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会议召开通知

发布时间:2024-08-24 会议召开通知

会议召开通知热门9篇。

编辑为您搜集了“会议召开通知”的详细信息以便满足您的需求,请收藏本文坚定自己的阅读节奏。在每个人日常的生活环境里,我们经常会看到各类公告或者通知。公告通知能够更好地指导相关人员协调工作和行动的实际进程。

会议召开通知(篇1)

校属各单位:

学校定于3月23日(星期四)下午召开全校党建工作会议,现将有关事项通知如下:

一、会议时间:3月23日(星期四)下午2:30

二、地 点:C201学术报告厅

三、参会人员

1、校领导;

2、各党总支(直属支部)书记、副书记、组织委员、宣传委员、纪检委员,各支部书记,各学院(部)综合办主任、学工办主任;

3、各职能部门、直属单位正副处级干部,综合科科长;

4、全体辅导员。

四、会议纪律

1、参会人员事先作好工作安排,不得请假。

2、参会人员2:20前进入会场并签到。

3、在会场内手机关机或设置为静音,不得接打电话。

党办 组织部 宣传部

二〇一七年三月二十一日


会议召开通知(篇2)

亲爱的团队成员们:

大家好!希望大家都能安全健康地收到这份通知。我是公司的行政经理,为了保障公司事务的顺利进行,在当前的特殊时期,决定召开一次视频会议,以方便大家高效沟通、协作和迅速做出决策。以下是有关会议的详细信息:

日期:XX年XX月XX日(星期X)

时间:上午9点至下午5点

会议平台:Zoom视频会议(请提前下载并安装)

会议号码:XXXXXXXXX(请务必保存此号码)

会议密码:XXXXXXXXX(请注意保密)

会议议程:

1. 会议开场白及介绍

- 行政经理简要介绍并说明会议目的、重要性和预期结果。

- 欢迎与致辞。

2. 公司当前状况总结和讨论

- 部门负责人分享各部门的工作进展和目前面临的挑战。

- 涉及的议题:

- 生产和交付

- 市场销售和客户支持

- 供应链和物流

- 人力资源和员工福利

- 财务状况

3. 解决方案讨论

- 团队成员可以分享他们的想法、建议和解决方案。

- 欢迎集思广益,鼓励各部门间的合作与沟通。

4. 重要决策的制定

- 根据讨论结果,必要时会进行投票,并最终确定决策。

- 确保每个决策都得到充分理解与支持。

5. 下一步行动计划

- 确定每个团队成员的具体任务和执行时间表。

- 建立与有效沟通和跟进相关的机制。

6. 会议总结

- 总结会议要点,明确下次会议的时间和议程。

- 行政经理致辞并感谢大家的参与和贡献。

请各位团队成员务必准时参加会议,并提前做好准备工作,确保网络连接的稳定。为了保证每个人的发言顺畅,建议大家遵守以下会议礼仪:

- 打开摄像头以保持面对面的沟通感。

- 关闭除视频会议相关应用外的其他应用。

- 请在发言前先举手示意,以确保会议的有序性。

- 相互尊重,遵循会议主持人的引导。

- 整齐的服装和言行举止。

请在会议前对所需文件和数据进行备份,以防技术故障。如果您在会议期间遇到任何技术问题,请在会议开始前与IT部门联系。

这次视频会议是公司推行新的工作模式的一部分,相信通过大家的协作和努力,公司的困境将会得到突破,将开启一个更加繁荣和有前景的新时代。

如果您对会议的议程有任何建议,请随时与我联系。期待与您见面并听到您的宝贵意见。

预祝大家会议顺利!

行政经理 XXX

会议召开通知(篇3)

召开董事会会议通知范文

董事会是由董事组成的.、对内掌管公司事务、对外代表公司的经营决策机构。公司设董事会,由股东会选举。董事会设董事长一人,副董事长一人,董事长、副董事长由董事会选举产生。董事任期三年,任期届满,可连选连任。董事在任期届满前,股东会不得无故解除其职务。

召开董事会会议通知范文一:

各位董事会成员、监事会主席:

根据《公司法》《公司章程》的有关规定以及公司的实际情况,现决定于 年 月 日 时在 会议室召开董事会会议,具体事项:

一、会议时间、地点:

1、会议时间:

2、会议地点:

二、主要议题:

1、

2、

三、会议出席对象:

四、会议登记事项:

1、登记时间:

2、登记地点:

3、登记方法:

五、其它事项:

会议联系方式:

联系人:

电话

请届时按时参加。

特此通知。

公司

董事长:

年 月 日

召开董事会会议通知范文二:

各位董事及相关人员:

经研究,公司决定召开董事会会议。现将会议相关事项通知如下:

一、参会人员:公司各董事。各监事、副总经理孙治刚、总公司各部室负责人、各分公司经理、销售站点负责人,各分公司可派2-4人列席会议。

二、会议时间:20xx年5月23日上午9:00

三、会议地点:公司三楼会议室

四、会议内容:审议《深化内部改革实施细则》

五、注意事项:

1、请携带《深化内部改革实施细则》(讨论稿);

2、请各参会人员合理安排工作时间,确保准时到会,无特殊情况不得请假。

特此通知。

召开董事会会议通知范文三:

尊敬的田xx董事长、朱xx副董事长、所xx副董事长并各位董事及相关成员:

因公司经营决策需要,召开xx电教育传媒有限公司第一届二次董事大会,现将有关事宜通知如下:

1、时间:20xx年5月23日上午九时。

2、地点:**市xx路xx号,山西xxxx集团有限公司山西xx大酒店四楼会议室。

3、会议内容:

一、向xx电教育传媒有限公司董事会汇报公司各项经营手续办理情况。

二、向董事会汇报山西华电公司的发展战略。

三、讨论审议山西华电公司经营项目及经营产品。

四、讨论审议xx电公司组织构架。

五、审议xx电公司岗位职责。

六、审议xx电公司绩效考核与薪酬分配方案。

七、确定xx电公司三项费用。

八、审议通过xx电教育传媒有限公司第二次董事会会议相关事宜。

专此致函。

xx电教育传媒有限公司

二○xx年五月二十一日

会议召开通知(篇4)

各信用社:

为庆祝五四青年节,经联社研究,决定于5月4日召开青年员工代表座谈会,现将有关会议通知如下:

一、座谈会主要内容:

1、请青年员工特别是大学生员工围绕“五四”精神,结合农村信用社工作实际,谈谈如何弘扬以“敬业”为核心的`勤奋、忠诚、严谨、开拓的企业文化;特别是今年余干农商银行的改制,如何做一名新时代的社会青年,如何做一名农信社的合格员工。

2、作为农村信用社当代的青年员工,在面临日益激烈的市场竞争,特别是面对当前利率市场化的深入推进、金融脱媒的不断加剧、互联网金融的逐渐兴起,如何做好本职岗位工作,并且在当前全省推进的网点转型及业务转型当中以及在落实以客户为中心的服务理念中,青年员工如何发挥自身优势,起带头示范作用,争做转型的排头兵和岗位先锋。

3、严防案件风险及系统性、区域性风险始终是农村信用社坚守的风险底线,为全面加强案件及风险防控工作,根据银监及省联社工作部署,今年是员工“行为整治年”,重点是开展员工异常行为排查,对“九种人”行为的排查、对经商办企业、对涉黄、赌、毒行为、对经常旷工、上班迟到早退、对参与非法融集资、对员工账户异常变动、对在业务办理过程中“吃、拿、卡、索、要”等违规违纪行为以及对存有“二十条禁令”或存有道德风险的行为进行全面排查,排查涉及的业务包括存贷款业务的办理、业务操作流程的执行、规章制度的落实等等。作为新形势下的一名农村信用社青年员工,如何加强自身合规意识的培育,时刻牢记岗位职责,做到依法办事、按规操作,有损信用社的话不说,有损信用社的事不做,有损客户利益的行为不做,始终做一名合规员工,并且敢于同一切违规违纪行为作斗争。

4、通过开展座谈会等形式活动,听取青年员工的工作、思想汇报,了解青年员工的所思、所想、所望以及需要联社为基层网点特别是为青年员工做什么和解决什么等问题。

5、通报当前我县农村信用社的业务发展情况、面对的经营形势及今年主要工作重点与措施。

二、座谈会参加人员及时间安排

1、考虑正常上班要求,座谈会人员控制在40余人左右,原则上一社一人(营业部、迎宾、华林岗、洪家嘴、瑞洪、黄埠社等6个信用社可派2人),机关可选派4-5名青年员工,参会人员以近年来新招进的大学生员工为主。为此,请各社要参照以上内容先行组织本单位青年员工座谈,选派代表参加联社五四青年节座谈会,并要求参会人员根据以上内容收集好本单位内部青年员工的有关意见,工作设想以及根据座谈会内容做好自身的座谈发言。同时,请各社主任在4月30日前把本单位参会人员名单上报联社党群部,并安排好5月4日本单位的正常营业工作,确保营业工作不中断,服务不下降,杜绝投诉现象发生。

2、座谈会时间为5月4日下午3点-6点(会期半天),会议地点在联社八楼会议室(请办公室落实人员作好会场准备工作),参会人员统一着正装,晚上在联社统一就餐。

会议召开通知(篇5)


尊敬的各位员工:


大家好!为了进一步推动公司内部的协作和沟通,提高工作效率,计划召开一次重要的视频会议。以下是有关这次会议的具体信息和注意事项,请大家仔细阅读。


会议概要:


日期:xxxx年xx月xx日(星期X)


时间:上午9点至11点


地点:公司总部视频会议室


会议议程:


1. 公司总体工作目标和策略的传达和解读


- 首席执行官将向大家详细介绍公司当下的总体工作目标和策略,并解读其背后的意义和价值。


- 具体部门负责人将分别解读和传达对应部门的工作目标和策略。


2. 各部门工作计划和进度汇报


- 各部门负责人将简要汇报各自部门的工作计划和进度。


- 其他部门员工也将有机会分享他们的工作进展和重点任务。


3. 跨部门合作和资源共享的讨论


- 通过视频会议的形式,促进不同部门之间的沟通和合作,解决现有工作中的问题。


- 鼓励部门之间分享资源、互相支持,达到协同效应。


4. 员工关注和问题答疑


- 全体员工都可以提前将他们关注的问题发送至公司邮箱,会在会议中有关部门给予解答。


会议要求:


1. 准时参会


- 请大家安排好时间,在指定的会议时间前进入视频会议室。


- 需要测试设备是否正常工作,确保参会顺利。


2. 保持良好会议礼仪


- 在会议期间,请保持专注,避免分心或进行其他非工作相关的活动。


- 如有发言机会,请依次发言,遵循会议主持人的安排。


3. 提前准备和咨询


- 部门负责人请提前准备好相关的汇报文档或材料,并与其他部门协调确认。


- 如有任何疑问或需要咨询的问题,请与相关部门负责人提前沟通。


4. 充分利用会议平台功能


- 会议期间,会议平台将提供多种工具和功能,如投影仪、屏幕共享、互动白板等,请充分利用以提高会议效果。


5. 会议记录和跟进


- 会议结束后,会议相关的讨论和决策将会以文字形式记录,并通过公司内部平台发布给各位员工。


- 涉及到具体行动计划的,各部门负责人需及时落实并跟踪进度。


通过这次视频会议,期待能够能更全面地了解公司整体工作情况,提高跨部门协作的效率。希望各位员工能积极参与,并提出自己宝贵的意见和建议。


感谢大家一如既往地为公司的发展做出努力和贡献!


此致


××公司


总经理办公室

会议召开通知(篇6)


尊敬的全体员工:


大家好!值此新冠疫情期间,为了保障大家的安全和健康,公司决定召开一场重要的视频会议,以替代传统的线下开会方式。本次会议旨在加强沟通、增进合作、共同应对疫情带来的挑战,并共同探讨公司未来发展方向。请各位员工务必准时参加,并做好会议准备。


会议时间:xxxx年xx月xx日 上午9:00-11:00


会议地点:视频会议室(会议ID:xxxxxx,密码:xxxxxx)


一、会议议程


1. 公司疫情防控工作总结与展望:会上将由负责疫情防控工作的领导向大家汇报公司当前的疫情防控措施,并展望今后的工作计划。大家可以分享各自的经验和建议,共同提高疫情防控效果。


2. 公司业务及团队工作情况汇报:各部门主要负责人将针对公司业务及团队工作情况进行汇报,将重点放在当前业务进展、团队合作与协作、问题与风险的分析与解决方案等方面。大家可以交流心得,合作优化业务流程。


3. 公司未来发展规划讨论:本次会议还将重点讨论公司未来发展方向及战略规划。大家可以就公司在市场竞争、创新研发、员工培训等方面提出自己的意见和建议,共同为公司未来的发展贡献智慧和力量。


二、会议注意事项


1. 准时参会:请各位员工按时准备好电脑或智能手机,并测试网络连接以确保顺利加入视频会议室。请提前10分钟进入会议室,以确保顺利连接。迟到者将会影响会议进行,务必遵守。


2. 仔细准备:请各位参会人员提前熟悉会议议程,并做好相关准备,如整理并准备好针对疫情防控、业务汇报及发展规划等方面的资料和数据,以便于会议中的交流和讨论。


3. 积极互动:会议期间,请大家积极发言、提问和交流意见。大家可以使用视频、音频和聊天功能,确保有效沟通和协作。请遵守会议纪律,尊重他人的意见和观点。


4. 会议记录:本次会议将做好详细的会议记录,包括主要议题、意见和建议等,以便于后续的跟进和落实。会议结束后,将通过公司内部通道发布会议纪要,并将之作为未来工作的参考。


希望各位员工能够积极参与,提出宝贵的建议和意见,共同为公司的发展贡献力量。如果有任何疑问或需要技术支持,请及时与会议组织人员联系。谢谢大家合作!


祝好!


公司领导


以上为召开视频会议的通知,希望能对您有所帮助。

会议召开通知(篇7)

各学区办,各中学、相关小学及幼儿园:

为进一步加强我区教育系统共青团工作,继承和发扬“爱国、进步、民主、科学”的“五四”精神,动员和激励广大团干部进一步振奋精神、开拓创新,切实加强青少年思想道德教育,竭诚服务青少年健康成长,经研究,决定召开区教育系统xxx年“五四”青年节表彰座谈会。现将有关事宜通知如下:

一、会议时间

xxx年4月23日(星期四)下午15:00

二、会议地点

大足区教委一楼会议室

三、参加人员

1.各学区分管负责人;

2.各中学团委书记(其中大足中学、双桥中学、城南中学各2人);

3.部分学校教工团支部负责人(大足中学、大足一中、龙水二小、双路小学、大足实验幼儿园、双路幼儿园) ;

四、有关要求

(一)请各学区办公室统计本学区参会人员回执(附件1),于4月21日下午17:00前发送至邮箱:xxxxxxxxxxxx,以便做好会务工作。

(二)请各中学团委书记和参会的教工团支部负责人下载打印会议资料(附件2),参会时带上;并就加强和改进我区教育系统团组织工作准备3分钟以内的建设性发言。

(三)请参会人员提前15分钟报到,会议期间保持会场安静,手机调至静音状态。

共青团xx市大足区教育委员会工作委员会

xxx年4月20日

会议召开通知(篇8)

各县(市、区)统计局,xx经济技术开发区统计局,xx港区统计局:

经研究定于5月22日(周一)召开全市投资联网直报工作会议,现将有关事项通知如下:

一、会议内容

总结5000万以下投资项目联网直报前阶段工作,分析存在的问题;研究部署下一阶段投资项目联网直报工作。

二、参加人员

各县(市、区)统计局、xx经济技术开发区统计局、xx港区统计局投资统计人员。

三、会议时间

xxxx年5月22日,上午9:30开始。

四、会议地点

xx市统计局930会议室。

五、其他事项

请各县(市、区)于5月19日前将参加会议人员名单报市局工业投资处。联系人:成x,联系电话:xxxxxxxxxx

xx市统计局办公室

xxxx年5月15日

会议召开通知(篇9)

各院(系)党总支:

兹定于 年 5月 12日(周四)召开学校第三次学生工作会议。现将有关事宜通知如下:

1.学校分管学生工作的领导。

2.各院(系)党总支书记、副书记。

1.20预征兵及兵役登记工作宣传动员。

2.学生工作专题业务培训。

3.布置近期主要学生教育管理工作。

请与会人员按时参会,若因特殊原因不能参会的,需报主管学生工作校领导批准。

各县(区)教体局、相关局属学校:

现定于2016年5月11日(星期三)上午9时,在市教育局七楼党委会议室召开做好蚌埠校园足球官微相关工作会议,参加会议人员:各县区教体局、相关局属学校(三中、铁中、十二中)校足办负责人。请以上人员准时参会。

各中小学、幼儿园:

为做好G20杭州峰会安保工作,决定于5月12日(周四)上午10:30在高新实验学校会议室(2)召开安全工作会议。会议围绕三个主题:(1)成立安保巡防队伍;(2)排查各单位宿舍、住房等入住人员情况;(3)前一阶段排查隐患情况交流。请各单位分管领导准时参会。

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召开工作会议的通知十四篇


在生活和工作中,很多地方都能遇到醒目的公告通知。公示和通告的主要目的在于将信息传递给更广泛的人群,栏目小编为您收集了一些有关“召开工作会议的通知”的资料希望对您有所启示,建议您将本页收藏以便后续阅读!

召开工作会议的通知(篇1)

所属各机关党组织:

为认真贯彻落实市委九届二次全会及全市组织部长会议精神,总结xxxx年市直机关党建工作,安排部署xxxx年市直机关党建工作,市直机关工委决定召开xxxx年机关党建工作会议。现将有关事项通知如下:

一、会议时间

xxxx年1月25日(星期五)上午9:30,会期半天。

二、会议地点

市委大楼一楼第12会议室。

三、参会人员

1.市直机关党组织负责人;

2.部分受表彰的“百佳效能处室”、“三化党支部”和“百优服务标兵”代表;

3.市直机关工委全体干部职工。

四、会议要求

1.这次会议是学习贯彻落实市委九届二次全会、全市组织部长会议精神,安排部署xxxx年机关党建工作的重要会议,各机关党组织负责人要高度重视,必须亲自参加。

2.各机关党组织接通知后,负责通知参会人员按时参会,并于xxxx年1月23日(星期三)下午5:00前将参会人员名单反馈至市直机关工委。

联系人:xxx

联系电话:xxxxxxxxxxxxxx

3.按照中央和省、市委关于改进工作作风有关规定的'要求,本次会议不发纸笔,请参会人员自行准备。会议有关资料会前摆放在会场。参会人员提前15分钟入场,按坐序图入座,并将手机关闭或调整为静音状态。

市直机关工委

xxxx年1月21日

召开工作会议的通知(篇2)

各片区教育督导办,各学校(含幼儿园),机关科室及直属单位:

经区教委研究,定于xxx年2月26日召开xxx-xxx学年春季开学工作会,现将有关事宜通知如下:

一、会议时间

xxx年2月26日(星期四)上午9:30,会期半天。

二、会议地点

区教委二楼会议室。

三、参会人员

1.区教委机关科室及直属单位负责人,区教委关工委及退教协负责人;

2.片区教育督导办公室主任、副主任,公办中小学校长、书记,幼儿园园长,大足中学初中部负责人,海棠小学负责人;

3.社会力量办学单位:城南中学、大足实验小学北山校区、春晖学校、三新学校、利民学校、宏英学校、龙兴小学、世纪星学校、东城幼儿园、金太阳幼儿园、双桥大地幼儿园单位主要负责人。

四、会议要求

1.参会人员于xxx年2月26日上午9:10报到;确实因事不能参会的人员请于2月25日下午前向区教委办公室电话请假,电话:xxxxxxx。

2.各片区教育督导办公室负责通知片区内参会的社会力量办学单位。

3. 保持会场纪律,认真做好会议记录,及时传达会议精神。

xx市大足区教育委员会

xxx年2月25日

召开工作会议的通知(篇3)

各市、县(区)政府,自治区有关部门(单位),有关企业:

自治区政府决定召开全区商务工作会议,现将有关事项通知如下:

一、会议内容

贯彻落实全国商务工作会议精神,总结xxx年全区商务工作,表彰先进,安排部署xxx年工作。

二、时间地点

xxx年1月12日(星期四)8︰30在自治区政府2楼礼堂召开,会期半天。

三、参加人员

各市、县(区)政府分管副市、县(区)长和商务主管部门主要负责人;银川市经济技术开发区、宁东能源基地、太阳山开发区管委会分管经济工作的副主任和商务主管部门负责人;自治区和中央驻宁有关部门(单位)负责人;自治区重点出口企业、内贸流通企业、外经企业、外商投资企业负责人(名单附后)。

四、其他事项

(一)会务工作由自治区商务厅负责,自治区政府办公厅协助。

(二)自治区重点出口企业、内贸流通企业、外经企业、外商投资企业负责人由自治区商务厅负责通知。

(三)请xx社xx分社、xx分社,中央人民广播电台、经济日报、光明日报驻宁记者站,xx日报社、xx广电总台、xx新闻网届时做好新闻报道。

(四)参会人员于1月11日14︰00后在长城宾馆报到,家住银川市的参会代表不安排食宿。参会部门(单位)将参会人员名单于1月11日12︰00前报自治区商务厅办公室。

联 系 人:xxx

联系电话:xxxxxxxxxx

传 真:xxxxxxxxx

xxx年一月十日

召开工作会议的通知(篇4)

1、2月10日

上午9:00-10:30,市直各部门分管财务工作的负责同志及财务科长、各县区财政局局长、市财政局领导班子成员、各科室单位负责人在市财政局二楼第二会议室参加会议,各县区财政局领导班子成员、各股室单位负责人在分会场参加会议。

2、2月10日

上午10:40-12:00,在市财政局四楼第三会议室召开财政局长座谈会,市财政局领导班子成员、各县区财政局长,市财政局预算科、国库科、办公室、监督局、监察室、法规科、综合科、金融科等科室负责人参加。

召开工作会议的通知(篇5)

一、会议时间

xxx年2月15日(星期三)9:00,会期半天。

二、会议地点

会展中心二楼会议室

三、参会人员

(一)各乡镇(街道)分管领导;

(二)市教育局全体干部职工;

(三)市直学校、各乡镇(街道)小学校长和副校长,青少年活动中心主任,民办学校校长;

(四)各乡镇(街道)公办幼儿园园长,村完小校长。

四、有关事项

(一)各学校通知相关参会人员(各乡镇分管领导、各乡镇公办幼儿园园长,村完小校长由各乡镇中心小学负责通知),并于2月13日内统一将参会人员名单反馈至市教育局办公室。联系人:陈华静 电话:xxxxxxxx 邮箱:xxxxxxx@。

(二)所有参会人员原则上不得请假,因特殊原因不能参会的,需经教育局主要领导同意后方予准假。

(三)所有参会人员提前30分钟签到进场,对号入座,会议期间保持会场秩序和遵守会风会纪。

召开工作会议的通知(篇6)

1、请各部门预算主管科室通知对口联系市直部门,并将参会人员名单(包括单位、姓名、职务等信息)于2月9日上午下班前报局办公室,并将电子版发至外网邮箱:XXXXX(请各单位将参会人员名单通过飞信发送到教科文科)

2、县区财政局长座谈会内容,①讨论王宇局长讲话,提出贯彻落实举措;②提出深化改革的思路举措,特别是抓收入、加强财政监督管理、推进政府购买服务和PPP模式等工作的具体举措。发言时间要控制在5分钟左右。

3、因参会人员较多,请参会人员在2月10日上午8:45前入场完毕,市直单位参会人员在市财政局一楼大厅签到、各县区财政局局长、市财政局参会人员在市财政局二楼第二会议室签到。

4、市县财政局在主会场参会人员不得请假、不得替会,如有特殊情况,直接向市财政局王宇局长说明情况。

XX市财政局

XX年2月9日

召开工作会议的通知(篇7)

各处(室)、各离退休干部党支部:

为认真贯彻落实全国老干部局长会议、国资委管理局系统xxxx年度工作会议精神,总结我局xxxx年工作,安排部署xxxx年工作,经局长办公会决定,拟于xxxx年2月下旬召开局年度工作会议。现就有关事项通知如下:

xxxx年2月27日—3月1日,会期3天(含往返时间),27日上午报到;地点在北方易尚会议中心。

(一)传达学习全国老干部局长会议、管理局年度工作会议精神。

(二)局长、党委副书记黄利贤作工作报告。

(三)各处室交流xxxx年工作安排。

局党委委员,各离退休干部党支部书记、委员、党小组长,全体在职人员。

(一)请在职人员妥善安排好工作,原则上不得请假。

(二)请全体参会人员务必携带有效身份证件。

召开工作会议的通知(篇8)

各县市区商务主管部门、试点办:

为进一步贯彻落实全省商务工作会议精神,抓好下半年商务经济工作,推进“万村千乡市场工程”建设。经研究决定,召开全市商务工作座谈会。现将有关事项通知如下:

一、会议时间:xxx年7月12日上午9.00时召开,会期一天。

二、会议地点:来安县供销社会议室。(来安县南转盘苏果超市5楼)

三、参会人员:各县市区商务主管部门、试点办分管领导、业务科长。

四、会议内容:

1、布置申报《促进流通业发展项目》;

2、通报筹备成立“xx市餐饮协会”情况;

3、征求《xx市“十一五”加油站(点)规划》意见,布置全市加油点清理整顿工作;

4、传达全省流通企业减债脱困会议精神;

5、通报换发新版《煤炭经营资格证》工作进展情况;

6、布置xxx中国民族商品交易会;

7、通报市场经济运行检测重点企业情况;

8、交流“万村千乡市场工程”试点工作进度及存在问题;

9、安排“农家店”店长培训班工作;

10、布置零售企业节能降耗工作;

11、学习贯彻《对外贸营者备案登记办法》;

12、学习贯彻六部委《再生资源回收经营者备案说明》。

五、要求

1、各县市区上报xxx年上半年试点工作总结,并将总结材料打印10份,开会时带到会场。

2、各地汇报试点工作时要重点把握计划安排,落实措施,具体做法,加大投入,保证质量,资金兑现等方面,每位汇报时间20分钟。

3、“8、9”两项试点工作会议7月12日下午3.00时在原地召开,试点办同志参加下午会议,上午会议不用参加。

4、参会人员尤其是分管领导务必到会,有事不能参加者要向市商务局请假。

xx市商务局

xxx年七月九日

召开工作会议的通知(篇9)

机关各处室党支部、直属各单位党委(党总支、党支部):

根据年度工作安排,定于xxx6年3月25日召开党建工作会。现将有关事项通知如下:

委领导,机关各处室、直属各单位党委(党总支、党支部)书记,驻委纪检组全体人员,委机关党委全体人员。

(一)传达学习省纪委候长安书记在省直机关派驻纪检组培训班上的讲话精神及省纪委有关领导讲话精神。

(二)传达学习省委傅德辉秘书长在省直机关党委书记培训班上关于贯彻落实《关于落实全面从严治党要求进一步加强省直机关党的建设的意见》的讲话精神。

(三)基层党组织书记代表述职发言。

(四)委党组书记、主任欧阳万坤同志讲话。

召开工作会议的通知(篇10)

局属有关学校:

为迎接市教育局校园安全生产大检查,经研究,定于12月1日(周四)下午召开全区校园安全工作会议,现将有关事项通知如下:

会议时间:12月1日(周四)下午3:30

会议地点:教体局三楼会议室

参会单位:安三小、xx小学、xx花园小学、xxxx花园分校、19中、xx路幼儿园、xx路幼儿园、xx路幼儿园、xx幼儿园、xx幼儿园、市委幼xx幼儿园、xxxx幼儿园等12所学校安全员

其他事项:

1.参加本次会议的.为全区12个安全片区的组长单位。

2.如学校安全员退休或岗位调动等原因需要调整的,请下载《xx区教体局学校安全员审批表》(附件2),盖章后报送法制安全科。

3.全区学校(含幼儿看护点)认真填写《xx区校园安全大检查内容》(附件3),做好迎检工作。

特此通知。

区教体局

20xx年11月30日

召开工作会议的通知(篇11)

科学组织 扎实推进

全面开展机构编制核查工作

XXX市XXXXX区委编办

2012年6月15日

根据省编办《关于印发河南省机构编制核查试点工作方案的通知》(豫编办„2012‟32号),我区机构编制核查工作在区委、区政府正确领导和省、市编办的指导下,在全区各部门大力协助配合下,精心组织、周密部署,较好的完成了机构编制核查工作。

一、领导重视,组织科学

3月2日,区编办接到市编办确定我区为XX市机构编制核查试点单位的通知后,及时向区委、区政府主要领导进行了汇报,区领导高度重视,要求做到“三个到位”,即请示沟通到位、协调到位、落实到位;为确保机构编制核查试点工作的顺利进行,区编委为编办配置了2台电脑。按照领导要求,区编办统一思想,积极进行沟通协调,在时间紧、任务重的情况下,加班加点,克服困难,制定了符合我区实际的机构编制核查实施方案,上报区编委会和区政府研究确定。成立了以区长、编委主任为组长,组织部部长、常务副区长为副组长,组织、编制、人社、财政、监察负责人为成员的领导小组,负责组织指导全区机构编制核查工作。3月9日召开了由区长、编委主任做动员,常务副区长安排部署工作,各单位党政一把手参加的机构编制核查工作动员大会,下发了《XXXX区机构编制核查工作实施方案》。要求各部门主要领导负总责,明确一名领导亲自抓,指派一名同志为本部门机构编制核查工作联络员,主动配合,严格按照实施方案规定的时间和内容,完成机构编制核查工作。

二、积极创新,全面自查

区编办在省市9个统计表的基础上,又增加了“单位名称与公章对照表”、“离退休人员信息统计表”、“编外用人信息统计表”和“在编人员公示表”四张表格,并对各类表格进行了详细的说明。达到了核对各单位公章名称是否与机构编制部门批文和“三定”规定相一致,公章与部门名称是否一致、是否有字迹模糊、规格大小不规范等现象的目的,维护了公章的合法性和严肃性。同时,便于核查财政经费核拨情况,便于对未及时办理销编手续的已退休人员进行销编。为方便自查,编办为各单位提供机构编制信息xx份。各单位都能按时间、按要求、按标准完成自查、核对、公示,并在部门主要负责人签字确认后,及时上报各类统计表、更新证明材料和自查报告。区编办在接到各单位上报的XX份自查报告和各类表格XXXX张后,与实名制数据库中的信息逐单位逐个人的进行了严格的核对,共核对了XXXXX人次的人员信息,为实地核查做好预热,便于实地直接纠错、核对确认,提出整改意见。

三、多措并举,实地核查

由区编办牵头,从组织部、编办、人社局、财政局、监察局抽调专业精、业务强的人员组成机构编制实地核查小组,集中利用三周时间,采取召开座谈会、听取报告、查阅资料、实地查看等方式方法,赴各单位逐人逐项进行核查。进行查纪律与监察结合,看有没有长期无故不上班的,有没有上班时间违纪违规的;查领导职数配备与组织部结合。看是否按照“三定”规定配备领导职数,是否按组织程序配备领导干部;查用人与人社局结合。看是否按实名制台帐审核工资、发放医保,是否有编外用人,是否按规定办理人员调动手续和办理退休手续;查经费与财政局结合。看经费预算、核拨与实名制台帐是否相一致,是否人员调出和长期不上班仍按标准核拨经费的“四查四看”。通过对全区XXX家单位每单位XX项信息,XXXX人的信息逐一核查,基本做到了“十清”。截止目前,已导入《编制实名制管理系统》人员信息2086条,归纳文档资料(自查报告、销编报告、审批文件、任职文件、填报表格、规范文件、信息更新证明材料)7类27000多份。完善了区直机关台帐、乡镇机关台帐、街道机关台帐、政法机关台帐、区属事业单位台帐、乡镇事业单位台帐、街道事业单位台帐等7大类机构编制管理台帐。

四、完善制度,加强管理

机构编制审批文件作为各部门单位的“户口簿”,记载各机关和事业单位机构名称变更、成立、撤消、合并时间,隶属关系,职权范围,编制扩大与缩小等变化情况。是各机关和事业单位正常履行职能,合法开展业务的有效依据。通过单位自查与集中核查,帮助各单位建立和完善机构编制文件档案库,理清本部门机构编制现状,促进单位开展业务有依有据,合理合法,为规范事业单位“三定”方案,在机构规格、编制数、供给渠道不变的基础上,下发了《关于规范事业单位“三定”方案的通知》(XX编办„2012‟3号),目前各事业单位“三定”方案已进入审批阶段,确保了事业单位审批文件清的要求。为确保信息的准确性,要求所有人员变更信息都附有证明材料复印件;为实现实名制信息的完整性,要求各单位收集所有在编人员电子版照片,完善实名制数据库;为保证实名制信息的及时性,每月与组织、人社、财政部门沟通衔接一次,做到及时更新。并根据实际情况,进一步规范编制使用申请制度,严格增(减)编制办理流程。并实行“一周一核、一月一清、一季一汇总”的机构编制核查工作长效机制,强化机构编制管理。

五、存在问题

(一)审批文件不规范。一类是部分学校只成立单位而未对机构规格、领导职数明确核定。另一类是成立了单位,定了规格,确定了编制,但没有核定领导职数和职责。第三类是一些早期成立的单位,无审批文件或找不到审批文件。

(二)实名制数据库信息更新不及时。主要原因是对人员信息变更没有进行及时修正。

(三)人员年龄结构不合理。从目前我区行政机关人员年龄分布来看,45岁以上人员占总人数一半以上,30岁以下的只有6%,“老龄化”趋势日益突出。其原因是退出领导岗位的56人仍占用编制。

六、建议

一是在机构编制核查中,乡镇要求增加机构编制的呼声较高,建议在合理划分权责分工、科学界定乡镇政府职能定位的前提下,根据实际需要,适时调整乡镇的机构设置和编制配备;二是建议在下一步全面展开的机构编制核查中,将机构编制工作中的历史遗留问题,彻底解决,不留死角。

召开工作会议的通知(篇12)

各分局、稽查局,机关各科室(局),所属各单位:

经研究决定,定于7月14日召开全县财政地税系统半年度工作会议,现将有关事项通知如下:

一、会议时间:x年7月14日(周二)下午2:00开始,时间半天。

二、会议地点:县局二楼大会议室。

三、参加对象:县财政地税系统中层及以上干部(包括退二线干部)。

四、会议内容:总结上半年工作情况,布置下半年工作任务。

五、有关要求:请全体与会人员安排好工作,准时参加会议。如有特殊情况需请假的,请在7月14日上午下班前告知人教科(胡爱群)。

县局人教科

x年7月13日

召开工作会议的通知(篇13)

所属各单位:

为了总结交流经验,研究分析存在的问题,进一步贯彻落实盛市计划生育工作会议精神,做好今年计划生育工作,经研究决定召开计划生育工作会议。

现将有关事项通知如下:

一、会议内容:

二、参加人员:

三、会议时间、地点××厂×年×月×日

现将会议的有关事宜通知如下:

一、会议的主要内容

1、大会会议议题(一天)

(1)加强行业自律,提高责任关怀意识,提升行业环境保护整体水平;

(2)XX年我国无机颜料主要行业经济运行情况及发展趋势;

(3)我国有机颜料工业的现状与发展;

(4)国内主要矿产资源储量及配置;

(5)颜料在涂料工业应用领域中的品质要求和发展趋势;

(6)应对欧盟贸易壁垒的主要方法和措施;

(7)汇率变动与对外贸易;

(8)颜料工业的环境治理与工业卫生;

(9)颜料产品现行标准与国际标准差距对比;

(10)颜料用矿产品进口税则、税率亟待调整的相关情况。

2、分会年会议题(一天)由各分会自行安排。

二、会议时间及日程安排年月日全天报到,日两天会议(内容安排详见日程表)。

三、参会人员颜料生产企业、配套企业、科研院所、科工贸公司及涂料相关企业的主要领导和专业人员。

四、会议地点及乘车路线

1、会议地点:安蓉大酒店(挂牌三星,成都市茶店子正街132号)

2、乘车路线:火车北站:乘86路、511路至茶店子站即到。乘的士约13元。

飞机场:乘303大巴至天府广场转4路或98路至茶店子站即可。乘的士约70元。

五、其他

1、会员单位会务费*******元/人,非会员单位会务费*******元/人(住宿费自理*******元/人·天,包间*******元/天·间。需要包间者请在回执中注明)。

2、会议期间将组织两天考察,考察费用为500元/人。(请参加考察的代表务必在回执备注栏中注明,并将考察费用与会务费一并汇入中涂协)。

请各单位收到通知后认真组织人员参会。并将回执于XX年5月15日前传回中涂协。(会务费在5月20日前汇入中国涂料工业协会的单位,会员单位按*******元/人优惠,非会员单位按*******元/人优惠)。

中国涂料工业协会

年月日

召开工作会议的通知(篇14)

各驻琼办事处、商协会、相关企业:

根据政府办公厅《关于召开全省商务工作会议的通知》通知精神,全省商务工作会议定于1月26日8时30分在xx召开。现将有关事项通知如下:

一、会议时间

xxx年1月26日,会期1天。

二、会议地点

省会展中心多功能大厅(xx市国兴大道9号省政务中心办公楼旁)。

三、会议内容

传达贯彻全国商务工作会议精神,分析xxx年全省商务工作形势、交流商务工作经验,部署xxx年全省商务工作任务。

四、参加会议人员

各市县商务局、招商机构负责人,省直相关部门,省商务厅主管的各省市部分驻琼办事处、商会,各行业协会及重点企业负责人。(具体单位见附件)

五、会务事项

(一)报到时间地点:26日上午8:15前直接到省会展中心多功能大厅报到。

(二)请上报经验交流材料的单位负责人做好会议发言准备。

(三)请各处室及时将会议通知发给所负责联络的参会单位,并将参会人员名单(姓名、职务、单位)于1月22日16:00时前报送厅办公室李琳处。

附件:参加全省商务工作会议企业、商协会、驻琼办事处名单

xxx年一月二十一日

召开董事会通知五篇


写通知一般采用条款式行文,可以简明扼要,使被通知者能一目了然,便于遵照执行。下面小编为大家带来了公司开会通知内容,供大家参考。

召开董事会通知 篇1

敬爱的老师,亲爱的同学们,大家下午好!

今天我们汇聚一堂,隆重召开机械学院学生干部大会暨宿舍文化艺术节开幕仪式,感谢大家的准时参加!

首先请允许我介绍出席本次大会的领导和老师,他们是

回首过去的一学期,在学院领导、老师的带领,学生干部的努力下,我们取得了优异的成绩。今天看到这么多洋溢着青春激情的面庞,我们有理由相信院会、学院的明天的必定更加美好。一直以来,学生干部、学生会都是学院联系学生的桥梁和纽带,是学院管理的助手和生力军,我们有责任、有义务把自己的工作做得更好。在本学期,宿舍文明建设成为学院文化建设的重点工作,为此我们召开本学期第一次学生干部大会暨宿舍文化艺术节开幕式。

下面我宣布,机械学院学生干部大会暨宿舍文化艺术节开幕仪式正式开始。

大会进行第一项,请贺治成老师作大会动员讲话,大家大家掌声欢迎。

感谢贺老师的指导

大会进行第二项,请辅导员化磊老师宣读宿舍文化艺术节相关安排。大家掌声欢迎。

感谢化老师。

大会进行第三项,请学生会秘书长、辅导员王中帅老师安排本学期学生会的相关工作,大家掌声欢迎。

感谢王老师,我们保证圆满完成任务。

为保证宿舍文化艺术节的顺利进行,各班生活委员有责任代表本班向学院做出承诺。

大会进行第四项,请各班生活委员向贺老师签订承诺书,确保本班能以宿舍文化艺术节为契机,从细节做起,努力创建本班的宿舍文化。首先请10级生活委员上台

请11级生活委员上台

好的,感谢贺老师,感谢各位生活委员,签订承诺意味着

本班的责任,请各班班长、团支书与生活委员紧密合作,在学生会干部的配合下,使我院宿舍文化在上一层楼。

大会进行第五项,有请肖学斌副书记作总结讲话,大家掌声欢迎。感谢肖书记,我们一定谨记您的教诲与指导,携起手来把属于我们的学生工作做得更好。

今后,我们学生干部更要充分发挥桥梁和纽带作用,积极宣传学院的办学思想和理念,贯彻学院的教育管理要求,完成学院布置的具体工作。带领全院同学树立健康的.生活作风,促进同学之间团结友爱,形成我们“讲文明、讲卫生、守秩序、共进步”的良好校园氛围。

相信在我们的共同努力下,我们一定会为学院贡献更大的力量、为同学们服务的更好好,发挥更大的贡献。

在此,我代表院学生会,再一次感谢各位老师的指导,号召所有的学生会干事、干部以百倍的热情投入新学期的工作中,我相信,在我们的努力下,院会会因为我们取得更好的成绩,大家加油!下面我宣布,机械学院学生干部大会暨宿舍文化艺术节开幕仪式闭幕!

请大家以热烈的掌声结束本次大会并欢送各位老师离场。

召开董事会通知 篇2

各位干部,大家下午好!

今天我们在这里召开城乡居民社会养老保险工作动员大会,参加本次会议的有各村两委全体干部及村务员。今天我们还很荣幸地邀请到了县人事劳动局的饶旭勇副局长及蔡启新,程勤士科长,请大家以热烈的掌声对他们的到来表示欢迎。

本次会议共有四项议程。一是由我做城乡居民社会养老保险工作动员报告;二是请县人事劳动局的'两位科长做业务培训;三是请县人事劳动局饶旭勇副局长做重要讲话;四是由我们的黄鸣君乡长做工作强调。动员会后我们还将召开一个工作座谈会。

首先由我先做工作动员报告。

(完毕后)

接下来,我们有请县人事局的专家给我们做工作业务讲解,请大家认真听讲。

(讲解完毕)

刚才县人事局的专家就城乡居民社会养老保险工作的有关政策,操作程序等有关业务做了讲解,两位专家讲的非常详细,大家听的也很认真,由于涉及的方面较广,大家恐怕一时还难以消化,如果有不明白的地方请在动员会后的座谈会上提出来。

下面,让我们以热烈的掌声欢迎县人事劳动局的饶局长给大家做重要讲话。

(讲话完毕)

刚才饶局长从城乡居民社会养老保险工作的重要性等几个方面做了重要讲话,讲得很生动,也很深刻,希望参会对象能在会后进行深刻领会,并做好贯彻。

最后,我们请黄乡长做有关工作强调。

(完毕后)

刚才黄乡长从提高认识,加强领导,做好措施落实等三个方面对城乡居民社会养老保险工作提出了具体要求,希望各位干部要认真落实好黄乡长的工作要求,把我乡的社会养老保险工作做好,做实,确保我乡的社会养老保险工作走在全县的前列。

今天动员会的主要议程已经全部结束,下面进行座谈会,请各位干部就社会养老保险工作的有关难题及如何做好这项工作进行座谈。

召开董事会通知 篇3

同志们,大家好。

现在开会。今天我们召开xx年全市人口计生工作会议,这是春节后我市召开的第一个重要会议。这次会议的主要任务是全面落实中央《决定》和省人口计生工作会精神,认真总结xx年工作,安排部署今后一个时期特别是xx年的人口计生工作。出席会议的领导有:市委书记xx、市政府市长xx、市委常委宣传部长xx、市人大副主任xx、市政府副市长xx、市政协副xx。参加会议的有:各县区党委书记、县区长、主管副县区长、人口计生局长,市人口计生工作领导小组成员单位主要负责人,市人口计生委科以上干部,共130多人。

今天的会议共有五项议程:一是宣读市委、市政府《关于表彰xx年度人口计生工作先进集体和先进个人的决定》;二是为xx年度人口计生工作先进县区颁奖;三是各县区、各管理区、高新区向市委、市政府递交《xx年人口和计划生育目标管理责任书》;四是杨玉成副市长作工作报告;五是郑雪碧市长讲话。

现在,进行大会第一项议程,由我宣读市委、市政府《关于表彰xx年度人口计生工作先进集体和先进个人的决定》。

下面,进行大会第二项议程,请市领导为xx年度人口计生工作先进县区颁奖。

请荣获xx年度人口计生xx先进县区荣誉的xxx上台领奖,奏乐;

请荣获xx年度人口计生xx先进县区荣誉的xxx上台领奖;

对新阶段人口计生工作的重要地位和作用作了新的阐述;围绕 “全面贯彻落实中央《决定》精神,为推动我市经济社会又好又快跨越式发展,构建和谐张家口创造良的好人口环境”这一主题,对推动我市人口计生工作实现新突破提出了新的要求;站在对党和国家负责、对人民群众负责、对子孙后代负责、对历史发展负责的高度,提出了重视和加强对我市人口计生工作领导的新举措。整个讲话高屋建瓴,既体现了中央《决定》和省人口计生工作会议精神,又符合我市人口计生工作的.实际,是我们做好当前和今后一个时期全市人口计生工作的基本遵循,必须深刻理解、科学把握。郑雪碧市长深入浅出地分析了我省面临的人口形势,就全面做好新时期全市人口计生工作、形成综合治理人口计生工作的强大合力讲了很好的意见。杨玉成副市长作了工作报告,认真总结了xx年工作, 提出了今年的目标任务、工作重点和具体措施。会议对xx年人口计生工作先进集体和先进个人进行了表彰,市委、市政府与各县区签订了《xx年人口和计划生育目标管理责任书》。经过与会同志的共同努力,会议取得了重要成果,进一步统一了思想,提高了认识,明确了任务,鼓舞了干劲,振奋了精神。下面我就贯彻落实这次会议精神,讲三点意见。1。 必须深刻领会和正确把握全市会议的精神实质。各级各部门要把用中央《决定》和这次会议精神统一全市广大干部群众思想,作为当前人口计生工作的首要任务,采取多种形式,层层抓好会议精神的学习和传达。各级计生部门要负起主体责任,结合中央《决定》宣传月活动,带头搞好学习宣传。新闻媒体要针对社会上的错误观念,围绕干部群众关心的突出问题,加大对树立正确生育观、基本国策知识和先进典型的宣传力度,让中央《决定》和这次会议精神家喻户晓。

切实抓好政策措施的贯彻落实。各级各部门要按照中央《决定》和这次会议的要求,从本地本部门实际情况出发,围绕会议确定的工作重点,逐项认真进行研究,分析工作中存在的问题,制定切实有效的措施,拿出具体操作办法。各级党委、政府,尤其是人口计生部门要着力提高统筹解决人口问题的能力,切实抓好重点工作的组织实施。要优先考虑基础设施建设、利益导向政策落实、后进转化等关乎全局的问题,集中力量实施重点突破,确保新时期人口计生工作开好局、起好步。

切实加强对各项工作的督导检查。各级党委、政府要进一步健全完善目标管理责任制,改革完善考核评估办法,研究制定落实“一票否决”制度的具体措施,切实加大对人口计生工作的考核奖惩力度。要把督促检查工作列入重要工作日程,通过督查确保政令畅通、管理落实、保障有力、成效明显。市政府将于近期派出督查组,就各级各部门贯彻落实中央《决定》和这次会议精神情况进行专项督查。各地要加大对贯彻落实会议精神的督促检查力度,及时了解好的做法和存在的不足与困难。

同志们,这次会议对新阶段全市人口计生工作提出了新的要求,也为做好人口计生工作创造了有利条件。让我们在市委、市政府的领导下,认清形势,明确任务,抓住机遇,凝聚实干,不断开创全市人口计生工作的新局面。

会议到此结束,本次会议的贯彻落实情况x月x日前分别报送市政府办和市人口计生委。散会。

召开董事会通知 篇4

公司员工:

为使我公司各部门工作顺利的开展,并且保证各部门之间能够衍接顺畅,有效地提高工作效率。经公司领导研究决定将定期召开公司员工例会。具体通知如下:

例会召开时间:每周五下午4:00;

例会召开地点:公司小会议室;

参会人员:公司总经理及全体员工,如有紧急工作不能参会请提前通知行政部XXX

例会主题及安排:各部门员工本周工作总结及下周工作计划,需协调待解决的'工作。

本通知自发布之日起执行。

xxx人事行政部

20xx年4月2日

召开董事会通知 篇5

各企业(中心)、各部门:

经公司总经理办公会议研究,定于7月10日召开公司司务会议,现就有关事项通知如下:

会议时间:

xxxx年7月10日下午3:00

会议地点:

田园二楼会议室

出席人员:

1、公司全体领导、调研员

2、职能部门负责人

3、企业(中心)正副负责人、党支部书记、助理

4、财务室主任

会议内容:

1、各企业(中心)交流xxxx年上半年工作总结和下半年打算;

2、公司领导总结上半年工作及布置下半年工作任务;

3、公司布置安全生产工作;

4、黄校长讲话。

请相关人员做好准备,安排好工作,准时出席。

特此通知

扬州大学资产经营有限公司

xxxx年xx月xx日

会议性通知9篇


幼儿教师教育网为大家整理了关于“会议性通知”的一些信息,相信您阅读后能受益匪浅。在我们的工作和学习环境中,往往不能错过最新的通知或公告。通告公示的信息有大小之分,但都应引起我们的注意。

会议性通知 篇1

王书记:

为贯彻落实实业公司十七届十二次职代会精神, 实 现“三保”目标,抓好各单位经营目标责任状的履约, 重点通过市场拓展,寻求新的效益增长点,努力实现各 经营单位的“力争指标” ,确保公司 20xx 年目标任务的 完成,公司拟于 20xx 年 3 月 3 日召开市场拓展推进会, 请您参加会议并主持会议。现将有关事项报告如下:

会议时间:20xx 年 3 月 3 日 13:30—16:30 会议地点:信恒国际商务会馆 参会人员:公司党政领导,公司助理以上中层干部 会后有自助晚餐和休闲活动,请您携带运动鞋及运 动衫,游泳请备泳具,参加球类活动请备球具。 实业公司总经办 20xx 年 2 月 28 日 会 议 通 知 霍书记:

为贯彻落实实业公司十七届十二次职代会精神, 实 现“三保”目标,抓好各单位经营目标责任状的履约, 重点通过市场拓展,寻求新的效益增长点,努力实现各 经营单位的“力争指标” ,确保公司 20xx 年目标任务的 完成,公司拟于 20xx 年 3 月 3 日召开市场拓展推进会, 请您参加会议。现将有关事项报告如下:

会议时间:20xx 年 3 月 3 日 13:30—16:30 会议地点:信恒国际商务会馆 参会人员:公司党政领导,公司助理以上中层干部 会后有自助晚餐和休闲活动,请您携带运动鞋及运 动衫,游泳请备泳具,参加球类活动请备球具。 实业公司总经办 20xx 年 2 月 28 日

会议性通知 篇2

各房地产开发企业、各营销机构:

为了切实把握xx市当前房地产市场形势,探讨新形势下的应对之道,推进xx市房地产业健康、稳定、可持续发展,经研究,决定于近期召开20xx年上半年xx市房地产业营销工作座谈会。现将有关事项通知如下:

一、会议时间、地点

时间:20xx年5月31日上午8:30

地点:xx市住建局八楼会议室

二、会议议题

1、通报xx市20xx年1~4月份房地产市场形势;

2、下发关于组织会员单位参加xx房地产外销设点活动的通知;

3、房地产营销机构经验介绍

①xxxx公司作“让不动产增值”主旨发言;

②xx代表xxx作“如何在逆境中保持较好销售”主旨发言;

③xx地产代表xx作“房地产营销发展趋势及xx外销发展趋势”主旨发言;

④xx城报·居xx代表作“充分利用资源,实现外销破局”主旨发言。

⑤xx网代表傅振雷作“网络媒体在房地产营销中的实际运用”主旨发言。

4、自由讨论

三、参加人员

各公司主管营销工作的副总经理及营销部门经理各1人;各媒体代表2人。

本次会议是一次难得的交流先进经验的机会,望各企业高度重视,派人准时参加。

特此通知。

xx市房地产业协会

20xx年5月21日

会议性通知 篇3

局属各单位、机关各科室:

我局将于20xx年2月2日下午召开20xx年工作总结会议,现将会议有关事项通知如下:

一、参会人员:机关全体干部职工,各县水文站(局)负责人。

二、会议时间:2日上午报到,下午2:30开会。

三、请各县水文站(局)长准备好发言材料,做好发言准备(重点是20xx年工作思路以及工作计划,不少于5000字)。天冷路滑,注意出行安全。

湖南省怀化水文水资源局

20xx年1月30日

会议性通知 篇4

各有关单位:

自1998年中国政府实施积极的财政政策以来,我国投资建设了一大批城市污水处理设施。海河、辽河、淮河、滇池、太湖和巢湖流域“三河三湖”水环境治理工程的实施,大大加快了这些地区污水处理设施的建设。特别是“十五”期间,我国政府加大了环境保护力度,一大批为改善水环境质量的污水处理建设项目已列入计划,这必将进一步推动环保产业极其市场的发展。

会议将邀请人大环境与资源保护委员会、国家环境保护总局、国家计委、国家经贸委、建设部等各部委官员,及部分省市人民政府、环保局等有关领导及国家开发银行、市政建设管理委员会、水务局、从事给排水、污水处理的有关专家,大专院校的专家、教授参加。国际方面:拟邀请联合国工业发展组织、各国使馆商务处、世界银行、美国、德国、澳大利亚、加拿大等国金融投资机构参加。

一、会议内容:

1、讨论中国环境保护“十五”计划有关污水处理任务的落实与实施问题。(其中包括重点流域的城市污水处理厂建设的分析,如何进一步推进问题;如何开展政策引导、投资多元化、污水资源化、推进城市供水价格改革、规划、领导和组织工作以及东、西部差异问题等)

2、 探讨中国加入wto对我国水污染防治政策的影响及变化。(中国加入wto对我国城市污水处理的标准及产业、技术政策影响及变化等)

3、探讨我国城市污水处理的新模式,以及如何推进水污染治理的企业化、市场化和投资多元化机制。(中国城市污水处理现状及发展方向;有关污水处理厂建设投融资、银行方面的优惠贷款政策问题等)

4、交流城市污水处理厂建设的经验。(城市污水处理厂的企业化、一体化运营管理、经验,中水回用、配套管网建设、污水资源化问题;污水处理厂建设用地、使用方面的优先条件、政策等)

5、交流探讨近年来国内外水污染治理技术。(技术成果持有方、重点企业工程技术、产品实际应用介绍等)

6、举办治理方和投融资方的洽谈、交流。(技术持有方、污染 治理企业、投融资方面队面交流、洽谈合作)

7、 国际交流与合作。

8、 工程模拟、配套技术、产品、设备展示。

二、参会对象:

各级环保局主管产业领导,国际财团、金融公司水务集团、国内从事水污染治理的环保企业、污染企业、给排水、地下管网企业、污水处理厂、工程技术方、产品设备供应商、投资商、环保骨干企业、各大高校、科研院所、设计单位等。

三、参会费用:

1、参会代表每人交会议费1300元,主要用于会议场租、就餐、会议资料、投影仪器、交通及市内考察等。

2、会议住宿由会务组统一安排,费用自理。

3、请参会代表认真填写回执,并于XX年5月31日前邮寄或传真至筹委会。

4、会议特设技术专场,凡需要在大会上作工程实例及技术产品专题介绍,以期扩大应用的单位,国内单位须交XX元人民币费用,发言时间以20分钟为限(名额有限)。请务必于XX年5月25日前将发言稿以电子文本的方式交至筹委会,以便刊登在《会刊》上。

5、参加展示的企业请在XX年5月31日前将“展示报名表” 邮寄或传真至筹委会。展示费用标准为3500元/2mx3m。

6、上述费用应提前汇入会议指定帐户,如到会交纳请注明。

会议性通知 篇5

各工会小组:

一年一度的“六一”国际儿童节是属于孩子们的欢乐节日。为了让资料站宝宝们度过一个阳光、快乐而有意义的儿童节,经研究,学院部门工会、院女工委将举办“资料站宝宝”亲子嘉年华活动。此次活动旨在于带动孩子与父母之间的交流互动,在欢乐的游戏中增进亲子感情,促进教工子女健康快乐的成长。

活动主题:阳光童年、快乐无限

活动对象:资料站学院教职工及教工子女(14周岁以下)

活动时间:20xx年5月30日(周六)上午9:00

活动地点:体育馆一楼

活动方式:亲子互动游戏

活动要求:参加活动的教职工请着运动装、运动鞋、女士不着裙装、不穿高跟鞋、不佩戴首饰,贵重物品尽量不带进活动现场,请妥善保管,以免丢失。

请各工会小组做好活动报名组织工作,到场参加亲子活动的教工子女,在活动结束后均可领取小礼物。活动报名时间截止到5月25日。

会议性通知 篇6

公司各部室、直属企业、县市公司:

为确保总结大会和团年晚宴的顺利进行,现就相关要求通知如下:

1、总结动员大会要求:

(1)座位安排:

总结动员大会将于16日下午14:30进行,团年晚宴将于晚上18:00进行,请参加人员提前15分钟到场,并按照座位安排示意图(详见附件1、2)入座;

(2)着装要求:

请参加总结动员大会的全体人员着深色正装,并佩戴胸卡,会议期间禁止拨打、接听电话和随意走动。

2、团拜节目要求:

(1)节目报送:

请各单位于12日下午下班前务必将各单位的表演节目名称、伴奏音乐、耳麦个数需求、节目联系人(详见附件4)报送至行政人事部 处,报送完后节目将不得再进行修改。

(2)走台时间:

各单位可在1月16日9:00-16:00期间到泉州市滨海酒店走台。

会议性通知 篇7

xxx小学安全工作领导小组成员:

为深入查找本校安全工作的不足,便于安排布署各项安全工作,经研究决定,我校将于近期召开xxx小学安全工作领导小组定期会议。要通过此次会议,查找工作不足、总结管理经验、强化发展共识、明确责任事项,为安全工作更好开展奠定基础。

一、会议时间:年月日时

二、会议地点:

三、会议主要内容

四、参加会议人员

五、有关要求

(一)与会人员要准时参加会议,无特殊情况不得请假。到场需签到,将作为年度安全工作考评依据。

(二)各位成员要高度重视此项工作,及时总结现阶段工作以便做好汇报。

(三)各成员需带业务学习笔记,及时做好笔记。

望相互转告,届时准时参考!

xxx

20xx年xx月xx日

会议性通知 篇8

市局机关各处室、各直属事业单位:

为认真总结20xx年第三季度全市工商行政管理工作,部署第四季度主要工作任务,经研究,决定于20xx年10月10日在靖江召开全系统三季度工作会议。现将有关事项通知如下:

一、会议内容

此次会议围绕“创新、增效’的主题,主要议程有两项:

(一)各直属局、分局,市局注册处、外资处、公平交易处、消保处、食品处、个企处、市场处、商标处、广告处、信用办交流发言。

(二)市局党组书记、局长唐齐鲁同志讲话。

二、参加人员

市局党组成员;各直属局、分局局长、办公室主任;市局机关各处室、事业单位主要负责人。

三、会议时间、地点

时间:10月10日下午2点

地点:xx工商局

四、会议要求

(一)发言内容主要围绕今年目标任务完成情况,创新工作进展情况、目前在全省的位次以及下一步的工作打算。发言时间控制在8分钟内。

(二)参会人员着制式服装,不戴帽。

(三)请市局机关参会人员周三下午12:50至一楼大厅集中,统一乘车前往。

xxx

日期:

会议性通知 篇9

为深入查找20xx年理论学习体系各部门九、十月份工作不足,总结交流经验,提高日后的工作的效率,经研究决定召开理论学习体系工作总结报告会议。现将有关事项通知如下:

1、会议时间:11月x日18:30—20:30。

2、会议地点:系楼五楼会议室。

3、会议主要内容:

第一项汇报

各部门由1—2名副部完成。内容包括:九月、十月各项工作活动完成情况、活动中做出的相较于往年的创新点以及活动经验教训。可适当采用PPT等工具辅助汇报。时间5—10分钟;

第二项部长简报

内容:总结概括部门工作情况,日后工作重点,并对自己的部门管理、任务分配等方面工作进行自评。时间2—3分钟;

第三项讨论

讨论内容:各部门在九、十月份工作中出现的问题的解决办法,寻找使活动更创新、更富意义的亮点,为日后工作提供更加清晰完整的思路,提高活动质量。

4、参加会议人员:理论学习体系相关部门部长及副部,干事自愿。

xxx

日期:

报表通知热门9篇


经验时常告诉我们,做事要提前做好准备。平常的学习工作中,幼儿园教师会提前准备一些资料。资料可以指生产、生活中必需的东西。如:生产资料;生活资料。资料对我们的学习工作发展有着重要的意义!那么,你知道有哪些常见幼师资料吗?小编陆续为大家整理了报表通知热门9篇,仅供参考,希望能为你提供参考!

报表通知(篇1)

时光如电,转瞬即逝,弹指一挥间,20xx年就过去了,在担任xx支行这一年的客户经理期间,我勤奋努力,不断进取,在自身业务水平得到较大提高的同时,思想意识方面也取得了不小的进步。现将20xx年工作总结如下:

一、20xx年,在支行行长和各位领导同时的关心指导下,我用较短的时间熟悉了新的工作环境,在工作中,认真学习各项金融法律法规,积极参加行里组织的各种学习活动,不断提高自身的理论素质和业务技能,到了新的工作环境,工作经验、营销技能等都存在一定的欠缺,加之支行为新设外地支行,要开展工作,就必须先增加客户群体。工作中我始终“勤动口、勤动手、勤动脑”去争取客户对我行业务的支持,扩大自身客户数量,在较短的时间内通过优质的服务和业务专业性,搜集信息、寻求支持,成功营销xx贵族白酒交易中心、xx市电力实业公司、xx市中小企业服务中心等一大批优质客户和业务,虽然目前账面贡献度还不大,但为未来储存了上亿元的存款和贷款。至12月末,个人累计完成存款2200多万元,完成全年日均1800余万元,代发工资、PS商户、通知存款等业务都有新的突破。

二、担任客户经理以来,我深刻体会和感触到该岗位的职责和使命。客户经理是我行对公众服务的一张名片,是客户和我行联系的枢纽。与客户的交际风度和言谈举止,均代表着我行形象。平时不断学习沟通技巧,掌握沟通方法,以“工作就是我的事业”的态度和用跑步前进的工作方式来对待工作。从各方各面搜集优质客户信息,及时掌握客户动态,拜访客户中间桥梁,下到企业、机关,深入客户,没有公车时坐公交,天晴下雨一如既往,每天对不同的客户进行日常维护,哪怕是一条短信祝福与问候,均代表着我行对客户的一种想念。热情、耐心地为客户答疑解惑,从容地用轻松地姿态和亲切的微笑来面对客户,快速、清晰地向客户传达他们所要了解的信息,与客户良好的沟通并取得很好的效果,赢得客户对我工作的普遍认同。在信贷业务中,认真做好贷前调查、贷后检查、跟踪调查,资料及时提交审查及归档。20xx年,累计发放贷款3350余万元,按时清收贷款641万元,其中无一笔不良贷款和信用不良产生,在优质获取营业利润的同时实现个人合规工作,保证了信贷资金的安全。

三、存在的问题,在过去的一年,虽然我在各方面取得了一定的成绩,然而,我也清楚地看到了自身存在的不足。

(一)是学习不够,面对金融改革的日益深化和市场经济的多样化,如何掌握最新的财经信息和我市发展动态,有时跟不上步伐。

(二)是对挖掘现有客户资源,客户优中选优,提高客户数量和质量,提升客户对我行更大的贡献度和忠诚度还有待加强。

(三)是进一步客服年轻气躁,做到脚踏实地,提高工作主动性,多干少说,在实践中完善提高自己,以上不足我正在努力改正。

在新的一年,我将再接再厉,更加注重对新的规章、新的业务、新的知识的学习专研,改进工作方式方法,积极努力工作,增强服务宗旨意识,拿出十分的勇气,拿出开拓的魄力,夯实自己的业务基础,朝着更高、更远的方向努力,用“新”的工作实际工作中遇到的种种困难。

报表通知(篇2)

20xx年,在公司领导的正确领导和各基层单位的大力支持下,在有限公司系统部门的指导下,工程质量部门在工程质量监督、群众性QC小组活动、质量创优、新开工项目策划等方面作了一定的工作,也取得了一些成绩,但仍然存在不足之处,我们将通过总结和数据分析,找出工作中存在的不足在今后的工作中继续完善和改进。

一、质量目标全面完成,工程质量基本受控。

1、通过《产品的监视和测量程序》、《过程的绩效监测和测量程序》等程序的运行,今年1—11月份竣工单位工程21项,均保证了一次交验合格,达到了年初制定的一次交验合格率100%的目标。

2、公司今年在《顾客满意的监测与控制程序》基础上,出台了一个《顾客满意度评比奖励办法》,在运行《顾客满意的监测与控制程序》的同时,充分利用激励机制,奖优罚劣,促使各项目向业主提供优质的产品和服务,使顾客满意度不断提高,今年1—11月份顾客满意度平均为91.8,其中质量为91.65,进度为90.16,服务为92.98,安全环保为91.83,达到年初制定的不小于85分的目标。

3、通过实施《某某公司计量器具补充管理办法》,促使各项目和管理计量器具的设备公司严格按照《监视和测量装置的控制程序》运行计量器具管理体系,克服了以前计量器具归属单位,使用单位送检责任不清,管理混乱弊病,使计量器具送检合格率达到年初制定的100%的要求。

4、公司通过运行《改进及纠正和预防措施控制程序》,利用群众性QC小组活动消除质量通病,改进工艺流程,通过镜面砼、回转窑筒体焊接技术攻关活动,钢筋直螺纹连接、预应力猫索方格梁边坡支护现场管理等一系列QC活动,实施《改进及纠正和预防措施控制程序》,使工程实体质量稳步提高,降低质量故障,今年公司上报质量故障损失不到5000元,达到年初制定质量故障损失不超过2/万的质量目标。

5、积极推广新技术,公司上下有计划地开展创优工作,在去年取得7项市级2项省级优质工程的基础上,今年又取得某某铝厂220KV配电装置及硅整流所工程、电解烟气净化回收系统工程两项部级优质工程和某某车场、某某电厂三项市级优质工程,超额完成年初制定的一部优,二市优的创优计划。

6、通过有限公司对工程项目前期策划工作的管理和推进,目前公司上下已经清楚地认识到工程项目实施的前期策划工作是搞好项目管理的重要前提,鉴于此,今年公司在制定年初质量目标的时候,把工程项目前期策划覆盖率100%作为一项重要的工作目标。

今年公司通过领导牵头,机关各部门与项目管理班子共同对广西某铝厂,江苏某钢厂等项目全面细致地进行了工程前期策划,策划小组还进驻现场协助项目完成工程的前期准备工作,其较重要的效果是使项目的资源配置科学合理,通过前期策划项目实施方案的运行,使公司今年内在建工程的顾客满意度达到了前所未有的新高,某某某项目后续任务的承接比第一个合同翻了几番,真正做到了以现场保市场的经营管理策略,其成果是显而易见的。

7.完成了年初计划的质量大检查和过程监视任务,对检查发现的问题及时下发了9个纠正或预防措施要求表并督促实施整改措施。

8.严格按质量内审计划要求,对公司机关、各常设机构所有在建工程项目部进行了例行审核。并对内审发现的问题进行了通报,对审核开出的51项不符合项督促改进完毕。

二、存在的不足或需进行改进之处:

1.质量管理新上岗人员较多的业务不熟练,还不能熟练地运用各种质量管理手段改进过程绩效,有的甚至不能正确填写报表。

2.质量体系运行有盲区,个别项目部由于质量管理工作不正常,已经出现了影响结构使用功能的质量问题。

3.部分项目部还存在计量器具配置不够和检定不符合要求的现象。

4.不合格品不能按规定进行处置,大部分项目部全年都没有不合格品的处置记录,其主要原因是认识还有误区,不能把不合格品处置作为改进质量管理工作的重要手段。

5.沟通仍有差距,主要表现在项目部不能按要求上报不合格品的处置记录。

三、20xx年的工作打算:

1.明年工作的主导思想是管理质量工作的关键过程,管理今年存在不足的`管理过程。通过抓各类报表的报送消除沟通上的差距,通过不定期的过程监视和质量季度大检查狠抓计量器具和不合格品的处置。20xx年确定的计量器具检定合格率仍然为100%。

2.根据在手工程项目的状况,合理确定创优目标,并按创优计划实施,20xx年由于没有符合创部级优质条件的工程,将重点争取安装公司某项目、某某项目的市级优良工程。

3.通过过程的监视和测量、产品的监视和测量等程序的运行,确保产品质量,保证其一次交验合格率达到100%,20xx年确定的质量故障损失率仍然为2/万以下。

4.从年初就根据各项目具体情况规划QC活动课题,有计划地开展QC小组活动,以推进新技术应用、消除质量通病。

5.作为体系运行牵头部门,指导和帮助各业务系统抓好质量体系运行工作,20xx年内审将采取滚动审核的形式,内审覆盖率仍然为100%,审核将关注影响质量、环境、职业健康安全管理体系运行有效性的关键过程,与各个系统一起全力提高管理体系运行的有效性。

6.接受有限公司工程质量监督部的领导,服务基层,加强对系统管理人员的指导和监督,以提高系统的办事能力和效率。

报表通知(篇3)

时光如电,转瞬即逝,弹指一挥间,20xx年就过去了,在担任支行这一年的客户经理期间,我勤奋努力,不断进取,在自身业务水平得到较大提高的同时,思想意识方面也取得了不小的进步。现将20xx年工作总结如下:

一、20xx年,在支行行长和各位领导同时的关心指导下,我用较短的时间熟悉了新的工作环境

在工作中,认真学习各项金融法律法规,积极参加行里组织的各种学习活动,不断提高自身的理论素质和业务技能,到了新的工作环境,工作经验、营销技能等都存在一定的欠缺,加之支行为新设外地支行,要开展工作,就必须先增加客户群体。工作中我始终“勤动口、勤动手、勤动脑”去争取客户对我行业务的支持,扩大自身客户数量,在较短的时间内通过优质的服务和业务专业性,搜集信息、寻求支持,成功营销贵族白酒交易中心、市电力实业公司、市中小企业服务中心等一大批优质客户和业务,虽然目前账面贡献度还不大,但为未来储存了上亿元的存款和贷款。至12月末,个人累计完成存款2200多万元,完成全年日均1800余万元,代替发工资、PS商户、通知存款等业务都有新的突破。

二、担任客户经理以来,我深刻体会和感触到该岗位的职责和使命。

客户经理是我行对公众服务的一张名片,是客户和我行联系的枢纽。与客户的交际风度和言谈举止,均代表着我行形象。平时不断学习沟通技巧,掌握沟通方法,以“工作就是我的事业”的态度和用跑步前进的工作方式来对待工作。从各方各面搜集优质客户信息,及时掌握客户动态,拜访客户中间桥梁,下到企业、机关,深入客户,没有公车时坐公交,天晴下雨一如既往,每天对不同的客户进行日常维护,哪怕是一条短信祝福与问候,均代表着我行对客户的一种想念。热情、耐心地为客户答疑解惑,从容地用轻松地姿态和亲切的微笑来面对客户,快速、清晰地向客户传达他们所要了解的信息,与客户良好的沟通并取得很好的效果,赢得客户对我工作的普遍认同。在信贷业务中,认真做好贷前调查、贷后检查、跟踪调查,资料及时提交审查及归档。20xx年,累计发放贷款3350余万元,按时清收贷款641万元,其中无一笔不良贷款和信用不良产生,在优质获取营业利润的同时实现个人合规工作,保证了信贷资金的安全。

三、存在的问题,在过去的一年,虽然我在各方面取得了一定的成绩,然而,我也清楚地看到了自身存在的不足。

(一)是学习不够,面对金融改革的日益深化和市场经济的多样化,如何掌握最新的财经信息和我市发展动态,有时跟不上步伐。

(二)是对挖掘现有客户资源,客户优中选优,提高客户数量和质量,提升客户对我行更大的贡献度和忠诚度还有待加强。

(三)是进一步客服年轻气躁,做到脚踏实地,提高工作主动性,多干少说,在实践中完善提高自己,以上不足我正在努力改正。

在新的一年,我将再接再厉,更加注重对新的规章、新的业务、新的知识的学习专研,改进工作方式方法,积极努力工作,增强服务宗旨意识,拿出十分的勇气,拿出开拓的魄力,夯实自己的业务基础,朝着更高、更远的方向努力,用“新”的工作实际工作中遇到的种种困难。

报表通知(篇4)

20_年的脚步即将结束,这已是本人在财务部工作的第三年。在这一年的时间里,本人认真学习、努力钻研、扎实工作,以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作,在财务岗位上也发挥了相应作用,取得了一定的成绩,现将工作总结如下:

一、主要工作

1、反映,是财务工作的基本职能之一。财务工作人员必须对公司发生的每一笔经济业务通过不同的方式、方法进行规范记录,反映在凭证、帐簿和报表中,以备随时查阅。我公司财务部已经对日常工作流程熟练掌握,能做到条理清晰、帐实相符。从原始发票的取得到填制记帐凭证、从会计报表编制到凭证的装订和保存都达到正规化、标准化。做到全面、及时、准确的反映。

2、核算,这也是财务工作的基本职能。核算包括成本核算、工资核算、费用核算等等。在成本核算上能够结合我公司特点,在生产成本上,按实际发出原材料计算成本,按先进先出法进行结转,比较适合本公司的生产产品。在工资核算上,采用计件制,有效的加快了生产率和员工的工作绩效。在费用核算上,采取分部门核算,随时都可以查出每个部门每个月实际发生的费用,加强了费用的管理,节省了开支。

3、监督,是财务工作的另一项基本职能。首先是每个部门每笔经济业务的合法性、和理性进行监督,保证企业不受不必要的经济损失,更不能无意的为一些工作人员创造犯错误的氛围。在这方面,财务部严格按有关制度执行,铁面无私从不放过任何不合理事情;其次是对公司整体资产进行监督,定期进行固定资产盘点、存货盘点、库存现金余额盘点等,以保证公司财产不受侵害。

4、报表,对不同时期或阶段的经营成果及财务状况进行评价和分析。财务部能够按着月、季和年通过会计报表和财务辅助说明进行分析和评价。

5、管理,是财务工作的一项重要职能。首先是为领导管理和决策提供准确可靠的财务数据,公司财务部能够随时完成公司领导和其他部门要求提供的数据资料;其次是参与公司管理和决策,对公司存在的不合理现象,财务部已经提出合理化建议,大部分已被采纳。

二、其它工作

1、通过20_年度一般纳税人年检和工商年检工作。

2、通过20_年度税务汇算清激工作,无不合理费用列支。

3、清理盘点公司资产,对原材料报废进行了合理的处理。

三、存在问题

1、有关制度和规定执行力度不够;

2、财务各人员综合素质和业务水平一般;

3、财务部的管理职能没有充分发挥。

4、管理高层对财务知识比较欠缺。

四、解决方法

1、首先确定制度和规定的适用性和可执行性,如有障碍,向执行部门提出,然后坚决执行到底;

2、财务人员设定学习目标,通过考试取得职称和学历,并与绩效挂钩,逐步提高自我;

3、参与管理,参与公司的重大经营决策,来充分发挥财务部的管理职能;

五、几点感想

1、工作方法及工作效率至关重要,充分体验到事半功倍和事倍功半的差距;

2、凡事都要付诸热心,相信耐力无所不能;

3、团队协作精神非常重要;

在这一年的工作中,有成绩和喜悦,也有不足之处,但我们会在今后的工作中不断努力、不断改进。我确信公司财务部是一个团结、高效的工作团体,每位成员都能够独挡一面,我有信心协同财务部全体人员与公司共同走向辉煌!

报表通知(篇5)

关于对中山***环境卫生部表扬的通报

物业公司各部门、属下各客户服务中心:

为全力配合及支持君华硅谷样板房开放,xx年x月x日-3月8日,中山***客服中心环境卫生部全体员工不辞辛劳、加班加点对样板房进行开荒清洁,利用班前、午休及班后直至深夜的时间对4套精装样板房、大堂及销售路线进行了全面、彻底的清洁开荒。在整个加班过程中员工毫无半分怨言及懈怠,始终保持积极乐观、任劳任怨的工作态度,最终圆满完成样板房开荒清洁工作,使得君华硅谷样板房如期开放。

上述事件反映出中山***客服中心环境卫生部员工团结协作、一切行动着眼公司利益的良好工作精神及作风,为公司其他员工树立了良好的学习榜样。为表彰先进,树立楷模,经公司研究决定:

给予中山***环境卫生部全体员工通报表扬。

希望全体员工以中山***客服中心环境卫生部为榜样,爱岗敬业,团结协作,勇于拼搏,为公司奉献自己的'力量。

XXX

XXXX年XX月XX日

报表通知(篇6)

各部门同事的大力支持配合下,财务部以强烈的责任心和敬业精神,出色完成了财务部各项日常工作,较好地配合了各分公司及合作方的业务工作,及时准确地为公司领导、有关政府部门提供财务数据。当然,在完成工作的同时也还存在一些不足。

下面向公司领导汇报一下财务部20XX年度的工作:

一、主要工作

1、反映,是财务工作的基本职能之一。财务工作人员必须对公司发生的每一笔经济业务通过不同的方式、方法进行规范记录,反映在凭证、帐簿和报表中,以备随时查阅。我公司财务部已经对日常工作流程熟练掌握,能做到条理清晰、帐实相符。从原始发票的取得到填制记帐凭证、从会计报表编制到凭证的装订和保存都达到正规化、标准化。做到全面、及时、准确的反映。

2、核算,这也是财务工作的基本职能。核算包括成本核算、工资核算、费用核算等等。在成本核算上能够结合我公司特点,在生产成本上,按实际发出原材料计算成本,按先进先出法进行结转,比较适合本公司的生产产品。在工资核算上,采用计件制,有效的加快了生产率和员工的工作绩效。在费用核算上,采取分部门核算,随时都可以查出每个部门每个月实际发生的费用,加强了费用的管理,节省了开支。

3、监督,是财务工作的另一项基本职能。首先是每个部门每笔经济业务的合法性、和理性进行监督,保证企业不受不必要的经济损失,更不能无意的为一些工作人员创造犯错误的氛围。在这方面,财务部严格按有关制度执行,铁面无私从不放过任何不合理事情;其次是对公司整体资产进行监督,定期进行固定资产盘点、存货盘点、库存现金余额盘点等,以保证公司财产不受侵害。

4、报表,对不同时期或阶段的经营成果及财务状况进行评价和分析。财务部能够按着月、季和年通过会计报表和财务辅助说明进行分析和评价。

5、管理,是财务工作的一项重要职能。首先是为领导管理和决策提供准确可靠的财务数据,公司财务部能够随时完成公司领导和其他部门要求提供的数据资料;其次是参与公司管理和决策,对公司存在的不合理现象,财务部已经提出合理化建议,大部分已被采纳。

二、其它工作

1、通过XX年度一般纳税人年检和工商年检工作。

2、通过XX年度税务汇算清激工作,无不合理费用列支。

3、清理盘点公司资产,对原材料报废进行了合理的处理。

三、存在问题

1、有关制度和规定执行力度不够;

2、财务各人员综合素质和业务水平一般;

3、财务部的管理职能没有充分发挥。

4、管理高层对财务知识比较欠缺。

四、解决方法

1、首先确定制度和规定的适用性和可执行性,如有障碍,向执行部门提出,然后坚决执行到底;

2、财务人员设定学习目标,通过考试取得职称和学历,并与绩效挂钩,逐步提高自我;

3、参与管理,参与公司的重大经营决策,来充分发挥财务部的管理职能;

五、几点感想

1、工作方法及工作效率至关重要,充分体验到事半功倍和事倍功半的差距;

2、凡事都要付诸热心,相信耐力无所不能;

3、团队协作精神非常重要;

总之,在这一年的工作中,有成绩和喜悦,也有不足之处,但我们会在今后的工作中不断努力、不断改进。我确信公司财务部是一个团结、高效的工作团体,每位成员都能够独挡一面,我有信心协同财务部全体人员与公司共同走向辉煌!

报表通知(篇7)

在这一年的时间里,本人认真学习、努力钻研、扎实工作,以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作,在财务岗位上也发挥了相应作用,取得了一定的成绩,总结如下:

一、主要工作

1、反映,是财务工作的基本职能之一。财务工作人员必须对公司发生的每一笔经济业务通过不同的方式、方法进行规范记录,反映在凭证、帐簿和报表中,以备随时查阅。我公司财务部已经对日常工作流程熟练掌握,能做到条理清晰、帐实相符。从原始发票的取得到填制记帐凭证、从会计报表编制到凭证的装订和保存都达到正规化、标准化。做到全面、及时、准确的反映。

2、核算,这也是财务工作的基本职能。核算包括成本核算、工资核算、费用核算等等。在成本核算上能够结合我公司特点,在生产成本上,按实际发出原材料计算成本,按先进先出法进行结转,比较适合本公司的生产产品。在工资核算上,采用计件制,有效的加快了生产率和员工的工作绩效。在费用核算上,采取分部门核算,随时都可以查出每个部门每个月实际发生的费用,加强了费用的管理,节省了开支。

3、监督,是财务工作的另一项基本职能。首先是每个部门每笔经济业务的合法性、和理性进行监督,保证企业不受不必要的经济损失,更不能无意的为一些工作人员创造犯错误的氛围。在这方面,财务部严格按有关制度执行,铁面无私从不放过任何不合理事情;其次是对公司整体资产进行监督,定期进行固定资产盘点、存货盘点、库存现金余额盘点等,以保证公司财产不受侵害。

4、报表,对不同时期或阶段的经营成果及财务状况进行评价和分析。财务部能够按着月、季和年通过会计报表和财务辅助说明进行分析和评价。

5、管理,是财务工作的一项重要职能。首先是为领导管理和决策提供准确可靠的财务数据,公司财务部能够随时完成公司领导和其他部门要求提供的数据资料;其次是参与公司管理和决策,对公司存在的不合理现象,财务部已经提出合理化建议,大部分已被采纳。

二、其它工作

1、通过2021年度一般纳税人年检和工商年检工作。

2、通过2021年度税务汇算清激工作,无不合理费用列支。

3、清理盘点公司资产,对原材料报废进行了合理的处理。

三、存在问题

1、有关制度和规定执行力度不够;

2、财务各人员综合素质和业务水平一般;

3、财务部的管理职能没有充分发挥。

4、管理高层对财务知识比较欠缺。

四、解决方法

1、首先确定制度和规定的适用性和可执行性,如有障碍,向执行部门提出,然后坚决执行到底;

2、财务人员设定学习目标,通过考试取得职称和学历,并与绩效挂钩,逐步提高自我;

3、参与管理,参与公司的重大经营决策,来充分发挥财务部的管理职能;

五、几点感想

1、工作方法及工作效率至关重要,充分体验到事半功倍和事倍功半的差距;

2、凡事都要付诸热心,相信耐力无所不能;

3、团队协作精神非常重要;

总之,在这一年的工作中,有成绩和喜悦,也有不足之处,但我们会在今后的工作中不断努力、不断改进。我确信公司财务部是一个团结、高效的工作团体,每位成员都能够独挡一面,我有信心协同财务部全体人员与公司共同走向辉煌

报表通知(篇8)

各位领导、各位同事:

一年来,在各级领导的支持和关怀下,在同志们的帮助下,认真作好本职工作,不断加强理论学习,努力提高自身素质,严肃认真地履行着一名职工代表应尽的职责,在此,就这一年来的工作向各位领导和同志们作一下汇报,请予以审议。

一、脚踏实地做好本职工作

作为一名职工代表,使我深刻感受到职工代表对每一个员工和我们企业的重要性,企业兴于发展,败于舒散。职工代表是职工心声的代言人,是一个上下关联人人相关链,是一张紧密相连的网。

作为一名职工代表,不论工作环境和任务如何变化,都应清晰字的职责,通过在日常工作中与身边职工的交流和沟通,了解他们对企业发展的寄望和真诚的建议,积极向组织反映他们的心声。同时,积极宣传公司发展意向,鼓舞干劲,努力用自己所长消除负面影响。

二、切实履行代表的各项职责,力争做合格的职工代表

职工代表是公司与广大职工之间联系的桥梁,是广大职工心声的反映者,起着一种承上启下的纽带作用。作为一名职工代表,在今后的工作中,我要首先武装好自己,我不仅把代表当作一种荣誉,更会时刻感受到肩上那份沉甸甸的责任。作为职工代表真正关心和代表广大一线职工的根本利益,真正相信和依靠广大职工,全心全意为职工服务。在参加公司职代会期间,认真听取报告,仔细领会文件精神,关心公司的发展,愿意为公司的发展积极献言献策,认真反映职工的心声;会议后,能迅速向其他职工传达公司职代会的精神,将公司新的政策、新的形势带回分场,让职工都能够及时解公司的各项新动态,大会期间,积极提出议案和建议;闭会期间,能够及时了解职工们的心声和诉求,积极向有关部门反映职工们的心声。

职工选举我做代表,是对我的信任,并寄托了很大的期望。希望职工代表真实反映他们的意见和要求,切实维护和代表基层职工的利益和愿望。作为一名职工代表,在思想上,有着坚定的群众观念,相信和依靠群众,不断保持和职工密切联系,虚心、认真地听取和反映他们的意见和要求,关心他们的切身利益,主动地保护他们的合法权益。有一些职工在日常工作中、生活上遇到了困难和问题,但是又不知道向谁去表达自己的诉求。作为职工代表,就更重视听取他们的意见,依照公司的政策和规定,努力去维护他们的正当权益和合法要求。而这本身也是职工代表进行调查研究,了解基层民意的好机会、好方法之一,有利自己行使职权、履行义务,真正反映民意。平时密切联系群众,听取职工的真实意见和要求,依照代表法的规定履行职责,牢固树立接受广大职工监督的观念,自觉、主动地接受群众的监督。以实际行动履行一名职工代表的神圣职责。

三、存在的缺点与不足

作为职工代表,在行使代表的职责时还存在很多的不足。首先是业务水平的不高,平时由于放松的对自己的要求,忙于工作,专业知识掌握不够扎实,管理知识缺乏,造成工作中经常出现疏漏。其次是自身素质有待进一步提高,没能充分发挥一名职工代表的作用,传达精神多,反映职工意见少;学习文件多,对公司发展献言献策少。

四、今后努力方向

1、加强专业知识的学习,提高本职工作的能力,在工作中不断积累经验教训,提高自己处理和解决问题的能力。

2、作为职工代表,要不断提高自己的法律意识,增强法制观念,增长法律知识,在行动上自觉地、模范地遵守法律和公司的各项管理规定。要多学习管理、法律、等方面的知识,拓宽自己的知识面,提高自己的综合素质。

3、要认真学习党的路线、方针、政策,紧紧团结在党的周围,认真领会公司的文件精神,为公司的发展出一份力。牢固树立全心全意为职工服务的思想,广泛收集职工意见,代表职工的心声,争取做一名合格的职工代表。

述职人:

20xx年12月17日

报表通知(篇9)

各部门:

20xx年1月27日,大板车间胶补线上残留的AB胶自燃引起了小范围火灾。险情发生后,在岗位工作的员工们第一时间赶赴火灾现场,大家充分展示了在前期消防安全培训中掌握的四个能力及一畅三懂三会的精髓,在领导们的现场指导下,员工们携带着灭火筒、湿毛巾、水桶等工具积极扑救,不畏艰险,英勇灭火。最后,火势在大家齐心协力下被迅速扑灭。

这次的火灾事件,让我们深刻意识到车间存在的安全隐患,我们不但要向救火的同事学习,发扬不怕艰苦、不畏艰险、勇于奉献的精神,而且要把安全意识放在首位,把安全培训形成常态化,在急难险重的紧要关头,为公司和员工的安全稳定做出积极的贡献。

经公司研究决定,对参加火灾抢救的保安队奖励现金2000元,予以通报表扬;对张卫文、杨伟、张冰、李松江、黄仁航、戴志伟、王玉石、贾仁继奖励现金1000元/人,予以通报表扬。

特此通报。

行政人事部

年二月十一日

面试通知(热门9篇)


在日常的学习生活中,公告通知就像我们每天遇到的熟悉的人一样。公告的内容都是我们在当前环境中应该了解的知识。如果您对“面试通知”感兴趣,那么这篇文章一定能给您带来帮助。请阅读后与您的朋友们分享吧!

面试通知【篇1】

一是通过面试者的提问来掌握其想要了解的各个方面。

如罗某应聘某公司部门经理一职,在面试中,该公司总经理直截了当的罗列了该部门管理上现有的部分问题,然后询问罗某对于这些问题应当如何解决和处理。此时罗某就明白总经理所关心的是罗某的管理能力而并非具体事务的处理。而罗某根据自己的经验简要谈了一下针对上述问题自己管理方面的思路就恰好符合了总经理的思路。

二是根据面试者的神态语气来判断。

当面试者提问或回答问题时,应当适时正视面试者。通常面试者对急于想要了解的问题,谈话的语气和神态会较不太关心的话题为重。如果对方对你凝视倾听,就需要对回答的问题作较为详尽的描述;如对方只是随声附和或眼神出现游离,则应立即简短结束此话题,求职者不可认为自己对这方面较为了解而夸夸其谈。

三是针对不同的面试者采用不同的表达方式。

对于身为部门管理人员的面试者,他可能更多考察的是你的具体工作能力,如对细节的处理等,此时就需要叙述较多的实例来体现自己的工作能力,以避免给其留下只会空谈而动手能力差的印象;而对于高层的面试者,除了实际工作能力外,他可能会更关心你对全盘业务的把握和管理方面的经验。此时则需要从管理思路和框架上提出自己的想法,并通过一两个实例来进行举证。

四是尽可能地采用呼应式交谈方式,让面试者多说话而自己只做简明扼要的回答。

只有对方多说才能从其中感受到他想要表述和欲知的内容,从而调整自己的思路以对应面试者。

其实在面试中,面试者最需要的是调整好自己的心态。无论你在原来的公司业绩如何辉煌,职位是如何的高。到一个新的公司参加面试,即应将在原有公司的思维模式抛于脑后。因为即便是你的简历中体现出了你已有的各项优点,对于面试者来说,你都是一个新人,以前你所做出的各项成绩都只是一个参考而没有经过验证。除了在介绍工作经历时适度带过自己的业绩外,任何一味夸大并不厌其烦的罗列自己的工作成绩都只会带来适得其反的效果。

7.HR如何判断应聘者的稳定性?

面试通知【篇2】

xxx先生 /女士:

一、欢迎您应聘本公司 职位,您的学识、经历给我们留下了良好的印象。为了彼此进一步的了解,请您xx月xx日xx点前来本公司参加正式面试。

二、携带个人身份证及复印件、学历证书及复印件、职称证书及复印件,个人一寸免冠彩色照片 张

三、如您时间上不方便,请事先以电话与xxx先生 联系。

人力资源部

20xx年xx月xx日

面试通知【篇3】

面试的目的是为了使公司能找到最合适的人选,为了使求职者能找到最理想的职位,这对于双方来说都是很重要的`,求职者 所要参加的面试基本上可以分成两种类型。虽然面试的类型风格不同,但求职者在面试前后都须要做一些基本工作来确保面试成功。这些工作包括:

1、准备与研究:

面试之前,求职者须要花时间来研究所应聘职位的种类,公司情况 ,以及行业特点等,你对这些要素的理解和掌握程度对面试成功至关重要,

2、设想可能的提问并准备答案:

不同风格面试中的提问会不一样,求职者必须为一些典型提问准备答案。你用不着背诵你的答案,但应该清楚回答这些提问的要点是什么。同时你也应该准备几个问题来问对方。

3、后续工作:

许多求职者忽略了这重要一步,你应该在面试结束后给主持和参与面试的每个招聘者都写封感谢信。这封信不仅是礼貌的表示,也是你重申自己的优势或技能并获得重视的良机。

面试通知【篇4】

▁▁▁▁先生(小姐):

经我公司初步挑选,您的学识、经历给我们留下良好的印象,为了彼此进一步的了解,现荣幸通知您于▁▁月▁▁日▁▁时到公司参加面试。如您时间上不方便,请事先以电话与_____先生(小姐)联系。 公司地址:临汾市北外环冷库铁道口粮油批发市场 电 话:

临汾市红金穗工贸有限公司人力资源部

年 月 日

面试通知【篇5】

尊敬的各位考官、各位评委老师:能参加今天的面试,并向各位考官和评委老师学习,我很高兴。同时通过这次面试也可以把我自己展现给大家,希望你们能记住我,下面我简单介绍我的基本情况。

我叫***,今年**岁。毕业于**。我性格活泼开朗,大方热情,乐于助人,平时喜欢阅读、看书和上网流览信息。我曾经在**学校参加过教学实习,在实习期间我严格按照正式老师的标准来要求自己,进行语文教学和班级管理。我深入学生,和他们相处融洽,和他们一起布置文明教室,开主题班会,组织大家开展篮球赛,参与诗歌朗诵比赛等,学习了语文教学的各种知识,掌握了一定的中学语文教学技巧,也对班主任工作和学生工作有了一定的认识,找到了自己的管理班级的一套方法。同时,在实习当中,身边教师无私奉献的精神和天真、求知若渴的学生们勤奋的学习态度深深地感染了我。我也深深体会到了作为一名“人类灵魂的工程师”的乐趣和重要意义,更加坚定了自己做一名教师的决心,成为一名教师也成了我的愿望。

教师这个职业是神圣而伟大的,他要求教师不仅要有丰富的知识,还要有高尚的情操。为了成为一名教师,我在自己掌握了专业知识的基础上,不断拓展自己的各种能力,培养自己的爱心、责任心和耐心,创新能力、竞争能力和分析、处理问题的能力,并参与各种活动,广泛培养自己的兴趣爱好,学有专长,做到除擅长写作和打排球外,还会唱、会说、会讲。“学高仅能为师,身正方能为范”,在注重知识学习的同时我还注意培养自身的道德情操,自觉遵纪守法,遵守社会公德。使自己具有一名教育工作者应该具备的最起码的素养。

如果,我通过了面试,成为该校教师队伍中的成员,我将继续虚心学习,努力工作,发挥自身所长,为教育事业贡献自己的一份力量,决不辜负“人类灵魂的工程师”这个光荣的称号。

过招一:

过招一:一般先让应聘者作自我介绍,着重说明自己的优势,时间大约 3―4 分钟。通过 这一程序,招聘者旨在了解应聘者的学习成绩,语言表达能力以及精明干练程度。

诊断:从叙述的内容看,不少应聘者大话、套话太多,一开口就说自己从小喜欢当老师,热 爱教育事业等等,讲了半天,也没有深入到实质问题。

绍自己:专业课学习成绩,获得奖学金情况,英语、计算机 等级,政治面貌,任学生干部的情况。只要是自己的专长,都可以讲出来。 特别提醒:毕业生是否获“一等奖学金”,是否任学生干部等,都是毕业生自身素质的表现, 它们是学校招聘时考虑的一个重要因素,但决非惟一因素。相对而言,学校比较重视毕业生 的学习成绩,这是由普通中学的性质所决定的。未来的教师只有具备丰富的专业知识,才能 胜任教师工作。

过招二:

过招二:在一般性的介绍后,让毕业生充分展示自己的成绩和专长。

诊断:有的应聘者可能认为自己的成绩都写在简历上了,面试时不必都说出来。其实,这是 一个误区。每一位招聘者都非常重视毕业生的简历,都会认真阅读,并做简要记录。但招聘 者阅读时会有所遗漏,因此,应聘者一定要把成绩、专长讲够、讲透。

处方:各方面全面发展的同学,学校当然青睐。但是,只有一两方面专长的应聘者,学校同 样会郑重考虑。面试时,这些只有“一专之长”或“两专之长”的毕业生,就应该着重介绍这些 方面。曾有一位同学,随身带来了自己发表的几篇文章,并给招聘者讲解文章的中心思想, 让招聘单位感觉,这位毕业生思想有深度,文学修养好。 特别提醒:让人信服,应该是面试时应聘者努力达到的一个目标。受了多年的高等教育,毕 业生都具有良好的专业素质,招聘者一般不会对应聘者的成绩、专长有所怀疑。言词让人信 服,会加深在招聘者心中留下的印象。让人信服的一个重要方法就是拿出真凭实据。有的同 学很有成绩,可就是不带证书,复印件之类,这会给双方的交流带来一些麻烦。

过招三:

过招三:毕业生为了在学校面前显示自己有教学经验,大讲特讲自己的家教经历,认为这 是制胜法宝。

诊断:对师范生的家教经历,学校一般一分为二地看待:一方面,它丰富了师范生的社会经 验,增强了自立能力;另一方面,过多的家教活动也会影响学业。一些中学不提倡老师做家 教。

处方:在讲自己的家教经历时,要适可而止,不要给人这样的印象:目的是赚钱,完全占用 了业余时间, 甚至影响了学业。 还有的毕业生为显示自己学识渊博, 就说自己不仅教专业课, 还教英语等与自己所学专业不相干的一些课程,这样容易让人觉得自己是“万金油”,什么都 能干,却什么都干不好。 特别提醒: 在介绍自己的家教经历时, 应该把介绍的重点放在做家教的过程中如何丰富了专 业知识,提高了实践能力、教学能力、沟通能力、学习能力等上面,让学校从自己的讲述中 知道,自己

在家教经历中为未来的教学工作积累了初步经验。

过招四:

过招四: 学校时刻在观察应聘者的言谈举止。 应聘者的穿着打扮在第一次进入学校面试老 师的视线时,已经“一审”完毕。

诊断:应聘者声音过小,会使人认为他不自信,缺乏一定的魄力,不太适合做班主任工作。 在叙述学习成绩时,言辞含糊,态度犹豫容易给人产生虚假的印象。穿着邋遢,或是奇装异 服,举止夸张,则必将给招聘者留下不好的印象。

处方:在语言表达方面,语句顺畅、语言简练、声音富于活力、具有演讲才能的应聘者占有 很大优势。衣着、举止也是关系面试能否成功的一个不可忽视的因素。大学生衣着简朴,甚 至简陋,都属正常,不卑不亢是招聘者喜欢看到的态度和气魄。不少学生在谈话过程中辅助 以手势,无可厚非,但若动作太大,甚至指手画脚,则不太讨人喜欢。 特别提醒:自然和本色是毕业生在语言表达和言谈举止方面取得学校认同的最好“招式”。面 试无异于试讲,从应聘者的言谈举止中,学校基本上可以判断其是否适合做教师。 下载本文档需要登录,并付出相应积分。如何获取积分?

[免费师范生面试技巧]

面试通知【篇6】

_______先生 /女士:

一、欢迎您应聘本公司________职位,您的学识、经历给我们留下了良好的印象。为了彼此进一步的了解,请您____月____日____点前来本公司参加正式面试。

二、携带个人身份证及复印件、学历证书及复印件、职称证书及复印件,个人一寸免冠彩色照片____张。

三、如您时间上不方便,请事先以电话与____先生(女士)联系,电话:________,公司地址:____省____市____路xx号

人力资源部

20____年____月____日

面试通知【篇7】

先生/女士:

感谢你对我公司的支持!

你应聘的我公司xxx部xxx一职已通过初次面试。

请您于xxx年xxx月xxx日xxx时带齐身份证、毕业证等相关证件(及复印件)和个人近期1寸免冠照片2张到我公司复试!

公司地址:长沙市国家级经济技术开发区城西水渡河路101号仁和苑(湖南工程职院大门对面);联系人:xxx;电话:xxx。

xx电力建设有限公司

x年x月x日

面试通知【篇8】

很想知道HR对于面试的自我介绍关注哪一些,我是一名即将毕业的学生,工作方面没有经验,不知道说些什么好,还有面试的技巧能否说下,3Q!

好像每个人都不一样的,我面试时遇见的HR侧重点都不同这个很难全面的介绍,因为HR的需要和主观判断都不一样。大致上会关注的有几个重点,楼主就当参考吧。一、你表达方式的`条理性;二、你的自信心;三、对工作专业的理解和总结;至于技巧,只有一句:如果你不具备政客般的说谎能力,请如实陈述你的情况。任何拙劣的谎言都是对你自己的侮辱。我个人喜好看中一下几点:1、前期筛选简历阶段:与岗位相关度2、面试当时:行为举止的细节、言谈条理性、岗位的胜任度、性格匹配度、入职意愿、个人目标与公司发展的结合

由应届毕业生简历网提供更多求职面试相关资料供毕业生参考:面试技巧   面试自我介绍   英语面试如何面试面试经验供毕业生参考

面试通知【篇9】

宁夏红枸杞产业集团初试面试通知书 女士/先生:

您好!您应聘本公司________________职位的履历表已经审核通过,现通知您到本公司面试。

一、 面试要求:

(1)面试需要携带的资料:近期免冠一寸照片1张、最高学历证明原件及复印件、身份证原件及复印件、个人简历一份;

(2)须着正装,男不留长发,女不披发,不浓装。

面试时间:______年____月____日 (上午/下午)_____时

二、若不能按时前来面试,请于接到本通知一日内告知本部门,否则视为自动放弃。

三、联系方式:

附乘车路线:

1.乘坐21/25/35路公交车到新华百货购物广场(良田店)下车后向西300米左右;

2.乘坐43/38路公交车到捷报家园下车后向西200米左右;

(1) 资料审查;

(2) 面试综合评核;

宁夏红枸杞产业集团初试面试通知书 女士/先生:

您好!您应聘本公司________________职位的履历表已经审核通过,现通知您到本公司面试。

二、 面试要求:

(1)面试需要携带的资料:近期免冠一寸照片1张、最高学历证明原件及复印件、身份证原件及复印件、个人简历一份;

(2)须着正装,男不留长发,女不披发,不浓装。

面试时间:______年____月____日 (上午/下午)_____时

二、若不能按时前来面试,请于接到本通知一日内告知本部门,否则视为自动放弃。

三、联系方式:

附乘车路线:

1.乘坐21/25/35路公交车到新华百货购物广场(良田店)下车后向西300米左右;

2.乘坐43/38路公交车到捷报家园下车后向西200米左右;

(3) 资料审查;

(4) 面试综合评核;

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