幼儿园普惠园申请报告

幼儿园普惠园申请报告(集锦9篇)。

由于我们时代的发展和不断的进步，撰写申请书，是职场基本的工作技能。写申请书时用语要简洁准确，写一篇优秀的申请书要求具备哪些能力呢？继续关注我们的网站以获取更多解决方案。

幼儿园普惠园申请报告 篇1

太和县教育局：

随着全县经济快速发展，市民整体素质亟待提高，孩子教育则是基础教育的重要组成部分，强力推进孩子教育，对于促进儿童身心全面健康发展，提高整体国民素质，实现全面建设小康社会的奋斗目标具有重要意义。根据《中华人民共和国民办教育促进法实施条例》规定和上级有关文件精神，经过在全县范围内进行调查研究：特申请兴建“适应新形势发展需要，硬件设施完备，保护孩子健康成长的现代化普惠性幼儿园”。以解决孩子家长的'困扰，推动本县城市建设的进一步发展。现将申办幼儿园的基本情况报告如下：

一、幼儿园基本情况:

1、幼儿园名称：广缙新村幼儿园

2、幼儿园地址：大新镇广缙新村。

3、幼儿园性质：合理营利的民办性质幼儿园

4、办园规模：建筑面积20xx平方米.

5.、招生对象及班数：学龄前3―6岁孩子；班数：9班，计划招生总人数360人。现有人数325人。

二、收费情况：

不高于公办学校的1.5倍，符合审请普惠制幼儿园的标准。

三、上级拔款使用情况：

1、整修幼儿园地面；2、对园教师培训。

特此审请！

审请人（单位）：广缙新村幼儿园

审请时间：20xx.02.19

幼儿园普惠园申请报告 篇2

xx县教育局：

根据国家省市有关文件精神，结合《叶县普惠性幼儿园的管理暂行办法》（叶教体【20xx】140号）文件要求，我园对办园条件、保教质量、依法办园、行政管理、队伍建设等项工作进行了认真地自查，符合普惠性民办幼儿园条件，特汇报如下：

一、基本情况

马庄乡金苹果年幼儿园座落在马庄乡马庄村，占地面积920平方米，建筑面积850平方米，目前在园孩子160名，教学班6个。孩子教师和保教人员共14名。园内环境优美，设施齐全，办学条件优越。

二、办园条件

1、符合办园标准。幼儿园各项指标符合《河南省幼儿园办园基本标准》要求。

2、符合布局规划。幼儿园布局符合当地学前教育布局规划，特别是城乡结合部和农村地区普惠性民办幼儿园建设。

3、资质合格。经教育行政部门审批，取得办园许可证和相关证件齐全。幼儿园有8年的办园历史，且年检优秀，无安全隐患。

4、 幼儿园班额不大，根据孩子年龄特点设置大中小班。

5、幼儿园实行“一教一保”，幼儿园依法保障教职工的工资、福利待遇。

6、收费合理。面向大众特别是中低收入家庭提供普惠性服务，收费标准应相当于当地相应类别公办幼儿园。按照上级物价部门的有关规定，根据办学成本合理确定收费标准，报县物价部门备案并公示后执行。财务管理规范，无乱收费现象。

7、行为规范。制定有符合国家有关法律法规的幼儿园章程，有健全的.行政管理、安全卫生保健、教育教学等规章制度。严格按要求控制班额，园务管理规范。近三年无违规办园行为，无重大安全责任事故，无损害师生权益的信访案件。

8、质量较高。遵循孩子身心发展规律，实施科学保教，无“小学化”倾向；建立了良好的家园共育机制，家长、社会对幼儿园的认可满意度较高，社会评价良好。

总之，金苹果幼儿园设施齐全、安全，办园条件较好，孩子活动场地宽松、幼儿园管理规范，队伍建设落实，教育手段科学，孩子素质能够得到全面发展，是孩子们健康快乐成长的乐园。经幼儿园自查，我园符合普惠性幼儿园的申报标准，特此申请予以评定。

xxx

20xx年xx月xx日

幼儿园普惠园申请报告 篇3

桑植县蓓蕾幼儿园创办于20xx年，位于桑植县空壳树乡空军村，现有大、中、小班、学前班共7个，在园幼儿202人，教职工14人。现有教室、午睡室、户外活动场、食堂等共650平方米；我园教学设施设备齐全，每班都配有空调，有大小玩具18套；收费标准（生活费、保教费）为1400元/每生每期。

本园的办园宗旨是“一切为了孩子，为了孩子的一切！”，倾力培养幼儿良好的学习、生活和卫生习惯，让幼儿健康发展。

对照桑植县普惠性民办幼儿园认定标准，我园结合本园实际情况认真进行了自查，认为已经符合相关标准，现特向县教育局申请“普惠性民办幼儿园认定”，望批准为盼，谢谢！

桑植县蓓蕾幼儿园园长：

20xx年8月20日

幼儿园普惠园申请报告 篇4

xx县教育局：

随着全县经济快速发展，市民整体素质亟待提高，幼儿教育则是基础教育的重要组成部分，强力推进幼儿教育，对于促进儿童身心全面健康发展，提高整体国民素质，实现全面建设小康社会的奋斗目标具有重要意义。根据《中华人民共和国民办教育促进法实施条例》规定和上级有关文件精神，经过在全县范围内进行调查研究：特申请兴建“适应新形势发展需要，硬件设施完备，保护幼儿健康成长的现代化普惠性幼儿园”。以解决孩子家长的困扰，推动本县城市建设的进一步发展。现将申办幼儿园的基本情况报告如下：

一、幼儿园基本情况：

1、幼儿园名称：xx幼儿园

2、幼儿园地址：大新镇xx。

3、幼儿园性质：合理营利的民办性质幼儿园

4、办园规模：建筑面积xx平方米.

5、招生对象及班数：学龄前3—6岁幼儿；班数：9班，计划招生总人数360人。现有人数325人。

二、收费情况：

不高于公办学校的1.5倍，符合审请普惠制幼儿园的标准。

三、上级拔款使用情况：

1、整修幼儿园地面；

2、对园教师培训。

特此审请！

xxx

x年x月x日

幼儿园普惠园申请报告 篇5

太和县教育局：

随着全县经济快速发展，市民整体素质亟待提高，幼儿教育则是基础教育的.重要组成部分，强力推进幼儿教育，对于促进儿童身心全面健康发展，提高整体国民素质，实现全面建设小康社会的奋斗目标具有重要意义。根据《中华人民共和国民办教育促进法实施条例》规定和上级有关文件精神，经过在全县范围内进行调查研究：特申请兴建适应新形势发展需要，硬件设施完备，保护幼儿健康成长的现代化普惠性幼儿园。以解决孩子家长的困扰，推动本县城市建设的进一步发展。现将申办幼儿园的基本情况报告如下：

一、幼儿园基本情况：

1、幼儿园名称：广缙新村幼儿园

2、幼儿园地址：大新镇广缙新村。

3、幼儿园性质：合理营利的民办性质幼儿园

4、办园规模：建筑面积2000平方米。

5、招生对象及班数：学龄3—6岁幼儿；班数：9班，计划招生总人数360人。现有人数325人。

二、收费情况：

不高于公办学校的1.5倍，符合审请普惠制幼儿园的标准。

三、上级拔款使用情况：

1、整修幼儿园地面；

2、对园教师培训。

特此审请！

审请人（单位）：

审请时间：

幼儿园普惠园申请报告 篇6

一、基本情况

我园位于晏田乡白田村。自20010年9月办园以来，共计有400多个幼儿，在我园的精心培养下，吐露芬芳、健康成长，合格进入小学学习。

二、办园规模和条件

现有占地1000余平方米，活动场地660平方米，人均园舍面积990平方米，教职工11人，现在园幼儿130人，共4个班，大、中、小型各类玩具齐全，各类证件齐全。

三、普惠措施和公益形象

我园建园5年来，始终坚持公益性、普惠性，对服务区域内的困难家庭子女入园收费实行“减、免、缓、补、救”的措施，即：对服务区域内的困难家庭子女入园收费，根据困难程度，实行少收、免收、缓收、补助、救助等措施。收费标准审批（备案）手续齐全，幼儿人均月收费标准不高于所在区域公办幼儿园收费标准的1。5倍，根据贫困家庭收入情况设立灵活的缴费时限和制度，幼儿伙食费收支平衡，坚持零利润，没有不合理收费项目。收费项目和标准实行公示制度，收费程序公开，分类明确，会计制度完备，支出审批规范，收支帐目清楚，定期分布结算，员工最低工资不低于当地最低工资标准，无拖欠工资现象。具有坚持公益性和普惠性发展的措施和规划。

四、管理水平和社会评价

办学以来，我园一直坚持正确的办学思想，依法办园、以德办园，我园始终坚持着“一切为了孩子、为了孩子的一切、为了一切孩子和推进幼儿、教师、幼儿园可持续发展”的办园宗旨和培养“健康活泼、好奇探索、文明名群、勇敢自信、有初步责任感的二十一世纪儿童”的办园目标，以“关注细节、抓住常规，培养幼儿良好习惯，促进幼儿全面发展”在各级教育行政主管部门的关心下，在广大家长的支持和信赖下，幼儿园不断改革创新，坚持科学规范管理，各方面的工作稳定推进，在全园教职工的不断努力下，赢得了社会各界的好评。

我园是一所发展中的民办幼儿园，只有树立竞争意识和效益观念，坚持人本化管理，走自我完美与政府扶持相结合的发展道路，才有获得生存和发展的可能。首先，我们主动走向社会，积极与外界交流，以此创造有利于幼儿园发展的外部环境。其次，我们在适应社会需求，提高服务质量上狠下功夫，以树立良好的社会形象，取得社会的认同，家长的认可。我们强化服务意识，实施科学管理，优化整合教育资源，重视质量，追求特色，努力提高办园品位，“在生存中求发展、在发展中求创新。”金色摇篮幼儿园作为农村一所较大规模的民办幼儿园，经历了自筹资金建设到招生这个漫长而艰苦的过程，正是坚持人本化管理，坚持公益性和普惠性，通过我们的竞争意识和效益观念，走自我完善与政府扶持相结合的发展道路，才能获得生存和发展。

我们坚信，有各级政府和教育等各职能部门的支持，我们将成为农村民办普惠性幼儿园的典范，为缓解农村幼儿“入园难”问题作出应有贡献，并为之不懈努力奋斗。

晏田乡金色摇篮幼儿园

20xx年9月10日

幼儿园普惠园申请报告 篇7

叶县教育局：

根据国家省市有关文件精神，结合《叶县普惠性幼儿园的管理暂行办法》(叶教体【20xx】140号)文件要求，我园对办园条件、保教质量、依法办园、行政管理、队伍建设等项工作进行了认真地自查，符合普惠性民办幼儿园条件，特汇报如下：

一、基本情况

马庄乡金苹果年幼儿园座落在马庄乡马庄村，占地面积920平方米，建筑面积850平方米，目前在园幼儿160名，教学班6个。幼儿教师和保教人员共14名。园内环境优美，设施齐全，办学条件优越。

二、办园条件

1、符合办园标准。幼儿园各项指标符合《河南省幼儿园办园基本标准》要求。

2、符合布局规划。幼儿园布局符合当地学前教育布局规划，特别是城乡结合部和农村地区普惠性民办幼儿园建设。

3、资质合格。经教育行政部门审批，取得办园许可证和相关证件齐全。幼儿园有8年的办园历史，且年检优秀，无安全隐患。

4、幼儿园班额不大，根据幼儿年龄特点设置大中小班。

5、幼儿园实行“一教一保”，幼儿园依法保障教职工的工资、福利待遇。

6、收费合理。面向大众特别是中低收入家庭提供普惠性服务，收费标准应相当于当地相应类别公办幼儿园。按照上级物价部门的有关规定，根据办学成本合理确定收费标准，报县物价部门备案并公示后执行。财务管理规范，无乱收费现象。

7、行为规范。制定有符合国家有关法律法规的幼儿园章程，有健全的行政管理、安全卫生保健、教育教学等规章制度。严格按要求控制班额，园务管理规范。近三年无违规办园行为，无重大安全责任事故，无损害师生权益的信访案件。

8、质量较高。遵循幼儿身心发展规律，实施科学保教，无“小学化”倾向;建立了良好的家园共育机制，家长、社会对幼儿园的认可满意度较高，社会评价良好。

总之，金苹果幼儿园设施齐全、安全，办园条件较好，幼儿活动场地宽松、幼儿园管理规范，队伍建设落实，教育手段科学，幼儿素质能够得到全面发展，是孩子们健康快乐成长的乐园。经幼儿园自查，我园符合普惠性幼儿园的申报标准，特此申请予以评定。

金苹果幼儿园

二○xx年元月十五日

幼儿园普惠园申请报告 篇8

普惠性幼儿园申请书范本

　"普惠性幼儿园"是一个新生概念，它至少包括三个类型的幼儿园:一是公办幼儿园;二是集体或单位举办的公办性质幼儿园;三是提供普惠性服务的民办幼儿园。小编为你整理了普惠性幼儿园申请书，希望你喜欢。

迎江区教育局：

根据国家省市有关文件精神，结合《迎江区普惠性幼儿园的管理办法》(迎教【20XX】45号)文件要求，我园对办园条件、保教质量、依法办园、行政管理、队伍建设等项工作进行了认真地自查，现将自查情况予以报告：

一、基本情况

长风中心幼儿园座落在长风乡元桥村，园址在元桥小学，占地面积5986平方米，建筑面积1100平方米，目前在园幼儿100名，教学班3个。幼儿教师和保教人员共8名。园内环境优美，设施齐全，办学条件优越。

二、办园条件

(一)园所安全。我园与小学教学区分开，独立成园，园址安全，周边无危险、无污染(含空气、水源、噪音污染)、无各类安全隐患;教学、活动场所日光充足，符合幼儿特点及安全卫生要求，无危房，布局合理。

(二)用房配置。教学、生活等用房布局合理;每班有宽敞明亮、洁净、面积不少于50平方米的教学、活动室及与之配套的寝室、盥洗室、厕所等辅助用房，厨房符合卫生标准要求。

(三)户外场地。我园有充足的户外活动场地，地面铺有塑胶草坪，对幼儿来说美观安全;园内绿树成荫，春暖花开，环境优美。在幼儿操场的四周还为幼儿开辟了种植园地。有适宜幼儿户外运动的体育器械、大型玩具。

(四)设施设备。

1、园内有办公桌、资料柜、电话、录音机、电视机，电脑等基本设备。

2、配备各类保教理论与实践书籍，并定期进行补充;有配套的教师用书、教学图片、录音带、光碟、幼儿操作教材和幼儿图书。

3、活动室内有实用、卫生、安全的教学设备，桌椅、教玩具齐备，以及必要的电教设备等。

4、每班玩具柜，毛巾、口杯每人一套。

5、寝室内有符合卫生及安全要求的床铺设备，有较完备的生活和卫生用品，有防暑降温和防寒保暖设施。

6、盥洗室、厕所设施完善安全，符合幼儿的年龄特征。

三、规范办园，保证质量。

幼儿园成立了以园长为组长的幼儿园保教工作领导小组，坚持正确的办园方向，深入贯彻幼儿教育方针和幼教法规，坚持保教并重的原则。幼儿园具有正确的办园宗旨、规划及年度实施计划，有健全的组织机构，较完善的规章制度，各类人员职责明确，有考核措施。幼儿园狠抓队伍建设，注重幼儿教师和保育员政治业务学习，不断提高个人素质。

为了让每一个幼儿得到全面发展和可持续发展，我们主要抓了教师的以下工作。

1、在师德建设上，我们重点突出教职工师德学习，坚持定时集体学习与个人学习相结合。

2、我园还非常重视教师的培训工作，培训有计划，有措施。

3、注重教学工作过程管理，坚持每月进行一次常规督导检查，及时汇总，并反馈给幼儿教师。

4、注重幼儿教学研究工作，坚持保、教结合，要求定期开展教研活动，互帮互学。

5、教职工做到了严格遵守上下班作息时间，按时到岗并做好课前准备工作。做到不迟到、不早退、不旷工。

6、幼儿的学习与发展，仅靠幼儿园单方面的努力是不够的，必须得到家庭、社会的支持、理解与配合，保持家园密切沟通，促进孩子的全面发展，我们建立了家园联系制度，设立了家长开放日，定期召开家长会，听取意见和建议。

幼儿教师还做到了以下方面：

1、科学组织幼儿一日活动，以游戏为主，引导幼儿主动学习，重视教育过程，教育手段现代化，杜绝“小学化”教学。

2、每周教学安排考虑到健康、语言、社会、科学、艺术等各领域的均衡。学习内容结合幼儿实际生活经验。教师在教学过程中关注到对幼儿情感、态度、能力、知识、技能等各方面的培养。

3、科学合理安排作息时间，开展适合幼儿年龄特点的户外游戏和体育活动。每天保证户外活动2小时，其中体育活动1小时。

4、坚持正面诱导，没有虐待、体罚和变相体罚等损害幼儿身心健康的行为。

四、安全卫生工作，有力度。

安全卫生工作常抓不懈是我们工作的一贯宗旨。安全卫生工作是幼儿园工作的重中之重、头等大事。

1、坚持常规安全教育，落实“开学安全教育第一课”。

2、加强家、园联系，发放了家园联系卡。

3、落实目标管理责任制，签订目标管理责任书，提高教师安全管理责任意识。

4、坚持定期进行一次安全隐患排查工作，制定整改措施，建立整改台帐，并落实专人负责。

5、坚持实行家长接送制度。

6、坚持自愿原则，组织家长参与保险，幼儿园也为每一位幼儿购买了校方责任险。

7、严格执行卫生保健的法规、规章和制度，达到常规工作要求。

8、建立晨检、消毒、隔离等卫生保健制度和健康检查制度。定期对幼儿和教职工进行体检，做好计划免疫和疾病预防工作。

五、后勤管理

1、伙食管理制度严格，工作人员与幼儿的伙食严格分开，根据时令及幼儿特点，制订食谱。

2、严格财务制度，计划使用经费，做到专款专用。严格按规定收费，保教费每生每期600元，伙食费每生每月70元，无乱收费行为，建立收费公示制度。

3、每年均添置了一定数量的保教设施、玩教具和办公设备等，不断改善办园条件。

4、按时发放了教职工工资和国家规定的各种补贴，并为教师购买了医疗保险。

总之，长风中心幼儿园设施齐全、安全，办园条件较好，幼儿活动场地宽松、幼儿园管理规范，队伍建设落实，教育手段科学，幼儿素质能够得到全面发展，是孩子们健康快乐成长的乐园。经幼儿园自查，我园符合普惠性幼儿园的申报标准，特此申请予以评定。

长风中心幼儿园

xxxx年六月十五日

太和县教育局：

随着全县经济快速发展，市民整体素质亟待提高，幼儿教育则是基础教育的重要组成部分，强力推进幼儿教育，对于促进儿童身心全面健康发展，提高整体国民素质，实现全面建设小康社会的奋斗目标具有重要意义。根据《中华人民共和国民办教育促进法实施条例》规定和上级有关文件精神，经过在全县范围内进行调查研究：特申请兴建“适应新形势发展需要，硬件设施完备，保护幼儿健康成长的现代化普惠性幼儿园”。以解决孩子家长的困扰，推动本县城市建设的进一步发展。现将申办幼儿园的基本情况报告如下：

一、幼儿园基本情况:

1、幼儿园名称：广缙新村幼儿园

2、幼儿园地址：大新镇广缙新村。

3、幼儿园性质：合理营利的民办性质幼儿园

4、办园规模：建筑面积20XX平方米.

5.、招生对象及班数：学龄前3—6岁幼儿;班数：9班，计划招生总人数360人。现有人数325人。

二、收费情况：

不高于公办学校的1.5倍，符合审请普惠制幼儿园的标准。

三、上级拔款使用情况：

1、整修幼儿园地面;2、对园教师培训。

特此审请!

审请人(单位)：

审请时间：

一、基本情况

我园位于晏田乡白田村。自20010年9月办园以来，共计有400多个幼儿，在我园的精心培养下，吐露芬芳、健康成长，合格进入小学学习。

二、办园规模和条件

现有占地1000余平方米，活动场地660平方米，人均园舍面积990平方米，教职工11人，现在园幼儿130人，共4个班，大、中、小型各类玩具齐全，各类证件齐全。

三、普惠措施和公益形象

我园建园5年来，始终坚持公益性、普惠性，对服务区域内的困难家庭子女入园收费实行“减、免、缓、补、救”的措施，即：对服务区域内的困难家庭子女入园收费，根据困难程度，实行少收、免收、缓收、补助、救助等措施。收费标准审批(备案)手续齐全，幼儿人均月收费标准不高于所在区域公办幼儿园收费标准的1。5倍，根据贫困家庭收入情况设立灵活的缴费时限和制度，幼儿伙食费收支平衡，坚持零利润，没有不合理收费项目。收费项目和标准实行公示制度，收费程序公开，分类明确，会计制度完备，支出审批规范，收支帐目清楚，定期分布结算，员工最低工资不低于当地最低工资标准，无拖欠工资现象。具有坚持公益性和普惠性发展的.措施和规划。

四、管理水平和社会评价

办学以来，我园一直坚持正确的办学思想，依法办园、以德办园，我园始终坚持着“一切为了孩子、为了孩子的一切、为了一切孩子和推进幼儿、教师、幼儿园可持续发展”的办园宗旨和培养“健康活泼、好奇探索、文明名群、勇敢自信、有初步责任感的二十一世纪儿童”的办园目标，以“关注细节、抓住常规，培养幼儿良好习惯，促进幼儿全面发展”在各级教育行政主管部门的关心下，在广大家长的支持和信赖下，幼儿园不断改革创新，坚持科学规范管理，各方面的工作稳定推进，在全园教职工的不断努力下，赢得了社会各界的好评。

我园是一所发展中的民办幼儿园，只有树立竞争意识和效益观念，坚持人本化管理，走自我完美与政府扶持相结合的发展道路，才有获得生存和发展的可能。首先，我们主动走向社会，积极与外界交流，以此创造有利于幼儿园发展的外部环境。其次，我们在适应社会需求，提高服务质量上狠下功夫，以树立良好的社会形象，取得社会的认同，家长的认可。我们强化服务意识，实施科学管理，优化整合教育资源，重视质量，追求特色，努力提高办园品位，“在生存中求发展、在发展中求创新。”金色摇篮幼儿园作为农村一所较大规模的民办幼儿园，经历了自筹资金建设到招生这个漫长而艰苦的过程，正是坚持人本化管理，坚持公益性和普惠性，通过我们的竞争意识和效益观念，走自我完善与政府扶持相结合的发展道路，才能获得生存和发展。

我们坚信，有各级政府和教育等各职能部门的支持，我们将成为农村民办普惠性幼儿园的典范，为缓解农村幼儿“入园难”问题作出应有贡献，并为之不懈努力奋斗。

晏田乡金色摇篮幼儿园

2014年9月10日

幼儿园普惠园申请报告 篇9

一、普惠性的条件和标准

普惠性是指坚持公益普惠和科学保教的办园方向，为大众提供有质量的保教服务和合理收费的各类型幼儿园，含、公办性质的社会单位举办幼儿园和非营利性民办幼儿园。必须具备以下条件：

（一）办园水平

1.经县教委审批，取得办园许可证，依法办园且年检合格。

2.办园水平达到规定的三级及以上标准。

（二）收费标准

1.收费合理，面向大众定价，接受政府指导价格。

2.不得收取或变相收取与入园挂钩的赞助费或捐资助学等费用。

（三）其他

1.符合教育法相关规定，依法为教职工购买医疗、失业、养老等社会保险。

2.近3年内无违规办园行为。

二、普惠性幼儿园的申报、认定及公示

具备条件的幼儿园按照原则向所在乡镇教育管理中心提出书面申请，经乡镇教育管理中心负责人初步审核，签字认可后再向县教委提出申请（直属小学、直接向县教委提出申请）。县教委对申报幼儿园在15个工作日内进行资格核定，对达到普惠性幼儿园条件的予以认定并颁发匾牌。

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必备申请书: 普惠幼儿园申请书如何写

俗话说，手中无网看鱼跳。。幼儿园教师在工作过程中，都需要提前寻找一些资料。资料可以指人事物的相关多类信息、情报。有了资料，这样接下来工作才会更上一层楼！既然如此，你知道我们的幼师资料有哪些内容啊？小编经过搜集和处理，为您提供必备申请书: 普惠幼儿园申请书如何写，欢迎阅读，希望您能够喜欢并分享！

一、基本情况

我园位于晏田乡白田村。自20010年9月办园以来，共计有400多个幼儿，在我园的精心培养下，吐露芬芳、健康成长，合格进入小学学习。

二、办园规模和条件

现有占地1000余平方米，活动场地660平方米，人均园舍面积990平方米，教职工11人，现在园幼儿130人，共4个班，大、中、小型各类玩具齐全，各类证件齐全。

三、普惠措施和公益形象

我园建园5年来，始终坚持公益性、普惠性，对服务区域内的困难家庭子女入园收费实行“减、免、缓、补、救”的措施，即：对服务区域内的困难家庭子女入园收费，根据困难程度，实行少收、免收、缓收、补助、救助等措施。收费标准审批（备案）手续齐全，幼儿人均月收费标准不高于所在区域公办幼儿园收费标准的1。5倍，根据贫困家庭收入情况设立灵活的缴费时限和制度，幼儿伙食费收支平衡，坚持零利润，没有不合理收费项目。收费项目和标准实行公示制度，收费程序公开，分类明确，会计制度完备，支出审批规范，收支帐目清楚，定期分布结算，员工最低工资不低于当地最低工资标准，无拖欠工资现象。具有坚持公益性和普惠性发展的措施和规划。

四、管理水平和社会评价

办学以来，我园一直坚持正确的办学思想，依法办园、以德办园，我园始终坚持着“一切为了孩子、为了孩子的一切、为了一切孩子和推进幼儿、教师、幼儿园可持续发展”的办园宗旨和培养“健康活泼、好奇探索、文明名群、勇敢自信、有初步责任感的二十一世纪儿童”的办园目标，以“关注细节、抓住常规，培养幼儿良好习惯，促进幼儿全面发展”在各级教育行政主管部门的关心下，在广大家长的支持和信赖下，幼儿园不断改革创新，坚持科学规范管理，各方面的工作稳定推进，在全园教职工的不断努力下，赢得了社会各界的好评。

我园是一所发展中的民办幼儿园，只有树立竞争意识和效益观念，坚持人本化管理，走自我完美与政府扶持相结合的发展道路，才有获得生存和发展的可能。首先，我们主动走向社会，积极与外界交流，以此创造有利于幼儿园发展的外部环境。其次，我们在适应社会需求，提高服务质量上狠下功夫，以树立良好的社会形象，取得社会的认同，家长的认可。我们强化服务意识，实施科学管理，优化整合教育资源，重视质量，追求特色，努力提高办园品位，“在生存中求发展、在发展中求创新。”金色摇篮幼儿园作为农村一所较大规模的民办幼儿园，经历了自筹资金建设到招生这个漫长而艰苦的过程，正是坚持人本化管理，坚持公益性和普惠性，通过我们的竞争意识和效益观念，走自我完善与政府扶持相结合的发展道路，才能获得生存和发展。

我们坚信，有各级政府和教育等各职能部门的支持，我们将成为农村民办普惠性幼儿园的典范，为缓解农村幼儿“入园难”问题作出应有贡献，并为之不懈努力奋斗。

晏田乡金色摇篮幼儿园

20xx年9月10日

幼儿园教师离职报告申请集锦9篇

俗话说，磨刀不误砍柴工。在学习工作中，幼儿园教师有提前准备可能会使用到资料的习惯。资料可以指人事物的相关多类信息、情报。有了资料，这样接下来工作才会更上一层楼！所以，关于幼师资料你究竟了解多少呢？为此，小编特意呈上“幼儿园教师离职报告申请集锦9篇”，为防遗忘，建议你收藏本页！

幼儿园教师离职报告申请 篇1

尊敬的园长：

您好！

时间过的真快，非常感谢您给我在幼儿园的工作机会。以及这x年给我的帮助和关怀！但由于个人原因在这里提出辞呈！

在这两年里幼儿园给我很多机遇和挑战。让我在工作岗位上不断提升，在这里真的学到很多，记得刚开始在上讲台的我，拿者粉笔就会发抖，面对二三十个小朋友还会语无伦次，而现在我可以拿着话筒对着四五百小朋友和六七十个家长畅谈自由，原来管理一个班都还会胆怯，现在可以带领一个年级，在这里你们带领我们学习《弟子规》，在我们学习的过程中，教会我们做人的道理和义务，可能我们刚开始回蒙蒙懂懂，相信有一天会明白。很多次的外出培训，在我的教育路上也增添的很多知识，这一切的一切，我都会记得是你们给的，由衷感谢！

提前三个月上交辞呈，这样你有时间去找合适的人来填补我的空缺，同时我也会尽量协助新人的工作交接。 再此也希望园长您不要给自己那么大的压力，要让自己带自由和快乐的生活，多给老师引路，道路是她们自己走出来的。希望学校越来越好！

此致

敬礼！

申请人：xxx

20xx年x月x日

幼儿园教师离职报告申请 篇2

各位领导：

你们好!

首先，非常感谢你们多年来对我的信任和关照。这段时间，我认真的回顾了这十几年来的工作情况，觉得能来到这里工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作。这些年以来几任园领导对我的关心和细心教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。在--幼儿园的工作中，我学到了很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大提高，感谢领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开只能表示深深的歉意。

非常感激--幼儿园给予了我这样的工作和锻炼的机会。而我在这时候却因个人原因无法为幼儿园分忧，实在是深感歉意。我已经过长时间的深思熟虑，决定辞职，请你们支持我所作出的决定。谢谢园长，谢谢所有的同事，谢谢幼儿园，给我带来了这么多快乐，给我这么好的发展平台。我相信，不管在哪里，你们都是我最美好的回忆。我会在上交辞职信1个月后离开幼儿园，请领导安排人员完成对我所负责的工作进行交接。

请您谅解我做出的决定，我很遗憾不能为--幼儿园的明天贡献自己的力量，只有衷心祝愿--幼儿园的明天更灿烂辉煌!希望幼儿园领导们及各位同事工作顺利!

此致

敬礼！

申请人：×××

20××年××月××日

幼儿园教师离职报告申请 篇3

尊敬的幼儿园领导：

您好!

我怀着复杂的心情提出离职!感谢幼儿园多月以来对我的培养关心和照顾，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。

我对于幼儿园多月以来的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧，承受能力不行。经过这阵的思考，我觉得离我所追求的目标越来越远。人如果没有追求，他的生活很乏味，相信幼儿园领导会给予谅解。在未离开岗位之前，我一定会尽自己的职责，做好应该做的事。

最后，衷心的说："对不起"与"谢谢"。

望领导批准我的申请，并协助办理相关离职手续。

此致

敬礼!

申请人：

__年__月__日

幼儿园教师离职报告申请 篇4

尊敬的园领导：

您好！

我是负责带领咱们幼儿园xx班的老师xx，因各方面的种种原因而不得不向您提出离职申请，也希望园领导能够批准我的离职。此次我的离职绝对不是因为我们园的待遇不够好或是同事之间不够和谐，相反咱们幼儿园是一个非常有人情味非常和谐的大家庭，我在这里面工作得非常愉快。

真正令我辞职的，是我的身体愈发的不行了，心里抱着对自己身体的担忧，也担心我如今的身体状态会导致孩子们成长出现问题。在这样心有余却力不足的情况下，我不得不听从家里人的要求离职。

我来到我们xx幼儿园已经有一段不短的时间了，在这里我感觉不仅仅是孩子们的天堂，也是我的天堂。我在这里的工作虽然有时候会辛苦和疲惫，但是大多数时候都是充满愉快和欢笑，让我一度以为我能够在我们幼儿园里一直工作下去，哪怕是家里人想要我回到家附近去工作我也毫不犹豫的拒绝。

这并不代表我不想要回到家里，不想回父母的身边去，而是我对我们幼儿园充满了眷恋与不舍，面对着那一双双纯真的大眼睛，我实在是无法做出放下他们回家工作。毫无疑问，我热爱着我的工作，也热爱着各位同事与孩子们，要不是我的身体原因，我怎么也不会离开。

但是最近，我的精神越来越差了，在教导孩子们的时候时常会有精神恍惚的感觉，常常讲不了多久的课我就会感到疲惫。虽然孩子们也都很听话，看到我身体不太舒服会主动让我多休息，自己乖乖地管理好自己，不让我多操心。家长和各位同事们也常常劝我多多休息，注意身体健康，可我休息以后却也没有多少的气色，这让我不由得开始担心起来。

因此前段时间我去了一趟医院检查，医生说我身体出现了一些问题，需要静养一段时间，在辅以一些治疗才能够康复，并且在以后都要注意不能太过劳累。

而我生病的消息我的父母也得知了情况，便强烈的要求我放弃这份工作回去，我也实在是找不到理由来拒绝父母的要求了。

感谢园领导和各位同事老师在我工作期间对我的支持与关心，希望在以后我们xx幼儿园的知名度能够越来越响，也希望各位小朋友能够在园内茁壮的成长，在长大后成为祖国的先进人才。

此致

敬礼！

离职申请人：xx

20xx年x月x日

幼儿园教师离职报告申请 篇5

尊敬的园长：

很遗憾在这个时候再次向您提出辞职申请，辜负了领导的期望，深感惭愧。

感谢八年来对我的信任和关照，但是由于个人及家庭方面的原因，本人已经无法胜任此工作。正是考虑到这些因素，我郑重向学校提出辞职，希望领导能够批准，另外我会认真做好现有的工作，把未完成的工作做一下整理，以期在一周之内顺利地完成工作交接。

我真心的感谢学校领导一直以来对我的关爱，也感谢身边同事对我的关心和帮助，由于自身能力及性格等到方面的原因，我对自己所做工作已感到力不从心。没能给领导当好助手，心里很是过意不去，加之工作无规律性，对家人关心不够，也让自己倍感压抑。就在上学期当我产生辞职的念头时，已对这份工作失去应有的热情，希望领导理解我的苦衷，准许我的申请，同时也相信学校许多有能力的年轻人更能胜任此项工作。

本人考虑再三，决意辞去教师工作，恳请领导批准我的申请。

此致

敬礼！

XX

20xx年XX月XX日

幼儿园教师离职报告申请 篇6

尊敬的校长：

您好！

我是教小班的X老师，一直在您的照顾下，我在幼儿园工作了这么久，很感谢给了我这样一个机会去接触小孩子，我特别喜欢小朋友们，从小就有一个梦想，去教他们、跟他们有一个很好的相处机会。是您满足了我这个愿望，让我实现了它，对您的关照我无法言说的感激之情。现在要跟您提出辞职，我有点难开口，今天先写下这个辞职申请人，来日等您审阅了我的辞职再去当面跟您说。

我因为喜欢这个职业，所以我是离家很远独自一人来到这里，找了那么多份幼教工作，只有您收留了我，才有如今的我。我到底有多喜欢，您是看在眼里的，所以此次要辞职，我是从心里就是排斥的，而且我跟这里的小孩子已经建立了深厚的感情，我是满满的不舍。可您知道吗，人生总是会有些遗憾在心里。我爸妈从开始就不愿我离家太远，我还是倔强了，才来到这里，所以离我家是很远的，一年也难得回家一次，更何况我前些年还跟他们怄气，不肯回去，现在我爸妈也被我气到，两老的身体每况俞下，最近总是催我回家陪陪他们，我两边难，一边是不舍这里工作、这里的一切，一边是不想他们没人照顾，也不想他们养育我多年，做一个不孝的儿女，就在这样的情况，我必须做出选择，选择回家，就愧对您的恩情，选择留下，我又尽到孝义。最终在我就要做出抉择的时候，我妈打电话过来说我爸病倒了，那一刻我感觉天都塌下来了。我真的害怕了，虽然一直跟他们怄气到现在，但是他们是最疼爱我的人，我不可能会放下。

从这些情况，我还是决定离开幼儿园，辞去幼儿园的工作，我知道如果辞职，幼儿园的工作总是会不太顺利进行，您把大部分的工作都交给我了，我表示无奈的同时也只有在短时间内把这些工作分配下去，做好的打算，交接每一份工作，尽量把幼儿园的损失不断的降低。我在最后这里工作的日子，做完您交代的工作的。再次对您表达我的感谢，对我的离开而感到抱歉，希望您能谅解我的选择。祝幼儿园的工作一切都顺利，事业是越来越兴旺发达。

此致

敬礼！

XX

20xx年XX月XX日

幼儿园教师离职报告申请 篇7

幼儿教育是很重要的教育领域，它涉及到孩子们的安全与健康。在创造一个良好的教育环境中，幼师们扮演着关键的角色。然而，有些时候，幼师们会被迫离职，无论是出于个人原因还是公司政策变化等。当发生这种情况时，他们需要准备一个离职申请书。本文将为你提供一个详细、具体且生动的幼师离职申请书模板，帮助您完成申请书，为您离开前最后的告别留下美好的印象。

1.开头

需要在申请书正式申明离职意向，阐述个人原因或公司变化原因，说明自己的决定是自愿离职，并感谢公司给予的机会。以下是一个典型的开头：

尊敬的领导：

我谨以此致敬，非常感激您和公司在此期间给予我的支持和信任。因一些个人原因（或公司变化原因），我决定离开我的工作岗位，并在此向您提交我的离职申请书。

2.标明申请离职日期

在申请书中，需要明确表明你要离开的日期，以便公司做好调整准备。以下是一个示例：

我将遵守公司规定的通知期，将工作职责交接给接替者，并在二十一天后正式离开公司。

3.感谢公司的支持

感谢公司提供的机会，并表达自己对公司工作氛围的赞赏，以及交代一些事情：

我在公司度过的这段时间是一生中宝贵的财富。在这个宏伟的团队里，我收获了许多宝贵的经验，并结识了一群充满激情的同事。我衷心地感谢公司对我的支持和信任，并希望我的决定不会对公司造成不便。在离开之前，我会把自己手头的工作完成，并把团队工作流程交接清晰。

4.对下属的交接说明

如果你是团队的领导，你需要清楚地描述以及在申请书中说明工作中的种种事项，以便后继人员更好地交接，更为有效地积极工作。以下是一个提示：

我将会全面、及时地向我的下属介绍我的离职计划，并向他们提供必要的支持，确保他们能够成功地执行这些任务。我向公司保证，在我离职之前，我会确保所有的项目都已经完成，以确保对公司和社会的影响最小化。

5. 表达帮助离职后的意愿

离职申请书中可以继续表达对公司的忠诚和支持，以及提供离职后的帮助和支持。以下是一个建议：

在离开公司之后，我愿意继续为公司提供帮助和支持。如果公司需要我的帮助，我会尽全力协助公司，并且保证与公司保持联系以更好地洽谈有关业务。感谢你们对我的理解与支持。

6.结束

结束时需要再次表达感谢，并表明值得学习和收获，砥砺前行。以下是一个小结：

最后，我再次向公司管理层、员工和同事致以衷心的感谢。借此机会，我也将在未来继续探索自己的职业选择，我会永远明白在这个位置上对我影响，同时从中领悟工作先进理念，继续在生活中砥砺前行。

一份申请书需要以行文流畅、通顺为主，简明扼要，不失礼貌、庄重、亲切，上述文章已经给出许多适用于离职申请的核心要素。希望以上内容和样例对您有所助益。

幼儿园教师离职报告申请 篇8

友爱的园长：

您好!

首先，特别感谢您这半年来对我信任和关照。

这段时间，我仔细回顾了这几个月来工作状况，觉得来xx幼儿园工作是我幸运，我始终特别珍惜这份工作，这几个月来感谢园长对我关怀和教育，同事们对我关心让我感谢不尽。在幼儿园工作几个月中，我学到许多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大提高，感谢园长对我关怀和信任，对于我此刻离开我只能表示深深歉意。特别感谢幼儿园赐予了我这样工作和锻炼机会。而我在这时候却因个人缘由无法为幼儿园分忧，实在是深感歉意。所以我打算辞职，请您支持。

请您谅解我做出打算，也原谅我实行暂别方式，我盼望我们能再有共事机会。我会在上交辞职报告后1个月后离开幼儿园，以便完成工作交接问题。

此致

敬礼!

xx

20xx年xx月xx日

幼儿园教师离职报告申请 篇9

亲爱的园长们：

您好！

首先，非常感谢您这段时间对我的信任和关心。

这段时间，我认真回顾了这短短的一段时间的工作情况，觉得能在xx幼儿园工作是我的幸运。我很感谢同事给我的帮助。在幼儿园工作的这段时间里，我学到了很多，在专业技能和生活方面都有了很大的提高。感谢幼儿园领导的关心和培训。此刻我只能表达我的离开。深表歉意。非常感谢幼儿园给了我这样一个工作和锻炼的机会。但与此同时，我发现自己对从事幼儿园教师行业的兴趣也在减弱。我不想带着这种情绪工作。我对不起你和我自己。真的是换职业的时候了。这个时候我刚好有机会。我打算试试，所以我决定辞职，请支持我。

请原谅我做出的决定和我请假的方式。我希望我们能有另一个机会合作。为了完成工作交接，我会在提交辞职报告后1-2天离开幼儿园。

在短短的时间内，我们幼儿园发生了许多可喜的变化。我很遗憾我不能为幼儿园的未来做出贡献。只能衷心祝愿幼儿园业绩腾飞！

幼儿园领导和同事工作顺利！

此致，

致敬！

辞职：xxx

20xx，xx，xx

幼儿园辞职报告申请(集锦12篇)

我整理了以下信息：“幼儿园辞职报告申请”是根据您的需求准备的，希望您能将这篇文章记入收藏列表中。绿色发展的社会经济带给人们新的机遇，大家必然会经历主动提辞职的情况。如果真打算离职的话，此时是需要提交一份辞职申请书给领导批准，辞职申请书的措辞用语要简洁精炼、委婉动人。

幼儿园辞职报告申请 篇1

尊敬的xx园领导：

您好！

我是xx班的班主任，经过慎重考虑和深思熟虑，我决定向您递交幼儿园辞职申请书。自从我加入这个幼儿园以来，我一直尽职尽责地履行着我的教育职责。然而，近来我对我的职业目标和个人发展路径进行了认真的思考，我意识到现在是时候改变一下自己的职业方向了。

首先，我想表达对这个园所提供的关心和支持的衷心感谢。这里是一个安全、温馨、和谐的学习环境，所有的孩子都能在这里得到很好的照顾和培养。同时，我也要感谢您对我的信任和支持，给予我很多的成长和发展机会。在这里的这段时间里，我学到了很多知识，收获了宝贵的经验。

然而，我也发现了一些不可忽视的事实，这些事实让我对我在幼儿园的工作产生了一些疑虑。首先，班级人数过多，我发现随着学生数量的增加，我无法给每一个孩子提供充分的关注和指导。我发现我无法满足每个孩子的个性需求，这对于每个孩子的全面发展是至关重要的。

其次，教育模式的单一化也是我考虑辞职的原因之一。幼儿园教育应该注重培养孩子的想象力、创造力和思维能力。然而，当前的教育重点更多地偏向于灌输知识而不是培养孩子的创造力和独立思考能力。这种单一的教育模式无疑是对孩子发展的局限，而我作为一个教育者，希望能在教育中融入更多的艺术、体育、科学探究等元素，提供更多丰富多样的学习机会。

此外，因为园所行政层级的变动，我的教学自由度受到了一定的限制。我作为一名教育工作者，需要有一定的创新和灵活性来调整教学策略，以满足不同孩子的学习需求。但是，现在的情况下，我发现自己越来越难以在教学中发挥个人的创造和想象力，因为在这一整套的教育体系下，我受制于一种固定的教学模式。

综上所述，我决定辞职是出于对自身职业发展的考虑和对幼儿园教育模式的担忧。我希望能够寻找到更适合我的职业道路，以便更好地发挥我的专业能力和创造力。我希望我的辞职能够引起相关领导的重视，让我们能共同思考和探讨如何改进幼儿园的教育模式，并为孩子们提供更好的教育环境和机会。

最后，我再次感谢您对我的支持和信任。我相信，无论我将来身处何方，我都会把在这个幼儿园学到的知识和经验继续发扬光大，并为儿童教育事业做出自己的贡献。

再次感谢您对我的关心和支持！

祝工作顺利！

谨致敬礼！

xx

幼儿园辞职报告申请 篇2

尊敬的领导：

您好！

在工作中我是微不足道的一员，守候在校内里面，呵护着全部的花朵，想要爱护着他们健康成长，但是有时候会消失心有余而力不足的状况。 虽然我的病情不重，但是也已经不能够照看好同学了，假如只是简洁的感冒还好可是并不是，我常常消失头痛头晕的现状，对于这样的状况，我不知道详细是什么病，我要去医院检查，但又不盼望自己印象到我们幼儿园工作，所以我才准备辞职，究竟现在我头痛难过特别苦痛，已经连续有一个星期时间了，我已经坚持不住了，所以我才要这样做的。

作为保育员，我没有完成自己的工作，由于我由于生病就要选择离开，我总想要做好一点，可是自己已经坚持不住，我不盼望自己在岗位上消失什么问题，究竟假如没有人能够好好看管好这些娇嫩的花朵，让他们受到了损害岂不是我的责任，这样的责任让我不管马虎，也不管轻易的放弃，只想好好的做好自己的责任，所以离职是一个不错的打算。

人需要认清自己的`状况，我消失身体不适，这是我自己的状况是我做的不好，我不想由于自己工作耽搁了治疗，由于我们幼儿园并不缺少我这一个保育员，而且好友许多老师帮忙，我离开也能够准时的与人补上，我这样也难，究竟我要做好自己的病情诊断，我要达到自己的作用，不能只希望病情自己好转，那我还不如趁早离开，不吐现在就做好离开。

保育员我需要的是有担当这份责任的力量，生病，头痛，已经让我连自己都忙不过来，我总想着做好，却不能够完成，我还有家人需要的照料，我必需要把自己的病治好，生病是我自己的问题，但我需要的是提高自己的健康，不盼望自己就此失败，但坚持已经没有任何必要，所以我要坚决的做好。

我期盼幼儿园连续进展，但是却不行能连续陪伴在大家身边，我能够做的就是做好自己，早日康复我才有可能有机会让我有成长的时间，次能够连续做着自己的工作，由于我不盼望自己就此离开这个岗位，全部选则临时的离开。 我不想由于自己的特别让学校特别对待，究竟我喜爱宁静的公祖，既然不能够做好，那就打算自己重新开头，不能够连续做好就临时放弃，为以后的工作做好支配，究竟人需要的是盼望，是能够走得更远。

此致

敬礼！

辞职人：xxx

20xx年xx月xx日

幼儿园辞职报告申请 篇3

尊敬的幼儿园领导：

您好！我是XX幼儿园的一名老师，已经有多年的工作经验。非常感谢幼儿园给予我这样一个宝贵的成长平台，让我有机会与充满可爱和活力的孩子们一起学习、成长。

今天我写这封辞职信，是因为我正在考虑寻找全新的职业机会，以开启我个人职业生涯的新篇章。在这里，我想向您简要列举一些我多年来在幼儿园工作的体会和心得：

我非常珍惜这些年来在幼儿园的工作经历。我深深地感受到了作为一名幼儿园老师的责任和使命感。每天和孩子们在一起，见证他们的成长和进步，是我最大的动力和快乐。

作为一名幼儿园老师，我更加明白了“学习与教育”的重要性。我用心对待每个孩子，尽力满足他们的需求，促进他们的全面发展。我会灵活运用各种教育方法和资源，培养孩子们的创造力、思维能力和社交能力，以帮助他们顺利度过每个成长阶段。

在多年的工作中，我与孩子的互动，教育理论与实践的相结合，使我积累了丰富的经验和知识。我学到了如何倾听和理解孩子的声音，如何引导他们进行自主学习，如何促进他们的思考与表达能力。我也切身感受到了个别教育和团队合作的重要性，明白了优秀幼儿园老师的职责不仅仅是传授知识，更是要成为孩子们的引路人和朋友。

但是，正因为我一直秉持着积极、认真、有爱心的态度，我意识到我需要进一步提升自己，更好地为孩子们服务。我希望为更多的孩子提供优质的教育，拥有更广阔的舞台来发挥我的才能和潜力。通过进一步的学习和磨砺，我相信我能更好地面对职业的挑战，创造更好的教育成果。

因此，在此向您提出辞职申请，将寻求其他新的职业机会。我想利用自己的工作经验和背景，继续为孩子们的成长与教育事业贡献我的力量。但是，我将永远保持对这个园所深深的感激之情，它不仅仅是一个工作场所，更是一个让我感到温暖、充满快乐的大家庭。

再次向您表示诚挚的释然和感激之情。我将会在我离开之前，尽我最大的努力确保一个平稳的过渡，并全力配合接替者的工作。谢谢您一直以来对我的信任与支持。

祝福XX幼儿园在未来的日子里蒸蒸日上，孩子们充满笑声与成长，愿幼儿园的教育事业越来越好！

再一次感谢，谨此辞。

XX

日期

幼儿园辞职报告申请 篇4

尊敬的XXX幼儿园领导：

您好！我是XXX幼儿园的一名教师，在这里度过了一段十分宝贵的时光。经过深思熟虑和认真考虑，我决定向您递交一封辞职申请书。在此，我将以1000字以上的篇幅向您详细说明我的决定。

从我投身幼教事业的第一天开始，我对教育事业充满了热情和憧憬。我坚信幼儿教育的重要性，也深深感受到了工作所带来的成就感和快乐。每天面对一群活泼可爱的孩子，陪伴他们成长，是我人生中最宝贵的经历之一。

随着时间的推移，我开始意识到在XXX幼儿园，面临着一些困境和挑战，这使得我迎来了思考的机会。幼儿园的教育资源和设施明显不足。在教学过程中，常常面临着教材、教具以及教育技术的缺失，这对于教学质量和教育效果造成了一定的阻碍。

幼儿园对教师的培训和进修计划存在不足。作为教育工作者，不断提升自己的教育水平是必不可少的。XXX幼儿园在这方面并没有给予足够的支持和关注，教师们的培训机会非常有限。我深感这对的专业成长和教育质量构成了一定的影响。

幼儿园对孩子们的安全保障措施存在着一定的漏洞。孩子们的安全是最优先考虑的问题，幼儿园并没有采取足够的措施来确保孩子们的安全。例如，校园安全监控设施的缺失和人员调配不合理，给孩子们的成长带来了一定的风险。

面对以上问题，我曾多次与幼儿园领导进行沟通，提出解决方案和建议。这些问题并没有得到及时有效地解决，使得我对未来的发展和教育质量产生了担忧。我深明教育事业的重要性，我希望能够在一个更为理想和完善的环境中继续为孩子们服务。

尊敬的领导，我下决心辞去在XXX幼儿园的教师工作，不仅仅是为了个人的发展，更是为了寻找一个更好的成长平台，以便更好地为幼儿教育事业贡献自己的力量。我相信，在更加完善的教育环境下，我将有更大的发展空间和机会。

在此，我要诚挚地向您表示感谢，感谢您及幼儿园给予我这个宝贵的工作机会，让我有机会成长和实践自己的教育理念。我也要感谢幼儿园的同事们，在这里，我结识了许多优秀的教育从业者，与他们的合作和学习让我收获颇丰。

为了顺利完成交接工作，请您给予我一定的时间。我希望能够在XXX幼儿园的最后一段时间里，竭尽全力为孩子们提供最好的教育服务。谢谢您的理解和支持！

我愿以此辞职申请书，表达我对XXX幼儿园的感激之情和变革的需求。希望您能够认真考虑我的离职申请，并对幼儿园的发展提供更多的关注和改善。

再次感谢您！祝愿XXX幼儿园在未来的发展中取得更加辉煌的成就！

此致

敬礼！

XXX

幼儿园辞职报告申请 篇5

篇一

尊敬的领导：

您好!

首先向你说声对不起，我辜负了你对我的期看。今天写信是向你提出辞职的。

我来xx幼儿园工作虽短，但很荣幸能成为你们的一员。在工作期间，我学到了很多有用的知识，非常感谢给予我在这样的良好的环境中工作和学习的机会。

由于我自身能力的不足和个人原因，近期的工作让我觉得力不从心。为此我进行了长时间的思考。为了不由于我个人的因素影响幼儿园的工作安排和发展，经过深思熟虑后我决定辞往教师岗位。我知道这个过程会给幼儿园带来一定程度的不便，为此我深感抱歉。

我希看在20xx年3月25日之前完成工作交接，请领导安排工作交接人选。在未离开岗位之前，我一定会站好最后一班岗。我所在岗位的工作请领导尽管分配，我一定会尽好自己的职，做好分内事。

再次感谢所有老师对我的悉心教导。谢谢园长给我这次工作的宝贵经验。

请与批准!

辞职人：

x年x月x日

篇二

尊敬的园领导：

很抱歉我不得不做出这个决定，这个想法在我心里已经埋藏很久了。

从我第一天走进这所幼儿园到现在已经快满三年了，在这三年的工作里我觉得自己尽到了一个幼儿英语教师应尽的职责，我在带给孩子们欢乐的同时自己也收获了很多，在孩子们面前我得到了成功的喜悦和满足。

虽然工作中难免会有些许摩擦，但总的说来，我是喜欢幼儿英语这个行业的，我舍不得这些可爱的孩子们和带给我那么多欢乐的老师们。

我多么希望可以把这份工作一直做下去，可我真的无能为力。我的嗓子本来就不好了，现在幼儿园的班级和人数不断地增加，我真的不堪重负，我怕有一天我的嗓子彻底坏掉。

我也很想好好成就一番事业，但是和健康比起来，我只能放弃。

希望园领导能体谅我的难处。再次表示感谢!

此致

敬礼!

辞职申请人：

20xx年xx月xx日

篇三

尊敬的李园长：

我很遗憾自己在这个时候向你正式提出辞职申请。

来到这个幼儿园也有一年半了，在这一年半里，得到了园里各位同事、园长们的多方帮助，我非常感谢幼儿园各位同事。在这里我有过欢笑也有过泪水，更有过收获。幼儿园平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有些找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。

但是最近我感觉到自己不适合做这份工作，同时也想换一下环境。我很清楚这时候向园长您辞职于园长于自己都是一个考验，现正值用人之际，也正是考虑到幼儿园今后的发展，本着对幼儿园的态度，为了不让幼儿园因我造成失误，我郑重向园长提出辞职。

我考虑在明天之后就离开，这样园长您还有时间去寻找适合人选，我很遗憾不能为园长贡献自己的力量，我只有衷心祝愿幼儿园的明天更辉煌!幼儿园的领导及各位同事工作顺利!

此致!

敬礼

辞职人：

20xx年x月x日

幼儿园辞职报告申请 篇6

亲爱的园长：

您好！我是XX幼儿园的一名老师，经过深思熟虑和仔细考虑，我决定向您递交幼儿园辞职申请。通过多年的工作经验，我意识到自己需要追寻新的职业发展机会，并在不同的环境中为更多的孩子提供帮助和指导。

回首我在幼儿园度过的这些年，我深深地感受到了幼儿教育的重要性。我见证了孩子们从稚嫩的小芽逐渐成长为自信、阳光的少年。每一个孩子都有自己独特的魅力和潜力，我尽力激发他们的学习兴趣，引导他们积极探索、思考，促进他们全面发展。伴随着他们笑声和成长的脚步，我也得到了巨大的满足感和成就感。

教育事业是一项需要不断思考和学习的工作。尽管我热爱这个行业，但我也意识到自己需要拓宽自己的视野并更新自己的教育理念。作为一名老师，我相信不仅要关注学生的日常教学，更要关注他们的全面发展和未来职业规划。

在与家长、同事和上级团队的合作中，我了解到不同层面的幼儿教育需要更加综合和系统的知识背景。为了更好地提供教育资源和服务，我决定进一步深造并提升自己的专业素养。我计划参加一些幼儿教育研修班，学习更多先进的幼儿教育理念和教育技巧，不断提高自己的教育能力和综合素质，为更多的孩子创造更好的教育环境。

我也希望能够丰富自己的教育经验，扩展自己的教学领域。在新的工作中，我希望能够接触到更多不同年龄段的孩子和不同的教育体系，增加自己的教育实践经验，提高自己的教育能力，并为更多的孩子带来更多的帮助。

虽然我对幼儿园的离开感到非常的遗憾，但我相信这对于我个人的职业发展是非常有益的。我的辞职决定经过多次思考和考虑，并非一时冲动所致。我决心以全新的姿态和状态投身于新的工作中，为幼儿教育事业的发展尽自己的一份力量。

谢谢您给予了我在XX幼儿园的工作机会与支持，帮助我成长和进步。在这段时间里，我得到了很多宝贵的经验和教训，也收获了很多深深地情谊和友谊。我衷心地感谢您和所有同事对我的信任和关心。

请允许我在辞职生效之前，充分地配合完成工作交接，让幼儿园的工作进行安全顺利的移交。我相信，无论是在幼儿园还是在未来的工作岗位上，都会继续为幼儿教育事业奉献出更多的力量和才智。

再次谢谢您的理解与支持！

祝愿XX幼儿园的未来更加美好蓬勃！

敬上

XX幼儿园老师

幼儿园辞职报告申请 篇7

尊敬的园长，

首先，非常感谢您这段时间的信任和关心。

在这段时间里，我认真回顾了短期工作情况。我觉得来加家是我的运气。我也很珍惜这份工作。这段时间以来，幼稚园负责人一直在照顾和教导我，而我的同事们也一直在对待我。感谢您的帮助。在幼儿园工作期间，我在专业技能和生活方面学到了很多东西。我感谢幼稚园负责人的照顾和培养，只能说我现在要离开。深表歉意。我非常感谢幼儿园给我这样的工作和锻炼机会。但是与此同时，我发现我从事幼儿园教育行业的兴趣也减少了。我不想忍受这种情绪。对不起，对不起。现在是时候换职业了。这时候，我有机会。我打算尝试一下，所以我决定辞职并寻求您的支持。

请原谅我所做的决定，请原谅我请假。希望我们能再有一次合作的机会。提交辞职报告后，我将离开幼儿园1-2天，以完成工作调动。

在短时间内，我们的幼儿园经历了许多可喜的变化。很遗憾我不能为幼儿园的明天做贡献。我只衷心祝愿幼儿园的演出一路飙升!幼儿园领导和同事们工作顺利!

此致

敬礼

申请人，

日期

幼儿园辞职报告申请 篇8

尊敬的xxx园领导：

您好！

经过深思熟虑，我决定向贵幼儿园递交辞职申请，我亲爱的孩子们，很遗憾地告诉你们，从明天起，我将不再是你们的幼儿园教师了。在与你们一起共度的这些年中，建立了深厚的感情，每天的欢笑和成长让我感到无比幸福，为了自身追求和发展，我做出了这个艰难的决定。

回忆起来，这些年我在贵园度过的时光是如此美好。刚毕业时，我来到了贵园，带着满怀热情和梦想。最初的时候，我是个毫无经验的新手，不知道该如何与孩子们相处，如何引导他们的成长。在贵园的培训和老师们的指导下，我逐渐成长为一名有经验、有责任心的教师。这其中的每一次成长，每一次突破都离不开孩子们的陪伴和支持。

我记得当初哭闹着拒绝进入幼儿园的小乐乐，慢慢变得对园里的每个角落都充满了热爱；我记得刚来园时从未接触过绘画的小丽丽，慢慢喜欢上了涂鸦和画画；我还记得小小的小林，在游泳课上一次次克服自己的恐惧，最终学会了游泳。在这些成长的足迹中，我的内心也得到了深深的满足。每一个孩子的进步都是我最大的成就感，我相信一起创造的这些美好回忆将永远留在的心中。

虽然我为了自己的发展和成长作出了这个决定，但我的离开并不意味着我会忘记这些美好的经历。贵园和孩子们将永远是我职业生涯中不可磨灭的一部分，我将永远怀念和珍惜这段与你们在一起的时光。不论我将来走到哪里，我都会铭记在幼儿园的教育经验和对孩子们的关爱，时刻提醒自己为教育事业贡献自己的力量。

我在这里向贵园表示深深的歉意，因为我选择离开，也可能带来一些不便。以下是我对贵园的离职手续事项安排，希望能尽快完成，以保证贵园的正常运转：

1. 与园领导进行正式离职面谈，了解公司政策规定，并提交辞职申请书；

2. 向园领导说明离职原因，并表示感谢与合作；

3. 完成工作交接流程，确保工作顺利交接到新的教师手中；

4. 整理好个人物品，如果有需要，协助园领导进行后续工作安排。

我再次想对所有孩子们说一声：“谢谢！”是你们让我经历了这个美好的成长历程，是你们让我的教育事业更为意义深远。每个孩子都是一个宝藏，你们给了我最珍贵的礼物——孩子们的笑容和真诚的爱。

我祝愿贵幼儿园能够继续追求卓越，培养更多优秀的孩子，给他们最好的成长环境。我相信，贵幼儿园会在未来的日子里蓬勃发展，继续取得更多的辉煌！

再见，我的小朋友们！在未来的日子里，希望你们能够健康快乐地成长，成为优秀的大人。我的离开并不是结束，而是一个新的起点。或许会在未来的某一天再相遇，到时候，请不要忘记曾经陪伴你们成长的那个教师。

衷心感谢您一直以来对我的信任和支持！

敬礼！

教师名字

幼儿园辞职报告申请 篇9

尊敬的领导：

您好！首先，感谢您一直以来给予我在幼儿园工作的机会和支持。我是您班级的班主任，一直以来我都尽职尽责，全心全意地为幼儿园的发展贡献自己的力量。然而，经过深思熟虑，我决定辞去我的幼儿园班主任职务。这并不是一时冲动的决定，而是经过慎重考虑的结果。

首先，我认为幼儿园工作需要有一定的耐心和细心。毫无疑问，我热爱幼儿园工作，喜欢和孩子们在一起，分享他们的快乐和成长。然而，在日复一日的工作中，我逐渐发现自己在耐心和细心方面存在不足。这一点不仅对于孩子们的教育和关怀有所不足，也对我自己的工作效率和满意度造成了一定的影响。一位优秀的幼儿园教师，需要具备耐心细致的品质来悉心照顾孩子的成长，而我感到自己在这方面还有很大的提升空间。

其次，幼儿园工作需要具备较强的协调能力和沟通能力。作为班主任，我不仅仅要和孩子们建立良好的关系，还要和家长和同事们保持良好的沟通和协作。然而，我发现自己在与家长和同事沟通方面存在一定的困难。有时候，我无法很好地表达自己的意思，也很难理解他人的意图。这导致了一些工作上的矛盾和摩擦。我意识到这是我个人素质和能力的不足，需要在这方面进行进一步的提升。

最后，我也意识到自己在幼儿园工作中对于教育理念的认识和实践还存在一定的不足。幼儿园是孩子们的第一扇窗户，对于他们的成长和发展起着至关重要的作用。作为一名教师，我应该对教育理念进行不断的思考和研究，以更好地指导孩子们的成长。然而，我发现自己对于一些先进的教育理念和方法掌握不够深入。这不仅影响了自己对孩子们的教育质量，也限制了我的职业发展。

在此，我希望能够以此辞职申请书，向您提出我的离职申请。我希望能够把更多的时间和精力放在提升自己的专业素养上，进一步提高自己的职业能力。我相信，只有经过一段时间的深入思考和学习，我才能够更好地回归工作岗位，为幼儿园的发展做出更大的贡献。

再次感谢您一直以来的支持和理解。我由衷地祝愿您和整个幼儿园能够取得更好的成绩，为培养更多优秀的下一代做出更大的贡献。

衷心感谢！

此致

敬礼

XXXX年X月X日

幼儿园辞职报告申请 篇10

亲爱的园长：

我谨以此函向您提交辞去幼儿园教师职位的申请。经过深思熟虑和多年的工作经验，我认为现在是我进一步发展个人事业和寻找新的教育挑战的时候了。

在过去的几年里，我有幸成为贵幼儿园的一员。这段时间里，我倍受激励和满足，并亲眼见证了孩子们的成长和进步。幼儿园教育不仅帮助孩子们打下坚实的学习基础，更是影响了他们的一生。我为自己能够成为孩子们的启蒙老师感到骄傲和荣幸。

在这个关键的转折点上，我意识到个人的成长与发展也是非常重要的。尽管在贵园，我有机会参与到各种培训和专业发展课程中，但我仍然相信有更广阔的天地等待着我。我希望通过转换环境和角色，与更多的专业人士和教育者交流，并共同探讨关于幼儿教育的新理念和方法。

同时，我也希望在新的工作中挑战自己的创造力和领导能力。我想在幼儿教育领域中散发出更多的影响力，并通过开创性的学习方式和教学方法，激发孩子们的潜力并培养他们的创新思维。

尽管决定离开是艰难的，但我相信这是对我的个人职业生涯最好的决策。我迫切希望能够在一个更广阔的舞台上施展我的才华，并为我所热爱的幼儿教育事业做出更大的贡献。

在此，我衷心感谢您和整个园区为我提供的支持和机会。我非常感谢和珍惜在贵园的工作经历，这将是我宝贵的一段回忆。

为了确保过渡期的顺利进行，我愿意与新入职的教师密切合作，分享我在幼儿园教育领域的经验和见解，并为未来的发展提供相关的建议和意见。

我相信，离开是为了更好的回归，而不是结束。我希望这个离别只是暂时的，来日有缘，再见。

再次感谢您对我的支持和理解。我诚挚地祝愿贵园未来更加繁荣昌盛，孩子们能够茁壮成长。

此致

敬礼

XXX

幼儿园辞职报告申请 篇11

尊敬的幼儿园领导：

我谨以此函致以最诚挚的问候。通过这封辞职信，我想向您表达我对幼儿园的感激之情，并且向您说明我继续从事其他工作的原因。

多年来，我在贵园度过了一段宝贵的时光，这段时光给了我很多难以忘怀的回忆。每天与孩子们一起度过的时光是我最快乐的时刻。看着他们从稚嫩的幼苗成长为茁壮的大树，我感到莫大的满足和骄傲。在这里，我学会了如何引导他们，如何关心他们，并且学会了如何成为一个受孩子们喜爱的老师。

尽管我喜爱这份工作，但我觉得自己需要面对新的挑战来扩展个人的职业生涯。在过去的几年中，我不断地努力学习，积累经验和知识。但是随着时间的推移，我开始感觉到自己在幼儿园这个领域已经达到了一个瓶颈。作为一个有追求的人，我希望在自己的职业生涯中继续成长和发展。

在思考未来的方向时，我意识到我对教育研究和课程开发的兴趣越来越浓厚。我相信这是我真正想要深入了解和发展的领域。同时，我也有一份关于教育的热情，我深知只有通过不断地学习和实践，才能为孩子们提供更优质和个性化的教育。因此，我决定放弃目前的工作，在其他机构继续我对教育事业的追求。

我想再次感谢您和整个幼儿园为我提供的机会和支持。在这里，我得到了同事们的鼓励和指导，他们不仅是我的合作伙伴，也成为了我人生中重要的朋友。我与孩子们之间建立的深厚的情感印象我至深，并且我希望他们能够继续茁壮成长，成为有自信和独立思考能力的人。

由于我对职业生涯的追求，我必须告别幼儿园。我保证在离任之前会尽力完成自己本职工作，确保孩子们的正常运行和学习。我也将尽力帮助您顺利完成我的交接工作。如果有需要，我随时愿意提供帮助，并回答您可能有的问题。

再次表示对贵园的感激和尊敬，并感谢您对我工作和职业发展的支持。我衷心祝愿贵园在未来的日子里取得更大的辉煌和成就。

祝好！

此致

敬礼

（您的名字）

幼儿园辞职报告申请 篇12

尊敬的园长:

很遗憾在这个时候再次向您提出辞职申请，辜负了领导的期望，深感惭愧。

感谢八年来对我的信任和关照，但是由于个人及家庭方面的原因，本人已经无法胜任此工作。正是考虑到这些因素，我郑重向学校提出辞职，希望领导能够批准，另外我会认真做好现有的工作，把未完成的工作做一下整理，以期在一周之内顺利地完成工作交接。

我真心的感谢学校领导一直以来对我的关爱，也感谢身边同事对我的关心和帮助，由于自身能力及性格等到方面的原因，我对自己所做工作已感到力不从心。没能给领导当好助手，心里很是过意不去，加之工作无规律性，对家人关心不够，也让自己倍感压抑。就在上学期当我产生辞职的念头时，已对这份工作失去应有的热情，希望领导理解我的苦衷，准许我的申请，同时也相信学校许多有能力的年轻人更能胜任此项工作。

本人考虑再三，决意辞去教师工作，恳请领导批准我的申请。

此致

敬礼!

申请人：署名

__年__月__日

幼儿园辞职申请书 篇12

尊敬的领导：

您好！

首先感谢园长长期以来对我工作的关心，支持与肯定。自20xx年x月进入幼儿园这个大家庭以来，我倍受“激情、严谨、高效”精神的鼓舞，在为幼儿园服务的同时，自身也在各个方面得到好良好的发展。

这段时间，我认真回顾了这一年来的工作情况，觉得来幼儿园工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这一年来感谢园长对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。在幼儿园工作的一年中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢园长对我的关心和信任，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激幼儿园给予了我这样的工作和锻炼机会。而我在这时候却因个人原因无法为幼儿园分忧，实在是深感歉意。所以我决定辞职，请您支持。

请您谅解我做出的决定，我很遗憾不能为幼儿园辉煌的明天贡献自己的力量。我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后X个月后离开，以便完成工作交接问题。我只有衷心祝愿幼儿园的业绩一路飙升！希望园长及各位同事工作顺利！

此致

敬礼！

辞职人：XX

xx年xx月xx日