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民行科工作总结

发布时间:2024-04-03 民行工作总结

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民行科工作总结 篇1

20xx年,市检察院始终坚持把政治工作摆在首位,积极实施“大政工”战略,唱响主旋律,奏出最强音,实现了政治工作与业务工作的`良性互动,推动了整体检察工作的健康协调发展。我院4次受到最高人民检察院表彰,被命名为“全国先进检察院”;上个月,又被授予“全国模范检察院”荣誉称号;干警队伍中涌现出了以白洁为代表的一大批先进典型,在社会上产生了良好反响。实践证明,不断加强和改进政治工作,是做好一切工作的基本前提,是正确行使检察权的重要保障。任何时候、任何情况下,政治工作都只能加强,不能削弱。基于这一认识,一年来,我们狠抓了以下工作:

一、以永葆检察队伍凝聚力为目标,狠抓思想政治工作

我们积极适应形势任务的发展变化,坚持以思想教育感化人,用党的最新理论成果武装干警;以先进典型激励人,用弘扬正气凝聚干警;以真情关爱温暖人,用和谐氛围熏陶干警,保证了干警政治信念坚定,思想道德纯洁,执行号令坚决,完成任务出色。

一是坚持以先进典型激励人。我们把近年来立功受奖的干警的先进事迹汇编成“灵检群英”,录入到局域网上供大家学习交流。把他们的照片放大后张挂在办公楼一楼大厅的光荣榜上,大张旗鼓地宣扬。结合开展保持共产党员先进性教育活动,我们精选了事迹突出的7名优秀党员,树立为“保持先进性,岗位做标兵”的典型,举行了先进事迹报告会,在广大干警中产生了强烈共鸣。随后,报告团又应邀前往三门峡市检察院和**市部分党政机关以及企事业单位,先后做了二十多场事迹报告,在社会各界引起强烈反响。报告团成员之一、青年女干警白洁同志10年如一日无私资助贫困学生,在患有严重心脏病和妇科疾病的情况下,以革命加拼命的顽强意志,始终奋战在执法第一线,成为三门峡市检察系统有名的“办案女状元”。她的感人事迹一经披露,立即引起各级领导的高度关注。**市委、**市委政法委、三门峡市检察院、三门峡市委政法委相继做出了向白洁同志学习的决定。三门峡市委专门将白洁连同其他6名同志的先进事迹汇编成《热血铸检魂》一书,印发全市党员干部学习。我院因势利导,坚持用身边典型教育和引导广大干警,极大地激发了大家实践先进性要求的自觉性。20xx年,我院有10名同志荣立三等功,1名同志荣立一等功,受到**市以上表彰奖励的个人达58人次、集体达62次,都是历年来最多的。

二是坚持以思想教育感化人。我们把思想政治教育规范为“四课教育”,即党建理论灌输课、时事政策辅导课、检察业务强化课、廉洁自律警示课,并创造了“互动式”、“辩论式”、“开放式”教育形式。在内部局域网上设立了“红旗颂”党建网站。创建了“理论灌输、心理疏导、善意诫勉、文化熏陶”四个方面交互作用的“四维互动大政工”模式。结合**市院的光荣历史,坚持用光荣传统教育党员。每当干部调整,院党组都要召开交接会,把几代灵检人“爱院如家、勇夺第一”的传统传下去;每当新同志进院,都要组织参观荣誉室,让大家牢记我院的光荣历史;每当取得新的成绩,都要邀请离退休老同志来院座谈,虚心接受老前辈的谆谆教诲;每当受领重大任务,都要组织党员向党旗宣誓,鼓舞斗志。在开展保持共产党员先进性教育活动中,我们专门编印下发了《合格党员一本通》小册子。院党组还拨出专款,以“保持党的优良传统,正确履行检察职责”为主题,请**市知名书法家书写了十多副书法作品,张挂在办公楼楼道内,进一步营造经常性的教育氛围。广大干警在互教互学、是非辩论、相互启迪、持续熏陶中,潜移默化地提高了理论素养,坚定了政治信念,筑牢了精神支柱,弄清了立身做人的基本道理。

三是坚持以真情关爱温暖人。院党组坚持做到“五必看”、“六必谈”,即在干警生病时、生日时、结婚时、亲人去世时、子女婚庆时,必须登门看望;在干警思想波动时、工作岗位变动时、工作出现失误时、家庭出现变故时、评先晋级落榜时、与同志发生矛盾时,必须开展谈心。20xx年,我们在经费非常紧张的情况下,拨出专款为全体干警检查了身体。院党组对干警的真心关爱,换来了干警对全院建设的真情回报。从20xx年12月31日至20xx年9月20日,我院干警共出九趟大差,先后奔波满洲里、海拉尔、长春、大连、温州、东营、西安、平顶山等90多个地域,追捕逃犯,调查取证,里程相当于数次长征,但没有一名干警叫苦叫累。干警赵文波的父母双双患有脑血栓,瘫痪在床,他却很少请假,白天扎进案件堆里,晚上伺候在父母床前。58岁的反贪老干警蔺根宽,其女儿患癌症在西安住院,他周末坐火车去看一看,周一照常上班。女儿不幸去世后的第二天,他又出现在办案第一线,主办的案件还被评为“十大精品案件”。

二、以提高检察队伍战斗力为目标,狠抓队伍建设工作

我们始终按照高素质、专业化的要求,以保障公正执法为核心,以提高执法能力为目标,在推进检察工作健康发展的同时,实现人的全面发展。

坚持约人以范,加强作风建设。在开展“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动中,我们组织七大业务部门,集中利用20天时间,对20xx年以来办理的215起案件逐案进行了认真排查,发现执法不够规范的个性和共性问题53项。在对这些问题及时进行整改的基础上,我们依据法律法规,制定了《业务办案流程》,使规范执法行为“有章可循”。为进一步加强制度管人,我们对200

2年以来制定的所有规章制度,进行了一次认真“梳理”,该废除的废除,该合并的合并,该完善的完善,形成了切实可行的、完整的制度体系,使作风纪律这个“软指标”,在实践中有了“硬杠杠”。与此同时,院党组先后向社会各界作出了《服务大局十项承诺》、《保持共产党员先进性六项承诺》、《领导班子“从严治检、廉洁从检”六项承诺》、《执法办案期限十项承诺》、《优化经济环境十项措施》等五方面的承诺事项,为全院党员干警制作了显示其姓名与编号的桌牌和胸徽,在一楼大厅和控申接待室分别设置了征求意见箱,广泛接受群众监督。各项制度的不断完善,强化了干警队伍的纪律观念,使思想作风发生了翻天覆地的变化。20xx年4月,我院干警远赴温州押解犯罪嫌疑人归案,当时正值台风“海棠”肆虐,一路上险象环生。在每一个危急时刻,押解干警都是把生的希望留给犯罪嫌疑人,把死的危险留给自己。一回到**,干警不顾自己饥肠辘辘,先把一碗热气腾腾的羊肉汤端到犯罪嫌疑人面前,感到得他直掉眼泪,不止一次的说:我是带罪之人啊,可你们待我比亲人还亲!

合理搭建平台,强化实践锻炼。为使队伍建设工作从“无形”转变到“有形”,我们积极搭建平台,努力在检察工作实践中锻炼队伍。我们结合开展“保持共产党员先进性”教育和“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动,先后开展了19项党员先锋工程活动。要求党员时刻树立“扛旗子”的形象,集合列队站在前,日常工作走在前,危急时刻冲在前;树立“兵教头”的形象,在思想工作中当好“指导员”,在帮带新人中当好“教练员”,在日常管理中当好“督导员”;树立“好兄长”的形象,自觉做到不摆架子、不搞你亲我疏、不说粗话脏话。结合创建“全国模范检察院”活动,我们开展了“四型五模范”活动。引导大家自觉做办案能手型、监督专家型、公正清廉型、服务为民型的典范,执法为民、无私奉献、岗位成才、服务大局的模范。结合深化检察工作主题,我们开展了“争办精品案件”、“争创精品工作”、“争当灵检群英”、“争建光荣团队等活动。这些活动的深入开展促进了各项检察工作蓬勃发展。我院各项检察工作在20xx年呈现出“齐头并进、整体推进、与时俱进”的和谐发展之势:3起案件和2项工作,分别入选“精品案件”和“精品工作”,占全市“精品”总数的四分之一;23项检察工作,全都进入先进行列,在成功捍卫15连冠的同时,首次实现“满堂红”,再次创造历史最好成绩;工作经验4次被最高人民检察院转发,13次被省检察院和省委政法委转发;8次在全省检察机关召开的各项业务工作会议上做典型发言或经验交流。

坚持用人如器,激活用人机制。我们认为,真正把那些想干事、敢干事、能干事的干警选出来、用起来,不仅是加强队伍建设的重要举措,更是对党的检察事业高度负责的政治要求。为此,针对一般岗位,我们着眼“让每个干警都成为顶梁柱”这一目标,进一步完善了《干警卸职离岗机制》,深化了《诫勉谈话制度》。明确规定,部门在当年考评中处于末位的,或者位次下降两名以上的,对部门负责人实行诫勉谈话,来年没有起色的,责令卸职;干警有违规行为的,一律先离岗,再处理。与此同时,针对中层领导岗位,我们提出了“不看资力看能力,不论年龄论本领”的干部选用思路,中层干部的选拔任用全部采用竞争上岗的方式产生,真正把“伯乐相马”转变为了“考场赛马”。用人机制的全面激活,使干警队伍的精神面貌发生了质的变化。扎堆聊天的少了,埋头苦干的多了;怨天尤人的少了,奋发进取的多了;安于现状的少了,开拓创新的多了。20xx年,我们通过两次岗位调整和公开竞争,为20多名调换了岗位,14名同志凭着突出的工作业绩和良好的群众基础,走上了中层领导岗位,6名同志解决了科级待遇。用人机制的全面激活,也使我院干部队伍结构更加科学。目前,35岁左右的中青年干部占到了干部总数的45%,为检察事业实现可持续发展备足了战略底气。

三、以增强检察队伍创造力为目标,狠抓教育培训工作

我院始终把狠抓教育培训,提高队伍素质作为政治工作的一项重要内容,摆上议事日程,纳入年度部署,放在工作全局中去认识、去思考、去部署、去谋划,确保了干警把主要精力都集中到钻研业务、提高素质能力上来。

一是坚持日常育素质。我们以开展“创建学习型检察院,争当学者型检察官”活动为载体,采取“检察夜校”、“文明学校”、“网上论坛”等多种形式的学习活动,引导干警立足本职岗位锻炼成材,不断深化岗位练兵活动。我们每周举办一次业务交流,对当周业务练兵进行交流小结;每月进行一次业务练兵总结,综合分析当月业务练兵情况;每年开展一次各部门业务集中大比武、大练兵,提高业务本领。

二是坚持培训强素质。在继续开展教育资源共享的基础上,我们坚持因人而异、因材施教,大力举办各类培训班和兴趣小组。20xx年,我们先后分四次,从检察官职业道德、法律基础知识、岗位应知应会、检察实务、计算机应用等八个方面,对15名新进人员和20多名轮岗人员开展了岗前培训。在此基础上,坚持做到“请进来、走出去”,灵活运用培训方式,不断增强培训效果。20xx年,我门先后三次邀请党校讲师、政协领导、全国劳模来院授课;选派6人次前往北京、郑州等地学习;组织6名新同志参加郑州大学远程本科教育。

三是坚持考评验素质。我们每年组织2次大型知识考试,开展2次民主考核,根据考试考核结果及平时工作业绩,对干警素质和能力情况做出综合评判和分类排队。20xx年,参加全省考试的62名干警,56人90分以上,其中5人100分;参加考核的26名干警,16人的论文被评为优秀,被省院评为专项培训考核先进集体。突出抓好司法考试和信息化技术考核,继续开展学历达标升级活动。20xx年有20名干警法律本科毕业,8名干警获得计算机一级证书,参加司法考试的5名干警中300分以上的有4人。

各位领导、同志们,虽然我们在加强和创新检察政治工作的实践中进行一些探索,也取得了一定成绩,但与上级领导的严要求相比还有差距,与全市检察政治工作蓬勃发展的大好形势相比还有不相适应的地方,与兄弟县、市区院的好做法、好经验相比还有不足。这次,全市检察机关政治工作会议的召开,就给我们进一步做好今后工作,提供了新机遇,开拓了新视野,理清了新思路。回去后,我们一定要把会议精神传达好、贯彻好、落实好。

20xx年,我们将在上级检察机关的正确领导下,认真贯彻这次政治工作会议精神,紧紧围绕检察工作主题和检察工作总体要求,以“八荣八耻”为立身之本,深入开展社会主义法治理念教育和荣辱观教育,紧紧抓住向白洁同志学习这一载体,克服自满与畏难两种情绪,强化典型引导、责任落实、创新进取三项工作,进一步加强思想政治工作,着力抓好人才队伍建设,努力提高检察队伍的整体素质,为检察工作创新发展提供更加坚强的思想政治和业务技能保障。

民行科工作总结 篇2

二○一二年民行检察工作计划

2012年,民行科将按照院党组的工作部署,继续深入贯彻全国检察机关第二次民事行政检察工作会议精神,落实两高会签的司法改革文件要求和省人大《决定》精神,充分履行民行检察工作职责,不断推动民行工作向前发展。

一、积极开展违法行为调查工作,促进政府相关职能部门规范执法

按照省检察院制定的《关于民事行政检察部门开展违法行为调查工作的指导意见》规定的调查重点、程序和方法,积极开展违法行为调查工作,在审查案件过程中注意发现行政机关执法工作中存在的违法行为,并通过提出检察建议等手段,促进政府相关职能部门规范执法。同时,进一步健全与反贪、反渎等部门之间的案件线索双移送、处理结果双反馈机制,在紧密协作中发挥整体监督效能。

二、加大执行监督力度,切实纠正执行违法行为 执行监督是基层民行工作九项工作职责之一,我们将充分履行这一职责,加大对同级法院的执行监督力度。通过举行座谈会等形式,全面掌握我县司法执行工作的突出问题,认真研究民行工作对执行监督的切入点和方法手段;通过办理执行申诉个案,综合运用口头监督、书面检察建议、纠正违法通知书等多种监督手段,切实纠正执行违法行为。1

三、加强行政检察工作,确保民行检察协调推进

一直以来,行政检察是我们诉讼监督工作中的薄弱环节。为破解行政检察发展难题,我们将认真研究和探索行政检察工作的性质、特点和规律,重点对征地拆迁、企业改制、山林权属等社会热点问题引发的行政争议案件进行监督。通过扩大办案规模,提升监督质量,规范办案流程,凸显监督实效,逐步确立起民事与行政检察协调发展的工作格局。

四、加强调研工作,提炼办案经验

调研工作是推动民行工作持续科学发展的一大举措,应属民行科的主业之一。今年,我们将组织力量开展调研工作,通过深入相关职能部门、走访和听取民众意见、认真分析和总结以往办案发现的问题以及存在的困难与不足等举措,将有关素材进行整理,提炼为理论成果,以更有效的指导实务工作,并为构建“学习型机关”,展现我院整体理论水平作出自己应有的贡献。

总之,今年我们要在上级的指导帮助下,在院党组的领导下,在兄弟部门的有效配合下,以真抓实干的工作作风,充分发挥民行检察监督职能,努力开创民行检察工作的新局面。

二○一二年二月十六日

民行科工作总结 篇3

年初以来,民行科在院党组的直接领导和上级院的正确指导下,坚持高检院提出的“二十字”工作方针,以积极、踏实的工作作风,较好地完成了全年的各项工作。

一、工作目标完成情况

民行科共受理各类申诉案件4件,其中市院交办2件,立案审查4件,提请抗诉3件;初查审判人员枉法裁判案件1件;发检察建议书2件;出席再审法庭3次,法院再审改判1件,改变原审判决2件。市院转发简报1篇。今年且卷宗装订规范,报表准确,季度分析及时上报。

二、工作中的做法及措施

1、主动开辟案源,奠定民行抗诉工作基础。年初以来,由于群众对民行工作不够了解和,使民行案件线索严重匮乏,制约了民行工作的发展。为了解决民行案件案源枯竭的困难,我们通过多种渠道,积极主动开辟案源。一是加强法律宣传,做到办一案宣传一片。6月7日,是中心河乡的集市,我们利用群众赶集的机会,在中心河乡的集贸市场发放法律宣传单300多份,当场接待群众咨询3人。6月19日和20日,我们又在**镇和宏伟镇进行了法律宣传,发放民行法律宣传单300多份,接待群众咨询5人次。同时,我们又利用办案之机,向案件涉及到的当事人、证人以及他们的亲属进行法律宣传。一年来,我们共散发法律宣传单800多份,接待咨询群众15余人次,接待电话咨询7余人次,收到了较好的法律效果和社会效果。二是通过加强联系、沟通开辟案源。在实际工作中我们加强与律师事务所、法制办、政府信访办等单位进行联系,并与律师事务所建立了联系点,形成律师送案的局面。今年9月末,律师事务所为我们送来2起申诉案件,扩大了案源,解决了案源匮乏问题,为明年顺利开展工作奠定了基础。

2、加大工作力度,严把案件质量关。在办理抗诉案件过程中,我们严格把握抗诉条件,牢固树立质量意识和证据观念,坚持“敢抗、会抗、抗准”的原则,重数量更重质量。一是严审细查、准确认定,提高案件质量。认真审查申诉人的申诉状和原审卷宗的答辩状、庭审笔录、判决书,了解申诉人不服法院判决或裁定的原因。审查认定的案件事实是否准确,适用法律是否正确,审判活动程序是否合法。通过认真审查、严格把关,使案件认定准确,提高了提抗支持率、压滤机滤布再审改判率。二是严格执行逐级审批把关制度。从部门负责人、主管检察长到检察长,对每一起抗诉案件都严格把关,认真听取案件汇报,从文字表述和法理阐述上对抗诉理由进行仔细推敲、修改,有效推动案件质量不断提高。三是不断提高提请抗诉书的制作质量。根据省、市院的工作要求,我们将质量第一的意识也体现在了提请抗诉书和检察建议上,转变了过去“言多必失”、“提请抗诉书宜粗不宜细”等观念,切实在提请抗诉书说理性工作上狠下工夫,我们200*年制作的高艳诉朱俊海人身损害赔偿一案再审检察建议,在今年全省民行检察系统优秀抗诉书和优秀检察建议评选活动中,被评为优秀检察建议。

3、做好息诉服判工作。今年以来,我院在充分履行民行检察工作职责,对法院确有错误的判决、裁定提出抗诉的同时,认真做好申诉人的服判息诉工作。滤布针对不同的申诉人的不同的案情,采取相应的息诉办法,有效地化解了各种诉讼主体之间的矛盾。如今年4月份,我们通过区信访办接待了一位对法院判决不服的申诉人,在接待过程中我们了解到法院判决在认定事实上、适用法律上及审理程序上并没有错误,当事人不服的原因只是对法律条款的误解,我们采取以案说法,结合法律条款耐心地为当事人做了解答,并帮助申诉人认真分析了案件涉及的法律和法院判决、裁定的理由,同时向其宣传检察机关民行部门的受案范围及工作性质,通过我们的息诉工作,当事人表示不再上访,服从法院的判决。

4、认真初查,积极做好查办审判人员枉法裁判工作。我们将初查审判人员枉法裁判案件做为重点工作来抓,要积极查挖掘民行案源的同时,不断查查找审判人员枉法裁判案件的案源,来加强民行监督的力度。我们将申诉的民行案件做为重点,进行认真审查,从中获取审判人员枉法裁判案件线索,如我们在审查刘淑琴申诉一案时,发现该案的审判人员可能存在枉法行为,经检察长同意,我们对该案进行了初查,为了让证人如实作证,我们多次到证人家中做证人的思想工作,同时多次到**交警大队、市交警支队家属楼、**煤炭局等单位寻找被申诉人进行取证,经过大量调查取证工作,查清该案只是在程序上存在违法行为,被调查人不涉嫌犯罪,经领导同意,该不立案侦查。

5、不断完善列席审委会制度,加强对抗诉案件的监督。4月下旬,我们针对《关于民事、行政抗诉案件列席审判委员会会议制度》(以下简称《制度》)在实施过程中出现的问题向法院提出了需要补充和完善的建议,得到了法院的理解和支持。经与法院协商,将“审委会优先讨论检察机关抗诉案件、列席审委会的检察人员何时发言以及检察人员何时退席”等问题作出明确规定,使《制度》得到进一步完善。

该制度于今年4月份在最高检编辑、法律出版社出版的《民事行政检察指导与研究》(总第4辑)一书中转载,在全国检察系统进行推广。11月份,我们的这一做法又被省院和市院以简报的形进行转发。

民行科工作总结 篇4

xx县检察院民行科牢固树立规范司法理念,结合民行检察工作实际,通过构建规范司法机制,加强内部监督,开展自查自纠等方式,进一步规范司法行为,提升司法公信力。

高度重视规范司法理念的培育。该院组织民行科干警深入领会规范司法行为专项整治工作的精神,认真学习相关法律法规、检察机关执法工作规范、检察纪律要求,从思想上树立规范司法、公正司法的理念,为严格执法、公正司法奠定基础。

立足本职,严格案件审查、办理程序。该院要求民行科干警在从事民事行政检察工作中要严格按照《民事诉讼法》、《行政诉讼法》、《民事诉讼监督规则》等法律法规审查办理案件,规范办案程序。认真调查核实案件的证据材料,确保监督有理有据。针对被监督机关的违法行为所发出的纠正违法通知书及检察建议书,督促被监督机关认真整改、按期回复,提升监督的水平。

加强内部监督,提升办案质量。该院要求民行科干警在办理每一个案件过程中,严格执行《民事诉讼监督规则》关于案件受理、审查办理程序的相关规定,规范法律文书制作、案卷材料装订以及法律文书的送达。定期对所办案件进行评查,认真梳理排查存在的问题,及时进行整改、纠正不规范行为,确保办案质量,提升司法公信力。

民行科工作总结 篇5

转瞬即逝,20xx年上半年已结束,司行科紧紧围绕在院党组周围,严格落实院党组的决策部署,同心同德、克难奋进、规范管理,坚持“服务到位、协调到位、把关到位、助理到位”的工作原则,切实履行好本部门工作职责,为全院工作的有序进行做出保障,现将半年来的工作情况总结如下:

一是新建审判法庭项目进展情况,我院因市重点项目搬迁后,XXXXXXXXX承诺为我院选址,用于建设新审判法庭。今年X月在我院已完成大楼设计、动工准备工作的情况下,得知原地块(XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX)土地证由于土地变性问题未能办理成功,动工计划遂即夭折。面对困难,基建办不会轻言放弃,在院长和院党组的带领下,司行科多次联系XXXX、XXXX、XXXXX为项目用地争取最后的机会,多次联系XXXXX、XXXX防止中央扶持的XXXXX万元项目资金被收回,X月X日区国土局再次向国土厅申报材料,仍未成功。而今面对这些困难,我司行科将一直在院长和院党组的带领下,克难奋进,积极协调,现已向管委会专题报告重新选址,落实项目用地,争取早日确定项目新址。

二是队伍建设情况,今年3月至6月,司行科严格按照“守讲树”、“三抓一促”活动的具体要求开展活动,每名干警都认真学习并记录笔记,并将自己的学习心得以书面的形式体现出来。先后两次召开座谈会,严肃认真的指出彼此之间的不足,并及时寻找改进办法。司行科落实“两个责任”,全体干警严格要求自己,以科室负责人为第一责任人,互相监督,遵纪守法,严格遵守考勤制度,不旷班,不迟到,不早退。同时开展廉洁司法集中教育活动,认真学习“五个严禁”、“十个不准”等制度文件,运用典型案例,开展警示教育。今年以来,司行科没有发生干警违纪现象。

三是财务管理方面,坚持依法理财,依规秉公办事。财务管理“严”字当头,严格控制“三公经费”,严格遵守“收支两条线”的有关规定,坚持统筹兼顾,开源节流,严格把关的原则,做好全院干警的服务工作,及时发放干警工资、福利,按时交纳社保基金、医疗基金、住房公积金、电话费等。

业精于勤,荒于嬉。在X院长的带领下,5月中旬全国法院预算财务知识培训视频会议上,司行科全体干警认真学习,会后认真总结,扎实业务知识,提高业务水平,为处理好繁杂的财务工作做出殷实的准备。

四是车辆管理与机关食堂管理情况,司行科严格按照《公务车辆管理使用规定》做好对公务用车的维护保养,按要求合理配置车辆,高效使用。XXXX年X月,根据公车管理规定,处理超标车辆两辆,委托高新区机关事务管理局将其拍卖,现已请示管委会,请求将拍卖款返还我院;X月,为响应上级号召,积极配合刑事审判庭,派专人将巡回审判车开到了当事人家门口,为审判工作的顺利进行做出保障。

机关食堂严格管理,“勤勤俭俭粮满仓,大手大脚仓底光”,按照“注重品质,安全第一,厉行节约”的方针,制定了《机关食堂管理规定》、《采购管理规定》,制定了机关食堂采购流程。聘请专业厨师,在做到精打细算、安全卫生的同时,也尽量丰富食物品种的供应,满足大多数干警的口味。有干警反映早餐馒头少、面条品种不多,司行科经过细心观察,接纳建议并迅速落实,增加馒头数量,增加面条品种,以满足干警不同口味需求。

五是科技法庭和信息化建设方面,今年初,我院投资XX余万元,已将二汽法庭改扩为一个面积达XX平方米的多功能科技法庭;投资XX余万元建成一个远程接访室,实现网络接访,有效的提高了接访的效率。

六是关务保障和管理方面,为改善干警办公条件差及法庭审判安全存在隐患的问题,XX院长作出特别部署,经过多次协调,新租用办公楼XXXX余平米,改造3个审判庭,增加门禁2套。将原借用高新区检察院进行审判工作的刑庭搬回,并合理部署分配了办公场所,在改善办公条件的同时也增强了我院的安全性。另根据实际需求,为相关庭、室新配执法记录仪、电脑、打印机、空调、办公桌等用品。在日常工作中确保了通信、网络的畅通,保障了我院审判工作的有序进行。

天下大事,必作于细。下半年,司行科将不骄不躁,稳抓稳打,严格执行院党组的工作部署,事无巨细的继续做好全院干警的服务工作,继续协调好新建审判法庭的建设工作,加快推进科技法庭和信息化建设,严守党纪国法,严格落实中央“”,确保全体人员零违纪。

司行科

XXXXX年XX月XXX日

民行科工作总结 篇6

一年来,在上级院和本院的正确领导下,以“强化法律监督,维护公平正义”为宗旨,结合“社会主义法治理念”教育活动,积极开展民行检察工作,较好地完成了全年的工作,现总结如下:

一、学习情况

为了提高民行科干警整体素质,增强学习自觉性,除积极参加院里组织的学习,还制定了民行科的学习

规划。在政治学习上全科干警认真学习党的路线、方针、政策,用“三个代表”重要思想武装头脑,把党的十六届四中全会精神贯彻落实到工作的始终。在业务学习上着重学习了《刑法》、《民法》、《民诉法》、《民事诉讼证据若干规定》等法律知识,努力提高自身的业务能力,做到了“学习工作化,工作学习化”。大家以学习促工作,以工作检查学习,人均记业务学习笔记2万字左右。结合工作实际和分院下发的调研活动参考题目,写出调研文章二篇交院政工科,内网的案例分析做到及时更新。在开展社会主义法治理念教育活动中,每个阶段都认真学,仔细记,段段有学习笔记、学习心得,人均记政治学习笔记2万余字,写社会主义法治理念教育心得体会文章2篇。

二、办案情况

全年共受案3件。周宝先离婚纠纷案,不服(20xx)苇民初字第54号判决,申诉至我院,民行科受案后通过认真审查,向法院发检察建议,建议法院改变过去那种重实体轻程序的执法理念,并对申诉人提出的合法要求尽快予以解决。法院采纳了检察建议,并将执行情况反馈检察院,申诉人对此结果表示满意,并对检察机关执法为民的工作态度表示感谢。在办理此案中,民行科灵活运用检察建议,启动法院内部监督机制,达到了监督的目的。民行科通过办理此案撰写简报一期“一份检察建议,收到良好效果”在外网上发布。

季清影因居间合同纠纷不服(20xx)苇民初字第204号判决,向我院提出申诉,通过审查认为此案的判决符合法律程序,适用法律正确,通过对当事人耐心工作,做息诉处理。

分院交办大海林赵福宇民间借贷纠纷申诉案件。我科受案后,通过认真审查卷宗,建议分院提请抗诉。

三、其他工作

全科干警参加了林业局政法委主办的社会主义法治理念考试,取得了好成绩;参加了林业局“歌唱新林区、携手创和谐”文艺演出。对院领导交办的临时性工作都能认真完成。

四、下步工作打算

民事行政检察部门,肩负着民事审判、行政诉讼活动监督的两大任务,集中体现了检察机关的法律监督职能,是检察工作整体平衡发展的一个重要部分。作为民行科的干警,在今后的工作中要进一步学习民行法律知识,加强与各部门的联系,依法履行监督程序,做到办案制度化,管理规范化,提高民行科干警整体素质,使民行工作有新的起色。

民行科工作总结 篇7


一、


法治是现代社会的基本特征之一,是国家治理的基础和保证公民权益的重要机制。用法治方式规范公民行为工作,是我们持续努力的重要任务。本总结将从工作目标、具体措施和效果评估等方面进行详细介绍。


二、工作目标


1. 增强公民法治意识


通过加强宪法教育、法制宣传和培训活动,提高广大公民的法治素养,加强法律意识,培养遵纪守法的良好习惯。


2. 推动法治教育深入校园


将法治教育纳入学校教育体系中,通过课堂教育、校园活动和课外讲座等形式,培养学生的法治观念,引导他们树立正确的法律价值观。


3. 加强法律服务和法律援助工作


成立法律咨询服务机构和法律援助中心,为公民提供法律咨询、法律援助和法律纠纷解决等服务,维护公民的合法权益。


4. 建立健全法律法规宣传普及体系


加强对法律法规的解读和宣传,提高公民对法律法规的认知度,鼓励公民自觉遵守法律法规,以法律为准绳约束自己的行为。


三、具体措施


1. 强化宣传教育


开展网上、线下的宪法和法律法规宣传教育,推出一系列法治宣传活动,如微博、微信、公众号等网络平台上的法治知识普及和法治故事分享,以及举办法治讲座和法律知识竞赛等活动。


2. 加强执法力量


加大对执法人员的培训力度,提高其法律素养和执法水平,确保执法程序合法、公正,保障公民权益。


3. 完善法律服务体系


建立法律援助中心,引入律师等专业人员为有需要的人士提供法律援助,协助他们解决法律纠纷,维护其合法权益。


4. 开展法治宣传活动


利用各类媒体和社区、学校、企事业单位等场所开展法治宣传活动,向公众广泛传达法治理念,让公民深刻体会到法律的权威和保护。


四、效果评估


1. 增强公民法治意识的效果评估


定期开展公民意识调查,监测公民法治意识的提升情况,通过数据分析和定性研究来评估工作的推进效果。


2. 法治教育深入校园的效果评估


通过学校的法治教育成绩和学生的反馈等手段,评估法治教育的实施情况,以及学生的法治观念和法律意识的提升情况。


3. 法律服务和法律援助工作的效果评估


统计法律咨询服务的案件数量和满意度,通过对法律援助案例的分析和评估,来检验法律服务和法律援助的工作成效。


4. 法律法规宣传普及的效果评估


通过媒体曝光率、社会满意度调查等方式,评估法律法规宣传普及的成效,了解公众关注度和对法律的认知度提升情况。


五、


用法治方式规范公民行为工作是一项持续而重要的任务。通过加强宣传教育、加强执法力量、完善法律服务体系和开展法治宣传活动等措施,我们能不断提升公民的法治意识和遵纪守法的意识,从而推动社会法治化的进程。通过定期的效果评估,我们能够及时发现问题,改进工作,并保证工作的有效推进。只有全社会的共同努力,才能实现法治社会的目标,让每个公民都在法治的庇护下过上幸福、安定的生活。

民行科工作总结 篇8

人民检察院

二0一0年工作总结

林区分院:

我院以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,深入学习贯彻胡锦涛等中央领导同志关于检察工作的重要指示和全国政法工作电视电话会议精神,认真落实检察机关学习贯彻全国政法工作电视电话会议的部署,以“三项重点工作”活动为载体,加强业务素质和执法能力建设,促进公正廉洁执法、提高执法公信力、加强机关作风建设,教育和引导广大检察人员把忠诚作为必须具备的政治品格,把公正作为首要的价值追求,把清廉作为必须坚守的职业操守,把文明作为正确履行职责的重要保障,着力转变检察人员不适应、不符合检察职业道德要求的思想观念和执法理念,着力解决检察人员执法方式、执法行为和执法作风方面存在的突出问题,着力构建践行检察职业道德的长效机制,全面推进检察队伍建设,提高忠实履行法律监督职责、维护社会公平正义、促进社会和谐稳定的能力,有效提升检察机关的执法公信力,不断开创检察工作新局面。

一、加强基层院规范化建设,提高检察工作水平

(一)认真落实“三项重点工作”

2010年,按照上级有关文件要求,我院认真开展了落实“三项重点工作”活动。为加强对活动的组织领导,海林院成立了组织机构,制定了活动方案,明确了各项目标任务,强化了责任落实,使此项活动扎实开展起来。

在开展活动中,注重处理好三个关系:一是正确认识并处理好服务大局与严格依法履行职责的关系。二是正确处理好打击与保护的关系。三是正确处理好法律效果与社会效果的关系,全面提高服务水平。

通过扎实开展工作,取得了一定的成果。一是干警为企业服务的责任感和使命感进一步增强。二是执法作风、执法方式进一步改善。三是进一步密切了检察机关与企业的关系。四是服务大局水平有了新的提高,各项检察工作不同程度的有了新的突破和发展。

(二)大力加强干警的政治、业务学习培训,加快提高队伍的综合素质。

为加快提高干警的政治业务素质,以适应新形势下检察工作的需要,今年我院以“三项重点工作”活动为契机,大力加强干警的学习培训工作,研究制定了紧密的学习计划,对学习内容作了具体安排,坚持每周一早会集体学习制度,平时自已学习,提高干警的综合知识水平。在业务学习方面,我们重点组织干警对刑法和刑事诉讼法的学习,采取集中学习和疑难案件研讨相结合等多种方式深化学习效果,提高了干警正确履行国家法律的能力和水平。通过不懈努力学习我院任锡伟顺利通过司法考试。使我院整体干警的政治理论水平、法律知识水平和业务能力又有了新的提高和增强。

(三)结合落实“三项重点工作”活动,加强纪律作风建设,进一步强化检察队伍管理。

今年以来,我院结合开展的“三项重点工作”活动,认真贯彻落实分院纪检监察工作会议精神,严明奖惩制度,优化考核激励机制,认真考核,公开公正。认真落实绩效考评体系建设,制定了符合我院现实情况的新措施,按时高效地将每名干警工作情况逐天输入日志,有效提高了考评效果。

在办案工作中坚持贯彻落实“一表两卡“制度,并层层签订了党风廉政建设责任状和办案安全责任状,增强了各级领导干部和全体干警的责任意识,确保了办案安全,杜绝了各种违法违纪问题的发生,维护了检察机关公正执法,文明办案,纪律严明,作风过硬的良好形象。

二、以服务大局为重点,充分发挥检察职能

1、反贪污贿赂工作

今年共受理挪用公款案件1件1人,依法移送起诉,法院均做了有罪判决。

2、反渎职侵权工作

共受理非法拘禁案件1件1人,依法移送起诉,法院均 做了有罪判决。

3、审查起诉工作

今年共受理移送审查起诉10件10人,其中公安机关移送审查起诉9件9人,本院自侦移送1件1人,提起公诉10件10人,全部作有罪判决,没有漏诉、错诉、起诉准确率100%。

4、侦查监督工作

今年共受理公安机关移送审查批捕案件5件5人(其中强奸1件1人,故意伤害1件1人,盗窃1件1人,诈骗1件1人,以危险方法危害公共安全罪1件1人),经审查后批准逮捕5件5人。批捕、不批捕准确率达百分之百。全部案件均在法定时限内审结。

5、控告申诉检察工作

全年共受理举报案件3件3人,转反贪1件、转民行1件、批捕1件。

全年做到了无超级上访、无到省进京上访的案件的发生。同时,6月22日至6月26日在辖区内开展了以“依靠群众,反腐倡廉,服务大局“为主题的举报宣传周活动。这次活动,共抽调12名干警参加宣传,制作宣传版面13版20幅,出动宣传车4台次,设立宣传点4个,发放宣传资料900余份,提供法律咨询19余人次。

6、民事行政检察工作 从年初积极查找案源,受理申诉案件2件,庭审同步监督时自我发现1件1人。现均已审查终结。制发检察建议书3件。

7、监所检察工作

严格按照“四个办法”试行工作的具体要求,全强强化标准化作业,健全各项工作制度,堵塞漏洞,消除隐患,对重点部位进行定期检查和不定期的抽查。维护了在押人犯的合法权益,确保了无超期羁押和“牢头狱霸”问题的发生。严格按照“两个流程”开展工作,实现网络化监督管理,时时监控,及时纠正问题,监管场所在文明管理和安全防范上都有明显的提高。

8、法警队工作

认真履行司法警察九项职责,积极配合各科室开展检察工作,不断提高法警人员的综合素质。全年出警达69人次。

虽然我们在工作中取得了一定的成绩,也积累和发现了一些成功的经验,但我们的思想不够开放,目光还不够远大,还有许多需要不断完善、改进和充实的地方,与党和人民要求存在一定差距,有待在今后工作中进一步加强和完善,从而使我们的工作持续向前发展。

三、加强检察信息、宣传调研、档案管理和技术工作,抓好检察保障,不断提高基层院建设水平

今年我院继续加强对检察工作的信息反馈,及时报送各 种统计报表。加强统计报表数据管理,做到了数据统计、真实、快捷。在文件管理上,严谨细致对文件的装订、查阅、机要通道传递文件等工作准确无误,没有出现丢失泄密等现象。全年累计报送简报信息40余篇,及时的将我院的最新动态上报党委和分院,如实反映了我院的工作情况。其中预防工作经验,还分别被省院在全省工作现场会上加以发布推广。

严格按照信息审核发布流程,及时更新发布网页内容,全年累计在内外网上发布网页文章65篇,其中被龙剑网转发1篇,在确保质量的前提下,完成年初省院下达的宣传任务。

我院一直以来,高度重视法律研究工作,积极为各项检察工作开展提供理论保证。组织干警结合各自业务积极开展调研活动,年内干警共撰写调研文章24篇,在省级媒体发表论文16篇,参加省级研讨会一篇,在参加分院组织的评比中获一等奖一篇,二等奖二篇,三等奖二篇。突出加强了检委会规范化建设,严格执行检委会议事规则,提高了检委会议事质量。

加强计算机网络建设,不断提高基层基础建设水平。在执行的数次视频会议过程中无一次中断,现三级专线网络数据流转顺畅、内网专线电话和视频会议运转良好。

为进一步提高我院工作环境和工作条件,我院领导积极争取林业局资金支持,12月初动工对我院各项基础设施进行 改建,这将是我院基础建设水平一次质的飞跃。全体干警积极参与新林区建设,维护好分担区环境。获得局领导和林区群众一致好评。各项基层基础建设水平的提高,有力地促进和保障了各项检察工作的深入开展。

四、存在的问题和2011年工作打算

从整体上看,各项工作发展形势比较好,但存在以下不足:

1、各项工作发展不平衡,还需要进一步加大工作力度;

2、基层院建设和科技装备还需要进一步完善;

3、干警素质有待进一步提高,学习培训还需加强。

2011年打算:

1、树立大局意识,立足林区,加大力度积极查办职务犯罪案件。按照分院目标管理要求和关于加大查办贪污贿赂职务。突出查办大要案和损害群众切身利益的案件。

2、深化 “三项重点工作”落实。始终坚持把维护林区稳定作为检察工作的首要任务,坚持把“严打”作为维护稳定的长期方针,毫不动摇地贯彻到侦查、批捕、起诉等工作的各个环节,严厉打击严重刑事犯罪,努力维护林区和谐稳定。

3、持之以恒地推进队伍专业化建设,落实和完善检察人员绩效考评体系,加大正规化分类培训力度,着力培养高素质检察人才。

在工作目标上,我院将继续坚持高标准,严要求,以争 创林区检察工作一流水平为目标,巩固去年工作成果,再创我院工作新局面。在工作思路上,以年初的检察长工作会议精神和胡传义检察长重要讲话为指导,强化各项检察业务工作,以“三项重点工作”活动为载体,加强业务素质和执法能力建设,全面提高为林区经济发展大局服务水平,为构建林区和谐社会发挥检察机关重要作用。

民行科工作总结 篇9

时间又一年过去,回首往事,自己在这一年中所取得的成绩便历历在目,进步之处也有所领悟。个人年度工作总结就是要对近一年的工作进行回顾、总结,一方面做到了解自己的表现情况,另一方面还可以为今后的工作制定更加科学合理的计划。

一、工作目标

做好本职工作是每个员工的首要任务,同时也是工作目标。本人所在单位是一家移动互联网公司,主要职责是负责公司的线上推广以及管理公司的项目开发。在去年的工作中,公司总体发展较好,目标营收顺利完成。

二、工作成果

作为公司项目经理,本人需要对项目进行全程监控,协调各方面资源,确保项目的进展和顺利完成。在去年的工作中,本人带领团队完成了多个项目,其中最有代表性的是一款智能问答搜索引擎。本款产品现已上线运营,得到了广大用户的好评和认可。

此外,本人在去年的工作还取得了其他成绩,如:

1.参与公司新媒体营销计划的制定和实施,提升了公司品牌影响力和市场份额;

2.与其他部门协同合作,成功完成多项大型项目的开发和发布,提升公司的技术实力和市场竞争力;

3.积极参加公司内部培训和外部学习,扩展了个人知识面和工作能力。

三、工作挑战

虽然在去年的工作中取得了不少成绩,但也面临了一些挑战。比如:

1.压力大。公司的发展速度较快,需要按时完成任务,有时需要加班加点;

2.团队协作不足。由于各部门职责不同、沟通不畅,严重影响项目进展和效率;

3.自我培养不足。由于工作时间紧张、任务繁重,在业余时间很少进行自我提高。

四、工作反思

在总结经验和教训时,应该积极认真反思自己的工作。三思而后行,总结经验,这是一种优秀的职业素养。

1.加强时间管理。在繁忙工作的同时,要有充足的时间规划和管理,解决工作任务和个人生活的平衡问题;

2.推动公司文化建设。不断强化企业文化和团队协作,提升企业凝聚力和竞争力;

3.精益求精。要终身学习,注重职业专业技能的提高,充分认识自身存在的不足,不断改善和完善。

五、工作展望

作为新时期下的一名年轻员工,不断提高职业技能,提高工作效率,做好本职工作是本人的首要任务和目标。同时,还要注重个人时间管理,培养团队协作精神和沟通技巧,为公司文化建设做出更多的贡献。

总之,在新的一年中,我将继续努力提高自己的工作能力,以更精湛的业务技能,更高效的工作方式,做出更大的贡献,迎接更多的挑战和机遇。

民行科工作总结 篇10

按照高检院《全国检察机关开展“基层民事行政检察工作推进年”专项活动实施方案》、云南省检察院《全省检察机关开展“基层民事行政检察工作推进年”专项活动实施意见》要求,xx县检察院党组高度重视民行工作,多措并举推进民行工作顺利开展:

党组高度重视民行工作。检察长亲自带领补齐短板。召开党组会议专题研究民行工作,认真分析研究民行工作薄弱环节,确保工作思路清晰、措施有力。检察长不定期召集民行分管领导和负责人,听取近期民行检察工作开展情况、工作计划并提出具体要求。

xx县检察院各部门加大对民行工作的认知与支持力度。组织检委会委员学习高检院《人民检察院提起公益诉讼试点工作实施办法》、最高人民法院《人民法院审理人民检察院提起公益诉讼试点工作实施办法》、《行政民事诉讼监督规则》等相关文件精神。同时要求内部各部门间要形成合力,对民行部门予以大力支持和配合,发现民行有关案件线索,尤其是公益诉讼线索,及时联系民行部门移送办理,充分达到资源共享。

加强与相关部门的横向沟通。疏通信息渠道,构建民行检察工作长效机制。检察长亲自带领民行干警到环境污染保护与资源管理局、水务局、森林公安局等相关职能部门进行业务工作交流沟通,了解相关部门的职能履职情况。亲自出面与法院协调,强化与法院执行局、民事审判庭、行政审判庭等业务部门的协调联系,积极探索建立情况通报、联席会议等工作机制。

积极探索公益诉讼。分管副检察长亲自带头深入辖区各乡镇寻找公益诉讼案件线索,1月,以县政法委组织的“803”灾后重建矛盾纠纷排查专项活动为契机,分管副检察长带领民行科长深入灾区,在化解矛盾纠纷的同时,积极摸排公益诉讼相关线索,对山林植被破坏、非法采石采砂、灾区学校食品安全等进行了调研走访。3月,到xx县毛家村饮用水源地进行实地查看,对周围是否存在水源污染隐患进行排查,并与水务局进行了解交流。4月,到大井镇、待补镇、田坝乡等地开展线索摸排,最终,发现大井镇马鞍山马鞍砂石厂向牛栏江倾倒废弃物一案,严重侵害了牛栏江周边群众的利益,该案现已报上级部门审批。

不断加强民行队伍素质,提高民事行政检察工作能力。结合正在开展的“两学一做”活动,继续规范司法行为,提高民行干警自身廉洁自律意识;积极参加上级院组织的业务培训及有关竞赛,提高业务素质和办案水平。

xx县检察院民行工作今年势头良好,成效显著,但目标远、任务重,缪应乾检察长要求全体民行干警必须卯足干劲,上下齐心,全力推进基层民事行政检察工作推进年的开展。

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民行科工作总结实用


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民行科工作总结【篇1】

一、基本情况

xxx行政村位于xxx镇政府北部公里处,省道线沿主川境而过,是xxx的北大门。全村辖个自然村,xx户,xx口人,劳动力xx个,耕地xx亩,人均x亩,20xx年人均纯收入元。全村形成核桃、养殖和劳务输出产业格局,由于受自然条件、经济条件的等诸多因素的制约,该村群众的生产生活条件比较艰苦。

二、上半年取得的成绩和采取的措施

自活动开展以来,我局党组高度重视,深入xxx村开展调查研究,积极联系帮扶对象,制定帮扶措施,推动“联村联户、为民富民”行动深入开展

(一)认真调查摸底,联系帮扶对象。三月份我局局长在党组副书记、副局长的陪同下,亲自到所包抓的村进行对接走访,深入基层认真了解和掌握有关产业发展、家庭经济收入、项目建设和农民增收等情况。针对种植业中遇到的具体问题和农村存在的一些问题进行了详细了解,表示将与有关部门沟通协调并向上级部门进行呼吁,帮助农村拓宽发展思路、壮大集体经济,全力为基层提供优质有效服务,并帮助其积极争取农村环保专项资金,改善居住和生活环境。

(二)理清发展思路,合理制定三年帮扶计划。根据深入帮扶村调研,了解了包扶村的实际情况后,我局召开会议,与班子成员商议讨论,制定出了符合实际的帮扶计划。一是产业开发。利用三年时间,使核桃示范园实现良种化、品种化、丰产化、栽培管理;二是为积极申报争取农村环保专项资金项目;三是为所包帮扶村群众办好事、做实事,排忧解难。

(三)深入走访交流,积极帮办实事好事。通过入户走访、入村调查等多种形式,广泛开展调查研究,了解社情民意,帮助其了解强农惠农的优惠政策,帮助妇女提供小额贷款和法律知识的学习,同时结合我县多变的气候环境,及时了解天气变化,有霜冻、冰雹等恶劣天气及时深入到村户帮助渡难关。

三、存在的问题

一是由于该村多年贫困,底子薄、基础弱,需求项目多,脱贫帮扶资金缺口大;二是有些干部职工对“联村联户、为民富民”活动的认识还不到位,有待于进一步提高;三是为村民办的实事好事还不够多,要广开思路、渠道多为村民谋利益。

四、下一步打算

一是结合实际,推进工作落实。结合实际情况,进一步分解细化工作任务,做到长期有计划、近期有部署,以“联村联户、为民富民”行动促进重点工作任务落实,以重点工作任务落实体现“联村联户、为民富民”行动成效,做到互相促进、互相推进。

二是健全机制,做好工作衔接。建立健全工作台账,对帮扶村所开展工作情况详细记录,做到底子清、情况明、工作实。建立协调沟通机制,与帮扶村多沟通、多协调,做好工作衔接,有序有效推进各项工作。

三是创新举措,促进经济发展。牢牢把握强民惠民的各项政策,创新工作举措,扎实把各项任务落到实处。努力帮助该村找准发展路子,重点加大干果农民专业合作社、核桃种植、生猪养殖、中锋养殖的建设力度,把县委和县政府开展的“问政于民、问需于民、问计于民,解民忧、解民怨、解民困”活动落到实处,早日实现保增长保民生保稳定的目的。

民行科工作总结【篇2】

“联村联户、为民富民”行动开展以来,我局及早着手,专门召开了会议进行研究部署“联村联户、为民富民”行动。同时,按照县上的总体部署和要求,结合我局实际,制定了《畜牧局“联村联户、为民富民”行动方案》,召开了行动动员大会,统一思想,提高认识,把“联村联户、为民富民”行动确定为当前和今后一段时期的重要工作任务。着力解决群众生产生活困难、基础设施相对滞后等群众最关心、最直接、最现实的利益问题,帮助群众寻找发展思路,加快致富奔小康的步伐。

一、联系村基本情况

xx村位于xx镇,距县城15公里。全村有9个村民小组、550户、2236人,耕地面积6238亩、人均2、8亩。20xx年农民人均纯收入2217元左右。目前,该村支柱产业以劳务输出和养殖为主,养殖业没有形成规模。自然条件差,山地面积较大。由于受自然条件、经济条件的等诸多因素的制约,该村群众的生产生活条件比较艰苦。

二、半年来取得的成绩和采取的措施

自活动开展以来,我高度重视,深入xx村开展调查研究,积极联系帮扶对象,制定帮扶措施,推动“联村联户、为民富民”行动深入开展。

(一)认真调查摸底,联系帮扶对象。三月份以来,我入村对联系户xxx家进行对接走访,认真了解和掌握有关家庭状况、家庭经济收入等情况。针对存在的具体问题进行了详细了解,帮助他们拓宽发展思路,全力为他们提供优质有效服务,积极与。并帮助其积极争取农村惠农政策资金。

(二)理清发展思路,合理制定帮扶计划。根据深入帮扶户调研,了解了包扶户的实际情况后,我制定出了符合实际的帮扶计划。按照本户基本情况,女儿女婿在天津打工,年收入2万左右,xxx本人身体硬朗,在家务农,从最初养殖1头牛,现在发展为基础母牛三头,今年青贮4袋秸秆尝试。10月18日送去太阳灶一台,并帮助安装,告诉使用方法和注意事项。积极与民政办衔接,按时上交大病救助所需各种表格及证件复印件。根据政策多给予支持,给予办理低保。参加合作医疗,宣传重大疾病住院大额医疗费用补偿政策。根据农村养老保险政策发放养老保险金等。争取其它扶助政策。不定期与联系户交流,提供一次物质帮扶,为其家庭尽一份小小的心。

三、存在的问题

一是由于该村自然条件差,山地面积较大。由于受自然条件、经济条件的等诸多因素的制约。

二是xxx的老母亲年迈多病,单独一人居住。

三是家里房屋太少,计划修四合院,但庄基地无还在协调兑换。

三是各种惠农、扶助、救助政策宣传还不到位。

四、下一步打算

一是宣传粮食直补、农资综合补贴、农作物良种补贴的申批程序,补贴物种、标准等政策。

二是宣传重大疾病住院大额医疗费用补偿政策。积极与民政办衔接,按时上交大病救助所需各种表格及证件复印件。

三是进一步加强基础建设。以落实“八个全覆盖”和“五件实事”为重点,通过财政扶持、项目整合、民间投资、群众参与、招商引资等多种方式,把更多的建设项目安排到最落后、最急需的地方,确保贫困村、特困户的面貌都有积极变化。一方面,着力改善群众发展条件,积极协调争取各类项目、资金,加快贫困村道路,解决好群众最关心的行路难等问题;另一方面,着力改善群众生活条件,实施危旧房改造项目,利用好“一池三改”沼气、太阳灶等清洁能源,引导群众养成爱惜环境、美化村庄的良好习惯。

四是不定期与联系户交流,提供一次物质帮扶,为其家庭尽一份小小的心。从帮扶对象的实际出发,结合自身条件,按照一户一方,循序渐进的原则,帮助他们早日走出贫困,奔向小康生活。

民行科工作总结【篇3】

今年来,我科在院党组的领导和市院业务处的指导下,以加强办案为抓手,以提升案件质量为核心,通过全科干警的努力,在案件来源较为缺乏的情况下,仍超额完成了市院及本院年初制定的工作任务。

我科全年共受理各类民行申诉案件xx件,办结xx件(其中x件系去年受理案件,x件系市院交办)。其中,建抗x件、提抗x件,建提抗案件被市院采纳xx件。提出检察建议x件(其中x件系再审检察建议),被采纳x件。主持和解x件,终止审查x件。全年通过改判或调解等方式改变原裁判结果的x件(xxx诉xx市卫生局违法行政案、xxx、xxx诉xx市xx医院人身损害赔偿案及xxx诉xxx人身损害赔偿案)。我科的主要工作有:

一、稳步推进民行建、提抗工作,做强民行主业

建、提抗工作是基层民行检察监督的核心业务。我科以此工作为抓手,努力发挥民行检察保护人民群众合法权益和维护司法公正的作用。在民行主业上,我科主要着重以下工作:

一是继续加强联系、宣传以多渠道拓展案源。案源问题一直以来都是民行建、提抗工作的瓶颈问题,严重制约着民行检察业务的发展。针对案件受理数较少的困难,今年继续加强与有关律师事务所的联系,积极参加市院组织的律师联席会议。借办公室向人大代表、政协委员寄发资料的平台,撰写民行工作情况,进一步宣传民行工作。

二是逐步推进民行网上办案工作。根据省院民行网上办案的要求,我科同志通过认真学习和实践网上办案流程,尽快调整和适应新的工作方式。经过努力,我科已基本掌握民行网上办案流程,并已通过网上办案方式向市院建抗x件。为推进民行建、提抗工作打好了基础。

三是着力抓好民行建、提抗工作质量。确保办案质量才能为民行工作的持续发展提供保证。我科在办案过程中,注重民行案件具体审查方法的总结和运用,加大建抗书、提抗书的说理性力度,加强与市院及法院的协调联系。多管齐下,切实提高民行办案质量。如我院建抗的xxx、xxx医疗事故人身损害赔偿案,因承办人员办案中充分的运用了法学理论,逻辑严密、说理充分,成为了全市唯一入选的xx省首届十大民行精品案件。

二、推行民事申诉和解,注重工作实效

为及时化解矛盾,促进社会和谐,我科在坚持依法建抗、提抗的同时,还积极推进民事申诉案件的和解工作。今年初,我院成功主持和解了三起民事申诉案件。该三起民事申诉案件的申诉人均为xx市某房地产开发有限公司,申诉人与各被申诉人间因商品房买卖合同的履行发生纠纷,申诉人被多个被申诉人诉至法院并败诉。在准备将该三起案件建抗期间,承办人获悉申诉人与被申诉人们之间因商品房买卖在车位使用等问题上尚存有争议和纠纷,可能引发另一起诉讼。承办人细致地分析了申诉人与被申诉人们之间产生纠纷的起因,认为如果双方当事人能够和解,不但申诉人能够在该三起案件上服判息诉,而且还能解决申诉人与被申诉人们之间另一起可能成讼的纠纷。经过对双方当事人的耐心说服和劝导、分析原因、提出解决方案等细致的工作,申诉人与被申诉人们终于愿意进行和解,并在我科的主持下达成了和解协议,有效避免了缠诉事件的发生。

三、做好民行息诉工作,维护社会稳定

民行部门除对部分因法院裁判存在问题的案件建抗、提抗外,大部分的申诉案件还需要承办人员做好申诉人的服判息诉工作。我科本着客观公正、实事求是的原则,既强调建、提抗工作,又重视息诉工作。在办理申诉案件中,若法院裁判正确,一方面耐心细致地做好当事人的工作。同时又通过试行民事行政案件申诉告知及风险提示书制度和息诉理由告知书制度,使申诉人充分了解检察机关民行检察的职能,使其服判息诉。今年终止审查的x件各类申诉案件,虽然部分案件在做工作过程中存在反复,但最终申诉人都在我科得到圆满的答复,有效避免了无理申诉、无理缠诉现象,维护了社会稳定。

四、紧紧以人为本,加强队伍建设

今年来,我科紧密结合社会主义法治理念教育活动抓好政治理论学习。根据院里及支部的统一部署,我科全体党员通过集中学习和自学,查找自身问题,提出整改措施并认真实施,同时积极参加各项政治活动,使全科同志的政治理论素质均有了较大的提高。政治素质的提升确保了全科同志办案工作上能自觉遵守办案纪律,规范办案,廉洁自律。

在加强政治学习的同时,我科还紧紧抓好业务学习。针对民事行政法律纷繁复杂的特点,在办案过程中注重相互交流和共同探讨,形成较好的集体学习氛围,同时借助集体智慧以提升办案能力。在办案之余,全科同志均能勤动手勤动脑,人人都有调研文章、信息被采用,调研、信息、宣传工作均超额完成任务。

尽管我们做了一些工作,但与先进部门相比,距离还是很大。我们在公益诉讼方面还需进一步努力,争取有所突破。

民行科工作总结【篇4】

民行个人年度工作总结

时光荏苒,一年又过去了,回想起一年中的工作经历,不易不足,但是却让我成长了很多。在这篇总结中,我将详细、具体、生动地回顾我一年中的工作情况,向领导和同事们展示我在这一年里的成长和收获。

一、工作概述

今年,我主要负责公司市场部的推广工作,在这个岗位上,我经历了很多挑战和压力,但是也获得了很多成就。具体来说,我的工作内容如下:

1.与销售和研发团队一起制定市场策略,规划产品发展方向;

2.负责品牌推广和产品宣传,策划市场活动并组织落地执行;

3.与渠道商建立良好的合作关系,推动销售业绩的提升;

4.收集整理市场数据和竞争情报,为公司的发展提供参考。

通过不断地努力和实践,我在这些方面都取得了一定的成就,下面我将依次讲解。

二、工作成绩

1.市场策略

作为市场推广工作的核心,市场策略的制定特别重要。在我担任市场推广负责人之后,我与销售和研发团队共同研究市场情况,分析市场需求,制定出了一份符合公司实际情况的市场计划。在这个计划中,我们明确了公司的产品发展方向,规划了一系列的市场活动和推广方案。在制定这个计划的过程中,我发现我的市场分析能力和综合素质得到了很大的提升。

2.品牌推广

作为一个新兴的品牌,公司的知名度一直很有限。因此,在我的推动下,我们在全国范围内开展了大规模的品牌宣传活动。我们在媒体上刊登了广告,组织了签售会和促销活动等。通过这些活动,我们公司的知名度逐渐提高了,并且在新客户的开拓和老客户的回归方面都取得了明显的效果。

3.与渠道商的合作

与渠道商的有效合作是各行各业都需要把握的技巧。在公司的发展过程中,我们需要拓展更多的售后渠道,提高交易数据。因此,我与销售团队密切合作,与具有潜在价值的渠道商举行洽谈,共同制定战略合作计划,进行深入合作。为了维持与这些渠道商的合作关系,我花费了很多时间发掘它们的需求和防范潜在危险。

4.市场分析

市场分析是市场营销中的一个非常重要的环节。因此,我制定和实施了一系列的市场调查方案,跟踪和分析市场动态和竞争对手情况。并在充分了解了市场情况之后,向公司领导提供了专业的建议和意见。

三、总结和反思

总结这一年的工作,这真是艰辛且繁重的。但是在这个过程中,我不断地反思和总结自己的工作,致力于提高自己的能力。在这里,我对自己的表现有一个小小的总结和反思。

首先,我认为自己的工作态度很端正。在公司的发展中,我时刻以公司利益为重,服从领导的安排和)安排与员工带来的压力。我没偷懒儿,一直在尽己所能的工作。与此相比,我的能力与经验并未完全适应我的责任。

因此,未来我会努力深挖自身的潜力,尽力保持对市场营销的敏锐度,思考问题的高度和切实的追求效率,同时也致力于提高工作效率,提高工作质量。

通过我的努力,我相信自己会越来越好,在未来的工作中我一定继续努力,向着更高的目标迈进。

民行科工作总结【篇5】

全市深入开展“联村联户、为民富民”行动以来,我局高度重视,扎实安排,迅速行动,确保了“联村联户、为民富民”行动协调有序推进。结合工作实际,我们将近期工作开展情况进行了认真分析和总结,并对下一步工作出了详细计划。现就我局近期工作开展情况总结汇报

一、主要做法和工作开展情况

(一)成立专门机构、扎实安排部署

为保证“联村联户”活动顺利推进,切实帮助联系户脱贫致富,我局成立了以局长为组长,副局长任副组长,各科室负责人为成员的行动领导小组,并设立办公室,确定专人负责具体事宜。根据《中共酒泉市委关于开展“联村联户、为民富民”行动的实施意见》精神,及时制定了关于开展“联村联户、为民富民”行动实施方案。明确了主要目标和任务,确定了联系对象和联系方法,提出了具体要求,加强保障措施,确保行动有序进行。2月24日,全市“联村联户、为民富民”行动动员会议和培训会议之后,局里及时召开全体干部职工会议,认真传达学习了会议精神,对本单位开展这次行动进行了全面动员部署。要求全体干部职工必须把思想统一到市委的决策部署上来,切实增强大局意识和责任意识,以饱满的热情和积极的态度投身到这一“为民富民”的实践活动中。在努力帮助贫困群众脱贫致富过程中,切实强化服务职能,不断改进工作作风,密切干群关系,促进社会和谐。

(二)深入调研,合理确定帮扶计划

为认真贯彻全市“联村联户、为民富民”活动实施意见,确保特困群众尽快脱贫致富,我局主要领导、干部职工先后三次到玉门市六墩乡昌盛村一组走访调研,了解了特困户家庭、生产、生活状况,明确了帮扶的重点和思路。

2月26日,局长王丽君带领档案局“双联”工作组随同市上包挂领导深入到包挂的玉门市六墩乡昌盛村进行实地调研,现场协调对接“双联”工作,详细听取了全乡经济社会事业发展情况汇报,与乡上领导对相关帮扶项目和措施进行了对接。确定了需要帮扶的14户困难家庭,实地察看了每个家庭的生活生产状况,详细掌握了各户基本情况,并与村干部一道商讨开展好这次“双联”行动相关事宜。通过实地面对面对接,双方进一步明确了在这次行动中的具体任务和责任,初步商讨确定了主攻方向和目标,为全面展开工作开好了头、起好了步。

3月2日,局长王丽君又带领全体干部职工赴玉门市六墩乡昌盛村一组与十四户困难移民家庭进行了帮扶对接。全体干部职工分组深入到帮扶对象陈富生、徐瑞林等14户特困户家中,与特困群众进行了谈心交流,详细了解、记录了每一户特困群众家庭、生活、生产、困难等情况,并不失时机的为各农户宣讲全市关于做精第一产业的相关政策,增强他们发家致富的信心。在走访过程中,全局干部职工坚持访民情、解民意、办实事、见实效的原则。从了解村民的家庭基本情况入手,重点掌握农民家庭劳动力状况和吃饭问题是否解决;从了解群众经济收入情况着手,重点掌握农户取得收入的主要手段;从了解农民家庭困难入手,重点掌握土地质量状况和春耕备耕情况;从倾听群众对生活的打算入手,重点掌握农户急需解决的问题。通过“四了解、四掌握”进一步提升了干部职工对帮扶对象家庭困难状况的全面掌握,为下一步结对帮扶工作稳步开展取得了第一手资料,进一步理清了帮扶的思路,打牢了基础。

3月19日,局长王丽君再次赴玉门市参加市联系六墩乡各单位“双联”行动推进会。在会上详细汇报了本单位工作开展情况和帮扶计划,并与各帮扶单位交流了工作经验,进一步明确了帮扶思路,确定了主攻重点。

通过多次深入调研,经全体干部职工集体商议,我们对14户贫困户确定了“四个一”帮扶措施,即:户均购置两只基础母羊、户均输出一个劳动力、户均种一亩千元田、户均定植一亩枸杞。

(三)着眼当前,认真开展帮扶工作

为了将帮扶计划迅速落实下去,我局近期主要从以下几个方面开展了工作。一是动员全局干部职工捐款。根据调查摸底掌握的情况,结合农民当前春耕春播急需农资的突出问题,经大家共同讨论决定,3月15日在局机关举行捐款仪式,每名干部捐款1000元,县级干部每人捐款XX元,共计14000元,为帮扶的14户贫困户每户资助1000元。单位还从办公经费中拿出XX0元帮助村委会解决村级组织建设困难。所有捐款已于19日统一送达六墩乡,并委托六墩乡为各农户统一购置基础母羊和必备的农资,确保资金用落到实处。二是送科技入户,购置一批村民看得懂、用得着的科技书籍,编印与农村生活相关的参考资料送到民群众手中。三是献爱心捐助,动员干部职工和工勤人员为村民捐助衣物、小家电等生活必需品,尽量缓解贫困户的生活开支。四是深入农户指导春耕生产。要求干部分批进村入户,指导所帮农户开展“三春”生产,特别是落实好一亩千元田和一亩枸杞定植任务,确保帮扶措施落到实处。同时我们还积极与人社部门沟通,做好输转劳动力的各项准备工作,力争为每户输转一名劳动力。通过组织上关心,生活上照顾,资金上帮助,精神上大力支持,不断提高农民脱贫致富的意识,使他们真正感到党的温暖和关怀,为尽快走上奔小康之路打下坚实的基础。

二、存在的主要问题

通过近期集中走访调研和具体帮扶情况来看,目前昌盛村及14户特困户存在的主要困难有以下几个方面:一是居住条件普遍较差,危房较多。由于当时在疏勒河移民项目实施中,盖的房子质量较差,多为单排砖堆砌,且地基较浅,泛碱严重,造成了墙体开裂、倒塌,部分没有倒塌的暂时用木头顶着,随时都有倒塌的危险,已严重危及村民的生命财产安全。二是土地盐碱化严重,存在渠低地高的情况。由于该地区土地盐碱化严重,部分家庭种植的粮食、经济作物等颗粒未收。另外,由于渠道较低、毁坏严重,一些土地无法及时灌水排碱。浇地时,由于渠道水位太浅,有时一亩地要浇7、8个小时,往往是一块地中高的地方还没浇到水,低的地方秧苗已经泡死。水利不畅往往造成水费较高,有的一家一年的水费就得XX元,种一亩地不但不挣钱,反而要赔2、3百元。三是看病就医、学生上学不便。当地村内没有固定的医护人员,就连头疼感冒等小病都要到几十公里以外的镇上去看。另外,由于学生要在20多公里外的饮马农场去上学,孩子上学、住宿、吃饭等需要开支大量费用,给原本困难的家庭雪上加霜。仅车费每学期就得200多元,且接送孩子的车往往超载,校车安全问题严重。四是部分农户对田间管理技术不懂,针对不同作物,不能合理浇水施肥,造成人为减产。

三、下一步工作打算

鉴于昌盛村和14户特困家庭存在的共性和个性的困难和问题,下一步我们打算从以下几方面开展帮扶工作。一是单位每个干部定期深入或电话联系特困户家庭,了解近期生产、生活情况,力所能及的帮助解决一些具体的困难和问题,并督促农户落实好“四个一”帮扶计划。二是单位通过联系有关农业技术人员、畜牧专家为特困户讲解一些种植、养殖方面的知识,帮助提高生产技能和生活水平。特别是要针对昌盛村地广草盛的实际,积极引导发展养殖业,通过养羊拓宽致富渠道。三是协调其它帮扶部门,积极争取危房改造和土地改良项目,帮助昌盛村改造危房、改良田地;争取资金维修渠道,确保水利灌溉畅通。四是积极联系有劳动能力的特困群众外出务工,通过劳动,自食其力,逐步提高生活水平。

民行科工作总结【篇6】

二0xx年上半年以来,我科民行检察工作在院党组和市院民行科的领导下,认真贯彻落实年初市院民行检察工作会议精神和本院,强化法律监督,维护公平正义,坚持“立检为公,执法为民”思想,坚持“抗诉息诉并举,监督服务双行”的原则,紧紧围绕提高“提抗支持率、再审改变率”这个中心,探索增强民行检察工作质量和效果的有效途径,取得了较好的工作成绩,收到了良好的社会效果与法律效果。

20xx年上半年,我科共受理不服人民法院判决、裁定的民事申诉案件11件,其中经审查决定向市院提请抗诉8件,息诉2件,与去年同期立案数相比上升400%。市院转发经验材料2篇,发市级通讯1篇。

近年来,由于人民群众对民行工作职责不够了解,使民行案件线索匮乏且质量不高,制约了民行检察工作的发展。去年以来,为了解决民行案件案源枯竭的困难,我科通过多种渠道,积极主动开辟案源,既解决了民行线索匮乏的燃眉之急,又提高了抗诉案件质量,奠定了民行抗诉工作的基础。一是建立xx,通过网络作为宣传平台,将法律、法规及申诉工作程序等工作,结合高检院要求“检务公开”的精神,将好的案例,对外发布,特别是发布以往提抗成功改判案件教育人民群众,强化宣传效果。如我们共提请抗诉的8起案件,其中有6起案件线索是通过网络宣传,让申诉人自行到我科申诉的。二是通过强化网络宣传开辟案源。利用报纸、电视台、电台等新闻媒体,大力宣传xx网站,工作职责、受案范围,主要是围绕民行工作服务,通过网站的传播直接与市民接触,可以有效地将民行检察信息广传社会每一阶层。网站开通一年来,通过我们的努力工作,取得了良好的效果。我们从制定部门的宣传策略,以及与媒体互动宣传民行的检察信息,提高了市民对民行工作的认识。三是通过加强联系沟通开辟案源。在实际工作中我们加强与辖区内律师事务所、区法律援助中心等单位进行联系,并与律师事务所建立了联系点,从而取得有关部门的大力支持,扩大了案源。通过采取以上措施,解决了案源匮乏问题。

案件质量是案件的生命线,在办理抗诉案件过程中,我们严格把握抗诉条件,牢固树立质量意识和证据观念。坚持“敢抗、会抗、抗准”的原则,重数量更重质量。一是严审细查准确认定,提高案件质量。认真审查申诉人的申诉状和原审卷宗的答辩状、庭审笔录、判决书,了解申诉人为何不服法院的判决或裁定,原审判决或裁定是否有错误。审查认定的案件事实是否准确,适用法律是否正确,审判活动程序是否合法。通过认真审查、严格把关,使案件认定准确,提高了提抗支持率、再审改判率。二是请求市院帮助把关定性提高提抗率。对于一些疑难案件,我们就积极主动地向市院民行处汇报,听取上级院的意见,帮助我们把关定性。如我们办理不服法院判决来我科申诉的申诉人xxx股份转让纠纷案。我科审查后认为xx市xx区人民法院对本案的实质权利义务已做出判决。而后又对判决书做出实质判决内容的民事裁定是更改了当事人的权利和义务,违反法定程序,并影响案件正确判决。便将此案整理后向市院作了详细的汇报,经市院把关后认定此案具备抗诉条件,现该案已经向市院提请抗诉。

我科在充分履行民行检察工作职责,对法院确有错误的判决、裁定提出抗诉的同时,认真做好申诉人的服判息诉工作。年初,为了更好的开展息诉工作,科里就息诉工作程序制定了《民事申诉息诉工作制度》,并且针对不同的申诉人的不同的案情,采取相应不同的息诉办法,做到公开、公平、公正,有效地化解了各种诉讼主体之间的矛盾。科里就息诉工作专门安排了一间办公室作为息诉听证办公室,制定了《申诉案件双方当事人听证、调解工作程序》。通过双方当事人的举证,在听证会上说明事实与理由,再通过我们的民行检察干警做息诉调解工作,以案说法,说服申诉人息诉。有的.申诉人由于不懂法,我们就案件涉及的法律和法院判决、裁定的理由,帮助申诉人认真分析,耐心解答,使申诉人懂得为什么自己有理的案件反而败诉。为维护社会稳定,维护公正裁判做出了积极贡献。今年4月,申诉人xxx到我科来访申诉称在法院起诉时,提供了不少的证据材料,但是法院却没有采信我的证据,判我败诉,我不服气,请你们帮我抗诉。我科民行科的干警听他叙述完,又去法院调取了原审卷宗。发现申诉人与被申诉人所签的合同是合法有效的,按合同约定申诉人房屋的使用权,已经在另案中已经给予赔偿了。民行科干警就该案所涉及的法律和法院判决的理由耐心地分析解释给她听,最后申诉人懂得了为什么败诉了。其次是协商论法,规劝申诉人息诉。对因检察机关与法院认识不统一而长期久拖不决的案件,我们主动邀请法院的办案人员召开案件讨论会,互相交换意见,从维护当事人的利益出发,就判决、裁定的法律依据和案件事实进行充分辩论,达成共识。再是听证释法,促使申诉人息诉。对那些明知法院判决、裁定正确,为了要面子而缠诉的申诉人。我们通对召开听证会的形式,由被申诉人到场针对申诉人提出的申诉理由和证据进行答辩,然后再让申诉人质疑,使其自觉息诉。息诉2件,占受案总数的25%,有效地化解了双方当事人之间的诉讼积怨,从而维护了司法公正和司法权威。

1、干警的业务素质有待于进一步提高,随着新形势下越来越多新法律法规的实施,对民行干警提出了更高的要求,只有不断更新、充实新的知识,才能适应新形势下民行检察工作的需要。

2、出庭支持抗诉方面的经验不足,今后工作中需要不断总结、积累经验,改变以往机械、被动的出庭局面。

3、调查研究工作在质量上、层次上需进一步提高。

1、广挖案源保证案件数量,除搞好正常的接待、申请抗诉外,要协调好区各律师事务所,向他们找案源、要案源,特别是协调好xx区人民法院立案庭,提供对法院判决确有错误的申诉、上诉案件的案源,以保证全年抗诉案件的数量。

2、加强队伍专业化建设,提高民行干警的整体素质,加强业务学习提高民行干警的执法水平和执法能力。同时结合开展八荣八耻的教育活动,牢固树立正确的执法观,规范民行检察干警与律师、当事人的关系,保证公正执法,保持队伍廉政。

民行科工作总结【篇7】

2011个人工作总结

政工科**

俗话说:万事开头难。幸运的是,从学校毕业之后,我就加入了**区检察院这个优秀的集体。热情的领导和同事是我的良师益友,鼓励我尽快融入环境、适应工作,帮助我打下了一个良好的开端。

入职以来,不过短短三个月的时间。回顾整个季度,虽然所做的工作非常有限,内容也相对简单,但我在认真完成工作的过程中收获颇丰。岁末之际,通过总结梳理已有工作,我希望做到以下两点:第一,查漏补缺,吸取教训,真正做到“前事不忘,后事之师”;第二,博学慎思,厚积薄发,在今后的工作中再接再厉、更进一步。

一、用心学习,理论实践两手抓

(一)理论学习

年11月,通过参加市院组织的新入职人员培训,我学习了检察人员纪律与职业道德、公文写作与处理、自侦工作特点、提高执行力等课程,在政治理论和业务知识方面都得到了很大的提升。

2.参加纪检监察科组织的纪律作风学习座谈会,认真学习了检察人员纪律和党风廉政纪律,加强了遵纪守法观念。

3.作为非法律专业毕业生,为了提高业务能力,我勤于学习法律专业知识,尤其是与检察业务相关的刑法知识,不断提高法律专业素养。

(二)实践学习

1.在科室领导、同事的指导帮助下,通过修改、撰写各种工作汇报,不断提高公文写作水平。

2.通过参与公诉科办案过程,在实践中深化学习法律知识,提高业务能力。

3.参与制作宣传展板“执法为民 满意检察”,学习了展板类图片的选择与排版规则。

二、尽心职责,工作之事无巨细

(一)档案工作

参与整理全院检察人员档案,学习了归档的基本知识,了解了档案工作的重要性。

(二)宣传工作

1.撰写信息等8篇,其中6篇发表在院内网站上。

2.撰写案件报道,先后发表在金号网、中国法制新闻网、《华商报》、《西部法制报》、正义网、陕西广播电视报咸阳新闻网等各大媒体。

3.整理2008-2011年对外宣传稿件,填写了2011年4季度及2011年全年新闻稿件刊发登记表和新闻稿件登记表,统计了2011年分科室对外宣传稿件情况,并撰写了《**区人民检察院2011年1-3季度宣传稿件情况通报》。

4.整理《“发扬传统、坚定信念、执法为民、满意政法”主题教育实践活动简报》共11份。

5.撰写《**区检察院关于开展轮训考试考核工作的汇报》、《**区检察院关于学习宣传党的十七届六中全

会精神的汇报》、《**区检察院关于学习贯彻区第十二次党代会精神的汇报》3篇汇报。

6.统计并汇总了2011年“下基层 访民情 解民忧 办实事”活动的调查问卷数据和检察干警做实事情况。

7.撰写2012年检察日报征订通知,并负责检察日报征订小票的收集汇总,截止目前全院共征订《检察日报》403份、《人民检察》11份、《方园》13份。

三、热心实践,业余活动也多彩

1.积极参与主题教育实践活动,深入社区,通过慰问贫困户、向社区群众发放宣传单、挂横幅等形式加强了与群众的联系,为提升“两率一度”工作做出了自己应有的贡献。

2.认真参加院联欢晚会舞蹈排练,按时到场、刻苦训练,既为集体活动贡献了力量,也锻炼了自身体魄。

四、虚心改进,善于避短且扬长

作为新进人员,我在政治理论、专业素养、业务能力、人际沟通方面还有很多不足之处。我会正视这些不足,通过向书本学习、向领导学习、向同事学习,全面提高各项能力。同时,作为应届硕士毕业生,我有着较强的学习能力和饱满的工作热情,我将继续保持并不断发扬这些优势,努力成为一个纪律过关、业务过硬的合格的检察工作人员。

2011年12月28日

民行科工作总结【篇8】

二○一二年民行检察工作计划

2012年,民行科将按照院党组的工作部署,继续深入贯彻全国检察机关第二次民事行政检察工作会议精神,落实两高会签的司法改革文件要求和省人大《决定》精神,充分履行民行检察工作职责,不断推动民行工作向前发展。

一、积极开展违法行为调查工作,促进政府相关职能部门规范执法

按照省检察院制定的《关于民事行政检察部门开展违法行为调查工作的指导意见》规定的调查重点、程序和方法,积极开展违法行为调查工作,在审查案件过程中注意发现行政机关执法工作中存在的违法行为,并通过提出检察建议等手段,促进政府相关职能部门规范执法。同时,进一步健全与反贪、反渎等部门之间的案件线索双移送、处理结果双反馈机制,在紧密协作中发挥整体监督效能。

二、加大执行监督力度,切实纠正执行违法行为 执行监督是基层民行工作九项工作职责之一,我们将充分履行这一职责,加大对同级法院的执行监督力度。通过举行座谈会等形式,全面掌握我县司法执行工作的突出问题,认真研究民行工作对执行监督的切入点和方法手段;通过办理执行申诉个案,综合运用口头监督、书面检察建议、纠正违法通知书等多种监督手段,切实纠正执行违法行为。1

三、加强行政检察工作,确保民行检察协调推进

一直以来,行政检察是我们诉讼监督工作中的薄弱环节。为破解行政检察发展难题,我们将认真研究和探索行政检察工作的性质、特点和规律,重点对征地拆迁、企业改制、山林权属等社会热点问题引发的行政争议案件进行监督。通过扩大办案规模,提升监督质量,规范办案流程,凸显监督实效,逐步确立起民事与行政检察协调发展的工作格局。

四、加强调研工作,提炼办案经验

调研工作是推动民行工作持续科学发展的一大举措,应属民行科的主业之一。今年,我们将组织力量开展调研工作,通过深入相关职能部门、走访和听取民众意见、认真分析和总结以往办案发现的问题以及存在的困难与不足等举措,将有关素材进行整理,提炼为理论成果,以更有效的指导实务工作,并为构建“学习型机关”,展现我院整体理论水平作出自己应有的贡献。

总之,今年我们要在上级的指导帮助下,在院党组的领导下,在兄弟部门的有效配合下,以真抓实干的工作作风,充分发挥民行检察监督职能,努力开创民行检察工作的新局面。

二○一二年二月十六日

民行科工作总结【篇9】

领导小组:

从根本上改变贫困村、问题村面貌,构建和谐xx,加快推进社会主义新农村和全面建设小康社会进程,是开展“百村党建富民行动”的宗旨。xx县林业局党组高度重视,根据县委有关要求,采取切实有效措施,创造条件,努力开展好百村党建富民行动,取得了较好成绩,现将有关情况总结如下:

一、领导重视,机构健全

“百村党建富民行动”是目前全县“三农”工作的中心,xx县林业局党组把开展好本次活动做为一项重要工作来抓,成立了以局党组书记、局长林昆若同志为组长,副局长刘亚、纪检组长胥超英为副组长,相关站股为成员的活动领导小组,努力构建开展该项工作的长效机制,确保活动取得预期成效。

二、责任明确,措施得力

在开展“百村党建富民行动”中,局办公室做为综合协调机构,努力做好综合协调工作,县林业技术推广站做为牵头负责部门,努力做好活动规划,制定工作方案,造林股、检疫站、林政股根据活动规划,结合自身工作职责,努力做好落实工作,由于职责明确,确保了本活动的顺利开展。

同时,局党组把各站股参与开展“百村党建富民行动”的工作情况纳入年度目标考核,由领导小组副组长牵头,对各站股室活动开展情况进行季度检查,局党组每半年听取一次工作汇报,及时解决活动开展过程中遇到的各种困难和问题,年终对各站股室参与本活动的实绩进行量化打分,由于措施得力,我局“百村党建富民行动”工作得以高效顺利开展。

三、结合部门特点,找准活动的切入点和着力点

各部门有各自工作方向、工作重点,只有全县各部根据各自特点,形成合力,才能够使“百村党建富民行动”取得预期成效。我局结合林业部门自身特点,把握退耕还林、天保工程等重点工程以及林业灾后恢复重建实施的契机,以建设良好的生态环境、发达的林业产业为切入点努力做好百村党建工作。在“百村党建富民行动”中,我局在22个乡镇的活动村分别规划发展工业原料林5960、营造血防林2300亩,林下综合开发1400亩,公益林2700亩,经果林200亩,丰产措施200亩,投入资金219.7万元,其中:招商引资41.2万元,企业投入36万元,国家专项资金142.5万元。我们以项目帮扶为主,在避免增加群众负担的同时,确保帮扶工作的顺利开展。

四、尊重基层,尊重民意,努力激发群众参与活动的热情

“百村党建富民行动”的开展离不开广大基层干部,人民群众的积极参与和大力支持,能否激发广大群众参与创造活动决定了活动的成败。为充分尊重群众的知情权、参与权,我局及时组织各联系乡镇的同志,深入到村社群众中,充分听取村两委和广大群众的意见,让广大群众参与决策、参与制订活动规划,调动了广大基层干部群众的热情。如,我们在工业原料林建设工程中向群众宣传充分利用四旁资源,营造工业原料林的好处,率群众代表到彭州以及县内实施较好的地区参观考察,最终形成了发展巨桉营造工业原料林的共识;在营造血防林的乡镇,一方面按照血防林的工程造林要求实施,一方面考虑群众增效的问题,把核桃作为主要造林树种;在公益林实施区域一方面向群众宣传公益林政策规定,一方面向群众宣传实施公益林对社会所产生的巨大效益,对自身经济增收的实惠使广大群众自觉参与到活动中来。

五、克服困难,创造条件,活动取得了较好的成绩

同其他许多单位一样,xx县林业局同样面临资金紧张的情况。为了开展好“百村党建富民行动”,我们多次向国家林业局、四川省林业厅、德阳市林业局反映情况、汇报工作,努力争取上级林业主管部门对xx林业的支持,同时与龙头企业协商,引进县外资金,为“百村党建富民行动”的开展创造必要的条件。由于我局的努力,工业原料建设工作,血防造林工作,公益林建设工作均得到了上级林业主管部门的项目和资金支持,各项工作进展顺利,取得了较好成绩。如南山镇工业原料林长势好效果佳,柏树乡关塘村、南华镇涌泉村血防造林效果好,为群众增收打下了坚实基础;合兴乡孟家营村、石泉乡西眉山村利用退耕还林林下综合开发种植丹参等名贵中药材都取得了很好效果,有力地促进了贫困村脱贫致富步伐。

20xx年即将过去,过去的一年我局在开展“百村党建富民行动”中取得了较好成绩,但也还存在一些问题和不足,主要表现在两个方面,一是项目资金紧张仍然是开展好本项工作的制约因素,二是由于技术还不够强,对基层的技术支持还有待加强。

民行科工作总结【篇10】

按照高检院《全国检察机关开展“基层民事行政检察工作推进年”专项活动实施方案》、云南省检察院《全省检察机关开展“基层民事行政检察工作推进年”专项活动实施意见》要求,xx县检察院党组高度重视民行工作,多措并举推进民行工作顺利开展:

党组高度重视民行工作。检察长亲自带领补齐短板。召开党组会议专题研究民行工作,认真分析研究民行工作薄弱环节,确保工作思路清晰、措施有力。检察长不定期召集民行分管领导和负责人,听取近期民行检察工作开展情况、工作计划并提出具体要求。

xx县检察院各部门加大对民行工作的认知与支持力度。组织检委会委员学习高检院《人民检察院提起公益诉讼试点工作实施办法》、最高人民法院《人民法院审理人民检察院提起公益诉讼试点工作实施办法》、《行政民事诉讼监督规则》等相关文件精神。同时要求内部各部门间要形成合力,对民行部门予以大力支持和配合,发现民行有关案件线索,尤其是公益诉讼线索,及时联系民行部门移送办理,充分达到资源共享。

加强与相关部门的横向沟通。疏通信息渠道,构建民行检察工作长效机制。检察长亲自带领民行干警到环境污染保护与资源管理局、水务局、森林公安局等相关职能部门进行业务工作交流沟通,了解相关部门的职能履职情况。亲自出面与法院协调,强化与法院执行局、民事审判庭、行政审判庭等业务部门的协调联系,积极探索建立情况通报、联席会议等工作机制。

积极探索公益诉讼。分管副检察长亲自带头深入辖区各乡镇寻找公益诉讼案件线索,1月,以县政法委组织的“803”灾后重建矛盾纠纷排查专项活动为契机,分管副检察长带领民行科长深入灾区,在化解矛盾纠纷的同时,积极摸排公益诉讼相关线索,对山林植被破坏、非法采石采砂、灾区学校食品安全等进行了调研走访。3月,到xx县毛家村饮用水源地进行实地查看,对周围是否存在水源污染隐患进行排查,并与水务局进行了解交流。4月,到大井镇、待补镇、田坝乡等地开展线索摸排,最终,发现大井镇马鞍山马鞍砂石厂向牛栏江倾倒废弃物一案,严重侵害了牛栏江周边群众的利益,该案现已报上级部门审批。

不断加强民行队伍素质,提高民事行政检察工作能力。结合正在开展的“两学一做”活动,继续规范司法行为,提高民行干警自身廉洁自律意识;积极参加上级院组织的业务培训及有关竞赛,提高业务素质和办案水平。

xx县检察院民行工作今年势头良好,成效显著,但目标远、任务重,缪应乾检察长要求全体民行干警必须卯足干劲,上下齐心,全力推进基层民事行政检察工作推进年的开展。

民行科工作总结【篇11】

上半年,我院民事行政工作在检察院的领导和市人大及其常委会的下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,围绕“强化法律监督,维护公平正义”检察工作主题和“加强三项重点工作”的总体要求,认真履行民事行政检察职责,为维护社会稳定,促进平安、和谐安达建设发挥了积极的作用。现将上半年的民事行政检察工作情况报告如下:

一、民事行政检察工作概况

上半年,我院民事行政检察工作在市院关心支持指导下,取得了一定的成绩。上半年共受理民事行政申诉案件3件,息诉一件,其余两件正在审查中。

具体做法是:

1、加强领导,充实力量。我院始终把民事行政检察工作摆在重要的位置,根据市检察院:下发的目标管理考核标准,制定年初工作计划,把民行工作部署好、督促好、落实好。同时调整充实了民行工作队伍,现民行检察科两名,均为中共党员、检察员,从事检察工作已有二十余年,有着丰富的法律知识和较高的业务水平。

2、加强学习教育,不断提高民行队伍整体素质。认真学习党的十七大精神,深化社会主义法治理念教育,加强作风建设,切实提高民行检察干警的政治素质;同时加强对民行检察业务的学习培训,由于民行检察工作涉及的法律较多,要求民行检察干警加强对法律的学习,特别是对两高关于加强法律诉讼活动监督的决议。

3、加大执法力度,把办理民行抗诉案件摆在民行检察工作首位。依法办理审判监督程序抗诉案件是检察机关履行民事行政检察职责的最主要、最基本方式,工作中我们始终坚持以办理民事行政抗诉案件为重点,狠抓办案质量,严格审查案件证据,实现办案政治效果、法律效果和社会效果的有机统一,化解社会矛盾,促进社会和谐。如我院在办理佳园物业公司申诉一案时,经审查,认为法院在认定物业公司对当事人郑某全部赔偿证据不足的情况下作出的判决有错误,符合抗诉条件,遂提请抗诉,经市检察院支持并提出抗诉。

4、做好息诉工作,促进社会和谐稳定。工作中进一步增强政治意识、大局意识和服务意识,认真做好申诉人的服判息诉工作。对来访申诉的群众,做到热情接待,想群众之所想,急群众之所急,切实做到立检为公,执法为民。对受理的不符合抗诉条件的民事行政纠纷案件,我们给申诉人分析讲解其原审败诉、申诉请求得不到检察机关支持的理由和法律依据,让申诉人理解法院的判决正确。一方面减轻了当事人诉累,减少诉讼成本,避免人力、财力的浪费;另一方面维护了法律的尊严,保障法律正确统一实施,促进了社会的和谐与稳定。

5、加大宣传力度,推进民行工作创新发展。我们采取多种方式,加大对民行检察工作的宣传力度,使人民群众对民行检察工作的性质、受案范围、工作程序有了更多的了解。充分利用举报宣传周、法制宣传日等活动,大力开展民行法律宣传,扩大民行工作的影响力。

6、加强与有关部门的配合。工作中,我们一方面积极向人大常委会报送备案材料,及时办理人大常委会交办事项;另一方面加强与法院的配合,创新监督方式,受邀参与监督法院的执行活动2次,确保民事判决执行环节的公正,取得了良好的成效。此外还邀请人大代表、政协委员及县委信访局、司法局、律师事务所等部门进行座谈,探讨如何做好民行工作。

二、下半年的民事行政检察工作思路

20xx年下半年,我们将坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的十七大精神,积极进取,开拓创新,推进民行检察工作健康发展,努力维护社会和谐稳定,为实现我县“三步走”战略和全省生态经济强县目标发挥积极的作用。

一是加大民行检察业务宣传力度。积极深入各社区、农村,利用广播、电视、宣传橱窗、开展法律咨询等方式大力宣传民行检察工作范围、受理案件类型、条件,特别是对抗诉成功的案例要加大宣传力度,让更多的公民了解民行检察工作的性质、任务和工作程序,拓宽民行案件来源渠道。

二是切实加强与法院的协调配合,维护法律的尊严;建立与信访、律师事务所、法律服务所等部门信息互通制度,通报、交流案件信息,建立完善的案件移送制度。

三是努力创新民行监督工作的新途径。创建和完善有效的监督形式,同时,我们要积极探索公益诉讼,在国有资产管理者、社会公共利益的代表者不行使诉权或无实体原告的情况下,由检察机关代表国家提起诉讼,为民行检察监督开辟新途径。

四是努力提高办案质量和效率。加大培训力度,提高民行检察人员的业务素质,更好地把握民行工作的切入点,提高提请抗诉案件的质量;同时转变办案思路,切实掌握办案规律,完善、健全有关办案制度,促进办案规范化、制度化建设,进一步加快各个环节的办案进度,提高办案效率。

五是自觉接受人大及其常委会的监督。始终坚持党委领导,自觉接受人大及其常委会的监督,严格执行重大案件、重大事项请示汇报制度,提请抗诉的案件报送人大常委会备案,争取人大常委会的支持,把人大的监督与检察机关的民行诉讼监督有机地结合起来,形成诉讼监督合力,推动我院民事行政检察工作顺利开展。

最新银行个人工作总结(范本五篇)


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银行个人工作总结 篇1

回首即将过去的20xx年,有指导的关心与教导,有同事的支持与帮助,有攻坚克难之后的喜悦与欣慰,也有惆怅彷徨之后的不悔抉择。虽然我还是一个从事银行工作刚刚两年的辅助员工,但是经过努力,我今年的业绩从年初的个人存款xx多万增加到如今的xx多万,净增xx多万,已经成为支行揽储方面业绩第一名。现将我一年中的工作情况作如下总结:

一年来,我可以认真学习银行方面的业务知识,不断进步自己的理论素质和业务才能。在学习的过程中,我逐渐总结出了符合自身特点的学习方法,即比较学习。跟其他同事比,我个人欠缺的就是我需要学习的;跟其他支行比,我们薄弱的就是我需要加强的;跟其他银行比,与我们不同的就是我需要探究的。

只有不断开发优质客户,扩展业务,增加存款,才能进步效益。我利用个人的社会关系网,与拆迁公司建立联络,通过拆迁公司,我得到了大批具有储蓄潜能的客户。然后逐个登门拜访,回绝、冷眼甚至辱骂不可防止,但是值得庆幸的是,通过这种方式,我在原有的营销和维护个人客户,帮助客户理财的根底上,还挖掘了不少新客户,吸引了大笔新的存款。

银行是我学生时代就蒙昧以求的工作场所。毕业之后,我非常幸运的得到了这份理想的工作。但是要成为一名合格的银行工作人员也并不是一件非常容易的事情,必然需要不断地学习、持续的磨练。工作一年多后仍然不是银行正式员工的`事实让家人有些担忧,他们甚至为我找了他们认为更好的出路。是坚持自己的理想,还是谅解家人的感受,说实话我彷徨过、矛盾过。但是理性的考虑之后,我决然决定留在支行,继续努力,用我的成绩理论自己当初的畅想,也消除家人的顾虑。

20xx年,我的业绩目的是个人存款到达1个亿。我会不断探究、开拓创新、尽职尽责、尽心尽力,自己成长的同时,为支行事业的开展做出属于我的一份奉献。

银行个人工作总结 篇2

有人说:时间就像握在手上的流沙一样,在不经意间悄悄溜走。对于已经来中心2年的我来说,这句话特殊有感受,在这2年里,我经手处理过多少工单,我已记不清了,只知道面对客户的电话时,我从最初的胆战心惊,到现在的从容面对。客服工作,教会了我许多东西。

客服工作不仅需要我们对工作的满腔热忱,更需要有主动向上的心态。其实客户就是我们每天都要面对的考官,假如我们客服人员每天上班都懒懒散散,毫无精神,甚至言辞冷漠,态度生硬,那么换位想一下,假如你是客户,你会对客服人员回应应有的敬重吗? !有问必答,不卑不亢,端庄大方,冷静冷静,这些都是我们的服务准则。客户对你的态度,实际就是你自身言行的一面镜子,不要总去挑剔镜子的不好,而是应更多地反省镜子里的'那个人哪里做的不够好,哪里又需要改进。其实认为正确而不怀疑大多数同事和我都会有同感,每当遇到不讲理的客户时,我们总会想:天底下怎么会有这种人,但每当成功为客户解决了问题时,客户那一声声真实的感谢,我们心里又会泛起一点小小的成就感。所以做 为一名客服工作人员首先要有一个良好主动的心态,要懂得如何适时地调整好自己的心情,不能让自己的心情影响工作状态。

做一名合格的银行客服其实真的很难,银行客服工作人员有太多的业务学问需要把握。当然,回答客户问题时语言方面的沟通力气也有很高的要求,口齿清晰,用语规范,解答急躁细致,良好的语言组织力气,这些都是作为一名客服工作人员必备的技能。所以,在以后的工作中,在今后的客服之路上,我也会不断学习,为自己提更高的要求,学习更多的学问来充实自己,获得更高的技能来武装自己。

银行个人工作总结 篇3

20xx年在全行员工劳碌紧急的工作中又接近岁尾。年终是最繁忙的时候,同时也是我们心里最塌实的时候。由于回首这一年的工作,我们会计出纳部的每一名员工都有自己的收获,都没有碌碌无为、荒度时间。尽管职位分工不同,但大家都在尽最大努力为行里的进展做出奉献。时间如梭,转瞬间又将跨过一个年度之坎,为了总结阅历,发扬成绩,克制缺乏,现将今年的工作做如下简要回忆和工作总结:

今年我在财务部从事出纳工作,主要负责现金收付,票据印章治理,开具发票和银行间的结算业务,刚刚开头工作时我简洁的`认为出纳工作似乎很简洁,不过是点点钞票,填填支票,跑跑银行等事务性工作,但是当我真正投入工作,我才知道我对出纳工作的熟悉和了解是错误的,出纳工作不仅责任重大,而且有不少学问和技术问题,需要理论与实践相结合才能把握.在平常的工作中我能严格遵守财务规章制度,严格执行现金治理和结算制度,做到日清月结,定期向会计核对现金与帐目,发觉现金金额不符,做到准时汇报准时处理,依据会计供应的凭证准时发放工资和其它应发放的经费,坚持财务手续,严格审核有关原始单据,不符要求的一律不付款,严格保管有关印章,空白支票,空白收据,库存现金的完整及安全,准时把握银行存款余额,不签发空头支票和远期支票,月末关帐后盘点现金流量及银行存款明细,并仔细装订当月原始凭证,每月准时传递银行原始单据和各收付单据,协作会计做好各项帐务处理及各地市资金下拨款,严格掌握专款专用和银行帐户的使用.

以上是我今年工作以来的一些体会和熟悉,也是我在工作中将理论转化为实践的一个过程,在以后的工作中我将加强学习和把握财务各项政策法规和业务学问,不断提高自己的业务水平,加强财务安全意识,维护个人安全和公司的利益不受到损失,做好自己的本职工作,和公司全体员工一起共同进展,新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,我决心再接再厉,更上一层楼。回忆一年的工作,自己感到仍有不少缺乏之处:

1、只是满意自身任务的完成,工作开拓不够大胆等;

2、业务素养提高不快,对新的业务学问学的还不够、不透;

3、本职工作与其他同行相比还有差距,创新意识不强。

以上是我部20xx年全年的个人工作总结,向全行领导及员工作以汇报。这一年中的全部成绩都只代表过去,全部教训和缺乏我们每个人都牢记在心,努力改良。工作是日复一日的,看似反复枯燥,但我们信任“点点滴滴,造就非凡”。有今日的积存,就有明天的辉煌。

银行个人工作总结 篇4

风险管理部xx的工作,要更多的体现服务职能(为客户做了什么、为前台部门做了什么,为全行做了什么),体现培训职能(创新培训方式),体现监督指导职能(加大联动模式)。

以精细管理提升制度执行力,以创新模式提升风险管控力、以沟通交流提升工作战斗力,以文化引领提升团队凝聚力。

按照总行风险管理部的指导意见,结合xx的实际,对内设团队的相关职能进一步细分,将原有五大中心重新设置为集中作业中心(清算中心和出纳中心)、xx风险控制中心和xx质量管理中心,并分别指定相应的团队负责人员履行相关管理职责。建立一套精干的xx管理体系及科学的xx管理模式,达到“流程顺畅、风险可控”的工作目标,提高分行xx管理能力,有效发挥xx管理的支持保障作用。

编制分行风险管理部管理手册,通过阐述风险管理部部门文化和警训,明确风险管理部部门定位和职责,建立风险管理部部门架构、轮岗机制和考核机制等八方面的要求,科学规范的建立一支高效的xx团队,提高组织机构整体运作和执行能力,更好的为前台经营部门和客户服务。

根据学什么补什么的要求,各部门及各岗位要将涉及本中心和本岗位的制度办法专夹保管,并严格执行。

(一)培训+考核,提高员工业务知识水平,规范员工操作行为。一是改变对管理人员(中心主管和xx主管)的培训模式,加入管理元素,提升主管管理水平;二是改变内容,用图片代替文字,用图表代替数字,使枯燥的内容变得直观易懂,提高员工的业务认知度。

(二)监督检查+跟踪规范,促使营业机构各项业务统一,员工操作驱于规范。

改变检查模式,加大后续问题整改和跟踪检查的力度,做到现场告知、原因分析、持续跟踪、落实整改一条龙的检查方式。

改善监督方式,事后监督岗做好账务监督的同时,开展每周一个业务种类,讨论业务操作、凭证摆放等,逐步将全行业务统一、规范。

(三)风险刊物+数据分析,努力提高营业机构和xx人员风险防范意识和能力。为机构的业务发展、组织规划、人员调配、机具配置以及其他管理行为起到参考并在xx业务等方面起到一定的指导作用。

(四)科技+业务,省时省力,改善客户及员工业务办理时效。加大与科技部门的合作,深入网点一线,用风险管理部和科技部融合的视角,挖掘潜在的业务优化和便捷方式的开发,旨在进一步提高客户服务能力和业务风险环节的防范。

一季度开展各条线部门问题的对照梳理,由各业务主管对照问题汇总,查找本中心或委派行存在的问题并加以整改;二季度“人人挖遗漏,处处防风险”的百条风险建议活动,组织所有xx人员座谈操作中制度未覆盖的风险,组织评选“慧眼奖”,涌现有一些有价值的防风险建议。三季度xx主管案例大会演,对实际工作中发生的具体案例进行生动形象的剖析,以点促面,进一步加强“合规文化”建设,切实强化员工工作责任意识、制度执行意识和内控主动意识;四季度举办业务主管座谈会,对全年风险性业务差错进行逐一分析讨论。

银行个人工作总结 篇5

银行对接顾问工作总结


一、


银行对接顾问是指在银行与客户之间建立桥梁,负责沟通、策划和推进双方合作的专业人士。在过去一段时间里,我担任了一名银行对接顾问,对这一岗位进行了无数的努力和探索。通过与客户的广泛接触和不断提升自身能力,我总结了以下关于银行对接顾问工作的心得和经验,希望能够与大家分享。


二、核心职责


1. 与客户建立和维护关系:银行对接顾问需要通过主动拜访、电话沟通等方式与客户进行联系,以建立和维护良好的合作关系。这要求对客户的需求和产品知识有深入的了解,能够提供专业的服务和解答客户的疑问。


2. 识别客户需求:作为银行对接顾问,我们需要通过与客户的沟通和了解,准确识别客户的真实需求。只有通过对客户需求的准确把握,才能够提供符合客户期望的解决方案。


3. 策划和组织合作项目:一旦识别了客户需求,银行对接顾问需要针对性地进行策划和组织合作项目。这包括制定项目计划、确定资源配置、协调各方利益等。同时,还需要具备一定的风险应对能力,确保项目能够有效推进并达到预期目标。


4. 提供专业建议及方案:根据客户需求和项目特点,银行对接顾问需要提供专业的建议和解决方案。这需要对银行的产品、市场和行业趋势有深入的了解,并能够将这些知识转化为实际可行的方案。


5. 客户满意度管理:客户满意度是评价一个银行对接顾问工作成效的重要指标。我们需要通过关注客户反馈、改进服务质量等方式,不断提升客户满意度。只有客户满意度良好,才能够获得客户的信任和认可,进一步推进合作。


三、能力要求


1. 专业知识:作为银行对接顾问,我们需要具备扎实的金融知识和对银行产品的全面了解。只有这样,才能为客户提供准确的建议和解决方案。


2. 沟通能力:作为桥梁和纽带,银行对接顾问需要具备良好的沟通能力。这包括口头和书面沟通的能力,以及与不同层次人员的沟通技巧。


3. 项目管理能力:银行对接顾问需要具备一定的项目管理能力,包括项目计划、资源管理、风险控制等方面的能力。只有这样,才能够有效地策划和推进项目。


4. 分析和解决问题能力:在工作中,我们常常面临各种各样的问题和挑战。银行对接顾问需要具备快速分析和解决问题的能力,以便及时应对和解决困难。


5. 团队合作能力:银行对接顾问往往需要与不同领域的专业人士合作,因此团队合作能力是必不可少的。通过与团队成员的有效沟通和协作,才能够达到更好的工作成果。


四、心得体会


1. 学习是银行对接顾问工作的永恒主题。作为一个专业人士,我们需要始终保持持续学习的心态,不断更新知识和提升能力。


2. 关注客户需求是银行对接顾问工作的核心。只有深入理解客户需求,才能够提供满足其期望的解决方案。


3. 沟通和合作是银行对接顾问工作的关键。我们需要与团队成员和客户保持良好的沟通,并通过团队合作将策划和组织的项目落地。


4. 不断改进服务质量是银行对接顾问工作的动力。通过关注客户反馈和改进服务流程,我们能够不断提高客户满意度,进一步推动合作。


五、总结


银行对接顾问是一项重要而充满挑战的工作。通过与客户的广泛接触和持续努力,我们不断提升自身能力,提供专业的服务和解决方案。希望通过这次总结,能够给大家带来一些启示和帮助,共同进步。

最新行政秘书工作总结(范本十二篇)


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行政秘书工作总结【篇1】

行政处秘书工作总结


作为行政处的秘书,我在过去一年的工作中积累了丰富的经验和收获了许多成就。我在这篇文章中将详细地介绍我在这个岗位上的工作内容和所取得的成果。


我要提到的是文件处理。作为行政处秘书,我负责处理和管理大量的文件和文档。这包括收集、整理、存档和分类文件,确保文件的安全和完整性。我积极参与并监督文件的起草和审核过程,确保文件的准确性和规范性。我还负责协助安排和主持会议,并记录会议纪要和行动项,确保各项工作按时完成。


我要提到的是日常行政工作。作为行政处秘书,我与各个部门和员工保持密切的沟通和合作,协助各种行政事务的处理。我负责行政支持,包括会议室预定、差旅安排、办公用品采购等。我还负责处理员工的请假申请和外出报备,并及时更新员工的档案和相关信息。我还负责接待来访客人,并提供他们所需的信息和帮助。


我要提到的是数据管理。在行政处,我负责统计和分析各种数据,提供给领导和相关部门作为决策和规划的参考依据。我运用电子表格和数据库等工具,对数据进行整理和分析,制作图表和报告,以便于更好地理解和使用数据。我还将数据存档和备份,确保数据的安全和可用性。


作为行政处秘书,我还承担了一些特殊任务和项目。例如,组织和协调公司年度庆典和活动,包括公司晚宴、年会和团建活动等。我负责预算和资源的安排,与供应商和合作伙伴进行协商和合作。通过这些活动,我增进了公司内部的团结合作和员工的归属感。


作为行政处秘书,我在过去一年的工作中完成了大量的任务并取得了丰硕的成果。我不仅熟练处理和管理文件和文档,还具备一定的行政支持和数据管理能力。通过我的努力,我成功地完成了各项任务,并向领导和同事提供了高质量的服务。在未来的工作中,我将继续努力学习和提升自己,为公司的发展做出更大的贡献。

行政秘书工作总结【篇2】

物业人事行政部工作总结

;主要开展了以下工作,从组建到稳定,五年下半年的工作过程中○○人事行政部在二:一、完善各项管理制度

基本确立公司人力资源管理,五年人事行政部积极推进人事管理制度的建设○○二

对工作中容易出现问题的环节进行制度形成较为规范的人事管理流程。,的制度体系

如宿舍管理制度、物料验收管理流程、突发事件处理规范、样板房管理制度,化管理

员工薪酬福利与,目前改变做好做坏工资一样的状况。,为充分调动员工的积极性等。

绩效考核挂钩的管理制度已正式在秩序维护队开始试行。

:二、加强人事流程的规范管理

结合业务部门工作开展情,根据精干、高效的原则,严格执行公司审定的人员编制

其,对增加的工作岗位进行了增编申请,根据二期实际情况,况进行定岗定员。下半年

中保洁员固定编制人员:见附表一(人。10秩序维护员员固定编制,人8临时编制,人)编制变化表

从原来,如客服中心的物业助理,对业务部门的人员任职条件重新制订了任职标准

根据各工程技术岗位全部要求持证上岗。,的高中学历提升为全部物业服务大专毕业

岗位的新任职标准)人员素质统计表:见附表二(员招聘工作。**完,三、员工培训

认,提出的员工素质直接影响服务水平的问题,针对物业服务公司业务开展过程中

共举办三期新员工培,对新进员工进行上岗的制度和业务培训真做好各类培训工作。

95%新入职员工的入职培训覆盖率达到,训七月份曾,根据业务部门的培训需求以上。

十月份对部提高人员服务意识和整体形象。,邀请专业学校老师进行礼貌礼仪的培训

提高基层管理人员对执行力的认识和重视。,门骨干、领班进行管理基础知识的培训

:四、积极配合业务部门的工作开展

人事行政部配合完成《物业,物业服务公司的主要工作任务是二期收楼,下半年1)《业主手册》、服务协议》《服务公约》等服务管理协议的版面设计、内容核对和印、

制。小区标识、道路指示系统的设计方案、制作及验收。完成交楼过程中所需配套

组织各部门进行了四次样板房的搬迁。,物品的设计及制作。为配合营销工作的开展

进行了整理和迁移等)原绿化清洁仓库L16(地下车库、P16对,针对业主的投诉意见

月根据公司的发展需要正式接管样板房。找同事、找组织、找朋友。去12等。并在

物管人家园

组织秩序,积极配合房地产工程部对三期员工宿舍装修的配合,随着三期的接管2)维护员、人事、绿化部员工通过义务劳动对篮球场、宿舍周遍环境、员工通道进行

了清理。并完成了员工宿舍的顺利搬迁和旧宿舍的善后工作。

,配合营销和客服中心3)

体现物业,营造良好沟通与和谐的社区氛围,的大型社区活动《江南一家亲》协调组织

服务公司的整体形象。

配合客服中心,保证业主的生活所需,负责二期住户日常煤气的充气和及时更换4)的工作。

五、加强团队建设

人事行政部从两个,针对上半年住户问卷调查中提出的物业员工流动性大的问题

方面进行了整改。

及时反馈和,进行调查,对员工意见最集中的伙食问题改善员工福利。,关心员工1)

行政秘书工作总结【篇3】

xx年上半年对于物业公司来说是坎坷的半年,经历了许许多多的挫折与困惑,但同时也是进步的半年,从挫折与困惑中,痛定思痛,总结分析经验与教训,使我们更加清晰了管理的方向与思路,并在实际管理中学习、发挥与应用,各项工作基本按既定计划如期得到开展。

现将上半年主要工作情况总结如下:

人事行政部

一、上半年工作总结;

1继续健全公司各项规章制度,进一步提高公司规范化运作水平;

在公司原有制度的基础上,完善了《12小时工作制》、《文件管理制度》、《考勤管理制度》、《采购管理制度》、《样板房管理制度》、《员工餐厅管理制度》、《员工宿舍管理制度》等,涉及人、财、物的管理制度及规范性文件。

1.1自今年起,物业公司所有文件统一由人事行政部负责管理,实现了文件流程登记管理,保证文件传批效率、对文件流程进行严格控制。并通过由人事行政部负责统一发放,加强了内部文件传阅,及时传递信息的效率。

1.2在年初的计划中,本应在三月对公司的制度及更新的部分进行一次整理和汇编,因各部门业务工作开展繁忙,重视度不足,完成速度未达预计效果。六月,集团人力资源部牵头进行物业公司制度汇编,对各部门、各岗位提出了新的要求,目前完成了公司层面的制度及操作规范。。分析原因,主要存在以下方面的原因:1)工作目标不明确,未建立实际操作的规范。2)管理人员流动性大,管理办法亦经常改变。3)从建立绩效考核标准到考核结果的过程管理不足。4)员工对绩效考核的理解度、认同感有限。

3行政管理

3.1员工餐厅

3.11面对员工反映意见比较集中的员工餐厅,经过多次的意见调查,确定大部分员工的口味,在食品卫生、份量、菜式及用餐时间上,均根据各部门不同班次的需要及员工意见进行了调整。目前,员工满意度基本达到95%以上。

3.12在五月份员工餐厅收支报告中,已实现包餐费用包含餐厅电费、每月人事费用当月工具、物料采购费用、夏季每周两次的凉茶、糖水的所有费用,在员工满意的基础上合理降低成本。

3.2仓库管理

3.21通过制定《物料验收制度》、《采购管理制度》等,首先从物料验收的环节开始严格控制物料的品质,增加了由业务部门派人协助验货的环节,减少不合格品的发生。其次,加大仓库对物料的管理职责,在采购物料的价格、品质上,与历史价格、原用物料品质进行对比,严格把关,不合格的一律予以退货处理。

3.22为配合财务部做好费用划拨的工作,工程物料的使用在月度盘点表中做到每一件物料清晰列明用在何处,费用所属。

3.24增加了样板房物品的管理,联合材料部进行了彻底的核对,对遗失、错帐、损坏等情况进行了清点。在多次的样板房搬迁中,仓库参与物品的打包、清点、交接、存放等工作,弥补了以前样板房物品清单不完整的现象。在上半年集团财务部联合进行的资产盘点中,行政、工程仓库均做到了帐货相符。

3.3车队管理

3.31根据上半年车队被投诉的主要原因及存在问题,制订了《司机奖惩条例》,以季度的形式进行考核,并推出安全驾驶奖。对业主提出投诉的司机,给予惩罚,并由司机本人向业主进行解释和道歉,提高司机对服务规范的重视。

3.32上半年,逐渐有业主提出有偿用车服务的需求,有租车及租司机两种。为规范操作,制订了有偿服务标准,在不影响正常运行的情况下,均满足业主的需求,服务创收。

3.4采购管理

在上半年的采购工作中,提高采购的计划性,基本完成各部门的采购工作,及时核价。虚心向业务部门学习商品知识,在大批量不确定质量价格的采购中,联合业务部门的主管及材料部同时到采购市场定品质及价格标准。完成了上半年工程物料供应商评估,并根据业务部门的推荐,采用了新的物料供应商,在价格上有所降低。

3.5样板房管理

自一月份起,人事行政部正式接管样板房,在清洁组操作规范原有的基础上,重新制定了《样板房管理制度》及清洁卫生标准,对样板房的员工按清洁标准进行了全面培训,将样板房物品的保管责任落实到个人。接管半年以来,仅遗失两件小装饰物件。主动与营销部门沟通,征询样板房需要改进的问题,及时调整,积极配合。

3.6积极配合业务部门

3.61煤气配送

针对小区煤气配送量逐步增加的情况,原配送方式是由行政部负责煤气配送、保安员负责送到业主家中。存在耗费人力、物力及存放煤气的安全性问题。现与振戎煤气股份公司重新签订了配送协议,由煤气公司负责24小时内直接配送上门,减低人力、物力的投入,解决了煤气储备的存放问题,提高服务效率。

3.62小区垃圾清理

原清运方式是绿化垃圾与生活垃圾分别由村民及环卫站进行处理,存在清理不及时、费用偏高的现象。现经过调整,绿化垃圾采取运到三期偏僻地点自然腐化,生活垃圾经过重新协议,基本解决了目前的垃圾清运问题,已达到降低成本的目的。

3.7年度先进员工评选

根据去年员工的实际工作表现,组织了年度先进员工的评选工作,并通过由各部门经理

参加的专题会议,确定和选出18名年度先进员工,并给予了表彰和奖励。

3.8组织20xx年年度春茗活动

于4月,组织物业公司的年度春茗活动,总结去年工作中存在的问题,传达集团二○○六年发展纲要的精神,同时明确今年的发展目标。会后,组织了员工卡拉ok及烧烤活动。

二、工作中存在的问题:

1目标管理责任的落实:

目前,各部门仅根据自己的工作计划开展工作,没有一个明确、统一的管理目标及责任人的落实。在工作开展的过程中,目标的实现与实际结果存在差距,做了大量的工作但看不到成绩。如明确的工作指标下达,管理费收费率、员工培训合格率、满意度等都未能落实到人。

行政秘书工作总结【篇4】

xx年是继往开来的一年。在局领导的正确领导和关心下,科室领导的精心指导与培养下以及各位同事的大力支持和帮助下,我在日常工作中严格要求自己,加强政治学习,业务上力求精益求精,通过自己的不懈努力,较好地完成了职责任务和领导交办的各项工作任务。现将一年来的思想、工作、学习、生活等方面的情况总结如下:

一、思想政治工作及学习方面

在开展学习和实践科学发展观活动中,认真学习党的方针政策,坚定理想信念,积极向党组织靠拢,认真撰写提交了入党申请书,定期向党支部汇报思想情况,思想上与党中央保持高度一致,牢固树立“四个认同”和“三个离不开”思想,每当单位组织各种义务劳动、文体娱乐等活动时,我都积极参加,听从安排、积极配合、表现活跃,既锻练了体魄、陶冶了情操,又为口岸单调的生活注入了活力;积极参加局里组织开展的“扶贫帮困送温暖”和“xx”捐款、捐助活动。

二、业务工作方面

在领导和全体同志的关怀、帮助、支持下,脚踏实地、勤勤恳恳、兢兢业业、任劳任怨,以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,较好地完成了各项工作任务:

(1)行政秘书工作。全年,共起草各类计划、总结、实施方案、汇报材料、领导讲话等各类材料50余份,完成了年检资料收集、编目的起草等工作;认真做好收文传送、公文处理和信息宣传工作,整理收取正式文件、函件454份,发文57份;组织报送信息简报93期、xx信息专报10期,xx信息专报3期,当日情况4期及大事记11篇;按照相关通知要求,对于质量和安全年各项统计报表坚持做到每月上报和季报。同时,按照要求对所有上报xx信息报表,都经过仔细核查,确保上报信息的准确性和及时性,避免迟报、漏报、误报情况的发生。

(2)做好办公室设备管理工作。按照xx设备管理要求,对办公室设备和家俱器具进行了清点、检查,并将清点出的设备目录单上报xx资产管理员备案,组织对全局的仪器设备、家俱器俱加贴标识,达到了规范管理、有效监控的目的。同时,对新调入的仪器设备做好验收和档案保存工作

(3)努力协助做好顾客满意度调查、体系审核、绩效考核、精神文明创建、综合治理、安全生产、值班安排、民族团结、党风廉政、普法宣传及检务等工作。积极协同组织参予消防演习、食品安全法竞赛答题、及公民道德建设月、综合治理宣传月、民族团结教育月、xx国际消费者权益日、6.26国际禁毒日、11.9消防日等各类活动的宣传,对于各项工作,都当作磨炼自已的一次好机会,严格要求自己,认真对待、勤学好问,在多跑腿、动手、动脑当中,掌握了工作技巧,增加了工作经验,锻炼提高了自己的能力。

(4)做好机要档案工作,严格按照iso9000质量管理体系相关作业指导书要求,做好机要文件收发、印章保存、文书处理、大事记述等工作。于x月底前完成了文书档案的归档工作,开始的归档目录数据已全部进入xx档案管理系统,并且与纸质的归档目录、档号相一致。同时,对全年重点开展的工作档案,如学习实践科学发展观、质量和安全年、xx防控、应急管理等,进行认真的整理,确保工作档案完整齐全。

(5)空白证书工作。加强对空白证单、标志、封识的管理,按照检务处相关作业指导书要求,一丝不苟地做好空白证单、标志、封识物理领用、发放、核销记录登记和ciq中电子调拨、电子领用、电子核销工作;认真做好使用作废证书的保存登记工作,并和检务人员一起对过去超过保存期限的使用作废证书进行整理登记、销毁;同时协助做好接待、服务、卫生、楼墙粉刷、安全保卫、劳保发放等各类工作。

(6)强化形象,提高自身素质。由于科室人员少,工作量大,为做好各项工作,我坚持严格要求自己,经常加班加点,注重以身作则,以诚待人:一是爱岗敬业讲奉献。办公室的工作地规律就是“无规律”,因此,我正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐,得与失、个人利益和集体利益的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业。二是锤炼业务讲提高。利用办公室学习资料传阅或录入公文的同时,细心学习他人长处,改掉自己不足,并虚心向领导、同事请教,在不断学习和探索中使自己在文字材料上有所提高。三是,吃苦耐劳讲勤奋。面对办公室事务杂、任务重的工作性质,不怕吃苦,主动找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,积极适应各种艰苦环境,在繁重的工作中磨练意志,增长才干。

三、工作纪律方面

一年来我对自身严格要求,在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,注重自身的修养,尊重领导、团结同志、谦虚谨慎、严格自律,主动接受来自各方面的意见,不断改进工作;坚持做到不利于机关形象的事不做,不利于机关形象的话不说,自觉维护全局的整体形象。

四、廉洁教育学习情况

认真参加单位组织的深入贯彻学习中纪委七次全会精神、党风廉政建设教育月等反腐倡廉活动,在实际工作中,始终把廉洁从政、艰苦奋斗、尽职尽责、真心诚意为人民谋利益作为自己的行为准则,严格按照国家质检总局“十不准”的规定约束自己,自觉接受群众监督。

五、工作体会及不足之处

一年来,通过在工作、学习过程中,深深体会到:我们局是一个讲学习、讲政治、讲正气的集体,对于各项工作都要求精益求精。在这样的氛围中,只有在思想上与集体保持高度一致、严于律己、积极上进,才能融入到这个集体之中。所以,我必须更加深入地学习落实科学发展观,用理论知识武装自己的头脑,指导实践,科学地研究、思考和解决工作中遇到的问题,使自己能够与集体共同进步。

其次,要认真学习业务知识,在工作上争创佳绩。要成为一名合格的国家公务员,首要条件就是成为业务上的骨干。要努力学习、熟练掌握业务知识,始终以积极的工作态度、高度的责任感和只争朝夕的精神投入到工作中;要在加强业务知识学习的同时,踏踏实实地做好本职工作,戒骄戒躁,争取在自己的工作岗位上做出优异的成绩,只有这样才能使自己成为工作上的能手和内

第三,要扬长避短,不断完善自己。经过一年的锻炼,虽然在思想和工作上都有了新的进步,但与其他同事相比还存在着很大差距,因此,在今后的工作中,不但要发扬自己的优点,还要客观地面对自己的不足之处,逐渐改掉粗心、急躁、考虑事情不周全的缺点,注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力,不断在工作中学习、进取、完善自己。

总之,一年来,我做了一定的工作,也取得了一些成绩,但距领导和同志们的要求还有不少的差距:主要是对政治理论和文字基础的学习抓得还不够紧,学习的系统性和深度还不够,材料上还在基本格式上徘徊,内容上缺少纵深挖掘的延伸;思想解放程度、服务上还不够,工作能力和有经验的同事比较还有一定差距;工作创新意识不强,创造性开展不够;在今后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,以对工作、对事业高度负责的态度,脚踏实地,尽职尽责地做好各项工作,不辜负领导和同志们对我的期望。

行政秘书工作总结【篇5】

xx,男,汉族,xx人,生于xx年x月,x年x月参加工作,x年x月被抽调至行政办公室,担任秘书,协助局主要领导及办公室主任负责公文撰写、会务组织、协调督查、考核等全局日常事务。从事秘书工作以来,在领导和同事的关心助下,我认真履行职责,紧紧围绕全局办公室的中心工作,通过不断加强学习锻炼,改进工作方法,提高工作效率和质量,全面提高了自己的思想认识、工作能力和综合素质,较好的完成了各项工作任务。

一、思想及学习情况

为了更好的适应新形势下对办公室工作的要求,我始终把学习放在重要位Z,坚持把理论和业务知识学习作为提高信念、思想素质、工作能力的重要途径,学习科学发展观、和谐社会建设、新农村建设以及廉政准则等法律、法规知识,在学习过程中,注重理论联系实际,学以致用,不断提高了自身的思想素质和业务能力水平,进一步坚定了立场,增强了党性,提高自己的洞察力,牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观、价值观,多方面的完善了自己的工作能力。

二、主要工作及完成情况

为做好秘书工作,我严格要求自己,注重以身作则,讲奉献、树正气,以诚待人,始终坚持一切工作从身边小事做起,配合局领导及办公室主任积极做好全局日常事务。不断学习和锤练业务,近年来,先后起草了全区xx发展工作计划、工作安排x篇,调研报告x篇,各类总结x份,汇报材料x余份,各类公文x余份,包括主持起草了《xx产业发展规划》,连续两年参与了xx实施方案》的编写,立完成了《xx工作要点》的撰写,起草发表了《xx几点思考》等论文,配合完成了事业单位年终部门及个人等考核工作,同时还积极做好了对主要领导的内勤服务,全局的信息报送,会议会务的组织安排、农业政策宣传等工作。就内勤服务一项工作来说,就要比别人来的更早,走的更晚,只有这样才不辜负领导对我的信任。通过这一系列的工作,我个人的能力得到了不断完善,为群众服务和对事情,事物的判别能力也取得了明显的提升,获得了单位领导的认可和同事们的尊重。

三、廉洁自律及作风建设

作为办公室秘书,常在领导身边工作,涉及各种接待、服务等事项较多,我时刻以用优秀员工的高标准严格要求自己,约束自己的言行,自觉地做到了自重、自省、自警、自励,始终做到警钟长鸣,牢固树立拒防变思想,奉行“踏踏实实做事,清清白白做人”的人生信条,自觉接受倡廉教育,积极向身边先进典型学习,学习他们一心为民、廉政勤政的优秀品质,不断打牢思想根基。同时,在工作作风上我坚持求真务实、实事求是,对形式主义,对敷衍塞责,紧密团结全局干部职工,不断追求、奋发进取,以端正的思想态度,做好本职工作。

这一年来的成绩虽然来之不易,但这是我应尽的职责和一名秘书应该履行的义务,我深知自己还存在一些不足,主要是思想解放程度还不够,和有经验的老秘书比还有一定差距,材料内容上缺少纵深挖掘的延伸,在今后的工作中,我将不断总结工作经验,开拓创新、扎实工作,努力把工作做得更好。

行政秘书工作总结【篇6】

在过去的一年里,在院领导、部门领导及同事们的关心与帮助下,我圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面也有了更进一步的提高。现将一年来的的思想工作情况作工作总结如下:

一、思想政治表现、品德素质修养及职业道德

通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责。

二、专业知识、工作能力和具体工作

我是XX月份来到XX工作,担任XX行政秘书,协助办公室主任做好工作。行政工作琐碎,但为了搞好工作,我不怕麻烦,向领导请教、向同事学习、自己摸索实践,在很短的时间内便熟悉了XX的工作,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路,能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。

在这一年,我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下本职工作:

(1)协助办公室主任做好了各类公文的登记、上报、下发等工作,并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内,给大家查阅文件提供了很大方便。

(2)做好了各类信件的收发工作,XX年底协助好办公室主任顺利地完成了XX年报刊杂志的收订工作。为了不耽误XX、大家的工作,不怕辛苦每天按时取信取报,把公函,便函及时分发到部门及个人。

(3)协助好办公室主任做好XX的财务工作。财务工作是XX的一项重要工作,需要认真负责,态度端正、头脑清晰。我认真学习了XX各类财务制度,理清思路,分类整理好各类帐务,并认真登记,年底以前完成了XX年办公用品、出差、接待、会议、教材、低值易耗等各类帐务的报销工作。XX的财务工作正进一步完善规范,我会在新的一年再接再厉把工作做的更好。

(4)做好公章的管理工作。公章使用做好详细登记,严格执行XX公章管理规定,不滥用公章,不做违法的事情。

(5)做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记,按需所发,做到不浪费,按时清点,以便能及时补充办公用品,满足大家工作的需要。

(6)认真、按时、高效率地做好XX领导及办公室主任交办的其它工作。

为了XX工作的顺利进行及部门之间的工作协调,除了做好本职工作,我还积极配合其他同事做好工作。

三、工作态度和勤奋敬业方面

热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,全年没有请假现象,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。

四、工作质量成绩、效益和贡献

在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面,为XX及部门工作做出了应有的贡献。

总结一年来的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里,我将认真学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为XX的发展做出更大更多的贡献。

行政秘书工作总结【篇7】

一、思想政治表现、品德素质修养及职业道德

能够认真贯彻党的基本路线方针政策,通过网络、报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责。

二、专业知识、工作能力和具体工作

我是xx月份来到公司工作,担任公司行政助理工作,主要是做好行政工作。我认为行政工作比较琐碎,每天都面临着大量的、琐碎的、不起眼的事务,而这些事务又是必不可少的。为了搞好工作,我不怕麻烦,向领导请教、向同事学习、自己摸索实践,在短时间内熟悉了本职的工作,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路,能够顺利的开展和完成本职工作。概括来说,行政管理在企业中主要有管理、协调、服务三大功能;其中管理是主干,协调是核心,服务是根本。总而言之,行政管理的实质就是服务。

在这一年中,我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极的完成了以下本职工作:

(1)公司的两次变更手续。

(2)公司员工联系单、固定资产、办公明细等电子文档的的更新。

(3)各类杂志、报纸订阅时间的统计及后续工作。

(4)工作区域的卫生管理及执行。

(5)做好办公用品的管理工作:做好办公用品领用登记,按需所发,做到不浪费,按时清点,以便能及时补充办公用品,满足员工工作的需要。

(6)办公耗材及办公用品的采购、维护与维修工作。

(7)认真地做好公司领导及行政经理交办的其它工作。

(8)为了公司工作的顺利进行与客户之间的工作协调,及时将客户需求反馈给公司领导及设计师。

(9)及时将设计任务分配给各个设计师。除了做好本职工作,我还积极配合其他同事做好工作。

总结一年来的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但还有其他工作也存在很多的不足。这都有待于在今后的工作中加以改进。在未来的日子里,我将认真学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,希望能为公司的发展做出更大更多的贡献。

行政秘书工作总结【篇8】

在这一年的工作当中,我在公司领导和同事的关心与帮助下圆满地完成了工作中的各项任务,在思想觉悟方面有了更进一步的提高,但是由于经验不足,在工作当中也给领导和同事带来了不必要的麻烦,本年度的工作总结主要有几下几项:

一、学习方面

虽然这几年我从事文秘工作积累了一些经验,文字功底也逐步提高,各方面的能力在办公室领导指导下,以及同事的帮助下得到多方煅炼,但是与市委办公室高 标准要求还有许多差距,要弥补这些差距,就必须加强自身学习,通过学习——实践——再学习,不断提高自己的理论水平和分析问题,解决问题的能力。我深知: 作为一位秘书,如果没有扎实的理论功底作基础,没有正确的理论指导实践工作,就不可能做好秘书这行工作,就不能真正成为一名合格的秘书。我在积极参加市委 办公室组织的各项学习活动,认真完成学习任务的基础上,还非常注重个人自学,年初征订了《应用文写作》,深化了对“三个代表”重要思想和党的十六大、十六 届三中全会、《宪法》、《行政许可法》等法律法规及任长霞、徐正虎、李斌等先进事迹的学习,认真领会精神实质,并自觉地贯彻落实到行动中去,统一到市委的 重大决策上来。坚持每天阅读各类文章,并认真做好读书笔记,努力做到融会贯通,联系实际,举一反三。注重学习效果,做到活学活用,学以致用。并根据日新月 异的形势发展变化,注重学习新知识,熟悉新学科,努力适应新形势、新任务对本职工作的要求,不断拓宽知识视野。在工作中我有强烈的工作事业心和责任感,有 多做事、干好工作的强烈愿望。敢于面对困难,能吃苦耐劳,加班加点毫无怨言。今年3月18日,根据市委办公室的安排,我到地委办信息科跟班学习两个月,使 自己个人能力得到进一步煅炼。

二、业务方面

我作为政法委的秘书,

除积极完成办公室交办的各项工作以外,还主动为分管领导服好务。我认真完成了办公室领导交办讲话及各种汇报、通知、总结、经验交 流材料等材料的起草校对工作,及时编写了各类政法方面的信息;对领导交办的各类信访案件做到及时处理、及时报送。全年跟随领导5次下基层进行调研,并撰写 了有价值的调研。听从领导,服从安排,今年根据办公室的安排,我参加民兵训练,在训练中,我始终坚持能吃苦能战斗的精神,认真完成各项训练任务,受到了阿 克地委、阿克苏地区行署、阿克苏军分区的联合通报表扬,并颁发了先进个人奖牌。

三、自觉遵守办公室各项规章制度

我严格要求自己, 认真遵守市委办公室的各项规章制度,自觉做到值好班,上班不迟,下班不早退,按要求及时签到,特别是在有急事、到其它单位办事、下单位调研等情况都自觉向办公室领导请假。

四、存在的问题及打算

1、虽然自己平常也加强了学习,但是学习内容仅仅限于自己对口业务方面的学习,其它方面的知识看得比较少,知识面不广大。所以在新一年里我将进一步加强学习,更好的适应办公室工作。

2、心再细一点,工作再得细点,避免出现不必要的错误,进一步提高办文质量。

3、加强各方面能力的煅炼,不断提高自己的办事、办文能力,提高工作效率。

行政秘书工作总结【篇9】

我诗司的一名文秘,回顾过去这一年,我抱着极的热情投入到本职工作中,严格要求自己,在领导及同事的助、支持下,我勤奋学习,积极进取,努力的提高自我,在这一年里,得到了领导及同事们的肯定,现将一年来的学习、工作情况简要总结如下:

一、尽心尽责,做好日常工作

1)公文管理。

为提高写作能力,我细心揣摩,购买公文写作书籍用于学习参考,并请公司领导和部门经理忙把关,提出改进意见和建议,再经过复推敲后定稿。一年来,我起草各类通知和请示等公文共x份,会议纪要x份,严格遵照公司办文制度,共下发红头文x份,函件x份,会议纪要x份,简报x期,文件均准确无差错。为确保收文发文管理不混乱,我以电子表格形式制作了收文登记薄,结合手工登记的《文件交接记录表》,在电子表格上详实登记文件的办文时限、要求、流转情况和办文结果,做到实时跟踪,确保领导阅办各类文件、传阅的时效性,并及时将领导批示及文件精神传达至有关部门,同时追踪文件执行进度及落实情况,及时向领导馈办理结果,保障了政令畅通;手工登记的《文件交接记录表》,完善了文件交接手续,做到有据可查。

2)档案管理。

将档案归集周期缩短为一周归集一次。实时更新电子索引档案目录,积极配合各部门的查询档案要求,无一例错漏遗失档案。

3)印章、证照管理。

根据公司制度,严控印章使用程序,使用完毕均及时登记在《印章使用登记簿》上。根据不同证照的年检要求,及时准备年检资料,保证营业执照等证件均在有效期限范围内。

二、精打细算,降低办公费用

节能减排,从小处着手。我在日常工作中,严格控制低值易耗品的耗用,例如打印机优先只补充碳粉不换硒鼓,签字笔只换笔芯不换笔,打印纸尽量双面打印以节约纸张,并就超范围文具申请与各部门积极沟通,使得各部门将文具申报控制在预算范围内,较好的控制了低值易耗品费用支出。为降低办公话费支出,我随时关注通讯供应商的推出的各项优惠活动:与电信公司沟通,为公司的外线固定电话提供包月服务,外线电话的国内通话费用均按包月费用计算;在办文时尽量将文件扫描后以电子邮件的形式发文,以节约传真的话费开支,更保障了文件的传输质量。在多重举措下,办公话费实际发生额仅占全年预算62%,办公话费控制成效明显。

三、积极主动,做好办公设备维护

为提高工作效率,我积极学习电脑使用中的相关知识,助各部门工作人员做好电脑日常维护工作,能自己解决的就立即解决,避免因报修等待时间过长而影响了办公效率,也节约了维修开支。同时与桥局办公室保持良好的沟通渠道,及时馈网络使用情况。在公司领导的助下,办公网络稳定,非正常断线等情况降低。

四、协助各部门,完成领导交办的各项工作

1)完成固定资产盘点工作

xx月,公司各部门及管理中心、路政队共同对公司的固定资产进行了一次详细清查,此次固定资产清查盘点工作主要是核实固定资产实物、数量及使用状态,我也参与了此次清查工作。此次清查共涉及电子设备838件,办公家具317件,车辆14辆。为便于统计固定资产清查结果,提高清查效率,我编制了“盘点注意事项”发到各部门,规定了盘点清查范围,统一了各类资产的名称、规格型号、固定资产编号等各项要求,并在清查结束后,完成了公司本部的固定资产清查盘点工作报告。

2)协助部门经理,完善制度建设

根据总经理办公会要求,我配合部门经理,拟订了综合事务部安全制度中的《信息安全管理制度》部分,同时协助营运部,完成了《安全管理制度》汇编工作。根据国家的相关法律法规,草拟了公司的《固定资产管理办法》。

我无论在思想认识上还胜作能力上都有了较地进步,但差距和不足仍然存在,比如工作上还不够细致,我将在这方面继续努力,认真检查各项工作,避免因粗心导致的工作失误,我一定会努力的做好每一件事情,让自己每一天过的充实,也可以快速的成长起来。以上就是我到现在的工作总结。

行政秘书工作总结【篇10】

行政处秘书工作总结


作为一名行政处秘书,我在过去的一年里积极参与和主导了许多项目,为行政处的顺利运转和团队的协作作出了贡献。在这篇文章中,我将详细记录我在工作中的所学所思,总结心得,并与大家分享。


作为一个行政处的秘书,我主要负责协助行政处领导及工作人员进行日常工作的安排与组织,包括会议安排、文件管理、行政支持等等。在工作中,我始终秉持着高效、准确、细致的原则,为行政处提供了有效的支持。


我的时间管理能力得到了极大的锻炼。在繁忙的工作环境下,我学会了合理安排和分配时间,设置优先级,确保任务按时完成。我设置了详细的日程表,合理规划了每天的工作量,并制定了清晰的工作计划,以确保自己有足够的时间处理紧急事务。通过这种时间管理方式,我能够高效地完成工作,并避免了因时间不足而导致的疏忽和错误。


与他人的有效沟通是一名行政处秘书所必备的能力。作为行政处秘书,我需要与各个部门的人员进行频繁的沟通合作。我意识到要想顺利完成工作,沟通的准确性和透明度是至关重要的。因此,我建立了一个开放且透明的沟通渠道,与同事们保持良好的沟通,并定期组织会议和交流活动,确保大家了解工作进展,共享信息,及时解决问题。通过我与团队成员的密切合作和良好的沟通,行政处的运作效率得到了明显的提高。


作为行政处秘书,细致入微的工作风格起着至关重要的作用。我意识到细节往往决定着成功与失败。因此,在工作中,我注重细节,追求卓越。我努力确保文件的准确性和完整性,组织和安排的会议流程严密和无误,确保行政处的工作高效运作。


作为行政处秘书,我深感责任重大。行政处在整个机构中扮演着重要的角色,保证了机构的正常运行。因此,我对我的职责非常重视。我时刻保持高度的责任心,对待每一个工作细节,确保每个任务的完成质量和准确性。


通过在行政处秘书岗位上的一年工作,我不仅积累了丰富的经验,而且提升了自己的工作能力。我意识到一个优秀的行政处秘书需要管理技巧、沟通能力和细致入微的工作风格。同时,我也明白了行政处秘书的工作困难与挑战,但我对自己的能力和成长充满信心。


小编认为,通过这篇文章,我总结了我在行政处秘书工作中的所学所思,并分享了我的工作经验。在未来的工作中,我会继续努力提高自己的专业能力,与团队密切合作,为行政处的运作贡献自己的力量。

行政秘书工作总结【篇11】

作为一名行政秘书,我对自己的工作总结可以归纳为以下几点:积极主动,高效组织,良好沟通,严谨细致,团队合作和自我提升。

首先,作为一名行政秘书,我注重积极主动的工作态度。在工作中,我主动了解公司的运营情况,了解各部门的需求,并且及时提供帮助和支持。无论是组织会议、安排行程、协调日常事务,我总是尽力提前规划和准备,确保一切工作能够顺利进行。同时,我也积极参与项目和活动的筹备和安排,通过自己的努力和专业知识为公司的发展做出贡献。

其次,我在工作中注重高效组织能力。我善于分配和调整工作优先级,确保重要事项得以优先处理。我不断学习和改进工作方法,通过合理的时间管理和任务安排,提高工作效率。在处理文件和资料时,我注重建立和维护良好的档案管理系统,使信息的检索更加方便和快捷。我也善于利用各种办公软件和工具,提高工作的效率和质量。

第三,良好沟通是一名行政秘书非常重要的能力。我主动与同事沟通合作,了解他们的需求和困难,并积极提供支持和帮助。在与领导和客户的交流中,我注重沟通技巧和言辞表达,确保信息的准确传达和理解。我善于倾听和理解他人的意见和建议,在工作中保持良好的合作关系。

第四,严谨细致是我工作的一贯作风。无论是撰写文件、制作报表还是处理公司文件,我都注重细节的把控和核对。我严格遵守公司的制度和标准,保证工作的准确性和可靠性。我注意细节的同时,也注重提高工作的效率,确保在规定的时间内完成工作任务。

第五,团队合作是我在工作中非常重视的一点。作为行政秘书,我与各个部门都有密切的合作关系。我时刻保持良好的团队意识,积极参与团队活动和讨论,分享自己的想法和经验。我也善于与同事和其他部门建立良好的工作关系,通过沟通和协调解决问题,共同完成工作任务。

最后,自我提升是我作为行政秘书不断努力的目标。我定期参加培训和学习,提升自己的专业能力和知识水平。我也定期反思和总结工作中的不足,并积极寻求改进和提升。我不断关注行业和职业发展动态,不断寻求机会和挑战,为个人的职业发展做好准备。

总之,作为一名行政秘书,在过去的工作中我始终秉持积极主动、高效组织、良好沟通、严谨细致、团队合作和自我提升的原则。我相信这些工作总结对于我个人的成长和公司的发展起到了积极的推动作用。未来,我将继续努力,不断提升自己的能力和素质,为公司的发展做出更大的贡献。

行政秘书工作总结【篇12】

20xx年x月加入贵公司,任行政文员工作,之前有过一点相关工作的经验,但来到贵公司后我虚心向人请教和学习,一切都从零学起,从零做起,使自己从零中慢慢成长和完善,使自己的行为标准、思想觉悟和工作能力尽快的向公司要求的目标靠拢,希望自己能早日加入设计行业的大集体。

一年的时间很快过去了,在这一年里,我在公司领导及同事们的关心与帮助下完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高,这次的工作总结主要有以下几项:

一、思想政治表现、品德素质修养及职业道德

能够认真贯彻党的基本路线方针政策,通过网络、报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责。

二、专业知识、工作能力和具体工作

我是xx月份来到公司工作,担任公司行政助理工作,主要是做好行政工作。我认为行政工作比较琐碎,每天都面临着大量的、琐碎的、不起眼的事务,而这些事务又是必不可少的。为了搞好工作,我不怕麻烦,向领导请教、向同事学习、自己摸索实践,在短时间内熟悉了本职的.工作,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路,能够顺利的开展和完成本职工作。概括来说,行政管理在企业中主要有管理、协调、服务三大功能;其中管理是主干,协调是核心,服务是根本。总而言之,行政管理的实质就是服务。

民行科工作总结分享13篇


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民行科工作总结 篇1

全市深入开展“联村联户、为民富民”行动以来,我局高度重视,扎实安排,迅速行动,确保了“联村联户、为民富民”行动协调有序推进。结合工作实际,我们将近期工作开展情况进行了认真分析和总结,并对下一步工作出了详细计划。现就我局近期工作开展情况总结汇报

一、主要做法和工作开展情况

(一)成立专门机构、扎实安排部署

为保证“联村联户”活动顺利推进,切实帮助联系户脱贫致富,我局成立了以局长为组长,副局长任副组长,各科室负责人为成员的行动领导小组,并设立办公室,确定专人负责具体事宜。根据《中共酒泉市委关于开展“联村联户、为民富民”行动的实施意见》精神,及时制定了关于开展“联村联户、为民富民”行动实施方案。明确了主要目标和任务,确定了联系对象和联系方法,提出了具体要求,加强保障措施,确保行动有序进行。2月24日,全市“联村联户、为民富民”行动动员会议和培训会议之后,局里及时召开全体干部职工会议,认真传达学习了会议精神,对本单位开展这次行动进行了全面动员部署。要求全体干部职工必须把思想统一到市委的决策部署上来,切实增强大局意识和责任意识,以饱满的热情和积极的态度投身到这一“为民富民”的实践活动中。在努力帮助贫困群众脱贫致富过程中,切实强化服务职能,不断改进工作作风,密切干群关系,促进社会和谐。

(二)深入调研,合理确定帮扶计划

为认真贯彻全市“联村联户、为民富民”活动实施意见,确保特困群众尽快脱贫致富,我局主要领导、干部职工先后三次到玉门市六墩乡昌盛村一组走访调研,了解了特困户家庭、生产、生活状况,明确了帮扶的重点和思路。

2月26日,局长王丽君带领档案局“双联”工作组随同市上包挂领导深入到包挂的玉门市六墩乡昌盛村进行实地调研,现场协调对接“双联”工作,详细听取了全乡经济社会事业发展情况汇报,与乡上领导对相关帮扶项目和措施进行了对接。确定了需要帮扶的14户困难家庭,实地察看了每个家庭的生活生产状况,详细掌握了各户基本情况,并与村干部一道商讨开展好这次“双联”行动相关事宜。通过实地面对面对接,双方进一步明确了在这次行动中的具体任务和责任,初步商讨确定了主攻方向和目标,为全面展开工作开好了头、起好了步。

3月2日,局长王丽君又带领全体干部职工赴玉门市六墩乡昌盛村一组与十四户困难移民家庭进行了帮扶对接。全体干部职工分组深入到帮扶对象陈富生、徐瑞林等14户特困户家中,与特困群众进行了谈心交流,详细了解、记录了每一户特困群众家庭、生活、生产、困难等情况,并不失时机的为各农户宣讲全市关于做精第一产业的相关政策,增强他们发家致富的信心。在走访过程中,全局干部职工坚持访民情、解民意、办实事、见实效的原则。从了解村民的家庭基本情况入手,重点掌握农民家庭劳动力状况和吃饭问题是否解决;从了解群众经济收入情况着手,重点掌握农户取得收入的主要手段;从了解农民家庭困难入手,重点掌握土地质量状况和春耕备耕情况;从倾听群众对生活的打算入手,重点掌握农户急需解决的问题。通过“四了解、四掌握”进一步提升了干部职工对帮扶对象家庭困难状况的全面掌握,为下一步结对帮扶工作稳步开展取得了第一手资料,进一步理清了帮扶的思路,打牢了基础。

3月19日,局长王丽君再次赴玉门市参加市联系六墩乡各单位“双联”行动推进会。在会上详细汇报了本单位工作开展情况和帮扶计划,并与各帮扶单位交流了工作经验,进一步明确了帮扶思路,确定了主攻重点。

通过多次深入调研,经全体干部职工集体商议,我们对14户贫困户确定了“四个一”帮扶措施,即:户均购置两只基础母羊、户均输出一个劳动力、户均种一亩千元田、户均定植一亩枸杞。

(三)着眼当前,认真开展帮扶工作

为了将帮扶计划迅速落实下去,我局近期主要从以下几个方面开展了工作。一是动员全局干部职工捐款。根据调查摸底掌握的情况,结合农民当前春耕春播急需农资的突出问题,经大家共同讨论决定,3月15日在局机关举行捐款仪式,每名干部捐款1000元,县级干部每人捐款XX元,共计14000元,为帮扶的14户贫困户每户资助1000元。单位还从办公经费中拿出XX0元帮助村委会解决村级组织建设困难。所有捐款已于19日统一送达六墩乡,并委托六墩乡为各农户统一购置基础母羊和必备的农资,确保资金用落到实处。二是送科技入户,购置一批村民看得懂、用得着的科技书籍,编印与农村生活相关的参考资料送到民群众手中。三是献爱心捐助,动员干部职工和工勤人员为村民捐助衣物、小家电等生活必需品,尽量缓解贫困户的生活开支。四是深入农户指导春耕生产。要求干部分批进村入户,指导所帮农户开展“三春”生产,特别是落实好一亩千元田和一亩枸杞定植任务,确保帮扶措施落到实处。同时我们还积极与人社部门沟通,做好输转劳动力的各项准备工作,力争为每户输转一名劳动力。通过组织上关心,生活上照顾,资金上帮助,精神上大力支持,不断提高农民脱贫致富的意识,使他们真正感到党的温暖和关怀,为尽快走上奔小康之路打下坚实的基础。

二、存在的主要问题

通过近期集中走访调研和具体帮扶情况来看,目前昌盛村及14户特困户存在的主要困难有以下几个方面:一是居住条件普遍较差,危房较多。由于当时在疏勒河移民项目实施中,盖的房子质量较差,多为单排砖堆砌,且地基较浅,泛碱严重,造成了墙体开裂、倒塌,部分没有倒塌的暂时用木头顶着,随时都有倒塌的危险,已严重危及村民的生命财产安全。二是土地盐碱化严重,存在渠低地高的情况。由于该地区土地盐碱化严重,部分家庭种植的粮食、经济作物等颗粒未收。另外,由于渠道较低、毁坏严重,一些土地无法及时灌水排碱。浇地时,由于渠道水位太浅,有时一亩地要浇7、8个小时,往往是一块地中高的地方还没浇到水,低的地方秧苗已经泡死。水利不畅往往造成水费较高,有的一家一年的水费就得XX元,种一亩地不但不挣钱,反而要赔2、3百元。三是看病就医、学生上学不便。当地村内没有固定的医护人员,就连头疼感冒等小病都要到几十公里以外的镇上去看。另外,由于学生要在20多公里外的饮马农场去上学,孩子上学、住宿、吃饭等需要开支大量费用,给原本困难的家庭雪上加霜。仅车费每学期就得200多元,且接送孩子的车往往超载,校车安全问题严重。四是部分农户对田间管理技术不懂,针对不同作物,不能合理浇水施肥,造成人为减产。

三、下一步工作打算

鉴于昌盛村和14户特困家庭存在的共性和个性的困难和问题,下一步我们打算从以下几方面开展帮扶工作。一是单位每个干部定期深入或电话联系特困户家庭,了解近期生产、生活情况,力所能及的帮助解决一些具体的困难和问题,并督促农户落实好“四个一”帮扶计划。二是单位通过联系有关农业技术人员、畜牧专家为特困户讲解一些种植、养殖方面的知识,帮助提高生产技能和生活水平。特别是要针对昌盛村地广草盛的实际,积极引导发展养殖业,通过养羊拓宽致富渠道。三是协调其它帮扶部门,积极争取危房改造和土地改良项目,帮助昌盛村改造危房、改良田地;争取资金维修渠道,确保水利灌溉畅通。四是积极联系有劳动能力的特困群众外出务工,通过劳动,自食其力,逐步提高生活水平。

民行科工作总结 篇2

一年来,在上级院和本院的正确领导下,以“强化法律监督,维护公平正义”为宗旨,结合“社会主义法治理念”教育活动,积极开展民行检察工作,较好地完成了全年的工作,现总结如下:

一、学习情况

为了提高民行科干警整体素质,增强学习自觉性,除积极参加院里组织的学习,还制定了民行科的学习

规划。在政治学习上全科干警认真学习党的路线、方针、政策,用“三个代表”重要思想武装头脑,把党的十六届四中全会精神贯彻落实到工作的始终。在业务学习上着重学习了《刑法》、《民法》、《民诉法》、《民事诉讼证据若干规定》等法律知识,努力提高自身的业务能力,做到了“学习工作化,工作学习化”。大家以学习促工作,以工作检查学习,人均记业务学习笔记2万字左右。结合工作实际和分院下发的调研活动参考题目,写出调研文章二篇交院政工科,内网的案例分析做到及时更新。在开展社会主义法治理念教育活动中,每个阶段都认真学,仔细记,段段有学习笔记、学习心得,人均记政治学习笔记2万余字,写社会主义法治理念教育心得体会文章2篇。

二、办案情况

全年共受案3件。周宝先离婚纠纷案,不服(20xx)苇民初字第54号判决,申诉至我院,民行科受案后通过认真审查,向法院发检察建议,建议法院改变过去那种重实体轻程序的执法理念,并对申诉人提出的合法要求尽快予以解决。法院采纳了检察建议,并将执行情况反馈检察院,申诉人对此结果表示满意,并对检察机关执法为民的工作态度表示感谢。在办理此案中,民行科灵活运用检察建议,启动法院内部监督机制,达到了监督的目的。民行科通过办理此案撰写简报一期“一份检察建议,收到良好效果”在外网上发布。

季清影因居间合同纠纷不服(20xx)苇民初字第204号判决,向我院提出申诉,通过审查认为此案的判决符合法律程序,适用法律正确,通过对当事人耐心工作,做息诉处理。

分院交办大海林赵福宇民间借贷纠纷申诉案件。我科受案后,通过认真审查卷宗,建议分院提请抗诉。

三、其他工作

全科干警参加了林业局政法委主办的社会主义法治理念考试,取得了好成绩;参加了林业局“歌唱新林区、携手创和谐”文艺演出。对院领导交办的临时性工作都能认真完成。

四、下步工作打算

民事行政检察部门,肩负着民事审判、行政诉讼活动监督的两大任务,集中体现了检察机关的法律监督职能,是检察工作整体平衡发展的一个重要部分。作为民行科的干警,在今后的工作中要进一步学习民行法律知识,加强与各部门的联系,依法履行监督程序,做到办案制度化,管理规范化,提高民行科干警整体素质,使民行工作有新的起色。

民行科工作总结 篇3

20xx年,市检察院始终坚持把政治工作摆在首位,积极实施“大政工”战略,唱响主旋律,奏出最强音,实现了政治工作与业务工作的`良性互动,推动了整体检察工作的健康协调发展。我院4次受到最高人民检察院表彰,被命名为“全国先进检察院”;上个月,又被授予“全国模范检察院”荣誉称号;干警队伍中涌现出了以白洁为代表的一大批先进典型,在社会上产生了良好反响。实践证明,不断加强和改进政治工作,是做好一切工作的基本前提,是正确行使检察权的重要保障。任何时候、任何情况下,政治工作都只能加强,不能削弱。基于这一认识,一年来,我们狠抓了以下工作:

一、以永葆检察队伍凝聚力为目标,狠抓思想政治工作

我们积极适应形势任务的发展变化,坚持以思想教育感化人,用党的最新理论成果武装干警;以先进典型激励人,用弘扬正气凝聚干警;以真情关爱温暖人,用和谐氛围熏陶干警,保证了干警政治信念坚定,思想道德纯洁,执行号令坚决,完成任务出色。

一是坚持以先进典型激励人。我们把近年来立功受奖的干警的先进事迹汇编成“灵检群英”,录入到局域网上供大家学习交流。把他们的照片放大后张挂在办公楼一楼大厅的光荣榜上,大张旗鼓地宣扬。结合开展保持共产党员先进性教育活动,我们精选了事迹突出的7名优秀党员,树立为“保持先进性,岗位做标兵”的典型,举行了先进事迹报告会,在广大干警中产生了强烈共鸣。随后,报告团又应邀前往三门峡市检察院和**市部分党政机关以及企事业单位,先后做了二十多场事迹报告,在社会各界引起强烈反响。报告团成员之一、青年女干警白洁同志10年如一日无私资助贫困学生,在患有严重心脏病和妇科疾病的情况下,以革命加拼命的顽强意志,始终奋战在执法第一线,成为三门峡市检察系统有名的“办案女状元”。她的感人事迹一经披露,立即引起各级领导的高度关注。**市委、**市委政法委、三门峡市检察院、三门峡市委政法委相继做出了向白洁同志学习的决定。三门峡市委专门将白洁连同其他6名同志的先进事迹汇编成《热血铸检魂》一书,印发全市党员干部学习。我院因势利导,坚持用身边典型教育和引导广大干警,极大地激发了大家实践先进性要求的自觉性。20xx年,我院有10名同志荣立三等功,1名同志荣立一等功,受到**市以上表彰奖励的个人达58人次、集体达62次,都是历年来最多的。

二是坚持以思想教育感化人。我们把思想政治教育规范为“四课教育”,即党建理论灌输课、时事政策辅导课、检察业务强化课、廉洁自律警示课,并创造了“互动式”、“辩论式”、“开放式”教育形式。在内部局域网上设立了“红旗颂”党建网站。创建了“理论灌输、心理疏导、善意诫勉、文化熏陶”四个方面交互作用的“四维互动大政工”模式。结合**市院的光荣历史,坚持用光荣传统教育党员。每当干部调整,院党组都要召开交接会,把几代灵检人“爱院如家、勇夺第一”的传统传下去;每当新同志进院,都要组织参观荣誉室,让大家牢记我院的光荣历史;每当取得新的成绩,都要邀请离退休老同志来院座谈,虚心接受老前辈的谆谆教诲;每当受领重大任务,都要组织党员向党旗宣誓,鼓舞斗志。在开展保持共产党员先进性教育活动中,我们专门编印下发了《合格党员一本通》小册子。院党组还拨出专款,以“保持党的优良传统,正确履行检察职责”为主题,请**市知名书法家书写了十多副书法作品,张挂在办公楼楼道内,进一步营造经常性的教育氛围。广大干警在互教互学、是非辩论、相互启迪、持续熏陶中,潜移默化地提高了理论素养,坚定了政治信念,筑牢了精神支柱,弄清了立身做人的基本道理。

三是坚持以真情关爱温暖人。院党组坚持做到“五必看”、“六必谈”,即在干警生病时、生日时、结婚时、亲人去世时、子女婚庆时,必须登门看望;在干警思想波动时、工作岗位变动时、工作出现失误时、家庭出现变故时、评先晋级落榜时、与同志发生矛盾时,必须开展谈心。20xx年,我们在经费非常紧张的情况下,拨出专款为全体干警检查了身体。院党组对干警的真心关爱,换来了干警对全院建设的真情回报。从20xx年12月31日至20xx年9月20日,我院干警共出九趟大差,先后奔波满洲里、海拉尔、长春、大连、温州、东营、西安、平顶山等90多个地域,追捕逃犯,调查取证,里程相当于数次长征,但没有一名干警叫苦叫累。干警赵文波的父母双双患有脑血栓,瘫痪在床,他却很少请假,白天扎进案件堆里,晚上伺候在父母床前。58岁的反贪老干警蔺根宽,其女儿患癌症在西安住院,他周末坐火车去看一看,周一照常上班。女儿不幸去世后的第二天,他又出现在办案第一线,主办的案件还被评为“十大精品案件”。

二、以提高检察队伍战斗力为目标,狠抓队伍建设工作

我们始终按照高素质、专业化的要求,以保障公正执法为核心,以提高执法能力为目标,在推进检察工作健康发展的同时,实现人的全面发展。

坚持约人以范,加强作风建设。在开展“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动中,我们组织七大业务部门,集中利用20天时间,对20xx年以来办理的215起案件逐案进行了认真排查,发现执法不够规范的个性和共性问题53项。在对这些问题及时进行整改的基础上,我们依据法律法规,制定了《业务办案流程》,使规范执法行为“有章可循”。为进一步加强制度管人,我们对200

2年以来制定的所有规章制度,进行了一次认真“梳理”,该废除的废除,该合并的合并,该完善的完善,形成了切实可行的、完整的制度体系,使作风纪律这个“软指标”,在实践中有了“硬杠杠”。与此同时,院党组先后向社会各界作出了《服务大局十项承诺》、《保持共产党员先进性六项承诺》、《领导班子“从严治检、廉洁从检”六项承诺》、《执法办案期限十项承诺》、《优化经济环境十项措施》等五方面的承诺事项,为全院党员干警制作了显示其姓名与编号的桌牌和胸徽,在一楼大厅和控申接待室分别设置了征求意见箱,广泛接受群众监督。各项制度的不断完善,强化了干警队伍的纪律观念,使思想作风发生了翻天覆地的变化。20xx年4月,我院干警远赴温州押解犯罪嫌疑人归案,当时正值台风“海棠”肆虐,一路上险象环生。在每一个危急时刻,押解干警都是把生的希望留给犯罪嫌疑人,把死的危险留给自己。一回到**,干警不顾自己饥肠辘辘,先把一碗热气腾腾的羊肉汤端到犯罪嫌疑人面前,感到得他直掉眼泪,不止一次的说:我是带罪之人啊,可你们待我比亲人还亲!

合理搭建平台,强化实践锻炼。为使队伍建设工作从“无形”转变到“有形”,我们积极搭建平台,努力在检察工作实践中锻炼队伍。我们结合开展“保持共产党员先进性”教育和“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动,先后开展了19项党员先锋工程活动。要求党员时刻树立“扛旗子”的形象,集合列队站在前,日常工作走在前,危急时刻冲在前;树立“兵教头”的形象,在思想工作中当好“指导员”,在帮带新人中当好“教练员”,在日常管理中当好“督导员”;树立“好兄长”的形象,自觉做到不摆架子、不搞你亲我疏、不说粗话脏话。结合创建“全国模范检察院”活动,我们开展了“四型五模范”活动。引导大家自觉做办案能手型、监督专家型、公正清廉型、服务为民型的典范,执法为民、无私奉献、岗位成才、服务大局的模范。结合深化检察工作主题,我们开展了“争办精品案件”、“争创精品工作”、“争当灵检群英”、“争建光荣团队等活动。这些活动的深入开展促进了各项检察工作蓬勃发展。我院各项检察工作在20xx年呈现出“齐头并进、整体推进、与时俱进”的和谐发展之势:3起案件和2项工作,分别入选“精品案件”和“精品工作”,占全市“精品”总数的四分之一;23项检察工作,全都进入先进行列,在成功捍卫15连冠的同时,首次实现“满堂红”,再次创造历史最好成绩;工作经验4次被最高人民检察院转发,13次被省检察院和省委政法委转发;8次在全省检察机关召开的各项业务工作会议上做典型发言或经验交流。

坚持用人如器,激活用人机制。我们认为,真正把那些想干事、敢干事、能干事的干警选出来、用起来,不仅是加强队伍建设的重要举措,更是对党的检察事业高度负责的政治要求。为此,针对一般岗位,我们着眼“让每个干警都成为顶梁柱”这一目标,进一步完善了《干警卸职离岗机制》,深化了《诫勉谈话制度》。明确规定,部门在当年考评中处于末位的,或者位次下降两名以上的,对部门负责人实行诫勉谈话,来年没有起色的,责令卸职;干警有违规行为的,一律先离岗,再处理。与此同时,针对中层领导岗位,我们提出了“不看资力看能力,不论年龄论本领”的干部选用思路,中层干部的选拔任用全部采用竞争上岗的方式产生,真正把“伯乐相马”转变为了“考场赛马”。用人机制的全面激活,使干警队伍的精神面貌发生了质的变化。扎堆聊天的少了,埋头苦干的多了;怨天尤人的少了,奋发进取的多了;安于现状的少了,开拓创新的多了。20xx年,我们通过两次岗位调整和公开竞争,为20多名调换了岗位,14名同志凭着突出的工作业绩和良好的群众基础,走上了中层领导岗位,6名同志解决了科级待遇。用人机制的全面激活,也使我院干部队伍结构更加科学。目前,35岁左右的中青年干部占到了干部总数的45%,为检察事业实现可持续发展备足了战略底气。

三、以增强检察队伍创造力为目标,狠抓教育培训工作

我院始终把狠抓教育培训,提高队伍素质作为政治工作的一项重要内容,摆上议事日程,纳入年度部署,放在工作全局中去认识、去思考、去部署、去谋划,确保了干警把主要精力都集中到钻研业务、提高素质能力上来。

一是坚持日常育素质。我们以开展“创建学习型检察院,争当学者型检察官”活动为载体,采取“检察夜校”、“文明学校”、“网上论坛”等多种形式的学习活动,引导干警立足本职岗位锻炼成材,不断深化岗位练兵活动。我们每周举办一次业务交流,对当周业务练兵进行交流小结;每月进行一次业务练兵总结,综合分析当月业务练兵情况;每年开展一次各部门业务集中大比武、大练兵,提高业务本领。

二是坚持培训强素质。在继续开展教育资源共享的基础上,我们坚持因人而异、因材施教,大力举办各类培训班和兴趣小组。20xx年,我们先后分四次,从检察官职业道德、法律基础知识、岗位应知应会、检察实务、计算机应用等八个方面,对15名新进人员和20多名轮岗人员开展了岗前培训。在此基础上,坚持做到“请进来、走出去”,灵活运用培训方式,不断增强培训效果。20xx年,我门先后三次邀请党校讲师、政协领导、全国劳模来院授课;选派6人次前往北京、郑州等地学习;组织6名新同志参加郑州大学远程本科教育。

三是坚持考评验素质。我们每年组织2次大型知识考试,开展2次民主考核,根据考试考核结果及平时工作业绩,对干警素质和能力情况做出综合评判和分类排队。20xx年,参加全省考试的62名干警,56人90分以上,其中5人100分;参加考核的26名干警,16人的论文被评为优秀,被省院评为专项培训考核先进集体。突出抓好司法考试和信息化技术考核,继续开展学历达标升级活动。20xx年有20名干警法律本科毕业,8名干警获得计算机一级证书,参加司法考试的5名干警中300分以上的有4人。

各位领导、同志们,虽然我们在加强和创新检察政治工作的实践中进行一些探索,也取得了一定成绩,但与上级领导的严要求相比还有差距,与全市检察政治工作蓬勃发展的大好形势相比还有不相适应的地方,与兄弟县、市区院的好做法、好经验相比还有不足。这次,全市检察机关政治工作会议的召开,就给我们进一步做好今后工作,提供了新机遇,开拓了新视野,理清了新思路。回去后,我们一定要把会议精神传达好、贯彻好、落实好。

20xx年,我们将在上级检察机关的正确领导下,认真贯彻这次政治工作会议精神,紧紧围绕检察工作主题和检察工作总体要求,以“八荣八耻”为立身之本,深入开展社会主义法治理念教育和荣辱观教育,紧紧抓住向白洁同志学习这一载体,克服自满与畏难两种情绪,强化典型引导、责任落实、创新进取三项工作,进一步加强思想政治工作,着力抓好人才队伍建设,努力提高检察队伍的整体素质,为检察工作创新发展提供更加坚强的思想政治和业务技能保障。

民行科工作总结 篇4

今年来,我科在院党组的领导和市院业务处的指导下,以加强办案为抓手,以提升案件质量为核心,通过全科干警的努力,在案件来源较为缺乏的情况下,仍超额完成了市院及本院年初制定的工作任务。

我科全年共受理各类民行申诉案件xx件,办结xx件(其中x件系去年受理案件,x件系市院交办)。其中,建抗x件、提抗x件,建提抗案件被市院采纳xx件。提出检察建议x件(其中x件系再审检察建议),被采纳x件。主持和解x件,终止审查x件。全年通过改判或调解等方式改变原裁判结果的x件(xxx诉xx市卫生局违法行政案、xxx、xxx诉xx市xx医院人身损害赔偿案及xxx诉xxx人身损害赔偿案)。我科的主要工作有:

一、稳步推进民行建、提抗工作,做强民行主业

建、提抗工作是基层民行检察监督的核心业务。我科以此工作为抓手,努力发挥民行检察保护人民群众合法权益和维护司法公正的作用。在民行主业上,我科主要着重以下工作:

一是继续加强联系、宣传以多渠道拓展案源。案源问题一直以来都是民行建、提抗工作的瓶颈问题,严重制约着民行检察业务的发展。针对案件受理数较少的困难,今年继续加强与有关律师事务所的联系,积极参加市院组织的律师联席会议。借办公室向人大代表、政协委员寄发资料的平台,撰写民行工作情况,进一步宣传民行工作。

二是逐步推进民行网上办案工作。根据省院民行网上办案的要求,我科同志通过认真学习和实践网上办案流程,尽快调整和适应新的工作方式。经过努力,我科已基本掌握民行网上办案流程,并已通过网上办案方式向市院建抗x件。为推进民行建、提抗工作打好了基础。

三是着力抓好民行建、提抗工作质量。确保办案质量才能为民行工作的持续发展提供保证。我科在办案过程中,注重民行案件具体审查方法的总结和运用,加大建抗书、提抗书的说理性力度,加强与市院及法院的协调联系。多管齐下,切实提高民行办案质量。如我院建抗的xxx、xxx医疗事故人身损害赔偿案,因承办人员办案中充分的运用了法学理论,逻辑严密、说理充分,成为了全市唯一入选的xx省首届十大民行精品案件。

二、推行民事申诉和解,注重工作实效

为及时化解矛盾,促进社会和谐,我科在坚持依法建抗、提抗的同时,还积极推进民事申诉案件的和解工作。今年初,我院成功主持和解了三起民事申诉案件。该三起民事申诉案件的申诉人均为xx市某房地产开发有限公司,申诉人与各被申诉人间因商品房买卖合同的履行发生纠纷,申诉人被多个被申诉人诉至法院并败诉。在准备将该三起案件建抗期间,承办人获悉申诉人与被申诉人们之间因商品房买卖在车位使用等问题上尚存有争议和纠纷,可能引发另一起诉讼。承办人细致地分析了申诉人与被申诉人们之间产生纠纷的起因,认为如果双方当事人能够和解,不但申诉人能够在该三起案件上服判息诉,而且还能解决申诉人与被申诉人们之间另一起可能成讼的纠纷。经过对双方当事人的耐心说服和劝导、分析原因、提出解决方案等细致的工作,申诉人与被申诉人们终于愿意进行和解,并在我科的主持下达成了和解协议,有效避免了缠诉事件的发生。

三、做好民行息诉工作,维护社会稳定

民行部门除对部分因法院裁判存在问题的案件建抗、提抗外,大部分的申诉案件还需要承办人员做好申诉人的服判息诉工作。我科本着客观公正、实事求是的原则,既强调建、提抗工作,又重视息诉工作。在办理申诉案件中,若法院裁判正确,一方面耐心细致地做好当事人的工作。同时又通过试行民事行政案件申诉告知及风险提示书制度和息诉理由告知书制度,使申诉人充分了解检察机关民行检察的职能,使其服判息诉。今年终止审查的x件各类申诉案件,虽然部分案件在做工作过程中存在反复,但最终申诉人都在我科得到圆满的答复,有效避免了无理申诉、无理缠诉现象,维护了社会稳定。

四、紧紧以人为本,加强队伍建设

今年来,我科紧密结合社会主义法治理念教育活动抓好政治理论学习。根据院里及支部的统一部署,我科全体党员通过集中学习和自学,查找自身问题,提出整改措施并认真实施,同时积极参加各项政治活动,使全科同志的政治理论素质均有了较大的提高。政治素质的提升确保了全科同志办案工作上能自觉遵守办案纪律,规范办案,廉洁自律。

在加强政治学习的同时,我科还紧紧抓好业务学习。针对民事行政法律纷繁复杂的特点,在办案过程中注重相互交流和共同探讨,形成较好的集体学习氛围,同时借助集体智慧以提升办案能力。在办案之余,全科同志均能勤动手勤动脑,人人都有调研文章、信息被采用,调研、信息、宣传工作均超额完成任务。

尽管我们做了一些工作,但与先进部门相比,距离还是很大。我们在公益诉讼方面还需进一步努力,争取有所突破。

民行科工作总结 篇5

XX年上半年以来,我科民行检察工作在院党组和市院民行科的领导下,认真贯彻落实年初市院民行检察工作会议精神和本院,强化法律监督,维护公平正义,坚持“立检为公,执法为民”思想,坚持“抗诉息诉并举,监督服务双行”的原则,紧紧围绕提高“提抗支持率、再审改变率”这个中心,探索增强民行检察工作质量和效果的有效途径,取得了较好的工作成绩,收到了良好的社会效果与法律效果。

一、基本工作情况

XX年上半年,我科共受理不服人民法院判决、裁定的民事申诉案件11件,其中经审查决定向市院提请抗诉8件,息诉2件,与去年同期立案数相比上升400%。市院转发经验材料2篇,发市级通讯1篇。

二、工作特点

(一)、强化网络信息宣传优势,积极主动开辟案源

近年来,由于人民群众对民行工作职责不够了解,使民行案件线索匮乏且质量不高,制约了民行检察工作的发展。去年以来,为了解决民行案件案源枯竭的困难,我科通过多种渠道,积极主动开辟案源,既解决了民行线索匮乏的燃眉之急,又提高了抗诉案件质量,奠定了民行抗诉工作的基础。一是建立,通过网络作为宣传平台,将法律、法规及申诉工作程序等工作,结合高检院要求“检务公开”的精神,将好的案例,对外发布,特别是发布以往提抗成功改判案件教育人民群众,强化宣传效果。如我们共提请抗诉的8起案件,其中有6起案件线索是通过网络宣传,让申诉人自行到我科申诉的。二是通过强化网络宣传开辟案源。利用报纸、电视台、电台等新闻媒体,大力宣传网站,工作职责、受案范围,主要是围绕民行工作服务,通过网站的传播直接与市民接触,可以有效地将民行检察信息广传社会每一阶层。网站开通一年来,通过我们的努力工作,取得了良好的效果。我们从制定部门的宣传策略,以及与媒体互动宣传民行的检察信息,提高了市民对民行工作的认识。三是通过加强联系沟通开辟案源。在实际工作中我们加强与辖区内律师事务所、区法律援助中心等单位进行联系,并与律师事务所建立了联系点,从而取得有关部门的大力支持,扩大了案源。通过采取以上措施,解决了案源匮乏问题。

(二)、强化案件质量,提高提抗率和改变率

案件质量是案件的生命线,在办理抗诉案件过程中,我们严格把握抗诉条件,牢固树立质量意识和证据观念。坚持“敢抗、会抗、抗准”的原则,重数量更重质量。一是严审细查准确认定,提高案件质量。认真审查申诉人的申诉状和原审卷宗的答辩状、庭审笔录、判决书,了解申诉人为何不服法院的判决或裁定,原审判决或裁定是否有错误。审查认定的案件事实是否准确,适用法律是否正确,审判活动程序是否合法。通过认真审查、严格把关,使案件认定准确,提高了提抗支持率、再审改判率。二是请求市院帮助把关定性提高提抗率。对于一些疑难案件,我们就积极主动地向市院民行处汇报,听取上级院的意见,帮助我们把关定性。如我们办理不服法院判决来我科申诉的申诉人股份转让纠纷案。我科审查后认为XX市XX区人民法院对本案的实质权利义务已做出判决。而后又对判决书做出实质判决内容的民事裁定是更改了当事人的权利和义务,违反法定程序,并影响案件正确判决。便将此案整理后向市院作了详细的汇报,经市院把关后认定此案具备抗诉条件,现该案已经向市院提请抗诉。

(三)、维护公平正义,做好民行案件息诉工作

今年以来,我科在充分履行民行检察工作职责,对法院确有错误的判决、裁定提出抗诉的同时,认真做好申诉人的服判息诉工作。年初,为了更好的开展息诉工作,科里就息诉工作程序制定了《民事申诉息诉工作制度》,并且针对不同的申诉人的不同的案情,采取相应不同的息诉办法,做到公开、公平、公正,有效地化解了各种诉讼主体之间的矛盾。科里就息诉工作专门安排了一间办公室作为息诉听证办公室,制定了《申诉案件双方当事人听证、调解工作程序》。通过双方当事人的举证,在听证会上说明事实与理由,再通过我们的民行检察干警做息诉调解工作,以案说法,说服申诉人息诉。有的申诉人由于不懂法,我们就案件涉及的法律和法院判决、裁定的理由,帮助申诉人认真分析,耐心解答,使申诉人懂得为什么自己有理的案件反而败诉。为维护社会稳定,维护公正裁判做出了积极贡献。今年4月,申诉人到我科来访申诉称在法院起诉时,提供了不少的证据材料,但是法院却没有采信我的证据,判我败诉,我不服气,请你们帮我抗诉。我科民行科的干警听他叙述完,又去法院调取了原审卷宗。发现申诉人与被申诉人所签的合同是合法有效的,按合同约定申诉人房屋的使用权,已经在另案中已经给予赔偿了。民行科干警就该案所涉及的法律和法院判决的理由耐心地分析解释给她听,最后申诉人懂得了为什么败诉了。其次是协商论法,规劝申诉人息诉。对因检察机关与法院认识不统一而长期久拖不决的案件,我们主动邀请法院的办案人员召开案件讨论会,互相交换意见,从维护当事人的利益出发,就判决、裁定的法律依据和案件事实进行充分辩论,达成共识。再是听证释法,促使申诉人息诉。对那些明知法院判决、裁定正确,为了要面子而缠诉的申诉人。我们通对召开听证会的形式,由被申诉人到场针对申诉人提出的申诉理由和证据进行答辩,然后再让申诉人质疑,使其自觉息诉。今年以来,息诉2件,占受案总数的25%,有效地化解了双方当事人之间的诉讼积怨,从而维护了司法公正和司法权威。

三、存在的不足

1、干警的业务素质有待于进一步提高,随着新形势下越来越多新法律法规的实施,对民行干警提出了更高的要求,只有不断更新、充实新的知识,才能适应新形势下民行检察工作的需要。

2、出庭支持抗诉方面的经验不足,今后工作中需要不断总结、积累经验,改变以往机械、被动的出庭局面。

3、调查研究工作在质量上、层次上需进一步提高。

四、下步工作打算

1、广挖案源保证案件数量,除搞好正常的接待、申请抗诉外,要协调好区各律师事务所,向他们找案源、要案源,特别是协调好XX区人民法院立案庭,提供对法院判决确有错误的申诉、上诉案件的案源,以保证全年抗诉案件的数量。

2、加强队伍专业化建设,提高民行干警的整体素质,加强业务学习提高民行干警的执法水平和执法能力。同时结合开展八荣八耻的教育活动,牢固树立正确的执法观,规

范民行检察干警与律师、当事人的关系,保证公正执法,保持队伍廉政。

3、以办理提抗案件为中心,严把立案关,切实提高提请抗诉质量,确保市院提请抗诉支持率、法院改变率。一是严格执行科务会讨论案件制度,办案人在立案前将案件处理意见交科务会讨论,以保证案件质量;二是提高抗诉书制作质量来促进抗诉案件质量的提高;三是在再审检察建议工作上继续拓宽检察建议的渠道,提高检察建议的质量。

4、建立个案跟踪制度,做好跟踪问效工作。即每个办案人对自己承办的案件从立案、提请抗诉、市院支持抗诉、法院审判等环节作到个案跟踪,对自己办理的每一起案件,在哪一个诉讼环节、结果如何,了如指掌,以保证案件的支持率和改变率。特别是跨年度的案件跟踪,了解和掌握抗诉案件的再审动态,提高改变率。

XX人民检察院民行科

XX年6月15日

民行科工作总结 篇6

2012年上半年“联村联户、为民富民”

行动计划工作总结

县创文办:

“联村联户、为民富民”行动开展以来,我局及早着手,专门召开了会议进行研究部署“联村联户、为民富民”行动。同时,按照县上的总体部署和要求,结合我局实际,制定了《“联村联户、为民富民”行动三年帮扶计划》,召开了行动动员大会,统一思想,提高认识,把“联村联户、为民富民”行动确定为当前和今后一段时期的重要工作任务。着力解决群众生产生活困难、基础设施相对滞后等群众最关心、最直接、最现实的利益问题,帮助群众寻找发展思路,加快致富奔小康的步伐。

一、基本情况

***行政村位于***镇政府北部公里处,省道线沿主川境而过,是***的北大门。全村辖个自然村,户,口人,劳动力个,耕地亩,人均亩,2011年人均纯收入元。全村形成核桃、养殖和劳务输出产业格局,由于受自然条件、经济条件的等诸多因素的制约,该村群众的生产生活条件比较艰苦。

二、上半年取得的成绩和采取的措施

自活动开展以来,我局党组高度重视,深入***村开展

调查研究,积极联系帮扶对象,制定帮扶措施,推动“联村联户、为民富民”行动深入开展

(一)认真调查摸底,联系帮扶对象。三月份我局局长在党组副书记、副局长的陪同下,亲自到所包抓的村进行对接走访,深入基层认真了解和掌握有关产业发展、家庭经济收入、项目建设和农民增收等情况。针对种植业中遇到的具体问题和农村存在的一些问题进行了详细了解,表示将与有关部门沟通协调并向上级部门进行呼吁,帮助农村拓宽发展思路、壮大集体经济,全力为基层提供优质有效服务,并帮助其积极争取农村环保专项资金,改善居住和生活环境。

(二)理清发展思路,合理制定三年帮扶计划。根据深入帮扶村调研,了解了包扶村的实际情况后,我局召开会议,与班子成员商议讨论,制定出了符合实际的帮扶计划。一是产业开发。利用三年时间,使核桃示范园实现良种化、品种化、丰产化、栽培管理;二是为积极申报争取农村环保专项资金项目;三是为所包帮扶村群众办好事、做实事,排忧解难。

(三)深入走访交流,积极帮办实事好事。通过入户走访、入村调查等多种形式,广泛开展调查研究,了解社情民意,帮助其了解强农惠农的优惠政策,帮助妇女提供小额贷款和法律知识的学习,同时结合我县多变的气候环境,及时

了解天气变化,有霜冻、冰雹等恶劣天气及时深入到村户帮助渡难关。

三、存在的问题

一是由于该村多年贫困,底子薄、基础弱,需求项目多,脱贫帮扶资金缺口大;二是有些干部职工对“联村联户、为民富民”活动的认识还不到位,有待于进一步提高;三是为村民办的实事好事还不够多,要广开思路、渠道多为村民谋利益。

四、下一步打算

一是结合实际,推进工作落实。结合实际情况,进一步分解细化工作任务,做到长期有计划、近期有部署,以“联村联户、为民富民”行动促进重点工作任务落实,以重点工作任务落实体现“联村联户、为民富民”行动成效,做到互相促进、互相推进。

二是健全机制,做好工作衔接。建立健全工作台账,对帮扶村所开展工作情况详细记录,做到底子清、情况明、工作实。建立协调沟通机制,与帮扶村多沟通、多协调,做好工作衔接,有序有效推进各项工作。

三是创新举措,促进经济发展。牢牢把握强民惠民的各项政策,创新工作举措,扎实把各项任务落到实处。努力帮助该村找准发展路子,重点加大干果农民专业合作社、核桃种植、生猪养殖、中锋养殖的建设力度,把县委和县政府开

展的“问政于民、问需于民、问计于民,解民忧、解民怨、解民困”活动落到实处,早日实现保增长保民生保稳定的目的。

二○一二年六月二十五日

民行科工作总结 篇7

二○一二年民行检察工作计划

2012年,民行科将按照院党组的工作部署,继续深入贯彻全国检察机关第二次民事行政检察工作会议精神,落实两高会签的司法改革文件要求和省人大《决定》精神,充分履行民行检察工作职责,不断推动民行工作向前发展。

一、积极开展违法行为调查工作,促进政府相关职能部门规范执法

按照省检察院制定的《关于民事行政检察部门开展违法行为调查工作的指导意见》规定的调查重点、程序和方法,积极开展违法行为调查工作,在审查案件过程中注意发现行政机关执法工作中存在的违法行为,并通过提出检察建议等手段,促进政府相关职能部门规范执法。同时,进一步健全与反贪、反渎等部门之间的案件线索双移送、处理结果双反馈机制,在紧密协作中发挥整体监督效能。

二、加大执行监督力度,切实纠正执行违法行为 执行监督是基层民行工作九项工作职责之一,我们将充分履行这一职责,加大对同级法院的执行监督力度。通过举行座谈会等形式,全面掌握我县司法执行工作的突出问题,认真研究民行工作对执行监督的切入点和方法手段;通过办理执行申诉个案,综合运用口头监督、书面检察建议、纠正违法通知书等多种监督手段,切实纠正执行违法行为。1

三、加强行政检察工作,确保民行检察协调推进

一直以来,行政检察是我们诉讼监督工作中的薄弱环节。为破解行政检察发展难题,我们将认真研究和探索行政检察工作的性质、特点和规律,重点对征地拆迁、企业改制、山林权属等社会热点问题引发的行政争议案件进行监督。通过扩大办案规模,提升监督质量,规范办案流程,凸显监督实效,逐步确立起民事与行政检察协调发展的工作格局。

四、加强调研工作,提炼办案经验

调研工作是推动民行工作持续科学发展的一大举措,应属民行科的主业之一。今年,我们将组织力量开展调研工作,通过深入相关职能部门、走访和听取民众意见、认真分析和总结以往办案发现的问题以及存在的困难与不足等举措,将有关素材进行整理,提炼为理论成果,以更有效的指导实务工作,并为构建“学习型机关”,展现我院整体理论水平作出自己应有的贡献。

总之,今年我们要在上级的指导帮助下,在院党组的领导下,在兄弟部门的有效配合下,以真抓实干的工作作风,充分发挥民行检察监督职能,努力开创民行检察工作的新局面。

二○一二年二月十六日

民行科工作总结 篇8

一、基本情况

xxx行政村位于xxx镇政府北部公里处,省道线沿主川境而过,是xxx的北大门。全村辖个自然村,xx户,xx口人,劳动力xx个,耕地xx亩,人均x亩,20xx年人均纯收入元。全村形成核桃、养殖和劳务输出产业格局,由于受自然条件、经济条件的等诸多因素的制约,该村群众的生产生活条件比较艰苦。

二、上半年取得的成绩和采取的措施

自活动开展以来,我局党组高度重视,深入xxx村开展调查研究,积极联系帮扶对象,制定帮扶措施,推动“联村联户、为民富民”行动深入开展

(一)认真调查摸底,联系帮扶对象。三月份我局局长在党组副书记、副局长的陪同下,亲自到所包抓的村进行对接走访,深入基层认真了解和掌握有关产业发展、家庭经济收入、项目建设和农民增收等情况。针对种植业中遇到的具体问题和农村存在的一些问题进行了详细了解,表示将与有关部门沟通协调并向上级部门进行呼吁,帮助农村拓宽发展思路、壮大集体经济,全力为基层提供优质有效服务,并帮助其积极争取农村环保专项资金,改善居住和生活环境。

(二)理清发展思路,合理制定三年帮扶计划。根据深入帮扶村调研,了解了包扶村的实际情况后,我局召开会议,与班子成员商议讨论,制定出了符合实际的帮扶计划。一是产业开发。利用三年时间,使核桃示范园实现良种化、品种化、丰产化、栽培管理;二是为积极申报争取农村环保专项资金项目;三是为所包帮扶村群众办好事、做实事,排忧解难。

(三)深入走访交流,积极帮办实事好事。通过入户走访、入村调查等多种形式,广泛开展调查研究,了解社情民意,帮助其了解强农惠农的优惠政策,帮助妇女提供小额贷款和法律知识的学习,同时结合我县多变的气候环境,及时了解天气变化,有霜冻、冰雹等恶劣天气及时深入到村户帮助渡难关。

三、存在的问题

一是由于该村多年贫困,底子薄、基础弱,需求项目多,脱贫帮扶资金缺口大;二是有些干部职工对“联村联户、为民富民”活动的认识还不到位,有待于进一步提高;三是为村民办的实事好事还不够多,要广开思路、渠道多为村民谋利益。

四、下一步打算

一是结合实际,推进工作落实。结合实际情况,进一步分解细化工作任务,做到长期有计划、近期有部署,以“联村联户、为民富民”行动促进重点工作任务落实,以重点工作任务落实体现“联村联户、为民富民”行动成效,做到互相促进、互相推进。

二是健全机制,做好工作衔接。建立健全工作台账,对帮扶村所开展工作情况详细记录,做到底子清、情况明、工作实。建立协调沟通机制,与帮扶村多沟通、多协调,做好工作衔接,有序有效推进各项工作。

三是创新举措,促进经济发展。牢牢把握强民惠民的各项政策,创新工作举措,扎实把各项任务落到实处。努力帮助该村找准发展路子,重点加大干果农民专业合作社、核桃种植、生猪养殖、中锋养殖的建设力度,把县委和县政府开展的“问政于民、问需于民、问计于民,解民忧、解民怨、解民困”活动落到实处,早日实现保增长保民生保稳定的目的。

民行科工作总结 篇9

甘谷县安远镇“联村联户,为民富民”行动

帮扶计划书

户主姓名:牛守福

帮扶人:

丁海峰

联系电话:***

一、基本情况:

黄河村村民牛守福,男、生于1966年9月,现年46岁。家有6口人,以务农为业,孩子正在上学。有耕地6.5亩,人均粮食产量是200公斤,人均纯收入2100元。家庭成员整体文化素质偏低,接受农业科技和新生事物的能力较弱;妻子因病经常进行治疗,孩子上学的费用基本花光了家庭积蓄。为了切切实实为牛守福解决问题、加快脱贫步伐,让他们一家尽快富起来,现将帮扶思路做如下规划:

二、帮扶计划: 1、2012年规划:调整种植产业结构,根据其家往年种植玉米的经验,缩小小麦种植面积,扩大玉米的种植面积,以双垄沟全覆膜方式种植;争取年内人均纯收入达到2000元以上。2、2013年规划:帮助其建设2.5亩苹果园,从以前的单一粮食作物种植转向粮食和经济作物协调种植,4-5年可以见成效。3、2014年规划:参加农技知识培训,学习苹果的种植、病虫害及管理技术,真正掌握苹果的种植技术,为其长期发展打好基础。并在原有苹果园基础上扩建1.5亩苹果园,使其规模达到4亩,增加收入。6、2015年规划:帮助种植三亩地膜全覆膜小麦,联系良种,地膜可以连续用三年,减少投入,而粮食产量稳定,争取人均纯收入可达到3000元。7、2016年规划:果园进入第一个丰产期,做好农技知识培训至关重要,学习苹果的病虫害及后续管理技术,真正掌握苹果的种植技术。积极联系销路,并配套建设沼气,使果园收入成为其主要经济来源,通过4年多的发展,已达到脱贫的目的。

三、保障措施:

(一)宣传妇女小额担保贷款政策,用于扩大规模等。

(二)赠送有关《全膜覆土穴播技术实用手册》、《测土配方施肥指导手册》等科技致富方面的图书资料。

(三)经常电话联系,交流信息,增强致富信心。

(四)宣传粮食直补、农资综合补贴、农作物良种补贴的申批程序,补贴物种、标准等政策。

民行科工作总结 篇10

“联村联户、为民富民”行动开展以来,我局及早着手,专门召开了会议进行研究部署“联村联户、为民富民”行动。同时,按照县上的总体部署和要求,结合我局实际,制定了《畜牧局“联村联户、为民富民”行动方案》,召开了行动动员大会,统一思想,提高认识,把“联村联户、为民富民”行动确定为当前和今后一段时期的重要工作任务。着力解决群众生产生活困难、基础设施相对滞后等群众最关心、最直接、最现实的利益问题,帮助群众寻找发展思路,加快致富奔小康的步伐。

一、联系村基本情况

xx村位于xx镇,距县城15公里。全村有9个村民小组、550户、2236人,耕地面积6238亩、人均2、8亩。20xx年农民人均纯收入2217元左右。目前,该村支柱产业以劳务输出和养殖为主,养殖业没有形成规模。自然条件差,山地面积较大。由于受自然条件、经济条件的等诸多因素的制约,该村群众的生产生活条件比较艰苦。

二、半年来取得的成绩和采取的措施

自活动开展以来,我高度重视,深入xx村开展调查研究,积极联系帮扶对象,制定帮扶措施,推动“联村联户、为民富民”行动深入开展。

(一)认真调查摸底,联系帮扶对象。三月份以来,我入村对联系户xxx家进行对接走访,认真了解和掌握有关家庭状况、家庭经济收入等情况。针对存在的具体问题进行了详细了解,帮助他们拓宽发展思路,全力为他们提供优质有效服务,积极与。并帮助其积极争取农村惠农政策资金。

(二)理清发展思路,合理制定帮扶计划。根据深入帮扶户调研,了解了包扶户的实际情况后,我制定出了符合实际的帮扶计划。按照本户基本情况,女儿女婿在天津打工,年收入2万左右,xxx本人身体硬朗,在家务农,从最初养殖1头牛,现在发展为基础母牛三头,今年青贮4袋秸秆尝试。10月18日送去太阳灶一台,并帮助安装,告诉使用方法和注意事项。积极与民政办衔接,按时上交大病救助所需各种表格及证件复印件。根据政策多给予支持,给予办理低保。参加合作医疗,宣传重大疾病住院大额医疗费用补偿政策。根据农村养老保险政策发放养老保险金等。争取其它扶助政策。不定期与联系户交流,提供一次物质帮扶,为其家庭尽一份小小的心。

三、存在的问题

一是由于该村自然条件差,山地面积较大。由于受自然条件、经济条件的等诸多因素的制约。

二是xxx的老母亲年迈多病,单独一人居住。

三是家里房屋太少,计划修四合院,但庄基地无还在协调兑换。

三是各种惠农、扶助、救助政策宣传还不到位。

四、下一步打算

一是宣传粮食直补、农资综合补贴、农作物良种补贴的申批程序,补贴物种、标准等政策。

二是宣传重大疾病住院大额医疗费用补偿政策。积极与民政办衔接,按时上交大病救助所需各种表格及证件复印件。

三是进一步加强基础建设。以落实“八个全覆盖”和“五件实事”为重点,通过财政扶持、项目整合、民间投资、群众参与、招商引资等多种方式,把更多的建设项目安排到最落后、最急需的地方,确保贫困村、特困户的面貌都有积极变化。一方面,着力改善群众发展条件,积极协调争取各类项目、资金,加快贫困村道路,解决好群众最关心的行路难等问题;另一方面,着力改善群众生活条件,实施危旧房改造项目,利用好“一池三改”沼气、太阳灶等清洁能源,引导群众养成爱惜环境、美化村庄的良好习惯。

四是不定期与联系户交流,提供一次物质帮扶,为其家庭尽一份小小的心。从帮扶对象的实际出发,结合自身条件,按照一户一方,循序渐进的原则,帮助他们早日走出贫困,奔向小康生活。

民行科工作总结 篇11

年初以来,民行科在院党组的直接领导和上级院的正确指导下,坚持高检院提出的“二十字”工作方针,以积极、踏实的工作作风,较好地完成了全年的各项工作。

一、工作目标完成情况

民行科共受理各类申诉案件4件,其中市院交办2件,立案审查4件,提请抗诉3件;初查审判人员枉法裁判案件1件;发检察建议书2件;出席再审法庭3次,法院再审改判1件,改变原审判决2件。市院转发简报1篇。今年且卷宗装订规范,报表准确,季度分析及时上报。

二、工作中的做法及措施

1、主动开辟案源,奠定民行抗诉工作基础。年初以来,由于群众对民行工作不够了解和,使民行案件线索严重匮乏,制约了民行工作的发展。为了解决民行案件案源枯竭的困难,我们通过多种渠道,积极主动开辟案源。一是加强法律宣传,做到办一案宣传一片。6月7日,是中心河乡的集市,我们利用群众赶集的机会,在中心河乡的集贸市场发放法律宣传单300多份,当场接待群众咨询3人。6月19日和20日,我们又在**镇和宏伟镇进行了法律宣传,发放民行法律宣传单300多份,接待群众咨询5人次。同时,我们又利用办案之机,向案件涉及到的当事人、证人以及他们的亲属进行法律宣传。一年来,我们共散发法律宣传单800多份,接待咨询群众15余人次,接待电话咨询7余人次,收到了较好的法律效果和社会效果。二是通过加强联系、沟通开辟案源。在实际工作中我们加强与律师事务所、法制办、政府信访办等单位进行联系,并与律师事务所建立了联系点,形成律师送案的局面。今年9月末,律师事务所为我们送来2起申诉案件,扩大了案源,解决了案源匮乏问题,为明年顺利开展工作奠定了基础。

2、加大工作力度,严把案件质量关。在办理抗诉案件过程中,我们严格把握抗诉条件,牢固树立质量意识和证据观念,坚持“敢抗、会抗、抗准”的原则,重数量更重质量。一是严审细查、准确认定,提高案件质量。认真审查申诉人的申诉状和原审卷宗的答辩状、庭审笔录、判决书,了解申诉人不服法院判决或裁定的原因。审查认定的案件事实是否准确,适用法律是否正确,审判活动程序是否合法。通过认真审查、严格把关,使案件认定准确,提高了提抗支持率、压滤机滤布再审改判率。二是严格执行逐级审批把关制度。从部门负责人、主管检察长到检察长,对每一起抗诉案件都严格把关,认真听取案件汇报,从文字表述和法理阐述上对抗诉理由进行仔细推敲、修改,有效推动案件质量不断提高。三是不断提高提请抗诉书的制作质量。根据省、市院的工作要求,我们将质量第一的意识也体现在了提请抗诉书和检察建议上,转变了过去“言多必失”、“提请抗诉书宜粗不宜细”等观念,切实在提请抗诉书说理性工作上狠下工夫,我们200*年制作的高艳诉朱俊海人身损害赔偿一案再审检察建议,在今年全省民行检察系统优秀抗诉书和优秀检察建议评选活动中,被评为优秀检察建议。

3、做好息诉服判工作。今年以来,我院在充分履行民行检察工作职责,对法院确有错误的判决、裁定提出抗诉的同时,认真做好申诉人的服判息诉工作。滤布针对不同的申诉人的不同的案情,采取相应的息诉办法,有效地化解了各种诉讼主体之间的矛盾。如今年4月份,我们通过区信访办接待了一位对法院判决不服的申诉人,在接待过程中我们了解到法院判决在认定事实上、适用法律上及审理程序上并没有错误,当事人不服的原因只是对法律条款的误解,我们采取以案说法,结合法律条款耐心地为当事人做了解答,并帮助申诉人认真分析了案件涉及的法律和法院判决、裁定的理由,同时向其宣传检察机关民行部门的受案范围及工作性质,通过我们的息诉工作,当事人表示不再上访,服从法院的判决。

4、认真初查,积极做好查办审判人员枉法裁判工作。我们将初查审判人员枉法裁判案件做为重点工作来抓,要积极查挖掘民行案源的同时,不断查查找审判人员枉法裁判案件的案源,来加强民行监督的力度。我们将申诉的民行案件做为重点,进行认真审查,从中获取审判人员枉法裁判案件线索,如我们在审查刘淑琴申诉一案时,发现该案的审判人员可能存在枉法行为,经检察长同意,我们对该案进行了初查,为了让证人如实作证,我们多次到证人家中做证人的思想工作,同时多次到**交警大队、市交警支队家属楼、**煤炭局等单位寻找被申诉人进行取证,经过大量调查取证工作,查清该案只是在程序上存在违法行为,被调查人不涉嫌犯罪,经领导同意,该不立案侦查。

5、不断完善列席审委会制度,加强对抗诉案件的监督。4月下旬,我们针对《关于民事、行政抗诉案件列席审判委员会会议制度》(以下简称《制度》)在实施过程中出现的问题向法院提出了需要补充和完善的建议,得到了法院的理解和支持。经与法院协商,将“审委会优先讨论检察机关抗诉案件、列席审委会的检察人员何时发言以及检察人员何时退席”等问题作出明确规定,使《制度》得到进一步完善。

该制度于今年4月份在最高检编辑、法律出版社出版的《民事行政检察指导与研究》(总第4辑)一书中转载,在全国检察系统进行推广。11月份,我们的这一做法又被省院和市院以简报的形进行转发。

民行科工作总结 篇12

领导小组:

从根本上改变贫困村、问题村面貌,构建和谐xx,加快推进社会主义新农村和全面建设小康社会进程,是开展“百村党建富民行动”的宗旨。xx县林业局党组高度重视,根据县委有关要求,采取切实有效措施,创造条件,努力开展好百村党建富民行动,取得了较好成绩,现将有关情况总结如下:

一、领导重视,机构健全

“百村党建富民行动”是目前全县“三农”工作的中心,xx县林业局党组把开展好本次活动做为一项重要工作来抓,成立了以局党组书记、局长林昆若同志为组长,副局长刘亚、纪检组长胥超英为副组长,相关站股为成员的活动领导小组,努力构建开展该项工作的长效机制,确保活动取得预期成效。

二、责任明确,措施得力

在开展“百村党建富民行动”中,局办公室做为综合协调机构,努力做好综合协调工作,县林业技术推广站做为牵头负责部门,努力做好活动规划,制定工作方案,造林股、检疫站、林政股根据活动规划,结合自身工作职责,努力做好落实工作,由于职责明确,确保了本活动的顺利开展。

同时,局党组把各站股参与开展“百村党建富民行动”的工作情况纳入年度目标考核,由领导小组副组长牵头,对各站股室活动开展情况进行季度检查,局党组每半年听取一次工作汇报,及时解决活动开展过程中遇到的各种困难和问题,年终对各站股室参与本活动的实绩进行量化打分,由于措施得力,我局“百村党建富民行动”工作得以高效顺利开展。

三、结合部门特点,找准活动的切入点和着力点

各部门有各自工作方向、工作重点,只有全县各部根据各自特点,形成合力,才能够使“百村党建富民行动”取得预期成效。我局结合林业部门自身特点,把握退耕还林、天保工程等重点工程以及林业灾后恢复重建实施的契机,以建设良好的生态环境、发达的林业产业为切入点努力做好百村党建工作。在“百村党建富民行动”中,我局在22个乡镇的活动村分别规划发展工业原料林5960、营造血防林2300亩,林下综合开发1400亩,公益林2700亩,经果林200亩,丰产措施200亩,投入资金219.7万元,其中:招商引资41.2万元,企业投入36万元,国家专项资金142.5万元。我们以项目帮扶为主,在避免增加群众负担的同时,确保帮扶工作的顺利开展。

四、尊重基层,尊重民意,努力激发群众参与活动的热情

“百村党建富民行动”的开展离不开广大基层干部,人民群众的积极参与和大力支持,能否激发广大群众参与创造活动决定了活动的成败。为充分尊重群众的知情权、参与权,我局及时组织各联系乡镇的同志,深入到村社群众中,充分听取村两委和广大群众的意见,让广大群众参与决策、参与制订活动规划,调动了广大基层干部群众的热情。如,我们在工业原料林建设工程中向群众宣传充分利用四旁资源,营造工业原料林的好处,率群众代表到彭州以及县内实施较好的地区参观考察,最终形成了发展巨桉营造工业原料林的共识;在营造血防林的乡镇,一方面按照血防林的工程造林要求实施,一方面考虑群众增效的问题,把核桃作为主要造林树种;在公益林实施区域一方面向群众宣传公益林政策规定,一方面向群众宣传实施公益林对社会所产生的巨大效益,对自身经济增收的实惠使广大群众自觉参与到活动中来。

五、克服困难,创造条件,活动取得了较好的成绩

同其他许多单位一样,xx县林业局同样面临资金紧张的情况。为了开展好“百村党建富民行动”,我们多次向国家林业局、四川省林业厅、德阳市林业局反映情况、汇报工作,努力争取上级林业主管部门对xx林业的支持,同时与龙头企业协商,引进县外资金,为“百村党建富民行动”的开展创造必要的条件。由于我局的努力,工业原料建设工作,血防造林工作,公益林建设工作均得到了上级林业主管部门的项目和资金支持,各项工作进展顺利,取得了较好成绩。如南山镇工业原料林长势好效果佳,柏树乡关塘村、南华镇涌泉村血防造林效果好,为群众增收打下了坚实基础;合兴乡孟家营村、石泉乡西眉山村利用退耕还林林下综合开发种植丹参等名贵中药材都取得了很好效果,有力地促进了贫困村脱贫致富步伐。

20xx年即将过去,过去的一年我局在开展“百村党建富民行动”中取得了较好成绩,但也还存在一些问题和不足,主要表现在两个方面,一是项目资金紧张仍然是开展好本项工作的制约因素,二是由于技术还不够强,对基层的技术支持还有待加强。

民行科工作总结 篇13

一年来,在上级院和本院的正确领导下,以“强化法律监督,维护公平正义”为宗旨,结合“社会主义法治理念”教育活动,积极开展民行检察工作,较好地完成了全年的工作,现总结如下:

全年共受案3件。周宝先离婚纠纷案,不服苇民初字第54号判决,申诉至我院,民行科受案后通过认真审查,向法院发检察建议,建议法院改变过去那种重实体轻程序的执法理念,并对申诉人提出的合法要求尽快予以解决。法院采纳了检察建议,并将执行情况反馈检察院,申诉人对此结果表示满意,并对检察机关执法为民的工作态度表示感谢。在办理此案中,民行科灵活运用检察建议,启动法院内部监督机制,达到了监督的目的。民行科通过办理此案撰写简报一期“一份检察建议,收到良好效果”在外网上发布。

季清影因居间合同纠纷不服(20**)苇民初字第204号判决,向我院提出申诉,通过审查认为此案的判决符合法律程序,适用法律正确,通过对当事人耐心工作,做息诉处理。

分院交办大海林赵福宇民间借贷纠纷申诉案件。我科受案后,通过认真审查卷宗,建议分院提请抗诉。

全科干警参加了林业局政法委主办的`社会主义法治理念考试,取得了好成绩;参加了林业局“歌唱新林区、携手创和谐”文艺演出。对院领导交办的临时性工作都能认真完成。

民事行政检察部门,肩负着民事审判、行政诉讼活动监督的两大任务,集中体现了检察机关的法律监督职能,是检察工作整体平衡发展的一个重要部分。作为民行科的干警,在今后的工作中要进一步学习民行法律知识,加强与各部门的联系,依法履行监督程序,做到办案制度化,管理规范化,提高民行科干警整体素质,使民行工作有新的起色。

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