自查报告
发布时间:2024-03-26 自查报告自查报告(系列八篇)。
俗话说,磨刀不误砍柴工。在幼儿园教师的生活工作中,时常需要提前准备资料作为参考。资料可以指生产、生活中必需的东西。如:生产资料;生活资料。参考资料可以促进我们的学习工作效率的提升。所以,您有没有了解过幼师资料的种类呢?小编花时间专门编辑了自查报告(系列八篇),大家不妨来参考。希望你能喜欢!
自查报告(篇1)
信访举报件管理工作自查报告
信访举报是反腐斗争的信息源,案件检查是反腐斗争的突破口,两者相互作用、相互影响,在纪检监察工作中占有重要地位。,我们在市纪委、监察局和区委、区政府的正确领导下,以查处有影响的大要案为重点,以促进基层案件检查和信访举报为要点,以解决突出信访问题、维护群众切身利益为落脚点,调整思路,强化措施,案件检查和信访工作取得了一定的成效。去年以来,全区共受理群众信访举报57件(次),其中来信来访45件(次),来电12件(次)。其中违反廉政自律规定行为6件(次),贿赂行为4件(次),违反土地管理法规3件(次),破坏社会主义经济秩序行为1件(次),违反干部选拔作用制度行为1件(次)。侵犯党员权利、公民权利行为8件(次),规范从事营利活动行为1件(次),违反财经纪律行为2件(次),违反人口和计划生育法规1件(次),严重违社会主义道德行为1件(次),其它检控类2件(次)。全区共立案4件,其中大案1件,处分党员干部5人(其中撤职1人,党内警告1人,党内严重警告3人),收缴违纪资金12万元。
回顾去年的工作,我们主要在以下三方面作不懈努力。
一、强化领导,整合资源,工作力量注入了新活力
一是建立健全内部协作机制。充分发挥委局机关各职能室的职能作用,强化内部协作配合。如去年6月对科技局局长尹国平、副局长全孝茂违纪案的查处。对立案查处中不需要追究纪律责任的问题,通过信访监督办法及时予以解决,做到相互补充,互相促进。同时,还与纠风、执法检查、党风廉政等方面监督工作有机结合起来,协调配合,共同履行监督职能。
二是建立健全横向联动机制。对乡镇纪委、区直纪检组实行重大案件报告制度,对于乡镇纪委和区直纪检组查办的重大案件,要求从案件受理、初核、立案、调查、移送审理处理每个环节都要向区纪委主要领导、分管领导及相关业务科室进行汇报。区纪委加强对基层办案质量进行指导、审核。如去年9月区纪委及时派员指导酃湖乡处理一组长组织村民阻拦25路公交车案件,给予该组长党内严重警告处分,维护了社会稳定。
三是建立健全纵向联动机制。案件只有与其他执法监督部门密切配合,优势互补,合力攻坚,才能使办案工作收到事半功倍的效果。区纪委充分发挥纪委在反腐朽中的组织协调职能,加强与司法机关、行政执法机关、有关行业和监管机构之间协调配合,将人力、信息、职能、手段等资源组织起来,综合运用,形成整体合力。实施公、检、法提前介入大案、要案,以保证力量,集中突破。
二、创新方式,丰富内涵,办案质量有了新突破
(一)以加强案件线索管理为抓手,案源渠道不断拓宽。注重对案件线索的分析,着力挖掘和拓宽案源线索。一是认真受理,筛选案件线索。对来信来访来电反映的问题详细排查,认真筛选,特别是对反映职级较高或问题严重的信访件,由领导亲自阅批,以保证不漏掉一个案件线索。二是主动出击,捕捉案件线索。充分发挥纪检监察机关的自身优势,紧紧围绕区委、区政府重大改革的出台,重要决策的`实施,组织力量,对案件多发区、重点环节和关键岗位开展执法监察、监督检查和专项治理。三是加强沟通,搜集案件线索。区纪委主动与执法监督部门建立案件信息沟通联系制度,相互交流情况,移交案件线索。去年以来,通过初核信访举报线索转立案3件,占新立案件总数的75%;转变以往“坐、等、靠”的方式,主动深入到经济建设第一线,从各项检查监督中发现案源线索并转立案1件。
(二)以完善办案制度建设为保障,办案程序更加规范。通过建立健全办案工作制度,确保依法依纪安全文明办案。一是办案流程更加规范。认真贯彻执行《珠晖区纪委监察局案件检查工作制度》、《珠晖区党政纪案件调查规范化管理意见(试行)》等办案程序性规定,进一步规范受理、初核、立案、调查、审理等流程,突出案件查办过程的相互制约机制,有效防止错案发生。二是安全防范更加到位。牢固树立办案安全防范意识,把安全放在首位,制定出台了《珠晖区纪检监察机关办案点安全防范制度》和《珠晖区纪检监察机关办案点意外应对预案》,并建立办案安全责任追究机制,明确分工,明确职责,做到责任落实到人,措施落实到位。三是文明办案更加落实。强化依法依纪安全文明办案意识,严肃办案纪律,坚持文明办案,以人为本,尊重被调查人的人格,保障被调查人的合法权益,在生活上给予关心照顾,积极探索更加“人性化”的陪护方式。
(三)以发挥办案治本功能为目的,案后整改深入到位。加强案后整改工作,做好办案的后半篇文章。一是注重以案施教,突出教育的针对性。坚持教育为主,始终重视运用“身边事”,教育“身边人”,切实做到以查促教。如在今年全区反腐朽工作会议上通报科技局局长尹国平、副局长全孝茂违纪案,运用身边人身边事,进一步警示了全区330名党员干部,收到了良好的教育效果。二是注重纠偏治乱,突出治理的前瞻性。坚持以信访举报为导向、以查办案件为手段、以治乱纠偏为根本,大力开展专项整治活动。如针对商务局尹俊华私设“小金库”和贪公款案件,会同财政、审计等部门对全区各单位“小金库”进行检查,进一步强调了《关于党政正职不直接分管财务、人事的规定》,目前,全区45个单位的党政主要负责人都没有直接分管人事和财务。三是注重建章立制,突出管理的长效性。坚持跳出案件看案件,注重分析梳理涉案单位在管理、监督等存在的漏洞和薄弱环节,督促指导发案单位建章立制。如针对我区征地资金发放过程中存在严重的安全隐患,区纪委、监察局对全区重点工程项目建设征地款实行乡、村、组“三级”控管账户制度,规范资金管理,确保资金安全,从源头上防止违规违纪行为的发生。
三、勇于探索,快查快办,体制机制建设取得了新成效
一是示范带动快查快办。对信访工作实行领导责任制,形成了纪委书记负总责、分管副书记具体抓、常委主持日常工作的信访工作领导体制。建立常委包片处理信访问题制度,每名常委牵头带一个主管室,联系一块工作,负责工作块内信访问题。纪委书记对重要信访件亲自组织调查处理,分管副书记查办大量信访案件,带动了整个信访快查快办工作顺利开展。20,委局领导快查快办重要信访案件25件次。在查处区商务局私设“小金库”案中,纪委书记、分管副书记、常委直接参与调查取证,案情在较短时间内取得重大突破,被查对象尹某受到党纪政纪处分。
自查报告(篇2)
根据昌邑市教育局和昌邑市人社局通知的文件要求,我校成立了由校长任组长的长期病假及‘吃空饷’问题专项治理小组,对本学校教师长期病假及吃空饷问题进一步进行了清理规范。经过自查,没有发现长期病假及吃空饷的问题,现将具体情况汇报如下:
一、基本情况:
xx小学现有在编人员数12人、在岗人数12人、请假人数1人(产假)、长期病假人数0人、核减工资人员0人、吃空饷人员0人,经过自查本学校教师不存在长期病假及吃空饷人员。
二、今后的工作目标:
1、加大管理力度,设置日常举报电话,欢迎并鼓励举报,接受社会监督,确保此项工作常抓不懈。
2、抓住关键环节,坚决杜绝拿着工资福利不工作的行为,从严管理打着治病等旗号,长期旷工的`人员,切实加强考核监督。
3、科学建章立制,根据相关人事政策和工作纪律处分有关规定,修改完善干部人事管理制度,进一步规范人事干部管理。坚决杜绝长期病假及吃空饷的问题的发生。
自查报告(篇3)
xx年度公墓年检自查报告
市民政局:
根据市局下发的“关于开展经营性公墓xx年度检查工作的通知”精神,我们对今年的工作认真进行了自查,现将自查情况做如下汇报: 一、资质合法,建设科学
公司是经天津市民政局批准成立,并持有“国有土地使用证”、“工商营业执照”和“税务登记证”三证齐全有效、具有独立法人资格的合法经营单位。我们严格遵守《殡葬管理条例》中的相关规定,无未经批准随意扩大公墓占地的情况。
我们认真贯彻落实《殡葬管理条例》和“津民发【xx】32号”文件《关于切实加强经营性公墓规范经营工作的通知》的精神,无新建扩建大墓、预售活人墓行为。同时今年我们再次对商品结构进行了调整,在原来已开发的两个标准面积、大众价格墓区 个墓位的基础上,又在高档庭院式墓区内拨出三层开发成1平米左右的大众价格墓区,新增标准墓位 位。二、管理规范,制度健全
在销售过程中,我们严格遵守“销售墓穴的有关规定”,抵制大比例优惠、低价抛售等营销手段,坚持透明公开的价格政策,明码标价、不欺不诈,把优质的服务与优美的环境实实在在地提供给客户,让诚信成为我们的招牌。我们所有售出的墓位手续齐全完备,我们与所有客户签订符合《经济合同法》的销售合同,为客户开具国家正式发票,客户凭火化证明购买墓位,同时在安葬家人后均能领到合规有效、填写规范的《安葬证》。在使用年限上全部符合国家规定,从不承诺“永久”使用。此外,我们有专人负责各类档案的收集、整理、鉴定及保管,有符合标准的档案存放设施,火化证明与合同书同时存档备案。
会计帐目由会计事务所进行审计并合格。
我们严格按照《殡葬管理条例》规定的使用时间及比例收取墓位管理费,并始终坚持墓位管理费单独建账、统一管理、专款专用。
我们每季度按时上报公墓报表,并达到上报及时,数字准确,无缺项漏项。
三、合法经营,优质服务,无违规经营行为
我们认真贯彻执行国家和本市的《殡葬管理条例》和行业自律协定,坚持将合法经营落实在每一项业务中,不搞传销、炒买炒卖、倒买倒卖墓穴等违法违规营销行为,不设直销店和代销点,不与花店、大了合作,不乱发广告,不随处摆摊设点,目的就是为了净化市场、维护天津殡葬行业的良好形象。
今年,我们在员工中继续强化廉洁自律制度,加大服务监督力度,除公布举报电话,统一着装、佩戴胸卡,继续坚持对每一位客户进行售后回访,在醒目处设立“谢绝任何馈赠”的警示牌向社会公示外,还组织员工重温廉洁自律承诺书,将杜绝“吃、拿、卡、要”现象当作常态工作来做。截止到目前,没有一例私自接受客户馈赠的现象发生。据统计,在对已经实现安葬的客户回访中,不满意投诉率为零。
为了保持墓区卫生整洁,我们继续坚持为客户免费擦拭清洗墓碑,坚持提供既能保护环境又能满足消费者个性需求的服务项目。在业务大厅显要位置公开各种服务项目、业务流程、购墓须知、企业资质,明码标价、不欺不诈,让诚信成为我们的招牌。四、积极宣传、引导文明殡葬
我们认真贯彻落实《殡葬管理条例》和市民政局《关于创建全国殡葬改革示范单位的实施意见》(津民发【xx】95号)文件的精神,积极开展文明殡葬宣传及推广工作。我们已经是连续三年在盂兰盆节、阴历十月初一期间,组织员工深入市中心有影响的社区开展“宣传文明殡葬,推广网上纪念,引导市民以网上祭奠代替焚烧纸钱”活动。三年来累计有458个社区集中参加,悬挂宣传条幅708条。今年我们与社区联手在海河亲水平台举行的盂兰盆节纪念活动,吸引了近三千名市民参加,其中有六百多人在“摒弃陋习、提倡文明祭扫”的条幅上签名。在引导社会大众“摒弃传统殡葬陋习弘扬文明祭扫新风”上,元宝山庄还充分发挥了互联网的作用。对公司商业网站()和门户纪念网站——中华清明网()进行了多次改版,使两个网站各具特色互为补充。此外中华清明网网上纪念专区——缅怀苑,吸引了大批社会公众免费建立网上纪念园,截至xx年10月底累计吸收会员 名,建立网上纪念园 座。目前两个网站的日均Ip量 个,日均页面浏览量 余次。
一年来,我们坚决执行《殡葬管理条例》和市民政局的相关要求,强化基础建设,规范经营行为,推进科学发展,使我们的企业面貌又有了很大的改观。同时优质的服务,也让我们收获了丰硕的果实,截止到10月底,已累计完成销售收入
万元,向国家缴纳营业税
万元,缴纳企业所得税
万元,提取墓位管理维护基金
万元。
有限公司
xx年11月11日
自查报告(篇4)
走读教育是一种教育方式,它采用的是学生离家独自生活在学校,每天参加课程学习、参加体育活动和社会实践等。走读教育在很多国家被广泛应用,而中国则在近几年逐渐引入。本文将对走读教育的利与弊展开讨论,并探讨如何更好地推广走读教育。
第一部分:走读教育的好处
1.锻炼独立性
走读教育鼓励学生独立思考、自理,他们需要解决自己面临的问题,这样可以锻炼学生的独立思考和处事能力。在学校里,学生需要自觉遵守学校规定,并按时完成各项学习和生活任务,这对他们的独立自主能力有着积极的影响。
2.增强社交能力
在走读教育中,学生需要与来自不同地方的同学相处,增强互相之间的交流。学生们可以结交更多的朋友,领略不同文化的影响。同时,学生在学习和生活过程中,会遇到各种问题,需要与同学一起协商解决,增强合作能力。
3.促进全面发展
在走读教育中,学生除了学习一般的学科知识之外,还可以尝试各种特长项目,如体育、艺术、音乐等。这可以使学生在兴趣爱好上得到更好的发展。此外,学生还可以积极参加课外活动和社会实践,更好地促进全面发展。
第二部分:走读教育的弊端
1.对学习成绩的负面影响
走读教育会影响学生的学习成绩。由于在外面的环境中,学生可能会分散精力,在学校里学到的知识也不会如那些留宿学校的学生那么多,这给学生的未来带去了诸多不利的影响。
2.影响身心健康
中小学学生正处于身体快速发育期,走读教育会让他们的身体疲惫不堪。走读教育学生在校复习时间短,睡眠和饮食也难以充分保证,长期下去容易产生身心问题。
3.与家庭分离
不少学生离开了温暖的家,这样的分离对于很多学生来说是极为痛苦的,学生可能会出现情感问题以及对家庭的依赖情况,这是不容忽视的。
第三部分:尝试推广走读教育
为了更好地推广走读教育,我们需要采取以下措施:
1.建设优良的校园环境
建设理想的校园环境,构建让人愉悦的学习与生活环境可以赢得学生喜爱,从而鼓励学生积极参与学习,逐步习惯走读生活。
2.强化学生与家长的互动
建立学校与家庭沟通的渠道,加强家长与老师交流,及时了解孩子学习与生活情况。学校可以定期组织家长参观学校、了解学校教育情况。
3.鼓励特长培养
通过增加特长培养课程,比如各种文艺、体育活动,可以对走读生活进行适应和享受,增强学生对走读教育的好感,提高学习兴致。
结论
因此,我们需要认识到走读教育的利与弊,并找到有效的方式来改善走读生活,更好地推广这种教育方式,发扬学习和生活的优秀传统,营造良好的校园环境,激励学生勇敢探索,全面发展。
自查报告(篇5)
陵园绿化的宜采用常青、无香哧植物。乔木类:松树、柏树、槐树、香樟树
灌木类:冬青、茶花、茶梅、海桐、大叶黄杨、女贞、各色杜鹃、栀子、紫微、石楠、含笑、南天竹
花草类:菊花、朱顶红、宣花、波斯菊、一串红、大丽花、美人蕉、菖蒲、石竹。紫罗兰、勿忘我、沿阶草
松(五针松、马尾松、雪松、白皮松等)、柏(桧柏、侧柏、刺柏、龙柏等)常绿树种有:广玉兰、桂花、女贞、海桐、茶花、石楠、香樟、枸骨冬青、罗汉松、木莲、法国冬青、栀子、棕榈、夹竹桃等。
银杏、水杉、金钱松如果搭配的好,也能充分体现不同树种在墓区绿化中的作用等。
1、表现怀念吊念之情的垂丝树种有:龙爪槐、垂柳、垂柏、垂枝桃、紫藤、凌霄等。
2、花卉尽量选用白色、黄色和蓝色系花卉品种。白色象征纯洁,黄色象征高贵,蓝色象征幽静。品种有:白花月季、黄花月季、白花木槿、黄花石榴、栀子、广玉兰、马褂木、含笑、白 梅、葱草花、望春花、木 荷、紫 藤、雪青色紫薇、紫玉兰、鸢尾花、紫荆、黄山栾树、桂花、腊梅等。同时要注意花期的搭配,保证春夏秋冬都有花卉绽放。
自查报告(篇6)
走读自查报告
导言
走读,是一种更加自由灵活、丰富多彩的学习方式。它不仅是教学的一种方式,更是一种生活态度和学术精神。自分配时间,自决定学习内容,自监控评价成效,这是走读的核心理念。经过一段时间的走读,我领悟到了许多道理,收获了不少成长,下面谈谈走读对自我成长的启迪与帮助。
一、 增强了自主学习意识
走读需要更多的自我决策和自我约束,对于自主学习的培养有着很重要的意义。一方面,因为没有固定的学习负担,可以自由安排学习时间和节奏,更加注重对自己的学习质量的提高和把握;另一方面,将学习的掌控权交给自己,需要充分挖掘和利用自身学习资源,自我发现和研究感兴趣的内容,锻炼了自己的研究能力和社会适应能力。通过走读学习,不仅同学们掌握了数字化、科技化学习技能与方法,而且成功培养了诸如自主学习和互助协作思维等重要素养。
二、 拓宽了学习视野
参加走读活动,可以跳出书本知识,认识人文沙漠中多样的自然与文化,亲身体验传统民居建筑,了解自然科学与社会文化的相互影响,开拓学习视野,丰富学习内涵。在此过程中,我们需要较强的知识综合能力,需要对历史、地理等知识领域有一定认识。这使我们体验到了课本和日常学校生活中没有的学习乐趣,使我们能够更好地认识和应用学科知识。同时,通过扩大对世界和社会的认知,增加了对学科学习的兴趣和热爱。
三、 培养了实践能力和领导素质
走读过程中,需要充分利用自我资源,寻找与自己学习和兴趣相关的领域,或有组织地举办一些有建设性的活动。我们只有通过实践,才能巩固学习知识,并在实践中不断探索和实践创新。在此过程中,还需要发挥自我引领作用,配合策划进行团队管理和协作。这样的训练,不仅可以培养实践能力,学以致用,而且可以积累协作和领导经验,有利于自我提升和未来的人际交往。
结语
走读作为一种不同于传统学习方式的教育模式,在不断推进教育的现代化和时代化之道上有着不可替代的地位。走读的精神则为我们的学生生活注入了新的活力和精神内核,带领年轻一代在走读的实践中实现了世界的开放、对未来思考的深度以及对现有场景和错位的认知。岁月静好,奋斗常在。未来,希望我们的学生能够不断深化自己的认知、发掘自己的潜能、追求更加丰富多彩的人生。
自查报告(篇7)
危险自查报告
在我们日常生活和工作中,难以避免会遇到各种各样的危险情况。而一个及时有效的自查报告,可以帮助我们更好地了解并预防这些危险,保障自己和他人的安全。本文将详细介绍危险自查报告的重要性,内容和操作方法。
我们来看一下危险自查报告的重要性。危险自查报告是一种系统性的自查活动,旨在帮助个人和组织识别和管理潜在的危险。通过对自身生活和工作环境的全面检查,我们可以及时发现存在的危险,采取相应的措施进行预防和控制。这不仅可以减少意外事件的发生,保护我们的生命和财产安全,还可以提高工作效率和生活品质。
我们来看一下危险自查报告的内容。危险自查报告主要包括以下几个方面:首先是危险源的识别,包括生理、化学、物理、心理等各种类型的危险源。其次是危险源的评估,即对危险源的严重程度和可能性进行评估。再次是控制措施的制定,包括采取哪些措施来预防和控制危险源。最后是监测和改进,即定期监测和评估危险自查报告的效果,并对其进行改进。
我们来看一下危险自查报告的操作方法。一般来说,危险自查报告可以分为个人和组织两个层面。在个人层面,我们可以通过检查自己的生活环境和工作场所,了解存在的危险,并采取相应的措施。在组织层面,企业和机构可以建立危险自查报告制度,定期进行全面的自查活动,并及时纠正存在的问题。同时,借助现代化技术手段,如使用传感器、监控系统等设备,可以更加全面和精确地进行危险自查报告。
危险自查报告是一种重要的安全管理工具,可以帮助我们更好地预防和控制潜在的危险。通过认真制定和执行危险自查报告,我们可以有效保护自己和他人的生命和财产安全,提高工作效率和生活品质。我们每个人都应该重视危险自查报告,积极参与其中,共同营造一个更加安全和健康的环境。
自查报告(篇8)
一、隐患排查资料清单
1. 对校园中涉及消防安全设施的场所,如教室、食堂、小卖部、宿舍、办公用房、建修工地等进行主要检查。
2. 全面检查违章使用大功率电器或自行乱拉电源线等隐患,并及时处理。
3. 做好对消火栓、灭火器等消防器材的正常使用、日常保养和维护。
4. 管理用气和用火,加强巡查制度(有问题及时呼叫),对发现的消防安全隐患进行及时消除。
二、检查结果
1. 消防栓供水不畅。
2. 食堂厨房的天然气报警探头被遮挡。
3. 电工房的灭火器未加以更换。
4. 重点场所的灭火器材不足。
三、隐患整治举措
1. 校园将此次检查结果通报,并对相关人员进行严肃的批评教育。
2. 举办教师和学生消防安全教育大会,并发送消防安全相关资料,要求班级开展以消防安全为主题的班会活动,便于学生全方位了解消防安全知识和技能。
3. 加强消防方面的资金投入,提升实验室、档案室、财会室等重点部位的防火能力。
4. 加强消防安全职责人制度,要求各级安全职责人高度重视并持之以恒,定期进行消防安全检查工作。
5. 完善《消防安全工作预案》,加强消防队伍建设,构建长期、有效的校园消防安全“防火、灭火”工作机制。
“隐患胜于明火,职责重于泰山”。消防安全工作是一项常抓不懈的.工作,校园将一如既往地以“一切为了学生,为了学生的一切,为了一切的学生”的宗旨,进一步加强消防安全教育,不断完善消防安全措施,确保师生生命和财产的安全。
yJS21.com更多精选幼师资料阅读
自查报告范告(系列10篇)
随着个人素质的提升,都需要去书写报告,经常写报告可以促使我们实现自我驱动。一份优秀的报告该怎么去写?编辑为大家甄选了一篇题目为“自查报告范告”的好文,我们将会持续为您提供更多相关的内容希望您能够持续关注我们!
自查报告范告【篇1】
为认真贯彻落实枣阳市教育局召开的《枣阳市幼儿园规范办园行为专项检查》的精神,我园组织全体教职工认真学习文件通知,并对照通知要求逐一开展自查工作,现将自查工作开展情况总结如下:
一、办园资质
我园是在教育行政部门登记注册,具有办园许可证、卫生保健合格证、餐饮服务许可证、校车使用许可证等。幼儿园产权明晰,资金来源稳定、合法,能保障幼儿园良性运转,能满足教职工工资、基本建设等运行。
二、办园条件。
1、树立端正的办园理念,加强学习宣传,做到令行禁止。
我园积极组织全体教职工认真学习《幼儿园教育指导纲要(试行)》,办园目标和教学思路以《纲要》精神为指导,以五大领域为轴线,以素质教育为基础,秉承“寓教于乐”的教育理念;坚持“一切为了孩子”的办园宗旨;实现“面向全体幼儿,培养好奇、好问、好学、健康乐群、善于发现、勇于表达、全面和谐发展的有个性的接班人,为家长提供优质服务”的办园目标。
2、规范课程管理
按照《国家幼儿课程管理实施条例》,开齐学科,开足课时,教师能够按照课程标准进行授课,为幼小衔接奠定基础。
3、坚持科学的教育方式,深化科学保教,提高幼儿园教育质量。
幼儿园在保教工作中以游戏为基本活动,注重活动和创造性游戏的开展。面向全体幼儿,采取保育与教育相结合的原则,采用启发诱导、正面教育等方法确保教学质量的稳步提升。重视家长工作,从不也不盲目迎合家长的要求,提前教授小学教育内容,而是通过家长会、家长开放日等多种形式,引导家长更新观念,实现家园共育。除此之外,我园明确要求,规范各班级教师的教学形式和内容,严禁在教学过程中出现提前教授小学教育内容的现象,不得给幼儿布置家庭作业。
4、创设充满童趣的生活、活动环境。我园有完整的幼儿场所,设有符合标准、安全、规范的幼儿活动室。园舍结构规划合理、布局科学、功能齐全,富有童趣,能够满足幼儿生活与学习的各项活动需要。教师和幼儿一起利用废旧物品自制教玩具、布置环境,创设温馨舒适的生活环境,活动区内容丰富、材料充足的,使幼儿在玩中求发展。走廊墙壁上,不仅展示了幼儿丰富多彩的生活,而且向家长宣传了幼儿园的教育理念。
5、营造温馨和谐的育人氛围
努力为幼儿创设良好的心理环境,让教师把自己融入环境之中,切实做到态度和蔼可亲,理解尊重幼儿,使幼儿处于被尊重、被关爱、受鼓励的环境中,使优质的教育环境展示于社会,优质的保育保教质量取信于家长。
6、我园现有四个教学班,每个班级的人数控制在规定的范围内为科学、合理、规范的管理园所,园所设业务园长名,后勤园长1名,园内管理网络清晰,领导班子结构合理,分工明确,同时全园建立了园务委员会和家长委员会,实行民主科学管理。在管理上我们充分调动每一位教职工的积极性,发挥她们的长处和优势,建立健全了各项规章制度,各类工作人员岗位责任制度健全,职责明确,检查措施落实,激励机制完善。与此同时,我园还把“爱岗敬业、严谨求实、开拓创新、团结奋进”作为园训,在教职工中积极提倡,做到热爱幼儿园、热爱孩子,树立敬业精神、创新精神、奉献精神。
三、安全卫生
我园十分重视幼儿园的安全工作,建有房屋、设备、消防、安全防护和检查制度,制定了相关的应急预案,并且建有食品、药品等管理制度和幼儿接送制度,大力做好安全月宣传工作,向家长发放《幼儿安全知识调查》,制作安全教育图版,全力提高着幼儿、家长、教师的安全防范意识,在我们一丝不苟的工作下,近三年来无一起责任事故的发生。
四、保教管理
根据卫生部《托儿所、幼儿园卫生保健制度》的内容,我园结合实际情况,制定了各项卫生保健制度,如:消毒制度、清洗制度等。科学合理地安排幼儿的作息时间,每天保证2小时的户外活动,充分利用阳光、空气等自然因素开展丰富多彩的户外游戏,如:秋、冬季开展徒步远行活动等。师幼每年体检一次,受检率100%,预防接种率100%,建立了幼儿健康档案。
2、规范饮食管理,平衡膳食
我园厨房设施设备齐全,流程科学合理。幼儿园成立了膳食委员会,由园领导亲自参与,每学期定期召开膳食会议,商讨幼儿伙食情况,及时进行调整。我园按要求两餐间隔3.5小时,每周提前为幼儿制定营养均衡的带量食谱,在合理营养上由于我们依据托班孩子的消化能力,要求食堂人员把菜切细、切碎,软硬适度,烹饪上讲究色、香、味、形,米面搭配、荤素搭配,营养均衡。并且做到每学期都进行营养量的分析、统计。教职工与幼儿伙食严格分开,食品由固定商铺统一配送,做到即买即吃,保证食品新鲜、安全。
我园重视卫生保健知识的宣传工作,每学期,保健医生都会在宣传栏里向家长和全体教职工宣传卫生保健知识,除此之外,在季节性疾病高发期,突发性疾病时都会及时向家长发放通知,使家园同步,促进幼儿健康成长。
五、师德师风
1、以热爱幼儿、尊重幼儿为前提,坚持积极鼓励、启发诱导的正面原则,努力建立平等、融洽的师生关系。始终让幼儿处于一种被尊重、被关爱、受鼓励的环境中。
2、我园教师团结协作好。每次的对外大型活动和公开课发挥集体智慧,献计献策,教师积极主动发挥个人所长,服从分配,既合作又分工,确保和提高活动质量,充分体现较强的凝聚力和向心力。
3、多种形式的岗位培训促进了教师的成长。
学海无边,学习学习再学习,才能不断进步。为了达到较好地学习效果,我们采取多渠道、多层次、多方位的学习办法,组织教师分批学习,学习内容上我们从四方面的结合,园内和园外相结合、专业知识和业余知识相结合、请进来和走出去相结合,书面交流和语言交流相结合。我们多次参加幼教专家关于幼儿教育先进理念的学习,向市内市外的同行们学习取经,端正教育观念,反思在我们的教育过程中的不足和存在的优势,尽量避免或减少教育行为过程的盲目性和照搬,从而促进教师队伍的综合素质,岗位能力和教育实际水平,此外我们经常进行技能技巧大练兵活动;演讲比赛,环境创设比赛、自制教玩具比赛、活动设计比赛等,从中提高教育教学能力和娴熟的教学技巧,使我们的教师不断成长起来。
4、积极开展传、帮、带工作,加强对青年教师的培训和培养,让青年教师与老教师、骨干教师结对,要求她们在实践工作会善观察,会发现问题,善于思考教育对策,每日活动中做到心中有目标,眼中有孩子,时刻有教育,能从大处着眼,小处着手。骨干教师要起表率的作用,积极带头参加市、区各类评比活动,积极撰写园级小课题。发挥她们各自的独特的教育风格,并不断加以总结。总之,我园通过认真自查后,没有发现违规教学及保育教育“小学化”现象,无违规收费现象。
通过本次自查,把本园的证件进一步完善,加强绿化建设,丰富七大领域的游戏材料,将师德师风进行加强。
总之,教育是一件责任与实力并存的事情,安全责任为第一前提,抓紧教学工作。我们一定坚持党的方针,坚持国家的政策,坚持教育局的各项规定,把教育做的更好。
自查报告范告【篇2】
一、规范招生入学和分班
合理划定公办学校招生范围情况;每学年向社会公布行政区域内各义务教育阶段学校招生范围、招生时间、招生计划及有关要求情况;学校严格按照招生时间来招生,不存在提前招生行为。不存在学校组织的招生考试或以竞赛名义招生现象,不存在将“奥数”同招生入学挂钩现象。均衡编班,合理搭配生员男女比例,参考小升初考试成绩;个别生员的特殊情况以及家庭住址相关联的诸种元素合理进行编班。学校不举办实验班。
二、规范考试科目与次数
严格按照义务教育政策规定的考试科目和次数进行考试,学校有比较完善的学业水平考试和教育质量检测制度;学校除参加区局组织的统考、联考、竞赛及考级以外不参加其余别的考试。学校组织的考试严格按照课程标准及大纲的要求合理的设计考试难度和范围,不随意增加考试次数,学校的小考也设定在每月一次的范围。
三、学生作息时间和作业量安排
学生每天在校学习时间不超过5.5小时,每天体育锻炼时间为1小时;在校活动内容按照教育部规定的课程标准及素质教育的要求力争科学合理,在家作业时间不超过1小时。学校严禁教师留重复性作业与惩罚性作业。
四、规范教育教学活动
认真落实国家课程方案,开齐开足课时,不随意增加任何课时与课程,不存在挤占体育、艺术课和综合实践活动时间情况;依据课标要求设计课程深度,学校时刻督查教师的教学进度,使之做到科学合理。不存在占用法定节假日、午休和自习时间组织集体补课的情况;在职教职工未举办、参与、组织或介绍学生有偿补习活动。
五、教育评价
学校以完成本学段国家规定教育目标为基本标准、以学业水平测试和学生综合素质等为主要指标进行综合评价,不以考试成绩对教师、学生排名。
自查报告范告【篇3】
为进一步规范办学行为,根据省市区有关文件的要求,我校从20xx年3月起,开展规范办学行为减轻学生过重课业负担的专项治理工作。
一、自查情况及主要做法
省市区规范中小学办学行为减轻学生过重课业负担工作会议召开后,我校迅速行动起来,精心组织实施,积极有序推进,做到了目标明确、思路清晰,反应快速、措施得力。
学校认真落实省市区教育行政部门关于规范办学行为减轻学生过重课业负担的有关要求,端正办学思想,规范办学行为和教育教学管理,全面实施素质教育,促进学生全面发展和健康成长。成立专项领导机构,分工负责,对学生在校时间、课程设置、作业布置、教辅资料征订、教师违规补课等工作进行专项检查,做到各项工作落实到位。
(一)思想上高度重视
学校从树立和落实科学发展观,办人民满意教育,切实加强和改进未成年人思想道德建设,建设和谐社会的必然要求出发,遵循教育教学规律和学生身心发展规律,全面推进素质教育,充分认识落实规范办学行为减轻学生过重课业负担的重要性和紧迫性,采取切实有效措施,提高课堂教学质量和效益。学校制定了规范办学行为减轻学生过重课业负担工作方案,采取集中与自学相结合的方式组织全体教师认真学习相关文件,并在日常教育教学工作中检查督导,促进工作有效落实。
(二)措施上狠抓落实
1、深化教育教学方式方法改进,提高课堂教学质量和效益。结合实际情况,我们学校采用了分组联动、和谐高效的教学模式,具体到课堂教学,就是采用六步教学法,即课前展示,显现才华;创境激趣,确立目标;自主合作,探究问题;展示提升,汇报成果;穿插巩固,解答疑惑;达标测评,拓展实践。这六个环节环环相扣,既有外地课改名校经验的借鉴,又有本校的精髓,凸显了新课改的诸多亮点:如角色的转变,教师变成了教学组织者、引导者,师生间关系平等、和谐融洽。学生在老师的指导鼓励下,主动性、积极性被充分调动起来,学生的才能得到了展示,个性得到了发展。他们在自主学习能力、创新能力、实践能力的培养上取得了良好的效果。课堂演变成了师生共同成长学习的舞台。
教师精选作业内容,最大限度提高作业质量,坚决杜绝布置大量机械性、重复性、惩罚性的作业,提倡布置弹性作业,引导自主学习。严格控制每日各学科作业总量,双休日和节假日不加大作业量。教导处采取不定期检查、问卷调查等形式努力把作业量控制在规定的范围内。每日作业在校园网公布。
2、严格执行国家规定的课程计划。按照国家课程计划的规定安排教育教学工作,开齐开足开好各门课程,没有随意增减课程和课时的现象。按课标和教学大纲要求进行教学,不随意提高或降低教学难度,科学把握教学进度,不随意提前结束课程和搞突击教学。无占用体育、美术、音乐、微机、综合实践等课程补习其他文化课现象,确保学生德、智、体等方面全面发展。
3、严格控制学生在校学习活动时间。青少年既是长知识更是长身体的关键时期,合理安排时间学习,保证有充足的时间活动和休息十分重要,学校严格执行省市区有关学生在校时间的要求,坚持抓好体育课和“两操”,保证学生每天在校至少有一小时的活动时间;学校严禁教师加班加点,下午及时放学。
4、严格教辅资料的征订管理。严格按省、市、区教育行政部门有关规定征订教材、教辅读物、练习资料,学校和教师没有向学生推荐或统一购买未经省中小学教材审定委员会审定或教育行政部门审定的练习资料和复习用书。
5、严格教育教学秩序管理。未经教育行政部门批准,学校没有组织学生参加各种竞赛活动。进一步规范学校的假期活动,没有在节假日给学生补课或变相上课。假前或学期前组织学校都组织教师学习相关要求,并签订“规范教师从教行为承诺书或师德责任状”,履行相关承诺。
6、科学进行质量检测。对学生的学习进行科学的检测,是新课改的需要,更是关爱学生、减轻负担的需要。按规定区分考试科目和考查科目。考试与考查、考核相结合,能够更全面地了解学生的学习现状和学习情况,加强教学的针对性,使每一个学生得到及时的、全面的、最大限度的发展。学校严格按照有关规定要求,从不在班级等公开场合公布学生成绩,不按成绩分班,执行区教育局的电脑派位阳光分班。
7、积极开展课外活动。紧紧抓住校园文化优势,开展丰富多彩的活动,愉悦师生身心。将普及性与个性展示结合起来,把贯彻教育方针,推进素质教育,减轻学生负担的工作落到实处。
二、下一步工作打算
规范办学行为,减轻学生过重课业负担工作不是短期行为,必须常抓不懈,同时我们还要积极探索在“减负”形势下提高教学质量,推进素质教育的有效途径。要进一步全面深入落实规范办学行为,减轻学生过重课业负担工作,确立正确的“减负观”,在更新观念上求突破。我们要从学生的长远着想,为学生的将来负责,既要把学生过重的学业负担减下来,也不能脱离教学实际抽象地去谈“减负”。“减负”不是简单的“加减法”,它要求教师者通过自身加压,不断提高教育教学的业务素质,用更多的创新、更多的智慧和更多的举措,提高课堂的教学效益和教学效率。
自查报告范告【篇4】
基本概况
淳安县安阳乡中心幼儿园创办于二000年九月,园址在安阳乡下栖梧村1号,20xx年易地新建。目前,幼儿园占地面积1260平方米,建筑面积650平方米,拥有大型玩具3件,中型玩具21件,桌面玩具生均8件,图书生均4件,简易多媒体3套,电子琴2架,计算机2台,在园教职工5名,幼儿68人,各类配套设施基本齐全 。
资金投入简介
20xx年,在乡财政资金较困难的情况下,为中心幼儿园添置了一万余元的场地玩具;20xx年,出资5000多余添置了两架电子琴及桌面玩具等;20xx年,乡学前教育领导小组自筹资金50余万元易地新建了中心幼儿园,同时添置了4万余元的大中型玩具等配套设施;20xx年,又投资了9877元对中心幼儿园上梧教学点进行了内部设施完善。
内部管理
历经九年的风雨,无论在师资配备、硬件设施及幼儿教育方面,中心幼儿园都取得了突飞猛进的发展,并在全乡幼儿教育中起到了示范指导作用。
一、健全制度:
为了幼儿园持续、健康、稳步发展,我园组织全园教职工(包括佳坞幼儿园的老师)认真学习《幼儿园指导纲要》等有关幼教理论方面的知识,旨在帮助所有员工树立正确的教育观和幼儿观。同时制订了幼儿园日常工作中的各项管理制度及各个岗位的职责,如园长负责制、安全管理制度、幼儿接送制度以及园长岗位职责、保育员职责等,并力争使制度、职责规范化、科学化且落到实处。
二、强抓素质:
我园一贯坚持“一切为了幼儿、为了幼儿一切”的办园宗旨,因此,我园积极投入资金,努力提高全园教师的综合素质。
对上级幼教主管部门安排的各项教师培训,我园都积极响应,选派幼儿教师参加,并做到持之以恒,使同一培训内容持续化。当然,外出培训只是少部分人,所以,外出培训教师在回园后要在全园主持讲座并开设一堂教学公开课,借此让其他教师也能得到学习,共同进步,从而达到全园教师素质在一定基础上能快速提高。同时,我园还邀请佳坞幼儿园开展幼儿教学等方面的活动,让每位幼儿教师在自己感兴趣的方面做出成绩,全体幼儿教师互相切磋,使幼儿园整体效益得到进一步提升。
三、保教结合:
保教工作是幼儿园工作的中心任务,在硬件设施得到较大改善之后,我园虽是农村幼儿园,但我们努力向城镇幼儿园学习,坚持面向全体幼儿,保教工作从“健康、语言、社会、科学、艺术”五个领域逐步渗透,杜绝“小学化”的模式,在这里,不以会做多少道数学题为衡量标准,而是非正规教育比重更大,大量的教
育是在一日生活和游戏中进行的,为今后教育留下了很在的可塑空间,当然,我园也很注重幼儿常规管理,如生活习惯、卫生习惯、饮食习惯等,我园的培养目标是“让每位幼儿在我们这里开心快乐地成长”。
四、家园结合:
“幼儿园应主动与家庭配合,共同担负起教育幼儿的任务。”这是规程和新纲要明确提出的。为了使家长的教育理念与教师同步,使家园合作真正落到实处 ,我园通过每学期定期召开家长会,向家长介绍班级的教学计划和各方面常规培养目标,以及家长开放活动 ,让家长公正地评价幼儿教师的整体水平,同时,不失时机地对家长进行教育观念、方法等方面的培训,这样,既得到了幼儿家长的理解支持,家长培训工作也顺理成章地落到了实处。家庭真正成为幼儿园重要的合作伙伴,社会成为幼儿园重要的教育基地。
五、示范辐射:
我园作为示范园,积极发挥中心示范作用。同为一个乡镇的幼儿园,我园又是中心园,因此承担起了基本的指导工作,对佳坞幼儿园以及所辖的两个教学点进行业务上的各种交流。每学期开学统一召开思想政治学习,提高教师的认识,每学期组织开展不定时的各项活动,诸如外出培训汇报会、教学交流活动以及其他个人心得方面的交流等,但是鉴于我园本身也是农村幼儿园,对于外界的新思路接受会比较迟,因此我园也邀请城镇幼儿园来园讲课、交流,组织全乡幼儿园共同学习。通过各种努力,我园在全乡幼教工作中起到一定示范辐射作用,提高了全乡幼教队伍的素质。
努力呈现特色
如今,“特色就是质量,特色就是品牌,特色就是发展”的思想已经被人所认同,因此我园也在走一条特色强园、特色兴园之路,但这条路也是茫然的,因为我园兴办才九年。特色需要创建,我们的特色是怎样的呢?随着学前教育对科学教育的重视,“做中学”开始进入我们的视野,我们尝试着将科学启蒙教育与艺术教育进行整合,体现幼儿园的特色。理论上,我们不断分析科学与艺术教育在幼儿身心发展中的地位以及结合的适恰性,实践中,我们尝试让幼儿在音乐活动中,融入音乐律动,体验大自然的魅力;在美术活动中享受想像和创造的快乐;此外,良好的人际环境是我园的一大特色,人际环境它包含了安全、宽松、真诚、平等,有利于师生员工学习、工作、生活的环境。我们以自身的真言实语去团结人、帮助人,经常与教职工谈心 ,帮助教职工解决困难,使幼儿园的各项工作都能得到了教职工的密切配合,在平等真诚的人际关系环境中,教职工之间能互相帮助、友好相处,共同探讨幼儿园的各项重大事件,齐心协力开创幼儿园工作互动宽松的师幼关系。教师的作用形成了最多的观察,最少的干预,充分发挥支持者、合作者、引导者的作用,营造出园内师生互动、生生互动、宽松自由的精神氛围。
存在不足
近几年来,我乡的学前教育事业取得了长足的进步,教育实力得到大幅度提升,社会效益反映良好。但也存在着一些薄弱环节,主要表现在以下几个方面:
1、近年来,实行幼儿园合并后,离家远了,少数父母因不便接送就不让孩子入
幼儿园了,因此,巩固学前三年受教育率任务艰巨。
2、特色教育还不够突出明显,教师教育科研能力不够强。
整改措施和努力方向
我们只有立足现状,脚踏实地,从优先发展战略的高度去谋划未来,不断加深对教育的认识,不断加大对教育事业的投入。
1、加大对全乡学前教育的经费投入,保证全乡学前教育可持续发展。
2、努力创设良好的办园环境吸引幼儿入园,巩固幼儿入园率,同时加强思想政治教育,让幼儿教师安心农村幼儿教育。
3、加大特色教育的研究,努力让其成为一支品牌,同时加强教师教育科研能力的培养。
随着时代的发展,我们安阳乡中心幼儿园正以矫健的步伐前进,努力把本园办得更加规范化,凸现园本特色,加强品牌意识、特色意识。让每位孩子都有幸福感,让每位员工都有归属感,让家长们驻足留望。就像这一湖碧水,让蓝天碧水融入的更加和谐。
自查报告范告【篇5】
11月,我们正式接管智多星幼儿园并更名为开心宝贝幼儿园。一段时间来,在区教委领导及各部门的正确领导和关心指导下,在广大幼儿家长及社会各界的大力支持下,幼儿园全体教职员工认真贯彻《纲要》、《细则》等教育法规条例及相关教育政策,以培养体、智、德、美、劳全面发展、健康成长的新一代幼儿为己任,以质量求生存,以管理促发展,进一步解放思想,转变观念,与时俱进,开拓创新,幼儿园办园方向正确,办园条件逐步改善,卫生安全管理力度加大,教师队伍建设加强,幼教管理水平提高,社会效益好了,幼儿园各项工作迈上了一个新的台阶。按审核要点及标准,我园以高度负责的态度,实事求是地对我们的工作进行了全面的回顾、检查和反思,做了认真地自评,现将自查自评情况汇报如下:
(一)政治思想工作
1、认真抓好教职工的政治理论学习。我园把每周一幼儿离园后作为教职工政治理论学习时间,通过集中学、分组学、自学等形式,学习上级文件、传达各级会议精神、学习师德材料、有关法律法规等,定期检查会议记录,有相应的学习制度,保教考核的一项指标。
2、认真抓好教师的政治思想、纪律和师德教育。除了每周进行政治学习外,我们还进行师德教育培训。教职工队伍积极向上,整体思想素质较好。
(二)领导班子建设
1、班子团结协调,有较强的凝聚力和战斗力。我园每周召开一次班子成员会议,商讨一周主要工作,遇大事必开会集体讨论决定。班子成员有分管财务、总务、保教、卫生等,既分工明确,又能充分发挥整体效能。
2、班子成员工作积极负责,作风踏实,都能深入教学第一线,切实解决教育教学中的实际问题。
3、推行园务公开制度,建立园务公开栏向教师、家长公开,还设立了园长信箱,增加了管理的透明度。
(三)幼儿园管理
1、坚持以法治园,严格执行有关教育教学法律、法规和政策,认真制订各类工作计划,并定期检查和落实。
2、幼儿园规章制度健全,有各类制度、职责,有各人员考核细则,并能认真执行落到实处。有单独设立的档案资料柜、有档案,有各类教育教学资料、学具等。
3、有健全的财务制度。量入为出,专款专用。厉行节约,合理使用资金,经费统筹兼顾,全面安排。严格财务制度,严格用款的审批和报销手续,各类帐目日清月结。
4、幼儿园的保教、卫生保健综合治理、家长等工作有计划、有记录、有总结,并能及时归档立卷,幼儿园档案管理较规范。
5、幼儿园定期开会研究幼儿膳食,每月进行营养分析,把每周食谱发给家长,便于了解我园的伙食。
(四)教育教学
1、幼儿一日活动安排科学、合理,保证幼儿每天两小时的户外活动和自由活动时间。
2、坚持以游戏为主要教育教学方式,除了教学活动以游戏为主外,还开展了角色游戏、体育游戏、音乐游戏、桌面游戏、智力游戏、做做玩玩等游戏,幼儿一日活动以兴趣培养和习惯养成为主要目标。
3、家长工作开展较好。家长工作形式有:家长会、家庭教育知识讲座、家教沙龙、各类亲子活动、家教问卷、家园小便条、家长开放半日活动、家园联系栏等。
(五)师资队伍建设
1、师德教育和师德检查制度健全,无体罚、歧视幼儿现象。
2、有保教组,教研活动正常:每周一次的业务学习,保证每学期教师外出参观学习听课等。
3、位教师合格学历达%,高一层学历达%。计算机考核合格率达100%,普通话水平测试均达二级乙等以上。
4、鼓励教师组织孩子参加区教委组织的健美操比赛,荣获一等奖的好成绩,教师士气得到了很大程度的鼓舞。
(六)办学条件
1、幼儿园占地面积平方米,总建筑面积平方米,其中活动室面积约平方米,午睡室面积约平方米,办公室约平方米,厨房面积平方米,幼儿厕所平方米,户外活动场地约平方米。
2、每班各类设施齐全,活动教玩具齐全,有桌上玩具、自制教玩具人均件。园内有大型多功能滑梯、小型滑梯、大中型积木、图书室等。
3、加大资金投入,改善办学条件。11月接手幼儿园后,我园用于改善办学条件的投入已达30万元。主要用于:园舍翻新、厨房、厕所改建、铺地板胶、添设儿童床上用品、购买接送车、桌面玩具、图书、电视、vcd等。
(七)安全
1、幼儿园房屋建筑全部达标,无任何危房。
2、幼儿园孩子接送安全。20xx幼儿园自查报告20xx幼儿园自查报告。早上幼儿入园和下午幼儿离园时间安排教师在教室门口,迎接和送走幼儿和家长,同时也做好各种不确定安全隐患的排除工作。
3、班级安全:
a、用电安全:检查班级内的各处线路、插座和开关,有问题及时维修。经常教育幼儿用电安全常识,并时时注意孩子的一举一动,防止孩子接触电源。在幼儿离园后拔掉电源插座,关闭电源,防止雷电伤害电路。并进行相关的消防安全教育。
b、用水安全:教育幼儿节约用水。让幼儿餐前、便后流水洗手,地面铺有塑料防滑地垫,并且把地面的水渍及时擦干,防止幼儿入厕时滑倒、摔伤。在幼儿如厕时必须有一个老师跟随。幼儿喝水必须有教师陪同为其接水,防止幼儿自己接水被热水烫伤。
c、组织幼儿在班级内活动时,除教师严格组织外,一定要将桌椅摆放有序,以不阻碍幼儿活动为原则,防止幼儿你拥我挤被桌椅绊倒。
d、班级内幼儿物品要专人专用,并及时消毒,防止传染病及不卫生的脏物引起幼儿身体不适。餐前、便后教育幼儿及时洗手,桌(学校食堂自查报告20xx)子要在幼儿餐前认真消毒,防止脏物入口,引发疾病。
4、食堂
a、食品安全:首先抓好进货渠道:对于幼儿食用的各种米、面、肉、蛋等食物,一定要从正规渠道进货,杜绝一切不合格的食物进入幼儿园内,从而防止各种食品卫生安全隐患。
b、食堂人员要持证(健康证)上岗,工作过程中做到认真洁净,保证饭菜卫生质量。
c、幼儿餐具及食堂用具要一用一消毒,杜绝一切容易引起幼儿身体不适的隐患。
5、在幼儿早操、游戏、饭后散步活动时间之前,保证活动场地安全,无障碍物、无脏物、无积水。
6、每周一组织幼儿安全教育。
(八)存在问题及下步打算回顾近段时间的工作,我们取得了一定成绩。展望未来,任重道远,与先进幼儿园相比,我们在硬件和软件建设上仍有较大差距,突出表现在:
1、安全工作责任制落实的力度仍需进一步加强。
2、教学硬件设施有待进一步完善。
3、要严格按照《纲要》要求,不断改进教学方法,使课堂教学趋于多样化、趣味化、游戏化、生活化,达到使孩子在笑声中汲取营养,在欢乐中健康成长。
4、加强幼教队伍建设,加强日常学习培训。支持鼓励教师参加更高层次的教育培训,力促教师队伍素质明显提高。经常开展政治业务学习培训和日常教学观摩,不断改进和提高全园教师的幼教管理水平,努力培养一批德才兼备的中坚力量,为幼儿园的健康发展打下坚实基础。
5、强化校园内部管理,提升工作效率。进一步建立完善各项管理工作制度,切实加强日常监督检查,始终坚持奖优罚劣,奖勤罚懒,充分调动全园广大教职员工的工作积极性和主动性,推动全园各项工作再上一个新的台阶。
经园领导组认真研究论证,我园教学管理秩序良好,教育教学规范,在园幼儿健康成长,社会效益较好,现将幼儿园创建工作开展情况报上,请予审批。
开心宝贝幼儿园
自查报告范告【篇6】
为认真落实省教育厅的《规范中小学办学行为》的有关文件精神,端正办学思想,规范办学行为,深入实施素质教育,促进学生全面发展和健康成长,不断提高学校办学水平,我校就平时的教育教学工作开展自查自评,现将自查自评情况报告如下:
一、依法治校,规范教师教学行为
我校高度重视教师的师德教育和师风建设,严禁教师有偿家教、有偿补课,不私自在校外兼课,对违规教师在评优和职称评定等方面实行一票否决。本学年我校教师无一例违规事件,保障了课堂教学质量。
建立健全教学常规的同时,我校实行教师集体备课制,充分发挥教师集体的作用。备精每一堂课,优化教学设计和课堂教学过程,以提高每一堂课的质量和效益,目前我校集体备课已取得了较好的效果。
二、提高课堂教学质量,严格规范日常考试
以校本教研为抓手,用先进的教学理念指导教学工作,课堂内有充足的时间让学生自主学习。教师精选作业内容,提高作业的质量,坚决杜绝布置大量机械性、重复性、惩罚性的作业,提倡布置弹性作业,引导自主学习,严格控制每日各学科作业总量。学生的每日课外作业量适当,双休日和节假日不得加大作业量。教导室采取不定期检查、问卷调查等形式把作业量严格控制在规定的范围内。
依法维持教育教学秩序,严格规范日常考试。不组织、不参加未经教育行政部门批准的各种统考、各种竞赛等活动。严禁公布学生考试成绩,不以考试成绩或升学率给班级、学生排列名次,不按考试成绩给学生排队和安排座位、考场。
三、严格执行国家规定的课程计划。
我校按照国家、省课程计划的规定安排教育教学工作,开齐开足开好各门课程,没有随意增减课程和课时。按课标或教学大纲要求进行教学,不随意提高或降低教学难度,科学把握教学进度,不准随意提前结束课程和搞突击教学。没有占用体育、艺术、计算机等课时补习其他文化课,确保学生德、智、体等方面全面发展。
四、严格控制学生在校学习活动时间。
除学校规定的统一作息时间外,班主任没有另行规定学生到校和离校时间。学生在校学习活动时间没有超过8小时,确保学生每日有充足睡眠时间,保证学生的午休、自由活动时间;教师没有在学生自习课和休息时间或自由活动时间上课,保证学生每天有1小时的体育活动及室外活动时间。
五、严格教辅资料的征订。
严格按教育行政部门有关规定征订教材、教辅读物、练习资料,学校和教师没有向学生推荐或统一购买未经省中小学教材审定委员会审定或教育行政部门审定的练习资料和复习用书,也不曾委托家长或其他人员为学生统一购买教辅材料。
六、严格教育教学秩序管理
未经教育行政部门批准,没有随意停课放假,没有组织学生参加商业庆典或其他非教育性社会活动。未经教育行政部门批准,学校没有组织学生参加各种竞赛活动、读书活动。进一步规范学校的假日活动,没有在节假日给学生全体补课或变相上课,没有以假日活动名义,进行全班性文化课补习或上新课。
七、规范管理,认真实施收费工作
学校向家长承诺不进行任何乱收费,严格按“一费制”有关要求进行收费并公示,学校在显眼位置设立了收费公示牌,使家长对学校任何收费一目了然。学校没有收取学生转学费、休学费、捐资助学、借读费等费用,没有强迫学生购买省定书目以外的书籍和资料、学具等情况。
八、规范招生,认真执行政策
学校无违规提前招生行为和举行任何形式的选拔性考试,不分重点班、快慢班。不以任何形式向学生、社会发布其它各种虚假宣传资料和信息,不以任何形式诋毁其他兄弟学校。严格执行中小学学籍管理规定,建立健全学生转学、休学、复学等各项管理制度。
20xx年5月
自查报告范告【篇7】
达县檀木镇总工会根据市、县总工会关于加强工会财务规范化建设的要求,以“巩固提高,有所创新,有所发展”为工作总体要求,以“围绕中心、服务职工,强化基础、突破难点,增加亮点、提升水平”为基本思路,以开展“创先争优”活动为工作动力,认真执行国家和市总工会财务政策、法规和制度,依法抓好工会经费的收缴工作,正确用好工会经费,进一步规范财务管理,努力推进工会财务工作再上新台阶。现对我镇工会“小三级”财务状况工作情况汇报如下:
一、加强制度建设
根据市、县总工会要求,完善了各类规章制度,从“经费收缴”、“经审工作”“管理制度”三大类制定了详实的规章制度,包括《财务管理制度》、《固定资产管理制度》、《工会经费收支预决算制度》、《工会经费使用审批制度》等,并打印装订成册,归类存档,同时将部分制度上墙,并严格制度,照章办事,使工会财务规范化建设有了一个大的飞跃。
二、加强工会财务管理
近年来,我们把财务工作重心放在进一步加强对基层工会财务的指导服务工作。主要做了以下几点:一是通过定期下基层,指导基层工会财务进行规范化建设,并对乡镇工会配备了微机,
召开了乡镇工会专职副主席工作会议,对规范化建设做出了部署,乡镇都做好基础会计规范达标验收工作。二是组织县工会财务人员参加省总工会财务部举办的业务培训,提高了工会财务人员管理水平。三是做好县工会财务基础档案管理工作,从凭证的装订、账本的管理及使用,各类凭证、账簿的归档都从严要求、规范管理,做到装订那要求,保存按规范,使用按制度,是财务工作做到了制度化、规范化。四是设施配备逐步到位,为更好地开展工作打下了基础。
三、加大帮扶中心建设力度
筹集资金继续为企业、职工办实事,把“职工有困难找工会”、“农民工有困难、要维权找工会”进一步落到实处。一是在资金非常紧张的情况下,我们多方筹措资金,积极为职工、农民争取的合法权益和利益保障。二是坚持以预算管理为中心,执行零基预算。进一步细化预决算目标,优化经费支出结构,确保把更多的经费用于安排在维护职工权益、开展工会活动和为职工办实事方面。经费开支基本按照全年预算核定数执行,同时,我们在开展和谐企业创建、完善职工之家等工会业务工作方面增加了经费支出。
四、加强工会经费收缴力度
随着我镇经济持续发展和工会组建工作力度的加大,为工会经费收入的持续增长提供了有利条件,同时又对工会经费收缴工作提出了新的要求。一是加强调研,重点分析工会经费收缴的增
长点,探索和推进非公企业工会经费收缴的新途径、新方法。二是加强企业工会经费收缴工作,有效防止工会经费的流失。三是加强对工会经费收缴的检查力度,促进一些漏缴,少交经费的单位及时补缴,规范工会经费收缴行为。基本保持了工会经费持续稳定增长的良好态势。四是继续推动地税部门代收工会经费、财政直接划拨工会经费的进一步落实,确保完成县总工会下达的工会经费收缴任务。
五、加强工会经费使用管理
注重把好工会经费使用关,坚持面向基层,为职工群众服务,重点用于基层单位开展职工教育活动、提高职工综合素质和职工困难补助。在经费使用上坚持集体领导下的“一支笔”审批,杜绝乱支和浪费现象,自觉接受上级工会和本级工会经审会的监督检查。
六、做好日常工作
一是完成了市县两级主管部门对我单位领导离任审计工作、配合县对我单位小金库清查清理工作,通过检查,我单位财务工作严格按规章制度办事,无违规违纪现象;二是对我单位行政事业单位人员公积金、养老保险、医疗保险、薪级工资进行了调整,整个工作准确无误,按质按量完成任务;三是积极参加县工会组织的政治学习;四是搞好单位卫生清扫等工作。一是广开财源,继续做好工会经费的收缴工作,力争在20xx年的基础上有一个大的飞跃;二是管好用好工会经费,在广开财源的基础上,厉行节约,加大帮扶、维权项目的支出,将有限的资金服务于职工,服务与群众。三是继续完善工会财务制度规范化建设,做好财务基础配套工作;四是努力开展工作,完成省、市总财务部交办的各项任务。
自查报告范告【篇8】
为深入贯彻落实《国务院关于当前发展学前教育的若干意见》、《安徽省学前教育三年行动计划(20xx——20xx年)》安徽省教育厅《关于开展学前教育宣传月的通知》等一系列文件精神,促进我校学前教育事业科学发展,营造全社会高度关心、重视的浓厚氛围,形成有益于幼儿健康成长的良好社会环境。
根据教育部《关于规范幼儿园保育工作防止和纠正“小学化”现象的通知要求和相关文件精神。我校成立了规范办学园,提高学前教育质量为目标的领导小组。本领导小组以校长为组长,分管教学的副校长为副组长,小学部教导主任、副主任及俩名幼儿园园长为成员,各任务分配到人且职责要求到位,制定宣传和活动方案,准备宣传材料。四月二十三日,分管教学工作的副校长和小学部教导主任来到幼儿园,深入到幼儿园各班级,并且向园长和幼儿教师宣传《幼儿园工作规程》、《幼儿园教育指导纲要》、《关于规范幼儿园保育工作防止和纠正“小学化”现象的通知》和省教育厅《关于严禁幼儿园使用幼儿教材等问题的紧急通知》,纠正我校幼儿园存在的“小学化”现象,比如:使用教材、内容难度大的拼音识字教学、写字教学、算数课中的二十以内加减教学、活动课、活动课和音体美安排偏少等这样的教学方式,幼儿负担太重,使学生在幼儿时代,就感到学习的艰辛,从而失去本应快乐的童年。同时,要求幼儿园园长,以上级的文件要求为要求,向学生家长宣传文件精神,按上级要求规范办法,使得幼儿园更加合理规范。
检查中,对幼儿园的幼儿广博韵律体操坚持每日训练,电子琴、共放音响、滑滑梯、木马等教具、玩具的使用,给予了肯定,并且表扬了“让学生在玩中学习,在游戏中成长”的幼儿园教学理念。
自查报告范告【篇9】
20xx年以来,xx乡按照曲靖市总工会《曲靖市总工会关于加强乡镇(街道)工会规范化建设实施意见》(曲市工[20xx]42号)及县总工会《关于加强乡镇、系统工会规范化建设实施意见》(罗工字[20xx]11号)文件要求,不断扩大工会组织建设工作的覆盖面,坚持服务基层、服务职工,有效地加强了乡工会的自身建设,工会工作在规范化建设上有了新的进展。现对我乡工会规范化建设工作情况自检自查如下:
一、加强领导,不断完善工会硬件软件设施建设。
xx乡党委、政府高度重视工会工作,切实加强对工会工作的领导,构建了“党委领导、政府支持、各方配合、工会运作、职工参与”的工作格局,按照“党建带工建”的思路,乡党委始终将工会工作纳入党建目标体系,坚持与党建工作同安排、同检查、同考核。20xx年以来,在乡党委、政府的大力支持下,乡工会不断完善硬件和软件设施建设,设立工会办公室1间30㎡,建职工活动室1个60㎡,职工书屋1个40㎡,职工培训中心1个250㎡,并配置了相关设施,做到了有《工会社团法人资格证》、有经费、有牌子、有印章、有文件、有办公地点和设施、有活动场所和工运报刊杂志等。同时乡政府与工会实行联席会议制度,定期研究工会工作中的重大问题,大力支持工会开展工作,在制定涉及职工切身利益的规章制度时,都召集职工代表协商,主动倾听工会意见,为工会开展工作奠定了坚实的组织领导基础和物质基础。
二、狠抓组建,不断扩大工会组织建设的覆盖面。
工会组织建设是工会工作的基础,抓好工会组建是推动工会工作的关键。为此,我们一是强化领导,乡党委政府把工会工作纳入党建范畴。在布置党建工作时,将工会工作与共青团和妇联工作通盘加以考虑,由乡党委副书记兼任工会主席,配备正股级待遇专职副主席1名,设工会专干1名;二是工作经费给予保障,乡党委政府每年下拨一定的经费,由乡工会根据需要,开展好活动。特别是每逢工会有什么活动,乡党委政府主要领导都到场进行指导。三是健全机构,建立了工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会,劳动争议调解委员会“四会”;四是广泛开展宣传发动,把工作重点放在村(社区)、机关的工会组建上来,最大限度地把广大职工、农民工等吸收到工会组织中来,做到哪里有职工,哪里就要组建工会。到20xx年底,我们设乡工会1个,下设12个基层工会和1个农民工工会,有会员504名,其中农民工会员300人,有基层工会主席13名,由各村(社区)书记或副书记担任,在编职工入会率达100%,从而健全了全乡工会工作网络体系,扩大了工会组织的覆盖面,增强了工会组织的凝聚力和影响力,在此基础上,我们积极组织工会干部开展教育培训,进一步提高全体工会干部的能力和水平。认真组织开展了模范“职工之家”创建活动,乡机关模范“职工之家”创建效果明显。
三、强化维权,积极开创新时代的和谐劳动关系。
维权是工会工作的重中之重。我们通过切实维护好劳动者的合法权益来引导、保护、发挥他们的积极性。一是根据我乡外出务工人员较多的实际情况,开展专项教育,增强外出农民工的维权意识和自我保护能力。春节过后,乡工会协同司法、劳动保障等部门在农民工输出前,进行一次以职业道德、文明行为和劳动保障法规、劳动者的权利义务、劳动合同、劳动争议处理途径为主要内容的集中培训。二是积极探索职工民主管理新路子,依法维护职工民主权利。20xx年,我们在一些单位的民主管理方面作了有益的尝试,并取得了较好的效果。下半年在乡中心学校开展了“我为教育献一言”的主题实践活动,一些新点子、建议被采纳后促进了中心学校工作的开展。同时我们广泛采取座谈会、意见征求、公开栏等形式,畅通沟通渠道,让领导与职工对话,使职工及时了解乡党委、政府工作意图。
四、服务基层,实现工会规范化建设的整体推进。
在我乡工会规范化建设工作中,我们注重塑造基层工会典型,通过发挥基层工会典型的示范引导、辐射带动作用,形成点面结合的工作格局,实现全乡工会规范化建设的整体推进。随着我乡劳务经济的不断发展,为提升对外出农民工的服务,我们在金箐村委会建立了外出农民工工会,对他们在维权、服务过程中出现的困难,给予了大力帮助,使外出农民工工会充分发挥作用,成为全乡基层工会的一面旗帜。
同时,我们切实加大对12个村(社区)工会的领导、管理、服务力度,经常深入各村(社区)工会,了解情况,指导他们结合实际,完善工作思路,制定工作方案,强化工作措施认真开展工作;帮助他们解决工作中的困难和问题。千方百计为基层做好服务,从而带动推进全乡基层工会的规范化建设。
五、服务职工,增强工会组织的凝聚力和创造力。
乡工会高度重视对职工的服务工作,以服务来团结职工、凝聚职工,充分发挥出工会组织的凝聚力,激发职工的创造力。一是为职工学习提高提供服务。我们以第三批学习实践活动为契机,以提高职工的综合素质为目标,积极开展以“学习业务知识、熟悉乡情村情、掌握工作方法”为主要内容的“创建学习型组织、争做知识型职工”活动,营造机关工会浓厚的学习氛围,使职工把终生学习的理念贯穿各项工作中。二是抓好在职职工住院医疗互助保障工作。乡机关职工从第一期医疗互助活动开始,每期都全员参加,参加率达100%,共缴纳医疗互助金3万余元。15名因病住院职工获得医疗互助金补助,补助金额达1万元。三是乡工会把送温暖工作作为一项民心工程来抓,帮助困难职工解决生产、生活中的突出问题,把党和政府的关怀送到职工的心坎上。乡工会设立了一个送温暖工程基金,动员全乡职工开展“送温暖·献爱心”捐款活动,筹得基金元,全部用于对困难职工的帮扶。元旦、春节期间,乡工会组织开展了走访慰问送温暖活动,走访慰问困难职工、农民工等共计30余人,发放慰问金6000余元。四是关爱职工,发挥工会作为党联系职工群众的桥梁和纽带作用。乡工会自20xx年11月起,在每位职工生日当天送上生日蛋糕,以表达党委、政府和工会对全体职工的关心和祝福。同时在“三八”期间,以座谈会、外出参观、知识讲座的形式,组织女职工和各村(社区)妇女主任参加各种活动,切实为妇女做好服务。五是开展文娱活动,丰富职工文化生活,提高职工整体素质。在20xx年建国六十周年大庆期间,我们由乡工会牵头,积极组织各基层工会和广大职工参与罗平县第一届运动会,取得了良好的好成绩。元旦又在中心完小举办了全乡师生文艺演出活动。
六、围绕中心,团结职工推动党政工作顺利开展。
工会紧紧围绕乡党委、政府中心工作,在组织职工开展相关活动的同时,保证了各项党政工作的顺利完成。一是在今年的抗旱工作期间,工会开展捐赠活动,筹集抗旱经费万元并组织职工积极投身抗旱救灾、护林防火、春耕生产等中心工作。二是在今年的村级“两委”换届选举工作中,乡工会充分发挥职能作用,与共青团、妇联等部门密切配合,圆满完成了村“两委”换届选举工作。
一年来,我们在维权、工会活动、会费收缴使用、帮扶困难等方面进行了大量工作,取得了一定的成绩,但也存在着一些不足:一是工会相关档案资料不够齐全规范;二是全乡务工人员较多,新会员发展覆盖面还有待进一步拓展;三是对外劳务输出的质量还不够高,要向以提高劳动技能职业技能为主要内容的工会活动方面拓展和研究;四是围绕全乡中心工作开展活动的力度还不够,需要我们进一步加强。
今后,我们将继续按照规范化标准的具体要求,以新的.思路、新的作为推动乡工会规范化建设工作实现新的发展。
一是进一步巩固和发展建会成果
1、在工会组建上,我们将继续坚持“哪里有职工,哪里就有工会”的原则,坚持依法建会,“党工共建”促进建会,确保工会组建工作持续发展。
2、在会员发展上,通过更新工作方法,不断丰富工会工作的内容和形式,提升工会工作水平,增强工会对会员的凝聚力和吸引力。
二是最大限度释放工会的活力
1、不断完善“党建带工建”工作机制。不断推动“党建带工建”工作的制度化、长期化,做到组织共建,活动共做,工作共抓。
2、全面构筑职工权益维护机制。以为农民工维权为重点,提高维权的实效性和针对性。
3、积极组织开展职工文体活动,提升职工全面素质,丰富职工的业余生活。
4、加强民主管理、民主监督工作,在全乡各单位积极推行政务、校务公开。
总之,xx乡工会将充分发挥职工民主参与和社会监督作用,积极面对新形势、新任务和新要求,扎实推进自身建设,最大限度地把工会的创新活力和全体职工的创造活力释放出来,在推动xx乡经济社会发展中发挥出更大的作用!
自查报告范告【篇10】
为更好地贯彻落实县教育局关于幼儿园安全工作的会议精神,进一步规范完善了各项制度,建立了安全工作领导小组,目前幼儿园安全稳定,无安全隐患存在,现将自查报告情况小结如下:
幼儿园现目前概况:我园现有园舍面积900平方米,建筑面积1100平方米;室内生均达到1.5平方米,室外生均到达2.4平方米。现有幼儿118人,分编为四个班,无超班超额现象。全园教职工18人,所有教职工相关证件齐全;我园严格按照劳动用人方式,与所有教职工签订了劳动用人合同。我园按照幼儿教育规定办园,以《纲要》为依据,以《3-6岁儿童学习与发展指南》为要求,以游戏作为幼儿的基本活动,开展手工课程培养幼儿动手动脑能力,让幼儿在游戏中学习知识,注重教学内容的知识性、趣味性、综合性和活动性,无小学化倾向。全园教师具有良好的职业道德,热爱幼儿,性格活泼开,具有爱心、耐心、责任心;无体罚和变相体罚幼儿现象。
一、行政工作,本学年开学初我园召开教师座谈会议,特别对新教师加强培训,为了打造更加团结向上,努力拼搏的集体,我们对员工进行了如:员工职业道德、员工安全意识教育、员工仪容仪表、员工手册等多方面的培训,规范员工行为,提高员工素质。并且制定了一系列相关管理规定制度,并严格按照规章制度执行。
二、教学工作,我园聘请的教师多是年轻老师,工作经验不足,很多老师还需要进一步的学习,在工作中不断的积累经验。
1、首先师德培训我们抓住女老师对子女特有的那份疼爱和责任,引导教师常“换位”,体会家长的爱子女之心,理解家长的一些要求与做法,激发教师对孩子们的喜爱,引导教师善于发现孩子们的亮点,热爱所有的孩子,让老师们真正做到了“一切为了孩子”。同时,在师德培训上继续以“修师德、强师能、练师魂”为主题,以“树立服务意识,规范教育行为,”为主要内容进行学习。我们还积极创设学习环境,给老师提供了较多学习的机会,组织教师进行各项业务学习;通过各种培训,教师在教学活动设计中,能处处从孩子的角度去考虑问题,注重启发幼儿主动学习,乐于探索,勤于动手、动脑,培养了孩子良好的学习习惯。
2、教育教学能力的培训:为了提高教师的教育教学能力,我们有计划地进行着各种业务能力培训。赛课、观摩、讨论、分享等多种形式,开展了丰富多彩的技能技巧比赛、优质课评比、自创教具比赛、环境布置评比等多种活动;我们还通过派老师外出培训、参观、学习、观摩优质教学活动,回园后与大家分享、交流,学习姊妹园的长处,不断提高自己的业务水平。这不仅提供了老师们互相学习的机会,也促进了我园各项教学活动的开展。
三、安全工作,安全无小事,责任重如山:安全工作是保证幼儿园工作有序开展的前提和基础,我们一贯坚持“预防为主,防范结合的原则”,具体做法“完善制度,严格落实,细化分工,责任到人”。
1、接送、晨检、午睡值班工作情况管理
幼儿园与教职工签订安全责任状,教师严格执行交接班制度,认真清点幼儿,对于未到园的幼儿,教师要及时做好家长联系工作,并针对具体情况进行汇报,有异常情况应马上请示上级领导,以防各种大的传染病或其他特殊情况的蔓延。
2、加强一日活动常规的安全管理
幼儿学习活动玩具和运动器械情况管理。结合本次自查活动,幼儿园对教室、室内设施玩具,户外大型玩具,进行了一次彻底地检查。将各种玩具设施进行加固处理,对教具和玩具进行消毒和检查,将不合格的玩具进行销毁。室内桌椅和寝室床具也整体进行了一次维修,彻底检查了班级的物品摆放,消除了隐患。
3、进一步做好了幼儿园安全保卫值班工作
幼儿园安全,门口是第一关,非常关键。我们认真落实门卫巡逻制度,坚持值班巡逻。值班人员能坚守岗位,尽职尽责,遇到问题能及时处理。
4、食品卫生安全防控情况
幼儿园对食堂卫生情况进行了一次深入检查。厨房工作人员认真学习和严格执行食品卫生法等文件规定,并签订食品饮食卫生责任状。加强对食品采购、供货、加工等关口的管理,确保所购食品和原料卫生安全,符合国家食品卫生要求。存放食品和原料的场所有专人管理,严格生熟分开和加工处理制度,严格执行饭菜当日食用制度、当日留样制度。把好食品的购买关、储存关,查禁“三无食品”,采购食品人员固定、货源固定,并索取对方的生产许可证、食品卫生合格证以及销售许可证,防止出售变质、过期食品。
5、全面检查,不留死角,幼儿园安全检查小组每周对幼儿园进行一次安全隐患的排查,包括:幼儿园内的各种用电设施,消防安全和疏散通道,疏散指示标志是否清晰,楼梯间照明灯是否齐全有效等、大型玩具是否存在安全,看有无老化用电线路以及周边环境进行排查,杜绝了各种事故的发生。制订了多种安全应急预案及活动方案,选择其中的防火、防震进行了演练,进一步提高了师生的安全意识和应急、自救、自护的能力。
四、财务管理:根据实际情况我园认真贯彻执行国家有关财经的方针、政策、制度,确保各项资金合理使用,做到专款专用;特聘请专业财会人员,进行真实、准确和完整地反应财务收支情况,按月编制财务报表按规定期限报送税务事宜。并且加强了会计档案管理,对本单位每年形成的会计档案,由会计人员按照归档要求进行整理、装订成册,保证会计档案妥善保管,严防损毁和丢失。
五、当然我园现目前也还存在一些问题,主要有以下方面:
1、由于地理位置关系,师资、生源流动性都较大。针对这一情况,今年着手从提高教师福利待遇、多开展丰富多彩的教师课外活动等来稳定师资队伍。
2、由于年轻教师较多导致工作能力、以及教师素质参差不齐,有待进一步提高。针对这一情况,我园今年着手加强教师能力,师德素质的培训。
3、家长思想落后,影响幼儿发展。我园大部分幼儿都是来自外地进出务工子女,家长望子成龙心切,大部分倾向于小学化教学,也因此给我们的教学工作带来了沉重的压力。对此我们将更进一步加强与家长的联系和沟通,加大对家长科学育儿的宣传力度。采用开家长会、办板报、班级微信群等方式进行宣传。
备注:另附自查工作内容检查表一份。
药品自查报告怎么写(系列八篇)
相信大家都知道,实践是打开理论宝库的钥匙,为了让下次工作更好的完成。我们都不可避免地要接触到报告,报告是总结过去,并指导下一阶段工作的一种书面文体。这是栏目小编在网上发现的一篇标题为“药品自查报告怎么写”的文章,欢迎大家借鉴一起进步!
药品自查报告怎么写 篇1
药品使用情况自查报告
一、引言
作为一名医生,药品使用是工作中不可或缺的环节。药品的正确使用可以有效地治疗疾病,提高患者的生活质量。但药品的错误使用也可能会导致患者的健康问题,甚至会给患者带来生命危险。因此,为了保障患者的安全,在我们医院开展了一次药品使用情况自查活动,本报告就是对此次活动的总结和反思。
二、自查组织和实施情况
1.自查组织
为了保证自查的客观性和公正性,我们在医院内部组织了一支由主治医师和基层医师组成的自查小组,共计50人。自查小组成员在经过专业培训后,按照统一标准制定了自查方案,并对各个科室和药房进行了全面的自查。
2.实施情况
自查小组对各个科室和药房的自查主要包括以下方面:
(1)药品质量:对药品的使用范围、批号、有效期、贮存方式等方面进行检查。
(2)药品配制:对药品配制的规范性、药品配比、质量控制等方面进行检查。
(3)药品使用:对药品的规范使用、剂量控制、不良反应的监测和处理等方面进行检查。
三、自查结果分析及改进措施
1.自查结果分析
通过自查,我们发现了一些存在的问题:
(1)药品质量不稳定。由于药品贮存方式的不正确或药品过期等原因,药品质量不稳定,可能会影响药品的效果和安全性。
(2)药品配制过程中存在一些不规范的操作。例如,药品配比不准确或者过程中卫生条件不合格等情况,会影响药品的质量和使用安全。
(3)药品使用不规范。一些科室和医生在使用药品时,剂量控制不准确,药品使用范围不够清楚,或者对不良反应的监测和处理不够重视,可能导致患者出现负面反应。
2.改进措施
为了解决上述问题,我们将采取以下措施:
(1)加强药品质量监管。我们将对药品购进,贮存,使用等方面进行全面的监管,确保药品的质量稳定和安全可靠。
(2)加强药品配制规范化管理。我们将制定有关药品配制标准规范,对配制过程进行全面监管,确保药品的质量和安全性。
(3)加强药品使用规范的宣传和培训。我们将开展药品使用规范的宣传和培训,提高医生的药物治疗水平,减少药品使用不规范的问题发生。
四、结论
在本次药品使用情况自查中,我们深刻认识到药品使用中的问题和不足,也有了改进措施。我们相信,在全体医护人员的共同努力下,我们的医院药品使用将会更加规范和科学,为患者提供更加安全和有效的医疗服务。
药品自查报告怎么写 篇2
随着农村医疗水平的提高,村卫生所在乡村社区中扮演着重要的角色。作为提供基本医疗服务的单位,村卫生所的药品质量和安全性显得尤为重要。本篇文章将详细描述一份村卫生所药品自查报告,以展示其药品管理的严谨性和规范性。
村卫生所药品自查报告包含以下几个关键点。
首先,村卫生所要就医生和护士是否严格按照相关法律法规和规范要求合理使用药品进行自查。药品的使用应遵循合理经济的原则,确保患者获取恰当的治疗。自查报告必须提供相关的医疗记录和用药处方,以证明药品使用的合理性和准确性。
其次,村卫生所应对药品的采购进行自查。在报告中,应提供药品采购的渠道和流程,以保证药品的合法性和质量安全。自查报告还应包括购药记录,包括药品名称、数量、价格和供应商等信息,以便监督部门对其进行审核和管理。
再次,村卫生所要对药品的存储和保管进行自查。在报告中,应详细描述药品存放的环境和设施,以及药品的保质期和有效期限。同时,自查报告还应包括药品的库存清单和进出库记录,确保药品的正确存储和使用。
此外,村卫生所还要对过期药品和破损药品进行自查。在报告中,应列出过期和破损药品的种类、用途、数量和处理方式等信息。自查报告应明确指出如何正确处置这些药品,以防止对患者和环境造成不利影响。
最后,村卫生所要对药品销售和处方合理性进行自查。在报告中,应提供相关的销售记录和处方复核记录,以确保药品的准确性和安全性。自查报告还应涵盖对药品有效成分的质量控制和生产过程的检查,以防止假冒伪劣药品的流入。
总之,村卫生所药品自查报告是保障农村居民健康的重要文件,需要详细记录和展示各方面的信息。通过自查报告,村卫生所可以自我审查和改进,保证提供合理、经济、安全的药品服务。同时,监督部门也可根据报告进行审核和指导,促进村卫生所的规范化、专业化建设。
药品自查报告怎么写 篇3
为了进一步纠正医药购销领域和医疗服务中的不正之风,根据省政府和省纪委决定,在全省卫生系统范围内集中开展“收受医药回扣专项治理工作”。按省、市卫生部门的有关文件精神,“收受医药回扣专项治理工作”从2010年12月初起到2011年3月底结束。我科针对收受医药回扣的情况进行自查、自评、自纠。作为医务人员,以病人为中心,为病人的一切,一切为病人。努力提高医疗服务质量,提高医疗服务技能,改善服务,及时有效缓解病人的痛苦,减轻病人家属的精神、经济负担,切实有效地解决人民群众看病难,看病贵的问题,是服务好人民群众最好的体现。收受“回扣”性质十分恶劣,属于受贿行为,严重的就是犯罪。形成这种状态的原因比较复杂,但不论什么原因,这种行为是绝对不允许的。而且充分认识到收受医药“回扣”带来的严重后果:
一是败坏医德医风。收受医药“回扣”一旦成为习惯,成为潜规则,成为行业风气,医务人员就会丧失医德,迷失做人标准,迷失行医目标,最终导致向钱看。
二是导致医疗费用上升,损害群众切身利益。如果医务人员以收受“回扣”为目的,就会导致开大处方,做大检查,用高价耗材,导致医疗费用上升,直接加重患者的负担。如果医院工作人员在药品、医用耗材、设备及其它物资采购中收受“回扣”,提升采购价格,也会直接提高医疗成本。
三是损害政府的形象。中央和地方为了解决群众看病难问题,推进医改,采取一系列措施,大幅增加对卫生事业投入。如果任由医药“回扣”现象存在,就会直接抵消医改的努力。例如,建立基本药物目录制度,取消医疗机构药品加成,目的之一是避免医疗机构为获取药品加成多开药、用贵药,但如果药品加成取消,而医药“回扣”仍然存在,这项改革就达不到目的。又如,建立医保制度是为了减轻患者负担,如果医疗费用无序上升,就会使刚建立的医保制度不堪重负,也会抵消医改的效果。
四是扰乱了医疗秩序。由于收受“回扣”导致医务人员的趋利行为,直接后果是过度治疗,不仅浪费医疗资源,还会对治疗效果产生负面影响,甚至危害病人健康。长久以往,病人就会对医疗机构失去信任,助长医患矛盾。五是断送医务人员的前程。收受医药“回扣”,也许一些人会得到一时的好处,但获取这种不合法的收入会给医务人员的事业留下污点,严重的会被开除公职、吊销执业资格甚至被判刑,最终仍是危害了医务人员。通过这次学习,我科未发现有收受医药回扣的现象。在今后的工作中,将宣扬爱岗敬业精神,勇于承担工作责任,加强责任心,严格执行好各项医疗核心制度,改善服务态度,提高医疗质量,方便病人,尽职尽责,减少医疗纠纷,确保医疗安全,构建良好的医患关系,更好地树立我院在社会的良好形象。篇2:收受医药回扣专项治理工作对照检查表收受医药回扣专项治理工作对照检查表填表单位:(盖章)年月日篇3:窗口工作人员违纪检讨书工作违纪检讨书尊敬的局领导:
经过领导的批评教育我深刻认识到自己的错误,我认为造成这次违纪行为的主要原因是个人思想麻痹,作风松懈,纪律责任感缺失,也是我对自己放松要求,工作作风涣散的恶果,这次事件给局里的工作产生了不良的影响,我相当后悔和自责,如果继续放纵纪律的缺失和作风的涣散,导致的后果将更加严重,在此,我对领导的批评教育表示内心的感谢,并保证:1.加强机关行政效能作风学习,提高认识,转变作风。服务大厅作为政府机构服务窗口,作为党委政府和人民群众的连心桥,窗口工作人员更应该以身作则,严于律己,以后我要加强行政效能规章制度学习,严守工作纪律,热情高效地为群众服务,做一名合格的窗口工作人员。
3.对于已经发生的错误我还要继续深刻反省,深入总结,狠抓落实,改正错误,把自己的教训和经验分享给同事,避免他们再犯同样的错误,同时,也请领导和同事们对我继续加强监督,帮助我改正缺点,使我取得更大的进步。
检讨人:检讨日期:
药品自查报告怎么写 篇4
关于药品批发企业集中整治行动工作的
自查报告
XXX食品药品监督管理局:
我公司领导自参加了市局药品流通监管工作暨流通领域集中整治行动工作部署会议后。为了贯彻落实市局进行药品生产流通领域集中整治行动工作。立即召开会议传达市局集中整治行动工作会议精神。结合本公司实际组织实施。并依据市药品生产流通领域集中整治行动工作方案和要求,针对公司各工作重点环节进行了自查,现将自查工作情况汇报如下:
由于我公司严格执行国家法律、法规等规定。经自查无发现“走票”、“挂靠”现象。更无出租、转让证照的违法行为。
我公司严格执行GSP规范,对购销方资质有严格的审核制度,而且对药品经营许可证、GSP/GMP认证证书进行网上核查。对购销人员法人委托书、身份证明也进行核实。确保购销方资质真实、合法、有效。
针对这次药品批发企业集中整治行动工作,公司结合季度库存盘点,进行核对。各类检查项目均与电脑账目、购销票据相符合。
公司对购销资金和票据流向进行核查。未发现违规行为。购销资金和票据流向一致。
公司还组织采购部、销售部与财务部对公司增值税票与购销记录和药品实物进行了核对,经检查增值税票与购销记录和药品实物一致。
我公司规范管理、依法经营。严格按照经营范围进行购销活动。无超范围、超方式经营。更无经营含特殊药品复方制剂违法违规行为。
这次药品批发企业集中整治行动工作对我公司的规范管理工作水平有了实质性的提高。我公司的质量管理体系得到不断的完善。我们将进一步加强对政策法规、规章制度的执行力度,努力把各项工作做的更好。请各位领导对我们的工作给予检查指导。
XXX药业有限公司
二〇一二年三月二十八日
药品自查报告怎么写 篇5
今年以来,我局加大了对药品经营企业兼营保健食品的监管力度,在对药品经营企业进行日常检查的同时,对药品经营企业经营的保健食品进行重点,主要从产品的购进渠道是否合法,是否能够提供产品的合法资质证明材料进行检查。我局还积极探索对化妆品经营企业的监管方法和手段,对化妆品经营企业进行排查摸底,建立企业档案,对其经营的品种实行登记备案。目前,我县共对6家保健食品经营企业和13家化妆品经营企业进行了备案登记。按照市局文件要求查处和公布的假劣保健食品信息,我局组织执法人员对以螺旋藻为原料的保健食品以及“上海益健生物科技有限公司”等14家虚假标示上海企业生产的保健食品、清查“白里透红美白日霜”等18种不符合规定化妆品进行了专项检查。共动车辆13辆次,检查人员39人次,检查保健食品经营企业89家次,检查发现有1家药品经营企业经营有标示养生堂生物科技(上海)国际有限公司生产的天然维生素E胶囊,数量3瓶;3家药品经营企业经营有汤臣倍健牌螺旋藻片,共计9瓶。已经对查获的产品进行下架封存,目前正在调查处理。
药品自查报告怎么写 篇6
1.我院药品采购目录根据《国家基本药物目录》及结合临床实际使用确定,并经医院药事管理委员会审核通过,由药剂科按照目录进行采购。
2.建立供货单位档案,严格审核供货单位及销售人员的资质。确保从有合法资格的企业采购合格药品。
3.根据《药品管理法》及相关药品法律法规并结合我院实际制定了相关的药品质量管理制度:包括药品的购进、验收、养护制度、处方的调配及处方管理制度、近效期药品管理制度、特殊药品管理制度、药品不良反应报告制度等。
4.我院按照医院的规模分别设立了门诊药房与药库,库房卫生整洁、布局合理,按照药品的储存要求将药品进行分库储存,配备了温湿度计、鼠药等养护设施。
5.药库按照药品GSP的管理规定划分为待验区、退货区、不合格区、合格区等。库房分为常温库、阴凉库、按照药品的储存要求将药品进行分库分柜进行储存。
6.按照药品的储存要求分别储存于相应的库中,保证了药品的质量。冷藏柜2-8℃、阴凉库不高于20℃、常温库为0-30℃、各库房的相对湿度保持在45%-75%之间。
7.不合格药品存放在不合格区内,并登记好不合格台账。
8.在库药品按照批号远近集中存放、药品堆垛与屋顶、墙壁之间的间距不小于30CM、与地面间距不小于10CM、药品垛间有一定距离。
9.实行药品效期储存管理,对效期不足6个月的药品挂牌警示。报各使用科室进行促用。
10.药库每日上午、下午定时对在库药品进行巡查与养护,进行温湿度检测并做好记录,如超出规定范围,及时采取调控措施。
药品自查报告怎么写 篇7
为顺利完成20xx年食品安全工作考核,我局严格按照市局《关于做好迎接市食安委对20xx年食品安全工作考核和xxx食品安全整顿工作考评准备工作的通知》(x食药监食监【20xx】6号)、《xxx食品安全委员会关于印发20xx年食品安全工作考核方案的通知》(x食安委【20xx】7号)和《xxx食品安全委员会关于开展20xx年食品安全工作考核的补充通知》(x食安委【20xx】2号)的要求,对照考评细则,认真细致地进行了相关资料的收集、整理及现场迎检工作的准备。为了使此次迎检工作做到万无一失,我局围绕考核内容切实开展了自评,并进行查漏补缺,现将有关情况自查报告如下:
一、领导重视,措施得力
我局领导高度重视本次食品安全考核工作,及时召开了专门会议,组织全局干部职工认真学习了文件精神,对迎检工作进行了布置,并成立了迎检工作领导小组,由xxx任组长,xxx任副组长,xxx、xxxx、xxxxx、xxxx4名同志为成员,具体负责资料收集、整理及迎检现场的准备工作。领导小组下设办公室在食品安全协调科,具体负责此次迎检工作的日常事务工作。
二、认真完成了20xx年食品安全监管工作
20xx年的食品安全工作,我局严格履行职能职责,认真开展了食品安全监管工作,较好地完成了《20xx年区县政府食品安全管理指标考核细则》的指标,其中该指标涉及到餐饮服务环节监管的总分值60分,自评得分为60分。
(一)积极开展了食品安全整顿工作。结合我县餐饮服务监管的实际情况,及时制定了辖区内餐饮服务环节食品安全整顿工作的具体实施方案,在整顿工作中,重点突出,工作成效显著,资料收集完整,及时进行了工作总结并上报,保质保量地完成了工作任务。(此项满分20分,自评得分为20分)
(二)圆满完成了餐厨垃圾和废弃食用油脂的专项整治工作。我局高度重视本次专项整治工作,制定了工作方案,对辖区内的餐饮业实施了有效的监督检查,及时总结了专项整治工作的成果和存在的问题,顺利完成了餐厨垃圾和废弃食用油脂的专项整治工作。(此项满分5分,自评得分为5分)
(三)我县学生饮用奶由xxx天友乳业有限公司直接配送,学生饮用奶未通过学校食堂进行发放.因此,学生饮用奶的监管工作为合理缺项。(此项满分5分,自评得分为5分)
(四)大力开展食品安全的法律法规宣传,切实提高了广大人民群众的法制意识。20xx年,制定了食品安全宣传教育活动方案,认真开展了“3.15”“12.4”等法制宣传活动,发放宣传资料万余份,接受群众咨询400余人次,积极营造了守法经营、社会监督、群众参与的良好氛围。(此项满分10分,自评得分为10分)
(五)反应迅速,群众投诉举报查处率达100%。20xx年共受理群众投诉举报3起,均及时进行了查处,并在规定时间内进行了回复,实现了群众满意率达100%。20xx年,我县的餐饮服务环节未发生一起食品安全事故。(此项满分10分,自评得分为10分)
药品自查报告怎么写 篇8
关于药品集中整治行动工作的自 查 报 告
为了贯彻落实怀化市食品药品监督管理局对药品集中整治行动的工作,并严格执行GSP标准,我公司为此予以高度重视,针对贵局提出的诸多重点问题进行如下方面的自查。
一、现将自查工作的情况作出如下汇报:
1、是否存在“走票”、“挂票“或出租、转让证照的违法行为:本公司自开办以来与其他所谓的市场上的“业务员”无业务往来关系,无出租或转照的违法行为。
2、对购销方资质审查是否严格:
本公司严格遵从GPS规定,对供货方严格审查资质证件的完整,核查经营或生产许可证、营业执照、药品GMP/GSP证书、购销合同、质量保证协议书、以及供货方的人员法人代表和身份证复印件等且归资存档,销售方经营许可证、营业执照、GSP证等,如果购销企业资质不合格不予进行业务往来。
3、对购销票据、记录和库存药品的严格审核:
公司进销存环节为电脑软件统一管理,严把药品购进关。供货方发配货物的同时必须应有相应有力出库票据凭证,无出库票据凭证,拒绝收货入库,销售出库药品:必须凭本公司的电脑开票凭据,并加盖本公司红章的签有相关工作人员的人员签字清单,核对好票上的品名、生产厂家、规格、批号、有效期、数量等才能发货出库。
4、购销资金、票据流向、增值税票与购销记录、药品实物的一性:就此次集中整治行动我公司业务部和财务部进行了批次药品购进和销售凭证与《增值税票专用发票》进行了核对,未发现违法行为。
5、经营含特殊药品复方制剂是否存在违法违章行为:
对于含麻黄碱的药品。与含特殊药品的供应,供应商必须出示有效的票据、法人委托书和相关人员的身份证复印件,同理销售出去的特殊药品也同样要有此凭据才能进行业务往来。并与其销售数量的多少进行严格把关。
6、电子监管码药品的管理:
国家对基本药物的管理制度我公司对此药品从入库、出库、上传基本药物的资料到国家药监网进行了专人管理。
二、整治成效:
对于此药品经营的集中整治行动的工作,我公司领导非常重视对各项工作自查的内容认真核对,并组织人手贯彻落实。此次的药品集中整治行动工作对我公司的质量管理工作水平起到了质得推动。
自查评估报告系列
当一项事情结束时,写报告是很常见的事,报告的适用范围大体上是一致的,但也有些区别。写报告我们需要从哪些方面入手?小编为了不辜负大家的期望特意整理出了精美的“自查评估报告”,如果你觉得这个小技巧很好用请尽情分享给你的朋友和家人!
自查评估报告 篇1
自主题教育开展以来,xx党委深入贯彻落实中央、省委、省国资委党委、xx党委关于深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的部署要求,将高质量开展好主题教育作为当前的首要政治任务,深入系统学、带着问题学、联系实际学,推动广大党员干部在主题教育中凝聚奋进力量。现将主题教育自查情况汇报如下:
一、主题教育开展情况
(一)理论学习方面。xx党委全面部署主题教育工作,创新学习方式方法,不断增强理论学习的吸引力,坚持以党委理论学习中心组学习为载体,在主题教育读书班上,党委班子、领导班子成员围绕x本指定学习教材进行了深入学习研讨。抓实支部学习教育,每名党委班子成员在分管企业党支部讲授专题党课,每名党员干部都谈心得、谈体会,党员干部全员制定了自学计划,抓好自身学习。坚持以学促知、以知促改,分批次组织主题教育学习周活动,xx所有党员干部均能参与其中,确保实现学习教育全覆盖。截至目前,先后组织召开主题教育动员部署会x次、读书班x期、党委中心组(扩大)会x次、党委班子讲党课x次、七一专题党课x次,及时跟进传达学习习近平总书记主题教育工作会议、中央政治局集体学习、历次来陕考察重要讲话指示批示精神、对宁夏银川市兴庆区富洋烧烤店燃气爆炸事故作出重要指示。
(二)调查研究方面。xx党委坚持把大兴调查研究作为解新题破难题、筑牢企业工作高质量发展根基的重要举措,由班子成员牵头与开展调查研究工作。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深度思考查找影响和制约工作高质量发展的突出问题,找准调查研究的切入点、落脚点和着力点,研究确定x项重点调研课题,运用党的创新理论研究新情况、解决新问题,着力破解制约xx高质量发展的重点、难点问题。坚持为民理念,突出践行以人民为中心的发展理念,深入群众、深入基层,及时召开职工交流座谈会,充分掌握职工群众对福利待遇、职业规划、个人发展等方面的新需求、新期待,形成领导班子包抓x项目民生实事任务清单,更加精准落实各项民生实事。截止目前,领导班子成员已经全部完成调研;确定调研典型正面案例x个,正在全力推动调研成果转化。
(三)推动发展方面。在主题教育中,xx党委认真学习贯彻习近平总书记在广东省、河北雄安新区、河北省考察期间和在听取xx省委、省政府工作汇报时关于开展主题教育的重要指示精神和中央有关会议及文件精神,深入贯彻落实省委主题教育领导小组、省委主题教育办公室下发的各类文件,坚持把“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求贯穿全过程,聚焦“凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风”5项目标任务,把主题教育与x实际紧密结合,“五一”、“端午”等节假日期间,xx全体党员干部放弃休假,主动投身支援基层一线,细化责任区域,开展网格化管理,精细化服务,积极投入景区游客接待工作当中,成功举办了系列主题活动,获得了广大游客群众的一致好评,切实将主题教育成果转化为攻坚克难、干事创业的强大动力,为xx实现高质量发展奠定了坚实基础。
(四)检视整改方面。xx党委坚持把专项整治作为强化整改落实的有力抓手,坚持对标对表,发扬斗争精神,抓重点、破难点、攻堵点,通过座谈交流,深挖工作短板、听取意见建议、探讨思路举措,掌握了比较详实的第一手资料,形成了x项专项整改方案,狠抓整改落实,从职工群众中选出x名政治可靠、办事公道的同志组建职工督导组,明确督导工作的任务分工、时间安排、结果运用,实行“时间表、进度图、责任链”挂图作战,倒逼工作推进,确保各项民生事实项目按时按期,保质保量完成,让职工群众的获得感、幸福感、安全感更加充实、更有保障、更可持续。
(五)建章立制方面。xx党委坚持在建章立制、落地见效上下功夫,对主题教育中的好做法好经验,及时以制度形式固定下来,从体制机制上破解经常提、经常改又反复出现的问题,确保主题教育形成的长效机制立得住、落得实、行得远。严格对照中央、省委、xx党委工作要求精准查纠整改,深入剖析主题教育中反映出来的系统性、普遍性问题,坚持化繁为简、务实管用、重在执行,从整个xx全局工作出发系统推进建章立制工作,制定建章立制实施方案,细化重点任务清单,健全完善制度机制x项,形成《制度汇编》,着力实现标本兼治、常治长效,不断把教育整顿推向纵深。
二、存在问题及原因分析
主题教育开展至今,虽然取得了些许成绩,但对照上级要求和群众期望还存在一定不足。主要表现在:
一是带着问题学、带着联系实际学、学用结合不够。对习近平新时代中国特色社会主义思想的精髓要义不能全面深入理解,运用习近平新时代中国特色社会主义思想推动工作、指导实践的能力不足。
二是推动调研成果转化力度还需要进一步加强。在具体实践中,调研成果转化效果还不明显。有一部分调研成果质量较高,但个别执行单位存在应付心理,反馈整改意见避重就轻,搞“纸上整改”,导致调研成果难以充分转化为治理效能。
三是重视抓短期整改,对中长期整改深入研究不够。究其原因是有些党员干部抓工作不深入、不具体、不扎实,不少工作抓不实、抓不细,工作有时候“虎头蛇尾”、“前紧后松”,拧不紧“螺丝帽”,以钉钉子精神抓落实的劲头缺乏持久性。
三、改进措施及下一步工作计划
下一步,我们将坚持问题导向、目标导向和成果导向相统一,努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实实在在的成效。
一是理论学习再加强。继续坚持领导干部带头学,党委理论中心组、党支部“三会一课”集体学,“网络教育资源”线上学等学习模式,通过全面系统学、深入思考学、联系实际学,继续坚持读原著、学原文、悟原理,跟进学习习近平总书记最新重要精华文章,不断增强守初心和担使命的行动自觉。
二是调查研究再加力。健全完善调查成果研究、交流机制,不断提高决策科学化水平。坚决打通调研成果转化的“最后一公里”,既加速推动前期调研成果转化,又探索建立调研督导、考核机制,确保党员干部用心、用情调研,形成高质量调研报告。
三是整改落实再加码。把“改”字贯穿始终,对主题教育期间发现的问题,能立即整改的立即整改;需要长期整改的,健全完善整改方案,狠抓整改落实。让问题件件有整改、事事有落实。加快推进制度建设,围绕已整改完整的问题,探索通过制度固化成果,实现“解决一个问题,就完善一类制度;完善一类制度,就规范一类问题”。
四是学用结合再发力。坚持把学用结合作为开展学习教育的重中之重,以主题教育为统领,紧扣高质量发展这一首要任务,将主题教育与xx实践相结合,积极创新方式方法,组织党员干部在xx一线开展学习教育实践活动,推动学习教育往深里走、往实里走、往心里走,切实将主题教育成果转化为攻坚克难、干事创业的强大动力,为xx实现高质量发展提供坚强组织保障。
特此报告。
自查评估报告 篇2
为了进一步规范办学行为,指导学校扎实推进素质教育,我校深入学习邓小平教育理论及“三个代表”重要思想,坚持推行并实施素质教育、科研兴校、创新办学,始终以德育为首,教学为中心,全面推进深化教育内部管理制度改革,加强两支队伍的建设,完善学校“软件”和“硬件”管理。在良好的校风、育人的高质量、教育教学的较高水平和管理的日趋规范化方面取得一定成绩,办学特色初具框架。我校认真对照《素质教育督导评估标准》,认真采集、整理各类资料、数据,进行认真、细致、客观的自评力求进行自我总结,进一步规范学校的办学行为。
一、办学方向
1、办学思想:
近年来,学校始终以“一切为了学生,为了一切学生,为了学生的一切”为宗旨,组织教师认真学习基础教育课程改革理论,组织教师收听收看教育专家报告,把握当前教育发展动态。重视学生在德、智、体、美、劳五育方面的全面发展,我们要求教师不仅做“伯乐”,更要做“园丁”,按学生的特长进行培养。在培养目标上,我们绐终坚持:要让每一位学生在学校得到适合他们需要的发展,并为他们今后的发展打下基础,在未来的社会中各得其所。学校制定了《“六要”、“六不准”,正确处理“减负”与质量的关系,认真做好扶优转差工作。
2、班子建设
我校继续加强领导班子建设,倡导求真务实、廉洁勤政、勤政、敬业爱岗、无私奉献的工作作风。班子成员秉公办事,以身作则,有较高的凝聚力,内增素质、外树形象有较强的战斗力,措施落实、务实进取有较好的工作实效。班子成员是校长的得力助手、学校管理的能手,更成为教学方面的高手,并要求他们在新学年中参加提高学历层次的各类学习培训。学校管理层加强学习,转变观念,结合实际情况,依据每个教师的素质,确定发展目标;有用人之长,避人之短,优势互补,尊重包容,严于律己,团结奋进的用人观;认真学习教育理论和教材法,使自己不说外行话,说话使人服,具有号召力;做到以身作则,要求教师做到的自己先做到,办事踏实,不搞形式主义;有为学校发展尽职尽责的事业心和责任感。每个班子成员都上教学第一线代课,组织指导教研、教改工作。通过学习,提高了班子成员的政治敏锐性和政治鉴别力,增强了全局观念、协作意识,疑凝聚了领导班子,提高了战斗力。
3、依法办学
学校办学行为规范。坚持纠正以考试成绩和升学率为重要标准评价学生、评价教师,造成教师心理压力过重的做法,无乱收费、乱办证、乱补课、乱排名、乱分班现象。建立了控辍保学责任制,无辍学现象。
二、教师队伍建设
1、思想政治工作
学校每学期的开学后集中时间对教职工进行理论学习,查摆不足、剖析思想、分析原因,制定行之有效的整改措施,强化党员干部的党性修养,端正了思想作用,促进了工作作风的转变。增强教师的全局观念、协作意识,开拓了创新精神。坚持每两周一次的政治学习,认真组织教师学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的路线、方针、政策。在学习的基础上组织讨论,撰写学习心得。组织开展了教师师德承诺活动,树立良师形象,铸高尚师魂,形成“关爱学生,杜绝体罚”的良好氛围。
职称晋升挂钩。对个别违反师德规范的教师采取个别交谈,帮助教育,晓之以理,动之以情,有力促进全校师德水平的提高,教师中出工不出力的现象得以彻底的扭转。热爱学校、热爱学生、遵纪守法、教书育人、为人师表,讲业绩、比贡献已成为学校的主旋律。
三、教育教学管理
1、课程计划
我校严格按省颁计划,开足各科课程,严格执行课程刚性化管理,严格落实国家及各级教育主管部门有关学生“减负”规定,按要求控制好学生周活动总量和课外作业量,做到活动时间保证,活动正常开展,学校有教学总体目标,教务处,各教研组,重视过程管理,定期组织检查教学计划的落实情况,教学监控得力,教学秩序良好,教学任务完成。
2、德育工作
教育干部和广大教职工把德育工作的重要性和责任感落到实处,做到人人参与,事事有教育,处处有示范,形成德育的大氛围。加强德育工作队伍建设以及学生干部的培养,落实好德育工作在课堂学科教学中的渗透作用。学校重视德育基地和德育环境建设,建立了革命烈士墓、德育墙和利用“升国旗”,在国旗下的讲话等校内外德育基地,深入开展创“红旗班级”评比活动,宣传栏、校训、一旗一句名人名言等布置得当,形成良好的育人环境和氛围。建立家校联系制度,成立家长委员会,举办法律知识讲座,提高师生学法、懂法、守法意识。上好班会课。特别是主题班会、品德课,充分发挥课堂主渠道作用,各科任教师利用学科特点注重德育教育的渗透。
学校始终把德育放在首位,德育机构健全,注重德育队伍建设,组织开展了“庆国庆歌咏比赛”、“六一文艺汇演”、红领巾广播站等,推行“在社会做个好公民、在家庭做个好孩子、在学校做个好学生”“三好”的新型学生评价机制,创办宣传栏、墙报等宣传阵地,大大激发了学生的爱校热情。德育组、少先队大队部经常组织学生干部培训班,逐步提高他们的管理能力,发挥他们的管理作用。认真执行《中小学德育工作规程》,制订《守则》、《规范》的实施细则,做到德育工作有计划、有措施、有检查,学生奖惩有记载。两年来无出现学生严重违纪和违法行为。操行评定优良率达90%以上。
3、智育工作
(抓规范管理,促教学水平提高
实现教育的现代化,首先是实现人的现代化。高素质的教师队伍是高质量的教育的一个基本条件,是教育发展永恒的主题。学校制定了《教学流程管理实施意见》,将教学环节逐一细化,每一项工作再分为若干条,如集体备课必须从教材和学生实际出发,深入研究教材中的重点、难点和关键,把握教材内容的系统性、科学性,初步设计出课后作业的基本内容和形式,每个教师才根据集体备课的要求写出个人备课教案。《教学流程管理实施意见》的出台对于规范全校教职工的教育行为、增强组织纪律观念、和谐师生人际关系、营造健康向上的人际氛围起到了十分积极的作用。针对学校以往在教学管理上只在个别环节上下功夫的弊端,学校十分明确地提出了“必须加强教学全过程管理”的思路,下定决心要改变在教学管理上重结果、轻过程的不利局面,监控内容涵盖了整个教学全过程,并由教研组长组成强大的监控检查小组,对全校教师的教学全过程进行监控,监控结果经教务处汇总后于当周报校长,对部分存在个别问题的教师实行跟踪检查。学校认真贯彻《蔺河小学教师综合考评方案(试行)》,使素质教育在课堂教学中的落实有了初步保障,评价内容涉及教师的课堂教学,包括教师的职业道德、责任心、专业基本功、教材的驾驭能力、文明施教、作业批改、课后辅导等细节问题;另外,还有教案的编写、听课情况、学生的满意度等内容。
(2)努力推进课堂教学改革
课堂教学是教学工作的中心环节。教学成绩是衡量教师的重要指导,但不是唯一的、首要的指标,在实施素质教育与家长、社会追求分数的现状下,如何正确运用分数调动教学和评价教学仍然是急待探讨的问题。忽视分数的评价是不现实的,把分数看得至高无上也是不对的。每一位教师的每一节课必须是规范课,要有更多的教师能上优质课。“上好每一堂课,落实好每一个知识点,布置好每一道作业题,让每一个学生都学有所得,让每一位家长放心”应该是每个教师的天职。
努力促教研教改工作上一个新水平。除了听、评课等常规性的教研活动外,教研工作做好四件事:一是命题研究,试卷命题关事关教师对课标、教材、学生等的熟练掌握程度,命题工作做得好,可以促使教师在教学中更有针对性,更能提高课堂效率,更能锻炼、培养教师,更能促进教师成熟、成长。二是进行变教案为学案的试点工作,以此作为课堂教学改革的突破口,教务处要搜集整理有关文章并印发制定方案,分步实施。三是要加大对教研工作、学籍管理的评估力度。四是要研讨如何进行质量分析,分析到知识点,找出不足点,提出新措施。
学校班子成员组织参与课改。学校高度重视课改工作,给予多方面的支持。如时间照顾,经费倾斜,组织教改教师到外面参观学习。课改也带来了成效,学生活跃了,敢于向老师、校长提问题了,校园活跃了,我们随时都可以听到学生愉快的笑声;教师成长了,原来内向的教师勇于承担示范课了,教研工作也步入规范化,做到“五定”(时间、地点、人员、内容、目标)。
(不同学习水平的学生设计了不同层次的目标要求:
(1)达到教学大纲及教材中最低限度的要求。
(2)达到教学大纲及教材中全部基本要求。
(3)在达到教学大纲及教材的基本要求的基础上,适当加大难度。我们鼓励学生在达到本层次的教学目标以后,根据具体情况,选择高一层次的教学目标进行达标学习,用不断递进的分层目标来引导和要求学生。允许他们以各自适宜的速度进程推进自己的学习,并激励学生由较低层次向较高层次的学习目标推进。在学生各自达成目标的过程中,有意识地帮助各层次学生,特别是帮助学困生体验成功的快乐,使之以学为乐,积“小成”为“大成”。改变传统的终结性评价方式,采用形成性评价,强化激励机制,上学期特别设立了学生进步奖,使部分学习成绩较差的学生在取得进步之后能得到学校的表扬奖励,取得较好的效果。在学生中全面推行“优点工程”,强化优点,淡化缺点,重在激励。
4、体育卫生工作。
认真实施《学生体质健康标准》,领导重视,加强管理,开足上好体育课,体育器材,设施基本能满足教学需要,体育成绩及格率达宣传,经常对学生进行心理咨询教育,使学生身心健康发展。
建立卫生保健制度,加强卫生保健的宣传和教育,坚持“两课、两操、两活动”,定期进行体育测试登记,体育合格率达蓝球兴趣小组,定期开展活动。每年举行一次校运会或不定期举行单项竞赛活动。每学年组织一次学生体检,健康率达95%以上。
5、美育工作
课堂是艺术教育的主渠道,是培养各类人才的主阵地,但是培养人才单靠课堂教学是不够的,还要通过学生的实践,开展各类活动,来启发学生的艺术灵感,提高艺术水平,使艺术教育在课堂外得到延伸,使学生在艺术的环境中审美、接爱美、培养美,不断提高学生的美育水平。按教学计划和大纲开足、上好美术、音乐课,有大专学历专任教师,设有综合教研组,定期开展教研活动,有工作计划、总结。其他学科寓美育于教学之中,在课堂教学中感受美,教学器材基本满足教学需要,有教师电子琴一架、风琴三架,加强教学管理,定期检查教学常规,抽查学生学习情况。因地制宜开展文化艺术活动,如:开展元旦师生书画展,文艺晚会,“争当合格小公民”演讲比赛,“庆国庆歌咏比赛”等。有供学生欣赏的音像资料,定期组织学生观赏使学生受到美的熏陶,定期举办艺术专题讲座,提高学生的审美能力。
6、常规管理
学校规章制度比较完整规范,可操作性强,有较好的约束力,在具体实施过程中不断修改完善。各部门职责分明,分工具体,团结协作,利用星期日例会,交流一周工作,互通有无,促使全校工作井然有序,有条不紊。贯彻《蔺河小学教师综合考评方案(试行)》,注重过程评价,平时检查记载,期末综合考评,考评做到量化、客观、公平、公开,考评结果与评优、评先挂钩,与职称评聘挂钩。学籍管理科学合理,严格做到义务教育阶段不留级,按规定办理入学,转学、休学、复学、借读手续,管理制度健全,档案资料完整、规范,义教卡登录完整。文书档案,分门别类,专柜存放,专人负责。制定《财产管理制度》并组织实施,建立物资采购申报制度,规范校产管理,严防校产流失,基本上做到件件校产有责任人,期初、期末定期检查登记,平时抽查,按谁使用,谁负责原则,责任到人,严格执行财务制度,帐目清楚,定期审核,在校务公开栏公布。加强对学生进行课间管理,学生纪律卫生督导队负责学生的遵纪,文明卫生等检查,配有专职门卫,杜绝学生违法及严重违纪事件的发生,校园秩序井然,为教育教学工作提供了良好的环境。
四、教育质量
1、普及程度
学校防止流生的规定明确,巩生责任制落实,杜绝了因家庭经济困难而辍学现象。还通过分流,分类教学、转化后进生,让学生学有所得,保证招的进留得住。
2、学生素质
我们坚持“德育为首,五育并举”的方针,培养学生全面发展,深化课堂教学改革,面向各学科,面向全体学生,面向学生的每一方面。学生政治思想良好。尊师爱校,勤奋诚实,遵纪守法有良好的思想品德及文明行为习惯。坚持升旗仪式,人人会唱国歌;学生有较好的心理素质,学生自理能力强,勇于克服困难,有一定的承受挫折能力;学生各学科基础知识较扎实,体美音劳合格率均在语言、行为美,能自觉抵制不健康的文化侵蚀。音乐、美术、及格率达参与面大,取得一定的成绩。
五、存在主要问题
1、教师的整体素质还不够高,离素质教育的要求还有一定差距。
电子备课室等电教设备及场所。
环境建设还很一般
4、教育科研力量不够,经验不足。
主要措施
1、加强骨干教师的培养,以此带动教师整体素质的提高。
家长宣传的力度,多争取社会、家长的支持。
3、多方面筹措资金,尽力改善硬件建设。
自查评估报告 篇3
为深入贯彻落实县委组织部《关于进一步加强基层党建工作年近期相关工作的'通知》文件要求,进一步巩固我局基层党组织工作,提升党建工作水平,查找不足,细化措施,及时整改,对照《目标责任书》和《关于加强基层党建工作的实施意见》结合我局实际进行自查,现将自查报告总结如下:
一、堡垒建设工程。
1.坚持做到“四个定期开展、四个经常活动”,推进了“三个强化”建设。
2.已于3月7日前完成分类定级自评申报工作,我局机关支部书记年类深入结对村尤拉西乡觉然村指导已4次,走进觉然村每一户农牧民群众家,并帮助贫困农牧民解决基本生活问题。
3.深化“n+1”、“1+n”党员联系帮扶机制,把结对认亲、共建共创、走基层等活动有机结合起来,截止目前我局深入开展“双报到”、“走基层”等活动204人次,走访联系点农牧民群众家139户。
二、能力提升工程。
1.组织党员干部深入学习党的基本理论,努力掌握中国特色社会主义理论体系,大力实施“党员素质提升工程”,分层次、分批次安排党员和入党积极分子参加各类培训,不断提高队伍整体素质和能力,我支部共有4名党员,每名党员干部撰写了1篇读书心得。
2.建立健全了党员干部联系和服务群众制度,积极收集社情民意,积极函接有关部门解决我支部联系点一名五保户生活安置问题,有效落实了党风廉政责任制,对党员干部“四风”、干部职工“慵懒散拖”等问题进行了逐一自查,未发现我支部存在以上问题。
三、先锋示范工程。
1.我支部已上报入党积极分子2名同志的名单和信息采集表、1名预备党员材料和信息采集表。
2.积极落实召开了两次支委会,一次党课。
3.我支部下一步将设立党员模范岗,促进党员作用发挥。
4.召开专题学习会议学习菊美多吉、毕世祥等具有强烈感召力的先进典型的先进事迹。
自查评估报告 篇4
资产评估自查报告
一、引言
资产评估是企业重要的经营决策工具之一,能够为企业提供重要的经济信息和风险警示。本次自查报告旨在对企业的资产评估工作进行全面的自我检查和分析,总结经验教训,发现问题和不足,并提出改进措施和建议,以保障企业资产评估工作的质量和效果。
二、背景介绍
我公司成立于XXXX年,是一家以房地产开发和销售为主业的企业。随着公司规模的不断扩大,资产规模越来越庞大,因此,资产评估的重要性也日益凸显。为了提高企业的资产评估能力,确保资产估值的准确性,我们对公司的资产评估工作进行了全面的自查。
三、资产评估工作情况分析
1. 公司对资产评估工作的重视程度
我们公司高度重视资产评估工作,成立了专门的资产评估部门,制定了完善的资产评估管理制度,并不断加强对资产评估人员的培训和学习,提高其技能水平。此外,公司还成立了资产评估委员会,对资产评估结果进行审核和监督,确保评估结果的科学性和可靠性。
2. 资产评估流程和方法的合理性
我们公司建立了完善的资产评估流程,包括资产估价准备、数据收集、评估方法选择、评估过程、评估报告编制等各个环节。这些流程合理且严格,能够保证评估工作的科学性和合规性。同时,我们还与专业的评估机构合作,采用先进的评估方法,如收益法、市场比较法和成本法等,确保评估结果更加准确可靠。
3. 资产评估人员的素质和能力
我们公司对资产评估人员的选拔和培养非常重视。在人员选拔方面,我们注重综合素质和专业能力,确保评估人员具备良好的道德品质和专业知识。在培养方面,我们定期组织培训和学习,提高评估人员的业务水平和工作能力。
四、存在的问题和不足
1. 评估报告的编制不够规范和精细
目前,我们的评估报告在编制过程中存在一些问题。一方面,有些报告的结构和格式不够规范,缺乏必要的章节和内容;另一方面,一些报告的描述和论证不够精细,缺乏充分的数据支持和分析。
2. 资产估值的时效性和精确性有待提高
由于各种原因,包括资金压力和项目进展等,导致公司资产估值的时效性和精确性有待提高。一些资产的估值周期过长,无法及时提供给相关方,影响了业务的推进和决策的准确性。
3. 部分评估人员的专业能力有待提升
尽管我们注重培养和提高评估人员的能力,但仍然存在一部分评估人员的专业能力不足的问题。这些评估人员在专业知识和技能上有待提升,需要加强相关培训和学习。
五、改进措施和建议
1. 加强评估报告的规范性和精细性
针对评估报告编制中存在的问题,我们将对评估报告的编制流程进行优化,制定更加详细和规范的报告编制指南,并加强对评估人员的培训和指导,提高他们的编制能力和水平。
2. 提高资产估值的时效性和精确性
为解决资产估值时效性和精确性的问题,我们将加强项目管理,在项目启动初期明确估值的时间节点,并通过制定严格的计划和进度表,确保资产估值能够按时完成,提高估值结果的准确性和可靠性。
3. 加强评估人员的培训和能力提升
针对评估人员中存在的专业能力不足问题,我们将加强对评估人员的培训和学习,引入外部专家进行指导,并鼓励评估人员参加相关的行业培训和学术交流活动,提高他们的专业水平和能力。
六、结语
资产评估是企业发展和经营决策的重要依据,具有重要的风险警示作用。我们公司将持续加强资产评估工作,提高评估的准确性和科学性,为企业的发展提供有力的支持。通过本次自查报告的总结和反思,我们相信在改进措施的推动下,资产评估工作将会迈上一个新的台阶,为企业的可持续发展做出更大的贡献。
自查评估报告 篇5
推荐:村容村貌整治是推进农村全面建设小康社会的一项重要基础性工程,是建设社会主义新农村的一项重要内容。根据上级部门的有关文件精神,我乡把村容村貌整治作为重点建设对象。我乡20xx年的村容村貌整治项目安排七空村进行村庄道路硬化。通过上级部门的关心和乡党委、政府的高度重视及当地村民的共同努力,在20xx年12月20日已建设完工,经上级部门的实地查看后得到一致好评。现将我乡实施的村容村貌整治项目建设进行自查,具体情况如下:。
为了巩固全国环境优美乡的荣誉称号,乡党委、政府加大村容村貌整治建设力度,做到责任落实、形成齐抓共管的工作机制,并多次宣传村容村貌整治的重要性和必要性,增强群众的责任感,通过村容村貌整治项目的实施,使村内主干道硬化、卫生保洁,建立沼气池合理利用,畜禽粪便节约能源,美化环境,让村民树立自己动手建设家园的观念。
古敢乡七空村村庄道路硬化建设资金使用情况。总投资万元,其中:省级补助资金10万元,农户投劳折资万元。
(1)村庄道路建设。硬化长560米,宽3米,投入资金万元,其中农户投劳折资万元。
(2)村内排水沟建设。全长共计16立方米,设计为三面光排水沟,共投入资金万元,其中农户投劳折资万元。
通过村容村貌整治项目的建设,明显改善七空村105户394人的生产生活条件,项目取得了一定成效。
(一)提升了农村人居环境和农村社会文明。通过村容村貌整治,提高和增强了农民群众爱护环境卫生、自建家园的意识;农村风尚得到有效改善。
(二)农村基础设施完善。通过村容村貌整治建设项目的实施,该村的硬化路面符合规划、生活污水排放符合规划、农村脏、乱、差现象得到初步治理,使农村的村容村貌有了较大改观。
(三)提高了广大农民的生活质量。通过村容村貌整治项目的设施,使农民群众的生活质量得到进一步提高、并且丰富多样化,焕发农村社会活力,对农村各项经济指标的提高和农民增收起到极大的促进作用。
(一)农村群众卫生意识较薄弱,垃圾乱扔乱堆的现象还是存在。村子的房屋建设还没有实现全面的统一规划,影响村容村貌,其次村庄缺少了路灯的安装。
(二)环境卫生基础设施需投入大量资金,村容村貌资金缺口数大。
(三)农民的主题意识有待于进一步加强。对建设村容村貌是关系到自己切身利益的认识不够,投入新农村建设的参与性不够、积极性不够。
(一)尽快清理乱堆乱放的垃圾、保持道路清洁、卫生。完善余下的路灯安装,进一步改善村容村貌。
(二)继续加大经费投入,多渠道积极争取上级部门的资金支持,为村容村貌整治工作提供资金保障。
(四)进一步加大宣传力度,转变群众观念,提高村民的环境卫生和规划意识,增强群众参与社会主义新农村建设的积极性和主动性。
(五)加大村容村貌整治力度,一方面是加强环境卫生整治工作,以点带面,辐射周边,促进其他自然村村容村貌的改善。另一方面是加强古敢乡新农村规划建设,进一步做好新农村建设示点工作,创建整洁优美的农村环境。
自查评估报告 篇6
XX镇脱贫攻坚工作自查评估报告 根据省委、省政府《关于打赢脱贫攻坚战三年行动的实施意见》及近期省市县关于打赢脱贫攻坚战评估验收的相关工作方案及意见安排部署,我镇扎实开展了脱贫攻坚自查评估验收工作,现将有关情况汇报如下:一、工作开展情况 XX镇自脱贫攻坚以来,紧紧围绕决胜脱贫攻坚和实现全面小康的目标任务,全镇上下砥砺奋进,以扎实的工作作风、过硬的工作措施,全力抓好脱贫攻坚工作。
一是组织工作“挺在前”。调整充实了扶贫开发工作领导小组,扎实配齐工作力量,每周召开会议研究部署扶贫工作,通过多种措施,扎实开展脱贫攻坚工作。开展了领导干部遍访贫困户工作,镇党委书记带头,截至目前已进行了两轮遍访。开展了副科级领导干部包村、包车间、包项目工作制,全镇每个村、每个车间、每个扶贫项目均有一名副科级领导干部负责,提高了工作实效。
二是信息筛查“稳根基”。认真搞好了贫困户动态调整和信息筛查工作。为确保贫困户信息的准确性和完善度,我镇采取了提前比对收入信息、副科级领导干部包村、多次审阅批改、三入村制度等,2019年我镇动态调整采集工作得到了省、市、县扶贫办的高度认可,并在我镇召开了全市动态调整工作督导推进会。
三是长效帮扶“干实事”。扎实做好了帮扶工作和行业部门政策落实工作。为每位贫困群众派驻了帮扶责任人,负责各项扶贫政策落实工作,帮扶责任人严格履行“双向承诺”制,针对不同情况、不同原因的贫困户和贫困人口实施“一户一案”、“一人一法”,帮扶措施到人精准,脱贫成效精准。
四是产业扶贫“添活力”。依托各村特色产业,自2016年以来,共投入扶贫资金1110万元,建设扶贫项目19个,扶贫车间13个,重点扶持发展服装加工、无公害瓜果蔬菜种植和光伏等产业,以“XX”、“XX”等为基点,大力发展服装加工业,现培植服装加工点7个,从业人员400多人;以XX、XX为中心,着力培植特色种植产业,发展蔬菜种植基地3个,食用菌基地2个,优质苹果基地3个,黄秋葵、金银花基地2个,香瓜基地1个,种植面积达3200亩,促使凡有劳动能力的贫困人口都活干,有钱赚。以光伏发电为长效扶贫点,在全镇开展了6个光伏发电项目。目前,全镇19个项目已产生收益183.9万元,向贫困户分配101.21万元,惠及1100余户贫困户。
二、脱贫攻坚自查评估结果 (一)脱贫质量 自脱贫攻坚以来,截止到2019年底,我镇共有2331户,4461人实现脱贫,目前尚有1118户,1951人享受扶贫政策,经过多轮入户排查,均已达到稳定脱贫标准。XX镇共有13个省扶贫工作重点村,均已全部实现五通十有,全部稳定退出。2020年以来,我镇坚持做好即时帮扶工作,截止目前,共有5户13人纳入了即时帮扶,其中4户因大病纳入,一户因学纳入。
(二)“两不愁三保障”和饮水安全政策落实情况 对我镇贫困户“两不愁、三保障”、安全饮水情况进行了全面摸排整改,对每一户贫困户均进行了住房鉴定,对鉴定为C、D级的贫困户房屋实施了房屋改造,仅2020年以来,实施危房改造53户。2019年底,对全部贫困户自来水安装情况进行了摸排,为372户贫困户免费安装了自来水,确保全镇贫困户均用上了自来水。2020年,对自来水水质情况进行了检测,确保水质安全。对适龄贫困学生上学情况及教育资助落实情况进行了核查,共排查3名辍学的学生,目前2名已劝返,1名已报名中职技校,因疫情期间暂未开学。对疫情期间贫困学生上网课情况进行了排查,对不能正常上网课的学生采取送手机、送流量、送课上门等多种方式,解决疫情期间上课难问题。对于贫困户医疗补充保险报销等健康扶贫政策落实情况进行了核查,为12户贫困户上门服务,办理了保险报销。
(三)行业扶贫政策落实情况 近期,通过帮扶责任人排查、管区互查、专项组逐户普查等方式,对贫困户各种扶贫政策落实情况进行了多次排查整改,对全镇200余名贫困残疾人进行了无障碍改造;为833名贫困户办理了慢性病;为60余户贫困户办理了低保;疫情期间为贫困户消毒10余次,全面开展了帮扶工作,落实了各项扶贫政策,确保贫困户应享尽享,稳定脱贫。
(四)社会扶贫工作落实情况 我镇积极开展爱心帮扶活动,一是通过发放宣传页、荣誉证书等方式,增强了企业的社会荣誉感。二是主动与帮扶我镇的部门沟通、汇报、对接,协调,做好了服务联系工作,与帮扶单位一起打好扶贫攻坚战。
(五)产业扶贫项目管理和扶贫资金使用情况 对我镇2016年以来投入的扶贫资金和实施的产业扶贫项目进行了逐个梳理排查,严格按照省市县关于产业扶贫项目政策指引,对产业项目建设、资产管理、项目运营、收益分配等多方面进行了核查,对发现的问题即查即改,截至目前已全部整改完毕。加强了扶贫项目监管,对投资产出进行经常审计,充分发挥扶贫联络员和项目村扶贫理事会作用,参与扶贫车间和项目管理与监督,确保扶贫资产发挥长期效益。
(六)重点工程实施情况 我镇无重点工程实施。
(七)扶贫工作群众满意度 在近期走访排查过程中,针对我镇扶贫工作群众满意度情况进行了调查,所调查贫困户均表示对扶贫工作认可。
三、存在问题 截止目前,我镇脱贫攻坚工作已取得阶段性成效,但仍存在一些问题。
(一)部分镇村干部思想认识还有待加强。脱贫攻坚工作开展以来,各级各部门都高度重视,将其作为一项重大的政治任务来抓,层层传导压力,逐级布置任务,抓落实的重担落在了镇村干部身上,而基层人少事多,“五加二、白加黑”成了工作常态,为了推进脱贫攻坚工作经常连续取消双休。此外,随着脱贫攻坚的深入开展,剩下的工作都是难啃的“硬骨头”,且脱贫攻坚领域问责力度的加大也加重了基层干部的心理负担。繁重的脱贫任务和无法调节的心理压力使得很多镇村干部疲于应战,思想认识有所懈怠。
(二)部分贫困群众的主体作用发挥不够。经过这几年帮扶,以及各项扶贫惠民政策的实施,给贫困群众带来了实惠,也让部分贫困群众产生了严重的“等靠要”思想,把党委政府的关怀救济当作理所应当,倾向于直接得钱得物,主动参与脱贫攻坚意愿不强,对帮扶干部不亲近、不交心,给脱贫攻坚工作带来极大的消极影响甚至是阻力。
四、下一步工作措施及意见建议 (一)健全奖惩机制,推动干部担当作为。一是建议继续加大从脱贫攻坚一线提拔使用优秀干部工作力度,使基层扶贫干部工作有劲头、有动力;二是继续保持对脱贫攻坚工作的严考核、强问责的工作力度,着力整治扶贫领域腐败问题和工作落实不力问题,推动基层扶贫干部能上能下;三是健全容错免责工作机制,充分调动基层扶贫干部带领群众脱贫致富工作的积极性和主动性。
(二)进一步加强宣传教育工作,建立完善激励机制。倡导帮扶责任人在对贫困户进行物质帮助的同时加强感恩意识教育,引导群众自力更生,与群众多话家常,多聊天,让群众当脱贫攻坚的“主角”,形成好风气。
自查评估报告 篇7
根据市《义务教育学校办学条件专项督导方案》,现将我校的办学条件情况汇报如下:
一、占地面积、建筑面积、体育活动场地
1. 占地面积:学校占地面积6741㎡,学生361人,生均18.67㎡。
2. 校舍建筑面积:校舍建筑面积907㎡,生均2.51㎡,不足学生需要。
3. 体育活动场地:4504㎡的体育用地,生均活动面积12.47㎡,超过生办学标准的11.6㎡,已经规划了完整、等待施工。
二、图书、仪器设备及实验室
1. 教学仪器设备不齐全:我校的教育装备按《山东省中小学教育技术装备标准》不能达到合格标准。
2.图书资料及阅览室:我校现建有图书室,图书资料室约24㎡,学校藏书6310册,数量足,生均17.4册,能够面向学生开放使用;
3. 实验室:我校不具备科学实验室。
三、办学规模、班额
学校属于完全小学,现有9个班,共有学生361人,其中一年级一班班额最高为39人。全校平均40人,学校办学规模适度,与办学条件相适应,基本达到标准。
四、教师配备
1.教职工配备:学校有数量足够、结合合理、相对稳定的教职工队伍。学校现有在编教师5人,在岗教师14人,但基本上满足教育教学的需要。
2.教师学科结构:学校按教学需求配齐了主要学科教师,在兼职的情况下基本上可以满足开齐开足规定课程教育教学需要。
3.专任教师:所有在编教师均取得教师资格证。实行教师聘任制和定期流动制,实行教职工岗位综合考评制度,完善了学校各项工作管理制度及教职工激励机制。教师学历、职称机构符合标准。
五、安全保障、生活设施:
1.安全保障:学校配备2名兼职安保人员,水电消防等各项基本齐全,有安全网络、意外事故网络等,有数字化校园监控设备,摄像头4个。学校安全保障体系健全。达到标准。
2.生活设施:学校安装有能向师生提供安全卫生饮用水的大型过滤饮水机1台(因危房改造待用),能满足全校师生的基本要求,符合国家标准。建有水冲设施厕所一座(待用),学校无食堂。
六、管理与质量
1.学校管理
我校全面落实《山东省中小学管理规范》,学校坚持党的路线、方针、政策,全面落实校长负责制,严格按照课程标准设置课程。开展了丰富多彩的课内外活动,严格执行作息时间,办学方向明确,教育思想端正。推行校务公开制度,积极接受群众的.评议和监督,特别是广大学生、家长所关注的热点问题,不断完善学校各项制度,规范
领导干部的自身行为,加强领导班子廉政建设,促进学校的改革、发展和稳定,提高学校教育教学质量和办学效益,各项管理制度完善,各项岗位责任明确,各项工作落实到位。学校有良好的校风、教风和学风。达到标准;学校严格按照《义务教育法》的规定,积极组织所属村庄适龄儿童按规定时间就近免试入学,不组织分班考试,按报名次序由电脑随机编班,强化学籍管理。
2.课程计划
严格执行国家课程计划,在严重缺少师资的情况下尽力开足开齐各类课程。
除了积极做好以上两大特色工作外,我校还积极做好其他几项工作:
(1)大力开展“阳光大课间”活动,认真落实每天1小时“阳光体育”活动。每班每天安排1节40分钟体育课或体育活动课;30分钟大课间,体育艺术“2+1”专项教育活动正常;大课间活动时我们全体教师都是身心愉快地和学生一起活动,有效促进了全体师生的身心健康发展,大课间活动已成了我校师生每天的期盼。在大课间活动时,我们还注重突出足球项目,有节奏明快的足球操和花样足球活动等。
(2)深入开展“倡导快乐读书,争创书香校园”活动,引导学生把学习变成自觉行动。在此活动中学生全员参与,一二年级以浅显的古诗文为主、三四年级以三百千为主、五六年级以中外名著为主。
三至六年级学生坚持写读书笔记、出手抄报。为营造书香校园氛围,各班级教室室内都有几个板块的读书栏便于向学生推介作品,张贴学生读后感;室外走廊配有经典读物的展板,为创建书香校园营造了浓厚的氛围。
综上所述,我校在上级政府和教体局的关怀和支持下,学校面貌焕然一新,优化了办学条件,建立并完善了学校系列规章制度,提高了学校管理水平,教育教学质量优良且稳定。我们坚信,学校领导班子会结合实际,有目的、有计划地不断改善办学条件,切实加强教育教学管理,深入推进素质教育,办出我校特色,网小的明天一定会阳光灿烂,春色满园!
自查评估报告 篇8
资产评估自查报告
1.引言
资产评估是一项非常重要的工作,对于公司管理、业务决策等方面都有着重要的作用。通过对资产的评估,可以了解公司的财务状况,为决策提供依据。本次资产评估自查报告,旨在对公司资产评估的情况进行自查,以确保资产评估工作的科学性和客观性,为公司的决策提供准确的数据支持。
2.公司资产评估情况
2.1资产评估的形式和方法
公司的资产评估主要采用专业的评估机构进行,评估方法灵活,包括比较法、收益法、成本法等,为不同类型的资产提供不同的评估方式,以确保评估的客观性和准确性。
2.2资产评估的范围
公司资产评估的范围包括固定资产、流动资产、金融资产等,对于不同类型的资产,公司选择了不同的评估机构进行评估,确保了资产评估的全面性和专业性。
2.3资产评估的时间
公司的资产评估工作定期进行,每年至少进行一次,对于特殊情况也会进行单独评估,以确保资产评估工作的时效性和有效性。
3.自查结果
在自查过程中,发现公司资产评估工作存在一些问题,具体如下:
3.1缺乏内部监管
公司资产评估工作虽然采用了专业的评估机构,但是缺乏内部的监管,评估报告的真实性和客观性存在一定的问题。
3.2资产评估数据的保密性
公司资产评估数据的保密性存在一定的问题,资产评估报告被泄露的可能性较大,存在着一定的安全隐患。
3.3缺乏有效的内部控制
公司资产评估工作的内部控制不够严格,存在着一定风险,需要加强内部控制,确保资产评估的科学性和客观性。
4.改进措施
为了解决上述问题,公司将采取以下措施:
4.1加强内部监管
公司将建立专门的资产评估监管体系,对评估过程进行监督和审核,确保评估结果的真实性和客观性。
4.2加强资产评估数据的保密
公司将建立资产评估数据保密管理制度,强化信息安全意识,加强数据备份和恢复机制,确保资产评估数据和报告的安全性。
4.3加强内部控制
公司将建立完善的资产评估内部控制制度,确保评估工作的科学性和客观性,减少评估流程中的错误和误差的产生。
5.结语
以上是公司资产评估自查报告,通过本次自查,公司进一步了解了资产评估工作存在的问题,并提出了相应的解决措施,以确保公司资产评估工作的科学性和客观性。我们将一如既往地坚持科学评估,为公司的管理、业务决策提供准确的数据支持。