关于幼儿园班主任辞职的报告

关于幼儿园班主任辞职的报告。

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关于幼儿园班主任辞职的报告 篇1

尊敬的领导：

您好！

我是xx幼儿园里中班的一名班主任老师，我叫_。我这样介绍自己，我都感觉到很见外，但是为了体现我对辞职这件事情的重视，我还是要正式的做一个开场。虽然我们之间已经有八年的相处和友情了。而在面对这一段我们拥有八年之久的友情，我都不好意思向你提出这个辞职报告的申请。但是无论如何，我都还是要跟你提出来，我知道你会很伤心，也会有很多的不舍，可是我又何尝不是呢。

我大学一毕业就来到了我们这家_幼儿园，当时幼儿园才刚刚建立没有多久，员里的老师也不多，就只有两个，加上我这个实习生也顶多算是三个。当时为了招生，为了把学校品牌做起来，我们吃了很多的苦，付出了很多的努力。中途，也有很多的老师因为条件的艰辛和工作的辛苦都没能坚持下来，而坚持陪你走到最后的，现在也就只剩下我一个人了。那段时期，我也不知道为什么这么艰苦的条件，我也还是坚持了下来，还是依旧选择留在_幼儿园里继续跟着你工作。你虽然比我没有大多少岁，但是你从很小的时候就出来打拼事业了，面对生活中的困难和险阻，也总是有很多的勇气和信念去抵抗去拼搏。所以这也就是我一直崇拜着你和跟随你的原因吧。这八年里，我们_幼儿园在我们的不断努力和你的带领下，发展的越来越好，学校扩展的面积也越来越大，当然，我也得到自己应该有的薪资，并且还在你身上学习到了很多的东西。这些对于我来说，都是一种荣幸和幸运。因为我很幸运我能在一毕业的时候，就遇到了一个如此优秀的领导人，带给了我成长，带给我了进步，带给了一个这么难忘的八年。

而现在，我因为要搬家去到_城市的原因，又不得不跟你提出这个辞职的事情。你也知道家庭对于我来说很重要，我不可能一个人继续留在_城市里生活，因为我还有对家庭的牵挂，对孩子和父母的想念。所以面对再多的不舍，我也只能狠下心来跟你提出这份辞职报告。希望你能理解我，也希望你能够继续把_幼儿园坚持创办下去，虽然我离开了，但是我还是会时常回来看望你，看望我们_幼儿园里一群天真活泼的小可爱。最后祝你，能够事事顺利，事事如意。

此致

敬礼！

申请人：

__年__月__日

关于幼儿园班主任辞职的报告 篇2

亲爱的园长：

您好！

首先，非常感谢您这半年来对我的信任和关照。

这段时间，我认真回顾了这几个月来的工作情况，觉得来**幼儿园工作是我的幸运，我一直非常的珍惜这份工作，这几个月来感谢园长对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。在幼儿园工作的几个月中，我学到了很多的东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢园长对我的关心和信任，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常的感激幼儿园给予了我这样的工作和锻炼机会。而我在这时候却因个人原因无法为幼儿园分忧，实在是深感歉意。所以我决定辞职，请您支持。

请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后1个月后离开幼儿园，以便完成工作交接问题。

此致

敬礼！

申请人：xxx

xxxx年xx月xx日

关于幼儿园班主任辞职的报告 篇3

尊敬的园长：

您好！

我是xx幼儿园大班的一名班主任，我叫xx老师。我来到我们幼儿园已经有了八年的时间，从一名小小的实习生做到了今天班主任的位置。虽然在幼儿园教书不像在中学教书需要有那么高的学历，但是面对这一群小孩子，我有需要有极大的耐心去管教他们。我感觉随着自己的年龄增加，我的脾气越来越差，耐心也没有以前那么好了，动不动就爱会发火。小朋友一做错了点事情，我就控制不了自己的情绪，要去严厉的批评他们，因为一点点小事，我就去骂他们，有很多次小朋友们都被我骂哭了。事后我也觉得很后悔，让那些小朋友们受了委屈，但是每次发脾气之前我又控制不了自己，所以我现在只能辞职，回去好好的放松一下自己。好好的休养自己的脾性，好好的让自己平静下来，等我的情绪足够稳定了之后，我再来学校接管班主任的位置吧。

我觉得我这段时间情绪不稳定的原因，不仅仅是因为我的年纪增长，还有可能是因为我刚生完二胎没有多久。我今年已经三十五岁了，本来没有在想要孩子的，但是我婆婆家里一直想要我再生一个，让他们能够再抱一个大胖孙子。所以我就只能又生了一个。可能是因为我生二胎的时候，年纪大了一点，所以整个过程都特别的辛苦，而且在产后，也没有那么快的恢复过来。尽管学校里给我放了产假，和月子假，但是在坐月子的时候，我身材不但没有瘦下来，还胖了十几斤左右，所以我感到很苦恼，也开始有点自卑的情绪。可能就是从那个时候开始，我的情绪才慢慢的不稳定的。我自己也已经意识到了，但是我觉得应该不会影响到在幼儿园的工作。

所以在休完假回来之后，我就又迅速的投入到了工作当中。但是我发现，我的情绪越来越不稳定，我白天在幼儿园里要管教那么多孩子，晚上回到家里又要照顾自己的孩子，我越来越感到烦躁。还经常在小朋友面前发怒，以前喜欢粘着我的孩子，也都说我现在变得很凶，不敢靠近我了。甚至有很多家长也过来跟我反映我最近的情绪变化有点大，我才意识到这个事情有点严重。所以即使是为了孩子们着想，我也不能够再继续带班下去。我想在孩子们的心目中留有一个美好的形象，所以我要辞职了。

此致

敬礼！

辞职人：尊敬的领导：

您好！

我是中班的班主任xxx，能够来到这里工作我非常的高兴，毕竟成为一名幼儿教师也是当时我一直以来的目标。当时的我为了完成这个目标也是一直在付出着自己的努力，所幸我的努力没有白费，在一年前完成了自己的目标。而我现在却要做出这个决定，等于否定自己之前的努力，虽然非常的不舍但是我也是思考了很久才做出这个决定的。我想我或许该做出一些改变了，不能够继续这样下去。我在做这个决定的时候和几个关系好的朋友询问了一下，也询问了一下我的父母，他们大部分都认为一个女孩子做个老师挺好的，工作稳定，又不是很辛苦，只要嫁的`好就行了。但我最后还是做出了这个决定，我不想要就这样平平淡淡的度过自己的一生，我想要过得更好，让自己的生活有些惊喜，能够去见识外面更加宽广的世界，去看看精彩的世界。

当然老师是一份好工作，但对于我这样一个爱折腾的人来说或许不够合适。我希望自己能够在未来老去之后回想起来自己的一生，觉得值了，而不是想着还有这么多的事情没有去做，有着那么多的遗憾。而这也是我做出这个决定的原因，曾经也是因为喜欢小朋友所以选择成为一名教师，去教导小朋友。但是在读大学的过程中，我看见了更加精彩的世界，但是当时也没有别的办法，只能按部就班的走完自己当初设定的路线。而现在我也思考清楚了，也发现或许成为教师是我的一个目标，但并不是我想要去做的。人不就是在长大的过程中不断的否决自己曾经做出的哪些决定吗。

在做出这个决定的时候我就知道我要和我教导一年多的小朋友们分别了，心里也是非常的舍不得。虽然他们什么都不懂，但也正是因为他们的单纯才显得格外可爱。或许我应该送他们到毕业在选择离开的，但是我自己也有些不想继续这样的生活了。我不想每天过着重复的生活这样的生活状态让我感觉自己能够一眼就看到十几年后我的一个状态。我想要让自己的生活更加精彩，而不是每天枯燥无味的过着一天又一天。我不知道我现在的这个决定是正确还是错误的，但我不想因为我的犹豫而让自己留下遗憾，我只想用尽全力的过好自己生活的每一天。希望领导您能够理解，谢谢。

此致

敬礼！

辞职人：xxx

20xx年x月x日

关于幼儿园班主任辞职的报告 篇4

亲爱的园长：

您好!首先，非常感谢您这半年来对我的信任和关照。

这段时间，我认真回顾了这几个月来的工作情况，觉得来XX幼儿园工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这几个月来感谢园长对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。在幼儿园工作的几个月中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢园长对我的关心和信任，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意，请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后1个月后离开幼儿园，以便完成工作交接问题。

此致

敬礼!

辞职人：unjs

20xx年4月17日

关于幼儿园班主任辞职的报告 篇5

亲爱的园长：

您好！

首先，十分感激您这半年来对我的信任和关照。

这段时间，我认真回顾了这几个月来的工作情景，觉得来**幼儿园工作是我的幸运，我一向十分珍惜这份工作，这几个月来感激园长对我的关心和教导，同事们对我的帮忙让我感激不尽。在幼儿园工作的几个月中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感激园长对我的关心和信任，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。十分感激幼儿园给予了我这样的工作和锻炼机会。而我在这时候却因个人原因无法为幼儿园分忧，实在是深感歉意。所以我决定辞职，请您支持。

请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我期望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后1个月后离开幼儿园，以便完成工作交接问题。

此致

敬礼！

辞职人：

20xx年4月14日

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关于幼儿园班主任工作述职报告2000字

随着时光飞逝，我们的工作也要进入下一阶段了，在此时我们也需要写一份岗位的述职报告，因为这样可以帮助我们有效的做好工作方式的改进。如何正确的撰写岗位的述职报告呢？幼儿教师教育网编辑现在向你推荐幼儿园班主任工作述职报告，仅供参考，希望能为你提供参考！

幼儿园班主任工作述职报告(篇1)

在忙忙碌碌的教学中，一个学年也接近尾声了，回顾到这一学年自己的工作，真是有喜有忧，在工作中，我对每一件事情都认真负责xi小心翼翼的，更不能出半点差错。现将这学年的班主任工作总结如下：

一、班级基本情况

本班共有幼儿43人，其中男生23人，女生20人。幼儿大部由家长按时接送。还有很远的是校车接送，要针对不同水平、不同能力的幼儿，上不同的课。还有不同性格的我们要一个一个去了解和开导。我的感受就是此时的自己不仅是教师还是管理员、教养员、保育员、服务员而且还是妈妈。经过平时严格细致的教育管理，狠抓一日生活常规，现在的学前班已基本形成一个一帮一，一对一，充满和谐，文明礼貌，团结友爱，互相帮助，活泼健康，快乐向上的小集体。

二、班主任工作基本要点

1．每天要摆设班级活动。活动之前要制定好计划，明确活动要求，设计好活动并扎扎实实地组织实施，力求取得主题教育的最大效应。与幼儿一起确定好本学期各项活动的主题，组织和指导幼儿开展灵活多样、富有情趣的课内外活动，如操场活动、游乐场活动，庆"六.一"活动等，都少不了我们的'配合。营造健康向上的班级氛围。根据幼儿的年龄特点，努力营造平等、团结、和谐、进取的班级氛围。

2.制定班级公约、形成良好班风。布置适合学前班儿童特点的教室环境。让幼儿参与班级管理，培养幼儿的组织能，和劳动能力。要有信心使每个幼儿都有成功的机会和成就感。培养幼儿的参与意识，提供显示幼儿才华的机会，在潜移默化中逐渐形成自理自治能力，体现幼儿的主体地位，发掘创新精神。

3．指导培养小干部。

班级小干部是班主任的摆布手。我认真选拔了小干部，同时也精心培养小干部。第一，帮助小干部树立威信；第二，鼓励小干部大胆工作，指点他们工作方法；第三，严格要求小干部在知识、在能力上取得更大进步，在纪律上以身作则，力求从各方面给全班起到模范带头作用。

4．通过多种途径，采取多种方法，对特殊幼儿开展教育。通过观察、与幼儿谈心、听取各方意见，建立起丰富的信息网络，随时掌握与调控特殊幼儿的心理健康状况和思想行为动向。力争和任科老师及家长对幼儿有一致的要求和态度，并时常同他们交换意见。特别要充分调动家长的积极性，取得共识，配合学校教育好孩子。

三、工作措施

认真制订好适合本学前班的班级工作计划，并认真组织实施：备好各学生基本情况花名册，认真细致填写充实；细致了解学前班幼儿起居情况和在家生活情况，因为我们这的孩子到部分是下面的孩子，都是爷爷奶奶带大的，每天在上课之前要强调很多事，比如幼儿养成良好的学习习惯、生活习惯和卫生习惯；我们在学校教的跟在家里教的不一样，今天学了等到明天一早来，所学的那些又不知到那了，所以做老师的每天都要强调。

经常联系幼儿家庭，密切结合社会、家庭对学校进行“三结合”教育：注重幼儿在校文化教育，密切各科任教师的关系，形成良好的教育。一学期的工作就要结束了，对于我来说，我还要虚心向其他老师学习，不断提升自己的政治及业务水平，更新教育观念，勇于创新，把今后的工作做得更好！

幼儿园班主任工作述职报告(篇2)

在整个班级管理中，班主任起着举足轻重的作用。在本文中我结合工作实际，阐述了如好做好幼儿园的班主任工作，主要从拥有爱心、勤于思考、班级常规、家园共育等方面做了论述。

常听老师们说：“当幼儿园老师真累，当幼儿园班主任更累。”工作至今，使我慢慢懂得了“累”字的，懂得了“爱”字的结构，懂得了该怎样去教我的孩子。身为班主任的我们肩负着责无旁贷的重任。班主任既是幼儿的组织者又是他们的领导者和教育者，既担负着教育教学工作，又管理着幼儿日常所有琐碎事务。不仅是幼儿园教育精神的直接体现者，也是幼儿园教育工作的直接实施者。要做好这份工作，不能单靠热情，还需要真爱的付出，需要心与心的交流……这样才能有效调动幼儿的活动兴趣，促进幼儿全面和谐发展，经过多年的班主任工作的亲身体验，我总结了以下几点与大家一起探讨学习。

一、拥有爱心，构建和谐的师幼关系

爱心，走进孩子的心灵深处，“班主任工作是一项琐碎而艰辛的劳动，但更是一门艺术，而这门艺术的核心就是爱心，作为班主任，应该对每一位幼儿充满爱，只有爱心，才能走进孩子们的心灵，才能真正教育好孩子，感情投资胜过枯燥无味的说教。”平时关注孩子的衣食住行，我班的仲晨亮小朋友从来不在幼儿园吃早点，家长告诉我孩子在家没有吃早点的习惯。刚开始我不会强制孩子吃早点，先让孩子适应一下幼儿园的生活，过了些日子孩子主动来排队拿早点了，对吃早点没有了恐惧感，我问他：“晨亮，吃早点好不好?”孩子和我说：“吃早点才能长身体，变成男子汉。”我表扬了他，他很高兴。家长也很感谢我们。当孩子想妈妈的时候，我把孩子抱在怀里说一句安慰话，会免去孩子想妈妈的痛苦;当孩子们在生活中遇到困难的时候，我对孩子们的一句鼓励话，会提高孩子们做事的信心和克服困难的勇气;当孩子们淘气的时候，我能根据不同孩子的不同接受水平，采取不同的教育方法，使孩子们能从老师的批评中知道自己错在哪里、今后如何改正;当孩子们有了进步的时候，我会紧紧地拥抱孩子们，给孩子们一个甜甜的吻、给孩子们一个赞赏的目光为孩子们伸出大拇指;当孩子们生病的时候，我打去一个问候的电话，会让生病的孩子们感到老师对自己的关心;当我下班的时候，我主动地向孩子们说一声“再见”，会让孩子们从老师对自己的尊重中得到心理上的满足……虽然这些都是非常细微的，但是，却足以能打动孩子的心。对我来说，关心、帮助和转化思想认识有一定偏差的幼儿是班主任工作的重点。我班的储瑞正小朋友是个很不喜欢表达不喜欢用笔的孩子，现在已经是中班了他这样的举动我很担心!所以也特别的关注他。现在储瑞正能拿笔写数字了，从前的他老师在活动他只是在自己的座位上坐着，动手的时候总是告诉我“老师，我不喜欢。”和家长沟通以后发现在家里也是这样的举动，不喜欢写，不喜欢动手。在幼儿园我让他用剪刀和其他小朋友一样制作手工。那天自己也做成了一件手工，虽然很慢但很成功。我告诉他“瑞正，你看你棒不棒?其实你什么都行的。必须要自己去尝试，不能总不动手。”他笑着向我点点头。前几天，家长告诉我储瑞正在家已经练习写自己的名字了，我得知这个消息见到他以后马上表扬了他，并和他说：“储瑞正，你要努力加油!你是最棒的!”他笑着点了点头。

二、勤于反思，不断提升专业素养

每一位教师在教学过程中，都会有很多宝贵的经验，如果我们经常地不断地积累起来，那就是一笔财富，如果忽视积累的作用，就会形成宝贵资源的浪费，这个损失是巨大的。勤于积累就需要不断地总结自己的经验和教训，善于从经验教训中寻求自己的努力方向，只有经过反思之后的认识，才能真正变成自己的思想。古语云：“亲其师，言其道”。要使一个班集体有好的面貌，要使孩子都得到发展，作为一班之长“班主任”必须树立终身学习的新观念，善于观察，善于学习，善于反思。因为社会的发展是教育，教育的关键是教师的问题。现在知识更新的速度在不断地加快，教育教学理论不断地在推陈出新，作为一名教师如果没有坚持终生学习的思想，就不会达到一个新的境界，因此不断地学习就成为当今社会对教师的要求，所以作为一名教师必须树立良好的学习意识，不断地激发自己的学习内驱力，树立危机意识和忧患意识，勤于学习，学会学习，把学习看成是提高自己的有效途径，就要为自己的学习创造条件，充分利用一切可利用的时间、空间，使自己的教学生涯变为学习的过程，这样就会产生巨大的动力，促使自己在学习的过程中不仅有收获，还会有无穷的乐趣。去年暑假我有幸参加了农村骨干教师培训，其中聆听了全国多名幼教专家的专题讲座，从鞠尉处长的讲座中，我了解了政府开始重新关注我们幼教行业了，我们又将迎来幼儿教育的春天了。今后十年我们幼教会更加繁荣，更有生机。我犹如离开妈妈的孩子重新回到母亲的怀抱，我满心欢喜。作为一名普通的农村幼儿教师，我要自信的去面对社会、面对世界。她的那句“抬头要有实力，低头要有勇气”将成为我的座右铭，并时刻激励着我不断前行，追求梦想。

三、加强一日活动教育，培养幼儿良好常规。

一个班级是否具有良好的常规，直接关系到幼儿的成长和教师一日活动的质量。如果一个班的常规没有建立好，幼儿没有养成良好的习惯，教师在一日活动中就会花大量的时间和精力去维持秩序，从而影响教学质量。常规的培养是循序渐进、日积月累的工作，它需要两个老师平时的坚持，从细节处抓起，严格包括两方面内容，一是指对教师严格要求，二是指对幼儿严格要求。首先，良好的班风是促进班级良好常规形成的重要因素。一个班级，班主任应组织配班教师共同学习园内的各项规章制度，并要求每个人严格遵守。在班级常规中，班主任要把职责、任务等分解落实到每一个老师头上，大家各司其职、各负其责。其次，对幼儿严格管理是需要配班老师共同进行的。要做到规则对每个幼儿都是一视同仁，不能出现不公或偏颇。只有做到规则的一贯性，幼儿才便于照章行事，规则才便于成为行为的准绳。这就要求我们的班级老师在常规的管理中要保持一贯性，一旦制定出规则，我们每个老师都必须按照同样的标准去引导幼儿。总之，班级常规管理工作是一门学问，它是一项十分细致而又具有一定挑战性的工作。班级常规管理是否到位，直接体现着班级整体的面貌，也关系到各项活动的开展以及开展的质量。所以，做好班级常规管理需要老师既用心，又用脑，随时发现问题，不断改进方法。且在工作中要求“全”“活”“异”“新”，将班级的常规工作始终贯穿在幼儿的一日活动中，善于观察，善于积累经验，教师与教师密切地配合，这样才能让班级的常规管理工作更加出色。

四、家园共育，促进孩子健康成长

家园共育是班主任工作中的必不可少的部分。孩子在幼儿园能够健康成长，是老师和家长的共同目标。虽然如此，但是由于幼儿家长，来自社会的各个层面，处理问题的方式存在很大差异，和老师之间的教育观念、思考角度不同，常常会引发一些矛盾和冲突，如何解决家长的批评和抱怨，是班主任工作的重要内容。我的体会是，根据不同年龄段的家长我们应该要有不同的沟通对策，比如托小班的家长送孩子来园的最初阶段肯定是想通过老师了解孩子来园这段时间的生活起居、与小伙伴的交往能力;中大班的家长可能更注重的是孩子的学习情况，例如在活动中有没有主动举手回答问题，那根据这些特点，利用早晚接送孩子的时间，主动与家长沟通，让家长了解孩子在园的情况，让家长可以放心的将孩子送在你手中，并且深信老师是关注我的孩子的。

同时我们要学会换位思考，幼儿天性好动，磕磕碰碰的事情时有发生，家长爱子心切，有过激言行也是可以理解的，但也有个别家长对幼儿微小的伤痛小题大做，搅闹不休，遇到这类家长，老师一定要耐下性子，冷静，并多多的换位思考，我有个好方法----倾听。倾听家长投诉，有时候会就事论事，有时候，可能是借题发挥，把平时对老师的不满和积怨一并发泄出来。这时候老师别急着解释，只要专注、耐心的倾听就可以了，其实，家长可能是想让老师多多关注自己的孩子，诉说之后，他自己就会发现，并没有什么大不了的事情，即没有具体想要解决的问题，老师们也没有什么原则性的错误，诉说之后，心情平静下来，问题就变得简单多了。另外，从家长的倾诉当中老师很容易了解家长的真实想法，便于解决，达到令家长满意的效果。幼儿园无小事，班主任有责任保证孩子在园的分分秒秒都是安全快乐的。只有老师与家长建立了平等的地位，形成了合作的关系，共同教育孩子，孩子才能全面地、健康地发展。

以上就是我班主任工作的一点感悟，尽管工作尚不够尽善尽美，但确已尽心尽职了。我觉得，只要每个教师能够以爱心、细心、耐心、真心去面对工作，面对孩子，就没有过不去的坎，没有解决不了的问题。今后，我将会更加努力和班级教师团结协作、务实创新、不断充实、使自己早日成为一名新时期优秀的幼儿园班主任。

幼儿园班主任工作述职报告(篇3)

幼儿园班级管理工作有其特别性，既有对不同岗位老师的管理，又有对不同共性的幼儿的管理；既有对生活的管理，又有对教育教学的管理；既有对人的管理，又有对物的管理等等。这就需要班主任要有多种力量：要有分散力，使全班人员团结全都；要有发觉新问题、解决新问题的力量，使班级工作不断完善改进；要有处理各种关系及冲突的力量，如与其他班级之间的关系、班级人员之间的关系、老师与幼儿之间的关系、幼儿园与家长之间的关系、家长与家长之间的关系等等，创设一种相互敬重、和谐、民主、团结的育人环境；要有顾全大局、公正无私的精神，避开各种不良风气的形成；还要有工作扎实、无私奉献的品质，要有肯定的教育教学力量，带动班级教育教学工作的开展等等。

通过几学期的班主任工作，我有几点体会与大家共享：

一、良好班风的形成很重要。

良好的班风是一种精神风貌，一种座右铭，一种共同的目标，它是无形的，却又无处不在，它可以使每一位到这个班级工作的老师都乐观主动、布满干劲。

二、班级工作既要务实，又要创新，要与时俱进。

每个孩子有每个孩子的共性，每位老师有每位老师的特点，每个班级有每个班级的实际状况。我们必需从实际动身，扎实有效地开展工作。在此基础上，要依据时代的进展要求和班级的进展状况，不断开拓创新，推动班级工作不断进步。如我班生活管理、常规习惯的培育、非智力因素的培育、幼小连接等工作，就是在这样的思想指导下，不断精益求精，取得成效的。

三、班主任要带头树立公仆意识、服务意识。

班主任是班级的公仆，对班级工作要克己奉公、无私奉献；老师要服务于幼儿和家长，要让幼儿进步、家长满足。只有树立了这种意识，才能真正发扬民主，让每一位老师、每一位幼儿都当家作主，管理班级；才能建立公平的、融洽的、亲切的、相互敬重的家园关系、师师关系、师生关系；才能不断提高工作质量。

四、班主任既要作好老师的组织者、协调者，又要作好幼儿的教育者、管理者。

班主任的特别工作性质打算了班主任要充当好双重角色。

首先，作好本班老师的领头人，带领大家一起作好本班的各项工作，对消失的问题准时协调解决，使大家始终保持乐观的工作热忱、团结全都的方向。一方面，“该出手时就出手”。如家长来了，班主任首先要与家长作好沟通工作，增进家园之间相互了解；对发觉的问题，班主任要首当其冲、身体力行地解决，而非将责任一推了之。另一方面，“该放手时就放手”，要充分信任每一位老师，让大家乐观主动地解决问题、促进工作；让每一位老师敢于说出自己的看法看法，谁的看法合理采纳谁的；鼓舞每位老师乐观主动地与家长沟通，与家长建立了伴侣的关系、合作的关系。

其二，作好幼儿的德育工作、习惯培育工作和所担当的学科教学工作，尽到对幼儿的教育管理职责，促进幼儿的全面和谐的进展。

五、既要自信，又要自省。

首先我们要信任班级每位人员有力量把工作作好、作精彩。但自信并不自负，对存在的问题我们也要自省，学习别的班级的好的做法，准时调整改进工作；并经常自查，自己发觉自己的问题。这样，班级工作才会不断进展。

六、既要相互合作，又要明确职责。

真正的合作不是工作不分彼此，或界限太清，而是在明确各自职责的前提下，在分工的基础上，每个人都优质高效地完成自己的工作，并在班级总体工作目标下，互助互补，才谈得上是胜利的合作。这样，工作才不会因职责不明而遗漏，也不会因界限太清而延误。

不论实行什么形式，什么方法，有一点是不变的，那就是不论什么工作都深化实际、讲求实效，不停留于形式和表面，真正把工作做到位，做到家。

幼儿园班主任工作述职报告(篇4)

时间飞逝，转眼间，这一学年在紧张忙碌的工作中过去了。回顾本学年的点点滴滴，蓦然发现，日子就在紧张、忙碌但愉快的工作氛围中，在我和媛媛老师的共同团结合作下一天天飞速的过去，它也在我的生命中刻上了浓墨重彩的一笔。在工作中，我始终抱着认真、负责、耐心的态度去完成园里布置的各项工作，这一路走来，发生的每一个片段，所有的欢笑与泪水，所有的快乐懵懂，以及所有的付出与努力都成为我记忆中不可磨灭的片段。本组期，有进步也存在许多的不足，以下是我对本班这学年的工作总结：

一、安全工作

1、安全教育工作始终是幼儿工作的重心

由于幼儿年龄较小，还没有自我的保护意识与安全意识，所以加强对幼儿的安全教育，提高他们的安全意识是保教工作的重中之重。所以在日常的生活学习中，我和媛媛老师始终教育幼儿不玩耍尖利的物品，拿尖的物品时尖的那头要朝地面等，使幼儿掌握一些自我保护的技能；还要注意检查幼儿是否携带不安全物品，如：别针，小珠子，项链等之类的物品。发现后我们会及时妥善的处理，排除一切不安全因素，避免一些不必要的危险事件发生。比如，写字时，有的孩子会不知不觉会把铅笔咬在嘴里。我们会提醒幼儿不把铅笔咬在嘴里玩的同时，并给幼儿说明正确使用铅笔的方法。一旦出现紧急事件，我们会先稳定幼儿的情绪并交给孩子紧急处理事情的办法，杜绝安全隐患，让幼儿信赖老师。

2、为幼儿提供轻松愉快的安全环境。

现在的幼儿由于上学较早，学的东西又多，所以孩子玩的时间越来越少，作为班主任，我力求保护孩子纯真、快乐的天性，为孩子创设一个安全、健康、轻松、愉快的发展环境，让孩子在快乐的氛围中自由的成长。

3、与家园保持密切的沟通，确保幼儿园外安全。

学前组刘婷婷幼儿园中班班主任工作总结在幼儿的习惯养成上，我们不断督促孩子养成良好的卫生习惯，每天做好晨检工作的同时，加强了班级的卫生消毒工作。每天用施康消毒液稀释后给桌面、地面、卫生间进行消毒。按要求进行清洗、消毒。每天对班级内部环境进行彻底的清扫，让孩子生活在一个干净、整洁的学习、生活环境中。

二、教育教学方面：

1、这一学期，我们班组织幼儿开展了形式多样、丰富多彩的活动，目的是想利用多种教学手段促进幼儿更好地发展。教师之间进行频繁的交流、探讨及对工作的反思，认真研究有趣的教学活动，旨在从幼儿的兴的趣发，经过一学期的努力，孩子们的自立能力、合作水平、观察能力都有了很大程度的提高。

2、让孩子学会独立，形成良好的学习、生活习惯

在开学初，我就给孩子上了一堂教育课，虽然班级孩子年龄较小，但孩子的自理能力却是从小慢慢培养起来的，所以我依然告诉孩子只要是力所能及的事，都要自己做，不能依赖他人；另外，在集体中，如果有人需要帮助，小朋友一定要第一时间提供帮助，每一周我还会在班级选出最有礼貌的小朋友，并且为他颁发奖状，以此来刺激其他小朋友，都能像这位良好的榜样学习，促进班级每一位小朋友都能积极地像团结、有礼貌的方向转变。同时，我们充分利用各种办法进行奖励，鼓励他们上进。现在，只要组织幼儿活动，就能看到孩子们在各方面的进步，小朋友的自觉、学习、行为、集体意识都比以前增强了。

三、与家长沟通方面：

与家长保持良好的沟通，在我看来是进行班主任工作必不可缺的一部分，所以，我十分注重沟通的实效性和针对性。通常，我会利用幼儿早晨来园和下午离园这段时间，及时与家长互相交流孩子在园、在家的情况，并有针对性的进行指导。当问题出现的时候，我会第一时间与家长沟通，让家长明确事情的来由，并用合理的态度与家长共同面对问题。记得有一次，我在其他班级上课，回到班级时，媛媛老师告诉我出事了，这时我发现我们班一个很老实的孩子脸上出现了一道很长的血淋子，我急忙上前问清缘由。原来是他和他的同桌上课的时候搞小动作，两个人因为抢一枝铅笔，他的同桌就拿着铅笔往他的脸上划，在他的脸上划了很长的一个口子。问清原因之后，我一边安抚受伤的小朋友，另一边急忙与他的家长取得联系，与家长说清事情的来龙去脉，并如实的告知家长孩子的伤情，在沟通的过程中，我充分表达了自己的歉意，可能是这位受伤孩子的家长听出了我的歉意，也没有说什么。相反，还表示了理解，说只要眼睛没什么大碍就没事，我当时听到这句话，心里真的感觉很温暖，其实我能感觉到家长心里还是很在意、很着急的，自己家的孩子受了伤哪能不心疼呢。但是因为支持和理解我的工作，所以并没有发火。放下电话，我有很深的感触，我相信如果当时没有及时跟家长沟通，而是家长发现孩子受伤后再来找我的话，事情肯定就复杂得多，家长也不会这么轻易的息事宁人了。所以我觉得，遇到紧急事件及时与家长沟通时至关重要的。

另外，我还积极鼓励家长积极参与幼儿园和班级活动，鼓励家长积极参与家教指导活动，让家长明确如何在家里用正确的方式督促孩子更有效的学习，同时促进家庭之间、家园之间的多向交流，因为我相信，想让幼儿在健康、轻松的环境中学习与生活，光靠老师的力量是远远不够的，只有与家长保持密切的沟通和配合，才能更好的促进幼儿的健康性、持续性的发展。所以只有我们的工作得到了家长们的支持、配合和充分的肯定，融洽了家与园关系，与家长们也成了亲密的朋友，这将激励我更好的开展家园工作和教育教学工作。

本学年，我也要感谢自己的这次中班班主任的体验，让我在孩子们的身上学到了很多，也让我更了解他们，在以后的工作中，我会继续吸取经验，努力争取、使我的工作更上一层楼。

幼儿园班主任工作述职报告(篇5)

当每一届孩子从幼儿园大班毕业的时候，我心里总是交织着欣慰与不舍，这一幕反复上演，也让我加倍收获着感动和幸福。我毕业后从飞彩幼儿园、橄榄绿幼儿园到第四幼儿园，这一路走来，从最初的.青涩逐渐成长，经过不断的磨砺、锻炼，现在的我已经是一名有着丰富的教育教学和班级管理经验的老教师了。九年的班主任工作让我深刻认识到：只有用心工作，才有收获；唯有爱，才是最好的教育。

一、用爱，建立平等的师幼关系。

“谁爱孩子，孩子就会爱她，只有用爱才能教育孩子。”每次在幼儿入园之前，我总是先进行家访，与孩子们彼此熟悉，日后他们来到陌生的幼儿园就不至于孤独。一日生活中，爱护、体贴、关心他们，使他们感受到老师像妈妈的温暖。一日活动中，让自己尽力“儿童化”，与孩子们打成一片，来拉近和孩子的距离。对孩子微笑、宽容、耐心。对孩子多一些柔和，少一些苛刻，多一些引导，少一些压力，让他们的喜怒哀乐与我一起分享。孩子们对我既亲近又崇拜，既认定我是值得信赖的老师，又把我当作好朋友，树立起班主任崇高的威望，教育取得事半功倍的效果。我一直认为，教育应该是真诚的，用心灵来赢得心灵。教师只有深入到孩子的内心世界，给孩子真诚的爱，教育才能真正有成效。

二、寓教于乐，塑造幼儿良好的品德。

伟大的教育家陶行知先生指出：“人格教育，端赖六岁以前之培养。”幼儿期是培养良好的品质和行为习惯的重要时期，因此我将德育工作做为班级教育工作的核心，贯穿于幼儿生活及一日活动的始终。

通过每天午睡前的一个个故事，让幼儿了解做人的道理，感受真善美。运用儿歌、歌曲，使幼儿明白是非对错。抓住日常生活中的自然情境，进行随机教育，做孩子的表率，以自身高尚的道德行为潜移默化地教育幼儿。

创设丰富的活动，不断地实践练习，帮助幼儿形成优良的品德。如组织爱心义卖，捐助民工子弟学校的儿童。我鼓励幼儿捐出自己的玩具、图书，来帮助有困难的孩子，以此让幼儿感受人与人之间的真情，培养幼儿的互助友爱精神。邀请祖辈来园过重阳节，让幼儿懂得关心、孝敬长辈。而幼儿良好的品德一旦形成，便会受益终身。

三、打造班级特色，促进幼儿全面发展

以课题促班级特色形成，努力打造班级品牌。我们利用各种形式的活动来突显班级特色，以比赛促幼儿特色发展。

开展早期阅读的探索，大力开展亲子阅读活动，定期为家长推荐好的读物，也鼓励家长互相交流、推荐好书，积极营造书香氛围，争创书香班级。

结合亲子游戏的课题，组织多次亲子活动，进一步融洽亲子关系、家园关系。还有班级的健康特色——球类活动，利用拍皮球比赛、投篮比赛，使更多的孩子爱上球类、爱上运动。

四、和谐家园关系，促进家园共育

在多年的班主任工作中，坚持日常性的家长工作与阶段性的家长工作相结合，不断探索有效的家园互动模式，让家长工作更具实效。

利用网络平台，创建班级主页、家长QQ群。由于幼儿父母工作繁忙，在放学时大多都是爷爷奶奶来接，于是班级主页与班级家长QQ群成了我们很好的交流平台，爸爸妈妈能及时了解到幼儿在园所学知识，我们还会给他们带来温馨提示，提供家长在家指导幼儿的建议。虽然增加了不少的工作量，但是能为家长带来方便，我感觉很欣慰。

充分运用家长资源，开展家长助教活动，发挥家长的特长，使家长参与到教育活动中来。积极开展“亲子活动”。让家长了解我们的教学活动，同时也让家长参与到班级活动中，并且拉近了家长和老师、家长和家长之间，以及小朋友和小朋友之间的感情。

因为真诚、用心，我与家长都成为了亲密无间的朋友，班级就是我们共同的家，为了这个家更好地发展，我和家长一直在努力。

在班主任工作中，我体味着教育的乐趣，感受着教育的幸福。我会继续以饱满的精神、积极的态度投入到新的工作中，不断挑战自我、提升自我！

幼儿园班主任述职报告

以下由幼儿教师教育网编辑为大家精心整理的“幼儿园班主任述职报告”。行动是开始之道，知识是实践之成，在我们完成工作任务的时候。我们常常会使用报告，报告的主要目的是向上级机关或单位汇报工作情况，反映相关问题。大家可以相互鼓励，共同参考！

幼儿园班主任述职报告【篇1】

尊敬的领导：

，是不平凡的一年，在这一年里，在幼儿园原有发展基础上，我们幼儿园全体教职工求真务实、大胆尝试、同甘共苦、通力合作，在圆满完成本学期教育教学计划的基础上，接受了省督导与国家普三验收两项任务，并顺利通过验收。为使今后的工作更上层楼，现在将今年的工作进行回顾总结，我认为主要有以下方面：

一、实施＂以人为本＂的管理模式，调动教师的积极性，群策群力，提高保教质量

教师是一个幼儿园的灵魂，今年重任在前，只有把全体教师的积极性都调动起来，我们才能保质保量的完成任务。因此，在每两周一次的园务会议上我对全体老师讲述了当前形势，我们所面临的任务，希望全体教师发挥主人翁精神，通过本次检查把我园的保教质量提升到新的水平。在这一年中，我给予每位教师最大的自主权，自己的班级自己做主，缺什么我给解决，可以说我们全体教师都做到了以园为家，为幼儿园建设献智献策，加班加点更是常有的事，因此我们才能顺利通过各级部门的验收。我认为能发挥出每位教师的潜能，加强了幼儿园的凝聚力是我本年度工作最大的收获。

一年来，我园进一步加大幼教工作管理力度，办园效益明显提高。

一是充实教师队伍，加强对外聘教师队伍的管理。我们通过面向社会公开招聘的方式，择优录用了三名热爱幼儿教育事业、具有高尚职业道德和掌握一定教育技能的幼儿教师，及时充实到我校的幼儿教师队伍中，并要求她们每人与学校签定了为期一年的合同，逐步规范了外聘教师队伍的管理，有效促进了幼儿园保教质量的提高。

二是进一步改善办园质量，投资9万余元为幼儿园添置电脑和玩具，装修活动室，逐步改善了办园条件，为进一步优化幼儿的活动提供了物质保障。

三是完善幼儿园寄宿制度，规范厨房管理，日常工作严格按照《托儿所幼儿园卫生保健管理办法》实行。另外，我们还配合市教育做好有关幼儿安全、手足口病防控工作、注射防疫疫苗工作等。

当前，家园共育作为扩展教育时空发挥各种教育资源的一种手段，越来越受到幼教工作者的关注。因此我们积极倡导建立新型的家园关系，即互相信任、互相尊重、互相学习、互相支持。首先，我们成立了家长委员会，并召开座谈会，让家长为幼儿园的发展献计献策，对幼儿园的整体运作本着理解、支持的态度进行督导，同时组合各种力量和资源协助幼儿园的教育工作，充分发挥家委会的作用及职能。其次，通过多种形式的活动，如家长会、专题讲座、家长开放日等，帮助家长建立全新的育儿观。此外，家访活动也是我园家长工作的一个重点，一年一次的家庭走访工作使教师更好的开展新学期工作，有效地促进了幼儿园与家庭在教育上的同步同向进行。

幼儿园要顺利发展，形象建设是推进公共关系活动必不可少的手段。为向外界充分展示我园的办园理念和特色，将幼儿园的有关信息及时、准确、有效地传播出去，争取公众对幼儿园的了解和理解，提高幼儿园知名度和美誉度，在继续做好园内宣传窗的更新，办好幼儿园园报及发放工作之外，本学期我们录制一台丰富的六一节目汇演，并在xx电视台播出，受到了较好的成效，达到了宣传形象、扩大影响的目的。

善于反思才能不断进步。为了幼儿园的进一步发展，在肯定成绩的同时，我们更应正视自己的不足。通过省专家组反馈的情况，我们进一步认识到自身的弱势与不足。结合实际，我们制订了一系列的整改措施，精益求精，努力为幼儿创设更加宽松、和谐的成长环境。

幼儿园班主任述职报告【篇2】

清洁的卫生、严明的制度、严格的管理是安全工作的保障，我们加强了这样几方面工作：

食堂安全一：今年暑期，我园按照市疾控中心的要求改建了食堂，食堂的结构和配置达到了市a级食堂的标准：有独立的洗碗间、储藏室、操作间、熟食间、足够数量的水池，保证了食品的规范加工、生进熟出。二、严格食品采购制度，幼儿园食堂每天的食品均由万方超市、肉联厂提供、并由专人验收，杜绝“三无”食品等不安全食品入园。三、严格索证制度，严格按规定留存了生产者的卫生许可证和食品检验合格证明。四、严格食品加工程序、食品加工的工具、容器也做到生、熟分开使用，定位存放。五：严格餐具清洗消毒程序，餐具每天严格按“一洗、二漂、三消毒”进行处理。六：食堂工作人员均持证（健康证）上岗。园舍安全一：我园对今年新装潢的活动室，委托镇江市环境检测中心对装潢材料及空气进行了监测，并将检测结果通报给了家长，坚决杜绝因装饰材料污染，损害孩子的身心健康的情况。二：我园将楼梯坚硬的瓷砖地改为木楼梯，保证了幼儿上下楼梯的安全，三：我园的户外场地、楼顶平台也由原有的水泥地更换成木质地板、天然草坪、塑胶场地，确保了幼儿户外活动的安全。四：我园定期对房舍、设施、电路、大型玩具等进行检查，发现问题，及时处理，杜绝隐患。幼儿活动安全一、强化门卫职责，前后门各配备了一名门卫，并进一步完善了门卫制度、接送制度、留园制度、交接班制度等，严防幼儿走失。二、强化教师带班制度、午睡值班制度、园长巡视制度，并加强对教师工作的检查和考核，对缺乏责任心的教师坚决予以清退。总之，安全直接关系到幼儿的生命安危，必须做到警钟长鸣！在今后的工作中，我园将不断加强硬件设施建设，严格制度、强化管理，确保幼儿生命安全！

幼儿园班主任述职报告【篇3】

从教学中，我做好了工作，同时我也是知道，如果我懂得更多，那么更能把孩子们给教好，让他们成长的更好，所以我也是不放弃学习，即使我已经带过几个小班了，有了经验，但我还是持续的看幼儿教育相关的期刊和书籍，参加一些培训的课程，通过这些学习我也是明白了更多的教学方法，懂得该如何的去做，才能更好的带着孩子们去成长。

半年的时间，我看了几本书籍也是通过培训和学习，让自己有了一些收获，并把所学也是用到了我所在班级的教学之中，不但是更好的教了孩子们，自己也是有了新的工作方法，能力得到了一个提升。

一学期虽然过去了，但孩子们的进步也有，不过下一个学期，我也是要继续的努力，多教孩子们一些知识，让他们的成长更好，习惯都去养成好的，我也是相信，经过我的努力，孩子们的成长一定是会非常优秀的，而我个人，也是要继续的努力，继续的让自己得到提升，教学的水平只有高了，那么做工作的时候，也是能做的更加的好。来让家长们放心，让孩子们的成长更快。

幼儿园班主任述职报告【篇4】

一、教学方面

这学期的钢琴教学，主要以幼儿歌曲和艺术歌曲为主，钢琴曲目为辅的教学形式，训练学生对于电钢琴的另一种使用形式的了解和掌握。针对这一点，我教授了一些艺术歌曲，如《送别》、《雪绒花》、《军港之夜》等。左手主要进行和弦练习，右手是主旋律，并加上适当的音色，节奏和速度，使之在演奏时成为一首完整的乐曲，训练了学生的左右手配合能力，以及头脑的反应能力。在此基础上，又加入了边弹边唱的形式，让学生眼睛看着谱子，头脑想着旋律，手上进行演奏，嘴里进行演唱，从而又训练了学生眼，脑，手，口并用的技能。也所谓“一心多用”。

通过这样的训练有一部分学生已经掌握了其技能，当他们自己演奏出优美的旋律，唱出动听的歌声时，我看到的是她们一张张充满自信和开心的笑脸，我感到很欣慰，她们也有所成就，更增加了对于学习钢琴的兴趣。

对于一些素质比较好的学生，我会留一些有一定难度的钢琴曲，比如《夜的钢琴曲》《梦中的婚礼》等。也初见成效，但是还有很多的不足。

以上的两种演奏形式初见成效，对于不同水平的学生达到了因材施教的目的，但也出现了问题和不足，比如有的学生对于乐感的掌握不是很好，还有的学生左手的和弦掌握的不好，尤其和弦连接的时候很容易出现错误，进而导致不能完整的演奏乐曲。还有一部分学生一开口唱，就不能流畅的演奏乐曲，这也是普遍存在的一个问题。对于这个问题，我采取的解决方法是让学生多加练习，熟能生巧，我相信当她们达到的一定的熟练程度，每个人都肯定可以完整的演奏乐曲。

二、管理方面

这学期的管理，我采取教育，批评，夸奖，鼓励，相结合的方式。这个年龄的孩子很叛逆，所以要去教育，有时候又很自傲，所以要去批评，当他们表现好的时候要去夸奖，当他们失去信心沮丧的时候还要去鼓励。通过这些管理方式我发现学生们懂事了，他们的懂事体现在每次活动中。

记得在会操表演的前3天，我发现他们每个人都是独立的个体，根本不能融合到一起，还因为练操出现了同学间的争执，对于这一现象，我开始是教育，可是不怎么见成效，后来我就批评，之后发现他们没有了自信，于是我又开始夸奖和鼓励，就在比赛的前一天下午，事情发生了转机，那天下午，我正在办公室，隐约听到操场上有班级在练队列，口号十分的响亮和整齐，当时没有想到是我们班，过会，我出去了，没有想到的是，眼前的这个口号响亮充满自信的班级就是我们班，11幼教1班，他们顶着烈日，吹着大风整整练了一下午，当时我的眼睛就湿润了，便走上前说了句，同学们辛苦了，他们也露出了喜悦的笑容，后来知道，就在我完说之后，班长和班干部又进行了教育和激励，经过一番的努力付出，最终我们获得幼教组的第一名。

就在前段时间，由于见习的原因，好多学生的心开始涣散，没有了凝聚力，甚至有想退学的现象，于是我利用了一个晚自习，在教室里，放着《隐形的翅膀》这首歌，利用投影仪，把艺术节，以及我们在一起的照片都放了一遍，当时有的学生们就留下了眼泪，看到这些他们又想起了当初，想起了我们在一起的点点滴滴，这之后，学生们再次拥有了凝聚力，我开心对他们说，当初的幼教1班又回来了。她们笑了。这次春游，又一次的体现了他们的团结和凝聚力。

有一次，我有事没在学校，当我回来的时候他们高兴和说：“老师我们挨表扬了，你不在我们会表现的更好”。听到这些，我很开心，也很感谢他们，通过这些事情，我看到了他们的进步和懂事。

伴随着这些，也出现了很多的不足，比如上课有时候会迟到，做操有时不认真，早上跑操有偷懒的现象等等，还有的学生出现违纪的行为，针对这些我还有加强管理，让他们受到适当的惩罚，同时还有多观察，尽量减少这些事情的发生。

以上是我的述职报告，今后我会吸取经验和教训，不断努力，不断进步。

幼儿园班主任述职报告【篇5】

尊敬的领导、亲爱的家长们：

大家好！我是XX幼儿园大班的班主任教师，很荣幸能在这个特殊的时刻给大家汇报一下我的工作情况。我要感谢领导对我的关怀和信任，也要感谢家长们对工作的支持和理解。在过去的几年里，我一直坚守在幼儿园的一线教育岗位上，从每个孩子身上收获了很多快乐和成长。下面，我想就我的工作内容、工作目标以及工作成果向大家做一份详细的汇报。

我的工作内容主要包括以下几个方面。第一，我负责制定和实施教学计划，为大班的孩子们提供全面的学习活动。在制定教学计划时，我注重根据幼儿的实际情况，因材施教，既保证了学习的质量，也满足了孩子们的个性需求。第二，我组织开展了一系列的活动，如主题活动、游园活动等，丰富了孩子们的课余生活。通过这些活动，孩子们不仅得到了乐趣，也改善了他们的身心发展。第三，我与家长们保持着紧密的联系，定期开展家校互动活动，加强了与家长的沟通和合作。

我要谈一下我的工作目标。一是促进孩子们的全面发展。在幼儿园这个关键时期，我注重培养孩子们的自主学习能力、创造力和社交能力，为他们的未来发展奠定坚实的基础。二是培养孩子们的兴趣爱好。我鼓励孩子们参与各类活动，在游戏中发现自己的兴趣，并引导他们对学习的事物保持积极的态度。三是提高家长的教育意识。我通过家校互动活动，向家长们传授一些教育知识和方法，帮助他们更好地关心和教育孩子。

我想与大家分享一下我的工作成果。孩子们的学习成绩得到了显著的提高。通过系统的教学计划和个性化的教学方式，孩子们在各个学科上取得了令人满意的进步。孩子们的品德素养有了明显的提高。注重培养孩子们的良好行为习惯和社会责任感，通过各项活动，孩子们的品行已经得到了很大的改善。与家长的合作更加密切。通过定期的家校互动活动，与家长的联系更加紧密，家长们对的工作充满了信任和支持。

在未来的工作中，我将进一步提高自己的业务水平，进一步提升自己的教育教学能力。我会更加注重与家长的合作，争取家长的积极参与和支持。我也会继续加强对孩子们的引导和教育，力求让每个孩子都能得到全面的发展和成长。同时，我也将持续关注教育前沿的动态，不断更新教学理念和方法，为孩子们提供更加优质的教育资源和环境。

{网站}小编认为，作为一名幼儿园大班班主任教师，我将继续保持对教育事业的热爱和责任感，用我多年的工作经验和专业知识为孩子们的成长和发展贡献自己的力量。感谢大家的支持和关注，让共同为孩子们的美好未来努力奋斗！

谢谢！

幼儿园班主任述职报告【篇6】

我是XX年参教的，做了九年的班主任了，回想这几年的工作，感慨万千。我面对的是一群3—5岁的孩子，如果单一的让孩子学书面知识，他们不但不感兴趣，还感到枯燥无味，这就要求我学习掌握各方面的知识，对他们进行综合教育，让幼儿从有趣地故事中学会讲卫生、爱劳动，在欢快的音乐中，学会最基本的行为习惯和礼貌用语，在趣味无穷的游戏中开拓智力，使幼儿全面发展，身心健康成长。

我特别喜欢幼教这个工作，虽然整天忙忙碌碌，不过我并无怨无悔，还感到自豪和满足，做一个“孩子王”不仅要教幼儿学习知识，还要关注他们的衣食住行，即要当一名合格的老师，又要当分保育员，幼儿的一举一动，时时牵着我们的心，对任何方面都不可忽视。例如，早上对幼儿进行晨检，问吃了吗？摸摸额头发烧没有，检查有没有带危险品等，离园时对他们千叮咛，万嘱咐，路上注意安全，护送他们离开。我感到这样工作着充实而富有生机，孩子们的心灵就像一张白纸，需要我们把它绘画成一幅美丽的画。看到他们渴求的目光，只有严格要求自己。虚心学习，认真备课。为了上好一节课，我常常日思夜想，认真阅读各种有关的参考资料，积极向有经验的教师请教，认真备好每一节课。有时已是夜深人静，劳累了一天后躺在床上，但满脑子仍是问题，灵感一来便忘记了疲劳，一骨碌爬起来写，直到满意为止。这一切都是为了孩子，都是为了孩子的一切。值得！

功夫不负有心人，汗水浇灌获丰收。我在镇举行的业务比赛中都取得了好的成绩。成绩只代表过去，未来还待于我们去创造和开拓，在今后的工作中，我要取长补短，努力工作，争取创造出更好的业绩。

幼儿园班主任述职报告【篇7】

幼儿园小班班主任老师述职报告

尊敬的领导、亲爱的家长们：

大家好！我是幼儿园小班的班主任老师。我非常荣幸能够在这里向大家述职，分享我在过去一年中的工作和成果。

首先，我想简要介绍一下小班的情况。小班是我们幼儿园的入园班级，由3-4岁的儿童组成。这个年龄段的孩子正处于探索和发现世界的阶段，他们需要温暖、关爱和激励，以便全面发展。

在过去的一年里，我把握了孩子们的兴趣和需求，制定了一系列有针对性的教学计划。一方面，我注重启发并培养孩子们的审美观和创造力。我们通过观看和讨论美丽的图画书、听音乐、参观艺术展览等活动，激发了孩子们对美的热爱。另一方面，我注重培养孩子们的动手能力和团队合作精神。我们进行了许多手工制作活动，如剪纸、绘画、粘贴等，这不仅提高了他们的动手能力，而且培养了他们团队合作和互助的精神。

此外，我还注重提高孩子们的语言表达能力和社交技巧。我鼓励孩子们参加班级演讲比赛，并组织了一些角色扮演活动，让他们有机会在舞台上展示自己。在日常教学中，我注重孩子们间的互动和合作，鼓励他们互相帮助和分享，建立起良好的团队合作精神。

在幼儿园的整体管理中，我也积极参与。作为班主任，我始终与其他老师及家长保持着密切的联系。我定期与其他老师进行教学经验交流，以便提升自己的专业能力。我也经常与家长沟通，及时反馈孩子在班级中的表现，同时了解家庭教育情况，以便更好地协调孩子的学习和成长。

在过去一年中，小班的孩子们取得了很大的进步。他们的语言表达能力和社交技巧得到了明显提高，表现出了更加自信和独立的特点。他们也更加懂得与人合作，并学会了分享和关心他人。这些成就离不开孩子们的努力和家长们的支持，同时也得益于整个幼儿园对我的信任和帮助。

未来，我将继续努力，不断提升自己的专业水平，为小班的孩子们营造一个更加温暖、关爱和激励的学习环境。我会继续关注孩子们的兴趣和需求，制定更加有针对性的教学计划。同时，我也将继续加强与家长和其他老师的合作，共同努力帮助每个孩子全面发展。

最后，我要感谢领导和家长们对我的信任和支持。感谢我班孩子们的努力和付出，你们是我工作动力的源泉。我相信，在我们共同的努力下，小班的孩子们会继续取得更大的进步，为幼儿园的美好未来贡献自己的力量。

谢谢大家！

幼儿园班主任辞职报告怎么写精选

古人云：人生如逆旅，我亦是行人。会因为别的事情让我们不想做现在的工作，因此就需要我们给上级领导递交辞职申请书。辞职申请书的写作一定要认真对待，这样才能更好更快地办完离职手续。你觉得辞职申请书哪个部分必不可少？小编特地为你收集整理“幼儿园班主任辞职报告怎么写”，仅供参考，大家一起来看看吧。

幼儿园班主任辞职报告怎么写【篇1】

尊敬的园长：

您好！

我是xx幼儿园大班的一名班主任，我叫xx老师。我来到我们幼儿园已经有了八年的时间，从一名小小的实习生做到了今天班主任的位置。虽然在幼儿园教书不像在中学教书需要有那么高的学历，但是面对这一群小孩子，我有需要有极大的耐心去管教他们。我感觉随着自己的年龄增加，我的脾气越来越差，耐心也没有以前那么好了，动不动就爱会发火。小朋友一做错了点事情，我就控制不了自己的情绪，要去严厉的批评他们，因为一点点小事，我就去骂他们，有很多次小朋友们都被我骂哭了。事后我也觉得很后悔，让那些小朋友们受了委屈，但是每次发脾气之前我又控制不了自己，所以我现在只能辞职，回去好好的放松一下自己。好好的休养自己的脾性，好好的让自己平静下来，等我的情绪足够稳定了之后，我再来学校接管班主任的位置吧。

我觉得我这段时间情绪不稳定的原因，不仅仅是因为我的年纪增长，还有可能是因为我刚生完二胎没有多久。我今年已经三十五岁了，本来没有在想要孩子的，但是我婆婆家里一直想要我再生一个，让他们能够再抱一个大胖孙子。所以我就只能又生了一个。可能是因为我生二胎的时候，年纪大了一点，所以整个过程都特别的辛苦，而且在产后，也没有那么快的恢复过来。尽管学校里给我放了产假，和月子假，但是在坐月子的时候，我身材不但没有瘦下来，还胖了十几斤左右，所以我感到很苦恼，也开始有点自卑的情绪。可能就是从那个时候开始，我的情绪才慢慢的不稳定的。我自己也已经意识到了，但是我觉得应该不会影响到在幼儿园的工作。

所以在休完假回来之后，我就又迅速的投入到了工作当中。但是我发现，我的情绪越来越不稳定，我白天在幼儿园里要管教那么多孩子，晚上回到家里又要照顾自己的孩子，我越来越感到烦躁。还经常在小朋友面前发怒，以前喜欢粘着我的孩子，也都说我现在变得很凶，不敢靠近我了。甚至有很多家长也过来跟我反映我最近的情绪变化有点大，我才意识到这个事情有点严重。所以即使是为了孩子们着想，我也不能够再继续带班下去。我想在孩子们的心目中留有一个美好的形象，所以我要辞职了。

此致

敬礼！

辞职人：xx

20xx年xx月xx日

幼儿园班主任辞职报告怎么写【篇2】

尊敬的领导：

您好！

我是xxx，自我到xx幼儿园以来已经有一年了，过往的一些工作我早就已经适应了，身边的人都说我是适合做一名幼师的，其实我现在觉得我还是不够好做的，工作上面我一直把这些好的东西在积极的发扬，这次我是向您来辞职的，虽然是很突然，确实是有一点，毕竟作为一名班主任能说辞职就辞职吗？但是我觉得这我想了很久做出的决定，我的工作生活都是非常的紧凑，我感激在xx幼儿园这里的这段经历，我每天都是非常的用心的在做这些，其实没有什么事情这么粗心大意，我觉得这些都是非常有必要去思考的，想了很多，工作就是工作，我现在没有那种状态了，就必须来辞职了。

在xx幼儿园这里一年来我都是非常的用心，每天的工作不是说有多么努力，但是我一直保持一颗非常稳定的心态在做，不管是什么时候我都非常清楚幼师的职责就是要做好自己的事情，对孩子负责，我作为班主任工作更多，一年来的工作我一步步的在提高自己，欧文相信不管以后什么时候我做这些都是会非常用心的，现在的我已经是不在状态了，我不能在继续这么消耗下去，这是不行的，我不想因为自己个人的原因耽误了工作，一开始我就是这么觉得的，工作跟生活都是成正比的，有多少能力做多大的事情，付出那么我幼师这份工作就能够做好，过去很长一段时间我都在思考，在xx幼儿园以后我会怎么办，我想了很多，我认为这些都是我应该去经历的，对自己好一点，对孩子们负责，让园领导能够满意。

我想让自己做到不辜负，不抱怨，更多的还是做好这些最简单的事情，工作生活都是这样，这段时间以来，我的状态很不好在工作的时候我的没有一个好的心态，这种心态可能对我来讲就是一念之间的事情，对我来讲没有什么很大的 影响，但是这对于孩子们来讲就非常的不好，肯定会影响他们，要是我不调整过来我就是不负责，作为班主任我不认为自己有什么理由去推脱这些，也是因为我现在做这份工作压力大，在xx幼儿园做班主任我感觉自己压力确实是很大，做好最基本的事情不让自己处在一个没有精神气的状态下，但是这次我是真的感觉自己不适合工作下去了，这是我现在最大的感受，当然我感激这段经历，我需要花时间调整，请领导批准我的辞职。

此致

敬礼！

辞职人：xxx

20xx年x月x日

幼儿园班主任辞职报告怎么写【篇3】

尊敬的领导 ：

您好！

本人在贵幼儿园工作时间已经两年了，这两年之中，我学到了很多东西。不管是带班方面还是教学方面，都有了很大的进步，这一切都是领导的悉心教导和老师们的照顾所得的成果，对此，我表示衷心的感谢。

记得我刚刚来幼儿园的时候，一点经验和带班能力都没有，都是本班老师和园长的耐心教导下，我才会一点一点地在进步。也许、我会经历过很多的困难，但我都会努力克服它。

刚接手新班时，我一开始真的无所适从，小班小朋友都不听我的话，爱哭闹，我根本无从下手。多亏了园长的辛勤教导，让我从中学到了很多知识、很多道理。这些都是外面学不到的。有时，我也会做错事，也会受到园长的批评。但是，我从心里感谢你，是你教育了我很多东西，很多道理。

现在，由于合同期已到和我的喉咙问题几个月以来一直得不到解决。这让我下定决心，辞到现在的工作，我必须养好我的喉咙，然后重新出发，望能谅解，请批准。

我很清楚这时候向园长您辞职于园长于自己都是一个考验，现正值用人之际，也正是考虑到幼儿园今后的发展，本着对幼儿园的态度，为了不让幼儿园因我造成失误，我郑重向园长提出辞职。

我考虑在明天之后就离开，这样园长您还有时间去寻找适合人选，我很遗憾不能为园长贡献自己的力量，我只有衷心祝愿幼儿园的明天更辉煌！幼儿园的领导及各位同事工作顺利！

谢谢园长，谢谢所有的老师同事，谢谢幼儿园，给我带来这么多快乐，给我这么好的发展平台。我相信，不管在哪里，你们都是我最美丽的回忆。

在此，我祝贵幼儿园事事顺利、大展宏图。

此致

敬礼！

辞职人：xx

20XX年xx月xx日

幼儿园班主任辞职报告怎么写【篇4】

尊敬的园领导：

您好！

很抱歉我不得不做出这个决定，这个想法在我心里已经埋藏很久了。

从我第一天走进这所幼儿园到现在已经快满X年了，在这X年的工作里我觉得自己尽到了一个幼儿教师应尽的职责，我在带给孩子们欢乐的同时自己也收获了很多，在孩子们面前我得到了成功的喜悦和满足。

虽然工作中难免会有些许摩擦，但总的说来，我是喜欢幼儿这个行业的，我舍不得这些可爱的.孩子们和带给我那么多欢乐的老师们。

我多么希望可以把这份工作一直做下去，可我真的无能为力。我的嗓子本来就不好了，现在幼儿园的班级和人数不断地增加，我真的不堪重负，我怕有一天我的嗓子彻底坏掉。

我也很想好好成就一番事业，但是和健康比起来，我只能放弃。

希望园领导能体谅我的难处。再次表示感谢！

辞职人：XXX

20xx年X月X日

幼儿园班主任辞职报告怎么写【篇5】

尊敬的园长：

您好！

通过园长的支持从而成为小班班主任可谓是付出了不少努力，无论是家长的期望还是园长的教导都是自己努力从事教学工作的动力，尤其是小班孩子处于打基础的阶段需要认真对待才能让他们学会更多的知识，然而随着人到中年似乎让自己的性格也逐渐变得有些强势起来，带着这样的情绪又怎能在日常的教学中使孩子们认可自己呢？因此我决定不再从事小班班主任工作并写下这封辞职信。

或许自己在工作初期的时候能够在平时的教学中令孩子得到相应的成长，毕竟那时的自己再怎么稚嫩也有着一颗在教学事业中积极进取的心，而且工作中的努力以及平时的学习也使自身有着不错的教学水平，当好几届幼儿园孩子在自己的教导下顺利升入小学以后也意味着自己在教学工作中获得了重大突破，尤其是后来园长力排众议并让我成为小班班主任以后实在是令人感动，那时的自己有着年轻的心态以及不错的理论知识使得平时的教学工作能够得到很好的处理。

然而让人感到遗憾的是巅峰期不再使得自己当前的教学出现了一些问题，尤其是前段时间自己在幼儿园的教学工作中竟然对孩子表现出不耐烦的态度，这种细思极恐的问题发生在自己身上以后不禁令我开始反思原因所在，至少这种极易情绪化的表现实在是不利于今后的幼儿园教学工作，在我看来也许是家庭方面的原因导致自己此刻的教学工作受到了一些影响，无论是丈夫在工作中的不顺利还是自己孩子学习成绩的下降都令自己的情绪受到了波动。

当自身压力积累到一定程度以后自然难以维持好班主任的形象，但是不得不说自己当前的做法的确有些配不上幼儿园班主任的职称，面对这些幼小的孩子竟然都会出现情绪化的表现实在是不配成为他们的老师，若是有家长了解到这样的状况势必会对幼儿园的发展带来不利的影响，即便自己过去曾经做出过一些教学成果也难以掩饰现在工作中的无力表现，再加上自己目前的年龄本就处于易情绪化的阶段自然不再适合继续担任班主任工作。

各方面的因素导致自己在教学工作中出现暴躁易怒的表现实在是有辱斯文，为了解决目前的窘迫只有选择辞去班主任工作才能让我卸去身上的包袱，所以还希望园长能够看在自己近日情绪不太稳定的情况下采取停职处理的方式，我也会在处理好后续的交接工作以后辞职离开这个工作多年的幼儿园。

此致

敬礼！

辞职人：xxx

20xx年x月x日

幼儿园班主任辞职报告怎么写【篇6】

尊敬的领导：

您好！

在幼儿园已然度过了好几个春秋，看着一张张稚嫩的脸庞变得更加开朗快乐便是我最大的嘉奖。这段时间里，我的生活都变得逐渐明朗起来，每天听着孩子们的欢声笑语，把生活的烦恼都统统赶跑了。孩子是这个世界上最可爱也是最纯净的，他们的单纯可爱让我深深的着迷。但是，这次为了自己的孩子，我决定辞职。希望领导能够体谅我的心情，也祝您工作更加顺利，步步高升。

和幼儿园孩子在一起的这些时间里，我感受到了这个世界上最纯碎的爱和感动，他们时常亲切的呼唤我，也愿意拥抱我，给我鼓励和支持。作为他们的老师，能够得到这样的回馈我感到很开心。我也为此尽自己最大的努力让他们更好地成长，我把他们看做自己的孩子，一心一意的教会他们成长的道理，让他们在今后保持最好的状态前进，我让他们能步入一条正道而不懈的努力奋斗着。我很舍不得他们，但是一想到自己现在的状态，我想自己也没有太大的信心去集中自己全部的精力和爱去对待他们。

我的孩子现在也在读幼儿园了，但是是在县城的一家幼儿园，学校和家里确实有点远，现在孩子只能让我的爸爸妈妈照顾着，这让我左右难以兼顾，我逐渐发现自己的孩子和自己不再那么亲近了，我有些害怕了，我作为一名教师，却不能教好自己的孩子，同时作为一名母亲，却让我的孩子离我越来越远。这对于我来说是一笔沉痛的打击。我有些害怕了，我也只能放弃了。对幼儿园的孩子们也感到很抱歉，老师为了自己的一点私欲即将要离开你们了，但是你们仍然会有父母对你们的爱，也会有一个爱你们的老师来教你们。老师很抱歉和大家分开，但是希望大家能够理解老师，老师也为了做好一个妈妈在努力的学习着。希望我们一起可以变得越来越好。

我的确很舍不得幼儿园，我舍不得孩子们，也舍不得领导和各位同事们，我们有共同的话题，也有共同的爱好，所以我们在一起总是觉得很舒服，不会彼此约束，也不会干扰彼此。在工作上你们对我的教学时常提出建议，也为我的时常给予我一些不同的教学方式，这让我学到了很多。生活上我们时常探讨如何教育孩子等问题，也让我有了一些别的思考，给我的生活也带来了启示。这次辞职，真的很舍不得大家，但是也是迫不得已才这么做，我不会忘记大家对我的一往的鼓舞，我会把这份记忆珍藏起来，永不忘记！望领导能够尽快审批，祝好！

此致

敬礼！

辞职人：xxx

20xx年x月x日

幼儿园班主任辞职报告怎么写【篇7】

尊敬的领导：

您好！

我是中班的班主任xxx，能够来到这里工作我非常的高兴，毕竟成为一名幼儿教师也是当时我一直以来的目标。当时的我为了完成这个目标也是一直在付出着自己的努力，所幸我的努力没有白费，在一年前完成了自己的目标。而我现在却要做出这个决定，等于否定自己之前的努力，虽然非常的不舍但是我也是思考了很久才做出这个决定的。我想我或许该做出一些改变了，不能够继续这样下去。我在做这个决定的时候和几个关系好的朋友询问了一下，也询问了一下我的父母，他们大部分都认为一个女孩子做个老师挺好的，工作稳定，又不是很辛苦，只要嫁的好就行了。但我最后还是做出了这个决定，我不想要就这样平平淡淡的度过自己的一生，我想要过得更好，让自己的.生活有些惊喜，能够去见识外面更加宽广的世界，去看看精彩的世界。

当然老师是一份好工作，但对于我这样一个爱折腾的人来说或许不够合适。我希望自己能够在未来老去之后回想起来自己的一生，觉得值了，而不是想着还有这么多的事情没有去做，有着那么多的遗憾。而这也是我做出这个决定的原因，曾经也是因为喜欢小朋友所以选择成为一名教师，去教导小朋友。但是在读大学的过程中，我看见了更加精彩的世界，但是当时也没有别的办法，只能按部就班的走完自己当初设定的路线。而现在我也思考清楚了，也发现或许成为教师是我的一个目标，但并不是我想要去做的。人不就是在长大的过程中不断的否决自己曾经做出的哪些决定吗。

在做出这个决定的时候我就知道我要和我教导一年多的小朋友们分别了，心里也是非常的舍不得。虽然他们什么都不懂，但也正是因为他们的单纯才显得格外可爱。或许我应该送他们到毕业在选择离开的，但是我自己也有些不想继续这样的生活了。我不想每天过着重复的生活这样的生活状态让我感觉自己能够一眼就看到十几年后我的一个状态。我想要让自己的生活更加精彩，而不是每天枯燥无味的过着一天又一天。我不知道我现在的这个决定是正确还是错误的，但我不想因为我的犹豫而让自己留下遗憾，我只想用尽全力的过好自己生活的每一天。希望领导您能够理解，谢谢。

此致

敬礼！

辞职人：xxx

20xx年x月x日

幼儿园班主任辞职报告怎么写【篇8】

尊敬的园长：

您好！

看现在我们幼儿园招进来了好几个新人，我们院内教师的工作也有了补充了，我也终于能够放心的离开了，所以我决定跟你说清楚我自己心里已经想了很久的辞职的决定。辞去我在幼儿园的工作，是我前段时间假期就有的打算，但是那段时间的突发情况打乱了我的计划。后面的工作幼儿园也很难招到新人，再加上开学来工作任务也比较重比较紧张，我在那个时候辞职对幼儿园的孩子也不好，我自己在那个时候辞职也对不起幼儿园对我的栽培，所以一直没说。这不，看到这段时间幼儿园的工作稳定下来了，也招了几个新鲜血液了，估摸着自己辞职的话也不会给幼儿园的工作带来什么影响，我才敢提出辞职的申请。

我知道这个辞职的事情，对园长您来说是比较突然的，之前几乎都没有任何的征兆，但是我自己是考虑了很久的事情了，所以园长您也不用劝我，我的想法是比较坚决的了。当然了，我在我们幼儿园的工作是非常开心的，从我进入幼儿园工作以来，大家就十分的关心我，园长您也十分的照顾我，我自己也十分重视这个工作机会，凭借自己和大家的帮助，在短短的三年的时间里面，从一名助教做到了双亲老师，再到今天的小班的班主任，我是十分感谢幼儿园给我的机会的，离开大家、离开自己努力了好几年甚至发展前景还十分明朗的工作单位，我自然是十分不舍的的，所以我辞职的原因自然也跟幼儿园的工作环境无关，主要是我家离上班的地方太远了，每天上下班都要花费一个多

幼儿园班主任辞职报告怎么写【篇9】

亲爱的园长：

您好！

首先，非常感谢您这半年来对我的信任和关照。

这段时间，我认真回顾了这X个月来的工作情况，觉得来XX幼儿园工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这X个月来感谢园长对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。在幼儿园工作的X个月中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢园长对我的关心和信任，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激幼儿园给予了我这样的工作和锻炼机会。而我在这时候却因个人原因无法为幼儿园分忧，实在是深感歉意。所以我决定辞职，请您支持。

请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后1个月后离开幼儿园，以便完成工作交接问题。

辞职人：XXX

20xx年X月X日

关于小学班主任辞职报告系列6篇

幼儿教师教育网专题“小学班主任辞职报告”推荐内容。

人们的情感和物质需求在不同阶段也不一样，而自己遇到瓶颈的时候，可能会选择辞职的念头，此时我们就要提前准备一份辞职申请书。书写辞职申请书时要注意内容的完整性和连贯性。您是否对写好辞职申请书感到头疼呢？我们花时间特意编辑了关于小学班主任辞职报告，希望能为你提供更多的参考。

关于小学班主任辞职报告 篇1

尊敬的领导：

您好！

我是XX班的班主任XXX，今天给您写这个是因为自己想通过这个向您和学校提出辞职，因为我的辞职给学校带来的不便我感到很抱歉，但是也希望学校可以尽快的同意的辞职申请。

之所以现在提出辞职是因为现在也快到期末了，加上这一学期又刚好是下学期，所以学生们在下半年又将要升到上一个年级去，所以在我思前想后，我觉得在这个时候向您和学校提出辞职时最为合适的，当然这也并不是因为自己的一时间的冲动所做出的结果，毕竟我也需要为学校，为我带着的这些孩子们负责任，对于自己成为一名人民教师来说，我是感到无比的自豪和荣誉，我为自己能够成为一名人民教师，为自己能够为祖国的花朵带来知识，教会这些可爱的学生很多知识，我感到很是荣幸。

我也很庆幸自己能够加入XX小学的教师这个集体，也感谢学校领导的信任让我在学校担任班主任这个职位，班主任不像是简单的教学老师，班主任除了需要肩负起教学的工作，还需要管理好整个班级，我就像是班级里面的一个大孩子一样，每天和他们相处，关注他们的学习情况，身体状况，而且对于刚上学的小学生来说，小学的生活是能够造就他们性格的几年，所以对于班主任而言，我更加需要花费自己更多的精力去照顾他们，但是也是因为这些，我每天都在学校里面呆着，也没有很多的时间去照顾自己的家人，很多时候都不能及时的关注到自己的家庭，基本上更多的时间和精力都花费在这些孩子们的身上，但是在学校的这些时间，我都有在尽心尽力的照顾这些学生，也正是因为自己知道教育学生的不易，所以对自己孩子的照顾不周也是让我很是愧疚，所以在自己和家人商量之后，还是决定自己离开学校，将自己全身心的投入到家庭中，也算是对家人和孩子这么长时间以来的一种弥补吧，所以也希望领导们能够理解，也能够体谅我身为一个家庭的一员的`不易。

当然我还是会教完这一个学期，我不会因为自己的离开影响到孩子们，也不会影响到学校的正常的工作和教学，我也应该需要为孩子们负责，也要为学校负责，所以我会在这个学期结束之后离开学校，离开这个带给我很多的校园，对此给学校及领导们带来的不便我感到非常的抱歉，也很遗憾自己不能继续为学校工作。

此致

敬礼！

辞职人：XXX

20xx年X月X日

关于小学班主任辞职报告 篇2

尊敬的校长：

你好。

首先向你说声对不起，我辜负了你对我的期望，今天写信是向您提出辞职的。

自去年分配到我校以来，我一直受到了您的各方面的帮助，对此我是感恩不尽的。刚大学毕业，我由一名学生成了一位光荣的人民教师，对教师这职业我是既熟悉又陌生。感谢一年来您和诸位校领导对我的悉心栽培和备至关怀。来××小学已经有一年了，当初刚来学校时我什么也不懂，胆子也很小。正是在您的帮助下，我才适应了环境，了解了学校的基本情况，使得自己的工作走上了正轨。

回忆总是甜蜜的。在××小学的时候，我总会去看看学校那口古老的井，站在办公室二楼，看到校墙外，那一片片是金色的麦田，抬头看到的是蓝天白云，呼吸的是新鲜的空气，这里的一切令我陶醉，这里的少年让我感动，这个学校的精神，让我为之动容。

我也和事先离开学校的年轻同事们一样，离开了这所曾是我们了解社会、实践教学经验的，给我们快乐且促使我们尽快成长的校园。

关于小学班主任辞职报告 篇3

尊敬的校领导：

您好！

我是xx班的班主任，因为一些个人家庭上的原因让我最近优秀焦头烂额，在班级的管理和老师的职责上都很难尽到责任，因此很担心我的这个状态会影响到我们班上的学生，让学生们的前途受损。所以我一方面为了我们班上学生的未来着想，另一方面也是为了能够更好的去处理事情，特此向我们xx小学请求辞职，希望能够得到允许。

我来我们学校担任班主任一职至今已经有x年了，在我们学校学习和收获了许多，特别是在教师职业上，收获远远超过我的想象。我也非常感谢我们学校的各位老师和领导，因为我在工作期间常常向大家请教一些问题，交流一些心得。而在班主任的工作上，我们班的学生们也都非常的听话，在学习和日常生活里我很少操心他们。总的来说这个班主任的工作我做得非常的顺利，也想过认真的工作将这些可爱的孩子们送上最好的初中，为他们的前途打下一个良好的基础。

但是有时候事情就是这么突然，因为xxxxx，我没有办法不去理会他，只能够在工作之余去处理这些事情，但是却只让这些事情越来越复杂，直让我心力交瘁。特别是最近，我在学校工作的时候都会有一点精神恍惚，脾气也越来越坏，直到有一天我在我们班上发了一次火，看到学生们畏惧的目光，让我开始觉得我已经不再适合继续班主任工作了。

虽然我确实是想要做一个好的班主任老师，能够在我们学校继续教育学生，在这一伟大的教育事业中陶冶自己的情操。但是现在我却无力去完成我的梦想。回想我在学校中曾经的奋斗，为了学生和锻炼我自身的能力，我曾经可以说是将班上的所有事情都揽了过来自己处理，让跟我一起合作的xx老师清闲了许多，他也常常调侃我说当时的我就像是害怕有人会从我的手中将班级抢走一样。

现在我不担心有人会将我的学生我的班级抢走了，因为我即将离开，将我一手带领起来的班级交接给其他的老师。我相信我们班上的同学哪怕换了老师也会很认真的学习，不会对他们的成绩造成太大的影响。

最后，我希望我们xx小学能够越办越好，希望校领导和各位老师能够身体健康，万事顺意，希望我们班、我们学校的学生们成绩都能够稳步长进，考上一个好学校，未来光彩无限。

此致

敬礼！

辞职人：xx

20xx年x月x日

关于小学班主任辞职报告 篇4

尊敬的领导：

您好！

我是我们小学（xx）班的班主任xx，今天我把这份沉重且意义非凡的辞职报告交于您的手中，对不起，我知道这就意味着我永远的要离开这所学校，我知道这就意味着没有完成领导交付于我的任务，我也知道这意味着我承认了自己的能力不行。对于这个结果我很十分的抱歉，希望您能结合（xx）班的实际情况对我的辞职退缩行为有所理解。

在上个月的会议上，您就（xx）班的问题说了很久，这个班是我们学校臭名远扬的班级，自开学以来，前前后后气走三个女老师，两个男老师，实在是无法无天，就因为这一个班硬生生的拖低了我们学校的成绩平均律，这个班是出了名的难管教，学校其他班级所有的坏学生，不想听课捣乱的学生都被分配到这个班了，如今这个班的班主任职位空缺，不是长久之计，所有您在这次的会议上，要各位老师毛遂自荐，还放出了成功带领这个班一学期的涨工资这样的诱惑，我当时还是太自大的，心里也想着借此机会锻炼下自己，当所有人都闭口不言这个会议室鸦雀无声的时候，我站了出来，说保证完成任务，现在的我自己说出的这句话追悔莫及！

我一开始以为，不就是一群学生嘛，再怎么说也还是几个孩子，这都制服不了吗？可是当我上任的第一天，果不其然，这个班名不虚传。整个班级就是死气沉沉的，全部趴在桌子上睡觉，甚至有人还打起呼噜来了，面对我的发脾气把他们叫起来，丝毫不理会，叫醒这个那个又睡下了，后来我观察了一段时间，几乎所有任课老师去上课，他们都在睡觉。到了下午的课，才渐渐的“活过来”，他们精力旺盛的时候，这个时候就开始恶作剧了，把老师的教案藏起来，让老师没办法上课、把教室的粉笔用水泡湿，让老师写不了黑板字、把多媒体电脑的箱子用胶水封了起来……多的我都数不过来了。

最关键的是他们一句不和就会打架，就在昨天晚上的晚自习，两个人因为不小心踩了对方一脚，就在教室厮打起来，其他学生不去劝架也就算了，旁边围观，喊加油。等我上去劝架的时候，还给我揍了一拳。我坚持不下去了，这么不学无术，目无师长的学生我头一次见，而且整整一个班都是，我的耐心已经被消磨殆尽，我能力太差，实在是教不了他们，我选择放弃。但是我也足以自豪了，我至少在他们手底下坚持了一个月。

之前在会议上，我的豪言壮语已经放出来了，现在以这样一个结果收场，我实在是没脸再，面对各位老师。没脸再在学校待下去，还望您早日批准我的辞职。谢谢您了。

此致

敬礼！

辞职人：xx

20xx年x月x日

关于小学班主任辞职报告 篇5

尊敬的领导：

您好！

首先得向您说声对不起，我辜负了你对我的期望，今天写下了辞职信是向您提出辞职的。

自去年分配到我校以来，我一直受到了您的各方面的帮助，对此我是感恩不尽的。刚大学毕业，我由一名学生成了一位光荣的人民教师，对教师这职业我是既熟悉又陌生。记得在我来校的第二天，你就找我谈话，将许多教学经验传授给我。从备课到讲解，从和学生相处到批改作业，从教态到板书设计，从语言运用到为人处世，你是那样的耐心啊！那天我学了不少东西。您是很器重我的，所以您竟给了我一个班让我管理。应该说我是很认真很努力地在工作，如果没有发生前阵子那件事，我肯定还是是学生和同事们心中的一个好班主任，好老师吧。但都怪我，一时的冲动造成现在这种糟糕的局面。

这件事在学校引起了一个小轰动，我对不起所有关心我的领导和同事们。也许我太年轻了，也许我还没有真正懂得教师这一职业。但不管怎样，我知道，我可能将因此而告别这神圣的讲台了。所以主动提出辞去班主任职务，辞去任课老师的资格。若一时还找不到合适的老师接替我的课，我可以先代着。

我是怀恋这三尺讲台的，因为我站在上面还不够365天，但我犯的错误却是不可原谅的。我期待着上级和学校尽快对我做出最后处理，找到接替我的老师，以让学校恢复以前的状况。

辞职人：xx

20xx年xx月xx日

关于小学班主任辞职报告 篇6

尊敬的领导：

您好！

现在向您提出辞职报告，颇为惭愧，赖了领导的期望，深感不安。

感谢xx年来对我的信任和关照，但是由于个人及家庭方面的原因，本人已经无法胜任此工作。正是考虑到这些因素，我郑重向学校提出辞职，希望领导能够批准，另外我会认真做好现有的工作，把未完成的工作做一下整理，以期在一-周之内顺利地完成工作交接。

我真心的感谢学校领导-直以来对我的关爱，也感谢身边同事对我的关心和帮助，由于自身能力及性格等到方面的原因，我对自己所做工作已感到力不从心。没能给领导当好助手，心里很是过意不去，加之工作无规律性，对家人关心不够，也让自己倍感压抑。就在上学期当我产生辞职的念头时，已对这份工作失去应有的热情，希望领导理解我的苦衷，准许我的申请，同时也相信学校许多有能力的年轻人更能胜任此项工作。

本人考虑再三，决意辞去班主任工作。

辞职人：xx

20xx年xx月xx日

关于幼儿园职工辞职的报告通用

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关于幼儿园职工辞职的报告 篇1

尊敬的园长：

您好!

请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后1个月后离开幼儿园，以便完成工作交接问题。

但由于个人的原因，我无法继续履行这份工作，故需辞去现在的工作，望上级领导批准。但在合同期满内我仍然会做好本职工作，站好每一班岗。再次感谢所有老师对我的悉心教导。谢谢院长给我我这次工作的宝贵经验.。

首先，我要向您表示由衷的感谢，感谢您这些日子对我的帮助和照顾，让我体会到了社会的温暖。其次，我要像您表示深深的歉意，我思虑再三，还是决定写这封辞职信。辜负了您的期望，我很抱歉。

想想这已经是我在这所幼儿园里的第三个年头了。我始终记得那天应聘的情景，您作为主考官坐在正中央，与其他考官严肃的表情比，您始终保持着微笑，让我紧张的心稍微放松了点，接下来的面试您并没有过多的为难我，最后我顺理成章成为了幼儿园老师中的一员。当时我真的很开心，因为这是我毕业以来的第五次面试，前面几次都在最后环节被刷下来了，您的肯定让我重拾了信心，带着对未来的期待，我开始了幼师这份工作。孩子们纯真的笑脸让我仿佛回到了自己的孩提时代。在这里，您还有校领导以及其他同事对我照顾有加，让我颇为感动，就像回到了家一样。所以辞职这件事并不是一时兴起，是经过很长时间思考的，在这期间也征求了亲人和朋友的意见，最终才向您提出来的。

您知道，我是只身一人出来工作的，看着孩子们每天由爸爸妈妈来接送，心里感触颇多。想来自己这两年只有过春节才回家，每次妈妈总是含泪送我上车，电话里头老是念叨什么时候回家看看。尽管他们没说什么，但我知道他们还是希望我能呆在离家近些的地方，不至于每年才见一两次面。毕竟父母年岁已高，实在不忍心看他们为在外工作的我担心，这也是我提出辞职的原因之一，想回家乡那边找找适合自己的工作。

其次就是个人原因。发现随着自己年龄的增长，越来越没有耐心。有时孩子们过于吵闹，我又无法管好他们，打不得也骂不得，有时跟他们讲道理，可以几岁的小孩子哪听得进呢。

于是只能自己一个人生闷气。这让我很有挫败感。所以一直在想也许是这份工作做久了，心里有了排斥感。尽管很喜欢小孩子，但是每天都跟他们呆在一起，什么事情都要管，说实话，很累。所以想暂时走出幼师这个职业，尝试一下其他自己喜欢的工作。

最后再次向您表示深深的歉意，感谢学校长期对我的信任和栽培。也很遗憾不能为把学校建设得更灿烂而献出自己的微薄之力。请谅解我做出的决定，祝您和学校的各位同事身体健康，工作顺利。也祝愿学校的明天更加美好!

辞职人：

20xx年xx月xx日

关于幼儿园职工辞职的报告 篇2

尊敬的园长：

您好！

很遗憾，我还是得向您辞职了，辜负了您对我的一片期望，我真的非常抱歉，可我在做一位幼儿园老师之前，首先是一个女人，我也有生儿育女的愿望，现在我们园刚刚搞完装修，不仅孩子们不适合现在入园学习，而且我这个刚怀上孩子的老师也不适合现在入园教学。为了能够安好胎，我只能跟您辞职了，抱歉。

这些年在幼儿园做老师的日子，是我毕业之后找到自己成就感的日子，真的，非常谢谢我园为我提供这样一个展示自己的平台，让我从一个刚毕业的学生成长为一个出色的幼儿园教师，真的让我感激不尽。可以说，上学没有学到什么有用的知识，在我园却学到了可以让我安身立命的本领，就是这份恩情，我也不应该辞职的，可我到了结婚生子的年龄，又比其他任何人都想要拥有属于自己的孩子，我不得不离开刚刚装修完的幼儿园，不然失去的可能不仅是我的孩子，还有我自己的生命了。

园长，您是现在没有在园里忙活，您没有亲自来园里感受现在园里的甲醛气味，真的，您来了，就会明白我为什么要毅然决然辞去工作回家安胎了。您没有在园里，您没有亲自感受，我不怪你坚持让我和其他老师来上班的决定，可我必须对我自己负责，我不想因为甲醛而失去我终于怀上的宝贝，我必须为还未出生就已经在我心里拥有了重要地位的宝贝负责，只好向您辞职的！抱歉！

说实话，我要跟您辞职，我的心理压力的确非常大，这样对孩子的成长也不利，可也没办法辜负您的期望，这份挣扎让我压力山大。如果可以，多希望我能够不走啊，可是事情或者说缘分总是说不清道不明的，或许现在就是我得跟您说再见的时候了吧？我又得开始我的新的旅途了。

除了园里的装修气味，还有一个考虑就是怀孕时候带幼儿园的孩子们也着实挺危险的。您想，随便哪个熊孩子撞一下我，我的安胎计划都有可能失败，这一点也不得不让我向你提出辞职了。实在是抱歉。让您错失一个得力的助手，真的非常抱歉，但我相信您会很快找到像我一样能干的幼师的！而我如果失去了我的宝贝，或者说我的宝贝失去我这个妈妈，这都是无法挽回的遗憾。我不愿意让我的婚姻生活留下如此的遗憾，所以只能忍痛割爱了。抱歉！

此致

敬礼！

辞职人：xx

20xx年x月x日

关于幼儿园职工辞职的报告 篇3

尊敬的领导：

您好！

我是xx的xx。下面是我的辞职报告。

我就要离开公司了，在此说声对不起，不过请领导批准我的辞职申请。

这做人呐，清醒容易糊涂难！我比较耿直，做事太认真，不犯错也不行了。我曾想为公司留住优秀的员工；也曾想使公司在改革中，少走一点弯路，不至于出现这么大的损失。为公司尽到自己一份微薄的力。这些，我都没有做到。心有余，力不足。

现在的我在公司生活的极不如意，有工作上的，更多的生活上的，毕竟我不是一个人，无牵无挂的，我还有家人，我还需要养活他们，我只好辞职离开。

到现在，我连最基本的生活都无力维持。骏马能奔驰，犁田不如牛！这自荐上门的，不值钱。有心出力又如何？与其在这里虚度时光，不如去进修，学习自己喜欢的课程，多学一点实用知识。

我生来笨拙，学什么东西都比别人慢一拍。不管有多难，总还有学会的时候。但要弄虚作假，我=实在学不会。心里也憋的难受。我常常问自己：为什么不可以象别人一样？反正公司的钱，不赚白不赚！谁嫌钱多了扎手？

人人都说我傻。随别人如何评价，我自己心中有一条底线：做人，就得挺直了腰！只是这腰挺直了，肚子却饿扁了。我做事，素有军人作风。但回头一望，看看自己，却不是一个合格的军人。当年的拼命三郎哪里去了？

人过留名，雁过留声。我为告诉做了些什么事？细细一想，没有一件能提的起来。惭愧的头都抬不起来。

请领导不要单独挽留我了，我知道领导的事情很多，不值得为我一个小员工费心，我会自行离开，不带走一点涟漪，因为我压根就没有什么影响力！

最后祝愿公司的明天会更好，祝愿领导笑口常开，家庭幸福！

此致

敬礼！

辞职人：xxx

20xx年x月x日

关于幼儿园职工辞职的报告 篇4

尊敬的领导：

您好！

十分之抱歉，今天向您提出辞职的申请，主要是因为我怀孕了，上周去医院检查也有三个多月的时间了，因为怀孕初期胎儿还是比较危险的，然后幼儿园的工作又是与活泼好动的小朋友打交道的'是，所以我家里人比较担心这一点，我个人也是考虑到了这个情况，所以希望能够回家养胎，因此做出了辞职的这个决定。怀孕的检查是上一周就做了的，结果也出来有好几天的时间了，之所以到今天才提出这个申请，主要是我拿到检查结果的时候也是想了很久的，一方面舍不得这份工作，毕竟幼儿园老师的这个职业是我非常喜欢的一个工作，在这里工作的这几年我也高兴的，所以说当时家里人建议我辞职回家好好休养的时候，我是真的舍不得，但是另一方面又因为对于孕妇而言，我的年纪算得上是高龄产妇了，本身怀孕就是一个风险比较大的事情了，我又是一个幼师，平时接触的幼师一群活泼好动，对这一块不了解的孩子，要是子啊工作中稍微不注意碰到了的话造成的后果是不愿意看见的，我这几天也是一直在做这个权衡，最终还是做出了辞职的决定。主要是因为怀孕的早期，孕吐这个真的是太难受了，还影响到了我的工作，这对于一个老师而言是十分不好的事情，要是因为我一个疏忽没有注意班级的这群小朋友，要是出了意外的话，我同样会悔恨一辈子。

说实话做出辞职的决定是十分之艰难的，因为辞职在家休息就意味着自己远离工作，这也就意味着这么长的时间没有工资收入，那么房贷的压力就全落在我老公的身上了，压力是十分大的。再有一个就是我对于我们幼儿园也是十分的舍不得的，我记得我是从学校毕业的第二年的就来到我们幼儿园的，这也是我从毕业正式进入社会的第二份工作，一做就是七年的时间，这七年里面我跟大家朝夕相处，大家在一起上班、一起吃饭，周末放假了也经常约着几个同事出去逛街买衣服，这么长的时间相处下来真的和一家人没有什么区别的了。幼儿园也对我们这群员工也十分的关心，经常在周末的时候组织团建活动，带着我们出去玩，我跟我老公还是您当初介绍我们相亲的呢。所以真到了要说再见的时候，内心里面空落落的仿佛有什么东西失去了一般……

真的很可惜啊，只希望等我生完孩子能够出来上班了，园里面还招老师，那时候我一定来面试。

此致

敬礼！

辞职人：xx

20xx年xx月xx日

关于幼儿园职工辞职的报告 篇5

尊敬的领导：

您好！

首先向你说声对不起，我辜负了学校对我的看重以及培育，今天我是要跟你提出辞职的，很可惜未能继续在这里工作下去。

我来幼儿园工作虽短，但很荣幸能成为你们的一员。在工作期间，我学到了很多有用的知识，也培养了自己的耐心，对自身发展起到了很好的作用，非常感谢幼儿园给予我在这样的良好的环境中工作和学习的机会。

由于我自身能力的不足和个人原因，近期的工作让我觉得力不从心。为此我进行了长时间的思考。为了不由于我个人的因素影响幼儿园的工作安排和发展，经过深思熟虑后我决定辞去教师岗位。我知道这个过程会给幼儿园带来一定程度的不便，为此我深感抱歉。

我希看在20xx年10月9日之前完成工作交接，请领导安排工作交接人选。在还没有离开幼儿园之前，我必定会做好自己的本分，尽一个老师该尽的职责，不能因为个人原因耽误了小朋友日后的发展。

再次感谢幼儿园对我培育，以及各位老师对我友好还有悉心教导，让我感到很温暖。

请与批准！

申请人：

申请日期：

关于学校教务主任辞职的报告通用

不为明天做好准备的人是没有未来的，在幼儿园教师的平时工作生活中，会经常需要提前准备参考资料。资料所覆盖的面比较广，可以指学习资料。资料对我们的学习和工作有着不可估量的作用。所以，关于幼师资料你究竟了解多少呢？小编特地为大家精心收集和整理了“关于学校教务主任辞职的报告通用”，但愿对你的学习工作带来帮助。

关于学校教务主任辞职的报告(篇1)

尊敬的X校长：

言及此事，实难启齿。圣贤有言：受人滴水之恩，当涌泉相报也。况您予我之恩，何言滴水？我深知有负您的厚望。然思虑再三，虽负不义之名，我心意已定：决意辞去xx学校教导主任一职务，去做一名普通教师。

原因有四：

其一，团队凝聚力不够。这也许是我个人错误的想法。目前，团队找不出一个可以统率全局的人，或因威信不足，或因能力不足以胜任。有时个人意志代表团队意志，我不能否认个人意志的正确率，也不能否认个人意志的重要作用，而唯恐个人意志的不正确率大于零。这必将影响整个团队的威信。我一直隐晦自己的'一些想法，不愿触及问题的核心，只因不想因言工作本身而不慎造成诋毁或中伤他人。

其二，个人能力不足。提及这点，我能想到您此时的心情。您一定认为我这小子言不由衷，乱找借口。其实，这绝非无中生有的借口。这在工作中是能够找到诸多例证的，如在上交资料不及时方面，在上期两基资料完成方面，在工作思路和工作安排方面。由以上几点，应该可以断定我个人的能力确实不足以胜任该职务了。

其三，个人精力不足。从去年X月份接手该工作以来，我明显感到自己对家庭的亏欠更多了。我不想因私废公。作为中共党员，我无条件服从组织的安排。即便有时家人对我埋怨，孩子对我疏远，我也主动向他们说明，请他们理解。但人的精力毕竟有限，我左右为难，不得已而作出这个决定。

其四，心态慵懒对工作无益。当抱着这种心态去工作，对工作是大无益的。当然，在组织未作出任何决定之前，我一定站好自己的最后一班岗。

我一直感到惭愧、内疚。您对我和xx无比关心与照顾，还有那年调到小学，我到中心校时看到您严肃而分明是同情与无奈的神情。这些，任何一个有良知的人都不会无动于衷。想到电话里您对我的失望，交谈中对我寄予的希望。而我近乎不可理喻的想法，这让本来就为全镇教育事业操够了心的您因我不求上进而无语。想到这些，这对我这个封建而守旧的人来说，我无法挣脱这沉重的精神枷锁。

望领导早日批准我的辞职申请，在此非常的感谢！

此致

敬礼！

xxx

日期

关于学校教务主任辞职的报告(篇2)

尊敬的校领导：

您好！

很遗憾，向学校提出辞职的想法，所以写这封辞职报告的时候心情是极为复杂的，我没有想过也不敢想有一天我也会因为生病的原因离开我辛苦工作了几十年的教育行业，离开我工作了这么长时间的学校。可是人啊，总会遇见生老病死，任何人都躲不开这个命运。所以我要离开学校、离开教务处主任这个岗位，大家都不用安慰我，这也是我自己的选择，工作与健康之间，我终究还是选择了健康。或许是我还在准备着等病好了，继续回来从事教育工作把。

小时候或许是大人们的希望，我说我长大了的梦想是做一名教师，像蜡烛那样子服务大家，那个时候我总觉得我是为了大人们才会想要从事这份工作，等我长大了懂事了，我才发现，原来这是我自己的选择，我想要从事教育工作。所以高考填志愿的时候我毅然决然地选择了师范类学校，选择了教育类专业。大学毕业后，我被分配到了农村的一所小学，那里是比较偏僻的一座城市，公路都只有一条，可以说整个城区不用一个小时都能走完的那种，可是我却丝毫没有动摇过从事离开教师岗位的想法，因为我知道这是我自己理想的工作，是值得我为之努力一生的行业。后来，在农村的学校我一直呆了快三年，学校的学生越来越少，大多被家长给送到市里的学校上学了，这所镇小学只能关停，我也被上级领导分配到了我们学校，我还是挺开兴的，因为这就意味着我可以继续从事我喜欢的行业了。只是，我没有想到我会在学校这么久，没想到我为之奋斗半生。

从二十多岁的青年到如今的不惑已过，从单身一人到娶妻生子，这几二十年的日子都是在学校里面工作的，我也凭借着领导的看重和自己的努力，被领导提拔为了教导主任，所以说在我们学校的几十年，我是付出了不少的心血的，讲真的准备辞职的时候真的是特别的矛盾特别的不舍得。但是我心理又很清楚，自己是不想就这样结束自己得工作得，所以为了长远着想，我还是先去治病，等自己得身体恢复健康了，再继续找工作，继续再教师的岗位发光发热！

所以，最后希望学校越办越红火，所有的同事们都能够永远健健康康！

此致

敬礼！

辞职人：xx

20xx年xx月xx日

关于学校教务主任辞职的报告(篇3)

尊敬的校长：

您好！

如果没有算错的话，本人在我们学校里当教务处主任也有二十多年了吧！校长，非常抱歉，即使在这里二十多年了，我现在还是要跟您辞职了。

不是我不为学校以及学校的学生们着想，而是我也是一个普通人，一个有妻子有孩子的普通人。校长您也知道，我的妻子现在身体不好，不瞒您说，我妻子的身体已经迫切需要去一个空气质量好的地方静养啦！我这不得不辞职带着我的妻子去静养了。我虽然有这么多学生需要我，但我的妻子也正需要着我，而她则更是只有我一个人可以依靠，我只能放下学校的工作去全身心的陪伴和照顾她了。

这些年在学校里，因为我留校时间长、年纪大，跟您做事的时间长，没少受您的照顾，在这即将辞职之际，本人首先得感谢的就是校长您啊！谢谢校长您这些您对我的照顾，谢谢您啦！

这些年在学校里，本人还是认真负责的。虽然是一个教务处的主任，但学校里的学生都挺尊敬我的，也不枉我在学校里干了二十多年啊！一直以来，我都以学校的工作为己任，时时刻刻想着学校的工作，为着孩子们的学习着想，也正是这样，忽略了我的妻子几十年啊。这段时间在医院里陪我的老伴，我这才知道我妻子的病根子就是在坐月子的时候留下的。我妻子她坐月子的时候，也正是学校里搞建设的时期，那会儿我一门心思都在学校的建设上，没有照顾好她，现在我年纪也大了，虽然还不是一个老人，但剩下的时间也想珍惜着过了。

因为过去忽略了我的妻子几十年，现在她身体又这么不好，我也就想辞职去带她养病，把时间都给我的妻子弥补回来，不让她的后半生，也不让我的后半生，有什么遗憾。校长您一定会觉得我马上都要退休了，干嘛不再坚持一会儿呢。没办法了，我的妻子的身体，说不定就在我坚持为学校，坚持到退休的这几年就被拖得不行了。我必须现在马上带她去空气质量好的地方去养病了，免得又得耽误我孩子的学习和生活，到时候我的遗憾可真得终生了啊！

校长，跟您说了这么多，您也就明白我怎么想的了吧！希望校长您尽快批准我的辞职报告，让我好放下心去为我个人的生活做一些付出，不然我妻子这一生嫁给我可太亏了。

此致

敬礼！

辞职人：xx

20xx年x月x日

关于学校教务主任辞职的报告(篇4)

尊敬的领导：

进入教务处已整整八年，八年来我对工作可算是兢兢业业、勤勤恳恳，虽没取得多大的成绩，但也没有出现过重大的差错。

八年下来，我明显感到身心的疲惫不堪，感到精力、能力的不足，越来越感到再也不能胜任教务主任一职，现特提出辞职申请。

1、个人能力不足。

多年来虽努力工作，但因能力有限，越来越感到力不从心。

一是不能很好完成领导、上级安排的工作任务，对布置下来的任务感到棘手，不知如何去做，即使做了，也是勉勉强强，达不到领导的预期与满意，甚至有时完成不好、或完成不了交办的任务。

二是各项工作的开展不能顺顺当当，总是感到磕磕碰碰，一些小的失误、差错时常出现，一些安排不能尽人意，总是招来各方面的埋怨与抱怨，无形当中造成不小的矛盾。

2、身心疲惫。

秉性使然，造成了我对工作总想尽善尽美，这也使我深感身心的疲惫。

一是精力上明显不如从前，不管什么总是放在心上，挥之不去。

失眠或深夜醒来再也睡不着已成家常便饭，满脑子都是工作，总感到工作有考虑不到的或考虑不周的，即使强迫自己忘掉或自我安慰也是枉然，精神健忘业已产生，若还继续从事此职务神经衰弱在所难免。

二是身体状况大不如前，或是年龄的增长，或是缺乏体育锻炼，身体越来越差劲，一些工作干起了明显吃不消，腰酸腿痛，浑身感到酸痛不适、全身乏力。

即使再干，也因疲惫而产生懈怠、消极的情绪，对工作造成不利影响。

3、思想僵化。

多年从事此职务已造成了思维的定势、思想的僵化，越来越不能适应当前的教育形势。

创新思维已消失殆尽，创造性工作也已无从谈起，这势必对工作造成不良影响。

不如引进新人，补充新鲜血液，使教务处工作重新焕发青春与活力。

4、性格固执、不善交流。

固执、偏激、内向的性格决定了我不能很好与领导、教师多交流、多沟通，把自己锁在了一个密封的圈子里。

有时牢骚满腹，有时抵制不干，工作没干好也得罪了不少人，使我已不具备了一个领导应该具备的表率示范作用。

尊敬的领导，本着的对工作、对自己负责的态度，我考虑再三，最终决定辞去教务主任一职。

这不是我临时起意，也不是我心存想法，而是我一两年来一直思考而做的决定。

恳请领导批准我的申请。

最后，也恳请领导看在我多年工作没功劳也有苦劳的情分上给我安排一个合适的岗位，让我好好歇歇。

关于学校教务主任辞职的报告(篇5)

尊敬的xx中心校领导：

您好！

首先，xx非常感谢领导的赏识与栽培，工作x年间，能在xx、xx、xx担任学校的教务工作，非常荣幸，也有助于我成长，虽没有什么出色的地方，也算尽职尽责。但现由于种.种原因，也算是思量许久，特提出辞去教务一职的申请。

我非常喜欢教师这个职业，也喜欢班主任工作，喜欢和学生在一起。其实我不喜欢教务工作，主要是不适合干学校行政管理这一块，在xx小学期间由于教师老龄化，为了帮助学校，而我又是年轻教师懂电脑，所以无可逃避；来到xx小学也是为了能配合x校长做点材料，实质上我没有管理一个学校的能力；之后来到xx小学，原本想回归单纯的本职然后配合学校做些力所能及的事，可是由于xx老师意外受伤，而临时担负起了学校教务工作这块，经过半个学期的工作后，我发现要做好教务这个工作其实并非易事，xx小学是一所好学校，有很多好的老师，无奈能力的有限不能做一个好的教务主任，也没有管理好一个大学校的能力，愧对领导的栽培。xx小学和xx、xx的情况不一样，这里有着很多年轻人，不再有由于老龄化而不懂电脑的老师，学校里有能力的人比比皆是，我认为除我之外还有很多比我适合干教务这个工作的老师，因此我特此提出辞去学校教务工作的申请，望领导理解与同意。

辞去教务一职后，我会用更加努力的工作来回报领导对我多年的栽培，其实，辞去教务一职并不代表我退出学校的工作，比如说，我可以配合教务干教研工作，还有我自认为擅长的德育、少先队工作等等，我都会尽心尽职地配合学校发展学校，尽自己的一点力让我们的学校越办越好，希望领导批准为谢！

此致

敬礼！

辞职人：xxx

20xx年x月x日

关于学校教务主任辞职的报告(篇6)

尊敬的校长：

你好。

学期末马上就要到了，一个学期的工作也要结束了，在学期末结束前，我终于嘘了一口气，我的工作总算没有出现差错。但是我不敢保证，以后的工作没有问题，我只好在学期末结束前，我要向学校请辞了。

工作近一年来，发现自己在工作、生活中，所学知识还有很多很多的欠缺，已经不能适应学校课改发展的需要，仍需继续学习课改理论。经过慎重考虑之后，特此提出申请：我自愿申请辞去在教导处的教导员职务，敬请批准。

在近一年的时间里，我有幸得到了单位领导及同事们的倾心指导及热情帮助。工作上，我学到了许多宝贵的课改经验和实践技能，对课改工作有了大致的了解。思想上，得到领导与同事们的指导与帮助，有了更成熟与更深刻的人生观。这近一年的工作经验将是我今后学习和工作中的一笔宝贵的财富。

我的能力不能胜任教务处教导员的职务，这是我很感到伤心的地方，我知道自己应该去努力但是我努力后还是不行。我的资历和能力以及阅历都不能胜任我目前的工作，我只好辞职，给其他老师让位。

在这里，特别感谢校长、副校长、王主任、秦主任、刘主任在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感谢校长在近一年来的“特别”关照和指导以及对我的信任。感谢所有给予过我帮助的同事们！恳求领导批准我的申请。

祝：工作顺心。并祝我们的教育事业蓬勃发展！

此致

敬礼

姓名

日期

关于学校教务主任辞职的报告(篇7)

尊敬的学校领导：

我很愧疚，因为我辜负了领导对我的关心。我怀着感激之情把这个申请写长一点，希望领导能理解我，包容我。

说心里话，干教学工作我一向很自信，但是唯有担任这个教务主任的工作让我手足无措。这一学期来，虽然我工作很勤恳，但是收效甚微，既辜负了领导的信任，又对不起老师的厚望。事非经过不知难，我很感谢学校领导给了我这次历练的机会，让我发现了自身的很多不足，明白了很多道理。我想把我不能胜任教导主任的几点原因列举出来，希望领导明鉴、批准为谢！

一是我这个人性格中有很多坏毛病，自命清高，固执，不羁言行，过于看重自己而听不进批评的话语；在工作中容易带情绪，甚至懈怠工作；性情孤僻，不喜欢把自己融入集体，是真正的“边缘人”。教导主任的工作主要是面对教师，我的一意孤行会让教师反感，我的自作聪明终究会让领导集体不融洽，不和睦。二是我的工作能力确实有问题，做事不果断，缺乏谨小慎微；做事随意性大，原则性不强；空喊口号，思想僵化而不知变通；协调能力差，不会分工合作而乱发脾气。不能独立开展工作，只会让校长更累。三是我不能把工作和生活的关系处理好。一学期来，我因为工作的事情把家庭生活、友情生活搞得一团糟。生活不愉快，一定会影响工作的质量。

除此以外，因为我个人的原因影响学校教务处工作的原因还很多，我不再列举。这并不是我故意去推诿，全是肺腑之言，全是我深刻检讨自己、解剖自己的心得。我只希望领导能体谅我，包容我，我一定会在以后的工作中全力以赴，弥补我的过失和给领导带来的麻烦！

申请人：

关于学校教务主任辞职的报告(篇8)

尊敬的校长：

您好！我一直拖到今天才对你说辞职的事，除了我个人的忙碌外，更大的原因是对你的关心和期望一直感到惭愧、内疚。我很尊敬你的为人，很欣赏你的处事态度、工作作风，所以能在你的领导下工作，我真的很开心。因此，我总怕在向您辞职时，自己的不善表达会让你伤心难过，也无法应对你那亲切的话语，更不敢面对你那失望的眼神。可辞职这一念头在我脑海早已出现、潜伏已久！在忙碌的工作中不但无法改变这一想法，反而让自己这一想法更加坚定。新学期马上就要到了，我思虑再三，终于鼓起最大的勇气，决意向你辞去学校教导主任一职务，做一名普通教师。原因有三：

首先，个人性格不适合。

这点，我想你也早已看到。我表面一时的自信无法掩盖内心的自卑，而且我的自卑由来而久，难以改变。所以会上不敢淡然讲话和布置工作，也不敢面对老师的眼神，更别说有“领导的威严”了。

其次，我上进心不够。

不管我表面有多坚强，我也只是一个简单的女人，我只求我能对得起我的工作和学生就行，从没想过要做什么很大的成绩或建树，根本不想做“学校领导”，所以我也一直不能十分专注于我的教务工作。单这点就决定我会让你失望，会有负于你对我寄予的期望。以前的我热爱工作，工作热情高，学生的学习和点滴常常牵动着我的心。可自从接任主任工作以来，我无法顾及学生的动态，也无法对他们进行课外辅导，更别说和他们谈心了，有时甚至连上课也无法正常完成。曾有学生就给我送过一张卡片，写过这样一个愿望：希望老师能多来上我们的课！与其教学和业务都不能做好，还不如让我专心于教学工作，我相信这一方面的工作我不会让你失望。

再次，我无法承担工作压力。

虽然我一直在努力做好自己的本职工作，可教务处的业务工作繁多，工作稍为一多一赶，我就会心急、烦燥、抱怨，以致经常在工作上出错。身心俱疲已成了我不可避免的问题，它时时刻刻纠缠着我，我无法挣脱这沉重的精神枷锁！

我表面的坚强掩饰不了内心的脆弱，虽然我的言语乏力，但却情之切切，请您成全我这个小小的愿望。接受我的辞职！

敬请回复。

此致

敬礼！

辞职人：xxx

20xx年xx月xx日

关于学校教务主任辞职的报告(篇9)

尊敬的校领导：您好！

我是学校教务处的主任xxx，我现在写这报告是来辞职的，我工作以后我应该不会做了，请您谅解并尽快的批准，我也好把事情都快速交代下去。

我在学校任职已满二十年了，我在学校是从一个教师做起的，一直努力到现在，我也是靠自己的努力一步一步升上来的。我做这个主任也是前三年才开始的，虽然做的不是很长，但是我在学校工作却是很长了。我之前把太多的精力都放在了前面的工作上，我现在反而对我这个工作不大感兴趣了。我在校教学就有八年之久，做教师的时候，我每天都付出很多的精力去备课，努力把学生们教好，为他们负责到底。再到现在，我做了教务处的主任之后，我发现这工作比我之前的都要累，更要付更多的责任，我是实在没有太多精力去做这类的工作，如果只是一个简单的教师到还好，我都勉强做过来，但是主任的工作可不是只管理一个班级而已，他的工作是更多、范围更大，这对于我这种精力不足的人来说是很难的了。

我做了三年的主任工作，我已经是竭尽所能了，每天的工作都排的满满的，没有歇息的时间，对我这样一个年纪也上来的人来说，工作量是很大的了，我不可能会一直做下去，一直做好的。今年我就已经感觉自己工作很难集中了，所以未来不让学校为难，也为了不让自己不注意工作的失误造成学校的损失，我选择把我工作给辞，是对自己一个交代，也是对学校一个负责。我工作做不了了，就换一个有能力、有精力的人来做，这才是为了学校着想啊。我这样实在不方便继续工作，那不如早点辞职回家过休闲生活，也是对自己这些年的工作的解放，对自己的放松，不用每天都紧绷着心做事，是对我自己身体休养很好的一个方法。

当然，在这里要提一句的是感谢您提拔我做教务处主任的工作，感谢您愿意相信我，认可我的努力，认可我的工作，这是我莫大的荣幸，这份情谊我会一直记得的，您若有事情唤我，我必定来帮忙。

最后，希望您多注意自己的身体，望保重。同时也祝学校工作在未来只会更顺利。望您尽早给予回复，早日批准我辞职，我很感激您的栽培。

此致

敬礼！

辞职人：xxx

20xx年xx月xx日

关于学校教务主任辞职的报告(篇10)

尊敬的主任：

您好！

工作近四年来，发现自己在工作、生活中，所学知识还有很多欠缺，已经不能适应社会发展的需要，因此渴望回到校园，继续深造。经过慎重考虑之后，特此提出申请：我自愿申请辞去在教导处的一切职务，敬请批准。

在xxx四年的时间里，我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热情帮助。工作上，我学到了许多宝贵的科研经验和实践技能，对科研工作有了大致的了解。生活上，得到各级领导与同事们的关照与帮助；思想上，得到领导与同事们的指导与帮助，有了更成熟与深刻的人生观。这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富。

在这里，特别感谢xx主任在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感谢xx主任在公司近二年来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。

望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

祝您身体健康，事业顺心。并祝事业蓬勃发展。

此致

敬礼！

辞职人：xxx

20xx年x月x日