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优秀班主任工作总结(篇1)
春风化雨，润物无声
——支教工作汇报材料
支教人：谷建平
支教地：新晃县兴隆明德小学
时光匆匆，转瞬即逝，一年的支教生活结束了。回顾这一年自己的工作和表现，能够赢得学生的喜爱，受到同事的好评，得到学校的肯定，对于我而言真是莫大的鼓励，无论在思想上、业务水平上都有很大的提升，获益非浅。我敬佩支教所在学校（兴隆小学）老师们无私忘我的奉献精神，认真负责的工作态度，他们——才是我真正学习的榜样。在支教学校领导的大力支持下，同事的热情关怀下，我圆满完成了一年的支教工作，主要表现在以下几个方面：
一：思想上
积极响应党的号召，自愿报名，服从省教育厅、市县教育局关于支教工作的安排，我于2014年9月1日从衡山县来到新晃县兴隆明德小学支教。学校安排我担任三（5）班的班主任、语文教学、思想品德教学、写字教学、寄宿生女生管理。我欣然接受了学校的工作任务。吴炳煊校长和田先辉书记在向我介绍了学校的基本情况后问我：“我们这里条件艰苦，工作辛苦，你能适应吗？你不后悔吗？”我毫不犹豫响亮地回答：“我是来支教的，不是来享福的！再苦再累无所惧，只为献出光和热！来这里我来对了，我不后悔！”一年以来，我遵守学校的各项规章制度，爱岗敬业，为人师表，吃苦耐劳，尽心尽职做好了自己的所有工作，获得了大家的高度评价。
二：工作上
当好班主任，最重要的是要有事业心和责任感，要对学生和家长负责。接手三（5）班班主任后，我在一个星期内把班上所有学生的姓名和家庭情况了解得一清二楚，并与家长取得了密切的联系。一年中我先后走访了潘如嫣、杨米怡、吴莉、姚馨怡、张千程、刘敬喆等大部分学生家里，学生在校和在家表现得到了及时交流和反馈。
我每天都是从早上7:30进教室，直到下午5:00放学，紧跟班级，利用晨会、夕会、班会反复对学生进行思想品德教育、自觉学习的教育、行为习惯的养成教育、安全知识的教育等。对于问题学生，经常与他们谈心交流。如班上周棂文同学，因父母离异，产生了厌学情绪，沉迷电脑游戏。我多次和他在办公室交谈，耐心劝导，终于使他认识到自己的错误，端正了学习态度，专心学习，不再沉迷网络了。对于单亲学生，
1 时刻给他们温暖和关爱。如班上田午同学，开学不久母亲就因病去世了。我每天对他嘘寒问暖，并为他申请了贫困生补助，让他幼小的心灵不再哭泣，走出了丧母之痛的阴影。
还注重培养学生的综合能力。一年来，班级开展了多次班级活动，如班级诗歌朗诵比赛、手语表演《感恩的心》、献爱心捐款、情景剧《在金色的海滩上》、话剧《阿凡提的故事》、《东郭先生和狼》、庆“六一”合唱比赛、庆“六一”书法、绘画比赛等，通过一系列的班级活动，逐步培养和提高了学生的综合能力，形成了一个热爱祖国、喜欢学习、遵守纪律、团结向上、富于爱心、朝气蓬勃的班集体。
三：教学上
本学年我执教三（5）班的语文教学，通过示范课、经验交流等方式，与本校老师共同交流自己的教育教学心得，钻研教材，探讨新的教育教学理念和教学新模式。这学期我上了一堂教学公开课《塞下曲和古诗综合复习》，课后与杨长炳校长、姚慧语文大组长及全体语文老师集体评课评价，相互探讨，既得到了大家的好评，又让自己的教学能力和课改理念进一步提升了。通过认真备课，一丝不苟地教学，在2014年下期全县期末统考中，我班学生的语文成绩可喜可贺：全班45人参考，人平，及格率为100%，优秀人数40人，优秀率达到%。
四：生活中
一年里，在学校领导的关心爱护下，在同事朋友的支持下，我感受到了家的温馨。杨长炳校长和田先辉书记常常亲自询问我生活方面存在什么困难，想方设法帮我解决，同事们也时常邀请我去他们家做客。远离家乡，虽然生活比在家乡要清苦、寂寞，但有领导的关怀，同事的关心，学生的可爱，我早已把自己当做了兴隆小学这个大家庭的一员，个人生活苦点、累点，我的精神世界却无比充实和快乐！
“使人成熟的，并不是岁月，而是经历。”这段永生难忘的生活经历将是我人生中无可比拟的宝贵财富。一年的支教经历让我思想上愈加成熟，让我明白自己未来在从教生活中的教务方向，也更加坚定了自己心中的教育理念和作为一个教师的责任和义务。
“春风化雨，润物无声”
我骄傲——我是一名光荣的人民教师！
我自豪—我的教学生涯中能添上在新晃县兴隆明德小学支教一年的精彩的一笔！
我庆幸---我选择了太阳下面最光辉的职业！一生无悔！
2015年8月
2
优秀班主任工作总结(篇2)
在学院领导的正确领导下，随着时间的消逝，即将送走XX年，迎来新的一年，回顾过去，展望将来，在XX年各项工作取得了肯定的成果，是与上级领导及学生科的帮助是分不开的，我会更加努力的工作，在我们学院即将升本的工作中，做出我的应有贡献！
一、提高管理工作的标准、再创新佳绩。
作为一名班主任，首先要有一种高度的责任心，用慈母般的一颗心，深深地打动每个同学的心，和具有一种大张旗鼓的工作看法，因此在XX年，班级工作开展的狠顺当、受到各级领和职能不问的认同、在管理班级的工作上，要有一个号的方式，方法。在管理上要有一个创新的思想进一步提高我的责任心。依据新的形势制定好学生的职业生涯规划和近期目标、用共同愿景引导学生，凭高尚的人格感染人，言传身教，在同学中树立起模范形象，以竞争机制激励同学，用之差异的教化方法培育学生，在XX年的管理上要有一个很大的突破，不能只停留在管理严格，看好学生的水平上，应当放手触动学生的主动性，抓住学生的思想动态，充分发挥班级干部的职能作用，更加努力学习转变是必定的，势在必行，加强与人沟通的实力，提高学生的人生观和价值观了解社会，用自己所学的学问与实践相结合、用实际行动树立齐职院的良好形象，取得更大成果。
二、突出班级集体观念、营造良好的班风、学风。
只有良好的班风、学风，才是取得班级各项工作优异成果的前提，因为机械081，082在年底就要离开学院进入就业实习阶段，在加上大三没有固定教室、实行走读、学生噪声散漫、旷课、旷寝、寝室脏、乱的`现象发生。因此我每天坚持到寝室检查，发觉问题刚好整改，有的同学爱睡懒觉，不情愿上课，早晨7：30到寝室去检查，一次抓到旷课的罚款5元充入班费，旷课一天的罚款20元，管理制度形成后，对有一些同学有了肯定的制约，寝室发觉脏乱差一次罚款20元，党员，主动分子，班级干部必需起模范带头作用，犯类似错误的重罚。在我的细心管理下，机械081、082班旷课的现象杜绝了，形成了一个良好的学习风气，并召开了各种班会《文明寝室，从我做起》、《文明离寝》等主题班会，圆满地完成了学习任务，真正的做到了文明离寝，使同学们对学员有一种依恋感，寝室的管理工作也取得了可喜的成果。
三、抓好学生的思想教化，提高班级的凝合力。
新生同学，9月份刚刚离开亲人，来到齐职院呆着心中的幻想来求学，离开了家长的精神呵护，来到60人的集体。机电一体化101班，不能让学生感到一种失落，作为一名班主任，就应当先从关切的角度去关切的每一位同学，每天到军训场，深化到寝室，关切学生的生活入手，不让学生有意思想家或失落感，有的同学想家，而且做他们的思想工作，同学能和老师说出自己的心里话，畅想自己的将来和志向。从谈话中，我也在物色班级干部，有一些事物交给他们去做。
选择出班级同学拥护的工作实力强有力的干部队伍，首先教化学生要有集体荣誉感，在军训期间，我和学生一样在燥热的太阳下站着，团结一心，战胜燥热。站姿是检验每一位同学的毅力，走步同心协力，团结是一个集体生存的基础，团结是一种力气，是我们不断前进的动力，半年来，我们机电一体化101班的班委会，仔细主动工作，各负其责，团结一心，只要学院及学生科下达学生任务，全班同学主动参与，顺当的完成了各项任务。取得了较好的成果，俗话说团结就是力气。
四、打造品牌寝室
创建美丽的生活环境我们班主任，在管好班级的日常管理的同时，仔细做好寝室的管理工作，培育学生要有一个良好的生活学习习惯。创建美妙的学习环境，在创建品牌寝室的文化建设中，每周深化寝室3—5次，定期检查，发觉问题刚好解决。在班级制定寝室的管理制度，加大了管理力度，克服大三散漫习惯，大一是打基础的时候，必需严格把关，先从情字入手，主动关切学生的身体状况，学生有病，我必需第一时间到寝室慰问，送药，使同学感受到有一种母爱的暖和，用情来感化同学。创品牌，守品牌难。打好长久战，帮助寝室老师仔细做好机械081、082、机电一体化101班的寝室管理工作。为机电系争光添彩，为创建品牌寝室做出我班主任的一份贡献。
五、用北高校子的学习精神
激励同学的学习终点同学刚刚步入高校，刚接受专业课，没有爱好，当我们其中考试结束后，看到同学的考试成果，令我震惊的是电路基础专业、高数班级60人，确达到50%不及格！给我一个致命的打击。一夜不能入睡，我必需找出切入点，怎样才能调动同学的学习爱好，激发同学的主动性，专业课学得不好，将来怎样接触社会、适应社会的需求？将来的前途会一片迷茫，苦思苦想，确定利用自习课时间把我的女儿怎样学习、最终怎样考入北大—探讨生—博士生的学习方法。 讲给全班同学，我仔细做好了打算，从学习方面，我谈到如何勤奋刻苦，增加一种韧劲，并举出大量的实例进行讲解，同学们听的特别仔细，当我把我女儿所获得全部证书、奖状、拿到同学们面前，同学们眼前一亮，让同学们边听我的讲座边看证书，和登载在齐齐哈尔报，增加真实感，目的就是激励同学的学习爱好，你们之所以没有考入重点院校，就是你们在中学时学习不够刻苦、贪玩，所以才考入了专科学院，既然你们已经错过了一次机会，决不能再错过在校读书的美妙时间，我讲的很细，有的同学听后写了一篇听后感，写的很实在，都是心理话，老师：“你能有这样的女儿，为你傲慢，真让人艳羡。
我肯定要向她学习，学习她的学习方法，和刻苦学习的那种韧劲，和刻苦精神，在今后的学习中努力学习，专业文化学问，回报我的父母，感谢我的老师，让我知道将来应当怎样学习怎样做人，我们就是缺乏一种韧劲，我们更要学习她永不服输的精神，将来才不会被社会所淘汰，我们要努力学习，不要再给自己留下任何缺憾，所以我们要在两年半的时间里，刻苦学习专业技能，树立正确的人生观，我听完这一刻，我又重新谛视了我自己，似乎看到了胜利的大门正向我们打开……”看到同学的听后感，我很激烈和兴奋，我的付出会收到很大的效果，这才是我最重要的目的同学的学习气氛很浓，主动性而已很高了。 自习课仔细复习，仔细画图，上课留意听讲。不懂得问题敢于提出，形成了一个主动向上的学风是令我欣慰的。我深深的感到，班主任工作的宏大，因为我们是培育学生良好学习习惯的良师益友，不但要做好本职工作，更重要的是要有一个高境界，因为我们是学生，发展的引领者。所以我们要不断完善自己，要学会提高自己的境界，把自身的各项工作做好，学生成长我成熟，班主任要主动帮助专业长的工作，狠抓学习，提高学生的学习质量，起到一个纽带的作用，一切为学生着想，班主任与我们的学生共同走向成熟，共同提高。
我们班主任工作是一种人格，是照亮班级的一盏灯，感到我们肩上的责任更重了，我们齐职院，XX年最重要的工作是升入“本科”院校，是我们学院的大事，肯定要在工作中努力工作，学院的利益高于一切，我做的每一项工作，与学院发展来讲都是微乎其微的，在全院同志与学生的共同努力下，我们学院的升本工作肯定胜利，我愿做出我应有的贡献。
优秀班主任工作总结(篇3)
班主任是班集体的组织者、教育者和指导者，是学校领导者实施教育、教学工作计划的得力助手。班主任工作的成效，直接关系到班级集体建设的成效，直接影响到学校教育、教学质量的提升。为了进一步加强班级工作管理，加速青年教师的成长，提高青年教师教育管理水平，体现人人都是德育工作者的'理念；同时为了解决部分教师较少有机会承担班主任工作的矛盾，特制定我校副班主任工作管理条例。
一、任职对象。
副班主任的人选为余杭第二高级中学各年级担任学科教学的任课教师。
二、任职程序。
1、由政教处根据各年级授课情况和学校工作安排需要，确定副班主任岗位数（原则上每班配一名副班主任）。
2、由政教处上报校长室批准并向全校公布副班主任岗位数。
3、希望承担副班主任工作的教师，在每年的学校聘任意向书上表达工作意向。
4、由政教处和年级组根据本人意向确定副班主任的人选，必要时由政教处与年级组指定相应人选。
5、在年级组指导下由班主任与副班主任进行双向选择，确定任职班级。
6、政教处汇总各年级、各班的副班主任任职情况，报校长室审核予以确认。
7、根据教师任教年级和班级的变动情况，副班主任工作每学年作一次适当的调整。
三、工作职责。
1、副班主任对班级和班主任负责，协助班主任开展班级工作。
2、副班主任必须坚持做好以下工作：
①每周至少一次早操和晚就寝到岗检查。
②每周至少一次第四节自修课到岗检查。
③每周至少二次课间操到岗检查。
3、副班主任应积极主动的参加组织班集体活动。
4、副班主任应积极主动的承担导师制工作。
5、在班主任因故离岗的情况下，副班主任自动履行班主任职责，承担班级管理的各项工作。
四、考核办法。
副班主任学期考核合格要求：
1、能按学校规定完成每周到岗检查次数的（由值日教师或生活指导检查记录）。
2、能认真履行工作职责（由班主任检查评价），班主任评议为合格以上的。
3、学生评议为合格以上的。
4、任职期间无重大责任事故。
五、工作待遇。
1、副班主任经考核合格后，按有关文件规定享受班主任龄（计算方法为：副班主任龄÷2），今后在教师定级、职称评定等方面享受班主任龄。
2、副班主任不单独列月考核，其考核等第与所任班级的班主任考核相应，副班主任的津贴按班主任序列中的规定发放。
优秀班主任工作总结(篇4)
班主任工作经验交流
记得在一本书上看到，老师分四种类型：智慧爱心型，爱心勤劳型，勤劳良心型，良心应付型。
自从我当班主任以来,我一直积极思考如何做好班主任工作，希望自己成为一名智慧爱心型的优秀班主任。
下面，我就谈谈我的具体工作和具体做法。
一．开学三步曲
在新生入校的第一天，我设计了三个活动：
1．自我介绍，就是给每个同学一分钟的时间介绍自己，姓名，年龄，爱好，特长，愿望。主要是给学生一个锻炼机会，让每一个学生敢于站在讲台面对大家讲话，要讲的精练，生动，精彩，令人难忘。
2．竞争班干部。每个同学都可以来竞争一个职位。主要是培养学生的竞争意识，挑战意识，领袖意识和参于意识。
3.举行一个交谈会,让学生之间能尽快的熟悉,了解.让新生能尽快的适应这个新的集体,融入这个集体.
二．创特色班级
特色之一：明确育人的目的：正直，善良，智慧，健康。
我认为，成人比成材更重要，要培养对社会有用的人，要让学生成为建设祖国的栋梁，必须要有强烈的社会责任感，积极向上的团队合作精神，丰富的文化科学知识以及健康的身体和心理。
特色之二：有较强的组织纪律性
1．在升旗的时候，要求同学们站队要快，静，齐，要站的挺，直。要有饱满的热情和向上的精神。
2.狠抓课堂纪律，养成良好的学习习惯
要求学生“学会倾听”，在课堂上，尊重老师的劳动，尊重知识，也遵守了纪律。 要求学生要放得开，收得住。要配合老师上好每一节课
特色之三：注重师生的情感交流
没有交流，就没有教育，就没有感悟，就没有情感。
走进学生，和每一个学生成为朋友，让他们尊重我，喜欢我，理解我。
记得有这样一首诗：我到河边饮水的时候，我觉得那水也渴着，我饮水的时候，水也饮我??
我和学生之间，有三个共同：共同感受：感受学习的过程；感受同学的情谊，感受生活的美好；
共同分享：分享学习的快乐，分享友情的快乐，分享成功的喜悦；
共同成长：不停的学习新的知识，更新观念，和时代同步和学生共同成长特色之特特色之五：和家长成为朋友
我认为和家长的沟通是很重要的，而且，家长也需要学习，需要和孩子共同成长。因此,我经常与家长联系,经常给他们打电话.
三．班主任随想
当班主任很累，事情很多，很*心，有的时候还会很心烦，这都是免不了的，但是，当你走上讲台，看到那一双双求知的眼睛，当你看到你的学生在你教育下有了很大的改变，当
你被学生围着快乐的谈笑，当学生把你当成最好的朋友，当家长打电话来告诉你，孩子变了，变的懂事听话了?? 那快乐是从心里往外涌的。
班主任要用个人的魅力征服学生，要用自己的热情和朝气去感染学生，无论是服装还是言谈，都会对学生产生很大的影响。
班主任工作是很有挑战性的工作，每一个学生都是一个世界，要想成为每一个学生的朋友，要想得到每一个学生的信任，需要付出很多的心血。但是，这一切都很值得，因为，你得到的将是一个美丽的世界！
工作者是美丽的！
优秀班主任工作总结(篇5)
优秀班主任典型事例
我是一位农村小学的教师，并且任三年级的班主任，在平时的教学工作中，我认为农村教育在义务教育中占有举足轻重的地位，而农村小学又是整个教育的关键和难点。要搞好农村小学教育，必须注重班级管理。而班主任又是班级学生的组织者、领导者和教育者，是学生健康成长的引路人，是联系班级与科任教师，沟通学校与学生家庭以及社会教育力量的桥梁。在我的班主任工作中，我最大的感受是充实。它不仅需要爱心与细心，更需要创造，因为你面对的是充满创造力的孩子，而且随着社会的发展，孩子的问题也越来越多了。因此，我们的班级工作也应当富有创造性，下面我就谈谈我在班级管理中的一些管理方法。
一、善于表扬，巧妙批评，以典型作为榜样。
案例：我们班的有位同学，父母在外打工，家境贫寒，平时和奶奶生活在一起。他的行为习惯差，经常偷东西、打架，而且不按时完成作业，在班的影响也很大。后来，我就到他的家里去，跟他的奶奶和他多次谈心，从正面、侧面去了解他。期间，只要他取得点滴进步，我都采取不同程度的鼓励，使他产生了亲切感、信任感，愿意与我们心灵交流，这样使他从思想上认识到错误，改正错误。在班里也给他自我表现的机会，使他感觉到了自己的价值所在。于是，我在班内就让他做改正缺点的典型，去感染和他有类似毛病的同学，带动他改正缺点。 分析：小学生喜欢得到老师的表扬和鼓励，这对他们是荣誉的享受，更能增强他们的勇气和力量。当然，“金无足赤，人无完人”，由于每个学生的家庭环境、社会环境、自身的心理素质不同等方面的影响，学生中存在着较大的差异。有的勤奋守纪，有的厌学做坏事。做为教师，要正视学生的差异，对于问题学生，要从关爱的心态出发，对他们要晓之以理，动之以情，用人格力量去感化他们。
二、班主任要以身作则。
案例：我们班的同学小，每天都打扫教室的卫生，有的同学根本不知怎么扫，有一些同学虽说能帮助老师扫，但扫不到两下，就丢下扫帚去玩。这样，教室的环境卫生非常差，即使扫好了，同学们也不知道保持。看到这一点，我每天早上、中午就到教室里，叫几个同学一起打扫，教他们怎样扫，平时该怎样保持。有时写字时一点粉笔掉在地上，或一小张纸掉在地上，我都亲自把它捡起来送到垃圾箱中，同学们看在眼里，记在心里。现在每天，有的同学早早就来到学校，帮助打扫卫生，平时也不乱丢乱扔。
分析：班主任凡要求学生做到的，自己首先要做到。可见榜样的力量是无究的，何况是自已的老师呢？
三、要树立正确的学生观。
案例：一次，上课铃响了，同学们都进了教室，上了大约五分钟的时间，忽然外面有个学生喊：报告！我一看，原来是我班的一位男同学，这一下我可气不打一处来，就严厉地批评了他一顿：“你平时总好玩，上了课还要玩半天才来，平时，又总是迟到。”平时大大咧咧的他这下可急了，眼泪分明在眼圈里打转：“我不是迟到，我是给学前班的一个同学找书包，这才来晚的。”原来他是做好事，我知道错怪了他，连忙给他道歉，他气乎乎地站在那里不动，叫他上位，他也不动。
分析：都说：“眼见为实”，可有的老师亲眼看见了，告诉了我，我还错怪了学生。这是深刻的教训，因孩子的心是稚嫩的，一旦你伤害了他，就不容愈合。作为教师在批评学生之前一定要好好想想：“事情弄明白了吗？”千万不能草率去判断、处理。如果学生和你产生了对立情绪，那我们的教学就更难进行了。 十几年来，我通过实践和探索在班级管理中虽没有取得辉煌的成绩，但也积累了一些经验，时势在变，教育在变，学生也在变，作为班主任一定要学习新的有用的东西，永远走在时代的前面，农村小学班主任工作是复杂而繁重的，只要我们捧着一颗真诚的“爱心”去浇灌他们，就无悔我们的人生。
如今，班主任面对的是学生不再是一个等着灌水的空瓶子，而是一扇扇等待敲启的大门。每一个学生的内心都是一个丰富的未知世界，这个世界充满着求知的渴望、自我实现的设想、社会交往的需求、五花八门的矛盾、突如其来的异想天开„„学生的内心世界是一个等待开垦的世界，是一个充满能力量的世界，是一个充满矛盾的世界。随着历史的进步，我们的国门打开了，心门却逐渐关闭了，人们的内心有了存放隐私的角落。学生的内心更是这样。班主任教师再不能指望象以往那样强迫他们进入我们设定的世界。反之，能不能进入学生的内心世界是当今决定教育成败的关键一步。随着现社会对培养学生的要求的改变，更迫切地向班主任提出更高的时代要求。
一、班主任必须具有一颗爱心。
这是老生常谈，也是老生“必”谈。一位班主任没有爱能够做好班主任工作是不可想象的。爱是现代教育的第一法则。没有爱便没有现代教育；没有爱便没有真诚，因此没有爱的工作艺术是“骗人术”。教师的爱应该像母亲般细腻，像战士对祖国一样忠诚。列•尼•托尔斯泰认为：“如果教师只有对事业的爱，那么他是一个好教师，如果教师对学生具有父母一样的爱，那么，他要比一个读过许多书但不热爱教育事业又不热爱儿童的教师好。教师把对事业的爱和对学生的爱融为一体，他就是一个完美的教师。”教师的爱并不是一般意义的爱，它是一种天性和修养的结晶，它是道德与人格的统一，它要求教师具有献身于教育的远大理想，它要求教师必须具有伟大的热爱真理的精神。班主任是教师队伍里的排头兵，所以这种爱在班主任身上体现的最为突出。对于士兵来说，服从命令是天职；对教师来说，热爱学生是教师的天职，一个人在选择职业的时候，就应该在胸中形成这种观念。教师对学生的爱是一种爱的集合，它该包括世界上除了男女情爱之外的所有的爱——像母亲热爱孩子一样无私，像父亲热爱儿子一样严格而慈祥，像战士热爱祖国一样忠诚，像兄长热爱弟弟一样宽厚，像姐姐爱妹妹一样温柔又体贴，像哲学家热爱真理一样执着而痴迷。
二、班主任应该有高尚的品格。
人的品格是人自我社会层次定位。一个人是高尚的，还是卑鄙的，首先不应看他的出身门第，更不看他的财富多少，最终看这个人的品格。教师作为人类知识的传承者，作为人类美好生活的塑造者，必须具有高尚的品格——大公无私、公正、善良、忠诚等人类的美好品格必须成为教师的永不丢失的精神财富。一位优秀的班主任从他选择这一岗位起就应该把修炼自己的品格作为自己的终身的必修课。我们认为，有些班主任工作没有得到学生的认可，没有得到学生家长的认可，在教育教育工作中失败了。这种失败是多方面的，首先，他们的失败往往不是失败在方法上，也不是失败学识上，而是失败在品格上。一个人品格低下，他的行为不可能高大，一个人品格卑鄙，他的行为不可能磊落。中国教育史上第一个“班主任”孔子，他的“班主任”工作成绩无比辉煌，他的工作成功了，当然成功在他教育思想与学问上，但更重要的是成功在他的品格上。如果我们仔细考查一下历史上成功教育家的业绩，我们不难发现，每一位教育家都是一位品格高尚的人。
三、班主任应该有精深的专业知识和渊博的相关学科修养。 优秀班主任应具有扎实的专业知识。它表现在两个方面，精通和知新。一方面是对已掌握的知识达到滥熟于心的程度；另一方面是不断获取新知。精通就是对所教学科要掌握其基本理论，了解学科的历史、现状、发展趋势和社会作用，掌握重点、难点。不仅要知其然，而且要知其所以然，抓住要领，举一反三，触类旁通，运用自如，要能在教育教学中，不仅是传授这些知识，而且要运用知识点激发学生的学习兴趣。知新就是要不断学习新知识，讲课要有新意。一位优秀的班主任心中要有一种永不衰竭的求知欲望，像一个永不疲倦的探险家，对未知充满渴望。要不断吸取新信息、新知识、新理论，不断充实自己，完善自己的知识结构。 一名优秀的班主任应有扎实的教育理论功底，教育学、心理学是班主任工作艺术的理论依据，应熟知并能灵活运用教育学、心理学知识。优秀的班主任要注重知识的日积月累；注重总结经验教训。一句话，优秀班主任的工作来自不断的学习。列宁的那句话：学习，学习，再学习，对于班主任来说没有过时。
四、班主任应该具有创新开拓的科研意识。
教育教学科研能力是优秀班主任素质中不可缺少的一项基本功。当今社会新事物层出不穷，当代青少年活泼好动。对此，班主任应该给予研究和探讨，这便要求班主任具有强烈的教育科研意识，在教学教育实践中，班主任要不断对教育教学的新情况、新热点进行研究，在研究中得出正确的结论，进而改善自己的教育教学实践活动。现代班主任不应是“两眼一睁，忙到熄灯”的苦干型班主任，而应做科学型的班主任、学者型的班主任。所以说，新的时代向我们提出了新的要求，新课程向我们提出新的理念，特别通过这次的培训，既让我陷入思考，为我的教育重新作定位，同时为我开创了明天之路。路漫漫其修远兮，吾将上下而求索，坚信明天一定会更好。
优秀班主任工作总结(篇6)
XX中学2012-2013学年第一学期班主任工作计划
一、指导思想
全面贯彻和落实《XX中学2012-2013学年第一学期工作计划》精神，以班级为单位，以新三年目标“把XX学校建设成为教育思想一流、教学质量一流、管理水平一流的三秦名校”为宗旨，加强学生管理及德育工作，认真学习新课改下的教学目标，掌握班主任工作艺术，结合学生的具体情况，科学管理，为学生日常的在校学习提供一个良好的环境。
二、班级基本情况和目标
初一（4）班共有学生72人，其中女生32人，男生40人。本学期我班的基本目标是：培养学生正确的行为规范，形成良好的学习风气。
三、重点工作
1.不间断地对学生进行安全教育，确保学生的人身安全。
2.加强学生的入学教育工作，促使学生尽快适应中学生活，自觉遵守中学生守则，遵守彩虹学校的校纪校规。
3.加强班风建设,调动学生的积极性，创建一个和谐的班集体。
4.加强教学工作，促使学生树立正确的学习目标，培养自主学习精神。
5.认真了解每一位学生的基本情况，因材施教。
四、具体工作和实施
1.不间断地对学生进行安全教育，确保学生的人身安全。
学生的人身安全是头等大事，初一学生由于人生阅历尚浅，对很多潜在的危险都没有深刻的认识，极容易发生事故。因此，要不间断地对学生进行安全教育，确保学生的人身安全。
（1）利用主题班会等形式组织学生学习交通规则，普及火灾、地震等灾害的避险常识，强调游水安全及合理使用电器，组织学生尽快熟悉学校的疏散通道，遇到不法之徒时的应对办法。
（2）时刻强调楼道安全，严禁拥挤现象及攀爬现象。
（3）严禁学生将棍棒、道具等危险物品带入校园。
2.加强学生的入学教育工作，促使学生尽快适应中学生活，自觉遵守中学生守则，遵守彩虹学校的校纪校规。
组织学生学习彩虹中学学生手册，制定班级公约，班主任随时监督、班干部参与管理，督促学生严格遵守彩虹学校的校纪校规。
（1） 严禁迟到早退现象。
（2） 整顿早读纪律，创造良好的读书环境。
（3） 重视早操秩序，培养学生积极向上的精神风貌。
（4）严抓学生仪容仪表及上学早到现象。
3.加强班风建设,调动学生的积极性，创建一个和谐的班集体。
良好的班风是提高学生学习效率的保障，创建一个和谐的班集体，
需要在平时的工作中不断学习，提高班主任的认识和管理艺术，调动起学生的积极性，师生共同建立一个良好的班风。
（1） 组织、培养一个有责任心、工作能力强的班干部集体。这
不仅是一个培养学生能力的重要途径，并且是班主任和同学间沟通的桥梁，能够及时发现班级中存在的问题，并进行有效地管理。
（2） 建立一个良好的课堂秩序。
（3） 利用主题班会等形式对学生进行礼仪教育，提高学生的个
人修养，与同学和睦相处。
（4） 加强班级卫生工作，包括地面、桌椅、围墙、黑板、讲桌
等区域的卫生，都督促学生认真打扫和整理，做到井然有序。
（3）布置教室环境。包括绿植、书架、宣传栏、学习栏、黑板报等，都精心布置，做到生动活泼而又积极健康。
4.加强教学工作，促使学生树立正确的学习目标，培养自主学习
的精神。
在新课改的背景下，不断学习新课标，更新自己的教学理念和教
学方式，认真备课，充分以学生为主体，教师为引导，在打好基础、勤奋学习的基础上，鼓励学生自主学习，拓宽知识面，培养创造力。
5.认真了解每一位学生的基本情况，因材施教。
每一位学生都是一个鲜活的个体，有着不同的个性和知识面。因此，要认真了解每一位学生的家庭背景、性格特征及知识构成，具体问题具体分析，在管理班级的工作中因人而异，教学上因材施教，在此基础上，及时掌握学生的学习和身体健康动态，与家长协调沟通，关心学生的身体状况，处理好同学间的矛盾，促进班级学生共同进步。
初一（4）班班主任：XXX
2012年9月12日
优秀班主任工作总结(篇7)
时间一晃已经临近期末了，在学校领导的有力指导下，在各位课任老师的共同协作努力下，我班在多方面取得了可喜的成绩，同时也暴露出了部分不足。下面我就这几个月来的情况作一个简单的总结反思：
一、进一步了解学生、关心学生、走进学生，逐步树立起班主任的个人形象和风格。接这个班已经一年半了，对学生的家庭情况，从之初的一无所知，到现在的大致了解，我利用课余的时间对多个学生进行谈话及侧面了解，对本班学生的家庭、学习、生活、品格等方面有了比较深入的了解，这将对我的班主任工作提供极大的便利。首先，在了解的基础上，我确立了自己的管理思路：关心支持家庭困难学生；积极鼓励辅导学习成绩差的学生，使他们在班级中、生活中找到自己的位置和自信；严格管理问题学生，以说服思想教育为主，采取奖惩分明的策略。其次，积极与学生的家长保持长期的联系，进行良好的互动，与学生的家长找到共同的目标“教育好我们的孩子”，让学生家长为孩子的成长提供积极的辅助作用。
第二，努力创设班级集体，营造良好的学习氛围。“近朱者赤，近墨者黑”这句话深刻的说明了环境对于人的影响，特别是对于小学阶段的学生，这句话显得尤为重要。首先，借助班容班貌评比活动，我班确立了独特的班级文化建设，增添了“我相信，我能行”的班训。同时，开设“意见大收集”活动，努力营造民主的班风，由学生自己思考如何布置自己的学习环境，在全班同学的努力下，我班设立了荣誉台、知识博览、六一大家庭、班务栏等板块。通过这些的设立使原本斑白的教室变成了色彩艳丽纷繁，充满学生思想的学习殿堂。
第三，加强对学生的思想道德教育，培养学生良好的品质。“学习不好是次品，品德不好是危险品”这句话深刻的阐释了德育在教育中的重要地位。班主任是德育的中心，也是德育的重心。因此，我在这方面深感压力，也做了大量的努力。首先，我特别看中每日大阅读的时间，对出现德育问题的学生进行及时的教育。其次，我也比较重视每周一次的班队课，我确立了一周一个主题的德育工作，把安全、卫生、健康、学习、生活、价值观多个方面收入其中。选取了一些具有代表性的主题，如：“生命的价值在于运动”“消防活动在身边”等，全班学生几乎全员参与，表现积极，兴趣很高。通过他们自己从选材――加工――表演的深度过程，知识得到掌握，能力得以锻炼，情感得以升华，更使道德品质得以突显。再次，结合少先队工作，通过活动使学生陶冶情操。通过这几种形式，班级凝聚力得到增强，集体主义感显著提高。
第四，加强班级管理，培养优秀的学风、班风。班委是班级的中流砥柱，更是连接老师与学生之间的桥梁和纽带。在这个学期里，我根据学生的发展对班委成员进行了调整：采取由朱杉杉和张哲博两位班长互补的作用，共同带领全班进步，由我班的劳动爱好者刘鑫治代替原来的鲜连锋同学担任班里的卫生委员。同时对班委的工作进行了辅助和指导：首先、确立班委地位，帮助小班委树立威信，这样有利于班委工作的有力有效进行；其次、在鼓励班委大胆工作，指点他们工作方法的同时，更严格要求班委个人在知识、能力上取得更大进步，在纪律上以身作则，力求从各方面给全班起到模范带头作用，亦即以点带面；再次、培养班委团结协作的精神，通过班委这个小集体建立正确、健康的舆论，带动整个班集体的评价制度，形成集体的组织性、纪律性和进取心。从本期的效果来看，这些新班委能切实旅行好自己的职责。在清洁卫生，课堂纪律，方面，基本能做到此地无师当有师的效果。
第五，协调各方面的教育力量，发挥好纽带监督作用。本班有48人，单靠一个人是很难管理到位的。因此，发展多方面的教育力量是必要的。首先，和课任老师配合好课程安排，协同意见、交流看法、共同商议班级情况和处理办法。特别是教数学的吴老师对工作尽职尽责，很多事情她都热情帮忙。其次，取得学生家长的大力支持、配合和理解。学期之初就建立了以电话、校讯通等方式分别了解学生情况，争取他们对教育工作的支持和配合。
总之，在这一个学期里，在学校领导的指导下，在各方面的积极配合下，我通过以上几方面的努力，班级工作较以前有了较大的起色，学生的整体素质在不断的提高，良好的班风日益形成。但是，本学期发生的几件事情也充分暴露出了我班主任工作的不足。
一、夏立琪、翁建平、吴荣韬三名同学与校外不良分子接触频繁，为校外不良分子企图打劫我校学生提供了一定的便利。虽然，最后并没有成功，但是这件事情反映出我的工作出现了缺失，对后进生的转化工作抓的不够紧，对学生的心理变化不够重视。经过这件事，我首先做了深刻的反思，其次，积极对学生及其家长进行良好的沟通和教育工作。
二、班级的学风建设上虽有重视，但还不够，班级的学风建设进展缓慢。三、学生的教育评价体系没有定案，没能形成完善的班级评价制度。这些都说明了班级的管理任重而道远，在将来的有限的时间里，我将不断进取，努力学习改进，帮助学生建立良好的班集体，从而促进学生的全面和谐成长。
优秀班主任工作总结(篇8)
“中心小学优秀班主任”评选条件
2010年9月
（一）忠诚于党的教育事业，全面贯彻党的教育方针。热爱班主任工作，热爱学生，尊重学生。以身作则，言传身教，仪表端庄。
（二）顾全大局，服从学校的工作安排。认真履行班主任工作职责，思想教育工作认真、细致。班级管理工作扎实，教室卫生整洁，公物摆放保管有序；所带班级凝聚力强，有良好的班纪班风。
（三）注重班集体建设，积极开展丰富多彩的教育活动，教育效果显著。经常与科任教师联系，了解和研究学生的思想情况和学习情况，培养学生良好的学习方法。
（四）安全教育措施有效，所带班级学生在本学年中无严重违纪行为，无重大责任事故发生。
（五）认真进行家访工作，与家长及时交流学生的学习情况，做好家访记录。
（六）认真做好学校分配的各项工作，学期末认真写好班主任工作总结，并能联系实际，撰写德育论文或案例，不断积累工作经验，提高教育理论水平。
﹙优秀班主任每学年评选一次，名额为班主任人数的20%，镇优秀班主任从学校优秀班主任中推荐。﹚
优秀班主任工作总结(篇9)
精选范文:优秀班主任个人工作总结(共2篇)各位老师： 今天我就自己担任×年班主任工作以来的心得和体会来跟大家进行探讨与研究，其实我的很多经验和做法是跟在座的一些老师学的，比如×××主任、×××老师、„„等，因为我觉得这些老师在担任班主任或者曾经担任班主任其间都有一套独特的管理方法和管理理验，而且是比较成功的，那么我就借这几位老师的花献给在座的各位佛，我们中国有句古话叫做“他山之石，可以攻玉”。 第一个问题：如何对待和处分违纪的学生？ 学生违反纪律一定要受到纪律处分，这一点可以说是天经地义，所谓国有国法、校有校纪、班有班规，无规矩不成方圆。但是怎么样才能使受到处分的学生心悦诚服，怎样使他不产生抵触情绪呢？学生违反纪律本身就是一件不好的事情，我们班主任怎样将这些不好的事情巧妙的转变为好事？最近一年多来，我在班上大力推行这样一种处罚方式：对违反纪律情节比较轻的学生，我罚他上讲台唱一首好听的歌或者将一个动听的故事，对于违反纪律情节比较严重的学生我罚他们用正楷字写一份内200字左右的违纪心理报告，描述他当时的违纪心理，请大家注意心理报告书不是保证书更加不是检讨书。经过一段时间的实践后，我发现这种处罚方式的效果比以前明显好了很多。第一：受这种处罚方式的学生一般不会对老师产生心理上的抵触情绪，因为他在上面唱歌或者讲故事时下面的同学会给他热烈的掌声，可以说他是在一种很快乐的氛围中受到教育。第二：学生在众目睽睽之下唱歌或者将故事，大家的目光都集中在他身上，对他的口才及胆量是一个考验和训练，写心理报告的学生要用正楷字来写间接的帮他们练字和培养了组织语言的能力。第三：可以令到学生的心态更加积极、可以发掘到一部分学生的潜能。班上有一名男生小谢同学，平时不爱出声，有一次违反了学校的宿舍管理条例。他自己选择了罚上讲台将故事，结果他的故事讲得很流畅，而且情节生动，获得了同学们一阵有一阵的掌声，在同学们的掌声中，他在大庭广众表现自己的自信心大大增强了，而且充分的意识到自己其实并不比别人差。我这种处罚方式是借鉴了×××老师、×××老师的方法。 第二个问题：如何批评学生，怎样才能够令学生虚心接受批评？ 记得我刚做班主任的时候火气是比较大的，很容易在课堂上发脾气批评学生，有时弄得自己也很难堪下不了台，而且我发现这种方法批评学生，即使他表面上服气了但实际上他只是摄于你做班主任的威严而心里不服气。后来在做班主任的过程中不断的反思和探索，摸索出一些行之有效的招数。第一招叫做：“退三进一”，我们看电视时经常可以看到这样的镜头，老虎等凶猛的动物在进攻前首先是身体向后撤退，为什么撤退呢？是为了更好的向前进攻！我们批评学生一个缺点的时候不妨先表扬他的三个优点，此谓之“退三进一”。每一个学生都有自己的优点，作为班主任应该善于捕捉每一个学生身上的闪光点，虽然可能只是一个小小的闪光点，但很有可能你通过这个小小的闪光点可以挖掘出埋藏在他心里头的大金矿。前苏联著名的教育家马卡连科曾经有这样一句话：“用放大镜看学生的优点，用缩小镜看学生的缺点”，我国著名的文学家刘心武先生在他的一篇作品中也有这样一句经典的话：“一个丑恶的罪犯也有他自己的心灵美！”，我们的学生再怎么调皮也不至于将他同罪犯等同起来吧？ 我们班有个男生小黄，性格比较反叛，具体表现可以用两句话来总结概括：班主任说什么他都不乐意，班干部做什么他都认为不对！但是这个学生有一个爱好爱踢足球，口才和反应能力都很不错，出黑板报也是个人才，有一次我们班与兄弟班踢足球，结果我们班以3：2胜了，其中有两个球是他进的，那么我当时立即把握住这个大好时机当晚就找他出来谈话，首先我就赞扬他今天在足球场上表现如何积极英勇，关键时刻连下两城，力挽狂澜，为班级的胜利奠下了坚实的基础，获得了同学们一浪接一浪的掌声，之后我又跟他聊荷兰足球的全攻全守，巴西的艺术足球，聊到足球他特别来劲，聊完足球我发现他的脸上已经露出了春天般的微笑，之后我又跟他回顾在主题班会上他如何舌战群雄，面不改色心不跳，然后我有大力表扬他出的黑板报如何的别具一格，赞扬完后我发现他已经变成了欢乐的海洋，这个时候我看准时机话题突然一转：“但是你有没有好好想过，你在班上那么有才干却没有一个人选你当班干部，你有没有冷静的思考过为什么？”然后我跟他一一分析原因，开始的时候他还只是点点头，到了后来他自己主动表态，过了一段时间我又跟他出来长谈了一次，慢慢的我发现这个学生在学习态度及与同学相处方面有了很大的改观，期中考试后他第一个跑到我家里来问自己的成绩，问自己的成绩有没有进步。高二一开学我起用该同学做班干部，做的很出色，而且曾经有一次考试进入过全级前十名。 第三个问题：如何营造良好的班级气氛？ 我所带的高二（2）班在学习上从高一到现在，每次月考、期中考试、期末考试成绩都处于全年级九个班的领头羊的位置，而且是遥遥领先于其他班级，很大程度上得益于班级良好的学习气氛和竞争环境。在班级理念上，我积极主张这样一个理念：积极的人象太阳，照到哪里哪里亮；消极的人象月亮，初一十五不一样。而且自学生来斗门中学军训的第一天我就把这样一个理念教给了全班学生，这个理念一直贯穿于我治理班级的整个过程中。为了配合这个理念，我自己为班级设计了两套独特的掌声，一套是用来鼓励自己的，一套是用来鼓励他人的，通过这些理念和掌声，激发学生的斗志。学习上我大张旗鼓的鼓励学生向老师发问甚至是发难，要问到所有的科任老师当场回答不出你的问题、满头大汗的时候才算真正的动了脑筋。纪律上我积极主张×××老师提出来的“先专政后民主”，一个班级必须要有铁的纪律，一切行动听指挥，步调一致才能得胜利。凡是违反纪律的学生一定要受到纪律处分，而且班主任一定要坚守自己的原则，一旦有一次你没有遵守你自己的原则，那么你将变成一个没有原则的人。在你处理违纪的过程中，必然会有少数学生对于处理不满意，那么班主任在这个时候应该马上进行疏导工作，这就是“法”和“情”的关系，法律不外乎人情，我们先将法律在讲人情，这是班主任的工作原则。班上有名男生小扬，有一次被班干部记名之后作出了很强烈的反应，他认为自己不过是迟到了两秒钟就被班干部记入了黑名单，觉得高二（2）班的纪律实在是太严了，甚至强烈要求调到其他班去，我把他违纪的事情做了处理，处理的当晚我就找他出来长谈，进行思想上的疏导工作，经过一晚的长谈后，在我没有要求他赔礼道歉的情况下他自己主动向主管纪律的班干部承认错误，鉴于他的进步我后来试用该学生担任班干部，结果他很成功的组织了几次班级大型集体活动，由对纪律很不满变成了对班级纪律积极维护。共2页,当前第1页12 [优秀班主任个人工作总结(共2篇)]篇1：高校优秀班主任个人年度工作总结 班主任个人年度工作总结
从2012年9月起至今，我担任计算机学院某班的班主任。我班现有同学32名，其中男生23人，女生9人。本学年我班同学总体表现良好。作为班级工作的重要参与者和协调者，学生健康心理和高尚价值观的引导者，我在班级管理中取得了一些成绩，也有了一些心得。现将具体工作分条叙述如下：
一、班级管理方面：
建设一个和谐上进的班级体，需要全班学生的共同参与，其中，班干部的配合尤为重要。单凭班主任孤军奋战是绝对做不好的。俗话说：火车跑得快，全靠车头带。班干部正是这种角色的最好演绎，因此，建设一支高素质的班级领导核心也尤为重要。因此在班干部的培养上，我主要采取以下措施：
1、在生活和学习中，多与学生交流，了解学生的兴趣爱好。在与学生的日常交往中，分析和了解他们的性格特征，对他们的沟通能力、办事效率等各个方面作出一个整体的评价，对积极认真、埋头肯干、热情奔放并具有一定组织能力、威信度高的学生给予充分的重视，通过确立班级负责人的形式，把他们锻炼为优秀的班委成员。对原有的班委进行了精心组织与调整。
2、作为班主任要善于把问题摆在学生面前，引导学生出主意，想办法，这样既增强学生的参与意识与解决问题的能力，又达到了理解、执行班主任意图的目的。在开展班级管理工作时候，要理清“具体的指导和放手工作”的关系，在班级管理和班委成员共同分析和讨论班上的具体情况下，鼓励他们发挥创造性，放手让他们独立开展工作，把为同学们服务的理念植入他们的工作中。从取得的效果来看，一支团结的班干队伍，在协助班主任开展日常的工作，促进良好的班风建设方面，其作用是很大的。同时，对班干部进行责任心的教育，班干队伍要树立起表率的先锋带头作用教育等问题上，也是紧抓不放。
3、让学生自主管理。学生与学生是处于同一层面的人，对问题的理解会更接近，因而他们更容易沟通。班主任尽可能减政放权，把班级管理看做是学生们自己的事情，不是班主任的事情。从组织结构的设计到职责权限的划分，从活动的组织者到学生干部的教育，都应渗透这一思想。通过班级管理这一活动，培养学生自主管理的能力。学生的年龄特征决定了他们成长过程中不可能不出现大大小小的问题，班主任要做的并不是简单地堵漏洞，死死盯住学生，随时以组织纪律管束之，而应当是做细致的疏导。在班级管理中要形成宽松的环境，创设和谐的氛围，以此熏陶和感染学生，以求“润物细无声”。
二、学风建设方面：
一个好的班集体，在学风建设上，也必须具有学习氛围浓厚，在成绩上有你追我赶的学习劲头，因此在学风建设上，主要从以下方面来加强：
1、及时了解学生的学习成绩，分析学生的学习存在的问题，进行有针对性的指导。要求班干部和成绩困难的学生结成学习对子，共同进步。
2、在过去的一学年，我一直让学生坚持每周一次集体上晚自习，既培养了学生的学习气氛，保证学习效率，也增加了学生在学习上的互动，密切了学生的关系。接下来的一个学期，我会在集体自习上继续坚持。
3、发动学生参加各科学习兴趣小组，实行互助式的学习。向学生进行信心教育的渗透，对学生进行赏识教育，多给学生鼓舞，多给学生自信，多给学生一些这方面的支持。
4、对于考试我一直严格要求学生，端正考风严肃考纪，不要弄虚作假，做一个诚信学生。
三、心理辅导方面：
一个健康的学生，除了在生理上的成熟结合健康外，心理素质的好坏也同样重要。对于有思想波动大的学生，心理辅导尤为需要。所以根据学生的这种心理，我主要从以下方面着手：
1、多与学生交流，注意观察学生的思想动态。在日常生活中，通过和学生的广泛接触，了解掌握学生的思想动态，适时适当地引导学生的思想，使学生认真学习，发展综合素质。同时及时[优秀班主任个人工作总结(共2篇)]和辅导员老师沟通。对于生活困难的学生尽力给予帮助。
2、经常与学生家长沟通，全面了解学生的成长经历。有个别学生由于成绩不是很让人满意，对学习和取得学位证不太抱有希望，对自己失去信心。对此，我定期找学生谈话，给予指导帮助，鼓舞信心。
3、开展形式多样的主题班会，教育学生学会感恩、惜时、养成良好的习惯和生活作风。
4、平等对话。建立朋友般的师生关系，做到师生之间的相互悦纳。在学生人生成长阶段，自我意识的发展已成为发展过程中的一个核心。班主任则是学生自我发展的促进者。现在大家已是大二学生，大家将面临着走向社会，等待他们的是一个五彩的世界，他们脚下的路在哪里？他们将走向何方？对大学生来说他们需要的不是声色俱厉的威严，不是喋喋不休的说教，他们需要的是能够理解、信任他，与他平等对话，伴他成长的引路者，解惑人。
回顾过去一年的班主任工作，在我跟学生取得共同成长的过程中，心中充满感激；同时也要感谢学院主管学生工作的副书记、辅导员和同事们，在每一次班主任会议语重心长的嘱托，让我深深感受到班主任工作的重要与伟大。
作为一名班主任，在日常行为应该以身作则，言传身教，这样学生才能亲其师，信其道，这也是新时期班主任的工作要求。在以后的工作中我还需要不断探
索和完善，取长补短，尽量服务到每一位同学，努力把我班建设成为集先进与优秀的班集体。
篇2：优秀班主任任工作总结(竞选文章)
班主任工作总结
北京市朝阳区爱迪外国语学校 阳光杯班主任候选人辛茹
用爱伴随成长
有句话说：若一个老师没有当过班主任，那么他的教学生涯就是不完整的。教师是一份神圣的职业，班主任更是承载着学生的希望和未来。若把班级比作一个家庭，那么班主任就是一家之长，班主任是和孩子最接近的人，应该用爱走进学生，用实力征服学生，用行动影响学生。班主任是学校、家长、学生之间的联系纽带，班主任工作是学校的基础工作，它不是简单的管理、梳导性工作。班主任应该用积极向上的心态，自身的人格魅力，丰富的知识，较高的能力修养去感染学生、熏陶学生。这样才能构建一个和谐、积极向上的班集体。班主任不仅仅是一份职务，而是一份责任。
从走上班主任这个工作岗位的那一刻起，我就思考着怎样才能做一个好教师、怎样才能当一[优秀班主任个人工作总结(共2篇)]个让学校、学生还有家长满意的班主任，我始终怀着一颗负责和富有热情的心来对待班主任工作。
一、班级风貌的建设
“我们要学习向日葵，做一个积极吸取正能量的人，生活中其实没有多少大风大浪，人生多数时候都是自寻烦恼，要学习向日葵，哪里有阳光就朝向哪里，多接触优秀的人，多谈论健康向上的话题，多想想有利于自己发展的问题，心里若是阳光，人生即便下雨也会变成春雨”。向日葵理念，从接触这个班级开始，我这个理念就一直没变过，我希望学生都要像向日葵一样的生活和学习，永远朝着阳光成长。这个理念受到了学生和家长的一致
支持，现在向日葵效应也基本达到，现在的班积极向上，乐观阳光。
班级风貌的建设，首先应该给学生一个积极向上的氛围，在班级的环境布置方面我也下足了功夫。从班服的主题到班级布置的主题都是围绕着“超人”，超人是正能量的化身，在班级后方的墙壁上设置了“能量加油站”，以超人的优秀品质为引入，让学生列举出来我们身边同学的优秀品质和值得我们学习的地方，若班级有同学做了好事或者给我们带来了正能量，就在一张便利签上记录该同学的事迹，然后贴在“能量加油站”里面。“能量加油站”在很大程度上激发了学生互相学习和互相帮助的热情，初中的学生毕竟还是孩子，他们渴望得到夸奖，渴望得到表现的机会，他们都非常渴望自己的名字和优秀事迹能够出现在“能量加油站”里面。正能量在班级里面风风火火的传递起来。学校德育对八年级学生的培养目标是：树立目标，培养兴趣。为了将这个主体思想渗透给学生，除了“能量加油站”，在班级侧面的墙壁上还设计了一个“青春号”火箭，上面贴着一张张的车票，车票上是学生写给自己的话，有目标，有对自己的要求。在开家长会时，家长们都纷纷表示在环境布置上制造一种正能量的氛围对孩子是非常有鼓励性的。
班级想要建立阳光向上积极的风貌，还需要在平时多下功夫，多关注学生的思想，多让学生感受正能量，要充分利用身边的教育资源。初中阶段的学生观察力强，模仿性强，他们较易受
到周围环境和人的影响。随着社会科技的发展，网络在人们的生活中是相当有份量。网络中的信息五花八门，良莠不齐，在一定程度上影响了学生的价值观和是非感，不乏有学生通过网络或者一些书籍接触一些负面信息。我很喜欢和学生分享信息，我会将自己在微博或者一些网站上看到的励志故事和励志短文和他们分享，在学生受到文字熏陶的同时也能让他们体会到应该有选择性的吸收信息，多吸收积极的信息。本班学生都很有自己的个性和想法，大多数学生都比较自主，这个性格特点既是他们的优点也是他们的缺点。他们可以有创意有控制力但是比较自私，难沟通，不太愿意听取别人的意见和替他人着想，不愿意付出。我记得有一次课前，有两个学生因为地下的垃圾该谁捡起来而发生了争执，我给他们讲了俞敏洪大学时期的故事:俞敏洪在大学时期默默的为寝室同学打了四年的水，当时很多人觉得他是傻子，但是在他去美国创业的时候，在他急需用钱的时候，恰恰是寝室的同学给了他无限的支持，并且告诉他“我们帮助你不是因为你的事业有多大的前景，我们能获得多大的回报，仅仅是冲着你为我们打了四年的水，你是值得信任和帮助的人”。学生听完这个故事之后都安静了，我相信他们小小的心灵会受到触动，对于“付出”和“回报”也应该有了新的认识。说到教育资源，书本绝对是个好东西，我给学生的建议是一个学期至少看三本书：一本名人传记，一本科普知识书、一本关于如何与人相处的书。“学无止境”每个人都需要学习，我同样也要求自己要多阅读，通过书本不断
的提升自我。还有一类特殊的教育资源就是“身边的榜样”。每天我都会关注班级发生的好人好事，然后及时地在班级进行表扬，让这种正能量能够在学生的一言一行中传递起来。在利用教育资源方面，我有一个另类的小经验。我个人很喜爱看动画片，这点和学生还是比较有共同语言的，可能是老师的职业病，在看动画的时候我都会思考怎么利用学生喜爱的东西去引导他们。有一部动漫《樱桃小丸子》，我觉得这就是一部很好的教育动漫，它在搞笑的同时整体呈现的是积极向上的思想，用小学生平时生活发生的事情来告诉学生什么才是对的。我会将《樱桃小丸子》放映给学生看，然后让大家讨论遇到这种事情我们可以怎么做，让学生思考我们能学到什么东西。事实显示，学生很喜欢这种教育方法，他们表示“轻松好吸收”。
在建设班级风貌上，班干部队伍的高效性和领导性绝对是必不可少的。班干部其实是班级管理的顶梁柱，他们更接近学生更了解身边的同学，班干部给力才能带领这个班级给力，因此班干部的培养是一个重要的方面。在班级，班干部当选之后都是有一个月的试用期，来观察他们是否具备担任相应职务的能力，也趁机来培养他们的使命感。每个月我都会将班干部进行一次培训，总结他们阶段性的工作，指出工作中的一些纰漏，并一起讨论解决的方法。班干部每两个星期会由班长组织进行一次会议，总结一下班级这两个星期的状况，然后星期一的班会上由班长进行总结，对同学们提出新的要求，这样不仅让所有学生都能随时了解
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