述职报告文化工作
发布时间:2024-04-09 述职报告文化工作 述职报告文化述职报告文化工作。
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述职报告文化工作 篇1
文化社区二OO五年工作总结及二OO六年工作思路 文化社区居委会在上虞市政府及百官街道党委、办事处的领导下,在社区居民群众的大力支持下,为了进一步做好社区建设的各项工作,以“创建星级社区”为目标,以服务群众为宗旨,积极开展创建特色鲜明,内涵丰富,环境优美,设施到位,居民满意的新型社区,居委会做了大量的工作,现将一年来开展的社区建设工作如下总结:一、加强社区党建组织工作社区党总支以建设一个好的领导班子,培养一支好的队伍,走出一条好的发展路子,形成一套好的工作机制为目标,进一步加强社区党组织建设。1、党员管理制度健全,认真做好“六个好”社区党组织的创建工作,组织党员认真学习、贯彻执行党的十六大精神和“三个代表”重要思想,党总支建立了“三会一课”制度,党员学习、自检自查等制度,建立了党员入党积极分子档案及流动党员基础资料。充分调动和发挥好各类组织的作用,不参加非法组织活动,目前我社区共有社区党员164名,在职党员110余名。用无记名投票形式通过了五名中国共产党预备党员的转正,二名考察对象转为预备党员,吸收一名党员积极分子。在党员管理中,党总支坚持分类指导的原则,通过实行党员责任区,党员联系户,推进党员目标管理等方式、方法,引导他们立足本职作贡献,充分发挥党员的先锋模范作用,参与社区建设活动。2、居委班子成员团结一致,齐心协力,统一思想,统一行动。年初,根据本社区的实际,因地制宜地制定出工作计划。除认真完成好街道党委、办事处布置的中心工作外,我社区还有计划地开展各项活动12次,活动经费采取居委解决一点,结对共建单位赞助一点的方式加以落实。我们还建立了由53名楼长组成的居民自我管理的骨干队伍,这些群众组织的居民骨干很好地起到了社区干部和居民之间的桥梁纽带作用。3、充分发挥在职党员在文明建设中的作用。他们情系社区,树好党员一面旗,开展“四进社区”(法律进社区、医疗进社区、教育进社区、文化进社区)、五个一(当好一名联络员、带好一幢楼、帮好一家困难户、出好一年金点子、办好社区一件事)活动。6月中旬,有结对共建单位牵头,组织单位内的在职党员为我社区的特困家庭捐款:为低保特困户陈吉刚家庭送上慰问金1200元、为单亲章玉琴家庭送上慰问金1200元、为孤儿俞超阳送上慰问金1600元。进一步密切了党群关系,充分发挥了在职党员在社区中的先锋模范作用,增强了社区党组织的凝聚力和战斗力。4、在“七一”党的生日到来之际,社区党总支、居委会和街道几位领导前往困难党员王瑞兰家进行慰问,并送上慰问品和慰问金;7月21日党总支和居委会组织部份学生前往抗战老战士徐达卿家进行慰问,送去慰问品并向他献上了鲜花;8月29日下午,又组织部份党员前往敬老院进行慰问,送去中秋月饼;在开展共产党员保持先进性教育的活动中社区党员还为社区内的困难群体和恒利社区的朱丹丹小朋友献了爱心,共捐款1291元;7月31日还在江东路十八里景观带的喷泉旁举行了以“文明、健康、绿色、和谐”为主题的大型文艺晚会。二、以社区服务为龙头 服务予社区居民1、社区服务工作紧紧围绕“以人为本、服务与民”的这一思想,发挥社区志愿者队伍的作用,积极开展社区服务日,便民利民、敬老助残、扶贫济困等工作。扎实开展社区服务,针对社区老年人多的情况,与市疾控中心联系,依托社区卫生服务站,组织社区60岁以上的老人免费进行健康检查,建立健康档案。为居民进行健康检查、血糖检测、心电图、B超、家电维修、法律服务、户籍咨询、计生服务、理发、缝纫等,受益人群达2000余人次,得到了居民群众的好评。2、认真做好社保工作,采取多种形式关爱社保对象,给他们送去政府和社区的一片爱心。努力发挥社区志愿者的力量,壮大队伍,无偿地为社区内居民群众服务,急居民所急,解居民所难,开展访贫问苦送温暖活动,切实为弱势群体排忧解难。让他们深深体会到社区这个大家庭的温暖。在年终我们还组织了在我社区的上虞市退休人员开了座谈会,并向他们送上了纪念品。3、社区立足本辖区居民大多是双职工家庭和下岗失业人员家庭的实际情况,为居民提供介绍接送孩子、照顾老人的保姆及钟点工等家政服务。三、做好社区自治工作社区按照社区居民民主自治章程。成立了思想政治、民调综治、社区服务、环境卫生、文化教育、维权计划生育六支工作队伍,社区自治工作正常开展。今年以来,我们始终围绕着居民关心的热点、难点问题主要做了以下几方面的工作:1、根据居民强烈反映的个别居民在社区绿化带内乱种、乱搭、乱建的问题。居委会非常重视,在城监执法大队配合下,不到一星期的时间里进行了全面的整顿。2、南区6幢住宅楼一楼的外婆烧,
述职报告文化工作 篇2
一、××年工作总结 ⒈做好文化课题调研,编制文化发展规划。做好我市历史文化资料的搜集和整理,召集对我市历史文化有一定研究的有关人员召开我市历史文化研讨会,畅谈我市历史文化主题。拟定了个与古道文化相关的调研课题,由有关人员担任课题调研,并制订相应的奖励措施。做好申遗相关工作积极向省文物局争取将仙霞古道申遗项目向国家文物局申报,做好仙霞古道历史遗迹的普查和保护工作,做好相关资料的搜集和整理工作,邀请清华大学教授来江指导申遗工作,与福建浦城交流申遗工作经验和相关资料整合,做好申遗工作的宣传报道工作,为申遗工作营造成了良好的工作氛围。积极做好《文化融入我市经济社会发展规划》的编制工作挖掘、梳理、整合我市历史文化资源,塑造我市文化特色,打造我市文化品牌。积极探索文化融入我市经济社会发展,文化融入我市城市建设,文化融入我市旅游发展之路。全面建设和发展我市文化。做好民族民间艺术普查工作组织专业干部和全市乡镇文化站干部深入到农村家家户户普查、登记和整理民间艺术资源。 ⒉抓好重大文化项目建设。继续抓好大剧院建设,完成大剧院的景观设计,并着手扩初设计。完成市博物馆技术防范工程的设计和安装并试运行。启动市图书馆业务自动化建设,完成设备、软件采购和人员培训等工作。启动坛石、风林、须江等乡镇的省东海明珠工程、××金走廊工程和特色文化村建设。 ⒊做好文物保护工作。我市原市级文物保护单位三卿口碗厂、峡口大公殿、茅坂兰坞祠堂、大陈汪氏祠堂被公布为省级文物保护单位。进一步完善省保单位三卿口碗厂的“四有”工作,向国家文物局申报国家级文物保护单位。对清湖镇古街区进行调查和资料整理,制订保护方案,向省文物局申报省级历史文化保护区。完成黄衢南高速公路我市段沿线的文保点调查和勘察工作。对廿八都文昌宫维修工程进行检查验收。指导督促上余大夫第、礼贤城隍庙等文物维修工程。制订凤林塔、王氏宗祠等文保点的维修方案。 ⒋举办和承办下列重大文化活动。与市委宣传部成功承办了五彩我市·元宵大型巡游活动。本次活动由大型巡游、焰火晚会、灯展三部分组成。其中,“万众一心、兴工强市”、深入实施“六六”产业工程为主题的大型巡游活动,共制作了辆彩车,组织了支民间传统艺术和现代文体表演队伍。有名演职人员参加巡游,观众达万余人。巡游结束后,彩车在鹿溪广场展览了一个星期,共有万多人观看了展出;与市纪委监察局组织新编廉政教育历史剧《我市本色》公演活动,在市电影院公演了场,观众万多人;组织市婺剧团外出演出了场,演出收入达万元;引进了海陆野生动物、恐龙科普知识展览,共接待观众万人次;创作、排练音乐、舞蹈、小品等五个节目参加××市“钱江源之春”群众文艺会演,并获金奖个、银奖个;参加××建市周年文艺晚会演出;配合全市共产党员先进性教育活动,做好主旋律影片《郑培民》和纪念抗战胜利周年影片的放映工作。抓好中国(我市)蜜蜂文化节暨“兴工强市”广场文化活动周、第届三山艺术节等文化活动的筹备工作。 ⒌加强文化市场管理。继续实施小时受理举报电话,面向社会推行举报奖励制度,发挥网吧监控平台和网吧义务监督员的作用,进一步完善文化市场行业自律和行业管理,成立文化经营行业协会印刷行业、音像制品、歌舞娱乐分会。制订并实施文化市场星级管理制度。同时加大节日期间文化市场稽查力度,共查处了家网吧的违规行为。 ⒍完成下列几项重点工作:按照市委要求,完成共产党员先进性教育活动;完成招商引资实际到位资金多万元;制订了局机关工作人员及下属单位岗位目标责任考核奖励办法;完善党风廉政建设有关制度;制订了××年公益性文化活动、文物维修项目推介方案;做好第四届政府文艺奖评选的准备工作。 二、××年工作思路 根据《中国共产党浙江省委关于加快建设文化大省的决定》、市委十一届十次全会以及《中国共产党我市委关于“十一五”经济社会发展总体思路的建议》精神,我市文化工作以争创“全省文化工作先进市(县)”,建设“文化强市”为目标,全面对接全省文化建设“八大工程”,加快文化阵地、文化产业、文化精品、文化研究、文化保护和文化人才建设,深化文体改革,促进文化与经济社会的融合发逐步形成与我市经济社会发展相适应、与人民群众日益增长的文化需求相协调的公共文化服务体系、文化市场体系和文化发展环境,文化建设主要指标居××市各县(市、区)前列。 ⒈以构筑公共文化服务体系为着力点,加强城市与农村文化基设施建设。一方面,要加快城市文化基础设施建设,在抓好我市大剧院、文化广场两大文化设施工程建设的同时,将现有的文化馆、图书馆、博物馆等文化单位资源进行重组和整合,建设文
述职报告文化工作 篇3
局各股、室、部门:2005年,我局认真贯彻“三个代表”重要思想,扎实开展保持共产党员先进性教育活动,自始至终坚持新闻宣传工作“三贴近”和宣传工作服务服从于全市工作大局,以创建服务性机关为工作目标,切实转变工作作风,改善服务态度和服务质量,提升机关形象。我们按照市委、市政府的部署和市委宣传部以及上级广电部门的要求,扎实开展各项工作,在新闻宣传、事业建设、行业执法、内部管理和队伍建设等方面都取得了显著成绩,绝大部分工作完成了时间过半任务过半,为下半年全面完成全年工作目标任务打下了较好的基础。
上半年,我局新闻宣传工作在市委市政府的正确领导下,紧紧围绕全市的中心工作开展了有计划、有重点、有深度的宣传报道工作,牢牢把握舆论导向,及时报道重点工作,取得了良好的宣传成效。
2005年初,我们按照上级要求和群众的需要,科学、合理的设置广播和电视节目栏目内容。根据我市受众的要求结合我们的工作实际,我们在开辟##一套、##二套、##图文信息频道、互动点歌频道的基础上,又新增设了##时尚娱乐频道,极大的丰富了荧屏内容,满足了##人民各种层次的文化需求。我们在##电视台一套开设了《##新闻》、《故里要闻》、《记者视线》、《法治时空》和《##农村》栏目;在##二套开辟了《城市生活》、《关注》、《教育周刊》、《快乐周末》等栏目;在图文信息频道开辟了《股市信息》和《影视传真》;在时尚娱乐频道开辟了《时尚空间》、《霓裳艳影》、《音乐节拍》等栏目。这些栏目的科学配置深受广大群众的喜爱,使##广播电视节目迈上了一个新台阶,节目的可视性、艺术性得到了增强,节目质量得到较大的提升。
按照市委、市政府的安排部署,1―6月,我中心组织策划了一系列宣传战役,取得了较好的宣传效果:一是组织并搞好“两会宣传”。通过2005年市委市政府领导全市人民所取得系列成就和2005年发展目标的宣传,鼓舞全市人民建设西部经济强市、提前全面实现小康目标的士气和信心;二是精心组织并策划《构建和谐新##》系列宣传报道;三是结合三八节组织宣传报道《巾帼风采》;四是结合开展保持共产党员先进性教育活动开辟了《深入开展保持共产党员先进性教育活动》、《永葆先进本色》专题系列宣传报道;五是结合安全生产开辟了《安全责任重于泰山》专栏宣传报道等;六是配合全市中心工作和重点工程拍摄并制作了《建设群众满意工程》、《走进##国家地质公园》、《我市7.2洪灾纪实》等专题宣传片,全方位对外宣传##,受到市领导的.充分肯定。
据统计,1――6月,我局共编播电视新闻节目即《##新闻》126组,广播新闻146组,《记者视线》12组,《##农村》6组,《法制时空》6组,《时尚空间》24期,完成自采新闻稿件1400余条;在搞好内宣的同时,我们加大了对外宣传工作力度,1――6月有93篇稿件在绵阳电视台、绵阳人民广播电台及其以上新闻媒体上播出,居绵阳各县区前例;同时还编发本单位自办的《采编通讯》6期。节目创优也取得显著成绩,获省级政府奖一等奖2个、三等奖4个。
今年上半年,我局在市委市政府的正确领导和关心支持下,于4月成功实现了局对乡镇广电站统一业务管理、统一劳资人事管理、统一经营管理,揭开了我市广电事业发展的新 篇章。在事业建设方面我局始终围绕“做大做强”的总目标,从改进工作作风、增强服务意识、提高服务质量入手,卓有成效地开展了广电网络建设与维护、行政执法和行业管理等工作。截止今年6月底,大部分工作基本实现了时间过半,任务过半。
1、事业建设稳步发展:1――6月新安装有线电视用户1117户,网改用户1113户;新安装广电宽带网用户178户;验收新安装工程11处用户1006户,验收网改工程5处246户;处理有线电视故障投诉检修2700起;完成设备维修600台(其中乡镇132台,外修设备器材128台);完成了龙凤有线电视网络的勘测、规划、设计和市局信号向903、八一乡、方水乡、香水乡、大康镇、战旗镇的传送工作。1――6月共计完成收视维护费、工程安装费等创收全年任务的60%多,较去年同期增长了12.8%,顺利实现了时间过半任务过半的目标。
2、依法行政、行业管理步入法制化轨道:充分发挥广播电视部门依法行政职能,认真学习贯彻《中华人民共和国行政许可法》,大力宣传贯彻《国家广播电视条例》和《四川省广播电视管理条例》,积极参加市政府法制办举办的行政执法知识培训和市人事局组织的《行政许可法》知识测试。利用3月份综治宣传月和“6?26”禁毒宣传日,向广大市民宣传广电法规并散发有关宣传资料。同时我局根据广播电视相关法律法规,严肃查处私拉乱接、窃取有线电视信号等违法行为,1-6月共查处私拉乱接、窃取有线电视信号等违犯广电法规的案件29起,重新办理补户75户。
3、千方百计保安全:网络安全是我们工作的重中之重,因此在网络安全值班方面,我们严格执行24小时值班制度,并坚持经常化制度化,同时建立了网络安全应急机制,在重要关键时期,采取增加值班、值机人员,领导带头值班督查等措施,确保市局直属网络万无一失;另一方面,及时向各乡镇、企事业广电站传达、转发上级关于广电网络安全的通知,加强对乡镇站人员及村级网络维护员的培训,要求其对网络关键部位进行经常性的巡查,发现隐患立即消除,确保全市网络安全实现“零插播”、“零中断”。
上半年,我局进一步加强和完善内部管理,大胆进行人事、工资、内部机制的改革,出台了一系列切实有效管理制度,加强职工队伍培训和管理,取得明显成效。
1、中层干部竞争上岗 从2003年开始,我局每年都严格按照公平、公开、公正的原则,对中层干部实行竞争上岗。由群众推荐竞聘演讲民主投票党组研究通过的程序进行,通过运行和实践,我们所选用的中层干部有能力、有实绩,全部称职。
2、部门管理推进目标责任制和承包责任制等多种方式。根据部门实际和工作需要,我们在去年运行机制的基础上,对管理机制再次进行了大胆的改革,实行绩效挂钩,推行多种形式的“目标”管理,有效地调动部门和职工的积极性,使各部门工作任务、经济指标均实现了双过半。
3、厉行节约,盘活存量资产,严格财、物管理。实行开源与节流并举,提倡艰苦奋斗精神,从节约一滴水、一度电、一分钟电话费做起,购进设备器材实行公开招标,为此,局专门成立了招标领导小组,负责对招标过程进行全程监控,今年4月、6月与相关部门配合完成了光纤联网工程招标采购工作;同时完成了局内固定资产的清查及帐面核对工作,建立了固定资产登记部门帐及分类帐;在用车管理方面实行了成本控制,由小车班专门管理,并纳入全市统一定点加油、定点维修、定点保险范畴。这一系列措施既节省了开支,又培养了职工艰苦奋斗精神,同时使办公成本得到了有效控制。
4、加强职工队伍建设,扎实有效的开展保持共产党员先进性教育活动。上半年局党组按照“班长带班子、班子带队伍、队伍促发展”的思想,认真开展“三项”教育学习和保持共产党员先进性教育活动,教育引导职工树立正确的人生观、世界观、价值观和马克思主义新闻观,坚持新闻工作“三贴近”,进一步提高自身素质,不断创造优秀作品和优良工程,为市委市政府的中心工作服务。改进工作作风,提高服务水平和服务质量,构建和谐人际环境和服务性机关。上半年我们按照市委和市先教办的统一部署和安排,保质保量的完成了先进性教育活动各个阶段的学习内容,在学习教育活动中,着力培训和提高职工队伍素质,1―6月分别派出分管领导和其他工作人员分别参加北京传媒学院、省广播电视局等举办的业务培训共6人次,进一步强化了队伍建设。通过开展学教活动,使全体职工普遍受到一次再教育,从而使机关整体形象得到了提升。今年有2名党员被选为市优秀党员,“七?一”受到##市委的表彰;有1名党员被评为 ##市“心连心”帮扶先进个人。为了更好的接受外界对我局工作的监督,我们对外实行政务公开,大力开展优质服务活动,职工实行挂牌上岗、规范服务,使新闻宣传服务和有线电视维护服务等窗口形象得到了改进,受到上级和社会各界好评。
上半年虽然我们取得了比较明显的成绩,但下半年我们所面对的困难还很多,任务还很重,矛盾还较突出,因此我们还必须抓紧时间,创新工作,努力完成今年全年工作目标任务。下半年,我们要继续做好以下几方面的工作:
(一)、继续搞好新闻宣传,当好党委政府喉舌,把握正确舆论导向。下半年,我们要紧紧围绕市委、市政府“工业兴市,旅游强市”的中心工作,继续办好广播电视栏目,进一步提高宣传质量,多出精品佳作,借绵阳市第三届旅游发展大会和李白文化节之机,搞好对内对外宣传,打好每一个宣传战役,为建设西部经济强市创造良好的舆论环境,为人民群众提供丰富多彩、健康向上的精神食粮。
(二)、完成乡镇广电站管理体制调整转变,加快乡镇联网进程。按照国务院、省《广播电视管理条例》和##市委市政府《关于调整乡镇广电站管理体制的通知》精神,做好乡镇广电站管理体制调整的扫尾工作,加快市局网络与乡镇光纤联网工程,争取在2005年底以前让全市除雁门山区乡镇以外的广大农民与城市居民一样收看到##电视台的全部节目,把市委市政府的声音直接准确迅速地传递到千家万户, 使全市有线电视用户增至11万户。
(三)做好网络公司组建筹备工作。摸清家底,做好组建公司的资产评估划分和人员分流计划以及公司章程等,为公司组建成立做好充分的准备。
(四)加强行业管理,严格依法办事,确保网络安全。要继续抓好广电行业管理,依照《行政许可法》和《广播电视管理条例》,进一步加大行政执法力度,严肃查处各种违纪违规行为,同时加强网络值班和巡查工作,坚持二十四小时值班制度,千方百计确保网络安全。
(五)加强班子及队伍建设,进一步强化内部管理,促进新闻广电事业健康快速发展。继续开展好各种学习教育活动,加强班子和队伍建设,加强党风廉政建设,促进单位三个文明建设。要继续加强政治思想学习和职工业务技术培训,鼓励职工学习新知识、新技术,培养更多的懂管理、善经营、技术优、业务精的工作骨干;同时进一步加强内部人、财、物的管理,建立健全考核、监督制度,切实转变工作作风,改善服务质量,调动全体职工的工作热情,团结进取,勤奋工作,开拓创新,力争超额完成市委市政府下达的各项工作任务,为全市三个文明建设贡献力量。
述职报告文化工作 篇4
围绕中心服务大局唱响跨越发展后发赶超的主旋律——去年上半年宣传思想工作总结去年上半年,全县宣传思想工作在县委、县政府和上级宣传部门的正确领导和各部门的支持配合下,坚持以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,全面贯彻党的十六大和十六届三中全会精神,围绕中心、服务大局,突出重点,求真务实,取得了新的进展、新的成效,有力地推动了全县经济和社会事业的协调健康发展,为我县实现跨越发展后发赶超提供了强有力的舆论支持和思想保证。具体突出做好了以下几方面的工作:一、进一步提高思想认识,做到思想政治工作出新招,为全县跨越发展提供了强大的精神动力。我们将思想政治工作渗透到了经济工作的各个方面、各个环节,结合具体工作去开展,真正达到了教育人、引导人、服务人的目的。首先,开展了一系列的主题教育活动,解放了干群思想。在双峰电视台上继续开辟了"双峰精神大家谈"专栏,在《双峰网》开设了强县论坛,在全县开展了"与时俱进,后发赶超"的征文活动,同时还开展了"立党为公、执政为民"和"弘扬民族精神,建设小康双峰"的主题教育活动,并下发宣传资料余册、录相带余盘。通过活动的开展,推动了全县干群的思想观念、思维方式由抽象认识向具体实际转变、由空泛议论向解决问题深入,由观念创新向工作创新深化。其次,加强了"非常时期"的宣传思想工作,维护了社会稳定。我们十分注重对人们群众的思想引导工作,在防治禽流感时期,重点宣传了党和政府的"防禽流感"和"防非"工作中的重大举措、成绩及有关科技法规,通过电视、放录相、发放资料等形式,全方位、多层次、高密度、大强度的宣传教育和思想工作,为全县营造了"防治畜流感"和"防非"工作的可防、可治、可控的良好局面,使广大群众有了较为深刻的认识,人心稳定。至目前为止,全县已发放有关"防非"和"防治禽流感"资料和宣传挂图余份。在""期间,我们密切注意舆论动向,注重思想导向,维护了社会稳定。再次,大力选树先进典型,坚定了后发赶超信心。今年月,我们下发了《关于评选十佳道德标兵和十佳诚信单位的通知》,目前正式开展申报工作,计划于月日进行表彰活动。同时,还积极组织了"双峰精英"、"双峰十大新闻人物"专访系列报道,宣传了全国五一劳动奖章获得者胡龙送、真情拓出致富路的普通农民王正芳等一批先进典型。通过宣传学习先进典型,进一步解放和统一了思想,坚定了克服困难、加快发展的勇气和信心。此外,还积极探索思想政治工作有效途径,改进工作方法。我们不断发展壮大思想政治工作队伍,进一步加大了"双热工程"实施力度。全县每个乡镇和大部分县直单位都聘请了一批思想政治工作"热心人"当监督员和宣传员,加强了与离退休工人、下岗职工、民营企业人员的联系,做到了知民情、顺民意、释民惑、解民忧、帮民富、聚民心。同时,还积极发展政研队伍,今年发展会员单位个,在月底召开的全市政研会上,我县获思想政治工作先进单位个,思想政治工作先进个人个。二、进一步活化学习形式,做到理论学习有新意,为全县跨越发展提供有力的思想保证。我们围绕学习贯彻"三个代表"重要思想、十六大和十六届三中全会精神这条主线,切实加强理论学习和理论宣传,全面推进了理论武装工作。一是抓好中心组的学习,增强了理论工作的带动力。为充分发挥学习中心组的龙头作用,我们根据上级要求,确定了十六大精神、"中央一号文件"、"立党为公、执政为民"、政协章程与统战知识、行政许可法、保密法知识等学习专题,并邀请了湖南师大、湘潭大学、市讲师团等知名教授为县委中心组集中辅导次。县直机关和各乡镇二级学习中心组也加大了学习的力度,其中永丰镇、石牛乡、农机局、国税局、农业局、水利局等单位已学习次以上,学得最少的也有次以上。令人可喜的是,许多单位已由原来过年过节发红包、礼品,转变为发放理论书籍,一批学习型组织逐渐在全县建立。二是组织重大理教活动,扩大了理论学习的影响力。一是年初我们在全县开展了"中央一号文件"精神的大宣传,组织了名干部深入基层、深入农村进行了宣讲,并发放了万多份学习宣传资料,使"中央一号文件"精神真正深入农村。二是认真开展了"三个代表"进农家,执政为民"五上门"(理论政策辅导上门、农业技术指导上门、各种证件办理上门、矛盾纠纷调解上门、危难险急解救上门)的"立党为公、执政为民"学教活动,并认真抓好了梓门桥镇的试点工作,目前整个试点工作开展得有声有色,反响良好,得到了市委宣传部的高度评价。三是抓好了理论学习书籍的发行。我们根据县委要求,认真编写并发行了《干部职工政治理论学习读本》,配套发行了省里编定的"立党为公、执政为民"学习读本,切实保证了理论学习活动的有效开展。四是开展了多种形式的"送理论下乡"活动。今年上半年,在甘棠、石牛、青树、印塘等乡镇,利用赶集的机会,同公安局、司法局、文化局、教育局等单位组织了几次大型的送理论下乡活动,共送理论、政策、法律资料万多份。三是注重学习制度建设,提高了理论工作的约束力。今年月,我们制订下发了《去年双峰县干部职工政治理论学习安排意见》,对全县干部职工学习的内容、制度进行了具体规定,并提出"一周一学、一月一练"、"一季一查、一年一考"的具体要求。为确保落实,宣传部和县作风整顿办对全县理论学习实行不定期检查。目前已开展半年集中检查一次,不定期检查次,其中月份还对县直个单位进行了一次普查。同时,健全了中心组的学习档案制度。各党委中心组把学习计划、学习提示和主要参阅材料、中心发言材料、考勤记录和学习讨论记录、学习综述、学习考试考核成绩、党委中心组成员的学习成果、党委中心组学习的有关文件都进行了统一归档。经验收,现全县完全符合要求的有个,没有符合条件的单位已责令整改并在县作风简报上进行了通报。四是坚持理论联系实际,加强了理论调研的指导力。我们加大了理论调研工作的力度,在上半年的时间里,县团领导干部共完成调研论文多篇,全县二级学习中心组成员撰写理论文章多篇,其中有不少文章具有较高的理论深度和实际指导意义。经统计,全县至今共发表理论文章篇,获奖论文篇,完成调研课题个,其中理教组完成的《学习郑培民人格魅力》的调研论文已受市好评。同时,我们加大了理论宣传力度,上半年已在理论园地转载了我们有影响力的论文篇。五是坚持党员教育常抓不懈,强化了党组织的核心力。我们从县委办、宣传部、政法委、党校聘请了一批理论基础好、业务能力强的同志组成了业余讲师团,不定期组织讲师团成员深入到各个单位进行理论宣讲,收到了很好的效果。同时,加强对各乡镇党校的业务指导,围绕"二创、二争"的要求,努力为"优秀基层党校"创造条件,并经常到县委党校给主体班学员进行理论讲座,上半年已讲四场。针对我部党员教育设备比较薄弱的情况,我们从紧张的办公费用中节约了一些部分经费专门添置了电脑及一些必要的电教设备,加大党教工作的力度。三、进一步把握舆论导向,做到宣传报道结新果,为全县跨越发展营造浓厚的舆论氛围。舆论宣传坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主的原则,牢牢把握正确舆论导向,为我县的改革发展稳定提供了有力的舆论支持。一是新闻宣传再上台阶。至月底,全县通讯员已在省市以上媒体上稿多篇,其中《人民日报》篇,《湖南日报》多篇,版头条个,比去年同期增加。《娄底日报》已完成头版头条个。特别是大稿、重头稿明显增多。《双峰新闻联播》至月底共播发稿件多篇,其中通讯员稿件多条,文字稿件多篇,选送省市台上稿多篇。新闻组至今已发稿多篇,基本完成全年的目标任务,有力地宣传推介了双峰。二是重点报道力度加强。积极为县委政府各项中心工作营造舆论氛围,重点对中央一号文件的贯彻落实、机构改革、农业产业结构调整、企业改制、招商引资、重点工程巡礼、文明创建、优化环境、乡镇风采等工作进行了深入报道。双峰电视台在继续搞好原有的《农事指南》、《政法天地》、《党建之窗》栏目的基础上,新开辟了"修好两大道,打造新双峰"、"后发赶超、跨越发展"、"落实中央一号文件,促进农民增收"、"新双峰劳模风采"、"巾帼能人"、"首届计划生育模范户、好婆婆、好媳妇"、"走向文明"等专栏。新闻组还重点推出了一批在三个文明建设中自强不息的残疾人典型。如青树坪的"夫妻一条腿"办厂带领村民致富的李文明夫妇,九峰山上的残疾羊倌陈向义,盲人按摩师彭卫国等,其中"夫妻一条腿,人生亦精彩"在《湖南日报》等媒体发出后,反响强烈,引起了社会对李文明所办厂子的广泛关注和帮助。同时还策划王正芳、胡龙送、彭卓杰等先进典型报道。三是对外宣传提升层次。《双峰报》撤消后,我们紧跟形势,集中组织人力,开辟了双峰新的外宣媒体《双峰网》。《双峰网》自去年月建立近一年来,已对外发布各类新闻稿件多条。今年初,《双峰网》又正式链入国务院重点监控网站《湖南红网》,成为全市首家链入红网的县级网站。根据形势发展要求,《双峰网》于月份又进行了一次全面改版,进一步提高了双峰网的质量与层次,月初,县委李大剑书记亲临《双峰网》考察。现《双峰网》已正式成为全县对外新闻信息的发布中心、全县招商引资的新媒介、展示双峰新形象的重要窗口。另外,我们还编辑了中英文对照的外宣品《双峰农机》,在中央电视台、湖南卫视等向全世界播出的卫视上稿多篇,在对外海峡电台《海峡之声》上稿篇,在人民网、红网等外宣网站上稿多篇,树立了双峰良好的外宣形象。四是通联工作有声有色。我们致力于发现培养通讯员,努力打造一支高素质的新闻通讯员队伍,经常与通讯员保持联系,提供报道提示,指导写作,先后赴永丰、青树、花门、城管局、教育局等单位为通讯员讲课,培训通讯员多人,受到了广大通讯员的欢迎。同时还督促各乡镇、县直单位兑现通讯员奖金,制订新的奖励办法,提高通讯员写稿的积极性,全县通讯员队伍已壮大至近人。四、进一步打造精品力作,做到文艺宣传有新局面,为全县跨越发展营造深厚的文化氛围。文艺宣传坚持按照弘扬和发展先进文化的要求和"二为"方向和"双百"方针,突出特色文化创建,丰富了群众的精神文化生活,营造了良好的文化氛围。一是树立文化品牌,打造"国藩"精品力作。我们紧紧围绕树立"曾国藩"文化品牌做文章,突出双峰文化底蕴深厚特色,全力打造"曾国藩故居"这一精品力作。通过争取省文物局重视和支持,把曾国藩故居列入全省维修重点和申报"国保"重点工程,去年维修工程不久即将动工。同时,我们还积极协助县政府投入资金万元,全面启动了曾国藩故居翠荷景区等旅游开发。二是文化发展空间拓展,群众文化丰富多彩。以活跃群众文化为依托,以重大节日为契机,开展了形式多样的群众文化活动。组织和承办了元霄闹新春广场文化活动,策划和开展了第十三届元霄灯谜活动,组织了"庆七一,优化经济环境,树立双峰形象"演讲比赛。第四届"三湘蒲公英奖"娄底市舞蹈选拨赛中,少儿舞蹈《朋友》获市金奖,省银奖,小品《征婚决赛》获市优秀奖。第四届"三湘群星奖"已选送幅美术、书法、摄影作品和个小品赴市参赛。月份市"五个一工程奖"我县又喜获二等奖、三等奖、优胜奖各个,创我县历年最好成绩。三是文体设施日臻完善,文化市场规范有序。县文化大楼于月验收合格,下半年即将开馆投入使用。蔡和森纪念馆不断充实和完善了蔡和森和蔡畅生平事迹材料,自月开放免费对青少年开放。县剧院全面检修了会议室、配电房、餐厅屋面,添置了一台舞台功放机。县电影院通过深化内部改革,减员增效,完善了影院基础设施,稳固了农村电影,保住了城市电影,稳定和巩固了第三产业。深入开展了"扫黄打非"专项斗争,网吧、音像、图书、演出、娱乐市场得到清理的整顿。上半年,检查印刷厂家、书店书摊家、学校所,收缴盗版光盘多盘、盗版图书多册。到目前为止,已关闭非法经营网吧家,责令停业整顿网吧家,严肃查处接纳未成年人或宣传暴力、色情、赌博、迷信等不健康内容的网吧家,网吧违规接纳未成年人的情况大有好转。五、进一步丰富活动内容,做到文明创建掀新高,为全县跨越发展提供优良的社会环境。今年是诚信建设年,精神文明建设坚持以人为本,大力加强思想道德建设,深化创建活动,城乡文明程度和群众的文明素质进一步提高。一是规范了文明单位的管理工作。根据上级精神,结合我县实际,我们制订了《双峰县文明单位动态管理实施细则》,并在常委会议上获得通过,使我县文明单位的管理工作做到了有章可循,激发了各单位的创建积极性。同时,加强了对文明单位的创建指导工作。今年上半年,县文明办对全县个省、市级文明单位进行了一次全面的复查,并于月下旬,组织了气象局、永丰镇、梓门桥镇等文明单位负责人到大连、旅顺等地先进城市考察,学习文明创建经验。目前已完成了湖南省第三批文明机关的申报工作,现正在着手准备届省市级文明单位的申报工作。二是开展了一系列的创建活动。从月份开始,由文明委组织的"三讲一改一树"活动在全县正式铺开,此项活动共有个内容,其中在城北学校组织的"学习雷锋精神,做‘四有’新人"报告会暨签名活动,首届"计划生育模范户、好婆婆、好媳妇"评比表彰活动,交通安全宣传、县城规划和市容市貌整治活动,省市县文明单位结对扶贫活动等,均有声有色,深爱社会各界好评。三是搞好文明创建的试点工作。根据市委要求,我们分别在永丰镇镜坪村和洪山镇永红村开展了城南文明示范小区和五星级农户创建试点工作。市委、县委领导对两个点的试点工作高度重视,市文明还在月份组织试点单位负责人分别赴岳阳、衡阳等地学习创建经验,县常委会也对试点工作进行了专题研究,而且还专题召开了常委办公会议,下发常委办公会议纪要。目前两个试点工作均进展迅速,社会反响良好。四是抓好了创建宣传活动。我们利用《宣传动态》编辑了《文明创建专辑》,对全年的文明创建工作进行了宣传。从月份开始至今,我们不仅在县电视台黄金时段每晚播出一条以上文明创建宣传标语,而且还开辟了"走向文明"的电视专题栏目,现已播出三个部分,"走向文明"专栏鞭挞了社会上的不文明现象、不文明行为,对新人新事,好人好事进行了表扬,在全社会产生了强烈的共鸣,特别是第一部分"不文明现象面面观",对县城内存在的脏、乱、差等不文明行为和现象予以曝光,并对好的典型进行了宣扬,号召大家积极向社会陋习宣战,用实际行动爱护双峰环境,得到了领导和广大观众的一致好评,引导了社会新风尚。六、进一步加强自身建设,做到队伍建设有活力,为全县跨越发展提供强有力的人才保证。根据新形势新任务的要求,采取积极措施,切实加强了宣传系统的自身建设。一是强化了目标考核力度。根据县目标办的要求,结合宣传系统各个岗位的职能工作,制订了详细的目标考评细则,分别考评到了各个组室、个人。二是加强了党风廉政建设。成立党风廉政建设领导小组,侯部长亲任组长,不定期地开展批评和自我批评,及时向主管部门报送我部动态。我部的同志都能做到作风正、纪律严,每天上下班无人迟到、早退,无打牌赌博及公款吃喝现象,树立了宣传干部廉政、勤政的良好形象。三是深入开展了"三项学习教育"活动。月份,我组织宣传系统股级以上干部和各乡镇宣传委员、文广站长深入开展"三个代表"重要思想、马克思主义新闻观、职业精神职业道德学习教育活动,进一步端正全县新闻工作者的学风,改进文风,整顿作风,培养了一支高素质的新闻队伍。今年上半年,我县的宣传思想工作虽然取得了一定的成绩,但还存在在一些不足,我们将在今后的工作中逐步解决。按照年初的工作思路和工作计划,下半年还将重点推进以下几方面的工作。一是继续深入学习十六大和十六届三中全会精神、"三个如代表"重要思想。以理论联系实际,解决经济和社会发展中的具体问题为突破口,力求在内容、形式、方法上有更大的突破和创新,确保学习贯彻活动深入持久。二是继续加大外宣力度。紧扣经济中心,紧扣党和政府的中心工作,重点打造好"资源双峰"、"投资双峰"、"发展双峰"的专题报道,扩大双峰影响,树立双峰对外形象。三是进一步加强文明创建工作。继续抓好"三讲一改一树"活动的开展和两个点的试点工作,如期召开了"十佳道德标兵"和"十佳诚信单位"的评选表彰大会。同时还要进一步规范了文明单位的管理工作,做好去年省市文明单位的推荐申报工作和县级文明单位的评选工作。四是大力树立双峰品牌文化,繁荣大众文化。继续打造"国藩文化"和"书画艺术"品牌,充分发挥我县文化特色,繁荣文艺创作,推出一批精品文化,积极发展文化事业和文化产业,努力建设文化强县。五是进一步加强思想政治工作。重点抓好"双热工程"的管理机制,深入调查研究,抓好企业文化、企业思想道德建设,做好企事业单位政工人员的专业职务评聘工作。
骨干教师思想工作总结
乡镇工作者个人思想工作总结
宣教股长个人思想工作总结
述职报告文化工作 篇5
今年以来,市文化馆在局党委的正确领导下,紧紧围绕改革发展这一中心,以全新的状态、昂扬的精神、争当一流的勇气和决心,狠抓班子建设、强化队伍管理、夯实工作基础,在创作、辅导、培训、活动等方面都取得了较好的工作业绩,圆满完成了全年工作任务。sO100 一、深入挖掘、广泛发动、狠抓群众文艺创作。 艺术创作是群众文化工作的生命线,也是文化馆工作的“主业”。今年以来,我们从前两年的人员矛盾、债务困难中“跳”出来,重新统一思想,抓创作队伍、抓重大赛事,初见成效。主要有:在江苏省第二届小戏小品大赛中,小品《夕阳红似火》、《这趟没白来》分获银奖、铜奖,在全省名列前茅;参加省第三届社区艺术节,小品《夕阳红似火》和踢踏舞《青春风彩》分获二、三等奖;在江苏拾五星工程奖”(美术、摄影、书法、群文理论研究)评奖中,获5银5铜,其中美术书法类2银4铜,摄影类1银1铜。在江苏省戏剧票友大奖赛中,我市进入决赛的2名选手双双获“江苏省戏剧票友十佳”称号;在省民族民间文化保护工程群众文化论坛的征文评奖中,我市报送的8篇论文有3篇获二等奖,论文质量和得奖率在全省居前。组织3篇论文参加“广场文化与城市文明”长三角地区城市群众文化论坛,并入选论文集。此外,在拾茉莉花”杯民歌大赛中,获3名铜奖;少儿舞蹈《龟兔小乐队》经省专家的修改加工,报送参加全国群星奖的评奖。 一是结合重大赛事、重大活动不遗余力地抓好群众艺术创作。为抓好五星工程奖美术、摄影、书法类作品的创作,我们在分管局长的直接领导下,从2月份接到通知就开始了积极的筹备工作,分别邀请了市美术家协会、市摄影家协会、市书法家协会进行座谈和发动,并成立了评审委员会,进行作品的筛选,从发动面、工作力度、作品数量和质量都是近年来少见的。今年的江苏省首届小戏小品大赛,实行专业、群文共同参赛、共同评奖,我们从年初就开始对已经入围的2个小品进行加工,从剧本的语言、情节等都进行反复论证修改,力求精益求精,最终在近似残酷的评选中,与专业团体一争高下,分获1银1铜,在全省排列居前。 二是根据本单位实际重视抓好本馆业务干部的创作。根据馆里业务工作的需要,充分调动了业务干部的积极因素,静态和动态相结合,多方位迈进。美术摄影干部组织全市文物摄影采风活动,征集了100余幅文物摄影作品到省里参赛,完成了馆内美术作品2件;摄影新疆采风行;筹备了群众文化短期摄影培训班,并赴江西、安徽等地采风,积累了大量的优秀摄影作品。结合省作品征稿活动,在抓好本馆创作的基础上,在全市范围内广泛发动,和市内有影响的部分作者进行约稿,辅导部的同志花大量的时间到各辖市区文化馆召开创作座谈会,效果明显。除本馆创作的舞蹈、小品、民乐二重奏作品外,各辖市区也有多件作品参与征稿。为进一步扩大作品源,我们还组织了面向全省的征稿活动,目前已征集到了盐城等地寄来的小戏、小品剧本。 三是进一步抓好群众理论调研工作。恢复刊印了5期已停办近两年的《群众文化信息》,重新构建我市群众文化理论研究的交流平台;结合文化指导员下社区活动,赴大市口街道、中华路街道迎江社区等进行社区文化调研;随同局文艺处赴丹阳、扬中调研农村文化;组织论文参加省以上评奖、交流等。 二、精心组织、勇于创新、繁荣群众文艺活动。 今年以来,我们无论是组织承办政府指令性的重大文化活动,还是商业性的演出活动,始终都能按照局领导的要求,高起点、高定位,一丝不苟,扎扎实实地做好活动的组织策划,并力求创新,其影响力和两个效益十分明显。据不完全统计,共开展了各类公益性群众文化活动及服务性社会活动近100余常 以公益性活动为主体,全面提升各类活动的档次和品味。在开展的“欢乐家园”、定向主题活动、配合市委市政府中心工作的近20项活动中,从创意构思、节目的组织、编排,到舞台美术设计、灯光音响运用、现场操作等都是精心策划,力争完美。14嘲欢乐家园”广场文化活动继续得到社会各界的关注和广大市民的欢迎;庆祝建国55周年群众歌咏大会、庆祝镇江解放55周年“丰碑颂”广场文化活动以其内容新颖、富有时代特色,紧扣主题,获得领导及群众的一致好评。江苏教育台还专题播报了“丰碑颂”广场文化活动情况,在省内产生一定影响。庆祝第20个教师节“光荣属于人民教师”大型歌舞晚会被市教育局赞誉为:历年来教师节庆祝活动组织最成功、活动效果最好的一次。 在活动中,我们十分注重在内容、形式、表现手段上创新,以提
述职报告文化工作 篇6
纺织集团公司是在原忻州纺织厂的基础上经过资产重组和改制而成的现代企业集团。近年来,在激烈的市场竞争中,在我国加入WTO的新形势面前,我们认真实践江总书记“三个代表”重要思想,一面坚持深化改革、加强管理,一面大力加强企业文化建设,培育富有现代企业意识、市场经济观念和团结、进取、积极向上的企业文化,使企业的凝聚力、激励力、约束力、导向力、辐射力大大增强,有力地促进了企业改革发展及生产经营工作。 一、重塑企业形象,打造“”品牌。 集团公司的前身是工厂制形式的忻州纺织厂。曾经有过的辉煌在市场经济新形势下已然暗淡。**年企业改制之时,我们就深刻认识到,企业形象是企业的无形资产,是企业走向市场的重要条件。为此,我们首先确立了自己的经营理念:用户是衣食父母,质量是企业生命。强调的用户必须得到最佳的服务,必须以高质量的产品和服务赢得用户的信赖,特别重视在社会公众心目中树立起企业即服务的良好形象。为树立这一形象,我们专门在全公司展开了经营理念的学习讨论活动,并对有损形象的一些行为做出公开严肃的处理,提出谁砸企业的牌子,企业就砸谁的饭碗。其次,我们请专家为设计了公司图文标识和包装,各种场所、各种文具材料都印制了统一的图文标识。将过去产品白色包点击查看本资料原创网站更多文章装袋改为现在的彩色包装袋,使客户在市场上一眼就能认出的产品,提升了企业和产品的美誉度。第三,我们把企业文化凝结在产品之中,让优秀的质量、优良的服务、为用户着想的经营作风都体现在“云中河”牌产品之中,使用户不仅得到产品,而且得到了文化,在用户心目中牢固树立起的形象。 二、培育“特色”的企业精神。 我们在大力倡导市场经济观念和现代企业意识的过程中,适时总结、提炼,形成了自己的企业精神——尊重、服务、卓越、自信。尊重是体现以人为本的管理思想。企业的着眼点在于尊重员工的人生价值,激发员工的创造性,从而形成一种以员工为中心,尊重人、关心人、激励人的机制和使人奋发进取的文化氛围。服务,即用户必须得到最佳的服务,强调同用户建立长久的贸易关系;员工之间、上下工序之间,整个企业是一个服务链。卓越,即追求卓越的产品质量和工作质量,提倡精益求精、锲而不舍的精神,任何事情都能办到能办好。自信,是体现人充满必胜信念的概括,只要相信成功,就会赢得成功。这一企业精神是在经过班组、车间及各分子公司的反复讨论和修改后形成的,具有广泛的群众基础,一经推出,便在全公司形成共识。我们又乘势组织各种形式的“精神”演讲会、文艺演出活动,在各种场所制作了统一标牌,使这一企业精神很快深入员工之心。当然,更主要的工作在于生产经营工作中贯彻落实这一精神。我们将之纳入“企业文化杯”中进行考核,凡是认真贯彻这一精神的典型人和事,都给予大力表扬奖励,凡是违背这一精神的人和事,我们都及时地予以批评和处罚。 三、用市场经济观念和现代企业意识给员工“洗脑”。 我们这个企业地处内陆份、黄土高原,远离沿海开放地区,工业和市场水平都较落后,加之原来都是“国营老厂”,受长期计划经济体制的影响较深,员工的思想观念比较落后,现代企业意识不强。这个问题成了企业改革和发展的一大障碍,许多改革措施员工不理解,难以推行。我们深刻认识到这一问题的严重性,企业虽然处在黄土高坡,但产品得走向市场,走向全国乃至全球。有道是什么样的匠人出什么样的活儿,没有市场经济观念和现代企业意识的员工,怎么能点击查看本资料原创网站更多文章生产出高质量的产品呢?为此,我们请来了大学教授,以脱产轮训的方式向员工讲授现代企业制度和市场经济规则,请内外知名学者为管理人员讲授企业制度创新,请公司内外具有市场经验的专家讲市场实战案例。公司利用报纸、广播、壁报、黑板报等不厌其烦地宣传市场经济知识和现代企业制度。此外,公司各项管理制度和各种考核奖惩办法的修改和重建,都体现市场经济法则和现代企业意识,特别是通过对各种大大小小的管理事务的处理,使员工的思想观念发生了根本转变,风险意识、竞争意识、服务意识、质量意识、改革意识等大大增强。思想的解放,观念的
述职报告文化工作 篇7
一年来,文化服务中心以“三个代表”重要思想为指导,围绕努力实践先进文化前进方向的要求和工作计划,以推进群众性文化体育活动、基层文化体育基础设施建设为重点,为镇党委、镇政府当好参谋,务实开拓,与时俱进,开创了**镇先进文化建设新局面,取得了积极的成效。 (一)当好参谋,精心策划,推进了全镇文化体育活动。 1、一年来,我服务中心配合镇委、镇政府,2003年举行了春节文艺汇演、焰火晚会、杂技晚会、游园灯会等系列活动。丰富了人民群众的节日生活,提高了人民群众的文化水平。2、组织举办经常性文体活动持之以恒。 “五一”期间,举办了全镇外来工卡拉OK歌唱比赛;“七一”时,与当地驻军联合举办军民联欢晚会;元旦期间,以**中学校庆60周年为主题,特举办一次大型的、围绕**经济发展大好形势为目的、自编自演的文艺演出。春节期间将组织一次以村为单位的春节篮球赛。多年来,春节篮球赛已成为了全镇群众春节的一道文化大餐。3、开展好“2131”工程。文化服务中心按镇委、镇府的要求,组织了送电影下乡的电影队,切实做好“2131”工程的实施工作,保证每村每月放一场电影,丰富农村群众的和工厂外来工的文化生活。目前,电影队已成为了宣传党的方针政策和十六大精神的宣传队,对在农村宣传党的路线方针政策、弘扬民族优秀文化、普及文化知识、进行普法教育起到积极的作用,有力地推进了全镇精神文明建设。4、做好十六大的宣传工作。十六大是新世纪一次盛会,在十六大召开前后,文化服务中心不仅通过拉横幅、写标语、协助举办各类会议和文体庆典活动等方式营造气氛,而且积极协助各村、单位做好十六大的宣传工作。 5、做好防非典时期文化娱乐场的管理工作。为预防非典在我镇发生,文化服务中心按上级和镇委、镇府的统一部署,在防非典期间,共要求50多间各娱乐场进行停业并消毒。并通过发放宣传资料,在镇有线电视播放预防非典的知识等有效的方法,使防治非典工作深入人心,取得良好的效果。6、为丰富人民群众的文化生活,文化服务中心大力加强镇有线电视站的建设,目前,有线电视站从刚开始的建站时的12套节目增加到目前的18套节目,用户安装和电视收视率基本覆盖全镇,较好地满足了人民群众日益增长的文化需求,大大丰富了人民群众的文化生活。(二)心系基层,帮助辅导,推进了基层文体基础设施建设。 文化服务中心发展的源泉在基层,基层就是基础;基础不牢,文化事业无靠。如圩镇河西休闲园,占地3000平方米,全园规划为小公园形式,方便居民在茶余饭后有好休闲去处。文化服务中心就立足夯实基层文体基础设施建设,以优质服务,赢得了各基层的信赖,使他们重视和投入文体基础设施建设,特别在今年,省、市、区对文化服务中心评估定级达标,是本资料权属文秘公文第一站严禁复制剽窃我服务中心工作人员经过艰苦工作的努力,以实际行动取得的成绩。目前,全镇14个村(居)在镇文化服务中心的指导和帮助下,都成立了村(居)文化室,购置了法律、科技、生活保健等书籍和娱乐设施,对提高我镇农村群众的文化素质,丰富农民群众的文化生活起到了积极的作用。(三)做好文物保护工作。 做好文物保护工作。为做好文物的保护工作,我镇将革命老区根据地“四大半围”旧址和**村的客家围屋“崇林世居”列为我镇的重点文物保护对象。文化服务中心组织人员对文物保护对象的情况进行了深入的调查,制定了切实可行的保护措施,确保文物受到有效的保护。(四)加强对文化市场的管理。按照“开放搞活,扶植疏导,面向群众,供求两益”的精神,结合我镇的客观实际和当前文化市场出现的一些新情况、新问题,多年来,我服务中心有针对性地按照《文化市场管理条例》加强对文化市场的管理,明确经营指导思想,守法经营,使文化市场管理走上轨道规范化、制度化、法制化,健康有序地发展。1、抓好演出队伍的管理。演出队伍的演出是必须经市演出公司安排到我镇演出 ,部分是帐蓬演出,队伍参差不齐,素质有好有坏,单凭演出目录是不能发现问题,必须进行演出跟踪,才能有效地检查演出 质量。一年来,我服务中心在派出所的配合下,认真抓好文化市场的管理工作,多次查处了一部分无证演出的剧团,马戏团以及无证演出 团,按《文化管理条例》取啼其演出,净化了文化市场。2、 抓好娱乐场所的管理。集中力量对镇域的音像经营单位、游戏机房、网吧进行了集中整治。根据区局统一部署,我服务中心对全镇6家音像经营单位和21家游戏机室进行了逐家实地检查和验收,对不符合条件的予以整改。吸取部分外省、市、县及本省已有部分青少年对网吧已达到痴迷的程度, 严重地影响了青少年的健康成长,且时有出现火灾等伤亡事件的教训,我服务中心在镇委、镇府以及公安部门的支持下,对全镇的娱乐场所进行了登记、造册,掌握有效证据,在区局的协助下,按文化管理条例查罚了3间无证经营的网吧、视吧,使我镇文化市场健康发展。3、做好防火防患的安全工作。
述职报告文化工作 篇8
一、****年工作总结 *、做好文化课题调研,编制文化发展规划。做好我市历史文化资料的搜集和整理,召集对我市历史文化有一定研究的有关人员召开我市历史文化研讨会,畅谈我市历史文化主题。拟定了**个与古道文化相关的调研课题,由有关人员担任课题调研,并制订相应的奖励措施。做好申遗相关工作,积极向省文物局争取将仙霞古道申遗项目向国家文物局申报,做好仙霞古道历史遗迹的普查和保护工作,做好相关资料的搜集和整理工作,邀请清华大学教授来江指导申遗工作,与福建浦城交流申遗工作经验和相关资料整合,做好申遗工作的宣传报道工作,为申遗工作营造成了良好的工作氛围。积极做好《文化融入我市经济社会发展规划》的编制工作,挖掘、梳理、整合我市历史文化资源,塑造我市文化特色,打造我市文化品牌。积极探索文化融入我市经济社会发展,文化融入我市城市建设,文化融入我市旅游发展之路。全面建设和发展我市文化。做好民族民间艺术普查工作,组织专业干部和全市乡镇文化站干部深入到农村家家户户普查、登记和整理民间艺术资源。 *、抓好重大文化项目建设。继续抓好大剧院建设,完成大剧院的景观设计,并着手扩初设计。完成市博物馆技术防范工程的设计和安装并试运行。启动市图书馆业务自动化建设,完成设备、软件采购和人员培训等工作。启动坛石、风林、须江等乡镇的省东海明珠工程、XX金走廊工程和特色文化村建设。 *、做好文物保护工作。我市原市级文物保护单位三卿口碗厂、峡口大公殿、茅坂兰坞祠堂、大陈汪氏祠堂被公布为省级文物保护单位。进一步完善省保单位三卿口碗厂的“四有”工作,向国家文物局申报国家级文物保护单位。对清湖镇古街区进行调查和资料整理,制订保护方案,向省文物局申报省级历史文化保护区。完成黄衢南高速公路我市段沿线的文保点调查和勘察工作。对廿八都文昌宫维修工程进行检查验收。指导督促上余大夫第、礼贤城隍庙等文物维修工程。制订凤林塔、王氏宗祠等文保点的维修方案。 *、举办和承办下列重大文化活动。与市委宣传部成功承办了五彩我市·****元宵大型巡游活动。本次活动由大型巡游、焰火晚会、灯展三部分组成。其中,“万众一心、兴工强市”、深入实施“六六”产业工程为主题的大型巡游活动,共制作了*辆彩车,组织了**支民间传统艺术和现代文体表演队伍。有****名演职人员参加巡游,观众达**万余人。巡游结束后,彩车在鹿溪广场展览了一个星期,共有*万多人观看了展出;与市纪委监察局组织婺剧高腔新编廉政教育历史剧《我市本色》公演活动,在市电影院公演了**场,观众*万多人;组织市婺剧团外出演出了**场,演出收入达**万元;引进了海陆野生动物、恐龙科普知识展览,共接待观众***万人次;创作、排练音乐、舞蹈、小品等五个节目参加XX市“钱江源之春”群众文艺会演,并获金奖*个、银奖*个;参加XX建市**周年文艺晚会演出;配合全市共产党员先进性教育活动,做好主旋律影片《郑培民》和纪念抗战胜利**周年影片的放映工作。抓好中国(我市)蜜蜂文化节暨“兴工强市”广场文化活动周、第**届三山艺术节等文化活动的筹备工作。 *、加强文化市场管理。继续实施**小时受理举报电话,面向社会推行举报奖励制度,发挥网吧监控平台和网吧义务监督员的作用,进一步完善文化市场行业自律和行业管理,成立文化经营行业协会印刷行业、音像制品、歌舞娱乐分会。制订并实施文化市场星级管理制度。同时加大节日期间文化市场稽查力度,共查处了*家网吧的违规行为。 *、完成下列几项重点工作:按照市委要求,完成共产党员先进性教育活动;完成招商引资实际到位资金***多万元;制订了局机关工作人员及下属单位岗位目标责任考核奖励办法;完善党风廉政建设有关制度;制订了****年公益性文化活动、文物维修项目推介方案;做好第四届政府文艺奖评选的准备工作。二、****年工作思路 根据《中国共产党浙江省委关于加快建设文化大省的决定》、市委十一届十次全会以及《中国共产党我市委关于“十一五”经济社会发展总体思路的建议》精神,我市文化工作以争创“全省文化工作先进市(县)”,建设“文化强市”为目标,全面对接全省文化建设“八大工程”,加快文化阵地、文化产业、文化精品、文化研究、文化保护和文化人才建设,深化文体改革,促进文化与经济社会的融合发逐步形成与我市经济社会发展相适应、与人民群众日益增长的文化需求相协调的公共文化服务体系、文化市场体系和文化发展环境,文化建设主要指标居XX市各县(市、区)前列。 *、以构筑公共文化服务体系为着力点,加强城市与农村文化基设施建设。一方面,要加快城市文化基础设施建设,在抓好我市大剧院、文化广场两大文化设施工程建设的同时,将现有的文化馆、图书馆、博物馆等文化单位资源进行重组和整合,建设文化艺术中心,以整体提升城市公共文化场
述职报告文化工作 篇9
从三月份来到公司工作到现在已接近一年时间,在公司领导的培养呵护下,个人各方面都得到提升,也给公司实现长期战略发展目标尽了微薄之力。希望公司的投融贷品牌影响力和知名度越来越强大,公司经济效益得到稳定提高,员工收入逐步增加,是每位员工内心的渴望。下面,就将我20xx年在公司的工作情况进行总结,不足之处,以后将积极完善。
1.积极主动搞好《投融时代》组稿与出版工作
从大学毕业到现在,本来学理科的我一直从事的是文字宣传工作,对文字的热爱让我坚持到现在。当初应聘来公司,看到领导对企业文化宣传工作很重视,心中充满了工作的热情。在姚总的指导和马主任的支持下,大家齐心协力,从无到有,帮助公司创刊了《财富生活》杂志,为宣传公司的企业文化、民间金融政策和法律知识构建了强有力的纸媒平台。后来,随着公司经营方向的转变,从当初的中小企业合作发展促进中心山东工委行政事业单位职能向投融贷中小企业服务中心的民间借贷中介服务品牌加盟推广职能转变,为避免《财富生活》与其它杂志在名称上的冲突而可能陷入侵权官司,公司一致同意改刊为《投融时代》。改刊后的《投融时代》,以宣传民间金融政策和投融贷加盟动态为主,内容贴近公司业务的各方面,可读性更强。
为办好《投融时代》,在日常工作时间,随时阅读国家的财政金融政策,名家博客,企业文化建设方面的资料,从内容的定位与档次上都做到高品位,有指导意义,保证内容的可读性。
2.配合公司拟写各项规章制度和对外宣传资料
一个企业的企业文化需要丰富、恰当的文字资料来对外展示,宣传画册、宣传单页、网站宣传资料的内容都需要认真把关,包括业务部门的对外加盟业务进展等动态新闻,都需要随时起草。平时注意多观察,多提醒,随时和业务部门保持沟通,帮助他们写好文字宣传资料,提醒随时保留照片资料,为企业发展和文化宣传积累了丰富的精神食粮。配合公司举办的各类大型论坛活动,起草各类策划方案内容和对外宣传软文,确保了公司对外形象的积极参与宣传与有效展示。
3.配合发行部门搞好《投融时代》发行工作
在杂志刚开始发行的艰难时期,随时配合发行部门上市场发放杂志,收集名片,搞读者意向调查,逐步扩大了《投融时代》的在行业内的影响力,引起很多民间金融精英的关注。先后在各大星级酒店、大型建材市场、张庄茶城、槐阴区汽车产业园发放杂志,试水发行阶段,虽然收效不是很好,但影响力初步显现,为后期集中精力搞好内部宣传的定位打下了调研基础。
由于发行部张悦的离职,为了配合内刊搞好发行,我与闫媛集中力量,利用工作之余,电话回访部分数据库客户,剔除了部分不良客户和部分地址不确实的客户,精简了数据库。由于民间金融的特殊性,很多客户的办公地址随时变换,在邮寄过程中,还是不时有退信,但我们争取保证退信率在低范围内。以后,数据库将随着我们投融贷加盟工作逐步完善,让业务部门的意向客户逐步补充上来,以确保读者阅读《投融时代》后对投融贷品牌的印象深化,加盟意向更加强烈。
4.搞好网站文字资料的组稿工作
投融贷网站、投融贷加盟网站、华领文化网站都是我们投融贷品牌对外宣传、扩大影响力的窗口。为确保网站内容的丰富,知识的专业,可读性强,文章的条理性,我利用上班后的一切时间,一有机会,就涉猎大量行业网站,从他们网站上汲取有用信息,整合加工,为我们投融贷所用。今后,随着网站正式上线后读者量大增,对网站内容更新速度将会有更高要求。我将一如既往地随时关注行业政策走向,公司加盟动态,名家精彩观点,投资精英人士,搜集信息,丰富我们的网站,为公司的网络宣传尽职。
5.20xx年工作打算:
步入20xx年,《投融时代》因网站宣传作用的加强,将变为两月出一期。在《投融时代》的内容组织上,将着力点放在对各加盟分站的动态宣传和投融贷总部的动态宣传上,只有这样鲜活的真实的宣传,才能激发更多民间金融从业者加入投融贷的愿望。因为,随时报道加盟分站动态,让他们有一种主人翁责任意识,有一种参与感,随时感受到投融贷总部的切心服务,增强对投融贷文化的认同,与投融贷同心同德,共同做大投融贷事业。这样一个坚不可摧的团队,将会引起其它想加盟投融贷的客户的羡慕,为我们实现今年全国加盟120家的目标奠定基础。
另外,投融贷网站正式运营后,认真研究网站各版块的特点,与各加盟分站紧密联系,多写原创性强的文章,丰富网站内容;同时,对上传网站的内容进行文字把关,随时提醒上传人整改,不让病句、条理不通的文章上传网站破坏投融贷的对外形象。
力争搜索一些中小微企业的信箱,以邮件形式,把我们投融贷品牌宣传出去,让他们关注投融贷,成为投融贷网站的会员,让中小企业想贷款时想到投融贷,投资理财者想投资时想到投融贷,这样,投融贷的中介服务就不愁无米下炊了。同时,
桥梁两端都有资源,我们的桥架的将更结实,更有作用,也会更有加盟收益,加盟商将因加入投融贷而实现更多的收益。
述职报告文化工作 篇10
一、××年工作总结 ⒈做好文化课题调研,编制文化发展规划。做好我市历史文化资料的搜集和整理,召集对我市历史文化有一定研究的有关人员召开我市历史文化研讨会,畅谈我市历史文化主题。拟定了个与古道文化相关的调研课题,由有关人员担任课题调研,并制订相应的奖励措施。做好申遗相关工作积极向省文物局争取将仙霞古道申遗项目向国家文物局申报,做好仙霞古道历史遗迹的普查和保护工作,做好相关资料的搜集和整理工作,邀请清华大学教授来江指导申遗工作,与福建浦城交流申遗工作经验和相关资料整合,做好申遗工作的宣传报道工作,为申遗工作营造成了良好的工作氛围。积极做好《文化融入我市经济社会发展规划》的编制工作挖掘、梳理、整合我市历史文化资源,塑造我市文化特色,打造我市文化品牌。积极探索文化融入我市经济社会发展,文化融入我市城市建设,文化融入我市旅游发展之路。全面建设和发展我市文化。做好民族民间艺术普查工作组织专业干部和全市乡镇文化站干部深入到农村家家户户普查、登记和整理民间艺术资源。 ⒉抓好重大文化项目建设。继续抓好大剧院建设,完成大剧院的景观设计,并着手扩初设计。完成市博物馆技术防范工程的设计和安装并试运行。启动市图书馆业务自动化建设,完成设备、软件采购和人员培训等工作。启动坛石、风林、须江等乡镇的省东海明珠工程、××金走廊工程和特色文化村建设。 ⒊做好文物保护工作。我市原市级文物保护单位三卿口碗厂、峡口大公殿、茅坂兰坞祠堂、大陈汪氏祠堂被公布为省级文物保护单位。进一步完善省保单位三卿口碗厂的“四有”工作,向国家文物局申报国家级文物保护单位。对清湖镇古街区进行调查和资料整理,制订保护方案,向省文物局申报省级历史文化保护区。完成黄衢南高速公路我市段沿线的文保点调查和勘察工作。对廿八都文昌宫维修工程进行检查验收。指导督促上余大夫第、礼贤城隍庙等文物维修工程。制订凤林塔、王氏宗祠等文保点的维修方案。 ⒋举办和承办下列重大文化活动。与市委宣传部成功承办了五彩我市元宵大型巡游活动。本次活动由大型巡游、焰火晚会、灯展三部分组成。其中,“万众一心、兴工强市”、深入实施“六六”产业工程为主题的大型巡游活动,共制作了辆彩车,组织了支民间传统艺术和现代文体表演队伍。有名演职人员参加巡游,观众达万余人。巡游结束后,彩车在鹿溪广场展览了一个星期,共有万多人观看了展出;与市纪委监察局组织婺剧高腔新编廉政教育历史剧《我市本色》公演活动,在市电影院公演了场,观众万多人;组织市婺剧团外出演出了场,演出收入达万元;引进了海陆野生动物、恐龙科普知识展览,共接待观众万人次;创作、排练音乐、舞蹈、小品等五个节目参加××市“钱江源之春”群众文艺会演,并获金奖个、银奖个;参加××建市周年文艺晚会演出;配合全市共产党员先进性教育活动,做好主旋律影片《郑培民》和纪念抗战胜利周年影片的放映工作。抓好中国(我市)蜜蜂文化节暨“兴工强市”广场文化活动周、第届三山艺术节等文化活动的筹备工作。 ⒌加强文化市场管理。继续实施小时受理举报电话,面向社会推行举报奖励制度,发挥网吧监控平台和网吧义务监督员的作用,进一步完善文化市场行业自律和行业管理,成立文化经营行业协会印刷行业、音像制品、歌舞娱乐分会。制订并实施文化市场星级管理制度。同时加大节日期间文化市场稽查力度,共查处了家网吧的违规行为。 ⒍完成下列几项重点工作:按照市委要求,完成共产党员先进性教育活动;完成招商引资实际到位资金多万元;制订了局机关工作人员及下属单位岗位目标责任考核奖励办法;完善党风廉政建设有关制度;制订了××年公益性文化活动、文物维修项目推介方案;做好第四届政府文艺奖评选的准备工作。 二、××年工作思路 根据《中国共产党浙江省委关于加快建设文化大省的决定》、市委十一届十次全会以及《中国共产党我市委关于“十一五”经济社会发展总体思路的建议》精神,我市文化工作以争创“全省文化工作先进市(县)”,建设“文化强市”为目标,全面对接全省文化建设“八大工程”,加快文化阵地、文化产业、文化精品、文化研究、文化保护和文化人才建设,深化文体改革,促进文化与经济社会的融合发逐步形成与我市经济社会发展相适应、与人民群众日益增长的文化需求相协调的公共文化服务体系、文化市场体系和文化发展环境,文化建设主要指标居××市各县(市、区)前列。 ⒈以构筑公共文化服务体系为着力点,加强城市与农村文化基设施建设。一方面,要加快城市文化基础设施建设,在抓好我市大剧院、文化广场两大文化设施工程建设的同时,将现有的文化馆、图书馆、博物馆等文化单位资源进行重组和整合,建设文化艺术中心,以整体提升城市公共文化场馆
述职报告文化工作 篇11
在原始社会的史前阶段,把龙作为氏族部落的图腾物来崇祀,是原始人朴素宗教意识的反映,其文化史价值仅限于氏族文化的精神信仰对象,其功能意识来源于人们认为氏族的精神偶像存在于人们的生活之中的信念。在考古文物和丧葬习俗中,则反映在希望来世幸福的追求之中,如西水坡墓葬中的“骑龙升天”摆塑,就是很好的例证。
龙文化伴随着中华民族的起源和发展有一个漫长的演化过程,主要经历了原龙、礼龙、神龙和文化龙四个阶段。原龙即图腾龙,主要作为氏族的感生神而存在,主要作用是民族的保护神和崇拜图腾,既是氏族之根,同时具有超常的能力。
在西安仰韶文化半坡遗址中出土的陶壶龙纹,揭示了龙的一源。陶壶龙纹为人面、长鱼身、有鳍、曲身、似龙似蛇,应为原龙形象的一种。在仰韶文化彩陶纹饰中,鱼的形象占了绝大多数,联想到商周铜器上习见的族徽动物,可以初步认定这些鱼纹具有族徽的性质。
大凡图腾崇拜,起初都是现实中实在的动物和植物,此后便不断地被加以神化,最后就可能演变为完全脱离实际的神物了。所以说鱼纹可能即是六千多年前半坡人的图腾物,而加长的鱼龙纹则是一种变形纹,有趋向神化的痕迹。
那么,鱼这种水中精灵怎么会成为半坡人的图腾物呢?这不能不让人联想到一万年以前的第四纪冰川洪水期。当时洪水滔天,世界一片汪洋,长达数千年,人类的生存受到了严重的挑战。所以,半坡人在回答“人从哪里来”的时候,很自然地把鱼作为自己的感生神,即祖先,来加以崇拜。只有作为鱼的子孙,才可能具有鱼类在水中遨游的本领,氏族才能在洪水世界里得到延续,而半坡氏族大量的长身鱼纹或龙鱼纹则有明显的向龙转化的趋向,处于龙文化的萌芽状态。
这种起源在后世的典籍中也可得到印证。在我国夏代,还常常面临着洪水灾害,所以夏人仍把龙鱼作为感生图腾,仍希望人类像龙鱼那样在水中生活。战国时代,人们把龙当做“鳞虫之长”,还保留了把龙作为鱼类的传统观念。在商周铜器和汉代画像石中的龙,口中是常常衔鱼的。所以说,原始龙是水物的观念是始终不变的。
在东北红山文化中出土的“玉猪龙”,头部似猪首,身体呈“C”形。所以,有学者认为:猪是龙的起源,因为在人类最早驯化的六畜之中,只有猪的繁殖能力最强,而强大的繁殖能力,可以使氏族生生不息,在任何灾害面前代代延续下去。这和半坡人以鱼龙为图腾出于同一理想:希望氏族代代繁衍,生生不息。只不过半坡人希望拥有超自然力,而红山人希望增强自身的生存能力而已。
以上两种原始的龙之起源中,随着炎黄二帝及华夏族形成的文化大融合,玉猪龙文化被融入了龙鱼文化之中。这从中原地区分布广大的仰韶文化遗址和与仰韶文化有直接传承关系的龙山文化遗址中可以得到佐证,之后的夏商周文化一直延续至今。
据研究,龙崇拜起源于八千年前的新石器时代早期,而有文字记载以来的中国历史即使从甲骨文算起,也只有三千多年。因此,古代文献资料所记载的龙,只能反映当时人们的崇龙习俗和认识水平,不能当做龙崇拜起源的直接材料加以引用,清楚龙的本来面目,只能根据考古材料。
【注】①感生图腾即感生神话中的.图腾,指母系氏族时期人们把氏族繁衍的“功劳”归于图腾的意志和行为。
述职报告文化工作 篇12
二00四年全县宣传思想工作总结 中国共产党太湖县委宣传部 2004年度全县宣传思想工作认真落实盛市宣传工作会议精神,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢固树立和宣传科学发展观,用扎实有效的工作,为不断促进“三个文明”建设、为“加快发展、富民强县,全面建设小康社会”,营造了良好的氛围,提供了有力的思想保证和舆论支持。 一、深入学习“三个代表”重要思想,宣传贯彻十六届三中、四中全会精神,在统一思想中解放思想,为跨越发展奠定坚实的思想理论基矗今年,我们以“三个代表”重要思想和十六届三中、四中全会精神为重点,加强党委中心组学习和规范化建设,积极开展党员干部教育和理论普及工作,扎实推进我县理论学习工作,为富民强县,跨越发展提供了精神动力和思想支持。 1、紧密结合实际,增强理论教育的说服力和感召力。“三个代表”重要思想特别是党的十六届四中全会提出的科学发展观开创了党建工作的新境界,成为统一思想、解放思想的强大精神武器,宣传部门以高度的责任感和使命感,把学习、宣传、贯彻“三个代表”重要思想和科学发展观作为重中之重,县委中心组根据年初制定的学习计划,采取听讲座、专家报告、参观考察等灵活形式,定期就重大理论问题和热点问题进行集中学习。全年集中学习20次,学习专题27个。先后围绕中央1号文件、宪法修正案、科学发展观、加强未成年人思想道德建设等重大理论问题和实际问题展开学习、调研。围绕中央1号文件的学习,县委组织了宣讲报告团,深入到26个乡镇进行宣讲,组织宣讲报告482场(次),20多万人直接听取了1号文件的宣讲,真正做到了家喻户晓,人人皆知,提高了乡镇干部、涉农部门和农民群众对1号文件的理解和认识。各级领导干部纷纷把落实好中央一号文件做为头等大事抓实抓好。激发了广大农民的种粮积极性。先后邀请省市专家、教授就宪法修正案、科学发展观进行了主题报告,中心组成员在认真学习理论的基础上,坚持以“正在做”的事情为中心,加大调研力度。围绕“加快县城经济发展”、“小城镇建设”、“三农问题”等中心工作,县委多次组织中心组成员开展理论调研,全年共发表理论文章篇,其中在市级以上报刊发表篇。为统一思想,确定倩以经济发展的主攻点奠定了思想基矗 2、加强督导,推进党委(组)中心学习的规范化、制度化。在加强县委中心组自身学习的同时,县委高度重视全县党员干部的理论学习,专门下发了《关于进一步加强和改进基层党委(组)中心组学习的意见》的通知(太办发[2004]12号),进一步规范了各乡镇和县直机关的在职党员干部的理论学习要求,明确学习重点,保证学习时间,做到有计划、有制度、有笔记、有学习记录,针对实际,突出重点,切实提高学习质量。把中心组学习作为干部提高理论水平、增强自身修养的平台,沟通思想、统一认识的桥梁,理论联系实际的渠道。把机关党员的学习同解放思想、转变观念结合起来,同增强党性、转变作风结合起来,同联系实际、解决问题结合起来,不断把理论学习向深度推进。有力地掀起全县党员干部的理论学习热潮,各基层中心组学习步入制度化、规范化的轨道,学习效果和质量明显提高, 二、坚持“三贴近”唱响主旋律,为跨越发展营造良好的舆论氛围。今年,全县新闻宣传战线坚持正确的舆论引导人,按照“三贴近”要求,采取记者下乡,镜头下移,文风从实,讲百姓话,议百姓事,解百姓难,增强新闻宣传工作的吸引力和感召力量。围绕中心和大局,紧扣发展主题,共在县级以上媒体用稿800多篇(条),在国家级媒体刊播稿件篇(条),省级新闻媒体刊播稿件多篇,市级新闻媒体刊播多篇。接待市级以上媒体记者人(次),为全县的三个文明建设提供了强有力的舆论支持。 1、把握导向,规范舆论宣传 进一步健全完善基层通讯员例会制度、用稿通报制度,建立完善舆情信息监测网络。搭建信息互通的平台,对一些苗头性问题努力做到早预见、早发现。定期下发宣传报道要点指示,及时准确指导基层搞好宣传报道工作,把握不同时期宣传重点,提高舆论引导水平。对重大事件及突发性问题及时召开新闻通气会。通过加强对新闻宣传制度建设,全县新闻管理步入良性发展轨道。, 2、围绕中心,开展重点报道 在新闻舆论宣
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化工厂述职报告
传统的说法是,听说的次数再多也不如亲眼见到一次。无论是在学习还是工作中,我们经常需要使用报告,撰写报告几乎是现代职业人士最常做的事情之一。本文旨在为大家整理一篇关于“化工厂述职报告”的文章,相信读完这篇文章后您一定会有所收获!
化工厂述职报告 篇1
时光荏苒,毕业已经x年了。我顺利完成了从学生到企业员工的转变,思维和学习都得到了很大的提升。在进步的同时,我的心中充满了深深的感激。是领导的亲切关怀和同事们的无私帮助,激励了我的成长。这种在人生转折的关键时期的启发,将伴随我一生。
第一次进公司的门,心里很茫然。眼前出现的陌生事物,不知道能给我带来怎样的生活。同事们的眼神给了我鼓励,让我觉得自己不是一个刚来的孤独孩子。这群像亲人一样接纳我的人,让我感受到了火的温暖。只要努力,铁杵就会磨成针。我努力工作,积极主动,不懂就问,不懂就学,不懂就练。以斗士的姿态,迎接新的挑战。回顾过去的六个月,我觉得可以从以下几个方面来总结自己过去的工作,为以后的工作做安排:
1.尽快转换角色,适应工作环境
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对于刚毕业的我来说,去公司是一个难得的机会。尽快完成角色转换,是做好本职工作的前提。在工作中,我细心向其他同事请教,多向别人学习,仔细观察和推测。以新手的角度思考问题和做事,努力尽快适应企业快节奏、高效的工作,通过学习,我的知识积累、技术水平、协调能力等方面都有所提高在某种程度上。
第二,加强学习,努力提高技术水平和专业素质
刚到xx科的时候,感觉对这方面的知识缺乏了解xx,尤其是现场的实践,更让我不解,看不懂他们的工作原理。同时,车间高效率的工作节奏也让我有些不知所措。幸运的是,公司为新员工提供了 x 个月的培训期。工人的细心教导和同事的耐心讲解,让我对xx工人和xx段内容的形成有了全面的了解。我已经开发了一个全面的知识体系和框架。通过现场学习,我扩大了知识面,对先进设备有了一个全面的认识,让我更好地了解了每台设备的原理和用途,对我以后的工作有帮助。奠定了坚实的基础。
三、踏实肯干,态度端正
始终保持谦虚的学习态度,有效增强责任感和协调感,全面提升自己的能力。在工作中时刻提醒自己:不能马虎。根据领导安排,在工作过程中,服从纪律,服从安排,圆满完成班组和车间布置的任务。
4.协同工作
作为xx的一员,x个月后我会被分配到一个班级,我会虚心向他们请教。查缺补漏,进一步完善知识体系;在工作中,我们努力与同事建立良好的关系,积极配合同事的工作,发扬团结就是力量,不怕吃苦,不怕疲劳,努力做好本职工作的光荣传统。
V.期待20xx
回首往事,在思考、学习和工作上都有了一些进步,但还是有不足的地方。 ,理论知识水平还欠缺,增长还比较慢,与领导的期望还有差距,自身整体素质有待进一步提高,应做好以下几点:
1、夯实基本功,虚心向同事请教,学会活用,积极参与工作坊团队组织的各项学习; 2. 坚守岗位,热爱自己的工作,团结同事,认真完成车间组分配的工作任务。
未来,我还有很长的路要走。我们需要做的事情有很多。只有努力学习,脚踏实地,才能走得更远,为xx贡献所学的极限。
化工厂述职报告 篇2
发电厂的化学年终总结
发电厂是将某种形式的原始能源转化为电力用于固定或运输用途的发电厂,例如热力、水力、蒸汽、柴油、或者核电站等。以下是电厂化学年终工作总结,希望对大家有所帮助!
安全是电力行业生产的基础,而“安全才能生产,生产必须安全”也是大家耳熟能详的口号。由此可见安全生产的重要性,作为生产线的操作者,我们肩负着重要的使命。作为长期的运营干部,我是任职期间电厂安全生产的第一责任人,深感责任重大。 6个月来,在上级领导的关心和兄弟部门、团队的支持下,团队未出现任何不安全情况,顺利实现了今年的安全目标。
我。安全生产目标落实情况
每年1月,制定安全生产目标,各部门、团队签订责任书。然后将安全生产目标分解到个人,然后由值班负责人与值班人员签字,让下属对上级负责,每个人都清楚自己的安全生产目标和责任。
二、安全生产管理程序是否规范
各项工作规范、技术要领和安全是我们工作的主要依据。这些制度我们可以很好的实现,但是也存在一些不足,比如梯子和值班之间的收发单缺乏标准化等,我们会在以后的工作中改进。
同时,我们定期开展安全活动,研究事故报告和安全简报,吸取电力系统事故的教训;每年举行作业规程和安全规程检查,认真开展年度春冬季安全检查。和防汛等专项安全检查,发现缺陷及时整改。因此,在安全生产管理方面,我们做了比较全面的做法,我们的员工在实际工作中表现良好。
三、安全生产薄弱环节
操作人员工作责任感有待加强,梯子人员监管不严足够的。信号还是很多的,客观上给我们的监控工作带来了很大的不便,让我们脑子里都麻痹了,但是还是要从自己身上找出原因,仔细分析信号,不要让任何可疑的信号.
最近设备改造的步伐很快。新设备快速投入运行,操作人员需要一个过程来真正掌握新设备的性能、原理、特点、操作注意事项、事故处理原则等。因此,目前设备先投入运行,人员逐步适应的现状是不可能的。满足先掌握再投产的要求。
同时,设备改造后的作业现场图纸未及时更改,部分辅助设备改造或更换程序不规范,也为作业埋下隐患和安全生产。
保障安全生产离不开上级领导的一贯重视,同时也离不开每一位员工在生产中的努力。 ”,相信只要大家齐心协力,我们工厂的安全生产一定能更上一层楼。 20xx年是入职的第三年,也是不平凡的一年。年底,我调到电厂工作。一年来的工作总结如下:
1.工作认真负责,尽职尽责。
用公司理念问问自己,诚信待人,踏踏实实做事,服从领导安排,始终以积极认真的态度对待工作。尤其是桐城电厂两台机组大修期间,我参加了大修,获得了很多宝贵的工作经验,但也感受到了工作压力的存在;工作压力;工作时间,认真看盘、按时抄表、巡检,注意巡检质量,确保设备正常运行。
二、技术上认真学习,理论上熟记操作程序。
自购其他汽轮机学习资料;在实践中,严格遵守操作规程,培养独立操作能力,确保不发生误操作事故,分析工作中遇到的问题及经验和注意事项,随时记下,请高手专家谦虚地建议。虽然我可以独立上岗,但我知道,要想学好汽轮机专业,需要时间去磨练和积累知识。强于一月。
三、不断提高事故协调处理能力。
这一年,我跟随电厂大佬学习经验,亲身体验了一些事故处理,比如高压加热器漏电的处理,中电失电的处理。工厂和冷凝器的真空。操控性低等,同时还对装置进行了大修。
第四,积累工作经验,发展绿色能源。
在设备正常运行的基础上,精益求精,安全运行是第一要务,还要兼顾经济运行,让绿色能源健康发展稳步。
20xx 年 1 月向电厂报告。经安全教育培训合格后,方可进入现场。在电厂领导、部门领导和同事的关心和帮助下,通过找图纸、比对现场设备,进入施工现场熟悉系统设备,找出薄弱环节,制定方案,进行分解。由于进口机组与国产常规超高压机组存在差异,部分设备参数和特性未知,需要积极探索思考,寻找新的运行模式,努力做好上电前的生产准备工作。工厂投产。作为电厂工作人员,我以饱满的工作热情,努力学习专业技术知识,严格遵守各项操作规程,虚心请教,团结同事,不断提高工作能力,做好本职工作.现在我将在下个月工作。总结一下:
我。工作认真负责,敬业敬业
以公司理念要求自己,诚信待人,踏实做事,服从领导安排,克服孕期反应等身体不适,始终以积极认真的态度对待工作。尤其是4月份,两台机组同时运行,增加了劳动强度,有些在线仪表不准确,完全需要人工分析。例如,按照一个单元的正常测试程序,测试需要两个小时,期间必须加药。 , 监测水质,检查设备,并在夜班期间排放污水。刚开始马桶太忙,顾不上,尽量生怕水质不能及时控制。随后,他积极调整工作思路,聚焦重点。首先,他没有在线仪器,水质波动很大,然后使水质指标更加稳定。两个单位的水样交叉检测。坚持不懈地了解水质,更好地调节水质。
第二,在技术上努力学习,记住理论操作程序
购买其他化学学习资料;操作能力,确保不发生误操作事故,随时写下工作中遇到的问题、获得的经验、注意事项,虚心请教高手专家。掌握化学专业需要时间去磨练和积累知识。一周比一周好。
三、能力包括协调能力和事故处理能力
如果把“技术”比作“智商”,那么“能力”可以比作“智商”到“智商”“情商”,化学专业也是如此,高智商并不一定意味着高情商,因为技术是死的,能力是活的。比如第二周,2号机组凝析水中溶解氧突然升高,没有进行化学操作。询问汽轮机人员,由于调节水位的操作,除氧器上部没有达到真空,造成数值突变,并非水质恶化。 .所以判断能力又快又准,学习和运用的能力才能更好的做好。
第四。积累工作经验,落实公司“节能降耗”
在水质合格的基础上,精益求精,安全运行为先,同时兼顾经济运行.如果月初1号锅炉水质仍不稳定,要主动向集控室询问负荷变化情况。负荷低时,尽量开大连排放度,保证蒸汽质量,尽快使锅炉出水合格稳定。负荷时连续排放量大,排污效果不明显,浪费。因此,在尽可能开放大连排的基础上,尽量节约资源,把握好两者的平衡。
V.建议
1.安全设施能否更加完善和细化,设置设备故障保护措施、故障演练方案以及酸碱事故救援预案,防患于未然,更新传统化工监管理念,变被动处置为积极预测和预防。
2.加强计算机自动化程度,最好充分利用网络资源,物尽其用,使化学水质监管更加灵敏高效; 改进化学在线仪器、仪器的自动化操作和维护,使化学测试结果更加科学准确。
3.现在我们都在谈论环保意识。作为火力发电企业,能否集思广益,多采取节水措施,少用或不使用化学试剂,全面实现水的循环利用和回用,这只是我不成熟的想法。由于个人能力有限,还需要高手和专家的专业技术知识来看看。 回顾20XX,是进步的一年,*一年,在这一年里,作为专业的运营主管,在部门和主管的正确领导下,公司制定的安全制度和工作任务今年,工作任务严格按季节特点管理,分工明确,责任落实到人,相互协调,努力调动全专业员工的积极性。在工作中,我们不断总结经验和教训,努力探索更好的处理各种故障和事故的操作方法和措施,不断创新,努力提高工作效率,确保发电机组稳定安全生产。现对来年的工作进行总结。
我。安全方面
在安全生产工作中,全面贯彻集团公司和公司的安全措施和安全规程。特别是“两票三制”落实率达到100%。在设备检验方面,我们大力加强细致检测,不断提高设备可靠性,确保完成公司下达的各项安全指标。避免人员伤亡、设备损坏、火灾事故、对外部网络公司的影响和人为责任造成的重大事故。在安全学习中,我们开始每周进行培训,以不断提高团队的安全理念。
二、工作方面
认真负责,尽职尽责,以公司理念要求自己,诚信待人,踏踏实实做事,服从领导安排,克服各种困难。尽管有这样的困难,我们始终以积极、认真的态度对待工作。特别是在夏季,增加了对电气设备的检查,在各种高温工作环境下对设备缺陷进行处理,我们尽最大努力确保各项专业运行参数正常。检验设备和维修设备的工作没有放下,仍然按时检查和维护。通过努力,我们取得了可喜的成绩。在今年的运营工作中,我们圆满完成了任务,得到了领导的肯定和奖励。 3.专业技术
努力学习技术,每天复习理论操作流程,通过团队学习的各种沟通渠道,不断提高自我技能;在实践中,严格遵守操作规程,培养个人独立操作能力,确保不发生误操作事故,随时记下工作中遇到的问题、取得的经验、注意事项时间,虚心向专家和领导请教,知道把专业学透还需要时间。磨练,积累知识,一步一个脚印,一天比一天强。四、工作能力
能力包括协调能力和处理事故的能力。如果把“技术”比作“智商”,那么“能力”可以比作“情商”,专业也是如此,智商高的不一定是情商高,因为技术死了,而且能力是活的。在各种突发事件中,我们团队团结一致,果断应对,将事故杜绝于萌芽状态,将突发事件降到最低。所以判断能力又快又准,学习和运用的能力才能更好的做好。
明年是发展成熟的一年。虽然我在工作中取得了一定的成绩,通过厂内大小机组的维修,在技术上取得了新的突破,但我不会因为成绩而放弃创新的步伐。我们将继续努力,为明天做出应有的贡献。
我开始工作已经一年多了。在这一年多的工作中,我认真学习研究技术,无论是能力还是思想素质都在不断提高和完善。在我的呵护下,我从一个刚踏入社会的学生变成了一个有进取心的电厂经营者。今年以来,在我的工作职责上,非常感谢公司领导和团队成员的支持和帮助,让我能够将课本中学到的知识付诸实践,学到我学到的东西。不能在学校学习。这些成绩的取得,离不开领导和团队成员的帮助。现在总结一下过去一年的工作:
I.工作态度方面
敬业爱岗,以公司理念要求自己,以诚待人,踏实做事,服从领导安排,当团队遇到团队人员不足 坚持在自己的岗位上,努力工作,克服自己的困难,认真检查,不放过任何现场的小设备缺陷。发现问题第一时间通知组长,避免发生重大设备事故。 .始终以积极的态度对待工作,特别是今年小修期间的#2单位,连续20多天12:00工作。虽然很难,但是我学到了设备正常运行时学不到的东西。
二、业务和技术方面
技术上努力学习,理论上努力学习,努力让自己记住操作规则;在实践中,严格遵守操作规程,培养正确的操作能力,确保不发生误操作事故,随时记录工作中遇到的问题、获得的经验、注意事项,虚心请教师傅.也需要时间去磨练和积累知识,一步一步的进步,让自己一天比一天强大。闲暇之余,他也不忘利用书籍、网络等资源来补充自己,从而开阔眼界,不断充电,补充不足。同时,公司在机组进入冬季运行后,严格关注员工对机组冬季运行安全意识的缺失,组织各班组进行学习。通过组织培训,我意识到自己技术知识的不足,激励我以后更加努力学习。
三。工作能力 包括协调能力和事故处理能力。如果把“技术”比作“智商”,那么“能力”就可以比作“情商”。同样的道理,高智商不一定是高情商,因为技术是死的,能力是活的。为人工作的经历一年告诉我,只有学习和应用,才能把工作做得更好。平时注重工作经验的积累,贯彻公司“节能降耗”精神,精益求精,安全运行是第一要务,
四.不足
在一年的工作中,我也意识到了自己的不足。技术知识,有时缺乏安全工作意识。在以后的学习和工作中,我会提高学习积极性和主动性,让自己早日成长为一名合格的检查员,加强公司对安全工作的学习和认知。安全规定,从而为机组的安全运行做出贡献。努力。
内容仅供参考
化工厂述职报告 篇3
1、加强学习。提高员工素质。
化工丁班加强各类政治,业务学习,于时俱进。不断提高人员综合素质和创新能力。不断改进工作中的薄弱环节。提高工作质量。该班每轮班进行一次班组学习。主要学习《公司安全管理文件》提高员工自我防范。自我保护意识。《磷酸检修。清理规程》《工艺操作细则》。并结合,《百日安全无事故活动》真正达到安全生产。预防为主的目的。在学习考核中平均分达97分一上。年初班组成员与车间签定《安全文明生产责任书》明确责任。把目标责任分解到人。组织全体人员认真学习内容,领会管理精神。要求每名成员履行职责。从点滴做起,从基础做起。日常生产过程中做到三个一样,1。领导在和领导不在一个样。2。平时和节假日一个样。3。辅助岗位和主要岗位要求一个样。常年坚持召开班前班后会,让每个上岗人员明确自己工作内容,工作流程。从穿戴防护用品做起。凡是进入岗位首先穿戴好个人防护用品。无论是刮风。下雨还是酷日当头都能严格执行。夯实了管理基矗
2、严格操作规程。提高操作技能。
一,抓结合。找准切入点。传帮带与结对子结合。一老带新。主辅岗位结合。培养一专多能手。理论与实践结合。灵活运用。提高人员力量与实践水平。对照标准。查不足,提高人员应对突发事件的能力。上半年的一次突然停电过程中,第一及时向有关领导汇报情况。第二,各岗位按照应急方按案,关闭阀门。开启应急电源。水源。向主要设备。重要设备补充冷却水。第三。设备内存硫酸。磷酸合理分流引导入罐,确保无浪费,无外排。消除了一起严重的污染事故发生。
二,建立班组常态机制。搭建职工交流,沟通。展示才华的平台。积极开展劳动竞赛和技术比武。1。练兵卡制度。根据各岗位的操作特点。对每个岗位的记录报表。巡检线路。内容工艺指标。安全防护等,制作成练兵卡。。发放到每个岗位,由技术员,班长随机抽查。提问。掌握学习情况。当面点平,奖罚分明。2。现场操作。对开停车流程,蒸汽流量调节流程。磷酸。硫酸流量调节。一二次水流量调节。设备模拟故障判断。提问。处置。演练。提高实践操作能力。消除安全隐患,员工的操作水平上了一个新的台阶。全年未发生一起人身。工艺。设备事故。全班2人荣获集团公司操作能手,1人为岗位精英。4人被选拔为技能大赛选手。3。积极开展:五小活动。不断挖掘员工潜力。抓消耗。降成本。对工艺指标。工艺流程提出合理化建议达十六项之多,尤其是污水回收利用,大胆提出。未气洗涤水循环使用。减少洗涤塔一次水使用量。提高洗涤能力,提高冲盘水质量。促进滤布重复使用。起到了关键作用。实施改造后取得了良好的经济效益。仅一次岁全年节约达十几万吨。减轻了劳动强度。为企业节约了大量的资金。
3、加强班组作风建设。密切协作。
化工生产一条线。配合协调是关键。在生产过程中。工艺上的衔接要做到有续紧密。必须让内阁人员熟悉本岗位的工艺流程及上协下调。的必要性,了解相关联的重要性。生产中存在的问题。集思广益。群策群力。指标稳定,系统高产。工艺清理司空见惯。为保证任务如期完成。清理任务合理分工合理搭配人员,明确作用内容。明确质量目标。人人肩上有担子。变压力为动力。发扬雷厉风行。不怕疲劳的作风,不遗余力。尽职尽责。分片包干,实行项目带头人制定度。包质量。包进度。包安全。达到优质。高效。安全完成工作任务。
通过全班人员的努力。化工丁班多次在公司组织的各项工艺指标竞赛中取得好成绩,从5月份到11月份,连续6个月获得了产量。消耗。指标控制第一名。创建厂以来之最。为企业今后发展。壮大积累了宝贵的经验财富。
4、持续改进。总结提高。
在班组建设实施考核过程中。化工丁班注重实效。坚持做到;定期考核与不定期考核相结合,车间考核与班组岗位相结合,企业文化与班组建设相结合,班组管理与车间管理相结合。在检查评比的基础上,平出好的岗位,个人。给与一定的奖励,把考核结果引如激励机制。利益与个人挂钩。奖勤罚懒。促进班组建设,班长经常检查班员的思想。行为状态。及时发现问题。适时解决指导。丰富和完善提升班组建设内容,用先进典型事迹激励班员赶超意识。增强搞好班组建设是信心。立足本实际,创造性的开展工作。营造一种和谐的积极向上的良好氛围。
化工厂班组年终总结二
xx年已接近尾声,在这一年里AHF车间取得了不错的成绩,在产量、质量、安全环保等方面都取得了进步。在集团、公司的统一部署和在车间的正确领导严格管理下,我们AHF车间一段甲班严抓安全生产,切实落实“双增双降”部署,严格工艺控制,保质量、增产量、降消耗,取得了应有的成绩。在取得成绩的同时,我也认识到班组工作还存在一些欠缺和不足。
xx年即将开始,在新的一年里,我决心从我做起,重新开始,在劳动纪律、安全环保、现场管理、工艺控制等方面深下功夫,严格管理:
(一)安全环保是工作的重中之重。现在安全环保已上升到特别的高度,从上到下对于安全环保工作的要求也越来越高,在班组生产中要特别重视。预防为主,紧抓安全,时刻把安全生产放在工作的第一位,不能保证安全的事情坚决不做,不利于安全的事情坚决不做;落实环保要求,杜绝炉头炉尾跑冒,杜绝残渣中和不到位带气出仓,杜绝各设备管路跑冒滴漏现象。
(二)以身作则,从我做起,严抓劳动纪律。严格的劳动纪律是一切工作的前提和保障,没有良好的劳动纪律一切都无从谈起。作为班长,要从自身抓起,以身作则,不能再有“老好人”主义,从严管理,一视同仁,增强班组成员的纪律意识,时刻牢记劳动纪律。在这一方面我还有一定的不足,在以后的工作中应多下功夫。
(三)严格工艺纪律,严抓工艺控制。带领班组成员加强工艺学习,严格工艺控制,在增产量、保质量、降消耗等方面多下功夫。xx年的精馏再沸器改造取得了很好的效果,降低了蒸汽消耗。这项技改的成功更坚定了我们加强工艺学习的决心,在今后的工作中要多学习,多思考,为“双增双减”献计献策。
(四)搞好现场管理,带领班组成员做好生产现场、分管楼面、分管设备的整理、整顿、清理、清扫工作。做到分管楼面及时清理,特别是除尘风机附近,扬尘大,脏的快,今后的工作中一定要加大注意;检修现场、炉尾马路等也要做到及时清理。
在新的一年里,我们班组将从以上四个方面重点抓起,严格管理,严格落实,力争取得更好的成绩,使班组工作更上一层楼。
化工厂述职报告 篇4
甲醇厂2012年上半年工作总结和下半年工作安排
2012年甲醇厂深入贯彻落实公司安全1号文件精神,围绕公司制定的“”工作思路,本着实事求是的工作态度,与时俱进的工作思想,为顺利实现甲醇厂2012年达产达效目标,在安全生产、经营管理、机电设备、党建等方面都做了大量的工作。现将2012年甲醇厂上半年的工作总结及下半年工作安排如下:
一、甲醇产量完成情况:
上半年生产甲醇吨,其中粗甲醇4042吨,精甲醇吨,外售甲醇.68吨,其中粗甲醇吨,精甲醇.9吨。(2011年产粗甲醇吨。)
二、重点工程进展情况
焦炉煤气制甲醇项目一期10万吨工程,于2009年10月开工建设,2011年年底进行化工投料试车,2012年2月生产出合格精甲醇。截止6月底,除燃煤锅炉烟气脱硫系统、火炬外,其它设备、装置全部调试完毕,并正常投入运行。
三、完善各项管理制度,建设标准化、规范化企业
1、在甲醇试生产期间,制定了《甲醇厂安全规程》、《安全管理制度》以及《甲醇厂精细化管理考核细则》。
2、组织编制了车间《应急救援处置方案及事故应急预案》。
3、组织制定了危险化学品台账、重点部位及重大危险源台账,对危险化学品、重点部位及重大危险制定了相应的针对措施并严加控制。
4、制定《危险区域的动火作业管理制度》和《外来施工单位施工管理制度》。
5、建立健全生产管理制度和绩效考核,强化车间主体责任,形成有效的激 励与约束机制。
6、修订完善《甲醇厂岗位操作规程》,制定厂控工艺指标和一般工艺指标,实行分级管理,重点监控关键指标,确保系统安全稳定运行。
7、制定了《甲醇厂机电管理制度和设备检修规程》,促进了维修人员的观念转变,树立安全意识,管理意识、质量意识。
四、加大安全生产管理力度,扎实开展各项培训工作
1、甲醇厂严格执行值班领导下现场跟班制度,干部下现场1800人次,夜班400人次,对现场安全生产情况和职工上岗情况进行检查督导。
2、每月根据《甲醇厂质量标准化考核细则》中的规定,从安全、生产、机电等方面对车间进行检查与评比,有效地增加了各车间争第一的工作热情。
3、重点落实了公司《关于继续深化安全生产专项整治的通知》,组织安全隐患排查24次,防洪防汛检查2次,重大危险源专项检查4次,共查出隐患问题317条,对查出的隐患问题,都按照”四定落实“的要求及时组织整改,隐患整改率达到了%。
4、利用班前班后会和安全例会,及时传达安全文件和各项安全规章制度,大力进行安全教育,要求每位工人严格执行“安全确认制”;对职工进行消防培训及常见事故应急处置培训,通过各车间宣传栏和影像资料等方式加大安全宣传教育。
5、在停车或减负荷生产阶段,厂里组织全厂职工进行了1次安全生产知识竞赛,2次理论知识考试,1次现场考核,空分、净化、锅炉等重点岗位进行了9次模拟开车演练,从理论知识、工艺流程、现场熟悉情况,实践操作等方面全方位提高职工岗位操作技能。
6、甲醇厂全体职工签订了包保干部责任书并参加了培训。上半年“干部上 讲台”累计培训321次,“培训到现场”累计培训81次。
五、抓好技改和工艺管理,努力提高产品质量。
在甲醇的生产过程中,厂领导带领相关人员深入现场,制定出适合我厂设备生产的最佳工艺指标,处理了大量试车过程中发现的问题;为了节能降耗,大力开展技术改造工作。通过优化生产工艺、节约了煤、水、电消耗,降低了生产成本。
1、配置干气密封氮气专线,解决二合一因隔离气压力过低跳车隐患,此后,氮压机运行时间由原来的24小时运行缩短至每1小时运行10分钟,每年节约电费约20余万元。
2、将空分分子筛后的纯化空气引至仪表空气管网,两台仪表空压机不再需要开启,每年节约电费约150余万元。
3、在转化炉烧嘴回水接至脱盐水预热器出口,解决转化气与脱盐水出口温度难调节问题。
4、进行燃煤锅炉落煤管改造,解决落煤管经常堵塞停炉问题。
六、认真维护设备,保证正常运行。
甲醇厂大型设备众多,厂里制定了设备定期保养制度,明确了设备包机人,做到了预防性检修,保护了设备的完好,保证了精甲醇的正常产出。
1、检修了合成气压缩机、汽轮机轴承。
2、对锅炉房平台和气力输灰进行了改造。
3、克服了精馏管道脏、精馏泵故障率高的特点,检修精馏泵20多台次。
4、检修焦炉气压缩机5台次。
5、改造了主装置区的部分管线。
七、完善党建基础工作,推进企业文化发展
1、甲醇厂党总支坚持“三会一课”制度、周三政治学习制度,保证了上级 领导讲话精神的及时贯彻和上级各项政策的有效落实。
2、完善了政治理论学习制度、安全宣传教育制度、干部联系群众制度。
3、坚持每月开展党员责任区活动,并根据每月活动开展情况及时修订活动方案。
4、开展了“走基层、访民意、促生产”座谈会,收集相关意见和建议共计8条,并就每个问题制定了整改措施并逐步落实。
5、组织观看学习了李强“感恩、责任、忠诚”系列讲座。
6、开展了覆盖安全、生产、机电、党政、后勤各方面的“十个一”活动,唤起了青年职工的对企业的责任感,培养了员工对企业的忠诚度,同时也增加了企业的凝聚力。
八、下半年工作安排
1、继续加强安全教育培训工作,通过“干部上讲台、培训到现场”及“每日一题”、“每周一课”、“每月一考”等形式提高安全技术素质。
2、对职工安全技术素质进行定期考核,将激励机制运用到教育培训当中。
3、加强现场管理及现场安全检查力度,强化安全考核,为切实使安全管理上水平。
4、充分利用班前会、黑板报等形式进行节能减排宣传,提高全体员工的节能减排意识。
5、配合各部门完成金塔山焦化厂富余煤气的引入和燃煤锅炉烟气脱硫系统调试。
6、继续抓好技改和优化工艺、精细操作,提高甲醇产量、降低生产成本。
7、强化维修激励约束机制,实现机电检修以计划检修为主的状态,改进性检修和故障检修为辅,促进设备管理再上一个新台阶。
8、继续加强和完善党建基础工作,细化目标,深化考核,把党建工作融入到生产管理当中。
9、坚持开展甲醇厂“十个一”活动,创建总支特色。
半年来,虽然我们做了大量的工作,取得了一定的成绩,但在我们的工作中仍然存在一定的差距,我们的职工缺乏忧患意识和进取精神,我们的设备还有待于进一步磨合,我们需要的煤气不足,煤气流量不均衡、焦化鼓风机故障高,所以我们所面临的生产任务还相当的严峻。
下半年我们将继续围绕公司制定的“”工作目标,加强各方面管理,通过举办各种安全生产活动,提高职工的综合素质,抓好技改和工艺管理,控成本、增效益,争取完成公司下达的本安全生产任务。
甲醇厂 2012年6月30日
化工厂述职报告 篇5
通过写工作总结,可以提高工作效率。这是最有价值的总结。写工作总结要注意什么?以下是凡问网小编分享的炼厂技术人员个人工作总结(化工厂技术人员年终总结),以供参考。
xx 年 10 月炼油厂技术员个人总结 作者:__________ 日期:___________ xx 年 10 月炼油厂技术员个人总结在xx开始工作,xx,我已经从一个天真的学生逐渐成长为一个合格的技术员。经过几年的现场实际工作,我总结出了一套适合我和每个项目的施工。程序。
这几年我先后从事过100万吨/年上蜡催化裂化项目、2万吨/年电石厂有机硅扩建改造项目、10万吨/年/年化肥厂丁锌醇扩建项目。工程、炼油厂3单元班次改造项目、石化分公司二次蒸馏扩能改造项目、乙烯装置10万吨/年乙烯挖潜技术改造项目、乙烯装置15万吨/年聚乙烯挖潜技术改造项目、xx炼油厂12个项目包括该厂140万吨/年催化裂化技术改造项目、石化分公司精馏扩能改造项目、炼油厂100万吨/年延迟焦化项目。
我负责上述项目的技术管理。我在工作中一直很认真、一丝不苟。我一直追求科学管理,严格要求施工质量。曾被评为国家优质工程。
xx年至xx年,先后在乙烯装置10万吨/年乙烯挖潜技术改造项目、乙烯装置15万吨/年聚乙烯挖潜技术改造项目、炼油厂140万吨/年乙烯挖潜技术改造项目。年催化裂化项目 我在大连石化公司技术改造项目和精馏扩建改造项目中从事施工管理工作。在这些建设中,我加强了质量管理、成本管理、进度管理和安全管理。
在质量管理方面,我把加强质量终身责任制管理,明确责任,强化管理责任卡作为建设过程的重点,确保质量终身每一道施工工序都是合格的,同时提高了施工工序的质量。在质量的日常管理中,如果本道工序不合格,不得进行下道工序的施工,以确保每一道工序都在受控状态。同时,加强了开工前的技术交底、方案编制和实施监督。在建设中,严格执行各项标准,强化过程质量管控,落实质量工资制度,高质高价对创建精品工程起到了推动作用。
在造价管理方面,要在施工前仔细预测造价,在施工过程中对造价管理实施动态监控和管理,使工程造价始终在有序、可控的管理体系下运行。在实际施工中,现场禁止大规模返工。合理利用材料,进行废旧回收利用,实现了工程投资最小化。同时,加强机具管理,定期检查,做好维护保养,提高综合利用率,确保长周期。跑。
在项目进度管理方面,针对近几年项目因工期紧、任务重、物资设备不到位等问题,为确保施工任务的可控性积分按时完成,我认真组织、组织做好施工准备,实施周计划管理,以日保周,以周保月。合理划分施工阶段,采用并流作业方式施工。冀化炼化140万吨/年催化裂化技术改造项目和大连石化精馏扩能改造项目,由于工期紧张,按期完成了建设工作量。 ,增加预制深度。这两个项目的规模相似。整个装置有1500个仪表阀和1200个焊接管件。为了减少施工高峰期的工作量,防止仪器的正常施工受到限制,我正处于施工准备阶段。压力表阀和导压管道各接头提前预制,导压管道和伴热管道铺设到仪表的主要点配件,施工工艺提前准备,创造了良好的条件为后续的建设。
在加强安全管理方面,针对施工作业时间长、现场施工环境、立体交叉作业频繁等特点,加强施工现场安全管理,强化员工意识加强自我保护,坚持安全工作第一,加强全面安全管理。对员工进行安全防火教育,确立人人管理安全、人人落实、落实安全防火规定,做到安全天天讲、安全天天落实、安全天天检查。
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2019年10月炼钢厂技术工作总结
2009年10月技术部个人工作总结
2019年10月技术员工作总结
炼油厂党建工作总结
厂技师个人年终工作总结
化工厂述职报告 篇6
说明:有关化工厂实习报告总结为范文网的会员投稿推荐,但愿对你的学习工作带来帮助。
有关化工厂实习报告总结篇一(一)、实习简述
这次能有机会去工厂实习,我感到非常荣幸。虽然只有一个礼拜的时间,但是在这段时间里,在老师和工人师傅的帮助和指导下,对于一些平常理论的东西,有了感性的认识,感觉受益匪浅。这对我们以后的学习和工作有很大的帮助,我在此感谢学院的领导和老师能给我们这样一次学习的机会,也感谢老师和各位工人师傅的的悉心指导。
(二)、实习工作说明:
我们这次实习,主要在____的尿素生产厂。在转化,脱碳,碳化,合成氨,尿素合成等五个车间共六个工段都进行了半天的实习,在车间师傅的详细讲解和悉心指导下,我们详细的了解了每个工段的设备和操控系统,初步了解了工厂各个工段的工艺指标,对工厂的(!)管理制度也进行了简单的了解,在实习的最后一天,我们还参观了研究生产销售化学纤维、精制二硫化碳、漂白玻璃纸、彩色玻璃纸及其加工产品、经营企业自产产品及技术的出口业务的____华明玻璃纸股份有限公司。初步认识了玻璃纸的制作流程和车间的情况。
(三)、实习单位简介、经营理念及发展历史:
(1)、____集团____化肥厂是1958年全国首批兴建的13套年产____吨合成氨的小氮肥厂之一,____年改制后更名为________化工有限公司,____年与省农司合作,实现资产重组,为企业发展打下更为坚实的基础。
40多年的艰苦创业,公司多次受到原化工部、四川省和____市各级领导的表彰,荣获原化工部首批命名的六好企业、精神文明工厂、全国环境优美工厂等殊荣。裕农牌碳铵、尿素获部优、省优。
98年以来公司不断进行技术改造,先后采用四套先进的进口和国产dcs计算机控制系统,使产品产量、质量不断提高,成本不断降低。目前,公司具有年产10万吨合成氨、13万吨尿素、10万吨碳铵、10万吨复合肥的化肥生产能力。
在质量第一、用户至上的生产经营宗旨指导下,产品深得用户好评和市场亲睐,____年荣获四川化学原料及化学制品制造业工业企业最大市场占有份额30强,____年公司裕农牌尿素被四川省质量技术监督局列入免检产品,____年被评为____市模范企业。
____公司控股1个子公司和3个分厂,____科创精细化工有限公司生产水处理剂、聚丙烯酸脂特种橡胶等多种精细化工产品,____化肥厂生产尿素和碳铵;________化工有限公司复合肥分厂生产复混肥;宝鸡市川龙化工有限公司生产碳铵、甲醇、初甲醇。
作为一个迄今有40余年的老化肥厂,____公司位于古蜀商贾道上的驿站,也是诸葛孔明用兵布阵设\\"旱八阵\\"的军事要地---____,一个具有诗意的名字,一块富庶的宝地,____市的工业区,在这里云集了众多大小规模的国有企业,直到本世纪初,在历经各种变革以后,留存下来且有活力的企业已屈指可数。其中,________化工有限公司,不仅是一家很有活力的企业,也成了____区的纳税大户之一。
\\"玉树临风立大地,蛟龙出水腾长空。\\"____市技术监督管理局____分局副局长、着名书法家____为________化工有限公司题写的一幅对联,以说明今天的____公司如一棵参天的大树,任凭风吹雨打,它都坚定不移地挺立于大地,又如出水的蛟龙正腾飞于长空,比喻该公司的发展前景广阔。
____化工有限公司的前身是1958年全国首批建起的13家小型氮肥厂之一,坐落在四川省____市____区大湾镇,后来更名为____化肥厂,在全国很有名气。然而,由于设备落后、管理混乱和体制等原因,致使企业在获得短时间的一些成绩后,便很快就坠入了低谷。
当时,在这个企业中共有大小独立核算的经营部门30多个,造成了资金严重分散、流失,其中一个分厂竟莫名其妙地就将(!)500万元资金挥霍得无影无踪;一个年产25000吨合成铵的小型企业,居然有职工1600多名。这样一来,企业不仅已难再向前发展,甚至还负债累累。____化肥厂已走到了破产的边沿!
有关化工厂实习报告总结篇二这次能有机会去工厂实习,我感到非常荣幸。虽然只有一个礼拜的时间,但是在这段时间里,在老师和工人师傅的帮助和指导下,对于一些平常理论的东西,有了感性的认识,感觉受益匪浅。这对我们以后的学习和工作有很大的帮助,我在此感谢学院的领导和老师能给我们这样一次学习的机会,也感谢老师和各位工人师傅的的悉心指导.
我们这次实习,主要在玉龙的尿素生产厂。在转化,脱碳,碳化,合成氨,尿素合成等五个车间共六个工段都进行了半天的实习,在车间师傅的详细讲解和悉心指导下,我们详细的了解了每个工段的设备和操控系统,初步了解了工厂各个工段的工艺指标,对工厂的管理制度也进行了简单的了解,在实习的最后一天,我们还参观了研究生产销售化学纤维、精制二硫化碳、漂白玻璃纸、彩色玻璃纸及其加工产品、经营企业自产产品及技术的出口业务的成都华明玻璃纸股份有限公司。初步认识了玻璃纸的制作流程和车间的情况。
成都化肥厂是1958年全国首批兴建的13套年产____吨合成氨的小氮肥厂之一,____年改制后更名为成都玉龙化工有限公司, ____年与省农司合作,实现资产重组,为企业发展打下更为坚实的基础。
40多年的艰苦创业,公司多次受到原化工部、四川省和成都市各级领导的表彰,荣获原化工部首批命名的\\"六好企业\\"、\\"精神文明工厂\\"、\\"全国环境优美工厂\\"等殊荣。\\"裕农\\"牌碳铵、尿素获部优、省优。 98年以来公司不断进行技术改造,先后采用四套先进的进口和国产dcs计算机控制系统,使产品产量、质量不断提高,成本不断降低。目前,公司具有年产10万吨合成氨、13万吨尿素、10万吨碳铵、10万吨复合肥的化肥生产能力。在\\"质量第一、用户至上\\"的生产经营宗旨指导下,产品深得用户好评和市场亲睐,____年荣获四川化学原料及化学制品制造业工业企业最大市场占有份额30强,____年公司\\"裕农\\"牌尿素被四川省质量技术监督局列入免检产品,____年被评为成都市模范企业。
玉龙公司控股1个子公司和3个分厂,成都科创精细化工有限公司生产水处理剂、聚丙烯酸脂特种橡胶等多种精细化工产品,成都化肥厂生产尿素和碳铵;成都玉龙化工有限公司复合肥分厂生产复混肥;宝鸡市川龙化工有限公司生产碳铵、甲醇、初甲醇。
作为一个迄今有40余年的老化肥厂, 玉龙公司位于古蜀商贾道上的驿站,也是诸葛孔明用兵布阵设“旱八阵”的军事要地———青白江,一个具有诗意的名字,一块富庶的宝地,成都市的工业区,在这里云集了众多大小规模的国有企业,直到本世纪初,在历经各种变革以后,留存下来且有活力的企业已屈指可数。其中,成都玉龙化工有限公司,不仅是一家很有活力的企业,也成了青白江区的纳税大户之一。
“玉树临风立大地,蛟龙出水腾长空。”成都市技术监督管理局青白江分局副局长、著名书法家沈宗富为成都玉龙化工有限公司题写的一幅对联,以说明今天的玉龙公司如一棵参天的大树,任凭风吹雨打,它都坚定不移地挺立于大地,又如出水的蛟龙正腾飞于长空,比喻该公司的发展前景广阔。
有关化工厂实习报告总结篇三在实习的过程中,自己学到了许多原先在课本上学不到的东西,而且可以使自己更进一步接近社会,体会到市场跳动的脉搏,如果说在象牙塔是看市场,还是比较感性的话,那么当你身临企业,直接接触到企业的生产与销售的话,就理性得多。因为,在市场的竞争受市场竞争规则的约束,从采购、生产到销售都与市场有着千丝万缕的联系,如何规避风险,如何开拓市场,如何保证企业的生存发展,这一切的一切都是那么的现实。于是理性的判断就显得重要了。在企业的实习过程中,我发现了自己看问题的角度,思考问题的方式也逐渐开拓,这与实践密不可分,在实践过程中,我又一次感受充实,感受成长。
下面是本人对工作过程的一些总结及心得体会:
目的
通过安排到______车间进行实习,了解产品生产工艺流程、职能部门的设置及其职能,了解企业的内部控制.
流程
在这一个多月的时间里,下到生产车间后,先了解整个______生产的流程,从采购入库,到领料生产,到最后的成品入罐,对整个车间的生产活动有了基本认识,这对我们熟悉企业,进行实务操作打下良好基础。
其中,先前我们对______的生产几乎一无所知,但下到车间之后,我们不仅了解了生产流程,还进一步了解了______的生产工艺流程和用途,由于脂肪酸生产完后是直接用于公司后面的扬子石化生产,所以每个月的生产有一定的额度.而且由于季节和温度等条件的限制,机器开工的时间长度及强度也有相关的规定,另外,对一些流水线的参观,也激发了我对如何通过新流水线的建设,对降低生产成本的思考,于是,感受颇深的一点,要做一名合格的会计人员,对基本、基础的作业环节是要了解的,否则,很容易让理论脱离实践.
在熟悉了车间的生产流程后,工作人员拿了以前的交接班记录和中间产品申请单和报表等资料给我们看,在翻看这些资料的过程中,有不懂或弄不清楚的资料,积极向同事请教,在他们的耐心指导下,我们对车间的整个产品检验的程序方法有了一定上的认识。
由于化工生产是不间断的,所以车间生产必须时刻有人,车间的工作人员采取四班两倒(一天白班12小时一天晚班休两天)和常白班制度.我们车间有四个人(主任,工艺员,等)上长白班,其他人分成甲乙丙丁四个班四班两倒.
虽然我们没有正式分配,但我们都严格遵守车间的生产纪律,遇到不懂不明的地方都积极发问,以免造成安全事故.在车间里必须首先了解生产工艺流程,我们先查看了每个仪器和设备,并了解他们的名称和用途,遇到不懂的地方工艺员就跟我们耐心讲解.为了更好的工作,我们把工艺流程图画下来以便更好的熟悉工作环境.当然在化工生产中最重要的是安全.因此我们刚进车间时主任就给我们上了一堂安全教育课.
我们被安排在丙班和他们一起倒班,这样我们可以亲自参与实际的生产中, 下和但是,在日复一日的工作中,是否还可以通过一些技术手段,进一步提高工作效率。
生产工艺流程
脂肪酸是应用相当广泛的工业原料,可以榨油下脚料油泥为生产原料,广泛应用于橡胶硫化剂、塑料热稳定剂、润滑剂,纺织用柔软剂、化纤油剂等,在医药方面,用于制取各种制剂、溶剂、吸湿剂和甜味剂等。据调查,国内脂肪酸年需求量30万吨,年产量20万吨,缺口10万吨。市场需求量很大
脂肪酸的生产制造方法,由原料经水解反应生成粗脂肪酸和甘油水,生成的粗脂肪酸经蒸馏工艺形成成品,其特征是:所述的水解反应是原料经过两个以上的水解塔(25),所述的水解塔(25)内采用导热油加热;所述的蒸馏工艺是先采用真空蒸馏装置对脱气塔(27)内的粗脂肪酸先脱水脱气,再经过蒸馏,冷凝后即得成品。
从牲畜的脂肪中提取的脂肪酸,分为两种类型:一是可食用性牛羊油,另一种是非食用性牛羊油即工业牛羊油,一般有5个指标:ffa游离脂肪酸titre凝固点,miu水分及杂质,fac色度,bleach漂白度(漂炼度)。
[应用领域]:牛羊油脂肪酸主要是丁苯橡胶的乳化剂,高级香皂的皂基,合成各种表面活性剂的中间体,广泛应用于橡胶硫化剂,塑料热稳定剂,润滑剂,纺织用柔软剂,化纤油剂,抗静电剂,食品用乳化剂,用于化妆品洗涤剂及各种表面活性剂的原料等。
[包装]:桶装或散装,桶装为180kg/桶
心得体会
总之,这次实习是有收获的,自己也有许多心得体会。首先,感受颇深的一点是,理论学习是业务实战的基础,但实际工作与理论的阐述又是多么的不同,在工作的闲暇之间,在同一些工作多年的会计人员的交谈中,深知,在工作岗位上,有着良好的业务能力是基础能力,但怎样处理好与同事的关系,为自己和他人的工作创建一个和谐的氛围,又是那么的重要,于是也就更能体会在企业中“人和万事兴”的要义。
其次,作为企业的一员,无论是其他工作人员,还是会计人员,在进行自身相对循环重复的工作中,不仅应保持工作的质量及效率,还应具备创新精神。西大农药厂,即将面临“改制”的调整,这就意味着该企业将面临由“校办”企业向“社会”企业的角色转换,先前所享有的一些优惠政策,将随着改制的完成而倾刻丧夫,这样,农药厂将更直接的面临市场激烈竞争,接受残酷的规则约束,为了企业的生存、发展,就得创新,以变求生存,用新促发展,西大农药厂在面临新一轮发展的时期,应鼓励员工大胆创新,为企业的发展积极献计献策。
化工厂述职报告 篇7
时光荏苒,转眼就到了年末。回顾过去一年的工作历程,在公司和分公司的正确领导下,在化工、包装工段的支持下,我司维修组全体人员齐心协力,奋力拼搏,圆满完成了各项工作。公司和分公司交办的任务。项目维修工作。技改项目完成率xx%,日常维护工作完成率xx%,为实现公司目标做出了重大贡献。
硝酸铵分厂维修班现有人员姓名、年龄以下青年人姓名、青年工人占比%,包括本科学历、大专学历、高级技术工人和技术人员。整个团队以青年、教育、多面性为主,始终朝气蓬勃,朝气蓬勃!
在过去的一年里,我们主要做了以下几个方面:
1、安全方面
我们的维修人员不仅严格遵守公司和分公司的规章制度,而且认真学习公司的安全报告,始终坚持“安全第一,预防为主”的方针,做好员工安全知识培训。在安全生产方面,实现了以下几点:一是从思想上认识安全生产的重要性;二、提高维修技术能力,熟悉各种设备的安全操作规程;三是发扬良好的团结协作和相互监督的精神。因此,只有端正自己的思维方式,树立“安全重于泰山”的责任感,掌握安全专业知识。我们可以采取各种安全预防措施。我们的维修人员在易燃易爆、高温、腐蚀场所工作,时刻有危险。因此,我们不仅需要团结合作,更需要同事的支持和监督。
这x年来,在我司维修人员的共同努力和化工、包装工段的监督下,车队的安全形势取得了明显成效,车队实现了“零事故” ” 全年无事故发生 涉及轻微人身伤害或以上的安全事故。
2. 生产
检验工作:我们的维修团队制定了详细的检验制度,贯彻“人人是设备的主人”的管理理念。 对大型设备和易损设备实行碎片化负责,做到设备到人,责任到人。 在巡查工作中,我们巡查组会对发现设备故障的员工给予一定的奖励。 因此,在晨检时,我司巡检人员用耳朵听设备是否异常响亮或嘈杂,用眼睛观察设备是否损坏。 ,松动,用手感觉设备,看是否高温、缺油或振动。 因此,我们的维修人员用自己的眼睛、耳朵和双手为设备的正常运行提供了有力的保障。
日常维护工作:在设备厂长和维修班长的带领下,我司维修组发扬吃苦耐劳、技术精湛的精神,使日常维修工作有条不紊地进行,并各项维修任务都完成了。炎炎夏日,我司维修人员钻入多孔段,滚筒烘干机温度高达50℃,对隔板和筒体裂缝进行焊接。每次焊接完成,我们的维修人员都像泡了个“桑拿”,全身湿透了。在易燃、易爆、腐蚀性等恶劣环境下,我司维修人员克服重重困难,按质按量对粉丁腈段中和剂进行拆检。在时间紧、工作量大的情况下,我司维修人员发扬艰苦奋斗、团结拼搏的精神和拼搏奋进的作风,仅用9天时间就独立完成了包装机的拆装。长期经营提供了有力保障。我们的维修人员不仅技术过硬,而且具有吃苦耐劳的优良作风,使硝酸铵分公司的工作再上一个新台阶。
技改项目工作:我司维修人员紧紧围绕公司发展规划,根据公司和分公司的要求,制定周密的技改方案,保质保量地完成任务,使分公司技改工作紧张有序地进行。在公司的带领下,我司维修人员自主完成了多孔段的1#离心排风机和xx鼓风机,使多孔段的产量从原来的xx吨/班增加到现在的吨/转移。在包装工段,我司维修人员新安装了新仓库的横带,增加了仓库的存储容量,便于分包。在硝酸粉工段,我们安装了x台真空泵,完成了结晶器锅门改进等技术改造项目,使硝酸粉的产量由原来的h/m3提高到了现在。我们的维修人员本着兢兢业业、全力以赴的精神,为公司的发展做出了自己的贡献。
3、节能降耗及现场卫生管理
我司维修团队深刻理解公司节能降耗精神,积极响应公司口号,从“节约一个螺栓、一个螺母、一个垫片”,努力为分公司降低成本、降低能耗、节约材料。我们的维修团队正在加强团队管理,倡导节约不铺张浪费的方针. 在满足生产和安全要求的前提下,使用废钢管、阀门、弯头等,为公司及分公司节约了材料,提高了公司的能源利用率,降低了公司的运营成本。维护组完成现场工作,落实“收工、用完、清场”的要求,及时清理现场,使现场看起来干净整洁。 美丽的。在维修团队中,我们以高标准要求自己,坚持每天打扫卫生,不乱扔垃圾,让我们的维修人员始终处于一个干净温暖的环境中。
4、团队活动
我司维修团队积极积极参与公司和分公司的各项集体活动,在维修中相互配合团队。学习热潮,提高员工的技术能力和综合素质。我司维修队积极参加公司举办的职工气排球比赛,帮助分公司取得“三等奖”优异成绩。我司维修团队乐观,积极参加分公司举办的“国庆中秋”烧烤活动,与化工、包装部门进行了密切的交谈,建立了良好的关系,为以后的维修打下了坚实的基础工作。同时,我司维修团队还开展互学互鉴、互促学习活动,使我司维修人员的技术水平上了一个新台阶。
五、未来展望
新的一年意味着新的起点、新的机遇和新的挑战。我们以互助、拼搏、顽强拼搏的精神,以乐观积极的精神面貌迎接新的维修技改项目,以精湛的技艺完成工作,为公司及各分支机构做出自己的贡献。
文化述职述廉报告
本文主要介绍了一下“文化述职述廉报告”希望大家能够喜欢,无论是生活中,还是工作中。我们都需要做好撰写报告的准备,多写报告多练习,才能做到熟能生巧,好的报告都有哪些内容构成?欢迎您来参阅本文祝您愉快。
文化述职述廉报告【篇1】
旅游局领导班子述职述廉报告
根据市委、市纪委关于年度考核的部署和要求,市旅游局领导班子对20xx年履行职责和执行党风廉政情况进行了认真的回顾和总结。下面,我代表局班子作以汇报,请考核组的领导予以审核。
20xx年,在市委、市政府的正确领导下,市旅游局领导班子团结带领全局干部职工,深入贯彻科学发展观,认真落实国务院《关于加快发展旅游业的意见》,以鸡公山文化旅游综合开发为切入点,以重点旅游项目建设为牵引,着力整合旅游资源,强力推进招商引资,不断强化市场促销,切实加强行业管理,努力提高服务水平,克难攻坚,开拓进取,较好地完成了市委、市政府赋予的各项工作任务。20xx年全市旅游接待人数xxxx.x万人次,同比增长xx%,旅游总收入xx.x亿元,同比增长xx.x%,超过了市委、市政府明确的目标任务。
具体地讲,主要做了以下四个方面的工作:
一、注重抓班子,求实创新,提高了领导班子的决策力。一个班子的整体素质、领导作风和决策能力决定着一个单位事业的成败,因此,我们从一开始就把加强班子自身建设作为提高领导水平的重要途径,无论在旅游工作中,还是在其它各项工作中,始终坚持抓好班子自身建设和素质建设。一是把学习作为班子自身建设的第一需要,定期组织中心组理论学习,紧跟形势任务的需要,狠抓了十七届五中全会等国家、省层面的会议精神的学习,努力培养班子成员的政治意识和全局意识。紧跟市委、市政府的工作步伐,狠抓了市各级会议精神的学习传达,增强了班子贯彻落实的执行力。在开展"创先争优"活动中,领导班子成员结合分管工作深入新农村建设联系点、平安创建工作联系点开展调研,帮助共建点解决发展中的实际问题。二是把团结作为班子建设的第一原则。认真贯彻落实民主集中制原则,党组成员既明确分工,又加强合作,不搞个人或少数人说了算。在干部任用、重大项目审批、大额资金使用等事关全局的重大问题上,坚持集体研究,集体决策,日常工作例会研究部署,做到干事业一条心,谋发展一股劲,抓工作一盘棋,形成了团结协作、齐抓共管的良好干事创业氛围。
二、注重抓队伍,严格制度,强化了机关工作的执行力。以《行政许可法》、《公务员法》等法律法规为准绳,坚持依法治旅、依法行政,先后建立、完善了局机关例会、学习培训、车辆使用、财务管理和日常管理等一系列规章制度,将机关作风建设纳入制度化、规范化管理的轨道上来。建立健全主体清晰、责任明确、一级抓一级、层层抓落实的执行责任体系,推行"立即就办,当日事毕"的工作法,促进了机关作风转变,推动了工作落实。以创先争优活动为契机,坚持周五学习例会制度,有计划地组织学习业务,学习传达上级文件精神,定期开展小型比武竞赛活动,培养炼就出一批懂业务,能干事、干成事的管用人才,在全局营造了比、学、赶、帮、超的工作氛围。大力推行党务政务公开,加大服务"窗口"建设力度,公共服务和行政审批的事项全进入窗口办理,全年共受理星级饭店评定3件、旅行社业务经营许可证25件、旅游区(点)经营业务备案登记1件、导游人员从业资格核准536件、导游证核准186件,未发生一起延误件现象。大力倡导团结奉献、艰苦奋斗的精神,局领导班子成员身体力行,率先垂范,干部职工讲团结比奉献、讲学习比素质、讲责任比实效的氛围浓厚。
三、注重抓廉洁自律,从严要求,提升了班子的整体形象。局党组一直高度重视党风廉政建设和反腐倡廉工作,认真执行和落实党风廉政建设责任制和"一岗双责"制度,把党风廉政建设纳入党组工作重要日程,与业务工作同部署、同检查、同落实、同考核,对党风廉政建设工作的会议和重要活动,主要领导亲自参加。领导班子严格遵守财经纪律,按规矩和程序办事,从不违反规定干预和插手旅游企业基建工程招投标、大宗设备采购等经济活动。今年在市政府财力非常有限的情况下,市委、市政府拿出1.2亿元投入旅游业鸡公山文化旅游综合开发,应该说市委、市政府对旅游业非常地重视,也寄予了厚望。因此,对省的项目建设资金和补贴,直接由市财政拨付到具体项目上;对于用于正常的旅游推介、促销资金,我们严格把关,坚决按财务制度审批办理。对正常的办公经费,实施政府定点采购、财政转移支付,扣的紧之又紧,让每一分钱都产生效益。严格执行廉洁自律的各项规定。在工作生活上,班子成员坚持高标准、严要求,自觉接受组织和群众监督,始终做到自重、自省、自警、自励。全体工作人员也严格按照规章制度办事,一年来班子成员及配偶、子女及全局工作人员没有出格的事。党组班子的正直、廉洁、民主、团结、务实、高效的面貌在干部职工中起到了表率作用。
四是注重抓业务,强化职能,开创了旅游工作新局面。20xx年是全市旅游业大发展的一年,市委、市政府的高度重视,市主要领导亲自参与,亲力亲为,各级政府、部门大干、快干、实干促使了全市大抓旅游、抓大旅游氛围的形成,锁定了旅游业发展的大格局。一年来,项目建设大放光彩。组建港中旅(信阳)鸡公山文化旅游发展有限公司,鸡公山开发与世界级旅游巨头实现了强强联合;鸡公山志高文化科技动漫产业园动工,拉开了鸡公山文化旅游综合开发的序幕;引进以上海文广、香港经纬国际、新西兰国际投资有限公司等为代表的一批海内外企业资本进入,铆足了鸡公山开发的后劲。与此同时,xx明珠项目、工业城大酒店项目、啟福喜莱登国际大酒店项目、富海国际旅游大厦项目、凯旋庄园国际度假中心等一批亿元以上的旅游饭店开发项目落地,使全市旅游签约项目达到22个,意向总投资超百亿。浉河新八景、黄柏山、金刚台、九华山等文化旅游开发建设推动深入,使动工和续建的重大项目建设达到35个,投入资金达到25亿元。一年来,旅游促销推陈出新。先后"走出去"在北京、香港、台北、成都、杭州、南昌、义乌、厦门、随州等地参加旅游展销会,组团赴西安、北京、天津、大连、山东、深圳等地促销,启动"中原文化寻亲"之旅,投资100多万元在河南电视台《旅游》栏目做"山水信阳·休闲茶都"为主题的宣传广告。将xx风景区市场营销托管给北京纵横视线公关策划有限公司专业团队企划,成功策划的"中国·xx首届赏茶节"、"中国最爽工作火热招募中"等活动,迅速蹿红网络。组织举办了中国鸡公山文化旅游国际推介会说明会、20xx迎新春"观音山"杯桥牌联谊赛,擦亮了休闲城市名片、鸡公山"茶与世界"高峰论坛、清凉山水·20xx信阳消夏避暑节、第二届中原(固始)根亲文化节以及西九华山风景区开园庆典暨万人免费游活动,全方位、多视角地客源市场宣传推介效果好、游客回头率高。一年来,要素配套建设逐步完善。商城观音山景区、固始华阳湖景区成功创建国家3A级旅游景区,新备案旅游区(点)达到6家。新增三星级旅游饭店4家、旅行社4家。组织了20xx年导游考试的笔试和面试,举办了第二届明星导游员大赛、全市导游年审培训、20xx年度注册导游员年审及培训、中级导游人员资格考试报名、20xx年河南省旅行社职业经理人培训、旅游富民工程等培训工作,全年培训从业人员达到2300人次。
回顾这一年来的工作,可以说,全市旅游行业整体上了一个新台阶。这些成绩的取得是市委、市政府正确领导的结果,是市领导亲力亲为、身先士卒的结果,同时也是全局干部职工共同努力的结果。20xx年,是十x五开局之年,也是旅游业作为现代服务业和五大战略支撑产业之一发展最为关键的一年。面对新形势、新任务、新目标、新要求,对于市旅游局领导班子来讲,任务艰巨,使命光荣。我们坚信有市委、市政府的正确领导,市旅游局领导班子一定能够完成赋予的各项任务。对此,我们将以此次考核评议为新的起点,继续围绕市委、市政府确定的目标任务,以学习实践科学发展观为指导,围绕经济社会发展大局,突出重围,攻难克坚,干出旅游业一片新的天地来。
文化述职述廉报告【篇2】
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旅游局班子述职报告
旅游局班子述职报告
今年是旅游发展史上及为不平凡的一年,整个旅游行业面临着“创优”迎检、旅游行风评议、国债项目的策划争取和举办中西部旅游交易会等四件大事的考验。一年来,在市委、市政府的正确领导下,,我们局党组一班人始终坚持发展才是硬道理的指导思想,按照“统筹兼顾、突出重点、促进发展”的总体思路,把四件大事的完
成与加强景区建设、强化宣传促销、规范行业管理等有机结合,实现了“创优”高分入围、“行评”顺利过关、生态项目如期申报、“交易会”硕果空前的目标,有力地推动了襄樊旅游业的快速发展。全年接待游客总量将达到万人次,实现旅游总收入亿元,分别比上年增长和。其中,接待海外旅游者首次突破万人次大关,达到万人次,实现旅游外汇收入万美元,创历史新高,出色地、圆满地完成了市委、市政府交给的各项工作任务。
一、突出思想政治建设,凝聚搞好全年旅游工作的整体合力
始终坚持把思想政治建设作为贯穿整个旅游工作的一根红线,通过加强思想政治建设,提高局党组一班人及全局工作人员的政治水平、政策水平和搞好本职工作的能力,为创造性地做好旅游工作注入强大精神动力。第一,不断加强政治业务学习,提高综合素质。坚持把邓小平理论、“三个代表”重要思想和十六大精神以及省、市会议精神、旅游政策法规等作为学习的重点内容,全面学习,认真消化。通过学习,一方面,加深了对
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做好旅游工作重要性的认识,增强了责任感和使命感;另一方面,使全局干部掌握了从事旅游工作的基础理论和基本知识,提高了工作效率,打牢了思想业务基础。第二,大力开展党性教育活动,进一步形成整体合力。以贯彻落实市委开展的“三争”活动为契机,坚持周四政治学习日制度,在全局广泛开展了内容丰富、形式多样的党性教育活动,组织开展了“八种意识”的大讨论,增强了全局干部的党性观念和大局意识,使全局上下时刻做到同党中央保持一致,同市委、市政府在思想上合拍、工作上协调、行动上一致,从而凝聚了一心一意搞建设,全心全意谋发展的统一意志,调动了全局上下的工作积极性,确保了全年工作的如期完成。
二、发挥职能作用,开创旅游工作新局面
牢牢把握发展主题,坚持把加快旅游经济发展作为全年旅游工作的出发点和归宿,围绕市委、市政府下达的各项工作任务,抓住关键环节,进行重点突破,使各项工作都取得了突破性进展。
一是完成了创建“中国优秀旅游城市”工作。市旅游局在人手少、时间紧、任务重的情况下,创新思路,团结拼搏,充分发挥主观能动性。经过多方努力,在全国集中精力整顿市场暂停“创优”验收的情况下,我们把全国原定九月份的验收提前到五月份,成为年全国唯一一家通过国家验收的城市,并且以全国同类城市名列前茅的高分分入围。(“优秀城市”的总分为分,地级市入围底线为分,市政府要求我市以分的高分入围。经过艰苦努力,我市实现超高分入围,受到了市委、市政府及国家旅游局的好评)
二是出色地完成了旅游交易会。主要从两个途径来完成市政府交办的
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任务:一是邀请北京、上海、广东等远程大市的多家旅行社在来樊踏线考察,对外推介襄樊旅游产品,签订意向合同多份,约定来樊游客数万余人次,预期完成旅游收入多万元;二是在诸葛亮广场举办旅游会展区,组织全市景区景点、宾馆饭店和旅行社共个单位制作高档次的展板,在广场搭建规模宏大、新颖壮观的展区,并搭建高规格的舞台向观众展示旅游行业的工装表演及地方特色的文艺演出。“节会”期间,旅游展区共接待数十万人次参观,成为最受群众青睐的展区。在“节会”闭幕式上赵成霖市长给予“最大亮点”的评价。整个“节会”实现旅游收入万元,大大超过预期目标,出色地完成了政府下达的全部任务。
三是旅游开发整体推进。市县两级通过采取政府主导、民营参股等办法,多渠道集中资金用于景点的设施配套和开发建设,使旅游开发向纵深推进。一年来,除隆中、米公祠、鹿门寺、以及保康五道峡、南漳水镜庄、谷城薤山、枣阳熊河等传统景点继续加大了景区配套建设力度外,市、县两级还分别结合各自实际建成、开放了龙王峡、九路寨、黄家湾、锦绣园等一批新的景区景点。由于开发建设力度加大,到年年底,全市共有家旅游景区进入国家级景区行列,级景区总量位居全省前列。其中,仅国家和景区就达到家。为进一步推进旅游区开发建设,年,在省、市党委政府和上级计委、旅游部门的关心、支持下,编制、评审、通过了荆山生态旅游发展总体规划和项目建设环境评价报告,完成了将该区作为旅游国债资金建设项目的前期申报准备工作,向国家计委和国家旅游局进行了申报,为今后旅游景区的开发建设打牢了基础。
四是宣传促销高潮迭起。市、县两级思想高度统一,一致把宣传促销
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作为招徕客源的重要手段,大胆创新促销方式,使旅游促销呈现出了百花齐放的局面。据不完全统计,一年来,全市先后举办中西部旅游交易会、“
[1] [2] 鱼泉河阿迪力高空王子表演”、“荆山紫薇红保康生态之旅”等各类节会促销活动个;邀请新闻记者、作家、艺术家举办采风活动次;摄制各类旅游宣传专题片部,参加国内外旅游促销活动余次;散发、刊登旅游宣传广告过百万份,使市、县两级的旅游整体形象得到较大提升,开启了广东、北京等中远程市场,促进了我市旅游的升温。仅今年“十一”黄金周期间,我市就接待
游客万人次,实现旅游收入亿元,分别比上年同期增长和,创历史新高。
五是旅游市场日趋规范。市、县两级以创优为契机,不断加大行业管理的力度。一年来,结合创优迎检和迎接“黄金周”,市县两级旅游部门共出动人员余人次,车辆台次,先后次会同公安、工商、城建、交通等多个部门开展了以安全、质量等为内容的旅游市场专项整治,及时消除了旅游市场上存在的不良隐患。同时,结合受理旅游投诉,严厉处罚了家违规经营的旅行社,维护了旅游者的合法权益。在市、县两级的共同努力下,我市旅游市场治理工作得到了国家和省旅游局的好评,在全国开展旅游市场检查治理整顿中,我市被列为免检单位。
三、突出机关作风建设,保障各项工作顺利进行
始终坚持把“求真务实,高效廉洁”作为作风建设的重点,加大工作力度和措施。具体做到“三个坚持”:一是坚持目标管理。在班子内部和全局上下普遍推行了工作目标管理制度,定期报告目标落实情况,实施责
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任追究。二是坚持“四讲四比”:讲团结比奉献、讲学习比素质、讲成本比效率、讲责任比政绩,在全局大力倡导团结奉献、艰苦奋斗的社会主义道德风尚。局党组一班人身体力行,率先垂范。三是坚持制度约束。先后建立、完善了党风廉政责任制度、局机关例会制度、学习制度、车辆使用制度、财务管理制度等一系列规章制度。将作风建设纳入制度管理的轨道,促进了作风建设,推动了工作落实,有效保障了我们在人员少、待遇低、工作重的不利因素下,仍然顺利完成了市政府和上级主管部门交办的各项任务。为推动作风建设的深入,在工作实践中,我们还坚持严格执行中央、省、市纪委的各项规定,结合行风评议,将班子成员与干部廉洁自律工作置于广大行评代表和人民群众的监督之下,有效遏制了行业不正之风在旅游系统的滋生蔓延,树立了良好的单位形象。
一年来,我们的工作虽然取得了一些成绩,但也还存在一些亟待解决的问题。主要表现为:一是市、县间,县、县间以及旅游企业间发展不平衡,制约了全市旅游经济发展水平的提高;二是景区景点的开发建设缺乏详规指导,盲目性、随意性大;三是旅游投入机制不够健全,影响了旅游业的大发展、快发展;四是与旅游相关行业间的协作协调不力,使行业向产业的跨跃受到制约;五是局机关政治理论学习抓得不紧,政治思想工作做得不细。批评教育不及时,表扬激励也不及时等等,这些都是我们要在今后的工作中逐步加以解决的。今后,我们将以党的十六大精神为指导,认真贯彻落实全国旅游工作会议和省、市经济工作会议精神,紧紧围绕全市经济工作会议提出的“提高人民生活水平,维护社会稳定,实现全面建设小康社会良好开局”的总体目标,坚持“解放思想、实事求是、与时俱
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进、开拓创新”的总体思路,按照“发展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面,各项工作要有新举措”的总体要求,突出荆山生态旅游区开发建设一个重点,做好襄樊旅游交易会和旅游专列两个亮点,打牢宣传开发、行业管理和市场秩序三个基础,扭住旅游开发、宣传促销、行业管理和队伍建设四个关键,奋力推动全市旅游经济快速发展,力争全年旅游工作再上新台阶。
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文化述职述廉报告【篇3】
今年是局党委提出文化工作大变化之年。一年来,认真按照全局工作部署和要求,紧紧围绕局下达的各级目标和任务,创新思路,敢于开拓,团结同志,真抓实干,分管各项工作全面完成或超额完成了局年初下达的目标任务。主要工作汇报
一,抓好思想政治工作,焕发和调动大家的工作热情和积极性。开展调查研究,摸清从事艺术生产同志的思想状况,通过交心、谈心,消除少数同志思想上的疙瘩,鼓劲加压;认真学习和借鉴先进单位的工作经验,指导和改进了自身的工作;通过加强横向联系,协调与部门、乡镇的关系,帮助剧团、画院等单位解决了一些实际困难。以此激发和调动同志们潜在的工作热情。现在,全局从事艺术创作和生产同志团结氛围浓厚,工作积极性高涨。 二,克难而上,艺术产品生产实现了较大突破。按照年初制定的“实现通俗产品和精品生产并举,力求社会效益和经济效益双赢”的工作思路,始终把艺术产品生产当作工作的重中之重,全力以赴抓紧抓好,抓出成效。戏剧总团改制后在团长王金夕同志的带领下,克服困难,迎难而上,全年工作取得明显成效,组织了音乐剧《回来吧,孩子》到城乡中小学演出场次;新编排了古装大戏《珍珠塔》。剧目创作室主任xx同志老当益壮,一年里,完成了剧本《岳贡奇缘》的多次修改;他先后新创作了7个戏剧,小品,小戏及舞台演唱类节目。他创作并执导的《xxxx记心中》参加省文化厅举办的全省首届民营剧团会演获得银奖。市戏剧总剧团王金锡团长舍小家顾大家,不计较个人得失,兢兢业业,任劳任怨。年初就排演了丹剧古装戏《哑女告状》和一台综艺节目,并在资金,人才都很困难的情况下,克难而上,编排出了大型音乐情景剧《回来吧,孩子》,经试演成功,马上到城区10多所中小学巡回演出,业已演出15场次,观看师生达几万人次,深受好评。正则画院工作成效明显,全年组织画家采风、笔会10多次;举办3次画展,出版画集8本,在省以上发表作品10件,画家们多次参加省级以上展出和比赛,获得较好成绩;在我局自行组织筹办的xx市首届龙庆茶杯软笔书法大奖赛中,配合市文化馆精心实施,富有成效。市文化馆积极组织优秀文艺作品参加省“五星工程奖”和镇江市 三,精心组织,自主举办大型活动。按照局党委”文化人办文化事”的要求,克服了一无资金二无人手等诸多困难,坚持自行组织,精心实施的原则,自筹经费近3万元,策划组织了xx市首届龙庆茶杯软笔书法大奖赛活动,成功举行了大型“xx市首届龙庆茶杯软笔书法大奖获奖作品展”,在全市形成轰动效应,市领导也亲临观摩并给予了好评。 四,抓好其它分管工作,全力配合局中心和重点工作。继续认真组织实施“建设新农村,文化村村行”活动。xx年,在总结上年已取得的经验的基础上,根据变化了的新形势,我们在送戏下乡工作中,做到既注重社会效益,又注重经济效益,和部门,企事业单位紧密合作,取得乡镇的大力支持,连续几个月不分昼夜深入镇村,协调乡镇村的关系,现场指导和为演出团队搞好服务;市文化馆、戏剧总团组织了“庆国庆送戏进社区”,庆祝撤县建市20周年,改革开放30周年大型文艺演出系列活动,深受社会各界好评;戏剧总团不怕苦,不惟难,先后到导墅,司徒,界牌,新桥,后巷,珥陵,埤城,延陵等乡镇演出120多场,全年完成演出180多场,观众达30多万人次,受到广大市民的热烈欢迎。剧团经济效益也有明显提高,全年完成演出收入45多万元,人均收入明显提高,分别较上年有较大增长。同时,想方设法,积极应对,为维护全局的利益,先后10多次到镇江协调中级人民法院、有关部门的关系,取得一定成效,现在,该法律纠纷已基本结束。兼管中诚集团善后工作,做好应退人员的退休手续办理和与有关部门关系的协调工作。在江苏文化科技产业园筹备及中国石刻艺术博物馆暨南朝石刻风景区筹备工作中,能做到不计较个人得失,不怕苦不怕难,在工程招投标、协调有关方面关系中做了大量工作,成效明显。特别是在组织从上海运回6千多件石刻短期突击工作中,担任负责接收的xx方面的工作,在文字材料起草,协调关系,组织人员现场接收中,连续工作近一个月,没有休息一个星期天,常常每天工作十多个小时,几次累的感冒,喉咙沙哑,讲不出话来,还是坚持到第一线,直至这项工作全部结束,较好地完成了市委、市政府交给的任务。文化述职述廉报告【篇4】
一年多在局领导、馆领导的关心和同志们的支持下,我由馆长助理走上副馆长的岗位。工作角色的转变,工作内容的增加,让这充实的时间更有些难忘和回味。一年多来,我认真履行工作职责,勤奋工作,较好的完成了各项工作任务。下面从三个方面对我任职一年多来的思想、工作作一小结:
1、加强学习,自身修养不断提高本人能积极参加局党委和馆党支部组织的各项活动,认真参加每次政治学习和党组织生活,努力提高自己的思想素养。
认真研读了《毛泽东、邓小平、江泽民论科学发展》、《科学发展观读本》、等有关内容,学习了十七届四中全会精神、观看了廉正教育警示片,参加“争先创优”活动,并撰写学习计划和心得体会。同时,认真学习相关业务知识,不断提高自己的理论水平和综合素质,撰写论文《市图书馆“文心讲堂”品牌打造的实践与探索》和《一切为了读者,为了一切读者》二篇发表在省级刊物上,撰写的《阅读经典、品味人生、传承文明》论文获得中国图书馆学会年会三等奖、全国中小型公共图书馆联合会征文一等奖。今年还参加中图学会志愿者行动馆长培训班。通过学习使我强化了宗旨意识、人本意识和创新意识,增强了贯彻执行党和国家方针政策的自觉性。
2、扎实工作,活动品牌逐步扩大。
一年多来,在领导的关心支持下,我认真履行工作职责,勤奋工作,紧紧围绕全年的工作目标,以打造图书馆品牌活动为抓手,凝心聚力,开拓创新,较好地完成了全年各项工作任务。
(1)借“文化嘉年华”“欢乐家园”主题活动,“文心讲堂”再次升温,一年半共负责邀请、组织、策划、接待了易中天、钱文忠、王蒙、张继刚、余秋雨、吴建中、于丹、鲍鹏山、康震、郦波、孔庆东等十几位大家走进文心讲堂,为市民送去一次次丰盛的文化大餐,也掀起图书馆“文心讲堂”声誉一次次的高涨。同时借“文心讲堂”品牌,争取社会各方赞助近50万元。去年八月在国家图书馆讲座研讨会上做了《一座城市文化的声音》专题发言,“文心讲堂”在全省乃至全国享有胜誉。
(2)承担我馆“文化嘉年华”活动中“好山好水读好书”读书节系列活动。分别落实了:“好山好水读好书”读书节开幕式暨《昭明文选》首发式活动;“好山好水读好书”征集上联活动;“阅读经典,品味人生”网络征文活动。“市图书馆古籍展示及中华古典文学”主题书市。各项分活动在部门同仁共同努力下及各部门协助下得到各级领导的好评。
(3)组织开展09、红读征文、演讲活动。近4万名学生和老师参与,收到征文1100篇,30多名小选手参加了演讲。因获奖面高,组织得力,去年我馆获得“优秀组织奖”殊荣,今年正在争创中。
(4)策划“文心展厅”首展--中日韩国际书画展。为了扩大“文心”品牌的影响力,今年,我馆着力推出“文心展厅”,为了配合新展厅首次展览影响大、品位高的要求,积极主动和外办联系,促成本次展览,在时间紧,任务重、要求高的情况下,组织策划了中日韩国际书画展,得到市领导和国外友人的高度评价和认可。
3、团结协作,分管工作着力推进因为角色的转变,本人还分管了技术部工作,全年协助协调完成:全市12个共享工程基层点进行安装维护。
市共享工程县级支中心共享工程服务器和vpn采购及卫星接收系统和vpn网关的安装。图书馆网站、图书馆办公网的改版,新建“欢迎家园”网站。中国文选学资料中心宣片制作等。
作为新一任的学会秘书长。为了让学会活动丰富多彩,我积极筹划,多方联系,在徐馆长带领下,组织了市图书馆学会第十一次科学研讨会;完成图书馆评估定级迎检工作;组织会员和骨干去溧水和广西图书馆参观学习;落实台湾高校图书馆馆长主题为“海峡两岸大学图书馆合作发展”的论坛活动;组织各专业委员会研讨和联谊活动5次。学会工作被中图学会评为“阅读推广先进单位”,被省学会评为“先进学会”、本人被省学会评选为“优秀会员”。
另外,我还积极参与和完成分管以外工作数10项。主要有:落实“市民大讲堂”宣传策划工作12场;“中国文选学资料中心”成立的宣传策划工作;《昭明文选》线装书的设计出版工作,并推销36套。创意推出小会员分级化服务产品,并发展小会员多名等。
工作是辛劳的也是美丽的。一年多来的工作得到领导和同仁们的认可,成绩说明过去。对照上级领导的要求和同志们的期望,自己还有许多不足之处,主要有:一是理论和业务学习还不到位;二是工作中有急噪情绪,领导艺术还需进一步加强等;三是统筹兼顾的大局意识不强。针对不足和差距,我将认真克服和改进,尽心尽力做好每一件工作,尽心尽责履行好职责,为图书馆事业作出新的贡献。
文化述职述廉报告【篇5】
各位领导: 我作为一大队筹建组成员,主要负责一中队的工作。一年来,在局、大队的正确领导下,我勤奋学习,努力工作,依靠集体的智慧和力量,做了一些工作,取得了一些成绩。现按照要求述职如下,不当之处,请领导和同志们批评帮助。 一、履行职责所做的工作和取得的主要成绩
二oo五年是济宁市综合执法事业不断夯实基础、各项工作取得新进展的一年。一年来,始终以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕年初制订的工作目标,开拓创新,加强管理,严格执法,在全面推行网格化及考核责任制的基础上,根据《济宁市综合行政执法局二oo五年工作事项责任分工》有条不紊地开展综合执法工作,圆满完成了局交给的各项任务。
(一)强化队伍建设,树立执法队伍新形象
1、加强领导班子建设,提高领导效率。为把中队筹备组班子建设成为一个“团结、务实、廉洁、开拓”的领导集体,主要抓了以下几点:一是抓学习。坚持周一学习制度,以保持共产党员先进性教育活动为契机,学“三个代表”重要思想,学专业知识,加强自身修养,通过学习提高了班子的政策水平、决策水平、领导能力和业务知识水平,增强了班子抓大事、议大事的能力。二是抓团结。坚持民主集中原则,强化民主氛围,重大事项集中研究,集中决策,形成了团结进取、求真务实的工作作风。三是抓勤政。制定了责任制度,执勤带班制度,做到分工细致,责任清楚,任务明确。无论是白天执勤,还是夜间巡查,都与队员同甘共苦,率先垂范,不搞特殊,树立了形象和威信,影响和带动了全体队员,保证了各项工作的顺利进行。四是抓廉政。把廉政建设工作作为队伍的灵魂,把廉洁执法和文明执法工作作为队伍的生命线,纳入日常工作,认真落实《执法人员守则》、《执法人员“十不准”》等规章制度,班子领导以身作则,积极带领全体执法人员进行认真学习,贯彻落实好有关廉政建设的规章制度,切实把廉政建设工作落到实处,筑牢了反腐倡廉的思想道德防线,使全体队员树立了正确的权力观、地位观和利益观。
2、抓好执法队伍的素质教育。本着造就一支政治强、业务精、执法严、作风硬、效率高的执法队伍,大力加强法制观念,努力提高队伍整体执法水平。结合局“规范执法、队容风纪和车辆管理专项整治月”的要求,对中队进行了全面整顿:一是进行思想作风整顿。组织全体执法人员集中学习了局发党政文件,通过集中学习,使全体人员统一了思想,提高了认识,较好的树立了管理就是服务的意识,增强了全体执法人员的社会责任感。二是进行纪律整顿。按照有关规定,从严格依法行政,严格廉政纪律,严格工作纪律,严格请销假制度,严禁利用职权索要财物和吃、拿、卡、要,严禁工作时间饮酒等方面规范执法人员的行为。三是强化执法人员的学习,提高政治理论素质和业务素质。定期或不定期组织队员对有关于七项执能的法律、法规、规章、规定进行学习,通过学习使全体队员自身素质和执法水平得到明显提高。通过开展以上活动,全面提高全体执法人员整体素质,形成了一个高效率、有作为,召之即来、来之能战、战之能胜、纪律严明的战斗集体。四是积极组织队员参加局、大队各项文体活动。在局组织的秋季运动会上共取得了一个第一名、三个第二名、两个第三名的较好成绩。
3、狠抓规章制度建设。一是健全内部管理制度。探索形成了一套中队规章制度,即《执勤行为规定》、《谈心制度》、《车辆管理制度》、《档案管理制度》《汇报制度》、《考勤制度》等十六个制度,要求执法人员执行公务时,必须佩戴市局统一制发的标志及省法制办颁发的行政执法证,做到持证上岗,着装整齐,切实达到仪容端正、风纪严谨、统一化、规范化的要求。并将制度与考核紧密结合起来,切实做到以制度约束人,以制度规范人。二是全面规范执法程序。在使用统一的行政执法文书的基础上,从规范填写使用各类执法文书,到下达处罚决定、送达回执、采集证言笔录、建档立卷等各个执法环节,都由法制员及中队负责人严格把关,确保依法办案、依程序办案,适用法律准确的目标。共办理简易程序案件983例,一般程序案件100例,下达行政处罚决定书31例,下达责令改正637起,共计收费89582元,罚款38675元。
4、重视宣传信访工作。
把宣传工作贯彻于执法工作的全过程,利用报纸、电台、电视台、内部简报多角度、多层次最大限度地宣传执法部门新组织、新机制、新作风,文明执法、热情服务的有关事迹。与电视台、电台、齐鲁晚报、晨报、局宣传科形成了良好的协作关系。一年来在电视台发稿16条,电台发稿12条,市级以上各大报刊发稿31篇,局信息发稿58篇,设立宣传栏11处,营造了全社会关心、支持、理解执法工作的良好氛围。
及时处理市民投诉,努力提高执法效率。对群众、媒体反映的问题,落实到分队、由专人负责、限期查处、及时反馈给投诉人,中队共办理群众投诉、媒体反映案件达112件,按时查处反馈率达到100%,满意率达到96%。充分发挥了执法中队的作用,营造了辖区整洁有序的城市环境,为我市社会经济发展作出了贡献。
(二)加强执法力度,提高执法水平
1、巩固市容环境卫生。
以治“乱”为突破口,重点对12条城区主次干道路和327国道两侧进行了全面清理整治。共计规范市场外溢6处32次,清理占道经营、超门头经营5200余处;规范早点、夜市83处;取缔露天烧烤42处。
针对非法涂写、张贴、散发广告行为,继续采取“呼”、“抓”、“奖”、“包”、“清”五项措施清理乱贴乱画,加大对背街小巷和社区的清理粉刷力度,巩固成果,严防回潮和反弹,提高清除和涂盖质量。共整理核实的462个号码取证后进行追呼;查获非法涂写张贴行为136起,其中直接处罚69人,移送公安机关处理4人,行政拘留4人;涂抹、清理乱涂乱画和乱张贴的广告51000余处,没收传单7XX余份,有效地治理了“城市牛皮癣”。
对主次干道两侧乱倒污水、垃圾,不具备经营条件的小餐馆、小饭店专项执法。对辖区内104家小餐馆、小饭店进行整改。督促85家无上、下水的饭店、餐馆进行改造,处罚53家乱泼、乱倒、乱放行为。联系工商、卫生、环卫等部门,对未取得合法手续的经营业户予以规范。
加大对车辆抛洒和带泥上路行为的查处力度。提前向施工地工地负责人宣传有关法律、法规,严防车轮带泥上路、沿路抛洒、施工噪声扰民。共发放《法律明白纸》及《致施工工地一封信》179份,查处34次道路抛洒,面积60000平方米,均责成有关单位予以清理。其中立案一起,罚款4275元,此为我局首例道路抛洒立案处罚案。
及时查处建筑施工扰民,经营噪声、宣传噪声,从严处罚沿街叫卖。调整班次,加强夜间、中午时间段,对高考、中考期间居住区附近的工地、经营场所的噪声的严密监控,共下达《责令改正通知书》57份,确实做到依法从严、从快查处,还市民一宁静的居住环境。
规范“三车”维修点。规范清理道路两侧的洗车点、占道摩托车维修点31处。取缔辖区内9条主要道路及两侧支路可视范围内的16处自行车维修点。
2、严格规划执法
严格查处违法建设,做到“四个及时”,即“及时发现、及时控制、及时立案、及时汇报”,提高有效控制的能力,提高结案率。共立案违法建设89起,面积24993.78平方米。共下达《行政处罚决定书》30例。
对新建、在建工程跟踪式监督检查。共规范建筑工地26处,放线、复线16处建筑工地,面积564585平方米。其中查处未取得《建设工程规划许可证》及未按规定施工的工地3处。
强制拆除违法建设。由于327国道改道,位于新旧327国道之间的村民因利益趋动,形成较大规模的抢建风潮。为此中队专门抽调一个分队负责规划监控工作,并协调相关部门必要时采取集中整治活动。共采取了16次不同形式的整治活动。强制拆除77处违法建设,面积约6047平方米。
3、创建示范街,规范道路
以创建示范街为契机,规范整治户外广告。按照执法局《关于对门头牌匾、户外广告实施规范的意见》进行实施。对红星路、海关路、光河路、仙营路、东红庙路、吴泰闸路、常青路、327国道、琵琶山西路、供销路、建设路、共青团路的户外广告进行统一规范。共发放《整治门头广告牌匾通告》1900份,下达《责令改正通知书》386份,规范门头广告牌匾135处,拆除墙体广告1690余处,清除玻璃贴37000余处。
确立以红星路、供销路为开展规范非机动车辆停放试点路段,引进外地先进经验,在红星路、供销路、琵琶山路等路段120余处设立自行车停放器。共规范乱停乱放非机动车辆7800余次,机动车辆1200余次。通过规范摆放,提高了城市的整体环境标准。
4、探索推进执法进社区。把邮电新苑作为探索“综合执法进社区”的一个试点,在具体工作中落实综合执法进社区“七个一”的做法,协助东红庙居委、九巨龙物业办公室从整治社区内环境卫生、违章占道等基础工作做起,发放《便民联系卡》《致小区居民一封信》《法律明白纸》、清理垃圾、清除乱贴乱画、规范门头广告牌、拆除破旧搭建物、走访居民家庭,赢得了居民的认可和欢迎。执法进社区工作取得了明显的成效。随着综合执法进社区的逐步深入,将对社区进行细化整治,努力将邮电新苑社区打造成为舒适、文明、整洁、平安、和谐的新型社区
5、开展综合行政执法(七个一)进工地活动。在每一个工地中设立一名联系队员,一套办公桌椅、一套法律法规宣传材料、一本工地基本情况台账、一本《在建工程检查登记簿》,签订一份责任书、发放《致工地建设者一封信》。建立在建工程档案备查制度和联系人(责任人)制度,实行“一个工地一份档案”,收集“两证一书”、夜间施工许可证(回执)、平面图、立面图、设计要点、开发商营业执照、施工单位营业执照等资料存档。向建设单位宣传综合行政执法法律法规,针对大型建筑、拆迁工地,易发车辆抛洒、带泥上路污染道路的特点,监督施工单位提前采取渣土装载不过厢体、棚布遮盖、硬化道路或车轮冲刷去泥等预防措施。通过执法关口前移,从事后查处变为事前预防、事中查处,对工地内违法形态,做到早发现、早汇报、早协调、早解决,防止出现违法建设、车轮带泥上路污染路面、施工噪声挠民等现象。通过主动服务,树立综合行政执法队伍的良好形象。
二、廉洁自律情况
我一直十分注重自身和中队的廉政建设和作风建设,努力维护执法形象。一是落实党风廉政建设责任制,签订“党风廉政建设责任书”,落实“一岗双责”。廉政工作做到与业务工作同计划、同部署、同检查、同考核。二是始终把廉政教育放在突出位置,立足教育,着眼防范。始终做到预防为主,防范在先,关口前移,警示在先。凡重大节日前,都召开会议反复强调要防止“节日病”;对苗头性、倾向性问题,通过会议教育、个别谈话等形式,尽早提醒。
一年来,我能自觉遵守中央和各级党委有关领导干部廉洁自律的规定,我要求自己做到:1、按守则自律。上级规定不准做的我绝对不做,上级要求达到的我争取达到,不违章、不违纪、不违法。2、用制度自律。我严格按本局制定的廉政措施办事。对重大问题都经讨论决定,不搞chr(39)一言堂chr(39),不立chr(39)小山头chr(39),力求秉公办事。3、以chr(39)队长chr(39)自律。一队之长应该是本队干部职工的表率,两个文明建设的chr(39)领头雁chr(39)。因此,我在考虑问题、处理事情当中,凡是要求群众做到的,自己首先做到。我不是以chr(39)队长chr(39)自居,寻求索取,而是以chr(39)队长chr(39)自律,讲求奉献,珍惜党和人民给予的荣誉和权力。
三、存在问题及今后努力的方向
冷静思考,过去一年所取得的成绩,应归功于上级的正确领导、有力监督和精心指导;归功于基层一线执法队员的共同努力,我个人只是做了一些力所能及的事情而已。联系自己的思想和工作,对照上级和同志们的要求,深感自己还有许多差距和不足,主要有:
一是学习缺乏系统性、计划性。执法工作十分繁杂,时常因工作使学习受到影响,存在以干代学的现象,静下心来钻研理论的时间不是太集中,一定程度上影响了学习的质量和效果。
二是工作的前瞻性、主动性不强。平时虽然做了不少调查研究,但“被动适应”的情况居多,“超前思维”偏少,主动性不强;对解决现实问题的研究居多,对综合执法事业总体思路的研究及理论提炼偏少、偏浅,前瞻性不强。这虽然囿于执法工作多元性、分散性以及各项工作之间缺乏有机内在联系的特点,但多少反映了我们在研究水平和研究能力方面的差距。
三是工作上缺乏经验,需要更进一步磨炼和提高。特别是规划执法工作办法不多,老队员的作用发挥不够。
出现上述问题的原因,主要是运用马列主义的基本原理、基本方法研究和解决问题的能力还不够,思维方式还不够辩证,思想观念还不够解放。这次述职以后,我将进一步对照领导和同志们的要求,冷静思考自己的工作和思想,虚心接受领导和同志们对我的评议和批评帮助,注意克服缺点和不足,更好地把学习和工作有机统一起来;把统揽全局和重点突破有机统一起来;把解放思想、积极探索和求真务实、扎实工作有机统一起来;把坚持原则、严格要求和讲究方式方法有机统一起来,增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性,并以这次述职为新的起点,脚踏实地,勤奋工作,继续接受组织和群众的监督,努力做一名合格的执法者。
不当之处,请批评帮助。
文化述职述廉报告【篇6】
一、突出思想政治建设,凝聚搞好全年旅游工作的整体合力
始终坚持把思想政治建设作为贯穿整个旅游工作的一根红线,通过加强思想政治建设,提高局党组一班人及全局工作人员的政治水平、政策水平和搞好本职工作的能力,为创造性地做好旅游工作注入强大精神动力。第一,不断加强政治业务学习,提高综合素质。坚持把邓小平理论、“三个代表”重要思想和十六大精神以及省、市会议精神、旅游政策法规等作为学习的重点内容,全面学习,认真消化。通过学习,一方面,加深了对做好旅游工作重要性的认识,增强了责任感和使命感;另一方面,使全局干部掌握了从事旅游工作的基础理论和基本知识,提高了工作效率,打牢了思想业务基础。第二,大力开展党性教育活动,进一步形成整体合力。以贯彻落实市委开展的“三争”活动为契机,坚持周四政治学习日制度,在全局广泛开展了内容丰富、形式多样的党性教育活动,组织开展了“八种意识”的大讨论,增强了全局干部的党性观念和大局意识,使全局上下时刻做到同党中央保持一致,同市委、市政府在思想上合拍、工作上协调、行动上一致,从而凝聚了一心一意搞建设,全心全意谋发展的统一意志,调动了全局上下的工作积极性,确保了全年工作的如期完成。
二、发挥职能作用,开创旅游工作新局面
牢牢把握发展主题,坚持把加快旅游经济发展作为全年旅游工作的出发点和归宿,围绕市委、市政府下达的各项工作任务,抓住关键环节,进行重点突破,使各项工作都取得了突破性进展。
一是完成了创建“中国优秀旅游城市”工作。市旅游局在人手少、时间紧、任务重的情况下,创新思路,团结拼搏,充分发挥主观能动性。经过多方努力,在全国集中精力整顿市场暂停“创优”验收的情况下,我们把全国原定九月份的验收提前到五月份,成为2002年全国唯一一家通过国家验收的城市,并且以全国同类城市名列前茅的高分887分入围。(“优秀城市”的总分为1000分,地级市入围底线为750分,市政府要求我市以850分的高分入围。经过艰苦努力,我市实现超高分入围,受到了市委、市政府及国家旅游局的好评)
二是出色地完成了旅游交易会。主要从两个途径来完成市政府交办的任务:一是邀请北京、上海、广东等远程大市的40多家旅行社在来樊踏线考察,对外推介襄樊旅游产品,签订意向合同50多份,约定来樊游客数万余人次,预期完成旅游收入2000多万元;二是在诸葛亮广场举办旅游会展区,组织全市景区景点、宾馆饭店和旅行社共46个单位制作高档次的展板,在广场搭建规模宏大、新颖壮观的展区,并搭建高规格的舞台向观众展示旅游行业的工装表演及地方特色的文艺演出。“节会”期间,旅游展区共接待数十万人次参观,成为最受群众青睐的展区。在“节会”闭幕式上赵成霖市长给予“最大亮点”的评价。整个“节会”实现旅游收入5028万元,大大超过预期目标,出色地完成了政府下达的全部任务。
三是旅游开发整体推进。市县两级通过采取政府主导、民营参股等办法,多渠道集中资金用于景点的设施配套和开发建设,使旅游开发向纵深推进。一年来,除隆中、米公祠、鹿门寺、以及保康五道峡、南漳水镜庄、谷城薤山、枣阳熊河等传统景点继续加大了景区配套建设力度外,市、县两级还分别结合各自实际建成、开放了龙王峡、九路寨、黄家湾、锦绣园等一批新的景区景点。由于开发建设力度加大,到2002年年底,全市共有13家旅游景区进入国家a级景区行列,a级景区总量位居全省前列。其中,仅国家4a和3a景区就达到5家。为进一步推进旅游区开发建设,2002年,在省、市党委政府和上级计委、旅游部门的关心、支持下,编制、评审、通过了荆山生态旅游发展总体规划和项目建设环境评价报告,完成了将该区作为旅游国债资金建设项目的前期申报准备工作,向国家计委和国家旅游局进行了申报,为今后旅游景区的开发建设打牢了基础。
三、突出机关作风建设,保障各项工作顺利进行
始终坚持把“求真务实,高效廉洁”作为作风建设的重点,加大工作力度和措施。具体做到“三个坚持”:一是坚持目标管理。在班子内部和全局上下普遍推行了工作目标管理制度,定期报告目标落实情况,实施责任追究。二是坚持“四讲四比”:讲团结比奉献、讲学习比素质、讲成本比效率、讲责任比政绩,在全局大力倡导团结奉献、艰苦奋斗的社会主义道德风尚。局党组一班人身体力行,率先垂范。三是坚持制度约束。先后建立、完善了党风廉政责任制度、局机关例会制度、学习制度、车辆使用制度、财务管理制度等一系列规章制度。将作风建设纳入制度管理的轨道,促进了作风建设,推动了工作落实,有效保障了我们在人员少、待遇低、工作重的不利因素下,仍然顺利完成了市政府和上级主管部门交办的各项任务。为推动作风建设的深入,在工作实践中,我们还坚持严格执行中央、省、市纪委的各项规定,结合行风评议,将班子成员与干部廉洁自律工作置于广大行评代表和人民群众的监督之下,有效遏制了行业不正之风在旅游系统的滋生蔓延,树立了良好的单位形象。
一年来,我们的工作虽然取得了一些成绩,但也还存在一些亟待解决的问题。主要表现为:一是市、县间,县、县间以及旅游企业间发展不平衡,制约了全市旅游经济发展水平的提高;二是景区景点的开发建设缺乏详规指导,盲目性、随意性大;三是旅游投入机制不够健全,影响了旅游业的大发展、快发展;四是与旅游相关行业间的协作协调不力,使行业向产业的跨跃受到制约;五是局机关政治理论学习抓得不紧,政治思想工作做得不细。批评教育不及时,表扬激励也不及时等等,这些都是我们要在今后的工作中逐步加以解决的。今后,我们将以党的十六大精神为指导,认真贯彻落实全国旅游工作会议和省、市经济工作会议精神,紧紧围绕全市经济工作会议提出的“提高人民生活水平,维护社会稳定,实现全面建设小康社会良好开局”的总体目标,坚持“解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新”的总体思路,按照“发展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面,各项工作要有新举措”的总体要求,突出荆山生态旅游区开发建设一个重点,做好襄樊旅游交易会和旅游专列两个亮点,打牢宣传开发、行业管理和市场秩序三个基础,扭住旅游开发、宣传促销、行业管理和队伍建设四个关键,奋力推动全市旅游经济快速发展,力争全年旅游工作再上新台阶。
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文化述职述廉报告【篇7】
xxxx年,我作为县文化局副局长,继续分管县电影公司工作,一年来,我主动学习业务知识、严格抓好相关管理,并和县电影公司的同志们一道,深化改革,开拓创新,以市场为导向,在坚持电影主业的同时,大力拓展多种经营领域,不断丰富群众文化生活,认真履行工作职责,全面完成了工作任务。主要成绩体现在以下几个方面:
一、通过不断学习,努力提升综合素质
作为一名文化局副局长,作为一名市人大代表,我深深懂得新形势下学习的重要性。我把学习作为提高综合素质和工作能力的重要手段,把注重学用结合作为做好工作的立足点。
一是政治学习做到主动。我十分注重政治学习,不断强化自身思想政治素质。今年以来,我始终保持了良好的精神状态,坚持政治的高标准,主动加强“三个代表”重要思想等政治理论的学习,积极参与社会主义荣辱观教育学习活动,写了3万余字的心得体会。树立了正确的政绩观,做到了讲纪律、讲原则、讲风格,时时处处从严要求自己。
二是业务学习做到经常。一年来,我尽可能多地从较为繁忙的行政事务中挤出时间,加强业务学习,做到边工作边学习。在一些学术研究活动中,我虚心向兄弟单位的领导、专家请教,为搞好业务管理工作打下理论基础。我还经常主动和业务干部交流沟通,尽一切可能掌握业务工作规律,进而引发新的思考,有针对性地指导实际工作。年内,我针对新农村建设的需要,下乡调查过农村文化,对我县农村文化工作有过最直接的接触,掌握了第一手资料。
三是学用结合到位。学习是为了应用,理论与实践相结合是做好工作的法宝。我十分注重理论联系实际,能从理论的角度思考一些实际问题,指导具体工作。我当选市人大代表以来,一直把履行人大代表职责当作一项神圣的使命。人大会议期间,我积极发言,主动参政议政,大胆提出议案和建议,先后独立提出议案5件,参与提出议案20件,市十二届人大四次会议期间,在讨论政府工作报告时,我提出了《关于将电影“2131工程”列入政府财政支出预算》等议案和建议,得到了市政府的充分肯定和高度重视。
二、通过开拓创新,切实提高工作实效
在本职工作方面,我坚持着眼全局、突出重点,注重开拓创新。一年来,我和电影公司的同志们一道,本着为单位负责、为事业负责的精神,扎实开展各项工作,并取得了实效。
1、在发展中拓宽了业务路子。县电影院既是全县的大会议中心,又是唯一的正规演出场地。我们充分利用这一优势条件,努力拓展演出市场。一是多次引进外地剧团来县电影院演出,激活了文化市场。满足了群众不同文化类型的需求。今年我们共接纳俄罗斯远东军区歌舞团等演出团体二十多个,演出场次近60场,超额完成了局里下达的演出任务。二是联系并配合组织举办了一些高规格大型明星演唱会。如湖南卫视著名主持人李锐和著名歌星王蓉演唱会,赢得了广大观众的好评,既极大地拓展了县城人民的文化视野,又提高了文化局、县电影公司的知名度,同时也收到一定的经济效益。县电影公司全年共完成总收入693634元,为电影事业的发展,为整个文化系统的大局稳定作了应有的贡献。
2、在活动中收到了社会效益。一年来,我们努力贯彻省、市文件精神,放映了党教片《任长霞》和禁毒教育片《死亡之吻》及当前学生正确对待网络问题的启迪教育片《网络少年》,观众突破30000人。同时,我们十分注重公益性文化活动,利用新春期间和夏季时节,在县城及县城周围如火如荼地开展了“优秀电影进社区”、“夏季广场电影月”活动,放映场次88场,观众超过26000人,极大地丰富了群众文化生活,更好地普及了科技知识,受到了广大居民和村民的一致好评。特别是电影公司与长虹电器集团举行的“唱响主旋律,建设新农村”影企联姻免费电影放映活动,走进全县10个乡镇,加之国家发改委和广电总局奖励给我们的流动电影放映车的巡回走点,在群众中产生了良好的影响,农民朋友欢喜不已,每场观众都达300人以上。
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述职报告文化馆
俗话说,不打无准备之仗。在幼儿教育工作中,我们都有会准备一写需要用到资料。资料可以指人事物的相关多类信息、情报。参考资料有利于我们完成相应的学习工作目标。只不过,你是否知道有哪些幼师资料种类呢?以下由小编为大家精心整理的“述职报告文化馆”,还请多多关注我们网站!
述职报告文化馆 篇1
文化馆个人述职报告
尊敬的领导:
您好!我是XX文化馆的一名员工,现向您提交我所在文化馆的个人述职报告,以总结过去一年的工作,并展望未来的工作计划。
一、工作概述
去年以来,我在文化馆担任文化活动策划员一职,负责策划和组织多个文化活动,包括展览、演出、讲座等。通过与团队密切合作,以及与外界合作伙伴的紧密联系,我为文化馆带来了一系列优秀的文化活动,提升了文化馆的知名度和影响力。
二、工作成果
1. 策划并成功举办的“古今对话——中国传统文化与现代艺术展”。该展览通过古代经典文学、绘画、工艺品等与现代艺术作品的对比,引发了观众对传统文化与当代艺术的思考,收到了很好的反响,吸引了大量观众。
2. 策划并成功举办的“音乐之夜”系列演出。这一系列演出包括了交响乐、民乐、流行乐等不同类型的音乐表演,为观众提供了多样化的音乐享受,同时也给了当地音乐人一个展示自己才华的机会。
3. 策划并成功举办的“文化沙龙”活动。通过邀请各领域专家学者进行讲座,与观众展开交流讨论,这个活动增强了文化馆与社会的联系,也为观众提供了一个学习的平台。
三、工作创新
1. 引入多媒体技术。在活动中,我积极运用多媒体技术,包括投影、音响等设备,提升了活动的视听体验效果,使观众更加投入。
2. 拓展合作伙伴。我与其他文化机构、艺术团体建立了紧密的联系,通过合作推出更多优秀的文化活动,丰富了文化馆的内容。
3. 深入群众,开展文化进社区活动。我带领团队定期走访社区,开展文化讲座、展览等活动,将文化传递到社区居民身边,取得了很好的效果。
四、存在的问题与改进计划
1. 需要提高活动的宣传力度。尽管我们在各种渠道宣传了活动信息,但仍有一些观众未能及时了解到活动的详细信息,希望今后能加强宣传,提高活动的知名度。
2. 提高团队合作效率。虽然我们的团队合作默契,但在活动策划与组织过程中,仍有一些环节需要协调和改进,希望完善组织流程,提高团队的工作效率。
3. 加强与社区的联系。虽然我们有定期进社区的活动,但与社区居民的互动还有待加强,希望今后能更好地与社区居民沟通,满足他们的文化需求。
五、未来的工作计划
1. 继续策划并举办优秀的文化活动,进一步提升文化馆的知名度和影响力。
2. 加强人才培养,提升团队的专业素质和创新能力。
3. 深入群众,将更多的文化活动带到社区,满足居民的文化需求。
六、结束语
过去的一年,我在文化馆取得了一些成绩,但同时也发现了一些问题,未来我将继续努力,为文化馆的发展贡献自己的力量。感谢领导对我的支持和关心。
此致
礼启
述职报告文化馆 篇2
一、继续抓学习、努力促提高。
除了日常读书看报、按要求完成个人学习计划之外,主要做到了“两个偏重”:
一是偏重于业务知识的学习。特别是在分管“调编”工作后,能尽可能的从较为繁忙的行政性事务中解脱出来,抓住一切时机,参与业务工作、和业务干部交流沟通,尽一切可能了解业务工作现状、业务工作规律进而引发理性思考,指导实际工作。
比如,今年6月参加了为期两天的省舞蹈家协会主办的“舞蹈师资培训班”,明白了以“渔篮花鼓”为代表的江苏民间舞“三道弯”的特点、舞蹈创作的一般过程和规律等;在局文艺处带领下,赴扬中、丹阳调查农村文化,掌握了第一手资料,对我市群众文化工作有了最直接的接触;10月,会同其他同志一道分别就大市口街道、中华路街道迎江社区的社区文化建设进行调研。在参加一些学术研究活动中,我虚心向兄弟馆的领导专家请教,广交朋友,建立联系,为今后从事业务工作打下基矗
第二个偏重是偏重于学用结合。从实际工作中提炼深化发展群文理论,从理论的角度运用理性思维思考一些问题,指导具体工作。比如,为了参加“广场文化与城市文明”长三角地区群文理论研讨会,我花费了大量的时间和精力,查阅了大量的资料,结合我们的“欢乐家园”,进行充分的思考和酝酿,撰写了《广场文化是城市文明的灵魂》一文,在撰文的同时形成了一些新颖的观点。最近,我正在撰写一篇“文化单位组织结构分析研究及对策”的论文,这是从管理学角度来阐述“如何优化文化单位组织结构”的问题。
二、继续抓务实、努力求实效。
我始终坚持了求真务实的工作作风,无论是在竞岗期间,还是在分工调整以后,都本着为单位负责、为事业负责、为职工负责的精神,和其他同志一道高标准、高要求始终如一的干好本职工作,当好“一把手”的参谋助手。
在行政管理方面,主要是做好日常事务的协调、管理和监督工作。上半年,没有调整分工前,重点抓了经营上的几个遗留问题:一是大西路舞厅原承包人拖欠承包款进行法律诉讼,并进行新一轮招标的前期准备;二是对一楼酒店使用的我馆餐具进行价值评估,为收回或有偿使用进行前期准备;三是通过法律手段妥善解决原KTV承包人拖欠承包款的经济纠纷。
在基建方面,重点抓了办公区的改造。今年,按照去年制定的大楼整体规划,分别退出了“茶楼”和“都市潮”这两个经营项目。上半年,和基建领导小组的'同志一道着重进行了改造方案、设计方案的论证和确定,并按照设计方案联系了几家施工单位进行询价,在工程预算上进行了严格认真的审核、讨论,最终,在不改变设计、用料的前提下,将预算从29万多确定为16万多,下降将近50%。此外,配合年初的全省社文工作会议,进行了三楼“多媒体教室”的改造。建设了文化资源共享工程。通过政府招标,购置了一部“日立”电梯,可望春节前后安装调试到位。
在宣传方面,主要作了三方面工作:一是建立了馆宣传领导小组,建立了本馆宣传网络,有关部门都确立了宣传信息员,加强了本馆宣传工作力度。全年被报社、电台采用稿件16篇,被《镇江文化》采用20多篇,用稿率在文化系统名列前茅;二是恢复印发了内部刊物《群众文化信息》,已出了4期,并以此为平台和各县市区文化馆建立了宣传信息工作联系,形成了以市馆为中心的宣传信息网络;三是会同本馆美术干部主持设计印刷了全面介绍我馆基本情况的品位较高的宣传画册。
三、继续抓勤廉、努力树形象。
在工作中能始终严格要求自己,处处身体力行,以身作则,带头执行本馆的各项规章制度以自己的言行带动和影响其他同志。在购置电梯、电脑等设备中,严格按照规定,实行政府招标。在办公区改造过程中,完全公开、公平、公正,不搞暗箱操作。最后16万的工程预算就是领导小组成员本着能自己做的自己做,能省钱的尽量省钱的原则坐下来一条一条核算,和施工方争出来的。
在班子内部,严守组织纪律,不该说的坚决不说、维护班子决策的统一性和权威性,从不信谣、传谣,更不造谣;摆正自己位置,从不越位、越权,协调处理好和其他领导的关系,虚心向其他领导学习,相互取长补短。
在工作中,能正确处理好事业和家庭的关系。由于我爱人常年出差在外,每天都要接送女儿,日常起居都要由我一人承担尽管如此,遇到时间要求比较紧迫的工作,白天忙不完,就带到家,等到晚上孩子睡觉以后再坐下来忙自己的事情。休息天也经常抽出时间,到单位转一转、看一看,
述职报告文化馆 篇3
尊敬的领导:
我叫张XX,是你们文化馆的一名员工。我身兼数职,分别是观众服务、文化活动策划和现场管理。今天我向您汇报我在这三个领域的工作情况。
观众服务:
我们的文化馆有许多活动,吸引了众多观众前来参观,如艺术展览、相声表演、歌舞晚会等等。我和我的团队为观众提供优质的服务已经成为我们日常工作的重点。
首先,我们在接待大厅放置了贴心的指南牌,提供充分明确的参观指导,让新观众能够准确地找到他们想要看的活动和馆区。接着,我们与其他服务部门密切合作,为观众提供活动资讯和其他方便的服务。
其次,我们优化了现场体验,包括清晰的语音解说、以及作为观众引导员的工作,提高了观众对文化的理解和体验。此外,我们定期开展基于投票和解读一系列主题活动,让观众参与到展览成果及展品的完整体验中。
文化活动策划:
我们文化馆致力于提供多元化和丰富的文化活动,以吸引不同文化背景与兴趣的观众。为此,我们开始了新的活动策划,以满足观众的期望。主要活动包括音乐会、科学家讲座系列、戏剧、书法和绘画展等等。
我们团队确定活动主题、确定了时间和地点,并与相关领域的多位名人携手,共同推出文化活动和展览。活动的成功不仅带来了一定程度的收入,更促使我们不断加大对文化活动的支援。我们只有提供了普及性的文化活动,让文化普及化、互相认知、互相了解,人们才能更改变传统文化观念,通过文化谷构建起一个新的人类命运社会共同体。
现场管理:
我们的目标是确保不同活动的流畅运行。在活动的策划和准备阶段,我们投入了大量的物力、人力和财力,使其获得圆满成功。
在现场,我们通过提前做周密的安全规划,确保安全工作和其他所有必须的准备工作得到妥善处理。我们采用了先进的技术手段和新颖的管理方法以确保活动可以有一个先进卓越的表现、高效运转。
总之,我们文化馆的的服务准则是高品质、高效率,以创造一个更广泛的社区空间,为市民提供记忆展览和文化体验。我们的服务是馆内和馆外最重要的环节之一,为了为您提供更好的服务和与其他博物馆、文化馆交流学习,请您提出宝贵建议和意见,帮助我们能够做得更好!
述职报告文化馆 篇4
文化馆人员述职报告
尊敬的领导:
我是XX市某文化馆的工作人员,非常荣幸地向您汇报今年以来文化馆的工作。在过去的一年里,我们积极开展了一系列活动,助力于本地文化事业的发展。以下是我们今年工作的主要内容。
一、文化活动
1.1 音乐会
为了丰富城市居民的文化生活,我们在今年组织了一次音乐会,邀请到了来自国内外的知名音乐家。该音乐会受到了广泛的欢迎和好评。
1.2 美术展览
我们还推出了多个美术展览,包括国内外知名画家的作品展。美术展览引起了许多艺术爱好者和观众的积极参与和赞誉。
1.3 演出活动
文化馆也为大量的演出提供了场地和设施。我们组织了音乐会、舞蹈、戏剧和儿童演出等,丰富了城市居民的文化生活,并吸引了大量观众到现场观看。
二、艺术培训
为了更好地推动城市文化事业的发展,我们全年也开展了一系列艺术培训,包括绘画、音乐和书法等,提高了很多市民的艺术素养。
三、文化交流
我们积极参与了多种文化交流活动,包括与台湾、日本、韩国及其他国家的文化代表进行交流,促进各族人民之间的了解和理解。
四、数字化文化建设
文化馆也通过数字化平台,为广大市民提供了多元化的文化服务。我们开辟了一个免费的在线文化资源,为用户提供了海量的历史“文化遗产”、音乐、电影、书籍和艺术大师的相关内容,并吸引了越来越多的用户。
五、文化馆调查
我们随时关注市民对文化馆的建议和意见,根据市民需求调整文化馆活动,以及举办其他文化活动。
综上所述,今年以来,我们的文化馆活动和服务覆盖人群广泛,深受市民和观众的支持和赞誉。在未来的日子里,我们将继续努力,积极开展更多的文化活动和教育培训,以及建设更多数字化文化平台和其他文化设施。
谢谢。
XX市某文化馆工作人员
2022年6月4日
述职报告文化馆 篇5
述职报告是任职者陈述自己任职情况,评议自己任职能力,接受上级领导考核和群众监督一种应用文,具有汇报性、总结性和理论性特点。下面是文化馆副馆长述职报告,请参考!
2**年以来,本人在文化局和本单位主要领导直接带领下,和其他同志一道,认真学习业务知识、严格执行内部管理制度、深化群文理论研究,较好地履行了副馆长工作职责,完成了全年工作任务。
一、继续抓学习、努力促提高。
除了日常读书看报、按要求完成个人学习计划之外,主要做到了“两个偏重”:
一是偏重于业务知识学习。今年以来,特别是在分管“调编”工作后,能尽可能从较为繁忙行政性事务中解脱出来,抓住一切时机,参与业务工作、和业务干部交流沟通,尽一切可能了解业务工作现状、业务工作规律进而引发理性思考,指导实际工作。比如,今年6月参加了为期两天省舞蹈家协会主办“舞蹈师资培训班”,明白了以“渔篮花鼓”为代表江苏民间舞“三道弯”特点、舞蹈创作一般过程和规律等;在局文艺处带领下,赴扬中、丹阳调查农村文化,掌握了第一手资料,对我市群众文化工作有了最直接接触;10月,会同其他同志一道分别就大市口街道、中华路街道迎江社区社区文化建设进行调研。在参加一些学术研究活动中,我虚心向兄弟馆领导专家请教,广交朋友,建立联系,为今后从事业务工作打下基矗
第二个偏重是偏重于学用结合。从实际工作中提炼深化发展群文理论,从理论角度运用理性思维思考一些问题,指导具体工作。比如,为了参加“广场文化与城市文明”长三角地区群文理论研讨会,我花费了大量时间和精力,查阅了大量资料,结合我们“欢乐家园”,进行充分思考和酝酿,撰写了《广场文化是城市文明灵魂》一文,在撰文同时形成了一些新颖观点。最近,我正在撰写一篇“文化单位组织结构分析研究及对策”论文,这是从管理学角度来阐述“如何优化文化单位组织结构”问题。
二、继续抓务实、努力求实效。
今年以来,我始终坚持了求真务实工作作风,无论是在竞岗期间,还是在分工调整以后,都本着为单位负责、为事业负责、为职工负责精神,和其他同志一道高标准、高要求始终如一干好本职工作,当好“一把手”参谋助手。
在行政管理方面,主要是做好日常事务协调、管理和监督工作。上半年,没有调整分工前,重点抓了经营上几个遗留问题:一是大西路舞厅原承包人拖欠承包款进行法律诉讼,并进行新一轮招标前期准备;二是对一楼酒店使用我馆餐具进行价值评估,为收回或有偿使用进行前期准备;三是通过法律手段妥善解决原KTV承包人拖欠承包款经济纠纷。
在基建方面,重点抓了办公区改造。今年,按照去年制定大楼整体规划,分别退出了“茶楼”和“都市潮”这两个经营项目。上半年,和基建领导小组同志一道着重进行了改造方案、设计方案论证和确定,并按照设计方案联系了几家施工单位进行询价,在工程预算上进行了严格认真审核、讨论,最终,在不改变设计、用料前提下,将预算从29万多确定为16万多,下降将近50%。此外,配合年初全省社文工作会议,进行了三楼“多媒体教室”改造。建设了文化资源共享工程。通过政府招标,购置了一部“日立”电梯,可望春节前后安装调试到位。
在宣传方面,主要作了三方面工作:一是建立了馆宣传领导小组,建立了本馆宣传网络,有关部门都确立了宣传信息员,加强了本馆宣传工作力度。全年被报社、电台采用稿件16篇,被《镇江文化》采用20多篇,用稿率在文化系统名列前茅;二是恢复印发了内部刊物《群众文化信息》,已出了4期,并以此为平台和各县市区文化馆建立了宣传信息工作联系,形成了以市馆为中心宣传信息网络;三是会同本馆美术干部主持设计印刷了全面介绍我馆基本情况品位较高宣传画册。
三、继续抓勤廉、努力树形象。
在工作中能始终严格要求自己,处处身体力行,以身作则,带头执行本馆各项规章制度以自己言行带动和影响其他同志。在购置电梯、电脑等设备中,严格按照规定,实行政府招标。在办公区改造过程中,完全公开、公平、公正,不搞暗箱操作。最后16万工程预算就是领导小组成员本着能自己做自己做,能省钱尽量省钱原则坐下来一条一条核算,和施工方争出来。
在班子内部,严守组织纪律,不该说坚决不说、维护班子决策统一性和权威性,从不信谣、传谣,更不造谣;摆正自己位置,从不越位、越权,协调处理好和其他领导关系,虚心向其他领导学习,相互取长补短。
在工作中,能正确处理好事业和家庭关系。由于我爱人常年出差在外,每天都要接送女儿,日常起居都要由我一人承担尽管如此,遇到时间要求比较紧迫工作,白天忙不完,就带到家,等到晚上孩子睡觉以后再坐下来忙自己事情。休息天也经常抽出时间,到单位转一转、看一看,处理一些平时没完成事务,从没有因为家庭原因而耽误工作。
当然,本人也有很多工作不到位地方。一是今年调查研究工作还不够深入,缺乏主提性和导向性,忙于应付上级征文活动。到社区、乡镇还不够。二是在一些工作中还缺乏一抓到底狠劲。比如,计划要建设群众文化网站,考虑到人员问题、技术问题,一直犹豫不决;还有今年干部职工计算机培训问题等。三是在学习上还缺乏全面性和系统性。特别在业务上还要进一步加强。
述职报告文化馆 篇6
一年多在局领导、馆领导的关心和同志们的支持下,我由馆长助理走上副馆长的岗位。工作角色的转变,工作内容的增加,让这充实的时间更有些难忘和回味。一年多来,我认真履行工作职责,勤奋工作,较好的完成了各项工作任务。下面从三个方面对我任职一年多来的思想、工作作一小结:
本人能积极参加局党委和馆党支部组织的各项活动,认真参加每次政治学习和党组织生活,努力提高自己的思想素养。参加“争先创优”活动,并撰写学习计划和心得体会。同时,认真学习相关业务知识,不断提高自己的理论水平和综合素质,撰写论文《市图书馆“文心讲堂”品牌打造的实践与探索》和《一切为了读者,为了一切读者》二篇发表在省级刊物上,撰写的《阅读经典、品味人生、传承文明》论文获得中国图书馆学会年会三等奖、全国中小型公共图书馆联合会征文一等奖。今年还参加中图学会志愿者行动馆长培训班。通过学习使我强化了宗旨意识、人本意识和创新意识,增强了贯彻执行党和国家方针政策的自觉性。
2、扎实工作,活动品牌逐步扩大。
一年多来,在领导的关心支持下,我认真履行工作职责,勤奋工作,紧紧围绕全年的工作目标,以打造图书馆品牌活动为抓手,凝心聚力,开拓创新,较好地完成了全年各项工作任务。
(1)借“文化嘉年华”“欢乐家园”主题活动,“文心讲堂”再次升温,一年半共负责邀请、组织、策划、接待了易中天、钱文忠、王蒙、张继刚、余秋雨、吴建中、于丹、鲍鹏山、康震、郦波、孔庆东等十几位大家走进文心讲堂,为市民送去一次次丰盛的文化大餐,也掀起图书馆“文心讲堂”声誉一次次的高涨。同时借“文心讲堂”品牌,争取社会各方赞助近50万元。去年八月在国家图书馆讲座研讨会上做了《一座城市文化的'声音》专题发言,“文心讲堂”在全省乃至全国享有胜誉。
(2)承担我馆“文化嘉年华”活动中“好山好水读好书”读书节系列活动。分别落实了:“好山好水读好书”读书节开幕式暨《昭明文选》首发式活动;“好山好水读好书”征集上联活动;“阅读经典,品味人生”网络征文活动。“市图书馆古籍展示及中华古典文学”主题书市。各项分活动在部门同仁共同努力下及各部门协助下得到各级领导的好评。
(3)组织开展09、XX年红读征文、演讲活动。近4万名学生和老师参与,收到征文1100篇,30多名小选手参加了演讲。因获奖面高,组织得力,去年我馆获得“优秀组织奖”殊荣,今年正在争创中。
(4)策划“文心展厅”首展——中日韩国际书画展。为了扩大“文心”品牌的影响力,今年,我馆着力推出“文心展厅”,为了配合新展厅首次展览影响大、品位高的要求,积极主动和外办联系,促成本次展览,在时间紧,任务重、要求高的情况下,组织策划了中日韩国际书画展,得到市领导和国外友人的高度评价和认可。
因为角色的转变,本人还分管了技术部工作,全年协助协调完成:全市12个共享工程基层点进行安装维护。
作为新一任的学会秘书长。为了让学会活动丰富多彩,我积极筹划,多方联系,在徐馆长带领下,组织了市图书馆学会第十一次科学研讨会;完成图书馆评估定级迎检工作;组织会员和骨干去溧水和广西图书馆参观学习;落实台湾高校图书馆馆长主题为“海峡两岸大学图书馆合作发展”的论坛活动;组织各专业委员会研讨和联谊活动5次。学会工作被中图学会评为“阅读推广先进单位”,被省学会评为“先进学会”、本人被省学会评选为“优秀会员”。
另外,我还积极参与和完成分管以外工作数10项。主要有:落实“市民大讲堂”宣传策划工作12场;“中国文选学资料中心”成立的宣传策划工作;《昭明文选》线装书的设计出版工作,并推销36套。创意推出小会员分级化服务产品,并发展小会员多名等。
工作是辛劳的也是美丽的。一年多来的工作得到领导和同仁们的认可,成绩说明过去。对照上级领导的要求和同志们的期望,自己还有许多不足之处,主要有:一是理论和业务学习还不到位;二是工作中有急噪情绪,领导艺术还需进一步加强等;三是统筹兼顾的大局意识不强。针对不足和差距,我将认真克服和改进,尽心尽力做好每一件工作,尽心尽责履行好职责,为图书馆事业作出新的贡献。
述职报告文化馆 篇7
文化馆人员述职报告
尊敬的领导:
我是XX文化馆馆长,针对近期工作进行了总结和总结分析,现将我的工作情况向您汇报。
一、工作概述
自上一次向您汇报以来,我和我的团队在文化馆工作上取得了一些积极的成果,并遭遇了一些挑战。首先,我们成功举办了一场主题为“传承与创新”的书画展览,邀请了一些知名书画家参与。展览吸引了大量观众,并受到了社会的积极评价。其次,我们也举办了一系列的文化讲座和活动,涵盖了文学、音乐、戏曲等多个领域,为市民提供了更加丰富的文化生活。在工作中,我们也发现了一些不足之处,比如在宣传方面还存在一些不足,需要进一步加强。
二、工作亮点
1.成功举办了“传承与创新”书画展览。该展览展示了传统艺术与现代艺术的融合与碰撞,得到了观众的高度认可和好评。
2.组织了一系列的文化讲座和活动。我们邀请了一些知名文化学者和艺术家,为市民讲解文化知识和技艺。这些活动不仅丰富了市民的文化生活,而且提高了他们的文化素质。
3.加强了与外部机构的合作。我们与一些本地艺术团体和文化机构建立了合作关系,共同举办了一些文化活动,扩大了文化馆的影响力。
4.积极参与了地方民俗文化的保护和传承工作。我们研究整理了一些当地的传统民俗文化,并组织了相关活动,让更多的年轻人了解并参与到民俗文化的传承中来。
三、工作不足与改进计划
1.宣传工作不力。我们意识到在展览和活动宣传方面存在不足。下一步,我们将加强宣传团队建设,增加线上线下媒体的投入,并与更多的文化机构进行联动宣传。
2.专业人才培养有待加强。文化馆的工作需要一支高素质的专业人才团队。下一步,我们将加强人才引进和培养机制,提高员工的专业素质和服务能力。
3.资源整合和利用有待完善。文化馆的资源较为分散,下一步,我们将进行资源整合和利用计划,充分发挥各种资源的效益。
四、下一阶段工作计划
1.探索科技与文化的结合。我们将积极推动文化馆与科技的结合,开展数字文化创意产品开发,提升文化创意产业的发展。
2.加强与地方民众的互动。我们将在策划文化活动时更加注重参与性和互动性,使更多的市民能够参与其中,增强文化的凝聚力。
3.加大对年轻人的文化教育力度。文化教育是培养和提高年轻人文化素养的重要途径,我们将加大对年轻人的文化教育力度,并提供更多的文化教育资源。
4.深入挖掘本土文化资源。我们将加强对本地文化资源的了解和整理,开展一系列的研究和保护工作,激发市民对本土文化的热爱和自豪感。
以上是我的述职报告,请领导批示。
述职报告文化馆 篇8
尊敬的各位领导:
大家好!我是××文化馆的一名工作人员,我在此向大家述职,向您们汇报过去一年来我所承担的工作任务和取得的成绩。
过去一年里,作为××文化馆的工作人员,我主要负责展览策划和管理工作。在这一岗位上,我努力推动了文化馆的各项展览活动,并取得了一定的成绩。
首先,我积极策划并组织了一系列具有较高知名度和影响力的展览活动。其中,最具代表性的是我们举办的“××主题展览”,展览以其独特的主题和展陈形式吸引了大量观众。展览期间,我们还组织了一系列相关讲座和研讨会,提高了观展者的文化品味和艺术鉴赏能力。
其次,我在展览管理方面取得了一些新的进展。为了提供更好的观展环境,我与相关部门合作,改善了展览场馆的灯光和陈列设施,使展览效果更加出色。此外,我还与展览参展方保持良好的沟通,确保展览的进度和质量。在展览期间,我也积极参与展览导览和咨询工作,为观众提供专业的解说和参观指导。
同时,在展览宣传方面,我也做了一些努力。我与媒体联系并撰写了一系列展览宣传稿件,通过平面媒体、电视媒体和网络媒体进行了广泛宣传。这些宣传举措有效地提高了我们展览活动的知名度和影响力,吸引了更多观众的参与。
在工作中,我始终追求卓越和创新。我不断学习新知识,提高自己的专业素养和才能,努力使自己适应文化馆快速变化的需求。同时,我也积极参与文化馆的培训和学习活动,通过学习与他人互动,不断丰富自己的知识和经验。
当然,与成绩相比,我也存在一些问题和不足之处。比如,在展览策划方面,有时可能会因为缺乏相关专业知识而思路狭窄,没有创新;在展览管理方面,有时可能会因为工作繁忙而忽略细节,对展览进度和质量的掌控不够严格。我深刻认识到这些问题,并愿意在以后的工作中加以改进和提高。
在未来的工作中,我将继续发扬团队合作的精神,与同事们密切配合,共同推动文化馆的发展。我将加强对专业知识的学习和研究,提高自己的技能水平和综合素质。我将积极参与展览策划和设计,为观众呈现更具有创意和艺术性的展览。同时,我也将继续致力于展览管理的规范化和提升服务质量,为观众提供更好的展览体验。
最后,我再次感谢领导们对我的支持和关心。我将时刻保持努力进取的精神,继续为××文化馆的发展做出自己的贡献。
谢谢大家!
述职报告文化馆 篇9
文化馆人员述职报告
尊敬的领导:
您好!我是文化馆的一名员工,在过去的一年中,我一直致力于文化馆的工作,并取得了一定的成绩。在这里,我将向您汇报我过去一年的工作情况。
一、工作开展情况:
在过去一年中,我作为文化馆的一名员工,积极参与各项文化活动的组织和服务工作。在各项工作中,我始终坚持以服务为中心,努力为市民提供更好的文化体验。具体工作如下:
1. 活动策划与组织:我参与了多场文化活动的策划与组织工作。包括各类展览、演出、讲座等,我与团队成员积极协作,制定了详细的项目计划,确保活动顺利进行。同时,我也与相关合作伙伴保持密切联系,确保活动资源的充分利用。
2. 文化推广与宣传:作为文化馆的一名员工,推广和宣传文化活动也是重要的工作之一。我积极参与了文化馆网站和社交媒体平台的运营,及时发布文化活动信息,吸引了大量的关注和参与。此外,我还与当地的媒体合作,组织了一些宣传报道,提高了文化馆的知名度和影响力。
3. 参观接待与服务:我还负责接待参观团队和个人游客,向他们介绍文化馆的展览和活动,并解答他们的疑问。我努力做到亲切、热情、周到的服务,使每个参观者都有一次愉快的文化体验。
4. 文化馆管理与协调:除了参与文化活动的策划与组织,我还参与了文化馆内部的管理与协调工作。我与其他部门的同事保持良好的沟通,协同解决工作中的问题,并及时向领导汇报工作进展。
二、取得的成绩:
在过去的一年中,我取得了一些成绩,总结如下:
1. 成功策划并组织了多场文化活动,得到了市民的积极反馈和参与。其中,有一次以当地传统文化为主题的展览在社会上产生了很大的影响,获得了媒体的广泛报道。
2. 在文化推广与宣传方面,我积极参与了文化馆网站和社交媒体平台的运营,增加了关注和参与度。文化馆的知名度和影响力得到了提升,发展潜力得到了进一步释放。
3. 在参观接待与服务方面,我得到了市民和游客的好评。他们对我的服务态度和专业知识表示赞赏,称赞我为他们提供了一次愉快的文化体验。
三、存在的问题与思考:
在工作中,我也发现了一些问题和不足之处,反思总结如下:
1. 在活动策划与组织方面,我需要更加注重团队协作,加强与合作伙伴的沟通与合作,确保活动资源的充分利用。
2. 在文化推广与宣传方面,我需要进一步提升自己的专业水平,不断学习新知识,提高宣传能力,以适应快速发展的信息技术环境。
3. 在参观接待与服务方面,我需要进一步加强专业知识的学习和掌握,提高自己的服务水平和能力,给市民和游客带来更好的体验。
四、今后的工作计划:
在今后的工作中,我将进一步完善自己的工作,努力取得更大的成绩。具体计划如下:
1. 加强学习:我将继续学习和掌握专业知识,提高自己的综合素质和能力,为更好地开展工作打下坚实的基础。
2. 多方合作:我将加强与合作伙伴的合作与沟通,共同策划组织更多优质的文化活动,提高文化馆的影响力和知名度。
3. 服务创新:我计划将服务工作做到更细致、更贴心,通过引入互动体验等方式,提升参观者的体验感,为市民和游客提供更好的服务。
四、最后的话
通过过去一年的工作,我相信自己取得了一些成绩,也意识到了自己的不足之处。我将在今后的工作中继续努力,不断提升自己,为文化馆的发展和推动文化事业的进步做出更大的贡献。
谢谢您对我的支持和关心!
此致
礼敬!
您的员工
述职报告文化馆 篇10
尊敬的领导:
我是文化馆的一名工作人员,我在此向您述职,汇报我近期的工作情况和取得的成绩。
一、工作情况:
1. 活动策划与组织:作为文化馆的一员,我积极参与了多项文化活动的策划和组织工作。例如,我们在近期举办了一个以传统文化为主题的展览活动,通过展览主题的设计、展品的选择和布置等工作,吸引了大量观众前来参观,取得了良好的反响。
2. 科普教育工作:我在文化馆的工作同时也负责着科普教育工作,我定期组织举办科普讲座和活动,向大众普及相关科学知识。例如,近期我们在文化馆举办了一个关于环境保护的科普讲座,通过精心设计的内容和生动的讲解,引起了观众们的广泛关注和参与。
3. 文化交流活动:为了加强与其他文化馆之间的交流与合作,我积极参与了多项文化交流活动的准备和实施。例如,我们与另一家文化馆合作,举办了一场关于民间传统艺术的交流活动,通过传授技艺和演示表演,促进了两地文化的交流与传承。
二、取得的成绩:
1. 文化活动参与度显著提高:通过我精心策划和组织的文化活动,文化馆的参与度和影响力得到了显著提高。我们的展览活动吸引了很多观众,让更多人了解了传统文化的魅力。科普讲座和活动的举办,也让更多人对科学知识有了更深入的了解。
2. 科普教育覆盖更广:通过我组织的科普教育活动,覆盖的人群范围扩大了。不仅吸引了学生和家长的参与,还吸引了一些社区居民和工作人员的关注。通过科普讲座和活动,让更多人受益,积累了相关知识。
3. 文化交流加强:通过参与文化交流活动,我们与其他文化馆之间的合作得到了加强。不仅促进了两地文化的交流与传承,还扩大了我们文化馆的影响力和声誉。
三、存在的问题:
1. 资源与人力不足:由于文化馆的规模较小,我们面临着资源和人力不足的问题。在策划和组织活动时,有时会因为资源匮乏而受限。
2. 宣传推广不够到位:尽管我们的活动得到了一定的参与度,但在宣传推广方面还存在不足。我们需要加强宣传力度,提高活动的知名度和影响力。
四、工作计划:
1. 提升活动质量:在策划和组织活动时,我将进一步加强与相关部门的合作,争取更多的资源支持,提升活动的质量和影响力。
2. 加强宣传推广:我将积极与媒体进行合作,加大对活动的宣传推广力度,提高活动的知名度和覆盖面。
3. 拓展合作伙伴: 利用我们已有的资源和影响力,积极与其他文化馆和相关机构建立更紧密的合作关系,共同推动文化交流和传承工作。
总之,通过近期的工作以及与其他文化馆之间的交流合作,我认为文化馆的工作取得了一定的成绩和进展。希望在今后的工作中,我将继续努力,扩大我们馆的影响力,提升活动的质量,并积极推进文化交流和传承的工作。
感谢领导对我的支持和关心!
文化馆人员:XXX
日期:XXX
述职报告文化馆 篇11
文化馆人员述职报告
尊敬的领导:
我是XX文化馆的文化馆人员,现向您汇报本年度的工作情况和成果。
一、工作总结:
今年,我作为文化馆人员,兢兢业业,勤奋努力,不断提高自己的专业能力和综合素质。在文化馆的工作中,我主要承担了以下几项工作任务:
1. 文化馆日常管理:负责文化馆内部的管理工作,包括设备维护、环境卫生、消防安全等。通过制定相关管理制度,确保文化馆的良好运行和观众的安全。
2. 活动策划与组织:参与策划各类文化活动,如展览、演出、讲座等。与相关团队合作,负责安排和组织活动流程,确保活动的顺利进行。通过广泛宣传和邀约,吸引了大量观众参与,提升了文化馆的知名度和影响力。
3. 资源整合与合作:积极与其他文化机构、社团以及相关部门合作,共同开展文化交流活动。通过整合资源,提供更多的文化产品和服务,丰富了观众的文化生活,促进了文化事业的发展。
4. 文化教育工作:承担部分文化教育项目的教学任务,如美术、音乐、舞蹈等。通过精心设计的教学方案,提升了学员的艺术水平和审美能力。获得了学员及家长的一致好评,增加了文化馆的影响力和美誉度。
二、工作成果:
在本年度的工作中,我不仅圆满完成了上述工作任务,还取得了以下亮点成果:
1. 文化活动的成功举办:策划了多场文化活动,并成功组织实施。其中,主题展览《追寻红色足迹》吸引了近千名观众参观,并获得了专业人士的认可与好评;音乐会《经典交响之夜》吸引了广大观众,为他们带来了一场音乐盛宴。
2. 观众满意度的提升:通过细致入微的服务和悉心解答观众疑问,观众的满意度得到了明显提升。针对展览和活动进行了观众满意度调查,结果显示,满意度较去年同期提升了15%。
3. 文化教育成效显著:通过有针对性的教学,学员的绘画水平明显提高,多名学员获得省级美术比赛奖项;音乐教学也取得了明显的进步,学员在学习过程中,表现更加自信和自我表达能力提高。
三、存在的问题和改进措施:
在工作中,我也发现了一些问题,如资源整合不够充分、文化活动策划时间紧迫等。针对这些问题,我将采取以下改进措施:
1. 深入研究文化资源:加强与相关机构和专家的交流合作,全面了解文化资源,提高整合资源的能力。
2. 提前制定计划:对于文化活动的策划,提前制定详细的计划,并充分考虑各项准备工作的时间,确保活动的顺利进行。
3. 加强团队协作:与同事和合作伙伴共同商讨,合理分工,在活动策划和组织过程中加强沟通和配合。
四、个人成长和心得体会:
在本年度的工作中,我充分锻炼了自己的组织管理能力和沟通协调能力,不断提高了自己的专业能力和综合素质。通过与观众和学员的交流,我深刻体会到文化的力量,它能够启发人们的智慧,丰富人们的生活。我将以更高的热情和更深的责任感,为文化事业做出更大的贡献。
以上就是我本年度的工作情况和成果汇报,请领导批示。谢谢。
文化馆人员:XXX
文化馆述职报告
常言道,实践出真知,当我们结束一个任务时。报告有着举足轻重的地位,报告有利于我们去分析学习工作中的规律,提高效率,你真正懂得怎么写好报告吗?幼儿教师教育网小编的文章可以让您更好地了解“文化馆述职报告”欢迎阅读,感谢你的注意和支持我会继续努力创作更好的作品!
文化馆述职报告(篇1)
尊敬的各位领导:
大家好!我是××文化馆的一名工作人员,我在此向大家述职,向您们汇报过去一年来我所承担的工作任务和取得的成绩。
过去一年里,作为××文化馆的工作人员,我主要负责展览策划和管理工作。在这一岗位上,我努力推动了文化馆的各项展览活动,并取得了一定的成绩。
首先,我积极策划并组织了一系列具有较高知名度和影响力的展览活动。其中,最具代表性的是我们举办的“××主题展览”,展览以其独特的主题和展陈形式吸引了大量观众。展览期间,我们还组织了一系列相关讲座和研讨会,提高了观展者的文化品味和艺术鉴赏能力。
其次,我在展览管理方面取得了一些新的进展。为了提供更好的观展环境,我与相关部门合作,改善了展览场馆的灯光和陈列设施,使展览效果更加出色。此外,我还与展览参展方保持良好的沟通,确保展览的进度和质量。在展览期间,我也积极参与展览导览和咨询工作,为观众提供专业的解说和参观指导。
同时,在展览宣传方面,我也做了一些努力。我与媒体联系并撰写了一系列展览宣传稿件,通过平面媒体、电视媒体和网络媒体进行了广泛宣传。这些宣传举措有效地提高了我们展览活动的知名度和影响力,吸引了更多观众的参与。
在工作中,我始终追求卓越和创新。我不断学习新知识,提高自己的专业素养和才能,努力使自己适应文化馆快速变化的需求。同时,我也积极参与文化馆的培训和学习活动,通过学习与他人互动,不断丰富自己的知识和经验。
当然,与成绩相比,我也存在一些问题和不足之处。比如,在展览策划方面,有时可能会因为缺乏相关专业知识而思路狭窄,没有创新;在展览管理方面,有时可能会因为工作繁忙而忽略细节,对展览进度和质量的掌控不够严格。我深刻认识到这些问题,并愿意在以后的工作中加以改进和提高。
在未来的工作中,我将继续发扬团队合作的精神,与同事们密切配合,共同推动文化馆的发展。我将加强对专业知识的学习和研究,提高自己的技能水平和综合素质。我将积极参与展览策划和设计,为观众呈现更具有创意和艺术性的展览。同时,我也将继续致力于展览管理的规范化和提升服务质量,为观众提供更好的展览体验。
最后,我再次感谢领导们对我的支持和关心。我将时刻保持努力进取的精神,继续为××文化馆的发展做出自己的贡献。
谢谢大家!
文化馆述职报告(篇2)
述职报告是任职者陈述自己任职情况,评议自己任职能力,接受上级领导考核和群众监督一种应用文,具有汇报性、总结性和理论性特点。下面是文化馆副馆长述职报告,请参考!
2**年以来,本人在文化局和本单位主要领导直接带领下,和其他同志一道,认真学习业务知识、严格执行内部管理制度、深化群文理论研究,较好地履行了副馆长工作职责,完成了全年工作任务。
一、继续抓学习、努力促提高。
除了日常读书看报、按要求完成个人学习计划之外,主要做到了“两个偏重”:
一是偏重于业务知识学习。今年以来,特别是在分管“调编”工作后,能尽可能从较为繁忙行政性事务中解脱出来,抓住一切时机,参与业务工作、和业务干部交流沟通,尽一切可能了解业务工作现状、业务工作规律进而引发理性思考,指导实际工作。比如,今年6月参加了为期两天省舞蹈家协会主办“舞蹈师资培训班”,明白了以“渔篮花鼓”为代表江苏民间舞“三道弯”特点、舞蹈创作一般过程和规律等;在局文艺处带领下,赴扬中、丹阳调查农村文化,掌握了第一手资料,对我市群众文化工作有了最直接接触;10月,会同其他同志一道分别就大市口街道、中华路街道迎江社区社区文化建设进行调研。在参加一些学术研究活动中,我虚心向兄弟馆领导专家请教,广交朋友,建立联系,为今后从事业务工作打下基矗
第二个偏重是偏重于学用结合。从实际工作中提炼深化发展群文理论,从理论角度运用理性思维思考一些问题,指导具体工作。比如,为了参加“广场文化与城市文明”长三角地区群文理论研讨会,我花费了大量时间和精力,查阅了大量资料,结合我们“欢乐家园”,进行充分思考和酝酿,撰写了《广场文化是城市文明灵魂》一文,在撰文同时形成了一些新颖观点。最近,我正在撰写一篇“文化单位组织结构分析研究及对策”论文,这是从管理学角度来阐述“如何优化文化单位组织结构”问题。
二、继续抓务实、努力求实效。
今年以来,我始终坚持了求真务实工作作风,无论是在竞岗期间,还是在分工调整以后,都本着为单位负责、为事业负责、为职工负责精神,和其他同志一道高标准、高要求始终如一干好本职工作,当好“一把手”参谋助手。
在行政管理方面,主要是做好日常事务协调、管理和监督工作。上半年,没有调整分工前,重点抓了经营上几个遗留问题:一是大西路舞厅原承包人拖欠承包款进行法律诉讼,并进行新一轮招标前期准备;二是对一楼酒店使用我馆餐具进行价值评估,为收回或有偿使用进行前期准备;三是通过法律手段妥善解决原KTV承包人拖欠承包款经济纠纷。
在基建方面,重点抓了办公区改造。今年,按照去年制定大楼整体规划,分别退出了“茶楼”和“都市潮”这两个经营项目。上半年,和基建领导小组同志一道着重进行了改造方案、设计方案论证和确定,并按照设计方案联系了几家施工单位进行询价,在工程预算上进行了严格认真审核、讨论,最终,在不改变设计、用料前提下,将预算从29万多确定为16万多,下降将近50%。此外,配合年初全省社文工作会议,进行了三楼“多媒体教室”改造。建设了文化资源共享工程。通过政府招标,购置了一部“日立”电梯,可望春节前后安装调试到位。
在宣传方面,主要作了三方面工作:一是建立了馆宣传领导小组,建立了本馆宣传网络,有关部门都确立了宣传信息员,加强了本馆宣传工作力度。全年被报社、电台采用稿件16篇,被《镇江文化》采用20多篇,用稿率在文化系统名列前茅;二是恢复印发了内部刊物《群众文化信息》,已出了4期,并以此为平台和各县市区文化馆建立了宣传信息工作联系,形成了以市馆为中心宣传信息网络;三是会同本馆美术干部主持设计印刷了全面介绍我馆基本情况品位较高宣传画册。
三、继续抓勤廉、努力树形象。
在工作中能始终严格要求自己,处处身体力行,以身作则,带头执行本馆各项规章制度以自己言行带动和影响其他同志。在购置电梯、电脑等设备中,严格按照规定,实行政府招标。在办公区改造过程中,完全公开、公平、公正,不搞暗箱操作。最后16万工程预算就是领导小组成员本着能自己做自己做,能省钱尽量省钱原则坐下来一条一条核算,和施工方争出来。
在班子内部,严守组织纪律,不该说坚决不说、维护班子决策统一性和权威性,从不信谣、传谣,更不造谣;摆正自己位置,从不越位、越权,协调处理好和其他领导关系,虚心向其他领导学习,相互取长补短。
在工作中,能正确处理好事业和家庭关系。由于我爱人常年出差在外,每天都要接送女儿,日常起居都要由我一人承担尽管如此,遇到时间要求比较紧迫工作,白天忙不完,就带到家,等到晚上孩子睡觉以后再坐下来忙自己事情。休息天也经常抽出时间,到单位转一转、看一看,处理一些平时没完成事务,从没有因为家庭原因而耽误工作。
当然,本人也有很多工作不到位地方。一是今年调查研究工作还不够深入,缺乏主提性和导向性,忙于应付上级征文活动。到社区、乡镇还不够。二是在一些工作中还缺乏一抓到底狠劲。比如,计划要建设群众文化网站,考虑到人员问题、技术问题,一直犹豫不决;还有今年干部职工计算机培训问题等。三是在学习上还缺乏全面性和系统性。特别在业务上还要进一步加强。
文化馆述职报告(篇3)
文化馆人员述职报告
尊敬的领导:
您好!我是贵单位文化馆的一名工作人员,非常荣幸能够向您汇报我的工作情况和所取得的成绩。在过去的一年里,我始终以高度的责任心和敬业精神,认真履行职责,积极投入工作,取得了一定的工作成果。
一、工作职责执行情况
作为文化馆人员,我主要承担以下工作职责:
1.管理文化馆日常运营:协助馆长制定文化馆的发展规划和年度工作计划;组织协调馆内各职能部门,保证文化馆的正常运作;制定并执行文化馆的内部管理办法和工作流程,确保各项工作有序进行。
2.展览策划与组织:负责策划和组织各类艺术展览和文化活动,包括美术作品展、摄影展、演出等。在策划过程中,我注意结合社会热点话题和文化特色,精心挑选展品和内容,以提高观众的艺术鉴赏能力和文化素养。
3.宣传推广:负责文化馆的宣传推广工作,包括制作宣传品、设计宣传方案、与相关媒体进行合作等,以吸引更多的观众和参与者。同时,我积极利用社交媒体和网络平台,提升文化馆的知名度和影响力。
4.教育与培训:组织开展文化教育和艺术培训活动,为广大市民提供优质的文化学习机会。我与相关教师合作,制定教学方案和课程表,保证教学质量和学员的满意度。
二、工作成果与创新
在过去一年的工作中,我注重结合文化馆的实际情况,提出并实施了一些创新的工作方法和措施,取得了一定的成绩:
1.丰富展览内容:针对不同观众群体的需求,我选择了更多元化的展览内容,如非遗传统文化展、儿童画展等,吸引了更多的观众参观和学习。
2.加强与学校的合作:我与本地学校合作,组织了一系列文化活动,如学校美术展、文化讲座等,增加了学生们的艺术修养和对文化的认识。
3.强化网络宣传:我利用微博、微信等社交媒体平台,积极宣传文化馆的各项活动和展览,有效提高了文化馆的知名度,吸引了更多的观众。
4.开展志愿者培训:我组织了文化馆志愿者队伍的培训和评估工作,提高了志愿者的专业素养和服务质量,为观众提供了更好的服务。
三、存在的问题与改进措施
在工作中,我也发现了一些问题,需要进一步加以改进:
1.在活动策划中,需要更加准确地把握观众的需求和喜好,以提供更有吸引力的展览和活动。
2.在宣传推广方面,仍需加强对社交媒体的运用,提高宣传活动的覆盖范围和品质。
3.在文化教育工作中,需要进一步研究和开发更多的优质教育资源,提高教学质量和影响力。
为解决上述问题,我将采取以下措施:
1.加强市场调研,深入了解观众需求,及时调整展览内容和活动策划。
2.进一步加大对社交媒体宣传的力度,利用更多的平台进行宣传推广。
3.与专业机构和教育机构合作,引入更多的文化教育资源,提升教学质量和影响力。
四、总结与展望
一年来,通过自身的努力和团队的支持,我成功完成了各项工作任务,并取得了一定的成绩。在今后的工作中,我将进一步提升自身专业素养,不断拓宽业务知识和技能,努力提高文化馆的服务质量和观众满意度。
感谢领导对我的支持和信任,也感谢各位同事的帮助与合作。我将倍加珍惜这个岗位,继续发扬文化馆的优良传统,努力开拓文化事业的新局面。
谢谢!
此致
敬礼
文化馆人员
日期:
文化馆述职报告(篇4)
尊敬的领导:
我是文化馆的一名工作人员,我在此向您述职,汇报我近期的工作情况和取得的成绩。
一、工作情况:
1. 活动策划与组织:作为文化馆的一员,我积极参与了多项文化活动的策划和组织工作。例如,我们在近期举办了一个以传统文化为主题的展览活动,通过展览主题的设计、展品的选择和布置等工作,吸引了大量观众前来参观,取得了良好的反响。
2. 科普教育工作:我在文化馆的工作同时也负责着科普教育工作,我定期组织举办科普讲座和活动,向大众普及相关科学知识。例如,近期我们在文化馆举办了一个关于环境保护的科普讲座,通过精心设计的内容和生动的讲解,引起了观众们的广泛关注和参与。
3. 文化交流活动:为了加强与其他文化馆之间的交流与合作,我积极参与了多项文化交流活动的准备和实施。例如,我们与另一家文化馆合作,举办了一场关于民间传统艺术的交流活动,通过传授技艺和演示表演,促进了两地文化的交流与传承。
二、取得的成绩:
1. 文化活动参与度显著提高:通过我精心策划和组织的文化活动,文化馆的参与度和影响力得到了显著提高。我们的展览活动吸引了很多观众,让更多人了解了传统文化的魅力。科普讲座和活动的举办,也让更多人对科学知识有了更深入的了解。
2. 科普教育覆盖更广:通过我组织的科普教育活动,覆盖的人群范围扩大了。不仅吸引了学生和家长的参与,还吸引了一些社区居民和工作人员的关注。通过科普讲座和活动,让更多人受益,积累了相关知识。
3. 文化交流加强:通过参与文化交流活动,我们与其他文化馆之间的合作得到了加强。不仅促进了两地文化的交流与传承,还扩大了我们文化馆的影响力和声誉。
三、存在的问题:
1. 资源与人力不足:由于文化馆的规模较小,我们面临着资源和人力不足的问题。在策划和组织活动时,有时会因为资源匮乏而受限。
2. 宣传推广不够到位:尽管我们的活动得到了一定的参与度,但在宣传推广方面还存在不足。我们需要加强宣传力度,提高活动的知名度和影响力。
四、工作计划:
1. 提升活动质量:在策划和组织活动时,我将进一步加强与相关部门的合作,争取更多的资源支持,提升活动的质量和影响力。
2. 加强宣传推广:我将积极与媒体进行合作,加大对活动的宣传推广力度,提高活动的知名度和覆盖面。
3. 拓展合作伙伴: 利用我们已有的资源和影响力,积极与其他文化馆和相关机构建立更紧密的合作关系,共同推动文化交流和传承工作。
总之,通过近期的工作以及与其他文化馆之间的交流合作,我认为文化馆的工作取得了一定的成绩和进展。希望在今后的工作中,我将继续努力,扩大我们馆的影响力,提升活动的质量,并积极推进文化交流和传承的工作。
感谢领导对我的支持和关心!
文化馆人员:XXX
日期:XXX
文化馆述职报告(篇5)
尊敬的领导、各位同事:
我作为文化馆的一名工作人员,非常荣幸能够向大家汇报我的工作情况。在过去的一年中,我主要从事以下任务:
一、 文化馆教育活动组织
为了让文化馆教育更加多元化、有深度,我着手组织了一系列教育活动。我组织了历史讲座、诗歌朗读比赛、美术大赛和点读机借阅活动等。通过这些活动,我们让更多人了解文化,学习了很多,同时我们也接收到很多关于提高服务质量的意见建议。
二、 业务能力提升
多年的从业经验和对文化事业的热爱,让我深刻的认识到提升自己的业务能力是非常重要的。因此,我参加了多种职业技能培训课程,在各种培训学习中始终秉持虚心学习的态度。通过不断的学习培训,我得以掌握更加丰富多样的知识技能,并且在工作中成功地将其应用。
三、 与社区居民的互动
长时间以来,我们与社区居民们建立了紧密的联系。根据对社区居民需求的了解,我们不断改进和完善我们的服务,举办各种丰富多彩的文化活动,并且及时了解他们在文化馆学习的反馈度。针对社区居民的各种问题和需求,我及时提供解答并且整理了相关文件资料方便他们阅读。
四、 活跃文化馆公众号
在文化馆公众号中,我们宣传了相关优秀教育资源、传授学习技巧和展示展览。我负责更新公众号的文化信息,在此期间不断优化公众号内容,提高阅读量、增加关注量。 在文化馆公众号中,我们宣传了相关优秀教育资源、传授学习技巧和展示展览。我负责更新公众号的文化信息,在此期间不断优化公众号内容,提高阅读量、增加关注量。
总之,这一年里我在文化馆的工作中认真配合上级领导,与同事们愉悦相处,并在各项任务中表现突出。我会更加认真努力,为让文化事业不断发展尽一份力。
文化馆述职报告(篇6)
一年多在局领导、馆领导的关心和同志们的支持下,我由馆长助理走上副馆长的岗位。工作角色的转变,工作内容的增加,让这充实的时间更有些难忘和回味。一年多来,我认真履行工作职责,勤奋工作,较好的完成了各项工作任务。下面从三个方面对我任职一年多来的思想、工作作一小结:
1、加强学习,自身修养不断提高本人能积极参加局党委和馆党支部组织的各项活动,认真参加每次政治学习和党组织生活,努力提高自己的思想素养。
认真研读了《毛泽东、邓小平、江泽民论科学发展》、《科学发展观读本》、等有关内容,学习了十七届四中全会精神、观看了廉正教育警示片,参加“争先创优”活动,并撰写学习计划和心得体会。同时,认真学习相关业务知识,不断提高自己的理论水平和综合素质,撰写论文《市图书馆“文心讲堂”品牌打造的实践与探索》和《一切为了读者,为了一切读者》二篇发表在省级刊物上,撰写的《阅读经典、品味人生、传承文明》论文获得中国图书馆学会年会三等奖、全国中小型公共图书馆联合会征文一等奖。今年还参加中图学会志愿者行动馆长培训班。通过学习使我强化了宗旨意识、人本意识和创新意识,增强了贯彻执行党和国家方针政策的自觉性。
2、扎实工作,活动品牌逐步扩大。
一年多来,在领导的关心支持下,我认真履行工作职责,勤奋工作,紧紧围绕全年的工作目标,以打造图书馆品牌活动为抓手,凝心聚力,开拓创新,较好地完成了全年各项工作任务。
(1)借“文化嘉年华”“欢乐家园”主题活动,“文心讲堂”再次升温,一年半共负责邀请、组织、策划、接待了易中天、钱文忠、王蒙、张继刚、余秋雨、吴建中、于丹、鲍鹏山、康震、郦波、孔庆东等十几位大家走进文心讲堂,为市民送去一次次丰盛的文化大餐,也掀起图书馆“文心讲堂”声誉一次次的高涨。同时借“文心讲堂”品牌,争取社会各方赞助近50万元。去年八月在国家图书馆讲座研讨会上做了《一座城市文化的声音》专题发言,“文心讲堂”在全省乃至全国享有胜誉。
(2)承担我馆“文化嘉年华”活动中“好山好水读好书”读书节系列活动。分别落实了:“好山好水读好书”读书节开幕式暨《昭明文选》首发式活动;“好山好水读好书”征集上联活动;“阅读经典,品味人生”网络征文活动。“市图书馆古籍展示及中华古典文学”主题书市。各项分活动在部门同仁共同努力下及各部门协助下得到各级领导的好评。
(3)组织开展09、红读征文、演讲活动。近4万名学生和老师参与,收到征文1100篇,30多名小选手参加了演讲。因获奖面高,组织得力,去年我馆获得“优秀组织奖”殊荣,今年正在争创中。
(4)策划“文心展厅”首展--中日韩国际书画展。为了扩大“文心”品牌的影响力,今年,我馆着力推出“文心展厅”,为了配合新展厅首次展览影响大、品位高的要求,积极主动和外办联系,促成本次展览,在时间紧,任务重、要求高的情况下,组织策划了中日韩国际书画展,得到市领导和国外友人的高度评价和认可。
3、团结协作,分管工作着力推进因为角色的转变,本人还分管了技术部工作,全年协助协调完成:全市12个共享工程基层点进行安装维护。
市共享工程县级支中心共享工程服务器和vpn采购及卫星接收系统和vpn网关的安装。图书馆网站、图书馆办公网的改版,新建“欢迎家园”网站。中国文选学资料中心宣片制作等。
作为新一任的学会秘书长。为了让学会活动丰富多彩,我积极筹划,多方联系,在徐馆长带领下,组织了市图书馆学会第十一次科学研讨会;完成图书馆评估定级迎检工作;组织会员和骨干去溧水和广西图书馆参观学习;落实台湾高校图书馆馆长主题为“海峡两岸大学图书馆合作发展”的论坛活动;组织各专业委员会研讨和联谊活动5次。学会工作被中图学会评为“阅读推广先进单位”,被省学会评为“先进学会”、本人被省学会评选为“优秀会员”。
另外,我还积极参与和完成分管以外工作数10项。主要有:落实“市民大讲堂”宣传策划工作12场;“中国文选学资料中心”成立的宣传策划工作;《昭明文选》线装书的设计出版工作,并推销36套。创意推出小会员分级化服务产品,并发展小会员多名等。
工作是辛劳的也是美丽的。一年多来的工作得到领导和同仁们的认可,成绩说明过去。对照上级领导的要求和同志们的期望,自己还有许多不足之处,主要有:一是理论和业务学习还不到位;二是工作中有急噪情绪,领导艺术还需进一步加强等;三是统筹兼顾的大局意识不强。针对不足和差距,我将认真克服和改进,尽心尽力做好每一件工作,尽心尽责履行好职责,为图书馆事业作出新的贡献。
文化馆述职报告(篇7)
一、 继续抓学习、努力促提高。
除了日常读书看报、按要求完成个人学习计划之外,主要做到了“两个偏重”:
一是偏重于业务知识的学习。今年以来,特别是在分管“调编”工作后,能尽可能的从较为繁忙的行政性事务中解脱出来,抓住一切时机,参与业务工作、和业务干部交流沟通,尽一切可能了解业务工作现状、业务工作规律进而引发理性思考,指导实际工作。比如,今年6月参加了为期两天的省舞蹈家协会主办的“舞蹈师资培训班”,明白了以“渔篮花鼓”为代表的江苏民间舞“三道弯”的特点、舞蹈创作的一般过程和规律等;在局文艺处带领下,赴扬中、丹阳调查农村文化,掌握了第一手资料,对我市群众文化工作有了最直接的接触;10月,会同其他同志一道分别就大市口街道、中华路街道迎江社区的社区文化建设进行调研。在参加一些学术研究活动中,我虚心向兄弟馆的领导专家请教,广交朋友,建立联系,为今后从事业务工作打下基础。
二个偏重是偏重于学用结合。从实际工作中提炼深化发展群文理论,从理论的角度运用理性思维思考一些问题,指导具体工作。比如,为了参加“广场文化与城市文明”长三角地区群文理论研讨会,我花费了大量的时间和精力,查阅了大量的资料,结合我们的“欢乐家园”,进行充分的思考和酝酿,撰写了《广场文化是城市文明的灵魂》一文,在撰文的同时形成了一些新颖的观点。最近,我正在撰写一篇“文化单位组织结构分析研究及对策”的论文,这是从管理学角度来阐述“如何优化文化单位组织结构”的问题。
二、 继续抓务实、努力求实效。
今年以来,我始终坚持了求真务实的工作作风,无论是在竞岗期间,还是在分工调整以后,都本着为单位负责、为事业负责、为职工负责的精神,和其他同志一道高标准、高要求始终如一的干好本职工作,当好“一把手”的参谋助手。
在行政管理方面,主要是做好日常事务的协调、管理和监督工作。上半年,没有调整分工前,重点抓了经营上的几个遗留问题:一是大西路舞厅原承包人拖欠承包款进行法律诉讼,并进行新一轮招标的前期准备;二是对一楼酒店使用的我馆餐具进行价值评估,为收回或有偿使用进行前期准备;三是通过法律手段妥善解决原KTV承包人拖欠承包款的经济纠纷。
在基建方面,重点抓了办公区的改造。今年,按照去年制定的大楼整体规划,分别退出了“茶楼”和“都市潮”这两个经营项目。上半年,和基建领导小组的同志一道着重进行了改造方案、设计方案的论证和确定,并按照设计方案联系了几家施工单位进行询价,在工程预算上进行了严格认真的审核、讨论,最终,在不改变设计、用料的前提下,将预算从29万多确定为16万多,下降将近50%。此外,配合年初的全省社文工作会议,进行了三楼“多媒体教室”的改造。建设了文化资源共享工程。通过政府招标,购置了一部“日立”电梯,可望春节前后安装调试到位。
在宣传方面,主要作了三方面工作:一是建立了馆宣传领导小组,建立了本馆宣传网络,有关部门都确立了宣传信息员,加强了本馆宣传工作力度。全年被报社、电台采用稿件16篇,被《镇江文化》采用20多篇,用稿率在文化系统名列前茅;二是恢复印发了内部刊物《群众文化信息》,已出了4期,并以此为平台和各县市区文化馆建立了宣传信息工作联系,形成了以市馆为中心的宣传信息网络;三是会同本馆美术干部主持设计印刷了全面介绍我馆基本情况的品位较高的宣传画册。
三、 继续抓勤廉、努力树形象。
在工作中能始终严格要求自己,处处身体力行,以身作则,带头执行本馆的`各项规章制度以自己的言行带动和影响其他同志。在购置电梯、电脑等设备中,严格按照规定,实行政府招标。在办公区改造过程中,完全公开、公平、公正,不搞暗箱操作。最后16万的工程预算就是领导小组成员本着能自己做的自己做,能省钱的尽量省钱的原则坐下来一条一条核算,和施工方争出来的。
在班子内部,严守组织纪律,不该说的坚决不说、维护班子决策的统一性和权威性,从不信谣、传谣,更不造谣;摆正自己位置,从不越位、越权,协调处理好和其他领导的关系,虚心向其他领导学习,相互取长补短。
在工作中,能正确处理好事业和家庭的关系。由于我爱人常年出差在外,每天都要接送女儿,日常起居都要由我一人承担尽管如此,遇到时间要求比较紧迫的工作,白天忙不完,就带到家,等到晚上孩子睡觉以后再坐下来忙自己的事情。休息天也经常抽出时间,到单位转一转、看一看,处理一些平时没完成的事务,从没有因为家庭的原因而耽误工作。
当然,本人也有很多工作不到位的地方。一是今年的调查研究工作还不够深入,缺乏主提性和导向性,忙于应付上级征文活动。到社区、乡镇还不够。二是在一些工作中还缺乏一抓到底的狠劲。比如,计划04年要建设群众文化网站的,考虑到人员问题、技术问题,一直犹豫不决;还有今年干部职工的计算机培训的问题等。三是在学习上还缺乏全面性和系统性。特别在业务上还要进一步的加强。
文化馆述职报告(篇8)
文化馆人员述职报告
尊敬的各位领导:
我是某市某文化馆的工作人员,现向您汇报本年度的工作情况。
一、工作概况
本年度,文化馆按照中央关于文化建设的各项要求,坚持以人民为中心的工作导向,紧密围绕市委、市政府的中心工作,全力推进文化事业的发展,着力提升文化馆的服务水平和影响力。
二、主要工作内容
1.展览展示
本年度,我们组织了多场精彩的展览,为公众提供了多样化的文化体验。其中,国际摄影家的作品展、书法名家的联展、新潮音乐家的演出等活动深受市民喜爱。同时,我们还增加了展览的互动性,比如组织一些手工制作、调制咖啡等活动,吸引更多的人参与其中。
2.文化教育
今年我们也加大了文化教育力度,开展了多场主题教育活动。比如,我们举办了老舍作品专题讲座、书画名家讲座、吉他演奏教学等,为市民搭建了一个优秀的文化学习平台。同时,我们也积极地联系各类文化交流活动,这也进一步扩大了我们的影响力。
3.文化推广活动
文化馆作为文化艺术的窗口,我们还要负责推广文化。今年我们组织了很多具有代表性和意义的文化推广活动,比如举办国际图书日、全国科技周等活动。另外,我们也在其他地方组织文艺演出和交流活动,为市民提供优秀又低廉的文化享受。
三、工作总结
本年度,我们在文化推广、文化教育、展览展示等方面都有了卓越的表现。但同时,我们也发现存在着一些问题:比如,活动创意有些单调,激发不了市民的积极性;服务质量有时不够周到。因此,我们需要在展览内容、活动策划等方面加入更多的创意元素,提高服务质量。
四、下一步工作
在下一步的工作中,我们将继续发扬艰苦奋斗、顽强拼搏的精神,秉承“以人为本”的理念,不断完善服务体系,创新活动形式,提高服务水平。我们将努力达到以下目标:
1.展览的内容和形式设计创意,激发广大市民参与热情。
2.活动策划越来越国际化、多样化,唤起市民的文化自信和骄傲。
3.讲座和研讨会的内容更加有深度和价值,形成有影响力文化品牌。
4.加强与其他文化馆、博物馆等单位的协同合作,为市民提供更丰富的文化生活。
以上就是我们的述职报告,谢谢各位领导审核!
文化馆述职报告(篇9)
各位领导、各位同仁:
20xx年,本人在馆党支部、馆长室的直接领导下,认真学习业务知识,努力提高工作水平,立足本职岗位,认真履行职责,带领其他同志较好的完成了全年工作任务。具体汇报如下:
一、结合实际工作,努力加强业务知识的学习。
今年4月,局党委对我馆领导班子进行了调整,随即班子成员的分工也进行了比较大的调整。我从行政管理岗位一下子到了群众文化业务工作的最前沿,面对组织的信任、群众的期待和全新的领域,我感到彷徨、困惑,更多是感到有力使不上。因此,大半年来,我在工作中处处当有心人,处处当学习人,向领导学,向同事学,向业务干部学,把自己当作一块“海绵”千方百计汲取“营养”。
在与汤馆长一道和外单位谈活动的时候,总是认真做好记录和归纳整理,使自己掌握了活动的一般流程、需要把握的几个环节、如何报活动预算等。在排练、修改小品《等》的过程中,自己全程参与,增加了很多以前没有的感性认识,特别是聆听了省里有关专家的意见后,对自己的鉴赏能力有了很大幅度的提高。最近,京口区教育局开展童谣大赛,我现学现用,与牌坊巷幼儿园一道参与创作排练了童谣情景剧《玩具风波》,现已进入决赛。
在与吴书记、李老师一道去参加少儿故事创作指导的时候,自己当好听众,琢磨这篇故事如果自己写会怎样,如果要改会怎样改等,提升自己的业务能力。在今年17届少儿创作故事大赛中,我参与辅导的润州实验小学的少儿故事“一元钱的故事”获得了表演一等奖、创作二等奖的好成绩,对自己是很大的鼓舞。
在与活动部、演出部的同志共同组织策划群众文化活动过程中,自己始终多观察、多思考、多听意见,结合发现的问题进行一些理性思考。特别自己是管理干部出身,学的又是管理工程专业,希望能在业务工作中有所运用。经过半年多的实践,我在规范活动操作流程、巩固活动“客源”等方面已经有了初步的思路。前一阶段,我和活动部的同志一道,拿出了《欢乐家园广场文化活动招商计划书》,并通过房展会向20多家房屋开发公司发布了合作信息,通过邮寄的方式向50多家广告公司发出了合作邀请,为明年工作奠定了基础。
此外,本人撰写的调查报告《发展农村文化旅游业,大力推进农村文化产业化进程》一文,在江苏省农村文化建设论文评奖中获三等奖。
二、继续狠抓落实,全面推进各项工作的完成。
回顾今年的工作,自己能始终围绕本馆中心工作,按照全年工作计划,和其他同志一道高标准、高要求始终如一的干好本职工作,当好“一把手”的参谋助手。主要做好了以下五个方面工作:
一是配合支部书记做好党员先进性教育。承担了教育活动计划的制定、组织、台帐迎检等具体工作,较好的履行了组织委员的职责。本馆的先进性教育活动规定动作有板有眼,自选动作有声有色,成效明显,在历次转段考核、市督察组抽查中获得一致好评。
二是下大力气办好各类重大群众文化活动。结合全市重大活动,组织策划了“丰碑风采”纪念镇江解放56周年活动、社区艺术节、经贸洽谈会广场文艺演出、纪念抗战胜利60周年专场活动等。特别是在组织广场文化活动到县市区、到基层方面有了很大的突破,进一步扩大了辐射面和服务范围。今年4月,会同京口区妇联、丹徒镇共同启动了“欢乐家园走进乡镇”系列活动。结合市妇联“巾帼红丝带”活动,组织创作了一台优秀文艺节目,首次赴扬中、丹阳、桃花坞社区、山巷社区等地,给当地群众送去高质量、高品位的文化服务。全年共举办“欢乐家园”广场文化活动16场,超额完成任务。
三是努力扩大演艺和音响工程的市场份额。今年,演出部和音响工程部整合现有的人力、设备和市场资源,面对残酷的市场竞争,努力扩大市场份额,较大限度地发挥了现有资源的价值。全年完成各类庆典、演出含指令性活动160多场,经济效益较往年有了很大幅度的增长;除配合完成活动音响调试任务的同时,利用自身技术优势,分别承接了碧榆园、京口区文化馆等音响工程,取得了较好的经济效益。
四是继续推进文化指导员进社区工作。在去年的基础上,今年着力构建以市抓重点典型,以区抓普及的工作体系。目前京口、润州两区都已将文化指导员进社区工作提上议事日程,年前即将启动。同时,健全了文化指导员进社区工作制度,对文化指导员工作实行规范化管理。结合党员先进性教育活动,我们还分别在京口区、润州区召开了2次座谈会,广泛征求意见,努力提升工作层次。
五是精心打造群星合唱团。继去年公开招考之后,今年4月起,瞄准纪念抗战胜利60周年专场活动,聘请我市音乐界的专家学者担任合唱团的艺术指导,并制定了《老年合唱团规则》和详实的授课计划。在资金十分困难的情况下,下大力气打造精品群众文艺团队,在8月28日纪念抗战胜利60周年群众演唱会上,合唱团以崭新的面貌、高超的演唱技艺赢得了上级领导和市民的一致好评。
三、加强廉洁自律,树立良好的领导形象。
一年来,本人在工作中能始终严格要求自己,处处身体力行,以身作则,以自己的言行带动和影响其他同志。带头遵守馆内各项规章制度,经常早来迟走,加班加点,妥善处理好事业和家庭的关系。今年上半年,由于孩子就学的问题,我离开父母单独居住,爱人常年出差在外,孩子日常起居都要我一人照料,生活负担很重,但自
的己从没有为此耽误过工作。遇到时间要求比较紧迫的工作,白天忙不完,就带回家,等到晚上孩子睡觉以后再坐下来忙自己的事情。
在班子内部,始终以一个党员的标准来要求自己,严守组织纪律,不该说的坚决不说、维护班子决策的统一性和权威性,从不信谣、传谣,更不造谣;摆正自己位置,从不越位、越权,协调处理好和其他领导的关系,虚心向其他领导学习,相互取长补短。在会上坦诚布公,在会后一个声音。
在对外开展业务工作过程中,积极配合“一把手”馆长工作,始终把单位的利益摆在第一位,维护馆长的绝对权威,强化自己的服务意识,努力规范业务行为,树立良好的社会公众形象。
当然,自己也存在许多不足之处:一是在业务知识学习的钻研精神和刻苦性方面还很不够,日常的调研积累还很不够,经常是等到要用了再去查资料,了解情况。二是在自己分管的工作还存在有所偏重的现象,致使有些工作在推进上显得相对滞后。三是由于本人对业务工作介入较迟,在工作的创新、规范化管理等方面还没有形成比较清晰的思路。这些不足有待于在明年的工作中克服。
文化馆述职报告(篇10)
尊敬的领导:
您好!感谢您给予我这次述职的机会。在过去的一年里,我担任文化馆的工作人员,我积极参与文化馆的各项工作,努力为文化馆的发展贡献自己的力量。今天我将简要总结我在文化馆的工作情况,并向您汇报我的所学所悟。
一、工作内容和职责
作为文化馆的工作人员,我的主要职责是负责文化活动的组织和推广,为观众提供良好的文化体验。具体的工作内容包括:
1. 策划并组织各类文化活动,如音乐会、讲座、展览等,以满足观众的多样化需求;
2. 推广文化活动,包括制作宣传材料、与媒体合作宣传等,以提高活动的知名度和参与度;
3. 维护文化馆的设施设备,确保顺利进行各项文化活动;
4. 分析观众反馈和市场需求,为文化馆的发展提供建议和改进方案。
二、工作进展和成果
在过去的一年里,我积极配合文化馆的各项工作,并取得了一些成绩:
1. 丰富多样的文化活动:我与同事共同策划并组织了一系列具有吸引力的文化活动,包括高水准音乐会、专业讲座和主题展览等。这些活动不仅吸引了大量观众前来参与,也受到了媒体的广泛关注,提升了文化馆的知名度和影响力。
2. 加强与媒体合作:为了提高活动的推广效果,我积极与各大媒体进行合作,制作宣传材料和推广视频,并及时发布相关信息。通过多渠道的宣传,我们的文化活动广告覆盖范围扩大,观众参与率明显提升。
3. 提升观众体验:我认真听取观众的反馈意见,针对不同活动的特点和观众需求,精心调整文化活动的策划方案。通过增加活动的互动环节、提供更好的服务,使观众得到更好的文化体验,增强他们对文化馆的满意度和忠诚度。
三、遇到的问题和反思
尽管在过去一年里取得了一些成果,但我也反思了自身存在的问题:
1. 缺乏创新思维:在工作中,我更多地使用了传统的宣传方式,缺少新颖的创意和互动设计。这使得文化馆的宣传效果受到了限制。因此,我需要更加注重创新思维的培养,学习先进的宣传手段和策划理念,提供更新颖的文化活动。
2. 缺乏团队合作:在工作中,我有时会独立完成工作,缺乏主动与同事进行沟通和协作。这使得团队的合作效率不高,互动性不强。因此,我需要更加注重团队合作精神的培养,主动与同事分享经验、交流想法,加强团队的凝聚力和合作性。
四、未来的计划和建议
在今后的工作中,我将努力改进自身存在的问题,并提出以下计划和建议:
1. 提升创新能力:我将加强自身的自学能力和专业知识的积累,不断开拓视野,学习先进的宣传策划理念,为文化馆的发展提供更多创新的文化活动。
2. 加强团队合作:我将更加主动地与同事进行沟通和协作,共同商讨解决问题的办法,提高团队的合作效率和凝聚力,为文化馆的发展贡献更多力量。
3. 不断学习和提升:我将持续加强自身的学习和提升,通过参加培训、阅读相关书籍等方式,提高自身的专业知识和管理能力,更好地担当起文化馆工作人员的职责。
感谢领导给予我这次述职的机会,我会不断努力,为文化馆的发展做出更多贡献。
谢谢!
文化馆述职报告(篇11)
市文化馆馆长年终个人述职报告范文
各位领导、各位同仁:
辞旧迎新兴邦红桃传喜讯,求真务实创业绿柳送佳音。20xx年,在市文化局的直接领导下,围绕市委、市政府全年中心工作,围绕世博之年的历史机遇,认真学习业务知识,努力提高工作水平,立足本职岗位,认真履行职责,与时俱进,励精图治,争先创优,开拓进取,本人带领其他同志较好的完成了全年工作任务,努力发展繁荣文化事业,在文化强市中发挥了自己的作用。概括的讲,活动辅导特色鲜明,场次规模不断刷新,参与人数涉及广泛,群文创作推陈出新,管理体制凸显活力。现将自己一年来的工作情况做如下述职:
一、加强学习,迎接挑战,不断提高思想道德素质
在政治学习中,自己坚持科学发展观,同党中央保持高度一致,时时处处发挥模范带头作用,尤其是时刻不放松对思想观念的修炼,始终使自己的思想跟得上时代的发展,始终保持谦虚谨慎、戒骄戒躁和艰苦奋斗的工作作风,保持共产党员的忠诚本色。
二、强化培训,打造团队,切实提高文化馆服务水平
20xx年来,始终把提高全馆人员业务素质作为推进工作的强劲动力常抓不懈,着力提高全馆服务水平。及时学习党的政策目标及全市工作要求,并有针对性地开展工作人员业务培训。通过培训学习,全馆职工的政治素质和业务能力都得到明显提高,同志之间更加团结凝聚。在市委、市政府组织开展的重大经济文化活动中,我馆及时召开馆务会,认真安排部署,制定切实可行的实施方案,活动的扎实开展得到各部门领导的一致好评。分期分批组织干部职工外出学习,开辟视野,增强敬业意识。通过考察学习,使大家眼界更加开阔,精神更加振奋,工作更加主动。注重基层社区业余文化队伍建造,对社区文化活动骨干进行了辅导、培训,在培训内容上根据辅导对象因地制宜、因材施教,为全市各类文化活动开展,打下了坚实的基础,为我市群众文化活动开展提供了有力人才支撑。
特别是艺术课堂广受欢迎,高雅艺术和嘉定百姓零距离。雅俗共赏、寓教于乐的“艺术课堂”已成为我区群众文化普及的一大特色项目,丰富了百姓业余文化生活,提高了大众对高雅艺术的审美情趣。
邀请专家参加专题业务研讨会,群文作品有了质的提升。分别组织召开区群文小品、声乐、舞蹈作品创作研讨会,邀请沪上知名专家参与,通过“一对一”式的会诊交流方式,提升作品档次,明确作品创作方向。
艺校招生火爆,各教室均是满负荷运行。自今年起,江南丝竹协会在我馆艺校设立了二胡、笛子、扬琴和古筝项目的考级点,今年有51名学生参加了书法3—8级的考试。
三、健全制度,运转有序,不断提高工作效率
(一)建立和完善多项管理制度。没有规矩,不成方圆。为了约束和规范大家的工作行为,先后建立了一系列工作制度。主要包括有:《区文化馆关于加班的若干规定》、《区文化馆档案管理细则》、《区文化馆固定资产清理办法》等项,日臻完善的`管理制度,为文化馆新一轮发展提供了有效的机制保证。
(二)加强电子化建设。为了探索信息工作。我们形成“流水线”模式,在信息采编、审核与上报发布流程日臻娴熟,信息的时效性也得到了大幅度的提高,全年保持局系统和市群众艺术馆网站信息上报、录用数位列前三甲的良好成绩。
(三)加强安保工作,确保万无一失。制定完成《区文化馆突发事件人员疏散撤离和应急防护预案》并按规定配备了应急箱;节日期间的行政值班人员定时进行巡视制度也得到认真落实;调整了艺校安全保卫方案、添置防爆工具、在双休日加强保安力量并邀片警上安全教育课等,安保工作毫不松懈。
(四)相互监督,工作例会形成制度。每周一的班子例会、中层干部会以及各部门工作例会等已形成常规机制,各项重大活动、重点工作在各级例会上均被一一分解落实、责任到人,工作成效大有提高。
四、廉洁自律,以身作则,树立良好的党员干部形象
一年来,本人在工作中能始终严格要求自己,处处身体力行,以身作则,以自己的言行带动和影响其他同志。带头遵守馆内各项规章制度,经常早来迟走,加班加点,妥善处理好事业和家庭的关系。在班子内部,始终以一个党员的标准来要求自己,严守组织纪律,不该说的坚决不说、维护班子决策的统一性和权威性,从不信谣、传谣,更不造谣;摆正自己位置,不专制独断,不搞一言堂,充分发扬民主,协调处理好和其他领导的关系,虚心向其他领导学习,相互取长补短,团结班子成员共同前进。
五、20xx年工作计划
20xx年全市各部门都肩负着更加艰巨的任务,我们将紧紧围绕全市工作大局,立足自身工作实际,勤奋工作,矢志创新,大力开展喜闻乐见的群众文化活动,全面完成上级交办的各项工作任务,为全市经济社会发展贡献力量。重点抓好五个方面的工作:一是服务社区群众文化工作,增强魅力社区文化建造;二是深入开展非物质文化保护工程;三是推进群众文化创作,繁荣我市文艺创作工作;四是增强文物保护工作,确保馆藏文物安全,增强流散文物征集工作。五是继续做好文物数据库录入工作,六是继续抓好基层文化艺术骨干队伍的培训工作。
以上述职,有不妥之处,请各位领导和同志们批评指正,谢谢大家。
文化局述职报告
文化局述职报告 篇1
20xx年,xx区文化馆在XX区委宣传部(区文体旅游局)的正确领导与关怀下,并根据区文体旅游局的具体部署,狠抓创文工作、强化队伍管理、夯实工作基础,进一步完善现代公共文化服务体系,积极开展人民群众喜闻乐见的文艺活动,鼓励人民群众开展文艺创作,在创作、辅导、培训、活动等方面都取得了较好的工作业绩,圆满完成了上级交办的各项工作任务,现将20xx年工作总结汇报如下:
一、精心组织、勇于创新,繁荣群众文艺活动。
我馆以公益性活动为主体,高起点、高定位,一丝不苟、扎扎实实地做好活动的组织策划,并力求创新,不断满足XX区各年龄层人民群众的文化需求,全面提升各类活动的档次和品味。据不完全统计,我馆共开展了各类公益性群众文化活动近60余场,其中最具特色的有以下活动:
(一)青少年文化活动精彩纷呈。一是承办“童声唱响中国梦”——20xx年XX区第三届少儿合唱节。积极配合区文明办,对XX区各中小学校的14支少儿合唱队伍进行了长期的辅导排练,并对活动流程进行了认真细密的彩排,使整个活动有条不紊地圆满举行。二是承办“青春驿站,梦想启航”——20xxXX区第九届“东方杯”暑期青少年文化系列活动。在活动中,我馆从创意构思、节目组织编排,到舞台美术设计、灯光音响运用、现场操作等都是精心策划,力争完美。尤其在活动内容、形式的设置上,我馆将XX区传统艺术文化与青少年兴趣爱好相结合,精心设计了中小学生民间特色艺术展演、书法比赛、剪纸比赛、国学经典诵读等一系列形式多样、主题鲜明的文化活动。为了让青少年对佛山剪纸艺术有更深入的了解,我们特地邀请了专家对其进行集中的辅导培训,提高他们对剪纸作品的鉴赏能力及创作剪纸作品的动手能力。三是承办“寻梦佛山”艺术夏令营禅城分营活动。在为期12天的艺术夏令营里,我们组织了业务骨干为81名小营员们开设了曲艺、剪纸、书法等课程,使他们亲身体验和学习佛山传统艺术文化。通过艺术熏陶,小营员们学会唱《蓓蕾之星》、《南国红豆发新枝》等经典粤曲。在闭营演出上,他们标准的发音、有板有眼的唱腔让在场观众拍手称赞,受到了家长一致好评,吸引了《佛山日报》、《珠江时报》、《南方日报》、佛山电视台等省市媒体的广泛宣传报道。
(二)禅南文化交流展演活跃群众生活。根据《XX市群众文艺精品巡演活动实施方案》及禅城南海签订的`《文化体育旅游共建框架协议》文件精神,按照《一脉同根禅南共荣——XX市XX区XX区20xx年文体旅游交流合作项目一览表》具体部署,我馆组织禅城、南海两区的文艺团体,开展了“一脉同根,携手共荣”歌舞庆新年文艺晚会、禅城南海20xx年综艺文化活动交流展演等文艺交流活动。
在活动中,我们十分注重内容、形式、表现手段上的创新,不断提高艺术水准和艺术表现力。譬如:在筹备禅城南海20xx年综艺文化活动交流展演时,为了打造市民喜闻乐见的文艺展演活动,我们编排节目的时候融合了多元素表演的形式。除了编排舞蹈、粤曲对唱等传统节目外,还加进了情景剧《口琴变奏曲》、京剧《仙女散花》、流行音乐《怒放的生命》等节目,以此满足不同年龄层观众的文化需求,
展示我区群众业余艺术团队风采和业余文艺创作成果。两场活动吸引了约一万名观众驻足观看,推动了禅城、南海两区文化的融合发展,带动两区人民群众广泛参与文化活动,使其充分享受文化惠民的.好处。
(三)“幸福我来秀”活动与市民同乐。根据《20xx年XX区“南粤幸福活动周”工作方案》文件精神,我馆组织承办了“开心广场百姓舞台”——文化进村居、“幸福我来秀”群众文艺演出、魅力佛山五区文艺文艺精品惠民巡演等系列活动,吸引了约两万名观众参与。其中,“幸福我来秀”群众文艺演出融入了杂技、魔术等有趣节目,内容新颖,富有时代特色,紧扣主题,吸引了众多市民争相参与互动。而“魅力佛山”五区文艺精品惠民巡演XX区专场,我馆精心挑选了13个佛山五区文艺精品节目,包括少儿舞蹈、情景剧、粤曲二人转、女声小组唱、群舞、男声四重唱等艺术形式,让文艺精品走进市民生活,使市民领略岭南本土特色表演,实现节俭办巡演、精彩享受与文化惠民相统一。还有,我们还挑选XX区文艺精品,组织文艺团队到顺德、南海、高明、三水等四个区巡演16场次。
此外,我馆还进一步扩大辐射面,进一步深入村居、学校、社区等,开展了18场送戏下乡活动。在文化馆综合演艺厅举办了约14场文化公益讲座,吸引了约1000名市民前来参与,提高了市民的文艺素养。另外,还承办了中国诗歌万里行著名诗人走进佛山禅城‘腊八诗会’、第五届中国(禅城)岭南年俗欢乐节开幕式、XX区庆祝中华人民共和国成立64周年群众文艺展演、“开心广场百姓舞台”——XX区庆祝“五一”国际劳动节综艺演出、“歌乐鸣春,天籁飞扬”——XX区20xx年文艺社团新春音乐会等文艺活动,进一步活跃了人民群众文化生活。
二、深入挖掘、广泛发动,狠抓群众文艺创作。
艺术创作是群众文化工作的生命线,也是文化馆工作的重中之重。我馆坚持“不贪大、不求全,但求精,抓细节”的工作思路,一边抓创作队伍建设,一边抓重大赛事评比,全面提升创作水平,文艺创作精品迭出,亮点纷呈,涌现出一大批具有禅城特色、佛山风格、岭南气派的文艺精品。
(一)结合重大赛事抓好群众艺术创作。为抓好省市各大文艺比赛的作品创作,我馆在年初就开始了积极的筹备工作,组织专业骨干对参赛作品反复进行打磨、修改、加工、提高,抓好创作、评选、排练、演出等环节,力求精益求精。在20xx年XX市少儿艺术舞台展演活动中,表演唱《唱给老师的歌》荣获金奖,少儿舞蹈《调色板下的小精灵》、《我的风车梦》和校园剧《当木棉花红了的时候》荣获银奖。在广东省第九届少儿艺术花会中,表演唱《唱给老师的歌》、《爸爸妈妈早点回家》二件参赛作品分别荣获了金奖和铜奖。在广东省第二届粤曲私伙局大赛中,粤曲表演唱《通济桥畔春色妍》荣获银奖。在“群文之声”广、佛、肇、清四市原创歌曲大赛中,男声独唱《亲爱的中国我爱你》、女声独唱《梦回大别山》分别荣获金、银奖及优秀歌手奖。在“热土风情舞岭南”——20xx年广东省非物质文化遗产传统舞蹈大汇演中,舞蹈《佛山十番》荣获少儿组银奖。
(二)结合全区文化工作实际狠抓文艺创作。在抓好本馆业务骨干创作的基础上,广泛发动全区文艺作者,充分调动他们的创作积极性,静态和动态相结合,多方位迈进。
一是辅导培训部精心策划开展各类辅导培训讲座,提升文艺作者的创作水平,效果明显。据统计,为张槎老年人协会辅导合唱约50场;在XX市第一小学开设粤曲身段表演班和粤曲唱腔班,共上课40余节;组织XX区合唱沙龙成员开声乐进行辅导培训约50场;为XX区秋之韵管弦乐团辅导培训约40场。在我馆精心辅导培训下,张槎老年人协会的管弦乐合奏《织出彩虹万里长》荣获彩霞杯第二届长者才艺大赛金奖,合唱《大江东去》荣获银奖。
二是创作调研部组织58名区重点文艺作者进行采风活动,积累了大量的优秀文艺作品。据统计,今年共征集戏剧、曲艺、音乐、舞蹈等四大部类作品46件,精心筛选41件作品参加20xx年XX市群众文艺“百花奖”作品评选活动,其中:戏剧作品7件、曲艺作品15件、音乐作品10件、舞蹈作品9件。三是活动策划部积极配合各区直部门,利用工作及休息时间,为他们开展各类活动的辅导培训工作。我们为区委老干部局辅导的舞蹈《泥釉火》荣获同心共筑中国梦——第八届XX市老干部文艺汇演银奖;创编大型残疾人舞蹈方阵《来吧,来吧》参加20xxXX市秋色欢乐节荣获一等奖。四是办公室为区纪委组织队伍创编舞蹈《旗帜》、小品《不能说的秘密》荣获XX市“廉洁佛山”文艺汇演二等奖。
三、抓重点,出实招,创文工作稳步推进
我馆根据区委区政府关于创建全国文明城市的具体要求和工作部署,在区文体旅游局的领导下,紧紧围绕创建全国文明城市的战略目标,按照广泛发动、全民参与、形式多样、丰富多彩的工作思路,以创建文明禅城,展示文明新风为主要内容,克服人手少、时间紧、任务重等多重压力,深入推进创建文明城市宣传工作。
(一)制定详实的活动方案。以活动方案指导、协调全区群众文化活动的正常开展。各街(镇)文体服务中心分批、分期落实各项社区群众文化活动。
(二)重视基础设施建设,完善公共文化服务。
一是优化服务环境。按照国家一级文化馆标准,对照《创建全国文明城市任务分解表》相关要求,创造条件更新服务设施,对馆舍外墙、阅览室进行了综合修缮,添置升级必要硬件设施,大力改善对外开放服务环境。
二是建立信息公开网络平台。开辟XX区文化馆网站,根据不同年龄层的人民群众对公共文化的不同需求,分门别类划分了近期动态、群文活动、创作调研、文化馆概况、培训辅导、图片展示、非物质文化遗产、精彩视频、友情链接、联系方式等10大版块。安排专人及时更新版块内容,把XX区文化动态、最新信息告知市民。
三是做好应急管理工作。
(1)做好馆内外消防安全检查工作。组织专人定期认真细致检查馆里的4个消防栓,主要检查消防栓的外观是否完好、门扇是否可以灵活开启、消防栓栓头是否可以灵活启闭、水带是否挂好或放置好、水枪和接口是否齐全等,确保消防栓能正常使用。检查走火通道是否有杂物堵塞,若有杂物堵塞及时清理,确保通道畅通。
(2)开展消防安全应急演练。积极联系区消防局,联合区图书馆,组织工作人员开展消防安全应急演练。在消防员的指导下,通过专业的消防安全演练,提高我馆工作人员的消防安全意识以及消防事故自救能力。
(三)做好户外宣传工作。及时联系广告公司,加快印制公益宣传海报,把“讲文明树新风”、“文明餐桌”等系列公益宣传海报,分别在我馆的对外宣传栏、大门入口处和外墙、三楼综合演艺厅、饭堂内进行张贴。led电子显示屏全天滚动播放系列公益宣传内容,及时向群众解读文明城市评选标准。
(四)加强区内媒体宣传报道。利用媒体对活动进行广泛宣传发动,并组织发动全区基层社区群众、机关、事业单位干部职工,区内的业余文艺团队和社区文艺骨干,企业员工、外来工子女等积极参加。
文化局述职报告 篇2
尊敬的各位领导、同志们:
近年来,在旗委组织部和机关工委的关心下,在文广局总支的指导下,我在思想觉悟、工作能力等方面都有了很大的提高,也取得了一定的成绩,在此,向大家作如下述职:
一、加强自身学习
本人积极参加旗里组织的领导干部选拔考试,认真学习邓小平理论,自觉贯彻执行党和国家制定的路线、方针、政策,在工作方面恪尽职守、实事求是,对照自身存在的不足,及时发现问题,予以改正。在走上文化艺术支部书记这一工作岗位以来,我积极向有经验的同事请教,利用互联网收集各种信息,积极、认真地参加各种业务培训,不断地积累知识和经验,并将理论与实践结合起来。现在,我已经能够从容地指导群众文化工作,组织开展各类群众文化活动,并且在组织管理、综合分析、协调办事、语言表达等方面,都有了很大的提高。
二、制定工作目标,完善规章制度。
改进工作作风从我来文化馆工作以来,针对我旗群众文化工作的特点,我支部以党的文化路线为指导,确定了提高干部业务水平,完善规章制度,建设适应新形势群众文化工作队伍的工作目
标。先后组织6名干部到内蒙古大学、鄂尔多斯市参加待岗学习和业务培训。为了保障工作任务的'全面落实,我馆加强对纪律、工作等规章制度的执行力度,在各项工作及集体活动中,大家都能够准时参加,听从安排。使馆内形成了干部职工团结、和谐、齐心协力、吃苦耐劳、认真踏实的工作作风。保证了各项工作任务的顺利完成,树立了文明高效的工作作风。20xx年-20xx年,连续三年评为全系统目标考核一等奖,20xx年,被评为全市非物质文化遗产保护先进集体。
三、以组织、参加基层特色文化活动为载体,落实科学发展观,从而加强支部的战斗堡垒作用。
旗文化馆始终坚持“服务基层、服务大众”的工作方针,从群众文化需求出发,开展问卷调查,广泛了解基层群众的喜好、困难和需求,针对反馈回来的情况,组织群众自编专场文艺节目,深入各乡镇、社区开展文艺演出、送书等活动。从20xx到现在,共下乡活动40余次,进社区活动6次,去企业活动1次。同时,积极参加旗委组织部开展的“心情农村、服务百姓”主题实践活动。我们把开展基层文化活动同支部的“争先创优”,同“党员先锋岗”、“党员进社区”活动紧密集合起来,形成了干部职工齐心协力、吃苦耐劳、认真踏实的工作作风。不断加强了支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
四、存在的问题和不足
近年来,虽说各方面取得了一定的成绩,但在许多方面还有所欠缺。比如,有创造性的工作思路还不是很多,个别工作还做得不够细致、不够完善,自身方面年轻气盛,性格太直,这些都有待于在今后的工作中加以改进。
今后,我将不断加强自身建设,提高工作能力,努力争当一名合格的共产党员。
文化局述职报告 篇3
我自任xx乡文化站站长以来,在乡党委、政府的领导下,在县文化局的指导下,始终高举邓小平理论伟大旗帜,认真学习和实践“三个代表”重要思想,深入贯彻落实科学发展观,认真履行本职工作,与时俱进、真抓实干、尽职尽责、廉洁自律,团结和带领本站职工扎实工作,较好地完成组织交办的各项工作任务,为xx乡文化发展尽了自己的责任。现将我任职以来的履职情况述职如下:
一、思想和学习情况
(一)思想情况任职以来我始终坚持“四项基本”原则,拥护党的路线、方针、政策,维护党的团结统一,牢记个人服从组织、少数服从多数,下级服从上级。在政治上、思想上和行动上始终和乡党委政府保持一致。
(二)学习情况学习是提高自己理论水平、更新知识,增强综合素质的需要。在工作中,我认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想,认真学习、贯彻落实科学发展观,通过学习更进一步确立了邓小平理论在自己思想上、工作中的指导地位。
文化站长是基层文化工作的带头人,既然是带头人就要具备与文化工作相关的技能和素质,要坚持学文化,提高自身修养。一是加强对时事、政治、政策的学习。认真学习《关于进一步加强农村文化建设的.意见》、《国家“xxx”时期文化发展规划纲要》、《关于加强公共文化服务体系建设的若干意见》和《乡镇综合文化站管理办法》,了解当前和今后文化工作的形式和发展趋势。二是加强文化和专业知识的学习。在参加xx年云南省文化厅举办的文化站长业务培训后,我牢记文化厅副厅长所说的,“每个文化站长至少要学会一门专业技能,不管是吹拉弹唱还是剧本创作或者是摄影技术等”,回到单位后我深刻反思,自己到底擅长什么,应该学什么,一定要找准自己的学习方向和目标,最终达到一专多能的业务水平。
二、工作情况
基层文化工作是一项重要而繁杂的工作,它的工作面涉及广泛,触及群众文化、图书、文物、文化市场、全国文化信息共享工程和农家书屋工程等。xx乡文化站在工作中以挖掘民族文化、发展民族文化为目标,以抓好农村文艺宣传队建设为突破口,围绕着乡党委政府和上级文化主管部门工作重点扎扎实实开展了一系列的文化工作,并取得了一定成绩。
文化局述职报告 篇4
2**年以来,本人在文化局和本单位主要领导直接带领下,和其他同志一道,认真学习业务知识、严格执行内部管理制度、深化群文理论研究,较好地履行了副馆长工作职责,完成了全年工作任务。
一、继续抓学习、努力促提高。
除了日常读书看报、按要求完成个人学习计划之外,主要做到了“两个偏重”:
一是偏重于业务知识学习。今年以来,特别是在分管“调编”工作后,能尽可能从较为繁忙行政性事务中解脱出来,抓住一切时机,参与业务工作、和业务干部交流沟通,尽一切可能了解业务工作现状、业务工作规律进而引发理性思考,指导实际工作。比如,今年6月参加了为期两天省舞蹈家协会主办“舞蹈师资培训班”,明白了以“渔篮花鼓”为代表江苏民间舞“三道弯”特点、舞蹈创作一般过程和规律等;在局文艺处带领下,赴扬中、丹阳调查农村文化,掌握了第一手资料,对我市群众文化工作有了最直接接触;10月,会同其他同志一道分别就大市口街道、中华路街道迎江社区社区文化建设进行调研。在参加一些学术研究活动中,我虚心向兄弟馆领导专家请教,广交朋友,建立联系,为今后从事业务工作打下基矗
第二个偏重是偏重于学用结合。从实际工作中提炼深化发展群文理论,从理论角度运用理性思维思考一些问题,指导具体工作。比如,为了参加“广场文化与城市文明”长三角地区群文理论研讨会,我花费了大量时间和精力,查阅了大量资料,结合我们“欢乐家园”,进行充分思考和酝酿,撰写了《广场文化是城市文明灵魂》一文,在撰文同时形成了一些新颖观点。最近,我正在撰写一篇“文化单位组织结构分析研究及对策”论文,这是从管理学角度来阐述“如何优化文化单位组织结构”问题。
二、继续抓务实、努力求实效。
今年以来,我始终坚持了求真务实工作作风,无论是在竞岗期间,还是在分工调整以后,都本着为单位负责、为事业负责、为职工负责精神,和其他同志一道高标准、高要求始终如一干好本职工作,当好“一把手”参谋助手。
在行政管理方面,主要是做好日常事务协调、管理和监督工作。上半年,没有调整分工前,重点抓了经营上几个遗留问题:一是大西路舞厅原承包人拖欠承包款进行法律诉讼,并进行新一轮招标前期准备;二是对一楼酒店使用我馆餐具进行价值评估,为收回或有偿使用进行前期准备;三是通过法律手段妥善解决原KTV承包人拖欠承包款经济纠纷。
在基建方面,重点抓了办公区改造。今年,按照去年制定大楼整体规划,分别退出了“茶楼”和“都市潮”这两个经营项目。上半年,和基建领导小组同志一道着重进行了改造方案、设计方案论证和确定,并按照设计方案联系了几家施工单位进行询价,在工程预算上进行了严格认真审核、讨论,最终,在不改变设计、用料前提下,将预算从29万多确定为16万多,下降将近50%。此外,配合年初全省社文工作会议,进行了三楼“多媒体教室”改造。建设了文化资源共享工程。通过政府招标,购置了一部“日立”电梯,可望春节前后安装调试到位。
在宣传方面,主要作了三方面工作:一是建立了馆宣传领导小组,建立了本馆宣传网络,有关部门都确立了宣传信息员,加强了本馆宣传工作力度。全年被报社、电台采用稿件16篇,被《镇江文化》采用20多篇,用稿率在文化系统名列前茅;二是恢复印发了内部刊物《群众文化信息》,已出了4期,并以此为平台和各县市区文化馆建立了宣传信息工作联系,形成了以市馆为中心宣传信息网络;三是会同本馆美术干部主持设计印刷了全面介绍我馆基本情况品位较高宣传画册。
三、继续抓勤廉、努力树形象。
在工作中能始终严格要求自己,处处身体力行,以身作则,带头执行本馆各项规章制度以自己言行带动和影响其他同志。在购置电梯、电脑等设备中,严格按照规定,实行政府招标。在办公区改造过程中,完全公开、公平、公正,不搞暗箱操作。最后16万工程预算就是领导小组成员本着能自己做自己做,能省钱尽量省钱原则坐下来一条一条核算,和施工方争出来。
在班子内部,严守组织纪律,不该说坚决不说、维护班子决策统一性和权威性,从不信谣、传谣,更不造谣;摆正自己位置,从不越位、越权,协调处理好和其他领导关系,虚心向其他领导学习,相互取长补短。
在工作中,能正确处理好事业和家庭关系。由于我爱人常年出差在外,每天都要接送女儿,日常起居都要由我一人承担尽管如此,遇到时间要求比较紧迫工作,白天忙不完,就带到家,等到晚上孩子睡觉以后再坐下来忙自己事情。休息天也经常抽出时间,到单位转一转、看一看,处理一些平时没完成事务,从没有因为家庭原因而耽误工作。
当然,本人也有很多工作不到位地方。一是今年调查研究工作还不够深入,缺乏主提性和导向性,忙于应付上级征文活动。到社区、乡镇还不够。二是在一些工作中还缺乏一抓到底狠劲。比如,计划04年要建设群众文化网站,考虑到人员问题、技术问题,一直犹豫不决;还有今年干部职工计算机培训问题等。三是在学习上还缺乏全面性和系统性。特别在业务上还要进一步加强。
文化局述职报告 篇5
不知不觉一年的试用期便结束了,在文化馆上班的这一年中,我努力适应工作环境,虚心学习,履行职责,较好地完成了各项工作任务,现将我一年来的工作情况汇报如下。
(1)在思想方面,我端正工作态度,坚守自己的工作岗位,且努力向党组织靠拢,参加了入党积极分子的培训,获取了结业证书。
(2)在工作方面,我主要是负责办公室工作、群众文化工作和非物质文化工作。办公室工作主要包括与文广局的对接工作、档案管理 、监督日常职工签到等;群文工作主要参与了舞蹈、摄影、器乐培训班,经典歌曲演唱比赛和民族器乐比赛的幕后工作等;非物质文化工作主要参与了端公戏、追长矛等材料的收集整理。
(3)技能提升,在这一年的工作中,我学到了很多在学校学不到的.东西,同时,也没有忘记提升自己的技能。参与了声乐、舞蹈、器乐、摄影等培训班,获得相应的结业证书。
在领导和同事的帮助和支持下,我逐渐成长为一名合格的文化馆工作人员。在今后工作中我将更加努力奋斗,克服自己的缺点,弥补不足,争取做的更好。
述职报告文化工作(收藏15篇)
古人云,工欲善其事,必先利其器。当幼儿园教师的工作遇到难题时,我们经常会用提前准备好的资料进行参考。资料的意义非常的广泛,可以指需要查到某样东西所需要的素材。参考资料会让未来的学习或者工作做得更好!那么,想必你在找可以用得到的幼师资料吧?小编推荐你不妨读一下述职报告文化工作(收藏15篇),欢迎你的品鉴!
述职报告文化工作 篇1
为贯彻落实科学发展观,着力解决我校学生学习和生活中的实际困难和问题。在市政府、区教体局的高度重视和坚强领导下,在各相关部门积极支持和密切配合下,我校各项民生工程得以顺利开展。
一、组织高度重视
民生工程是政府坚持以人为本,贯彻落实科学发展观,切实保障公民基本权利,提高生活水平,重点关心弱势群体,采取的一系列积极政策举措。一句话民生工程就是政府为民办实事、办好事的“民生工程”和“德政工程”,是立党为公、执政为民的现代版“为人民服务”的具体体现。对于此次教育民生工程活动,学校高度重视,将之作为学校重点工作来开展。学校成立了以校长为组长的民生工程宣传活动领导小组,制定了宣传活动方案,指定专人负责,统筹谋划此项活动。
二、宣传活动形式多样
1、学校利用报刊栏出黑板板,并在校园显著位置张贴教育民生工程标语和宣传展板,积极营造良好的宣传氛围。
2、利用国旗下讲话,由分管副校长向全体师生进行民生工程宣传动员,同时利用校园广播站进行民生工程政策和意义的宣传。
3、给全校学生每人都发放了一张教育民生工程宣传材料,让家长都了解和知道民生工程的.有关政策等方面内容。
4、学校采取主题班会或一堂课的方式,每一个班级不少于1学时,各班级利用黑板报学校设置民生工程政策宣传栏和展板等形式进行宣传。
三、工作开展情况
1、成立组织,加强领导。由李继荣校长任组长,王安副校长任副组长,王良文、彭江龙、杨仁新、姚爱香、张陶、陈翠华、朱华丽为成员的领导小组。
2、结合我校实际情况,我校对一些困难学生免除了学杂费,并对部分困难学生进行了困难资助,让学生能充分享受国家对他们的关心和爱护,使他们感受到无比的温暖。
3、20xx年2月我校新建六层教学校开始投入使用校安工程给校园带来变化,校园的变化让学生充满了新鲜感。
四、下一步工作打算
1、进一步加强领导、强化责任。政府将民生工程摆在日常工作突出的位置,充分体现了党执为民的理念。实施好民生工程就是贯彻落实党的具体行动。因此,我们必须进一步统一思想,提高认识,切实把民生工程摆上更加突出的位置,抓紧抓好。逐项抓好落实,以更好地完成民生工程实施任务。
2、进一步搞好宣传,营造更加浓厚的氛围。要在原有宣传形式的基础上,增加宣传时效,继续加大宣传力度,把政策交给人民群众,让他们切实感受党和政府的关怀,调动群众参与的热情和积极性。
总之,我校在教育民生工程方面能认真执行上级的有关政策,进行了全面规范建设,在教育民生工程方面大力提升了学校服务能力,通过各项工作的开展,得到了广大群众的认可与赞誉,力争把这项工作做好。我校今后将以更加完善的服务体制继续推行教育民生工程,巩固提升教育民生工程质量,发挥教育民生工程的长久效益。
述职报告文化工作 篇2
20xx年,海门街道文化站围绕街道中心工作,积极开展一系列群众喜闻乐见的文化活动,从不同内容、不同层次、不同形式,丰富群众的精神文化生活。主要做好以下几方面工作。
1、以建章立制为途径,鼓励开展农村基层文化活动。
岳头、群辉、民辉等3个村顺利通过文化大礼堂验收,共获得补助资金60万。这些文化大礼堂的建成,促进了群众文化生活的有效开展。
2、以节庆文化为主线,浓墨重彩,有声有色开展活动。
春节、元宵节、青年节等节日期间,通过送日历、写对联、文艺演出、文体趣味活动等活动让群众度过了一个充实、祥和的文化年、艺术年、欢乐年。一是春节期间举办以“发展和谐”为主题的迎春戏曲晚会,戏迷们在青少年宫广场上,拿出各自绝活,自导自演齐欢乐;4月4日,在青少年宫广场举办了,精心编排的“百年海门、转型海门、激情海门、创业海门”专场文艺演出,晚会内容丰富、贴近生活、弘扬时代的主旋律。二是各村各社区,因地制宜,开展体育活动。如岳头的“新春游园活动”、象棋比赛、乒乓球擂台赛,村民邻里一家亲“百家宴”活动;群辉村的跳绳比赛、迎春太极表演活动等。三是发挥文化大礼堂作用开展宣讲活动。在文化课堂上,民辉村突出慈孝文化宣讲,宣讲员李良福根据当前农村“空巢老人”居多的现象,教育常年打工在外的年轻人多关心老人。岳头村以老年保健为主题,宣讲正确用药,健康生活。群辉村着重春节期间安全防护,妇女维权等法制宣讲。开展了喜庆的闹元宵猜灯谜和游艺活动。
3、以老年大学为平台,文化课堂周周有。
老年电大教学课程为每周五周六上午,今年每个村开展文化课堂80多课时,教学内容除规定的收视教材外,增设法律常识、文艺体育、卫生保健、烹饪技术等方面的课程,着重讲解群众所关心的问题,极大地丰富村民知识,提高村民素质。
4、以“文化下乡”为依托,文化节目月月有。
通过送电影下乡、送戏下乡、送书籍下乡等丰富多彩的文化下乡活动,丰富群众业余文化生活,所送的“五水共治”和“多城同创”等综合性节目,让广大群众在家门口享受丰盛的“文化大餐”同时,育教寓乐,吸引群众主动参与到创建活动中。《遍地狼烟》、《全城戒备》、《唐山大地震》等一批优秀影片在各村放映,每村共计放映电影10多场,受到广大村民的欢迎和好评。今年累计送电影下乡220场,送戏下乡12场,送图书700多本。
20xx年工作计划:
1、围绕街道中心工作开展喜闻乐见的文化活动。
2、做好文化大礼堂升级、整合、完善工作。
3、完成电影下乡、送戏下乡、送书籍下乡任务。
述职报告文化工作 篇3
(一)加快完善文化设施。高度重视公共文化设施建设和管理,不断完善公共文化设施网络,全面提高公共文化服务水平。累计投入980万元,配备电脑840台,图书35万册,乒乓球、棋牌麻将桌、台球桌及音箱等800余套。为街道(发展区)34个社区书屋安装了卫星数字化升级设备,96个社区文化队伍配备便携式拉杆音响。新建社区文化广场5处,健身器材、篮球架、照明灯、防蚊灯、标示牌、电影放映架等设施设备一应俱全。截至2020年9月,全区已建成街道(发展区)综合文化站4个,社区综合性文化服务中心30个、社区书屋32个、公共电子阅览室30个,社区文化广场83处。同时,重点打造高新区乡贤馆、凤凰社区村史馆、农具展览馆和潍坊盛宏博物馆3处历史文化展示示范点,并在4个街道和部分有条件的社区建设一批乡贤馆和村史馆。利用潍坊公共文化云平台、高新频道、高新区报、高新发布、高新文化微信公众号等平台媒介发布文化信息,提高广大社区居民的知晓率和参与度。
(二)丰富群众文化生活。依托“魅力高新 浓情四季”系列群众文化活动品牌,以春节、风筝会、文展会、劳动节、建党日、国庆节及元旦等重大节会为主线,组织开展丰富多彩的群众文化活动,惠及广大社区居民。今年以来,已举办“送春联进社区”、“为民颂”2020年颁奖典礼、“吉祥为民”迎春书画楹联展、“中国梦·时代梦·我的梦”全民阅读活动、第十届文展会高新国际艺术节、全国围棋甲级联赛、潍坊高新区第七届职工运动会、第三届广场舞大赛、“砥砺前行·我爱高新”新典“全民十公里”徒步等大型群众文化活动150场,参与人数10万人次。继续开展以“建文化广场、建文化大院、送演出、送电影、送戏曲、送图书、送培训”为内容的“两建五送”文化惠民活动,开展“文艺演出进社区”活动,组织优秀艺术团体到社区为群众免费送优秀文艺节目80场。为助力“文化名市”建设,自今年7月份开始,与市委宣传部、市文明办、潍坊报业集团联合主办“文化名市 幸福高新”潍晚文化社区行活动,历经两个多月时间,累计演出16场,近万名观众到现场观看演出。扎实做好社区公益电影放映工作,保证每社区每月1场电影,目前已放映电影1050场,观众达22万人次。同时,拓宽文化惠民途径,运用漫画设计技巧编制惠民实事漫画绘本、传统文化图书,在每场电影放映、文艺演出期间,向群众免费赠送200册以上,累计赠送图书20000册。围绕全市第二届市民文化节,组织街道(发展区)、社区开展丰富多彩的群众文化活动,并组织参与文化节启动仪式大巡游展演、网络广场舞大赛、“情系家园”社区合唱展演等市级推广活动。参评市委宣传部“九名”,歌尔集团、华光照排入选潍坊市文化名企,潍坊市博物馆、潍坊大剧院入选潍坊市文化名馆。组织投票、召开专题会议选出我区“七名”,并进行开发利用、推介宣传。
(三)推动文艺精品创作。坚持“二为”和“双百”方针,团结动员广大文艺工作者,着力推进文艺精品创作。由王炜创作的《乐道院钟声》获2020年度全市优秀文艺作品戏剧、曲艺类一等奖。由张景国拍摄的作品《说书情缘》入选第三届“风筝都文化奖”摄影类优秀作品奖。中动传媒与西班牙联合制作的52集动画片《毛驴小侦探》,亮相法国戛纳电视节,得到欧美市场广泛认可,并与迪斯尼达成初步合作意向。电影《全民行动》《收获幸福》、动画片《唯唯芳芳的故事》共获201X年度全市重点文艺作品扶持资金6万元。今年以来,全区围绕“中国梦·家乡美”“记忆高新”、棚户区改造、地域文化、历史人物、家庭教育等专题,创作推出大型现代吕剧《“八甲毛子”拆迁记》、电影《山楂红了》、电影《赤裸诱惑之局中局》、动画电影《三剑豪》等重点文艺作品10余件。由泰岳兄弟影视有限公司出品的微电影《好人徐林收》《寻找蒲公英》获“2020年‘弘扬社会主义核心价值观 共筑中国梦’主题原创网络视听节目征集活动暨第四届山东省原创网络视听节目大赛”多个奖项。今年9月,由泰岳兄弟影视有限公司联合山东新农村数字电影院线有限公司、上海果悦文化发展有限公司共同出品的院线电影《编外媳妇李小双》在临朐县嵩山生态旅游区正式开机,该片初步定于2020年4月份上映,全长100分钟左右,是一部扶贫喜剧院线电影。
(四)发挥特色人才优势。强化公共文化人才队伍建设,扩大公共文化人才培训覆盖面,着力培养一支“数量充足、结构合理、素质优良”文化人才队伍。目前,全区各街道(发展区)均形成分管领导主抓,文化站站长具体负责,工作人员日常管理的运行机制。持续推进“百千万”公共文化人才培养工程,不断扩大培训范围,举办5期全区性公共文化人才培训班,邀请市、区艺术专家就面塑技艺、书法创作赏析等进行现场授课指导,惠及全区街道、社区文艺骨干及文艺爱好者2000余人。积极发挥民间文艺组织在推动文化建设方面的积极作用,全区先后成立了浞水文化学会、楹联协会、书画协会、作家协会,更好地团结凝聚了文艺爱好者。在前期评选的10名群众文化活动带头人的基础上,将再评选10名群众文化活动带头人,通过示范引领作用,有力推动我区群众文化活动深入开展。同时,重点打造潍坊(高新区)民间舞蹈综合性传习中心、非遗项目“阴阳鼓”传承教育基地和非遗项目“祥和鼓”传习所,在“山东省非物质文化遗产月”和“文化遗产日”期间,组织开展古琴展览展示、古琴技艺演奏、我眼中的非遗、鼓舞人心等各项非遗展演活动,走进学校、社区为师生、居民们进行非遗普及宣传。
述职报告文化工作 篇4
一、认真推进文化站对外免费开放工作
我站认识到,实施文化站免费开放,是乡镇文化工作从务虚转向务实的关键一环,是基层文化建设与发展的必然要求。为了充分发挥文化站在乡镇文化事业中的桥头堡作用,我镇党委政府制定了切实可行的开放方案,安排专人负责日常开放工作,实行每周五日开放工作制,完善设备登记与外借制度,采取内引外联方式开展文体活动,让广大干部群众走进文化站来,参与到文化活动中去,特别是伏口镇老年书画家协会设于站内,书画创作室、展览室与图书阅览室三位一体,有效提升了文化站的美誉度和社会影响力。
二、确保文化建设专项资金拨付到村
在今年7月,拨付到我镇的文化建设专项资金到镇财政所后,为了使有限资金用在刀刃上,根据镇党委政府的安排,我站会同财政所对32个村的文化活动开展情况及资金规划使用情况进行了全方位的考察,并要求各村的文化项目专项资金专款专用,在十月底全部资金足额拨付到各村,有效地加强了文化阵地和农家书屋的建设。
三、积极组织指导各类文体活动,全年共举办大型文体活动四次
1、清明节前夕,与伏口镇妇联、长沙仁乐公益、娄底经开网等单位和爱心人士举办了“心连心手拉手”公益活动,祭拜了革命先锋罗xx,参观了革命前辈罗丹光故居,看望大马、中马及柏家等村孤儿共5人,并送去慰问金3000余元。
2、七月份,为庆祝我镇xx文化的传统节日——呷新节,我镇举办了大型的节庆活动,活动期间,邀请到了涟源、娄底两级相关领导,并特别邀请了央视7套的3名记者,对庆祝活动进行了全方位的录制,历时三天,十月份,传统节日——呷新节在央视7台的乡士栏目播出,产生很好的社会影响,给我镇文化非遗项目——呷新节的申报工作奠定了良好的基础。
3、九月份,为积极响应全国人大作出的重大决定——9月30日,全国首个“烈士纪念日”,与民政所一起,开展了祭拜李道宗烈士和镇13位烈士后代座谈活动,收到了很好社会效果。
4、十二月份,组织开展了伏口老年书画家协会笔会交流活动,全体会员与涟源市老年书画家协会的专家和书画爱好者100余人参加。笔会期间,部分书法专家进行了现场书法表演和讲解,书画爱好者受益匪浅。
精彩纷呈,小型文体活动的开展成为常态,其中,较有代表性的有:六月份的安全生产月,站所联手,在镇中心地段的伏柏路开展了安全生产月宣传活动,共发放资料10000余份,现场解答安全知识10人次。八月份组织镇书协成员创作20余幅佳作,入选了《可爱涟源》书画集。为满足人民群众文化文艺生活需求,积极配合xx市湘剧院、xx市文化局、安监局、财政局组织的送戏下乡等各项文艺演出等活动。
五、深入探索,着力打造伏口文化品牌。
1、以挖掘整理民间文化、发现培育民间艺人为抓手,提升伏口民间民俗文化的内涵。搜集、整理具有伏口地方特色的民间文化和元素,如传统山歌、小调、名人传奇等,今年,我站编印了《伏口名人奇事》、《话说梅王》、《伏口镇首届书画册》,并对梅山地区传统的呷新节进行前期的申遗准备工作。
2、传承、保护和拓展伏口的农耕文化和民俗文化,伏口文化站积极收集和整理民俗用品和农耕用品。现已收集实物100余件,在文化站内展出,在收集和整理期间,得到了娄底市文管所和涟源市文管所的大力支持,有20余件文物已录入了国家文物登记网。
3、协助省、市、县各级新闻媒体和记者来我镇开展新闻、地名、古迹、民俗文化等各种调研和宣传报道,在《国史网》、《湖南文化网》、《娄底日报》、《娄底新闻网》等各大媒体和网站相继对我镇的文化工作进行了专题报道。做到早准备、早宣传,努力扩大伏口对外界的知名度。
六、文化市场与农家书屋管理加强
加强监督管理,净化文化市场。积级组织、协调派出所、工商所等部门不定期对镇内的书店、网吧进行督查,加强中小学、幼儿园校园安全及周边环境治理,清理不良文化现象,杜绝非法和各类封建迷信活动,取得了一定成效。
农家书屋松懈现状有所改观,实行以点带面,重点指导了伏口、良响、罗丝、吴家、洄水、江白、柏家、金盘、建华、灿明等村的农家书屋的开放利用工作。
总面言之,我镇文化工作虽有一定实绩,但对照国家文化大发展大繁荣和上级部门的要求,则存在很多的不足。特别是在如何使群众转变为文化建设主体,成为真正的文化参与者和受益者方面,值得进一步探索和实践,在今后的工作中我们将进一步拓宽思路,夯实基础不懈努力。
述职报告文化工作 篇5
(一)基础设施明显改善。2020年,在上级文化主管部门及县委、县政府的关心支持下,全县公共文化基础设施得到不断完善,服务能力不断增强。完成了7个“七彩云南”全民健身基础设施工程,完成第一批、第二批百县万村示范工程15个点的建设任务;宁蒗县全民健身活动中心建设项目体育场主体工程建设完毕,建成了天然草坪;毕摩博物馆、民族演艺中心建设项目主体工程接近完工。继续实施好二期中央广播电视节目无线数字化覆盖工程工作,继续做好广播电视村村通维护维修工作,一年来维护维修广播电视村村通卫星接收机483台,高频头187个。
(二)文化惠民形式多样。一是大型活动塑造品牌。成功举办了元旦、春节专场文艺晚会及元旦书画展、游园活动;火把节文体系列活动和库诗杯篮球运动会,接待观众达10万人次以上。二是文化惠民演出成常态。组织各类惠民演出80多场,超额完成全年任务。培训基层文体骨干120多人,赴省、市级培训人数达24人次,全县“三馆一站”免费开放接待市民15多万人次。
(三)图书、文博服务质量不断提升。一是图书馆围绕读者最急需、最适应、最新颖的报刊杂志,购置添加杂志104种,报纸22种。全年服务读者91000人次,流通图书51808册次,其中外借室外借1753人次、5319册次;电子阅览室成人931人次、少儿9561人次;综合阅览室成人10562人次、阅览21488册次,儿童18483人次、阅览24701册次。开展2020年写春联免费赠送活动,赠送对联2000余幅。完成第六次全国县级以上公共图书馆评估工作。二是博物馆认真履行免费开放的工作职责,切实做好正常的免费开放服务,一年来共接待参观人次1.8万余人次。在5月18日第41个国际博物馆日期间,博物馆突出开展了以“博物馆与有争议的史实:博物馆讲述难言之事。”为主题的宣传活动。以14块展板形式展出我县可移动文物图片72幅,编辑张贴展出以博物馆和文物保护内容为主的剪报60余条,展板3块,总计展线长28米,印制1500份宣传册向观众发放。
(四)广播电视事业蒸蒸日上。2020年,全县广电工作以宣传贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会及习近平总书记系列重要讲话为主线,围绕全县的中心工作,有力推进宣传全县脱贫攻坚工作。一年来,电视台共发布《汉语新闻》135期,在丽江电视台播发新闻187条,位居全市前列。开设《驻村日记》、《亲情帮扶》《脱贫攻坚宁蒗在行动》、《脱贫攻坚进行时》等新闻专栏,宣传脱贫攻坚工作中的典型经验和做法、优秀驻村工作队、优秀驻村工作队员、各乡镇在扶贫工作中取得的成效等,为脱贫攻坚工作营造了良好的舆论氛围。
(五)文化市场得到进一步净化。文化综合执法队以日常检查和专项治理为手段,不断完善文化市场行政执法和管理体系,为整顿和规范市场秩序,先后开展了“打击侵犯知识产权和制售假冒伪劣商品”、“打击淫秽盗版音像制品”、“打击政治性出版物和非法出版物”、网吧专项整治等专项整治行动。一年来,文化综合执法大队共出动检查230人次,出动车辆31驾/次,检查各类文化经营场所280家/次。开展联合执法2次,取缔无证摊点8个,取缔无证游艺娱乐场所3家,收缴盗版音像制品1800张,非法出版物1760册,经过治理整顿,有力打击了文化市场的违法违规经营行为,实现文化市场经营秩序根本好转,未成年人进入网吧的现象得到了有效遏制,广大干部群众对文化市场管理的满意度大幅提升。
我局为进一步认真贯彻落实好中央、省、市、县关于精准扶贫工作的相关会议和文件精神,2020年1月9日,局长张达峰主持召开了文广局系统2020年度“挂包帮”精准扶贫工作会议,对全局扶贫工作进行再动员、再部署。会议明确了2020年脱贫攻坚领导小组,形成了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,各股室站所全面抓的工作格局,明确了工作职责和任务分工,进一步统一了思想、凝聚了力量,为打赢打好科学治贫、精准扶贫、有效脱贫攻坚战提供了坚强的组织保障。4月22至28日,由局党委书记王永华率队,开展了为期8天的“找问题、补短板、促攻坚”专项行动;2020年9月28日至30日,完成了新增挂联的125户贫困户摸底调查工作;11月28日,全局统一行动,加快推进“完成全年扶贫目标任务百日行动”,完成了“对标对表,制定了一户一策、清洗数据平台、完善一户一档”等工作。筹措了2020年度20万元的部门帮扶资金、解决了挂钩村委会1.5万元的工作经费及一台打印机设备。通过努力,我局所挂联的贫困户有28户实现预脱贫。
述职报告文化工作 篇6
我于20xx年x月服从组织安排,从xx调任社区副主任。任职近三年来,个人多次被评为全区单项工作先进工作者,20xx年度综合考核被评定为“优秀”等次。回顾任职以来履行岗位职责和承担的实际工作落实完成情况,总结如下:
一、提升学习力,牢固树立科学发展与服务基层理念
我始终坚持学习不放松,以做一个“学习型”干部的标准来严格要求自己。平时注重加强政治理论和业务知识的学习,做到边工作边学习,不断增强政治责任感和社会责任感,牢固树立科学发展与服务基层理念,在其位谋其政,履其职尽其责。坚持把群众的利益放在首位。做到经常深入群众开展调查研究,善于倾听群众呼声,把维护群众的正当利益与自身的工作实际紧密结合起来,着力为群众排忧解难,办实事、办好事。同时以提升自身综合素养为目标,积极参加学历学位教育,经过在职研究生学习、论文撰写和答辩。
二、强化谋划力,较好完成分管各项工作
任职以来,我坚持以求真务实、开拓创新的工作作风,以优质、便民、亲为的工作态度,精心谋划,强化执行,团结和带领分管线干部职工扎扎实实抓好各项工作,赢得了机关干部和村(居)干部的信任和支持,并取得较好成效。主要表现在:一是农林水利工作较好全面实施,街道农业工作每年获区经济工作会议奖励。加强水环境整治工作,在全区率先完成市区禁养区内畜牧养殖场搬迁、关停和整治任务。深入开展森林绿化示范创建活动,创建省级森林街道通过省级初审,创建区级以上绿化示范村6个。强化辖区森林防火设施和能力建设,森林防火态势连续保持平稳。“百乡和汛”工程深入推进,基本形成区、街道、村(居)和企业四级防汛体系。
三、突出创新力,着力提高自身履职成效
在工作中,我注重工作方式方法,既积极为“一把手”和集体想办法、出主意,又善于团结和依靠下属干部职工大胆创新地开展工作。一是在试点工作中探索创新。20xx年底,街道确定为全区村级组织换届选举的试点,作为分管民政和农经的我,担负着指导街道各村村民委员会和村经济合作社、村务监督委员会换届选举的重任,同时受新《村民委员会组织法》施行后新规定增多,省、市委领导对村经济合作社班子建设提出的新要求等因素影响,给选举试点工作增加了难度和复杂性。
我坚持边请示边学习,提出了排解各类复杂问题的对策与措施,并将村民委员会选举与村经济合作社、村务监督委员会选举有机结合起来,为顺利完成村级组织换届试点提供了保障,在此基础上提炼出来了村委会换届选举“九环工作法”,受到了市、区领导的充分肯定。二是在调查研究中促进创新。紧紧围绕工作重点和难点,开展了城市社区科普、城市防洪、城区山林消防安全和社会化养老等课题的调查研究,既摸清了现状、分析了问题,又对促进工作进行了创新探索。
四、严守廉洁力,始终保持严谨的工作作风和生活态度
我常思量自己工作岗位的来之不易,常掂量自己肩负的责任之重,以此增强荣誉感和责任感,爱岗敬业,不断强化宗旨观念和服务意识。严格执行廉洁自律的各项规定,认真研读区纪委寄发的廉政文章,并开展读文思廉活动,着力提高拒腐防变能力。
始终保持严谨的工作作风,从群众中来,到群众中去。牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,真正认识到手中的权力是人民的,只能用来为人民造福,不能用来为个人谋利,做到想群众之所想,急群众之所急,谋群众之所利。时刻保持自重、自省、自警、自厉,养成文明健康的生活习惯和生活方式,坚决反对拜金主义、享乐主义,做到言谈举止文明端庄,作风正派,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守机关各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见,不断改进工作,树立和维护机关的良好形象。
述职报告文化工作 篇7
今年以来,在镇党委、政府的正确领导下,在市文广局的关心指导下,_镇文化站紧紧围绕党委中心工作,以服务基层,丰富广大人民群众的业余文化生活为目标,自加压力,扎实工作,现将一年以来的工作汇报如下:
一、加强学习,不断提高自身素质,认真学习邓小平理论和“”重要思想,学习党的方针政策,以科学发展观来指导自身的工作。积极参加江苏省文化厅举办的全省文化站长理论知识培训班和常州市武进区文广局基层文化干部业务知识培训班,不断充实业务知识,更好地投入到文化工作中去,服务广大人民群众。同时,认真参加先进性教育活动及__大报告,通过学习,改造了思想,清除了杂念,增强了全心全意为人民服务的信念。
二、认真履职、努力开展各项工作,紧紧围绕党委政府提出的“把文化体育事业发展纳入全镇经济和社会发展总体规划”的工作思路,努力开展各项工作。
(一)、加强阵地建设,文化阵地是文化工作的载体,没有文化阵地,就难以开展文化活动,在维新村的大力支持下,完成了近3000平方米的镇文体中心,包括活动室集图书室、棋牌室、乒乓室、健身房于一体,丰富了百姓的文化生活,在维新村、黄桥村、庆丰村、泥泾村的大力支持下,完成了四个村的农家书屋创建达标工作,每个农家书屋都有1500册以上的图书,有专人负责,全天候对外开放,满足了广大村民及外来务工人员阅读的需求。
(二)、组织各项活动,推动群众文化活动的开展:
1、表演活动:正月初九玉皇阁庙会,龙狮表演;全民健身周启动仪式龙狮表演和健身体育表演;组织小分队到村开展健身文体进农家宣传表演活动;老年人才艺展示活动;中学生才艺展示活动。
2、电影放映,在政府广场、维新、泥泾、黄桥、新湖、新闯等地共放映15场次。
3、文学写作,双凤中学的三塔风铃文学社的同学们通过辛勤耕耘,在今年教育局举办的“我阅读,我成长”征文中大获丰收,获一等奖2名,二等奖8名
(三)、积极参加市局群众文艺汇演,编排了舞狮、滚灯、丝竹、独唱等五个节目参加市群众文艺汇演。舞狮获优秀创作奖、优秀表演奖、滚灯和赵志华的独唱“父亲”获表演奖
(四)、着力打造龙狮文化品牌
1、以训练表演为抓手,提升龙狮队的表演档次,龙狮队参加了城厢、沙溪、陆渡经贸洽谈会、雪龙号访太、沙家浜旅游节等重大活动的龙狮表演,滚灯队参加了第三届全国体育会闭幕式的表演。
2、精益求精提升龙狮制作水平,民间艺人精心制作的龙灯、狮子等传统民间工艺品参加了上海市民间工艺品博览会。龙灯获大会组委会铜奖,狮子获大会组委会优秀奖,江苏省第__届运动会闭幕式上海安县表演的群龙闹海所用的龙灯道具都是我镇民间艺人制作的。
3、协助市文化馆开展“情系百姓、文化进村”演出活动,做到早宣传、早准备,使小分队在黄桥、维新、凤中、新闯四个村的演出非常成功
4、加强管理,净化文化市场,一方面发挥义务监督员的作用,一方面会同派出所、工商所、城管中队等部门不定期对镇辖范围内的网吧、游戏机房等娱乐场所进行定期检查。
5、服务中心发挥宣传职能,今年以来,编写黑板报40期,画廊15期,印制横幅300多条,会标60余条。
6、非物质文化遗产的普查。我镇龙狮、滚灯、民歌、麻雀蛋等已列入普查范围,滚灯已申报省级非物质文化遗产,其他各项正在编写材料准备申报。
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述职报告文化工作 篇8
20XX年在县委、县政府正确领导和县信访局的大力指导下,我局高度重视信访工作,认真落实十九大精神,努力营造和谐稳定的氛围,为平安xx的建设贡献力量。
(一)规范管理,建立和完善领导机构和各项工作机制。
为了加强信访工作的组织领导,20XX年初我局专门成立了局社会治安(信访工作)工作领导小组,由主要领导任组长,局机关相关职能科室和各播出机构主要负责同志为成员,领导小组下设办公室,具体工作由局办公室及稽查大队承担,局办公室主任兼任办公室主任。同时,我局下属各部门还分别成立了相应的领导机构,在全系统内公布成员的联系电话,并规定成员的手机必须24小时开机,确保联系畅通,指挥有力。
局机关设立专门的值班电话,特别是在节假日和重大活动期间,严格实行局领导和值班人员共同坐班,认真做好交接班和信息上报工作,有力地保证了广播电视信访工作的开展。
为了使信访工作做到有章可循,我局还先后制定和完善了县文广局纪检监察信访岗位责任制度、来信处理登记制度、来访接待制度、信访案件查报办结制度等制度,并及时下发到局机关相关科室和各播出机构,明确了局各部门的工作职责和任务,同时要求各播出部门根据自身工作特点和任务进一步细化工作职责,分别制订本单位的管理制度和预案。此外,我局还将信访工作纳入到年度考核目标之中,从而使信访工作形成了制度化和规范化。
(二)不定期召开会议,认真贯彻落实各项法规政策。
根据县委、县政府和县信访局各项会议精神,我局高度重视,不定期召开由局社会稳定(综合治理)工作领导小组成员参加的专题会议,学习贯彻各级会议精神和相关政策法规,并结合文化和广播电影电视工作实际,对信访工作进行研究、部署和动员,要求各级播出部门提高认识,增强责任感,要把信访工作作为各级单位头等大事来抓,要从过去的临时性、突击性、阶段性工作转为长期性、常规性、基础性的政治任务,从组织上、机制上、制度上、管理上、队伍上不断强化工作力度,重点加强信访处理能力建设,建立健全保障体系,形成主要领导负总责,分管领导具体抓,上下联动,全员关注的工作新格局。
(三)立足本职,结合实际,狠抓落实。
一是一年来积极配合县委县政府各项中心工作,充分利用文化影视各媒体开展宣传工作。除在《xx新闻》中播发有关我县维护社会稳定,建立平安xx,营造和谐环境的新闻稿件外,同时在今日xx报相关栏目中注重安排这方面的内容。
二是作为县综治工作领导小组成员,积极参加县综治工作领导小组组织的各项活动,按照部署积极开展工作,加强排查系统内部的各项不稳定因素,发现问题,及时消除,做到防患于未然。例如原农村电影放映员反映关于解决老有所养的问题,这批人在电影事业划转广电局之前就多次到省市上访,我局高度重视此项工作,认真开展了沟通了解和帮扶工作,让他们感受到党和政府的关心,并表示不会上访。由于工作得力,一年来,我局从未发生大的信访活动。
三是建立信息通报制度,要求局属各部门要加强情报信息工作,注意平时多渠道收集情报信息,一旦发现文广内部职工或家属有矛盾纠纷或有不稳定因素的苗头及时报告,及时化解。
下步工作打算
(一)加强学习,提高认识。
信访无小事,它既关系到社会的和谐稳定、国家的安全,也关系到广播电视喉舌舆论的正确引导、阵地作用的发挥。因此我局将始终把加强学习、统一思想、提高认识当作一项重要的工作议程常抓不懈。不仅做到领导干部认识到位,文广系统职工也要认识到位,增强全体广电干部职工的使命感和责任感,提高安全防范意识。
(二)加强宣传,营造氛围。
在提高自身认识的基础上,我们将充分利用新闻媒体的优势,加大对信访等工作的宣传力度,营造和谐稳定的舆论氛围,为全面贯彻落实科实发展观,大力构建和谐兴国、平安兴国提供强有力的舆论支持。
(三)严格管理,加强督查。
我们将继续不断加强不稳定因素的督查力度,特别是在重大活动、重大节目和重要时段,要制定和完善各项防范措施,进行周密部署,发现问题,及时处理并上报。
述职报告文化工作 篇9
为切实加快推进乡村振兴战略,按照相关文件要求,切实做好农村最低生活保障兜底、临时救助工作等工作,为顺利实施乡村振兴战略做好基础民生保障工作。现将乡村振兴工作总结及20xx年工作计划工作情况总结如下:
一、20xx年工作开展情况
(一)农村低保保障
一是全面加强农村低保专项治理。年初,按照省民政厅关于印发《全国农村低保专项治理方案》、市民政局关于印发《全市农村低保专项治理方案》要求,我市及时印发《市农村低保专项治理方案的通知》,并及时召开专项治理动员会和政策培训会,大力排查整治农村低保领域的各类不正之风和违规行为,进一步提高全市农村低保规范化管理水平,切实加强农村低保工作作风建设。二是严格落实动态管理。按月及时将符合条件的农村困难对象纳入困难群众兜底保障范围,把因病、因残及其他临时困难返贫的建档立卡贫困家庭作为重点,实现了“应扶尽扶、应保尽保、动态管理”。每月保障金按时通过一卡通发放平台发放到位。三是及时上调保障标准。根据上级文件要求及时制定《市民政局市发展和改革委员会市财政局市统计局关于调整全市城乡最低生活保障标准的通知》,将我市农村居民最低生活保障标准由每人每月380元调整为每人每月430元,调整后的标准从20xx年xx月xx日起执行,更好保障困难群众基本生活。截至20xx年xx月,我市在册农村低保保障对象3241户,5444人,其中纳入农村低保保障范围的建档立卡扶贫对象3660人,占全部农村低保人数的67.23%。全年农村低保保障金累计发放66848人次、1635.68万元,其中为建档立卡扶贫对象发放保障金1000余万元,切实发挥了农村低保兜底保障作用。
(二)临时救助。
为切实提高临时救助效率,我市于20xx年建立了临时救助备用金制度,截至目前分3批共下拨93万元临时救助备用金到各镇街道,启动紧急程序和人均救助金额不超过500元的由各镇街道动用备用金及时救助。人均救助金额超过500元的由按月及时审批,通过一卡通发放平台及时发放救助资金。截至目前,20xx年共审批临时救助291户次,支出临时救助金99.92万元,户均救助达3434元;其中救助农村户籍165户次,支出农村户籍临时救助金4.69万元。为切实提高临时救助效率,我市建立了临时救助备用金制度,20xx年分两批共拨付给各镇街备用金31万元,确保各镇街有充足的备用金及时救助基本生活陷入困难的困难家庭,20xx年累计支出临时救助金130.92万元。
(三)农村特困人员。
20xx年xx月,我市发放农村特困供养金1.175万人次,共计金额621.1632万元。为了加强对困难群众的救助力度,切实困难群众的基本生活,我市农村特困人员供养金标准于20xx年xx月起农村分散特困人员供养金标准由原来的400元/人/月调整为500元/人/月,20xx年xx月xx日起农村特困人员供养金标准由原来的500元/人/月调整为559元/人/月,农村特困人员实行动态化管理,已全部按照应保尽保的要求,纳入保障范围,特困供养金也准确及时的发放到位。
二、20xx年工作计划
(一)继续严格执行农村低保、临时救助“应保尽保、应救尽救”原则,切实加强主动发现机制,织密救助网络,兜实民生底线,服务疫情常态化防控大局。将符合条件的困难群众包括受疫情和自然灾害等原因致贫返贫的群体按规定程序及时纳入农村低保或临时救助保障范围,科学合理确定救助资金额度,切实做到救助对象精准认定、救助额度科学确定、救助资金及时安全准确发放。继续执行好临时救助备用金制度,指导各镇街通过运用临时救助备用金的方式积极开展先行救助,切实提高临时救助及时性和救助效率。
(二)扎实推进社会救助兜底脱贫行动,坚持“脱贫不脱政策”,对已脱贫且家庭人均收入超过低保标准的建档立卡扶贫对象,按实际情况给予不超过12个月的渐退期。密切关注已脱贫人群中收入不稳定、增收能力弱、返贫风险较高的群体及低保边缘群体,符合条件的及时给于救助,确保兜底保障“不漏一户、不落一人”。
(三)积极做好相关配合协调工作。此外我市将充分发挥区位优势,积极主动密切同青白江区沟通协作,做好成德同城化先行融合区发展战略下的社会救助融合发展工作。
(四)继续严格按照上级文件要求做好困难群众救助工作,对农村特困供养人员实行月动态化管理,同时也会根据上级相关文件的要求及时做好困难群众救助工作的调整,保障好困难群众的生活。
述职报告文化工作 篇10
联合街道廉政文化“六进”工作,经过一年多的实践与探索,廉政文化建设呈现出领导重视、群众参与、形式多样等特点,以党员干部廉洁自律为基础,突出“以廉为荣、以贪主耻”的主题,以此开展了一系列反腐倡廉思想教育活动,廉政文化建设取得了明显的成效。现总结如下:
一、加强领导,宣传发动,确保廉政教育有序开展
为确保党风廉政宣教工作和廉政文化建设各项活动都落到实处,我街坚持从廉政教育入手,组织党员干部认真贯彻落实《湖南省廉政文化建设的实施意见》,深入学习各级纪委全会上的重要讲话精神,通过撰写学习心得,观看科教片等多种形式,从而树立正确的廉政道德观念,提升了全体党员干部的道德素养。同时街道成立廉政文化建设领导小组,并将任务分解落实,形成了一级抓一级、层层抓落实的工作机制,各社区(村)廉政文化“六进”活动领导小组按照街道“六进”活动领导小组的要求,结合自身实际,制定了更为具体的《实施意见》,进一步分解责任。
二、加强班子与队伍建设,全面开展党风廉政宣教教育工作
一是有力地遏制了个别党员干部工作拖拉、串岗、上网聊天等不敬业的现象,并在全街发起了领导干部廉洁自律承诺书。
二是以“廉政为民”为主题,开展丰富多彩廉政文化活动,寓教于乐,提高广大干部职工、群众参与廉政文化建设的积极性和主动性,增强廉政文化感染力和号召力。我们采取集中教育和分散教育、及远程教育相结合的方法,对辖区党员开展党风廉政教育;利用远程教育网络组织党员收看教育片15场次;组织文艺汇演等。宣教工作寓教于乐,潜移默化中影响教育了党员群众。
三、覆盖面广,内容丰富,深入开展廉政文化“六进”工作
为把廉政文化“六进”工作不断深入,我们把廉政文化建设与党员“创先争优”活动相结合、与机关效能建设相结合、与机关干部绩效考核等工作相结合,主要做法有:
1、推进以“为民、务实、清廉”为主题的廉政文化进机关活动。年初结合机关干部年度考核,开展述职述廉,集中进行打分评廉,并将得分情况和存在问题及时反馈给个人,促其自我整改、廉洁从政。
2、开展以“创清廉村风、创清风家园”为题的廉政文化进农村和社区活动。全年共举行文艺汇演3场,向党员群众宣传党的纪律,同时制作了基层党员干部行为规范廉洁自律名言警句牌匾,悬挂于各社区(村)办公场所醒目处,促进其廉洁自律。
3、开展以“树廉洁家风”为主题的廉政文化进家庭活动。街道召开机关中层以上干部家属廉政座谈会,倡议家属当好廉政建设宣传员,常吹廉政风,当好“贤内助、廉内助”,帮助领导干部家庭加固廉政堤防,“防微杜渐、警钟长鸣”加大从源头上治理腐败的力度。
通过精心实施,狠抓落实,我街的廉政文化建设和“党风廉政宣传教育活动”取得了实效,进一步端正了党员干部的世界观、人生观、价值观,进一步牢固了他们的立党为公、执政为民的廉政文化理念,进一步提高了他们抵御各种腐朽思想和不良风气侵蚀的能力,自觉的筑牢了拒腐防变的思想道德防线,切实做到了让廉政意识深入人心,并在全街道范围内营造了讲廉洁、崇诚信、守法律的良好社会环境和文化氛围。
廉政文化“六进”活动是一项长期工作,我们将坚持以廉政文化为导向,不断提升广大党员干部的思想道德境界,夯实拒腐防变的思想基础,筑牢廉洁从政、依法行政的思想防线,不断完善廉政文化进机关活动,廉政监督进家庭活动深入开展为促进我街党风廉政建设和反腐倡廉及各项事业的蓬勃发展再创业绩。
述职报告文化工作 篇11
《以“快乐、健康、和谐”校园文化为引领,精心培育健康儿童——幼儿园年度工作总结》可能是您在寻找幼儿园教学计划总结过程中需要的内容,欢迎参考阅读!
我们在教育局领导的正确领导和各职能部门的大力关心、支持下,紧紧围绕新三年自主发展规划和年度工作目标,以“快乐、健康、和谐”校园文化为引领,积极探索、大胆实践,突出“健康教育”亮点,努力实现“环境有健康风格、校园有健康气氛、教师有健康技能、幼儿有健康情趣”的办园特色,学校自主发展,教师奋发有为,积极进取,幼儿活泼健康,和谐发展。
一、园务管理
(一)园务管理工作规范、有序、科学
1、依法办园、民主管理有成效
“顺应人性的管理,才是最好的管理”,为此我们不断实践人性化的管理方式,制订切实可行的规划、制度,并做到层层落实。学校重大事项做到民主讨论、集体决策,公开、透明。工作中我们更多的是注重人文关怀,做到刚柔兼济,关注细节、把握重点,最大限度地发挥民主管理的效能,各项工作协调高效运转。我们认真做好园务、政务网公开工作,网上内容及时充实、调整、更新,民主管理进一步体现和落实。同时我们努力倡导实施“快乐工作”的理念,培养良好的心态,使每一个教职员工处于“快乐工作”的积极主动状态,激励教职员工敬业爱岗、奋发向上、励精图治,为学校的发展献计献策。本年度我们开展了“心灵的碰撞”、“我的追求”、“你我共同的心声”等谈心交心活动,这些极大地调动了广大教职员工的积极性、创造性,大家心往一处想,劲往一处使,你帮我学、你追我赶,形成了“理念共享、愿景共建、行为互助、共同发展”良好局面,赢得了领导、家长、社会的肯定和认可。今年3月,我们荣获“服务学校、服务教育教学、服务教职工”工作优秀工会奖。
2、管理机构规范合理
我们健全制度,完善组织机构,明确办园目标、特色,精心打造一个“团结、实干、高效、智慧的管理团体”,努力做到事业上同心、目标上同向、工作上同步,形成党政统一领导,各部门分工负责,各组室具体落实的互动式的管理网络,各条线、各组室能自觉维护班子的团结和威信,履行职责,顾全大局,相互补位,各项工作有序、有效推进。党支部荣获镇先进党支部、大班教研组被评为巾帼文明岗。
3、文明创建思想引领有成效
一年来,我们十分注重健康校园的创建工作,积极致力于校园主流思想的引领,创造催人奋进、积极进取的校园精神环境,创设融洽和谐、团结互助的校园人际环境,构建新型和谐的干群关系、师生关系,倡导“尽职尽责为幼儿发展,全心全意为家长服务”的敬业精神,这种精神引领着教职员工敬业爱岗、无私奉献。为加速学校和谐校园文化建设,我们发动教职工对园训、环境、文化等进行了综合设计,形成了“团结 奋进 和谐发展,健康 自信 快乐成长”的园训、设计独具个性的园标、创编“古镇娃娃”园歌、创设“健康知识传递苑”、“亲子画廊”、“家园直通车”等环境,使环境有健康风格、校园有健康气氛、幼儿有健康情趣,健康教育、家庭教育有亮点。在这个过程中我们提炼并形成了以“快乐、健康、和谐”为核心主题的校园思想,使之形成一种无形的力量和高尚的精神,大家朝着同一个目标,追求同一个方向,来打造共同的精神家园。本年度我们组织教师、幼儿开展“诚实守信进校园”、“学做文明人”、“我是文明小使者”等一系列文明评选活动,涌现了一大批文明班组、文明教师、健康娃娃、好家长、学习型家庭。同时我们还组织师生积极参加社区三个文明建设活动:蓝天下的至爱、天天演、运动会、创作节目汇演等。我们还和工农居委结对子,参与、指导、捐助社区老年时装队等,互帮互学,共建文明单位。我们还定期走进社区慰问老人等。
4、校园及周边环境安全有保障
一年来,我们时刻把保护幼儿的生命和健康放在工作的首位,高度重视,纳入计划。园长与各部门、岗位每年签订安全管理责任书,做到职责明确,责任到人,进一步提高教职工安全责任意识。结合“安全教育周”、“安全教育日” 、“平安校园”创建等活动,开展了一系列丰富多彩、扎实有效的安全教育活动。今年正值手足口病高发,根据上级精神,我们及时成立了园安全领导小组,组织教师和保育员学习培训,提高教师的安全意识和防范能力,建立安全应急机制,制定了应急预案,配全必要的物品,为进一步做好安全工作提供了有力的保障。暑假期间我们接受了市、区卫生部门的检查,工作得到肯定。
加强门卫管理,落实安全措施。认真落实上级文件精神,积极开展综合治理工作,配合有关部门做好周边治安管理,行政值班人员认真履行好职责,坚持每日巡视制度,及时发现、处理问题。本学年加强了大门的管理,配备四名保安人员,加强门卫值班及校园巡视安全检查。强化门卫人员的安全责任意识,严格执行外来人员的查询和登记工作,杜绝外来车辆入园,严防幼儿独自走出园门等现象的发生。同时还与城管人员联系,在离园的高峰期配合幼儿园共同维持秩序,有效地预防事故发生,确保师生安全。我们还利用告家长书、黑板报、家园联系栏、家长会等形式和渠道,向家长、教师、幼儿宣传健康教育、卫生、交通安全等知识,开展安全教育主题活动,开展防火、防地震等演练活动,提高师生的安全意识和自我保护能力。组织教职工参加区组织的护苗计划培训,进一步增强卫生保健知识和救护能力。08年1月,我们荣获教育局安全工作台帐评比一等奖、安全卫生工作先进集体荣誉称号。
5、家教工作形式多样有特色
凭借十多年家庭教育指导优势,我们不断探索当前家长工作新思路,通过调查问卷、上门家访、家园联系册、家校互动网等形式,了解家长的热点问题和困惑,定期开展有针对性的家教指导活动,让家长走进幼儿园,参与幼儿园的活动,让父母与孩子共同学习、共同成长。我们还定期举办家长论坛、家长座谈会,开展教子征文评比等活动,构建网络平台等多种途径,提升父母素养。根据家长层次和需求的多样性,我们利用现有的环境与设施定期开放“双休日亲子俱乐部”活动和“亲子热线”,在幼儿园设立了一个集家教知识、咨询、亲子活动于一体的家教指导阵地。家长可以根据自己的需要自由选择活动的内容,并在宽松的环境中了解信息、交流经验、投入亲子游戏,使家长和孩子学在其中、乐在其中,促进了孩子身心健康发展。为了更好地服务于家长,教师们还放下电话,无论路远路近,对全班每一名孩子逐个上门家访, 拉近了与幼儿及家长的距离,受到了家长的一致好评。我们还充分利用家长的宝贵资源,成立了家长志愿者团队,把家长的专业知识和技能引入幼儿园,请家长进课堂当“教师”,给孩子讲解或进行表演,请家长维护幼儿园电脑,亲子上街宣传、亲子绘古镇等,通过多向的互动,激发了家长主动参与幼儿园教育的热情,促进了家园之间的互动交流,又提高了家园共育水平。
6、语言文字齐抓共管重落实
根据上级有关语言文字工作精神要求,我们成立了由支部书记康英老师为组长、业务园长教研组长为副组长的语言文字工作领导小组,按照工作任务、时间结点,认真开展“推普宣传周活动”、“上街宣传”、“我爱祖国语言美”、“区角识字”、“教师语言文字基本功大赛”等活动,圆满完成上级布置的各项工作。积极申报南汇区语言文字示范校,把识字教学纳为常规课程,谈韵文等小朋友在“画画说说迎奥运讲故事活动”比赛中荣获优胜奖。教师普通话合格率达到94 %
(二)队伍建设抓培训
1、人事管理制度先行有实效
管理的出发点和归宿是促进人的发展,在人事管理方面我们根据教育局人事制度改革有关文件精神,做到规范合理的设置机构、岗位,建立科学合理的人事改革聘任制度和结构工资分配制度,然后我们以规章制度的修订为保障,体现管理的和谐统一。规章制度是各项工作顺利开展的重要保障,今年我们组织教职工对学校各项规章制度进行了再学习,因此规章制度已会深深地映入到每一个教职工的脑海里,并内化为自己的行为,形成了一种自我管理。另外,我们严格贯彻执行有关政策法规,规范工作程序,注重资料的积累、保管,学校人事管理工作得到进一步推进。
2、师资结构规范达标具合理
注重岗位培训,做到规范达标。我园共有专任教师18人,人人具备教师资格证,合格率达到100%,大专及以上学历16人,占89%,本科及以上学历8人,占44%。专任教师职称结构合理,中级职称及以上10人,占56%。通过培养带教,目前我园拥有镇学科带头人1人,镇骨干教师1人,镇十佳优秀教师1人。加强保育员、保健员、营养员三大员的学习、岗位培训,做到持证上岗,持证上岗率达到100%,进一步提高了服务工作的质量。
3、重学习、塑形象,师德建设现风采
一年来,我们根据教育局有关精神,认真制订师德教育计划,组织教职工反复学习《上海市教师职业道德规范》,人人参与制订教师师德规范,形成本园教师师德规范。开展“为人 为师 为学”主题教育活动、“向社会、家长公开承诺”签名活动、开设“怎样做一个受欢迎的人”师德讲座、“师德小故事”征文活动演讲活动,通过学习、讨论、交流,弘扬了高尚的师德,提高了教师的整体素养,形成了民主、新型的师生关系,在区、镇组织的各项活动中,我园教师的风采赢得了领导、社会、家长的肯定,社会声誉良好。今年5月,我们在“迎奥运、展风采”健身操比赛中荣获一等奖。
4、立足实际,园本培训有实效
大家都知道,培养健康儿童,首先要有一支健康的、高素质的学习型教师团队。为此,我们将更多的目光投向教师的专业发展,引导教师快乐工作,养成积极良好的心态,具备实施健康教育课程的能力。我们以园本培训为抓手,构建了融学习、教科研训为一体的培训模式,多途径、多渠道、扎实有效地开展系列活动:分别采用了案例分析、分层研讨、个人反思、外出跟班带教、师徒结对等多种形式,来丰富教师的知识结构,丰厚教师的文化底蕴,为教师成长提供帮助,加速教师的专业发展。今年,我们又选派多位老师外出学习培训,开阔了眼界,吸收了理念,提高了认识,带回了经验。我们还积极参加区、镇优教工程的评选工作,冯容欢、陶星、张莉莉等老师被评为新场镇“学科带头人”和“骨干教师”,教学风格逐步形成。同时,针对近几年招聘的几位新教师,我们实施了“二带一手把手师徒带教计划”,建立详细严格的带教制度和考评机制,有效地促进新教师的成长,与此同时,教学相长也使骨干教师在“带徒弟”的过程中,不断提高,实现了团队的共同进步。今年,我们向全区姐妹幼儿园开放了“在健康教育实践中成长”健康教育研讨活动,为教师的发展创设了舞台空间,激励骨干教师、特长教师,成为园级、区级及以上的骨干,激发教师实现自我价值的精神追求,激励教师挑战自我,走向更加宽广的舞台,从而不断地推动幼儿园整体发展。
(三)保教工作重管理
1、课程计划具体合理可操作
学校的培养目标要通过课程实施来实现,为保证幼儿在培养目标各个领域都能获得应有的学习经验和经历,我们认真学习、贯彻《纲要》、《课程指南》精神,确立了新的课程观,制订适合本园实际的课程计划。一日活动的安排做到有机整合,有效平衡,根据小、中、大各年龄班幼儿特点,科学、合理安排、有效实施。在课程计划中,除了正式的健康教育活动以外,我们各个班级根据本班特点每天安排半小时的非正式的健康教育专项训练活动,进一步体现落实健康教育内容和特色。同时我们加强健康教育园本化课程建设,积极实施、完善健康教育课程方案。在园本化课程方案的实施过程中,我们对现有的方案进行修改、补充,使之更加具有操作性、针对性。我们设想通过几年努力逐步形成切合本园实际的幼儿健康教育园本化课程体系。
2、保教常规抓交流重管理
注重对保教常规工作的管理,根据本园实际不断修改、完善管理制度。一年来,我们开展环境创设和区角活动的交流、评比活动,从区角活动区域的设置到材料的投放、指导,感觉我们的老师用心在思考,工作渐渐走向成熟。教研活动我们围绕提高教师的教育教学技能来进行。教研组还把教育教学中实际问题作为专题进行研究,教研组活动按计划有序进行,年龄段、学科组相互交替、形式多样,教师提高明显,成效显著。注重青年教师的培养,让她在实践中学习、在岗位上成长。针对青年教师存在问题,我们制订带教计划,进行“二带一手把手”的带教,尝试“一课多上”,并全程录象,帮助她们寻找亮点和不足,有效地促进了青年教师尽快成长。本年度的听课评课活动,我们把教学活动中是否使用课件作为一项重要指标,有力推动了学校信息技术工作的发展。
3、教育科研人人参与有成效
教育科研工作我们有专人分管,我们立足本园实际、立足教学实践,边学边教边研,抓学习、抓实践、抓研究、抓交流,形成了浓厚的教科研氛围。我们以课题为抓手,开展课题研究,今年,我们积极申报《指导家长在家庭中开展健康教育的研究》被立项为上海市十一五规划课题,我们围绕幼儿园龙头课题以健康教育为主题的园本化课程方案的研究》,认真实施9项园级课题,撰写一些经验总结及案例等,汇编成果集《让每一个孩子都健康、快乐、成功》(二),在园内形成了浓厚的教育科研氛围,做到人人有课题、人人出成果。更多的教师将科研融入于日常的保教工作之中,使教育教学更鲜活、更有效、更精彩。
4、卫生保健措施层层抓落实
我们坚持“保教并重”原则,建立并严格执行健康检查、卫生消毒及卫生保健登记统计等各项制度,按有关规定配备保健人员、保健室设备,保健人员定期参加学习培训,所有教职工持健康证上岗。严格把好入园体检关,每年在园幼儿健康体检一次,对在检查过程中发现的各种病症或不良体症及时与家长取得联系,以便对孩子做进一步的检查与治疗。每天做好晨检及全日健康观察等日常卫生保健工作,做好传染病的预防工作,严格消毒工作,传染病多发季节加强预防及消毒,重视体弱儿、患病儿的的管理,建立健全幼儿健康档案。定期召开膳管会会议,科学合理安排幼儿膳食,精心为幼儿制定科学合理的食谱,保证食谱的多样性丰富性,确保幼儿身心健康成长,使家长称心、满意。
(四)总务管理
1、财务管理规范、透明、公开
加强财务管理。严格执行财务制度,进行收费公示,规范收费工作,代办费的使用、管理规范合理。财务管理上,我们严格遵守财务制度,切实加强财和物的管理,严格执行“三重一大”制度和财务监理制度,按照有关规定进行资产管理,严格执行政府采购、工资外收入管理制度,经费使用严格按照上级规定,定期在校务公开栏内向教职工和家长公布,并每学期召开教职工民主管理大会进行审议,获得一致通过。
2、园产管理制度全使用率高
在上级部门的关心支持下,学校办园条件得到进一步改善,设施设备进一步完善,园产管理制度健全,帐、卡、物相符,信息技术设备使用率高,保管好。本年度,我们又添置了户外活动玩具、区角游戏玩具、笔记本电脑2台、数码相机2台。每班配备一台联想电脑。添置和更新消防设备等,校园环境整洁、温馨、安全,为教育教学工作提供了有力保障。
二、办园质量
(一)工作成效。
一年来,我园在上级领导的正确领导和殷切关怀下,依法办园,规范管理,规范招生工作。注重办园特色建设,重视师资队伍的建设,认真积极开展教科研工作,努力做好卫生保健工作,积极争创南汇区一级幼儿园,较好地完成各项工作,成效显著,幼儿、教师、幼儿园得到全面、健康发展,为学校下一轮发展奠定了良好基础。
1、办园等级:全园教职工戢力同心、携手奋进,积极争创区一级幼儿园。
2、依法管理:认真学习、贯彻执行上级各类法规条文,学校各项工作做到依法行事、依法管理。
3、保健工作:健全制度、落实措施,认真做好各项常规保健工作,切实保障师生健康。
4、队伍建设:关注各类人员需求,分层分类指导、培养,新场镇“学科带头人”2人、“骨干教师”1人、园级骨干2人,加强新教师的培训,使其尽快胜任班主任工作。
5、科研工作:市级立项课题1项,园级课题9项,文章获市、区级奖项5篇,开展家教活动、亲子俱乐部15次,参与人数2万多人。
6、教研工作:开展教研组活动30多次,开展教研组专题研究3项,青年教师实践活动12次。今年1月,大班教研组被评为南汇区教育系统文明组室。
7、招生工作:根据上级文件精神,规范收费、规范操作。
(二)活动竞赛
1、科技教育:积极参加科技竞赛活动,《小蚂蚁的奥运畅想》、《火炬手传手,奥运心连心》等作品荣获三等奖,科学幻想画2幅作品入围展出,樱花杯书画赛2幅作品入市级参赛,选送第七届中小学电脑课件6件。
2、艺术教育、综合教育:积极参与认真完成教育局组织的各项活动。
三、主要成绩和荣誉(见附表)
四、存在问题
1、根据新场镇十一五教育规划,由原来将我园园舍的置换,到现在建造一所新的幼儿园,我园新三年的发展规划需作适当的调整。但现在看来,在2008年之前想达到“十一五”幼儿园标准建设尚需一段时间,这对幼儿园发展目标的完成带来了很大的影响。我园现在的校舍面积小,设施陈旧,这对幼儿的生活、活动、学习带来很大的困难,原来在近几年内想争创市一级幼儿园的目标,现也需要调整为创南汇区一级幼儿园。
2、提升学校办学水平需要有一支优质的教师队伍,但随着流动机制的改革,现在教师流动性比较大,造成队伍的不稳定。目前,我园缺少骨干教师,第一线教师也严重缺编,新教师和非师范类的临时工技能技巧不过关,给幼儿园带来经费困难和培养工作的难度。一定程度上影响教育教学质量。
3、教科研工作缺乏理论功底,从理论延伸到实践反思还不够。健康教育特色课程方案虽在实施,操作性不强,教师的反思停留在浅层,没有深入地去挖掘。
述职报告文化工作 篇12
一、领导重视,提高认识,达成文化建设是经济发展的有力推动器的共识
党的十六大报告指出:全面建设小康社会,必须加快发展社会主义先进文化,建设社会主义精神文明。省委提出了建设“文化大省”的奋斗目标,市委、市政府也提出了要在我镇建设粤海首个省特级文化站,做大做强文化产业的要求。根据社会形势的发展,我镇党委、政府也适时提出“文化三水”的建设理念,显示了要把三水镇建设成“文化强镇”的决心和信心。仓廪实而知礼节。随着经济的发展和物质生活水平的提高,享受高质量的'精神文化生活,是富裕起来的三水人的内在需求。为此,经过反复调查研究,镇委、镇政府确定了三水镇群众文化工作的发展思路:以经济建设为中心,围绕镇委、镇政府不同时期的重点工作,积极开展相关的文化宣传活动,普及文化知识,丰富群众的文化生活,提高群众的文化品位,激发群众参与文化活动的热情和自觉性。
如何正确处理好文化建设和经济发展的关系,一直以来都是我镇党委、政府高度重视的问题。镇党委、镇政府班子成员及广大党员干部通过加强学习,深刻地认识到实现现代化不仅是物质的现代化,也是文化建设的现代化。我镇要实现跨越式的发展,必须狠抓文化工作。为此,我镇成立了由一把手负总责的文化建设领导小组,健全了各项规章制度。镇委、镇政府每年在财政预算中作出具体安排,加大对文化设施建设的投入,举办各种文体活动以丰富群众的文化生活。
二、以提高农民素质为目标,加强农村文化建设
在群众文化水平日渐提高的情况下,镇委、镇政府及时加强对文化队伍建设工作的领导,因时因地建立起相应的管理机构,加强了对群众文化工作的组织和引导。到目前为止,全镇各村(居)、村(居)民小组都建立起醒狮表演队,各队各具特色,相得益彰,在我镇开展的各类文化活动中发挥了积极的作用,成为我镇文化艺术中的一个品牌。
述职报告文化工作 篇13
xx年镇文体卫办公室认真落实市委市政府有关文件精神,重点抓好乡镇村居建设和文化队伍建设,不断创新形式,为我镇社会和谐建设和经济建设发挥着自己的作用。
一、文体方面
村(居)干部发挥群众骨干力量,开展多种形式的晨练活动,各村(居)点组织居民的进行长年体晨晚练活动。通过体育文化的载体,推进村(居)文化的发展。通过实践使我们看到开展健康向上的村(居)体育活动对活跃村(居)居民生活、稳定村(居)治安环境有着越来越不可替代的作用。让全民健身活动走进千家万户。村(居)体育建设是群众文化工作的重头戏,我镇在钟郢社区建造了520平方米的舜耕镇综合文化站就是加快特色文化的有利平台,此综合文化站既活跃了村(居)居民的体育文化生活,促进家庭之间的交流,又增进邻里和睦团结。
2、5月8日我们在和妇联等部门的合作下,镇综合文化站组织了一场母亲节献爱心活动,该活动组织了几十名幼儿园小朋友参加了爱心书室和包饺子活动,通过活动使孩子从小培养关爱他人,和谐共处的良好品质。创造性地开展多种形式的村(居)文体活动,极力打造和谐、温馨村(居)是文体工作的重心,我们将立足村(居)现有的条件,充分发挥村(居)文化宣传阵地作用,通过板报、墙报、条幅等宣传提升村(居)文化活动的巨大影响力。
3、7月份,文卫体办参加了省文化厅举办的xx年安徽省乡镇综合文化站站长学习培训、战况培训,学习了如何做好乡镇公共文化体系工作,了解了安徽省全民健身工程工作法律法规、文件规章、工程管理及体育行动两个实施计划,为下一步基层文化工作指明了方向,明确了任务。
4、我镇综合文化站参加了安徽省乡镇综合文化站评级测评,我镇综合文化站站舍面积为480?,藏书达万册,配书比例合理,站内设备总值20万元以上,内部功能设置较为全面,有阅览室、健身室、大型活动室等,并配有专职工作人员负责,具备综合文化站等级二级标准。
5、本部门先后两次参与了市区宣传部、文体局等相关部门关于田区花鼓灯专题的调研活动,这次调研旨在摸清田区花鼓灯传承现状及今后的发展方向,抢救式挖掘田区整套原生态花鼓灯艺术,对原生态花鼓灯艺术进行完整的表演、录像等工作,政府应投入的引导,通过培养人才,采取走出去、请进来的方式,促进田区花鼓灯艺术的传承与发扬。
6、年末,为了解我镇辖区内幼儿园的全部情况,我们在区教委的统一安排下,对辖区内无证幼儿园进行全面摸排,截至目前,此项工作正在有序进行中。
二、卫生方面
继续推进新型农村合作医疗工作,今年新农合实行市级统筹,不仅降低了管理成本,提高了资金的抗风险能力,也大大方便参合患者选择不同级别的医院就诊;同时我镇加大宣传、组织、引导工作,农村五保户、低保户、重点优抚对象、持有残疾证的残疾人可以由政府补助解决参合资金,不需要农民自己掏钱参保,另外重点优抚对象、五保户、低保对象住院不设起付线,使我镇的农民自愿参合率再度提高。今年的新农合参合人员1810人,其中缴费人员1706人,残疾户17人,低保对象87人,参合率达101%。
2、继续推进全镇春季爱国卫生运动的深入开展,进一步改善我镇城乡结合部生活环境,各村、居认真开展卫生创建工作,稳妥落实“八包”、“三清、三改、四灭”等措施,使我镇各村、居主、次干道环境卫生大为改观。
述职报告文化工作 篇14
今年,街道文体站工作在街道党工委、办事处的领导下,立足社区,面向群众,开展了一系列丰富多彩的文体活动,营造了健康向上的文化氛围,丰富和满足了社区居民精神文化生活的需求,增强了居民群众的身体素质。具体工作总结如下:
一、依托社区资源,切实开展形式多样的文体活动
(一)积极开展各类文艺演出和社区居民联欢会,进一步推进“东湖街道文艺进社区活动”。
1、文体站遴选出四支群众文艺团队进社区巡回公益演出,全年演出近60场综艺演出、民乐歌舞等演出和活动,观众达2万余人次,受到辖区群众的欢迎和一致好评。
2、新春期间,文化站举办了迎新春文化月活动,在社区安排了40场迎春电影放映;1月13日-1月24日,东湖街道联合区残联举办迎春书画展;1月17日上午,举行20xx年东湖街道迎新春送春联活动,邀请了辖区8位书法家为社区居民书写并赠送春联。
3、2月,举行了一系列社区迎春节庆活动,各社区共开展10余场文艺演出。
4、4-6月,组织参加了XX市第十届外来青工文体节文艺比赛。5月份,参加了第x届文博会;同月,东湖街道协助区委各机关部门在大望槟榔公园成功举办“缤纷五月”活动。
5、6月,举办20xx年东湖街道老年协会才艺比赛,东湖9个社区18支队伍参加比赛。
6、9月份,在9个社区分别举办XX区第x届“情满中秋,情溢社区”中秋社区邻里节系列活动,安排了社团文艺演出、游园活动和品月饼、汤圆等丰富多彩的活动。
7、10月3日,在翠湖和翠鹏社区开展XX市第x届“南粤幸福活动周”活动。同月,组织辖区居民参加XX市“幸福年华杯”广场舞大赛。
8、11月,组织辖区5个优秀文艺社团参加由XX区文化馆主办的社团文化交流活动。开展社区读书月活动。
9、12月,举办“家园因你而美丽”东湖街道第x届“仁孝社区和美家庭”分享会。同月,慰问社区干警的交响音乐会和东湖街道社区“庆元旦”三人篮球赛也在紧锣密鼓筹备当中。
(二)大力开展街道级大、小型文体活动,积极参加市、区举办的各类活动、比赛,丰富辖区居民的文体生活。
文体站组织参与的体育活动十分丰富。
1、3月份,根据国家体育总局、省、市体育局的工作部署进行了第六次全国体育场地普查;
2、5月份组织辖区青工参加XX市第十届外来青工文体节系列体育比赛(如:跳绳比赛、登山比赛、定向越野比赛等)均获得好名次;
3、7月,举办东湖街道机关第三届乒乓球比赛;
4、9月,参加20xx年全国中老年人暨港澳台柔力球邀请赛,荣获集体规定套路乙组二等奖。参加20xx年XX区业余羽毛球比赛,荣获男子乙组双打第一名,男女混双乙组第一名;参加20xx年XX区业余游泳比赛,取得优异成绩。
5、10月,举办东湖街道机关工作人员登山比赛活动。10月17日参加XX区“永利”健步走活动。10月xx日,参加XX区第xx届“罗雪儿”杯街头三人篮球赛,获得男子公开组第二名。
6、11月,参加XX市第xx届全民健身活动月之“市民长跑日”活动,组织社区300多名居民参加东湖辖区国民体质测定活动。参加XX市省级城市体育先进社区(街道)篮球赛,荣获20xx年XX市省级城市体育先进社区(街道)篮球比赛第一名。月底参加20xx年XX区健身操比赛。
二、加强街道文化队伍建设,全面推进街道文艺社团的蓬勃发展。
目前,街道社区有荣获XX区“百佳”文艺社团称号的2个核心社团和7个重点社团,东湖街道彩世界艺术团还在民政局注册成为民办非公企业,文艺队伍共计500余人。20xx年9月20日、10月27日,东湖街道彩世界艺术团分别在洪湖公园大家乐广场、东湖公园文化广场成功地举办了两场“罗雪儿”公共文化超市点单专场演出,每场演出节目形式丰富多彩,充满民族风,洋溢着幸福欢乐,吸引了大批居民群众、路人以及文艺爱好者前往观看,充分营造了一片文明和谐、健康向上的文化氛围,受到上级领导的赞许和专家的肯定。10月底,我街道金湖社区艺术团的舞蹈《走进春天》荣获XX区第xx届“幸福老人”才艺风采展演决赛铜奖。
三、认真完成日常工作。
年初有工作计划,半年、全年有工作总结,使文体站工作有序有计划有步骤地进行。
认真细致做好全国文化先进区复查迎检工作。切实落实市、区文件精神,做好各类文化体育统计表,做到数字准确、报送及时,每月按时按质报送下月文化攻略统计表,配合区文化体育局办好每期《XX区文化攻略》,宣传街道、社区即将举办的文体活动,为居民参加活动提供纸质材料。
10月中旬,和XX区文物办到大望、梧桐山两地进行五处文物挂牌保护,目前东湖街道已有包括大望东遗址、大望灰窑址、大望育英学校、刘玉财炮楼、梧桐山二线围栏五处文物保护点。
总之,经过一年的努力,文体站取得了一定的成绩,但与上级部门的要求还有一定的差距,我们决心在今后的工作中继续努力,不断探索,使街道的文体工作更上一层楼。
述职报告文化工作 篇15
(一)龙头企业引领,打造优势产业。紧紧抓住文化与科技融合步伐不断加快的机遇,打造全区文化产业转型升级和经济持续发展的新引擎。高境界打造歌尔智慧城,以建设国家自主创新示范区为抓手,以歌尔集团为引领,奋力打造高端融合创新的歌尔智慧城。歌尔智慧城占地约1.47万亩,以产城融合为内涵,以高端规划为引领,以生态、生产、生活融合发展为目标,规划建设总部园区、科教创新园区、智能硬件产业园区、绿城国际社区,打造“硬件+软件+内容+服务”的完整生态产业链,形成集产品研发、硬件制造、软件设计、科研教育、产业配套、健康生活于一体的产城综合体。通过5至2020年努力,在潍坊中心城区东部率先对标一线城市理念,按照二线城市标准打造全域国际化引领区、产城融合样板区、高端人才聚集区。其中,歌尔集团围绕人工智能、智能穿戴、虚拟/增强现实、机器人和无人机等方向,在多个领域赢得全球竞争力和突出的行业地位,赢得了众多国际一流大客户。在潍坊金融小镇建设歌尔VR文化产业园,打造国内一流VR文化产业创意中心和VR产业孵化器,与歌尔绿城国际社区共同构成“双创极”,打造集自然生态、休闲旅游、高端居住、商业消费、文化娱乐于一体的国际化复合人文社区。到2020年,歌尔智慧城(包括歌尔公司及配套产业链)实现产值达1000亿元。依托潍坊文化创意产业园和歌尔虚拟现实产业园,加大文化产业项目的洽谈和引进力度,加快我区特色文化产业聚集区建设。与中国传媒大学、中国虚拟现实产业联盟、中国VR内容产业协会、中关村数字媒体产业联盟等院所和产业联盟积极对接,着力引进一批文化品位高、科技含量高、发展前景好、引领功能强的重点VR项目,同时注重洽谈引进其他文化产业项目。今年以来,全区共对接中国传媒大学VR基地、景致三维模型数据生产基地、少年郎VR教育、仙人掌文化传播等文化类项目61个,百舸文化艺术品、优智文化传播、华邦文化传播、微聚力文化传播、伟基影业、东逸动华云文化传媒、久天映画影视文化、万融智慧教育培训等8个项目已签约注册,招商成果显著。高标准打造动漫影视产业,以动漫影视产业供给侧结构性改革为方向,坚持政府引领、企业主体、市场主导,逐步形成以中动传媒、泰岳兄弟影视、伟基影业为龙头的动漫影视产业发展集群,努力打造省内有影响力的动漫影视产业发展新高地。其中,中动传媒作为我省原创动漫产量最大的专业公司,《精灵萝卜娃》获山东省第十届精神文明建设“文艺精品工程”优秀作品奖和潍坊市第二届风筝都文化创新奖。联合中广数德、世纪华映、百度糯米影业制作的院线动画大电影《嘻哈英熊》,成为我省首部制作完成并登录院线的3D动画大电影。由泰岳兄弟影视出品的微电影《风筝谣》《念念》《生如夏花》和《好人徐林收》《寻找蒲公英》分获201X、2020年“弘扬社会主义核心价值观 共筑中国梦”主题原创网络视听节目征集活动暨第三届山东省原创网络视听节目大赛多个奖项。纪录片《贡秋卓玛》获印度尼西亚国际电影节最佳纪录片奖、美国焦点电影奖青铜奖、希腊国际纪录片电影节耶拉派特拉奖观众奖等6项国际大奖和国内电影节奖项,目前正在筹拍院线电影《爹娘》。由我区伟基影业联合三冠电影、三朗影视共同摄制的抗日题材院线电影《山春花》已完成审核备案,正在筹拍电视剧《中华第一相--管子》。高水平打造版权产业,设立山东(潍坊)版权服务中心,目前累计登记版权原创作品5000余件。加快建设山东云计算版权交易园区,通过山东(潍坊)版权服务中心和山东云计算版权登记交易服务平台,着力打造以高新区为中心,辐射全省、连接全国的版权交易网络。华光数字内容资源版权服务平台、媒体协同新闻现场云计算平台、中动动漫基地等7项目入选201X年度山东省新闻出版广播影视产业重点项目、重点基地(园区)。中华传统文化及名著数字资源共享平台、融媒体核心生产线系统、电影《编外媳妇》3项目入选2020年度山东省新闻出版广播影视产业重点项目、重点基地(园区)。2020年,高新区管委会被国家版权局授予“全国版权示范园区(基地)”称号,正在积极争创“中国版权管理金奖”。目前,全区已获评“全国版权示范单位”3家,“山东省版权示范(保护)单位”11家,“潍坊市版权示范单位”9家,数量居全市首位。
(二)丰富平台载体,强化产业聚集。围绕发展动漫创意、数字出版、版权交易、软件信息产业,打造全省具有影响力的文化产业示范区。加快做强潍坊软件园和VR科技园。园区成立于20__年,分为研发孵化区、呼叫中心区、动漫基地、测绘地理信息基地、人才培训区、高端食品电子商务总部基地、文化传媒产业区、物联网产业区和生活配套区。建成呼叫中心平台、IBM智慧软件公共技术平台、中间件平台、云计算数据机房等公共技术平台,形成了软件研发、服务外包、文化创意、物联网、地理信息、电子商务六大优势业态。目前,园区已入驻企业200余家,引进“国家____”2名、省“泰山产业领军人才”2名、市“双创”人才1名。到2021年,园区主营业务收入将突破60亿元,软件业务收入过亿元企业超过30家,形成20至30个拥有核心技术的品牌产品。以新媒体产业为核心,建设潍坊新媒体广告产业园,实现年广告营业额过亿元。正在联合歌尔打造潍坊VR科技园,形成全市VR产业发展的龙头基地。加快做强潍坊文化创意产业园,园区是山东省委宣传部、山东省财政厅“金种子计划”孵化器、山东省重点文化产业园区、市级科技企业孵化器,建筑面积2.2万平方米。目前,园区已入驻文化企业50余家,其中挂牌上市企业3家。201X年,园区实现主营业务收入3.7亿元,预计到2021年,园区主营业务收入突破5.8亿元。加快做强山东中动数字出版创意研发园区,园区规划设计和软硬件配套设施按照国际化标准进行,总投资4.5亿元。目前,中动公寓与中动大厦A座已交付使用,项目整体预计2020年底竣工,园区入驻企业20余家,并与中国建行、陌陌推广、百度糯米、卓企科技等30多家企业达成入驻意向,预计1年内园区招商入驻率达80%以上。通过产业聚集发展,力争2年内实现营业收入10亿元,新增就业2000人。
(三)优化发展环境,助力产业升级。完善政策扶持,201X年我区制定《加快新兴高端产业发展暂行办法》和《加快实施创新驱动战略支持企业健康发展暂行办法》,重点支持包括文化创意产业在内的新兴高端产业培育、企业转型升级和现代服务业发展,引导社会资本参与支持文化产业发展。发挥金融资源优势,为优质文化企业做大做强提供了金融保障。同时,加大项目宣传推介,积极争取文化扶持资源,清池街道综合性文化服务中心、新城街道凤凰社区综合性文化服务中心获2020年度市级优秀基层综合性文化服务中心称号,并获扶持资金1万元。《繁梅疏影》、报纸新闻作品《Weichai,Shengrui blaze trail for industry》、姜龙、刘晓清、潍坊翰林轩文化有限公司、潍坊启运文化视觉传播有限公司入选全市第四届“风筝都文化奖”,共获扶持资金4.4万元。电影《大火种》、潍坊文化产业孵化器、微课资源数字化信息共享平台、潍坊市文化产业双创平台等项目获批国家、省、市文化产业发展专项资金1700万元。强化人才支撑,出台《支持人才创新创业暂行办法》《鼓励和吸引潍坊籍高校毕业生来区创业就业暂行办法》和《人才公寓管理办法(试行)》,重点加快创新型、复合型、外向型文化人才培养。同时,结合文化人才工程和领军人才计划,加快对运用自主知识产权和核心技术创业的文化人才的扶持与培养。其中,殷建民获全国新闻出版行业第四批领军人才称号,并享受国务院特殊津贴。李少亚、梁景宏、孙科明、刘同瑞、刘国栋、黄效美获评“齐鲁文化之星”,魏明震入选第四批“齐鲁文化英才”,宋青林被授予“山东省优秀发明家”“鸢都学者”等称号。办好特色节会,围绕打造区域知名节会品牌,秉承“高点高新、创新创意、特色特艺”的原则,承办好高新国际艺术节活动,展示我区特色文化、传统文化和现代文化,构建影响至广、特色鲜明的文化产业展现载体,全力助推“文化名市”建设。启动潍坊高新区全域国际化城市雕塑创意大赛,特邀中国美术馆馆长、中国雕塑院院长吴为山教授作为本次大赛的学术总主持,本次大赛面向全球公开征稿,计划征集作品不少于1000件,邀请国内外有影响力的名家大师不少于15位,计划设立奖项不少于100件,并邀请国内外名家大师对参赛作品进行评选,举行颁奖仪式并集中展出。城市雕塑创意大赛立足我区文化建设发展实际,进一步提升标准境界,站在建设国际化现代新城对文化发展需求的高度,深入推进“文化名市”建设。在金融小镇规划建设一批企业博物馆、美术馆和文化旅游设施,更好服务企业发展。挖掘区域生态优势,实施浞河文化生态保护区建设,打造有个性和特色的文化片区。