廉洁工作总结

廉洁工作总结。

时间真的流走得太迅速了，我们在不停的成长。需要我们认真作好这一段时间的工作总结，总结就在工作中获得的主要经验，或发现的主要问题，或探索出的客观规律。在这里不会写总结怎么办？小编为大家呈上收集和整理的廉洁工作总结，供你参考和使用，请收藏和分享。

廉洁工作总结(篇1)

“两节”期间值班报告

集团公司：

节日期间，全体值班人员与一线生产单位一起服从指挥部，坚守岗位，圆满完成了节日期间的值勤任务。现将情况报告如下：

I.值班情况

1．根据董事长10月2日早班讲话精神，通过早班会和微信群，及时向全体员工传达学习两份文件，实现全员、全员、全员、全覆盖，高度重视并积极配合上级、地方政府和行业管理部门对本单位的检查。

2.节日期间，值班人员将认真落实值班制度，至少对所属库区进行两次巡查，随时待命，处理突发事件。

3.节日期间，应急库存物资正常存放，9月30日下午将应急物资库存清单下发基层单位备用。

4.节日期间，认真检查仓库的消防、照明、门窗等设施，确保完好，不发生火灾、盗窃等安全事故。

5.节日期间，除随时待命的值班车辆外，其他公务车辆将在指定地点封存。

6.节日期间，各级党员领导干部深入贯彻上级《关于深入贯彻落实中秋国庆规定，严防“四”

1、本着《逆风而行的通知》精神，率先垂范，以身作则，严格遵守廉洁自律的规定。

二、后续步骤

1、根据实际情况，对救援仓库的工具材料进行改进和补充，补充库存数量。

2.加快防寒工作服生产的组织监管，争取在10月中下旬发放。

3、做好全体人员的人身安全教育和管控工作。

廉洁工作总结(篇2)

2011年度下关城管行政执法大队作风建设工作报告

各位领导、各位代表：

2011年以来，下关城管执法大队作风建设工作深入开展在区城管局的正确领导下，在全体代表的关心和支持下，着力解决损害群众利益的突出问题，以杜绝部门和行业的不正之风为目标，取满意以人民为标准，积极为群众办实事，做好事，努力建设一支依法治国、服务为本、责任担当、高效的执法队伍。全队精神面貌、作风、执法水平和群众满意度显着提高。现在向各位领导汇报今年大队的主要工作。给审稿人的报告如下：

I.加强思想教育和业务培训，着力提升“理性、和平、文明”执法理念

城管观 看似在管城，实则在管人们。管理相对于人来说是复杂的。城市意识、环境意识、法律意识有待提高。对城管工作认识不够，甚至反抗。这些都给管理带来了沉重的阻力。针对这一现实，该旅从加强队伍教育培训入手，苦练内功。

1.狠抓思想教育，确保作风建设。 根据区局要求，该大队不断加强《廉政指引》学习，通过廉政谈话建立廉政档案，完善管理班子党风廉政体系建设.同时，该大队加强职业道德教育，营造全员学习氛围，层层抓落实，层层落实，全面提升执法人员素质，努力转变他们的工作风格。

2。深入开展创一流赛事活动。 大队以建设“学习型、服务型、高效”大队为目标，开展“创城管品牌、树立团队形象”主题活动。全旅党员签署《党员公开承诺书》，在政治、学习、工作等方面作出具体承诺，切实加强与人民群众的联系，赢得群众的支持和信任。

3.加强法律培训，提高业务水平。 今年以来，该大队高度重视城管执法干部教育培训工作，采取统一培训与职能部门小规模培训相结合的方式。技能交流，定期组织案件分析，增强执法人员独立办案能力。此外，该大队还积极参加全市城管执法人员信用体系建设和分时培训活动。多名执法人员在考核中取得优异成绩，受到总班表扬。

二、加强行政效能建设，自觉接受社会监督（实习报告网 SXW9.cOM）

1．监督和限制程序。 为加强执法监督，我们出台了错案责任追究办法，加强对行政处罚案件办理过程的监督。该大队法纪检查组不定期组织执法案件飞行检查，定期回访案件当事人，及时纠正和处理检查中发现的问题。今年以来，该大队共立案侦查各类案件5003件，其中一般案件498件，简易案件4505件，均未有误判。

2。将信访接待制度化。 大队严格执行行政执法责任制、案件回访、信访等制度，要求负责人认真接待每一位来访者、来电者、来信者，保证20分钟内到达现场收到报告后。及时将处理结果反馈给投诉人。遇有重要信访事项，由大队主要领导亲自批复，严格执行，使信访渠道真正畅通。今年以来，该大队共办理人大政协、领导批复、各类热线、媒体报道、群众信访案件323件，受理群众热线举报367件，均在规定时间内得到处理和响应。有结果，也有回声。

3.信息公开常态化。 大队加大宣传力度，通过报纸、新闻媒体、“城管专线”举报投诉来电等多种有效宣传形式，不断增强公众文明卫生意识，提高公民文明素质和健康素质。以城市文明为宗旨，全年各大新闻媒体共对我大队进行正面宣传报道66篇。同时，该大队聘请了多名社会监督员，加强对大队城管工作的监督。听取社会各界意见和建议，努力改进工作，树立城管执法队伍良好形象。

三、认真履行城管职能，着力提高城管执法水平。 > 以文明城市评鉴、迎“青奥”为契机，针对薄弱时段、薄弱环节、薄弱环节，大力实施“网格化”管理，全面提升市容环境会被强调。开展交通运输车辆等专项整治活动，努力实现城市环境管理规范化、有序化、长效化。 1。开展道路市容环境整治。 该大队根据市区道路环境综合指挥部工作部署，全力推进全区主干道和后街小巷的市容环境整治任务。全年出动执法人员9350人次，出动车辆1900余辆次，整治占路企业2790余家，取缔易门企业617家。 2.加强对运输建筑垃圾车辆的管理。 该大队渣土管理贯彻“从严治重”的原则，大力加强施工现场的规范化管理，严格控制建筑垃圾和砂石运输的处置，严厉打击走私等违法违规行为。淤泥、污染道路和乱扔垃圾。调查。今年以来，共查处非法渣土运输车辆104辆，查处建筑工地27处，罚款118万元。 3.深入推进电网巡检管理。 大队执法人员利用现代科技手段，依托3G图传系统，实时监控全区路况，配合交警、巡警、社区人员、环卫等全区形成53个网格化管理区域，实施区、街道、社区立体巡查，实现了下关长效、精细化的网格巡查管理。 4。积极配合重点工程建设，严肃查处违章建筑。 该大队紧紧围绕市、区重点工程建设，紧紧抓住工作中心，加大对违章建筑的查处力度。一方面，依托全区网格化管理巡查体系，开展动态巡查，及时发现和制止新的违法建设；另一方面，加强联合执法力度，会同有关部门对拒不遵守决定的违法建设行为予以配合。强制拆除。今年以来，共查处违法建筑961件，违法面积21万多平方米，发出停工通知462件，立案268件，有效遏制了违章建筑蔓延，确保了我区重点工程按时间节点稳步推进。 通过开展作风建设活动，全旅执法人员思想认识发生明显转变，作风和执法水平明显提高。同时，我们也清醒地认识到，作风建设是一项长期而艰巨的任务。下一步，我们将以更高的斗志、更饱满的积极性正视政治作风建设过程中反映的问题。认真总结问题，全面落实整改，使问题真正得到解决。 1.进一步加强作风建设，树立良好执法形象。 坚持作风建设与大队工作任务相结合，作风建设始终坚持不懈、贯穿始终，切实纠正工作态度、工作纪律、工作能力、工作方法、工作效率等，更好地为社会和人民服务。 2.进一步加强学习教育，积极培育执法文化。 通过开展学习教育、正面典型宣传、反面典型分析等活动，营造积极向上的氛围，逐步培育公平、文明、廉洁、高效、敬业、敬业的执法文化。创新的。 3。进一步完善工作机制，不断提高执法效率。 进一步深化工作目标考核制度和责任追究制度，建立奖惩激励机制，不断发挥广大执法人员的积极性。进一步加强各项规章制度的贯彻落实，着力完善制度落实，切实规范权力运行程序，强化监督约束机制，真正做到以制度管人管事管事。 4.进一步优化执法环境，提高共建共管意识。 加强与各单位、部门的沟通，积极介入源头管理，加大宣传力度，广泛宣传科学城市管理理念，为城市建设和管理决策提供参考，促进下关城市管理健康发展区 。 我的报告结束了，谢谢大家！ 下关区城管行政执法大队2011年11月25日执法科党风廉政建设工作汇报 党风廉政建设推进执法工作汇报

林业执法大队党风廉政工作总结

党风廉政工作总结路政执法队政务工作

执法队党风廉政工作工作总结（共9条）

廉洁工作总结(篇3)

为确保“两会一会”期间社会稳定，根据部署和要求，结合水务公司实际，确保“两节一会”期间社会稳定，确保广大职工群众团圆平安，节日平安，有效控制和解决供水环节不稳定因素，杜绝供水环节。突发事件，解决群众反映的实际问题，切实维护职工群众合法权益。下面我就“两会一会”期间的稳定工作作一简要汇报。

一是明确职责，加强领导。 坚持党政职工共同管理的原则，组织特种部队和群众负责职工群众的信访工作，特别是有不稳定迹象的问题。案件责任制。既要做好调查处理，解决群众反映的实际问题，又要做好思想工作，直至问题解决。

二是明确立场，认真接待来访。 坚持“两会一会”期间每天接待员工来访，如遇重大事件及时向公司相关部门报告。对职工群众走访，通过多渠道、多形式，全面搜集摸清情况，深入分析，将不稳定迹象统一登记在册，建立档案，指定专人负责.

三、加强宣传，改进教育。 坚持党的方针政策，引导职工群众自觉服务改革发展稳定大局，宣传教育到访群众增强法制观念，行使赋予的权利我们遵守宪法和法律，履行法律规定的义务。在接待工作中，要积极发挥思想政治工作优势，深入和透彻认识思想政治工作，用党的路线方针政策统一来访群众的思想认识和行为依法治国，依法办事。

第四，耐心细致，讲究方法。 面对部分参观者表现出的情绪波动和心理失衡，任何冷漠、推卸、压制或命令的方法只会加深对立情绪，从而使原本可以顺利解决的思想认识问题复杂化，并增加解决问题的难度。因此，在接待中，要注意文明语言，待人有礼，待人文明，待人诚恳，对来访群众进行合理分析和反复、不懈的指导，消除阻力。针对来访者的不同年龄、职业、文化修养、社会经历和不同要求，以情动人，以法理服人。尽量让参观者在心理上得到安慰，即使实际问题没有立即解决，心情也是愉快的。

五、关心员工，解决问题。 在关心员工生活、倾听员工心声、了解员工情绪的过程中，要脚踏实地解决他们的后顾之忧，解决问题。在解决走访群众的实际问题时，始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，以人民群众的满意作为我们的工作导向和检验标准，尽快给走访群众一个满意的答复。

六、抓好队伍，加强建设。 俗话说“打铁难”，信访接待工作能否有效发挥好思想政治工作的关键，取决于接待人员的素质和修养水平。建设一支高素质的干部队伍，首先要加强对政治理论、商务、法律法规、市场经济、现代科学技术等各种新知识的学习，不断丰富和提高理论、政策和政策水平。法律，提高说服和教育人民的能力。能力。其次，爱岗敬业，这也是加强信访工作的必要条件。我们将以爱岗敬业的精神，主动、热情、认真地接受群众的来信和来访，如实反映群众的意见，依法解决群众的实际问题，采取把人民的满意作为我们的工作标准。三要加强调查研究，作风要实事求是，对涉及群众利益的普遍性、倾向性问题和社会热点难点问题要加强。 ，有价值的建议和信息，成为领导做出正确决策的好员工和助手。

廉洁工作总结(篇4)

“两会一会”期间稳定工作情况汇报

水务公司关于“两会一会”期间稳定工作情况的报告是为了确保“两会一会”期间社会稳定两会一会”期间。根据9月17日召开的“两节一会”期间公司稳定工作会议的部署和要求，结合水务公司实际，确保“两节一会”期间社会稳定期间，为确保广大职工群众团圆，在安定吉祥节期间，有效控制和解决供水过程中出现的不稳定因素，消除供水过程中的突发事件，解决反映群众反映的实际问题，切实维护职工群众合法权益。下面我就“两会一会”期间的稳定工作作一简要汇报。 1.明确责任，加强领导。坚持党政职工共同管理原则，对职工群众进行信访，特别是存在不稳定迹象的问题，组织、管理、工作总结、工作计划文件，下载——

特种兵、专人负责，实行定领导、定人员、定任务的承包责任制。既要做好调查处理，解决群众反映的实际问题，又要做好思想工作，直至问题解决。二是明确岗位，认真接待来访。坚持“两节一会”期间，每天认真接待员工来访，如遇重大事件及时向公司相关部门报告。对职工群众走访，通过多渠道、多形式，全面搜集摸清情况，深入分析，将不稳定迹象统一登记在册，建立档案，指定专人负责. 3.加强宣传，改进教育。坚持党的方针政策，引导广大职工群众自觉服务改革发展稳定大局，宣传教育到访群众增强法制观念，行使宪法和宪法赋予我们的权利法律，并履行法律规定的所有法律。义务。在接待工作中，要积极发挥思想政治工作优势，深入和透彻认识思想政治工作，用党的路线方针政策统一来访群众的思想认识和行为依法治国，依法办事。四、耐心细致，讲究方法。面对一些来访团--管理、工作总结、工作计划文件、下载--

公众所表现出来的情绪波动和心理失衡，任何冷漠、推诿、打压或命令，只会加深对立情绪，从而使本来可以顺利解决的思想认识问题复杂化，增加解决问题的难度。因此，在接待中，要注意文明语言，待人有礼，待人文明，待人诚恳，对来访群众进行合理分析和反复、不懈的指导，消除阻力。针对来访者的不同年龄、职业、文化修养、社会经历和不同要求，以情动人，以法理服人。尽量让参观者在心理上得到安慰，即使实际问题没有立即解决，心情也是愉快的。 5、关心员工，解决问题。在关心职工生活、认真倾听职工心声、了解职工情绪的过程中，要脚踏实地地解决他们的问题和问题。对劳动者的合理合法要求，必须本着实事求是的原则。在处理实际问题时，始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，以人民满意作为我们的工作导向和检查标准，第一时间给来访群众一个文件——管理、工作总结、工作计划文件，下载——

比较满意的答案。六是抓好队伍，加强建设。俗话说，“铁打铁难”。信访工作能否有效发挥好思想政治工作的作用，关键取决于接待人员的素质和修养。建设一支高素质的干部队伍，首先要加强对政治理论、商务、法律法规、市场经济、现代科学技术等各种新知识的学习，不断丰富和提高理论、政策和政策水平。法律，提高说服和教育人民的能力。能力。其次，爱岗敬业，这也是加强信访工作的必要条件。我们将以爱岗敬业的精神，主动、热情、认真地接受群众的来信和来访，如实反映群众的意见，依法解决群众的实际问题，采取把人民的满意作为我们的工作标准。三要加强调查研究，作风要实事求是，对涉及群众利益的普遍性、倾向性问题和社会热点难点问题要加强。 ，有价值的建议和信息，成为领导做出正确决策的好员工和助手。自来水公司2004年9月24日

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廉洁工作总结(篇5)

志丹县中医医院党支部

二0一一年党风廉政建设工作汇报

县卫生局：

在县委、县政府和县卫生局党委的正确领导下，认真贯彻党的十七大精神和“三个代表”的重要思想，坚持科学发展观为指导，坚持党要管党的原则和从严治党、治政的方针，坚持标本兼治，综合治理，以“关注民生，解决看病难、看病贵”为主题，以规范医疗服务行为，强化服务意识，改善服务态度，提高服务质量和加快医院发展为为目标，以群众满意为标准，从解决群众关心的热点和难点问题入手，扎实有效地开展党风廉政建设各项工作，使我院的党风廉政建设和纠正行业不正之风工作有了新的进展，促进了医院的改革、发展和稳定,现将我院党风廉政建设工作汇报如下：

一、健全组织领导，明确责任分工。

为切实保证党风廉政建设责任制的落实，我院从组织领导入手，坚持“一岗双责”，形成了齐抓共管的党风廉政建设工作机制。一年来，我院始终把党风廉政建设当作队伍建设的重中之重，把该项工作纳入医院的工作重要议题和年度整体工作目标。医院专门成立了以党支部书记、院长为组长，支委委员和各科负责人为成员的党风廉政建设领导小组，领导小组下设办公室，负责日常具体工作。党支部书记、院长

旨，端正党风，廉洁自律。

二是全面推进院务公开。在上级有关部门和县卫生局的统一安排和部署下，我院开展了院务公开工作。制定了《县中医院全面推行院务公开工作实施方案》，把应向社会、向患者、向职工公开的内容全面公开。主要公开六个方面的内容：即对医院重大决策和大的建设项目公开，对医院经营情况的公开，包括业务收入，经济效益和资产负债等情况；对大型设备、物资购置，基建工程情况的公开；对人事情况的公开；对涉及职工切身利益重大事项的公开，包括评优奖惩、福利待遇以及职工养老保险、医疗保险情况等；对领导干部廉洁自律情况的公开。在院务公开中，我们把公开内容按要求划分为三个层次进行管理。首先确保常规内容公开，其次是加强重点内容公开，第三是创新公开内容。在公开形式上，我们分别采取职工大会现场公开，或利用办公会、党员会、科室主任会等会议重点公开，或通过公开栏、宣传栏等及时公开，使院务公开真正实现了规范化、制度化。

三是采取措施抓好行风评议。我院高度重视卫生系统行风评议工作，制定了实施方案，成立了领导小组，还分别召开相关会议，层层动员。为促进行风评议工作的深入开展，我院采取向社会和患者发放调查问卷与满意度测评相结合的方式，坚持公开、公正、透明的原则，对医院总体情况和各科室具体情况进行评议。院党支部根据评议中收集到的意

三、建立健全规章制度，完善行风奖惩机制.根据以评促建，纠建并举，形成行业作风建设长效工作机制的工作要求。根据实际制定了《医德医风规范及考评标准》，《医德医风管理制度》、《医院质量评价制度》等，建立了医德医风档案，作为评优、晋职的评选条件，并于年度考评考核挂钩，对表现好成绩突出的予以奖励，对服务态度和医德医风差的人员，进行离岗培训、扣发绩效工资等。严格依法办事，对受到投诉的人和事进行调查处理,对存在违犯纪律的工作人员给予处罚和教导。

四、落实便民服务措施，努力提高服务质量。 我们把人民群众满意不满意作为衡量工作实效的标准，一切为了病人，一切方便病人，收到了良好的社会效益。我们在全院推行 “首问负责制”、“首诊负责制”等制度，对病人的疑问谁接待谁负责，在第一时间段内给病人以满意明确的答复；加强院容院貌管理，使环境整洁优美，服务设施完善，门牌、路标清晰；在门诊大厅设置了咨询、导诊服务台和便民服务台，充实了人性化服务内容，切实让患者感受到医院的温馨、便捷。

五、存在的问题及整改措施。

我们虽然做了很多工作，但还是存在一些问题，具体表现在：一是少数党员对党风廉政建设的思想认识不高，重视程度不够。二是极少数医务人员对治理医药购销商业贿赂活

变的思想道德防线，在服务患者、服务社会的同时，自觉履行党风廉政建设责任制的要求，把“一切为了患者”落实到每一个医疗服务环节之中，把“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”落实到实际工作当中，进一步建立和完善党风廉政建设的管理、监督、制约、考核机制，把我院的党风廉政建设工作推向新的高度。

二0一一年十一月十日

廉洁工作总结(篇6)

地震局廉洁学习工作汇报范文

为了认真落实中共县委办公室《关于认真学习贯彻〈中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则〉的通知》，我局党支部根据相关要求及防震减灾工作的实际情况，对活动的开展进行了周密的布置。

一、充分认识学习贯彻《廉政准则》的重要意义

县委办公室《关于认真学习贯彻中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则的通知》（景办发23号）文件下发后，县地震局党支部及时组织学习，统一认识，把贯彻落实《廉政准则》作为党支部学习的重要内容抓好组织学习。深入学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，是扎实开展好党性党风党纪教育，进一步加强地震系统党风廉政建设，切实加强对党员干部特别是领导干部的理想信念教育和廉洁从政教育，大力弘扬党的优良作风，进一步引导领导干部讲党性、重品行、作表率，求真务实，真抓实干，为推动防震减灾事业更好更快发展提供坚强思想保证。

二、主题突出，内容充实

（一）开展专题学习。我局根据县委部署，及时召开专题会议，认真组织党员干部学习中央纪委xx届五次全会、省纪委八届五次全会、市纪委二届五次全会和县纪委十一届五次全会精神，将《廉政准则》分发到每位党员干部的手中，全面深入学习《廉政准则》，充分认识加强领导干部廉洁从政的重大意义，准确把握《廉政准则》的基本要求和具体规定，切实增强执行《廉政准则》的主动性、自觉性和坚定性。

（二）积极组织开展岗位教育。我局重点围绕学习贯彻《廉政准则》，组织全体干部职工主要是党员干部开展岗位教育，要求结合各自岗位工作实际，对照《廉政准则》，通过“读、看、写、谈”等形式，认真查找廉洁从政方面存在的薄弱环节，采取切实有效措施加以解决。

一是组织全体干部职工集中观看警示教育片。5月22日，我局组织全局干部职工集中观看廉洁从政主题警示教育片《插翅难逃》。本片选取了因不能抵制权力、金钱和美色的诱惑，而堕入犯罪深渊的原云南省交通厅副厅长胡星违纪违法典型案例，剖析了他走上违纪违法道路的思想根源。并通过正面典型事例和深刻的说理，教育广大党员干部要保持高尚的精神追求和健康的生活情趣，在各种诱惑面前，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，吃苦在前、享受在后，一尘不染、一身正气。进一步加深了对廉洁从政及加强预防职务犯罪重要性的认识，要树立正确的人生观和价值观，时刻保持清醒头脑，真正做到清清白白做人，干干净净做事，对如何做一个合格的国家公务员、情系民生、廉洁从政，大家有了更深的认识和更高的要求。

二是召开心得交流会。我局在学习中组织党员干部召开了一次学习心得交流会，大家围绕廉洁从政这个主题，将各自撰写的心得体会在会上进行广泛深入的交流发言，结合近年来我县查处的违纪违法案件剖析，深入查找剖析存在的突出问题，深刻总结了经验教训，研究提出了整改措施，明确了努力方向，切实把《廉政准则》内化为观念，外化为行为。

我局党支部作为党的基层组织，将以创先争优活动为契机，引导广大党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观，效地促进党员干部进一步增强遵纪守法、廉洁从政的自觉性，从而有效抵制各种腐朽思想的侵蚀。

廉洁工作总结(篇7)

2018年，我继续学习《安全生产责任制》、《规范基层单位工资奖金分配管理办法》和《生产发展程序管理办法》、《廉洁准则》、 《若干规定》和《XX集团公司领导干部廉洁自律十项规定》等文件。经过反复学习，我深刻认识到《廉政纲要》《若干规定》的颁布实施充分体现了党中央反腐倡廉的决心，实现了有效预防和惩治腐败的制度化，规范党员领导干部从政廉洁从政 加强广大党员干部廉洁自律工作，进一步提高党的执政水平，进一步促进反腐倡廉建设。在学习的过程中，我严格把关“八禁”和“52禁”，检查自己的行为，通过与班子成员、干部职工的谈心谈心，发现自己的问题和不足。以下是2018年党风廉政建设的个人贯彻落实情况总结：

I．明确《廉政纲要》《若干规定》的重要性

增强意识 《廉政纲领》《若干规定》是党的性质和宗旨的基本要求是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障，是正确行使权力和履行职责的重要依据，是党员领导干部廉洁奉公的标准。党内重要而根本的政治行为规范，是加强反腐倡廉体系建设、完善惩治和预防腐败制度的重要举措。尤其是8条禁令和52条“不允许”，就像52条“红线”。谁敢碰他们就是“死亡线”，自觉顺从就是“安全区”。

贯彻落实《廉政指引》和《若干规定》，有利于进一步提高党员领导干部的廉洁自律，进一步规范党员领导干部的政治行为；党纪工作突出问题，提高反腐倡廉的科学化、制度化、规范化水平，提高党的执政水平和反腐倡廉能力，使党员领导干部必须熟悉内容，明确要求，规范行为，自觉接受党组织和职工的监督。

2。廉洁自律，以身作则，以身作则

通过学习贯彻《廉政指引》和《国有企业领导干部廉洁从业若干规定》，坚持中央关于“学、政、义”的要求，努力奋斗，勤俭节约，严禁铺张浪费。不以谋取私利、虚假公益、金钱和权力交易损害国家和公司利益；带头 坚持求真务实的工作作风，言行一致，坚持说真话，做实事，不弄虚作假，敷衍责任，注重实效，不搞形式主义。

加强思想道德修养，保持积极的生活品位，做到自尊、自省、自警、自强，自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀，真正做到不正之风，无污染，无不义之财，无违法之事，经得起改革开放市场经济的考验。

认真贯彻民主集中制原则，积极参加党风廉政民主生活会，勇于开展批评和自我批评，强化组织纪律观念，自觉接受组织监督，接受群众监督，不断完善自我，超越自我。

三、有问题

1、针对性学习不够。要加强理论学习，提高自身修养。

2.创新意识不强。

四、整改措施及今后工作

1、要切实加强对《廉政纲要》的学习，通过系统深入学习，加强党性建设，坚定理想信念。通过学习进一步提高自己的认识，纠正自己的行为，提高自己的修养。

2.要进一步强化从我做起、从现在做起的意识，认真履行职责，做好本职工作，用自己的实际行动影响和带动员工做一个好工作 。

3、严格按照《廉洁准则》的要求，严格要求自己是共产党员，照顾好家人，照顾好本部门的工作人员，坚决不违反规定和标准，时刻保持警钟长鸣，模范遵守《诚信准则》和《若干规定》。

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廉洁工作总结15篇

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廉洁工作总结 篇1

今年以来，我局以落实党风廉政建设责任制为核心，坚持“属地管理、分级负责”的原则，紧紧围绕“抓队伍、促管理、树形象”的活动主题，以“两个文明”为载体，以“抓队伍、促管理、树形象”为工作主线，以创建学习型为抓手，认真落实“”、“七个一”活动，切实增强党风廉政建设责任意识，全面贯彻落实党风廉政建设责任制，全面推进我局的各项工作，现将我局xx年上半年廉政工作总结如下。

一、加强领导，强化责任

为了确保廉政工作落到实处，局高度重视，成立了由局长为组长、纪检组长为副组长、分管领导为成员的局党风廉政建设工作领导小组，并下设办公室，由我局负责具体工作。局成员、局属各股室负责人、各股室负责人分工协同，全面落实党风廉政建设责任制。

二、完善制度，强化管理

为确保党风廉政建设工作取得实效，我局制定了切实可行的《党风廉政责任制》、《关于进一步加强效能建设的实施意见》等规章制度，使全局的党风廉政建设工作得以有序进行。

1、加强领导。局始终把廉政建设作为重要任务，及时成立了以主任任主要负责人为副主任，分管领导具体负责党风廉政建设工作的领导小组，并制定了《党风廉政建设目标管理制度》，从而形成了领导班子分工明确，党政一把手负总责的党风廉政建设责任制，确保党风廉政建设与业务工作同部署、同检查、同落实、同考核。

2、建立了领导责任制。为切实加强领导廉洁自律的意识和廉政教育，局对党风廉政建设和反工作高度重视，成立了以局长为组长，成员为副组长，各股室负责人为成员的党风廉政建设领导小组，并按时完成了工作任务，为领导职工提供了有力的监督和保证。

3、建立健全党风廉政建设责任制。我局将党风廉政建设与局工作有机的结合在一起，将党风廉政建设和反工作作为重要任务纳入各股室目标考核。同时将党风廉政建设与业务工作同布置，同落实，同检查。

4、建立健全了职工学习制度。局制订了《xx年度党风廉政建设和反工作计划》，局长每年与人员签订目标责任书，将党风廉政建设和反工作任务分解到股室，与党风廉政建设同考核，并与年终综合评先评优挂钩。

5、建立健全了职工学法考试制度。我局以支部为单位，将任用与考核奖惩挂钩，并将职工的党性、宗旨观点、道德品质与业务技术业务考核相挂钩，并与年终综合评先评优挂钩。

三、突出重点，加强自身建设

6、建立了局理论学习制度。按照理论学习制度，我局以支部为单位，组织全体集中学习《》、《党的报告学习材料汇编》等有关党风廉政建设方面的书籍和报纸，学习了《关于党风廉政建设责任制实施办法》、《关于报告个人有关事项的规定》等，使全局牢固树立正确的世界观、人生观、价值观及正确的权力观、地位观、利益观，自觉加强党性修养和道德品行修养，提高党性修养。

7、建立了党风廉政建设责任目标责任制。我局与各股室签订了党风廉政建设目标责任书，局与班子成员、局属各股室负责人签订了党风廉政目标责任书，将党风廉政建设责任目标落实到股室、股室、股室。

8、建立了党风廉政建设责任制。我局把党风廉政建设和反工作纳入局年终考核，与职工考核挂钩，与年终考核直接挂钩。与业务工作同布置、同检查、同考核、同考核，使党风廉政建设和反任务落到实处。

9、建立了反腐倡廉各项规定。局与各股室签订了党风廉政目标责任书，各股室对本人的党风廉政建设和反工作进行了考核。

10、建立了党风廉政建设责任制。我局与各股室签订了党风廉政责任书，层层落实了各股室党风廉政和反工作责任。与各股室签订了党风廉政和反工作

廉洁工作总结 篇2

为进一步加强我校党建工作，根据上级文件精神，加强学习型、创新型、服务型党组织建设，制定我校20_年党建工作计划。

高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，深入学习贯彻党的十九大精神，坚持全面从严治党，坚持新发展理念，着力提升党员队伍素质，建设服务型党组织，切实加强党组织和党员教师的思想建设、组织建设、作风建设，着力推进我校党建和思想政治工作内容创新、载体创新、方法创新和制度创新。

1、夯实基础，强化党组织建设。

深入贯彻落实中组部、教育部党组《关于加强中小学校党的建设工作的意见》精神，扎实做好以下工作，夯实基础，强化党组织建设：

(1)抓好党建责任清单(党组织责任清单、党组织书记责任清单)工作，推进全面从严治党、管党责任的落实。

(2)发挥好党组织的政治核心作用，落实以“主题党日”“两学一做”“三会一课”为主要内容的“123”基本教育规范，突出政治教育功能，严格党内组织生活，理顺党员组织关系。

(3)开展党员好故事征集，参与上级党委党建好案例、书记好党课活动，做好党费收缴、民主评议党员等工作。

(4)重视做好群团工作，充分发挥工会、共青团、少先队的作用。

2、宣传引导，加强意识形态工作。

严格落实上级党组织意识形态工作责任制，将意识形态工作纳入组织生活会重要内容，健全防范和抵御宗教向校园渗透的机制。加强对课堂、论坛、讲座、网络等阵地的管理。加强学校新闻宣传队伍建设，组织开展学校信息宣传工作培训，提升宣传思想文化工作队伍的专业化水平。进一步加强学校微信公众号新媒体平台建设，积极做好教育舆情监测、回应和处置工作。

3、落实责任，加强党风廉政建设。

(1)抓师德师风，加强师能建设。坚持把师德师风建设作为党员教师队伍建设的重要内容，认真做好暑期的师德考评和师德师风调查工作，大力弘扬高尚师德，规范从业行为，引导广大教师塑造教师新形象。

(2)严明纪律规矩，加强作风建设。坚定不移地遵守和维护党的纪律，特别是政治纪律和政治规矩。强化规矩意识，突出规章制度的硬约束作用。认真开展理想信念和宗旨教育、党章党纪教育，强化党员的纪律意识，把党规党纪自觉贯彻落实到各项工作当中，以优良的党风、校风带教风、促学风，推动作风建设不断取得新成效。

(3)实施“一岗双责”，完善惩防体系。落实廉政制度，坚持学校中层以上党员“一岗双责”和党风廉政责任制。

(4)开展扫黑除恶专项斗争。深入贯彻新时代精神，以党的“十九大”精神为指导，全面贯彻上级有关扫黑除恶专项斗争会议精神，坚持“安全第一、预防为主、防治结合”的原则。始终保持对学校附近黑恶势力犯罪团伙的严打高压态势，对黑恶势力犯罪予以打击，切实保证学校稳定。

(5)对全体党员进行专题警示教育，同时结合党员大会、上党课等通过学习文件、案例通报、观看教育片、参观等多种形式开展警示教育活动，不断增强党员干部的党章意识、廉洁意识。

(6)认真开好组织生活会，形成报告，上交教育局党委。全体班子成员签订党风廉政责任书，全体在职党员签订党员廉洁自律承诺书。

4、先锋引领，打造复兴中小教育铁军。

大力挖掘身边优秀典型，成为党员的标杆、党建的标杆。加强党建宣传阵地建设，积极传递教育发展正能量。充分发挥党员先锋模范作用，深化党员先锋指数考评，引导广大党员在完成学校中心任务、推动日常工作、解决突出问题中争做优秀共产党员，不断增强党组织的凝聚力、向心力和感召力。

严格按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的方针，有计划地做好发展党员工作，党员转正工作。严格党员队伍教育管理，强化党员的党性意识和组织意识，牢记党员身份，提升能力素质，树立良好的党员形象。加强对入党积极分子培养。

20_年，我们将以党的十九大精神为指针，团结带领全体党员教师，进一步解放思想，开拓进取，以昂扬向上、奋发有为的精神状态，凝心聚力、真抓实干，努力开创复兴中小新局面。

廉洁工作总结 篇3

在县、县政府的正确领导下，我局以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，认真学习贯彻党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神，全面理解和准确把握新时代党的建设总要求，深入落实全面从严治党主体责任，狠抓党风廉政建设和反腐败工作，现将半年来有关工作情况总结如下：

一、加强领导，强化责任意识，全面落实党风廉政建设目标责任制

（一）严格落实“一岗双责”。坚持党组统一领导，“一把手”负总责，分管领导各负其责的原则。定期组织召开专题会议，分析党风廉政责任制落实情况；细化责任分解，严格责任考核和责任追究，通过对局党组领导干部党风廉政建设责任进行分解，明确了责任范围，责任内容，做到责任到人。

（二）职责层层抓落实。局党支部书记与支部成员、分管领导、股室人员之间，形成主要领导亲自抓，分管领导具体抓，层层抓落实，一级抓一级，一级对一级负责的党风廉政建设工作机制，使责任制运行环环紧密相扣，确保了责任制的全面落实，推动了党风廉政建设深入开展。

二、狠抓制度执行，确保廉政建设工作取得实效

（一）把严肃党内政治生活作为基础性工作来抓。坚持持之以恒把纪律规矩挺在前面，要求全体党员干部深刻吸取严重违反政治纪律和政治规矩典型案例的教训。聚焦“四风”问题，认真落实党员干部谈话提醒制度，坚持不懈抓好作风建设。

（二）以加强班子建设，严格执行民主集中制。提高班子决策的科学性为主要方向，不断完善领导班子议事规则和决策程序，凡属重大事项都要按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，按少数服从多数作出决定。

（三）抓好组织生活工作，不断提高组织生活质量。认真落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度，抓好抓实支部主题党日，突出政治学习和教育，突出党性锻炼，坚决防止随意化、形式化。上半年我局组织实施了包括学习传达党的十九大精神、学习贯彻习近平在参加广东代表团审议时的重要讲话精神、学习《习近平谈治国理政》（第二卷），以及组织观看党风廉政教育电教片、党风廉政专题学习会等，并且坚持每月组织一次主题党日活动。在活动中，增强了党员干部的责任意识，收效显著，效果良好。

三、加强监督，强化责任追究，搞好廉洁自律

（一）通过建立完善干部管理教育机制。狠抓干部的管理教育，针对我局重点工作岗位，加强对工作人员进行警示教育。在常态工作中，重点抓好科级以上干部的思想道德教育，强化监督和管理，教育干部职工在工作中正确用权，廉洁从政，坚决克服“四难”现象，杜绝吃、拿、卡、要、报等问题。落实了领导干部配偶、子女及身边工作人员从业的有关规定，落实了领导干部在住房、公务用车及通讯工具等方面的有关规定。通过完善领导干部民主生活会制度，强化了班子内部的相互监督作用，凡涉及重大决策，重大事项安排和大额度资金的使用，都能通过局党组集体讨论决定。

（二）我局领导认真按照加强党风廉政建设要求的各项规定，抓好落实工作，并严格地从自身做起，坚持做到“三个管好”。一是管好本人，按照中央关于“讲学习、讲政治、讲正气”的要求，过好名利关、利益关、金钱关；艰苦奋斗，勤俭节约，严格制止奢侈浪费行为；严于律己，勤政廉洁，洁身做事。二是管好家庭，我局各位领导都能严格管好家庭子女，教育亲友不以自己手中的权力和同事朋友关系而产生“衙内习气”。三是管好自己身边的工作人员，局领导在关心爱护身边工作人员的同时，能经常教育党员干部正确对待所处的工作环境，要努力学习，勤奋工作。

四、抓好巡察发现问题的整改

（一）自查自纠情况。

针对巡察发现的共性问题，我局进行细致的自查，自查出五个问题：一是议事决策不规范，领导班子会、行政会代替党组会；二是党组理论学习记录简单，党组成员没有学习发言；三是对党风廉政建设抓得不够细致；四是有的财务报帐发票上缺少证明人、审核人签名；五是有发放假日值班误餐补贴费情况。

我局对自查出来的存在问题，立行立改，从严从实抓整改。对行政会代替党组会的问题，立即制定会议制度，对议事决策、班子会、党组会按要求单列召开；对党组学习记录简单的问题，立即制定会议制度，提出详细记录要求，并要求每位党组成员在学习时联系自己的思想、工作实际进行学习发言；对党风廉政建设抓得不够细致的问题，我局制定党风廉政建设责任制实施办法，将党风廉政教育常态化管理，主要负责同志履行第一责任人，党组成员多交心，抓好廉政风险防范工作；对财务报帐上的存在问题，我局制定财务制度，严格管理，严格落实财务制度，对报帐发票落实报销人、复核人、分管领导、主要领导签名制；对有发放假日值班误餐补贴的问题，立即停止发放。通过立行立改，我避的各项整改工作已完成。

（二）制定制度情况。

在这次整改工作中，我局共完善健全了会议、学习、廉政、财务、案件查处、落实“”、联系群众等7项制度，共58条。这些制度的完善健全，为我局在各项工作提供了规范保障，使各项工作开展有章可循。

五、下一步计划及做法

（一）抓好作风建设。

要认真学习党的十九大精神及习近平总书记系列讲话，特别是学透习近平生态文明思想，切实提高政治站位，增强“四个意识”，使干部在思想上、行动上与党中央保持高度一致，增强党性观念，增强担当意识，不断提高自己的政治觉悟和业务水平，通过抓岗位责任制、业务培训、政策水平培训等，落实考核责任，使作风建设成为我局的新标杆。

（二）抓好队伍建设。

严把队伍“纪律关”，加强工作规定和遵规守纪教育，通过警示教育，对有苗头性、一般性的问题，要及时咬耳扯袖、红红脸、出出汗，推动机制完善，深化制度改革，强化日常管理。敢于动真碰硬，敢于壮士断腕，铸造特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的党员干部。

（三）抓好层级管理。

通过分管领导、主要领导层层管理，加强对党员干部的教育，严格要求自己，善于自我革新、勤于反躬自省，讲规矩、讲原则、守底线，讲自律、守本分，坚定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自觉抵制歪风邪气，用科学的理论武装头脑，增强抵御各种错误思潮的免疫力，做到自我修炼、自我约束，自我塑造，在廉洁自律上作出表率。

（四）营造风清气正的工作秩序。

我局要时刻绷紧廉洁自律这根弦。一要廉洁从政。必须牢固树立正确的权力观、地位观和政绩观，坚持人民至上观点，把从严治党向纵深推进。二是廉洁用权。要求干部职工必须廉洁用权，耐得住清贫、顶得住歪风、经得住诱惑、管得住自己，对手中掌握的权力常怀敬畏之心，管好权用好权。三是强追责。以中央环保督察“回头看”为契机，强力推进我县脱贫攻坚战取得明显成效。

以上是网小编精心帮大家整理的党风廉政建设上半年工作总结及下半年工作打算精选8篇，供您参考阅读，希望可以帮助到有需要的朋友。

廉洁工作总结 篇4

为进一步提高我局队伍的思想认识，增强拒腐防变和抵御自我教育、自我约束的能力，我局认真开展党风廉政教育，并对照廉政规定的要求，针对存在的问题，认真整改，进行了自查，现将有关情况总结报告如下：

一、加强学习，不断提高自身素质，不断提升服务能力和质量。

1、认真执行上级关于领导廉洁自律各项规定，认真履行职责，自觉接受群众监督。

2、认真执行领导个人重大事项报告制度，不存在超标准收送现金现象。

二、存在的问题：

我局的廉洁自律工作开展的不扎实、不细致，存在一定的漏洞和不严谨。主要体现在以下几方面：

3.在执行党风廉政建设责任制方面。

4.在履行职责方面。

5.在工作推进和服务群众方面。

三、自我剖析：

我局领导的廉洁自律的工作开展的还不够扎实，存在一定的漏洞和不严谨。主要体现在以下几方面：

6.在贯彻落实党的精神上还不够紧迫，对上级的精神、文件、通文进行认真的学习传达，不能较好地将上级精神和文件精神贯彻落实。

7.在落实党风廉政建设责任制方面。

8.在推进本局工作方面。

我局党风廉政建设责任制工作开展得不够扎实。主要体现在以下几方面：

9.个别的理论学习和思想意识淡化，思想素质有待提高;

10.个别职工对反腐倡廉的认识不足，工作上不主动，认为反腐倡廉是我们的责任，是自我的事情，没能把廉洁自律的理念渗透到自身的工作中去，没能真正做到用党的纪律、国家的法律来约束自己。

11.在遵守党风廉政规定方面。

12.个别的思想觉悟还不够高。

13.有些职工对廉洁自律的认识还不够深入，思想素质有所降低。

14.有的职工对反腐倡廉的认识不足。

针对上述这些问题，在今后的工作中我将严格要求自己，进一步加强廉洁自律的理论学习，提高思想道德素质，加强职业道德的教育，提高自律意识，从我做起，从自身做起，从现在做起，做好廉洁自律的自觉性，努力做一名党性坚强，业务精通的廉洁从政。

廉洁工作总结 篇5

在过去的xx年里，在、行长和上级领导的正确领导下，在同志们的关心、支持和帮助下，我始终坚持自加压力、勇于开拓，紧紧围绕中心工作和本职工作，不断提高自己的思想认识水平和工作能力，积极配合同事们做好党务工作。现将我本年的思想和工作情况述职如下：

一、加强学习，努力提高自己的思想素质和业务工作能力

我始终认为作为一名，应该努力做到：

1、加强理论学习，不断提高思想觉悟。认真学习主义、思想、理论、重要思想、、新时代中国特色社会主义思想和系列讲话，学习贯彻落实党的、十九届三中、四中全会精神和系列讲话精神，不断提高理论水平和业务工作能力。

2、严以律己，树立良好的人生价值观。始终保持良好的精神状况，抵制各种腐朽思想的侵蚀，平时严格要求自己，自觉遵守党的纪律和国家的法律、法规，严格执行上级和单位的有关规定，不搞特殊化，不从事有损单位利益的事情;严格遵守单位的各项，从点滴做起，不该看的不看，不该说的不说，不该做的不做，严格执行上级和单位的有关规定，坚持不懈地克服自身存在的缺点和不足，真正成为一名合格的中国。

二、工作上兢兢业业、任劳任怨，认真完成好上级交给的各项任务

在平时的学习中，我能够认真学习，刻苦钻研业务知识，努力提高理论知识和业务工作水平。遵纪守法，认真学习，认真工作，较好的完成了上级交给的任务。

xx年来，我能认真学习和贯彻落实党的、十九届三中、四中全会精神，按照支部的安排，较好的完成了自己的本职工作。

一)努力做好业务工作，不断提高自己的业务工作。

一是认真做好文件收发。我们单位是属于乡镇的一所普通小学，学生人数较多，对学生管理的难度大，工作量大等一系列的业务工作，我都能够认真做好，并做到细致、周到的做好文件收发工作。

二是认真做好上级交待的其他工作。

在平时的学习中，我能够认真执行上级部门的各项规定，能够按时完成上级交给的各项任务，并能够积极主动的完成好上级交给的各项任务，积极参加上级组织的各种活动，从不缺勤。

三是认真做好办公室电话的接通及电话转接工作，做到了不漏电话，不空号，无故障，及时记录，认真记录，认真复核，没有漏过任何一个字，发生任何一起失误，保证了工作的顺利进行。

回首这xx年的工作，我虽然取得了一点小小的成绩，但在一些方面我还存在着不足。比如，对科室的业务还不是太熟悉，工作不够深入细致，这都需要我在今后的工作中加以改进。在今后的工作中，我将继续发扬成绩，克服不足，以对工作高度负责的态度，脚踏实地，尽职尽责地做好各项工作，努力做到让领导放心，让同事们满意。

廉洁工作总结 篇6

为进一步加强和改进党的作风建设，提高工作效率，我坚持以理论、“”重要思想和为指导，深入学习实践，牢牢把握“两个务必”的精神实质，按照“求真务实”、“改进作风”、“加强纪律”的要求，自觉用正确的思想观念和方法，坚持用“”重要思想和武装头脑，牢固树立“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”的思想，自觉践行“”重要思想，坚持用“”重要思想指导自己的各项工作，坚持以党的精神为统领，以为统领，牢固树立科学的发展观和正确的政绩纲，坚持“以人为本，科学发展”的思想，始终把科学发展、发展作为党的根本宗旨和行动的指南，不断推动自我改造、自我完善、自我革新，自觉地维护了党的领导，尊重了国家、、的利益，自觉树立起全心全意为服务的人生观、价值观。

一是始终保持先进性，不断提高自己的素质。我始终坚持学习、思想、理论和“”重要思想，不断学习党的政策理论，坚持学习理论和“”重要思想，不断丰富自己的理论基础，坚持理论联系实际，不断提高自己的思想素质。

二是认真学习，不断实自己的理底。我积极学习科学知识，在学习过程中，坚持理论联系实际的学风，学习了《重要论述摘编》、《论汇编》等科学文献，通过学习，提高了自己运用科学理论分析和解决实际问题的能力。

三是积极投身于“”重要思想和的实践，深入基层，了解群众的呼声，并积极向科长、和科长汇报工作，为群众办实事好事。

通过不断的学习实践，我深知要想做好工作，要靠不断的努力，还需要自己在不断的实践中去探索、去创新，才能取得好成绩。为此，我积极参加了局组织的各项学习实践活动，在思想、学习、工作和生活等方面，都取得了较好的收获。

一、加强学习，不断提高自身素质

一是加强理论学习，努力提高自身素质。作为一名工作人员，能认真学习理论和“”重要思想，学习有关文件、材料和工作规章制度，学习党的及三中、四中全会精神，学习党的基本知识，认真领会贯彻执行上级部门的工作方针，在工作中始终牢记为服务的理念，树立良好的工作作风和严明的组织纪律观念。

二是努力增强业务能力，不断提高工作质量。作为工作人员，能认真学习党的基本知识，在工作中严格要求自己，努力工作，发扬优点，克服缺点，不断完善自身，努力做好本职工作。

三是不断改进工作作风，树立良好的工作作风。一直以来我能自觉做到以“”为准则，严格要求自己，坚持不怕苦、不怕累、不怕困，不断的发现自身的问题以及自身存在的问题，不断的改进工作，不断的提高自身素质，努力做好服务工作。

二、扎实工作，锐意进取

一是深入基层，了解民情，不断掌握民情民意。我坚持深入到群众中了解民情、倾听民声，帮助他们了解群众的困难，解决群众的困难，使他们能够安心工作、安心就业。二是不断学习，提高自身素质。在学习中能学以致用，不断提高工作的实效性。通过学习，使我掌握了一定的文秘工作技能，提高了文字表达能力，为以后工作的开展打下坚实基础。

三是积极完成领导交办的其他任务。我始终把服务于本职工作作为第一要务，坚持认真对待每项工作，做到腿勤、口勤，对领导交办的事项，不拖延、不误事、不敷衍；对工作完成情况，积极负责，不敷衍。在实际工作中，努力做到“想群众之所想，急群众之所急，帮群众之所需，排群众之所忧”，尽心尽力为群众办实事，办好事。

在工作的这几年里，我深知：要做一名合格的工作者，光靠热爱理论知识是远远不够的。我要不断加强学习，提高自身素质，

廉洁工作总结 篇7

我局党风廉政建设工作领导小组高度重视局系统的廉政建设工作，切实加强领导，把廉政建设工作摆上重要议事日程，与其它工作同部署、同检查、同考核。局多次召开会议，研究廉政建设工作，并将责任目标层层分解到局属各单位，使局党风廉政建设工作有计划、有部署、有检查、有总结。同时，局还坚持把廉政建设工作纳入局目标管理考核的重要内容，与各分管领导签订了党风廉政建设责任书。在局纪委的正确领导下，局成员和分管领导多次专题学习党风廉政建设有关法律法规和文件，进一步提高了全体的廉政自觉性和廉政意识。局成员都能认真落实廉政建设责任制，并结合局的实际，把廉政建设与日常工作紧密结合起来，做到了党风廉政建设与分局的各项任务相协调的工作机制相结合，确保了局廉政工作的顺利开展。

二、落实措施，加强领导。

一是加强领导，明确责任。局始终把党风廉政建设工作放在首要的议事日程来抓。局亲自抓，分管局的领导具体抓，党工委主要负责人具体抓，分管领导具体抓。局纪委监察室具体负责抓此项工作，局领导与分管局直单位主要领导层层签订党风廉政建设责任书。领导小组定期或不定期地召开班子成员会议，专题研究分管局纪委的廉政建设工作。局领导带头执行“三重一大”事项报告制度，并亲自过问、亲自督办，及时将有关情况上报分管局纪检部门，确保了党风廉政建设工作的顺利、有序开展。

二是层层负责，责任到人。局纪委亲自负责，分管局领导与分管局直单位、市及其部门层层签订“”，明确各自职责。局成员和分管领导具体负责，局成员与分管部门负责人、市副市长签订“五种”工作目标责任书。局班子成员和分管股(室)坚持每个季度与分管领导、分管股(室)、市民代表签订“”，局领导与分管科室与市容监察科(室)班子成员签订“八种”工作目标责任书。

三是层层落实责任，明确目标。局班子成员和分管科室负责同志分别与所属单位、市民代表、市直相关部门签订“”，局领导与分管科室和分管领导签订目标责任书。局亲自过问、亲自督办，及时将有关情况上报分管局党风廉政建设工作领导小组，局班子成员和分管领导与分管领导签订《五种“”，局直单位和分管签订“”目标责任书。局各科室、市直各单位与分管领导签订目标责任书，局班子、分管股(室)负责同志与分管领导与分管股(室)签订目标责任书。局领导与分管领导签订目标责任书，局领导与分管领导与分管部门签订目标责任书，局属各单位和分管部门与分管领导和分管领导与分管股(室)签订目标责任书，局班子其它成员与分管股(室)签订目标责任书。局与分管部门负责同志签订目标责任书，局班子成员与分管股(室)签订目标责任书。局与分管领导层层签订目标责任书，局分管领导与分管股(室)签订目标责任书，局主要领导与分管领导层层签订目标责任书，局成员与分管单位全体签订目标责任书，局属各单位和分管股(室)与分管部门负责同志签订目标责任书，局班子其他成员与分管领导层层签订目标责任书，局成员与全体分管股(室)签订目标责任书，局各成员与分管领导层层签订目标责任书，分别与分管业务股长、市民代表大会及分管局领导与分管领导层层签订目标责任书。局分管领导与分管股(室)签订目标责任书，局各科室(单位)与分管领导层层签订目标责任书，局属各单位和分管领导与分管领导层层签订目标责任书，局属各单位与分管部门、分管领导层层签订目标责任书，局成员与分管领导层层签订目标责任书，局属各单位和分管领导与分管股(室)层层签订目标责任书，局书

廉洁工作总结 篇8

XXX年以来，在学校党委行政正确领导下、纪检部门的悉心指导下，学校办公室认真贯彻执行学校党风廉政建设和反腐败工作要求精神，按照学校下达的责任目标，结合2021年度XXXXX学校党风廉政建设实施计划，上半年狠抓各项工作落实，扎实开展廉洁教育。紧紧围绕上级部门和学校党风廉政建设的总体工作思路，坚持教育防范，强化责任意识，提高科室人员的廉洁素质，有效的推动办公室党风廉政建设和反腐败工作深入开展。现将今年上半年工作情况汇报如下：

一、落实主体责任，把党的政治建设摆在首位

（一）加强学习教育，提高思想认识。科室利用科室例会抓好组织学习，把提高办公室全体人员的思想认识放在首位，加大学习、教育、宣传党风廉政建设和反腐败工作的力度。把《两个条例》、“为民、务实、清廉”教育学习参考资料以及《四项监督制度》的有关内容作为理论学习的重要内容和日常学习和培训的重要内容。同时要求每位同志坚持把自律与他律、教育与管理结合起来，进一步提高全办上下的思想政治素质、纪律观念和廉洁从政意识，筑牢思想道德防线。

（二）紧密结合党风廉政学习教育和学校办公室工作实际，狠抓落实。按照党风廉政建设的工作要求学校办公室主任与分管领导签订了《党风廉政建设目标责任书》并按照目标责任书严格执行。办公室全体人员签订了《廉洁从教承诺书》真正做到责任落实到人，目标落实到人，切实起到了预防作用。同时，按照纪检部门的要求每月必学廉政教育相关材料，部门领导定期与科室人员进行谈心谈话，在日常工作中，把党风廉政建设与评先表优结合起来，进行量化考核，有力地促进了各项工作的正常开展。

（三）加强廉政风险点环节管理。结合工作实际，梳理部门存在的廉政风险点环节，加强对风险点环节岗位工作人员的管理。办公室对接学校所有科室、学部服务范围广，认真组织对部门工作人员开展廉政风险排查防控工作很有必要，继续深入排查廉政风险点，完善内控制度，开展廉政风险预警，填补制度的"空白点"，提高预防腐败的针对性和有效性。

(四)不断完善廉政建设制度。办公室继续以改革创新精神，研究新情况，总结新经验，明确各自岗位职责;完善日常工作管理制度、廉政回访制度等制度，进一步规范工作程序和监督机制，从制度上预防腐败问题和不正当行为的发生，切实提高反腐倡廉的自觉性。

二、重视廉政宣传教肓，增强防腐能力

(一)加大宣传，营造廉政氛围。充分利用各种会议、各种途径，及时宣传廉政文件精神和廉政文化有关内容。结合"学党史、悟思想、办实事、开新局"主题教肓，通过学习历史让人深省，今天的幸福生活是革命前辈用鲜血和生命换去的，而不是敲锣打鼓随随便便来的，正向激励“跟党走、感党恩”的思想意识，发挥宣传工作在传播廉政教肓中的积极作用，形成良好的廉政教育氛围。

(二)加强学习，筑牢思想防线。牢固树立宗旨意识和组织纪律观念，坚持集中学习与自主学习相结合的制度，认真组织干部职工开展政治理论、党风廉政、业务知识等多方面学习培训;有针对性地开展党政教育专题活动，定期专题学习中央、省、市关于党风廉政建设的相关文件精神;加大警示教育力度，对廉政警示片、革命教育片组织集中观看，要求全体人员自觉观看了《XXXXXX》、《XXXXXX》、《XX》等廉政警示教育片，深刻领会新形势下反腐倡廉的重大意义，筑牢反腐防线，让全体工作人员知敬畏、存戒惧、守底线。同时，结合部门实际，努力在提高服务水平、提升工作效能、加强道德建设上下功夫，进一步增强党员干部廉洁办公的意识和决心。

三、工作中存在的不足和下一步工作打算

上半年以来，办公室在党风廉政建设和反腐败工作方面虽然没有出现任何不正之风，但离校党委和纪委的创新工作要求还有一定的差距。主要存在：一是思想认识水平不高，没有时时刻刻警钟常鸣。二是执行制度还不够严格。

在下半年的工作中，应着力在以下几个方面加大工作力度：一是对上级党风廉政建设和反腐败工作政策措施认真学习并贯彻落实；二是在规范上下功夫，从体制、机制、制度建设入手，真正履行《党章》赋予的神圣职责，切实发挥好组织协调作用；三是进一步转变工作作风，不断研究新情况、采取新措施、解决新问题，促进党政办公室党风廉政建设和反腐败工作取的新进展；四是进一步明确责任，认真履行职责，切实增强责任感，身体力行，从自身做起；五是明确目标，落实任务，抓住责任分解、责任考核、责任追究三个环节，建立起党风廉政建设与办公室业务工作一起部署，一起检查，一起考核的考评机制，确保党风廉政建设工作任务落实到人、落实到岗位。

廉洁工作总结 篇9

工商局2009年党风廉政建设及反腐败工作总结

2009年，××县工商局党风廉政建设和反腐败工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十七大精神，全面落实科学发展观，按照昆明市工商局和××县委、县政府及县纪委的工作部署和要求，认真传达学习各级党风廉政建设和反腐败工作会议精神，明确目标，突出重点，扎实开展了“行政效能提升年”、“干部作风改进年”和深入学习实践科学发展观活动、贯彻落实阳光政府四项制度创建阳光工商等工作，有力地推进了业务工作和队伍建设，促进了各项工作取得新的进展。现将一年来的工作总结报告如下：

一、贯彻会议精神、专题分析研究、明确工作目标、责任分解到位。一是县局党组及各单位、各部门分别召开了专题会议，贯彻各级党风廉政建设及纠风工作会议精神，成立了领导小组和工作机构;二是认真分析研究了我局部分干部职工作风纪律、服务意识、工作能力和效率还有一定差距等存在的不足;三是研究制定了《××县工商局2009年党风廉政建设实施方案》;四是结合工作岗位分别进行责任分解细化，制定了《××县工商局2009党风廉政建设责任书》87份并逐一进行签订;五是及时召开2009党风廉政建设工作会议，明确工作目标和重点。

二、认真开展“行政效能提升年”和“干部作风改进年”活动。(一)成立机构、制定方案、宣传动员、统一认识。

一是明确了整个活动在县局经济社会发展软环境建设领导小组的领导下，由纪检监察室牵头，县局党总支、办公室、人教科、法制科等部门为成员的工作机构，确保整个活动顺利开展;二是结合实际研究制定了××县工商局《关于开展“行政效能提升年”和“干部作风改进年”活动的实施方案》，明确了指导思想，工作目标和方法步骤;三是召开动员大会，统一思想认识。刘健康局长作了动员讲话，要求把思想统一到昆明市工商局及××县委、政府关于开展“行政效能提升年”和“干部作风改进年”活动的决策与部署上来，在全系统营造人人讲效能、处处抓作风的浓厚氛围，朱荣纪检组长代表县局党组对开展“行政效能提升年”和“干部作风改进年”活动作了安排部署。

(二)党组深入学习，全局开展示范教育。

一是县局召开了党组(中心组)扩大会议，组织学习了党的十七大和十七届三中全会、市委九届五次全体(扩大)会议和××县委十次党代表大会第二次全体会议精神。在领会上级文件的基础上，县局党组书记、刘健康局长针对存在的问题和不足提出要树立良好的工作理念、树立优质服务意识、切实改进工作作风、狠抓工商职能到位的工作要求;二是在组织全局党员干部收看并讨论四川省南江县纪委书记王瑛的先进事迹后，县局决定，由纪检组(监察室)牵头，将王瑛同志的先进事迹材料整理下发各单位、各部门作为××县工商局一季度的示范教育内容，认真组织再学习。

(三)做出郑重承诺，接受社会监督。根据××县委、县政府要求，2009年3月24日，刘健康局长代表××县工商系统在××电视台上，遵循“做什么、怎么做、做不到怎么办”的思路，紧紧围绕工商部门的性质和特点，就如何提升工商行政效能、改进干部作风，进一步深化软环境建设向社会作出《××县工商局提升行政效能改进干部作风承诺书》，向社会郑重承诺，接受社会监督。承诺的主要事项包括一是实行阳光政务、接受社会监督;二是精简行政审批事项、简化办事程序;三是创新工作方法、为促进××经济跨越式发展服务;四是执行最严厉问责制、切实改进干部作风;五是热情周到服务、依法廉洁从政等五个方面。

通过承诺，将工作业务置于阳光之下，接受社会各部门及广大群众的监督，督促工商行政管理部门遵章守纪、文明执法、依法行政，为××经济社会创造良好的发展环境。

(四)认真讨论思考，积极撰写心得。根据学习教育活动的安排，每位党组成员均组织分管联系的部门和单位如何就提升全县工商系统行政效能、进一步转变作风开展讨论活动，中层以上干部认真进行了思考，就对照各自工作岗位，积极撰写学习心得24篇。(五)扩大外部监督，充分听取意见。为进一步提升行政效能，改进干部作风，深入推进软环境建设工作，广泛听取社会各界对××县软环境建设的意见和建议。今年3月，县软建办要求我局联合开展百名企业代表评价××软环境活动。县局纪检组在积极配合开展此项活动的同时，印制了《××县工商系统开展“行政效能提升年”及“干部作风改进年”活动征求意见表》100份，通过走访、座谈的形式向包括县局聘请的20位行风义务监督员在内的100名企业代表征集对××工商部门的意见和建议。

(六)召开专题民主生活会，深入查找存在的问题。制定了《××县工商局领导班子专题民主生活会实施方案》，按照会前准备、会中实施、会后制定整改措施等程序，××县工商局党组认真组织召开了专题民主生活会。整个专题民主生活会充分发扬12全文查看

廉洁工作总结 篇10

医院廉政风险防范工作制度

一、医院要根据查找的风险点及制定的相关防范管理工作方案，在进行思想教育的同时，建立和完善相关制度，加强管理和监控，及时纠正不当行为，避免苗头性、倾向性问题演变为违法违纪行为，防止腐败现象发生。

二、按照建立健全惩治和预防腐败体系整体要求，各科室要根据医院《廉政风险防范实施方案》，特别要制定对相关权力运行的管理的制约制度，规范其权力运行。

三、建立责任监控和廉政风险预防责任体系。按照“权力制衡”和“风险分散”的原则，对一级风险权力，实行院、科室二级监控；对二级风险权力，以科室预防为主，领导小组定期或不定期检查；对三级风险权力，以岗位责任人预防为主，科室定期或不定期抽查。

四、各科室负责人，要经常检查本科室廉政风险防控措施落实情况，发现问题及时整改。廉政风险防范管理领导小组将不定期组织人员对各科室落实廉政风险防控措施的情况进行抽查。

五、建立健全学习教育制度

1、对在风险点岗位的党员领导干部及风险岗位工作人员要加强反腐倡廉思想道德教育，构筑党员领导干部及风险岗位工作人员自省自励的思想道德防线。

2、采取多种生动有效的形式，对党员领导干部及风险岗位的工作人员进行正面教育、警示教育，规范日常行为。

3、加强宣传教育，开展理想宗旨、职业道德、法制纪律和正反方面的典型教育，增强干部职工和临床医生廉洁从政、廉洁行医的意识，提高抵御腐败侵袭的能力。

4、认真学习领会《廉政准则》，自觉接受监督管理。

六、建立廉政风险自查报告制度。医院各科室每年初根据职责和工作计划开展查找廉政风险活动，针对廉政风险因素，对廉政方案落实情况进行一次自查，写出自查报告。

七、建立廉政风险定期检查和形势分析制度。每年召开一次预防腐败工作会议，通报有关情况，分析廉政风险形势。对问题多发、廉政风险增大的科室，进行抽查。

廉洁工作总结 篇11

XX年，xx市财政局监察室在上级纪检监察机关的正确指导下，在市局党组的直接领导下，深入学习实践科学发展观，坚持把完善惩治和预防腐败体系作为重点，把改革创新作为推进财政工作的驱动力，以不断完善各项制度为工作切入点，监督各单位进一步落实党风廉政建设责任制，不断优化反腐倡廉的工作环境，着力探索反腐倡廉新机制，不断强化对党员干部的监督机制，我局财政监察工作和管理水平不断提高。现总结如下：

一、狠抓廉政建设责任制落实，全面推进党风廉政建设工作

为实现XX年党风廉政建设目标，财政局党组把此项工作列入议事日程，切实加强组织领导，成立了以党组书记、局长xx为组长、党组其他成员为副组长、八个二级单位和有关股室的主要负责人为成员的市财政局党风廉政建设责任制领导小组。财政局监察室根据市廉政建设工作新要求，结合各单位工作实际，采取民主讨论、集中汇总的方式，为相关二级单位量身制定了XX年党风廉政建设目标责任书。今年四月，党组书记、局长xx分别与局属八个二级单位的主要负责人签订了《XX年党风廉政建设责任书》，明确了二级单位XX年廉政建设工作目标、内容和工作责任。

为形成廉政建设的工作合力，财政局按照党委统一领导、局属二级单位和业务股室各负其责，纪检干部组织协调，全局干部职工积极参与的组织领导和工作机制。按照“谁主管、谁负责”的原则，完善了《财政局班子成员党风廉政建设岗位职责》、《财政局党风廉政建设责任制管理办法》，形成了领导干部“一岗双责”工作机制。为了将工作落到实处，财政局监察室要求各股室、二级单位将相关责任层层分解到具体岗位，实现了党风廉政建设的“全覆盖”。健全的领导体系和完善的工作机制，为我局全面落实廉政建设工作目标奠定了良好的基础。

二、强化领导班子建设，坚持执行各项政策

作为领导班子来说，强有力的领导组织能力和过硬的工作作风是实现资源合理配置和行使监督管理职能的关键，我局领导班子始终围绕发挥财政职能的要求，做到了“六个坚持”：

一是坚持民主集中制下的领导分工负责制。一方面增强责任意识、信任意识、依靠意识、授权意识、支持意识;另一方面，班长对待党组成员力求做到了以诚相待、以德服人;第三，凡重大问题都需经局务会集体讨论决定，充分发扬民主，减少工作失误。

二是坚持依法行政。严格遵守《预算法》，坚持按“一要吃饭，二要建设”和“量入为出”的原则编制预算;严格执行人大及人大常委会审议通过、批准的“预决算报告”和“年度决算报告”。同时，定期或不定期地派人对单位的专项资金使用、非税收入和票据的管理等工作进行检查，确保专款专用和规范收费。

三是坚持以理服人，不滥施特权。工作中，班子成员从不夹带私情，不越权追加和审批资金，不因人拨款，对来人反映的问题是细心听取，从财政角度进行和气、耐心地解释。财政工作得到了绝大多数人的理解和支持。

四是坚持制度管人，完善内部管理制度。制定和完善了市财政局财务(物)管理制度、值班制度、公务接待制度、考勤作息制度、学习制度、探视制度等六项制度，起到了规范日常管理的作用。

五是坚持上下沟通，左右协调。及时向市委、市政府汇报财政工作进展和有关财政改革工作情况;经常与税务部门一道研究和分析税收执行情况，为政府当好参谋;根据财政收入进度，合理调度和安排预算资金。

六是坚持执行政策，做到令行禁止。按上级要求，认真完成上级各项政策和部署，较好完成了各项工作任务。

三、结合财政工作，深入推进党风廉政建设工作

一是发挥领导垂范作用。要求领导在廉政建设方面带头，用实际行动引领全局干部职工主动执行廉政建设的相关规定。今年上半年，我局收到相关领导上交现金11800元。

二是结合“三评三问”活动，5月17日至24日，我局对全市27个乡镇财经所及机关股室和二级单位的财政资金进行了一次全面的安全大检查。

三是根据孝感市纪委《关于印发全市农村集体“三资”清理和监管代理工作方案的通知》孝纪发([XX]8号)精神对全市27个乡镇农村的资产、资金、资源进行全面摸底调查(预计7月底完成检查)。

四是实行惠农资金“一卡通”市能发放，确保了党的惠农政策不折不扣的落实。

五是积极参与《政风行风热线》活动，对热线活动中提出有关财政政策问题，积极主动进行细致的解答。

四、强化宣传措施，扎实开展思想作风整训活动

结合思想作风整训活动，通过强化宣传，提高了财政干部职工廉政自律的主动性和做好本职工作的积极性：

(一)扎实开展思想作风整训活动。从今年3月底开始，监察室积极协助市财政局机关和局属二级单位开展了为期2个月的思想作风整训活动。围绕“整顿作风促转变，优化环境促发展”这一主题，结合财政实际，坚持以正面教育为主、自我约束为主，建章立制、规范管理为主，实事求是、解决突出问题为主的原则，组织开展党性定期分析活动，5月7日组织全体机关股室、二级单位财政干部对照《党章》和《廉政准则》，全面查找了近年来在思想、工作和作风等方面存在的突出问题，认真剖析了思想根源，并撰写党性分析材料，明确了个人整改方向，局领导班子成员结合自己分管的工作进行了批评与自我批评，对局领导班子集体进行了总体评价，对个人在思想作风、工作作风、党风廉政建设等方面存在的问题进行了深刻剖析，分析了产生问题的原因，提出了改进措施;4月 13日至5月28日，监察室与相关股室一起，对财政系统干部职工工作纪律进行了多次突击检查，有效遏制了工作时间上网聊天、炒股，外出打牌、美容等行为;6月2日-3日，举办了一期机关股室、二级单位和乡镇财经所负责人培训班，邀请市纪委领导和党校讲师作思想作风专题辅导报告，解读加强惩治和预防腐败体系建设的有关文件精神和财政法律法规，提高了财政干部廉洁从政和预防腐败的自觉性。

(二)积极开展了“双联双帮”活动。开展“双联双帮”活动，是统筹城乡经济社会发展和城乡基层党建工作的一项重要举措。今年，财政部门按照市委安排，结对8个联系村，联系两年，同时选派了2名熟悉农村工作的党员干部到乡镇任村第一支部书记，与当地群众同吃同住同劳动，帮助村级组织发展经济。目前，有联系村的单位党组织已经深入到所联系村，通过召开座谈会、入户走访、踏勘田垸等方式，全面了解了所联系村的基本情况;围绕“五个一”的目标，针对联系村的特点，因地制宜地制定了切实可行的工作方案，正在加以落实。七一前夕，监察室与相关股室分别上门看望了联系村的困难党员，及时把党的温暖和组织的关心送到了困难党员手中，干群和党组织的心贴得更紧了，感情更深了。2名到村任第一支部书记的同志也是迅速沉到基层，深入第一线，切实履行职责，与当地干部群众共谋发展。可以说，财政部门开展“双联双帮”活动不走过场，务求实效，受到了当地干部群众的欢迎。

五、积极开展全市反腐倡廉“十个全履盖”工作，落实制度执行督查整改活动

(一)根据孝纪发[XX]22号文件通知精神，监察室与财政局一起积极开展反腐倡廉“十个全履盖”工作集中推进“百日行动”。随着国家财政规模不断扩大和公共财政体制逐步完善，各级政府投入到经济社会领域中的财政性资金不断增多，进一步加强政府投资项目资金的管理，确保政府投资项目资金使用的规范性、安全性和有效性，必将有效推进我市重大项目建设，促进全市经济更好更快的发展。我们严格按照有关政策法规，要求业务股室做到预算管理原则、专款专用原则、效益原则开展项目资金管理。并按照“十个全履盖”工作考核评估细则，对业务股室监管体系、整改措施、查处案件等方面进行细致的考核打分。做到了有领导小组和工作专班，落实了工作经费保障，建立了工作联系，开辟了工作专栏，统筹兼顾、科学地推进财政系统反腐倡廉各项工作的完成。

(二)积极开展反腐倡廉“制度执行情况督查整改活动”。自市纪委召开动员会议后，财政局积极动员实施，制订方案，成立专班积极开展这项工作。首先进行自查，各业务股室结合财政工作实际进行公务用车、政府采购、集中支付、津贴发放、基本建设资金管理等方面的自查。查出存在政府采购程序较多，周期较长，增加了公务成本，乡镇国库集中支付网速较慢，影响国库集中支付正常进行等问题。结合自查出的问题，督查专班依据自查出存在的问题制定切实可行的整改措施进行整改。通过整改，进一步的提高了财政队伍服务水平、服务质量，改正了政府采购过程存在的问题，改善了乡镇国库集中支付效率，达到群众满意的效果。

此外，我们还建立了腐败风险点的防控体系，对各业务股室、二级单位的权限及其风险进行了深入研究，为有效预防腐败奠定了基础。

六、以廉政建设为主导，积极开展财政系统民主评议政风行风工作

根据《XX年度全省财政系统民主评议政风行风工作指导意见》，结合xx实际，精心组织，迅速行动。先后于9月18日和27日召开专题会议，于9月28日召开了动员大会。在成立领导小组、制定下发工作方案后，财政局行评办结合xx市“三评三问”工作，全力开展自评自究工作。在组织各单位进行自查的同时，局行评办还组织专班，通过走出去、请进来的方式，广泛征求社情民意，共征集各类意见和建议10条。根据内外搜集中的意见和建议，监察室与财政局行评办按对口原则，分解到相关的9个业务股室和二级单位，要求他们提出有针对性的整改意见。

此外，我们通过走出去，请进来等方式，广泛征求社情民意，共征求各类意见和建议88条，下发了整改方案。目前已对其中86条进行了整改，另外二条也正在整改之中。

一年来，我们虽然在加强党风廉政建设、推动财政管理与改革做出了一点成绩，但是离上级领导的要求还有一定距离，XX年我们将在市委、市政府领导下，在各有关部门的配合下，开拓进取，积极工作，强化财政监管，从源头上治理腐败，促进机关廉政建设。充分认识财政在从源头预防和防治腐败工作中的任务和责任，努力改进作风，增强服务意识，圆满完成各项财政工作任务，为我市廉政建设工作作出应有的贡献。

廉洁工作总结 篇12

xx年来，我能够严格要求自己，遵守单位的各项规章制度，严格要求自己，较好地完成了各项廉洁自律的各项工作任务，现将自己廉洁自律方面的情况总结如下：

一、思想方面

认真学习理论和党在农村的政策理论，学习十六届五中全会精神以及党的会议精神，学习党纪法规，学习农村工作方面的文件，学习党的有关文件和会议精神。在工作中做到严于律己，认真遵守公司的各项规章制度，不迟到、不早退，认真执行各项规章制度，认真参与每项活动，认真做好本职工作，积极完成领导交办的任务。

二、生活方面

在生活上，自觉加强党性锻炼，牢固树立主义的世界观、人生观、价值观，保持良好的道德风尚，严于律已，宽以待人，起到先锋模范作用。团结同事，乐于帮助同志，关心他人，助人为乐是我们的天职，作为班长，我能够及其他班委做好班级工作，团结大家一起搞好班级的工作。

我们班在学风建设中做到了团结友爱、勤奋刻苦、严格管理、讲究学习、重视团结、尊重老人，对每个同学不管是家庭还是个人，都能做到爱他人、关心爱护同学，对其他同学一视同仁，不搞特殊化，不以个人好恶而欺负他人，不搞特殊化。同时我还注意加强学生的思想教育，坚持以德修身，以爱治班，以德育人，注重思想工作方面，以勤俭节约为主，坚持严于律己的原则，坚持公正、公开、公平，不搞特殊化。对自己的工作不分大小，能够按制度和计划把分配到的任务按质量完成。

三、学习和工作方面

在过去的学习和生活中，我努力完成上级交给我的各项工作任务，认真学习党的基本理论知识，学习，积极参加各项学习活动和教育实践活动，不断提高自己的理论水平，坚定了立场，自觉与党保持一致;在工作中不断加强学习，提高自身业务能力，不断提高思想素质和工作质量，努力学习和掌握现代科学知识、先进的理念和科学的管理模式，使自己能够更好地服务于公司的各项工作。

四、工作方面

我在公司领导、科室领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作。

1、加强自身思想建设，增强全局观念，提高工作效率，在思想上、行动上努力与公司保持一致，坚定理想信念，树立正确的世界观、人生观、价值观，做到刻苦勤奋工作，认真完成上级交给的各项任务。

2、提高思想认识，加强自身的道德修养。由于工作的特殊性，自身的思想认识、理论水平、业务素质和工作能力等随着社会经济的发展，不断在提高。为此，自己从思想上、理论上、行动上提高自己的工作认识水平和理论修养，并从实际工作中增强工作的责任心和事业心。

3、加强业务学习，努力做好本职工作，做一个合格的工作人员，为公司的发展作出自己的贡献。为了适应新形势、新任务对本职工作的要求，自己敢于面对困难，迎难而上，通过加强学习，不断提高思想认识，增强责任心。在今后的工作中，自己要进一步加强学习，提高工作效率，克服不足，在工作上积极主动，把工作做到更好。

廉洁工作总结 篇13

xx年来，本人在和校的正确领导下，坚持以理论和“”重要思想为指导，按照“”的要求，紧紧围绕学校中心工作，认真履行岗位职责，积极开展各项工作;坚持“以服务师生为宗旨，以提高教育教学质量为目标”的工作思想，不断提高自身的理论水平，以来指导学校工作。在校委会的直接领导下，全体同志团结一致，开拓创新，各项工作均取得了一定的成绩。现将主要工作总结如下：

一)加强理论学习，不断提高自身的素质。

作为一名，我始终坚持学习党的精神和《》，不断提高自身的思想素质，认真贯彻落实党风廉政建设责任制，以身作则，严以律已，自觉地遵守党的纪律和国家的法律、法规，严格执行学校的各项教育教学管理。积极学习和遵守《中小学教师职业道德规范》、《公民道德实施纲要》、《中小学教师职业道德规范》，以身立教，以德育人，努力树立良好的师德风尚，为学生树立良好的榜样。

二)强化责任意识，做到爱岗敬业。

作为一名教师，我坚持以，思想和理论为指导，认真落实党风廉政建设责任制，积极开展党风廉政建设宣传教育。

我深深地认识到教师职业的崇高性。“学高为师，身正为范”，良好的师德，是教师职业活动最基本的要求，是教师职业理想与现实的统一点，我时刻提醒自己必须严格执行党风廉政建设责任制，坚决杜绝行为的滋生。我时刻牢记全心全意为服务的宗旨，时刻把学生的利益放在首位，吃苦在前，享受在后，努力把“全心全意为服务”的精神落实在每一个具体的工作和每件小事中。

三)加强学习，不断提高自身的业务素质。

为了更快、更好地适应教育教学工作，我自费订阅了《高等教育》、《高等教育学》等教育类刊物，观看一些教育专著，如《教师的人格魅力》、《教育新理念》等课程专题片，利用业余时间自觉学习，并坚持自觉阅读《教育改革》等教育类刊物，通过多种途径丰富自己的文化知识，提升自己的理论素养。

在教学实践中，我深深地体会到，我们要以学生为本，以学生的发展为本，以培养学生的创新精神和实践能力为重点，以新课程改革为契机，深化课堂教学改革，认真落实课程计划，落实教学常规，落实教学改革措施，大力推进素质教育，使所有学生都得到较好的发展。

四)加强学习，不断提高理论和业务素质。

坚持用新的理论来指导自己的实践工作，重视自身的素质提高，认真学习“”重要思想，积极参加学校和教育局组织的各种形式的学习，并且做好学习笔记，并在学习中认真剖析，找出自身存在的不足，以便于今后更好的改进。

五)加强师德师风教育，努力做到廉洁从教。

我时时处处严格约束自己，不做违反师德的事。坚持认真学习，认真讨论，不断提高思想觉悟，始终坚信“廉洁从教”是教师立身之本，成事之要。我始终认为作为一名教师应把师德放在一个极其重要的位置上，因为这是教师的立身之本。“学高为师，身正为范”，这个道理古今皆然。从踏上讲台的第一天，我就时刻严格要求自己，力争做一个有崇高师德的人。我始终坚持给学生一个好的师范，希望从我这走出去的都是合格的学生，都是一个个大写的“人”。为了给自己的学生一个好的表率，同时也是使自己陶冶情操，加强修养，课余时间我阅读了大量的书籍，不断提高自己水平。今后我将继续加强师德方面的修养，力争在这一方面有更大的提高。

六)教研工作，刻苦钻研，不断提高教学水平。

我始终认为作为一名教师应把“师德”放在一个极其重要的位置上，因为这是教师的立身之本。“学高为师，身正为范”，这个道理古今皆然。从踏上讲台的第一天，我就时刻严格要求自己，力争做一个有崇高师德的人。我始终坚持给学生一个好的师范，希望从

廉洁工作总结 篇14

今年以来，我局党风廉政建设和反斗争的总体要求是：认真学习贯彻落实《中国党领导廉洁从政若干准则》，坚持把学习贯彻《廉洁从政若干准则》作为加强党风廉政建设的一项重要内容，不断推进党风廉政建设和反斗争深入开展。

一是认真开展了“两学一做”学习教育活动。局召开专题会议认真学习了中央《决定》、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，并对照《准则》和《规定》，对照准则要求，认真查摆了思想、作风、纪律以及工作作风等方面问题。

二是严格要求全体职工遵纪守法。认真开展“两学一做”学习教育，组织认真学习了《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《市纪委关于加强和改进党风廉政建设的决定》、《市纪委关于进一步加强和改进作风的实施意见》以及《市纪委关于进一步加强和改进工作作风密切联系群众的意见》等文件精神，严格要求全体职工遵章守纪，认真遵守廉洁从政各项规定，不断加强自我教育、管理、约束。严格执行党风廉政建设责任制规定，按照“谁主管、谁负责”的原则和“管行业必须管行风”的要求，做到“一岗双责”。

三是严格执行《廉政准则》，加强作风建设。认真执行领导重大事项报告制度和领导个人重大事项报告制度。今年以来，局领导个人不在位、不请假、不迟到，不早退和旷工，不论是节日期间、节假日，都能做到上班早来，下班晚走，无迟到、无早退和旷工现象。

四是严格要求自己，严谨履行廉洁自律规定。在生活和工作上，坚持原则，公道正派，不以权谋私。不利用职权和职务影响谋取私利，不做损害党和利益的事，不做损害国家和的事。

五是严格执行中央“”，坚持按照“八个禁止”规定的要求，严格执行“八项要求”，认真履行党风廉政建设责任制，严格管理和监督权。xx年来，局领导班子成员没有出现、违反廉洁规定行为现象，没有发生“三重一大”事件、重大案件及群众投诉问题。

二、存在的问题和不足

xx年来，局虽然取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足：

一是学习不够系统。有时认为自己学得好，能够把学习当成一种任务，没有真正把学习作为一种责任，没有真正把学习作为自身建设的一项重要内容，没有真正把学习作为一种责任、一种精神追求、一种自我要求。

二是创新意识不够强，工作上满足于一般化。对于一些工作缺乏创新精神，对有些工作布置多的、落实少的。

三是工作作风不够扎实。有时对职工的工作要求标准不够高，满足于一般化，满足于一般化，满足于一般化。

三、今后的努力方向

今后，我们要进一步认清形势，找准存在问题和不足，以为指导，认真贯彻执行《廉洁准则》，牢固树立“权力就是责任”的理念，坚持“为民、务实、清廉”的原则，不断推进廉政自律工作进程，为实现全市“两个率先”、构建“和谐”新型工商强市做出积极贡献。

一是强化责任意识。把党风廉政建设和反腐倡廉工作纳入全系统职工思想建设和业务工作，列入重要议事日程，常抓常管，切实抓好各项工作落实，确保全系统党风廉政建设和反工作任务不折不扣地完成。

二是强化监督责任。坚持“一把手”负总责，局对各项工作负总责，各科室各负其责，形成主要领导、一级抓一级，层层抓落实的工作格局，做到分工明确，各司其职，责任到人，各尽其责，切实做到管理到位、监督到位、检查到位。

三是强化考核管理。进一步完善考核办法，将全系统职工分类，按照一定的比例，实行“一票否决制”。

四是强化监督意识。把落实党风廉政建设责任制作为加强职工思想工作和廉洁自律的一项重要制度，严格执行，切实把党风廉政建设和反斗争纳入到日常的工作日程。

xx年来，我局的纪检监察工作取得了一定的成绩

廉洁工作总结 篇15

xxxx年以来，在市纪委派驻第六纪检组的指导下，市体育局以贯彻党的十八届六中全会精神、中纪委十八届七次全会和省纪委十届四次全会、市纪委五届四次全会精神为抓手，严格按照市纪委关于党风廉政建设工作的各项安排部署，紧密结合本单位的实际，扎实细致、积极稳妥地组织开展体育系统党风廉政建设和反腐败工作，取得了较好成效。

一、上半年主要工作情况

一加强领导，努力将党风廉政建设责任制落到实处。一是按照市纪委全会安排，3月15日召开体育系统党风廉政建设工作会，对全年党风廉政工作进行安排部署，制定了《20xx年党风廉政建设和反腐败工作要点》和《20xx年落实党风廉政建设责任制工作计划》、《xx市体育局20xx年党风廉政建设和反腐败工作实施意见》、《领导班子成员20xx年反腐倡廉建设任务分工》，把党风廉政建设与业务工作紧密结合，一起研究，一起部署，一起落实，一起检查，一起考核。二是对党风廉政建设主要任务进行细化分解，明确一把手为第一责任人，分管领导为主要责任人，各单位、各科室负责人为直接责任人。同时，局党组书记与党组成员签订党风廉政建设责任书，分管领导与各科负责人签订党风廉政建设责任书，形成了一把手负总责，亲自抓，领导班子成员分工负责，各科室单位负责人具体负责，一级抓一级的廉政建设责任机制。

二强化反腐倡廉教育，筑牢拒腐防变的思想道德防线。

一是强化政治理论学习。今年以来，特别是党的教育实践活动开展以来，通过组织集中学习、座谈讨论会及周五学习日等形式，系统学习了中央纪委、省纪委、市纪委全会精神，《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》及其他相关规定，进一步增强了干部职工的廉政意识。

二是积极开展党的群众路线教育活动。教育活动开展以来，在抓好学习教育、提高思想认识的基础上，坚持开门搞活动，通过召开座谈会、发放征求意见信、设立意见箱、走访调研、谈心交心等方式，广泛听取机关干部职工、服务对象、离退休干部、帮扶村群众的意见建议，按照三严三实要求，对作风建设和工作开展情况进行了全面分析，尤其是对四风方面存在的突出问题进行了深入查摆，对存在问题的根源进行了深刻剖析。通过多种形式广泛征求意见建议104条，制定整改措施121条，现已整改完毕70条。目前正在筹备召开专题民主生活会。

三是认真抓好廉政风险防控。主要采取内部查找和外部监督反馈两条途径，利用自己找、群众提、互相查、领导点、组织评等五种方法，深入查找廉政风险点。我局根据市纪委安排，草拟了《市体育局廉政风险防控工作实施方案》，对重大决策、重要干部任免、重大项目安排及大额度资金使用等事项进行全面监督。从岗位、科室、单位三个层面，定风险点、定风险等级、定防控措施和防范机制，确保权力规范运行。四是认真抓好警示教育和党纪、政纪条规教育。组织干部职工认真学习了《纠四风，党委必须落实主体责任》、《纠四风，纪委必须落实监督责任》和《纠四风，党员干部必须身体力行》等三篇文章；中央政治局《关于改进工作作风、密切联系群众的和六项禁令》、《党章》、《党纪处分条例》、《党内监督条例》等20多项廉政法规制度及市委、市政府出台的《xx市党政机关厉行节约反对浪费办法》、《xx市市直机关会议费管理办法》、《差旅费管理办法》等。组织干部职工每月观看一次《廉政中国》教育片，组织主要领导开展上党课活动2次，组织全体党员干部参观党风刘集、渤海垦区党性教育基地，并积极组织参加了清风巡讲活动。认真开展会所歪风专项治理，全体党员作出零持有会员卡的承诺。

三健全完善制度，努力从源头上预防和纠正腐败现象。以教育实践活动开展为契机，努力抓好制度梳理，加强机关规范化建设，先后修订完善了11项制度。

一是规范了议事程序。凡召开党组会、局长办公会、局领导周例会、各类专题会等，均邀请纪检组参加。凡涉及决策事项、物品采购、资金支出等情况及其他三重一大事项、大额资金支出等均上会研究，同时详细做好会议记录。上半年，我局召开局长办公会22次，邀请纪检六组参加17次，参与马拉松有关竞争性谈判活动3次。

二是严格重大事项管理。制定出台了我局《关于加强三重一大事项和关键岗位监督的实施意见》，提高权力运行决策水平。邀请纪检组参与监督重要业务工作。对黄河口国际马拉松赛、备战参加第23届省运会、10分钟健身圈建设主要是健身器材招投标、器材发放及安装等、体育后备人才培养基地建设、全市青少年运动会、全民健身运动会、体育场地设施普查等重点工作中的决策事项、物品采购、资金支出等情况，以及向部分学校、部分体育社会组织拨付资金等工作，均邀请纪检组参与，并自觉接受监督。

三是修改完善了财务管理有关制度。为进一步加强机关财务管理，出台了《机关财务管理规定试行》，实行支出严格事前审批及四支笔参与报销程序。进一步加强固定资产管理。制定出台了《局机关固定资产管理制度》；制定了《国内公务接待、会议和出差管理制度》；制定印发了《市体育局关于改进局机关文风会风的通知》，改进会风文风，精简会议文件、活动简报。四是认真抓好领导班子及领导干部有关监督制度的落实。全面做好制度落实。认真落实党员领导干部报告个人有关事项制度、领导干部述职述廉报告、廉政谈话制度，执行中央《》、省委《实施办法》和局党组《改进工作作风密切联系群众的实施办法》

四加强政风、行风建设，优化经济发展环境。

一是加强管理，不断改进工作作风。将政风行风评议工作与行政机关效能建设紧密结合起来，结合市纪委第二轮庸懒散专项治理，出台了《关于进一步加强岗位责任制的通知》，建立健全了岗位责任制、服务承诺制等，推行限时办结制和首问责任制，逐步实现以制度管事管人，切实改进工作作风，提高办事效率和服务水平。

二是抓好政务公开，提高工作透明度。严格落实《市体育局党务政务公开制度》，充分利用局网站、微博、微信等平台，公开各科室职能职责和办事程序，增强工作透明度，使政务公开在内容上、渠道上进一步拓展。我局在推进政务公开时，建立健全了审查制度，严格把握公开的内容、范围、形式和时间。

三是认真做好在线访谈栏目。xx月xx日做客市政府网站在线访谈栏目，以构建公共体育服务体系，增强保障服务民生能力为主题，与网友交流，并答复网友提问，现场听取网友意见。

四是认真做好群众来信来访。今年，我局在全市300余家体彩网点、全民健身中心等服务单位，对外公布了行风效能投诉电话xxxx-xxxxxx，制定了投诉处理流程，实现了制度上墙，严格做好群众来电回访，件件有落实，事事有回音，上半年共答复市长热线3件，满意率100%；群众来访1件，满意率100%。

五是狠抓体育赛风赛纪。加大对黄河口xx国际马拉松赛、第23届省运会等体育赛事的监督检查，严肃赛风赛纪和反兴奋剂治理，坚决杜绝各类违规现象发生。

六是节俭举办大型赛事活动。按照中央和省、市关于厉行节约的有关要求，节俭办赛、简约办赛。严格控制办赛预算，在马拉松活动举办期间，我们对配套活动等宜于招商的项目，快速启动市场开发，充分利用市场资源，简化不必要的工作环节，适当控制参赛人数，简化起跑式环节。对原有比赛物品，能利用的一律利用，能共享的一律共享，避免重复购置，对新购置比赛物品，一律按照政府采购相关规定办理。

七是严格依法行政。贯彻落实《xx市规范基层行政执法行为实施方案》要求，审批事项均按照规定内容、时限和程序等予以办结，无一例投诉事件发生。

五积极做好廉政文化建设及宣传教育。结合廉政文化示范点创建，深入推进体育系统廉政文化建设。积极打造以廉洁从政、求真务实为核心的廉政系统，把思想教育、纪律教育与社会公德、职业道德、家庭美德教育和法制教育紧密结合，不断增强广大干部职工的反腐倡廉意识，营造反腐倡廉良好氛围。认真做好廉政宣传教育，积极发表廉政稿件，认真撰写网评文章，上半年在省体育晨报发表稿件。

二、存在的不足

一是干部职工党风廉政建设和反腐倡廉意识还需要进一步加强。特别是基层群众对党风廉政建设和反腐倡廉工作的认识不够，积极性不高，今后还需要进一步加强宣传和引导。

二是廉政风险防范管理工作力度还要进一步强化，需要常抓不懈。我局的惩防体系建设虽然取得了一定成效，但是对勤政廉政的日常宣传教育、加强反腐倡廉的各项机制建设等方面还有欠缺，还需要进一步加大力度，逐步完善。

三、下半年工作安排

一强化反腐倡廉宣传教育。贯彻落实市纪委五届四次全会精神，结合党的群众路线教育实践活动，认真抓好机关反腐倡廉宣传教育工作，深化学习型党组织建设，坚持每周学习制度，使学习制度化、常态化，从工作作风改善、效能建设加强，从服务社会、服务群众导入，倡导务实、清廉、有为的职业操守。

二围绕落实重大决策部署，进一步加大监督检查力度。

一是强化对上级重大决策部署的监督检查。对中央和省、市委的重大决策部署落实情况要及时进行监督检查，促使全体干部坚定政治立场，在思想上、政治上、行动上自觉同上级保持高度一致，确保政令畅通。

二是强化对重点工作的监督检查。围绕10分钟健身圈等重点工作开展监督检查，做到重点工作开展到哪里，监督检查就跟踪到哪里，为重点工作落实提供坚强有力的保障。

三强化机关自身规范化建设。针对党的教育实践活动的开展，通过多种形式征求意见，其中涉及廉政方面的，我们将专门梳理归档，对于能够立即整改落实的，不等不靠、立行立改；对于需要进一步研究部署的，明确责任，限定时限，实行销号制度，认真进行整改，确保落到实处。推进以公务接待、公务活动、公务用车为主要内容的各项规定不折不扣落实，以实际成果取信于干部职工和服务对象。对违反规定的人和事，要依法依纪依规严肃处理。认真落实上《关于加强机关规范化管理的规定试行的通知》东办发〔20xx〕15号文件精神，结合党的群众路线教育实践活动开展，建章立制，不断完善规章制度，采取切实有效措施，抓好廉政建设，从源头上遏制不正之风。

廉洁工作总结通用

一寸光阴一寸金，时间不等人，现如今，我们已经步入了职场，这个时候就需要对自己一段时间的工作做一个总结，总结是针对工作来进行的，工作情况不同，内容也就不同。别人的工作总结是怎么写的呢？小编收集并整理了“廉洁工作总结通用”，在此温馨提醒你在浏览器收藏本页。

廉洁工作总结 篇1

在县纪委和xx党组的正确领导和部署下，一年来，xx党风廉政建设工作紧紧围绕服务新城开发建设大局，始终坚持预防为主的方针，从试点创新化、制度规范化、教育经常化三方面着手，积极履责，探索并构建了一套切合xx实际的重大项目保廉体系。下面，我就根据会议安排，将xx纪检组今年上半年的一些特色性、创新性工作情况向各位领导作一汇报。

一、以及时化解为核心，编制“网格化”风险防控手册。

预防工作一直是廉政建设工作的重中之重，也只有提前做好预防工作，才能真正地保护好我们的干部。廉政风险防控工作就是预防腐败的第一道关卡。今年，管委会廉政风险防控工作在往年的基础上，把工程项目建设作为开展岗位廉政风险排查的重点，主要做了以下四方面工作，一是将风险防控编制成“册”。xx风险防控《手册》以“岗位职责为点、业务流程为线、规章制度为面”，通过图表形式汇编了xx工程建设整体工作流程图、各分项工作流程图、各分项廉政主体、廉政风险点和所涉对象（明确到各分管领导和具体工作人员），简洁明了、公开透明。二是针对每个廉政风险点一一出台相应的防控措施，及时预警规范。通过逐一排查后，管委会将找“准”的xx个风险点，以“权”为级实施“四级”定级管理，并针对各风险点出台“一一对应”的防控措施共xx项制度。三是邀请县纪委、监察局、财政局、检察院、发改局、审计局、采购办等相关部门的专家对风险点和防范措施进行集中“会审”，把好各风险点和防控措施的跟踪修正，不断优化升级。四是运用督导、纠错、交叉谈话、打招呼提醒、会议通报等处置措施，纠正工作中的失误偏差和漏洞，及时化解廉政风险。

二、以规范高效为目标，构建大平台保廉体系。

去年xx月，县委县政府出台《关于加快xx新城开发建设的若干意见》（县委xx号）文件，给予xx管委会在政府采购、规划编制、工程设计、工程招投标等方面更大的自主权。权限的放大以及重大项目本身存在的投资数额大、管理链条长、时间跨度大、涉及部门多等特点，为廉政建设和风险防控带来诸多压力和重任。

为有效预防和治理重大项目建设领域内的腐败问题，我们对xx构建重大项目保廉体系工作进行了有益探索。

（一）构建重大项目决策机制。在编制发展规划、制定政策措施、运作重大项目时，xx管委会“一把手”主动放权，班子成员、党员干部“集体表决”项目可行性；同时，充分依靠专家，广泛听取群众意见，坚持多方案比选，科学论证和确定项目最佳方案。如在内湾工程开挖、引用海水为景观水、增设有轨电车特色交通、建设综合管沟等重大项目时，均邀请相关部门专家进行充分研讨后，采用邀请招标或竞争性谈判方式进行项目招标。

（二）进一步深化“同级监督”实践经验。xx同级监督的核心内容是党组书记将合同签订权下放到各党组成员，将财务审批权下放到纪检组长，再由党组书记和纪检组长对党组成员实行监督，各党组成员之间又形成相互制约和监督，这样就从根本上改变了“一把手”、“一支笔”监督难的问题。为进一步深化“同级监督”工作，管委会又专门成立工程监督小组，组长由纪检组长担任，成员由多个相关部门和科室共同组成。今年以来，以管委会纪检组为首的工程监督小组对xx在建的xx项工程从标前、标中、标后三个环节进行了全程监督和检查。

（三）全方位的监督制约机制。管委会纪检组在根据县委、县政府有关政策的前提下结合xx实际，制定出台了一系列制度和工作流程，具体有工程预决算审核、小型项目招投标、施工现场关键岗位人员指纹考勤、招投标市场不良行为记录、施工企业履约评价、工程管理工作过错责任追究、工程项目建设廉洁从业等。制度建设不但较为齐全，而且有创新，例如《施工现场关键岗位人员指纹考勤管理暂行办法》的实施，在我县尚属首家。下面，我就以规范招投标程序和施工企业行业，以及严格资金拨付程序三方面为例进行简单的介绍。

1、规范工程招投标程序。在工程招投标这个最易出现问题的环节，管委会出台了二项制度加以防范，即工程预算审核制度和工程结算审核制度。在预算审核方面，对单项合同估算在xxxx万元以下的工程项目，由两个以上预算人员采用不同手段进行复核。采用这种方式进行预算审核，能起到相互制约作用，从而实现合理控制工程投资，节约前期成本的目标。在结算审核方面，采取全程跟踪审计。今年以来，对在建工程项目进行审计时，管委会均邀请县委派会计、管委会纪检组，以及宁波科信会计师事务所的审计中介人员，三方共同组成项目审计组，对项目进行审计。现在，这种三方共同审计的方式已经形成制度进行了规范。这些措施的实施从源头上杜绝项目决策武断盲目、行政审批权力寻租、规避招标、虚假招标等腐败现象。

2、规范投标企业施工行为。一是出台《象山县xx管委会政府投资项目预选承包商制度实施办法》。规定承包商在承接xx工程项目之前，管委会要首先对该企业进行资格审查，通过资格审查的企业才能进入政府投资项目预选承包商名录，给予相应项目的投标或承包资格。如果该企业承接项目后，违反企业履约条例，管委会可将该企业纳入“黑名单”，今后不得再承接xx任何工程建设项目。二是出台《象山县xx新城政府性投资项目施工现场关键岗位人员指纹考勤管理暂行办法》，如果该企业在项目建设过程中，出现质量不达标、关键岗位人员不到位等现象，管委会可以按照工程发包前公开承诺制、施工现场考勤制和工程履约保证金等配套制度对该企业加以重罚，直至终止合同。二项制度实施以来，管委会已将x家承包商纳入“黑名单”。

3、实行“双合同”保廉制度。为积极实施“廉洁阳光工程项目”活动，管委会在签订重大项目合同的同时，会联合发包方、承包方、监理单位共同签订《工程建设廉政合同》，三方共同履廉、保廉、践廉，将廉政风险共同防范意识深入到每个工程参建主体，以实现“廉洁工程”、“优质工程”双目标。其中出台的《象山县xx新城政府性投资项目资金管理实施办法》中，明确规定发包人、承包人、开户银行三方需签订资金监管协议，严格资金拨付程序，确保工程款专款专用，防止资金挪用、转移。

4、工程履约处罚措施有力。管委会在工程标后管理中，严格履约检查，加大处罚力度，取得了很好的效果。以下三起对施工企业违约情况的处罚对全县工程建设领域严格标后管理、严肃处理违约行为作出了很好的示范。一是xx有限公司在xx新城天安路道路工程，项目经理因到岗率未达到招标文件规定的要求，被罚款x万元。二是xx有限公司在xx新城（二期区域）Ⅳ—Ⅲ标段场地平整（路基处理）工程路基填筑中存在质量问题，被责令返工并罚款xxxxx元。三是在对排水板施工检查中发现质量问题，对x个不同标段的施工单位作出清退排水板施工班组、清退现场监理人员、重新返工等处理，分别对施工单位作出xxxxx元到xxxxx元不同数额的罚款处理（共计罚款xx万多元），对监理单位奉化xx有限公司罚款xxxxx元。上述被处罚企业通报一次，并记入不良行为记录。

三、以廉政文化为抓手，实现教育经常化。

管委会将今年定为“廉政文化创建年”，积极创新廉政教育模式，力求实现廉政教育经常化。

一是构建“xxx”廉政文化模式，即七廉套餐（会议讲廉、读书思廉、活动促廉、文化倡廉、典型导廉、网络传廉、制度保廉）；七化品牌（主题鲜明化、对象针对化、责任明确化、步骤具体化、宣传融媒化、实施成效化、推广示范化）和五进重点（进单位、进班子、进岗位、进家庭、进项目），引导管委会全体干部职工自觉提升廉洁勤政意识，筑牢廉洁自律防线。二是积极打造xx特色的“三网一机”廉政宣传平台。即依托xx新城网站开设“廉政建设”专栏；新增xx管委会“新浪官方微博”和“xx党建腾讯官方微博”；以及每月x次向全委领导干部职工发送廉政短信。上半年，我们还邀请县剪纸大师谢才华为xx制作廉政剪纸作品，张贴在办公走廊；定期开展班子交叉谈心和干部家属促廉经验交流会；针对工程科等重点岗位开展廉政警示教育等。通过一系列丰富的廉政宣传教育，努力实现企业不愿行贿与干部不愿受贿的双向互动。自去年x月份以来，干部职工上交办公室购物卡、贵重物品折价共xxxxx元，未发生一起违纪违法行为。

四、以建立长效机制为中心，实现工作制度化。

今年，是党风廉政 “作风建设提升”年，管委会以促进党内监督为重点，以落实奖惩考核为动力，认真把握制度的根本性、全局性、稳定性和长期性特点，从财务资金的管理、拨付、审计；前期的预算、招投标、合同签定，以及工程项目的实施、验收等三方面入手，共出台各项规章制度xx个，深入推进重点领域监督体系建设，努力构建不想腐败的教育机制、不能腐败的监督机制、不敢腐败的惩处机制，逐步形成配套完整、结构合理的制度体系，并使这些制度成为管委会开展廉政建设的长效机制。

一是党风廉政责任制度。项目负责人为该项目党风廉政建设第一责任人，签订重大项目党风廉政建设责任书。实行工程质量主管部门行政领导人责任制、参建单位领导人责任制、工程质量终身负责制和项目法人对工程质量负总责制。二是责任追究制度。出台《xx管委会工程管理工作过错责任追究办法》、《xx管委会工程项目建设廉洁从业八不准》等制度，对项目实施过程中发生重大事故或造成其他重大损失的，除追究当事单位和当事人的直接责任外，还要追究行政领导人在项目审批、执行建设程序、干部任用和工程建设监督管理等方面失误的责任。三是廉政激励制度。对保廉成绩突出的科室和个人予以表彰和奖励。把个人廉洁勤政情况作为领导干部政绩评定、奖励处罚、选拔任用的重要依据。

五、几点想法和建议

1、管委会目前具体从事纪检工作的专职人员没有，且兼职纪检工作的同志本身就有其它比较繁重的工作，致使分配下去的纪检工作很难按时保质完成。

2、对于设计、招标代理机构等选择自由度较大，县里没有相关规定，将此项纳入小型招投标程序，这是个盲点。

廉洁工作总结 篇2

       2022廉政谈话汇报材料

       【篇1：2022年党风廉政建设的自查报告】

       党风廉政建设的自查报告

       今年以来，我xx党风廉政建设工作在xx党组的正确领导下，结合自身工作实际，按照xx的要求，按照《2022年省局党组党风廉政建设工作要点》要求，不断加强党员干部的党风廉政学习，始终保持清醒的头脑，与时俱进，恪尽职守，廉洁自律，领导干部充分发挥表率作用，影响和带动全处人员共同营造勤政廉洁、奋发向上的工作环境，制定完善了xxx党风廉政建责任目标和各项规章制度，确保了党风廉政建工作的落实。现将我xx第一季度党风廉政建设自查情况汇报如下：

       一、强化干部一岗双责意识，严格落实党风廉政责任制。 始终把贯彻执行党风廉政建设责任制作为加强党风廉政建设和反腐败工作的龙头工程，坚持把党风廉政建设和反腐败工作作为加强和改进部门建设、树立xxx良好形象的大事摆上重要议事日程，坚持了“三个狠抓”。一是狠抓思想建设。通过xx会反复强调新形势下反腐倡廉工作的重要性和必要性，把反腐倡廉建设摆在更加突出的位置，抓党风、促政风、转作风，切实把xxx建设成为政策法律实务高、服务能力强、工作作风实、公仆形象好的群众满意单位。二是狠抓组织领导。通过xx会专门强调主要负责人亲自抓党风廉政建设，分管领导靠上抓，确保了党风廉政建设建设有人抓、有人管、有人落实。三是狠抓责任落实。认真学习了局党组印发的《2022年xx党组党风廉政建设工作要点》，层层分解了2022年度党风廉政建设工作任务，明确了责任领导。一把手作为第一责任人，其他人员人人有责，做到把

       党风廉政建设工作纳入全局工作一同部署、一同落实。

       二、加强廉洁性教育，强化干部廉洁自律意识

       积极探索党风廉政教育的形式和方法，开展丰富多彩、形式多样的教育活动，分类分层次抓好党员干部政治学习和廉洁性教育，促进了干部廉政勤政。一是加强政治理论学习。学习十八大和十八届三中、四中全会精神，以及中央、省委、市委关于党风廉政相关会议精神，统一认识，增强贯彻落实党风廉政建设责任制自觉性；坚持参加全局组织的党风廉政建设学习，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，筑牢思想道德防线；强化节前反腐倡廉教育，不断增强干部的政治意识、大局意识、纪律意识、廉洁意识。二是加强领导干部作风建设。深入学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和中央新修订的《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，以层层签订《党风廉政建设责任书》的形式，要求单位人员做到认真贯彻落实党风廉政建设责任制，做好“五个坚持”。即：坚持贯彻落实党风廉政建设责任制；坚持参加反腐倡廉教育，筑牢思想道德的防线、坚守廉洁从政的底线、远离党纪国法的红线；坚持抓好各项工作制度的落实，以程序化和公开透明确保正确行使权力；坚持带头遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，在学习落实上作表率、在接受监督上作表率；坚持带头提高履职水平，进一步提高调查研究的能力、创新的能力。

       三、完善监督制约机制，提高廉政风险防控能力。党风廉政建设要要标本兼治，注重从源头上解决问题，不断提高预警能力和防控能力，要提高源头治理建设水平。一是以工

       作注重经常性检查监督和谈话提醒。结合xxx工作，定期对复议的案件进行评查，确保工作不漏项，减少法律风险；对我局机关所发文件进行合规性审核，确保局机关工作没有法律风险法制工作，定期对局工作调度，促进党风廉政建设责任制等情况进行专项检查。落实经常性廉政谈话提醒制度，处长与科长、部门工作人员定期进行谈话提醒。对于违纪违规苗头和倾向性问题，通过开展廉政谈话，及早提醒、及早消除，防范于未然。二是认真履行加强惩防体系建设的相关职责。按照中共中央《2022—2022年惩治和预防腐败体系工作规划》、局党组要求，结合本部门的工作任务特点和工作职能，积极履行牵头与配合协调的职责，进一步细化工作方案，将任务分解落实到个人，做好经常性工作，严格按照规定的时限和标准抓好工作落实，确保惩防体系建设各项任务全面完成。

       四、不断改进机关作风，推进廉政制度建设。一是深化治庸问责工作。认真做好治理庸懒散软等方面的问题，坚决纠正工作中存在的不正之风，切实解决“中间梗阻”现象，确保政令畅通，令行禁止，加大治庸问责的力度，敢治、狠治、大治、真治，增强“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感。加强督促检查，提高制度执行力，坚决维护纪律的严肃性和权威性。二是坚持政务公开。继续深化行政审批制度改革，在行政审批是项目清单公布之后，继续规范行政审批行为，不断完善服务指南和办事手册的标准化，提供高效便捷便民的服务为原则，进一步拓展政务公开事项，实行清单之外无审批，加强社会监督。三是建章立制，把好的作风固化为制度。认真落实部门的党风廉政建设学习制度，三会一课必须要保质保量的开，部门议事规则，行政责任追究等相关的廉政责任制度，明确xxx人员的具体职责，划定责任。严格遵守局机关的相关制度和纪律，把好的作风转化为工作的成果。

       五、存在问题和下一步工作打算

       今年以来，我处党风廉政建设各项任务顺利推进，各项工作按期推进，整体服务水平进一步提高，促进了法制工作的全面健康发展。但离上级的要求仍有一定差距，一是党性党风党纪教育的针对性和实效性还需进一步探索；二是制度建设还需进一步完善；三是受理大厅作风建设方面还需进一步加强。

       下一步打算：一是进一步完善党风廉政教育的长效机制，着力在营造环保廉政文化上下功夫，不断丰富廉政文化建设的内涵，尤其是搬入新办公大楼后更体现我处工作特点，把廉政与法治相结合，在法治的轨道下谈廉政，在法的范畴下关注廉政文化、参与廉政文化，增强法制廉政文化的亲和力、吸引力、感染力。三是以争创共产党员示范岗活动为依托，引导和推动部门廉政工作落实，不断提升执行力、公信力和服务水平。xxx

       2022年4月14日

       【篇2：2022年上半年党风廉政建设工作汇报2篇】

       2022年上半年党风廉政建设工作汇报2篇

       篇1：2022年上半年党风廉政建设工作汇报

       今年上半年，我镇党委坚持以党的十八大、十八届四中全会精神为指导，以践行党的群众路线教育实践活动，转变机关作风为动力，认真学习贯彻落实中央、省、市、县党风廉政建设和反腐败工作会议精神，狠抓干部廉洁自律，突出违纪违法案件查处，注重纠正不正之风，重视党性、党风、党纪教育和各项制度的建设，进一步加大监督检查力度，并取得了良好成效。现将我镇2022年前半年落实党风廉政建设工作情况汇报如下：

       一、基本情况

       xx镇位于xx县东南14公里，全镇总面积246平方公里，镇区内有37个行政村，176个自然庄，9459户，20756口人；党的基层组织有45个，其中2个党总支，2个联合支部，共有党员xxx名。现有耕地xxxx亩，林地xxxxx亩，森林覆盖面达到xx%。2022年，全镇农村经济总收入完成x.xx亿元，农民人均纯收入达到7570元。

       二、工作开展情况

       （一）、不断完善机制，全面落实党风廉政建设和反腐倡廉责任制 党风廉政建设工作既是一项长期工作，又是一项系统工程，对于从源头上预防和治理腐败都具有十分重要的意义，因此，我镇始终坚持把落实党风廉政建设责任制作为党委的重点工作来抓，纳入重要议事

       日程，与业务工作同安排、同部署、同检查、同落实。

       1、健全完善领导机构和党风廉政建设责任网络体系。一是成立了由党委书记任组长，党委副书记任副组长的党风廉政建设领导小组。形成了党政一把手负总责、分管领导直接负责，一级抓一级、层层抓落实、齐抓共管、协调一致的工作格局，确保了党风廉政建设目标责任的落实。二是2月27日召开党政班子会议，讨论制定了《xx镇党风廉政建设和反腐败工作任务分解的意见》，明确了工作任务和重点。三是3月14日召开党政联席会、机关干部大会传达学习了xx县党风廉政建设干部大会及县纪委十二届四次全会精神，进一步将全镇党风廉政建设工作目标统一到了县委、县政府的决策上来。2、明确责任，强化对党员领导干部的监督。一是年初与基层支部层层签订了党风廉政建设责任书，明确了责任，量化了目标，强化了各支部抓党建工作的责任意识。二是镇党委与班子成员层层签定了党风廉政建设责任书，落实了领导分管责任。三是建立党员领导干部党建工作联系点制度，要求每个党员领导干部每月到所联系点检查指导党建工作不少于两次。认真落实党建工作例会和联席会议制度，镇党委和镇党建工作领导小组每月研究一次党建工作，每季度对各支部进行一次评议，每年开展一次党建工作述职，确保党建工作目标任务的顺利完成。四是严格落实奖惩制度。根据平时评议和年终考核，每年对党建工作进行一次专题表彰，奖优罚劣，强力推进，全镇形成了党委统一领导、支部各司其职、一级抓一级、层层抓落实的党建工作联动格局。今年建党93周年，我镇党委经过层层把关，评选五星级党组

       织10个，优秀党务工作者22名，五星级共产党员103名，二、坚持标本兼治，扎实推进党风廉政建设和反腐倡廉工作

       1、正风肃纪，加强领导干部廉洁自律工作。在春节、元宵节、端午节等节假日来临前，我镇积极开展“四个一”活动，努力在全镇营造风清气正、欢乐祥和的过节氛围。一是及时召开了一次全镇干部大会。贯彻传达关于县纪委廉洁过节的文件精神。二是全镇各级领导干部作出一份廉政承诺。三是对全镇各级领导干部进行一次廉政谈话。四是给全镇各级领导干部及职工发一条廉政短信。通过“四个一”活动的开展，全镇各级领导干部的廉政过节意识明显增强。在节假日期间，全镇未发生一起违纪违规案件。为进一步加强对领导干部的管理和监督，我镇严格执行上级有关规定，并出台了领导干部重大事项报告制度，做到了事前申请，事后报告。2022年，我镇机关领导干部重大事项报告1起（张永亮镇长父亲去世），村级两委主干重大事项报告3起（风门、盘龙、xx），未发现有大操大办、违规收受礼金、礼品等行为。对镇村两级的重大事项、选人用人、大额资金使用等，我们采取党政联系会议决策机制进行了有效监督。2、加大案件查处力度，维护了党纪政纪的严肃性。一是注重在信访工作中教育和保护干部。严肃处理捏造事实、恶意诬告的行为，及时为受到不实举报的干部澄清是非，并通过诫勉谈话、信访函询等方式，对一批有违纪苗头或轻微违纪行为的党员干部，坚持抓早抓小、早发现早提醒，及时开展廉政提醒、廉政谈话、诫勉谈话。二是优化信访举报环境。对实名举报一律核查、及时答复，切实维护了信访举报人的利益和参与反腐的积极性。三是抓好案件查办。上半年，我们共立案查处6件，其中县纪委督办案件2件，自办案件1件，还有3件案件正在调查之中。处理党员干部4人，2人党内警告，1人党内严重警告，1人开除党籍。

       三、丰富廉

       政教育形式，不断加强党风廉政建设和反腐倡廉理论武装

       严格按照县委的要求和部署，认真扎实地开展了以“三查一访一宣传，务实创新谋发展”为载体的党的群众路线学习教育活动。在纪检干部队伍中，扎实开展了“培树十型干部，打造反腐铁军”学习教育，纪检干部亮身份、亮职责、亮承诺。在学习教育环节，我们始终把深入学习贯彻习近平总书记、中纪委一系列重要讲话精神作为当前和今后一个时期的重要政治任务来抓，并要求全镇党员干部要全面系统深入持久地学习，并以此一系列重要讲话精神为引领，强化群众路线、密切党群关系。在抓好学习教育的同时，我们以建设“廉洁乡村、制度乡村”为契机，构建了制度保廉、教育促廉、科技助廉、监督护廉、强基固廉“五位一体”廉政防控体系，镇纪委从制度建设入手，对2022年以来的各项制度进行了整理，并汇编成《xx镇基层党风廉政建设工作手册》发至各村，规范村级活动行为。在镇机关制定廉政标语警示机关工作人员务实清廉的办公环境，对于村级创建活动，着力

       抓好了标语文化廉政路灯、廉政广场、廉政墙、廉政办公环境、廉政固定标语等靓丽“廉景”的设计，目前，盘龙、邢西、风门、石臼、东凡、白桑、辉泉、xx已按要求完成“廉洁乡村、制度乡村”创建工作，对今年的工作起到了良好的推动和典型示范作用，不断丰富了廉政教育的形式和内容。

       四、执行党的各项纪律，筑牢基层党风廉政建设和反腐倡廉工作堡垒

       （一）完善制度、加强监督，健全防范格局，确保廉政建设取得实效。严格执行中央“三个决不允许”、“五个不允许”、“”。结合县纪委《关于进一步严肃工作纪律的通知》，进一步制定完善了中心组学习制度、车辆管理制度、财务管理制度、后勤接待制度、公车使用制、重大事项申报制、领导干部外出请销假制度、领带干部不得在企业兼任等各项制度，并加强制度在工作中落实情况的监督。

       （二）加强管理、确保政策到位，严格控制损害群众利益行为发生的格局。严格执行政务、财务公开，实行“一支笔”审批制度，做到收有凭、付有据，杜绝了干部越权审批、乱用资金、公款吃喝、公款送礼、以少报多等不良倾向的发生。继续实行了干部离任审计制度，做到了财物清、公务清、帐目清、遗留问题交待清四个清。出台了领导干部严禁走读和领导干部住村等相关文件，领导班子都能够以身作则，不折不扣执行。

       三、存在的问题及下一步工作

       【篇3：廉政谈话心得】

       廉政谈话心得体会 市总工会王军

       一、坚持政治理论学习，坚定理想信念。只有不断完善和提高自己，才能确保高质量地完成好工作任务。要不断改 1

       造世界观，始终保持思想上的高境界。作为一个普通公民，要有正确的世界观、人生观、价值观，作为一个党员干部，还要有正确的权力观、地位观、利益观。如果没有正确的六观，就没有思想上的高境界，思想上就可能出现误区、盲区。轻者，怨天尤人，不思进取；重者，腐化堕落，身陷囹圄，命丧黄泉。牢固树立群众观念，是改造六观的出发点和落脚点，必须用群众观念统领世界观，平时心里要装着群众，想问题、做事情要为了群众、依靠群众。我将坚持经常性地深入学习和钻研，进一步提高政治理论水平。特别是更加深入学习《胡锦涛同志论党风廉政建设和反腐败斗争》、全会讲话、《中国共产党党员领导干部廉洁从政准则(试行)》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、中纪委提出的八项要求，提高廉洁自律意识，时刻保持清醒头脑，二、不断改进作风，始终保持形象上的高品味。干部想要得到群众公认、具有号召力，必须内强素质、外塑形象，必须在工作、学习和生活中时时处处起模范带头作用。内强素质、外塑形象，靠的是不断改进工作、学习和生活作风，要在作风建设中突出一个实字。首先要有扎实的工作作风。在工作中必须务实、扎实、练好实功，必须说实话、报实情、办实事、求实效，坚决不搞形式主义，不做表面文章，不弄虚作假、糊弄上级，不搞上有政策、下有对策。其 2 次要有踏实学风。踏实的学风就是不自满、不浮燥，不自以为是，不浅尝辄止。不能因为自己是科班出身，又参加过多次培训，就认为是知识化、专业化了；不能因为可以胜任工作，就骄傲自满、夜郎自大。要看到自己的不足，老老实实地学习，努力掌握新知识，不断掌握新本领。

       三、牢固树立全心全意为人民服务的宗旨。认真完成党交给的各项工作任务，时刻站在党和人民的立场，出以公心，正确处理好个人利益与党和人民利益的，在任何时候都把党和人民的利益放在首位。正确行使党和人民赋予的权力，心系组织重托，心系群众冷暖。在工作中不断提升思想境界，切实做到为民、务实、清廉。

       党的光辉形象靠党员的共同努力来增彩，党的利益需要我们大家来共同维护。我将以此警示自己，防微杜渐，警钟长鸣，牢牢树立执政为民、廉政为民的思想观念，以党风廉政建设和个人廉洁自律的实绩来回报组织的信任与支持。做到常思贪欲之祸，常除非分之想，常修为官之德，真正做到上不负党、下不负民，向廉政公仆学习，以他们的先进事迹为榜样，为我区发展做出应有的贡献。3

廉洁工作总结 篇3

廉洁工作总结 篇4

导语：今年以来，市纪委、市监察局在市委、市政府和省纪委、省监察厅的领导下，围绕城乡统筹、“四位一体”科学发展总体战略，按照“坚持方针，构建体系，拓宽领域”的总体思路，不断推进党风廉政建设和反腐败工作，有力地保障和促进了全市改革发展稳定。

    本年以来，市纪委、市监察局在市委、市当局和省纪委、省监察厅的带领下，环绕城乡兼顾、“四位一体”科学成长整体计谋，根据“坚定目标，构建系统，拓宽范畴”的整体思路，连续促成党风廉政构筑和反腐败工作，有力地保险和增进了全市改革成长巩固。

    1、当真展开专项办理，切当保护大众长处

    （一）加强对落实“十大惠民举动”的查抄。本年，我们把鞭策落实“十大惠民举动”作为纪检监察工作重点，纳入法律、纠风、信访、案件查抄等工作筹划，明了责任，狠抓落实。会同相干本能机能部分对落实“十大惠民举动”的环境进行了监督查抄，重点查处了调用、挤占、抵扣、滞留惠民举动专项资金和侵害大众长处等违纪违规题目24件，赐与党纪政纪处罚12人。

    （二）深切促成风格构筑。根据省、市委的安排和要求，订定了带领干部风格料理构筑活动的履行定见，明了了工作目标和任务。精密关联实际，广泛展开专题大评论辩论活动，深切分析题目，强化整改办法，建立健康长效机制，出力办理带领构造和带领干部风格方面的凸起题目。同时，结壮促成“富民惠民，改进民生”风格构筑活动，珍视在富民惠民、改进民生中培养风格、改革风格、查验风格，使干部风格进一步变化，广大大众得实惠。

    （三）加强新期间大众信访举报工作。整合信访资本，构建信访工作大模样，订定《关于进一步加强和谐互助及时有效处理大众信访题目的定见》，理顺了和党委、当局信访部分的工作干系，构成集体合力。经过议定办好诉求举报德律风、网上信访和“阳光政务”栏目，进一步纯熟了大众诉求渠道。订定《关于进一步加强和改革新期间纪检监察信访举报工作的定见》，周全践诺带领接访、干部属访、按期排查、督查督办、责任究查等轨制，周全开通大众来信“绿色邮政”，办理大众诉求1677件，大众如意率达85.5%。

    （四）自动展开纠风专项办理。加强对教诲收费的监督查抄，及时撤除违规收费项目；坚定改正医药购销和医疗办事中的不正之风，加大对收受“背工”、“红包”、开单提成等行动的查处力度，严明进攻不法行医、虚伪告白、制售假冒伪劣食物药品等行动，9人遭到党纪政纪处罚。地皮征用、房屋拆迁、企业重组改制和停业中侵害大众长处的题目获得进一步禁止，对房屋拆迁中工作不细、风格大略等题目及时进行了改正。当真落实支农惠农政策，加强对涉农收费和农资市场的监督查抄，裁减农民负担结果连续巩固。当真展开料理和典范评比达标表扬活动，撤除评比达标表扬项目176项。

    2、深切展开反腐倡廉教诲，进一步加强带领干部耿介从政意识

    （一）切当加强党风廉政教诲。富裕阐扬“大宣教”机制的效用，立异式样、充裕内容、整合股源，切当加强对党员干部的党风廉政教诲。经过议定进行反腐倡廉结果展、编写勤政廉政典范树范教诲读本、编写典范案例警示教诲读本、在新华网开通“廉政”频道等，在党员干部中深切展开抱负决议信念、耿介从政和党纪国法教诲。构造编印出版《廉政三字经》，拍摄专题片《在朝为民—市促成“阳光当局”构筑纪实》，被中间电视台摘播，在全国引发较大回声。大力大举展开正面树范教诲，采纳传达表扬、构造媒体宣扬和进行古迹报告会等式样，建立了一批勤廉兼优的进步典范。坚定用产生在身边的典范案件对党员干部进行警示教诲。

    （二）结壮促成廉政文化构筑。大力大举摸索具有特点的廉政文化构筑，采纳建立廉政文化探讨会、进行廉政文化艺术节、展开家庭助廉、建造廉政公益告白、建立廉政文化长廊等活动，自动促成廉政文化“六进”，在全市营建以廉为荣、以贪为耻的精良社会氛围。本年，我市被中间纪委评为全国五年反腐倡廉宣教工作进步斥候。

    （三）深切展开带领干部耿介自律工作。当真贯彻落实中间纪委《关于严厉制止利用职务上的便利谋取不合法长处的多少法则》，巩固强化带领干部违规收送现金、跑官要官、违规做买卖办企业、参加打赌等工作。构造对全市借用和占用部属单位、企业或办事东西车辆以及公车私户的环境进行了料理。

    3、坚定强化改革和立异系统体例，连续促成从泉源上防治腐败工作

    （一）坚定用改革统揽防备腐败的各项工作。大力大举促成系统体例机制轨制改革和立异，初步构成了有效防备腐败的机制。行政审批轨制、财务办理系统体例、投资系统体例、干部人事轨制等改革稳步促成。试行行政审批电子监察系统，应用收集技巧，加强对行政审批行动的监禁；在23个市级部分试行公事卡消耗轨制；展开党政带领干部提拔任用首发问责试点，前移监督关隘，防备干部“带病提拔”。强化大家资本配置设备摆设方法改革，进一步加强构筑工程招投标的监禁，严明查处了工程项目中违规招投标行动；策划性地皮和产业用地利用权履行了招标、拍卖、挂牌方法出让；当局采购范畴连续扩大，国有产权交易入场轨制周全推开。

    （二）自动促成纪检监察办理系统体例改革。为变分散监督为集结监督，变同体监督为外部监督，兑现监督主体和责任主体分散，我市自动展开纪检监察办理系统体例改革试点，对派出纪检监察机构履行联合办理。订定了《关于市级部分纪检监察办理系统体例改革的履行定见》及相干配套文件，建立了第一纪工委、监察分局，当真

廉洁工作总结 篇5

一、2020年工作开展情况

（一）强化“四个意识”，全面落实责任。切实履行党组书记“第一责任人”职责，严格落实“一岗双责”责任制，召开党风廉政建设会议4次，全年听取班子成员履行“一岗双责”情况汇报4次、检查10次。印发《2020年党建工作要点》，进一步明确2020年党风廉政建设工作重点。通报市、县纪委关于违反***精神典型问题5次，从正反两面引导干部职工严于律己，慎独慎微。

（二）强化监督制约，深化廉政风险防控。利用“三会一课”和党组理论学习中心组学习会，持续加强理论引导，深入开展廉政教育，全年共组织理论中心组学习会6次。坚持廉政谈话制度，全年共谈话33人次。配合落实派驻纪检组党风廉政建设协作机制，及时报送信访举报问题线索、干部处分决定、重大安全问题等工作开展情况；针对单位人事任免、表彰惩治、干部操办婚丧喜庆等相关事宜，主动与派驻纪检组沟通，征求廉政意见。紧抓防范化解重大风险“着力点”，系统分析、全面排查在城市管理、生态环保、脱贫攻坚等领域共39个廉政风险点并逐个落实防范化解举措。

（三）加强排查整治，持续转变住建工作作风。以踏石留印、抓铁有痕的劲头，完成人防行业领域和建筑企业资质审批领域系统治理工作，召开专题会13次，工作推动会5次，清理2014－2018年应缴未缴人防易地建设费项目28个，从企业净资产、人员资格、业绩等方面对全县7家建筑企业开展全面审查，审查审批事项47项共211个小项，查找、整改问题36个，整改率达100％。追缴、补缴人防易地建设费348.93万元，切实推动重点领域审批和监管真正从“宽松软”走向“严紧硬”。全面排查全局44名干部职工违规经商办企业以及在社会团体、企业兼职（任职）情况并逐个签订承诺书，开展机关事业单位“吃空饷”问题专项整治和违规推广政保类商业保险问题集中治理，未发现有 当前隐藏内容免费查看违反党风廉政建设要求和***精神等情况。

二、2021年工作打算

一是压实党风廉政建设责任。将党风廉政建设纳入2021年目标绩效考核，签订责任书。进一步强化廉政风险点管控，确定廉政风险等级，完善风险防控措施。突出重点岗位、重点领域和重点环节的监督检查。全面梳理责任清单和权力清单，理顺部门职能职责。二是强化廉洁教育。积极开展批评和自我批评，及时通报住建系统党风廉政建设和反腐败工作开展情况，不断增强党员干部的自觉性。有针对性开展法律法规和廉政警示教育，及时通报违纪违法案件，全面开展案例剖析讨论。组织党员干部参观廉洁文化阵地，观看反腐倡廉电教片，用正面典型引路、反面典型警示，不断增强党员干部的廉政意识和法治观念。三是深化作风建设。认真贯彻***精神，改进思想作风、领导作风、工作作风和生活作风，严格执行公务接待、会议管理、财务管理、差旅管理、办公用房的有关规章制度，进一步精简会议、文件和简报，严格控制经费开支使用，加强内部规范管理，做到以制度管人、以制度管事。紧盯重要节假日、重大会议等重要时间节点，对严格贯彻落实***精神提出具体要求，对重点科室、重要岗位、重点单位进行监督检查，做到时时提醒、事事监督，进一步增强全体党员和干部职工的自律意识。

廉洁工作总结 篇6

导语：2008年10月16日过去的两个月对我来说是非常不平常的两个月，那是我走出学校，踏入社会的开始。那是我从学生时代，进入职业生涯的里程碑。两个月来，看到了很多，做了很多，也同样学到了很多。现将我这两月来的工作总结汇报如下：二、积极主动、认真负责，为马田新农村建设添砖加瓦(一)充分准备、主动争取，建成永兴第一所农家书屋农家书屋对于提

2008年10月16日

过去的两个月对我来讲是特别不凡是的两个月，那是我走出黉舍，踏入社会的入手下手。那是我从门生期间，进入职业生活的里程碑。两个月来，看到了很多，做了很多，也一样学到了很多。

现将我这两月来的工作总结报告请教以下：

2、自动自动、当真当真，为马田新农村构筑添砖加瓦

(一)富裕筹办、自动篡夺，建成永兴第一所农家书屋

农家书屋对付进步村民文化、科学知识，加强村民的个人本质、意识本领能起到特别大的效用，文化润物无声的气力是特别奇妙的。到村任职后，一方面，自动的篡夺上级赞成；另外一方面，改进村内硬件前提，腾出空间。最终在永兴县文化局的赞成，县藏书楼的救助，本身自动筹办下，我村率先建成了永兴县的第一所农家书屋。农家书屋的建成，遭到了村民的广泛欢迎。

在县藏书楼的帮忙下，我和四个有必定文化根本的村民一路，耗费四天时候对扫数图书进行了分类、编号、盖印、挂号、造册。根据县藏书楼的要求，图书办理比较纷乱。如，每本图书要盖3个章、要建造借阅卡等。要细化分类。思虑我村实际环境：图书少，场地小，人力物力财力贫乏。与县藏书楼会商后，我们对图书办理程序进行了简化，每本图书只在书的侧面盖一个章；利用借阅挂号本，不建造借阅卡。图书分类上，只分少儿、政经、科学、文学四大类。大大的节省了人力物力。

（二）强化认识、多方和谐，结束了廉政文化构筑相干工作。

廉政文化进农村，是党和当局为了深切促成社会主义新农村构筑、农村基层党风廉政构筑、村级构造构筑、夯实党在村的在朝本领而发起来的新要求。而村务果然等廉政构筑工作其实不是扫数的人都赞成的。最终我们强化了认识，彼此互助结束了廉政文件构筑的相干工作。

根据纪委要求，我村在村中间位置建成了“马田村廉政文化活动室”。活动室内，摆放了纪委奉送的电视机、dvd播放廉政宣扬片。吊挂了村务果然栏，村干部廉政承诺牌等4块相干宣扬栏。并对村里的财务、社会事件、党务、民政救济等予以果然。让广大的村民监督。在村前配置了廉政文化宣扬栏。并在村里各个显眼处设了廉政宣扬标语。构造村民观看廉政电影、构造党员学唱廉政歌曲。发放廉政教诲宣扬资料、请村里长辈给村民讲刘姓历史名流的耿介故事。因为我村的高雅表现，马田村也被永兴县纪委选为“2008年永兴县专职村干部述廉试点工作试点村”。

1、走村入户、深切调研，加强了对马田村的认识

刚来马田村的时候对付马田村的明白，只知道马田村交通、信息便利。只知道马田村有19个村民小组996户近4000口人。经过议定两个月的深切明白、调研，总结出马田村两个特点，第1、马田村是一个天然村同时又是一个行政村。全村百姓大部分百姓姓刘，且同宗本家，宗族见解、房界见解特别的强。是真正意义上的大村。93年与隔壁李姓井冈村的宗族械斗曾经震动全国，民风彪悍这顶帽子一贯是扣在马田村村民头上。第2、马田村地少人多，人均耕地不到0.13亩。从事死板农业出产的村民不到50%，大部分村民从事商贸、汽修、运输等行业。马田村内的农贸市场、人和市场特别繁华。过去马田镇之所以叫马田圩，也恰是因为这个两个市场。周边的乡镇、以及桂阳、耒阳都来这里赶集。不浮夸的说，别的村的村民大略必要耕田种地才华勉强养家糊口生涯，而马田村的村民只需拆块门板，在自家门前支个地摊就可以赡养家人，曾经马田村是以比拟拟较富饶。但是也是这类自古构成的各家各户，小打小闹成了制约马田村长远成长的瓶颈。

廉洁工作总结 篇7

个人廉洁从业工作总结

作为一名从业人员，我深知廉洁从业的重要性，不仅是对自己的一种提升，更是对整个社会的一种贡献。在这充满竞争和考验的职场上，廉洁从业是我们义不容辞的责任。在此，我将从个人层面总结一下对廉洁从业有益的经验和思考。

一、保持高度的自律和诚信

从业人员必须具备高度的自律性和诚信度，做到自我约束和自我监督。作为一名公务员，必须成为廉洁自律的楷模，对自己的职责和决策负责，并将权力关进制度的笼子里。在职业生涯中，应时常提醒自己，坚定职业操守，做到勤勤恳恳、廉洁奉公的好公仆。

二、注重保护个人隐私

在职场中，个人的隐私和保密工作尤为重要，在遇到商业机密或个人隐私等敏感问题时，我们需要妥善保护相关信息的安全。保证个人资料的安全和机密性，绝不泄漏公司保密信息，时刻端正自己的职业道德。

三、加强自我管理和教育

无论在任何职位上，都会面临不同的考验和诱惑，以及不同的工作压力和挑战，而我们要做到正确面对，并制定相应的应对策略。同时，也要不断学习，并时刻关注相关职业法律法规，加强自我管理，防患于未然。

四、推动制度建设和监督机制

制定和完善公司内部制度和管理机制，对于确保公司运作的廉洁性和合法性，以及保障员工权益有着重要的意义。同时，也要积极推动完善和加强职业监督机制，对公司不端行为进行严格监管，从而促进企业合法合规经营。

五、积极参与公益事业

作为从业人员，我们需要拥有一颗善良和公正的心，积极为社会做出贡献。无论是通过捐赠行善，还是参与社会公益活动，都能够传递正能量，树立良好形象。并且发挥优势，做出自己的贡献，帮助更多需要帮助的人。

以上是我个人总结的一些对廉洁从业有益的经验和思考。从业人员作为社会的一分子，廉洁从业是我们的责任和义务，更是对自己的一种提升。让我们铭记职能使命，不断自我学习和提高，成为勇于担当、值得信赖的好公仆。

廉洁工作总结 篇8

我局在局的正确领导下，认真贯彻执行党风廉政建设责任制的有关规定，紧紧围绕我局中心工作，坚持预防为主，加强党风廉政建设，狠抓制度落实，强化监督，落实各项廉政建设责任制，努力营造风清气正的工作生活环境。现将我局廉政建设情况总结如下：

xx年来，我局党风廉政建设工作以党风廉政建设为中心，以党风廉政建设的规章制度为依据，以制度促廉洁，以制度促管理，不断加强我局的廉洁自律意识，从源头上遏制现象的滋生蔓延，取得了明显的效果。

一、加强领导，落实责任制。局始终把廉政建设放在各项工作的首位来抓，切实加强对廉政建设工作领导，确保了廉政建设各项工作有序开展。

二、明确责任，层层落实。

在局的正确领导下，我局成立了以局、局长为组长，局纪检组长，副局长为副组长，党风廉政建设负责人及各科室负责人为成员的领导小组，明确了党风廉政建设责任和纪检监察工作的具体任务，形成了“横向到边、纵向到底”的责任体系。

三、加强制度建设，健全制度体系。

我局严格按照党风廉政建设和反有关规定，建立和完善了党风廉政建设的有效管理机制，做到了制度建设有章可循、有据可依。

四、加强制度建设，完善工作机制。

我局制定了《廉政风险防范措施》、《党风廉政建设责任制管理办法》、《党风廉政建设责任制考核制度》等党风廉政建设工作的各项内容及考核办法，做到责任明确到人。

五、加大监督检查力度，确保反腐倡廉的各项工作。

一是坚持“谁主管，谁负责”“一把手”负责制，切实加强了党风廉政建设责任制的落实工作。二是加大了对和案件的查办力度，严格执行“谁主管，谁负责”的原则，对查办的案件，局领导及分管领导都亲自督办，做到了不留死角。

六、抓好监督检查，防范各项反腐倡廉的各项工作。

xx年来，我局坚持每季至少对党风廉政建设情况进行督查，及时发现和纠正党风廉政建设中的薄弱环节。

一是抓好党风廉政建设责任的落实。在抓党风廉政建设责任制工作中，我局坚持“一把手亲自抓、负总责”的工作格局。领导班子成员对党风廉政建设工作负全面领导责任，各科室、各基层单位也要按时上报工作报告，各项任务都要由抓落实，形成了抓党风廉政建设的强大合力。

二是加强对党风廉政建设责任制实行一把手负责制。在落实好党风廉政建设责任制的同时，我局还建立了党风廉政建设责任制的责任追究制。

三是加强监督检查。局把党风廉政建设工作与业务工作同布置、同检查、同考核，做到有计划、有重点的开展工作。

四是加大考核力度。对考核不合格的单位进行经济处罚，对违规的行为按照有关规定处理，对不称职、有权限的单位和个人进行严肃处理，确保反腐倡廉工作的各项工作落到实处。

通过廉政建设责任制的落实，切实加强了党风廉政建设和反工作，促使我局廉洁从政，无任何案件，保持了我局党风廉政建设和反工作的良好局面。为我市的经济发展提供了坚实的组织保证。

廉洁工作总结报告五篇

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廉洁工作总结报告 篇1

尊敬的各位领导：

大家好！我是xxx，现年45岁，从教20年。20xx年4月开始任一中教务处副主任。流逝时间仿佛一支笔刚画完前唐的落雁平沙，又升起晚清的素描渔歌，一杆桅刚落下秋烟的青烟残月，又升起晚霜的白荻劲风，岁月在轮回，人生在飘逝。清浅的时光里，岁月老去。请允许我在关于时间流逝的句子里，找寻时间的步伐，追逐履职以来留下的痕迹。

下面把我任职以来工作情况向大家汇报如下：

（一）德高为师，身正为范

作为一名教师，我热爱祖国，热爱中国共产党，有正确的荣辱观，有一颗报效祖国教育事业的奉献之心。站在平凡的工作岗位上，我时刻牢记自己的神圣职责，热爱本职工作，以高度的责任感和积极进取精神，主动、认真、负责地完成学校的各项任务，倾心做到“上情下达”，“下情上晓”，对学校工作起桥梁沟通作用。工作中，我以求真务实的态度，顾全大局，融合群体.全面贯彻党的教育方针政策，始终按照县教育局的精神，努力当好教务处主任吴文辉老师的参谋和助手，当好老师们的勤务兵，当好学生们的良师益友，一片丹心为学生。我为人诚实正直，任劳任怨，与同事关系融洽。

（二）爱岗敬业，乐于奉献

自20xx年4月任学校教务处副主任以来，我常想：在学校教育工作中我处于什么样的位置，应该做些什么，不应该做些什么，应当发挥怎样的作用。在这一学年中，我除担任高中语文教学工作外，还给主任当好助手。做到：在其位、务其职、思其政。作为教务处副主任，我始终以公正的态度和原则去解决问题，不讲交情，不讲关系，在行动上，自己起模范带头作用。在困难面前，带头承担，别人不愿做的事自己来做。在荣誉面前，不争不抢，一言一行，始终以学校大局出发，不过多计较自己的个人得失。任职教务处副主任以来，在学校领导的指导下，制订好学校教研计划，并组织实施，使学校工作更有计划性、针对性、实效性，并注意总结教育教学方面的经验，使学校教育教学工作运作正常。

（三）勤勉工作，求真务实

在两年多的工作中，我从未无故迟到、早退、旷工现象，并且和学校的其他领导班子一样，执勤日早早的到校迎候师生们，做到了老师当中有我的身影，学生当中有我的目光，放学护送每位学生到大路口的年复一年重复工作。教学是服务，管理更是服务，教务处的工作是琐碎而繁杂的。因此，在平时工作中，我坚持两条原则：

一是加强学习，不断加固精神防线，弘扬正气；

二是乐于接受群众监督，自觉做到“三不”：不计较工作时间长，不计较工作任务重，不计较做的事情多。

（四）甘做公仆，服务师生

为了加强学习，提高自身素质，两年多来，只要是一有学习的机会，我都不会积极参与。不管是学校里的还是市里的公开课，我都尽量去参加，去学习经验，并参加兄弟友好学校间的“同课异构”活动。工作中不断向有经验的老教师学习、讨教，学习新课程理念，同时赴上海延安中学学习，率先投入到新课改的教学准备当中。教务处的主要职责是为教学服务，保证教学工作的正常开展，并为教学质量的逐步提高实施相应的管理。我协同吴文辉主任组织了更多的教师参与到教育、教学、教研等活动中来，努力提高教师的课堂教学水平。做到学期有工作计划、总结，每周有工作安排、大事有记载、活动有记录。每学期开学前，与各教研组长积极商讨、谋划教研活动主题与方式，在教研活动中，主动探究、积极实践。严格按照课程计划，开足上好各门课程，有计划组织开展选修课。

（五）心胸坦荡，清贫工作

清清白白做人，干干净净做事。严格执行国家八项禁令，不接受学生家长宴请和馈赠。我始终认为，一个人无论职位高低，能力大小，都要对工作尽一份责任，献一份力量。我不断告诫自己，要以身作则，赢得教师们的信任与支持。工作中，我要求自己做到：对待同志态度谦和，和教师建立起平等的合作关系，不勾心斗角，注重团结，容人容言，荣辱不惊，提高心理承受能力。

（六）痛定思痛，勤于反思

反思这一年的教务工作，我感觉各方面显得比较稚拙，经验还不足。随着教育形式的不断发展，还有不少的困惑和不足亟待解决：

1．是“深”字的体现上还不够。表现在组织教师业务学习工作深入创新力度不够；对各位教师的困难和需求了解甚少，超前服务、及时服务、细致服务的工作做得不到位。深入课堂，指导业务的力度不够。

2．是“实”字的体现上不够。表现在抓实课堂教学、深入班级不够。缺乏一种抓细、抓实、抓具体和“一竿子插到底”的实干精神。

3．是“韧”字的体现上不够。我本人由于性格的原因，处理问题有时考虑得还不够周到，对教学过程的管理还不够有力，教学管理水平和技巧有待于进一步提高。

（七）砥砺前行，再上层楼

在教学上起到引领者、带头人；在管理上做好监督者、推动者；在工作中做好上下级的沟通者、联络者；在为人上，努力做学生们喜欢的朋友，老师们信任的公仆，领导们得力的助手，家长们信赖的老师!

最后总是想说声谢谢！

廉洁工作总结报告 篇2

20_年，_在公司党委正确领导下，以精神为指导，以三严三实专题教育为主线，以抓教育、抓制度、抓监督为重点，狠抓党风廉政建设责任制落实，切实履行好党委主体责任和纪委监督责任，不断提升党员干部素质，持续培育严严细实作风，为行政工作顺利开展保驾护航。

一、党委主体责任落实情况

(一)加强领导，全面落实党风建设责任制。

_党委严格落实一岗双责，按照一级抓一级、层层抓落实的原则，深入推进党风廉政建设。一是明确责任。领导班子成员全部签订《领导人员廉洁从业承诺书》，基层单位领导班子全部签订《基层单位党风廉政建设责任书》，基层管理人员、重点岗位人员全部签订《廉洁自律承诺书》。二是狠抓落实。今年以来，_党委与新任职领导人员廉洁谈话达15人次，召开党风廉政建设联席会议6次，并4次听取各单位党风廉政建设和反腐败工作情况汇报。三是严格督导。_党委通过季度岗检和基层联系点活动，先后10次对基层单位领导班子进行督查，并将考核结果与年终评优评先挂钩，增强了基层单位抓好党风廉政建设的责任性。

(二)注重教育，提高干部职工廉洁自律意识。

今年以来，_坚持预防为主，强化廉政教育，促进党员干部始终绷紧廉政弦。一是扎实开展三严三实专题教育，积极查摆在思想、工作、作风方面的不严不实问题32项，并明确责任人和整改期限，促进问题查摆整改形成有效闭环。二是全年累计组织反腐倡廉会议、培训以及活动62次，重点学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等，基本实现了全员全覆盖、学习无死角。三是党员干部共撰写三严三实心得体会70余篇，做好了学有所悟、悟有所为。四是以_网站、宣传栏、标语标牌等形式，大力宣传《规范领导干部操办婚丧喜庆事宜规定》以及《关于开展公款吃喝、公款旅游、公款送礼专项治理和自查自纠工作的通知》，并建立相应台账。

(三)完善制度，扎实构建拒腐防变的保障机制。

今年以来，_不断加强和推进党风廉政制度建设，坚持用制度管人，按程序办事，从源头上杜绝腐败。一是在人员管理上建立了《领导班子管理实施细则》、《基层领导人员绩效考核实施细则》、《因私出国(境)管理实施细则》等多项规章制度。二是在项目管理上严格落实监管制度，对今年签订项目合同严格把关，并对项目建设程序、施工进度、工程质量和项目资金全过程监督。三是在信访稳定工作方面完善党务公开制度，设立公告栏，在党员群众反映问题的处理、反馈情况，重大建设项目资金使用等方面加强了公开。四是按照相关要求，严格请假、考勤、签到等管理制度，并对违规违纪的_名人员进行了考核。

(四)狠抓落实，确保相关工作取得实效。

今年以来，_建设项目多、内部优化调整多、工作业务出差多。在保障制度落地的基础上，_在狠抓落实上下功夫，确保党风廉政建设取得实效。一是加强机关作风建设，对科室人员在言谈举止、待人接物、业务流程等方面提出了严格要求。二是加强干部出差管理，在出差审批、标准待遇、费用报销等方面严格要求。今年因公出差全部实现了公开、阳光、透明化。三是加强信访稳定工作，_党委与基层职工一对一引导教育，把问题和矛盾化解在萌芽状态。四是密切联系群众，_党委多次前往基层开展联系点活动，及时解决了基层职工关心的热点、难点问题。

二、纪委监督责任落实情况

(一)严格落实，促进工作作风提升。

_纪委严格落实规定，建立健全干部廉政档案，纳入党风廉政建设责任制考核中，并将考核结果作为选拔任用干部的重要依据。同时组织好上级各项规章制度的学习，认真履行监督监察职责，与上级保持高度一致。

(二)深入开展效能监察，促进项目管理提升。

针对20__年项目多的情况，_纪委贴近生产经营实际，抓住重点领域和关键环节。今年以来，_纪委对项目合同全程监督，严格把关，保障谈判阳光操作、流程严密、公开透明。先后设立_个项目实施效能监察立项，节约资金_万元。同时结合实际工作，_纪委开展了自用油管理专项效能监察，建立完善了操作性较强的油料管理制度，并严格按照一车一卡原则加油，落实了安全风险和廉洁风险防控措施。

(三)切实强化监督检查，促进党员干部执行力提升。

_纪委紧紧围绕重点工作，对重大大决策、重要工作及时跟进、积极参与，加大了对安全生产、服务水平等重要工作的监督检查力度。同时结合岗检和效能监察，加强防腐倡廉制度和安全生产管理制度执行情况的检查，及时发现问题、及时提醒、及时纠正，促使制度的有效执行，促进廉洁自律各项规章制度落地生根。

(四)推进惩防体系建设，完善廉洁风险防控体系

_纪委按照惩防体系建设20__-20__年工作规划，结合上级部署，明确任务分工，落实责任，完善监督考核机制，保障惩防体系正常运行。根据_内部优化调整的实际情况，完善修改廉洁风险防控体系，对新的重点岗位和人员，排查廉洁风险，健全内控机制，筑牢制度防线，坚决防范腐败问题的发生。

三、党风廉政建设存在的问题

今年以来，_按照上级部署和要求，全面加强了党风廉政建设工作，但仍然不同程度地存在一些不足，主要体现在以下几个方面：

一是个别单位负责人对党风廉政建设和反腐败工作的重要性和必要性认识不足、工作不力;

二是少数单位对开展风廉政建设工作与业务工作的关系处理得不好，落实不到位，尚存在重业务轻党建的现象;

三是部分干部职工对党风廉政行风建设和反腐败工作意识比较淡薄，认为都是领导的事，与自己无关;

四是一些单位党风廉政建设责任制落实不够好，敷衍塞责，作风漂浮，流于形式;

五是违纪违规行为仍有发生，对其违纪违规行为的监督和打击力度有待加强。

四、20_年党风廉政建设的思路措施

一是以《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》为主线，紧扣党的政治、廉洁、组织、群众、工作和生活六大纪律，全面落实党委主体责任和纪委监督责任。

二是深化效能监察工作。针对重点项目，专门建立效能监察小组，从项目谈判、施工、验收实行全方位、全过程督查，规范程序，堵塞漏洞，形成闭环式效能监察。

三是进一步加强规章制度建设。不断建立、完善、细化党风廉政建设的规章制度，切实做到用制度管权、按制度办事、靠制度管人;加强例会机制建设，严格程序，规范运转，保障落实规章制度不走样;制定学习计划，落实责任分工，分层次开展规章制度学习，提高思想认识，从源头上遏制不严不实问题和四风问题。

四是探索党风廉政建设长效机制。总结回顾自身不足，借鉴兄弟单位好的做法和典型经验，坚持抓源头、抓根本，在制度建设上下功夫，健全和完善规范的管理制度、广泛的监督制度、科学的考评制度。

通过制度约束，把廉洁从业变成党员干部的自觉行为，形成党风廉政建设长效机制。

廉洁工作总结报告 篇3

本人20__年6月份前在市住建委副主任，分管保障性住房建设、建筑市场、城市综合开发等工作，6月份后调任_区区委常委、常务副区长，负责区政府常务工作，主要分管发改、统计、审计、监察、城乡和住房建设、城乡规划、重点工作重点项目协调和督查督办、政务公开、应急管理、建设投资公司等工作，协助分管人事、财政税收工作。半年来，在区委、区政府的正确领导和各分管部门的积极配合下，在同志们的帮助下，本人紧紧围绕全区经济社会发展大局，严于律己，履职尽责，较好地完成了分管的各项工作任务。

发展改革和经济运行方面。加强经济运行调度，全区经济运行平稳，20_年完成地区生产总值128.39亿元，增长11.4%。财政收入11.99亿元，其中地方收入6.56亿元，增长13.5%。固定资产投资82.1亿元，增长6.7%。城镇居民人均可支配收入增长10%。农民人均纯收入8578元，增长14%。总分指标总量位居全市前列。加大项目投入，积极协调推进项目建设，“3461”等重点建设项目进展顺利，冠宜箱包制造基地一期建成试产，合百大禹会商业中心项目、欧尚超市项目建成运营，蚌埠新港液货码头、集装箱码头交付使用。蚌埠闸分洪道景点、禾泉农庄、张公山公园等4a级景区改造工程顺利完成，冠宜总部基地、观澜国际、信地潜龙湾等一批商业综合体项目开工建设。

财税审计工作方面。面对主体税收增长乏力、结构性减税政策接连出台、收支矛盾较为突出的实际，积极组织财税部门深挖税源、积极争取上级资金、拓展融资渠道、合理安排调度资金，开源节流，为全区各项重点工作的顺利推进提供了有力的资金保障。一是加强收入征管，力求应收尽收。强化财税形势分析调度，及时了解征管情况，做好税源调查和分析预测，充分挖掘增收潜力，堵塞征管漏洞。二是拓宽融资渠道，加大融资力度。积极协调解决滨河西片区棚户区改造国开行贷款担保问题，成功启用3.5亿元国开行中长期贷款，建设银行8000万小城镇贷款也具备放贷条件，新一轮棚户区改选贷款正在申报中。三是合理调度资金，盘活财政存量。努力把有限的资金花在刀刃上，力求发挥资金的最大综合效益;加快推进集中支付扩面改革，提高直接支付比例，减少中间环节，加快资金流转，保证支付效率。深入实施32项民生工程，全年为民、惠民投入达1.55亿元，参保救助项目足额兑现，农家书屋、社区医疗等工程年度目标全面完成。四是加强审计监督管理。出台《政府投资建设项目审计监督管理办法》、《加强政府性债务管理办法》等一系列文件，对全区重点建设项目和征迁项目实行全过程跟踪审计。

城乡建设方面。一是攻坚克难，快速推进征地拆迁和安置房建设。全力为征迁项目做好前期服务和资金保障。粮食一库、柴油机厂、新东王、老贯徐周边等项目快速启动;滨河1号安置房竣工并具备安置条件，老贯徐一期、滨河11号一期、滨河2号地块、19号地块安置房主体竣工，日化厂地块、12号地块安置房开工建设。二是积极抓好土地挂牌上市，提升区域城市开发水平。新船塘、日化厂、建设里、老长青乡政府、迎河以东等商业开发地块成功上市，御湖?观澜世家、荣盛?锦绣香堤、信地?潜龙湾、海亮地产等一批商业综合体项目开工建设，滨河西片区和朝阳南路沿线即将焕发出新面貌。三是积极推进新区规划建设。圆满完成区划调整，及时组建禹会马城行政中心，全面启动马城新区、涂山、_区域总体规划编制工作，马城控制性规划，村庄布点等专项规划深入推进; 206国道综合改造、大庆西路马城段、马孝路改造、马城公交枢纽等项目已列入大建设计划并启动前期工作。四是加强住房保障及管理工作。在市辖区率先完成渔民上岸实物配租任务，为住房困难群众解决廉租房233套。出台农民建房审批管理办法，合理审批农民建房。完成6个小区的美化亮化和8条小街小巷的维修改造，城乡居民生活环境不断改善。

统计工作方面。一是切实抓好限上企业网上直报工作，实现应统尽统，真实反应我区各项经济指标。二是加强对全区宏观经济形势和重大经济问题的分析研判，及时发现经济运行中的苗头性、倾向性问题，为区委、政府准确把握经济发展状况，科学决策，提供可靠的基础资料。三是认真抓好第三次全国经济普查工作，顺利完成第一阶段单位核查、摸

政务工作方面。以搞好服务与工作督查为重点，加强内部管理，办文、办会水平有了较大提高，服务意识更加增强。推进民主法治建设，建立重点工作定期通报制度，主动接受人大、政协和社会各界监督。办理人大代表议案、建议39件，政协委员提案54件。抓好政行风热线、依法行政、应急管理等各项工作。

在廉洁自律和履行一岗双责方面。认真贯彻落实规定和省委省的政府“三十条”精神及市“二十八条”、“十不得”、“八不准”等规定，制定《_区改进作风、密切联系群众若干规定》，强化公务接待管理，全面推行公务卡制度，严格公车管理，实行节假日公务用车封停，扎实开展党政干部违规建房、占房专项清理，阶段性完成了全区违规和办公室超标整治工作。认真落实党风廉政建设责任制的规定，严格执行《领导干部廉洁从政若干准则》和《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》，带头遵守各项规章制度，做好表率，时刻自重、自省、自警、自励，时刻以身作则、身先士卒、严于律己、廉洁奉公，自觉接受党和群众的批评监督，办实事，求实效，认真树立良好的社会形象。

在政治思想和理论学习方面。认真学习习近平总书记系列讲话和党的_大、_届三中全会精神，以党的群众线路教育实践活动有关精神为指导，努力提高自身政治素养，树立正确的世界观、人生观、价值观。坚定正确的政治信念、坚持正确的政治方向，确保上级各项重大决策得到及时部署、坚决贯彻。能够正确处理好工作与学习的关系，除按时参加区委、政府中心组学习外，抓住一切可利用的时间，深入学习政治理论、分管工作相关业务和法律、经济等方面的知识，提高自己解决实际工作中遇到的复杂问题、棘手问题的能力，使自己的思想政治觉悟和驾驭工作的能力都得到明显提升。

在工作作风方面。能够始终从讲大局、讲团结、讲稳定的高度出发，坚持重大事项多汇报、常请示，开展工作不越权、不缺位，敢于担当，积极建言献策。坚持民主集中制的原则，不断增强民主意识，注重调动分管部门的积极性和工作热情，利用集体的智慧做好工作。对工作充满了热情，能够做到“沉下身子、摆正位置”，以较强的事业心和责任感全身心的投入到各项工作中。对于一些难点工作，能够做到敢想敢干、善于创新，在实践中不断总结经验，调整思路，经常性的开展调研检查和“回头看”，发现问题及时督促整改;对一些棘手的、复杂的信访问题，能够做到严格按照政策依据和程序要求办事，做到有思路、有办法，在工作过程中特别注重对方法和细节的把握。

一年来，本人在各方面做了大量工作，也取得了一定的成绩，但也有一些不尽如人意的方面，比如：理论学习还不够深入，思想观念还不够解放，工作作风还不够扎实，部分重点难点工作还有待加强等。

廉洁工作总结报告 篇4

各位领导和同志们:

一年来，在镇党委、政府的领导下，在上级有关部门的大力支持下，在部门同志的通力协作下，通过自己的努力工作，圆满完成了分管的各项工作，下面就一年来的工作情况、廉洁情况和遵守党纪、单位纪律情况做如下述职述廉报告。

1、坚持“打、防、访”相结合，努力提升群众安全感。

一是坚持严打方针不动摇，遏制犯罪。经常深入各村开展以打击“两抢一盗”、扫黑除恶等为主的严打整治专项斗争，成效显著。

二是坚持“专群结合”，全面推进治安防控体系建设。坚持“六定一控”(定范围、定时间、定人员、定任务、定责任、定奖惩、控制案件发生)责任制。

三是扎实开展“大走访”活动，努力提升群众对社会治安的满意度。今年以来，在全镇范围内先后开展了多次走访活动。向全镇各村共发放宣传卡，认真听取群众意见建议。

四是高标准建立社区流动人口服务和管理工作站，从源头上预防犯罪。依托镇派出所，对城区内流动人口进行了全面的清查登记，并规范台帐，为进一步做好城区流动人口的服务管理和深化打击“两抢一盗”犯罪斗争奠定了坚实基础。

2、 综治工作中心建设。

一是扎实做好矛盾纠纷排查调处工作。综治工作中心坚持矛盾纠纷排查工作各项制度，稳妥控制各种不稳定因素，把矛盾纠纷及时化解在基层，解决在了萌芽状态。

二是强化司法所作用发挥。综治工作书灯实行法律工作者分包社区(村)责任制，有效地预防了“民转刑”案件的发生，收到良好效果.

3、普法和依法治理工作。深入开展法律进村、进社区活动，继续开展民主法制示范村创建活动，全面提高了广大居民的法律素质。组织镇司法所在各社区(村)举办送法进社区活动。

积极完成包村年度目标任务。分包的村认真完成了今年的各项工作任务。并积极村两委班子一道，加强村委会基础建设，制订符合_村买际的经济发展规划，有力推进整体工作的科学协调发展。积极向镇党委和镇政府申请各种政策和外单位扶持，争取让_村村民尽快脱贫。

本年度，工作组完成我村牛羊保险收缴任务;完成计划生育各项任务要求;完成_村医疗保险收缴任务;完成养老保险收缴任务;顺利完成我村整村推进项目各项要求;完成我村重大灾害预警防治工作;设立民兵应急分队，防治不稳定群体事件发生;积极帮助群众完成我村农民互助资金协会的办理和运行;帮助村上办理了四个专业合作社成立手续。 除此之外，还严格把关双联贷款审核手续，尽可能保证上报群众能够成功办理双联贷款。

今年第一批双联贷款申报50户，成功47户。第二批正在审核中。

(三)、个人不足和整改方向 虽然在工作中取得了一定的成绩，但是还是有很多方面需要改进和加强。

一是理论学习不够，对政策研究不够透彻，思想觉悟不够高。

二是工作经验不够丰富，有些工作方法还不够好，较死板，工作效率较低。

三是与干部交流不足，不能及时吸取自己同事的优良方法。

今后的工作中，注意加强学习，努力钻研有关法律、法规和业务知识，积累经验，弥补不足，务实苦干，努力干好本职工作，并创造性地发挥潜能，奋力使工作有突出的成绩和新的跨越。

认真学习贯彻州委、县委和镇党委关于廉政建设廉洁自律的相关规定。在工作生活中坚持说话办事始终想到自己的一言一行，一举一动都代表着党委政府的形象。认真执行自己的工作职责，坚决杜绝在处理一切村务过程中，利用职权之便，挪用、挥霍公款，始终坚持以德服人，勤政为民的原则。绝不收受任何贿赂，也绝不向任何人行贿。以自己认真工作的态度，积极向上的表现赢得组织信任。

我始终时刻提醒自己严格遵守党纪国法，绝不要触碰这条高压线。随着今年党的群众路线教育实践活动的开展，我更是绷紧了神经，时刻提醒自己不要做让自己、让家人后悔的事情。随着党的群众路线教育实践活动的开展，我更要做出表率，在遵守党纪国法的同时遵守单位纪律，按时上下班，在上班期间不干与工作无关的事情，没工作的时候加强个人学习。

同时还要督促工作组组员按时上下班，工作期间不玩电脑手机，没事的时候加强个人学习。 在工作中有时存在急躁情绪，对矛盾的发展的预期性还有待进一步提高，在提高村干部解决问题的能力还不够强，包办的多于指导。

1、要认真学习，领会党的路线，方针政策和机关的业务知识做到学深学透并用于工作当中去。

2、要在工作中发扬一竿子插到底的精神，办事情解决问题要深入一线，早发现早解决

3、要克服急躁情绪，对村干部和工作组干部的管理要重点放在提高成事能力上。同时加

强相关知识的培训。 以上是我的述职述廉报告，不妥之处请各位指正。

述职报告的外在结构是格式化的，包括标题、称谓、正文和署名四部分。

1.单行标题：“述职报告”或者“在……(上)的述职报告”。

2.双行标题：正题写主题，或者写述职报告类型，前者如《加快改革开放和现代化建设步伐，夺取有中国特色社会主义事业的更大胜利——在中国共产党第十四次全国代表大会上的报告》和《继往开来，与时俱进，全力以赴向国家级示范性高中冲刺——在__中学第二届教职工代表大会第四次扩大会议上的述职报告(1_x—_年度)》，后者如《政府的工作报告——_年__月__日在第七届市人民代表大会上的报告》;副题写述职场合，见上述例题。

称谓是报告者对听众的称呼。称谓要根据会议性质及听众对象而定。“各位领导、代表”。称谓放在标题之下正文的开头，有时根据需要在正文中间适当穿插使用。称谓一般采用提行的写法。要用“谢谢大家”等礼貌语言。如一篇在教职工代表大会上述职报告的称谓：“尊敬的各位领导、来宾，全体教职工代表，全校教职工同志们”。

述职报告的写法依据报告的场合和对象而定，一般来说采用总结式写法，共分四部分。

1.基本情况。履行职责的基本情况，用平直、概括、简短。用最精练的文字，概括地交待，如主要情况、时间、地点、背景、事件经过等。

(1)工作过程。

(2)内容概括(成绩、经验为主)。可以将总结出来的规律性的认识、主要的经验或教训、主要的成绩或存在的问题用简短概括的文字写出来。

(x)主题认识。这样，听众在对报告的全貌有一个大致的了解，也能够统领全篇，激发听取的兴趣，启发和引导听众积极思考。

下面是一篇在教职工代表大会上述职报告的开头，略显单调了些：“已经过去的1_x—_年度，是我校历史上的第x个年度，是“三三”设想的最后一年。在上级领导的关怀下，全校师生员工拼搏奋进，基本实现了“三三”设想的目标。在此，我向为学校发展付出了无数心血的领导们、同志们道一声：谢谢!现在，我向大会作1_x—_年度述职报告，请予审议。”

2.成绩经验。自此以下包括问题教训和今后计划共三部分，要分出层次来分析证明主题，这才能条理分明。

层次安排方法，一般采取横向排列(各层次独立性强，共同论证主题的正确)。

每一层次都要有一个小的主题，写成层义句。层义句，一般写在层次前面，或者每一层次前后都要写出，也有的层义句写成了小标题。可以是口号(主题句)的反复。层次中间要恰当运用材料。如上例在教职工代表大会上述职报告的五个层义分别是：

一、加紧进行迎接国家级示范性高中评估的准备工作。

二、围绕教学中心工作，进一步提高了教改、科研质量。

三、重视并努力推进教育信息化、现代化，现代教育技术的运用取得了一定的质量效。

四、继续扩大开放，加强对外合作交流。

五、进一步改革创新，狠抓教职工队伍素质提高。

六、加强班子建设，并努力提高我个人的思想、能力素养。

在写作成绩经验、问题教训时有三个要求：

一要以事实和材料为依据。对以往的工作实践进行回顾、分析，因此以往实践所发生的事件是写作的唯一依据。述职报告必须把过去一段时间之内所做工作的材料全面地搜集起来，包括面上的材料与点上的材料、正面的材料与反面的材料、事件材料与数字材料以及背景资料等。事件材料必须真实可信。数字要准确可靠。背景材料要有辅助性，能与事实形成鲜明的对比或者烘托。材料的来源主要依靠以下途径：一是平时积累，作者最好能有亲自参加实践活动的经历，这样得来的材料会更真实可信;二是开座谈会，与会人员要具备代表性，各方面的人都要有，这样得来的材料才不至于偏颇;三是个别走访;四是查阅各部门递交或者以往的文字材料，诸如计划、简报、部门总结、会议记录、统计报表等。总结的写作切忌：闭门造车，随意编造事实或数据，欺上瞒下，或者走过场。

廉洁工作总结报告 篇5

是决胜小康社会第一个百年目标的关键之年，这一年里我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕驻村扶贫这一政治工作大局履职尽责，强化纪律意识，追求工作效率，认真做好驻村扶贫工作，同时加强与单位联系沟通，增强履行监督职责意识，身体力行，率先垂范，圆满完成了上级安排的各项工作任务。现将20个人在“一岗双责”方面完成情况汇报如下。

我坚决维护党中央的集体领导，时刻牢记政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，带头落实管党治党责任，带头执行党的政治纪律和廉洁自律准则，就十九大精神、习近平总书记关于扶贫重要论述精神、习近平总书记谈治国理政等我通过在村周一例会集体学、单位班子集体学、个人自学等方式深入开展学习，同时注重努力掌握扶贫理论知识、业务知识，并致力于将理论和实践相结合，另外在工作中不忘注重反腐倡廉，提升监督水平。另外积极参加中心组理论学习，严格落实“三会一课”、“民主生活会”、“组织生活”等制度规定，年上半年度参加党风廉政和反腐倡廉相关会议学习会计8次。

一年来，我在努力做好驻村工作同时注重多回单位参与工作谋划，监督纪律运行。坚决做到在支部班子领导下，紧紧围绕单位年初确定的工作重点干工作，同时积极协助领导班子坚持把党风廉政建设放在首位。在日常工作中，我以“坚持服务经济建设为先、坚持扶贫开发政治为先、坚持服务引导青年为先”作为工作基准，从作风效能建设、干部队伍建设、反腐倡廉建设、扶贫帮扶建设等方面入手，做到在集体会议上积极提出中肯意见，在具体工作时坚持以身作则，在工作时间外和同志们谈心谈话，较好地履行了“一岗双责”各项工作，在年初疫情防控、年中防汛工作中，我除积极主动参与所驻村相关防疫防汛站岗、巡逻、劝返、宣传等工作外，在工作中还特别注重矫正值班值守人员纪律、规矩意识，同时也在社会爱心人员捐赠中，及时提醒所驻村做好爱心物资登记工作，帮助所驻村做到了物资登记分明，发放有序。

我在工作中能够坚持集中学习和自学相结合，坚持树立正确的世界观、人生观、价值观，在行动上做到遵纪守法、自觉遵守党风廉政制度，凡是要求别人做的，自己首先做到;凡是要求别人不做的，自己先坚决不做，积极做好表率作用。主动向上级和党组织报告自身收入和个人重大事项，主动接受组织的监督，认真执行党风廉政和反腐倡廉相关要求标准。严格加强对身边人的教育管理，坚决做到“自身行的正，身边更是清”。

作为团县委副书记兼派驻帮扶村驻村工作队副队长，2020年我完成了本职工作，取得了一定的成绩，但是离组织要求和群众期盼尚有距离。一是制度的监督抓得不够紧，由于本人承担了驻村工作，使得在原单位工作的时间和精力有限，在一定程度上影响了监察效果。二是党风廉政建设和反腐败教育形式不够多样，要求不够统一，由于长期驻村，对于单位和所驻村一岗双责责任划分不够清晰，没有充分调动单位以及所驻村党员干部学习的积极性，对单位和所驻村党员要求存在不一致。三是工作水平和标准有待提升，个人综合素质离高标准严要求还存在一定差距。

在今后的工作中，我将持续认认真真抓自学，铸牢拒腐防变的思想大堤;勤勤恳恳履行职责，力保各项工作稳步推进;清清白白率先垂范，理当公正廉洁的表率。恪尽职守工作、全心全意服务，铸牢党性、守住底线，主推团县委工作再上新台阶，助推跃进村扶贫工作取得好成绩。

党风廉洁建设工作总结15篇

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党风廉洁建设工作总结 篇1

侵扰，“治治病”旨在强身轻装前行为出发点和落脚点，本着有“病”治“病”，无“病”健体的“健身”法则，对作风方面存在的问题作一次大“体检”，达到见微知著，防微杜渐之功效，让我们的领导干部谨记“权是双刃剑，荣辱一挥间”、“官贪民必怨，官廉民则安”的自警，恪守清正廉洁的为政底线，始终绷紧廉洁自律这根弦。以“亲贤臣，远小人，此先汉之所以兴隆也;亲小人，远贤臣，此后汉之所以倾颓也。”(诸葛亮的《出师表》)为古训，摆正同人民群众的关系，端正群众立场，俯身亲近于民，增强群众感情，虚心向群众学习，诚心接受群众监督，视群众之难为己难，视群众之苦为己苦，视群众诉求为亲人召唤，亲力亲为，竭诚服务，使党的群众路线教育实践的过程成为党组织和党员保持党的先进性和纯洁性的过程，成为人民群众进一步加深对党的先进性和纯洁性支持和拥护的过程，为党风廉政建设提供源源不断的力量支持。

三、纪检监察要拓展党风廉政建设的内涵和外延，当好党委的“千里眼”，找出“老虎”和“苍蝇”。

作为纪检监察派驻各级各部门的党风廉政建设监管派驻机构，必须强化派驻意识、尽责意识、担当意识、融入意识，牢固树立“加强监督是本职、疏于监督是失职、不善于监督是不称职”的观念。”要变“上门受理案件”为“下沉一级”巡视监督，与人民群众零距离联系，与人民群众形成良好互动，鼓励群众投身到党风廉政建设中来，从而把党风廉政建设不断引向深入，增强派驻机构职能的针对性和实效性。

针对天天抽高档烟、喝高档酒，有多套产权房的国家公职人员，进行私人收支情况调查，并实行领导干部财产申报登记制度，核实申报情况，杜绝不明财产来源;对在职干部，尤其是党员领导干部不作为和乱作为者，一并纳入腐败范畴革职查处;打破跑官卖官腐败关系网，让“不跑不送，原地不动”潜规则下，朋党比周、任人唯亲，搞帮派，无利不作为，有利乱作为的投机钻营者，永无立足之地。在具体工作中，本着对党和人民高度负责的态度，坚持党的群众路线，充分依靠人民群众，把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为工作的出发点和落脚点;始终密切党与人民群众的联系，把重点放在整治群众反映强烈的突出问题上，一抓到底，抓出成绩，做到“抓铁有痕，踏石留印”;以坚持把发现问题、形成震慑作为主要任务，创新监督惩治方式，做到“责任追究既追究结果，又追究过程，结果问责与行为问责并重;既追究直接责任、具体责任，又追究领导责任，领导问责与具体问责并重。” 形成从“终点”到“起点”的全链条倒查追责机制，当好当地党委的“千里眼”，找出“老虎”和“苍蝇”，做到“有腐必惩、有贪必肃”说给群众听变成做给群众看，积极回应社会关切，为进一步加强党的先进性和纯洁性恪尽职守。

我们相信，通过以“学习提高踏实认真、服务群众真心诚意、问题整改去伪存真、群众监督公开求真”的“四真精神”，来“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”地开展党的群众路线教育实践活动;以壮士断腕的勇气祛除思想之疾、行为之垢、能力之弊，把发展好民生作为己任，深入基层一线，深入群众，拜人民群众为师，从一件件具体的事情抓起，持之以恒，久久为功，我们的党风和社会风气一定会朝着日益纯化的方向发展，广大党员干部必将会以更加饱满的为民务实清廉这份政治热情，进一步牢固树立正确的权力观、政绩观、价值观，真正做到轻装前行，不断汇聚和凝聚起人民群众的智慧，开创中国特色社会主义事业新局面。

党风廉洁建设工作总结 篇2

近几年来，我局高度重视党风廉政建设工作，将其作为工作的一个重点来抓，不断加强宣传教育，完善各项规章制度，严格落实各级党委的要求，使全局的党风廉政建设工作取得了可喜的成绩，****市国土资源局党风廉政建设工作汇报。现将有关情况汇报如下：

一、建章立制，加强监督，全面推动全局党风廉政建设工作

工作中，我局将党风廉政建设考核列入了岗位目标责任制，实行岗位目标管理，制定了《党风廉政建设实施意见》，对全年党风廉政建设的重点任务加以明确。局党组与各科室、分局、中心所签订了《党风廉政建设责任状》，对各科室的党风廉政建设提出了具体要求，并严格加以考核。在制度建设方面，我局制定了《机关工作人员行为规范》、《廉政建设制度》、《责任追究制度》、《国土资源局工作人员三要十不准》等一系列规章制度，重点强调了工作日禁酒制度，对违反规定的，每发现一次扣当事人年终考核分2分。

为加强党风廉政建设，我们特别重视加强社会监督：一是按省国土资源厅的有关要求，向行政相对人发放《行政审批廉政建设跟踪回访函》，重点了解工作人员遵守廉洁自律规定的情况。对于管理相对人反映的情况、问题和意见，列入年终考评，存入干部个人廉政档案。二是通过召开跟踪回访座谈会、邀请行政相对人个别交谈等方式，当面征询当事人对工作人员的意见和建设。三是实行特邀行风监督员工作制度，从社会各界聘请了40名国土资源系统特邀行风监督员，由其监督工作人员执行法律法规的情况。四是与市人民检察院签订了《廉政建设监督书》，由检察院监督我局的各项工作。

二、强化教育，不断提高干部职工廉政意识

在党风廉政建设工作中，我局高度重视教育工作，通过强有力的宣传教育，有力地提高了干部职工的廉政意识。局党组在每次会议上，都要反复强调廉政建设的重要性，要求全局干部职工一定不要在廉政工作上出现问题。我局有一个原则，在工作中允许出现失误，但在廉政建设上不允许出现一次错误，这已经成为全局干部职工的一个共识。在日常教育上，我们认真坚持每周五学习日制度，在学习内容安排上除了学习土地管理的业务知识外，重点学习党风廉政建设及反腐败的相关内容，通过观看录像片、听专题讲座等形式，全面提高党员干部的反腐倡廉意识，工作汇报《****市国土资源局党风廉政建设工作汇报》。为了保证党员干部在工作中不出现差错或是出现小的差错能及时改正，我们还实行了干部谈话提醒制度、警告制度等，由局党组成员每年不定期地对分管的科室进行谈话，以防微杜渐，将问题消灭在苗头阶段。今年2月17、18日，我局开展了全局集中教育整顿活动，对全局党员干部的思想作风进行整顿，针对工作中存在的问题进行认真的查找，制定了切实可行的整改方案。通过以上这些行之有效的措施，我局干部职工的廉洁自律意识有了明显提高，廉政建设得到显著加强。

三、抓好切入点，将反腐工作渗透进工作中的每一个环节

随着近年来土地市场趋热，土地管理工作中越来越容易出现违纪问题。为此，我局在工作中重点抓了以下几个方面：一是抓好集体会审工作。将土地征用、土地出让等有关协议的签订、价格的确定，建设用地审批土地违法案件的调查处理等情况集中起来，由局党组成员、各科室负责人一起审议，根据集体审议意见，确定会审结果，形成会审纪要，各科室严格按纪要要求进行操作，此举有效地增加了工作透明度，避免了“关系地”、“人情案”等不良现象的发生。二是抓好规范操作。对所有土地业务的操作标准、工作时限、具体程序制定了严格详细的工作标准，所有业务必须按标准进行操作，出现问题则直接追究相关责任人的责任。三是增加工作透明度，加强依法行政。本着公开、公平、公正的原则，公开了职权范围、服务承诺及各项业务的办事程序、办理时限，对需要向社会公示的农村宅基地分配、经营性用地出让结果等也都及时加以公开，以更好地接受群众的监督。

四、认真学习，重抓落实，全面贯彻全市党风廉政建设工作会议精神

全市党风廉政建设工作会议结束后，我局立即召开党组会议、中层干部会议，对会议精神进行了认真传达，学习了赵书记在会议的讲话，及周总理的伟大事迹，进一步提高了党员干部的廉政意识。在此基础上，我们于3月31日利用周五学习日的机会，对全局干部职工进行了认真传达，并要求每名干部职工都要结合各自工作实际认真书写心得体会，重点对照领导要求和周总理的伟大事迹查找自身的问题，要从思想深处找根子，结合工作认真整改。同时，要对全局工作重点是局党组的工作提出意见和建议，重点在作风及廉政方面要多提合理化建议，目前这两项活动正在进行中。局党组将根据汇总上来的意见和建议，认真查找自身存在的问题和不足，切实加以整改。我们的目标就是通过这些活动，进一步提高工作效率，提高服务水平，促进全局各项工作再上新台阶。

二○○六年四月五日

党风廉洁建设工作总结 篇3

为确保党风廉政工作落到实处，我校根据实际状况制定多项规章制度，以制度规范人，财，物的管理工作，建设职责制，狠抓各项任务落实党风廉政建设职责制是落实党风廉政建设和反腐败各项任务的重要制度保障。校领导班子对职责范围内的党风廉政建设要切实担负起全面领导职责，领导班子的正职要对党风廉政建设工作负总责，领导班子的其他成员要抓好分管部门的反腐倡廉工作并负直接领导职责。科室领导干部要严于律己，以身作则，对职责范围内的党风廉政建设工作要带头抓好落实。在落实职责制过程中，要注意抓好职责分解、职责考核、职责追究三个环节的工作，完善相关工作制度，推进党风廉政建设和反腐败各项工作落实到位。要注意总结推广落实党风廉政建设职责制好的典型和好的做法。透过不断加强教育，进一步提高领导干部廉洁从政的自觉性;透过用心推进人事机制改革，健全完善规章制度，解决一些深层次矛盾问题、从源头上预防腐败，促进学校党风、政风、进一步好转。

透过党风廉政建设工作深入开展，广大党员、干部在思想、政治有了很大的提高。也促进了学校各项工作的开展，在工作实践中检验了教育活动的成效。广大党员充分发挥党员先锋模范作用，在教书育人、管理育人、服务育人中充分展现党员风貌。

党风廉洁建设工作总结 篇4

党风廉政建设工作汇报

今年以来，我局根据县委、县党风廉政建设领导小组办公室的统一部署，组织干部职工学习邓小平理论，党的十七大、十六届三中全会精神以及党风廉政建设有关法律法规，大力开展“艰苦奋斗、廉洁从政”主题教育，认真贯彻落实《志丹县党风廉政建设目标管理责任制》，取得了一定成绩。上半年来，我们主要抓好如下几项工作。

一、统一思想，提高认识

我们充分认识到，加强党风廉政建设是加快经济发展的本质要求，必须坚持以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，紧紧围绕执政兴国的第一要务，按照从严治党、从严治政的要求，全面贯彻落实县委、县政府关于进一步优化投资软环境、加强党风廉政建设的一系列指示精神和工作部署，进一步扩大开放，解放思想，转变观念和作风，增强“人人都是投资软环境”的思想意识，加强党风廉政建设，规范从政行为，落实责任制，实行“一岗双责”等，以求真务实、艰苦奋斗的作风，努力营造一个安全、祥和的工作环境和快捷、便利、高效、优质的服务环境，全面促进我县县域经济健康快速发展。

二、统一部署，加强整治

为了进一步加强局机关效能建设、优化投资软环境，我局印发了《关于加强机关效能建设优化工作环境整治活动方案》，开展整治活动。一是召集局机关全体干部职工召开了“加强机关效能建设、优化工作环境”动员会议，要求局机关全体工作人员要把这次活动提高到事关全县经济发展的高度来认识，认真贯彻落实县委、县政府关于加快县域经济发展动员会精神，全面落实“五项”制度，推行“五个一”服务态度，进一步规范安监行政行为，提高工作效率和服务质量，重塑安监新形象。二是坚持每周五下午为学习的制度。组织全体机关工作人员认真学习党的十七大精神和“三个代表”重要思想，从如何转变观念，在工作中如何以实际行动实践“三个代表”重要思想等方面

1提高安全监督管理人员的服务意识，把执法人员的思想引导到全心全意为人民服务的观念上来，牢固执法为民的思想；学习从党中央到地方各级政府有关廉政勤政建设的政策法规，使执法人员充分认识建立规范、高效、廉洁机制的重要意义，增强执法责任意识，教育执法人员在行政执法过程中克己奉公，不以权谋私，公正廉洁，不贪赃枉法，艰苦奋斗，不奢侈浪费；学习安全生产的有关法律法规和有关国家标准或行业标准，熟悉行政执法程序和制度，通过结合执法实践，对开展各项工作的合法性进行对照检查，对执法过程中存在的疑难问题进行深入讨论，使监督管理人员了解和掌握办事程序和工作规则，全面提高安监队伍的政治素质和执法水平；加强职业道德教育，教育工作人员忠于职守，爱岗敬业，勤奋工作，钻研业务，甘于奉献，大力倡导“一张笑脸相迎，一声热情问候，一把椅子请坐，一杯清茶解渴，一腔热情办事，一句祝愿道别”的“六个一”机关工作作风，彻底改变“门难进，脸难看，话难听，事难办”的不良衙门作风。三是在学习提高的基础上，针对政令不畅、办事效率低、服务态度差、制度不健全、管理不规范、为政不廉洁、工作纪律松、政务不透明等需要解决的问题进行对照检查，个人从工作、思想、纪律、廉政、作风等方面进行查摆，重点检查公仆意识、服务态度、工作质量、法纪观念、工作管理、制度建设的情况以及承诺事项、监督和责任追究机制、简化行政审批事项的贯彻执行情况等。通过对照检查，实事求是、客观公正、毫无隐瞒地查摆出单位和个人存在的问题，深层次地挖掘问题的根源，为下一步整治工作奠定基础。四是针对存在的问题，采取强有力措施进行限期整治，全面建立健全学习教育、行为规范、工作管理、行政服务、监督检查、责任追究等制度，并予以全面贯彻实施。通过明查暗访或跟踪办事以及征求群众、投资者意见的方式，检查机关工作人员是否认真落实优化投：资软环境的各项制度，检查其服务态度和工作作风，了解向社会公开承诺的事项是否严格执行，企业、职工群众、投资者是否满意。对检查发现问题的，责令其“补课”，并按照党风廉政建设责任制的规定，进行相应的处罚。

三、建章立制，规范行为

（一）针对目前安全生产执法监督体系尚未完善，安全生产监督管理刚刚起步，容易出现一些行政不合法、行为不规范的问题，我局健全了大工作制度并予以贯彻实施，进一步规范行政行为，优化工作环境：

1、实行首问负责制。凡是外来人员到我局办事或咨询有关问题等，首问责任人要热情接待、耐心解答对方的询问。属本职责范围内的事，要一次性告知有关事项，必要时提供有关资料，并按规定时限及时办结；属本局职责范围内的事，首问责任人应主动为对方联系有关股室和经办责任人，若有关责任人因公出差或开会一时联系不上，办事人又提出要求的，首问责任人应将办事人员的单位、姓名、联系电话及拟办事项等有关内容进行登记，并负责转交经办责任人。对责任不明确的事项，首问责任人应及时向上一级领导报告，给对方一个满意的答复。不属于本局职责范围内的事，首问责任人应耐心解释，并尽力给予帮助。

2、实行一次告知制。外来人员到我局办事，接待人员要一次性告知对方需要找的具体承办人员及其联系电话，并帮助联系到相关人员。具体承办人员要一次性告知服务对象所需要的相关手续（资料），办理相关事项的必要程序和办理相关事项的时限。对不属本局职责范围的事，要一次性告知对方，并具体指导到相应部门去办理。局机关人员要熟悉办理本局涉及的危险化学品经营许可、非煤矿山安全生产许可、建设项目“三同时”的行政审核手续、程序和时限，确保一次性告知制得以贯彻落实。

3、实行限时办结承诺制。申办单位或个人按照规定提交有关合法、有效、完整的证件和资料后，在如下规定时间内办结有关事项的审核工作并予以上报：危险化学品安全生产许可的审核：对符合行政审核条件的，要在收齐有关资料之日起天内送至市安监局审：批发证，对不符合行政审核条件的，要在天内告知当事人；非煤矿山安全生产许可行政审核：在申办人提交完整、有效的前置材料后，在天内对所

有材料予以审核完毕，符合安全生产条件的，出具初审合格意见，并于审核完毕之日起天之内送至市安监局审批，不符合安全生产条件的，要在天内告知当事人；建设项目“三同时”审批：对建设项目安全设施初步设计的审核及建设项目安全设施竣工验收审批，在天内予以办结。

4、实行检查批准制。按照我局安全生产监督管理的职能，今后，凡需到基层或企业检查的，要提出检查报告，经局机关领导同意报县政府批准后方可行之。不得随便下企业干扰或影响正常的生产和经营活动，确需安全检查的，要注意方式方法，态度要好，要从解决问题出发，不能借题发挥，给企业增加麻烦，不得接受受检单位或个人的宴请，更不得在处理违章行为时超标准处罚或以罚款为目的，以罚代管。对有关违反以上规定的人员，一律责令停止工作，并从严从重处理。

5、实行审核程序简化制。局机关所涉及的以下三个行政审核项目的审核程序要依法逐项进行，在原来的基础上尽量减少环节，简化程序，并向社会公布，实行政务公开制。一是危险化学品安全生产许可的审核程序简化如下：向市安监部门提出申请→将有关材料送至县安监部门→县安监部门收齐有关资料→送至市安监部门审批。二是非煤矿山安全生产许可的行政审批程序简化如下：在县工商部门进行工商营业登记→在县国土资源部门取得《临时土地使用证》→制定开发利用方案→在县国土部门取得《采矿许可证》→在县公安部门取得《爆炸物品使用许可证》→在市安监部门取得各种特殊工种资格证→建立健全各项规章制度→县安监部门出具初审合格意见→市安监部门审核→省安监部门审批、签发安全生产批准证书→在工商部门取得工商营业执照。三是建设项目“三同时”审批程序简化如下：县安监局收齐文件资料受理→组织验收审查会议→审查提供的验收资料→现场勘察→会议讨论确定审查结果→报送市安监部门审批→反馈建设单位。

6、实行行政零收费制。严格按照《安全生产法》的规定，对涉

及安全生产的行政审批事项、考核不收费，审查、验收不收费；在处理各种执法监督业务中：，也一律不收费；不要求接受审查、验收的单位购买指定品牌或指定生产销售单位的安全设备、器材或其他产品。所以局机关任何工作人员不准擅自设立行政收费项目进行收费，不准利用工作之便向企业或有关申办人收费或变相收费。对违反以上规定的，将按有关规定严肃处理。

7、实行廉政制度，执行服务行为“十不准。”局机关工作人员必须严格遵守《国家公务员暂行条例》的管理规定，严格遵守中央、区、市纪委关于“廉洁自律”的一系列规定，认真执行党纪、政纪和法律、法规，贯彻执行服务行为“十不准”，切实把加强廉政建设和纠正行业不正之风贯穿于安全生产监督管理的全过程。对损害投资软环境的行为实行责任追究制度，严格依法依纪追究有关人员责任。同时，认真做好对企业的跟踪服务工作。对在安全检查或专项整治等活动中发现的安全隐患或问题，要按照指导、协调和监督的职能，协调、监督各相关的职能部门指导企业制定好整治工作方案，采取有效措施，及时整治好，彻底消除安全隐患或问题，确保生产安全，促进企业的发展。

（二）在公务接待活动中，严格要按照食宿接待标准，严格控制陪餐人员和随同就餐人员。我局还实行“一票一单”报销制度：“一票”即是公务接待的发票；“一单”即是公务接待审批单。公务接待费用办理报销时，必须同时具备“一票一单”，经办人、证明人必须同时签字，经财务审核、领导签批后，在不超出标准的情况下才能报销严把财务关。公务接待费在财务上单独列项，定时定期向领导班子汇报。由于严格按照标准接待，我局没有奢侈浪费吃喝玩乐现象出现。在日常工作中，我局重大开支，都由领导及有关人员研究讨论，就连节日性开展活动经费划拨也要经集体讨论通过，局长签字后，财务才能给予开支，从不搞“暗箱操作”。此外，我局工作人员在下乡检查指导工作中，极少在乡镇用餐，确需用餐，也尽量节约开支，无大吃大喝、挥霍浪费公款现象。

同时，认真做好来信来访工作，对各单位、企业来信来访件以及上级批转的信访件，专人专门负责处理，对群众反映的热点和难点问题及时调查和处理，做好各方的调解工作，尽量把矛盾化解在萌芽阶段。今年以来，共处理来信件3起，处理举报案件5起，接待来访人8次。

四、加强监督，厉行责任追究

加强对局机关工作人员的廉政监督，对投资者或群众反映有“四难”现象和弄虚作假、欺上瞒下、顶着不办、拖着不办、故意刁难等不依法行政，不遵守从政行为规范和廉政纪律规定的，立即责令纠正，并按有关规定处理；对不听劝阻、我行我素、顶风违纪，对破坏投资软环境行为隐瞒不报、压案不查、包庇袒护，特别是以权谋私或损害人民群众利益，造成严重后果的，坚决按照有关规定，从严从重追究有关责任人的责任。由于监督到位，上半年局机关没有接到投资者或群众的投诉，也没有任何人员受到处罚。

今年以来，我局在抓党风廉政建设工作取得了一定的成绩，但还存在一些薄弱环节，离上级要求还有一定的距离。今后，我们将一如既往地开展党风廉政建设和反腐败工作，坚持标本兼治，加大工作力度，从改革体制、机制和制度入手，坚决铲除滋生腐败的土壤，促进我县经济建设和社会安全稳定。

党风廉洁建设工作总结 篇5

洛川县城市管理局

党风廉政建设责任制和反腐败工作汇报

今年以来，我局坚持以邓小平理论和‚三个代表‛重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，严格按照中、省、市、县纪委全会和县政府廉政工作会议精神，紧紧围绕全局工作，认真落实党风廉政建设责任制，强化教育，落实责任，转变作风，求真务实，有力地推动了各项工作的顺利进行。现就上半年贯彻党风廉政建设责任制工作汇报如下：

一、加强学习，筑牢拒腐防变思想道德防线

今年以来，我们继续加大反腐倡廉学习宣传教育力度，努力筑牢广大党员干部拒腐防变的思想道德防线，树立城管系统风清气正的良好形象。一是组织广大党员干部深入学习了胡锦涛同志在中纪委五次全会上的讲话以及中、省、市、县纪委全会精神，努力提高广大党员干部的廉洁从政意识。二是认真贯彻落实《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》，局党风廉政建设领导小组认真研究，周密部署，根据新形势和新任务的要求，制定了具体的《实施办法》，进一步明确了惩治和预防腐败体系建设的指导思想、基本要求和工作目标，在工作中大胆创新，认真实践，有效地防止违纪违规现象的发生。三是认真开展创建‚人民群众满意单位、股室‛活动，将环卫队、天然气公司、市容管理股纳入创建活动之中，紧紧围绕履行职责、管理队伍、为民服务、廉洁自律四个方面开展创建活动，不断提高办事效率，-1-

规范工作程序，方便办事群众，赢得了群众的赞誉。四是加强廉政文化建设，建立了廉政走廊，制作警示标语26块，大型宣传牌匾3幅，进一步营造了廉洁从政氛围，达到了警示训诫目的。

二、加强领导，认真履行“一岗双责”

在党风廉政建设责任制工作中，我们按照‚统一领导、班子成员齐抓共管、股室和下属单位各负其责、依靠干部职工支持和参与‛的工作机制，根据县委、县纪委和监察局的要求，以党风、政风、行风好转为目标，认真安排部署，强化责任落实，健全规章制度，使党风廉政建设责任制得到了全面落实。在具体工作中，我们着重抓了三个环节：一是成立了党风廉政建设领导小组。组长由局长李世昌同志担任，副组长由副局长贺鹏同志担任，成员由局属各单位、股室负责人组成。二是细化工作职责。根据党风廉政建设和反腐败工作任务，结合工作实际，研究制定了《党风廉政建设和反腐败工作安排》，明确了班子成员和下属单位在党风廉政建设中的职责和任务，切实做到任务分解到股室，责任夯实到领导。三是加强制度创新。依靠制度从源头上惩治和预防腐败，加大铲除滋生腐败土壤和条件的力度。结合城管工作实际，制定完善了《城管人员管理暂行规定》、《财务制度》、《岗位责任制度》、《政务公开制度》和党风廉政建设报告、检查、考核、责任追究、一票否决等配套制度，使党风廉政建设工作步入到履行职责有规范、检查考核有标准、追究责任有依据的发展轨道。四是严格责任考核。局领导班子成员都能认真按照‚一岗双责‛的要求，将党风廉政建设工作与业务工作一起部署、一起落

实、一起检查、一起考核。自觉深入基层单位进行调查研究，讲廉政教育课，了解掌握责任制执行情况。

三、强化措施，切实抓好源头治理

为了切实抓好党风廉政建设责任制工作，我局坚持以源头治理为重点，努力做到防患于未然。一是全面推行了党员廉政承诺制，局党风廉政建设领导小组要求全系统广大党员干部把党员承诺制与廉政承诺结合起来，一并制定承诺书，公开承诺事项，接受群众和组织的监督，今年，全局党员干部共承诺事项68条，上半年践诺42条。二是推行了政务、事务公开，把群众关注的热点事宜、重大事项及时公开，实施阳光操作。三是召开了民主生活会，所有领导干部认真对照检查，深刻指出了存在的问题，剖析了思想根源，并广泛征求社会各阶层、全体干部职工对城管工作的建议或意见，归纳疏理为8方面24项，逐条制定出切实可行的整改措施，达到了转变作风、促进工作的目的。四是全面推行了项目工程建设廉政合同制度，在建设项目开工前，甲乙双方签订了廉政合同，明确了双方义务、权利和具体要求，严防违规违纪现象发生，保证项目建设健康运行。五是认真贯彻落实厉行节约的八项要求，严格对照八项要求认真自查，加强车辆使用管理，严格控制公务费用支出，努力营造崇尚节约、风清气正的良好氛围。

四、注重实效，积极开展警示训诫

在开展警示训诫工作中，注意吸收各方意见，不断改进工作方法，提高工作成效。首先，结合工作实际，积极开展警示训诫

工作，在保证工作效果的前提下，适当对其程序进行了简化，以方便工作。其次，在形式上灵活多样，采取了专题教育会、制发警示提醒单等形式，及时警示提醒，督促其认真履行职责，推动工作。第三，在工作态度上，坚持做到‚诚恳、严肃、热情、耐心‛，对警示对象以诚相待，客观公正地指出存在的问题和整改方向，杜绝姑息迁就、得过且过，保证警示训诫取得实效。第四，在工作方法上，注重针对性、以案醒人。第五，建立健全了组织领导机制、教育引导机制、工作协调机制、监督检查机制、考核奖惩机制等五重机制，保证了警示训诫工作的顺利开展。

五、规范程序，切实增强“三问”工作成效

在总结去年工作经验的基础上，我局在‚三问‛工作上主要采取：一是强化组织领导，成立领导机构，确保‚三问‛工作有序推进。二是强化宣传教育思想认识。把学习、宣传、贯彻县纪委《问责问廉问效暂行办法》、《实施细则》作为改进作风、促进工作的一项长期性工作任务常抓不懈，做到人人皆知，统一了干部职工思想认识。三是规范工作运行程序。制定并下发了城管局问责问廉问效工作实施方案，明确了工作指导思想、目标任务、方法步骤、具体责任要求，制定了‚三问‛工作流程，规范了操作程序。四是明确工作重点。为了扎实推进城市管理工作，我局将县委、县政府确定的垃圾、污水两场（厂）建设项目作为‚三问‛重点对象，按照工作分工，进一步夯实责任，明确目标，使两场（厂）建设得以顺利推进。

六、突出重点，推动全局工作顺利进行

今年以来，我局坚持把党风廉政建设与业务工作同安排、同部署，按照‘围绕‚一个目标‛、创建‚两条街道‛、突出‚三项任务‛、解决‚四个问题‛、完善‚五项制度‛、强化‚六项措施’的总体思路，实现了党风廉政建设与业务工作的有机相结合。一是加快重点项目建设步伐。今年，我局共实施了3个重点项目建设。垃圾、污水两场（厂）项目建设是我县今年的十大重点项目之一，县城照明工程列入我县今年便民惠民十件事之一。在施工过程中，我们成立了项目建设领导小组，制订了项目建设工作实施方案，逐项目落实领导、落实专人24小时驻场（厂）监督工程质量和进度，目前垃圾场已累计完成投资1560余万元，垃圾填埋区工程可望在9月底投入使用；污水处理厂厂区工程现已完成厂区围墙砌筑、CASS池钢筋混凝土浇筑、粗格栅、细格栅、灰土挤密桩、泵房、机修车间、变电房、办公楼及其它附属基础工程，累计完成投资1860万元。二是加大环境卫生清扫保洁力度。制定了环境卫生检查考核制度和作业标准，延长了保洁时间，增加了环卫生产工人，做到了一岗双人、两扫全保、16小时轮班作业，确保清扫全覆盖、保洁全天候、死角全清除、县城干净卫生。同时，完善了门前四包责任书，与临街单位、个体户签订门前四包责任书1300余份，进一步落实管护责任。三是组织人员对街道路牌、路灯、广告宣传设施、垃圾桶等市政环卫设施进行了全面维护和清洗，对破损的广告牌匾进行了更换，共维修路灯426盏，拆除破损广告牌匾360块，修补城市道路320平方米。四是出资60余万元，会同监察局、采购中心购置垃圾桶300多个，垃圾

集装箱27个，垃圾清运车1辆，洒水车1辆，已全部投入使用。五是规范了街道临时市场摊点。要求街道临时摊点必须备有簸箕、笤帚、塑料袋等卫生设施，生活垃圾采用袋装封口，并及时保洁摊点周边卫生。同时，雇佣铲车、翻斗车等机械120台次，对城乡结合部堆积达10余年的垃圾死角进行了彻底清理，共清运垃圾1300余吨，受到了广大市（村）民的好评。

总之，上半年，在县委、县政府和县纪委、监察局的领导下，经过全局上下共同努力，我们在党风廉政建设方面做了一些工作，取得了一定的成效。但是，党风廉政建设和反腐败斗争是一项长期而艰巨的政治任务，在工作中还存在一些薄弱环节。在今后的工作中，我们将以对党和人民高度负责的精神，按照关于加强党的执政能力建设的要求，紧扣防腐体系建设《实施纲要》，进一步加大工作力度，强化工作措施，创新工作机制，改进工作方法，把党风廉政建设责任制贯穿于城市管理工作的全过程，抓紧抓实，努力以反腐倡廉的实际成效推动城市管理工作健康稳步发展。

党风廉洁建设工作总结 篇6

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，按照胡锦涛同志关于发扬求真务实作风的基本要求，以群众反映的突出问题作为反腐倡廉工作的重点，坚持标本兼治、综合治理，惩防并举，为指导思想。年初制定了党风廉政建设年度工作计划，并专门成立了党风廉政建设了领导小组，与各部门主要负责人签定了职责状。按标本兼治，综合治理的原则，制定了职责制实施细则。并完善了监督制度，设立了举报箱、举报电话落5988483。外聘了部分监督员〔学生与家长〕，对反腐败现象起到了很好的监督作用。建立规范的学习制度：

一是有学习计划，长计划短安排，集中学习和自学相结合。

二是有学习资料，按机关党委要求，做到“五个一”，读一本政治理论书，一本经济管理书，一本法律法规书，一本专业业务书，一本职业教育书;

三是有读书笔记，全年读书笔记，每季度评一次;

四是有教研论文，要求每人写心得体会或调研报告，教研论文1-2篇。透过以上方法，进一步使党风廉政建设工作得以落实。

党风廉洁建设工作总结 篇7

宁化分公司为深入推进企业反腐倡廉宣传教育工作，切实提高广大党员的廉洁自律意识，根据分公司反腐倡廉专题教育活动工作安排，组织全体党员通过学习《关于某县分公司线路维护人员杨某犯职务侵占罪情况的通报》，撰写一篇学习心得体会，以身边发生的案例，谈感受、谈体会，谈教训，谈如何在本职工作中筑牢廉洁自律思想防线，如何以党员的先锋模范作用为员工树榜样、作表率。

广大党员在心得体会中谈到，通过这次廉洁教育，广大员工特别是党员对廉洁自律意识有了更加深刻的认识。给自己今后的人生和工作道路敲响了警钟，触动很大。认识到只有认真学习，把住思想防线，廉洁自律，奉公守法，严格执行集团公司的反腐倡廉和员工廉洁自律的有关规定，才能拒腐防变。从电信极少数案例中，一些员工由于放松了对个人价值观的改造，抵挡不了金钱的诱惑，走上了违法的道路，有的身陷囹圄，结局让人痛心疾首。作为一名电信员工，要清醒的认识到身上担任的职责，全面增强对反腐倡廉的认识，提高自身的免疫力，不断增强思想改造，树立牢固正确的人生观、价值观、世界观，时刻清醒的认识到工作是谁赋予的，不应利用手中的些许权利谋私利，要真正做到工作为公司所用、利为公司所谋，时刻谨记一心一意为客户服务的宗旨，做到自律、自重、自检，始终体现电信员工的浩然正气。

通过这次廉洁教育，大家还纷纷表示，在党的反腐倡廉的号召下，要坚定自己的信念，牢记客户至上的宗旨，坚持诚实做人，廉洁做事，提高自我约束能力，提高自我抵抗金钱诱惑的能力。经受住便利关、金钱关、人情关等不断侵袭的考验，抵挡住诱惑，才能立于不败之地。

党风廉洁建设工作总结 篇8

昨天召开的全市党风廉政建设干部大会暨市纪委四次全会，认真学习贯彻中央纪委三次全会精神和全省党风廉政建设干部大会暨省纪委四次全会精神，回顾总结了去年我市党风廉政建设和反腐败工作，对今年的党风廉政建设和反腐倡廉工作作出了全面部署。新的形势，新的任务，对各级领导干部在作风建设方面提出了新的更高要求。全市各级各部门各单位要认真抓好贯彻落实，以坚强党性和优良作风，为实现“四个突破”，打牢“四个基础”，全面加快长治科学发展步伐提供有力保证。

切实加强领导干部党性修养、大力树立和弘扬良好作风，是保持党同人民群众血肉联系，加强党的执政能力建设和先进性建设，全面推进党的建设新的伟大工程的重要内容;是面对复杂多变的经济形势和艰巨繁重的改革发展任务，保持经济平稳较快发展，促进社会和谐稳定的迫切需要;是解决当前我市一些领导干部党性党风党纪方面存在的突出问题，进一步振奋精神、攻坚克难、干事创业的现实要求。各级领导干部要进一步深刻认识加强党风和廉政建设的重大意义，对群众有深爱之情、对学习有致用之道、对工作有守土之责、对难题有破解之策、对组织有感恩之心、对利益有澹泊之怀、对法纪有敬畏之意、对修身有勤勉之志，以坚强的党性和良好的作风，迎接新挑战，履行新使命，完成新任务。

高度重视加强领导干部作风建设，以坚强的党性和优良的作风，团结带领全市人民推动改革和发展，是我市长期坚持的一项重要指导思想。近年来，在市委的坚强领导之下，我市各级党委、政府和纪检监察机关，全面贯彻落实科学发展观，认真按照党的十七大提出的“一个坚决，三个更加注重”的要求，不断推动党风廉政建设和反腐败斗争的深入发展，取得明显成效。特别是在去年十月开始的深入学习实践科学发展观活动中，我市通过开展大力弘扬“认真、务实、团结”之风主题实践活动，干部作风进一步明显好转，全市上下呈现出政通人和，经济快速发展的良好局面。但是，我们也应该看到，存在于一些领导干部身上的宗旨意识不强、政治敏锐性不强、责任意识不强、政绩观不正确、党性原则不强且纪律观念淡薄、个人主义严重及生活情趣低下等作风不正的问题还相当严重，有的领导干部甚至对群众的困难冷漠视之，对群众的呼声置若罔闻，对关系群众生命安全的重大问题麻木不仁。这些问题的存在，严重损害了党和政府形象，影响了社会和谐发展。

党性纯则作风正，作风正则事业兴。党性不强，祸害事业;作风不正，贻害大局。加强党性修养、保持优良作风，既是每个领导干部的终生课题，更是一项十分紧迫的政治任务。因此，每一个领导干部都要始终坚持全心全意为人民服务的根本宗旨，始终保持与人民群众的血肉联系，始终把群众满意作为第一标准，始终对群众怀有深爱之情。要把解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题放在一切工作的首位，从群众的呼声、意愿中把握推动发展的着力点，从群众的智慧、力量中汲取应对困难的好办法，从群众的实践、经验中寻找推动工作的突破口，切实深入群众、温暖群众，在为群众排忧解难的过程中，净化心灵、提升境界、增强党性修养。 进一步强化责任意识，带头落实责任制，认认真真学习，老老实实做人，干干净净做事，切实以自己良好的一言一行教育、影响和带动广大人民群众，使自己成为引领党员干部群众前进的一面旗帜、一个标杆，以自己的模范行动，团结带领干部群众，全力推进我市的科学发展。

党风廉洁建设工作总结 篇9

每个人正确的思想人生观与客观事物的反应密切相关，作为一名最基层的干部只有通过经常地学习教育，才能真正打牢思想基础，自觉坚持洁心，洁身、洁行、以廉为荣，以俭立身，耐得住艰苦，自觉做到艰苦奋斗的作风不变，吃苦耐劳的精神不变，在平时工作中多看书，多看新闻，多学习一些政策文件，学习廉洁自律的各项规定，还要学习先进人物的事迹，不断鞭策自我，查找差距，提高自身的觉悟，通过这次宣传片中的一些典型材料警醒自我，通过学习，明白什么能做，什么不能做，头脑中的意识要时刻保持清醒的状态，我们在最基层村里做工作，是与老百姓们接触最多的，这也是对我们自身思想认识要求很高的，首先我们知道的知识要全面，才能正确的引领好老百姓，干部也是老百姓们的学习榜样，我们只有做好自我思想觉悟提高，才能更好的为人民服务。

我身在劳动保障的服务窗口，每天与很多老百姓打交道，有来咨询相关政策的，有办理社保和居民养老保险业务的，每天都能遇到形形色色的人和事，我要摆正好自己的位置，端正好自己的工作态度，运用自己的工作技能，帮老百姓解决好每一件大事小事，自己能解决的一定要办好，遇到困难的要与上级部门领导及时沟通处理好，扎扎实实干好工作，做到让来办事的老百姓们都满意。

此外我要转变自己的工作作风，要有务实的工作作风，做到说老实话、办老实事、做实在人，对自己知道的知识做到知无不言，工作中不做保留，每个人的潜力有大小，职位有高低，我们虽然是一名最基层的干部，但是只要踏下心来做事，哪怕就是村民咨询问题一件小事，我们要实实在在做人，才能在本职工作中干出一番成绩。

在工作和生活中时刻做到“善小而不为，莫以恶小而为之”，不该自我得到的，一丝一毫也不沾，不拿老百姓一根针线，做到严于律己，时时自省、自律、自重、自警。

党风廉洁建设工作总结 篇10

2018年XXX党风廉政建设工作

半年工作汇报

2018年以来，在市委、市政府的正确领导下，在市纪委监委的大力支持和指导下，XXX按照2018年党风廉政建设和反腐败工作的总体要求，全面落实党的十九大精神，深入贯彻总书记系列讲话精神，按照XXX市纪委全会部署要求，以从严履行管党治党责任、持之以恒加强作风建设主线，以严格落实“两个责任”为抓手，深入开展了XXX党风廉政建设和反腐败斗争工作，并取得了相应成效。现将XXX2018年上半年党风廉政建设工作汇报如下： 一、一季度考核反馈问题整改情况总结

2018年4月26日，XXX纪检委派驻第3纪检监察组对XXX2018年一季度党风廉政建设和反腐败工作开展督导检查。督导组对XXX16项工作开展督查，针对督查结果反馈了4个大方面的问题。XXX党组高度重视，组织召开的党组会及全体干部大会专题通报学习，并根据问题所反映出的共性和个性特点，综合制定整改措施，做到了即查即改。

（一）加强学习，提高素质。一是党组狠抓班子理论学习，切实加强对中心组学习的组织领导，认真落实《XXX2018年党组中心组理论学习专题学习计划》。二是认真完善党员干部理论学习制度，健全了学习组织和管理等长效机制，推动了党员

干部学习制度化、规范化。三是限定时间，党员领导干部以自学方式补学十九届一中、二中、三中全会精神、中纪委一次会议精神、自治区党委九届三次会议精神、市委一届三次会议精神、市纪委一届一次、三次会议精神及“两会”精神，并做好相关学习记录。

（二）完善机制，推进党风廉政建设制度化、规范化。一是局党组提高整治站位，按照党要管党、从严治党的要求，牢固树立“四个意识”，严明政治纪律和政治规矩，严肃党内政治生活，切实履行党风廉政建设主体责任。二是靶向规范、构建机制。全局党员领导干部根据岗位职责及岗位风险点重新修订完善“党风廉政建设目标责任书”，进一步细化目标任务，使人人肩上有担子，个个身上有责任，切实将党风廉政建设责任压力逐级传导、层层落实。三是着眼体系、完善制度。紧密安全生产工作实际，修订完善局总体工作计划，并根据国家、省及XXX相关精神，及时更新完善“五重一大”、会议记录、党风廉政建设奖惩责任制、惩防机制、监督检查机制、廉政谈心谈话制度、班子成员讲党课制度、机关管理制度、财务管理制度等一系列制度，构建具有安监局特色的党风廉政建设制度体系。

（三）发挥主体作用，垒实党支部战斗堡垒。一是在实现学习教育全覆盖上发挥主体作用。突出局党支部的组织功能，采取不同方式，确保党员学习教育实现全覆盖。二是在凸显思想政治引领上发挥主体作用。强化党支部的政治属性和服务功能，推进“两学一做”“不忘初心 牢记使命”学习教育常态化制度化，充分发挥好党支部的政治引领作用，通过喜闻乐见、易于接受的形式，在潜移默化中进行党员教育引导。三是在落实党内基本制度上发挥主体作用。严格落实“三会一课”、组织生活会等基本制度，使之成为党员政治学习的阵地、思想交流的平台、党性锻炼的熔炉。

（四）强化督导，促进落实。一是制定完善党风廉政监督检查制度，突出做好督导问效，用严明纪律提高领导干部责任意识，用责任追究保证党风廉政建设各项工作落到实处。二是加强自查整改工作，以问题为牵引反复开展排查，进一步细化整改措施，彻底纠正各类问题，切实做到见底清零。

二、2018年上半年总体工作落实情况

（一）强化班子政治建设，提升班子战斗力

一是强化党的领导。发挥党的领导核心作用，认真贯彻落实民主集中制规则、主要领导末未表态制原则，严格执行党组专题会议规则，规范专题会议记录程序。二是强化组织建设，严肃党内政治生活。1月份按时组织召开党组民主生活会，3月份按时组织党支部召开组织生活会，分别围绕“六个不讲”在思想、组织、作风、纪律方面进行逐一查摆、整改。三是坚持每季度主持召开党风廉政工作列会，强化党组织书记抓党风廉政建设工作第一责任。四是严格“五重一大”议事规则，严格执行相关规定，5月14日，邀请市纪委监委派驻本局纪检组参加了XXX近期事故警示约谈会，讨论分析事故教训，研究采取

员讲党课活动，组织全体党员干部集中学习党风廉政业务知识，提升业务能力。二是按照 “党委统一领导，党政齐抓共管”的工作要求，指导督促全局由上到下，层层签订了《党风廉政建设目标责任书》，形成了主要领导负总责，分工明确，一级抓一级，责任到人，上下协调，齐抓共管，全员参加的党风建设工作格局。三是加强对退休党员的管理，牵头组织开展领导干部与离退休干部结对活动，在各种节庆活动期间，亲自带队登门拜访、慰问老干部，组织离退休干部开展文体活动，参加市委老干局组织的各项活动，充分调动了离退休党员干部发挥余热的积极性，把政府的关怀、组织的关心送到老干部家中，提升了党组织在离退休党员干部中的凝聚力和号召力。

2、抓好载体，激发组织活力。一是坚持节前提醒教育常态化。在春节、元旦、清明、五

一、端午等重要节假日前，加强对党员干部进行节前警示，重申廉洁纪律规定，为党员干部敲响警钟，杜绝节日不正之风蔓延。二是深入开展支部主题党日活动。明确“五个一”和“五项工作”内容，规范开展大党委工作。年初以来组织开展多期社区“大党委”主题党日活动。三是积极响应上级组织及各级部门活动号召。妇女节响应妇联号召，组织干部职工走访慰问妇女；清明积极响应市政府办号召，组织党员干部赴烈士陵园瞻仰革命先烈；植树节响应市林业局绿化办号召，组织全体干部职工开展植树活动。

3、抓好作风，保证工作落实。一是制定《XXX党风廉政监督检查制度》及《XXX追责问责实施办法》。定期在全局范围内重点对 “三会一课”、“党风廉政谈心谈话”等基本制度落实情况，党员干部学习笔记、参会情况、党员交纳党费情况、党员领导干部参加双重组织生活情况及主题党日活动开展情况等开展监督检查，对问题形成清单，并与当事人当面签字备书，督促逐条逐项整改。二是持续开展“学转促”专项整治活动，严格落实规定和省、市十项规定精神。认真落实“三查一监督”机制，通过日常检查、专项检查、重点督查和各方面监督，加大对局“五重一大”制度落实和“三公经费”使用情况的督查。截至目前，已查处2起组织纪律性不强问题，并对5名党员领导干部执纪问责，其中1名诫勉谈话，3名深刻书面检讨，1名批评教育。

（四）强化队伍管理，为基层组织建设提供保障

1、强化干部队伍建设。优化党组织结构。3月19日，主持局党支部完成换届选举，通过选举，有2名专业知识过硬的青年干部充实到局机关党支部委员职务，实现了党员干部结构的年轻化、知识化、专业化，实现了复合型干部与专业型干部相搭配，理论知识与实践经验相融合的工作机制，有助于创造性的开展安全生产各项工作。

2、强化党员队伍管理。一是严把党员发展关，从诸多写入党申请书的年轻同志中，选出2名思想先进，业务精湛，表现突出的青年同志作为入党积极分子作为党员后备党员重点培

党风廉洁建设工作总结 篇11

落实党风廉政建设两个责任发言材料

落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任是党章赋予的重要职责，是党的十八届三中全会和中纪委十八届三次全会提出的明确要求，也是新形势下党要管党、从严治党的重要举措，突出了党的政治、思想和组织领导作用。对于党委（党组）履行主体责任，我有以下四点看法：

1、深入宣传，营造氛围：综合运用各种途径，开展宣传报道，形成学习宣传贯彻“两个责任”的舆论声势，切实增强党组、纪检组的责任感和普通干部职工的参与意识。

2、搞好责任分解，厘清责任边界。哪些权是哪一级的，是会议研究决定还是行政审批，都要具体明确。要逐级明确责任，把贯彻落实“两个责任”的要求层层分解，形成横向到边、纵向到底的责任体系，一级抓一级，一级管一级，所有人的工作最终向党组负责。

3、发挥工会宣传配合功能，强化党总支、党支部战斗堡垒作用，发挥基层党组织对干部职工的培养、教育、管理、约束功能，帮助党委（党组）分忧解劳。

4、**处岗位特殊，作为个人来讲，要强化责任意识，带头树形象、做表率：①在“慎思”上作表率。坚持强化自身监督，常修从政之德，常怀律己之心，常思贪欲之害，常弃非分之想。要时常清理自己思想上的杂草，不为名利所累，不为金钱所役，襟怀坦白，心胸坦荡，确保思想上的纯洁稳固和道德上的自律坚守。②在“慎行”上作表率。自觉管住自己的嘴不乱说，管住自己的手不乱拿，管住自己的腿不乱跑，不该去的地方不去，自觉净化生活圈、交往圈、娱乐圈。牢固确立法律红线不能触碰、法律底线不能逾越的观念，自觉接受组织考察和纪律监督。③在“慎微”上作表率。把依法办事作为主心骨，把职业道德作为必修课，勿以恶小而为之，勿以善小而不为，从小处着眼，从细处着手，从遵守规章制度着手，从待人接物、对外沟通着眼，遵规守纪，认真查找和纠正自己在“四风”方面存在的问题，洁身自好，树好管委办干部好形象，以实际行动为***落实“两个责任”做贡献。

党风廉洁建设工作总结 篇12

按照区纪委的要求，我代表区交通局班子，就我局开展党风廉政建设工作、落实党风廉政建设责任制及我个人廉洁自律等情况进行简要汇报。

一年来，交通局班子模范自觉地遵守上级《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和《党员领导干部廉洁从政若干准则》，带领全局勤奋工作，锐意进取，克己奉公，廉洁自律，圆满完成了党风廉政建设各项任务。

一、认真落实党风廉政建设责任制

我们一直把提高领导班子及成员对党风廉政建设的认识作为一项重要工作来抓，就实际工作中如何深入贯彻党风廉政建设责任制、如何学习和理解廉洁自律的各项规定进行了讨论，使每名班子成员对廉政建设认识水平有了很大提高。按照上级要求，我带领交通局一班人把落实党风廉政建设责任制作为加强廉政建设的重要内容，切实摆上重要议事日程。成立了党风廉政建设领导小组，由我任组长，副局长任副组长，基层领导为成员，逐一明确责任，积极组织廉政工作有序开展。健全制度，加强约束。为保证党风廉政建设责任制顺利实施，我们建立健全了党风廉政建设责任制及重大事项报告制度、诫免谈话和责任追究等制度，增强了贯彻党风廉政建设责任制的监督、约束能力，使行政行为逐步迈入规范化、法制化、科学化轨道。在重大决策上，要求班子成员必须经集体讨论通过后再执行，切实增加了工作透明度，杜绝了班子成员盲目决策、独断专行现象的发生；对群众敏感的重大事项也及时在一定范围内进行公开，进一步深化了党风廉政建设责任制的落实。建立了领导干部廉政档案。将党风廉政建设作为对领导干部业绩评定，奖优评先，选拔任用的目标考核，并严格对党风廉政建设责任制度落实情况的年终和平时进行不定期督察、考核。

二、以“三项工程”推进党风廉政建设。

一是实施“思想教育工程”。加强党风廉政，教育是基础。我们通过开展多种形式的教育活动，如利用党报党刊，政治理论学习，反面典型案例等进行党风党纪教育，使广大干部职工筑牢思想防线，树立正确的世界观、人生观、价值观，树立正确的权力观、地位观和利益观，充分认识到群众利益无小事，老百姓的事再小也是党和政府的大事，真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋，杜绝“吃、拿、卡、要”等不廉行为。二是实施“源头治腐工程”。依靠制度从源头惩治和预防腐败。在注重思想道德教育的同时，加强廉政制度建设，完善制度机制，加大铲除滋生腐败土壤和条件的力度。制定了十几项廉政制度和监管措施，如政务公开制度，岗位责任制度，公路工程招投标制度，财务管理制度等制度，认真贯彻执行财务“收支两条线”规定，绝对消灭了“小金库”，同时监管措施也一并到位，铲除了滋生腐败的土壤和条件。三是实施“监督检查工程”。权力一旦失去监督，必然导致腐败。我们建立了“一站式”服务大厅，公开了举报电话，把党内监督同群众监督，舆论监督结合起来，努力形成程序严密、制约有效的监督机制。在今年我区通乡公路建设中，强化监督，开展了“工程优质，干部优秀”（简称“双优”）活动，在施工、监理单位的选用上，采用公开招标方式进行。加强地方道路养护资金管理，做到专款专用，通过实施监督检查工程，把问题消灭在萌芽状态，有效防止权力失控，决策失误。

三、采取有效措施抓好党风廉政建设

一是定期召开民主生活会，开展批评与自我批评，强化党员干部的思想作风建设，不断改造自己的主观世界，提高党员干部执行党的路线、方针、政策的自觉性，增强了抵御受腐朽思想侵蚀的能力。二是选贤任能，建高效廉洁的干部队伍。区划调整后，涉及干部的调整任用，支部始终坚持公正、公开、公平的原则，严格纪律，避免一人说了算，有效地防止了用人上的不正之风。三是以治理公路“三乱”为重点，自觉纠正行业不正之风。我局认真履行区治理公路“三乱”牵头单位的责任，努力加大综合治理力度，在保证交通局本身不发生公路“三乱”问题的同时，协调其他相关单位，保证了我区治理工作的顺利开展。

四、严格遵守廉洁自律各项规定

交通局领导班子成员不断深化廉洁自律承诺制度，增强廉洁自律意识，规范自身行为。一是杜绝以权谋私。班子及成员都能够按照区纪委的要求，坚持落实领导干部配偶、子女从业的有关规定，主动将配偶、子女的生活和工作情况向组织汇报，积极接受群众监督。班子成员在管住自己的同时，还加强对身边工作人员的教育和管理，坚决不允许他们打着单位的旗号谋取私利。在车辆使用上，不存在公车私用问题，没有用公车接送子女上下学，为个人和亲友谋取私利；班子成员的配偶和子女都没有经商办企业，不存在违规问题；班子成员外出开会、学习，行程严格按审批的路线走，不存在借开会、考察、培训等名义变相公费旅游、绕道旅游和用公款出国（境）旅游问题。二是杜绝收受财物。班子成员一直严格遵守中央、省、市、区纪委的规定，做到了党风廉政建设不走形式、不走过场。每名班子成员在节假日期间和办理婚丧喜庆等事情上都能够按照有关规定严格要求自己，从未发生过利用节假日和婚丧喜庆等事宜收受礼金礼品、借机敛财行为；没发生收受与行使职权有关系的单位、个人的现金、有价证券和支付凭证等违纪问题。三是杜绝奢侈浪费。每名班子成员都能按照中央、省、市关于党政机关厉行节约制止奢侈浪费行为的各项规定，坚持从自身做起，以身作则，严于律己，自觉接受社会各界的监督，要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己坚决不做。到基层检查调研时没有接受过超标准的接待，不存在以各种名义用公款大吃大喝或到歌舞厅、夜总会进行高消费娱乐活动的问题。四是杜绝腐化堕落。班子成员注重自身的作风建设，严格要求自己，没有参加过任何形式的赌博活动，在工作期间没有打麻将、下棋、打扑克、上网聊天或玩游戏的情况；不存在瞒报工作、虚报工作成绩问题；没有其他违法违纪问题；今年以来班子成员没发生过需要向纪委申报的重大事项。

五、个人廉政情况

作为班子的“一把手”，我非常重视理论学习，努力提高思想政治素质，加强党性修养，使自身政治上不断成熟，廉政方面不断过硬。一年来，我坚持学习党的路线、方针、政策，反复研读“三个代表”重要思想、十六大、十六届三中、四中全会精神，特别是坚持经常性地学习党风廉政方面的理论知识，对《党纪处分条例》

虽然，我们在廉政建设方面做了一些工作，但仍然存在一些有待加强的地方：一是学习抓得不紧。由于忙于日常工作，忽视政治理论的学习，尤其是党风廉政方面的理论学习，认为只要在实际中把握好自己就可以了。强调自学多，集中学习少，有时以工作忙为由，组织集中学习时草草地读几篇文章，使班子成员对党风廉政建设认识不够深刻，缺少紧迫感和责任感。二是工作作风不够扎实。深入基层，密切联系群众方面做得不够。对区情了解不够深入，在有些工作存在不尽人意的地方。

总结回顾一年来的工作，在领导的关心和同志们的帮助下，交通局在廉政建设方面，做了一些工作，取得了一点成绩，但与上级的要求还有一定的差距。今后，我们领导班子及成员将继续按照中央、省、市、区党风廉政建设的有关规定，围绕区委的中心工作，进一步强化党风廉政建设知识学习的自觉性，转变工作作风，规范执政行为，增强廉洁自律和反腐败意识，真正做到廉政勤政、依法行政。

党风廉洁建设工作总结 篇13

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党风廉政建设两个责任工作报告 3 篇

党风廉政建设两个责任工作报告第 1 篇

按照县纪委、县监察局关于《对落实两个责任开展专项检查的通知》要求和中共县委关于印发《县党风廉政建设党委主体和纪委监督责任的实施方案的通知》文件精神,现就相关情况报告如下：

一、对落实党风廉政建设两个责任的认识和落实主体责任，支持纪委履行监督责任方面情况。

党的十八届六中全会提出的落实两个责任，这是新形势下加强反腐败制度保障的重大举措，对于深入推进党风廉政建设和反腐败工作，实现干部清正、政府清廉、政治清明，具有重大现实意义和深远历史影响。明确党支部负主体责任，既突出强调了党支部在落实党风廉政建设责任制基本格局中的领导核心地位，也具体指明了党支部在管党治党、抓好党风廉政建设方面的领导者、执行者、推动者作用。党风廉政建设对于我们进一步增强局班子的忧患意识、责任意识和担当意识，更加有力地抓好党局党风廉政建设，提出了更高要求。明确纪检组负监督责任，要按照转职能、转方式、转作风要求，聚焦主责主业，切实履行监督、执纪、问责的职责，协助局班子加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作督促检查落实惩治和预防腐败工作任务，严格执纪问责，严肃查处腐败问题。

在落实主体责任方面班子主要抓的工作。一是认真履行领导班子职责,加强对党风廉政建设的统一领导。局委会把党风廉政建设纳入全年工作目标考核奖惩的重要内容，召开专题会议，研究制定了《2018 年党风廉政建设和反腐败工作安排》，明确了牵头领导和具体股室。局党组会与各股室负责人签订了党风廉政建设目标管理责任书，要求各股室认真抓好职责范围内的反腐倡廉工作，确保工作人员廉洁自律，确保各项工作廉洁高效。局委会要求党员干部做到自重、自省、自警、自律，接受监督，防微杜渐。二是推动责任落实。定期召开局党组会，研究我局党风廉政建设和反腐败工作。在局党组会上，要求领导班子认真履行好一岗双责，明确责任；定期听取纪检监察工作汇报，督促领导班子成员和科室负责人履行好职责，坚决纠正不重视、不落实、敷衍应付和消极抵触等问题。三是加强教育监管。结合党的群众路线教育活动，加强党风廉政建设教育，开展了反腐倡廉警示教育和先进典型示范教育，主要领导亲自上廉政党课，与领导班子成员和股室负责人进行了廉政谈话，做到及时发现、提醒、纠正班子成员和科室负责人存在的苗头性、倾向性问题，真正做到管好班子，带好队伍。四是保持清正廉洁。班子带头履行好第一责任人的职责，坚持从我做起、向我看齐，带头遵守，管好自己、以身作则，践行三严三实要求，严于律己，当好廉洁从政的表率。严格执行民主集中制等党

内组织生活制度，在三重一大决策上，充分听取意见，不搞一言堂，不搞以权谋私，不搞特殊化。严格规范个人的行为，在工作中坚持原则、不搞权钱交易，按要求进行个人财产登记，严格教育管亲属和身边工作人员，不利用职权和职务上的影响谋取私利。自觉接受组织和群众的监督。纪检组认真履行监督责任。一是纪检组长全面抓好纪检监察工作。二是纪检组按照转职能、转方式、转作风要求，切实履行监督、执纪、问责的工作职责，发现苗头性问题，做到抓早、抓小，更要敢说、敢管、敢批评，做到早提醒、早发现、早纠正。

二、在党风廉政建设方面和落实党风廉政建设主体责任方面存在的问题。

我局在党风廉政建设方面主要存在问题：一是在宣传教育方面形式还比较单一，主要以观看警示教育片和示范教育片为主。二是在风险点防控上，还没有完全做到监督到位。

三是在制度建设方面还需要进一步健全完善。在落实落实党风廉政建设主体责任方面主要存在对分管领导落实党风廉政建设一岗双责任的督促检查偏少的问题。

三、下一步对落实党风廉政建设主体责任的打算或举措。

在今后工作中，按照县委办《关于印发〈县落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施方案〉的通知》要求，切实落实好抓党风廉政建设的主体责任。一是进一步抓好党风廉政建设的宣传教育，组织学习《廉政准则》、《中

国共产党纪律处分条例》等党纪政纪条规，深入学xxx省州县反腐倡廉的文件和规定，利用我县发生的典型案例，开展学习讨论活动，做到警钟长鸣、防微杜渐，不断提高全局党员干部拒腐防变的能力。二是进一步抓好双防控机制建设，落实防控措施，对重点岗位人员实行由分管领导定期约谈。三是健全完善相关制度，由各分管领导牵头负责，健全完善党风廉政建设、三公经费管控等方面制度，切实做到用制度管人管事。四是扎实抓好对分管领导落实党风廉政建设一岗双责监督检查，每月至少开展一次督查，确保责任落实、工作到位。

党风廉政建设两个责任工作报告第 2 篇

今年以来，XX 区坚持清单明责、照单履职、按单问责的总体思路，项目化实施系统化推进，将党风廉政建设工作一锤接着一锤敲、一环紧着一环拧，驰而不息、持续用力，有条不紊推动党风廉政建设两个责任落地生根。

一、清单明责，为落实两个责任提供基本遵循。一是定两个责任清单。制定《XX 年 XX 区落实党风廉政建设党委主体责任清单和纪委监督责任清单》，将主体责任清单中涉及的加强组织领导、落实一岗双责、选好用好干部等 8 项内容分解为 35 个小项，将监督责任清单涉及的协助区委加强党风廉政建设、维护党的纪律、加强作风督查等 6 项内容分解为 26 个小项，再将每个小项的工作措施和目标要求分解到

四个季度，项目化实施，系统化推进。镇和部门党组织、纪检监察组织参照区委、区纪委两个责任清单，按照规定动作不走样，自选动作有创新的原则，项目化制定二级责任清单。二是定一岗双责清单。制定《区委书记第一责任人责任清单》和《党政领导班子成员一岗双责责任清单》，将第一责任人清单涉及的履行领导责任、管好班子带好队伍、支持执纪审查等 4 项内容分解为 17 个小项，将班子成员一岗双责清单涉及的履行一岗双责、加强检查督促、抓好作风建设等 4 项内容分解为 11 个小项，按季度分解每个小项的工作措施和目标要求。区人大、区政协以及各镇、各功能园区、各部门参照执行，实现全区副科级以上领导干部一人一单、精准履职。区委书记和班子成员在相应的清单上签字背书，确保责任传递到位。三是探索小微权力清单。明确各镇、各部门纪检监察组织牵头，推动辖内村居站所党组织建立小微权力清单，明确下一级党组织、党员干部的岗位职责，厘清权力边界，确保权力运行有程序、程序有控制、控制有规范、规范有依据，正真把小权力关进密笼子，提高监督实效和精准度。

二、照单履职，为推动两个责任落实持续发力。一是定期专题汇报。区委常委会成员每半年向区委主要负责同志汇报主体责任履行情况不少于 1 次。制定《XX 区纪委向区委常委会通报工作计划安排》，区纪委每 2 个月向区委常委会汇报监督责任履职情况不少于 1 次，分专题汇报责任落实、6 作风建设、纪律审查、制度建设、教育预防和纪检监察队伍建设情况，重大案件及其他重要事项及时汇报。二是季度听取汇报。制发《XX 年区委常委会、区纪委常委会季度听取各镇各部门（单位）履行两个责任情况汇报计划》，配套制定《区委常委会、纪委常委会听取镇和部门党组织履行党风廉政建设主体责任、监督责任情况汇报方案》，将每季度第一个月召开的第二次区委常委会和纪委常委会确定为汇报时间，围绕层层压紧压实两个责任情况 党风廉政建设两个责任工作报告第 3 篇

2018 年，在市委的坚强领导和市纪委的悉心指导下，洼堤乡党委深入贯彻党的十九大和习近平总书记系列重要讲话精神，明确党委主体责任和纪委监督责任，加强纪检干部队伍建设，强化监督执纪问责，把党风廉政建设和反腐败斗争不断引向深入，较好的完成了市委、市纪委确定的反腐倡廉的工作任务，为我乡的经济社会发展营造了良好的政治生态坏境，维护了全乡改革发展稳定大局。

一、2018 年工作总结

（一）强化党风廉政建设的主体责任。我乡始终把党风廉政建设作为改革发展和党的建设的重要内容，强调抓党风廉政建设就是抓经济社会发展环境，就是保障和促进生产力发展，坚持一手抓经济社会发展，一手抓反腐倡廉建设，以党风廉政建设推动科学发展。一是强化党委、政府的主体责

任。乡党委换届之后，党委多次研究部署纪检工作，成立了以党委书记为组长的党风廉政建设和反腐败工作领导小组，全面落实六项主体责任。二是针对市委巡察组巡查洼堤乡反馈的问题积极整改。安排部署整改工作，迅速成立整改领导小组，党委书记为组长负总责，班子成员按照分工落实整改责任，针对存在的问题，细化整改措施，明确牵头领导、责任单位和完成时限。三是乡党委领导和支持查处党员干部违纪违法问题。对每件信访举报案，乡党委均召开相关会议，研究部署案件处理方案，定期听取案件查处进展情况，对违纪违法人员研究处理意见。四是强化对权力运行的制约和监督。乡党委加强《问责条例》的执行力度，规范党委班子及成员的从政行为，涉及项目建设、人事任免、资金使用管理等重大事项，均召开党委会或党政联席会，集体研究，集体决策。规范项目建设招投标和资金管理，乡党委要求纪委及时、全程参与乡村项目建设工作，特别是涉及资金预算核算和工程招投标，纪委要及时跟进，对相关部门的操作程序，从严监督，确保项目建设和资金管理阳光运行。定期听取部门党风廉政建设工作汇报，及时掌握各部门及主要负责人的廉政责任履行情况，及时解决存在的问题不足。

（二）严格落实纪委党风廉政建设监督责任。乡纪委认真履行职责，主动当好乡党委的参谋助手。乡纪委制定了《洼堤乡关于党风廉政建设两个主体责任清单》，明确乡党委及

班子成员的廉政责任，要求每位班子成员对照清单，领任务明职责，做到心中有责，守土尽责。坚持从工作实际出发，制定切合实际的季度责任清单，明确工作职责，按照一岗双责确定清单内容。实行公开承诺，层层签订责任书。党政班子成员、村书记主要干部、站所负责人，对照清单任务，明确完成时限，承诺落实成效，签订责任书，确保党风廉政建设工作任务落实到具体人，完成时限具体到月。乡纪委要求班子成员将每月如实记录和报告个人责任制履行情况，分半年和全年两次向党委专题汇报。

（三）强化廉政宣传教育，增强干部廉洁自律意识。为了加强对干部的教育管理，从源头上杜绝腐败现象的发生，结合干部廉政教育工作中出现的新情况、新问题，乡党委改变学习教育方式，把学习党规党纪和典型案例作为重点。一是结合两学一做活动，组织学习《党章》《廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《问责条例》等内容，加强党员干部的政治纪律和政治规矩教育；二是坚持以身边事教育身边人，组织全体干部观看了《衡阳选举案》，从中吸取教训，增强干部遵规守纪的自觉性。三是结合市委巡察活动，教育党员干部廉洁从政，守住底线，把落实贯穿于工作中。各村、各单位也都结合实际，建立了党员干部廉洁自律规章制度，规范党员干部的言行，做到令行禁，实现党员干部纪律规矩教育制度化常态化。

（四）开展专项整治，维护党政纪的严肃性

一是开展党员干部违规经商办企业和酒桌办公两项专项整治工作。全乡 46 名干部从自身做起，公开向社会承诺：拒绝酒桌办公和违规经商办企业，乡党委还就来人招待、财经管理等方面修改完善了制度。各单位签订了两项整治承诺书。

二是开展严禁举办和参与升学宴、谢师宴专项整治工作。下发了《关于开展严禁举办和参与升学宴、谢师宴专项整治工作》，对全乡党员干部子女升学情况进行摸排，每个党员干部签订了不操办、参与升学宴、谢师宴承诺，要求全乡党员干部遵守廉洁自律规定，杜绝借机敛财，维护党员的清廉形象。

（五）狠抓专项治理，严查损害群众利益行为。

乡党委按照市委工作部署，扎实开展了查处发生在群众身边的四风和腐败问题专项治理活动，严查基层党员干部在土地流转、惠农补贴、扶贫救济、低保医保、危房改造资金使用等方面损害群众利益的问题。要求乡纪委以开展涉农政策落实回头看专项活动为抓手，深挖细排发生在群众身边的案件线索，发现违规案件线索，快查快结，切实把维护群众利益放在首要位置。针对扶贫领域开展不正之风和腐败现象专项治理，对于发现识别不准，已经享受扶贫政策的群众，及时清除出列，涉及资金及时追缴，问题较为严重的已移交

市纪委查处，为扶贫攻坚提供纪律保障。

（六）落实精神，干部作风不断改进。

乡党委坚决贯彻规定。乡纪委不定期到各村、乡直单位暗访抽查廉政纪律遵守情况，检查各单位是否存在公款吃请、午间饮酒等违纪行为，防止小四风问题死灰复燃。2018 年，对公款吃请、午间饮酒、节假日公务用车，重要节点请客送礼等不正之风开展明察暗访十几余次。截止目前，全乡无一例违反规定的问题发生。

二、存在的不足

2018 年我乡党风廉政建设和反腐败工作取得了一定的成绩，但也存在差距和不足。一是个别单位领导对党风廉政建设工作的重要性认识不足，责任心不强、措施不力，一手硬一手软的问题仍然存在。二是极少数党员干部违纪违法的现象时有发生。三是党风廉政建设责任机制还需要进一步完善，特别是农村基层惩治和预防腐败体系建设的广度、深度还有待加强。四是乡纪委办案水平、能力、经验还有待进一步提升。

党风廉洁建设工作总结 篇14

作为华管委的纪工委书记，我有幸参加了这次廉政教育培训班。在5月14日的开班仪式上，市委党校副校长问康美作了致辞，市纪委常委雷玲作了课程安排和纪律要求。市委常委、市纪委书记张建军讲授了“践行‘三严三实’要求，做忠诚、干净、担当的好干部”廉政教育课。张建军书记客观分析了我市廉政建设工作现状，深刻剖析了当前党员干部“不严不实”的七种表现，并提出党员干部践行“三严三实”要树立规矩意识、纪律意识、责任意识、标杆意识和担当意识。下午，省纪委法规室冯志文副主任作了“明确形势任务，强化法治意识，确保廉洁从业”的专题讲座。冯志文副主任重点围绕习近平总书记反腐倡廉重要论述、当前反腐倡廉斗争形势、正确的公仆意识教育、牢固的法纪教育四个方面深刻阐述了廉政工作新的理论知识、新的思维和新的工作方法。

按照安排，5月15日上午，参训人员在富平县富平监狱接受了警示教育，现场参观了服刑人员生产、生活情况，接受了两名正在服刑的原公职人员的现身说法。下午，在市委党校，由市纪委常委雷玲主持，市纪委宣教室主任曾翠梅宣读了我市有关违法违纪人员悔过书，观看了《小官大贪》警示教育片，听取了各县市经验交流发言。最后雷玲常委对本次培训作了总结。

思想境界有了新的提高。“打铁还需自身硬”，这次培训不仅是做好工作的需要，更是自我充实完善，提高自身精神境界、保证人生正确方向的需要。作为一名纪工委书记，我始终坚信“正人必先正己，严人必先律己”人生信条，纪检监察工作的纪律规范和职业道德要求纪检监察干部必须坚持原则，做到公正廉洁、公道正派。通过这次培训，我思想上受到了洗礼，进一步增强了自己党性修养和锻炼，筑牢了思想道德防线，牢固树立了正确的权力观、地位观和利益观。通过学习，使我充分认识到“三严三实”的重要意义和丰富内涵，增强了主动践行“三严三实”的紧迫感和责任感，特别是张建军书记详细列举了当前党员干部“不严不实”的七种具体表现，为我们指出了践行“三严三实”需要树立的五种意识，对我们今后从严治党、管好干部具有重要的指导作用，达到顺利推进纪检监察工作的最终目的。

理论水平得到了充实。本次培训虽然时间短，课程紧，但针对性和操作性很强，省、市纪委的领导和专家深入浅出、生动精彩的讲课，全面系统地阐述了党风廉政建设和反腐败工作的形势任务、工作方法等理论知识，对于提高纪检监察干部的专业理论素质，用理论指导实践，更好地做好纪检监察工作具有积极作用。我作为一名基层纪工委书记，深感岗位重要，面对反腐形势呈现出多样化、智能化、复杂化发展趋势，我们纪检干部自身的政策水平、知识结构和业务能力必须与时俱进，开拓创新，全面提升业务素质和知识水平，做到认清形势，明确目标，内强素质，外树形象，认真履行监督检查职责，抓好党风廉政建设和反腐败工作。

角色定位更加准确。坚持党的领导，坚持服从发展大局是纪检监察工作的政治保证。纪检监察部门要扮演好自身角色，牢固树立服从工作大局的意识，积极发挥职能作用，认真履行自身职责，切实加大工作力度，保证各项工作部署落到实处，有力促进事业的健康和谐发展。作为纪工委书记，要自觉增强自我约束性和当好表率的自觉性，始终保持政治上清醒，生活上作风简朴，提升个人品德修养，增强鉴别是非的能力，以良好的精神状态和饱满的工作热情投入到纪检监察工作中去。树立起纪检监察干部秉公执纪、铁面无私的良好形象，做党的忠诚卫士，干部的表率，群众的贴心人。

我将以本次培训为起点，重点抓好以下几项工作：

加强思想教育，坚持不懈地抓好党员干部思想教育，特别是反腐倡廉、典型案例的教育，筑牢“不想腐”思想道德防线;进一步健全制度，把制度建设贯穿于反腐倡廉全过程，体现到各个环节，落实到各个方面，真正做到依制度从政、按制度办事、靠制度管人，不给腐败之人可乘之机;加强监督，要紧紧抓住容易滋生腐败现象的重点环节和重要部位，从党内监督、重点监督、社会监督、自我监督等方面，加强对权力运行监督，防止权力失控、决策失误、行为失范;认真查处违法违纪案件，要保持查处案件高压态势，使腐败分子受到应有处罚，使想腐败的人不敢腐败。

总之，在今后的工作中，我将不断完善知识结构，拓宽知识领域，增强创新意识，更新思想观念，以饱满的精神状态和脚踏实地的工作作风来迎接工作中的各种困难和挑战，高标准、高质量地完成本职工作，做一个忠诚干净担当纪检监察干部。

党风廉洁建设工作总结 篇15

市国土资源局党风廉政建设制度

1、市国土资源局党风廉政建设责任制实施细则

第一章总则

第一条为了加强党风廉政建设，明确领导班子和领导干部在党风廉政建设中的责任。根据中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》以及国士资源部、省国土资源厅和市委、市政府关于党风廉政建设

责任制的规定和要求，结合我局实际，制定本实施细则。

第二条实行党风廉政建设责任制，要以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”和科学发展观的重要思想为指导，坚持“两手抓、两手都要硬”的方针；坚持“党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，依靠群众支持和参与的反腐败领导体制和工作机制”；坚持谁主管谁负责，一级抓一级，层层抓落实的责任体系。

第三条实行党风廉政建设责任制，必须坚持从严治党，从严治政的方针，实行标本兼治、更加注重制度建设，更加注重预防。把实行党风廉政建设责任制作为一项政治纪律认真执行，纳入党政领导班子、领导干部的工作目标，与其他业务工作一起部署，一起落实，一起检查，一起考核。

第二章党组及其成员和各级干部责任

第四条局党组的责任

一、对本局的党风廉政建设负全面领导责任。

二、根据党中央、国务院和省委、省政府，市委、市政府关于党风廉政建设的部署和要求，结合本局实际，制定具体的贯彻意见和落实措施。

三、深入开展党性、党风、党纪、政纪教育，组织党员、干部学习邓小平关于党风廉政建设的论述和“三个代表”、科学发展观重要思想，不断提高党员干部廉洁自律的自觉性，增强拒腐防变能力。

四、领导管辖范围内违纪案件的查处工作。

五、支持纪检监察人员依纪依法履行职责，及时研究解决党风廉政建设中存在的问题。

六、认真开好党组民主生活会，开展批评与自我批评，做到每年至少召开一次民主生活会，接受群众监督，针对存在的问题，及时研究整改措施。

七、严格执行民主集中制原则，对重大问题的决策、干部的任免、重大建设项目的安排、大额度资金的使用，应分别通过党组会、局长办公会或局务会议集体讨论决定。

八、严肃财经纪律，强化资金监管，厉行节约，制止奢侈浪费。

九、把党风廉政建设列入议事日程，定期召开形势分析会，实行集体领导与个人分工负责相结合，以及谁分管谁负责的制度。

第五条局党组成员的责任

一、党组书记的责任

（一）局党组书记是党风廉政建设的第一责任人，对全局的党风廉政建设负总责。

（二）按照党中央、国务院和省委、省政府、国土资源部、省纪委、省国土资源局厅、市委、市政府、市纪委党风廉政建设的部署要求，主持研究党风廉政建设的工作，作出具体部署，并组织实施。

（三）组织党组成员和科以上干部学习邓小平和江泽民、总书记关于党风廉政建设的论述和党纪政纪条规，抓好“三个代表”科学发展观重要思想教育。

（四）领导反腐倡廉工作的检查考核，督促党风廉政建设各项目标和规章制度的落实。检查领导班子成员抓党风廉政建设责任制的落实情况。

（五）负责领导查处重大违纪案件，支持纪检监察人员依纪依法履行职责，帮助排除工作中的阻力和干扰。

（六）组织开好党组民主生活会和党组专题会议，研究解决党风廉政建设中存在的问题。

（七）经常了解党组成员、县局、分局、处室、事业单位主要负责人廉洁自律情况，发现有违纪的苗头时，及时打招呼和制止，进行戒勉谈话。问题严重的，及时召开党组研究处理意见或向上级报告。

（八）带头遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和其他规定，自觉接受党组织和群众的监督。

二、纪检组长的责任

（一）协助党组书记抓好全局的党风廉政建设工作，党组书记外出期间对全局的党风廉政建设负总责。

（二）按照局党组的安排，指导、督促分管的县局、分局、处室、事业单位抓好党风廉政建设的落实。

（三）参加并指导分管单位开好民主生活会，帮助解决存在的问题。

（四）经常了解分管的县局、处室、事业单位党风廉政建设情况，监督检查党风廉政建设责任落实情况，发现有违纪苗头时，及时建议启动戒勉谈话、训诫机制，问题严重的，应及时向党组书记报告，并提出处理建议。

（五）带头遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和其他规定，自觉接受党组织和群众的监督。

（六）支持监察人员依纪依法查处分管部门、单位的违纪案件。

三、党组成员的责任

（一）对分管县局、分局、处室、事业单位党风廉政建设负领导责任。

（二）按照局党组的安排，指导、督促分管县局、分局、处室、事业单位解决工作中的问题。

（三）参加并指导所分管县局、分局、处室、事业单位开好