运销主任述职报告
发布时间:2023-09-16 运销主任述职报告 运销述职报告运销主任述职报告汇集6篇。
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运销主任述职报告 篇1
尊敬的领导，各位同事：
大家好！我是运销部门的主任，今天来给大家述职报告。
过去一年，我们团队在管理方面取得了显著成绩，销售额同比增长了15%，利润率同比增长了10%，我们采用了一系列创新性的运营策略，不断优化运营模式，提供优质的服务和产品，赢得了广大客户的信赖和支持。
一、市场营销方面
1. 我们加强了对市场的研究和分析，制定了适应市场需求的销售策略，现在我们可以更加深入地了解及分析市场需求，采取适当的销售方式，满足客户需求，做到了量身定做销售方案。
2.我们采取了精准营销策略，将销售团队分成多个小团队，根据市场细分，由专业人员负责每个小团队的销售，取得了较好的效果。
3.我们增加了对客户的互动，通过社交媒体功能实时沟通与交流，让客户了解我们的新产品、新趋势、新理念，及时引导客户购买并拓展市场，这对我们的营销推广有着很大作用。
二、人力资源管理方面
1.我们坚持以人为本，重视员工素质和能力的提升，开展了多项培训和学习计划，增强了员工的责任感和凝聚力，达到了提高内部整体水平的目的。
2.我们优化了公司职能架构，在部门间建立连结机制，增加了团队协作的效果，提高了工作效率。
三、运营管理方面
1.我们强化内部管控，通过优化管理流程、升级信息技术平台、推动数字化，减少了内部管理环节，降低了成本和风险。
2.我们提高了产品的品质和服务的质量，优化了客户体验，增强了客户满意度和忠诚度，从而提高了客户保有率。
四、经济效益方面
1.通过市场有准化营销策略的运营，使销售目标得到了有效的实行和执行，我们已经完成了年度销售额的预期目标，实现了较大幅度的增长。
2.我们通过提高工作效率，进一步降低了公司运营成本，同时优化了业务模式，推广了更加有竞争力的创新产品，实现了销售利润和公司盈利双增长。
在新的一年里，我们将继续不断创新，积极开拓新领域，加强人才培养和管理，优化公司运营模式，尽可能地提高客户满意度和市场占有率，以实现公司更加可持续的发展。
以上是我对过去一年运销工作的简要汇报，还请各位领导和同事多多指教。谢谢！
运销主任述职报告 篇2
尊敬的领导、各位同事：
我是运销部门的主任，今天来向大家汇报过去一年的工作情况，以及对未来的设想和计划。
一、工作情况
1.营销策划
在过去一年中，我们针对公司的产品，制定了一系列的营销策划方案，包括多种优惠政策、市场调研、重点客户拓展、产品差异化等方面，不断提高了公司产品的市场占有率和满意度，并且取得了不错的业绩。
2.销售业绩
在销售方面，我们以“客户为中心”的理念，充分发扬了团队的协作精神，各项工作紧密配合，努力提高销售质量和效率，成功突破了去年的销售业绩，实现了较为显著的增长。
3.客户服务
在客户服务方面，我们不断加强顾客关系，处理客户问题和投诉，有效地提高了客户满意度，并且增强了公司的品牌形象。
二、未来设想和计划
1.制定营销计划
未来，我们将继续做好市场调研工作，根据市场变化的需求，及时更新调整营销计划，通过各种营销策略，提高品牌知名度，增强市场竞争力，取得更好的销售业绩。
2.强化团队合作
强化企业文化建设和员工绩效管理，激发员工的工作热情和创造力，鼓励员工自主创新，建设高效团队，积极开拓新市场，实现长远发展目标。
3.提高客户服务水平
继续加强客户服务，提高客户满意度，为客户提供全方位的售前售后服务，提高客户忠诚度，促进公司的健康发展。
总之，未来的道路仍然漫长，我们要始终保持对市场和客户的敏锐感知，持续掌握和引领行业的发展方向，不断加强团队建设和个人素质提升，共同努力，为公司实现更好的未来发展，作出更大的贡献。
运销主任述职报告 篇3
尊敬的领导：
大家好！我是运销部门的主任，在过去的一年里，我在领导的关心和支持下，带领团队共同努力，取得了一定的成绩。在这里，我将向领导汇报我过去一年的工作情况。
一、市场情况分析
过去一年，我们公司所在的行业竞争激烈，市场需求不断变化。我带领团队积极分析市场动态，深入了解竞争对手的情况，不断优化产品组合和销售策略。经过一系列的市场调研和分析，我们成功抢占了市场份额，并取得了销售额较高的成绩。
二、销售业绩
在过去一年里，我着重对销售业绩进行了跟踪和分析，通过与销售团队密切合作，我们制定了详细的销售计划和目标，并鼓励销售人员积极开展销售活动。通过团队的共同努力，我们成功完成了年度销售目标，并实现了销售额的增长。具体数据如下：
- 总销售额增长率达到20%；
- 新客户数量增长率达到15%；
- 重要客户维护率达到90%；
- 销售人员的平均销售额提升10%。
三、市场拓展与业务拓展
为了进一步提升公司的市场份额，我积极开展了市场拓展与业务拓展工作。我们加强了与新客户的沟通和合作，通过深入了解客户需求，并提供个性化的解决方案，成功争取到了多个大客户的合作机会。与此同时，我们也积极巩固和发展了与老客户的关系，提供了优质的售后服务，有效提高了客户满意度。
四、团队建设
在过去一年里，我注重团队建设，不断提升团队的凝聚力和执行力。我鼓励员工参加培训和学习，提升业务水平和专业能力。我建立了良好的沟通机制，加强了内部沟通和合作，使团队成员之间形成了良好的协作关系。同时，我还注重激励和奖励，对于出色完成工作的员工进行表彰和奖励，激发了团队成员的工作动力。
五、存在的问题与改进措施
在过去一年的工作中，我也意识到了一些存在的问题。首先，公司产品线仍有待完善，需要进一步提升研发能力，以满足市场不断变化的需求。其次，销售团队中存在一些人员素质和业务能力的差异，我将加强培训和指导，提升整个团队的综合能力。最后，与竞争对手相比，我们的市场份额仍然较低，我将加大市场拓展力度，积极争取更多的市场份额。
六、展望未来
展望未来，我将继续加强团队建设和市场拓展，努力提升公司在市场中的竞争力。我会与团队成员密切合作，共同努力，争取实现更好的销售业绩。同时，我也会不断学习和提升自己的领导能力，为公司的发展做出更大的贡献。
以上就是我过去一年的工作情况汇报，感谢领导对我的支持和信任，我会继续努力，不断提升自己的工作能力，为公司的发展贡献力量。
谢谢！
运销主任述职报告 篇4
尊敬的领导们：
大家好！我是***公司的运销主任，很荣幸能在今天向大家汇报我近期的工作情况。
一、工作总结
自入职以来，我一直以高度负责、认真的态度完成公司交给的各项任务。与销售团队密切合作，确保了公司运销方面的高效性和顺畅性。同时，通过市场调研和数据分析，及时了解市场需求，制定具有实际可行性的运销方案，并协调内外部资源，使得运销的投产率和效率得到了提高。具体工作成果如下：
1. 销售额的增长：
在整个运销团队的共同努力下，我们成功地增长了销售额。我所负责的市场份额在去年同期相比增长了3%，这是我们取得的一次巨大胜利。同时，我还细致分析了市场趋势，并为公司提出了多种增长销售额的建议。就在最近的一个季度中，我们系统性地推出了针对市场需求的新产品，结果成功提高了销售额，达到了公司的预期目标。
2. 运销方案的优化：
我在市场调研和分析方面极为投入，以确保我制定的运销方案对市场需求贴近和实际可行。与此同时，我积极寻求和整合内外部资源，协助销售团队调整方案，与我们的客户建立稳定的合作关系。在我实施和优化的运销方案中，我们在与客户的合作、产品整合、售后服务等方面均做得十分出色，从而确保了公司的长远发展。
3. 团队协调与管理：
我与所在的销售团队密切协作，确保了销售流程的高效性和顺畅性；同时，我也积极与同事沟通，共同协作以提高我们的工作效率。 我还主导了一个有目标的团队建设活动，促进了成员之间的相互沟通和互动。我注重协调团队关系，发动和保持团队活力，有效解决了在团队和客户之间的沟通和协调的问题，为公司的长期发展奠定了基础。
二、存在的问题
同时，在我的工作过程中，我也发现了一些需要改进的问题，其中最主要的问题是：
1、忙于销售任务而忽略了市场调研：
在市场调研方面，我没有及时或必要地追踪市场趋势。这些趋势是我们进行进一步决策、制定优化运销方案等重要问题时必须注意的。为了改进这一问题，我打算在未来的工作中更加注重市场调研和分析，与销售团队紧密合作，分析客户需求以及市场竞争情况。
2、管理和协调团队关系：
我意识到，作为一个非常年轻的运销主任，我需要更积极地与团队协调和管理工作。为了解决这个问题，我打算加强与各位同事的沟通，密切关注他们的需求和关注点，并确保我们团队的每一个成员都在对公司目标的实现上付诸行动。
三、未来的工作计划
在未来的日子里，我将更加致力于：
1. 增强个人专业能力：
在今后，我将花更多的时间加强自己的专业技能和知识。我计划深入学习市场调研及分析技能，了解客户需求，创新运销方案。这样，我总能更好地针对市场需求调整和制定运销方案，并更好地指导销售团队实施销售工作。
2. 团队管理和协调：
我更加注重与团队协调和管理工作，更强的人际交往技能和团队领导力，让团队成员具有自我管理和推进，从而促进团队的有效运行。
3. 开拓新市场和产品：
在接下来的工作中，我将加强公司新产品和市场开拓工作，并确定与我们现有客户延伸合作，以获得新业务机会。
结语
我相信，在我的团队和公司的大力支持下，我能够继续努力实现提高公司的业绩。我将努力加强自我发展，并为公司的长期发展付出更大的努力。再次感谢领导们的信任和支持，谢谢！
运销主任述职报告 篇5
尊敬的领导、同事们：
在过去的一年里，我担任了运销部门的主管工作，承担着大量的工作任务，经过公司领导和同事的支持和配合，我非常自豪地向大家汇报我们的工作成果。
一、部门概况
运销部门是公司负责物流运输、销售分发的重要部门，主要负责产品的仓储、运输、销售以及分发等方面的工作。部门现有19名员工，包括1名部门主管、1名副主管和17名专业人员。他们中的大多数持有本科以上学历，拥有丰富的物流管理和市场销售经验。今天，我将为大家简要介绍我们的工作成果和工作重点。
二、工作成果
在过去的一年里，我们部门已经完成了本部门的各项年度工作任务。主要工作成果包括以下几个方面。
1. 生产线管理：我们的物流管理团队组织了一系列的培训活动，为同事们提供了专业的管理知识和技巧，建立了严格的规章制度，使生产线管理更加规范化和成体系化。
2. 供应链管理：通过对市场需求、仓储配送、客户满意度，以及竞争产业链等的分析和研究，我们全面优化了供应链管理，增强了我们的市场竞争力。
3. 客户服务：我们的销售团队针对不同地区的市场需求，努力探索市场规律，不断提升物流服务水平，保证了全面高效的客户服务质量。
4. 建立新的分拨中心：透过多方考察和思考，我们决定在北京新建分拨中心，这将有助于我们服务更广泛的客户，并提高整个供应链的效率和质量。
三、工作重点
作为运销部门的主管，我们需要关注以下工作重点：
1. 提高产品质量
保证产品质量是加强客户信任和增强市场竞争力的核心策略之一，运销部门要加强对质量的控制，尤其是在销售过程中，要及时检测产品的质量，确保产品能对客户有利。
2. 加强财务管理
财务管理不仅关乎公司的经济效益，也是对公司发展和竞争优势的重要保障。因此，我们必须加强财务预算，确保对物流、销售等方面的问题进行及时处理和应对。此外，财务管理要遵循相关法律法规，并建立规范的流程控制，提高财务管理效率和质量。
3. 服务质量
作为物流服务的核心部门，我们必须加强对服务质量的控制，建立完善的服务标准和流程规范，提高服务质量，提高客户的满意度，从而增强竞争力。
四、总结
在过去的一年里，运销部门团队一心一意，遵循科学、合理的管理理念，通过全面优化供应链管理、不断提升客户服务质量等切实措施，实现了本年度的年度目标。在未来的发展中，运销部门希望更加注重科学、规范化的管理和服务，提高服务质量，努力实现全方位、高效率的客户服务，不断提高产品的质量，并通过财务管理来保证公司的健康发展，为公司的未来发展奠定良好的基础。谢谢。
运销主任述职报告 篇6
尊敬的领导、各位同事：
我是公司的运销主任，非常感谢公司领导对我的信任和支持，让我有机会承担如此重要的职位。回顾过去一年，我为了能够给公司带来更好的业绩，做出了一系列的努力和改进。以下是我的述职报告。
一、销售情况
从总体销售情况来看，我区域的销售额以及市场占有率都有了较大的提升。通过针对不同市场的特点和消费者需求的深入了解，我积极开发了新的销售渠道，不断拓展了消费市场，抓住了消费者的心理诉求，细心地服务每一位客户。同时，我广泛收集市场信息，及时了解市场动态和竞争态势，不断优化销售策略，提高销售效率。去年，我区域的销售额同比增长了20%，市场占有率提高了5个百分点。其中，高端产品的销售额更是翻了一番，创造了显著的业绩奇迹。
二、市场开发
为了更好地开展市场开发工作，我积极寻找新的客户资源，与客户建立良好的合作关系，提高客户满意度和忠诚度，不断增加营销渠道，开发新领域和新客户，去年我成功开拓了多个重要客户，并在维护老客户的同时，把合作关系推向新的高峰，取得了良好的成果。
三、人员管理
在人员管理方面，我注重员工培训和团队建设。我深入了解每位团队成员的优势和不足，通过创新的培训方式和激励机制提高员工素质和工作效率，严格要求团队成员的服务质量和工作标准，不断提高团队整体实力，取得了优秀的团队业绩。
四、风险控制
在经营风险控制方面，我及时跟进市场动态，加强对客户资质的审查，并严格把控发货环节，避免出现质量问题和客户投诉。另外，我注重与供应商的沟通与协调，确保商品质量和供应稳定，为公司赢得了一定的信誉和口碑。
在今后的工作中，我将继续注重产品质量和服务质量，加强市场开发工作，不断拓展营销渠道，提高客户满意度和忠诚度，推广新产品和新技术，继续提高销售额和市场占有率，为公司的发展做出更多的贡献。
最后，我要感谢公司领导的支持和鼓励，感谢各位同事的合作和奋斗，让我们共同为公司的发展创造更多的商业价值！
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大家都说，实践后才会有收获，在经济发展迅速的今天。我们都需要做好撰写报告的准备，报告可以起到透过现象看本质的作用，你知道怎样写报告才能写的好吗？接下来编辑要为大家介绍的是“运销主任述职报告”，以下内容仅供参考不得用于非法活动！
运销主任述职报告(篇1)
尊敬的领导，各位同事：
大家好！我是运销部门的主任，今天来给大家述职报告。
过去一年，我们团队在管理方面取得了显著成绩，销售额同比增长了15%，利润率同比增长了10%，我们采用了一系列创新性的运营策略，不断优化运营模式，提供优质的服务和产品，赢得了广大客户的信赖和支持。
一、市场营销方面
1. 我们加强了对市场的研究和分析，制定了适应市场需求的销售策略，现在我们可以更加深入地了解及分析市场需求，采取适当的销售方式，满足客户需求，做到了量身定做销售方案。
2.我们采取了精准营销策略，将销售团队分成多个小团队，根据市场细分，由专业人员负责每个小团队的销售，取得了较好的效果。
3.我们增加了对客户的互动，通过社交媒体功能实时沟通与交流，让客户了解我们的新产品、新趋势、新理念，及时引导客户购买并拓展市场，这对我们的营销推广有着很大作用。
二、人力资源管理方面
1.我们坚持以人为本，重视员工素质和能力的提升，开展了多项培训和学习计划，增强了员工的责任感和凝聚力，达到了提高内部整体水平的目的。
2.我们优化了公司职能架构，在部门间建立连结机制，增加了团队协作的效果，提高了工作效率。
三、运营管理方面
1.我们强化内部管控，通过优化管理流程、升级信息技术平台、推动数字化，减少了内部管理环节，降低了成本和风险。
2.我们提高了产品的品质和服务的质量，优化了客户体验，增强了客户满意度和忠诚度，从而提高了客户保有率。
四、经济效益方面
1.通过市场有准化营销策略的运营，使销售目标得到了有效的实行和执行，我们已经完成了年度销售额的预期目标，实现了较大幅度的增长。
2.我们通过提高工作效率，进一步降低了公司运营成本，同时优化了业务模式，推广了更加有竞争力的创新产品，实现了销售利润和公司盈利双增长。
在新的一年里，我们将继续不断创新，积极开拓新领域，加强人才培养和管理，优化公司运营模式，尽可能地提高客户满意度和市场占有率，以实现公司更加可持续的发展。
以上是我对过去一年运销工作的简要汇报，还请各位领导和同事多多指教。谢谢！
运销主任述职报告(篇2)
尊敬的领导：
我是某大型物流公司的运销主任，负责公司物流运输业务以及销售渠道拓展。在过去的一年中，我和我的团队取得了一些成绩，在这里我想向您汇报一下我们的工作。
一、业务拓展
在销售渠道方面，我们利用市场营销手段和拓展渠道，不断开拓新客户，拜访旧客户进行回访，积极为客户提供服务，并建立了良好的客户关系。我们还采用了电商平台进行线上营销，利用网络的力量开拓线上市场。
在物流运输方面，我们推出了同城配送服务，扩大了物流网络，加强了运输能力。针对客户需求，我们开发了不同的供应链方案，解决了客户在产品物流方面的难题，大大提升了客户满意度。
二、团队建设
作为团队管理者，我注重团队的培训，提升员工专业技能和业务水平，以适应公司业务发展需要。同时，我也注重团队的凝聚力和团队文化建设，组织了各项团队活动，提升了员工的向心力和归属感。
三、创新发展
为了与市场紧密结合，我们注重技术创新，在信息化方面进行了多项探索和尝试，建立了物流信息系统，优化了供应链管理，提高了运输效率。同时，我们也加强了合作伙伴关系，开拓了与行业内部的伙伴合作，共同推进业务的发展。
四、成果展示
截至目前，我团队继承了公司的优秀传统，在管理、营销、物流运输和服务等方面取得了显著成果。我们的客户满意度持续提升，客户信任度大幅提高。同时，我们的业务收入稳步增长，目前已经达到公司的预期目标。
在未来的工作中，我将继续注重团队建设、技术创新和业务拓展等方面的工作。同时，我也将根据公司的战略发展方向，进一步制定营销策略，推动企业业务和收益的发展。
在此，我向公司的领导和全体员工表示感谢，感谢大家的支持和合作，我相信在我们的共同努力下，我们一定能够取得更好的成绩。
谢谢！
运销主任述职报告(篇3)
尊敬的领导：
值此时刻，我谨向您呈上本人的运销主任述职报告，感谢领导和公司对我的培养与信任。通过这段时间的工作，我深刻认识到了自己在工作中的不足之处，同时也取得了一定的成绩。接下来，我将从以下几个方面展开细致的述职：
一、客户销售
作为运销主任，我明白客户销售是我的首要任务。在过去的一年里，我积极开展市场调研，深入了解客户需求，与客户建立了良好的合作关系。通过巧妙的谈判技巧和产品知识的提升，我不断增加了销售额。在去年，我所负责的区域销售额增长了20％，超过了公司制定的目标。同时，我也不断提出了一些建设性的意见和建议，帮助公司与客户建立了更为稳固的合作伙伴关系。
二、团队管理
作为团队的领导者，我努力激发团队成员的工作积极性和创造力，促进团队的凝聚力和协作能力的提升。我注重团队的培训和学习，定期组织团队成员参加相关培训课程，提高他们的专业技能和销售能力。通过设立目标和奖惩机制，我成功地激励了团队成员的工作动力，实现了销售目标。
三、市场拓展
在过去的一年里，我积极参与了公司的市场开拓活动，开展了大量的市场调研和竞争对手分析，制定了有效的市场拓展策略。通过与客户的有效沟通和合作，我成功地开拓了新的销售渠道，并与一些重要客户达成了合作协议。这为公司的未来发展奠定了坚实的基础。
四、团队监督
作为运销主任，我严格要求团队成员按时完成销售任务，确保团队整体目标的实现。我定期与团队成员进行销售情况的总结和分析，发现问题及时进行调整和解决。同时，我也关注团队成员的工作状态和心理健康，提供必要的支持和帮助，保证团队稳定的工作环境。
五、个人学习
运销工作是一个不断学习的过程，为了提高自己的专业素养，我积极参加各种相关的培训和学习活动。通过不断学习和实践，我提升了自己的销售技巧和管理能力，并在不同的市场环境中取得了一定的成果。我相信，只有通过不断的学习和提升自己，才能更好地适应市场的变化和发展。
虽然在过去的一年里我取得了一些成绩，但我也深刻认识到自己的不足之处。在今后的工作中，我将进一步加强自己的学习和提升，努力做到更好。感谢公司一直以来对我的支持和帮助，我将不辜负领导和公司的期望，以更高的热情和更好的状态，继续为公司的发展做出贡献。
谢谢领导的关注！
此致
敬礼
XXX
运销主任述职报告(篇4)
尊敬的领导：
您好！我是运销主任，现在向您汇报过去一年的工作情况和未来工作计划。
一、工作情况
1. 销售业绩稳步增长
通过团队的努力，我们公司去年的销售业绩取得了可喜的成绩。具体来说，我们的销售额同比增长了10%，达到了1.5亿美元。这主要得益于我们对产品的深入了解和市场的敏锐把握，同时我们也不断探索新的销售渠道和市场。
2. 客户满意度高
作为一个销售企业，我们更需要关注的不仅是销售额的增长，还需着眼于客户体验。过去一年，我们在许多方面改进了服务，包括提高产品的质量、改进售后服务等。这些措施带来了显著的效果，客户满意度得到了极大的提升。
3. 团队建设持续推进
在过去一年，我们还注重了团队建设。我们招聘了一批优秀的销售人员，并对他们进行了全面的培训。同时，我们也加强了内部沟通和协作，以便更好地实现目标。
二、未来工作计划
1. 提高品牌知名度
我们计划通过更多的市场宣传和品牌营销活动，提高我们公司的品牌知名度。我们会继续推广我们的产品，并加强与客户的交流，根据他们的反馈改进我们的产品和服务。
2. 拓展新市场
我们会对一些新的市场进行调研，以便更好地开拓新的销售渠道。同时我们也会在现有市场深耕细作，为客户提供更好的产品和服务，以吸引更多的客户。
3. 培养专业的销售人才
我们会建立更完善的培训机制，为销售人员提供更多的机会和资源，以巩固他们的销售技巧和知识。我们计划加强对销售人员的考核和评估，以促进他们的进步。
以上是我的汇报，感谢您的支持。我相信，在公司集体的努力下，我们将不断取得更优异的业绩。
谢谢！
运销主任述职报告(篇5)
尊敬的领导们：
大家好！我是***公司的运销主任，很荣幸能在今天向大家汇报我近期的工作情况。
一、工作总结
自入职以来，我一直以高度负责、认真的态度完成公司交给的各项任务。与销售团队密切合作，确保了公司运销方面的高效性和顺畅性。同时，通过市场调研和数据分析，及时了解市场需求，制定具有实际可行性的运销方案，并协调内外部资源，使得运销的投产率和效率得到了提高。具体工作成果如下：
1. 销售额的增长：
在整个运销团队的共同努力下，我们成功地增长了销售额。我所负责的市场份额在去年同期相比增长了3%，这是我们取得的一次巨大胜利。同时，我还细致分析了市场趋势，并为公司提出了多种增长销售额的建议。就在最近的一个季度中，我们系统性地推出了针对市场需求的新产品，结果成功提高了销售额，达到了公司的预期目标。
2. 运销方案的优化：
我在市场调研和分析方面极为投入，以确保我制定的运销方案对市场需求贴近和实际可行。与此同时，我积极寻求和整合内外部资源，协助销售团队调整方案，与我们的客户建立稳定的合作关系。在我实施和优化的运销方案中，我们在与客户的合作、产品整合、售后服务等方面均做得十分出色，从而确保了公司的长远发展。
3. 团队协调与管理：
我与所在的销售团队密切协作，确保了销售流程的高效性和顺畅性；同时，我也积极与同事沟通，共同协作以提高我们的工作效率。 我还主导了一个有目标的团队建设活动，促进了成员之间的相互沟通和互动。我注重协调团队关系，发动和保持团队活力，有效解决了在团队和客户之间的沟通和协调的问题，为公司的长期发展奠定了基础。
二、存在的问题
同时，在我的工作过程中，我也发现了一些需要改进的问题，其中最主要的问题是：
1、忙于销售任务而忽略了市场调研：
在市场调研方面，我没有及时或必要地追踪市场趋势。这些趋势是我们进行进一步决策、制定优化运销方案等重要问题时必须注意的。为了改进这一问题，我打算在未来的工作中更加注重市场调研和分析，与销售团队紧密合作，分析客户需求以及市场竞争情况。
2、管理和协调团队关系：
我意识到，作为一个非常年轻的运销主任，我需要更积极地与团队协调和管理工作。为了解决这个问题，我打算加强与各位同事的沟通，密切关注他们的需求和关注点，并确保我们团队的每一个成员都在对公司目标的实现上付诸行动。
三、未来的工作计划
在未来的日子里，我将更加致力于：
1. 增强个人专业能力：
在今后，我将花更多的时间加强自己的专业技能和知识。我计划深入学习市场调研及分析技能，了解客户需求，创新运销方案。这样，我总能更好地针对市场需求调整和制定运销方案，并更好地指导销售团队实施销售工作。
2. 团队管理和协调：
我更加注重与团队协调和管理工作，更强的人际交往技能和团队领导力，让团队成员具有自我管理和推进，从而促进团队的有效运行。
3. 开拓新市场和产品：
在接下来的工作中，我将加强公司新产品和市场开拓工作，并确定与我们现有客户延伸合作，以获得新业务机会。
结语
我相信，在我的团队和公司的大力支持下，我能够继续努力实现提高公司的业绩。我将努力加强自我发展，并为公司的长期发展付出更大的努力。再次感谢领导们的信任和支持，谢谢！
运销主任述职报告(篇6)
尊敬的领导：
大家好！我是某公司的运销主任，在过去一年里，我认真履行职责，努力工作，取得了一定的成绩。在此，我向领导汇报一下我的工作情况和所取得的成绩。
一、工作摘要
在过去一年里，我带领团队完成了公司销售目标，并超额完成了销售任务。我们项目组共开发了10个全新项目，成功与各大客户签订合作协议。同时，我积极参与了市场调研工作，深入了解客户需求，推动产品不断优化改进。我还负责管理销售团队，指导他们制定个人销售计划，并帮助他们有效开展销售工作。总体而言，我认为自己在过去一年里取得了一定的成绩。
二、销售业绩
在过去一年里，我带领团队完成了公司的销售目标，并实现了销售额的增长。具体而言，公司的销售额从去年的1000万元增长到今年的1200万元，同比增长了20%。我团队的销售额达到了200万元，占公司总销售额的16.7%。在销售业绩方面，我们取得了一定的突破。
三、客户关系管理
作为运销主任，我深知客户关系的重要性。在过去一年里，我积极与客户进行沟通和交流，建立了良好的合作关系。我在客户中树立了良好的形象，帮助公司与客户建立了长期稳定的合作关系。同时，我还对客户进行了满意度调查，及时解决了他们的问题和困惑，使得客户对公司的满意度大幅提升。
四、团队协作能力
作为团队的负责人，我注重团队协作，促进了团队的发展和成长。我组织团队成员定期开展团队建设活动，增进了相互之间的了解和信任，提高了团队的整体效能。我们还共同制定了明确的工作目标，并通过定期的工作会议和汇报会议，监督和评估团队成员的工作进展。通过团队的努力，我们成功实现了销售目标，取得了较好的业绩。
五、个人提升
在过去一年里，我不断学习和提升自己的能力。我广泛阅读相关的销售管理书籍和文章，参加了多次销售培训班和市场营销研讨会。我学习了销售策略、沟通技巧和市场调研方法等知识，并将其应用于实践中。我还通过自身工作的反思和总结，不断改进自己的工作方法和风格。通过这些努力，我在销售和团队管理等方面得到了一定的提升。
六、存在的问题和改进措施
在过去一年里，我也存在一些不足之处。首先，由于工作压力较大，我在一些时候没有很好地组织和管理团队成员。其次，我对一些新的销售技巧和方法了解不够深入，缺乏创新性。我在今后的工作中，会通过加强团队交流和学习，提升自身销售能力和团队管理水平。我还将不断关注市场动态，学习新的销售方法和策略，提高销售绩效。
最后，我衷心感谢公司领导的关心和支持，也感谢团队成员的辛勤工作和配合。我相信，在公司领导和团队成员的共同努力下，公司的销售业绩和市场地位将会进一步提升。
谢谢！
运销主任述职报告(篇7)
尊敬的领导、各位同事：
大家好！我是公司运销部的一名负责人，今天非常荣幸地向大家汇报我的工作，让大家对我这一年来的工作有一个更好的认识。
一、工作任务：
作为运销主任，我被公司交付了一项重要的任务——负责监管公司的运销业务，确保公司的正常运转。我首先通读公司的管理方针和市场营销策略，形成了我自己的工作流程和工作规划，以确保我可以更好地履行我的职责。
二、完成情况：
(一) 研究市场动态
在公司的工作实践中，我一直非常努力地研究市场的动态。我通过分析市场数据、跟踪其他竞争对手的产品销售情况以及消费者的反馈，了解市场的趋势、消费者喜好以及竞争对手的策略。通过这些研究，我重新调整了公司的产品和价格定位，使产品更符合市场需求，也帮助公司找到了更好的市场推广策略，以增加销售量和提高利润。
(二) 提高销售效率
在为公司寻找更好的市场机会的同时，我还非常关注销售效率。与市场营销和产品销售方面的联络工作密切合作，不断更新销售资源，协调销售活动。我组织了一些针对销售员的培训会议，以增强销售员的销售技能。我还协调市场部门推广活动，并建立了一个高效的销售和仓储管理系统以确保公司的销售和交付过程顺畅。
(三) 管理团队
作为运销主任，我的另一个任务是管理公司的运销团队。我因此建立了一个有效的团队协作系统，并监控团队的总体表现。我收集和分析了市场和绩效数据，根据不同情况制定具体的运销策略，以确保整个团队可以更好地完成使命，实现公司的目标。
(四) 防范风险
为了保障公司的运营稳定，我和其他公司领导合作，设定公司的运营规范。我对每一个环节进行全面把控，监督公司的运作风险并及时发现和解决问题。
三、取得的成绩：
经过我们的辛勤工作，在我管理的这一年里，公司取得了许多成绩。前三季度销售额比去年同期提高了30%。我们的销售渠道被不断拓展。同时，由于我们优化了一些工作流程，公司的工绩更高、风险也得到了更好的控制。这些成绩得到了公司领导的高度肯定，并给予了我足够的动力，带领整个运销团队继续努力，实现更高的业绩，并帮助公司创造更大的价值。
四、工作上的收获和体会：
在过去的一年中，我学到了许多知识和技能，树立了很多正确的价值观念。我明白了只有通过不断的学习和实践，才能在公司工作中取得成功。我渴望学习所有相关领域的领导方面的知识，以使自己更好地实现公司为了促进自己的成长的愿望。
最后，感谢我的领导和公司给了我这个机会。让我更好地发挥自己的专业知识和技能，谢谢大家！
运销主任述职报告(篇8)
尊敬的领导：
我是大连市XX公司运销主任，感谢您能抽出宝贵时间听取我的述职报告。在这一年里，我和我的团队在公司的领导下，先后完成了一系列具有挑战性的工作。在此，我将对我们的工作进行总结和汇报。
一、市场分析
针对国内外市场形势和行业趋势，我们深入研究了市场情况，制定了针对性的销售策略。我们考虑到经济增长放缓、对环境保护要求加大和国家政策的影响等因素，逐步转型成为绿色、环保和科技型企业。我们着重推广高性能绿色产品，争取拓宽市场空间。
二、营销活动
1.产品推广
在市场推广中，我们拓宽了销售市场，并在客户需求与公司产能的基础上，创新性地开展了多种销售模式和服务方式，如采购集中、物流集中、售后服务等。我们还针对用户需求，进行了系列产品创新和技术提升，如高清晰度成像技术、可重复多次利用的滤芯技术，并积极开发环保型材料产品。
2.宣传推广
我们在成果宣传方面，积极利用公众媒体以及网络平台，充分宣传公司的优秀产品、品牌、管理与服务，并通过公益广告、特别行动、活动赞助等方式提高公司宣传度和品牌知名度。
三、客户关系
我们强化客户关系管理，不断改进营销服务，加强售后服务，积极解决用户问题，提高客户满意度。针对不同客户、用户和市场需求，我们成立了客户服务专职管理团队，对客户进行差异化服务并制定相应的推销计划。
四、团队建设
我们始终注重团队建设，提升团队本身的素质和履职能力。我们制定了高效管理和激励机制，通过举办内部培训课程、攻坚小组和竞赛活动等方式，不断提高员工职业素养和提升工作业绩。
五、总结
回顾过去的一年，我们虽然面对的挑战和困难不少，但我们依然保持了团结一致的工作态度，坚信只要通过努力，就一定可以取得成功。我们有信心走上发展之路，继续为公司和客户创造更大的价值。
以上就是我所述职的内容，希望能够得到领导的肯定和指导，我们会在今后的工作中不断追求卓越，积极拓展业务范围。最后，再次感谢您的聆听！
运销主任述职报告(篇9)
尊敬的领导、同事们：
在过去的一年里，我担任了运销部门的主管工作，承担着大量的工作任务，经过公司领导和同事的支持和配合，我非常自豪地向大家汇报我们的工作成果。
一、部门概况
运销部门是公司负责物流运输、销售分发的重要部门，主要负责产品的仓储、运输、销售以及分发等方面的工作。部门现有19名员工，包括1名部门主管、1名副主管和17名专业人员。他们中的大多数持有本科以上学历，拥有丰富的物流管理和市场销售经验。今天，我将为大家简要介绍我们的工作成果和工作重点。
二、工作成果
在过去的一年里，我们部门已经完成了本部门的各项年度工作任务。主要工作成果包括以下几个方面。
1. 生产线管理：我们的物流管理团队组织了一系列的培训活动，为同事们提供了专业的管理知识和技巧，建立了严格的规章制度，使生产线管理更加规范化和成体系化。
2. 供应链管理：通过对市场需求、仓储配送、客户满意度，以及竞争产业链等的分析和研究，我们全面优化了供应链管理，增强了我们的市场竞争力。
3. 客户服务：我们的销售团队针对不同地区的市场需求，努力探索市场规律，不断提升物流服务水平，保证了全面高效的客户服务质量。
4. 建立新的分拨中心：透过多方考察和思考，我们决定在北京新建分拨中心，这将有助于我们服务更广泛的客户，并提高整个供应链的效率和质量。
三、工作重点
作为运销部门的主管，我们需要关注以下工作重点：
1. 提高产品质量
保证产品质量是加强客户信任和增强市场竞争力的核心策略之一，运销部门要加强对质量的控制，尤其是在销售过程中，要及时检测产品的质量，确保产品能对客户有利。
2. 加强财务管理
财务管理不仅关乎公司的经济效益，也是对公司发展和竞争优势的重要保障。因此，我们必须加强财务预算，确保对物流、销售等方面的问题进行及时处理和应对。此外，财务管理要遵循相关法律法规，并建立规范的流程控制，提高财务管理效率和质量。
3. 服务质量
作为物流服务的核心部门，我们必须加强对服务质量的控制，建立完善的服务标准和流程规范，提高服务质量，提高客户的满意度，从而增强竞争力。
四、总结
在过去的一年里，运销部门团队一心一意，遵循科学、合理的管理理念，通过全面优化供应链管理、不断提升客户服务质量等切实措施，实现了本年度的年度目标。在未来的发展中，运销部门希望更加注重科学、规范化的管理和服务，提高服务质量，努力实现全方位、高效率的客户服务，不断提高产品的质量，并通过财务管理来保证公司的健康发展，为公司的未来发展奠定良好的基础。谢谢。
运销主任述职报告(篇10)
运销主任述职报告
尊敬的领导：
您好！首先，感谢领导的关心和支持，下面我将就我在公司担任运销主任的工作进行述职报告。
一、工作概况
自2019年4月进入公司担任运销主任以来，在公司领导的正确指导和支持下，我积极履行岗位职责，努力完成各项工作任务。
二、工作目标与成果
在过去一年的工作中，我积极致力于提高公司产品在市场中的销售量和市场占有率。具体的工作目标和取得的成果如下：
1. 建立并完善销售策略：根据市场需求和竞争情况，制定了详细的销售计划和策略，通过深入研究市场变化，制定了有针对性的促销活动和推广方案。
2. 提高销售团队的业绩：通过有效的团队管理和培训，激发了销售团队的工作热情和合作精神，提高了销售业绩。截止目前，销售额达到了去年同期的150%，市场占有率也有所提升。
3. 拓展新市场：积极开拓新的市场，寻找新的客户资源，同时维护并巩固了老客户关系，为公司产品的销售做出了积极贡献。新开发的客户数量达到了预期目标。
三、遇到问题与解决方案
在工作中，我也面临了一些困难和问题。其中主要的问题有：
1. 市场竞争激烈：由于市场竞争日益激烈，我们面临着与竞争对手争夺客户资源和市场份额的压力。对此，我与销售团队制定了详细的竞争策略，加大了产品的宣传力度，提高了产品的附加值和竞争力。
2. 市场需求变化快：市场需求变化迅速，需要我们及时调整销售策略和产品定位。我密切关注市场动态，与产品部门紧密合作，及时提供产品改进的意见和建议。
四、下阶段工作计划
在未来的工作中，我将继续努力，做好以下几个方面的工作：
1. 制定更具针对性的销售计划和策略，根据市场需求和竞争情况进行调整和优化，提高销售业绩。
2. 加强团队建设和培训，激发团队成员的工作激情，提高团队的执行力和协作能力。
3. 持续关注市场动态和客户需求变化，及时调整销售策略和产品定位，保持市场竞争力。
4. 积极寻找新的市场和客户资源，拓展公司销售网络，开拓更多的销售渠道。
在今后的工作中，我将始终以公司利益为重，以奋发向上的精神，全心全意为公司的发展和壮大贡献自己的力量！
再次感谢领导给予我的关心和支持！
运销主任：XXX
日期：XXX
运销主任述职报告(篇11)
尊敬的领导：
大家好！我是某公司的运销主任，非常荣幸能有机会向各位领导述职。在过去的一年里，我身负公司产品销售的任务，以及组织和协调团队的职责，通过努力工作，取得了一定的成绩。下面我将重点总结我的工作情况，包括目标的达成情况、团队的管理、市场营销策略以及自我提升等方面。
一、目标的达成情况
作为运销主任，第一要务就是确保公司产品的销售任务能够顺利完成。针对去年制定的销售目标，我始终保持积极的工作态度和高度的责任心，通过制定合理的销售计划和策略，使得公司产品的销售额达到了预期目标。具体来说，我们团队借助现有客户资源，并积极拓展新客户，有效提升了产品的市场占有率。同时，我还针对市场变化不同的阶段，调整了销售策略，使得产品准确地满足了客户需求，并与客户建立了长期稳定的合作关系。
二、团队的管理
作为运销主任，我不仅要实现销售目标，还需要组织和管理销售团队。在过去的一年里，我充分发挥自己的领导才能，建立起一个高效的销售团队。通过有效的沟通和协调，我与团队成员建立了良好的工作关系，激发了他们的工作热情和积极性。同时，我也注重对团队成员的培训和发展，定期组织销售技巧和产品知识的培训，帮助他们提升工作能力和业绩。通过这些努力，团队的整体业绩得到了提升，并且团队成员之间的合作效率也得到了明显的改善。
三、市场营销策略
为了更好地推广公司的产品，我积极地探索和研究市场营销策略。基于市场的需求和竞争情况，我制定了一系列合理的市场营销方案。我们通过强化产品品牌形象、进行有效的宣传推广以及参加行业展销会等方式，使得公司产品更好地融入市场。同时，我也注意积极的市场反馈和客户投诉意见，通过及时地回应和改进产品服务，提升了客户满意度和忠诚度。这种市场营销策略的推动，为公司产品销售的稳健增长提供了有力支撑。
四、自我提升
作为一名运销主任，我深刻意识到自我提升的重要性。在过去的一年里，我持续不断地学习和提高自己的业务能力和管理水平。我通过阅读相关书籍、参加行业研讨会以及交流学习，提高了自己的销售技巧和市场分析能力。同时，我也积极参与学习岗位外的知识，如沟通技巧、领导力等，以便更好地发挥自己的能力和为公司作出更大的贡献。
总而言之，在过去一年里，我以求真务实的工作态度和对职责的尽责精神，顺利完成了公司的销售目标，并且积极组织和管理销售团队，优化市场营销策略，提升了个人能力和素质。我相信，在公司领导的领导下，在各位领导的指导和支持下，未来我将不断努力，进一步发挥自己的职责，为公司的发展做出更大的贡献。
谢谢各位领导的支持与关注！
此致
敬礼！
最新银行副主任述职报告(汇集6篇)
这里是我们为您整理的关于“银行副主任述职报告”的范文。古人曾说，理论是实践的眼睛，平常的学习工作中。报告对我们来说并不陌生，在报告中应该提到对未来工作发展的设想。希望您对文中所述情节感到震撼！
银行副主任述职报告(篇1)
中支考核组领导、支行全体同仁： 大家好! 我是今年五月份经支行全体干部职工推选、支行党组推荐，被中支党委任命为支行党组成员、副主任科员的。一年来，在中支党委和支行党组的正确领导下，以中支党委提出的“争优，控险，提素质”为目标，以尽职尽责做好自己的本质工作为已任，协助行长搞好支行的各项工作，圆满地完成了上级领导交办的各项工作任务。经过认真的总结和回顾，现将我一年来的学习、工作和党风廉政建设等方面的情况作如下简述，请予评议： 一、一年来的学习工作情况 2005年是我在基层央行工作、学习的转折之年，为了更好、更快的适应从办公室主任到支行党组成员、副主任科员的角色的转换，适应新的学习、工作环境，完成好领导交办的各项工作任务，我是从以下几个方面努力的： 1、在学习上更加注重“三个加强，三个提高”。一是加强政治学习，不断提高自己的思想政治觉悟和政治理论水平。结合支行今年开展保持共产党员先进性教育活动，系统的、认真的学习了马克思主义的哲学、政治经济学理论读本、毛主席的为人民服务、邓小平建设有中国特色 的社会理论和江泽民三个代表的重要思想，做学习笔记三万余字，写心得体会有10余篇，通过学习使自己的人生观、世界观、价值观得到了彻 底的改造，自己的思想觉悟又得到了进一步的提高。二是加强对业务知识的学习，不断提高自己的业务素质和业务能力。按照支行党组、行长的工作分工安排，我主要协助行长分管办公室、货币信贷统计股、外汇管理股的工作，这三个股室的工作业务性都比较强，为此，在平时的工作中，我注意测重加强对这个三股室业务知识的学习。利用业余时间学习了新的办公室公文起草、公文处理、科技方面的计算管理；货币信贷管理操作、征信管理、货币政策、金融稳定、信用环境建设、农村信用社改革；外汇管理的结、售汇管理、收汇核销的操作等等。从制度规定到操作程序、操作规程、风险控制等都有了进一步的了解。三是加强了对管理知识的学习，提高自身对分管工作组织与协调的能力。管理是一门科学，也是门艺术，只有通过不断的学习、探索，才能不断的提高自己的管理水平和管理能力，才能更好的组织和协调好自己分管的工作。在今年中支组织“调查统计”岗位知识竞赛中，出于对支行集体荣誉的考虑，我出面协调请有调研写作实力的外管股股长吴延忠同志参加竞赛，他乐意接受了参赛的任务，没有辜负全行干部职工的期望，一举夺得全区调统竞赛第一名，为支行又争得了一个黄冈中支“十佳”的荣誉称号。今年8月、9月按上级行的要求，我两次带队组织支行符合条件的人员到市人事局进行全国专业技术人员计算机应用能力考试，全部拿到了合格证书。 2、在工作上我严肃认真、尽职尽责，注重做到“三做三不”。一是做实事，不计得失。今年支行在上级行领导的关怀指导下，在行党组的正确领导下，在全行员工的共同努力下，各项工作都取得了前所未有的飞跃，虽然，上级行考评暂时没有结果，但我可以问心无愧的说是成果辉煌、名利双收。我作为支行的一分子，和大家一道做了一些自己力所能及的事情。如支行申报中支级文明单位的验收准备工作、总行级女职工双文明示范岗、武汉分行级模范职工之家的复查准备工作、学习型单位在中支进行交流的文字材料、大型汇报材料等，我都进行了认真的把关。加班加点，亲自动笔，没讲价钱，不计得失。二是做具体事，不怕苦累。一年来，我除了将我分管的工作和同志们一道共同做好以外，还做一些让上级行和市政府领导关注的亮点工作。如：信用社区的创建工作。为启动我市信用社区创建工作，我在中支信整办的带领下，到兄弟行进行了现场考察，返回后向行党组和市政府领导进行了汇报，引起了市政府领导的高度重视。而后，我和货币信贷统计股的同志们一起制订方案，起草办法，联系试点社区，进行实施调查和考察，并召集有关部门多次进行协调，取得了较好的收获。12月13日，我市在辖内率先开展了信用社区创建工作，召开了信用社区创建暨社区居民、下岗失业人员小额信用担保贷款推介的现场会，受到了到现场参观和指导的中支、市人大、市政府领导的一致好评，拉开了我市信用社区创建工作的序幕。三是做为支行树立形象和与职工切身利益的相关事，不怕挑重担。支行在外有形象，在上级行考核中有名次，职工才能有“毛毛雨”。但这不是从天上掉下来的，也不是靠嘴皮而吹得来的。是靠全行干部职工的智慧而得来的，是靠平时自身努力而得来的，是靠辛勤的劳动和撒下的汗水而换来，来之不易呀。每前进一步，都留下了一个深深的脚印。为支行形象和职工切身利益，我识大体顾大局，属于份内的事做好，份外的事同样做好。如支行今年的几个有“重量级”的验收准
银行副主任述职报告(篇2)
尊敬的领导以及各位同事：
大家好！我是某银行的副主任，在过去的一年中，为了将银行的工作做得更出色，我和我的团队共同努力，不断排除困难，完成了许多工作。
一、业务拓展
作为银行的一个主要部门，我们积极开展业务拓展，不断推出一些新的金融服务产品。在过去一年中，我们推出了一系列新的贷款服务产品，例如：房屋抵押贷款、汽车贷款、消费贷款等，并帮助许多客户实现了他们的梦想。
除此之外，在移动银行和线上银行的建设方面，我们也取得了很好的进展。我们引入了智能技术，推出了用户友好的移动端和线上银行应用程序，为我们的客户提供了更加便捷、快捷的服务。
二、风险管控
风险管控是银行工作的一个重要组成部分。在过去的一年中，我们加强了风险管控，不断优化了风险控制方案，降低了风险评估的错误率。
我们对客户的贷款恰当分析，检查客户的信用等级及业务可行性，避免贷款风险。同时，关注客户的资产负债情况及监测其偿还能力，全面防范违约风险并积极采取补救措施，确保银行权益。
三、团队建设
优秀的团队建设和精神风貌，是我们银行成功的基础。在过去的一年中，我们积极地加强了团队协作能力，通过各种培训和学习机会，提高了员工的专业能力以及做好工作的热诚度。
同时，我们积极推行激励机制，树立正确的价值观，激发员工对工作的干劲和创造力。
四、客户服务
在银行行业中，客户服务永远都是我们工作的重中之重。在过去的一年中，我们投入更多的人力和物力提高了我们的服务水平。为了让客户得到更好的服务，我们在各个方面为他们提供了更加便捷、快捷的方式。
我们增加了客户服务机构的数量和更好的系统设备，通过大力加强广告、市场调研、宣传推广及其证明手段，通过多种方式保持与客户联系的质量、广度和深度，进一步增强了我们在行业中的品牌价值和影响力。
总之，我们的银行在这一年中取得的成就，离不开全体员工的共同努力。我们将继续为了银行的长远发展做出更大的贡献。谢谢大家！
银行副主任述职报告(篇3)
__年，按照__支行行级负责人工作分工，本人元月份主要分管公司部、房地产金融业务部、风险管理部、老干部办公室，2～8月份分管计财部、风险管理部、信贷审批部、老干部办公室，10～12月份分管风险管理部、信贷审批部、老干部办公室，9月份在常州培训中心学习。现将我一年来的履职情况述职
一、主要业务指标完成情况
对公存款时点新增2.8亿元，日均新增3.8亿元；
公司类贷款新增8.7亿元；
中间业务收入实现5640万元，完成省分行计划的106%；
累计发放公司类房地产贷款4.76亿元，累计回收4.75亿元；累计发放个人住房贷款53165万元。
二、履岗情况
1.加强自身修养，提高管理水平。
积极参加党委中心组理论学习，坚持集中学习与自学相结合，积极参加省分行和__支行组织的各类集中培训，学习内容主要有领导科学、管理科学、创新思维、经营战略和策略、风险投资等。在常州培训中心学习期间，系统学习管理理论和案例，开阔了视野，丰富了知识，经营管理水平得到了明显提升。
坚持做到廉洁自律，以身作则，勤奋工作，坚守职责，对所分管的工作，做到让党委放心，让同志们满意。作为支行领导班子中的一员，既要以身作则，管好做好所分管的工作，又要搞好团结，当好参谋和助手。我与所有的班子成员都能搞好团结，主动、虚心听取大家的意见，自觉维护班子的团结和协作，对党委的决议坚决服从，从不搞特殊化。对自己分管的工作，能积极主动地思考问题、解决问题，勇于承担责任，圆满完成了各项工作。
2.贴近市场，贴近客户，树立科学的发展观。
根据工作分工，我一月份分管公司业务部、房地产金融业务部等部门的工作。一月份推出了“开门红”竞赛活动，为全年业务的健康稳定发展奠定了基矗在业务发展中，我行始终树立科学的发展观，找准业务发展的着力点，以市场为中心，以客户为重点，积极拓展市常初步完成了对市场和客户细分工作，对存款余额达100万元(含)以上的客户进行大规模、详细的摸底、梳理与细分，并针对我行的客户结构现状，制定具体的营销计划：对高端优质客户，如交通、事业类等行业客户，网点大客户、重点客户等，提供“融智”服务，提升营销层次，以此增强客户对我行的满意度和依存度；对普通客户，开展“激活中小账户、提升账户贡献度”特色活动，通过电话、走访等形式加强沟通，重点推介我行的特色业务、产品，适时营销，激活账户，提升对我行的贡献度，如针对睡眠户，激活为先，提高账户的利用率，逐步挖潜，增加存量。在房地产金融业务发展方面，采劝调查细分市尝研究整合资源、优化信贷结构”的经营策略，大力发展优质客户，如营销了__房地产、对外贸易发展总公司等大型客户，充分储备优质楼盘资源，推动了个人住房贷款业务的健康、稳步发展。在业务发展的同时，我们十分注重调整信贷业务结构、优化信贷资源配置。根据客户信用等级的不同，以利率为杠杆，在我行规定的范围内进行不同程度的利率调整，逐步退出一些资产规模孝经营一般、对我行贡献度小的企业，把有限的资源投入到优质客户、优质资源上，争取以有限的资源实现价值的最大化。同时，在巩固和挖掘原有客户的基础上，创新营销机制，积极拓展新的业务领域，对符合国家产业政策、总行信贷政策的重点行业、重点客户加大信贷资金的投放，促进了我行客户和业务结构逐步趋于合理。
3.提高风险意识，强化风险管理，努力实现“双降”。
我行把提高资产质量和防范案件作为工作的重要工作之一，进一步加大力度，加快步伐，采取有效措施，建立长效机制，将降低不良资产和防范案件“攻坚战”向纵深推进。根据总行开展的“降不良防案件抓管理促发展”攻坚战活动总体部署，我行提出了“创新监管方式、加强监管力度、扩大监管范围、保证监管效果”的工作思路，以保证信贷资产质量“双提双降”为风险管理工作的出发点和落脚点，风险管理工作围绕“压缩存量不良贷款、遏制新增不良贷款”开展。工作中主动思考，大胆探索、勇于创新，始终坚持事前预防与事后管理并重，把风险防范贯穿于信贷管理的全过程。在对存量不良贷款全力压缩的同时，加强对存量正常贷款和增量贷款的预警和基础管理工作，从贷前、贷中、贷后三个环节严格履行信贷监管的职责，保证信贷业务稳健运行。同时,积极开展“风险管理平台工程”推广工作，按照制度化、规范化、精细化的要求，加强基础管理和内控建设，完成场所文件编制、风险平台建设等各项准备工作，共编写场所文件120份，目前，试运行已经结束，推广工作进展顺利，为全面提升风险防控能力，促进业务健康发展奠定了基矗。
银行副主任述职报告(篇4)
时间飞逝，转眼我已经与__银行共同走过了五个春秋。当我还是一个初入社会的新人的时候，我怀着满腔的热情和美好的憧憬走进__银行的情形油然在目。入行以来，我一直在一线柜面工作，在__银行的以“激人奋进，逼人奋进管理理念的氛围中，在领导和同事的帮助下，我始终严格要求自己努力学习专业知识，提高专业技能，完善业务素质，在不同的工作岗位上兢兢业业，经验日益丰富，越来越自信的为客户提供满意的服务，逐渐成长为新区支行的业务骨干。五年来，在__银行的大家庭里，我已经从懵懂走向成熟，走在自己选择的__之路上，勤奋自律，爱岗如家，步伐将更加坚定，更加充满信心。
一、勤学苦练，爱岗敬业
进入__银行伊始，我被安排在储蓄出纳岗位。常常听别人说：“储蓄出纳是一个烦琐枯燥的岗位，有着忙不完的事。
刚刚接触，我被吓到过，但是不服输的性格决定了我不会认输，而且在这个岗位上一干就是五年。当时的我，可以说是从零开始，业务不熟、技能薄弱，在处理业务时时常遇到困难，强烈的挫折感让我在心里默默地跟自己“较劲，要做就要做得。”平日积极认真地学习新业务、新知识，遇到不懂的地方虚心向领导及同事请教。我知道为客户提供优质的服务必须拥有一身过硬的金融专业知识与操作基本功。
俗话说“业精于勤，荒于嬉。为此，我为自己规定了“四个一点，即：早起一点，晚睡一点，中午少休息一点，平时少玩一点。班前班后，工作之余我都与传票、键盘、点钞纸相伴。每天像海绵吸水那样分秒必争地学习业务和练习基本功。相对其它技能，点钞是我的弱项，为了尽快提高点钞的速度和准确率，我虚心向行里点钞能手请教点钞的技巧和经验，改正自已的不规范动作。一遍遍地练习，虽然一天工作下来已经很累了，但凭着对__银行工作的热爱和永不服输的拼劲，常常练习到深夜。
我的岗位是一个小小的窗口，它是银行和客户的纽带，我的一言一行都代表了__银行的形象，为此我常常提醒自己要坚持做好“三声服务、“站立服务和“微笑服务，耐心细致的解答客户的问题，面对个别客户的无礼，巧妙应对，不伤和气;而对客户的称赞，则谦虚谨慎，戒骄戒躁。从不对客户轻易言“不，在不违反原则的情况下尽量满足他们的业务需要。我始终坚持“客户第一的思想，把客户的事情当成自己的事来办，换位思考问题，急客户之所急，想客户之所想。针对不同客经过不断的努力学习，在实际工作中的持续磨练，现在已经熟练掌握了相关业务以及规章制度，逐渐成长为一名业务熟手，这时我渐渐明白无论是做储蓄还是当会计都是具有挑战的工作，重要的是如何将它做的好，做的更好。
二、团结协作，共同进步
银行工作需要的是集体的团结协作，一个人的力量总是有限的。作为一名老员工，我不仅仅满足于把自己手中的工作干好，还注意做好传、帮、带的作用，主动、热情、耐心地帮助新来的同事适应新环境，适应新岗位，适应新工作，使他们更快地熟悉相关业务，较好地掌握业务技能。结合我自己做新人时的经验，我注意引导他们从账理出发，而不是教他们如何进行简单的菜单操作。在平时的工作中，我还将自己的工作学习经验毫无保留地告诉他们。我想，这样的教法不一定是的，但一定会让他们学到业务知识点的本质，学会融会贯通，举一反三。
新区支行去年相继有四名新同事加入，他们虽有一定的金融专业知识，但对于临柜操作技能来说，尚有欠缺。为了能使他们尽快上岗，我对跟班实习的新同事耐心进行操作章程的培训，特别是要严格按照规章制度、业务流程办事，人走章收、抽屉锁好、电脑退出画面等等，养成良好的工作习惯。对于他们的薄弱环节—技能，也将自己平常练习的心得告诉他们，供他们参考。通过一段时间的双向努力，他们已能熟练进行单人上岗操作了。为新区支行更好的开展工作打下扎实的基础。只有整体的素质提高了，支行的会计业务水平才能上一个台阶。大家共同努力，在新区温暖的大家庭里快乐的工作着。
三、业务全面进取向上
在市场竞争日趋激烈的今天，在具有热情的服务态度，娴熟的业务能力的同时，必须要不断的提高自己，才能更好的向客户提供高效、快捷的服务。分行举办的各类培训和技能考核为我尽快提高业务技能提供了有力的保障。我始终积极参加各类培训，坚持认真听课，结合平时学习的规章制度和法律、法规，努力提高着自己的业务理论水平。在一二季度的会计人员考核定级中，综合成绩始终保持在一二名。
进入__五年来，繁华的__城也变得的不再陌生，每当从银行晚归，带着行里的温馨，一路也不觉得那么孤单。在这里我全心追寻我的理想，我用心学习每一点知识，用心理解我的每一样工作，用诚心和热情去对待我的工作。在__银行的大家庭里，我取得今天的成绩与集体是息息相关的，我很庆幸自己能够进入这样一个团结协作的集体中工作，是这样的一个集体给了我学习提高的机会，我也珍惜这样的机会。在今后的工作中，我将以更加周到热情的服务去嬴得客户、留住客户，牢固树立“服务是立行之本，创新是发展之路的思想。以“敬业、爱岗、务实、奉献的精神为动力，不断进取，扎实工作，同__银行共同成长，去创造一个更加美好的明天
银行副主任述职报告(篇5)
尊敬的行领导：
xxx年我在xxx分理处担任副主任主持工作，这一年来，全国银行业都毫不例外的经历了资本市场暴风骤雨般的冲击和洗礼，同时农业银行完成了股份制改造上市的前期工作，xxx分理处还经受了因合并机构带来的存款挤兑，经过这一年，xxx分理处也将勃发出新的生命力，升格成为二级支行。
回顾这一年来，我们xxx分理处的九名职工在行党委的正确领导下，经受住了资本市场的冲击，守住了阵地完成了工作任务，有的方面还表现得相当突出。到12月末，各项存款xxxx万元，各项贷款xxxx万元，超额完成本利丰销售xx万元，完成基金销售xxxx多万元，完成网银xx户，短信通54户，电话银行xx户，借记卡xxxx张，贵宾卡xx户，贷记卡xx户，实现代理保险xxx万元，实现中间业务收入xx万元，实现净利润xxx万元。
总结全年工作，述职如下：
首先，打铁先要自身硬。作为一名管理者，必须加强内在修养，精通外部业务，自己利用工作和业余时间阅读了大量书籍和上级行各项文件规章制度，学习了新知识，接受了新观念，用心领会细节.
建设的长期性、基础性、艰巨性和一旦建成它所带来的巨大效益。我积极参加了银行业资格认证考试，并以优异的成绩通过了《银行业基础知识》、《个人理财》科目的考试，参加了市分行第四期网点负责人和支部书记培训，并在125名学员中以优秀学员的身份毕业。
团队的精神面貌积极向上，战斗力凝聚力有了提升，服务态度、服务质量取得长足进步。
我在追求自己提高和进步的同时，思索着怎样把企业文化建设的理念运用到工作中，我尝试把儒家的仁爱思想引入工作。正如孔子所言，道之以政，齐之以刑，民免而无耻，道之以德，齐之以礼，有耻且格。
使员工从根本上树立一种责任感和使命感，让职工能自觉加强学习，加强修养。我致力于把分理处建设成为一个员工之间相互协作、相互信任、相互尊重、团结和睦的职工之家，实现员工个体和分理处集体的共同发展，对员工既严格管理又关心爱护。分理处杨世平的公公去世，我处没有当班的全体员工在李行长和熊行长的带领下前去慰问；刘典凤的母亲和田德鑫的公公生病住院，我们分理处的员工大家一起下班后送上鲜花表示慰问。分理处员工的精神面貌、日常工作和学习都是健康的积极向上的，特别是服务态度得到了很多客户的好评。
在XX年5月份支行组织的业务技能竞赛中，我们分理处派出了3名职工揽括了所有参赛项目的80%的奖项，分理处的集体荣誉感得到大大的增强，字全体员工心中有着一个朴素的信念：
在巫山农行不给xxx分理处抹黑，走出巫山不给巫山农行抹黑，走向社会不给农行抹黑，这是我们的责任。
任他风吹雨打，始终保持存款在一个亿以上。
资本市场对银行负债业务的冲击可见一斑。再加上平湖分理处与xxx分理处业务的合并，原先平湖分理处的客户几乎把到期的定期存款都取到了就近的信用社，对我们今年的存款冲击真是雪上加霜。但是，我们还是改进服务争存款，四处寻找关系挖存款，走访低风险客户要存款。所以，尽管定期储蓄存款有所下降，但是对公存款上涨了700多万，银行卡存款上涨了1000多万，低成本资金在总存款中的比例上涨了11个百分点。
银行副主任述职报告(篇6)
尊敬的各位领导、亲爱的同事们：
大家好！我是XX银行的副主任，感谢大家的到来。今天，我非常荣幸能够在这里向大家述职，并向大家汇报我这一年来的工作情况和成绩。
一、岗位职责履行情况
一年来，我作为银行副主任，勤奋努力、兢兢业业，努力按照银行的要求，履行岗位职责。我主要负责协助主任制定银行的发展策略和业务方向，协调各部门的工作，处理各种突发事件，并确保银行的运营顺畅。
在这一年里，我紧密跟进银行的日常业务，不断提高自己的业务水平。我积极学习新知识，关注金融市场的最新动态，并引导团队进行相应的业务创新。我们在信贷业务方面取得了良好的成绩，成功推出了一系列符合客户需求的贷款产品，满足了广大客户的多样化金融需求。
二、团队管理情况
作为银行副主任，我注重团队的建设和管理。我坚信，一个良好的团队是取得出色业绩的关键。因此，我积极培养团队成员的能力，激励他们的工作积极性和创造性，通过以身作则，亲力亲为，带领团队顺利完成各项工作任务。
在团队管理方面，我始终遵循公平公正、激励激情的原则，加强员工之间的协作和沟通。为了促进团队的凝聚力和整体效能，我定期召开团队会议，倾听员工的意见和建议，并及时采纳合理化建议，提高工作效率和质量。
三、创新业务开展情况
创新是银行发展的重要驱动力。在这一年里，我积极探索新的业务领域，推出了一系列创新产品，为银行带来了可观的收益。
我们发现当前市场对于数字化金融服务的需求越来越大，因此我们迅速响应市场需求，推出了一款全新的手机银行APP。我们充分利用了科技的发展，通过智能化的技术手段，为客户提供更加便捷、安全的金融服务。这款APP的成功推出，极大地提升了我们的客户满意度，并为银行带来了更多的市场份额。
四、风险控制和合规管理情况
作为银行副主任，我始终将风险控制和合规管理放在首位，确保银行业务的稳定发展。我加强对银行的各类风险的分析和评估，及时采取有效措施，防范和化解风险。
同时，我也注重加强银行的合规管理。在全面推进合规管理的基础上，我着重加强了对反洗钱、反恐怖融资等方面的监测和防范措施，在确保风险可控的前提下，为银行的业务发展提供了保障。
五、存在的问题和下一步工作计划
尽管在过去一年里，我们取得了一些可喜的成果，但我对自己还存在一些不足之处。我认为自己在领导团队方面还需要加强管理和沟通能力，进一步提高团队的凝聚力和执行力。我要关注行业的变化和创新动态，并尽快适应和应对。
在未来的工作中，我将进一步加强团队建设，提高团队的整体素质和综合能力。同时，我还要加强对新业务的拓展和开发，不断推出具有市场竞争力的产品和服务。我将注重提高个人的创新能力和领导才能，不断提高对银行亟需解决的问题的洞察力和解决能力。
感谢大家对我工作的支持和关注！我将以更加饱满的精神状态投入到今后的工作中，不断提高自己，为银行的发展做出更大的贡献！
谢谢！
居委主任述职报告6篇
居安思危，思则有备，有备无患。在平时的学习和工作中，幼儿园教师经常会提前准备一些资料。资料是作用于人类社会实践的一种可供参考的材料。参考资料可以促进我们的学习工作效率的提升。所以，你有哪些值得推荐的幼师资料内容呢？以下为小编为你收集整理的居委主任述职报告6篇，仅供参考，欢迎阅读。
居委主任述职报告【篇1】
根据街道纪工委的安排，下面我就勤政廉政两方面工作作如下述职。
一、村(居)级财务(含村级三项资金)的收支管理及公开状况：
本人平时能从思想上、政治上始终同区、街两委、办事处持续高度一致，在工作中，认真学习和执行党的路线、方针、政策，时刻以党员标准严格要求自己，遵纪守法，廉洁自律，老实做人，认真做事，较好地完成了上级下达的各项任务。坚定不移不折不扣的执行党工委、办事处和党总支的决策。严格执行财务管理制度，长期坚持财务公开、公示制度。
二、计划生育政策的执行、社会抚养费的征缴、殡葬改革政策的执行、农田灌溉费的征缴等状况：
认真贯彻落实计划生育政策，就独生子女费一项每年发放3万多元，用心协助街道计生站对违反计生工作的居民户进行宣传社会抚养费的征缴工作，平时用心引导居民群众移风易俗，用心推行殡葬改革工作。
三、土地使用权转让或租赁、群众资产处置状况、扶贫救灾、危房改造、特困群众低保等各项款物发放的公示状况：
本人能够严格执行党风廉政建设职责制，按照廉洁自律的规定严格要求自己，凡遇到土地使用权转让或租赁、群众资产处置等重大状况时，都能做到群众讨论研究，待上报批准后方可实施。对特困户居民的问题，如贴合享受低保条件的，一经个人申请，我都及时安排负责低保同志到户调查，对贴合条件的，及时向上级上报，同时向他们宣传政策及办事程序，并用心主动、力所能及的为他们解决实际困难，对上级安排给困难户的钱物，都是由各组按照其困难程度了解、调查、安排上报，居委会具此名单把款物发到困难居民手中，同时也都及时公示了款物发放状况。
用心认真地按上级精神把居民危房改造工作做好，切实了解实际状况，掌握第一手资料，严格办事程序，使居民危房得到及时改造，同时，也避免了多起违章建筑。
四、领办创办企业、培育个体大户、招商引资、产业结构调整、劳务输出、农民人均纯收入、林地资源开发利用等状况：
按照“两线”工作方法，近年来，本人主要负责居委会行政工作，为切实完成招商任务，本人只有努力工作、把居委会各项工作做好，完成上级交办的工作和任务，才能支持书记放心地、全力以赴外出招商。劳务输出按上级安排，我们及时组织社区居民参加各种劳务招聘会，输出合格劳动力用心引导居民多渠道就业。
五、社会治安、稳定、民事调解等状况：
围绕“平安社区”、“法治社区”建立工作目标，组建了专职义务联防队和老党员老干部志愿督察队，加大了巡逻值班力度，在居民中还实行了“十户联防”和邻里守望制度，实现了群防群治，从而保证了一方平安和稳定。今年，又在三组五组六组增加了十户联防智能报警系统210户，这项工作的实施对居民家庭的治安防范起到了重要作用。
六、执行民主集中制维护班子团结、村(居)务重大决策与村民代表协商等状况：
能够按照群众的决定和分工、切实履行自己的职责，在党的民主生活会上认真开展批评和自我批评，能自觉维护和增强领导班子的团结，凡重大事项均是按照群众讨论、民主集中、分别酝酿、会议决定的原则，由领导班子群众讨论作出决定。
七、群众关心、关注的其他热点问题及解决状况：
对于居民群众关心、关注的居民区巷道的修建、出租房屋的维修、贫困户的扶助等问题，想方设法解决，维修了六个组出租房屋漏雨问题，保证了辖区工商户的经营正常。
八、街道党工委、办事处安排的工作完成状况：
对党工委、办事处安排的日常工作，突发性和突击性工作，都能及时地、圆满地、保质保量的完成和超额完成。
居委主任述职报告【篇2】
20xx年，在街道党工委的正确领导以及公司党委的大力支持下，我认真学习党和国家的方针、政策和法律、法规，严格要求自己，以开展创先争优活动为契机，以贯彻落实科学发展观为主线，创新工作思路，理解群众监督，时刻不忘为人民服务，在班子成员的配合下，在全社区居民的共同支持下，工作取得了必须成效。现将我一年来的履职状况汇报如
作为社区居委会主任，我深感职责大，压力大。为此，我始终坚持把学习作为提高素质，完善自我的首要任务。在学习方法上，坚持学以致用，把集中学习和个人自学相结合，努力做到工作学习两不误。一是加强党的方针政策和政治理论的学习，不断提高理论功底和政策水平。我认真学习毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七届五中全会精神，深入贯彻落实科学发展观。二是加强法律法规学习。一年来，我坚持把和自己履行职责相关的法律法规知识作为学习重点。先后学习了《行政许可法》、《婚姻法》等跟社区工作结合紧密的相关法律法规，并在工作中自觉坚持依法行政。三是在实践中学习，向身边的干部群众学习。实践出真知。在向书本学习的同时，我始终注意观察和总结，注意向身边的有经验的同志请教学习，学习他们严谨的工作态度，果断处理问题的潜力，较好的工作方法和领导艺术。
成立创先争优活动领导小组及办公室，坚持正确的舆论导向，充分发挥远程教育的作用，大力宣传开展创先争优活动的重要好处、经验做法和实际成效，为活动开展营造健康有利的舆论氛围，坚持用各项工作的实际成果来衡量和检验活动的成效，真正做到了两手抓、两手硬，有机结合、相互促进。活动开展以来，我社区着力提升党员的“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的潜力，支部争创“五个好”，党员争当“五个模范”的氛围逐渐浓厚，政权运作更加规范，“四议两公开一监督”工作机制全面推开，各项工作顺利开展，社区两委班子战斗力更上一个台阶。
1社区两委要在不断加强自身思想政治建设和作风建设同时，增强大局意识、经济意识、政策观念和法律观念，转变思想方式，改善工作方法，结合本社区实际状况，确立用心发展思路。
2用心协调关系，解决好部分居民的生活，个性是解决好病困户、特困户、无经济来源等人员的生活问题。用心主动的为社区居民办理养老保险和医疗保险，避免居民因病返贫，因病致贫。
3及时解决群众关心的热点、难点问题，超前预测，防患于未然，确保了无信访、上访案件的发生。尤其是为保障十八大的顺利召开，社区党支部严格值班制度，深入群众了解群众困难，用心为群众排忧解难，化解矛盾。
4建设好社区文化大院的配套设施，为了推进社区礼貌建设，促进社区居民学习科学文化知识，营造一个重学习，增技能，讲礼貌，奔小康的良好环境，组织开展好丰富多彩群众文化活动，把思想道德、社会公德、职业道德、家庭美德教育贯穿到各项活动中去，引导社区民移风易俗，丰富社区居民的精神生活。
5加强社会治安综合治理工作，理顺各方面关系，创造优良的社会环境，搞好安民工程，群防群治，确保社区民安居乐业，反对封建迷信活动，依法打击邪教，增强社区民的法制观念，群众观念，构成党群干部之间融合、团结的局面。个性是为社区单元楼住户安装防盗门，受到社区居民的一向好评。
6力争盘活现有资金，招商引资，不断拓展群众经济发展的路子。
总之，在街道党工委，公司党委，驻村干部和社区党员干部的大力支持帮忙下，我们社区的工作取得了必须成效，但这些成绩与党和人民群众的要求和期望相比、与发展的形式和任务相比，还有很大的差距。在今后的工作中，我将进一步团结全体人民努力实践“三个代表”重要思想，树立牢固的为人民服务的观念，坚决贯彻落实科学发展观，坚持党性原则，增强致富本领，起到带头作用，树好自身形象，发扬勤劳俭朴勇于拼搏的光荣传统，解放思想，抢抓机遇，求真务实，进一步增强组织观念，遵守党的章程和党纪党规，事事处处严格要求自己，努力工作为实现富民强区做出我们应有的贡献。
居委主任述职报告【篇3】
居委会主任2017年个人述职报告
导语：述职是对自我能力及团队能力的开发过程，分析团队人力资源管理;确定新目标、新思路、新系统，思考面临的挑战与机会，寻求政策支持、资源倾斜的一条途径。
居委会主任2017年个人述职报告
我叫xxx，现任xxx社区主任。在xxx镇党委、政府领导的支持和帮助下，紧张忙碌的20xx年已经过去了，盘点自己在社区主任岗位的这一年，有工作的经验、有学习的收获、实践的感慨，也有反思的遗憾。我在各项工作中能够严格要求自己，坚持“求实求效”的工作理念，处处坚持高标准、严要求，虚心学习，认真履行自己的工作职责，完成上级交给我们社区的各项工作和任务，以下结合自己的工作向各位领导和同志汇报一下：
一、重视学习，不断提高个人综合素质
提高社区服务水平，是社区工作的关键。随着形势的发展，社区服务的内容也随之增多，群众对社区的服务要求也越来越高，所以我们首先要加强学习适应工作需要，我坚持每周学习一小时，重点学习党的方针、政策、法律、法规和相关的业务知识，以增强服务意识和责任感，在日常工作中，本着上为党和政府分忧，下为居民群众解难的服务宗旨，去开展工作。
二、认真履职，带班子抓建设，当好“领头羊”
一名合格的社区主任，最重要的是带好班子，打造一支战斗力强、充满活力的社区队伍。凡是热心服务居民的班子成员，我都鼓励和支持他们大胆工作，让他们有展示的平台。同时在工作中，我也充分听取他们的意见和建议，充分发挥同志们的主动能动性，扬长避短，合理分配和安排工作，使社区能圆满完成各项指标任务。
三、多方协调，做实事解民忧
服务是社区工作的生命力，而民生问题则是评价社区工作的“试金石”。因此，对群众反映的热点难点问题，我不回避不推诿，带头协调，充分发挥社区职能作用。如：针对部分居民反映的垃圾箱不够用、清理不及时等问题，我在了解情况后第一时间赶到现场，及时将此事向上级有关部门进行反应，同时也安排社区保洁人员进行清扫，还居民一个良好的生活环境。
社会救助和低保工作，是我们党和政府的一个 “暖心工程”。在此方面我们按照上级有关政策要求，年初对辖区内的低收入家庭和困难群体进行入户走访，登记造册，确保符合低保条件的居民全部纳入了最低生活保障范围，做到了工作底数清、情况明，达到了应保尽保的要求。全年共为12户12人办理了农村最低生活保障金，为25户人发放困难补贴7000元，为30户没有住房的低收入居民办理廉租住房户申请。
四、综合治理工作
年初以来，我们本着“稳定压倒一切”的方针，认真落实治安防范措施。定期召开小组长和退休老党员老干部工作会议，充分发挥他们的作用，共创平安社区，利用各种形式向居民进行法制教育，加强社区工作人员、治安员和居民的法律知识学习。全年共组织干部居民法律知识学习500 人次，发放各种法律宣传单3200张。通过集中学习和入户宣传，居民的法律意识明显增强，社区全年无一例重大刑事案件，无一例重大灾害事故的发生，无邪教人员，无赴省进京上访案件，没有一个重新犯罪的刑释解教人员，为构建文明和谐社会奠定了基础。
五、城乡清洁工程
为营造和谐美好家园，自城乡清洁工程开展以来,我们通过在居民区内张贴标语、发放宣传单、组织居民健康知识讲座等多种形式，向居民宣传卫生知识，力争做到家喻户晓，人人皆知。同时建立环境卫生长效机制，对清扫、垃圾清运等实行定人定岗。活动开展以来，全年共组织大型卫生会战5次，参加人数达345人次，清理垃圾31余车，清理卫生死角 8 处，使居民的生活环境有了明显的'改善，为我县创建省级文明县城奠定了基础。
六、遵纪守法，廉洁自律，发挥一名党员干部的带头作用
本人在廉洁自律方面努力做到：一是认真履行职责。工作中坚持民主集中制，坚持从实际出发，实事求是，决不推诿，勇于承担责任。二是严格要求自己，不利用职务上的便利谋取不正当利益。工作中做到公正透明，不谋私利。三是勤俭节约，艰苦奋斗。在社区经费紧张的情况下，自己能够以身作则，勤俭敬业，从节约一张纸做起，从小处着眼，顾全大局，发扬艰苦奋斗的精神。四是身在社区、心系社区群众，关心群众疾苦,在急难险重任务面前，能扑下身子，身先士卒，吃苦耐劳，以自己的行动感染和影响身边的每个人。
总结回顾自己一年来的工作，虽然取得了一些成绩，但离上级的要求、群众的希望还有不少距离，我们决心在今后的工作中，发扬成绩，找准不足，与时俱进，扎实工作，使社区的治安环境和平安状况再上一个新台阶。
以上总结，不当之处，请批评指证。
居委会主任2017年个人述职报告
20xx年是本人忙碌而充实的一年，在镇党委、政府的正确领导下，辖区各单位的支持下，在社区居委会同志们的齐心努力下，较好地完成了党委、政府以及各部门布置的各项工作任务，现将一年来的学习、工作情况总结如下：
一、加强自身学习，提升综合素质
作为一名基层党组织的支部书记，要做好自身的工作，首先自身的理论知识要扎实。在日常的工作中注意不断加强自己的学习，不断积累各种知识，更好地适应不断变化的形势，用于具体的工作之中。勇于开展批评与自我批评，切实维护社区“两委”班子的团结。
二、强化党的组织建设，发挥党员先锋模范作用
重视并抓好党组织的自身建设，不断完善党建工作制度，严格按照民主集中制的原则开展工作。重大事项集体讨论，团结带领支部一班人和社区干部，充分发挥党支部战斗堡垒作用，增强支部的凝聚力、吸引力和战斗力。
三、搞好综治工作，确保和谐稳定
亲自抓好调解工作，坚持以“预防为主，调防结合”的原则，强化法制宣传教育，提高广大居民的法律意识和群防群治的自学性，各项防范措施落实到位，无人越级上访，社区民事、刑事发案率为零起，调解的处理率为100%。育才社区荣获通州区“和谐社区”称号。
四、立足于“便民利民”，增强社区服务功能
倡导以“敬老助残扶贫帮困”为服务对象，积极为社区群众提供便民利民服务。利用传统佳节，亲自走访慰问老年人、残疾人、特困户，听取他们意见，回来后认真研究，更好地为社区弱势群体的服务。根据政策规定，积极主动做好“五保”供养、最低生活保障等工作，建立电子台账以及各种手册，使社区就业率百分之九十五以上。育才社区荣获“南通市充分就业示范社区”称号。关心育龄妇女。社区计划生育各项指标完成率达100%。将物业管理作为一项重要工作来抓，围绕镇物管中心下达的任务，扎实有效地推进物业管理各项工作的开展。今年社区物管调解率100%，镇物管记录案宗率为0。
五、文化宣传教育、营造文明环境。
利用多种形式开展宣传活动，建立了通州区首家社区心理咨询室。同时积极发挥该社区科普示范区的作用，每月定期举办科普知识、法律知识讲座和竞赛，邀请在职或退休教师到社区讲课，丰富居民知识，拓宽居民视野。社区文化活动室、图书阅览室定期向居民开放，组织开展集体舞、太极拳比赛和猜谜等群众喜闻乐见的文体活动，增强了居民的文化和道德素质修养。注重社区生态环境建设，将社区居民群众的生活质量和身体健康作为头等大事来认真抓好，责任到人，到辖区各单位和小区宣传卫生，确保了社区环境整洁卫生，育才社区荣获“南通市绿色社区”称号。
本人以踏实做人、勤奋做事勉励自己，常常以帮助别人、快乐自己为工作动力，带领社区班子成员将育才社区打造为通州知名社区，荣获“江苏省综合减灾示范社区”、“江苏省节水型社区”、“南通市文明社区”、“通州区科普文明示范社区”等荣誉称号。在明年的工作中，我将在镇党委、政府的正确领导下，服务社区，贡献社会!
居委主任述职报告【篇4】
即将过去，作为三年任期的最后一年，一年来，在街道党工委、办事处的正确领导下，在社区广大居民、社会单位的理解配合下，在居委会各位同仁的大力帮忙、配合下，我的工作取得了必须的成绩，为辖区广大居民个性是困难群众办了一些好事，也较好地完成了上级赋予的和居委会自身职责赋予的各项工作任务。根据上级安排，现将今年的工作状况报告如下：
本人坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十八大精神，在政治上、思想上、言行上与党中央持续高度一致;能够按照一个党员的标准严格要求自己，加强政治理论学习，不断提高自身思想政治素质，牢固树立为党和政府分忧、为社会和居民服务的意识;按时交纳党费，用心参加组织生活和开展批评与自我批评，认真履行党员义务，在工作和事业面前，不争名夺利，不计较个人得失，;自觉遵守国家法律、法规和居委会的各项规章制度，坚持原则、顾全大局、廉洁奉公、不徇私情、不弄虚作假，服从组织安排;尊敬领导、团结同志，用心维护社区形象和班子团结。
作为分管城市管理这项工作，一年来，在这个岗位上，我从不骄傲自满，能够以谦虚、正确的态度对待各项工作任务，遇事总是广泛听取社区的一些老同志的意见和推荐。工作中协助书记、主任做好了社区各项工作，本人任职以来同社区居委会成员一齐，共谋社区建设大计、分工不分家、团结讲合作，努力为社区居民群众办实事、办好事。用心支持、协助居委会主任的日常工作，为星级社区的建立做了超多的工作。一是强化人员管理，提高办事潜力、办事效率，不断改善工作作风、工作态度，全心全意为居民群众服好务。二是相互协作、相互配合，不断地改善工作方法，尽力完成上级布置的各项工作和任务，消除工作上的顾虑。三是参加建立星级社区和礼貌城区复查、开展社区综合环境整治、迎接市容环境卫生检查，共同努力改变各方面环境，推进社区的政治礼貌、精神礼貌、物质礼貌建设。四是在工作中以身作则、严谨务实、勤勤恳恳、任劳任怨，始终做到表里如一、言行一致。五是虚心听取和理解居民的意见，尊敬他人，充分发挥居委会一班人的用心性，努力提高包括我在内的各位社区工作者的自身素质。并在工作中认真总结经验教训，不断改善工作方式、方法，提高自己的观察问题、分析问题和解决问题的潜力，为全面完成各项工作任务
由于我们社区是一个拆迁安置小区，人口密集，来源复杂，居委会工作千头万绪，一年来，我总是以良好的精神面貌来接待每一位居民，倾听他们的诉求、解答他们的疑问，时刻牢记“居民之事无小事”，从不让“门难进、人难找、脸难看、事难办”的现象在自己身上发生。每月按时参加党组织学习，并利用业余时间加强理论政治学习，保证了学习资料和时间的落实。
今后，我将继续发扬成绩，克服性格急躁，容易情绪化等不足，认真学习和贯彻党的十八大精神，坚持全心全意为社区居民服务的思想，不断提高自身素质和工作潜力，与居委会全体成员一道，充分发挥居民群众参与社区建设和管理的用心性，努力为居民营造一个洁净、安全、祥和、温馨的礼貌社区。
居委主任述职报告【篇5】
各位领导、居民们大家好：
我自20xx年进入社区工作，热心社区工作。在20xx年被选为社区党支部书记和居委会主任的重担，群众的期盼、组织的信任，使我决心干一番成就回报社会。近年来，在镇党委、政府的正确领导下，坚持解放思想，认真履行职责，积极创新创优，严格执行规定，社区工作取得了一定的成绩，圆满地完成了上级交给我的各项工作任务。现将本人履行职责情况报告如下：
履行职责情况
1、勤于学习调研，不断提升自身素质。 坚持把学习当作第一要务，切实增强学习的紧迫感和责任感，注重在实践中加快知识更新，优化知识结构，丰富知识储备，不断提升服务科学发展的能力。首先加强政治理论及业务学习，不断提高业务工作能力，增强领导工作水平。不说行外话，不做行外事，注意在日常工作中点滴积累，以创新的理念、以务实的作风、务实的干劲，广泛征求社区群众对社区工作的意见建议，为进一步做好社区工作集思广益，以更好地履行自己的工作职责，更好地做好决策。
2、努力工作，完成各项目标任务。如何高标准高质量地完成上级下达的任务，如何来加强社区内部管理，如何来提高社区工作效能，作为主要领导，需要多开动脑筋，多勤奋工作，并通过自己的表率，来影响一班人，带动一帮人。
3、发扬民主，加强班子作风建设。一个单位的工作如何，风气怎样，关键是领导班子，班子一帮人能否尽职尽力、勤奋工作、团结一致，关键责任又在主要领导。本人能够发挥领头雁的作用，始终做到：在工作和执行制度上以身作则，重大事情运作等坚决做到两委共同研究决定。我本人认为班子是团结的班子、勤奋工作的班子，有战斗力的班子，通过大家的努力，各项工作也取得了显著的成效。
4、加强社区作风建设，社区作风好差直接反映了一个社区的形象，直接折射出社区工作人员的素质。一创服务型社区。二创学习型社区。
5、严格执行各项规定。我以身作则，做好示范带头，执行好社区居委会各项规章制度。同时要求领导狠抓管理，干部职工爱岗敬业，严格遵守各项规章制度。
以上即为我履行职责和自律情况，取得了一定的成绩，但对照上级和广大居民的要求，我的工作还有许多地方需要进一步改进，为民服务的水平还有待进一步提高，我个人也存在学习不够深入、工作繁忙时也有厌烦抱怨情绪等现象。今后，我将以科学发展观为指导，进一步解放思想，理清思路，保持严谨、认真、踏实的工作态度，一丝不苟的工作作风，始终扎实工作。为广居民群众热情服务，为社区工作人员做好表率，不断扬长避短，努力为社区科学发展、和谐发展作出自己的积极贡献。
以上述职如有不当，请各位领导、同志们，批评指正!
述职人：
20xx年xx月xx日
居委主任述职报告【篇6】
尊敬的各位领导、同志们：
20，在镇级领导和社区居民的支持下，在全体社区、居委工作人员的密切配合下，各项工作顺利开展，圆满完成了党代表和人大代表换届选举工作，“连心链”特色工作再上台阶、来奉人员管理、居民健康自我管理和文体团队活动等取得丰硕成果。现将本人一年来的工作、学习情况向大家作一汇报：
作为一名社区和居委会工作者，虽然有着的工作经历，但我深知尽学无止尽，所以我特别注重了从五个方面的学习。
一是“学理论”。通过加强理论知识的学习，尽快学习社区居委工作政策和处理相关问题的办法。
二是“学经验”。我注重向社区工作经验丰富的领导学习，经常讨教社区工作中存在问题的解决办法。
三是“学办法”。在工作中我坚持向兄弟单位的同行学习，碰到工作中的疑难问题，有时通过电话、有时上门讨教解决办法，并针对本小区的实际情况加以运用，妥善解决各类矛盾和纠纷。
四是“学交流”。通过每周召开工作例会，研究工作中存在的问题，通过大家献计献策进行交流，找出解决问题的最佳办法。
五是“学沟通”。在工作中我主动向广大居民朋友学习，经常与居民沟通、协商解决问题的办法，积极召开党员、居民代表等会议听取大部分居民的意见，畅谈解决工作中存在问题的办法。
通过大家的帮助和自己的努力，本人社区居委工作的理论水平得到了提高，解决问题的能力也有所加强。
一是紧紧依靠党小组长、居民块小组长和全体党员、全体选民，依法有序地顺利完成了换届选举各项任务。
二是推出了“温馨家园”活动平台，丰富了“连心链”特色工作的内涵和形式。
三是组建来奉人员自治队伍，积极参与社区各项活动，如：海湾镇社区群众文艺展演活动中燎原社区来奉人员演出的合唱、快板、健身操等5个节目，受到广泛好评。在**镇庆祝建党xx周年红歌展演上他们合唱的《农民工之歌》荣获“海湾和声奖”。外来人员***被评为区红十字先进个人、镇五五普法宣传先进个人。
四是推动社区11支团队积极开展各类活动。今年推出了歌舞《东方红》、《长征》、戏曲表演唱等新编节目，受到热烈欢迎。太极拳班、交谊舞班、时装走秀班和串珠班，也一一完成了办班计划，走上了展示舞台。
五是成功举办了居民运动会和社区大型文体展示活动。
六是社区健身队、彩虹工作、爱心工作队等7服务团队支服务再上新台阶，收到了广大 居民好评。
七是关注宣传教育活动，从8月份开始，我们每星期四下午为居民放映一场电影。到目前为止已经放映13部。其中《建党伟业》和《惊涛骇浪》为党员学习专场。
八是先后成立了癌症俱乐部、高血压自我管理小组和糖友俱乐部三个居民健康管理小组。其中，糖友俱乐部由于操作规范、反响良好，获得了有关部门好评。同时为促进居民健康我们在居民块小组长的大力配合下，为1612位居民建立了健康档案。为14名老推出了居家养老服务，为7名老人提供了日间服务，为81户老龄人家庭办理免费送气卡，通过春节、五一、重阳节等慰问老人168位，为664名老人发放了牛奶。
九是推动实事工程建设，通过召开协调会、座谈会，实地走访，征求意见，顺利完成了防盗门安装、停车位、晾衣架建设等实事工程建设。
同时我还积极配合书记深入走访周边企业，协调好各方关系，用足用好各种资源，广泛听取各方人士对我们社区工作的意见和建设，并对提出的意见献计献策。
我是小区的一员，更是小区领路人，所以在日常工作和生活中，我能够严格要求自己，处处以一个共产党员的标准来约束自己的言行。在日常工作中我始终坚持小区的老人就是我的长辈，自己应该尊敬和爱护他们，尽自己所能为居民分忧解难。
各位领导、同志们，在工作学习生活中，我始终尽我所能，认真学习、勤奋工作，在领导和同志们的关心支持下，取得了一定成绩，我们燎原居委创建成全区二个和谐示范居委会之一。但我深知，自己的工作还有许许多多的不足之处，如在工作中有怕得罪人思想、化解矛盾办法不多，关心居民和居委会工作人员不够等等。希望大家今后更加关心我、帮助我，不断提升我的工作能力和水平，让我更好地为xx作贡献。以上是我的汇报，不足之处请大家批评指正。
各位领导、同事们大家好，我于xxx年5月应聘到社区工作，在xx社区做过低保员、城管、综合治理、安全等工作。xxx年9月社区换届，我被调整到xx社区任书记、主任，xxx年8月辞去书记工作。一直以来，我开拓创新、求真务实、严于律已，严格管理，圆满完成了上级下达的各项任务，使社区的两个文明建设取得了一定成果。特别是在上级部门的领导、关心、支持下，在我和同志们的共同努力下，xxxx社区先后荣获：xxx市老年工作先进单位;xx区老年工作先进集体和科普工作先进集体。xx市环境卫生先进单位。创建成功了xx区的首批和谐社区; 我本人也先后被评为xx区xx～xx年度人民调解工作先进个人;xx区xx年第一次全国经济普查先进个人、xx区xx～xx年度优秀共产党员，还当选为xx区第十次党代表。
现将我履行职责的情况作具体汇报：
一、加强理论学习，不断增强政治理论水平和思想道德素质。
近年来，我一直将理论学习作为自身的重要任务，自觉做到勤学多想，努力增强党性观念，提高思想政治素质，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，保持良好的道德风尚。我虚心向身边的老同志们学习，向有经验的同事们学习，向他们学习如何为人、如何正确的处理各类矛盾?如何与辖区的居民融洽相处。为了更好的宣传党的路线、方针、政策、国家的有关法律法规，我认真参加了上级各部门组织的各种学习和培训;认真学习了一些法律知识，业余时间学习了《社区管理》、《如何开展社区文化活动》《如何做好社区调解工作》《如何开展社区老年活动》等书籍，始终以一个共产党员的`标准严格要求自己，在思想上、政治上、业务上不断地完善自己，更新自己，使自己真正树立科学的发展观和牢固的群众观，为社区建设的进一步发展尽职尽责。
作为一班之长，我深深的认识到，不断提高辖区单位和居民的参与热情，让更多的人了解社区，支持社区建设，是增强社区建设生命力的有效措施。因此，工作中，我经常深入居民楼院、辖区单位，了解居民和单位的想法、愿望和要求，听取他们的意见和建议，想居民所想，急居民所急，把自己融入到辖区单位和居民之中，得到了社区单位和居民的认可。几年来，我走遍了辖区的单位，社区残疾人的家庭、部份党员家庭和低保对象家庭，了解他们的生活情况和思想动态，力所能及地帮助他们，通过多种途径为社区失业人员寻找就业机会和信息，带去社区党组织的关心和问候。
二、加强管理，不断提高自身的工作能力。
在工作中强化管理，制定了较完备的各项制度，实行以制度管人;分工时按照人尽其才，发挥他们的优点和长处，为社区工作的正常开展提供了保障。在工作中，及时处理和协调各种关系，做到分工不分家。近三年来我带领同事们(社区干部)对驻区单位和相关单位进行服务，抓住了破产企业压配新村房屋维修、南桥苑居民水网改造的机遇，积极主动的介入，为居民提供免费服务，为相关单位提供低偿服务，为社区创收4万多元。通过这种方式既加强了与单位的联系同时也发展了社区经济，增强了社区自身的造血功能，达到了双赢。几年来，经过在实践中不断学习、不断积累，使自己具备了较丰富的工作经验，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力等方面，都有了较大的提高。
我能够以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，对工作中遇到的难题，总是想方设法、竭尽所能予以解决，始终能够任劳任怨，尽职尽责。
1、在发展社区文化活动中作群众的带头人。搞好社区文化，努力打造文化型社区、建设文明社区，是南桥寺社区的特色和工作重点。我们年初与驻区单位共同研究制定文体共建协议：为来年的整个文体活动做总的安排布置。我们的共建协议主要是三个三：即三个原则、三个结合、三个活动。三个原则即社区搭台原则、社区党委主导原则、辖区单位支持原则;三个结合即大型活动与个别辅导、培训相结合;辖区单位活动与社区活动相结合;广泛发动和建立兴趣小组相结合。三个活动即每年举办三次大型的社区活动：一是全民健身与奥运同行活动(健步迎奥运活动)。二是中老年运动会、三是歌舞联欢会。通过“三个三”活动，发展了社区文化，加强了辖区内文化队伍的沟通与交流、提高了各队伍的表演水平，带动了各小区的文化活动普及。到目前为止，我们共建有腰鼓队;木兰拳、剑队;太极拳、剑、操队;歌舞队;书画组;羽毛球队;棋类牌类队;健身气功队;门球队等15个兴趣小组和队伍外加一个辅导站―――即xxx社区南桥苑健身气功辅导站。通过这些小组的活动，占领了社区的文化阵地。各小组多次参加市、区的各种比赛，并取得了相当好的成绩，因此南桥寺社区被评重庆市老年工作先进单位和xx区老年工作先进集体。
2、 在关心困难群众生活方面做他们的贴心人。社区“低保”户赵运明，以前因与人斗气被拘留，回来后找不到工作，靠低保过日子，我了解到此情况后，根据他的实际情况：当过兵，身体素质不错，而且又能认识到以前的错误，于是我积极主动与阳光家园物管联系，经过多次协调，最后被物管录用，由普通物管人员到班长，到现在已经是阳光家园物业管理的队长，现实了他的人生价值。另外低保人员王远尧是本社区的三无人员，因住在一个临时工棚中，连雨都档不住，我了解到此情况，马上组织社区志愿者为其翻修屋面，并为他买了木床及生活必需品，社区共为他支付了600多元的相关经费。压配新村居民区的房屋多年没有维护，下水道、化粪池从未清理过，居民反映此问题后，我积极与相关单位联系，先后走了区经委、国资办、住改办、房管所等单位，最后经过各方的共同努力，把压配新村的居民住房进行了屋面维修、把化粪池、下水道进行了彻底的清理和疏通。群众非常感激，自发的为社区送来了锦旗。
3、在面对矛盾问题时作好双方的协调人。如针对xx区的信访重点工程：xx苑169户居民和派出所综合楼40户居民改造自来水一户一表，个别业主、和单位不缴费问题，我积极主动与相关各方联系协调，对本次改水的重要性和必要性耐心的向他们作解释和宣传，经过反复的工作，终于让改水工程得以顺利进行。特别是“五一”xx苑因水管老化暴裂而停水，我带领大家起早摸黑，及时协调处理各方矛盾，在有的单位不交维修费的情况下，自己主动先预付了维修费，使维修工作能顺利进行，并在第一时间向街道反映情况，在抢修过程中，及时向街道领导和辖区居民通报抢修的进度。最终圆满的解决了涉及600多户居民的用水问题。对辖区内各小区建立业主委员会的过程中，对各类难题和矛盾，总是积极面对，并与筹委会的同志们认真的协商，想出解决问题的办法，圆满完成了xx家园、xx小区和光华人家的业委会选举工作，目前我与同事们正积极筹建小天鹅业主委员会的筹备组，召开第一次业主大会，我相信，在上级各部门的正确领导和指导下，广大业主的支持下，不久小天鹅花园的业主委员会是一定能成立的。
教研主任述职报告6篇
俗话说，磨刀不误砍柴工。在幼儿教育专业的学生的学习中，常常会提前准备一些资料。资料的定义范围较大，可指代生产资料。有了资料才能更好的在接下来的工作轻装上阵！你是否收藏了一些有用的幼师资料内容呢？小编特别编辑了“教研主任述职报告6篇”，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
教研主任述职报告 篇1
一是做到“三紧”：紧紧依托组织，紧密联系校友，紧紧凝聚师生。二是坚持“三动”：生命在于运动，人气在于走动，教研在于交流。三是实干也是一种能力，唯有实干才能引领师生、能凝聚人心。四是以真心和诚心换来关心和爱心。五是自己多做一点，说话才有底气。六是重视交流，增进理解。七是常怀感恩之心，扎实做事，为人低调。
在平时的学校管理工作中，管理水平有待进一步提高，学校特色有待进一步挖掘。师生在各类竞赛参与率、获奖率有待进一步加强。
一是坚持开门办学思想不动摇。二是调动一切可以调动的因素，全力争取相关课题项目。后一段重点是学校兼职教研员的培养，名师的培养，教研的常态化管理。三是积极向上反映，引进和培养新鲜血液，避免教师断层。四是争取学校支持，进一步完善教研室建设。五是积极争取其他渠道的外援。六是假期努力教师全员培训。
尊敬的各位领导，感谢你们一直以来五中教研工作的关心。俗话说“百尺竿头，更进一步”，我将正确对待自己的不足，认真听取领导、教师的意见，使自己能更进一步，把工作做得更好。亲爱的各位老师，感谢你们一年来与我患难与共、风雨同舟。我深知：一年来之所以取得一些成绩主要是上级组织的正确领导，全体教师的通力协作。一年来尽管工作忙碌，但很充实，虽然很辛苦但是很欣慰，能够为学校的教育教学尽自己的一份心一份力，我是五中人，我愿为五中增光添彩。
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教研主任述职报告 篇2
尊敬的蔡董事长、各位领导、老师们：
晚上好!
春节将至，首先祝大家假期愉快，好运多多!
即将过去的一个学期，是我们收获的一个学期，也是我们阔步前进的一个学期。在董事长的英明指引和李校长、张副校长的正确领导以及各位行政的大力支持、全体老师的积极配合下，教研室各项工作有序开展，现述职如下，敬请大家审议并恳请各位批评指正。我述职的题目是：勤勤恳恳，教研兴我校。分为四个部分。大约五分钟。
一.师德修养表现以及对教育的认识
我始终认为，师德是每一名教师必备的最基本的素质，是为人之师最起码的道德准则。因此，我不断加强自身修养，努力学习各种教育法规和教育著作，极力以高尚的情操和宽广的胸怀来待人接物，以欣赏的眼光和中肯的鼓励来教导学生。我不敢把我想象得很伟大，但我应是称职的是无愧于教师所应具有的道德品质要求的。
我认为老师更像是辛勤的园丁，而不是工程师或;工程师制造出的是工业品，工业品有很多废品，且有统一的标准，而每个学生各不相同，学生不应是工业品，如是，说明我们教育的失败;悲伤得牺牲了自己，是流着泪是悲伤的`，教师在付出的同时，应是收获和充实自己的过程，是快乐的，不能让自己提高的教学行为也是不能让别人受益的，是虚伪的教育。只有园丁，漫步于没有污染的花园，修枝剪叶，呵护幼苗茁壮成长，既工作着又快乐着。我把我想象是一名朴实而勤劳的园丁。一个老师如果不快乐，他的学生的日子也不好过。
二.职责履行和工作完成情况
1.教育教学方面
本学期，我担任802班的英语和702班的思品教学，在教学中，我认真钻研教材，积极学习新课程理论，不但改进教学方法和大胆尝试、借鉴新的教法，时刻关注和指导学生的学法。课前精心备好课;课后对作业全批全改，这一切都不因学校工作忙和身为行政而改变，因为我深深地知道，我首先是一名普通教师，然后才是学校一名无足轻重的行政人员。
2.行政工作方面
本学期，我严格按照学校行事历和教研室开学初制订的计划开展工作，勤勤恳恳，忠于职守，为学校的发展、壮大做出了应有的贡献。本学期开展的工作主要有：
在民主的基础上成立了9个教研组，积极开展教研活动。教研是最能体现一个学校的品牌和综合实力的。本学期我们制定了《__学校教研组长工作职责》，以此来指导和规范教研组长的工作;每月两次的组长例会和每周一次的教研活动均收到了良好的效果。
组织了学校月考和期中考试的命题制卷工作。虽然在其中出现了一点儿不协调的音符，但总体上是成功的。
领导和组织了各教研组内的教学研讨课活动，得到了学校行政的大力支持，其中有些课也引起了董事长的注意，在百忙中挤出时间走进课堂参加听课。
遵照蔡董的指示和李校长的指导，在全体行政的协助下，筹备并组织开展了“学校首届教师课堂教学大比武”，获得圆满成功，把我校的教研活动推向了深入。
本学期我听本校老师的课并作记录的有69节——几乎听过所有老师的课;参与听与评应聘老师的课大约13节。学期末认真阅读了全体教师的《教研总结》77份，查看了所有教师的《听课记录》。基本上对我校的教研能力和教学水平及现状有了较全面的了解。
另外，开展的工作还有：
合理安排了老师外出参加教研活动。
认真完成了区教研室要求的上报材料。
积极配合其他部门的工作。
当然，还有些职责之外却有利于学校的工作。
三、心得体会与主要不足
面对各位领导和全体老师，我很珍惜这个能表达我自己的机会,我对自身角色有清醒的定位与认识，在工作中，我坚持做到：换位思考，不越权行事;与同事相处：以诚待人，不指手画脚。
我认为，老师既要教书育人，又要发展自己。个人发展离不开合作，彼此要相互理解相互支持。一个好老师要学会在浮躁而纷繁的现实中寻找到一份属于自己的宁静的心境，默默地努力，静静地成长，在言传身教中反思，在埋头苦干中成熟。你有什么样的情怀，就有什么样的处世方式;你有什么样的期许，就有什么样的教学行为。
在工作中，我还有很多不足，有时缺乏自信，安于平淡，害怕拒绝，不善言辞，今后请大家多多指教和帮助。
四.今后打算和工作展望
学校发展了，我们大家也就发展了。今后，我将加强自身修养，虚心向大家学习，兢兢业业，勤勤恳恳，把我校的教研工作不断向前推进，为我校迈进市一级学校作出更大贡献。
最后，祝我们尊敬的蔡董事长、各位领导、全体老师狗年吉祥，事事顺心，想什么就有什么!也祝__学校一年比一年好得招生不用愁!
谢谢大家!
##结束教研主任述职报告 篇3
教学质量是学校的生命线，是学校的立足之本，毕业班的教学工作是学校工作的重中之重，它是学校的“前沿阵地”，而备课组是构成教研组的最小单位，组织好备课组教学活动，对于提高教研组的整体实力，构成团结、和谐的教研群众，提高教学质量，有着重要作用。，因此在全体初三英语教师的共同努力下，初三备课组的做了如下工作:
组长是备课组的核心，所以本学期在开学初就制定了严密的计划，本组人员每一天都明白自己该干什么，在平时的备课中，大家畅所欲言，每一天都舒畅地开展工作。其次大家都有无私奉献精神，增强服务意识，各项计划、方案的制定大家都群策群力，这样就方便本组教师的操作执行。遇到的具体问题，大家都勇于承担职责，分析问题，寻找对策，解决问题，总结经验教训。再次，组员自己扬长避短。多寻找他人的长项，此刻每个组员都独挡一面，整个备课组成了无懈可击的一个整体。
备课组组织本组人员备好每一节课，为使教学具有创造性，备课组内除营造了浓厚的教研氛围，尽可能做到了信息畅通，资源共享，集思广益，构成合力，充分发挥整体优势。为提高备课组的群众效益，大家经常在一齐进行相互交流。组长组织群众备课，集中大家的智慧有目的、有针对性地开展教学。为组织好英语备课组教学活动，概括起来我们从以下四个方面做起:
(一)、脚踏实地，从实际出发。
第一、分析学生，了解学生:根据学生实际状况，教学分两步走，边学新课边复习旧课，让学生尽快适应教师。把教学重点放在抓好边缘学生和英语短板的学生。120分以上的学生关键加大阅读量和写作，100--120分之间的既要抓基础，还要抓阅读潜力的提高，100分以下不及格的这些学生主要是抓基础，在上新课的同时开始复习中考考点。第二、分析中考，了解中考，提前进入中考状态。教师把历年来的中考题做了归类，边讲题边渗入中考，让学生明白中考题是怎样在原有的基础上进行改变，帮忙学生总结决定，发现规律，到逐渐明白。在月考中渗透这部分题，并且从出题、考试、阅卷都按中考的规格走，每出一套题，至少要两个人进行分工协作，讨论研究，增减筛选，然后再集中大家的智慧。每次考试都有听力、基础、阅读完型以及作文，目的就是想让学生逐渐适应中考，熟悉中考，提前进入中考状态。减缓以后学生在中考中的紧张情绪，了解往年与今年的中考精神与命题方向。
(二)、优化教材，提到课堂效率。
第一、认真研究课标和教材，努力提高课堂教学效率。功夫花在备课上，每周的备课组活动:除了主备人说课外.每个人都要说下一周要讲的课，并说出设计意图和教学理念，然后其他老师一块讨论，提出推荐。备课时总结上一周新教材课堂教学得失，及时分析学生的学习状况进行教学阶段反思:
1透过群众备课，各位老师更进一步了解了本届学生的优势和劣势、本届英语学科的优势和劣势，以及班级内的学生间的差距、年级中班级间的差距等，有利于有效开展教育教学活动，并挖潜。
2透过群众备课、轮流说课、其他老师补充等使各位老师更准确地把握教材、灵活运用教材，真正落实“用教材去教，而不是教教材”的教学指导思想。
3透过相互间的教学交流，不断地改善教法，努力使自己的教法适合自己的学生，从而使学生获得有效的学习方法，少走弯路。
第二、水平体此刻课堂上，课堂教学要注重针对性、强调学生学习的自主性、激发学生的用心性、师生双边活动和情感交流、加强学生的课堂练习和动手操作等环节，用好、用足45分钟，努力提高课堂教学效率，切实减轻课后作业负担。教师努力提高自己的课堂教学质量，上好每一节课，不会因为自己的准备不足而频繁出现课外加班补课的现象。
第三、整体提高还要靠课后辅导上对学习比较慢的同学，认真分析，研究对策，落实措施，努力转化。切实提高教学研究的针对性和实效性，加强目标管理，对不同学生确定不同目标，进行分层教育。能上110分的同学、我们进行鼓励，激发他们的内趋力;对暂时后进学生既严格要求又要热情关怀保护其自信心，使他们能与同学们共同前进。
教研主任述职报告 篇4
一学期很快过去了，开学初在完成了开学典礼及学期初的仪容仪表整顿后，本着以人为本，服务与各年段和班主任工作态度，落实学校德育工作，开展系列德育教育活动，抓校风建设，促养成教育，做深入细致的学生思想政治工作，坚持正面教育，树立先进，鞭策后进，为促进良好的校风，建设和谐校园，踏踏实实地做了自己应做的事情。
首先重视理论学习，坚定政治信念，明确服务遵旨，廉洁从政、本人坚持执行党的各项方针，政策、按照党的章程严格要求自己，各方面均起到了积极地带头作用、积极参加学校的会议及各项活动、工作中能以身作则，坚持原则，做到育己育人，为人师表、为人正直、坦诚，以工作为重、早来晚归，以平和心态，和同事之间团结协作。
二、九月中旬十月初成立了学校文明督导队，这个组织的建立在学校的德育工作中起到了积极作用，注重学生自制、自理、自控能力的培养、每日对全校的安全、卫生、纪律进行细致的检查，并及时打出汇总一周一报，进行量化评分。
三、认真开好每一次的班主任会议，首先做到认真准备，搜集材料，传达上级有关部门及校领导的工作安排，再进行具体时间安排，同时，利用班主任会议开展班主任培训二次。
五、本学期遵照上级部门的指导、举办了六期黑板报教师节、庆祝国庆、安全教育、法制教育、诚信教育、预防艾滋病宣传知识、每期黑板报的安排以及评定都能安排，落实到位、每一期黑板报都起到了积极的教育意义。
六、狠抓学生的养成教育，文明礼仪，诚信教育，进一步加强行为规范教育，开展做诚信小公民的主题教育活动，环境育人，环境造就人、经常在大门口，检查迟到、没穿校服、校内骑自行车，带塑料袋进校等行为，使学生逐步养成良好的行为习惯、经过多方面的努力，全校及各班环境都有所焕新，文化氛围在逐步形成。
七、对班主任工作进行量化汇总、对量化汇总进行了细致的分类。众所周知，德育处的工作繁琐，又耗时，要细说起来很多，每天从早到晚的常规检查，费时又费力、当然，在德育处各位同仁，各年段长，各班主任的共同努力下，本学期的德育工作即将圆满完成，当然还有很多不尽如人意之处，希望各位领导，各位教师们谅解、在下学期的工作中我将继续努力，尽心尽责，一如既往，为我校的发展添砖加瓦、在此感谢各位领导，同处室的老师们和各年段长、班主任在学期的工作中给予我的支持和谅解、谢谢大家！
教研主任述职报告 篇5
20xx年，我继续负责学校教育教学科研工作。在刚刚过去的一年内，我在县局教研室的正确领导和王校长的直接指导下，通过全体老师的共同努力，做了一些工作，现在向大家报告如下：
一.一如继往地在全体师生中努力营造读书学习氛围，初步创建书香型校园
根据课改趋势和县局会议精神，一年以来，我们组织了多次对课程标准的学习和考核，使广大一线教师进一步认识到课标对新课程教学的指导和引领作用，也为一年以来的备课、教研等读书学习活动指明了方向。
通过不断学习和思考，我认识到：学习、实践、反思，是每一个青年教师成长的三个重要环节。因此，自秋学段起，我们重抓第一个环节，坚持每月编写学校《教研简报》，对当月教师学习进行安排和指导;通过常规检查教师读书笔记，对教师业务学习的进度和效果进行督促;不定期组织相应闭卷考试，检查教师业务学习情况。
从20xx年春学段起，教研室继续以《教师读书制度》为依据，对教师每月的读书学习情况进行了检查和验收，发现有更多的教师有了明确的业务学习动机和针对性较强的图书阅览计划。从教师成长档案中日渐厚实的读书笔记来看，教师的业务学习和业余读书更趋于自觉性和习惯性。
20xx年x月x日，县局教研室下发征集优秀教学案例的通知，学校教研室组织全体教师认真撰写，经过评选，许玲、宋丽娜、宋艳丽等教师的教学案例被报送县局参加评选。
“学高为师，身正为范。”老师们言传身教，为学生做出了示范和表率。现在，我们的校园里，无论是图书阅览室，集体办公室，还是教室、走廊乃至宿舍，都飘荡着浓浓的书香气息。
20xx年度，各教研组在学校统一安排下，积极开展专项教研活动，相互研讨课程、互听互评、交流体会，使校本教研活动正在一步一步地落实。
20xx年x月份，教研室在全体小学教师中组织了“校级名师及教学能手评选活动”，通过校内外教学专家的认真评选，杨君霞、赵飞、韩秀丽、张黎芳、宋艳丽、李敏、李芳等13位教师当选，为广大教师树立了学习的楷模。
x月xx-xx日，学校教研室组织了“名师示范课”活动，语文、数学、英语、科学等各科教师从中受益。针对学校部分学科教师专业发展相对滞后的现状，教研室xx月xx日印发了《关于开展“校级名师收徒辅导活动”的通知》。通知发布后，一线任课教师涌跃报名参加。后经校委会研究，确定了第一批教师培养名单为：
语文组高段---刘敏，低段---李娜;
数学组高段---宋丽娜，低段---李青青;
综合组冯斐艳、崔帅路。
在教研室的协调和指导下，她们在20xx年xx月初旬相继找到了自己的导师并签订了《辅导协议》，在xx月和xx月份坚持集体备课、互相听评课活动，收到了一些成效。
08-10一学年，经过全体教师的共同努力和相关专家的指导、帮助，我对校本教材草案又进行了多次审订完善和增补优化。学校在x月已将校本教材《为中华之崛起而读书》付印成册，并从10年秋学段起已经投入使用。
建校两年以来，王校长带领我们全体教师创造了一个又一个奇迹和辉煌。在各处室和老师们的协助下，我整理编写完成的两本07-和08-《教师节专刊》，就将我们共同挥洒的汗水载入了校本史册。
我们所称的教育教学创新行为，是指在新课程新理念的指导下，教师积极转变教育、教学和评价方面的策略，主动运用创造性的教学方法，挖掘教材乃至生活中蕴含的创造性因素，引导、启发学生进行创造性学习。
在教研室的鼓励和扶持下，一批中青年教师上报了自己在教育教学实践中行之有效的一些创新行为，诸如连晶晶老师的《学生学科学习成长评价》、杨君霞老师的《小学语文科单元课文预习笔记卡》和王昆老师的《思贤语文教学评价积分尝试》等。尽管他们的创新目前还有这样或是那样的局限和不足，但毕竟代表了我们襄矿子弟学校教师在创新教学探索方面取得的成就。
以上是20xx年我校教研工作的一些成绩，同时我也发现一些问题。比如教研内容缺乏针对性，课题研究尚未形成浓厚的氛围，课堂教学中重知识传授、轻能力培养，部分教师对考试成绩的过分关注而引发的一系列问题等等。
为了使20xx年的教研工作稳步向前推进，切切实实提升我校整体教育水平和教学质量，继续为我校“创名校、出名师”的总体目标而不懈奋斗，我有几点打算和想法：
一.和各位老师一起积极探索并尽快建立适合我校实际的一整套的新课程评价制度，从而取代单一依靠月考成绩评价师生教育教学质量的应试教育体制，使评价真正起到促进师生和谐发展的作用。
教研主任述职报告 篇6
尊敬的各位领导、老师们：
大家好!
20xx年，我继续负责学校教育教学科研工作。在刚刚过去的一年内，我在县局教研室的正确领导和王校长的直接指导下，通过全体老师的共同努力，做了一些工作，现在向大家报告如下：
一.一如继往地在全体师生中努力营造读书学习氛围，初步创建书香型校园
根据课改趋势和县局会议精神，一年以来，我们组织了多次对课程标准的学习和考核，使广大一线教师进一步认识到课标对新课程教学的指导和引领作用，也为一年以来的备课、教研等读书学习活动指明了方向。
通过不断学习和思考，我认识到：学习、实践、反思，是每一个青年教师成长的三个重要环节。因此，自09年秋学段起，我们重抓第一个环节，坚持每月编写学校《教研简报》，对当月教师学习进行安排和指导;通过常规检查教师读书笔记，对教师业务学习的进度和效果进行督促;不定期组织相应闭卷考试，检查教师业务学习情况。
从20xx年春学段起，教研室继续以《教师读书制度》为依据，对教师每月的读书学习情况进行了检查和验收，发现有更多的教师有了明确的业务学习动机和针对性较强的图书阅览计划。从教师成长档案中日渐厚实的读书笔记来看，教师的业务学习和业余读书更趋于自觉性和习惯性。
20xx年x月x日，县局教研室下发征集优秀教学案例的通知，学校教研室组织全体教师认真撰写，经过评选，许玲、宋丽娜、宋艳丽等教师的教学案例被报送县局参加评选。
“学高为师，身正为范。”老师们言传身教，为学生做出了示范和表率。现在，我们的校园里，无论是图书阅览室，集体办公室，还是教室、走廊乃至宿舍，都飘荡着浓浓的书香气息。
二.以校为本，踏实教研，坚持教书和育人两手抓
20xx年度，各教研组在学校统一安排下，积极开展专项教研活动，相互研讨课程、互听互评、交流体会，使校本教研活动正在一步一步地落实。
20xx年x月份，教研室在全体小学教师中组织了“校级名师及教学能手评选活动”，通过校内外教学专家的认真评选，杨君霞、赵飞、韩秀丽、张黎芳、宋艳丽、李敏、李芳等13位教师当选，为广大教师树立了学习的楷模。
x月xx-xx日，学校教研室组织了“名师示范课”活动，语文、数学、英语、科学等各科教师从中受益。针对学校部分学科教师专业发展相对滞后的现状，教研室xx月xx日印发了《关于开展“校级名师收徒辅导活动”的通知》。通知发布后，一线任课教师涌跃报名参加。后经校委会研究，确定了第一批教师培养名单为：
语文组高段---刘敏，低段---李娜;
数学组高段---宋丽娜，低段---李青青;
综合组冯斐艳、崔帅路。
在教研室的协调和指导下，她们在20xx年xx月初旬相继找到了自己的导师并签订了《辅导协议》，在xx月和xx月份坚持集体备课、互相听评课活动，收到了一些成效。
三.继续审订、完善并印成了校本教材，整理编写了《教师节专刊》
08-10一学年，经过全体教师的共同努力和相关专家的指导、帮助，我对校本教材草案又进行了多次审订完善和增补优化。学校在10年x月已将校本教材《为中华之崛起而读书》付印成册，并从10年秋学段起已经投入使用。
建校两年以来，王校长带领我们全体教师创造了一个又一个奇迹和辉煌。在各处室和老师们的协助下，我整理编写完成的两本07-08学年和08-10学年《教师节专刊》，就将我们共同挥洒的汗水载入了校本史册。
四.课题实验拉开能力评价的帷幕，课题研究向纵深发展
五.持续开展了教师教学基本功训练系列活动
六.继续发现培养中青年教师的教育教学创新行为
我们所称的教育教学创新行为，是指在新课程新理念的指导下，教师积极转变教育、教学和评价方面的策略，主动运用创造性的教学方法，挖掘教材乃至生活中蕴含的创造性因素，引导、启发学生进行创造性学习。
在教研室的鼓励和扶持下，一批中青年教师上报了自己在教育教学实践中行之有效的一些创新行为，诸如连晶晶老师的《学生学科学习成长评价》、杨君霞老师的《小学语文科单元课文预习笔记卡》和王昆老师的《思贤语文教学评价积分尝试》等。尽管他们的创新目前还有这样或是那样的局限和不足，但毕竟代表了我们襄矿子弟学校教师在创新教学探索方面取得的成就。
以上是20xx年我校教研工作的一些成绩，同时我也发现一些问题。比如教研内容缺乏针对性，课题研究尚未形成浓厚的氛围，课堂教学中重知识传授、轻能力培养，部分教师对考试成绩的过分关注而引发的一系列问题等等。
为了使20xx年的教研工作稳步向前推进，切切实实提升我校整体教育水平和教学质量，继续为我校“创名校、出名师”的总体目标而不懈奋斗，我有几点打算和想法：
一.和各位老师一起积极探索并尽快建立适合我校实际的一整套的新课程评价制度，从而取代单一依靠月考成绩评价师生教育教学质量的应试教育体制，使评价真正起到促进师生和谐发展的作用。