劳务合作协议
发布时间:2024-08-15 劳务合作协议劳务合作协议(精品9篇)。
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劳务合作协议(篇1)
甲方:
乙方:
根据施工需要,甲方委托乙方进行xx-xx工程的浆砌片石挡土墙、浆砌片石护肩等分项工程的劳务施工,为确保本工程按期、优质、安全地完成,为进一步明确双方的权利和义务,规范双方行为。经甲、乙双方友好协商,特签订本合作协议,具体约定如下,双方共同遵守:
一、工程名称:xx-xx工程(以下简称本工程)。
二、工程地点:xx-xx县。
三、工期约定: 年 月 日至 年 月 日
四、工程质量等级: 合格
五、工作内容:
本合同段具体工作内容经过双方友好协商一致约定如下:
1、乙方负责本工程部分浆砌片石分项工程劳务施工,包括:浆砌片石挡土墙、浆砌片石护肩、浆砌片石排水沟等。
具体工作内容:沿线砌筑工程基础土方清理修整、人工挖运弃土(石)方、后台上料、小型机械拌运砂浆、前台运输、选修石料、场内转运(所有材料及机具)、搭移跳板、挂线吊直、砌筑成型、墙背小型土石方回填、勾缝、安装pvc泄水管、工完场清、浆砌损毁修复、环境保护等。
2、料场、周转料具、施工机具、电源等方面的要求和约定:
①本合同段施工现场沿线需用电源(或发电机)由乙方负责,费用乙方自行承担;施工现场的操作电源管理、搭拆均由乙方聘用专职电工自行解决,乙方自行负责电源线的清理和守护。
②搅拌砂浆所需要的搅拌机由乙方负责,乙方现场所用一切施工机具(包括电机、切割机、切割片、斗车、模板、跳板、铁铲、溜槽等)由乙方自行负责提供并承担相应费用,乙方自行负责所用施工机具的守护。模板及跳板的转运、清理堆码和守护均由乙方负责;乙方自用的施工机具、电源线、模板、跳板、斗车、溜槽等如因看护不当而发生丢失、损坏,责任或赔偿费用由乙方负责,与甲方无关。
③乙方人员生活吃住(包括夜班吃住)等一切费用由乙方自行承担。
④浆砌工程所用砂浆由乙方用小型砂浆搅拌机拌合并运输至施工现场,不得在现场人工拌合使用。
六、承包单价的约定:
1、砂浆浆砌片石挡土墙、浆砌片石护肩、浆砌水沟等浆砌分项工程人工费包干价元/m3。(大写: 元每立方米 );
2、甲方若使用乙方人工,单价为:小工
七、结算及付款方式:
在各分项工程质量合格、无重大安全事故发生、施工进度满足要求的前提下由甲方按每月完成的工程量的 %拔付乙方工程进度款,工程量的结算均由甲乙双方指定的代表根据现场实际完成进度收方、计量付款。双方约定:工程量的结算均按现场实际发生工程量进行计算。隐蔽工程以双方签字认可的书面单据汇总结算。浆砌工程以现场实际发生方量计算(除片石、中砂及水泥费用外其余乙方包干)
本工程人工费用余款在本工程顺利完工竣工验收后在乙方结清所用班组成员的劳务人工费用后 日内一次结清,乙方有义务向甲方提供经过劳务人员亲笔签认的其所发放人工费用月(或汇总)报表。甲
方可根据报表情况决定是否支付乙方工程余款,乙方不得无理取闹。
八、甲方的权利和义务:
1、甲方只负责提供图纸要求的本合同段各分项工程所需的水泥、中砂、片石、块石、pvc泄水管等原材料。其余一切需用施工机具、操作电线等均由乙方自行解决并承担相应费用,甲方概不负责乙方施工过程所需要的铁皮、铁铲、抹子、溜槽或串筒等小型工具。
2、甲方在工地对乙方有进度管理权,质量及安全指挥权。甲方负责浆砌工程的技术交底及安全交底;负责进行各分项工程的质量检查和监督。
3、甲方具有对乙方进场班组的.考察权及要求不合格班组或人员退场的撤换权。
4、本工程必须在延,以及乙方自身管理原因出现重大质量安全隐患,在甲方多次警告下仍得不到配合整改情况下甲方有权勒令乙方退场,本劳务分包协议自动解除,造成的经济损失应由乙方负责承担,具体损失金额应从乙方所完成工程量结算价款中扣除。
九、乙方的权利和义务:
1、乙方应严格按照《公路工程技术规范》和《公路工程质量检验评定标准》组织施工。
2、乙方须配合甲方作好所承包分项工程的验收工作,乙方在工程竣工验收前,应做好所负责路段的成品保护工作,如有局部浆砌工程损毁,应由乙方自行负责修复。
3、乙方自行解决雇用的工人的生活吃住(包括夜班吃住)及安全问题;凡是由乙方自行聘(雇)用的职工,由乙方负责支付其进场、退场的一切费用,并对该职工的行为负责,期间发生的一切费用与甲方无关。
4、乙方现场必须配备有专职的班组管理人员,该负责人必须具备独立安排分项工程任务的能力且具有一定的管理权限。要求施工班长必须具有看懂现场施工图纸的能力,凡是由于乙方班组操作不当等原因造成施工错误或任何质量缺陷问题导致验收不合格或造成水泥等原材料浪费,其返工经济损失由乙方负责承担,凡是由于甲方管理人员交底错误造成的损失由甲方负责,与乙方无关。
5、乙方在整个施工过程中必需采取措施包质量、包安全、包工期、包文明施工、包工完场清、包材料限额消耗。如乙方未能切实保证上述要求,甲方有权对乙方进行经济处罚。
6、乙方负责人 络及策划与安排其所承包工程的顺序进行及接受甲方管理人员的安排和指示。乙方负责人或委托人在现场所作所为视为乙方全体员工意愿,并为此负责。
7、乙方必须严格按设计图纸、施工规范要求进行施工,在现场必须采纳业主、监理、工长、安全员的合理意见。发现质量、安全问题应立即整改,对拖延整改或者拒不整改,造成二次以上验收不合格的,甲方有权要求乙方相关班组或个别人员无条件退场,所完工程量的结算在其完全退场1个月后的2个月内办理。
8、乙方由于待检、检查、测量放线、设计变更及工序交接、现场临时停电、周边厂家无法供应水泥或片石或者其它不可抗力影响等所要的等待时间,甲方不负责此间歇时间费用,乙方亦不得以此借口向甲方要任何费用。
9、乙方包安全、文明施工。乙方人员自病死亡或工地外伤亡的、乙方故意违章或因私在工地内意外伤亡或因乙方自身违章操作原因造成他人意外伤亡的,均由乙方肇事者自行负责,甲方仅有义务协助乙方处理而概不负责任何赔偿费用。
10、乙方工人任何劳保用品,均由乙方自备(包括安全帽、雨靴、雨衣等),乙方必须为工人办理相关工伤意外保险并自行负责所需费用,合同签订后乙方需及时提供班组人员花名册、身份证复印件、办理的
保险凭证复印件等给甲方存档。
11、乙方不得将双方协议的工作内容的部分或全部转包给其它班组,若乙方有转包行为,甲方有权解除同乙方的协议,因此带来的一切损失由乙方承担。
12、乙方在现场施工时,必须采取措施保证自身工作人员及他人安全,如因乙方原因造成的质量及安全事故,均由乙方负全部责任,与甲方无关。
13、乙方在甲方的指导下施工,服从甲方的管理。如乙方未经甲方同意擅自进行施工,造成的所有经济损失均由乙方负责承担。
14、乙方需在公司指定工期时间内完成所承担的作业内容,并达到验收要求。如无其它正当理由耽误工期,而甲方有增派人员帮助,其增派人员工资应在乙方的工程进度款中扣出。
15、乙方在现场必须注意文明施工,乙方人员车辆应停放有序、保证现场道路畅通,乙方施工人员应及时清理路段障碍物,小心高处落石(物)伤人。
16、乙方施工人员的财物、工具等应自行保护看管妥当,如有丢失责任自负,与甲方无关。
17、乙方施工人员在现场不得随意接触电器设备,小心电器伤人。
18、乙方在任何情况下不得以任何理由或借口罢工、聚众闹-事。乙方人员有打架斗殴、聚众闹-事、偷盗公物和财物的除承担相应的经济责任和法律责任外,一经出现,相关责任人员立即退场、结算工资按当地劳动力平均价格的70%计算。如果乙方与当地群众发生打架,一切后果费用均由乙方承担。情节严重的送交公安机关刑事处理、责任自负。甲方有权对上述乙方人员违规行为作出相应处罚。
19、乙方人员在工地外发生的任何事情,均与甲方无关,其后果自负。
十、本工程约定甲乙双方均不得以任何借口拖欠民工合法工资。
十一、本工程局部项目如有费用增减,可以本协议附件形式进行约定,但必须由甲乙双方代表签字认可方为有效。甲乙双方代表签认的合同附件为本协议重要组成部分,与本协议一样具有同等法律效力。
十二、本协议一式四份,甲方公司执一份,项目部执两份,乙方执一份,双方代表签字生效,具有同等法律效力。
十三、本协议自双方代表签字盖章(印)之日起生效至工程竣工验收完毕结清帐款后自行失效。 十四、本协议未尽事宜双方共同协商解决,如有争议可通过合法途径解决。
甲 方: 乙 方:
(盖章)
法定代表人或委托代理人: 签章(印)
日 期: 日 期:
居住地址: 居住地址: 身份证编号: 身份证编号:
电 话: 电 话:
劳务合作协议(篇2)
合同编号:_________
甲方(实习单位):
单位名称:
单位地址:
法定代表人:
联系电话:
乙方(实习生):
姓名:
性别:
身份证号码:
居住地址:
联系电话:
鉴于甲乙双方本着平等、自愿、互利的原则,为了明确双方的权利和义务,特订立本合同。
一、实习内容和任务
1.1 甲方简介:
甲方是一家(单位性质)公司,主要从事(简述业务范围),具有一定的专业技术和实践经验。甲方为乙方提供实习机会,旨在为乙方提供实践机会,并培养其实际工作能力。
1.2 乙方简介:
乙方愿意作为实习生加入甲方,并接受甲方的指导与监督。乙方在接受实习期间,将全身心投入工作中,并尽力完成各项实习任务。
1.3 实习内容和任务:
根据乙方的专业背景和实际情况,甲方明确了以下实习内容和任务:
a) 学习团队工作,参与实际工作项目,并按照甲方要求完成相关任务;
b) 掌握并运用相关专业技能,不断提高专业水平;
c) 遵守公司规章制度,保守商业机密;
d) 配合甲方上级安排的其他工作。
二、实习期限和工作时间
2.1 实习期限:
此次实习期为(具体起止日期),共计(具体天数)天。如果需要延长实习期限,甲乙双方应提前一周书面通知对方。
2.2 工作时间:
实习期间,乙方按照甲方规定的工作时间安排工作,每周工作时间不超过40小时。在实习期满后,甲方有权根据实际情况决定是否录用乙方,并签订正式劳动合同。
三、实习报酬及保险
3.1 实习报酬:
实习期间,乙方享受以下报酬待遇:
a) 基本实习生津贴:_________元/月;
b) 包含工作餐费用;
c) 住宿费用或住宿补贴:_________元/月。
3.2 保险:
乙方在实习期间享受甲方提供的工伤保险和意外伤害保险。如乙方实习期间发生因工受伤或其他意外事故,甲方将负责乙方的医疗费用和相应赔偿事项。
四、其他权利和义务
4.1 乙方权利:
a) 在实习期间,乙方享有带薪年假、法定节假日和病假;
b) 乙方享有参加甲方组织的内部培训和学习的权利;
c) 如乙方需要提前解除合同,应提前15天书面通知甲方。
4.2 乙方义务:
a) 遵守甲方规章制度,严守商业机密;
b) 如实履行劳动合同,不得擅自离职或违反合同约定;
c) 不得利用甲方的资源从事与甲方业务无关的活动;
d) 完成甲方交付的实习任务。
五、解决争议和合同变更
5.1 解决争议:
合同履行过程中,如发生争议,双方应通过友好协商解决。协商不成的,任何一方可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
5.2 合同变更:
合同变更需要经过甲乙双方协商一致,并以书面形式确认。
六、附则
6.1 本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期至实习期满或终止。
6.2 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(实习单位):
签字:
日期:
乙方(实习生):
签字:
日期:
劳务合作协议(篇3)
本协议由下列当事人约定在__(甲方住所地或办公地)__________________________________订立。
甲方:______________________________________________________________
住所:______________________________________________________________
法定代表人:________________________________________________________
乙方:________________________________________________________________
住所:______________________________________________________________
法定代表人:__________________________________________________________
鉴于____________________________________ 拟对______________________ 项目(下称本项目)进行招标(发包),甲方将参与本项目投标(承包),乙方了解本项目相关情况,为发挥各自优势,经友好协商,签订本协议。
1、释义
1.1本协议招标人是指依照法律规定提出招标项目、进行工程项目招标的法人或者其他组织。
1.2本协议非招标发包人是指依照法律规定无需经过招标即可将工程项目直接发包的法人或者其他组织。
1.3甲方与招标人(非招标发包人)签订的合同(下称主合同)包括工程承包合同、工程分包合同、BT项目合同等。
2、合作形式
2.1乙方全力配合甲方参与本项目的投标(承包),积极收集并向甲方提供本项目行政审批及招标(发包)工作进展等情况,招标人(非招标发包人)资信情况,项目所在地水文、地质条件及材料、设备、人工市场行情情况等;协助甲方编制标书;配合甲方参加投标及商务谈判等活动。
2.2如确因乙方原因促成甲方与招标人(非招标发包人)签订主合同,甲方将根据本协议约定,以同意乙方自行承担劳务分包任务(限于乙方有相应资质)或推荐合格劳务分包人承担劳务分包任务等形式开展合作,并按本协议附件所载明的条件签订具体的劳务分包合同。除此之外,乙方不再向甲方主张任何报酬或提出请求。
3、合作期限
3.1如确因乙方原因促成甲方与招标人(非招标发包人)签订主合同,合作期限自本协议签订之日起至该项目完工并移交招标人(非招标发包人)之日止。
3.2如甲方未能与招标人(非招标发包人)签订主合同,或者乙方对甲方与招标人(非招标发包人)签订主合同未发挥其应当发挥的作用,则合作期限自本协议签订之日起至招标人(非招标发包人)确定招标(发包)结果时止。
4、投标担保
4.1如招标人(非招标发包人)要求甲方提交本项目投标保证金或保函的,乙方应在甲方提供担保前向甲方提供相应的担保。招标人(非招标发包人)释放甲方投标担保后,甲方应在________ 日内释放乙方担保。
4.2如因乙方原因导致甲方撤回投标文件或甲方投标保证金或保函被招标人(非招标发包人)没收的,甲方有权通过没收乙方保证金、保函等形式行使担保权。
4.3 其它:________________________________________________ 。
5、费用承担
5.1无论甲方是否与招标人(非招标发包人)签订主合同,乙方为履行本协议所发生的费用均由乙方承担。[说明:实际操作时,购买标书、制作标书、办理担保等费用可由乙方交给甲方,由甲方向业主或银行支付相关费用并保管交费票据,甲方不得向乙方提供相关收据]
6、甲方的权利及义务
6.1甲方负责购买项目标书等文件,编制资格预审文件和投标文件,确定最终报价。[说明:实际操作中在确定最终报价时,注意索取乙方对相关单价及最终报价的认可证据]
6.2甲方负责办理项目投标担保和资格审查等手续,提供投标所需的各种资料。
6.3项目中标(承包)后,甲方负责办理履约担保、组织商务谈判和合同签订、组建项目部,全面负责工程施工期间的各项管理工作等。
6.4其它:______________________。
7、乙方的权利及义务
7.1乙方有权根据本协议约定参与或推荐合格劳务分包人参与本项目劳务分包。如因乙方或乙方推荐的劳务分包人原因导致甲方不能与其签订具体的劳务分包合同的,视为乙方自愿放弃该权利。
(或者7.1乙方有权利也有义务根据本协议约定参与或推荐合格劳务分包人参与本项目劳务分包)。
[说明:甲方可根据双方履约能力、项目难易程度、标价高低等情况选择使用本条款,如不希望乙方参与劳务分包,可使用前一项条款,并删除本协议第10.2款规定;如希望乙方参与劳务分包,可使用后一项条款]
7.2乙方应及时、真实、准确地向甲方报告与本项目投标(发包)相关的信息,对所提供信息的真实性、准确性应尽到谨慎审查义务。乙方不得隐瞒与本项目相关的重要事实,不得向甲方提供虚假信息,不得以自己的名义或者受其他单位、个人的委托参与本项目的竞争。乙方若发现不能达到促成甲方签约的目的,应及时向甲方报告。
7.3乙方应派遣有相应工作经验和业务能力的人员,配合甲方编制标书,为甲方投标报价提供必要的技术服务。
7.4乙方应积极向招标人(非招标发包人)和有关单位宣传甲方的实力和业绩,为甲方踏勘项目现场、参加商务谈判和签订主合同等进行联络,提供交通和食宿便利。
7.5 在本项目主合同、劳务分包合同等履行阶段,如甲方与招标人(非招标发包人)、乙方推荐的劳务分包人发生争议或纠纷,乙方应积极协调各方的关系。
7.6 乙方在履行本协议期间,应当遵守国家法律法规、地方及招标人(非招标发包人)有关规定,不得以本协议的名义从事违法活动,不得以任何形式损害甲方利益和声誉。本协议终止或解除后,乙方应在本协议终止或解除后__________________日内将甲方提供的相关资料退还甲方。
7.7其它:________________________________。
8、协议的终止和解除
8.1甲方未与招标人(非招标发包人)签订主合同,或者乙方对甲方签订主合同未发挥其应当发挥的作用,本协议自动终止。
8.2本协议有效期届满前,经甲乙双方协商一致可解除本协议。
8.3本协议有效期届满前,一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要义务,或者一方迟延履行主要义务,经催告后在合理期限内仍未履行主要义务,甲乙任何一方均可解除本协议。
8.4有下列情形之一的,甲方有权解除本协议:
8.4.1甲方根据战略需要或者认为招标人(非招标发包人)资金、信用或本项目的行政审批手续等存在严重问题,签订主合同将使甲方承受重大风险而主动放弃竞标此项目。
8.4.2乙方违反本协议第7.6款约定的义务,或者因其它行为给甲方造成较大损失的。
8.4.3乙方或乙方推荐的劳务分包人不能满足附件所列条件。
8.5其它:____________________________________________________________________。
9、保密义务
9.1甲乙双方对本协议及相关文件具有保密义务,均不得以任何形式向外透露。
10、违约责任
10.1乙方因怠于履行本协议义务,致使甲方错失中标或签约机会的,甲方有权要求乙方赔偿相应的损失。
10.2如乙方违反本协议第7.1款约定的义务,拒不推荐合格劳务分包人或推荐的合格劳务分包人拒不与甲方签订劳务分包合同,乙方应向甲方承担__________%的违约金。[说明:本款与第7.1款第二种形式配合使用]
10.3如乙方违反本协议第7.6款约定的义务,由此引起的法律后果由乙方承担。若因此给甲方造成损失的,乙方承担相应的赔偿责任。
10.4如发生本协议第8.1款约定的情形,乙方无权要求参与劳务合作,且无权要求补偿或提出请求。
10.5其它:____________________________________ 。
11、附则
11.1本协议未尽事宜,由双方另行协商。
11.2甲乙双方因履行本协议而产生的任何争议,应当通过友好协商的方式解决,协商不成的,双方均可向本协议约定的协议签订地人民法院提起诉讼。
11.3本协议自双方法定代表人或其授权代表签字并加盖单位公章之日起生效。
11.4本协议一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。
甲__方:(盖章)
法定代表人或授权代表:
联系人:
联系地址:
签订日期:
乙__方:(盖章)
法定代表人或授权代表:
联系人:
联系地址:
签订日期:
合 作 条 件
一、乙方推荐的合格劳务分包人应具备的条件
1、具有从事本项目劳务分包所需的营业执照、资质证书等。
2、资信良好,未被有关行政主管部门处罚,未发生过拖欠农民工工资或造成集体性事件等。
3、具有__以上类似项目的业绩。
4、具有相应工程施工设备及人员。
5、其它:_____________________。
二、本项目劳务分包的主要原则
1、项目承包后,甲方组建项目部对项目进行全面管理。劳务分包人在甲方管理下负责承担______的劳务作业任务。
2、分包单价的计算原则:甲方按照与招标人(非招标发包人)确定的合同价格,扣除甲方总部管理费__%、现场经费__%、业主招标发生的招标代理服务费、根据当地政府及税务部门规定应由甲方缴纳的税费、按照本条第5、第6项规定由甲方承担的材料费及设备费后确定。[说明:现场经费通常包括甲方人员工资、办公费、房租、车辆、通讯、差旅、接待等费用以及办理履约担保、预付款担保发生的手续费、银行利息等,以上费用由双方商定,不在协议书中列明;现场经费事先难以确定比例的,可以先暂定为某比例,由劳务分包人书面承诺对超出部分费用据实承担]
3、甲方对劳务分包人按___(月或其他时间单位、里程碑事件,或主合同中规定的其他方式)进行结算支付时,按照实际完成合格工程量分包单价-应扣保证金+应返还保证金-其它相关费用的方式确定当期应付款。应扣保证金包括两部分:a、进度结算时暂扣,待项目完工且质保期满后一次性无息退还的保证金,主要包括主合同、分包合同中规定的各类暂扣项__%;b、每次结算时暂扣、下次结算时经考核后返还的质量、安全、进度、环保、文明等综合保证金__%。
4、本项目所需的辅助材料由劳务分包人负责采购并承担费用。所需的主要材料,如主合同约定由招标人(非招标发包人)供应的,则由招标人(非招标发包人)供应;如主合同约定由甲方供应的,则由甲方供应或委托劳务分包人以固定价格负责采购。委托采购的,劳务分包人应向甲方提供购买单位为甲方的合格发票。图纸用量加合理损耗范围内的主要材料费用由甲方承担,不进入劳务分包人的劳务分包单价,超出部分视为劳务分包人的浪费,由劳务分包人承担。
5、本项目施工所需的主要大型设备,由甲方与劳务分包人或乙方推荐的设备出租方签订设备租赁合同,设备出租方应向甲方提供承租单位为甲方的合格发票。租赁费用在投标单价分析表中预测范围以内的,由甲方承担;超出该预测范围的,视为劳务分包人给甲方造成的损失,由劳务分包人承担。
6、除劳务分包人能提供足够担保外,甲方不向劳务分包人支付预付款,仅按工程施工进度及业主结算支付情况向劳务分包人结算支付相应的工程进度款。
三、乙方推荐的劳务分包人在施工阶段应满足的要求及乙方的保证责任
1、劳务分包人应提供真实有效的证照及相关资料。
2、劳务分包人应按甲方与招标人(非招标发包人)签订合同的总金额的______%向甲方提供履约保函或保证金。
3、劳务分包人在施工中应严格执行劳务分包合同,确保施工质量、安全、进度、环保、文明施工等满足业主、监理及劳务分包合同的要求。否则,甲方有权视劳务分包人的施工能力和整改情况,采取增加人员设备、缩减劳务分包人任务量以及更换劳务分包人等措施以满足施工要求,由此发生的费用由劳务分包人承担。
4、劳务分包人在施工中没有非法转包或违法分包等违法行为。
5、劳务分包人在施工中应为施工人员(含农民工)办理人身意外伤害保险或雇主责任险;应及时、足额发放施工人员(含农民工)工资,支付材料款及设备款,每月将工资发放表(有领取人签名)报甲方备案,按要求向甲方提供材料及设备款支付明细、发票和材料核销凭证,必要时甲方有权代付代支材料及设备款;未经授权不得代表甲方或甲方项目部对外签订合同或进行民事活动。
6、在劳务分包合同履行中,如甲方人员积极主动为劳务分包人提供管理服务,提出优化方案和索赔建议等,为劳务分包人节约成本和取得效益发挥了较大作用的,甲方有权另按一定比例提取费用。
7、劳务分包人在履行劳务分包合同中如与甲方发生争议,应通过合法途径解决,禁止出现聚众上访以及围堵、抢占施工部位等行为。
8、乙方对劳务分包人前述行为负有保证义务,如因劳务分包人的前述行为给甲方造成损失,乙方应承担连带赔偿责任。
劳务合作协议(篇4)
合同编号,________________
签订地点,________________
签订日期,________________
中介方,________________
执照注册号 (以下简称甲方)
委托方,________________ 身份证号,________________ (以下简称乙方)
经甲、乙双方平等协商,现就乙方委托甲方介绍出国劳务的有关事项达成如下条款,
第一条 委托事项和具体要求
1、甲方负责介绍具有对外劳务经营资格或具有境外就业中介资格的单位与乙方签订出国劳务或境外就业合同。
2、甲方介绍的单位必须具有对外劳务经营资格或具有境外就业中介资格,具体事项以营业执照核准的经营范围为准。
3、甲方介绍的单位已经与甲方签订劳务中介委托合同,且甲方已核查对方具有合法的主体资格。
4、甲方介绍的出国劳务事项,已经甲方查证对方相关资料,确保其真实、合法、有效。
5、甲方依照乙方的特长介绍相关劳务,乙方的特长为,________________。
6、乙方意向出国劳务的国家为,
7、出国劳务事项由乙方承担的总费用在 内(含被介绍方收取的费用)。
8、乙方出国劳务的年收入不少于________万元人民币。
9、自本合同签订之日起,乙方在________天内与有权单位签订出国劳务合同,并在________天内办结各类出国劳务或境外手续,出国劳务或境外就业的具体时间在________年________月________日前。
第二条 甲方的主要权利和义务
1、甲方必须具备向有对外经营权的企业提供劳务中介的主体资格,与乙方签订本合同时,应向乙方提交具有相应经营范围的营业执照副本复印件。
2、甲方有义务向被介绍方索要与其主体资格、签约项目、信用状况等相关的证、照、证书、文件及资料,并通过相关渠道进行核查,对不能确定其真实性和合法性的,不得向乙方介绍。
3、甲方向乙方介绍的单位,必须符合乙方的委托事项和具体要求,与乙方签订本合同时应当向乙方出示被介绍单位的营业执照副本复印件、出国劳务项目及相关证明材料。本合同签订后,应当向乙方提交被介绍单位的营业执照副本复印件、出国劳务项目及相关证明材料。
4、甲方必须向乙方如实介绍本单位和被介绍单位的相关信息,包括主体资格、项目实情、履约能力及上年度信用状况等。
5、甲方有权查证乙方主体资格,对不符合出国劳务要求的人员,有权拒绝与其签订出国劳务中介合同。
6、甲方履行本合同后,有权全额收取本合同约定的佣金。
7、甲方有义务为乙方提供的个人信息保密。
8、甲方不得收取本合同佣金以外的任何费用。
第三条 乙方的主要权利和义务沟通
1、乙方有义务如实向甲方告之与出国劳务有关的个人信息,包括个人履历、身体状况、履约能力、个人信用状况等。
2、乙方必须符合出国劳务的相关条件,并配合甲方在签订合同前查证相关信息,对不符合条件的,不得要求签订本合同。
3、乙方有权从甲方处获得甲方及被介绍方的相关信息,包括主体资格、项目实情、履约能力及上年度信用状况等,并有权索要相关证明材料。
4、乙方在签订本合同时,应向甲方提交以下相关材料 。
5、乙方应当依照本合同的约定,如期向甲方缴纳佣金。
6、乙方有义务为甲方提供的信息保密,不得将已得知的信息告之他人或用于谋取利益。
7、乙方有权拒绝缴纳本合同佣金以外的任何费用。
第四条 佣金数额及结算
1、本合同的佣金总额为________元人民币。
2、本合同签订后乙方付给甲方佣金________元人民币。
3、甲方介绍乙方与被介绍方签订合同后,乙方付清全部佣金。
4、非乙方因素致使乙方不能与被介绍方签订合同的,甲方退还已收取的佣金。
第五条 本合同的履行和解除
第六条 违约责任
第七条 合同争议的处理
第九条 附则
甲方签字,________________ 乙方签字,________________
签订日期,________________ 签订日期,________________
劳务合作协议(篇5)
依照《中华人民共和国合同法》以及相关规定,甲、乙双方经平等自愿协商,签订本合同。
2、甲方在业务外包给乙方时,向乙方通知劳务涉及到的工作性质、工作要求、人员素质等情况,乙方在接到甲方通知之日起______日内安排合适人员,为甲方提供服务。
3、乙方应自行组织人员完成相关服务,不得转包或分包给他人。
劳务外包服务期限自本合同签订之日起至______年______月______日止。
(1)每月______元;
3、本条约定之劳务费用已包括乙方完成此次劳务的全部人工成本、设备成本、费用及报酬,是甲方向乙方支付的服务(承揽)成果的对价,为包干费用,乙方不得要求甲方另行支付其它任何费用。
4、乙方为完成本合同约定服务所发生的人员报酬、保险、福利、交通、食宿等费用均与甲方无关,乙方指派的服务人员与甲方不存在劳动关系。
1、乙方应自行聘用人员完成此次服务,乙方自行管理其工作人员,自行安排班次,自担风险,自负盈亏,自行以符合安全规范和技术规范的方式履行合同。
2、乙方人员提供劳务过程中受到人身损害或财产损失的,由乙方自行负责,甲方对此不承担任何责任,如因此造成甲方对外进行赔偿,甲方有权全额向乙方索偿。
3、乙方应确保与派至甲方的人员建立劳动关系并签订劳动合同或者其他合法的用工关系。甲方与乙方及乙方人员之间不建立劳动关系、雇佣关系、劳务派遣关系或类似关系,乙方应向乙方人员进行说明。
4、乙方应遵照甲方的生产管理制度。甲方不对乙方指派人员进行管理。
5、乙方指派人员佩带甲方工牌和工作服等,仅为甲方统一对外形象及乙方指派员工出入方便只用,不得视为乙方指派员工与甲方存在劳动关系的依据。
6、因乙方指派人员所造成乙方外包工作岗位的空缺,乙方应自接到通知后______个工作日内补齐。
7、乙方应按月向乙方人员足额支付劳动报酬(劳务费用),不得侵害乙方人员利益。
甲方有权对乙方人员的劳动报酬(劳务费用)发放等相关情况随时进行监督检查,并要求乙方提供相应材料。如发现乙方存在未向乙方人员正常结算劳动报酬(劳务费用)的情形,甲方有权暂停向乙方支付劳务费用或代表乙方向乙方人员支付劳动报酬(劳务费用)。
如甲方根据上款约定代表乙方向乙方人员支付劳动报酬(劳务费用),则甲方可从应向乙方支付的劳务费用中直接扣除。甲方代表乙方付款的行为不代表甲方与乙方人员之间建立劳务关系或任何关系。
1、任何一方违反本合同约定,造成对方的损失,应予全部赔偿。损失赔偿的范围包括但不限于直接损失、间接损失、向客户或第三方支付的赔偿/违约金、所遭受的行政处罚、可预期利益的损失以及守约方为此而支出的律师费、保全担保费、调查费、公证费、诉讼与仲裁费用等。
2、甲方逾期付款的,每逾期一天,应按逾期金额的______乙方支付违约金,同时仍应履行付款义务。
3、乙方逾期提供服务的,每逾期一天,应按每月劳务费用的______向甲方支付违约金,甲方有权直接从承包费用中扣除。乙方违反本合同约定或未提供符合甲方需求的劳务的,甲方有权要求乙方在合理期限内整改,乙方拒绝整改或届时未整改到位的,甲方有权解除本合同并无需支付劳务费用。
4、如乙方人员向甲方提起索赔,则乙方应负责解决并承担相应法律责任。无论何种原因,如导致甲方需要向乙方人员承担任何法律责任,乙方均负责向甲方进行赔偿,甲方有权从乙方的劳务费用中扣除相应损失。
1、本合同首部双方预留的联系地址和电话系双方送达各类通知、协议等文件以及发生纠纷时相关文件及法律文书的送达地址。本合同约定的送达地址的适用范围包括合同履行阶段和争议进入仲裁、民事诉讼程序后的一审、二审、再审和执行程序,法院可直接通过邮寄或其他方式向双方预留的地址送达法律文书。
2、任何一方的送达地址变更的,应在变更当日书面通知对方。因一方提供或者确认的送达地址不准确、送达地址变更后未及时依程序告知对方和法院或仲裁机构(若争议已经入司法程序解决)、拒收或指定的接收人拒绝签收等原因,导致相关文件或法律文书未能被该方实际接收的,邮寄送达的,以文书退回之日视为送达之日;直接送达的,送达人当场在送达回证上记明情况之日视为送达之日。
因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,由合同各方协商解决,也可由有关部门调解。协商或调解不成的,依法向甲方住所地有管辖权的人民法院起诉。
1、本合同一式二份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
2、本合同自双方签字或盖章后成立并生效。
劳务合作协议(篇6)
招聘方:________________(以下简称甲方)
用人单位:________________(以下简称乙方)
为保证学校服务的正常开展为提高服务质量和效率,甲乙双方本着自愿、平等、协商一致的原则签订本合同。
第一条、招聘岗位
甲方按照自愿报名、综合考核、择优录用的原则,聘用乙方为甲方A 的 ________________。
第 2 条,工作职责
1. ______________。
2. _____________。
p>3. ________________________.
第三条. 合同期限
1. 合同有效期:_______年_______月_______日至_______年_______月_______,劳动关系将在合同期满后自然终止。
2、劳动合同期满后,可根据甲方工作需要、聘用期间考核结果、双方意向续签。任期将另行协商。
3、本合同期满后,任何一方认为不再续签劳动合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。
第四条双方的权利和义务
1.甲方的权利和义务
(1)甲方有权根据工作实际需要安排乙方的工作任务和岗位数量,并向乙方提出具体的工作职责。
(2)甲方应向乙方提供为维护乙方合法权益而正常工作所必需的工作条件和劳动保护措施。
(3)甲方按规定按月发放应付乙方的工作报酬。劳动合同和乙方完成工作任务的情况。
2、乙方的权利和义务
(1)乙方有权参与学校的办学、教育教学、促进学校的改革和发展。
(2)乙方有权领取甲方每月支付的工资(包括甲方为乙方支付的三项基金:养老保险、医疗保险、失业保险)________元。
(3)乙方接受甲方根据内部岗位和目标责任制要求进行的考核。乙方在甲方任职期间享受甲方公务人员一半的假期补贴。
(4)在甲方任职期间,乙方必须缴纳基本养老保险、医疗保险等社会劳动保险基金向有关机构缴纳。乙方因工生病、受伤或致残的医疗、住院费用,乙方应按照国家有关规定向社会保障部门申请报销,甲方不再承担与此有关的任何责任。乙方因工作造成的伤残在治疗期间享受甲方发给的基本工资。乙方非因工作原因造成乙方受伤或致残的一切医疗、住院及其他责任由乙方承担。
(5)乙方在招生奖励方面与甲方教职工享有同等待遇。
(6)乙方必须遵守《中华人民共和国教师法》及国家相关法律法规;遵守甲方制定的管理服务规章制度;如有违规,甲方可按规定处理。
(7)乙方的工作、病假、婚假、丧假必须执行甲方制定的《山丹培力学校教职工考勤办法》。
(7)乙方必须完成甲方规定的任务。乙方要忠于职守,服从领导,团结同志,关爱学生,努力做好本职工作,维护甲方声誉。
(8) 乙方在任职期间不得辞职或擅自辞职;不得兼任其他有报酬的职业。
第五条,合同的解除和终止
1、由于不可抗拒的非人为因素等特殊情况,本合同无法履行,
p>本合同经双方协商可以解除或终止
2、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除或终止本合同。
(一)任职期间考核不合格或违法违纪的。
(2)不能履行本职工作职责,品行不良,道德修养差,经甲方教育仍不改正,在甲方师生中造成不良影响的.
(三)严重违反甲方规章制度和工作纪律,不服从甲方工作安排的。
(4)严重失职,对甲方利益造成重大损害的。
(五)依法受到行政拘留、刑事拘留、劳动教养的。
(六)因工患病或者因工伤残,在医疗期间或者医疗期满后不能从事原工作的。
(7) 入职一年内连续旷工超过________天或累计超过________天。
(八)劳动合同订立的客观情况发生重大变化,导致原合同无法履行,当事人无法就变更劳动合同达成一致通过谈判签订合同。
第六条:解除合同的处理
1.双方要解除或终止本合同,需写________个月提前通知对方。
2、甲乙双方合同终止后,乙方必须在甲方规定的时间内归还甲方在聘用期内提供的设备、财物,并可离校只有在交货程序明确后。依法追究自身相关责任的权利。
第七条违约责任
合同一经签订,双方必须严格履行。任何一方无故解除或终止本合同的,应当支付违约金;违约金按照不履行合同的时间计算。给对方造成经济损失的,对方也应当赔偿对方的经济损失。
第八条争议解决办法
双方应协商解决因履行本合同而产生的争议。您可以向您所在辖区的人事争议仲裁委员会申请仲裁调解;不愿调解或者调解不成的,当事人可以依法向人民法院提起诉讼。
第九条合同有效期
1、本合同自甲乙双方确认并盖章之日起生效。
2、合同执行过程中如有未尽事宜,需双方协商作为补充条款。补充条款与本合同具有同等效力。
3. 本合同为________ 份,A 和B 均持有________ 份。
甲方:______________________ 乙方:______________________
代表:___________________ 代表:___________________
电话:______________________ 电话:______________
日期: ______ _____ _____ _____ 日期: _____ _____ _____ _____
劳务合作协议(篇7)
甲方:______________________________
乙方:______________________________
根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,经甲乙双方共同友好协商,就__________工程劳务合作达成以下协议:
一、工程名称:____________________;____________________
二、工程地点:____________________;____________________
三、工程造价:约__________元劳务费;__________
四、甲方将__________工程的人机劳务按每立方元承包给乙方.包括__________内容。
五、付款方式:____________________
六、甲乙双方的权利和义务:
1、甲方负责为乙方提供施工图纸,提供完整施工路基和技术交底;
2、甲方负责与业主方的衔接及地方的协调关系,保证乙方顺利施工。如果造成乙方停工待料、地方关系及业主关系不到位,使乙方不能正常施工,乙方有权追究甲方的责任,并赔偿给乙方带来的损失。
3、乙方负责在甲方的统一指挥下,组织人员、小型机具及工具性材料保质保量施工,并按时完成甲方下达的任务。如由乙方自身造成的原因不能完成,乙方将接受甲方处罚。
七、安全责任:
乙方进场后,将听从甲方安排,服从指挥,做到安全文明施工。如果在施工过程中发生安全事故、1000元以下由乙方自行负责,1000元——5000元由甲乙双方协商解决,5000元以上或重大安全事故由甲方负责。
八、工程完工后,甲方将扣除3%作为质保金,其余在内全部付清。质保金在内全部退还。
九、以上协议甲乙双方共同遵守,如有不足,双方再行补充协议。
十、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,从签字之日起生效。
甲方(签字或盖章):____________________
乙方(签字或盖章):____________________
日期:________________
劳务合作协议(篇8)
甲方(雇主):____________________
私立学校名称:____________________
私立学校住所:____________________
法定代表人或负责人: ______________
乙方(劳工):_____________________
姓名:_______________
性别:_______________
学历:_______________
< p> 户籍地址:____________________现居住地址:_____________
居民身份证号码: __________________
社会(养老)保险号码: _______________
p >就业登记证号:__________________
联系方式:________________________
《中华人民共和国民办教育促进法》及相关法律法规的规定,在平等、自愿、协商一致的基础上,签订并遵守本合同。
一、合同期限
双方同意通过以下方式确定劳动合同期限:
(一)有固定期限劳动合同自___年___月___日起至___年___月___日止,其中试用期自___年___月___日起至___________________________________。 __________。
(2)无固定期限劳动合同自___年___月___日起,试用期自___年___月___日至____年__月____日。
(3)劳动合同的期限为_________的工作任务完成,劳动合同的终止日期为工作任务完成之日起。一年中____年至完成此项任务之日。 .
2、工作内容及要求
(1)乙方按甲方要求,经协商后从事工作。甲方可根据工作需要和乙方业绩考核结果,按照合理、诚实信用的原则,更换乙方的工作岗位,乙方应服从甲方的安排。
(2)甲方安排乙方从事的工作内容和要求,应符合甲方依法制定并公布的规章制度。乙方应按照甲方安排的工作内容和要求履行劳动义务,按时完成规定的工作量,达到规定的质量要求。
3、工作时间和休息休假
(1)双方同意就工作时间和休息时间确定____________条款。每周工作_______小时:
1、甲方实行每天___小时工作制。
具体作息时间,甲方安排如下:
每周工作从___到___每周,上午___,下午___。
每周____是休息日。
2、甲方实行三班倒制,安排乙方实行_____班制。
3、甲方安排乙方____________工作岗位,属于不正规工作制度,双方依法执行不正规工作制度。
4、甲方安排乙方____________工作岗位,属于综合计算工时制。双方依法实行综合计算工时工作制。
(2)甲方应严格遵守法定工作时间,控制加班时间,保证乙方的休息和身心健康。乙方如需加班,应与工会、乙方协商同意。乙方应补休或支付加班工资。
(3)甲方为乙方安排带薪年假。
四.劳动保护和劳动条件
(1)甲方应履行义务,如实告知乙方可能导致职业病危害的岗位,对乙方进行劳动安全卫生教育,预防工伤事故,减少职业危害。
(2)甲方必须按照国家规定为乙方提供劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,并安排乙方从事学校食堂配餐服务、食品加工、学校门店业务等。定期对乙方进行健康检查。
(3)乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方有权拒绝执行甲方管理人员违反规定、命令进行风险经营的行为。
(4)甲方应按照国家对女职工和未成年工的特殊保护规定为乙方提供保护。
(5)乙方非因工生病或受伤的,甲方按国家有关医疗期限的规定执行。
5. 劳动报酬
甲方应至少每月以货币支付乙方工资一次,不得扣减或拖欠乙方工资。没理由。乙方在法定工作时间内提供正常劳动,甲方支付给乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
(1)甲方承诺每月____天为发薪日。
(2)乙方试用期内的工资为____元/月。
(3)经双方协商,乙方的工资待遇按____条款确定:
1、乙方的工资和报酬按照甲方依法制定的规章制度执行。按乙方内部薪酬分配办法,乙方月薪按乙方工作岗位___元。
2、甲方实行基本工资相结合的内部薪酬分配办法乙方基本工资确定为___元/月,以后根据内部工资分配办法进行调整;绩效工资根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法确定。
3、甲方校办企业如实行计件工资制,确定乙方的劳动定额应在法定范围内由同岗位工人的____%以上完成。工作时间。如果甲方在工作时间内按质完成定额,甲方应按时足额支付乙方的工资和报酬。
(4)甲方应根据办学福利、当地政府公布的工资指导价、工资指导价,合理增加乙方的工资。乙方加薪方式按(集体工资协商协议、内部加薪方式)确定。
(5)乙方的加班工资按双方协商确定的工资计算。
(6)乙方事假期间,甲方扣工资为________。
(7)乙方享有带薪休假(婚假、丧假) 、年假、探亲假)期间工资按乙方工资支付。
六.社会保险与福利
(1)双方均应依法参加社会保险,按时缴纳各项社会保险费,由乙方按照规定缴纳社会保险费。法律甲方应从乙方的工资和报酬中代扣代缴。
(2)甲方应公示乙方各项社会保险费的缴纳情况。乙方有权向甲方查询各项社会保险费的缴纳情况,甲方应予以协助。
(3)乙方发生工伤事故,甲方负责及时处理,并在规定时间内向劳动保障行政部门提出工伤鉴定申请部门,依法为乙方办理劳动能力鉴定,并享受待遇。工伤医疗履行必要义务。
(4)乙方依法享受国家规定的福利待遇,甲方执行。
七.劳动纪律
甲方制定的劳动纪律应当符合法律、法规和政策的规定,履行民主程序,并向乙方公示,乙方应当遵守。
八。协商条款
双方协商一致后,同意选择________商定条款。
(1)乙方工作涉及甲方商业秘密的,甲方应事先与乙方协商约定保密或不竞争事项,并签订保密协议或不竞争。
(2)甲方招聘或培训乙方并要求乙方履行服务期限的,应事先征得乙方同意并签订协议,明确双方的权利和义务派对。
(3)甲方出资为乙方提供其他特殊待遇,如(房屋、汽车等),要求乙方履行服务期限的,应征得乙方同意。乙方提前与乙方签订协议,明确双方的权利义务。
(4)甲方同意为乙方办理补充养老保险(年金)和补充医疗保险,具体标准为____;
(5) 甲方同意向乙方提供以下学校福利待遇:
1.______________________________________;
2.______________________________________; >
九。本合同终止条件
经甲乙双方协商同意,有下列情形之一的,可以解除劳动合同:
(1 ) 本合同到期时;
(2) ______________
X. 违约责任
(1) 本合同一经签订即具有法律约束力。双方应当依法执行解除劳动合同的履行、变更、中止、解除、终止、经济补偿等规定。
(2)一方故意或过失违反本合同,导致本合同不能履行或不能完全履行,给对方造成经济损失的,应当按照本合同的规定承担赔偿责任。规定或协议。
十一。劳资纠纷处理
(1) 双方因履行本合同而产生的劳动争议,可以通过协商解决。不愿协商或协商不成的,可向所在单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。提出仲裁请求的当事人应当自劳动争议发生之日起___日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决之日起_______日内向人民法院提起诉讼。
(2)甲方违反劳动法律、法规、规章,损害乙方合法权益的,乙方有权向劳动保障行政部门和教育行政部门举报。
十二。其他
(1)在劳动合同期内,乙方户籍地址、现居住地址、联系方式等发生变化时,应及时通知甲方,以方便联系。
(2)本合同未尽事宜,按国家有关规定执行。国家未规定的,由双方平等协商解决。
(3) 本合同不得更改。
(4) 本合同一式_____份,双方各持_____份。
(5) 本合同将于_____月____日生效。
甲方:______________________ 乙方:______________________
代表:___________________ 代表:___________________
电话:______________________ 电话:______________
日期: ______, _____, _____ 日期:______ _____ _____ 天
劳务合作协议(篇9)
实习生合作管理协议书
甲方:江西渝州科技职业学院
乙方:上海汉宇房地产顾问有限公司
为推动校企合作,使学生所学知识与实践相结合,培养技能型人才,甲乙双方经过友好协商,甲方安排学校学生至乙方实习,为了加强学生实习的管理,明确各方的责任,保护各方的合法权益,依据国家有关的法律法规,双方达成如下协议:
一、双方资质认定。
1.甲方是经教育部门批准的学校;
2.乙方是在当地工商行政机关注册,并经劳动保障部门认可,有资格接收、使用实习生的企业。
二、实习规定
1.实习期限:年日,共8个月;
2.实习地点:
3.工作内容:
三、劳动保护和劳动条件
1.乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品,保障学生在生产或工作过程中的安全与健康;
2.甲方学生在劳动实习过程中严格遵守安全操作规程,对乙方管理人员违章指挥作业、强令冒险作业,有权提出拒绝。
四、工作时间和实习津贴
1.甲方学生实习工作时间实行
2.甲方学生实习津贴标准为方下属员工待遇实行
五、相关责任与义务
甲方:
1.甲方负责推荐符合标准的学生,督促学生积极勤奋的工作和学习,遵守乙方制定的企业规章制度以及劳动纪律,服从乙方的管理和安排;
2.甲方需向乙方提供真实有效的实习生基本信息;
3.甲方按乙方要求,组织实习生进行相应体检;
4.由甲方带队老师送实习生到乙方报到,路途安全由甲方负责;
5.甲方应积极协助乙方做好学生的思想工作及实习期管理工作;
6.学生因特殊原因必须终止实习者,由学生书面告知甲方原由,由学生配合乙方办理终止实习的相关手续;
7.实习期间,如需委派教师驻公司,双方可协商签订相关协议,由该教师协助乙方做好实习学生管理工作,在此期间乙方为驻厂教师免费提供食宿,并给予元/月的津贴;
乙方:
1.保护实习生在实习生产工作过程中的安全与健康,不安排有碍学生身心健康和危险性工作;
2.为实习生提供良好的培训及实习条件,实习结束时向实习学生提供实习评估报告及证书;
3.实习生按乙方规定完成生产(工作)实习任务及业绩考核要求的,乙方必须依法定货币形式按时足额支付实习生的实习津贴,每月至少支
付一次。
4.非实习学生原因造成实习生停工的,乙方须按当地政府规定支付实习生停工津贴或生活费。
5.乙方实行不定时工作制度,乙方因生产实习(工作)需要,经与工会和实习生协商后可以延长实习工作时间。
乙方依法安排实习生加班实习的,应参照《劳动法》第四十四条的规定支付实习加班津贴。
乙方依法保证实习生的休息权利。
实习生应参照乙方有关员工待遇之规章制度享受法定节假日。6.实习生在协议期限内因工作实习负伤或患职业病,患病或非因工负伤和因工、非因工死亡及医疗期的待遇参照国家和地方有关规定执行。
六、本协议未尽事宜,按国家有关法律、法规规定执行。
本协议一式两份,双方各执一份。具体协议另附细则。细则作为协议的组成部分同样具法律效应。本协议经双方签字,盖章后有效。
甲方:乙方:上海汉宇房地产顾问有限公司(盖章)(盖章)
甲方代表:乙方代表:
签署时间:年月日签署时间:年月日
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劳务协议
居安思危,思则有备,有备无患。在幼儿教育工作中,我们都有会准备一写需要用到资料。资料的定义比较广,可以指生活学习资料。参考资料可以促进我们的学习工作效率的提升。可是,我们的幼师资料具体又有哪些内容呢?下面由小编帮大家编辑的《劳务协议》,欢迎大家参考阅读。
劳务协议【篇1】
劳务合作协议书范文1
甲方: 地址: 电话: 电子邮箱;
乙方: 性别: 出生日期: 年 月 日 身份证号码: 户籍地: 常住地址: 电子邮箱: 联系方式:(家庭电话) (手机)
根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。
第一条 本协议期限为 年。自 年 月 日起至 年 月 日止。
第二条 工作内容和工作地点
(一)工作内容。根据甲方要求,乙方同意甲方安排其从事以下工作 (按下列序号对应内容执行):
1.管家
2.管家助理
3.家庭助理
4.膳食营养师
5.居家养老护理师
6.家庭婴幼儿成长师
7. 园艺茶艺师等
(二)工作地点。甲乙双方约定,该工作地点为 ;
(三)经甲、乙双方协商且书面同意后,乙方可以变更工作地点、工作岗位、工种。
第三条 乙方提供劳务的时间为每天工作 小时,每周工作 天;具体工作时间以甲方与客户签订的服务协议为准。
第四条 乙方的基本劳务费用为 元/月,甲方应于每月 日前结算乙方上月劳务费。 乙方与甲方签有咨询服务协议的,甲方同意在咨询服务期满后乙方应向甲方支付的咨询服务费可以按月分期支付。乙方同意甲方在应支付给乙方的工资中连续12个月每月扣除咨询服务费583元。乙方连续工作不满一年而终止本合同的,未支付部分的咨询服务费需一次性补齐。 甲方承诺乙方在甲方连续工作满两年的,一次性奖励乙方连续工作奖金7000元;该奖金于两年期满后的第二个月随工资一起发放。乙方连续工作不满两年的,该工作奖金不予发放。(删除)
第五条 乙方承诺
(一) 乙方必须在甲方公司连续工作满两年以上。(增加)
(二)乙方无犯罪记录,无不良嗜好。
(三)乙方保证提供服务时,穿着得体、行为举止端庄大方。
(四)乙方保证不打听、偷听或泄露客户隐私事项,不介入客户个人感情,不打听、偷听客户的生活、工作及商务秘密等。
(五)乙方保证工作期间不擅自离开服务区域,如乙方因急事需要离开,则应征得客户同意,并报告甲方同意。
(六)乙方保证不论何种原因导致不再服务于原服务客户时,不以电话、短信等任何形式骚扰原服务客户。
(七)乙方保证不论何时,不泄露公司的任何商业信息,不以任何方式侵害公司的合法利益。 乙方如违反本条第一项承诺导致本协议被解除,甲方有权通过法律手段向乙方行使自己的合法权益。并通过个人征信系统对乙方信用问题作出评价。(新增)
第六条 甲方为乙方购买一份 意外伤害保险,用于乙方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿,意外保险赔偿的部分视为甲方赔偿。险期间与本协议期限相同。
第七条 本协议的解除与终止
(一)发生下列情形,本协议终止:
1、本协议期满的;
2、双方就解除本协议协商一致的;
(二)在如下情况下,甲方有权单方解除协议:
1、乙方违反本协议第五条的承诺。
2、乙方被服务客户辞退的。
3、乙方不能胜任本工作的其他情形。
乙方因违反本条规定的情形导致协议解除的,甲方不承担赔偿责任,给甲方或服务客户造成损失的,乙方当承担赔偿责任。甲方为主张损害赔偿所支出的包括但不限于律师费、诉讼费用、差旅费等相
(三)在如下情况下有下列情况之一的,乙方有权单方解除协议,造成损失的,有权向甲方主张损害赔偿:
1、甲方强迫乙方做违法行为。
2、服务客户品行不端,经向甲方反映,甲方不予进一步处理。
3、甲方不按约支付工资。
第八条 本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕。移交同时,甲方应当为乙方结清劳务费用。 乙方连续工作不满一年而终止本合同的,未支付部分的咨询服务费需一次性补齐。 乙方连续工作不满两年的而终止本合同的,本合同第四条第三款约定的工作奖金不再发放。
第九条 乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费。
第十条 乙方确保填写的家庭住址、联系电话及电子邮箱等联系方式准确、无误。如乙方变更上述任一联系方式,应在变更后3日内及时书面通知甲方。如乙方进行上述任一联系方式变更而未通知甲方,在甲方按上述任一联系方式对乙方进行通知、告知或其他联系后,视为甲方已经履行了通知、告知等义务,乙方如未收到公司通知、告知信息,所造成的全部责任均由乙方自己承担。
第十一条 本协议履行过程中,如发生争议应友好协商解决;协商不成的,应向甲方所在地人民法院诉讼解决。
第十二条 其他
1、本劳务协议未约定的,按照甲方员工守则及其他制度执行,如无上述制度则按照法律规定执行。
2、本协议自甲乙双方签字捺印或盖章之日起生效;本劳务协议一式四份,甲方持三份,一方持一份,均具同等法律效力。
甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
劳务合作协议书范文2
甲方;
乙方;
为了缓解企业用工紧张的局面,本着互惠、互利、公平、公正的原则,经甲乙双方协商一致,达成以下协议:
一、协议内容:
乙方按甲方要求(年龄18——45周岁,身体健康,是本人真实有效身份证),为甲方组织输送员工200名。同一少数民族或县域不超过30%.
二、协议时间;
三、双方的权利和义务
1.甲方给予员工提供合理的岗前和职工培训,甲方有权调动乙方的岗位。
2.甲方制定合理的用工和奖惩制度,并对员工进行绩效考核。
3.甲方须免费提供员工的生活(每日三餐、生活标准 每日不能低于10元生活费)及住宿。
4.甲方对待员工必须实行人性化的管理,不得对员工进行人格尊严和人身权利的侮辱和侵犯,甲方不得随意解雇乙方所介绍的员工,如乙方所介绍的员工有过大违规违法行为允许解雇。甲方应提前通知乙方,以便双方共同协商处理。
5.甲方须保证乙方员工每人每月260个小时工资不能低于2800元。如因甲方原因达不到工作时间,乙方员工的工资应按2800元计算。
6.甲方应给予乙方所介绍来的员工购买相关保险。
7.甲方企业提供符合国家规定的安全生产工作环境,保证乙方所介绍员工和驻厂管理员在厂内的人身安全,保证不安排到国家规定的有毒、有害岗位给乙方员工和驻厂管理员。
8.为保甲方企业的生产正常运行乙方并按每介绍100名员工配一名管理人员,做好员工思想和稳定工作,甲方需免费提供管理人员的吃住,并给驻厂管理人员的管理费3000元每月。
9.乙方所介绍的员工在甲方服务期间,须服从甲方的生活、住宿、上下班与休息等规章制度,如确认出发不合理的可向对方申诉处理。
10.乙方所介绍的员工未经甲方允许,不得私自炒作甲方的机器及相关设备,如乙方介绍员工在未经甲方允许私自炒作机器及相关设备所导致工伤事故发生者,甲方不负责任。
11.甲方须报销乙方所介绍员工的往返路费(到厂后一次性结算,以车票为准)。员工工作满7天后,甲方支付乙方介绍费、广告费每人800元。
12.甲方需提供公司营业执照、法人登记证、组织机构代码等相关证件复印件作为本协议附件。并负责乙方为甲方输送员工时带队人员的吃住及往 返路费。
四、薪资支付方式:
1.甲方按月支付员工工资,每月10号发放工资。
2.工作时间不满一个月离开公司而未结算工资的,未结算的工资由乙方统一结算。
其他、
一、未得到乙方同意,甲方五年内不得越过乙方直接与乙方所住地区或乙方客户直接联系。否则,如乙方查证属实,甲方按当次接收人数*1000元/人向乙方付赔偿金, 一次性向乙方支付5万至20万的违约金,并承担乙方因甲方不正当行为带来的一切经济损失,违约金及赔偿。情节严重的,乙方有权解除本协议。
二、双方应对合同内所有条款严格保密,不得向任何第三方透露。
三、协议执行期间如甲方企业薪资上调,乙方所介绍的员工待遇也应作相应的调整。
四、未尽事宜,由双方友好协商解决,协议不成,任何一方可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。
五、本协议一式两份,双方各一份,同等具有法律效力。协议自双方法定代表人或其授权代表签名并加盖公章之日生效。
甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
劳务合作协议书范文3
甲方:
乙方:
经友好协商,就乙方派遣劳务人员至甲方工作事宜,本着平等、自愿、诚信合作的原则,双方达成如下协议:
乙方按甲方用工时间要求,为甲方组织输送劳务人员(学生或社会工),甲方按议定标准支付乙方劳务费等相关事宜。
第一条 输送人数和男女比例及到人时间。
据甲方工厂要求,增加或减少劳务人员。
(1)乙方第一批劳务人员于20xx年06月20到20xx年08月28日
(2)男女比例1:1
第二条 劳务合作形式
按照双方协商的意见
(1)甲方需支付劳务费给乙方,劳务费按最后在职人数计算,每一名劳务员工的劳务费的计算方法为:每名员工在服务期间所得的综合工资扣除伙食费住宿费用后的13%中,作为乙方代甲方招工的劳务费。甲方除扣除员工工资10%作为乙方安置费外不得以任何形式扣除学生工资,甲方支付给乙方费用为:学生工资总额的10%人/月的管理费。
(2)乙方上述劳务人员的劳务费按实际人数,乙方劳务人员的工资在服务期满后3个工作日之内一次性结清;乙方必须要向学生宣导工资表的签收事宜;乙方要提供学生同意扣除费用的签名委托书(另附委托书)。乙方的劳务费,在合同期满,乙方劳务人员离开工厂后7个工作日之内结算完。
第三条 招工要求
(1)乙方所送工厂的劳务人员年龄在18-25周岁之间。
(2)女身高150cm以上,男身高160cm以上。
(3)身体健康,无传染疾病,语言沟通无障碍,持有本人身份证或临时身份证。
(4)所输送的劳务人员如为学生,则乙方必须经家长同意,学生自愿,并能接受学校老师和甲方的管理。
第四条 工作条件及待遇
(1) 乙方劳务人员的工资福利待遇与甲方其他员工同等对待。
第五条 管理与服务
(1)乙方所输送到甲方的劳务人员本着公平公正的原则,为维护劳务人员的合法权益协调各方关系,实行善始善终的跟踪管理与服务,确保劳务人员的安全与稳定。
(2)乙方输送到甲方的劳务人员如与甲方发生劳资纠纷,乙方全权负责调解,如甲方的合法权益受到侵害,则由乙方负责;乙方劳务人员如为工伤,则由
(3)乙方每100人可派1名老师驻厂管理,工厂为其免费提供食宿并发给
(4)工资发放方法与时间,乙方劳务人员服务期间的工资有厂方直接发给员工,且与厂方正式工发放工资时统一发放。
(5)乙方所送甲方的劳务人员必须接受甲方的管理,遵守劳动纪律,奖惩均与工厂的其他员工同等对待。
(6)乙方输送的劳务人员未经甲方同意擅自离开工厂,一切责任由乙方承担。
(7)乙方若有劳务人员中途离职,须提前7天告知甲方(特殊情况除外),否则扣除乙方劳务人员3天工资赔偿给甲方,所有中途离职劳务人员的工资均与甲方正式工发放工资时统一发放。
(8)乙方劳务人员有如下情形的,甲方可以提出退回及更换,乙方须及时根据甲方的要求退回和更换:
A、发现患有传染病、精神病等疾病者。
B、严重违反甲方所提供的厂方规章制度,业务规程或劳动纪律的。
C、不能胜任甲方的工作岗位的。
(9)乙方输送的劳务人员中途离职达到5%或以上,乙方应在劳务人员离职后三日内负责安排符合条件的新劳务人员输送给甲方,甲方同意不再需要输送新人员的除外。
第六条 违约责任
(1)乙方在协议期内不能按计划人数输送学生到甲方,推迟一日按20元/人扣除跟踪管理服务费,以此类推;超过约定的派遣期限10日,甲方有权解除本合同并不负任何责任且保留追究因生产延误所造成的经济损失。
(2)乙方代甲方招聘普通玩具装配员工,甲方必须保证乙方招聘到的全部的人20xx年在06月16日前可以在东莞虎门镇东莞德源塑胶制造厂工作。
(3)甲方有义务替乙方所招聘的人员向工厂索要工作期满后未结清的合理应得工资。
第七条 附则
以上条款双方共同遵守,未尽事宜双方可另行签订补充协议,补充协议与本协议具有相同的法律效力。补充协议与本协议不一致时,以补充协议为准。
因本协议所发生的争执由双方友好协商解决,如双方协商不成甲方所在地法院判决。
本协议一式两份。经双方签字后生效,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
劳务协议【篇2】
劳务承包合同样本
签订合同双方:
建设单位: (以下简称甲方)
施工单位: (以下简称乙方)
为明确甲、乙双方在施工过程中的权利义务,促使双方互相创造条件,搞好配合协作,按时、按质、按建筑工程项目完成任务,经甲、乙双方充分协商,特签订本合同,以便共同遵守。
第一条:总则
一、 工程名称:昭通凤禧祥瑞大酒店建设工程昭通凤禧祥瑞大酒店劳务分包。
二、工程地点:昭阳区海楼路下段水文站旁。
三、工程范围:模板安装、拆除,泥工(砌筑墙体、抹灰),钢筋加工安装。
四、工程造价:模板安装每平方米53.00元(所需支撑材料由甲方提供),泥工每平米75.00元,钢筋加工安装每平米32.00元(所有焊接材料、机械由甲方提供)预算造价,建筑面积21600平方米,合计单价160.00元/平方米。合计工程总价3456000.00元对该工程劳务包干。工程管理人员由甲方按月支付工资,乙方只负责完成该工程主体结构劳务施工。所有建筑所需材料由甲方自行采购。
第二条:工程期限
本合同全部工程自20xx年 5月18 日开工至20xx年5月18日竣工(施工工期可根据施工现场情况及施工工艺调整 )。在组织施工过程中,如遇下列情况,得顺延工期,双方应及时进行协商,并通过书面形式确定顺延期限:
一、 因天灾或人力不能抗拒的原因被迫停工者;
二、因甲方提出更变计划或更变施工图而不能继续施工者;
第三条:物资供应
一、 本合同全部所需材料按下列供应方式办理:
1、所用材料由加方自行采购。
2、所采购材料必须按照国家有关标准、规范验收合格,方可使用。
二、工程所需材料如因供应部门的规格品种或材质不能满足工程所需要求,必须以其他规格品种代替或加工处理时,应事先取得甲乙双方的同意,在办理有关手续后实行,由于代用或加工而发生的量差、价差及加工费,由负责供应的甲方负担。
三、凡应附有合格证明的材料,在进入施工现场时,必须验证。如无证明,须经试验合格方准使用,其试验费应由负责供应甲方负担。
第四条:工程款结算
一、 本合同全部工程造价的结算方式,按下列规定办理:
模板安装每平方米53.00元(所需支撑材料由甲方提供),泥工每平米75.00元,钢筋加工安装每平米32.00元(所有焊接材料、机械由甲方提供)预算造价,建筑面积21600平方米,合计单价160.00元/平方米。合计工程总价3456000.00元包干。
二、本合同自签订生效之日后,甲方应每完成三层主体拨付一次劳务费,拨付比例为完成建筑面积的75%。
第五条:施工与设计变更
一、甲方管理人员及时有效的组织乙方劳务人员严格按照“百年大计、质量第一”的方针。要求全部工序达到合格标准。
二、在组织施工中,要坚持按图施工,任何一方不得随意变更设计,如遇下列情况造成乙方窝工,返工和材料,构件的积压倒运,劳动力、机械调迁等损失,应由甲方负担。
1、施工中发现设计有错误或有严重不合理的地方,乙方应及时通知甲方,由甲方与原设计单位商定提出修改或更变设计文件,经甲乙双方办理有关手续后方准继续施工;
2、施工中如遇设计变更后超出原设计标准或规模时,须经原批准单位审批同意,甲乙双方办理有关手续后方可施工。在设计变更未批准前,任何一方不得强行施工;
3、在施工中如遇中途停建、缓建,甲乙双方对在建工程应商定做到安全部位。
4、所需材料的垂直运输机械由甲方负责,不得影响乙方施工。
三、在施工中由于乙方本身原因造成的停工、返工,材料倒运等损失。均由乙方自行负担。
第六条:竣工验收、结算与保修
一、乙方在单项工程竣工15日内,应将验收日期通知甲方,届时验收,甲方无理推迟验收,期间所发生的各项损失,应由甲方负担。
二、工程验收合格,从验收之日起10 天内,乙方向甲方移交完毕,如甲方不能按期接管,致使已验收工程发生损失,应由甲方负担。
三、在进行竣工工程验收中,如发现不合格需返工或修理补做的部分,双方在验收时应议定修补措施和期限,乙方在规定期限内完成,完成后经验收合格再行移交,因此而发生的各项费用由乙方承担。
四、竣工工程验收以后,乙方对施工的泥工(抹灰)工程质量保修一年。第七条:奖励、惩罚
一、无
第八条:工程负责人和工伤事故
一、甲方派黄忠明同志为驻现场负责人、乙方派刘天贵同志为现场施工负责人。
二、甲方有责任教育工人严格执行操作规程,安全施工,在施工中发生的伤亡事故和乙方管理不善,造成的其他损失,均由乙方负责,并不得因此影响工程进度。
第九条:本合同自双方签订之日生效。在本合同全部工程竣工验收并结清尾款后失效,本合同一式 四 份,其中正本两份、副本两份,甲乙双方各执两份。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
关于劳务承包合同参考
发包人:(全称)
承包人:(全称)
依据《中华人民共和国合同法》,《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律法规,遵循平等,公正和诚实信用的原则,双方就建设工程劳务合作双方协商,订立本合同。
第一条:工程概况及承包工作内容
1.1工程名称:高尔夫都市花园住宅小区1#、2#、6#楼、2#人防工程。
1.2分包工作内容:主体结构图纸内的全部工程量,包括外架搭拆、所有安全防护、前期钢筋除锈、模板拆除、现场清理等工作内容,(人防工程包括挖土清槽,打钎、回填土、)
第二条:承包方式
劳务分包、建筑平方米包干,包辅材,小型工具,小型机械, 临时用电用水,施工放线等。
第三条合同价款:
承包价格每平米建筑面积所有包干单价 元,(人防单价 ),面积以实际发生工作内容,面积按定额规定计算。此价格为最终平方米包干价结算,不再调整。
第四条:付款方式
进场第一个月不结算、第二个月底开始支付已完工程量的 、工程交工验收合格后支付到总工程量的 、当年停工后支付到已完工程量的 、春节前支付到工程量的 、留 一年保修金。
第五条:安全施工,及安全事故责任
5.1发包人、承包人必须贯彻执行国家和政府,行业主管部门颁布的有关安全生产的法律法规及各项规定,严格按安全标准组织施工。
5.2承包方在工程施工期间必须做好安全工作,搞好进场人员安全教育,做好现场各项安全措施,确保安全施工,出现安全事故,承包方自己负责。
5.3为了加强安全管理,提高工人安全意识,发包方与承包方签订安全管理协议和各项安全处罚措施条例。
第六条:工程质量,验收与保修
6.1工程质量应达到设计图纸要求及约定标准和质量目标。
6.2承包人必须按照国家规定的质量检验标准,施工验收规范和施工图组织施工,在施工中各分项工程必须在自检合格的基础上报验。
6.3承包方必须编制各项专项施工方案,经项目部审批后方可施工。
6.4为了加强工程质量管理,提高工人质量意识,发包方与承包方签订各项工程质量处罚措施条例。
6.5工程验收以国家颁发的施工验收规范 ,质量检验准及施工图为依据。
6.6 在施工过程中发生的质量问题,一切责任由承包人承担 。
6.7工程验收承包方必须组织人员参加验收,并做好验收前的准备工作,如发现施工质量问题立即整改返修并承担一切经济责任。
第七条:工期要求
7.1施工工期;合同内主体结构20xx年6月10日前全部封顶、延误工期按每天20xx0元罚款。
7.2必须严格执行双方约定工期,承包方根据工期要求组织素质高的施工人员进场,编制施工进度计划,严格按进度计划施工。
第八条:文明施工
8.1发包人,承包人应严格执行建设部颁发的“施工现场管理暂行规定,”加强科学管理,坚持文明施工,保持现场整洁,做到工完料清,材料码放整齐。
8.2对宿舍区标准,双方约定如下:食堂,宿舍要保持卫生,宿舍不准自开小灶,不准赌博,(生活区宿舍照明安装电表收电费),用电不得私拉乱接,如需接电,必须报项目部许可,经专业电工安装,工地不得私开小买部。
劳务承包合同协议书
发包方:(以下简称甲方)
承包方:(以下简称乙方)
甲、乙双方本着平等、互利和协商一致的原则,就_ 楼工程施工的劳务人工费事宜,达成本合同条款如下,双方共同遵照执行。
第二条 承包范围
现浇砼工程(综合)、支模(含脚手架、模板、制作、安装)、钢筋制作、安装;预制构件制作、安装;砌砖;内外装饰装修、脚手架搭拆(含钢管、扣件);建筑拆除(含除渣)、搭建临设;零星估工和所有建筑工程机械设备(除消防安装及防水工程外的所有工程)。
第三条 承包金额
承包金额的构成=单价380.00元/平方米×实收方量
本工程劳务人工费除消防安装及防水工程外,所有工程价格均已包括,不再另立项目,若有,现场根据实际情况确定。
本单价已包含了管理费、工具费、机械设备费、交通费、保险费等一系列费用。
第四条 工期( 个月)
(一)开工日期:
(二)竣工日期:
第五条 施工技术要求
(一)每一项工程开工前由甲方施工技术人员向乙方交底,并以书面形式由乙方代表签字。
(二)乙方代表必须指挥工人按技术交底和施工规范施工。先作样板,达标后再施工。
(三)第一道工序必须按交底、施工、检查、验收几个步骤进行,本工序完成验收合格后,方可进行下一工序工作。
第六条 双方责任及工作
(一)甲方工作
1.为乙方施工协调有关工作关系:
2.派施工管理班子驻现场,对工程进度,工程质量及施工步骤进行安排,指导乙方施工,并对质量安全工作进行监督检查。
(二)乙方工作
1.严格执行合同中对工程工期、质量、安全的要求,调配甲方要求的相应工种及工人数量,服从施工人员的安排,按规范进行施工。
2.加强对工人的管理,教育工人遵纪守法,办理流动人员务工的暂住证等相关手续。加强安全、防火、防盗意识。
3.组织工人文明施工、钢筋工、电焊工等重要工种必须持证上岗,加强施工现场管理,做到工完场清。文明施工。
第七条 工程验收
(一)工程质量,以国家工程质量检验评定标准的合格等级进行要求以分项工程优良确保分部工程优良,分部工程确保单位工程合格。
(二)以甲方施工人员及监理工程师签证为验收依据。
(三)因乙方造成的质量问题返工,由乙方负责全部责任并承担其材料及人工费损失。
(四)因甲方指挥错误造成的返工,由甲方按乙方已作部分的实际记工,以每人80元一天支付给乙方。
第八条 人工费支付
(一)按照建设方支付工程款时间点,并根据形象进度计算工作量,若达到预计工期则支付总工作量的70%人工费用,完成工作量超出计划量,则支付80%,达不到则支付60%。付款时必须扣除预支金额。如甲方不按时支付工资,乙方有权向甲方提出发放工资的要求或停工。
(二)工程竣工、验收合格、再计算总工作量,扣除总借支(预支代缴保险费),扣除损毁、短缺部份赔偿后30日内付足总额的90%,余款60日后付清。
第九条 安全责任
乙方必须严格遵守甲方的规章制度和安全操作规程进行施工作业,因乙方违规操作造成的安全事故,由乙方全权负责,所发生的一切费用与甲方无关,工程施工期间乙方必须购买全部工人的人身意外伤害保险,保险金由乙方自理,乙方提交工人名单,甲方为乙方代办保险手续。
第十条 未尽事宜由双方另行协商,并成为本合同之附件,双方共同遵守。
第十一条 其它约定
若乙方在施工过程中其工艺水平、工期达不到甲方要求,甲方则有权要求乙方无条件退场并不予进行结算,并向乙方索赔甲方所延误的工期、信誉损失。
第十二条 本合同一式二份,甲乙双方各捃一份,具同等法律效力,双方签字(盖章)后生效,工程竣工验收合格,结清尾款后自然失效。
甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
劳务协议【篇3】
工程劳务分包协议——模板工程
甲方:(以下简称甲方)
乙方:(以下简称乙方)
现有甲方将所承包的的模板工程分包与乙方施工,为了确保工程顺利进行,明确双方责任,经双方友好协商,特定以下条款:
一.承包方式:包工不包料,包安全、包文明施工、包质量、包进度、包工期。
二.承包范围:本工程施工图中有关的模板工程项目.三.计量方式:包括不同结构项目,按图施工,以实际完成数量按模板展开面积,以平方米为计量单位。
四.计价方式:以综合单价计价:(1)/平方米;综合单价包含内容有:
1.从模板及顶架的下料、制作、搬运、安装等一系列所需工序,直至监理及有关单位验收合格为准。
2.浇筑过程中自备所需的铁钉、铁锤、手套等有关的辅助材料和其他小型工具。
3.用完模板起钉、堆放至甲方指定地点。
4.乙方的单价包括劳动保险金在内。
5.对拉螺杆(包括止水螺杆)由甲方提供,乙方负责安装保管。
6.现场水电、消防等施工单位所需的零星木作工料制作。
(2)现场若发生计日工,每个工日综合价:25元
五.工程数量:约120000平方米。
六.工期:总工期450天,分部项目工期以项目部进度计划为准。
七.质量要求:优良。
八.付款方式:
1.现场设职工食堂,由甲方统一管理,伙食费由甲方垫付,在进度款中扣除。乙方工人进场后一个月内费用自理。
2.按进度付款,甲方在7天内按项目部核准的当月完成的工作量60%支付工程款。
3.每月乙方完成的工作量提前上报项目部,由现场施工、预算员核准后报准总施工审批拨付。
4.主体工程完成后,付至该项工程款的80%,余下20%工程款待主体工程质检部门验收合格后10天内全部付清。
5.为了保证工程款发放到位,乙方负责人必须将所有工人工资列表,在甲方的监督下将工资直接发放给所有工人,并将签名发放后的工资表交一份甲方留档。
九.双方职责
1.甲方职责
(1).甲方作为工程总承包商,制订总的施工进度计划和月进度计划,指导和协调各施工班组的施工配合,解决施工过程中存在的问题。
(2).甲方负责及时解决各班组施工过程中存在的技术问题,需要业主、监理和设计单位等有关部门解决的问题,及时上报,协调解决,出现图纸变更和特殊技术方案的决定,及时通知各班组。
(3).甲方提供住所、水、电等设施给乙方。
(4).甲方提供施工所需的主要施工工具,包括斗车、锯木机、手轮机、冲击钻等,其他小型工具乙方自理,甲方提供给乙方的工具乙方必须签收保管,用完后及时归还,如有损失,照价赔偿。
(5).提供施工图和其他技术资料,做好技术交底,提出进度、质量、安全要求,并派员落实执行。
2.乙方责任
(1).乙方负责人是乙方的全权代表,必须常驻现场,负责全面管理乙方人员的工作和生活等事务,必须与乙方工人签订劳务协议,教育工人遵守工地的规章制度和当地的法律法规,服从管理。
(2).乙方必须配备足够的技术管理人员和熟练技工,满足本工程的施工进度、质量需要,若因乙方管理不善或人员不够、技术力量不足造成工程进度落后、出现质量、安全等问题,由乙方负责,并追究其责任。
(3).乙方所承包的工程项目必须达到优良质量标准,并按施工图和技术规范要求施工,若因乙方原因造成工程工程返工或其他整改措施,除所有工料费由乙方自负外,甲方有权追加罚款。
(4).乙方必须按图施工,若出现图纸变更或技术方案的改变,甲方提前通知,乙方及时修改,若乙方原因造成工程返工,乙方自费返工,情况严重者处以罚款。
(5).乙方管理人员必须教育工人节约用水用电,各班组装专用水电表,由项目部统一登记,统一管理,按月结算,甲方根据乙方用电用水情况控制用量,超过用量由各班组自负。
(6).乙方所有进场人员必须遵守国家法律法规、当地治安管理条例和工地规章制度,严禁打架、偷窃、赌博等违法行为,如果乙方人员发生违法违章行为,甲方按工地条例进行处罚外,情节严重外,移交公安机关处理。
(7).乙方进场人员必须有身份证、计划生育证、劳务证等有关手续,并提交一份给甲方备案,进场后必须办理暂住手续。
(8).乙方负责人和技术人员必须对工人进行安全技术交底,严格按照有关安全技术操作规范施工,违章作业造成安全事故,由乙方自行负责,出现重大安全事故,5000元以下由乙方自理,5000元以上甲方补助一半,责任由乙方负责。
(9).乙方必须严格按规范施工,施工前制定详细技术措施,保证工程质量,若因乙方原因造成露筋、蜂窝、麻面、结构变形、错位等等质量问题,乙方必须自费整改至合格
为止,损失材料费由乙方负责。出现二次以上质量问题,每次罚款1000元,情节严重造成其他工种窝工由乙方负责并加重处罚。
(10).乙方管理人员必须熟悉图纸,合理安排下料计划,教育工人爱惜材料,取材必须合理,若随便浪费材料,经现场发现,每次罚款1000元。
(11).浇筑砼过程中必须派专人值班,控制墙柱定位,支架安全、结构尺寸准确,发现胀模、支架移位等质量问题及安全隐患,及时采取相应补救措施。
(12)乙方必须服从甲方管理人员指挥,教育工人与各班组友好配合,工作中出现问题协商解决,解决不了乙方负责人报项目部解决,不准打架、斗殴,闹矛盾,否则追究乙方责任,并对打架双方各处以500元罚款。
十.违约责任
1.若由于甲方施工人员指挥失误造成工程质量或安全事故,责任由甲方负责。
2.若因乙方人员不服从甲方管理,或配备技术力量满足不了施工需要,工人技术水平低劣,造成质量、安全问题或进度落后,甲方有权随时勒令退场,或另外安排施工队伍进场,乙方不得有异议并承担相应费用。
3.若因乙方未经甲方同意,随意调换工人进退场而影响工程进度和质量,甲方有权拒付工程款,并要求做出整改措施。
4.由于乙方原因造成工期拖延,乙方必须负全部责任,每延期一天,罚款一万元,乙方不得有异议。
本合同未尽事宜,双方协商解决,本合同一式肆份,双方各执两份,双方签字后生效,付清全部工程款后自然失效。
甲方签字:乙方签字:
日期:日期:
劳务协议【篇4】
劳务承包人(甲方):
劳务分包人(乙方):
因施工任务需要,甲方将装修的部分墙漆分项工程委托乙方进行劳务分包。现依据《中华人民共和国合同法》及有关规定,经双方协商,签订本承包合同,以资共同遵守。
一、承包范围及内容
承包范围:装修部分墙漆工分项工程,具体施工范围以甲方项目经理部指定为准。
承包内容:为承包范围内分项工程所明确的工作内容和所应完成的各工序作业(包括工人生活安排、场内运输及工具提供、养护、各自施工垃圾清理装袋),工完场清,文明施工,并做好本工程范围内的日常清理工作。
二、承包方式
以为劳务承包班组负责人,以施工图及预算清单工程量为依据,按实际完成工程量,实行包清工形式承包。承包负责人必须驻守现场,对所承包工程进行现场管理
三、工期期限
1、开工日期:月日。
2、年月日,(以按规定的验收标准验收合格的日期为准)。
乙方应保证所有工程的开工后内按质、按时、按形象部位,分阶段实现项目的进度安排,确保后续工种的按时插入。
四、工程质量
乙方必须严格按照施工图及其说明文件(包括设计变更通知单)和国家颁发的建筑工程规范、标准和规定,以及甲方的施工总进度计划和施工组织设计、技术方案进行施工,并接受甲方有关人员及建设(监理)单位代表的监督、检查。按工程施工质量验收规范标准评定工程质量,要求达到优良标准,并达到工程项目总质量目标所规定的相应要求。
如因乙方原因工程质量不符合要求需修补返工、补整清理等,其工、料及费用均由乙方自理。影响工期、造成损失的,甲方有权作出处罚决定。
五、劳务造价
1、乙方全面完成承包范围内工作内容(包括联系单、修改图等改变及清理、搬运等辅助性工作),工程质量符合要求的,工程项目单价:室内墙漆施工为元/平米。按甲方指定施工范围内现场实际施工面积办理结算。
2、每月结账须提供工程量完成量明细单一份,及时送与核算员审核。
六、工程价款的支付和结算
1、合同单价不变,工程量按实际发生情况按实核定,并以每月设方支付甲方进度款后三日内按上月核定的实际完成工作量办理进度款的70%支付上月进度工资(签订合同进场十五日后付生活费),建设方竣工验收合格结算后一次性付清总工程款的97%。
剩余3%作为工程维修资金在工程验收合格当日起算二年后付清。
2、乙方造好工资发放清单按公司有关规定执行发放,交甲方一份备案。
七、安全生产
1、乙方必须对进场人员进行安全技术教育,严格遵守安全技术操作规程,以及现场安全文明管理制度。施工期间因乙方原因造成安全事故则由乙方承担全部责任和费用,工人所需的一切劳保用品、伤病待遇和伤亡处理机费用等均由乙方自行负责。
2、乙方必须每天下班前把各自施工区域的垃圾整理打包,堆放于电梯前室指定堆放点。
八、材料机具供应
工程施工工具由乙方供应,实行限额领料。乙方设专人负责现场清点、领用保管,做到节约用料、合理消耗。如因乙方原因造成材料(包括周转材料)的超耗、浪费或严重的机具损坏,甲方有权视情节轻重作出罚款、清退等处理。
九、双方职责
(一)、甲方职责
1、实施对工程质量、工期、安全生产、文明施工、计量检测的控制、监督、检查和验收。
2、统筹安排协调解决工作用水、电及施工场地。
3、按时提供图纸,及时交付提供材料、设备、周转材料、安全设施到施工现场,保证施工需要。
4、负责做好施工期间各种工作的协调工作。
(二)、乙方职责
1、在规定时间办好劳务人员暂住证(费用由乙方自行承担),住宿由乙方自理。
2、对本合同劳务分包范围内的工程质量向甲方负责,组织具有相应资格证书的熟练工人投入工作,自觉遵守法律法规及有关规章制度。
3、严格按设计图纸、施工验收规范有关技术要求施工组织设计精心组织施工,确保工程质量达到约定的标准,科学安排作业计划,投入足够的人力、物力保证工期,加强安全教育,认真执行安全技术规范,严格遵守安全规章制度,落实安全措施,确保施工安全,加强现场管理,严格执行建设主管部门及环保、消防、环卫等有关部门对施工现场的管理规定,做到文明施工,承担由于自身责任造成的质量修改、返工、工期拖延、安全事故、现场脏乱造成的损失和各种罚款。
4、自觉接受甲方及总承建单位项目部、有关部门的'管理监督和检查,与现场其他单位协调配合,照顾全局。
5、如乙方施工质量和进度达不到甲方要求,甲方有权随时将乙方清退,乙方应无条件退场,并承担由此造成的所有责任和损失。
6、按总包单位项目部的要求统一规划堆放材料、机具,搞好生活区的管理,做好自身责任区的治安保卫工作。
7、按规定做好成品的保护和保养工作,积极配合甲方做好材料的取样以及试验工作,做好产品自检、互检工作。
8、负责配合劳务人员操作必备的各种手工工具,劳保用品。
9、乙方在进入施工现场时配合甲方做好进场三级安全教育,严格遵守安全生产“六大纪律”、“十项安全技术措施”所规定的条例内容。严格禁止违章指挥、违章作业。
10、认真填写班组人员的出勤表,并做好耗工记录。
11、乙方作业人员必须自觉遵守劳动纪律及各项规章制度,上班时间不能喝酒、不准打闹,对违反规定者及造成事故的一切后果均由乙方承担。
12、严格遵守安全文明施工管理制度,杜绝野蛮施工、违章作业,做好施工现场落手清工作,做到工完料洁。
13、承包负责人必须驻守现场,对所承包工程进行现场管理,否则甲方有权随时将乙方清退,乙方应无条件退场,并承担由此造成的所有责任和损失。
十、履约保证金交纳及返回
1、为保证施工队伍如期经常施工,乙方在签订本合同后三个工作日内,交纳元作为履约保证金。
2、在施工队如期进场,正常施工七个工作日后,甲方将履约保证金无息退给乙方。
3、若乙方不能如期进场施工、或其它原因影响甲方正常施工的,甲方有权用履约保证金作为乙方对甲方的赔偿。
十一、其他
1、本工程原则上不发生零星点工。
2、本工程所需零星材料由乙方负责。
十二、本合同未尽事宜,双方协商解决协商不成或一方违约的可提请上级有关部门仲裁或法院裁决。
十三、本合同一式三份,甲方一份、乙方一份。工程完成,验收符合要求,结清价款后终止。
十四、如甲方与发包方合同未签订或与建设方合同发生纠纷终止,则由甲方支付乙方合同终止前实际完成工作量所产生的费用,并且终止本合同。
甲方:乙方代表:
身份证号码:
委托代表人:
电话号码:
建行卡号户名:
日期:日期:
劳务协议【篇5】
甲方:
乙方:
依照《中华人民共和国合同法》及有关法律法规规定,遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则,双方就本项目工程劳务用工事项协商一致,订立本合同。
一、项目部:
二、工程名称:
三、工程地点:
四、劳务施工内容:
五、工期
用工开始日期 年 月日,用工结束日期 年 月 日。
六、结算方式:采用以下第种结算方式。
第壹种结算方式:包干单价。根据上海市“九三”预算定额规定计算建筑面积,每平方米单价 元。根据乙方施工的建筑面积乘以包干单价确定最终结算总价。
第贰种结算方式:计时工资。乙方的工资标准为元/天。甲方根据乙方实际出勤天数乘以工资标准后计算乙方最终结算工资。
第叁种结算方式:计件工资。根据上海市“九三”预算定额规定计算乙方实际施工内容的定额工日,结算标准 元/工日。根据定额工日数乘以结算标准确定最终结算总价。
第肆种结算方式:
劳务用工合同总价:
1、无论采用上述何种结算方式,甲方均先向乙方支付生活费。具体支付办法为:签订本合同次月开始,每月支付一次,标准为 元/人。乙方完成本合同全部施工内容,并达到本合同约定要求后,经双方确认结算金额,甲方一次性将结算余额全部支付乙方;若乙方施工工期跨越春节,则甲方于春节前20天向乙方结算已完工程量80%的人工工资,其余20%待乙方全部完成本合同施工内容后,一次结算。
2、乙方承担本合同之外的施工内容,事前须征得甲方书面同意,事后7日内向甲方签证确认,否则甲方不予结算工资。
3、乙方人员增加,须经甲方书面同意,否则增加的人员甲方不予结算工资。
4、乙方施工结束后,若人工费超过合同总价,超出部分由乙方承担。
七、质量:
八、文明施工、标准化管理
施工现场乙方必须达到级文明工地要求;必须达到 级标化工地要求。
九、双方责任
(一)甲方责任
1、编制施工组织设计和施工方案,对乙方进行现场交底、施工交底和三级安全教育,并提供施工图纸。
2、提供施工临时设施和水、电源,提供乙方人员的住宿。
3、为乙方人员代办暂住证、胸卡等有关证件。
(二)乙方责任
1、乙方须经甲方审核同意后进场,进场前必须向甲方提交或办理有关证件(身份证复印件、暂住证、务工证、上岗证等),保证提供证件的真实性和有效性。
2、进场前,乙方须确定其负责人,并订立委托书,授权委托其负责人代为与甲方结算、领取工资以及处理与其相关的事务。
3、保证向甲方填报各种资料的真实性,禁止弄虚作假,维护公司正常的经营管理秩序。
4、严格按照甲方的施工组织设计、交底和方案组织施工,必须更改时应征得甲方的书面同意,否则甲方有权拒绝验收和结算工资。
5、乙方人员进出现场、生活区必须佩戴胸卡,不得带无关人员进出现场和生活区,非作业时间,不得进入工地。
6、乙方须严格按甲方认可的月节点进度计划组织施工,确保工程进度。如乙方不能按期完成计划,甲方可以采取相应措施以保证进度,所发生费用由乙方承担。若乙方连续二个月未完成计划,甲方可以单方面终止本合同,由此造成的损失由乙方承担。
7、乙方人员在施工中须服从甲方管理和指挥,增强自我管理意识,做到安全施工,文明施工。
8、乙方进场前必须如实向甲方告知健康状况,包括有无残疾、传染病等影响从事本工种施工和他人健康的各种疾病。如因乙方残疾而造成的安全事故,其后果全部由乙方承担;进场后甲方发现乙方人员中健康状况不适于现场施工作业者,必须无条件退场。
9、乙方必须遵守甲方关于劳务用工的管理制度,不符合甲方要求的,甲方有权辞退。
10、严格按照施工工序组织施工,未经甲方验收合格不得进行下道工序的施工。
11、对甲方所提要求存在异议时,可采取协商办法处理。
12、乙方违反国家法律和甲方的规章制度,扰乱生产、生活和社会秩序,由此所引起的一切后果,乙方承担全部责任,并无条件退场。
十、工程质量与验收
1、验收以《建筑工程质量评定标准》及国家和地方制订的其他强制性标准和规范为依据。
2、施工中若国家或地方颁布强制性标准或规范则执行新标准或规范。
3、未达到本合同约定的质量标准,乙方需进行返工,直到达到本合同约定的质量标准,并承担返工费用。甲方向乙方约定的质量标准的费用已包含在本合同价中,乙方不得再要求增加费用。
4、乙方应向及时甲方办理隐蔽工程和中间工程的检查与验收手续。
5、甲方一经发现乙方在施工中未能按验收规范和质量评定标准施工,乙方必须返工;由于乙方原因造成质量事故,其返工费用由乙方承担;此类返工不顺延工期。
十一、安全施工
1、无重大安全事故。
2、乙方应遵守国家有关劳动管理的政策、规定及甲方管理制度。
3、对甲方提供的安全生产设施,乙方应检查合格后方可使用。乙方不得擅自拆除或损坏甲方采取的安全防护措施;如遇特殊情况需拆除的,必须征得甲方同意,否则由此引起的一切后果由乙方承担;乙方认为甲方的安全措施不完善的,可向甲方提出,甲方应及时处理。
4、所有人员进入施工现场必须穿戴安全防护用品,特殊作业必须采取系安全带等安全措施,禁止吸烟。
十二、产品保护
1、在工程尚未验收交付之前,乙方施工区域内已完工程、甲供材料、成品及设备的产品保护工作由乙方负责,期间发生损坏、遗失,乙方自费予以修复和赔偿。
2、乙方在施工期间必须做好建筑材料、施工工具、设备的保管和维护工作,以及公共部位的成品保护。
十三、违约责任
1、施工期间发生以下之一情况,均视为乙方违约,甲方有权单方面终止合同,并追究违约方的责任。
(1)接到甲方的进场通知未按期进场。
(2)因乙方原因造成重大安全事故或存在重大质量事故隐患且不及时整改。
(3)现场施工管理混乱且不及时整改。
(4)乙方连续两个月未完成甲方的进度计划。
(5)乙方不能达到甲方施工要求。
2、乙方不得浪费材料,否则甲方有权要求乙方赔偿浪费的材料款;因乙方使用不当造成材料、设备损坏的,乙方应承担赔偿责任。
3、未达到本合同约定的质量、安全、文明施工、标化工地要求,乙方承担违约责任,违约金按乙方结算金额 计算。
4、乙方发生重大安全事故,视情况乙方承担50-80%的责任。
十四、其他事项:
1、本合同一式三份,甲方执二份,乙方执一份。
2、本合同自双方签字盖章之日起生效,至乙方全部施工完毕,甲方结算后终止。
甲方(盖章)
项目责任人(签字)
乙方班组全体成员(签字、指印)
合同订立日期: 年月 日
建筑劳务用工合同范本(二)——工程施工
雇用方(甲方):
劳务方(乙方):
根据《中华人民共和国合同法》及有关法律法规,按照工程具体情况经双方协商一致,签订本劳务用工协议,双方共同遵照执行。
1、用工工程项目
2、用工方式
3、工期
按甲方编制的施工组织设计及生产计划执行。
4、劳务费用
4.1本工程项目的劳务费用详见附件:《劳务费用一览表》。其单价已综合包括了完成该作业项目所需全部劳务用工费用,单价不做任何调整。
4.2劳务费用计算以现场实际发生的工作量为准。
5、施工作业标准
5.1乙方必须按照甲方提供的作业指导书及有关技术资料进行施工作业。
5.2乙方的施工作业,必须满足甲方提供的技术文件要求和达到国家或行业现行的工程质量验收标准;本项目执行的质量验收规范、标准,见附表。
5.3施工作业质量不合格的,乙方应在甲方规定的时间内无偿返工,达到质量验收标准合格后。
6、甲方责任
6.1及时为乙方提供作业指导书和相关技术资料。
6.2甲方在乙方施工作业前必须对乙方按规定进行技术交底,下达该工程的安全、质量措施和工程技术标准。
6.3及时组织测量和交桩
6.4及时按建设单位要求进行隐蔽工程检查及办理签证手续。
6.5对本工程的施工作业质量、安全、技术、物资采购、作业进度进行全方面的管理、控制。
6.6负责需要安装设备和所有材料的采购供应。
6.7负责提供本工程所需的工程施工机具。
6.8按本合同约定办理劳务计价手续,按本合同约定时间支付劳务费。
6.9监督乙方对劳务人员的持证上岗、培训、考核、待遇等的实施。
7、乙方责任
7.1乙方必须严格按照甲方提供的作业指导书和相关技术资料进行施工作业
7.2乙方必须按甲方编制的施工组织工期要求,及时组织满足劳务作业所需的劳动力,按甲方同意的开工时间施工作业。
7.3乙方必须确保进场施工作业人员的身体状况及相应的业务素质,满足相关工作的要求。施工作业人员必须稳定,调动更换时,必须经甲方同意。
7.4乙方必须树立良好的环保意识,坚持文明施工作业,做好施工现场环境保护、劳动保护和安全生产。
7.5按规定办理特殊工种上岗操作手续。进场时向甲方人事部门报送名单及相关上岗证明。
7.6乙方的施工作业人员按当地政府的规定办理有关手续。
7.7乙方负责为施工作业人员交纳国家规定的应交的各种税金,并及时支付劳务人员费用。
8、施工作业的检查
8.1为有效控制工程质量,乙方在施工作业时应随时接受甲方检验,对检查发现的问题,乙方根据甲方通知书,限期返工或整改。
8.2隐蔽工程的作业未经监理工程师及甲方检查签认,不得自行隐蔽而转入下道工序作业。乙方如因自身原因,发生安全及质量事故,甲方将根据企业管理的相关规定给予乙方经济处罚。
9、安全责任
9.1 在施工中,甲方应贯彻执行JGJ59-99标准及公司制订的安全生产管理办法。严禁违章指挥,有权制止施工现场的违章操作、违章作业。
9.2在施工中,乙方应遵守国家、行业安全生产法规。具有安全生产许可证,杜绝违章操作、违章作业。对施工现场的违章指挥、安全隐患,有权暂缓实施,并提出改进意见。由于甲方的疏忽,发生的安全事故并不能免除乙方的安全责任和承担相应经济损失的责任。
9.3乙方必须对施工作业人员进行专业安全教育,作业中发生人员伤亡事故,应按国家有关规定认真组织调查,乙方自理并承担相应经济损失。
10、工程材料
10.1甲方按定额消耗量,根据施工组织和进度情况,供给乙方材料,材料经双方验收签单后,乙方妥善保管,甲方派专人对材料的使用进行旁站监督。
10.2在施工中,材料实际消耗量超出定额消耗量的部分,按市场价在乙方劳务工费中扣除。(其中钢材按定额量节余5%以上,水泥按定额节余7%以上,未达到者视同超耗。
11、劳务费的结算
11.1每月25日前由甲方按设计要求组织现场质检人员、技术负责人和施工员签认完成的合格作业量。
11.2按项目预算人员核准的作业量及附表单价结算劳务费。
12、劳务费的结算和拨付
劳务费按月结算,根据本工程资金情况及时拨付。甲方根据施工任务书(代结方单)进行劳务费结算,结方单应由项目有关人员核定签认,项目经理签批后,于当月28日报送财务处审核,作为甲方拨款的依据。现场临设完成后可结算付款,基础施工期间不付款,基础工程完成,验收后结帐,付款80%。主体工程,乙方除了交保证金外,二个月不付款,从第三个月开始,结帐后付当月款项的70%~80%。工资中的优质价在工程质量评定后再付给。
13、环境和文物保护
13.1乙方应在施工作业中保护施工作业现场环境,避免和减少由于施工方法不当引起的环境污染和破坏。如有违反甲方及上级下发的有关环保条例的行为,甲方按有关规定严格处罚。
13.2在施工作业中发现文物或有考古、地质研究价值的物品时,乙方应采取有效防护措施,并立即通知甲方,甲方在收到通知后,应及时与建设单位及有关管理部门协商处理意见。
14、违约责任
14.1甲方按合同要求应及时拨付劳务费。
14.2乙方不能按合同规定的要求进行组织施工作业,并给甲方造成不良影响,甲方有权调整乙方的施工作业任务,乙方不履行合同时,甲方有权解除合同,由此造成的经济损失由乙方承担。甲方解除合同,乙方应无条件的在24小时内让出工作面与临设,否则视为违约。
14.3因一方原因使合同无法履行,另一方提前7天书面通知对方解除合同。合同解除后,双方应对已完工作量进行盘点,并据此进行末次结算。
15、争议解决
15.1合同在执行过程中发生争议时,双方应本着公平、合理的原则,及时协商处理。协商不成的,由双方约定的仲裁机构裁定或约定通过诉讼解决。
16、合同生效与终止
16.1本合同自甲、乙双方签章之日起生效,工完帐清后自动失效。
17、补充协议
17.1在合同执行中情况变化时,甲乙双方可以签订补充协议,补充协议与原合同具有同等的法律效力。
18、双方约定的其它事项
19、合同份数
本合同一式六份,甲方项目部一份,乙方二份;报送公司人力资源处、财务处、工程管理处三份备案。
附件《劳务费用一览表》
甲方:(印章) 乙方:(印章)
负责人: 法人代表:
项目负责人: 项目负责人:
工程管理处:
人力资源处: 经办人:
年 月 日 年 月日
建筑劳务用工合同范本(三)——劳务施工
甲方 法定代表人
营业执照注册号 资质等级
在川通讯地址 邮编
乙方 性别 电话
居民身份证号码
家庭住址 邮政编码
户口所在地 省(市) 区(县) 乡镇 村
根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条 劳动合同期限(甲乙双方选择适用)
( )1、有固定期限劳动合同
本合同于 年 月 日生效,于年 月 日终止(如有试用期,则试用期从 年 月 日至 年 月 日)。
( )2、以完成一定的工作任务为期限的合同。
本合同生效日期为 年月 日;以乙方完成
工作任务为合同终止时间。
二、工作内容和要求
第二条 甲方招用乙方在 (项目名称)
工程中担任 岗位(工种)工作。乙方的职业资格等级证或上岗证号码为 。
第三条 乙方应按照甲方的要求。按时完成规定的工作任务,达到规定的质量标准。
三、劳动保护和劳动条件
第四条 甲方对乙方的工作时间安排必须执行国家规定的工时制度。甲方由于生产经营需要,经乙方同意后,可安排乙方加班,但不得违反国家有关规定,且应合理安排职工补休或按照《劳动法》的有关规定依法支付加班、延长工作时间工资报酬。
第五条 甲方应当在乙方进入施工现场前对乙方进行入场施工安全教育。甲方应当对已取得电工、焊工、登高作业等特殊工作操作证书的乙方进行岗前培训(或书面交底)后,方可上岗作业。
第六条 甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定,为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。
第七条 甲方根据国家有关法律法规,依法建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。
四、工资保险待遇
第八条 乙方在试用期间的工资为每日(或每月) 元,试用期满后工资为每日(或每月) 元;按工作量计算工资的,每 (工作量单位)支付工资 元。
双方约定的工资不得低于施工地行政区域内最低工资标准。
甲方应在每月 日前计发乙方的工资(不得交由包工头代发),并由乙方签字确认。
甲方应在劳动合同终止,解除时一次性付清乙方的工资。
合同甲方如为分包方,工资支付发生违约情况由工程总承包单位负责支付。
甲乙双方对工资支付的其他约定。
第九条 甲方应按规定为乙方办理社会保险,并按规定足额缴纳社会保险费用。双方劳动合同解除后,应按有关规定转移社会保险手续。乙方因工负伤,其待遇按国家和当地人民政府有关规定执行。
五、劳动纪律和劳动合同的变更、解除、终止、续订。
第十条 乙方应严格遵守甲方的各项制度、劳动纪律和安全技术操作规程。
第十一条 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)有打架斗殴、偷窃、赌博等违法、违纪行为的;
(三)严重失职、营私舞弊,对甲方造成重大损害的;
(四)严重违反甲方施工现场安全管理规定和甲方劳动纪律的;
(五)被依法追究刑事责任的;
第十二条 有下列情形之一的,乙方可以解除本合同;
(一)在试用期内的;
(二)甲方以暴力、威胁、监禁、或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
(三)甲方不能提供安全的劳动条件或者按照本合同规定支付劳动报酬的。
第十三条 变更、解除、终止、续订本合同,应在规定的时限前以书面形式通知对方,不得擅自变更、解除、终止本合同。
六、违约责任、劳动争议处理及其它
第十四条 甲方与乙方解除劳动合同时,应给乙方出具终止,解除劳动合同证明书。
甲方解除乙方劳动合同,符合劳部发〔1994〕481号文件规定的,应支付经济补偿金。
甲、乙双方违法解除劳动合同,应按劳部发〔1995〕223号文件给对方以赔偿。
第十五条 双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议之日起,60日内向工程所在地(区、县)有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。对仲裁决不服的,可直接到裁决书之日起15日向人民法院起诉。
第十六条 甲方依法制定的规章制度及其他专项协议作为本劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。
第十七条 本合同未尽事宜或与国家、四川省有关规定相悖的,按照有关规定执行。
第十八条 本合同一式四份,甲乙双方各执一份,一份交工程所在地劳动部门备案,一份留在乙方务工的建筑施工工地备查。本合同自双方盖章签字之日起生效。
第十九条 双方约定的其他事项。相关的合同样本 ·幼儿园教师聘用合同 ·销售聘用合同 ·餐饮员工聘用合同 ·学校临时工聘用合同 ·保姆聘用合同 ·演员聘用合同
甲方(公章) 乙方(签字或盖章)
法定代表人或委托代理人
(签字或盖章)
签订日期: 年 月日
合同鉴证单位
鉴证日期: 年 月日
建筑劳务用工合同范本四)——试用期劳务
甲方法定代表人
营业执照注册号资质等级
在川通讯地址邮编
乙方性别电话
居民身份证号码
家庭住址邮政编码
户口所在地省(市)区(县)乡镇村
根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条劳动合同期限(甲乙双方选择适用)
1、有固定期限劳动合同
本合同于年月日生效,于年月日终止(如有试用期,则试用期从年月日到年月日)。
2、以完成一定的工作任务为期限的合同
本合同生效日期为年月日;以乙方完成
工作任务为合同终止时间。
二、工作内容和要求
第二条甲方招用乙方在(项目名称)
工程中担任岗位(工种)工作。乙方的职业资格等级证或上岗证号码为。
第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作任务,达到规定的质量标准。
三、劳动保护和劳动条件
推荐合同样本·劳务分包合同·劳务外包合同·劳务承包合同第四条甲方对乙方的工作时间安排必须执行国家规定的工时制度。甲方由于生产经营需要,经乙方同意后,可安排乙方加班,但不得违反国家有关规定,且应合理安排职工补休或按照《劳动法》的有关规定依法支付加班、延长工作时间工资报酬。
第五条甲方应当在乙方进入施工现场前对乙方进行入场施工安全教育。甲方应当对已取得电工、焊工、登高作业等特殊工种操作证书的乙方进行岗前培训(或书面交底)后,方可上岗作业。
第六条甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定,为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。
第七条甲方根据国家有关法律法规,依法建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。
四、工资保险待遇
第八条乙方在试用期间的工资为每日(或每月)元,试用期满后工资为每日(或每月)元;按工作量计算工资的,每(工作量单位)支付工资元。
双方约定的工资不得低于施工地行政区域内最低工资标准。
甲方应在每月日前计发乙方的工资(不得交由包工头代发),并由乙方签字确认。
甲方应在劳动合同终止、解除时一次性付清乙方的工资。
合同甲方如为分包方,工资支付发生违约情况由工程总承包单位负责支付。
甲乙双方对工资支付的其他约定
第九条甲方应按规定为乙方办理社会保险,并按规定足额缴纳社会保险费用。双方劳动合同解除后,应按有关规定转移社会保险手续。乙方因工负伤,其待遇按国家和当地人民政府有关规定执行。
五、劳动纪律和劳动合同的变更、解除、终止、续订
第十条乙方应严格遵守甲方的各项制度、劳动纪律和安全技术操作规程。
第十一条乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)有打架斗殴、偷窃、赌博等违法、违纪行为的;
(三)严重失职,营私舞弊,对甲方造成重大损害的;
(四)严重违反甲方施工现场安全管理规定和甲方劳动纪律的;
(五)被依法追究刑事责任的。
第十二条有下列情形之一的,乙方可以解除本合同;
(一)在试用期内的;
(二)甲方以暴力、威胁、监禁、或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
(三)甲方不能提供安全的劳动条件或者按照本合同规定支付劳动报酬的。
第十三条变更、解除、终止、续订本合同,应在规定的时限前以书面形式通知对方,不得擅自变更、解除、终止本合同。
六、违约责任、劳动争议处理及其它
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第十四条甲方与乙方解除劳动合同时,应给乙方出具终止、解除劳动合同证明书。
甲方解除乙方劳动合同,符合劳部发[1994]481号文件规定的,应支付经济补偿金。
甲、乙方违法解除劳动合同,应按劳部发[1995]223号文件给对方以赔偿。
第十五条双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起,60日内向工程所在地(区、县)有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可直接到裁决书之日起15日向人民法院起诉。
第十六条甲方依法制定的规章制度及其他专项协议作为本劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。
第十七条本合同未尽事宜或与国家、四川省有关规定相悖的,按照有关规定执行。
第十八条本合同一式四份,甲乙双方各执一份,一份交工程所在地劳动部门备案,一份留在乙方务工的建筑施工工地备查。本合同自双方盖章签字之日起生效。
第十九条双方约定的其他事项。
甲方(公章)乙方(签字或盖章)
法定代表人或委托代理人
(签字或盖章)
签订日期:年月日
合同鉴证单位
鉴证日期:年月日
建筑劳务用工合同范本(五)
甲方: 法定代表人:
营业执照注册号: 资质等级:
在川通讯地址: 邮编:
乙方: 性别: 电话:
居民身份证号码 :
家庭住址: 邮政编码:
户口所在地: 省(市) 区(县) 乡镇 村
根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条劳动合同期限(甲乙双方选择适用)
( )1、有固定期限劳动合同本合同于 年 月 日生效,于 年 月 日终止(如有试用期,则试用期从年 月 日到 年 月 日)。
( )2、以完成一定的工作任务为期限的合同本合同生效日期为 年 月 日;以乙方完成工作任务为合同终止时间。
二、工作内容和要求第二条甲方招用乙方在 (项目名称)
工程中担任 岗位(工种)工作。乙方的职业资格等级证或上岗证号码为 .第三条 乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作任务,达到规定的质量标准。
三、劳动保护和劳动条件第四条甲方对乙方的工作时间安排必须执行国家规定的工时制度。甲方由于生产经营需要,经乙方同意后,可安排乙方加班,但不得违反国家有关规定,且应合理安排职工补休或按照《劳动法》的有关规定依法支付加班、延长工作时间工资报酬。
第五条 甲方应当在乙方进入施工现场前对乙方进行入场施工安全教育。甲方应当对已取得电工、焊工、登高作业等特殊工种操作证书的乙方进行岗前培训(或书面交底)后,方可上岗作业。
第六条 甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定,为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。
第七条 甲方根据国家有关法律法规,依法建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。
四、工资保险待遇第八条乙方在试用期间的工资为每日(或每月) 元,试用期满后工资为每日(或每月) 元;按工作量计算工资的,每 (工作量单位)支付工资 元。
双方约定的工资不得低于施工地行政区域内最低工资标准。
甲方应在每月 日前计发乙方的工资(不得交由包工头代发),并由乙方签字确认。
甲方应在劳动合同终止、解除时一次性付清乙方的工资。
合同甲方如为分包方,工资支付发生违约情况由工程总承包单位负责支付。
甲乙双方对工资支付的其他约定第九条甲方应按规定为乙方办理社会保险,并按规定足额缴纳社会保险费用。双方劳动合同解除后,应按有关规定转移社会保险手续。乙方因工负伤,其待遇按国家和当地人民政府有关规定执行。
五、劳动纪律和劳动合同的变更、解除、终止、续订第十条乙方应严格遵守甲方的各项制度、劳动纪律和安全技术操作规程。
建筑劳务用工合同范本(六)
劳动用工合同书 (以下简称甲方) ,双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规, 在平等自愿、协商一致的基础上, 订立本合同, 建立劳动关系, 并共同遵守履行。
一、合同期限 从 二、工作内容 (一)乙方的工作地点在 从事 工种。
年 月 日起至工作任务完成时止。 (二) 乙方的工作任务是完成加分那个地质钻探施工工程工作;乙方必须按 质按量完成甲方正常安排的工作任务。
三、劳动报酬 1、 乙方的工资由以下两部分组成:出国岗位基础工资每月 +绩效工资每年 工资补贴。
2、如乙方的工作岗位调整,按新岗位对所对应的工资标准执行。
四、福利待遇 甲方向乙方免费提供住宿、吃饭、劳动保护用品,并承担乙方进场、撤场的车票、住宿费用等相关费用。
五、劳动保护和劳动条件 1、甲方依据施工企业特点,根据乙方的工作岗位确定乙方执行以下工作时 间制度:
(1) 、不定时工作:乙方的工作时间,由甲方根据乙方工作岗位职责要求零 活安排; (2) 、综合计算工作时间:乙方的工作时间在 8 个月内综合计算,但每天总 工作时间平均不超过 12 小时。
2、在本合同期间,如乙方的工作岗位依法变更,按新工作岗位确定乙方的 工作时间。
3、甲方按国家有关规定对乙方进行安全生产知识、法规教育和操作规程培 训以及其他的业务技术培训, 实行持证上岗制度;乙方应参加上述培训并严格遵 元 元。
绩效工资根据实际工作量确定。
以上工资含超时 守其岗位有关的安全法规、规章、制度和操作规程。
4、乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康 的行为,有权提出批评。
六、劳动纪律 乙方应严格遵守中国的各项法律、法规尊重蒙古的风俗习惯,遵守甲方制定的《机械管理制度》 《安全操作规程技术交底》等规章制度和劳动纪律,服从甲 方的管理和教育。甲方有权对乙方执行规章制度的情况进行检查、督促和奖惩。
七、劳动合同的变更、解除、终止和续订 (一) 甲方因签订合同时所依据的客观情况发生变化,或者乙方因个人原因 要求变更本合同条款的,必须提前七天书面通知对方,经双方协商一致后,可以变更本合同的相关内容。变更劳动合同,双方应签订《变更劳动合同协议书》 。
(二)经甲、乙双方协商一致,可以解除本合同。
(三)乙方有下列情况之一的,甲方可以解除本合同。
1、 不能胜任本岗位工作, 不服从调整岗位或经调整岗位仍不能胜任工作的; 2、严重违反劳动纪律或甲方依法制定的规章制度,符合开除、除名、辞退条件的; 3、严重失职,营私舞弊或泄露商业秘密,对甲方的利益造成重大损害的; 4、被依法追究刑事责任的。
(四)有下列情况之一的,甲方有权解除合同,但必须提前三十日以书面方 式通知乙方,方可办理解除劳动合同手续:
1、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行, 经与乙方协商不能就变更本合同达成协议的; 2、乙方患病或非因公负伤,不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工 作的; (五) 甲方濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营发生严重困难,确需裁 减职工而与乙方解除本合同的。
(六)有下列情况之一的,乙方可以随时解除本合同。
1、甲方不按合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的; 2、甲方以暴力、威胁或限制人身自由等非法手段强迫乙方劳动的。
(七)除上述第(六)项规定外,乙方预解除本合同,应当提前三十日书面 通知甲方,超过三十日后甲方应当与乙方办理解除合同手续。
乙方依前款规定解除本合同,给甲方造成经济损失的,应当赔偿甲方的以下经济损失:
2、甲方重新录用人员的费用; 3、 ; (八)符合下列条件之一的,本合同即告终止(有固定期限的合同除外) ; 1、本合同所确定的工作任务已经完成; 2、 3、 ; ; (九)除本合同另有规定外,任何一方解除或终止本合同,没有提前三十日通知对方或通知时间不足的, 应当按相差的天数,以解除或终止合同前一个月一 方的日平均工作为标准,支付赔偿金给对方。
(十)解除或终止合同后,甲方应当在十日内终止或解除劳动合同手续。
八、违反劳动合同的责任 (一)甲、乙双方 1、甲方违反本合同规定,单方面解除本合同的; 2、乙方未经甲方同意,擅自离职的; 3、 以虚假不实信息获得工作岗位,而又不能胜任岗位工作给甲方造成损失; 4、 5、 (二)双方同意以下列方式承担违约责任:
1、违约金。一方违约,应支付违约金 3000 元; 2、赔偿金。违约金不足以赔偿对方损失的,还需支付赔偿金。赔偿金按违 约方实际造成的损失计算。赔偿损失的范围包括:
(1)故意损坏机械设备、车辆、给甲方造成的损失。
(2)故意损坏公司财务或他人财务,给公司或他人造成的损失; ; ; (3)故意伤害他人身体给他人造成的损失; (三)符合下列条件之一的,违约方可以减轻或免除违约责任:
1、违约行为是因为不可抗力造成的; 2、 3、 九、劳动争议处理 因履行本合同发生争议,应先协商解决;协商不成的,可自争议发生之日起 三十日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解,或自争议发生之日起六十日内向 劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
十、双方需要明确的其他事项 1、乙方保证提供给甲方的信息真实、保证能够胜任从事的工作岗位,如有 虚假不实,不能胜任工作岗位,给甲方造成损失的赔偿甲方 5000 元。
2、甲乙双方签订劳动用工合同意向书后,甲乙双方必须履约,如有违约赔 偿对方违约金 3000 元。
3、乙方在甲方工作期间,由于自身原因所导致的重大疾病,甲方支付乙方 回国费用。
4、乙方因工作不负责任,违反操作规程而造成的经济损失按《海外项目机 械奖罚制度》进行处理。
十一、本合同一式叁份,各方各执一份。
; ; 甲方:
(盖章) 法定代表人:
(委托代理人) :
年 月 日 乙方:
(签名) 签证机构(盖章) 签证人:
签证日期:
年 月 日
建筑劳务用工合同范本(六)——劳务施工
发包方(简称甲方):______________________________
承包方(简称乙方):______________________________
根据《中华人民共和国合同法》、《建筑安装工程承包合同条例》、《中华人民共和国消费者权益保护法》、《中华人民共和国价格法》、《上海市保护消费合法权益条例》,中华人民共和国建设部(1997)92号文《家庭居室装饰装修管理试行办法》以及其他有关法律法规规定的原则,为保护双方的合法权益,结合本工程的具体情况,双方达成如下协议,共同遵守。一、概况
1、甲方装饰住房系合法居住。乙方为本市经工商行政管理机关核准登记并经市建委有关部门审定具有民用装饰《资质证书》的企业法人。
2、装饰施工地点:____区(县)______路______弄(村)______号____楼______室。
3、住房结构:__________房型________房______厅______套,施工面积______平方米。
4、装饰施工内容:详见附件一《装饰施工内容表》。
5、承包方式:__________(包工包料、清包工、部分承包)。
6、总价款:¥________元,大写(人民币):__________其中:
材料费:____________,人工费:____________
管理费:____________,设计费:____________
垃圾清运费:____________,税金(3.41%):________其他费用:____________
经双方认可,变更施工内容,变更部分的工程款按实另计。
7、工期:自______年______月______日开工,至______年______月______日竣工,工期______天。
二、关于材料供应的约定:
1、甲方提供的材料:详见附件二《甲方提供材料、设备表》。本工程甲方负责采购供应的材料、设备,应为符合设计要求的合格产品,并应按时供应到现场,乙方应办理验收手续。如甲方供应的材料、设备发生质量问题或规格差异,乙方应及时向甲方书面提出,甲方仍表示使用的,由此造成工程损失的,责任由甲方承担。甲方供应的材料抵现场后,经乙方验收,由乙方负责保管,乙方可收取甲方提供材料价款保管费,费率由双方约定,由于保管不当造成的损失,由乙方负责赔偿。
2、乙方提供的材料:详见附件三《主材料报价单》。
3、乙方对甲方采购的装饰材料、设备,均应用于本合同规定的住宅装饰,非经甲方同意,不得挪作他用。如乙方违反此规定,应按挪用材料、设备价款的双倍补偿给甲方。
4、乙方供应的材料、设备,如不符合质量要求或规格有差异,应禁止使用。如已使用,对工程造成的损失由乙方负责。如乙方提供的材料、设备系伪劣商品,应按材料、设备价款的双倍补偿给甲方。
三、关于工程质量及验收的约定:
1、本工程执行DBJ08-62-97《住宅建筑装饰工程技术规程》、DB31/T30-1999《住宅装饰装修验收标准》和市建设行政主管部门制定的其它地方标准、质量评定验收标准。
2、本工程由______方设计施工方案。
3、甲方提供的材料、设备质量不合格而影响工程质量,其返工费用由甲方承担,工期顺延。
4、由于乙方原因造成质量事故,其返工费用由乙方承担,工期不变。
5、在施工过程中,甲方提出设计修改意见及增减工程项目时须提前与乙方联系,在签订《工程项目变更单》(详见附件见)后,方能进行该项目的施工,由此影响竣工日期甲、乙双方商定。凡甲方私自与工人商定更改施工内容所引起的一切后果,甲方自负,给乙方造成损失的,甲方应予赔偿。
6、工程验收。甲、乙双方应及时办理隐蔽工程和中间工程的检查与验收手续,甲方不能按预约规定日期参加验收,由乙方组织人员进行验收,甲方应予承认。事后,若甲方要求复验,乙方应按要求办理复验。若复验合格,其复验及返工费用由甲方承担,工期也予顺延。
7、工程竣工:乙方应提前三天通知甲方验收,甲方应自接到通知三日内组织验收,并办理验收移交手续(详见附件《工程质量验收单》)。如甲方在规定时间内不能组织验收须及时通知乙方,另定验收日期。如通过竣工验收,甲方应承认原竣工日期,并承担乙方的看管费用和其他相关费用。
四、有关安全生产和防火约定:
甲方提供的施工图纸做法说明及施工场地应符合防火、防事故的要求,主要包括电气线路、煤气管道、自来水和其它管道畅通、合格。乙方在施工中应采取必要的安全防护和消防措施,保障作业人员及相邻居民的安全,防止相邻居民住房的管道堵塞、渗漏水、停电、物品毁坏等事故发生。如遇上述情况发生,属甲方责任的,甲方负责和赔偿;属于乙方责任的,乙方负责修复和赔偿。
五、关于工程价款及结算的约定:
1、工程款付款方式列下表:(此处原为表格,格式已经损坏,特此注明—
付款时间 付款百分比 金额对预算设计认可
签订合同之日1000元,第二次付款时扣除合同签订后
开工前二至五天65%元
施工过程中工期进度过半 30% 元
竣工验收当天5%元
增加工程项目签订项目变更表100%元
注:装饰工程有形市场另有规定的,亦可按市场规定办理。
2、工程结算:详见附件六《工程结算单》。
3、工程保修期壹年。须工程款全部结清,甲、乙双方方能签订《工程保修单》(详见附件七),保修期从竣工验收签章之日起算。
4、双方款项往来,均应出具收据,施工结束须开具发票。
六、其它事项
1、甲方工作:(1)甲方应在开工前一天,向乙方提供经物业管理部门认可的施工图纸或做法说明________份,并向乙方进行现场交底。全部腾空或部分腾空房屋,清除影响施工的障碍物。对只能部分腾空的房屋中所滞留的家具、陈设等应采取保护措施。向乙方提供施工需用的水、电等必备条件,并说明使用注意事项。(2)做好施工中因临时性使用公用部位操作以及产生影响邻里关系等的协调工作。(3)如确实需要拆改原建筑结构或设计管线,负责到所在地房管部门或物业管理部门办理相应审批手续,并承担承担有关费用。
2、乙方工作:(1)参加甲方组织的施工图纸或做法说明现场交底。(2)指派________为乙方驻工地代表,负责合同履行。按要求组织施工,保质、保量、按期完成施工任务,解决由乙方负责的各项事宜,对其行为乙方应予认可。如更换人员,乙方应及时书面通知甲方。(3)未经甲方同意和所在地房管或物业管理部门批准,不得随意拆改原有建筑承重结构及各种共用设备管线。
七、违约责任:
1、由于甲方原因导致延期开工或中途停工,甲方应补偿乙方因停工、窝工所造成的损失,每停工或窝工一天,甲方付乙方____元;甲方未按合同的约定付款的,每逾期一天,按逾期未付款的____%支付违约金。
2、由于乙方原因逾期竣工的,每逾期一天,乙方按甲方已付款的______%向甲方支付违约金。
3、甲方未办理有关手续,强行要求乙方拆改原有建筑承重结构及共用设备管线,由此发生的损失或事故(包括罚款)由甲方负责并担责任。
4、乙方擅自拆改原有建筑承重结构或共用设备管线,由此发生的损失或事故(包括罚款),由乙方负责并承担责任。
八、纠纷处理方式:
1、因工程质量双方发生争议时,凭本合同文本和施工企业开具的统一发票,可向上海市建筑装饰协会家庭装饰委员会商请调解,也可向所在区、县建设行政主管部门或消费者协会投拆。2、当事人不愿通过协商、调解解决,或协商、调解解决不成时,可以按照本合同约定向―――市仲裁委员会申请仲裁―――人民法院提起诉讼。(将不选定的解决方式划出)
九、合同的变更和解除:
1、合同经双方签字(在有形市场签订的合同须经市场管理部门盖章见证)生效后,双方必须严格遵守。任何一方需变更合同内容,应经协商一致后,重新签订补充协议。如要终止合同,提出终止合同一方,要以书面形式提出,应按合同总价款______%支付违约金,并办理终止合同手续。2、施工过程中任何一方提出终止合同,须向另一方以书面形式提出,经双方同意办理清算手续,订立终止合同协议,可视为本合同解除。
十、其它约定:
1.
2.
3.
4.
5.
十一、本合同一式_____份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。合同附件为本合同的组成部分。
甲方(签章): 乙方(签章):
委托代理人:法定代表人:
住址: 地址:
电话: 电话:
邮编: 邮编:
签订日期: 年月 日
签订地点:
建筑劳务用工合同范本(七)——工程承包
甲方:__________________
乙方:__________________
依照《中华人民共和国合同法》及国家相关法律、法规和公司文件相关规定,遵循平等、自愿、公平和诚信的原则,甲、乙双方就_______(工程)劳力施工承包事宜协商达成一致。订立本合同。
第一条 工程概况
工程名称:______________
工程地点:______________
第二条 工程承包范围
___________________________________
第三条 工程工期
1.计划开工日期:_______年_______月_______日,计划完工日期:_______年_______月_______日,总日历天数_______天;
2.主要节点工期:___________________________________
3.乙方应无条件执行甲方的进度计划安排(包括新调整的进度计划)。
第四条 工程质量标准
所承包工程范围内的工程质量必须达到_____________________
第五条 组成合同文件及解释顺序
组成本合同的文件及优先解释顺序如下:
1.本合同;
2.本合同附件;
3.招投标文件;
4.本工程施工图纸及国家现行或行业标准规范;
注:上述文件应互为补充,在合同中出现含糊不清或不相一致时,按上述顺序解释,不能清楚解释时,在不影响工程正常施工进度的情况下由双方协商解决。
第六条 标准规范
本合同适用标准规范:____________________________
第七条 甲方责任和义务
1.负责统一制定各项管理目标,组织编制施工计划、物资需用量计划表,实施对工程质量、工期、安全生产、文明施工、计量检测、实验化验的控制、监督、检查和验收。
2.负责与业主、监理、设计及有关部门工作联系,协调现场工作关系。
3.根据工程情况要求乙方增减施工人数,满足施工生产需要。对施工质量底劣、技术差、不服从指挥、有违法乱纪行为的人员予以清退。
4.及时提供由甲方供应的施工机械设备、周转材料。
5.按本合同约定,向乙方支付劳动报酬。
6.统筹安排、协调解决乙方施工人员生活临时设施、用水、用______________其费用:
7.协助乙方办理现场施工人员出入证件,其费用由乙方自理。
第八条 乙方责任和义务
1.遵守国家政策和法律法规;遵守业主和甲方企业的相关规章制度,做好安全、文明施工、环境和职业健康安全、劳动保护等工作。
2.严格按照设计图纸、施工验收规范、有关技术要求及施工组织设计精心组织施工,确保工程质量达到约定的标准,对本合同劳务承包范围内的工程质量向甲方负责;根据业主或甲方的计划要求(包括调整后的计划),合理组织,科学安排作业计划,投入足够的人力、物力、保证工期;承担由于自身责任造成的质量返修、工期拖延损失及各种罚款。
3.应按招标文件要求和承诺的管理人员、安全员(持证)保质保量到位。技术工人必须按国家规定持上岗,技工必须有职业技能操作证,持证率达到100%。特殊工种必须有特种作业操作证,持证率达到100%
4.服从甲方和业主的监督、检查、管理;接受甲方和业主有关人员对质量、进度、技术、安全生产、文明施工、环境保护等方面的管理:接受甲方随时检查其设备、材料保管、使用情况及其操作人员的有效证件、持证上岗情况;
5.做好施工场地周围建筑物、构筑物和地下管线和已完工程部分的成品保护工作。因乙方责任发生损坏,应自行承担由此引起的一切经济损失及各种罚款:
6.按甲方统一规划堆放材料、机具;妥善保管、合理使用甲方提供或租赁给乙方使用的机具、周转材料及其他设施:
7.按国家政策规定与每个务工人员签订《劳动合同》并按合同所约定的条款支付务工人员工资(务工人员工资每月造册备案),承担因此项工作不到位而引起的纠纷或当地相关行政部门的处罚及责任后果;
8.为其施工人配备必要的劳动保护和安全防护用品(如安全帽、安全带、工作服、手套及其它相关的防护用品);
9.进场施工人员要求具备思想素质好、身体健康、技术熟练等条件;禁止18岁以下的未成年人和55岁以上的老人及体弱病残人员;禁止使用不法人员,乙方应承担因使用以上不合格人员而引起的责任和后果。
10.甲方在资金暂时不到位,业主未能按时拔付工程款的情况下,乙方不得因此而影响正常施工,不得聚众闹事,做到对甲方的谅解。
第九条 环境保护、安全生产和文明施工
1.甲方应集中组织对乙方进场施工人员进行安全生产、文明施工、环境保护以及公司相关制度等方面的教育;依据国家法律法规及公司相关规章制度、监督、监控乙方的相关工作实施情况,使其体系有效运行。
2.乙方应遵守工程建设安全生产有关管理规定,严格按安全施工标准进行施工;加强对现场操作工人的安全教育;认真落实安全措施,采取必要的安全防护措施,消除事故隐患,确保安全生产;随时接受安全检查人员依法实施的监督检查。由于自身安全措施不力及违章操作造成事故,承担一切责任后果和经济费用。
发生安全事故,乙方应按有关规定立即上报甲方有关部门,同时按国家有关法律规定对事故进行处理。
3.乙方就严格执行建设主管部门及环保、消防、环卫等到有关部门对施工现场的管理规定,做到文明施工;保证施工现场整洁有序,符合文明施工的有关规定和要求,维护甲方良好的企业形象,并承担因违反有关规定造成的损失和罚款。
加强现场管理,采取一切适当的措施,保护现场内外环境,限制由施工作业引起的噪音或其它污染;避免对公众和第三方财产造成损害和妨碍。
第十条 材料、设备供应与管理
1.甲方提供给乙方使用的周转材料实行调拔制,根据工程计划需要向乙方提供。
2.乙方就妥善保管、合理使用甲方供应的材料、设备(包括领用、保管、装卸、退库、办理相关手续、按甲方指定的场内地点归类堆放);因保管和使用不善发生丢失、损坏,乙方应按领用时的价格赔偿。
3.材料按预算分折量对乙方实行限额领料,乙方应合理用料、注重节约。如材料使用超出预算用量,则超出部分的费用由乙方承担;材料节约部分,由甲乙双方按_______比例分成。
第十一条 承
劳务协议【篇6】
甲方(劳务输入单位):
乙方(劳务派遣单位):
甲方(劳务输入单位)
地址:
联系电话:
乙方(劳务派遣单位):
地址:
联系电话:
乙方根据甲方的施工生产(工作)需要,为甲方提供劳务派遣相关服务,根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律法规,为明确双方的权利义务,经甲乙双方协商一致同意,订立如下协议:
一、劳务派遣期限
本协议期限自 年 月 日起至 年 月 日止。
二、劳务派遣内容:
1、 派遣人员是指甲方招聘正在使用人员或由乙方招聘符合条件并经甲方认可
2、乙方派遣给甲方的劳务人员,由乙方劳务人员订立劳动合同,建立(缴纳)社会保险等其他相关事宜。
3、派遣人员和乙方订立劳动合同时在劳动合同中应注明同意这种用工方式。
乙方派遣至甲方的劳务人员为__________名,派遣岗位为_________;每个劳务人员的岗位在劳动合同书中注明。
三、劳务费用结算与支付:
(一)甲方向乙方支付的劳务费用的包括:
4、乙方劳务人员个人所得税,由乙方按月从劳务人员的薪金报酬中代扣代缴。
5、甲方实际支付给乙方的费用为劳务费,乙方须开具正式劳务费发票提供给甲方。
四、甲方的权利、义务和责任
1、甲方应明确告知乙方劳务人员的劳务工作内容、工作环境、工作要求和薪金报酬、社会保险等事项。
2、甲方为劳务人员提供必需 的劳动条件、劳动工具以及符合国家规定的劳动安全卫生设施和必要的劳动保护用品,并对劳务人员进行必要的岗位培训和安全技术教育。劳务人员发生工作伤亡事故活因工造成第三者伤害事故(经有关权威部门认定),甲方应协助乙方按国家有关规定处理。
3、甲方需按本协议规定及时足额向乙方支付本协议有关劳务费用,不得拖欠。
4、甲方有权按照甲方的各项规章制度对劳务人员进行管理、考核、奖惩,乙方可对劳务人员采取相应的奖惩措施。
5、乙方委托甲方负责对劳务人员进行日常服务工作的管理。参加甲方的党团工会组织,参加甲方的各种培训学习,保质保量地完成甲方交付的各项工作任务。
6根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规规定,乙方劳务人员有下列情况之一的,甲方有权退回乙方,劳务人员对甲方造成损失的乙方协助甲方追偿。
(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反甲方劳动纪律和各项规章制度的;
(3)严重失职,营私舞弊,给甲方造成损失的;
劳务协议【篇7】
甲方:___________
地址:___________
电话:___________
乙方:___________
地址:___________
电话:___________
甲、乙双方根据国家法律、法规的规定,就甲方派遣其合同制员工(以下简称劳务人员)至乙方工作之有关事宜,在平等自愿、互信互利的基础上,经协商一致,签订本合同。
第一条甲乙双方合作期限
甲、乙双方合作期限为_______年,自本合同生效之日起计算。
第二条劳务人员的派遣
1.乙方向甲方提出劳务派遣书面申请,经甲乙双方确定后签订本合同。乙方可自行招聘劳务人员,也可委托甲方招聘。
2.经乙方与求职人员双向选择后,乙方将决定录用人员的名单、工作期限、拟安置的工种、工作岗位及地点、岗位要求、劳务人员在法定时间提供正常工作之情况下的月工资及福利待遇、各项保险、住房公积金额以及劳务人员岗位调整情况等具体列明,以书面的形式提交甲方并作为本合同的附件。
3.甲方根据乙方提交的有关记载着被乙方决定录用人员的具体名单、工作期限、工资福利待遇等书面材料,分别与录用的人员签订劳动合同,建立劳务人员档案,办理缴交社会保险、退工、工伤等手续。
第三条劳务人员的工作期限
1.劳务人员的工作期限自劳务人员应向乙方工作报到之日起至工作期限届满且劳务人员与乙方办妥交接手续止。
2.劳务人员的试用期包括在工作期限内。工作期限在六个月以下的,试用期不得超过十五日;工作期限在六个月以上一年以下的,试用期不得超过三十日;工作期限在一年以上两年以下的,试用期不得超过六十日。乙方对同一劳务人员只能试用一次。
第四条劳务人员的工资、社会保险及福利待遇等
1.劳务人员在法定时间内提供正常劳动的情况下,试用期月工资与试用期满后的月工资由甲方与劳务人员具体协商确定并书面载明作为本合同的附件,工资标准的确定应符合规定要求。乙方需要劳务人员延长工作时间的,应采用面洽或预先告知等适当方式与劳务人员进行协商,并依法给付加班工资。
2.甲方依照厦门市有关社会保险规定的标准,为劳务人员缴纳的养老、失业、医疗、工伤、生育保险、特种行业保险和住房公积金等费用由乙方承担。
3.乙方应于每月_______日前向甲方逐月支付应付给劳务人员的工资和应缴纳的社会保险费、住房公积金。当月日前报到的劳务人员的工资按全月标准支付;当月_______日后报到的工资按半月标准支付,但社会保险费和住房公积金需按全月标准支付。因劳务人员报到日期的原因而致乙方未能及时给付劳务人员第一个月工资及社会保险费的,乙方应于次月_______日前一并补足支付给甲方。甲方根据乙方提供的劳务人员当月的工资清单及社会保险、住房公积金额,在次月_______日前支付给劳务人员,并负责办理劳务人员社会保险费、住房公积金缴交手续。根据岗位考核,个人工资有出人的,在本人下月工资中进行清算。
4.劳务人员在工作期限内发生工伤或其他事故,乙方负责抢救,并及时通知甲方。甲方负责办理工伤保险待遇的申请手续。除由社会保险机构承担劳务人员和第三人的部分保险待遇外,其余应由甲方向劳务人员和第三人承担的各种相关费用由提供岗位的乙方承担。
5.乙方应按照国家有关规定为劳务人员提供安全、卫生的工作环境及劳动条件,保障劳务人员的工作安全。
6.乙方可根据需要对劳务人员进行业务和技能方面的培训,其培训费用由乙方和劳务人员直接商定。
7.劳务人员在乙方工作期间享有法定的节假日、婚假、产假等待遇。
第五条甲方的管理费收取
1.乙方依据甲方实际派遣的劳务人员人数,按月向甲方给付劳务人员管理费。乙方使用派遣人员在_______人以下的,管理费标准为每人每月元;人以上人以下的,管理费标准为每人每月_______元;_______人以上的,管理费标准为每人每月_______元。当月_______日前向乙方报到的劳务人员当月管理费按全月的标准计算;当月_______日后向乙方报到的劳务人员,当月管理费按半价支付。
2.乙方应在每月_______日前将甲方上月应得的劳务管理费和劳务人员上个月的养老、失业、医疗、工伤、生育保险、特种行业保险和住房公积金等费用汇人甲方指定的银行账号。因双方与劳务人员均可谅解的原因而致乙方未能及时向甲方给付的各项费用,乙方应于次月日前一并补足支付给甲方。
第六条劳务人员的教育管理
1.乙方负责教育、管理在乙方工作的劳务人员,甲方予以配合。
2.乙方遵照国家法律、法规及本单位的实际情况,制定教育和管理劳务人员的规章制度并书面告知劳务人员,该规章制度应提供给甲方备案。
3.乙方应加强商业秘密保密措施。劳务人员和甲方有义务保密,不得泄露。甲方违反保密义务对乙方造成损失的,甲方承担赔偿责任;劳务人员违反保密义务对乙方造成损失的,由乙方直接追究劳务人员责任并承担岗位管理不善责任。
第七条劳务人员工作期限的解除
(一)协商解除劳务人员工作期限
1.甲、乙双方经协商一致,并征得劳务人员同意,劳务人员的工作期限可以提前解除。乙方提出并经各方协商一致解除劳务人员工作期限的,甲方因此与劳务人员解除劳动合同并向劳务人员给付应给付的经济补偿金而产生的一切相关费用由乙方承担。
2.劳务人员以书面形式提前_______天通知甲方决定不在乙方工作的,或劳务人员不同意乙方调换工作岗位、工种或加大工作强度而决定不在乙方工作的,乙方同意与甲方解除劳务人员的工作期限,但乙方可要求甲方在_______日内补充新的劳务人员至乙方工作。
(二)乙方解除劳务人员的工作期限
1.劳务人员发生下列情形之一的,乙方应及时向甲方反映,经甲方核实后,乙方可以随时书面通知劳务人员与甲方解除劳务人员工作期限,向甲方退回劳务人员,并可就劳务人员的过错行为所造成的损失向劳务人员主张赔偿:
(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反乙方规章制度或劳动纪律的;
(3)严重失职,营私舞弊,泄露商业秘密,对乙方造成重大损害的;
(4)被依法追究刑事责任或劳动教养的;
(5)有侵占财产、盗窃、赌博、打架斗殴等行为之一的。
2.劳务人员发生下列情形之一的,乙方应及时向甲方反映,经甲方核实后,乙方可以提前_______日以书面形式通知甲方及劳务人员解除劳务人员的工作期限,并向甲方退回劳务人员甲方因此与劳务人员解除劳动合同并向劳务人员给付应给付的经济补偿金等而产生的一切相关费用由乙方承担。
(1)劳务人员患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事乙方另行安排工作的;
(2)劳务人员不能胜任乙方安排的工作,经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作的;
(3)乙方决定录用劳务人员时所依据的客观情况发生重大变化,致使乙方无需再录用劳务人员,经甲、乙双方及劳务人员协商不能达成新合意的。
(三)乙方不得解除劳务人员工作期限
劳务人员发生下列情形之一时,乙方不得提前解除劳务人员的工作期限并向甲方退回劳务人员,否则,甲方因此与劳务人员解除劳动合同并向劳务人员给付应给付的经济补偿金及赔偿金等而产生的一切相关费用均由乙方承担:
(1)患职业病或因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的;
(2)患病或者负伤,在规定医疗期内的;
(3)女职工在孕期、产期、哺乳期内的。
(四)甲方解除劳务人员工作期限
1.劳务人员在试用期内决定不在乙方工作的,甲方可随时提出与乙方解除劳务人员工作期限。乙方应按劳务人员实际工作天数向甲方给付劳务人员工资、社会保险费用及甲方应得的管理费等。
2.乙方以暴力、威胁或者非法限制劳务人员人身自由的手段强迫劳务人员劳动,或未按照国家有关规定提供劳动条件的情形而使劳务人员决定不在乙方工作的,甲方有权与乙方解除劳务人员工作期限。甲方因此与劳务人员解除劳动合同并向劳务人员给付应给付的经济补偿金等而产生的一切相关费用由乙方承担。
3.乙方没有按照本合同约定及时向甲方给付劳务人员工资、社会保险费、管理费及档案管理费等各种费用时,甲方有权与乙方解除劳务人员工作期限。甲方因此与劳务人员解除劳动合同并向劳务人员给付应给付的经济补偿金等而产生的一切相关费用由乙方承担。
甲方与劳务人员签订的劳动合同,未经协商一致乙方不得变更,劳务人员与甲方发生劳动争议,经相关机构处理应支付给劳务人员的一切费用,如果是由乙方原因造成的,全部由乙方支付。
第八条离职手续
在劳务人员的工作期限解除或终止时,甲方应督促劳务人员与乙方办妥离职交接手续,交还从乙方领取的物品等。因乙方原因拖延办理解除或终止手续的,一切责任由乙方承担。
第九条违约责任
1.任何一方违约而给对方造成损失的,均应向对方承担赔偿责任。
2.乙方未按合同约定及时向甲方给付劳务人员工资、社会保险费用、住房公积金、管理费等,甲方未按合同约定及时给付劳务人员工资、缴交社会保险费和住房公积金等,均按涉及金额的_______编加收日滞纳金,过错方还应承担因此而被社会保险基金
征缴部门、住房公积金征缴部门征收的罚款、滞纳金等费用。
3.乙方违约解除劳务人员工作期限的,除应承担甲方因此与劳务人员解除劳动合同并向劳务人员给付应给付的赔偿金等而产生的一切相关费用外,还应向甲方给付就该被解除劳务人员在剩余工作期限甲方应可收取的管理费及档案管理费之总额。
第十条争议解决
甲、乙双方在履行本合同的过程中发生争议,应协商解决。协商不成,可提交司法解决。
第十一条双方认为需要约定的其他事项:______________________
第十二条其他
1.本合同未尽事宜,双方可协商订立补充协议。补充协议与本合同具有同等的法律效力。
2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。一式四份,甲、乙双方各执二份。
甲方:______________________
甲方代表:__________________
开户银行:__________________
账号:______________________
日期:_____年_____月______日
乙方:______________________
乙方代表:__________________
开户银行:__________________
账号:______________________
日期:_____年_____月______日
延伸阅读:
一、劳务派遣合同与正式用工区别(经济法基础)
劳务派遣合同指劳动者与劳务派遣公司签订的合同和用人单位与派遣公司签订的合同,派遣至用人单位工作,它的关系涉及到劳动者、派出公司、服务单位三方。
所以劳动合同,是劳动者与劳务派遣公司签订的。
而正式用工,劳动合同是在劳动者与实际用工单位之间签订。
对于实际用工单位,使用被派遣的劳动者,可节省用工单位招聘员工的各项费用,如场地租用费、广告费等;同时也避免用工单位自行招进不符合要求人员造成的损失和处理的麻烦。
二、劳务派遣单位的员工应与正是员工享有同工同酬
小丫是劳务派遣单位的员工,与公司的劳动合同员工相比,虽然做同样的工作,工资却少很多。为此,她找到公司的人力资源部经理,希望能和公司的劳动合同员工享有同工同酬的权利。
20xx年12月28日,新修订的《中华人民共和国劳动合同法》规定:“被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。用工单位应当按照同工同酬原则,对被派遣劳动者与本单位同类岗位的劳动者实行相同的工资报酬分配办法。用工单位无同类岗位劳动者的,参照用工单位所在地相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同和与用工单位订立的劳务派遣协议,载明或者约定的向被派遣劳动者支付的劳动报酬应当符合前款规定。”
经过沟通,人力资源部经理表示,会尽快调整工资标准,让小丫这样的劳务派遣员工和劳动合同员工实行相同的劳动报酬分配办法。
三、劳务派遣员工的培训协议
1、典型案例
20xx年,某劳务派遣公司将几名劳动者派遣到某学校从事后勤工作,工资及保险费由学校交劳务派遣公司支付和缴纳,同时,学校向劳务派遣公司支付每人每月50元的管理费。劳动合同与劳务派遣协议都是两年一签,且期限相同。20xx年2月,两个合同均到期。在此之前,学校曾表示无法明确是否续签及续签多久,但仍将继续用工一段时间,劳务派遣公司与劳动者均未提出异议。因此合同到期后,这几名劳动者仍在该校工作。直到20xx年6月,学校后勤表示将退工,并告知劳动者和劳务派遣公司,劳务公司开出了退工通知单。于是,几名劳动者要求支付经济补偿金,以及3月—6月没有签订劳动合同的双倍工资,并将劳务派遣公司与学校一起列为被申诉人,诉诸劳动争议仲裁。
学校方表示愿意承担经济补偿金责任,但没有签订劳动合同是由劳务派遣公司造成的,因此,双倍工资应当由派遣公司来承担。劳务派遣公司则认为自己只是按照学校的要求来管理,没有续签劳动合同也是由于学校责任所导致,因此,应当由学校来承担全部责任。三方就责任的承担引起了争议。
劳动争议仲裁委员会最终裁定两被申诉人向派遣员工支付经济补偿和双倍工资。
2、本案件适用法律条款
《劳动合同法实施条例》第六条规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并与劳动者补订书面劳动合同;劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,并依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿。《劳动合同法》第92条规定,派遣单位违法,给派遣劳动者造成损害的,劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。同样,《劳动合同法实施条例》第35条规定,因用工单位违法而给被派遣劳动者造成损失的,劳务派遣单位和用工单位承担连带赔偿责任。
3、案例点评
这是一起典型的因劳务派遣用工引起的劳动争议案件。在劳务派遣中,劳务派遣公司应当承担用人单位的权利义务,包括与派遣员工签订劳动合同,没有签订劳动合同的,应当支付双倍的工资。学校作为用工单位应当按照《劳动合同法》的规定或劳务派遣协议的约定方式履行退工手续,需要支付经济补偿的应当支付。本案中,因为学校的原因导致没能与派遣公司续订劳务派遣协议,而派遣公司以没有签订劳务派遣协议为由,没能与派遣员工签订劳动合同,从法律上讲,学校应当属于违约行为,而派遣公司则属于违法行为,违法行为理应承担法律责任。但是,由于派遣用工的特殊性,《劳动合同法》第92条规定,派遣单位违法,给派遣劳动者造成损害的,劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。同样,《劳动合同法实施条例》第35条规定,因用工单位违法而给被派遣劳动者造成损失的,劳务派遣单位和用工单位承担连带赔偿责任。因此无论是派遣单位违法,还是用工单位违法,都应当对劳务派遣员工承担连带赔偿责任。
通过本案可以看出,用工单位在使用劳务派遣这一用工模式时,切不可忽视对派遣员工的管理,注意合同的及时续签,以避免与派遣员工的法律关系发生变化。否则我们不难想象这一局面的发生:用工单位以为与某员工的关系乃劳务派遣,而事实上因为没有及时续签派遣协议而变成了事实劳动关系。更有甚者,如若在解雇该员工时未发现,则用工单位将承担高昂的解约成本。
劳务协议【篇8】
二零零八年十月
合 同
甲方:
乙方:
按照《中华人民共和国合同法》的相关规定,为明确双方在施工过程中的权利义务和责任,经甲、乙双方友好协商,自愿签定“ ”工程分包合同,并达成以下条件:
一、制度
为了保障劳动者在劳动工作中的安全,杜绝安全事故的发生,保证工程按期合格完成,乙方必须遵守甲方的一切制度并服从管理。否则甲方有权对乙方进行处罚直至终止合同。
二、工程概况
工程名称:
工程地点:
建筑面积:
三、承包内容及质量要求
(一)、承包范围:
1、施工图纸所包括的基础、主体劳务施工内容。
2、内外脚手架、防护搭拆及维护施工。
3、砖砌体。
4、内外抹灰、地坪、屋面及附属工程。
5、厨卫间瓷砖及外墙勒脚粘砖或文化石。
6、辅助用工。
7、道路硬化、清扫、材料堆码等安全文明施工用工。
8、临时设施、道路硬化、二次搬运、上下车等用工。
9、除钢筋、水泥、砖、砂、石以外的辅助材料。
10、门窗安装、栏杆、水电等所有补烂、补洞。
11、打围施工、临时设施等。
(二)、质量要求
1、钢筋工程
(1)、乙方承担一切与钢筋施工有关的工作,包括但不限于如下工作:钢筋的现场装卸、堆码、加工、制作、焊接、转运(包括现场的二次转运)、安装、砌体加固筋制安、维护;钢筋加工房的布置,日常清理和维护。卫生责任区内的日常清理和维护。铁马凳制安、保护层垫块安装;负责混凝土浇筑时钢筋守护,如钢筋扫描不合格负责经济损失的50%。与钢筋有关的现场文明施工。
(2)、乙方自带的机具及材料包括但不限于以下内容:扎丝、卷尺、电渣压力焊焊药、焊条、焊机;钢筋加工机械和切割工具(断钢机、弯曲机、调直机、切割机、对焊机、电焊机)及其他与钢筋加工有关的工具等。连接各种钢筋加工机械及切割工具的电线,插头等,甲方只提供电源至二级箱。劳动劳保用品(如安全带、安全帽、手套等)。班组长各配对讲机一部,由甲方统一购买,费用由乙方负责。
(3)、如由于乙方造成质量达不到要求或者钢筋焊接试件检验不合格,而需要整改,所产生的一切材料、人工费由乙方承担;并处以
100至1000元/次罚款。
(4)、准确提供钢筋料表,误差在3%之内。如超过3%,超出部分按500元/吨赔偿。
(5)、材料节约:配料时不能随意下料,钢筋损耗控制在1%以内。超出部分按5000元/吨赔偿。
(6)、钢筋接长:φ12以上钢筋(不包括φ12),水平接长采用对焊和搭接焊,竖向接长采用对焊和电渣压力焊。φ12以下钢筋采用对焊和搭接。
(7)测不能达到90%,按总价的10%扣罚。
2、模板工程
(1)、乙方承担一切与模板施工有关的工作,包括但不限于如下工作:模板、木枋、钢管、架扣等材料的现场装卸车、堆码、转运(包括现场的二次转运);所有木枋用压刨机刨成统一的规格;模板的清理、刷脱模剂;模板安装前清理工作面杂物;使用后的模板、木枋清除钉子、水泥浆;支撑架的搭拆;模板的加工、制作安装、加固、拆除;对拉螺杆的安拆;砼浇筑时守护;柱模板脚子封堵;吊脚模板钢丝网封堵;模板开凿留洞和其他部分的预留预埋;模板加工房的布置搭设,日常清理和维护;卫生责任区的日常清理和维护;剔胀模砼及清理建渣;配合测量放线、抄平(轴线的控制线由甲方项目部负责,其他分轴线由乙方负责,项目部检查复核;抄平由甲方管理人员操作,由乙方配合)等与模板有关的现场文明施工。
(2)乙方自带的机具及材料包括但不限于以下内容:钉子、铁丝、粘胶带、补缝材料、锤子、扳手、胶水管(找平用)、撬棒、墨斗、卷尺、斗车及木工加工机械和切割工具(平刨、亚刨机、电锯、电钻)及其他手工工具等。连接各种木工加工机械及切割工具的电线、插头等(甲方只提供电源至三级箱)、穿墙管PVC材料、对拉螺栓、劳动劳保用品(如安全带、安全帽、手套等)。班组长各配对讲机一部,由甲方统一购买,费用由乙方负责。
(3)、甲方要求天棚不抹灰。由于乙方造成质量达不到要求,所产生的一切材料、人工费由乙方承担。
(4)、质量《钢筋混凝土工程施工验收规范》规范检测,如检测不能达到90%,按总价的10%扣罚。
(5)、如果发生大面积爆模(面积在5m2以上),除赔偿砼损失外,处以20xx—10000元的罚款。
3、砼工程
(1)乙方承担一切与砼施工有关的工作,包括但不限于如下工作:砼的现场搅拌、浇捣、养护、找平、混凝土浇筑前清理杂物、冲洗;混凝土试块制作;落地混凝土收捡、拆模后混凝土残留物收捡;构造柱、过梁、压顶砼浇筑。主体施工阶段(除木工剔除胀模砼建渣)楼层卫生打扫。混凝土浇筑前铺设跑道,浇筑时不能踩踏钢筋,如钢筋扫描不合格,负责经济损失的50%。抄平(抄平由乙方管理人员操作,由甲方复核);与砼有关的现场文明施工。
(2)、乙方自带的机具及材料包括但不限于以下内容:斗车、振
劳务协议【篇9】
用工劳务协议合同范本一
甲方:
乙方:
雇主(以下简称甲方)与受雇职工(以下简称乙方)
根据《中华人民共和国劳动法》和《北京市个体工商户、私营企业雇工劳动管理暂行办法》,甲乙双方以平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条 本合同期限自年月日开始,至年月日终止,其中试用期天。
第二条 乙方同意在甲方从事工作。
第三条 甲方对乙方的劳动质量和数量要求是
第四条 甲方每月日以货币形式支付乙方工资,工资不低不元,其中试用期间工资为元。
第五条 甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时,每周不超过40小时,甲方保证乙方至少休息一日,因工作需要延长工作时间的,经乙方同意延长工作时间每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。
第六条 甲方安排乙方加班加点的,甲应依法支付加玫加点工资,按以下标准支付工资;
1、在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照乙方小时工资标准的150%支付工资;
2、在休息日工作,按照乙方日或小时工资标准的200%支付工资;
3、在法定休假节日工作的,应另外支付乙方日或小时工资标准300%的工资。
第七条 甲乙双方应按国家和北京市社会保险的有关规定缴纳社会保险费。
第八条 甲方执行国家有关劳动保护的法规、规章,为乙方提供劳动安全和卫生设施。根据从事工种的需要,发给乙方劳动保护用品和配置生产、工作必需的劳动工具。
第九条 甲方负责为乙方办理人身意外伤害保险。保险期限由甲方按照双方签订的劳动合同期限确定,保险金额为元。
第十条 甲方应给予乙方月的患病或非因工负伤的医疗期,乙方在医疗期内患病的医疗费用甲方负担%.
第十一条 乙方应遵守的劳动纪律是。
第十二条 本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。
第十三条 乙有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1、在试用期间,被证明不符合录用条件的;
2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
3、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
4、被依法追究刑事责任的。
第十四条 下列情形之一,甲可以解除合同,但应提前三十日以局面形式通知乙方:
1、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作的;
2、乙方劳动未达到劳动合同规定的质量和数量的;
3、甲乙双方不能依据本合同第十二条,就变更合同达成协议的;
第十五条 合同双方当事人协商一致,可以解除劳动合同。
第十六条 乙解除本合同,应当提前三十日以局面形式通知甲方。
第十七条 下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同:
1、在试用期内的;
2、甲方以暴力、威胁、监禁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
3、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的。
第十八条 乙方有下列情形之一,甲方不得解除、终止本合同:
1、患病或非因工负伤在医疗期内的;
2、女职工在孕期、产期、哺乳期内的;
3、患职业病或因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的。
第十九条 劳动合同期满,或者甲方破产倒闭时,劳动合同即行终止。
第二十条 甲方依据本合同第十四条、十五条解除乙方劳动合同以及甲方克扣或者无故拖欠乙方工资和拒不支付乙方加班加点工资报酬的,甲方应依据劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》支付乙方经济补偿金。
第二十一条 甲方违反本合同约定的条件解除劳动合同或由于甲方原因订立无效劳动合同,给乙方造成损害的,应按劳动部《违反(劳动法)有关劳动合同规定的赔偿办法》赔偿乙方损失。
第二十二条 乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同或违反本合同约定的保守商业秘密事项,给甲笔造成损失的,乙方应按劳动部《违反(劳动法)有关劳动合同规定的赔偿办法》赔偿甲方损失。
第二十三条 当事人约定的其他内容。
第二十四条 因履行本合同发生的劳动争议,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁定委员会申请仲裁。对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
第二十五条 本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的,按有关规定执行。
第二十六条 本合同书一式二份,甲、乙双方各一份。
甲方签名(盖章) 乙方签章
签订日期: 年 月 日
鉴证机关(盖章)
鉴证员(签章)
用工劳务协议合同范本二
__________(公司(以下称甲方)因工作需要,按照国家、北京市有关劳动法律法规、规章规定,聘用__________(以下称乙方)为我公司员工。双方根据“平等自愿,协商一致”的原则,签定本合同,确立劳动关系,明确双方的权利、义务,并共同遵守履行。
一、合同期限
本合同自 年 月 日起生效。本合同有效期经甲、乙双方商定,采取下列第 种形式。
1. 合同有效期限 年,至 年 月 日止。
2. 无固定期限。本合同除可因甲方生产经营发生变化或在定期考核中发现乙方未能认真履行本合同规定的劳动义务而依法予以终止外,其他终止条件为_________。
3. 合同期限至于 工作(任务)完成时终止。其完成的标志事件是__________。
新招收、调入、统一分配人员的劳动合同,自生效之日起 个月内为试用期。
本合同由甲乙双方各存一份。鉴证时还需交鉴证机构一份。均具有同等效力。
二、工作任务
(一)乙方职位是 __________,向____________报告。
(二)在合同期内,甲方将可能指派乙方于其它职位。
三、工作时间
(一)甲方实行每日不超过八小时,平均每周不超过四十小时的工作制度。并保证乙方每周至少不间断休息二十四小时。
(二)甲方可以报经劳动行政部门批准实行不定时工作制或综合计算工时工作制。
(三)甲方因生产、工作需要,经与工会或乙方协商同意,可安排乙方加班加点。但每个工作日延长工作时间不得超过三小时,每月累计不得超过三十六小时。
(四)有下列情形之一的,甲方延长工作时间不受本条第(三)项规定限制:
1.发生自然灾害、事故或者其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的;
2.生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产或公共利益,必须及时抢修的;
3.在法定节日和公休假日内工作不能间断,必须连续生产、运输或者营业的;
4.必须利用法定节日或公休假日的停产期间进行设备检修、保养的;
5.为完成国防紧急任务的;
6.为完成国家下达的其他紧急生产任务的。
四、休假
乙方在合同期内享受国家规定的节日、公休假日以及年休假、探亲、婚丧、计划生育、女职工劳动保护等假期的待遇。
用工劳务协议合同范本三
甲方(单位)名称 乙方(工人)姓名:
所有制性质: 性别: 年龄: 民族:
地址: 文化程度:
法人代表: 现居住住址:
居民身份证号码:
健康证号码:
甲方因工作需要,经公司批准,同意招用乙方为临时工,根据有关规定,经双方协商同意自愿订立本合同,并共同遵守如下条款:
一、合同期限:
自_____年__月_ 日起至_____年__月__日止。合同期满,本合同自行终止。如甲方需要继续留用,经乙方同意,双方可以续订合同,并办理有关手续。
二、工作任务
甲方根据工作需要,安排乙方在________岗位,承担______临时工作任务。乙方若同意,须服从。在合同期内甲方因调整工作任务,需要变更乙方的岗位和任务,需经乙方同意。如乙方不同意,可提出辞职,双方办理解除合同手续。
三、劳动时间与劳动报酬
(一)劳动时间:甲方实行每周____日,每日____小时工作制。严格控制加班加点,确因工作需要加班加点的,应控制每日加班不超过_____小时,每月加班不超过____小时,加班要提前通知乙方,由甲乙双方商定,按规定发给加班加点费。
(二)劳动报酬:按国家有关规定和单位的实际情况,根据乙方的岗位和承担任务,甲乙双方协商定为为每日_____元,每月____元。加班工资,按不低于国家规定的标准执行。奖金,根据单位效益和劳动贡献,定期发给。实行计件工资制的,月工资按计件单价结算。具体办法在本合同双方约定栏中约订。从事夜班的,应发给夜餐费_____元。
四、劳动保护、保险福利待遇
(一)从城镇招用的临时工,实行社会养老保险制度。保险金缴纳办法与单位劳动合同制工人相同。缴纳养老保险费,每月甲方负担_____元,乙方负担_____元。乙方缴纳金额,先由甲方统一支付,后在其当月工资中扣除。乙方如符合招工条件,单位又有指标,可招为劳动合同制工人,所缴纳的养老保险可随同转移,合并计算缴费年限。
(二)乙方因工死亡待遇及因工负伤在医疗期内的待遇与合同制工人相同,因工负伤医疗终结,由劳动鉴定委员会确定其伤残程度。完全丧失劳动能力的,与合同制工人同等对待,部分丧失劳动能力的,企业应当安排力所能及的工作,合同期满,根据其伤残程度,由甲方按照省、自治区、直辖市人民政府确定的具体办法办理。
(三)乙方患病或非因工负伤,医疗期最长不超过____个月。医疗期内待遇应当与合同制工人同等对待,伤病假期间,由甲方酌情发给生活补助费。乙方在甲方工作半年以上,医疗期满尚未痊愈被解除劳动合同的,由企业发给一次性医疗补助费____元,乙方死亡的,甲方应发给丧葬补助费______元,一次性发给供养直系亲属救济费______元。
(四)乙方在甲方工作一年以上,重新签订合同的,甲方应按国家规定安排乙方探亲,服务每满一年假期为______天;乙方如遇婚、丧、女工怀孕、分娩、哺乳,甲方应按规定安排假期。上述假期为有薪假期,超出规定日期的,经批准按事假处理。
(五)根据工作岗位需要,并参照国家有关规定,甲方发给乙方劳动保护用品______,及劳动保健食品费_____元。从事起重、电焊、司炉等特殊工种作业的,需持有关部门核发的《专业岗位操作证》方可上岗。
(六)合同期间,甲方发给乙方每月副食品补贴______元。冬季取暖期间,按规定每月发取暖津贴______元。
五、劳动纪律
(一)按时上下班,不得迟到早退。
(二)严格遵守操作规程,保证生产。
(三)爱护单位财产,不无故损坏公物。
(四)上班工作(生产)时间不得做私事,不得做与生产工作无关的事。
(五)听从指挥,服从调动。
(六)保质保量完成任务,不得投机取巧。
(七)有事及时请示报告,不得擅自主张。
六、劳动合同的变更、终止、解除和辞职
(一)甲方因转产,调整生产项目或者由于情况变化,经乙方同意,可以变更合同的相关内容。
(二)合同期满后即终止执行,并办理终止合同手续。如生产(工作)需要,甲方继续招用乙方,需要经乙方同意,并经劳动部门批准,双方重新签订合同。
(三)有下列情形之一的,可以解除劳动合同:
(1)双方一致同意的;
(2)符合本合同第六条第五项和第六条第六项规定的;
(3)乙方培训(熟练)期满,不符合录用条件或乙方不愿意供职的;
(4)乙方非因工负伤,治疗终结仍不能复工的。
(四)有下列情形之一的,本合同自行解除:
(1)甲方宣告破产,或者濒临破产处于法定整顿期间的;
(2)乙方被除名开除、劳动教养或判处徒刑的。
(五)乙方在合同期内有下列情形之一的,甲方可以辞退;
(1)严重违犯劳动纪律,影响生产、工作秩序的;
(2)违反操作规程,损坏设备、工具,浪费原材料、能源,造成经济损失的;
(3)服务态度恶劣,损害消费者利益的;
(4)有贪污、盗窃、赌博,营私舞弊等违法行为,尚未构成刑事责任的;
(5)无理取闹、打架斗殴,严重影响社会秩序或犯有其他严重错误的。
(六)甲方有下列情形之一的,乙方可以辞职:
(1)经国家有关部门确认,劳动安全卫生条件恶劣,无有效劳动保护措施,严重损害工人身体健康的;
(2)甲方不按合同规定发放工资或连续两个月不支付工资的;
(3)人格受到甲方负责人侮辱的;
(4)甲方不履行劳动合同,或违反国家劳动法律、政策,侵害工人合法权益的;
(5)经国家批准应征入伍的。
(七)乙方有下列情形之一的,甲方不得解除合同:
(1)合同期限未满,又不符合第六条第3项情况之一的;
(2)患有职业病和因工负伤在治疗期限内未能治愈,属于全部或大部分丧失劳动能力的;
(3)女工在孕期、产假期、哺乳期内的。
(八)甲方或乙方要求解除劳动合同,除第六条第(四)款所列情况外,必须提前半个月通知对方。并办理有关手续。
七、违约责任
甲方违反合同有关条款或无正当理由在合同期内辞退乙方的,按乙方实际损失予以赔偿,具体数额由双方协商。
乙方违反本合同有关条款给甲方造成经济损失的,甲方可根据实际损失情况要求乙方予以赔偿。具体数额由双方协商。乙方不经甲方同意私自离单位的,赔偿甲方_________元,否则甲方不予办理离单位手续。
劳务协议【篇10】
甲方:***有限公司
乙方:姓名__________ 性别___居民身份证号码___________________ 家庭住址_____________________ 邮政编码______________ 甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。
第一条: 本协议期限为_______(年/月)。
本协议于_______年_____月_____日生效,至______年______月____日终止。
第二条:甲方提供良好的工作环境,拟定相关福利政策。 第二条:乙方承担的劳务内容、要求为:负责营销市场的开拓、策划、落实实施营销计划、业务团队培养、培训以及项目方案的策划。
第三条: 乙方提供劳务的方式为:全职的市场营销经理岗位。
第四条: 乙方认为,根据已方目前的健康状况,能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。
第五条: 乙方负有保守甲方商业秘密的`义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括:公司的产品渠道和底价、同类竞争客户资源以及公司需要保密的事项。
第六条: 甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间:
保底薪1500元/月,另加补助300元,每月16日发放,其它提成和奖依公司的提成方案 。
第七条: 乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。
第八条: 发生下列情形之一,本协议终止:
一、本协议期满的;
二、双方就解除本协议协商一致的;
三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。
第九条: 甲、乙双方若单方面解除本协议,需提前 两 (月/周)书面通知另一方,否则视为违约。
第十条: 本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿。
第十一条: 依据本协议第九条、第十条约定终止或解除本协议,双方互不支付违约金。
第十二条: 本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址,若在履行本协议中双方有任何争议。该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化,应立即书面通知另一方,否则,造成双方联系障碍,由有过错的一方负责。
第十三条: 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
第十四条: 未尽事宜,由双方协商解决。
甲方:***有限公司
乙方(签 章):
(公 章)
甲方代表:
日期: 年 月 日
日期: 年月 日
劳务协议【篇11】
甲方
乙方
双方协商就乙方分包甲方乌达工业园区污水处理二期工程分包施工达成以下协议;
一、工程名称:乌达工业园区污水处理二期工程
二、分包施工内容
1、木工模板支设、拆除施工;
2、砼施工浇注、养护;
3、施工用内外脚手架搭设、拆除;
4、操作棚搭设及拆除,水泥罐仓基础及砼泵坑施工,进场方木、模板、架管、扣件等材料的装卸码放,砼泵管的接管、安管、固接、拆管、清洗等。
5、自用临舍的搭建
6、施工场地文明施工、卫生清理等。
三、分包价格
1、模板施工(沾灰面积)以上含钉子、铅丝等小料和自备木工机具
2、砼浇注、养护立方量)以上含设备基础砼、导流槽砼等
说明:以上分包价格均包括主体施工、搅拌机操作
工、文明施工、零工等所有的分包施工费用在内,此外不再计取任何费用。
四、质量要求:合格
五、工期要求:2011年8月15日具备交付条件,因乙方原因延迟交工,每延迟一天给予经济处罚500元。
六、结算方式
1、分包工程具备交付条件,经甲方、监理组织验收后给予结算支付总分包款。
2、余额次年视甲方资金到位情况给予分期结算。
七、双方的责任、义务
甲方:
1、提供图纸、场地、水电等;
2、派驻项目管理人员,协
调监管项目各项进展工作;
3、组织分部分项隐蔽工程验收;
4、对合格工程量进行结算。
乙方:
1、按甲方要求组织人员进场;
2、按劳务分包资质要求技术员、质检员、安全员等均需到岗。
3、加强安全管理,如违章施工致使发生安全事故,乙方承担全部责任;
4、对隐蔽工程必须报经甲方、监理验收,未经验收不得进入下道工序;
5、搞好日常管理,员工不得酗酒、斗殴、不得扰乱施工秩序,凡发生扰乱工地秩序的行为或发生治安事件等乙方必须承担管理不力的完全责任。
八、本协议签字生效,未尽事宜另行协商。
甲方代表乙方代表
签章:签章:
年月日年月日
劳务协议(精华7篇)
居安思危,思则有备,有备无患。幼儿园教师在工作过程中,都需要提前寻找一些资料。资料是时代的记录,它是产生于人类实践活动。参考资料会让未来的学习或者工作做得更好!那么,想必你在找可以用得到的幼师资料吧?以下由小编收集整理的《劳务协议(精华7篇)》,请继续阅读本文相关内容!
劳务协议【篇1】
劳务分包协议书合同(精选17篇)甲、乙双方本着平等、互利和协商一致的原则,就____________工程施工的劳务分包事宜。
发包方(以下简称甲方): 身份证号:
承包方(以下简称乙方): 身份证号:
由甲方向乙方预支工人生活费,每人每月共借支代金券______元,现金______元。
第一条 工程概况
1.1工程地点:
1.3工程内容:
4.1承包方式:劳务包干(含人工、辅材、机械、吊装、二次搬运、装卸车等)
4.2工程造价: 人民币 元(人民币 整);
3.1合同工期: 个历天。
第五条 甲方责任
甲方向乙方进行相关的质量、安全、技术、工期、材料节约、消防、治安、现场文明施工、现场管理、劳动纪律等教育和交底,并为乙方提供住房;甲方保证材料及时供应,不得因材料供应不及时而影响施工。
工程竣工、验收合格、再计算总工作量,扣除总借支(预支代缴保险费),交还借出的全部工具、设备、周转材料、剩余材料、生活用品等,扣除损毁、短缺部份赔偿后___日内付足总额的___%,余款一个月后付清。
第六条 乙方责任
乙方严格按甲方的各项要求,遵守甲方工地各项合理的管理制度,配合工地管理;在现场必须戴好安全帽及安全绳,严格执行安全操作规程和有关安全规定,由于乙方自身原因造成的安全事故,费用和责任由乙方自负;
本工程若经有权单位评定质量标准为优良工程,甲方按附件单价上浮___%结算;将乙方在施工期间的工具费报销作为奖励;若不能达到优良,甲方则按附件单价下浮___%与乙方作结算。
第七条 付款方式
合同签订后即付人民币 元(人民币 元整)作为进场及相关辅料的费用;完成第二层钢楼梯及电梯井即付人民币 元(人民币元整)作为进度款;甲方2天内组织验收,如有问题需当场提出整改。
乙方必须严格遵守甲方的规章制度和安全操作规程进行施工作业,因乙方违规操作造成的安全事故,由乙方全权负责,所发生的一切费用与甲方无关,工程施工期间乙方必须购买全部工人的人身意外伤害保险。甲方安全员有权检查乙方自制设备或施工设备(切割机、电焊机、乙炔瓶等)是否符合标准,对于不符合标准的,安全员有权制止施工。
第八条 合同生效和终止
双方履行完毕合同全部义务,竣工结算款支付完毕,乙方向甲方交付竣工工程后,本合同除保修条款外即告终止。若工程施工中因各种原因出现停工现象,如因甲方原因造成停工的,由甲方承担责任,工期相应顺延及作出适当的补偿;如因乙方原因造成停工的。
若乙方在施工过程中其工艺水平、工期达不到甲方要求,甲方则有权要求乙方无条件退场并不予进行结算,甲方所受的工期、信誉损失也不向乙方索赔。乙方工作人员的工作年龄必须在法定的工作年龄范围内,及在18周岁以上及法定退休年龄以下,达到退休年龄的、童工、及未成年人一律严禁使用。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
劳务协议【篇2】
甲方:________________项目经理部
乙方同意为甲方在___________________工程项目提供劳务,经双方协商达成劳务安全管理协议如下:
甲方有权对乙方的违章行为和违反施工现场管理规定的行为给予处罚,对不合格的劳务人员给予辞退,以无能力履行合同的分包队伍有权清除出场。
一、甲方是工程的总包单位,负责施工现场安全生产的综合管理工作,乙方为劳务输出单位,负责提供合格的劳务人员,并遵守甲方施工现场安全管理的各项规章制度。
乙方进场后,需提前做出材料计划,并与现场核算员进行核实确定,施工中无其他正当原因造成材料用量超出的,其超出部分的材料费由乙方承担。乙方对甲方所进材料进行验收。
二、乙方必须按甲方有关劳务用工的规定办理用工手续,入场前向甲方提供相关安全生产资质证件和劳务人员名册及人员合法证件,并接受甲方的审核。
乙方自行对承包工程进行管理,但必须执行甲方的有关现场的管理规定,乙方应提供合格的、充足的劳务人员。
三、甲方和乙方的责任:
1、甲方责任:
1.1甲方要按照国家和北京市的有关规定履行安全生产管理的职责,对乙方人员进行项目级入场安全教育、培训、考核、并留有记录。
乙方必须以大局为重,服从甲方对整体工程的统一指挥和统一安排,积极配合甲方完成各项工程任务指标,及时调配参建人员,满足工期和工程质量的要求,不得以任何理由推托、阻碍甲方的正常管理工作。
1.2甲方应及时向乙方进行分部、分项工程的安全技术交底,并履行签字手续。
1.3甲方应为乙方指派有经验、懂技术、懂安全、责任心强的领工员,负责乙方日常的安全管理,做好班前讲话工作,使安全生产活动处于受控状态。
自备小型工具和个人安全防护用具,以保证满足甲方的工期要求和质量要求,遵守施工现场的安全管理制度和操作规程,文明施工,安全作业,不得违章指挥、违章作业、野蛮施工。
1.4甲方应根据施工生产的实际为乙方提供安全生产所需的安全防护设施、器具和用品。
1.5甲方应适时组织乙方作业人员开展安全生产活动,并积极征求采纳安全方面的合理化建议。
1.6发生伤亡事故,按照有关程序及时上报。
2、乙方责任:
2.1乙方负责人必须常驻施工现场,负责对所属人员的日常管理和公司级、班组级入场安全教育及日常安全教育活动。成立施工现场安全管理小组。
乙方有权要求甲方提供有健康保障的劳动环境和休息场所,对因甲方原因造成的停工或工期延误,提出索赔和工期顺延(必须实事求是,不得弄虚作假,否则甲方将给予重罚)。由乙方施工原因造成的工程质量问题,其后果均 由乙方负责。
2.2乙方必须严格履行劳务用工手续,并保持人员的稳定,如更换增加新人必须向甲方及时汇报,补办相关手续(注册登记、安全培训教育等)。
乙方在施工过程中,必须进行严格的自检、自查工作,报工程项目管理人员进行复查和现场监理工程师及业主代表终验。
2.3乙方必须根据甲方施工生产计划安排、安全技术交底内容要求组织施工生产,严格遵守各项操作规程。甲方未进行安全交底或防护不到位,存在安全隐患,乙方有权拒绝施工。
工程完工后,乙方持甲方工程施工负责人开具的结帐单和合同文本,到财务部结帐(结帐单应注明完成质量情况和工期情况。
2.4乙方对各作业班组每天都要进行班前安全讲话,并做好施工过程中的安全巡视和检查,并留有记录。
2.5乙方必须保证作业场所安全防护到位,自觉接受甲方管理人员的监督、检查,及时解决存在的隐患和问题。
承包方与劳务分包方应当严格签订劳务分包合同,避免一旦发生工期、质量问题。
2.6乙方必须保证作业人员佩戴、使用符合国家规定的劳动保护用品。
2.7由于作业人员违章操作、违犯劳动纪律等或自身管理不到位造成的人员伤害事故,由乙方承担全部责任。
2.8乙方在施工过程中发生伤害事故,应立即向甲方现场负责人汇报,双方组织抢救、保护事故现场。乙方负责通知家属,做好事故善后处理工作。
是与特定地区若干经过岗前培训的自然人中的每一个工人签订劳动合同。根据《民法典》及有关法律规定,遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则。
四、其他未尽事宜:__
五、附则
1、本协议自双方签字盖章后生效,至劳动关系终止时结束。
2、本协议一式两份,甲乙双方各持一份。
甲方单位:__(盖章)
法人代表:__(签字)
(或代理人)
乙方单位:__(盖章)
法人代表:__(签字)
(或代理人)
20__年_月__日
劳务协议【篇3】
发包方(以下简称甲方):
身份证号:
承包方(以下简称乙方):
身份证号:
甲方现有工程委托乙方劳务包干,为明确双方各自的权利、责任和义务,甲、乙双方结合本工程具体情况友好协商,订立本合同,双方必须共同遵守。
H、乙方所带的施工用具、原材料等进场后应设专用库房,自行保管,注意防火安全。在施工中应配备足够的防护用品。
第一条工程概况
1、工程地点:
2、工程内容:
3、承包方式:劳务包干(含人工、辅材、机械、吊装、二次搬运、装卸车等)
4、工程造价:人民币元 (人民币整);
5、合同工期: 个历天。
第二条甲方责任
甲方向乙方进行相关的质量、安全、技术、工期、材料节约、消防、治安、现场文明施工、现场管理、劳动纪律等教育和交底,并为乙方提供住房;甲方保证材料及时供应,不得因材料供应不及时而影响施工。
②、负责对施工人员进行技术安全教育、培训、御防职业病。 ③、搞好现场施工协调工作,及时对施工现场进行检查。 ④、工程完成后,现场组织验收及时结标、拨付工程款。
第三条乙方责任
第四条付款方式
合同签订后即付人民币 元(人民币 元整)作为进场及相关辅料的费用;完成第二层钢楼梯及电梯井即付人民币 元(人民币元整)作为进度款;甲方2天内组织验收,如有问题需当场提出整改。
付款方式:乙方进场后,随着工程进度按月支取生活费,工程竣工完成后付至合同价款的80%,在其后六个月内结至95%,余5%为质保金,质量保修期为一年,保修期内如因施工质量问题,乙方无条件维修,如因其它原因造成的质量问题,由乙方负责维修,责任方承担费用。保修期满,无质量问题,保修金结清。
第五条合同生效和终止
双方履行完毕合同全部义务,竣工结算款支付完毕,乙方向甲方交付竣工工程后,本合同除保修条款外即告终止。若工程施工中因各种原因出现停工现象,如因甲方原因造成停工的,由甲方承担责任,工期相应顺延及作出适当的补偿;如因乙方原因造成停工的。
甲方要求乙方所有进场人员必须遵守以下规定:(1)进入施工现场必须正确配带安全帽;(2)不允许穿拖鞋进入施工现场;(3)作业必须系好安全带;(4)严禁从高处向下抛掷物品;(5)严禁私自拆改安全防护设施;(6)严禁酒后上岗,无证上岗;(7)严禁非机电人员操作机电设备及私拉乱接电源;(8)严禁违章操、违章指挥;(9)材料应按规格码放整齐,不许乱扔小型配件;(10)不允许大材小用、无计划用料,造成材料浪费;(11)严格执行宿舍卫生制度;(12)严禁聚众赌博、打架、违法乱纪;(13)使用无磷洗衣粉,生活污水、剩饭菜等不得随地倾倒;(14)宿舍不得有长明灯;(15)严格遵守作息时间、操作规程、做到施工、生活不扰民;(16)控制减少施工扬尘的产生;(17)不得在现场焚烧各种废弃物,以免造成环境污染;
甲方(公章):_________
乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________
法定代表人(签字):_________
_________年____月____日
_________年____月____日
劳务协议【篇4】
甲方:
乙方:
一、工程名称:
1、工程地点:重庆市沙坪区赢丹金星小区安居工程(两栋小区安居高层)
2、工程概况:约平方米(以实际建筑面积为准)。
3、年日进场(以甲方通知开工日期为准)。
4、承包形式:劳务合同,土建劳务用工。
二、承包内容:
1、主体泥作工程:砖砌体砌筑,砂浆试件制作,地面(包括公共部地砖,二次结构构造柱门窗过梁的浇筑)。屋面及散水等所有土建泥作项目(含泥水作业所有机具。
付款方式:_________________施工中可以预支生活开支,其余款项等工程完工后,经甲、乙双方验收合格,一次性全款付清,不得拖欠;
2、砌体工程:该工程的室内外填充墙砌筑及女儿墙零星砌筑施工等。
3、室内抹灰:墙面抹灰(含钢材网安装拉毛等),门窗安装后的塞口抹灰等。
4、楼地面工程:阳台、厨房主、卫生间、室内及裙房(公用走道、楼梯间等)施工图包含的所有内容:公用部分装修的封面及地面砖、洞口补洞及抹灰(不包括外墙涂料、装饰、保温层),两栋补贴两个磨儿机。
依照《中华人民共和国合同法》,甲方将承建的 工程劳务分包给乙方。为明确甲、乙双方权利、义务,结合工程的实际情况。
5、各项工种施工完结,人走场清,负责所有楼层清理工作,扫地出门达到交房标准。
三、工程承包标准:
该工程中所有承包范围实行包干制:元/㎡(以建筑面积计算,实际完成工程量,由乙方配合甲方结算,最后以甲、乙双方的结算数据为准,原则上不产生计时工。
乙方必须严格按照《劳动合同法》和建设部关于《建设领域农民工工资支付暂行办法》等法律、法规的规定支付农民工工资,不得拖欠或克扣工资,工资发放应编制工资表,并将签字发放后的工资表报甲方项目部备案。
四、按建筑面积如下分项目支付工程月进度款:
1、砌体工程: 元/㎡
2、内抹灰: 元/㎡
3、抹灰: 元/㎡
4、地坪: 元/㎡
5、公用部分及屋面: 元/㎡
6、散水: 元/㎡
五、付款方式:
甲方支付乙方每日完成工程量的85%进度款,在每月30日前计量,在次月15日以内支付工程量的85%,整体工程初验合格支付工程款95%,余款二个月内付清。
负责监督检查本工种作业人员按照操作规程(有持证上岗要求的特殊工种操作人员必须持证上岗)进行施工,不得野蛮施工,不得饮酒;
六、保证金:乙方自愿签约合同时向甲方缴纳工程质量保证金20万。
七、保证金退还:乙方在结构砖体完工后退还50%,余款在内抹灰完工后全部退还。
八、甲方责任:.
1、甲方确保签订合同之日起6个月内砖工进场砌砖,否则退还保证金20万元正,并补乙方违约金6万元整。
2、甲方严格执行合同,工程款准时到位。
3、甲方提供乙方住宿、食堂、办公室、职工需用水和电。
4、甲方确保乙方施工需周转材料、及施工机械、提升机、机械操作工和指挥工根据设备情况由甲方配备,乙方不承担费用。
甲、乙双方为共同完成 霍林河市政府 批准的 碧水豪庭一期 工程项目本着分工协作,明确相互权利,义务和经济责任,共同促进的原则。
九、乙方责任:
1、乙方人员须无条件服从甲方项目经理、有关管理人员管理,遵守甲方的各项规章制度,如违规甲方的各项规章制度,罚款自行负责,并进行教育,严重者退出工地。
经双方商定合同工期为 90 天。
2、乙方对甲方的技术要求,图纸交底等须无条件的认真执行,严格交底要求和规范施工。
3、乙方对罚款:安全员、质检员提出的安全质量问题须无条件服从及时整改返工,直到满足要求为止,返工所需工料自行负责。
工程质量达到合格标准。施工单位按施工图和设计技术要求进行施工,对工程质量负责。
4、乙方承担自己现场机具维修。
5、乙方必须满足工程进度要求合理组织员工,安排好生产。
6、主体施工时,乙方现场管理人员不得少于2人,分别现场项目管理人员1名、施工放线人员1名。
7、库房管理、生活区、后勤、安全文明施工必须按照公司相关规定执行,保证现场达标,获市安全文明施工工地。
经双方确立本工程采取 劳务分包 方式承包。总造价按模板粘灰面积承包,最后以工程竣工后的实际模板粘灰面积计算。第四条:
8、乙方必须专人管理安全生产工作,如发生在乙方承包范围内的安全事故伍仟元以下由乙方负责,伍仟元以上,除保险公司赔付以外的正常赔偿,甲方80%,乙方负责20%。
乙方保证文明施工,要做好现场清理工作,如遇到施工检查及卫生检查,乙方应积极行动,把现场清理干净,乙方应把各种材料及周转材料码方归垛,否则按甲方的现场管理办法进行处罚。
9、乙方必须做好水电、门窗、暖通、电梯等一次补烂配合工作。
10、乙方自行负责开水、热水,提供必要的清凉解暑药品和急救外用药品。
11、劳保用品,安全帽、安全带、安全绳、劳保制服等由乙方负责。
12、工地所需灯具、电线、插板、灯泡等用品由乙方负责。
十、质量要求及相应处罚:
l、严格遵守国家现行的施工规范及强制性规范条文进行施工。
2、现浇结构工程,严禁出现孔洞现象,出现一次每处罚款200元人民币,支模过程巾发生乱锯材料,发现每次罚款100-200元,并负责整改达到质量要求。
乙方必须提前天把每层材料提出材料计划,否则因材料不及时,影响的工期和人员工资由乙方全部负责。(按每人每天计算:大工:
3、主体结构工程质量必须达到市合格结构工程。
4、工程竣工必须达到一次性验收通知。一次验收通不过罚款1000元,两次验收通不过罚款3000元,三次验收通不过算乙方违约。
甲方按工程进度按月支付人工费,甲方每月25日总结工程量每月五日到十日拨款。工人工资的发放由乙方出具工资表,甲方负责发放给个人。甲方按该层总人工费的70%发放到个人。不足部分乙方支付,剩余部分甲方待主体验收合格后支付主体总人工费的80%支付给承包人。
十一、治安管理:
乙方人员进场小得因任何原因发生打架、斗殴、聚众闹事、赌博、卖淫、嫖娼、盗窃等现象,一经发现,甲方将给予乙方 300-500元/次罚款,情节严重者,将呈报公安机关。
本合同双方签字后生效,至全部工程竣工验收及工程结算后失效,任何一方不得擅自修改或终止,如需修改或终止时,应经双方协商同意,另行签办。
十二、本合同未尽事宜,双方协商解决。合同履行中如有争议可向工程所在地的人民法院和劳动促裁庭起诉。
十三、本合同一式叁份,甲方执一份,乙方执二份,甲乙双方签字后生效,均具有同等法律效力。
由图纸设计变更原因,造成建筑面积内的造价不超过1000元,不另行增减其工程单价。
法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
劳务协议【篇5】
发包单位: (以下简称甲方)
承包单位: (以下简称乙方)
甲、乙双方为共同完成 霍林河市政府 批准的 碧水豪庭一期 工程项目本着分工协作,明确相互权利,义务和经济责任,共同促进的原则。
第一条:工程概况
1、 工程名称: 霍林郭勒市碧水豪庭一期2#、3#,5#楼
2、 工程地点:霍林郭勒市滨河路
3、 工程范围和内容:
第二条:工程建设的主要要求:
1、开、竣工时间:
本工程自 20xx 年 3 月 15 日开工至 20xx 年 6 月 15日以上工程全部竣工,经双方商定合同工期为 90 天。
本工程甲方按固定平方米单价方式承包给乙方,总价包死,按建筑面积 元/平方米计算。(包括人工费及施工辅材、中小型机械等)。
2、 工程质量:
第三条: 工程造价
经双方确立本工程采取 劳务分包 方式承包。总造价按模板粘灰面积承包,每平方米 元整,¥ 元/m²,最后以工程竣工后的实际模板粘灰面积计算。 第四条:甲、乙双方负责事宜
弱电部分:电视、电话、网络、楼宇可视对讲、监控系统等均按图纸要求配管穿线。
1、乙方上报的月报工程量经甲方核实确认后按比例拨款,甲方分阶段支付乙方人工费。
2、 乙方发现设计和施工图纸的错误、漏洞应及时向甲方提出,以尽量避免损失。
3、 乙方保证文明施工,要做好现场清理工作,如遇到施工检查及卫生检查,乙方应积极行动,把现场清理干净,乙方应把各种材料及周转材料码方归垛,否则按甲方的现场管理办法进行处罚。
临电部分包括施工现场一级箱、二级箱及现场镝灯照明的临时用电及日常维护,现场临时用水主干道及分支管临时用工。现场安装材料棚的搭拆。4.乙方将其分包的全部工程转包给他人;或将其分包的全部工程肢解以分包的名义转包给他人;或假劳务之名,行分包之实,甲方有权解除合同;
4、 乙方必须提前7天把每层材料提出材料计划,否则因材料不及时,影响的工期和人员工资由乙方全部负责。(按每人每天计算:大工:300元/天。小工:150元/天)
装修施工阶段:乙方应将本工程施工顺序与土建方的装修程序密切配合,平面协调、立体交叉施工,不拖其他工序后腿。
5、 乙方发生施工质量不合格,造成返工的,材料损失与浪费,按大包方施工现场管理规定进行处罚。
6、 如因乙方操作、指挥、管理不当发生的安全事故由乙方负责,甲方不负任何责任。
7、 工人的随身工具由乙方负责,特种作业人员必须持证上岗。
8、 乙方必须配备专职施工员、安全员、技术员。
9、 乙方施工人员必须服从甲方项目管理的监督检查。
第四条:人工费支付方式和责任
1、 甲方按工程进度按月支付人工费,甲方每月25日总结工程量每月五日到十日拨款。工人工资的发放由乙方出具工资表,甲方负责发放给个人。甲方按该层总人工费的70%发放到个人。不足部分乙方支付,剩余部分甲方待主体验收合格后支付主体总人工费的80%支付给承包人。
如乙方原因造成阶段施工工期延误,造成土建方其他后续工序不能如期完成,拖延项目完工期,甲方除有权向乙方处以3000元/天的罚款外,造成土建方延误工期的所有损失均由乙方承担。
2、 甲方如不按以上条款支付人工费,乙方有权停止施工或申请仲裁,甲方按《劳动法》有关规定给予赔偿。
第五条:违约责任及赔偿
1、 合同签定生效后,如因不能按合同条款兑现,造成拖延工期的经济损失,由造成问题发生的责任方负责并按规定赔偿。
乙方应严格按照施工图纸、施工图集组织施工,质量应达到各级部门的施工规范和验收标准。所有水电安装应通过监理、甲方、建设方、质检等部门的验收,如达不到验收规范要求应无条件立即组织返工。
2、 甲方未能按合同规定履行自己应负责任,除竣工日期得以顺延,还应赔偿乙方因此发生的实际损失。
3、 工程交付时间不符合规定,按合同违约责任条款和规定,由乙方偿付愈期违约金。
4、 如乙方组织不利或人力不足不能保证进度计划的完成,甲方有权清退乙方,造成的损失由乙方承担。
5、 乙方因施工质量不合格进行返工、返修,造成的材料费、人工费损失全部由乙方承担。
第六条:本合同双方签字后生效,至全部工程竣工验收及工程结算后失效,任何一方不得擅自修改或终止,如需修改或终止时,应经双方协商同意,另行签办,因此造成的损失由提出修改或撤消合同的一方负责赔偿。
乙方人员发生伤亡事故时,双方应尽力施救,伤亡事故定性后,属乙方责任或乙方违章操作发生的事故,由乙方自行按国家有关规定对伤亡职工或家属进行经济补偿和善后处理。属甲方责任造成的伤亡事故,处按规定对责任者进行处理外,由甲方参照国家有关规定对伤亡职工或家属进行经济补偿,但善后工作由乙方负责安排和处理,甲方不直接对乙方工人及家属。
第七条:合同正本一式两份,甲乙双方各持一份。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
劳务协议【篇6】
发包方:____________________________
承包方:____________________________
甲、乙双方本着平等、互利和协商一致的原则,就南泉广场工程施工的劳务人工费事宜,达成本合同条款如下,双方共同遵照执行。
乙方必须严格履行劳务用工手续,并保持人员的稳定,如更换增加新人必须向甲方及时汇报。
第一条 工程概况
(一)工程名称:____________________________
(二)工程地点:____________________________
(三)施工面积:____________________________
第二条 承包范围
人工挖运土石方、回填土;现浇砼工程(综合)、支模(含脚手架)、钢筋制作、安装;预制构件制作、安装;砌砖;铺贴花岗石、广场砖、柱面、柱头、瓜米石地面及抹灰;安砌青石路沿及草坪路沿;脚手架搭拆;梯踏步贴面砌、缸砖粘贴;建筑拆除(含除渣)、搭建临设;
乙方必须根据甲方施工生产计划安排、安全技术交底内容要求组织施工生产,严格遵守各项操作规程。甲方未进行安全交底或防护不到位,存在安全隐患,乙方有权拒绝施工。
第三条 承包金额
详见本合同附件所包含的单价及名分项包干价。
承包金额的构成=单价×实收方量+上、下浮比例金额
本工程劳务人工费除绿化工程外,所有工程价格均已包括,不再另立项目,若有,现场根据实际情况确定。
本工程进场前乙方向甲方缴纳五佰元保证金,工程顺利进场15日后甲方退还保证金。主要分项工程单价附在本合同后面,作为合同附件。本单价已包含了管理费、工具费、交通费、保险费等一系列费用。
乙方在施工过程中发生伤害事故,应立即向甲方现场负责人汇报,双方组织抢救、保护事故现场。
第四条 工期(三个月)
(一)开工日期:____________________________
(二)竣工日期:____________________________
第五条 施工技术要求
(一)每一项工程开工前由甲方施工技术人员向乙方交底,并以书面形式由乙方代表签字。
(二)乙方代表必须指挥工人按技术交底和施工规范施工。先作样板,达标后再施工。
(三)第一道工序必须按交底、施工、检查、验收几个步骤进行,本工序完成验收合格后,方可进行下一工序工作。
乙方自行准备工具、聘请人员,自行负责施工安全,严格按照甲方提供的图纸和甲方要求施工,确保工程质量,如在施工过程中发现质量不合格行为。
第六条 双方责任及工作
(一)甲方工作
1.提供食宿条件:
2.为乙方施工协调有关工作关系:
3.派施工管理班子驻现场,对工程进度,工程质量及施工步骤进行安排,指导乙方施工,并对质量安全工作进行监督检查。
乙方应在合同约定的工期内完成全部施工任务,每延期一天按照200元/天予以处罚。
(二)乙方工作
1.严格执行合同中对工程工期、质量、安全的要求,调配甲方要求的相应工种及工人数量,服从施工人员的安排,按规范进行施工。
为进步贯彻“安全第一,预防为主”的方针,加强安全管理,确保工程施工生产的顺利进行及广大职工的家庭幸福。
2.加强对工人的管理,教育工人遵纪守法,办理流动人员务工的暂住证等相关手续。加强安全、防火、防盗意识。
安全预防为主、综合治理”管生产必须管安全”的原则,加强安全生产宣传教育,增强全员安全生产意识,建立健全各项安全生产的管理机构和安全生产管理制度,配备专职及兼职安全检查人员,必须熟悉和遵守本条款的各项规定。
3.组织工人文明施工、钢筋工、电焊工等重要工种必须持证上岗,加强施工现场管理,做到工完场清。文明施工,周转材料包干使用。①.扣件按3%,②.u形扣按15%,③。钢管、钢模按0.5%包干,全奖全赔。
建立健全安全生产责任制。从派往项目实施的项目经理到生产工人(包括临时雇请的民工)的安全生产管理系统必须做到纵向到底,各职能部门、人员的安全生产责任制做到横向到边,项目经理是安全生产的第一责任人。现场设置安全机构配备安全员,专职负责所有员工的'安全和治安保卫工作及预防事故的发生。安全机构人员,有权按有关规定发布指令。
第七条 工程验收
(一)工程质量,以国家工程质量检验评定标准的优良等级进行要求以分项工程优良确保分部工程优良,分部工程确保单位工程优良。
严格遵守国家、川省、宜宾市有关安全生产的法律法规,认真执行甲乙双方签订的劳务分包合同中的有关安全要求。
(二)以甲方施工人员及监理工程师签证为验收依据。
(三)因乙方造成的质量问题返工,由乙方负责全部责任并承担其材料及人工费损失。
(四)因甲方指挥错误造成的返工,由甲方按乙方已作部分的实际记工,以每人30元一天支付给乙方。
第八条 人工费支付
(一)工程开工后,由甲方向乙方预支工人生活费,每人每月共借支代金卷250元,现金50元,每10天借支一次,总额控制。
乙方参加施工的人员,必须接受安全技术三级教育,熟悉和遵守本工种的各项安全技术操作规程,定期进行安全技术考核,合格者方准上岗操作。对于从事电气、起重、建筑登高架设作业、锅炉、压力容器、焊接、机动车船艇驾驶、爆破、潜水、瓦斯检查等特殊工种的人员、经过专业培训,获得《安全操作合格证》后。
(二)每30天根据形象进度计算工作量,若达到预计工期则支付总工作量的70%人工费用,则支付80%,达不到则支付60%。付款时必须扣除预支金额。如甲方不按时支付工资。
对于易燃易爆的材料除应专门妥善保管,乙方所有施工人员都应熟悉本工程中消防设备的性能和使用方法;乙方不得将任何种类的爆炸物给予、易货或以其他方式转让给任何其他人,或允许、容忍上述同样行为。
(三)工程竣工、验收合格、再计算总工作量,扣除总借支(预支代缴保险费),交还借出的全部工具、设备、周转材料、剩余材料、生活用品等,扣除损毁、短缺部份赔偿后10日内付足总额的95%,余款一个月后付清。
所有施工机具设备和高空作业的设备均应定期检查,并上报甲方相关安全人员进行检查,保证其经营处于完好状态;不合格的机具、设备、和劳动保护用品严禁使用。
(四)本工程若经有权单位评定质量标准为优良工程,甲方按附件单价上浮30%结算;将乙方在施工期间的工具费报销作为奖励;若不能达到优良,甲方则按附件单价下浮10%与乙方作结算。
乙方必须按照本工程特点,组织制定本工程实施中的生产安全事故应急救援预案;如果发生安全事故,应按照《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》以及其他有关规定。
第九条 安全责任
乙方必须严格遵守甲方的规章制度和安全操作规程进行施工作业,因乙方违规操作造成的安全事故,由乙方全权负责,所发生的一切费用与甲方无关,工程施工期间乙方必须购买全部工人的人身意外伤害保险,保险金由乙方自理,乙方提交工人名单,甲方为乙方代办保险手续。
第十条 未尽事宜由双方另行协商,并成为本合同之附件,双方共同遵守。
第十一条 其它约定
若乙方在施工过程中其工艺水平、工期达不到甲方要求,甲方则有权要求乙方无条件退场并不予进行结算,甲方所受的工期、信誉损失也不向乙方索赔。
第十二条 本合同一式二份,甲乙双方各捃一份,具同等法律效力,双方签字(盖章)后生效,工程竣工验收合格,结清尾款后自然失效。
乙方必须对所属人员进行职业健康、安全、环保、消防等方面的教育,必须服从甲方的管理,必须严格遵守规章制度,自觉按照安全纪律、制度法律、法规施工。不得有违法乱纪行为。
甲方:__________________ 乙方:_________________
负责人:________________ 委托人:_______________
代表:__________________ 代表:_________________
签约时间:____________年____________月___________日
劳务协议【篇7】
甲方:
乙方:
俞双波(乙方)和江苏贝德莱特太阳能科技有限公司(甲方)是有劳动关系的员工,因为乙方有客户资源的特殊性,现甲方和其就劳动合同及其中条款的约定如下:
一、本协议作为劳动合同的补充,在双方劳动合同存续期间有效。
二、因为乙方强调自身客户资源的重要性,和融入到甲方的可操作性,本协议将双方劳动合同存续期间分为两个阶段:
1、在双方劳动合同签订起,至2012年12月31日。甲方支付乙方的月工资为A部分4000元和B部分1000元,A部分为基本工资,和乙方出勤相关,B部分为乙方工作考核部分,由甲方对乙方的工作积极性、工作态度、勤勉情况考核,具体参照甲方考核相关规定;乙方在此期间的工程、工代合同,甲方按照3%支付乙方合同佣金(按工程回款进度)。
2、从2012年1月1日至2012年12月31日。甲乙双方在相互协商的情况下,制定2012年度工程部销售任务为2000完,确定乙方年薪为15万,目标考核和业务提成?。
三、考虑到乙方前期接触客户情况和商定的价格,甲方允许乙方在2012年12月底前,在甲方工代供货价格上溢价销售,溢价部分按收款进度,和乙方五五分成。
四、如果乙方在2012年底前,尚有自有客户未能有效进入合同签订,此部分客户资源,甲方允许乙方提前列表报至甲方,如果在2012年能形成有效销售合同的,甲方和乙方可在正常业务提成外,酌情商定客户信息佣金。
五、乙方作为甲方员工,应以江苏贝德莱特新能源工程有限公司的产品销售和销售政策为唯一工作依据。除上述第三条外,乙方再不得改变甲方销售价格体系,也不得以溢价销售要求甲方支付特殊分成。
六、乙方若有外部团队带入,须乙方面试合格方可录用,在2012年底前所产生的销售业绩,除佣金外乙方另得销售总额的0.6%。
本协议作为双方劳动合同的补充,双方严格遵守,若有违反,可作为提前解除劳动合同的依据,并可视情况双方提出追究对方造成损失的责任。
甲方(盖章):__________________乙方:_________________________
代表人(签字):________________身份证号码:____________________
_________年________月_______日_________年________月_______日
劳动合同补充协议范文2
甲乙双方根据相关法律法规,结合本企业实际情况,经友好协商一致,达成如下补充协议:
一、甲乙双方对工资的其它约定:
乙方的出勤日基本工资不低于30.00元(含加班加点费),按月支付;乙方的奖金及其它各项补贴视企业实际效益在保质保量完成甲方布置的工作任务时暂定;技工不低于合日收入20.00元;普工不低于合日收入10.00元,此收入部分约定于来年春节前30日内一次性结清。
双方约定:合同期内乙方不得以农村大忙或学生开学等为由再行索要费用或擅自离岗,违者按甲方规章处罚。
双方约定:如发生劳动争议,乙方应通过正当途径解决,不得以游行、示威、静坐或围攻等其它极端手段处理,如有发生,相关经济与法律责任由乙方自负。
二、甲、乙双方关于其它方面的约定
乙方自愿要求甲方将养老、失业、大病统筹等国家规定的保险费用中应由企业缴纳的部分作为工资的一部分支付给乙方,由乙方自行向户口所在地的社保部门办理,因乙方未自行办理的责任由乙方本人自负。
乙方必须身体健康,智力正常,如患有慢性病、心脑血管疾病、传染病、癫痫病、精神病及其它不能从事体力劳动的疾病不得参加甲方招工、签订劳动合同。否则,如有隐瞒病史一经发现,所签劳动合同无效,甲方有权辞退乙方,其一切后果由乙方承担。
根据甲方需要,无需同乙方协商,乙方可被调往甲方的另一部门或项目,报酬支付形式及工作时间执行本合同相应条款。
乙方单方面终止合同的赔偿金为2000~5000元。
构成劳动合同的附件有:本补充协议;甲方依法制定的劳动纪律及各项管理规章制度。
甲方(盖章):__________________乙方:_________________________
代表人(签字):________________身份证号码:____________________
_________年________月_______日_________年________月_______日
正规劳务合同协议精华
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正规劳务合同协议 篇1
出卖人(甲方):______________________身份证号码:______________________
买受人(乙方):______________________身份证号码:______________________
甲、乙双方就房屋买卖事项经过仔细协商,一致同意订立以下合同条款,以资共同遵守。
一、甲方愿将其拥有完全产权的位于市___________城区_______________________________________的房屋(房屋权证编号:___________,建筑面积_________平方米)以人民币_______仟_______佰_______拾_______万_______仟_______佰_______拾_______元整(¥________元)的价款出售给乙方。
二、本合同签定前,该房屋如有应缴纳的一切税费、杂费,均由甲方负担。本合同发生的契税、土地出让金等由乙方负担。其他税费按有关法律规定各自负担。
三、违约责任。
1、甲方如不按合同规定的日期交付房屋,每期逾期1天按房价总额千分之‰,计算违约金缎带与乙方。逾期超过_______个月时,乙方有权解除本合同。解约时,甲方除将已收的房价款全部退还乙方外,并应赔偿乙方经济损失人民币_________元。
2、乙方全部或部分不履行本合同规定的付款日期及方式的。其逾期部分乙方应加付按日________‰计算的违约金给甲方。逾期超过_______个月时,甲方有权解除合同。解约时,乙方已付房价款的_________作为甲方的损失赔偿金。
3、如果甲方出售的房屋存在他项权利设定或其他产权纠纷以致影响到乙方权利的行使,一切责任由甲方承担,并应赔偿乙方的损失。
四、本合同在履行过程中发生的争议,由双方当事人协商解决;协商不成的'按下述第_________种方式解决。
1、提交______________________仲裁委员会仲裁。
2、依法向人民法院起诉。
六、本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同未尽事宜双方可以签定补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
七、本合同一式两份,甲乙方各执一份。
甲方:____________________________年____月___日
乙方:____________________________年____月___日
正规劳务合同协议 篇2
甲方:________法定代表人或代理人 :________通讯地址:________
乙方 :________户籍类型(非农业、农业) :________(如北京户籍、非农业户口) 居民身份证号码:________ 户籍家庭通讯住址 :________编码 :________现居住地址:________ 联系电话(手机): :________固定电话: :________配偶(紧急联系人)姓名::________ 联系电话:________
根据《中华人民共和国民法典》有关规定,甲乙双方作为平等的民事主体,经协商一致,确立劳务合作关系,自愿就具体劳务内容签订本合同,以便双方共同遵守。
第一条双方是建立在地位平等,协商一致的前提下,就劳务事项达成的劳务协议,双方仅仅是劳务合作关系,非雇佣关系。本劳务合同期限为________年,于________年____月____日至年月____日终止。合作期限届满,双方不再具有任何法律关系,但乙方享有优先继续合作的权利。
第二条乙方承担的劳务内容为:承担甲方生物技术中心实验区及办公区域的保洁服务。
1、尊重甲方的管理制度;保洁服务过程中,不影响甲方的正常工作;保持个人卫生、操作卫生及身体健康。
2、按照规定的时间和保洁标准做好甲方指定区域的环境卫生整洁服务。
3、妥善收集、整理、清运垃圾,并存放于甲方指定地点。
4、增强成本意识,爱惜保洁工具及洗涤清洁用品。
5、非劳务服务时间段,乙方自由活动,可以在甲方提供的场所内休息,但不得在甲方办公或实验区内闲逛。
6、其它:
第三条须达到的劳务要求:
1、为便于双方合作完成劳务内容,甲方会将劳务时间安排、劳务附属条件配臵、劳务内容、劳务内容完成时间、需要达到的技术参数或标准等方面告知乙方,双方应该充分理解和配合,以便很好的完成劳务内容。
2、甲方根据劳务内容可以提供必要的条件、设施、场所、用具让乙方完成劳务。
3、乙方在劳务期间及非劳务期间,不得违反甲方的规章制度以至于影响甲方及甲方员工的正常工作。非劳务服务时间段,乙方自由活动,可以在甲方提供的场所内休息,但不得在甲方办公或厂区内闲逛。
4、其它:
第四条乙方提供劳务方式为:以乙方的知识、特有技能、服务提供劳务,因为双方系合作关系,乙方不得让其他人代为履行本劳务协议。
第五条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。商业秘密是指:甲方未公开的财务数据资料;甲方的所有客户信息;甲方未公开进行中或计划谈判的投资项目信息及资料;甲方相关科研项目信息;甲方技术配方、技术秘密的信息及资料;因乙方劳务范围知悉的能给甲方带来经济利益的信息及资料、甲方所有其他的非为业内同行所知悉的信息及资料等。包括但不仅限于包括客户名单、行销计划、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道、技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、实验结果、图纸、样品、样机、模型、模具、操作手册、技术文档、相关的函电等等。除了劳务需要或经过甲方书面同意,乙方不得擅自利用、让他人利用或对他人泄露商业秘密,如果使用、发表、泄露有关甲方商业秘密将使甲方的业务及声誉受到损害,乙方在劳务合作期间,应尽其最大努力避免此种情况发生。此种保密要求不受时间限制;只有法庭判定应当公开的信息或甲方已经通过纸质媒体公开该信息。乙方违反保守商业秘密事项,给甲方造成经济损失的,乙方应依法承担经济赔偿责任,甲方保留进一步追究乙方相关法律责任的权利。
第六条甲方支付乙方劳务报酬的标准:按照每月人民币1500元的标准向乙方支付或按照 方式进行支付。甲方为乙方购买人身意外伤害保险,受益方为甲方,用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。保险期间与劳务合同期限相同。
第七条乙方依法缴纳个人所得税的,甲方依法代为扣缴。
第八条发生下列情形之一,本合同终止:
1、本合同期满的;
2、双方就终止本合同协商一致的;或一方提前一周通知对方解除的;
3、乙方由于健康原因或其他原因不能履行本合同义务的或乙方的健康原因已不适应该劳务服务的;
4、乙方不能按时完成劳务内容的或达不到劳务标准的,甲方可以提前3天通知乙方解除该劳务合同。
第九条依据本合同
第八条约定终止或解除本合同,双方互不支付违约金。
第十条本合同终止、解除后,乙方有义务在一周内将有关劳务内容向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿,交接或赔偿完毕后____日内,甲方支付剩余的劳务费。
第十一条乙方在劳务过程中,应持必要的注意和谨慎义务,保持身体健康,避免劳务过程中遭受身体伤害并为此负责。如因甲方过错导致的伤害,甲方按过错的程度,承担必要的补偿责任。乙方在非提供劳务时间段,甲方不支付劳务费。
第十二条因本合同引起的有关任何争议,均向甲方所在地法院提请诉讼。
第十三条本合同甲、乙双方的通讯地址为双方联系的固定通讯地址,若在履行本合同中双方有任何争议,该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化,应立即书面通知另一方。
第十四条本合同的附件是本合同有效组成部分,与本合同具有同等的法律效力,对双方均具有法律约束力。具体附件如下:乙方身份证复印件
甲方《劳务操作规范》
第十五条本合同自签字或盖章之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方:________乙方:_____________
___________年____月____日
正规劳务合同协议 篇3
按照《中华人民共和国合同法》,《中华人民共和国违筑法》,《中华人民共和国劳动法》及其它相关法律。行政法规的原则,经发包方(甲方)承包方(乙方)双方友好协商。特制定以下条款(双方共同遵守):
一、工程概况:
1、工程名称:西南信息产业园区5#53#54#55#56#工程。
二、承包方式:
承包方(乙方)对西南信息产业园区5#53#54#55#56#工程项目劳务人工费总承包。
三、承包范围:
1、本工程承包范围为甲方发出的施工图中地梁面以上钢筋工,模板工,泥工三大工程所属的劳务工作。(不含水电,消防,门窗安装,油漆,涂料,栏杆及扶手钢筋竖焊金属构架,防水及外墙面隔热保温等工程)
四、承包工期:
1、开工时间:______年______月______日(以双方确定的开工报告为准)
五、费用标准:
1、劳务费按实际施工建筑面积+─0、000以上/每平方米122元(结算单价:框架每平方75/M2计算,砖砌体内外墙抹灰及面砖,楼地坪按每平方米为47元)
2、甲方委托乙方完成承包范围以外的工作(包括地梁面及以外的工程)双方以现场市场价进行协商处理。
3、工程在施工过过程中若发生设计变更,劳务整体在人民币元以内,甲方不另外补份,变更量在2000元以上,甲方将变更的劳务费按实调增(建筑面积增加不在此约定范围内)。
在甲方工程技术人员的安排下,工程质量务必到达合格标准。
七、履行保证金及劳务人工费及支付:
1、乙方进场施工在一周内向甲方缴纳劳务履约保证金人民币叁拾万元整。
2、甲方在工程主体封顶五日内一次性返还乙方履约保证金人民币叁拾万元整。
3、本工程主体框架结构到五层楼面完,甲方按总价的85%支付乙方劳务费,以每本月25日进行工程量的结算,次月五日内支付85%人工工资。
4、该现场除合同包干外的另外用工,每日平均50元,技工为每日70元。
5、甲方应将乙方的人工工资打入乙方的账户,乙方向甲方带给人工费收据。
6、工程完工后一个月内付清全部劳务工程款。
八、甲、乙方的职责:
1、乙方只带给对焊机一台以及该项目施工工程中所需用的“扎丝,元钉铅丝,”其余均由甲方负责。
2、甲方带给乙方人员的办公室和住宿用房,食堂的设备及锅具。
3、乙方免费带给甲方现场管理人员工作用餐。
九、由于甲方原因造成现场停工、待料甲方按现场人员每人每一天补贴人民币50元。
十、现场安全:
1、现场按甲方要求,乙方人员应遵守现场的规章制度,做到安全生产、礼貌施工。
2、乙方人员违反操作规程发生的安全事故,由乙自行负责。
______年______月______日______年______月______日
正规劳务合同协议 篇4
甲方:_________________________
乙方:_________________________
根据国家有关法律、法规和规章的规定,就乙方申请来甲方单位实习一事,甲、乙双方经友好协商,约定如下:
一、实习期限自________年_______月_______日至________大学就业派遣报到证上规定的报到时间止。
二、实习内容
1.甲方为乙方实习提供各项便利条件;
2.乙方应虚心向甲方业务员学习外贸技术,基本掌握外贸工作的程序和实务;
3.乙方应根据甲方安排积极协助甲方业务员办理外贸业务,同时完成甲方交办的其它事务;
4.乙方在实习期内应积极寻找客户,开拓业务渠道,争取在实习结束前业务能上手。
三、实习报酬
实习期间甲方根据乙方的工作态度、工作表现等给予一定的劳务费。
四、实习纪律
乙方应严格遵守国家法律、法规和甲方制定的各项规章制度,乙方在业务上受指导老师指导,行政上由甲方办公室管理,实习期满由甲方写出实习鉴定。
五、实习期间如因乙方过错造成甲方损失的,乙方应承担相应责任。
六、实习期满,若乙方符合甲方聘用条件,甲方对乙方有优先聘用权。若乙方违反此规定,应向乙方支付违约金__________元。
七、乙方向甲方交纳______________元人民币的履约定金,作为履行本协议第五条、第六条的担保。
八、本协议自双方签字盖章之日起生效。
九、本协议一式二份,甲、乙双方各执一份。
甲方(签字):________________________ 乙方(签字):________________________
______________年__________月________日 ______________年__________月________日
正规劳务合同协议 篇5
第一条 为了保障甲方后勤劳务服务工作,乙方为甲方提供后勤劳务保障的有偿服务。根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规的规定,明确双方的权利义务和责任,经甲乙双方平等协商,达成以下劳务服务承包合同:
第二条 乙方有偿为甲方提供后勤劳务服务(包括甲方县支行及网点的后勤劳务服务)。
第三条 为甲方提供劳务服务的范围及内容。
(一)负责提供甲方业务及公务所需用车驾驶劳务服务。
(二)负责提供甲方所需门卫、清洁卫生劳务服务。
(三)负责提供甲方所需炊事劳务服务。
(四)负责提供甲方所需业务凭证传递劳务服务。
(五)负责提供甲方所需电能线路维护及勤杂工劳务服务。
(六)负责提供甲方所需其他后勤保障的劳务服务。
根据甲方后勤服务所需劳务人员及工作量,甲方每年支付给乙方劳务服务承包费(以实际结算为准,详见甲方提供的费用清单),劳务服务承包费用含:劳务人员工资、单位承担的养老、失业、医疗和工伤保险金【按实际数计算】、乙方的服务管理费【管理费每人每月按100元计算】。工伤保险金每年初一次性甲方给乙方付清,新增人员甲方给乙方一次性支付劳务中介费每人100元。
(一)乙方在每月的10日前(节假日顺延)将按月收取服务承包费用的税务发票提供给甲方,甲方收到发票和费用清单后,在10日之内将当月的服务承包费用全额支付给乙方(节假日顺延)。
(二)甲方给乙方支付的服务承包费以转账方式划入乙方帐户。
(三)本承包合同签定生效后,甲方从20xx年1月份起按合同规定和要求给乙方支付服务承包费用。
第六条 乙方向甲方作出如下承诺和保证:
(一)乙方的组织机构是依法设立和具有法人资格的实体,能够独立承担民事和相关法律责任。
(二)具有合法有效的经营许可证和有关部门及签证机关批准从事劳务的资质证明文件。
(三)乙方具备与承担劳务服务相关责任的资质和赔付能力。
第七条 甲方的权利义务:
时向乙方通报服务情况及存在的问题,提出改进服务的意见。对提供服务的劳务人员进行管理和年度约束,若发现有不称职人员或违反约定服务事项的,有权要求乙方予以整改或退回不称职劳务人员。
(二)为进行后勤服务的劳务工提供安全生产和工作的场所(不含食宿在内),提供必要的劳动工具和劳动保护用品(退出服务时完好归还工具),维护和保障劳务工的合法权益。
(三)按照本服务协议的约定,按时足额给乙方支付后勤服务承包费用。
第八条 乙方的权利义务:
(一) 乙方对危及劳务人员生命安全、身体健康的工作环境和条件,有权向甲方提出整改意见和建议,并要求甲方立即纠正。
(二) 乙方的劳务人员对甲方违反安全要求和规定的指挥及强令冒险作业,劳务工有权拒绝执行和向乙方反应情况,乙方有权向甲方提出纠改意见,甲方不进行纠改的,乙方可向有关部门反应情况,直至终结合同。
(三) 乙方的劳务人员因工作不负责任或违规操作给甲方造成经济损失的,劳务工当事人要负责经济赔偿责任,乙方协助处理。造成严重不良社会影响的,甲方有权退回劳务工和要求劳务工给予相应赔偿。
(四) 乙方按照《劳动合同法》等有关法律、法规的规定要求与指派到甲方服务的劳务人员签订《劳动合同》,建立劳动雇佣关系,全面负责协调与劳务工的劳动争议,依法维护甲方和劳务人员的合法权益。
(五) 劳务工在甲方提供的岗位工作期间发生伤、病、残、亡等事故的处理,由乙方与甲方参照《劳动法》、《工伤保险条例》及社会医疗保险等有关规定协商妥善处理。
(六) 乙方要给在甲方提供服务工作的劳务人员缴纳养老、失业、医疗、工伤等社会保险金(向甲方提供缴纳凭证复印件)。
(七) 乙方指派的劳务人员要爱护甲方提供的劳动工具和工作所需的设备,按规定对劳动工具和设备进行保养维护,对因不爱惜和违规操作造成财产损失的,由劳务工当事人负责赔偿经济损失。
(一) 劳务工在甲方服务期间发生严重违反规章制度或者有违法行为和问题的,甲方有权随时将该劳务工退回乙方,对此甲方不承担任何违约责任。
(二) 劳务工失职和违规操作造成身体伤残的,一切责任由劳务工自负。
(三) 劳务工是与乙方签订劳动合同,建立劳动雇佣关系的,发生劳动争议后是劳务人员与乙方之间的争议,应由乙方全权负责处理,因劳动争议产生的所有费用由乙方和劳务工承包。
(四) 劳务工在甲方上班工作期间因保护国家、集体财产和公民人身安全被受伤致残的,由甲乙方双方共同负责协调处理好有关事宜,由此而产生的费用由甲方承担。
(五) 劳务工在甲方上班工作期间无失职和违规操作行为而发生意外事故被受伤致残的,由乙方出面按《工伤保险条例》等有关规定全权负责协调处理相关事宜,甲方积极配合。
(六) 劳务工在岗位工作期间以外发生的伤亡事故,均由劳务工自负,与甲乙双方无关。
(七) 甲方应按约定时间足额支付乙方劳务服务承包费用,如逾期未支付劳务服务费用的,从逾期之日起按当月支付劳务服
正规劳务合同协议 篇6
根据《劳动法》、《劳动合同法》等有关劳动法律、法规的规定,甲乙双方按照"合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用"的原则,签订本劳动合同,确立劳动关系。
用人单位(甲方):
地址(住所):
法定代表人(主要负责人):
员工姓名(乙方):
身份证住址:
身份证号码:
一、劳动合同期限
(一)甲、乙双方商定,采取下列第____种形式确定劳动合同期:
1、有固定期限:从20xx年11 月17 日起至 20xx年11 月17 日止。
2、无固定期限:从20xx 年11 月11 日起至法定终止条件出现时止。
3、以完成一定的工作任务为期限:从20xx 年11 月 11日至 工作任务完成时止。
(二)试用期的约定,采取下列第_____种形式:
1、无试用期。
2、试用期为_______个月(天),从 年 月 日起至 年 月 日止。
二、工作内容和工作地点
(一)乙方的工作岗位(部门、工种或职务)为:
(二)乙方的工作任务或职责是:
(三)乙方工作地点是: ;如甲方派乙方到外地或外单位工作,应签订补充协议。
(四)甲方根据生产经营需要和乙方的能力表现,可以合理调整乙方的工作岗位(包括部门、工种或职务)。
三、工作时间和休息休假
(一)甲乙双方同意按以下第 种方式确定乙方的工作时间:
1、标准工时制,即每日工作8小时,每周工作40小时,每周至少休息一天。
2、不定时工作制,即经劳动保障部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制。
3、综合计算工时工作制,即经劳动保障部门审批,乙方所在岗位实行以 为周期,总工时 小时的综合计算工时工作制。
(二)甲方因生产(工作)需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。除《劳动法》第四十二条规定的情形外,一般每日不得超过一小时,因特殊原因最长每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。
(三)休息日和法定节假日,甲方依法按排乙方休息休假,因工作需要安排乙方加班的,依法安排补休或支付加班费。
四、劳动报酬
(一)乙方正常工作时间的工资按下列第( )种形式执行,不得低于当地最低工资标准。1、乙方试用期工资 元/月(日);试用期满工资 元/月(日)。
2、其他形式:。
(二)工资必须以法定货币支付,不得以实物及有价证券替代货币支付。
(三)甲方可以根据企业人力资源的经营状况和乙方的能力表现,及工作岗位的调整情况,合理调整乙方的工资。
(四)甲方每月 日发放乙方上一个月的工资。如遇节假日或休息日,则提前到最近的'
工作日支付。
(五)甲方依法安排乙方延长工作时间的,应按《劳动法》第四十四条的规定支付延长工作时间的工资报酬。
(六)因乙方过错造成乙方停工,甲方不支付乙方停工期间的工资,并可根据造成的损失,按有关规定相应处理。
(七) 非因乙方原因造成甲方停工、停产,未超过一个工资支付周期(最长三十日)的,甲方应当按照正常工作时间支付工资。超过一个工资支付周期的,可以根据乙方提供的劳动,按照双方新约定的标准支付工资;甲方没有安排乙方工作的,应当按照不低于当地最低工资标准的百分之八十支付劳动者生活费,生活费发放至企业人力资源复工、复产或者解除劳动关系。
(八八) 乙方因病或者非因工负伤停止工作进行治疗,在国家人力资源规定医疗期内,甲方应当依照国家人力资源有关规定支付病伤假期工资。甲方支付的病伤假期工资不得低于当地最低工资标准的百分之八十。
(九)乙方依法享受法定休假日、年休假、探亲假、婚假、丧假、产假、看护假、计划生育假等假期期间,甲方应当视同其正常劳动并支付正常工作时间的工资。
五、社会保险和福利待遇
(一)劳动合同期内,甲方应依法为乙方办理参加养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险的手续,社会保险费按规定的比例,由甲乙双方负责。
(二)乙方患病或非因工负伤,甲方应按国家人力资源和地方的规定给予医疗期和医疗待遇,按医疗保险及其他相关规定报销医疗费用,并在规定的医疗期内支付病假工资或疾病救济费。
(三)乙方患职业病、因工负伤或者因工死亡的,甲方应按《工伤保险条例》的规定办理。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
(一)甲方按国家人力资源有关劳动保护规定提供符合国家人力资源劳动卫生标准的劳动作业场所,切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。如乙方工作过程中可能产生职业病危害,甲方应按《职业病防治法》的规定保护乙方的健康及其相关权益。
(二)甲方根据乙方从事的工作岗位,按国家人力资源有关规定,发给乙方必要的劳动保护用品,并按劳动保护规定免费安排乙方进行体检。
(三)乙方有权拒绝甲方的违章指挥、强令冒险作业,对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为,有权要求改正并向有关部门检举、控告。
七、劳动纪律
(一)乙方应自觉遵守法律、法规、规章和企业人力资源依法制定的各项规章制度,严格遵守安全操作规程,服从管理,按时完成工作任务。
(二)乙方应保守甲方的商业秘密和与知识产权相关的保密事顶。
八、劳动合同的履行和变更
(一)甲乙双方应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务。
(二) 甲乙双方协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。
九、劳动合同的解除、终止和续订
(一)双方协商一致,可以解除劳动合同。由甲方提出协商解除劳动合同的,应依法支付乙方经济补偿金;由乙方提出协商解除劳动合同的,甲方无需支付乙方经济补偿。
(二)乙方提前三十日以书面形式通知甲方,可以解除劳动合同。乙方在试用期内提前三日通知甲方,可以解除劳动合同。
(三)甲方有下列情形之一的,乙方可以解除劳动合同,并有权要求甲方支付解除劳动合同的经济补偿金:
1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
2、未及时足额支付劳动报酬的;
3、未依法为乙方缴纳社会保险费的;
4、甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的;
5、因甲方过错致使劳动合同无效的;
6、法律、行政法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。
(四)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,且无需支付乙方解除劳动合同的经济补偿金。
1、在试用期间被证明不符合录用条件的;
2、严重违反甲方的规章制度的;
3、严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
4、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;
5、因乙方过错致使劳动合同无效的;
6、被依法追究刑事责任的。
(五)有下列情形之一的,甲方提前三十日以书面形式通知乙方或者额外支付员工一个月工资后,可以解除劳动合同,但应支付乙方解除劳动合同的经济补偿金:
1、乙方工患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;
2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经甲方与乙方协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。
(六)有下列情形之一,甲方可按《劳动合同法》第四十一条的规定解除劳动合同,但应支付乙方解除劳动合同的经济补偿金:
1、依照企业人力资源破产法规定进行重整的;
2、生产经营发生严重困难的;
3、企业人力资源转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的;
4、其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。
(七)乙方有下列情形之一的,甲方不得依照本劳动合同第九条第五、六项的规定解除劳动合同:
1、从事接触职业病危害作业未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病在诊断或者医学观察期间的;
2、患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;
3、患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的;
4、女职工在孕期、产期、哺乳期的;
5、在甲方连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的;
6、法律、行政法规规定的其他情形。
(八)有下列情形之一的,劳动合同终止:
1、劳动合同期满的;
2、乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;
3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
4、甲方被依法宣告破产的;
5、甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;
6、法律、行政法规规定的其他情形。
甲方依本项第1目规定终止固定期限劳动合同的,应支付乙方终止劳动合同的经济补偿金,但甲方维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,乙方不同意续订的情形外;
甲方依照本项第4目、第5目规定终止劳动合同的,应支付乙方终止劳动合同的经济补偿金。
(九)劳动合同期满,有第九条第七项规定情形之一的,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。但是,本劳动合同第七项第2目规定乙方丧失或者部分丧失劳动能力的劳动合同的终止,按照国家人力资源
有关工伤保险的规定执行。
(十) 经济补偿按乙方在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向乙方支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向乙方支付半个月工资的经济补偿。
乙方月工资高于甲方所在地设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向乙方支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向乙方支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 本条所称月工资是指乙方在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
(十一)劳动合同期满而甲方需续延劳动合同的,应在劳动合同期满前30日内将《续订劳动合同意向通知书》送达乙方,经双方协商同意续延劳动合同的,应在劳动合同期满前30日内重新订立劳动合同;重新订立的劳动合同,自前份劳动合同期满次日起生效。
十、违约责任
(一)乙方违反培训协议中的服务期约定,应当按照约定向甲方支付违约金。
(二)乙方违反双方签订的竞业限制协议的,应当按照约定向甲方支付违约金。
(三)乙方试用期满后解除劳动合同而未提前30天通知的,或者试用期内解除劳动合同而未提前3天通知的,或自动离职的,以乙方日工资为标准,每延迟1日支付1日工资的赔偿金;给甲方造成其他损失的,应当承担赔偿责任,赔偿金额包括但不限于甲方招收录用乙方所支付的费用、培训费用、对生产经营和工作造成的直接经济损失。
(四)劳动合同依法被确认无效,给对方造成损害的,有过错的一方应当承担赔偿责任。
(五)甲方违约解除或者终止劳动合同的,应当依照本劳动合同第九条第十项规定的经济补偿标准的二倍向乙方支付赔偿金。
(六)任何一方的其他违约行为给对方造成经济损失的,按法律规定赔偿对方经济损失。
十一、争议处理
双方履行本劳动合同如发生争议,可先协商解决;不愿协商或协商不成的,可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。
十二、其他约定
(一)双方在此之前签订的所有劳动合同,凡与本劳动合同不一致的,应以本劳动合同为准,双方专门针对培训、商业秘密保护、竞业限制、购房等个别事项签订的协议除外。
(二)乙方保证与甲方签订本劳动合同时,已与其他用人单位解除或终止了劳动关系,并提供相关单位的解除或终止劳动关系证明,否则,甲方有权解除本劳动合同。由于乙方的过错,导致甲方被乙方原工作单位追诉的,乙方应赔偿甲方因此受到的全部损失。
(三)乙方因故辞职,应按照甲方的有关规章制度办理完工作交接手续后方可离职,否则甲方有权不予办理解除劳动合同的有关手续(包括出具解除劳动合同证明、办理档案和社保关系的转移等手续)。
(四)甲乙双方另行签订的培训协议、保密协议、竞业限制协议等与劳动合同相关的协议是本劳动合同的组成部分。
(五)甲方在企业人力资源内公开发布的各项规章制度对双方均具有约束力,除非该制度违反了国家人力资源法律法规或与本协议相冲突,否则视为本劳动合同的有效附件。
(六)劳动合同未尽事宜或劳动合同条款与劳动法规有抵触的,按现行劳动法规执行。
(七)本劳动合同一式两份,甲、乙双方各执一份。经甲、乙双方签章生效,涂改或冒签无效。
甲方:(盖章) 乙方:(签名或盖章)
法定代表人:
(或委托代理人)
20xx年 月 日 20xx年 月 日
正规劳务合同协议 篇7
甲方:_________ 性质:_________
地址:_________
乙方:_________ 性别:_________
出生_________年_________月_________日
现住址:_________
身份证号码:_________
为建立劳动关系,明确权利义务,依据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规,规章,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同。
第一条 劳动合同期限
本合同期限类型为_________期限,自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止。
第二条 工作内容
1、甲方根据工作需要,安排乙方在_________工作岗位,乙方的工作任务为_________。
2、甲方根据工作需要,经双方协商同意,可以调换乙方的工种或岗位。
第三条 劳动保护和劳动条件
1、甲方必须建立健全劳动安全卫生制度和操作规程,工作规范,在上岗或调换新岗位前应对乙方进行严格的岗前培训和劳动安全卫生教育。
2、甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
3、甲方必须根据国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。
4、乙方在工作过程中,必须严格遵守安全操作规程,对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业时有权拒绝执行。
5、团方安排乙方从事特种作业的,必须按国家规定对乙方进行专门培训并取得特种作业资格或者乙方已经过专门培训取得特种作业资格。
第四条 工作时间和休息、休假
1、甲方安排乙方的每日工作时间不超过八小时,甲方由于工作需要。经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。
2、甲方应按国家规定保证乙方的休息权利,每周至少保证乙方休息一天。
3、在国家法定节日期间,甲方应按国家规定安排乙方休假。
第五条 劳动报酬
1、乙方按甲方规定完成工作任务的,甲方必须以法定货币形式按时足额将工资报酬支付给乙方本人,每月至少支付一次,也可委托银行发放。
2、甲方支付工资报酬的支付周期为_________,支付时间为_________支付标准为_________。
3、甲方支付给乙方的工资报酬不得违背当地政府的最低工资规定。
4、甲方安排乙方在法定标准工作时间以外工作的,应按国家有关规定支付乙方加班工资,加班工资计算基数为_________。
5、非乙方原因造成乙方停工的,甲方必须按当地政府规定支付乙方停工津贴或生活费。
第六条 保险福利
1、甲乙双方依照国家和地方有关社会保险的规定,参加保险,甲方应及时为乙方办理参保手续、按时足额缴费。
双方解除、终止本合同后,甲方必须按有关规定为乙方办理有关社会保险的转移手续。
2、乙方因工负伤或患职业病,患病或非因工负伤和在职期间因工、非因工死亡的待遇以及养老保险的待遇等按国家和地方有关规定执行。
第七条 劳动纪律
1、甲方应当制定健全内部规章制度和劳动纪律,内部规章制度和劳动纪律不得违背国家有关法律、法规、规章。
2、乙方应遵守劳动纪律,服从甲方的管理。
第八条 劳动合同的终止与解除按法定条件办理,甲方应按规定为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明。
第九条 双方约定的其它事项(不得违反国家有关法律、法规)
_________
_________
第十条 违约责任
甲方有下列情形之一,给乙方造成损害、除如数支付损失数额外,还应加付25%的赔偿费用。
(1)克扣或者无故拖欠乙方工资的;
(2)拒不支付乙方延长工作时间工资报酬的;
(3)低于当地最低工资标准支付乙方工资的;
(4)解除劳动合同后,来按照国家规定给予乙方经济补偿的;
(5)造成劳动者工伤、医疗待遇损失的。
第十一条 本合同双方各执一份,涂改或未经授权代签无效。
甲方(盖章):_________ 乙方(签字):_________
法定代表人或委托:_________
代理人(签章):_________
签订时间:____________月___日 签订时间:____________月___日
鉴证机关(盖章):_________ 鉴证人(签章):_________
鉴证时间:_________年___月___日