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银行观后感

发布时间:2024-06-20 银行观后感

最新银行观后感。

 而观后感则是记录观看时的独特体会和观看时的深刻感受,写观后感需要我们真正去欣赏和理解作品,而不是直接空谈,怎样保证作品名的观后感不落俗呢?为了更好地满足您的需求我们编辑了“银行观后感”,经过阅读本页你会对某些问题有更深入的思考!

银行观后感 篇1

早在1997年,比尔?盖茨就曾预言:“我们需要银行业,但我们不再需要银行。”20年过去了,银行依旧存在,但不可否认的是,随着时代的发展和科技的进步,金融脱媒的趋势愈发明显,银行的生存空间逐渐被金融科技公司挤占,银行的消亡似乎不再是遥远的未来。生存还是毁灭,已经成为一个迫切的问题。

《消失的银行》作者杰姆斯?汉考克和肖恩?里奇蒙德以当下著名的新兴金融科技公司为例,分析了目前各类公司的经营表现,解释了传统银行面临的挑战,讨论了银行未来的困境和机遇,并指出传统金融机构的最佳解决方案是建立一个独立的实体——贝塔银行。作者指出贝塔银行应是独立决策的数字化银行,为明确的客户群和客户行为提供优质独特的产品和服务,其竞争优势在于它的适应性和速度。作者给传统银行的告诫十分简单:要么适应变化,要么准备消亡。

自1694年英格兰银行创办至今,现代银行已发展了三百多年,产品不断创新丰富,服务不断升级完善,并形成了庞大的分支机构、复杂的业务条线划分、严格的监管要求和数以万计的从业人员。在科技日新月异、人工智能技术蓬勃发展和广泛应用的今天,银行——尤其是大型银行——固有的管理成本、监管成本和传统的工作、思维模式,使得银行在互联网金融的冲击下捉襟见肘,无法灵活、迅速地应对。而另一方面,阿里、腾讯、百度等企业依托科技公司已有的产品生态圈,将金融服务融入购物、社交等生活场景,“润物细无声”地影响和改变着客户的金融产品消费习惯。对比目前仍以产品销售为导向的银行,这无疑是金融科技公司在客户粘性和用户体验上的胜利。

科技的发展、消费行为的转变以及日益激烈的竞争,正推动银行经历“创造性毁灭”的阵痛。银行的出路在哪里?未来银行的形式和内涵又会发生什么样的变化?

首先,可以预见,未来的银行将逐渐脱离物理场所和实体介质,回归到金融服务本身,借助人工智能技术和各类移动终端、可穿戴设备,随时随地提供场景化、私人化、智能化的.金融服务。各家银行的网点遍布社区、人们在银行门口大排长龙的场景,将成为历史。事实上,全球范围内早已刮起了银行裁员的“飓风”。澳洲国民银行计划2020年前,裁员6000人,占全行员工的18%;德意志银行更是早在2018年就宣布大规模裁员,今年为了进一步削减开支,德意志银行已开始在全球范围内裁减至少250个投资银行岗位,最终裁员数字可能升至500人。银行机构的“瘦身”,既是应对挑战的必要措施,又是顺应发展的必然趋势。

其次,银行必将转变业务发展的理念和思路,坚持“以客户为中心”,开发定制化的金融服务场景,提升客户的信任度和依赖度。目前,就银行的定义而言,它们的业务都是竞争关系。例如,信用卡和个贷就是在竞争,投资和储蓄也在竞争。因为它们的组织方式,银行的不同部门不能就客户的需求综合考虑,不同业务被人为划分为不同的业务条线进行管理,一方面使得银行在营销或评估风险时缺乏洞察,另一方面也影响客户体验。基于目标客户的需求和行为设计自己独有的服务,能使银行的生命周期不断更新,开辟自己独特的发展道路。

最后,为了应对金融科技公司的挑战,银行必须进行数字化转型,提升自主研发能力。银行的科技服务能力、科技创新能力、数据挖掘能力、敏捷开发能力,是一个银行创新发展、智慧转型的“硬实力”。许多只有十几个团队成员的初创公司,就是借助于大数据、云计算、人工智能等技术,瞄准细分的金融市场,实现弯道超车,在某一类产品和服务上和银行形成竞争。为了完成数字化转型,银行应积极打造云技术支撑的基础设施平台,提供按需匹配的计算能力;推进大数据战略落地,为数字化转型提供动力;重构服务流程,推动前、中、后台的的数字化流程改造;吸引新兴技术人才资源,培养新兴数字化组织文化。

银行观后感 篇2

新年,送给孩子最好的礼物,莫过于一本耐读的新书了。书里,有美好,有善良,有美丽的风景,有快乐的心情,有你想给孩子的一切。

同事让我给孩子推荐一本好书,我立马想到了这本许久前看过的《妈妈的银行账户》。不是因为它是某网的五星级图书,也不是因为它多么厚重和有名,而是因为这是我和我的孩子共同喜爱的一本书,也是最像妈妈的一本书:朴实、温暖,总是让你读了心里泛上愉悦和感动,就像依偎在妈妈的怀抱。

这本书讲述了一个普通美国家庭中,妈妈和五个孩子的故事。虽然他们家很穷,但我觉得每个孩子都是不折不扣的“富”二代。没有丰盛的大餐,但是有每天晚上,妈妈用好听的声音为他们读书。虽然没有显赫的家底,但是因为妈妈的聪慧,在孩子们灰心的时候,她像阳光一样出现在学校,让所有人对孩子们充满羡慕和感激。在他们选择朋友的时候,妈妈告诉他们,有教养比有钱更重要。妈妈懂得宽容和体谅善良的老实人,却绝不在势利小人面前低头。妈妈鼓励真善美,这些都让他们在拮据的日子里,一直自信、快乐、健康地成长。

这本书里的每个故事都不惊天动地,真实、平淡中却回味无穷。看着看着,会想起自己的妈妈,想念小时候和妈妈在一起的幸福时光。

“有妈的孩子像块宝。”妈妈给了我们生命,又给了我们很多很多财富。那个账户不仅取之不尽、用之不竭,而且永远盗不走,永远不贬值。

总是很可怜每个失去妈妈的孩子,哪怕他已经白发苍苍了,哪怕他已经是亿万富翁,但是没有妈妈的孩子终归是个穷孩子。记得在哪本书上看过一句话:“上帝不能给每个人关爱,就给了每人一个妈妈”。

每个人只要回眸过去,记忆最深的总是妈妈的吻、妈妈的笑,妈妈的故事和陪伴。当读到文中的妈妈用巧手给孩子们制作食物时,我想起了小时候,因为物质生活没有那么丰裕,妈妈也常常开动脑筋,给我做出好吃的零食。还有因为衣服很少,妈妈为了让我穿得漂亮,就用各种颜色的布料,做了好看的“假领子”。有的雪白雪白的,有的有好看的蕾丝边,有的是端庄的淑女领,有的是萌萌的娃娃领。穿在内衣和外衣之间,翻出来,就像有了一件件新衣服。

妈妈还买了好多小狗或者小猫的布贴花,缝在容易磨损的裤子上,于是整条裤子都充满了童趣。那个年代,每个家庭都有一台缝纫机吧。妈妈总是不知疲倦地在缝纫机上忙碌着,机器的噪音很大,但是妈妈浑然不觉,那么忘我、投入和欣喜。只因为,有一个臭美的孩子,带着渴望的眼神期待着她的每件作品。

看过电视上那么多的美食节目,也曾看过模特展示过的大师设计,但是很多朋友一起聊起来,最难忘的都是妈妈的味道和妈妈一针一线缝制的衣袜。每个妈妈都是大厨和设计大师,只是她们都很低调,隐姓埋名在万家灯火之中。她们的热情和智慧,只为一人深深倾注,那就是她们最爱的孩子。

每逢岁末,总要对那些一路上、一年中温暖过我们的人道声感谢。但是,最应该感激和拥抱的还是妈妈。对她,最好的礼物不是金钱,也不是一句轻轻的问候,而是回到家里心贴心地陪伴。

每逢新年,人们都有好多壮丽的计划,关于事业,关于感情,关于远方,关于未来;每逢假期,人们都有好多的打算,聚会、旅行、走亲戚、吃大餐。但是最有意义的一件事,还是带上这本书,带上孩子和那些美好的记忆,一起回到那个自你离开后就渐渐变得冷清的家,看看妈妈因你而白的头发,看看妈妈因你而依然闪亮的目光,看看你生命与爱最初起源的老地方……

银行观后感 篇3

阅读了《做最好的银行职员》,那些小小的>故事启迪了我。一个职员得到职务提升或委以重任,一定是因为他在人们心中具备履行职责,承担重任的素质,与其发牢骚、抱怨,不如在自身的岗位中提升自的综合素质,培养工作能力,持续地提升自己,才会持续地向上走。我认为,一个具有专业素质的员工,能够在专业能力上下功夫,把平凡的事情做得细致,在平凡的岗位上完成自己的优秀工程,使自己成为岗位的中坚力量。在工作中,他不仅能成为一名专业人士,而且能促进专业水平的不断提高。

学习完《做最好的银行职员》后,我对于工作的意义越发地理解了,对于工作的各种问题也能更好的面对,积极的解决处理了。工作,不要计较得到与付出,失之东隅、收之桑榆,加班加点,虽然失去了自己的时间,但却能够锻炼自己的毅力,能够总结更好的工作经验,给自己一个职业规划,认真分析自己的优缺点,取他人之长补自己之短,不要一味责怪环境,必须先了解它,适应它,再改变它。只有这样,才能修炼自己,升华自己的职业路。

银行观后感 篇4

最近读了一本关于银行的书《掀起银行的盖头来》,这本书通过对银行有了更深的认识,当然书中的很多知识我还是不太容易理解的,现在的我还是应该立足本职工作,从基础做起,摩天大楼没有根基是无法矗立在大地之上的!

我们一提到青年,就会联想到朝气蓬勃,富有活力等字眼。是的,在任何时代,年轻人都被认为是社会上最有活力、最有创造力、最有活力的群体。做为我国邮政储蓄银行的年轻员工,如何充分展示年轻员工的精神风貌,提高邮政储蓄银行的整体形象,并在自己的岗位上发挥好作用。

我粗浅的谈谈我的想法!

一、微笑是文明优质服务的引言。

微笑是一种自信的表达和无声的语言。她传递友好的信息。她是人们交往中最丰富、最具感染力、最具征服力的表达方式。信贷人员外出调查时的精神面貌,代表着银行的水平和形象。微笑是员工心灵的窗口,是专业作风的有效表现形式。只有发自内心的微笑,才能真诚有效地与客户沟通。

二、技能是提升服务水平的基础。

古语云:工欲善其事,必先利其器。银行网点一线员工不能为客户提供完善快捷的服务,没有过硬的业务技能和熟练的操作技能,就无法做好本职工作。

在进入邮储银行之前我并不是从业人员,没有从事过类工作,银行工作对我来说是崭新的天空,所以我十分注重加强业务技能水平的学习和提高,深知技能是提高服务水平的基础,只有掌握熟练的业务技能,才能在工作中得心应手,更好的为广大客户提供方便、快捷、准确的服务;才能提高工作效率,赢得客户的信赖。

三、知识是提高服务能力的坚强保证。

人们常把服务理解为态度,即态度好等于服务好。其实不然,服务有其更深刻的内涵,服务者必须具有良好的专业知识,遵纪守法的合规意识和善解心意、准确、快捷、高效的服务技能,而知识是提高服务能力的坚强保证。良好的专业知识来源于平时的学习和日常的实践。

我非常专注于将所学知识与实际工作的结合运用,在工作中学,在工作中提高,在工作中体会。抱着博学、审问、慎思、明辩、笃行的原则,做到在工作中多听、多学、多做、多想。听老员工和领导的教导;学老员工处理业务时的操作技术;做业务时要特别谨慎,注意容易犯错的环节和细节,遇到难点和问题时立即向师傅请教,及时为客户解决,做到熟能生巧;做完业务后马上再想一想为什么这么做,有没有更好的方法,这样就会做细做精,越做越好。

《掀起银行的盖头》对银行经营管理深入浅出的阐释,显示了一个银行家丰富实践经验的理性思考,闪烁着一个银行家睿智的思想光芒,是作者从业30年心路历程的真实写照,以及30年苦乐年华涌动的真挚情感。我们从中感悟到了一位银行家的情怀。希寄同仁共建现代商业银行的健康运行机制;也体会到作者的一番深情寄托,**予有志投身中国金融事业的人们更多的启迪、借鉴与教益,为大众打开了一扇深入了解银行的窗户。

银行观后感 篇5

1. 一天早晨,我晨练完回家,看到桌子上放着第22期的《读者》,便迫不及待地翻开看,《读者》这本书中,总是有许多的文章。然而最令我感动的是《银行里的小男孩》。

这篇文章讲述了一个被勒索的男孩被-迫到银行取钱,而银行的职员却告诉他:没有父母的信函,一个14岁的男孩不能取钱,在与职员的辩论失败后,他离开了。其实,职员是为了保护男孩的利益才撒了谎,年龄太小不能取钱的规定根本不存在。

看完这篇文章,我觉得这个小男孩很可怜。他只有14岁。他被勒索了。如果他不能从银行取钱,他就会被那些流氓欺负。同时,我也很高兴这个银行职员的智慧。他说银行能保护孩子的利益,确实如此,银行得到消息,把这件事告诉了警-察,在孩子来取钱的时候,他临时编了一个规定,巧妙地告诉男孩14岁的孩子不能取钱,他的这种精神值得欣赏。

2.男孩苦苦哀求着银行工作人员,想要把存折里的钱取出来,可工作人员却说取钱需要父母陪同,这恼怒了想要办理手续的“我”,就和工作人员吵了起来,原来,这个小孩经常受社会青年的敲诈,被**知道后,联合银行工作人员保护男孩的利益,并抓住那些社会青年。

这不由得让我们对这家银行肃然起敬,这本来不是银行的义务,然而为了保护男孩的利益,冒着不知情者的抱怨这样做了。无论企业的大小,从道德来说,银行是非常好的。

可是现在的社会中,这种迹象是否还存在呢?已经快消失了!顶着“凭什么要我管”“这不是我的义务”的“帽子”对世事见而不问,“取钱纠纷”也只是发生在金钱利益上了,从法律上来说,我们的确没有义务说是一定要去做,可是从道德来说,我们难道不应该伸出援助之手吗?

帮一下别人的忙吗?“滴水之恩,涌泉相报”,况且在这样一个和-谐的社会里,难道人人不应该互相帮助吗?如果人人都可以做到这样,那我们的生活一定会更美好!

生活中总有人会遇到困难,譬如在路边乞讨的孩子很有可能就是被坏人拐卖去骗钱的,如果我们人人都能过问一下,这种社会的阴影在我们的生活中会越来越少,直至消失,永不存在,博爱的心,为社会做贡献。

人人为我,我为人人,这已经成为整个社会向前迈进的门槛,我们也要这样做。

昨天,我们在语文课上学习了《一本男孩子必读的书》这篇课文。本文主要解决了这一问题。收集**到**的空间需要三篇阅读文章。从书上读你必须读的东西是必要的!谁能给它

最**的四月刊上有小四和其他一些作者的推荐文和读后感你可以参考一下文中的男孩热情大方,是我学习的好榜样。

【扩展阅读篇】

所谓“感”

可以是从书中领悟出来的道理或精湛的思想,可以是受书中的内容启发而引起的思考与联想,可以是因读书而激发的决心和理想,也可以是因读书而引起的对社会上某些丑恶现象的抨击、讽刺。读后感的表达方式灵活多样,基本属于议论范畴,但写法不同于一般议**,因为它必须是在读后的基础上发感想。要写出有经验、有意见、有感觉、有新意的印象,必须注意以下几点:

首先,要读好原文

“读后感[1]”的“感”是因“读”而引起的。“读”是“感”的基础。走马观花地读,可能连原作讲的什么都没有了解,哪能有“感”?

读得肤浅,当然也感得不深。只有仔细阅读,才能感受到它,感受到它得深刻。如果要读的是议**,要弄清它的论点(见解和主张),或者批判了什么错误观点,想一想你受到哪些启发,还要弄清论据和结论是什么。

如果是叙事,就要找出主要情节,几个人物,他们之间是什么关系,以及故事发生的年份和月份。作品涉及的社会背景,还要弄清楚作品通过记人叙事,揭示了人物什么样的精神品质,反映了什么样的社会现象,表达了作者什么思想感情,作品的哪些章节使人受感动,为什么这样感动等等。

其次,排好感点

只要你仔细阅读原文,一篇文章可以写在很多方面。如对原文中心感受得深可以写成读后感,对原作其他内容感受得深也可以写成读后感,对个别句子有感受也可以写成读后感。总之,只要是原作品的内容,只要你对它有感受,都可能写成读后感,你需要把你所知道的都表示出来,这样才能写好读后感。

第三、选准感点

一篇文章,可以排出许多感点,但在一篇读后感里只能论述一个中心,切不可面面俱到,所以紧接着便是对这些众多的感点进行筛选比较,找出自己感受最深、角度最新,现实针对性最强、自己写来又觉得顺畅的一个感点,作为读后感的中心,然后加以论证成文。

第四、叙述要简

既然读后感是由读产生感,那么在文章里就要叙述引起“感”的那些事实,有时还要叙述自己联想到的一些事例。一句话,读后感中少不了“叙”。但是它不同于记叙文中“叙”的要求。

记叙文中的“叙”讲究具体、形象、生动,而读后感中的“叙”却讲究简单扼要,它不要求“感人”,只要求能引出事理。初学写读后感引述原文,一般毛病是叙述不简要,实际上变成复述了。这主要是因为作者不能把握引文部分的精神和要点,所以不能简明扼要。

简洁不是言语越少越好,而是简洁。

第五,联想要注意形式

联想的形式有相同联想(联想的事物之间具有相同性)、相反联想(联想的事物之间具有相反性)、相关联想(联想的事物之间具有相关性)、相承联想(联想的事物之间具有相承性)、相似联想(联想的事物之间具有相似性)等多种。写读后感尤其要注意相同联想与相似联想这两种联想形式的运用。

编辑本段如何写读后感

格式一、格式和写法

通常有三种写法:一种是内容提纲的缩写,另一种是阅读后的感受的书写,另一种是提取好的句子和段落。题目可以用《读后感》;还可以用自己的感受(一两个词语)做题目,下一行是——《读有感》,第一行是主标题,第二行是副标题。

2、 选择你最深刻的感受去写,这是写好读后感觉的关键。

3、 密切联系现实是后记的重要内容。

四、要处理好“读”与“感”的关系,做到议论,叙述,抒情三结合。

五、叙原文不要过多,要体现出一个“简”字。

六、要审清题目。

在写作时,要分辨什么是主要的,什么是次要的,力求做到“读”能抓住重点,“感”能写出体会。

七、要选择材料。

读是写的基础,只有读得认真仔细,才能深入理解文章内容,从而抓住重点,把握文章的思想感情,才能有所感受,有所体会;只有认真读书才能找到读感之间的联系点来,这个点就是文章的中心思想,就是文中点明中心思想的句子。对一篇作品,写体会时不能面面俱到,应写自己读后在思想上、行动上的变化。

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你看过优秀的观后感范文吗?观影现在已经成为了都市人放松身心的一种非常时尚的方式,通过其中的一些小情节获得新的感悟。将心里的想法记录下来可以方便我们日后细细体会,写好作品名观后感要求我们具备哪些方面的能力,想要全面了解“银行警示教育片观后感”吗请看下面仔细准备的资料,别忘了收藏这个网页方便以后查看!

银行警示教育片观后感(篇1)

近日,总行在九楼会议室组织机关全体员工集中观看了警示教育片《失守》。

《失守》是省联社按照省纪委以案促改要求,选取省内部分违规违纪违法的典型案例拍摄的警示教育片。影片以纪实手法再现了部分工作人员置党纪国法、规章制度于不顾,把组织赋予的权力作为谋私利、图享受的工具,一步一步滑向犯罪的深渊,既害了自己,也给家庭和单位帯来了巨大损失,教训极为深刻。那一桩桩的犯罪事实为我们亮起一盏盏红色的警灯,教育了每一位观看的同志。在为这些犯罪行为感到愤慨的同时,我也不禁为那些为一己之利而落马的“高管”和骨干们感到扼腕痛心。在利益面前他们选择了自己,在信任面前选择了背叛,最终失去了自我,失去了家庭。

作为金融高管,我们应当防微杜渐,引以为戒。我们金融从业人员经常与钱打交道,如何才能避免不湿鞋,看了该警示片后,我有了一些心得,在工作和生活中,一要“慎微”,要注重小事、小节,只有从小节上加强修养,小事上加以防范,才能做到“心不动于微利之诱,目不眩于五色之惑”,才能有“万钟则不辩礼义而受之,万钟于我何加焉”的坦然心态;二要“慎独”,在无人监督的情況下正确认识、把握自己,耐得住清贫、守得住寂寞、经得住诱惑,不为欲所惑。三要“慎友”,行贿者总是披着热情、友好的外衣,处心积虑地投你所好,借用你的权力为他服务,但最终他会抛弃、出卖你,因此必须提高警惕,过好“朋友关”、“金钱关”。

作为金融高管,我们应该加强学习改造,增强自身免疫力。现在人们的思想观念、生活方式和价值取向都发生了多方面的变化,因此一定要不断加强对党的方针、政策和党纪国法、单位规章制度法律法规的学习,更要加强自身世界观的改造,树立正确的理想信念,努力增强廉洁自律意识,不断提高反腐倡廉的自觉性和自身免疫力。

作为金融高管,我们应当慎用手中权力,造福社会。权力是一把双刃剑,用好权会给社会做更多的好事、实事,用不好权也有可能会毁了自己、毁了家庭、贻误事业、危害社会;钱财是过眼云烟,自由幸福才是永恒。万恶皆因贪字起,贪念会让人的私欲无限膨胀,直至冲昏头脑,失去理智。警示教育片中的这些人在走上领导岗位之初,还是慎重掌权,慎重用权,但当获取了荣誉和得到领导的信任后就渐渐变得麻木不仁,放松了警惕,逐渐将权力变成以权谋私的资本,贪欲之手无数次触及法律底线,最终受到了党纪国法的严厉制裁。因此我们在工作和生活中,要正确使用权利,用高度的责任感和事业心去工作,一身正气,秉公办事,不要一切向“钱”看,不要搞“攀比”,要珍惜现有岗位和待遇,珍惜家庭,珍惜生活。只有这样,才能真正做到廉洁奉公,问心无愧。

银行警示教育片观后感(篇2)

近日,我观看了一些警示教育片,感受很大。通过观看警示教育片,使自己真正在思想上受到了震憾和教育。看着这些人,哪一个过去不是热血方刚、踌躇满志的同志,而今天却成为阶下囚。该片以真实的案例提示了业务操作中的风险点,通过违规案例反映了个别员工对金钱的贪欲,以及个别管理人员的敷衍履职,再现了导致发生事故案件的全过程。片中银行工作人员法制意识淡薄,目无规章制度,利用工作便利,以身试法,挪用客户资金,给客户和银行带来巨大的损失,还严重损害了银行的形象,最终也使自己走上了犯罪的道路。从领导到囚犯往往是一步之差、一步之遥,人生没有后悔药,我们不能用自己的政治生命、青春年华、人生自由和完美的家庭去以身试法换取身外之物。同时,法制观念淡薄,待人处事上没有保持应有的警惕性和纯洁性,必然导致行政行为的畸形,最终葬送身家性命。

我作为一名党员,要提高拒腐防变能力,必须自觉改造自己,逐步树立正确的世界观、人生观、价值观。在世界观方面,要有坚定的共产主义理想信念,明确作为社会公民、工作和家庭成员三个基本定位;在人生观方面,要有坚定的人生目标和追求。自觉警醒自己,在权、钱、色方面不伸手,不纵欲,不侥幸,时时把自己置身于监督之中,想到手莫伸,伸手必被捉,党和人民在监督,万目睽睽难逃脱。自觉充实自己,有正确的追求,健康的心态和实在的寄托。善于学习,不让头脑空虚;善于倒骑毛驴看人生,想想人家骑马我骑驴,细细思量我不如,回头看见推车汉,比上不足下有余,时时保持平衡的心态,在名誉、职位、报酬、个人利益等方面知足常乐。

我们要从警示教育片中吸取教训,做到举一反三,警钟长鸣,牢记党的宗旨,做好本职工作,恪尽职守,全心全意为人民服务。党的光辉形象靠党员的共同努力来增彩,党的利益需要我们大家来共同维护。我将以此警示自己,为实现全面建设小康社会的奋斗目标作出新的更大的贡献。

银行警示教育片观后感(篇3)

近日,市分行监察室组织我行全体员工,一起**了以我行真实案件为素材编辑的警示片,该警示片选取多个贴近我行日常工作的典型案例,集中反映了金融腐败分子如何一步步步入犯罪的深渊,涉及:****、违规放贷、盗用资金、非法出具金融票证等。

警示片中昔日同事的现身说法、逼真演绎地场景还原、重重关上的监狱大门给我留下了深刻的影响,我的感触主要有以下三点:

1、谨慎交友,守住底线

片中就有一位这样的行长爱好摄影,特别喜爱高档照相机,而他的同学就以此为由,投其所好,赠送高档照相机,以换得在建设银行投标中的暗箱操作。这位行长自认为只是和老同学的正常人情往来不会犯错误,却没有想到从此泥潭深陷,不能自拔,最终身陷囹圄。

仔细想来这位行长的收入难道还买不起一个高档照相吗?主要是抹不开面子、抵挡不住人情,然而这种“人情”实为“鱼饵”。从小额的“人情往来”,到大额的“事后感谢”,再到后来“事前相托”一步步被拉下水,这些变味的人情终成使人滑向深渊的泥淖。

近朱者赤近墨者黑,选择和谁同行,就选择了行走的方向。有不少领导干部其实是交友不慎被拖下水。身为金融从业人员要时刻以此为鉴,谨慎交友,对有利益牵扯的好同学、好朋友、好兄弟,要时刻提醒自己打好“预防针”。

我们在日常工作中在面对“人之常情”时,要始终保持清醒的头脑,筑牢拒腐防变的思想道德防线,时刻不忘绷紧“廉洁”这根弦,要从小事做起,从自己做起,做到公私分明,不让“人情往来”沦为腐败的“陷阱”,从而抵住“糖衣炮弹”的**,守住自己的底线。

2、树立正确观念,提高思想觉悟。

片中女行长陈惠君作为领导干部没有树立科学正确的信仰,反而相信迷信,将人生的信仰与迷信混为一谈,不能用辩证的眼光去看待自身问题,没有正确的观念,将失去是非辨别能力而沦落成甘为他人谋利的工具,这致使她听信了教友的谎言,最终使自己步入犯罪深渊。

金融行业是一个特殊的行业,我们必须通过不断学***自己的思想觉悟水平,树立起正确的世界观、人生观、价值观,学会正确用科学辩证的眼光去看待分辨身边的一切事物,而不是迷信,这样才能经得起社会中千变万化的**,提升拒腐防变的能力。

3、防微杜渐、谨守细节

片中所选案例暴露的一些在业务操作、内部控制、日常监督等方面十分常见的薄弱环节,另我们深感危机就在身边,通过**这些真实案例让我再次明白“千里之堤,毁于蚁穴”这个道理。

俗话说“苍蝇不叮无缝的蛋”,从内部看,有些案件的发生往往是在经营管理上存不起眼的漏洞上,司空见惯、蛮不在乎,给了犯罪分子可乘之机,这些案件中,犯罪分子突破重重业务环节上,如果能把规章制度放在首位,在某个细节上把漏洞堵上,就不会造成最终重大的损失。所以我们要时刻遵规守纪、防微杜渐,不断提高自己的合规意识与自我保护意识。

在这些案例中,曾经有杰出的商业精英、中高层管理人员和普通员工。因为对规章制度缺乏敬畏,他们不仅毁了自己的生命,让孩子失去了完整的家庭,也让我们的银行蒙受了巨大的损失。他们的教训是难忘和根深蒂固的。一个个银行家、金融精英,不凡的履历、骄人的成绩,遗憾的是:

在人生选择的关键时刻,他们亲手断绝了自己的事业,毁掉了自己的美好未来,留下了一个终生的污点,让他们终生遗憾。“不以善小而不为,不以恶小而为之”时刻提醒我们注意细节、防微杜渐,“天网恢恢疏而不漏”时刻提醒我们长存敬畏之心。

银行警示教育片观后感(篇4)

尊敬的党支部:

在看了《中国银行案例警示教育片》之后,我对自己所处的行业的法律意识有了更深的理解。

所谓“前车之覆,后车之鉴”,看了视频里一个个真实的例子,我相信很多人的心里都已经敲响了警钟。

众所周知,银行业是一个特殊的行业,整天与金钱打交道,因此我们在实际工作中一定会面临着各种各样的诱惑。这样一来,如何避免这些诱惑带来犯罪就成为了每个中行员工必修的课程。减少金融犯罪案件的发生,我们任重而道远。

作为一名中行员工,不仅应当具备一定的业务知识和能力,还应当有对法律的“敬畏”感;不仅仅应该做到懂法,更加应该做到守法。日常工作中,一方面,我们必须从杜绝工作中每一个细节性的差错、失误入手,“勿以恶小而为之,勿以错小而容之”,把依法合规经营的理念贯穿到每一个岗位、每一位员工、每一项工作中。另一方面,必须要坚持“合规前提”,把合规作为一切业务经营、内部控制和创新发展的前提,真正使“合规精神”渗透到经营管理的每一个环节,成为银行企业文化的重要组成部分。

“不以规矩,不成方圆”。法律是我们应当遵守的“最起码的规矩”。仅仅“知法懂法”是远远不够的,还要“敬法畏法”才能够“常走河边不湿鞋”。当然,最高的境界还是以守法为前提的“法治精神”和以合规为前提的“合规精神”。

在今后的工作中,我会时刻谨记我行的规章制度,保持高度的警惕心,让自己的职业生涯有一个完美的结局。

银行警示教育片观后感(篇5)

师纪委组织观看了警示教育片《手莫伸,伸手必被捉》,做为一名党员心潮澎湃、感慨良多,对于腐败分子的腐败行为,使自己真正在思想上受到了震憾和教育。看着这些人,哪一个过去不是热血方刚、踌躇满志的同志,而今天却成为阶下囚。

观看结束后,结合自身工作实际,对存在的这些社会问题,下面谈谈自己的看法和观点。在宋某某强取豪夺完成由腐而败的进程中,为什么会一路畅通?这些不能不引起我们的深思。深挖其根源有如下几点:

一、执法观念严重错误,权力异化,把党和人民赋予权利当作自己的东西。

对于腐败分子而言,手中的权力就是他们敛财、"称霸"的"法宝".那么权力的本质是什么?权力因何而生,又应为谁而用?《中华人民共和国宪法》第二条规定:中华人民共和国的一切权力属于人民。但是手中的权力却蜕变为强取豪夺、祸国殃民、实现个人私欲的工具;为了小单位的利益随意执法,置国家利益不顾,而肥了自己。权力的异化有内外两方面因素。从自身来看,职务犯罪有一共同点,即虽然犯罪人级别不尽相同,但法制观念淡薄,特权思想严重是其共性。而不正常乃至畸形的心理状态无疑是他们堕落的"源动力".当一个人认为人生的目的和意义就是追求享乐,把对权力的追逐和对金钱的挥霍当作目标时,就会借权力牟私,借权力生财,成为权力的寄生虫。人格的失衡和品德的低下,助长了其贪婪自私和鲜廉寡耻,以至恶招损术层出不穷,搜刮民脂民膏,坑害国家,无所不用其极。

二、缺乏执法监督机制、体制漏洞,民主建设形同虚设,出现利用手中职权为所欲为,以个人意识代替法律。

从外部环境分析,这十几年正是我国改革开放深入进行的重要时期,也是社会转型阶段。新旧体制转轨,两种体制并存,思想意识 形态多元化是这一时期的特点。体制上漏洞为犯罪提供了空间和土壤,市场经济的负面效应,促使一部分公职人员对自己手中的权力产生了错误认识。从制度层面看,我们的一些制度缺失,或者虽然存在但是形同虚设,也是犯罪的重要原因。虽然党和国家采取了多种措施予以遏制,但是收效仍然不很明显。从法制层面来看,"绝对的权力导致绝对的腐败".从深层次看,是社会法律意识的缺失和法律的不完善。因为前者的缺失使人们不懂得、不善于用法律来保护自己,唯有妥协;制度的缺失,则导致无法可依,对霸权的滋生横行无能为力,为权钱交易留下空隙。社会法律意识的提高是防腐拒败的基础,务必长抓不懈;现有的法律规范更多的是关注和惩罚已然的职务犯罪,对职务犯罪的预防性立法远远不够。立法的欠缺和法律监督权限设置上的结构性缺陷,也给现阶段预防职务犯罪的司法实践带来了困惑。

银行警示教育片观后感(篇6)

近日,支行组织全体员工对一系列银行内部犯罪案件进行了学习,选取多个典型案例,集中反映和揭露了金融腐败蜕变的轨迹和社会危害:涉及贪污、职务侵占、挪用公款、盗用资金、受贿、玩忽职守、违规发放贷款、非法出具金融票证等。

这些人中,既有曾经辉煌的银行家,又有金融精英;既有高管人员,又有普通职工。他们不仅仅毁了自己,害了家庭,而且也损害了党和国家的金融事业,其教训刻骨铭心,令人深思。不凡的履历、骄人的业绩、光荣的称号,这些,他们都曾经拥有。遗憾的是,在事业如日中天之时,在人生道路的关键之处,他们却居功自傲,得意忘形,滥用手中的职权,亲手书写了令自己痛悔终生的人生败笔,毁掉了大好前程,断送了政治生命。他们的可悲之处在于,不能正确对待荣誉和权力。通过这次案件防范学习活动,我的主要心得体会如下:

这次警示教育活动,采用以身边事教育身边人的反面典型案例教育形式,使我从中得到一些深层次启示和警醒。分析典型案例,没有加强对权力监督制约是产生腐败的关键。通过警示教育,深刻反思自己,认识到自身在理想信念方面、在政治生活学习方面、在改造自己主观世界方面还存在一些问题和不足。我决心在以后的工作和学习中,尽快克服和纠正。

一、静下心来学习,努力改造世界观,树立正确人生观、价值观、权力观。

始终要坚持政治理论学习,要坚定理想信念。作为银行从业人员,只有不断完善和提高自己,才能确保高质量地完成好银行交给的工作任务。在学习中,将理论与实际相结合,将反面案例与正面教育相结合,注重学习效果,提高自身的思想觉悟和道德水准。

二、抵制住诱惑。

始终坚持银行利益至上的宗旨,完成好银行交给的各项工作任务,最根本的就是要正确处理好个人利益与银行利益的关系,在任何时候都要把银行利益放在首位。要时刻注意树立警醒意识,在大是大非面前坚持正确立场和态度,自觉维护银行的利益。在世界观、人生观和价值观上进行自我批评和自我教育,牢固树立“为人民服务”的思想,端正思想作风,提升思想境界。

三、管得住小节,谨防千里之堤毁于蚁穴。

树立正确的权力观,正确看待和行使自己手中的权力,始终以银行利益为重,按照规章制度办事。耐得住艰苦,管得住小节,挡得住诱惑,做一个清清白白的人。

银行警示教育片观后感(篇7)

合规警示教育片观后感

为倡导合规文化建设,上饶农村商业银行营业部组织了**合规警示教育片。通过案例展示,深刻感受到合规文化建设的重要性和必要性。

1、 加强学习提高自身素质树立牢固的职业道德

作为一名员工,业务学习固然重要,但思想意识的升华对道德素质的提高需要通过学习来证明。首先,要自觉学习各种制度,知道能做什么、不能做什么;多看报纸、多看新闻,学习好东西,以正能量数字为例,在思想上达到防腐防腐的高水平。其次,我们不能丧失职业道德。我们可以打破员工周围的规章制度,获得临时福利。

作为同一环境的其他员工不能因“他这么做了”而产生“我也可以这么做”的非分之想,不然将深陷其中不能自拔。

二、增强责任意识,加强责任监督

首先我们应真正认识责任心的重要性。无论是在前台还是后台,我们的每一位员工都应该时刻意识到自己的责任。不管业务是生疏还是精通,不管业务是忙时闲,不管员工是紧时松,都要严格遵守规章制度。

如果我们对自己的工作产生厌倦、松懈情绪,失去热情,对自己经办的业务审核不细、把关不严,那么潜在的风险可能已形成,无心的闪失将酿成案件。我们必须时刻提醒自己:“我的微小疏忽,可能给客户带来很**烦;我的微小失误,可能给农商行带来巨大损失”,其次责任心是一种约束。

我们看过、听过很多的警示教育案例,多数案件的发生源于责任意识不强。案例中有的人对身边人违规的苗头和迹象不闻不问、视而不见;对行为异常的人,作为同事不提醒、不警示,更有甚者不但不提出异议还因自己不照章办事无形中为作案人员开了绿灯。因为责任心不强,我们未能及时发现和制止违规行为;因为责任心不强,我们给有心作案者提供了便利。

如果每个人都对自己和他人负责,那么我们相互监督的制约机制就不是空谈。

三、身体力行,做合规文化践行者

作为营业部柜员,首先我应该加强政治理论学***务知识学习,学***大精神相关文件,提升自我的思想道德水平;其次做到优质文明服务,提高窗口服务质量,严格按照规章制度进行实际操作,耐心解答客户在办理业务过程中存在的各种疑问。总之,我们每名员工都要把“诚信、正直、守法、合规”的理念牢记,将“合规人人有责、合规创造价值”的经营理念根植于心,做遵规守纪的信合人,为实现农商银行持续稳健经营,快速发展做出贡献。

银行警示教育片观后感(篇8)

通过观看警示教育片,使自己真正在思想上受到了震憾和教育。看着这些人,哪一个过去不是热血方刚、踌躇满志的同志,而今天却成为阶下囚。该片以真实的案例提示了业务操作中的风险点,通过违规案例反映了个别员工对金钱的贪欲,以及个别管理人员的敷衍履职,再现了导致发生事故案件的全过程。

影片中,银行工作人员法律意识淡薄,没有规章制度,利用工作便利,以身试法,挪用客户资金,给客户和银行带来巨大损失,严重损害了银行形象,最终使自己走上了犯罪道路。从领袖到囚犯往往是一步之遥。人生没有后悔药。我们不能把我们的政治生活、青春、自由和完美的家庭换成外面的东西。同时,法制观念淡薄,人们没有保持应有的警惕性和纯洁性,这必然导致行政行为的畸形,最终导致家庭的死亡。

作为一名党员,要提高拒腐防变的能力,必须自觉改造自己,逐步树立正确的世界观、人生观和价值观。在世界观方面,要有坚定的共产主义理想信念,明确社会公民、工作人员和家庭成员三个基本立场;在人生观方面,要有坚定的人生目标和追求。自觉警醒自己,在权、钱、色方面不伸手,不纵欲,不侥幸,时时把自己置身于监督之中,想到“手莫伸,伸手必被捉,党和人民在监督,万目睽睽难逃脱”。

自觉充实自己,有正确的追求,健康的心态和真正的寄托。善于学习,不让头脑空虚;善于“倒骑毛驴看人生”,想想“人家骑马我骑驴,细细思量我不如,回头看见推车汉,比上不足下有余”,时时保持平衡的心态,在名誉、职位、报酬、个人利益等方面知足常乐。

要学习警示教育片,以身作则,举一反三,警钟长鸣,牢记党的宗旨,做好本职工作,恪尽职守,全心全意为人民服务。党的光辉形象取决于党员的共同努力。党的利益需要我们大家共同维护。我要以此为戒,为全面建设小康社会的目标作出新的更大的贡献。

2011年12月

银行警示教育片观后感(篇9)

尊敬的党支部:

在看了《中国银行案例警示教育片》之后,我对自己所处的行业的法律意识有了更深的理解。

所谓“前车之覆,后车之鉴”,看了**里一个个真实的例子,我相信很多人的心里都已经敲响了警钟。

众所周知,银行业是一个特殊的行业,整天与货币打交道,在实际工作中必然会遇到各种各样的**。这样一来,如何避免这些**引发的犯罪,就成了每个中行员工的必修课。减少金融犯罪案件的发生,我们任重而道远。

作为一名中行员工,不仅应当具备一定的业务知识和能力,还应当有对法律的“敬畏”感;不仅仅应该做到懂法,更加应该做到守法。日常工作中,一方面,我们必须从杜绝工作中每一个细节性的差错、失误入手,“勿以恶小而为之,勿以错小而容之”,把依法合规经营的理念贯穿到每一个岗位、每一位员工、每一项工作中。另一方面,必须要坚持“合规前提”,把合规作为一切业务经营、内部控制和创新发展的前提,真正使“合规精神”渗透到经营管理的每一个环节,成为银行企业文化的重要组成部分。

“不以规矩,不成方圆”。法律是我们应当遵守的“最起码的规矩”。仅仅“知法懂法”是远远不够的,还要“敬法畏法”才能够“常走河边不湿鞋”。

当然,最高的境界还是以守法为前提的“法治精神”和以合规为前提的“合规精神”。

在今后的工作中,我会时刻牢记银行的各项规章制度,保持高度的警惕,使我的事业有一个完美的结局。

汇报人:***

二〇xx年五月二十七日

银行警示教育片观后感(篇10)

4月8日上午,党支部组织党员、重点培养对象、积极分子观看了警示教育片《褪色的人生》。

此片感想颇多,王克勤身为党员领导干部,纪律规矩意识淡薄,严重违反党纪国法,毁掉了自己的事业和前途,教训极其深刻。我们要通过这个典型案例,找教训、挖根源、得警示、明荣辱,牢固树立纪律意识和规矩意识,树立遵纪守法的理念,提高拒腐防变的意识,正己修身,廉洁自律。

作为一名党员,我认为党风建设和反腐败工作要狠抓落实:

一是坚定理想信念不动摇,解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题。结合学习贯彻十九大精神,深入领会习近平新时代中国特色社会主义思想,在实践总公司“创新、变革、竞争、共赢”战略方针中,坚守共产党人价值观,不断提升思想境界。

二是通过推动“两学一做”学习教育常态化制度化、加强廉洁教育等工作部署,压紧压实责任链条,促使中盐各级党组织切实担负起全面从严治党主体责任;通过聚焦主责主业,层层传导压力,促使各党支部切实担负起全面从严治党监督责任,进一步强化不敢腐的震慑,扎牢不能腐的制度笼子,增强不想腐的思想自觉。

三是时刻警钟长鸣、牢牢坚守底线。广大党员干部要以《褪色的人生》为镜,进行深刻反思,举一反三,从中汲取深刻教训,知敬畏、存戒惧、守底线。

该警示教育片通过身边事教育身边人,有助于党员干部进一步强化纪律规矩意识,切实增强不想腐的思想自觉和行动自觉。

银行警示教育片观后感(篇11)

为倡导合规文化建设,提高员工合规意识,支行组织各类员工**警示教育片。我在**完警示教育片后感触颇多,也学***多。银行业是一个处理货币的行业。银行工作人员每天都要处理大量现金,而且要面对这些钱。

因此,每一个银行工作人员都要依法办事,恪守职责,否则,就会因为一种思想的差异,走上违规甚至违法犯罪的道路。影片中的许多负面案例给我们敲响了警钟。我们的银行员工应该引以为戒,不要把罪恶当一个小东西,不要重蹈前一辆车的覆辙。

在**完成警示教育片后,我认为这些案例的主要原因如下。首先,一些员工的人生观和价值观被扭曲。某些员工与一些老板在业务往来的过程中,被其某些奢华的生活方式所吸引,导致自己被腐蚀而追逐物质上的利益。

其次,部分员工法律法规以识和合规意识淡薄。因为这些员工不懂法律法规,无视规章制度,导致责任心淡薄,他们会越过红线,践踏底线,做违法的事情。再次,监督检查的执行力度不到位。

上级对下级的监督不严,同事之间缺乏相互监督,会给犯罪分子以个可乘之机,这使违法犯罪发生的重要原因之一。

在新的时代背景下,作为银行员工,我们应该树立正确的价值观和人生观。我们要耐得住寂寞,守得住清贫,不盲目攀比,切莫因贪图私利而身陷囹圄,葬送了自己的前途和未来,给家人带来无尽的伤痛,甚至连累同事。同时,加强对法律法规和合规知识的学习,提高依法合规意识。

合法合规与不合法合规有时只是毫厘之差,而这毫厘之差就是源于对法律规章制度的不熟悉。

银行警示教育片观后感(篇12)

通过观看警示教育片,使自己真正在思想上受到了震憾和教育。看着这些人,哪一个过去不是热血方刚、踌躇满志的同志,而今天却成为阶下囚。该片以真实的案例提示了业务操作中的风险点,通过违规案例反映了个别员工对金钱的贪欲,以及个别管理人员的敷衍履职,再现了导致发生事故案件的全过程。片中银行工作人员法制意识淡薄,目无规章制度,利用工作便利,以身试法,挪用客户资金,给客户和银行带来巨大的损失,还严重损害了银行的形象,最终也使自己走上了犯罪的道路。从领导到囚犯往往是一步之差、一步之遥,人生没有后悔药,我们不能用自己的政治生命、青春年华、人生自由和完美的家庭去以身试法换取身外之物。同时,法制观念淡薄,待人处事上没有保持应有的警惕性和纯洁性,必然导致行政行为的畸形,最终葬送身家性命。

我作为一名党员,要提高拒腐防变能力,必须自觉改造自己,逐步树立正确的世界观、人生观、价值观。在世界观方面,要有坚定的共产主义理想信念,明确作为社会公民、工作和家庭成员三个基本定位;在人生观方面,要有坚定的人生目标和追求。自觉警醒自己,在权、钱、色方面不伸手,不纵欲,不侥幸,时时把自己置身于监督之中,想到“手莫伸,伸手必被捉,党和人民在监督,万目睽睽难逃脱”。自觉充实自己,有正确的追求,健康的心态和实在的寄托。善于学习,不让头脑空虚;善于“倒骑毛驴看人生”,想想“人家骑马我骑驴,细细思量我不如,回头看见推车汉,比上不足下有余”,时时保持平衡的心态,在名誉、职位、报酬、个人利益等方面知足常乐。

我们要从警示教育片中吸取教训,做到举一反三,警钟长鸣,牢记党的宗旨,做好本职工作,恪尽职守,全心全意为人民服务。党的光辉形象靠党员的共同努力来增彩,党的利益需要我们大家来共同维护。我将以此警示自己,为实现全面建设小康社会的奋斗目标作出新的更大的贡献。

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银行观后感(篇1)

《有钱不要存银行》读后感1500字:

今天比较忙,想抽开时间阅读,然后利用下班时间阅读了一位日本作家写的书《有钱不要存银行》那么顾名思义,通过书籍名字就可以知道,是讲解关于和钱的事情,那么接下来我分享下我的阅读心得和感受吧。

1.钱为什么不要存银行?

作者开篇讲解了,钱为什么不要放在银行,就一个概念,我们把钱存银行,银行把钱放贷给有能力的企业,个人,然后收取利息,也就是银行把钱拿去投资了,投资收益远远高于银行支付我们的利息,并且由于央行的不断放水,印钞导致我们钱多,由于通货膨胀的作用,我们银行理财都跑不赢通货膨胀的侵蚀,也就是我们的钱在缩水,所以告诉我们钱不要存银行。

2.物价飞涨,钱在贬值

第二,就是我们会发现今年的钱和十年前的钱对比,越来越不值钱,物价飞涨,房价飞涨,所以我们需要把我们的钱去投资。对于投资,作者也写了很多。

其中说到了关于投资股票,基金,债券,银行理财,信托产品,期货等等,那么其中作者讲到了每个产品的风险和收益。

3.投资需要实战

作者介绍了股票的收益高,风险大,并且讲解了如何开户,进行实操,重点讲解了关于投资的实战,不开户,不立马进行拿钱投资,即使看再多的书籍,也只是纸上谈兵,徒劳无益的,所以学习了,就要马上实践股票投资,作者表示市面上很多书籍误导股民,说投资股市可以轻松赚100万,这会误导新股民,作者表示投资需要付出时间精力,没有那么容易轻松赚到钱,需要学习投资知识,从而才能让我们在股市中少入坑,多赚钱。

4.没时间,没钱投资是借口

并且作者讲了大多数人靠工资收入满足生活,给自己找借口说没钱投资,没时间学习投资知识,这都是给自己找借口,无论是职场加薪,投资,都需要学习大量知识,投资也一样,需要学习积累,越是没钱,越需要摆脱靠打工工作赚钱的局面,打工剥夺了我们的自由,所以我们需要通过理财给我们带来被动收入。

5.利率对于股价影响

其中作者还讲了利率对于股市和经济的影响,指出利率是预测不了的,所以不要轻易预测,我们不能控制收益,但是我们可以控制风险,所以投资需要分散投资,记住投资需要分散投资,需要不同的投资组合,这样子即使亏损也不会亏损太大,所以这点非常重要。

6.新手推荐指数基金定投

在其中作者也是比较推荐新手刚开始拿一部分钱进行投资共同基金,推荐新手投资指数型基金,通过阅读这位日本作家写的,我们发现指数基金不光在中国,在其他国家同样适合小白投资,所以既然大家都认可,那么我们为什么要让自己的资产受通货膨胀的侵蚀呢,为什么把钱存银行,让银行赚大钱,而我们赚小钱呢,我们可以把钱自己投资,让我们的钱可以自动支配,这不是更好吗?

所以本书籍可能不如《小岛经济学》阅读起来那么有趣,但是也是对于新手的科普,让我们了解外国也是和我们一样的,也需要理财,所以大家学习到了吗?

作者说投资就像游泳,刚开始不懂游泳技巧,如果新手贸然下去,会呛水,所以一定要在学习掌握了理财投资知识后,然后在进入,等学会游泳技巧,就可以运用自如了。

7.贫富差距严重,普通人更需投资

在书籍中作者分析了关于当前面临的贫富差距悬殊的问题,也就是贫富两级分化严重,导致个人和企业出现不平衡问题,企业为了生存财务造假。那么贫富分化严重,我们的财产更加需要通过理财不让其缩水。作者指出理财教育需要政府普及,推动共同基金发展,改变靠单一劳动力收入现状。并且作者表示投资越早开始越对你有利,因为时间就是复利,所以要想有高收益,需要时间早。

8.投资要点

作者分享了两个投资注意点:

1.投资理财你可以管理的只有风险

2.天下没有免费的午餐

获取金钱是人类赖以生存的一项技能,他与我们衣食住行息息相关。理财不仅可以帮助我们赚钱,还可以帮助我们提高我们的生活质量,作者指出由于日本观念影响导致日本理财教育缺失,导致日本推动金融理财发展脚步很难,所以这也说明了日本在学校期间是接触不到理财教育的,所以我们通过阅读本书应该知道有钱千万不要把钱存银行让你的钱缩水,拿去投资赚钱,改善生活质量才是最佳选择。

银行观后感(篇2)

通过观看录像中员工的规范和不规范行为,我有自己的观看心得和体会:

1、柜员服装和发饰要整洁;上班时间内,柜员要穿着统一的行服 ;柜员精神面貌要良好,柜员仪容要整洁;

2、柜员在接待客户时要主动打招呼,如您好;柜员说话开头要说请 ;柜员说话要流畅;柜员语速要适中 ;柜员与客户交谈时要有目光接触;柜员要认真倾听客户说话;

3、整个服务期间,柜员要对客户始终保持耐心;服务期间,柜员要面带微笑 ;柜员要简单复述客户需求进行确认;在完成服务后柜员要说再见或谢谢等告别用的礼貌用语;

4、柜员在办理业务时不得接打手机,携带的手机要保持关机、震动或者静音状态;

5、柜员不得攀谈与业务无关的话;不得在柜台上看与业务不关的书籍,报纸,杂志等;不得在柜台上吃东西;

综上所述,只是我简单的理解,柜员在日常办理业务中还会遇到各种各样的问题,在录像中的发生的不规范行为要引以为戒。

在银行业竞争日趋激烈的形式下,我行作为后起之秀想要屹立于强者如林的安义乃至全国,我们都要清楚的认识到:只有更耐心、周到、快捷的优质服务才能为我行争取更多的客户,赢得更好的社会形象,我们每天面对形形色色不同层次的客户和形形色色的事物,更加要求我们一线员工有高度的思想觉悟。

加强合规操作意识,并不是一句挂在嘴边的空话。有时,大家总是觉得有的规章制度在束缚着我们业务的办理,在制约着我们业务的发展,细细想来,其实不然,各项规章制度的建立,不是凭空想象出来的产物,而是在经历过许许多多实际工作经验教训总结出来的,只有按照各项规章制度办事,我们才有保护自己的权益和维护广大客户的权益能力。

我们的各项规章制度犹如一台庞大的机器,每一项规章制度都是组成这部机器的零件,如果我们不按照程序去操作维护它,哪怕是少了一颗螺丝钉,也会造成不可估量的损失,各项制度的维护、贯彻是要靠我们员工严格执行。要靠我们集体相互制约、监督来实施。

通过这次学习,我觉得要以小见大,提高自己的业务素质和执行制度的自觉性,增强控制业务和服务上各种风险的能力。我有信心规范操作行为和消除风险隐患,我有信心建立良好的合规文化和维护我行的利益。

银行观后感(篇3)

我们学习了陈太丘与友期这篇文言文课文,通过这节课的学习,我了解到了文中那个仅仅七岁的元方是那么的聪明机智,反应是多么的灵敏,并且他还很有礼貌.从中我获得了许许多多的启发.

这篇文章主要写了陈太丘与朋友约定一起出行,但那个人没有按时来,陈太丘就先走了,过了一会儿,他的朋友到了,就问陈太丘的儿子陈元方陈太丘去了哪里?陈元方回答道:“父亲等您很长时间,而您没来,已经离去了.”这个人听了大怒,骂起陈太丘来,陈元方就回答道:“你与我父亲约定在中午见面,中午不到,这是没有信用;对着人家儿子骂他的父亲,这边是没有礼貌.”.友人感到惭愧,下车想拉元方的手.陈元方头也不回地走进了自家大门.

我认为在平时的生活中我们也应该这样,学习元方的聪明,可以做到反映灵敏.读了这篇课文,我也知道了文中的有人虽然不守信,不礼貌,但是,他却是一个知错就改的人,这一点我们可以多多学习.我相信,只要下定决心去努力,那么我们人人都可以做到讲文明,懂礼貌,聪明机智这一点,让我们共同努力,成为一名值得让人学习的人!

银行观后感(篇4)

近日,支行组织全体员工对一系列银行内部犯罪案件进行了学习,选取多个典型案例,集中反映和揭露了金融腐败蜕变的轨迹和社会危害:涉及贪污、职务侵占、挪用公款、盗用资金、受贿、玩忽职守、违规发放贷款、非法出具金融票证等。

这些人中,既有曾经辉煌的银行家,又有金融精英;既有高管人员,又有普通职工。他们不仅仅毁了自己,害了家庭,而且也损害了党和国家的金融事业,其教训刻骨铭心,令人深思。不凡的履历、骄人的业绩、光荣的称号,这些,他们都曾经拥有。遗憾的是,在事业如日中天之时,在人生道路的关键之处,他们却居功自傲,得意忘形,滥用手中的职权,亲手书写了令自己痛悔终生的人生败笔,毁掉了大好前程,断送了政治生命。他们的可悲之处在于,不能正确对待荣誉和权力。通过这次案件防范学习活动,我的主要心得体会如下:

这次警示教育活动,采用以身边事教育身边人的反面典型案例教育形式,使我从中得到一些深层次启示和警醒。分析典型案例,没有加强对权力监督制约是产生腐败的关键。通过警示教育,深刻反思自己,认识到自身在理想信念方面、在政治生活学习方面、在改造自己主观世界方面还存在一些问题和不足。我决心在以后的工作和学习中,尽快克服和纠正。

一、静下心来学习,努力改造世界观,树立正确人生观、价值观、权力观。

始终要坚持政治理论学习,要坚定理想信念。作为银行从业人员,只有不断完善和提高自己,才能确保高质量地完成好银行交给的工作任务。在学习中,将理论与实际相结合,将反面案例与正面教育相结合,注重学习效果,提高自身的思想觉悟和道德水准。

二、抵制住诱惑。

始终坚持银行利益至上的宗旨,完成好银行交给的各项工作任务,最根本的就是要正确处理好个人利益与银行利益的关系,在任何时候都要把银行利益放在首位。要时刻注意树立警醒意识,在大是大非面前坚持正确立场和态度,自觉维护银行的利益。在世界观、人生观和价值观上进行自我批评和自我教育,牢固树立“为人民服务”的思想,端正思想作风,提升思想境界。

三、管得住小节,谨防千里之堤毁于蚁穴。

树立正确的权力观,正确看待和行使自己手中的权力,始终以银行利益为重,按照规章制度办事。耐得住艰苦,管得住小节,挡得住诱惑,做一个清清白白的人。

银行观后感(篇5)

读完本书后最大的感觉是这是一本专门教我们怎么做妈妈的书。没有说教,只有一个个的真情故事。《窗边的小豆豆》里的妈妈是个能理解包容自己问题孩子的妈妈,其余方面没有过多介绍,它主要表现了小林校长独特的教学方式对孩子的影响。本书却为我们展现了一个妈妈在日常生活中的各个方面给孩子的潜移默化的影响,她乐观,她坚强,她沉着,她爱每一个孩子,爱他们的现在,操心他们的未来;爱丈夫;爱大家庭里的每个人;爱陌生的房客,唯独没有爱她自己。她根本没有银行账户,家里的所有开销都放在“小金库”里,每个月都要预算出各项开支,如果还不够就需要孩子们和丈夫打工补贴。每次家人在她的鼓励下,还幸福的说“我们其实不必去银行取钱的”。虚假的银行账户给了孩子们莫大的心理安慰和后盾支持,他们直到长大才明白,妈妈的爱就是他们的银行账户。

她很穷,生活中总有突发的状况,可她却从来也没有抱怨和绝望。养鸡场失败后将如何回到城里居住,丈夫头疼住院所需巨额医疗费,等等。她会想到将房间一个个分次出租,会勇敢的面对医生贪婪的妻子并机智的利用对方的好财心理使其答应少收治疗费。妈妈是家里的天,她支撑着家而不倒。

她爱孩子,关心孩子的身体、学习、心理健康、未来职业、婚姻,爱下一代。最小的女儿住院,二十四小时监护,不让探视。这怎么能让妈妈忍受,她坐卧不安,最后假扮清洁工看到了女儿才放心再等到明天。大女儿打工,禁不住诱惑偷吃了许多巧克力,被诬蔑为贼,妈妈理智的告诉孩子年轻时难免后犯错,关键是不能自轻自贱。二女儿初中毕业放弃读高中,直接进工厂要补贴家里。妈妈多次劝说无效,最后用给自己买大衣的钱给女儿背回12本厚厚的高中课本,希望她能自学,彻底打动的女儿。…….

她爱丈夫。最可敬的是自己试坐飞机安全后兴奋的告诉他可以飞了,因为没有危险。多大的勇气和多深的爱才能让她不顾自己的性命,只为了想让丈夫满足心愿。

太多太多的感动和震撼,没有豪言壮语,没有刻板说教,没有海誓山盟,可这个妈妈却走进了每个孩子和丈夫的心里,走进了我们读者的心里。身教最好。想想自己平时,虽然自诩为理解孩子,把孩子当成独立的个体。心情好时还算正常,可心情不好时对孩子就没有了耐心,想逛街时嫌带着孩子麻烦。体检有点问题,和孩子说了。我自以为是和孩子平等交流,可孩子哭着说:“妈妈,你可别死。”我给孩子的是害怕,不是安全感。妈妈应该让孩子无忧无虑的成长。以后我会注意,关心孩子的心理安全健康,有了问题不是只会训斥,而是要让她知道妈妈永远会有办法,出多大的错误问题都要回家和妈妈说,妈妈能解决。这样,孩子才会离不开家,才会爱家。孩子的茁壮成长需要妈妈的爱心培育。

银行观后感(篇6)

观《不可逾越》,看后感触颇深,深受启发,使自己的心灵完全得到了一次洗礼和净化。

该片紧紧围绕《廉政准则》,以八个故事从各个重点方面、重点行业、重点单位演绎了《廉政准则》中条款,剧情中涉及了“购买经济适用房”、“获取内幕消息”、“为熟人子女找工作”、“公款旅游”等社会热点和焦点问题。运用艺术手段对8条52个不准进行了生动的情景展示和解读,内容释义准确,故事编排精巧,表演生动到位,提示准确直观。本片仅仅150分钟,使我们对《廉政准则》条例了解更加深刻,明白了《廉政准则》的重要性和必要性,在心中划定的那条“线”,在工作中不能、不敢、不想触碰这条“高压线”。在片中“想帮我,这条线就是橡皮绳;想整我,这条线就是炸药包”这句话使我感受颇深。如何正确理解这条线,是我观看得到启示。

对照片中的案例事实,我进行了深刻的思考,我认为我应该从以下几个方面加强思想学习,加强自己主观世界的思想改造,树立正确的世界观、人生观、价值观:

首先,要坚持不懈地学习教育机构的各项规章制度,并以此作为我们行动的指南,要自觉地加强思想改造,清除思想上的侥幸心理,努力改造自己的主观世界,只有通过学习,提高自己的思想认识,才能具有正确的世界观、人生观、价值观,具备卓越的领导能力,防腐拒变的能力。

第二,要脚踏实地地做好本职工作,模范地履行一个人民教师的职责。无论自己从事什么工作,都要树立高度的责任和敬业精神,尽心尽力把工作做好。

第三,要善于学习,掌握工作的本领。我们从事的工作,是在社会主义市场经济条件下,面临许多新问题,新矛盾,新内容,没有一定的文化知识,管理知识,现代科技知识,尽管有再好的愿望,也只能是事倍功半。在任何时候都必须不断地更新知识,丰富自己的工作技能和实践本领,善于在工作中开拓创新,提出新的思路和见解,这样才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来,实现动机与效果的统一。

第四,要善于研究,防止和减少管理制度中的薄弱环节和漏洞。我们现在的许多管理制度,都不是很完善,存在一些薄弱环节和漏洞,我们教育部门也应该多召开相关会议,集中进行讨论,谈体会、论危害,结合基层基础建设,研究整改的具体措施和思路,尽可能地减少我们管理制度中的薄弱环节。

总之,作为老师要树师德,立师风,重师教,思师廉。不可逾越我们所不能逾越的!

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周四下午,我局党支部组织党员和入党申请人观看《不可逾越》电视系列剧。我很荣幸能够参加这次观影活动,也很珍惜这次与我局领导和我支部党员同志一起学习的机会。作为一名入党申请人,我在观看了这部系列剧之后深受感触,既受到了深刻教育,又增强了对加强廉政建设的信心和决心,同时进一步提高了政治思想素质,增强了拒腐防变意识和能力,提高了保持清正廉洁的自觉性。

该系列剧运用艺术手段以几个短片的形式,分别对“8条52个不准”进行了生动的情景展示和解读。在观看了这部系列剧之后,使我深刻的体会到廉政建设的重要意义。万里长堤毁于蝼蚁,廉政建设不仅关系到自身党性修养的建设,更是关系党和国家生死存亡的重大问题。做为局科技科的一员,主要工作的内容有:负责我局计算机网络的安全运行与维护;负责各类办公设备的维护与维修工作;负责我局政务网站信息的采集与发布工作;负责我局电子办公设备的政府采购工作;协助其他科室开展各项业务工作等。保障这些工作的平稳运行,就是我局各项业务工作顺利开展之基础。通过这次学习,使我感到廉政建设工作涉及到日常工作的每个环节。要深刻领会廉政建设精神的重要含义,将其引入日常工作中去,时刻警示自己、审视自我,时刻保持高度的自我约束力,不断提高自身政治修养。

银行观后感(篇7)

在这个暑假里,我读完了《妈妈的银行账户》这本书,对我感触很大。这本书是美国作家凯瑟琳·福布斯以自己的生活经历为背景写成的短篇小说集,不断以真情打动着一代又一代的读者。十七个小故事描绘了上世纪初一个挪威家庭移居美国旧金山的生活经历。维持生计、照顾家人、解决困难……生活的坎坷让人无比沮丧,而妈妈就像一缕阳光,驱散阴霾,让一家人充满了克服困难的坚强毅力。

只要有妈妈在,家人就充满了战胜困难、共渡难关的勇气。爸爸需要动手术时,只有妈妈知道怎样跟贪婪的医生太太打交道;房客欠下租金落跑时,只有妈妈能够找到补偿的方法;性格孤僻的姨婆陷入困境时,只有妈妈知道如何帮助她安度晚年;家里的“小淑女们”在学校惹了麻烦,只有妈妈才能化解尴尬……也只有妈妈知道用一个秘密的银行账户、一个美丽的谎言,来确保孩子们生活无忧,快乐地长大成人。

有一次,小达格玛耳痛的受不了,妈妈把她送到了医院,手术过后的二十四小时内,医院不让接触病人。但是妈妈不放心,想方设法地去看望小达格玛,体现了一个妈妈的伟大的爱心。

记得有一次,我因为粗心而考砸了,四门学科的成绩处于中等水平,这对一向成绩名列前茅的我来说,简直如同晴天霹雳。我仿佛听到了父母的责骂声、训斥声。因被打而发出杀猪般的号叫声在我的耳边回荡。天啊!我该怎么办?落日的余辉零零星星地洒在回家的路上,但我却不觉得温暖,先前试卷上的一个个大叉早已伤透了我的每一根神经……我木然回到了家里,当妈妈得知我的成绩时,并没有我想象中的那样,只是安慰我,了解这次考砸的原因,给我讲解题目……

等到下一次考试成绩出来时,我万分惊喜,因为我考了第一名,第一的宝座又回来了!那一次,我非常感激妈妈。

那天刚放学,外头下着倾盆大雨。我无奈的站在学校的大堂,那里的学生们一窝蜂似的挤满了门口,我也与大家在等雨。眼见学生们两个两个的撑着伞走,身边的人渐渐地所剩无几,心不由地着急起来。忽然一个身影出现在了我的视线,啊,是妈妈!妈妈冒着倾盆大雨给我送伞来了,那时,我的心里倍感温暖。

书中直至绝境的妈妈总有能够弹起的勇气,有一些我们看起来从来没有作用的东西,比如说信念,是最能给人以坚定的力量的。在这个世界上,最伟大的母亲,她给予我们的每一份爱,都包含着人生的点点滴滴。

银行观后感(篇8)

一日元,很渺小,不是吗?可一日元,却改变了千代田银行的命运,千代田银行的董事会真的很智慧,他们善于抓住商机。一日元,对于日本人来说是一个再小不过的数目了,千代田银行敢于创新,开创了一元储蓄,同时不因为一元钱的微不足道而无视。在我们的学习生活中也是这样,首先要重视身边的每一件小事,哪怕再微不足道的事也不能无视他的存在。因为毕竟世事无常,谁也不会知道今日的沙砾是否会变成日后的珍珠。有的时候,平时最微不足道的事物也许能改变一个人的一生。在这基础上,还要勇于创新。有些想法听起来可能有些疯狂,但是只要你敢去做,就一定能成功。大卫。科波菲尔之所以会成为闻名于世的魔术师,就是因为他敢于尝试一个在其他魔术师眼中十分简单的魔术。只要敢于尝试别人从未尝试过的事物,你一定可以大放异彩!

成功其实很简单,重视身边的一点一滴,敢于创新,然后付诸努力,相信自己一定可以做到的。

银行观后感(篇9)

“在这泓清澈平静的文字潭水下,你能看到生命勃发的力量,能看到一个母亲的‘信念’是如何支撑一个家庭的” 这是著名作家黄培佳对于《妈妈的银行账户》的评价。

文章讲述了一个清贫的家庭,从挪威移民至美国,在妈妈乐观向上的生活态度、坚定不移的强大信念引领下,历经千辛万苦,战胜困难,共渡难关的故事。妈妈内心的信念如一个坚不可摧的盾牌,最终使家庭无忧无虑、快乐成长。

文中妈妈的.那种乐观向上,积极进取的正能量也深深震撼了我,我们的身边不是也有很多这样的人吗?

有人在人生低谷不气馁,不屈服,坚定信念,战胜命运。——乔布斯曾一度创造苹果公司的奇迹,却由于与董事会不和而被开除,但他不放弃自己的信念,又再次让世人震惊——开创了世界首部全数码制作的大片——《玩具总动员2》。

穿越时光,回到上世纪,同样,一位坚定自己音乐信念的艺术家——贝多芬,虽然双目失明,但仍“扼住命运的咽喉”,《小夜曲》、《月光曲》如流水般从他笔下涓涓流淌着,经历不灭,流芳百世,万古长青。

我沉浸在了对书的联想中······仿佛如跌进了一个“怪圈”,如痴如醉,不知不觉中又想到了自己——信念的力量也曾在我身边。

十岁的那一个暑假,火辣辣的太阳透过玻璃,把我家照得如烤炉一般。我鼓起勇气,打算装一台电风扇。望着五花八门、各式各样的零件,我眼花缭乱,束手无策。妈妈在一旁给我打气:“你不是拼出过电动赛车和宇宙飞船的乐高吗?‘功夫不负有心人’相信你总会拼好的!”“我能完成!”我暗暗发力。我看了看说明书,冥思苦想,觉得应该从下往上组装。安置好了底座,插上中间的控制器,拿出螺丝刀拧紧螺丝,使了使劲儿······似乎是一瞬间,底盘已经组装好了。剩下的是更高难度的了)——风扇。我有了些畏难情绪。又是恍然间,我想起了小时候我靠着自己的目标、信念,游泳游到了一千米。我再次踌躇满志······在妈妈的帮助下我“大功告成,凯旋而来”。

享受着徐徐的凉风,我情不自禁地想:“这就是信念的力量!”

信念是一精神的“后盾”,正如《妈妈的银行账户》中一样,它使全家老小幸福生活、其乐融融——当遭遇挫折时,信念会给予你信心;当你······当你坚持奋进时,信念会使你意气风发······ 一个人,若有了自己的梦想,有了信念,乐观地保持这个信念,就会使美梦成真,愿望触手可及。

愿信念的蓝天将展现在每个人面前,让信念的力量永恒绽放!

银行观后感(篇10)

一颗种子,在未来的世界里还会不会有呢?这是一个很多人想问的问题。让我们一起来看一看,那些对这个问题的担忧和有没有解决的方法吧?

你知道种子银行吗?一个巨大的保险库矗立在距离北极点仅仅一千一百多公里的地方,只为世界保留最后一颗种子。粮食危机,已在悄然降临。人类总是依靠某种食物,就会成为这种食物的傀儡。例如:一个人总是爱吃面包,小麦就会减少很多。如果在一块地上只种一种农作物,田野就很容易遭受到害虫的袭击。所以,请大家不要动用种子银行。

可是1941年,列宁格勒战役爆发了,希特勒曾派过一只特别行动队去抢劫种子银行,可是尚未成功,因为有一部分科学家,把种子转移到地下室里轮番守护它。在这场战争中,最终有几十万人被饿死或冻死。当1944年的春天列宁格勒解封时,死亡名单上有9个名字正是负有守护任务的科学家,尽管他们就在粮食种子旁边,却始终一粒都不肯吃。

如果一个人只吃一种东西会怎么样?那十个人呢?一百个呢?甚至是成千上万个呢

现在我们的生活水平太好了,想吃什么就吃什么,不像在旧社会,人们能把肚子填饱就不错了,哪还有什么钱去挑三捡四?在我们的生活中,不少同学不懂得爱惜粮食,他们把饼干、馒头、面包等各种是食物随便乱扔,在家里挑吃捡穿据有关部门估计,全国每年浪费的粮食,足够五千万人吃一年,多么惊人的浪费啊!而此时世界上又有多少人还生活在饥饿中,想想平时,你的一句不好吃,就把好好的食物给丢弃了,你有没有想过:这些食物能够挽救多少在饥饿中的人们?请大家好好珍惜我们这些来之不易的粮食吧!

古人尚有谁知盘中餐,粒粒皆辛苦的彻骨感受,我们应该从中领悟粮食的珍贵。是的,一粒粒粮食从播种到收割,再加工成成品粮,至少要经过20道工序,这中间包含了农民多少辛勤的劳动,每一粒粮食都浸透了农民伯伯多少心血和汗水啊!你难道还忍心把浪费粮食吗?

同学们,朋友们,为了我们的世界,为了我们的家园,请爱护环境,爱惜粮食,不要动用种子银行!

银行观后感(篇11)

一听到《存梦银行》你一定会觉得有些奇怪,咦,梦怎么可以存起来,别急,我跟你细细道来。

在小镇大街的路口,有一座不可思议的小房子,门牌上面写着存梦银行四个大字,进去看看吧,能食梦的貘太郎一定会出来迎接你,让你存一个好梦的。

只要读了故事的你一定会觉得貘太郎是那么善良,那么有同情心,是那么友好,那么好客。就连我也后悔起来,以前某些人找我借东西的时候,我就用伤人的自尊心的口吻说道:为什么非要找我借,别人不也有的嘛,干嘛找我借?说完我还瞪了他一眼,便继续干我的事情。我真懊悔呀,我要用现在的热心来弥补以前的过失。

《存梦银行》这本书中有很多值得我们学习的地方,比如说貘太郎的好客,黑衣人的知错就改,诺伯先生的乐于助人

《存梦银行》还是一本很有趣的书哦,你也快来看一看吧,顺便存个好梦吧!

最新执行观后感实用


经过细致的分类编辑为您整合了“执行观后感”。一部优秀的作品,就像新的世界,让我们沉浸其中,废寝忘食,大家都被精彩的电影作品所深深折服。现在不妨相当走心的写一篇优质的观后感,观后感可以让我们进一步了解自己的兴趣和价值观。希望这些信息提供给您一些思路和借鉴!

执行观后感【篇1】

作为影视作品的一个重要部分,观后感可以帮助观众更深入地理解影片,同时也是影片创作者了解自己作品被接受程度的重要参考。对于任何一个专业人士来说,撰写一篇观后感是一个展示自己对影片评价和分析能力的好机会。

这篇观后感所选的电影是《霸王别姬》。这是一部由陈凯歌导演,张国荣、巩俐主演的影片,于1993年上映。这部电影通过讲述两位京剧艺术家的故事来概括中国整个20世纪的历史发展过程,同时也是一个关于人性、爱情和生命的感人故事。

首先,这部电影的制作非常精美。陈凯歌导演运用了大量的视觉语言,巧妙地将影片的情节和主题表现出来。影片中的服装、化妆和场景非常有美感,营造出了一个中国传统文化和现代化的混合氛围。配乐也是非常出色的,配乐的节奏和曲调与电影的情节和情感相得益彰,起到了画龙点睛的效果。

其次,这部电影的情节非常吸引人。电影的剧情跨越了二十年的时间,在表现主人公的遭遇和挣扎时非常真实和感人。主人公乔二和程蝶衣之间的感情线也让人印象深刻。他们的爱情并不顺利,但是他们的感情却更让人真实地感受到人性的复杂性和生命的轮回。

除此之外,电影还深刻地揭示了中国近现代历史的社会和文化变迁。通过乔二和程蝶衣身上的故事,我们可以看到一个传统中国文化逐渐被现代文化取代、以及一个国家困境的变幻。乔二和程蝶衣的遭遇是整个中国近现代历史背景下的缩影,让观众在感受主人公的情感之余,也能更深刻地理解中国历史的发展和演变。

总之,这部电影是一部非常出色的作品。导演陈凯歌通过精细的制作和通过主人公身上的故事,将中国历史、文化和情感描绘得非常细腻和深刻。电影中的视觉语言、配乐、演员表现和剧情都展示了导演和制作团队的才华和功力。对于观众来说,这部电影既是一部感人故事的写照,也是一部让人相信电影艺术魅力的作品。

执行观后感【篇2】

观后感:如何写一篇专业的文章

在观看电影或读完一本书之后,写一篇观后感成为许多人都必须经历的过程。然而,许多人在写观后感时都会遇到不知道如何展开思路、表达不清楚等问题。因此,本文将介绍如何写一篇不低于1000字的观后感,让你表现得像个专业人士。

一、选取适合的电影或书籍

首先,要选取一部适合自己的电影或书籍。要注意的是,观后感不是简单的影评或读后感,而是通过自己的思考、感受和理解来反思自身,进而与现实世界联系起来,形成自己的理解和看法。

二、整理笔记

在观看或阅读过程中,可以准备笔记,并在观看或阅读完成后进行整理。可以整理出人物角色、情节、情感表达等方面的笔记,以便日后更好的记录和回忆。同时,也可以根据笔记进行思考和总结,来形成自己独特的看法和思路。

三、思考和分析

在形成自己的主题前,需要先对这部电影或书籍进行深入思考和分析。可以从不同方面进行思考,例如影片或书籍背景、导演或作者的意图、人物的性格与行为等方面,从而帮助自己更好地理解这部作品。此外,还可以从个人和社会角度出发,结合自己的生活经历和见解,来探索作品所传达的思想和价值观点。

四、形成主题

通过对作品的分析和思考,可以形成自己的主题,即对这部作品的总体看法、评价和理解。需要在主题中体现自己的思考和分析,同时也要充分考虑到作品本身所传递的信息和意图,以形成一个既自然又客观的主题。

五、撰写文章

在撰写文章时,要注意文章的整体结构、语言表达、逻辑性和清晰度。首先,文章的开头应具有引人入胜的特点,能够在短时间内吸引读者的注意力,为之后的内容打下基础。其次,要在文章的主体部分展开自己的思考和分析,用充分的事实和细节来支持自己的观点。最后,文章的结尾应该总结主要观点,强调自己的思考过程,同时提出自己的思考和建议,使整篇文章充满了观点又不失完整性。

总之,写一篇专业的观后感需要深入思考和周密分析,同时要具有良好的语言表达和逻辑思维能力。只有在形成自己的独特主题、建立良好的文章结构和表达准确的思考和观点后,才能成功撰写出一篇优秀的观后感。

执行观后感【篇3】

在欧美的某些国家/地区,故意将直道修成弯道。筑路费用多,开车时间费,对于视时间如金钱的颇具经济头脑的欧美人,真是“自讨苦吃”。但他们认为这是值得的,因为长时间在笔直、无障碍的道路上行驶,很容易使人瘫痪,引发交通事故。

由于弯道受阻,司机要时刻保持警惕,不敢掉以轻心。事实证明他们是明智的。无须赞美逆境,无须企盼逆境,但必须正视逆境,一旦身处逆境,最重要的是要有信心,有恒心,有勇气,有毅力,有实干精神,即使眼看山穷水尽,仍要想到会峰回路转,柳暗花明。

自古以来,凡是能取得伟大成就的人,都是脚踏实地、艰苦奋斗的人。临渊羡鱼,不如退而结网。呻吟不是路,幻想不是路。只有满怀信心地去做,我们才能摆脱困境。

爱迪生花了十年时间,经过50000次实验,发明了电池;70多岁的著名科学家竺可桢也曾到实地获取第一手资料。直到临终前,他都没有忘记做科研记录。他们战胜了多少艰难困苦!生命的价值,生命的意义,应该体现在**,以什么形式体现,许多先进人物都为我们做了榜样和说明。

不经一番风霜苦,哪得梅花扑鼻香。让我们学会坚强,学会战斗,用奋斗走出逆境,这将成为我们的巨大财富。我非常喜欢奥斯特洛夫斯基的话

“人的生命,似洪水在奔流,不遇着岛屿、暗礁,难以激起美丽的浪花。”

执行观后感【篇4】

《首席执行官》观后感p>

影片主要讲述了海尔从一个小集体工厂到一个跨国企业的发展历程,从中我们可以看到海尔人的创业精神和强烈的民族自豪感,每一种精神都激励着我们,激励着我们积极进取,不断创新。这部电影,其中的几个情节给我记忆最为深刻。。。

位置不是重点,方向最重要。一个濒临倒闭的小厂在众多集团大公司面前它的地位不言而喻,但是,海尔人民有着一颗不甘人后的决心,虽然工厂不景气,甚至负债147万,这都无法改变张瑞敏努力改变这一切的决心,他的眼光着眼的不光是为了生存,更多是为了工厂的发展。他与德国公司谈判,争取先进的生产线生产高质量的产品。

在谈判过程中,我们也看到,由于资金问题,德国企业建议他们购买便宜的生产线,但张瑞敏宁愿放弃许多自动部件,也不愿购买先进的生产线。青岛冰箱厂就是这样一个小工厂,但他们对冰箱质量的要求确实打破了传统观念。我们可以通过用大锤砸碎冰箱看出他们的决心。因为他们知道只有保证质量,才能有好的口碑,才能赢得市场。质量是企业的生命,企业的生存和发展离不开质量。

张瑞敏为海尔人指明了方向。我认为这是海尔最终成功的最好开始。环境不是问题,关键是否有改变这环境的决心!作为劳特的一员,我们有一个优越的环境,只要我们有坚定的信念,我们也可以走向一个新的高度。

更重要的是要抓住机遇去发现,企业的发展控制在管理者的每一个决策之中。小平的南巡演讲为海尔提供了千载难逢的机会。张瑞敏果断提出多元化发展,消除各众议见,建设海尔工业园。在经济困难时期,他能认清形势,拒绝ae公司的诱惑。他利用公司积累的资金和政府的支持,成功地建设了海尔工业园。

工业园区的建成并没有阻止张瑞敏的发展。他毅然提出第二次战略低成本并购18家国内企业,从黑白家电到信息家电。不走出去不知道自己的渺小,张瑞敏没有安逸自闭,他长远的目光发现了企业国际化的发展,他又迅速的决定建造美国海尔,即使处在当时的非常时期,仍然没有阻碍海尔的发展,因为张瑞敏知道:正如邓小平所说“发展才是硬道理”!

因此,我认为我们公司也应该以企业的发展壮大为目标。只有当我们长大了,才能不被兼并所压倒。还要学习其他企业优秀的管理体制和先进的理念。我们不仅要着眼于眼前的订单,还要努力创新,不断开发适应市场的新产品。这也是我们研发人员不断的自我完善和自我超越。我们的宗旨是为市场服务。我们不能说如何做得好或如何通过实验。而是要不断发现市场变化,响应市场需求,保质保量完成每一笔订单,赢得声誉,赢得市场,不断拓展企业,努力把公司发展到一个新的高度。

相信在劳特的精心管理下,我们一定会创造出海尔般的辉煌。

企业的形象和信誉掌握在每个员工手里。海尔高大的形象是由谁建立的?张瑞敏吗?

我想不是,是每一个海尔的员工。员工的管理应人性化,,海尔比较经典的管理方法“站6s台”和“赛马机制”说明了这一点。从生产质量、销售服务、技术指导等方面,每一位海尔员工都以产品和态度展示海尔的形象,麦克海尔先生的震撼,ae总裁的担忧,法国连锁店总裁的敬佩,这些都体现了海尔对他们的震撼,所以员工的管理非常重要。

一个优秀的公司都有着自己的管理机制,我觉得结合我们公司来说,我们的管理制度并不完善,我们也不能照搬别的公司的制度,每个公司都有自己的文化背景,不过我觉得即使作为一名管理者,也应该换个角度思想。我们的管理制度应该以奖励鼓励为主,批评教育为辅。惩罚不是目的,也不能作为手段,但是也不否定有时惩罚也是必要的。

但要想让工人出来工作并不容易,也不总是把惩罚当作一种管理工具。要加强教育,提高劳动者素质,从根本上提高劳动者素质。加强责任意识教育,灌输质量第一的理念,只有这样我们才能提高产品质量,从而征服消费者,得到消费者的信赖。

海尔是亚洲雄风,是中华民族精神的最好诠释!一个民族要发展强大,不能只有一个名牌,而要需要很多名牌。海尔精神应该是所有中国人的精神,每个中国人都能做海尔人能做的事。

相信只要我们努力,劳特斯也能做到家喻户晓!

执行观后感【篇5】

在第二部分的三个要素的基础上,人员、战略和运营的完美结合似乎构成了完美的执行。但综观整本书,我们发现,这些只是实现完美执行的手段,更重要的是,作者在书的每一个角落都渗透着一个理念:领导者的积极投入和参与。

我认为这才是本书的核心所在。或许有人认为,这并不是为了做更多的微观管理领导者。我觉得作者完全没有这样的意思。

作者其实也是提倡授权的,而反对的是授权后就不闻不问,只等待结果的做法。作者提倡的是领导者应该对执行的过程主动的投入进去,了解事物的本质、多问几个是什么、为什么,只有了解才能做出正确的判断,才能指导使工作沿着正确的方向进行下去。正如作者所说:

亲自领导执行工作并非事必躬亲,或是专断**不肯授权,而是一种主动的投入,进行领导人原本就该做的事。

战略的真正意义在于把这些战略变为现实,否则,战略将成为无水源、无基础的水。这本书读起来平易近人,但却真诚朴实。它让我们从迷雾中重的管理云端回到了地面。这应该是回归管理的本源。正如作者所说,管理就是“做领导这应该做的事”。也许这才是这本书真正的魅力所在。管理一个班级、一个小组和一个孩子是密切相关的。

这也是我读完本书的领悟所在。

(2) 简而言之,执行就是完成任务,是一种揭露现实、根据现实采取行动的系统方式。

《执行如何完成任务的学问》一书把执行定义为一种学问,它更多的是一套具体的行为和技巧,是一套通过提出问题、分析问题、采取行动的方式来实现目标的系统流程;是一门将战略与实际、人员与流程相结合,以实现预定目标的学问。于是,简单的道理,通过理论化的系统化的讲解,加以实例给予佐证,把执行的定义,执行的要素,执行的核心流程作了深刻的剖析。或许是因为职位的局限,经验的欠缺,或是理论知识的匮乏,不能完全领悟其中之精髓,却也开卷有益,略悟一二而自省。

该书明确指出,执行力是目前任何企业面临的最大问题,它可以帮助企业在任何情况下建立和保持自身的竞争优势。作者杜里在描绘他初到联信公司,认为'联信公司根本不能形成任何生产力文化',其公司的所有流程都是一些空洞的形式,人们很少关注企业发展、提高生产力、扩展市场份额、提高产品品质等具体的问题,公司只是从工厂这一层次衡量人均小时工作成本,却没有从公司的角度考虑过真正的生产力增长。在他接任以后,立即彻底执行有效的策略,组织了一个新的团队,并带领这支团队全身心的投入到公司的日常运营中,结果使公司整体营运步入快速稳健发展的轨道,其成功的秘诀就在执行!

因为我对这家公司不熟悉,所以这里没有办法评论,书中也没有具体的实施策略的详细描述,但毕竟每个公司都有自己的具体情况,所以我只能参考联信公司的实际情况来思考我们公司的情况。

执行是一种>企业文化。书中提到一个好主意:思考不能帮助我们形成一种新的实践方式,而具体的实践可以帮助我们形成一种新的思维方式。

从根本上说,一个组织的文化是其成员所共享的价值观、信仰和行为准则的总和。然而,在很多公司,尤其是民营企业,公司的企业文化只是公司老板个人价值观的体现。公司的企业文化是“真善美”,随着公司的逐步发展,公司的经营范围不断扩大和延伸。“真、善、美”三个字不是名词,而是动词。它们是求真、求进步、求完美。由此可见,执行的理念已经渗透到公司的执行文化中,公司董事的宣传中也有这样一句话:

'企业赖以生存是的纪律,纪律的维持靠执行力'.目前整个公司上下大力进行'品质年'计划。质量计划的计划和逐步完成已经成功地完成了第一阶段,现在是99

5%的fpy目标而奋进。在这个过程中,制定战略计划就显得尤为重要,一份优秀的战略计划就是你所希望采取的一系列行动,就象是一副描述清晰的地图,应当能够给你留下足够的空间来进行调整和运营,而且只有当你真正决定采取哪些具体的行动以及将其与公司的人员和运营结合起来的时候,才能制定出具体的执行方案。一份真正有效的方案应该由执行者来指定。

制定计划的时候,不能把计划凑在一起,等待奇迹的发生。一开始就要有明确的目标:你希望达成什么目标?

我们需要在哪些方面取得进一步的改进?这项计划对我们的真正意义在哪里?目标越详细清晰,取得成功的希望也就越大。

不切实际的目标,或者没有得到实现者认可的目标,只会导致公司陷入糟糕的境地。在制定长期目标的同时,必须对其进行分解,考虑如何在中短期内取得阶段性成果。阶段性目标是任何战略的基石,是实现长期目标的重要保证。'二五规划'是我们公司的中期目标,'品质年'只是公司战略目标的一部分,品质年又分为两个阶段,当前我们处于第二阶段,需要我们在第一个阶段的基础上制定新的计划,计划可以随着环境的变化而随时调整,同时要善于评估计划。

阶段性的评估可以帮助对当前的情况和企业发展阶段有着更好的了解,同时对计划进行一些必要的调整。战略规划必须以适时的方式进行,它必须与企业所面临的竞争环境和企业自身条件的变化结合起来。许多企业,或者说许多计划失败的原因,是计划实施者对自己的企业做出了是计的评估,还是计划的实施能力。

对于制造企业来说,如果制造部门的人员不知道如何在工厂改进工艺,他们就无法达到顾客要求的成本和质量标准。最后,他们将无法与供应链的上游成员合作以降低成本。当前公司要求到今年的8月份实现fpy达到99.5%,为了要实现这个目标,我们已经制定了计划,明确了方向,那么就要考量一下:

是否已经建立的完善的流程,当前要达成目标的条件是否已经具备,(包括软硬件)?是否具备了合理的人才储备?所要努力和突破的地方分别有哪些?

应急措施是否已经完善?可调整的空间是否合理等相关问题。战略的实施是最重要的环节,书中提出了一个关键点,就是要跟进!

跟进是实施文化的核心。凡是善于执行的人,都怀着宗教的热情去执行自己的计划。很多公司在没有及时跟进的情况下浪费了很多好机会,这也是执行不力的主要原因。如果领导的工作只是自上而下传达数据指标,或者只是站在战略思维的一边,用自己的远景和目标去激励员工,把具体枯燥的工作交给员工,那显然是一种错误的思维方式。

实施不仅仅是一个战术问题,它应该融入公司的方方面面,渗透到公司战略、目标和文化的方方面面。组织的领导者必须是积极的执行者,必须切身的融入到战略的实施过程的每个阶段和细节中去,通过建立一种及时的跟进的机制,能够确保每个阶段目标的实现,能够确保人们执行自己的预定任务,而且是按照预定的时间表,迫使采取相应的行动来协调工作的进展。战略的达成之后,就要谈到奖励。

本书提出了一种奖励制度,即将励与绩效的直接联系,并认为这是建立实施文化的必要条件。目前,几乎所有的公司都提到了这一点,但很少有公司能做到。奖励系统必须导致正确的结果,在进行评选的时候,不能把数据作为惟一的标准,同时应该考虑到人们在工作中的具体行为。

好的奖励制度能够让一部分的员工继续游在上面(那些完成了自己目标的),而有些员工则沉了下去。当组织中大部分员工沉下去的时候,这个组织也就开始面临沉没的危险。总之,设定明确的目标,指明具体的执行步骤,选择合适的人执行正确的事情,保持及时跟进并适时调整而后给予合理的奖励的执行文化,才能使得战略计划得以达成。

《执行如何完成任务的学问》确实是一本真知灼见的书籍,书中提出了很多独特的见解,都是作者管理的宝贵经验,掩卷遐思之余,不见得都有醍醐灌顶之效,但却也是点拨颇深,相信对以后的工作定有帮助。

执行观后感【篇6】

观后感是一个从电影、电视剧或其他媒体中得出来的思考总结,旨在表达您在观看作品时的感受、感受和看法。作为一个“专业人士”,我认为观后感应当在以下方面做出充分的解释:情节、角色、主题、导演/演员和技术。

首先,情节是一个好故事的核心。观看作品时,我会尝试了解情节的复杂度和连贯性。情节的复杂度可以是剧情的开展方式,是否有足够的悬念和意外性。情节的连贯性涉及它是否合乎逻辑和情节的转移是否自然,还是有些突兀的地方。一个好的故事应该有一个刺激人心的开始,随后是紧张的发展和逐渐向高潮的发展。

其次,角色是电影或电视剧中另一个关键的要素。我会试着了解角色的动机、性格和行为,以及他们是如何对情节做出反应的。有些角色是深刻的,陈述让人心痛;有些角色则是平面和无聊的。一个好的角色应该是有深度和情感连接的,让观众产生深刻的印象。

第三,在主题方面,我认为电影大师们的想法是微妙、深刻和充满洞见的。我会从不同的角度去思考作品所表达的主题。有些作品表达出人性的暴露和它的所有问题,有些则强调对爱、支持和友谊的重视。一个好的主题应该是有力的有深度的,令我们思考未来的发展方向。

第四,导演和演员是影片能否传达出思想意义的关键因素。导演可以通过镜头语言、节奏设置和艺术设计等手段来让观众产生共鸣,演员则可以通过表演和情感传达方式来加强观众与角色之间的联系。一个好的导演应该有非凡的视觉审美和扎实的技艺,一个好的演员应该拥有超凡的演技和对角色的深入理解。

最后,技术方面是决定影片质量的一个关键要素。技术包括音乐、剪辑、特效、服装设计和艺术设计等。这些因素可以让影片看起来更有名气、更具想象力,加强观众对情节和角色之间的联系和情感体验。只有所有的技术都被推向了极致,影片才能被赋予真正的艺术价值。

总的来说,首要的,观看作品要尝试体会情节的复杂性和连贯性;其次,了解角色的动机和行为。接下来,考虑作品传达的主要主题;然后评估导演和演员的能力;最后,思考技术对于作品的影响效果。因此,无论您是有趣、感人、治愈、惊险或有启示性的电影或电视剧,都可以带给观众重要的信息和体验。

执行观后感【篇7】

(一)《执行--如何完成任务的学问》一书的两位作者分别是霍尼韦尔国际的总裁和游刃于国际 500 强公司的资深顾问,两个人均有丰富的管理工作经验,可以说是深谙此道,我想这也许是此书在全球具有巨大影响力的原因之一。故在工作之余,我用心读完了这本书。虽然这本书更适合管理者阅读或学习,但许多原则和理念仍然让我感触深刻,受益匪浅。

每一部分联系到实际工作中,都是有用的。第一部分是为什么需要执行,并通过生动的例子说明了执行的重要性;第二部分是执行的要素,阐述了良好执行的三个要素或基石。第一个要素是领导者必须具备的七个基本行为

了解你的公司和员工;实事求是;设定明确的目标和优先事项;跟进跟踪;**奖励;传授经验以提高员工能力;了解自己。这一部分作者试图说明领导者执行一项工作首先必须要清楚的了解自己、了解员工、了解负责工作的真实状况,然后再确定事情的轻重缓急、工作进行中的追踪、员工技能的适时指导,最后是**行赏,彰显组织的文化。在对自己的理解部分,笔者指出,如果领导者在执行过程中缺乏“情绪弹性”,会给执行带来很大障碍,情绪弹性包括:

真诚、自知、自制、谦虚是一个具有良好执行力的领导的素质要求。要素二,讲要建立执行文化,良好的执行能力必须有"软件"也就是执行文化的支撑,作者认为必须使员工的行为与组织的绩效联系在一起,通过奖励或鼓励那些正确的行为,而行为的改变则最终带来文化的改变,作者批判了那些要建立执行文化必须首先改变员工价值观的错误观念,提倡通过行为改变来实现文化改变。在这一部分中,作者还强调了领导者的行为将决定下属的行为,并阐述了领导者与其组织文化的重要关系。

在第三个要素中,作者强调了组织领导者的重要任务之一:人力资源工作。作者认为一个组织的人力资源工作是组织领导者必须进行的工作,不可能由人力资源部门或其他部门完全代替,只有组织的领导者才更了解自己的员工并把合适的员工放到合适的岗位上去,组织的领导者必须同时是组织的人力资源管理者,否则再美好的策略也没有合适的人去完成。

同时,提出了人才培养、选拔和配置的方法。在第二部分中,作者强调了这样一个逻辑:良好的执行力的基础是领导者自身必须具备良好的工作行为或习惯,同时要做好组织的人力资源工作,知人善任,通过奖励正确的行为来建立管理文化。

在书的第三部分,论述了执行力的三个核心过程,即人事过程、战略过程和运作过程。作者认为这三个流程互相联结、互相支持构成了完美的执行力,仅仅有任一部分是无法达成完美执行能力的。而在三个流程中尤以人员流程为核心。

这也就是像我们一个班级中的牢固的三角作用是一样的。()这一部分中作者认为必须根据组织的策略准备好质量和数量都符合策略要求的人员,对那些绩效差的人员要及时地鉴别,确定关键性的工作并让合适的人员去负责。同时,笔者还强调,人力资源部应参与战略过程和运营过程的全过程,促进绩效的完成。

在战略过程部分,笔者分析了战略制定和评价的过程和方法,强调要建立一个务实、简单、有效的战略,而不是仅仅喊口号。如果说策略流程确定了企业前进的方向、人员流程确定了哪些人参与其中,则运营流程是为人员指名路径,将策略流程和人员流程有效地结合起来。在这一部分中,笔者强调,经营过程要务实,要符合实际,把长期目标逐一分解为短期目标,各部门和员工要了解目标的全貌,同时行动起来。

在第二部分的三个要素的基础上,人员、战略和运营的完美结合似乎构成了完美的执行。但综观整本书,我们发现,这些只是实现完美执行的手段,更重要的是,作者在书的每一个角落都渗透着一个理念:领导者的积极投入和参与。

我认为这才是本书的核心所在。或许有人认为,这并不是为了做更多的微观管理领导者。我觉得作者完全没有这样的意思。

作者其实也是提倡授权的,而反对的是授权后就不闻不问,只等待结果的做法。作者提倡的是领导者应该对执行的过程主动的投入进去,了解事物的本质、多问几个是什么、为什么,只有了解才能做出正确的判断,才能指导使工作沿着正确的方向进行下去。正如作者所说:

亲自领导执行工作并非事必躬亲,或是专断**不肯授权,而是一种主动的投入,进行领导人原本就该做的事。战略的真正意义在于把这些战略变为现实,否则,战略将成为无水源、无基础的水。这本书读起来平易近人,但却真诚朴实。它让我们从迷雾中重的管理云端回到了地面。这应该是回归管理的本源。正如作者所说,管理是“领导这应该做的事情”。也许这才是这本书真正的魅力所在。

管理一个班级、一个小组和一个孩子是密切相关的。这也是我读完本书的领悟所在。(2) 简而言之,执行就是完成任务,是一种揭露现实、根据现实采取行动的系统方式。

《执行如何完成任务的学问》一书把执行定义为一种学问,它更多的是一套具体的行为和技巧,是一套通过提出问题、分析问题、采取行动的方式来实现目标的系统流程;是一门将战略与实际、人员与流程相结合,以实现预定目标的学问。于是,简单的道理,通过理论化的系统化的讲解,加以实例给予佐证,把执行的定义,执行的要素,执行的核心流程作了深刻的剖析。或许是因为职位的局限,经验的欠缺,或是理论知识的匮乏,不能完全领悟其中之精髓,却也开卷有益,略悟一二而自省。

该书明确指出,执行力是目前任何企业面临的最大问题,它可以帮助企业在任何情况下建立和保持自身的竞争优势。作者杜里在描绘他初到联信公司,认为"联信公司根本不能形成任何生产力文化",其公司的所有流程都是一些空洞的形式,人们很少关注企业发展、提高生产力、扩展市场份额、提高产品品质等具体的问题,公司只是从工厂这一层次衡量人均小时工作成本,却没有从公司的角度考虑过真正的生产力增长。在他接任以后,立即彻底执行有效的策略,组织了一个新的团队,并带领这支团队全身心的投入到公司的日常运营中,结果使公司整体营运步入快速稳健发展的轨道,其成功的秘诀就在执行!

因为我对这家公司不熟悉,所以这里没有办法评论,书中也没有具体的实施策略的详细描述,但毕竟每个公司都有自己的具体情况,所以我只能参考联信公司的实际情况来思考我们公司的情况。执行是一种企业文化。书中提到了一个很好的观念:

思维不能使我们形成一种新的实践方式,但具体的实践可以帮助我们形成一种新的思维方式。从根本上说,一个组织的文化是其成员所共享的价值观、信仰和行为准则的总和。然而,在很多公司,尤其是民营企业,公司的企业文化只是公司老板个人价值观的体现。公司的企业文化是“真善美”,随着公司的逐步发展,公司的经营范围不断扩大和延伸。

"真善美"这三个字不是名词而是动词,求真,改善,尽美,可见执行的概念已经渗透到了公司的执行文化中去,而且在公司主管的宣导里有这么一句:"企业赖以生存是的纪律,纪律的维持靠执行力".目前整个公司上下大力进行"品质年"计划。

有计划,分步骤的完成品质计划,已经成功的完成了第一阶段,现在都在为99.5%的fpy目标而奋进。在这个过程中,制定战略计划就显得尤为重要,一份优秀的战略计划就是你所希望采取的一系列行动,就象是一副描述清晰的地图,应当能够给你留下足够的空间来进行调整和运营,而且只有当你真正决定采取哪些具体的行动以及将其与公司的人员和运营结合起来的时候,才能制定出具体的执行方案。

一份真正有效的方案应该由执行者来指定。制定计划的时候,不能把计划凑在一起,等待奇迹的发生。一开始就要有明确的目标:

你希望达成什么目标?我们需要在哪些方面取得进一步的改进?这项计划对我们的真正意义在哪里?

目标越详细清晰,取得成功的希望也就越大。不切实际的目标,或者是没有征得实施者认同的目标,却只会把公司引向糟糕的局面。在制定长期目标的同时,必须对其进行分解,考虑如何在短期或中期获得阶段性的成就,阶段性目标是实现任何战略的基石,是实现长期目标的重要保证。

"二五规划"是我们公司的中期目标,"品质年"只是公司战略目标的一部分,品质年又分为两个阶段,当前我们处于第二阶段,需要我们在第一个阶段的基础上制定新的计划,计划可以随着环境的变化而随时调整,同时要善于评估计划。阶段性的评估可以帮助对当前的情况和企业发展阶段有着更好的了解,同时对计划进行一些必要的调整。战略规划必须以适时的方式进行,它必须与企业所面临的竞争环境和企业自身条件的变化结合起来。

很多企业,或者说很多计划的失败原因都在计划的实施者有没有对自己的企业或是计划的执行能力做出符合实际的评估。对于制造型的公司来讲,如果制造部门的人员不知道如何改进工厂里的流程,就无法实现客户们要求的成本和质量标准,最后也就没有能力与供应链上游成员共同合作以降低成本。当前公司要求到今年的8月份实现fpy达到99.

5%,为了要实现这个目标,我们已经制定了计划,明确了方向,那么就要考量一下:是否已经建立的完善的流程,当前要达成目标的条件是否已经具备,(包括软硬件)?是否具备了合理的人才储备?

所要努力和突破的地方分别有哪些?应急措施是否已经完善?可调整的空间是否合理等相关问题。

战略的执行是最为重要的环节,书中提出了关键的一点,就是跟进!跟进是执行文化的核心,所有善于执行的人都是带着宗教般的热情来跟进自己所制定的计划。很多公司都是没有及时跟进而白白浪费了很多好的机会,这也是执行不力的一个主要原因。

如果领导们的工作只是从上到下地传达数据指标,或是只需站在一旁进行战略性的思考,用你的远景目标激励员工,把具体无聊的工作交给员工,显然是一种错误的思考方法。执行不只是一个战术问题,它应该融入到一个公司的各个方面,渗透到它的战略、目标和文化等各个层面。组织的领导者必须是积极的执行者,必须切身的融入到战略的实施过程的每个阶段和细节中去,通过建立一种及时的跟进的机制,能够确保每个阶段目标的实现,能够确保人们执行自己的预定任务,而且是按照预定的时间表,迫使采取相应的行动来协调工作的进展。

战略的达成之后,就要谈到奖励。本书中提出了一个奖励制度,即将奖励和业绩直接联系,且认为是建立执行文化的一个必要条件。目前几乎所有的公司都提到了这,但能做到的几乎没有几个。

奖励系统必须导致正确的结果,在进行评选的时候,不能把数据作为惟一的标准,同时应该考虑到人们在工作中的具体行为。好的奖励制度能够让一部分的员工继续游在上面(那些完成了自己目标的),而有些员工则沉了下去。当组织中大部分员工沉下去的时候,这个组织也就开始面临沉没的危险。

总之,设定明确的目标,指明具体的执行步骤,选择合适的人执行正确的事情,保持及时跟进并适时调整而后给予合理的奖励的执行文化,才能使得战略计划得以达成。《执行如何完成任务的学问》确实是一本真知灼见的书籍,书中提出了很多独特的见解,都是作者管理的宝贵经验,掩卷遐思之余,不见得都有醍醐灌顶之效,但却也是点拨颇深,相信对以后的工作定有帮助。

执行观后感【篇8】

财务处崔莉

最近,根据公司的要求,我学会了领导艺术,让下属决定实施。经过反复学习,同时反思以往工作中的种种问题,我有以下两个想法。

信息时代,是快鱼吃慢鱼的时代。执行力是企业的核心竞争能力。当一个企业没有战略时,决定成败的是战略;当一个企业有战略时,决定成败的是实施。

战略可以模仿,而执行力不可以复制。《财富》调查表明,任何一家世界500强企业,在技术领先、服务增值和执行高效这三个方面,至少在执行力方面表现突出,足见执行力是企业成功的法宝。如何提高组织的执行力呢?

一、执行力是一种工作态度。换言之,执行力不是什么新鲜事,而是一种良好的工作态度。这是所有工作人员都应该有的一种严肃的工作状态。这是在整个项目中对待自己工作的理念和奉献精神。值得注意的是,很多人对中国人的评价是非常聪明,但很少有人说我们的工作态度好,有一个例子很说明问题,德国人在工作中,认为讲“差不多”“还可以”、“说得过去”、“马马虎虎”是让人感到羞耻的语言,而我们却常挂在嘴边也不以为然,中国是大国,和德国、日本、韩国等相比,恐怕最大的区别就是工作态度,也就是说我们的执行力与他们相比还有很大差距。

更让人担心的还有我们在层层解码过程中的衰减和走样问题,一方面是对执行力的偏差不以为然,另一方面思想观念上不追求完美,监督过程不力,碍于人情关系,大家“和睦”相处,有标准,有要求,也被“论的过去”抹平了,这是我们各项工作获得成功的一个致命的障碍,也是我们中华民族的一个弱点。

二、提高执行力就要做到诚实做人,认真做事。我们常说,诚诚实实做人,认认真真做事。做人要有一个做人的标准,做事也要有一个做事的原则。

但具体到实际工作中,常常是有制度,有措施,也有违章。原因在于,这是一个态度问题,一个责任感强的问题,一个诚实和认真的问题。

通过学习让下属决定执行的领导艺术,进一步提高了他们的思想觉悟,他们意识到,作为一个企业,要想从竞争中脱影而出,立于不败之地,就必须拥有更高的执行力。作为一名普通员工,我们应该更加热爱工作,努力把工作做好,不断提高自身素质,为提高团队执行力贡献微薄的力量。要实事求是、勇于创新,努力培养团队意识,与同事一道完成各项任务。

执行观后感【篇9】

作为一名专业人士,我观看了许多电影和电视剧,每次观影后我都会拿起笔来写一篇观后感,总结自己的感受和理解。今天,我将分享一篇关于如何写好观后感的文章,并且以电影《肖申克的救赎》为例进行分析。

第一步:了解基本信息

在写观后感之前,我们需要了解电影的基本信息,如导演、编剧、演员、制片方等。这些信息对于我们对电影的理解非常有帮助,并且让我们更好地了解制作背景和各个方面的配合。《肖申克的救赎》是由导演弗兰克·德拉邦特执导,原著小说作者是斯蒂芬·金,演员包括蒂姆·罗宾斯、摩根·弗里曼等素有影响力的演员。

第二步:剖析电影情节

观看电影时,我们需要结合情节和场景,用心感受电影中人物的心理变化以及背后的含义。《肖申克的救赎》讲述了一个普通人因为一宗冤案被判入狱后,不断寻找机会逃狱的故事。整个电影情节的主线是关于人性、自由、友情等话题的探讨。通过角色之间的交流,我们可以看到人性的复杂性和各自的思考和行为方式。

第三步:挖掘电影深度

对于一个优秀的故事和电影来说,表面上仅仅只是故事的讲述,并不能完全展现出其深层含义,观众需要去深挖其中的东西。而这样的深层含义,才是电影的精华所在,正是它给观众带来强烈的感受和思考。《肖申克的救赎》精彩的深层含义在于:人类的自由是建立在精神自由之上。这个观点建立在不少哲学家和政治家的思想中,意味着一个人即便身陷囹圄,也要秉持一颗自由的心。因此,与其说《肖申克的救赎》只是一个关于监狱逃亡的故事,倒不如说它是一部监听着“自由”这个主题发出警示的作品。

第四步:分享心得体会

在写观后感时,我们需要从自己的心理体验角度切入,体现出作品对我们产生的影响和启示,这是整篇文章最有温度的地方。我在观看《肖申克的救赎》时,被电影中的人物和情节所吸引,而最后真正打动我和影响我的正是电影中传递出的自由主题。同时,电影中两个主角之间的友情也给我留下了深刻的印象。他们在监狱中所表现出来的默契和相互扶持,是一件很值得称道的事情。

总之,《肖申克的救赎》是一部充满魅力的电影,能够传递出自由和友情这些人类价值最高贵的东西。在观影后,我深深地被它所触发的思考和启示所吸引。这部电影不仅让我更好地理解了自由的价值,更能够感受到生活中友情的真谛。我相信这部电影会带给更多人力量和启示,不管是在心灵上还是行动力上,都能让你受益匪浅。

执行观后感【篇10】

读完余世维的《赢在执行》一书,感受颇多。

余先生学识广博、经验丰厚、“寓观念于谈笑间,蕴哲理于诙谐中”,风格生动、幽默,深入浅出。在《赢在执行》这本书中授课案例丰富,并提供多种实用的解决问题之工具及技巧;并以其独到的哲学观念使听者学会以不变应万变之正确理念,让人受益菲浅,对年青人的成长也具极大的吸引力和感悟力。

看完《赢在执行》这本书,留给我印象最深刻的一点就是执行重在变通。《赢在执行》中提到,没有执行力就没有竞争力,我们都知道任何的政令条文,如果没有执行就是一纸空文,任何的执行如果因循守旧、一尘不变,那么也只是流于形式,貌合神离。真正的执行力是指任何一项工作,任何一件小事,都可以从领导到员工,每个人都按照要求认真做好,从小事做起,从实事做起,这样的执行是有竞争力的。

而在实际工作中,执行力总会有许多的阻力,要做到真正的执行,变通是关键。通常变通也就是讲做事情首先要明确的知道自己做事想要达到的目的,其次则是在遇到问题时多想想要达到此目的、道路和方法或许并非只是唯一。

执行重在变通,我工作两年多来,对公司体会较深的一件事情就是,我们厂是一个老牌的国有企业,很多事性讲的都是按程序办事,好像谁要是偏离了程序,谁就是在告诉大家这件事情我自己做的需要自己来承担一切责任与风险,于是乎,为了不承担风险,大家都会带上一句“我是按程序办事,你若不愿意接受请找更高职位的领导”。

看完《赢在执行》中提到的执行重在变通后,我有一点体悟,那就是执行并非一定要严格按规定的要求步骤一步也不许走偏,一步也不许漏掉,真正的执行是通过合理的方式、方法,在直接的方式存在障碍的前提下,可以适当的变通而行,最终做到殊途同归,达到自己的目的就行。

下面就以几个听到的小故事来谈谈我对执行重在变通的想法:以前我听到过一件事情是讲有人在财务报销时财务报销人员认为在报销单上有一个简写字,要退回报销单。而事实是报销单已经过层层审批鉴字认可,各层领导均已审核鉴字并未提出疑义,也就是说大家对于简写的字体一致认可,并同意不会有岐义和带来其它问题,但在财务报销时发现并被退回,这意味着要重新填写和鉴字报销,也是一种人力和其它资源的浪费。

当然,这也是财务部门工作人员的责任,不可推卸。但同时也体现了大家在执行此问题时可能缺少一些变通,在不引起任何岐义和不会产生任何非法后果的情况下,一定的变通应该是允许的,这或许是法律不外乎人情的来由吧。同时还有另外一件事情,就算是在就是在最近刚听到一则故事,讲的是一起在项目开展中遇到的问题。

有一批零件在入厂验收时,存在多个项目不合格,但项目组急于装配,想要将此批不合格零件用于装配,于是乎大家都希望有人出来承担责任,签字准用,因为程序文件有规定,一旦在入厂验收时遇到不合格,如果有人想要将其用于装配,则需要有相应的人员鉴字承担风险和责任。但这时谁也不愿意承担此责任,大家想的都是如何让别的人来承担这个风险责任,谁可能会阻挠此批不合格的零件使用,谁又应该去找个职位更高的人去沟通和承担,于是,引发的是大家相互推诿,相互指责,事实上,要解决这件事情也可以很简单,因为此批零件虽是不合格,但对其进行风险评估后,发现其不合格的程度通过后道工序是完全可以弥补和修正的,于是乎,有一个人站出来了,拿着不合格零件的检测报告找到对应的设计工程师对每一项不合格项目进行了一个具体详细的风险评估后,设计工程师鉴字准用了,问题解决了。

当然,有很多事情并不是说变通就意味着将程序文件视为无物,而是在执行任何一件事情,遇到难题或是直面硬顶无法解决时,我们应该想到,我做事情是需要有明确的目的的,只要我在不违反法规约束的情况下,可以通过自己的灵活变通来解决争端,达到目的,何乐而不为呢,所以说执行重在变通!!

执行观后感【篇11】

近年来,随着社会的快速发展和科技的不断进步,影视娱乐产业也不断壮大和创新,成为了现代人群众娱乐生活中不可或缺的一部分。而《执行》作为一部新锐的电影作品,深刻揭示了现代人对待权利和义务的态度以及现代人所面临的社会问题,引发了广泛而深入的社会反思和思考。

首先,《执行》以其独具深度和广度的多角度展示出了一家公司的运作和管理机制,以及其中的权利和利益的规则与分配,展现了现代企业、现代产业链与现代资本主义社会的特征。饰演公司总裁的黄渤将大气、理智的形象演绎得淋漓尽致,为影片打出了一副现代社会运作的“蓝图”,也为观众们展现了利益的纷争是如何发生的。

其次,影片再现了现代人对于法律、规则是否合理的态度和反思。 主人公阿志代表了那些被淘汰下岗的老员工,他们受到产权和资本的交叉之影响,没有工作没有保障,被迫走上了“维权”的道路,而影片所揭示的司法机构在法律监管方面的不足也引起了社会公众的关注和反思。不可否认,《执行》在讲述符合法律和司法问题上给观众带来了更加真实的切入和深入感受。

最重要的是,《执行》在影片内容和演员的表演上匠心独具。从演员的表演中完美呈现的角色个性、言行和性格特征等方面,给人留下了深刻印象,使影片的故事情节更加真实和有说服力。同时,《执行》的音乐设计和特效制作也非常出色,将观众深深地吸引,为影片的成功打下坚实的基础。从这个意义上说,这部电影展示了一个电影作品达到的高度和内在水平。

最后,总体来说,执行这部电影非常成功,可以说是如今华语电影中的佼佼者之一。影片内容深入人心,展现了当下社会的问题和企业的运作机制,无论从制作技术还是表演演员方面都表现出了专业和上乘的实力。通过观影,我也更加深入地了解了现代资本主义社会的运作和特征,更深刻地认识到权利和义务的平衡是多么重要。

执行观后感【篇12】

《做最好的执行者》这本书,是一个偶然的机会所得,读后令我收获颇丰。这本书是由享誉海内外的著名培训师、畅销书作家吴甘霖著写,书中从最好的执行者该如何思考、如何做事、如何做人、如何说话这四部分,用诙谐幽默、言简意赅的语言讲述了执行力在工作中的重要性,并以一个个经典的案例论证了执行力在工作、生活中的不可或缺性。

通过阅读这本书,我对执行有了更深的理解,对如何思考、如何做事、如何言行有了更多的思考。在我看来,有较强的执行力是一个人做好工作的基础和前提。在工作中,我们的每一位老师和员工都是执行者。如何做好教学工作是一个关键因素。然而,做一个好的执行者并不像我们想象的那么简单。

读了《做最好的执行者》,我有以下几点感触:

一、最好的执行者要有“要做就做最好”的精神、要有“主动负责”的精神、要有“多一份”的精神。

衡量一个人执行能力的标准之一便是他做事情是否具有“要做就做最好”的态度。很多时候,当我们做某件事的时候,如果抱着一种糊里糊涂的态度去做,往往达不到高质量的完成,甚至达不到要求。这样的话,无论是对于自身的发展还是对于团队的协作都是十分不利的。

书中提到的跨国企业中国区总裁郭先生以及打工皇帝唐骏,他们的成功就在于他们都是一个优秀的执行者,他们坚守“要做就要做到最好”的信念,充分挖掘自身的潜能完成自己的事业。对于教师来说,在教学过程中,如果仅仅采取完成教学任务的态度来教育学生,那么学生所得到的教育是不够的。作为一名人民教师,要用最好的教学态度和充分的教学准备来教育学生,使学生既能得到良好的教育,又能提高教师自身的教育教学水平。

对执行人来说,主动完成任务是提高执行力的重要途径之一。作为一名经理,大多数时候,他有很多责任和压力。但是,能力越大,责任越大。

一个好的管理者,一个优秀的执行者,不应该被肩上沉重的责任担子吓倒,而应该主动承担责任,主动完成事情,从而提高管理水平。同时,要想成为一个好的执行者,“多一份”精神是必不可少的。在工作当中,要做到多一份热心,多一份细心,多一份关心。

热情能使人保持积极的工作态度,细心能使人保持严谨的工作行为,细心能使团队的工作氛围保持和谐。一个执行者拥有“多一份”精神对于其执行力的提高具有很大帮助,这也是一个好的执行者必备的素质。

二、最好的执行者要拒绝“推、拖、空”,要消除“想当然”,要做到“多费心”。

在工作中,有些人会因为长期工作而养成拖延的习惯。当许多事情需要完成时,他们会故意推卸责任,不愿意去做。即使口头上答应,也只是空泛地去做做,并不会用心去完成。这种现象在教师队伍中也存在。

但是,对于一个教师来说,这种推诿、拖拉、空泛的做法是要杜绝的。教师身上肩负着教书育人的重任,教师必须要有积极的工作态度,不拖拉,踏踏实实完成自己的工作任务,不做表面功夫,这样才能保证自身能够以良好的状态去教育学生,保证学生受到良好的教育。很多时候,我们都会犯一个错误,那就是只看到事情的表面现象,便自己去推测事情的真实性,这往往会导致错误的发生,简称“想当然”。

对于一个执行者来说,遇到什么事情,应该多思考,不仅要看到问题,下结论,而且要经过多方面的反复检查,才能采取行动,避免错误,提高效率。同时,要灵活的看待工作中的计划。很多时候我们会因为一些紧急事情要打乱工作计划,这就要求我们在制定工作计划的时候多加考虑,不要想当然的觉得在确定时间只能做确定的事情,要多考虑可能出现的变化,这样才能保证工作的可执行性。

作为一个管理者,如果你想管理好团队,就必须多加注意。多费心主要体现在制定严格的规章制度和办事流程、遇到事情要多方核实、凡事做好充分的准备等方面,管理者不能因为一时的省心而选择简单完成自己的工作,这样可能会带来工作上的失误。一个好的管理者亦是一个优秀的执行者,在工作当中要做到“多费心”,这样才能提高自己的执行力。

三、最好的执行者要有“三可三不可”精神、要做到“外圆内方”、要做到“说到做到”。

“三可三不可”精神第一点是指“本事可以大,架子不可大”。有能力的人在工作中值得尊敬,但即使自己的能力再强,也不应该摆架子。这不是尊重别人,也是贬低自己的行为,要谦虚谨慎。第二点是指“贡献可以多,牢骚不可多”。

一个人在团队中贡献是衡量他在团队中的价值之一,当一个人在团队面前满腹牢骚时,他是不会受到团队成员的欢迎的,因为每个人都面对着各式各样的压力和难题,并不是他一个人在经历,整天抱怨不会增加他的存在感,只会使团队对他的能力感到质疑,这是身为一个执行者不应有的,管理者更要避免这样的问题。第三点是“成绩可以增,骄傲不可增”。一个人在工作中是要做到谦逊,不应以自己所取得的成绩而骄傲,要做到积极进取,不以物骄。

另外,在工作当中,我们会遇到各种各样的问题和挫折,也有可能会遇到领导的不认可或者同事的刁难,这时我们便要做到“外圆内方”,要相信妥协是为了更好的奋斗,退步是为了更好的进步,圆通是为了更好的圆满,保持积极乐观的工作态度。同时,如果你想成为最好的遗嘱执行人,你必须言行一致。只有这样,才能树立自己值得信赖的形象,得到上级和同事的认可。

在生活当中,无论我们身兼何职,处于何种社会地位,拥有何种能力,我们都是一名执行者,都在各自的工作领域中奋斗拼搏,都在脚踏实地的学***步,都在不断的磨练自己,使自己成为一名优秀的执行者。作为一所中心小学的校长,我要成为一名好校长,建设一所好学校还有很长的路要走。

最新行者观后感收藏


您一定也想了解怎么写好作品名的观后感吧?当我们看完一部好电影之后,心中会有很多感悟和心得,在观看完一部影片后,好的片段会一直在脑海中回放。 我们应该总结一下,写一份观后感,观后感可以让我们品位影片中角色的感情和精神状态,希望这份“行者观后感”能够符合您的阅读口味让您感到满意,欢迎阅读希望你会喜欢这篇文章并愿意与别人分享!

行者观后感(篇1)

电影初衷大概是在传达一个卧底的心声,肩负着卧底的重任,心中无限的束缚,靠着心中的约束,坚持自己的“道”去维持我们的正义。

电影中围绕着到底谁才是真正的Blackjack展开了很长一段信息的描述。也许导演最终为了冲击到观众,便让直线的线索突然来了个急转弯,画风一转,万恶不赦的张家辉成了真正的卧底,古天乐自始自终只是在愚弄着香港警方,或许导演以为观众会不假思索的为这一票埋单,但是,仔细想想好像并不能这样忽悠过去。

电影达到了扣人心弦的效果,全称前半段入戏较慢,后头高潮不断,让人不断的更新故事剧情的走向。

张家辉的演技真的可以用以一敌百来形容,许多小细节的处理以及在面对警方审问过程中日次从容淡定温文尔雅的谈吐,以及与古天乐对戏那句:如果有一天我背叛了你,你会怎么做

比起现在靠着脸就能当上男一号的人,张家辉,这样一个将近50岁的男人,似乎更加的优秀,不仅有才华,而且还有这样的一张脸古天乐的笑容简直就是谜之笑容。无论是对着兄弟对着老板还是对着警方,他的笑容都是不一样的,导演很细腻的发现了这一点,并有意让他的笑容贯穿了整场电影的线索。

而吴镇宇的演技在于非常随和的微笑皱眉,。对着丁小家的态度在临死前,那深情的一望以及皱眉的表情,怎么看也觉得恰到好处,爱意绵绵。

此影片的动作指导是钱嘉乐先生。早年在香港龙虎武师的一员,05年以后逐渐开始一些电影动作指导,或许是因为资质式中无法与圈内的成龙、洪金宝相比,自此好像也没有得过什么大奖,但是在这部电影:吴镇宇与佘诗蔓电梯一幕,当电梯门一关,随后上弹面对卡壳的一幕,以及在楼梯间听到电梯里面传来的枪声,一幕幕都是这样的扣住全场的气氛,而喜爱夜擅长车戏的钱嘉乐也将这种元素融入进了电影中,片尾张家辉古天乐与杀手对决时层层出现的突然出击让人触不及防,真正让观众直呼过瘾。

行者观后感(篇2)

最近,这三个数字的组合非常流行,其受欢迎程度甚至高于666。巧合的是,把666颠过来倒过去,就成了这个让人闻风丧胆的全新解释。

对于“救救溜”我们先不着急下结论,我们先来说一部电影吧。

这个高度程式化的视觉作品改编自菲利普k迪克的作品。

关于这位大哥的作品,简单来说就视改编电影的常客。

说几个比较重量级的

《银翼杀手》改编自《机器人会梦见电子羊吗?》

《全面回忆》改编自《全面回忆》

《少数派报告》改编自《少数派报告》

《记忆裂痕》改编自《记忆裂痕》

还有一些很硬的美剧,架空历史的《高堡奇人》,大胆构想了如果二战同盟国战败历史会如何发展?

以及媲美黑镜的《电子梦:菲利普狄克的世界》

迪克的作品大多围绕几个关键词展开,其中怀疑论和阴谋论在他的作品中屡见不鲜。

这部改编的作品大咖云集,基努里维斯,小罗伯特唐尼,伍迪哈里森,薇诺娜瑞德。

故事发生在一个虚构的世界观。在这个设定里,即使机构对民众采取了严密的监控,但依旧有20%的人们依赖吞食一种被称作d药丸的毒品。d药丸会对大脑造成不可逆的损伤。

(迪克的大部分作品都有极端的监控)

基努里维斯饰演的弗瑞德是一名卧底探员,为了获得一个贩卖d药丸的毒头吉姆的信任(小罗伯特唐尼饰演)在明知道d药丸无法戒除的前提之下还是选择了服用。

阴谋论时不时的渗透在影片之中。

“我想生活在一处山脚下的农场,有一所木屋……”这最浪漫的情话到最后反转的时候让人脊背发凉。

卧底的过程没有惊心动魄,没有提心吊胆。

有些时候甚至有些丈二和尚摸不着头脑的搞笑和沉闷。

他们的脑袋因为d药丸坏掉了。

故事的情绪总是在玩闹和压抑之间跳来跳去,甚至连最后的反转都没有大快人心的感觉,反而更加阴郁。

“谁都可以当赢家”这句话细思极恐。

影片的美术风格极具个性,在十几年前就采用了实拍转动画渲染的方式来表达文学作品中对药物作用之下的奇异世界。

在怪异视角下物体的怪异运动,所有接触到的物体都有轻微的飘移感

影片中出现的“千变万化”衣堪称绚丽。

有意思的地方是,如果细心,你会发现**有很多“bug”。恰恰是这种“bug”的设置让观者和剧中人一样很难分辨何为真实,何为幻象。

抓毒贩吉姆只是一个幌子。

高层最终的目的是把这个幌子背后的店面连根拔起。

但这些对于弗瑞德来说都是不知情的,他不惜把自己的生活,健康全部毁掉了而去完成任务。

明明当任务完成的时候,他应该被奖励。

可他却像垃圾一样被抛弃了。

这个被抛弃才是终极目的的开始,也是影片最后的大反转。

药君不喜欢做剧透党。这10分钟的惊悚剧情就留个各位享受吧。

原本关于《黑暗扫描仪》仅仅算是一部拒绝黄赌毒的私人作品。

纯纯一部粉丝(本作导演是迪克粉丝)送给自己偶像的一个“彩虹屁”(大误,哈哈哈

但这正是它应该做的——当艺术作品完成后,它将与创作者无关。

这部创作于上世纪70年代、2006年拍成电影的原著,在2019年的背景下有了不同的理解。

一个人不惜毁掉自己的生活去完成的目标到底是什么?

或者说一个人努力工作是为了什么?

最近网上剖析知名企业家发言的文章非常多,在这里药君不啰嗦了。

只说一句吧

这是一条从生到死的路。路上的风景在每个人眼里可能都不一样。不论布满荆棘还是春光盎然,多抬头欣赏欣赏,别总低头看着土咖垃就走进坟墓了。

“理想”是个中性词,即能被用来激励,也能被用来煽动,更能被用来蛊惑……

行者观后感(篇3)

如今港片偏爱黑帮题材,就比如这部影片,虽然表面上讲述了黑道上的事,但它更深的蕴含了许多管理学上的内容。一个理论是否成功,不仅取决于理论本身是否蕴含着丰富的哲学思想和人生智慧,还取决于理论奠基人的实践。

影片讲述了主人公叶秋的东山再起的故事。叶秋当年是江湖上响当当的人物,多年以前单枪匹马去泰国谈生意,结果出了一点状况,在泰国坐了8年。出来之后决定重新做人。

出来后的叶秋说:“我曾经走了很多弯路,现在我想做一个好人。”但是黑白两道都不放过他,**觉得他一定还是江山易改本性难移,黑帮这头也觉得他始终是个威胁。

最终他以失败告终。我觉得主要是归于他没有恰当的处理好这些关系,和他失败的管理。当他开始的时候,他不管一切,只专心做自己的事,对他以前的兄弟们不理会,也没有任何的回应,只是找了跟自己亲近的人和能利用的人来合伙做生意。

我觉得他在想证明自己是个好人的同时完全可以跟他以前的兄弟们沟通好,把他们变为己用,本来他以前就是“一人之下,万人之上”,可是他的冷漠和想跟以前的人明显的撇清关系激怒了鬼仔这样的人。就让鬼仔这类的人始终是认为你一时黑一生黑。

影片的结束却让我觉得这部剧的终极大boss是博士,明明最后一支枪瞄准的是鬼仔的心脏,可最后却射杀的确实叶秋,不知道这是博士为了救叶秋脱离香港还是怎样。叶秋被枪打中重视说明了他的失败。

行者观后感(篇4)

很抱歉一直没能来写些东西。我是一个不善言辞,也不善自我情感表达的人,不知道能说点什么。姑且说说近来的读书情况吧。最近看了著名作家余秋雨的一部书,叫《行者无疆》。文章很美,使我的感触很深,我大概了解了几乎整个欧洲的文化概况。这部书是根据作者旅行欧洲各城市过程进行记述的,依次记载了南欧、中欧、西欧和北欧的地理、文化等,是在旅途中写的,应该叫做“述行记”吧。同学很早就推荐余秋雨的散文书籍,但一直没看,看过感觉真的很不错。

《行者无疆》这部书主要以欧洲各国的历史文化为线索,穿插进去许多古建筑、古城堡、古文化遗址、杰出人物、艺术、饮食等实实在在的文华的载体,有令人震撼的庞贝古城,文艺复兴时期以弗洛伦萨为中心的美第奇家族,以及以美第奇家族为中心的米开朗奇罗、达。芬奇、拉斐尔、伽利略等杰出人物,有法国的饮食,瑞士的钟表,西班牙的斗牛场等等。然后,作者在赞叹惋惜,羡慕哀伤过后,与我国的历史文化暗暗地进行冷静的比较,在比较中进行反思,反思我国现有的文化为什么与西方存在那么大的差距,我国文化为什么不被西方文化所容纳、所理解。

这部书的结语,作者这样说:“结语不是结论,任何真正的旅途都不会有结论”。他讲完路上的种种见闻后,只是一声轻轻的苦笑。他说:“一连讲了那么多地方,一定夹杂着太多的错,但即便把所有的错加起来,也抵不过一个事实:我们对欧洲的了解,远远超过欧洲对于中国。”

接着讲了许多故事,其中一个是这样的:一个中国学生在欧洲某个国家留学,一天新来的教授扫视过教室的各国学生,独独对他进行了一系列有关中国的盘问。这位学生艰难地回答了一半显然被广泛误解了的问题,然后说:“另一些问题不是误解,随着中国的富强将会逐步解决的”“那么,什么是你们富强的标志呢?”教授紧追不放。学生突然觉得有点心酸,说:“我不是政府官员,回答不了这么大的问题,只想到一个最起码的标志,到了那时,中国留学生将不会在教室被单独挑出来,接受那么多盘问。”

作者认为这种现象的根源,在于文华的隔膜。然而,这个隔膜的“死点”不在古典学理的译介,不在陶瓷、丝绸的喜好,也不在社会数据的把握,在中国人的群体心理结构所衍生的个人日常情感方式。因为它既是中国文化的历史积淀,又是中国文化的创造基座,既给中国文化带来了血色,又带来了耻辱和尊严。

我没有余秋雨的深度与广度,不懂得中西文化上的事情,但他那种对中国文化前景的焦虑之情深深地感染了我,而我现阶段唯一能做的只有读书。

希望所有热爱我们这个专业、喜爱文学的朋友翻翻这本书,翻翻我们的历史文化。

行者观后感(篇5)

****5y

在**宗教中,使徒是有特殊使命的**,而在佛教中,行者是指不刮胡子的僧侣。

电影初衷大概是在传达一个卧底的心声,肩负着卧底的重任,心中无限的束缚,靠着心中的约束,坚持自己的“道”去维持我们的正义。

电影中围绕着到底谁才是真正的bj展开了很长一段信息的描述。也许导演最终为了shock到观众,便让直线的线索突然来了以及急转弯,画风一转,万恶不赦的张家辉成了真正的卧底,古天乐自始自终只是在愚弄着香港**,或许导演以为观众会不假思索的为这一票埋单,但是,仔细想想好像并不能这样忽悠过去。

如果你思考过,“做兄弟,在心中”到底不是电影的重要台词,如果你以为古天乐的行为只是为了能够让自己的地位更高以至于不总被人排斥在外。但是他为什么要选择自己的兄弟下手呢?"做兄弟,在心中"

电影的确达到了扣人心弦的效果,全称前半段入戏较慢,后头高潮不断,让人不断的更新故事剧情的走向,三大影帝同台出演的时候,或许你会很大程度上忽略电影的许多细节,但是倘若你自己看,其实也真的没谁了。

张家辉的演技真的可以用以一敌百来形容,许多小细节的处理以及在面对**审问过程中日次从容淡定温文尔雅的谈吐,以及与古天乐对戏那句:如果有一天我背叛了你,你会怎么做。真的是字字到位!

比起现在靠着脸就能当上男一号的人,张家辉,这样一个将近50岁的男人,似乎更加的优秀,不仅有才华,而且还有这样的一张脸。

古天乐的笑容简直就是谜之笑容。无论是对着兄弟对着老板还是对着**,他的笑容都是不一样的,导演很细腻的发现了这一点,并有意让他的笑容贯穿了整场电影的线索,迷之微笑呀!!

吴菊萍的演技在于她随和的微笑和皱眉,以及她经典的男人的身材和衣服。对丁家临死前的态度,那深情的眼神和皱眉的表情,怎么看也觉得恰到好处,爱。

另外,我还想介绍电影的幕后演员兼动作导演钱嘉乐先生。早年在香港龙虎武师的一员,05年以后逐渐开始一些电影动作指导,或许是因为资质式中无法与圈内的成龙、洪金宝相比,自此好像也没有得过什么大奖,但是在这部电影:吴镇宇与佘诗蔓电梯一幕,当电梯门一关,随后上弹面对卡壳的一幕,以及在楼梯间听到电梯里面传来的枪声,一幕幕都是这样的扣住全场的气氛,而喜爱夜擅长车戏的钱嘉乐也将这种元素融入进了电影中,片尾张家辉古天乐与杀手对决时层层出现的突然出击让人触不及防,真正让观众直呼过瘾。

****5y

行者观后感(篇6)

电影《使徒行者》是向电视剧迷的回馈。古天乐和张家辉在电影中出演一对情深义重的黑道兄弟,两人少年时一起闯荡江湖,相互扶持,在卧底疑云中走过了猜疑、反目、和解之路。

反转剧情步步惊心 古天乐张家辉摔酒瓶

《使徒行者》最大悬念就是卧底真身。网友观影时,前半部分有些懵逼,到了中段豁然开朗,感叹到:“天哪,这也太好看了吧!”烧脑之余,影迷们对编剧也是大写的服气:“险象环生,全程无尿点。”

电影中,古天乐和张家辉合体作战的一幕被影点赞“帅出经典港味”。也有观众称,两人抽桌布、摔酒瓶的镜头更有硬汉风格,“看得我少女心快跳出来了!”

影版解谜看哭粉丝 张家辉鱼尾纹都有戏

作为电视剧《使徒行者》的延续,影版中不仅有钉姐、欢喜哥等人气角色的回归,更解密了剧版埋藏的谜题。在上映首日,有不少电视剧粉丝组团观影。不同于一般观众,对于他们来说,影版《使徒行者》更像是一场怀旧仪式,不少走出影院的剧粉表示“看哭了”,感慨:“不辜负这么喜欢你”。

有影迷说张家辉“眼角的一条鱼尾纹都是。而香港老牌演员古天乐、吴镇宇每个眼神也浑身是戏。除此之外,张慧雯饰演的贴身助手小英也成为片中的一大亮点,当她把铁棍甩出时,观众们都惊呆了“原来是个深藏不漏的保镖!”

行者观后感(篇7)

余秋雨先生游历欧洲后写了这本书。欧洲是许多中国人向往的地方。读完这本书,欧洲在我手中。

如果你想去欧洲,恐怕你们都得去一个地方——威尼斯,世界水城。在那里,半数以上的游客都是中国人。人们看到这一点,一定会感到中国人民的生活水平有所提高,但经济水平有所提高。文明呢?

保护环境的意识呢?

其实威尼斯早已不是水流环绕,遍处古楼,而变成河水污浊,河道干涸,建筑被严重破坏的“问题”城市。近三十年来,海潮淹城已一百余次,河水早已变的污浊不堪。各种古建筑到处都刻着“* *到此一游”的字样。

中国游客在街上乱扔垃圾的场景。。。。。。

看到这里,很多中国人都会为之心寒。在欧洲人眼中,中国人的形象就是这样。

德国洪堡大学图书馆前矗立着一块石碑,上面用德语写着:1938年,一群被纳粹思想迷惑的学生烧毁了图书馆的大部分藏品。在石碑前,有一块与地面嵌起来的玻璃砖,透过玻璃砖,可以看到地下存放着几个已经被烧毁的旧书架。

这是洪堡大学永久的耻辱,而洪堡大学却将它毫无保留地展露出来,时时刻刻警示学生。再回到中国,我们经历的战乱比欧洲要多得多,可留下来的遗址却少之又少。即使有像圆明园这样的大遗址,真正被历史遗留下来的是次要的,现在的主体是很多娱乐设施,到处都是假象和伪装。

我么们真的不如欧洲吗?

当然,欧洲也有缺憾。

法国巴黎,是很著名的文化之都。卢浮宫收藏了世界上数以千计的顶级绘画和雕塑,使卢浮宫熠熠生辉。

而绝大部分游客的目的是欣赏《蒙娜丽莎》与断臂维纳斯。而其它的作品虽也出自名家之手,可与这两个“名作中的名作”排列在一起,就只能屈居配角了。正是由于精美作品的堆砌,好象卢浮宫可看的作品只有这两件。

而其它作品看不看都无所谓。可要将这些作品挪到其它博物馆,都可成为当之无愧的镇馆之宝。看着这些名作虽身处名地却不得其位,深感惋惜。

在欧洲的文化领域少不了明争暗斗,可说来说去只不过是嫉妒,彼此依然是好友。米开朗基罗和列奥纳多是欧洲最著名的两位艺术家。一次,米开朗基罗得知达芬奇为教堂画壁画的酬劳是一万个金币,而自己雕刻塑像《大卫》只得到五百个金币,愤怒的他与达芬奇打赌,谁先画完同样的壁画,另一个就给对方一万个金币。

可没过多久,达芬奇因病去世。按常理来说,米开朗基罗应该高兴少了这个强劲的对手,可米开朗基罗从此之后郁郁寡欢,在失去达芬奇的悲痛中度过了三十年,在这段时间内,他再没有创作一幅作品,米开朗基罗对好友的情感可见一斑。

欧洲的精髓我们都看在眼里。我们不禁要问:为什么欧洲经历了这么多的变化,仍然能够保持这种局面,不会倒下?

答案是肯定的:欧洲人的心没有被污染。在欧洲内战中,双方都会以不破坏文物为前提。

这反映了欧洲人民对历史的景仰、对文化的热爱和对每个人的尊重。他们的朴素并没有被时间的流逝所消磨。他们坚信历史和文化是民族的灵魂!

行者观后感(篇8)

篇一:《使徒行者》观后感按照惯例,在看完一部港剧后的第一时间写出观后感。无论是电视剧、电影、书籍还是讲座,如果你真的想写点什么,你必须尽快写。我的经验是24小时内。

这和上课听讲相似,时间长了便忘记一大半,同时没了心里有想法的感觉。

刚刚看完使徒大结局。最近几年港剧大结局有个特点,在规定时间内释出大量信息和片段,一下让我们像赶火车一样,很匆忙,很累。也许我们太期待结局,太希望按照自己的想法去做。不幸的是,我们不是作家和导演,只是被动接受。

比如,多数人希望卓sir通过破获大案件,抓获大罪犯而继续升职,达到警队的更高位置,然后破获更多案件,抓到更多罪犯;又或者爆seed和钉姐抓到钱瑞安后马上在一起,而不是等三年后偶遇。我们有太多的创意,可是结局只有一个。还好,是个happyending。

没有引起一片骚乱和骂声。这年代,拍个好剧太难了。

整体来说,使徒是个非常不错的剧。现在的tvb非常擅长剧,卧底剧更是专家级。能用这部戏作为我回归香港歌剧生活的礼物真的很幸运,这让我再次燃起了关注香港歌剧的热情。

只要看,总会看到好的。只要继续等待,总会遇到适合自己的。话中有话,你能看懂吧?

好吧,谈谈我喜欢的使徒人物。首先,它不是高人一等的卓先生,虽然表现的第三兄弟真的太好了!各位观众,答案揭晓,欢喜哥。

从他的出现到情节的发展,我一直认为欢喜哥最适合现实社会,我也向他学习。哦?你一定会问:

“莫非你想成为个坏人?”。如果你这样想,你就不明白我的意思,也不明白欢喜哥是什么样的人。

我喜欢他细心的头脑,远见,喜欢他的微笑,喜欢他的狡猾。当然,我还是会成为一个好人,但我不能像他那样,没有达到他的目标,什么都做不到。事实上,当你仔细观察使徒们的时候,你会发现只有快乐的兄弟属于这个时代,其它人都太完美了。

我希望通过看剧找到能促进我成长的角色,而不是让自己生活在幻想中去达到完美,因为我知道,人们越是想完美,就越容易脱离现实,就越容易变得迷幻。

欢喜哥、木虱和郭先生都是很现实的人物。他们优点和缺点都很明显,想要的也都明确。生活中最重要的是知道你真正想要什么,你是什么样的人。

也许你想成为乔西尔,但这很难,因为这很难存在。

我越来越现实,这样很好。至于是变好还是变差,我相信我能主宰一切。现在这个社会,做好人比做坏人难,也要坚持做好人的原则。

再难也要坚持,和卧底精神很像。都有很大的痛苦,需要忍受孤独,需要坚持和鼓励。

谁是我喜欢的剧中卧底?这次我选择kobe。他是五个中最痛苦的。

面对喜欢的人,我却不知道该怎么办,是进退留转?有苦说不出,有爱不敢说的感受,我也有。理解万岁,加油!

kobe。题外话,编剧是不是湖人队拥趸?希望寄语给同样遭遇困境的kobebryant?

anyway,送去祝福,给每一个kobe!

五个卧底,找卧底。这次tvb是要将卧底桥段演绎到极致啊。完全可以改名为卧底风云。

喜欢以寻找卧底为主线之一的方式,tvb终于想明白自己差在哪儿,还是我很久之前说的“创意”。现在的观众很挑剔,因为看了很多,世界上的戏剧,很容易比较。难为剧作者,创新太艰难了。

不创新?等着挨骂吧。观众是自私和自由的,不喜欢绝不留情。

看过使徒,在想一个问题,到底人活着是为了什么?有人回答,无非是得到自己想要的。如果真是这样,那结局时,钱瑞安阐述的“贪婪论”确实很有道理。

贪让人们改变,追求更好的生活。greedyisgood。看过华尔街的都铭记这句经典。

我们要不要更贪些?我不知道,但我在思考,钱说的未必是错的。

人的一生中机会不多。能否抓住他们是另一回事。因此,在**面前,人们不禁要感动。人没有错,错的是这个世界的安排。让不想错的人看见和得到他们本来不想要或者要了也没用的。

所谓的贪婪,贪到最后,又有什么用?多少是多?**是止境?

自己的人生,自己要好好过,珍惜。

我有些羡慕爆seed钉姐的爱情,又渴望卓sir欢喜哥的智慧冷静。一出戏足以给自己一些前进的动力。

人生能有多少知己?能有多少机遇?

篇二:《使徒行者》观后感那天疯一样似的开始看这部电视剧,用了一天半把这部港剧看完了。感受怎么说,有令人兴奋的地方自然也有不尽人意的,凡事正反面嘛!

很让我痛心的是因为网的问题用的优酷看真的是看的想死,不断的插播广告让人在兴奋处迅速冷却,不得不批评为了前如此的毁一部电视剧,植入广告你小点无所谓,但是你让整个屏幕都这样实在是不厚道!要不是只有优酷和土豆有原版的粤语才不看!说完**器就来说说这部剧吧!

演员的阵容上很是庞大吧,虽对香港的演员不怎么熟,但一部金枝欲孽让有些人深深印刻在我的脑海:佘诗曼便是一个。其余虽是新面孔却也演的丝丝入扣!

从卧底开始说吧。

薛宝强就是爆seed哥这个人刚开始让人看了很兴奋也让人有一种向他学***的冲动,即使是卧底混也要在中混的有地位,通过上位来了解的运行顺便收集更多的证据。整个节奏就是告诉你抓住机会,不要错过任何东西!从小船到大船,再到馆长,兄弟种子的成长令人兴奋,但也令人不安。

这种不安在最后得到了很好印证,就是关于那些明明是犯罪分子却为了十足的证据而让他们逍遥法外,爆seed哥的处理是让人意外却又在情理之中!。此外对他来说最重要的一个人便是钉姐,他与钉姐的对戏多数情况下是一种喜剧,也不乏悲剧!

钉姐把那种市侩的形象刻画的很鲜明,在剧中一步步的成长,最开始的开个洗脚按摩店耍些无赖来获取一些情报,每次完成任务愣是与上司斤斤计较工资分红等等福利问题,然而与爆seed的不断接近不断合作也让她渐渐的开始改掉这个形象成为一个比较正义的警察,自然也还是一个孝女!三个妈的死亡对她打击很大呢!怎么说呢,她母亲本身是一名又早死自然是她的三个姐妹将其抚养大,三十年的感情不是说散就能散的!

有些时候转换的有些快吧。在他们的终极任务中就是那么一下子找出了大头头然后换种身份继续做卧底时,爆seed哥与钉姐之间的关系变得让人很难描述清楚,最终还好的是两个人戏剧性的在一起,三年默默地分别毫无联系,可是一见面仍会有那种激情的存在。仍旧可以不计前嫌让人欣慰爱是有意义的!

第三个卧底kobe命有些苦吧,笑起来也不觉得自然,嘿嘿,就是有点感觉皮笑肉不笑但是很高大,在剧中也是那种很牛的很会玩**可惜死的早还是无法**的疾病。他对爱的理解在最开始可能会有些偏执致使他做出一些不理智的行为,当混混的卧底自然是不理智的行为有不理智的惩罚,如果说他一直都不改变那么这部戏我想很早就会结束吧,卓sir说做icb就是要冷静,倘若不改估计他就是横尸街头的结局,还好yan让他找到了一种为爱的好方法!在剧中这个人最最伟大形象便是抱恙将死仍要完成上级给予的任务!

不落俗套的是在死之前与挚爱的女友yan的分离,不愿让她见到他最脆弱的时候,也不愿她一直苦苦等候。然而结局却是yan仍旧在等,默默地用她的方式寄出她的爱!默默地离开我个人认为这是非常聪明却又愚蠢的方法,聪明是在你可以在你最爱的人面前保持一个帅气高大的形象;愚蠢非常愚蠢的是这样做会给对方一个信任的危机,什么执子之手与子偕老,什么患难见真情,都是一堆空话!

。死的也很惨还被抛尸!她的戏份也比较少,给我的印象是属于那种会分清责任会主动承担的人。

第五个准确的说应该是覃欢喜,可这个卧底实在是技术太好,无论是黑帮坐馆还是的买卖每一件事都做得滴水不漏,而且还能利用下属做事过程来试一试他们好似否真黑帮混混!心思缜密,可是儿子星仔的死对她打击很大,他的颓废与人情味让我理解,可是他的出逃并不让我理解。出逃的失败引来了杀身之祸!

可直到被杀害也没有人知道是他是卧底!于是一个已经变节来的卧底---林希徽,我有些不懂为什么相认的那么容易,只是知道康道行和什么摩斯密码,轻轻松松加入,虽说最后被识破!但我还是觉得不爽!

一眼看过去就不怎么样嘛!最后这个身手不错的女子是被两边的人都无情的抛弃,也为这部电视剧的主题揭示做出小小贡献!

还有五个卧底的新头头卓sir,冷静的要死,头脑精明的要命,无间道也演得十分出彩。

再来说说钉姐的三个妈,自然是养母。虽都是从事过这份工作,但在中年这个年龄很好的演绎了一个妈的责任,各自的长处也在按摩店得到很好的发挥。钉姐与三个妈为看这部戏的人提供了很多欢乐。

莫羡昕,卓sir的老婆。从之前的沉浸在前夫的家暴与愚弄中,我与本以为真的只是一个弱女子,可事实相反,卓sir的出现改变了她很多,让她开始不再逃避!从莫同学到莫大律师的转变很是让人惊喜!

秉着一份正义的心为一些寻求公平的人给与了很多的帮助也尽了自己最大的努力去维护这个法制社会!

yan这个icac的妹子在经历了各种幸与不幸中凭借着kobe的鼓励好好的活了下来,命运有些小悲剧吧,自己最讨厌的事情却被自己深爱的人做的一干二净当然kobe是情有可原,在问题出现时yan的那种敢怀疑任何人的精神值得学习,但也不能一直用一种错误的方法,还好有能够很好的给出指引的人,虽然有些事不是一下子就能够完全接受的,但是在证据面前你必须接受!这就是yan在调查卓sir很久无果的启示。也有一个残酷的现实值得我们思考:

为什么有的上司只注重结果?这很容易给人一种错觉过程什么的一点也不重要,管你用什么手段只要就过对了就行。我想这不应该是一个好的榜样。

尤其是对那些刚上路的新手来说,你的要求只有结果会很打击人的热情!

这部戏里面还有一个出色的打手猜fing,泰拳一抵十很牛呢,刚开始我还以为他是卧底,结果让我冒汗呢!还有一个贤仔,很是喜欢她直爽的性格!虽然不知道她的结局怎么样。

对那些执迷不悟的坏人的描写依旧是执迷不悟,弄的我很想知道坏人真的觉悟不高还是说我们对坏人这个概念有偏见?

关于这部戏:倒叙的表现手法,从结尾截取一段在开头深深吸住你的眼神,agoodjob!整部戏是让人觉得宽慰吧!

毕竟还是有人有啊好的结局。唯一出乎我的意料的是:我认为是喜剧结尾可并没有想到只是几个人的喜剧!

镜头方面了解的不多也不好说什么,剧情的发展并不觉得是一口气呵成,曲曲折折的,既扣人心弦又让人深深感动,但是有些地方感情戏实在是太多还用慢镜头会让人有些不耐烦会选择跳过!运用了很多的幽默手法,颇具喜剧感!取景方面不知道为什么让我觉得香港很久很拥挤。

同时也让我了解到他们那边的一点点教育制度:七岁如若不入学便是违法!震撼了我。

整部戏还有一个对人性的刻画:人内心的那种愤怒,一个人对现状的不满却又无法改变只能采用一些被人不认可的方法。很是无奈也很是现实!

现实的让人窒息!直到最后这个人性的苏醒才给人感觉转变是真的可以发生的,只是代价问题!

关于一些问题。我到现在还是没有明白的是:一:

为啥林希徽一出场就让人感觉不是好人?二:为什么那些**段是那么的弱,区区几下就可以搞定?

三:取景为什么要在那么破旧的地方?四:

为什么有些场面让人很有熟悉感,明明是今年的新戏?五:为什么他的正义战胜**与共产党战胜的感觉很像会显得假?

六:为什么粤语的**资源只有两个**有其他的几乎都是国语版而国语版听起来就是味道怪怪的?关于国语和粤语的版本问题是属于先入为主的,当你先看的是国语版自然不觉得有什么不妥,可是如果先看的是原版那感觉就太不同了!

所以人为什么很容易先入为主?

总之我们总能从身边的一些事可以想到些什么,或许思考是本源。就像昨天写的一篇小短文,浮夸着思考与理解的各种好处。凡事正反面,如何看待是你自己的决定!

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  • 最新红海行动观后感 编辑认真整理了大量信息推出了这篇红海行动观后感。电影是社会生活的缩影,也是各类艺术的结合体,每个人看完电影都会获得不一样的感悟。观后感不应该受到个人偏见和歧视的影响,通过写观后感我们可以进一步提高自己的写作水平。更多信息请继续关注我们的网站!...
    2023-04-24 阅读全文

你看过优秀的观后感范文吗?观影现在已经成为了都市人放松身心的一种非常时尚的方式,通过其中的一些小情节获得新的感悟。将心里的想法记录下来可以方便我们日后细细体会,写好作品名观后感要求我们具备哪些方面的能力,想要全面了解“银行警示教育片观后感”吗请看下面仔细准备的资料,别忘了收藏这个网页方便以后查看!...

2024-09-03 阅读全文

以下內容將帶您深入了解有關“银行观后感”的相關知識,請繼續關注我們的網站以獲取更多相關內容。觀看影片後,我們可以將內心真實的想法寫下來,整合成一篇觀後感。觀後感能夠很好地幫助我們表達內心的情感,讓我們更好地體會作品中角色的情感。...

2023-07-03 阅读全文

经过细致的分类编辑为您整合了“执行观后感”。一部优秀的作品,就像新的世界,让我们沉浸其中,废寝忘食,大家都被精彩的电影作品所深深折服。现在不妨相当走心的写一篇优质的观后感,观后感可以让我们进一步了解自己的兴趣和价值观。希望这些信息提供给您一些思路和借鉴!...

2024-03-25 阅读全文

您一定也想了解怎么写好作品名的观后感吧?当我们看完一部好电影之后,心中会有很多感悟和心得,在观看完一部影片后,好的片段会一直在脑海中回放。 我们应该总结一下,写一份观后感,观后感可以让我们品位影片中角色的感情和精神状态,希望这份“行者观后感”能够符合您的阅读口味让您感到满意,欢迎阅读希望你会喜欢这篇...

2024-04-05 阅读全文

编辑认真整理了大量信息推出了这篇红海行动观后感。电影是社会生活的缩影,也是各类艺术的结合体,每个人看完电影都会获得不一样的感悟。观后感不应该受到个人偏见和歧视的影响,通过写观后感我们可以进一步提高自己的写作水平。更多信息请继续关注我们的网站!...

2023-04-24 阅读全文
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