幼儿园园长职责

发布时间:2024-05-03 幼儿园园长职责

幼儿园园长职责3篇。

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幼儿园园长职责(篇1)

1、全体教职工实行严格坐班制，按规定时间上、下班，上班实行翻牌。

2、准时参加学校、幼儿部及年级组、教研组召开的各类会议和活动（包括周一早晨的升旗仪式，教工工会、教研组活动等等）。

3、教职工因病、因事不能准时来园（包括各类活动），都必须办理正式请假手续。

4、请假必须先填写请假条、病假除具有医院、医务室主治医师的建议病休的签条外，同时必须填写请假条，请假条由本人填写，负责考核职责的各级负责人签署。如遇急事、急病不能事先填写请假条，事后两天内应及时补办。请假一天扣除当月奖金和本天的工资。

5、教职工请假需要按审批程序及权限执行。

1、节假日值班（包括平时值夜班），值班人员必须准时交接班，不得无故缺席、迟到或早退岗位，提高警惕、坚守岗位、多次巡逻、发现问题及时向有关部门报告，若一般情况必须在值班簿上书写清楚。（WwW.sxw9.CoM 实习报告网）

2、做好晚托工作，要保证幼儿安全，保证幼儿情系稳定。对个别特别晚未离园幼儿，做好和家长的联系工作。

3、值班时由于特殊情况调班，必须请示领导经领导同意。

4、值班时间要做好报刊、杂志保管工作，并做好来电、来信、来访记录。

5、送校车教师要将幼儿送至家长手中，不能让幼儿自己回家，不准让他人带回家。

幼儿园园长职责(篇2)

一、根据党的方针、政策和国家的法律、法规及教育行政部门的要求，从本园的实际出发，制订幼儿园章程和发展的阶段目标和措施，切实组织实施，不断提高保教质量和办园效益。

二、发挥副园长的助手作用，明确中层干部岗位职责，加强管理，团结协调，形成合力。

三、全面负责幼儿园教育、保育、科研工作，领导教职员工不断探索办园规律，深化课程改革，加强教学管理，开展教学研究，努力提升保教质量和管理水平。

四、根据政府和教育行政部门的规定，按照单位自主用人等原则，结合幼儿园实际聘用教师，签订聘用合同；制定幼儿园内部管理改革方案，按规定程序组织实施。负责师资队伍建设，制订幼儿师资队伍建设方案和培训计划，通过多种途径，不断提高教师的思想政治素质和业务素质。采取有力措施，加快青年教师队伍的管理，建立优化师资队伍的长效管理机制。

五、加强幼儿园的科学管理，组织制定和实施幼儿园各项规章制度，并认真检查执行情况。

六、负责总务后勤工作，贯彻勤俭办学原则，坚持为保教工作和教职员工服务的方向；建立健全财务规章制度，严格财务管理，合理编制预算；加强园产管理，提高资金和教育资源使用效益；搞好校园环境建设，关心教职员工的生活，不断改善办园条件。

七、发挥幼儿园的积极作用，参与社区教育活动，并依靠社区努力促进幼儿园教育、家庭教育、社区教育的协调一致，形成良好的育人环境。

八、主持园务会议，研究有关全园性问题，进行决策，并付诸实施。

九、配合党支部做好教职员工的政治思想教育工作，调动大家的积极性和创造性；积极发挥工会、青年、妇女等群体组织的作用，支持群体组织开展各项活动。

十、处理园长职权内的其他一切事务。

幼儿园园长职责(篇3)

一、在集团园长的领导下，负责幼儿园的行政管理工作。

二、认真学习党的教育方针和国家的有关法律、法规、政策，全面贯彻《幼儿园工作条例》和《幼儿园工作规程》。拟定本学年的工作目标和计划，体现方向性、客观性和可操作性。

三、主持制定全园行政工作计划和各项规章制度，确立管理目标，建立结构合理、协调灵活、反馈及时的科学管理机制，定期召开园务会，深入了解第一线各项工作实施情况。

四、负责全园教职工的聘任、调整园内工作人员结构、定期组织各部门主管指导、考核、评估、检查、并将奖惩情况及时上报给集团园长。

五、抓好职工队伍建设，负责后勤人员的业务培训，每天巡视各个工作岗位、巡视教职工工作规范，指导他们履行岗位职责，执行各项规章制度，做好学期学年考核评估。

六、指导保育员开展保育工作，组织保育员的业务学习，检查落实保育工作质量。并做好教职工的录用、合同签定、考核评估等管理工作。

七、协助集团园长安排落实基建修缮计划，并做好验收工作。督促有关人员管理好园舍、设备。每学期末组织总务人员清点幼儿园财产，做好下学期采购清单，上报给集团园长审批后采办落实。

八、负责指导保管人员对教玩具、资料、档案等的管理工作，每学期进行一次检查反馈。每学年组织有关人员整理、装订幼儿园档案，并做好年终各类报表的填写工作。

九、时时关注了解国内外幼儿教育动态及幼儿教育发展的新动向，配合业务园长召开家长会，展示教育成果，宣传家教方法，听取家长意见，提高办园质量。

十、负责对各部门管理员工作的督促检查，重点抓好财务、安全、卫生保健、家长服务、物品及膳食管理工作，落实园务计划及管理目标。

十一、与业务园长共同制定招生方案，并组织实施，业务园长因公外出，脱产学习或因病休息时需全面负责幼儿园的各项工作。

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幼儿园园长述职汇报(精选3篇)

时光荏苒，工作即将步入一个崭新的篇章，按照规定我们要开始写岗位的述职报告了。述职报告作为一种上行文几乎每年都会用到一次，关于好的岗位述职报告要怎么样去写呢？小编浏览了很多文章发现“幼儿园园长述职汇报”最为惊艳。

幼儿园园长述职汇报(篇1)

本学期xx小学又迎来了三位年轻富有朝气的新教师。为了使她们尽快进入角色，尽快走上正规化教学之路，进一步提升其业务素质，我校开展了指导性听评课活动，情暖新上岗教师。

教务主任孔令美制定了详细的计划，采取“一听课二讲评”的方式开展指导性听评课活动。“一听课”是借助学校公开课提升教学认识。学校安排每年级各学科教师准备学校公开课，新上岗教师参与循环听课，并在评课活动中畅谈感受，使她们在起步阶段具有一个良好的认识。“二讲评”指教导处成员组织教研组长听新上岗教师的课，然后针对新教师在课堂教学中存在的问题和不足，从教师的授课素质、对教材的设计以及师生在课堂上的互动等方面进行了全方位的指导。

此次听评课活动，使她们对小学课堂教学有了初步的认识，为尽快适应并胜任目前的工作打下了良好的基础。“作为一名新教师，这次活动让我受益匪浅。通过听课我逐步掌握了一些驾驭课堂的技巧。每次听完课之后，我都会认真总结，并试着将其他教师的优点应用到我的课堂教学当中去。”“通过评课，我意识到了自己在教学中的不足，这为我指明了改进的方向。”赵xx和王xx两位新教师在评课活动后如是说。

幼儿园园长述职汇报(篇2)

幼儿园园长的述职述责报告应该包括以下内容：

1. 工作目标和计划：报告应该明确阐述园长的工作目标以及为实现这些目标而制定的计划。这些目标和计划应该与幼儿园的整体战略和发展方向相一致。

2. 幼儿园管理：报告应该描述园长对幼儿园的管理情况，包括人员管理、财务管理、安全管理、卫生管理等方面。还应该包括幼儿园的教学质量、教育计划和课程、教育活动等方面的描述。

3. 师资力量：报告应该描述园长对教师团队的支持情况，包括招聘、培训、评估等方面。还应该包括教师团队的表现和教学质量的描述。

4. 园所运营：报告应该描述幼儿园的运营情况，包括教学活动、教育活动的组织、幼儿的健康状况、园所的财务情况等方面。还应该包括幼儿园的营销策略和推广情况的描述。

5. 家长和社区关系：报告应该描述园长与家长和社区的关系，包括沟通、反馈和合作等方面。还应该包括幼儿园与家长和社区合作的情况，如参与社区活动、提供志愿服务等方面。

6. 幼儿园发展：报告应该描述幼儿园在近年来的发展情况，包括进步和挑战等方面。还应该包括未来的发展方向和计划。

以上是幼儿园园长述职述责报告的主要内容，园长应该根据实际情况进行撰写和审核。

幼儿园园长述职汇报(篇3)

作为一名幼儿园园长助理，我感到非常荣幸能够有机会服务于这所学校，并且在过去一年中为学校的发展做出了自己的贡献。以下是我的年终述职报告。

首先，我认为我在协助园长管理学校方面做得非常出色。我在安排教职员工的班级和助理老师的工作方面表现了出色的能力。此外，我负责监督幼儿园的日常事务，包括保障儿童的健康、安全和福利。对于幼儿园的经济资产管理和财务管理也有非常合理的计划和措施。

其次，我在课程开发和教学方面也取得了不少成绩。我主持了一系列有关年龄在2-5岁之间的孩子们的课程计划，这样的课程安排是非常有趣和有效的。我还制定了一种有效的方法，可以让孩子们记住和应用所学到的知识。在设定和推广课程方案方面，我也表现出了出色的领导能力。

最后，我还在促进家园合作方面做出了积极的贡献。我明白，家长的支持对学生的教育进程是至关重要的。因此，我加强了与家长的联系，并与教职员工密切协作，以确保所有工作都得到了妥善的处理。我通过定期组织家长会议和班级活动，促进了家庭和学校的联系，以及家长对学生进步的支持和鼓励。

在过去的一年中，我认为我在以上方面都做得比较优秀，但是我知道还有很多需要改进和提高的地方。我会更努力地工作，着眼于具体问题，完善我自己，使我能够更好地服务于学校。

在未来，我将坚持努力工作，进一步完善课程，发掘孩子们的潜力，也将加强与学校管理层、家长和员工之间的沟通，以达到更好的职业目标。谢谢大家。

幼儿园园长负责制制度合集

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幼儿园园长负责制制度(篇1)

1、协助、配合园长做好幼儿园的各项工作，认真履行岗位职责。

2、负责全园的教育教学管理和教研教改工作。指导教师开展教学教学活动，保证幼儿园教育教学活动正常进行。

3、认真传达贯彻园长及园务会各项决议，根据园长及市、区教育行政部门的要求，制定保教工作计划，带领并指导教师制定好各种计划和工作总结。

4、认真贯彻《幼儿园工作规程》，有计划地开展专题教研或科研活动，组织教改试验和观察教育活动，组织好各个节日庆祝活动，深入教育第一线检查，指导班上生活管理、卫生保健、教育活动计划落实情况。

5、协助园长做好保教人员思想工作和培养青年教师，鼓励并支持教师在教育实践中大胆创新。定期组织教师业务学习和教科研活动，为教师培训创造条件。有计划地做好教材教具的征订和添置工作。

6、做好毕业生来园见习实习工作和外来教师参观观摩活动的组织工作，做好新生入园、编班工作。

7、深入班级，注重调查研究。每学期随堂听课不少于20节。

8、检查、督促教师严格执行幼儿园各项规章制度，检查教师岗位职责的落实，发现问题，及时处理。负责对教师的考核工作，提出奖罚意见。

9、做好全园性幼儿活动（如庆祝会、运动会、参观、游览等）和各类会议的筹备和接待工作。

10、根据本园的实际需要，指导教师做好家长工作，定期召开家长会、家长开放日、家长助教等活动。做好家长调查、社会宣传和社区联系等工作。

11、深入班级，做好日常教学管理工作，有计划指导培养教师，每学期随堂听课不少于30节。

幼儿园园长负责制制度(篇2)

（一）认真贯彻执行党的方针政策和教育行政部门的指示和法规。

（二）严格遵守园内的一切规章制度，高度重视安稳工作，严守岗位，确保幼儿的人身安全，严防各类事故的发生。

（三）努力学习政治理论、时事政策、文化知识，不断提高自己的政治觉悟和思想水平。

（四）热爱幼教事业，积极钻研业务，高质量地完成本职工作。

（五）团结协作，关心集体，热爱孩子，做好家长工作。

一、园长工作职责

（一）全面负责贯彻执行党和国家的方针、政策，主持幼儿园的日常工作，坚持民主集中制，带领并团结全园教职工努力完成园内各项工作目标和任务。

（二）组织和领导幼儿园的保教工作、家长工作、教科研工作，认真总结经验，不断提高保教质量。具体工作包括：

1.组织制定和审查幼儿园的发展规划、各班学期教育工作计划，并检查执行情况。

2.组织和领导教学观摩，帮助总结经验开展研讨交流。

3.组织专题科研，总结成果，丰富幼教理论。

4.组织保教人员开展业务培训和业务竞赛，提高业务技能。

5.定期召开全园幼儿家长会，听取意见，改进工作

（三）抓好教职工的政治思想工作，组织教职工的政治、文化、业务学习，有计划地开展继续教育，提高教职工政治、业务水平。

（四）全面负责幼儿园的安稳工作，严格安稳制度的落实情况。

（五）保健保育管理

1.组织全园工作人员保健保育知识学习，不断提高全体人员的保教意识。

2.按照保育、保健工作常规要求，负责检查和考核保育、保健工作质量。

4.抓好幼儿的饮食卫生与安全，定期召开伙委会，督促保健员按时制定食谱，做好营养核算。

（六）财务和后勤工作管理

1.领导总务抓好后勤的日常工作。

2.负责全园工作人员考勤检查。

3.负责全园年度财政结算，制定全年经济预算，定期检查财产物资保管情况和财会账目。

4.领导并监督检查各岗位安全卫生工作制度执行情况。

5．坚持勤俭办园的方针，合理安排经费开支，关心教职工的福利待遇，努力改善办园条件。

（七）人事工作管理

1.负责和配合人事做好幼儿园的人事调配；教职工的工资调改、职称评聘、技术等级考核等工作。

2.负责全年人事工作的年度统计和年终报告。

（八）定期组织召开集团行政会议、教职工代表会议、全园人员会议，研究全园工作计划，制定各项规章制度，检查、总结工作经验。

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幼儿园园长负责制制度(篇3)

1、认真贯彻《幼儿园工作规程》和《幼儿园工作条件》，协助园长组织和领导幼儿园的教育和教研、科研工作，积极改革，不断提高保教质量，促进幼儿体、智、德、美全面发展。

2、组织管理园内的教育、教学工作。制订和审查各班半年教学计划，并认真检查执行情况。

3、积极开展教学研究，定期组织幼儿教师观摩活动，掌握、了解幼教动态、改革教育工作，有计划地组织专题科研，不断总结成果，使幼儿教育事业不断发展。

4、安排好全园的幼儿一日生活，做到内容丰富，动中有序，活而不乱，加强对幼儿常规的培养。

5、组织幼儿教育听课和业务学习，通过各种形式有计划地提高教学业务素质，建立幼儿教师业务档案，做好业务考核工作。

幼儿园园长负责制制度(篇4)

一、贯彻、执行国家有关法律、法规、方针、政策和上级主管部门的规定，努力完成幼儿保教工作任务。

二、领导协调幼儿园保教卫生、保健、安全保卫工作，加强保教研究，切实提高保教质量。

三、负责建立并组织执行幼儿园各种规章制度，实行科学管理。

四、负责聘任、调配工作人员。指导、检查和评估教师和其他工作人员的工作，并给予奖励和惩罚。全面协调人与人之间的关系，做到知人善任，使每个人有用武之地。

五、加强教职工的思想工作，组织文化、业务学习，并为她们的政治和文化业务进修创造必要的条件。抓好干部队伍的自身建设，组建一支具有良好素质的教职工队伍，创设安全、愉快、健康、向上的工作氛围，创设良好的园风。

六、关心和逐步改善工作人员的生活、工作条件，维护她们的正当权益。

七、坚持勤俭办园的方针，管理好园舍、设备和经费，不断改善办园条件。

八、做好家长、社会工作，向家长、社会宣传学前教育的意义，取得理解和支持。建立家长工作制度，指导幼儿家长工作，促进幼儿园、家长、社会教育的一致性。

九、搞好幼儿园招生、编班、业务档案、资料积累等行政事务工作。

十、加强自身修养，努力学习政治和教育理论，密切联系群众，秉公办事，不谋私利，发扬民主，勇于创新，勤奋好学，团结进取。

幼儿园家长会园长讲话(3篇)

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幼儿园家长会园长讲话【篇1】

尊敬的各位家长、亲爱的幼儿园孩子们：

大家好！很高兴能够在这个特别的日子里与大家见面。今天，我们举行幼儿园幼小衔接家长会，目的是为了加强家园合作，促进孩子们在小学的过渡期顺利进行。同时，我也将向各位家长简要介绍我们幼儿园的教育理念和幼小衔接的相关工作。

首先，我想谈谈幼儿园的教育理念。我们幼儿园一直秉持“健康、快乐、全面发展”的教育理念，致力于为孩子们提供一个安全、温馨、富有挑战性的成长环境。在这里，孩子们可以充分展示自己的特长和个性，培养积极的思维和学习习惯，全面发展自己的智力、情感、语言、社交和身体能力。

为了更好地引导孩子们适应小学生活，我们重视幼小衔接工作。在幼儿园的最后一年，我们特别注重培养孩子们的自理能力、社交技巧和学习习惯，以便他们更好地适应小学的学习环境。同时，我们与小学紧密合作，了解小学的教学内容和要求，确保幼小衔接的顺利进行。我们的老师们还特地进行了相关的培训，学习如何帮助孩子们顺利过渡到小学生活。

为了更好地让家长们了解我们的衔接工作，我们特意准备了一些措施。首先，我们定期举办与小学合作的家长会，邀请小学老师来幼儿园与家长互动，分享他们对孩子们过渡期的经验和建议。此外，我们还安排了一些亲子活动，鼓励家长们与孩子一起参与，增强亲子关系，为孩子们提供更多的学习机会。同时，我们也会组织一些家长培训班，帮助家长们更好地了解小学教育，提供更好的支持和指导。

除了学校的努力，家长们在幼小衔接中的参与也非常重要。家长是孩子最重要的陪伴者和引导者，你们的支持和鼓励对孩子们的成长起着至关重要的作用。因此，我想向各位家长提几点建议：首先，要与孩子保持密切的沟通，了解他们在学校的学习和生活情况，给予他们积极的支持和鼓励。其次，要鼓励孩子们独立思考问题，培养他们解决问题的能力。最后，要与幼儿园和小学保持良好的合作关系，密切配合他们的教育工作，共同为孩子们的成长努力。

最后，我想鼓励所有的孩子们。亲爱的孩子们，你们是我们未来的希望，也是我们最珍贵的财富。即将进入小学的你们，可能会面临一些新的挑战和困惑，但请相信，无论遇到什么困难，我们都会在你们身边，支持你们、鼓励你们。记住，每个人都有自己独特的闪光点，保持自信和坚持，你们一定能够在小学生活中展现出最好的自己。

感谢各位家长的到来，希望今天的家长会能够增进我们的相互了解和信任。在孩子们即将迈入小学的重要时刻，让我们携手合作，共同为孩子们的未来努力。谢谢大家！

幼儿园家长会园长讲话【篇2】

亲爱的家长朋友：

您好！

美好的新学期已经开启，咱们的宝宝在幼儿园已进入正常的游戏、学习与生活，相信您一定很想了解孩子在幼儿园的表现与发展情况。20xx年xx月xx日（即本周五）晚上19：30——21：00幼儿园特诚邀您来园参加本学期的家长会，让我们共同探讨，畅所欲言……希望能与您就孩子的成长教育问题做一次良好的沟通。你的建议将是我们最大的收获，真诚期待你的光临！鉴于本次会议重要，请父母尽量抽出时间亲自参加，谢谢合作！

具体安排如下：

会议时间：20xx年xx月xx日（本周五）晚上19：30—21：00

会议地点：各班课室

出席对象：小、中班级孩子的父亲或母亲

会议主持：各班级老师

温馨提示：

1、为了让您能够更专心的与老师交流，请将您的宝宝留在家中由家人照顾。当天请爸爸妈妈提前为您的宝宝做好安排，准时出席，谢谢配合！

2、幼儿园周边车位有限，请有序按车位等车，为了避免交警抄牌，希望家长能共车结伴同行，或使用绿色出行方式来园参加会议，不便之处，敬请体谅！

3、幼儿园大门口有电子警察抓拍，请家长朋友不要把爱车停放在幼儿园大门口及周边能抓拍到的地方，避免罚款。

4、会议签到时间为19：00——19：20，请准时到园。

5、会议过程中请将手机设为振动或关机状态。

6、当天请家长带上接送卡出入园。

xx市xx区xx中英文幼儿园

20xx年xx月xx日

幼儿园家长会园长讲话【篇3】

亲爱的父母：

您好！

感谢您在百忙之中抽出时间参加今天的家长会。这让我们感受到您对我们工作的理解和支持，以及您对孩子的关心和关心。是您的信任、理解和支持，我们的工作才能顺利进行。我国著名教育家陈鹤琴先生曾说过：“幼儿教育是一件很复杂的事情，不是一家人能做的，幼儿园也不是一个人能做的，只有双方才能做到。齐心协力，才能充分发挥作用……”这就是我们所说的“家园共修”。今天的家长会，主要是让家长更多的了解我们中学的学习和生活情况，把以后教学中需要家长配合的工作传达给大家。

我们这学期所学的主要内容是在每周的课表上。课程内容有：语言、健康、数学、美术、音乐、科学等，有的在儿童读物，有的在教师的参考资料中。此外，我们还开设了区域活动班：我们不仅要孩子们学会动手和动脑，更要培养孩子的语言表达能力，学会交流，学会分享和合作。

现在我们班有 x 个孩子（x 个男孩和 x 个女孩）。幼儿园中班是幼儿三年学前教育中承前启后的纽带，也是幼儿身心发展的重要时期，具有独特的年龄特征。为了更好地开展我们的教育工作，本学期我们着重根据班上孩子的情况和特点，培养良好的生活习惯和爱好。让孩子学会礼貌待人，不断提高自理能力，培养孩子动脑、敢想、敢说、敢实践的能力。接下来，我将简要介绍一下中学的相关情况。

我。中学生年龄特征

1.专注。专注于某项活动的时间也比以前更长。一节课是小班 x 分钟，中班 x-x 分钟。

2. 主动和静态。反应快、动作灵活、活泼的特点在中产阶级孩子身上尤为突出。他们不断地改变姿势和活动。比如动手、伸腿或做小动作、自由奔跑等，不能很好地控制自己，掌握自己的动作，显得比小班孩子自由自在，甚至不受束缚。但是，这里有一个问题，就是中产阶级的孩子非常活跃。因此，孩子与孩子之间很容易发生肢体接触，尤其是一些顽皮的孩子会有攻击性行为。这是中学生的共同特点。所以这个学期，老师们会不断地提醒孩子们接下来要做什么，帮助他们养成幼儿园生活和学习的规律。

3.嘴巴很甜。这个阶段的孩子开始发展连贯的语言，他们使用语言进行交流的积极性显着提高。他更喜欢说话，甚至不分场合和时间，甚至为了取悦老师，比如他喜欢在老师面前抱怨。根据这个特点，我们总是要求孩子完整地回答问题，如果他们能说一个完整的句子，他们就不会说半句话，如果他们能说半句话，他们就不会说两个字。同时，以不同的方式对待孩子的举报行为。抱怨不是坏事。有些事情是孩子们认为自己解决不了的。告诉大人，这也是好事，应该鼓励。当然，当孩子抱怨时，他并不总是对的，也不总是对的。

这时候，关键是大人的处理方法：大人在处理的时候一定要把握原则。例如，现在有些孩子将想象与现实混为一谈。有些父母说孩子喜欢说谎和说大话，但事实并非如此。是孩子想要这个，但他不明白希望与现实不一样，所以他会说一些与事实背道而驰的语言。 .这个时候，我们不能责怪孩子，而是要耐心的告诉孩子什么是真什么是假。让孩子明白：抱怨≠合理。这样，孩子在遇到一些事情时，会根据情况正确判断是否需要告诉大人去处理，而不是抱怨。

4. 聪明的麻烦。在游戏的巅峰时期，他们不仅爱玩，还爱玩游戏。会确定主题，安排人物，独立玩。大人以大人的方式交朋友，以孩子的方式交孩子，在游戏中逐渐形成伙伴关系。而且，拥有相对稳定的游戏伙伴。我们的孩子这么聪明，但问题在哪里？由于缺乏沟通技巧，不知道哪些沟通方式能找到好朋友，也不知道哪些沟通方式是正确的，容易产生争执和攻击性行为。

孩子出现攻击性行为的原因有很多，比如：一是孩子平时喜欢看一些攻击性的电视，比如警匪片、《奥特曼》等。孩子的模仿性强，好奇心强。心也被教导，例如：他们通常在观看了诸如奥特曼战斗怪物之类的侵略性场景后感觉自己是一个宇宙英雄。所以一到幼儿园，我就把别的孩子当成怪物打。结果，被打得痛的孩子会哭着告诉老师。

第二，现在的孩子都被宠坏了，习惯了在家里当小公主小王子。我习惯了衣服用手来，饭菜用嘴来的生活，习惯了爸爸妈妈爷爷奶奶爷爷奶奶围着他们，想要什么就给什么的日子。所以，在幼儿园里，当他受一点委屈的时候，他就打人。

第三，攻击性行为和肢体摩擦是中产阶级孩子的特征。在这个年龄段，孩子会有与他人交流的愿望，但他们往往无法做自己想做的事，也不知道如何发起交流。有肢体冲突。

这就需要我们正确对待，耐心地教孩子一些现实生活中正确的沟通方式，多鼓励他们。不要采取简单的停止和指责的方式。希望家长能摆出一种心态，就是孩子自己不自觉地“打架”，希望家长多理解和配合我们的工作，在活动中灌输团结友爱的理念。比如，给孩子讲团结友爱的故事，激发孩子的团结感，引导孩子与我们正确地与人交流，减少孩子攻击性行为的产生。

二、育儿

1.自理。其实我特别希望老师和家长能够统一思想。这个想法是：孩子能做什么，我们引导他们自己去做。我们在教育上尽可能的放手，让孩子做活动，让孩子更多的依靠自己。尝试、思考、得出结论的能力。

也许很多家长还是不明白，为什么我们一直在强调，孩子应该自己做自己的事情，而不是给孩子收拾玩具，或者喂他们吃，这不仅仅是因为需要培养孩子的能力。独立性，还能锻炼孩子的手部肌肉。目前孩子还处于发育阶段，手部肌肉的协调性不是很好。如果家长什么都做，孩子的手部肌肉还没有发育好，孩子的动作和动手能力以后会比其他孩子晚。

2. 解决问题。上面介绍了幼儿的抱怨行为和攻击行为。本学期除了培养孩子的动手能力，我们也希望培养孩子解决问题的能力。我们经常听到孩子们抱怨，如果有小冲突，我们需要老师的帮助。希望老师帮忙解决。现在我要培养孩子自己解决这个矛盾，不仅要发展孩子的语言，还要培养孩子的情商。培养孩子善于动脑、敢想、敢说、敢练。有些孩子在课堂上通常很害羞。我们还将重点培养孩子的自信心，要求孩子在与他人交谈或表演时要大胆自信。

3.班级管理。中产阶级的孩子自理能力有所提高，服务他人的意识也在慢慢萌芽。因此，我们建立了责任生育制度。每周五天，孩子每天值班，整理课桌椅，检查教室玩具是否分类正确，督促其他孩子洗手、喝水、做早操，提醒孩子离开座位，把小椅子放在一边等待。

三、家长工作

1.现在我们从楼下换到二楼，班换了，上下班楼梯已成为安全问题。希望家长在接送孩子的时候注意上下楼梯的安全，提醒孩子要抓好扶手，一步一步走，不要在楼梯上跑、跳、玩，不要让孩子们在楼梯扶手上滑下。

2、为加强对儿童安全教育的管理，我们仍实行“家长持接送卡接送”制度，即如果您的孩子每天由固定人员接送，您无需出示接送卡。如果临时有事，最好将接送卡交给当天接送孩子的人。如果来不及，请及时给老师打电话，向老师说明接送人与孩子的关系。，并让接送孩子的人带上接送卡。值得注意的是，接送孩子的人必须是年满18周岁的成年人。

3.每周在幼儿园，玩大型玩具、玩沙、建筑活动等。安排好了，所以放学后，要求孩子们及时回家，不要留在幼儿园，玩大玩具等，请回去之后，一定要告诉爷爷奶奶，爷爷奶奶，爷爷奶奶。另外，如果孩子一定要在幼儿园玩耍，一定要请接送孩子的家长照顾好孩子，避免与人闲聊，忽视孩子的安全，造成意外。

4.幼儿园强调孩子不要佩戴金银首饰等小挂件，以免丢失或被孩子误吞，造成不必要的麻烦。家长应教育孩子不要玩尖锐物品或其他危险物品（如豆子、硬币、棍子、刀等）

5.关于孩子吃药。中午需要吃药的孩子，家长要把药袋装好，写清楚用法用量，交给门口的幼儿园老师，由幼儿园老师送到各个班级。如果孩子生病不能来学校，家长应及时联系老师，电话或短信均可。

四。家长合作

幼儿教育是三位一体的，孩子的成长离不开家庭、幼儿园和社会三个环境。首先，家庭是孩子的第一所学校，父母是孩子的第一任老师。父母的教育直接影响孩子。即使孩子上了幼儿园，家庭对孩子的影响也是不可替代的。作为家长，家长应该如何配合幼儿园教育好孩子呢？对于现阶段的中学生，我总结了几点，供大家参考。

1.在我们的日常活动中，我们经常会因为课程的需要，让你带一些物品或者让你和孩子一起做一些准备工作，比如收集废品，完成家庭作业。孩子们。我们会将这些要求写在黑板上或发出学校简报，请您来接孩子时看一下。

2.多方面教育孩子注意卫生，养成良好的生活习惯，不吃不干净的食物，早晚刷牙漱口。经常洗澡、剪指甲、换衣服可能需要一些时间，让孩子随时随地了解卫生习惯。

3. 安全方面。无论是在家还是带孩子外出，都应该多告诉孩子安全问题，增强孩子的自我保护意识。例如：走路时看交通标志，遵守交通规则，不要和陌生人一起走路，不要碰电源插座，学会自己报警等等。

5.关于保险和“早教订阅”（下单）

家长会到此结束，如果还有不清楚的或者想了解的可以联系我们的教师个人。

最后，衷心感谢家长们一直以来对我们工作的支持与配合，使我们在各方面都取得了一定的进步和进步。当然，我们的工作还存在一些不足。希望在以后的工作中，不断地实践和总结，努力把这项工作做得更好。同时，也希望家长们能给我们一些宝贵的意见，让我们在家中共同培养，为促进孩子的全面发展而努力！再次感谢您的参与。谢谢大家！

幼儿园辞职书3篇

编写不同类型的文档往往感到无从下手，借鉴范文是提升写作技巧的杰出手段。范文的结构对于写作能力的提高具有很大的帮助，接下来是幼儿教师教育网为您精心准备的“幼儿园辞职书”，希望此文能够为您带来一些正面的影响！

幼儿园辞职书【篇1】

亲爱的园长：

刚接手新班时，我一开始真的无所适从，小班小朋友都不听我的话，爱哭闹，我根本无从下手。多亏了园长的辛勤教导，让我从中学到了很多知识、很多道理。这些都是外面学不到的。有时，我也会做错事，也会受到园长的批评。但是，我从心里感谢你，是你教育了我很多东西，很多道理。

现在，由于合同期已到和我的喉咙问题几个月以来一直得不到解决。这让我下定决心，辞到现在的工作，我必须养好我的喉咙，然后重新出发，望能谅解，请批准。

谢谢园长，谢谢所有的老师同事，谢谢幼儿园，给我带来这么多快乐，给我这么好的发展平台。我相信，不管在哪里，你们都是我最美丽的回忆。

在此，我祝贵幼儿园事事顺利、大展宏图。

此致

敬礼!

辞职人：

20xx年xx月xx日

幼儿园辞职书【篇2】

尊敬的：

您好！

在心里面想了很久了，今天还是下定了决心跟您说出这个辞职的决定，主要是我实在是坚持不下去了，因为我们幼儿园跟我家实在是隔得太远了，所以我每天上下班需要花费特别多的时间，一次两次完全没事，一周两周也还好，一个月两个月我也还还能坚持，但是我以及坚持快有一年的时间了，我实在是撑不住了，我真的不想这样劳累的干下去了。

我知道我现在的行为非常的不负责任，在您当时招我进来的时候，我是说的自己能够很好的坚持下去，并且希望能够在幼儿园里面好好表现争取做出一番自己的业绩的，可是我现在却还没有满一年的时间就要打退堂鼓说要辞职，再加上现在这个时间大家都还呆在家里面没有怎么出来找工作，所以幼儿园的保育员的职位肯定会空缺出来。

我要是辞职的话肯定会影响幼儿园的正常发展，因此肯定会影响您对我的印象，我们在幼儿园也相处这么长的时间了，也算是一个家人了，所以留给您这样的想法实在不是我所愿的，所以这也是我早就有辞职的想法却一直没有说出来的原因，只是这段时间我实在是撑不下去了，这才狠下心来跟您说出辞职的决定。辞职我也是迫不得已的，希望您能够了解我的情况后我，原谅我突然的决定。

我家是在另外一个区的，而且跟我们校区刚好实在两个极端，在加上中途又没有直达的交通，我每天都是先坐地铁到中间然后转乘公交来上班的，所以上一次班路上都得花费一个小时左右的时间，这也就意味着我每天必须要起特别早才行，晚上回家也特别的晚，所以我在幼儿园教师上班这么长时间，睡眠就没有充足过。

因为幼儿园保育员的工作也还是比较喜欢的，所以条件虽然困难了一点，但是我还是能坚持下来，但是久了难免心里会有不少的抱怨的。之所以让我坚定自己辞职的决心的原因呢，也是因为这段时间的事情，我们所有幼儿园现在都是因为事情的影响都是没有开学上课的，也没有跟他们小学生初中生一样上课。

可是我们幼儿园教职工每天还是要来园区上班，每天就是在模课，给校区杀菌消毒之类的工作，并没有什么多的工作，可是我每天还是要花大量的时间来跨越两个区的距离来上班，工资还没有原先的一半多，所以我实在是坚持不下去了，路程太远了，我也太辛苦了，所以我只能忍痛跟幼儿园说再见了，希望能够理解我，十分抱歉。

辞职人：

20xx年x月x日

幼儿园辞职书【篇3】

尊敬的幼儿园领导：

我是XXX，XXX幼儿园的一名教职工，非常荣幸能够在这个伟大的教育事业中为幼儿的成长贡献自己的力量。现在，我心情沉重地向您递交我的辞职申请书。

回首多年来在幼儿园的工作经历，我深感幸运和满足。我见证了许多孩子从天真无邪到逐渐形成自己独立思考的能力，从迈出稚嫩的脚步到逐渐走向社会的舞台。每一个孩子都带给我无穷的喜悦和感动，他们是我工作中最宝贵的财富。

然而，时光荏苒，岁月不饶人。在这段时间里，我经历了无数的快乐和辛苦。作为一名教师，我时刻以身作则，尽力为孩子们树立榜样。但是，由于种种原因，我发现自己的能力无法完全满足幼儿园的要求和期望，给予孩子们更好的教育。

首先，我意识到幼儿教育需要不断提升自己的专业素养和知识水平。这需要我时刻跟进教育前沿，学习最新的教育理论和方法。然而，由于工作压力和时间的限制，我很难有足够的时间去深入学习和研究。我常常感到疲惫和局限，无法给予孩子们最好的教学效果。

同时，作为一名教职工，我也面临着教育环境的不完善和工作条件的困扰。幼儿园的资源和设施有限，无法提供足够的教学工具和学习环境。这让我很难发挥自己的教学潜力，给孩子们创造一个最好的学习氛围。

此外，我也发现自己的教育理念与幼儿园的教育目标存在一定的不合。我注重培养孩子们的兴趣、爱好以及自主学习的能力，但是幼儿园更关注的是考试成绩和升学率。在这种情况下，我感到很困惑，无法充分发挥自己的教育特长和教学风格。

考虑到以上种种原因，我经过深思熟虑决定提出辞职申请，希望能够给我的工作带来新的机会和方向。我希望能够找到一个更适合我发展的教育平台，继续追求自己的教育梦想，实现更高的教育愿景。

在我离开幼儿园之前，我想向您和所有幼儿园的同事们表达我的最真挚的感谢。正是在这里，我得以学习和成长，与优秀的教育工作者们共同工作，互相启发和鼓励。在这里，我收获了无数的宝贵经验和珍贵回忆，这将是我一生的财富。

最后，再次表达我的歉意和感谢。我期待着在未来的日子里，继续与幼儿园的教育大家庭保持联系，并与您共同分享更多的教育智慧和意见交流。

谨向全体同仁致以最美好的祝愿！

XXX

优选：幼儿园后勤副园长岗位职责集合(210字)

宜未雨绸而缪，毋临竭而掘井。平常的学习工作中，幼儿园教师会提前准备一些资料。资料是时代的记录，它是产生于人类实践活动。有了资料的帮助会让我们在工作中更加如鱼得水！既然如此，你知道我们的幼师资料有哪些内容啊？考虑到您的需要，小编特地编辑了“优选：幼儿园后勤副园长岗位职责集合(210字)”，仅供参考，欢迎大家阅读。

幼儿园后勤副园长岗位职责【篇一】

一、园长的主要职责：

幼儿园实行园长负责制，园长全面主持幼儿园工作，其主要职责如下：

1．贯彻执行党和国家有关幼儿教育的方针、政策以及教育法规、规章，坚持正确的办园方向。

2．负责教职工的政治思想工作、职业道德教育，组织文化、业务学习；维护教职工的正当权益，关心并逐步改善教职工的生活和工作条件；发挥教职工（或教职工代表）代表大会在幼儿园民主管理中的作用，调动和发挥教职工的主动性、积极和创造性。

3．主持幼儿园的保教工作。领导和组织安全保卫、卫生保健工作，贯彻有关的法规和规章，确保幼儿在园安全、卫生和健康；领导和组织教育工作，贯彻执行国家幼儿园课程标准，促进幼儿身心和谐发展。

4．领导和组织行政工作，包括工作人员的考核、任免和奖惩及园舍、设备和经费管理等。

5．密切与家长和社区的联系，向家长和社区宣传正确的教育思想和科学育儿知识，争取家长和社区支持幼儿园工作。

二、园长岗位要求：

（一）基本思想品德要求：

1．坚持党的基本路线，拥护党的十一届三中全会以来的方针政策。努力学习建设有中国特色社会主义理论。

2．热爱幼儿教育事业，热爱幼儿，尊重、依靠、团结教职工。

3．实事求是，公正廉洁，严于律己，以身作则，作风民主。

4．敬业守职，努力学习，积极进取，勇于改革创新。

（二）岗位专业要求：

1．正确领会和掌握国家的教育方针、政策和法规的基本精神，熟悉幼儿教育法规和规章，坚持依法办园。

2．有一定的幼儿卫生、心理和教育的基本理论，了解和掌握幼儿身心发展和教育的基本规律，有正确的教育观念。正确掌握国家幼儿园课程的主要内容和基本精神，并能组织实施。

3．有幼儿园科学管理的基本知识。

（三）岗位能力要求：

l．能根据党和国家的有关方针、政策和法规、规章结合本园实际，制订本园发展规划和工作计划并组织实施。

2．有管理和指导工作的能力，能组织管理幼儿园卫生保健工作；指导幼儿教师制订适合幼儿发展水平的教育计划；正确评析保育教育工作；组织开展有效的教研工作；帮助保教人员提高业务水平，改进保教工作。

3．有一定的组织协调能力。能调动教职工的积极性，善于依靠和动员家长、社区等各方面的力量参与和支持幼儿园建设。

4．有一定的撰写文稿和口语表达能力。能拟定工作计划，撰写工作经验和研究报告，并指导教师撰写文稿。

幼儿园后勤副园长岗位职责(篇二)

一、贯彻执行党和国家有关幼儿教育的方针、政策以及教育法规、规章，坚持正确的办园方向。

二、负责教职工的政治思想工作、职业道德教育，组织文化、业务学习;维护教职工的正当权益，关心并逐步改善教职工的生活和工作条件;发挥教职工代表大会在幼儿园民主管理中的作用，调动和发挥教职工的主动性、积极性和创造性。

三、主持幼儿园的保教工作。领导和组织安全保卫、卫生保健工作，贯彻有关的法规和规章，确保幼儿在园安全、卫生和健康;领导和组织教育工作，贯彻执行国家幼儿园课程标准，促进幼儿身心和谐发展。

四、领导和组织行政工作，包括工作人员的考核、任免和奖惩及园舍、设备和经营管理等。

五、密切与家长的联系，向家长宣传正确的教育思想和科学育儿知识，争取家长支持幼儿园工作。

幼儿园后勤副园长岗位职责(篇三)

岗位职责：

1、协助店长完成相关工作。

2、沟通能力强，能独立处理一些冲突问题。

3、整个园区的运营工作，包括教师管理、教学管理、后勤管理等。

任职要求：

1、大专及以上学历，学前教育、教育类等相关专业；

2、3年以上幼儿园教学管理经验，有教师资格证者优先；

幼儿园后勤副园长岗位职责【篇四】

幼儿园园长助理岗位职责

（1）协助分园园长实施有关教育方面的法律、法规、方针政策及上级主管部门的规定；

（2）协助所在园区的分园园长，做好所在园区的教职工的思想政治工作

（3）协助教学园长做好教育科研与教育教学管理工作；

（4）协助制定学期教育工作计划、教研计划、审查各年级、班级学期工作计划，期末总结；参与检查班级所有的计划、教育笔记、备课笔记、幼儿成长档案、班务管理工作予以分析指导、总结评估；

（5）协助组织安排好教师的业务学习和教研活动，抓好教师的教学常规工作和幼儿一日活动的各个环节，并做好检查、评估工作。组织好全园的教学观摩活动，不断提高教育教学质量；

（6）协助分管副园长做好课题研究的组织管理工作，并总结成果；

（7）协助抓好教研组、学科组建设，根据每学期的教研、科研重点，制定切实可行的计划，组织全体教师贯彻、落实、并及时做好总结工作；

（8）刻苦钻研业务，不断提高自身的专业理论水平和教科研能力，并有一定的成果；

（9）负责家长们工作，并扎实推进家长们满意工作的建设；

（10）主动向园长汇报工作。