第一年度工作总结

第一年度工作总结九篇。

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第一年度工作总结(篇1)

一、年级周工作回顾

1、8月28日上午初二年级组完成报到工作，下午6:00全体学生按时返校上晚自习;

2、8月28日晚自习，班主任老师值班，组织本班级学生学习强化《成长历程》中“北京师范大学株洲附属学校初中学生礼仪规范”;

3、8月29日，全年级组参加了全校的开学典礼，本年级组整体表现出了良好的风貌;

4、开学第一天开始，全年级表现出较好的规范，含早读规范、上课规范、唱歌规范、眼保健操规范、晚自习规范、读书规范、班主任规范、练字规范、教师规范、空调使用规范;

5、8月30日，为了对学生暑假的学习有一个真实的反馈，全年级组全体老师共同努力完成了本期的第一次开学考试，各班级表现出了很好的考风;

6、8月30日在结束第三堂考之后，整个年级组进行了第一次彻底的大扫除，整体比较到位，同时又在8月31日再次进行了大扫除，年级组为每个班级卫生角安装了一排挂钩用于悬挂卫生工具，让教室的整体环境有一个很大的提升;

7、9月1日，年级组利用第八节课(5:20-5:50)召开了全年组教师工作例会，对于一周来年级组各项学生教师工作进行了总结和规范;

u 年级工作亮点

“同一个年级、同一个梦想”，各项规范到位，各项工作动手早，落实到位，全年级师生的精神状态、班风、学风、教风好。

二、班组模块工作小结

第一模块 神州组 (一、九班)组长：唐琼

成员：唐琼、姚志辉、潘娟、周浩彧、曾双、吴再红、肖飞平

本模块周总结：新学期伊始，万象更新!神舟组的老师们激情投入，工作有声有色。1.在年级进行入学考试的情况下，认真分析，商量确定中考5a人选;2.把握好初二学生心理转折的特点，找学生交流谈心，为学习的进步奠基;3.确定新学期的目标，制定新学期计划，鼓励学生信心;4.历史曾双老师住院，团队老师合作意识很强，积极顶上。5.我神州团队的老师制定计划及时有效，可操作性很强。我团队一定为完成中考55人五a而鞠躬尽瘁!

第二模块 智慧组(二、四班)组长：李红辉

成员：李红辉、孟永平、王彬、杨凯莉、谭媚、曾双、侯雄伟、肖飞平

本模块周总结：一个漫长的暑假已过去,迎来的是一个美好的秋天.在这丹桂飘香,金秋收获的季节里,新的一学期又开始了,迎着早晨的第一缕阳光,我们又重新回到美丽的校园,开始了新一学期的征途. 忙碌的第一周在不知不觉中就过去了，这周我们进行了入学考试，虽然成绩不是很理想，但是我们师生共同总结吸取经验教训，制定目标，重振旗鼓，我们会一步一个脚印,踏踏实实地向着我们的目标50个5a努力奋斗，奋力前进!

第三模块 快乐组(三、十班)组长：蒋灵敏

成员：蒋灵敏、曾鲤、罗丽群、周浩彧、文慧、任玉萍、何伏明

本模块周总结：快乐团队，快乐起航。第一周照例是忙得手忙脚乱的一周，在团队组长蒋灵敏老师的带领下，我们团队的开学工作是有条不紊。首先是办公室、教室的整体搬迁，蒋灵敏老师利用休息时间帮团队成员装好电脑，便于大家迅速的投入工作;由于罗立群老师忙于安排学校的外教，所以蒋灵敏、曾鲤主动担起了罗老师的课，表现出了团队的协作精神;在团队成员的共同商议下确定了四十位“五a培养生”名单，并且分到各个老师的名下重点培养。通过一周的努力，两班学生思想稳定，学习积极性也调动起来了，以最好的姿态来迎接接下来的学习生活。

第四模块 夏雷组(五、十一班)组长：刘文

成员：刘文、易真、陈小荣、周浩彧、文慧、吴再红、何伏明

本模块周总结：新的学年开始了，本组为了贯彻年级组：同一个年级，同一个梦想。的口号。决心鼓足干劲，同心协力为实现年级组的梦想二努力奋斗，开学伊始，本组两位班主任刘老师，易老师迅速到位，带领学生搬教室，搞卫生，查作业，布置教室，选好班干部，班级工作迅速到位，学生也很快进入角色，安定下来。班级各项工作有条不紊。易老师身怀六甲，依然一天到晚为了班级忙到很晚。组里面其他各位老师也是坚守自己的岗位，做好自己的本职工作，希望在新的学年里面有一个好的开端。

第五模块 春雨组 (六、十二班)组长：房友军

成员：房友军、边颖、丁周茂、周浩彧、谭媚、文慧、任玉萍、肖飞平、何伏明

本模块周总结：春雷动，号角响，赤脚上阵天作膀。本周是一个开局周，万事开头忙。诸位同仁既要忙于订计划，又要忙于教学、入学考试、和阅卷登分、分析、检查暑假作业等，一大堆的事情凑在一起，够忙的，但在周末之前完成了应该的完成的任务。特别是两位班主任，工作任务更艰巨，光班级教室就搬了两次，不过，通过努力，班级管理逐渐走上轨道，班委会已经更新，每日卫生和大扫除都已经常态化，班级5a培养目标人选也已确定，教室班级文化也已经布置得差不多了。特别是边老师对四个新生的教育，更是殚精竭虑，奇招迭出，令几个新生服服帖帖。

第一年度工作总结(篇2)

要提高教学质量，关键是上好课。为了上好课，我积极做好以下几方面的工作：

1、为了上好每一堂课我认真专研教材，积极备课，结合学生实际设计各种活动，注重培养学生对音乐的兴趣、爱好及情感。以学生为主体，让学生在愉快的音乐实践活动（听、看、唱，讨论、联想、想象及律动）中，主动地去发现、去探究，去感受音乐、理解音乐、表现音乐，并在一定基础上创造音乐。

2、组织好课堂教学，关注全体学生，注意信息反馈，调动学生的有意注意，使其保持相对稳定性，同时，激发学生的情感，使他们产生愉悦的心境，创造良好的课堂气氛，课堂语言简洁明了，课堂提问面向全体学生，注意引发学生学音乐的兴趣，课堂上讲练结合，练习少而精，减轻学生的负担。

不足之处是侧重了情感、兴趣的培养，稍微忽略了对学生乐理知识的传授。毕竟三者是相互作用、相互促进的。掌握了乐理知识才能更深层次地感受、理解音乐。

3、坚持反思自己的教学行为，及时地思考解决自己的教学问题，使自己的音乐课教学效果逐渐好转。另外，将教材中未涉及到的其他音乐元素引入课堂，使音乐教育更多元化，同时以此增加了音乐课的魅力，使学生更喜欢音乐课了。

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三、

课外活动。

作为老师就得不断地学习、充电。我在教学之余，除了认真参加学校的业务学习外，经常利用休息时间去收集各种音乐文化资料，以便让学生能多听、多看、多接触优秀的作品，从而增长见识，并获得更多美的感悟。此外，我还很注意自身的学习。如：积极参加组里的音乐教研活动；练习专业技能；阅读一些音乐、教育、文化等方面的资料，积极撰写音乐教学论文。

总而言之，本学期圆满完成了各项教学任务，取得了一定的成绩，但仍然存在不足和问题，本人将继续努力，在今后的工作中取长补短、查缺补漏，不断的完善自己，充实自己，力争使自己的教学水平有明显的提高。

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第一年度工作总结(篇3)

一个学期也是结束了，回顾这个学期，看到孩子们的成长，可以说也是特别的开心而兴奋，从幼儿园来到学校这也是一个适应的过程，而孩子们也是有了很多的成长，更懂得去遵守纪律渐渐的变成了一名学校生，而自己作为班主任也是认真的去做好了班级工作，在此也是就自己这一学期的一个工作来总结下。

一、班级工作

一班级的孩子也是刚进入学校，所以很多的方面也是要去顾及到，同时也是要主动的和家长联系，去一起协作来把孩子们给带好，成为一名真正的学校生，在班级管理方面我也是组建了班委，同时也是去了解同学们的一个状况，清楚他们的学习状态以及在学校生活的'一个状况，遇到问题会去主动的解决，同时对于同学们来说，适应是需要过程的，所以我也是主动的关怀他们，去让他们了解学校的一个纪律和制度，同时去组织班会让同学们了解学校和幼儿园的一个区分，而孩子们也是渐渐的长大，一学期下来，少了很多散漫的状态，渐渐的也是有了学校生的一个状态，主动的来把学习给搞好。

二、教学工作

除了做好了班级的工作来让孩子们适应学校的学习氛围，同时我也是主动的来把自己负责的教学工作给做好，而我也是在教学上，主动的备课，由于学校和幼儿园教学的不同，但是我也是尽量的多在课堂上与同学互动，去让他们对于科目是感到饶有兴趣，情愿主动来学习学问参预进来，一学期下来，也是有了一些成果，虽然都是从幼儿园毕业，但是我也是看到每个人学习的状态以及成果都是不一样的，对于优秀的会予以更多的挑战，而对于成果不太好的也是多去关怀，了解状况，该如何的来转变，去更好的来提升他们，去鼓舞他们学习，整体来说班级的学习氛围也是不错的，没有特别突出的一些影响学习的状况发生，同时大家都是主动的去学好每一个科目。

三、个人学习

作为老师，又是班主任，我知道除了做好自己本职的工作，也是要主动的去学习，在办公室会和其他老师相互沟通一些阅历，同时也是参预学校的一些培训，去听其他老师的讲课，一次次的相互沟通和培训也是让我有了很多的成长，下班后也是会在家看书主动的提升自己教学的一个水平，和之前相比，自己的力气也是有了一些进步，更能把教学的一个工作以及带班去做好，同时也是看到自身一些问题，也是要去改善，在今后的一个班主任老师工作里头去做的更精彩才行。

一学期虽然结束了，但是我知道也是我工作的开头，在下学期要连续的来带好同学，让他们成为优秀的学校生而去努力，去把自己所学教好，让孩子们得到好的成长机会，去有进步和更多的一个收获。

第一年度工作总结(篇4)

五年级第一学期写字教学工作总结 -教学工作总结

第一年度工作总结(篇5)

---学风，形成班级工作齐抓共管的育人局面。营造温馨的书香班级，推行人性化管理和创新管理。制定班级管理常规和课堂常规。让每位学生知道该做什么，不该做什么。

3、抓常规管理规范学生的行为习惯。不断完善日常行为量化和综合素质评价。推行班级日志，让学生进行行为量化规范管理。在纪律、学习、出操、晚自习、兴趣小组等方面对学生进行量化和考勤。另外每月学生生活补助和爱心餐卡的发放要参考学生的日常行为量化评比表现，做到及时到位；期末学生评优和奖学金发放标准做到了公正、公开。

4、和家长成为朋友，家教联合，形成教育合力。利用家校联系本。每周都认真给学生填写一周表现。利用我的班级博客《我的巴学园》和班级群进行动态管理，给予家长更多的指导。本学期召开1次家长会，加强与学生家长的联系和沟通，利用电话联系、家访、2---作品深受老师和同学称赞。装裱后作为奖品让学生带回了家，受到了家长的高度赞扬。

6、种蒜。十二月，我们利用一个月的时间进行了种蒜写观察日记比赛。

7、变废为宝小制作比赛。这次特色活动推进了我们班第二课堂的发展与建设，丰富了同学们的课余文化生活，提高了同学们的创造和动手能力。

三、总结经验

班主任工作方法：

班级管理理念：讲理胜于严管---重视学生的思想教育

班级管理方法：实行自我管理重视学生的自我约束自我管理

班级管理后盾：加强协调配合---重视与任课教师、家长的沟通合作

班级管理动力：正面引导激励重视让学生在快乐学习中不断快乐成长

班级管理收获：感动并快乐着在学生的健康成长中实现个人理想和价值

4----

第一年度工作总结(篇6)

xx--xx学年度第一学期班主任经验交流总结

叶圣陶先生曾说过：“教是为了不教。”也可以借此说，“管是为了不管”，不管，是班级管理者追求的最高境界。

作为一名班主任，我觉得应从以下几方面努力做起：

一、学习先进理念，做到“学以致用”

魏书生老师的“民主与科学”、“每一名学生都是自己的小助手”的理念,李镇西老师的“尊重孩子,关爱孩子”的民主思想，苏霍姆林斯基“关注问题学生，培养自信心”的实践经验等，都给我们深刻的启迪。当我们通过各种途径，学习了这些先进理念时,内心深处就会激发起强烈的认同感，从而促使自己的班主任工作更上一层楼。

二、加强自身素养，提升教学效率

“亲其师，信其道”，要想真正做到“生生管理”，我们必须要使自己执教的这一学科具有较高的教学水平。当教师以高超的教学技艺吸引学生时，学生就会自主地加入到学习的行列,就会为教师开展各项班级活动，提供宝贵的教学时间。

三、实行层层管理，进行全员协调

所谓全员管理，也就是让全班同学都参与班级管理，成为管理者，与此同时，所有学生又都是被管理者，接受全班所有同学的管理。因此，整个班级层层管理，每个学生都是管理者和被管理者，具有双重身份。因为你不服从别人的管理，别人也不会服从你的管理。在这样的身份下，学生们便会更加遵守班内的规章制度，更加自觉、主动地维护班级的秩序，成为真正的班级主人。学生还要公平的运用手中的权利，或给予处罚，或给予表扬，创造一个主动，积极的环境。这样既能激发学生的主动性，又能给更多的学生提供锻炼的机会。

四、营造良好氛围，和谐师生关系

作为一名班主任，要想在班级管理中取得积极的教学效果，必须要用自己的言行，给孩子们树立良好的学习榜样，用自己的爱心唤醒孩子们的上进心。当教师全身心地关注孩子们时，学生就会以饱满的热情投入到班主任组织的各项活动中去，最终达到预定的教学效果。

五、开展班级活动，提高学生能力

除了在课堂学习中能调动学生的管理能力外，我们还可以结合学校组织的各项活动有步骤的开展。比如结合学校开展的“小主持人”、“小发明家”、“跳绳比赛”等活动，逐步培养一部分既有组织能力，也有这方面特长的孩子参加类似活动。通过这些活动，可以有效提高学生的能力。

六、善于发现问题，做到“扬长避短”

对于组织能力强，有特长的孩子，班主任要积极发现，并且加以正确引导，让他们品尝到成功的快乐，激发其积极向上的信心与动力；对于那些问题较多的孩子，班主任更要以极大的耐心与细心帮助他们，使他们不断吸取经验，在各种活动中不断进步。

七、及时回顾总结，促进教学工作

作为班主任，一定要做个勤快人，要每天一反思，把自己工作的成功经验，不足之处，都及时记录下来，并进行认真系统地思考，想出合理积极的解决办法，以便更好地促进今后的教学工作。

本学期我们班实行了夺星比赛、红花榜活动和家校联系卡，学生无论是在家还是学校，自我管理能力都有了显著的提高。晚上看电视的学生少了，读课外书的学生多了；打架斗殴少了，好人好事多了；家庭作业的书写和正确率也在逐步提高。现在，我们班孩子们已逐步养成了“自主早读，书声琅琅”；“自主劳动，窗明几净”；“自我管理，乐在其中”的良好习惯。班级形成了“好人好事有人夸，不良现象有人抓”的风气。

具体做法：

把班上的学生分成四组，每个组起一个响亮的名字，把每个组的名字写在墙上，如果课上哪个组安静地学习，就在它的名字下做上记号，并按时把纪录的情况整理后纳入家庭作业的安排中。得分最多的组每周会得到一个小小的奖励。

总之，班主任工作是千头万绪、纷繁复杂的。一个班级，如果只靠班主任单枪匹马的“管理”，没有学生的积极性，班级就难以前进，管理者也就不可能有很高的工作效率。只有师生之间，生生之间互相尊重，互相帮助，互相促进，互相关心，互相爱护，才能建立起和谐、融洽的班级。

以上是我对“生生管理”教育过程的一些不成熟的做法，期待大家给予更多的点拨、指导。

第一年度工作总结(篇7)

地方课程学期总结

姜桂秋

通过地方课程的相关活动，充分为学生提供一些教学资源，因势利导，帮助学生拓宽获取信息的渠道，开辟多种信息资源，帮助每个学生体验和感悟成功的思想，明确成功的目标和方法，开拓成功的路径，在丰富多彩的活动中感悟成功的真谛，体验成功的快乐。

经过一段时间对本课题的实践，取得一定的效果。现将本学期的地方课程教学工作总结如下：

一．拓宽信息渠道，激发学生学习兴趣

现代社会信息量大，传播速度快，但作为学生来说，存在着视野有限，信息流动渠道不畅通，信息源不广泛，可及的信息又不善于捕捉等现象，因此，我充分为学生提供便利的机会，因势利导，帮助拓宽获取信息渠道，开辟多种信息源，让学生广泛涉猎，获取丰富的信息，将课本知识加以扩展延伸。

二．利用各种游戏，培养学生的成功欲望。

成功的因素有很多，态度和欲望最为关键，关键在于学生有积极态度的学生间的合作精神，如果没有积极态度和成功的欲望，在游戏中就会淘汰。通过这个游戏，综合表现；了各种与成功相关的因素，包括合作努力，团队精神，机遇等。总之，使学生游戏中，感悟成功的真谛。

三．用开放的探究，掌握成功的方法

在传统的教学过程中，往往是教师预先设计好各种教学环节和若干问题，表面上看很到位，完成了教学任务，但学生完全被动的学习，探究的精神也无从谈起，在地方课程 课的教学中，应把课堂时间充分还给学生。让学生自主进行探究，变封闭的教学为开放式的探究活动，在开放式的教学中，让学生体验感悟成功的思想，明确成功的目标。掌握成功的目标，掌握成功的方法。如让学生讨论，畅所欲言。

总之，在地方课的教学中采用开放式的探究方式，充分利用多媒体游戏、搜集信息等资源，让学生充分展示自信。取于梦想，善于把握机遇，全力施展自己的聪明才智，达到自己的成功目标。

第一年度工作总结(篇8)

鸡年伊始，回眸猴年的经历，展望新一学期的未来，心中生发出感慨无数，期望无数。现将工作总结如下：

一、保育为先，促进幼儿身心健康。

为保正幼儿的身心健康，我们严格执行接送卡制度，同时严把晨检和消毒关，为幼儿创设健康环境。我们还注重幼儿的体育锻炼，每天坚持户外活动，让幼儿沐浴阳光，陶冶情操，促进幼儿体格的成长。和家长沟通，了解幼儿的饮食习惯，个别纠正幼儿挑食、偏食习惯，让幼儿能够全面均衡地摄取营养。午睡时勤观察幼儿睡眠情况，让幼儿养成午休的习惯，能够保持良好的精力。

二、育儿之本，德育为重。

针对我们班幼儿任性、自制力差、依赖性强的情况，我们首先和家长联系，寻找原因，然后制定品德教育计划，和家长相互配合，共同实施。同时，我们开始了《幼儿良好行为习惯的培养》和〈幼儿心理健康教育〉这两类课程，让幼儿直观、系统地了解在日常生活中怎样做才能得到大家的认可。经过一学期的学习和教育，我们幼儿的性格有所改善，能够做到在集体大家庭中和睦相处。

三、注重个体差异，因人施教。

不同的孩子，生活环境不同，先天素质不同，因此，每个幼儿身心发展肯定存在差异。我们首先做的工作是全面了解幼儿各方面的表现，掌握个体素质发展的水平。然后进行总结分析，再“对症下药”，进行个别教育。让每个幼儿都能在自己原有水平的基础上取得进步，获得成功。对于有某方面天赋的幼儿，我们多鼓励发展他们的特长，对于绘画天赋的幼儿，我们鼓励他参加美术班，对于有舞蹈天赋的幼儿我们鼓励他们参加舞蹈班，让他们的才能得到进一步的发现和提高。

四、团结协作，家园共育。

教师和家长共同组成幼儿的教育者，只有搞好家园共育，才能完善和巩固对于幼儿的教育。本学期我们召开了家长会，向家长了解幼儿的家庭情况，同时反馈幼儿在园信息，和家长共同探讨了育儿方法，得到了家长的认可和配合。我们还开展了“家长开放日”活动，让家长走进幼儿的在园一日生活，真切地体验和观察幼儿的成长和进步。我们还组织了“庆元旦家园联欢”，在欢乐的氛围中家长能够耳闻目睹幼儿这一学期的学习情况。我们还制作了“家园共育栏”，通过此专栏，家长可透视幼儿的一日活动，幼儿在园表现以及家长应配合的工作。一学期以来，通过家园合作，幼儿各方面的能力都得到了显著提高。

成绩代表过去，努力实践未来。取得成绩，我们在欣喜的同时，更应该感到一份沉重，因为我们要让以后的工作“百尺竿头，更进一步”。在新一学期，我们三位老师更要“同舟共济”，携手把我们的班级工作更上一个新的台阶。

中四班

第一年度工作总结(篇9)

一、班级现况分析

本班有男孩名，女孩名，男孩多女孩少，经过了小班一学年及中班一学期的幼儿园生活，班级常规有了较好的提升，在本学期我们通过周末小舞台、月末展现、冬季亲子运动会及期末展现等多种形式为孩子供应自我展现的时机，让孩子更加自信和活泼了，固然由于孩子性格差异也有比拟内向的，在平常的教学活动和一日生活中我们没有去刻意熬炼这些孩子，导致这些孩子不大方、不敢展现自己。到中班孩子的学问量有了肯定得积存、语言表达力量的提高、自理力量、交往力量、都有了很大提高。我们班有两名代课教师，一名保育教师，我们三位教师分工合理、相处融洽，会依据自身优点结合园领导布置的工作任务及有限资源来完成，相互体谅、相互沟通，本着和谐、团结的原则，把机构宗旨放在第一位，本学期我们围绕《师风师德建立》结合新的园所文化，把责任、爱心放在工作的首位，对工作乐观不拖后腿，在本学期中我们班张晓教师还被评为“师风师德标兵”。

二、安全工作

幼儿园安全工作是幼儿园全部工作的根底工作，只有安全工作做好了其他工作才有保障，本学期我们班从楼下搬到了楼上，刚上楼孩子年龄小、安全意识不够强导致有小的安全事故发生，有三、四件跌伤、磕伤事故发生，我们准时针对这种状况自己反省总结阅历，对孩子进展安全方面的再教育，通过案例分析、讲道理、故事、安全演习等多种形式，让孩子知道安全的`重要性，到学期末孩子的安全意识也有所提高。但是还是不够好，需要重点抓。

三、教育教学

本学期我们在园长、副园长及教学中层的领导和催促下，我们的教育教学工作也有了肯定程度的进步，每节课能做到课前有预备课后有反思，虚心承受听评课教师的意见并学习优质课件使自己的教育教学工作有所提升，通过上优质课让家长走近课堂听取他们的珍贵意见和建议，反思自己的缺乏进展提升。由于我们的孩子还处于幼儿阶段，留意力不集中、理解力量、社会阅历、学问的积存都不够丰富，在教学技巧上还需要再学习。

四、家园共育

本着相互敬重、公平的原则，我们会针对孩子的实际状况引领家长，共同努力让孩子安康进展，我们通过与家长当面沟通、家访、打电话、校讯通、公开课、家长开放日等多种形式与家进步行沟通，诚信对待家长效劳家长赢得了家长对我们的全都好评，在各项工作中也得到了他们的大力支持。

工作中会有甜也有苦，有体验胜利的喜悦也有失意和败笔之处，我们都会乐观的去承受，工作中我们不计较自己的得与失，把班级工作放在第一位，把孩子的成长发在第一位，我们会不断地给自己充电，让自己更加有魅力充实自己让孩子有更好的进展，下学期加油!

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第一季度工作总结

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第一季度工作总结 篇1

今年上半年，公司认真落实年初上级各级公司的会议精神，面对竞争日益激烈的保险形势，采取积极有效的措施，不断拓展保险业务领域，提高服务水平，截止到6月底，完成保费共计749万元，其中车险600万元 、农险136万元 、货运险1。5万元、意外伤害险8万元、健康险1。4万元、责任险2。1万元、家财险1781。9元。在具体工作中 ，我们采取了以下措施：

一、加强与政府等部门的协调沟通，加大政策性农险承保力度。

今年4月份县政府召开了由各乡镇长参加的农业保险会议，主管县长讲了话，对小麦保险做了安排部署，经过多方努力，全县小麦承保8。6万多亩，同比承包面积增加50%，收取保费136多万元，为农民提供了一定的风险保障。

二、强力攻关，确保黄金大客户的续保。

今年电力局的续保业务很不理想，由于电力局主要领导人的变更和该局上级主管部门的干预，虽然我们做了大量的工作，但没有达到预期的效果，我们正在大力公关，争取实现电力局的续保工作。同时，我们正在与苏正工业园区内的单位联系，积极洽谈，制定对应的承包方案，我们已经与河北冀衡集团有限公司蓝天分公司签订了总保险金额为14499600元，总保险费18957。84元的财产综合险，苏正工业园区内的化工企业众多，公司的企财险业务通过这次成功操作，增长了经验，扩大了公司在工业园区的影响力，为公司扩大企财险业务打下基础。武邑郊区的河钢车间正在调试期间，预计下半年就能投入正常运行，公司正在积极运作，已经跟分厂经理取得联系，公司经理带领技术骨干刻苦公关，为他们提供专业细致的保险服务，获得他们的好感。当他们投产后，公司将进一步加大力度，争取今年再拿下河钢分厂的企财险大单。

三、加快理赔速度，努力提升服务水平。

理赔速度是保户最关心的问题，因此我们把这项工作当做重中之重来抓。今年，理赔分部成立，实行理赔业务更系统更专业的管理。在车险理赔方面，对20xx元以下单车损案件，做到24小时赔付，5000元以下单车损案件做到48小时赔付，再就是现场查勘时要求查勘员对保户要的手续，一次讲清，避免保户多跑路，客户比较满意。

四、规范经营，提高经济效益。

在经营管理方面，自觉依法依规经营，严格执行统一法人授权经营制度，认真执行上级的各项规定；在承保方面，严格落实承保责任人制度，严格把关，把风险控制在源头，努力做优质保单、合格保单。在理赔方面，把好查勘、定损、核损等关键环节的管控，对理赔人员经常性教育，不吃、拿、卡、要保户，挤压赔案水份，努力降低赔付率，提高经济效益。

五、优化承保服务，提高业务员服务水平

今年定期组织业务员培训，提高了业务人员服务客户的意识。公司业务员为客户提供一条龙式的快捷便利服务，我公司业务人员积极引导客户办理新车的缴税和领取牌照，旧车的年检等业务，做到全程陪同，让客户享受到舒心的承保服务。

存在的问题：上半年业务发展不平衡，车险业务增长较快，非车险业务基本都是在下降。下半年要争取一些措施，抓好非车险的续保和新保工作，确保非车险业务的完成。

下一步的重点工作：

一是县委、政府的车辆和电力局农用变压器保险7月份到期，我们要和政府、电力局积极沟通，争取将这两笔业务拿下来。

二是下半年积极稳妥地办理玉米和棉花保险，尽量做到不漏村不漏户，全村应保尽保，以利于开展工作。

三是衡水检车线已在苏正开业，我们要派驻人员，做好检车线车辆承保工作。

总之，下半年，公司上下要齐心协力，找准不足，找准突破点，加大攻关力度，扩大承保面，加强经营管理，提高服务水平，确保全年任务的完成，为XX县经济的发展积极的做出贡献。

第一季度工作总结 篇2

一、生产经营情况

延安配送中心一季度计划完成货运量6.7万吨，实际完成

5.76万吨，完成计划的86%；计划完成周转量111.4万吨公里，实际完成95万吨公里，完成计划的85%；计划完成收入705.9万元，实际完成655.6万元，完成计划的93%；自有车累计运行2803车次，日运行车次0.76次/日，里程利用率为50.5%。

一季度计划消耗油料万升，实际消耗油料万升，节约升，共计消耗油料万元。

材料费定额万元，实际万元，超耗万元；修理费定额万元，实际万元，节约万元。超耗较大的几个车分别为：

超耗的主要原因：

轮胎共计消耗条，定额行驶万公里，实际行驶万公里，超额行驶万公里。轮胎共计消耗万元。

一季度路桥费共计万元，占收入的，去年同期路桥费占收入的，今年与去年同期相比路桥费有所升高，主要原因是今年又新开了两条高速，分别为延安至青化砭和延安至延川县高速，收费较高。延安南至洛川收费每公里0.875元，来回共计280公里，共计245元，延安北至延川县运距是115公里，每公里收费1.8元，合计209元。

一季度报销罚款共计元，去年同期罚款万元。今年与去年同期相比，罚款有明显降低。主要原因是经多次协调，洛川城区中队罚款明显减少。一季度外聘人工成本共计万元，管理人员人工成本为万元。资占管理费共计万元。

按车队核算利润，元月份亏损9.9万元，2月份亏损4.2万元，三月份亏损xx万元。

损耗：元月份产生3.7万元，二月份2.5万元，通过对排名

进行分析，新聘驾驶员的货损明显高，支援车辆货损比当地配送货损高，这里边有系统误差，人际关系不行，也不排除人为因素（主要指驾驶员和加油站）油品数质量工作任重道远，需要我们每一个管理人员肩负起责任，加大管理力度，采取切实相关可行的措施，保持高压态势，遏制油品数质量重大事故的产生。

二、原因分析

1、从一季度经营情况来看有节假日放假的因素，下雪的影响，主要是市场需求降低，特别是柴油明显降低，天气寒冷，各种工程机械行业处于销售淡季，销量小，运力富余，销售公司比去年同期销量减少了吨，下一步我们将积极联系采供站加油站，争取直销用户，实现争创效益。

2、通过分析也暴露出我们在内部管理上存在的问题，主要表现在第一就是退票，一季度共计退票47车，这里面有下雪天气高速封路的客观原因造成27车退票，也有管理上的问题，因车辆故障退票9车，说明我们在归检方面做的还不到位，待料和加油站待卸退票6车，说明我们在协调方面做的还不到位，也有二配系统安排存在误差的关系，此外交警挡车退票5车，也是我们协调方面存在问题、

3、车辆维修存场时间长，又待料现象，也有我们监管不到位的现象。

4、尽管四费没有超耗，但是个别单车材料费超耗严重，要认真分析原因，严格把关，落实责任，疏于检查不到位，机油更换超额定次数，乱加燃油造成液压油泵注塞损坏按分公司规定必须承担相应的经济损失。

三、下一步工作打算

1、积极主动配合销售公司做好地罐重新标定工作，安排责任心较强的驾驶员参与地罐标定工作，切实做好做实，双方认可。

2、按照分公司的规定做好每月每周每天的三交代工作，跟车上路现场交代和美洲的安全教育培训，特别是管理人员对所承包车辆的实时监控，要留有痕迹，进行二次分配考核，做好用户回访工作，及时征求甲方意见，改正工作中存在的问题，对违章行为加大处罚力度。

3、按照中心管理规定，对人为因素造成的退票要进行考核处罚，要继续做好早班装油工作，对宝塔区以南7各片区加油站当天卸油，22点前停车，督促驾驶员养成良好的习惯，规避夜间行车带来的安全隐患。

4、要注意对固定场所的设备设施的入场检查特别是操作工的三交待和日常管理，严格执行规定动作，杜绝习惯性违章，提高维修效率，减少存场周期，严格按程序进行维修，使车辆处于待命状态，而不是处于待修状态。

5、继续做好开源节流降本增效工作，充分利用旧配件维修主要是发电机、马达，以及底盘的零部件，修旧利废，学会过紧日子。

6、带好队伍，凝聚力量，管理人员要以身作则，率先垂范，不利于团结的话不说，不利于团结的事不干，正确引导全体员工积极向上，发挥主观能动性，积极性和工作的热情，真正融入到集体当中，要叫与驾驶员遵章守纪，对违法违规事件的重要性要有一个明确的认识，严守三条红线，违规必究，对单车任务连续三个月亏损，货损连续三个月排名排名靠前的驾驶员，按分公司的规定坚决执行末位淘汰制度，对安全是质量。单车任务完成好的驾驶员要及时给予表扬鼓励，做好日常工作数据的统计工作，用数据说话，不能干好干坏一个样，干和不干一个样，干多干少一个样，形成良好的工作氛围，努力完成全年的各项任务指标。

第一季度工作总结 篇3

在街道党工委的的正确指导下，我总支认真贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神，全面推进党组织建设，进一步提高党建工作水平，不断增强党组织的凝聚力、战斗力和影响力，现将第一季度党建工作总结如下：

一、 工作开展情况

(1)加强学习，不断提升党员干部队伍素质

一是认真组织党员干部学习、宣传党的各项方针政策，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，统一党员干部的思想。

二是强化政治理论学习，年初制定了我总支的年度学习计划及培训计划，并结合远程教育，做到学习有记录、有讨论、有心得，将习近平总书记系列讲话、党的十八大精神、十八届三中、四中全会精神及街道年初工作安排及重要文件作为重点学习内容。

(2)认真落实，扎实开展农村党员干部主题教育实践活动

自农村党员干部主题教育实践活动开展以来，我总支高度重视，制定实施方案，召开动员大会，成立了以党总支书记为组长的活动领导小组，并认真组织落实，活动开展以来，对广大党员干部进行了一次以十八届四中全会精神为主题的宣讲活动，村两委班子成员走访农户共计35户，重点走访了困难户、困难党员户、五保户以及老党员户，撰写民情日记共计35篇，公示整改5条，帮助解决农民问题共计25条。

(3)多措并举，努力强化党建工作水平

一是认真做好党员发展工作，在党员发展上，严格按照“成熟一个、发展一个”的原则，制定了《平兴村20xx年度发展党员计划》;

二是召开了老党员新春座谈会，村党总支向老党员通报了20xx年度全村特色、亮点和重点工作以及20xx年工作计划，并送上了新春美好祝福，同时听取了老党员对全村工作的宝贵意见和建议;

三是切实加强对流动党员的管理，对外出党员进行了摸底排查，建立了台账，流动党员得到了有效管理;

四是及时更新万村网页，积极宣传我村党建工作开展情况;

五是加强党费的收缴和使用管理，按季度做好党费的收缴工作。

六是认真落实其他经常性工作任务，按时限、按要求我村市委、政府和街道党工委交办的督查、督办、调研等工作，认真落实党务公开。

(4)建立机制，确保党建工作顺利开展

积极创造党建工作的有利条件，重新调整党建工作人员，明确了专职分管党建工作人员以及专职党务工作者，解决了党建工作有人抓的问题。在经费使用方面，凡是党建工作需要的相关经费，一律先行，不打折扣。确保了党建工作在人、财、物和机制方面得到强力保障。

(5)存在的问题

第一季度全村党建工作虽取得了一定的成绩，但也存在许多问题：

一是推动工作不积极，基层服务型党支部确定不及时;村企结对共建活动只限于还定计划没有活动安排;

二是工作力度还需进一步加大，在落实农村党员干部主题教育实践活动上不够深入，仅限于简单的组织开展活动，缺乏民情日记等软件材料;党员个人事项报告表按量完成，但质却有待提高;

三是业务水平还有待提高，党务工作者因疲于应付日常繁重的工作业务，在搜集整理材料方面还不够完善，导致党建资料没有及时公开，党费收集没有按季度进行审核。

二、整改措施

针对以上问题，我总支将不断总结党建工作中的好的经验和做法，认真查找存在的问题和不足，以高度的政治责任心和使命感，以求真务实的工作作风，不断完善和推进我村党建工作。

一是强力有效推动工作，已确定好我村服务型党组织为第一分支部，正在部署村企结对共建活动相关安排，5月底之前完成;

二是加大工作力度，已收集两委班子成员的民情日记并建立台账，做到活动有记录;同时，已要求所有党员进一步完善党员个人事项报告表，做到质量过硬;

三是强化工作理念，要求党务工作者不断加强学习，提高自身业务水平和能力，做到及时搜集整理日常工作的开展情况材料并公开，另外已对党费第一度收缴情况进行审核，对尚未交纳党费的已通知缴纳。

二、 下一季度工作计划

为深入贯彻落实街道基层组织建设“巩固提升年”实施方案，着力创建党建工作新水平，在第二季度，我总支将开展如下活动：

一是“三有”强化基层服务型党组织建设，强化三个分支部的支部阵地建设，配备相关硬件设施，做到平衡发展，确保服务型党组织有阵地;加大对分支部支部书记以及委员的培训，提高其业务素质，开展分支部间相互交流学习，确保服务型党组织有人抓;村制定党建专门经费给予服务型党组织创建，确保服务型党组织有经费。

二是“三点抓”进一步提升工作落实成效水平，二季度我们将重点开展 “弘扬沈浩精神，建设模范部门”的主题实践活动，一是抓着力点，每个分支部学习沈浩精神，强化交流学习，畅谈心得体会，领悟沈浩精神实质;二是抓关键点，开展入户走访活动，深入了解百姓疾苦，切实解决老百姓反映问题;三是抓支撑点，以活动为支撑，重点将学习的精神贯彻到实践中，将会开展各类形式的为民服务活动;

三是“三确保”加大对先锋在线进村入户工作力度，配合街道党工委部署，在每个党小组选择最优处安装先锋在线，确保学习有场地;制定学习计划并安排专人管理，确保学习有内容;加大督促指导力度，每次学习党总支将会安排人员陪同学习指导，确保学习有成效;

四是“一发挥”不断创新工作机制，充分发挥主观能动性，不断研究新情况、解决新问题，党建工作非一成不变，在遇到新问题新难题时，敢于突破，大胆探索，善于借鉴他山之石并结合自身实际，充分发挥主观能动性。

第一季度工作总结 篇4

一、招商引资工作

1、今年已落地项目：

黟县贝尔特医疗器械有限公司(法人王明明)投资约1000万，在碧阳镇深冲村建设医用品生产加工项目，该项目主要是生产、加工二类6801基础外科手术器材、6827中医器械、6877介入器械等医疗器械，预计本年生产总值约3000万元，税收约50万元。

2、重点在谈项目：

1与黟县东榕酒店管理有限公司(法人王美玲)洽谈东榕酒店总部大楼项目，拟投资2亿元，计划在黟县东榕度假酒店附近选择地块80-90亩，建设东榕集团总部大楼，配套部分商业设施，目前公司已经注册完成。

2与黄山市溪青峰农业开发有限公司(法人李纯康)洽谈青梅种植项目，拟投资550万元，目前确定在柯村镇胡门村、东坑村，流转500亩土地进行青梅种植。

3与北京汉臻投资发展有限公司(总经理丁文江)洽谈的大地元乡项目，拟投资110万元，在柯村镇选取独具特色的农家进行民宿打造，目前正在进行线上营销，吸引外地游客来柯村休闲度假;计划20xx年再增加12户，春节前完成村级布点方案。

4与上海礼工文化发展有限公司(负责人宋连生)洽谈东西工庭文化项目，拟投资约300万元，该项目目前初步选在宏村镇龙江村何氏祠堂及其周边老宅进行非遗奢侈品和“七间房”民宿改造。(落地)

二、固定资产工作

1-2月份我镇有黟县东榕酒店管理有限公司投资的黟县东榕度假酒店Q徽州城项目和黄山国大生态农业科技有限公司投资的柯村黑猪养殖场配套设施建设项目，共完成固体资产投资2310万元。下一步将黟县贝尔特医疗器械有限公司投资的医用品生产加工项目和黟县启航纺织有限公司投资的纺织场项目整理档案入库，

第一季度工作总结 篇5

20xx年度，我调入本单位以来，在各位领导的精心指导和各位同事的关心帮助下，认真学习政治理论和文化业务知识，时刻用规章制度约束自己的言行，认真履行岗位职责，尽己所能，兢兢业业地做好本职工作，较好地完成了各项工作任务。

我从三个方面进行总结：

一是不断加强政治理论学习，全面提升自身素养。

一是不断加强政治理论学习，全面提升自身素养。我坚不断加强政治理论学习提升自身素养持以科学发展观为指导，以提高自身素质为目的，提升能力水平为目标，把学习放在首位，不断提高自身的思想政治素质和业务工作水平，正确深入的开展理论学习，认真学习了党的十七届五中、六中全会等内容，深入领会其精神实质，增强了政治敏锐性，通过学习第一季度信访工作规章制度，学习上级部门有关第一季度信访工作的各种文件及会议精神，学习文秘工作的基本基础知识，学阅机关其他部门一些高质量的文秘工作材料，掌握了文秘工作的一般程序和步骤。通过学习，使我熟悉了第一季度信访工作的方法和常识，具备了文秘工作的基本素养，文秘工作能力有了较大的提高。

二是认真履行岗位职责，努力完成本职工作任务。

在工认真履行岗位职责，努力完成本职工作任务。履行岗位职责作上，我能克己奉公，服从领导安排;能热情接待来访群众，及时办理日常事务，尽力做好本职工作;能严格按照单位的规章制度办事，遵守作息时间和值班制度，履行岗位职责，能根据自己工作实际，认真收集各项信息资料，能比较准确地了解掌握单位的工作开展情况，分析自身工作存在的主要问题，及时总结梳理，科学的统筹本职工作，能够按时完成任务。半年来，起草各类文秘材料43份，收发文件166份，整理文书档案33册，参与接待群众来访31次，深入乡镇部门调处第一季度信访事项4次，顺利完成了对县直17各部门的目标责任考核。

三是增强自身修养锻炼，养成文明健康的生活习惯。

在增强自身修养锻炼，养成文明健康的生活习惯。修养锻炼文明健康的生活习惯生活上，我能够很好将自己融入集体，尊重领导，团结同志，严格约束自己的言行，时时刻刻以一名党员、一名干部的身份提醒自己，自觉维护单位和自身形象。能主动和同事沟通交流搞好关系，乐于帮助同事，能充分发挥自身特长，积极参与单位上的各种文化娱乐活动。

总之，一年来我在学习、工作、生活上取得了一定的成绩，也还存在着不足之处。一是一是对第一季度信访工作总体熟悉程度不一是够深;二是二是对文秘工作掌握不够全面，公文写作能力还有待二是进一步加强;三是作为办公室工作人员，对单位内部工作开三展梳理和衔接作用发挥不充分。

这些问题我将不断加强学习，及时改进。希望在今后的工作中，各位领导和各位同事不惜赐教，及时指正，我将以更加饱满的工作热情，刻苦学习，加倍努力，力争取得更大的进步，更好的成绩。

第一季度工作总结 篇6

20xx年第一季度，任城公路局路政大队在局党委和市局业务科室的坚强领导下，认真贯彻有关路政管理工作的要求，紧紧围绕路政执法和路域环境综合整治、大气污染综合治理、创建文明城市工作，较好地完成了第一季度的工作任务。现将工作情况汇报如下：

一、各项工作完成情况

(一)目标管理

根据我局路政管理实际情况，制定了任城公路局路政管理工作要点，明确了全年工作目标，工作措施落实到位。第一季度共发生、查处路政事案3起，结案率百分之百，实施路政巡查26670公里，清理占路集市2处，拆除违法设置的非标50块，清理经营摊点67处，出动执法人员1695人次。

(二)队伍建设

执法人员档案完善，人员配备符合规定，加强路政执法人员培训，执法人员继续学习《公路法》、《公路安全保护条例》路政管理篇和法律责任篇，要求每一位执法人员学法、知法、懂法、会用法，营造了良好的学习氛围，组织人员培训62人次。

为提升行政执法人员整体素质，强化执法队伍建设，路政大队组织人员每天下午进行军事训练，努力打造一支素质高、作风硬、业务精、纪律严、廉洁高效的准军事化执法队伍。

(三)路政巡查

路政人员配合巡查系统手持设备每天及时、准确、详实的填写巡查日记，并加强夜间巡查，重点排查全路线的公路附属设施、路面安全隐患、运输车辆物料抛洒及路域环境扬尘治理情况。根据工作实际，对夜间发生的影响公路安全的路面障碍、倾倒垃圾、车辆抛洒污染路面、公路绿化及道路附属设施损坏、违法设置非公路标志、违法建设等行为及时处置，全力保障公路24小时安全畅通，防治扬尘污染力度不减退。

加强冬季极寒恶劣天气路政巡查工作，为保障路、桥安全过冬做好防范，极寒恶劣天气时路政人员提前做好准备，加班加点，昼夜不休，紧急时刻能够第一时间赶赴现场，安排部署桥下、易积水点等巡查重点，做好防滑、除雪措施，确保公路桥梁安全畅通。

(四)路域环境治理

我局根据市局20xx年路政管理工作要点，结合济宁创建“文明城市”活动，借机借力，全面推进路域环境综合整治，联合任城交警大队、任城综合执法大队对沿线占道经营、非法非公路标志等重点难点问题进行了综合整治。建立详细的大气污染防治工作计划，每周每日专人上报大气污染防治工作表，同时根据市、区大气污染防治工作文件精神，加强对运输车辆抛漏洒治理工作，并按照规定对涉案车辆进行了处罚。

第一季度工作总结 篇7

学校办公室是学校的综合管理部门，是校领导的参谋助手，综合承接上级部门指示，综合协调处理学校行政事务，是学校运转的中枢，是校领导和各职能部门的中介，是学校的窗口。一学年来，在学校领导的正确领导下，我们按照学校工作计划，进一步解放思想、克服困难、求真务实、开拓进取、创新工作，充分发挥职能作用，较好的完成了本学期的各项工作任务，取得了一些成效，现将主要工作情况，总结如下：

一、做好接待，强化服务意识

作为学校的窗口部门，办公室在做好日常工作的同时，精心筹划，周密部署，尽心尽力地组织好每一个会议，协调好每一次活动，安排好每一次接待，使学校的人力和财力发挥了最大效益。办公室的日常工作很繁杂，只有紧紧围绕提高工作效率和服务质量，才能在现有人力资源和办公条件下，实现效益的最大化，从而最大限度地实现我们为教学科研服务的工作宗旨。在实践中学习，在学习中提高，努力提高适应新形势和完成新任务的能力。办公室人员也通过自学和参加各种形式的会议，加强对学校整体发展思路的理解，加深对学校领导工作思路的理解；通过学习，把握工作方向，开拓工作思路，执行好学校各项重要方针政策，与学校保持高度一致。办公室很多事务性的工作都与老师或外界往来较多，因此在工作中强化服务意识，要求自己做到：礼貌、耐心、细心、诚心，并灵活掌握办事的尺度，对临时性的急件，要特事特办，实实在在为教师做事，跟外界往来过程中做好桥梁作用。

二、加强组织协调能力，顾全大局，保障学校各项工作顺利开展

服从服务于大局是做好办公室工作的基本条件。办公室人员必须树立大局观念，正确处理大局和小局，全局利益与局部利益的关系，要善于从大局的角度思考问题，使办公室工作与学校工作大局协调统一。我们通过认真学习岗位职责后认识到重大会议、活动是学校办公室各项工作的重中之重。对于会议活动组织和协调，明确提出了大型活动必须做到“组织超前、服务周全、勤俭高效”的工作原则，尤其注意活动的细致性、周到性和实效性，同时更加注意各职能部门和相关科室之间的积极合作和沟通，从而保障了各项重大活动的顺利进行。

三、强化责任意识，工作落实到人

办公室工作能否创造出一流的业绩，关键在于办公室人员是否具有强烈的事业心，责任感。因此，我们积极树立责任意识，发扬高度负责的精神，对自己工作勇于负责，敢于负责，自觉做到标准上求高，措施上求严，工作上求实，尽心尽力，尽职尽责，扎扎实实，创造性地开展工作。

四、强化奉献意识，切实做好各项工作

甘于奉献，诚实敬业是办公室工作人员的必备素质。办公室工作的无规律性，经常加班加点，没有无私奉献，是难以胜任办公室工作的。因此，我们通过宣传教育、典型示范，使办公室每位同志都能做到爱岗敬业，不计名利，不辞劳苦，无私奉献。本学年各项工作更加顺利开展。

1、当好校长的行政助手。根据学校的实际情况，按照行政会议的精神，认真细致地做好各项工作的计划和安排，从而使各项工作有条不紊地开展。认真做好各级各类文件、通知的收转工作，并按文件、通知要求，协调处理好办公室职责范围内的事。

2、精心组织安排会场。我校大小会议及培训都由办公室参与。每次会议或培训，办公室在会标设计、照相、新闻报道等方面，都做到科学安排、细致落实，保证了会议或培训的顺利召开。

3、做好人事档案和文书档案的规范和管理工作。及时有序地处理上级各种文件和网上文件的收发、传阅和分类归档整理，学校各种请示与报告的分类呈送，落实了校内文件签阅制。

4、加强文字材料的加工工作，提高办公室的文字处理和服务能力。协助学校领导针对重要工作部署以及组织拟定

以学校名义发布的通知、布告等，起草或参与起草工作报告、总结、计划等。

5、加强校务公开工作和学校宣传工作。充分利用学校壁报栏等，对我校各方面的发展情况进行及时的宣传和推介。

6、其它工作。完成学校领导临时交办的其它各种工作任务。

在今后的工作中要在学校领导的正确领导下，坚持以人为本的原则，围绕学校中心工作和重点工作，建立健全公文处理、督办等规章制度，进一步规范工作程序；继续加强宣传工作，强化咨询和参谋职能；保障工作的正常开展；加强政治理论与业务理论学习和研究， 加强和改进工作作风，进一步提高为校领导、为教师培训服务的能力，为学校跨越式发展做出更大的贡献。

第一季度工作总结 篇8

1.伴随着酷冬的严寒，20xx年的第一季度已悄然走过;在春意盎然的脚步中，第2季度翩翩走来;回顾第1季度的工作既有阳光也有坎坷、既有喜悦也有泪水。现将第1季度的工作总结如下。

2.转眼间，20xx年第一季度就要挥手告别了，在第二季度来临之际，回想自己第一季度所走过的路，所经历的事，没有太多的感慨，没有太多的惊喜，没有太多的业绩，多了一份镇定，从容的心态。

3.第一季度，我局紧紧围绕全县各项重点工作，加大争取资金力度，服务全县中心工作;加强工业产品质量监督，提升工业企业质量水平;实施标准化引领工程，服务全县现代农业发展;加强特种设备安全监察，保障工业园区安全生产;加强计量监督管理，服务城乡统筹建设。

4.根据之前部门下达的工作指标以及本人的一季度工作计划安排，在一季度工作结束纸膜，特将本季度工作具体情况总结如下，一共分为一季度工作主要内容、一季度工作目标完成情况、一季度工作得失情况分析以及第二季度工作计划等四部分。具体如下。

5.第一季度，我牢记服务领导、服务机关、服务群众的工作职责，不怕困难、团结协助，较好地完成了各项工作任务。现将今年第一季度的工作总结如下。

第一季度工作总结 篇9

一季度以来，我们在公司党委的领导下，按照公司党委党建工作计划的要求，结合车间生产实际，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，党支部各项工作有序开展，圆满完成了各项工作任务。

存在的问题及整改措施：

一是支部抓安全管理责任意识有待提高，方式方法需要转变，在抓安全工作中党支部的作用发挥不明显。

二是对职工安全生产的宣传教育仍不全面，不深入，仍有个别职工对劳动安全和生产安全不能做到持之以恒，干部不在场检查时，仍有违章现象发生，职工之间互控做得不够。

针对以上问题，党支部进行了认真研究制定了以下整改措施：

一是继续加强安全生产教育，增强全体干部职工的质量服务意识，作业过程中加强检查考核，严格落实各项制度标准，确保安全关键点卡控到位。

二是组织建立安全预分析制度，加强职工班前教育，做好安全预想，严格干部现场跟班作业的安全制度，量化标准，加大考核力度，增强干部的监控力度。

三是关心职工生活，稳定职工情绪。

今后要加快工作的节奏，提前完成部分工作。

第一季度工作总结 篇10

根据会议安排，我就XX镇第一季度经济发展情况做简要汇报：

今年一季度，在县委、县政府的正确领导下，我镇坚持生态优先，绿色发展，积极推进供给侧结构改革，深入贯彻落实“五大发展理念”，坚持稳中求进工作总基调，在全力抓好脱贫攻坚工作的同时，始终把抓经济发展作为党委政府的中心工作，全镇经济运行总体平稳。贷款利用余额、固定资产投资、乡村旅游发展、电商销售平稳快速增长，但也存在很多困难和问题，财政收入增长乏力。

一、第一季度经济运行情况

（一）项目推进

1—3月，全镇新入库项目两个共计投资XX万元，完成固定资产投资XX万元，比去年同期增长XX。投资XX万元的XX廉租房建设已完成主体工程；投资XX万的XX小区综合帮扶项目已完成工程量的XX；投资XX万元的新建村和铜鼓村XX公里组级路硬化工程已完成招投标，即将进入施工阶段；投资XX多万的XX口山坪塘已完成财评，正进入招投标程序。

（二）招商引资

我镇成立了招商工作领导小组，落实专人负责招商，把招商工作作为常态化工作。1—3月，全镇通过招商实际利用资金XX万元，完成全年任务25%，新引进XX家生猪养殖企业，总投资在XX万元以上，年出栏生猪XX头以上。在三湾新发展火龙果XX亩，铜鼓新发展蔬菜XX亩。另外引进山东老板拟投资XX万元在XX建设室内对虾养殖基地，目前项目正在考察和洽谈之中。

（三）乡村旅游

按照“春天赏花、夏秋采果、年底宰猪”的发展思路，充分利用离县城较近的优势，大力发展乡村旅游。今年3月，成功举办了“游千年古镇，赏万亩梨花”XX镇第三届梨花节新闻发布会和开幕式活动。为期一个月的乡村旅游活动期间，接待县内外游客3万余人次，通过品XX美食、卖农产品、年猪订购等活动，实现各种旅游收入XX余万元。

（四）电商销售

1—3月，全镇通过电商销售各种农特产品黑绿豆、纽荷尔脐橙、红苕粉、剁椒酱、黑米等8个农特产品近2万单，年猪预售XX头，销售额达XX元。并成功接受国家商务部对我镇农村电商的验收，得到验收组一行的充分肯定。

（五）市场主体

截止今年3月，全镇市场主体合计达XX家，同比增加XX家，增长XX；其中企业XX家，同比增加X家，增长0.5%；规上工业X家。贷款利用额XX万元，同比增加XX万元，增幅达XX。

二、存在的主要问题

一是财政收入来源的渠道少，范围窄，仅局限于商品房配套费收入和社会抚养费收入。我镇原建商品房数量已趋饱和，库存房屋还有XX套没卖掉，加上二孩政策的出台，社会抚养费的征收对象少，缺乏新的增长点，财政收入增长难。20xx年第一季度全镇财政收入共计XX万元，同比下降XX。二是由于集镇小，居住人口少，集聚效应差，商贸业存在零、散、小的特征，主要以个体工商和小微企业为主，无限额以上的批发、餐饮、加工等企业。三是招商引资的企业主要以投资种养殖业为主，技术含量低，缺乏深加工企业，产品的附价值低。

三、下步工作打算

结合XX区位、产业发展现状以及薄弱环节，加大需求侧改革力度，推动投资、消费快速增长。

一是加大项目的推进和招商引资。全力以赴狠抓政府投资的“五大件工程”，力争在二季度完成山坪塘整治、组级公路硬化、XX小区综合帮扶项目80%工程量。二是做好企业的培育和引进。进一步加强行业内和区域内经济业态的调查研究，积极引导和帮助企业“个转企、小升规”，结合我镇“一带六园”特色产业园建设，积极培育1—2家深加工企业，提高市场竞争能力。三是大力发展乡村旅游和电商。快速推进基础设施建设，完善古镇功能。开展桃、李、梨采摘活动，让更多的游客走进古镇，走进农家，拉动消费。

第一季度工作总结 篇11

在组织和领导的关心下，我有幸得到由团中央组织的高校团干部到县级团委挂职锻炼的机会，2月9日，我前往共青团凉山州委报道，随后奔赴共青团布拖县委，并担任团县委副书记，挂职至今已有两个月。挂职期间，工作、学习、生活均得到学校、团州委、中共布拖县委、县政府等各级领导的关心和支持，挂职工作非常顺利并取得良好效果，现总结如下：

一、端正挂职态度。

深入学习和贯彻落实全州共青团和县委十届十三次全会精神，正确把握共青团工作理念的科学内涵。

1、我深知挂职团干的形象不仅代表个人，更重要的是代表派出学校的整体形象。所以我认真遵守工作部门的相关规定，做到自重、自警、自励，自觉遵守挂职单位的规章制度和治理，认真履行自己的职责，积极完成组织部门交给的各项任务。挂职期间我深深地感受到：基层团委，特别是县域共青团是锻炼青年干部的大熔炉，只有珍惜机遇认真学习，才能在思想政治素质、免费范文思维方式、工作能力等方面得到不同程度的提高，才能达到学经验、开眼界、长见识、提素质、拓思路、交朋友、增才干的目的。

2、深入学习，提升自身理论素养。深入学习《团省委基层共青团工作指导手册》、《共青团十六大报告》、《团章学习读本》、《挂职工作指导手册》、《布拖县十二五发展规划纲要》等4本书籍和近25份文件，很快融入了县域共青团工作和当地工作重心。

在团县委集体的帮助下，熟悉了布拖县机构设置以及乡（镇）社情，并与县级相关部门在工作上进行配合，初步融入了当地经济发展和禁毒防艾等工作。

二、发挥自身专业优势，勤奋务实，主动融入工作。

充分发挥自身专业优势，负责简报撰写、新闻稿、活动方案起草、文件起草、发言稿撰写。先后制作《布拖县关于成立应急志愿者的筹备方案》、《祖国杂志社和凉山州关工委领导一行到布拖采访和指导工作》、《省关工委莅临布拖指导工作网吧专项汇报》、《县委常委、组织部长在九都乡慰问仪式上的发言》、《布拖县团建工作调研问卷》等10多项工作。

三、深入基层，调研基层团建，慰问孤寡人员。

在团县委的组织下，3月10日，前往布拖县拉达乡特尔村走访慰问了艾滋病致孤家庭和贫困家庭，给他们送去了棉被、范文书包、慰问金等；2月23日前往九都乡中心校参加关爱孤儿捐赠仪式（75张棉被、70张床单等物资）；3月18日和22日，分别前往乐安乡、九都乡发放桌子、凳子、棉被等，物资价值达2万元。

四、融入关工委工作，做好组织安排的相关工作。

积极筹备《祖国》杂志社和凉山州关工委领导在布拖县关工委工作座谈会，四川省关心下一代工作委员会常务副主任、原四川省最高人民检察院检察长龚读纶等省关工委领导莅临布拖工作汇报会，受团县委领导派遣作为获奖集体代表参加纪念四川关工委成立20周年暨表彰大会等。

五、工作的感受：

1、团的基层工作必须务实；如果务虚，基层工作开展无从进行。

2、县级团委工作的开展，有自己的工作运作方式，那就是调动一切社会资源的能力。

3、必须发挥市州团委在支持、监督工作中的作用，做到信息的上传下达。

六、未来工作目标：

1、系统介绍经验。搭建学校与县级团委的联系沟通，注重利用本校的人才、写作参考资源等优势，切实推动当地团的工作全面发展。

2、推动重点工作。制定布托县乡镇团委情况调研问卷，配合县级团委班子成员，推广乡镇、街道团的组织格局创新，努力推动农村团建载体创新，力争在落实全团和全省重点工作上取得成效。

3、挖掘基层典型。深入基层、深入青年，把全部精力放在促进基层团建工作上，挖掘3—5个不同领域具有一定代表性的基层工作典型，特别是团的重点工作领域的典型，分别形成1000字左右的书面材料。

4、及时总结经验。建立工作微博，通过微博谈感受，寻思考，及时对挂职工作进行阶段性总结。与所在县级团委书记共同向团中央、教育部递交1篇书面总结报告，内容主要包括一年来开展了哪些工作、如何推动县级团委和基层团组织的建设和工作、如何协调资源支持基层团组织工作、探索出了哪些好的经验、有何心得体会以及对县级团委工作的客观评价等。

第一季度工作总结7篇

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第一季度工作总结【篇1】

光阴似箭，岁月如梭。弹指之间，辉煌的20__年即将离去。回顾在20__年工作中所做的一切，总结经验，寻找不足，为新一年的工作打下坚定的基础。

万昌学校保安中队现有队员8名，主要的任务是保障学校正常的工作秩序。(包括防火、防盗、维护校园的治安)我们深切体会到要搞好此项工作，不是光凭几句口头上的大道理就能完成的，那是要我们每一名保安员必须以简经理的指示精神为支点、并具备过高的素质、良好的形象、过硬的业务技能才能完成此项任务。对此，我们针对实际情况，20__年具体开展了如下工作。

一、加强思想教育，增加保安工作意识

思想教育是打开队员内心深处的一把钥匙，教育得有体，说服得有法。针对队员们的反常心理，不是三言两语就能把事情解决的，也不是罚上几元钱就能稳定思想情绪，这只能是治标而不治本。所以，我们以实际为出发点，一周安排二次队务会，通过队会开展批评与自我批评，表扬先进，批评落后，简经理常教育我们说：“表扬是一种鼓励，批评是一种帮助。”让落后的队员自检、互检。以先进带落后，互帮互学，同时，在队会上把一周所发生的一切问题及时解决，以精神刺激法的激励、鼓导和大家的帮助教育，对于有消极思想、意识性不强的队员，可以说是有立竿见影的转变。队员们的思想稳定了，工作效率、意识也相应增强了。

二、认真学习保安常识，提高业务水平

为了加强保安员的工作意识，我们制定了一系列的学习计划。如：保安员应知应会题、保安员规章制度、六条禁令、消防常识、法律常识以及治安突发事件处理等等，并要求保安员根据所学的知识用到实际工作中去。我们保安队还制定了：“保安员心声”“保安员消防”等专栏板报，并在队员的休息时间，举行体育活动，既丰富了队员们的业余生活，也增强了队员们的身体素质。通过学习，无论从队员的个人形象、工作素质到内务的规范，都有了很大的提高。

三、刻苦训练，提高队伍整体素质

形象的好坏与队员们的素质高、低是分不开的，为了充分体现出每一名队员的良好形象，无论从站姿、坐姿、言谈举止等，我们保安队制定了训练计划：一日两次训练(晨练和晚练)，一周安排一次模拟训练，锻炼队员们的反应、观察、速度等能力。总之，通过我们全体队员的共同努力，无论是从工作上或是个人形象上，都是突飞猛进，一日一变化，月月有成效。也正是因为我们保安员在日积月累的刻苦训练和不断的学习有关防范措施，在这一年内，学校没有发生一起重大治安事件和消防隐患，保安队伍没有一起损害学校名誉的现象出现，圆满的完成了学校领导指派下的安保任务

，为学校争了光，也为我们保安队伍争得了名誉，更可贵的是得到了群众的一致好评，同时也体现了我们全体队员上下一心、密切配合、团结一致的工作作风。

四、遵守纪律，服从指挥

第一季度工作总结【篇2】

第一季度已经过去了，回顾今年的第一季度是一个不寻常的三个月，在镇委镇府和村支部的领导下，局领导的支持下，我们具体做了如下工作：

一、调查研究摸清村情民情。

初到会龙村驻村，首先是了解情况。这一阶段主要是开展走访活动。了解村的基本情况以及各自然村基本情况，存在的主要问题等。走访农户、详细了解群众生产、生活情况及思想动态。摸清群众心里想什么？最想干什么？最困难是什么？最顾虑是什么？收集他们的意见和建议并走访五保户、低保户、困难户，继续完善局支持建成的养殖场项目。

二、与驻村单位县地税局搞好关系，争取他们对村工作的指导和支持。

今年是县地税局驻会龙村的第四年，1月26日下午，县地税局人教股温为国到会龙村进行工作调研，了解局支持建成的养殖场项目，他对养殖场的发展也提出了宝贵意见。1月27日上午，驻村单位县地税局在苏恒荣副局长带领下一行七人，带上米、油和慰问金。对会龙村的特困户和老党员，进行春节慰问。让特困户感到驻村单位，党和政府对他们的关怀。

三、做好村今年“两委”换届选举工作。

根据上级的布置，20xx年全省村、社区“两委”换届选举工作。我们重点是根据镇的布置，协助村做好村“两委”的选举工作。我们按照镇制定的选举的法定程序，选举村民选举委员会，制定选举工作实施方案，组织人员开展工作，保质、保量地完成上级下达的任务。

四、继续大力协助落实计划生育政策。

计划生育历来是驻村工作的重点，任何时候都不能放松。在全体村干部的努力下完成上级下达的季度任务，包括完成结扎和上环的人数，发放纯二女户及独生户每月80元的补助金。

五、协助局支持建成的养殖场项目发展

通过传递最新养殖信息，提供有价值的意见等方式协助局支持建成的养殖场项目发展。

六、认真抓好自身建设

自觉经受锻炼和考验，谦虚好学，虚心向农村干部学习，严格自律，廉洁奉公，以突出的成绩和良好的作风，赢得农民的信任和支持，真正使驻村锻炼的过程，成为我们工作组磨练意志、丰富经历、增长才干、提高素质的过程。

七、有计划地写驻村的工作生活情况，对有意义的要写成新闻争取发表，并计划在网上开博客与人分享心得。

以上工作是第一季度比较有代表性的工作，也是村近期的工作，所取得的成绩，归功于镇委、镇府和村支部的领导和局领导的支持，我们只不过是做了自己应该做的工作。面对第二季度我们要更加努力地去完成工作。

第一季度工作总结【篇3】

春风送暖，xx年的第一季度转眼已经过去，在一季度里，机加工车间上下一心，团结共进，在生产、安全和质量等各个方面均取得了一定的成绩，同时也暴露出一些不足之处，需要在二季度里逐步解决。

一、连班加点，保质保量完成公司下达的各项生产任务。

xx年第一季度，机加工车间先后承接了公司下达的大隆矿超前支护替棚支架1套、DTL100/63/2×315S皮带机改造1台、DSJ100/80/2×160皮带机10台、DSJ120/150/2×200皮带机2台、ZY6400/23/47液压支架155台、SGZ800/800刮板输送机样机2台、薄河矿以及小青矿RJY55-20/600架空乘人装置各1台等多项生产制造任务。为了确保各项生产任务的工期和质量，车间在生产流程上苦下功夫。从接到计划开始，到提图，下料，确定外协产品以及制定工艺和工时定额直至最后的完工转出，每一步都衔接有序，争分夺秒，惜时如金。此外，车间还根据每一时段不同的生产任务情况科学合理的安排倒班作业和重点工程的加班连班作业，同时努力保证职工得到适时的休息。对于设备的检修也实行定期检查，随时保养制度，确保现有设备均处于良好状态，尽量减少因设备损坏而带来的工期延误。

无规矩不成方圆。在制度方面，机加工车间在参照以往制度的同时，充分权衡并考虑了新时期的不同之处，完善并重新出台了车间各项管理制度，从而使员工的行为举止得到有效的管理，工作质量有了一定的提高。在制度的执行方面，我们坚持“教育为主，点到为止”的一贯做法，使大家逐渐将制度变成一种习惯。

08年一季度，机加工车间依照公司的'相关文件精神，出台了质量奖分配制度，加大了产品质量的管理力度，将产品质量与员工的奖金挂钩，设立质量专项奖金，将奖金分配的剩余部分划入质量奖中。从而大大的提高了职工重效率，保质量的意识，产品质量比以往有所提高。此外，车间还加强质量教育，通过让操作者亲自去处理自己所犯的质量问题以激发他们的自尊心，从而达到质量教育的目的，来提高他们的质量观念。

为保证车间的安全生产，车间按照现场布局设立了若干片长，负责本片区的安全工作，他们由车间调度同一管辖，从而形成了主任和书记领导，车间副主任主抓，调度直接管理，片长进行执行的树状管理结构。同时车间还注重管理效率的提高，将管理权力逐步下放，实行事后汇报制度，任何人均有权对安全问题提报意见和进行管理。

机加车间的生产任务一直很忙，但标准化工作从来没有当误过，现场基本能够达到动态达标。这是因为大家齐心协力的结果。车间经常利用周末时间，组织生产任务相对较松的工种人员和车间后勤人员对现场进行彻底的清理整顿，同时注重平时的保持，责成天车工配合车间搞好现场标准化工作，从而是车间现场在大家的共同努力下能够始终保持整洁。

车间一直注重员工的培训工作。为了能够更加有效地缓解部分工种人员短时间内人手短缺，急活工期无法保证这一现实情况，车间已经培养一批一技多能型员工，他们在本工种作业中比较擅长，同时又能独立完成其他一种或多种工种的作业任务，从而在人手短缺时大显伸手。

第一季度工作总结【篇4】

来到中核五公司海阳项目部已经三个月了。从炎炎夏日度过瑟瑟秋风，转瞬之间朔风凛冽的冬季已经到来。从一开始对核电项目的一无所知，到现在的初步了解，深深的感觉自己掌握的知识太少，在以后的工作中，我一定会时刻保持认真严谨的学习态度并尽快掌握作为一名技术员所必备的专业知识。

初到海阳，就深刻的感受到海阳项目部领导与同事们的热情和关爱。这让我对于不久将来所处的工作环境充满向往。经过为时半个月的安全培训、核电理论知识培训，我进入了电仪队班组实习。首先来到的是电仪队预制车间，核岛电气仪表的安装物项大多数都是在预制车间完成预制的：

第一个接触的是套丝机，在电气二班一位师傅的带领下，学会了套丝机的使用，它主要是用来对电缆保护管进行套丝，使电缆保护管与管箍之间能够正常连接；使用套丝机时，首先要对电缆保护管的管口进行去毛刺处理，并且不同尺寸的电缆保护管使用的套丝规格是不一样的，管口丝的细密程度直接影响着它与管箍之间能否连接到位。通过对套丝机的使用，了解了电缆保护管相关的基本知识。

接着学会了带锯的使用，它主要是用来切割钢材，使其达到安装所需的尺寸。一段时间的带锯使用使我了解到桥架支架、贯穿件是由哪些钢材组成的。桥架支架的单/双C型钢完成切割以后，要按照规定的孔距尺寸进行开孔，然后进行去毛刺，防锈补漆处理；方钢要进行打磨去镀锌层处理，以确保焊接时的稳固。

预制工作基本完成以后，来到核岛施工班组。在班组师傅带领下进行40厂房二区一层二层的电缆桥架支架放线工作。首先找到测量队放出来的房间轴线，把轴线返到顶梁上，然后根据电缆桥架支架安装图纸在顶梁上画出每一根支架的两端孔位置，再对画好的点位置进行打磨去镀锌层处理，然后焊接螺栓，螺栓要保证与顶梁垂直，每一趟桥架支架孔位置的螺栓要尽量保证在一条线上。一层放线的时候，刚刚接触电缆桥架支架图纸，想要独立看懂图纸很吃力，通过一段时间的学习和实践，到二层放线的时候已经可以完全看懂电缆桥架支架安装图纸，并且能协助现场施工人员进行放线工作。在二层的放线工作中，遇到了一些问题，房间的轴线由于土建的施工导致模糊看不清，于是重新请测量队放轴线，但由于房间里面搭满了脚手架，测量不方便直接放出原来的轴线，经过沟通和商量，采用了在每个房间地上打6个点，标出坐标，由技术员计算出距每个轴距离的办法。这给后面的桥架支架放线工作带来了一些不便，对工作效率也有一定的影响。这让我深刻的认识到在核电项目中，每个部门之间的相互沟通与合作是非常重要的，它直接影响到后期的工作效率与成果。同时，作为一个技术人员也要认真的对待手中的每一份工作，比如说测量给的坐标数据，由我们去计算一定要认真、谨慎的对待。如果不小心计算错误，没有及时更正，那么对现场的施工进度会有非常大的影响。

三个月的班组实习，学会了很多，也让我明白自己缺少的更多。在接下来的实习中，我会时刻要求自己以认真严谨的工作态度多学多看、不懂就问、全面了解。

第一季度工作总结【篇5】

自2020年市禁毒委社工项目启动以来，_市_社会服务社的禁毒社工入驻我市大站、英红、石灰铺、横石塘、沙口、黎溪、连江口7个镇街禁毒办，协助镇禁毒办组织开展了禁毒的各项工作，并引进社会工作的服务手法，为戒毒康复人员及其家庭提供在心理疏导、家庭关系修复、巩固治疗、就业辅导、困难救助、社会支持网络建立等方面的专业服务，陪伴戒毒者戒毒，协助其实现社区戒毒和社区康复，早日融入社会。

自2020年8月以来，_社禁毒社工共服务戒毒康复人员170余人，开展各种禁毒宣传教育活动729场次。通过_社禁毒社工的服务与宣传，有效地杜绝了新吸毒人员的滋生，降低了社康社戒人员的复吸，引导他们早日回归社会。

在理事长的督导带领下，围绕如何更好地为服务对象服务、协助当地禁毒部门做好禁毒各项工作、开展禁毒宣传“六进”活动、招募禁毒志愿者等多方面工作，_社禁毒社工们不断提升自我业务水平，深入了解本镇服务对象的概况，开展针对性工作，广泛动员社会力量，整合社会资源。

一、为服务对象提供戒毒康复服务

这是禁毒社工的主业，包括四项具体工作。

第一是调查评估。做好出所衔接工作，与戒毒康复人员及其家属面谈，多方面调查了解其行动动向、生活状态、社会关系、现实表现等基本情况，并对其戒毒意愿、本人性格、行为认知和家庭婚姻状况、生活环境等进行评估，根据其需求制订个性化的戒毒康复服务方案。

第二是专业服务。针对服务对象认知错误、心理障碍、行为偏差等情况，运用社会工作专业方法与技能，为服务对象提供心理咨询疏导、认知行为治疗、家庭关系辅导、自我管理能力和社会交往能力提升等专业服务，主要提升其抗复吸、抗挫折的能力。

第三是调适关系。促使服务对象早日融入社区及社会;通过社区及社会宣传工作，营造一个接纳、关心、帮助戒毒人员、有利于其戒毒康复的社会环境。

第四是其他服务。开展有利于戒毒人员社会功能修复的其他专业服务。如强化服务对象的就业意愿，提供就业指导，协助其解决就业问题;通过与服务对象家属的沟通联系，积极传授家庭戒毒后续照管的方法和技巧，帮助家属转变理念，共同修复亲情关系，帮助和支持自己的亲人戒毒康复。

禁毒社工坚持助人自助价值理念，遵循专业伦理规范，运用社会工作专业知识、方法和技能预防和减轻毒品危害，指导戒毒者避免复吸，并宣传戒毒知识，促进吸毒人员社会康复，回归社会，实现戒毒人员生理、心理、社会的全面康复。

二、开展帮扶救助服务

通过整合政府和社会资源，为服务对象提供生活、就业、医疗和戒毒药物维持治疗等方面的帮扶救助服务;在政府有关部门的协调、指导下，组织其他专业力量和志愿者为服务对象及其家属提供相关服务，协助其解决生活困难，提升其生存发展能力，降低吸毒人员违法犯罪率，让戒毒人员回归社会信心不断增强。

三、参与禁毒宣传教育

禁毒宣传教育的对象主要是服务对象和社会群众。

针对服务对象，_社禁毒社工积极参与各级组织的毒品预防教育活动，结合戒毒康复服务工作，主动向服务对象及其家属进行毒品预防和防复吸知识的宣传教育;广泛开展禁毒社会工作理念的宣传、传播和倡导，减低并消除社会上对戒毒人员的偏见、歧视与排斥。

针对社会群众，禁毒社工开展了多种形式的禁毒宣传教育活动，宣传工作、预防管控工作进学校、进单位、进家庭、进场所、进社区、进农村，以实现全社会禁毒、戒毒、防毒无死角、无盲区，实现对全社会不同阶层、不同年龄、不同群体的全覆盖，从源头禁绝毒品，保护公民身心健康，净化社会环境。_社禁毒社工将“六进”内容具体化，将吸毒、制毒、贩毒违法犯罪行为特点，禁毒法律、法规以及毒品知识、染毒危害等内容编制成图册等宣传材料，分发到“六进”场所，推进“六进”工作取得更好的社会效益。

此外，_社会服务社本部还联合大站、英红、石灰铺、横石塘、沙口、黎溪、连江口7个镇的社戒社康服务中心以及禁毒宣传热心企业开展了毒品预防教育宣传系列活动，并动员全社社工深入镇街、校园，丰富毒品预防教育的内容，提升当地禁毒宣传教育的覆盖面和知晓率，普及禁毒常识，增强社区群众安全感。

探索生动活泼、人们喜闻乐见、乐于参与的禁毒宣传活动的好形式、好方法，让毒品教育深入人心，履行社会组织的社会责任，_社会服务社一直努力在路上。

四、协助开展有关禁毒管理事务

禁毒社工协助当地禁毒部门做好以下五项禁毒管理事务。

第一是排查摸底。协助排查摸清本辖区内吸戒毒人员的底数，了解掌握其基本情况。

第二是建立档案。对列入服务对象的戒毒人员，在摸清其基本情况的基础上，做好登记入册工作，按要求录入信息系统，建立相关档案，做好工作台账，并及时做好信息维护和更新工作。

第三是定期评估。对服务对象接受帮教服务、戒毒康复等情况定期进行效果评价，明确下一阶段服务目标;对终结帮教服务关系的对象，填写结案评估报告。

第四是出所衔接。协同社区民警、禁毒专干和家属等，按时到戒毒所接服务对象出所，及时与其签订社区康复协议书，建立戒毒帮教专业关系。

第五是督促履约。督促、帮助服务对象履行协议;发现服务对象拒绝报到或者严重违反协议、医疗规定的，及时向镇禁毒办报告，并协助收集提供有关材料。

五、招募禁毒志愿者

人民群众中蕴藏着参与禁毒的热情和潜力，禁绝毒品的希望就存在于每个公民的道德和良知中。发展禁毒志愿者对于维护最广大人民的根本利益，推进经济社会协调发展，构建社会主义和谐社会具有重要意义。

禁毒靠大家，幸福你我他。开展禁毒志愿者行动，倡导社会各界关注吸毒人群及社区戒毒(康复)群体，号召公民争当禁毒志愿者，_社禁毒社工走进校园、走进社区、走进大街小巷，仅半年已发展了大小志愿者180余人，遍布我市各个镇街，为我市禁毒、帮教、社区宣传等公益事业献出力量。

发展社会群众志愿者的同时，社工还鼓励戒毒成功人员参与到禁毒志愿者服务工作之中。坚持面向基层、扎根社区，坚持从群众中来、到群众中去，重点开展禁毒宣传和对吸毒人员的帮教工作，通过深入、扎实的工作，让公民感受到禁毒志愿服务的实效。

凡事预则立，不预则废。_社禁毒社工月月有计划、周周有总结，明确工作方向和工作方法的同时，不断反思，提升工作成效。_社还组织禁毒社工们每周一培训，不断提升社工业务水平，与时俱进。我社禁毒社工在各自的岗位上认真履职，全身心投入到当地的禁毒工作中，力求推动禁毒服务管理向社会化、职业化、专业化发展，促进当地禁毒工作迈上新台阶。总结过去半年的禁毒社会工作，仍有许多不足之处，禁毒社工们将更加结合当地实际，创新工作形式，不断扩大禁毒宣传力度。

随着禁毒形势和理念发展的改变，禁毒社工扮演的角色越来越重要。社会上，许多戒毒人员因为担心被歧视，害怕被贴标签，内心会对外人有所芥蒂，所以他们渴望禁毒社工的帮助。禁毒社工的帮助，对他们融入社会也至关重要。服务在社区，_社禁毒社工们将坚守使命、贴心服务，用真情给服务对象以关爱与温暖，用实际行动诠释助人自助的专业服务精神。

2020年，_社工将砥砺前行，继续部署好禁毒社会工作，为_禁毒创造更优异的成绩。

第一季度工作总结【篇6】

一、工作开展情况

________年一季度是我进入合规风险管理部的第二个季度，主要开展了以下工作：

一是做好________工程有关报表和省联社好银行报表报送工作，其中好银行报表按旬报送存贷比和人民币超额备付金率两个指标，________工程本人担B岗角色，在A岗不在时，由本人顶替。现好银行指标均从________工程报表数据采数而来，工作量相对减轻。

二是做好政府平台公司授信检查的汇总和上报工作。联社成立了检查工作领导小组，从2月5日开始，对所有政府平台公司授信情况进行了全面检查。

三是做好产能过剩行业贷款和房地产贷款风险调查工作。对水泥行业、房地产开发贷款及个人住房贷款进行风险调查，并汇总上报。

四是做好存款账户大排查工作，联社于2月8日制订了排查方案，成立了大额存款账户重点排查工作领导小组及检查工作组，确立了排查范围和重点。本人负责营业部、千岛湖、文昌片的排查，并负责汇总上报。

五是做好________年四季度经营与风险情况分析、四季度内控评价、四季度稳健经营自评估、四季度不良贷款分析、________年度合规风险评估、银监监管评级等工作。

六是做好1、2月份营业部合规风险检查以及联社合规风险检查通报工作。

七是对四季度贷款责任制汇总通报。

八是做好授信工作。

二、工作中存在的问题

一是因自身无传帮接带，再加上对原有的制度自身并不十分熟知，合规风险管理经验欠缺，导致在具体工作开展过程中，遇到的挫折比原有多，差错也难免存在。

二是部分合规风险管理员对合规检查基本停留在表面层面上，存在做老好人现象。自身也未严格监督。

三是部分统计人员责任制统计随意性较大，导致汇总和考核执行有难度。

四是授信工作未实现无纸化操作，浪费人力、物力、财力。授信工作中，对宏观政策把握不严、资料缺少、前后逻辑矛盾、征信不分析、抬高资产折扣率及资产高估等现象有时未严格审核，现场审核较少。

五是在非信贷资产风险分类管理(如应收利息、诉讼费挂账等)、新业务风险管理(如小额丰收贷款卡等)等方面平时涉及较少。

三、努力的方向

一是强化学习。不仅要尽早熟悉合规风险管理的常规知识和要领，善于总结、及时总结，取长补短;而且要对新业务、新知识、新制度熟练掌握，深刻领会，结合自身实际，提出合理性的建议。

二是逐步建立和完善包括风险识别、计量、监测、分类、预警等在内各个环节，形成一整套连贯的风险管理体系，逐步向精细化管理迈进。

三是监控相关指标，对重要指标实行实时监测，发现问题及时汇报，并提出合理化建议，争取联社在向好银行迈进的过程中作出自己的贡献。

四是强化检查和管理。对自己所兼得营业部合规风险管理员，要强化检查力度，争取用更多的时间来检查;同时对布置的各项检查，要善于提出问题、发现问题、解决问题，及时汇总，及时上报。

五是按照“三办法、一指引”完善授信，强化审核力度，缩短审核时间，对相关风险予以提示，供审批人参考决策。

第一季度工作总结【篇7】

20--年是“多变”的一年，值得“深思”的一年，公司在变化，同样每个人也都在变化，经过学习与锻练，使我成熟了不少，工作当中遇到或高兴或惊喜或难过等事情，但我认为这都是人生的经历，给我的人生上了一堂重要的课，在人的一生中这些都是小小的坎坷，我觉得是值得我珍惜的，不管怎样，都要勇于面对。

销售部门是一个企业的核心部门，制定销售计划是企业的灵魂所在，是完成整体业绩的第一步，也是最关键的一步。而我有幸成为了兴航公司的一名市场部销售人员。我的主要工作是对外进行商务洽谈，主要的工作是整合更多的资源，达到“品牌”营销，互利共赢的目的。其工作的主要重点是把兴航公司外的潜在客户、企业等拉到手，作为我们的有效资源来合作。我们的主要目的并不是单纯的产品加工，短期的促进产值的提升，而是要建立长期的战略合作伙伴，实现企业发展战略、规避市场风险、保持持续发展的重大目标。使得企业向着更高、更深、更广的方向发展。真正的实现共赢、共享、共同发展。

迎来了充满希望的20--。自20--年1月21日起至今，我来到兴航公司市场部工作也有两个多月，从事的是市场部外场销售的工作。可以说，刚到兴航公司工作的时候，这里对于我来说是个陌生的地方。陌生，是因为这里的工作有严谨的规章制度、严格的等级考评、严肃的企业管理等。走进兴航公司，我才真正的了解并熟知，一个军工的企业它应该具有的是什么样的姿态。回顾与兴航公司这一路携手走来的历程，我要对20--年一季度的工作做个总结。

在专业知识方面，除了巩固本身学习的客服专业知识外还针对自己非市场营销专业的弱点，阅读了一些关于市场营销的书籍，学习了一些市场营销的概念和对市场的分析方法的相关知识来进行弥补自己的弱项。在为人处事方面，与领导同事都相处融洽，与客户沟通的能力也有所提升。在其他方面，开始学习机加产品的报价以及生产程序，学习合同的制定与签订流程，单位各部门的工作流程。这段时间里，虽然工作中也难免出现一些问题和小错误，但是有了领导和办公室的师傅们的指导，我相信在今后的工作中，类似问题的发生是不会再出现的。通过一年的工作学习，有进步也有不足，但我相信在领导和同事的帮助关心下，我会更加努力工作，为公司的发展贡献发挥出自己的力量，谢谢!

一个季度的工作时间已经结束了，在即将迎来的剩于的三个季度中，我会继续不断的努力，并随时为自己的工作做出正确的总结。每次都有自己的进步，每次都会有自己的成长!相信大家在来年中一定会取得最圆满的成功的!

在20--年的'工作中，我会尽我的全力来努力工作，更好的奋斗，在年轻的时候多拼一拼，这才是一生中最好的奋斗时刻，过了这个年龄就是想拼也没有精力和能力了，我会趁着我年轻的时候努力拼搏的，打拼出属于自己的一片蔚蓝的天空!20--年的工作还是会更加的困难，越来越大的竞争压力有时候会给我带来极大的压力，但是化压力为动力，这才是我一直以来不断的进步的最根本。在不断的进步中，我一定会得更大的发展，当然在进步中也会有困难，有阻力，但是这些都是暂时的，长远的发展才是我们一直想要的结果!相信在20--年我一定会做的更好!

在剩余的三个季度里，我的工作一定会越来越努力的，尽量不会出现任何的差错，一定要做到为公司的事业使出自己最大的力量!我会积极努力的做好工作，来回报公司对我的信任，我相信我能够做好的，我会为公司的未来发展贡献出自己最大的努力!

我相信在公司全体领导同事的集体努力下，我们公司的业绩一定会越来越好，公司的明天也会更加的美好、强大!我也会在不断的学习中进步，帮助公司实现梦想，也不辜负领导和同事对我的期望!

第一书记年度工作总结2000字

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第一书记年度工作总结2000字【篇1】

市教育局驻临港经济开发区壮岗镇壮岗村任职“第一书记”驻村以来，以实现村庄“五有”为目标，在规范中强基础，在提升中促发展，扎实推进各项工作，受到各级领导和广大人民群众的一致好评。

一、走千家，访百户，做好调研工作

工作组对任职村党组织建设、集体经济发展等进行调研，共走访党员干部80余人次，发放干部群众联系卡69份，初步摸清了基本情况。召开了村“两委”及党员群众代表交流恳谈会，确定将生态农业作为优势项目重点发展，形成了村庄建设、发展的基本思路，在此基础上制定了“第一书记”任职规划和年度工作计划。

xx月份，临港党工委、管委会决定在全区开展为期三个月的“接续拼搏、再当好例”解放思想大讨论，开展“千名干部下基层、联村入户大走访”活动。壮岗村“第一书记”积极投身于活动中，为全区走访干部做“密切联系群众”辅导讲座;召开壮岗村解放思想大讨论党员干部宣讲观摩会，为全村党员宣讲临港政策;深入农户家中，对社区建设、青苗赔偿等方面政策进行深入宣讲，为即将开始的社区建设顺利进行奠定了基础。龙潭湾水库按期顺利奠基并开工建设，涉及本村220户青苗赔偿协议三天内全部签订。

二、强基础，抓规范，为发展注入活力

原村委大院为1982年建成，地势低洼，办公设施较差。“第一书记”进村后，积极协调资金，投资10余万元，对村级活动场所进行升级改造，垫高、硬化地面，整修房屋，购买办公用品，建设党员电教中心，增添办公、文体设备。协调市新华书店捐赠价值6万元图书、书架建成“农家书屋”，并申报本村为党员电教基地，争取资金32万元，使村文化大院面貌一新。

制定、完善村各项管理制度，完善“三会一课”制度，认真落实“四议两公开”工作法，坚持用制度办事，村内事务决策实现了科学化、民主化。设立科普宣传栏，计划生育宣传栏，文明礼仪宣传栏，为村民提供有效实用的科普知识，倡导文明科学的生活之风。走访各农民专业合作社，成立了农民专业合作社综合服务办公室，明确规章制度，为村内合作社生产、经营等提供服务;指导沂蒙绿源蓝莓种植专业合作社建立党支部，强化致富引领作用。

三、知民情，解民忧，真心为民办事

为加快推进临港建设步伐，“第一书记”深入到村民家中、田间地头，开展临港发展政策宣讲，激发党员干部干事创业的热情。争取有关部门支持，协调20万元资金，用于道路整修;协调30万元水利专项扶持资金，对村水利设施进行维修、改造;和临沂市惠农科普联盟建立帮扶关系。8月10日，受台风“达维”影响，壮岗村道路、房屋损失严重，灾害发生后，“第一书记”和村干部密切配合，通力合作，及时修复受损房屋和道路，指导广大农民群众开展生产自救，保证生命财产安全。

四、扬优势，理思路，任职工作有突破

在做好任职村工作的同时，发挥自身优势，先后为全区部分教干、教研员做专题讲座，牵手临沂银雀山小学与厉家寨小学建立“手拉手”关系，为厉家寨小学100名小学生捐赠价值3万元服装、文具、图书等。组织人员到兰山、罗庄、临沭几处省内知名小学参观学习，组织全市部分优秀小学教师到临港送教，深入村级小学课堂听、评课，指导学校教学工作，帮助教干分析教学中存在问题，理清学校发展思路，广大教育工作者的视野得到进一步开阔。

存在问题和不足：

1、由于资金不足，加上村民居住较为分散，村庄基础设施较差，村内部分道路硬化、绿化不够，环境有待进一步改善。

2、村集体经济仍然薄弱，缺少优势项目，发展空间受到限制。

3、第一书记基层经验不足，仍需加强学习。

第一书记年度工作总结2000字【篇2】

根据市委组织部通知要求，现将我镇20xx年度第一书记工作开展情况总结如下：

一、基本情况

张汪镇现有第一书记34人，其中枣庄市选派第一书记1人，滕州市选派第一书记6人，镇选派第一书记27人。分别派驻到“两委”班子软弱涣散、经济基础薄弱、干群关系紧张的34个薄弱村。

二、主要做法

一是创新工作机制，扣准融入农村的扣子。创新第一书记帮包制度，实行专业对口、轮岗换位等机制，有针对性的开展帮扶工作，建强基层组织、实施精准扶贫、提升治理水平。建立健全领导干部、总支书记、第一书记“2+1”帮带机制，帮助他们熟悉环境、吃透民情、摸清民意，尽快适应农村工作，融入群众生活。积极搭建教育培训平台，利用张汪镇大讲堂、专题讲座、飞信、微信等平台，抓好第一书记岗前培训，确保他们迅速转变角色，做到心中有数。

二是明确目标规划，压实干事创业的担子。为确保第一书记任期内发挥出实效，我镇建立第一书记履职“前-中-后”三个阶段动态目标管理台账，前期由镇党委协调组织科、民政科、经管站、水利站等部门组成调查组进入第一书记帮包村摸底调查，查找问题症结，为第一书记选课题、定目标;中期，镇党委对第一书记履职情况实地进行督查，对完成前期目标的第一书记，指导其结合积累的`工作经验制定下一阶段工作目标，对目标未完成的，安排专人靠上指导，进一步加强督导;后期，组织第一书记系统梳理工作目标完成情况，查缺补漏，提出切实可行的措施弥补不足，为任期划上圆满的句号。

三是强化日常管理，钉牢久久为功的钉子。制定张汪镇第一书记日常管理办法，建立健全第一书记工作日志、周工作例会、月工作小结、季督查评议、年考核通报等制度，坚持第一书记与镇机关干部、村干部同考勤、同考核、同奖惩。建立第一书记工作交流平台，定期组织第一书记外出学习交流，每月开展一次任职村实地观摩，相互学习、相互借鉴、相互帮促。设立第一书记实绩档案，落实积分创星制，并将考核结果与“优秀第一书记”评选挂钩，力促“第一书记”真正驻得住、管得严、干得好。

三、第一书记工作实绩

第一书记在村任职期间，严格遵守驻村工作纪律，坚持与群众同吃、同住、同劳动，认真履行职责，坚持问题导向，抓党建促脱贫、抓发展惠民生，努力发挥自身作用，各项工作均取得长足进展。后桥村在第一书记王绍文的带领下规划建设了近2000平方米的科普文化广场，在原有8件体育器材的基础上，向枣庄市体育局新协调了4个篮球架、4个室外乒乓球台、12个体育器械，让村民健身有器械、活动有广场。孔集村第一书记王海洋协调资金1万余元对全村进行自来水管道铺设，累计铺设管道10000多米，让全村170余户吃上了自来水，解决了多年来群众健康饮水问题。南陶庄第一书记调动村干部积极性，组织村民捐资出力，硬化村内道路400余米。前坝桥村第一书记龙艳青争取财政惠农扶贫项目为12户群众提供15000余元扶贫资金，购买幼羊利用养殖山羊实现增收，缓解贫困压力。

四、下步工作计划

一是持续抓好第一书记教育培训。创新第一书记培训机制，注重改进培训方法，按需所求，第一书记需要什么就培训什么，所帮扶村缺什么就培训什么。采取理论学习和现场指导相结合，不定期组织专家学者深入农村、深入田间地头，为第一书记送知识，为村民送技术。

二是充分发挥第一书记能力优势。将第一书记学历高、信息灵、专业技术强的优势运用到村级建设上来，突出特色抓帮促，突出重点抓落实，着实将平时工作积累的好经验、好做法和学到的知识、技能全部发挥出来。落实好“双百双带”工程，依托党建示范点区位优势，带动第一书记村晋位升级。

三是强化落实第一书记工作保障。镇党委将定期召开第一书记调度会，听取第一书记的工作进展情况，研究帮包村发展大计，注重加强对第一书记的帮助和指导，在政策和人力、财力、物力上对所帮包村进行倾斜。积极邀请派出单位深入第一书记挂职村开展帮扶工作，发挥本单位优势，为挂职村解决一些实实在在难题。

第一书记年度工作总结2000字【篇3】

3月1日，区人口计生局局长、把路村第一书记xx率全局干部亲临村开展调查研究工作。

这天，正值星期六，是公务员周末公休假。按事先与村两委的约定，全局干部放弃休息，清晨前往挂帮同步小康的把路村开展村情民情调查研究工作。

如何担当起挂任村“第一书记”的责任，带领全村实现与全国同步小康，xx同志十分着急。中国有句古话：“心急吃不得热豆腐”，做事要一件一件地做，走路要一步一个脚印，不管做什么事都得有的放矢，要做到胸中有数，打有把握之仗，首先得开好头、起好步，把调查研究放在第一位。没有调查研究就没有发言权。

入村后全局干部就与村两委和群众代表围坐在村委办公室，xx开门见山的给大伙讲明来意，随后认真听取了大家畅所欲言的谏言，并按事前的安排，局部分干部与组干部深入田边地头、查看村容村貌、了解群众生产生活状况、倾听村民呼声，宣讲党的十八届三中全会和市委三届五次全会及市、区经济工作会议精神。

通过一天的走访调查与座谈，掌握了初步的第一手资料。该村是与原大小寨村合并为现在的把路村，有人口近4000人，在外务工100余人，在外领财政工资的干部20余人，是全区最边远且较大的村之一，地理条件差，经济收入来源靠打工和在外经商，以粮食种植为主，交通运输、通讯不够顺畅，人多地少，山高路陡，石漠化严重，水源条件不好，等等。

针对该村的具体情况，xx在与村两委班子成员和部分群众代表座谈会上明确，虽把路地处xxx的边远村，人口多、底子薄，还处在贫困线上，但听了大家的发言，心里有底气地说：“人穷志不穷，思路决定出路，只要大家心往一处想，劲往一处使，贫穷落后的面貌是一定能改变的，我们现在处在同步小康的黄金时期，只要全村村民按党中央、省、市、区的统一安排部署，脚踏实地地走，定会走出一条宽广富裕的康庄大道的”。

在离村前的一个小时会议集中时，xx强调，村两委要集思广益，利用一周时间把大家的想法和未来发展规划梳理出来，编制好村级中、长期发展计划，挂帮局通过协调资金、项目、技术等，给村改善基础设施，围绕大家所关心的水、电、路、公共设施、教育、农业产业、环境卫生、美丽乡村建设等，逐步加以完善。

xx指出，“村看村，户看户，群众看干部”。我们村两委要把村民的意见当作良药来对待，要听进群众意见，任何工作、项目都要一视同仁，不优亲厚友，要结合村情户情和具体人的特长，广泛发挥村民的聪明才智，鼓励在外打工就业的.能手回乡创业，把外地的先进技术、管理经验带回乡村，填补少、边、穷村庄的空白，使地方经济得到培育和发展。

xx强调，我们村两委要抓住中央1号文件契机，鼓励农户把田地流转出来，腾出更多的时间做好自己行家里手的份内行当，大家不能吊在农业这颗种植树上，要本着宜工则工、宜商则商、宜农则农、宜游则游的原则，根据自身特长优势，找准发展创业定位，积极申报各项产业，特别是村两委不能永远是空壳村，要有自己的主导产业发展集体经济，从而解决村民就近就业，照顾家庭小孩和老人。

xx指出，村支部要充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，村民委员会要充分发挥自我管理、自我服务、民主建设的作用。针对目前制度建设不够完善的情况，要广泛组织党员和群众讨论议事规则，建立健全村规民约、一事一议等规章制度，实现党务、村务规范运行，积极开展政策法规、社会公德、职业道德、家庭美德等宣传教育，推行文明村寨（院落）、文明家庭等评选活动。

第一书记年度工作总结2000字【篇4】

本人担任XX“第一书记”以来，按照市委、政府和苏木党委、政府的工作要求，从XX的实际出发，围绕基层党组织建设、推动牧区“十个全覆盖”工程、产业发展和产业结构调整三项重点工作任务，扎实做好驻村帮扶工作，切实解决牧民生产生活中存在的问题，履行好“第一书记”的职责。现将开展工作具体情况汇报如下:

一、工作开展情况

(一)基层组织建设方面:XX共有党员21人，其中1人于今年转为正式党员。结构上，女党员6人，60周岁以上党员3人，预备党员1人，“党员中心户”5个。“两委”班子情况:成员4人，年龄结构:平均年龄为36岁，其中40岁以上1人、30岁以上2人、25岁以上1人。1人为高中学历，2人为大专学历，1人为大学学历，实现了年轻化和知识化目标，能够充分发挥XX党支部战斗堡垒作用和“两委”班子、党员中心户带动示范作用。

为更好地发挥基层党组织宣传政策、服务群众、凝聚人心的作用，2018年，XX成立了5个“党员中心户”。分别是:乌恩其、韩希图、赛音毕力格、巴·乌恩其和小塔娜。统一命名挂牌，力求使党员中心户达到“榜样树立好、服务指导好、辐射带动好”的三好标准。要求“党员中心户”达到“六有”，即:有党员活动中心户牌匾，有比较宽敞的活动场所，有必要的学习资料，有电视机、VCD，有学习、联系、议事、考勤考核等活动制度，有活动记录等。明确“党员中心户”建设的目标要求，中心户职责、活动内容和相关制度。XX党组织为每个党员中心户划定工作责任区，每个党员活动中心户一般就近联系4-7个党员户，根据联系党员的特长，将联系党员的职责定位为党员中心户的职责，为政策理论宣传员、新农村建设示范员、矛盾纠纷协调员、党群干群联络员、致富帮困指导员的工作开展奠定良好基础。

2016年，按照认真落实基层党组织坚持“六个一”、争当“北疆先锋”工作要求，今年在XX“党员中心户”乌恩其、巴·乌恩其、小塔娜家的活动阵地组织开展了“两学一做”学习教育集体学习和联谊活动，同时还传达了中央、自治区相关惠农惠牧新政策。在党员中心户小塔娜家举办了《做合格党员》主题专题党课，并通过开展丰富多彩的党员中心户活动，充分发挥党员模范带头作用，使XX的各项工作开展的有声有色。

11月16日上午，XX党员中心户韩希图邀请锡盟职业 学院教授王查干讲解了党的十八届六中全会精神宣讲活动。宣讲中，王教授重点围绕党的十八届六中全会公报正式提出的 “坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威”进行详细讲解，并就全会精神对维护党的团结和集中统一领导，对全党全军各族人民更好地凝聚力量抓住机遇、战胜挑战，对保证党和国家兴旺发达长治久安起到的重大而深远的意义进行全面阐述，同时结合苏木的实际，针对性提出了学习落实会议精神的思路及方法，对六中全会召开背景、意义和全面从严治党重大部署，《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》进行解读。通过此次学习XX党员对六中全会的精神有了更深刻的理解，更坚定了共产主义信念，增强了党员的自豪感和责任意识。

(二)社会管理方面:通过走访牧户了解到，XX恩格尔山达井、额和乌苏井和苏吉井等三个饮水井周围居住有13户牧民，多年来一直因草场界线不清而存在纠纷。为了防止矛盾纠纷持续扩大化，2018年11月16日，组织XX“两委”班子领导在XX所在地召集该13户牧民代表召开座谈会，商讨解决草场纠纷问题。座谈时，牧户代表敞开心扉、畅所欲言，明确提出了各自心中的顾虑和疑惑。XX两委领导在认真听取大家的意见和建议后提出，在每个牧户草场亩数不变的前提下，以三个饮水井为起点，重新调整牧户的草场界线，这一方案得到了大家的认同。随后，按照方案要求，联系草监局，带领技术人员多次深入牧民草场，利用GPS重新打点做坐标，设计草场划分图，并由牧户逐一查看同意后，确定了界线、坐标和最终规划图。现13户牧户多年来的草场纠纷问题基本得到解决。

在走访中，始终坚持释疑解惑、排忧解难为工作目的，及时发现问题和矛盾，上报苏木党委、政府得到他们的支持，把一些社会矛盾消灭在萌芽状态，维护好社会稳定。

(三)民生建设方面:XX，2018年危房改造工程拆除并新建10户，升级改造68户，其中包括禁牧户19户。为XX所有牧户安装了净水设备，新钻9眼机井，新建草棚45个、暖棚10个。2018年以前，XX已通电户有58户，当年新增通电户23户。2018年将社会养老保障基础养老金提高到每月最低730元，并将70周岁以上的户籍老年人全部纳入高龄补贴享受范围;“村村通”工程全覆盖，彻底解决了广大牧民收听收看广播电视节目的困难。目前，农牧民参保率达到100%，社会养老保险和高龄补贴政策已全覆盖。2016年，通过京津风沙源治理工程以及农业开发项目、兴边富民项目等惠民工程，为XX97户牧户每户争取到网围栏13圈(共计1350圈)，新钻19眼井，新建草棚17个，暖棚27个。2016年通电户达到16户，XX牧户基本全部通电，切实提高了农牧业生产基础设施建设。

(四)扶持扶贫方面:通过走访了解到，XX6户牧民因家庭经济困难，没有能力装修新盖的房子。针对这一情况，组织XX“两委”班子领导向市民政局求助，通过与民政部门协商，采取由民政、XX、牧户三方出资的方式为牧民装修新房，其中6户牧民共自筹16000元，XX共补贴21000元，剩余资金由民政部门承担。现如今，不仅该6户牧民新房全部装修完毕，还为他们配备了新家俱，解决了他们住新房问题。

今春，干旱、大风等自然灾害严重影响了牧民的日常生活，不少牧民没钱购买饲草料和生活用品，当时为了解决牧民生产生活困难，召集XX三委班子成员商讨决定，从XX集体资金支出14.6万元，为XX每个牧户发放1000元，解决了牧民的燃眉之急。

(五)XX基础建设方面:2018年，介于XX活动场所面积较小的实际，将XX活动阵地迁移至原和热派出所办公地点，总面积达380平米。目前已对新活动场所进行了部分修缮，今年还新建了165平米XX活动室，为今后XX办公和开展集体活动提供了有力的保障。

去年，自2018国道至XX活动阵地修建了一条17公里的水泥路。今年在市委、政府的帮助和支持下，又修建了一条16公里的穿沙水泥路，目前路基土方工程基本完工，明年计划全部完成，为XX牧民的生产生活提供更多出行方便。

二、存在的问题

1、XX党支部带动作用发挥不够明显，存在班子成员担当精神不足、服务群众意识时有松懈现象，在一定程度上影响了引领牧民增收致富步伐。

2、有待进一步加强党性修养，存在部分党员不学习、不愿学习，对党的方针政策不熟悉，甚至不清楚的情况，导致政策把握不准确、宣传不到位，影响了解决牧民的所思所盼所需。

3、制度执行滞后，不按制度、依程序办事的行为时有出现，根源在于制度约束不够、监管不严，导致执行制度的自觉性、主动性不强。

三、今后努力方向和措施

1、深入学习党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会精神，学习习近平总书记系列重要讲话精神，继续开展“两学一做”学习教育，及时掌握上级指示及政策法规，全面提升党性修养和思想觉悟，提高XX“两委”班子综合素质。同时，充分利用远程教育学习平台，有计划地组织党员学习先进典型事迹，开阔视野。

2、组织党员走访牧户，全面掌握牧民群众生产生活实际，制定切实可行的工作计划和整体推动的长期规划。明确“两委”班子成员职责，做到分工明确、责任到人，主动为牧民解决生产生活方面遇到的困难，积极为牧民多办实事、好事。同时，加大XX“两委”后备干部的培养力度，有计划的培养和发展党员。

3、认真执行“532”工作法，充分发挥XX事务监督委员会的作用，把握好XX重点项目实施全过程中的监督、审查和公开环节，使XX实施的项目在阳光下运行，让牧民得到真正的实惠。

4、充分利用好XX公开栏作用，及时公布XX党务、村务、财务，做到“三务”公开，提高XX事务的透明度，带动牧民参与XX各项事业发展的积极性和主动性。

第一书记年度工作总结2000字【篇5】

按照县委组织部开展扶贫攻坚工作及《关于印发〈罗江县村党组织第一书记管理办法(试行)〉的通知》有关部署和要求，今年8月底，我被县妇联选派到蟠龙镇合圣村担任村党组织第一书记。任职以来，在县委组织部、派出单位和乡党委、政府的正确领导下，我与合圣村广大干群一道，紧紧围绕新形势下农村工作大局，坚持从薄弱环节整治入手，通过抓班子，带队伍，兴产业，促发展，迅速掀起农村改革发展热潮。现将全年工作总结如下：

一、帮扶村的基本情况

蟠龙镇合圣村幅员面积4。76平方公里，辖12个村民小组，全村共546户，其中纯农民339户，城镇居民134户，总人口1478人，其中劳动力970人，外出务工490人，党支部下设8个党小组，共57名党员。全村共有耕地面积2441亩，其中水田1135亩，旱地1306亩。20xx，进行了产业结构调整，产业以栽植青花椒为主，现有20xx余亩青花椒。20xx底年，农村集体经济年收入达1300万;农民人均年收入达10426元。

二、工作开展情况

(一)深入调研，制定发展规划

初来乍到，人地生疏，面对陌生工作环境，虽然有过几年驻村帮扶工作经历，但要想做好农村工作，成为行家里手，我认为一切得从头开始，从村情实际出发，从群众所需、所盼、所想出发。为了做到尽快转换角色，熟悉工作环境，我坚持做到三勤：一是勤于学习，增进沟通。扑下身子从实践中学、放下架子从群众中学、静下心来跟身边同志学，做到多交流、勤沟通。二是勤于调研，熟悉村情。入村开始，我始终坚持做到深入田间地头、深入农户、深入群众展开调研，针对农村工作实际，拟定调研课题，进行认真的梳理、归纳和总结，形成有针对性的调研报告，不断的涉猎和熟悉乡村工作情况。三是勤于锻炼，积累经验。为尽快认知、熟悉和掌握农村基层工作经验，我积极参与乡党委、政府开展的各项工作。通过多次深入到蟠龙镇合圣村进行深入调研，就该村的基本现状，贫困农民数量及贫困原因，产业结构现状，发展中存在的问题等情况进行摸底，并与当地镇、村干部一起交流座谈，帮助村两委制订了发展规划，同时针对合圣村的核桃和青花椒等产业优势以及该村存在的道路和水利基础设施建设比较薄弱的问题，结合我会实际制定了技术支持、项目扶持等帮扶规划。

(二)强化措施，积极开展帮扶活动

1、夯实基础，加强基层党组织建设。按照建设五好四强村党组织的要求，帮助抓好帮扶村、社区党员队伍建设和村、社区两委制度建设。提高村、社区级民主管理的科学化、制度化、规范化水平，全面规范地推行村、社区级财务、政务、事务的公开，协助抓好农村社会治安，确保帮扶村、社区的和谐稳定，为新农村建设提供良好的社会环境。

2、深入基层，加大服务工作力度。一是积极与相关部门的协调、沟通，将定下的项目尽快实施，帮助完善村上的基础设施建设。二是积极与当地土专家联系，协助村上做好青花椒基地金桥工程项目后期的管护工作，共开展青花椒管护培训会4期。三是针对合圣村存在的信息化设施建设比较薄弱的问题，通过多方筹集资金为村上捐赠电脑一台。四是协助镇、村干部做好禁烧秸秆宣传，通过多渠道宣传、走访，群众相互监督，秸秆禁烧工作取得显著成效，并为蟠龙镇捐助工作经费3000元。

3、访贫问苦，为群众排忧解难。一是按照精准扶贫工作要求，市级贫困村干部驻村工作组对合圣村23户贫困户逐一走访摸底，制定具体帮扶措施。针对合圣村7户贫困户缺生产原料的特殊情况，为他们送去500余只鸡苗，并请专家教会养殖技术，帮助快速脱贫;针对16户贫困户缺生活原料的情况，结合民政局送温暖活动，为他们送去棉衣和棉被。二是扎实开展与个别思想滞后的贫困户交心谈心活动，通过宣讲政策和法律法规，帮助老百姓了解政策和法律法规，引导老百姓抓住机会共谋发展。

4、加强培训，帮助农村妇女就业成功。一是举办罗江县女性创业、创新电子商务培训，组织村上有一定基础的种养殖大户参加了此次培训。此次培训，不仅引领了全县种养殖妇女进一步紧跟互联网经济发展步伐，主动学习、大胆触网创业，还帮助妇女掌握现代职业技能，拓宽城乡妇女就业渠道。二是加强与相关部门的协调、沟通，大力发展妇女居家灵活就业，在金山镇金山社区建立居家灵活就业金山培训点、在万安镇朝圣社区建立居家灵活就业万安培训点，通过对有一定能力的妇女姐妹进行就业培训和技术指导，帮助他们在家就近就业致富。

任职以来，通过自己坚持不懈的努力，虽然取得了一些成绩，积累了一些经验，但离组织的要求和群众的期待尚有差距，主要表现在：农村基层工作经验不够丰富，引导农村产业发展的思路还需开拓，跑项争资力度还要加强，农村落后基础设施亟待解决等。下一步，我将不断地创新工作思路，强化工作举措，与合圣村广大干群一道，以时不我待，只争朝夕的奋进精神，卓有成效地开展好各项工作，力争在精准扶贫工作中有所作为。

第一书记年度工作总结2000字【篇6】

xx年4月25日，肩负着组织的重托，我被选派到XX村担任村党支部第一书记。现将我驻村工作向组织作个汇报。

一、村级工作开展情况

(一)村情民情方面。

XX村系XX乡人民政府驻地，距汉源县城35公里，海拔1625米-1700米之间，全村设9个村民小组，共568户1736人，其中彝族人口300余人。全村有贫困户43户141人。xx年脱贫4户19人，xx年脱贫5户23人，xx年脱贫12户43人，xx年计划脱贫12户25人。未脱贫11户36人。返贫1户5人(肖文才户xx年退出后xx年返贫)。

xx年XX村贫困户新农合和大病医疗保险实现了全覆盖，并享受汉源县脱贫攻坚医疗帮扶政策。截止xx年12月31日，全村有贫困户33户95人由汉源县财政购买新农合。

(二)村级组织建设方面。

先后建立健全了XX村两委干部工作责任制度、群众评议党员制度、村务公开制度、村干部轮值班、党员三会一课制度等规章制度;制定了村党务工作计划和目标，制订了村委会工作计划和目标，使班子成员任务明确，责任清晰;使得全村干部、党员群众思想统一、认识一致、步调一致、群策群力，村里的工作的开展有了组织保证。

目前，全村共有党员50人，xx年新发展党员0名，xx年预计发展党员1名，今年年底XX村将新建成200平方米的村活动室及硬化500平方米的活动广场。

(三)社会管理方面。

通过走访农户，群众反映最多的就是村内道路问题。经实地查看后发现，村内道路狭窄，坑凹不平，大雨过后，泥泞不堪，村民出行十分不便。在走访农户的同时，始终坚持释疑解惑、排忧解难的工作，及时发现和处理矛盾，争取消灭在萌芽状态，维护好社会稳定。

(四)村级发展方面。

1.道路建设方面。

XX村9个组的通组路已硬化6个组，6、8、9组通组路的硬化建设正在向上级部门申请;全村5个组的联户路已于xx年底修建完成，其他4个组的联户路正在争取资金计划于xx年完成。xx年8月，XX村通过一事一议项目修建XX村7组通组路1.5公里，财政资金48万元，现已完工并通车。

2.环境整治工作。

为了解决XX村环境脏乱差的问题，在通过走访调研以后，我和村两委一班人拿出了切实可行的实施方案，并向乡政府有关领导汇报，取得支持。经过一段时间的清理整治，XX村的环境卫生已有明显好转。一是大力宣传环境卫生整治的重要性，通过多次开展环境卫生整治座谈会，在全村张贴标语口号，取得了很好的效果。二是聘请环境保洁员，并严格按XX环境卫生考核细则与之签订保洁合同，保证了XX村的环境卫生。三是运用村级公共运行维护经费20000余元新修垃圾处理池4个，并且在乡政府的支持下由县垃圾处理场垃圾清运车定时到XX村清理垃圾池中的垃圾。

二、贫困户帮扶工作

(一)四改三建三清工作。截止xx年6月30日，对14户39人进行了四改三建三清项目建设，共计投入5.8万余元，切实改善人居环境;下半年以来，12户贫困户申请修建四改三建三清项目，目前正在修建中，预计12月10前可以全面完工。

(二)就业帮扶工作。

提供就业帮扶，鼓励贫困户外出务工。贫困人口中现有2人在新疆、1人在浙江、1人在江苏、3人在成都、4人在甘孜州、10余人在县城或九襄镇、9人在乡内务工。

(三)种养殖技术培训工作。

今年以来，XX村已开展花椒，核桃种植及管护技术的培训6次240余人，其中贫困人口培训人次达50余人。

(四)家政培训工作。xx年7月至8月为贫困户进行了家政培训，培训人次50余人。发放培训资料500余份。

(五)小额贷款方面。对有贷款意愿的贫困户，通过村风控小组按照评级授信指标进行等级评定，全村有5户贫困户按照评定等级共贷款20万元，其中3户用于发展牛、马的养殖，1户用于种植重楼和白芨。(1户在外务工，尚未发展产业)

(六)产业扶持资金方面。县财政按每户500元的标准，为XX村43户贫困户拨付了21500元的产业扶持基金。经村民代表及贫困户代表开会讨论决定，以不低于6%的固定比例分红方式，投资到汉源县永丰和食品厂，所得收益用于贫困户发展产业及基础设施建设。优华置业有限责任公司给XX村3户贫困户捐赠了6头猪，30只鸡苗，价值5000余元。

三、存在问题

一是XX乡地处中高山，群众普遍文化素质较低、发展理念较落后，缺乏就业技术，产业发展比较单一。

二是部分贫困户因家中的老小无人照顾，不能外出务工，无稳定的经济来源。

三是贫困户普遍存在赖脱贫思想，等、靠、要思想严重。存在比穷不比富的心理。入户走访及经济收入调查时，贫困户有意隐瞒家庭收入，虚报开支。

四是在产业的发展上，重栽种轻管理。组织技术培训时，懒学习，或者学习了不落实到行动上。

五是为部分有劳动力的贫困户提供就业机会，要不就嫌工资低、离家远、生活不习惯、工作太累等等理由推辞。

六是XX乡矿产资源丰富，前些年大多数劳动力都在矿山务工，当时因无有效的防护措施，导致很多矿山务工人员患矽肺病，影响家庭生活，以致单身或者妻离子散。现在这部分人已无劳动力，或者就业受限制。部分在矿山务工人员因当时工资较高，导致现在对务工工资要求较高，形成攀比心理，达不到自己意向工资就不愿去务工。

七是基础设施投入不足、力度不够。现全村还有三个村民小组共4.8公里通组路未硬化;四个村民小组还有7.5公里的联户路未硬化。

四、下一步工作计划

1.继续加强已脱贫户的监测，制定切实的巩固措施，做好后扶工作。

2.对未脱贫户，加大帮扶力度，帮扶责任人根据贫困户实际情况，再次制定切实有效的帮扶方案，制定帮扶计划。

3.加大就业帮扶，提供就业岗位信息，引导有劳动力的村民外出务工。

4.发挥好农业技术巡回服务小组的职能，充分调动在家贫困户的种植、养殖积极性，不断发展特色种、养殖业。

5.加强基础设施建设，为村民发展产业提供有力保障，现正向省财政争取xx年省级农业终合开发现代农业产业带发展项目资金。

6.再次争取四改三建三清项目资金，对人居环境较差的贫困户，根据本户意愿，进行四改三建三清项目建设，改善贫困户人居环境。

第一书记年度工作总结2000字【篇7】

2018年以来，在市委、县委组织部的领导下，在报社党委的支持下，在XX镇党委政府的关心下，我社帮扶工作取得了新的成绩，先后完成村两换届、党员培训，培养后备干部3名，发展入党积极分子一名。争取报社帮扶资金、社会爱心捐款、上级项目款60万多元，争取3万元的花生油、棉被、大米、面粉、月饼等走访物资，圆满完成了帮扶工作，市电视台淄博党建栏目播放我社第一书记帮扶经验。

一、在班子建设方面：

1、完成村两委换届，组织参加全镇村两委培训。参加市第一书记例会，并做典型发言。

2、每月完成全村党员灯塔在线党员知识竞赛答题。组织党员观看红色电影《仰信者》，组织庆七一“我们和党一起过生日”主题党日活动。参加县委组织部纪念改革开放40周年座谈会，重温入党誓词，为新党员戴党徽。发展入党积极分子。

3、研究村3年发展规划。参加XX镇脱贫攻坚推进会。

4、参加报社组织的学习班到西柏坡爱国主义教育基地，接受为期3天的红色教育。

5、培养后备村干部3名，发展入党积极分子一名。

二、在项目建设方面

1、豆腐陈村乡村旅游一期——古村牌坊竣工。报社投资3.5万元。

2、 豆腐陈村仁德文化广场竣工。(仁德茶庄投资3万元)体育健身器材进村，并在仁德文化广场安装完毕。

3、豆腐陈村老年查体中心竣工。

4、与村委一起争取镇党委政府支持投资近20万元，为我村建设了国土法制宣传教育一条街、一个广场。

5、与村委一起争取镇党委政府资金5万元，装修村委办公室。

6、我村被评为电商示范村，获奖励资金3万元。

7、与村委一起争取上级资金12万元，修建设村排水沟。

6、先后4次走进山东广播推广“豆腐陈村留守儿童”项目。参加腾讯99公益活动，为“豆腐陈村留守儿童乐园”募集爱心资金7500多元。

8、报社党委帮扶2600元为村民购买治安险。为受损失村民办理赔偿。

三、在为村民办实事方面

1、报社领导重视帮扶工作，多次来村带队走访，送上油米面等生活用品。

2、积极参加镇妇联组织的为贫困儿童冬季送温暖募捐活动，并发动朋友参加捐款，目前捐款额在全县镇妇联

第一书记年度工作总结2000字【篇8】

按照区委、区政府工作部署，自召开下派工作会议以来，自我作为协包部门区计划生育局下派干部，能够紧紧围绕全区工作大局，时刻牢记组织和领导的要求，全身心的投入到下派结对帮扶单位萌水镇南池村工作。一年来，在包村领导区政府副区长__区长的直接领导下，在派出单位领导的关心帮忙下，在区委组织部，萌水镇党委、政府的领导和大力支持下，为__村经济发展、社会稳定、社会主义新农村建设和农民脱贫致富做了很多的工作，取得了明显的工作成效，现将工作情景汇报如下：

一、分认识下派结对帮扶工作的重要性

下派结对帮扶工作是认真贯彻落实三个代表重要思想，深化坚持共产党员先进性教育活动的一项重要举措，是密切党群、干群关系，促进农村稳定，加快农村经济和社会发展，推进农村基层组织建设，强化干部实践锻炼，深入基层、服务群众的具体工作部署。是加快周村发展、建设和谐周村的重要举措，是加强执政本事建设、实施强基工程的必然要求，是开展走进经济后进村主题实践活动、坚持党员先进性的具体体现。

二、深入调查研究，明确工作任务，制订工作计划。

我到村以后，进取参入到工作组深入到农户家中调查研究。一是到全村11名党员干部家中就其生产、生活、村组织建设等有关问题进行深入调查，征求他们对两委班子今后工作的意见和提议。二是到养殖户家中就其农业产业结构调整需要解决的问题深入调查研究，听取他们的呼声和需求。三是到贫困户家中进行调查，详细了解其贫困的原因，帮忙他们理清发展思路，鼓励其发家致富。四是到隔阂户家中与其促漆交谈，了解其原因、询问对村级工作的意见和提议，掌握并认真记好他们所反映的问题，及时做好他们的思想工作。经过走访、调查，我了解了南池村的基本情景及存在的问题，同工作组及时召开村级两委班子工作会议，进行了认真研究分析，因地制宜地提出了加强组织建设，转变思想观念，发展村团体经济以市场为导向，结合实际发展经济，力所能及引进项目帮忙农民发家致富并千方百计解决多年来人畜用水的工作思路，帮忙农民增产增收、安居乐业，增加村团体经济收入。

三、坚持农村稳定，构建和谐社会，进取引导农民脱贫致富

一是推进精神礼貌建设，经过多种形式对农民教育，丰富农民生活，我个人利用网络技术建立了网站并从北京农业广播学校购进农业种植技术光盘，向村民宣传种植技术，大力开展科技入户活动，就农户的所想所盼及时向单位领导做了汇报，为此在__局副局长__x带领下到江北最大香菇种植基地__x镇进行了实地考察，为村民供给了发展种植项目平台。同时和工作组__x局长聘请山东大学专家教授到村举办科技培训6次。二是推进农村基层民主政治建设，按照发展社会主义民主政治的要求在村级大力开展四民主、两公开，即深化和规范民主选举、民主管理、民主决策、民主监督;坚持完善村务公开、党务公开。三是推进村级工作的规范化建设。认真贯彻落实《村级组织工作规范》，进一步建立和完善村民会议和村民代表会议制度，完善村民自治章程和村规民约，规范村政务公开，异常是财务公开制度，维护农村稳定。落实各项制度，理顺两委关系，构成村在党组织领导下的村民自治机制，确保村级工作运转有序。四是推进平安村建设。认真排查和化解人民内部矛盾，深入细致地做好思想政治工作，把矛盾化解在萌芽状态，确保南池村稳定。维护群众最关心最直接的利益，重视解决群众生活中面临的困难和实际问题使我的群众工作取得实效。

四、扎实工作、执政为民，切实为民办好事、办实事

我到任以来，坚持不断地加强学习，进取参加到第三批坚持共产党员先进性教育活动，认真学习三个代表重要思想，坚定梦想信念，牢记党的宗旨，增强党性修养，做到政治上头脑清醒，大事大非面前旗帜鲜明，牢固树立科学的发展观、人生观、世界观、价值观、地位观、权力观、利益观，强化执政为民意识，弘扬艰苦奋斗和开拓奉献精神，针对4名学习不方便的老党员，经过本人争取，由计生局为其专门配备了桌椅板凳方便了学习，同时订阅党报按时送到老党员的手里。坚持做到两不误、两促进工作其间刻服交通及生活困难，刻服下派与原工作单位矛盾，坚持住村工作，严格各项规章制度，进取为村办事，扎根基层，服务群众。南池村委破旧漏严重，为了方便群众我同工作组成员进取争取资金7600元对村委办公室进行了修善改造，建立了村计生服务室，方便了育龄群众的基本需求，同时进取争取单位领导为其配备了价值1800元的办公桌椅板凳，在__年前夕，出资1800元为村里的老党员，贫困户、五保户、计生户、特困户购生油、大米等物资送到他们手中，让困难群众深刻到党我政府的。吃水问题是村民反映的一个热点难点问题，是多少年来村民想解决而解决不了的问题，班子换了一任又一任，干部换了一茬又一茬，但吃水问题始终解决不了，成了远近闻名的池里不幸福，在驻村了解到这个情景后进取向领导做了汇报，采取了对上争取与村民自筹相结合的，经过各种渠道寻求解决办法，克服困难，经过区政府尹区长和萌水镇党委、政府及包村部门的支持帮忙下于__年6月28号最终解决了多年解决不了的问题。自来水的开通，好多村民都兴高采烈的拥到大街上，高兴的心境无一言表，他们都激动的说今日的幸福池里真幸福党、感激政府、感激工作组和村干部。

五、巩固成果，坚持经济持续发展

今年，南池村果园、小麦、玉米及农作物800多亩，预计可为农民增收90万元，村外出务工人员每年平均在80人以上，按每人年收入4000元计算，一年可带回资金32万元，养鸡户2家出栏2500只、养猪专业户5家出栏80头，年利润可达2万元左右，为进一步巩固发展成果，坚持经济发展，要加大产业结构调整，加强对外出务工人员的培训，加大对团体经济建设的投入，确保南池村的经济快速发展。

我虽然做了一些工作但也存在着一些不足：一是学习抓得不够紧。二是工作力度还不够大，了解情景还不够细致，对群众服务工作不到位，今后我将认真加以克服。

第一季度工作总结 (4-15篇)）

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第一季度工作总结 篇1

我校围绕全面实施素质教育，深化教育教学改革，认真落实《小学德育纲要》，以德育为突破口，全面提高教育教学质量，使学校的各项工作井然有序地进行。为更好地落实《中共中央国务院关于加强和改进未成年思想道德建设的若干意见》及省、市有关文件精神，采取有效措施，进一步做好学生的思想道德建设工作，我们对学校的德育工作进行了全面回顾。

一、德育工作的做法和措施

1、建立健全德育管理系统

为切实加强学校德育工作管理，我校建立了学校、少先队管理，并明确德育管理的任务要求，各负其责。成立了由校长任组长、教学主任、大队辅导员、班主任参与的德育工作领导小组，实施德育工作“一把手”工作。形成了校长亲自抓，教学主任靠上抓，大队辅导员具体分管、班主任老师时刻对学生进行教育，少先队干部参与管理的德育工作局面。

班级是学校德育工作的基本单位，班主任是班级德育工作的第一责任人。为此，学校建立了班级、学生及班主任考核制度。红领巾监督岗坚持每天检查监督学生入校、离校红领巾佩带、班级及个人卫生、学生纪律等小学生一日常规的落实情况，生容生貌每周一总结，对好的班级评出优秀班级;学校领导、教师轮流值日，每天二次对学生的日常行为进行检查，其结果在学期结束纳入对班级的综合考核，并作为量化班主任工作的重要依据，目的是激励他们育人的积极性。

2、充分调动德育工作积极性

我校始终注重德育工作的开展和落实，从调动全体教师的德育工作积极性、主动性和创造性入手，经常组织学习《中小学德育工作规程》、《教师十不行为规范》、《小学生守则》、《小学生日常行为规范》，通过学习进一步明确德育工作目标和自己的责任，达到调动全体教师工作积极性的目的。

一是调动班主任教师加强班级管理的积极性，他们是班级工作的组织者，是学校德育工作、安全教育的骨干，我们通过制定班主任工作职责、班主任考核细则，提高班主任待遇，评选优秀班主任等措施，大大调动了其工作积极性。

二是调动各任课教师教书育人的积极性，各学科教师都担负着渗透德育的重任，学科教师是不容忽视的德育工作者，学校要求学科教师要结合学科特点和教学内容，以教材为载体渗透德育教育、爱国主义教育、爱科学、爱劳动、爱人民教育等，同时配合班主任抓好班级工作，努力减轻学生课业负担，并将学科教书育人成绩纳入学期工作质量考核量化。

三是调动服务育人的积极性，积极营造校园育人环境，学校服务人员在德育工作的作用是不可替代，学校制定了有关保卫、伙房、后勤供应等人员的职责和制度，我校服务人员能围绕育人的要求设计、布置宣传栏等教育阵地，更新内容，做好校园美化、绿化工作，定期举办心理健康教育讲座。这样，全校上下达成了共识，形成德育工作的合力，保证了学校德育工作健康有序地开展。

3、不断加强德育工作研究

我校在做好德育工作的过程，十分注重学校领导和教师自身素质的提高。结合德育工作的特点和当地资源优势，重视校本培训，通过理论学习和学习外地经验，加强了对德育的研究，组织多种形式的德育活动，每学期组织二至三次实践活动，社会实践活动的开展有效地促进了学生身心的健康发展。

第一季度德育工作总结4

本学期来，学校德育工作坚持以和同志“”重要思想为指导，认真贯彻落实区教育工作会议精神和局教育工作意见，积极推进素质教育，以改革和创新的精神，与时俱进，努力提高德育工作的针对性和实效性。

一、加强政治思想教育，增强师生团队精神、爱国主义精神。

进一步加强对师生的政治思想教育，是践行“以德治国”方略;是培养师生具有坚定正确的政治方向，掌握客观、科学认识和评价社会的观点和方法;是帮助师生逐步形成科学的世界观、人生观的重要思想前提，我们认真组织师生学习党的精神、“”重要思想;学习《公民道德建设实施纲要》，辟立公民道德规范宣传栏，并在校园中开展丰富多彩的活动。包括：“中华魂”——高举伟大旗帜，誓做时代新人普通话演讲比赛，“祖国颂”校园歌手赛、班际歌咏比赛等活动，大力弘扬和培育民族精神，对师生进行团队精神教育和爱国主义教育，并积极组织学生参加区级各项活动，蔡少莹获澄海区中学生“中华魂”主题演讲比赛一等奖，章夏晓获区“爱我家乡、建设澄海”青少年征文活动三等奖;陈妍获澄海区20年中小学生演唱比赛三等奖，余品词、王链泓、程佩珍分别获得澄海区“倡导终身学习、全民学习、创建学习型社会”读书征文活动三等奖和优秀奖。

二、加强对学生的法制教育、安全教育，培养学生遵纪守法自觉性。

在新学期里，我们认真贯彻中央四部委《关于进一步加强青少年法制教育工作的意见》提出的各项具体要求，结合“四五”普法任务，认真抓好对学生的法制宣传工作，把加强对学生的法制教育同纪律教育、基础文明教育有机结合起来，聘请东里边防派出所领导到校为师生举办法制讲座，根据实际对学生进行有针对性的纪律教育。通过组织学生观看禁毒电视教育片，在校园中开辟禁毒教育专栏，认真抓好毒品预防教育。继续在学生中开展崇尚科学，反对封建迷信，反对邪教教育，开辟“崇尚科学、关爱家庭、珍惜生命、反对邪教”专栏，让学生透过翔实的材料，进一步认清邪教的邪恶本质，坚决与邪教作斗争。

安全教育是学校工作的重要内容，本学期通过班会课，观看安全教育专题片，出版安全知识专栏等多种形式，加强对学生的安全教育，尤其是防火安全、交通安全，努力提高学生安全防患意识，自我保护意识和能力。由于安全工作落到实处，我校被推荐为澄海区20年安全工作“精神文明建设”先进单位。

三、积极开展青少年科技教育活动、社区教育活动，进一步拓宽育人渠道。

在青少年中开展科技教育活动，是推进素质教育的一项重要内容，我们在学校中积极宣传《科学技术普及法》，开辟科普教育小园地，让学生了解一些科普知识，培养学生动手实践能力，组队代表澄海区参加汕头市科普知识竞赛，林璧扬同学获优秀选手奖。高淡绚、吴玲瑶同学的“共振现象演示器”又获广东省华美杯中学生创意物理实验设计展评二等奖，该作品因前获第十八届广东省青少年科技创新大赛科学竞赛项目一等奖，高淡绚、吴玲瑶二位同学也荣获20年“潮汕星河奖”科技二等奖。为澄海区、为##中学争得殊荣。

社区教育是学校教育的延伸和补充。我们除了积极动员、组织学生参加社会实践活动，让他们加深对社会的认识，了解国情、接受教育、开阔视野、增长才干、增强社会责任感，我们还邀请学校关心下一代工作领导小组的老同志对学生进行校史教育，中华民族传统美德教育。通过家长接待日、家访、电访，召开高一级、高三级学生家长会议等形式，同学生家长建立经常性联系，使学校教育同家庭教育同步，努力提高家长学校的办学质量。

有道是：问渠怎得清如许，为有源头活水来。在校长室的正确指导下，学校德育工作又跨上新的台阶。

第一季度工作总结 篇2

我深感学校中最繁重和最复杂的工作是班主任工作，同时，这也是最富有挑战性和教师职业特色的工作。班主任工作对学生的成长具有重要的意义。班主任是一个班级的核心。这是我第一次做班主任，现在就我这个季度的工作做一个小结。

一、进一步完善班级管理建设

学生从早晨上学到放学，一日的常规是否规范、文明，影响到良好集体的形成及学生各方面的发展。在班主任工作中，在日常行为规范方面，我主要从小事抓起，从小事方面去培养学生一点一滴的习惯。当然也确立了检查机制，学期初，我就根据班中的实际情况，明确了各个岗位的负责人。如：红领巾佩带检查员、两操检查员、班级卫生检查员、课桌检查员、电视管理员、纪律检查员等。这样我利用相互监督的原则，让他们能够在平时就学会注意自己和他人是否有遵守纪律。另外我还组织学生每周进行总结评比，表彰日常行为规范好的同学，以此不断强化，帮助学生初步养成良好的学习、生活习惯。

二、培训班干部

俗话说：火车跑得快必须车头带。同样的道理，要带好一个班级，班干部的作用是老师也无法取代的，所以，我在班级管理中特别重视班干部的选拔和培养，在最开始的时候，我采取的是轮流当班干部的措施。让学生们自己去体会每一个班干部的职责，更加严格的要求自己，在这个过程里，发现表现最为突出的学生。在学期中的时候，就让他继续连任班干部。每过一段时间，我都会召集班干部开一次会，让他们谈谈得失，以及今后的打算等。这样，既为班干部进行了指导，又提高了他们的工作积极性。

三、补差方面

针对本班的差生，自己没有放弃不管，而是想方设法帮助他们上进，关心、呵护每一个同学。首先，我会用课余时间来跟他们贪心。明白他们学习上的困难，再者，是进行家访。明白他们在家里的学习情况。达到学校和家里的完美融合，和家长一起培养他们的学习的兴趣，让他们只有只有端正了学习态度，学习目的性明确了，学习兴趣也上去了，学习劲头也来了，学习成绩也能有所提高。

做好班主任工作，是件很不容易的事，自己觉得功夫下了不少，也花费了大量的时间去补缺补差，但效果并不明显，自己有点灰心，但看到有几个、成绩很差的同学，在我的辅导下，这次考得还可以，又给我一点鼓励。不管怎样，我都不会放弃任何一个学生，关心每一个差生的同时还要鼓励优生，把他们的成绩搞上去。

总之，我深感班主任工作多而杂，但只要具备一个爱字，那一定会把工作做好。但我觉得这学期自己的弱点就是没有调整好自己的心态，不过相信自己通过努力，将会逐渐细化的，这也是我以后的努力目标。

第一季度工作总结 篇3

xx年一季度生产部的工作主要：围绕公司公司存货管理、质量月活动、消耗月活动，及时满足销售定单的需求、产销协调为工作重点，全面开展各项工作，现就生产部一季度工作总结如下：

一、产销协调方面：

1、生产调度每天对包装产量、销售出库、库存品种数量及生产计划完成-

率进行点图统计、分析，掌握销售提货动态；

2、和销售部沟通，坚持做到“三日产销滚动计划、周产销计划”，根据实际生产情况调整日生产计划，在保证生产订单完成和销售提货所需的前提下，集中安排单品种生产，减少品种切换，

3、每天早上9：00时前及时上报成品库的产、销、存报表，及时为销售提供产、销、存信息数据，保证销售相关数据传递，在每天成品库库存日报上，明确库存酒的酒龄，以便于销售根据库存及时与客户进行沟通，组织销售。

4、完成新品种奥运版商标换版、nab、青岛冰醇的包装物采购工作，将奥运版的商标损失降到最低；

二、存货管理方面

（一）瓶箱管理

1、完成瓶箱场的整改、瓶箱的转移、统一码放，规范；

2、完成瓶箱场定置货位总布置图的设计和实施；

3、完成瓶箱动态日报表的运作，坚持瓶箱动态日报表；

4、完成瓶箱货位的责任到人；

5、完成瓶箱岗位的交叉轮岗和交叉盘点；完成对1---8#货位的内部盘点，准备对10—13#货位组织继续盘点；

6、完成瓶箱出、入库流程；

7、完成瓶箱票据流转规定，杜绝漏洞；

8、对成品库从3月1日开始，使用动态报表管理；

9、和运营部沟通，并致函：关于代收、代管xx公司560ml回瓶，500ml回瓶保管及转运事宜。

10、从3月25日开始，截止4月2日收回寄存在xx厂的啤酒周转箱约11000个（继续运回）。

（二）成品库管理

1、在人力资源部配合下，调整成品库岗位流程（草稿）。

2、完成成品库和包转部成品酒交接流程。

4、完善了成品库出入库记录、破损酒记录、交接记录。

5、编制了成品库管理培训课件，准备本月中下旬组织工段长以上人员进行了培训。

三、产量、消耗完成方面

四、采购管理方面

1、完成总部集中招标的合同签订和erp录入等；

2、每月坚持月度采购计划编制，并按照采购计划执行；

3、严格总部的集中采购价格执行和中标比例执行；

4、根据总部集中采购要求，对大米、煤炭等发放标书，收集信息，准备二季度集中招标；

5、结合玉米淀粉的供应商情况，完成玉米淀粉新供方的收集和部分采购工作。

6、按时完成每月区域xx公司、xx公司采购合同变动申请的审批工作

7、严格控制存货物资，减少库存量，采用多频次，少数量的采购，减少现金流压力；

五、劳务管理

1、1-2月份重点对劳务公司活动板房的安全隐患进行整治；2月中旬对鑫奥公司驾驶员进行了集中整治；

2、3月份落实公司决议：从4月1日开始，公司不再承担劳务公司所居住活动板房的租赁费用；

3、2月中旬，组织对劳务公司劳务人员进行：瓶箱流程的培训；装卸车劳务的培训；

4、3月份，完成人工预洗瓶流程和现场培训；

5、3月上旬，配合质管部对劳务公司现场分拣人员现场培训；

6、3月25日开始，对两家劳务公司召开会议，严格劳务现场车辆管理等，同时对分拣质量进行日统计，日考核；

7、改变成品库和包装部的成品酒交接流程，由叉车司机每托盘确认一次，作为入库量，同时对劳务公司的下线码垛破损进行严格日统计和月度考核；

8、根据月度预算，每月在间接费用和直接费用会前，部门均对劳务费超标问题召开会议讨论，并制定下一步的措施；

六、废旧物资管理

1、对瓶渣场严格管理，责任明确划分，每天进行检查；

2、废机油、废冷冻油继续和环保局联系，寻找合格收购方；

3、本月对废旧物资组织财务部一起到市场考察，询价，请示报告公司领导，先对纸板进行定价处理；对其余废旧物资收集资料准备季度招标。

4、3月份共处理废旧物资数量如下；

七、ehs管理

1、一季度没有发生重大工伤事故；

2、每周由公司专职安全员组织对生产车间进行一次安全综合排查，对不符合项及时要求整改。

3、发布安全管理文件19份，完成动火作业证的'安全管理规定，正在会签。

4、召开2月份安全月度工作回顾。

八、二季度份工作计划安排如下：

1、部门内部整顿：

①、在4月初：办公室人员分工调整；成品库人员调整、叉车作业方式调整；包装材料库人员调整、瓶箱人员调整；

②、完成体系文件；

2、4月底前，收回寄存在重庆的啤酒周转箱；对余留问题协商报告解决；

3、根据第二台预洗机投用后的实际情况，安排合理的预洗瓶上线方案，保证包装的效率提升和刷洗费用的减降；

4、产销协调，重点关注：成品库出、入库和瓶箱出、入库；

5、托盘采购

6、置换酒花库托盘，投用瓶箱流转。

7、配合销售部，解决560、500ml瓶子的转运问题；

8、针对一季度的工作不足，部门采取：组织结构调整，理顺流程、落实流程、查核流程；

第一季度工作总结 篇4

行政办第一季度工作总结的范文

第一季度，行政服务中心，突出首季开门红，紧紧围绕全年目标任务，进一步解放思想，规范审批行为，重点在提高审批效率、优质服务上下功夫，全力打造便民利商的一流服务平台。

一、积极配合行政审批制度改革，清理行政许可项目

第一季度，中心积极配合市编办、法制办，积极开展开展第七轮行政许可审批事项清理工作，对现有行政许可项目、非行政审批许可项目及日常管理中具有审批性质的服务项目，进行全面的核实清理。着力清理涉及实体经济、民间投资和影响小微企业发展等方面的行政审批事项和各类不合理的行政事业性收费。下一步，中心将完整列出行政审批项目清单并对保留的事项实行目录化管理，及时做好新增事项进驻中心的协调工作。

二、积极开展标准化试点工作，规范行政审批行为

一季度以来，中心组织各科室、窗口对现有的各项规章制度进行全面认真的梳理。结合各个窗口、岗位要求、项目办理流程、项目审批环节的保障需求，建立起涵盖行政管理和服务的每一个环节和细节的标准体系，做到不留“死角”。中心行政服务标准化建设领导小组多次召开专题会议，对各项标准进行反复推敲论证，确保每一项标准的规范性和适用性，使每个事项都达到“程序最简、时间最短、环节最少、效率最高”的目标要求。2月底，中心最终形成了并下发了《市行政服务中心行政服务标准体系》，制订各类服务标准569条，其中涉及窗口单位的服务标准有464条，管理规范类标准为105项。

3月起，中心标准化试点工作进入实施阶段，中心重点做好四个方面的工作：一是继续完善标准体系。要求各进驻部门对事项涉及的各项法律法规和收费标准、收费依据进行校对核实，确保全部是现行有效的。中心各科室对各项服务实施标准进行分析检查，确保100%能有效实施。二是完善执行记录。要求各科室各窗口建立规范完整的标准实施记录，确保记录与标准、效果一致。三是更新完善硬件设备。根据服务标准化的.要求，及时对未达到标准要求或确实的硬件设施进行更新或重新添置。四是加强与入驻部门的沟通。对中心各科室制定的服务标准要求，要及时与进驻部门沟通，尽快按照标准实施。

三、积极开展项目提速，提高行政服务效能

按照年初提出的“涉民事项提速30%”的目标，组织窗口全面梳理涉民事项，简化审批环节，加强窗口授权，尽可能做到只要申报材料齐全准确，就能够当场受理、当场审核、当场签批、当场发证，进一步提高涉民事项的即办比例。各窗口都实现了审批大提速。卫生（食药监）局窗口，对权限内的乡村医生注销执业注册、母婴保健技术服务节育（助产）技术服务人员执业许可均由承诺件改为即办。窗口的15个涉民事项除权限外的护士执业许可事项外，其他涉民事项都为即办。安监窗口办理涉及非药品类易制毒备案由承诺时限改为即办件。公安窗口将普通护照、往来港澳通行证和签注、往来台湾通行证和签注三类出入境证件的申请表简化合并为《中国公民出入境证件申请表》，大大方便了群众。

第一季度工作总结 篇5

文体局第一季度工作总结范文

是全面落实“xxx”的最后一年，我局能以党中央xx大精神为指导，全面贯彻落实科学发展观，树立以人为本的理念，以群众的文化需求为出发点，活跃节日群众文化活动，第一季度主要做了以下工作:

一、开展活动，满足广大群众的文化需求

我们以“三节”为契机，开展了一系列的文化活动，丰富广大群众的节日生活，为节日的增添了喜气。元旦期

间，开展了为期4天的文化下乡活动，深入到天宝、石亭、浦南、芝山等4个乡镇为群众义写春联四千多幅，为村民送上新春祝福，深受群众的欢迎；在漳州市区八卦楼文化城举办全国奇石展。春节初一至初三，在威镇阁支部开展民俗文艺活动、灯谜竞猜、木偶展演、芗剧清唱等活动。正月十四到正月十六配合市文化与出版局举办漳台同春闹元宵。在市区八卦楼文化城里，锣鼓喧天，笑声阵阵。市民络绎不绝，纷纷前来领略众多民俗表演的无穷魅力。据统计，此次活动约3万多人前来参观、品尝、选购。活动中还有龙舞狮阵、哪吒鼓乐、漳州斗鸡、布袋木偶、大鼓凉伞、铁枝木偶等民俗文化、非物质文化遗产的精彩亮相。正月十四晚，举办以迎接“海西建设、漳州先行、走前列”为主题的“区第十九届基层灯谜会猜”活动，分专题灯谜展猜、中心台灯谜征射、重奖谜征射三部分。其中，专题灯谜展射结合海西建设、精神文明、闽南文化专题、地方廉政建设、体育健身等三十个专题，共有8000多则佳谜供谜友竞先猜射。并推出“十佳”灯谜版面设计、“十佳”灯谜创作奖及征联有奖活动。灯谜活动期间，各方谜友汇集，瑞京路人头攒动，既展示了我区灯谜之乡的风采，也满足了群众对文化活动的需求。“三节”期间，举行区“迎新春”篮球友谊联赛。基层也分别开展了丰富多彩的活动：天宝镇开展农村文化活动喜迎虎年春节，举行腰鼓队、大鼓凉伞表演队、舞狮队、锦歌队踩街活动；浦南镇在镇区居委会老年活动中心举办迎新春游园活动；在浦南镇松洲村这里举行“开漳圣王”巡安民俗文化活动。巷口街道在鑫荣小区举办的“新春舞步”舞蹈演出。丰富了群众的节日生活，弘扬了传统文化。3月4日联合区妇联举办区纪念“三八”妇女节100周年“比洁”杯女子团体拔河比赛，共有14个队运动员168名参赛。

二、第三次全国文物普查实地调查工作通过省级验收。

我区文物普查工作取得阶段成果。实地文物调查行政村（社区）、自然村的实际到位覆盖率达百分百，共普查登记文物点350处，其中复查点155处，新发现点195处，另外还普查到消失文物点6处，顺利完成此次文物普查任务。福建省第三次全国文物普查领导小组办公室支部专家对区开展第三次全国文物普查实地文物调查工作进行验收。专家组经过对不可移动文物以及已消失文物和未发现不可移动文物点的实地复核、验证，专家组充分肯定了区第三次全国文物普查实地文物调查阶段的工作在种类、数量、涵盖面等方面所取得的成效，同意区通过第三次全国文物普查实地文物调查阶段的验收。

三、积极实施“农家书屋”工程。我区“农家书屋”工程建设走在前列，今年又向上争取9家“农家书屋”落户我区。

四、迎接漳州市工程建设领域突出问题专项治理督查。

市督查组通过查阅书面资料等方式，对文体广电中心建设项目从投资工程建设的审批、核准、备案、用地、规划、招投标、环评、建设实施、资金使用、质量安全生产等情况逐项进行了检查，对文体广电中心建设项目存在的环评、供地手续、拖欠工程款等问题提出要求，我局和广电局已经按督查组要求开始进行整改。

五、规范管理，专项检查促进文化市场繁荣稳定

1、开展安全生产大检查及消防安全隐患普查。认真开

展“元旦、春节、元宵”三节期间的安全生产大检查，确保人民群众过一个欢乐、安全、祥和的节日，一是联合人大、政协、安监、消防、公安等部门对重点单位进行节前安全大检查，二是集中力量打击无证娱乐场所，以查封、收缴曲库等手段逐家排查，取得了较好的效果；三是由稽查队分两组对辖区内的网吧、娱乐场所等经营单位展开地毯式检查，发现一处，整改一处。此次行动共出动检查人员263人次，检查经营单位178家，发现隐患24处，限期整改8家，当场整改16处，查处无证娱乐场所5家。

2、开展文化市场专项整治。一是开展音像制品、网吧市场等文化市场专项整治行动。分四组对辖区内的文化娱乐经营单位进行拉网式检查，发现经营单位有违规经营行为的，坚决予以查处。此次行动共出动人员186人次，检查经营单位227家次，取缔地摊2家，查缴非法盗版音像制品355片，文化市场得到进一步净化和规范。

3、完成文化市场统计工作。全区共有网吧115家，印刷82家，书刊53家（其中出租15家，零售38家），电子出版物28家，音像45家，区管歌舞厅25家，电子游戏机24家。

六、加强教育，营造廉洁高效的'工作氛围

1、采用多种形式，扎实开展廉洁自律教育。召开不同层次会议，支部学习漳芗委反 腐办关于《元旦、春节期间严格遵守廉洁自律规定反对奢侈浪费的通知》（以下简称《通知》）的通知精神。元月20日，我局召开局务会，根据《通知》精神制定春节期间的廉洁自律工作方案，2月9日，召开局机关及直属单位全体工作人员共参加的“两节期间党风廉政建设专题会议”，会上，全体人员认真学习了《通知》要求，支部学习了xx同志在第xx届中纪委五

次全体会议上的讲话精神，会上，纪检组就漳芗纪发〔〕1号漳芗纪发1号违纪案件进行通报，并以案释纪对全体党员干部进行了一次廉洁自律再教育。通过学习，进一步筑牢党员干部思想道德防线。

2、采取有力措施，推动廉政文化进机关。一是围绕廉洁自律七个严禁的要求，班子三位副科级以上干部及重点岗位文化市场稽查队全体队员签订了《严格遵守廉洁自律规定反对奢侈浪费承诺书》并在公开栏上公布，自觉接受群众监督。二是支部全体工作人员观看《贪婪的代价》，提高自觉抵御不廉洁行为的能力。三是抓住重点，由局长带队，针对文化娱乐业市场管理规范工作，公开办事程序和审批环节，于“两节”前后邀请人大、政协、公安、安监、消除等部门人员对文化娱乐业市场经营行为进行明察暗访。四是利用群众喜闻乐见的形式，在第十九届基层灯谜会猜中专设廉政文化专版，运用灯谜的形式大力宣传廉洁自律、艰苦奋斗、勤俭节约的先进典型和廉政建设的好经验好做法，取得了较好的效果。

七、围绕中心，精神文明创建工作进展顺利

做好计生挂钩村的“三结合”帮扶工作，走访慰问计生帮扶对象；进一步完善机关内部管理制度，及时做好政务公开工作；扎实做好民主评议行风工作，促进局机关各项工作的开展，使队伍建设继续加强、文体工作蓬勃开展、文化市场管理更加规范，让区百姓共享文化体育事业发展的成果，为我区社会经济发展营造了良好的氛围。

下阶段工作安排:

一、文体活动方面：

（一）广泛开展群众文化体育活动。

1、开展丰富多彩的节庆活动。结合“五一”“十一”及其它重大节日，深入开展文化体育活动。联合工会、机关党工委、教育局等部门，依托五一、七一、教师节，开展机关干部职工全民健身活动，活跃机关干部职工业余文化生活。

2、加强农村、社区文体工作。继续开展“走进社区”、“三下乡”“村文体日”等文体系列活动，依托镇、街在社区、村开展小型、多样、常年不断线的文体活动。活跃农村业余文体生活，加强新农村文化建设。

3、广泛开展全民健身系列活动。在8月8日全民健身日期间，各镇、街、各部门、各体育协会、健身俱乐部要积极开展“五个亿万人群”健身展示活动，形成区、镇（街）、村（社区）互动的全民健身的热潮。举办区第三届全民健身运动会。

4、继续实施校园“青少年阳光体育运动”。联合教育、团区委等部门在全区各中小学广泛开展“青少年阳光体育运动”，逐步使学生做到“每天锻炼一小时，至少掌握两项日常锻炼的体育技能”。加强学校体育工作。

5、启动新一轮竞训工作，巩固强项，强化弱项，推进新项，备战第十二届市运会。

6、加强体教结合工作。继续开展体育传统项目学校达标竞赛工作，加大对体育传统项目学校的扶持力度，强化体育传统项目学校的教学训练指导工作，培养和输送竞技体育苗子。

7、继续做好第三次全国文物普查工作，保护非物质文化遗产，传承民间优秀文化遗产。

8、实施“艺术扶贫”方案。到区边远乡村学校浦南溪园小学开展美育教育，促进农村少年儿童全面发展。

9、组队参加省第六届少儿故事大王比赛。

二、争先创优工作方面：

1、加强文艺创作。以打造特色文化为目标，加强文艺创作，集中精力创作编排优秀文艺作品，参加省、市各类文艺比赛。加大少儿文艺创作力度，力争创作少儿文艺精品，弘扬少儿艺术特色。用唐诗、三字经等创作词来制作锦歌。

2、积极融入闽南文化生态保护实验区建设，推进非物质文化遗产保护工作。继续发挥和扶持我区闽南文化和对台文化特色，以“陈元光”“林语堂”、“灯谜”、“锦歌”、“大鼓凉伞”等文化品牌为依托，鼓励民间业余文艺队伍、民间职业剧团、水仙花艺术团、灯谜协会、社会体育协会开展对外对台文化体育交流。命名一批闽南民俗文化活动点。认真做好锦歌、芗剧、木偶、灯谜、大鼓凉伞、高跷、古傩等非物质文化遗产保护、传承和发展工作，培育区灯谜艺术展示点，漳州锦歌示范点。以灯谜和少儿艺术特色品牌与台湾进行两地交流；继续抓好灯谜、芗剧、锦歌、木偶进课堂工作。

3、继续开展创建全国、全省社区体育俱乐部活动。做好

社区体育俱乐部指导工作。

三、文体设施建设方面：

1、加强农村文体设施建设。继续实施“农民体育健身工程”、农村“农家书屋”工程，力争向省、市争取更多的“农民体育健身工程”、“农家书屋”工程落户我区。扶持农村地掷球场地建设。

2、逐步完善文体中心内部设施，尽快对外开放，尽快发挥社会效益。

四、文化市场管理方面：

1、认真抓好文化市场法规的普法工作。分门别类举办各种培训班，加强对经营户的法律法规和安全、创卫知识培训，使经营户知法、懂法、守法，不断提高合法经营的意识。

2、开展专项整治工作。开展网吧专项整治工作，从重从严查处违法接待未成年人的网吧，与相关部门联手，严厉打击黑网吧。开展出版物市场专项整治行动，保护知识产权。继续开展校园周边文化市场专项整治工作，净化校园周边的环境。

3

、开展平安文化市场建设，积极配合消防、公安、工商等部门做好文化市场综合治理工作，齐抓共管，共同维护、规范我区的文化市场。

4、做好公共娱乐场所消防安全专项整治工作，落实安全生产“三年行动”、“三项行动”、“三项建设”，认真开展重大节日安全生产检查活动，强化文化市场安全生产监督管理。

五、队伍建设方面：

1、抓好水仙花艺术总团及少儿艺术团、青年舞蹈团、中老年舞蹈团、合唱团等4个分团的建设，开展艺术培训工作，不断提高水仙花艺术团的艺术水平，弘扬我区特色文化。

2、加强文体骨干队伍建设，继续抓好农村文化协管员、社会体育指导员、社会文艺辅导员队伍的培训，提高基层文体队伍的素质和业务水平。继续开展文体专业人员挂钩基层工作，加强对基层文体工作的指导工作。

3、抓好文化娱乐业协会的指导工作，充分发挥行业自律作用，大力支持文化事业的建设，促进我区文化市场既繁荣发展又规范有序。

4、依托体育总会抓好各单项体育协会的建设，规范协会管理，发挥体育协会的作用，推动我区的体育事业向前发展。积极发展单项体育协会及体育俱乐部。各体育协会、健身俱乐部每年开展1-2次以上的大型健身活动，积极发展会员，壮大体育协会队伍，吸引更多的人加入体育健身行列。

5、支部好局全体干部职工的理论政治学习，提高全局干部的思想政治素质。抓好专职干部的业务培训，提高他们的业务水平。

6、加强党风廉政建设，筑牢拒腐防变的思想防线。严格执行党风廉政建设责任制，认真落实区惩防体系建设各项任务，各镇、街及区直有关部门要开展“廉洁文化‘六进”活动，开展多种形式的反腐倡廉宣传教育，加强廉政文化建设。强化廉政制度建设，完善监督制约机制，从思想认识和管理制度两个方面确保拒腐防变的实际成效。加强机关效能建设，深入开展民主评议行风活动，确实转变机关工作作风，提高工作效率。

7、开展综治、普法、平安先行单位建设活动。

此外，继续抓好精神文明、计生等工作，推进我区社会主义“三个文明”建设同步发展。

第一季度工作总结 篇6

2022年第一季度，党支部在公司党委的正确指引和大力支持下，认真贯彻落实党的十九大和十九届五中全会精神，全面推进我站党组织建设，进一步提高党建工作水平，不断增强党组织的凝聚力、战斗力和影响力，努力营造风清气正公路发展环境，认真开展党风廉政建设，现将第一季度党建工作总结如下：

一、认真抓好学习、宣传工作，坚决执行党的路线方针政策

一是认真组织职工学习、宣传、执行党中央和公司党委的各项决议，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，统一党员干部职工的思想。

二是强化政治理论学习，年初制定了我站年度学习计划及安排并落实，做到学习有记录、有讨论，将毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代特色社会主义思想、党的十九大精神、十九届五中全会精神及公司党委工作安排为重点学习内容，年初组织职工认真学习了《习近平新年贺词》、人民日报文章《认真学习党的百年历史》、

二、加大党建工作力度，深化党建规范化管理。

一是年初制定了党支部工作安排，认真按照支部及工作安排进行落实，明确领导班子成员责任分工，坚持做到活动有记录，内容丰富，及时收集党建工作资料，做到资料齐全、整理规范。二是努力开展好“营造风清气正的公路管理发展环境”活动，制定了活动安排，细化了活动内容，活动第一阶段广泛征求意见、建议，并认真整理汇总，将征求到的宝贵意见作为整改重点；第二阶段，组织干部职工依据个人工作职责深刻自查自纠，撰写个人工作分析报告，查找不足，寻找整改方向。努力创新载体，通过开展“创先争优”活动、“迎新春职工联谊活动”“学习雷锋精神、亮服务环境”“六比六看演讲比赛”等活动，落实风清气正活动精神，确立了“学习日”、“环境卫生日”将活动开展常期坚持。四是加强对入党积极分子的驾驭培养和考察，建立了入党积极份子档案，严格落实发展党员工作预审制、公示制、票决制。一季度有3名职工提交了入党申请书。

三、加强对党员的教育管理。

一是严格执行“三会一课”制度，以学习十九大精神、《党章》、中共中央印发《关于在全党开展党史学习教育的通知》等政治理论知识为重点，共同把我站党支站工作切实开展好，通过“三会一课”制度，即支部生活会、党员大会、党课的学习，充实党员的思想阵地，为建设一只高素质的党员队伍，提供思想保证。

四、加强党风廉政建设及党风党纪教育。

一是年初与公司签订了《全面从严治党责任书》，坚定不移推进全面从严治党。不断增强党支部肢体责任意识，坚决做到“两个维护”，严格执行“一岗双责”要求。二是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，不断在学懂弄通做实上取得进步。三是加强党员和干部的作风建设，自觉做到八个坚持、八个反对，以行风评议为载体，狠抓行风建设，树立窗口形象。四是划分了党员责任区，真真发挥党员的先锋模范作用。总之，扬州站站党建工作取得初步成效，各项工作逐步规范，但存在问题也很多，需要积极改进。我们会找出差距，近一步树立目标和信心。今后我们要在局党委的领导下，围绕中心工作，加强党建和精神文明建设，抓好思想政治工作和党风廉政建设，提高认识、解放思想、求真务实、真抓实干，推进支部建设和各项工作再上新台阶。

第二季度我站党支部着重抓好以下几项工作：

一、加强队伍建设，狠抓思想教育工作，促进我站各项工作再上新台阶。

坚持以毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的十九大、十九届二中三中四中五中全会精神为主，结合《党章》、《党支部工作条例》、《国有企业》，组织职工加强学习，促进职工思想稳定。牢固树立科学发展观的重要思想在各项工作中的指导地位。切实从学习内容和学习方法上下功夫，进一步丰富学习内容，努力提高学习成效。

二、以支部建设为重点，提高党建工作。

必须抓紧党组织建设，努力提高党建工作的整体水平。一是根据党员的基本情况，调整组织的设置。二是党支部书记切实重视加强支部建设。注重提高党建工作水平，以健全制度、规范程序、完善载体、发挥作用为重点，使支部真正成为组织群众、教育群众、发动群众、关心群众的政治核心和战斗堡垒；三是完善“三会一课”制度，组织生活制度，不断创新活动形式和内容；四是做好组织发展工作，不断壮大党员队伍，切实做好经常的发展党员工作，使发展工作制度化、经常化；严格党员标准和发展程序，严格履行入党审批手续，保证党员质量，不断壮大党员队伍；五是不断完善党建工作的各项制度和工作规范，努力提高党建工作。

三、加大反腐倡廉工作力度，抓好党风廉政建设。

重点抓好三项工作，一是抓好领导干部廉洁自律，抓好案件查处，抓好纠纷工作；二是健全和落实各项制度；三是切实抓好党风廉政责任制的落实，进一步加强监督检查。

第一季度工作总结 篇7

一、 抓学习，促经营，厂情教育活动进一步深入

面对宏观经济形势错综复杂和建筑行业市场萎缩竞争激烈的经营形势，公司党委周密部署，广泛宣传，教育引导广大干部职深刻理解“坚定信心稳增长、深化改革求突破”厂情教育活动的实质和精髓：一方面充分利用各种宣传阵地和宣传工具进行宣传发动。一季度，公司党委撰写下发厂情教育材料1期，采用内部刊物、xx办公系统、班前会等多种载体，全方位、多角度形成立体的厂情教育宣传格局，实现了职工人心稳定、队伍不乱，促进了企业健康稳定发展。另一方面鼓劲造势不断线，凝心聚力不断线。3月17日，公司召开了党员轮训暨厂情教育大会，围绕企业的新目标，结合集团公司的发展态势和公司的实际，切实做好厂情教育宣贯，各基层单位积极组织职工以班前会等多种形式，结合自身实际并学习讨论。

公司党委通过以厂情教育活动为抓手，进一步激发起广大干部职工的大局意识、危机意识、责任意识、担当意识，努力引导职工立足岗位，努力工作，取得了1—2月份生产经营的新突破：一是瞄准新目标，采取新举措，实现新进展。1-2月，公司率领广大职工转变观念，强化营销，销售收入、利润总额累计完成完成年目标的19.02%、17.25%，同比去年增长9.71%、5.43%，确保设计施工总包、房屋建筑开发与施工、钢结构配送与深加工、维检业务的拓展、BT项目等各大板块实现突破，二是多措并举，开拓外部市场，实现创效增收。1-2月，公司依托国有企业资源、重钢关联资源和建筑专业资源三大优势，积极开拓外部市场取得新实效，相继承接了**垃圾焚烧安装、空港公租房、攀钢冷轧镀锌汽车板厂房钢结构、中韩产业园区间道路和天堡寨平场等项目。外部销售收入累计完成年目标的19.98%，同比去年增幅达4.09%，外部市场的拓展已成为公司扩大生存空间和可持续发展的“助推器。

二、抓脉搏，重稳定，思想政治工作进一步强化

公司党委及时把握职工的思想脉搏，有效发挥思想政治工作的宣传、教育、激励、引导作用，并形成了长效工作机制：一是在思想政治工作的效果上注重一个“实”字。针对每个阶段职工思想上的热点、难点问题，有针对性地做好职工思想动态分析工作，如新区公司职工反映在每月充值“新区一卡通”时要多缴5%的手续费，公司以职工代表提案的方式向集团公司反映;二是在思想政治工作的创意上突出一个“新”字。一季度，公司党委结合教育实践活动，深入基层和一线，在职工群众中广泛开展征集“听职工心声”活动，收集职工意见和建议22条，经归纳整理涉及职工培训、班组建设等六方面的内容，并与各基层单位、职能部门沟通协调，将反馈意见以《重钢建设》、手机简报等多种载体回馈给职工，密切了党群、干群关系。

三、 抓导向，重策划，宣传工作水平进一步提升

一季度以来，公司党委紧紧围绕生产经营的新目标，结合企业的发展态势，唱响“深化改革、创新发展、转型升级、效益优先、稳定顺行”主旋律，不断开创宣传工作的新局面：一是内聚力量，鼓舞职工士气。一季度，公司党委坚持抓好“五个一”载体建设，即：一刊(重钢建设)、一报(手机简报)、一网(oa办公网络)、一站(公司网站)、一栏(公司宣传栏)，多角度、多侧面、多形式地宣传公司发展战略、经营决策、重点工程建设等，《重钢建设》出刊3期，每月及时更新网站内容，做到集中和有效的宣传;二是“外塑形象”，提升企业知名度和影响力。公司进一步强化对外宣传力度，充分利用《重钢报》、重钢电视台等媒体刊登公司稿件共35余篇，这些稿件内容涵盖了公司在生产经营、发展战略、企业文化、党的建设等诸多方面，扩大了“重钢建设”品牌影响力和知名度。

四、抓特色，强基础，文化建设步伐进一步加快

一季度以来，我们全面开展学习贯彻集团公司企业理念和企业理念释义，以及具有建筑企业特色的“项目文化”，进一步完善和推行精细化管理模式的企业文化支撑体系，以求实现新的突破。一是积极征集“爱岗敬业”故事会稿件。3月份，我们认真组织干部职工对身边的典型事例和模范人物的事迹以创作故事的方式进行挖掘共计11篇，在广大职工中积极倡导“爱国、敬业、诚信、友善”的价值准则;二是根据外部市场开拓的需要，在公司党委组织协调下，相关部门参加，共同编印了重钢建设公司宣传画册共3000册，系统展现了公司近年来在重点工程建设方面取得的业绩和企业文化建设等方面，为外部市场拓展和工程开发提供了方便。三是扎实开展安全文化建设。公司在强化安全管理工作的同时，强力打造安全文化建设，编写了《安全文明施工手册》共150余本下发到基层职工中，向职工灌输安全理念和安全知识，使之入心入脑。

第一季度工作总结 篇8

综合管理部作为公司的综合行政职能管理部门，主要工作体现在协调、服务、项目申报、文字材料和信息管理方面。20__年第一季度，在总经理的领导下，在各部门和生产厂的支持下，逐步实现从服务定位向综合管理定位的转变。部门全体员工齐心协力，认真工作，较好的完成全季度工作任务，现将第一季度总结如下：

1、 办理好各证照的存档并如期到各单位进行年审换证工作。

2、 加强后勤管理，后勤保障工作做到让员工住得安心，吃的放心。

3、 在接待工作上也全力以赴做好每一次接待工作，接待标准以大方得体为准则充分展现了企业积极向上、实干高效的良好形象和精神文明。

1、废水深度治理工程资金台帐材料(土建、设备招标、投标、评标、开标、中标、合同、监理、设计、勘察、项目制度、环保验收、工程验收等)

3、安监局危险化学品登记证换证(根据GB/T16483-20__《化学品安全技术说明书内容和项目顺序》的要求进行了重新编制)。

4、中小企业发展专项资金重点项目申报(1万吨/年三氯异氰尿酸新工艺技术改造项目)

能够保质、保量的完成本职工作(如文件的录入、存档、打印、材料的编写、对外接待、对内管理等)。懂得事情轻重缓急，能很好的完成领导交代的工作，也真正做到了“上传下达”。

四、工作中存在的不足：

20__年的第一季度，在得到总经理的指导和各部门的大力协助下，综合管理部取得了一定的成绩。尽管我们取得了一定的成绩但仍存在着很多不足之处，主要表现在以下几个方面：

1、对各部门之间不是了解很多，工作协调起来有一定难度。

2、综合管理工作纷繁复杂，在制度执行中不够坚定。

3、对一些工作督促、落实不到位。

第一季度工作总结 篇9

20xx年4月22日15:00护理部组织压疮小组各成员及各科室护士长在四楼会议室召开了20xx年第一季度压疮小组总结会议。会议由压疮小组组长王晶晶护士长主持，副组长谢丹护士长对我院第一季度压疮小组的工作进行总结，第一季度全院高危压疮上报6例，其中院外带入4例，严格按照评分定期评估，均采取预防护理措施。由于预防护理措施得当，高危患者未发生压疮，院外带入患者未加重。就随访反映的情况提出了几点要求：

1、严格交接班，为便于护士评估、记录，建议各科室在白板上做好标识，做到13-18分患者每周评估，10-12分三天评估，小于等于9分班班评估。

2、及时上报，仍有个别科室对上报流程不熟悉，望各科室护士长及压疮小组成员及时将上报流程组织科内学习；

3、做好登记工作，各项记录需及时完善。

4、加强健康宣教，我们所做的一切都是为了病人，应与患者及家属保持良好的.沟通，保证病人安全。

会议中，护理部主任常桂玲进行了简要总结，对压疮小组成立3月来所做出的努力予以肯定，使我院对压疮管理规范化、制度化、持续化取得了长足的发展。并指出压疮管理工作需长期坚持，对压疮评分12-14分患者易被忽视，应给予高度重视。应加强与患者及家属相关健康宣教，保证病人安全。护理部还将持续督导压疮管理情况，以更好的护理水平为患者服务。

第一季度工作总结 篇10

根据市委、市政府关于开展棚户区改造工作部署，本办自今年1月以来认真谋划、精心安排，顺利开展棚户区改造各项工作。

一、成立xx 区城区棚户区改造工作攻坚指挥部办公室

为有效推进我区棚户区改造工作，确保年内各项工作任务的顺利完成，经区委区政府决定成立xx 区城区棚户区改造工作攻坚指挥部办公室，办公地点设在原百色市xx 农合行那毕支行办公室。目前办公室正在紧张维修和购买办公设备。

二、项目进展情况

那毕、那马片区均已完成项目立项、可研、初步规划设计，落实项目用地等前期工作。

三、项目投资完成情况

一季度我区棚户区改造专项债券到位1.62亿元，已完成投资1.02亿元，其中那毕完成投资0.91亿元，那马完成投资0.11亿元。

四、进村入户开展调查动员完成情况

2020年棚户区改造项目涉及龙景街道那毕片区(包括那毕社区一至五组、莲塘社区乾亨屯)、那马片区共两个片区，经入户核查，符合棚户区改造条件的户数实为820户，3704人，主房共计1279栋，总面积约498286平方米。其中那毕片区598户，3085人，主房1062栋，占地面积总计115236.7平方米，总面积共计412501.85平方米;那马片区222户，约619人，总面积498286平方米。其中本地户129栋619人，总面积85784.82平方米。外来户主房88栋，总面积39666.82平方米(外来)。

那马片区(除外来户)和那毕片区共有713户，同意改造，安置方式选择“上楼”政策有49户，占那马片区(除外来户)和那毕片区总数的6.74%;同意改造，但要求安置地自建的有413户，占那马片区(除外来户)和那毕片区总数的56.8%;不同意改造的有188户，占那马片区(除外来户)和那毕片区总数的25.85%;保留意见的有63户，占那马片区(除外来户)和那毕片区总数的8.66%。其中那毕片区同意改造，安置方式选择“上楼”政策的39户，占那毕片区总数的6.52%;同意改造，但要求安置地自建等方式安置方式的有409户，占那毕片区总数的68.39%;不同意改造的有135户，占那毕片区总数的22.58%;保留意见的有15户，占那毕片区总数的2.51%。那马片区本地居民同意改造，安置方式选择“上楼”政策的11户，占那马片区本地居民总数的8.52%;同意改造，但要求安置地自建等方式安置方式的有4户，占那马片区总数的 1.84%;不同意改造的有53户，占那马片区总数的24.42%;保留意见的48户，占那马片区总数的22.11%。

五、下一步工作打算

加大棚户区改造征迁工作力度，进一步细化征迁工作责任，实行区直部门包村包屯包户责任制;加大棚户区改造宣传动员工作。

第一季度工作总结 篇11

聋人协会第一季度的工作总结范文

光阴似箭，岁月如梭，转眼间，2013年第一季度已成为历史，回顾过去的三个月，XX区聋人协会在市、区残联的正确领导和支持下，开拓进取，扎扎实实地开展聋协的各顶工作，坚持以聋人群体为中心，密切联系聋人群体，关注聋人群体的呼声和需求，切实维护聋人群体的合法权益，在康复、教育、劳动就业、扶贫解困以及文体、宣传等各方面工作都取得了一定的成效，现将聋人协会一年来的工作做如下总结：

一、深入社区，看望听障残疾朋友

在区残联理事会领导的高度重视和专门协会办公室的大力支持帮助下，区聋人协会密切残联与社区听障残疾人的关系，积极有效地为他们排忧解难，充分发挥了聋人专门协会的作用，xx年1月31日上午，区聋人协会主席XX、副主席XX及协会委员在专职委员的带领下，利用周末的时间前往黄贝街道走访、看望社区听力残疾人，与聋人家属亲切交谈，详细了解聋人朋友在工作、学习及生活中所遇到的困难，鼓励聋人朋友们要发扬“自尊、自信、自强、自立”的精神，努力提高自身素质，积极参与社会生活，体现自身价值，并表示聋人协会将在工作中积极发挥桥梁纽带作用，积极组织和动员广大聋人朋友走出家门，广泛参与社会生活，共享社会物质文明和精神文明成果，有力推动我区残疾人事业的发展。

二、 积极关注听障儿童的成长教育

儿童是祖国的花朵和未来，更是未来社会的中间力量。对于有听力障碍的儿童来说，早期的言语训练至关重要，直接影响其今后融入社会的程度，在他们的成长道路上充满了艰辛和坎坷，他们渴望得到社会更多的关心和爱护，时值六一儿童节来临之际，为了更好地了解听障儿童的康复训练情况， 6月1日上午，XX区聋人协会主席XX等带着区残联的关爱前往言语康复服务中心，看望在这里进行言语康复的听障儿童，为他们带去了XX区残联对他们的极大关爱和书包、笔盒、铅笔、水彩笔、橡皮泥等丰富的学习用品，使他们能感受到来自残联大家庭阳光般的温暖，同时也希望这些听障儿童在这里得到更加全面的康复，能够轻松、愉快的融入正常的群体生活中，为他们日后步入主流社会打下坚实的基础。

三、组织聋人朋友参加体育运动，强身健体，共享参与的快乐

为了提高聋人融入社会的积极性和主动性，使聋人更好的参与到社会活动中，加深聋人对社会的沟通和了解，结合聋人朋友的特点，开展适合聋人朋友的体育活动，在XX区残联、XX区专门协会办公室的大力支持下，7月11日XX区聋人协会在XX体育馆举办了羽毛球比赛活动，来自XX区各社区的二十多名聋人朋友参与了这次活动;9月26日，为了庆祝第53届国际聋人节，XX区聋人协会组织XX区聋人朋友们参加了深圳市聋协在元平特殊教育学校举办的乒乓球、羽毛球友谊比赛活动，XX区聋人朋友们在此次友谊比赛中充分展示了自强不息、顽强拼搏的精神，取得了优秀的成绩……这些活动的成功举办，使聋人朋友们在放松心情的同时，也体会到了参与体育运动的快乐，加深了聋人朋友之间的沟通和了解，增进了彼此间的友谊，更好的.促进了聋人朋友参与社会的积极性，为聋人朋友融入社会奠定了良好的基础。

四、组织聋人朋友参加户外活动，积极参与社会生活

xx年3月3日是第十一次全国“爱耳日”，为了使听障朋友们更好的融入社会，积极参与社会生活，XX区聋人协会在区残联、区专门协会办公室的大力支持和关心下，于3月6日下午在东湖公园举办了迎爱耳日烧烤活动;9月18日为了迎接世界聋人节的到来，XX区聋人协会组织辖区内近30位聋人朋友赴珠海梦幻水城一日游; 12月3日是“世界残疾人日”，为了庆祝这个节日的到来，深圳市聋人协会组织这次登山活动，来自XX、福田、龙岗、宝安四区近百名聋人朋友参加了此次登山活动……通过这些活动的举办，使聋人朋友这个特殊的群体能得到社会更多的关注和重视，促进聋人朋友们和社会的进一步沟通和了解，为构建和谐社会奠定良好的基础。

回顾过去，展望未来，XX区聋人协会的工作取得了一定的成效，但同时也存在一些问题和不足，我们工作的面应更为广泛些，让更多的聋人朋友参与进来，回归主流社会，这需要政府、社会及大家的共同努力。在今后的工作中，我们将进一步完善自身的服务，扬长避短，为让更多的聋人朋友们回归主流社会而尽绵薄之力!

聋人协会xx年工作的主要内容要围绕组织开展形式多样的活动，在各级残联的领导和支持下，积极做好聋协工作，大力推广手语，加强聋人与正常人的交流，使聋人朋友与社会更好地沟通和交流，同时也使更多的人认识和了解聋人，并结合各社区的具体情况，开展适合聋人朋友的文体活动，以丰富聋人朋友的精神文化生活，更好地发挥聋协的作用。因此，XX区聋人协会在xx年围绕以下方面开展工作：

一、在区残联的关心下，成立聋人舞蹈队，充分发挥聋人朋友们的表演天赋，以期在助残日、世界残疾人日的文艺演出中展示聋人朋友多才多艺的能力

二、拟组建聋人篮球、乒乓球、羽毛球队，充分利用XX区残疾人文体活动中心，积极开展聋人体育运动，丰富聋人朋友们的业余生活。

三、拟开展手语培训班。旨在推广手语，使更多的人了解手语，从而有效促进聋人与正常人之间的交流，使更多的人了解聋人、关爱聋人，达到彼此了解的目的。

四、希望建立聋人俱乐部，为聋人朋友们搭建一个良好的交流平台。

第一季度工作总结 篇12

关于县志办第一季度工作总结

在中共**县委、县人民政府的正确领导下，在州人民政府研究室的`具体指导下，通过全体干部职工共同努力，顺利实施了2018/年第一季度各项工作，现将侧重性工作总结如下：

一、2018/年第一季度工作完成情况

(一)按照《**县第二轮地方志编纂工作规划》要求，《**县志》（1978—XX）按县级评审意见修改完成并报送州级评审；

（二）完成党史办接收，启动党史研究工作；

（三）单位干部职工进行责任分工，并按分工负责处理分管工作；

（四）完成2018/年《xx年鉴》、《xx小康年鉴》撰稿任务；

（五）协同完成2018/年度经济目标考核工作。

二、2018/年第二季度工作计划

（一）完成《**县志》（1978—XX）州级评审工作和总体修改完善；

（二）完成2018/年《**年鉴》撰稿任务；

（三）启动实施革命遗址县级普查工作；

（四）继续加强党风廉政建设工作，健全规章制度、强化管理，改进机关工作作风，促进各项工作取得新成效；

（五）进一步加强安全生产工作，强化领导，健全应急预案，增强责任意识，全面推进“平安**”建设，创造良好的社会环境。

三、2018/年底前需要完成的工作任务

（一）按期重点完成《**县志》（1978—XX）出版发行工作；

（二）启动《**年鉴》（XX—2018/）编纂工作；

（三）完xx县域经济社会发展方面咨询调研工作；

（四）完成革命遗址普查工作；

（五）进一步抓好研究室、史志办日常工作，完xx县委、政府交办的各项工作任务。

总之，我室2018/年第一季度的工作任务基本完成，进展顺利，成效明显，我室将更新观念、增强服务意识、以更加饱满的热情，踏踏实实全面完成2018/年度的其他各项工作任务。

第一季度工作总结 篇13

我叫李守彬，在东明县陆圈镇政府工作。多年来我在有关领导的指导下，奋力拼搏，扎实苦干，取得了一定的成绩，现将一年来的个人思想、工作情况汇报总结。

一、加强学习，努力提高行政水平。

多年来，我自觉地把学习作为首要任务，利用一切可以利用的时间学习，不断丰富自己的理论知识，提高行政能力，一是自觉地、主动地、系统地学习马列主义、毛泽东思想，理论以及”三个代表”重要思想，用理论武装自己的头脑，不断改造自己的世界观，树立正确的人生观、价值观;二是学习科技知识，从理论中学、从实践中学，边学边干边思考，使工作更加得心应手;三是学习法律法规，掌握基本知识，提高自己依法行政的能力。

二、奋力拼搏，扎实苦干 。

作为一名基层技术员，长期与农民打交道，要让群众信服，就只有深入基层，与农民交心谈心，多为他们做好事办实事，多为他们增产增收想办法找出路，诚心诚意为群众服好务。 (一)深入基层，研究镇情 为了配合市上建设农业大县，我经常深入第一线，召开群众会议，坚持面对面的做群众的思想政治工作，一次不行又去第二次，直至将工作做通，使我镇顺利地完成上级下达的各项任务。 (二)确立思路，当好参谋 在深入基层调查研究的'基础上，要明确发展思路，思路决定出路。我认真研究镇情，为党委政府提出了许多建设性的意见，积极为党委政府当好参谋，(三)围绕目标，奋力拼搏 党委政府奋斗目标确定后，我从不打折扣，一丝不苟地想方设法地完成，没有推委卸责。多年来，我围绕党委政府提出的建设”三个大镇”的奋斗目标，与群众一道，大力调整农业结构，建起了1000亩的良种培育基地。

三、廉洁奉公，宽以待人

(一)心系百姓，服务于民。始终把为民办好事办实事作为首要任务，如农贸市场的硬化、街道的整治等，都受到群众的好评。 (二)严于律己，宽以待人。在各方面，我自觉地同事团结一致，携手并进，搞好工作，为党委政府争得了不少的荣誉。

多年来，在领导和同志的帮助下，虽然有一些成绩，但也有一些不足，主要有：学习时间太少，理论水平不高，打不开思路;深入基层解决问题较少，胆子不大，办法不多。这些缺点，在今后工作中一定改正，力争将工作搞得更好，更出色。

第一季度工作总结 篇14

卫生院第一季度工作总结范文

各位领导：

下午好！2018年第一季度已过去，在这三个月里，XXXX在县卫计局的正确决策和领导下，各项事业继续保持着持续良性的发展势头。全院职工情绪稳定，思想团结，工作态度认真，院内气氛和谐，工作秩序井然。通过全院职工的共同努力，基本医疗和公共卫生服务工作开展稳定，门诊及住院业务发展良好.现将一季度具体工作情况和二季度的工作安排汇报如下：

一、医疗收入

2015年第一季度我们院医疗收入XXX万元，同比去年第一季席度下降了XXX,其中门诊收入XXX万(其中公卫收入4.9万),门诊人次数 XXX人，住院收入XXX万.收治住院病人XXX人.

二、新农村合作医疗

新型农村合作医疗报销管理:院门诊报销金额约 XXX万元，报销人数XXX人，总费用约XXX 万元;住院报销金额约XXX 万元，报销人数XXX人，总费用约 XXX万;村卫生室2015年第一季度村卫生室报销金额约 XXX万元,报销人数XXX人，总费用约XXX万元.

三、基本公共卫生

（一）、截止2015年3月底，共为34个村建立健康档案纸质档案21270 份，其中，电子档案20714份，建档率为68%，

（二）、老年人保健项目，

结合建立居民健康档案对我乡65岁及以上老年人进行管理，截止2015年3月底我乡共管理了65岁以上老年人2805人。

（三）、儿保、孕保管理工作

儿童保健孕产妇系统管理，截止2015年3月我县共管理了0—6岁儿童1466人、管理率为90%。孕产妇231人，管理率为92%.

（四）、慢病管理

这三个月我乡共登记管理的糖尿病患者为344人。规范化管理296人,管理率86%。截止2015年3月，我乡共登记管理高血压患者为2829人。规范化管理2187人，管理率77%。

（六）重性精神病管理工作

截止2015年3月，我乡共登记管理并提供随访的重症精神病患者为136人。规范化管理106人，管理率77%。并按要求录入居民电子健康档案系统

（七）、健康教育，我院已举行健康知识讲座2期和3次公众健康咨询活动，免费为居民发放健康教育宣传资料1万余份.

四、 医院建设

(一)2015年我院根据上级相关文件的要求,对全院绿化面积进行重新归化改造,第一期绿化已经基本完成，总投资30万元,新植树种200多棵，绿化面积达2000平方米,使院环境焕然一新，大大改善了我院医疗环境.

(二)2014年中央投资建设的职工周转房,各项装修及配套设施在这三个月中已经全面完成,以此我院职工住宿问题得到了解决.2015年即将建设的公共卫生部前期平整土地已基本完成.公共卫生部的建设,将强化我院硬件设施，完善医院建设，为小悟乡民众提共更好的医疗、卫生等相关服务，建设更加全面的疾病防预管理体系。

（三）、今年投资新建的7个村卫生室，总投资105万。其中中分村卫生室已经新建完成。其他正在筹建当中。

五、收费、基药管理

1、这三个月我院继续秉着“一切以病人利益为中心”的原则，坚持“以人为本，执医为民”的'服务理念，一直严格执行国家规定的医疗价格管理制度，各项检查收费及药品价格进一步正规化、透明化，基本杜绝了乱收费、乱开药、多开药、重复检查等医疗不正之风，各项检查收费已按药品物价要求已经全部正规化。

2、本季度我院共采购基本药品约15万元(含村卫生室10万),基药管理方面,我院严格执行上级相关政策，严格控制药品进货渠道和药品价格，严把药品质量关，为广大群众提供优惠服务。

六、提高服务质量，改善服务态度

严格要求各医护人员进一步改善服务态度，重视人文建设，要自学加强理论学习，不断提高自身素质和涵养。特别是强调了住院区的管理，医护人员要为患者提供优质服务，尽量满足患者的合理要求。 各医护人员能坚守岗位，相互协助配合，实行24小时轮流值班制度，并做好交接班、会诊、转诊工作。

第二季度，我们院将按照年初计划，进一步统一思想，提高认识，加大工作力度，重点做好以下几点：1、狠抓公共卫生服务，加强公共卫生团队建设，抽调卫生院骨干卫技力量，为小悟乡群众组建了一支强大的公共卫生服务团队，确保2015年全年基本公共卫生服务项目年度目标的完成。 2．继续做好新一轮农村合作医疗的实施工作，认真落实合作医疗政策，保障参合群众利益。大力宣传2015年新型农村合作医疗各项相关政策. 3．加强行风建设，杜绝不正之风，继续控制住院费用及药品比，提倡感动服务。4、全面启动公共卫生部、医技楼建设，优化我院各项硬件设施，从而为XXX人民提供良好的医疗卫生服务。

2018年4月15日

第一季度工作总结 篇15

1、完成了年全员培训计划的下发及培训经费的预算。

2、总结表彰了集团组建以来培训工作优胜单位、先进集体、先进个人。

3、完成了集团煤矿全员安全知识普级培训的验收工作。

4、组织指挥部、煤矿“一把手”召开集团全员安全培训研讨会，起草制定了神华宁煤集团全员安全培训方案。

5、完成了集团18名中层管理人员参加BFT出国英语考试工作。

6、完成了基层个单位培训效果的评估工作。

7、完成了《强化员工培训为自治区“一号工程”提供智力支持》的自治区职业培训会议交流材料的撰写。

8、组织召开集团54个单位培训管理人员会议，部署安排全员培训工作。

10、完成了对集团所属外包工队特种作业人员持证上岗情况的调研工作。

11、完成了对四级煤矿安全培训机构培训资源的调查。

12、完成了在14个煤矿筛选6名拟赴日本参加培训的人员。

13、完成了对集团安全管理人员参加安全资格培训的需求进行了调查，从3月份开始有计划的安排参加培训学习。

14、完成了对煤矿主专业技术人员参加新技术培训的需求调查，计划从4－6月各选送50名到西安科技大学参加培训。