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组织工作计划组织工作计划 篇1

根据市委组织部《关于进一步规范全市非公企业和社会组织各项党建工作的通知》的要求，针对通知中指出的非公企业和社会组织党建工作的突出问题，以及非公企业发展迅速、情况复杂、党建工作相对薄弱的实际，党委从基础做起，从难点突破，积极整改，并探索加强非公企业党建工作的新思路、新途径。

一、落实党建工作责任制

党组织书记是第一责任人，要强化责任意识，强化党组织书记第一责任人意识，就是要明确自己在基层党组织工作中是职责主体，努力提升自己科学决策能力切实履行好党建第一责任人的职责，要形成党建工作措施有效、责任到位的良好局面，主动担当起基层党建工作的“引向标”。对非公企业和社会组织党支部书记进行党建知识集中培训，逐步把党支部书记培养成既懂经营、会管理，又热爱党务工作和熟悉群众工作。

二、健全党内组织生活

各党支部不同程度地都能够把严格党内组织生活列入党建工作的主要议事日程，紧密结合工作实际，认真落实“三会一课”、民主评议党员、民主生活会、换届选举等制度。定期开展以党的路线方针政策和行业主要会议精神，上级重要文件精神等内容为主的政治业务学习，开展理想信念教育、时政教育，引导党员立足岗位、勤奋工作，确保党内组织生活的有效开展。按要求非公企业和社会组织规范填写党支部工作手册。

三、建设党员活动阵地

围绕“统筹、保证、高效”这六个字，按照“六有”标准建设党员活动阵地，统一思想、提高认识牢固树立“不抓阵地建设是失职，抓不好阵地建设是不称职”的观念，全面加强党员活动阵地建设。因地制宜，统筹安排，加快建设。规范布置党旗、入党誓词、党的宗旨、党员的权利和义务、支部委员工作职责、“三会一课”制度、民主评议党员制度、学习宣传栏等内容，积极开展活动， 使用高效，“一室多用”。提高党员活动阵地的综合利用率，注重增强阵地的教育、培训和综合服务功能。特别是党员人数多，生产经营状况比较好的非公企业要结合评星晋级活动，打造高标准的党员活动阵地。

四、发挥党员带头示范作用

结合“两学一做”学习教育，鼓励党员做到“五带头”。进一步落实好党员示范岗和责任区制度，党员要配戴党徽，亮明身份，工作区域有党员示范岗标牌；要组织党员认领党员责任区，促进企业生产经营。

五、理顺党员组织关系

理顺党员组织关系，主要遵循便于教育管理、便于组织开展活动、便于发挥作用的原则。我镇对非公企业和社会组织的党员进行摸底，特别是要对组织关系不在本支部但工作比较稳定的党员，要求尽快将组织关系转入本支部。对党组织存在的组织关系接转工作不规范的问题，按相关要求予以规范。

六、规范党费收缴

按照《党章》规定，向党组织交纳党费，是共产党员对党组织应尽的义务，党费的收缴、使用和管理是党的基层组织建设的一项重要的工作，对于非公企业和社会组织，据市委组织部下发的文件要求，我镇认真核实党员党费标准，及时收缴。

非公企业和社会组织中的党组织是党的基层组织的重要组成部分，是职工群众的政治核心。党组织要在支持和保证非公企业发展，监督企业依法经营，维护员工合法权益，宣传党的路线、方针、政策方面发挥自己的作用。

组织工作计划组织工作计划 篇2

组织工作2012年工作计划 2012年，我镇组织工作的总体思路是：以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，全面贯彻十七届五中全会精神，围绕科学发展的目标，在党建工作中着力抓好基层基础工作，发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，发挥党员的主体作用，不断深化覆盖、开拓思路，增强工作有效性，重点宣传落实好党的十七届五中全会精神，唱响主旋律；在干部管理中，结合镇机关及村、居委干部的调整提拔，在干部队伍活力、能力和凝聚力建设上求突破；同时，加强纪检工作的监督保障功能，创新完善为老干部服务的机制，努力为推进和谐社区建设作出更多的探索。围绕这一思路，重点抓好以下几方面工作：一、继续营造良好党建氛围深化党员素质工程建设，坚持把思想建设放在首位，组织广大党员干部深入开展十七届四中、五中全会精神、党章、和谐社会理论、党史及党的十七大以来相关重要精神等内容的学习，结合各支部特点，把着眼点放在激励和调动党员内在的积极性、主动性上，力求形式多样，不断增强贯彻落实党的理论和路线方针政策的自觉性和坚定性。继续将十七届五中全会精神的学习引向深入。将采取组织参观展览、举办社区党课专题辅导、网络联组学习讨论等形式，深入学习贯彻十七届五中全会精神。重视基层党组织作用的发挥，鼓励基层党组织自主创新开展党内活动，结合主题活动，做好以“世博先锋行动”为主题的创先争优工作。进一步理顺党建工作架构。结合“支部+合作社+农户”党建工作试点，探索农村党建新模式，在总结经验的基础上，寻找推动工作上台阶的有效突破口，边试点边总结，凸显工作亮点，找出带有普遍性、能够推广的、体现农村特色的党建工作有效经验和规律，使***农村党建工作和谐发展。进一步充分发挥村、居委会的自治功能与社区事务受理服务中心的服务功能，明晰三方权责，完善三方工作交流、工作通报制度，增强团结意识，实现通力协作。坚持好工作例会制度，形成科学合理、上下贯通、运作有效的工作机制。进一步做好党务基础工作。进一步规范发展党员工作，加大发展党员力度，重点加强在机关干部、村居委优秀人员中培养、发展党员的力度。进一步规范党内统计、党费收缴、党员出境、组织关系接转等工作。以党内和谐为重点，进一步推进党内民主建设。以党务公开工作为重要切入点。积极做好党代表接待日活动的前期策划和推进工作，积极发挥党代表在党的代表大会闭会期间的作用。按照规范化、程序化、连续性的要求，全面推行基层党务公开，结合各村居委特点，设计有效的公开载体和活动形式，进一步落实和保障党员的知情权、选择权、参与权和监督权等民主权利，对党务公开的影响和效果进行抽样测评。以扩大参与为重点，进一步推进党建平台载体建设。加强镇党员服务中心及基层站（点）的建设，构筑覆盖全镇各领域、各类群体党员的区域党员服务网络。建立完善以党员为主体，群众广泛参与、服务内容多样的志愿者服务队伍。二、继续深化干部人事工作深化干部队伍管理，建立健全党管人才的体制机制。一是干部管理。强化制度落实，发挥各项制度的保障作用。强化对干部的考核，运用好科学的考核机制，增强考核的透明度，使考核能真正起到激励先进的作用。二是干部培养。在科级干部调整到位的基础上，重点关注镇里年轻干部的成长，抓牢选拔培养和提拔锻炼两个方面。一方面抓关口前移，做好公务员及事业编制干部的招聘选拔工作，营造一个选人才、爱人才、兴人才、聚人才的良好氛围。另一方面抓青年后备干部培养，进一步拓宽用人选人范围，优化科级后备干部队伍结构，坚持严格把关，加强培训锻炼，确保后备干部的质量，为年轻干部搭建展示的舞台，为能干事、干成事的干部选好发挥才能的舞台。做好新进公务员的任职培训工作。三是干部教育。抓实机关干部的教育和学习，创建学习型机关、学习型党组织。抓好基层党总支、党支部书记及党建联络员的业务培训，完善培训内容，改进培训方法，把教育培训与实际工作结合起来，不断提高教育培训的针对性和实效性。四是干部福利。按照新区相关政策，进一步做好机关公务员及镇属事业单位的工资福利发放；做好我镇事业单位岗位设置管理工作，指导各事业单位科学设置岗位，为下一步绩效工资的顺利实施做好细致的准备工作。三、继续做好档案管理和老干部工作一是加强档案管理与维护。建立组织部门信访档案，做好干部来访工作；规范干部人事档案及党员档案的管理和使用。计划对我镇公务员、事业单位人员的人事档案重新整理审查，及时开展档案中缺失材料的补缺与相关人事信息的更正，完成档案材料的补缺及装订工作。二是做好老干部工作。每月配合机关退休支部召开组织生活会，年内组织机关及事业单位离退休老干部外出考察；关心离退休干部生活，适时开展各类走访慰问活动，及时下拨老干部经费，保证老干部政治待遇和生活待遇，建立健全老干部工作台帐，确保工作真正落到实处。

组织工作计划组织工作计划 篇3

指导思想：为了进一步繁荣校园文化，丰富学生课余生活，扩展学生知识视野，提高学生读写能力，我们将把晨曦文学社办成学生群体中文学爱好者写作才华展示的星光大舞台。

一、社员招聘

1.宣传：在校园橱窗中张贴文学社招新海报，并委托各班的语文教师代为宣传。

2.报名：由学生自主报名，将个人介绍连带一篇个人作品交给专门负责人。通过此关即可成为正式社员。社员初定为100人。

3.干部筛选：由指导老师共同评议，确定参加复试的人选，约15人。通过此关，即可成为社团干部候选人。

4.复试：在阶梯教室设考场，现场面试。由指导老师共同评议，从中筛选出10人。面试合格者，即可正式成为社团干部。

5.公布：社干名单及其应选文章，我们将于近期张贴在校园橱窗栏内，接受学生群体监督。

二、活动计划

(一)校内活动

1.组织好《我的眼里只有你》的征稿及相关事宜，推选最佳作品在橱窗中张贴。

《谈谈文章的开头和结尾》等等)。12月份，我们争取邀请兴化市作家协会主席以及部分作家给大家做一次写作专题讲座。

3.借着“三进”校园的强风，联合语文组共同承办中华经典诵读节：在校园内大力倡导古今诗词背诵，不定期举行现场诗歌默写大赛，并借此增加学生文学功底，营造校园文化气氛。

4.在全校范围内举行现场作文大赛。文学社将组织发动社员和广大的文学爱好者参加，活动地点在阶梯教室。让学生在规定时间内完成作品，佳作由文学社指导老师评出。

“十一”期间举办“读书论坛”演讲活动：演讲内容必须为社员自创，选材可近期阅读过的书目。

先进教师、优秀学生以及“校园艺术节”等相关活动中的主要负责人。

7.社员每两周至少上交一篇作品。文学社的社干和辅导老师从中斟选出优秀作品，争取每个月都能在校园橱窗内张贴社员的部分优秀习作。

8.及早落实校报的出刊以及发行工作。

(二)校外或涉外活动

“兴中杯”、“新概念作文大赛”等，争取让较多学生获奖。

2.组织社员投寄作品到市内外各类刊物，力争发表。

组织工作计划组织工作计划 篇4

近年来，我市党组织在市委的领导下，始终保持了良好的工作态势，为全市经济社会发展做出了积极贡献。为了进一步推动党组织建设和党员队伍建设，提高党组织的凝聚力和战斗力，我市决定制定一份《季度党组织工作计划》，以实现深化党建工作，促进全面从严治党的目标。

我市将以提升基层党组织战斗力为重点。通过组织开展各种形式的党员活动，加强党员的思想政治教育，增强党员的宗旨意识和责任感。同时，培养一批忠诚干净担当的基层干部，提高基层党组织的执行力和凝聚力，促进基层工作的深度发展。

我市将以加强党员队伍建设为基础。通过开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，引导党员牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，坚守共产党员的政治信仰和原则立场。同时，建立健全党员发展机制，加强新党员的培养和教育，努力打造一支忠诚纯洁的党员队伍，为党的事业不懈奋斗。

我市将以加强党风廉政建设为保障。通过加强党内监督，建立健全党风廉政建设责任体系，严格执行中央八项规定精神，强化党员干部廉政教育，加大对违纪违法行为的查处和惩处力度，严肃党内政治生活，确保党的纯洁性和先进性。

小编认为，《季度党组织工作计划》是一份具有里程碑意义的文件，它为我市党组织的健康发展提供了强有力的保障。在未来的工作中，我们将按照计划的要求，扎实推进各项党建工作，不断提升党组织的凝聚力和影响力，为全市经济社会发展作出更大的贡献。

组织工作计划组织工作计划 篇5

(乡镇)

，认真贯彻落实党的十九大精神，抢抓历史性窗口期，爬坡较劲、闯关过坎，实现由高速增长向高质量发展的转变，圆满完成了年初确定的各项目标任务。

2018年各项工作完成情况

(一)改善水质重基建，促进农业稳产丰产。

(二)转型升级调结构，第二产业提质增效。

(三)乡村振兴上水平，人居环境不断改善。

(四)尽心竭力惠民生，幸福指数稳步提升。

(五)优化结构重风纪，村级“四套”班子搭建完毕。

(六)转变作风强队伍，自身建设不断加强。（36gH.com 合同范本网）

存在问题：

一是“散乱污”原址提升改造企业进度缓慢。

二是企业发展资金短缺。

三是利润空间降低。

四是产业配置不尽合理。

五是安全生产、社会治安等方面还存在薄弱环节。

2019年的目标任务和工作重点

(一)引进环保高产企业，增强经济实力

(二)推动农业多样化经营，提升农民获得感

(三)坚持管控和建设并进，增加人民幸福感

(四)用足用好惠民政策，增进民生福祉

(五)持续发展社会事务，保持整体稳定

(六)加强党风廉政建设，打造人民满意政府

组织工作计划组织工作计划 篇6

（一）总体目标。

（二）重点举措。

1、在制度建设层面，依法依规依程序完善操作体系。一是以“品质建工”为主题，优化工作管理流程，梳理工程管理存在问题，对变更程序、招标文件等进行重点优化，对事务性工作内容实施标准化管理；二是全面实行进度管理。设立年度目标任务路线图，制定提速提效措施，通过优化流程管理确保按期保质完成；三是健全和细化工程建设管理制度，履行好质量管理评价和施工质量评价职责，及时总结大型项目建设经验，开展样板工地创建工作；四是强化责任追究倒查。对于因责任心不强、疏于管理造成工作失误的或者影响工程质量的，严格进行责任倒查和追究。

2、在工作标准层面，从严从实从优提升项目品质。一是树立区委提出的“敢于担当、奋发有为，马上就办、真抓实干，办就办好、水滴石穿”三种精神，落实工程建管责任制；二是严格按照项目流程和阶段特点组织管理，确保工程建设进度、品质和安全可控在控；三是加强造价过程监管，强化概算红线意识，严控超概现象发生；四是集中精力抓民生工程，把边坡、医院、学校、保障房、市政路等事关全区可持续发展的重点项目做实做好。

3、在保障机制层面，透明阳光高效打造廉洁工程。一是落实法治城区要求，强化守法观念，加强建筑行业法律、法规的学习培训，依法、依规、依合同推进政府工程前期工作和项目建设；二是落实廉洁自律要求，强化阳光理念。要求全体干部职工做任何事情把自己放在“金鱼缸”里，打造廉政工程，自觉接受群众和社会监督；三是树立底线思维和红线意识，守住安全、质量、进度、投资、廉洁“五条底线”，强化纪律和规矩教育，切实改进作风，狠抓责任落实。

4、在工作任务层面，加强项目预研预判。把因主观因素对工程进度的影响降到最低，力争完成全年工作任务。

一、继续严格工时制度审批工作，加强对用人单位的指导和规范服务，对实行特殊工时工作制的企业，做好工时执行情况的回访，了解和掌握实行工时制度的落实情况以及对企业规范管理所起的作用。

二、扩大集体协商的广度和深度。一是对现有的《集体合同审查制度》进行修改完善，明确各个环节的具体要求，使集体合同审查工作进一步制度化、规范化。二是加强与工会、行业协会和商会组织的沟通和联系，进一步扩大区域性、行业性集体协商的覆盖面。加大集体合同签订率，协助区总工会完成年度集体合同工作任务。三是通过劳动监察、普法宣传等各种手段和措施，宣传签订集体合同的重要性，营造开展集体协商的氛围。四是有针对性地督促、检查、指导本辖区内有较大影响的企业和员工人数规模较大的重点企业，开展集体协商，签订集体合同。

三、继续推进劳动争议调解的相关工作稳步前进。在20__年，争取以劳动信访、劳动仲裁、劳动监察“三合一”联动平台为基础，构建区、街道、社区“三级”劳动争议调解网络，在“两横一纵”调解模式的基础上，延伸辐射到各个社区和部分工业区，初步形成区、办事处、社区（工业区）三级工作网络，实行分级调处化解劳资矛盾，协同维护劳动关系和谐稳定的`新劳动争议调解模式。同时，在明年力求增加两到三家的企业或行业性的劳动矛盾争议调解组织。

四、重点做好__区和谐劳动关系互联网+5年规划。转变观点，由过去的事中调解和事后处置工作前移，重点做好预防工作，防止劳资纠纷的发生。通过网络数据平台和微信移动app的方式，加强法律法规宣传、动态掌握企业信息，受理劳动纠纷投诉和劳动人事争议案件的申报，建立健全由人力资源部门会同工会和企业联合会、工商业联合会等企业代表组织组成的三方机制，加强对劳动关系形势的分析研判，建立劳动关系群体性纠纷的经常性排查和动态监测预警制度，及时发现和积极解决劳动关系领域的苗头性、倾向性问题，有效防范群体的事件。加强劳动关系预防，从源头端大幅减少劳动信访、劳动争议案件，特别是重大劳资纠纷的发生，实现劳动用工更加规范，职工工资合理增长，劳动条件不断改善，职工安全健康得到切实保障，社会保险全面覆盖，人文关怀日益加强，有效预防和化解劳动关系矛盾，建立规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的劳动关系。

涉及项目：（一）以__区劳动关系的调研分析为基础，梳理清构建劳动关系预警机制涉及到的企业、员工及有关政府部门等多个主体，并分析各相关主体在构建和谐劳动关系中发挥的作用。出台“__区和谐劳动关系互联网+5年规划“1+n”文件”。（二）根据劳动关系预警机制分析报告，以工资发放、合同签订、劳动投诉、纳税、社保等多项指标作为预警指标，将涉及到的劳动关系各相关主体及主体之间的监督、受理关系作为系统逻辑，构建一个和谐劳动关系互联网+预防处理平台。

组织工作计划组织工作计划 篇7

中共中央政治局召开会议，审议了《中国共产党组织工作条例》，这表明了以习近平总书记为核心的党中央对中国共产党组织工作的高度重视。在习近平新时代中国特色社会主义思想的正确引导下，中国共产党要积极践行不忘初心牢记使命的原则，做好组织工作，建立有强大的制度支撑的组织体系，为“十四五”规划蓄力，为建立富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国而奋斗。

没有规矩不成方圆，没有组织何谈发展。迄今为止，中国共产党已经有百年历史了，这是一个拥有强大根基的百年执政党，在栉风沐雨的时代依然坚守使命责任，一代又一代的中国共产党员为了建设祖国默默地无私奉献了自己。一点一滴的积累才有了如今组织完善、制度体系完善的中国共产党，先辈中国共产党员们用心血建立起来了成果，后辈中国共产党员们一定要坚守本心、迎难而上、不忘初心、牢记使命，建设更加组织体系完善的中国共产党。新时代的中国特色社会主义下的新时代组织体系要紧扣时代特征，摈弃以前的落后之处，积极吸纳新思想、新方式、新方法，将新时代的组织工作做得更好、更加坚实、更加牢固。

组织意味着团结和包容，一个组织里边首先要有一致的是思想才能达到劲往一处使、力往一处凑的最佳状态。中国共产党发展得越来越壮大，所有的共产党员在入党时都会以坚定的状态念一段誓词，加入了中国共产党，就要有统一的理想信念，要牢记为人民服务的理念。中国共产党是一个百年的执政党，有着悠久的历史和深厚的根基，先辈已经通过一系列的组织工作建立了一定的组织体系，然而新时代的中国共产党组织工作需要的是做得更好，用创新的方法做新时代的组织工作，用创新的思路建立更加完善的组织体系，这些都是新时代的中国共产党员需要铭记于心的。新时达的组织工作是充满挑战的，新时代的中国共产党员不能有前人栽树后人乘凉的优越感，不能止步不前，不能固步自封夜郎自大，要始终践行不忘初心牢记使命的理念，为建设新时代稳固的组织体系建言献策。

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组织处工作计划

为了增强公司与业务伙伴的合作关系，我们需要起草一份完备的工作计划。工作计划可以帮助我们统筹当前的工作任务。您了解工作计划应该包含哪些内容吗？以下是我们为您准备的“组织处工作计划”，希望您能密切关注我们网站的更新，以便及时获取最新资讯！

组织处工作计划(篇1)

组织少代会工作计划

少代会是组织和指导青少年的重要机构，通过开展各类活动和项目，帮助青少年发展其潜力和能力。为了更好地组织少代会工作，我们制定了以下计划，旨在促进青少年的全面发展和成长。

一、定期举行会议

为了确保工作的顺利进行，我们计划每季度召开一次会议，邀请各部门的代表参加。会议的目的是讨论少代会的最新动态、总结过去的工作经验以及制定未来的计划。会议期间，我们将听取代表们的意见和建议，并根据实际情况进行调整和改进。

二、拓展青少年活动

我们计划扩大和丰富少代会的活动范围，为青少年提供更多的选择。针对不同兴趣和需求，我们将策划开展音乐、舞蹈、体育比赛、科技创新等多种活动。活动的举办地点将根据实际情况确定，有可能在学校、社区、公园等地进行。我们将组织专业人员参与活动，并积极争取赞助和支持，以确保活动的高质量和长期持续性。

三、建立社团和俱乐部

为了激发青少年的创造力和团队意识，我们计划建立一些社团和俱乐部。社团和俱乐部将涵盖各个领域，如音乐、舞蹈、戏剧、科技等。每个社团和俱乐部将由一位指导教师和一位学生领导负责，他们将在每周固定时间组织活动和训练，培养团队合作和领导能力。

四、开展志愿者服务

我们计划组织少代会的青少年成员参与志愿者服务活动，培养他们的社会责任感和关爱他人的精神。志愿者服务包括参与社区清洁、老人院探访、植树活动等。通过参与志愿者服务，青少年将学会关心他人，培养互助和友善的品质。

五、开展主题教育活动

为了提升青少年的思想道德素养和综合能力，我们计划开展一系列主题教育活动。这些活动包括读书分享、健康教育、心理辅导等。我们将邀请专家学者和心理咨询师参与活动，并根据青少年的实际需求进行定期补充和更新。

六、加强与家长的互动

为了更好地了解青少年的需求和家庭环境，我们计划与家长建立紧密的联系和互动。通过家长会议、家庭访问等形式，我们将向家长传达少代会的工作动态和各类活动信息。同时，我们也将听取家长的意见和建议，以便更好地调整和改进我们的工作。

通过以上的工作计划，我们相信可以更好地组织和指导青少年的发展。少代会将致力于提供丰富多样的活动选择以及各类培训和教育机会，促进青少年的全面发展和成长。我们希望通过这些努力，能够为青少年打造一个积极向上、健康快乐的成长环境。

组织处工作计划(篇2)

组织评奖工作计划

评奖工作是一项关键性和重要性极高的任务，它既能激励员工，也能提高组织的整体绩效。为了确保评奖工作的公正公平、科学准确，我们制定了组织评奖工作计划。此计划从评奖目标、评选标准、评奖流程以及评奖结果公示等方面进行详细阐述，以确保评奖工作的顺利进行。

一、评奖目标：

评奖工作的目标是为了表扬和奖励那些在工作中取得突出成绩且为组织发展做出巨大贡献的员工。通过评奖，可以激励员工的积极性与创造性，提高组织整体绩效和竞争力。评奖目标要明确、具体、可量化，以便能够更好地衡量评奖工作的成效。

二、评奖标准：

为了确保评奖工作的科学、公正，我们将制定一套完善的评奖标准。评奖标准应包括但不限于以下几个方面：

1. 绩效评估：根据员工在工作中的实际表现，包括目标完成情况、工作质量和效率、工作举手独立性等方面进行综合评估。

2. 工作贡献：考虑员工在组织发展中所做出的贡献，包括创新与改进、团队合作、职业素养、客户满意度等方面的表现。

3. 自我提升：评价员工在个人成长方面所付出的努力，包括学习能力、职业发展意愿、参与培训等方面。

三、评奖流程：

评奖工作的流程应该清晰明确，以减少任何人为的干扰和主观因素的影响。具体流程如下：

1. 评选委员会的成立：由组织领导任命，成员包括相关部门负责人、HR经理和业务代表等，以确保评选结果的客观公正。

2. 评选标准的制定：根据评奖目标，对评奖标准进行详细制定，让员工明确知道如何被评选为获奖者。

3. 员工自荐和提名：组织内的员工可以自愿申请评选，也可以由上级领导或同事提名。自荐和提名要通过书面形式提交给评选委员会。

4. 评选材料的准备：评选委员会根据员工自荐和提名的材料，收集相关资料并进行综合梳理。

5. 评选与评分：评选委员会对每位自荐或提名的员工进行评分。评分标准要尽量客观明确，以确保评选的公正性。

6. 结果公示与颁奖仪式：评选委员会将评选结果进行公示，并组织颁奖仪式以表彰获奖员工的优秀表现。

四、评奖结果公示：

评奖结果的公示是评奖工作中的重要环节，它能有效增加评奖工作的透明度和公正性。公示的方式可采用内部通知、公告栏、公司网站等形式进行，以便让员工充分了解评奖结果。同时，公示过程中也要提供申诉途径，如果有员工对评选结果有异议，可以向评选委员会提出申诉，并进行公正严谨的再审评选工作。

评奖工作是组织管理中的一个重要环节，它能够有效地激励员工、提高组织整体表现。通过制定详细而具体的评奖工作计划，可以确保评奖工作的公正性和科学性。评奖工作的成功与否，不仅取决于评奖标准的合理性，更取决于评奖流程的规范性和评奖结果的公正性。希望通过本次评奖工作计划的实施，能够激励员工的积极性与创造性，进一步推动组织的发展与进步。

组织处工作计划(篇3)

组织编纂工作计划

一、引言

编纂工作计划是组织中重要的管理工具之一，它帮助组织明确工作目标，合理分配资源，提高工作效率。本文将详细介绍编纂工作计划的重要性，以及如何制定一个具体、生动的计划，以达到组织的目标。

二、编纂工作计划的重要性

1. 提高工作效率：制定一个详细的工作计划可以帮助组织成员明确工作重点和优先级，避免时间和资源的浪费，提高工作效率。

2. 实现工作目标：通过制定工作计划，组织可以明确目标和计划实施步骤，为组织的发展提供有针对性的指导，帮助实现工作目标。

3. 组织协调性：编纂工作计划可以促进组织成员之间的协调和合作，明确每个成员的责任和角色，提高组织整体的协同效果。

三、制定具体、生动的工作计划的步骤

1. 确定工作目标：首先，组织需要确定明确的工作目标，这些目标应该是可量化和可衡量的，以便于后续的工作进度跟踪和评估。

2. 制定计划时间表：根据工作目标，确定每个任务和活动的时间表，包括开始时间、结束时间以及里程碑节点，确保任务按时完成。

3. 分配资源和责任：根据计划的任务和活动，确定需要的人力、物力和财力资源，并为每个任务分配责任人，确保工作的推进和质量。

4. 制定详细的步骤和方法：根据任务和活动，制定详细的工作步骤和方法，并明确每个步骤的时间和质量要求，确保工作顺利进行。

5. 风险评估和控制：识别可能存在的风险和问题，并制定相应的控制措施和应对策略，确保任务完成的风险降到最低。

6. 监控和评估：对计划执行过程进行监控和评估，及时发现问题并采取措施纠正，确保工作计划按照预期的方式顺利进行。

四、案例分析

以某公司的新产品推出为例，制定一个具体、生动的工作计划。

1. 工作目标：在三个月内将新产品推向市场，实现销售量2000套。

2. 计划时间表：

a) 第一周：市场调研、竞争对手分析。

b) 第二周：制定产品定价策略、销售渠道确定。

c) 第三周至第六周：产品宣传方案制定、广告设计。

d) 第七周至第九周：渠道推广、客户培训。

e) 第十周至第十二周：销售启动、反馈收集。

3. 资源和责任分配：

a) 市场调研和竞争对手分析由市场部负责。

b) 产品定价策略和销售渠道确定由销售部负责。

c) 产品宣传方案制定和广告设计由市场部和设计部共同负责。

d) 渠道推广和客户培训由销售部负责。

e) 销售启动和反馈收集由销售部负责。

4. 工作步骤和方法：

a) 市场调研和竞争对手分析：电话访谈、网络调研、实地考察。

b) 产品定价策略和销售渠道确定：市场调研、销售数据分析。

c) 产品宣传方案制定和广告设计：团队会议、市场调研、设计创意。

d) 渠道推广和客户培训：活动组织、营销材料准备。

e) 销售启动和反馈收集：销售团队培训、销售数据监控。

5. 风险评估和控制：

a) 市场竞争压力大，产品定价策略不合理：加强竞争对手分析，调整定价策略。

b) 宣传方案不吸引人，广告效果不明显：进行市场调研，搜集客户需求，改进宣传方案设计。

c) 渠道推广效果不佳，销售团队培训不到位：增加渠道投入，加强销售团队培训。

六、结论

编纂工作计划对于组织的发展和工作提高效率都具有重要作用。制定一个具体、生动的工作计划，能够明确目标、合理分配资源、提高组织的协调性，从而帮助组织实现工作目标。通过本文的介绍和案例分析，我们希望能够帮助读者更好地制定和执行编纂工作计划，提高工作效率，取得更好的成果。

组织处工作计划(篇4)

组织留任工作计划

留任是组织中的一项重要任务，也是组织长期稳定发展的基础。为了保持员工的稳定性和提高组织的竞争力，制定一个详细、具体且生动的组织留任工作计划是至关重要的。本文将从以下几个方面详细介绍如何制定一个有效的留任工作计划：制定目标、了解员工需求、提供发展机会、改善工作环境、确保公平公正、建立良好的管理关系。

一、制定明确的目标

制定明确的目标是留任工作计划的首要任务。组织应该根据自身的情况和发展需求，确定留任目标。例如，保持员工流失率在5%以下，提高员工满意度至90%以上等。明确的目标有利于凝聚全组织的共识，为后续的工作奠定基础。

二、了解员工需求

了解员工需求是制定留任工作计划的核心。组织应全面深入地了解员工对工作的期望、对组织的满意度以及存在的问题和困扰。可以通过定期员工满意度调查、个别面谈、员工离职面谈等方式，收集员工的反馈和建议。通过了解员工需求，组织才能有针对性地制定留任工作计划，满足员工期望，提高员工满意度。

三、提供发展机会

提供发展机会是留住优秀员工的重要手段。组织应该建立完善的培训和发展体系，为员工提供各种学习和成长的机会。可以通过组织内部培训、外部培训、导师制度等方式，培养员工的技能和能力。同时，组织还可以为优秀员工设置晋升通道和岗位轮岗机制，激发员工的工作动力和发展动力。

四、改善工作环境

员工对工作环境的满意度直接影响着他们的留任意愿。组织应该关注工作环境的各个方面，包括工作条件、工作氛围、员工关系等。可以通过改善工作设施、加强团队建设、提供公平公正的晋升机制等方式，创造一个积极向上、和谐温馨的工作环境，提高员工的满意度和归属感。

五、确保公平公正

公平公正是组织留任的基础。组织应建立一个公平公正的薪酬体系，明确员工的薪酬标准和绩效考核指标。同时，组织应公正地处理员工关于晋升、奖惩等方面的申诉和投诉，确保每个员工都能享受到公平待遇。只有建立了公平公正的机制，才能激发员工的工作热情和留任意愿。

六、建立良好的管理关系

良好的管理关系是留任工作计划的重要保障。组织应该建立一个开放透明、互信互助的管理关系，领导者要关心并尊重员工，与员工保持良好的沟通和合作。同时，组织还应加强领导者的管理培训，提升他们的沟通和领导能力。只有建立了良好的管理关系，才能增强员工对组织的认同感和归属感，提高他们的留任意愿。

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制定一个详细、具体且生动的组织留任工作计划，对于组织的长期稳定发展至关重要。通过制定明确的目标、了解员工需求、提供发展机会、改善工作环境、确保公平公正、建立良好的管理关系等方式，组织可以提高员工留任率，保持员工的稳定性，进而提升组织的竞争力和持续发展能力。只有员工与组织相互关心和支持，才能共同实现共同的目标。

组织处工作计划(篇5)

组织纪委工作计划

一、

纪委是一个组织内部的监督机构，其职责是维护组织的纪律和规章制度的执行，打击和预防腐败行为，提高组织的透明度和公信力。为了更好地发挥纪委的作用，制定一份详细具体且生动的工作计划非常重要。本文将根据标题，详细介绍纪委的工作计划。

二、概述

为了更好地发挥纪委的作用，制定了以下工作计划，旨在加强组织的纪律建设，打击腐败行为，并促进组织的健康发展。

1. 建立健全纪委制度

通过修订纪委章程和内部工作规范，建立一个完善的纪委制度。该制度将明确纪委的职责、权限和程序，保证纪委的独立性和权威性。

2. 加强领导班子的纪律建设

组织领导班子是组织内部的重要力量，要加强对其纪律建设。通过定期组织纪律教育培训，加强领导班子的纪律意识和自律意识；建立健全领导班子的违纪违规行为查处机制，严肃处理违纪行为，树立纪律的威慑力。

3. 加强各级纪委的建设

要加强对各级纪委的支持和指导，帮助其提高工作水平。通过定期召开经验交流会议，推动各级纪委之间的合作与交流；鼓励各级纪委建立健全工作档案，总结经验，提高工作效率；加强对各级纪委的监督和考核，确保其按照规定履行职责。

4. 加强党风廉政建设

党风廉政建设是纪委的核心工作之一。要加强对党员干部的教育和培训，推动党风廉政建设常态化；加强对普通员工的廉政教育，提高整体纪律素质；加强对组织内部的预防腐败工作，督促各部门建立健全内控机制。

三、具体工作措施

1. 领导班子纪律建设

（1）定期开展纪律教育培训，加强领导班子的纪律意识和自律意识。

（2）建立领导班子违纪违规行为的查处机制，严肃处理违纪行为，确保纪律的严肃性。

2. 各级纪委建设

（1）定期召开各级纪委经验交流会议，推动各级纪委之间的合作与交流。

（2）鼓励各级纪委建立健全工作档案，总结经验，提高工作效率。

（3）加强对各级纪委的监督和考核，确保其按照规定履行职责。

3. 党风廉政建设

（1）加强对党员干部的教育和培训，推动党风廉政建设常态化。

（2）加强对普通员工的廉政教育，提高整体纪律素质。

（3）加强对组织内部的预防腐败工作，督促各部门建立健全内控机制。

四、预期成果

通过实施以上工作计划，有信心实现以下预期成果：

1. 提高纪委工作的规范性和权威性，维护组织的纪律和规章制度的执行。

2. 打击和预防腐败行为，促进组织的廉洁建设。

3. 增强组织的透明度和公信力，提高组织的形象和声誉。

4. 加强党员干部的纪律教育和自律意识，推动党风廉政建设常态化。

五、总结

通过制定详细具体且生动的工作计划，纪委可以更好地发挥其监督和纪律建设的作用。本文提出的工作计划，将有助于加强组织的纪律建设，打击腐败行为，并促进组织的健康发展。希望纪委能根据这份计划，有效提升工作水平，为组织的发展作出更大的贡献。

组织员工工作计划

为了让我们的工作效率保持在高质量的状态，必须制定并充分利用好工作计划。工作计划能够帮助我们整理下一个阶段的工作任务，那么，有没有一些让自己制定工作计划时不再感到烦恼的小窍门呢？针对您的需求，幼儿教师教育网为您整理了一篇名为“组织员工工作计划”的文章，欢迎查阅。

组织员工工作计划(篇1)

在整个学期中，在与班委会的配合下，在辅导员的指导下，本学期的工作即将结束，现将本学期的工作总结如下：

1、在本学期除完成一些日常工作外，共组织“五十石大共创辉煌，明朝我辈书新篇”“难道环保只是一种口号”“敬廉崇洁，诚信守纪”等三次校级团组织生活，共组织“当梦想照进现实”“成长是一种快乐”“敬廉崇洁，诚信守纪”三次院级团组织生活，这六次团组织生活都受到了同学们普遍好评，每次活动我们都认真准备，活动后都认真总结和讨论不足之处和值得发扬的优点，对于不足之处我们我们都认真考虑失误之处，找出补充措施。

在第一次团组织生活中，由于缺乏经验，准备不充分，在考评中只获得了“良好”成绩，在经过认真的总结后，在下一次的团组织生活中不仅获得了“优秀”的成绩，并且成为优秀团支部，推荐给学生会和其他兄弟院系，在以后的团组织生活的考评中我们都获得了“优秀”的成绩。在这几次团组织生活中，丰富了同学们的生活，增强了同学的凝聚力，提高了同学们的团员意识，更好的开展了团的基层思想教育，健全了团的组织生活。

2、协助班长完成了“难道环保知识一种口号”“安全知识教育”“敬廉崇洁，诚信守纪”三次主题班会，增强了对同学们的环保、安全、廉洁、诚信等当代大学生应具有的基本知识和道德素质的教育，提高了同学们的素质，丰富了同学们知识。

3、配合体育委员组织了寝室篮球对抗赛，加强了寝室间的交流，增进了同学的友谊，锻炼了身体，同时也进一步增强了班级的凝聚力。

4、在学期末，为了帮助同学提高学习成绩，促进全体同学共同进步，与班长等班委讨论制定了学习互助“一帮一”细则，并促进其顺利的开展。

12月，河高政教处所有成员都以饱满的热情投入工作中，以“为全体学生服务，为所有教师服务”的宗旨服务于师生。在校党委的带领下，积极配合其他部门，顺利的完成了本月的工作。

组织员工工作计划(篇2)

职高组织委员工作计划是在职高学生工作中起到非常重要作用的计划。一个好的组织委员不仅是学校管理团队的重要成员，还能影响到同学们的学习和生活，因此，设计一份有效、完整的工作计划至关重要。

一、目的与意义

1、明确职责：根据职高学校的特点和学生的实际情况，明确组织部门的责任和任务，为组织委员确定工作方向提供有效参考。

2、规划进度：通常半年或一学期作为一个工作周期，制定周、月、季度考核制度，监督工作进度，评估计划是否有效并及时纠正工作中存在的问题。

3、提高工作效率：对于组织部门的工作内容，根据时间、地点、人员和资源等方面进行细致安排，在保证质量的前提下确保在规定的时间内完成任务。

二、工作实施

1、学生物资保障：在班级内发起学生物资保障计划，通过募集物资、捐款等形式筹集资金，帮助贫困学生等需要帮助物质上的学生。

2、校园文化传播：设计一系列生动形象的校园文化活动，通过宣传海报、栏目、广播等形式公开在全校范围内展示，全面提高学生对校园文化的认识。

3、体育赛事组织：举办一系列体育比赛，鼓励同学们参与健康活动；同时，也能提高组织委员的动员力和组织能力。

4、班级管理工作：当班委成员离校、转校或因其他原因无法尽到职责时，组织委员应该随时备战，在保证班级正常运转的前提下，协助干部工作，并按班级管理制度进行管理。

5、信息收集和处理：收集班级学生的关注点和需求，了解同学们的思想和情况，并将这些信息整合、分析，以便制定更加有效的工作方案。

三、工作计划考核

为确保本次工作计划的顺利实施并保证工作质量，我们要按计划制定考核制度，建立评价标准，同时规定考核结果的反馈机制，对于工作计划中存在的不足之处和实际工作中出现的问题，我们要及时反馈，不断改进工作，同时对表现突出的组织委员进行奖励。

四、结语

“成功来自奋斗，荣誉属于拼搏”，组织委员是职高学校的中坚力量，其工作直接关系到学生的发展和学校的形象；因此，在制定职高组织委员工作计划时，一定要充分考虑工作目标、工作内容、工作计划的实施以及考核与奖励等因素，力争做到精准执行，提高工作效率。

组织员工工作计划(篇3)

一、工作方面：

1、努力配合各班委做好学校交给的各项任务。

2、做好其他辅助类工作，例如帮助团支部做好明主生活会。

3、组织开展班级各项活动，丰富同学们的课外生活。

二、活动方面：

1、开展志愿者活动。比如清除校园小广告，捡垃圾，整理图书馆书籍，到博物馆、纪念馆做一次志愿者等，这类活动能帮助我们树立大学生道德观念，为人民服务的意识，又能尽我们的一点力量为社会做一点贡献。

2、筹划组织社会实践活动。比如做家教，外出打临时工等。这部分活动，旨在多向同学们提供一些与社会交流的机会，使同学们能在与社会的接触中提高自身各方面的能力。我会根据同学需要积极联系院方的志愿者队伍，并利用在校团委工作的契机更多的获取一些信息，联系一些好的社会实践点，希望能多多动员有志提高自身素质的同学参与到志愿者的队伍中来。

3、开展班级文娱活动。班内活动主要是以文娱方面为主，分体育和晚会等方面。院内有篮球、排球、足球等活动，原先都是参加比赛的同学是比赛的主体，我想改变这样的方式，拉拉队其实也起着十分重要的作用。首先比赛的同学会积极参加比赛，其次应动员班内的同学加入拉拉队的行列，为我们班加油，同时平时忽视的一些细节比如为参赛的同学买水等也属于我们应注意的一些小细节。相信通过一次次的集体一起同心协力的努力，班级的凝聚力一定会有大的提高。其次体育方面还会组织班内的、年级之间的友谊赛，增进班级之间的联系。文艺方面，晚会将在11月份举行，也是本学期的一个重头戏。期待着本学期的活动将会丰富多彩，形式多样。

三、学习方面：

1、继续上学期班级学习方面好的措施，加强班级考勤工作。

2、集全班力量为计算机、英语考试的同学服务，确保有个高的。

3、做好6月份的*和四级备考工作，确保全班通过英语考试。世上无难事，只要肯登攀，我相信在全班同学的共同努力下，我们班在工作和学习方面都会取得优异的成绩。总之，本学期的计划是

积极联系一些实践点，为同学们提供与社会交流的机会，并且开展一些有趣的班级活动，增加班级凝聚力，使班级渐渐成为一个和谐团结的班级。

组织员工工作计划(篇4)

乡镇组织委员工作计划

随着新冠疫情的持续影响，乡镇组织委员的工作变得更加紧迫与重要。在这个特殊的时期，乡镇组织委员必须展现出他们的领导能力和凝聚力，制定出详细具体且生动的工作计划。

一、加强卫生防疫工作

乡镇组织委员必须在第一时间指导居民进行卫生防疫工作。首先，要指导居民在家中做好清洁工作，保持室内的卫生和整洁。其次，要加强对公共场所、公共汽车、出租车等地方的消毒和清洁工作。此外，要鼓励居民出门戴口罩，做好手卫生，及时体检，避免感染风险。

二、加强社区管理

乡镇组织委员应该加强社区管理工作，完善社区服务体系。要建立起紧密联系社区居民的服务网络，引导居民积极参与社区公共事务。此外，还要开展文化和健康教育活动，提高居民的文化意识和健康水平。

三、加强农村发展工作

乡镇组织委员要加强农村发展工作，制定出切实可行的计划。首先，要完善农业生产体系，增加粮食和农作物的产量，提高农产品的质量。其次，要促进农村城镇化，建设良好的城镇化环境，创建美丽乡村，完善农村基础设施，提高农民的生活质量。

四、加强教育工作

乡镇组织委员要加强教育工作，提高农村学生的学习水平。要加大对农村学校教育的投入，增加教师的数量，提高教育质量。同时，要鼓励农村学生积极参与课余活动，培养多彩的兴趣爱好，提高个人素质，为农村发展做出贡献。

五、加强文化体育工作

乡镇组织委员要加强文化体育工作，建立完善的文体设施，丰富农村文体生活。要开展多样化的文体活动，如文艺、体育、娱乐等，鼓励广大农民积极参加，提高生活质量，促进全体居民的身心健康。

综上所述，乡镇组织委员的工作计划必须详细、具体且生动。要以实际行动做出贡献，为实现农村现代化、美丽乡村建设而努力！

组织员工工作计划(篇5)

经过上半年的实践与锻炼，我们文艺部工作人员已经积累了不少的经验，学到了更多东西。

但是去年的工作也有很多不足的地方，我们将于今年改掉不足，让工作做得比去年更出色。在今年的工作中我们会注意以下几点：

一． 做好本部工作。

二． 密切配合其他部门工作。

三． 积极组织各项活动，丰富学生校园生活。

四． 一切听从指挥。

文艺部在去年做了很多工作，组办了一场庆元旦晚会，各班组织了各式文艺活动，今年我们将重新开办以下活动：

一． 第一届“十佳歌手大赛”。

为了丰富艺术系学生的课余生活，展现我们的青春，我们将于3月份举办第一届“十佳歌手大赛”

二．创建艺术系文艺社团。

文艺社团将于3月中旬开始向全院学生进行招生，并定期组织训练。

二． 定期组织各班举行文艺活动。

我们文艺部将在下半学期举办以上活动，并调动各班文艺委员积极参加文艺部的各项活动。

虽然文艺部工作很多，但我们会尽力把它做到最好。

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组织员工工作计划(篇6)

为了能让让组织委员像去年一样发挥作用甚至更好的发挥作用，更好的为班级和同学们服务，结合上学期各种情况我大概制定了以下几条工作计划：

1、努力配合各个班委做好学校和学院交给的各项任务，做好班级、个人绩效考核工作。积极组织班上同学参加团校培训、党校培训，接受爱国主义教育及先进思想的熏陶，进一步向党组织靠拢。

2、积极组织班委会议，团结班委及时找出班级近期发生问题和困难，并开展讨论找出解决问题的有效方法。

3、积极筹备各项活动，关心同学，深入各个寝室了解同学们的动态、收集同学们的意见，定时汇总整理制定各阶段工作目标。

二、活动方面：

1、积极筹备每月校团委所制定的主题团组织生活，不断创新通过不同方式使同学们不仅能提升思想认识又能加强团队协作精神。

2、多举行文艺、体育方面的班级活动，丰富同学们的课余生活，不仅能使同学们较充分地利用课余时间，减少虚度光阴的情况，还能促进同学之间的友情，增强班级的凝聚力。

3、收集意见，根据大多数人的意见对具体活动地点、方案以及备用方案进行详细的制定。

4、积极组织同学参加学校及各院系举行的各类文体活动，并对参加者给与一定奖励。

三、支部建设方面:

1、配合团支书、宣传委员以及班级各成员开展各项工作。

2、完善对团员的日常管理，严格按照学校及院系的各项条例，组织和配合支部进行“党校培训”、“推优”“评定奖学金”“评定助学金”等工作。

3、积极响应学校、院系的号召，充分发挥自身的指导作用，努力提高同学的综合素质，积极筹备支部建设，努力把我班建设成一个优秀班级。

组织员工工作计划(篇7)

今年我很荣幸能担任本班的组织委员，作为一个组织委员，首先我在这里感谢全班同学和老师对我的鼓励和信任。 因为我认为组织委员是一个很重要的职位，他的工作就是要协调好各班委之间的关系，辅助班主任老师更好地为班集体做贡献。为了更好地为班集体服务，我大概制定了以下几条工作计划：

一、工作方面

1、努力配合好各班委、团委做好学校交给的各项任务。

2、做好其他辅助类工作，比如协助团支书做好每次活动动员、协助宣传委员做好宣传活动等等。

二、活动方面

1、多举行文艺、体育方面的班级活动，丰富同学们的课余生活，不仅能使同学们比较充分的利用课间时间，减少虚度光阴的情况，还能促进同学之间的友情，增强班级的凝聚力。

2、积极组织同学们参加学校举行的各类活动。

三、学习方面

1、学习其他班级在学习方面上好的方法，取长补短。

2、对于学习不太好的同学，会让班委适当的进行辅助。

以上的工作计划可能不是很全面，如果同学们还有好的建 议可以积极的提出来，我会虚心听取同学们的意见，并且积极配合本班的班委尽量完善我们工作上的不妥。我会坚持把为同学服务作为工作的首要目标，得到同学们和老师的认可。只有这样，同学们才会心悦诚服的接受，才能得到同 学们的配合，才能团结全班同学。

组织委员工作计划

我为您精心准备了与“组织委员工作计划”有关的相关内容，为了确保后续工作的准确无误，我们需要开始起草自己的工作计划。一份出色而合理的工作计划可以帮助我们有条不紊地进行工作。希望这些信息能够帮助您更好地掌握某些技能！

组织委员工作计划 篇1

乡镇组织委员工作计划

随着新冠疫情的持续影响，乡镇组织委员的工作变得更加紧迫与重要。在这个特殊的时期，乡镇组织委员必须展现出他们的领导能力和凝聚力，制定出详细具体且生动的工作计划。

一、加强卫生防疫工作

乡镇组织委员必须在第一时间指导居民进行卫生防疫工作。首先，要指导居民在家中做好清洁工作，保持室内的卫生和整洁。其次，要加强对公共场所、公共汽车、出租车等地方的消毒和清洁工作。此外，要鼓励居民出门戴口罩，做好手卫生，及时体检，避免感染风险。

二、加强社区管理

乡镇组织委员应该加强社区管理工作，完善社区服务体系。要建立起紧密联系社区居民的服务网络，引导居民积极参与社区公共事务。此外，还要开展文化和健康教育活动，提高居民的文化意识和健康水平。

三、加强农村发展工作

乡镇组织委员要加强农村发展工作，制定出切实可行的计划。首先，要完善农业生产体系，增加粮食和农作物的产量，提高农产品的质量。其次，要促进农村城镇化，建设良好的城镇化环境，创建美丽乡村，完善农村基础设施，提高农民的生活质量。

四、加强教育工作

乡镇组织委员要加强教育工作，提高农村学生的学习水平。要加大对农村学校教育的投入，增加教师的数量，提高教育质量。同时，要鼓励农村学生积极参与课余活动，培养多彩的兴趣爱好，提高个人素质，为农村发展做出贡献。

五、加强文化体育工作

乡镇组织委员要加强文化体育工作，建立完善的文体设施，丰富农村文体生活。要开展多样化的文体活动，如文艺、体育、娱乐等，鼓励广大农民积极参加，提高生活质量，促进全体居民的身心健康。

综上所述，乡镇组织委员的工作计划必须详细、具体且生动。要以实际行动做出贡献，为实现农村现代化、美丽乡村建设而努力！

组织委员工作计划 篇2

本学期很荣幸的担任班级的组织委员，组织一些新颖有趣又不乏意义的活动，是本学期工作的总目标。此次工作计划分2个大方面开展工作。

第一，课外实践及志愿者活动。比如定期去敬老院为老人们服务等长期的志愿者工作，或者像去上海科技馆、多伦美术馆等一次性的志愿者工作。这部分活动，旨在多向同学们提供一些与社会交流的机会，使同学们能在与社会的接触中提高自身各方面的能力。我会根据同学需要积极联系院方的志愿者队伍，并利用在校团委工作的契机更多的获取一些信息，联系一些好的社会实践点，希望能多多动员有志提高自身素质的同学参与到志愿者的队伍中来。

第二，班级活动是最重要的组成部分。班内活动以娱乐为主，分为体育和晚会。医院里有篮球、排球、足球和其他活动。最初，参加比赛的学生是比赛的主体。我想改变这种方式。事实上，拉拉队也起着非常重要的作用。首先，参加比赛的学生将积极参加比赛。其次，他们应该动员班上的学生加入拉拉队，为我们班加油。同时，我们应该注意一些小细节，比如为参赛学生买水。相信通过一次又一次的集体共同努力，班级的凝聚力高。其次，体育还将组织班级和系之间的友谊赛，并联系05级通信进行交流。在文艺方面，晚会将于11月举行，这也是本学期的亮点。此外，班上还有一些有趣的活动，比如logo在比赛中，选出的最佳方案将作为课堂上学生参加马拉松时比赛服的图案。期待本学期的活动丰富多彩。

总之，本学期的计划是积极联系一些实践点，为同学们提供与社会交流的机会，并且开展一些有趣的班级活动，增加班级凝聚力，使通信渐渐成为一个和谐团结的班级。

组织委员工作计划 篇3

本学期很荣幸能担任班级的组织委员，作为一个新班委，首先我在这里感谢全班同学和辅导员对我的信任，因为我认为组织委员是一个班级很重要的职位，他的工作就是要处理好班级各班委之间的协调，对班级工作有一个全面的统筹。

虽然我做是一个新班委，但是我相信自己会这这个职位上做好，能为同学和班级做出自己的一点贡献。

上学期在组织委员王云丹的带领下我们班的各项活动都组织的有条不紊，现在他把接力棒传给了我，为了能让让组织委员像上学期一样发挥作用甚至更好的发挥作用，更好地为班级和同学们服务，结合这学期学习情况我制定了以下工作计划：

一、工作方面：

努力配合各个班委做好学校和系交给的各项任务，组织同学们对xx大内容进行深入学习，全面贯彻xx大的精神。以素质教育为主线，贯彻“三个代表”重要思想，对学生进行爱国主义教育、基础道德教育及文明行为规范教育等。积极响应学校、系的号召，充分发挥自身的指导作用，努力提高同学的综合素质，培养适应新世纪需要的医药人才。

二、活动方面：

1、组织一次春游活动，放松同学们心情的同时进一步促进班级团结。

2、组织一个知识竞答比赛，内容就是关于一些生活常识以及上学期学的一些内容，在放松愉悦的同时帮助同学们巩固以下所学的内容。

3、组织大家去福利院做一些自己力所能及的事，献出自己的一点爱心。

三、学习方面：

1、继续上学期班级学习方面好的措施，加强班级考勤工作。

2、集全班力量为计算机.英语考试的同学服务，确保有个高的通过

3、做好6月份的a级和四级备考工作，确保全班通过英语考试。

世上无难事，只要肯登攀，我相信在全班同学的共同努力下，我们班在工作和学习方面都会取得优异的成绩。

大一的船已经吹响远航的汽笛，让我们昂起头去搏击大海，去拼搏，为青春留下绚丽的色彩。

组织委员工作计划 篇4

一、工作方面：

1、努力配合各班委做好学校交给的各项任务。

2、做好其他辅助类工作，例如帮助团支部做好明主生活会。

3、组织开展班级各项活动，丰富同学们的课外生活。

二、活动方面：

1、开展志愿者活动。比如清除校园小广告，捡垃圾，整理图书馆书籍，到博物馆、纪念馆做一次志愿者等，这类活动能帮助我们树立大学生道德观念，为人民服务的意识，又能尽我们的一点力量为社会做一点贡献。

2、筹划组织社会实践活动。比如做家教，外出打临时工等。这部分活动，旨在多向同学们提供一些与社会交流的机会，使同学们能在与社会的接触中提高自身各方面的能力。我会根据同学需要积极联系院方的志愿者队伍，并利用在校团委工作的契机更多的获取一些信息，联系一些好的社会实践点，希望能多多动员有志提高自身素质的同学参与到志愿者的队伍中来。

3、开展班级文娱活动。班内活动主要是以文娱方面为主，分体育和晚会等方面。院内有篮球、排球、足球等活动，原先都是参加比赛的同学是比赛的主体，我想改变这样的方式，拉拉队其实也起着十分重要的作用。首先比赛的同学会积极参加比赛，其次应动员班内的同学加入拉拉队的行列，为我们班加油，同时平时忽视的一些细节比如为参赛的同学买水等也属于我们应注意的一些小细节。相信通过一次次的集体一起同心协力的努力，班级的凝聚力一定会有大的提高。其次体育方面还会组织班内的、年级之间的友谊赛，增进班级之间的联系。文艺方面，晚会将在11月份举行，也是本学期的一个重头戏。期待着本学期的活动将会丰富多彩，形式多样。

三、学习方面：

1、继续上学期班级学习方面好的措施，加强班级考勤工作。

2、集全班力量为计算机、英语考试的同学服务，确保有个高的。

3、做好6月份的_和四级备考工作，确保全班通过英语考试。世上无难事，只要肯登攀，我相信在全班同学的共同努力下，我们班在工作和学习方面都会取得优异的成绩。

组织委员工作计划 篇5

总也挽留不住时间的脚步，转眼大学已经过去两载有半，转眼有是一个新的学期，这么久有过很多失败、成功、欢笑、泪水，然而我觉得得到最多的还是对生活的感悟。因为有所感，所以我们不再懈怠;因为有所悟，所以我们不再彷徨;因为感悟，所以我们淡定的向前迈进。本只是一篇工作计划，但是我还是以我的些许感悟开头，只希望和大家分享一份心情，一份从容不迫的淡定。

很高兴自己可以成为班委的一员，让我有机会为大家服务，也给自己一次证明自己，提高自我的机会。新学年，对于我们意义非凡，所以我们一定要把握时机不放过每个提高的机会。在此我作为组织委员也将对班级工作做出我的计划。显然新学期，活的已经不再成为我们组织的重点，我觉得更重要的是应当组织好班里的专业课学习及提高学生自身能力的学习，现将我的计划罗列

1、协助班委做好学校、学院交代的工作;

2、协助班委做好班内工作，协调好班委内部及同学的关系，积极深入同学内部了解他们的需要，并定期同老师及班委商量对策;

3、关注同学，从生活的点滴做起，让同学感受到集体的温暖;

4、创造良好的学习环境，让大家轻松的学习，快乐的进步。

我们的重点始终是学习，但是高的学习效率是建立在良好的心态及和谐的生活状态之下的，所以我希望同学们在新的学期里可以快乐生活，快乐进步。最后祝大家新学年心情愉悦，学习进步!

组织委员工作计划 篇6

非常感谢全班同学和老师对我的信任，让我留在了我熟悉的团支部中，我会利用我担任团支书的一年经验继续组织好班级的各项活动，并在质量上更上一个台阶;协调好班级各班委之间的工作关系，对班级工作有一个全面的统筹。

为了能让让组织委员像去年一样发挥作用甚至更好的发挥作用，更好的为班级和同学们服务，结合上学期各种情况我大概制定了以下几条工作计划：

一、思想方面：

个人绩效考核工作。积极组织班上同学参加团校培训、党校培训，接受爱国主义教育及先进思想的熏陶，进一步向党组织靠拢。积极筹备各项活动，关心同学，深入各个寝室了解同学们的动态、收集同学们的意见，定时汇总整理制定各阶段工作目标。

二、活动方面：

多举行文艺、体育方面的班级活动，丰富同学们的课余生活，不仅能使同学们较充分地利用课余时间，减少虚度光阴的情况，还能促进同学之间的友情，增强班级的凝聚力。方案以及备用方案进行详细的制定。4、积极组织同学参加学校及各院系举行的各类文体活动，并对参加者给与一定奖励。

三、支部建设方面：

宣传委员以及班级各成员开展各项工作。“推优”“评定奖学金”“评定助学金”等工作。院系的号召，充分发挥自身的指导作用，努力提高同学的综合素质，积极筹备支部建设，努力把我班建设成一个优秀班级。

组织委员工作计划 篇7

 　本学期很荣幸能担任班级的组织委员，作为一个新班委，首先我在这里感谢全班同学和辅导员对我的信任，因为我认为组织委员是一个班级很重要的职位，他的工作就是要处理好班级各班委之间的协调，对班级工作有一个全面的统筹。

虽然我做是一个新班委，但是我相信自己会这这个职位上做好，能为同学和班级做出自己的一点贡献。

上学期在组织委员王云丹的带领下我们班的各项活动都组织的有条不紊，现在他把接力棒传给了我，为了能让让组织委员像上学期一样发挥作用甚至更好的发挥作用，更好地为班级和同学们服务，结合这学期学习情况我制定了以下工作计划：

一、工作方面：

努力配合各个班委做好学校和系交给的各项任务，组织同学们对xx大内容进行深入学习，全面贯彻xx大的精神。以素质教育为主线，贯彻"三个代表"重要思想，对学生进行爱国主义教育、基础道德教育及文明行为规范教育等。积极响应学校、系的号召，充分发挥自身的指导作用，努力提高同学的综合素质，培养适应新世纪需要的医药人才。

二、活动方面：

1、组织一次春游活动，放松同学们心情的同时进一步促进班级团结。

2、组织一个知识竞答比赛，内容就是关于一些生活常识以及上学期学的一些内容，在放松愉悦的同时帮助同学们巩固以下所学的内容。

3、组织大家去福利院做一些自己力所能及的事，献出自己的一点爱心。

三、学习方面：

1、继续上学期班级学习方面好的措施，加强班级考勤工作。

2、集全班力量为计算机.英语考试的同学服务，确保有个高的通过

3、做好6月份的a级和四级备考工作，确保全班通过英语考试。

世上无难事，只要肯登攀，我相信在全班同学的共同努力下，我们班在工作和学习方面都会取得优异的成绩。

大一的船已经吹响远航的汽笛，让我们昂起头去搏击大海，去拼搏，为青春留下绚丽的色彩。

谢翀

XX.3.4

由于XX年我将由本科学习的经济管理系会计学专业转入较为陌生的人力资源，需要在最短时间对新岗位专业知识进行学习掌握并熟练运用，故今年学习计划以岗位相关法律法规、专业类书籍及管理类书籍为主，本专业继续学习、修身养性及兴趣爱好为辅。

一、学习考试类：

1、人力资源管理师：

《基础知识》、《企业人力资源管理人员(下册)》、《人力资源管理师考试指南》

2、职称英语

3、统计证

4、注册会计师 《会计》、《经济法》(选修项目)

二、精读书目：

《劳动法》、《劳动合同法》、《物权法》

《执行力》【美】保罗·托马斯 大卫·伯恩 白山译 中国长安出版社 20万字

《博弈游戏》白波 哈尔滨出版社 20万字

另人力资源管理类书目尚在选购中

三、泛读书目：

《人性管理》曾仕强 东方出版社 27万字

《跟我学减轻压力》 吕叔春 海潮出版社22万字

《思想的声音：在北大听讲座》中国城市出版社 22万字

《这样读史更有趣》

《曾国藩智谋全书》曾国藩 北京出版社 31万字

《品三国》易中天 上海文艺出版社 23万字

《千年一叹》余秋雨 作家出版社 35万字

《人间词话》王国维 陕西师范大学出版社 10万字

四、学习方式：

1、定期写读书心得

2、分享推荐有意义文章

3、学会张驰有度地处理工作压力，在学习减压的同时更注意增压的方式方法

4、年底论文：以学习到的书面知识为论据，以不断总结的实际工作经验为论证，写一篇人力资源管理--职工教育方向的论文。

组织委员工作计划 篇8

团委组织委员工作计划

随着时代的进步和社会的发展，团委组织委员作为学校团委的重要成员，承担着重要的职责与使命。为了更好地完成工作任务，组织委员需要制定一份详细具体且生动的工作计划。本文将从以下几个方面进行描述，以期帮助大家更好地理解团委组织委员的工作计划。

一、工作计划概述

工作计划是团委组织委员管理和开展各项工作的指导方针。要制定一份有效的工作计划，首先要了解团委组织委员的职责和使命，明确团委的目标和任务。其次，需要对各项工作进行合理的安排和规划，确保各项工作有序进行。最后，要合理安排时间并制定详细的执行计划，以保证工作的顺利进行。

二、加强组织建设

作为组织委员，加强组织建设是重要的工作内容之一。首先，要积极主动地开展新生入团工作，制定细致的入团计划，举办入团仪式和培训班，帮助新生了解团组织的作用和意义。其次，要加强党员干部队伍建设，定期组织召开党务工作会议，对党员干部进行培训和考核，提升其组织策划和管理能力。最后，要加强对团员的教育引导，组织开展形式多样的团日活动，提高团员自身素质。

三、组织活动的策划与组织

组织委员在团委的工作中，要负责策划和组织各类活动。首先，要根据学校的实际情况，制定年度活动计划，明确各类活动的主题和目标。其次，要积极组织各类主题讲座、座谈会和比赛活动，提供学生交流学习的平台。同时，要注意活动的创新，设计出富有吸引力和趣味性的活动形式，激发学生的兴趣和参与度。最后，要配合学校和社会各部门的工作，参与到相关活动的组织和协调中。

四、加强与社团的合作

团委组织委员还要加强与社团的合作，促进学生社团的发展。首先，要与学校各社团协调安排活动时间和场地，确保各类活动的顺利进行。其次，要与社团负责人保持紧密联系，了解社团的工作情况和需求，及时提供支持和帮助。同时，通过开展联谊活动和合作项目，促进各社团之间的交流和合作，提高社团的综合实力和影响力。

五、加强评估和改进

团委组织委员在工作中，要不断评估和改进工作，提高工作的质量和效果。首先，要定期开展工作总结和个人述职，及时反思个人工作中的不足和问题，寻找改进和提升的办法。其次，要加强与学生的沟通和交流，听取他们的意见和建议，做好工作的改进和调整。最后，要关注学校和社会各界对团委工作的评价，通过评估和对比分析，找到改进工作的重点和方向。

总之，团委组织委员的工作计划需要具备详细、具体和生动的特点，以指导工作的开展，并不断提高工作的质量和效果。在工作中，要加强组织建设、策划和组织活动、加强与社团的合作，不断改进和完善工作，以实现团委的目标和使命。通过这些努力，我们相信团委组织委员一定能够为学校团组织的发展做出更大贡献。

组织委员工作计划 篇9

1、努力配合各个班委做好学校和学院交代的任务，做好自己的本职工作。

2、多与班主任、辅导员交流思想并观察每次班委活动记录，从中发现问题和解决问题。

3、其他辅助类工作。比如协助宣传为云组织人员进行宣传活动等等。

（二）活动方面：

1、协同文艺委员和体育委员，多组织一些文艺体育方面的班级活动，丰富同学们的课余活动，不仅能使同学们多丰富课余时间，减少虚度光阴的`情况，还能促进同学们的友谊，增强班级的凝聚力。

2、组织全班进行一次活动，在放松同学们心情的同时进一步促进班级团结。具体活动地点、方案在班会上同学一起表态，再根据大多数同学的意见去组织、策划。积极组织同学参加学校学院组织的各类活动。

身为组织委员，我会成为班级工作的协调者，配合各班委拟定完善的工作计划、联系活动场地、所需活动物品和器材，并保证活动过程的组织性和纪律性，协调活动中出现的各种突发问题，为活动正常进行提供有力的组织保障。给同学们提供一个展示自我风采的舞台，并进一步陶冶情操。

组织委员工作计划 篇10

这学期我很荣幸能继续本班的组组织委员，首先我在这里感谢全班同学 和老师对我的信任，组织委员对班级工作有一个具体的辅助作用。为了能让组织委员像去年一样发挥作用甚至更好的发挥作用，更好的`为班级和同学们服务，结合上学期各种情况我大概制定了以下几条工作计划： 一、工作方面： 1，努力配合各个班委做好学校和学院交给的各项任务，开学阶段主要是做好班级、个人绩效考核工作。然后就是到学校进行党课培训时，积极组织班上同学参加。进一步向党组织靠拢 2．做好每次会议记录和活动记录，并从中发现问题和解决问题。 3.其他辅助类工作。比如协助宣传委员组织人员进行宣传活动等等。 二、活动方面：多举行文艺、体育方面的班级活动，丰富同学们的课余生活，不仅能使同学们较充分地利用课余时间，减少虚度光阴的情况，还能促进同学之间的友情，增强班级的凝聚力。 1、在其中组织全班进行一次活动，放松同学们心情的同时进一步促进班级团结。具体活动地点、方案在班会上同学一起表态，再根据大多同学的意见去组织、策划。 2、如果在同学学习之余，还有较充足的时间就组织一个知识竞答比赛，内容就是关于一些我们即将踏上工作岗位面试的注意之处。 3、积极组织同学参加学校学院举行的 各类活动。 三、学习方面： 1、继续上学习班级学习方面好的措施，加强班级考勤工作. 以上计划可能不是很全面，如果同学还有好的想法可以积极提出来，我会虚心听取同学的意见并且积极地配合本班团支书及其他团小组成员工作。总之在本期工作中，我会坚持把“为同学服务”作为工作的首要目标，得到同学和老师的认可。只有这样,同学们才能心悦诚服地接受，才能得到同学们的配合，才能团结全班同学. ---------06物流一班   组织委员：陈丽华

组织年会工作计划

工作计划是我们完成工作任务的连接，如何撰写工作计划呢？期盼这份"组织年会工作计划"有助于解决您的问题，建议将此链接保存在电脑上以便下次打开阅读！

组织年会工作计划 篇1

学生会是一个强有力的组织，它是为了满足同学们的利益和需要而建立的。在学生会中，组织部是非常重要的一个部门，它的工作是组织和管理整个学生会的各项活动和事务，以此为每个同学提供更好的服务。为此，本文将从以下方面对学生会组织部的工作计划进行详细分析和解释。

一、总体目标：

学生会组织部的总体目标是管理和组织整个学生会的工作，为同学们创造一个合适的学习和生活环境。具体来说，组织部的工作计划应该围绕着以下目标展开：

1. 组织和开展各种形式的文体活动，以丰富同学们的课余生活，激励大家积极参与校内活动。

2. 协调和沟通学生会的各个部门，确保学生会的各项工作可以有序开展，同时充分发挥学生们的主体作用。

3. 反映同学们的需求和意见，积极与学校相关部门沟通合作，争取更多的福利和支持。

二、具体计划：

为了实现学生会组织部的总体目标，我们需要采取以下几个具体计划：

1. 定期组织和开展各种形式的文体活动

学生会组织部应当根据学期情况，创新灵活,定期开展各种文体活动。这些活动可以是比赛、演出、庆典、游园活动等等。活动内容应当贴近生活、贴近同学们的需求。活动形式可以丰富多彩，如比赛型、普及型、志愿型等等。组织部的指导老师也可以邀请外界专业人员来开展某些特殊活动，以增加同学们对活动的兴趣和参与度。

2. 协调和沟通学生会各个部门

学生会组织部应当扮演好协调者的角色，在学生会各个部门之间协调沟通，避免出现重复和冲突，使得学生会的各项工作能够有条不紊的开展。为此，组织部应该建立一套完善的协调机制，定期召开学生会的会议，了解和协调各个部门的规划和进度，及时解决问题。

3. 反映同学们的需求和意见

学生会组织部的工作一定要围绕着同学们的需求，开展各种形式的问卷调查和代表团交流，反映同学们的现状和需求，力争为同学们争取更实在、更有价值的权益。在反映同学们需求的同时要与学校相关部门沟通合作，共同协调解决问题，促进校园共建共享。

三、工作内容和方法：

为了实现组织部的工作计划，我们需要采取以下工作内容和方法：

1. 细心策划和组织活动

在活动策划和组织过程中，应该细心周到，考虑细节问题。活动前要进行充分的调研和预判，了解同学们的需求和期待，并保证活动的顺利开展。为此，组织部需要制定详细的活动计划，拥有足够的预算和人力资源，并及时安排相关人员和设施。

2. 有效地协调和沟通

学生会组织部应该牢记自己的角色，及时协调和沟通各个部门之间的工作，制定周密的工作计划和时间表，确保整个学生会的工作顺利开展。在协调过程中，我们还应该注意沟通方法和技巧，营造轻松喜庆的沟通氛围，促进双方对话和交流。

3. 积极反馈和建议

在学生会的各项工作中，组织部应该积极反馈和建议，及时向学校及同学们反应相关问题，帮助学校改进和完善校园环境，推进学生们的融合和发展。在反馈和建议的过程中，组织部要重视双向沟通和互动，不断更新观念和理念，提高自身能力和实践经验。

四、总结：

以上就是学生会组织部的工作计划及实施方案，这个计划需要有一个长期执行的过程，不断总结经验，优化和完善工作方案。只有这样，我们才能更好的为同学们创造一个良好的校园环境，为学校的发展和进步贡献自己的力量。

组织年会工作计划 篇2

学生会组织部工作计划

随着新学年的到来，各种社团和组织都开始准备他们的新计划。学生会组织部也不例外。作为学生会组织部的一员，我想与大家分享一下我们的工作计划。

首先，我们计划组织更多的文体活动。体育活动的受众面广，既可以让爱好运动的同学找到他们的兴趣点，也可以让对于运动没有兴趣的同学找到兴趣。例如，我们将举办篮球、足球、排球比赛，还会组织健身兴趣小组，让同学们能够锻炼身体，减轻学习的压力。而在文化活动方面，我们将举办书法、绘画、音乐等各种比赛，让同学们可以在娱乐中学习，同时发扬自己的兴趣爱好，培养自己积极向上的文化氛围。

另外，我们还计划加强社交活动的组织。现在的学习压力很大，每个人都需要放松自己的心情。因此我们要组织形式多样、切合同学兴趣的活动，比如舞蹈晚会、读书分享会、影视欣赏活动等等。通过这些活动，同学们可以结交志同道合的朋友、放松心情、享受生活。

除了这些社交和文体活动，我们还会组织一些学习活动，促进同学们的成长。例如，我们将为同学们组织论文写作指导、实习招聘等实用课程，为他们提供更多的学习资源和指导，帮助他们更好地完成学习和未来规划。

最后，我们计划加强与其他组织的合作。在校园里，有许多其他的组织，他们也在组织各种活动。我们希望能够与他们一起合作，为同学们带来更多、更好的活动内容。我们将与志愿者协会、文学社、科技协会等各个组织建立更为合作的关系，共同组织、推进更多的活动。

这些是我们学生会组织部的计划，我们希望通过这些活动，让同学们在生活中更加快乐、更有意义，同时也希望能够加强同学们之间的交流和合作，营造一个积极向上、和谐友爱的校园氛围。总之，我们愿意听取同学们的意见和建议，不断完善自己的计划，为同学们谋求更多的福利和服务。

组织年会工作计划 篇3

组织部新学期个人工作计划书

上一学年个人工作不足之处：

通过差不多两个学期的部门工作，让我深深的认识到党支部组织部工作的严谨性、神圣性。特别是对于自己所负责预备党员转正这一块有这很大的体会。记得第一次负责的时候就缺少一个具体的工作流程，最终令到自己焦头烂额不止，还搞得在转正这一块出现了很多细节性的问题。特此，我总结自己在一块上的不足有：缺乏严谨，工作上容易出现头脑发热等类似情况令到工作效率低、质量差等不利于转正工作因素。

新学期个人工作安排:（1）确定预备党员名单后，制定面谈时间和地点（有关于预备期期

间对党的正确认识，一般就于3天前落实面谈时间、地点）

（2）填写、提交有关转正资料：预备党员个人情况登记表、入党申

请书、8篇思想汇报等共8样资料。

（3）在转正对象填写期间务必按时按量完成好，如有特殊情况，向

老师、师兄师姐反应，再结合实际处理。

（4）进行为期一周的个人简介公示。

（5）转正大会的安排: a)确认转正大会的时间 b)通知老师和申请人 c)情况的处理（请假，无法通知），d)课室申请 e)提前通知

f)会场安排：签到，老师讲演，纪律，流程，会议笔录员 g)印章确认到位

（6）会议记录：时间、地点、主持人及出席人员，会议内容

（7）确认各个流程正确无误后，在通表会议结束一周内将材料提交

到院党办。

对部门的建议：

个人认为无论是在院党校培训积极分子推优工作、预备党员发展或是预备党员转正过程中，组织部每个同学都要共同参与（不是每一次都要参与，熟悉后可放手）。因为若每一个人或每两个人只负责一个活动项目，就会在其他两个活动项目上缺乏熟悉度，甚至一点都不懂得如何去开展，只有共同参与才会让同部门的同学很大程度的融合在一起，关键是在互相了解彼此工作后能很好的互相配合，这样不仅省时，且工作效率高。篇2：学生会组织部工作计划

组织部工作计划

组织部是学生会中协助团委加强全院共青团思想建设、组织建设及共青团干部培养和管理的重要职能部门。一方面，组织部积极参与学生会许多重大活动的组织策划;另一方面，密切联系和监督各班级和团支部并负责各类推优评先的基层组织工作。因此，组织部在学生会中扮演一个纽带的角色。

作为我系学生会重建后的第一任组织部部长，我将带领组织部的新成员在组织部的工作中从生疏走向成熟，在一个新学年度，使我们组织部的工作和活动日趋完善。因此，我将本学期的工作重点归纳为以下两个方面：

一、完善组织部内部建设

（一）部长的例行工作

1、每周一准时参加系学生会部长会议，认真记录会议内容；

2、在组织部例会时，将系学生会的精神准确地传达到各部员，做好学生会与学生之间在组织工作上的桥梁作用；

3、在例会时对上一周工作做出总结，提取可取之处和不足，做好记录，以便于在以后的工作中进行改进；

4、适时收取部员对组织活动的意见，以及对今后活动的设想和策划，并在工作中适当采纳部员的想法和建议；

5、与本部部员保持密切联系，做好与11级新生的交流共同工作。

（二）部员的例行工作

1、每周一中午十一点，准时参加组织部例会；

2、做好会议记录，总结并提出自己的看法；

3、对本班团支书的工作做好记录，并与部长保持沟通，即使像部长反馈；

4、对于每次大型活动，配合好部长做好各项前期策划、中间参与以及后期的总结工作；

5、走进同学，了解他们的所需，给部门的活动提出建设性意见；

6、与部长保持密切的联系，以提高本部门在各个方面的工作效率和工作质量。

二、依照学生会的安排，配合各部完满完成各类活动的策划和举行

在这项工作中，组织部一定会本着“立足本职，润物无声”的工作理念，在西领导老师和学生会主席的组织发起的各项活动中，听从整体安排，积极派和各部门工作。在各类活动的策划、举行的过程中，依据实际情况，有目的、有条理的进行人员的调动和具体工作的安排，保证活动的效率和质量是活动圆满成功。

以上是我的组织部工作计划。

栉风沐雨，我们学生会组织部会稳扎稳打的走过平凡而又坚定的第一卷，在领导老师带领和同学们的监督下，不断的成长，壮大，成熟。围于学识，我们工作难免有菲薄之处，遗株之憾！望醍醐灌顶。篇3：学生会组织部个人工作计划

工 作 计 划

新的一届学生会，新的开始，我很荣幸被选为组织部长。在我担任的期间，我想我会投入充沛的精力去组织、发展、参与开展的各项活动，努力做好我的工作，希望组织部能以一个更加崭新的面貌展现在大家面前。以下是我的工作计划：

一、我的工作思路。 1．团结友爱。我们经管系系学生会就是一个大家庭，对于一个家庭来说，团结友爱是非常重要的。俗话说“众人拾柴火焰高”、“团结就是力量”。不仅组织部各成员之间要团结，我们各部门之间也要团结一致。总而言之我们要始终坚持着团结友爱，扎实务真的态度，在主席团书记处以及老师的领导之下，以全心全意为广大同学服务为宗旨，积极认真的从事好自己的工作。而在做好本职工作的基础上，还要协同其他部的工作，使我们经管系学生会更加良好，更协调的发展与进步。3．要不断改革创新。积极创新一直是时代主题，在我们学生会工作中创新同样的重要，一些新的思想，新的方法，往往能为你的工作增加光彩。所以，在工作中我们要不断改革创。4．要有时效性。工作效率是最重要的，一项工作的完成，主要看的是效率，对于上级交给我的任务，我一定会按时、有效的完成，尽量做的完美，凡事讲究效率，决不拖泥带水的。一定要有责任心，有恒心，细心做好工作，交一份完美的答卷。

二、我的工作方案。

由于换届，导致部门的调动，我可以说是个没有这方面经验的部长，但我以后可是要带领我的干事一起工作的。所以，我首先要努力学习工作方法，积累工作经验，加强我自身建设，争取在短时间内适应我的工作，充分了解组织部的职责和任务，熟悉组织部各项活动的进行流程及工作方法，高标准，严要求，以身作则，做好组织部部内的本职工作。同时也还要积极与其他各部配合，配合各项活动的顺利举行，让我们经管系学生会给大家一张崭新的面貌。

三、如何处理好各种关系。

在工作生活中处理好与他人的关系是非常重要的。学生会不仅是一个工作的集体，更是一个团结互助的大家庭。所以我们各部门间要和睦相处，要经常与其它部门部长进行交流，学习别人好的工作方法和经验，为共建我们强大的经管系而努力。而对于我的干事，也要经常和他们交流，从生活，学习，工作各方面去了解自己的干事，了解干事对工作的意见和工作中的新想法是，不断地吸取创新，从而能够更好的在一工作，更好促进组织部的发展。

以上就是我的工作计划，由于对部门的不熟悉，会有很多不足之处，还有很多东西需要学习，望大家在以后的工作中多加指导，我愿为我们经管系的共同美好明天而奉献我微薄的力量。篇4：学生会组织部工作计划 2008——2009年第二学期学生会组织部工作计划

为了在新的一学期把学生会工作做得更优秀，在经过组织部内部讨论以后，我们制定了如下的工作计划，希望我们组织部能把这一学期的工作做得有条有理，更好地发挥我们的作用，为整个学院及学生会工作做贡献。

一、及时、准确地传达院及系下达的各项任务、文件，并制定切合本院实际的工作部署，在会上进行详尽的说明和解释；

二、严格做好团员的发展工作，团员证的注册，做好团员登记，团费收缴，团员证的补办，团员组织关系的转接等工作。 对于常规工作（收缴团费、团员注册等）落实到各班团支部，合理分配工作，确定工作重心，提高工作效率；

三、监督各班活动的开展情况，并大力抓好各班团组织生活的质量问题，切实加强我系团员的政治敏锐性，从而提高个人的素质。在这一学期，我部决定由组织部成员分管班级来完成这项工作，并借助各班团支书、组织委员的力量，使各班团组织生活的质量再上新台阶。这学期将组织开展团课工作，如人文素质拓展活动、学雷锋活动以及暑期实践活动等。

四、继续做推荐优秀团员成为党员发展对象的工作，争取帮助每一个优秀团员早日加入中国共产党。

五、在学校组织部的领导下，继续做好组织工作，使更多的团员能参加团课的学习，使他们对团的基本知识有更深一层的了解，而且能增强他们的团员意识。

六、每学年下学期校团委都要在全校范围内进行团内的评优活动，我们部将协助院团委做好“优秀班集体”“优秀团支部”“优秀团员”的评建工作，希望通过“公平、公正”的原则，能够使这项任务圆满完成。

七、在保质保量完成学生会交给的其他任务的同时，能协助学生会各部门做好各项工作，保

障各项活动顺利进行。

八、对于工作中存在的问题、各种途径反映的问题、提出的批评，做出检讨，并详细说明情况或改正措施； 对团支书工作中存在的问题进行指导，会上对不清楚的咨询加以回答。

我们部将开展的具体工作如下：

三月 让各班以“实践社会主义荣辱观，倡导新时期下的雷锋精神”为主题开展一系列活动，宣扬、继承生活上艰苦朴素，工作上忘我劳动，学习上刻苦钻研，集体中助人为乐的雷锋精神。活动结束后收集各班活动资料等存档。四月

1、开展朗诵大赛以及相关人文素质拓展活动，配合院及系举办的阳光体育节运动会等活动。

2、让各班宣传行为规范活动，开展“安全教育主题活动”，增强安全意识。 五月

1、五月份的母亲节和六月份的父亲节举办感恩主题活动，感恩父母、感恩学校、感恩社会，把感恩的心转化为自己的实际行动回报父母、回报学校、回报社会。

2、汶川地震一周年，以“加强自我保护意识及学习救护知识等”自拟团课主题开展团课。 六月 让各班积极准备期末及等级考试，宣传考试纪律，杜绝考试作弊现象。

以上为组织部在2008--2009学年度第二学期工作的大体计划，组织部各部分工作将按此计划实施开展。组织部全体成员将以全新的姿态投入到工作中去。在老师的关心和指导下，在同学们的支持和帮助下，我们有信心在总结过去经验教训的基础上，取长补短，积极完成各项工作,实现从幼稚到成熟、从平凡到优秀的飞跃，在工作的同时注重自身素质的培养，实现自身的真正价值。

总之我们要明确我们的工作宗旨：一切为同学服务，尽力为社会服务。在校团委院团总支的支持下，在全体老师同学的帮助下，我们相信经贸系组织部的工作将会更加出色，我们的工作将会得到更多人的参与与支持。

经济贸易与管理系 组织部

。05篇5：大学学生会组织部年工作计划

学生会组织部工作计划

前言：组织部的工作比较复杂，其工作的好坏直接影响到系部完成各项任务的好坏，直接影响系部的声誉，我系一直作为五四红旗团总支先进份子，为实现更好的突破，拿到五四红旗标兵的荣誉称号，特于此将2011年各项工作计划如下，组织部力争为系部的工作开创新局面

一.工作目标 1.积极配合院团委和系部学生会工作，积极主动的行使宣传党团思想。按时完成团费收缴工作，管理好团员档案和其他有关的团资料，积极推优入党 2 充分发挥组织部作为团总支、学生会的“核心纽带”的作用，积极和各部门沟通协调，协助完成各个方面的工作，是团总支学生会成为一个大家庭。3.完善系部团总支、学生会的各种规章制度，积极创新，努力改进内部的运行机制让每个人的能力都得以发挥，得以提高，拥有锻炼的空间； 4.做好组织部的招新工作和前期培训工作，是新干事迅速融入到集体中来发挥最大工作效应

5.积极配合团总支、学生会的工作安排，做好相关的组织活动的策划以及活动总结

二.重点工作

第一．做好团员的发展工作，团员证的注册和管理工作，做好团员记、团费收缴、团员组织关系转接等工作；做好团组织、团员的档案建立和管理工作，做好组织工作的各种数据统计和材料收集工作； 第二．优入党和推选团员入党校参加培训。这是组织部的党组织输送新鲜血液的重大问题一个十分重要的工作，关系到为。组织部要做好这项工作，需要在平时与同学们加强沟通，互相了解，在推选的时候做到实事求是，公正公平。推优工作将严格按照团总支下发的推优工作条例进行

第三.完善例会，初步制定相关制度，在实践中总结、改进，争取在2011年出台一个可行性高的学生会制度

三.工作开展

一.团费的收缴（时间）.向团组织交纳团费是每个团员应尽的义务，是团员支持团的工作的一种表现，也是团员和团组织保持经常联系、不断增强组织观念的一种必要形式。团费收缴情况是衡量团的组织建设的重要方面，是检验团组织是否有吸引力、凝聚力和战斗力的重要尺度，尤其能反映出团的领导水平和工作力度，也是团组织增强共青团员意识和组织观念的重要体现。因此，团费收缴工作作为共青团组织综合工作水平和工作状况的总体体现，是一项严肃认真的工作，任何人不得以任何理由少交、迟交或不交。学生团员每月缴纳团费l元(团员如确有困难，无力缴纳团费，由本人提出申请，经支部团员大会讨论同意，院团委批准后，可以少缴或免缴团费。)各班由个班长负责按时把本班的收

齐，统计好收缴情况，然后统一交至组织部，不履行团费缴纳的团员作不积极份子处理（特殊情况除外），同时团费的收缴也将作为班级评选的一个依据。二.干事纳新（时间）接新生是我系学生会开学初的一项重要工作，这体现了我系学生会的工作能力及工作配合协调程度。作为系学生会下的部门，组织部会积极配合系学生会，努力做好所分配到的任务，以最快的速度给大家最新的消息。让11届新生对我院满意、对我系学生会满意，争取在工作的过程中为新生宣传我部门及其系学生会其他部门的工作范围及性质，为之后学院对学生的管理以及系学生会开展的一系列的活动打下基础。

1、宣传工作

纳新前的宣传工作是十分重要的，而我系宣传部在这一宣传起着重要的作用，因此我部门计划通过宣传部进行宣传，设计好版块，充分的展示系学生会的风采及简介，给新生一个清晰的思路。并针对本部门的宣传，除了宣传栏的海报形式外，也通过广播和走访宿舍的形式进行宣传。

2、纳新工作及方法

部门纳新是我部门今后工作能否顺利进行的重要前提，由于部门工作的特殊性，因此需要的人相对较多，现暂定纳新人数：男干事5人，女干事5人，面试一轮，面试时间由团委学生会统一安排。

（1）口头面试：由部长，副部和老干事组成的面试组对面试者进行 面试，提出相关问题，主要再针对面试者的态度，善长，反应等进行考核。

（2）笔试：面试者随意书写一段字，简单介绍自身能力、经验。

（3）等待作出评定。

（4）试用期： 以老带新的形式，让新干事了解本部门的运作方式，最后通过，试用期间的出勤率和态度，及对民生会评比的情况进行考核。

三、部门团队建设

1、干事的培养

干事的培养对部门来说是一个非常重要的过程，因此只有着手抓重点才能使部门正常的运转。这学期我部门针对培养全能型人才做出了初步的计划，以老带新，注意新老交替的适应过程，一个发展的团队绝对不能在管理层上出现断层。这是以往工作中存在的不可忽视的问题。上个学期我们已经注意到这个问题并开始培养接班人，避免出现“青黄不接”的现象。对于表现优的干事给予小组负责人的责任，进一步提高能力。

2、干事成长计划

从纳新到稳定的进入工作，这是一个过渡的过程，在此阶段我部门制定了干事成长计划，从部门角度看来可以比较清晰的知道现阶段干事培养情况。

（1）试用期干事培养，干事逐步熟悉部门的工作模式、工作范围、基本的工作要求。（2）正式干事确定，对于正式干事确定后的工作计划划分3个层次：优秀、良好、合格。根据这个三个层次的要求分别给予干事不同的工作量，这样能使工作更加快速的完成，对于表现有进步的干事给予调整组别以使干事进一步发展。

（3）新老干事的替换，在工作一学期后新老干事的工作逐步交接，这是一个部门发展的必然结果，也是新生力量表现的机遇。这时能从中挑选出新一批优秀的干事，如果条件满足可以培养成为将来的副部长，这样能使部门健康、稳定的运作。

四、预定规章制度

1、例会，每周一次，会议期间带好记录本、笔，做好记录，手机调静音，衣着整洁，禁止穿拖鞋、背心； 例会缺席次数超过3次，直接失去优秀干事考核资格，转为预备离部干事；

2、请假制度：例会如无特殊情况不允许请假，部门活动请假要有特殊的书面申请，当天无法交齐的，事后必须补交详注。

3、工作计划及工作总结。举办活动必须上交策划书以及活动后总结，经审批结束，各方面安排妥当，才允许开展活动；

4、干事在例行公事时，作为本部门干事应当时刻注意自身形象，要有恰当的言行举止，佩戴工作证件；

5、在评比活动中要本着公平、公正的原则；会前、会后要积极与团支书进行友好沟通。

组织年会工作计划 篇4

一、加强我系团组织自身的建设

1、首先要对我们的各项制度重新认真的校验，考核，对一些过时的考核制度我们将进行重新的修改，以保证我们各项考核制度的严密性，体现我们的公平、公正、公开性。

2、建立个人的考核量化表，有利于部内人员的自律，加强了对人员的管理与调配，使他们能更好的发挥潜能，达到理想的效果。

3、做好会议考勤制度，使每一个组织部成员及团支书干部都明确自己的工作任务及工作目标。增强他们的责任心，提高他们的工作积极性，以身作则，充分发挥学生干部的带头作用，并着重对组织部成员进行培养，从各方面提高他们的能力。

二、带头学习院党委团委的思想

1、我们将继续秉承院党委团委的思想，积极认真的学习党课的内容，并认真做好记录，其次我们也将会开展我们系每月一次自己的党课，丰富同学们的课余生活，更加地了解我们团的知识，更好地向团靠拢。

2、在认真学习理论知识的同时，我们还将开展一系列的活动把理论知识用于实践中，全面提高我们团员青年的思想意识。

三、完善考核细则，加强考核力度

1、完善各项考核制度，使我们的考核由细则可依，首先是我们部内人员的考核，建立各自的考核量化表，由部长填写，主要是考核该部员的日常量化，以及工作态度，工作成果等

2、对于学生干部的考核我们也将加大力度，学生干部不论在什么时候都要以身作则，不得做有损学生干部形象的事情，我们将制定严格的考核制度，对于表现好的学生干部我们予以公布表扬，对于考核中同学反映差，平时工作不认真、给同学以不好影响的学生干部我们要进行通报批评，严重者撤销职务。

3、对贫困生的考核我们也将重新对各信息进行核实，保证公平、公正、公开，对我们的同学负责。

四、青年志愿者协会

本学期我们也将本着院党委团委的四个主题教育思想，根据我们系团员青年的思想动态开展我们的青年志愿者的活动，希望有我们更多的同学们参与进来，壮大我们的志愿者队伍，捧着一颗爱心寻找需要帮助的人。

五、活动中学到道理

本学期我们将贯彻院党委团委的四大主题教育，以开展活动的形式使同学们真正认识到帮助人的快乐，广泛开展爱心、感恩、文明礼貌、礼仪、爱校荣校、诚信等主题教育活动。

(1)爱心主题教育。马上就要到三八妇女节了，在“三八”妇女节举办“手工艺品拍卖助贫困”不仅可以使我们需要帮助的同学享受到集体的温暖还在瞬时间教育了我们绝大多数的同学帮助别人的快乐性。

(2)感恩主题教育。五月份的母亲节和六月份的父亲节举办感恩主题活动，感恩父母、感恩学校、感恩社会，把感恩的心转化为自己的实际行动回报父母、回报学校、回报社会;

(3)文明礼貌、礼仪主题教育。文明是一个社会进步的标志，作为我们大学生更因搞注意自己平时的一言一行，尊重他人就是尊重自己，也使自己受到了别人的尊重。

(4)爱校荣校主题教育，是学校给了我们成就自己梦想的舞台，我们生活在我们的校园里，呼吸着这里浓烈的学习氛围，给自己的理想插上了翅膀。

总之我们要明确我们的工作宗旨：一切为同学服务，尽力为社会服务。在院党委团委的支持下，在信息艺术系全体老师同学的帮助下，我们相信信息艺术系组织部的工作将会更加出色，我们的工作将会得到更多人的参与与支持。

上文的内容就是大学学生会组织部工作计划书了，希望大家能够了解清楚自己需要处理的工作事项，这样有利于大家在今后的学生会的生涯旅程中，行走的顺顺利利。

大学学生会组织部工作计划范例【二】

回首过去的一年，某团委学生会组织部积极响应上级党委、团委的号召，在校院团委、学生会的领导下，通过与各部门、各支部的通力合作和密切联系，顺利完成了各项常规工作，并且在多项工作中取得突破，获得佳绩。结合上学期以及以往几个学年的工作，现制定20__—20__学年上学期工作计划：

一、九月份具体工作

1、团组织机构建设。新生入学后一个月内须建立团支部，组织部在每个学期第四周前要将本学院团委、团总支、团支部机构名单打印并报送校组织部。

2、团章考试。组织大一新生团员按时参加《中国共产主义青年团章程》考试，并且密切配合校组织部做好监考和批卷工作。

3、发展新团员工作。各个支部收齐自愿入团的同学的入团申请书交由组织部汇总上交校组织部备份。

4、推优。严格按照校党委组织部编写的《发展党员工作指南》中《广东海洋大学推荐优秀团员作党的发展对象工作细则》进行推优。

5、团日活动。做好宣传和相关通知工作，推动各支部落实开展团日活动，尤其是大一各个团支部。

二、十月份具体工作

1、团委学生会部门成员招新。根据部门需要对大一有意愿加入团委学生会的新生进行面试招新，扩充新鲜血液，以更好地发展本部门和服务大家。

2、团籍转移及团员证补办工作。组织通知各个支部收集好各新生团籍档案，按照要求以团支部为单位列好清单，并且落实好补办工作。

3、评选优秀团员、优秀团干、先进团支部。以《广东海洋大学学生手册》和《广东海洋大学先进集体与先进个人评定暂行办法》为依据，通知组织各个支部按照公平公正的原则在支部内进行投票选举。

三、十一月份具体工作

1、团费收缴。由各个支部收齐支部团费并做好登记交由组织部统一上缴校团委。

2、团干部培训。组织部会新生的团干部和组织部委员进行常规工作的培训。

3、团员及团干部统计。通知各支部收齐各个支部的团员及团干部的资料，在规定时间内由组织部汇总后上交校组织部。

四、其他

1、为了推动大一各支部的组建，加强大一各支部的凝聚力，组织部会策划组织团干部进行素质拓展以及其他培训活动;

2、为了具体贯彻落实校团委对团日活动的要求，组织部会重点对大一团支书以及其他团干部开展关于团日活动的宣传和动员大会，以更好地鼓励各团支部积极参与团日活动;

3、积极响应校文化艺术节的开展，并且与办公室、宣传部共同负责好院所承办的所有活动;

4、协助学院各个部门开展各项活动。团结各兄弟部门，认真、友好地帮助各方面活动的开展。定期召开本门例会，适当组织部门活动。

五、最后

1、加强与学院各部门的交流与合作，完善部门建设，强化部门的职能，提升部门影响力。

2、加强部门与兄弟学院部门的联系与合作，努力学习有用经验，努力实践，大胆创新

组织年会工作计划 篇5

校素质学生会是师范生实施自我管理、自我服务、自我教育和自我历练的组织机构，同时又是学生锻炼自我、展示自我、表现自我的舞台，素质学生会成员是本着甘心为同学服务为根，以实干精神为本的目的投身本会的工作中。在新的学期为进一步提高学生会组织部成员的工作能力和管理水平，促进各院学生活动工作的落实，组织部特拟定以下工作计划：

一、加强干部素质的培养。

干部素质的高低，直接决定了学生活动的效率、影响到素质学生会常规工作的最终落实，可以说，加强干部素质的培养，是组织能够成长壮大的关键。在新的学期，我们组织部计划让副部长协同部长督促部员同学自觉树立积极工作、主动思考的意识，通过如下方法培养成员的综合能力：

1、对全体成员提出每次例会提前八分钟以上到会场的严格要求以保证成员的时间观念的形成。

发现能力及细心程度得到充分的锻炼，又为年终大会评奖提供有力的依据。

策划书写、表格制作等常用的办公技能，潜移默化地加强其锻炼意识、提高其文学素养和逻辑能力。

二、落实各院系素质检查和反馈工作

各院系上报的素质活动将由我部部长带领一名副部长及1—2名部员前去检查，并如实填写由组织部起草的《各院系

素质活动评分记录表》，由副部长和部员如实记录大会流程，由部员拟写活动总结交由副部长整理后连同活动流程记录一同上报部长，部长将记录整理成word文档形式并核算该院系的得分，整理好的文件由部长保存并在至少一名副部长手里进行备份，年终总结大会之前将历次活动的总结及成绩汇总打印出来上报主席或办公室主任。

三、开展校级的特大规模语言能力比赛

设计流程：

①院系推荐：向各院系主席传达比赛海选通知，要求各院系推荐5—7人参加校级预赛，和主席强调此次比赛入选决赛的人数及选手成绩将决定该院系在年终评比的部分成绩。推荐上来的同学于11月30日参加校级预赛。

②校级预赛：由组织部事先设计好比赛话题，话题在“师恩，责任，感恩，幸福”四个话题中任选其一自由命题进行不超过校素质学生会主席、大学生演讲团团长、校素质学生会组织部部长当中确定评委为参加初赛的选手打分，并排出前十名参加决赛。

④校级决赛筹备：由组织部副部长寻找决赛题目及素材交由部长审核再上报主席确认决赛的各环节题目。

⑤校级决赛：

A、邀请老师、道具筹备、场地租借、通知传达。

B、正式比赛，分三个环节：

a、第一环节命题演讲环节，话题在“师恩，责任，感恩，幸福，憧憬，自强”六个话题中任选其一自由命题进行不超过4分钟的演讲演讲。

b、第二环节即兴演讲环节，由选手抽取题目（题目可能为命题、话题、图片、动画或视频等有关演讲），按照题目的要求进行不超过70秒的.即兴演讲，准备时间30秒。

c、即兴答辩环节：由评委提问，（如“你如何看待大学生助学贷款”或“你如何看待食堂剩饭现象”等），选手在题目公布之后准备时间15秒，作答时间不超过40秒。

根据选手三个环节的得分按照权重二等奖两名、三等奖三名、优秀奖四名。并颁奖。

四、做好元旦联欢晚会的筹备工作。

五、计划在历次活动记录及工作总结上报。

六、其他中大型活动设想。

原则上已各院系海选或推荐为主、小先生报名自愿申请为辅，最终由校素质学生会训练部、考核部制定相关规则，选出两名小先生为全校优秀小先生，颁发证书，获得证书的小先生参加小先生示范课。示范课拟定西尔房，全体校素质学生会成员、大学生演讲团干部、全校所有师范院系主席、副主席，全校所有素质班长必须参加。（此计划的另一种思路是可以改为小先生课竞赛，仍然由各院系进行海选或推荐再到校里初选，然后最终确定

二等奖的选手代表自己院系参加校级的.说课大赛。

二等奖三等奖3名，优秀奖6名。

5、计划于20xx年6月中下旬举办教师教育工作年终总结大会。

七、其他职能的恪守

1、积极参加每次例会，定期对我部门的工作进行小结，并及时汇报。

2、部门内部定期举行例会，总结前一阶段的工作，安排下一阶段的事项，并针对前一阶段的问题，在新的工作中作出调整和修正。

3、校素质学生会各部门分工不分家，在具体工作上，各部门工作范围不同，但在工作中，组织部会尽力积极配合其他部门。

组织年会工作计划 篇6

学生会组织部工作计划

为了更好地组织和管理校园内各项活动，促进同学们之间的交流和社交活动，学生会成员们准备了一份详细的工作计划。下面就为大家详细讲解一下学生会组织部工作计划：

1. 宣传组织部的工作

宣传对于任何一个组织来说都是极其重要的一环，它在为组织吸引更多的成员的同时，也能够让更多的同学们了解到组织部的工作内容和目标。因此，我们将要做的第一件事情就是尽可能地宣传组织部的工作。

我们将会在学生活动中心等公共场所张贴海报并设置宣传展板，向同学们展示我们的工作和成果。同时，我们还会在学校官方公众号和微博上发布组织部的相关实时动态和信息，让更多的学生了解组织部的工作内容，从而吸引到更多的潜在成员。

2. 组织校园内各项活动

为了增强同学们的集体荣誉感和凝聚力，组织各类校园文艺、体育、志愿服务等各类活动，以及丰富多彩的主题活动，充分调动同学们的兴趣，提高他们的参与度和参与热情。

我们将会组织丰富多彩的大型活动，如开学典礼、校园文艺晚会、校庆活动等，挖掘和发掘各类文化、艺术、运动等方面的优秀人才，发挥他们的才能，从而打造出具有校园特色的文化品牌。

当然，我们也会密切关注同学们的需求和积极反馈，尽可能满足他们所期望的活动，如自主创作、演讲比赛、读书分享、社交联谊等各种形式的社交活动，提高同学们的参与度和主动性。

3. 对活动进行评价和反馈

为了更好地了解同学们的需求和对活动的反馈，我们将设计并实施评价系统，收集和汇总同学们的反馈，并根据反馈结果和问题建议，对活动进行优化和改进。

同时，我们也会对同学们的活动参与情况和奉献精神进行评价和表彰，如明星志愿者、优秀文艺创作者、体育健儿等。这不仅仅是对个人的奖励和肯定，更是对整个组织文化的体现和引领。

4. 建立和管理组织部队伍

为了更好地管理和组织各项工作，我们将加强队伍建设，提升成员的管理水平和工作能力。我们将通过开展各类培训、学习和实践活动，提高成员的思想觉悟和行动能力，从而提高整个组织的综合素质和工作水平。

同时，我们也将建立和完善工作规章制度，切实加强对组织内部工作的规范化和标准化，确保组织各项活动和项目的顺利开展和落实。

以上就是我们学生会组织部的工作计划，希望大家对我们的工作支持和鼓励，我们将会更加努力的做好各项工作，为校园文化建设和同学们的成长提供有力的支撑和保障。

组织年会工作计划 篇7

进入新的学年，我组织部步入新的局面。我们都感到处在这种新局面开头时期的组织部肩上有很重的责任。在经过与组织部内部成员开会讨论后，我做出了以下的工作计划，希望我们组织部能在这学期的工作中做到有条有理，更多的发挥我们的'作用，为整个团学工作的顺利进行尽一份力。

组织部在下一阶段的工作中将要遵循的一条基本思路是：全面加强基本建设,在扎实地做好各项常规工作的基础上，尝试大胆有益的创新，推动组织部的各项工作取得进步。

一、工作目标

1.制定出组织部各项常规工作的工作流程表和各项工作规范，以及各项常规工作的问题总结书。使新干事能迅速熟悉和接手组织部的工作，保证工作质量，提高工作效率。

2.加大组织部在同学中的影响力度，扩大知名度。通过特色团日活动的举办扩大组织部的影响力和知名度。

3.改革组织部内部的运行机制。实行“任务公开化责任化轮流化”制度，让每个人的能力都得以发挥，得以提高，拥有锻炼的空间；

4.把组织部建设成一个人性化的温暖大家庭。

重点抓好以下几项工作：

第一、特色团日活动的举办。这是组织部的一个十分重要的工作，也是组织部唯一的一个部门活动，关系到组织部在同学们中的影响力与知名度，也关系到组织部的荣誉。组织部要做好这项工作，需要在平时多与同学们交流，互相了解，并且加大对团日活动的宣传力度。使更多的人知道和了解团日活动的来源以及举办的意义。

第二、建设组织部的新浪微博。在这个“微时代”，微博发挥着越来越重要的作用，其及时、互动、简单、直观、信息流量大、开放的平台、无限的人际扩展空间等等优势，能够迅速传达组织部的各项工作成果、建立广博的人脉，从而扩大组织部的影响力，让更多的人知道和了解组织部以及组织部和建管系各支部的工作、活动成果。

第三、团日活动宣传平台的建立。通过建立团日活动的宣传平台，让建管系各支部利用这一平台去宣传自己的团日活动举办方法，刺激各支部对团日活动举办的积极性，并且能够吸引更多的外系的同学来了解和参加建管系的团日活动。从而提高建管系团日活动的知名度和影响力。让组织部的特色团日活动举办得更加有声有色。

第四、加强组织部与各部门以及团支部的交流。主动开办交流活动，通过座谈、举办联谊活动、征集团支部意见等形式，更好地为同学服务，为系部做贡献，同时通过互相交流学习，不断加强部门建设。

第五、加强组织部与团支书的交流。组织部的大部分工作都是通过团支书来传达和完成的。只有加强与团支书的交流与沟通，才能提高组织部的工作效率。在新干事选出后会通过举办晚会和团队活动等，迅速加强新干事与团支书的联系和沟通。

第六、招新。我与搭档将会以饱满的热情,积极的态度迎接下一届新成员的到来，认真对待新一轮的纳新。可以说纳新成果的好坏与组织部今后的发展有着很密切的关系，我们将把纳新作为一个活动的形式展开，给20xx级新生提供一个展示自我的平台，并从中挖掘十个左右能够胜任组织部干事一职的新生。

第七、干事培训。通过培训，可以使他们进一步了解学生会的工作模式和相关制度，严正纪律要求，尽快熟悉组织部的相关工作，并投入到工作中去。

第八、部门总结会议。通过开展工作总结会议，找出各项工作中的不足与优点，进行记录整理，这样才有利于部门的发展;才能够减少错误、提高部门凝聚力、战斗力。

第九、做好量化考核工作。通过做好量化考核工作，提高各部门的工作积极性及工作的严谨度。从而提高团学各部门的工作质量以及工作效率，同时也更好的为同学们服务，让同学们对团学有一个更好的印象和看法。对于量化考核工作，我准备做的是活动前审核各部门的活动计划、策划以及前期宣传的积极性；活动中跟进部门活动的积极性、活动态度、活动完成程度；活动后检查各部门的活动评价（包括老师和学生）及活动效果、活动影响程度等。

1) 作为组织部的新成员，我深感荣幸，首先感谢组织部对我的信任与支持，我在这里郑重承诺：“我将尽全力完成学校领导和同学们交给我的任务，使学生会成为一个现代化的积极团体，成为学校的得力助手和同学们信赖的组织。”在学习与工作中，我要向学长们虚心学习，学习怎样为人处世，怎样解决一些矛盾，怎样协调好组织部各成员之间的关系，怎样处理好组织部与其它部门之间的关系，怎样动员一切可以团结的力量，怎样处理好学习与工作之间的矛盾。我相信我会进一步完善自己，提高自己各方面的素质，提高自己的工作热情，以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情，在工作中大胆创新，锐意进取，虚心地向部长与部员学习，进一步扩大我们组织部的影响及权威。

2) 以上是我作为一个组织部部员表的决心，下面我将陈述一下我今后的工作计划。主要有三个方面。

3) 首先，为庆祝我们伟大的中华民族建国60周年，我计划我部与校方及其他部门共同举办一次有意义活动，活动的主题为“喜迎建国60周年，作哈大优秀学员”此次活动与以往的有所不同，这是一次有组织有纪律的活动，其主要目的是：喜迎建国60周年，作哈大优秀学员，我们要动员一切可团结的力量对我们的校区以及XX市政府，街道，市区，进行一次为期一天的彻底式清扫。此次活动的要求是：每一位参与的学生及领导，衣着朴素，工作态度认真，热情。最主要的是每一位参与队员都要带上我校的校徽。

4) 一来，我们可以通过这次公益活动增强我们的身体素质；

5) 二来，我们可以充分的认识到环境与我们要和谐相处，从而提高每一位参与者的保护环境的意识，为建设有中国特色的社会主义“新”城市做出一份应有的贡献；

6) 三来，可以通过这次活动加强我校（哈工大）在XX市的影响及权威。

7) 四来，可以让每一个市民看到我们龙的传人的激情与热恤。

8) 组织每一个活动都需要经费，这个问题我们可以和学校领导进行申请，还可以和其他部门进行协商，比如说请求外联部可以为我们提供一定的经费，“海阔天空”俱乐部提供一些便利自行车，书法协会写一些激进的文章，街舞轮滑社团到市区进行义演，从而加大宣传与影响，同时我们组织部也要做好此次活动的宣传，设计一些海报，新闻撰稿，网络服务站等对这次公益活动进行宣传。此次活动不光针对flashman及哈大的每一位莘莘学子，还对校外的一些有识之士开通通道，只要是有爱心，有素质，服从党的领导的都可以吸收过来，充分发扬爱我中华的优良传统。这也是献给伟大祖国60岁华诞的珍贵礼物和诚挚祝福。新的学年又是一个充满希望和挑战的学年，为了更好的开展校团委组织部的工作，在认真总结上一学年工作经验和教训的基础上，组织部主要围绕党的中心工作，结合青年团员的实际，开展团的思想建设、组织建设工作，为党的中心工作服务。为使我部的工作有组织、有计划、更紧密、更有条理地进行，现将学期工作拟订如下：

二、工作宗旨：

以马列主义、“三个代表”重要思想为指导，带头学习宣传党和国家的重要方针政策，全心全意为青年团员和同学们成长成才服务。

三、工作目标：

在院党委和校团委领导下，强化使命感和责任感，全面完成院团委、学生会本期日常工作，并结合我院专业特点和实际情况，开展具有较强针对性的活动，重点加强学习、实践活动和制度建设，致力于提高同学们参与各类集体活动的积极性，扩大我院学生工作活动的效益和影响。

四、工作思路：

秉承服务型和学习型的宗旨，立足本院，面向全校，并且适当的走进社会，开展一系列比较有特色和影响力的活动，来实现我们的工作目标。

五、思想政治方面：

1 、以 “三个代表”重要思想为指导，以推动“学习型、服务型”组织建设为中心，积极探索共青团组织服务青年的有效途径和手段，进一步完善针对团员需求的服务项目，创新团组织服务团员的工作载体，巩固和发展服务团员的各类阵地，健全团组织服务团员青年的工作体系，进一步加强和改善共青团组织的服务能力，促进整个团事业的健康发展。

2、要加强对学生团员的团的基本知识教育，全面开展党员先进性教育，使学生党员严格要求自己、在各自工作中发挥模范先锋作用。

3、配合团委工作，在广大团员中继续开展增强共青团员意识教育活动。组织团员学习有关共青团员的知识，及如何做好一个优秀的共青团员，培养团员的思想、政治素质，尤其是要做好大一新生的思想教育工作，使其在大学中较快地适应环境。

随着新学期的到来，每个部门都面临新的挑战与机遇。宣传部，由于其工作的性质和本身的功能，决定了它不仅要遵循系领导及团总支的旨意，而且要配合其他部门开展各种活动。所以不论怎样，宣传部总是充当着一个鼓号手，一个开路先锋的作用，所以，这是一项重要但完成起来需要特别认真完成的工作。面对新的机遇与挑战，本部门活动计划及工作展望如下：

1. 新生人学之际，积极配合系各部门做好新生接送的一系列工作，并做好大一学生干部的选拔、培养工作。强化本系黑板报、宣传栏、海报等本职工作．

2. 负责本学期的数计系各部举办活动以及所有的其它部门工作的具体时间、地点、内容的通知。

3. 重大节日的宣传工作。在确定具体日期后，根据需要做好文化节日的对外宣传。

4. 和网络部合作，在网上做好数计系重大事件的宣传工作。及时，完整地把数计系各重要活动粘贴到网上，使同学们能了解活动的具体内容和进展过程。

5. 配合系领导、副书记以及学生会主席做好对外联系工作，举办一系列的主题宣传活动。

6. 对本学期的各项宣传工作进行备案。尽量详细、完整地把宣传工作记录保存下来并和各部门密切合作，全方位多层次的开展宣传工作。

7. 提高本部门各成员自身的工作能力和素质，在提高工作质量的同时提高工作效率，使宣传部的工作开展得更加顺利。

8. 配合所有其他兄弟部门不可预见的活动的宣传，确保我系每项学生活动的顺利开展。由于宣传部的工作多难免会有冲突，所以为使宣传工作到位，希望其他部门提前通知我部，以便本部门有更充分的时间去设计，创作。

9. 适时开展书法、板报、绘画等形式灵活的比赛，充分挖掘同学们的宣传才华，加强系文化氛围，开发出一片新的宣传阵地。如：节日贺卡设计比赛。为表达对父母和老师的尊敬和感谢，在父亲节、母亲节和教师节前，在全系征集各类优秀贺卡。这不仅可以提高同学们的创新意识，还可以调起同学们对父母和老师们的感激之情，让他们自己敬一份孝心。

组织年会工作计划 篇8

江苏经贸职业技术学院2014-2015学年度第一学期

信息学院学生会组织部

工 作 计 划 书

二〇一四年六月

前言：

回顾过去，展望未来。又是一个新的学期的开始，新的学期标志着新鲜的血液将再一次注入我们这个年轻的团队，我们将带领我们这支年轻的队伍风雨兼程，做好一学期中该做好的事情，用满腔的热情去做好每一件事，用饱满的精气神去迎接每一份挑战，我相信，只要我们共同努力，那么，我们就一定能够把我们的工作做得更好，去更好的服务与大家！

为进一步提高学生会组织部成员的工作能力和管理水平，更好的做好接下来的工作，把学生会组织部的工作推向一个新的高度，我部特拟定以下工作计划：

部门职能

1．负责对各班团支部团费收缴、团员证的注册及团员档案管理工作。

2．加强与学院各班团支书的联系，对各班团支部组织生活、团队活动的指导和评估。

3．配合学生会其他部门更好的组织，完成各种活动。4．负责完成分团委交办的其它事务。5.负责学生会内各类考核工作

一． 工作目标

1.积极配合院团委和系部学生会工作。按时完成团费收缴工作，管理好团员档案和其他有关的团资料，积极推优入党

2.充分发挥组织部作为团总支、学生会的“核心纽带”的作用，积极和各部门沟通协调，协助完成各个方面的工作。

3.做好组织部的招新工作和前期培训工作，使新干事迅速融入到集体中来发挥最大工作效应

4.积极配合团总支、学生会的工作安排，做好相关的组织活动的策划以及活动总结。

二．重点工作

1．做好团员的发展工作，团员证的注册和管理工作，做好团员登记、团费收缴、团员组织关系转接等工作；协助团委做好团组织、团员的档案建立和管理工作，做好组织工作的各种数据统计和材料收集工作；

2.评选优秀团员和团干。

3.完善例会，初步制定相关制度，在实践中总结、改进。

三.工作开展

1.团费的收缴 ：各班由个团支书负责按时把本班的收 齐，统计好收缴情况，然后统一交至组织部。

2.物品的借用：在各部门开展活动需要用教室时我们要负责借教室。

3.迎新生工作：接新生是我系学生会开学初的一项重要工作，我部每个人会做到分工明确、不擅自离岗、尽力完成好自己的任务并且帮助其他人完成工作。我们会发扬全心服务的风格，为新生留下良好的印象。让14届新生对我院满意、对我系学生会满意。

4.纳新工作：在纳新工作，我部成员会宣传我部的工作性质、工作范围，内容等。让更多的新生加入到学生会的行列中来。我们准备通过面试、综合考评等选取方式确定干事并对其进行培训。我部对干事的基本要求是要具有较高的思想政治觉悟和良好的道德水平，遵纪守法；具备一定的的学习实践能力、创新能力、组织能力；要有工作责任心，有全心全意为同学服务的精神，具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。

a、宣传工作

纳新前的宣传工作是十分重要的，通过海报形式，在新生军训的休息时间，我们可以组织走入新生人群走进某些连队，进行面对面宣等。在进行宣传的时候给他们发一些报名表。报名表中可以涉及对组织部的看法和建议，自身的优缺点等一些基本问题。

b、纳新工作及方法

（1）部门纳新是我部门今后工作能否顺利进行的重要前提，根

据部门的实际需要确定纳新人数，现暂定纳新人数：12人。

（2）在面试之前需要上交之前填好报名表。面试一轮，面试时间由学生会统一安排。

（3）口头面试：先由面试者进行自我介绍。再由部长，副部组成的面试组对面试者进行 面试，提出相关问题，主要再针对面试者 的态度，善长，反应等进行考核。

（4）等待作出评定。

5.雷锋月：作为信息学院的特色活动，免费为大家理清电脑；装系统；常用办公软件。这是一个展示我们信息学院风采的一个最好的机会，但是一旦出现问题就会很大程度上给信息学院抹黑，所以事先的准备规划很重要。

（1）登记表。这是上次活动的这个失误，下次要把需要登记的信息做的更加完善。

（2）技术人员的培训。面对大量的问题电脑，我的技术人员太少了。在2月中旬便着手培训的事情，从下届各个班挑选又一定电脑基础的志愿者，找个技术上过硬的人员（比如：刘杰那些网络协会的同学），让这些志愿者快速能够实际操作。

（3）遇到疑难杂症。在维护电脑时，有些比较少见的机型，处理的很慢，让机主等的时间太久，甚至最后也没解决，有点打脸，要有比较在行的人对付这些突发事件。

（4）前期宣传。将活动的开展在校园APP和校园贴吧上进行公示，提前2周在食堂放置海报，加大宣传面。

6.学分的统计：一般每个学期末都回统计这个学期每个人的学分，这件是团支书负责。

（1）及时将任务布置给每个团支书，对于新生我们要指导他们如何去统计，并督促完成。

（2）对各个版的申报进行汇总，并查看有无错误，有的进行改正。

四．部门团队建设

1、干事的培养 ：干事的培养对部门来说是一个非常重要的过程，因此只有着手抓重点才能使部门正常的运转。我们将针对培养全能型人才做出初步的计划。

2、干事成长计划：从纳新到稳定的进入工作，这是一个过渡的过程，在此阶段我部制定了干事成长计划，从部门角度看来可以比较清晰的知道现阶段干事培养情况。

（1）让干事逐步熟悉部门的工作模式、工作范围、基本的工作要求。会尽快让他们走上工作的轨道，尽快让他们上手我部工作。同时也会大胆又不失谨慎的，把一些工作逐渐安排给他们做。

（2）新老干事的替换，在工作一学期后新老干事的工作逐步交接，这是一个部门发展的必然结果，也是新生力量表现的机遇。这时能从中挑选出新一批优秀的干事，如果条件满足可以培养成为将来的部长，这样能使部门健康、稳定的运作。

五．预定规章制度

1、例会，每周一次，会议期间带好记录本、笔，做好记录，手机调静音，衣着整洁，禁止穿拖鞋、背心；例会缺席次数超过3次，直接失去优秀干事考核资格，转为预备离部干事；

2、请假制度：例会如无特殊情况不允许请假，若真有事得向3个部长请假。部门活动请假要有特殊的书面申请，当天无法交齐的，事后必须补交详注。

3、工作计划及工作总结：举办活动必须上交策划书以及活动后总结，经审批结束，各方面安排妥当，才允许开展活动；

4、干事在例行公事时，作为本部门干事应当时刻注意自身形象，要有恰当的言行举止，佩戴工作证件；

5、思想偏激，无集体观念，无自我约，工作懒散的成员，将取消干事资格。

6、纳新后新干事的确定，部门组织一次全体干事聚会，聚会主要是为了新老干事相互认识，为了增强组织部与学生会其他部的沟通交流，我部门会与其他部门共同举办小型的部门间活动，部门间的联谊以及各部门聚会等。

六．活动开展

十一月，系部将组织辩论赛，这也是我部的重点工作。具体步骤如下：

1.比赛名称（待定），时间（11月），地点（待定），主办（信息学院学生会），参赛人员(信息系大一学生到时只要报名的均可参加）; 2.比赛意义、指导思想(由于主题未定，暂不知道);

3.比赛规则：比赛分为初赛初赛，复赛和决赛。每场比赛都分为6个阶段。采用规则办法、程序（评委打分，除去最高最低分，计算平均分）.4.评委名单（各部门部长和上一届的最佳辩手）;5.名次及奖励办法（最高分到最低分，依次排名）;6．报名时间形式要求（11月0 ；

7.经费预算（待定）； 【注意】

1.前期宣传，利用海报、校园网，在班级、寝室宣传，扩大 宣传规模，让辩论赛为大家所知，让大家积极踊跃参加。

2、比赛现场，维持好秩序，特别是进场和退场。

3.到时候我们部的干事得对参加比赛人员进行明确的通知到位。每个干事负责一对参赛组。（参赛人员在报名时要写班级，姓名，电话以便干事通知）

结束语：

组织部的工作任务在学生会各部中是相对比较杂的.我们将会在指定时间内完成团委及学生会各部委托的任务。组织部具体的工作方案以及实施手段会在今后的工作中明确指出，我们会在本学年确实的执行好每项日常工作，将学院与系的精神传达，本着服务同学的角度落实到每项具体的工作中。希望团委学生会能给予组织部支持与帮助，让部门能够健康、有效、稳定的运作下去。

信息技术学院学生会组织部

二〇一四年六月

组织年会工作计划 篇9

学生会组织部的工作计划是为了更好地组织和管理学生会的各项工作，进一步提高学生会工作的效率和质量，促进学生会的发展壮大。在这里，我将详细地介绍我们学生会组织部的工作计划，并从三个方面来阐述：一是工作目标；二是工作计划；三是工作要点。

一、工作目标

学生会组织部的工作目标主要分为以下三个方面：

1. 推进学生会各项工作的进程，加强学生参与度：我们将通过各种途径，如比赛、活动、讲座等，激发学生的积极性，增强学生参与学生会各项工作的意识，推进学生会工作的进程。

2. 建立完善的学生会管理制度：我们将根据学校相关规定制定学生会管理制度，加强学生会的内部管理，推进学生会工作的规范化和制度化。

3. 提高学生会工作的效率和质量，推进学生会的发展：通过不断的努力和创新，提高学生会工作的效率和质量，进一步推进学生会的发展，助力学生会成为一支青年组织的佼佼者。

二、工作计划

学生会组织部的工作计划分为以下几方面：

1. 加强干部培养，提高学生会的整体素质：我们将通过各种形式的培训会议，提高学生会干部的管理和组织能力，增强学生会党性，加强学生会的思想教育，提高学生会的整体素质。

2. 加强学生会与学院、院系之间的联系与合作：我们将积极开展各项合作，通过学生会与各院系合作的形式，不断开展丰富多彩的活动，提高学生会工作的质量，加强学生会与各院系之间的联系和合作。

3. 提高学生会各项活动的质量，丰富校园文化活动：我们将提高学生会各项文化活动、比赛、公益等服务质量，增强学生会的影响力，并加强互动交流，推动校园文化活动的丰富和发展。

4. 推进学生会的品牌建设，提高学生会的团队形象：我们将通过学生会的宣传工作，推进学生会的品牌建设，提高学生会的团队形象，打造学生会的品牌和形象。

三、工作要点

学生会组织部的工作要点主要包括以下三个方面：

1. 加强学生会干部的思想教育：通过各种形式的会议和教育讲座，加强学生会干部的思想教育和政治理论学习，增强学生会的组织能力和团队凝聚力。

2. 加强学生会与校内外的沟通与交流：通过各种途径，如微信、QQ等社交媒体，加强学生会与校内外相关部门和组织的沟通与交流，及时获取信息，了解学生的需求和反映情况，以便更好地为学生服务。

3. 完善学生会内部管理制度：我们将根据学校相关规定制定学生会管理制度，加强学生会的内部管理，推进学生会工作的规范化和制度化，确保学生会工作的顺畅和有效。

综上所述，学生会组织部的工作计划是为了提高学生会工作的效率和质量，推进学生会的发展和壮大，加强学生与学生会的联系与沟通，使学生会成为学生们生活中最亲密的伙伴和服务的重要平台。

组织年会工作计划 篇10

金秋的四川职业技术学院，又将迎来了一批批满怀期待与梦想的xx届新生。所以做好招新计划准备，迎接又一批新生力量，给我们的学生会注入新的血液。他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹，给我系学生团委会的工作带来新的活力和希望!

一、招新目的

为了使我系团委学生会有新鲜的血液注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用，积极配合学院领导和系领导下达的各项工作，齐心协力共创和谐校园、文明校园、省级示范性学院而奋斗。同时，也是响应国家提出的素质教育，全面提高大学生的能力。鼓励大学生除了在学校学习必要的科学文化知识外，还应多投入学校的各种活动中，积极的锻炼自己，使自己的“德、智、体、美”全面发展，以及培养自己的服务精神，服务学院、服务同学。

二、招新细则

(一)招新对象：xx级计算机科学系新生

(二)招新时间：时间待定

(三)招新地点：地点待定

(四)招新要求

1.了解学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度。

2.思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。

3.有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力，学习成绩良好。

4.具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。

(五)招新人数：5人

(六)招新形式

在招新时间内，申请人将个人简历及申请书交到组织部工作人员处现场进行登记报名。再进行面试，初步筛选之后，再进行笔试。审批初步由组织部所有学生干部商议决定，最后经部门协商同意并上报团总支方可进入组织部试用期，试用期为20天。试用期间各方面全部合格方可纳入组织部正试成员。

三、招新流程

(一)前期招新活动策划书准备阶段，宣传阶段

(二) 考核阶段(时间先后顺序)

1.报名及宣传：

xx年x月x日到x日为展板宣传为主，09级老成员再分组按任务地到计科系新生寝室和教室进行宣传。分组主要为两组：

1)卿家骅、李超、李佳琳、蒋青云为第一组，卿家骅为组长。

2)殷文宇、王俊峰、李伟、鲁洁、梁欣蓉为第二组，王俊峰为组长。

3)各组长主要组织成员在这几天晚上，自己确定时间到新生寝室进行 宣传。注意都要用普通话和言词。

2.面试：

1)xx年x月x日(星期2)中午13:00在地点待定，09级老成员12：50携带笔记本和笔都到场。

组织年会工作计划 篇11

学生会组织部作为校园中的一支重要力量，其工作无疑对学校的管理和发展起着不可忽视的作用。在新学年的即将到来之际，学生会组织部应该着手制定一份全面而具体的工作计划，来指导其日常工作的开展。下面，本文将详细介绍学生会组织部工作计划的内容。

1. 组织各类活动

学生会组织部的主要职责是组织和策划各种文艺活动、比赛、讲座等，以提高学生的综合素质。因此，要做好组织各类活动的工作，需要考虑到活动的具体内容、时间、地点、主持人等细节问题，做到规范、科学、有序。例如，在新生入学时，可以举办迎新晚会、主题班会等活动，既可以让新生了解学校和学生会的相关情况，又可以增强新生的集体归属感。

2. 加强对学生会成员的培训

学生会成员的素质和能力很大程度上影响着学生会的工作效率和质量。因此，学生会组织部需要加强对学生会成员的培训，使其能够更好地胜任各项工作。在培训方面，可以选择学生会内部或邀请校外专家来讲解如何组织各类活动、如何协调各方面资源等知识和技能，让学生会成员更好地了解自己的职责以及如何承担。

3. 加大宣传力度

学生会组织部的工作需要得到广泛的学生支持和认可，因此需要加大其宣传力度。这里所说的宣传包括宣传学生会的工作内容、展示学生会成员的能力、推广学生会所举办的活动等等。宣传的方式可以是线上活动宣传，也可以是线下张贴海报，甚至是制作短视频、微博推广等。通过多种方式来加大宣传力度，才能让更多的学生了解学生会的工作，并参与到学生会的活动中来。

4. 加强学生与教师的沟通和交流

学生会组织部不仅要与学生保持良好的联系，还要与教师保持良好的沟通和交流。具体而言，可以邀请教师来参与学生会组织的各种活动、开展寻求教师支持的活动等等，来加强学生与教师之间的联系，以便更好地开展相关工作，定期邀请教师参与学生会阶段总结等会议，汇报工作情况，听取老师意见，不断完善工作。在交流中，也可以听取教师对学生工作的意见和建议，让学生会组织部能够更好地服务于学生。

综上所述，学生会组织部的工作计划应该包括组织各类活动、加强对学生会成员的培训、加大宣传力度，以及加强学生与教师的沟通和交流等多个方面。凭借着学生会组织部在校内的重要地位和作用，相信在新的学年里，它的工作会更进一步，为学生成长和学校的发展做出更大的贡献。