退耕还林自查报告

退耕还林自查报告集锦六篇。

我们常说，机会是留给有准备的人。在幼儿园教师的平时工作生活中，会经常需要提前准备参考资料。资料可以指生产、生活中必需的东西。如：生产资料；生活资料。参考资料我们接下来的学习工作才会更加好！可是，我们的幼师资料具体又有哪些内容呢？考虑到你的需要，小编特地编辑了“退耕还林自查报告集锦六篇”，建议你收藏并分享给其他需要的朋友！

退耕还林自查报告(篇1)

根据省、州林业和草原局关于切实做好新一轮退耕还林工程工作的要求，及《新一轮退耕还林总体方案》切实做好我县20xx年新一轮退耕还林栽植和补植及管理工作。规范和完善新一轮退耕还林工程档案，巩固好前一轮退耕还林成果，使退耕还林工程切实得到健康有序开展。县林草局高度重视此项工作，现将县20xx年退耕还林情况总结汇报如下：

一、前一轮退耕还林工程巩固情况

成活率进行了自查，根据自查情况，要求退耕农户对成活率达不到合格的地块进行补植补种。

2、督促退耕农户加强管理，采取木桩或围栏，防止人畜践踏，进行生态幼林抚育和林地灌溉，同时结合实际要求生态护林员对本辖区退耕还林地纳入巡护范围。

3、根据《自治州天然林资源保护暨退耕还林工程领导小组办公室关于做好前一轮补助政策期满退耕地还生态林森林抚育补助资金通知》有关规定，我县计划年底完成补助兑现，使退耕农户在规定时间内领到了补助。

4、认真巩固好前一轮退耕还林工作，把前一轮退耕还林生态林森林抚育补助资金兑现工作作为重点工作来抓，向农民多渠道宣传退耕还林政策。

二、新一轮退耕还林工程开展情况

根据省、州下达我县镇片区的“一卡通”阳光发放平台，退耕还林地块录入工作量大、任务重。县林和草局积极组织乡镇、财政局等相关部门，计划今年底完成生态林森林扶育补助资金兑现工作。

三、退耕还林林业扶贫攻坚工作执行情况

退耕还林工程是我县一大民生工程，为维护长江上游生态平衡具有重要意义。通过退耕还林工程的'实施，提高植被覆盖率，有效的增强保土，保水能力，改善地表径流状态，提高对自然灾害的抗御能力，通过退耕还林工程的实施增加农民的收入。退耕还林工程的实施在生态扶贫中发挥着积极的作用。

四、存在的问题

政策补助低，导致农民退耕还林积极性不高。

2、由于我县特殊的地理环境和气候特点，冬季温差大，导致部份退耕还林地块的成活率不高，存在年年都有需补植的地块。

3、我县海拔高，有大部份退耕还林栽植的为生态林，综合能力不高。政策补助到期后纳入生态林管理资金补助少，使部份退耕农户持观望态度，保护意识不强。

退耕还林自查报告(篇2)

根据川林发〔〕153号文，遂林发〔〕3号文件的安排，按国家林业局印发的《退耕还林工程退耕地还林阶段验收办法》（试行）的相关规定，对全县实施的退耕地还林生态林、实施退耕地还林经济林进行了全面自查验收，现将全县阶段验收工作自查情况报告如下：

一、自查工作基本情况

1．自查的依据

川林发〔〕153号文，遂林发〔〕3号文件，《退耕还林工程退耕地还林阶段验收办法》（试行）。

2．自查范围及任务量

本次县退耕还林工程退耕地还林阶段验收自查的范围包括实施退耕还林生态林8400亩，实施的退耕还林经济林151亩及生态林补查面积1。1亩，共计8552。1亩，涉及15个工程乡镇。

3．自查工作开展情况

为了做好此次全面自查工作，天然林资源保护和退耕还林工程建设领导小组从县林业局、乡镇农业服务中心、林业站抽出了28名业务人员组成14个自查小组，在集中培训，认真学习检查验收办法及相关技术规程的基础上，深入工程乡镇开展了自查工作。县领导小组组织了2个督导组负责自查工作的'进度和质量把关。自查工作从2月25日全面展开，至3月10日结束。

二、工程管理和建设成效

（一）面积保存情况

全县阶段验收总面积8552。1亩，自查保存面积8552。1亩，占100%。保存面积中成林面积8552。1亩，占100%；林权证发放面积8552。1亩，占100%。其中：生态林面积8400亩，实施面积8400亩，自查保存面积8400亩，占计划的100%。保存面积中成林面积8400亩，占保存面积的100%。林权证发放面积8400亩，占100%；退耕地还林经济林151亩，实施面积151亩，自查保存面积151亩，占计划的100%。林权证发放面积151亩，占100%；退耕还林生态林补查面积1.1亩，自查保存合格面积1.1亩，占100%，林权证发放面积1.1亩，占100%。

（二）工程管理情况

1．档案管理

县林业局配备了专职档案管理人员，落实了相应的设施设备，作业设计、合同卡片、自查验收、政策兑现相关工程建设资料较为完善。

2．管护情况

退耕还林地管护实行以经营者管护为主。县、乡层层制定了管护制度和办法，各工程村制定了退耕地管护的乡规民约。全县把退耕还林地纳入天保管护的范畴，作为天保管护人员的重要职责，退耕地管护总体效果较好。

3．退耕农户权益维护情况

从工程建设一开始，就认真贯彻执行了国家退耕还林政策，严格实行公示制度，加强了监督检查，把国家补助钱、粮兑现到退耕农户手中。特别是近年采取“一折通”方式发放退耕还林补助资金，减少了中间环节，杜绝挤占、抵扣、挪用等违纪行为，维护了退耕农户利益，促进了工程建设。

4．退耕地效益情况

除业主承包经营的经济林地块管护措施落实，经营技术到位，效益较好，每亩收入可达多元，农户分散经营的地块经营管理较差，经济效益不高。

三、问题反映和分析

尽管工程建设取得了显著成效，但由于涉及面广、任务重等原因，在工程建设管理中也还存在一些问题。主要是少数农户只享受国家补助，不履行抚育管护的义务，部分地方管护较差。有些小班虽然总体上已经达到成林标准，验收合格，但仍有零星地块保存率较低，需要进一步补植。

附件：1、遂宁市县退耕还林工程退耕地还林阶段验收（全面检查验收）结果统计表

2、遂宁市县退耕还林工程退耕地还林阶段验收（全

面检查验收）成林与林权证发放面积统计表

3、度退耕还林工程退耕地还林阶段验收申请补查

面积统计表

退耕还林自查报告(篇3)

根据省林业厅《关于开展20xx年度退耕还林工程退耕地还林阶段验收工作的通知》（川林函〔20xx〕1069号）文件精神，以及内江市市中区天退办《关于20xx年度退耕还林工程阶段验收的通知》内市区天退办[20xx]1号文件，伏龙乡党委、政府形成由乡长负总责，分管领导亲自带队组织实施，农业中心干部和涉及退耕还林的村、社干部为成员，对全乡退耕小班进行逐村、逐社、逐地块的自查。现将实施自查的情况汇报如下：

一、自查验收的主要工作

（一）自查验收范围与内容

自查验收的范围：国家计划安排的20xx年退耕地中的生态林；

自查验收的内容：退耕地面积、林木保存情况、工程管理等情况。

（二）自查验收方法

1、退耕还林逐村逐社逐小班逐户检查，查清每户合同面积、实际栽植面积、保存面积、合格面积、不合格面积、政策兑现情况等。

2、提出整改措施。将自查清理的情况按工程项目分小班逐一记录，对不合格的小班逐个整改，包括落实地块、补植措施、需苗种类数量、整改时间等。

二、自查验收的主要结果

此次自查涉及20xx退耕还林生态林工程，因我乡人均耕地面积少造成小班零星分散，耗人力物力较大，经过全乡各级干部群众的共同努力，自查工作于4月10日全面结束。4月13日区林业局组织造林科的同志再一次对我乡退耕还林进行核查。

（一）基本情况：

20xx年度共实施退耕地还生态林704.73亩，其中水口村260亩、大湾村109.58亩、新祠堂村335.5亩。

（二）自查结果

1、造林面积保存、合格情况

我乡20xx年度退耕还林任务704.73亩，上报完成704.73亩，保存面积704.73亩，核实面积704.73亩，核实率100%。保存面积中：合格面积704.73亩，全乡平均合格率100%。

2、管护情况

管护到位，严格执行政策。我乡严把补贴兑现前的地块检查验收关、对验收情况及时告知农户，如果不合格，及时下达整改通知书，督促农户利用造林季节补缺补差。补贴兑现中对补贴农户张榜公布，将国家的'退耕还林现金补助和生活费补助及时足额发放到群众手中，增强了农户管护的积极性。

3、林权证发放情况

全乡共704.73亩生态林的林权证发放率为100%。

三、林业工程存在的主要问题

（一）造林不合格面积存在

1、由于连年干旱等自然灾害和退耕还林农户不按合同规定履行相关义务，不加强管理，不注重投入，部分林木长势差。

2、存在小班移位现象。由于工程造林小班面积小、个数多，部份小班存在移位现象。

3、存在部分间种现象。

四、整改办法

1、补植补造。即对面积减少部份和不合格部份进行补造或重造。

（1）补植时间

一阶段：20xx年2月：在前期自查清理的基础上，进一步摸排情况，落实好造林地块、种苗资金，做好苗木预订、造林劳动力准备等工作。

二阶段：20xx年3月中旬：完成所有造林工作。

三阶段：20xx年4月，对补植补造进行全面检查，形成较为详细的成果资料。

（2）补植面积：全乡退耕还林不合格面积173亩，均需补植补造。

（3）补植方法：原则上在原小班内补植补造。如果不在原小班内，而进行置换造林，则乡政府要落实土块；二是退耕还林必须成片规划。

（4）补植树种：在选择树种时充分尊重农民意愿，既考虑林业产业化发展，又注重林产品市场需求。退耕还林补种原则上与原小班树种相同。此次补植补造树种及数量为：巨桉：1.9万株，110株/亩，可造林173亩。

2、关于小班移位的问题，由区林业局组织技术人员全面清理，重新绘制上图，形成退耕还林成果资料。

3、对部分间种现象积极做群众的思想工作，严格按照退耕还林政策办事，保证退耕还林地的质量。

4、加大对造林地抚育管护的工作力度，提高造林质量。为提高造林质量，巩固造林成果。

退耕还林自查报告(篇4)

根据××县鲁退字［20xx］4号文件《××县退耕还林领导组办公室关于切实做好当前退耕还林工作的紧急通知》，我乡X月XX日接到通知认真组织安排部署，严格按照通知要求展开对各退耕项目村立进五天到地块的自查工作，报告如下：

一、工作成效

尽管退耕还林工作是涉及千家万户的生计和长远利益，但政策性强，技术要求高，操作难度大，也是一项复杂的社会系统工程，××乡政府干部职工一条心共同努力，共同奋斗齐抓共管，把退耕还林工程抓得更好，抓得更实在努力奋斗，为产业发展奠基础，带好产业老大哥，我们虽然以上做了不少的工作，也取得了一些成绩，但也存在着一些问题，在以后的工作中加以克服和改进。

二、工作措施和方法

（一）加强领导，健全队伍组织

乡党委、政府高度重视退耕还林工程，把此项工作纳入重要议事日程来抓，主要领导亲自抓，分管领导具体抓，并成立了检查组，主要领导组长、分领导及副组长、林业站及相关单位为检查组成员，办公室设在乡政府综合办由蔡飞负责办公室表格录制，整理文档。由林业站及相关人员及各项目村组成。

（二）明确任务，强化职责

1、层层落实责任制，林业站是实施退耕还林工作技术机构负责全乡技术指导工作。各村主任是退耕还林第一责任人、护林员、村民小组长为直接责任人。

2、强化护林人员的管理，加大巡山护林力度，确保工程健康有效的发展；明确护林人员管理，责任到人、分片包干；加大宣传力度，把退耕还林政策深入群众心中，做到家喻户晓，人人皆知。

三、工作中存在的问题和建议

1、退耕农户的思想意识浅薄，造成只种不管，一部分退耕地块立地条件较差，严重干旱缺水，给林木成活造成严重影响，使群众年年造林不见林，只见草，不见树的情况。

2、科技含量技术跟不上稍，立地条件好的地方施肥，修剪技术管理不到位，援长了挂果的时期，影响了生产效益。

3、护林员责任心不强，拨一下动一下，监管力度不够，村、组干部责任心不到位，此项工作需要全民的关心支持，齐抓共管，没有谁种谁管谁受益的主见思想。

5、工作经费没有来源，造成下村干工作私车公用的原因，工作及其被动，希望各级领导慎重考虑以上几点，我们存在的问题和建议，让我们的工作更加腾飞速进，更加秀丽，家园更加美丽，群众更加实会。

退耕还林自查报告(篇5)

根据县委县府的要求以及林业局的工作安排，为了进一步搞好退耕还林工作，强化农民对退耕还林目的理解，规范农户对退耕还林的重栽轻管行为，确保退耕还林成果得到巩固，效益在较短的时间内能够凸显，5月底6月初，县林业局同我镇农技中心人员一道，开始了对我镇退耕还林的检查工作，检查的截止时间为7月15日。

一、大路镇退耕还林的基本情况

大路镇是一个农业大镇，退耕还林面积也是全县最大的镇之一。自20xx年实施退耕还林以来，共计完成退耕还林面积14301.51亩，其中生态林面积为10209.84亩，经济林面积为4091.67亩，每年按时兑付完农户的退耕还林补助。但自实施退耕还林以来，较多的农户栽轻管，抚育管理差，部分种苗的成活率较低。

二、成立了退耕还林检查工作领导小组和实施小组

大路镇党委政府对此次退耕还林工作高度重视，成立了以镇长谭良宽为组长，分管农业的副镇长李贵春为副组长，农办主任、农技中心主任为成员的领导小组，下设办公室在农技中心，由田云中任组长，下分三个组，由陈维军、何顺均负责原大路、青龙湖退耕还林检查;由陈小军、赵彬负责原保家退耕还林检查;由孙源、杨进伟负责原六塘退耕还林检查。

三、明确此次检查的目的，强化措施，确保退耕还林工作的顺利开展

此次退耕还林的目的，是要求农户对退耕还林工作应当高度重视，加强对退耕还林林木的管理，巩固退耕还林成果，早日实现退耕还林的生态效益、社会效益和经济效益。同时，为了确保此次退耕还林工作的顺利开展，我镇专门召开了退耕还林检查专门会议，要求各村、社区高度重视此项工作。镇党委政府也将该项工作纳入阶段性工作的重点，以压倒一切其他方面工作来保证此次退耕还林检查工作正常开展。

四、退耕还林检查的基本情况

此次退耕还林以自查为主，同时县林业局进行配合指导。县林业局同我镇分的三个小组一道，对全镇的退耕还林工作进行全面、严格的检查。

此次检查中，发现了存在的问题有：一是林粮间作现象较为严重。群众对退耕还林的要求意识较差，总是误以为种上林木，对退耕还林地是一种浪费，因此间作上一定的粮食作物。二是种苗的成活率较差。自退耕还林实施以来，我镇每年都组织了一定程度的种苗补植，这是因为，首先，退耕还林实施初年，农民的种植技术差，种苗的栽植时间没有很好的掌握，管理技术差，造成种苗成活率普遍偏低。其次，农户对退耕还林的不重视，造成牲畜等对种苗的损坏。三是抚育管理差。退耕还林实施后，外出打的人员增多，存在退耕还林地重栽轻管的现象。

针对检查中存在的问题，由县林业局和镇农技中心一道，对退耕还林中存在的问题进行了具体的分析，作出了以下决定。一是对抚育管理差、成活率低，林粮间作严重的社享受的退耕还林补助予以取缔;二是对抚育管理差，成活率未达到要求的社下达了整改通知书，要求在规定的时间内整改，同时在一定期限内进行复查。

此次检查，全镇共计退耕还14301.51亩，其中完全合格的面积有亩，要求限期整改的面积有亩，不合格的面积有亩。

针对此次退耕还林工作中存在的问题，我们查找到了自身的不足之处：一是工作经费少，对农户的退耕还林管护指导不力;二是全镇退耕还林面积大，且零星分散，不便于管理，指导;三是随着外出打工人员的增多，部分农户对退耕还林工作不重视，重栽轻管;四是缺乏村规民约的约束，导致牲畜对退耕还林林木的践踏。

通过这次退耕还林的自查工作，我们应当将退耕还林工作纳入政府全年工作的重点，长期不懈地抓下去，加大对退耕还林地的管护，指导，确保退耕地中不存在林粮间作的现象发生，在保证种苗保存率的情况下，加强对退耕还林地的抚育管理，以进一步巩固退耕还林的成果。

退耕还林自查报告(篇6)

退耕还林阶段验收

自 查 报 告

二0一一年度二月 县退耕还林领导小组办公室：

按照上级要求，镇党委、政府对退耕还林工程高度重视，认真组织研究制定了切实可行的管理办法，加强组织实施退耕还林地块后期管护工作，确保退耕农户补助资金的兑现，镇人民政府成立自查验收组，对我镇xx年规划实施的退耕还林地进行全面自查验收。镇政府本着以人为本，对退耕农户负责的态度抓好退耕还林工程后期管护，及时采取措施，精心组织，加大宣传，督促各村做好退耕还林后期管护工作。在明确退耕还林地的基础上做到“谁退耕、谁造林、谁管护、谁受益”的原则，并对退耕还林后期管理实行分类指导，加强了生态脆弱、坡度大的造林地块管护力度，确保退耕还林面积不损失。严格按照通知要求对全镇退耕还林进行了自查，自查情况如下：

一、自查结果

我镇xx年共实施退耕还林面积1630亩，涉及到7个村，26个组，45个小班，全部为生态林，主要树种有柳杉、桦木、喜树、香樟、桤木、杜仲，面积保存率和苗木存活率均达到国家标准。

二、工作措施和方法

（一）加强领导、健全队伍组织

镇党委、政府高度重视退耕还林工程，把此项工作纳入重要议事日程来抓，主要领导亲自抓，分管领导具体抓，并成立了检查组，主要领导为组长，分管领导为副组长，林业站及相关部门为检查组成员，办公室设在农办。具体负责检查验收及表格录制，整理文档。

（二）明确任务，强化职责 强化退耕还林管理、加大巡山护林力度，确保工程健康有效的发展；明确管理，责任到人，分片包干；加大宣传力度，把退耕还林政策深入到群众心中，做到家喻户晓，人人皆知。

三、下一步打算

1、多措并举，加大宣传力度。认真检查研究辖区内退耕还林工程新特点、新问题，充分利用广播、会议、宣传资料等媒体，广泛深入地向群众宣传退耕还林的多种效益和功能，提高退耕还林农户爱林护林意识和法制观念。

2、齐抓共管，层层落实责任。以政府负总责，相关部门齐抓共管，群众广泛参与的局面，加大管理力度，确保全镇退耕还林工程顺利、有序开展。

3、对于缺窝少苗，林木长势差，管理不到位的退耕还林地，加强管理力度。

4、积极向上争取项目、经费，引进科技技术，利用退耕还林工程，科学经营林地，妥善解决退耕户生计、致富和发展问题。

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自查报告锦集

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自查报告(篇1)

卫生自查报告：构建健康生活的基石

随着人民生活水平的提高，人们对居住环境的卫生要求也越来越高，室内卫生更是人们关注的重点。本次自查报告旨在对室内卫生状况进行详细的调查和总结，以期提出相应的改进建议，共同构建健康生活的基石。

我们对厨房进行了全面的检查。厨房是家庭生活中最易滋生细菌的场所之一，因此卫生状况尤为重要。通过我们的调查发现，在厨房中存在不少问题。地面未能彻底清洁，尤其是角落和瓷砖缝隙处，可能隐藏着细菌。厨房油烟机和炉具表面长期沾满油污，对空气质量造成一定的影响。有些食材储存方式不当，未及时清理过期食品，存在食物变质的风险。根据以上情况，我们向家庭成员提出了改善建议：定期进行地面清洁，每周至少清理一次油烟机和炉具表面，以及定期清理冰箱，避免食材过期。

我们对卫生间进行了详细检查。卫生间作为人们日常生活的重要场所，其卫生状况直接关系到家庭成员的健康。通过检查我们发现，卫生间存在着明显的卫生问题。卫生间地面存在结垢和水渍，极易滋生细菌。洗手盆和马桶表面有较多污垢，也需要及时清洁。浴室的防滑垫长期未更换，存在安全隐患。我们建议家庭成员每周对卫生间进行全面清洁，特别是地面和洗手盆等易被忽视的部位。定期更换浴室用品，将更加有助于保持卫生。

我们对卧室的卫生情况进行了全面检查。卧室是人们休息和睡眠的场所，保持卫生对身体健康至关重要。从我们的调查中，我们发现卧室存在一些常见的卫生问题。床上用品和地毯的清洁不及时，易滋生螨虫和细菌。衣物堆积未整理，导致空气不流通，增加了过敏原的滋生风险。我们建议家庭成员每周更换床上用品，定期清洁地毯，同时及时整理和清洁衣物，保持卧室的整洁和舒适。

除了以上主要场所，我们还对客厅、书房等其他区域进行了抽样检查。通过检查我们发现，这些区域主要存在清洁不彻底、空气不流通等问题。我们建议家庭成员每周对这些区域进行彻底清洁，并保持空气的流通，以创造一个更加健康的生活环境。

我们将整理并向家庭成员递交改进报告，以帮助每个人提高对室内卫生的重视程度，并倡导每周进行至少一次全面的清洁。通过我们的共同努力，相信我们可以构建一个更加健康、舒适的居住环境，为全家人的健康保驾护航。卫生自查报告不仅仅是对家庭卫生状况的总结，也是催人反思和持续改进的重要工具，让我们共同践行卫生自查报告的精神，为健康生活的基石贡献力量。

自查报告(篇2)

中煤景泰（北京）环境科技有限公司自成立以来，严格按照中国煤炭地质总局、中煤矿业集团有限公司要求开展安全工作、开展安全生产自查工作。落实安全责任,强化防范措施,切实做好公司安全生产工作,有效防范和坚决遏制事故发生,公司安全部门按照中国煤炭地质总局关于印发《安全生产管理规定》的通知要求,检查安全责任和制度落实情况、安全宣传教育和培训情况、落实安全责任和隐患整改情况、应急预案制定和演练情况。具体自查内容如下:

一、深入开展第19个河北省“安全生产月”和“安全生产燕赵行”活动

中煤景泰公司以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入宣传贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，深入学习宣传习近平总书记关于安全生产的重要论述精神及国家和省市关于安全生产的重大决策部署，着眼加强疫情防控常态化条件下安全生产与专项整治三年行动，推动各部门压紧压实责任，深入排查风险隐患，扎实推进问题整改，坚决遏制各类安全事故发生，切实维护人民群众生命财产安全。通过这次开展有声势、有实效的宣传教育活动，增强了公司全体员工的安全意识，提升了公众安全素质，促进了安全生产水平提升和安全生产形势持续稳定好转，不断增强公司员工获得感、幸福感、安全感，为公司营造了更加稳定的安全生产环境。

二、安全制度和责任的落实情况

为加强公司的安全生产管理制度，本公司成立了安全专项整治和隐患排查工作领导小组，总经理喻国华任组长，各部门负责人任副组长，切实制定了可行的工作方案。在坚持系统管理、长效管理的同时，根据即将开工工程的新情况、新特点，突出重点进行专项整治和开展了隐患排查工作。要求隐患排查工作和安全专项整治及重大危险源申报制度结合起来，各施工单位不定期上报隐患自查自纠的情况，综合检查和机械专项检查。保证备案存档工作完整,各制度健全,应急预案完整,演练可行,各项操作规程考核效果较好,各部门职工自觉遵守制度和规程内容,无违章现象。公司领导与各部门组长签订了《安全生产责任书》,各部门负责人安全生产意识较强,切实贯彻“安全生产人人有责”的思想,在自己岗位上认真履行各自的安全生产职责,为安全生产各项措施的落实,提供了有力的保证。

应急预案制定和演练情况为防止突发事故的产生,公司安全领导小组针对部门员工进行了对突发事件的排查处理及人员自我防护措施等情况。通过实地开展应急预案演练,提高员工和管理人员的安全思想意识,使员工清楚认识到了安全在生产上的重要性,增强了员工应对突发事件的能力,逐步健全和完善应急救援预案,提高员工应急处理及实地救援的技能。

三、组织开展专项应急预案演练

安全宣传教育和培训情况公司根据上级领导的整体安排,组织开展了多种形式的宣教活动。一是深入开展普法教育,通过召开安全生产会议，宣传和学习《安全生产法》等法律法规。二是丰富宣传活动形式,通过组织职工进行安全知识教育,参加消防安全演练,并利用宣传栏、横幅、标语等宣传各种安全知识、及安全法规。使广大员工深入了解到安全,广泛重视安全,极大提高了全员安全生产意识。通过各种形式(警示牌、宣传栏、标语等)的宣传，使员工明确自己岗位存在的危害因素及预防措施,明确在危害发生时的.救护措施。培养了员工熟练掌握小型工伤的紧急处理技能,将伤害控制在最小程度。通过学习员工能够熟练的使用劳动卫生防护用品,降低职业病危害,预防职业病的发生。并培养了员工能在突发事故中正确熟练地采取自救和互救措施。

公司共组织安全生产知识培训考试1次,召开安全生产会议1次,总结安全生产工作中存在的隐患,针对可能存在的安全隐患制定预防措施,交流安全工作经验,传达安全生产方面的文件,布置有关安全工作。

四、安全生产技术保障措施

实行逐级安全技术交底，严格执行安全生产规范标准。开工前，工程部将工程概况、施工方案、安全技术措施等情况向全体职工及施工单位进行了详细交底。并提出施工员要按工程进度定期向参加施工人员进行安全技术交底，施工员须每天对工人提出施工要求，作业环境的安全交底。安全技术交底必须按分部、分项工序进行，做到有针对性。施工过程中的安全检查分为定期检查各专业性、季度性等检查，定期检查主要是了解掌握整个施工安全管理情况，安全技术状况，为完善安全生产控制机制，搞好安全生产提供依据，对隐患提出整改和预防措施，确保安全生产。专业性检查主要是对专业性较强的安全技术状况进行检查。季节性检查主要是针对自然环境的变化特点所进行检查，提出整改措施。检查主要内容：一查思想：即检查施工各级管理人员、技术干部和工人是否树立“安全第一，预防为主”的思想；

二查制度：即查安全生产制度及规范、标准、规章的落实情况；

三是措施：即查是否按安全技术措施交底执行和安全设施落实情况；

四查隐患；

查隐患是减少事故发生有效方法在施工过程中，对查出的事故隐患难与提出整改措施，整改责任人，限时整改。从而不折不扣地执行规范和操作规程，始终抓预防落实工作，保证达安全生产的目的。

五、存在的问题

1、因本公司成立时间短且未有开始实施施工项目，导致公司安全排查未能及时做到实处。

2、新员工安全教育程度不够。

3、安全监管落实不到位。在日常安全检查中,责任意识有待加强。

六、整改措施

1、进一步加强公司的消防设施管理的落实，加大安全隐患排查力度。

责任意识，切实维护好公司的安全秩序。

安全素质高、技能过硬的骨干力量签订协议，充分发挥“传、帮、带”作用。

自查报告(篇3)

在信息化快速发展的今天，保密工作面临前所未有的挑战。为了切实保障信息安全，提高保密意识，我单位近期开展了保密自查报告。在此，我对我自身的表现和经验进行深入反思，真实反映自己的情况，并从失败和错误中学习，以期提高自己的保密工作水平。

我深知保密工作的重要性，因此在日常工作中始终保持高度的警觉性。我严格按照保密规定处理涉密文件和信息，并确保不在非授权情况下谈论或泄露相关信息。在自查过程中，我发现自己在保密工作上仍存在一些不足之处。

我在某些情况下对保密规定的理解不够深入。虽然我了解基本的保密要求，但在具体操作中，对某些细节的把握不够准确。例如，我在处理涉密文件时，曾将文件放在了不安全的存储介质上，这可能导致信息泄露的风险。

我在执行保密工作时缺乏足够的严谨性。有时因为工作繁忙，我可能会忽略一些看似微小的细节，如未及时销毁涉密载体或未严格控制涉密场所的进出人员等。这些行为都可能给保密工作带来潜在风险。

针对以上问题，我进行了深入的反思，并制定了一系列改进措施。我将加强学习保密规定及相关知识，确保自己对保密工作的要求有全面、准确的理解。我将提高自己的工作严谨性，认真对待每一个细节，避免因疏忽而造成不必要的风险。同时，我还将积极参加单位组织的保密培训和演练活动，通过实际操作提高自己的保密技能。

在未来的工作中，我将更加注重与同事之间的沟通与协作。在处理涉密事项时，我将主动与同事们协调配合，共同维护信息安全。同时，我将定期开展自查自纠工作，及时发现并纠正自己在保密工作中的不足之处。

我还将努力提高自己的信息化技术水平。随着信息技术的不断发展，保密工作面临着越来越多的技术挑战。我将努力学习相关技术知识，提升自己在信息安全领域的专业素养。同时，我将密切关注保密工作动态和技术发展趋势，以便及时调整自己的工作策略和方法。

回顾过去的工作经历，我意识到保密工作不仅仅是一项任务或责任，更是一种职业素养和道德要求。作为一名从事保密工作的人员，我应该时刻保持清醒的头脑和高度的责任感，严格遵守保密规定，确保信息安全无虞。

通过本次保密自查报告的撰写和反思，我对自己的保密工作有了更加清晰的认识和定位。我将以此为契机，努力改进自己在保密工作中的不足之处，提高自己的保密意识和技能水平。同时，我也希望通过分享自己的经验和教训，能够引起更多人对保密工作的重视和关注。让我们共同努力，为维护信息安全、保障国家安全和社会稳定做出更大的贡献！

自查报告(篇4)

一、

作为公司的一名普通打工人，我在过去三个月的工作中，严格遵守公司的保密规定，致力于维护公司信息的机密性。本报告旨在对我的工作表现进行回顾，分析我的强项和待提升之处，以期不断提升自己的工作能力。

二、保密工作执行情况

在过去三个月的工作中，我主要负责项目的资料整理与归档工作。在保密工作方面，我主要采取了以下措施：

1. 明确保密责任：我深刻认识到保密工作的重要性，将保密责任内化为自己的职业素养，始终保持高度的警觉性和责任感。

2. 严格执行保密制度：我认真学习并严格执行公司的保密制度，对涉及公司机密的信息严格控制知悉范围，不私自复制、摘抄、外泄。

3. 规范文件管理：对于项目资料，我采取分类归档、专人管理的方式，确保文件的安全与完整。同时，对重要文件进行加密处理，防止信息泄露。

4. 加强沟通与协作：在与其他部门或团队成员进行协作时，我始终保持谨慎态度，明确信息传递的范围和要求，防止信息扩散。

三、工作表现及案例分析

1. 工作细致入微：在整理项目资料的过程中，我始终保持高度的细心和耐心，对每一份文件进行仔细审查，确保信息的安全性。例如，在一次资料整理过程中，我发现了一份涉及公司核心技术的文件存在安全隐患，及时向领导汇报并采取了相应的防范措施。

2. 严守保密规定：在日常工作中，我始终严格遵守保密规定，对外界保持良好的警觉性。例如，在一次与供应商的交流中，对方无意间提及了与我司核心业务相关的话题，我及时制止了对方的讨论，避免了敏感信息的泄露。

3. 高效完成任务：在处理工作任务时，我注重提高工作效率，确保在规定时间内完成各项任务。例如，在一次紧急项目资料整理任务中，我提前完成了归档工作，为项目的顺利推进提供了有力保障。

四、强项与待提升之处

经过自我评估及领导、同事的反馈，我认为自己的强项在于细致的工作态度和严守保密规定的良好习惯。在今后的工作中，我将继续保持并不断提升这些优点。

我也意识到自己在保密工作中仍有待提升之处。例如，在面对复杂多变的保密形势时，我的应对能力有待加强；在与其他部门的协作中，还需更加主动地沟通与交流。

五、改进措施及展望

为进一步提升自己的保密工作能力，我计划采取以下措施：

1. 加强学习与研究：定期学习保密领域的最新动态和知识，提高对保密工作的认识和理解。

2. 提高应对能力：通过模拟演练等方式，提高自己在复杂情况下的应对能力和危机处置能力。

3. 加强沟通与协作：主动与其他部门建立良好的沟通机制，确保信息传递的及时性和准确性。

4. 定期自查与反思：定期对自己在保密工作中的表现进行自查和反思，及时发现并纠正不足之处。

展望未来，我将继续努力提升自己的保密工作水平，为公司的发展贡献自己的力量。同时，我也希望公司能够给予我更多的培训和指导机会，帮助我在保密工作中取得更大的进步。

自查报告(篇5)

20xx年以来，我局按照《县20xx年乡镇综合项目实施方案》要求，积极开展乡镇综合农业项目建设，现将1 - 4月工作开展自查情况汇报如下：

一、工作开展情况

（一）加强组织领导。成立了县农业局，相关股站室负责人为成员。领导小组下设办公室，办公室设在局计财股，由计财股股长兼任办公室主任，具体负责全局乡镇综合农业项目日常工作。多次召开相关工作会议，对我局负责的22个项目进行了安排部署，将每个项目计划分解到责任单位和责任人，切实加强项目建设工作的组织领导，把乡镇综合农业项目建设工作摆上重要议事日程。

（二）抓好前期工作。积极与项目乡镇村联系对接，搞好项目开展的前期准备工作。22个项目均已完成项目勘查设计和资金预算。截至4月底，已落实22个项目建设资金1197万元，其他12个乡镇综合农业项目正在规划中。

（三）加强项目管理。落实项目招投标管理、安全管理、资金管理、工程质量管理等制度。严格执行“项目设计、财政评审、招投标、施工、审计结算、报账”等项目建设相关程序；加强项目资金使用情况跟踪审计，确保资金使用安全高效。未出现偷盗、群体上访等事件。并按要求及时上报项目进展情况和重大情况。

二、存在的主要问题和下步打算

（一）主要问题。一是项目前期工作周期长，影响了部分项目审批速度；二是项目资金到位较慢，影响了部分项目建设进度；三是农业项目季节性强，对项目建设进度也影响较大。

（二）下步打算。一是抓进度。进一步加大协调服务力度，集中协调解决项目实施过程中存在的困难和问题，确保项目按预期进度安全施工，早日投产达效。二是抓管理。进一步加大项目监督检查力度，加强对项目资金的管理，提高项目建设质量与效益。三是抓环境。努力提升社会各方面关心支持乡镇综合农业项目建设的自觉性，营造更好地项目建设环境。

自查报告(篇6)

质控自查报告

一、背景介绍

在当今全球商业竞争激烈的环境中，质量控制是企业实现可持续发展的关键要素之一。为了确保产品和服务的质量达到客户的期望，每个企业都应该建立一套有效的质量管理体系，并定期进行自查以评估和改进其质量控制过程。

二、报告目的

本质控自查报告的目的是全面评估企业的质量管理体系，并提供改进建议，以确保企业在市场竞争中的竞争力。

三、自查方法

1. 文献研究：通过阅读相关的质量管理相关文献，了解最佳实践和领先行业的标准。

2. 数据收集：收集企业内部的质量数据，并进行分析和比较，以了解当前的质量控制状况。

3. 实地调研：参观生产线和服务环节，与员工和客户进行面谈，以了解他们的体验和建议。

4. 岗位培训：组织员工培训，提高他们的质量意识和质控技能。

四、评估结果

1. 质量管理体系：企业的质量管理体系相对完善，但仍存在一些不足之处，如文件管理不规范。

2. 质量指标：企业的关键质量指标在一定程度上满足了要求，但仍有一些指标未达到预定目标。

3. 质量培训：员工的质量培训有待加强，特别是新进员工的基础培训。

4. 客户满意度：大多数客户对产品和服务的质量表示满意，但仍有一些客户对某些方面提出了改进建议。

五、改进建议

1. 加强文档管理：建立统一的文档管理体系，确保文件的存储、检索和更新都符合规定。

2. 优化质量指标体系：根据行业标准和客户需求，修订和完善质量指标，并设定可衡量的目标。

3. 提高员工培训：加强质量教育和培训计划，确保员工具备必要的质量知识和技能。

4. 客户参与：积极与客户沟通，倾听他们的需求和意见，并将其纳入到质量改进计划中。

六、实施计划

1. 文档管理体系：在一个月内制定文档管理规定，并组织员工培训。

2. 优化质量指标体系：在三个月内完成质量指标的修订工作，并向员工通报。

3. 员工培训：每季度组织一次员工培训，针对不同岗位设置不同的培训内容。

4. 客户参与：建立定期的客户反馈机制，将客户意见纳入质量改进流程中。

七、总结

通过对企业的质量管理体系进行全面自查，我们发现了一些问题和改进的空间。实施改进计划，将有助于提高企业的质量水平，增强竞争力，为客户提供更好的产品和服务。我们将持续关注质量控制过程，并定期进行自查以确保质量管理体系的有效运行。

自查报告(篇7)

根据区委组织部印发的《关于开展好人主义、圈子文化、码头文化等问题集中整治工作的通知》要求，我院高度重视，积极组织在本单位全体在编人员中开展好人主义、圈子文化、码头文化问题集中整治工作，同时对涉及拉帮结派搞小圈子问题和干部任职回避、“裙带关系”、家族势力等问题开展“回头看”。现将整治工作情况报告如下。

一、加强领导，落实责任。

按照区委组织部的部署要求，院领导高度重视，及时召开了全体在编人员会议，在会上传达了区委组织部的文件通知，强调了此次工作的重大意义，明确了整治工作的任务、步骤和要求，及时落实责任分工。严格要求在编人员针对文件中涉及的突出问题，进行自我检查、自我剖析，由各部室牵头统计后报送院办公室审核汇总。随后，将由院领导和各部室负责人成立整治工作领导小组，对整个自查整改工作进行监督检查，坚决防止整治工作走形式、走过场。

二、认真学习，提高认识。

按照文件中的目标任务要求，我院认真组织理论学习，努力提升党员干部的思想认识。坚持集中学习和组织专题学习相结合，学习教育与当前工作相结合，个人自学与解决问题相结合。组织党员干部认真学习《中国共产党章程》《关于新形势下党内政治生活的'若干准则》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等文件规范，通过学习，统一了思想，加深了对开展整治活动重要性的认识，为确保此次工作顺利开展打下了良好的思想基础。

三、严格排查，务求实效。

一是坚持抓好自查自纠。党员干部紧密结合自身实际，以文件中查透、查清，有问题即查即改。

二是签订书。在工作部署会上，我院组织37名正式在编人员现场签订了书。通过的方式，让人牢固树立起责任和廉洁自律意识，切实提高自查自纠的自觉性和主动性，让大家自觉接受群众监督，确保整治工作落到实处。

三是严明组织纪律。领导小组对工作时间、工作效率等方面存在的隐患排查不力、态度不端正、政治学习不认真、查摆问题不到位的科室和个人将严肃处理，确保整治工作的规范性和严肃性。

四、下一步工作打算

一是继续加强理论学习，不断用党的优良传统来激励，用党纪法规规范来约束，用身边的先进典型来引导，从而激发党员干部的角色意识和担当意识，不断提高思想觉悟，全面提高队伍的政治理论素养和水平；

二是进一步严肃组织人事工作纪律，强化组织人事工作管理，规范干部队伍的管理，做到未雨绸缪，防患未然，从根本上杜绝问题的发生；

三是始终将此项工作作为单位日常工作重点来抓，对隐性和变异的问题一经发现及时查摆整改，对事狠抓落实，对人严格要求，坚持把整改工作推向深入，防止问题反弹，切实巩固整改成果。

自查报告集锦

在这里我向大家推荐一篇关于“自查报告”的文章。众所周知，实践是检验真理的唯一标准，在经济发展迅速的今天。我们需要写一份报告，报告有很多类型，如工作报告、情况报告、建议报告等。请将此页面加入收藏以便下次来访！

自查报告 篇1

一、基本情况

截止目前，我县城乡居民社会养老保险覆盖人数22.1万人，参保缴费人数：6.4万人，参保率：0.96%。领取人数：8.1万人，发放率100%，基金结余：1108.25万元。

二、制度建设情况

我局结合实际，先后制定了《**县关于开展城乡居民社会养老保险实施方案》、修订了《**县城乡居民社会养老保险局工作职责、内控制度》、《财务管理制度》、《信息系统数据安全制度》、《信息系统建设制度》、《信息变更核定及披露制度》、《档案管理制度》等，并做到制度上墙。不光如此，我们还在党政网、政务网上进行公开，有效推进我县城乡居民社会养老保险工作的开展。

三、经办服务情况

我局每月按时按质足额发放城乡居保养老金待遇，并按规定对待遇领取人员进行指纹采集认证，确保基金安全。在每年的3月，对上一年的参保、领取、代缴、死亡注销等信息以村为单位进行公示，做到公开、公正，并接受群众监督。

四、参保缴费情况

20xx年，为了方便群众参保缴费，推行了由县信用联社“代扣代缴”业务，并每月与银行对好账，个人缴费按规定及时、足额上缴，补缴符合规定；做到基金准确无误。参保登记信息录入准确无误，及时对参保人员资料录入系统，做到参保人员资料齐全，参保、缴费、政府资助缴费人数等与实际申报财政资金的.人数一致；没有发生提高或降低个人缴费标准，不存在截留、侵占基金等违法问题。

五、信息建立情况

按照省上要求，我们已建立了网络系统，按照居保局制定的《计算机操作及管理制度》、《信息系统数据安全制度》进行操作办理，确保数据准确无误。

六、基金管理情况

按照财务管理制度，实行收支两条线，做到专款专用，没有挤占挪用现象发生，确保基金的安全。

七、支付发放情况

我局在每月25号前，对基金支出项目和支付标准按规定审核领取养老金人员是否符合领取条件后，申报给县财政进行拨付所发基金，由县信用联社代发养老金；认真清查重复参保人员，重复领取待遇人数1943人，查出重复领取待遇金额150 余万元，追回重复领取养老金81万元，有效遏制了虚报冒领养老金待遇行为发生；不存在虚列支出、转移资金、欺诈冒领等违法违规问题。

下一步工作：我们将进一步加强基金管理，加大城乡居民社会养老保险政策的宣传力度，争取居保全覆盖。

自查报告 篇2

市财政局：

按照《xxx市人民政府办公厅关于开展融资担保和政府购买服务情况自查的通知》（x政办明电发〔20xx〕63号）的要求，现将我局对照检查内容对融资担保和政府购买服务行为摸排自查的情况报告如下：

一、部门融资担保情况和政府购买服务情况

经自查，我局不存在融资担保情况自查内容中列举的各项问题。我局城市垃圾处理及公厕建设项目属于建筑物和构筑物的新建、改建及其相关的修缮等建设工程，但不存在自查内容中列举的各项行为。

1、城市垃圾处理及公厕建设项目基本情况

该项目包含20xx年新建公厕转运站、八里桥垃圾转运站引桥加固、xxx市小型垃圾收集站改造项目三个子项。概算金额为3590.57万元，其中20xx年新建公厕转运站项目954.62万元、八里桥垃圾转运站引桥加固改造296.07万元、xxx市小型垃圾收集站改造项目2339.88万元。

根据20xx年第22次市长办公会议纪要精神，市政府原则同意将20xx政府投资的部分新建、续建项目，采取政府购买服务的方式进行建设，我局“xxx市城市垃圾处理及公厕建设”项目采用单一来源采购方式，由xxx市城市管理局作为购买主体与承接主体xxx住房保障投资有限公司，签订项目政府购买服务协议，履行政府购买服务的'责任。20xx年2月9日我局实施的项目通过天华会计事务所“通过论证”。20xx年2月10日收到市财政局《关于“xxx市城市垃圾处理及公厕建设项目”政府购买服务有关事项的复函》，同意将政府购买服务协议及补充协议项下购买服务资金分年纳入市财政预算管理，按照现行财政财务管理制度有关规定，及时足额向承接主体支付购买服务资金。

受市政府授权，我局与xxx住房保障投资有限公司签订了xxx市城市垃圾处理及公厕建设项目政府购买服务协议。

2、工程进展及资金支付情况

该项目根据《关于xxx市20xx年环卫基础建设项目立项的批复》（银发改发〔20xx〕388号），项目于20xx年9月份通过公开招投标，组织实施建设，建设内容：1、在xxx市市区内新建独立公厕1座、公厕垃圾收集一体站5座、可移动公厕2座。2、改造20座小型垃圾收集压缩转运站，包括垃圾压缩设备、垃圾收集转运车辆、垃圾转运站及相关附属构筑物的建筑、电气、自控、给排水、消防、环保等工程。3、对年久失修的八里桥引桥进行加固。全部工程于20xx年6月底通过验收投入使用。项目已支出工程款资本金300万元，国开行贷款886万元。计划10月份前支付剩余工程款1400万元，支出资金已列入计划中。

二、下步工作打算

1、健全加强工程管理制度，严格履行国家、自治区、xxx市各级政府的要求，规范自身投资行为，防范财政金融风险，确保经济建设持续发展。

2、加大资金筹集力度。积极争取国家和自治区政策资金的支持，多渠道、多形式解决项目资金不足问题，保证项目按计划天数增加项目投资额度。

3、完善重点项目推进机制，采用观摩、评比、跟踪等有效的措施，促进项目的进度。坚持每月召开一次项目协调会，每半月对项目建设进行一次考核，加大项目建设督查考核力度，突出项目建设快速推进。

4、加强建设项目管理。全面落实项目法人责任制、招投标制、监理制和项目建设合同制，加强项目资金管理，加大对项目稽查的力度，及时发现问题并加以纠正，确保工程建设进度、工程质量，早日发挥投资效益。

xxx市城市管理局

20xx年xx月xx日

自查报告 篇3

按照郊区工委《关于在农口开展 三重三抓一监督 活动的安排意见》，我镇本着实事求是的原则对镇政府、镇综合站、镇经委、镇计生站、镇经管站财务进行了全面自查。切实把财务管理和实际情况相结合，对好的经验，进行总结，对存在的问题，积极改进，从而夯实我镇各单位的财务基础工作，同时为XX年财务工作的科学管理奠定基础。现将自查情况汇报如下：

(一)加强综合管理，健全财务管理岗位职责设置

XX年的工作中我镇严格执行财务工作规程，全面提升财务工作质量，明确各个岗位责职，使财务管理的各项制度进一步得到落实。能够按照《会计法》的有关规定从事会计工作，配备财务人员，财会人员具有一定的专业理论素质和较强业务工作能力，工作中真正做到报表的及时性，数据的真实性，资料的完整性，分析的针对性，财务的规范性，从而进一步提高工作质量，通过考核来促进基础管理。

为了提高我镇财务管理水平和会计核算质量，制订了工作目标考核办法，量化、细化考核内容，实行工作目标考核责任制。

(二)完善财务管理制度，规范财务管理行为

XX年的财务管理工作中，我镇以抓制度建设为重点,完善了会计人员岗位责任制、财务处理程序制度、内部牵制制度、稽核制度、原始记录管理制度、财产保管清查制度、财务收支审批制度、会计档案管理保密制度等相关制度。各项制度明确财务管理的目的、界定财务管理的职责、整合财务管理的程序、统一财务管理的表单，是管理必须遵守的`工作规范，也是制订、执行财务管理及相关的工作规程的依据。从而进一步完善了财务管理制度，规范了财务管理行为。

自查报告 篇4

小学纪检监察工作自查情况报告

小学纪检监察工作自查情况报告 我校自开学以来，认真贯彻执上级有关文件精神，全面开展纪检监察工作，全面推进素质教育，积极营造有利于学生身心健康、主动发展的良好教育环境，努力使学生生动活泼，健康成长。根据上级文件精神，我校对纪检监察工作进行自检自查，现将自查结果汇报如下：

一、成立领导小组

学校成立了以校长为组长的纪检监察领导小组，有组织、有计划地贯彻纪检监察。根据上级有关文件精神，结合实际制定并实施了我校纪检监察工作方案。

二、做好宣传工作

1、召开教师大会，组织教师学习文件

精神，明确纪检监察工作的重要意义，提高教师纪检监察意识。

2、通过会议、宣传栏等形式进行纪检监察工作宣传。

三、对照督查七项内容，自查减负工作开展情况

1、执行课程计划情况。严格按照上级有关文件精神，认真落实课程计划。开齐课程，上足课时，保证了学生每天有1小时以上的体育活动时间。学校教师不随意增减课程，不随意增减课时，做到教师、班级、教导处的课表一致。要求教师严格执行教导处安排的课程计划，严禁私自调课，确需调课要告知教导处或值周教师并填好调课单。教师没有随意加深课程难度、增减课程和课时、赶超教学进度、提前结束课程等行为。

2、教辅资料使用情况。学校严格执行“减负”精神，学校没有教师要求学生购买教辅资料和乱发复习资料。

3、学生作业布置情况。按文件要求，严格控制学生课外作业总量，

一、二年

级一律不布置书面课外作业，其他年级课外作业量不超过60分钟，双休日及节假日不加大作业量。学校加强对各科作业量的协调管理，严格控制每日各科家庭作业总量，并通过家长会和家长进行沟通。

4、考试情况。学校严格考试次数，只在期末时对语文、数学进行一次考试，其余学科为期末考查。期末成绩评定统一采用等级制，不对学生成绩进行排名次。只是根据学生考试的情况，要求任课教师分析教与学中取得的成绩和存在的问题，考试后对学生多做思想工作，帮助学生一起分析阶段性的学习情况，同时，通过家长会全面了解学生的各方面的情况，也能使家长随时知道自己的子女在校的学习情况。

5、校内外补课情况。我校严格遵守双休日、法定节假日、寒暑假放假的规定。学校没有出现教师在双休日、法定节假日、寒暑假组织学生开展任何形式的教学活动。学校没有教师举办各类学科竞

赛辅导班，没有教师组织或者变相组织学生参加校外培训机构举办的文化课补习班。学校要求教师严格按照学校规定的教学常规要求，精心设计每一堂课，优化教学设计和课堂教学过程，向课堂40分钟要效益，确保课堂内有充足的时间让学生做作业，严禁拖堂占用学生的课间休息时间。

6、社会评价情况。我校坚持认真贯彻落实“减负”工作，得到了教师及社会各界的认可，家长和学生反应良好。 总之，进一步端正办学思想，牢固树立以学生发展为本的理念，遵循学生成长规律和学习规律，科学地制定作息计划，合理安排学生一日活动，确保午间休息和体育锻炼时间。加强专课专用、学辅资料使用、作业布置、考试评价等方面的管理，真正落实“减负提质”措施，使我校的纪检监察工作落实到实处。

自查报告 篇5

一、健全和优化城乡规划体系，发挥规划宏观指导作用。

(一)加快城乡总体规划成果报批步伐。已通过河北省第13次规委会、xx市第44次规委会审查的《xx市城乡总体规划》结合中央、省、市出台的加快推进新型城镇化的有关意见进行修改完善后，最终成果已上报省住建厅，等待省政府批准实施。

(二)深入完善专项规划和控制性详细规划。依据城乡总体规划，深化完善了总体城市设计，认真梳理城市基础设施专项规划和控制性详细规划，深化完善了城市公共服务设施综合规划;完成了冶金建材循环产业园区、红木文化产业园区规划方案编制并通过了市规委审查;燕山大街两侧、西二环路西侧区域和华明路西侧区域的控规方案并正在准备呈报市规委审查;编制的城镇绿道绿廊规划已完善初步方案，承唐高速出入口周边区域绿化规划方案已完成。同时，为做好冶金建材循环产业园区规划编制，完成规划区域5.8平方公里的测量工作。

(三)科学指导修建性详细规划编制。深入指导中医院迁建颐园养老城、蓝猫公司野生植物科研基地。在项目规划审批过程中，积极协助建设单位优选设计单位，与建设单位和设计单位共同深入实地踏勘，联系专家给予咨询指导，及时提供城市总规、专规、控规等相关规划资料，确保规划编制的科学性、可行性。截至目前，共踏勘现场70余次，其中参加中心组织联合踏勘46次，出具规划设计条件34份。

(四)重点关注，搞好服务。一是围绕全市重点经济建设项目，从优从快出具选址意见书和选址意见，加快审批进度，并对东部新城区、冶金建材循环产业园区、金卓商贸物流中心、通华东街改造、唐百xx购物广场、中医院迁建及颐养园康复、养老城为一体的服务综合体项目建设等全市重点项目实行跟踪服务，确保项目科学实施。二是对京秦二通道、112线绕城改建段(邦宽线至吴家坑)、玉田至城区天然气管线铺设、大型输变电工程明确专人进行规划服务，与相关设计院随时共同解决技术问题。三是做好凤凰路、愚公路后续工程及华明北路、华瑞大街开通、社会治安科技防范系统工程建设规划服务工作，及时提供天燃气、城通、电力、供热、供水等市政管线路由，促进了城区路网配套设施建设。四是坚持以点带面，指导鑫泰古玩城等21处完成街景立面改造，对临街大型在建建筑深入指导立面色调和夜景亮化设施配置。五是完成了迎接省市领导来遵调研规划布展工作和创卫创园复查规划保障工作。

二、开展教育实践活动，提升了规划队伍战斗力。

一是深入开展党的群众路线教育实践活动，坚持学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评，整章建制、提高完善三个环节贯彻始终，做到边学边改，边查边改，立行立改，干部职工统一思想认识，为建设“经济强市、美丽xx”提供了有力思想保障。二是加强制度建设，提升了机关人员自律意识、服务意识、干事意识，进一步改进作风、提高服务群众能力。围绕党内生活、责任约束、工作运行、机关管理、作风民主监督等五方面，建立完善了26项工作制度，并安排了集中学习;机关党员干部增强了纪律意识，加强了内部管理，形成约束党员干部作风建设长效机制。围绕提高规划设计水平和管理精细化，完善制定了规划方案审查、规划审批、规划批后管理制度，规范了行政行为，增强了责任意识、标准意识。为强化服务意识，机关内部制定了八项便民服务措施，坚持规划服务与管理并重，建设项目实行结对服务，主动与建设者联系沟通，深入建设工地解决规划技术问题。制定了党务公开、政务信息公开制度，按照程序公开信息，方便了来机关办事人员了解规划工作动态。三是深入开展换位实践体民情、争创好干部、正风肃纪等活动，落实“三个公开、三个清单”、代办服务制度，加强干部作风长效建设，积极深化行政审批制度改革，规范行政执法行为，进一步规范行政行为，提高了行政效能。与此同时，促进了行风建设、理论学习宣讲、纪检、文明创建、人大建议和政协提案承办等方面工作顺利完成。

自查报告 篇6

为深入贯彻落实市委经济工作会议和市政府全体会议精神，按照遂目督发〔20xx〕8号、25号文件要求，我县对全市挂牌督办重大招商项目1—6月的推进情况进行了认真分析，现将自查情况报告如下：

一、工作完成情况

我县纳入全市挂牌督办的重大招商项目共计24个，截至4月（详见市目标绩效督查室《督办通报》第十一期），项目已全部履约，履约率达100%；建材家居五金城项目、食品等23个项目已开工，开工率达99%；汽车城建设项目、电子项目、国旭鞋业3个项目已投产，投产率达13%。履约率和开工率均提前完成且超过督查目标。

（一）提升服务水平，促进一批项目履约

继续坚持“1+7”工作机制，各服务部门把投资促进服务工作作为本单位的重点工作之一，为项目落地、建设、生产做好服务保障工作；我县还加大办事窗口的授权力度，优化审批流程，精简办事程序，大力推行并联审批和网上审批，进一步缩短承诺时限，提高办事效率。

（二）加大推进力度，促进一批项目开工

完善项目签约、建设、投产推进机制，促进项目早落地，早投产；推行“五个一”工作制和“项目秘书制”，组建专门的团队全程服务项目建设；定期召开项目现场会、推进会和协调会，及时研究解决项目推进过程中遇到的问题，能现场解决的就现场解决，不能现场解决的限期解决，全力推进项目实施。

（三）完善推进机制，促进一批项目投产

落实项目推进工作例会制度，由分管县领导召集项目单位，每月召开一次项目推进工作例会，每月通报在谈重大项目对接跟踪情况、签约项目落地情况、在建项目进展情况，研究解决项目推进中的重大问题；进一步完善了项目评审制度，建立重点问题挂牌督办制度，推行项目联系制，坚持“一个重大项目、有一名县级领导联系、有一个责任单位、有一个好的工作机制、有一套明确的奖惩措施”及“谁联系、谁负责”的原则，全程对项目进行监督和协调，加快推进项目建成投产。

（四）强化合同管理，促进一批项目达效

我县高度重视合同管理，建立健全招商项目合同管理制度，对每个招商项目分别进行资料整理、装卷归档，分类建立台账。为促进项目按合同约定投产达效，在每个项目投产前，均由政府分管领导组织经信局、投促局、法制办、国土局、国税局、地税局等相关部门对项目合同中涉及的土地、投入、产出、税费、优惠政策等约定内容进行核定，对未按协议履行或履行不到位的'，均要求限期整改。今年以来，我县还专门组织督查组对已投产的招商项目，尤其是市上挂牌督办的重大招商项目进行了自查清理，均已按合同投产达效。

二、主要工作措施

（一）强化领导高效推动

县委、县政府高度重视投资促进和项目推进工作，坚持两手抓、两手都要硬，现已出台了《县20xx年投资促进工作意见》，明确全年引进重大项目和到位资金的目标任务，并将目标任务分解下达到各部门和乡镇。县委、县政府还就项目工作专门出台了《关于切实抓好20xx年项目推进工作的意见》，对重点项目倒排工期、顺排工序，实行节点化推进和考核，以精细化的管理促进项目推进。

（二）做好项目服务

一是优化整合审批部门的内部资源，在按规定程序办理的情况下，确定牵头股室，集中办理相关审批事项，提高审批效率；二是加强了县级领导、责任单位与项目业主的联系，强化服务意识，督促项目业主科学安排施工计划，在保证质量与安全的前提下同时往前赶进度。

（三）加强项目督查

县委县政府成立了以县级领导为组长的重大项目督查组，每月深入一线对项目推进情况进行专项督查，认真对照时间节点表督查项目的实际形象进度、投资情况及合同票据的管理落实情况，实行一月一分析，一月一督查，一月一通报。

三、存在的问题

一是签约项目入驻前期工作推进不够理想。如中国建材家居五金城项目因电线搬迁问题，导致项目推进缓慢。

二是部分项目建设进度缓慢。从全市重大招商项目推进进度上来看总体推进正常，但推进不平衡，部分企业建设进度缓慢，影响了季度推进目标的完成。如电线电缆及铜材加工生产项目、年产5万吨塑料管及塑钢型材生产项目。

四、下步打算

一是加快承载平台建设，搞好园区变电站、水处理等功能设施建设，推进水、电、气管网和道路等保障要素建设，确保项目入驻需要。

二是抓好已入驻项目的跟踪协调及服务工作。当前，尤其要抓好食品、冠益管道、西部智能产业园、天津、元信人防等在建项目的跟踪协调和服务力度，确保这些已开工项目的资金及时投资到位，按时竣工投产。

三是加快项目建设进度，各项目责任单位要督促业主单位严格履行投资协议，按照项目建设进度和时间节点要求加快推进，集中人力、物力、财力，加强施工组织，抢时间、抓进度、出形象，确保完成年度投资任务和建设实物量。

自查报告 篇7

根据市效能办《关于开展对首问负责制、办结制、责任追究制执行情况进行专项督查的通知》要求，我局本着实事求是的原则，对首问负责制、办结制、责任追究制的落实情况，进行了深入细致的自查。

一、在加强学习上狠下功夫，切实提高-干部职工对“三项制度”的认识

局党组充分认识到认真落实“三项制度”是建立健全行政效能制度体系的关键，是推进干部作风转变，全面提高机关效能的重点，对“三项制度”的落实高度重视，首先狠抓“三项制度”学习。局党组中心组x次集中学习“三项制度”，做到学前有安排、学习有考勤、有发言、有笔记，起到了表率作用。同时，通过组织动员会、学习讨论会以及印发学习提纲引导干部职工学习的方式，加强机关效能建设的一系列重要讲话，逐条学习了《首问负责制》、《办结制度》和《责任追究制度》，使广大干部职工充分认识到认真贯彻落实“三项制度”，对于开展转变干部作风，加强机关行政效能建设活动，对于提高行政管理水平的重要性。同时，积极参加市效能办组织的“三项制度”考试，参考率达100%。其次，把学习“三项制度”与思想教育结合起来，进一步提高-干部队伍的整体素质。通过深入开展宗旨教育、形势政策教育和法律法规教育，引导干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观，树立与发展要求相适应的思想理念，不断提高贯彻落实“三项制度”的自觉性。

二、在建章立制上狠下功夫，建立以“三项制度”为核心的机关效能建设制度体系

为了尽快建立机关效能建设制度体系，按照市委、市政府的要求，在认真学习的基础上，几次召开党组会对“三项制度”实施办法及配套进行了研究讨论，及时印发了《贯彻〈行政机关首问负责制度〉实施办法》、《贯彻〈行政机关办结制度〉实施办法》、《贯彻〈行政机关责任追究制度〉实施办法》。同时，围绕开拓创新、转变职能、从严管理的要求，把建章立制、坚持以制度管人管事作为作风建设的核心内容，认真梳理原有规章制度，行之有效的坚持和完善，不合时宜的修订或废止，进一步健全完善工作制度和规程，努力形成科学完善、规范合理、运转高效的工作机制，使各项工作都有法可依、有章可循、有据可查，减少工作的随意性、随机性和盲目性。目前，已制定并印发的制度有：岗位责任制、服务制、一次性告知制、公文运转和处理制度、否定报备制、考勤管理制度、禁酒令、局机关效能监察投诉机构的职责、权限和工作纪律的规定。与此同时，在全局开展“学法规、见行动”的活动，在机关内部大兴学习之风，不断提高队伍的业务素质和政策水平；大兴遵章守纪之风，实行挂牌上岗、推行个人服务，局机关每个干部职工结合自身工作实际，制定了个人服务，并在一定的范围内公开。同时，设置公布监督牌、设立举报电话和举报箱、不定期检查监督、定期汇报等措施，督促规章制度的落实，切实用规章制度规范、约束干部和工作人员的行为，推动机关作风的转变；大兴文明之风，积极倡导文明办公，使用礼貌用语，继续推行“一张笑脸相迎、一把椅子让座、一杯热茶暖心、一个明确答复”的“四个一”接待准则。通过创新教育方式和载体，进一步转变了机关作风，密切党群干群关系，增进与人民群众的感情，赢得了社会各界和群众的好评。

三、在窗口建设上狠下功夫，认真落实首问负责制

为更加方便群众咨询办事、提高工作效率，以加强窗口建为平台，认真落实首问负责制。一是加强行政审批xx大厅窗口建设。进一步规范审批程序，完善审批方式，实行“阳光”审批，推行“六公开”：申办事项公开、申办材料公开、审批程序公开、审批时限公开、人员身份公开、投诉监督公开。继续实行一次性告知制度，做到窗口工作人员一次性告知其所办理事项的负责岗位、承办人员、申报材料、办事流程、时限等内容。建立奖惩制度，在市审批大厅办事窗口服务质量考评第x季度大厅优质服务竞赛流动红旗单位评比中，我单位获流动红旗单位和个人优质服务标兵，给予有关人员一定的奖励。二是设立内部服务窗口，实行集中办理，一站式服务。选配熟悉业务的工作人员，实行挂牌报务。设置了明显的指示牌，在服务窗口内置备了办事指南、申请表格等。三是实行办理事项登记制度。印制了机关办理事项收件回执、机关办理事项取件登记表并投入使用。办事窗口在受理群众的申请事项后，填写受理回执单给群众，在回执单上注明受理窗口、承办人、办理事项名称、受理日期、办结日期、投诉电话等，对首问责任人进行有效监督。

自查报告 篇8

村务公开是积极调动人民群众参政、议政的重要渠道，也是解决基层诸多矛盾的重要途径之一；促进社会的稳定和发展起到了积极作用，为认真贯彻党的十六大提出对村务公开的要求，适应农村发展的新形式。便于广大群众更好地行驶自己的权利，积极参与公共事务管理和监督。为更好的发扬民主，规范村务制度，使村务公开走上良性化发展，按照市局的要求，现将我乡村务公开自查如下：

一、党政高度重视

乡党委、政府始终深入贯彻科学发展观，把村务公开作为全面加强农村基层组织建设民主政治建设和党风廉政建设的一项重要工作来抓。为加强对村务公开工作的领导，并成立村务公开工作领导小组，由乡长任组长，分管领导任副组长，由农办服务中心、派出所、烟叶站、党政办、社会事务办、财政所、国土资源所及各村委主任为成员。领导小组下设办公室，由社会事务办负责日常工作。同时2个村委会成立以党支部书记（村委会主任）任组长，村委委员为成员的村务公开小组，保证村务公开工作有组织有领导地进行。

二、村务公开制度健全

我乡认真贯彻《贵州省村务公开条例》，不断修订完善了全乡的村务公开、村帐乡代理的规章制度，规定明确公开

的具体时间、内容。2个行政村全部实行村帐乡管，并按要求进行报记帐，健全了对村（村小组）帐乡代理的规章制度，村（村小组）民主管理（理财）制度。

三、村务公开规范化工作

1、内容规范。村务公开从农民群众普遍关心和涉及群众切身利益的问题入手，按省、州、市的统一模式内容公开，做到村级发展目标规划、财务、集体资产情况、农民负担情况、计划生育情况等十多项公开内容全面公开，提高村务透明度，让村民在村务工作中有一种主人翁的地位和责任感。

2、形式规范。我乡各村均能因地制宜地设立固定的村务公开栏公布村务，方便群众阅读。按照全面公开、实事求是的原则，定期公布村务活动的有关情况。让村民参与管理、参与监督，增强村委会办事透明度。同时加大对组务公开的指导，扩大公开范围。

3、程序规范。我乡村务公开按规定先经村务公开监督小组逐项审核后公布，未经村务公开监督小组审核的不公布，乡财务不核销，并追究村支书、主任的责任。

4、监督规范。乡党委、政府采取切实有效措施，加强对村务公开的监督，逐步完善村级监督机制。村级均在换届时按规定选举产生村务公开监督小组成员，按照村务公开工作的内容，定期或不定期检查村委的村务公开情况，针对检查出来的问题，要求纠正并重新公布。

四、存在的问题

目前，我乡虽然已认真落实村务公开的各项具体工作，建立和健全公开的各项制度，但仍存在一些问题：一是瓮赏村的办公用房正在修建中，村务开栏不是很规范；二是个别村干部业务知识水平有限，村务公开掌握不够；三是落实工作力度还有待加强。

五、下一步工作

我乡将加大工作力度对两村的指导，实行领导包村责任制，落实驻村干部责任，落实村委干部责任，强化职责，加大对村委账目审计。

自查报告 篇9

xxx，男，汉族，xxx年xxx月出生，中共党员，本科学历，毕业于xxx大学会计专业，助理农艺师，xxx年9月参加工作，现任xxx文书。

一年来，在单位领导和同志们的关心和帮助下，我能够立足本职，脚踏实地，团结同志，服从领导，按时完成本职工作和领导交办的其他工作任务，取得了一定的成绩，得到了领导和同志的一致好评。

一、加强学习，努力提高自身素质

学习是提高个人素质的基本途径，是做好工作的重要基础。基于这种认识，我深深感到学习的重要性，因此，自己从不放弃有效地学习机会，始终抱着勤奋和虚心的学习态度，坚持从书本上学、从网络上学，在工作实践中向领导和同志们学，始终把学习作为一种精神、一种操守、一种习惯，内化于心，外化于行。通过不断的学习，拓宽了知识视野，提高了自身文化素质和政治理论水平，增强了履行本职工作的业务能力。

二、立足岗位，做好本职工作

一是能够坚守岗位，爱岗敬业。自己本职岗位是文书工作，文书就是要坚守岗位，也就是看门、守家、接待来访，上通下达。因此自己能够早来晚走，没有特殊事情从不请假，

每天坚守在工作岗位上，没有一次漏岗现象。此外，自己还利用早晚时间打扫机关各办公室卫生，确保办公环境清洁。

二是做好文件处理工作，确保文件有效运转。能够严格按照公文处理办法和电子公文处理系统的相关规定，抓好文件处理工作，做到了及时收发、传阅，提高了办文质量，加快了办文速度，确保了文件的有效运转。三是做好文书档案管理工作，确保各项信息数据有据可查。严格按照文书档案管理工作办法的要求，及时收集整理需要归档的文件，并做好文件的立卷归档工作，根据文件内容的重要性确定保管年限，分门别类做好文件归档，电子目录清晰明确，电子文档规范齐全，确保了归档文件的广泛性、真实性、原始性，使单位的各项工作有据可查。

四是做好文字综合材料的起草工作。无论是领导报告、汇报材料、工作总结等大型材料，还是临时性材料、阶段性材料，从接到任务起，自己都能够对要写的材料认真分析、提出立意、定出提纲、反复推敲，加班加点去写，按时完成文字综合材料，并打印装订上报，得到领导和同志们的认可。

三、任劳任怨，完成领导交办的其他临时性工作

因为单位的人员少，工作量大，有些工作完成时限要求的紧，所以个别临时性工作领导都会交给我处理。对此，我从没有任何怨言，不讲代价，废寝忘食，加班加点，节假日

期间领导随叫随到，确保领导交办的工作在限定的时间内保质保量的完成，得到了领导和同志的好评，连续6年年度考核被评为优秀等次，先进工作者荣誉。

总之，在完成本职工作，取得成绩的同时，自身还存在一定的不足，有时存在浮躁的情绪。在今后的工作中，我要进一步加强学习，丰富自己的视野，为文字材料的`写作奠定坚实的基础，戒骄戒躁，高标准、高质量完成各项本职工作。

林业自查报告8篇

在报告中需要反映工作的基本情况以及存在的问题，为了将某个阶段的工作内容表现出来。我们都不可避免地要接触到报告，优秀的报告是怎么写成的？在阅读的过程中幼儿教师教育网的编辑找到了一篇非常实用的“林业自查报告”，所述观点仅供参考不能代表所有人的看法！

林业自查报告(篇1)

全市林业工作在成都市林业局领导下，以三个代表重要思想为指导，深入贯彻《中共中央国务院关于加快林业发展的决定》，严格按照《 XX年区(市)县林业局工作奋斗目标》的要求，紧紧抓住林业发展的有利时机，着重强化森林资源保护，大力实施重点林业生态工程，积极推进林业产业发展，深化林业改革，使各项工作取得突破性进展，高质量地完成了全年目标任务。现就全年目标完成情况自查总结如下：一、各项目标完成情况(一)完成创新目标4项1、完成了退耕还林数据库建立，分别列出了经济林种类及分布，并制作了年度自查验收汇总图;2、创立了林业产业统计指标体系，一年来运行良好;3、完成龙溪-虹口国家级自然保护区旅游规划并组织实施，现己初步形成接待能力;4、财政拨款、全员事业的6个综合性、规范化、标准化基层工作站的建设，由于受我市撤乡并镇工作影响到目前未能全部完成。主要是撤乡并镇使基层标准化林业工作站布局受到一定限制，如：选址上、人员调配等方面。目前，基础材料和经费配备均己到位，待全市撤乡并镇工作全部结束后立即铺开，预计XX年6月可以完成。5、建立、健全了全局目标运行体系。对承担的省、市目标，按专题、季、半年、年终进行自查总结，做出了书面情况报告。(二)完成重点目标26项 2、按照《林业重点工程资金管理暂行规定》的要求，切实加强财务管理和审计工作的力度，确保了重点资金运行的安全;3、切实加强全市木竹生产加工企业的管理，办理合法经营木竹生产加工企业80家，达到了从源头制止乱砍乱伐、乱收乱购的目的; 5、建立了全市森林资源地理信息系统，并在天然林资源管理、退耕还林建设等方面广泛应用，达到了准确、高效、便捷的效果，使林业信息化传输、管理上了个新的台阶;6、按照“山区管死、坝区放活”的原则，对木材经营加工单位实行分类管理，建立健全了木竹材来源合法登记建档制度、合法运输消减运输制度，实施规范管理。同时，举办了木竹加工企业主培训班，促进木竹生产加工企业合法经营，达到了从源头制止乱砍滥伐、乱收乱购的效果;7、依法实施各类林业证件审批，做到依法、规范、科学管理;8、以金盾网为平台，完成全市森林公安和森林防火计算机网络建设;9、省天保工程"四到市(州)"考核无扣分发生;10、完成了世行贷款林业可持续发展项目的包装、立项、上报工作;11、完成征占用林地清理,查处非法征占用林地一起,对所有征占用林地进登记造册上报成都市林业局，并己编制上报次年用地计划;12、已建立扑火物资储备库，储备足够的扑火物资，防火设备设施管理规范，档案齐全，有防火预案;组织全市范围内的护林防火集中检查4次、护林防火宣传6次，出动宣传车19 辆次，发宣传资料1万余份，实现连续十八年无森林火灾;13、按规定领取育林基金专用发票，政策性育林基金按征收总额的30%己上缴到位。14、完成退耕还林幼林地抚育管理5万亩，补植补造2万亩，实施退耕还林0.5万亩。造林成活率85%以上，保存率达到80%以上;15、实施世界银行贷款人工林营造项目2万亩(其中完成6000亩的笋用竹核心基地建设);16、执法力度得到进一步增强，案件发现率达到98%以上。全年共查处、办结林业行政案件167起，发生林业刑事案件7起，己破案7起，查处率和结案率都达到95%以上;上级交办案件5日内回复，办结率达100%。18、完成了全市森林资源二类调查，并通过省级验收，成果资料被评为优级。森林覆盖率从53.86%提高到59.59%，提高了 5.73个百分点。新增森林面积11198.6公顷,有林地面积达到69155.6公顷;活立木蓄积达476.8万立方米，增长了155.9万立方米;1/6

林业自查报告(篇2)

在当下社会，报告与我们的生活紧密相连，报告中涉及到专业性术语要解释清楚。其实写报告并没有想象中那么难，下面是小编收集整理的林业系统财务自查报告，希望对大家有所帮助。

为了加强单位的财务管理，提高会计工作水平，进一步规范财务管理制度和内部控制制度，根据市局《开展林业系统财务检查工作实施方案》的通知精神，我站于20xx年6月15日对本单位进行了财务自查。重点对项目资金的使用、财务收支情况、财务基础工作情况、财务制度建立及执行情况等进行自查。现将自查情况汇报如下：

一、 基本情况

我站现有工作人员三人，自林业局直管后，积极理顺财务关系，设立了事业单位帐户，指定蒋文明同志为财务人员。从自查情况看我单位都能严格按照《会计法》和相关会计准则的规定，认真执行国家规定会计制度，依法设置帐薄，根据实际发生的经济业务事项，及时、真实、准确的填制凭证登记会计帐薄，较好地坚持财务“一支笔”的审批制度和复核制度，按照规定保管会计档案，并建立完善的内部控制制度和监督制度，无设立小金库的现象。凭证装订整齐，现金日记账做到日清月结，账款、帐实相符。截止目前，收入为33570元，主要为森林防火定向捐资，支出为26689.5元，其中办公费8231.5元，生活费9777元，车费4566元，烟酒副食819元，劳务费330元，电费246元，补植退耕还林苗木款500元，购买医疗保险2220元。

二、 自查中存在的不足

一是主要表现为收入发票不规范，实为白条收费。

二财务管理水平有待提高，要建立完善的'财务制度，并在执行中认真遵守。

三、建议

1、 加强学习，提高认识。加大对财务人员教育是的力度，组织全体财务人员进行会计知识的学习，并加大对《会计法》等制度法规的宣传力度，强调会计核算的重要性，认真落实到平常的执行中。另一方面打击违反会计行为，维护会计法律法规的“刚性”约束。

2、 做好财务基础工作，提高财会人员的责任感。要不断加强理论知识学习，从各方面提高财会人员的自身素质，增强责任感。加强各级间的沟通和协调，切实帮助基层解决实际问题。

3、实行站帐局管。收支票据每月送局财会部门保存，便于财务档案管理。

4、发票问题，要求局能够提供正规收费发票及收费项目，如果林业站无收费权力，应明令禁止，避免基层人员犯错误。

林业自查报告(篇3)

林业局自查报告：全面梳理管理问题，助力林业可持续发展

近日，国家林业局发布了一份自查报告，针对该局近年来的管理问题进行深入剖析和总结。该报告系统梳理了林业局存在的问题，并提出了改进措施，旨在推动林业可持续发展，保护生态环境。

报告首先指出，林业局在管理方面存在一些突出问题。首先是信息不透明，数据收集、统计不准确，导致了管理决策的偏差。其次是管理手段单一，无法充分调动各方力量积极参与林业事务。资源配置不均衡，一些地区的林业建设投入不足，导致该地区生态环境问题日益突出。执法监管力度不够，林业违法行为无法有效遏制。

在面对这些问题时，林业局决定采取一系列改进措施。加强信息公开和数据收集，建立数据共享机制，确保决策的科学性和准确性。通过加大对社会组织和公众的宣传力度，鼓励他们积极参与到林业事务中来，形成合力。同时，要加大对贫困地区的投入，加强林业建设，改善当地生态环境。加强执法监管，加大对违法行为的打击力度，形成林业法规的约束。这些改进措施将有力推动林业局的管理工作，推动林业可持续发展。

该报告还提出了在推动林业可持续发展方面的具体措施。首先是加强森林保护，提升林业防火能力。在报告中，林业局提到了森林防火意识的重要性，强调了科学防火技术的应用，以及对防火队伍的培养和训练。其次是加大造林绿化力度，加强森林资源的保护和恢复工作。报告指出，林业局将加强科学种苗技术的研发和应用，提高造林的效率和质量。报告呼吁加强生态修复工作，提升森林环境的质量和生态功能。

这份自查报告对于林业局的管理和发展具有重要意义。它为林业局找出了存在的问题，并提供了解决问题的方向和方法。林业局将以此报告为契机，加强内部管理，提升工作质量，进一步推动林业可持续发展。

林业局自查报告详细梳理了存在的问题，并提出了改进的方向和措施。这份报告展现了林业局勇于面对问题、积极改进的态度，必将对林业局的管理和发展起到积极的推动作用。期待林业局能够以此报告为指导，努力实现林业可持续发展的目标。

林业自查报告(篇4)

尊敬的领导：

我谨向您提交林业行政执法自查报告，以反映我们单位在行政执法方面所做的工作。

一、行政执法情况概述

我们的行政执法工作主要包括森林资源管理和野生动物管理两个方面。在森林资源管理方面，我们加强了对森林、树木、野生动物等资源的管理和保护，开展了森林资源调查和监测，建立了森林资源管理制度，加强了森林资源的保护和合理利用。在野生动物管理方面，我们加强了对野生动物的管理和保护，开展了野生动物调查和监测，建立了野生动物管理制度，加强了对野生动物的保护和监管。

二、行政执法工作的具体情况

(一)森林资源管理

1. 森林资源调查和监测

我们加强了对森林资源的调查和监测，建立了森林资源调查和监测体系，定期进行森林资源调查和监测，确保森林资源的合理利用和保护。

2. 森林资源管理制度

我们制定了森林资源管理制度，明确了森林资源的管理和保护标准，建立了森林资源审批制度，规范了森林资源的使用和审批程序，加强了对森林资源的保护和合理利用。

3. 森林资源的保护和管理

我们加强了对森林资源的保护和管理，建立了森林资源保护机构和管理制度，加强了对森林资源的监管和监测，确保森林资源的安全和合理利用。

(二)野生动物管理

1. 野生动物调查和监测

我们加强了对野生动物的调查和监测，建立了野生动物调查和监测体系，定期进行野生动物调查和监测，确保野生动物的合理利用和保护。

2. 野生动物管理制度

我们制定了野生动物管理制度，明确了野生动物的保护和管理标准，建立了野生动物保护机构和管理制度，加强了对野生动物的保护和监管。

3. 野生动物的管理和保护

我们加强了对野生动物的管理和保护，建立了野生动物保护机构和管理制度，加强了对野生动物的保护和监管，确保野生动物的安全和合理利用。

三、行政执法工作存在的问题

在行政执法方面，我们还存在一些问题，主要是：

1. 执法力度不够强。在野生动物保护方面，我们的执法力度还不够强，一些违法行为还没有得到及时的纠正和处理。

2. 执法程序不够规范。在森林资源管理方面，我们的执法程序还不够规范，一些执法程序还不够完善。

3. 专业知识不够丰富。在森林资源管理方面，我们的专业知识还不够丰富，一些专业人员的专业知识还不够完善。

四、下一步工作计划

针对存在的问题，我们将采取以下措施：

1. 加强执法力度。我们将加大执法力度，严厉打击野生动物和森林资源违法行为，维护森林资源和野生动物的安全和合理利用。

2. 加强执法程序。我们将完善执法程序，规范执法程序，确保执法程序的合法性和公正性。

3. 加强专业知识。我们将加强专业知识的培训和学习，提高专业人员的专业知识和素质，更好地履行行政执法的职责。

五、总结

我们的行政执法工作在加强森林资源管理和野生动物管理方面取得了一定的成效，但是仍然存在一些问题，需要我们继续努力改进。我们将采取有效的措施，进一步加强行政执法工作，维护森林资源和野生动物的安全和合理利用。

敬礼！

此致

敬礼！

XX单位

XXXX年XX月XX日

林业自查报告(篇5)

尊敬的领导：

您好！

首先，感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗话说：天下无不散之筵席。由于个人职业规划和一些现实因素（简单阐述离职林业科岗位的原因，比如父母年迈、夫妻分居），经过深思熟虑，我决定辞去所担任的林业科岗位的工作。

我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职，给（改成自己林业科岗位所在的单位名称）管理所带来不便，深表歉意！此时我选择离开林业科岗位，离开朝夕相处同事和无微不至的'领导，并不是一时的心血来潮，而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定。相信在我目前的林业科岗位上，（改成自己林业科岗位所在的单位名称）有很多同事可以做得更好，也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。

转眼之间，在（改成自己林业科岗位所在的单位名称）工作已经×年，回首林业科岗位工作和生活的点点滴滴，感慨颇多，有过期待，也有过迷茫，有过欢笑，也有过悲伤。

（改成自己林业科岗位所在的单位名称）林业科岗位工作是我职业生涯中珍贵而十分有意义的开端。在领导、同事的关怀指导和帮助下，使我成为一名具有一定实际工作能力和处理日常事务能力的合格的林业科岗位工作者。我十分感激帮助和见证我成长的。

林业自查报告(篇6)

一、引言

林业行政执法是保护和管理森林资源、维护生态平衡的重要手段。自查报告是自我评估和自我批评的一种方式，通过对林业行政执法工作进行全面检查和总结，旨在发现问题、解决问题，提高执法水平和效果。本文将根据标题“林业行政执法自查报告”，详细具体且生动地分析林业行政执法存在的问题，并提出相应的改进措施。

二、问题分析与总结

1. 执法标准不统一：在林业行政执法工作中，存在着执法标准不统一的问题。即便是相同的违法行为，不同地区的执法部门对于处理方式和处罚力度却存在较大差异。这种不统一的执法标准不仅导致了执法结果的不公平，也造成了法律执行的混乱。

2. 执法力度不足：在一些地方，林业行政执法部门的力度不足，未能有效执行法律法规，导致森林资源的破坏和生态平衡的失调。一些违法行为得以长期存在，整治难度加大。执法力度不足的一个重要原因是执法部门人力、物力、财力不足，缺乏足够的资源支持。

3. 执法过程存在腐败现象：在林业行政执法过程中，存在一些腐败现象，例如执法人员与违法人员的勾结、执法人员收受贿赂等。这不仅破坏了执法的公正性和权威性，也损害了执法部门的形象和信誉。

4. 执法人员素质有待提高：一些执法人员存在执法知识不足、业务能力低下、廉政意识淡薄等问题。这导致了执法行为的不规范和执法效果的不理想。提升执法人员的素质，加强培训，培养执法队伍的专业能力和职业道德，是解决这个问题的关键。

三、改进措施

1. 统一执法标准：建立统一的林业行政执法标准，明确各类违法行为的处理方式和处罚力度，使执法工作更具公正性和权威性。

2. 增加执法力度：加大对林业行政执法部门的支持力度，增加人力、物力、财力投入，提高执法部门的执行能力和效果。

3. 加强监督机制：建立健全监督机制，加强对执法过程的监督和纪律检查，发现执法中的腐败问题，严惩不贷。

4. 提高执法人员素质：加强对执法人员的培训，提升他们的执法知识、业务能力和职业道德，提高执法人员的素质和水平。

5. 加强宣传教育：通过加强宣传教育，增强公众对林业行政执法的认识和支持，违法者受到舆论的压力，有效减少违法行为的发生。

四、结论

本文根据标题“林业行政执法自查报告”，详细分析了林业行政执法工作存在的问题，并提出了相关的改进措施。通过统一执法标准、增强执法力度、加强监督机制、提高执法人员素质和加强宣传教育等措施的综合应用，我们有信心解决当前面临的问题，提升林业行政执法的水平和效果。只有如此，我们才能更好地保护森林资源、维护生态平衡，为可持续发展奠定坚实的基础。

林业自查报告(篇7)

根据镇人大主席团的工作安排，评议调查组在田翔主席的带领下，对我镇林业工作情况进行了评议调查。采取走访、座谈和查阅资料方式进行调查。现将评议调查情况报告如下：

一、基本评价

近年来，镇林业站以贯彻落实《森林法》为主线，坚持保护、建设、利用并重，加快林业建设步伐，科学开发利用林业资源，推动林业工作的可持续发展做了大量工作。

（一）机关管理不断加强。一是队伍成员团结。在镇林业站干部队伍中，充分发扬民主，团结协作，使整个集体充满朝气，充满活力，全站上下形成了一种齐抓共管、昂扬向上的氛围。二是工作作风大改变。通过制定相关制度，机关作风有了明显好转，群众反响较好。

（二）工作制度不断规范。一是充分发挥村级林业员职能，力求从根本上杜绝以罚代法现象。二是努力探索有利于规范执法的工作机制。严格实施“二有、二挂牌、五上墙”制度，以及“票卷相符”和“票证相符”等制度，从制度上规范了执法行为。三是加强业务人员的培训。经常举办培训班，对村级林业人员进行全面培训，经过培训，取得了很好的效果。

（三）保护森林资源有措施、有行动。保护森林和提高蓄积量、覆盖率是森林法规定的重要内容，也是林业建设的首要任务。近几年来，镇林业站围绕镇党委提出的战略，在森林资源保护方面采取了一系列的措施。一是定期到村委会开展宣传工作，大力宣传林业方面的法律法规。今年共召开宣传会议90余次，印发宣传资料7600多份。二是认真抓封山。结合我镇情况，先后对生态脆弱的村委会山林实行全封山保护，全年不下达任何木材采伐指标；三是森林防火有了新举措。今年起，成立了27个115人的扑火应急队伍，有力促使森林防火做到打早、打小、打了。此外，指派了各村委会专业的巡山护林员，有效预防了森林火灾和保护资源。

二、存在问题

调查了解到，我镇林业工作虽然取得了一定成绩，但也存在着一些矛盾和问题，有些问题还非常突出。主要表面在以下几个方面。

（一）森林火灾，还林措施不得力。据了解，因管理不当，造成森林火灾的，大部分追究了肇事者的责任，但没有督促其造林还林，或收了钱、罚了款却没有组织按标准还林，而是任其“春风吹又生”，很多火烧山至今还是个秃头。

（二）林政管理有漏洞，盗伐、滥伐、过伐现象严重。一是我镇地形复杂、边界线长，接壤一市两县和多个乡镇，再加上现在交通四通八达，形成了边界难管。二是木材市场放开以后林业的收购流通环节政策比较宽松，“树贩子”可以随意进入林区收购木材、采割松香，加上群众靠山吃山的现状没有改变，给盗伐、滥伐者有机可乘。三是个体加工企业太多，他们一方面方便了林农和竹木加工企业，同时也方便了盗伐、滥伐者，给林政管理带来了混乱。

（三）队伍建设还存在薄弱环节。林业是一个技术性很强的行业，要求从业人员具有较高的专业技术素质。在调查中，发现现在林业干部队伍中，懂技术、搞专业的人员太少，大部分都是一些行政管理人员以及复退军人，这些人员中真正懂业务的人不多。因此，林业干部队伍建设还需加强。最薄弱的环节就是专业技术人才少，青黄不接。

三、整改建议

针对当前存在的矛盾和问题，提出如下建议。

（一）进一步做好《森林法》及森林防火的宣传工作。首先从自身抓起，使广大干部职工知法懂法，严格执法，增强资源保护意识，增强发展林业的使命感和责任感。其次，利用各种宣传媒体，如报刊、会议、宣传窗等，印发各种宣传资料，经常向广大人民群众广泛深入宣传，提高全民爱山护林意识、森林防火意识，为把岩帅镇建设成为生态大县，为子孙后代保住“青山绿水”打下坚实的基础。

（二）加强林政管理，扭转混乱局面。林政管理较为混乱，既有客观方面的原因，也有主观方面的原因，据我们调查了解，认为林政管理混乱的客观原因是收购市场的混乱，导致乱砍滥伐乱采现象严重。如何有效遏制林政管理混乱，建议由政府牵头，多个职能部门配合，着力整顿和规范林业经营市场。

（三）进一步加强植树造林工作。林业重在“封、管、造”，不仅要做好封字文章、管字文章，还要做好造字文章，曾经我们开展过植树造林运动，到现在树木都已成林（大部分开始砍伐）确实是荒山得到了绿化、群众得到了实惠。但现在放松了，除了退耕还林、生态公益林外，其他造林基本上停滞了，因此，建议林业部门切实担起植树造林这副重担，一是制定好具体规划，逐年制定火烧山还林任务；二是拿出过硬的措施，严格砍伐指标下达，实行砍伐指标与还林挂钩，对未还林的地方来年不下达指标，促使还林工作落到实处。通过这些措施，使林地有效得到保护，为子孙后代造福。

（五）进一步加强自身队伍建设，努力提高管理水平和业务能力。要加强对现有从业人员的专业技能培训。建立人才培养激励机制，鼓励林业干部参加晋级考试。在业务学习方面也要自加压力，努力使自己成为行家里手。另外，还要加强林业机关作风建设和廉政建设，努力打造一支群众信得过、自身过得硬的廉洁型的队伍，树立岩帅林业人的良好形象。

林业自查报告(篇8)

       云南省新平林业局安全生产工作自查报告

       县考核组：

       根据新办发[2022]38号电文通知精神，我局认真进行了安全生产自查工作，2022年以来，我局安全生产工作坚持“安全第一、预防为主”的方针，以落实安全生产责任制为核心，以贯彻党中央、国务院及省、市、县委政府关于加强安全生产工作的一系列指示精神和决策部署为主线，积极开展安全生产年、安全生产专项整治、安全生产大检查、安全生产月等活动，为我局经济发展创造了良好的安全环境。

       一、主要工作开展情况

       （一）加强领导，落实责任，努力提高安全生产责任意识。我局领导班子高度重视安全生产工作，把安全生产工作作为讲政治、保稳定、促发展的大事来抓，纳入了目标管理体系。“安全压倒一切”已成为我局工作的前提。我局成立了以局长李永寿为组长的安全生产领导小组，明确了副局长王德华为分管领导，局劳动人事负责日常安全生产工作，使安全生产工作有人抓，有人管。

       （二）年初与基层各单位签订安全生产责任状，到12月要对照责任状的规定对各单位进行检查，并进行奖励。

       （三）安排布置基层各单位每季度进行一次安全生产的自检自查；按时报送安全生产工作报表面；每逢重大节日前必须进行一次大检查。

       （四）按照县里的部署，开展好“六月安全生产月”活动，除开展正常的宣传教育外，对全局的安全生产工作进行了一次彻底的检查，特别对机关危房片区进行了专项检查。

       域

       （五）扎实推进安全生产宣传教育行动，强化安全意识，提高安全技能。我局结合实施天然林保护工程中心工作，以提高职工安全意识、自我保护能力和安全生产技能为重点，加强安全生产宣传教育工作，深入基层单位宣传党和国家关于安全生产工作的方针政策、法律法规及所采取的一系列重大举措，介绍涉及职工安全生产的权利义务、自我保护、应急救援、森林防火安全、汛期安全等方面的安全生产知识，全面提高公众的安全意识，营造“关注安全，关爱生命”的浓厚气氛。

       （六）我局召开培训会，就新的《森林防火条例》、护林防火常识和消防安全知识等进行了讲解，并就风力灭火器、灭火弹等常用灭火器材的使用进行了操作和演练，并发放森林防火知识材料，使广大职工增加了知识，提高了防范意识，收到了很好的效果。

       （七）认真做好行政车辆驾驶员的安全教育工作。一是利用安全会对驾驶员进行交通安全教育，严禁车辆驾驶员班前饮酒，提高安全交通意识，二是要求驾驶员对车辆的方向、制动、传动、车容车貌经常进行检查，确保运转正常，不带故

       障出车。三是要求驾驶员驾车时有良好的精神状态，杜绝疲劳驾车现象的发生，确保行车安全。

       二、存在的主要问题

       （一）是护林防火车辆陈旧，有待更新。在护林防火工作中，由于林区面积大，山高路远，地形复杂，国家天然林保护资金长少，且单位经济效益不佳，无力更换车辆，给护林防火工作带来很多安全隐患。

       （二）是职工危房情况比较严重。由于我局大部分居住在六十年建的干打垒的危房，极大地威胁着职工群众的生命、财产安全。

       三、2022年下半年的安全生产工作思路

       （一）2022年，我局继续坚持“安全第一、预防为主”的方针，强化安全生产管理和监督，建立安全生产长效机制，杜绝重特大安全事故，推动我局经济社会全面发展。

       （二）是抓隐患治理。切实加强和解决安全生产薄弱环节和突出问题，坚持隐患排查治理活动常态化，针对安全生产工作的新情况、新问题，及时发现，及时整改，落实监管措施，做到月月普遍排查，每周重点排查，真正把事故隐患消灭在萌芽状态。

       （三）是抓重点防范。突出抓好重点时段、重大节日和重点领域的安全监管，强化防范，确保安全生产。

       云南省新平林业局

       二0一0年十一月十八日