支部书记抓党建工作述职报告
发布时间:2023-12-14 党建工作述职报告支部书记抓党建工作述职报告。
在报告的结尾,应该明确标注发文机关和日期,这在我们的日常学习生活中是非常常见的。我们经常需要撰写报告,但在完成报告时需要特别注意一些要点。您所需要的"支部书记抓党建工作述职报告"已经准备好了,请将本网页添加到您的常用链接列表中!
支部书记抓党建工作述职报告 篇1
1、班子建设落实。定期召开党支部会议,研究制定党员学习计划,组织开展学习活动,定期召开党支部民主生活会和党员组织生活会,查找存在的问题,认真整改,促进工作,坚定贯彻党的路线方针政策,学习优秀党员的先进事迹,严格执行有关规定。每年对党员进行考核,评选优秀党员进行表彰,及时总结党建工作,发现问题,及时解决,村里重大事情召开党支部大会研究决定,起到了党支部的领导核心和战斗堡垒作用。
2、思想建设落实。一年来,认真学习党的和党的十八届三中全会精神,学习习一系列讲话精神,通过开展“党的群众路线教育实践活动”,发放调查问卷,找出了两委班子整体及成员的问题,制定了整改方案,进行了认真整改。学习党章的有关规定,加强党员干部的理想信念教育和思想道德建设,深入开展学习型党组织创建活动,用科学发展观理论体系武装党员干部。提高了党员的认识水平和思想觉悟,逐步建设了一支高素质的党员干部队伍。
3、组织建设落实。坚持开展“三会一课”学习教育制度,党员的觉悟显著提高,在各方面工作中都能起到先锋模范作用。党支部进一步适应社会发展的需要,支部成员能充分发挥推动村级经济发展、凝聚人心、促进和谐的核心作用。在日常管理中,党员干部都能冲锋在前,勇挑重担,带动了全村工作的开展。加强党员教育、管理、监督和服务工作。健全落实了党内激励、关怀机制,积极推进党内民主建设,大力推行党务公开制度,保障了党员对党内事务的广泛参与和有效监督。认真做好发展党员工作,深入开展争先创优活动,引导党员加强党性修养、提升自身素质、开展专业自我成长活动,发挥先锋模范作用,极大的增强了党组织的凝聚力。
4、制度建设落实。我们制定了党建工作长效机制并认真执行,做到了上级抓书记,书记抓落实,积极探索推进基层党建工作的有效载体和办法,通过开会、办*、上党课、组织参观学习、建学习园地、做读书笔记、交流心得体会、专项调查问卷等活动,加强党建工作,深入总结党组织创造的新经验,及时转化为制度成果,建立健全了常抓不懈的工作机制。建立了党员岗位目标责任书,半年自查,一年总结,认真落实党建责任制。
5、阵地建设落实。我们进一步加大对党组织活动场所、党员教育设施等投入力度,建立了党员活动室,有电视、白板、投影、电脑网络等学习教育材料,党建工作制度、入党誓词、党员义务、党员权利、学习实践活动的有关要求全部上墙,随时督促党员,教育党员。建立了党员干部作风建设的长效机制和党员干部廉政档案,进行廉政谈话,加强党风廉政建设。我们提出了组织警示、个人自省、群众监督三结合的廉政措施,教育党员干部践行“廉洁自律”,以求真务实的作风推进各项工作,积极营造风正、气顺、劲足的良好工作氛围。
支部书记抓党建工作述职报告 篇2
20**年金山商会党总支所辖的睿屹盛党支部在街道党工委的领导下,在街道党建办和党建指导员的精心指导下,认真学习贯彻党的十九大和十九届四中、五中全会精神,努力提高党员干部职工的政治素质、组织战斗力和凝聚力,团结带领党员职工积极开展各项生产建设。
(一)加强党的政治建设,强化党的政治引领
在新时代党的引领下,支部认真组织学习十九大精神,坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,增强“四个意识”、坚定“四个自信”,努力做到“两个维护”,不断提高党员、干部的思想政治素质,提高组织战斗力,凝聚力,带领党员职工积极开展公司生产建设,着力固根基,杨优势、补短板、强弱项,为实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦提供有力保证。一年来,党支部以深入推进基层发展服务型党组织建设为契机,继续深入巩固“不忘初心、牢记使命”和“防风险、守底线”等主题学习教育成果,不断发挥“驾驭全局、推动发展、维护稳定、服务民生”的作用,以党员队伍的积极性、主动性、创造性为着力点,全面推进非公经济和社会党组织的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,深入推进反腐败斗争,不断提高党的建设质量。
(二)发挥党员先锋模范作用,激发非公经济发展活力
支部现有正式党员4人,预备党员1名,发展对象4名,他们是非公经济的“当家人”,也是改革发展的“先行者”。把党员培养成业务骨干,把业务骨干发展成党员,着力培养一批讲政治、讲党性,敢讲真话、敢为人先、敢于碰硬、敢担责任的党员人才队伍,焕发企业发展新鲜活力。通过深入开展“两学一做”、“作风建设、反腐倡廉”、“不忘初心、牢记使命”和“防风险、守底线”主题教育等学习教育,将党内政治生活规范化、日常化,经常性开展党内评先评优,增强党员队伍的荣誉感和使命感,充分发挥党员队伍的先锋模范作用。党总支部时刻要求我们要将党的建设工作同企业经营管理深度融合,保持上下同步,在主题教育学习过程中,认真检视查摆各类问题10余条,对检视查摆出的问题总支部已结合实际按要求整改落实完毕。鼓励党员职工要热忠于公司为民服务,包括志愿服务,扶贫济困等,一年来党员职工共为群众办理实事20余件。充分发挥党建工作在政治上的引导性和意识形态上的主导性,塑造健康向上的企业文化,激发非公实体经济“科技创新”和“品牌创建”实力。
(三)发挥党建协调服务作用,引领非公助力脱贫攻坚
通过街道党工委统筹,非公企业和社会组织党组织协同配合,焕发基层党组织战斗力,激活党员队伍潜力,最大限度凝聚非公经济、村(社)、贫困群众共同发展的共识和合力,有效解决全市在全面扶贫、全力脱贫的决战决胜道路中遇到的新问题、新状况。通过采取“党支部+商会+乡贤会”等发展模式,搭建政企、村(社)企抱团发展平台,充分利用辖区商会人力资源广、经济实力雄厚、凝心聚力强的优势,借助乡贤代表人士的公信力、影响力,围绕中心,服务大局,反哺社会。目前,党支部有市五届党代表1人,乡贤会成员10余人。通过引项目、引人才、融资金等方式主动融入到全市脱贫攻坚、“双创”、美丽乡村振兴建设、乡风文明整治、社区(小区)民众自治等各项中心工作中,为决战全面同步小康献力献策。截止目前,睿屹盛支部今年以为为福泉市捐赠价值5余万元物资助力脱贫攻坚和抗击疫情。
(四)发挥党员活动阵地作用,唱响非公引领和诚信发展主旋律
党的十九大召开以来,支部多次组织学习,深刻领会新时代中国特色社会主义思想的精神实质和丰富内容,将报告精神全面准确地贯彻落实到现阶段的企业发展建设各项工作中去,真正达到学懂、弄通、做实的目的。与此同时,睿屹盛支部高度重视企业文化塑造和党员职工的思想教育工作,将支部的党建工作和企业文化进行有机整合,逐步完善了各具特色、丰富多彩和蕴含企业文化元素的党组织阵地建设,营造敢于拼搏、敢于奉献、健康和谐的工作氛围。如公司以“不忘初心、牢记使命、继续前行”为主题的党组织阵地建设融入了“安得广厦千万间”的企业文化和“以抓项目经营建设为中心,同心同向跟党走”的发展理念;通过开展一系列的主题教育和学习培训,使党员干部和普通职工一样受到了启发教育,人才队伍素质得到极大提升,进一步地强化了党的建设在非公经济发展中的重要积极作用。例如:2020年年初以来百年难遇的疫情出现后,党总支认真贯彻疫情防控领导小组的要求,各支部结合实际,积极主动从人力、物力、财力参与抗疫工作,为福泉的胜利抗疫起了不可忽视的作用。又如,在9月福泉的“双创”迎检工作中,党总支仍充分发挥各支部党员的先锋模范作用,为营造良好的迎检氛围,展现福泉市人民的实际情况,支部党员自愿组团到小区、到门市部模拟检查和了解市民对福泉的环境卫生和健康文明等内容,通过与业主交流,得到了业主高度的认可和评价,同时党员职工对小区、街道的野广告、烟头等垃圾进行了志愿清理,彰显了不怕苦、不怕累,有事冲峰在前的政治本色,为福泉的双创迎检夯实了坚实基础。这些凡人善举在新时代彰显了模范党员本色,在公司,企业掀起了人人争当向热衷自愿服务的党员干部职工人学习的热潮。
(五)存在的问题和不足
虽然公司党支部在党建工作中取得一定成绩,但是我们也存在一些不足,对如何创新工作方法、何如创新工作内容还有欠缺。所以今后我将以“狠抓班子建设,增强服务能力”为目标,力争在工作上有创新、有突破。通过分析主要存在以下几项不足:
1.抓思想教育上不够有力,对干部队伍中思想教育和生活上出现的一些微妙变化,没有引起足够的重视,缺乏洞察力;
2.支部在执行制度上,在服务水平和诚信服务方面与各级领导和客户要求还有差距;
3.受环境和市场的影响,一年的利润几乎处于停滞状态,部分员工的薪资相对减少,甚至存在待发状态,个别员工提出了离职申请,针对该类情况,总支领导也找相关人员进行了交流沟通,但对他们思想上的交流沟通还是不够,需要及时加强和改进;
4.日常的组织学习肤浅,过于形式,没有认真研读,与党的要求还有很大的差距。
5.由于受疫情的影响,公司经济逐渐下降,因此,同年相比,投入精准扶贫的资金也大幅下降。
(六)下步工作打算
1.新的一年,支部班子将带领支部班子成员在街道党工委的领导下,全心全意依靠广大党员,领导职工,认真开展各项党务工作,真抓实干,使党建工作再上一个并报台阶;
2.抓紧抓好政治理论和业务技能培训,不断提高党员领导和员工的综合素质,加强党组织的自身建设,特别要以中央确定的党员先进性教育为契机,结合当前正在学习的“不忘初心牢记使命”“防风险、守底线”等主题教育等活动,促使各支部党员的精神面貌欣然一新,切实发挥党员的先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用;
3.深入推行公司党务政务公开制度,逐步扩大企业的公开内容和范围,真正使企业党务公开成为凝聚人心、密切干群和促进企业发展的重要抓手;
4.坚持认真实施凝聚力工程,从思想、生活、工作、学习和发展上关心员工,努力解决困难员工的问题,在现有的基础上再提高员工待遇,在企业发展的基础上更加稳定员工为企业服务的信心和决心;
5.坚持与党委政府同心同向,在全国脱贫攻坚的最后冲刺阶段,将团结带领班子成员和员工全力参与并支持福泉扶贫工作的巩固和提升,为福泉城市建设和乡村振兴建设做出企业应有的贡献。
支部书记抓党建工作述职报告 篇3
由于机关党委书记XX同志工作变动,由我代表述职,请工委领导和同志们评议。
一、成绩清单
2018年在省委、省政府的领导下,在省直机关工委的悉心帮助、指导下,党建工作取得了以下成绩。
(一)落实党建工作责任制。一是履行好第一责任人的责任。坚持把党建工作放在中心工作的首位,树立主责首业意识。二是坚持定期议党、专题议党。全年召开党组议党会议2次,专题议党会议1次。三是认真谋划推动中心党建工作。组织制定2018年度党建工作计划和推进党支部标准化规范化建设工作办法,将党建工作同研究工作一起谋划、一起部署、一起检查、一起落实。
(二)加强思想政治建设。一是学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神及省委十一次党代会、十一届三次、四次全会精神。二是加强意识形态工作。三是推进“两学一做”学习教育常态化制度化。各支部坚持每周学习1次,年度召开党组理论学习中心组学习扩大会议5次。四是对标学习黄大年、郑德荣先进事迹。开展评选推荐先进党支部、优秀共产党员和优秀党务工作者活动,树立“学、做、改”标杆。
(三)抓党建促脱贫攻坚工作。一是中心党组和帮扶工作领导小组召开4次专题会议,学习贯彻习近平总书记精准扶贫重要论述。加强组织领导,建立健全脱贫帮扶领导体制机制,形成中心党组、各处室(支部)和包保干部(党员)三级包保,中心领导班子带头深入贫困村,指导脱贫帮扶工作。二是驻村干部克服困难,履职尽责。今年以来,第一书记驻村工作200余天和驻村工作队坚持在一线,代言农产品2个,为贫困村群众增收1.5万余元。三是组织干部和专家,助力扶贫项目。组织省科协学会和农科院专家开展送科技下乡,技术服务活动。组织医疗专家到少力村为患有疾病的贫困村民进行义诊,建立贫困户医疗档案,委患病贫困户免费诊疗40余人次。四是开展产业扶贫,投资5万元,扶持养鸡项目。五是积极协调基础设施建设项目。完成了修路9.084公里、修桥1座、网络、自来水、机电井、文化广场等项目建设。六是党委书记亲自为贫困村党支部宣讲、辅导十九大精神。中心还为少力村党支部建设提供经费5000元,党的十九大报告学习书籍33套,办公电脑5台,有效地推动了抓党建促脱贫攻坚任务的完成。
(四)扎实开展干部队伍作风大整顿活动。召开中心干部作风大整顿动员大会,制定《中心集中开展干部作风大整顿活动实施方案》,成立中心干部作风大整顿活动领导小组,聚焦“五弊”、“八不”,制定“5个清单”,深入查摆问题,制定整改措施,落实“四个一批”,取得显著成效。
(五)扎实推进和组织落实机关党建重点工作任务。一是强化政治责任,进一步加强基层党组织建设,按规范程序完成机关党委和支部换届选举。二是履行党建工作“一岗双责”,落实双重组织生活会等基本制度。4名党员领导干部带头讲党课8次,参加支部组织活动达30余次,自觉参加双重组织生活与广大党员干部一起座谈交流。三是学习贯彻《党支部工作条例》,充分发挥党支部的战斗堡垒作用。有关党建活动,中心每个支部都按要求达到了数量指标。中央巡视组巡视“回头看”反馈、省委巡视指出机关党建问题“灯下黑”问题得到了有效整改。四是创新党建活动载体,抓好党员管理和党支部标准化规范化建设。依托“新时代e支部”平台,强化支部建设。
五是加强管理,为党建工作提供有力保障。建立专门党费账号,对上级下拨和单位留存党费由财务和党委专人管理,实行收支两条线。严把入党关口,党员排查工作全面深入,无出现违规发展的党员。实现了所有支部书记培训全覆盖,中心党员活动室、新时代传习所等设施齐全; 2018年党建预算经费8万元,2109年预算经费10万元。
(六)落实主体责任,强化党的政治纪律和政治规矩。一是牢固树立“四个意识”、增强“四个自信”。坚决维护习近平总书记核心地位,维护党中央权威和集中统一领导,同党中央保持高度一致。二是抓好党风廉政建设。召开了中心党风廉政建设工作会议,层层签订党风廉政建设责任书。组织党员干部学《条例》学《准则》,收看《榜样3》专题节目,到长春兴业监狱参观,接受正反两方面典型教育,组织党风廉政知识测试2次,为每名党员干部印制“竹以直为美、人以正为尊”和“污泥不染为尊、清正廉明为贵”的工作警示标牌,时刻提醒每名党员干部,做知法、守纪、遵规的好党员。中心党组、机关党委、纪委全年开展提醒、廉政约谈11人次,扎实推进党风廉政建设和反腐败工作。三是自觉履行“一岗双责”。将党风廉政建设工作与研究工作同部署、同落实,把党风廉政建设融入到各项工作中去。
(七)创新服务载体,提升服务质量。一是深入开展“建功十三五”主题实践活动。全年完成各类课题67项,有12项获得省政府领导批示。被省委办公厅《重要信息专报》采纳2项、被省政府办公厅采纳上报国务院办公厅1项、上报国务院研究室1项。 二是创新党建活动载体和阵地建设,提高服务实效。举办5期发展大讲堂,组织知识测试3次,学习体会交流3次。积极开展“巾帼心向党,建功新时代”活动。
(八)树立问题导向,扎实推进整改。一是进一步提高思想认识。二是“两学一做”学习教育常态化制度化得到了进一步加强。三是针对个别支部书记党建责任意识不强,存在管理不规范的问题开展了专项整改工作。四是强化对党员干部的监督管理,避免存在偏松偏软的问题。五是自觉做到党组织生活经常化、制度化。
二、问题清单
一是存在党内组织生活制度坚持不到位。个别党支部没有正确处理好党建工作和业务工作的关系,重视业务工作的同时,有时容易忽视党建工作,特别是当业务工作繁忙时,组织生活制度就坚持得不经常,不参加或让其他党员代替参加党建工作会议,落实和完成党建工作任务不彻底、有偏差,存在党内有关组织生活制度落实的不到位的现象。
二是组织生活会、“三会一课”质量不高。个别支部组织生活会程序不够规范,有的会前征求意见不够充分、制定方案不够具体、开展专题学习及谈心谈话不深入,批评与自我批评还达不到出出汗、红红脸的效果。党课内容针对性不强,不能与支部当前党员状况和工作实际有机结合,生动、有针对性、形式多样地开展活动。
三是有的支部存在信息登记不完整、会议记录不规范等问题。支部会议记录本存在基本信息填写不完整,包括支部情况表、党员名册、申请入党积极分子情况表、党员奖惩情况登记等共九个表登记不全,支部书记岗位有变化、党员调入调出没有及时更新信息等问题。会议记录存在写姓加职务、出席列席区分不准确、存在没有以第一人称纪实记录和提炼归纳要点、综合评述式记录及没有书记签字等问题和现象。
四是有的支部没有按照“两学一做”学习教育要求制定周学习计划。个别支部书记对“两学一做”教育活动重视不够,有走形式,走过场的思想,没有结合本支部实际。学习方法单一,增强学习的吸引力、针对性和实效性不够。
五是新时代e支部建设还需进一步加强,积分制管理不够完善,结合落实机关党建标准化规范化实施意见,推进网上支部建设还要加强。
三、任务清单
一是学习习近平新时代中国特色社会主义思想。
二是进一步加强党组管党的力度,践行党要管党的职责。
三是开展深入开展干部作风大整顿和解放思想大讨论活动促进“强责、提质、创标”行动,扎实推进党建重点工作任务的落实,提升党建水平。
四是深入开展建功“十三五”主题实践活动。
五是加强党员干部日常监督检查, 落实党内生活制度,提高支部书记综合素质和履职尽责能力。
六是加强机关党支部建设,实现党组织生活制度化标准化规范化。
支部书记抓党建工作述职报告 篇4
今年以来,作为支部书记,本人始终严格要求自己,切实履行党建工作“第一责任人”职责,以提高党员干部素质为根本,推进党史学习教育,夯实工作基础,探索工作方法,努力提升党建水平,现就X年度党建工作述职如下:
一、书记抓基层党建的总结、成绩和经验
(一)抓实支部工作,切实履行党建工作职责
始终认真履行党建工作第一责任人职责。抓班子、带队伍,加强支部班子自身建设,不断提高个人自身素质,发挥领导核心和表率作用。同时,在班子内部,进一步明确党建工作分工,制定了党员干部党建工作责任制和支部2021年党建工作要点,把党建工作量化、细化到人,促使支部党建工作进一步规范,形成了支部书记统一领导、各科室各司其职、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。
(二)推进党史学习,确保学习教育常态化
根据有关要求,成立了支部书记为组长、分管领导为副组长的党史学习教育工作领导小组,负责统筹协调;制定了党史学习教育实施方案和具体学习计划并落实专人负责党史各项具体工作。
(三)坚持政治学习,提升党员干部整体素质
严格执行基层党组织“三会一课”制度,制定了支部“三会一课”全年,系统地学习了XX。在学习方式上,积极探索提高党员素质的有效方法与途径。由过去的单一的学习方式,转变为以召开座谈会、研讨会、调查走访、收看电化教育录像等多种方式,充分调动机关党员干部的学习热情。
(四)积极开展活动,丰富党建工作内容内涵
(五)创建服务型机关,不断优化发展软环境
(六)落实“一岗双责”,加强党风廉政建设
将党风廉政建设纳入全年工作重要议事日程,坚持把党风廉政建设工作与各项工作的开展紧密结合起来,同研究,同部署,同落实,同检查、同考核。做好一把手与分管领导,分管领导与科室负责人廉政谈话工作,对工作中存在的廉政风险做好提醒与监督。
二、存在问题
回顾X年党建工作,虽然取得了一定成绩,但还存在一些不足之处。
(一)监督措施有待进一步强化
虽然建立健全了党建一系列制度,但在实际工作中,各项制度落实力度仍需进一步加大。
(二)工作创新力度有待进一步提高
(三)党员教育形式有待进一步改进
三、2022年度工作的思路
党建工作将严格按照区委的部署和要求,继续完善,弥补不足。
(一)强化党建重要性认识
(二)加强党组织自身建设
(三)规范支部党建工作
(四)增强党组织战斗力
支部书记抓党建工作述职报告 篇5
2020年在X区委组织部的正确领导下,在X办事处党工委与X社区党委的帮助、指导下,我认真履行党建工作“第一责任人”职责,认真抓了非公企业的党建基础工作,促进了党支部的健康发展,现将工作情况汇报如下。
一、主要工作
(一)抓责任、有担当,防控疫情、助力复工。
(二)抓学习、促提高,不忘初心、践行使命。
(三)抓基础、搞建设,落实制度、规范统一。
(四)抓典型、树导向,评选创优、激励士气。
(五)抓队伍、严管理,稳控思想、化解矛盾。
(六)抓公益、送温暖,拓展活动、服务人民。。
二、存在问题
这几年商会党支部党建工作取得了一些成绩,总结了一些经验,应归公于党支部,归公于社区党总支领导指导的结果。经过反复思考,就党支部和本人来讲,还存在一些不足之处:一是党支部班子成员重点存在学习不够、不深入,进取意识不强,创新意识不够;履行职责不到位,带头引领作用不力。没有很好的发挥战斗堡垒作用。二是宗***********。
三、下步工作打算
(1)学习第一,努力提高党的精神素质。独立学习问题。党支部小组成员应带头阅读和理解原则、信仰、情感、使命和问题。党员应当按照党支部的规定学习内容和要求,重点讨论专题。特别是,我们应该组织党员认真学习《***谈治国理政第三卷,深入学习理解******。党支部召开全体党员会议,组织党员进行专题学习讨论。学习讨论要紧密结合现实,联系个人思想和生活现实,看自己能否坚持共产党人的信仰和信念宗旨,能否正确处理公私关系,个人与组织、个人与群众的关系,能否保持追求高尚道德情操,带头践行社会主义核心价值观,能否自觉和纪律面前懂得敬畏守规矩,能否保持良好的精神状态,积极为党的事业负责。结合专题学习讨论,安排党课内容、时间、方式。党支部书记、普通党员要联系实际讲党课。注意运用身边的例子和陈述,加强互动交流,回答问题和疑惑,增强党课的吸引力和感染力。
(二)彰显特色,规范有序管理党员。认真落实一名党员一本学习、评议、整改手册,一月一次主题集中学习,双月一次”四讲四有”交流研讨,一季度上一堂党课,“七一”前后开展一次评先表彰,年底一次专题民主生活会和党员组织生活会,集中开展一次党员民主评议,重点完善一批务实管用制度等“10个一”要求,确保学习教育规定动作落实到位,力求自选动作凸显商会特色。
(三)严肃认真,落实组织生活制度。对照优秀共产党员的要求和岗位职责,党支部要面向党员和会员广泛征求意见,党员个人要认真找出存在的问题和不足。在此基础上,召开组织生活会,进行党性分析,严肃认真开展批评和自我批评,找准思想、组织、作风、纪律等方面存在的问题。同时组织党员开展民主评议。党支部班子成员要与每名党员谈心谈话。党支部综合民主评议情况和党员日常表现,确定评议等次,对优秀党员予以表扬。
(四)立足岗位,开展创先争优活动。党支部把当好会员、做好经营为基本要求,优秀企业、诚信企业、守法企业、五好会员,评创活动,引导党员牢记身份,明确标准,经营建功当先锋,发挥示范引领作用。党支部要管好班子、带好党员、履行尽责、践行宗旨。普通党员要立足岗位、坚定信念、爱岗敬业、克难攻坚、发挥作用。
支部书记抓党建工作述职报告 篇6
2020年支部班子和公司员工支持配合下,紧紧围绕公司的奋斗目标,团结拼搏,开拓进取,以生产经营为中心,以抓员工的思想工作为立足点,深入开展各项工作,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,各项工作都稳步发展。总结一年的工作情况汇报如下:
一、主要工作
(一)抓基层党建工作责任制方面。
1、巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。2020年我公司作为一个非公企业生产任务重时间紧的情况下利用一切可利用的时间集中党员学习.
2、加强党员管理,突出强化政治功能。加强党员管理,提高党员觉悟感。让党员树立居安思危的思想,认识自己的不足从而提高党员的思想素质。
3、建立“回头看”台账,自纠自查整改落实。支部对上级巡视反馈意见,认真开展自查,建立“回头看”整改台账,进一步推进支部党建工作。
4、加强组织班子建设。落实上级党委的指示精神,发挥好基层党支部的作用。认真学习街道办事处下发学习文件组织公司党员积极学习参与活动。
5、运用社区阵地建设,为居民解决重大难点问题。支部书记带头上党课,加强公司党支部党员的建设。发挥好党支部的作用。作为一个两新组织以党支部为平台和外单位建立共建关系解决了公司产品升级难的问题。
6、强化领导,履行第一责任人职责。认真履行党建工作第一人职责,按上级要求制定年度党建工作安排,严格按要求督促抓好任务落实工作。
(二)履行党风廉政建设责任制方面。
1、履行第一责任人职责情况:支部建立“三单”制,加强学习完善支部各项工作,同时制定支部党建十件实事,全年按照清单来落实十件实事,目前均已完成。
2、三务公开情况:每天将考核情况通过黑板报的形式公示,每周将考核情况通报,并上报到分公司。
3、廉洁自律情况:对部门领导干部的勤政廉洁、监督管理、作风、班子建设、行政效能等方面提出了明确要求。
(三)落实意识形态工作责任制方面。
1、加强组织领导,健全保障机制。支部按照按照“一岗双责”的要求,在党员学习中强化主体责任意识,弘扬担当精神。
2、强化理论学习,推动理论武装不断深入。把意识形态工作作为党建重要内容。把意识形态当做日常工作来抓强化意识形态的工作的重要性。
3、积极开展活动,加强阵地建设和管理。公司运用党课和学习强国软件为党员展开意识形态培训,观看学习视频,进行讨论学习。
二、存在的问题
2020年自我上任以来,虽然在落实社区党委主体责任方面和转变工作作风方面做了一些工作,但也存在一些问题:
(一)党支部主体责任落实不到位。由于近年来公司业务发展进程的加快,对基层党建和基层党组织主体责任的落实有所放松,在工作的完成上沿用老的办法、老的思路,创新意识不强,党支部主体责任落实不到位,对公司党支部完善基层党的组织建设指导力度和检查力度不大。
(二)对各项工作的落实检查督促不够。作为两新企业党支部书记,我能做到以身作则、严格要求自己,但在对公司领导的管理上存在“老好人”思想,公司日常工作本身就比较繁重,职工平日工作压力比较大,觉得对他们适当的放松管理也是可以的,因此对领导和员工工作作风和各项工作的开展情况,落实检查和督促的不到位,这种思想导致个别人员工作滞后,出现了松懈散慢的现象。
(三)角色定位不准。作了多年的技术工作现在调整到公司的支部书记岗位,受工作惯性的影响角色转换不及时也不积极,在党建思想政治工作中,对工作的性质定位不准,依旧像以前一样抓一些简单的时务工作,对新形势的党支部组织建设,思想工作创新,党员队伍教育等问题上缺乏思考,因而不能更好的发挥党支部领头人作用。
(四)个人能力不足。作为一名刚上任的党支部书记基本不够扎实也缺乏理论学习不能够认清现在工作的重点工作起来没有一点头绪。
产生问题的原因主要体现在四个方面:一是思想不够创新,学习不到位,今后多到优秀企业参观学习,吸取好的经验和做法,提高企业效率;二是平时能严格要求自己,按时学习,对其他党员的学习督促不到位,导致工作学习落实放松要求,今后要求多和党员沟通,采取有效学习时间,提高学习质量。三是对企业的转型学习不到位,导致定位不准,今后要多学习,对听取广大党员和职工的意见,创新思路,做好带头人。四是理论知识学习缺乏,今后通过学习强国和学习身边人的先进事迹来武装自己的大脑,学以致用为党员服务。
三、下步工作思路和主要措施
总体目标:我将结合“教育实践”活动,充分发挥党建工作“第一责任人”的作用,认真贯彻落实上级党委的指示精神,推进基层服务型党组织建设,努力把党建优势转化为发展优势,把党建资源转化为发展的资源、服务的资源和稳定的资源。
(一)是健全完善联系群众制度。引导党员干部树立群众观点,弘扬优良传统,改进工作作风,提高服务职工的工作能力,树立了为民务实清廉的良好形象,必须强化为民服务意识,必须准确把握群众需求,必须创新联系群众方式,必须提高服务群众能力,必须切实解决实际问题。
(二)是加强基层党员队伍建设。一是强化能力意识,打造高素质的学习队伍。二是强化责任意识,打造快节奏的高效队伍。树牢权利就是责任的意识,为一线职工做好带头人。三是强化纪律意识,打造优质量的合格队伍。树立严格的纪律意识,要求干部职工自觉遵守工作纪律,严守政治规矩,切实将纪律和规矩具体化、制度化,加强日常监督,主动接受职工监督。结合公司实际情况,进一步搭平台、压担子、一线墩苗、实绩比拼,加大力度抓好年轻干部培养。
(三)是加强干部职工的工作作风建设。将干部职工的工作作风、工作实绩、为群众的服务能力和团队协作能力作为干部管理考核的重要内容,作为对干部评先选优的重要依据,对办事效率不高、服务质量不好的个人及办公室实行扣发考核奖、通报批评、限期整改等处罚,以此来切实增强街道干部职工服务群众的能力。
(四)是抓好支部建设与公司日常工作。不忘学习的同时做好企业日常工作,通过每个月的学习进一步完善健公司党支部工作职能,发挥好基层党组织作用,把推进党务公开、政务公开作为有效的手段,进一步抓好公司的党建发展。
支部书记抓党建工作述职报告 篇7
根据本次会议安排,我就2022年度抓第一党支部党建工作进行述职,请予评议。
2022年,在上级党委的正确领导下,我认真履行支部党建第一责任人职责,带领支部党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,积极组织开展党史学习教育工作,贯彻落实习近平总书记“十六字”治水思路和关于治水兴水的重要论述精神,坚持党建和业务融合发展,为胜利完成各项工作提供强力的政治和组织保证。
一、带头和推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。
(一)加强政治学习,强化理论武装。2022年我带领第一党支部加强党的全面领导和党的建设,将深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,组织党员干部读原著、学原文、悟原理,集中学习习近平总书记“七一”重要讲话精神、党的十九届六中全会精神,按时间节点有序深入地学习习近平总书记系列重要讲话和重要文章共计20余篇。如习近平总书记在党史学习教育大会、中央政治局民主生活会、全国政协新年茶话会、中央财经委员会第十次会议、全国脱贫攻坚总结表彰大会、两院院士大会中国科协第十次全国代表大会、中央民族工作会议、纪念辛亥革命110周年大会上的重要讲话,二0二一年新年贺词,在中共中央政治局第二十七次、第三十二次集体学习时的重要讲话,在中央党校中青年干部培训班开班式上、全国两会有关代表团审议时发表的重要讲话,在广西、西藏、青海、河北、陕西等地考察时发表的重要讲话,在中国文联第十一次全国代表大会、中国作协第十次全国代表大会开幕式上的重要讲话,关于安全生产的重要论述和关于档案工作的重要批示,重要文章《用好红色资源,传承好红色基因,把红色江山世世代代传下去》等。
(二)统筹谋划,扎实推进党史学习教育活动。2022年我带领支委凝聚共识,积极根据上级党委部署,认真贯彻“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”要求,支委委员带头学,组织党员集中学,鼓励党员个人自学,扎实推进党史学习教育活动,引导广大党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。我组织支部党员认真学习习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话,认真研读习近平《论中国共产党历史》《毛泽东邓小平江泽民胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》《中国共产党简史》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》等指定学习资料。组织收看党史学习教育动员大会,支委研究制定了支部工作安排表。组织开展“听党话、感党恩、跟党走”系列主题党日活动x次。组织支委学习研究党史学习教育专题组织生活会文件并召开专题组织生活会;全年开展党史学习教育专题活动x次,其中主题党日x次、支部会x次;讲专题辅导党课x次。
(三)以身垂范,紧张有序开展纪律教育学习月活动。2022年7-9月,根据《xx2022年纪律教育学习月活动实施方案》,我带领支委以“学党史悟思想,守纪律铸忠诚”为主题,教育引导党员干部深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,以身作则,有序开展纪律教育学习月活动。
二、带头和推动党的组织体系建设。
(一)严格落实组织生活制度,提高党建工作能力和党建计划性。2022年严格执行“三会一课”、第一议题和组织生活会清单制度,召开支部会x次、支委会x次、主题党日x次、辅导党课x次;召开组织生活会x次;开展民主评议党员x次;开展谈心谈话活动x次。我带领支部严格对照发展党员工作程序和标准,认真培养现有1名入党积极分子。及时按月足额收缴党费。
(二)落实好工作会议部署,推动党建和业务融合发展。2022年,我带领支部在上级党委领导下,推动党建引领促进业务工作,引导党员自觉在疫情防控等实际工作中检验自身的党性和工作作风。
三、牵头解决支部党建工作中突出问题和困难。
2022年,我亲力亲为,牵头着力抓好支部组织生活制度化建设。一是年初组织制定了支部工作安排表,据此开展支部组织生活。二是全年全面执行组织生活会清单制度。三是对上年度支部党建述职评议查摆问题、党史学习教育检查组检视反馈问题,我带领支委认真研究对策,建立问题清单,制定整改方案,狠抓问题整改,至年底全部整改完成,有力促进了支部党建发展。四是多次召开支委会议研究支部党建记录工作。四、抓基层党建存在的主要问题及原因分析。(一)抓党建存在的主要问题。主动深入基层联系群众,为群众办实事、解难题方面做得不够,接地气不足;习惯于上级党组织布置的规定动作,党建工作创新原创力不足、形式单调,特别是党建助推业务理解不透彻、措施不到位;真正静下心来谋划党建工作方法不多,党建工作的针对性、吸引力和实效性还不明显;党员管理和教育还有待加强,个别党员对政治理论学习还不够深入,没有有效确保学习时间,未能发挥模范带头作用。(二)原因分析。认真反思,产生问题的主要原因有:一是对党建工作的重视程度还不够,理论基础不扎实,学习不够深入,“支部党建书记亲自抓”的思想认识还不到位,对党建工作常态化机制还不够健全。二是统筹党建与业务工作的能力还不够,当业务工作与党建学习产生矛盾时,往往将党建学习后延,导致党建工作效果不佳。三是支委党建理论水平、理论联系实际解决问题的能力还需要提高,支委委员都是兼职党务干部,也是业务技术骨干,党务知识掌握不全面,担心把握不好方向,创新不好弄巧成拙,存在对着样貌画画,“规定动作”放心保险的求稳心态。
五、履职尽责抓党建的认识体会和下一步思路。
(一)坚持把党建工作放在首位。履行支部党建第一责任人责任,继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以党的政治建设为统领,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,按时间节点深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,做好常态化疫情防控,带领支部支委将思想和行动统一到上级党委各项决策部署上来,提供坚强的政治组织保证。
(二)扛稳党建工作责任,提升组织能力建设。结合上级党委部署,继续严格落实组织生活制度,提高党建水平。
支部书记抓党建工作述职报告 篇8
2020年,在区委组织部的正确领导下,我认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,严格履行自己的工作职责,现将具体工作述职如下。
一、主要工作
(一)加强领导班子建设。领导班子的精神状态、领导能力、工作作风,直接影响到一个单位的整体形象,作为党支部书记,深感责任重大,在平时的日常工作中带领党员职工更好地发挥战斗堡垒和先锋模范作用。事实上,职工们的状态,取决于领导的状态,领导所展示出来的形象,就是同志们的标杆。始终以班子建设为重,以班子建设带动全体党员干部共同进步,做到了副职之间协调与联系,重大事项集体研究决定,共同商议和探讨有关工作,保证了全局一盘棋,并时刻保持领导与党员职工之间相互间团结协作,发挥出了班子的整体效能。
(二)抓好基层组织建设。一是把书记的工作重点放在抓好党建思想政治工作上,我单位在职员工6人,其中党员3人,大多数都是退休职工,所以在工作中,我紧紧围绕提高党员职工的凝聚力和向心力上下了不少功夫,在党建工作上,我不断融合、创新,总结之前的经验教训以及参考别的公司好的方法,并积极探索更加有效的方法和途径,有针对性地开展工作。去年,我和在职职工一起组织开展了专题讲座活动4次。二是落实“三会一课”制度,向参加活动的职工发放宣传手册,从正反两方面充分说明了保持党的纯洁性的重要意义,并加强了理论学习,开展了思想教育,始终把加强职工的政治思想教育和理论学习放在首位,坚持采取自学、座谈会、专题讲座、警示教育、网络宣传、参加知识竞赛等形式加强了学习。三是每周安排一名党员带领大家集中学习,通过学习、座谈、讨论,使大家提高了思想觉悟,真正认识到了自己的担子比较重,只有不断学习,提高自身综合素质,才能抓好基层组织建设和宣传思想政治工作。四是党支部在年底工作任务繁重的情况下,挤出时间,认真组织党员干部学习,拟定学习计划,并利用网站、微信等形式,下发学习通知,发放多种学习手册至每个党员,组织全体党员干部集中学习。
(三)加强目标管理考核。一是做到了年初有计划、年终有检查、年度有总结。通过开展建党99周年活动,进行党建工作布置和总结,各党员都按照要求适时开展工作,党员的先锋模范作用得到充分发挥。二是在工作中,我能做到平易近人,倾听职工的呼声,职工结婚、生病都能到场祝贺和慰问并及时研究解决职工的实际困难,主动深入到职工中,同职工谈心,了解职工的思想动态,并在春节慰问困难党员1人,不断调动职工的积极性,保证了各项任务的完成。三是进一步规范了党费收缴的工作,每月按规定收缴党费,并及时上交到位。
二、存在问题及原因分析
(一)党建工作抓得不够细。说起党建工作,主要还是创新不够,思想政治工作还不够深入,对职工的思想动态有时还把握不够准,队伍建设还存在薄弱环节,政治理论素质还有待提高。
(二)党务工作不熟悉。有时会错误地认为党务工作是大家的事,就会有“事不关己,高高挂起”的错误想法,没有正确履行自己的责任,不能积极主动地做好党务工作,影响了班子整体合力的发挥。
(三)组织活动不经常。一是由于单位主要以租赁门面房为主要经济来源,所以办公场地比较小,办公区域也已出租给了汽修厂,所以党建活动相对单一,主要以座谈会的形式开展活动,职工参与的积极性不高。二是基层党组织生活制度落实不够全面,存在重工作、轻学习、“以抄代学”的现象,满足于照本宣科,学习的针对性不强,没有把学习同本单位实际和个人思想改造紧密相结合,特别是大家对组织生活制度抓得不实,流于形式。三是抓党员思想教育中,不注重对党员的集中学习,缺乏教育引导,加上平时缺乏对科学文化、基本技能、法制理念、文化素养的教育,使得一些党员对政治学习兴趣不浓,导致业务理论一知半解,工作水平和能力平平,思想观念陈旧落后,宗旨意识有所淡化。
(四)抓中心议大事能力不强。片面认为,党支部就是研究表彰奖励、党员发展、经费开支等问题,未能将年度工作计划、贯彻上级重大决策、阶段性重大任务、等置于更加重要的中心位置。
经分析,产生上述问题的原因主要在于:一是我对党建工作投入精力不足,安排不够及时,存在重视不够、顾此失彼的现象。二是由于我对党务知识的不熟悉,不会做党务工作等,所以就会导致一些党支部会议记录简单、不规范,内容不详实,对一些重大问题的研究,没有详细记录,记录成流水帐并存在补记、漏记现象。三是对什么是中心、如何抓中心把握不准,分不清哪些是重大问题哪些是一般问题,该管的没管住,该放的没放开,就造成“大事议不透,小事议不完”的现象。四是党员思想政治工作不到位。对党员的日常监管和经常性教育、谈心谈话教育不够,影响了党员先锋模范作用的发挥。
三、下一步工作思路及措施
(一)在提高整体素质上下功夫。加强基层党支部建设必须把提高党支部书记素质和能力作为“第一要务”,有针对性地做好工作。每年结合工作检查和干部述职等工作,对各类干部的发展方向、发展潜力进行一次综合分析,确定党支部正副书记的培养对象,建立档案,并吸收到支部中来,丰富党内生活,增强做党务工作经验,切实做到好中选优,真正把那些政治理论素质、思想道德素质、本职业务素质、组织领导素质突出的干部放到基层党支部书记岗位,不用过渡性、照顾性和在其他岗位不能胜任的干部,保证有一个好的基础和较高的起点。
(二)在落实组织制度上下功夫。一是落实制度要体现严肃性。要强化制度观念,不折不扣地抓好落实,不能认为制度是活的,需要的时候就执行,不需要的时候就不执行,或借口工作忙、任务重、时间紧,把制度束之高阁,使制度失去应有的严肃性和约束力。二是落实制度要体现战斗性。要运用制度管住党员,对存在的问题不掩盖、不回避、不上交,敢于较真碰硬;要坚持讲真理不讲面子,讲原则不讲关系,讲党性不讲私情,勇于自我批评,敢于相互批评,不断提高党内生活的原则性和战斗性。三是落实制度要体现规范性。要按照规定抓好组织制度,时间要保证,内容要落实,程序要规范,登记要齐全,不得把落实制度当作完成任务敷衍了事走过场,不得为应付上级检查重抄、涂改或补记会议记录内容。四是发挥书记作用,尽量解决场地问题。
(三)在健全创新机制上下功夫。没有强大的执行力和严格的落实程序,再好的规章制度也难免流于形式。在今后的工作中要使基层党建工作的各项制度规定落到实处,必须在明确责任人、目标、时限、执行要求的基础上,实施党建工作责任制,形成责任链,形成层层抓落实的长效机制。并根据实际情况,一季度开一次座谈会,把意见建议相互交流,并尽量解决。
(四)在强化模范带头上下功夫。把加强自身学习作为一种政治责任,一种精神追求。抓学习,提升能力。强化党员干部的学习理念,激发带头学习的热情。加强培训,提升党务干部的实际工作能力。加强指导,提升党务干部的业务水平和服务能力。积极开展活动。通过开展专题党课、测试等活动,让其广泛参与,全面锤炼基本功。
2022年,我要同班子成员一道,开拓进取,奋力拼搏,严格要求,严格管理,同职工一道同甘苦、共患难,抓住机遇,创新管理,优化服务,切实抓好基层党建工作。
支部书记抓党建工作述职报告 篇9
1、思想认识到位。自党的群众路线教育实践活动全面启动以来。我们加强了学习认识。通过学习,我们认为这次学习教育活动对我们来说,主要意义有三:1、开展群众路线教育实践活动,就是要对我们的“作风之弊、行为之垢”来一次大排查、大检修、大扫除,把为民务实清廉的价值追求深深植根于全体教职工的思想和行动中,切实解决人民群众反映强烈的突出问题。
2、开展群众路线教育实践活动,就是要破解村级集体发展难题。如何迅速提高党员干部的自身素质,真正发挥党员干部服务农村、服务农民,服务农业的作用。
3、开展群众路线教育实践活动。就是要切实解决我们,自身存在的“四风”问题。让全体党员干部轻装上阵,以崭新的作风和面貌迎接新的挑战。
2、学习教育到位。在学习内容上,开展了三大专题的学习活动。一是专题学习讨论了党的报告以及一系列重要讲话精神,二是专题学习讨论了《论群众路线—重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约、反对浪费—重要论述摘编》等学习材料,三是专题学习了党章、规定、全国两会精神和省、市规定的学习内容。
3、聚焦目标到位。这次活动对于我们来说:反对形式主义,就是要着重解决作风不实,落实不力的问题。平时工作中,我们有的同志对组织布置的工作不落实,拖拖拉拉,时效感差;有的对本质工作不认真,工作随心愿,愿意干就干,不愿意干就不干;有的上班不遵守作息时间,迟到早退;有的工作重布置轻检查,要求多办法少,一些工作*蛇尾、半途而废;反对官僚主义,就是要着重解决服务不主动,不作为问题。在平时工作中,我们有的墨守成规、因循守旧,小事不愿干,大事干不来。有的存在职业倦怠感,缺乏创新、争先的意识;有的专业意识不强,对本质工作不学习、不思考、挑不起担子,独当不了一面。有的工作拖沓,办事效率低下,对领导交办事情,有上文、没下文;反对享乐主义,着重解决安于现状、不思进取问题,要振奋全体党员的精气神,尤其要振奋党员干部的精气神,教育引导党员、干部坚定理想信念,牢记“两个务必”,不怕吃苦、不怕受累,始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态;反对奢靡之风,着重解决贪图享乐、奢侈浪费的问题,教育引导党员、干部坚持节约光荣、浪费可耻的思想观念。
4、作风整改到位。通过学习中央关于改进工作作风、密切联系群众的“”增强了服务意识,改进了工作作风,转变了服务态度。一是做到了边学边改、边整边改。单位个人,人人认真填写“三张表”,即问题表、措施表、改进表,逐条逐项地明确了整改任务、整改措施和整改进度,积极整改、确保到位。二是完善了制度。健全完善了常规管理制度。严格上下班签到制度、出差下乡制度、节假日值班制度、上班工作制度,健全纪律作风建设的长效机制,强化公务消费的透明和监管。
5、解决问题到位。通过整改学习着力解决了五个问题。一是着力解决了作风不良的问题。二是解决了纪律不严的问题。纠正了干部职工纪律涣散、管理不严、违反岗位工作职责规范问题;从根本上纠正和解决执纪不严、作风涣散的问题。三是着力解决了责任不明的问题。做到了人人有责任,事事有人抓,层层抓落实,件件有回音。四是着力解决了服务意识不强的问题。规范服务行为,强化服务措施,提升服务标准和服务水平。五是着力解决了工作效率不高的问题。解决了干部职工时间观念不强、办事效率低下、工作时效性差,以及心浮气燥、作风漂浮、办事拖拉、执行不力的问题。
Yjs21.coM更多幼师资料延伸读
党支部书记抓党建述职报告
前辈告诉我们,做事之前提前下功夫是成功的一部分。平常的学习工作中,幼儿园教师会提前准备一些资料。资料是时代的记录,它是产生于人类实践活动。有了资料的协助我们的工作会变得更加顺利!所以,你有哪些值得推荐的幼师资料内容呢?小编特别为你收集的“党支部书记抓党建述职报告”,供大家参考,希望能帮助到有需要的朋友。
党支部书记抓党建述职报告【篇1】
下面是小编为大家整理的党支部书记抓基层党建工作述职报告(学校).doc,供大家参考。
党支部书记抓基层党建工作述职报告(学校)
X 年,在区委、区政府、教体局的领导下,XX 小学党支部以“抓党建促校建,抓党风促校风”为准则,以开展党史“四风建设”“学习十九届 X 中全会精神”等专题教育活动常态化为抓手,团结带领 XX 小学全体教职工,砥砺奋进,乘势而为,扎实开展党建工作。
一、主要工作
(一)高标准带队伍,突主业落责任。
党支部坚持带头学习,认真学习贯彻落实党的十九届 X中全会精神,严格执行“三会一课”制度,了解新形势新任务,掌握新部署新要求。本年度中,共召开支部委员会 XX次,支部党员大会 X 次,党小组会 XX 次,专题的党课学习 X次,参加党的固定组织生活日活动 X 次,开放性组织生活一次,开展专题学习十九届 X 中全会报告 XX 次,共撰写心得体会 X 多万字。与广大教师开展交心谈心 XX 人次,每年召开 X 次教代会,进行述职评议。坚持深入教学一线,全年听课指导 XX 节次。看望慰问困难、生病党员 XX 人次。
(二)强管理抓落实,突重点出效率。
一是深入开展党史学习教育。举行“学党章,知党章,跟党走”演讲比赛、活动,XX 代表 XX 党支参加“决胜全面小康让中原更加出彩”微党课比赛,获区一等奖。我校党支部、建设西路社区、外语学院老干部科联合举办了庆祝建党
100 周年活动。落实“四个一”党建常规工作。培养入党积极分子 X 名,发展新党员 X 名;规范党员党费收缴,按时上缴党费。二是打造党员模范榜样。通过道德讲堂和善行义举榜,树立身边的模范党员,学习身边模范榜样,传播核心价值观正能量,成就最美党员。四是宣传落实十九届 X 中全会精神。家校携手在学生中举行“3221”“三段两会两报一发布”系列活动,用天香的小舞台,传播十九届 X 中全会的大能量。五是发挥党员带头作用。在学校的教育教改中,党员带头研讨、上课,克难攻坚;品格塑造上党员班主任一马当先,带头梳理品格点并认真落实每月一品格。学校连续两年在区目标考核受到表彰和奖励。
(三)国色 XX 党旗红,创建品牌促发展。
X 年 XX 支部围绕着“国色 XX 党旗红”这一品牌,开展“三结合三争先创优质”活动,模范带头落实学校发展的七大行动七争活动。创建党员“先锋岗”,争做创优先锋;建设师德师风,争做师德模范;深入课程改革,争做改革先锋;深化诗香育人,争做文化先锋;落实德行特色,争做高雅达人;开展义工活动,争当奉献标兵;建设学习型校园,争做儒雅新秀,在此过程中,锻造了一批优秀的党员干部“廉洁办学,廉洁从教,廉洁自律”,有力促进学校全面发展。支部干事 XX 代表 XX 党支部参加了区“三会一课树规范,从严治党筑根基”现场展示。
(四)强化教育监督,推进廉政建设。
XX 小学党支部在师生中开展“廉洁从业、廉洁从教”教育活动,签订党风廉政建设目标责任书,组织学习《廉洁自律准则》,提高风险防控能力;举办廉政夜校 X 次,进行廉洁教育谈话 XX 余次;每年度支部书记和党组成员要在教代会上述职述廉;购买小学生廉洁自律读本,开展学习交流活动,使学生从小树立廉洁自律、正直不阿的良好品质。
二、存在问题
1、对于党建工作规范管理不够。学校没有专职的支部书记,没有专职的支部干事,每个支部成员都是集党务政务于一身,况且事务性事情繁杂,支部成员人数较少,规范管理有些力不从心。
2、对党员继续教育落实不够。支部重视入党积极分子的培养,忽视党员的再教育。第一,组织预备党员学习党的基本知识和党的路线、方针、政策的时间不足;对预备党员定期汇报思想,找党员谈心、交流强调不够。第二,对入党介绍人的作用发挥不够,培养联系人只注重入党前的关心和培养,入党后往往就停止了联系和教育;第三,对党员老师进行有关党的知识和党的路线、方针、政策方面的专题培训较少。
3、与党员老师谈话、沟通不够。第一,平时将时间都用于深入课堂听课,忽视了深入组室与教师谈心交流,不能
全面、及时、准确地掌握教职工心声。第二,由于教师的一些错误认识,加之教学工作繁忙,大多数教师认为支部成员与他们谈话纯属浪费时间,在做表面文章,因而支部成员有一些顾虑。
4、对党建工作宣传报道不够。一、由于认识上的偏差,对党建工作的宣传落实不到位。二、即便有一些宣传报道,也都围绕着教学来做,忽视了对党建工作的宣传报道。
分析上述存在问题的原因,主要是有四个方面:
一是党建工作站位不高。在新形势下,缺乏系统的理论学习,缺乏对党员思想教育工作的研究,没有真正把抓党建工作作为最大政绩来对待,对党建工作的特点把握不透彻,联系实际创造性开展工作的意识还不强。二是认识上存在偏差。认为入党前必须要发挥各方面的力量,对积极分子、预备党员进行培训,组织他们学习党的基本知识和党的路线、方针、政策,培养他们成为合格党员;对入党后他们已经成为合格党员,因此,介绍人的作用就不再发挥,就停止了联系和教育。在宣传方面,认为只要认真履行职责,带领大家努力干好工作,扎扎实实完成全年的工作目标就可以了,宣布宣传也不那么重要。三是调查研究不深入。亲自调研、指导、督查党建工作仍然偏少,有时满足于定目标、提要求、建机制,虽然建立健全了工作制度,但在实际运行过程中,还有施之以宽的现象,导致有些工作落实不够到位。
四是推进落实不够有力。一些工作开头抓得紧,但是后续推进没有持之以恒;一些亮点工作抓得实,但是一些常规性工作不够到位;一些难点工作虽然致力推动,但是决心还不够大,在抓改进上不够深入具体。五是创新意识不够强。认为创新是专家学者的事情,与己无关,自己只要干好本职工作,严格按上级的要求抓好工作落实就是最大创新。面对新情况、新问题,不能以开拓的精神面对、分析和寻找解决问题的最佳方案,解决新问题新矛盾的办法措施不多。没能有效解决党员学习教育方式陈旧、党员参学积极性不高等问题,没有做好对党建工作薄弱环节的攻坚克难和开拓创新。
三、下步工作思路及措施
1、想办法抓好党建管理工作。进一步抓好党建工作的管理、按照“管理常规要求----管理制度或办法----考核细则----学年工作一览表”四个板块规范党建管理制度,并进行认真落实。加强支部班子建设、党员队伍建设和教职工队伍建设。指导、督促、协调好各部门之间的关系,按照党员的公开承诺认真抓好落实,提升党建工作的实效。
2、加强党员的继续教育培训。开展学习型党组织活动。党支部坚持带头学习,认真学习贯彻落实党的十九届 X 中全会精神,严格执行“三会一课”制度,了解新形势新任务,掌握新部署新要求。组织开展“多读书、读好书”活动、基本功作业展示、学习笔记评比、心得体会、培训学习的参与
度和主动性学习等活动,采取集中学习与自学相结合、讨论与汇报相结合、展示与践行相结合的方式,进一步加强对党员干部的继续教育和入党积极分子的培养,让党员始终与时俱进,保持党员思想的先进性。
3、深入一线密切教师关系。进一步密切党员干部与师生之间的关系,深入各个年级组,让师生感受到党组织的关怀,做师生的贴心人。做好问题教师的政治思想工作,激发教职工的工作热情,提高教学能力,营造和谐奋进的工作氛围。
4、创新党建工作方法。继续深入开展“国色 XX 党旗红”七大活动。组织党员开展落实公开承诺和兑现承诺活动,激发党员教师争当“创优先锋”的主动性、积极性和创造性,争当“创优先锋”。引导广大教师扎实工作,锐意进取。大力营造爱岗敬业、创新开拓、勇于争先、甘于奉献的学校新风尚。通过岗位练兵,创建活动,校本教研、优质课比赛、一师一优课竞选等活动,争当“工作先锋”。以“目标双轨,文质双修”课堂教学为载体,引导党员老师转变教学理念,关注学生发展,争当“改革先锋”。深化诗香特色,传承中华文明、传承优秀文化与艺术。通过打造诗香课程、传承传统文化艺术,评选校园小诗人、诵诗小标兵、文化天使等活动,争做“和谐先锋”。落实“养成训练+品格塑造”德行特色工程,践行社会主义核心价值观,通过通过一月一品格、
养成教育的落实以及师德师风教育等活动、争做“道德先锋”。开展志愿义工活动。建立党员志愿者义工服务队,围绕品牌宣传、困难帮扶、志愿者助交通、义务劳动等方面开展活动,推动志愿者义工活动深入发展,争做群众满意的“服务先锋”。开展学习型党组织活动。采取集中学习与自学相结合、讨论与汇报相结合、展示与践行相结合的方式,广泛深入开展创建学习型党组织,引领党员干部以学习谋发展、以学习求突破、以学习成果的转化推进“国色 XX 党旗红”目标任务的完成,争做“学习先锋”。
5、健全考评体系。根据支部构建的考核细则,采取不定期明查暗访和专向督导等方式,严格落实“每月一抽检一通报,每季一督导一讲评,半年一考核一整改,全年一述职一排名”的考评制度,及时跟踪问效。
党支部书记抓党建述职报告【篇2】
房口镇召开基层党支部书记抓党建述职评议考核会议。会议由镇党委书记xx主持,组织部部务委员xx全程到会指导。
此次会议,采取“面对面”述职、“一对一”点评、“实打实”测评相结合的方式进行。会上,8名村(社区)党支部书记、2名非公企业支部书记围绕履行基层党建工作责任情况进行述职了发言,查摆分析存在的问题、明确整改措施和下一步工作思路。镇党委书记xx一一进行了点评,与会班子成员对分管领域支部书记履职情况也分别进行了点评,并进行了现场测评。
xx听取了各党支部书记的述职报告,结合实际提出了点评意见,并就进一步强化和落实党建工作责任提出了具体要求。一要持续加强理论武装。持续在学习贯彻上走在前、做表率,确保各项工作部署与上级要求同心同向、步调一致。二要强化政治引领。深刻认识到业务之中有政治、工作之中有政治、小事小节之中有政治,真正把旗帜鲜明讲政治落实到行动上、体现到工作中。三要严肃党内政治生活。认真贯彻执行民主集中制,严格落实“三会一课”、谈心谈话、民主评议党员和主题党日等制度,严肃开展批评与自我批评,刀口向内、触动灵魂。四要切实解决群众期盼。加强党组织服务群众的工作体系和能力建设,健全联系群众、事项代办、承诺践诺等机制,实打实帮助解决群众的“急难愁盼”问题。五要下大力气抓实基层基础。坚持一线工作法,扎实推进党支部标准化、规范化建设,切实加强支部委员会和带头人队伍建设,真正把每个支部、每个领域抓扎实。
xx强调,要坚定“志不求易者成,事不避难者进”的勇气和信念,规范阵地建设,夯实党建主体责任。要切实增强抓党建的思想和行动自觉。必须牢固树立抓好党建是最大政绩的理念,切实把抓基层打基础的政治责任放在心上、扛在肩上、抓在手上。要不断强化基层党组织的政治引领和服务功能。找准基层党建工作的着力点,创新思路、改进措施、活化载体,强化基层党组织的政治引领和服务功能,把党员凝聚起来,共同推动乡村振兴,壮大村级集体经济,提高农民收入,全面加快现代农业发展步伐。要以严实作风抓好各项落实。坚持列出基层党建问题清单、任务清单、责任清单,制定“路线图”“时间表”,把任务压紧压实,把责任落实落牢,确保各项任务要求真正落地。
党支部书记抓党建述职报告【篇3】
各位代表下午好:
根据xx的统一安排,2009年党政干部的汇报工作正在进行中。我将借今天职工代表大会的机会,向代表和同志们汇报20xx年中的工作和学习情况。
一是重视思想素质教育,加强党员干部队伍建设
今年年初,公司发现一些问题。加强学习,不断提高党员干部职工政治素质是重要和必要的。因此,今年以来,党支部进一步注重认真抓好党员组织生活、干部中心组学习和职工队伍学习。
在组织生活和中央组学习中,可以重点安排和认真学习“党的重要思想”和“xx”,着眼于如何深入贯彻落实党的精神党的十九大和十九届中央全会精神 我们学习讨论树立正确世界观、人生观和价值观的内容。同时,还着力加强党风廉政教育,组织党员反复学习《中国共产党党内监督条例》(试行)和《条例》 《中国共产党纪律处分意见》,着力提高党员干部执行各项廉政制度和企业规章制度的能力。意识。
广大党员干部通过学习认识到,在任何时候、任何情况下,都要保持头脑清醒和明辨是非的能力,始终保持良好的党的形象。勤勉、诚实的党员干部。为广大工人群众树立榜样。
同样,由于公司上下的共同关注,小组学习也成为了企业的重要制度。广大员工可以认真、自觉地参加每周一、周三上午的早会。晨会已成为员工交流思想、交流信息、交流技能、学习新知识的有效形式。 20xx年,小组学习的学习形式和方法进一步完善和完善,学习内容更贴近职工和业务服务一线。
二、加强党的自身建设,充分发挥党支部参与经济工作的作用
20xx年,我分公司可以积极认真地贯彻落实《xx市分公司建设纲要》。根据《党支部工作记录》的内容,做到了月度计划,各项工作落实到位。
20xx党支部可以围绕公司经济工作重点,结合企业实际,在做好各项基础工作方面,20xx党支部可以认真抓“三会一课”制度,民主评价,民主生活。党支部可以避免走动,认真指出个别党员在工作上,特别是在党员年度民主评议中落后于职工的现象。批评党员违反劳动纪律和公司规章制度。
一年来,党支部能够坚持积极参与企业经济工作和改革工作。去年以来门店的减少和撤离,让我们感受到了寻找新的经济增长点的紧迫性和难度。
为此,党支部积极配合公司管理,积极探索新的合适的经营网点,同时了解每个人的思想和家庭生活,因地制宜,人们。安置了一批职工,调整了部分困难家庭下岗职工工资。因此,员工之间没有重大的思想波动,情绪相对稳定。
7-8月20xx年,分公司和公司行政部门组织员工在销售淡季开展销售目标竞赛活动。因为3-4月是我们的销售淡季,所以我们利用这段时间进行销售目标竞赛。活动重点是让员工促进销售,关心销售,从计划的制定到阶段性的实施,再到最终的奖励总结。虽然没有达到预期的预期效果,但在比赛过程中,员工可以积极关心自己橱柜的运行情况。我们可以认真分析当前经营中存在的不利因素,发表意见,充分表达意见,取得了一定的效果。
20xx年,分公司和行政部门积极开展了一系列的促销和扩销活动,有效地渲染了促销活动的氛围,既节省了开支,又惠及了消费者。比如今年5月1日黄金周,主动联系兄弟公司借门前充气拱门,了解DM广告的分布和反馈情况。
3、深入开展企业事务公开工作,持续推进凝聚力工程
今年以来,召开了第二次职工代表大会。公共事务的内容已一一披露,包括行政工作报告、公司章程和职工持股协会章程的制定和修改、方案的制定和调整涉及员工切身利益、商务招待费使用及“四金”落实情况、党政情况汇报工作及公司职工董事、监事选举等。
今年年初,公司事务公开的重点工作围绕着广大干部职工关心的改革管理“热点”问题,开展了以下两项工作:
1 ) 集体劳动合同的重新谈判。
在我公司全体员工和经营者的共同努力下,公司几年来一直保持着良好的经济发展态势。行政领导层及时考虑到员工利益的分配。决定今年全面提高员工工资水平。此时,公司集体劳动合同到期,需要修改。
为了解新《劳动法》和《工会法》,我们将切实维护广大员工的利益。我校党政职工参加区总工会、区劳动保障局联合举办的劳动工资集体协商培训班。虽然只是一天,却让我们意识到集体协商对于依法维护双方合法权益、建立和谐劳动关系、保护和调动广大员工积极性和创造性具有重要意义.
通过培训,我们初步掌握了集体协商的内容、程序、原则和方法。在制定集体劳动合同的过程中,用人单位和劳动者首先达成共识:我觉得集体劳动合同不一定要包罗万象,我们的重点应该是劳动报酬、工时和休息,以及大家关心的保险待遇,特别是劳动报酬章节有待重新协商制定。
经反复审议,在上级工会??人事部门的参与和指导下,使我们能够关注员工加班工资、员工病假工资和员工保险福利。向员工一侧倾斜。在提高员工薪酬水平上,执行领导挖潜,最大限度提高广大员工的收入水平,将全体员工工资收入提高50%,充分体现了执行领导对公司经营的信心。关心和关心广大员工的利益。
这份集体劳动合同不仅是集团内的典范,而且被总工会认定为《集体劳动合同》示范单位,得到总工会的好评工会。
2)规章制度修订和奖励分配方案调整
今年以来,党支部和行政部门对原规章制度进行了修订实施多年,主要是《员工考勤制度及相关规定》、《企业内部分配办法》、《xx商城奖金分配办法》三项制度调整后,具有很强的可检测性,使员工可以根据自己的具体情况就座,遵守企业制度,按章办事,比如奖金分配方式修改,行政领导反复计算,前提是在在提高效率的基础上,才能提高员工的奖金水平。参与奖金分配调整。
通过深入细致的思想工作,不仅热情全体员工积极动员,但涉及每位员工切身利益的工作真正做到公开、公正、公平,透明度很高。
在继续推进凝聚力工程方面,党支部可以一如既往地关心在职和离退休职工,注重解决弱势群体的实际困难。为解决职工后顾之忧,在行政领导的大力支持下,xx年完成了200名在职职工和50名离退休职工住院医疗保险续保工作,新增大病医疗保险20项。同时,公司今年有200名员工进行了全面体检。
四、个人执行廉洁自律
20xx年,认真贯彻落实中央纪委、区纪委、集团纪委有关规定。年内无个人违纪行为,个人重大事项及时向集团领导反映。在平时的企业管理中,可以坚持勤俭办企业的原则,不至于铺张浪费。认真落实艰苦创业的方针。
在业务往来中,可以关注自己的形象,维护自行车王国的品牌形象。多年来在业务往来中,从未利用工作便利谋取个人利益,而是积极维护企业利益和消费者合法权益,注重产品质量、售后服务和诚信,并能控制好自己的手、口、脚,从而在行业中树立了良好的形象,为其他干部员工树立了榜样。
V.存在的问题和不足
1)干部思想教育不够强,对干部队伍的一些思想生活问题处理不够。细微的变化,不够重视,缺乏洞察力。
2)xx商场的执行体系、服务水平和诚信服务与各级领导和消费者的要求还有差距。
3)随着经营店铺和销售网点的减少,在职人数有所增加。他们虽然关心扶贫助学,但思想认识和沟通不够,需要及时。加强和改进。
六。 20xx工作思路
20xx工作将在集团党委领导下,全心全意依靠广大党员干部职工,认真开展党的各项工作事务工作,使支部工作再上新台阶。
狠抓政治理论和业务技能学习,不断提高党员干部职工综合素质,加强党组织自身建设。尤其要以中央确定的党员先进性教育活动为契机,结合主题教育等活动,弘扬本支部党员精神风貌,切实发挥不同于一般职工群众和党支部战斗堡垒作用的先锋模范作用。
深入开展公司事务公开工作,逐步扩大公司事务公开的内容和范围,真正把公司事务公开作为凝聚人心、加强干部关系、促进企业发展的重要抓手。
坚持认真落实凝聚力工程,从思想、生活、工作、学习、发展等方面关心广大员工,努力解决困难员工的实际问题。 及时开辟新的合适网点,争取继续安排部分失业人员上岗。 在企业发展的基础上增强广大员工的信心,完善两个文明建设。
党支部书记抓党建述职报告【篇4】
下面是范文网小编分享的国有公司党支部书记党建工作述职报告(公司党委书记党建述职报告),以供参考。
尊敬的各位领导:
2018年在高区经发局党委的的正确指导关心与支持下,我司以党的“十八大、十九大”精神为指导,深入学习实践科学发展观,努力工作,廉洁自律,带领全体党员和职工,知难而进,坚持不懈地夯实党的执政基础,增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力,努力建设学习型党支部,推动公司各项工作协调、可持续发展。现将我司党建工作岗位职责的情况简要汇报如下,恳请各位领导和同志们予以评议。
一、加强制度建设,履行党建工作第一责任。
一年来,公司努力抓好学习党的十八大、十九大精神,积极开展学习实践活动,立足公司实际,认真研究制定党建工作计划,坚持党员学习制度,党建工作措施得力,成效显著。每年对党员进行考核,评选优秀党员进行表彰并及时总结党建工作,发现问题,及时解决。
二、以学习为抓手,加强思想建设,提高领导班子和党员队伍建设。公司党支部始终把学习作为提高领导班子和党员职工队伍思想素质,促进职工道德建设的重要手段,以加强职工设和干部作风建设为重点,狠抓思想政治教育,进一步提高全体党员的思想道德素养和业务水平。多年来,坚持集中学习与分散学习相结合,学政治与学业务相结合,通过采取学资料、听报告、看录像、上党课、讨论交流等多种方式,组织党员干部和公司职工深入学习党的基本理论,学习党的路线方针、学习业务知识,提高学习的必要性、针对性、实效性,做到了真学、真懂、真信、真用,提高思想觉悟,提升业务水平,推动工作发展。
1、抓好领导班子和干部队伍学习。定时组织班子成员和中层领导进行政治和业务学习,切实提高班子成员的政治理论水平。在学习中,公司领导班子成员率先垂范带头学,结合工作主动学,持之以恒经常学,做教职工学习的表率,当学习型管理者。通过学习,领导班子成员切实加深了对党的重大战略思想的理解和把握,提高了党的理论和专业文化素养,提高了认识,增强了树立和落实科学发展观、构建和谐公司的坚定性和自觉性。
2、抓好党员队伍学习,通过学资料、听先进事迹报告等多种形式,组织党员学习党的理论知识及党和国家的方针政策,公司党支部建立了党员学习小组,定期检查理论学习笔记。先后组织开展了“弘扬焦裕禄精神”教育活动以及学习实践科学发展观等教育活动,提高了党员的政治素养,使每位党员真正能够做到政治过关、思想过硬、能力过人,成为公司职工政治理论学习和专业知识学习的榜样。
3、抓好教职工队伍学习。把学政治与学业务结合起来,把定时学与日常学结合起来,把学习理论与实践应用结合起来,保证了学习实效。在公司职工坚持开展政治理论学习制度,以现代管理理念和先进的科学文化丰富职工生活,从而切实提高了职工队伍的政治理论专业文化素养。
三、深入开展群众教育实践活动,为支部建设和公司各项工作的开展提供理论基础和思想保证。
支部始终把十八大、十九大全会精神的学习贯彻作为工作开展的重中之重,坚持把学习贯穿工作始终,采取领导班子带头学、理论学习集体学、分组讨论集中学、专题报告辅导学等多种形式,做到人人有心得、学习有记录、成效有保障。通过几个月的学习,支部整体在深化认识、统一思想上取得了成效,在凝聚力量、统一行动上取得了成效,更重要的是在联系实际、贯彻落实上取得了成效,学习贯彻活动取得了显著的实效。支部还通过组织广大干部职工观看教育影片、学习身边的优秀党员先进事迹等方式,学习先进,选树典型,进一步提升了党员干部的干实事做实事的热情和劲头,党员先锋模范作用进一步发挥,支部战斗堡垒作用明显增强。
四、存在的问题
一是要进一步密切联系群众,听取群众意见。支部要继续坚持群众路线和群众观点,要主动深入职工调查研究,认真听取群众意见和呼声,认真分析群众意见和建议。同时在重大问题要注意发挥民主,要充分发挥群众的作用,采取多种形式听取群众意见,得到大多数群众的理解和支持。
二是离学习型党组织、学习型领导班子还有一定差距。由于各项管理和教学工作任务繁重,组织全体党员集中学习机会较少或安排不及时,学习气氛不够浓厚。
述职人:
日期:
范文有张有弛,中心思想突出。
公司党支部书记抓党建述职报告
抓党建述职报告(公司党支部书记)
公司支部书记2021党建工作述职报告
物业公司党支部书记党建工作述职报告
**公司党支部书记抓基层党建工作述职报告
党支部书记抓党建述职报告【篇5】
尊敬的领导同志们:
大家好!
我叫xx,今年是xx,现任xx村支部书记。我们村现有人口x人,辖x个村民小组,耕地面积2250亩,党员87人。 20xx年,在乡党委、政府的正确领导下,在村支部、两委的共同努力下,我村各项工作保持了又快又好发展的态势。向领导和前辈汇报工作情况,不当之处请批评指正。
20xx年,我认真贯彻落实乡党委、政府各项工作部署和要求,紧紧围绕经济发展,坚持从严治党方针,切实加强学习,贯彻落实反腐倡廉工作,标本兼治。突出重点,努力使党风廉政建设和反腐败斗争与各项目标任务同步推进。在具体工作中,我注重以下坚持:
1、坚持学习,加强思想作风教育,切实提高廉洁自律自觉意识 p>一年来,我村面临社会稳定、经济工作、环境治理等工作方面的多重压力,各种新情况、新问题层出不穷。因此,在学习过程中,我坚持完善党支部学习体系。 ,学习做到“四有”,即计划、记录、考核、学习体验。在学习安排上,我强调对村两委的学习,注重提高政治理论素养、党性意识和处理复杂问题的能力;着力提高政策业务能力和行政管理水平;专注于处理事务和服务。质量和工作效率的提高。
二是坚持以改进作风建设为抓手,着力增强勤政为民的意识
作风建设一直是我坚持不懈的工作重点是我的工作就是为乡党委政府做好各项工作,为村民办实事、做好事。因此,任何时候都要确保权力在人民手中,权力在人民手中,政府勤于为人民服务。每一个党员干部都要廉洁勤政,唯有廉洁不勤,也是廉洁奉公的表现。围绕廉政建设,我主要从以下三个方面着手:
一是提高党政事务透明度。
二是全面加强党员干部的责任感、使命感和形象教育,坚持“四个一”:说好每一句话,做好每一件事,好好接待大家。一个服务对象,做好每一天,使我村整体工作水平上升到一个新的高度,树立了村干部的良好形象。
三是切实解决群众关心的热点问题,开展检查、审计、报批、公示,公开运作,真正做到给群众认清自己,白白做自己,认真贯彻落实,做好。
三、坚持实行民主集中制
实践是坚持会前沟通、会中决策、会后执行,狠抓“四个环节”,即抓教育、抓制度、抓领导、抓落实。注重落实。
一是强化自身的政治观念、组织观念和学科观念,通过加强学习,切实提高科学决策、民主决策的能力。
二是注重制度建设,用制度管人,用制度管事。
三是注重团队凝聚力的建设。作为基层组织的负责人,我始终把团队建设放在首位。一方面,我加强学习教育,提高综合素质。另一方面,认真落实集体领导下的个人分工负责制,做到人人有责、人人有责。 ,努力营造讲真话、办实事、求实效的工作环境,使团队成员之间相互交流、互补、协作。
四、坚持以经济建设为中心,使我村“两个文明”建设再上新台阶
今年,乡党委、政府 在我村的正确领导和大力支持下,我村干部团结一致,奋发图强,艰苦奋斗,富民强村,使社会主义新农村建设工作不仅仅是形式。
一是引进企业投资超过xx万元,建立了xx个食用菌采摘园和xx个高效农业采摘园,使我村经济工作上了一个新台阶。
二是各项社会事业稳步推进,硬化道路3公里,沟渠淤泥1000米,90%的家庭用上了自来水。
总之,一年来,我能够更好地贯彻落实乡党委、政府各项会议文件精神,落实和分解各项目标任务,使工作统筹兼顾村支部委员会和两委工作有序开展。进步。
在今后的工作中,我将进一步解放思想,大胆创新,扎实工作,让党风廉政建设工作深入人心,为促进乡镇经济建设和社会事业持续健康发展贡献自己的力量。
20xx即将过去,我们在工作中积累了经验,吸取了教训。 20xx年,我xx村将继续以积极进取、团结一致的态度,坚决完成上级交办的各项任务,积极参与我村新农村建设工程和环境整治工程,让村民过上好日子一个和平、繁荣、继续努力的幸福和舒适的生活。
党支部书记抓党建述职报告【篇6】
领导同志们:
我担任村支部书记以来,在乡党委、政府的正确领导下,在广大党员干部的支持下,我加强学习,努力工作,坚持一切从自己做起,自觉接受群众监督,时刻牢记党和人民赋予的权利和义务,认真学习各项方针政策、法律和法规,严格要求自己,创新发展理念,攻坚克难求发展。在团队成员的配合和全村人的共同努力下,工作取得了一定的成效。下面,根据乡党委的安排,向各位领导和领导汇报我担任党支部书记以来的工作、学习和思想情况。同志们作了如下报告:
一、党的建设工作
要认真做好党的建设工作,才能充分发挥发挥党员先锋队和战斗堡垒作用,每季度召开一次党员民主生活会,相互学习、自我评价。共有新党员3人,预备党员1人,积极分工2人。全体同志认真加强学习,在日常工作中发挥带头作用。
二、加强学习,把握政策
学习是履职的基础。作为村支部书记,我感到责任重大、压力大。为此,我始终坚持把学习作为提高素质、提高自己的首要任务。学以致用,专心学习与个人自学相结合,努力做到工作与学习并重。
三、勤奋认真,努力提高工作实效
1.关注民生,稳步发展社会事业
在发展经济的同时,积极发展社会事业,让广大人民群众真正享受到发展的红利。我村山高坡陡,地形复杂,交通落后。今年,在乡党委、政府的大力支持下,新建村道7.8公里,总投资27.2万元,连接村内5个村民小组,与老路相连,实现80%农民通过公路到家,群众100%受益,人民生活质量和生活水平得到提高。
2、强化服务意识,共创和谐世界我们村
经济发展需要稳定,农民需要和睦致富。为给我村群众营造安全稳定的生活环境,狠抓综合治理,妥善化解各类矛盾,抓好安全建设。群众响应他们的需求,并在任何困难中提供帮助。
3. 诚实正直,严于律己
作为支部书记,我认为自己的一言一行与党在人民群众中的形象有关,为此我努力在我的日常工作中。我一直坚持严格要求自己,不该说的不说,不该做的不做,带头落实党风廉政建设责任制。
作为村支部书记,责任重大,压力大。我对一些敏感问题持谨慎态度。 .
虽然工作取得了不错的成绩,但也存在一些不足,主要表现为:一是思路错误,研究不够重视。多年来,由于工作思绪多,总觉得工作忙,没时间,缺乏学习的自觉;二是在款式上跟风。
我会在以后的工作中不断改正这些不足,逐步完善自己。
总之,在我任职期间,在乡镇领导、村干部和村党员干部的大力支持和帮助下,我的工作取得了一定的成绩。政府正确领导的结果,也是全体乡村干部和广大党员积极参与、合作、支持的结果。但是,这些成绩与党和人民的要求和希望、发展的形式和任务还有很大差距。
在今后的工作中,我将进一步团结全村人民践行党的十九大精神,树立坚定的为人民服务的理念,坚决贯彻落实党的十九大精神。科学发展观,坚持党性原则,增强致富能力,发挥带头作用,树立良好形象,发扬勤俭节约、勇于拼搏的光荣传统,解放胸怀大志,抓住机遇,求真务实,进一步强化组织观念,恪守党章党纪,处事从严。要求自己,努力工作,为实现村庄富强做自己应有的贡献。
本报告如有不足之处,敬请批评指正。
村支部书记抓党建述职报告
我们写范文时要注意什么?一个重要的因素是,优秀的范文总是备受读者瞩目,成为下载和阅读的对象。另外,好的写作框架可以让读者更加轻松地理解文章的主旨和要点。这里幼儿教师教育网小编向大家推荐一篇精彩的文章,“村支部书记抓党建述职报告”,仅供您作为参考。
村支部书记抓党建述职报告【篇1】
村支部书记党建工作述职报告
尊敬的村委会主任、各位村委会委员:
大家好!今天,我来作为村支部书记,向大家汇报我的一年党建工作情况。
一、工作回顾
1.组织建设
在组织建设方面,我认真贯彻落实中央关于党建工作的各项决策安排,结合我村实际情况,积极加强村委会和群众组织的建设和发展,使组织建设工作更加稳健有序。
2.思想建设
在思想建设方面,我认真开展了宣传教育工作,增强了村民的“四个意识”,提高了他们的思想觉悟和文化素质。同时,我不断加强与村民的沟通和联系,了解他们的实际需求,为他们提供有益的服务和帮助。
3.组织生活
在组织生活方面,我注重落实“三会一课”制度,严格执行“会前准备、会中讨论、会后总结”的要求,确保村委会工作得到及时汇报和监督。同时,我还积极开展各种形式的主题党日活动,组织开展党员干部的思想教育和业务培训,提高他们的素质能力。
4.基层治理
在基层治理方面,我认真贯彻落实镇、村安全生产责任制,注重开展安全生产宣传,不断加强监督检查工作,确保安全生产形势稳定。同时,我还积极响应上级号召,开展垃圾分类、环境整治、文明行动等活动,大力推进农村文明建设。
二、工作目标
在新的一年,我将进一步加强党建工作,围绕村民的需求和需要,结合村委会开展的工作,紧紧围绕“两不愁三保障”脱贫攻坚目标,推动党建工作不断深入,为村民谋福利、促发展。
1.组织建设。我将进一步完善基层党组织建设,加强基层党员队伍建设,扎实开展好“百千万工程”活动,把村里的各项工作做到实到心到。
2.思想建设。我将继续深入基层,凝聚人心,促进文化传统、村风民俗的继承发扬,加强宣传教育,提高村民的思想素质和文化水平。
3.组织生活。我将认真开展各项组织活动,做好会议记录和资料归档工作,不断优化工作机制,努力提高组织生活的规范化和科学化水平。
4.基层治理。我将继续严格落实安全生产制度,加强突发事件的应急处置和处理,推广垃圾分类、环保等先进经验,推进农村治理模式的创新。
三、工作建议
1.加大宣传,提高辖区内居民的政治认识和理念,增强劳动创业的思想和意识。
2.尊重群众,认真听取群众的意见和建议,积极解决群众反映的问题,深入了解和掌握辖区内村民的实际需求,根据需求公平、公正、科学地管理和服务。
3.促进文化传承和发展,大力发扬优秀传统文化,传播新时代先进文化,组织开展有特色和群众喜闻乐见的文化活动,推动村民精神文明建设不断向前发展。
4.落实脱贫攻坚任务,全面推进乡村振兴战略,通过抓好产业发展、环境治理、公共服务等工作,保障全村村民的生活质量和幸福指数。
感谢大家对我的支持和信任,我相信,在大家的关心和帮助下,我一定能为深化基层党建工作,为村委会的工作进一步发展而努力奋斗。
村支部书记抓党建述职报告【篇2】
现将履行基层党建职责情况述职如下:
一、基层党建履职情况
一是完善制度,建立基层党建长效机制。主要健全了两项制度:一是乡党委周学习制度。坚持每周集中学习上级系列会议精神和文件要求,贯彻县委、县政府决策部署,“两学一做”教育专题学习60余次,上专题党课30次,组织乡村两级开展宣讲党的xx大系列活动9次。通过理论学习,乡村党员干部党性素养得到进一步增强,工作能力不断提高。二是“四干清单”推进制度。对照县委、县政府下达的任务目标,结合我乡实际,研究制定工作计划,并按照“四干清单”把各项任务分解到片,落实到岗,明确到人,通过压实工作责任倒逼工作进度。
二是聚焦重点,将抓党建促脱贫作为第一要务。一是强基础,促转化。20xx年累计投入130万元,新建村组织场所12处,维修11处,现已全部投入使用。同时对后庄、后寺庄、后官庄和翟滩4个后进村,由我亲自分包整顿最困难的翟滩村,乡党委委员分包其他三个村,强力推进后进党支部整顿转化,累计召开座谈会9次,现场办公15次。协调资金6万余元,用于整修房屋、完善制度图版、配备办公设施,对村“两室”进行升级改造。目前,4个村已全部完成转化任务。二是优结构,增活力。调整65岁以上村支部书记4名;50岁以下支部书记有8人,占比28。6%;高中以上学历11人,占比39。3%;发展党员22名,其中农村党员14名,干部党员8名。通过调整班子结构,提高整体素质,增强带领群众脱贫攻坚的战斗力和执行力。三是抓产业,促增收。立足张集乡产业特点,因村施策,积极拓宽增收渠道,村集体收入实现了从无到有、从有到多的转变,为脱贫攻坚提供有力支撑。截至20xx年底,已有23个村通过资金入股、资产运营等模式实现收入,其他5个村已制定发展规划,明确了可推广、易见效的集体经济发展路径。四是重稳控,保稳定。推动信访工作重心下移、关口前移,完善矛盾纠纷排查化解机制。排查消除矛盾隐患26个,化解信访积案2个。力争做到小事不出村、大事不出乡,确保各项工作顺利开展。
二、存在问题及原因
经过认真梳理,还存在以下问题:一是个别村支部书记抓党建意识“模糊”。党建工作思路不清、热情不高,党建工作存在应付、被动现象,对党建工作组织不力,抓得不紧。二是部分党员先锋意识“淡化”。思想上漠视,行动上混同于一般群众,只顾局部利益,缺乏全局观念;对参加组织生活不重视,认为是否参加没必要。三是一些农村党员“老龄化”。中青年农民党员大多离村外出务工,农村“空心化”、党员老龄化问题严重,基本党内活动难以开展,基层党组织凝聚力不足。
问题原因:一是乡党委对党建工作用力不够。乡党委把更多精力投在了抓发展、保稳定上,对制约党建工作的深层次问题研究不够,抓的不深入、不全面,党建工作存在被动应对现象。二是村级党组织“堡垒”作用发挥不到位。个别村支部书记队伍年龄偏大,学历偏低,能力偏弱,思想观念比较保守,对党建工作不重视。对不履行职责和存在问题的基层党组织成员多是批评教育,手段单一,没有制定出行之有效的管理机制和奖优罚劣制度。同时,农村基层工作机会少、收入低、发展空间受限,对青年党员吸引力不足。
三、下步工作措施
一是统筹兼顾,坚持抓党建促发展,以发展强党建。切实把党建工作摆在重要议事日程,牢固树立“抓好党建是最大政绩”理念,坚持以“围绕工作抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,将党建工作与脱贫攻坚、乡村振兴同部署、同落实。把加快张集乡经济发展作为工作出发点,把打牢基层党建基础作为有效保障,以经济发展成果检验党建成效,以牢固的党建基础促进经济发展。
二是网格管理,精细精准落实党员责任。对全乡28个行政村科学划片,片长负责指导所管片区内干部的学习、思想和工作。规范工作考评机制和激励机制,健全党组织各项规章制度,让片内党员承担起必要的区域责任和义务,使党员的目标责任区域化、具体化,看得见、摸得着,推动全乡党建工作再上新台阶。
三是因村制宜,探索“一村一品”,大力发展乡村经济。依托张集乡山药种植和大棚种植基础,开展“做强一个主导产业、培育一个特色园区、建成一批规范化合作社、培养一批农民致富带头人”“四个一”创建活动,力求在专业化、标准化、规模化、产业化上实现新突破,在发展壮大村级集体经济上取得新进展,在吸引农村青年劳动力返乡创业上展现新作为,不断增强青年创业吸引力、领导班子凝聚力、基层党组织战斗力。
述职完毕,不妥之处,敬请领导批评指正。
村支部书记抓党建述职报告【篇3】
村支部书记党建工作述职报告
尊敬的领导、亲爱的乡亲们:
大家好!我是XX村支部书记,在此向大家汇报过去一年的党建工作,接受大家的监督和指导。
一、加强基层党建,提升组织力
我们村党支部深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,以此为契机,推动基层党建工作深入开展。在过去的一年中,我们先后召开村委会、党员会议、群众会议等,落实村干部换届选举、重大事项决策、发展规划制定等工作。我们还结合本地区实际,积极引入优秀党员、优秀思想工作者、优秀文艺工作者、优秀专家、优秀青年等力量,使村内的基层自治、自我管理、自我服务水平进一步提升。
二、发展产业,提升乡村经济
在谋求全局发展、提升村集体经济收入的前提下,我们村注重发展壮大特色产业。在过去的一年中,我们积极引导村民创办农村电商、合作社等,不断拓展产业链,扩大销售渠道,提升产业效益,促进了村民增收致富。在产业发展过程中,我们加强了对村集体资产的统一管理、规范经营、加强风险管理工作,形成了相对稳定的经济环境,并在社会保障、文化宣传等方面取得了一定的成果。
三、扶贫工作,助力脱贫攻坚
我们村坚持将脱贫攻坚工作作为当前首要任务,强化干部职责意识,在前期调查研究的基础上,制定了详细的脱贫规划,积极申请相关扶贫资金,并实地指导村民发展乡村旅游、种植业、养殖业等,帮助全村建档立卡贫困户实现持续增收。同时,在扶贫工作中,我们重视政策宣传和资金监管,避免了因信息不对称和资金失控带来的不良后果,有效促进了扶贫工作的开展。
四、环境卫生,提升村容村貌
我们村坚持“文明从我做起,环保重在大家”的理念,推进了村容村貌整治、环境卫生治理等工作。在过去的一年中,我们进行了垃圾清理、闲置土地整理、路面改善等工作,加强了对污染源的管控和治理,增强了村民的环保意识和责任心。同时,我们还积极开展了宣传教育工作,推广环保知识、重视生态文明建设,增强了全村居民的环保意识和责任感。
总的来说,过去一年在区级部门、乡村组织和广大干群们的共同努力下,我们村在思想上重心转移、实践中加强管理,取得了一定的成果。但是,我们需要认识到当前工作中尚存在的问题,并适时调整和改进。比如,全村文化水平和支持政策尚不够健全,基层党员和干部的政治意识和责任感还需提升、管理水平需要进一步提升、村民和群众的融合和互动仍有待加强。我们将在未来的工作中围绕这些问题,进一步加强沟通、加深协作、加强党建工作及地方发展等方面的工作,使我们的村庄更加美丽、和谐、繁荣,实现村民群众实实在在的利益。
谢谢!
村支部书记抓党建述职报告【篇4】
根据公司党委《关于开展***年度基层党建述职评议考核工作的通知》的要求,现将我履行党支部书记职责,落实从严治党责任及****公司党建工作情况述职如下:
一、履行抓基层党建工作责任情况
(一)认真落实公司党建工作责任制
作为***公司党支部书记,我切实履行党建工作第一责任人的职责,在工作中坚持带头学习、深入调研,不断增强责任意识并提高工作能力。在**集团公司党委的正确领导下,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,紧紧围绕公司的生产经营目标,根据公司性质的特点,加强党的组织建设,转变党组织和党员的活动方式,充分发挥党员骨干的先锋模范作用,紧贴安全生产、经营的实际,使广大党员在思想上、行动上适应公司的运行机制,把力量凝聚到实现今年的生产经营目标和各项任务上来。按照“抓组建、抓规范、抓提高”的工作思路,突出工作重点,完善工作程序,努力打牢公司党建工作的基础。
**年以来,公司党支部立足公司实际,明确党建工作分工,形成了支部书记负总责,领导班子其他成员分工抓的党建工作格局。书记作为第一责任人,带头研究谋划公司党建重要工作、重大活动,带头制定实施公司党建工作规划、计划和措施,带头抓工作落实,带头协调解决重点难点问题;充分调动各方面积极性,形成抓公司党建工作合力。目前,公司领导班子团结协作,求真务实,勤政廉洁,形成了非常强的的凝聚力和战斗力,使党支部成为公司坚强的领导核心。
(二)加强思想建设,提高党员干部的政治理论水平
抓理论学习,提高政治素养。大力宣传学习的重要性,教育引导党员干部牢固树立终身学习的理念,自觉养成我要学习、经常学习的良好习惯。通过采取支部集中学、专题讲座、交流研讨、网络在线学习等多种形式,进一步改进学习方式,创新学习载体,把学习与调研、文体活动有机结合起来,促使干部职工提高学习兴趣。今年重点开展了“两学一做”学习教育。
抓思想教育,提高党性认识。大力开展社会主义核心价值观、社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育,注重培养公道正派的思想品德,健康向上的思想情操,积极进取的人生态度,无私奉献的精神境界。
抓业务培训,提高履职能力。对党员干部进行有计划、有针对性、多层次、多形式的训练和培养的活动。旨在全面提高党员干部的文化、技术、管理和政治思想素质。增强任职能力,提高工作效率。
(三)加强制度建设,规范党组活动
实行党务公开,主动接受大家的监督。为了确保党务公开取得实效,公司建立了党务公开栏和宣传橱窗,让全体职工及时了解公司的情况,并提出建议和意见,帮助公司及时改进工作,提高工作效率。
公司党支部按照***集团党委的统一安排,制定全年党建工作计划,切实落实“三会一课”制度,认真开展组织生活会、民主评议党员,组织党员进行教育培训,丰富党组织活动。
公司党支部制定了“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习计划,要求每一名党员干部都主讲一期学习主题。学习的形式可以是PPT讲解、听现场报告、看讲座视频、读原文原著、议难点难题等等。
认真贯彻落实中小企业集团《关于在处置不合格党员工作中实施“四评两定一处置”的实施方案》,对每一名党员都进行了认真登记。
二、基层党建工作进展情况
(一)党组织基本情况
公司现有职工*人,其中大专以上学历人员*人,党员有*人,申请入党的有*人,支部确立入党积极分子*名包括公司生产管理人员*人,生产一线职工*人。支部为入党积极分子指定了培养人,支委成员和积极分子、积极分子培训人每月至少进行一次谈话,及时交流沟通,及早发现问题有针对性地采取措施,解除他们的思想包袱,确保积极分子的先进性。支部全体党员按时足额交纳了党费,无拖欠,按时报交了各类资料报表。
(二)“两学一做”强化党员队伍建设
开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育,是落实党章关于加强党员教育管理要求、面向全体党员深化党内教育的重要实践,是党中央全面从严治党的又一重要举措,旨在巩固拓展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果,进一步解决党员队伍在思想、组织、作风、纪律等方面存在的问题,保持发展党的先进性和纯洁性。同时,“两学一做”也是深化党内教育的又一次重要实践,是今后一段时期里公司党支部的一项重要政治任务,对于强化党员队伍建设具有重要的现实意义。我公司在认真贯彻执行**集团党委印发的《关于在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育方案》的同时,并结合公司实际制定了相应的学习计划。
从“两学一做”中笃学党章党规、深入领会习近平总书记系列重要讲话精神。党章党规提出的要求是检验一名共产党员合格与否最起码的标准。公司全体党员干部须自觉主动地逐句逐字通读党章,作为共产党员,应当做到不忘初心,始终以党的要求鞭策自己,铭记党的宗旨、牢记党的誓词、敬畏党的纪律,做到鞠躬尽瘁,严守红线。而要做到这些,首先就得经常研读和学习党章及《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党规,逐条逐句地理解和反省,将党章党规入心入脑入行,树立远大的理想信念、筑牢拒腐防变的防线。要以党章为镜,对照自己的思想和行为,及时发现缺点和不足,并立行立改,不断提升自己的党性修养,最终做到台上台下一个样,杜绝“两张皮”现象。要通过学习党章党规来武装自己的头脑,筑牢思想防线,自觉抵制不良诱惑,远离低级趣味,永葆共产党员的精神家园,坚守共产党员的信仰。党的十八大以来,习近平总书记发表了一系列重要的讲话,为当前中国发展指明了方向,为各类社会顽疾和党内弊病开出了“药方”。要推动中国这艘大船在时代的海洋里沿着正确的方向前行,并着力解决自身存在的问题,离不开每一位党员的积极参与。无论是党员领导干部,还是每一位普通党员,都应当与时俱进,开拓创新,认真学习习近平总书记的历次重要讲话精神,及时领悟其最新的重要论述,不断更新升级自己的政治理论素质,提高自己的能力水平,解决自己知识赤字和能力赤字问题,补齐自身短板,为干好党的事业打下坚实基础。这些都是公司全体党员干部着力纠正“四风问题”、查摆“不严不实”问题的有力思想武器,牢固树立共产主义远大理想的精神食粮。
在学党章党规的同时,我们根据学习教育方案开展了“四讲四有”专题学习讨论,坚持把个人自学与集中学习结合起来,明确自学要求,引导党员搞好自学。每两个月,党支部要召开全体党员会议,结合各个党员“两学”的具体内容和要求,围绕1个专题进行交流研讨。通过学习讨论,真正提高认识,找到差距,明确努力方向。
从“两学一做”中躬行一名合格党员。基础在学,关键在做。学党章党规和系列讲话,最终目的是要做合格党员。如何界定一个党员是不是合格的党员,每一段历史时期,都有不同的认定标准,在当前,讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为就是合格党员的标准。公司每一位党员应当在学党章党规和系列讲话的基础上,在工作生活中自觉主动地把合格党员的标准作为自己的行动指南,真正做到将学到的内化于心、外化于行,努力在生产、工作、学习和社会生活中起到党员的先锋模范作用。当前,企业攻坚任务尤其繁重,脱贫致富道路尤为荆棘,公司全体党员只有坚定正确政治方向,增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,如此才能保证公司的各项政策“上令下通”,各项任务才能得以圆满完成,为推动公司实现渡危求进和转型升级提供坚强的组织保障。
三、抓基层党建工作取得的成效
***公司党支部在**集团党委的正确领导下,始终围绕生产经营开展党建工作,以经济建设为中心,以增产、增效、增收为目标,不断深化公司内部经营机制,紧紧把握企业渡危求进和转型升级这两个主题,结合本单位实际,改进党的生活内容和活动形式,大力加强党的建设、精神文明建设和思想政治工作,充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,在各方面带好头,鼓足职工干劲,为全面完成各项生产任务提供了政治、思想和组织保障。*年公司实现销售收入*万元,利润*万元,职工人均工资收入*元/人年,实现了全年无质量安全事故的经营目标,全面完成董事会确定的全年工作目标。
在掌握全公司党建工作的基础上,结合公司的实际,提出了围绕经营目标抓党建,推动企业经济发展的公司党委工作总思路,实现了党建工作“围绕中心”、“贴近实际”到“融入经济”的新突破。
一是融入领导体制,公司实行“一岗两责,交叉任职”的领导体制,避免了过去“两张皮”的现象,为企业提供了党组织领导保证。
二是融入企业管理,为“同步运行”提供保证。我们把党建工作长效机制融入到公司推行的现代企业制度,实行一体化管理,使党建工作成为企业管理的重要内容,有效地把党的政治优势、组织优势、作风优势延伸到企业管理的各个层面。
三是融入党内活动。为提高企业效益、提高员工收入、提供优势保证。党组织始终把企业安全生产和经营工作的重点、难点作为党建工作的重点和主攻方向,通过党组织开展活动、推动各项工作来保证经营目标的实现。通过这些创新党建工作的新举措,既发挥了党组织的政治优势,又推动了企业的稳定和谐发展。
四、存在的突出问题及原因分析
总结一年来我分管党务工作,离上级党组织要求和期望还有一定的差距,自身还存在不足之处:
(一)政治理论学习不够深入。一是思想上对党的政治理论学习重视程度不够,没有真正实现从要我学到我要学的转变。二是理论与实践隔离,忽视了理论与实践的辨证唯物关系,对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话,缺乏系统性、经常性的深入学习,造成实际工作中运用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论来解决实际问题的能力欠缺。
(二)宗旨意识有所淡化。一是对党的群众路线认识不深,对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。二是片面追求经济效益,在实际工作中以事务工作、经济工作的好坏代替政治觉悟和党性修养,满足于目标任务的完成,没有很好地从群众的角度去思考和统筹事业发展。
(三)思想上自我放松。一是自认为自己受党的培养教育多年,基本党性觉悟和观念还是有的,只要按照上级的指示走,不犯原则性的错误,就会平稳度过。二是认为自己有一定的工作经验,也具备一定的政策理论水平,做好一般性工作的能力也是有的,再说,个人的事业也基本上到点了,没必要再化大力气去拼命干工作。
(四)创新意识有所淡化。一是忽视了工作的积极性、主动性、创造性,在解放思想,更新观念,创新工作方法和手段方面有所欠缺。二是工作忙于应付多、主动落实少,研究情况多、解决问题少,缺乏创造性开展工作,改革意识有待加强。
五、加强和改进工作的思路措施
目前,市场形势极其严峻、经营销售举步维艰、是企业面临的生存现状。在企业生死存亡的关键时期,对公司党组织提出了新的任务和要求,迫切需要公司党组织充分发挥党组织战斗堡垒作用和先锋模范作用,与企业共迎风险、共战危机、共渡难关、共谋发展,把党的政治优势转化为企业的发展优势,在新的一年中准备开展以下工作。
(一)创新党建工作活动载体。牢固确立“围绕经济抓党建、抓好党建促发展”的指导思想,紧紧围绕企业的生产经营开展活动,提高党组织活动的实效性。
(二)建设坚强有力的支部班子。积极拓宽选人用人渠道,把管理层、技术层和生产骨干中素质好、能力强的党员选入党组织领导班子,培养适应企业特点的“两栖”型党务干部。同时,注意加强教育培训工作,努力提高企业党务干部业务素质和工作能力。
(三)发挥党员队伍的先进性。一是把党员管理与员工管理衔接起来,与生产经营结合起来,以党员的先锋模范作用,影响和带动广大职工做好本职工作。二是按照“小型、多样、动态”原则,通过各种富有实效的学习教育活动,不断提高党员队伍的思想素质和业务素质。三是加大发展党员工作力度,积极引导企业优秀骨干人员向党组织靠拢,重点发展管理人员和技术骨干人员入党。
(四)加强党政配合,发挥政治核心作用。配合和协调好党政关系,是党建工作的主要方面,尤其是在企业转制的情况下,公司发展更离不开党政配合、协调,我们充分发挥公司党支部的政治核心作用。在公司的生产、经营、管理、考核、安全、卫生、人事制度和用工制度改革、分配制度改革、技术改造方案论证、公司发展方向确立等重大决策中,党支部深入调查研究,牵头召开有关会议,听取全体党员和员工的意见,写出书面建议,供董事会参考。党政班子成员紧密团结,相互配合,互相沟通,围绕公司经济建设这个中心,求大同、存小异,一旦形成决议,坚决服从执行。
总之,我们时刻围绕公司的中心、重心工作,充分发挥支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,做到了增信心、强核心、聚民心、促中心,有力促进了经济发展,真正做到了企业党建和企业发展两促进、两不误,走出了一条企业党建的新路子。
村支部书记抓党建述职报告【篇5】
尊敬的评审委员会:
我是XXX村支部书记XXX,在过去的一年里,我和我的团队不断努力,致力于推动党建工作的发展。在此,我将向评审委员会汇报我们的工作情况和成果。
一、组织建设
1. 成立党员小组,开展党费收缴和学习教育活动
为了加强党组织的统筹和活力,我们成立了若干党员小组,分别组织开展收缴党费和学习教育活动。通过建立健全党委和小组之间的联系机制,我们有效地促进了党组织的凝聚力和战斗力的提升。
2. 组织开展党员政治生日活动
为了进一步加强党员的思想教育,促进党员的政治认识和思想意识的提高,我们组织开展了党员政治生日活动。通过该活动,我们向党员传达了国家的现状及政策,鼓励党员牢记为民服务的宗旨,深入理解和贯彻党的方针和政策。
二、组织管理
1. 制定村规民约和村级干部考核办法
在组织管理方面,我们着重推进了村规民约和村级干部考核办法的制定与落实。 通过制定村规民约,我们帮助村民养成良好的言行习惯,并倡导文明的村风和良好的社会风气。同时,我们制定村级干部考核办法和考核细则,明确了干部工作职责和衡量标准,用实际行动推进了干部工作的规范化和有效性。
2. 加强村级财务管理和业务培训
在财务管理和业务培训方面,我们认真制定了财务管理制度,规范了村委会的财务管理和监督,同时组织开展了相关培训活动,不断推进村级干部的专业水平提升和服务质量的提高,充分发挥了村委会的带头作用。
三、群众工作
1. 加强基层民主建设和村民自治
为了让广大村民更加积极地参与村庄的建设和发展,我们一方面加强了基层民主建设,让村民更好地了解政策和决定,另一方面推进了村民自治和组织建设,鼓励村民自发组织,开展各种活动。
2. 加强村民利益诉求的沟通和解决
在村民利益诉求沟通和解决方面,我们积极听取群众的意见和建议,成立了专门的维权小组,定期召开村民代表大会和社区议事会,通过多种途径处理好群众的矛盾问题,不断推进了整个社区的和谐和稳定发展。
尊敬的评审委员会,以上是我们在过去一年党建工作的主要情况和成果。我们深知党建工作任重道远,我们更加深刻理解了作为一名党员和一名党支部书记的责任和使命。我们将始终坚持“三服务”宗旨,继续加强组织建设、组织管理和群众工作,通过不断创新和提升,坚定地走在党建工作创新前沿,为促进乡村振兴、农村现代化做出新的、更大的贡献!
村支部书记抓党建述职报告【篇6】
尊敬的乡镇领导、村委会委员们:
大家好,我是XX村的村支部书记。党的十九大以来,我和村委会委员们按照上级党委的要求,认真贯彻落实国家、省、市、县的各项决策部署,立足于村情实际,顺应群众期盼,全面加强村级党建工作,推动村庄各项工作不断进步。现在,我将主要从以下几个方面,向大家汇报我所负责的党建工作情况。
一、落实走向乡村振兴的要求,推动经济发展
作为基层党组织的一员,我们按照中央走向乡村振兴的要求,践行新时代中国特色社会主义思想,积极推进农村经济发展,做到让村民过上更好的日子。我们创新思路,制定了科学的经济发展规划,通过毛入党、试点农业、购买农机等各种形式,不断扩大经济发展格局,使全村的经济效益持续提升。
二、创新载体,给村民提供公共服务
为了方便村民提供各种公共服务,我们成立了群众服务站,每天都有专人在站点接受群众来访,提供各种需要协助的帮助和建议,同时党员们还会定期上门走访各户,听取群众意见,以此推进共建共治共享的“三共”建设。
三、强化组织生活,提升基层党建质量
我们积极践行基层减负行动,对村级组织生活开展大刀阔斧的剖析、改进和创新。通过组织意识形态讲座、经验分享等多种形式,提升了村委会委员和党员干部的工作水平,将学习成果充分的运用到村级实践当中,使村民对我们党和政府的工作更为理解和支持。
四、滚动执行中央和地方卫生若干方案
我们充分发挥党员干部的先锋模范作用,深入贯彻国家、地方的各类卫生健康政策,如爱国卫生运动,流行病防控,慢性病防治,等,把群众健康放在心头,广泛开展医疗巡诊,为群众解决了生病的烦恼,为村庄共同建设提供了有力的支持。
总之,我们会秉承“三心二意一切为民”,继续深入落实新时代党的建设总要求,充分运用各种平台,全力推进村庄的发展,为建设富强、民主、文明、和谐、美丽的新村贡献我们的力量!谢谢。
村支部书记抓党建述职报告【篇7】
现将一年来履行基层党建工作责任汇报如下:
一、主要做法及成效
1、加强支部建设,认真履行党建第一责任人职责。按照xx大精神,全面从严治党的要求。支部以服务群众为宗旨,优化支部设置,班子结构合理、成员责任明确。建立了韩xx、向xx等年轻后备干部储备档案,后备人才储备充分。作为总支书记以身作则严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、主题党日等党内生活制度。通过严格落实制度,不断增强支部的凝聚力、战斗力、创造力。充分发挥我们农村党组织的领导核心和广大党员的先锋模范作用。围绕精细化服务,进一步优化服务了方式,依托“政务下沉”建立便民服务清单,实行代办服务,最大限度方便群众办事。完善了各类活动场所建设,党员活动室,村图书室,老年人活动中心等各类活动场所建设完成。小凡洲总支所属132名党员含19名流动党员,依托xx、xx、xx三个分支,以党课,主题党日活动等形式开展xx大精神学习和各类实践活动,对流动党员和因事因病不能参加的党员采取电话微信送学和上门送学等方式,确保人人参加组织活动,党员队伍的政治意识和综合能力水平不断提升。
2、充分发挥支部领导核心作用,以党建促脱贫攻坚工作开展。全村目前有贫困户71户、247人,以打好打赢脱贫攻坚战为主线,坚持“以党建促脱贫”的思路。依托村有技术、有特长的党员,借力帮扶单位党员干部、扶贫工作组下乡驻村,实行结对帮扶,帮助贫困户理思路、谋发展、定举措、强保障,精准施策促脱贫,真正做到扶贫扶志相结合。村协同驻村工作组第一书记肖科同志共同想办法、找路子,投入15万元完成了xx组1000米的沟渠硬化移民项目工程,投入16万元完成了xx组、刘家组500米的公路硬化移民项目工程。完成了17户贫困户的危房改造,兜底保障1户,对11户实行了低保保障。依托xx水稻种植专业合作社、xx农机专业合作社、xx生态莲藕种植专业合作社,贫困户以土地入股,务工等方式参与合作社的经营,争取在20xx年实现全部脱贫。
3、统筹推进,不断提升基层党建工作成效,做实事做真事推动经济发展。一个团结有力的支部是农村建设持续推进的必要保证。全体村党员干部统一认识,党员干部分工负责,勠力同心完成了510万粮食基金项目实施。投入8万元完成了徐家、鲁家电排站的修理和改造,投入近10万元对xx吹填区的沟渠进行了清理,保证了村民正常的农业生产生活。投入5万元完成了刘家组70亩的林果业改造。全村基础设施建设不断加强,村民收入稳步提升。
4、践行党中央“五位一体总体布局”的精神指示,着眼改善人居环境,大力整治污染。在保证经济发展的基础上,大力推进生态文明建设。对于村民反映较多的养殖产业,村党员干部采取上门走访,政策宣传绿色产替代的方法,平稳有序地完成了外河网箱退养,珍珠投肥养殖退养,生猪养殖退养。同时完成了100户的厕所污水改造处理工程,解决了村民眼下,身边的污染问题。
5、加强作风建设,坚持公开公正,风清则气正。在去年的诸多工程建设中我们支委一班人秉持公开透明的原则,诸如道路硬化、沟渠清淤等工程按照要求建设实行公开招标,并设立党员和村民参加的监督委员会全程监督施工建设情况,工程顺利完工。低保和五保户申报,严格依照程序办事组织民主测评,依托党员队伍详细了解情况进行条件评估,确定上报对象,不搞暗箱炒作,并对上报人员进行公示。对于今年不符合申报条件的人员,组织党员村干部详细向他们解释了相关政策,得到了相关村民的理解,顺利完成了生活保障的申领工作。
二、20xx年工作中存在的主要问题及原因
1、对党建工作认识不够深入,工作统筹安排不到位。对党建工作中存在的问题,缺乏深入研究,造成自己对基层党建工作认识片面,缺少破解之道和创新之举。党建工作主体责任意识不强,平日工作只是按照要求落实了上级的安排。面对新形势对党建工作的新要求,没有结合本村实际安排部署工作,党建工作与村其他工作结合度还不紧密。
2、党员队伍的学习教育工作抓的不实,队伍建设存在不足。村党员结构老化,整体年龄偏大,50岁以上党员达党员总数63%。村(总)支部虽然按照上级要求落实了xx大精神学习在内的各项学习教育工作,但学习工作浮于表面,实际成效不明显。
3、组织作用发挥不明显,遗留问题仍待解决。金石垸牧牛坪的问题,xx片区自来水等问题仍未解决。影响了正常建设工作推进,一年以来做了不少工作,都没有彻底解决问题。组织作用发挥不好,群众工作做的不充分。
三、下一步工作打算
1、紧密结合加强学习交流,学习先进的工作经验。结合自身实际,进一步提升党建建设水平,切实把党建工作和党员学习教育工作抓牢抓实,切实把党建工作同其他工作紧密结合,以党建工作推动其他各项工作。
2、加强组织建设,强化服务群众意识。认真落实党员联系和服务群众各项制度,积极组织开展党员承诺制、设岗定责、结对帮扶等活动。继续发展壮大村级集体经济,加强资金的使用监管。充分发挥农村能人党员和致富能手的示范带动作用,探索党建工作引领融入经济社会发展的新途径和新方法。
3、发动好党员做好群众工作,解决遗留问题。密切联系群众,了解掌握村民诉求。多方面着手解决好村遗留债务问题、金石垸牧牛坪等问题、全面推动各项工作稳步发展。
汇报完毕,敬请领导批评指正!
以上是网小编精心整理的村支部书记基层党建述职报告精选6篇,仅供参考。
村支部书记抓党建述职报告【篇8】
村支部书记党建工作述职报告
尊敬的领导、各位同事:
我是某村村支部书记,这次向大家汇报我所负责的党建工作。近一年来,在上级领导的关心支持下,在各位同志的帮助下,我们党支部在党组织建设、党员队伍建设、党风廉政建设、群众工作等方面开展了一系列丰富多彩的工作,取得了一定的成绩,以下是我的述职报告。
一、党组织建设
1.党建引领示范村建设
为深入推进美丽乡村建设,我支部在今年2月份成立“美丽乡村建设指导小组”,在前期调研基础上,重点开展了绿化美化、道路硬化、公共设施建设等工作。在实施过程中,充分发挥党组织的引领作用,先后组织召开会议10余次,及时解决群众反映的问题,为乡村建设提供有力保障。同时,组织开展了“岗位争先、文明示范村”等活动,不断提高村民的文明素质和幸福指数。
2.组织生活规范化管理
为保障党员的权益,营造良好的党内生活氛围,我们支部加强了组织管理,组织召开了常规组织生活会、集中民主生活会、党课等活动,规范了党员的思想和行为,有效增强了党组织的凝聚力和战斗力。
3.推进党组织建设标准化
为进一步完善党组织建设标准,我支部在今年6月份试点推进了“党组织建设标准化项目”,建立了标准化党建工作台账,要求各党支部按照指标进行整改,目前已经在全村范围内落实。
二、党员队伍建设
1.优化全村党员队伍结构
近一年来,我们支部始终坚持优质党员“争当先锋”的原则,共新增优秀党员30余名,流失1名,对7名党员进行了党的纪律处分,对1名党员进行了开除党籍处理,始终保持了党组织洁净。
2.党员学习培训
为拓宽党员的知识面,提高党员的素质,我支部开展了一系列党员学习培训活动,包括习近平新时代中国特色社会主义理论、党章、党规、选举法等方面的培训,共有25名党员参加培训。同时,组织党员开展志愿服务和送教下乡等活动,赢得了广大群众的赞誉。
三、党风廉政建设
1.加强纪律教育
近一年来,我们支部积极加强纪律教育,先后组织召开了8次廉政教育会,发放《关于加强党员干部自律意识建设的通知》和《廉政警示教育》等宣传材料,使全体党员干部进一步认识到廉洁自律的重要性,真正做到“身正、心纯、手勤、品信”。
2.严肃查处违纪违法行为
为维护党的形象和纪律,我们支部严格执行《中国共产党纪律处分条例》,及时查处了涉及全村发展和村民切身利益的违纪违法行为,以严惩处理为利剑,维护了党的形象和群众的根本利益。
四、群众工作
1.服务群众
作为党组织,我们的宗旨就是服务群众。在过去一年的工作中,我们党支部积极开展了“党员下乡”、“文化下基层”、帮助解决群众中普遍关心的问题等活动,使各项工作得到了群众的支持和认可。
2.弘扬文明新风
为推广文明新风,我们支部广泛开展了义务劳动、文化活动、外出游学等多种形式,旨在让群众感受到党员的作用,锻炼队伍的战斗力。
以上述职报告,反映我支部的工作开展情况、成绩和不足之处,我保证遵纪守法、廉洁奉公,力争做到更好。在未来的工作中,我们将一如既往地服务群众,进一步推动党建工作的发展,为建设美好乡村贡献力量!
村支部书记抓党建述职报告【篇9】
尊敬的领导、亲爱的乡亲们:
大家好!我是某某村的村支部书记,今天很荣幸向大家汇报我过去一年的党建工作。在过去的一年中,我和村委成员们团结合作,积极开展各项工作,全面推进党建工作,进一步巩固和发展了村级组织党员、党员意识、党组织的战斗堡垒作用,为村民的发展和幸福生活作出了积极贡献。
一、坚持理论学习,提高意识
在过去的一年中,我们按照县委、镇委和上级党委的要求,将党建工作摆在了优先位置,注重宣传和学习党的路线、方针、政策、制度和各项工作。同时,在村级组织中加强了党员队伍建设,开展了多场党性教育和主题党日活动,提高党员思想觉悟和党性修养。
二、建立健全党建组织体系
在过去的一年中,我们始终坚持党建“三重一大”工作格局,推动党组织建设的基础工作,建立了健全的村级组织体系,完善了党建工作机制和法人制度,为各项工作提供了坚实保障。
三、落实村规民俗,培育文明乡风
在过去的一年中,我们把“村规民俗”作为村庄治理的重要内容,大力开展了有关方针政策的宣传和法治村创建工作。加大了对“移风易俗”工作的宣传力度,通过学校、文体等多种渠道,全面覆盖了各个村小组,培育了文明乡风,为村民营造了和谐的社会环境。
四、积极推动脱贫攻坚工作
在过去的一年中,我们深入开展了脱贫攻坚工作,通过发展产业扶贫进行整体推进,改变了村庄传统的破窗讨债状态,为村民谋取了农副产品生产销售以及农村旅游等多渠道的途径,增加了家庭收入。同时,一些边远贫困地区得到了重点支援,从根本上改善了这些地区的历史遗留问题。
五、突出民生问题,服务群众需求
在过去的一年中,我们注重解决村民的实际问题,积极推进社区服务、农村医疗、基础教育等民生工作。同时,我们加强了服务管理,增强了社区居民获得感、幸福感和安全感。我们也成立了劳务合作社,成功推出一系列“三农”项目,真正为村民的生活服务,营造良好的发展氛围。
综上所述,过去的一年中,我和村委成员们真正做到了实事求是、务实高效。我们坚持党建三十年,铸就三十年优秀村组织;雄心壮志、团结协作,再一次在实践中取得了显著成效。一年来的综述,将为今后的建设和发展提供了有力支撑,同时也为党和人民付出了真切努力。最后,对大家的关心、支持和帮助,我谨代表全体村民衷心地感谢!
村支部书记抓党建述职报告【篇10】
村支部书记党建工作述职报告
尊敬的领导、各位同事:
我作为该村的支部书记,今天非常荣幸向大家汇报过去一年我们村的党建工作情况。
一、党员数量情况
截止去年12月31日,我们村的党员总数为220人,其中在2018年我们新增了20名党员。在去年的工作中,我们通过从村民中精选培养、到企业中确认合适的人员加入我们党组织,同时也积极地开展党员积极分子和预备党员的培养工作。我们将在今后的工作中,进一步细化党员的管理,加强对党员的思想工作,提高党员的党性觉悟,做好党员的组织关系接转工作。
二、党员思想政治理论学习情况
明知道多数党员素质不高,我们坚决贯彻落实省委、县委“学先进典型,学前沿理论”的要求,提高党员的党性觉悟。即使在繁忙的工作中,党员们都非常珍惜参加培训和学习的机会,努力把各种学习材料吃透。2018年,我们开展了六次中心组学习,十次党员大会和十七次党课、两次理论宣讲,每次学习都能让党员们有所收获。
三、党员参与基层民主管理的情况
我们深化民主建设,严格遵循决策程序,坚决杜绝百姓产生的诉求被暴力围观的现象。影响决策的信息都会通过预算、法规、审批等角色筛选,筛掉决策的政治后效。通过实施大规模民生项目,村民们的公共福利得到大幅提升,经济社会发展取得了非常好的成果。
四、加强党风廉政建设的情况
党风廉政建设一直是我们村的重点工作之一。我们始终将强化对全体党员的党风廉政建设作为保证村务工作顺利进行的基础性工作,充分认识到党风廉政建设的重要性。通过建立健全各项制度,增强了党员以及党组织的拒腐防变能力。同时,我们也通过党员、干部的大力宣传、警示以及巡查等措施,进一步提高村干部的廉政意识,充分发扬了“砥砺奋进,开拓创新”的优良传统。2018年,我们共发起118起乡村监督,解决了群众13个上访访点的问题,处理信访问题216个,同比增长92.6%。
五、村级主要财务收支情况
2018年,该村财务总收入达到了35.34万元,主要来源于各级政府的扶持资金以及群众的贡献,其中支出主要用于村级项目的建设、职工工资以及支出等方面。村级基础设施建设取得较大进展,群众生产生活条件得到继续改善。
以上是我们村支部在过去一年中党建工作的一些情况简报,希望大家指导我们的工作,为村民创造出更多美好的生活!
支部书记抓党建工作述职
写好一篇岗位述职报告,重点涉及哪些方面?岁月如梭,充满挑战的一年过去了,为了给新一阶段的工作做好基础,我们要回顾过去,做好述职报告总结。述职报告它是属于一种非常典型的上行文,我们听了一场关于“支部书记抓党建工作述职”的演讲让我们思考了很多,经过阅读本页你的认识会更加全面!
支部书记抓党建工作述职 篇1
为深入贯彻落实党的十八大和十八届四中、五中全会精神,不断加强和改进党的基层组织建设,根据上级部署,马群街道工委争创全区之先,于xxxx年12月31日召开基层党组织书记抓基层党建工作述职评议会。述职评议主要分为三个部分:一是由下辖15个社区的一把手书记进行述职汇报,主要围绕抓好基层党建工作的思考、存在问题的分析和需要加强改进的工作等方面对xxxx年全年党建工作进行总结汇报。二是街道党工委书记对社区书记的述职进行点评,在肯定成绩的同时,指出下一步工作的重点。三是组织社区书记、机关干部以不记名打分的方式对社区书记在履行第一责任人职责、加强基层服务型党组织建设、严格党员教育管理等方面进行民主测评。述职评议工作取得了较好成效,现总结汇报如下:
一、明确目标责任,增强书记履职的主动性
年初,街道通过召开党建工作大会,制定了《xxxx年马群街道党建工作要点》和《马群街道“五个建设”工作目标责任书》,要求以从严治党为主线,紧紧围绕“四个全面”,深入落实“两个责任”,强化基层组织建设。尤其针对社区党组织,更是提出打造服务型党组织的建设目标,要求开展社区书记规范管理“九项规定”执行情况专项检查;加大对基层党组织书记培训力度;加强党建工作创新,以“依托党建发展,助推社会治理”为主题,申报党建创新项目;促进社区合理利用共建单位资源,开展共建活动;落实街道惠民工程,督促社区制定并落实年度履职计划,增强基层党组织的服务功能。通过上述会议动员、文件规定,进一步明确了基层党组织书记的工作目标与责任,切实增强了书记履职的积极性与主动性。
二、严格评议程序,增强述职评议的权威性
不断优化述职评议的方式方法,在使述职工作更具针对性和可操作性的同时,能够发挥机关干部、广大党员群众的作用,能如实反馈评议结果,提出整改意见,督促整改提高。述职自评求严。各社区书记对照区委组织部下发的文件进行认真自查,形成规范的书面述职报告。述职内容重点围绕落实全面从严治党责任、践行“三严三实”要求、加强基层党建工作进行。具体包括对抓好基层党建工作的思考、存在问题的分析和加强改进工作的思路等内容。民主评议求公。从抓基层党建工作情况、严守党的政治纪律情况、严格执行民主集中制情况三大方面,将社区书记履行第一责任人职责、加强基层服务型党组织建设、严格党员教育管理、基层党建工作创新等内容列为采分点,按照“好、较好、一般和差”四类等次,采取现场打分的方式,对述职对象履行基层党建工作责任情况进行打分,评定等次。
三、健全长效机制,增强述职评议的实效性
街道始终把整改落实作为开展述职评议工作的重要环节来抓,通过建立健全述职评议结果转化运用和工作督办机制,有力促进了基层党建工作的开展与落实,推动了基层党建工作的长效发展。
1、建立评议结果激励机制。为确保述职工作取得实实在在的成效,街道把基层党组织书记履行党建工作职责情况、抓基层党建工作的成效作为考核、评价其素质、能力和工作实绩的重要内容,把评定结果作为奖惩的重要依据。
2、建立评议问题整改机制。一是建立述职情况通报制度。评议工作结束后,及时通过各类网络平台进行信息公开,通报述职评议的工作情况,接受党内外群众的监督。二是坚持定期督办制度。对述职评议和民主生活会中反映和提出来的问题、意见或建议,在认真听取、归纳和梳理的基础上,由党组织书记牵头、班子成员参与,探讨整改方案与时限,将意见建议落到实处。
3、建立评议成果推广机制。在述职评议活动中,各村居党组织创新的、经评议得到公认的好经验、好做法,镇党委及时进行总结推广,扩大成果,使述职评议成为交流经验、推广成果的有效平台。
支部书记抓党建工作述职 篇2
20XX年是中国共产党建党的百年华诞,20XX年站在新的起点,开启了又一个百年征程。20XX年以来,我在局党组、支部的领导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实新时代党的建设新要求,围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”的主题,按照“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”的要求,紧紧围绕市委“六创赶考、三年答卷”工作思路,以党的政治建设为统领,全力推进支部党建工作,有效地发挥了党组织的战斗堡垒和先锋模范作用。现将上半年来的学习和履职情况汇报如下:
一、学习习近平总书记的七一讲话精神。总书记在七一讲话中,回顾了百年来党的历史征程,在百年的历史中,中国共产党带领全国人民结束了半殖民半封建社会的状态,结束了军阀混战,推翻了国民党反动派的统治,建立了新中国。带领全国人民实现了当家作主,开始了建设社会主义新中国。从一五计划开始起步,到改革开放,再到20XX年实现建成小康社会,直至十四五计划起步,开始第二个百年计划的新征程。中国共产党始终与时俱进,不断实践,结合中国国情,走中国特色的社会主义。将马克思主义与中国国情相结合,落地生根,形成了毛泽东思想、邓小平理论、三个代表、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为代表的中国特色社会主义马克思理论,指导中国人民开启轰轰烈烈的社会主义建设。
以史为鉴,作为一名普通的中国共产党党员,我将在工作岗位中,结合我党的政策理论和我局的工作实际,在工作中既坚持原有的好的工作方法和工作方式,也勇于开拓创新,与时俱进,敢于尝试新的工作方法,提高工作效率,更好的为国家、为人民做出自己的贡献。
二、今年上半年主要学习了《习近平谈治国理政》、《论中国共产党历史》两本书。通过对两本书的学习,深刻认识到中国共产党的光荣历史,认识到治理我们这样一个14亿人大国的不容易,也深刻认识到作为一名党员身上的千斤重担。在新的起点,我将起而行之,工作中勇担重担,听党话跟党走,将自己的工作做好,为国家建设贡献自己的力量。
三、对照党史学习教育目标,我自身存在很多不足。
1、思想重视不够。工作中只立足于将工作做好,忽略了提高思想的重要性。
2、对优良传统的认识不到位。自身文化水平有待提高,对我党的优良传统了解不够全面,平时忙于工作,学习不够到位。
在新的要求下我将从以下几个方面做好自己的工作。
1、提高思想认识。在工作中勤于学习,将思想提高作为今后的一个重要方面,加强党性锤炼和文化学习。将思想提高和工作能力作为自己今后的努力目标,做到两手抓两手硬。
2、加强党史学习,弘扬优良传统。通过平时的不断学习,积极参加党组织活动,切实提高自己的文化素养,同时在工作和生活中,把党的优良传统融入到自己的一言一行中,并向身边的每个家人、同事弘扬党的优良传统,让党的优良传统融入到身边的每个人,形成了积极向上的朋友圈、同事圈。
四、发挥党员模范作用。
1、工作中,我工作认真负责,善于学习,肯于吃苦,对工作履职尽责,很好的完成了领导交代的任务。同时在困难面前,我勇于向前,敢于承担辛苦的工作,赢得了领导和同事的认可。
2、在生活中,我乐于助人,从我做起,对身边群众的繁难杂事主动予以排忧解难,建立了良好的口碑和得到了群众的认可,树立了一名共产党员该有的形象。
当然我还存在一些不足,比如,工作业务水平不够,总是认为工作忙,没时间充电提高,未能发扬共产党员钉钉子的精神,挤出时间提高自己的业务能力。
再次我向党组织承诺,在今后的工作中我将不断努力,发扬雷锋精神,挤时间学习,同时帮助身边的每一个人,树立共产党员的光荣形象。
支部书记抓党建工作述职 篇3
俗语说“火车跑得快,全靠车头带。”“党建立得住,关键看支部。支部强不强,要看领头羊”。这些乡间俚语,形象的说明了党支部书记在基层党建工作中的关键作用,那么,如何才能更好的发挥党支部书记的作用呢?
增强管党治党责任意识,落实第一责任人职责。要坚持落实全面从严治党,强化政治责任担当,坚持把制度建设作为关键环节来抓,坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同落实,统筹谋划,整体推进,真正把管党治党责任落到实处。要认真履行第一责任人职责,牢固树立“抓好党建是最大的政绩”理念,始终把党建工作摆在履职的首要位置,切实压实党建工作责任。
提升政治能力水平,发挥传帮带的表率作用。党支部书记既要承上启下,又要以上率下,必须时时处处发挥表率作用。要想增强党员对党的凝聚力和向心力,真正发挥党员的先锋模范作用,支部书记就必须先成为榜样、率先垂范,带头学习党的理论、政策、历史和党章、党内法规及党务工作知识。亲历亲为,当好“领头羊”,时时处处引导党员真学、真懂、真信、真用、真干,充分发挥优秀党支部书记的传帮带作用,这样才能切实增强党组织的凝聚力、向心力、战斗力。
抓好党员队伍建设,筑牢坚强战斗堡垒。基层是党的执政之基、力量之源。只有基层党组织坚强有力,党员发挥应有作用,党的根基才能牢固,党才能有战斗力。这就要求支部书记必须要有强烈的阵地意识,筑牢堡垒,带好队伍。一是抓好党员发展工作,加强青年党员队伍的培养,为党组织的可持续发展输入新鲜血液;二是加强党员教育管理,强化党员自觉交纳党费的意识,做好党费收缴和党员管理工作,始终保持共产党员的先进性;三是严格落实组织生活制度。
支部书记抓党建工作述职 篇4
2019年以来,全区各级党组织能够认真贯彻落实中央和省、市、区委的部署要求,围绕全区经济社会发展大局,突出重点、创新举措,全面落实各项党建工作任务,全区基层党建工作水平稳步提高。
一是思想基础更加牢固。全区各级党组织坚持按照“四个一”学习要求,严格落实党员活动日制度和集中学习制度,认真学习党章党规和习近平总书记系列重要讲话精神,特别是党的十九大召开后,全区上下始终在学懂弄通做实十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫,迅速掀起了学习热潮,营造了浓厚的学习氛围,广大党员干部切实增强了“四个意识”,坚定了“四个自信”。
二是基层组织更加坚强。不断完善“三委一会”管理模式,全面完成村(社区)“两委”换届,切实选优配强了村(社区)“两委”班子,基层组织进一步强化。着力推进城市区域化党建工作,完善党建联席会议机制,开展“十个一”共驻共建活动,城市大党建工作格局初步形成。成立政府部门党组14个,配齐配强班子成员,党的领导核心作用进一步发挥。不断扩大“两新”组织“两个覆盖”,党在基层的执政基础更加牢固。
三是党员管理更加严格。坚持发挥党支部主体作用,严格落实党支部“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等基本制度,完善并落实党员积分制管理,切实让党支部在教育党员、管理党员、监督党员上唱主角。探索运用信息化手段开展党员教育管理,结合全国党员信息管理系统,建立金川智慧党建云平台,全面开展组织关系、党员信息排查,探索“双找双建”流动党员管理机制,有效扩大了党员教育管理的覆盖面。广泛开展“四必访、四必到”和“先锋圆梦微心愿”等活动,党员先锋模范作用进一步发挥。
四是工作保障更加有力。坚持人财物向基层倾斜,选派X名年轻干部到村担任第一书记,完善城市社区人大工委建制,不断增强基层工作力量。制定完善村干部激励保障机制和廉洁承诺制,大幅提高村干部待遇,进一步激发了村干部工作热情。加大村(社区)党建阵地改扩建力度,通过党建示范点创建工作,打造党建阵地X个,营造了浓厚的党建工作氛围。完善“3141”党建责任落实机制,专门成立党建督查室,强化基层党建督导,有力促进了党建工作任务落实落地。
总体上看,2019年全区党建工作取得了新的突破和进展,成效也比较显著。但从述职和平时的调研、督查看,基层党建工作中仍然存在一些薄弱环节和不容忽视的问题:一是对抓党建工作的重要性认识还有差距。目前,全区经济发展形势依然严峻,经济稳中向好、提质增效的基础还比较薄弱,面对总量、周期和结构性矛盾的复合交织,面对经济下行压力,个别党组织书记对“党建是根本、经济是基础”的认识还不到位,原来重经济、轻党建的思想又有了滋长的势头,党建工作虚化的现象依然不同程度存在。二是党组织政治功能发挥还有差距。近几年,全区各级党组织在打造服务型党组织上狠下功夫,基层党组织的服务意识、服务能力、服务水平明显提高,但部分基层党组织对功能属性定位还不准,没有做到政治功能与服务功能“两手抓、两手硬”,还存在将满足居民服务需求简单的等同为发挥党组织政治功能,忽视了党组织“做群众工作”的政治功能,不同程度地存在一些弱化、淡化、虚化、边缘化问题。三是创新推动工作落实上还有差距。虽然通过建立“3141”党建责任机制,进一步压实了基层党组织和党组织书记的责任,但一些基层党组织“就党建抓党建”的片面意识没有根本转变,等靠上级的思想还依然存在,机关和“两新”党组织党建工作特色还不突出,习惯按部就班、亦步亦趋,缺乏宽广视野和创新意识。四是破解党建工作难题上还有差距。部分基层党组织在破解党建难题上缺乏久久为功的韧劲,比如在流动党员教育管理上,还存在办法不多、方式单一的现象,有些甚至绕着问题走,置之不理,致使党组织对流动党员思想动态掌握不够及时,思想教育跟进也不够及时,党员教育管理责任落实还有缺失;在发展壮大村级集体经济方面,没信心、缺魄力,思路不宽、办法不多,土地的文章做不活,农业产业体系难形成,经济发展没后劲等等。这些突出问题如果得不到有效解决,势必会影响基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力,削弱党的执政基础。我们必须高度重视,有针对性地做好工作。
同志们,党的十九大提出了新时代党的建设总要求,并就加强基层组织建设作出了全面部署,为我们做好基层党建工作提供了根本遵循。下面,我结合学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,就推进全面从严治党、抓好基层党建工作,讲三个方面的意见。
一、准确把握大局方向,切实增强抓基层党建的政治自觉和行动自觉
党的基层组织是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础。抓好新形势下基层党建工作,必须认真学习领会党的十九大精神及习近平总书记关于加强基层组织建设的重要论述和要求,切实增强政治自觉和行动自觉,站位大局审视基层党建,着眼长远谋划基层党建,立足实际定位基层党建,保证基层党建工作始终沿着正确的方向前进。
第一,要突出基层党建的主体责任来抓。习近平总书记多次强调“各级各部门党委(党组)必须树立正确政绩观,坚持从巩固党的执政地位的大局看问题,把抓好党建作为最大的政绩”。“党的工作最坚实的力量支撑在基层,最突出的矛盾和问题也在基层,贯彻党要管党、从严治党方针,必须把抓基层、打基础作为长远之计和固本之策”。全区各级党组织要牢固树立抓不好基层党建就是严重失职渎职、严重失位缺位的理念,坚决承担和落实好党建责任,坚持基层党建工作同改革发展稳定一起谋划、一起部署、一起考核,切实把每个行业、每个领域的党建工作抓具体、抓深入。
第二,要聚焦决胜全面小康的大局来抓。只有围绕中心、服务大局,基层党建工作才会有源源不断的生命力。当前和今后一段时期,抓好基层党的建设,不仅要与“十区”建设等中心工作有机结合起来,更重要的是要牢牢扭住决胜全面小康这个总目标,聚焦生态环境保护这个“最大政治任务”和打赢脱贫攻坚战这个“一号工程”,努力提升基层党组织在推动改革发展中的组织力和战斗力。在当前经济发展严峻形势下,要引导基层组织和党员干部坚定发展信心,鼓足发展干劲,始终把加快发展作为第一要务,创造性地谋划和推动工作,群策群力、真抓实干,凝聚促进经济社会平稳健康发展的强大合力。
第三,要顺应社会形势的变化来抓。随着经济体制的深刻变革、社会结构的深刻变动、利益格局的深刻调整、思想观念的深刻变化,基层党建面临不少新的紧迫课题。比如,供给侧结构性改革、农村“三变”改革等涉及面比较广的改革,会给我们处理利益关系、维护和谐稳定带来许多难题;各类合作组织、社会组织、服务组织大量涌现,会给我们加强引领协调、形成发展合力带来许多难题;城镇化的深入推进、党员流动性的不断加大,会给我们强化管理服务、建设党员队伍带来许多难题,等等。面对新形势、新情况、新矛盾、新问题,党的基层组织建设只能加强、不能削弱,而且必须不断丰富、不断发展、不断提高。只有这样,基层党建功能才会真正得到提升。
第四,要按照全面从严治党的要求来抓。基层党组织是党的执政根基,是党的全部工作和战斗力的基础,全面从严治党必须从基层组织抓起,从基层组织严起。全面从严治党越往后,越向基层延伸,越要重视加强基层党组织建设。要突出靠实主业主责,层层压实工作责任,切实把全面从严治党的要求落实到基层末梢,把全面从严治党的压力传导到每个支部、每名党员,让党的每一个组织都坚强起来,每一个细胞都健康起来,让人民群众真切感受到全面从严治党的力度和成效。
二、坚持固本强基,全面提升基层党建工作整体水平
加强和改进基层党建工作,要准确把握“以提升组织力为重点,突出政治功能”的新要求,坚持问题导向,聚焦重点难点,夯实基层基础,推动基层党组织全面进步、全面过硬。
一要常态长效抓好理论武装。思想政治建设是党的建设的灵魂工程。全区各级党组织要把学习贯彻党的十九大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务,围绕学懂、弄通、做实,结合即将开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育,深入学习领会党的十九大提出的新理念、新论断和确定的新任务、新举措,深刻掌握党的十九大精神的政治意义、历史意义、理论意义、实践意义,努力把每一点都领会深、领会透。习近平新时代中国特色社会主义思想是当代最鲜活的马克思主义,是指导各项工作、解决面临的一系列现实问题的思想武器。我们学好用好这一重要思想,就能保证前进的正确方向,克服遇到的困难,推动各项事业取得新进步。全区各级党组织要组织广大党员干部持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,教育引导广大党员干部强化宗旨观念、坚定理想信念,真正做到坚定不移增强“四个意识”、坚定“四个自信”,坚决维护习近平总书记的核心地位和党中央的集中统一领导,坚定不移用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。
二要突出重点建强基层堡垒。基层党组织是基层各项事业发展的主心骨,更是贯彻体现党的领导的战斗堡垒。全区各级党组织要把党支部建设作为最重要的基本建设,树立党的一切工作到支部的鲜明导向,全面加强党支部标准化、规范化建设,督促指导党支部履行好直接教育、管理、监督党员和组织、宣传、凝聚、服务群众的职责。要注重在产业园区、商圈市场、商务楼宇、农村新型经营主体上建立党组织,推动党组织设置和活动由传统领域向新兴领域延伸,由单位向区域延伸,由实体向网络延伸,真正做到哪里有党员哪里就有党的组织,哪里有党组织哪里就有健全的组织生活,哪里有群众哪里就有党的工作。要严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等基本制度,扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,真正把全面从严治党的要求落实到每个支部、每名党员。要分类指导、精准施策,加大软弱涣散党组织整顿转化力度,努力把每个基层党组织都建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。
三要从严从实管理党员干部。基层党组织强不强,关键要看有没有一个好的“带头人”。全区200多个党支部按期进行了换届,村(社区)“两委”也相继完成了换届工作,各级党组织领导班子进一步优化,基层党组织战斗力进一步增强。特别是去年,区委、区政府进一步完善村干部激励保障机制,大幅提高了村干部工作报酬,这为村干部放手开展工作提供了有力保障。但从一年的运行情况来看,村干部管理不严格、作用发挥不明显、综合能力不强的问题也依然存在,跟区委、区政府的预期还有一定差距。所以,两镇党委要在加强村干部管理上下功夫,着眼于从严从实,创新管理举措,强化考核结果运用,进一步激发村干部干事创业热情。同时,全区各级党组织要持续加大基层党组织书记培训力度,有计划地组织赴外学习考察,切实提高抓党建、促发展的能力,让他们更好地履职尽责。要切实抓好党员队伍建设,注重从返乡青年、知识分子、致富能手、退伍军人中发展党员,培养基层党组织负责人,增强党员队伍的生机和活力。
四要持续用力补齐短板弱项。加强基层党建工作,必须强化问题导向,针对“缺项”抓补课,针对“短板”抓提高,协调推进各领域基层党建工作。全区各级党组织要在提升党组织的组织力上下功夫,突出强化政治功能,创新发挥政治功能的有效载体,切实打造政治过硬、本领高强的基层党组织,不断增强基层党组织的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力。要在构建城市大党建格局上下功夫,进一步完善街道(社区)“大工委”制和“兼职委员”制,健全联席会议制度和上下联动体系,创新举措引导辖区单位党组织、社会组织、在职党员等各类主体参与社区建设、发挥主体作用,全面构建共建共治共享的城市治理格局。要在提升“两新”组织“两个覆盖”质量上下功夫,健全完善非公企业和社会组织党建工作机制,切实加强组织领导和工作指导,规范提升薄弱领域党建工作水平。要在加强流动党员的教育管理上下功夫,结合中央和省、市、区委的要求和流动党员的结构及实际,开拓思维、创新举措,真正做到把每一名党员都管起来。
三、强化责任担当,推动基层党建任务落到实处
加强和改进基层党建工作,最根本、最关键的是从严抓好责任落实。全区各级党组织要切实履行好主体责任,始终以严的精神、实的作风,扎实抓好基层党建各项工作的落实。
一要从严落实基层党建责任。各级党组织要自觉把全面从严治党作为应尽之责、分内之事,把基层党建工作放在全面从严治党大局中来谋划,融入经济社会发展中去推进,坚持基层党建与经济社会发展目标同定、任务同下、责任同查,做到两手抓、两手硬、两促进。各级党组织书记要牢固树立主责主业意识,自觉扛起抓基层党建工作政治责任,保持“全面抓、从严抓、经常抓”的政治定力,把责任落在平常,把工作抓在日常,把压力传导在经常,形成敢管敢严、真管真严的工作常态。
二要从严整改基层突出问题。各级党组织书记要紧扣述职评议中剖析查摆和点评指出的问题,逐项梳理分析,建立问题清单,制定整改方案,细化整改措施,发扬“钉钉子”精神,以抓铁有痕、踏石留印的劲头抓好问题整改。要坚持敞开大门抓整改,整改的过程请群众监督,整改的效果由群众评价,真正让整改落实成为解决问题、取信于民的“验金石”。
三要从严督促基层履职尽责。区委组织部和区委党建督查室要强化督促检查,采取定期调度、随机抽查、专项检查等方式,及时发现问题,如实通报反馈,跟踪整改落实。要强化考核评价,进一步完善考核办法,健全评价指标体系,用好述职评议考核这个抓手,真正述出责任、评出压力、考出动力。要强化问责追责,对履行管党职责不到位、抓基层党建工作不用力的,要敢于动真碰硬,勇于铁面问责,发挥“问责一人、震慑一片”的警示效应,促进基层党建各项工作落实到位。
抓好基层党建工作责任重大、任务艰巨。大家一定要倾心尽力,履职尽责,聚精会神抓党建,一心一意谋发展,推动基层党建工作不断取得新进步新成效,为聚力“十区”建设、推进全面从严治党、决胜全面建成小康社会提供坚强组织保障。
支部书记抓党建工作述职 篇5
述职报告是任职者陈述自己任职情况,评议自己任职能力,接受上级领导考核和群众监督的一种应用文,具有汇报性、总结性和理论性的特点。以下是我能网为大家带来的关于2019年度派出所支部书记抓党建工作述职报告,希望对大家有帮助!2019年度派出所支部书记抓党建工作述职报告
一年来,我立足社区实际,扎实开展落实社区各项工作任务,现将履职情况述职如下:
一是关于“不忘初心、牢记使命”主题教育。社区紧紧围绕“不忘初心、牢记使命”的主题教育活动相关内容,以党员大会、院坝会、文艺汇演等多种形式组织全体党员干部认真学习,强化责任担当。自今年7月-10月,先后组织召开“不忘初心、牢记使命”主题教育坝坝会,并邀请街道包片领导及对口科室参与,共同解答百姓疑惑,收集意见建议。截止目前,召开坝坝会4次,主题宣讲活动4次。
二是积极推动基层党建工作。首先,组织党员干部深入学习十九届四中全会精神,加强思想政治建设,确保全会精神学深、学透。认真落实“三会一课”制度,带头深入基层召开院落、商家现场会10余次,带头讲党课4次;走访慰问困难群众40余人次,解决民生诉求30余起。其次,引入“OSM”精细化管理系统,实现社区管理规范化、标准化、精细化,全面创新实施“五好党群服务中心”、“五好街巷”、“五好院落”、“五好社会组织”系列创建评比,全面推进社区发展治理上台阶。整合区域党建单位--熊猫驿站酒店餐厅,打造特色“众筹”餐厅,以低于市场价格向老年人开放,有效解决了辖区内老年人“吃饭难”的问题。
三是推动全面从严治党向纵深发展。年初,制定了党风廉政建设工作计划、主体责任清单,并签订了《2019年党风廉政建设主体责任目标责任书》,明确了廉政职责。今年中,我多次组织召开专题会议,检查社区两委落实党风廉政主体责任清单执行情况,听取社区纪检委员工作汇报,及时提醒督促责任落实。
四是牢牢掌握意识形态工作。坚持把意识形态工作纳入学习内容,制定学习制度,做到理论学习有制度、有计划、有记录。2019年,集中学习习近平总书记系列重要讲话精神、《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等20余次,发放宣传资料1000余份,有效覆盖辖区群众,把牢意识形态主导权。
一年来,我们的工作取得了一定成效,但也存在一些不足,主要表现在:一是学习活动过于形式化,针对性、实用性不强,党员参与积极性不高;二是部分党员干部放松对自己的要求,缺乏工作热情和积极性。
下一步,我认真落实主体责任,开拓创新,开展形式多样的组织活动;通过院坝会、走访、入户等形式了解群众所需,紧密联系群众,引导辖区群众商家积极参与到古城旅游服务及社区发展治理的各项工作中来。
2019年度派出所支部书记抓党建工作述职报告
按照要求,现将我履行基层党建工作职责情况报告如下:
一、履行职责情况
1、坚持以上率下抓党建。全力落靠党委主体责任和书记“第一责任人”责任,组织召开党委会12次,研究和部署街道党建工作;健全完善了《兰亚街道党员密切联系群众》等制度;结合“不忘初心 牢记使命”主题教育,约谈班子成员10人次、主持党员干部专题学习22次,深入社区开展调查研究16次,督促解决党建方面问题13个;街道社区干部深入社区居民家中走访群众10000多户、收集群众意见和建议150余条、解决涉及群众利益问题12个;组织参观731遗址活动,重温入党誓词,增强了街道社区干部职工的党性修养;召开了第一届妇女代表大会第一次全体会议,完成妇联区域化改革,妇联组织的活力和引带能力得到了较大的提升。
2、坚持载体创新抓党建。始终坚持组织工作特色创新,提升党建工作水平。创新运用了室外比赛场地开展了“学苑杯”全民科普知识竞赛,参与居民达300余人;对辖区内17户行动不便的党员开展了“送学送温暖”活动;在“三八”妇女节期间,组织了首届家政服务技能大赛,提升了辖区贫困妇女劳动技能;端午节期间,组织开展了“粽香端午·情暧社区”百人包粽子活动,促进了邻里和谐;在建党96周年之际,先后开展了“书法绘画”比赛和广场群众文艺演出等活动,提高了居民群众参与社区文化建设的积极性;街道党委班子带领社区工作人员先后走访慰问贫困户20 批次,化解社区矛盾纠纷170余件,解决群体性上访事件10余件。先后召开两期扶贫扶志会议,参培人员达到1200人次,54家包联单位筹集善款13万元,受益贫困户233户;与县工商联共同举办了就业招工现场会,100多名贫困户已与企业达成意向用工协议;与社区龙妹家政合作为贫困孤儿发放价值近万元的学习用品及生活必需品;协调组织了两期残疾人家属免费家政技能培训活动,累计培训残疾人家属95人,目前已有26人实现了就业。
3、坚持夯实基础抓党建。加大基层党建工作保障力度,投资近20万元,铺设广场3000多平米,为辖区居民提供了更加舒适、多样、全面的锻炼环境;投资20多万元,新建了271平方米的群众多功能活动室,丰富了广大居民群众的业余文化生活;建立了微信公众号,增强领导干部职工和居民在思想认识、生活常识、法律法规等方面的知识,受益社区群众近万人次;协助400多户居民参与棚改并全部达成拆迁协议;全年出动1500多人次,在辖区开展了10余次环境大整治活动,为居民提供了洁净、舒心的居住和出行环境;防汛期间,投资6万多元维修新丰社区年久失修的三条巷道,为万佰胡同挖排水沟、为三小东路下涵管300多延长米,清理两侧排水沟1000多米,解决了500多户居民的积水隐患。
二、存在的主要问题及原因
一是投放精力还不够多。实际工作中自身抓经济工作、事务性工作偏多,抓社区党建工作偏少。有时还用经济工作代替党建工作,对社区还没有管到位,没有严到份上,没有做到聚精会神抓。尽管自己对社区基层组织建设研究了一些办法,但对社区基础薄弱、居民组长待遇过低、社区管理型人才缺乏等难点问题,还没有拿出从根本上解决问题的创新性突破性措施。
二是奖惩措施还不够严格。虽然带头研究了班子和社区党员干部考核标准、考核细则。但从一年来的工作实践看,还存在激励问责机制不够完善、奖惩措施还不够有力,让基层干部感到干好干赖区别不大,工作缺少压力和动力。辖区棚户区面积较大,贫困人口较多,脱贫攻坚难度大,一年来虽然开展了“扶贫扶志”会议、“招工对接会”和“家政技能培训会”,由于贫困群众缺少针对性的思想帮扶教育,推进的效果还不够明显。
三是一区一品建设还有待于加强。社区品牌特色不够凸显,没有彰显出“一区一品”,缺乏社区特色,没有打造属于自己社区的品牌。党员培训力度不够,组织力度不强。居民党员素质存在良莠不齐的现象,党员发展不平衡,还存在一些薄弱环节党建工作缺乏经验总结提炼,创新不够。
认真反思存在的问题,主要体现在以下三个方面:
一是思想认识不到位。对党委书记抓党建“主业”的政治要求领会不深,认为为基层群众办好事、解难事看得见摸得着,在诸如“三会一课”等常态化工作上,在抓常、抓细、抓长上做的不好。
二是创新意识不够强。对社区党员的教育管理和组织社区党员群众经常性开展文化活动缺乏灵活多样的方式和载体,党建工作探索创新意识不够,主题思想不明确,不敢像问题开刀。
三是督导问责不够严。虽然在年初我要求把社区党建工作纳入实绩考核,但在考核结果运用上,对思想上不重视,措施上不得力的社区负责人很少问责,致使其没有紧迫感和压力,反映出在问责追责和久久为功上做的不好。
三、下步工作思路和主要措施
1、强化主体责任落实。牢固树立抓好基层党建是最大政绩的正确政绩观,带头学习党的十九大精神,认真落实县委重大决策部署,努力提高抓基层党建的能力和水平;修改完善《关于党委抓好基层党建责任制的意见》、《基层党组织常态化建设指导意见》;建立定期议党、专题议党制度,健全党建工作责任制和督查机制;改进完善领导班子和领导干部考核评价体系,突出抓好一把手履行管党治党责任考核。对党建工作不重视、不到位的,按规定进行约谈、诫勉、问责。
2、创新活化基层党建。突出载体创新这一理念,把党建真正抓实、抓出成效。加强业务培训,全面提升社区工作人员政治素质、业务素质和管理服务水平,力争2018年业务培训24场次、40人;加强社区服务平台建设,全面推进社区网络化管理;增设“特事特办”专题微信群,利用新媒体为居民提供便捷的政策服务;邀请老党员、社区能人、公安、消防部门等定期开展“主题宣讲”活动,增强辖区居民的党性修养和常识素养;深化“一区一品”工程,充分利用社区居民活动广场的多功能居民活动室,按照时间节点、居民需求等开展一些具有社区特色的文化活动;发动社区干部、党员、志愿者、妇女骨干作用,积极开展社会养老、捐资助学、敬老爱幼服务活动。
3、加大基层组织保障。认真落实政策投入、工作精力向基层倾斜要求,进一步加大基层党建投入力度,强化保障。加大与相关部门沟通协调力度,建立健全职能部门进社区的常态机制和长效机制,配齐配强工作人员,强化督查考核管理力度,充分利用“一站式办公”和“一门式服务”,不断提高社区服务的质量和水平;建立“周例会”制度,规划和总结社区工作,增强社区服务职能;定期开展大调研,收集社区新思想,逐步完善社区创新改革;建立咨询引导台,优化社区服务职能;大力推进和深化“凝聚力工程”建设活动,不断提升社区党建工作的整体水平。
2019年度派出所支部书记抓党建工作述职报告
贵州黎平农商银行2019年度党支部书记抓党建工作述职报告会在307会议室召开。行领导班子成员,各部室(中心)、各网点负责人,员工代表共58人参加会议。党委书记、董事长韦汝泉主持会议。
会上,抽取10个党支部书记先后进行抓党建工作述职。各党支部书记围绕学习贯彻落实党的十九大精神,组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,履行党建工作责任以及党支部工作存在的突出问题和加强改进工作的思路措施等方面进行了述职。同时,党委书记韦汝泉代表党委对各党支部书记抓党建工作作了点评,对各党支部取得的成绩给予了肯定。随后,与会人员对全行党支部书记抓党建工作情况进行了现场测评。
党委书记、董事长韦汝泉对下一步做好全行党建工作提出三点要求:一是提高认识,压实责任。要把政治建设摆在首位,突出思想政治教育长效机制建设,持续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育,党委坚持以上率下,切实加强督导,党支部书记要自觉站位全局,强化责任落实,加强管理,推动党建工作再上新台阶。二是强化教育,提升素质。要以“学习强国”为依托,以打造“样板党支部”为目标,从严落实组织生活制度,深化理论学习制度,持续巩固主题教育成效,强化教育培训,提升队伍素质。三是结合实际,统筹推进。支部书记要严格落实“一岗双责”,牢固树立“党建+”理念,把党建工作与全行重点工作有机结合,发挥党支部战斗堡垒作用,推动持续发展。
组织开展党支部书记抓党建述职评议考核,是落实全面从严治党要求、履行管党治党责任的重要制度安排,也是对党支部书记履行党建工作责任的一次“政治体检”和“集中会诊”。贵州礼品农商银行党委高度重视党支部书记抓党建工作述职评议考核工作,制定专门实施方案,实现全行各党支部述职全覆盖。本次党支部书记抓党建工作年度述职评议采用现场述职与书面述职相结合的方式进行,其中10个党支部书记现场述职,10个党支部书记书面述职。
支部书记抓党建工作述职 篇6
半年来,本人任云干中学党支部书记,在县局党工委的关心和领导下,在全体教职工的大力支持下,我认真履行了书记的岗位职责, 根据县教育局党工委《关于认真抓好教育系统各党总支、支部书记抓基层党建工作专项述职推动基层组织建设年活动深入开展的通知》要求,本人现就半年来的党建工作开展情况作如下述职,请大家评议。
一、学校党组织基本情况
我校正式党员8人,包括男党员7人,女党员1人,确定入党积极分子3人。
今年上任以来,党支部全面贯彻党的教育方针,执行上级党委的各项决议,在教育局党委的直接领导下,扎实推进基本组织、基本队伍、基本阵地、基本活动、基本制度为主要内容“五基”建设,以抓教师职业道德为突破口,以抓教学工作为中心,坚持“围绕教学抓党建,抓好党建促教学”这个指导思想,充分发挥党组织的政治核心作用和监督保证作用,推动了学校党建工作及教育教学工作的顺利展开,取得了一定的成绩。
二、履行基层党建工作责任情况
强化责任、加强领导、精心组织抓落实,使党建工作的效果体现在务实的工作之中。按照支部书记抓重点、抓落实、抓协调的要求,紧紧围绕加强党的执政能力和先进性建设这条主线,深刻领会落实县委、县政府、教育局党委的各项文件精神,做到认真学习、精心准备、周密安排、严格落实,积极探索、大胆实践、立足创新抓特色,把特色体现在工作当中,作为支部书记,我首先能做到强化责任、加强领导、精心组织抓落实,使党建工作的效果体现在踏踏实实的工作之中,利用民族团结教育月的有利时机,动员全体师生加强民族团结、维护社会稳定。
今年,我校按党章和规定程序,完善健全基层党组织工作机制,确立了支部书记为党建工作第一责任人,同时根据工作需要,补充完善了支部班子,配齐了党务工作人员,现在所有党建工作都能得到更好落实。支部成员各司其职,既分工又合作地抓好学校全方位工作。
我校现有8名党员教师,在此基础上我校党支部进一步适应教育发展的需要,优化组织设置,积极认真做好入党积极分子的培养和新党员发展工作。党员学习活动要求入党积极分子一齐参加,通过学习把党的教育方针贯彻到教育工作的方方面面,吸收德才兼备和品学兼优的骨干教师入党,培养教师积极分子3人,壮大了党员队伍。
充分发挥推动教育发展、服务师生、凝聚人心、促进和谐的核心作用。
2.抓领导班子建设
进一步加强了党支部班子自身建设,定期召开党支部会议,研究制定党员学习计划,组织开展学习活动。按照“集体领导、分工负责、民主集中、个别酝酿、会议决定”的支委会议事制度,凡是重大事项都召开班子会集体研究决定,保证了教育工作决策的正确性。按时召开民主生活会,班子成员严以律己、襟怀坦白、联系自己的思想,工作实际和廉洁自律情况,积极开展批评和自我批评,一切从集体利益出发,班子成员之间谈心、交换意见、沟通思想,增强了团结。支委成员在工作中都能起模范带头作用,积极完成所承担的工作任务,既分工又协作,发挥了党支部的核心作用。
定期召开党支部民主生活会和党员组织生活会,查找存在的问题,认真整改,促进工作,努力建设坚定贯彻党的路线方针政策善、于领导科学发展的坚强领导集体。
积极开展党风廉政建设。各支部围绕“抓学习,带队伍,改进作风;抓教育,建防线,治理源头;抓党风,树教风,廉洁从教;抓监督,促管理,树形象”的工作思路,坚持四项制度:学习制度、考勤制度、谈心制度、批评与自我批评制度,明确工作重点,抓住工作契机,把党风廉政建设落到实处。学校党员干部廉洁奉公,教师勤恳敬业,校园氛围和谐,校风、教风、学风受到家长和社会各界的好评。
进一步推行党务、校务公开。发挥学校全体教职工参与管理、民主治校的作用,增强学校管理工作透明度。重要工作、重大事项、重要决定,都要经过党内充分酝酿,集体研究决定,体现民主集中制原则,接受群众监督,倾听群众呼声,推进校务公开,加强了依法治校的规章体系建设。
3.抓党员队伍建设
以教育活动为载体,加强教师综合素质。
进一步贯彻落实《中小学教师职业道德规范》,结合教育整顿和创先争优活动将外树形象与内强素质结合起来,将开展活动与完善管理结合起来,将思想教育与岗位实践结合起来,教育全体教师增强法制观念和意识,做到懂法、学法、守法,提高依法治校的自觉性。立足学校实际,着力搭建教师发展平台,夯实发展基础。认真组织开展“传帮带”活动。每年将优秀骨干教师培养为党员发展对象,让业务骨干成为党员教师,使教师队伍的整体素质明显提高。使教师在政治素质上和师德素养上有新的的提升。
党建带团建,切实加强师生政治思想教育。
我们加强了团队干部配备,使团队干部队伍建设与党的干部队伍建设相衔接。团委设有书记一名,委员三名,书记由中学党支部青年委员兼任。通过团队干部队伍建设,壮大后备军,使团队建设与党员队伍建设相衔接,使团队的思想教育与党的思想教育工作要求相衔接。
三、抓基层组织建设年活动情况
开展“党的基层组织建设年”活动,是抓好党建工作的一项根本性任务,是巩固先进性教育成果的重大举措,是落实“三个代表”重要思想,树立和落实科学发展观、构建和谐社会的战略决策,也是增强党的基层组织的创造力、凝聚力、战斗力的需要。为确保我党支部更快更好地开展“党的基层组织建设年”活动,我党支部成立“云干中学党的基层组织建设年活动领导小组”如下:组长:罗绂智(党支部书记),副组长:余学平(校长),成员:其他党员为成员.我支部开展"党的基层组织建设年"活动分为三个阶段进行:(一)准备阶段:我校召开党支部党员动员大会,传达贯彻县教育局《中共罗甸县教育局党组关于在创先争优活动中开展基层组织建设年活动的实施方案》精神,统一思想,提高认识:成立“云干中学党的基层组织建设年活动领导小组”,健全组织,加强领导;制订《云干中学“党的基层组织建设年”活动实施方案》,召开全体党员大会,形成上下联动、齐抓共管的良好舆论氛围。(二)实施阶段:1.组织全体党员认真学习《党章》、《保持共产党员先进性教育读本》、《党的基层组织建设年学习资料汇编》和中央领导关于树立社会主义荣辱观等重要论述,完成1万字政治学习笔记和
两篇学习心得。2.开展向雷锋同志学习活动。3.开展的“赶帮超”活动,进一步提升党员素质能力,充分发挥党员的先锋模范作用。4.坚持“三会一课”制度,做好民主评议工作。5.加强党员发展工作,不断壮大党员队伍,今年我校党支部培养了入党积极分子3名。6.要求党员和教职工大力开展爱生助学活动,每人帮扶1名贫困学生。
7.党支部结合学校实际,组织团员同学从乡医院到校门口卫生清理等整脏治乱活动等。(三)总结阶段:年底召开民主生活会,结合评议党员活动,评选优秀党务工作者和优秀党员;写出“建设年”活动总结. “党的基层组织建设年”活动是一项党性很强的政治工作,我党支部将紧紧围绕“党支部实施业务水平提高行动,党员队伍实施党员先锋示范行动”,抓活动、抓工作,不走过场,不搞形式,真抓实干,确保“党的基层组织建设年”活动扎实有效地健康开展。
四、抓基层党组织和党员“三分类三升级”工作情况 (一)我校开展基层党组织“三分类三升级”工作情况
为进一步深化创先争优活动,不断增强我校基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,根据罗教党工发{2012}4号《关于在全县教育系统基层党组织创先争优活动中开展“三分类三升级”工作的通知》,学校党支部决定开展“三分类三升级”活动,活动紧扣党组织作用发挥这个着眼点,突出班子建设和党员干部队伍建设这个重点,本着“一类党组织上水平、二类党组织上台阶、三类党组织换面貌”的工作思路,实行年初分类定级、年内着力转化、年终考评升级,力争在年底使学校党组织升级。具体实施如下: (一)调研动员阶段:1.深入调查摸底。认真学习开展基层党组织“三分类三升级”活动试点工作经验,对我校党支部状况进行一次深入调查摸底,准确掌握在班子建设、队伍建设、制度建设以及发挥作用、社会评价等方面的基本情况,对不同类型党员进行典型剖析,找出普遍规律,指导工作实践。2、制定分类标准。结合调查摸底和典型剖析情况,学校党支部制定分类升级分类标准。标准包括党的建设、作用发挥和社会评价等内容,并加权量化为分值。3、学习动员。学校党支部召开“三分类三升级”活动动员大会,对活动开展进行布署,让每个党员清楚开展活动的目的、意义、方法、步骤以及要达到的目标,增强参与的自觉性和主动性。(二)划类定级阶段:1、党支部自查自评。党支部对近年来的领导班子和党员队伍建设、工作作风、为师生办实事等方面进行全面总结,并对照分类标准,实事求是地进行自我评价,填写《申报表》,报教育局党工委审定。2、教育局党委评定等级。我校党支部被定类为二类基层党组织.为此学校党支部根据上级党委的总体部署和安排,针对自身存在的不足和薄弱环节,制定《转化升级方案》,明确年度升级目标、转化措施,以及实施转化活动的具体意见,并上报上级党委审定。并落实领导责任, 由罗绂智同志任组长。学校党支部把开展“三分类三升级”活动纳入年度党建目标考核的重要内容。学校党支部紧密结合实际,大胆探索,勇于创新,增强活动实效。把“三分类三升级”活动与推进学校各项工作又好又快发展结合起来,与本职工作结合起来,不断提升基层党建工作整体水平。
(二)党员“分类定级”工作情况
我校结合教育局党工委对党建工作的总体要求,按照党员“五带头”标准,通过开展分类定级活动使先进的更先进、一般的争先进、后进的赶先进、努力做到每个党员都有新提高,每个党员都能实现晋位升级,营造党员创先争优的良好氛围。按照评定的程序。主要采取“三评一定一公示”的方式进行,即采取组织评、群众评、党员评的方式进行评议。在“三评”的基础上,党支部确定等级,并进行公示,并报教育党工委审核备案。首先我支部按照“五带头”标准,切实摸清本支部党员底数,做好党员的分类定级。然后根据党员分类定级情况,按照党员“五带头”的要求,制定转化升级实施方案。我支部在分类定级工作结束后,对党员实行动态管理,建立了相应的晋级管理档案、实行晋级挂牌,使先进的更巩固,一般的有提高,后进的得到转化。
五、下步抓基层党建工作打算和思路
支部书记抓党建工作述职 篇7
根据本次会议安排,我就2022年度抓第一党支部党建工作进行述职,请予评议。
2022年,在上级党委的正确领导下,我认真履行支部党建第一责任人职责,带领支部党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,积极组织开展党史学习教育工作,贯彻落实习近平总书记“十六字”治水思路和关于治水兴水的重要论述精神,坚持党建和业务融合发展,为胜利完成各项工作提供强力的政治和组织保证。
一、带头和推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。
(一)加强政治学习,强化理论武装。2022年我带领第一党支部加强党的全面领导和党的建设,将深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,组织党员干部读原著、学原文、悟原理,集中学习习近平总书记“七一”重要讲话精神、党的十九届六中全会精神,按时间节点有序深入地学习习近平总书记系列重要讲话和重要文章共计20余篇。如习近平总书记在党史学习教育大会、中央政治局民主生活会、全国政协新年茶话会、中央财经委员会第十次会议、全国脱贫攻坚总结表彰大会、两院院士大会中国科协第十次全国代表大会、中央民族工作会议、纪念辛亥革命110周年大会上的重要讲话,二0二一年新年贺词,在中共中央政治局第二十七次、第三十二次集体学习时的重要讲话,在中央党校中青年干部培训班开班式上、全国两会有关代表团审议时发表的重要讲话,在广西、西藏、青海、河北、陕西等地考察时发表的重要讲话,在中国文联第十一次全国代表大会、中国作协第十次全国代表大会开幕式上的重要讲话,关于安全生产的重要论述和关于档案工作的重要批示,重要文章《用好红色资源,传承好红色基因,把红色江山世世代代传下去》等。
(二)统筹谋划,扎实推进党史学习教育活动。2022年我带领支委凝聚共识,积极根据上级党委部署,认真贯彻“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”要求,支委委员带头学,组织党员集中学,鼓励党员个人自学,扎实推进党史学习教育活动,引导广大党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。我组织支部党员认真学习习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话,认真研读习近平《论中国共产党历史》《毛泽东邓小平江泽民胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》《中国共产党简史》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》等指定学习资料。组织收看党史学习教育动员大会,支委研究制定了支部工作安排表。组织开展“听党话、感党恩、跟党走”系列主题党日活动x次。组织支委学习研究党史学习教育专题组织生活会文件并召开专题组织生活会;全年开展党史学习教育专题活动x次,其中主题党日x次、支部会x次;讲专题辅导党课x次。
(三)以身垂范,紧张有序开展纪律教育学习月活动。2022年7-9月,根据《xx2022年纪律教育学习月活动实施方案》,我带领支委以“学党史悟思想,守纪律铸忠诚”为主题,教育引导党员干部深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,以身作则,有序开展纪律教育学习月活动。
二、带头和推动党的组织体系建设。
(一)严格落实组织生活制度,提高党建工作能力和党建计划性。2022年严格执行“三会一课”、第一议题和组织生活会清单制度,召开支部会x次、支委会x次、主题党日x次、辅导党课x次;召开组织生活会x次;开展民主评议党员x次;开展谈心谈话活动x次。我带领支部严格对照发展党员工作程序和标准,认真培养现有1名入党积极分子。及时按月足额收缴党费。
(二)落实好工作会议部署,推动党建和业务融合发展。2022年,我带领支部在上级党委领导下,推动党建引领促进业务工作,引导党员自觉在疫情防控等实际工作中检验自身的党性和工作作风。
三、牵头解决支部党建工作中突出问题和困难。
2022年,我亲力亲为,牵头着力抓好支部组织生活制度化建设。一是年初组织制定了支部工作安排表,据此开展支部组织生活。二是全年全面执行组织生活会清单制度。三是对上年度支部党建述职评议查摆问题、党史学习教育检查组检视反馈问题,我带领支委认真研究对策,建立问题清单,制定整改方案,狠抓问题整改,至年底全部整改完成,有力促进了支部党建发展。四是多次召开支委会议研究支部党建记录工作。四、抓基层党建存在的主要问题及原因分析。(一)抓党建存在的主要问题。主动深入基层联系群众,为群众办实事、解难题方面做得不够,接地气不足;习惯于上级党组织布置的规定动作,党建工作创新原创力不足、形式单调,特别是党建助推业务理解不透彻、措施不到位;真正静下心来谋划党建工作方法不多,党建工作的针对性、吸引力和实效性还不明显;党员管理和教育还有待加强,个别党员对政治理论学习还不够深入,没有有效确保学习时间,未能发挥模范带头作用。(二)原因分析。认真反思,产生问题的主要原因有:一是对党建工作的重视程度还不够,理论基础不扎实,学习不够深入,“支部党建书记亲自抓”的思想认识还不到位,对党建工作常态化机制还不够健全。二是统筹党建与业务工作的能力还不够,当业务工作与党建学习产生矛盾时,往往将党建学习后延,导致党建工作效果不佳。三是支委党建理论水平、理论联系实际解决问题的能力还需要提高,支委委员都是兼职党务干部,也是业务技术骨干,党务知识掌握不全面,担心把握不好方向,创新不好弄巧成拙,存在对着样貌画画,“规定动作”放心保险的求稳心态。
五、履职尽责抓党建的认识体会和下一步思路。
(一)坚持把党建工作放在首位。履行支部党建第一责任人责任,继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以党的政治建设为统领,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,按时间节点深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,做好常态化疫情防控,带领支部支委将思想和行动统一到上级党委各项决策部署上来,提供坚强的政治组织保证。
(二)扛稳党建工作责任,提升组织能力建设。结合上级党委部署,继续严格落实组织生活制度,提高党建水平。