招新方案

招新方案收藏十四篇。

没有方案的计划是不可能成功的，在决定做某个项目时。提前安排一份方案是非常有必要的，方案也可以督促人们来完成该阶段性的目标。栏目小编认真筛选后特别推荐一篇题为“招新方案”的文章，你也可以考虑一下哦希望对你有帮助！

招新方案 篇1

为了保证六安职业技术学院院广播站播音部有新鲜的血液注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展工作，实现播音部的新老交替，培养和提高播音部质量，保证广播站播音部工作的连续性。同时，也是鼓励大学生除了在学校学习必要的科学文化知识，多投入学校的各种活动中，积极的锻炼自己，使自己的“德、智、体、美”全面发展，以及培养自己的服务精神，服务学院、服务同学。

理条例。

苦耐劳。

3. 有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力。

4. 具有团队合作精神。

5. 普通话标准，咬字清晰，热爱播音主持。

6. 形象气质好，有台风。

7. 应变能力强，接受力强，能不断提高自身专业素质。

8. 能遵守广播站纪律。

在招新时间内，申请人在指定地点进行登记报名，经过两轮面试一轮试音合格后，经招新小组成员批准方可进入院广播站播音部实习工作，态度端正、表现良好，通过两个月实习期和考察期后，便可成为正式成员，颁发工作证和胸卡。

播站简介及七大部门相关信息。

人招新的信息。

(3)利用宣传板和海报的形式告知申请人招新的信息。

(4) 利用晚自习时间到各班宣传，告知申请人招新的信息。

(1)宣传板和海报内容新颖，吸引人，形式多样化。

栏张贴海报进行前期宣传。

音员进行一定数量的宣传。

(4)报名点人员安排由站长负责。

(5)安排好值班人员名单，保证报名点的工作质量。

招新方案 篇2

一.招新时间：20xx年9月16至9月18号

二.招新地点：中心广场和社团训练场地

三.招新小组：

组长:招新负责人

副组长:各部门负责人

组员：全体干事

四.招新目的：

1、宣传我们社团轮滑运动文化，让广大新老同学认识、了解我们社团。

2、吸纳一些有才华、有能力的和喜爱轮滑的同学到我们社团，为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个相互交流的平台，让大家能够尽情展示自己的聪明才智，“物尽其用，人尽其才”，以承担起本届建设好社团的重任。

3、给个别能力较弱却积极进取，想得到锻炼的同学创造机会，在社团活动中学习，提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的能力，让他们更好的适应大学生活，完善自我。同时也丰富了他们的课余文化生活。

4、另外，也吸引一些有着共同志趣的同学走进炫飞轮滑社，共同学习，共同体验轮滑带来的无限乐趣。

5、给广大轮滑爱好者提供展示轮滑技术的平台。

五.招新形式：

1、社团在制定位置设招新点(33号场地)

2、社团所在的训练场地招新(中心广场舞台左侧)

填表报名，收取会费，招收会员，主要是面向大一新生

六.宣传方式：

1、通过贴海报、拉横幅的形式提供同学们炫飞轮滑社的招新报名时间和地点。

2、在招新地点，我们将安排团内人员现场介绍和指导同学们报名。同时也会利用展架来宣传我们社团。

3、可多展示真实的活动照片和活动成果，介绍和展示其活动，吸引新生。

4、在招新地点前面摆桩进行轮滑表演，吸引新生入会。

5、在招新地点和训练场地限量免费提供轮滑鞋给新生体验。

前期宣传

1、(9.14至9.15)到大一新生寝室楼内派发社团传单。以海报的形式在食堂门口(9.14至9.15)和招新地点(9.16至9.18)进行宣传，以及在招新活动期间在招新场地拉横幅，还有就是在招新活动之前组织全体社团成员在训练场地进行轮滑活动，扩大影响力。

2.现场招新(9.16至9.18)

(1)场地由学校提供，两套桌椅以及展板。协会再准备一些凳子，以现场咨询的方式介绍社团。

(2)由秘书部负责收取会费。

(3)现场咨询由协会干部轮流值班。

(4)招新结束后由全体工作人员收拾场地。

(5)对整个活动进行总结。

活动前期安排：

1、设计海报：由宣传部设计两份(招新前期、招新时用)招新海报。(9月13号前完成)

2、传单：广告与内容结合，内容是社团成员每人一句，由秘书部整理，组织部协助印制。(9月13号前完成)

3、表演：由技术部负责轮滑表演节目的排练。(时刻准备)

4、申请：用电申请、宣传板申请、经费申请由组织部安排人员完成。(9月13号前完成)

5、活动需购买物品：由秘书部分配人员购买。(9月13号前完成)

6、活动需借用物品：由外联部组织人员分配借用。(9月14号前完成)

7、提供鞋子：全体社团成员有鞋的尽量带下来

招新活动期间工作安排：每天早上8:00点全体社团工作人员集中活动现场!

秘书部：

1、负责招收会员事宜，指导会员填表入会，收取会费。

2、招待新生，介绍、宣传社团，使新生更好了解社团。

组织部：

1、负责全场工作人员布置会场调配工作。

2、协助秘书部指导会员填表入会。

3、招待新生，介绍、宣传社团，使新生更好了解社团。

技术部：

1.负责调控看管电子音响设备。

2.负责鞋子出借事项。

3.协助组织部招待新生，介绍、宣传社团，使新生更好了解社团。

宣传部：

1.协助组织部做好活动场地装饰工作。

2.负责现场装饰工作。

3.协助组织部招待新生，介绍、宣传社团，使新生更好了解社团

外联部：

1.负责活动场地装饰所需借购的物品。

2.协助布置会场工作。

3、协助组织部招待新生，介绍、宣传社团，使新生更好了解社团。

附：因为招新为期三天，请各部门负责人安排好人员轮流值班!另外各部门的工作可以相互协调，保证招新活动可以有条不紊的进行。

活动所需物品：

1、无需购买：

A、自带物品：音响、剪刀、排插3个、台灯4台、椅子4把、轮滑鞋若干双、横幅、锦旗、纸笔、桩、杯子、胶带、钉书机、喷绘、透明胶

B、需借用物品：宣传板1块、帐篷一顶、长椅1张、额外桌椅1套

2、需购买物品：略

招新方案 篇3

音乐社团招新策划方案

音乐，作为一种充满艺术和美感的表现形式，早已深入到人们的日常生活中。而在如今的大学校园里，存在着众多优秀的音乐社团，在学生中具有很高的影响力。作为一名大学生，能够参与到音乐社团中来，不仅是一次展示自己的机会，更是向他人展示自己的才华以及展开更多交流和学习的契机。那么，如何吸引更多优秀的学生加入音乐社团呢？下面提供一些针对音乐社团招新的策划方案。

一、策划主题

一个成功的招新，必须以一个引人注目的主题作为切入点。音乐社团也不例外。因此，首先要为招新活动策划一个主题，并尽可能地将主题与现实生活中的流行元素有所结合，以此来引起学生们的兴趣。比如，可以在主题上融入一些热门歌曲或流行乐器，并利用各种宣传渠道将主题内容传递给目标人群。

二、选好时间和地点

招新的时间和地点也是至关重要的。通常来说，每一学期开学初期都是招新的白热化时期。而好的招新时间应该是在学生们熟悉了大学的校园生活后，但还没来得及加入其他社团的时候进行。这样的时间，既可以利用新生人气的高峰期，也能让学生们有充足的时间去考虑是否加入社团。对于招新地点，可以在校园的各个热门区域张贴或播放相关的招新宣传广告。此外，也可以选择一些重要的场所，例如校园广场、音乐教室、多功能礼堂等等，以方便学生们的参观。

三、用心宣传

宣传是一个活动最为重要的一环。因此，在音乐社团招新活动中，宣传环节一定要用心。可以采用多种宣传方法，例如：在各大社交媒体平台上发布招新宣传信息；制作海报、折页等传统宣传材料；举办现场演出、试音等活动，吸引更多的学生前来观看，增加招新的曝光率。此外，还可以宣传自己社团的历史、文化以及过去的成果，让更多的人认识和了解自己的社团，从而吸引更多的优秀人才加入。

四、设计活动

一些好的活动可以起到吸引学生的效果。可以设立一些游戏积分、抽奖等活动，将学生们吸引进来。此外，更重要的是紧扣音乐这一主题，培养学生们的兴趣，让他们亲身感受到音乐社团的魅力。可以组织一些现场演出、试音、互动等活动，增强学生们对音乐社团的认识和信心。同时，也要注意细节，为学生们提供周到的服务，例如：准备足够的饮料和小食品，为学生们提供充分的交流、审核、试音等机会。

五、拓宽渠道

最后，一个成功的音乐社团招新活动，不仅仅是在学校内部进行宣传，也要善于利用学校之间的联合平台，将自己的招新信息传播到其他学校和社团。同时，也可以利用社会媒体网络进行推销及拓宽宣传渠道，让更多感兴趣的人了解到自己社团的特色和活动。

总之，一次成功的音乐社团招新活动，离不开宣传、设计、策划的精心布置和周到考虑。在招新期间，应尽量营造出一个优美宜人、充满活力的生活体验，吸引并留住更多优秀的学生加入音乐社团，共同分享音乐之美。

招新方案 篇4

(一)招新目的

1吸收有兴趣和特长的学生加入我们的社团，为他们提供一个展示自己的舞台。

2丰富学生的学校文化生活，培养学生的兴趣爱好。

三。为社团发展注入新活力，发展四中社区文化。

(二)招新对象：全体高一新生

(三)招新要求

1能够处理社团活动与学习的关系，在不影响学习的前提下参与社团活动

2有一定的交际能力，做事从头到尾。

三。能服从协会内部安排，有一定专业的优先录用。

(四)面试时间：

(五)招新地点：教学楼二楼学生社团活动中心

(六)社团介绍

【推理社】

社长：z

招新名额：15人左右

俱乐部活动：俱乐部活动：推理课程、推理主题、**电影、户外活动等（会员自行讨论决定）。

校园活动：“每周推理秀”、“推理大赛”、“寻宝大赛”等（预见组尽管策划）每周推理秀：简称“每秀”。

每两周举行一次。题目类型为原始推理题。它支持适应和评估每周推理皇帝。详情见社刊中流程介绍。(推理大赛：

每逢节假日、节日、庆典等重要时刻都可以举行，对于学校的大型活动，所以在策划上要特别精细。)

面试内容：a.随机抽取原创推理问答题（希望展现你的口才和想象力）

b.补充说明(譬如:对推理的兴趣源自何处.其他能力等)。

ps:面试择优录取.未通过的同学可以通过其他途径加入推理社(各项活动名次靠前可直接入社)

【动漫社】

社长：z

招新名额：不限

社团活动：自创漫画，优秀作品可在学校宣传橱窗展示。

面试内容：问一些简单的问题，比如动漫作品能带来什么。

【轮滑社】

社长：z

招新名额：5-10

社团活动：学习轮滑技巧。优秀会员可优先参加艺术节等活动。

面试内容：无

【魔术社】

社长：z

招新名额：15人左右

俱乐部活动：学习一些简单的魔术。优秀的协会会员将优先安排艺术节的演出。

面试内容：简单地问一些关于魔术的问题。有基础者优先录取。

【摄影社】

社长：z

招新名额：12人左右

社区活动：校园活动：根据情况举办各种主题的摄影比赛；摄影社作品交流会；拍摄技巧交流会；校内实景实拍活动等

课外活动：不定期的旅游项目等

面试内容：a1.携带原创摄影作品打印稿，或有图像功能的数码设备以作展示，并说明自己的创作意图（没有作品或对自己作品不满意的可以选择a2题）

a2。根据总裁提供的一条或几条**，给出自己的一见或改进方法（回答a1的不需要回答这个问题）

b、 **将询问一个或多个摄相机参数，即基本理论知识

【新社团的组建】

每年社团招新期间，有意创建新社团的同学，可到团委填写《新建社团申请书》，写明“社团名称”“活动内容”“活动目的”以及社团发起人（需大于5人）。经团委审核同意后，活动自批准之日起进行。

(七)宣传工作

1.在二楼社团活动中心各社团自定地点张贴社团海报，桌上可摆有社团介绍，社团报名表，社团活动策划等。

2如有需要，展示上学期社团活动的结果。

(八)入社须知：

1.学期中途额外招新，需经过社团联合会批准。

2.申请人可填写多份《社团报名表》，参加多个社团的面试。招聘结束后，如果应聘者同时被多个社会录取，只能选择加入其中一个。

波宁四中团委

波宁四中学生社团联合会

招新方案 篇5

三一文库（其他范文/活动方案

大学社团招聘活动策划书（全版）

一、活动背景

9月，随着新生的到来，郑州大学校园赶上了仲夏的尾声，迸发出青春的热情。对他们而言，从高中来到大学，一切都是新奇有趣的，对大学的生活充满了激情，特别需要一个适合自己的广阔舞台去锻炼和展现自己的能力，去挥舞自己的青春。

十月下旬，为繁荣我校社团文化，展示社团风采，汲取新的社团激情血液，在校团委和社联的悉心关怀指导下，郑州大学社团联合会特筹划举办20xx年的全校社团集体招新的大型活动。我校文娱协会积极响应团委和校社团的号召，与社团全体成员共同努力，积极策划和组织新的招聘活动。协会的新招聘受到学校、教师和新生的高度重视。因此，协会全体成员都举办了本会招生活动。

二、活动目的及意义

为了给大一新生提供一个广阔的平台去展现、发挥自己的才能，使得大家能够相互学习和交流，扩大大家的知识面和交际圈，同时丰富大家的课余文化生活，调动大家对社团活动的积极性，使大家度过一个丰富多彩的大学生活。

招新方案 篇6

一、目的与意义

为了筹备好我校一年一度的足球院际杯，组织好本次院际杯的系列工作，更好地从广大同学们中选拔出能代表我院参赛的高水平选手，提高我院的足球水平，扩大院际杯在同学们中的影响力，特制定本方案。

二、主办单位

信息工程学院团委、学生会

三、承办单位

信息工程学院团委、学生会文体部

四、活动综述

足球院际杯是由我校体育部组织的年度体育盛事，由于我学院刚刚成立，亟需提前组建新球队，让学生能赛出水平，具体招新工作如下：

(一)宣传工作：

由文体部承办，部长负责

110月23日至10月24日，通知将送达各年级的会员。文体委员将报名名单收集，资料要求详细(姓名、班别、身高、****及场上位置)

2主任负责张贴传单，10月25日至10月26日，传单将张贴在每各宿舍的底层。

3.10月26日-10月27日各班文体委员将名单交给各年级文体部28日前年级文体部将名单整理并上交学院文体部。

(二)奖励措施：

1对入选校队的学生，校际杯结束后，将颁发聘书。

(三)选拔工作：

1足球队的男女队长负责，体育部协助。

选拔注意事项：

1评选时间：10月31日17:00-18:30

2.选拔地点：学校足球场

三。选拔对象：信息工程学院09、10、11年级学生

注意事项：

1如遇天气或特殊情况影响，评选时间将顺延。

五、工作时间安排：

10.17-10.18与足球队队长协商

10.19-10.20 制作招新通知

10.26张贴传单，文化体育部部长

10.28 收集报名名单文体部

10.31 足球队招新选拔工作足球队队长

11.1 足球队最新名单归档

协会招新活动方案二

一、招新目的

为了保证书法协会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展书法协会工作，实现书法协会干部的新老交替，培养和壮大书法协会干部队伍，保证书法协会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用。鼓励大学生除了在学校学习必要的科学文化知识外，还应多投入学校的各种活动中，积极的锻炼自己，使自己的“德、智、体、美“全面发展，以及培养自己的服务精神，服务学院、服务同学。

二、招新领导小组：名单略

三、招新细则

(一)招新对象

12级新生以及xx届学生

(二)招新要求

1要认清心理协会的规章制度，自觉遵守书法协会的规章制度。

2思想品德好，工作积极主动，耐心细致，责任心强，吃苦耐劳。

(三)招新人数

各部门应根据自身实际情况自由掌握，并在招聘活动前将初步计划中的招聘人数上报招聘负责人。

(四)招新形式

在招聘时间内，申请人将简历及申请表交至指定地点报名。初步筛选后，各部门将分别进行面试。面试合格后，部门负责人和心理协会会长可以到书法协会各部门工作。

(五)招新时间及地点

时间：20xx年9月17-19日

地点：待定

四、招新流程

(一)前期宣传

1、具体流程

(1)宣传部利用海报的形式告知院书法协会招新的信息。

(2)各部门在一食堂主干道摆摊散发招新表时，向新生作出口头宣传。

(3)将招新信息在我院书法协会**上公布。

2、要求

(1)海报内容新颖，形式多样化。

(2)宣传海报在多个地点张贴，安排人员在宿舍楼、教学楼、学生食堂、宣传橱窗等多个地点的消息栏张贴海报进行前期宣传。

(3)与广播站协定**招新内容，特别是中午12点到12：30点，以及下午17：30点到18：00点进行一定数量的必要宣传。

(4)在**上发布招新信息时，不仅要发布具体的时间安排，还要将具体各个部门的职能做一一介绍，方便大家选择自己合适的部门。

3、时间

9月(具体时间待定)

4、其他可行性措施

如果情况允许，心理协会各部门成员可以走访新生宿舍，对新生所提出的疑问给予解答，同时能够和新生进一步交流，沟通，让新生积极参与到书法协会的活动中来，对招新活动进行进一步地宣传。

(二)报名面试阶段

1、具体流程

报名部分

(1)9月17中午由总负责人统一安排各部门人员搬运一定数量的桌椅到一食堂主干道，搬运之前统计好桌椅的数目。

(2)由各负责人安排在一食堂主干道组织会场，每个部门前张贴自己部门详细介绍以及招新要求的海报。

(3)心理协会专门设立特约咨询处，应聘者可以在咨询处就自己关心的一些问题，比如心理协会的具体运作，心理协会的部门设置，心理协会的工作成绩，心理协会的发展方向，心理协会工作人员的要求等问题给予解答。

(4)9月17日，招新工作正式开始。

(5)工作开始后，各部门人员可以向有意向应聘该部门的同学介绍部门的特色、工作方向、工作职责和工作成绩等，对于应聘者关心的问题给予耐心细致的解答。

(6)应聘者可以在各部门人员处领取招新表，认真填写并及时上交，根据上交时间和应聘部门，通知应聘者在一定时间前往教学楼面试(具体面试安排在下一部分)。

(7)晚上待招新工作结束，由负责人负责，组织各部门人员将桌椅搬回，放置指定地点，最后统计数目，检查是否齐全。

以下是注册阶段的要求：

(8)各个部门负责看管好分发给各自部门的桌椅，晚上根据安排，按时上交，如有缺损，及时上报分心理协会本次招新负责人。

(9)各个部门安排好值班人员名单，保证招新处有值班人员。

(10)宣传部要提前做好此次活动各个部门的海报，每个部门前的海报内容应包括部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩等，加强应聘者对各部门的了解。另外，我们可以把海报贴上以前的作品**，让大家更容易了解书法协会的作品。

(11)如果遇到突发事件或者特殊情况，及时向本次活动负责人汇报。

面试部分

(1)某日(具体时间待定)，由会长助理负责面试教室安排。

(2)面试工作具体安排，由书法协会长决定面试日期。

(3)各部门由招新负责人统一安排到指定的教室进行。

(4)面试内容

① 简单自我介绍(不超过两分钟)。

② 应聘者回答评委的问题。

③ 对申请人某些方面能力有特殊要求的部门可以现场测试。

(5)面试具体问题根据各自部门特点，自行安排，形式不限。

以下是对面试阶段工作的要求：

(6)各部门招新处人员熟悉自己部门的面试时间安排，在应聘者交表时，通知其在相应的时间内前往教学楼面试。

(7)各部门面试人员严格按照时间安排进行面试，对每个应聘者一视同仁，公平公正，对每个应聘者根据自身具体情况进行面试，细心、耐心。

(8)如果某部门在相应时间内没有完成该部门应聘者的面试，可以通知应聘者在该部门下个面试时间再来，或者通过增设面试教室的办法，及时完成面试，避免大量人员等待滞留。

(9)如果应聘人数较多，也可以在面试教室分发招新表。各部门人员将对提交**的申请人进行现场初试。

(10)如果报名工作中出现某个部门报名人员扎堆，某个部门报名人数相对较少时，可根据招新表情况初步选择一些相对合适的应聘者采取**征求意见确认的办法，安排其到人数较少的部门进行面试，具体听从书法协会安排。

(11)如果遇到突发事件和特殊情况，及时中心负责人报告进行安排解决。

(三)审核确定人员名单

1各部门相关人员根据面试结果、录用人数等信息和要求，初步确定各部门候选人名单，并向招聘负责人报告。

2、书法协会会长审核复查后同意上报名单，并进行登记。

3、公布书法协会干事名单。(宣传部负责出海报)。

(四)召开新一届书法协会成立大会

1、召开所有书法协会成员大会，指导老师，心理协会会长组织开展新成员的动员鼓励工作，安排本年度心理协会的工作。

2、以部门为单位，由分管该部门的部长主持开展部内会议，详细介绍本部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩等，动员大家团结合作，从而更好地服务广大同学。

5、 总结书法协会新招聘工作

注意事项：

a) 各部门要按照书法协会的统一安排高效的开展招新工作;

b) 各部门之间要团结合作，把这次招新工作做好;

c) 各部门要发挥自己部门的优势全力挖掘有能力有潜力的新生加入该部门。

招新方案 篇7

按照教育局和学区的总体工作部署，深入开展纪律作风集中教育整顿活动，推动我校教育工作再上新台阶。我们于7月14日召开了动员大会，通过层层学习动员和广泛宣传发动，进一步统一了思想，提高了对纪律作风建设重要性和紧迫性的认识，明确了工作要求，做到人人了解，个个参与。到7月24日止，我们已经基本完成了第一阶段各项工作任务，现将有关情况总结如下。

一、第一阶段工作的主要情况

7月14日，我们召开了全校教师参加的开展纪律作风集中教育整顿活动的动员大会。会后，我们及时成立领导机构，制定实施方案，召开动员会，精心组织，狠抓落实。至目前，开展纪律作风集中教育整顿活动开局顺利，情况良好。

（一）切实加强领导，精心组织部署

动员会召开后，我们把开展纪律作风集中教育整顿活动作为暑假的一件大事来抓，统一思想，迅速行动，切实加强组织领导。一是及时成立领导小组。成立了由党组书记、校长为组长，副校长和教导主任担任副组长，校委会成员为成员的开展纪律作风集中教育整顿活动工作领导小组。使该项工作有秩序地进行。二是制订工作实施方案。为确保各项工作的开展富有成效，根据学区的要求，结合我校教育工作实际，我们制定了《开展纪律作风集中教育整顿活动的实施方案》，明确了开展纪律作风集中教育整顿活动的指导思想、主要内容和任务，并要求全体教师要坚持“谁主管、谁负责”的原则，把此三项工作与学习贯彻党章和坚持社会主义核心价值体系结合起来，与廉洁自律教育和廉政文化进校园结合起来，与解放思想大讨论活动结合起来，以开展纪律作风集中教育整顿活动学习为动力，以整顿工作作风为重点，进一步解放思想，更新观念，改进作风，不断提高服务质量和工作效率，切实加强教育教学工作建设。

（二）广泛宣传发动，营造良好氛围

为营造氛围，表明我们自觉接受人民群众监督的决心，使社会各界对教育作风建设给予关心和支持，做好行风建设的宣传工作。取得了较好的社会效果。

（三）制定学习计划，确保顺利开展

为确保开展纪律作风集中教育整顿活动学习阶段扎实、有序、高效、顺利地开展工作，结合我校的实际，制定了《开展纪律作风集中教育整顿活动实施方案》。为取得良好的学习效率，根据《开展纪律作风集中教育整顿活动实施方案》中学习阶段的安排，全体教师通过集体学习和自学，均达到了4000字的学习笔记和1000字的心得体会学习任务。

总之，我校在动员部署阶段都做了许多扎实的工作，为下一步开展自查自纠奠定了良好的基础。但是也存在一些问题，主要表现在：一是极个别教师的思想认识还不够到位，学习的深度和广度还不够；二是开展宣传教育的活动形式还不够丰富，力度还不够大；三是开展纪律作风集中教育整顿活动与业务工作的关系处理得不够好。

在开展纪律作风集中教育整顿活动的启动阶段，出现以上存在的问题是难免的，我们相信，随着工作的深入开展，一定能逐步解决上述存在的问题。

招新方案 篇8

招新地点：教学楼

四、活动的具体流程：

1活动前期之准备阶段：召开方舟全体大会，讨论关于招新的有关细节，完善招新流程（收集建议），分配具体任务（包括物资、人员分配等），同时对面试官进行针对性培训。

2活动前期之宣传阶段：1、通过贴海报的形式提供同学们方舟的招新报名时间和地点，展示真实的活动**和活动成果，介绍和展示其活动；2、通过校内摆摊的形式派发宣传单及其报名表；三。通过博客、微博等形式进行网络宣传；

4.在新的招聘**上，我们将安排团队成员介绍并指导学生报名。同时，我们将利用展台宣传我们的协会；

5.协调并安排在宿舍楼分发方舟传单，以进行宣传；

5、 正式招聘阶段：第一阶段

全体动员大会。入职第一周，将召开全体干部新成员动员大会。安排好第一阶段的工作。2.

空闲表的制作。空闲表准备得越早越好。另外，空闲表是下一步工作安排的基础，也是第一阶段的第一项任务。力求第一星期完成。（秘书处）3.

机械服装设计（开学后两周内完成）4

实践成果展示。两个星期时间，一个星期是资料的收集和创意的构思，另一个星期是美工的完成。秘书长要对此跟进和监督。（技术和校文部完成）5.

传单设计。（技术）两面，一面是方舟的用途和部门介绍，另一面是申请表。6.

招新海报。第二周内完成，具体招聘时间暂不填写。（宣传部）7.

新生住宿分布调查。了解大一新生住的楼层，制作成电子版并共享，为所有建筑清扫工作打下良好的基础。其它参照会议记录第二阶段1.

确定可摆摊和初试时间。密切关注学校动态，根据团委的政策进行调整

申请摊位和展板位置。如果时间不够，你可以申请面试。秘书处3.

打印传单。第三阶段1.

安排扫楼人员。选择合适的时间，不要太早，不要太晚，请酌情考虑

安排摆摊人员。注意午餐时间的交接工作，放学期间人手要多些。

招新方案 篇9

三一文库（其他范文/活动方案

活动背景:

在这个阳光明媚的秋日里，我们迎来了一批来自世界各地的新生。为了丰富同学们的大学生活，发展同学们的兴趣爱好，学校各大社团会为你提供一个平台，百鸣文学社将也会为广大爱好文学的同学提供一个文学交流的平台，让新同学们会有一个更加美好的大学生活。（大学生专业交流会活动计划）

目标：招募百鸣文学社新任董事和成员

地点：老城区107广场、西七1区一间教室

活动前期策划准备：

1会长整理百鸣历届资料，制作《百鸣文学会传单》，副会长协助印刷。

213名主任轮流值班，开展柳池百鸣招聘宣传工作。

三。活动部提前与教室管理员沟通，借用活动道具。同时，还需要借用展板，方便招聘和宣传。

4宣传部负责网上百鸣博客、微博的招聘和宣传，并制作两张大海报，用于柳池宣传招聘。

5.讯联部负责在招新宣传时在百鸣简讯留出一个版面供招新宣传使用。

6值日期间，注意登记申请者名单，不要遗漏或丢失信息。

活动流程:

19月23日，校长和副校长在107广场设立了学生信息登记点。同学们根据自己的兴趣选择了俱乐部相应的院系，

2然后，由相关人员带领学生到各部长的面试区，报相应部长进行初试。

三。初试结束后，部、副部根据学生的表现进行了相关调整和筛选，确定了复试名单。

4招聘结束后，董事会召开简单会议，安排复试时间和地点。

5.招聘活动结束后，清理场地，整理材料并归还借来的东西。

活动道具：

活动经费：

宣传单400*(单价)=150(元)

宣传海报2*(单价)=2(元)

简讯60*(单价)=14(元)

总计：168(元)

注意事项：

1在活动宣传中，责人人员要做好宣传工作，尽可能达到活动的宣传目的。

2活动期间带上旗帜和相机，以便日后更新俱乐部信息。

招新方案 篇10

社团招新活动方案

新的学年就要到来，你已经准备好招新的工作安排了吗?下面小编整理了社团招新

，欢迎阅读!

新的一学期，新的希望冉冉升起。2019年9月初，又是新一届大学生入校的时间，我社团热烈欢迎新老同学的到来，同时也借此机会让新老同学们了解我们社团的一些基本情况，也真诚希望同学们能够加入我们的队伍，因为我们有共同的目标，所以我希望大家一起携手，一起奋斗!把我们的这个新社团建设好!

当然社团一年一度的招新活动是关乎其兴衰的重要活动，是社团可持续发展和不断壮大的“源泉”，同时它也影响着全校的社团文化氛围，为此，为了响应“和谐校园”“动感校园”“活力校园“的号召，以这个为契机，我们e-sky社团策划了开展2019年招新活动。

一、招新目的

1、宣传我们社团“一起学英语，一起成长”的理念，让广大新老同学认识、了解我们社团。

2、吸纳一些有才华尤其英语比较好的、有能力的同学到我们社团，为我们社团的发展注入新的活力，同时也给大家提供一个自由发挥的舞台，让大家能够尽情展示自己的聪明才智，开口秀英语，自由交流。

3、给个别能力较弱却积极进取，想得到锻炼的同学创造机会，在社团活动中学习，提高自己开口说英语的能力，让他们更好地适应社会生活，完善自我，同时也丰富了他们的课余生活。

二、招新对象

南昌大学软件学院是一个全日制学生。

三、招新要求

1强烈的责任感和社交能力

2对英语感兴趣，不管多基础。

三。积极工作，勇于创新，有理想。

四、招新形式

1通过海报的形式提供学生社团报名的时间和地点。

2在新的招聘现场，我们将安排现场介绍和指导学生报名。同时，我们也会利用展板来宣传我们的俱乐部。

3、招新活动在学校指定地点开展的方式(社团在自己指定位置设置招新点，填表报名招会员)。

五、前期准备

1、在社团大会后拟定本社员的招新方案。

2召开协会干部会议，确定招聘新的现场人员和新的工作安排。3、尽快做出招新海报。

4向学生宿舍楼发放传单并以海报的形式在广告牌上宣传。

5、现场招新(或者在教室组织面试)

(1)场地由学院提供，外加帐篷和几张桌子以及展板。协会将准备更多的凳子，通过现场咨询介绍协会。

(2)由财务部负责收取会费(待定)。

(3)现场咨询由协会干部轮流值班

(4)招新结束后由协会干部收拾场地。

(5)对整个活动进行总结。

六、人员安排

1、招新活动负责人：社长、理事长：主要统筹规划全局人员安排，保证活动圆满顺利进行。

2、理事会：负责活动过程中各环节的顺利进行，负责会场布置，合理分配人力财力，以最小的开支取得更好的活动效果。

三。外联部：联系活动相关合作伙伴及招聘所需道具。

4宣传部：负责活动前海报的制作和宣传

5其他部门根据具体情况安排工作，协助活动顺利进行。

6、人员具体安排如下：

(1)财务部:买好各项用品，下午去做好横幅和复印好宣传单。

(2)其他部门：组织部把椅搬到指定位置，并挂好横幅。弄好各项装饰工作。在招聘过程的开始，宣传部将分发传单，每各部门的主管将在舞台前进行招聘，其他人将协助工作。

八、招新用具

1、展板一张，稿纸一本。

2、桌凳三副，音箱一套(可作为宣传时用)。

3、宣传单若干，海报若干。

4、注册登记表、文件夹。

九、活动经费(有待商量)

员工的传单、横幅、记号笔、水笔、海报、水、杯子和午餐的复印件将自行解决。

海报内容：由宣传部拟定

十、社团简介(即所设部门)并附招新要求

外联部：主要负责社团对外业务联系，洽谈，为社团争取赞助和合作;加强社团和社团各届的联系;加强与学校、学院各社团的联系招新要求：善于和他人打交道，工作热情，有始有终，注重细节，有较强的责任心

宣传部：主要负责活动的宣传工作，在这里我们将为你提供一个展示自己才能的舞台，提高你得交际能力和团队协作能力

招聘要求：有创新精神，工作认真负责，主动性强，有书写、书法能力者优先

财务部：负责社团一切财务管理

招新要求：比较有理财的能力

一、活动背景

九月，由于新生的到来，我们大学校园抓住了仲夏的尾声，迸发出青春的热情。对他们来说，从高中到大学，一切都是新鲜有趣的。没有经历过大学生活的新生可能无法适应新的环境。

作为湖北经济学院法商学院关注农村，关心农业，关爱农民的这样一个爱心社团，我们本着“自愿、奉献、团结、进步、友爱”的精神，让新到的学生更多的了解我们社团、让更多的人理解投入到新农村建设中去，为国家的兴旺贡献自己的一份力的意义，是我们义不容辞的责任。此外，我们的血会还将在每年的这个时候吸收一批新鲜血液，以在新的学年为我们的血会招募人才。

二、活动目的

通过招募新的相关活动，帮助新生更好地适应大学生活。同时宣传“新农村”社团，扩大组织的影响力，为“新农村”社团的相关活动造势。更是为“新农村”社团吸纳新成员，储存后备人才。

三、活动主题

“新农村”社团2019年秋季新干事招聘

四、活动时间

招新：10月8号----10月9号

五、活动地点

1、招新地点东区：一粟堂。三清园西区：九华厅门口

六、前期准备

1、联系赞助商，就相关事宜进行交流、商定。

2申请现场，设计制作相关宣传材料，并安排相关人员的具体工作。

三。安排活动地点，开展迎新招生相关活动。具体时间安排视学院新招聘计划而定：

4开展宣传，贴海报，散发传单，拉横幅。跟随院学生会进行下军营宣传。

七、宣传方式及地点

1.横幅：东西两侧各有一个，位置突出。

2、展板宣传：同上

三。海报宣传：各宿舍布告栏

4宣传资料的印制和发放：由宣传部制定，各部门发放到新生宿舍。

八、活动内容及安排

(一)室外招新阶段

1、布置招新点

悬挂横幅、海报、标签、搬桌子、搭帐篷。(时间随机安排)

2、招新咨询点

在招生点设立宣传点和横幅，为新生提供社区活动和各部门职能咨询。同时可以发放一些宣传单。根据值班安排，中午尽量提前吃饭，因为是**高峰期

7： 中午30-9:30，11:00

00——1：00晚上5：00——6：

30(二)室内招新阶段

1宿舍宣传：由现任新农村社区干部，用传单、招聘**，进宿舍宣传。2、招新面试初试：待定复试：待定

九、工作分配

1、拉赞助：外联部

2宣传资料设计制作：宣传部

3、应聘表的修改设计：秘书部

4策划、横幅及相关道具布置及使用地点：组织部

5、宣传分组：主席团

十、注意事项

招新纪律及安全问题

活动期间，各部门要通力合作，服从统一的调度和安排。因临时原因缺勤的，应提前一天提出申请，以便与有关部门协调。

活动中注意安全，尽量避免因人员复杂、事务繁多而发生安全事故。

发生临时性事故，应报主席团统一处理和安排。

招新方案 篇11

1准备阶段 （1）召开全体大会，讨论招新的'有关细节，完善招新流程，收集各方建议，并对各干部进行具体任务分配 （2）申请面试所需教室

2宣传阶段 （1）安排干部下寝宣传，向新生介绍各部门工作，性质及回答新生对招助干的各种疑惑，发院部门简介表及报名表（2）在一，三食堂设立咨询处，供新生对院招干之事进行详细咨询（3）张贴海报进行宣传，公布招新时间地点（4）院广播站对招新之事进行宣传并提醒参选新生注意招新时间地点（5）在招新地点安排人员现场介绍和指导同学报名

3正式招新阶段

·组织初试（1）初试前召集干部开短会，详细工作流程，安排具体工作人员，说明注意事项（2）布置候场室和面试室（3）工作人员将参加面试者带入候场区，收上报名表，并排好序（4）带队人员将排上序的同学带入面试室等候区（5）面试工作人员对面试者进行提问交流

·短信通知通过初试者参与复试

·组织复试 直接由几个部门一起组织参赛者进行三分钟左右的演讲

·扫尾工作，打扫好教室卫生

招新方案 篇12

青年志愿者协会基本上每年都要招纳新成员，为此举办招新活动，这时一份详细的青年志愿者招新策划书大有用处。以下有三篇青协招新活动策划方案可供参考：

1

一、招新目的：

为响应校团委加强青年志愿者队伍的建设口号，奉行“自愿、奉献、友爱、互助、进步”的原则和“真诚奉献社会、无私地服务群众”的工作宗旨。弘扬雷锋精神，多层次、全方位、深入持久地开展了大量的志愿服务活动。我校志愿者协会将策划举行招收新进志愿者活动。

二、招新要求：

平易近人、能吃苦耐劳、责任心强、服从安排、组织性强;具有较强的退队合作意识。会制作ppt、ps等，有一定的艺术细胞。

三、活动说明：

1、招新对象为全校11级新生及有志向加入青年志愿者队伍的在校各年级老生。

2、招新过程本着志愿的基本原则，参与招新的工作人员不得强拉，硬劝或以威逼、利诱、诋毁其他社团等不正当手段拉取会员。

3、工作人员需严格遵守招新期间工作安排，不得在工作期间聊天、打闹、玩手机、吃东西，更不得迟到、早退、中途脱岗。

4、活动期间，现场工作人员一律穿正装，严严禁穿着拖鞋。

5、活动前中后期所下达的各项工作的负责人及工作人员需严格遵守自己职责，保质保时完成分内工作。在完成本职工作前提下，需发扬志愿者团结精神，互帮互助。违反活动纪律者将按学校社团有关规定及青年志愿者协会制度进行处置。

1可以建立一个新生咨询qq群，便于新生咨询我们学校的情况，以便达到宣传我们协会的效果，为招新做准备。

2 张贴海报与宿舍扫楼发传单。

3 召开推介会。

4 招新会期间在宿舍楼挂商家彩旗或横幅进行宣传。

六、招新与录用指导：

在招新、录用过程中中严格秉承公平公正的原则，在招新会议的精神指导下，有主席团严格分配各部门职责和管辖阶段，各部门通力协作。一个工作开展的好坏，不是硬性要求由多高，而是充分运用各部门的优势资源，大家协同工作，在协同工作效率的同时加强个内部委员之间的交流与合作，在协同工作中加深了解，提高整体效率和作风，使青协这棵大树常青。

各部门将面试时间、地点、参与面试人员名单及时提交到相应负责部门，负责部门应认真制作公告海报在青协宣传墙张贴，公示面试信息。每个部门面试的具体时间详见海报栏。如果面试时间、地点有改变，将另行通知。

初试：应招同学依公告海报在面试时间到指定地点等候面试，部门委员做好相关组织工作，并依据应招人数分配面试时间。面试时各部门委员交叉协同工作，在负责部门领导下完成初试任务。整个面试过程包括以下四个环节：

a、作简短的自我介绍;

b、简要陈述自己应聘该部门的原因、优势;

c、要求回答一个事先准备的问题;

d、自由交流。

复试：根据先前的留用的新委员名单分配在相应的活动中进行考核，利用考核机制再次评定留用委员(评定时经部门集体讨论，决定后提交录用人员名单)。

招新活动结束后，由总负责人召开总结大会，对活动进行评点、总结，所有参与招新的协会人员准时到会，秘书处进行会议记录，各部门进行活动总结报告。

九、备注：

最后祝愿本次招新工作能够顺利进行，校青协的明天会更美好!

在过去的一年中，***学院食品学院青年志愿者协会在院团委的领导下，全体成员共同努力，成功策划了一系列活动，活动得到了广大师生的认可。青年志愿者协会虽然是一支年轻的队伍，但以其独特的视角，大胆的创新，在学校影响深远。 随着新学年的开始，学校又迎来一批满怀期待与梦想的**届学子。他们拥有旺盛的精力，强健的体魄，敏锐的目光。充满睿智与热情，他们定会给菁菁校园带来灿烂的天穹，给青年志愿者协会的工作带来活力与希望!让青年志愿者的“奉献 友爱 互助 进步“的精神永存!

每年的招新活动是关乎青协盛衰的重要活动，是使协会不断发展得源泉。为了使青协有充足的新鲜血液和后备力量，能更有效地开展志愿服务工作，实现青协新老交替，本着响应团委“尽心尽力倡导爱心事业“的志愿服务精神，青协将举行**年新青年志愿者招新活动。

此次活动本着加深我校同学志愿奉献的意识，提高我校同学志愿者精神的初衷，给广大同学提供一个展现自我能力，提升自身素质的志愿者活动平台。

1、有基本的爱心和奉献精神。

2、承认并拥护团委领导的青年志愿者协会，有团队合作精神。

3、思想品德好，工作积极主动。

第一阶段：请参加9月5日当天迎新工作的同学带上志愿者的帽子，在帮助我院新生的同时向其介绍我院青年志愿者协会和“***”志愿服务团队，并告知我院大概在何时会开始我们的招新活动以及我院志愿服务团队的常规工作。

第二阶段：(1)下寝宣传：具体事宜及注意事项、人员安排及时间安排另行安排。

第三阶段：

(1)进行相关宣传后，有较强意愿加入我团队的新生可以先填写我团队单独的表格(负责人：***)

要求：1、自我介绍。2、才艺展示。3、评委提问1到2个。4、每人限时2到3分钟。

入围标准：

1不怯场，讲话声音洪亮，陈述清晰流畅。

2 对青协有一定的了解。

3 对所提问题答辩清楚。

初试审核：根据评委的人选，选出有三个通过的人选，经过讨论，定出**到15人通过初试，结果以海报形式公布或以短信形式通知。

社交考核(30%)：鼓励进入复试的同学相互之间了解，考察每个人是否相互熟悉对方。

态度考核(45%)：于九月份的某天带领他们做精神文明责任区，打扫实验楼或者办公室，观察每个人的做事态度。

应变能力考核(25%)：在一栋205或206坐在一起交谈问问题，游戏等。(问题见附录)

考核每结束一项或考核中根据每个人的表现，评委给每个人打分(百分制)，填入每个人的复试考核表中，计算出每项平均分和总分，得分前六名者成为青协正式一员。如若有人分值差在两分以内，则由评委讨论得出结论。

(1) 每一项活动结束之后，相关负责人要统计好相关的数据统计和材料整理。

(2) 活动期间注意采集照片，每次活动后注意宣传板等物品收好放回。

(3) 做好参加招新和迎新工作的小分队成员的劳动学分的统计。

(4) 现有成员要做好每轮测试后的结果的通知，确保每个人都得到迅速有效的答复。

(5) 做好活动期间费用的票据整理，活动能够结束后便于报销。

4、活动总结，活动结束后，先由原有成员开会总结，并写出此次活动的总结上交。新成员在了解一些部门工作后可以聚聚，了解其想法的可实施性，并开始着手进行。

1、招新过程本着自愿原则，参与招新的工作人员不得强拉，硬劝或以威逼，利诱，诋毁其他社团和学生会其他部门等不正当手段拉取新成员。

2、参加招新的工作人员须严格遵守招新期间的工作安排，着装整洁，不得在工作期间聊天，打闹，玩手机等有损于我青年志愿者形象的行为。

3、活动期间相关负责人须认真负责，保质保时完成自己的工作，完成自己工作的前提下，发扬志愿者精神，互相帮助团结友爱。

宣传单 0.1*100=10元 评委喝水 1.5*6=9元 复试座谈会 50元 总计：69元

3

一. 运动目标：

为响应校团委加强青年志愿者队伍建设的招呼，本着“立足校园，服务社会”的青年志愿者协会精力，我校青年志愿者协会将举办招收新进青年志愿者运动。此次运动本着加深我校同学奉献意识，进步我校同学志愿者精力的初衷，给宽大同学供给一个展现自我能力、提升自我素质的志愿者运动平台。

二. 运动阐明：

1. 招新对象为全校10级新生及有志向参加青年志愿者队伍的在校各年级老生。

2. 招新历程本着自愿的根基原则，参与招新的工作人员不得强拉，硬劝或以威胁、利诱、诋毁其他社团等不正当手法拉取会员。

3. 工作人员需严峻遵循招新期间工作布置，不得在工作期间聊天、打闹、玩手机、吃东西，更不得迟到、早退，中途脱岗。

4. 运动期间，总会理事会成员需着正装，现场工作人员一律穿青年志愿

者服装，严禁穿着拖鞋。

5. 运动前中后期所下达的各项工作的负责人及工作人员需严峻遵循自己职责，保质保时完成分内工作。在完成本职工作前提下，需发扬志愿者团结精力，互帮互助。违抗运动工作纪律者将按学校社团有关规定及青年志愿者协会制度进行处理。

三. 运动光阴：

(1)鼓吹部王璐瑶朱艳强负责绘制图画海报各一张。

(2)黄仁和负责文字海报制作分两批(分辨于9月3日及9月13日晚)张贴。

(3)刘丽丹置办横幅，图板(王璐瑶、朱艳强协助)，最大程度地进步此次运动的影响力。并且制作五分会名称板。

所有鼓吹及其筹办工作需于9月15日下午14：00前完成。

组织部负责现场前期安排物品购置及筹办，做好运动流程及物质(鼓吹单、部门职能表、登记表、现场电路、音响设备等)保障。

朱大龙、明良浩、郑晓波负责运动现场摆放四套桌椅，平分给五个分会及一处音响摆放，将各系分会名称板放置于对应地位，将会旗立于招新点后方。每分会配笔两支，报名登记表若干，总会部门职能分配表两张。横幅就现场情况合理悬挂。

现场安排工作需于16日运动起头光阴50分钟前起头，于起头10分钟前收场，17、18两日于放学后立刻至现场进行安排。

(安排光阴：16日14：40—15：20，17、18日16：25—16：40)

a. 以青年志愿者之歌作为背景音乐。

b. 工作人员在运动领域内发放鼓吹单，询问报名者并带领其到所属系部分会处进行报名登记。

c. 报名款待人员须指示报名者涉猎总会部门职能分配表，令其填写总部部门报名意向。

d. 报名后财务部需开出收据，收据一式三份，一份给与报名者，一份上缴理事会，一份备份。

a. 每日招新收场后，秘书处(欧阳丽梅)、财务部(况申)严峻收拾当日报名人数及收据，现金及其记载。(需于每日21：30前上交理事会。)

b. 每日招新收场后，组织部朱大龙负责将现场设备合理存置，及时盘点当日所用财物。(于每日19：30前向理事会汇报当日财物应用情况。)

c. 招新运动整个完毕后，各分会汇总本分会报名情况，上交总会秘书处(赵伟琴处)，由秘书处(赵伟琴)收拾备案，(在18日晚22：00前交与理事会。)并由校总会会长将人员名单及所收取报名费用上交校团委。

d. 秘书处欧阳丽梅需在不影响招新工作顺利进行的前提下每日记载到场工作人员名单，做好考勤工作，于招新整体运动落后行汇总上报。(不得迟于20日下午14：00)

招新运动收场后，由校总会会长(黄睿)召开总结会议，对运动进行点评、总结，所有参与招新工作的协会人员需准时到会，秘书处(赵伟琴)进行会议纪录，各部门进行运动总结报告。

五. 备注：

此次运动最终解释权归属江西理工大学南昌校区团委.青年志愿者协会总会。

招新方案 篇13

新生入学为大学注入了新的血液，协会作为大学生文化生活的主体为喜欢棋艺文化的学生们提供一个互相交流、相互学习的平台。为弘扬中国棋艺文化，发扬 “传承棋道，以棋会友”的协会精神，特面向广大吉首学子招收协会成员。

1.丰富学生课余生活。

2.传承协会精神，扩大协会影响力。

3.给广大爱好棋艺的学生提供一个相互交流、切磋的平台。

宣传部：

(1). 放假之前，宣传部建好迎新群。并做好管理工作(踢除恶意群成员)。

(2). 放假期间，宣传部干部，在各大贴吧宣传棋协迎新群号。并及时更新，保证帖子的可见性。

(3). 8月30日前，宣传部，建立起协会微信网页平台。

办公室：

(1). 放假期间，协助宣传部管理迎新群。

(2). 做好协会公号的管理，准备迎接新的会员。

(3). 8月20日之后，会员中心每隔5天上传文件【文件内容主要是介绍棋协，介绍吉首周边风景区，介绍一些对大一新生有实质性帮助的东西】

协会所有干部:

(1).8月25日之前协会所有干部，招募群成员，并达到群成员数量200的要求【最低要求.每人20个】

(2).每个部门至少一个人进入各大迎新群，招募群成员(大一新生)【7月中旬开始，每个部门要求，每周最少5人】

(2)和校团委老师接洽，关于扫楼正当性的争取。(3)摆点所需桌椅，伞棚的借取。

策划部：

(1) 9月1号之前，宣传部完成招新海报，传单，展板，横幅的制作(海报，传单，展板包括电子版以及纸质版)。

(2) 9月1号之前，宣传部和外联部共同完成会员卡的制作(包含重要信息，公号，微信网页版等)

(3) 9月3日之前，办公室完成新生入住楼区的统计，并做好相应的扫楼安排。

(4)9月3日前，办公室完成工作证的制作。

(5)9月3日前，办公室完成摆点人员的安排。

(6)9月3日前，办公室完成报名表，干部考核表的制作。

(7)9月5日前，活动部完成摆点场地的申请。

(8)9月5日前，活动部完成横幅悬挂，展板摆放的申请。

每天扫楼、摆点结束后的信息汇总。并于当天进行信息公示。

(2) 扫楼：

每天最晚9:30开始扫楼，并于当晚将人数报于办公室便于统计。

每3天将会员信息发送至办公室处。

技战部：

招新方案 篇14

主办单位：

里仁社团联合会

承办单位：

里仁电影爱好者协会

电影协会对于新旧会员，部员的承诺：

电影的放映不是电影协会的主要职责，有学校的规定和更加有实力的社团的压力，我们实在是力所不及。这是您对电影协会首先需要明确的地方!电影协会致力于为您对于电影的爱好提供更加全面的资讯，影片资料：

1)我们有人人网的电影网页，有着海量的电影专为我们的会员免费下载;

2)我们有QQ群为您提供分享电影观点的平台;

3)我们有好玩的集知识娱乐奖励一身的活动等待您的参与;

4)我们这里有一群的热心的师哥师姐为您解决一切!

我们的成长需要您的积极参与!

一、活动目的

为了让新生了解我们，让老生重拾起对电影协会的信心，招新必须完满!

二、活动对象

里仁全体学生，主要是大一新生。

三、活动地点

里仁石附近(视社联决定而变)

四、活动时间

听从社联安排

五、活动流程

在社联开完大会决定好招新日程后，召开会议，商讨具体流程。

1.前期准备

2.关于展板：

展板1，由宣传部成员负责，张贴大海报及其完善工作。

展板2，关于讨论出的部落格形式，开学的第一周尽量开个会，决定用哪些电影图片。由会长负责打印工作。

3.关于会费：外联部在开学第一周末，拉外联。具体时间自行决定。

4.关于可能会出现的需要申请教室：由会长负责。

5.关于电影图片：由影资部和大家一起负责。

6.关于需要用的FLASH，视频，影集之类：由影资部和放映部共同负责完成。(如有困难，及时联系解决。)

7.关于展板的租借：会长负责

8.关于收据，名单等：秘书部负责

9.策划部听从调遣。

10.各部要准备好招新时需要问的问题，避免出错。

11.活动进行

12.人手布置：大致是每天分上午，下午两班。每个部均出一人值班。

具体安排：(如有不妥，可自行调换。如有时间，可来帮忙。)

上午：肖*，靳*，刘*，孙**，龚*

下午：下午至晚上全体参加

{一般是在下面报完名直接部员，这样才有衔接，上午报名时间可以定在10点后，12点结束，下午3点至8点。如果人多再在周日安排复试}

招新结束后两天把录取结果本人并张贴到各个组团楼下，并于近期召开部员大会

注：若需要租借教室，则会安排在星期日。大家换班即可。

13.如果可以有三台笔记本，而且大家都完成了展板，视频，FLASH,影集的制作，则我们可以成功吸引了新生了!

14.另：若是报名人数较多，星期日安排教室面试。

15.活动后

16.宣传部负责海报，制作的部落格的保存。

17.秘书部负责会员，部员招新的数据统计，争取在周一上报。

18.周三晚上即可收取会费(视情况而定)。

19.由各部会长负责各部新成员的联络。

20.制作会员证和部员证。

27.争取在第二周可以发到大家手中。

六、资源需要

21.筹备工作：宣传海报，提供小型横幅《这个不知道允许用不》

22.场地布置：展板，笔记本电脑，小型音响，桌子

七、活动预算

23.纸，笔，胶水若干，插座10元

24.收据，通知单3元

25.电影照片的打印30*0.5=1515元

26.登记成员的名单表2元

27.会员证，部员证的制作从所交费用中扣除，不计入外联所得。

总计：40元

八：意外准备

28.有笔记本的同学一定要充好电，这是吸引的人关键

29.若是外联部无法拉到外联，招新费用由大家平摊。

30.下雨等意外天气，一定要注意展板的收放和保存。主要由放映部负责。人手不够时，大家谅解，自动调配。有事的人，提前和会长以及本部另外一个同学联系。

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2023社团招新方案收藏

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社团招新方案 篇1

一.招新背景：

又时崭新的一年冲冲来到，新一届的学子怀着激动的情绪漫步踏入大学的殿堂，值此佳期，文学社全体成员欢迎各位同学的到来，期望透过这个活动让更多同学人了解文学社的基本状况，同时也真诚的邀请大家能参与到我们这个群众，一齐携手，共同奋斗。在过去的时光里，文学社在有关领导的支持和各位新老团员的共同努力下开展一系列的文学类等活动并取得了辉煌的`佳绩，得到了广大师生的认可，故文学社在理工学院有着深远的历史与辉煌。

二.招新目的：

随着时光的推移，很多社员成员迫于时光的压力不得已离开学校到社会发展，文学社也不例外，因此，注入新鲜血液成为了一种必然，同时本社团也影响着理工学院的文化气息，为此，为了本社团的发展需要，也为了用心响应学校的文化号召，本社团决定开展20xx年的社员招新活动。期望能借此活动到达以下效果。

1：宣传文学社，使其所有学生了解文学社了解社团的的基本状况。

2：招进对文学感情去的同学及其有特殊潜力的同学，给予广大学生一个自我发展的平台，让大家在此让自我的潜力得到锻炼与升华，无论实在文字方面，还是在管理与组织潜力方面使其自我物尽其用，以让我们的社团能因为有你而更加辉煌。

3：对于潜力不足而又对此感兴趣的同学，我们社团秉承无私的精神，让你在文学社得到应有锻炼与提升。

4：文学社经常与其他高校进行文学交流活动，在此，能够让自我在锻炼的同时让自我随着文字走得更远。

三：招新对象：

理工学院全体同学

四：招新要求

1：热爱文学，乐于上进。

2：服从组织安排，乐于奉献自我的时光。

3：工作用心，有上进心，敢于创新。

五：招生新式

1：透过海报传单等告知新同学有关文学社的报名的地点，时光等。

2：学期开始，设有先关的招生点，广大新生可透过文学社设的点进行咨询与报名。

3：透过网站进行告知(新浪微博，腾讯微博，百度贴吧)

六：招新前期准备

1：由文学社社长拟定招生的基本形式及其相应的招新资料。

2：文学社社长组织社团各个部门干部开会进行讨论招新事宜并作相应的人员安排。

七：活动流程

1：提前两天到指定地点进行海报的张贴。

2：在军训期间由文学社社员到指定的点进行现场招新。

3：活动结束后由社长做相应的工作总结。

八：活动用具：

两套桌椅，宣传海报，文学社社旗，展板两张，宣传单若干，文件夹两个，注册表两套。笔记本一台(带有本社团ebook)，签字笔两支。

九：经费预算：

200

社团招新方案 篇2

舞蹈社团成立于20xx年9月，宣传舞蹈、健身、健美等运动知识;成立舞蹈、健身、健美小队;组织会员参与健身、健美活动;举办健身、健美知识讲座以提高在校学生的健身、健美意识，活跃校园文化，增进交流。协会将发展一批舞蹈、健身、健美爱好者，为他们提供一个交流的平台，对其进行培养，丰富会员的健身知识;

舞蹈社团有会长1名，副会长2名，技术部长、宣传部长、活动部长、后勤部长各1名，其中后勤部分为办公室和财务组。

炯术部

掘介：本部门主要是舞蹈校队成员，负责每次协会训练人员的安排。有相对的舞蹈基础，可以定期带领社团成员练习舞蹈。推荐协会内表现优秀者进入舞蹈校队。

要求：需要一定的舞蹈基础或者健美操基础。对舞蹈有较高的兴趣，能吃苦耐劳，耐心好。

宣传部

掘介：本部门主要是平时在微博、贴吧、q群之类推广我们舞蹈社团，在有活动的时候做好宣传工作，负责本协会与外界的交流和沟通。在有活动的时候联系广播台的摄影方面。协助后勤部办公室做海报宣传之类的。

要求：平时喜欢微博贴吧，交际圈广，活泼开朗大方，适合做宣传打人际交道的。

活动部

掘介：本部门在有人提出举办活动的时候策划活动方案，负责整个活动的流程安排，或者在有意向与其他协会社团举行联谊的时候对外联系。

要求：需要有过做活动策划方案的经验，在活动流程安排时能随机应变，应付临时状况。

后勤部

办公室

掘介：本部门负责协会需要的海报制作，会基本的ps绘图和手绘，协助活动部工作，每次开会负责通知成员。

要求：需要会简单的ps制图或绘画基础，有耐心，不怕繁琐的工作。

财务组

掘介：负责管理协会会费的收入和支出。每次活动需要的物品采购和保管，每次物品采购必须做好相应的`记账和发票。

要求：做事认真严谨，最好有过费用管理的经验。

社团招新方案 篇3

金秋九月，我们迎来了一个新的开始，新的学年，新的学期——还有即将到来的新的面孔。而这些新面孔的到来无论是对学院来说还是对我们协会来说无疑都是一件令人无比高兴的大事。这些新生拥有饱满的热情和满腹的理想，充满朝气!给我们的协会乃至整个学院带来更多富有创意，富有内涵的想法。正是基于这个原因，我们要在迎接新生的同时努力发掘可造之材，尽可能多且富有质量地招收新干事，为协会补充新鲜血液，为协会的发展壮大补充新的生力军!招新时间：10月中旬地点：一饭门前篮球场对象：__级全体新生具体流程：

(一)前期准备：

(负责人：宣传部秘书部外联部策划部)

1.制作协会的宣传海报以及板报，宣传海报张贴在校内人流量大的的几个地点(一饭门前，二三饭之间，雅园以及图书馆门前宣传栏)，要求海报和板报的内容要新颖，色彩鲜明，能够突出协会特色。

2.利用微博，贴吧以及本院广播电台等宣传手段进行协会的介绍以及推广，争取提高协会的知名度和影响力。

3.由于考虑到招新需要用到的资金以及相应物资，故安排外联部外出进行赞助的拉取还有招新时需要用到工具和物品的采办。

4.秘书部则要求在招新前把招新所需要用到的书面资料以及相应的宣传单张，报名表格等等准备到位。

5.策划部负责在招新期间需要用到的帐篷，麦克风等涉及到学校方面公物的申请及借用。

(二)正式招新1.可在我们就协的固定摊位上放置电脑和音箱，并播放准备好的有关于就协以往的活动剪影。

2.可准备相应小礼物赠送给前来报名的新生。

3.在协会现有的成员中挑选出胆子大，性格开朗的成员在招新当天主动出击，引导新生来了解，来加入我们协会。

4.要求参加招新的成员必须尽心尽力为前来咨询的新生进行解答。

(三)招新结束1.收拾好桌子帐篷等现场的物品以及资料，清理现场垃圾2.整理汇总新招干事的姓名，电话，系别等资料3.召开就协会议，总结优点，提出不足。上交总结书4.准备面试等各个具体事宜备注：可从每个部门中挑出一名成员组成机动小组，应对有可能出现的各种突发状况。

社团招新方案 篇4

一、主题

目的通过想大学生播放心理电影，使同学们加深对心协的了解，同时有助于获得心理学的相关知识，产生对心理学的浓厚兴趣。

二、主办方：

心理协会

活动负责人：__

三、活动时间：12月5日星期三晚7：00—9：30

活动地点：__

活动参加人员：心理协会会员及__学院大一学生

四、活动具体安排

1、前期准备

A、在例会上通知各心理委员，并让各心理委员向各班心护员传达进而使得更多同学知道此次活动。

B、安排__制作一个关于电影《心理游戏》的幻灯片，在播放电影前对《心理游戏》做简短的介绍。

C、安排__为此次活动摄影。

2、具体活动

由一男(__)一女(__)主持此次活动。

选6名观众，背对观众，选定其中一个人讲一句话，让在坐的观众来猜是谁在说话，猜对的话可以获得礼物。

五、活动宣传

需要宣传部帮助画两幅海报，在电影播放前一天张挂在16，17楼内进行宣传。

六、电影的选择

考虑到这是本学期心理协会的第一次活动，我计划选择一部情节起伏较大，扣人心弦同时与心理方面又密切关系的影片。《心理游戏》是大卫芬奇97年的作品，这是一位擅长走悬疑路线的导演。他的影片总能给观众意想不到的结局。本影片结尾产生了三次180度的转折。实在令人叹为观止，相当精彩。但《心理游戏》知名度可能并不是很高，趁次把它介绍给大家。本片对人性的明暗面做了深刻的揭露，包括自私，欺骗，权利，伪善等。但从另一个角度来讲，黑色风格中又不是完全阴沉的，他也从反面深化了一些美好的东西，亲情，爱情，人生就象一场游戏，而影片所描述的游戏正是人生的一个缩影。

社团招新方案 篇5

为了提高我校学生适应社会的能力，丰富其课余生活，营造良好的学习氛围，推进校园生活的健康发展，为了培养同学们的健康体魄，使我校篮球社队伍不断壮大。我校篮球社在校团委领导下，积极响应社团联合会的号召，决定在笨学期招收一批有实力的新会员。具体安排如下：

一、活动主题

热爱学校生活，加入篮球协会。

磨练坚强意志，培养多面能手。

二、活动时间

201X年9月7日至8日

三、活动地点

XX职业技术学院

四、活动组织者

篮球社

五、活动主要负责人：

六、活动先期准备

为保持协会的发展势头，保持协会各项活动承办能力指标的优势，招收有实力、有能力、有特长的新会员势在必行。此次活动进行前期必须做好一切宣传方面的工作，并对协会各项职务仔细进行考察，纳新后一段时间内将改组现有组织结构，每一职务都将有会员竞争上岗，进而对协会整体进行整顿。在纳新期间，所有参与人员都应该尽力为社团工作，力保“招新”工作顺利开展。

七、活动内容

1、刊版制作(要求：节约不失特色)

刊版由社团简介、篮球宗旨、篮协特色、篮协图片展览等等各具特色、富有创新的内容组成，让新同学通过展板便可对我校篮球社团有个很好的了解。

2、横幅制作

活动期间，为了更好的引起同学们的注意，社团计划制作一条具有篮球社风格的横幅。

3、新会员入会

这是一个比较繁琐的过程，我们将根据会员的报名建立会员档案以及会员特长档案。内容将比以往更详细、具体、清楚，对每个会员的特长做到了如指掌，以便于以后开展活动，具体安排如下：

社团纳新活动详细分工：

A、 刊版(包括台展板、桌椅及活动地点的布置)

负责人：宣传部

B、 资料保管、分发宣传品(各用品在领取、交换时均要登记)

负责人：社联办公室

C、 登记会员及档案建立

负责人：学习部

D、会费收缴：后勤部负责 全体成员协助

E、现场秩序的维持

负责人：体育部

八、具体任务安排

1、社长负责统筹全局工作及安排并策划具体事务。

期间协调各部配合完成所有“招新”工作。

2、具体包括报名点的布置、管理协会活动时所有公共财务;并记录在案。

3、活动期间老成员实行轮班制，保证报名点全天候都有现组织结构中带班人督促工作以及足够人数的服务人员。

九、活动要求

工作人员代表协会，必须热情真诚、勇于创新、踏实认真、做出表率。

社团招新方案 篇6

一、活动背景及活动意义

每一年的这个时候都是我们兴奋是时刻，因为有很多的新面孔即将加入。大学生活是丰富的，社团就是大学生文化生活的一个载体。心协是一个校级的社团，拥有我们富有特色的活动。我们诚挚希望，在我们这个平台上，能给来自全国各地的同学提供锻炼，并且丰富生活，让他们感觉到心协这个家庭的欢乐，同时也为心协注入一股新鲜并且富有活力的血液。我们相信，他们也会像我们一样，在对心协深入全面了解的时候，对心协满怀深情，热爱心理，并且获得自我的提升。

二、活动对象

在校全体新老学生

三、活动内容

分为两个阶段：前期的宣传和活期的招新

（1）前期宣传

时间：

9月16日（暂定）

宣传的形式：

我们主要的形式是通过走进宿舍分发宣传单，这就要求宣传单要将我们协会全面介绍，具体要包括：协会宗旨，特色活动，内部机构设置，招新的具体时间等等。需要强调的是，要用协会的全称，要提及我们协会对于自我发展的影响，抓住吸引眼球的点，心理学对于绝大部分的人确实是很有吸引力的，只是他们对于心理学并没有全面的了#解。我个人的建议是在宣传单的背面印上错觉图片。

分发宣传单的时候，注意言行，适当关心师弟师妹并介绍我们协会。

办公室负责将宣传单打印，于十四号之前印好。

宣传部负责海报，三张，老地方贴。

分小组分区域进行分发，具体分组情况待定，我们会视情况让10心理同学帮忙。

（2）后期招新

时间：新生军训结束以后

地点：待定

内容：

1、摆摊填写报名表

2、多媒体展示

各部门职责：

1、外联部负责摊位以及多媒体教室的申请

2、技术部和编辑部负责PPT的制作，其中需要的照片等等要及时收齐

3、宣传部负责海报，三张

4、办公室负责有关物品的准备，报名表、宣传单以及笔

5、主持由×负责

6、各个部门协调合作

社团招新方案 篇7

一、 活动背景

青春绽放，活力无限，欢乐地暑假过后迎来了又一届的新生， 他们的到来为我们的校园增添了一份活力，也成为了校园内的一道独到风景线。乒乓球爱好者协会本着“发扬国球，丰富校园，以球会友，竞技交流”的宗旨，需为协会注入新鲜血液，壮大协会力量，在本学期开学伊始，希望借此机会吸纳更多的同学加入到乒乓球爱好者协会这个大家庭中来。

二、 活动目的

(一)进一步达到宣传乒乓球爱好者协会的核心文化，让更多的朋友加入到我们当中来，使新老生之间切磋球艺，结交朋友，交流感情，展示自我，发扬国球风采等很好的一个平台。

(二)同样的，可以使新生们通过一定的社团活动得到锻炼，从新定义自我，让自己找到大学的意义所在，充实自我，更好的完善自我。

三、 活动时间

20xx年9月初至20xx年9月30日

四、 活动地点

第四、第五食堂门口前

五、 活动对象 全校15届新生

六、 活动主办和承办单位

主办单位：桂林师范高等专科学校学生社团联合会

承办单位：桂林师范高等专科学校乒乓球爱好者协会

七、 活动流程

(一) 前期宣传

1. 宣传部张贴海报，发放宣传单的形式告知新生关于乒乓球招新信息，以及制作宣传板展示协会风采。

2. 海报要提前一周粘贴于宣传栏。协会成员可通过口口相传，以及在系里班里活动中宣传。

(二) 报名阶段

1. 各部门理事轮流在报名地点值班，以便新生咨询以及报名。 2. 有意竞争理事的同学需填写并提交《报名表》，且附带一张一寸彩照。

3. 报名者需交20块钱作为会员费。

(三) 理事面试阶段 1. 时间 待定 2. 地点 待定 3. 面试内容：

（1） 上台简单的自我介绍(3分钟) （2） 回答评委问题

（3） 阐述对所竞争职位的想法，及适当展示你的才能 (四) 审核确定人员名单

1. 各部门理事，根据面试印象，人员基本信息初步对有能力的同学进行后期的观察。

2. 新理事会有一个月的使用期，试用期一过，把确定理事名单进行登记汇总，汇报给社团联。

3. 协会以张贴红榜的形式公布新理事名单。

4. 新理事及新会员每周五2:30到5:00要举行球技训练，加强球技，弘扬国球。

（五）工作人员具体安排

八、 注意事项

(一)宣传部一定要事先准备好海报，注意张贴海报的时间，以及把宣传单和宣传板准备好，不忙的理事要相互帮忙。

（二）各理事要注意好自己值班的时间，事先有事以及临时有事要注意做好交接工作。

（三）在学校要维护好协会的形象，一举一动都要得体恰当。

九、 经费预算

备注：(一)会费余额：150元

报名费：20元 赞助：0元

（二）经费支出构成：会费54元

十、 活动预期效果

（一）更好的为乒乓球协会注入了一股新鲜血液，达到创新，强大，更为精神的协会。

（二）新老生可以相互学习，相互成长，共勉，共努力，共进步。

（三） 为新生们创造一个展示自我的平台。

（四）同时也可以为新生们在社团活动中找到自我的价值，以便在接下来的学习中信心增加，走出宿舍，广交朋友。

十一、 负责人 宋艳兰 18290013364

十二、 指导老师意见及签字

1、各部门相关人员，根据面试结果以及招收人数等信息和要求，初步确定各部门人选名单，并上报会长团。

2、会长和副会长审核复查后签字同意上报名单，并进行登记汇总。

3、公布录取名单，并短信通知录用者。

八、招新细则

（一）招新要求

1、对乒乓球运动有浓厚的兴趣

3、思想品德好，热爱祖国，热爱共产党。

社团招新方案 篇8

一、活动背景：

轮滑一直是一种积极，健康，热烈，活泼，富有朝气的一项体育运动，为了使更多的'同学投入到此项运动中，丰富同学的课余文化生活，壮大海都的轮滑协会。我院轮协特此组织了一次轮滑表演纳新活动。

二、活动名称:

轮滑协会纳新活动

三、活动宗旨:

通过本次主题活动，让大家了解轮滑;通过本次主题活动，让大家喜欢上轮滑;通过本次主题活动，达到以轮滑会友的目的;通过本次主题活动，让大家能够丰富自己的大学生活。不论你对轮滑是否了解，是否曾经体验过这项活动的魅力，甚至不管你是否会进行轮滑，只要你喜欢这项活动，就可以加入我们。带起大家参加户外活动的积极性，拥有一个健康活力的体魄。

四、活动时间:

20xx年10月12日下午3：00-5：00

五、活动地点:

xx学院排球场。

六、参与人员:

社团内部人员.轮滑爱好者及大一新同学。

七、活动内容:

1、轮滑活动的介绍

罗列出介绍轮滑知识的展板，把轮滑运动的好处介绍给大家，让大家了解轮滑这项时尚的运动。

形式：轮滑知识展板

2、精彩轮滑平地花式表演

邀请校内轮滑协会的高手，为大家做现场的平地花式表演，让大家了解轮滑的魅力所在。

形式：现场表演

3、观众互动

让大家加入到现场的活动中来，通过现场人员的讲解，学会简单的基础动作。运用找来的鞋子，让大家亲身感受轮滑的魅力。

形式：轮滑技术讲解。

八、活动具体流程:

1.场地布置

2.嘉宾到位

3.主持人宣布活动开始

4.轮滑平地花式表演

(1)多人排火车

由社团老会员带领12位成员慢速绕排球场3圈。

(2)10人轮滑表演

10人绕桩3圈后分别上3组不同的动作。(正剪.正蛇.正单脚)

(3)6人轮滑表演

6个人分别从一排桩的两端同时起步.

(4)双人轮滑表演

由两名社员老成员先上一组平花表演，动作完后另两名会员接上双人表演。完后4人交替表演.

(5)个人激情表演

由老会员分别用自己拿手的动作上桩表演包括单轮速桩表演。

(6)刹车表演

(7)跳箱子表演(调高)

5.观众互动

九、活动要求：

前期做好宣传活动，在各重要地点(宿舍，教学楼.....)做好宣传及办好板报。力争吸引最多的观众来参加本次活动。加强管理，做好人员的管理工作，合理分工。

十、前期准备:

1、解决活动场地。

2、邀请相关的表演人员。

3、进行宣传海报的制作。

4、找齐轮滑鞋。

社团招新方案 篇9

一、招新背景：

新的一学期，新的希望冉冉升起，新的一届管理协会即将扬起风帆。20xx年9月初，又是新一届大学生入校的时间，我社团热烈欢迎新同学的到来，同时也借此机会让同学们了解我们社团的一些基本情况，也真诚希望同学们能够加入我们的队伍，我了共同的目标，一起携手，一起奋斗!在过去的一年里，启航文学社在学校有关部门和领导的支持指导下，全体社员共同努力策划了一系列活动，活动成果得到了广大师生的认可和学校的重视，并圆满的完成了所属的各项任务。勇于求索，不断进步，启航文学社创社已有十二年的历史了，它以其独特的关注视角，大胆的创新思维，在全校社团中表现突出，影响深远。

二、招新目的：

社团一年一度的招新活动是关乎其兴衰的重要活动，是社团可持续发展和不断壮大的“源泉”，同时它也影响着全校的社团文化氛围，为此，响应和谐校园的号召，我们社团策划开展20xx年招新活动，欲借此达到以下效果：

1、宣传我社团的核心文化，让广大新老同学认识了解我们社团。

2、吸纳一些有才华、有能力的同学到我们社团，为我们社团的发展注入新的活力，同时也给大家提供一个自由发挥的舞台，让大家能够尽情展示自己的聪明才智，物尽其用，人尽其才，以承担起本届建设好社团的重任。

3、给个别能力较弱却积极进取，想得到锻炼的同学创造机会，在社团活动中学习，提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的能力，让他们更好地适应大学生活，完善自我，同时也丰富了他们的课余生活。

4、另外也吸纳一些有共同志趣的同学走进启航文学社共同学习，本着“同心、辛勤、温馨、追求卓越”的宗旨共同进步。

三、招新对象：

具有江西理工大学南昌校区正式学籍的在校全日制学生。

四、招新要求：

1、热爱文学，乐于奉献，不计报酬者。

2、服从安排，以集体团队利益为重者。

3、工作积极，勇于创新，有理想者。

五、招新形式：

1、通过贴海报的形式提供同学们启航文学社的招新、地点。

2、在招新地点，我们将安排团内人员现场介绍和指导同学报名，同时也会利用展板来宣传我们社团。

3、招新活动在学校指定地点开展的方式(社团在自己指定位置设置招新点，填表报名招会员)

社团招新方案 篇10

一、招新要求及方向

1、 方向：面向全校并针对各院系有志参与舞蹈学习与表演的女生

2、 要求：身高160cm以上，五官端正，身材匀称，肢体协调度高。有舞蹈功底者优先。 课程不紧，能够保证按时参加艺术团组织的培训课。

活泼开朗、有责任心、有团队合作精神。

二、招新时间

20__年__月__日到__月__日

三、招新途径

1、 张贴海报

在一期综合楼和食堂出口处、二期大学生活动中心和食堂处张贴大海报

在各女生公寓下张贴宣传单页

2、 学院上联系筛选

根据课表及学院组成情况，与各院系文娱部负责人沟通后到文娱部内部挑选适合的人。

3、 通过校园广播站宣传

大致以宣传单页为准，联系校园广播站为我们宣传。

4、 深入寝室宣传

各办公室干事根据所处区域分工深入各寝室进行宣传，争取招到适合条件的同学。

5、 私人推荐

由艺术团成员的交往圈子中推荐出确实符合招新条件的人选，并争取直接纳入我团

四、具体安排

1、 从下周一(即27日)开始正式进入招新阶段，在此前应做好通讯录收集和海报、宣

传单页制作等准备工作。

2、 制作及张贴海报：4人

3、 学院上联系筛选：分三批，分工负责联系相应的学院文娱部负责人，在洽谈好时间

后分别由梅朵、王灵义及邹倩分别陪同前往招新。

4、 深入寝室宣传

办公室干事分别佩戴工作证利用空暇时间下达各寝室宣传并发掘可能适合招新条件的人。

5、本周五(24日)或周日(26日)召开准备会议，将各项工作分工具体安排到人，需要用钱的地方把钱发放到相关负责人手中。准备会议之后立即落实以上第一条。

五、注意事项

1、 工作过程中须有责任心，不怕苦不怕累，认真确保每一环节均落实进行到位，保证招新工作顺利进行。

2、 秉持宁缺勿滥的原则，切不可降低招新条件

3、 在宣传招新过程中，注意言行举止，尊重他人。

为喜爱舞蹈的同学提供学习机会。

社团开展招新的策划方案3

一 活动背景及活动意义

每一年的这个时候都是我们兴奋是时刻，因为有很多的新面孔即将加入。大学生活是丰富的，社团就是大学生文化生活的一个载体。心协是一个校级的社团，拥有我们富有特色的活动。我们诚挚希望，在我们这个平台上，能给来自全国各地的同学提供锻炼，并且丰富生活，让他们感觉到心协这个家庭的欢乐，同时也为心协注入一股新鲜并且富有活力的血液。我们相信，他们也会像我们一样，在对心协深入全面了解的时候，对心协满怀深情，热爱心理，并且获得自我的提升。

二 活动对象：在校全体新老学生

三 活动内容

分为两个阶段：前期的宣传和活期的招新

(1)前期宣传

时间 ：20__年9月16日(暂定)

宣传的形式：

我们主要的形式是通过走进宿舍分发宣传单，这就要求宣传单要将我们协会全面介绍，具体要包括：协会宗旨，特色活动，内部机构设置，招新的具体时间等等。需要强调的是，要用协会的全称，要提及我们协会对于自我发展的影响，抓住吸引眼球的点，心理学对于绝大部分的人确实是很有吸引力的，只是他们对于心理学并没有全面的了#解。我个人的建议是在宣传单的背面印上错觉图片。

分发宣传单的时候，注意言行，适当关心师弟师妹并介绍我们协会。

办公室负责将宣传单打印，于十四号之前印好。

宣传部负责海报，三张，老地方贴。

分小组分区域进行分发，具体分组情况待定，我们会视情况让10心理同学帮忙。

(2)后期招新

时间：新生军训结束以后

地点：待定

内容：

1 摆摊填写报名表

2 多媒体展示

各部门职责：

1 外联部负责摊位以及多媒体教室的申请

2 技术部和编辑部负责PPT的制作，其中需要的照片等等要及时收齐

3 宣传部负责海报，三张

4 办公室负责有关物品的准备，报名表、宣传单以及笔

5 主持由覃丹阳或黄雪梅负责

6 各个部门协调合作

社团招新方案 篇11

学生社团是指学生在自愿基础上结成的各种群众性文化、艺术、学术团体。不分年级、系科甚至学校的界限，由兴趣爱好相近的同学组成。现在，就来看看以下两篇关于社团招新策划书的方案吧!

社团招新策划书

一.招新背景;又时崭新的一年冲冲来到，新一届的学子怀着激动的情绪漫步踏入大学的殿堂，值此佳期，文学社全体成员欢迎各位同学的到来，期望透过这个活动让更多同学人了解文学社的基本状况，同时也真诚的邀请大家能参与到我们这个群众，一齐携手，共同奋斗。在过去的时光里，文学社在有关领导的支持和各位新老团员的共同努力下开展一系列的文学类等活动并取得了辉煌的佳绩，得到了广大师生的认可，故文学社在理工学院有着深远的历史与辉煌。

二.招新目的：随着时光的推移，很多社员成员迫于时光的压力不得已离开学校到社会发展，文学社也不例外，因此，注入新鲜血液成为了一种必然，同时本社团也影响着理工学院的文化气息，为此，为了本社团的发展需要，也为了用心响应学校的文化号召，本社团决定开展20xx年的社员招新活动。期望能借此活动到达以下效果。

1：宣传文学社，使其所有学生了解文学社了解社团的的基本状况。

2：招进对文学感情去的同学及其有特殊潜力的同学，给予广大学生一个自我发展的平台，让大家在此让自我的潜力得到锻炼与升华，无论实在文字方面，还是在管理与组织潜力方面使其自我物尽其用，以让我们的社团能因为有你而更加辉煌。

3：对于潜力不足而又对此感兴趣的同学，我们社团秉承无私的精神，让你在文学社得到应有锻炼与提升。

4：文学社经常与其他高校进行文学交流活动，在此，能够让自我在锻炼的同时让自我随着文字走得更远。

三：招新对象：理工学院全体同学

四：招新要求

1：热爱文学，乐于上进。

2：服从组织安排，乐于奉献自我的时光。

3：工作用心，有上进心，敢于创新。

五：招生新式

1：透过海报传单等告知新同学有关文学社的报名的地点，时光等。

2：学期开始，设有先关的招生点，广大新生可透过文学社设的点进行咨询与报名。

透过网站进行告知(新浪微博，腾讯微博，百度贴吧。。)

3：透过网站进行告知(新浪微博，腾讯微博，百度贴吧。。)

六：招新前期准备

1：由文学社社长拟定招生的基本形式及其相应的招新资料。

2：文学社社长组织社团各个部门干部开会进行讨论招新事宜并作相应的人员安排。

七：活动流程

1：提前两天到指定地点进行海报的张贴。

2：在军训期间由文学社社员到指定的点进行现场招新。

3：活动结束后由社长做相应的工作总结。

八：活动用具：两套桌椅，宣传海报，文学社社旗，展板两张，宣传单若干，文件夹两个，注册表两套。笔记本一台(带有本社团ebook)，签字笔两支。。

十：经费预算：略

策划单位：理工学院文学社

文学社社长：

策划人：

社团招新活动策划书

在金秋这个收获的季节，我们迎来了朝气蓬勃的xx级学弟学妹们，为了给社团注入新鲜的血液，为了社团更好的发展，在社团协会的统一安排部署下，我们人力资源管理研究会xx年的招新工作也正式启动。现将招新策划书详述如下:

一、招新社团名称:河南财经学院公共管理学院人力资源管理研究会。

二、招新时光:xx年10月15日

三、招新地点:河南财经学院西校区广场。

四、招新负责人:陈鹏

人力资源管理研究会原本是一个纯粹的学术性社团，经过本届协会理事会讨论决定，我们将协会重新定位为以爱好管理类的学生为主体的从事人力资源管理的理论学习与实践、大学生职业生涯规划、大学生素质的拓展与开发的社团组织。这样就能使协会的学术性与实践性更好地结合;围绕协会主旨举办契合大学生生活的活动为广大会员服务。当然，协会的任务也进行了适应性变化:

1、帮忙会员及时了解国家出台的人事政策及法律法规，熟悉人力资源管理的宏观环境;

2、组织会员围绕人力资源开发与管理的新状况、新问题展开理论学习与实践;

3、在会员与其他学生社团、企业之间搭建沟通平台，透过系列交流活动，扩大会员的交往范围，拉近与企业的距离;

4、举办各种讲座、论坛及社会实践活动，拓宽会员的管理知识，增强对社会的了解和认识;

5、帮忙会员做好大学生职业生涯规划，为会员带给人才测评、就业指导、就业素质培训等;

6、出版会刊、会报等宣传资料，传播人管知识，协助会员进行人力资源与职业方面信息的收集与整理。

五、招新的对象:以xx级西校区新生为基本范围，招收对管理感兴趣，愿意了解有关管理方面的知识，期望透过参加本社团扩大交际范围，提高自身潜力的同学。欢迎爱好交际，期望在社团中锻炼自我的同学加入

六、招新的规模:为了更好的管理，更好的开展活动，计划招新20xx50人。

七、招新工作过程;

1、宣传板要提前做好并提前送到西区展示在学弟学妹们面前。宣传板的资料应尽量介绍本会内涵，展示本会丰富多采的活动，讲解入会的好处和作用为主，做到图文并茂，资料充实。

2、做好会员登记表，资料以会员基本资料(姓名、性别、出生年月、专业、班级、政治面貌、联系方式、特长及爱好等为主)。

3、招新当天当天安排:①招新负责人周日早7:00带找新工作人员及招新材料赶往西区。要求各负责人仪表成熟大方，待人热情。②到达西区后，布置好招新现场:摆好桌凳，放好宣传板，拉上条幅等。

4、宣传材料的主要资料:①xx年4月下旬，我会和河南润达盛典管理咨询公司联合举办河南财经学院首届校企人力资源管理高峰论坛。xx年11月我会举行第二届高峰论坛。②xx年5月，我会组织会员到郑州太古可口可乐公司参观，感受外企企业文化，了解先进的生产流程，并品尝了可口可乐。③暑假我会组织会员赴濮阳南乐吕村小学进行支教活动。⑤我们将组织本部学生干部和有关同学到西区对大家感兴趣的学生会，考研，考公务员，奖学金等话题和大家进行交流。

八、西区组织结构设置:

1、人力资源管理研究会西区分会设会长一名，副会长一名

西区总负责人2名:男女各一名

办公室主任副主任:各一名(男女各一名，职务不限)

策划部:部长一名，副部长2-3名

组织部:部长一名，副部长2-3名

外联部:部长一名，副部长2-3名

宣传部:部长一名，副部长人数不限

3、10月下旬至11月下旬，先透过会员报名，确定个负责人的竞选名单，然后公开召开竞选大会，选举出工作用心，潜力强干的各机构组成人员。

公司方案收藏十四篇

幼儿园开展活动，在某种意义上来讲有着行为指导的作用，教师以活动的形式进行教学，更是有利于师生之间感情的交流。为了防止突发状况，我们需要在活动前多准备几套方案。那么，你知道有哪些幼儿活动方案吗？你也许需要"公司方案收藏十四篇"这样的内容，欢迎阅读，希望对你有帮助。

公司方案 篇1

1、提高认识，加强组织管理，认真落实上级相关部门的春运指示要求。

2、严格制度落实，责任明确到人。

3、出租车辆上配备的三角木、灭火器、防滑链等安全设施，确保齐全有效。

4、加强检查、监督力度，公司将组织稽查队上路进行检查，查处安全隐患纠正各种违章行为，对不按规定执行的车辆和驾驶员视情况分别进行经济处罚或停业整顿。

5、保持车辆卫生整洁，文明优质服务，及时提醒乘客不要将物品遗留在车上，严格打表计价，不多收费、不乱收费，确保无投诉，无纠纷麻纱发生，发生交通事故时要及时报案，及时处理，不留后患。

6、认真落实春运值班制度，值班人员24小时坚守岗位，公司管理人员和车队长手机要求24小时开通，驾驶员手机号码有改变的应及时报告公司，确保电话、传真的畅通，从1月24日起，由值班人员每天下午15:20分将当天春运工作情况报送城市公共客运管理处春运办公室。

7、做好春运材料的整理和收集工作。

公司方案 篇2

摘要：本文针对某客车装配企业生产管理存在的问题，进行系统需求分析，提出了系统功能要求。得到了一种通过对基础数据管理实现的生产管理系统解决方案。

关键词：客车装配;生产管理;基础数据

某客车股份有限公司产品覆盖公务及商务用、公路、旅游、城市公交、专用车、校车等各个市场，产品以中、高端客车为主，制造能力达到国内领先水平。但该企业的生产管理缺乏对制造数据的管理，生产计划管理连续性差，生产订单无系统统一管理。这样的管理模式使生产各流程数据不完整，造成企业资源循环困难，进而引起工期延长等问题，对生产造成极大影响。因此将信息化技术引入企业的生产管理迫在眉睫[1-3]。本文以某汽车装配企业的生产管理为背景进行阐述，根据企业需求构建一个信息化生产管理系统，从而实现生产流程的动态管理。

一、需求和功能要求

本客车装配企业生产业务环节缺乏信息化管理控制，各流程数据不完整对管理造成极大困难。如何管理好企业的生产业务，使整个企业协调一致，高效率地运转，是企业急待解决的问题。该企业目前生产业务的需求和功能要求如下。

（一）制造主数据维护

生产中物料编号由采购员根据需要编写，与技术部图纸编号不一致。研发中心数据不完整，无法看到一个完整的制造结构。产品加工过程无系统性文件，工位投料不明确，车间根据经验进行仓库领料生产，成本对料、工、费核算困难。工程变更管理缺乏有效的管理工具工艺变更较随意。

（二）生产计划管理

不同配置的销售订单生产时投料清单依现场生产需求领料，无准确用料清单指导。制造部计划科目前负责所有车间生产计划制定，前后车间之间计划联动性差。生产需求没有统一计划，各部门按照销售订单执行，无生产任务单，完全延用销售订单指导生产。材料需求与库存数据通过采购人员手工计算为采购依据。

（三）生产订单执行

目前没有系统的集中管理物料需求、工艺路线、发料、收料及成本归集。

二、系统解决方案

生产管理实际上是在对数据进行管理的基础上，实现数据的维护、生产计划的管理和生产订单的执行等工作。

（一）基础数据管理

基础数据的管理主要包括物料主数据、可配置物料清单、工作中心、工艺路线四部分数据的管理。其中，物料主数据包括控制者、批量策略、反冲、收货处理时间内容相关数据。控制者，生产管理系统中控制者是定义物料需求的负责人，后续工作中根据控制者查询物料需求，同时由控制者将计划订单转换成生产订单和采购申请，控制者是后续物料查询的关键条件。根据生产计划管理需要，设置成品、半成品控制者，分别用于成品、半成品虚拟件控制者。批量策略，定义了物料的生产批量和采购批量，在系统标准批量基础上增加批量设置。在周期批量过程中，将一个或几个周期的需求数量集中在一起形成一个批量。设置成品批量，按批定量，按订单生产及库存管理，半成品设置通用批量值。外购件的批量根据实际业务中的经济采购批量进行设置，可以根据实际业务需要设置类别。反冲，对于部分物料在发料时无法精确到订单进行发料，物料设置的冲。由车间直接按需求开具领料单据，库存转储到生产线上的仓库，按物料清单用量上报消耗

。月底生产线对反冲物料进行实物盘点，账与实物差异按月进行处理。收货处理时间，给每个外购件和自制件设定收货处理时间，设定的原则为每批原材料的质检时间及成品交检完成后的收货时间，尽量保证物资需求计划运行所得到的需求的准确性。可配置物料管理清单数据的管理。生产管理系统用物料清单应用程序存储物料单或产品结构，物料清单用物料号作为所描述对象的参考代号，同时记录父子件之间的用量关系。系统物料清单采用可配置方式实现，在销售订单创建时选择配置，确定订单的物料清单结构。按车型创建可配置物料清单结构，将此车型所有配置用料都包括在物料清单内，通过车型特征、分类及相关性定义确定物料的选配情况。销售人员创建销售订单时输入车型物料号，对此车型的可选特征进行定义，并将车型的特殊改变信息以文本方式输入，系统为此订单映射出相应的订单物料清单。在销售订单创建后，映射物料清单中不包含特殊改变用料信息，研发中心需根据销售订单中的特殊改变文本描述进行订单物料清单的维护。

工作中心是用于制造的基本组织单元，系统可以将工作中心分解为单个机器设备或单个工人，也可以粗略到一条流水线，或一个车间，工作中心必须指定到成本中心，而成本中心又制订标准的作业成本价格。如：人工作业成本价格、机器作业成本价格。工作中心规定了可以在该工作中心进行的生产作业活动，一个工作中心可以执行多种有不同费率的不同生产作业活动。系统自动将工作中心执行的确认生产工序记入相应的成本中心贷方，而后将工作中心数据整合到基本数据、能力数据、作业计划数据和成本数据四个功能范围。基本数据是对作业活动的描述及条件以及计量单位、工序的缺省值、分配到成本中心的标准值等。能力数据指可用能力、机器和工人数、每班时数、每日工作时数、人工或机器时间效率、能力计算公式等，可以对一个工作中心指定不同的能力。作业计划数据指工序间时间、操作时间、移动时间，按提前期编制作业计划的公式、工序时间和操作时间的公式。成本数据指成本中心、作业活动类型、成本计算公式、有效期等。

工艺路线主要用来体现工序的物料分配、成本收集，以及人工成本、制造费用核算的基础。工艺路线是由系列工序组成，是说明生产产品或加工零件的工艺过程文件。工艺路线指定每个工序的工作中心，对作业计划、能力计划生成车间文件，为产品成本提供重要信息。

（二）生产计划管理

由于客车产品按订单配置生产业务，销售订单运行物资需求计划生成成品、半成品需求，需求材料清单来自于选配的订单物料清单，各生产订单带着销售订单号生产，成品库存作为特殊库存。按订单生产具有以销定产、以产订购、按生产订单核算的特点。生产根据销售的交货期进行，由销售订单安排生产。根据具体的订单要求，采购具体的原料，采购的主要原材料大多有明确的订单去向，需要满足该单产品的特定要求。订单信息需要贯穿从采购、领退料、车间生产、外协到完工入库、销售发货的全过程，每个环节的成本发生和分摊，都要以订单为线索。事前的销售订单估价和事后的生产订单核算，都以订单为单位。销售公司在系统中创建销售订单并传递订单需求，如有特殊改变信息，研发中心进行订单物料清单创建及修改，计划人员运行物资计划，生成自制件计划订单和外采购申请。

成品计划订单形成的需求向半成品及原材料传递，根据计划订单的数量和需求时间创建生产订单。外购件采购申请直接转换为采购订单，采购部门按照采购订单进行采购。对于到货周期较长的采购件，采购部门设定安全库存或根据销售计划手工制定采购计划，在系统中手工创建采购订单进行采购。系统中物料需求计划的主要功能是监控库存，并自动建立相应的计划订单，以确定所需要的物料的数量及需用的"时间。系统用在净需求计算中得出的采购或生产计划需求量，对比可用的仓库库存或计划接受量。

如果出现短缺，即可用的库存量小于需要的数量，系统将提出订单建议。工厂根据销售订单来运行物料需求计划，设置每天后台自动运行，物料需求计划计算从产成品、半成品到原料，计算每个物料的供给平衡。如供给小于需求，那么就产生一个计划订单或采购申请来平衡。系统以销售订单作为需求的源头，运行物料需求计划后，根据工厂库存情况进行运算，得出外购件的采购申请和自制件的计划订单。

（三）生产控制

生产订单是车间控制和制造执行系统的核心数据对象，它是复杂的数据结构，包括有关生产工序、材料零部件、所需资源和成本的全部信息。生产订单将生产任务传递给生产车间时，需要将计划数据、生产数据、排程数据和核算数据信息传递给生产车间。计划数据，包括要生产的成品的物料与数量、所需材料的物料与数量和生产所需的生产能力值。生产数据，包括实际生产工序和经过确认的数量和日期。排程数据，包括订单起始、结束日期及各工序日期和时间。核算数据，包括生产成本信息。

生产订单的处理过程，体现了制造执行的整体过程。根据销售订单创建的生产订单，每张生产订单对应一张销售订单。对正常选配外的订单需求，需对销售订单做特殊改变处理，研发部门根据描述进行订单物料清单处理。订单的物料清单处理完成，计划运行物料需求计划，将计划订单转换生产订单。完工确认管理。生产订单确认用于记录订单执行的内部作业。按照此信息，可以进行生产订单的后续程序，所有订单都必须在系统内进行完工确认。确认需收集工序的生产数量、完工时间和日期、作业时间：准备、折旧、人工的相应数据。同时需确认工序的生产数量、执行工序的工作中心、完工时间和日期、反冲物料的消耗、更新订单实际成本信息用于记录。

每个订单完工后，由车间统计每日生产订单执行状况，填写报工单交由生产计划科调度员确认，调度确认完成后由车间统计员对该生产订单进行完工确认，确认工序完工数量和作业时间,系统根据确认数据更新生产订单实际成本。三、结论对本文所研究的客车装配企业生产管理系统而言，获取基础数据是系统管理活动的起点，本文提出了一种设计方案与实现方法，可解决该企业生产管理问题。一是通过系统实现产品制造流程的完整结构化管理。制造主数据统一窗口管理，将零件生产中的投料体现到工序上。二是数据信息通过研发部门创建和修改，从而实现需求计划的快速响应，提高生产计划协同能力，加强生产过程管理。三是通过系统中的生产订单管理功能，集成管理物料需求、工艺路线、发料、收料及成本信息。

参考文献：

[1]江宁.发动机再制造行业的ERP解决方案[J].物流技术,20xx(8)：176-179.

[2]郭继良.汽车制造企业存货成本控制[J].物流技术.20xx(3)：35-39.

[3]方成民.基于中小企业ERP系统的集成信息管理平台总体设计[J].物流技术,20xx(3)：432-433.

公司方案 篇3

一、主题：

1、“家”：我们一家人，共赢新未来

2、“赢”：缘聚美的、共赢天下(或未来)

二、时间地点：

xx年xx月xx日下午、晚上

三、聚会主要内容：

1，组织嘉宾参观新办公楼(时间、及陪观领导待确定)

2，组织室外趣味活动

3，安排晚会宴及颁奖

4，安排住宿

四、筹备小组及员工分工

领导小组：xxx

执行领导成员：xx

总协调：xx

成立：协调嘉宾组、节目活动组、餐饮住宿组、晚会组、后勤组、财务组、现场接待布置组、机动组(各组详细职责及员工安排见附录)

五、聚会主要流程

(一)，前期准备

1,12月8日前，确定聚会时间地点、会议主题及内容，成立活动领导小组，完成策划方案;协调组联系车辆、酒店。

2，12月12日前，协调组负责确定并通知(寄函)与会嘉宾、导购、公司职能及业务员工，会前三天再次提醒通知。(详细员工需备明细)

3，12月10日，节目组开始征集节目，思考室外活动、游戏;12月15日下班后确定最终节目单、活动游戏单，报领导审批。

4,12月20日，各小组统计所需物品，报财务组审批、报后勤组准备、购买;协调组通知嘉宾、核对最终参会员工，并报相关小组;各小组根据参会员工数量，安排活动、晚宴等，对新乡市区外的嘉宾及公司员工安排住宿(明细附于方案附录中)。

5,12月23日下午活动之前，后勤组前去聚会地点布置会场，做好聚会安排(布;协调嘉宾组组织嘉宾参观新办公楼(提前确定陪观公司领导);置方案待确定)xx生态园餐饮住宿组最后检查餐饮、住宿准备情况;晚会组负责布置晚会场所、设备调试;后勤组将所有所需物品送往聚会地点并做好保管;住宿组负责协调住宿员工办理住宿登记。

(二)，中期开展

1,12月23日下午3点，全体与会员工参加户外活动，节目活动组负责组织;活动后举行相应的活动颁奖仪式(提前确定颁奖嘉宾)。

2，晚上6点，餐饮组负责组织晚宴。晚会组负责组织需要化妆演员化妆，开启相关设备;晚会组负责组织嘉宾走“拱门”进场，主持人负责晚会中节目、游戏、颁奖、抽奖、领导讲话等所有环节，晚会组做好晚会中的秩序维持和后勤工作。

3，晚会结束，接待组负责欢送嘉宾，住宿组负责引导市区外员工住宿。

(三)，后期总结

1,12月24日中午以前，后勤组将所有聚会所剩物品打包运回公司，分门别类放好。

2,12月25日前，营运人事部将本次活动精彩瞬间做成PPT供大家分享。

3,12月25日前，财务组做好聚会费用审核、上报。

六，附录：

1，准备物资及费用预算，准备物资及费用预算.xls

2，详细员工分工及工作职责，详细员工分工及工作职责.xls

3，宴会节目及室外游戏，宴会节目及室外游戏.doc、晚会节目安排明细、晚会节目安排明细.xls

4，晚会参加员工及餐饮、住宿安排明细，晚会参加员工及餐饮、住宿安排明细.xls

5，年终聚会应急方案.doc，年终聚会应急方案

6，年终聚会工作跟进表，年终聚会工作跟进表.xls

7，其他事项安排，其他事项安排

公司方案 篇4

春游已成为儿童喜爱的活动。每到春天，学校就会组织同学们去春游，感受春天的气息。以下是由.jinpinTjian ul li a小编为大家整理出来的企业春游活动方案，仅供参考。

企业春游活动方案(1)

为让公司更具活力，让更多的人了解公司，扩大影响力，提升公司品质，增强公司聚集力，特组织一次春季游玩活动，达到鼓励员工士气、振奋人心的作用，之规划方案员工春游活动方案。

一、活动时间：2016年3月27日28日(视天气情况调整时间)。

二、活动地点：新民生态农庄和芷江莽塘溪(两地选一)。

三、人员安排：两批人员，采取先自行报名选地，后再做人员调整。

四、春游负责人：张中权、杨荣、杨长春及各店长和场长。

张中权带队，主要负责春游线路、休息用餐时间、乘车船安排，保证人员春游安全、有序、有趣;

杨荣、杨长春主持协调，主要负责人员的物品订购、车辆预订、饮食安排、摄影游戏等。

五、活动准备：1、中巴车一台;2、横幅：背篓人优秀员工春游(还有背篓人手举牌);3、饮用水;4、扩音喇叭;5、照相机。

六、活动安排：

(一)3月27日芷江春游安排：

上午830报名参加芷江春游人员在西都银座店统一集合，准备乘车——

上午8：40准时启程前往芷江漭塘溪。

上午10：00左右到芷江漭塘溪风景区，乘船游览漭塘溪其中一景区。

上午11：30参观芷江受降坊。

中午12：00在路边特色芷江鸭店就餐(亦可安排在风雨桥头就餐)。

下午14：00芷江风雨桥、鼓楼及天后宫拍照。

下午16：00集合乘车返回公司。

(二)3月28日新民庄春游安排：

上午900报名参加荆坪春游人员在新民餐厅统一集合，准备乘车——上午9：10准时启程前往农庄春游。

上午10：00左右到达农庄，组织参观养殖厂，农庄。

上午12：30后组织烧烤、拓展训练(分组进行寻宝游戏)。

下午14：00游荆坪古村。

下午16：00集合乘车返回公司。

七、春游人员注意事项：

1、参与活动人员名单由各店负责人统筹安排(总部办公室人员、养殖场和新菜研发基地自行报名)，在3月20日前以书面形式报总部办公室营销策划部。

2、参加春游的可以带朋友，费用AA制，所带朋友人数于3月25前报策划部。

3、所有春游人员尽量穿工作服和旅游鞋或易于登山的'鞋子，根据天气情况佩带防晒帽参加活动。

4、天气炎热，有身体不适或晕车现象的人员应提前告知负责人。

5、春游人员在开展游览活动中应分(养殖组、宝山组、混合组)小组开展活动，组长由店长或领班担任。注意游览途中人员安全，出现突发事件请拨打相关工作人员的电话。

企业春游活动方案(2)

五月的春风是温暖的，阳光是和煦的。春意盎然，正是踏青春游的好时节，在这春暖花开的时刻，让我们一起走进春天，欣赏百花争妍的美丽，让我们聆听花开花落的声音。通过本次春游活动，在领略优美的景色的同时，促进公司员工间的交流，营造和谐融洽的团队氛围，提升公司品质，扩大影响力，特组织本次春季游玩活动，达到鼓励员工士气、振奋人心的作用。

一、活动时间：年月日(视天气情况调整时间)。

二、活动地点： A京东大峡谷 、B龙庆峡、C红星集体农庄

三、活动费用：

A京东大峡谷：

京东大峡谷自然风景区距市区85公里，南与盘山、东与黄崖关长城、独乐寺、清乐陵、雾灵山等景区毗邻，成为镶嵌在京、津、唐金三角地区上的一颗光彩夺目的明珠。京东大峡谷又名五龙潭大峡谷，景区总面积6平方公里，集青山绿水、虎洞龙潭、险峰峡谷、瀑布灵泉等数十处自然景观于一地。这些景观分布在高峰深潭幽谷之中，被一条从峡谷顶峰天池上垂落下来的蜿蜒溪流连接起来。大峡谷内的万亩松林，设茅屋草舍，备旅游帐篷及各色吊床，可供游客休息。景区内水上游乐场所龙潭湖坝高30米，水深30米，水上备摩托快艇供游人游乐消遣。

1、门票60元/人，47人共计2820元;

2、餐费350元/桌(13人)，4桌共计1400元;

3、租车1400元/辆(往返)，2次共计：2800元;

4、矿泉水25元/箱，共计;8箱共计：200元;

5、条幅：

6、药品：160元

费用合计：7220元。

备注：如果参加旅行社费用为155元/人，共计7285元。(含门票及车资)

B龙庆峡:

国家4A级景区、北京市风景名胜区，位于延庆县城北部，距市区约80公里。景区全长14华里，水面宽30至50米，两侧陡崖峭壁高耸，山形奇特险峻，谷口以大坝拦截，是一处水绕山环、风光秀丽的天然峡谷，是京郊三大峡谷之一，被誉为“小三峡”、“小漓江”。主要景观有古城烟树、大坝雄立、镇山如来、千佛神龛、仙人对弈、磨腰古树、金刚古刹、凤冠岛、玉皇顶、神仙院、百花洞等40多个。龙庆峡盛夏气候凉爽，空气清新，气温比北京城区低6摄氏度，比承德避暑山庄还低0.8摄氏度。冬季寒冷，结冰期较长，从1987年以来，每年1月至2月末，都举办冰灯艺术节，至今已经连续成功举办20届。

1、首道门票40元/人(含腾龙电梯)，47人共计1880元;

2、乘船船票60元/人，47人共计2820元;

3、餐费300元/桌(13人)，4桌共计1200元;

4、租车1400元/辆(往返)，2次共计：2800元;

5、矿泉水25元/箱，共计;8箱共计：200元;

6、条幅：

7、药品：160元

费用合计：8900元。

备注：如果参加旅行社费用为210元/人，共计9870元。(含门票及车资)

C红星集体农庄

红星集体农庄是中心发展都市农业的品牌项目，是集旅游观光、餐饮娱乐、农事体验、科普教育、水培花卉、果品采摘、有机农产品等多功能为一体的“绿色生态庄园”。此外，中心还经营小麦、玉米良种繁育、农资、销售，园林绿化工程设计、施工，园林、果树、盆景苗木销售，水培花卉、绿植租摆销售等。

1、门票免费;

2、采摘樱桃120元/人(2斤)，47人共计5640元;

3、餐费450元/桌(13人)，4桌共计1800元;

4、租车900元/辆(往返)，2次共计：1800元;

5、矿泉水25元/箱，共计;8箱共计：200元;

6、条幅：

7、药品：160元

费用合计：9440元。

四、参加人员：波普工社项目、国际港项目

五、活动管理：

1、总负责人：钟海涛、胡丹

2、安全负责人：刘月校、耿文磊

主要负责春游线路、休息用餐时间、乘车船安排，保证人员春游安全、有序、有趣;

3、后勤负责人：王瑞杰、姜丽

主要负责活动的组织协调，物品订购、车辆预订、饮食安排、摄影游戏等。

六、活动准备：

1、中巴车一台;

2、横幅：主题构想;

3、饮用水;

4、小药箱(晕车、中暑、扭伤药及创可贴等)

5、对讲机;

6、照相机。

七、活动安排：

上午9：00统一集合，准备乘车——9：30准时启程前往——11：30左右到XX风景区——12：00在农家院就餐——13：00游览XX景区——15：00团队活动(详见附件)——16：00集合乘车返回公司。

八、春游人员注意事项：

1、参与活动人员名单由各项目负责人统筹安排;

2、所有春游人员尽量着宽松的服装和运动鞋或易于登山的鞋子，根据天气情况佩带防晒帽参加活动;

3、天气炎热，有身体不适或晕车现象的人员应提前告知负责人;

4、春游人员在开展游览活动中应分小组开展活动，组长由领班担任。注意游览途中人员安全，出现突发事件请拨打相关工作人员的电话;

5、所有参与出游的员工在外出活动中应听从各环节负责人安排，不得擅自行动;

6、应注意个人言行，自觉维护企业形象和声誉。

公司方案 篇5

“今年的圣诞夜，希望有你在身边……”慈祥的圣诞老人,五彩的圣诞树，洁白的雪花,浓浓的圣诞气息…，**大酒店将为您和您的亲人、朋友、恋人营造独特的圣诞文化氛围，在这儿，您可以和亲人度过一个安静、祥和的平安夜;也可以体验一个缤纷、欢腾的不眠夜;还可以享受一个浪漫、温馨的除夕夜….我们为您准备了丰富的圣诞餐饮娱乐服务套餐，一切由您作主。相信您会因为喜欢而选择，更会因为选择而喜欢!精心特制的圣诞热饮，花样繁多的节日甜点自助。欢快的圣诞颂歌回荡在咖啡苑的上空，琳琅满目的世界风味佳肴在自助餐台上，更有香醇的极品酩悦香槟……初拟策划及布置方案如下：

一、整体策划：

a.活动主题;“缤纷圣诞，欢腾绿洲”

b.目标定位;商务客人、企业团体、白领及白领以上阶层等收入属于中高水平的消费人群

d.广告文案;亲情篇：一家三代围坐在圣诞餐桌旁，暖融融的亲情荡漾在每个人的心头，一种温馨的家庭氛围下，每个人都有了家的感觉，心灵有了停泊的港湾，彼此眷恋地对望着，深情地发自内心最柔软的声音：“今年的圣诞夜，希望有你在身边”友情篇：偶尔的繁忙，不代表遗忘;圣诞的到来，愿我的朋友心情荡漾;未曾送到的问候，这次一定补偿;所有的祝福，统统凝聚在今晚：今年的圣诞夜，希望有你在身边爱情篇：因为有你，我的生命里有了安定和缓慢“执子之手，与子携老”的山盟海誓随着圣诞老人乘坐的由驯鹿拉的雪橇，从挪威到这里留下深深的雪痕，一直向更远的地方延伸着…当圣诞雪花漫天飘零的时候，但愿我们永远都保持着能够融化掉美丽雪的微笑，而此时此刻，只有一个单纯美好的愿望：今年的圣诞夜，希望有你在身边

e.广告定位：

(1)媒体：《中国青年报》、《云南日报》、《都市时报》、《春城晚报》、《云南信息报》、云南电视台、昆明电视台、昆明人民广播电台、云南信息港

(4)宣传频率：报纸：《云南日报》：公告一次，各项活动介绍一次。《都市时报》：公告一次，新闻报导和现场图片刊登共五次。春城晚报》：节日花絮及新闻报导三次，争取一个头版宣传。《云南信息报》：相关信息报导三次。昆明人民广播电台：以“缤纷圣诞，欢腾绿洲”为主题，开辟宣传绿洲大酒店圣诞活动的栏目，每三天一次、每次五分钟云南信息港及绿洲大酒店网站：滚动播出相关新闻，总体情况介绍，并配合五幅以上宣传图片。云南电视台和昆明电视台以及户外广告以及拉横幅宣传大堂广告，大厅外横幅，电梯广告宣传。

2印刷精美质量好的宣传手册：宣传画册，一方面集中、全面展示活动内容及安排，更加具有系统性、完整性;另一方面，可以成为馈赠各方佳宾的最好礼物，成为对内对外宣传绿洲大酒店的最好资料，具有不可比拟的推广性和可持续性。宣传画册将分为以下几本分册：

分册一：整体介绍绿洲大酒店的`基本情况、内部设施、机构设置等，为客户提供酒店信息

分册二：着重介绍酒店餐饮和住宿条件，并配以插图等，体现绿洲的豪华与舒适，阐释绿洲的文化信息

分册三：集中、全面地展示“缤纷圣诞，欢腾绿洲”20**.圣诞狂欢活动。介绍节目内容与安排并给每张宣传画册编号，在活动中抽奖时用(可节约制作抽奖券的费用开支)3印刷贺卡送客户(费用销售部另呈领导批示)贺卡具有收藏价值，并且自制的贺卡是酒店文化符号的重要表现形式，能渗透酒店对老客户的人文关怀和对新客户的热情期待4印制宣传单1000份(费用财务另呈领导批示)利用宣传手册对活动进行宣传，其长处在于直观、快捷、受众广泛，对扩大知名度、引起关注有着举足轻重的作用。

二、圣诞节酒店的布置及装饰;

1,主景点布置:酒店整体气氛布置：给各营业区发圣诞小姐服装，由圣诞小姐为客人服务，给小朋友发礼品。安排两名圣诞天使迎宾.整个酒店安排两名圣诞老人和小丑发礼品。酒店提供照相留影服务。大厅外:在大厅外空地摆设一棵三米高的挂满圣诞彩铃、贺卡、彩带、雪花、礼物等装饰物的圣诞树,高大气派,渲染氛围，烘托节日气氛。(包括周边装饰一起费用预算1500元).酒店员工一律穿着圣诞礼服，包括门口的服务人员还可以请一些小朋友装扮成圣诞宝宝，在酒店门伴着平安夜的曲子手舞足蹈，天真、活泼、可爱，增添节日的喜庆色彩，吸引客人(费用预算：500元)大堂:大堂准备摆两个景点:A是酒店一进门的水台可以用圣诞装饰物精心装点，主体颜色红、白、绿圣诞三元色，随着水自上而下的流动循环播放圣诞乐曲，整体形成一种视觉上和听觉上的冲击力(费用预算1000元)B是在客梯前空地做一个圣诞魔法屋(用泡木雕,费用预算500元)。请一个外国人扮演圣诞老人(费用预算：300元)，手提礼物袋，根据客人的不同需求分发不同类别的就餐卡(就餐卡可以制作成圣诞贺卡的形式，分为亲情卡、友情卡和情侣卡，三种卡的卡面设置不同，但每一张卡上都写着“今年的圣诞夜，希望有你在身边”的字样(费用预算：1000元)C是客梯口安排礼仪小姐穿着圣诞裙装，将客人带到指定的就餐厅大厅内外柱子:以灯和喷绘做主体装饰物(800元)礼品:主要是圣诞节当晚在各营业区及晚会现场所发的礼品和在客房常客,商务客人所送的礼品,预计礼品费用1500元.

(1)烛光晚宴：(情侣卡)时间：20**年12月24日19：00——22：00地点：中餐厅餐桌布置：大红的桌布、摆放着圣诞蜡烛，香槟(自费)，鲜艳的圣诞花，闪耀的烛光，无不烘托出浓郁的节日气氛。规模：80——100人内容：烛光晚宴、情侣套餐。适合恋人、情侣。气氛布置：全场烛光，放轻音乐，强调安静祥和，浪漫温馨气氛。节目安排：圣徒手持蜡烛深情演绎圣经故事…比赛环节：(奖品均为本酒店的餐饮券、KTV欢唱券等消费券，且下次消费时方可使用)“心心相映”：一对情侣分别将给彼此的祝福写在彩带上，然后装进同种颜色的心型气球里，用双方的脸颊将气球送到对面的“潘多拉的魔盒”，途中需要彼此默契的合作，穿越几重障碍才能到达，整个过程中，气球不能掉到地上，否则无效。在规定的时间内，盒子里的气球最多者获胜“甜蜜地负担”：男方身着圣诞老人的服装，前面挂一只沉甸甸的圣诞礼物袋，背负着用一只手拉着泡木做的雪橇的女友，朝着一个有着挪威建筑风格的木制的圣诞小屋前行，最先到达者胜出。“执子之手，与子携老”：女方戴着可爱的卡通手套，站成一列;男士被布带蒙着眼睛，通过与每个女士两秒钟的轻触，找出自己的女友，并站到她的左边。待大家各就各位后，主持人宣布可以取下布带后，找对的为获胜者。(活动中可提供专业摄影，保证技术和质量，属自费项目)票价：888元/张1680元/套票(含圣诞大餐+标准饮料+幸运抽奖)-(以上圣徒及主持人费用预算：600元;会场布置费用预算1000元)

(2)平安夜，狂欢夜自助大餐(友情卡)时间：20**年12月24日18：00——20：00地点：西餐厅规模：80-100内容：大型自助餐(酱牛肉，瑞典烤鱼，辣子鸡丁，朝鲜辣白菜，炝土豆丝，蔬菜沙拉，鸡肉玉米羹……，既有地道的中国菜，也有西餐，还有中西合壁的创新菜，每一道美味佳肴都呈现着诱人的色泽。各色水果和圣诞节的特色饼干等)

(1)邀请专门演出队伍精彩演绎缤纷圣诞，

(2)集体参与游戏项目：“化妆舞会”：自备服装、道具等，舞会中将有部分专业领舞者参与，还有全昆明最好的灯光设备。欢快的圣诞颂歌回荡在上空，大家可以尽情歌舞，享受激越、兴奋、精彩、难忘的圣诞狂欢夜。自助餐台上将备有精心特制的圣诞热饮，花样繁多的节日甜点，琳琅满目的世界风味佳肴，更有香浓地道的咖啡，口味纯正的鸡尾酒以及香醇的极品酩悦香槟……让您在“欢腾的绿洲”，尽享“缤纷的圣诞”。“圣诞欢歌”：小朋友们身着圣诞老人、森林里各种小动物样式的或是童话故事里白雪公主、蓝精灵…还有时下最受小朋友欢迎的哈利.波特、蜘蛛侠、咸蛋超人等等的装扮，在两名圣诞天使的带领下一起伴随着清脆悦耳的铃铛声，边唱圣诞歌曲，边跳圣诞舞蹈(大人们也可以参与到其中来，一同迎接新年的到来)(活动中可提供专业摄影，保证技术和质量，属自费项目)抽奖活动(奖品主要以酒店的客房、餐券为主，且必须在下次消费时才能使用，以形成一种可持续发展的节庆活动)气氛布置：热烈、明亮、欢快票价：以提高票价,控制人数为原则.二楼:888元/张儿童票半价(含圣诞大餐+标准饮料+幸运抽奖)节目安排：由娱乐部负责，中间穿插抽奖活动，市场营销部负责节目审核和总协调。西餐厅和中餐厅均可参加抽奖活动。动力部在三楼安装电视同步播放器,同时播放二楼晚会节目及抽奖活动,二楼抽奖对三楼同时有效.。

内容：家常菜肴，圣诞热饮，节日甜点，世界各国的风味佳肴，香槟…(并赠送烤火鸡一只)播放关于圣诞的经典影片、悠扬乐曲、世界各国欢度圣诞的情境、圣徒诵读、演绎圣诞传说、宗教神话…“欢乐家庭”与“圣诞宝宝”评比活动：(奖品均为本酒店的餐饮券、KTV欢唱券等消费券，且下次消费时方可使用)每个家庭准备两个或两个以上不同风格的节目，进行家庭才艺展示与比拼。内容可以是歌舞、书画、小品、话剧等等不限，要求家庭的每个成员都要参与，且两个节目的形式不能相同。由专业人士作为评委，并综合民主评议，评出“欢乐家庭”优胜组一名。每个家庭的孩子穿着自己设计或制作的圣诞礼服进行才艺展示，服装最别出心裁的授予“圣诞宝宝巧手奖”、才艺最佳的授予“圣诞宝宝最佳才艺奖”(活动中可提供专业摄影，保证技术和质量，属自费项目)气氛布置：在细微平淡中体会亲人间最无私的关爱，自然、清新、质朴、温暖…同时在一种家庭氛围中体验异文化的独特与神秘

票价：888元一人(含圣诞大餐+标准饮料+幸运抽奖)2680元/套票(含两个大人一个小孩，即三口之家)

时间：20**年12月24日19：00——24：0024：00——凌晨7：00

内容：1、包房价格上涨小包房：晚场680元/场(送啤酒4瓶，大果盘一份，大碟两份，.清茶免费),晚晚场380元/场(清茶免费)。中包房：晚场1380元/场(送啤酒12瓶，大果盘二份，大碟八份，清茶免费),晚晚场580元/场(清茶免费)。大包房：晚场1680元/场(送啤酒24瓶，大果盘三份，大碟十二份，清茶免费)晚晚场880元/场(清茶免费)。

(一)本次活动将从不同的评选角度，力推十大圣诞闪耀之星。它们分别是：(此项活动的目的在于扩大活动的影响力及公众参与面，以提高酒店的知名度及社会效益、经济效益等，奖券能带动参与者的二次消费，为酒店的可持续经营增长效益)

1、20**年12月24日，“缤纷圣诞，欢腾绿洲”活动参与者均有机会参加“十大圣诞闪耀之星”评选活动，并由酒店提供专业摄影师、网页制作者为其包装、打造(自费项目)

2、20**年12月25日——1月25日，通过浏览绿洲大酒店网站“缤纷圣诞，欢腾绿洲”活动掠影，参评者的照片、简介等影像资料，点击评选出十大圣诞闪耀之星，并留言发表评语。

3、凡参与评选者(留下有效联系方式)，将享受本次活动参与酒店住房餐饮的打折券。

4、如果参与评选者选中的酒店十大圣诞闪耀之星和最终评选结果相吻合，将获得酒店餐饮娱乐消费券，吻合最多者，获得大奖。

活动揭晓：

1、网上评选截止20**年1月25日上午9点，评选结果将在昆明广播电台节目中揭晓，绿洲大酒店网站同步公布揭晓结果。

2、获奖之星及参评获奖者于20**年1月25日至31日中午12：00——14：00在绿洲大酒店大厅领奖

(二)与社会慈善机构，(如：爱咨家)、学校社团(红丝带协会、爱心社等)、青年志愿者协会等组织机构共同举办一个大型公关策划活动，从酒店圣诞活动当天的门票收益中拿出一部分资金进行爱心捐赠(例如，可以从每张票的票价中拿出10元钱)，此项活动的目的在于提高酒店的指名度和美誉度，形成良好的社会效益，同时帮助社会弱势群体。活动方案;由青年志愿者和学校爱心社团的成员联系社会慈善机构，以发放传单、设置宣传点等方式与“缤纷圣诞，欢腾绿洲”圣诞活动进行同步宣传1月1日，值此20**年元旦来临之际，组织一个大型公关活动，地点可选在昆明市区比较繁华、人群比较集中的文化步行街主题为“绿洲情”爱心回馈社会公益活动，诚邀慈善机构负责人、接受资助者代表、昆明各大报社新闻记者出席此次活动，并由受资助者和义工、青年志愿者、学校社团成员义务演出，演出过程进行中，进行捐赠仪式(整个过程由酒店公关部负责留取影像资料，撰写新闻稿，并在报纸和网站上发布)，还可在义演的同时倡议观看人群进行捐资捐助。

1、11月10日——11月30日筹集经费，

2、11月25日大堂及电梯广告到位.

3、12月1日具体布置方案制出,物品采购到位,开始装饰。

4、12月2日圣诞票、贺卡、宣传单制出。

5、各部门12月2日开始卖圣诞票，并各媒体上广告。

6、12月6日景点布置完毕。

7、12月8日送贺卡。

8、12月12日核定娱乐部节目。

9、12月15日下发晚会备忘录。

10、12月23日下发服装。各部门相关工作及人员安排到位。

11、12月24、25日作好晚会各项工作。

12、12月25至1月31日完成“十大圣诞闪耀之星”评选及领奖工作。

14、1月31日做好整个活动的收尾工作。

五、效果评估预测：

20**年圣诞节即将来临，根据往年市场分析，圣诞节这两天人们反映十分热烈，场面也异常火爆。今年圣诞节为了让人们体会到绿洲酒店的辉煌气势和我们酒店独特的圣诞文化氛围，力争做到比往年更具节日气氛;并在装饰和布置以及圣诞套餐上推陈出新，突出新颖和独特;加大广告宣传力度，提高酒店的知名度、指名度和美誉度，维持原有顾客，增加潜在消费群。达到在经济利益增长的同时，最大程度的达到良好的社会效益。

公司方案 篇6

随着市场竞争的加剧和经济环境的变化，企业面临着不同的挑战和机遇。为了应对这些挑战，企业需要重新评估自身的组织结构和运营模式，并可能采取重组方案来优化资源配置、提高效率和增强竞争力。本文将就企业重组方案进行详细的探讨。

一、企业重组的背景和目标

让我们先来了解为什么企业需要进行重组。企业重组是指企业调整组织结构，包括业务结构、人员结构和资产结构等，以适应市场需求的变化，并实现更好的经营效果。企业重组的目标通常有以下几个方面：

1. 提高市场竞争力：通过重组，企业可以优化资源配置，集中优势资源，减少冗余部门，提高运营效率，增强市场竞争力。

2. 实现经济效益：重组可以减少重复投资和浪费，合理利用资源，实现成本优化，提高盈利能力。

3. 促进创新发展：通过企业重组，可以促进不同部门之间的合作与交流，增强创新能力，推动企业发展。

4. 增强企业对外影响力：重组后的企业可以以更有竞争力的姿态出现在市场中，提升品牌形象和市场声誉，增强对外的影响力。

二、企业重组的具体步骤

企业重组是一个复杂而繁琐的过程，需要经过多个阶段的规划和实施。以下是企业重组的具体步骤：

1. 分析现状和问题：企业在进行重组前，首先需要对自身的现状和问题进行全面的分析和评估。这包括对公司组织结构、业务情况、人员和资产状况等进行深入了解，找出存在的问题和不合理之处。

2. 设定重组目标和策略：在分析完现状和问题后，企业需要明确重组的目标和策略。目标应该具体且可量化，并与企业战略和市场需求相一致。策略包括选择合适的重组方式和路径，如合并、收购、拆分等。

3. 制定重组计划：根据设定的重组目标和策略，企业需要制定详细的重组计划。计划应包括重组的时间表、责任人、资源需求和实施步骤等。同时，还需要制定相应的风险管理措施和沟通方案。

4. 实施重组方案：在制定好重组计划后，企业可以开始实施重组方案。这包括进行组织架构的调整、业务的整合、人员的优化等。在实施过程中，需要注意充分沟通和协调，确保各个环节的顺利进行。

5. 监督和评估：重组完成后，企业需要对重组效果进行监督和评估。这可以通过设定合适的指标和评估方法来进行。监督和评估的目的是为了及时发现问题和不足，并采取相应的纠正措施。

三、企业重组的注意事项

在进行企业重组时，还有一些注意事项需要考虑：

1. 充分沟通和协调：企业重组涉及到多个部门和人员的利益关系，需要进行充分的沟通和协调，确保各方能够理解和支持重组方案。

2. 管理和控制风险：重组过程中可能会出现各种风险，如人员流失、业务中断、市场反弹等。企业需要制定相应的风险管理措施，及时应对和控制风险。

3. 鼓励创新和合作：企业重组是一个机遇和挑战并存的过程，需要鼓励员工创新和合作。通过创新和合作，可以更好地应对市场变化，提升竞争力。

4. 做好员工管理：企业重组涉及到人员的优化和调整，需要做好员工管理工作，包括及时沟通、培训和福利保障等。这有助于提升员工的工作积极性和忠诚度，减少人员流失。

企业重组是一项艰巨而复杂的任务，需要充分的分析、规划和实施。通过合理的重组方案，企业可以优化资源配置、提高运营效率、增强竞争力，实现可持续发展。在实施过程中需要注意充分沟通和协调、控制和管理风险、鼓励创新和合作，以及做好员工管理等方面的工作。只有这样，企业才能顺利实现重组的目标，迎接更广阔的市场挑战。

公司方案 篇7

为丰富员工们的生活，为答谢全司员工一年以来付出的辛勤努力，按照集团公司要求增强与系统范围类同地区兄弟单位的沟通交流，我公司将在20XX年1月17日举行春节文艺晚会。

此次活动，以中国传统佳节——春节为契机，呼吁广大员工积极参与，旨在促进兄弟单位间的沟通与交流，深化传统佳节节日气氛、活跃公司氛围，通过丰富多彩的节目，重温经典，再激新情。

A.海报：晚会的平面宣传招贴，在职工活动中心玻璃墙处对晚会现场进行全面烘托，让职工们对晚会进行整体的认识和了解。

B.公司内网：在OA协同办公网站挂出晚会介绍和相关通知。

C.集团网：以新闻的形式新闻呈现在集团网主页，使广大职工及时得知该晚会，也便于广大职工关注。

⑴工作人员须事先明确海报、喷绘等悬挂张贴的正规程序，以避免违反公司相关规定。

⑵作好和宣传部工作人员的联系，及时进行沟通。

⑶相关负责人做好监督检查工作，确保每一步工作都按时完成。

⑷做好相关工作人员的安排和协调。

⑸注意新闻、通知等信息发布的及时性。

⑹注意各项宣传活动的细节性问题，保证信息的准确、精确。

节目设置上总体迎合各年龄层次观众的口味，以年轻化为主，并要求节目形式以及总体设计上的新颖，这是本次晚会筹备的首要任务。同时要采用一些传统的节目，丰富本次晚会的节目形式，使本次晚会定位与流行与传统的结合处，这将是本次晚会的出彩点。同时，本次晚会将采用大量的多媒体技术，全方位提高春节晚会的技术含量以及品质，也能提升现场热度。节目环节中穿插游戏，提高晚会的互动性和参与性，真正达到全员联欢的效果，更有助于同事关系的进一步融洽。

会场四周用气球、灯笼、彩带等进行布置，舞美设计也要体现融洽祥和而喜庆的气氛，同时舞台设计上考虑到互动环节的观众进入场的方便。多媒体设备：投影仪×1、投影布×1、电脑×1。音响设备：无线话筒×4、会议话筒×1，音响组合一套;灯光：彩色顶灯×6(红黄蓝各2个)，追光灯×1，激光灯×1，泡泡机×1舞台：背景彩喷，彩气球，红色幕布，彩灯×2，满天星的灯。

◆晚会组：负责晚会的总体策划方面工作，分为舞台设计及会场布置小组、节目小组、主持人，均由党群办具体负责。

舞台装饰品的采购及租赁：万芳、朱晓琴、谭立背景喷绘制作：徐辉PPT设计及制作：许丰

道具、服装的采购及租赁：万芳、李莹芳请化妆老师：万芳领导发言稿、串词：许丰总彩排：党群办负责人

◆服务组：负责晚会的电脑、组网以及大厅投影切换，摄影、摄像，会场桌椅布置、摆放，晚会礼仪等和晚会相关的服务工作，由许丰负责。

公司方案 篇8

一、 活动目的及意义

1增强公司员工的凝聚力和向心力，调动员工的工作积极性和战斗精神；

2增强组织活力，完善组织文化，增强整体沟通协调的精神和能力；

3、走进自然，放松心情。

二、 活动基本情况

1、活动时间：2012年5月

2地点：暮色千里马度假村

3、活动形式：度假村自由活动（真人cs野战、骑马、茶道、烤羊、烧烤、射箭、垂钓、打球、棋牌、蹦极、ktv…）

4、活动参与主体：市场部全体员工

三、 活动内容具体安排

方案一、

8:30或9:00从集合地点乘坐巴士，9:30或10:00到达度假村。

△10：00—11：00 体验骑马乐趣，感受马上文化或进行骑马比赛。

有两种骑马比赛：1。团体骑术比赛：分为两组，每组两名教练。就像打接力棒游戏一样，哪个小组第一被视为胜利。

2、骑马骑术赛：每人分别为比赛个体，比评胆量、坐姿、风度、骑术几种综合起来，评比前三名。3、教官骑马比赛：

参赛队将在比赛前猜出哪匹马跑得最快。

△ 11：30—14：30 吃中饭或自由休息，或到农户家自由采集蔬菜、土鸡。

下午，他们有免费的休闲活动，如打牌、ktv、射箭、打球和钓鱼。

方案二、

8:30从集合点出发，9:30左右到达度假村。

9:00至11:30，提供免费休闲活动，如骑马、ktv、打牌、射箭、钓鱼、打球等。

△11：30—14：30 吃中饭和自由休息，或到农户家体验青菜采集。

14:30后的拔河比赛（或射箭比赛）。

? 17:30烧烤（中间可穿插各种游戏，如猪八戒背儿媳）

方案三、

9:30出发，10:30到达度假村

△队伍集结，进行cs真人对抗游戏（10：30—11：30）

11:30-14:30吃午餐（或烧烤），免费休息或到农户家里收集蔬菜和鸡肉

△下午进行体验骑马活动。骑马、ktv、打牌、射箭、钓鱼

△7:30晚餐（或烧烤、烤全羊）

方案四、

9:30出发，10:30到达度假村

△10：30—17：30任选前三种方案之一

△19：00—21：00自由活动

△21：00—24：00进行篝火晚会，烧烤、烤全羊、烤土鸡（中间可进行拨河比赛，如：猪八戒背媳妇、唱歌），野外的士高狂欢

△第二天早上8：00用早餐

△8：00进行自由休闲活动

△10：30出发回家

游戏：1、猪八戒背媳妇比赛

a、 地点：可放在烧烤或赛马场

b、 规则：男人和女人可以自由选择一双。男人和女人应该同时从起点开始。中间的女人是不允许落地的。否则，将被示为弃权。先到的一队示为胜者。

2、拨河比赛

a、场地：利用烧烤场或停车坪

b、 规则：每队分两队进行三轮比赛，胜者为获胜队

3、钓鱼比赛

a、场地：度假村渔塘

b、各人在指定的地方及时间内，谁钓的鱼多则为胜者。

4、射箭比赛

a、场地：度假村射箭场

b 、规则：分二组队员，每人相同的箭，哪组射中的汽球多则为胜者。

5、cs真人游戏对抗赛

a、 地点：度假村内或附近的山区

b、规则：在指定的时间内，相同的生命值、相同的子弹的情况下进行攻坚战、夺宝战、间谍战、抢滩战、山地丛林战、争夺岛屿战……看哪个队伍剩余人数最多则为胜利队伍。

四、 经费预算

188/每人

公司方案 篇9

【活动主题】

1.“男人帮女人帮”——亲友帮你赚优惠

2.“男人帮女人帮”——相亲相爱攒幸福赚优惠

3.“男人帮女人帮”——亲友相帮家享优惠

【活动目】

促销剩余房源，实现冲刺;

增加来访客源，积攒人气，促进销售;

【活动时间】

【活动地点】

楼盘营销中心

【客户群体】

由老客户带来新客户及自然来访新客户

【活动形式】

暖场活动+抽奖送礼(抽奖仅针对认购成功客户)

活动规则：

老带新客户抽奖送礼：若新客户认购成功，新客户可直接参加抽奖赢取奖品，老客户即免物业费，并获得抱枕一个公司春游活动方案20xx活动方案。

新a客户带新b客户：新b客户认购成功可直接参加抽奖赢取奖品，新a客户可获抱枕一个;如若双方都成功认购，即可参与抽大奖并抱枕一个。

(关爱老人活动策划书)

暖场活动内容

1.现场每个来访客户都可参与活动，每个活动区域有工作人员负责，每个来访客户需报名登记参与活动，登记后可领取礼品券一张;

女人帮——光棍节送温馨给朋友!

早10:00-16:00，女士可在营销中心内部进行制作个性马克杯，可现场diy自己个性图案，充分发挥自己想象力，制作属于自己马克杯，或是送给自己朋友。

(制作好马克杯可自行带走)，现场可设置50个马克杯制作，用完为止;

2.活动结束后，手持礼品券客户都可凭券领取抱枕(或伞)一个，礼品送完即止;

男人帮——光棍节不做宅男!

中 午13:00-16:00，男士可在小区内部篮球场以一组3对3进行篮球比赛，一天之内设定3场比赛，现场男士可报名参加，报名人数共18个名额，现场 将请篮球裁判一个，最后获胜队每人也可获价值150元/个电水壶一个，依次类推，获奖名额共有9个，此处需备9个电水壶作为游戏获胜者发放。

【抽奖活动】

抽奖活动针对所有认购成功客户，抽奖完毕后，应凭首付款发票领取奖品;

抽奖礼品：一等奖：ipad1名，价值4000元/个;

二等奖：冰箱2名，价值2500元/个;

三等奖：电水壶10名，价值150元/个;(篮球赛获胜者需另备9个水壶作为礼品发放，故现场需备20个电水壶)

另，普通奖礼品：抱枕(或伞)50名，价值40元/个;伞(价值30元/个)(普通奖适用于所有参与活动且手持礼品券客户，礼品送完即止;)

公司方案 篇10

一、从离职开始

好的开始是成功的一半,好的离职则始于好的结束。一个好的离职,是一个双方均心存感激、相互肯定、坦诚面对的离职。

首先接到下属的辞呈时,立刻放下手中工作,处理这件事,以表示对该员工的重视。一般应由该员工的直接领导或人力资源经理与其面谈,主要内容包括:肯定该员工的业绩,了解离职原因,根据他的实际情况给出一些对他未来职业发展的建议,同时征求他对企业的一些看法。当然还有保留完整联系信息:个人电话,个人邮箱,msn,qq等。

二、定期维护与更新

建立数据库:更新员工就职信息和联系方式,便于分组发送邮件等。这是保持员工联系的基础。

在社交网络上建立企业群:为所有曾在一个企业工作过的员工提供一个可以交流互动的平台。例如,linkedin这种职业网站,也可以是微博等较轻松平台。这样一来,在不同时期工作的员工之间也有了交流的机会,使毕业生们源源不断地受惠于旧主,更便于雇主发布统一信息。

三、制度管理

规范的操作流程会提高执行效率,设立“旧员工关系专员”来具体执行离职记录整理,员工跟踪和信息更新是十分有必要的。同时,对于返聘人员,企业可单独设立一套行政操作流程。

四、功夫下在离职前

普通员工离职,再招聘的成本约占该岗位年薪的三分之一,而核心员工离职则会造成其年薪品牌形象、企业规模、薪酬福利、晋升机会和培训机会。所以针对离职情况, 在这几方面进行改进,建立一个开放、坦诚的氛围以及规范的工作制度将大大提高返聘率,增加离职员工继续从不同方面发挥效力的机会,形成良性循环。

公司方案 篇11

一、年会主题：

xx公司XX年度年终总结会

二、年会时间

XX年2月31日下午14点分至21点3分

会议时间：14:——17:3

晚宴时间：18:——21:3

三、年会地点

西国贸酒店一层多功能宴会厅

四、年会参会人员

公司全体员工(41人)

五、年会流程与安排

本次年会的流程与安排包括以下两部分：

(一)年终大会议程安排

13:5全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会开始;

14:—15:3大会进行第一项，各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。

15:3—15:45大会进行第二项，由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。

15:45—16:大会进行第三项，副总经理宣读XX年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。

16:—17:3大会进行第四项，总经理做总结性发言。

17:3大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场

(二)晚宴安排

18:晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)

18:—19:用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离。

19:—21：娱乐时段：

文艺节目(2—3个节目)

游戏1：坐气球比赛，用具：3把椅子、各装2支气球的3个箱子;

游戏规则：2人一组，共3组，一个人递球，一个人坐球，限定时间为3分钟，3分钟后，箱子内省的球最少的胜出;

文艺节目(2—3个节目);

游戏2：抢凳子;用具：5把椅子，围成一圈;

游戏规则：将椅子围成一圈，响音乐，6个人转圈围着椅子走，音乐停，6个人抢坐，没有抢着的输;

文艺节目(2—3个节目)

游戏3：筷子运钥匙链;用具：12支筷子、2个钥匙链;

游戏规则：6个人一组，分为两组，每个人嘴里叼一只筷子，将钥匙链挂在第一个人的筷子上，第一个人将钥匙链传给第二个人，必须用筷子传，不能用手，哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上，为赢。

游戏4：呼啦圈传区别针;用具：呼啦圈3个、曲别针18个;

游戏规则：3个人，每人一个呼啦圈，手里6个曲别针，每个人在转呼啦圈的同时，要将手里的6个曲别针连在一起，谁先将6个曲别针连在一起，谁就胜出;

游戏5：踩气球;用具：1个气球

游戏规则：分为两组，一组5个人，每个人球上绑1个气球，主持人限定时间3分钟，互相踩对方队员腿上的气球，3分钟后，看哪个组队员总署气球省的多，就胜出。

幸运抽奖活动：用具：抽奖箱、卡片49张、乒乓球49个

每个人手里有一张带数字的卡片，将乒乓球上写上相应的数字，放进抽奖箱，指派专人分别来抽一至四等奖。

最后主持人邀请全体员工上台合影留念

六、年会准备及相关注意事项

(一)年会的通知与宣传：公司办公室于今天向机关各部门及各项目部发出书面的《关于XX年度年终总结会的通知》，对本次年会活动进行公示和宣传，达到全员知悉。

(二)条幅的制作：红底黄字字幅，具体文字内容：“北京大龙七分公司XX年度年终总结会”(条幅规格：)

详细公司年会方案2

一、目的

二、主题思想：

三、年会时间：

四、会议地点：

五、参会人员：

六、年会筹备机构

成立20xx年年会筹备工作组，下设策划组、物资组、节目组、医疗安保组，**任组长，***任小组长。

(一)策划组

小组长：

职责：

1.负责整个庆典的活动策划;

2.与节目组对接，策划完善各个环节和思路，负责庆典现场所需各项图片视频资料的素材收集与制作;

3.确定参会人员最终名单;

4.负责车辆租赁、乘车安排及上下车秩序维护;

5.负责酒店选择及各细节确认，住宿安排、会场座位、用餐座位安排;

6.负责背景音乐选择，员工抽奖名单制作;

7.负责会议主持人与节目主持人的选拔，负责主持词的审核;

8.负责摄影师摄像师的选定及工作安排，收集并管理图片、视频资料;

9.负责选择设计公司、舞美公司并协调布置现场;

10.负责撰写年会新闻稿。

(二)物资组

小组长：

职责：1.负责庆典活动所需的各种物资采购制作，包括但不限于奖品、奖金、奖杯、纪念品、证书、工作证、桌牌、鲜花等;

2.负责奖金准备与安全管理;

3.负责房卡的发放与回收管理;

4.负责讲台鲜花及领导胸花安排;

5.负责所有费用的审核与准确及时支付。

6.负责维护签到进场、退场、观看焰火及其他活动的秩序，保证全体员工人身及财产安全;

7.负责我公司各项物资的搬运及回收管理;

8.负责公共财物的现场管理，包括奖品、纪念品、酒水等。

(三)节目组

小组长：

职责：

1.负责庆典节目的申报、审查和日常排练工作的监督;

2.负责节目的选定、排序、服装道具管理、彩排管理、汇演管理、评优、颁奖等工作;

3.负责入住、会议、餐饮、娱乐指引，负责颁奖环节礼仪;

4.负责规范所有工作人员现场的妆容、着装及用语。

(四)医疗安保组

小组长：

职责：

1.负责对生病或受伤的员工进行及时救治护理，情况严重的.，负责及时联系医疗单位，并跟踪护理;

2.准备日常救护用药品和医疗药品;

3.负责现场秩序的维护;

4.负责礼仪人员选择、培训，现场接待与安排;

若涉及到分子公司的，还应该安排各自的负责人。

(五)工作组主要工作分工

七、年会流程

1.年会总结阶段

主持人：

PPT及音效控制：

摄影：

摄像：

具体流程

2.节目汇演环节

主持人：

音效及视频控制：

摄影：

摄像：

具体流程：

3.晚宴阶段

主持人：

音效控制：

摄影：

摄像：

晚宴流程：

4.自由活动阶段(第二天)

八、费用预算

预计总体费用为 万元。

公司方案 篇12

活动目的

1. 提升公司凝聚力。

2.加强各部门同仁之间的沟通与联系。

3.增强公司员工的集体观念。

活动内容

*参加人员：公司各级领导、公司全体员工。

*活动日期/时间： 年 月 日

*活动地点：

1.公司元旦聚餐

2.公司领导致词

3.文艺演出

活动流程

预备全体人员进场活动全程贯穿餐饮。

晚会开始,致词。主持人上台宣布元旦晚会正式开始,并请贾局长上台讲话。邹总致词后晚会正式开始。

节目：

民族舞

独唱 《青藏高原》

现代舞

双簧

独舞

小品

独唱 《康巴汉子》

搞笑舞蹈

经典歌曲联唱

机房中心大拜年

热身游戏

脑筋急转弯抢答(10道题)主持人宣读问题,然后开始举手抢答。

照镜子”参赛者和主持人面对面站着,作为主持人在镜子的照影,主持人做任何动作,参赛者需反方向做,才能做到镜子的功能。

如:主持人抬右手,参赛者抬左手,因为照镜子时,你抬右手,镜子里的人与你面对面在同一侧抬手,即:右边抬手。每组决出1名小组胜出者,4组比完后,4个小组胜出者进行决赛。决赛胜出者得大奖1份,其他3名得鼓励奖1份。

颁奖(积极参与奖2名、最佳团队合作奖1组)

结束歌主持人宣布元旦晚会结束,全体一起唱“真心英雄”歌。

撤场剩余物品及抽奖箱等助成物整理。

晚会现场

珠光气球、彩色玻璃纸拉花、红色彩丝带

奖品/礼品

人力配合

主持人:2名 牛青山 苏冠娜

费用预算

一、主题：“狂欢圣诞，喜迎新年”

二、目的： 活动目的

1. 提升公司凝聚力。

2.加强各部门同仁之间的沟通与联系。

3.增强公司员工的集体观念。

三、时间：****年12月30日（时间初步预定）

六、具体游艺晚会节目

节目1：巧力搬物 节目组成员：8人 所需道具：两个筐、气球 游戏规则：分2组进行比赛，每组2人，时间为一分钟。在场地两端各放置两个筐（两个筐中放满气球，另两个不放），从放置球的筐中取出求，用头和肩膀夹住迅速跑向另一端，将球放入筐中，每次两人进行比赛，运送球数量多的为胜。 奖励方法：一分钟运3-5球获2张奖票，6个以上获3张奖票，参与者1张

节目2：心有灵犀 节目组成员：8人 所需道具：词汇卡 游戏规则：两人一组，面对面，将各种词汇分为若干类，选手可自主选择一类，一人用身体语言比划，另一人猜，在一分钟之内才对3个者即过关，选手有两次放弃权。 奖励方法：在一分钟内猜对3题者获得2张奖票，3题以上的获3张奖票。

节目3：“iq”大比拼 节目组成员：6人 所需道具：0号图纸10张、记号笔2支 游戏规则：本游戏采用抽题的形式。参加者如果能答对题卡上 题目，即可获得奖票2张。（答题后要求交还题卡） 奖励方法：答对1题，获奖票2张

节目4：抢凳子 节目组成员：6人 所需道具：凳子3张 哨子1个 游戏规则：每轮游戏需5人参加。游戏场地中央会摆有3张*拢的凳子，5人围着凳子各站定一个点。根据主持人的提示，5人围着凳子走动或做其他动作，待主持人哨声响后，能迅速抢做到凳子的那3人即胜出。可获奖票3张，其他两人各获奖票1张。 奖励方法：抢到凳子的3个各获奖票2张，其他2个参与者各获奖票1张。

节目5：运气球 节目组成员；6人 所需道具：气球20个 绳子 游戏规则：此游戏为两人制，要求两人背对背，中间夹着气球走动。如果两人能在一分钟内把气球运到指定位置即可获得奖票1张。一分钟内可运两个气球到指定位置，两人各获得奖票2两张，一分钟内可运气球三个的各获得奖票四张。 奖励方法：一分钟内只运一个气球获奖票1张，运两个气球获奖票2张，运三个气球获奖票3张。

元旦晚会节目2

节目1：套圈

节目组成员：5人 所需道具：圈（直径大约15CM左右） 啤酒瓶10个 游戏规则：用六个啤酒瓶排成金字塔状，参与者距瓶子后2—3M处将圈投向目标。每个人给两个圈。 奖励方法：套到最远的那一个给予奖励4张票，套到中间两个中的任意一个给予奖励3张票，套到最近的3个中的一个给予奖励2张票，参与者奖励1张票。

节目2：吊酒瓶

节目组成员：6人 所需道具：酒瓶6个 1米棍子4根 线若干 牙签若干 地毯两块 游戏规则：将酒瓶立在地面上，听值勤人员安排，游戏者用准备好的道具如能顺利地将牙签放入瓶子内，然后成功的将瓶子掉起，方成功。 奖励方法：1分钟内能顺利的把球瓶吊起，获奖票2张。最先完成任务的在多获1张奖票。参与者获1张。

节目3：夹跳子棋

节目组成员：5人 所需道具：6个盒子 筷子10双 跳子棋1盒 游戏规则：准备6个盒子，三个盒装满跳子棋。参与者用筷子将装满跳子棋盒子里面的跳子棋夹向另外三个盒子。时间一分钟内。每组由三个参与者进行比赛。按一分钟内夹的跳子棋的多少分胜负。 奖励方法：夹数超过20颗的获奖票6张， 10颗以上的获奖票4张， 8颗以上的获奖票3张，5颗以上的获奖票2张，参与者获奖票1张。

节目4：绕口令

节目组成员：５人 所需道具：秒表１个 １０段绕口令文字 游戏规则：在规定的时间内将所给绕口令文字读完（时间根据文字的长短来安排）。中间不能停顿，如果在规定的时间内读完将得到４张票，否则无票。 奖励方法：在规定时间内流利完成的获奖票3张，完成不流利或中间停顿获1张奖票。

节目5：扔筷子

节目组成员：６人 所需道具：筷子２０双 酒瓶子６个 游戏规则：每组1人，共3组。在地上立几个酒瓶子，值勤人员发给游戏者１个筷子，游戏者手捧筷子站立，然后将手放于胸口处，三组游戏人员在听到值勤人员的口号后，松开手，筷子如能成功地掉进酒瓶子，方为成功。 奖励方法：能成功地将1根筷子扔入球瓶内获奖票2张，能成功地将第2根筷子扔入球瓶内获奖票3张，全中者获4张。

节目6：敲锣

节目组成员：６人 所需道具：锣一面 木棍一根 黑布２面 绳子若干 挂钩两个 游戏规则：每次1人，挂一面锣，值勤人员将参与游戏者的眼睛用布蒙上，游戏者原地转３圈，用木棍击中锣者每人次发奖票２张。原地转５圈，用木范文网棍击中锣者每人次发奖票４张。原地转６圈，用木棍击中锣者每人次发奖票５张。参与者发奖票１张。 奖励方法：在30秒内转3圈，击中锣者每人获奖票2张。转5圈，击中锣者每人获奖票4张。转6圈，击中锣者每人次发奖票5张。参与者每人次获奖票1张。

节目7：金鸡独立

节目组成员：５人 所需道具：报纸若干张 游戏规则：把两张报纸放在指定的位置，每张报纸上站立一个人（距离不能太远），两人划拳，谁输谁将报纸对折。 奖励方法：每组赢的一方可以获奖票3张。

节目8：吸乒乓球

节目组成员：5人 所需道具：20个乒乓球 吸管200根 游戏规则：在一分钟内将20个乒乓球从A点吸到B点。 奖励方法：全部吸完者获奖票3张，未完成者获奖票1张。

节目9：男针女线

节目组成员：8人 所需道具：针2盒 细线4卷 游戏规则：游戏者分为3组，每组2人（一男一女）。男生手拿一根针，女生要拿一根细线穿入男生手中的针。 奖励方法：最快穿好针的一组获3张奖票，第二快穿好针的一组获2张奖票。

节目10：水中吹乒乓

节目组成员：4人 所需道具：5个乒乓球 5个大小相等的脸盆 6张同等的课桌 汽球50个 游戏规则：将5个脸盆逐个摆成一竖排，放在课桌上，每次脸盆中都盛有自来水，水的高度不得超过脸盆的四分子三。将乒乓球放入第1个脸盆中，从一个脸盆将乒乓球吹入另一个脸盆中算成功。成功者即可继续进行游戏。如果一次未将乒乓球吹入另一盆中算失败，将乒乓球吹出脸盆也算失败。每个脸盆中2次吹气球机会，成功一个可奖励领奖券2张。 奖励方法：成功一次可获奖票2张，参与者获奖票1张。

元旦晚会节目

1、成语连珠，就是先说个成语每个组或每个人用最后一个字接成语……接不上的看着处罚就可以了，挺有意思。

2、来个BINGO游戏吧。一张纸。100个问题10×10。首先回答完一行或一列的'有奖。问题为对班级成员特点的描述。请描述对象签名方为答对一道。

3、让你们班的同学用家乡话说一段对白，越经典的越好哦！

比如：大话西游里的那个曾经有一段……

4、在会场中间拉很多绳子，然后选一些人让他们不能碰绳子穿过去，然后这些人的眼睛蒙住眼睛，在把绳子去掉，然后就看这些人的精彩表演吧，不过只能用一次，大家晓得了就没意思了

5、跳舞吧，俺前两天刚跟外教学了个“宫廷转圈舞”，很适合大家一起跳的，不会蹦迪的都能学会的。

6、写纸条送祝福（各自以匿名方式写在纸条上交主持人，然后叫大家轮流抽取，并大声地念出祝福内容。）

7、事先准备一些纸片，上面写好各种职业，或者体育运动。然后让每个人分别抽一个，不要让别人知道。然后分别表演，不能说话，让别人猜猜看是什么职业。

8、分成2组，同样准备一些小纸片，上面写一些电影名字，最好是动作片，或是有特色的，然后分组抽签表演，让对方猜。MATRIX， SPIDER MAN， SUPER MAN都很有意思的

9、抢椅子啊，分两组，每组6--8个人，椅子比人数少一把，然后大家围着椅子转，听到坐下就抢位子，每轮淘汰一人，依次1/8决赛。。。决赛，剩下最后一人获胜，有奖品，输的人得表演节目，或参加下一个游戏。

10、可以选两排人，三个一组，其中两个蒙上眼睛，用筷子喂对方食物，剩下能看的那人指挥。

元旦晚会出什么节目

1、 以前我猜里面玩的，“九九乘法表”。

2、买奥利奥，然后打中间的奶油刮下去，涂上牙膏！让人吃掉，事先不能让他知道，看他什么反应，哈哈哈！

3、每个人分两个烤地瓜，4个人一起比赛，看谁先吃完！！

4、发两张纸。每人写下今天最开心的事情和最不开心的事情。然后念出来……不用写名字的。 念出来一样很好玩的说！

5、三句半！传统精粹，效果奇佳。 4人合作第4人半句（其实就画龙点睛一个词） 应结合本单位情况编词。

6、先用纸写好词语，可以分很多类的，然后一个人面对着形容什么意思，但不能带那个词。另一个背对着猜。

7、一个桌子两头，分别竖直拜上3个碗，碗里分别装1/3的面粉，分别在靠桌边的两个碗里各放一个乒乓球，然后两边各站一个人，看谁先把乒乓球吹到第三个碗里谁就算赢。 这个游戏很能调节气氛，也很整人。。。。

8、男的当伤员，女的当护士，用卷筒纸（每人一卷）包扎，从头到脚，做木乃伊状，谁包扎的最好、最严得奖！青蛙大战。

元旦节目策划

1、以寝室为单位，各寝室出一个集体节目（趣味性的也可以，比如男生寝室集体表演女模时装）、出一个个人节目（独唱、滑稽演唱如男生扮小媳妇表演唱回娘家）；

2、以寝室为单位，进行趣味比赛：吹气球（参照排球规则）、猪八戒背媳妇接力、鸭子接力（双腿夹皮球）、抢板凳等等；

3、有奖知识问答：以脑筋急转弯问题为主（题目在爱问中找，很多），奖品就是个小东西：一支铅笔、一根毛巾之类；

4、歌咏接力：比如以新年为主题，每个寝室各唱一个，没接上罚表演；

5、男女生抽签配对演唱、表演（一个比划一个猜）；

元旦晚会节目1

1、首先准备问题若干，报纸一张。

规则：一男一女同站一张报纸上，开始回答问题

答错问题，报纸折半继续， 答对问题，问下一道。男女在回答问题时，身体不能接触报纸以外的事物。 总共20道问题，问完时，男女还能符合上一条规则时，游戏结束发奖品。

2、善解人意

分成2组，每组3~5个人，排成两纵列

人与人之间不能说话，只能靠动作表达意思

3、铁人三项

连续完成吃汉堡+喝啤酒+吹爆气球

最后还要闭眼旋转15圈， 速度最快者有奖。

4、小九九游戏，挺好玩的！

比如，站上一圈人，从其中一个开始说，4 9，下一个赶紧答36，她再接着说6 8，下一个回答48，以此类推。。。 谁说错了，就输了就受罚：）

5、踩气球。一组出2-3个人，每只脚上都绑有气球，让他们一起出来互相踩，看到一定时间后哪个组的队员脚上剩的气球多。

6、真心话大冒险。 嗬嗬，感觉不错的游戏。

7、十人一组， 男女间隔， 两组人用嘴将扑克牌传递， 先传完的胜利。

8、有电脑有投影仪的话， 搞个经典影视配音也不错。

9、报纸时装表演！抢椅子！食神比赛！

10、逢x，x的倍数，带有x的数字不能说，要以蹲一下来表示。

例如：x=3 那么几个人排好队，一个一个说：

1，2，（蹲一下），4，5，（蹲一下），7……11，（蹲一下），（蹲一下），14……

公司方案 篇13

一、年会主题：

信德缘财税咨询有限公司20xx年年终总结暨迎新年答谢会

二、年会时间:

20xx年1月22日下午18点00分至21点30分

总结汇报时间：18:10——19:10

答谢演出时间：19:10——20:10

晚宴交流时间：20:10——21:00

三、年会地点：

四、年会参会人员

公司全体员工及全体客户(视到场情况而定，预计100-150人)20xx公司年会策划方案五、年会流程与安排

本次年会的流程与安排包括以下两部分：

(一)年终总结会议

17:45—18:00 全体参会人员准时到达公司参加会议。(组织签到) 18:00—18:10 大会第一项：由总经理魏萍女士致开幕辞。

18:10—18:20 大会第二项：员工代表讲话。

18:20—18:30 大会第三项：客户代表致贺辞。

18:30—19:10 企业文化展示、优秀员工表彰、总经理发表总结讲话。 19:10—21:20 晚宴时间，伴随着游戏互动及抽奖活动。

游戏一：(猜成语)成语：(道具)以准备好的成语名片

游戏规则：由组织提前将成语标签贴在KTV里面有， 入场后由员工自行抽取一份标签。答对的就与机会抽取红包一个，答案不太符合奖励一杯酒或一杯水。

1、 由主持人邀请总经理引领全体员工唱

2、 公司总经理为大家献上一曲

游戏3：踩气球;：100个气球

游戏规则：分为两组，一组2-3个人，每个人球上绑8个气球，

主持人限定时间3分钟，互相踩对方队员腿上的气球，3分钟后，看哪个组队员总署气球省的多，就胜出。获胜者奖励抽取红包一次，反之奖励一杯酒或一杯水

游戏2：击鼓传花; 用具：新年吉祥物

游戏规则：全体员工做成一排，其中一人新年吉祥物;另有一人背着大家或蒙眼击鼓(桌子、黑板或其他能发出声音的物体)，鼓响时众人开始依次传花，至鼓停止为止。此时花在谁手中(或其座位前)，谁就上台表演节目(有抽奖机会)或则奖励一杯酒(无抽奖机会)或一杯水(无抽奖机会);偶然如果花在两人手中，则两人可通过猜拳或其它方式决定胜负者。主持人带领全体员工一起合唱一首《 明天会更好》幸运抽奖活动：用具：抽奖箱、红包有主持人带领相聚抽奖，红包里面奖励大小不一。最后主持人邀请全体员工上台合影留念

五、 年会准备及相关注意事项

(一) 年会的通知与宣传：公司办公室于元月初发出书面的.《关于信德缘财税咨询有限公司20xx年年终总结暨迎新年答谢会通知》对本次年会活动进行公示和宣传，达到全员知悉;并制作客户邀请函，通知客户，在元月19日进行电话再次邀约确定意向。

(二) 物品的采购：抽奖礼品、员工奖品、笔、纸、抽奖箱。

(三) 现场拍照：提前安排好相关人员携带数码相机，做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。

六、 年会筹办任务

公司方案 篇14

活动时间：3月14日——3月28日

活动地点：装饰公司公司外。

目标客户：所有交房和即将交房小区等。

宣传口号：

1、328势不可挡最强家装设计整容史无前列的家装盛宴。

2、中国大宅设计领航者，真才实料造精品。

3、马上装修、定金翻2倍，新年新“钜”惠全城狂欢。

4、10大主材品牌强势助阵。

主办单位：

装饰公司

协办单位：10大主材品牌、三棵树漆、德高防水宣传方式：小区横幅/广告，城区周边户外广告，DM单，电话，短信等。

活动预期目标：签单20家、售卡500张。

活动内容：

一、持免费邀请卡咨询客户赠送价值1880精美礼品一份。

二、预交诚意金翻倍。

预交1000抵20xx工程款预交20xx抵4000工程款。

三、签定样板房合同客户或者签正式合同客户送海尔洗衣机一台。

四、

1、工程款3万以上客户，享人工费折；

2、工程款4万以上客户，享人工费8折；

3、工程款5万以上客户，享人工费折；

五、免费量房，免费设计，免费预算，大牌设计师为客户量身打造属于您的都市空间。

六、团购客户享人工费7折优惠。

七、凡定单客户，送元主材。

八、凡定单客户，即可参与抽奖活动，奖品为主材提供产品为主。

活动说明：主材品牌自愿参与，活动宣传时间15天，主要以小区/街道广告、DM单派发、电话邀约、短信告知为主。活动正式开始宣传时间为3月14号。活动开始当日，所有参与商家需委派1-2名业务员，进行电话邀约或现场业务操作，主材品牌以现金卷吸引客户，凡参与活动商家一个客户提供20xx元现金卷，现金卷面值200元一张，现金卷可限定使用方式，一般满20xx元使用一张。参与品牌

可长期与公司合作。参与品牌自行搭建桁架及喷绘，活动现场不摆展，不签定客户，并交500元活动保证金。

前期推广：印制资料完善日起——13日，各大商家经统一协商后，安排人进行电话、小区邀约及售卡工作，同时进行活动场地定置、小区/街道广告安排。小区/街道广告进驻（印刷）费用由公司承担，，凡是有小区门店户外广告的商家自愿无偿提供，商家汽车车贴等。工作主要内容：以卖邀请函、邀请客户进店咨询为主。活动费用预算：

1、宣传资料DM单份、邀请卡500张、车贴及商家橱窗喷绘、夹报4000份，元左右。

2、活动现场布置，奖品台+桁架+礼品，预计5000元

3、卖卡收入，一张卡定为30元一张，可抵100元工程或者设计费。预计卖卡收入400x30=元。扣除员工奖励5000元，还剩7000元。细则：

1、商家业务员与公司员工由公司统一支配。活动期间，到岗时间每天8:30—12点，14：30—18：00，迟到做（男）俯卧撑或（女）下蹲20个。

2、业务员当日0销售者，做（男）俯卧撑或（女）下蹲20个。

3、每位业务员要保证客户是真实有效，杜绝卖假卡，一经发现，公司员工和商家扣50元。

4、业务员必须保证到达率在80%以上。

5、每位业务员每一天2张任务，每位业务员每送一张卡公司奖励5元，客户签到一家公司奖励5元，客户签定合同，公司奖励业务员100元。每三天公司评比一次，奖励完成任务的前三名，分别是30元，20元，10元；评比一个完成任务优秀小组，奖励30元。

6、活动前期希望商家和业务员能保守活动细则不外传，并承诺保密。

7、每次商家开会商家老总必须亲自到场，在活动期内允许请假3次，请假期间必须指定固定人员参加会议，超过三次再请假：一次100元乐捐，二次200元乐捐，三次300元乐捐。同时指定固定人参与会议。凡讨论话题少数服从多数。会议迟到罚款50一次。

8、业务员不到场，每天扣50元，迟到20元，不听从安排100元。

9、未尽事宜由公司和商家协商再定。

装饰公司拟

20xx年3月8日

献血方案(收藏十四篇)

经过深入思考幼儿教师教育网编辑为您准备了“献血方案”，相信在本文中您会有深刻的收获和收获。万事提前做好周全的准备，是很有必要的，为了有效率的开展工作安排。我们应该在事情开始之前做好一份方案，有效的方案可以降低变化带来的风险。

献血方案【篇1】

一、活动背景：

没有阳光，就是没有温暖;没有水源，就没有生命;没有父母，就没有我们;用眼睛去看，用耳朵去听，用心灵去感觉，用行动去实践，当你心存感恩，生活也将赐予你灿烂的阳光。

年11月，为了感谢献血者的对于挽救生命义举，我们举办“珍爱生命牵手感恩”献血活动，以我们自身主动献血行为来呼吁社会关爱弱势群体，体现当代航院学生无私奉献的优秀品质。无偿献血是指为了拯救他人生命，志愿将自己的血液无私奉献给社会公益事业，而献血者不向采血单位和献血者单位领取任何报酬的行为。无偿献血是终身的荣誉，无偿献血者会得到社会的尊重和爱戴。无偿献血是无私奉献、救死扶伤的崇高行为，是我国血液事业发展的总方向。献血是爱心奉献的体现，使病员解除病痛甚至抢救他们的生命，其价值是无法用金钱来衡量的。公民献血给予经济上的补偿，会使崇高奉献的光彩行为蒙上商品交易的阴影。近半世纪以来，世界卫生组织和国际红十字会一直向世界各国呼吁“医疗用血采用无偿献血”的原则。《献血法》规定，我国实行无偿献血制度，要鼓励符合条件的人积极参加献血。尤其提倡大学生做无偿献血的表率。尤其提倡大学生做无偿献血的表率。

二、活动意义：

血液一直被视为活力与健康之源，具有重要的生理意义，医疗临床用血在临床治疗和抢救及战备中都起着重要作用。实行无偿献血，能保障医疗战备临床用血的需要，保证输血安全，达到治病救人的目的，它还是一种“我为人人，人人为我”的社会共济行为，是一种无私的奉献，是人道主义精神的重要体现。血液事业的发展程度，是社会文明程度的标志之一。

我国是人口大国，却不是血液储备量的大国。相对于美国、欧洲、日本等发达国家，我国在设备和技术上都可与之相匹敌，但在国民的血液捐献意识上却落后于上述国家，我国由于血液所引发的疾病严重危害到国民的身体健康。作为当代的大学生，我们有责任、有义务承担起普及更多的义务献血常识，让更多的人从献血影响身体健康等误区中走出来，更多得了解此方面知识，、从我作起为社会公益事业的发展贡献一份力量。

通过无偿献血的活动，使我们航院学子积极参与到社会医疗救助中，提高我们航院学子的社会责任感，构建和谐校园。献血也有利用血液粘稠度的降低，有利于大学生志愿精神。

同时：

1、开展无偿献血活动，发扬大学生志愿精神。

2、通过无偿献血，展现新世纪大学生高尚的精神面貌。

3、无偿献血拯救生命，促进社会文明发展。

4、宣传无偿献血的知识倡导同学关爱社会，增强同学们的道德修养。

四、可行性分析：

1、郑州航院你我健康社是校团委领导下的一支致力于志愿者行业的骨干队伍，长期活跃于健康，志愿，爱心领域，曾经举办过“爱带我回家”，“红丝带飘满校园”等大型公益活动，所以有能力保障完成这次感恩公益活动。

2、活动得到了校团委的大力支持，能更方便的解决活动中碰到的一些困难;

4、活动中的每个环节都是经过慎重考虑，都有很强的可执行性;

5、活动整合了多方的志愿者骨干团结一致、精诚服务;

全体志愿者协同，活动的场地布置工作在当天8：40之前完成。

1、活动场地及时整理;

2、活动照片、报道等汇总;

六、活动请求:

1、活动一开始可能会没有多少人愿意带头去献血，在人流量少的时候献血的'人可能也会比较少。为了调动同学们的积极性和增加活动的人气我们可以提早安排一批愿意献血的同学在人少的时候去献血。

2、活动负责人组织、协调、落实好分配到的工作，能够在当天有条不紊的开展活动;

3、希望各系学生会负责人能为该活动进行适当宣传来增加人流量;

4、希望有大学生记者团，航院报，和广播站届时来进行报道宣传推广。

5、欢迎各方提供宝贵的建议，共同举办好此次活动;

三、负责人：

负责与省红十字会献血中心联系事宜并进行协调。

献血方案【篇2】

为扎实推进创先争优活动，充分发挥党员先锋模范作用，展现我街道党员干部、居民群众乐于助人、关爱他人的精神风貌，缓解血站供血压力，特举办此次义务献血活动。活动具体方案如下：

1、 时间：2011年7月7日（星期四）上午8:00-12:00

二、献血地点：市委机关大院内

3、 地点：参加人员：行政机关、企事业单位、社区干部、党员、热心居民等

四、活动要求：

1、各社区居委会要做好无偿献血宣传，对有关献血知识向献血对象进行介绍，并号召辖区居民积极参与到本次活动中来。

2、各社区居委会要提早通知辖区行政机关、企事业单位参加活动（具体任务分配见附表），并认真做好组织工作。

五、注意事项：

1、献血前不要服药。如：服用阿司匹林三天内可降低部分血小板功能。

2献血前一天晚上不要喝酒，尤其是酒精。

3、献血前充足睡眠，不宜做剧烈运动。

4献血后不得在同一天驾驶机动车辆或调整操作设备。

5献血前后4小时内，你需要喝比平时更多的液体。

二〇一一年七月一日

献血方案【篇3】

聊城大学管理学院献血活动

活动主题：

“心与大地相拥爱与你我同行”——聊城大学管理学院爱心献血活动

主办单位：聊城大学管理学院学生会心理卫生处

协办方：聊城市中心血站

活动时间：2011年4月1日

地点：聊大东校移动营业厅东侧

一、活动宗旨及意义

“心手相牵、血脉相连”，义务献血是每个大学生应尽的义务和责任，是关爱他人、回报社会的爱心举动。为增强当代大学生的社会责任感，打造“无偿献血、呵护生命、关爱他人、升华自我”的文明爱心校园氛围，缓解市中心血站血液**紧张情况，在清明节来临之际，让我们献出热情，伸出双手，用青春骄傲和无穷活力，温暖有需要的人，共同分享阳光分享生活，共同缅怀先烈，共同祈祷世界更加美好！

二、活动准备：

1精神卫生部负责联系采血中心，确保活动顺利进行

2宣传部负责对活动进行全面宣传，吸引师生关注，增强学生关心自己、关爱他人的意识。

三。学生处将在全校范围内进行宣传，通过聊城大学广播**献血通知。

三、采血中心宣传效益

1冠名权从活动前期的宣传开始，冠名单位的名称和形象贯穿整个宣传海报

2小册子宣传如果采血中心有自己的小册子，我们可以帮忙分发

3、海报宣传海报上可印上采血中心的标志物，采血中心自行设计海报也可。

4展示板上可粘贴1-2张部分采血中心的海报（该展板不受其他机构宣传的影响）。

5、横幅宣传在校内可悬挂鼓励同学多义务献血的横幅 。

6在**宣传本次活动的报道中，将动员网民积极无偿献血。

7广播电台宣传此项活动可在学校广播站栏目播出。

8、现场宣传活动现场通过展板条幅宣传无偿献血是我们的权利更是我们的义务

四、活动前期宣传

1、书面通知：

将活动以书面通知形式经校团委盖印后下发全校各院分团委，再由学院分团委安排院学生会负责参与组织此次活动。

2、宣传海报：

印制大量精美海报为本次活动做宣传，张贴于东西校区每个宣传栏中，扩大本次活动影响力，做到校园之内人人关心，处处留意。

3、宣传展板：

展板分为两类：喷绘写真类和手工绘制类，配合宣传海报摆放在东西校区各大广场及餐厅等**密集处，为本次活动加大宣传力度。

4横幅宣传：分别悬挂在五四广场、教学楼多功能厅和活动现场周边。

5**宣传：学校广播电台将在各类校园新闻节目中对本次活动进行充分宣传，鼓励学生积极参与。

具体流程详细策划

14月1日上午10:00前，我院采血中心和学生会有关人员在聊大东校流动营业厅东侧进行了准备工作。

2领导带领学生宣誓献血，并出具献血建议。

三。部分学生会工作人员举横幅征集签名，增强学生服务他人、关爱他人的意识，增强宣传效果

4让自愿献血的学生有序献血

5献血的学生可以在与印尼的展板上留下自己的痕迹，表达自己的感受。

6、在爱心献血过程中**公益爱心歌曲，旨在使爱人爱己观念深入人心。

7赠送爱心学生公益纪念品和健康宣传册

资金预算

条幅、海报、展板约 50 元

纪念品费用约 50元

共计约 100 元

本活动最终解释权归聊城大学管理学院团委、管理学院学生会

由于时间不够，可能还有未完成的事情。我希望你能提出你的宝贵意见。

聊城大学管理学院分团委

学生会心理健康部

2011年3月30日

献血方案【篇4】

20__年6月14日是“世界献血者日”，为弘扬献血者的无私奉献精神，营造无偿献血良好社会氛围，为推进我区文明城市创建工作，发扬“人道、博爱、奉献”的红十字精神，鼓励无偿献血、造血干细胞捐献、遗体器官捐献“三捐献”行为，提高群众对三捐献行为的知晓率，树立尊重捐献人的社会风尚，大足区卫生局、大足区红十字会、大足区献血办决定将于20__年6月13日在全区开展了无偿献血、造血干细胞捐献、遗体器官捐献主题宣传实践活动。具体活动方案如下：

一、活动主题

“每一份献血都是生命的礼物”

“大爱三献，生命接力”

二、活动目的

为了鼓励无偿献血、造血干细胞捐献、遗体器官捐献(以下简称“三捐献”)行为，宣传“人道、博爱、奉献”的红十字精神，树立尊重捐献人的社会风尚，进一步弘扬无私奉献精神和促进社会精神文明建设，推进我区文明城市创建工作。

三、活动时间

20__年6月13日9:00x16:00

四、活动地点

大足区十字路口步行街。

五、主办单位

大足区卫生局 大足区红十字会 大足区献血办

六、承办单位

大足区人民医院、大足区中心血库。

七、活动内容

(一)在6.14“世界献血者日”来临前夕，充分利用各种媒体播放无偿献血的公益广告做好无偿献血知识及造血干细胞捐献知识宣传，并庆祝无偿献血者的节日。

1、6月12—14日在大足区电视台、报社播放无偿献血的公益广告和20__年6.14“世界献血者日”宣传活动通知和无偿献血工作中涌现出的典型人物和先进事迹。

2、6月12—14日通过大足区卫生局网站开设6.14专栏，向市民详细介绍“6.14世界献血者日”的由来、无偿献血知识、造血干细胞捐献科普知识、遗体器官捐献程序以及今年的庆祝活动的报道。

3、通过手机短信向所有献血者致以节日的问候，感谢他们为挽救他人生命所做出的平凡而伟大的奉献。

(二)6月13日上午9：00，在十字路口步行街举行6.14世界献血者日及造血干细胞捐献宣传活动

1、时间：6月13日上午9点钟

2、标题：以“庆祝“6.14”世界献血日大型“三捐献”宣传活动”的拱门为宣传主题，两边突出各种无偿献血及干细胞捐献宣传横幅。

3、内容

1)由我区直各医疗单位悬挂无偿献血、干细胞捐献遗体器官捐献宣传横幅，分别设“应急献血志愿者招募区”、“捐献造血干细胞咨询区”、“遗体器官捐献咨询区”，各设咨询台1张、宣传展版2块，发放宣传资料，开展无偿献血宣传、捐献造血干细胞宣传、遗体器官捐献宣传，健康知识咨询等活动，营造浓厚的宣传氛围。

2)组织现场献血活动：

(1)(七一建党节演讲稿)大足区中心血库派出流动采血车到现场接受市民献血。

(2)开展献血咨询和免费血型检测。

(3)开展机采成分血知识普及和“成分血捐献献血者”招募活动。

(4)无偿献血志愿者现场派发宣传单，宣传无偿献血的好处。

3)捐献造血干细胞血样采集活动：

(1)“中国造血干细胞捐献者资料库重庆分库大足工作站”工作人员到现场接受市民捐献造血干细胞血样采集。

(2)开展医务人员现场捐献造血干细胞血样采集活动。

(3)开展捐献造血干细胞咨询和登记。

(4)无偿献血志愿者现场派发“捐献造血干细胞倡议书”及捐献造血干

细胞捐献知识宣传单。

4)遗体器官捐献登记活动

志愿捐献遗体器官的市民，可当场填写__市遗体捐献登记表，并发给__市遗体捐献卡。

5)“应急献血志愿者”招募活动：

(1)开展应急献血招募宣传，发放“招募应急献血志愿者倡议书”。

(2)开展应急献血招募、登记，组建大足区应急献血队伍。

(三)、6月13日双桥经开区人民医院、各中心卫生院在当地同时开展“无偿献血、造血干细胞捐献、遗体器官捐献宣传活动”，在全区掀起“三捐献”的宣传热潮，弘扬“人道、博爱、奉献”的红十字精神。

献血方案【篇5】

一、活动目的

随着社会和谐的日趋发展与不断进步，公益事业日渐深入到社会老百姓的生活当中，无偿献血更是在日常生活中经常参与的一项无私奉献的全民公益活动。同时，无偿献血也是我校红十字会的品牌活动。为了能够更好的配合桂林市中心血站和校红十字会展开无偿献血的相关活动，使之能够顺利、有序的进行，因此特开展无偿献血志愿者培训，让献血者能够得到更好的帮助，同时也能够提高无偿献血志愿者对于无偿献血相关知识的了解，提高服务质量。

二、活动主题

奉献爱心，服务社会

三、活动时间和地点

时间：__月__日

地点：文二楼202

四、活动对象

__

五、主办单位

__

六、活动流程

1、主持人介绍到场嘉宾

2、进行造血干细胞志愿服务的相关培训

(1)造血干细胞相关知识普及特邀桂林市红十字会相关负责人蒋晓荣给我们普及造血干细胞科普知识。

(2)造血干细胞志愿者服务时应该注意的相关事项。

3、进行无偿献血志愿服务的相关培训

介于第三十四次无偿献血志愿者培训大部分分会都到场参加，所以这次的无偿献血志愿服务培训由广西师范大学红十字会无偿献血办相关人员进行讲解。

4、提问

各位可将之前收集到的相关问题提出，由相关人员进行解答。也可与其它分会一起讨论学习相关的造血干细胞和无偿献血科普知识，相互交流。

5、主持人总结，宣布本次培训结束。

七、注意事项

1、参与者请提前十分钟到达现场进行签到。

2、总会负责好相关的准备工作，例如场地的申请、人员的联系、活动现场的签到等。

3、到场学习后，各部门部长和各分会负责人务必在5月28日内开展第二次无偿献血活动志愿者和工作人员的培训。

献血方案【篇6】

6.14献血者日活动计划

一、活动主题：

感谢您挽救我的生命

今年的活动目标:

感谢献血者的救命捐赠;

促进定期自愿无偿献血;

其重点是感谢那些通过献血每天拯救生命的献血者，并利用“无偿献血，定期献血。献血事关紧要。”这一口号来鼓励更多的市民自愿、定期献血。

活动目的：是通过突出宣传那些自身生命通过献血得以挽救的人们的故事，来激发定期献血者继续献血的积极性，同时鼓励那些健康良好但从未献过血的人们(尤其是年轻人)开始加入到这一行列。由于血液成分的保存期短，提高公众对需要定期献血的认识，同时鼓励现有和潜在献血者每隔一段时间就捐献血液;

以献血者的健康状况和献血者的保健质量为关键因素，促进人们建立定期献血的意愿和承诺；

二、活动地点：

三明市城市客厅广场

三、活动对象：

全体市民

四、活动时间：

2015年6月14日

五、组织机构：

承办单位：三明市卫生和计划生育委员会

三明市红十字会

三明市中心血站

协办单位：三明学院附属小学

三明市义工联

三明市星海琴行

三明市心家园女性文化交流中心

承办单位：三明市星飞扬文化、

三明市艺术馆流行**学会（筹）

六、活动现场（物料预算）：

详见附件

七、节目流程：

主持人：张乐

1领导致辞：三明市卫生计生委余副主任

3、电钢琴独奏《克罗地亚狂想曲》星海琴行

4三明中心血站刘晓芳

5、单口相声许晨昊三明学院附属小学

6、捐血志愿者讲话

林瑞班陈庆相 （献花）

7、电钢琴独奏《克罗地亚狂想曲》星海琴行

8、天下第一情+心家园旗袍秀

9、《八百里洞庭我的家》 星海琴行10、歌曲爱在三明张乐

节目中穿插献血知识互动问答

献血方案【篇7】

无偿献血，感受真爱的活动方案

一．活动目的：根据2012年的慈善万人行活动实施方案，我们将举办献血活动，以传承博爱精神，凝聚社会力量。无偿献血是一种救死扶伤、无私奉献的高尚行为，无偿献血的价值是无法用金钱来衡量的，是社会文明程度的标志，是一种高尚的人道主义。

开展志愿献血活动，有利于弘扬大学生志愿精神，展示新世纪大学生高尚的精神风貌，促进社会文明发展。为展现中山职院技术学院红人们的无私高尚，积极向上的精神面貌，我们将在12月19日拉开当代大学生志愿者健康向上发展的新篇章。

2、 主题：无偿献血，感受真爱

3、 时间：2011年12月19日下午3:00-6:00

4、 参加人员：中山职业技术学院全体师生

5、 地点：中山职业技术学院食堂、诊所门口

6、 主办单位：中山职业技术学院红十字会

七．活动流程：

1.前期安排：

① 任飞董事长将召开会员会议，具体工作安排

② 联系学校，申请项目并写一份计划。

③ 宣传部以海报的形式把活动日程安排通知学生。

④、全体会员进行量血压和救护知识的培训。

⑤ 组织部申请桌椅、教室、血压计8套。

2.活动安排：

①、活动当天会员在医务室协助医生进行体检工作，指导学生先填写**，再进行体检，若体检合格，则带他去献血车抽血，并维持好现场秩序。

②、会员在献血车外维持好秩序，并指导11级同学写上自己的学号，为他们加素质拓展分数，协助医生的抽血工作。

③ 会员们给献血的学生送牛奶和饼干，并提醒他们要好好照顾自己，好好休息。

④、宣传部的会员把海报贴在饭堂的宣传栏上。

⑤、全体男生在活动之前把8套桌椅搬到医务室和献血车外。

3.后期安排：

①、安排会员进行活动后的整理工作，如清洁卫生等；

②宣传部门应为整个活动拍照；

③、秘书部要写好宣传稿。

④ 活动结束后，各位成员要对本次活动的工作进行总结，找出不足之处，以便今后的工作能更好地开展。

⑤、全体男生把桌椅搬回指定的课室。

八．活动具体安排：

（一）活动前期安排：

（二）活动具体安排：

九、活动要求：

1工作期间，会员应准时到会，不得迟到或早退。

2全体会员要以积极的态度和热情待人，以微笑待人，以饱满的精神投入到活动中去，履行职责，服从安排。

3.会员对于献血的学生要多加关心，嘘寒问暖，应体现 “人道、博爱、奉献”的红十字会精神。

十．注意事项

1如果有头晕、晕血等现象，让他们坐下休息。如果情况严重，带他们去诊所看医生。

2如遇下雨天气，请会员自带雨伞，申请帐篷，以便活动顺利进行。

献血方案【篇8】

开展无偿献血工作是弘扬救死扶伤、无私奉献人道主义精神具体体现，是临床用血供应、血液质量安全的重要保障和现实需要。经研究，决定在全县干部职工中开展无偿献血活动。现将有关事项通知如下：：

一、 献血时间

xxxx年x月xx日-x月xx日。

二、 献血对象

全县18—55周岁，符合献血指标、身体健康的国家机关及各企事业单位工作人员。

三、献血数量

根据《中华人民共和国献血法》，一次捐献全血量一般为200毫升-400毫升，两次献血间隔不少于6个月。

四、组织协调

本次献血活动由县自愿无偿献血活动领导小组负责，县卫生局具体安排落实。活动地点分别设在县医院、住建局。各镇、各部门(单位)要按照活动时间安排表(见附表)积极组织参加。

五、其他事项

1、请各单位接到倡议书后，做好宣传发动工作，组织本单位干部职工踊跃报名参加无偿献血，并将自愿参加无偿献血人员名单汇总表于xxxx年8月27日16:00前报送县卫生局医政股，并将本次活动纳入平时目标责任制考核。(联系人：xxxxx;电话：xxxxx;电子邮箱：xxxx)

2、为确保血液的安全和优质，献血者应注意以下要求：①请携带好身份证、献血证等有效证件;②献血前一天晚餐应清淡、忌喝酒，早睡保证充足的睡眠。

xxx县卫生局 xxx县红十字会

无偿献血活动组织程序

一、配合市献血办落实无偿献血场地。

1、协助解决献血车停放场地(献血车车身长14米，宽4米，高4米，并确认大门是否能容纳采血车驶入)，献血车附近尽量能有一处遮阳挡雨的空地以便献血者填表、进行献血前体检。

2、落实献血车外接电源。为保证献血者在车上舒适、凉爽，每一辆献血车需要220伏外接电源(两项、三项均可)，接电处最好在献血车停放点30米以内，献血当天配合配合接好电源。

二、发放无偿献血宣传资料、张贴宣传海报。如需全面了解无偿献血相关知识，市献血办积极配合预约单位进行宣传、讲解。

三、为更好地照顾每位献血者，有条件的单位可安排部分人手协助开展献血前填表指导、献血秩序维护、献血服务(采血前、后提醒提醒献血者喝糖水)等工作。

四、献血活动开始前三天，将报名献血人数报县卫生局。无偿献血活动结束后，各单位将实际献血人数报县卫生局。

五、参加无偿献血相关要求

1、献血时请携带有效身份证件，如身份证、医保卡、驾驶证等，如有献血证请一并带上;

2、请不要空腹献血;献血前一天晚上保持良好的睡眠，不要熬夜，不喝酒;

3、献血前一周内如遇感冒、发烧、腹泻、服用药物等，或女性例假期间，请暂缓献血;

4、献血年龄18-55周岁，如既往无献血反应、符合健康检查要求的多次献血者主动要求再次献血的，年龄可延长至60周岁;男体重≥50公斤，女体重≥45公斤;

5、两次献血间隔时间必须填满六个月。

六、无偿献血流程

1、填写献血者健康征询表;

2、查体。如测量血压、脉搏等;

3、电脑查询(查询有无献血记录，是否符合再次捐血条件);

4、血液初检(主要验三项：血型、乙肝表面抗原、血红蛋白含量、谷丙转氨酶，其余的检测项目要待血液送回血站再做统一检测);

5、献血前等候(准备献血前最好喝杯温糖水，白糖及水在献血车上均备有);

6、献血(献血车上献血，献血量为200至400毫升，根据个人情况自定，献血过程一般是三至五分钟);

7、献血后休息(献血后需用手压迫针眼并在献血车上休息至少十分钟，创可贴可于献血4小时后撕去);

8、领取献血证及献血纪念品(献血后注意多饮水，当晚不要熬夜，24小时内不做剧烈运动)。

献血方案【篇9】

《中华人民共和国献血法》的颁布实施，高度体现了党和政府对广大人民群众身体健康的关怀。实行无偿献血制度，可以从根本上杜绝经输血途径造成的疾病传播，保证输血安全。无偿献血工作开展状况如何，集中反映了一个国家、地区和单位的精神文明状况。为切实做好今年我镇无偿献血工作，圆满完成上级下达的献血任务，根据《中华人民共和国献血法》第六条、第七条的规定，现将20xx年度各有关单位无偿献血工作任务及有关要求明确如下：

一、献血时间：3月21日、22日上午8:00开始

二、献血地点：镇政府机关院内

三、基本指标

（一）机关、学校、卫生院等单位按在职职工总数的10%下达任务；

（二）各村（社区）按总人口的3‰下达任务；

（三）各企业按照规模下达任务。

四、有关要求

（一）加强领导。

镇政府成立无偿献血工作领导小组，由任顾问，任组长，任副组长，为成员。领导小组下设办公室于社会事务发展办，由任办公室主任，为成员，负责具体组织实施。各有关单位要明确主职挂帅负责，切实动员和组织本辖区、本单位的适龄健康公民参加无偿献血。今年的无偿献血任务重、时间紧，希望各单位高度重视，加强领导，精心组织，合理安排，全面完成任务。

（二）广泛发动。

要充分利用各种宣传方式，加大宣传力度，广泛宣传《中华人民共和国献血法》、无偿献血的意义及适量献血有益健康等知识和无偿献血、免费用血的相关政策，消除广大群众对献血的疑虑和恐惧心理，让适龄健康人员主动参与无偿献血。要深入动员共产党员、机关干部、共青团员和青年带头献血，为树立社会新风尚作表率，确保无偿献血工作持续、稳定、健康发展。

（三）强化措施。

各单位要将无偿献血工作作为本单位的一件大事来抓，并落实好专人负责此项工作，保证献血任务按时完成。镇政府已将该项工作纳入年终目标管理考核，对未完成任务的单位进行重点督查,并予以通报批评。

（四）认真组织。

各单位要组织好适龄健康公民，特别是共产党员、共青团员，按照规定时间统一参加献血活动。社会事务发展办要做好采血环境卫生、献血现场的秩序维护工作，确保献血活动正常、有序开展。

献血方案【篇10】

一、活动主题

献血有量大爱无疆

二、活动目的

1开展无偿献血活动，倡导广大党员、团员关注公益，无私奉献。

2践行企业理念，树立感恩回报、奉献社会的企业公民形象。

三。使公司广大员工对自愿献血的相关知识和重要性有了进一步的认识。

三、活动时间

2012年10月16日上午8:20，会议在公司大楼前结束，8:30正式开始。

四、活动地点

仪式现场：公司办公楼前

献血现场：

110月16日公司办公楼前

2河南省红十字血液中心，10月16-17日，上午8:30-9:30

五、活动内容

（一）公司现场

1、主持人宣布“义务献血活动”开始；

2、公司领导讲话；

三。河南省红十字会领导致辞；

4、河南省红十字会向公司颁授“应急无偿献血者团队”匾牌；

5主持人宣布开始自愿献血；

（二）血液中心

献血由总经办相关人员组织

六、活动安排

（一） 前期准备

1、 制作宣传板，提前与采血站取得资料（与采血站联系在公司二楼第一会议室、公司办公楼前摆放一些关于献血的健康知识宣传板）；

2公司一楼大厅、二楼第一会议室自愿献血宣传片；

（二）现场要求

1活动当天，各单位中层以上领导带领本单位献血者于8:30在公司办公楼前排队，举行献血仪式。献血仪式结束后，各单位将按顺序献血，其他单位和部门人员将在公司二楼第一会议室等候。

2各单位领导要维护现场秩序，保证献血活动有序进行。其他单位献血完成后，机关人员可以排队有序献血。

3、管网运行部、客户服务部、调度中心部分员工本着就近的原则在活动的当天上午和第二天上午可到河南省红十字会血液中心献血，时间为早上八点半到九点半，各单位要做好献血人员的统计。

4在公司献血的员工可以在公司餐厅享用营养餐。

七、活动分工

2012年10月15日

云招商方案十四篇

幼儿园开展主题活动，在某种情况下具有影响幼儿身体成长和认知的效果，教师与幼儿一起游戏，更是有利于师生之间的感情。为了让活动更加更加有教育意义，我们需要尽可能多的时间去准优秀的方案。那么，关于幼儿活动方案要怎么写呢？小编特别为你收集的“云招商方案十四篇”，或许你能从中找到需要的内容。

云招商方案 篇1

成功的招商会议是企业打开区域市场或者全国市场中很关键的环节，一方面企业可以通过招商会议，向潜在或者意向客户传递产品、营销、代理优惠政策等信息，以吸引客户加盟，使我们通过这样有效的渠道拓展市场。另外招商会也是树立企业品牌与宣传的很好方式。

策划招商会首先要确定一个好的主题，然后拟定会议时间和地点。招商会是个系统工程，分会前、会中、会后三个阶段，每个阶段又分为许多步骤，环环相扣、紧密连接。所以需要整体团队具有高度的协作与执行能力，才能使会议达到理想的目的。

主题：2011年药品营销财富论坛峰会暨国家一类降糖新药：“_x“产品招商会

宗旨:展示产品特点及公司实力,树立经销商信心,促成潜在客户签单.

程序及具体细节：

一、招商会议时间策略和地点策略

(1)时间策略：招商会议在星期天举行，以方便客户的参与。

(2)地点策略：选择具有一定实力和条件的酒店会议大厅，会议大厅必须具备音响、音像功能、面积适中，地理位置要在交通繁华地。(例如人民大会堂)

二、招商人员及参会工作人员培训

首先对招商人员作一些必要的培训：

一个球队想取得胜利，仅仅依靠球员的个人能力是远远不够的，必须进行团队的磨合和训练。同样，招商队伍组建之后，也必须进行培训。一方面，通过培训是团队了解企业的现状、产品，了解招商策略和操作步骤，同时也是进行磨合的过程。针对招商的培训主要有以下几个方面：

a.企业及产品知识，以使团队成员对企业的现状有清楚的认识。

b.沟通技巧(如接听电话、接待语言、洽谈技巧、仪表举止等)，以培养团队成员的职业感。

c.招商专业知识(招商流程、谈判技巧、接听电话、注意事项等)

d.招商要旨(招商策略说明及合同解读等)

(1)招商人员必须对产品的各种特点如实掌握。

(2)招商人员必须对自己的客户做事前了解，包括客户的经济实力、销售网络、个人爱好等。

(3)招商人员必须对目前市场具有充分的了解，特别是自己目标客户所在地区市场要进一步了解。

(4)招商人员必须具有一定的谈判策略和能力。

三、会议邀请对象确定

主要分为新客户、老客户、媒体、政要4个部分

通过市场细分界定招商对象：通过市场调查，在各省各个市区选择三到四个具有实力的经销商，发出邀请函，最后在招商会上或以后确定一个具有实力的地市级加盟经销商。(邀请比较突出的老经销商作为代表参加，可以现场发言和带动会场气氛。)

四、确定招商宣传渠道

(一)通过在拟招商地区发行量大的媒体上发出产品招商广告。

(二)通过短信平台向具有一定实力的经销商发出招商信息，并予以跟踪确定。

(三)通过公司营销人员，邀请主要准客户参加会议，设计具有超强杀伤力的邀请函。

五、合同策划：对现场签单的客户我们要单独会见，根据不同实力的经销商对招商合同做一定范围内的修改，提供一定的优惠政策。

六、招商会细节安排，招商人员对具有针对性的重点客户整个会议期间全程跟踪服务。

(1)做好与会客户的接待、住宿、饮食、返城等方面的工作

云招商方案 篇2

随着现代经济的发展和人民生活水平的提升，演唱会已经成为大众娱乐的一部分，而且非常受欢迎。因此，演唱会的招商方案越来越受到关注。本文将介绍演唱会招商方案。

1. 市场分析

首先，要进行市场分析。演唱会的类型主要有三种：流行音乐、摇滚音乐和古典音乐。每种类型的观众和招商方向都有所不同。

例如，流行音乐演唱会的观众主要是青少年和年轻人。在选址时，可以优先选择学校、商场或流行音乐餐厅等青少年和年轻人常去的地方。在招商方面，可以主要考虑手机、网络、服装、化妆品等与年轻人相关的品牌。

2. 活动策划

活动策划是演唱会招商方案中最重要的一环。在活动策划中，需要考虑演唱会的主题、演出嘉宾、演出时间和演出场地等因素。

演唱会的主题应该与观众的兴趣相符合，并且具有吸引力。演出嘉宾的选择也非常重要。一般来说，大牌明星或组合可以吸引更多的观众，但是价格也更高。因此，在选择嘉宾时需要进行综合考虑。演唱会的时间也很重要。一般来说，周末或节假日是观众比较方便参加的时间。演出场地是演唱会的核心，地点应该选在交通方便，容易到达的地方。

3. 招商方案

招商是演唱会的重要环节，可以通过赞助、广告、票务推销等方式实现。

在赞助方面，可以邀请相关品牌为演唱会提供赞助，并在演唱会上展出品牌及提供场馆内的广告植入，从而将品牌推广给更多的人群。

在广告方面，可以邀请相关行业或商家在演出现场进行推广，也可以在宣传海报、手册、抽奖等方面进行广告投放。

在票务推销方面，可以通过社交媒体、广告等方式进行宣传，并通过线上和线下购票等方式进行销售。

4. 组织推广

演唱会的组织推广是演唱会招商方案的另一个重要环节。推广活动应该在演出前一个月开始，以确保演唱会的知名度和参与度。

在推广活动中，可以采用多种宣传方式，如户外广告、电视广告、地铁内广告、报纸杂志广告、社交媒体宣传等等，以便将活动信息传递给更多的人。

此外，也可以通过提供特别预售票和抢票等特别活动来吸引更多的观众。

总结

如上所述，演唱会招商方案涵盖了市场分析、活动策划、招商方案和组织推广等环节。通过这些环节的协调和配合，可以为演唱会的成功做出贡献。在招商方案中，需要发挥自己的专业素养，以确保活动的成功，同时也为各个赞助商和观众提供良好的服务。

云招商方案 篇3

尊敬的各位领导、各位评审专家、各位来宾：

今天，在这座城市的中央广场上，我有幸向大家呈现我们的“演唱会招商方案”。首先，让我们一起回顾一下演唱会的历史——演唱会起源于18世纪，当时，欧洲的贵族们在大厅内聚集，围绕着音乐家和歌唱家，享受着美妙的音乐和歌声。随着工业时代的到来，大规模的演唱会成为了可能，各种音乐流派的迅速发展，进一步促进了演唱会的繁荣。

现在，演唱会已经成为了城市文化和商业的重要组成部分。与此同时，演唱会的市场也呈现出了多元化和复杂化的趋势。因此，要想在这个市场中立足，我们必须具备深入的市场分析能力、充分的创意能力和高效的执行能力。

首先，让我们来分析一下演唱会市场的特点：一是整体需求量大；二是消费群体分布广泛；三是市场竞争激烈。这些特点也给我们的招商方案提出了一系列的要求。我们需要针对不同的消费群体，如青少年、白领、中老年等，推出不同的演唱会形式和主题。我们还需要建立多渠道的宣传渠道，如媒体广告、社交媒体、公关活动等，以提高演唱会的曝光率和知名度。最重要的是，我们需要打造高品质的演唱会现场，提供丰富多彩的娱乐体验，以吸引并留住目标消费群体。

其次，我们的创意团队需要提供具有差异化的演唱会体验。我们的演唱会不应该局限于传统的歌唱表演和音乐演奏，更需要加入时尚、舞蹈、互动、科技等元素，打造出更有创意、更有个性的演出形式和内容。这样，我们才能在市场中获得更大的市场份额和竞争优势。

最后，我们需要具备高效、专业的执行能力。我们的团队需要了解演唱会的全流程，包括场地租约、预算编制、人员和物资调配、安保措施、后勤服务等等。各项工作需要精细化管理和高效运作。只有这样，我们才能让演唱会顺利进行，并且获得良好的口碑和市场反响。

尊敬的各位领导、评审专家和来宾，在这里我向大家承诺，我们的团队将会以专业、创新、高效的态度，打造出不同寻常的演唱会招商方案。我们相信，只要我们不断突破自我、开拓进取，就一定能够在这个市场中获得胜利。谢谢！

云招商方案 篇4

商业街招商方案

当今，城市化进程不断加快，商业街的建设也成为城市发展的重要组成部分。商业街不仅是城市经济的重要支柱，也是城市文化的城镇景观。商业街既可以促进商品流通，也可以增强城市形象和文化气息，因此，商业街的招商也至关重要。

商业街的定位

商业街的定位是商业街招商的重要前提，根据不同的城市形态和商业环境，对商业街进行定位，是商业街成败的关键。商业街可以被分为不同的类型，如传统商业街、休闲购物街、文化创意街等。在进行商业街的招商之前，开发者需要对商业街的定位有一个明确的了解。商业街的定位要与整个城市发展的总体战略相一致，考虑到餐饮业、娱乐业和生活服务业的整体需求，从而制定出一系列有效的招商策略。

招商策略

商业街招商策略是使开发者吸引优秀租户，推进商业街的关键所在。商业街的招商方案应包括以下几个方面：

1.市场定位

市场定位是为了更好地把握所处地区的市场环境和区域特点，以及城市人群的消费习惯和品位，旨在充分发挥区域商业街的深层次特色和商业价值。在商业街的招商计划中，开发者需要针对所处地区的环境，深入了解和分析市场形势，并对所培育的租户作出相应的策略部署，以提高招商成功率。同时，商业街的品牌形象也应与所处的市场环境相匹配，从而展示出独特的特色与魅力。

2.租赁政策

租赁政策是决定商业街吸引租户的重要举措，确保商业街的各种资源的最大化利用。招商策略中应考虑到租户的实际情况，设置合理的租金标准和租金增长率，为招商过程中的商家提供优惠和简便的租赁政策。

3.品牌管理

品牌管理是商业街招商的重要方面，包括区域品牌和商家品牌。在商业街招商的过程中，品牌形象的创建是重要的一环。通过精心的品牌管理，在商业街上树立一个品牌效应。此外，开发者应该制定相应的意见，确保招商过程中商业街的主导地位，对平台的规划和管理提供强大的支持。重新规划和构建品牌形象，以此推动商业街的良性推进。

4.促销策略

促销策略是商业街招商成功的重要方法。通过多种促销手段，包括会员制度、宣传广告和活动推广等方式，主动创造一个有趣、吸引人的活动环境，吸引更多的顾客。在招商策略中，促销策略是提高租户销售量的一种方式，也是提高商业街的整体经济效益的重要举措。

结论

商业街招商不仅涉及商业运营，也包括文化、艺术等方面。当招商策略和市场定位合理时，可以吸引更多的租户，让商业街成为一个有吸引力的购物区，从而推动城市的发展。招商过程中，开发者需要维护商业街的品牌形象，为商家提供优质服务和产品，保证市场的活跃性，最终实现良性互动和合作。商业街招商方案是推动商业街发展的重要组成部分，充分考虑市场需求和商业环境特点，才能在商业街招商上取得长期成功。

云招商方案 篇5

作为一位专业的演唱会招商方案制定人，我深知演唱会的成功需要在多个方面做出充分的准备与投入。演唱会招商方案作为其中的重要部分，需要以客观、有效并富有创意的方式参与其中。这篇文章将以这个为主题，提出一些关键因素和策略以确保演唱会招商方案的成功。

首先，我们需要考虑的是演唱会的目标。最终目标当然是让演唱会成为一场成功的商业活动。但是，这只是演唱会目标的顶层指标，我们还需要进一步深入到各种具体的细节与策略中。

其次，我们需要考虑的是演唱会的核心主题和特色。每一场演唱会都应该有一个明确的主题，而这个主题和特色应该与目标受众吻合。通过深入了解目标受众的年龄、兴趣和偏好等信息，我们可以更好地确定演唱会的主题和特色，这将有助于吸引更多的赞助商和投资者，并最终增强演唱会的商业效益。

第三，我们需要考虑的是细节的处理。这包括所有预算和花费、首席赞助商的配合、媒体推广和公关等方面。在预算和花费方面，我们需要制定一个详细的计划，以确保所有所需支出皆得到覆盖。在赞助配合方面，我们需要与首席赞助商进行紧密的合作，以确保他们对演唱会的成功发挥最大的作用。在媒体推广和公关方面，我们需要投入大量精力确保我们与媒体专业人员及他们的高效沟通，以取得通过媒体的最大曝光度。

第四，我们需要考虑的是成果和效益。每一场演唱会都应该有一些具体的成功标准。这些标准应该包括营业额、参与人数以及品牌曝光量等等。我们需要对这些标准进行演唱会前后详细的量化分析与评估，以检验我们的演唱会招商方案的实际效益情况。只有在不断总结和反思中加强演唱会招商方案的实际效果，推动更好的发展，才能更好地推动演唱会的发展和成功。

最后，我们需要始终关注的是演唱会主办方的口碑和声誉。一个优秀的演唱会应该在客观性和专业性两个方面都具有高度的水准。无论是在规划、策划、执行还是推广方面，我们都需要事无巨细的精益求精、尽善尽美，始终目标在于加强演唱会的商业价值，也增强演唱会主办方的口碑及认知度。

总之，演唱会招商方案制定策略的成功与否取决于各种细节的处理是否得当。我们需要充分的了解目标受众，制定一个明确的主题并关注细节分析评估，这样就能够制定出一份充满创意并且成功的演唱会招商方案。

云招商方案 篇6

商业街招商方案

随着经济的发展和市场的竞争日趋激烈，一个成功的商业街招商方案对于商业街的规划和发展至关重要。商业街招商方案需要考虑到多个方面的因素，包括交通便利、店铺租金、商业配套、消费者群体等等。

一、商业街的地理位置

商业街的地理位置是商业运营的核心和基础。要做到具有较高的地理位置优势，商业街的运营者需充分了解周边居民的人口结构、社会经济地位等特点。同时，商业街的交通便利程度也是吸引消费者的一大因素，可以考虑与公交、地铁等交通工具进行合作，提升商业街的知名度和影响力。

二、商业街的租金定价

商业街的租金定价对于商家运营和经营成本有着至关重要的作用。要做好吸引新商户的准备工作，商业街运营者需充分考虑市场行情和自己的运营成本，制定合理的租金定价策略。合适的租金定价既能吸引租户，也能有利于商业街的租金收入。

三、商业街的商业配套

商业街需要有多样化的商业配套，以吸引不同类型的商户入驻。商业街的配套应该根据周边社区的需求和市场需求进行调整。比如，在居民区周边的商业街，可以适当增加日用百货、便利店等生活类服务，提供消费便利，以满足周边居民的需求。

四、消费者群体认知和需求分析

定位适合的消费者群体是制作商业街招商方案时的重要步骤之一，消费者群体的认知和需求分析对于商业街招商定位和经营模式的选择都有着重要影响。商业街运营者可以通过市场调研了解消费者群体喜好、消费能力，以此来指导商业街的品牌定位和店铺经营。

五、商业街的品牌建设

商业街需要注重自身品牌形象的建设。在规划商业街时，需要选择一个主题和文化内涵，从整体上提升商业街的品牌形象，扩大其影响和知名度。同时，商业街管理者也可以从店铺装修、宣传等方面来强化品牌建设。

六、提供服务与体验

在商业街招商过程中，服务和体验是吸引商家和消费者关注的另一个关键点。商业街服务应该做到完善，包括店铺装修、卫生、环境清洁、安保工作等，提供良好的客户体验和服务，以此来增强商业街的吸引力和竞争力。

综上所述，商业街招商方案是商业街成功运行的重要基础之一。商业街运营者需要全面考虑商业街的地理位置、租金定价、商业配套、消费者群体等多方面因素，制定合适的招商方案和经营策略。只有这样，才能有效提高商业街运营的效益和影响力，吸引更多消费者和商家的关注。

云招商方案 篇7

随着社会的发展和群众文化娱乐需求的增长，演唱会已经成为现代文化娱乐的重要形式之一。演唱会作为一个传统的娱乐方式，已经发展成为一个集音乐、舞蹈、灯光、视觉等多种艺术形式于一体的大型活动。因此，演唱会的招商方案也越来越受到了重视。

一、演唱会市场前景

演唱会市场前景十分广阔。随着科技的进步和娱乐文化的发展，越来越多的人开始追求生活品质的提高，出门旅游或者观看演唱会以放松自己成为一种时尚趋势。演唱会已经变成了年轻人社交和玩乐的主要场所，也成为了企业与广告商排布品牌广告宣传和拓展市场的主要途径。

二、演唱会招商渠道

(一)门票销售：门票作为演唱会的主要收益来源，是演唱会招商的重要目标。演唱会招商方案中考虑到票价定位、售票渠道、票务管理等方面，以保障演唱会的经济效益和安全管理。

(二)赞助广告：演唱会是企业展示品牌、推广业务、企业形象亮相的好机会，因此演唱会赞助广告也是演唱会招商方案的主要部分。广告形式包括现场广告、产品陈列、宣传展示、以及各种曝光机会，以提高品牌知名度和受众覆盖率。

(三)合作拓展：演唱会向其他域名和公司拓展合作，以达到跨行业发展的效果。例如，与网络宣传平台、地方经济展示和旅游业等相关合作，以扩大演唱会的影响力和营销空间。

三、演唱会招商方案制定

(一)需求分析：首先，确定演唱会的目标市场和潜在观众，包括潜在赞助商和广告客户。对于不同的观众，设计不同的营销策略，以满足他们的需求。

(二)方案制定：在需求分析的基础上，根据演唱会的主题和特色，设计相应的营销策略和方向。具体内容包括商务洽谈方案、广告招商方案、场地运营管理方案、文化活动策划方案、门票销售方案等等。

(三)细节完善：最后，深入细节方面考量，确保整个招商方案的实施过程中将不会出现任何差错。此外，演唱会招商方案还需包括实施过程中的安全措施及风险控制方案，以确保演唱会能够顺利执行。

四、演唱会招商方案实施

招商方案实施可以采用线上、线下渠道，导入互联网化方式营销。在线渠道方面，可使用各种互联网平台的广告投放方式、以及采用在线营销的付费页面引流。而在线下渠道方面，则可以根据演唱会具体特色及所在市场，采用各种号召性推广方式，从而获取更多的关注和行业认可。

总之，演唱会招商方案的落实需要对演唱会市场需求的分析，利用各种渠道进行推广营销及增加广告赞助，从而获取更大的经济效益及提高活动关注度。

云招商方案 篇8

旅游景区招商方案

旅游业一直被认为是世界上增长最快的产业之一，因为旅游业的发展已经成为经济和社会发展的一个重要指标。这个行业也已经成为了许多国家的主要收入来源之一。因此，旅游景区的发展也越来越受到了各个国家的关注。这篇文章将探讨旅游景区招商方案，讨论如何在旅游景区领域中吸引更多投资。

1. 展示旅游景区的潜力和吸引力

招商前，首先需要展示旅游景区的潜力和吸引力。景区业务发展的潜力将以最大程度地展示它的特色和独特之处，包括地理位置、历史文化、自然景观、人文景观等。除此之外，有效的旅游管理和良好的交通基础设施也会被列为销售观光客旅游目的地的重要因素。

展示旅游景区潜力和吸引力的过程将采取多种方式。旅游景区的官方网站和其他网站上可以发布相关招商资讯，投资方可充分了解该景区的特色和潜力。同时，还可以开展线下促销，例如在旅游业内部会议或各种旅游展会上投资者可以参观展位、与该景区与现场职员交流等。

2. 实施项目交流会和旅游观光之旅

展示旅游景区潜力和吸引力后，团队还应该探索更多的提供给投资人的可能性。项目交流会是其中之一。投资方和旅游景区可以与多个相关行业定期举办项目的交流会议并互相交换意见，计划和举措。

除了项目交流会之外，旅游景区还可以邀请投资者一起去进行旅游观光之旅，并亲自了解到景区的特色和风情。这种方式将以快捷、详尽地了解景区、一目了然地确定投资前景。

3. 构建智慧旅游平台

当然，作为便捷、高效和智能化的基础设施平台，一个好的智慧旅游平台将会极大地提高景区员工的工作效率和游客的出游体验。作为一种重要的旅游市场推广方式，配套的智慧平台将为游客提供更加舒适、简便、便捷的旅游服务，从而大大提高游客对景区的好感度和满意度。

4. 创新营销模式

为了吸引更多投资，开发更多的旅游资源，旅游景区还需要创新营销模式。这里列举几种模式：

- 合作营销

在域外营销上，景区可以与相关旅游公司合作，共同打造根据谋求目的地及游客特点，精心为客户制定的旅游营销产品，引导客户前往当地旅游景点，增进对当地旅游业发展的了解，从而增加投资方或游客的对景区旅游产品的露出度。

- 经济型旅游

旅游经济型驱动旅游业的发展的一种方式，旅行社可以参观各地景区，搜集数据，制定更好的经济型旅游套餐，以吸引更多游客打算进行低成本旅游的游客，帮助景区快速启动旅游业务并获得高效的收益。

总之，随着旅游观念的日渐深入人心，消费者的出游消费需求已经不断提升，通过这些措施，旅游景区可以更好地展示自己的潜力和特色，吸引更多的投资。同时，在全球化的背景下，民族文化保护和传承也是一个强而有力的亮点。旅游景区在发展时也应该将其作为一项重要任务，实现文化价值和经济价值的双赢，推动旅游产业实现提质增量。

云招商方案 篇9

旅游景区招商方案

随着人们收入水平的提高，旅游逐渐成为人们生活中不可或缺的一部分。旅游业也逐渐成为推动国家经济增长的重要支柱。而作为旅游业的核心——旅游景区，更是受到了越来越多的关注和投资。而如何制定一个合理的旅游景区招商方案，成为各大景区管理者迫切需要解决的问题。

一、市场调研

制定一个合理的旅游景区招商方案，首先需要进行市场调研。通过深入了解消费者的需求和市场规律，才能够制定出符合实际的方案。

1.明确目标市场

不同的旅游景区所面向的目标市场是不同的。例如一些山水风景区可能更加适合年长人群，而主题公园则更加适合青少年和儿童，不同的目标市场需要考虑到不同的消费水平和消费习惯。

2.分析市场竞争

了解和分析市场竞争对于制定一个合理的招商方案十分重要。通过了解竞争对手的运营模式、市场份额和优缺点来制定自己的扩张战略，从而在市场上占领更大的份额。

二、招商策略

1.投资者的筹资方式

在制定旅游景区招商方案的时候，要考虑不同投资者的资金来源和业务范围，从而结合实际情况为不同的投资者提供不同的筹资方式。

2.投资者与景区的权益关系

在招商的过程中，不同的投资者和景区自身的权益关系是需要考虑到的一个重点问题。要明确投资者和景区之间的分工和责任，避免日后出现矛盾。

三、景区品牌建设

品牌建设是旅游景区招商的重要一环，而一个好的品牌能够带来更多的游客、更高的收益和更好的口碑。

1.确定景区的核心价值

景区的核心价值是指社会公众广泛认可并带有不能复制特性的理念。要制定一个合理的招商方案，就必须要有一个明确的品牌核心价值。

2.提高景区的知名度

通过提高景区的知名度，才能够让业内外更多的人关注和了解到景区的项目信息。要通过多种方式提高景区的知名度，例如媒体宣传、活动策划等。

四、市场营销

1.利用社交媒体营销

在如今的网络时代，社交媒体已经成为了一种非常重要的营销手段。可以通过在新浪微博、腾讯微信、微信公众号等社交平台上进行宣传和活动推广，吸引更多消费者的关注和参与。

2.定期举办各类营销活动

要提高景区市场的知名度和吸引更多游客，就需要定期举办各种营销活动。例如联合当地旅游局开展促销活动、举办周年庆典、推出优惠折扣等。

总之，制定一个全面、合理的招商方案需要从市场调研、招商策略、景区品牌建设和市场营销等方面综合考虑，从而为景区的发展提供强有力的保障。

云招商方案 篇10

尊敬的各位领导、客户、朋友：

非常荣幸能够与您们一起探讨演唱会招商方案。随着音乐、舞蹈、歌剧等表演艺术的日益普及，演唱会已成为当今社会最受欢迎的文化娱乐活动之一。演唱会作为一种极具观赏性的活动形式，无论在音乐、舞蹈、唱功上都是严谨和完美的，具有极高的商业价值。而我们作为招商代表，负责为您尽可能地打造演唱会的品牌效应和商业收益。

一、市场需求分析

随着社会经济的发展和人文素质的提高，越来越多的人开始注重精神层面的需求，愿意为高品质的文化产品买单。据了解，中国现在专业的演唱会公司已经越来越多，演唱会市场的扩大只是时间问题。数据显示，根据2019年音乐产业白皮书的调查，演唱会的人流量和门票价格的增长都呈上升趋势。

二、品牌价值提升

1.高端定位

高端定位是一种品牌提升策略。演唱会充满时尚、创意、技巧、荣誉和后劲，演唱会品牌升级我们可以理解是将演唱会从低端打造到高端的过程，但它是一个系统工程，需要从礼仪、宣传、扶持、配套、招商等方面综合考虑。

2.品牌塑造

演唱会品牌的塑造是很重要的，这是一个漫长而有挑战性的过程。模范演唱会应具备标志性、时代感、美感、普世价值，凭借极具艺术性、观赏性、美学意义、文化内涵，从而打造精神符号，创造传播优势。

三、营销策略

1. VIP座位赠送

VIP是招商公司的重点关心和关注对象，为了能够更好的与其合作，将VIP座位作为营销福利赠送，为VIP们提供更佳的视野和体验，能够吸引到更多的高端观众。

2. 合作赞助商

赞助商对于演唱会的创新和动员非常重要。合作的赞助商可以给予演唱会更多的经济支持和动员力度，赞助商可以将其品牌和商业布局与演唱会更紧密的结合在一起，实现商业价值最大化。

3. 社交媒体宣传

随着科技和社会的发展，社交媒体也成为一种必不可少的营销宣传手段。抓住社交媒体的机遇，通过微信、微博等平台进行宣传和推广，能够使演唱会产品的知名度和声誉大大提高。

四、成本控制

在招商方案的制定过程中，成本控制也是我们必须考虑的关键因素。比如：场馆租赁、歌手演出费用、节目制作等等，我们必须通过各种优惠手段，来达到降低成本的目的。

综上所述，演唱会作为一种商业活动，其可以通过品牌提升、营销策略和成本控制等手段来实现商业价值的最大化。而我们拥有丰富的项目营销经验和优秀的专业团队，一定会为您的演唱会打造一种新的风格和价值。

最后，再次感谢大家的关注与支持，期待与您共度演唱会盛宴。

招代理方案(收藏九篇)

幼儿园时不时地举办一次活动，在某种意义上具有很好的实践教育功能，通过活动或者游戏的形式，幼儿更加有兴趣学习，具有提高幼儿学习效率的效果。为了活动可以更加出众，我们必须做的就是提前写好方案。那么，有哪些可以用来参考借鉴的幼儿活动方案呢？小编花时间专门编辑了招代理方案(收藏九篇)，更多相关信息请继续关注本网站。

招代理方案 篇1

随着全球经济的发展和市场的竞争加剧，越来越多的企业开始认识到代理商这一合作模式的重要性。代理商方案是一个有组织、有针对性的合作计划，旨在建立长期及互利共赢的合作关系。本文将详细介绍代理商方案的含义、目标、内容以及优势。

一、方案含义

代理商方案是指企业与代理商之间达成的一项合作计划，通过合同等形式将产品、服务等授权给代理商进行销售、推广等活动。代理商通常是具备一定行业经验和资源的独立机构或个人，他们与企业建立长期的战略合作关系，共同开发市场，推动产品销售，并分享销售利润。

二、方案目标

1. 扩大市场份额：通过代理商方案，企业可以利用代理商的渠道和网络资源，快速进入新市场，提高市场占有率；

2. 提升销售效益：代理商具备丰富的销售经验和客户资源，能够提供更专业的销售服务，促进销售额的增长；

3. 建立合作伙伴关系：通过与代理商的紧密合作，企业可以与代理商共同开发新产品、新市场，形成长期稳定的合作伙伴关系；

4. 分散销售风险：代理商方案可以将销售风险分散到不同的代理商身上，避免企业过于依赖某一个渠道或渠道商。

三、方案内容

1. 渠道管理：企业需要与代理商建立合同，并明确规定双方的权利和义务，包括产品价格、销售区域、销售目标等；

2. 市场支持：企业需要提供市场推广支持，包括宣传资料、广告支持、培训支持等，以帮助代理商更好地推广产品；

3. 销售培训：企业需要向代理商提供产品知识、销售技巧等培训，以提高代理商的销售能力和专业水平；

4. 绩效评估：企业需要定期评估代理商的销售业绩，根据销售业绩给予相应的奖励或激励措施，以激发代理商的积极性和士气；

5. 信息共享：企业需要与代理商保持密切的沟通，及时分享市场信息、销售数据等，以便双方做出更准确的决策。

四、方案优势

1. 充分利用代理商资源：代理商通常具备丰富的行业经验和客户资源，能够快速开拓市场，带来更多的销售机会；

2. 分担销售压力：代理商可以承担一定的销售压力和风险，减轻企业的销售负担，使企业能够更专注于产品研发和生产；

3. 降低销售成本：代理商方案可以降低企业的市场拓展成本和销售成本，尤其是对于跨国企业来说，代理商能够快速适应当地市场，降低企业的运营成本；

4. 拓宽销售渠道：代理商方案可以帮助企业拓宽销售渠道，进一步提高产品的可见度和市场覆盖率，加速产品的推广和销售；

5. 建立品牌形象：通过与代理商的紧密合作，企业的产品能够更好地传递给终端客户，提高客户对产品的信任和认可度，进而塑造品牌形象。

代理商方案是一种重要的合作模式，可以帮助企业拓展市场、提升销售效益，同时也可以为代理商提供赚取利润的机会。为了确保方案的顺利实施，企业要选择合适的代理商，并与其保持良好的沟通和合作，共同追求双方的利益最大化。

招代理方案 篇2

委托人：(甲方单位全称) (以下简称甲方) 受托人：(乙方单位全称) (以下简称乙方)

依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国招标投标法》、《浙江省建设工程招标投标管理办法》、《浙江省工程建设项目招标代理管理暂行办法》等有关法律法规，遵循公平、公正、平等、自愿和诚实信用的原则，双方就甲方建设工程招标代理事项协商一致，订立本合同。

一、工程概况 1、工程名称： 2、工程地址： 3、资金来源： 4、工程投资总额： 5、建筑面积： 6、其他：

二、招标代理业务的范围

1、委托代理招标内容〔有委托的在( )中打，并说明具体内容〕 ( )勘察

( )设计，具体包括： ( )施工，具体包括： ( )监理，具体包括： ( )设备，具体包括： ( )材料，具体包括：

( )其他

2、托代理范围内单项合同估算 。 三、代理业务的内容代理事项：(双方应明确具体代理事项) 1、拟订招标方案;

2、向招投标监督管理部门提出招标申请，发布招标公告; 3、协助招标人审查投标人资格; 4、编制招标文件(包括资格预审文件); 5、实物工程量清单; 6、编制参考价或标底;

7、组织投标人踏勘现场和答疑，整理答疑纪要; 8、组织开标、评标和定标; 9、提交招投标书面情况报告; 10、协助工程合同的签订; 11、与工程招标有关的其它事项。 四、招标代理时限从本合同签订生效之日起至甲乙双方实际、全面履行合同义务后，本合同终止。 五、甲方的权利

1、有权参与招投标的有关活动。

2、有权要求代理人及时提供代理工作阶段性的进展情况。 3、有权要求代理人更换不称职的人员或应回避的人员。 4、有权确定代理人的具体代理事项。

5、如甲方或建设行政主管部门发现代理人在代理活动中违反有关的法律、法规或建设程序并经确认，甲方有权要求代理人纠正，直至终止合同。

六、甲方的义务

1、提供招标工程所需的有关工程批准文件、施工图等有关资料;并对其完整性、准确性负责，使招标工作具备条件。

2、协助招标过程中与有关管理部门的协调;尽可能向乙方提供便利条件，以保证招标工作顺利完成。

3、主持对投标单位的资格预审及业绩考察; 4、审核招标文件、答疑纪要等有关资料; 5、参与招标活动全过程，包括主持开、评标活动; 6、主持签约工作。

7、依据合同和法律应履行的其他义务。 七、乙方的权利

1、有权拒绝违反国家法律、法规和规章以及建设行政主管部门有关规定的人为干预。 2、依据国家有关法律法规的规定，在授权范围内办理委托项目的招标工作。

3、如甲方的某些条件和要求不符合现行的法律、法规或程序，乙方可以建议甲方进行修改。拒不修改的，乙方有权单方面终止履行合同。

八、乙方的义务

1、严格执行《中华人民共和国招标投标法》的相关规定，严格遵循公开、公平、公正的工作原则。遵守法律法规关于招标人的管理规定。

2、在委托授权范围内为甲方提供招标代理服务，不得将本合同所确定的招标代理服务转让给第三方。

3、在甲方的配合下认真制定招标工作的进度计划，认真完成各项代理事项。做好相关法律、法规及规章的解释工作，并向甲方提交代理报告。按合同规定的时限完成招标内容。

4、对招标中各项计算数据、技术分析结论等的科学性、正确性负责。以法律法规政策为依据，坚持客观公正的原则，提供的工程量清单成果允许偏差值控制在 %以内。

5、依据委托合同维护招标人的合法权益，对代理事项内应当保密的内容保守秘密。 6、接受招投标监督管理部门依法实施的监督管理。 7、依法应承担的其他义务。 九、合同价款及支付办法

1、委托招标代理费：本次招标代理收取委托代理费 元。(按 造价的 %计算)

2、专家评审费 元，由 支付。 3、招标公告费、场租费 元，由 支付。 4、招标文件及相关资料收取成本费 元，由 收取。 5、施工图纸及相关资料押金 元，由 收取。 6、其他： 。

7、招标代理服务费待招标工作完成并提交代理报告经甲方认可后 天内一次性结清。 十、违约责任

1、如乙方在完全履行本协议所规定的职责情况下，由于甲方原因导致失败，所发生的费用则由甲方承担。合同履行期限内，非乙方原因，甲方提前解除合同，甲方应视代理工作完成情况，给予乙方赔偿。

2、由于乙方未履行本协议所规定的职责而导致招标失败，招标中所发生的一切费用由乙方承担。合同履行期限内，非甲方原因，乙方提前解除合同，乙方应给予甲方赔偿。

3、由于乙方原因出现漏项、漏量等代理质量问题，影响造价 以上的，每出现一次，扣除代理费用的 违约金;若出现严重的质量问题，对总造价影响偏差在 以上的，除追究以上赔偿外，还需赔偿违约金 元。

4、因不可抗力原因，致使一方不能履行合同，不承担违约责任，但应将情况尽快通知另一方，并应尽量减少由此发生的损失。

十一、争议解决

甲方、乙方如在合同履行中发生争议，应尽力协商解决或提交工程建设主管部门调解，协商、调解不成时，双方可以选择以下方式解决争议：

(1)向杭州仲裁委员会申请仲裁; (2)向有管辖权的人民法院起诉。

十二、本合同未尽事宜，双方应通过友好协商解决。

十三、本合同正本一式五份，甲、乙双方各执两份，招标办一份，双方签字盖章之日起生效。

十四、补充条款

甲方： 法定代表人：委托代理人：地址： 电话：

年 月

乙方： 法定代表人：委托代理人：地址： 电话： 年 月 日 日

工程代理项目组组成人员情况及事项表

(招标代理委托合同附件)

招代理方案 篇3

甲方（门票服务商），

法定代表人，

乙方（景点方），

法定代表人，

甲乙双方经平等自愿协商，签订本合同以共同遵守。

1.甲方是定位于各旅行社同业代理批发景区门票服务商角色，立志为徐霞客中国旅行商商会与旅行社同业代理商之间的专业服务销售平台，真诚保护旅行社行业及旅行社同业代理商的共同利益。

2.甲方已逐步完成B2B景点门票销售对接平台、旅行社销售管理软件、景点门径管理系统、景点滑雪场、索道管理系统等等，全力打造为旅行社行业服务的、国内领先的批发商营运服务商。

3.甲方在业务往来上坚持对等供应商负责，对旅行社分销商同等负责的态度，在所执行的业务上注重收支两条线的信誉担保，即不使提供景点产品的供应商承受各旅行社方违约的损失，也确保各旅行社在各代理商景点中的质量与信誉地位，所有违背上诉原则的事件发生，甲方承担全部后果，并与产生责任方终身中止合作。

1.团队门票

团队门票统一使用B2B平台+打票机出票的方式进行，甲方销售的团队门票必须低于单个旅行社购买的团队门票；否则，以年底返利的方式，给予分销商较好的利润空间，并在票务处理上走向简介、快速的方式，减少分销商的工作流程和中间环节。

2.散客门票

散客门票可以使用B2B平台+打票机出票，同时按照供应商的要求，在条件满足的情况下，可以使用B2B平台预订、供应商返利或者直接销售、用身份证、手机验证等方式进行。在价格执行政策上，必须在同等条件下低于任何网店的价格，否则，该票面不予执行或者停止执行。

为更好的进行合作，甲乙双方就以上对景区门票销售事宜，达成协议并签定以下条款,并依照履行。

1.乙方提供的信息

乙方按照附件一，提供较为完整的电子版景点信息以及照片（不经过处理、加工）、经典的短视频等，便于甲方在市场推广时使用。

2.价格的拟定

乙方提供的价格为景区成人挂牌价、旅行社协议价、给予甲方的结算价、建议同业B2B销售价、规定的市场统一价。其它票种在正常的情况下，按照统一标准来执行。

票种

衡量标准

门市价

常规协议价

给予甲方的结算价

B2B销售价

市场价

成人团队票

成人散客票

司陪免票情况

换票地点

业务衔接人

备注情况

3.信息的更改

如遇价格变动、景区游程调整、或者其它的情况，乙方应该及时使用自己在网站上的账号调整信息，否则由于变动而产生的后果自负。

4.认定方式（自行勾选）

□A、按打票机出票的票面（一人一票）

□B、按B2B平台信息

□C、身份证与B2B平台核对的信息（7月1日开放）

□D、二维码认证

5.取票方式（自行勾选）

□A、景区门楼换票

□B、旅行社（供应商）换票

换票地点为，。

直线电话为，。

□C、供应商所在城市酒店送票

送票负责人，

送票负责人电话，

□D、快递门票

订票时间限制为，

6.结算方式（与甲方结算）

A、一单一结（游客游程结束后，核对没有差错）

B、月结，具体方式如下，

（1）甲乙双方以签单方式进行门票结算，做到每月一结，乙方可随时登陆后台管理系统凭密码进行景点查询、资料修改及账单核对。每月最后一天请自行登录后台，将本月审核后的游客详细资料合并、打印对账单并签字盖章于月初5日前回传上个月对账单。经双方核对确认后，由甲方在每月15日前汇入乙方公司账户。如遇法定节假日或账单回传延期，甲方的对账汇款事宜也相应顺延。

（2）游客在乙方发生的一切非销售票种中体现的额外费用，均由乙方向游客直接收取，并提供给游客发票，甲方销售软件中体现的费用及特殊定单费用，月结时由乙方提供给甲方客户在乙方景点的门票总额发票进行结算。

（3）当双方的游客数量有出入时，以乙方收银记录为准，如有跨月的订单计入下月。

1.未经游客同意不得擅自改变游客的游玩条件或提高价格、不得拒绝或拖延游客行程。

2.游客在景区产生的订单以外费用，乙方必须自行向游客结算；如甲方承诺承担的，则必须接收到甲方的传真件，并在甲方提供的统一表上填写承担事由与金额，并于当天下午回传甲方。因乙方不确认、不回传，在结算环节中出现的问题，由乙方负责。

3.游客人数增加，原则上景区现场不受理以甲方平台折扣价增加人数的业务，如需增加，乙方必须按不低于平台折扣价的挂牌价或折扣价结算给予增加部分的游客，费用由乙方自行收取；如游客通过平台下订单增加人数的，乙方应按合同约定正常接待。使用打票机打票的必须按照一人一票进行核实。

4.游客人数减少，乙方应按实际人数确认游客数量，减少人数的相关金额将被记录在甲方平台的数据库里，以便游客再次消费或退票处理。如乙方未按实际游客数量进行确认，导致游客投诉，经查实，甲方有权撤消与乙方的合作，由此产生的一切纠纷与损失，甲方保留依法追究其法律责任的权利。

自年月日起至年月日止。

1.除本协议特别约定外，协议双方不得单方面擅自变更或终止本协议。

2.如果由于乙方服务原因所引起的经济纠纷，由乙方承担赔偿责任。

3.因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，由合同各方协商解决，也可由有关部门调解。协商或调解不成的，应向甲方所在地有管辖权的人民法院起诉。

4.甲方采取一个景点一个代理的方式进行，如果合同签署后，其它代理能提供更为优惠的价格，甲方与乙方沟通协商，如在合同期内乙方不做价格调整的，甲方在合同结束后将另行选择供应商或者采用竞标模式进行删选。

5.本协议如有未尽事宜，由双方协商解决并签订补充协议。本合同一式两份，双方各执一份。合同经签署后具有法律效力。

签署时间，年月日

甲方（盖章），

法定代表人或授权代表（签字），

乙方（盖章），

法定代表人或授权代表（签字），

景区名称

企业性质

景区地址

周边景区

周边酒店

周边餐厅

联系方式

联系方式

旺季时段

月日-月日

淡季时段

月日-月日

司陪待遇

车辆停放

景区电话

团队传真

接待中心电话

标准价格信息（元/人）联票填主要联合的一个景区

项目名称

旺季

淡季

华东游

区间交通

联票

景区讲解

返利基数

返利

门市价

元/人

元/人

元/人

元/人

元/人

元/团

人

元/人

团队价

元/人

元/人

元/人

元/人

元/人

元/团

人

元/人

学生团

元/人

元/人

元/人

元/人

元/人

元/团

人

元/人

老年团

元/人

元/人

元/人

元/人

元/人

元/团

人

元/人

优惠及免票政策

军官证

元/人

元/人

元/人

元/人

元/人

元/团

人

元/人

军人证

元/人

元/人

元/人

元/人

元/人

元/团

人

元/人

军官学员证

元/人

元/人

元/人

元/人

元/人

元/团

人

元/人

军残证

元/人

元/人

元/人

元/人

元/人

元/团

人

元/人

记者证

元/人

元/人

元/人

元/人

元/人

元/团

人

元/人

残疾证

元/人

元/人

元/人

元/人

元/人

元/团

人

元/人

教师证

元/人

元/人

元/人

元/人

元/人

元/团

人

元/人

学生证

元/人

元/人

元/人

元/人

元/人

元/团

人

元/人

70老年证

元/人

元/人

元/人

元/人

元/人

元/团

人

元/人

60老年证

元/人

元/人

元/人

元/人

元/人

元/团

人

元/人

离退休人员

元/人

元/人

元/人

元/人

元/人

元/团

人

元/人

导游证

A照

儿童价

元/人

元/人

元/人

元/人

身高米—米为儿童，身高米以下免票

项目名称

组团条件（年龄/学籍）

最小成团

进园所需凭证

不执行日期

特殊减免

老人团

人/团

大学生团

人/团

中小学生

人/团

亲子游

成人和1名米以下儿童

人/团

游船/竹筏/皮筏

人/元/辆

单体核载人数

景区交通车

人/元/辆

单体核载人数

招代理方案 篇4

甲方，(区域总经销)

乙方，(代理商)

丙方，

甲乙丙三方本着平等互利的原则，在遵守中华人民共和国民法典及相关法律的基础上，特订立此合同。

一、经销关系甲方为丙方在 区域的总经销商，现在因业务需要，特指定乙方为xxx系列产品的授权代理经销商，负责在 (地区)内经销xxx品牌地板。

店名为，

地址，

电话，

传真，

负责人，

二、经销条件

1、商品名称， 品牌地板

2、经销期限，自 年 月 日至 年 月 日。

3、经销数量， 乙方在经销期内向甲方进货不少于 平方米地板，首三个月进货数量不少于 平方米，首次进货数量不少于 平方米。

4、进货价格， 乙方向甲方按丙方全国统一价格内进货。

5、乙方的经销活动受甲方指导和管理，丙方有权监督和制止有损xxx品牌形象和市场的行为。

6、乙方建店时适用以下条款，

A、乙方专卖店的面积不得少于 平方米，展示销售xxx品牌的产品不得少于 个系列，每个系列的展示面积不得少于 平方米

B、由丙方向乙方的专卖店提供配送和装修支持，

a、乙方需要向丙方提供门店具体照片和具体尺寸。

b、乙方应按照甲方的要求对门店进行装修和摆设，甲方负责到现场指导。c、由丙方向乙方提供整体店面支持，包括xxx标志、门店设计效果样图、各种宣传及信誉证件资料、部分花色品种展板等，总计价款不超过5000元，从货款中扣除。

d、由甲方和丙方向乙方提供销售、安装施工及管理方面的培训。

e、由甲方统一供货，乙方负责安装维护。甲方提供必要协助和售后服务，确实是甲方质量问题负责退换货。

f、丙方向乙方收取5000元/家的全国统一经销商加盟费，以支持对乙方的店面建设与开展经营，乙方经营权可以进行有偿转让。

g、乙方在经营期内的宣传与促销活动，需遵循甲方和丙方的统一要求执行。由甲方推荐申报，丙方给予优秀店面、工程队、店员奖励。

h、乙方的货品回款直接跟甲方接洽，丙方不直接参与。

i、甲乙双方在有争执不能达成一致意见时，可申请丙方调解。

j、门店开业，甲、丙方需派人登堂庆贺。

K、兼营店原则上不享有上述装修支持和年终奖励。

7、乙方自行提货或由甲方安排运货，运费由乙方负担。

8、乙方违法、达不到本合同要求或达不到规定销售量，甲方有权就此事上报丙方终止与乙方的合同，并另行委托代理商。

9、本合同期满前一个月，乙方应该决定是否终止或延长续约，并同甲方联系确定。

10、未尽事宜，友好协商解决。

11、此合同一式三份，甲、乙、丙三方各执一份，签字生效，三份民法典律效力等同。

甲方， 乙方， 丙方，

签章， 签章， 签章，

日期， 日期， 日期，

电话， 电话， 电话，

帐号， 帐号， 帐号，

开户行， 开户行， 开户行，

招代理方案 篇5

合作企业：

甲方：金属投资有限公司（以下简称甲方）

乙方：金店（以下简称乙方）

参与合作企业：

上海黄金交易所

西安一得贸易有限公司

中国宝玉石协会中国黄金协会

一、合作目的：

双方根据自身的优势进行资源的共享、配置及有效组合。提高合作双方的盈利能力，促进新的利润增长点，迎合国内黄金市场与日俱增的投资需求和投资时机

二、合作产品

1、au(t+d)上海黄金交易所黄金现货延期交收，ag（t+d）上海黄金交易所白银现货延期交收业务，au代表黄金，ag代表白银。

2、上海黄金交易所国库标准金条。

3、黄金矿料、旧料的回收。

三、合作方式

百得公司作为和上海黄金交易所金融类会员单位---深圳金融电子结算中心的合作单位，乙方通过甲方的授权，从而取得上交所批准甲方经营上交所推行的一切业务，主营业务有：au（t+d）、ag（t+d）、国库标准金条等。

四、au(t+d)、ag（t+d）交易规则

①既可以买涨（做多）也可以买跌（做空），双向交易。

②保证金交易，15%的保证金，资金利用率高，以小博大。

③交易时间更长，早盘9：00——11：30，下午盘13：30——15：30，晚盘21：00——02：30。

④t+o交易模式，当日可以随意平仓建仓。

⑤随时可提取现货（国标金条），无交割日期限制。

⑥银金直通车，客户资金由建设银行做为第三方托管，客户自行划拨交易资金。

五、合作方收益

1、au(t+d)

例如：王先生在黄金240元/克的时候建了1手多仓（买涨），1手=1000克，则王先生所需要的保证金为1000*240*15%=36000元，当金价涨到250元/克时，平仓（结束交易），则王先生的手续费为：1000*240*0.0017+1000*250*0.0017=833元，王先生的利润为：（250-240）*1000-833=9167。

也就是说客户交易的手续费是万分之十七（0.0017），我们的合作方（乙方）收万分之六(0.0006)，在上面的案例中合作方（乙方）的手续费收入为1000*240*0.0006+1000*250*0.0006=294元。

简单概括为：我们的合作方的收益为客户交易额的万分之六，交易一手黄金大约为300元左右，无论客户是盈利还是亏损，手续费是客户不变的成本。以一个10万资金的客户为例，一般正常交易每月最低10手，这样该帐户合作方的收益约为10*300=3000元。

2、ag(t+d)

例如：王先生在白银3800元/千克的时候建立1手多仓（买涨），1手=1000克，则王先生所需要的保证金为1*3800*0.15=570元，当银价涨到3900元/千克时，平仓（结束交易），则王先生的手续费为：

1*3800*0.0017+1*3900*0.0017=13.09元，王先生的利润为：（3900-3800）*1-13.09=86.91元。交易一手白银我们的合作方（乙方）的收益为：3800*1*0.0006+3900*1*0.0006=4.62元。

简单概括为：客户交易一手白银合作方的利润大约为4.62元左右，无论客户是盈利还是亏损，手续费是客户不变的成本。还以10万资金的帐户为例，正常交易每月800手，这样该帐户合作方的收益约为700*4.62=3234元。

六、合作流程

1、无任何代理费用，只需合作方拥有150平方以上的营业面积，提供企业营业执照、税务登记证、代码证以及法人代表身份证的复印件既可。

2、签署合作协议。

3、甲方发放授权书。

4、给合作方分配黄金与白银交易客户端的管理后台。

5、甲方派遣人员协助乙方完成前期运作工作。

6、甲方每个月15号给乙方返上月佣金收入，节假日顺延。

七、我们的优势

1、与深圳金融电子结算中心合作，实现温州地区首家银金通功能，客户自行划拨资金，建设银行作为资金的第三方托管方。

2、手续费比银行低，银行为万分之十九，我们为万分之十七。

3、百得的客户服务、技术指导目前是温州地区最好的一家。

八、我们的扶持

1、我们会派出黄金分析技术人员与市场人员协助合作方开展工作，时间根据合作方的情况而定。

2、定期安排人员培训，定期举行黄金论坛讲座。

3、客户的交易指导和维护都由我们来完成。

金属投资有限公司

电话：

网址：

地址：

招代理方案 篇6

根据国家劳动和社会保障部校企合作培养高技能人才工作会议精神，结合系的实际情景，特制定开展校企合作实施方案。开展校企合作，是专业快速发展，提高办学综合实力的重要举措；是加强师资队伍建设，培养高素质高技能人才的重要途径。为进一步推动该项工作，使校企合作向深层次发展，提高院办学水平和技术应用能力，提高人才培养质量，为社会经济发展作出更大的贡献，制定以下校企合作工作方案。

一、指导思想

为顺应江苏两个率先的经济发展和省委、省政府关于加快技工教育发展的要求，为社会主义现代化建设培养技能型专门人才的教育方针；培养具有良好职业道德与创新精神的高素质、高技能人才的专业定位要求，进一步加强校企合作，加快推进院人才培养模式的根本性改变，扩展和密切行业、企业的联系，加强教育与生产劳动和社会生产实践相结合；找准专业与企业的利益共同点，建立与企业之间长期稳定的组织联系制度，实现互惠互利、合作共赢的目标。

二、合作原则

1.服务企业原则

为企业服务是学院的。指导思想，也是打开校企合作大门的前提和基础，决定着合作成败和成功率的高低。学院主动深入企业调研，了解企业人才需要状况、用人标准、技术需求，进取为企业开展培训，急企业之所急。

2.校企互利原则

校企合作双方互利是校企合作的基础。企业有权优先选拔留用学生，有权根据学生能力对学生就业进行部分淘汰。

3.统一管理原则

校企合作是双项活动，校企双方的利益与职责必须高度统一，必须统一领导、统一管理、统一规划、统一实施、统一检查考评。

4.校企互动原则

学院定期组织专业理论教师到企业现场培训，请企业高级技师或能工巧匠来学校讲座。经过校企互动，学校教师在企业学到了实践知识和能力，企业技术人员增长理论知识，实现理论与实践互补，实现理论与实践一体化。

三、领导组织机构

成立以部门主任、书记为组长，副主任为副组长，以办公室、教学秘书、学工秘书及各教研室主任为成员的领导小组。

四、基本任务

根据学院的要求，每一专业方向要至少建立两至三家有实质性合作、专业对口、相对稳定的校外合作基地。校外合作基地应是该行业有必须规模和影响力的企事业单位，技术、生产、经营、管理等方面处于同行业领先的地位。

校外合作基地的基本任务：

1、理解学生参观、生产实习、顶岗实习等实践教学环节；

2、理解教师参观、调研、双师型教师的培养；

3、实现资源共享，互派专业人员讲学、培训；

4、共同参与人才的培养；

5、优先满足合作基地的用人需求；

6、其它方面的合作。

五、合作模式

校企合作，其根本目的在于经过学院和企业的合作，实现资源共享、优势互补，共同发展。合作模式能够灵活多样，检验的标准是是否促进了双方共同发展，是否双方满意。以下是几种合作模式。

1”厂中校”合作模式

厂中校模式，即学校进企业。厂中校模式可采用：学校根据专业培养目标需要，与合作企业建立”一体化模块式培养”方式的”车间课堂”“企业夜校”“短训班”“强化班”的学生与企业生产零距离对接的教学培养机制。

2.”订单”合作模式

招生前与企业签订联合办学协议，录取时与学生、家长签订委培用工协议，录用时与学生综合测评成绩挂钩，实现了招生与招工同步，实习与就业联体。校企双方共同制订教学计划、课程设置、实训标准；学生的基础理论课和专业理论

课由学校负责完成，学生的生产实习、顶岗实习在企业完成，毕业后即参加工作实现就业，到达企业人才需求目标；具体设有定向委培班、企业订单班等。

3.工学交替模式

根据企业因用工需求，向学院发出用人订单，并与学院密切合作，校企共同规划与实施的职业教育。其方式为学生在学校上理论课，在合作企业理解职业、工作技能训练，每学期实施轮换。学分制专业为企业员工优先录取，实施阶段性教学。

4.教学见习模式

学生经过必须的在校专业理论学习后，为了解合作单位的产品、生产工艺和经营理念及管理制度，提前理解企业文化职业道德和劳动纪律教育，培养学生强烈的职责感和主人翁意识，到合作企业对企业工作过程和生产、操作流程等进行现场观摩与学习；并安排学生实地参与相关工作、亲自动手制作产品、参与产品管理，较为系统地掌握岗位工作知识，有效增强协作意识、就业意识和社会适应能力。

5.顶岗实习模式（2.25+0.75模式）

2、25+0.75模式是指在校专业学习2.25年，之后进行专业顶岗实习，即学生前2.25年在校完成教学计划规定的全部课程后，采用学校推荐与学生自荐的形式，到用人单位进行为期半年以上的顶岗实习。建立标准化的流程（教学―实习―就业），它的实质是：一是注重实用技术；二是毕业可拿双证（毕业证和资格证）；三是保障就业。学校和用人单位共同参与管理，合作教育培养，使学生成为用人单位所需要的合格职业人。

6.合作建立职工培训基地

根据各企业职工培训特点及不一样培训方向或培训教学的需要，与相关企业建立三种合作模式的职工培训基地，一是企业独立设定的职工培训基地（培训地点在企业或学校）；二是不一样企业同类工种的职工培训基地（培训地点在学校或企业）；三是特殊工种的职工培训基地（培训地点在学校），如酿酒生产操作、分析与管理、菌种生产操作、分析与管理，以及相关质量监控与营销服务等培训基地。

7.成立专业教学指导委员会

根据专业的不一样特点，聘请行业专家、企业领导与学校教师共同组建”专业教学指导委员会”。明确专业人才的培养目标，确定专业教学计划的方案，供给市场人才需求信息，参与学校教学计划的制定和调整，根据企业、行业的用工要求及时调整学校的专业计划和实训计划，协助学院确立校外实习、实训基地。

8.举办校企联谊会及企业家报告会。学院每年举办校企联谊会，聘请有较高知名度的企业家来校为学生作专题报告，让学生了解企业的需要，尽早为就业做好心理和技能准备。

六、保障措施

1.合作企业实行挂牌，签订协议，仪式明确职责，规范双方的行为。学院保证人才培养质量，保证企业用人的优选权，为企业供给培训、技术等方面的支持。企业保证在设备、场地等条件上的支持及人员的支持，保证学生实训任务的安排。对已签订合作协议书的单位，建立定期联系，了解校企合作信息（包括合作资料、模式、进展情景、顶岗实习情景、招工信息等），实现资源共享。

2.全面推行劳动就业引入制度和职业资格证书制度，调动学生参与校企合作的主动性。

3.学院制定相关制度规范校企合作工作，明确各部门职责，建立校企合作考核指标和奖惩措施。将开展校企合作工作情景纳入学院教学质量保障体系中，不断检验、改善校企合作工作。

招代理方案 篇7

全国代理商会议方案怎么写?招商会议是指招商组织通过举办各种类型的会议，我们在写方案的时候要注意招商会招商的主题、内容、对象，请看下面为大家整理推荐的全国代理商会议方案吧!

经销商会议【1】

一， 明确会议主题

会议主题要明确，经销商会议的目的就是为了订货，因此，会议的主题没有必要取名为假意的“某某经销商交流会，某某厂商联谊会”等，而应该直奔主题，作“某某区域某某品牌订货会”让所有经销商明白厂商召开此次会议的目的就是为了订货，避免让经销商没有订货的心理准备，从而使双方均不满意。

二， 充实会议内容

1， 会议内容要有教育性

现今很多品牌的订货会已经流于俗套，找些客户过来听厂商人员进行宣读公司的那些基本情况，然后就吃饭喝酒，让公司业务人员和经销商在酒桌上“酒量即销量”然后就是再进行其它活动，以此来拉拢经销商订货。

会后，公司算帐，利润不能支撑费用，代理商愁眉苦脸，以后说到经销商会议就是害怕，经销商对代理商的经销商会议也不再感兴趣，因为召开一个订货会除了拿钱去吃喝去订货外，没有其它实际的意义，并且也和代理商一样，看不到利益，学不到东西。

因此我认为，在召开订货会的会议内容除了向经销商宣传品牌后，可以更多去选择提高经销商经营管理水平，帮助分析行业发展趋势，指导经销商做出更好的促销方案，言传身教如何向消费推广本品牌产品，并帮助分析竟品的优缺点等等会议题材作为会议的主题。

相信，经销商会对以上题材更有兴趣。

2， 会议主持人要专业。

专业的会议主持人会让会场的气氛轻松，明快，同时也可以让经销商加强公司的专业形象和隆重态度。

3， 会议时间

经销商会议的时间段：产品销售旺季前和产品销售旺季后。

会议的时间不能太长也不能太短，应坚持以四个小时为基本原则。

第一个小时重点突出宣传公司品牌和产品的卖点。

第二个小时应该请公司经理级人物做会议主题的报告发言，同时公布当次会议的突发性政策。

第三个小时应该以文艺性的节目或者以活跃现场气氛为主。

第四个小时，以参观会场展览产品并现场订货。

三， 增强会议效果

会前工作主要为：

(1)确定订货会的邀请对象，细节之处是尤其要抓住在订货会中起决定作用的人员。

(2)确定订货会的主推品项：做为企业产品品项往往不是单一的，因而采取哪款产品作为主推品种，就要对市场进行充分摸底，找出机会点最大的产品，如针对德赛目前的产品中，就要突出差异化产品DS-001学习DVD，充分突出它的卖点。

细节之处是要避免主推的品项过全或促销推广产品无重点。

(3)制订主推品项的订货政策：即对主推品项产品采取什么样的促销政策才能合适，才能起到扩大订货量的目的，促销政策不到位也会影响订货会效果，细节在于订货政策的制定。

(4)确定订货会的主题：销售产品需要一个理由，开订货会同样也需要一个由头，确定一个主题。

否则平白无的搞促销开订货会会让客户产生防范心理。

(5)做好订货会前造势和客户摸底，一方面事前造势让客户有正确认识和心理和准备，同时通过市场情况摸底圈定核心客户，是订货会有的放矢。

(6)做好场地的选择：主要根据邀请的人数，规模，选定订货会会址，对场地的选择要求，要做到交通便利，易于寻找这一点。

(7)做好时间安排和订货资料的准备，根据邀请对象发邀请函，注明订货会时间地点，同时也可将产品资料，价格表和促销活动通知送达知客户手中。

(8布置好会场。

定货会会场布置要突出订货会主题

会中的工作主要为：

通过在订货会会中制造轻松宽松的气氛，一方面可以让客户积极参与其中，调动客户订货的积极性，同时可以消除客户的防范心理，感染其它客户

会后的工作主要为：

订货会开完后，只是订货会成功的一半，如何落实是订货会最终成功与否的重中之重，因而订货会后一方面要将货及时送达订货客户的手中，另一方面要做好电话的及时跟踪与走访追踪，收取保证金，确保真正达成意向

订货会开完要善于总结

现在很多企业，谈到订货会基本上不谈“订货后”，订完了，似乎已经结束了，资金也来了。

订货会还有很多工作要做。

今年的订货会要跟去年的订货会比较，数字是否有增加，生产能力是否能跟上，贴牌加工的厂家是否进一步去落实，这些都是亟待解决的。

四， 召开订货会的细节问题

1， 精心设计定货会的政策

2，会前开票和会中开票相结合

3，找一个好的会议主持人

4，专车接送乡镇大户经销商

5，一定要设置抽奖和礼品环节

6，设置餐桌就餐人员姓名

大型经销商会议策划【2】

一 会议气氛

公司业务发展迅速，销售渠道不断拓展，需要加深与经销商之间的联系。

会议思路：

厂家需要为经销商与销售人员输入信心，经由愿景规划、策略制定、行动计划，让经销商倍受鼓舞，士气高涨，热血沸腾。

一个成功的经销商会议，既要“充电”，也要“打气”。

制造轻松宽松的气氛，一方面可以让客户积极参与其中，调动客户订货的积极性，同时可以消除客户的防范心理，感染其它客户，主要可以采取以下方式来做到： (1) 设置游戏，邀请客户参与游戏让客户放松。

(2) 穿插娱乐节目，调动现场气氛。

(3) 实行订货摸奖，调动客户订货积极性

(4) 开设有奖问答，让客户了解产品，对所出的问题设置不要过于复杂，以简单为主，达到宣传和让客户积极参与的目的。

二 会议目的

1. 增进经销商对公司的了解，鼓舞经销商的士气，实现20XX年销售目标任务。

2. 最大限度占用每个经销商的专用资金，从而造成其它品牌的铺货压力。

3. 最大限度调动经销商对震旦机器的销售热情和忠诚度。

4. 培养经销商的销售观念和调动他们主动学习的激情。

三 会议主题

5. 1.携手同行，共拓疆土

6. 2. 在新的高度起飞(对经销商工作的认可，以及对未来美好的期望。

整个主题

引人思考，意味深长) 7. 3. 携手同行，共创震旦

四 会议时间： 20XX年2月18—19日 会议前

● 与会人员邀约

涉及事项：

1. 与会人员确定(经销商到会人员确定、第三方与会人员确定) 2. 邀约形式确定：传真、邮件、电话 3. 邀约执行人员确定：袁**，李** 4. 接待安排确定：袁**，李** ● 会议确定

1. 会议地点、议程安排确定

2. 酒店住宿安排确定：袁** 李**大酒店，房卡发放和回收——袁** 3. 物料准备完成：袁**、闫有凤、刁芳 4. 场地布置完成：袁**

● 人员分工表制作、分发完成：

● 时间进度表制作、分发完成：李志 ● 《文件通知》、《经销商意见反馈表》、《产品包裹单》、《经销商奖励制度》、《促销活动方

案》、《会议签到表》、《订货单》、纸、笔、文件袋：袁**、高传贤

● 第三方与会人员：政府官员、重要企业朋友等——王总

会议中 ● 人员到位

● 我们不要让业务员错过任何与客户沟通的机会。

一般来讲，先到的比较孤单无聊，所以

要作以下事宜：

让经销商填写《经销商意见表》、业务员与经销商作简短的沟通、让经销商看产品报或看新产品

——专题片

会议后

● 销售跟进：可能需要销售做一些跟进工作

六 会议流程

七 会议地点

1.25号下午：温州五星级大酒店b坐16楼——乌市新华北路305号(可容纳一百人以上)

2.26号上午：温州五星级大酒店b坐4楼新闻发布厅

八 会议场地布置

● 签到区

1. 签到方式：电子签到，合影留念

2. 迎宾人员： 摄影人员： 3. 签到礼品：

配置logo手提袋 宣传册 单页 小礼品，两位美女负责为来宾贴上logo(带有编号)即可。

可根据编号在来宾离开的时候送上礼品，免去来宾携带的不便

接待：李萍

● 新品发布安排

1. 与创意性的展示方式结合

2. 由来宾进行部分操作，活跃会议气氛

文档附件

1. 人员(部门)分工表

2. 时间进度表

略

注：时间进度中需安排各部门碰头会时间

3. 与会人员名单 4. 邀请函 5. 会务指南

会务指南 欢迎您的到来，以下为本次会议议程：

2月25日下午

2月26日上午

感谢您的热情参与，会议期间有任何需要，请拨打 13565858729，我们将竭诚为您服务。

6. 总经理亲笔欢迎信 7. 主持人串词

开场白：

华灯初上，星河璀璨，在这个美好的夜晚，我们欢聚一堂。

回首过去，我们享受过成功的喜悦，同样也经历过路途的坎坷， 但，无论前方的路有多么荆棘， 我们，在座的的每一位兄弟姐妹， 都将手拉手,肩并肩地走下去。

让我们带着实力和战绩去赢得从容与自信 让我们带着和睦与和谐去赢得希望与收获

因为,我们坚信成功将与我们同行!

结束语：

美好的夜晚总是让人陶醉，幸福的时光总是让人振奋

让我们记住每一份感动、每一份欢笑! 让我们留下了每一份喜悦、每一份祝福! 让我们珍藏每一份温馨、每一份关爱! 让我们拥有每一份希望、每一份梦想!

团结一致，共创我们2011年美好的明天 !

物料准备

2.全套会议资料(会务指南、总经理签名的欢迎信，放于来宾下榻房间内) 3.主题横幅一条、背景墙

4. 签到区背景板 (签到&留影) 5. 背景板规格：4米*2.4米 6. 展架

7. 来宾礼品

建议：同活动主题相契合，体现创新和品位;同与会者生活相关;考虑大会整体费用，成本在300元左右。

招代理方案 篇8

我公司是开展招标代理工作的专业机构，完成了多个国家和省重点项目的招标代理工作。如有幸成为aaa商业广场项目的招标代理人，我公司将真诚与贵公司合作，以服务建设项目、提高投资效益为己任，为贵公司选择出性价比最优的中标人，优质、高效地完成本项目的招标工作。针对贵公司项目特点，我公司组织专人对拟招标的项目进行了认真分析，充分了解了该项目工程概况，总结以往招标工作经验，经认真研究，现做出如下招标代理初步方案，请审议：

一、认清项目招标特点，科学拟定招标规划

此次aaa商业广场项目招标具有以下特点：一是招标金额大，招标经济效益显著。由于mall项目建设投资大，招标金额高，使得招标的效益显著，招标对项目投资经济效益影响很大。二是招标质量对项目影响深远。由于建设周期长，尤其施工合同的生命期长，因此招标工作质量对项目的成功与否有着深远影响。三是招标工作接口多。由于参建单位众多和项目之间接口复杂等特点，使得招标工作极为复杂、繁琐。在招标过程中，涉及到招标人、各专业承包商之间、总承包商与分包商之间以及设备材料供应商之间各种工作界面，处理好各方接口极为重要，同时也很复杂和困难，稍有疏忽就会导致经济损失。四是招标文件中需考虑因素复杂、不确定因素多。由于建设周期长，合同管理周期长、跨度大，受外界各种因素影响大，同时合同本身常常隐藏着许多难以预测的风险。五是要求招标代理公司人员要求高、多专业协同。完成本项目的招标代理，需要精心的规划、专业化的策划、细致的全程服务，对招标代理公司人员的综合素质与专业素质要求很高。本项目招标代理工作的完成需要多种专业人才的协同作战，实际上也是多方面专业人才的集体智慧的结晶。

基于上述特点，为实现招标工作的优中选优，公司将组织涉及相关行业的专业人士，共同研究招标计划，对招标计划的实施进行广泛地调研论证，制定科学严谨招标方案，切实做好招标人与中标人双方及相关方沟通、协调，促进各方友好协作。

二、做足标前调查分析，为科学规范招标奠定基础。

（一）加强招标项目的个案分析，坚持因案施策。aaa商业广场项目具有以下特点：

1、建设投资大，资金周转慢。房地产业属资金密集性产业，开发一个项目往往需要投入大量资金，作为mall项目的尤其如此。从项目前期工作开始，到项目建成竣工可以交付使用，这一期间大量的是资金投入，只有等到所建商品房开始预售、预租才能实现资金回收，而且出售、出租本身也往往需要较长的时间。项目的投资大，回收时间较长，资金周转慢。 2、开发周期长。土地及建筑物作为项目开发的内容，一般体量较大，工程建设进度有其客观规律性，有相应的时间要求。另外，项目开工建设前的有关手续繁杂，也影响着项目开发周期。完成一个开发项目一般需要1—3年甚至更长的时间。

3、受国家法规政策严格约束和调控。mall项目开发作为特殊的经济活动，涉及社会生产生活方方面面的综合开发活动和过程，事关国民经济(如土地资源配臵、城市发展规划等)和国计民生，从项目立项开始，国家和地方政府进行宏观调控和政策对房地产项目的各开发环节都有直接约束和控制，项目开发必须符合国家产业政策，服从城市统一规划，遵守城市建设法规，房地产售价受国家有关法规政策调控等。

4、建设环节多。这与项目开发受法规政策严格约束的特点直接相关。从我国现行管理体制来看，参与房地产开发项目管理的部门很多。一个房地产项目的全部开发过程涉及到计划、土地、规划、建设、消防、交通、教育、人防、环保、市政、城-管、园林、卫生、技监、质监、安监、墙改办、房管等众多部门，项目建设环节多，而且各环节不可或缺。

5、风险较大。由于开发周期长，很容易受到国家政策、宏观政治经济形势、市场需求变化及竞争对手等方面的影响;在项目建设期间，随着时间的推移，建筑材料价格、劳动力价格等有可能发生变动，从而影响项目的投资额;当公共利益需要时，可能遇到强制性征收、停止使用或限期拆除情况等。

6、开发项目的差异性

由于项目用途、内容、规模、要求不同，以及建筑物本身的造型、装修、

结构、设施配套等不同，各开发项目存在很大的差异性。即使是同一类项目，由于项目所在的区位、环境等条件不同也会产生相当的差异性。这种差异性直接影响项目投资水平及投资效益。

（二）厘清日常纰漏，有的放失地开展工作，彰显招标效益。

根据以往的工作经验，我们认真分析了同类项目招标过程经常出现的问题，研究提出有效的应对措施。

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招代理方案 篇9

一、打造精锐招商团队

人是连锁招商成功的关键之一，企业持续稳定的扩张，必须要组建一支有激情、有策略、有战斗力的招商拓展团队。首先搭建招商组织，明确各岗位职责，清晰分工筹备，制定计划进度推动表，分工协作。不同的企业，其招商组织设计也不同，常见的招商组织结构示意图

总负责人：一般是由公司高层提任，连锁招商是企业的战略行为，一次招商需要调动企业所有资源，必须由企业高层来担任。其主要职责是对招商目标、招商策略方案、招商模式等进行审核；同时他要负责合理的资源配置及多方关系的协调、整合。

策划组：一般由品牌、策划部的总监来主导负责，其主要职责是负责招商策略创意、活动策划以及招商活动的传播与推广、各种宣传物料的设计与落实，招商会务策划等工作。

商务洽谈组：一般由事业拓展、营销部等组成，其主要职责是负责邀约意向客户、客户分析、客户跟进与合作洽谈、后期跟踪与签约等。

招商协调组：一般由某一领导担任，要求他必须熟悉招商活动及执行流程，把控招商执行过程中的关键环节，协调各方关系及落实执行等。

招商后勤组：一般由行政部门担任，主要负责招商会务后勤工作，招商筹备、所需物料采购或制作跟进，招商会务现场车辆、食宿安排，其他招商现场服务等。

招商工作繁杂、琐碎，不仅要求招商人员有严明的组织及清晰的分工，更重要的是招商人员必须要掌握必要的知识与技能，这就是要求招商培训工作要到位。招商培训的内容常常包括企业及产品、连锁模式、行业动态及发展趋势的知识，沟通、谈判技巧，招商流程、关键环节与各工具使用、企业招商战略规划、目标规划、招商模式与操作步骤，招商策略及执行方案，招商政策与招商手册，加盟合同的解读，加盟招商答疑等等。

二、明确拓展战略目标

组建了招商团队，根据企业的连锁扩张战略规划，明确招商目标规划，分解目标，根据目标制定招商工程的推进计划。

组织招商筹备启动会，调动所有招商团队成员激情，为实现招商目标进行公众承诺、激励士气，统一思想、明确目标、统一行动。

三、组织一次有效调研

连锁招商是一个系统工程，是企业的战略举措，有调研才有发言权，只有通过深入调研，深刻了解、掌握行业发展现状与趋势、连锁业态及招商模式变化、目标加盟商的潜在需求以及合作缺憾、合作期望等后，才能更清晰、更准确地进行招商定位、招商目标修订以及招商策略规划，招商活动及行为才能有的放矢，做到有效招商、精准扩张。

四、提炼一个核心诉求

根据前期的市场调研数据及资料分析，我们掌握了目标加盟商需求、合作期望或要求后，针对需求，结合连锁企业的核心价值等，创意、提炼出一个让目标加盟商十分感兴趣的独特的、核心价值诉求，那么连锁招商后期的运作就会事半功倍。

不管是“USP”独特销售主张或者是“UVP”独特价值主张，其招商独特的、核心的诉求常常从产品、品牌或者是连锁模式等方面着手创意，突出价值，创造与众不同的招商诉求点。

五、制定一套招商策略

招商策略是招商工作的指导方针与核心，它直接关系到招商的成败。招商策略根据目标加盟商的消费行为偏好、消费缺憾以及消费期望等来有效设计、制定招商策略方案。策略方案将要解决企业如何进行招商的整合与创新问题？经过科学分析应该如何选择、确定合适的招商方式？怎样策划组织招商营销事件？如何整合传播推广？以及制定怎样的令潜在、目标加盟商感兴趣的招商手册、加盟政策等等。

六、树立一个成功样板

榜样的力量是无穷的，成功的样板市场对于连锁招商的重要性是毋庸置疑的。有目共睹的连锁加盟样板市场的成功操作对说服连锁加盟商是最有力度的，成功加盟商的案例分享将会使目标加盟商的信心得以极大提高。

七、整合资源有效传播

在连锁加盟盛行的今天，企业的招商传播怎样才能脱颖而出，有了精准定位与独特诉求创意的基础，做到有效传播才是最重要的。

企业招商加盟的传播与推广必须学会借势，整合各种社会资源为我所用，要广泛利用政府、协会、新闻媒体、已成功的加盟商、已获益的消费者的言行来影响即将签约的加盟商或目标合作者，有效搭建良好的招商加盟沟通平台，通过策划有影响力的公关活动建立畅通无阻的沟通机制，加深双方了解，最终达到吸引目标加盟商，促进加盟合约的签订。

八、完成一套输出体系

目前，随着连锁业的发展与逐渐成熟，加盟投资商不仅仅是关注盟主提供的产品、品牌，更越来越多地关注盟主能够向加盟商提供一系列的管理、技术、培训、信息、网络、配送、 服务等体系完备的经营支持。

经营运作流程和操作方法，人员管理、商品管理及商品陈列展示、店面促销等，加盟商拥有了这套体系，那么连锁门店经营不再茫然，同时也减少了加盟商很多的店铺经营的学习成本。

所以，好的连锁企业其成功招商后对加盟商后续支持与培训是必不可少，一套完善的店面经营管理体系的输出就保证了其连锁扩张与复制的成功。

九、沉淀一套成功模式

连锁企业通过有效招商活动实施、样板市场运作，可以总结经验，沉淀得失，形成一套成功的招商模式，其特点是适合本行业特点、适合本企业特色的招商加盟模式，成本低、效果好，并通过总结、完善，不断的提升招商加盟运作成功率，节省后期全国市场运作的不必要的成本。

十、形成一套执行工具

连锁招商是一个系统工程，从招商的筹备到执行、到后续的工作跟进，会涉及到企业多个部门，每个环节每个部门的工作都不能出问题，否则会直接影响招商的成功。企业要快速扩张、成功招商是前提，标准化执行与复制是关键。作为一个涉及企业各个部门的系统工程，在招商启动开始时就应该有完善的招商管理制度与操作流程，流程贯穿招商筹备、执行过程及后期跟进，流程涉及各个部门，关键节点必须由招商总责任人进行质量监督与管控，每个部门或某一岗位在什么时间完成什么工作、工作标准及操作规范以及使用工具、表格等招商团队中的相关成员必须一清二楚，这样才能保障招商活动的成功举办。

有了一个成功的招商模式，其必然要形成一套有效的、可操作的执行工具，这样能才保障每次招商的成功与进步，当然，工具的形成需要不断的总结与积累，只要认真整理、归纳总结，便可形成一套可复制的、易操作的标准招商工具。

2024拟定方案(收藏十四篇)

幼儿园定期开展活动，对幼儿的认知、情感、性格等方面具有影响作用，更多时候，对孩子的思想思维更是具有积极的影响作用。为了使活动可以更好收场，提前准备好活动方案非常要必要。那么，举办幼儿活动还有哪些正面的影响呢？以下是由小编为你整理的《2024拟定方案(收藏十四篇)》，请在阅读后，可以继续收藏本页！

拟定方案 篇1

为推动两岸数字家庭产业的交流与合作，积极搭建两岸合作与投资交流平台，本次活动与台湾中华物联网联盟合作，拟定活动如下：

1.与中国台湾物联网联盟会面

2参观智慧生活空间展览中心

三。参观台湾大学智慧生活科技整合与创新研究中心

4、参访台北花博梦想馆（体验科技与艺术结合的梦想虚拟旅程）

5、参访远雄建设智慧云端建筑u-town（全球首座智慧云端建筑）

6、参访中华系统整合股份****宜兰旅游papa go系统整合（智能观光加值新应用）

72012年参观台北世贸中心展览馆

8参观工业研究院资讯与通讯研究所（台湾半导体产业先锋）

9参观清华大学物联网研究中心

参访点介绍:

智慧化居住空间展示中心

集结**力量与46家资通讯和营建等相关业者专业资源，成功整合未来科技发展趋势，让科技发展与人性关怀相互调和，展现家庭空间与办公空间的智慧化应用所带来的新生活样貌，具体落实人性化科技所带来的安全安心、健康照护、节能永续和便利舒适的智慧好生活，为台湾智慧化居住空间相关产业开拓新视野与商机。台湾大学智慧生活科技整合与创新研究中心

该中心致力整合台湾智慧生活科技相关计划成果与资源、开启跨领域对话合作，串连自学术研发至产品营销的完整智能生活科技价值链，带动台湾整体科技创新的动力，其任务包括：推动以智能生活科技需求为导向之相关领域重点研究、推动产官学研整合，落实智能生活科技创新价值链、培育智能生活科技跨领域之研发及创新人才、推动智慧生活科技国际交流与合作等。

台北花博梦想馆

梦想馆为2010台北国际花卉博览会一座用以展现台湾尖端科技的数字互动馆。每个展区分别结合一种以上尖端技术，包括全球最大面积的超薄软性纸喇叭、全球首创尺寸最小并能交迭感测区的超高频rfid技术、全球最大弯曲度的电控液晶玻璃、。博物馆最大的特点是展览内容能以最真实的五感与观众互动。

自入口处所配戴的「智能型参观纪录手环」开始，插画家几米的交互式绘本庭园，带给参观者一同体验梦想的美好启程点。远雄建设智慧云端建筑u-town

「远雄u-town」是远雄与电信龙头中华电信合作推出的全球首座智慧云端建筑，将在全球掀起企业总部建筑新风潮。整合台湾微软、宏达国际电子、趋势科技、citrix systems等国际知名大厂技术资源，斥资新台币13亿元。远雄u镇云机房引入双光纤骨干网，使每个单元有4芯光纤；此外地下1楼ba(building automation)机房云端化，与建筑物自动化整合，为企业客户量身打造，不但享受云端便利服务，连门禁差勤、停车管理、大楼能源管理、监控管理都1次到位。

让进驻企业不需采购任何软硬件设备，即可以用多少付多少的弹性计价模式，享有与大型企业相同等级的云端服务，快速提升企业的竞争力。

中华系统整合股份****

中华系统整合公司系由中华电信公司以100%持股方式所设立之高科技信息通信服务公司。其甫于日前发表的「life-u商务整合服务平台」，让游客在宜兰旅游「打卡」时除了留下参访纪念，还有机会得大奖，一举两得。宜兰县府所推出「宜兰打卡、papa走活动」，是台湾首创的服务，希望让县内商业服务业者更加多元化，并且满足终端使用者消费上的便利性，让消费者透过软、硬件结合的应用，立即获得所需要的信息与服务，进一步提升游客在县内消费的实时性与互动性。

2012台北国际电脑展

***2012年，putex进入第32届展会，这是亚洲最大、全球第二大b2b专业电脑展。包含有零组件产品区、储存产品区、系统产品区、软件区、外商与两岸区、嵌入式产品区、通讯产品区、外围产品区、趋势产品区、光电影音区、及去年新增的物联网展区，将超过1,800家厂商、5,300个摊位、吸引国际买主超过36,000人。展会是全球信息技术产业的风向，将成为寻找合作伙伴的最佳平台。

今年特色展区包含台湾精品形象馆、***putex ****ei d & i awards和best choice award 得奖产品展示专区、海峡两岸区、以色列、香港及加拿大形象馆等。

工研院资通所

工业技术研究院为一个带有官方色彩的民间研究机构，是台湾科技发展的重要机构，更是开创台湾半导体产业的先锋。2009年工研院研发出全球体积最小的迷你超高频rfid手持式读取器，宽4公分长5.5公分，体积仅传统rfid读取器1/3，获得美国上市公司ndt青睐。

清华物联网研究中心

由「清华共同实验室」所规划成立，负责推动两岸清华大学在物联网相关学术研究、产业推广，以及培养两岸物联网高阶人才的工作。除学术基础研究之外，此中心也将着重于物联网应用系统的开发以及整合，并与产业界保持高度的密切合作，整合出物联网相关整解决方案，推进两岸以及全球市场。

关于中华物联网联盟

有感于两岸必须在技术及商务方面紧密地合作，促进两岸物联网产业会员的互动与了解、增进产业合作、凝聚产业力量及创造共荣的产业环境，希望藉由本联盟的推动与发展，除了为两岸会员社群提供更为专业化的加值服务外，更希翼在两岸三地物联网发展策略中快速地引介最新的技术应用与专业知识，有效地为各级企业解决其在技术研发与应用服务的各种问题，藉以整合两岸物联网上、中、下游产业的研发技术与商业应用，拓展大中华物联网技术的竞争力，提升未来在全球化市场中的战略地位。

拟定方案 篇2

会议主题要明确，经销商会议的目的就是为了订货，因此，会议的主题没有必要取名为假意的“某某经销商交流会，某某厂商联谊会”等，而应该直奔主题，作“某某区域某某品牌订货会”让所有经销商明白厂商召开此次会议的目的就是为了订货，避免让经销商没有订货的心理准备，从而使双方均不满意。

现今很多品牌的订货会已经流于俗套，找些客户过来听厂商人员进行宣读公司的那些基本情况，然后就吃饭喝酒，让公司业务人员和经销商在酒桌上“酒量即销量”然后就是再进行其它活动，以此来拉拢经销商订货。会后，公司算帐，利润不能支撑费用，代理商愁眉苦脸，以后说到经销商会议就是害怕，经销商对代理商的经销商会议也不再感兴趣，因为召开一个订货会除了拿钱去吃喝去订货外，没有其它实际的意义，并且也和代理商一样，看不到利益，学不到东西。因此我认为，在召开订货会的会议内容除了向经销商宣传品牌后，可以更多去选择提高经销商经营管理水平，帮助分析行业发展趋势，指导经销商做出更好的促销方案，言传身教如何向消费推广本品牌产品，并帮助分析竟品的优缺点等等会议题材作为会议的主题。相信，经销商会对以上题材更有兴趣。

2， 会议主持人要专业。

专业的会议主持人会让会场的气氛轻松，明快，同时也可以让经销商加强公司的专业形象和隆重态度。

会议的时间不能太长也不能太短，应坚持以四个小时为基本原则。 第一个小时重点突出宣传公司品牌和产品的卖点。第二个小时应该请公司经理级人物做会议主题的报告发言，同时公布当次会议的突发性政策。第三个小时应该以文艺性的节目或者以活跃现场气氛为主。第四个小时，以参观会场展览产品并现场订货。

会前工作主要为：

(1)确定订货会的邀请对象，细节之处是尤其要抓住在订货会中起决定作用的人员。

(2)确定订货会的主推品项：做为企业产品品项往往不是单一的，因而采取哪款产品作为主推品种，就要对市场进行充分摸底，找出机会点最大的产品，如针对德赛目前的产品中，就要突出差异化产品DS-001学习DVD，充分突出它的卖点。细节之处是要避免主推的品项过全或促销推广产品无重点。

(3)制订主推品项的订货政策：即对主推品项产品采取什么样的促销政策才能合适，才能起到扩大订货量的目的，促销政策不到位也会影响订货会效果，细节在于订货政策的制定。

(4)确定订货会的主题：销售产品需要一个理由，开订货会同样也需要一个由头，确定一个主题。否则平白无的搞促销开订货会会让客户产生防范心理。

(5)做好订货会前造势和客户摸底，一方面事前造势让客户有正确认识和心理和准备，同时通过市场情况摸底圈定核心客户，是订货会有的放矢。

(6)做好场地的选择：主要根据邀请的人数，规模，选定订货会会址，对场地的选择要求，要做到交通便利，易于寻找这一点。

(7)做好时间安排和订货资料的准备，根据邀请对象发邀请函，注明订货会时间地点，同时也可将产品资料，价格表和促销活动通知送达知客户手中。

会中的工作主要为：

通过在订货会会中制造轻松宽松的气氛，一方面可以让客户积极参与其中，调动客户订货的积极性，同时可以消除客户的防范心理，感染其它客户

会后的工作主要为：

订货会开完后，只是订货会成功的一半，如何落实是订货会最终成功与否的重中之重，因而订货会后一方面要将货及时送达订货客户的手中，另一方面要做好电话的及时跟踪与走访追踪，收取保证金，确保真正达成意向

订货会开完要善于总结

现在很多企业，谈到订货会基本上不谈“订货后”，订完了，似乎已经结束了，资金也来了。订货会还有很多工作要做。今年的订货会要跟去年的订货会比较，数字是否有增加，生产能力是否能跟上，贴牌加工的厂家是否进一步去落实，这些都是亟待解决的。

一 背景分析：

1.随着家电下乡政策信息普及及政府相关部门监管力度的加强，部分太阳能下乡中标企业继续开拓XX市场，既是市场布局的需要，也是应付政府监管部门的无奈之举。

2.太阳能中标企业抓住太阳能下乡契机，借助太阳能下乡政策的东风，拓疆辟地，正当其时。

3.经销商是太阳能企业最宝贵的资源，谁拥有了经销商资源，谁就站在市场拓展的话语权，无往不利。

4.会的成功举办，使*品牌影响力进一步提升，将影响力迅速转化成财富价值，增加渠道事业部收入，时不我待。

二 目标概述：

1.进一步巩固会成功成果，进一步摸索并形成一整套成功办会模式。

2.在太阳能下乡热门省份，累积经销商资源，强化大美品牌。

3.与部分中标企业实现战略合作伙伴关系，实现全国巡回办会模式。

4.增加经销商会员数量，探索渠道事业部新的盈利模式，增加部门收入。

伙伴&共赢(面对企业、经销商，重点强调伙伴营销，以此强化行业传播机构影响力。)

【对经销商：星级服务战略合作伙伴关系(分1、2、3、4、5星级)】

2.经销商会员(忠诚度高)代表发言(可保证太阳能经销商会员招募)

1.选择太阳能经销商忠诚会员1-2名，会议现场烘托氛围;

2.地毯式走访，收集名录，并详细介绍财富论坛重要性。

工作证、公司产品资料、往期经销商活动概况、经销商十项会员服务宣传彩页、邀请函、门票、会议手册、参会回执单等

1.讲述太阳能下乡政策利好信息(重点描述公司产品有关太阳能下乡新闻)

3.经销商在营销环节中的作用(既是太阳能下乡中的最大受益者，同时也面临挑战：信息及销售能力)

(二)如何拉赞助?

1.分类(选其一)：

▲赞助单位(产品品牌推介单位)：限定整机、配件、区域品牌、全国品牌等单位参加

3.话术：

▲重点筛选投标太阳能中标企业，通过分析其XX市场操作情况，提前锁定赞助厂家。

▲通过方案本身定位及意义，可向相关赞助企业进行信息发布。

▲重点介绍本次活动会议内容，强化现场会议的实效性。

8.《经销商会刊》(暂定名《经销商专刊》，4K4版)，利用发行渠道正常发行。

1.品质提升，吸引力提升：树立经销商培训大会标杆，形成模式化;强化大会过程品质化，增强经销商巡回大会行业影响力;进一步强化作为行业媒体所应起到的枢纽作用，连接企业与经销商间的沟通、交流、互动，实现三方共赢。(过程是结果的必然成果)

2.层次提升，赞助费提升：通过对活动品质的控制，进而提高该活动档次;借助行业影响力，利用各产品资源的优势互补，形成有效链接;通过品质的提升，通过对过程控制，进一步提升赞助费，提高渠道事业部运营收入。(干什么样的活，收什么样的钱。)

拟定方案 篇3

小山一家跟风栽培大蒜，却落得大蒜积压的下场。小山也测验寻求网络的协助，却也无功而返，嘴鸥仍是在当地部分为他们拟定了正确的决议方案才得以脱困。咱们回想一下，假如小山一家一开端就拟定正确的决议，或许在大蒜积压的时分寻求协助的话，他们或许不会遇到如此费事。所以，在做任何事情时都要拟定好方案，采纳正确有用的办法很重要。

有了正确的决议方案，你才不会迷失方向。正确的决议方案可以给人以好的导向作用，然后让咱们少遇到困难，少走弯路，然后更快地解决问题；相反，假如在做事情前没有很好的方案，没有预料到大蒜的库存积压，没有寻求更多的协助，成果只能是失利。

云南与海南的气候类似，许多人便设想从海南移植椰子到云南，但椰子在云南只长个头不成果。后来有专家剖析，说云南的土壤缺少一些必要营养物质，而这些营养物质正是海南的土壤所特有的。人们增加这种营养物质后，椰子树公然长出了果实。假如咱们在移植椰子时事前研讨好椰子树所需求的物质的话，咱们就可以防止椰子树不成果的难题。所以，一些方案不可以盲目完结，而应该在开端之前做好充沛的查询与预备，拟定好正确的方案，然后有目的地去完结它。

我国的扶贫方案也从前落入了盲目的圈套。曩昔，我国的扶贫是洪流漫灌式、大略的扶贫，只是在贫困地区给予财务上的协助，这种输血式的扶贫办法不只作用不明显，并且还导致一系列的社会问题，无法有用提起贫困地区的积极性。幸亏，国家现已留意到了这一问题，通过深思熟虑后拟定了正确的扶贫方案：精准扶贫。这种办法是滴灌式、精准的扶贫，依据“授人以鱼不如授人以渔”的办法，给予贫困地区多方面的协助，从输血式扶贫转为造血式扶贫。不只提高了功率，并且也有用调动了公民的积极性，加速我国全面小康的脚步，是我国历史上的一座重要里程碑！由此可见，拟定切实可行正确有用的办法与方案可以协助咱们更好的完成成功。

假如小山在栽培大蒜之前进行了缜密的方案与决议方案，他就能在丰盈时愈加挥洒自如地面临纷至杳来的问题。假如咱们在生活中学习上也能拟定具体的方案与决议方案，咱们就能防止更多的困难，然后更简单的走向成功！

拟定方案 篇4

有没有人组织家庭型母亲节活动呢？比如，母亲节前几天怎样将准备好的母亲节礼物送给妈妈呢？直接送给妈妈，感觉母亲节过得太单调了，母亲节祝福词都没法说。更何况如果不组织点节目，爸爸连参与的理由都没有，母亲节礼物到底怎么送才能让母亲节过得温馨、过得好呢？

没错，我们应该策划一个母亲节活动方案，把母亲节礼物和母亲节祝福语的效果发挥出来。爸爸也可以你提意见和帮忙布置家里的节日场景。如果你爷爷奶奶健在的话，那么你爸爸和你都是主角，让爷爷他们当配角...下面我们开始策划母亲节活动的方案。其实这个方案就是先列个大纲，详细的方案根据大家家庭的情况自己拟定，我在这里主要讲大纲怎么列，然后稍作引导详细的方案。母亲节活动方案大纲：

一、确定母亲节日期

确定在母亲节前面几天时间内准备好礼物和活动材料。

今年母亲节的阳历5月8日，农历的4月初6；布置活动场景的材料要早3-5天准备好，免得到时候没时间买，在母亲节前一天晚上装饰好；如果礼物在当地买的话，母亲节前一两天准备好就行了。网购的话要提前十天去买才行，因为母亲节网购的人很多，而且都是用快递派送，时间无法把握。

二、确定母亲节送什么礼物

想好母亲节应该说些什么母亲节祝福语并写在“演讲稿”上。

送妈妈的礼物要用心去找，最好是你妈妈最需要的东西，由于某些原因一直没得到，可以从你爸爸那里了解；准备一篇演讲稿，如果可以的话，让爸爸也准备一份，多加点母亲节祝福语。演讲稿第一段建议加一段能让你和母亲都感动的真实事情，必须是你们之间的事情，能把妈妈感动到哭的事情。

三、确定场景的布置

尽量简约点的布置，但是要让妈妈感到温馨

建议布置一个烛光晚餐，买几十支蜡烛，定一个蛋糕，在餐厅摆起，最好能在进门一路摆两排蜡烛，还可以在其它地方摆个心或者摆几个字；餐桌上，蛋糕摆在中间，你或者你爸爸下厨做饭，摆十来碗，水果也是必须的，还有红葡萄酒...好温馨呀！

四、确定活动开始时间

和妈妈商量怎么庆祝，或者给她一个惊喜！

如果时间定在晚上的话，那就要和妈妈约定好，或者掐准妈妈下班的时间，给妈妈惊喜，你接妈妈回家或者你爸爸接也行。如果爷爷奶奶也参与的话，让他们在家里一起庆祝，老人家就不要耍什么花样了，但是，一定要爸爸演讲。

五、庆祝完母亲节，让妈妈去休息，你和爸爸把家里收拾好，活动结束。

拟定方案 篇5

此刻是xxx品牌与客户共同回首走过的风雨历程，

点滴的一路相随走到今天，相互支持与包容;

怀旧与经典的节目更能表达此篇章的深刻意义，回首从前，感动现在，让xxx品牌与客户融入在怀旧的氛围之中。

节目以女子乐坊表演诠释厂商之间合作的历程，通过古典民乐来诠释过往的记忆。

的一路相随，xxx品牌始终坚定着自己的承诺，相互间的信任才能走到今天的合作;

节目:多人杂技表演，因为杂技多人间的信任与合作，才得以保证杂技演出的顺利和成功，借此诠释合作与信任的真谛，演绎xxx品牌与客户16年的承诺与相互间的信任;

xxx品牌与客户共同走向未来，一同展望未来，期待和谱写更美好的明天;

节目形式时刻表现xxx品牌的关爱与对美好未来的期盼，xxx品牌与客户永远携手走向明天;

方案一:选白人女歌手意味着xxx品牌不仅仅是中国的，更是国际的，展现世界级企业的风范。

方案二:xxx品牌产品秀(时装模特手持我公司产品走秀，产品以精美透明包装盒包装)，以时尚、艺术化的表现形式彰显xxx品牌产品的高贵、典雅气质，更凸显xxx品牌品牌深邃的、国际化的内涵。

本次颁奖盛典是xxx品牌与客户又一次的亲密沟通与情感交流，

彼此间17年积累的情意浓厚至深，此刻已是情感升华;

拟定方案 篇6

公司团支部开展“创先争优、从我做起、从小事做起”

为积极响应建安公司2011年“两会”精神，继续引领团员青年深入开展创先争优活动，团支部将在党组织和上级团组织的正确领导下，认真学习公司“两会”精神，以解放思想为重点，全面落实党支部和公司团委的工作部署，认真学习贯彻共青团精神，围绕企业中心工作，切实履行共青团基本职能，牢记青春使命，汇聚青春力量，塑造红色、精专、文明、阳光的建安青年，为实现企业发展的新跨越贡献青春力量。

一、 思想理念

“开拓创新敢作敢为”

要以改革创新精神加强团自身建设，努力构建共青团工作新格局。要坚持以党的建设引领团的建设，高举旗帜，听党指挥，把团的工作放在党和**的大局中。健全完善工作体系，找准工作切入点，设计和搭建活动载体，推动团的工作不断创新，从而进一步增强团组织的凝聚力、感召力和战斗力，在整个团内工作中让“三比三争”思想贯穿于之中，依此激励他们。

使共青团真正成为新生力量和党的得力助手。

二、 活动主题

“创先争优、从我做起、从小事做起、树立先锋形象”

三、 活动事项综述

五四红旗团组织：关于“五好”，充分发挥团的职能作用，创造性的开展工作。一是重视团干部队伍建设。

“良好的队伍素养、面貌是革命的根本”。团青干部要始终保持潮气蓬勃的精神面貌，坚定理想信念，对党的事业无限忠诚，对青年的事业无限热爱，自觉把自己的岗位，自己的工作自然地融入到青年工作中。通过实践锻炼，增强思想教育、组织动员，真抓实干的能力，在公司组织框架调整、改制改革中，找准工作的出发点和落脚点，立足岗位讲奉献、比才、求实绩，以解放的思想观点，务实的工作作风，推动公司团青工作。

第二、积极配合建安公司推行团青干部“2+1”素质培训工程。在实践中，要不断提高团干部和青年工作者的服务能力、凝聚力、学习能力、合作能力。基础不牢，地动山摇。

进一步加大青年组织的自身建设，加强组织制度化、规模化建设，保证团支部、青年工作组的有效履行职责、充分发挥作用。因地制宜地开展活动，做到**有工程施工，**就有青年组织，就有青年活跃的身影，做到“项目+活动+阵地+团建”四加工作模式，积极为公司的工程建设顺利完工贡献力量。特别是在建的硫酸系统，我们将依此为良好的活动载体，使广大青年团都能融入到这个项目中。

共青团员：努力做到“五带头”，坚定信念、刻苦学习，引领团青干部向书本学习、向实践学习，学习各种新理念、新知识、新技能，开展有效的社会实践，完知识结构，打捞团员、青年的知识基础，进而提高他们的综合素质。要继续开展青少年阅读活动，进一步加强阅读群体管理体系建设，实现自我意识和自我学习。

从不同层次、不同行业青年的实际出发，制定学习目标、学习计划、学习步骤和学习方法，形成自学与活动向结合的读书活动格局。定期开展自学、演艺、寻奖、体验等形式的活动，调动青少年读书学习的积极性和自觉性。（建议公司团委有计划地提供书籍，特别是一些专业书籍，引导他们从书中获取知识。）

共青团干部：倡导“五表率”，即政治过硬、勤奋学习、爱岗敬业、服务青年、严格自律。争取在“五四”期间，借助硫酸三系工程营造学先进、比先进、赶先进的工作氛围。

激励他们爱岗敬业，积极投身到工程设计中去。团青干部带头做好青工“五小”创新创效活动。“小发明、小创造、小革新、小设计、小建设”五项内容。

其宗旨是组织、动员和引导青年服务企业的改革和发展。不断改进设备性能，提高工艺水平，降低成本和原材料消耗，促进安全生产。

在积极倡导“四加”工作新模式的同时，继续坚持“青年突击队”的活动模式，争取让两种模式相互协调，相互渗透，青年突击队的旗帜重在召唤青年、带领青年冲锋在前，在提高质量、降低成本、加快施工进度、安全生产等工作中发挥突击作用，为公司重点建设攻难关、增效益、挑大梁、打前阵。今年的结构公司将面临更大的挑战，从管理到生产都会得到进一步的提高，青工团员作为结构公司的一部分，有责任坚守自己的岗位，为公司的发展和壮大奉献自己的力量，这更是一种义务。继续创新青年突击队活动的内涵，仍然是团支部和青年工作组不容忽视的主题。

青年业余技校：以公司发展的实际需求和各工种、专业的先进操作要求和工艺流程为重点，通过讲座、培训、兴趣小组、交流等形式，组织不同工种、不同专业的青年分别进行学习，针对青年在技术上的薄弱点、疑难点，今年我们仍然采取老师讲授、座谈交流、兴趣小组、**影像资料等形式的教学手段，按照专业、工种的不同分类教学，对参加学习的青年严格要求做好笔录，并反馈学习情况。特别是要有针对性地培养团员，希望通过公司党委、团委给予帮助。

在以上活动事项中，对“三比三争”的活动思想进行积极地倡导和宣传，引导并帮助他们自觉地做到以“团青组织比服务，争做服务中心先锋队；团员青年比贡献，争做公司发展生力军；团青干部比作为，争做岗位立功带头人”。

进一步增强“青安杯”竞赛活动的科学性，今年的工作重点之一还是不断地完善“青安岗”制度，教育引导青工牢固树立“安全第

一、预防为主、以人为本、综合治理”的安全理念。认真组织安全检查，如果需要也可以邀请公司安全员、技术员参加检查，并及时将检查的违规现象、隐患等情况及时反馈给安全部门，以确保青安岗检查取得实效。组织安全培训为重点，增强安全管理的科学性，要将技术、质量管理工作融入青安岗的安全培训当中，切实提高青工安全防护技能，邀请安全管理者和有经验的师傅为青年授课，让广大青年真正掌握安全操作技能和自我防护能力。

落实导师带徒协议。导师带徒不是一句空话也不是一张协议，这是对公司的长远发展着想，这要求师傅们有责任心，更需要有贡献精神，珍惜每一份师徒之间的情分，认真做到引导、辅助、关爱，希望能像一位父亲一样去给予徒弟们教养。当然我们的任何一点一滴的成长和经历都需要我们亲力而为，有句话叫师傅领进门修行在个人，我们要养成自觉、勤劳、爱思考的好习惯，对自己的工作有始有终，兢兢业业、完完整整的去完成手里的每一份工作。

鉴于结构公司团员多数都是刚成年，在人生观、价值观方面还有很大的欠缺，不是他们不愿意做而是没能很好的意识到这些问题，这就需要师傅们的教导和关爱，给予他们10%的关注，我相信他们一定会用100%的心去体会。任何一种教育都需要一个过程，这需要我们有信心和耐心。我衷心希望公司能有计划有目的地对年轻员工进行培训和再教育。

这种计划是如何让我们在基层，在工作一线如何去做，怎样实施。让这种计划一点一点滴落实下去，不断地分配小事，对青年职工的培养做出合理的规划，并定期进行考核。公司是一个集体，一种大的环境，撒开手让我们自己去闯自己去混，这不光要有较强的自觉性更需要有很强的意识和能力。

有了自由度，最终，我们学到的东西会比你想象的少很多。我知道公司对我们有很高的期望，但我们不能高估我们。后继无人、青黄不接，我想跟这种模式应该有很大的关联。

希望能通过公司对师傅们督促，如果可以，通过有偿报酬培养方式激励师傅带徒，我想也是一种不错的建议。

在新的一年里，我们将满怀热情，紧密团结在公司党支部和

公司团委周围，发挥青年生力军和先锋队作用，充分调动全体团员青年工作的积极性和创造性，以“开拓创新敢作敢为”的思想理念，为公司的建设和发展献出我们的一份力量!

金属结构公司团支部

2011年2月25日

拟定方案 篇7

如何拟定公司年会策划方案?那么，下面就随CN人才网小编一起来看看吧。

一、年会策划目的：首先要明确举办年会策划活动的目的是什么?可以是增强内部员工凝聚力也可以是巩固客户关系或者是塑造企业形象等。

二、年会时间按排：提前挑选好时间，并具体到哪一天的几点钟。

三、年会地点选择：时间定好了还得为年会策划活动定一个地点，根据公司的实际情况来选择是户外还是室内。

四、年会人员管理：人数的统计，人员的邀请，礼仪人员，后勤人员，签到人员，物料管理人员的组织。

五、年会餐饮管理：参与年会策划活动的人喜欢吃什么，不喜欢吃什么，喝什么?

六、年会节目策划：年会策划活动准备了哪些节目，可以邀请演出团队表演，但是员工自己的表演也是非常有意思的哦。

七、年会重点策划：年会重点亮点在哪，他是否能引起全场的轰动效应，是否能给来宾带来回味无穷的感觉。

八、年会策划活动流程按排：时间安排很重要什么该领导上场什么时候是节目时间，晚会的整体时间控制。

九、年会活动现场控制：年会策划活动的总负责人是谁，现场的总控和现在效果由谁负责比较好。

十、年会场地布置：年会现场需要布置成什么效果，热烈隆重还是文雅大方或表现企业文化、品牌风格等。

十一、年会预算控制：年会总预算控制，餐费预算控制，节目预算控制等。

十二、年会物料的管理：演出服装管理，酒水管理，礼品管理，公司资料管理等。

十三、年会背景板、舞台设计搭建：背景、舞台设计搭建是否请专业公司完成。

十四、年会灯光音箱设备：灯光、视频、音箱酒店是否有提供，如提供是否能满足晚会的需要，或到专业公司租赁设备等

范例

活动策划背景：

每到一年快结束的时候，各个公司都会以“年会晚会”的形式来组织各种活动。

一方面：在这个“企业盛会”中，公司领导与领导、员工与员工、领导与员工零距离接触，与会者欢聚一堂，这不仅可以消除以往工作中的矛盾，还可以增进人与人之间的交流，实现企业内部的团结，增加企业凝聚力。

再一方面：在这个“家庭盛会”中，公司借以来总结回顾上一年度各项工作，对下一年作出安排和部署，并表彰年度各项先进，迎接新的一年，促进公司的企业文化建设，表达对员工的问候和爱戴。

活动主题：总结表彰上一年、战略部署下一年

活动目的：振奋精神、统一目标、加强团结、再创辉煌

活动安排：

(一)企业全体大会议程安排

12：30 ：全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就座，等候员工大会开始。(会堂播放入场背景音乐)

13：00—13：10 ：大会进行第一项。音乐停，鞭炮响(背景鞭炮声)。主持人宣布员工大会开始，向参会的全体员工介绍出席大会的公司主要领导同志，并鼓掌欢迎;(员工欢迎礼毕)请总经理致《开幕辞》。

13：11 ：大会进行第二项。各主要负责人分别作年终述职报告;(每个公司都不同，这个时间具体把握)

16：40—16：50 ：大会进行第三项。请总经理宣读公司《上一年度关于表彰工作先进集体和个人的决定》。

16：50—17：00 : 主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包，先进个人与总经理合影留念，主持人鼓掌祝贺。

主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)

17：00—17：10 ：主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯，先进集体领奖人与总经理合影留念，主持人领掌祝贺。

主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)

17：10—17：20 ：主持人提醒出席员工大会的主要领导同志及获得先进个人荣誉的优秀员工上台，合影留念。(摄影师拍照)

17：20—17：30 ：主持人对本次员工大会做简要总结。宣布员工大会闭幕。(会堂播放离席背景音乐)

(二)宴会相关安排

18: 30之前 ：员工到达指定场所、所有酒水、凉菜等等都准备就绪。

18: 55之前 ：总经理到主席台向大家纸《祝酒词》

19: 00之前 : 主持人宣布晚宴开始，并第一共同举杯庆贺新年快乐，祝愿公司明天更美好。

19: 00—22: 30 ：与会者共同用餐、活动

拟定方案 篇8

宣传项目承办单位：共青团钦州学院委员会

承办：钦州学院学生委员会

时间：2011年3月3日

发展中的钦州学院

（2011年2月）

钦州学院坐落在“中国优秀旅游城市”广西钦州市，位于快速发展的广西北部湾核心工业区，是广西北部湾经济区沿海唯一一所公立普通本科高等学校。

学校有东西两个校区，占地1000多亩。设有海洋学院、商学院、中文与传媒学院、物理与材料科学学院、数学与计算机科学学院、外国语学院、资源与环境学院、化学化工学院、美术创意学院、**学院、体育学院、教育学院、继续教育学院等15个二级学院和教学部，有全日制本专科学生约1万余人（含泰国留学生）。设置普通本科专业26个（42个专业方向），专科专业38个（48个专业方向），面向24个省（市、自治区）招生。

设有海洋科学、轮机工程、航海技术、海产品储运与加工、港口物流、港口机械、石油化工、东南亚旅游管理、对外汉语、现代陶艺与装饰雕塑等多个特色本科专业（方向）。700多名在岗教职工中，有专任教师503人，其中教授、副教授等高级职称142人，具有博士、硕士学位的教师224人，外籍教师5人；校外院士2人，博士生导师21人，兼职教授25人。2010年10月份我校又有一批青年的教师队伍加入，人数达一百余名，学历均达硕士研究生级以上。

其中还有部分是博士，海归。如今我校教师队伍即将达到1000名，这是钦州学院发展史上的一大进步，证明了北部湾、钦州这片热土的巨大吸引力和无限的开发潜力，这都为钦州学院未来的发展打下了坚实的基础。

学校现有馆藏图书60多万册，有广西高校重点研究机构2个——北部湾海洋保护与开发利用实验室、北部湾人文研究中心，独立设立的科研机构20多个；有自治区教师教育类教学团队1个，广西区高校优质专业1个，广西区精品课程4门，广西区高校优秀教材3部。坭兴陶艺术教学实验中心被评为广西高校教学示范中心，滨海旅游管理实验教学中心被评为广西高校实验教学示范建设中心，面向东盟的国际型物流人才培养创新实验区获首批自治区级人才培养模式创新实验区建设项目。近三年来，学校教师、科研人员承担的部、省、部级以上科研项目100多个。

钦州市委、市**抓住机遇，大力发展高等教育，明确提出举全市之力在钦州学院基础上建立北部湾大学的发展目标，自治区和钦州市相关部门做了大量的前期工作。市**在茅尾海滨海新城的科教园区中规划落实了北部湾大学主校区建设用地，并通过融资平台全面推进北部湾大学筹建工作。目前，一期投资7亿元人民币（整个工程12亿）的学校扩建工程，包括西校区征地300亩和新校区（茅尾海滨海新城内）征地1700亩、校园规划、基础设施建设正在扎实推进。

去年12月，我校的发展受到钦州市委领导的高度重视。在建设北部湾大学的政策上给予极大地支持，即在2011年投入7.5亿元人民币在沙井港动工建设北部湾大学主体校区，争取在2011年3月份正式获批北部湾大学。

在推进学校跨越式发展的进程中，学校将继续以科学发展观为统领，按照大学“人才培养、科学研究、社会服务、引领文化”的要求，发扬“迎难而上、团结奋进、开拓创新、争创一流”的钦州精神和“团结一致，艰苦拼搏，迎难而上，勇创一流”的钦州学院精神，坚持以人为本，紧紧围绕全面做好迎接本科教学合格评估工作、切实关注民生问题和积极筹建北部湾大学三大主题。以贡献求生存，以创新求进步，以改革促发展；坚持立足北部湾、服务广西、面向全国、辐射东盟的办学方向。进一步理清办学思路，更新办学观念，改革人才培养模式，调整学科专业结构，努力培养地方经济发展需要的创新型应用人才，努力打造“地方性、海洋性和国际性”的办学特色，为北部湾经济区的开放开发提供坚强的智力支撑和人才保障。

相信经过各方面努力，当广西北部湾经济区崛起之时，一所学科相对齐全、办学特色鲜明的区域性、综合性教学型大学——北部湾大学必将会矗立于千帆竞发的北部湾畔。

2011年钦州学院“绚丽三月魅力公主”女生节大型系列活动（举办背景）

1．钦州学院是广西环北部湾唯一一所公***院校，2006年12月，全国人大副委员长蒋正华率领的农工党**考察团考察钦州时，向钦州市的党政领导提出了在钦州学院基础上建立北部湾大学以适应经济区开发建设需要的建议。在08、09年基础上，2010年圆满的完成了扩招，进入了在校生人数突破万人的新历史阶段，（其中院本部10000多人，东校区4000多人）伴随着学校师生队伍的壮大，学生市场成为了众多投资者竞相看好的投资区域。广大消费群体将拥有广阔的投资机会。

2．在校学生人数多，特别是新年伊始，许多同学在消费方面都有足够的消费能力，是投资者进行宣传的良好时机。

3. 随着钦州学院的办学规模不断扩大，很多区内外高校的教授、博士等人才相竞应招进入北部湾、钦州学院这片热土，目前有约1000名的专职教师、教授、博士在校任职。不少商家看中了教师队伍这一块市场，多次与我校团委联手进行有关教师的商品宣传活动，如格力空调、钦州众多的房产商、钦州华润超市、绿源电动车、中国建设银行、国海**等著名的商家也先后纷纷寻求团委有关校园活动的进展，借机会进行了自己的品牌宣传并取得了很好的效果。

校园文化与商业性的文化有机的结合起来，成为了一道亮丽的风景线，成为了众多教师和学生乐于参与的校园活动。

4．2011年钦州学院“绚丽三月，魅力公主”系列女生节是一个面向全校师生举办的大型精品活动，其形式新颖，极具观赏性与参与性，已成为校园文化中不可缺少的一部分，其广泛的影响力得到全校师生的喜爱和好评。

5．钦州学院学生委员会是一个具备很好组织纪律性的校级组织，其具备举办校级大型活动的经验与能力，并能为商家提供良好的宣传平台，是商家与学校相关部门之间沟通的纽带；

6．精彩的校园文娱活动是校园文化当中最为亮丽的一道风景线，其有利于激发广大学生对于展现才华的兴趣，有利于促进校园文化与企业文化的和谐发展，塑造良好的企业形象。

7．钦州学院与英华学院以及相邻的钦州职业教育中心因为距离近，学术交流密切，因此各校学生交往密切，共同参与活动。三所学校学生总数将近三万。

2011年钦州学院第四届“绚丽三月，魅力公主”

女生节系列活动具体方案

活动主题：绚丽三月，魅力公主

活动时间：2011年3月

承办单位：共青团钦州学院委员会

承办单位：钦州学院学生委员会

协办单位：团委，学生会和赞助商

活动项目：

活动开始前我们送上对公主的祝福,幸福美丽的一天开始了.工作人员在3月6号晚上准备好气球,3月7号早上7点开始把祝福送到公主们的手上.让我们的公主都感受到大家的关爱.

祝福所有的公主节日愉快。

活动一:爱 — 幸福海报

活动主题：“幸福海报展”传递幸福

活动时间：2011年3月5日

活动地点：主校道两旁

活动对象：钦州学院在校学生

活动介绍：为了让学生充分感受到自己的节日，促进女生节活动的开展，丰富课外文化生活。以“关爱女生”为宗旨，目的通过这次活动增强同学们的动手能力以及团结互助能力

活动内容及流程：

一、 幸福海报展

1.二级学院各准备一幅祝福海报，以女生节为主题，并在3月5日中午前将本院的祝福海报摆放在主校道两旁〔要求各二级学院的称呼统一写在右下角位置并用用红纸封好在摆放出去，等投票结束后方可撕下〕。

2内容要求：布局整齐，重点突出，主题明确，符合活动目的

3.工作人员在3月5号中午把投票箱摆放在各海报前,进行大众投票〔投票时间持续一天〕。票数最高的为最佳人气奖。

43月12日，各二级学院收回了系里的祝福海报，并对现场进行了清理。

二、制作宣传女生节活动海报和留言板

1学校学生会制作海报宣传女孩节的活动。目的是让广大师生了解女生节活动的内容，从而参与到活动中来。

2.让幸福，洋溢在“幸福留言板”﹙要两块﹚

(1) 书写关于自己心中想要对女生说的祝福语。

(2)用简洁的话写出自己觉得幸福的事。

活动注意事项：

1．各二级学院的祝福海报要以女生节为主题，类型、内容不限，考虑到三月阴雨天气较多，各二级学院的祝福海报要用薄膜粘贴好（或喷绘）。

2活动期间，活动负责人应保护海报。

活动二:“挥舞青春，神秘之夜”化妆舞会暨女生节开幕式

活动主题：挥舞青春，神秘之夜

时间：2011年3月7日星期一

活动地点：灯光球场

活动对象：钦州学院全体师生

目的：为了丰富大学生活，展现当代大学生的青春风采，培养我们的交际能力，加强高校之间的交流。

活动前准备：各二级学院将派出至少两对衣着考究的男女作为代表参加舞会。（化妆需要独特、独特、有创意、颠覆形形象、搞笑等）。

活动流程：

1. 领导嘉宾讲话

2. 参加舞会的“公主”、“王子”人进入舞池，各二级学院舞会形象代表逐对进入舞池。

三。舞曲**（1）32步（2）慢三（4）牛仔

4. 艺术团表演

舞曲**（5）兔子舞（6）对面恰（7）慢三

6. **环节

7. 游戏环节

8舞曲**（7）双人比赛（8）16步

9. 各兄弟院校节目表演

舞曲**（9）慢三（10）32步

11最佳气质公主奖、最佳模特奖、最佳创意奖、最佳搭档奖。

12主持人致辞，舞蹈结束。

活动三: 梦幻公主之日

活动介绍：在女孩的心目中，公主是集万千宠爱于一身，而公主自然成为幸福的代言人。我们总是羡慕童话里的公主，有善良父亲的爱和英俊王子的爱。事实上，我们每个女孩在家里都是公主。

我们的父母不是国王和王后，但他们把我们当作公主。我们都是公主。女孩节，我们应该让男孩为女孩服务。在这一天，女孩都是公主。男生在为女生服务的同时，也体现了男生的风度，并能促进男生女生之间的沟通，增强我们内心的凝聚力。

时间：2011年3月11日（星期五）

活动地点：钦州学院校内

活动内容：

1.各二级学院女生部于3月5日20：00前把收集到的心愿以（excel格式）交到校学生委员会女生部，经过筛选、编排好心愿→出一张海报于中文楼前的荔枝树旁→悬挂心愿→摘心愿→校对心愿。

2.活动当天定一个地点作为宣传点，女工作人员穿上公主裙，男工作人员穿上绅士服在荔枝林做宣传活动，宣传点贴上宣传海报，全面展开宣传工作，借助广播宣传。

3.安排一个时间段，让没有写心愿的女生现场制作diy心愿卡片或由工作人员**，并做好登记。

4活动中有一些温和的背景。女孩们喜欢唱歌。

5领到星愿的男生在服务台登记，得到女生的心愿，然后积极实现女生的心愿。

拟定方案 篇9

年会主题要明确,经销商年会的目的就是为了订货,因此,年会的主题没有必要取名为假意的“某某经销商交流会,某某厂商联谊会”等,而应该直奔主题,作“某某区域某某品牌订货会”让所有经销商明白厂商召开此次年会的目的就是为了订货,避免让经销商没有订货的心理准备,从而使双方均不满意.

现今很多品牌的订货会已经流于俗套,找些客户过来听厂商人员进行宣读公司的那些基本情况,然后就吃饭喝酒,让公司业务人员和经销商在酒桌上“酒量即销量”然后就是再进行其它活动,以此来拉拢经销商订货.会后,公司算帐,利润不能支撑费用,代理商愁眉苦脸,以后说到经销商年会就是害怕,经销商对代理商的经销商年会也不再感兴趣,因为召开一个订货会除了拿钱去吃喝去订货外,没有其它实际的意义,并且也和代理商一样,看不到利益,学不到东西.因此我认为,在召开订货会的年会内容除了向经销商宣传品牌后,可以更多去选择提高经销商经营管理水平,帮助分析行业发展趋势,指导经销商做出更好的促销方案,言传身教如何向消费推广本品牌产品,并帮助分析竟品的优缺点等等年会题材作为年会的主题.相信,经销商会对以上题材更有兴趣.

2,年会主持人要专业.

专业的年会主持人会让会场的气氛轻松,明快,同时也可以让经销商加强公司的专业形象和隆重态度.

年会的时间不能太长也不能太短,应坚持以四个小时为基本原则. 第一个小时重点突出宣传公司品牌和产品的卖点.第二个小时应该请公司经理级人物做年会主题的报告发言,同时公布当次年会的突发性政策.第三个小时应该以文艺性的节目或者以活跃现场气氛为主.第四个小时,以参观会场展览产品并现场订货.

三、增强年会效果

会前工作主要为:

(1)确定订货会的邀请对象,细节之处是尤其要抓住在订货会中起决定作用的人员.

(2)确定订货会的主推品项:做为企业产品品项往往不是单一的,因而采取哪款产品作为主推品种,就要对市场进行充分摸底,找出机会点最大的产品,如针对德赛目前的产品中,就要突出差异化产品DS-001学习DVD,充分突出它的卖点.细节之处是要避免主推的品项过全或促销推广产品无重点.

(3)制订主推品项的订货政策:即对主推品项产品采取什么样的促销政策才能合适,才能起到扩大订货量的目的,促销政策不到位也会影响订货会效果,细节在于订货政策的制定.

(4)确定订货会的主题:销售产品需要一个理由,开订货会同样也需要一个由头,确定一个主题.否则平白无的搞促销开订货会会让客户产生防范心理.

(5)做好订货会前造势和客户摸底,一方面事前造势让客户有正确认识和心理和准备,同时通过市场情况摸底圈定核心客户,是订货会有的放矢.

(6)做好场地的选择:主要根据邀请的人数,规模,选定订货会会址,对场地的选择要求,要做到交通便利,易于寻找这一点.

(7)做好时间安排和订货资料的准备,根据邀请对象发邀请函,注明订货会时间地点,同时也可将产品资料,价格表和促销活动通知送达知客户手中.

年会策划方案中的工作主要为:

通过在订货会会中制造轻松宽松的气氛,一方面可以让客户积极参与其中,调动客户订货的积极性,同时可以消除客户的防范心理,感染其它客户

会后的.工作主要为:

订货会开完后,只是订货会成功的一半,如何落实是订货会最终成功与否的重中之重,因而订货会后一方面要将货及时送达订货客户的手中,另一方面要做好电话的及时跟踪与走访追踪,收取保证金,确保真正达成意向

现在很多企业,谈到订货会基本上不谈“订货后”,订完了,似乎已经结束了,资金也来了.订货会还有很多工作要做.今年的订货会要跟去年的订货会比较,数字是否有增加,生产能力是否能跟上,贴牌加工的厂家是否进一步去落实,这些都是亟待解决的.

在很多人看来，借助年会这个舞台，用求新求变、与众不同的节目，可以给自己的职场表现加分不少，年会成为职场表现的一部分，造成很大的心理压力。这是一个集体过年的节日，也是一个名利的舞台。一些白领为了准备年会的歌舞节目，特地报名参加舞蹈培训班，以求能“惊艳四座”。许多女白领也不惜重金置办礼服，找专业化妆师、发型师做造型，为的就是能在同事们面前惊艳亮相。也有公司员工不惜花重金在网上征集威客方案，以求给领导同事们留一个深刻的印象。

年会不仅是一个展现企业文化的最佳机会，还能提升企业内部的凝聚力。年终岁末，各个单位在人事方面都会有相应变动，有期望加薪的未给加薪，有期望升迁的未获升迁，也有关系好的同事被裁员，心里感到难过的，劳资关系相对紧张，人心也容易动摇。举办一场盛大难忘的年会，不仅可以让员工看到单位的实力，对未来的工作充满信心，还可以通过网络视频和口碑相传，引起社会更多的关注。此外，很多大型企业各地都有分支机构，员工彼此间也不太熟悉，通过年会节目彩排，可以增强员工间，乃至部门间的沟通，更有利于团队建设。

在一些人看来，年会不同于一般的朋友聚会，它是员工表演给老板看的，直接关乎领导对自己的印象，这就给策划与表演带来压力。可在另一些员工看来，年会只是单位每年的“家庭聚会”，大家吃喝笑闹，联络感情、放松身心。事实上，后者的看法才是明智的。几乎不会有领导因为员工在年会上的表现而对他们产生偏见，更不会据此评价一个员工的好坏。职场人要调整好自己的心态，没必要将简单的事情复杂化，徒增困扰。

拟定方案 篇10

在中国人民解放军建军83周年即将来临之际，区双拥办为了进一步做好双拥工作，巩固我区双拥工作成果，拓展军政军民团结的大好局面，深化军民鱼水情意，发扬拥军优属、拥政爱民的光荣传统，开展好节日拥军慰问活动，于6月中旬起草并向区委、区**报送了2010年“八一”建军节双拥活动方案。拟定在“八一”建军节期间集中开展以下活动：

一是举行“八一”双拥座谈会。由区委、区**组织，区委、区人大、区**、区政协四大家主要领导和分管领导、区双拥领导小组全体成员、驻区部队军政主管参加会议，并向驻区部队赠送慰问金。二是慰问优抚事业单位和拥军模范。

“八一”建军节期间，由区领导带队，区四大家领导、区人武部及相关部门领导组成慰问团，走访慰问区光荣院、区军休中心和拥军模范。三是慰问部分重点优抚对象。由区领导牵头，有关部门领导参加，组成慰问组，走访慰问重点对象。

四是镇街、驻区部门和部队要做好节日双方的配套工作。由区**、区人武部向各镇街、区**各部门、驻区各部队发出书面通知，要求各镇街、区**各部门、驻区各部队结合本单位实际，有组织、有计划地开展好“八一”拥军优属、拥政爱民工作。

拟定方案 篇11

2014年双龙海系列产品营销工作

大庆东风医药连锁活动详情

活动名称：双龙出海回馈油成

拟定时间：2014年7月

地点：东风连锁店有5家店，每家店一天。

一、具体流程：

1公司提供彩虹门、横幅和广告架。

2公司提供音频，并派人讲解产品知识，帮助患者做好足够的药物**。

三。公司提供精美礼品及价值3000元的宣传资料。

4公司将提前发布传单，告知活动的时间和地点。

二、买赠方案

活动当天，顾客购买双龙海系列产品，并用信用卡兑换：

1单张（或累计）超过18元，赠送袜子一双。

2单程票（或累计票）超过38元可获赠筷子一套。

三。单张（或累计）达到58元，赠送不锈钢盆一个。

4单张（或累计）超过88元，赠送竹器一套。

5单张（或累计）超过188元，赠送不锈钢大盆一个。

6、单票（或累计）满588元，赠送景德镇茶具一套。

7单张（或累计）1088元以上，赠送电风扇1台。

8单张（或累计）超过2088元，赠送饮水机一台。

9、单票（或累计）满3088元，赠送洗衣机一台。

活动当天，一次购买4盒补血当归精华，可获赠一套青花瓷碗。进店咨询双龙出海产品即可赠手帕纸一袋。

三、需要东风药店配合

1配合城管部门安装彩虹门和音响。

2每家店的小票（信用卡标示双龙出海）要写得工整，并做好统计。

3.搞活动的门店备货要充足，品种要全，并要求做好产品柜台陈列。

4活动期间准备一套座椅，配合厂家对患者进行沟通和讲解。

黑龙江省浩蓝医药****

大庆地区负责人张春利

2014.6.17

拟定方案 篇12

秉承企业文化精神实在，着力打造“****之师”作战团队，为提高公司管理工作水平，切实依照固牢“内强”需要，深化军事标准化管理工作内涵，增强争创一流单位管理工作后劲，为此与武警部队取得联系，决定于5月份组织外出参观学习，特制订本活动方案。

一、活动目的

激励职工工作积极性和创新热情，增强集体凝聚力和团队精神，营造良好的企业文化氛围，陶冶职工积极进取的工作意识，学习部队积极的理念及管理方法。开阔眼界、增长知识，让职工深入了解部队的生活、工作、学习、训练等情况，同时亲身感受部队建设、发展成果，持续稳步提升企业形象。

二、参加人员

由公司领导同志带队

参加人员拟定20人以内

三、活动内容（地点）

1、武警北京总队

内容：日常生活秩序、规范化管理、内部事务、人员士气、军训、党建工作、各类培训等。

2.草案* *博物馆（部队领导将根据情况与目标单位联系）

四、时间安排

由于部队工作性质原因，执勤等各项工作的运转，公司将会密切联系参观事宜，届时与部队协商后决定，另行通知。

五、组织安排

各部门、车间在合理安排工作的前提下，组织职工参观学习。设组长1人，组织协调人1人，后勤1人，联络人1人，共同负责途中的具体事务。

六、费用预算

公司领导审批资金标准，包括￥*：

七、活动要求

1所有人员必须遵守公司的行程、时间和人数。

2、活动中任何人不可擅自脱队，自由活动时间，需单独离队的，必须征得组织协调人员同意方可；参观学习人员要自觉服从管理。

三。活动期间，所有人员必须礼貌，遵守来访单位和社会秩序；严禁活动中打牌、赌博。

4请随身携带身份证，确保您的手机24小时开机，确保联系人可以随时与人联系。所有人员必须注意人身安全。

拟定方案 篇13

为提高员工工作质量，调动员工工作积极性，进一步加强项目部的质量管理工作，提高全员质量意识，充分体现2011年“质量月”活动的意义，结合项目部实际情况，对活动方案进行了讨论和策划，初步拟定了如下项目：

1、组织召开“质量月”活动动员大会

为达到“人人都知道、人人都重视、人人都参与、人人都作为”的目的，建议召开“质量月”活动动员大会。

会议分两级进行：第一级组织南方公司组织的**动员会，各项目部二级机以上机构人员参加；第二级是各项目部组织的动员大会。

2、千人签名活动

为使“质量月”活动主题深入人心，调动人员积极性，使大家全身心投入到活动中，并让大家明确和肯定质量在工程建设中的重要性，建议组织千人签名活动：

以2011年“质量月”活动主题为标语，制作横幅，组织项目部人员在横幅上签名，并拍照记录签名过程。签名分两部分进行：

1）在“质量月”活动动员大会上，组织参会人员签名；

2） 现场组织施工队成员签字。

3、班组长知识竞赛

班组是企业组织中的基本细胞，班组长作为班组的领导人，是整个班组的核心人物，也是公司中最基层的负责人，在组织中起着承上启下的作用，班组长的技能水平和质量意识便显得尤为重要，为提高班组长的质量管理水平，增强其质量意识，建议开展班组长知识竞赛活动。

4、 “质量创新领导先行”的主题活动

由各部门/班组经理负责组织实施，中层干部在项目中的领导和带动。活动分两部分进行：

1） 组织本单位员工进行核安全文化培训，培训教材由各部门/班组负责编写。

2）针对部门间的相互配合现状，组织本单位提出至少一项改进意见，由改进部门提出改进方案，方案落实后，由大家共同评议改进成果，相互促进，互补不足。整个过程分为讨论、实施和评价三个阶段。

5各部门/班组经理配合总经理部主管经理参加施工队班前会

为提升班前会的质量，充分发挥班前会对班组工作的指导作用，建议各部门/队经理协同总经理部主管经理亲临各班组的班前会，强调班组建设的重要性，总结需要注意的事项，促使各班组稳抓质量，加强施工质量管理。

6、加强经验反馈实施的有效性

项目部将根据项目进度在以下三个方面做好工作：

1） 各部门/班组对典型质量事件经验反馈的实施情况和效果进行检查，并将自检结果报质量保证部；

2） 质检部对质量事件（特别是典型质量事件）经验反馈的实施情况和效果进行跟踪检查；

3） 质量保证部对以往典型质量事件经验反馈的实施情况进行专项监督

7、开展监督/监查/检查活动

除要针对以往典型质量事件经验反馈的实施情况进行一次专项监督外，项目部还将重点关注的问题以及成品维护方面的问题，开展其他监督/监查/检查活动，及时纠正管理和施工中的不足，保证质量管理体系持续有效运行。

8、我为项目提建议

由项目设立意见箱，员工可通过剖析现状以及深入挖掘影响项目管理、合格率、工作和服务等一系列质量因素，向项目提出正面的改进意见或建议。项目实施建议给予奖励；对于可以立即实施的合理化建议，将根据改进结果增加奖励。自2011年9月1日起将此项活动作为项目的一项管理制度，即“提案改善活动”，并长期保持和实施。

9员工培训和技能竞赛

1）岗位知识培训：延续并升温由计划培训和知识竞赛所引发的热潮，由各部门/队结合工作内容和当前的实际需要，提出进一步的培训计划，然后利用日常帮带、工作例会、专题培训等形式开展教育培训，做好培训记录。目标是提高岗位技能和工作质量。

根据具体工作内容，可自行选择教育培训。

2）操作技能大比武：

可以开展一些诸如qc验收检查大比武、焊接技能比赛、油漆喷砂比赛等操作技能比武活动，丰富“质量月”活动内容，活跃现场工作氛围。

10、班车文化

在班车**质量故事中，让员工在工作之余感受到质量的重要性，并逐步增强日常生活中的质量意识。

11、中秋猜谜活动

准备一些与质量有关的小问题。中秋节将至，我们将在中秋晚会上组织开展猜谜猜谜活动。

12、创办“质量月”活动快报

创办《2011年“质量月”活动快报》，及时报道项目部开展“质量月”活动的相关内容，将“质量月”活动的工作信息迅速传递给所有员工，以达到“人人都知道，人人都重视、人人都参与、人人都作为”的目的。

13、总结及评估改进成果

“质量月”活动结束后，项目部进行最后的活动总结，并对此次活动进行评估，提出改进措施，促使下次活动能举办得更成功。

拟定方案 篇14

旅游管理系2012年鸡尾酒会

旅游管理系团总支学生会

二○一二年二月二十八日

活动赞助方案

1、独家赞助方案

2、特别协办赞助方案

3、节目赞助方案

4、说明

一. 冠名赞助方案

选择冠名赞助“鸡尾酒会”，意味着贵单位将在本次活动前中后的各阶段活动中占有绝对优先的地位，目的就是要求赞助商成为本次活动中最显赫的卓越领先者，彰显其与我系的友好合作关系。

冠名赞助商将得到以下回报：

1． 荣誉权回报：

获得本次赛事独家冠名将出现在赛事的各个阶段，并在以下几个方面进行明确标示：

（1） 获得活动主办资格，即由“******”与“海南经贸职业技术学院旅游管理系”等联合主办。

（2） 在本次活动的相关宣传文件和横幅上。

2． 现场回报：

为冠名单位在活动的现场布置中如幕布、宣传板、宣传横幅等处出现冠名单位荣誉、名称和企业标志，并在现场资料中发放冠名单位的宣传材料或礼品。邀请指定单位领导参加活动并安排演讲。

三。赞助项目：赞助形式为人民币7000元

二．特别协办赞助方案

选择以特别协办赞助方案参与 “鸡尾酒会”，能够尽显赞助商形象，树立赞助商在业内的品牌知名度，提高企业整体美誉度。

特别协办人将获得以下奖励：

1． 荣誉权回报

本次活动特别协办方的荣誉将出现在活动的各个阶段，并在以下几个方面予以明确标示：

（1） 获得活动协办资格，即由“******”协办。

（2） 在本次活动的相关宣传文件和相关宣传材料中。

2． 现场回报：

为赞助单位在活动的现场布置活动横幅、宣传板。活动中穿插互动项目，主办方提供互动礼品

4赞助项目：赞助形式为3000元

三．节目赞助方案

选择以节目赞助方案参与 “鸡尾酒会”，能够尽显赞助商企业形象，以及彰显出赞助商与我系的校企合作关系。

特别协办人将获得以下奖励：

3． 荣誉权回报

节目评选的荣誉将出现在活动的各个阶段，并在以下几个方面予以明确标示：

（1） 获得活动节目演出资格，即由“******”选送节目。