自律会个人工作总结

自律会个人工作总结。

幼儿教师教育网编辑对海量信息进行了整合和汇总呈现出这篇“自律会个人工作总结”，你是否感觉自己不够了解怎么写范文呢？在科技的时代里，为了提高效率文档往往离不开，遇上困难不要着急可以参考网上的范文。背诵范文可以提高文字表达技巧，我们很高兴地提供本文希望它能为您提供一些新的观点和思路！

自律会个人工作总结 篇1

时光荏苒，伴随着寒冬的到来，自律会本学期的工作也进入了尾声。回顾这学期的工作历程，每一步都渗透着自律会全体成员的汗水，是成员们用努力与辛劳，为全院同学营造了更加良好的学习、生活和工作环境！按照学期初的计划安排，在全体成员的共同努力下，自律会圆满的完成了各项既定的工作计划任务，取得了可喜的成绩。在这一学期中，我们都见到了自律会的成长，在大家的努力下，自律会不断发展成熟。现将20XX~20XX学年上学期工作做如下总结：

1.顺利地完成了自律会的换届。通过各部的紧密合作，顺利的进行了新一届的纳新工作。首先，宣传部各尽其能，发挥各成员积极性，通过办海报等形式，将其宣传工作做得有声有色，吸引大一新生的加入。同时，让大一新生更加了解自律会。通过宣传，近百名会计学院新生报名自律会。后来在竞选时，通过上一届主席和部长的协助，确定了新一届干事初步人选。在试用期后，三十多名新生正式加入了自律会。

2.自律会的主要工作是查课、查操，刚进会的大一新生对这一方面不是很了解。通过在例会中，主席和各部长的谆谆教导，在实践中主席和各部部长的带领，渐渐地，新干事们学会了如何查课、查操。大一新生的积极行动比较高，都能出色的完成被分配的任务。但由于经验不足，一些干事对于遇到的突发事件处理的不是很好。后来，在与学姐、学长的交流中，逐渐学会了处理各种情况。秘书处的工作主要是依据各部的查课、查操情况如实的将其填写在出勤统计表中。对于这份需要细心和耐心的工作，秘书处干事在部长的指导下，能够很好的完成。几周过后，自律会的工作井井有条的进行着。

3.由于今年收了几个中澳会计的新生，他们的课程太多，大部分时间都在学习上，大多数的查课，填单、表都交给各部其他干事。经过几周的磨合，各部干事团结，各部之间合作融洽。

4.十月上旬，会计学院举行“激扬青春，放飞梦想”晚会。自律会各部成员提前到达会场，对会计学院新生观众安排得当。同时，给各位观众发放了荧光棒，为整个会场营造了良好的气氛。

5.同在十月份，会计学院举行了“新老生交流会”既会计学院三会联谊会。参加者都是会计学院自律会、学生会、宿管会的成员以及各班班委。自律会主席、各部部长以及各干事同时参加。在会上，自律会成员精心准备节目，通过表演歌曲、相声，赢得会场的掌声，带动现场的氛围。

6.十月中旬，大院举行的篮球比赛，自律会成员配合会计学院篮球队，为在球场拼搏的队员摇旗、呐喊、助威，同事帮忙送水，做好后勤工作。会计学院篮球队在我们的支持配合下取得节节胜利，最终夺得奖杯。同时自律会在这期间的工作受到老师的表扬。

7.十一月中旬，在自律会的组织下，会计学院顺利的完成了安全知识讲座，主讲者是保卫处处长范永年。由自律会外联部联系范处长。由宣传部制作张贴海报进行宣传。在讲座之前，自律会成员提前到达讲座教室，对教室内精心安排。宣传部对黑板进行装饰，其他各部团结协作，组织到场同学就坐，查点人数。由于宣传工作到位，吸引更多同学到场，全场250个座位座无虚席。各部认真完成工作，并且认真听取了范处长的讲座。通过这次安全知识讲座让会计学院的同学们认识到：生命诚可贵，安全价更高。听了范处长的讲话，同学们了解了更多的安全隐患以及有关安全方面的知识。特别是在我们的宿舍中的安全隐患、在我们求职过程中的安全隐患。通过这次讲座让同学们最受益的是如何应对各种安全隐患。比如：在宿舍使用电器的问题，在求职中上当受骗了该怎么办等。通过自律会组织的这次活动，真正在用学们中间起到了作用，同时自律会的工作也得到了同学们的认同。讲座很精彩，自律会工作做的也很好，受到范处长的表扬。

尽管成员们在本学期都提高了个人能力，积极性也得到较大提高，并促使了自律会的进步，但仍存在一些问题：

1、部门各成员间的交流仍有待提高，整体合作有待改进和完善

2、由于各方面的原因，给部门干事的机会较少

3、干事们不爱表现自己，有时对工作不够积极

4、成员对于管理能力的欠缺

因此，针对以上问题，我们总结了以下几点解决措施：

1、规范责任制，明确成员分工，以质量和效率为标准

2、单独找成员谈话，提高成员积极性与服务意识，增强成员责任心，并认真对待各项工作

3、分配工作时可以留给成员充分的时间进行经验的积累及改正，也能增加成员的锻炼机会

4、培养部门成员的能力，给成员提供机会

我们在工作中能够及时认识到不足，并提出解决措施，总结经验，才能创造更加广阔的发展空间，才能让自律会的制度更加健全，工作成果更加完美。

本学期，在各部门、成员的协调组织下，我们做好了有关的各项活动，积极扩大了自律会的影响力，加强了与老师、与同学们之间的交流，促进了成员的成长，为自律会以后的持续发展培养了优秀的干事，加强了部门文化建设，增强了部门的凝聚力。

在本学期，自律会的全体成员都付出了辛勤的汗水，创造了让人欣慰的佳绩，但仍存在一些不足，相信经过自律会全体人员的共同努力，我们会完善各项工作与制度，不断创新思想，提高工作效率，秉承“不卑不亢”的办事宗旨，坚持“自律、自立、自强”的原则，发扬为学生负责的精神，共创文明的生活学习环境。在新的一学期里，自律会将继续做好本职工作，努力学习，积极与外界交流，改进工作中的不足，致力于为同学们创造一个更加和谐、舒适的学习生活环境，为把自律会建设成为一个规范、先进的组织而努力，相信在大家的努力下，自律会会取得更优异的成就。

自律会个人工作总结 篇2

时光飞逝，转眼一年就过去了，在这一年以来，自律委员会自律部全体成员在团委老师的正确指导门和各个部以及各个学院及各校级组织的大力协助和支持下，本着坚持“服务同学锻炼自我”的宗旨和自强不息、严于律己的原则，认真的完成了学校赋予我们的使命，扎实工作，同时也圆满的完成了各项工作任务，同时我们也吸取工作中的经验教训，取其精华，去其糟粕，现将本部这学期的工作总结如下：

1、自律部积极配合学生处、团委老师检查早晚自习工作，每个星期检查四次，检查内容主要有：班主任的到岗情况，教室内的卫生和纪律。到勤人数，在班级是否有带早餐现象和学生出勤率情况，对特别吵闹的教室及时上报，予以通报批评。对虚报及隐瞒情况的班委进行查处及上报，做到公正公平。

2、20xx年3月12日，女生部举行了“锦秀年华，化妆大赛”，我部成员帮助他们布置会场，并派出六名成员去现场维持秩序。

3、20xx年3月份，学校举办了健美操的比赛，我部成员为维持现场秩序，派出八名执勤人员。

4、20xx年4月初，执行委员会举办了乒乓球比赛，我部派出八名成员去现场执勤。在执勤的过程中，他们恪守己职，认真的执勤，努力的把自己的工作做到最完美。

5、20xx年4月份，我部派出六名成员协助学生科老师检查晚自习出勤率情况，查处班级是否有同学玩电脑现象。

6、20xx年4月22日，“宿舍文化节”的开幕仪式上，我部派出八名成员执勤，保证了开幕仪式的正常秩序。

7、20xx年5月3日，我部协助学生科老师进行封楼活动，查处早自习迟到现象，我部成员积极配合学生科，认真工作。

8、20xx年5月3日，在举办“五四”青年节座谈会的现场，我部派出四名成员布置会场和会后的打扫工作。

9、20xx年5月6日，学校举行了“招生座谈会议”我部派出五名成员去现场维持秩序。

10、在鸿博专升本的英语讲座中，我部为维持现场秩序，并派出两名成员去现场执勤。

11、20xx年5月14日，自律部举行了“爱生命、讲奉献、做文明市民”的演讲比赛，本次演讲比赛由各分院选派代表参加和个人报名的`方式，最终由团委老师与评委共同评选出最佳优胜等奖项，获得圆满成功。

通过这学期里我部成员参加的这些活动，我部成员各方面能力都明显的得到了提升，在团委老师的帮助和领导下，我部各项常规工作在改革和完善中慢慢探索出了规律。但是也在经验和教训的认识上认清了自身的优势和不足，我部会扬长避短，继续努力，在下个学期将我们的工作落实到实处，做到成绩逐步上升以及成绩的稳定性。下学期我部将根据实际情况适时的开展活动丰富同学们的课余生活并与创新活动结合的各种形式带动全院同学的共同参与。

下学期我们会再接再厉，本着“为广大同学服务”的宗旨，加强我部与其

它委员会以及各个部门团体的交流与合作，团结一致，再出佳绩，为学院、同学们交上一份满意的答卷。

以上，就是我部这学期的工作总结，请领导审阅。

自律会个人工作总结 篇3

在本学期学生工作中，我院自律会紧紧围绕校党政的工作中心，宣传、学习和贯彻党的“xx届四中全会”精神，响应校团委关于“四项创优”活动的号召，发挥自律会优势，履行自律会“自我服务、自我教育、自我管理”的宗旨，在院党总支和校院团委老师的亲切关怀和指导下，在广大同学的大力支配合下，围绕学院安全、稳定这一前提，深入宣传学院管理制度，大力推进自律会的工作，努力为同学创造良好的学习生活环境，提高同学的各方面素质和能力，使我院的自律会工作迈入了一个新的台阶。

本学期杭州师范学院玉皇校区学生生活自律委以实现学生“自我教育、自我管理、自我服务”为目标开展了大量的工作。加强学生工作部门与学生的联系与沟通，引导和督促广大同学自觉遵守学校各项规章制度，自觉维护校园稳定与秩序.以下是具体的活动事项：

（1）音乐艺术学院安排我们所有的学生会和自律中心干部每天的轮流值班,并配合值班老师做好本职工作。

（2）在公寓部的配合下，每月2—3次的查寝工作更加全面的了解了同学们对学校制度的遵守情况和提高了同学们的安全意识。

（3）每周一到周日安排学生进行全校性的卫生检查或分区的抽查，以确保校园文明卫生工作的开展。

（4）公寓部组织人员进行了宿舍危险隐患不定期检查，收缴了存在的宿舍危险隐患（电热棒、电炉、电锅等）并对相关同学进行了教育。

（1）在开学初, 随着学校迎新工作的开展，我们也配合团委和学生会制作了大量的横幅，用以欢迎广大新生的到来。

（2）为了减少了广大新生在开学初因不熟悉学校情况而带来的很多问题，给予新生家的感觉，我们配合学生会安排了在新生报到期间组织同学给予了必要的讲解。此举受到了学生和学生家长的欢迎。

（3）开展了新一届自律会成员的纳新，吸收了一批热情、实干的新生，为自律会带来新的活力。

（4）在11月24、25日两天的校运动会中我们自律中心积极配合音乐艺术学院团委学生会带领了05级全体学生去文一校区观看了校运动会，音乐艺术学院取得了优异的成绩。

（5）为了促进学校学习风气的形成，促进杭师院音乐艺术学院校园建设的进一步深入开展，我们以学习、生活为主题制作了倡导学习和生活的杭州师范学院学生生活自律委员会报，以宿舍为单位进行发放。

（6）配合下沙本部开展了校园文明标语的征集活动，用以促进校园文明建设的开展，营造健康向上的校园文化氛围，美化同学们的生活与学习环境。促使同学们提高自身素质，端正自身态度，规范言行举止，树立良好学风、院风。

（7）自律中心配合公寓部为了使同学们更加团结，增进同学们之间的友谊给同学们一种在杭师院上学就像家的感觉，开展了一系列的活动，首先是寝室美化设计大赛，得到了绝大多数寝室同学的支持，同学们也积极参与了本次活动，真正增进了同学们的友谊。在十二月“平安校区、和谐家园”活动月中又组织了大多数寝室同学举行了一场“齐心协力”友谊比赛，使大家有了一种团队精神，得到同学们的认可和好评。

（8）饮食商贸部开展了菜谱征集活动，得到了杭师院第五餐厅和广大同学们的支持，许多同学尤其是外省市的同学积极参加，最后评出了几个奖项并给予了奖励。在本学期我们自律中心安排了专人和第五餐厅大堂副理一起征集同学们对餐厅饭菜的意见和建议以及存在的一些问题及时反映给五餐厅主任和后勤总公司饮食公司，饮食公司为了更好的服务同学们，及时解决了一些问题，对于暂时不能解决的问题给予了同学们合理的解释，得到了同学们的理解和支持。

（9） XX年12月28日在音乐艺术学院多媒体1楼由杭州师范学院第三物业公司骆伯卫经理给全院学生进行了一次安全知识讲座，这次讲座的校园安全内容覆盖很广，主要包括交通、暴力、活动、宿舍、防火、用电、食品、加工以及各种自然灾害等。骆经理重点介绍了校园用电安全、校园防火安全和校园防盗安全。通过这次讲座，全院所有同学提高了安全意识，能够把校园安全问题放到第一位，安全得到了保障，同学们才能以满腔的热情投入到正常的生活和学习中去。

（10）学期末到了，我们会配合好学院作好加强考风考纪、院规院纪的教育的宣传工作，促进学风建设。努力创造一个轻松愉快的学习迎考氛围，促进同学的自我学习精神，严禁作弊的不良作风，切实维护同学的权利。

本学期，我们做了大量的工作并开展了大量的活动，但在积极工作的背后同样也存在着一些问题：

1、 生中有同学受原来生活习惯或个别老生的影响存在着思想上的误区，给学生工作的开展多少带来一些阻力，如：工作为加分，宿舍的事情不用别人管等等。

2、 院的一些工作经常会由于个别原因而不能正常进行，查房时间的不固定使同学产生一定厌倦情绪也同样给我们的工作带来不便检

3、 检查会（楼长助理）由于标准的苛刻而与同学意见发生冲突，个别同学抵触情绪较重，给工作带来压力，影响工作的正常开展。

还有一些其他方面存在不足，希望广大领导和老师能够指出我们的不足并多提建议，以使我们的工作更加顺利、完满的开展。同时，在这里也要感谢广大领导和老师对我们长期的关注与支持，有你们的关注和支持，才使我们的工作更加有动力和后劲。

自律会个人工作总结 篇4

为有效防范洗钱和恐怖融资活动，不断促进和提高反洗钱管理工作水平，中国工商银行南充分行依据人民银行开展反洗钱自律评估工作的要求，成立了以分行行长为组长的反洗钱自律评估工作小组，具体负责组织、推动该行的反洗钱自律评估工作，通过认真组织、统筹安排、切实加强领导，确保了自律评估工作的顺利开展。该行组要措施如下：

一、加强组织领导，完善反洗钱管理制度。根据人民银行、总省行的有关制度，结合实际情况，成立了反洗钱领导小组，充分发挥反洗钱专业小组的作用，认真落实反洗钱相关制度规定和各项工作要求，确保相关反洗钱工作流程符合总行要求。

二、加强反洗钱合规管理。将客户身份识别资料保管、客户风险等级分类调整、尽职调查等反洗钱工作纳入全流程管理。加强反洗钱专业联动，将反洗钱职能嵌入业务流程，明确要点、规范操作。同时，完善客户风险分类的动态管理，强化风险客户的尽职调查，有效防范洗钱风险。

三、不断强化反洗钱集中处理工作。在全面实行反洗钱集中处理后，完善反洗钱业务集中处理岗位职责、操作流程，加强对集中处理人员业务培训，提高集中处理岗位员工对可疑交易的甄别能力，做好新系统试点上线工作。

四、组织做好可疑交易报送工作。该行反洗钱中心负责大额交易和可疑交易的报送工作，对可疑交易认真进行分析、识别，定期开展对反洗钱监控系统大额与可疑交易数据处理情况的监测，加强电子银行可疑交易的监测和控制，完善可疑交易监测，切实提高南充分行可疑交易报告质量。

五、加强反洗钱和反恐怖融资宣传培训。在配合当地人民银行做好反洗钱宣传工作的同时，各支行和各专业小组成员部门充分利用各种培训资源和渠道，把反洗钱培训及宣传工作纳入统一的业务培训中，切实提高员工的反洗钱风险意识。

六、认真开展反洗钱监督检查。在各支行、各专业小组牵头部门开展反洗钱监督检查的同时，反洗钱中心组织开展反洗钱专项检查和内控评价，将反洗钱工作同员工绩效考核挂钩，充分调动员工反洗钱工作积极性。

自律会个人工作总结 篇5

20xx自律部季度工作接近尾声，秉着以服务同学为宗旨，认真完成各项部门内部工作的同时，也积极配合其他部门、学院、学校等一些活动的开展。

本学期主要工作有：

一、方阵队和体操队从总体来看，方阵队和体操队的训练还算顺利，队员们付出了很多汗水。但是在训练过程中还出现了很多问题，比如队员的选拔上，训练的方式上，以及训练时所需要的器材上都存在或多或少的问题，但是最终还是完成了任务。

二、部门招新总体里说还算成功，从初试到复试，工作进行得比较顺利，部门人员招齐，且从礼仪、工作态度、能力各方面基本上符合预期要求，但因不能面面俱到也有疏忽之处，最后通过部长和主席的讨论，最终敲定了现在的16人。

三、部门的日常工作

（1）早操：本学期因为场地和设备出现了问题，所以早操开始的比较晚，从第8周到现在，从各班来看，情况不容乐观，有极个别班级常常出现迟到和旷到的现象，但是经过老师的批评和我们督导，情况有些改善。

（2）卫生：本学期卫生情况出现了较多问题，同学们的自律意识还不够强，每到星期四都要提醒才开始打扫卫生。针对卫生检查细则，有很多细节方面很多同学还没有注意到，为此部门还编写了一份注意事项下发大一新生寝室，但是效果还不明显。我院卫生水平还有待提高。

（3）部门例会本学期到目前为止，部门召开过两次部门例会，第一次部门例会主要是让干事之间相互认识和了解，还有就是介绍部门的工作和工作中应该注意的问题。第二次部门例会主要是针对干事在工作中出现的问题作以批评，并对寝室设计大赛进行总结。通过两次例会，干事在工作态度和工作效率上有较大的改善。

（4）其他工作部门经常配合其他部门搞好学院活动，如：青歌赛、安全知识竞赛、科普知识竞赛等等，并且得到较高评价，工作的好坏直接关系到部门形象，所以工作前我都会给每个人分清工作安排，以免忙中出错。

四、部门活动本学期部门就开展了一次活动--寝室文化节寝室设计大赛，活动从开幕式结束就正式的开始了，从各个班级准备的情况来看，各班同学都比较积极，每个寝室都设计出了自己的特点。但是从质量上来看，与去年相比有所下降。

本学期自律部工作即将落幕，在肯定我们的工作能力同时，也看到了工作的不足，如：某些干事请假情况严重、工作态度出现懈怠等等。在下一学期的开始自律部一定会以更高的效率，更高的质量来为大家服务。我们将会团结互助把我们部门建设得更好、更有朝气!!

自律会个人工作总结 篇6

期末将近，不觉间本学期的工作就接近了尾声。在这个学期的工作中我们有辛酸、有汗水、也不乏欢声笑语。我们有为同学们服务的热情，我们有一颗对工作负责的心，我们众志成城，努力做好我们的本职工作。同时也协助其他部门做一些力所能及的工作。

为了更好的回顾过去更好的发展，我对我部结合本学期的具体工作情况，如实地对本学期工作做出如下的总结：

一、基本工作流程

（1）、从第一周起，在老校区开始自律部的常规性工作查军训期间新生同学的宿舍晚归和不归率。

（2）、在第二周顺利完成了纳新。给学生会自律部注入了新鲜血液

（2）、第三周，20xx新干事，尝试性工作一周，第三周周末，第一次正式的例会召开。在例会中我们认识了什么是自律部，自律部的工作是干什么，我们要怎样从“自律”二字开始，认识了负责的刘舒萌老部长，认识了幽默可爱的韩荐存新部长，从而开始了20xx级正式的自律部常规工作：我们每周周末都会对艺术学院宿舍进行晚归和不归到勤查询。并将结果以通告的形式公布。并且每周都会对艺术学院宿舍晚归和不归到勤率进行公布

（4）、在海口经济学院搬迁到桂林洋新校区时，我们部门发挥了很大作用，积极配合学校搬迁工作，发挥了我们部具有组织、团结、积极、细心等优点。

我们通过查寝来监督同学们晚归和夜不归宿的情况，来督促同学们好好休息，养成一个健康的身体，平时组织了观察同学宿舍日常生活习惯，对同学们表示了亲切的慰问与关心。这些都是为同学们好。为了同学们养成一个良好的习惯。总结本学期的工作，在一定程度上取得了良好的成效，我们取得了一定程度上预期的效果，为我系的学风建设方面做出了点点的贡献，让同学们在一定程度上更认识自律，了解自律。最重要的是我们让更多的同学知道了自律的重要性！

二、活动

由于我担任20xx艺术学院艺术设计（2）班里班长职务，平时班级里事情较多；所以本学期欠缺组织活动，谅解不过活动恰到好处，我在努力，我有过我很多的想法；但是也都由于种种原因还是话归总结还是干好本职工作为好......

三、工作中的问题

在这些常规工作的进行中，我们暴露了自己一些的不足：

（1）、日常规工作中缺少和各个班委的联系。

（2）、与学生会其他一些部门缺少必要的沟通（未达到应有的联系度）。

（3）、曾一味的追逐活动的方向，却忽视了本职，为此，我们做出检讨

学风建设问题上还欠缺很多。（好在，10勤不错。09的同学在张书记辛勤带领监督下，大部分很自觉，宿舍到勤率也不错。08级也不错，进一步强化了班委应尽的责任，为此08级的出勤率在慢慢的变好相信以后会更好！）

（4）、工作中还存在一些顽固性问题需要积极大力应对，我们的工作还有欠缺（我们在努力），但我们这学期的工作还是达到了一定的效果，学生的学习积极性有了一定程度的提高。自律部成员对待工作的态度都很认真。工作虽然有些时候不好做，处理“僵化”人际关系的，频繁的工作量，偶尔的压力，但我们并没有退却，我们知难而进，以团结，乐观，勇敢的精神迎接挑战。在半年的时间里，我部的老成员的合作意识得到了进一步的加强，10的新干事我们也收获了很多，理解了很多，成长了些许他们展现了他们的创新；我们曾经热情澎湃的写策划搞活动！我们展现了我们应有的活力我们整个自律部就像一个大家庭，充满关爱，充满包容，充满理解，充满默契，使每一个身在自律部中的人都感到莫大的骄傲和自豪。过去的已经过去，我们会继续努力，充满信心，充满激情，我们会更好地创新，以更高的积极性和热情去工作，本着“团结协作敬业创新服务广大师生”的工作宗旨，全心全意为全系师生服务，让同学们更好地投入到大学的学习、生活中去，慢慢的成长、锻炼成为有组织、有纪律、有文化、有素养高素质新人。

（5）、还有一些小活动没有一一列出，如校运会、法制宣传、后勤服务调查等等。从总体上看，本学期我们生活部的工作完成较好，取得了一定的效果。这学期我们自律部为了给同学们创造一个良好的学习空间和时间。我们通过查寝来监督同学们晚归和夜不归宿的情况，来督促同学们好好休息，养成一个健康的身体，平时养成良好的日常生活习惯。各项工作的顺利发展，做到工作规范化、有序化，自律部本着服务于同学的宗旨，努力奋斗、大力协作。自律部的工作复杂而繁琐，但我们都充满了激情地为同学服务，因为这是也是我们责任的所在，我们价值的体现。这一学期中，我们部的成员们用自己的行动阐释着生活部的价值，也充实了自己的大学生活。

下学期我们将加强同其他部门的联系，继续协调配合各部门组织的活动，完成各项任务，做好各部门的后勤保障。尽力办好我们部所承担的宿舍零未归零晚归等大活动！

（6）、总的来说，我们这学期的工作很不错的~！学生会自律部有着全心全意为同学服务的信念，在院领导、老师和学生会的领导下，我们脚踏实地的做好本职工作，并积极开拓新的道路。我们积极举办和配合学院的各项活动，发挥我们的组织协作能力，充分准备，全力投入，使同学们都能积极的参加，并把活动开展的有声有色。我们深知肩上责任的重大，我们要在工作中发现不足，找出差距，取长补短，认清目标，明确方向，我们还要继续发扬优良作风发，力求务实，勇于创新并加强我们自身的组织建设，团结奋进。我们相信通过努力，生活部在新的征程中一定能取得更加辉煌的成绩，为我院的明天更加美好而作出贡献。

自律会个人工作总结 篇7

。同时也对大家的行为起到一定得监督和督促作用，各项工作圆满召开，为大家营造了一个健康向上，团结友善的公寓氛围。也充分发挥了大家自我管理，自我教育，自我服务的作用。作为自律委员会下设的办公室，现将本学期的工作总结如下：

一 工作简介：

（1）办公室积极配合秘书处的工作安排，将办公室的材料及时全面整理归档。同时，积极采集相关的新信息，与各部室衔接紧密。

（2）我部积极主持每周例会的召开，对本周相关工作总结归纳，也广泛吸纳大家意见。同时也扶着大家的.出勤情况在一定程度上，提高了大家的纪律约束和自律性，也便于以后工作的召开。

（3）办公室安排部内成员的值班情况，要求部内成员必需按值班安排表定时值班，并考勤落定到位，

总结

（4）主动配合卫生部以及监查部对同学们晚归早起情况的检查和监督。

本学期的特色活动是寝室文化节的圆满召开。办公室协助自律委员会做了相关工作。同学们一寝室位单位，献上了多才多艺的表演。此次活动的召开，既给大家提供了一个自我展现的机会，又进一步增强了公寓同学间的交流，为大家建立良好的友谊提供了条件，推动了公寓的精神文明建设。

在过去一学期的工作中，由于时间短暂，工作经验的缺乏，我们也深知存在许多缺点，现总结如下：

（1）学生与各部室间缺乏交流与沟通，彼此间了解不够。

（2）由于联谊会未召开，导致各公寓间交流不够，有一定的单一性与不全面性。

（3）在检查晚归早起的过程中，礼貌问题仍然存在。这就需要自律委员会成员学会如何与大家交流，能够做到以礼待人。

在下学期的工作中，我们将改正以上缺点，积极配合大家做好各类工作，力争为大家呈现新的工作面貌。积极组织策划文体娱乐活动，推动公寓文化建设。

通过对工作进行阶段性总结，不断让我们队之前工作有了更加深刻全面的认识，而且对以后工作的发展与运行也提供了一定的引导与方向。我们不是会更加努力，在做好阶段性总结与回报的同时，积极的去改进和更新工作中出现的问题，是工作的以循序渐进的发展。

自律会个人工作总结 篇8

长江大学大学生自律委员会

自律、自立、自强

第十一届大学生自律委员会十一游艺会工作总结

——宣传部 陈小雷

此次游艺会的前期准备工作若高台之土，厚重博大，9月26号全体大会时奖品征集令设计打印，策划书修订审批，尽管宣传部的工作更为艰巨繁重，但家人们面容肃穆，鼓励勤勉，他们的战意热情极为高涨，自信和坚持一直是我们的写照。

游艺会当天，校友熙熙攘攘，学子欢声笑语，自律会的红衣战队如天兵天将迅速出动，搭彩旗，拉帐篷，运物品，将风雨球场打造地如梦似幻，光彩夺目；丰富多彩的游戏，每一位主持人风趣幽默，聪慧干练，参与游戏的校友，同学无不笑脸盈盈，自由快乐，这里成了欢乐的海洋。回顾这一切，充分展现了大学生自律委员会青春奉献的精神风采和激情飞扬的组织文化，以老成员的眼光来看待这次活动，优劣相依，集体的成长进步和存在的不足甚为明显。

一：宣传部工作情况及表现

千里之行，始于足下，第二次宣传部例会以热情，严谨的规划分配了游艺会具体任务。3块手绘板，2块喷绘的工作量较为繁重，对此采用老成员引导新成员的方式负责各项工作。除了个别成员外，大家总体上保持积极主动的态度，尽管经验不足，伙伴们还是收集了大量的资料，图片来使得宣传板更新颖创新，而部长和副部懂得放权，以百分百的信任全力支持我们的创新工作，最终板面立体精致，色彩亮丽，获得了广大师生的一致好评。场地布置时宣传部家人们各出其力，也许你并没有看到她的默默付出，但闪亮的汗水诠释着最美的家文化。

“金无足赤，人无完人”，部门也是一样，目前各位成员交流较少，聚会较少，纪律上还存在着散漫性；新成员缺乏竞争意识，自主意识，学生干部素质培养欠缺甚多;成员在宣传板的制作方面缺乏经验，效率方面有待提高。当然宣传部自身的工作本应做的更好的，所有人集中一天画游戏板就暴露出极大的问题，望部长切身关心部门发展，打造一流团体。总体来说，有创新，有活力，有智慧，宣传部必将变得更为优秀！

二：过程体会与反思

本次活动受到校领导的高度关注，面对未知的挑战，背负沉重的责任，主席团以身

自我教育、自我管理、自我服务

长江大学大学生自律委员会

自律、自立、自强

作则，作出“统一行动听指挥”的方针，积极引导各部门紧密配合。奖品征集分析，游戏道具制作，值班表奖票盖章，在我们团结协作的光辉下，这些任务如冬日雪花一般消融。在这个阳光明媚的早晨，我看到了像风一样的少年，看到了花一样绽放的青春女孩，骑三轮车的男生费力的运送着物品，汗水潺潺而下，把奉献和青春的激情播散在校园；悬挂小彩旗时，专注的他毫无抱怨，宁愿保卫家人的安全，他每一次在最高处将信念执行到底；女生也是巾帼不让须眉，大量的物品在她们的协助下胜利地运送到指定地点，还有宣传部的孩子在最后一刻仍在清扫垃圾，自律会也许本身就代表着自律的终级含义。

大家的力量是如此强大，我极为吃惊，忍不住为这么优秀而团结的集体鼓掌喝彩，传言中像军队一般的队伍是最强大的，但从11届自律会中我看到了爱的力量，也许有他们懒惰松懈，也许他们会犹豫不决，也许成员逃避犯错，但大家这次的表现真的很好，我应该保持自己的激情，和大家一起把这个家建好！

三：个人体会与部门规划

作为一个老成员，我相信坚持就是胜利！那么，我还能在这里学下什么呢？我又会收获些什么呢？强者注定孤独，毕竟一年的时间，心态，绘画，策划，office办公，交际，素质，才华，思辨，我需要学习的还有很多，坚信权志龙的话：仓促的生活，年轻的逝去。我能够进步。游艺会后宣传部大力整顿改革，开创出绘宣组，网宣组两个突破点，提出了发展目标，确立了发展方向，下达了工作任务，相信我们宣传部终将在网络信息平台邻域开创新的辉煌。

回首向来萧瑟处，也无风雨也无晴。虽然十一游艺会结束了，但总会有新的艰难险阻迎面而来，但自律会的家人们团结一致，相亲相爱，必会驶向成功的海洋。我们愿意在风雨中互相扶持，迎接彩虹的到来!

二〇一四年十月十日

自我教育、自我管理、自我服务

自律会个人工作总结 篇9

20xx自律部季度工作接近尾声，秉着以服务同学为宗旨，认真完成各项部门内部工作的同时，也积极配合其他部门、学院、学校等一些活动的开展，自律工作些有成效。

作为团委学生会一个重要部门，我们自律部除了把工作做好的同时，也要多搞宣传活动，旨在加强大家自律意识，提高自我防范、自我约束的能力，本学期下来，本人一直致力于部门内部工作开展、干事之间相互了解，一直以“年度优秀部门”为奋斗目标，律人需先严于律己，这个学期由一名啥也不懂的自律部干事，变成了自律部副部长，我知道肩上的责任与压力，20个人的小集体说大不大，说小不小，如何领导、布置、组织各项工作、活动都要事先有详细的计划和安排。本人工作工作方式一直以“恩威并施”为原则，有错误就指出，表现好的就表扬。

本学期主要工作有：

一、部门纳新

总体里说还算成功，两次纳新工作进行得还算顺利，部门人员招齐，且从人品、工作态度、能力各方面基本上符合预期要求，但因不能面面俱到也有疏忽之处，招新会后我负责联系每一位参选者，征求其意见，了解其人品，最终敲定了现在部门现在的20人。

二、部门日常工作

1、例会 第一次例会算是比较成功，大家有了一定的了解 我在会上着重强调了部门工作的相关事宜以及例会时间等等，让

没位干事自我介绍，目的在于是他们相互有个大致了解，在本学期所有本部门工作过程中，大部分我都亲自参与了，并且针对他们的一些疑惑，做了适时的指导，但我觉得部门工作基本达到了学院要求。

2、晚归 晚归是我部工作核心，所以对干事的要求也比较

高，对于他们在差晚归过程中遇到的问题，我都一一告诉他们解决方式，告诉他们工作的方式、方法，对晚归工作要认真严肃、不可有任何懈怠。现在这一块我一直在思索一套比较高效的工作模式，期待中??

3、其他工作 我部经常配合其他部门搞好学院活动，如：

新生文艺汇演、芳菲之歌报告会等等，并且得到了一致好评，工作的好坏直接关系到部门形象，所以工作前我都会给每个人分清工作安排，以免忙中出错。

三、学习、生活

我也会尽量帮助干事在学习、生活上遇到的困难，如：借书、告诉他们解题方法、一些自己的学习方法等等，在生活上我没有给他们很多帮助。

四、部门大小活动

本学期部门大小活动不是太多，但每一场活动我们都做得比较好，并且很有意义 。因为活动的主体是干事，所以大部分工作都是由他们自己完成的。活动前，我的要求是负责组先写策划，然后依据可行性再实施，活动中联系裁判、联系活动双方等等。

感觉自己一学期下来学到的东西很多。至少我有了一定的带领团队的经验，了解了以前不知道的一些工作的方式方法，学会了几种公

文格式的书写，以及培养了自己的集体荣誉感，在学院工作中，和其他部门合作的过程中增长了不少见识，用三句话概括就是：认识了一些人、懂得了一些事、培养了一些能力。其它方面，有时候对干事的管理不是很到位，要求不是很严格，所以在以后的工作中还要不断总结教训、吸取经验，把以后的工作做得更好

本学期自律部圆满完成了任务，在肯定自己工作的同时，我也看到了工作的不足，如：某些干事请假情况严重、工作态度出现懈怠等等，着一些的一些都体现出本人该学期工作漏洞。在新的一学期里自律部将在工作中一“创新”为理念争取以更多的创新成就，更高的效率，更高的质量来为大家服务。我们将会团结互助把我们部门建设得更好、更有朝气!!

田国琪

20xx-xx-26

自律会个人工作总结 篇10

纪律委员工作总结及计划

担任纪律委员半年多了，在任职的这段时间里，班上的纪律总体上还好，但任然存在很多的问题，在开展工作的时候依然有很多的瑕疵。作为纪律委员，就是管理好班级的纪律工作。一个好的班级也需要有良好的纪律.班级有了良好的纪律,才会有好的学习氛围,才会有较强的凝聚力,同学间才会融洽相处。回顾过去的半个学期，我的责任是记录考勤情况和维持班级的纪律,这也使我学到了很多东西，尤其是在与人打交道这个方面上获益非浅.因为我不能也不会用强硬的口气对别人说,别讲话了!毕竟,我们都是大学生.都有一定的处事原则和自我约束能力.但没有规矩不成方圆，班级纪律对于维持良好班风，增强班级凝聚力非常重要。

班级的纪律在同学们的配合和他们的高度自觉性下维持的比较好，学习氛围整体良好，当然除了个别同学不太遵守纪律。在管理班级的过程中，难免会遇到各种各样的困难，面对这些困难时，也产生过放弃的念头，但我一次又一次的说服自己不要放弃，因为放弃，就意味着以前的努力都白费了，我不甘心。所以，到了今天，我已经能够坦然面对各种困难，尽自己最大的力量去解决它们。在管理的同时，要严格要求自己，因为自己的一举一动都被同学们看在眼里，如果连自己都管不好，如何去管别人?当然，管理时一定要有耐心，要顾及同学们的感受。

今后，我打算将工作重心转移到配合班级的各个干部将班级的学风工作做好。除了认真做好班级考勤记录外，还要让班上的纪律情况透明化，争取每周公布一次考勤，还要定期的向辅导员汇报班级考情情况。同时加强和其他班干的合作，对班上个别严重问题进行重点解决；对于课外活动，首先要求各班干积极参与，在同学中树立威信，因为只有班干做好了，其他同学才能看在眼里，主动的参与到活动中来，对于重大的活动，迟到两次算一次旷课，没到就按缺旷一次处理，对我们学生来说，在学习态度、学习目的、学习纪律、课外活动等方面都要

做好。优良的学风可以保证班级工作的顺利进行，而且还可以使学生养成许多好的习惯。在担任班干的过程中，我们在课余时间都努力地向同学传递着一种乐观人生的态度。无论是为了目前的学习，还是为了今后事业的成功和生活的幸福，我们要建立一种积极的心态去面对每一天，使我们每天都拥有良好的心情。因为成功的唯一阻碍就是自己的心态。培养同学们建立一个乐观的心态，能够克服学生在当今社会的种种诱惑面前丧失一种奋斗的理想是很重要的，因此我在课余时间积极地找那些经常旷课的同学交流，用真诚去感化他们，让他们觉得实实在在的关怀，经过一段时间的努力，班级纪律得到了很好的改善，班级的学风大大地加强，同学们的学习热情也十分的高涨，这对我们的工作是个肯定也是个鼓励。作为班干部，我们应带动全班学生齐心合力，共同打造出学习氛围更加浓厚的、团结互助的，具有强大凝聚力的班级。

自律会个人工作总结 篇11

一．积极努力、不断奋斗，坚定不移完成本职工作

1.在本学期开学后新干事招新时，各部门通力合作、积极配合，通过大家的努力，圆满地完成了既定的招新任务，为后期的工作打下了良好的基础。

2.在由自律委员会主维持的“红五月”晚会上，通过各部门干部、干事的共同努力下，为院师生和自律委员会成员们带来了一个温馨而欢乐的夜晚，为组织内部的团结做出了重要的贡献。

3.对食堂的卫生检查工作。食堂是同学最关心的环节，我们也一直在加强同学与食堂的沟通与联系，不断加强食堂的透明度，让同学们吃的安心、吃得放心。同学们的关心方向，就是我们努力的方向。

4.内部的谈心工作我们在会议中不断提出沟通的三个方向：上行沟通、下行沟通和平行沟通。而我们副部级以上干部要做的就是下行沟通，所以这个谈心工作就是一个很好的方法，在我们平时的学习工作中，有很多经验是要向领导和老师去学习的，所以我们以后要多去找老师谈心，并学习老师的经验。

5.每周的六查工作：早上的文明纠察，包括：佩戴校徽、带早点进教室、穿拖鞋进教室等不文明现象；食堂卫生的检查；包干区域的检查；晚自习纪律的检查；晚自习卫生的检查；晚上校园巡逻检查。工作的加重，更注重各部门之间的团结工作，在工作上我们分工不分家。

6.由于各部门成员的积极参与，校园文明活动依然得以顺利进行，在维护我校精神文明建设方面起到了一定作用。

二．勇于创新、锐意改革，大胆探索新的工作方法

1.军训期间的学生管理方式，探索出了一套科学、新颖的管理模式。用学生管理学生，一方面减少了管理中由于师生管理可能出现的问题，一方面降低了老师管理的压力和工作量，另一方面也提高了学生干部的工作能力。

2.组织学习文明礼仪、工作的方式方法与态度，举行篮球交流赛等活动，促进了部门与部门之间的沟通交流，锻炼了作为学生干部的综合能力，并有助于提高组织内部的凝聚力。

4.秘书处制定的自律委员会的考勤制度，直接加深了秘书处与各部门之间的联系，深化了秘书处的沟通职能，具有其积极意义。

三．新的形势、新的团队，勇敢迎接新的工作挑战

在**—**年度上学期，自律委员会获得了一次新的发展机会，生活部划分为自律委员会，就是现在的劳生部。我们用开放的怀抱迎接了这些朋友，用真诚和微笑欢迎他们的加入。

面对新的团队、新的形势，我们获得了新的工作和任务，伴随着劳生部的加入，我们的责任更加重大了。食堂卫生的检查工作、班级卫生的检查、包干区域的卫生检查等一系列工作，原自律委员会部门与劳生部通力协作、互帮互助，真正实现了向新自律委员会整合重组的跨越，也为未来自律委员会的发展定下了坚实的基础！

自律委员会工作总结10

在这一学年度里，音乐学院律委会努力使工作进行的有条不紊，各部门尽心尽责，律委会的每一位成员也认真负责地完成了每一项工作，并且协助了我院其他两大学生机构的工作，以下是音乐学院律委会学年度的工作总结：

一、常规工作

各部门每周准时到校学生自律委员会各个部门签到，每月上交总结与计划，并与其他兄弟学院律委会干部交流工作上的经验以及心得。

办公室：

1、负责制作了音乐学院自律委员会学生干部工作证。

2、整理我们委员会的每月工作总结与工作计划。

除此而外，办公室还负责了我律委会本学年度大部分工作的安排，以及律委会学生干部的签到与签退，对例会的会议进行，并协助了其他部门以及二大机构的工作。

权维部：

1、主要积极做好各项维权工作。

2、每月负责琴房卫生的检查，杜绝琴房的违规现象出现，并对违规事件进行处理。

3、收集本学院学生在学习上、生活上的意见和建议并整理上交到校。环管部：

1、10月18日，召开了有关宿舍才艺大赛相关事项的会议，并为本次宿舍才艺大赛做了准备。

2、11月16日，进行了“宿舍才艺大赛”决赛。

3、每月召开本学院舍长会议，传达最新宿舍相关信息。

4、每月协助校宿管会进行全校宿舍大联检。

5、每月对本学院学生宿舍卫生进行检查。

6、每周夜晚对本学院学生宿舍进行违规电器的抽查并对有违规电器的宿舍进行统计以及处理。

纪检部：

1、每周对本学院学生上课出勤，迟到现象进行登记管理以及总结。

2、每周按学校巡检部安排对校园不文明现象进行巡查以及监督。

3、每月与学校指定的学院相互监督进行出勤率的检查。

二、协助工作

1、4月1日，我律委会协助了我学院学生会参加朱蓝辉钢琴独奏会的工作。

2、4月9日，我律委会安排工作人员完成了宿管部裁剪，并安装了关于宿舍才艺大比拼的字样。

3、4月11日，我律委会安排了工作人员完成了宿管部的决赛工作，使本次大赛取得了圆满的成功。

4、4月中旬，我律委会协助校自律委员会办公室举办的“自律达人”初赛活动。

5、4月17日，我律委会为加强三大机构的紧密联系参加了学生会开展的户外拓展培训。

6、4月21日，我律委会担任了深圳大学音乐会的工作人员。

7、4月23日，我律委会所有成员参加了由音乐学院组织的三大机构的户外扩展培训活动，促进了部门部门之间的共同交流。

8、4月24日，我律委会协助文娱部担任舞蹈大赛的工作人员。

9、4月27日，我律委会在首届广东省声乐大赛选拔赛中担任了工作人员。

10、4月28日，我律委会协助校律委会权维部举办了“文明自律，我最给力”歌词改编活动的初赛。

11、5月8～9日，为增进各学院的交流，我律委会积极参加了由学校自律委员会举办的篮球大赛。

12、5月上旬，为宣传安全用电，我律委会全体成员积极安排了去检查宿舍违规电器的相关工作，并大力地向宿舍所有成员宣传了使用违规电器的危害之处。

13、5月27日，我律委会安排工作人员协助我院团委举办的司仪大赛决赛担任工作人员。

14、6月9日，我律委会安排工作人员协助了学校环管部清理粘贴物的工作。

15、6月9日，我律委会安排工作人员协助我院07级三班举办的音乐会专场，担任工作人员。

16、6月11日，我律委会安排工作人员协助宿管部进行了宿舍违规电器的检查。

17、10月18日，我律委会协助本学院学生会文娱部举办的“通俗歌手大赛”初赛以及决赛的工作人员。

18、10月19日，我律委会为“砚都欢歌中德合唱友好交流音乐会”的演出担任工作人员。

19、10月30日，我律委会为院运会担任了工作人员。

三、受邀情况

1、5月23日，我律委会受教育学院邀请，参加其举办的琴房设计大赛担任嘉宾。

2、6月12日，我律委会受教育学院邀请，参加其举办的教育学院班级形象大赛之博客大赛担任嘉宾。

3、10月23日，我律委会受美术学院邀请，参加其举办的“乐唱越响亮歌唱比赛”担任嘉宾。

4、10月27日，我律委会参加校学生自律委员会以及校宿管会的表彰、聘任大会。

5、10月30日，我律委会受外国语学院学生自律委员会邀请，参加其举办的外国语学院三大机构换届大会。

6、10月30日，我律委会受经济与管理学院、电子信息与机电工程学院、计算机学院学生自律委员会邀请，参加其联合举办的自律委员会20xx级干部公文礼仪培训。

四、特色活动

1、权维部协助校律委会举办了“文明自律，我最给力”歌词改编活动的初赛。

2、宿管部举办了宿舍“才艺大比拼”。

3、纪检部协助校律委会举办了DV的初赛。

4、协助校自律委员会办公室举办的“自律达人”初赛活动。

以上是我律委会本学年度的工作总结，我们会认真做好每一次安排到的工作。如有不当之处，请上级给予批评与指正。

自律委员会工作总结11

时光流逝，岁月如梭，转眼间大学新的一个学期就在弹指一挥间过去了，这一学期的纪检工作也完满结束。这一个学期我们谨记为同学服务的宗旨，怀着全心全意为广大同学服务的信心，认真地完成了各项工作工作。在各系辅导员的帮助和各班、各部门同学的积极配合和支持，以及本部门全体成员的努力下，纪检工作取得了一定的成果，得到了广大同学的肯定。

一、部门纳新

20xx年9月16号，在管理系分团委学生会的统一安排下，我部门在规定时间开始招收12级新成员，本着实事求是的原则，从30多位报名的同学中择优挑选出10名新成员。此次纳新不仅使12级对自律委员会的认识加深，而且对以后开展工作提供了一个很好的宣传机会。扩大了部门力量，为以后12级考勤工作打下了坚实的基础。

二．工作完善

针对11，12级早晚自习，我部门制定了一系列的考勤制度。

根据安排,开始11，12级对各个班级早晚自习情况考勤。并在当天对迟到及未到的同学及时上报给辅导员。

在每天晚上对各班晚自修纪律进行不定时检查,包括教室的检查,维护教室的纪律使同学有一个良好的学习环境,提高他们的学习效率

三、.系各项活动场面秩序的维持

部门成员经验增多，各项工作步入正轨，纪检部成员配合系里的各项活动发挥了维护秩序，发挥自己的优势。

十月中旬，我校举办“迎新杯”篮球赛，我部门干事为维护场面秩序做出了自己分内的事，而且为我院篮球队呐喊助威。

十一月份的运动会上,我们部的干事踊跃,积极地前去赛区维护秩序签到工作以及大在本系大本营区都可以看到我们部干事在自己的岗位上为运动员提供服务.

十二月上旬，我系举行电子免费维修活动，我们自律委员会成员积极参与其中，热情接待所有的同学，是本活动给全校师生留下了良好的印象。

四、存在的问题

但是，也应该看到，在工作中有很多不足的地方，工作并不是100%会保证准确，出现这样的问题我们在第一时间做了修改，把错误率降到最低。与同学产生矛盾时，也会想办法解决。我个人认为，在新的一年的纪检工作中，可以从以下几方面作改进升级，以保证工作的更有效进行：

1、由于工作没有按时完成，致使每周的考勤结果没有及时上交辅导员，使辅导员老师美誉能够对本周的出勤率有所了解。2.缺少部门与部门之间的沟通。

千里之堤毁于蚁穴，我们一定在下一个学期中认真解决好这些问题，努力完善好考勤工作，让老师满意。五、工作展望

1.全面加强各项考勤措施，依照学院制定的详细考勤细则开展工作。2.加强日常工作的管理，如例会制度。内部成员考勤制度

3.充分发挥部门成员的主观能动性，与学生会各部门团结合作，共同为管理系贡献自己的力量。

这学期即将过去，我们将一如继往发挥我们团结、协作、分工的精神，继续以满腔的热情，扬长避短，积极迎接新学期的挑战，努力为同学们营造出一个更好的学习、休息环境！

自律委员会工作总结12

充实的x月，忙碌的x月。本月，自律会的新成员们体验到了在这个大家庭里工作的温馨，也在一次次的活动中逐步地理解在自律会里自己应该承担的责任。在与其他五委的合作，出色完成每一次活动。计划赶不上变化，工作中难免有不如人意的情况，但在大家的齐协作下圆满完成，在一次次的活动里我们发现不足，总结经验。悄悄地，时光在流逝，渐渐地，我们在成长，工作留给我们的不仅仅是疲惫，更多的是心里的满足与收获，圆满完成工作后，总有成就感发自内心。

自律会个人工作总结 篇12

办公室工作总结

在自律会生活的这将近半年的时光里，懂得了很多也学会了很多。不是第一次接触办公室的工作，却是第一次接手办公室主任的职责。刚开始以为一切都顺理成章，可是过程中有太多的棘手之处。接下来就本学期的工作做个总结。

办公室的主要职能是负责自律会的文秘工作，保管各种资料和材料，协调各部门之间的工作，做好各部门的会议记录并负责粘贴数据表格，以及负责自律会的财务工作，此外，我们还负责制作爱心小贴士。

在早期工作中，我们为每个成员制作了工作证以及通讯录。此外，办公室协调各部门一起为新一届自律会成立大会做准备工作，例如制作邀请函，以及采购一些大会所需要的东西。

在学期中的时候，我们部门一名干事要求退会。理由是想要一心一意当好辩论手。递交过退会申请书，离开了这个小集体。不久后又从督导部调来一名干事。权衡了她个人的长短处以及特点，给了她一份较轻松的工作。

在本学期工作临近结束的时候，为了增加大家的团队意识，增强凝聚力，自律会组织了出游，地点是悦神农庄。我们协调各部门积极做好准备工作，和组织部一起负责采购。同时还努力劝说七个干事积极参与，虽然最后只有两个参与。

在这个学期的工作中，我们取得进步，但也有许多不足，接下来就为我们的不足做个总结，为下学期的工作做参考，避免出现相同的错误。

首先，从我们两个干部来说，面对7个被任命来工作的干事，没有办法拿出自己的威信。个人很反感勉强别人，己所不欲勿施于人。于是最初的工作都是我们自己亲力亲为，比如工作证和通讯录的制作。到后来干事慢慢进入状态以后，才开始放手让她们各司其职。可是过程中还是有疏忽，没有把督促落到实处。其次，我们找不到办法提高大家的积极性，团队意识不强。每次例会出勤总是缺一个人。对于集体出游更是束手无策。大家的热情很低，即使一个一个劝说，还是一个一个推咎。同意出游的人数本来有3个，结果临阵脱逃1个。每次遇到这种困难我们都觉得很力不从心，无能为力。总的来说，是我们没有煞费苦心全力以赴，只是完成应尽的义务，也没有为集体建设积极出谋划策。

然后，从干事来说，总体都很不错。平常在工作安排过程中，我们一贯遵守自愿的原则，希望大家可以开心的完成自律会的任务。所以干事也很积极主动配合完成了每一项工作，但是美中不足的是，大家的热情都不高，尤其是对于集体活动表现得更为明显。其次，有时候会因为某些个人原因没有及时完成自己的工作，例如爱心小贴士有时没有按时制作以及张贴出来，以及宿管部的卫生检查表和督导部的点操、晚归情况表没有及时贴出来方便大家查看。这一点有干事自身的责任感问题，也不乏我们干部的督促工作。

总的来说，我们办公室虽然是个小部门，但也是自律会不可缺少的一个部门。这个学期的工作已经接近尾声，我们深知还有太多的不足需要我们去改正。在明年的新学期里，我们一定会扬长避短，立足集体凝聚力意识，争取创建一个更美好的温馨小家。

自律会是大家的家，所以也需要每个人都用心去经营。同时希望干部之间的联系能够更加紧密便于各项工作的沟通。每个人担起一份责任，全心全意为自律会服务，让我们的自律会明天更美好。

Yjs21.coM更多工作总结延伸读

最新自律会个人工作总结十篇

时光在斗转星移间流逝，我们也在忙碌中准备结束这段时间的工作，经历过这段时间的忙碌后，我们可以对此进行总结，工作总结能够让我们明白规定时间内的成绩与不足，工作总结分为哪几个部分？小编特别整理来自网络的最新自律会个人工作总结十篇，请在阅读后，可以继续收藏本页！

自律会个人工作总结 篇1

自律教育工作总结

自律是指一个人能够约束自己的行为，在遵守规则、积极学习、自我激励等方面能够有所表现。在人生的成长中，自律能够培养一个人的品德和个性，使他在遇到问题、面对压力时能够自我调节、自我管理，更好地适应社会。作为一所学校，自律教育工作是我们一直重视的方面，本文就自律教育工作进行总结。

一、加强自律意识

教师是学生的榜样，师生相处时也不例外，本着以身作则、言传身教的原则，老师需时刻维护自己的自律形象。在课堂中，老师不仅需要遵守教学计划，还需严格要求自己的课堂纪律，合理安排时间、掌握学生心理、充分发挥自己的才能，做到例行公事，达到居高不下的教学质量。并且，老师也要通过课外活动等方式，积极引导学生树立自律观念，引导他们了解自律的必要性和意义，不断培育学生自我约束的能力。

二、完善自律规章制度

完善自律规章制度，是加强学生自律的一个必要举措。学校通过对自律的要求、自律的内容、自律的标准、自律的方式等进行层层细化，制订和完善了一系列规章制度。例如：学校固定对学生进行安全教育、文明礼仪、纪律观念等方面的教育，有组织地进行自我约束的行动，制定了《关于规范学生在校外行为的通知》、《关于加强校园环境管理的通知》等一系列制度文件。这些文件对学生的自律意识、自律行为和自律品质的构建起到了促进作用。

三、开展自律活动

学校在教育教学中，还会开展各种各样的自律活动，旨在提高学生的自律意识和自我约束能力。如开展“人人议事，促进阳光校园”、“文明签名，热爱生命”、“友爱表演，快乐成长”等活动，以及每学期的“向上之星”评选活动、班级自律挑战赛等。这些活动营造了良好的氛围，激发了学生自我约束的意识和自强不息的动力。

四、加强监督检查

学校通过日常学生管理、考勤制度、班级管理等方式，对学生进行监督检查，发扬“批评与自我批评”的精神，激励学生自觉遵守纪律，争做“好学生、好公民、好后代”。学校也会与家长密切联系，加强对学生的监督和指导，真正让家校合力共育学生成为现实。

综上所述，自律教育工作的开展需要付出长期和艰辛的努力，只有每一个人都能行动起来，才能达到最佳效果。在今后的工作中，我们将积极探索适合学校发展需要的自律教育模式，根据学生的需要，开展更多样化的自律教育活动，引导学生的自律行为秉持社会主义道德，形成健康的人格。我相信在这种潮流下，让学生自主学习、自主管理、自主探究、自主创新的工作目标不会被忘记。

自律会个人工作总结 篇2

单位：校学生会自律部

姓名：XXX

日期：20xx年12月5日时间过的飞快，转眼间又到了期末，大二的上半学期即将结束，回首这段时间一切仿佛在昨天，这半年的时间我明白了许多，同时也收获了许多，在逐渐的变得成熟。在这期间我深深地感受到自律部带来的温暖，在这个大家庭里，我发现了自己的不足，知道了自己与他人的差距，不应该满足于现状，要明确目标向更远的方向发展。

在这一学期的各种活动中，从一开始的接新生工作到现在，每个阶段有每个阶段的活动，在此期间，在团委老师的指导下，我们也举办了优秀暑期社会实践小分队评选，优秀学生分会的评选，以及十佳大学生等活动，在接下来的几周里我们还要进行校学生会校学生会优秀部室的评选，表彰大会等等。针对不同的活动，就会有不同的总结反思不同的收获。在暑期优秀实践小分队初评时，由于人员安排不当以及前期准备不充分等等，导致出现了一系列问题，如：正式开始之前会场秩序的混乱，评选进行中开关灯不及时等问题，从这次活动中我明白考虑问题不只需要考虑大的方向，还要重视细节，细节决定成败。这个学期最大型的活动应该属于优秀学生分会的评选，从申报材料的评选到现场评比，从申报材料中挑选得分点到把得分点整理成册，一点点一步步都必须认真对待，要求我们必须要哟耐心与责任心，以及加强各成员之前的合作意识等等，在这次优秀学生分会的评选中大家不怕苦不怕累的评选材料让我感受到团队的力量；在现场评比时由于突发停电换教室，计划永远赶不上变化要冷静处事，灵活应变。在日常工作，如值班方面，作为自律部一员，严格自律，值班过程中遵守纪律不知道早退，在随意旷到。这个学期由于个人原因安排比较忙，对于其他部室举办的活动参加的比较少，在剩下的日子里我会合理安排自己的时间，积极参加各部室的活动。这学期在个人方面，由于需要我报了会计证，英语四级，还要面临马上到来的期末考试，不管面临多大的压力，我都不会退缩，积极面对。

从总体上，学生会工作的事情需要谦虚谨慎的态度，我们要不断调高自身素质，把各项工作都做好，才能更好的服务于同学。这个学期由于自身能力以及经验的不足，身上还存在着一些问题，需要不断地从部长以及主席身上汲取经验，取长补短争取做一个优秀的人。这个学期我们不断地付出着，还收获着，在付出的同时我们收获了友谊，学会了跟不同性格的人接触，充分的感受到自律部大家庭带来的温暖。

这段时光是快乐的，我会更加珍惜在自律部的日子，好好工作，不断努力，为我们的团队，我们的组织，继续奋斗！

自律会个人工作总结 篇3

在本学期学生工作中，我院自律会紧紧围绕校党政的工作中心，宣传、学习和贯彻党的“xx届四中全会”精神，响应校团委关于“四项创优”活动的号召，发挥自律会优势，履行自律会“自我服务、自我教育、自我管理”的宗旨，在院党总支和校院团委老师的亲切关怀和指导下，在广大同学的大力支配合下，围绕学院安全、稳定这一前提，深入宣传学院管理制度，大力推进自律会的工作，努力为同学创造良好的学习生活环境，提高同学的各方面素质和能力，使我院的自律会工作迈入了一个新的台阶，

本学期杭州师范学院玉皇校区学生生活自律委以实现学生“自我教育、自我管理、自我服务”为目标开展了大量的工作。加强学生工作部门与学生的联系与沟通，引导和督促广大同学自觉遵守学校各项规章制度，自觉维护校园稳定与秩序.以下是具体的活动事项：

(1)音乐艺术学院安排我们所有的学生会和自律中心干部每天的轮流值班,并配合值班老师做好本职工作。

(2)在公寓部的配合下，每月2—3次的查寝工作更加全面的了解了同学们对学校制度的遵守情况和提高了同学们的安全意识。

(3)每周一到周日安排学生进行全校性的卫生检查或分区的抽查，以确保校园文明卫生工作的开展。

(4)公寓部组织人员进行了宿舍危险隐患不定期检查，收缴了存在的宿舍危险隐患(电热棒、电炉、电锅等)并对相关同学进行了教育。

(1)在开学初, 随着学校迎新工作的开展，我们也配合团委和学生会制作了大量的横幅，用以欢迎广大新生的到来。

(2)为了减少了广大新生在开学初因不熟悉学校情况而带来的很多问题，给予新生家的感觉，我们配合学生会安排了在新生报到期间组织同学给予了必要的讲解。此举受到了学生和学生家长的欢迎。

(3)开展了新一届自律会成员的纳新，吸收了一批热情、实干的新生，为自律会带来新的活力。

(4)在11月24、25日两天的校运动会中我们自律中心积极配合音乐艺术学院团委学生会带领了05级全体学生去文一校区观看了校运动会，音乐艺术学院取得了优异的成绩。

自律会个人工作总结 篇4

在当前全球爆发的新冠疫情下，居家工作成为了绝大部分人的现实。居家工作是一种新的工作方式，它要求我们在家中完成工作任务，并保持高效和自律。在这篇文章中，我将分享一些我个人的经验和总结，希望能够对其他正在居家工作的人有所帮助。

做好时间管理是居家工作的关键。在家中，我们容易被各种琐事分散注意力，从而无法集中精力完成工作。因此，我建议每天早晨起床后，制定一个工作日程表，确保每项任务都有明确的时间和截止日期。在规划时间时，还应考虑到自己的工作习惯和生物钟，合理安排工作集中时间以及休息时间，以提高工作效率。

为了保持工作状态，我们应该创造一个有利于工作的环境。居家工作的好处之一是可以自由选择工作地点，但这也意味着我们需要自己创造一个专注和舒适的工作环境。例如，可以为自己设置一个专门的工作区域，让家人了解我们在工作时不被打扰。还可以在工作区域放置绿植或者艺术品，让环境更加舒适和宜人，有助于提高工作效率和专注力。

保持良好的工作习惯对于居家工作至关重要。在家中工作，我们不再受到办公室的束缚，很容易变得懒散和缺乏纪律性。因此，我们应该保持良好的工作习惯，比如早起、按时开始工作、定期休息等。我们还可以制定一些小的工作规则，例如每完成一项任务就给自己一个小奖励，或者设定一个目标完成时间，以提升自己的动力和效率。

居家工作也需要我们保持良好的自我管理。由于没有直接的监督和团队合作，我们很容易陷入拖延、放松和不专注的状态。因此，我们应该设置自己的工作目标，并在一定的时间内评估和检查自己的工作进展。与同事保持良好的沟通和反馈也是很重要的。我们可以通过在线视频会议、即时通讯工具等与团队保持密切联系，及时交流工作进展和问题，以达到良好的协作效果。

居家工作也需要我们保持良好的身心健康。在室内长时间工作，容易导致身体僵硬和眼睛疲劳。因此，我们应该定期进行适量的体育锻炼，如散步、瑜伽等，以保持身体的灵活性和健康。同时，我们还应注意眼睛的护理，每隔一段时间休息一下眼睛，并远离电子屏幕，保护视力。

居家工作需要我们具备良好的自律性和管理能力。通过合理的时间管理、创造良好的工作环境、养成良好的工作习惯、保持良好的自我管理以及关注身心健康，我们能够更好地适应和发展这种新的工作方式。希望我的经验和总结能够对其他居家工作的人有所帮助，让我们一起充分发挥居家工作的优势，提高工作效率和生活质量。

自律会个人工作总结 篇5

在本届运动会中，我们自律部担当的主要任务便是维持人员秩序，保持场内纪律。为期三天的运动会现已顺利闭幕，对此我们自律部也有颇多的感受，也得到了不少的经验与教训。我身为自律部的助理，现就这三天的工作做以下总结，以便于今后的工作可以进展的更快、更好。

一：工作目的与效果

我们部主要责任便是维护人员秩序，保持场内纪律，坚守大本营，配合我们的"精神道德文明风尚"行为。

我们部门人员轮流值守在后面，尽量的让各位同学减少外出次数，以便于维持人员数量的稳定。对于频繁，无正当理由外出的同学，我们一般采取劝阻的方式。以集体荣誉为主。

我们部门采取的行动，在一定的程度上其到了不错的效果。在三天之中，人员一直较为稳定，没有为我们的"精神道德文明风尚"而抹黑。

二：工作不足

因为各方面的的客观因素与自身的主观原因，在纪律维持的方面文明做的还并不是很理想。以致经常会出现人员混乱，甚至过少的局面。

在此，我们首先要做一个检讨：过分的看轻工作，理解错误工作的含义。导致了最后出现的混乱局面;因为与同学之间的沟通和交流并不是很顺利没有形成和谐的合作局面，以致于后面的工作开展的并不是很成功。

三：工作教训

首先，无论是做什么工作，必须要端正好自己的.工作态度。坚决不能够看轻自己的工作，以错误的方式来对待工作。在工作之中，若是以不合理的心态来应对自己的任务，只会让纪律变的更加混乱。

再者因为对此方面工作在之前接触的较少，所以相对经验不足，对工作计划做的不详细、不贴切、不充分……所以工作效果不佳。

其次，我们对待每一个不理解纪律的人，应以说服开导为主，切忌用不合理的方式与态度来导致事态变的更加恶化。当出现自己无法掌控的局面之时，要及时地与上下层联系，与事件的具体负责人沟通交流，将工作责任下放，减轻各方面的难度与强度，尽早地解决问题。

四：工作经验

在这次活动之中，我深刻的体会到：对待工作，是不能够盲目的计划与行动的。计划是赶不上变化的，要随机应变，遇到具体的情况要学会及时具体的分析。工作要有头有尾，有始有终。

要注意沟通，便于让他人理解自己的工作，以便于同学之间的合作，顺利的开展活动，以求将活动的影响发挥至最优。在工作之中，要注意自己的工作方式与工作态度，注意与他人的沟通、交流。切忌将自己的主观情绪带到工作之中去。

工作的开展是建立在相互理解的基础之上的。我们首先要突出我们部门的本质宗旨：一切为同学服务，为学院尽职。我们尽力地维护同学们的利益，从而得到大众的支持与拥护，进而更好的为同学服务，为学院尽职。

各方面的检查不足，切忌忽略工作之中的小节，要学会及时的补救，及时地做好工作的总结，便于下一次工作的开展。

五：工作设想

由于对于我们自律部的工作目的大部分的同学还并不是很了解，以致于会对我们的工作持反对态度，对我们部门的人也会持有否定的态度。所以，我们必须要有一个良好的构思，增加与同学之间的交流与合作，从而促进相互之间的关系的和谐度，以求大家来共同进步、共同提高、共同发展。

工作是需要相互之间的合作的，所以我们必须要学会将工作下放，将责任下放。有问题不能全由自己去做，要将每一个人联系起来，大家一起来做，大家共同来做出最好的方案。合作才是进步的基础。

工作态度决定我们的工作效果。所以无论在什么时候，我们必须要有一个端正的态度。认真的对待每一次的工作任务。

沟通是相互之间关系进步的重要方式，我们要学会沟通，注意沟通。我们要创造彼此之间沟通的条件与机会。

要将工作责任具体分配，具体至个人。减轻相互的工作负担，避免人员工作量分配不均。具体的问题问题由专人具体完成，具体负责。

总的来说，这一次的校运会举办的还是比较的出色的。我们学生会的这一团体也是非常出色的。我们自律部在这一团结向上的团体中也发挥了自己的长处与特色，所以我们对我们的工作还是比较满意的。但我们并不会因此而满足，让自己在自满之中停滞不前。我们会更加努力，以求在以后的工作之中会做到更好!

自律会个人工作总结 篇6

3月份到4月份是文学院为期一个月的纪律提升月活动时间.此次活动由系团委主办，学生会直接实施，涉及到系会的各个部门.本次活动旨在提升学生会各部门的工作效率和工作质量抓好学生自治管理工作.自律部是这次活动的重要参与者之一，也是这次活动的重要组成部分.

学生会主席团针对我们自律部工作地特殊性及学生在内务方面的特点，决定在这为期一个月的活动期间内，每周三下午由全体学生会成员参与，协助自律部进行内务大检查.这次大检查由自律部负责分配，主席团成员负责领队，对文学院各年级宿舍进行严格的检查.并由自律部作详细的记录、总结，把出现问题的宿舍具体到各个班级及个人并实施在此次活动期间的量化双倍奖惩制度，意在提高同学们对这次活动的重视。

这次活动，通过全体学生会成员的协调以及团委老师的关注，我们的内务水平有了一定的提高，内务成绩也有了进一步的上升。在这次活动中，主要有以下一些经验和教训值得借鉴和学习。

首先，打破惯性的思维，改变学生认为的查内务的惯例。以前学生们总是认为周三下午是个公休时间，学校不会检查内务，因此从思想上到行动上都有些懈怠了。在周三下午也就不在整理内务了。但公寓辅导员老师在周三下午还是会查内务的，因此也就导致有些时候我们文学院的内务成绩在全校的排名有些低。我们在周三下午进行的内务大检查，让同学们意识到周三下午也是需要检查内务的，是不可以放松的。在以后的工作中，我们也要借鉴这次活动的经验，善于创新，敢于创新。

其次，把出问题的宿舍具体到班级，具体到个人的工作方法是比较有成效的。这种工作方法虽然加重了我们自律部的工作量，但把责任具体到班级和个人身上，这样即便各个班级有压力，也是个人有了荣辱感，也就因此调动了班级和班委的积极性和主动性，关心本班内务并力求做到最好。对个人更是如此。

再次，在这次活动中，也使我们发现了许多问题，而且能有针对性的提出解决问题的方案。总和我们的检查结果和各方面的信息，发现了各年级在内务方面的一些问题。如06级女生公寓有不叠被子的现象，07级女生公寓的东西多，杂，乱，并有大功率用电器的现象。针对这些问题，我们都提出了具体的解决方案，并主动向各年级辅导员老师汇报情况，请求辅导员老师的协助。在我们的努力下，大部分问题都得到了有效地解决。

最后，我们还需要努力做好与公寓辅导员老师之间的沟通，及时了解各公寓学生的情况，掌握学生的住宿近况，及时发现问题，及时解决问题，并积极配合各公寓辅导员老师的工作。

总的来说，在自律部方面，我们的内务成绩有了大提高，这说明我们这次活动是成功的，是有成效的。相信在今后，在各方面的不断努力下，我们的自律部工作会取得更大的成绩。

自律会个人工作总结 篇7

20xx自律部季度工作接近尾声，秉着以服务同学为宗旨，认真完成各项部门内部工作的同时，也积极配合其他部门、学院、学校等一些活动的开展。

本学期主要工作有：

一、方阵队和体操队从总体来看，方阵队和体操队的训练还算顺利，队员们付出了很多汗水。但是在训练过程中还出现了很多问题，比如队员的选拔上，训练的方式上，以及训练时所需要的器材上都存在或多或少的问题，但是最终还是完成了任务。

二、部门招新总体里说还算成功，从初试到复试，工作进行得比较顺利，部门人员招齐，且从礼仪、工作态度、能力各方面基本上符合预期要求，但因不能面面俱到也有疏忽之处，最后通过部长和主席的讨论，最终敲定了现在的16人。

三、部门的日常工作

（1）早操：本学期因为场地和设备出现了问题，所以早操开始的比较晚，从第8周到现在，从各班来看，情况不容乐观，有极个别班级常常出现迟到和旷到的现象，但是经过老师的批评和我们督导，情况有些改善。

（2）卫生：本学期卫生情况出现了较多问题，同学们的自律意识还不够强，每到星期四都要提醒才开始打扫卫生。针对卫生检查细则，有很多细节方面很多同学还没有注意到，为此部门还编写了一份注意事项下发大一新生寝室，但是效果还不明显。我院卫生水平还有待提高。

（3）部门例会本学期到目前为止，部门召开过两次部门例会，第一次部门例会主要是让干事之间相互认识和了解，还有就是介绍部门的工作和工作中应该注意的问题。第二次部门例会主要是针对干事在工作中出现的问题作以批评，并对寝室设计大赛进行总结。通过两次例会，干事在工作态度和工作效率上有较大的改善。

（4）其他工作部门经常配合其他部门搞好学院活动，如：青歌赛、安全知识竞赛、科普知识竞赛等等，并且得到较高评价，工作的好坏直接关系到部门形象，所以工作前我都会给每个人分清工作安排，以免忙中出错。

四、部门活动本学期部门就开展了一次活动--寝室文化节寝室设计大赛，活动从开幕式结束就正式的开始了，从各个班级准备的情况来看，各班同学都比较积极，每个寝室都设计出了自己的特点。但是从质量上来看，与去年相比有所下降。

本学期自律部工作即将落幕，在肯定我们的工作能力同时，也看到了工作的不足，如：某些干事请假情况严重、工作态度出现懈怠等等。在下一学期的开始自律部一定会以更高的效率，更高的质量来为大家服务。我们将会团结互助把我们部门建设得更好、更有朝气!!

自律会个人工作总结 篇8

时光飞逝，日月如梭，转眼间这一学期已接近尾声了。这学期中我部在院团委和主席团的正确领导与指导下成功地完成了各项任务并取得了优异的成绩。我们每个人在这学期中也得到了很好的锻炼，个人的能力得有了很大的提升。

一、鉴贤纳才

在新学期开学后，我部配合主席团在新生中进行招新，为学生会纳入有才能的人出了自己应有的一份力。同时我部并在第一次学生干部大会上宣读了《安庆职业技术学院院学生会成员管理办法》，将每次考核后的成果都公示在学生会办公室内，真正做到公开、公平、公正。在招新后，我部就09学生干部拟定了一份《学生干部考核》，在每次大会上考核结果进行宣读。

二、晚自习考勤

每星期的晚自习时，我部都安排人员对晚自习的纪律情况的及学生干部在班级中的表现进行定期或不定期的抽查。

三、努力为评建做贡献

为了在评建专家组面前展现出只属于我们安庆职业技术学院的魅力与风貌，我们在院团委、主席团的带领下开展了一系列的宣传活动，积极参加迎评学生动员大会，在校园的任何一角都能看到我们的身影。看，我们有人在食堂里亲切、礼貌的提醒同学

自律会个人工作总结 篇9

随着本学期的结束，院自律部一学期的工作也接近尾声。这学期我们自律部的工作在院团委学生会的指导下作了相应的调整，由原来的院系统一管理，到现在的系部相对独立。工作中我们有收获也有疏忽，有喜悦也有忧愁。但是不管怎样，一学期里我们获益匪浅。无论是在早点到，我院的“百日三无”，还是在其他各部门活动上，我们都尽心尽力的完成各项任务。下面就这学期我们自律部工作进行一下总结：

一、工作职责

1.加强干部梯队建设、重视学生后备干部队伍的培养，考察选拔工作。为自律部培养好接班人，并对干事中有一定能力的同学进行培养，让其在不不同领域比如说文件整理，早点到，抽查监督等等进行针对性地分配，充分调动起积极性，发挥起特长，使其能够独当一面。

2.本学期开学第四周，我们继续开展早点到工作。院自律部负责团.学早点到，其他下放系部。同时院自律部还负责监督，管理，协调系部的早点到工作。大一的早点到以跑操的形式，由各班的教官负责。

3.总结本学期的点到，我们取得了预期的效果和目的，受到了老师和同学的一致好评，这也为我院的学风建设方面做出了贡献，让同学们在一定程度上更认识自律，了解自律。最重要的是我们让更多的同学知道了自律的重要性！

二、对自律部的建议

根据《学生手册》综合素质评分有关细则，为同学们能取得公平、公正、准确的成绩，规范早点到制度特作相关建议。

1．实行系部制点到，各系部负责本系部的早点到工作，时间为夏季在6：50-7：00，冬季7：00―7：20，地点自定，但时间必须规定为20分钟。

2．各系部必须把严早点到代点、替点、证件、假条的关。

①参加早点到的同学必须携带证件（学生证、图书证、身份证，这三证之一）点到、严禁代点等情况的发生。如有发生、建议各系部统一自己本系部的处罚管理条例，真正意义上能奏效。

②自律部干部干事之间必须认真负责，杜绝徇舞弊现象。

③自律部需跟各班级，各辅导员之间沟通衔接好，尽早处理早点到当中遇到的问题和困难。

3．建议实行干事跟班级制度，让辅导员更好地了解的管理班级，使各班的早点到出勤率有所上升。

4．建议班级一学期早点到率低于40%的取消该班级年终“评优”资格。

5．关于预备党员、党员有不点现象的建议全院通报批评。

6．建议班级点到率长期低于40%，学工内部对该班级进行通报和管理。

7．遇下雨等自然天气有临时取消当天的早点到的情况视其具体情况而停止该天早上的早点到。但各系部间尽量沟通。衔接好，统一下通知不至混乱。

8．建议各系部自律部与其他部门之间、部长之间、部长与干事之间、自律部与班级之间、与同学之间沟通衔接好。点到期间，干事、干部端正态度严于律已。

9．各系部把每周每班的出勤率，缺到较严重的班级，学生名单作好自己的内部存档后，上交一份给院自律部。同时各系部每班每人的出勤情况在周未作为存档后发一份给院自律部。

10．所有学生干部院自律负责统一管理，统一点到。

11．除了早点到外，建议各系部自律部开展一些别开生面的活动，丰富同学们的课余生活，同时把我们的服务宗旨、活动目的灌输到每一个角落。最大限度地让同学们增强自律意识。

三、对早点到工作的补充

由于下雨等天气原因给早点到工作带来了一定的影响，为了更好地开展工作，完善早点到制度，我部特对早点到的问题作如下的补充：

(一）为了老校区的统一，各系部在其独立处理的基础上，注意整个校区的协调一致。

(二)天气问题

1）早间正在下雨，无论其程度大小，均不进行早点到。

2）早间无雨，无论地面干湿，均须进行早点到。

（三）通知方式

因天气或其他特殊情况不点到，院部负责通知各系部学生会主席及社联主席，以及各系捕自律部部长，各系部自律部负责通知各班级相关负责人。

（四）注意事项

1）时间：6：50―7：10。该段点到时间内，自律部人员不得擅自离开岗位，但点到结束后一律不予补点；

2）严查证件，无证件者无论其是否有证明人一律不予点到；

3）个人仪表形象：着装整洁，学生干部穿拖鞋、背心者一律不予点到。

（五）每周总部抽查与团学协会会长点到结果在第二周以海报的形式公布于八大楼，通报批评

（六）评优评先资格

（七）部长或干事予以监督。

(八)院系主席，各部长不得私自拿点到表，必须经自律部同意并监督。

四、工作中的不足

在自律部这半年，我们深切地体会到看到成绩的同时我们也应该正视当中存在的不足：

1.在这些工作的进行中，我们暴露了自己的弱点：我们缺乏创新思想，在分配工作细节方面做得不到位，与系部自律部以及两委会其他部门缺少必要的交流，没有很好的调动起所有同学们的积极性。

2.早点到工作没有很好的与辅导员进行及时的交流，很多辅导员对我们学生早点情况不是很了解。

3.沟通不到位，以至于冲突的发生

总的来说我们这学期还是取得了不错的成绩，自律部成员对待工作的态度都很认真。自律部的工作并不好做，不仅工作量大，而且压力也不小，但我们自律部并没有退缩，而是知难而进，以团结，乐观，勇敢的精神迎接挑战。在半年的时间里，我部的各成员的合作意识得到了加强，整个自律部就像一个大家庭，充满关爱，充满包容，充满理解，充满默契，使每一个身在自律部中的人都感到莫大的骄傲和自豪。成绩只代表过去，我部会继续努力，充满信心，来年我们会以更高的积极性和热情去工作。本着全心全意为同学们服务的宗旨，结合我校自身的特色和同学的需要，组织开展多种形式的活动，让同学们更好地投入到我们大学的学习、生活中去，成为有组织，有纪律，有文化，有素养的四有新人。

以上就是我们自律部这学期的工作总结。不足之处望予以指正。

自律会个人工作总结 篇10

自律部门工作总结

一、

自律部门是组织或机构中重要的一部分，承担着维护秩序、规范行为和监督的任务。通过对自律部门的工作进行总结和评价，可以发现工作的不足和优点，对自律工作进行优化和改进，进而提高组织效率和员工行为规范。

二、自律部门的职责

自律部门是负责监督和维护组织内部的秩序，规范员工的行为和工作态度。具体职责包括：

1. 制定和发布组织的行为准则和规章制度；

2. 监督员工的行为是否符合组织的规范；

3. 处理员工的投诉和违规行为，并作出相应的处理措施；

4. 组织员工培训和教育，提高员工的自我约束和意识；

5. 提供咨询和支持服务，帮助员工解决工作和人际关系问题。

三、自律部门的工作总结

在过去的一段时间里，自律部门一直致力于提高组织的规范和监督效果。通过对工作的总结，我们发现以下几点亮点和不足：

亮点：

1. 制定了一系列详细的规章制度，对员工的行为进行明确规定，为自律工作奠定了基础；

2. 定期进行员工行为评估和监督，对违规行为进行处理和纠正，有效维护了组织的秩序；

3. 组织了多次培训和教育活动，培养了员工的自我约束意识和职业道德；

4. 建立了有效的咨询机制，帮助员工解决问题，提升了员工满意度。

不足：

1. 规章制度虽然详尽，但在执行中存在不足，需要进一步加强对员工的监督和培训；

2. 对于严重违规行为的处理措施还不够严厉，需要加强对违规人员的惩罚力度，提高违规成本；

3. 咨询和支持服务中存在一定的效率问题，需要优化咨询流程和提高服务质量；

4. 培训和教育活动的覆盖率不够广泛，需要进一步扩大培训范围，确保所有员工受益。

四、优化和改进

为了进一步提高自律部门的工作效率和维护组织的规范，需要从以下几个方面进行优化和改进：

1. 制定更加明确和具体的规章制度，并加强执行力度，确保员工遵守规则；

2. 针对重点岗位和违规行为，制定相应的处罚措施，加大对违规行为的惩罚力度；

3. 优化咨询和支持服务流程，提高咨询师的专业能力和服务质量；

4. 扩大培训和教育的范围和渠道，确保所有员工都能接受到培训和教育的机会。

五、结语

自律部门是组织中重要的一部分，对于维护秩序和规范员工行为起着重要作用。通过对自律部门工作的总结和评价，可以找出不足和亮点，进而进行优化和改进，提高组织的效率和员工的工作素质。通过不断完善自律部门的工作，相信组织的发展和稳定将会得到更好的保障。

自律会工作总结

哪一种类型的范文最难搜集资料？

学者们对范文的作用有了更加深入的认识。借鉴范文实际上是参考范文的写作方式或构思的一种方式。小编为您整理了以下与您需求相关的信息：“自律会工作总结”，我们将持续讨论该领域的热门问题和议题，为您提供深入的见解！

自律会工作总结 篇1

根据工委、纪检部门的具体安排，我坚持以和“_”重要思想为指导，按照上级关于加强党风廉政建设的指示，切实落实党风廉政建设责任制的各项要求，把党风廉政建设工作与本职工作“同部署、同落实、同检查、同考核、同奖惩”。现结合本人的实际将个人执行党风廉政建设情况总结如下：

一、不断加强学习，努力提高自身素质

一年来，特别是区划调整以后，街道由原来郊区农村向现代化城区过渡，进入了一个崭新的发展阶段，新的目标任务、新的工作要求。因此，我个人认为在新的历史时期，基层领导干部加强自身的政治理论、业务知识、党纪政纪条规的学习，显得尤为重要和迫切。在学习上，我主要从四个方面入手，一是深入学习政治理论。一年来，我按照组织部门的要求认真学习了马列主义、_想、和“_”重要思想以及党的文件，在学习中力求做到“三个为主、三个结合”即：以自学为主，做到自学与辅导学习相结合;以精读为主，做到精读与通读相结合;以“学以致用”为主，做到理论与实践相结合。二是认真学习党纪政纪条规。一年来，我在学习政治理论的同时，自觉学习党风廉政建设材料，通读、精读了《中国共产党领导干部廉洁从政若干工作准则(试行)》实施办法、《南京市党风廉政建设责任制实施办法》、《关于重申严禁党政机关领导干部收受钱物和各种有价证券的通知》等有关党纪政纪条规选编材料，并多次观看了反腐倡廉电视录像，俗话说：“不镜于水、而镜于人、则吉凶可鉴也。”我就是通过不断的学习，努力强化廉政自律意识，提高防腐抗变能力。三是学习先进模范人物。一年来，我以孔繁森、郑培民、李元龙等先进人物为标杆，学习他们立党为公、无私奉献、执政为民的精神，努力在工作中树立正确的人生观、价值观，进一步坚定政治信仰，提高工作的责任感、使命感。四是学习新知识、新技能。一年来，我本着与时俱进的原则，按照终身教育的理念，学习研究城市建设、城市管理、社会主义市场经济、西方经济管理等知识，不断拓宽知识面，提高先进素养。

二、不断强化自律意识，努力勤政、廉政。

古人说，世风之狡诈多端，到底忠厚人颠扑不破;末俗繁华相尚，终觉冷淡处趣味弥长。一年来，我坚持以自律为本，以廉洁从政为起点，正确处理“自律”与“他律”的关系，在街道实际工作中，从严要求自己，努力告诫自己：莫伸手、人莫贪。华西村吴仁宝所说的：“家有黄金数吨，一天也只能吃三顿，豪华房子独占鳌头，一人也只占一个床位”是我办公桌上学习的座右铭。不断强化自律意识，努力勤政、廉政，积极起到好的表率作用。

1、在廉政上，努力做到“自重、自盛自警、自励”。

自重，就是珍重自己的言行、人格和名誉，绝不干那些自轻自贱、与领导干部要求不相符的事情。作为办事处主任，我时时刻刻想到自己的责任和身份，不在大款面前低三下四，不出没灯红酒绿场所，不在中低级庸俗，不在处理个人和他人利益时只考虑个人，时时刻刻珍惜党员干部的名誉，不忘人民的重托。

自省，就是经常反省自己的思想行为是否符合党和人民的利益。一个人的错误有它的形成过程，有萌发阶段，别人是很难发现的，往往是到了一定程度别人才能发现，但那时已为时已晚。所以，作为一名办事处的领导干部要做到防微杜渐，确保不出问题，重要的还是靠自剩要经常提醒自己在教育家属、住房问题、礼尚往来、待友接物方面是否过得硬。

自警，就是用党的纪律和国家的法律法规约束自己，警告自己不要有任何越轨的行为。作为街道一名国家公职人员不仅要知法懂法，还要时时对照违纪违法案件中的反面典型，从中吸取教训，警告自己时刻以党的利益为重，主动退还钱物数千元，从未参加拆迁私营企业的吃请，不用_自己赢取私利，不为利、权、色所_那些被查处的违纪违法干部，正是从不自警走向犯罪深渊的。这些人存有侥幸心理，总认为只要大错不犯，小错不断也没关系，其结果是“小洞不补，大洞受苦”，一发不可收拾。

自励，就是始终保持旺盛的革命斗志、振奋的精神状态。我认为一个人在工作、学习、生活的道路上，无论是一帆风顺，还是坎坷不平，都要有一个良好的精神状态。始终做到成绩面前不满足，失败面前不气馁;工作上高标准，生活上低要求。并正确认识和处理“三个关系”，即：奉献精神与利益原则的关系、党的事业与个人价值的关系、全局利益与局部利益的关系，为此，我时时自励，始终以新的精神状态投入到新区建设中来。

2、在勤政上，努力做到事必躬亲。

一年来，我为更好地开展工作，每周均安排一定的时间到各行政村了解情况，积极与村、企事业单位加强沟通，无论是在抗击非典前沿、河西拆迁现尝区外办园调研、税收引进协调、项目工程建设，还是维护社会稳定等方面，始终在一线，积极面对困难，冷静应对矛盾，全力排除阻力，主动与班子成员或基层干部一道出谋划策，解决问题，钝化矛盾，攻克困难。又如今年奥体拆迁，我与其他领导同志一道深入现场动员拆迁，积极做好拆迁企业和农户的思想工作，同时，努力关心群众疾苦，每年安排困难补助金达数拾万元，并逐年提高标准，在群众上访过程中，能够积极组织，并亲自接待个访和群访，力所能及地为上访群众解决实际问题，积极做到关注民生、体察_善待百姓、造福人民。

三、加强宣传、教育，认真落实党风廉政建设责任制

加强党风廉政建设和反_作是党确定的重大政治任务，也是我们牢记“两个务必”，全面实现“两个率先”的必然要求。一年来，我在加强自律的同时，按照要求全力落实党风廉政建设责任制。

一是认真抓好党风廉政建设宣传教育。俭可养廉。党风廉政建设宣传教育，是党风廉政建设和反_争的基础性工作。重点是宣传中央关于反_作的指导思想、方针政策和重大决策，宣传反_争的形势，要求行政部门的干部学习“_”重要思想、党风廉政建设理论、党纪政纪条例法规，坚持以优秀党员的，弘扬正气。

二是认真抓好班子成员廉洁自律工作。首先，针对划入新区后所面临的新情况、新问题，不断更新理念和，创新工作，制定了符合街道实际的具有针对性和可操作性的党风廉政建设、作风建设、重大工程招投标、园区开发建设与管理等有关意见，完善对领导干部的从政行为有约束力的制度体系。奢侈足以败家。自己带头勤俭持“家”，必要的应酬总是以节约为原则，豪华饭店很少涉足，多次会议上要求把有限的资金用到建设上来，积极压缩非生产性开支。其次，坚持“严格教育、严格要求、严格管理、严格监督”的原则，突出抓好办事处一班人的监督管理，对党风廉政建设责任制实行目标分解。第三，抓好党员干部廉洁自律有关规定的落实，并以加强作风建设为突破口，认真抓好各科室、各部门的职责履行，以廉洁从政，促经济发展，认真做好服务基层、服务企业等工作。同时，全面推进政务公开、村务公开，实行财务审计、干部审计、节日廉政检查等制度，把廉洁自律变为领导干部的自觉行动。在住房问题，严格按照纪委的审批执行，没有超标准或用_购超面积住房。

三是建立廉政监督、责任追究机制。为带好班子、建好队伍，确保党员干部在新区建设中经得起摔打，在利益面前经得起_尤其是在河西几期大规模拆迁中，在利益大调整面前，能摆正位置，经得起考验，办事处和各村均设立举报电话、举报信箱，把区委、区政府有关拆迁的重大决策、街道重大经济建设完成等情况，置于群众的监督之下，对未按要求和规定实行公开、服务不到位、行政不规范、群众反映较大的来信来访，做到事事有回音、件件有落实，同时，落实责任追究制和“谈话提醒制”，从而，确保了在新区建设中没有一位党员干部发生违纪违法行为，确保了班子的团结和干部队伍的稳定。

综观一年来个人廉洁自律等方面的情况，本人虽然在廉洁自律和日常工作中做了一点有益的工作，取得了一些成效，但对照中央“八个坚持、八个反对”的要求以及上级和基层干群的期望还有距离，还存在着一些不足之处，主要表现在：一是在学习上注重个人学习的多，对班子其他成员督促的少;二是在压缩非生产性开支方面，还需进一步加大力度并坚持原则;三是工作方法上抓主要问题的多，次要工作过问较少。所有这些问题，均有待于在今后工作中予以克服。为此，我将以这次述廉为契机，在今后的工作中，不断增强廉洁奉公、执政为民的意识，从严要求自己，使自己的一言一行符合“_”的重要思想，符合与时俱进的精神，符合党纪政纪的规范。同时，从严教育、从严管理、从严监督办事处一班人，努力廉洁从政、忠于职守，发挥模范带头作用，真正建立一个廉洁、高效的政府，为早日全面实现“两个率先”目标而努力奋斗。

自律会工作总结 篇2

今年以来，我作为农办副主任、党委委员，在区委、区政府的正确领导下，认真贯彻落实全区党风廉政建设工作会议精神，在办党委、纪委成员共同努力下，本人分管党风廉政建设工作取得较好成绩，个人廉洁自律也取得好的效果，为维护我区的经济发展和社会稳定大局发挥了积极作用。现将一年来工作小结如下：

一、进一步提高廉洁奉公意识，密切干群关系

一年来，我始终能够清醒认识到党的作风建设关系到党的生死存亡。牢记全心全意为人民服务的宗旨，正确对待权力、地位和自身利益，努力坚持清正廉洁。本人在工作中能够牢固树立全心全意为人民服务的思想，根据年初责任分解，积极开展党风廉政建设和反腐败斗争。从根本大法上解决好为谁掌权、为谁服务的问题。坚决克服形式主义、官僚主义，勤政为民，不断改进领导方式和工作方法，为各项工作顺利开展奠定了基础。

二、自觉履行职责，确保责任制执行到位

按照党风廉政建设责任目标分解的要求，我严格要求各部门扎扎实实抓好党风廉政建设和廉洁自律工作，建立健全了各项规章制度，同时向办党委建议，将党风廉政工作纳入 1

各分管部门工作，各部门同办签订廉政建设责任状，分管副职为责任人，得到办主要领导支持，党风廉政建设纳入各分管领导目标管理责任制中。

三、认真落实责任追究制度，把责任追究作为落实责任制的关键环节抓紧抓好

认真贯彻落实廉洁自律方面的《条例》、《规定》，在思想上牢固树立坚强的防线，按照“讲学习、讲政治、讲正气”的要求，经常深入各部门，掌握基层动态。工作不搞花架子，不欺上瞒下，弄虚作假。对每一项决策，总是慎重行事，发扬民主，坚持调查研究，务必使工作决策具有科学性、客观性和正确性。在生活中，心系基层和人民群众，总是想群众所想、急群众所急。在工作中，自己积极带头，充分发挥领导表率作用，要求别人做到的自己首先带头做到，教育好亲属和身边工作人员，发扬艰苦奋斗的优良传统，自觉经受改革开放和市场经济的考验，不以权谋私，不腐化堕落，经受作官的考验，过好权力关、金钱关、人情关，自觉接受组织和群众的监督。从不利用职权之便大吃大喝，更没有公款出入过歌舞厅。也没有利用职权收受他人钱财，不公车私用，不奢侈浪费，不以权谋私，保持国家公务员的本色，不断充实完善自己。

一年来，本人在抓党风廉政建设和廉洁自律工作中做了一些工作，取得了一些成效，但离上级党委、政府和人民群

众的要求还的一些差距。在今后的工作中，本人有决心继续加强对分管部门的领导，进一步改进工作作风，在区委、区政府的正确领导下，以饱满的热情、昂扬的斗志，开拓进取，真抓实干，完成区委、区政府、区纪委交付党风廉政建设和反腐败各项任务，为促进我区经济发展和社会稳定而不懈努力。

自律会工作总结 篇3

本人自参加工作以来，本人在区委的领导下，认真学习党风廉政建设有关精神，严格执行党风廉政建设责任制和廉洁自律有关规定，认真开展和落实党风廉政建设责任制及廉洁自律各项工作，为加快城区市政建设作出了应有贡献。现将有关情况总结如下：

一、深入学习，增强意识，进一步明确职责。

作为区市政设施管理所所长，要履行好职责，就必须深入学习，不断增强党风廉政建设意识。在繁忙工作之余，总是十分注重学习，积极参加区委理论中心组学习，自觉参加党支部活动。积极挤时间搞好自学，注重边工作边学习，以学习推动工作，以学习提高认识。学习过程中还注意写好和。工作中能始终按照“_”的要求，以改革的思维和发展的观点考虑处理工作中遇到的各类问题。不断增强了保一方平安的责任意识。通过深入学习，进一步提高了理论修养、业务水平和认识能力和进一步增强了党风廉政建设。

二、坚持原则、按章办事。

按章办事、抓好落实是加强廉政建设和廉洁自律的重要环节。在具体工作中，能认真落实企业和上级的各项制度要求，始终坚持以单位利益为重，凡事出于公心，坚持原则，按制度办事。对分管的费用开支都能多方调查了解、严格监督把关，并按照财务审批制度予以落实，认真接受领导和职工的监督。同时加强对下属人员的管理，充分利用各种时机对分管人员谈心、打招呼、敲警钟，把廉洁自律工作做在前头、抓在事前。对每项工作都做到多方了解情况、认真调查研究，避免出现失误，及时提出自己的意见和建议并严格把关，严格维护单位利益。

三、廉洁自律，以身作则，充分发挥模范作用。

平时能始终严格要求自己，以身作则，率先垂范，要求下属做到的，自己首先要做到;要求大家不能做的，自己坚决不做。在工作和生活中，带头执行党风廉政建设有关规定，率先垂范，干净干事，维护好自身形象和单位形象，注重八小时以外。树立正确的金钱观、名利观和人生观，自觉勤俭节约，不讲排场，不比阔气，不铺张浪费，不以权谋私，不以权徇私。在担任领导职务期间，对集体形成的决策、决议和决定，坚持一以贯之的态度，不折不扣地执行落实。在关系处理上能按照大事讲原则，小事讲风格的精神，互相信任、互相理解、互相支持。工作中不揽功推过，敢于承担责任，处处以大局为重、以工作为重、以事业为重，不计较个人得失，不搞拉帮结派、不回避矛盾，自觉开展批评与自我批评，使干部队伍形成了极强的合力，有利促进了各项工作的开展。

工作中存在的问题和薄弱环节

由于长期从事办公室和行政管理工作，养成了认真细致的工作作风，但也带来了工作力度小、缺乏开拓精神，在困难面前有畏难发愁情绪，办事求稳、求和，这在一定程度上影响了工作的开展。对存在的这些问题，我将正确面对，从思想上引起高度重视，尽快整改，也希望领导检查监督、批评指正。

今后，我们应该进一步认真学习，用马列思想武装头脑，用先进的思想指引自己，确保自己不犯错误、不违法、不侵害职工利益，经常用标准对照自己。

自律会工作总结 篇4

(一)在思想学习方面

一是参加总公司及办事处组织的党课学习及办事处组织的每季度中心组学习，重点学习党章、党规、学-、公司的重要文件并开展讨论，学习效果明显。二是积极参加群众路线教育实践活动及“三严三实”教育活动。向群众学习，认真听取群众意见，在活动中不断提高自我的政治觉悟和政治素质，在开展批评与自我批评过程中找准自我存在的问题并加以整改。三是参加“两学一做”活动，改造自我的世界观。经过学习，提高自我的政治素质，增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。

(二)在工作作风方面

把重实际、说实话、求实效，作为一切工作的出发点。一是强化全局观念和发展意识，从办事处的实际情景出发，认识、分析和思考问题，紧紧围绕办事处党委提出的要求，扎实工作，一心一意把工作做好。二是坚持抓商业化业务的拓展，抓商业化业务的管理，做好项目的风险管理，完成总公司及办事处下达的经营目标，实现办事处业务的稳定发展。

(三)领导作风方面

坚持民主集中制原则，正确处理个人同组织的关系、全局与局部的关系，注意维护班子团结，团结同志，顾全大局;坚持支持和配合好党委一把手的工作。能认真听取其他同志的意见提议，集思广益，以利于科学决策;与其他班子成员之间，相互尊重、相互配合，解放思想、更新观念，坚持走群众路线，深入各部组、深入调查研究，落实银监会及公司党委、办事处党委有关决策部署。

(四)生活作风方面

一是认真落实好公司党委关于贯彻中央“”的实施细则，树立艰苦奋斗、勤俭办司的精神，抵制享乐主义和奢靡之风。在各种经营活动中，增强法制观念，树立法制意识，筑牢廉洁从业思想防线，提高拒腐防变本事。一是在办公用房、公车使用等方面都贴合党员领导干部相关标准要求，无违规和超标准情景。二是定期如实向组织报告个人有关事项。三是不存在“七个有之”，妄议中央，破坏党的集中统一情景。四是不存在为谋求个人利益违规组织或参加老乡会、校友会，搞团团伙伙、拉帮结派等问题。五是在任职期间，我所分管的部门未发生重大案件、重大损失、重大风险和重大关联交易，未发生重大经济和刑事案件，本人不存在违反党纪国法问题。

总结近三年的工作，存在一些问题和不足，一是对专业技术知识学习还不够深入，今后工作中应继续加强自身学习，不断提高业务技能水平，提高商业化业务拓展、业务创新及风险管理控本事。二是对一些逾期项目虽然进行了期限重组，延迟了风险，而未完全实质性化解风险，三是系统的政治学习还不够深入，需要进一步加强政治理论的学习，尤其要深入贯彻学_，提高政治素质。四是始终坚持党的优良作风的自觉性不够，距离时时、事事、处处践行“三严三实”还有一些差距。以上不足。需要在以后的工作中及时加以改善。

述职报告中的不当之处，恳请组织和同志们多提宝贵意见。我将虚心理解，认真对待，努力改善和提高自我的工作本事和水平。

自律会工作总结 篇5

XX学院 自律会 工作总结

XX学院 学生自律委员会 2011

工 作 总 结

XX学院学生自律委员会

二〇一一年十二月十五日

XX学院 自律会 工作总结

XX学院学生自律委员会 2011工作总结

2011年是XXXX学院学生自律委员会正式成立的

XX学院 自律会 工作总结

1.做到自律会内部、各班、各宿舍通知的及时、准确发放。2.及时、有效、准确地做好档案、课表、通讯录的核查与发放，并建立个人档案；做好销假工作及“三查”活动的统计和存档，做好自律会举办、协办、参与的各项活动的活动记录及会议记录，并认真完成所有资料的保存和整理工作，实现自律会组织化，系统化，档案化。

3.对各项规章制度进行制定和整理，完善制度建设；认真做好工作做情况的统计和评议，保证自律会各部门工作的正常进行。

（二）、学习部：

1.为保证自律会其他部门能够高效高质的完成本部门任务，也为了更好的协助其他部门完成活动前期的策划组织工作、承办有水平的校级活动，负责自律会各项活动项目的定位与策划报告的审核，负责自律会活动的创意与推广策略的制定。制定各个阶段的计划，并制订相应的实施方案。

2.组织调研工作，继续积极做好督促学生学习的各项工作。通过举办承办新生的入学教育、“蒲公英”助学活动等一系列活动，促进优秀学风的不断发展。

（三）、纪检部：

1.依照纪律制度，严格开展考勤和早操的日常核查工作，坚持依靠以宣传、监督、检惩为一体的工作流程，努力检点并杜绝迟到、早退、旷课、旷操的现象，并以有效的宣传和管理，引导同学养成良好的学习习惯，培养健康的生活方式。

XX学院 自律会 工作总结

2.在课堂考勤方面，自律会纪检部根据不同年级制定周密详细的查课计划，最低保证每周每个班查一次课；在点操方面，宿舍楼附近实行集中式点操制度。

（四）、宿管部：

1.坚持查夜与查卫生工作的严谨、有序、高效展开，引导同学营造文明舒适的生活环境。在实际走访调查的基础上，负责好督促、协调宿舍管理的工作。

2.坚持积极开展宿舍文化建设、年终宿舍卫生考核工作、“文明宿舍”的评比活动。凡不合格的宿舍，实行宿舍卫生责任到人制度，记录并存档，并照学院规定给予相应处分。

（五）、宣传部：

1.紧紧围绕我院的中心工作，加强宣传部的纽带作用，积极主动的行使宣传职能，做好重要思想精神的宣传，关注舆论导向，努力丰富校园文化生活。在坚持传统宣传方式的基础上, 广开思路, 通过多种渠道将我院的进步展示在全校师生面前。

2.配合学院及各部的工作、活动，为其写海报，出通知，做展板，做好宣传工作，及时向同学传达自律会工作信息。定期公布违纪同学处理结果，以宣传及督促的方式，促进学院学风建设，树立我院的良好形象。

（六）、外联部：

1.组织参与各项活动，配合学院的活动计划总纲，为我院自律会的重大学生活动筹集资金，保证各项活动顺利进行。

XX学院 自律会 工作总结

2.做好我院的对外公关工作。

3.在举行的跨院系的活动中，做好与其他院系的联系，保证信息渠道的畅通。

今年，我自律会还分别顺利举行了

XX学院 自律会 工作总结

人次，课堂出勤率平均为95.4%。其中上半年共检查课堂出勤 59次，旷课人数45 人次，课堂出勤率平均为96.2％ ；下半年检查课堂出勤89次，旷课人数122人次，课堂出勤率平均为94.1 %。早操出勤率平均为95.9%，旷操、迟到记录138人次。其中上半年出勤率平均为96.1％，旷操、迟到44人次；下半年出勤率平均为95.0％，旷操、迟到记录 94人次。查夜每周1至2次，共查处夜不归宿6人。

学院自律会还建立了良好的反馈机制，在各班级班委中设臵有纪检委员，统归自律会管理，自律会查到的问题会在

XX学院 自律会 工作总结

营造自律会与同学们团结和睦，亲如一家的氛围，做好学院与学生之间的纽带。本的活动包括：拔河比赛、宿舍风采展示大赛、自律会徽设计大赛、“有梦想就有奇迹” 趣味知识大赛等。

“蒲公英”互助活动：“蒲公英”互助是活动协助学校自律会为提高同学们学习成绩开展的互帮互助活动，旨在融洽各级同学的感情，形成良好学习氛围，锻炼参与者的各方面能力，提供一个可供交流的平台。学院自律会精心组织，各年级学生积极参与，并提出了一些建设性的意见，在学校中获“优秀学院”称号。

入学教育：包括新老生见面会和新生手册入学考试，是学院联合学生组织，让新生更好融入大学生活开展的一系列工作。其中，新老生见面会通过把大学的概念传达给每位大一同学，让新生有了一个明确的大学规划，并很好地对自律会进行了宣传。新生学生手册考试是新生对学校及学院的各种规章制度理解程度的一次考察，是明确规章制度以及学校、学院精神的重要形式。2011——2012学年学生手册考试顺利完成过后，我自律会组织优秀新生参加了校学生手册知识大赛，并获一等奖，受到广泛好评。

军训与拉歌比赛活动：本大一新生军训期间，自律会负责大一新生的后勤保障等服务性工作，并在此期间组织人员参加学校组织的拉歌比赛中，这是自律会换届之后提升团队凝聚力以及培养新生集体观念的一次重要活动。本次比赛中，我学院代表队荣获

XX学院 自律会 工作总结 的工作职能，一方面实现了下达通知快捷高效、服务同学的目的，另一方面，通过每天发送自律会温馨提示，及时宣传自律会各项活动及工作，并为广大同学提供日常生活帮助，丰富同学们的日常生活。

流动红旗制度：继续设立流动红旗制度，实现宿舍卫生奖惩有别，有利于鼓励优秀宿舍，带动其他宿舍，形成争先效仿的良好机制，为同学们创造更好的学习生活环境。

门签活动促文化：自律会统一设计“XX学院”门签，张贴于各宿舍门上，一方面，有利于宣传XX学院，增强宿舍成员学院荣誉感和归属感，另一方面，有利于自律会工作的方便快捷开展。

拔河比赛：学院自律会响应学校号召，为增强班级凝聚力，以班为单位组织并开展了本的拔河比赛。拔河比赛贯彻“友谊

XX学院 自律会 工作总结

“有梦想就有奇迹”趣味知识大赛：为了更好地丰富大学生日常生活，增强班级团结精神和凝聚力，我自律会特举办趣味知识大赛，问题涵盖各个领域，为同学们提供了增长知识、开阔视野的良好平台。

四、总结经验，放眼未来

XX学院自律会到目前为止，仍处于成长和上升阶段，自律会的良性发展需要我们共同把握，积极配合，需要不断保证自律会各部门正常运转，加强内部建设，保持自身活力，时常进行自我总结与反省，现将总结的缺陷列举如下：

1、自律会制度建设仍不完善。自律会工作流程是一个逐渐完善的过程，应当从工作中寻找经验，不断自觉推进工作的制度化、规范化、科学化，管理的人性化、效率化建设。

2、举办活动少，经验不足，在承接大型活动时考虑不够完善。我们应做好活动策划、工作总结等工作，并形成完善的档案制度，积累活动经验，培养整体组织能力和执行能力。

3、自律会内部建设仍不完善，部门之间的组织协调和配合能力仍有待提高。我们应努力选拔优秀人才，积极培养工作热情，明确工作分工，加强内部联系。

自律会成立以来，感谢学院各位老师的指导与支持，也感谢同学们的帮助与配合。回首2011，展望2012，自律会一定会秉承宗旨，继续更好地为同学们服务，更好地参与学院建设。同时，我们也期待广大老师、同学对我们的工作进行监督指正，XX学院自律会将继续

XX学院 自律会 工作总结

努力发展，为学院、学校的建设贡献自己的青春力量。

XX学院 自律会

二〇一〇年十一月二十九日

自律会工作总结 篇6

在自律会工作快一年了，我想说自律会我对你爱恨交织。

我爱你自律会是因为在你那里我得到了很多锻炼，你给了我很多展示自己的机会，让我大一的生活边得不在那么孤独寂寞。从你那里我学到了：首先是让我变得有礼貌了，在检查宿舍中，我们对每个都有礼貌，让我们学会礼貌待人，我深信这一点在我们一身中都会受用无穷;其次，你给了给我们交流的平台，让我敢在面对那么多自律会干事的面前发言，我本是一个不大言谈的人，更别说面对那么多人听你一个人在讲，要是以前我肯定不敢，但今天的我不同，我敢自信的表达自己的观点，我清楚记得刚进大学时，竞选班干部时我想上台竞选可就是没勇气，但今天若再给我一次机会我肯定不会没勇气，连尝试的勇气都没确实是有点可悲，我们经常说我们不善于言谈，其实我们又有给自己尝试的机会呢。再次在自律会我的工作能力得到提高，早在进自律会前就有听人说自律会出来的每个都是好样的，自律会是一个最能锻炼的部门，对这个评价我是深有机会啊，因为我们工作的性质要求我们要有那种为他人服务的精神，我们工作量大，我们所要接触的人那么多，做一些别人看来没什么意义的事。在自律会里面毕竟认识了一些朋友，如果我没加入自律会，也许我们就是陌生人了哈哈^_^最后，你还培养了我吃苦耐劳的精神和坚定的信念，我能够在自律会工作那么久，还能坚持到最后我不得不佩服自己那坚定的信念，我们经常要检查卫生，早上要那么早起来晨点，确实是很累，但是我都坚持下来了，这其中意义肯定很大这可能在以后生活中很有用。

现在就让我说说我恨你的原因吧，首先你的工作量大而且很多时候是做着同一样工作;其次面对那些被检查的对象有时那种不屑的眼神，真是非常郁闷，我心理想我为什么要受你的那种气，想到此处就不免感到非常郁闷。还有经常要签到都很不爽，虽然签到的初衷是很好的，希望大家能多交流，互相间能加深认识，可是又有几个人在那里交流呢?现在部门里面很多干事都没有刚加入时的工作激情了，很多人都对检查卫生没什么兴趣了。这些说明我们部门内部还存在一些问题需要改进，但我相信在我们部长、副部和所有的干事努力下会变的更好的。

对于部门存在的一些问题，我有以下几点建议：希望对自律会的改进有所帮助，首先存在的问题是经常要检查卫生而且是重复且要持续一年下来，我想我们很多男生都没上过女生宿舍，如果我们能够向院领导申请，自律会检查卫生时能够上女生宿舍检查，那么肯定会有很对男生会因为这个原因而想在自律会工作的，其次我们在检查卫生时多把男女生叉开混在一起，在我心中始终相信异性相吸的力量，其次是我们除了检查卫生还是检查卫生，我们可以举办晚会，演讲比赛，一些运动项目的比赛啊，能够丰富每个干事的业余生活，再次每次说到要开例会干事的表情都是无奈，诚然是有些干事确实很忙，又要抽时间去开会，但是例会的那种氛围真的不是很好，好像大家在那里是度日如年，在部门开例会的会议形式可以多样话，不要仅是几个副部讲讲工作情况，然后让几个同学上去说几句我认为这样是没多少乐趣，如果在开会前几天就给干事布置下去，准备些节目娱乐娱乐，那该多好啊。

说实话我是很想继续留在自律会工作的，在那里我又能认识一些学弟学妹们，跟他们一起工作一起进步，在我个人看来在大学期间不仅要学习好，部门工作锻炼也不可少，而自律会又是个好部门，我相信在那里我能得到锻炼。以上都是我的一些真实感受，不管最终能否留下来，我想加入这个部门是无悔的，至少我认为我在这里我学到了些东西衷心的我们的自律会能越来越好。

哈哈^_^，好久没写自己的文章了，什么入党申请说都是COPY的，写出来抒发下自己的感情真不错。本人文采是不怎么样，但我想这编文章还不错，毕竟用了一个多小时就写完了，还是写的挺流畅的。

自律会工作总结 篇7

厦门大学

学生公寓自律委员会

工

作

总

结

二Ｏ一三年十二月

个人工作总结

时光飞逝，日月如梭。眨眼间，紧张而又忙碌的一学期即将结束。这一学期，我在自律委员会这个大家庭中成长着，发展着，探索者，真的是有所进步，有所收获。有过成功的喜悦，也有过失败的颓废。现在将本学期的工作总结如下：

一． 日常工作

１． 每周分两次定期或不定期对致明楼四楼楼层各宿舍

进行纪律及卫生的检查。

２． 不定期进行自律会内部例会，综合讨论上期工作中的不足以及计划下期工作的目标。

３． 一如既往地配合并做好学院举办的各项先进活动。

二． 本期开展的重点活动

１． 开展寝室文化节中继续文明寝室，优秀寝室的评选。２． 青海大学昆仑学院“校纪校规”知识竞赛。

三． 工作发现

１． 个别宿舍不服从学校规定，宿舍内脏﹑乱﹑差。２． 对于自律委员会成员的批评警告不予理会。

（对致明楼405，408，414提出严重警告）

四． 工作心得

一个学期的结束，意味着一个新的开始。这学

期来，我在摸索中成长，在特色活动中，我有过失误，有过矛盾。但最终也顺的地完成了任务。一个学期看似漫长，实际却是那么的短暂。从开始的茫然，到现在的自信，从对部门的陌生，到如今熟悉和了解。这一步步进展的都是那样的超乎想象。将失误留在昨天，把成功推向明天！

至此，向信任我的王海鹏老师，将我领进门的马丰请学姐，彭登荣学长，给予我无限帮助的张小禹学姐，以及我最近的同伴白秉毅同学致以深深的敬意！鞠躬！

2013年12月15日

自律会工作总结 篇8

按照市纪委、市监察局《关于转发XX纪委的通知》(界纪明电〔XX〕15号)文件通知要求，我镇党委、政府高度重视，对全镇“两节”期间严格遵守廉洁自律和厉行节约工作的规定进行了安排部署，并认真贯彻落实，现将有关情况汇报如下：

一、及时传达精神，从严要求，精心部署

按照市纪委的要求，我镇先后多次召开镇机关干部职工会议和镇村全体干部大会，认真学习习近平总书记近期关于加强廉洁自律、制止奢侈浪费的重要讲话与批示精神，及时传达学习市纪委《关于转发XX纪委的通知》的文件精神和中央、省、XX市、界首市纪委全会精神，并通过发放《致全镇党员干部的一封信》和发送廉政短信的方式，筑牢两节期间广大干部的廉政防线。镇党委、政府对全镇党员干部提出了4点要求：一是牢固树立廉洁意识，增强纪律观念和法制观念，始终保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风，保持艰苦奋斗的作风;二是厉行节约，反对讲排场、比阔气，文明节俭过“双节”;三是领导党员干部要以身作则、严于律己，带头严格遵守“16条严禁”;四是切实关心群众生产、生活，为群众办好事、办实事。

二、加强领导，落实责任，强化监督检查

镇党委认真落实党风廉政建设责任制，加强了“两节”期间廉洁自律和厉行节约工作的组织领导，成立了以镇党委书记范富强任组长，纪委书记程斌任副组长的工作领导小组，进一步明确工作任务，细化工作职责。并要求各级领导干部要切实履行“一岗双责”，真正做到以身作则，严格执行廉洁从政各项纪律规定。强化监督检查，将市纪委《关于转发XX纪委的通知》在镇党务公开栏张贴，并设立公开举报电话(镇纪委举报电话：2853108)，畅通信访举报和舆论监督渠道，接受社会监督。

三、认真贯彻落实，确保了广大干部群众过一个安定祥和、节俭喜庆的“双节”

1、廉洁自律，弘扬新风正气

XX年元旦、春节期间，我镇党员领导干部严格遵守中央、省和市关于领导干部廉洁自律和厉行节约的各项规定，通过领导干部率先垂范带动了党风、政风和社会风气的进一步好转。

2、厉行节约，杜绝奢侈浪费

节日期间，我镇全体党员干部及干部职工充分发扬艰苦奋斗的优良传统和作风，本着勤俭节约的原则，安排好各项活动。没有用公款搞相互走访、相互宴请、大吃大喝、游山玩水和进行高消费娱乐等活动。并严格执行各项财经纪律制度，没有借元旦和春节之机违规发放津贴，没有在节假日突击花钱、滥发钱物和购物券(卡)。同时加强了公车管理，春节期间，我镇保留1辆值班车辆，并到市纪委备案，领取了通行证，严格执行派车单制度，对计生办车辆，按照要求在市委大院封存，有效杜绝了公车私用现象的发生。

3、关注民生，维护社会安定团结

我镇自觉践行为人民服务的一贯宗旨，切实加强和改进作风，结合主题教育活动，镇党委、政府组织全体镇干部，分组深入基层、深入群众，听民言、知民意、解民忧，认真解决群众的实际问题。结合本镇实际，进一步加强了监督，落实有力措施，确保了“两节”期间各种救灾救济款物及时发放到困难群众手中，无挪用、克扣、截留各种专项资金和补偿费用现象的发生。同时，为切实维护群众的合法权益，在“两节”期间镇安全生产办公室联合公安、工商、开展了以校园安全、食品药品安全、用电安全及道路安全、烟花爆竹“打非”为重点的安全生产大检查，节日期间我镇未发生安全事故。镇党委、政府高度重视抓信访维稳工作，进一步完善了信访工作责任体系，消除了不稳定因素，切实维护了社会安定团结。

XX年元旦和春节期间，我镇全体党员干部特别是党员领导干部进一步增强了责任意识，切实肩负起了领导责任，带头遵守廉洁自律有关规定和本通知精神，并采取有力措施，杜绝了违反廉洁自律规定行为的发生。元旦和春节期间，全镇没有发生违反廉洁自律和厉行节约规定的行为。

自律会工作总结 篇9

学生会自律部工作总结范文

自律部学期工作总结

光阴似箭，岁月如梭，转眼间一个学期马上就要结束了.同时这一学年我们部门的工作也较圆满地结束。

回想起来，不知觉得略感失落，时间过的太快了，总是觉得自己在学生会这块令人瞩目的平台上得到的太少了。总是无法动笔写这份总结，但是总结还是要写的，因为只有总结了过去，才能更好的提高自己，以至于来开展以后的工作。

成功、失败，这就好比一对孪生兄妹，与生俱来，浑然天成，他们地位等同。胜不骄，败不馁，也许人在最痛苦的时候，成长的更快，在生活和工作中做个有心人一切都将会好起来的。

在自律部我很快乐，对于我自己得到了很多锻炼，给了我很多展示自己的机会，让我大一的生活边得不在那么孤独寂寞。在自律部让我变得有礼貌了，我个人也总结出了一些经验。（1）低调说话，高调办事。虚心地听取学姐学长的意见，切不可我行我素。有些事只符合自己的想法，但是不符合实际，更无法实行，多观察，多发现，多积累，为我们做好事情储蓄资本。

（2）培养独立思考问题的能力，形成自己的观点。一个经过独立思考而坚持错误观点的人比一个不假思索而接受正确观点的人更值得肯定。观点错误并不可怕，可怕的是没有经过认真的琢磨，不敢坚持自己的观点。

（3）注重生活的礼节。进行宿舍大检，切忌未经过敲门便破门而入，这是十分冒失的行为；在办公室值班，不要东张西望，弄乱资

料；与老师交谈，不可粗声粗气，语气过于直接。礼节是一个人综合素质的体现，它已深入我们生活的方方面面，成为评定一个人才的重要标准,我们对每个都有礼貌，让我们学会礼貌待人，我深信这一点在我们一身中都会受用无穷。

（4）要善于总结,无论结果成败，无法改变，我们所能够做的就是认真总结，发现问题，及时补救。

给我们交流的平台，让我敢在面对那么多自律会干事的面前发言，我本是一个不大言谈的人，更别说面对那么多人听你一个人在讲，要是以前我肯定不敢，但今天的我不同，我敢自信的表达自己的观点，我清楚记得刚进大学时，竞选班干部时我想上台竞选可就是没勇气，但今天若再给我一次机会我肯定不会没勇气，连尝试的勇气都没确实是有点可悲，我们经常说我们不善于言谈，其实我们又有给自己尝试的机会呢。

再次在自律会我的工作能力得到提高，早在进自律会前就有听人说自律会出来的每个都是好样的，自律会是一个最能锻炼的部门，对这个评价我是深有机会啊，因为我们工作的性质要求我们要有那种为他人服务的精神，我们工作量大，我们所要接触的人那么多，做一些别人看来没什么意义的事。在自律会里面毕竟认识了一些朋友，如果我没加入自律会，也许我们就是陌生人了哈哈最后，还培养了我吃苦耐劳的精神和坚定的信念，我能够在自律会工作那么久，还能坚持到

最后我不得不佩服自己那坚定的信念，我们经常要检查卫生，早上要那么早起来晨点，确实是很累，但是我都坚持下来了，这其中意义肯定很大这可能在以后生活中很有用！

而一路走来，我们经历招新，培训，工作，总结。如今一切都过了，在此总结：

一、招新：

新陈代谢能让一个团队保持高昂的工作热情和端正的工作态度，为了进一步加强经管学院自律委员会的组织建设，完善自律委员会工作体系，积极改进工作方式和方法，加强学生干部队伍自身建设，结合工作实际，改善运行机制。在学期初，我们举办了10级新生干事的招新活动，在"公平、公正、公开"原则下，由同学们自愿报名，通过面试等方式来考核。在本学年的招新工作中，最终有12名新生成为我们经管学院自律委员会的新成员，为她的发展注入了新的'血液！

二、干部培训

在一开始，我们什么都不会，所以在我们加入后，为了加强内部成员的团结和提高新成员实践能力，我们部门组织一次干事培训活动，地点在北教学楼。从活动中，新干事得到了相互了解的机会，这次活动也大大地促进了干事、副部和主任之间的关系，基本达到了本次培训的主要目的。在培训当中，我们通过一些有意义的节目和环节，锻炼了内部成员的实践能力、加强了相互合作的默契，为以后工作的

顺利开展答下了坚实的基础。

三、查班查寝、树立学风

1. 对各各班检查每月对我系各班进行不定期的晚自习检查，对10级学生进行早晚自习抽检工作，检查自习出勤情况引导学院良好学风的形成和培养，为同学们营造一个安静、稳定、和谐的教室学习环境通过加强对同学们和班级的约束，来增强其各方面的素质，提高同学们的自律意识，从小事着眼，以达到大局的完美；纠正不良行为，对违纪违规现象进行监督检查；指导各班级进行班风建设，了解各班纪律情况，并及时把情况及时、准确地反映给相关领导、老师。

2．与院学生会其他部门共同完成院学生会组织开展的各项学生工作和学生活动。督促同学们遵守各项规章制度，提高同学们的组织性和纪律性；对学院的不文明现象进行监督、检查，制止不文明行为；协助学院有关部门开展全院性的纪律和安全宣传、检查工作，力创安全、舒适、有序的学习、生活环境。

3.日志表统计。每周一晚上按时完成统计日志表，并在每月月底按时把数据输入电脑，每月出板子，公布到课率。在同学的反应，下中和我们部门的智慧如今改变方式，每天在办公室前的板子公布每天到课率情况。

四、寝室文化、张扬才艺

在十月最后一周到十一月第一周，为了体现和升华了活动宗旨，加强了寝室文化建设，提高了寝室的整体水平，营造了良好的寝室文

化氛围。为同学创造了一个良好的生活环境。想要通过本次活动的开展，同学们在准备中增进彼此间的了解、深化相互的友谊，达到进一步融洽学校氛围的目的。同时，同学们在比赛的过程中展示自己的才学，起到互相激励的作用、达到共同进步的目的。

活动主要分2部分：

1、寝室“DIY”

在此环节同学们都为自己的宿舍装饰上漂亮的彩带，气球，墙贴等，用心的把自己的宿舍装扮成最美的模样，有的寝室用悬挂的风铃、漂浮的气球摇动青春的梦想。有的寝室将行书草书与中国结相互映衬展现中国文化的魅力。还有的寝室废物利用，用瓶子、瓶盖做的手工饰品独具创新。这些都很清楚的表现10级同学的积极性与对寝室文化的热爱。

2、寝室才艺展示

寝室文化节中的书法，散打，双截棍，舞蹈，歌声，给我们呈现一场精彩的视觉盛宴。充分展现了大家的才艺，调动了学子们的生活热情，寝室文化节期间各个宿舍为评比互相竞争，感受更多是她们在寝室文化节期间所表现出来的团结、友谊和姐妹情，为了集体、为了一个共同的家。

我们很高兴在同学们的积极参与和配合下我们寝室文化节圆满落幕，并评选出20个文明寝室将在之后予以表彰。在此活动中，自律部干事在组织和配合中也学到许多当然在以后会更加努力组织各

自律会工作总结 篇10

自律教育工作总结

自律教育是培养学生自我管理、自我约束、自我监督的一种重要教育形式。在过去的一段时间里，我们学校积极开展了自律教育工作，以培养学生的自律意识和能力，取得了一定的成果。在此，我将对我校的自律教育工作进行总结，以期指导今后的工作。

首先，在自律教育目标的确定上，我们明确了培养学生的自控能力、自由选择能力、责任心和团队精神为自律教育的主要目标。通过开展各种形式的教育活动，我们使学生深入了解到自律对个人成长和未来发展的重要性，增强了他们主动追求自律的意愿。

其次，在自律教育内容的策划上，我们注重将自律教育与学生的实际需要结合起来。针对学生的自我管理和规划能力相对较弱的问题，我们组织了一系列的自律教育课程和讲座，以帮助学生养成良好的学习习惯和行为习惯。同时，针对学生的道德品格教育，我们积极传承和发展学校的校训，并通过精神文化活动，引导学生明辨是非，培养正确的价值观念和道德意识。

再次，在自律教育方式的选择上，我们充分运用了多种手段，以激发学生的学习兴趣和主动性。我们通过小组讨论、角色扮演、案例分析等方式，激发学生的思考和参与意识，让他们通过参与和交流，加深对自律的理解和认识。此外，我们还积极引导学生利用互联网及其他资源，开展自主学习和探索，以提高他们获取知识和信息的能力。

此外，在自律教育效果的评估上，我们始终保持了科学客观的态度，并采取了有效的评估方式。通过定期组织学生进行自律意识和能力的调查问卷，我们了解到学生对自律教育的认同度和自律行为的表现情况。同时，我们还邀请了专家学者对自律教育工作进行专题评估，以及时发现问题和进行改进。

最后，在自律教育工作的总结与改进上，我们认真总结了过去一段时间的自律教育工作，并将不足之处及时纳入改进方案。我们发现在自律教育的过程中，需要更加注重培养学生的自我管理和规划能力，为他们提供更多展现才能和实践学习的机会。此外，我们还将进一步加强教师的培训和自律教育的专业研究，以提高教师的自律教育素养和指导学生的能力。

总之，自律教育不仅是一种教育形式，更是一种人生态度和价值追求。通过对我校自律教育工作的总结，我们发现了一些值得肯定和继续推广的经验和做法。同时，我们也看到了自律教育工作的一些不足之处。今后，我们将进一步完善自律教育机制，持续加强自律教育的力度，以培养更加优秀的学生和社会栋梁之才。相信通过我们的共同努力，自律教育必将在我校取得更加骄人的成绩。

自律会工作总结 篇11

20xx年，我担任XX学校副校长，分管学校后勤管理和学校安全工作。在学校党支部的正确领导下，坚持全心全意为教学和师生服务的宗旨，服务于学校的改革和发展，勤奋、扎实、细致的工作，使各项工作有条不紊的顺利进行，圆满完成了教学办公物品供应、设备购置、卫生防疫、学校环境综合治理、校舍维修、建设平安校园等各项任务。现将思想、工作情况汇报如下：

一、德：注重学习，不断提高理论素养和工作能力

本年度积极参加学校组织的各种政治学习和政治活动，深入学习实践科学发展观，模范履行党章规定的义务，努力做到“五带头”。在思想上始终和党中央保持一致，工作中严格按照党员标准去要求自己，时时处处充分发挥党员的先锋模范作用;工作中注意以身作则、团结同志、胸襟开阔、诚恳待人、公平公正、实事求是。家庭中发挥顶梁柱作用，做一个好儿子、好父亲、好女婿，对待双方老人和晚辈都尽职尽责。在社会生活中，注重自己教师和党员的形象，积极参加公益活动，热心为邻居社区服务。

二、能：扎实勤奋，认真完成各项工作

注意总结工作中的经验和成绩，不断寻找工作中的失误和差距，创造性地开展各项工作。

1、坚决贯彻落实区教委关于学校购置教学用品和办公用品的相关规定，教育教学用品一律政府采购，保障了学校各项后勤供应和装备要求。

2、搞好校舍维护维修。通过公开招标，学校食堂堡坎维修进展顺利，已经全面完成。

3、落实晨检、午检制度，有力防控疫情。

4、采取一系列有效措施落实学校用水用电制度，构建节约型校园。

5、做好学校临聘人员的管理工作。从生活上、工作上等方面关心他们、体贴他们，使他们安心工作，在各自的工作岗位上尽职尽责，较好的完成各自的工作任务。

6、一丝不苟地做好建设平安校园工作。

(1)实行岗位目标责任制，层层签定安全目标责任书。

(2)组织开展形式多样化的安全知识和意识形态宣传活动。

(3)组织抗震、消防疏散演练。

(4)每学期组织一次安全讲座和普法讲座。

(5)组织学校重要部门人员进行安全防火、防盗教育;组织有关人员对校舍和消防设施和防盗设施经常性全面认真检查，排除各种安全隐患。

(6)严格控制外来人员和车辆进入校园。

(7)组织安排节假日、上学放学、夜间各种值班。

三、勤：工作中不怕苦、不怕累，不计报酬和个人得失

认真对待每一项工作，努力将工作做出高质量、做出高水平。晚上、双休日、节假日经常加班，圆满完成上级部门和学校下达的各项工作任务，以及临时性工作和突发任务。平日注重团结教师并不断和他们交流，深入他们的工作和生活，及时解决思想上和工作中的实际问题。

四、绩：积极当好校长的参谋助手，为学校的各项发展出力。

在安全稳定及后勤服务管理中，我充分发挥中层干部的作用，达到了事半功倍的效果。一方面锤炼了干部，让中层干部茁壮成长；另一方面，也让自己有了更多创新管理的思考空间。

五、廉：在工作中能以共产党员和干部的标准严格要求自己

自觉遵守上级关于党风廉政建设的规章制度，努力改造自己的人生观、世界观、权力观、金钱观，将工作岗位看成是为学校发展作贡献的机会，而不是捞取个人好处的平台。能够做到保持头脑清醒，保证清正廉洁，无以权谋私和徇私舞弊的行为。无论是维修施工还是设备购置、招标都清清白白、公平公正、一心为公。学校工程和大型购置均严格按照上级要求，全程监督。

由于自己业务水平有限，管理经验不足，政治学习不够深入，工作中难免出现失误，今后在各级领导的关怀下，在同志们的帮助下，我会做得越来越好，为山区教育的发展，学校的腾飞，做出自己应有的贡献。

自律会工作总结 篇12

导语：一、把学习当责任，在学习中提高自己一是向书本学习。不仅在工作中学习相关的理论知识、专业技能、政策法规，还坚持做好学习笔记，联系个人思想，写好心得体会，把学习与改造主观世界、增强党性修养结合起来，不断提高自己的工作水平和政治素质；二是向实践学习。在工作的同时不断总结经验，摸索规律，学习新的方法和技能，不断提高工作效率；三是向身边人学习。走上新的工作岗位，周围的领导和同志们给予我很多的帮

一 、把进修当责任，在进修中进步本身

一是向册本进修。不但在工作中进修相干的表面知识、专业技巧、政策标准，还坚定做好进修笔记，关联个人思维，写盛情得领会，把进修与改革主观全国、加强党性涵养联合起来，连续进步本身的工作水温和政治本质；二是向实践进修。在工作的同时连续总结经验，摸索规律，进修新的方法和技巧，连续进步工作效果；三是向身边人进修。走上新的工作岗亭，四周的带领和同志们赐与我很多的救助，在此赐与衷心的谢意。一年来的时候里，我从四周的带领和同志们身上学到了很多册本上学不到的工作经验和工作方法，使我很快地进入角色、适应角色，适该当前的工作。但我感触到本身如今还是搁浅在进修表面的东西，深层次的东西另有待于在今后的工作中进一步开掘。

2、把实践当契机，在实践中熬炼本身

一是深切实践，强化知识认知。多年的工作实践使我富裕认识到，只有深切实践，才华把握知识的真谛，才华学有所用。作为党组秘书，综合文稿誊写是一项重点工作，我在工作中珍视进修公牍写作技巧，留心他人写作之长处，并与本身的工作实际相联合，将所学方法用于本身的写作进程中，使综合文稿写作程度有了较大的进步。

二是勇于实践，兑现工作目标。不管是全市系统史志工作还是从事综合文稿撰写以及结束带领交办的其他工作，我都一一订定响应的工作预案和工作筹划，经过议定探讨新环境、积聚新经验、创设新成绩。一年来，我所从事的史志工作被省局评为进步单位，所撰写的××工商行政办理志被评为全省系统优秀志书；所撰写的综合文稿屡次被省局和有关单位评为优秀论文。应当说，经过议定对工作目标的实践和把握，进一步进步了本身的工作本领。

3、把自律当追求，在自律中严厉要求本身

耿介奉公是做好工作的关键。工作中，不时候刻根据党风廉政构筑责任制的要求比较本身，做到轨制以内“不缺位”，轨制以外“不越位”。时候绷紧自律这根弦，严厉要求本身、束厄狭隘本身。一年来，本身在处理工作干系上，非常注意摆正本身的角色位置，做到宽容待人、宽厚待人，刚正办事、刚正办事；碰到题目时放低姿态，自动雷同，在处世为人上，坚定做到自严、自律、自负、自爱、慎独、慎微、慎始、慎终，既保存向上向善的良知，又坚定办事为人的理性。

回顾一年来的工作和糊口生涯，本身还存在着很多不敷和弱点，我将以此次述职为契机，自动进修其他同志的进步经验，取长补短，进一步进步本身、美满本身，以不孤负构造带领和同志们的盼望！

纪律部个人工作总结

文档处理技术可以使得团队成员的贡献得到更大的认可和尊重，借鉴和参考优秀范文能够帮助我们快速写作。通过阅读范文我们可以更好地领会法律和法规的精神，出于您的考虑我们进行了“纪律部个人工作总结”的编辑，欢迎收听愿您从中获得启示！

纪律部个人工作总结【篇1】

劳动纪律

一、做到不迟到、不早退、不旷工、有事应向部门经理请假，

以书面形式报部门经理批准。

二、上班时间：08：30，下班—晚上19：30分。其

他季晚上19：00分

休息时间：旺季休息3天，淡季休息四天。规定周日休息。

三、请假制度：

1、病假：需出示正规医院出具的诊断证明。病假2天向

部门经理申请，请病假3天者向总经理批准，病假2

天以内不扣当月全勤奖。

2、事假：以书面形式报部门经理批准，并说明原因。事

假超出3天者应报业务总经理批准。

四、奖罚制度：

1、无故旷工一次负激励50元，当月旷工达三次者按自动

离职处理，并扣发当月工资。

2、迟到一次负激励20元，当月迟到三次以上每次负激励

100元。

3、无出勤记录不记当日工资。

4、电话请假无效，以假条为准，电话请假视为旷工处理。

5、当月如有一次迟到，（病假例外）请假及旷工者扣发当

月全勤奖50元。

6、漏填报表或者虚填报表者，发现一次负激励50元，发

现二次负激励100元，发现三次者以自动离职论处，并扣发当月工资50%。

7、搬弄是非造成不团结，和同事打架斗殴者，以自动离

职论处，扣发当月工资。

8、为公司挽回财产损失，为公司做出特殊贡献者，给予

奖励100—500元。

9、为公司提出合理化建议并经实施成效显著者给予奖励

现金100—500元。

纪律部个人工作总结【篇2】

尊敬各位领导：

现在由我做会议表态发言。

按照会议要求，我公司对8月30日收听收看xx公司20xx年电视电话会议时暴露出的会场纪律问题，全面开展自查自纠，认真研究整改措施，强化责任传导，压紧压实责任，确保自查自纠和整改落实取得实效，现将工作情况报告如下：

一、会议存在问题

8月30日上午，xx公司召开xx电视电话会议，在会议召开过程中，我公司有xx名职工违反会议纪律，在收看收听会议时行为自由散漫，交头接耳，隔桌交流，在会议现场被**点名批评，严重损害了公司形象，造成了极坏的影响。

二、整改工作开展情况

下午13时30分，公司组织中层以上干部及涉事职工召开了会议纪律整改专题会。

会上首先对本次电视电话会议存在问题的职工进行了点名批评。违反会议纪律的职工也分别做了表态发言，都为自己在此次电视电话会议上，未能严格执行会议纪律、扰乱会议秩序并严重损害公司形象的行为感到愧疚。并一致表示，在今后召开的各种会议以及工作当中，严格执行公司各项规章制度，严守劳动纪律，努力提升集体意识和团队意识，坚决杜绝任何损害企业形象的行为发生。

同时会议要求公司全体：

一是要高度重视，狠抓落实。会风建设是工作作风的重要组成部分，是公司规范管理的重要体现。公司全体职工要充分认识整顿会风的重要性和必要性，在思想上要高度重视，在行动上要积极配合。二是要齐抓共管，确保实效。各分管领导要切实负起责任，从自身做起，加强检查和监督，落实工作要实、细、严，并做到有序和高效。三是要严格执行会场纪律、要求。参会人员要严格按照会议要求着装；手机调至震动或静音模式；会议召开过程中，坚决杜绝接打手机、交头接耳、随意走动等现象发生。四是严格会议考勤制度。严禁迟到早退，参会人员提前10分钟进入会场，办公室负责组织参会人员现场签到。确有特殊情况不能参加会议的，必须严格执行履行请假手续，并明确本专业具体人员代替参加会议。工作原因确需提前离开会场的，必须报告会议主持人或经分管领导批准方可离开会场。

会后，公司党委对本次电视电话会议违反会场纪律的五位同志进行了集体约谈。

公司本次存在的会场纪律问题的发生绝非偶然，深刻反思，究其根源主要在于：一是干部职工主人翁意识缺失。没有认识到公司每位职工都是企业的一份子，每个人的一言一行都代表企业的公众形象，自由散漫，我行我素，无所顾忌；二是对公司干部职工工作作风转变教育管理不到位。发生这样的低级错误，反映出职工工作态度不端正，纪律观念淡薄，转作风、树新风的工作要求还没有宣贯到位，没有深入人心，对公司干部职工思想教育工作抓的不实、不细，流于形式；三是公司管理偏于松软，规章制度执行不到位。没有规矩不成方圆，有了规矩，不认真执行，规章制度形同虚设。久而久之不重视、不在乎、无所谓的思想蔓延，逐步形成作风散漫的工作表现。

在此，我代表xx公司，向各位领导郑重表态。下一步我公司将以本次事件作为教训，知耻而后勇，从狠抓机关工作作风入手，加强全体干部职工思想教育工作，加强纪律规范和工作作风建设，加强学习及习惯养成，领导班子做表率，不断提高公司全体干部职工的综合素质；增强规章制度的执行力和约束力，坚决惩处有章不依、有规不循、有纪不遵的行为，真正把制度和规矩立起来、严起来，为公司持续健康发展做出不懈的努力！

纪律部个人工作总结【篇3】

因此，在日常工作中要经常向同事们虚心请教，遇事与同事们多多沟通，对同事提出的问题要热情、准确的解答，对于领导交办的任务不能推诿和拖拉，只有这样，才能保质保量完善工作任务。在过去的工作中，我深深体会到，学生会是一个讲学习、讲正气、讲团结的集体，在这样的氛围中，只有在思想上与集体保持高度一致、严于律己、积极上进，才能融入到这个集体之中。在过去的工作中，通过参加学生会举办的各项活动，以及平时在工作中的自我学习与实践，我对学生工作有了进一步深入的了解，工作效率也有了一定的提高。

在这里提出我想进入主席团的意愿，我相信主席团的工作可以让我学到更多，在不断完善自己的同时我愿意为学生工作继续努力。

在上学期的工作里，我虽然在思想和工作上都有了一定的进步，但也存在的一些需要该进和完善的地方，如工作中还存在粗心、急躁、考虑事情不周全的缺点，应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力还有待进一步提高我一定会在今后的工作中学习、进取、完善自己。争取成为一名优秀的学生工作者。

纪律部个人工作总结【篇4】

通过这次教育和学习，使我深深感到一个领导干部理想信念动摇的可怕、工作作风败坏的可悲、廉洁自律意识淡化的可怜、群众观念不强的可恨。在今后的工作中，我要更加坚定“为民、务实、清廉”的执政理念。为此，我要认真寻找差距，努力提高自身素质。

1、提高政治素质。不断坚定理想信念，要做一个真正的马克思主义者;不断加强党性修养，面对复杂的环境，时刻以党员标准对照自己;加强对党的路线、方针、政策的认识，增强贯彻党的基本路线的自觉性。

2、提高思想素质。加强学习，通过学习筑牢思想防线;继续提升人格修养，要成为一个道德高尚的人。

3、提高作风素质。牢固树立为人民服务的思想，密切联系群众，始终成为人民的公仆;要始终坚持初速求是的工作原则，一切从实际出发养成艰苦朴素、勤俭节约的工作作风;不断开拓创新，与时俱进，研究新情况，解决新问题。

4、提高廉政意识。进一步严于律己，勿于恶小而为之，勿以善小而不为;树立廉政的楷模，以孔繁森、郑培民为榜样，做一名合格的党员干部。

总之，通过各方面的提高以达到政治上坚定、思想上成熟、工作上更加敬业。要严格要求，三思而行;要有正确的世界观、人生观和“生活观”，养成良好的生活作风，自觉抵制各种腐败现象;要克服拜金主义、享乐主义，正确使用手中的权利;要实实在在做事、老老实实做人，振奋精神，做好本职工作。

纪律部个人工作总结【篇5】

近年来，随着社会的飞速发展，企业对员工的要求变得越来越高。作为一个员工，我深知遵守工作纪律的重要性。在过去的一段时间里，我努力践行这一原则，并取得了一些积极的成果。现在，我将在下面的文章中，分享一些我个人的工作总结。

遵守工作纪律让我能够更好地管理我的时间。作为一个繁忙的员工，我经常面临着多个任务的压力。遵守工作纪律让我有能力准时完成任务，避免任务的堆积。我养成了每天制定工作计划和任务清单的习惯，这样我可以清楚地知道我要完成的工作，并合理地安排时间。同时，我也学会了合理分配每项任务所需要的时间，并让我充分利用我的时间，高效地完成任务。

遵守工作纪律使我在工作中表现出色。遵守工作纪律可以帮助我保持专注并提高工作效率。我相信，只有当我专注于工作时，才能更好地完成我的工作。因此，我养成了遵循时间管理原则和自我约束的好习惯。我努力保持高度集中的注意力，在工作期间尽量避免其他干扰。与此同时，我也提醒自己要时刻保持良好的工作态度和积极的工作精神。通过这些努力，我在工作中能够发挥出色，并得到了同事和上级的认可。

另外，遵守工作纪律让我与同事建立了良好的协作关系。在工作中，无论团队合作还是个人协作都需要遵循一定的纪律。我始终尊重团队的纪律和工作流程，并与同事们保持积极和谐的沟通。我明白，只有通过相互合作和协商，才能更好地实现工作目标。因此，我学会了倾听他人的意见和建议，学会了善于沟通和分享工作经验。这些积极的互动帮助我与同事之间建立了良好的工作关系，提高了团队的协作效率。

遵守工作纪律不仅让我在工作中表现出色，而且也有助于个人的成长和进步。通过遵守工作纪律，我培养了良好的职业素养和自我管理能力。我学会了自律、自我激励和自我约束，这些都是成为优秀员工所必备的品质。在工作中，我不断反思自己的不足，并努力改进。我相信，只有通过积极反思和提升自己，才能在工作中不断进步，实现个人的职业发展。

遵守工作纪律对于一个员工来说至关重要。在我个人的工作总结中，我意识到遵守工作纪律能够帮助我更好地管理时间，表现出色，与同事协作，以及实现个人成长。作为一个员工，我会继续践行这一原则，并努力在工作中取得更大的成就。通过不断地遵守工作纪律，我相信我能够不断进步，为公司做出更大的贡献。

纪律部个人工作总结【篇6】

一是严格履行纪律审查工作程序。程序合法是依法依纪进行纪律审查的基本要求，是保证公正的重要措施。纪律审查工作从受理、初核、立案、调查取证、审理、讨论决定再到处分决定的执行，须严格遵守程序规定。该镇纪委在市纪委的帮助指导下，针对已经立案调查的案件，想方设法把违反纪律的主要问题查清，特殊情况下更是通过跨省、跨系统函调得以落实，并及时予以相应的党纪政纪处分。

二是依纪依法做好纪律审查工作。与上级纪检监察组织一样，该镇纪委严格按照党内法规和国家法律法规开展纪律审查工作，坚持以事实为依据，以党纪为准绳，做到事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合法。在纪律审查过程中，切实保障被调查处理人的申辩、申诉、人身、财产、知情等合法权利。特定情况下更是创造条件跨地区进入被处理对象改造单位进行处分决定的送达。

三是加强纪律审查工作的组织协调。完善案件审查组织协调机制是做好纪律审查工作的重要措施。顾名思义，就是由镇纪委牵头，进一步发挥组织办、派出所、司法所、监察审计室、城管、国土、工商、税务等部门的职能作用，规范和健全纪律审查工作协调配合长效机制。镇纪委加强组织协调，形成纪律审查工作的整体合力，同时按照党章的规定，认真履行协助党委实践好监督执纪“四种形态”。

纪律部个人工作总结【篇7】

一、工作背景和目标

作风纪律工作是党的一项重要任务，旨在规范党员和公职人员的行为，提高工作效率和作风素质。本次总结主要针对我单位过去一年的作风纪律工作开展情况进行分析和总结，旨在总结经验、找出问题并制定改进措施，以进一步提升工作效能和服务质量，切实履行党员和公职人员的职责。

二、工作进展

1.加强理论学习

作风纪律的根本问题是思想问题，我们在过去一年加强了理论学习，开展了一系列党性教育活动。通过理论学习，我们对党的路线方针政策有了更加深入的理解，增强了对党对于作风纪律问题的高度重视。

2.加强制度建设

规章制度是作风纪律工作的重要保障，我们加强了制度的建设和宣传，明确了各项规范和要求。特别是对权力运行、干部选拔任用等方面制定了一系列措施，进一步规范了工作流程和程序。

3.加强监督检查

作风纪律工作的一个重要环节是监督检查。我们建立了监督检查制度，定期对党员和公职人员的工作情况进行检查，并重点关注作风纪律问题。通过定期检查，发现并纠正了一些违规行为，有效提醒了党员和公职人员自律意识。

三、工作成效

1.作风改进

在过去一年中，我单位作风出现了明显改善。党员和公职人员的工作态度更加积极主动，工作效率明显提升。服务对象对我们的评价也有了很大的提高，党风廉政建设进一步凝聚了内部力量。

2.整体形象提升

通过作风纪律工作的推进，我们单位的整体形象得到了提升。外界对我们的认可度增加，社会声誉也随之提高。这为我们在工作中争取更多资源和支持提供了有力保障。

3.违纪问题得到有效遏制

通过加强监督检查，我单位的违纪问题得到了有效遏制。在过去一年中，没有发生腐败案件和重大违纪事件，党员和公职人员对于党的纪律和规定的认识得到了明显提高。这为单位的稳定发展和党风廉政建设打下了坚实的基础。

四、存在的问题和改进措施

1.作风纪律监督存在缺失

尽管我们建立了监督检查制度，但在实际工作中，监督不够到位。一些作风问题未能及时发现和纠正，导致一些不良习惯仍然存在。为此，我们要加强对监督检查工作的重视，优化监督机制，确保监督的全面性和有效性。

2.作风纪律教育力度不够

在过去的工作中，我们的作风纪律教育力度不够大，有些党员和公职人员对作风纪律问题的认识仍有待提高。在今后的工作中，我们要加强教育培训，提高党员和公职人员的作风纪律意识，确保每个人都能自觉遵守党的纪律和规定。

3.作风纪律责任制不健全

在作风纪律工作中，责任制的建立是重要一环。但目前我们的作风纪律责任制还不够健全，责任不明确。我们将建立健全责任制，明确各个岗位的责任和任务，确保每个岗位都能尽到监督责任，形成合力。

五、改进工作的建议

1.加强党风廉政建设

党风廉政建设是作风纪律工作的核心，我们要进一步深化党风廉政建设，严肃查处违纪违法行为，增强党员和公职人员的党性观念，提高自身的清正廉洁形象。

2.加大宣传力度

我们要加大对作风纪律工作的宣传力度，让更多的人了解作风纪律的重要性和紧迫性。通过宣传，增强广大党员和公职人员的责任感和使命感，提高工作中的自律能力。

3.健全激励机制

为了激发广大党员和公职人员维护作风纪律的积极性，我们要建立健全激励机制，及时表彰先进，倡导优良作风，为维护作风纪律的广大党员和公职人员提供更好的工作环境和条件。

六、结语

作风纪律工作是一项长期而有效的工作，需要我们坚持不懈，与时俱进。通过过去一年的工作总结，我们对自身的优点和不足有了更加清晰的认识。在今后的工作中，我们将进一步加强作风纪律工作，坚决贯彻党的路线方针政策，为实现党的目标任务贡献自己的力量。

纪律部个人工作总结【篇8】

北镇市根据新时期乡镇纪委工作的特点和规律，采取多项措施加强其纪律审查工作，使乡镇纪律审查案件的数量和质量得到稳步提高。20xx年，北镇市21个乡镇共立案查处违纪违法案件81件，同比增长31%。

一、强化目标责任，严格考核奖惩。

为加强乡镇纪律审查工作，北镇市纪委下发了《关于做好各乡镇纪律审查工作的通知》，对各乡镇纪律审查案件的质量和数量提出了具体要求，明确乡镇纪委要紧紧围绕“服务发展、关注民生”这一主题，将乡镇纪律审查的重点放在村级资金资产管理、支农惠农政策落实、扶贫救济款物发放、拆迁征地、干部作风等容易侵害群众利益、影响改革发展和社会稳定的案件上。同时明确将在年末对纪律审查情况进行通报，并作为乡镇落实党风廉政建设“两个责任”量化考核的重要依据。20xx年，北镇市有3个乡镇纪委被授予纪律审查先进单位荣誉称号，有6名乡镇纪检监察干部被授予纪律审查先进个人荣誉称号。

二、加强调度指导，推进工作开展。

北镇市坚持每季度召开一次纪律审查工作调度会，对上一季度工作进行总结，对下一季度工作进行部署。经常对乡镇纪律审查进行指导，对于复杂案件，指定市纪委科室和人员协助查办。专门印发了纪律审查工作流程及相关制度，从受理来信到移送审理等8个环节对各乡镇纪委自办案件流程进行规范。完善了案件检查类和案件审理类模拟卷，有效促进了乡镇纪委和人员纪律审查工作的规范化、制度化。

三、加强沟通协调，拓宽案源渠道。

乡镇纪委牢固树立“抓纪律审查先抓线索”的理念，全力拓宽案件线索渠道，根据当前农村党员干部违纪案件的特点和规律，从集体资产管理、征地补偿、惠农资金使用等方面入手筛选有价值的线索。在纪律审查过程中加强与公安局、检察院、法院等执法执纪部门的沟通协调，促进信息和资源的共享。去年北镇市乡镇纪委纪律审查的案件中，从公安部门发现的案件线索20件，法院移送的案件5件，审计部门移送的案件4件。

四、加强业务培训，提高人员素质。

适时以协同办案、轮岗练兵、以案代训等形式，让乡镇纪检监察干部参与典型案件的调查、审理。20xx年以案代训了9名乡镇纪检监察干部;邀请了锦州市纪委案件审理室主任为乡镇纪检监察干部讲业务知识课，有效提高纪检监察队伍的整体业务水平。

五、坚持乡案县审，确保案件质量。

北镇市纪委相关职能室对各乡镇纪律审查的案件进行严格把关，对不符合要求的案件退回完善后再送审，并统一将处分决定报送组织和人事部门，实现了处分决定的有效落实，保证了纪律审查案件质量。

纪律部个人工作总结【篇9】

纪律检查委员会（纪检委）职责

纪律检查委员会是党内监督的专门机构。

其主要职责是：

一、维护党的章程和其他党内法规，经常对党员进行遵纪守法教育。

二、检查党组织和党员贯彻执行党的路线、方针、政策和决议的情况。

三、协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作。

四、检查、处理党的组织和党员违反党的章程和其他党内法规的案件，按照有关规定决定或取消对这 些案件中党员的处分。

五、受理党员的控告和申诉，保障党员的权利。

六、根据有关规定，负责学院内部监督审计的工作。

七、负责对公开办事工作的督促检查。 政法委员会既是政法部门，又是党的重要职能部门，是党加强政法工作和社会治安综合治理工作的参谋和助手，其主要职责是：

（一）指导督促政法各部门贯彻执行中央的路线、方针、政策和上级的指示及工作部署，统一政法各部门的思想和行动。

（二）定期分析社会治安形势，对一定时期的政法工作作出全面部署。

（三）组织推动政法部门开展新形势下加强和改革政法工作的调查研究，及时向党委委提出建议和意见。

（四）指导社会治安综合治理，协调各部门落实社会治安综合治理各项措施。

（五）研究指导政法执委会的建设和队伍建设，协助组织部门做好政法各部门领导班子建设和干部的考察管理。

（六）切实履行政法委职能，抓好执法督促工作，支持和督促政法各部门依法行使职权，协调政法各部门的关系，重大业务问题和有争议的重大疑难案件。

八、完成党委、上级纪委交办的其他工作任务。

纪检委是纪律检查委员会的简称，职责是防腐昌廉，打击国家机关，事业单位和国有企业及其工作人员的腐败等违法违规行为。

政法委是政法委员会的简称，职责是协调公安，检察，法院等政法机关的机构

检察院是司法机关，职能是监督法律实施，，

纪律检查委员会（纪检委）是党内监督机构，负责党员违法违纪的查处，，，监察室是负责监督非党员的国家工作人员，，监察室本属行政序列，但鉴于和纪检委职能相似，而且要坚持党领导一切，党管干部的原则，所以监察室往往和纪检委合署办公，一个机构，两块牌子，，，也因为在规格上党委一般都比政府高一级，或半级，，所以监察室领导往往由纪委副书记兼任，貌似是纪委的下属单位，实际上是两个部门

纪律检查委员职责工作汇报

村基层纪律检查委员工作汇报

乡镇纪检监察工作汇报（乡镇纪委、纪律检查委员会工作总结汇报报告）

中央纪检委工作汇报（共5篇）

纪委纪律审查工作汇报

纪律部个人工作总结【篇10】

德高为师，身正是范，师德是一个教师的灵魂。能否成为一个好教师,要有“捧着一颗心来，不带半根草走”的精神。下面是小编为大家收集关于幼儿教师学习心得体会，欢迎借鉴参考。

转眼间，这次的幼儿园教师培训已经结束，很荣幸自己能够参加这次的培训学习，这次的培训充实而富有意义，使我受益匪浅，让我如幼苗般得到了滋养，此次培训理论与实例结合，课程丰富多样，从全方位地精心诠释了成为一名优秀的幼儿教师。经过五天的学习，收获颇多，谈谈自己的一点学习体会。

一、幼儿教师要培养终身学习的理念

我们的生活日新月异，随着社会的不断发展，教育理念也在不断更新。为了适应孩子的求知需求，我们要不断学习，随时补充自己的能量，给自己充电。如果只靠原来在学校学的那点东西，远远不能满足孩子的需求，日积月累就会被社会所淘汰。对孩子也是一件痛苦的事，更是一件不负责任的事。

过去，我们是领着孩子在学习，现在我们是和孩子一起学习，如果我们不把自己的知识的海洋装满，怎么才能满足孩子那一条条求知欲旺盛的小河?教师的业务素质很重要，现在的教育对幼儿教师的要求很高，琴棋书画，歌舞情乐，只有高素质的人才能更适用这个岗位。所以，我们每天至少学习一篇教学方面的文章，每天练练基本功，让自己在幼教领域不至于落后。

二、广泛学习幼儿教育教学理论，提升教学技能

县幼儿园的吴院长详细深入的为我们解读了《幼儿园教育指导纲要》，为我们的教学实践起了提纲挈领的作用，为我们的教育科学理论注入了源头活水，其他几位教学经验丰富的骨干教师又结合幼儿教育的五大领域特点，为我们详细、生动的讲解了课程特点及教学活动设计、组织与指导，让我们了解如何在幼儿园进行教学工作。

三、教师应具备良好的师德和职业道德

德高为师，身正是范，师德是一个教师的灵魂。能否成为一个好教师,要有“捧着一颗心来，不带半根草走”的精神。热爱、尊重、理解幼儿是幼儿教师必须具备的职业道德核心。爱是儿童正常成长的必要条件，我们要学会理解、关爱幼儿。

四、教师必须具备较高的业务素质。

要实施创新教育理念，创新型教师必须具备以下几种业务素质：(1)有丰富的知识结构，这是教师发挥创造性的基本保证。(2)有较高的管理艺术。管理包括两方面，一是班级的整体管理，二是针对每个学生的个别指导。(3)有丰富的情感。教师声情并茂的朗诵，热情洋溢的赞赏以及在与学生接触时的仪态、表情和举止所表现出的积极情感能随时地激发、调动学生的热情，激发学生的学习动机，学生因“亲其师而信其教”，变苦学为乐学，单纯的知识传授变成了双向的情感交流，使教者亦乐、学者亦乐。

总之，经过此次培训，我懂得了很多的道理，学到很多知识，认识了很多朋友。在今后的工作和生活中我要不断努力，学以致用为孩子上好课，成为孩子的好朋友。

幼儿教师是一个神圣的职业，肩负着为祖国培养下一代的历史重任。当一名教师不容易，但是要当一名好幼儿教师却是非常不易的，通过本次的培训，我更进一步的了解“学高为师，身正为范”这八个字对于幼儿教师的重要性。我们教育的对象是幼儿，对于幼儿来说幼儿园就是他们接触社会的第一步。身教重于言教，幼儿教师个人的范例，对于幼儿幼小心灵的健康和成长是任何东西都无法代替的最灿烂的阳光，所以幼儿教师要加强师德修养，以自己崇高的情操和良好的思想道德风范去感染幼儿和教育幼儿，为幼儿树立良好的榜样，给予他们正面，积极的教育，使幼儿从小身心都得到健康的发展。

幼儿在园一日常规活动也是家长与老师共同关心的问题。《幼儿一日生活活动中组织与实施》就针对此问题展开的深入的研究。学习以后觉得幼儿园保育工作是整个幼儿教育期间的重中之重。在我国。实行保教结合的政策，在通常情况下是做好幼儿教育的同时，尽可能完善幼儿的保育工作。幼儿教育与保育应该是相互渗透，相互联系，不可分割的一个有机整体。再有在教育和保育二者有机结合的情况下，才有利于幼儿身心健康发展。也就是说教育中要渗透保育，保育中也离不开教育。

幼儿正处于身心迅速生长发育和发展的时期，身心各方面的机能尚不成熟，对外界的适应力比较差，对疾病的抵抗力较弱。因此，做好幼儿的卫生保健工作，提高幼儿的健康水平，是一项非常重要的工作，关系到一代人的身体素质。幼儿教师在对幼儿进行教育的过程中，必须认真做好卫生保健工作，防止和消除不利于幼儿生长发育的各种因素，为幼儿提供适应的生活和学习环境。

本次学习中张老师讲的家园沟通的策略也让我懂得了一些沟通技巧，家庭是幼儿园重要的合作伙伴。应本着尊重、平等、合作的原则，争取家长的理解、支持和主动参与，并积极支持、帮助家长提高教育能力。” 幼稚教育是一种很复杂的事情，不是家庭一方面能单独胜任的，也不是幼稚园一方面能单独胜任的，必定要两方面共同合作方能得到充分的功效。沟通是一门学问，也是一门艺术。在与家长的沟通过程中，必须了解家长的心理，需要根据沟通对象不同的情况，以真诚的态度，运用灵活的沟通技巧，采取正式和非正式的多种沟通方式，才能收到好的效果。充满爱心，家园合作，运用多种沟通策略，通过灵活的沟通方式，实现有效的沟通交流，使家园协作更密切，教育环境更和谐，孩子的成长更健康，让沟通成为多赢。与家长的沟通在幼教工作中非常重要，要使沟通更有效，需要我们不断学习、不断摸索、不断总结。

培训时间已经结束了，但是老师们学习的兴致很高，每天大家都在结束一天繁忙的工作以后积极讨论，交流。通过这次的学习，我也学到了新的教育理念和观点，也更加坚定了自己从事幼儿教育，服务基础教育的信念。希望自己能学以致用，把这次学习的知识积极运用到教育教学中，做一名积极向上的幼儿教师。

纪律部个人工作总结【篇11】

员

工

守

则

服从领导，听从指挥，齐心合力。 以企为家，爱岗敬业，大局第一。 遵章守纪，严于律己，从我做起。 任务完成，千方百计，尽责尽职。 勤学苦钻，提高素质，不断进取。 安全生产，预防为主，处处警惕。 挖潜降耗，环环做起，利企利己。 团结同志，互帮互助，友爱相处。 职业道德，凡事做起，拒绝腐蚀。

前

言

一个优秀的企业必须以强有力的管理制度做保证。本“管理条例”的制订，旨在进一步加强公司管理，规范员工行为，推进企业快速高效发展。

第一章 总 则

第一条

为树立公司整体形象，加强和规范企业管理行为，造就和培 养一支纪律严明、素质过硬的员工队伍，促进企业持续、稳定、健康发展，依据国家有关规定结合本公司实际，特制定本管理制度。 第二条 凡公司从业人员的管理事项，除法规及公司其它规章制度另有规定外，均应遵守本管理条例。

第二章

聘用

辞职

第三条 公司聘用人员应按聘用程序审核、审查核定，合格后方可聘用。

1、各部门根据工作经营需求，填写招聘人员报告单，拟定岗位要求及待遇条件，提请公司总经理审核批准；

2、行政人事部负责招聘工作实施，登记审查，负责解答公司情况，说明工作要求，纪律制度。

第四条 公司聘用人员，应办理求职登记手续，并交齐如下资料：

1、身份证复印件；

2、学历证明和职称证明；

3、二寸免冠照片2张。

4、填写个人履历表格

第五条 有下列情形之一者，不予聘用：

1、品貌不端，有不良行为者；

2、受公安机关管制或在案被通缉者；

3、身份不清或无身份证明者；

4、未到法定工作年龄者（十六周岁）；

5、患有精神病，传染病或其它有重疾无法恢复健康者；

6、公司认为不宜聘用人员者。

第六条 公司聘用人员应先经试用一个月(特聘人员除外)，期满后考核合格方可正式聘用并签订劳动合同

第七条 员工劳动合同期满或合同期内如需辞职，必须按下例程序办理：

1、普通员工提前一个月，技术管理人员提前三个月，由当事人书写辞职报告书，交部门主管批准签字，呈报行政人事部审核；

2、未经批准同意审核，擅自离职离岗给公司造成的损失，当事人应负相应赔偿责任；

3、在辞职期内，辞职员工应尽职尽责，履行其义务，

4、辞职员工在收到辞职通知后，应办理工作移交手续，持工作交接审核单，报行政部备案后由财务部发放薪资，

5、辞职员工工作期间，对所保管的工具及物品因丢失或损坏应负赔偿责任，在结算工资时一并扣除。 第三章 员工的权利和义务 第八条 员工的权利：

1、享受法律赋予的公民权利；

2、享受公司规定的工资、福利等待遇的权利；

3、享受对公司发展提合理化建议和对公司各级管理人员提意见的权利；

4、参加公司组织的活动和了解公司公布的信息权利；

5、对违法违纪的人或事进行制止和举报的权利； 第九条 员工的义务：

1、自觉遵守国家法律、法规和公司的各项规章制度；

2、充分发挥各自的聪明才智、尽心尽责地完成自己所承担的工作，为公司的发展贡献力量；

3、自觉地维护公司的形象、信誉和利益。遵守职业道德、爱岗敬业、忠诚企业形成相互尊重、互勉共进的良好氛围与企业同发展共命运；

4、自觉遵守保密规定，不准泄露公司的机密和公司的信息；

5、发现事故隐患和发生意外情况，应立即报告公司有关部门，及时采取必要的措施进行有效防止；

6、以公司利益为重，办任何事情，都要牢记节约，杜绝浪费；

7、员工之间应团结友爱、和睦相处、相互帮助、相互配合、求同存异、顾全大局，正确处理好企业与个人的关系。

第四章 休假 第十条 公休假：

传统节日休假根据公司工作经营业务要求，具体安排。传统节假日和周未值班由行政及工作经营员工统筹安排确定，值班员工值班期不加薪和补薪，可调休或补休。 第十一条 事假、病假：

1、员工因事请假，须事前向所在部门主管办理书面请假手续，一天（含一天）由主管签名，部门主管批准；一天以上（含二天）部门主管批准，报行政办公室备案，上班后应主动销假。事假一次不得超过两天，不发薪金，期间不得搞第二职业和损害公司的利益活动，一经发现均作旷工处理。事假月内不得超过五天。

2、员工因病不能上班，应及时通知公司，二天以内（含二天）由部门主管签名核准；三天以上（含三天）由部门主管核准，报行政人事部备案。上班后应出示医院证明，补办病假手续，不发薪金。病假期不得搞第二职业和损害公司的利益活动，一经发现，均作旷工处理。 第十一条 工 伤 假：

因公致伤者，凭医院证明休假。员工工伤，须经所在部门证明，公司行政部调查核实，方可作工伤处理，并逐级填写工伤事故报告单及证明，工伤以一次性痊愈为止，期间不得从事第二职业，一经发现取消工伤待遇。补助以医院休假证明期限终止。

第五章

劳动纪律

第十二条 公司执行每日工作时间原则为小时。因考虑到本公司的工作特殊性，机修岗位员工可适当延迟二十分钟上班。公司因业务工作需要加班，薪酬以其本人基本工资1︰1核计。作息时间按照季节调整，由公司统一确定具体通知。

第十三条 公司员工必须遵守公司规定的作息时间上下班，（因业务工作加班至

22、00，次日可酌情适当延迟上班时间），不得迟到、早退。

1、迟到、早退十分钟内（含十分钟），月内三次（含三次），每次处罚 5 元；三次以上或十分钟以上半小时之内（含半小时），每次处罚 20 元；半小时以上2小时之内（含1小时）按事假半天扣除。

2、员工因不可抗拒的自然客观因素而迟到，应在上班时提前向所在部门主管电话请假或委托他人代请假，说明迟到原因，月内不可超过三次，超过三次以上者，由公司行政部门以严重违纪处理，并留公司备案。

第十四条 公司实行考勤制度，其考勤办法：

1、公司所属员工上班都需签到，除总经理特批之外。

2员工上班前，本人须在行政部门签到，如因故忘记考勤，必须当天及时向部门主管人员说明情况补签，否则作为迟到一次。

3、员工必须本人亲自考勤签到，不得叫别人代考勤。主管考勤人员不得徇私舞弊，一经发现，进行教育并适当进行惩罚。

4、上班时间因个人私事离开工作岗位，须经部门主管准假，由行政记录，并注明事因，否则作早退缺勤处理； 第十五条 员工无故缺勤作旷工处理。旷工除不计其旷工时工资外，并另扣除其旷工时双倍工资。 第十六条 上班时间不得干私活、睡觉；工作和午餐时间不准喝酒（业务接待除外）。晚班工作人员不得酒后上岗，违者每次扣罚5-50元。 第十七条 上班时间，有规定的部门必须穿工作服或其它劳动防护用品。不得光背、赤脚、穿短裤、穿拖鞋和超短裙，或穿着不整齐等不良行为，自觉维护公司的整体形象和信誉，违者每次扣罚10-20元。 第十八条 严格执行岗位责任制，操守服务准则。热情为客户服务。 第十九条 尊重领导，服从指挥、调动和管理，持不同意见可妥善呈述或越级呈述，对恶意顶撞，谩骂、威胁管理人员，违者分管部门主要领导有权通知其待岗或下岗处理，并处罚100-200元。

第六章

文明服务、安全保卫

第二十条 按公司工作现场管理要求，搞好文明服务。做到工后场地清，地面无杂物，保持工作区域清洁卫生。明确工作责任区。

第二十一条 爱护公司财物，不准任意将公司的财物占为己有、严禁偷盗、有意损坏和浪费公司财物。

第二十二条 员工之间要团结友爱、互相尊重、互相帮助、文明礼貌。 第二十三条 严格遵守劳动纪律、遵守职业道德。

第二十四条 严禁惹事生非，无理取闹，起哄，散布谣言、消极怠工，扰乱正常生产工作秩序，严禁在厂区内赌博、斗殴等违纪违法行为。违者处罚100-500元。严重者开除。

第二十五条 贯彻“安全第一，预防为主”的方针，严格遵守安全操作规程，严禁违章作业。

第二十六条 认真执行消防管理细则，不得私自动用各种消防设施和器材、器具，严禁乱丢烟蒂和垃圾纸屑。

第二十七条 安全用电，非工作人员不准乱接、拆装电器。

第二十八条 公司员工有权在公司范围内进行安全检查，发生治安案件。

第七章

奖

励

第二十九条 对于有下列表现和情形之一者予以奖励：

1、在改革、改进公司管理，改善工作条件提出合理化建议被公司采纳后，成效显著者；在提高服务质量和工作水平作出突出贡献被客户赞誉和上级部门通报表彰者，奖励100-500元

2、在节能降耗、节约原辅物料有具体成效者；奖励100-500元。

3、保护公司财产、防止或者抢救事故有功，使员工人身安全和公司利益免受更大损失者；

4、同坏人、坏事作斗争，对维护正常的工作秩序，维护社会治安中见义勇为，有显著功绩者；奖励100-1000元

5、维护公司信誉，抵制歪风邪气，事迹突出者；奖励50-100元

6、对在工作现场管理工作中，经考核评定表现突出成绩显著者；奖励100-200元

7、模范执行公司规章制度，关心企业，勇挑重担，出色完成本职工作者。奖励100-500元。

第八章

处罚、开除

第三十条 除前规定处罚外，凡有下列情节之一者，可依据劳动法和劳动合同作出解除劳动合同开除处理：

1、不服从正常的管理，殴打或侮辱管理人员者，或在工作期间发生斗殴、吵骂者；

2、故意损坏机器、工具、原材料或公司内其它物品者；

3、故意泄露公司技术、业务上的秘密，使公司利益受损者；

4、利用职权营私舞弊，在承办业务与事业中，向客户索取、收受回扣等影响公司生产或信誉，致使公司蒙受损失者；

5、因工作疏忽，管理监督不力，造成客户多次投诉或设备、安全等重大事故者；

6、借病、事假往他处工作者；

7、非法煽动罢工、怠工，聚众闹事，影响工作秩序者；

8、窃取公司机密或侵占、盗窃公司财物者；

9、连续旷工达三日或一年内旷工累计达十日者；

10、上班酗酒、聚赌或伤风败俗者；

11、触犯法律被司法机关处理者。

第九章

其它

第三十一条 公司员工违反本制度前款和第三十条规定，并造成公司经济损失的，应依法承担全部赔偿责任。

第三十二条 遗失、损失公司物品者，必须照价赔偿。 第三十三条 各职能部门管理范围与工作职责另附。 第三十四条 未尽事宜，另作规定。

第三十五条 本管理制度已经公司总经办一致通过，暂行一个月，并从 2011年6月1 日起实施执行。

第三十六条 本管理条例的解释权归公司总经办。

员工出差管理办法（试行草案）

第一章

总则

第一条

目的：加强公司出差管理，明确出差要求与标准，规范出差行为。特制订此办法。

第二条

依据:《工作管理规章制度》《员工考勤制度》等相关规章制度。

第三条

适用:本司各级出差员工均按照本办法执行。 第四条

原则：迅速、高效、节约。

第五条

出差员工必须及时完成公司及部门指派的任务。不得延误工作进程；不得铺张浪费；不得无故耽误返回时间；

第二章

出差核准流程及相关规定

第六条

所有因公出差的员工在出差前须填写《出差单》或派工单，需明确工作任务、出差时间，经权限部门主管审核批准后方可执行。员工级人员出差由直属主管审批；部门主管级别或以上人员出差由行政审批、总经理核准；

第七条

因公出差的员工需预支差旅费的，凭核准的《出差单》或派工单到财会部门按规定办理差旅费预支。

第八条

出差期间因工作需要而延长出差时限的，须报请部门主管审核批准；因病或其他不可抗力因素需要延长出差时限的，须及时通知部门主管并在出差结束后提供相关证明。如果违反此规定者，不予报销差旅费，并视其情节轻重予以不同程度的处罚。

第九条

出差工作以计件为报酬的人员出差期间原则上不得报支加班费；出差工作以计时为报酬的员工，出差时间及加班时间按实际工作时间计算。

第十条

出差员工在返回后24小时内凭有效《出差单》到行政人事办理考勤登记。

第十一条

出差结束后应在3个工作日之内提交《出差费用报销明细表》核销出差费用及提交《出差报告单》等相关报告。

第三章

出差费用标准及相关规定

第十二条

公司员工在市内出差，一般情况下公司派公务车的，不得乘坐出租车，特殊情况需要公司派公务车或乘坐出租车的，事前须权限领导审核批准。公共交通费用凭据实报实销。

第十三条

公司员工在外地出差，一般情况下乘坐长途汽车及火车，特殊情况需要乘坐快车、飞机的，事前须经权限领导审核批准。交通费用凭据实报实销。

第十四条 本市（内含三区四县包括绩溪、旌德县）出差，有外出派工单，且报单成功，补助伙食费12元／次。特殊情况报单未成功的，酌情审核待办。

由对方接待或公司安排的，住宿费、伙食费、交通费与交际费等不得重复报支。出差员工因主观原因未能完成出差任务，导致第二次出差，其补助费用减半；第三次出差其费用自理。 第十五条

出差公关或交际费用额度由总经理核准，未经核准费用的由出差员工自理。

第十六条

差旅费用一律凭证报销，不得虚报、冒领，上述情形一经查出，追回报销款。年内查实上述不良情况出现二次者，即除消年终奖。

第十七条

报销住宿费需附清单，如无相关凭证者，则按相应住宿费标准50%支付；出差当日返回不报销住宿费。

第四章

附则

第十八条

本制度由行政人事部门配合财务部监督落实执行，财务部需对出差费用进行审核，对违反规定的予以退回，不予报销。 第十九条

公司总经办对本制度享有最终解释权。

第二十条

本制度经呈总经理核准，即日起试行。未尽事宜由总经办酌情完善。

总经办

2011年4月16日

纪律部个人工作总结【篇12】

公司劳动纪律

第一章 总则

第一条 目的 为加强公司管理，明确公司劳动纪律，规范员工的行为，保障公司正常秩序。根据《劳动合同法》和公司发展的需要，特制定本制度。

第二条 范围 本制度适用于公司全体员工。 第三条 定义

劳动纪律：员工在职期间应遵守的劳动规则和劳动秩序。 严重违纪：1.合同期内被公司通报批评或书面警告超过三次的； 2.因违反劳动纪律，给公司造成重大影响或损失的；

第二章 纪律

第四条 公司全体员工必须严格遵守国家的法律、法令和公司内的各项规章制度，服从公司管理。 第五条 考勤 严格遵守公司的作息时间，按时上、下班，不得迟到、早退。如需请假，请提前办理请假手续或征得公司领导同意，不得无故旷工。考勤要求详见《考勤管理制度》。 第六条 行为准则

1、公司员工在工作时应尽职尽责，不准消极怠工、不得擅离职守，休假前必须妥善安排好自己跟进的工作，严禁从事与工作无关的事情。

2、公司员工在工作时不得无故离岗、串岗、聚众聊天；凡无故离岗达2小时者，按旷工一天处理。

3、公司员工要明确自己的工作内容与岗位职责，恪尽职守、遵守职业道德，持续提升自己的工作效率与职业化水平，及时、高效的完成公司交付的各项工作任务。

4、公司内部严禁吸烟、喝酒，禁止在公司内开展推销、打牌、赌博等各种与工作无关的活动。

5、上班时间禁止登录与工作无关的网页、上网网购、利用聊天软件闲聊等。

6、培养良好的卫生习惯，不乱摆放零食、不随地吐痰、不乱倒茶水、不乱扔文件及杂物，保持并维护好公司的环境卫生，提高工作效率。 第七条 仪表、礼仪

1、公司员工应相互尊重、团结互助，严禁拉帮结派、阳奉阴违、搬弄是非，杜绝个人主义、本位主义、论资排辈等现象。

2、公司员工在使用电话时应注意礼仪、语言简明，接打电话时声音要温和、礼貌。

3、讲礼貌、讲文明，工作场所严禁吵闹、争执、打架斗殴等。

4、公司员工在工作时间应保持仪表整洁，着装得体、整齐干净，严禁穿短裤、拖鞋上班。 第八条 共用财产

1、公司员工要公私分明，不得使用公司电话处理私人事情、不得利用公司资源谋取个人私利。

2、爱惜公司财产，维护好公司的各项设施、物品。严禁挪用、盗用、变相侵占或者故意损毁公司财产。

3、提倡节约，节约用水、节约用电，不浪费公司的办公用品及通讯资源，严禁公器私用。 第九条 安全

1、公司员工要提高安全意识，做好公司的“防火、防盗”工作，确保公司安全。下班后要关闭电源开关，确保门窗锁好。

2、外出时要注意交通安全，做守法的好公民。

3、公司员工要提升信息安全意识，保障公司的信息安全；严禁故意破坏、收集、泄露、窃取、倒卖公司秘密信息。管理细则详见《信息安全管理规定》。

4、公司员工要严守公司的商业秘密，维护公司的利益，不得向任何人透露公司的商业机密和公司的经营情况。保密内容详见《公司员工保密协议》。

5、薪资福利属于公司机密信息，公司员工不得以任何形式透露或公开个人薪资信息，也不得打听、以其他条件做交换获取他人薪资信息；具体规定内容详见《薪资福利保密规定》。

第三章 罚则

第十条

员工有下列情形之一的，经查证属实，对其通报批评或警告。

1、上班迟到、早退，请假未办理请假手续或征得公司领导同意，无故旷工的；

2、工作不能尽职尽责，消极怠工，经常脱岗、串岗、聚众聊天或从事与工作无关事情的；

3、工作中不服从指挥和分配，不服从调动，不按期到新岗位报道的；

4、醉酒上岗不听从领导和同事劝阻的；

5、无意泄露公司的商业秘密，未给公司造成损失的；

6、员工之间不能相互尊重、拉帮结派、搬弄是非、造谣中伤、损人利己、破坏团结，未造成严重后果的；

7、因个人原因造成公司财产损坏，但未给公司造成重大经济损失的；

8、不以公司大局为重，不注重个人的形象、行为，工作场所大声喧哗、吵闹、争执，造成恶劣影响的；

9、随地吐痰、乱倒茶水、乱扔旧文件及杂物，污染环境卫生且屡教不改的；

10、浪费公物或公物私用，经查证属实的；

11、经常穿短裤、拖鞋上班，工作期间不注意个人的仪表、着装整齐干净，领导和同事多次劝阻无效的；

12、因安全意识淡漠，给公司造成轻微损失的；

13、其他与上述情形相似的。

第十一条 员工违反《劳动合同》第三十三条或有下列情形之一的，经查证属实，甲方有权解除劳动合同、不予经济补偿，

1、被依法追究刑事责任的；

2、合同期内，旷工记录超过三次的；

3、严重违反劳动纪律的，给公司造成重大影响或损失的；

4、不服从管理，无理取闹，目无法纪、打架斗殴，影响公司正常的办公秩序，造成恶劣影响的；

5、工作玩忽职守，造成严重后果的；

6、在别处兼职，从事竞业或其他参与有损公司利益的经济活动，给公司造成重大经济损失的；

7、酗酒闹事给公司或他人造成经济损失，情节恶劣的；

8、违反公司的保密制度，故意泄露公司的机密，给公司造成经济损失的；

9、明知不可为确又利用公司的资源谋取个人私利的或收受他人贿赂使公司利益受损的；

10、为泄私愤，盗窃、侵占或者故意损毁公司财产，情节恶劣的；

11、其他与上述情形相似，情节恶劣的。

第四章

附件

《考勤管理制度》 《劳动合同》 《信息安全管理规定》 《公司员工保密协议》 《薪资福利保密规定》

第五章 附则

第十二条 如本规定与国家法律法规有抵触时，以国家法律法规为准。 第十三条 本规定修改及解释权归XXXXX公司所有。 第十四条 本规定自发布之日起执行。

自律工作总结

你好，你是否已经收集了优秀范文？文档处理技术可以帮助我们更好地实现个人和组织的目标，越来越多人喜欢优秀的范文。仔细研究范文的写作技巧可以提高我们的文学修养和写作水平。根据您的要求，我为您整理了一些优质信息“自律工作总结”。感谢您关注，希望这篇文章对您的学习和工作有所帮助！

自律工作总结 篇1

2018年党风廉政建设工作总结

今年以来，在市局党委和武城县委、县政府统一部署下，我局严格落实主体责任，按照“作风建设永远在路上”的方针，坚定不移地加强党风廉政建设和行风建设，全面落实党风廉政建设责任制，确保党员干部队伍廉洁自律，营造风清气正的工作氛围。现简要汇报如下：

一、工作开展情况

（一）严明政治纪律，严格落实党风廉政建设责任制

1、强化领导，抓好责任落实。根据班子成员分工，拟定了党风廉政建设责任制分工。结合上级要求和单位实际，制定了领导班子及成员共性责任清单和个性责任清单，把党风廉政建设和反腐败工作摆在更加突出的位置。党总支书记与班子成员、班子成员与分管科室负责人、各科室负责人与科员层层签订党风廉政建设责任书，形成一级抓一级，层层抓落实的工作机制，确保党风廉政建设和反腐败工作稳步推进。

2、遵循党章，强化四个意识。要求党员干部自觉按照党的纪律和规矩办事，严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，加强和规范党内政治生活，营造旗帜鲜明讲政治、从严从紧抓纪律的氛围。广大党员干部牢固树立纪律和规矩意识，保证统一意志、统一行动、统一步调、令行禁止，做政治上的“明白人”、纪律上的“坚守者”。

（二)强化落实，扎实推进基础党建工作

1、加强理论学习。扎实推进“两学一做”学习教育制度化常态化，结合上半年开展的“三大活动”，把学习党的路线、方针、政策，和上级党委政府的工作部署作为学习内容，把学习《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等作为廉政教育的重点，纳入中心组理论学习和党员干部教育培训计划内容，全面开展理论教育，并要求每名党员干部撰写学习笔记，主要领导定期督导。

2、完善党建制度。上半年，我局重点完善了“党员固定活动日”各项规章制度，规范了组织生活。进一步明确组织生活程序，做好规定动作，结合实际，做好特色动作。严格落实“三会一课”制度、党务公开制度，充分保障党员权利和义务，落实党员的知情权、参与权和监督权。

3、健全党建阵地。我局为宣传和执行好党的路线、方针、政策，精心筹建了党建办公室。投入资金5万余元，高标准精心设计党建办公室、党建文化墙。为下一步全体党员干部加强思想政治理论学习，提高政治觉悟和思想素质提供了平台。

4、发展党员工作。严格按照发展党员程序，从入党申请、组织谈话、确定积极分子、培养对象、发展对象、预备党员、按期转正等各个环节，加强管理，跟踪管理。严格落实平时的联系、培养、考察。今年发展入党对象1名，选拔积极分子1名，培养预备党员1名，现在职正式党员44名。    

（三）加强制度落实，筑牢拒腐防线

1、局领导班子成员对照《履行党风廉政建设主体责任清单》，对今年以来履行主体责任和监督责任情况再次进行“回头看”，切实增强责任意识，加强薄弱环节，扎扎实实地做好党风廉政建设各项工作，全面落实党风廉政建设责任制。

2、认真贯彻落实“三重一大”决策制度。对重大问题决策、重要干部任免、重大项目安排，大额资金的使用，做到发扬民主、集体讨论、会议决定，保证每个领导班子成员都能充分行使自己的权力。班子成员坚持集体研究决定，做到大事讲原则、小事讲风格，做到相互尊重、相互信任。

（四）扎实开展专项活动

 1、整风肃纪，抓早抓小。治理“不作为、慢作为、乱作为”问题。重点解决该干不干、该做不做、该办不办、该落实不落实、该担当不担当等不作为问题；不讲效率、不讲质量、回避矛盾、工作不主动、推卸责任等慢作为问题；不懂业务、蛮干盲干、滥用职权、吃拿卡要、故意曲解或变通政策等乱作为问题。

 2、防范和整治“边缘黑”问题。重点解决落实全面从严治党主体责任不力；业务职能弱化，无事可干，人浮于事；结构不优，部门之间劳逸不均，科室之间忙闲不均；工作标准层层降低，要求逐级衰减等问题。

3、及时发现并有效整改干部职工在工作作风方面存在的突出问题，在全局开展推进整风肃纪工作常态化建设活动。专门建立整风肃纪工作领导小组，结合“严纪律、正作风、作表率”集中行动，采取明查暗访、跟踪问效等方式，不定期的针对局机关干部上下班考勤、上班工作纪律等进行检查，始终保持高压态势。每月向县委党风政风监督室报送“整风肃纪、抓早抓小”活动开展情况，建立健全明察暗访制度、督办制度、报告制度、情况通报制度、例会制度等一系列工作制度，确保整风肃纪行动全覆盖、长效化。

二、存在问题

我们按照上级的部署和要求，进一步加强了党风廉政建设责任制和惩防体系建设工作，取得了一定成绩，但与上级要求还有一定差距，仍不同程度地存在一些不足，主要体现在以下几个方面：

一是有些同志对党风廉政建设和反腐败工作的重要性和必要性认识不足、工作不力；

二是对开展党风廉政建设工作与业务工作的关系处理得不好，落实不到位，尚存在重业务轻党建的现象；

三是部分干部职工对党风廉政行风建设和反腐败工作意识淡薄，认为都是领导的事，与自己无关；

四是对违纪违规行为的监督和打击力度不够。

三、下一步整改方向和打算

一是加强理论学习。认真组织全体干部职工学习有关党风廉政建设方面的政策法规，各级纪委有关会议精神，以及业务知识，加强干部队伍自身建设。采取行之有效、生动活泼的教育方式，通过开展学习讨论、观看警示教育片等活动，不断提高其政治思想水平、业务技术水平，抓业务必须抓党建，增强全体人员的廉政意识、服务意识和工作能力。

二是进一步落实党风廉政建设主体责任。积极配合纪检监察机关加大查办违法违纪案件的工作力度，严格责任追究制度，推行“以纪督政、以纪促政”工作，努力开创党风廉政建设工作的新局面。

三是积极探索党风廉政建设和反腐败工作长效机制。认真总结我局在开展此项工作中的成绩和不足，借鉴其他单位的一些好的做法和典型经验，坚持抓源头、抓根本，在制度建设上下功夫，健全和完善规范的管理制度、广泛的监督制度、科学的考评制度。通过制度约束，把转变作风、强化服务变成干部职工经常的、自觉的行为，形成党风廉政建设和反腐败工作的长效机制。

自律工作总结 篇2

2019年来，认真学习领会十九大精神，学习贯彻习近平总书记关于教育的讲话精神。贯彻执行党的路线、方针和政策。安教乐教，有事业心和责任感。廉洁从教，精心育人。从不利用教师职业便利向学生或学生家长索要钱物或者变相谋取私利，从不未经批准向学生推销或摊派学习资料、用品并从中牟利，从不动员、组织学生参加有偿补课并从中牟利，从不体罚或变相体罚学生。服从学校工作安排，对工作精益求精。遵纪守法，为人师表，乐于助人，团结协作，文明礼貌。

继续注重业务知识的学习和知识更新，从书本中汲取营养。刻苦磨炼教学基本功。教学中能钻研课标，运用现代教育思想、教学手段和教学方法，采用灵活的教学方式方法，注重双基和能力培养，启发学生创造性思维，发挥学生在课堂中的主体作用，做到因材施教。积极参与教研活动。能熟练的自制电教软件，运用电教手段辅助教学。作为一名语文教师，我有责任引领学生走进知识的殿堂，学到更多的知识;也有责任引领他们张开理想的风帆，驶向梦中的彼岸。

一年来，积极服从学校的工作分配，负责学校的教师师德、安全、卫生、校车、德育、电教以及关爱留守儿童等其他工作。除此之外，还担任了五年级的语文教学工作。从不因任务重，太辛苦为由向领导诉一声苦，叫一声累。在教学工作上，我虚心向其他教师请教，积极参加教研活动，认真学习新课标，领会新的教学理念，转变角色，把微笑带进课堂，注重学生的全面发展。认真、耐心的教好每一个学生，上好每一节课。关注留守儿童。在后进生的转化上，努力做到从友善开始，从赞美着手。良好的师生关系促进了学生的学习。经过努力，我所带的班级整体风貌有了很大的转变，学生成绩也有所提高。在搞好工作的同时，注重团结，尊敬领导及同事，真诚的对待每一位同志。

在这一年的工作中，我以一名党员和教师的双重标准严格要求自己，得到了学校以及上级领导、教师们及学生们的好评。回顾一年来的工作，在得与失中思索，自己一直奉行踏实工作、虚心学习的原则，努力工作。在今后的教育教学工作中，我将更严格要求自己，加强学习，提高工作能力，为美好的明天奉献自己的力量。

自律工作总结 篇3

上半年，我社领导干部以十七大精神为指导，全面落实科学发展观、认真贯彻中央纪委三次全会、省纪委四次和市纪委四次全会精神，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，深入调查研究，突出工作重点，积极组织协调，加大执纪力度，注重关口前移，加强源头治理，扎实推进领导干部、领导机关作风建设，促进领导干部廉洁自律工作深入开展，为实现跻身中原崛起第一梯队提供有力的政治保证。现将上半年的工作情况汇报如下：

一、学习实践科学发展观。按照市委、市政府学习实践科学发展观活动的统一部署，及时召开动员大会，制定了市供销社开展学习实践科学发展观活动方案。认真组织学习宣传与教育实践活动，加强领导，周密部署，确保学习实践活动取得实效。领导班子带头学习调研，带头解放思想，带头分析检查，带头整改落实，带头接受监督，充分发挥了表率作用，推动了供销社各项事业的开展。

二、认真抓好县级领导干部和直属企业领导干部节日期间的廉洁自律。元旦、春节、“五一”、期间，市社党委专门制定提出了严禁用公款赠送和接受礼金及有价证券，不准用公款参与高消费和外出旅游等。对于顶风违纪者，要追究责任，严肃处理。同时，强化督促检查，元旦、春节、“五一”过后，市社纪工委组织人员进行了专门检查，我社没有发现用公款赠送和接受礼金及有价证券、利用公款铺张浪费等现象。

三、严格执行“四大纪律、八项要求”，认真开展领导干部廉洁自律清查工作，我社党委成员无违规兼任企业领导职务、无超标准配备使用小汽车现象发生。要求领导干部认真执行《廉政准则》，管好自己，管好家人，管好身边工作人员。我社领导干部都能够严格遵守廉洁自律各项规定，没有违法、违纪、违规现象发生。

四、认真执行党风廉政建设责任制报告制度。在落实党风廉政建设责任制过程中，把各级领导干部带头执行廉洁自律的有关规定作为重要内容，建立了领导干部个人重大事项报告制度。领导干部对个人购房、住房装修、家庭成员婚丧嫁娶等事项及时向组织报告。

五、严格执行领导干部不准到所管辖的企业报销费用的有关规定，进一步加强对领导干部在住房、公务用车、收受礼金、代币券及配偶、子女从业等方面的严格检查。我社领导干部都能严格遵守规定，没有利用职权在住房、收受礼金、配备电脑等方面违犯规定，他们的配偶子女也没有利用领导干部职权参与经商办企业活动。

六、严格压缩各项费用开支。规定凡是一切业务费用开支，均由主要领导严格审批，重大费用开支须经党委会研究决定。发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统和作风，有力地杜绝了奢侈浪费现象的发生。

自律工作总结 篇4

____县统计局严格按照上级部门要求，结合统计工作实际，认真开展统计部门廉政风险点查找工作，切实加强党风廉政建设，深化风险教育活动，组织全体干部职工认真排查廉政风险点，现将有关情景汇报如下：

一、主要措施：

____县统计局主要采取自检自查，互检互查，团体会诊，专题诊断等方式，查找每个人，每个岗位，每个部门的廉政风险点。针对排查出的风险点，制定具体防范措施，为实施预防和惩治腐败体系加固预防根基。

二、加强学习，筑牢反腐防线。

切实加强干部职工对新《统计法》、《统计违法违纪行为处分规定》的学习。组织领导和工作人员观看国家统计局政策法规司副司长刘恒的对新修订的《中华人民共和国统计法》以及《统计违法违纪行为处分规定》解读录像讲座。经过学习，提高全体统计干部的法律意识，筑牢反腐防线。

三、全面查找廉政风险点。

组织局机关全体人员紧紧围绕个人的思想道德、岗位职责，每项工作的程序，异常是行使行政权力的重要环节，认真分析并查找在履行“一岗双责”中存在和潜在的风险资料及主要表现形式。在行政风险方面，突出领导干部、机关科室负责人。在监管风险方面，突出具有行政审批权、行政执法权、案件查处权、人事管理权、

四、针对风险，制定防范监控措施。

按照以岗位为点、以程序为线、以制度为面的廉政风险防控机制的总体要求，将排查出的风险点进行梳理归类，采取按风险点的级别实行分级监控，按风险点的类别实行分类监控的监控模式。重点是建立健全四个方面的风险防范管理体系：一是建立以制度建设、思想教育、岗位培训和廉政文化建设为主体的廉政文化教育体系;二是以人事教育、财务管理、行政事务和后勤保障为主要资料的内务管理规范体系;三是建立对廉政风险点实行动态监控与制度约束相结合的监管和监察体系。经过采取分级分类监控和建立健全三个方面的风险防范管理体系，构成全局风险防范管理工作，由“一把手”负总责，分管领导具体负责，各科室按照职责组织实施的工作格局，实现主要领导、分管领导、科室职责明确、任务落实、各司其职、监控到位，确保风险防范管理工作规范有序，执行有力。

经过行政权力公开透明运行工作的开展，确保了统计部门按照法定程序办事，确定了权力运行的重点部位、主要环节、权力执行、执行结果等环节，使统计机构领导干部和工作人员把思想统一到县委、县政府的决策部署上来，充分认识到开展行政权力公开透明运行工作是深化政务公开，全力推进行政管理体制改革，实现思想革命，理念提升，体制创新，机制完善，源头治腐的重要举措，对提高统计数据质量，提升统计服务水平发挥了重要作用，____县统计局将以求真务实的精神，进取探索，勇于创新，强化措施，狠抓落实，扎扎实实地把廉政风险防范工作抓紧抓实，经过有效防范，确保统计系统领导干部和工作人员依法行政，为____的经济建设和社会发展做出更大的贡献。

自律工作总结 篇5

20xx年，我担任XX学校副校长，分管学校后勤管理和学校安全工作。在学校党支部的正确领导下，坚持全心全意为教学和师生服务的宗旨，服务于学校的改革和发展，勤奋、扎实、细致的工作，使各项工作有条不紊的顺利进行，圆满完成了教学办公物品供应、设备购置、卫生防疫、学校环境综合治理、校舍维修、建设平安校园等各项任务。现将思想、工作情况汇报如下：

一、德：注重学习，不断提高理论素养和工作能力

本年度积极参加学校组织的各种政治学习和政治活动，深入学习实践科学发展观，模范履行党章规定的义务，努力做到“五带头”。在思想上始终和党中央保持一致，工作中严格按照党员标准去要求自己，时时处处充分发挥党员的先锋模范作用;工作中注意以身作则、团结同志、胸襟开阔、诚恳待人、公平公正、实事求是。家庭中发挥顶梁柱作用，做一个好儿子、好父亲、好女婿，对待双方老人和晚辈都尽职尽责。在社会生活中，注重自己教师和党员的形象，积极参加公益活动，热心为邻居社区服务。

二、能：扎实勤奋，认真完成各项工作

注意总结工作中的经验和成绩，不断寻找工作中的失误和差距，创造性地开展各项工作。

1、坚决贯彻落实区教委关于学校购置教学用品和办公用品的相关规定，教育教学用品一律政府采购，保障了学校各项后勤供应和装备要求。

2、搞好校舍维护维修。通过公开招标，学校食堂堡坎维修进展顺利，已经全面完成。

3、落实晨检、午检制度，有力防控疫情。

4、采取一系列有效措施落实学校用水用电制度，构建节约型校园。

5、做好学校临聘人员的管理工作。从生活上、工作上等方面关心他们、体贴他们，使他们安心工作，在各自的工作岗位上尽职尽责，较好的完成各自的工作任务。

6、一丝不苟地做好建设平安校园工作。

(1)实行岗位目标责任制，层层签定安全目标责任书。

(2)组织开展形式多样化的安全知识和意识形态宣传活动。

(3)组织抗震、消防疏散演练。

(4)每学期组织一次安全讲座和普法讲座。

(5)组织学校重要部门人员进行安全防火、防盗教育;组织有关人员对校舍和消防设施和防盗设施经常性全面认真检查，排除各种安全隐患。

(6)严格控制外来人员和车辆进入校园。

(7)组织安排节假日、上学放学、夜间各种值班。

三、勤：工作中不怕苦、不怕累，不计报酬和个人得失

认真对待每一项工作，努力将工作做出高质量、做出高水平。晚上、双休日、节假日经常加班，圆满完成上级部门和学校下达的各项工作任务，以及临时性工作和突发任务。平日注重团结教师并不断和他们交流，深入他们的工作和生活，及时解决思想上和工作中的实际问题。

四、绩：积极当好校长的参谋助手，为学校的各项发展出力。

在安全稳定及后勤服务管理中，我充分发挥中层干部的作用，达到了事半功倍的效果。一方面锤炼了干部，让中层干部茁壮成长；另一方面，也让自己有了更多创新管理的思考空间。

五、廉：在工作中能以共产党员和干部的标准严格要求自己

自觉遵守上级关于党风廉政建设的规章制度，努力改造自己的人生观、世界观、权力观、金钱观，将工作岗位看成是为学校发展作贡献的机会，而不是捞取个人好处的平台。能够做到保持头脑清醒，保证清正廉洁，无以权谋私和徇私舞弊的行为。无论是维修施工还是设备购置、招标都清清白白、公平公正、一心为公。学校工程和大型购置均严格按照上级要求，全程监督。

由于自己业务水平有限，管理经验不足，政治学习不够深入，工作中难免出现失误，今后在各级领导的关怀下，在同志们的帮助下，我会做得越来越好，为山区教育的发展，学校的腾飞，做出自己应有的贡献。

自律工作总结 篇6

在过去一学期的工作中，由于时间短暂，工作经验的缺乏，我们也深知存在许多缺点，现总结如下：

(1)学生与各部室间缺乏交流与沟通，彼此间了解不够。

(2)由于联谊会未召开，导致各公寓间交流不够，有一定的单一性与不全面性。

(3)在检查晚归早起的过程中，礼貌问题仍然存在。这就需要自律委员会成员学会如何与大家交流，能够做到以礼待人。

四、下期工作计划

在下学期的工作中，我们将改正以上缺点，积极配合大家做好各类工作，力争为大家呈现新的工作面貌。积极组织策划文体娱乐活动，推动公寓文化建设。

五、结束语

通过对工作进行阶段性总结，不断让我们队之前工作有了更加深刻全面的认识，而且对以后工作的发展与运行也提供了一定的引导与方向。我们不是会更加努力，在做好阶段性总结与回报的同时，积极的去改进和更新工作中出现的问题，是工作的以循序渐进的发展。

自律工作总结 篇7

__年，在学校正确领导和带领下，在广大教教职工的支持及配合下，一方面不断加强政治、业务学习，提高自己的政治觉悟和理论水平，另一方面，我严格要求自己，自省自律，努力工作，并努力为教职工办好事、办实事，让教职工感觉到学校的温暖，努力做教职工的贴心人，调动了教职工热爱学校享受工作、享受生活的热情。回顾一年的工作，从德、能、勤、绩、廉、五个方面对自己进行总结，既是对过去工作的检讨，也是对自己今后工作的促进。

一、德：

反映了一个人的思想觉悟、工作作风和道德品质。我努力从本职工作做起，不断加强学习，有较强的事业心和责任感，尽职尽责地完成各项工作。坚持做到“在认认真真学习上要有新进步，在堂堂正正做人上要有新境界，在踏踏实实做事上要有新成效”。无论做什么工作都能摆正自己同组织、同事业的关系，把实现个人的人生价值同服从上级领导的安排和开创工作新局面，不断振兴学校紧密地结合起来，在工作和事业面前顾全大局，不争名夺利，不计较个人得失，这一切无不同自己对崇高理想的追求、保持良好的道德情操密切相关。大家工作中以校为家的精神一直感动着我，激励着我，我只有更加努力工作，让教职工的心血和汗水获得应有的回报，才能表达我对教职工的感激之情。

二、能：

一个人综合素质的高低，工作能力的强弱，决定着他能否履行好岗位赋予的职责和完成好上级交给的各项任务。我主要从以下几个方面提高自己的能力。

1、坚持不懈加强理论学习、提高理论素质。

2、深入工地、了解教职工掌握实际情况，为正确履行工作提供真实依据。

3、珍惜团结、维护和谐，一个单位、一个小部门，教职工们只要团结共事，形成一个和谐氛围才能心情舒畅地开展工作，在工作中我严格要求自己，配合行政领导做好各项工作。

4、十分注意保持与全体教职工经常性的沟通，经常听取他们的意见，在工作中做到了相互支持、相互帮助、相互配合，工作心情舒畅、精神振奋、力量无穷。

5、注意听取方方面面的意见，特别是反面或不同意见，这样不仅是对别人的尊重，更重要的是对完善自己的工作思路，将起到积极的作用。

三、勤：

反映一个人的工作态度和事业心。自担任教学处主任以来，我始终保持良好的精神状态，决心把领导对我的重托，广大干部职工对我的厚望，化作工作的动力，满腔热情地投入到繁忙的工作之中。在工作中得以充分体现，工作中勤奋认真，勤劳奋进，以身作则，从不搞特殊化，上班早来晚走是我在多年养成的良好习惯，经常加班加点放弃休息。

四、绩：

正确执行学校的教学计划和决策，抓好教学常规落实，不断完善各项教学制度。学校教学成绩保持了良好的发展态势，高考成绩连攀新高。教学的各项活动有条不紊，教师专业化成长进步明显。学校在新课程实施方面走在了兄的学校的前列。在教学工作中爱岗敬业，一切为了学生的发展，既教书又育人。本人所教历史学科连年获得高考学科优胜奖。这些成绩的取得，得益于上级领导和全体教职工的共同努力下完成的，在此我也向他们表示感谢!

五、廉：

我是一名共产*员，在廉洁自律方面，坚持做到自重、自省、自警、自励。

要自重：就要珍重自己的言行，人格、和名誉，决不干那些自轻自贱、与领导干部不相符的事情。

要自省：就要经常反省自己的思想行为是否符合*和人民的利益。

要自警：就要用*的纪律和国家的法律法规约束自己，警告自己不要有越轨的行为。

要自励：就要始终保持旺盛的工作斗志，振奋的精神状态。时时刻刻按*员的标准严格要求自己，不断加强学习，加强政治思想和道德修养，吃苦在前，享受在后，以身作则，廉洁自律，保持清醒的头脑，抵制腐朽思想的侵蚀，严格遵守*的纪律，努力工作，不辜负上级*委对我的期望。

自律工作总结 篇8

在自律会工作快一年了，我想说自律会我对你爱恨交织。

我爱你自律会是因为在你那里我得到了很多锻炼，你给了我很多展示自己的机会，让我大一的生活边得不在那么孤独寂寞。从你那里我学到了：首先是让我变得有礼貌了，在检查宿舍中，我们对每个都有礼貌，让我们学会礼貌待人，我深信这一点在我们一身中都会受用无穷;其次，你给了给我们交流的平台，让我敢在面对那么多自律会干事的面前发言，我本是一个不大言谈的人，更别说面对那么多人听你一个人在讲，要是以前我肯定不敢，但今天的我不同，我敢自信的表达自己的观点，我清楚记得刚进大学时，竞选班干部时我想上台竞选可就是没勇气，但今天若再给我一次机会我肯定不会没勇气，连尝试的勇气都没确实是有点可悲，我们经常说我们不善于言谈，其实我们又有给自己尝试的机会呢。再次在自律会我的工作能力得到提高，早在进自律会前就有听人说自律会出来的每个都是好样的，自律会是一个最能锻炼的部门，对这个评价我是深有机会啊，因为我们工作的性质要求我们要有那种为他人服务的精神，我们工作量大，我们所要接触的人那么多，做一些别人看来没什么意义的事。在自律会里面毕竟认识了一些朋友，如果我没加入自律会，也许我们就是陌生人了哈哈^_^最后，你还培养了我吃苦耐劳的精神和坚定的信念，我能够在自律会工作那么久，还能坚持到最后我不得不佩服自己那坚定的信念，我们经常要检查卫生，早上要那么早起来晨点，确实是很累，但是我都坚持下来了，这其中意义肯定很大这可能在以后生活中很有用。

现在就让我说说我恨你的原因吧，首先你的工作量大而且很多时候是做着同一样工作;其次面对那些被检查的对象有时那种不屑的眼神，真是非常郁闷，我心理想我为什么要受你的那种气，想到此处就不免感到非常郁闷。还有经常要签到都很不爽，虽然签到的初衷是很好的，希望大家能多交流，互相间能加深认识，可是又有几个人在那里交流呢?现在部门里面很多干事都没有刚加入时的工作激情了，很多人都对检查卫生没什么兴趣了。这些说明我们部门内部还存在一些问题需要改进，但我相信在我们部长、副部和所有的干事努力下会变的更好的。

对于部门存在的一些问题，我有以下几点建议：希望对自律会的改进有所帮助，首先存在的问题是经常要检查卫生而且是重复且要持续一年下来，我想我们很多男生都没上过女生宿舍，如果我们能够向院领导申请，自律会检查卫生时能够上女生宿舍检查，那么肯定会有很对男生会因为这个原因而想在自律会工作的，其次我们在检查卫生时多把男女生叉开混在一起，在我心中始终相信异性相吸的力量，其次是我们除了检查卫生还是检查卫生，我们可以举办晚会，演讲比赛，一些运动项目的比赛啊，能够丰富每个干事的业余生活，再次每次说到要开例会干事的表情都是无奈，诚然是有些干事确实很忙，又要抽时间去开会，但是例会的那种氛围真的不是很好，好像大家在那里是度日如年，在部门开例会的会议形式可以多样话，不要仅是几个副部讲讲工作情况，然后让几个同学上去说几句我认为这样是没多少乐趣，如果在开会前几天就给干事布置下去，准备些节目娱乐娱乐，那该多好啊。

说实话我是很想继续留在自律会工作的，在那里我又能认识一些学弟学妹们，跟他们一起工作一起进步，在我个人看来在大学期间不仅要学习好，部门工作锻炼也不可少，而自律会又是个好部门，我相信在那里我能得到锻炼。以上都是我的一些真实感受，不管最终能否留下来，我想加入这个部门是无悔的，至少我认为我在这里我学到了些东西衷心的我们的自律会能越来越好。

哈哈^_^，好久没写自己的文章了，什么入党申请说都是COPY的，写出来抒发下自己的感情真不错。本人文采是不怎么样，但我想这编文章还不错，毕竟用了一个多小时就写完了，还是写的挺流畅的。

自律工作总结 篇9

今年以来，我作为农办副主任、党委委员，在区委、区政府的正确领导下，认真贯彻落实全区党风廉政建设工作会议精神，在办党委、纪委成员共同努力下，本人分管党风廉政建设工作取得较好成绩，个人廉洁自律也取得好的效果，为维护我区的经济发展和社会稳定大局发挥了积极作用。现将一年来工作小结如下：

一、进一步提高廉洁奉公意识，密切干群关系

一年来，我始终能够清醒认识到党的作风建设关系到党的生死存亡。牢记全心全意为人民服务的宗旨，正确对待权力、地位和自身利益，努力坚持清正廉洁。本人在工作中能够牢固树立全心全意为人民服务的思想，根据年初责任分解，积极开展党风廉政建设和反腐败斗争。从根本大法上解决好为谁掌权、为谁服务的问题。坚决克服形式主义、官僚主义，勤政为民，不断改进领导方式和工作方法，为各项工作顺利开展奠定了基础。

二、自觉履行职责，确保责任制执行到位

按照党风廉政建设责任目标分解的要求，我严格要求各部门扎扎实实抓好党风廉政建设和廉洁自律工作，建立健全了各项规章制度，同时向办党委建议，将党风廉政工作纳入 1

各分管部门工作，各部门同办签订廉政建设责任状，分管副职为责任人，得到办主要领导支持，党风廉政建设纳入各分管领导目标管理责任制中。

三、认真落实责任追究制度，把责任追究作为落实责任制的关键环节抓紧抓好

认真贯彻落实廉洁自律方面的《条例》、《规定》，在思想上牢固树立坚强的防线，按照“讲学习、讲政治、讲正气”的要求，经常深入各部门，掌握基层动态。工作不搞花架子，不欺上瞒下，弄虚作假。对每一项决策，总是慎重行事，发扬民主，坚持调查研究，务必使工作决策具有科学性、客观性和正确性。在生活中，心系基层和人民群众，总是想群众所想、急群众所急。在工作中，自己积极带头，充分发挥领导表率作用，要求别人做到的自己首先带头做到，教育好亲属和身边工作人员，发扬艰苦奋斗的优良传统，自觉经受改革开放和市场经济的考验，不以权谋私，不腐化堕落，经受作官的考验，过好权力关、金钱关、人情关，自觉接受组织和群众的监督。从不利用职权之便大吃大喝，更没有公款出入过歌舞厅。也没有利用职权收受他人钱财，不公车私用，不奢侈浪费，不以权谋私，保持国家公务员的本色，不断充实完善自己。

一年来，本人在抓党风廉政建设和廉洁自律工作中做了一些工作，取得了一些成效，但离上级党委、政府和人民群

众的要求还的一些差距。在今后的工作中，本人有决心继续加强对分管部门的领导，进一步改进工作作风，在区委、区政府的正确领导下，以饱满的热情、昂扬的斗志，开拓进取，真抓实干，完成区委、区政府、区纪委交付党风廉政建设和反腐败各项任务，为促进我区经济发展和社会稳定而不懈努力。

自律工作总结 篇10

回顾即将过去的20_年，本人认真总结了自身在思想上，道德上以及自律等方面的行为。同时，重新学习了中纪委提出的国有企业领导人员廉洁自律七条要求，从自身要求加强廉洁自律与自控能力。同时，加强对所在公司的控制与管理，确保整体功能发挥，树立了良好的企业形象，扎实开展党风廉政建设责任制及廉洁自律各项工作，较好地履行了自己的职责和承诺。现结合本人的实际现将一年来的践诺情况总结如下：

1、深入学习，增强意识，进一步明确职责，增强了自觉执行党风廉政规定的自觉性。

认真学习廉政建设方面的规定政策，履行党风建设责任制和严格执行民主集中制原则。按照集团纪检部门的有关要求，经常性的学习党纪法规和廉政建设的有关规定，学习中纪委提出的关于领导干部廉洁自律的“六项规定”、“四大纪律八项要求”对照检查自身。不断增强自律意识，提高自身思想修养，与党中央和上级保持一致，以此端正工作作风、生活作风。

2、正确对待权力，认真履行好职责。

按照党风廉政建设落实情况，做到制度之内“不缺位”，制度之外“不越位”。切实履行好自己工作职责，能严格执行廉洁自律规定，一年来，没有违反廉政规定和制度的行为。本人住房是九九年所购用房，居住至今。对家人能严格要求，严以律己。从来没有利用职务为家庭谋私利，从事个人经商活动。在公务活动中由本人经手的事务，一律经主要领导会审同意，本人不自作主张。对分管范围内的党风廉政建设责任制能抓好落实，同志们能经常进行思想交流，互相鞭策。在财务工作管理方面，严格要求公司执行集团要求的财务政策，不偷税漏税，先请示申报，再逐级审批，杜绝了违纪违规事件的发生。

3、三是虚心接受组织监督，不断规范自己的言行。

自己在不断加强学习，进行自我教育的同时，把组织和同志们的批评、建议和忠告，都当作是对自己的关怀，虚心接受，认真反思，对照不足认真整改，从不把自己凌驾于组织之上，不搞任何特殊。在党委一班人的关系处理上能按照大事讲原则，小事讲风格的精神，互相信任、互相理解、互相支持。工作中不揽功推过，敢于承担责任，处处以大局为重、以工作为重、以事业为重，不计较个人得失，不搞拉帮结派、在民主生活会上不回避矛盾，自觉开展批评与自我批评，从而使党委一班人形成了极强的合力，有力促进了全公司各项工作的开展。

总之，在抓党风廉政建设和个人廉洁自律方面，我严格执行了股份公司各项的制度规定，取得了一定的成绩。今后我将继续按照股份公司廉政建设责任制的要求，加强政治理论学习，改进工作作风提高驾驭全面工作的能力，坚持不懈地抓好个人及港新公司的廉政建设工作，为企业改革和发展保驾护航。