年度述职报告写作

年度述职报告写作10篇。

优秀的人总是会提前做好准备，当幼儿园教师的教学任务遇到困难时，往往都需要参考一下我们提前准备参考资料。资料的意义非常的广泛，可以指需要查到某样东西所需要的素材。有了资料的帮助会让我们在工作中更加如鱼得水！所以，您有没有了解过幼师资料的种类呢？下面的内容是小编为大家整理的年度述职报告写作10篇，如果对这个话题感兴趣的话，请关注本站。

年度述职报告写作【篇1】

按照质量管理的要求，确定本部门的工作流程，严格按要求开展本部门的各项工作。

理顺关系，确保业务部工作顺利开展。初步建立起本部门工作范围和职责，并明确部门各岗位职责和权限，顺利完成了纸张采购合同的移交，建立主要供应商档案，顺利完成iso文件的移交整理工作。

服务于生产，积极做好车间生产及公司对外业务所需各种原辅材料的采购工作，及时与车间机台了解情况，及时处理所反映的材料使用问题，急生产之所急，较好的完成生产印刷，计划确保按时供货、保证客户生产所需。

加强所属仓库的管理，确保原辅材料账、卡、物一致，加强对仓管员，搬运工的管理，做好防火、防盗工作，保证车间生产正常运行印刷公司年终总结印刷公司年终总结。 提供

积极拓展业务，公司对外承接了厦门烟厂友谊标、厦门冠兰彩印委托加工的红三环烟标盒，实现公司对外业务的突破，并加强与客户的沟通和联系，及时回笼货款，确保公司利益。

规范采购行为，大宗纸张采购采取招标采购，努力降低采购成本。

认真做好售后服务工作，加强与客户的沟通和联系，努力提高服务质量。

综上所述，总结半年来我部门的工作情况，展望新的一年，我们对公司的前景充满信心，同时也充满挑战，我们将继续努力，进一步加强与客户（特别是龙岩烟厂有关部门科室）的沟通和联系，积极做好新烟标的设计、打样确认工作，确保公司主要业务量的稳定增长。管理好设计制版中心，充分发挥技术和设备优势，使业务部工作上新一台阶。

年度述职报告写作【篇2】

春去秋来，寒暑更替。转眼之间，__年已经悄然走到尽头。我们又将迈入一个崭新的年头。回首即将成为过去的__年，在集团公司董事会的指引下，我们__药业公司一班人在解玉武经理的正确带领下，团结一致，发奋拼搏，开拓创新。克服了资金极度短缺和生产暂时陷于停顿等造成的重重困难，确保了全年各项

工作任务和管理目标的全面完成，我们在困境中谋发展，在挑战中寻机遇，在公司的重大项目建设上实现了历史性的突破。面对取得的业绩，我们在感到由衷自豪和骄傲的同时也更进一步增强了我们对公司事业必胜的信心和勇气。

即将成为过去的__年，是我们__药业公司发展史上具有开创性意义的一年。在过去的一年里，公司面临着抢抓机遇加快实施中药现代化工程建设，推动gmp认证和千方百计确保公司外部市场产品需求两大中心工作任务。一方面，国家对未通过gmp认证的药品生产企业实施的停产措施，迫使我们抓紧时间完成公司gmp认证所需相关硬件设施的建设和软件的配套完善。另一方面，公司外部市场的成熟和发展，也对我们的药品生产、质量保障和服务水平提出了严苛的要求。所有这一切，都给我们带来了无形的压力和动力。一年来，我们紧紧围绕中心工作，从强化公司内部管理上入手，以全面提升员工队伍的综合素质为依托，以突破重点工程项目建设为核心，以科技项目申报为着力点，在强化开拓能力和创新能力上下功夫，全面提高企业的生存能力和核心竞争能力。 一年来，我们主要完成了以下几项工作任务：

第一，在保运转，保市场供应的思想指导下。一年来，我们及时向市场供应益心酮片771件，圆满地保障了公司外部市场的发展。在此基础上，我们还提取山楂叶总黄酮425公斤。

第二，是在国家土地政策日益严格的情况下，先后办理了公司现址临近振兴街的2、9亩土地和公司原租用的38、2亩土地的征用手续，办理了国有土地使用证，彻底解决了公司自成立以来长期悬而未决的用地问题，为公司的发展奠定了坚实的基础。

第三，在公司资金严重短缺的情况下，开创性地运用现代房地产开发管理模式引进资金，使__综合楼破土动工，一层已接近封顶，公司筹备近三年的__花园建设进入实质性实施阶段。

第四，是在公司中药现代化工程建设陷入困境的情况下，解玉武经理临危受命，采取积极的合作与协作方式，顺利完成了工程主体车间封顶的年内工作目标。

第五，是通过县、市及省科技主管部门，成功将我公司的大孔树脂吸附法生产山楂叶总黄酮项目申报为国家级星火计划项目，从而使我公司成为国家级重点科技项目实施单位，大大提高了公司的知名度和美誉度，进一步拓宽了公司的发展空间。

第六，是克服了资料欠缺、没有科目先列等一系列困难，多方收集资料，成功申报了__省重大科技攻关项目——绛县道地药材连翘gap基地建设项目，争取回15万元的项目资金，并为公司的良性发展和当地农民脱贫致富创造了良好条件。同时我们还成功地将公司的大孔树脂吸附法生产山楂叶总黄酮项目申报了__省专利推广资助项目，成功地将绛县道地药材连翘gap基地建设项目申报了运城市科技局技术开发项目。

值得说明的是，这些成绩是在公司生产经营陷于困境，资金极度短缺的条件下取得的。这些成绩中饱含了我们__药业一班人艰辛的心血汗水，是我们__药业公司全体员工自力更生，艰苦奋斗的结晶。

为了完成这些工作任务，我们主要做了以下几项工作：

一、全面加强内部管理，增强企业的核心竞争力。

企业的管理是无止境的，企业管理的效益也是无止境的。一年来，面对公司的生产处于基本停顿的现状，我们越是加大了公司内部管理工作的力度。通过严格规范的内部管理，增强了企业的核心竞争力和员工队伍的凝聚力。

在日常工作中，我们注重发挥监督检查的作用，经常性地组织现场管理、安全管理、岗位责任制管。

年度述职报告写作【篇3】

光阴如梭，时光荏苒，个人年终工作总结样本。20__年就要成为历史了，内心不禁感慨万千!转眼间又将跨过一个年度之坎，回首过去的一年，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢领导给我这个锻炼的平台，令我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质与才能。回首过往，汽机已陪伴我走过了人生很重要的十几年，使我懂得了很多。领导和同事对我的支持与关爱，令我感受到人间的温情，在此我向工程处领导以及全体同事表示最衷心的感谢!正是有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手，也是因为有你们的帮助，才能令我在汽机的发展更上一个台阶。在工作上，围绕队里的中心工作，对照相关标准，严以律己，较好的完成了各项工作任务。下面，我将本年度个人工作总结报告如下：

即将过去的这一年，在队领导的正确领导与协助下，我们的工作着重于安全、工作和学习目标上，紧紧围绕重点开展工作，在紧张的工作之余，加强团队建设，打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。作为一个管理者，对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”，充分发挥员工们的主观能动性及工作积极性，提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的汽机新形象。我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。要想带好一个团队，除了熟悉技能外，还需要负责具体的安全工作及生产任务的安排，首先要以身作则，这样才能保证在人员偏紧的情况下，大家都能够主动承担工作责任。在作风上，我能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用。

一年来，我严于律已，努力使自己的政治思想觉悟进一步提高。始终坚持真理，坚持正确的世界观、人生观、价值观，用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上积极树立热爱公司，热爱汽机工程处，热爱汽机检修，拥护领导的管理思想，坚信在工程处的正确指导下，汽机队一定会走出一条有自己特色的宽广道路，为加快汽机队的发展认真做好本职工作，年终总结《个人年终工作总结样本》。

我能重视加强理论和业务知识的学习，不断提高自身综合素质。在工作中，坚持一边工作一边学习，不断提高自身综合素质水平。一是深刻领会公司、部门制度的含义和目的，增强自己宣传制度和执行制度的自觉性和坚定性;认真学习公司、部门下发的各种文件和通报，并把这些文件和通报精神及时传达到每位员工;二是认真学习工作业务知识，重点学习理论技术、管理知识和计算机知识。在学习方法上做到在重点中找重点，抓住重点，并结合自己在理论技术、管理知识和计算机知识方面存在哪些不足之处，有针对性地进行学习，不断提高自己的业务工作能力。

一年来，我始终坚持努力工作，做好个人工作计划，按时完成工作任务。严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记公司制度，全心全意为公司创造利益的宗旨，努力实践公司各项目标的重要思想，在自己平凡而普通的工作岗位上，努力做好本职工作：认真收集班组工作要求信息，全面、准确地了解和掌握各方面工作的开展情况，分析工作存在的主要问题，总结工作经验，及时向领导汇报，让领导尽量能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际情况，为解决问题作出科学的、正确的决策。领导交办的每一项工作，分清轻重缓急，科学安排时间，按时、按质、按量完成任务。在日常工作中，认真听取员工反映的问题，提出的要求和建议。同时，对员工要求解决但一时又解决不了的问题认真解释，耐心做好员工的思想工作，让员工相信我们在为员工所想。

年度述职报告写作【篇4】

如今是数字时代，连电视机都在数字化，领导更是数字的信徒，总结中若无数字，岂不是显得华而不实?故数据是多多益善，如“业务增长率”、“顾客投诉减少率”、“接待了多少来访者”、“节约了多少开支”、“义务加班多少次”、“平均每天接电话多少个”、“平均每年有多少天在外出差”、“累计写材料多少页”等等。

但切记“数字是枯燥的”，如果把一片密密麻麻的数字写在总结上，估计领导看到一半就晕了。为了领导健康，应该把数据做成折线图、饼形图、条形图等种种直观、可视的图表，利用EXCEL中的“图表向导”即可实现，掌握这个功能只需十分钟时间。

这样做的好处有三：第一，成绩一目了然，看着那高高耸立的圆柱、一啸冲天的曲线，相信自己也感到非常得意;第二，对比强烈，做图时拉一些对自己有利的历史数据、平均数据、行业数据为来垫背，红花还得绿叶扶嘛!第三，纸面上，一个图表至少相当于千把字，你还用为字数太少而发愁吗?

年度述职报告写作【篇5】

不论是职场新丁还是老鸟，在写此类总结时都习惯于先上网搜一搜范文，大家看到的范式都相差不多，于是写法上就有了标准的范式。这不仅使得总结毫无光彩，而且费时费力，起不到任何收效。对于大部分的文种而言，总结是个人思维的展现，完全可以带有自己的个人风格。

一般说来，总结确有其规范，比如内容上不外乎3个方面：基本情况、成绩和失误，经验教训和来自展望。但是展现的手段则不必拘于一格，对于新人来讲，总结可以写得热情洋溢，激情飞扬;而对于一个工作经验丰富的职场人，则可以借助图表、模型等展现手段来清晰、量化地反映工作情况。实际上你保持着个人的写作模式，还一定程度上维护了你的创新精神。

表述方式上最好是叙述和议论的有机融合，叙述通过对人物、事件、原因、结果的交代来对工作状况做明晰的说明，议论则是指分析、综合、论证，它能把分散的、感性的材料转化和提升为具有指导意义的理论。

好看的总结不仅要自然、夹叙夹议、有真材实料(俗称干货)，而且一定是详略得当的。长短要与实际的工作量相匹配，一个入职不久的新人，写了20多页纸，工作态度没得说，气势也有了，但难免让看的人觉得头大。总结意味着挑选最重要的工作和想法进行汇报，不要遗漏重点，也切忌面面俱到。要在第一印象，就给人留下想要阅读下去的良好视觉触感。密密麻麻，或者厚厚一罗，都会使人望而生畏。

年度述职报告写作【篇6】

引言应短而精，官话、套话要少。

部门总结引言：如：李总：

现将营销部年度总结报上，请批示。

大公司业务总结引言：如：公司领导：

今年，在公司各级领导的亲切关怀和正确领导下，在公司各部门的积极支持下，在营销部全体员工的共同努力下，我们取得了三方面的成绩：成功实现了年营销任务5000万元，达到了历史最好水平;成功开发了两个年销售收入在500万的大客户，为明年销售收入上一个新台阶打下了良好的基础;成功地进行了全员营销培训，营销人员的基本素质得到了断面的提高。下面将分四部分向领导汇报。

若总裁太忙，一看引言就知道你的主要工作成绩了。

三、总结要全

总结主要分两大部分，第一部分是总结，第二部分是特点。

总结部分要全面。把各级领导的关心、兄弟部门的支持、员工们的努力和部门的主要工作要写全面，但一般不要超过5点。

特点是本年度、本文的精彩之处，与往年的不同之处，本部门主要的、重点的成绩，一定要认真写好。

特点不要超过三点，多了就不是特点了，别人也不容易记住。

四、不足要准

一年工作一定会存在一些问题、不足和遗憾，一定要找准写好。特别是要把领导认为存在的问题、员工感觉存在的问题和阻碍公司发展的主要问题要找准找对，深刻反省，写深写透。

不足一般不超过3点。

五、改进要实

针对成绩、特点和不足、问题，明年应怎么办?这点一定要写好。要有具体的办法和措施、步骤。要事先征求领导和员工的意见，本部门要组织好学习和讨论，制定出的改进计划要得到领导的中肯和员工的认可。(小部门总结可简单些)

总之，文章写作有八股，功夫诗外无止境。光看笔头生花、没有扎实的工作、没有认真的调研、没有准确的分析是写不出好文章的。但干好了没写出来，得不到别人的承认，且不是感觉太窝火。

按照上述五步，你的总结就超给力了!

年度述职报告写作【篇7】

(一)强化形象，提高自身素质，做好个人工作计划。为做好督查工作，我所坚持严格要求，注重以身作则，以诚待人，一是爱岗敬业讲奉献。综合部门的工作最大地规律就是“无规律”，因此，我们正确认识自身的工作和价值，正确处理苦与乐，得与失、个人利益和集体利益的关系，坚持甘于奉献、诚实敬业，二是锤炼业务讲提高。经过半年的学习和锻炼，我们在工作上取得一定的进步，利用办公室学习资料传阅或为各部门校稿的同时，细心学习他人长处，改掉自己不足，并虚心向领导、同事请教，在不断学习和探索中使自身在文字材料上有所提高。

(二)严于律已，不断加强作风建设。一年来我对自身严格要求，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则，始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。在工作中，以制度、纪律规范自己的一切言行，严格遵守机关各项规章制度，尊重领导，团结同志，谦虚谨慎，主动接受来自各方面的意见，不断改进工作;坚持做到不利于机关形象的事不做，不利于机关形象的话不说，积极维护机关的良好形象。

(三)强化职能，做好服务工作。工作中，我们注重把握根本，努力提高服务水平。所里人手少，工作量大，这就需要我们全体人员团结协作。在这一年里，不管遇到上的困难，我们都积极配合做好工作，同事们的心都能往一处想，劲都往一处使，不会计较干得多，干得少，只希望把工作圆满完成。

年度述职报告写作【篇8】

1、目前中国的三大口腔展处于一种三足鼎立之势。三个展会因为地域不同而各据一方，参展商的数量也不相上下。北京口腔展以他“皇城根儿”的优势、观众地区来源广泛，排列第一;上海口腔展也正以国际化大都市的影响力不可小窥，华南口腔展的优势服务好、毗邻港澳、连接东南亚，佛山是口腔OEM生产的基地。但是，只要是其中一个展做大做强，那么意味着其他二个展将沦为地方性展会。为此我们需具忧患意识，加大对华南口腔展的国际宣传力度，加强对核心观众的邀请，深化国际合作，炼好内功，由专业公司设计展会的统一形象，规范展会的业务流程，有序安排现场各个流程的工作。集众人之智慧，多为项目提出新想法，新思路。

2、虚心学习专业知识，加强业务水平的提高。

3、积极配合伍丽儒做好口腔展的统筹工作。

4、做好xx年展商数据分析，分析展商的行为特点，比较品牌展商在北京、上海展会中，展位面积、投入资金、市场需求等方面做出细致分析，从中找出在广州展会扩大面积的对策，专业专注，做强做大华南口腔展会。

5、制定对新公司即未参加过华南口腔展的参展商的招展方案。

6、加强个人自身素质的培养，努力提高业务销售技能、服务技能、团队协作意识、个人礼仪等。

最后，在猪年到来之际，感谢中心、公司领导和全体同事，在xx年一年的工作中对我的大力支持与帮助，在此表示深深的谢意。在xx年新的一年当中我将继续努力工作，虚心学习，以更好的成绩来感谢领导和各位的支持，再次谢谢大家，预祝大家新年愉快，合家幸福!

年度述职报告写作【篇9】

一、在这一学期里，我主要担任的科目是配班的一些科目，有识字、英语、整合、分级阅读、体育等等，由于这些教程与我以前的教程有些不同，所以，有一些科目我教起来还是有点紧张，不过，通过我的不耻下问以及学到老活到精神认识理解，我自己感觉到我的教学方式幼儿还是可以接受，学识知识还可以的!有点自夸，但确实是这样子!总结开心中!开心的同时也要将自己的一些科目的总结写出来，就如英语吧，虽然我以前到高中的时候，英语成绩是非常好的，但由于出来工作从事这一行迷人的幼教工作事业之后，英语这一科我甚少去教，所以，记忆可能有点模糊，为此，我都会在网上下载一些正确的英语录音到手机中，有空就听，还有向有经验的、有资格的老师请教，这样，总的感觉自己在英语教育发音方面有了大大的提高;其次应该是体育了，还记得在高中三年我自己都很少去运动，因为体质比较弱，所以，三年时间只是懂得理论知识，实践起来还是有点难，于是本着自己不耻下问的品质来向别人请教，嘻嘻，对于体育的实践教育还是让自己觉得有点满意，当然，自己还要继续努力，这样才对得起可爱的小朋友!

二、俗语说，幼儿是那么的可爱、那么的天真、那么的稚气，他们就是我们祖国未来的花朵，说到花朵，就想起我们自己小时候，老师们也是用那种热诚的心来教育我们，为的就是培育我们这些曾经也是在祖国的花朵而努力，所以，写到花朵，就让我想起我的老师以前那种教法，一切以我们的兴趣出发，所以，不知不觉的想到以前老师的苦心，而现在我作为一名幼儿教育工作者，我自己也严格的要求自己，无论幼儿学的怎么样，都应该一切以幼儿的兴趣出发，所以，在教育工作方法上，我能做到让幼儿的思维自由的发展，使得幼儿能在快乐的氛围中学习、能在开心的时光掌握最基本的对大自然的认识、能让幼儿在健康长身体的过程中认识不同的中国文字……

三、幼儿处于长身体的过程中，所以，幼儿的安全也是我在教学中必须去认真对待的，所以，我在教育幼儿的过程中严格要求自己时刻注意幼儿的安全，比如如厕的安全、上下楼梯的安全、在班里的安全等等，通过自己的努力，本班幼儿从未出现过危险事情，值得欣慰!

与家长共同教育：家长，可以说是幼儿的第一任老师、也可以说是是幼儿示范角色扮演者，所以说，通过家长，也能让幼儿让幼儿更好地成长，为此，我每月都会在家园联系手册里面认真的写下每一位幼儿在园的发展情况，如黄慧雯这一个小朋友，她是我这一学期里与家长共同教育最有效的一位小朋友，看到她的进步，我觉得我的付出没有白费!雯雯，她本来是是一个很挑食的小朋友，在我刚接触这个班级时，我就留意她两个多星期，发现她不愿意吃肉，于是，我就以我的发现来跟雯雯的妈妈聊天，发现雯雯在家也是这样子，家里人比较宠爱雯雯这种做法，于是，我跟雯雯妈妈做起沟通工作，经过沟通雯雯妈妈也同意慢慢一步步的来让雯雯吃肉，减少吃鸡翼的习惯，经过我和家长的努力，幼儿现在基本上不用再让我们去喂她吃!通过沟通，家长也很容易的配合我，从我们都是为幼儿的一切发展而出发，所以，本学期，我在这一方面做得还是比较好，至于个别就要继续努力了!

很多很多的总结，总结起来一切就是比较好!自己也觉得在不断的进步中，谢谢一切给以我帮助的人，而我还会继续去努力学习更好的知识，为祖国未来的花朵而努力!

年度述职报告写作【篇10】

一年来，在公司领导的正确领导下，在同事们的热情帮助与支持下，通过自身的不懈努力，自己的思想水平和工作能力都有了很大的进步，专业技术水平也有了很大的提高，特别是在落实焦化公司提出的“安全质量标准化建设和设备质量标准化建设”方面做出了一定的工作，为车间日常管理打下了良好的基础，也为公司全年安全生产目标与生产任务的顺利完成做出了一定的工作，现对一年的工作总结如下：

一、思想方面

为使自己的思想更好地适应新形势下对管理工作的要求，一年来自己积极参加公司组织的各类学习活动，努力钻研本专业的安全与技术业务，深切领会上级领导的指示精神，针对上级领导提出的各项意见和要求认真查找自己的不足，使自己的思想和公司领导工作的指导方向保持一致。

在严格管理的同时，努力维护全体职工的利益，工作中严于律己，率先垂范，激励了职工的上进心，使车间全体职工形成了一个人人求上进，技术比争先的良好氛围。为更好地搞好全车间的安全生产工作，日常工作中自己能够认真听取职工所反映的各类意见、建议和要求，团结周围的同志，大力抓好车间的安全生产工作。

为充分抓好机械化作业线在安全生产中的优势，在自己的思想和业务水平不断提高的同时，把积极抓好职工的安全思想教育，也作为自己的一项重要任务，一年来，自己总是利用好班前会，在布置工作任务的同时，结合以往的设备事故和公司下发的各种事故案例，有针对性的对职工进行安全思想教育，让职工牢固树立“安全第一”的思想，提高每位员工互保、自保意识，较好的保证了车间安全生产工作的顺利进行。

二、安全生产方面

树立安全生产责任意识。把安全工作真正放在了首位，放在了心里，把过去嘴上讲安全变成了现在心中想安全。形成了安全工作天天讲，人人抓的良好局面。切实做好班中巡回检查工作，对生产设备的运转情况，对生产设备各系统进行巡回检查，以便及时发现异常情况，采取措施消除隐患，排除故障，防止事故的发生。严格执行交接班制度，要求交接班人员必须口对口、手拉手，你不来我不走的原则将生产、安全等情况交接清楚，做到不清楚就不交班，不接班，防止因交接班不清楚而危机生产安全。

定期对设备进行维护保养，随时检查设备的运行情况及润滑情况。严格要求每位职工上班期间穿戴劳动保护用品，保护自身的安全健康。通过我们的努力，炼焦车间无发生轻伤、重伤事故，确保了全年安全生产。坚持加强现场安全管理，发现隐患、及时消除；坚持制止各种违章行为；坚持加强员工安全、消防知识培训，并且组织开展“安全生产月”活动，提高员工们的安全意识。

三、存在的缺点和不足

一年来，自己在工作中虽然取得了一定的成绩，同时也感到离领导和生产的要求还有很大差距，思想上有时跟不上形势的要求，观念老旧，锐意进取的思想差。今后必须加强学习，以适应企业深化改革的需要。在管理工作上力度不够，执行制度不够坚决，工作中有拖拉现象，主动性差，这是在今后工作中必须加以克服的。

工作中易犯急躁情绪，有时不能妥善处理好设备和生产的关系。对班组长要求松懈，没有充分发挥好一线基层管理者的作用，出现安排工作落实不到位的现象。职工队伍的整体素质与公司的发展要求还有较大的差距，还需加大职工的培训力度和安全教育力度。有些职工工作时安全自我保护意识差，还需进一步的进行思想教育。员工培训虽多，但是起不到培训效果，培训存在流于形式的现象。

四、明年的工作方向

继续深入学习贯彻集团和公司的各项方针政策和工作要求，努力完成好公司领导交给的各项工作任务，加强自身思想建设，积极为员工起模范带头作用。重点做好班组长的技术培训、岗位练兵工作，打造出一支技术过硬、思想过硬的高素质队伍。抓好员工思想教育、安全教育、安全技能培训等工作。抓好节能降耗、成本核算和设备检查保养工作。加强与领导沟通和请示汇报工作。

总之，工作成绩和不足都已成为过去，在下一步的工作中，自己要认认真真的学习、踏踏实实的工作，完成好公司交给的各项工作任务。为公司的发展壮大、为构建和谐班组、和谐车间、和谐企业贡献自己的全部力量。

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年度述职述德报告10篇

一文带你深入了解“年度述职述德报告”推荐必读。相信大家都知道，实践是打开理论宝库的钥匙，当我们落实一项工作时。写报告是很常见的事，做好报告，有助于我们发散思维，提升自己的工作能力。要了解更多关于该主题的内容请您继续往下看！

年度述职述德报告(篇1)

20xx年以来，本人在委领导及同志们的关心支持下，在分管科室干部的主动配合下，坚持以德为先、廉洁勤政，较好地履行了工作职责。现根据地区纪委《哈密地区县(处)级领导班子和干部20xx年度考核工作方案》要求，本人就20xx年工作开展情况及廉洁自律作如下报告，不妥之处，请批评指正。

一、注重政治理论学习，坚定政治信念

一年来，坚持把提高思想境界和党性觉悟作为做好工作的根本和关键。一是讲政治，坚定信念不动摇。自觉用邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观武装自己，树立正确的世界观、权力观、事业观，不断加强党性修养、坚定理想信念，始终做到忠于党、忠于国家、忠于人民。二是讲学习，充实积累促提高。我始终把学习当做一种常态，深入学习贯彻党的xx大精神，认真落实“八项规定”;坚持向书本学、向实践学、向领导同事学、向企业学。主动参与深入学习实践科学发展观和创先争优系列活动，认真钻研业务知识，使自己的思想观念更加成熟，工作思路更加清晰。三是讲团结，民主集中聚合力。自觉贯彻民主集中制原则，坚持大事讲原则、小事讲风格、带头讲团结。

二、求真务实，进一步提高组织领导和驾驭全局能力。

以作风扎实，为人坦荡，胸怀宽阔，公道正派、求真务实的标准严格要求自己。注意从政治上、大局上思考和把握问题，坚持以科学发展观抓重点，统全局，运用马克思主义观点、方法去分析、解决工作中遇到的实际问题，增强工作中的科学性和全面性，不断提高组织领导和驾驭全局的能力。

三、履行职责，认真抓好分管工作

根据分管工作，切实履行好岗位职责，紧紧围绕经济工作目标责任制应对指标，开拓进取，克服各种困难，较好地完成了全年各项工作任务。

(一)全力推进工业重点项目建设，力促形成新的经济增长点。20xx年，经济和信息化委员会负责地区34项(38个)工业(煤炭)重点项目，其中：新建项目18个，续建项目20个。项目计划总投资915.65亿元，20xx年计划完成投资95.42亿元，1—9月累计完成投资51.14亿元，完成年投资计划的53.6%。

(二)全力引导企业开展技术进步，着力提升企业发展质量和效益。一是大力开展技术改造工作。20xx年，列入地区技术改造导向性计划的项目共33个，20xx年计划总投资16.7亿元，1—9月完成投资15.9亿元，完成年计划的95.3%。二是全面跟踪推进11个责任范围内工业项目建设。项目计划总投资14.6亿元，20xx年计划投资6.27亿元，1—9月完成投资8.7亿元，完成年计划的138.8%。三是主动争取资金，提高企业开展技术进步的主动性。20xx年，为加快推进企业技术进步工作，主动组织企业申报技术进步各类专项资金项目24个，经过地区、自治区的层层筛选和学者评审后。10个项目获得国家和自治区专项资金支持共2081万元。

(三)全力加大节能监控工作力度，加强促进节能减排。一是20xx年1—8月地区范围以上工业企业综合能源消费量2384901吨标煤，范围以上工业企业万元增加值能耗控制在5.01吨标煤。二是强化能源审计和节能规划编制工作，督促能源审计中介机构完成巴里坤县石人子第三化工厂、巴里坤县奎苏化工厂、巴里坤县大河联营化工厂、巴里坤县石人子第二化工厂、新疆镁特镁业有限公司能源审计和节能规划编制工作，目前已通过自治区评审，给予10万元补助。三是对地区22家重点用能单位执行国家产品能耗定额和限额情况、淘汰国家明令淘汰的高耗能设备和工艺情况、报送能源利用状况报告情况、能源管理人员的配备和培训情况、能源审计、能源计量器具配备情况进行了监察，总体情况优良。

四、廉洁从政，认真执行廉洁自律各项规定

(一)率先垂范，以身作则。在日常工作中，本人能够自觉遵守中央“四大纪律、八项要求”和单位党组廉洁从政的规定，严格按照《党章》及廉洁从政《准则》的有关规定，规范自己的言行。工作中，严于律己，率先垂范，注重实效，力戒空谈，要求别人不做的，自己首先不做，要求别人做到的，自己首先做到。工作上坚持高标准，生活上保持严要求，从不搞特殊化，从不以权谋私。对那些工作上与自己有分歧意见的人和事能将宽容、不计较，不搞小圈子利益，赢得了广大干部群众的一致认同。

(二)增强党性，廉洁自律。作为一名共产党员，一名领导干部，坚持把精力用在工作中、把情趣融在事业里，始终坚持按原则办事，按规章制度办事，廉洁从政，做到了公平、公正、公开，严格管理教育好分管科室的干部和家庭成员，做到真情做人、大胆做事、勤政不息、廉政不止。坚持把维护党的政治纪律放在首位，没有利用职权收受任何单位、个人以各类名义赠送的现金、有价证券和支付凭证，时刻以一个共产党员的标准严格要求自己的一言一行。

五、存在的问题及下步整改措施

这一年以来，尽管总的来讲取得了一定的成绩和进步，但与组织上与同志们的要求和期望相比，还有不少的差距和不足，一是自身的思想政治素质和业务素质与做好自己所担负的工作还有不相适应的地方。二是自我加压不够，工作发展不平衡，对一些具体指标的工作任务完成的较好，对一些没有具体指标的工作由于重视程度不够。三是一些常规性的工作如廉政文化建设等，有待于从内容和方法方法等方面加以改进。

针对以上存在的问题和不足，一是要坚持不懈地加强学习，不断提高自身的思想政治素质、理论素质和业务素质，增强领导能力，提高工作水平，更好地履行自己的职责。二是自我加压，进一步增强开拓精神，解放思想，创造性地开展工作，充分发挥好职能作用。三是对自己始终坚持高标准、严要求，始终保持优良的纪律和作风，维护好委党组班子廉洁、团结、精干、高效的优良形象。以上是我20xx年工作开展基本情况及廉洁自律、思想道德方面的情况汇报，不足不妥之处，恳请指正。

国企领导个人述职述廉报告

在国资委有关领导和部门的指导下，按照集团公司党委、董事会的分工和要求，在XX年的工作中，我认真对待分管的各项工作，注重有关环节的协调管理，较好地完成了年度各项任务。在工作中能够按照《廉洁从业规定》的要求，自觉遵守有关规章制度，接受组织和群众的监督。现将履行职责和廉洁自律情况报告如下：

一、履行工作职责情况

根据年度工作安排，在经营管理中主要抓了以下几个方面

1、振兴公司经营管理

年度述职述德报告(篇2)

XX年9月，我分配至**区**乡**村当书记助理，至今已度过了一年多的村官生活，现将我工作以来的情况汇报如下：

一、述职方面

1、协助做好党建工作。一是做好党建工作的宣传。深入开展学习十八大精神、党的十八届三中全会精神、学转强促主题教育实践活动，在召开的全村党员大会上，与全村党员一起认真学习，用科学发展的思想指导我村健康发展，积极创建先进基层党组织，争当优秀共产党员。二是落实好党建具体工作。认真落实学转强促活动，对困难群众进行走访帮扶，对村上留守儿童进行摸底并建档造册，争取得到帮扶；协助支部书记严格按照三述三评三票决制度发展了4名预备党员；协调组织召开三会一课和各种支部会议，认真做好各项相关记录；认真落实收看远程教育；对村内年满70周岁，党龄在30年以上的党员进行摸底统计，对村上流动党员进行定期联系；在乡党委、政府领导的悉心指导下，我村根据群众生产生活需求和经济社会发展需要，充分发挥党员的特长，创新了服务形式，广泛推行了“五访四联四帮”的活动。通过开展“五访四联四帮”活动，深入推进了服务型基层党组织建设，形成了党支部服务党员，党支部和党员共同服务发展、服务群众和党建服务经济的工作格局。

2、做好网络销售，开拓富民增收新渠道。在下户走访时有村民反映碰到蜂蜜销售的难题。通过走访蜂农，拍蜜蜂生长，酿蜜，以及取蜜的照片，配合文记录，放在我的微博，qq空间，微信上做宣传，帮蜂农销售蜂蜜，拓宽了蜂蜜的销售渠道，有效帮助了村民增收。积极向大学生村官报等媒体投稿宣传，增加了**村蜂蜜的知名度。为便于全国各地的消费者购买蜂蜜，我开通了淘宝店进行蜂蜜的在线销售，为蜂农开辟了网上销售渠道，有效的使村民增收了。衷心希望领导能帮我们出谋划策，让**的中华土蜂蜜为更多人带去甜蜜，也让**村的蜂农不再为销路发愁。

3、协助村支部书记为新落户我村的矿泉水厂找销路。XX年，通过辛勤的奔波联络，**村有了唯一一家企业-**聚仙山泉水厂。正式投产后，水厂老板反映销路碰到了很大的难题。村支部书记唐清国知道这一消息后，带着我到萍乡钢铁股份有限公司拜访相关负责人。多次拜访后，终于争取到了萍钢公司下的订单，缓解了矿泉水厂的困境。

4、做好**村的新农合工作。与村两委成员一起，收集村里新农合参保人员的资料信息，填写纸质表格并输入电脑形成电子档案，将每户缴纳的金额收集并上交上级部门。输入合作医疗是一个快速了解村里人员概况的途径。可以对每一户村民的家庭关系以及状况进行了解。对以后开展工作、与村民融洽沟通打下了坚实的基础。

5、全力落实好相关业务工作。认真抓好社保、低保、五保、新农保的资料整理以及微机录入等各项工作，做好村委会各种会议的会场布置、会议记录等，全力搞好村务公开栏填写等一系列“软件”工作。

6、扎实搞好各项民生工程。走访慰问老党员、老干部，关心帮扶五保户、低保户、贫困户；从任职以来，我走访了全村的困难户，为一些困难户写明困难情况报告呈上级相关部门争取救助。

7、做好政策的宣传和信息上报工作。大力宣传各种惠农政策，计生政策等，使村民及时了解国家的相关政策以及本乡工作重点及工作要求。及时上报各种信息，把本村的工作动态，发展近况及时向乡里上报，让乡里及时了解**村发展的基本情况和近期工作。

8、在乡镇党政办工作期间，协助做好办公室的日常工作。通过乡镇领导和同事的谆谆教导，我由一片空白渐渐学会了一些工作，例如乡镇新闻稿件的编写、投稿工作，一些报告、总结类材料的撰写、如何收文、发文等；协助其他办公室做好文材料的打印工作；协助做好党内统计工作；办公室的日常接待工作等。

二、述德方面

在这一年多的工作中，我深深体会到良好道德情操是我们做好基层工作的坚实基础，做为一名在基层工作的人员更需要不断加强锻炼道德修养。在与村民接触期间，我始终牢记要加强自我主观世界改造，保持良好的道德风尚。十八大召开以后，按照党委政府安排，我与全村党员干部一起利用远教平台深入学习贯彻党的十八大会议报告精神。在工作过程中我始终严格要求自己，摆正心中一杆秤，事事以群众利益为重，处处为群众着想。

三、述廉方面

在廉洁自律方面，我能以身作则、严于律已。打铁还须自身硬、己不正者难以正人。虽然只是一名小小的大学生村官，但我时时严格要求自己，在坚持原则方面、在廉洁勤政方面、在遵纪守法方面都率先垂范。积极支持村党务、政务、财务公开，推动村部工作透明化，协助村支两委突出民主管理、科学决策。

以上是我一年多来的工作小结，在，我将一如既往的严格要求自己，老实做人，踏实做事，履行一个大学生村官的应有职责，完成上级部门和村支两委安排的各项工作任务，不断加强学习，提高自己的各方面能力，以新农村建设为目标，以为民谋利益为根本，以更加饱满的热情投身到农村工作中去，让农民群众走上致富的道路，过上更幸福的生活。

述职人：xxx

20xx年xx月xx日

年度述职述德报告(篇3)

下面是小编为大家整理的2020年度医学院副书记个人述职述德述廉报告,供大家参考。

　 2020 年度医学院副书记个人述职述德述廉报告

　2020 年是极不平凡的一年，在学校党委的正确领导下，在各位同事的关心支持下，我紧紧围绕学院中心工作，坚持服务大局，主动作为，扎实推进各项工作落实，完成了年度目标任务。

　一、始终心怀恐慌抓学习，思想认识有了新提高

　聚焦学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想，通过参加集中学习、撰写心得体会、开展学习研讨、到所在支部讲党课等方式,做到反复研读、深入体会、领悟原理，进一步坚定理想信念和政治立场。坚持问题导向，找准工作的切入点和突破口，力求将学习成果转化为推动工作的力量。

　二、始终心怀使命干事业，履职尽责有了新加强 （一）学生工作

　一是做好学生思想政治教育。教育引导广大学生深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，用伟大的抗疫精神鼓舞和激励每一个医学生投身到医学事业中。充分利用主题晚点名和新生入学教育、专业思想教育等形式，以同上一堂思政课、榜样在身边的潜移默化教育为手段，开展爱国主义教育。

　二是加强学风建设。学风的优劣直接影响学生的培养质量，开展了“学霸宿舍”“书香班级”“榜样在身边” “学生党员宿舍”挂牌，邀请总院专家以班级为单位进行专业思想教育等活动，引领学风、加强学风建设。

　三是优化服务体系。以服从大局，爱护学生，增强服务，维护稳定为原则。认真落实学生重点问题排查工作疫情，在疫情防控中做到“精准引导”“精准摸排”“精准帮扶”“精准疏导”，对存在学业困难，家庭变故、心理问题同学，实行一

　 对一帮扶，在发放国家助学金的基础上，积极为经济困难学生申请临时困难补助。做好心理辅导工作，多措并举，切实解决实际问题，确保安全稳定。

　（二）工会工作

　一是做好服务。配合学校工会利用节假日开展送温暖活动，及时慰问患病住院和生育职工，配合校工会做好教职工体检工作。

　二是做好职工文化活动。积极组织学校广播操比赛，荣获二等奖。积极申报全区工会模范小家。

　三是做好 “助力脱贫富民﹒志愿结对帮扶”工作。学校工会先后分配我院分工会 2 户青铜峡帮扶对象。从制定帮扶方案，通过扶志、扶智、教育扶贫、捐款、医疗等方式，目前 2家帮扶对象已脱贫。

　（三）共青团工作

　一是扎实做好社会实践活动。学院围绕“小我融入大我，青春献给祖国”，组织助力疫情防控和复工复产、投身打赢脱贫攻坚战、参与乡村振兴战略实施、参加新时代文明实践志愿服务 4 支小分队在 XX、XX、XX、XX、XX、XX、XX、XX 等地因地制宜开展实践活动，在学校暑期三下乡评选表彰中，学院团委荣获优秀组织奖、2 支小分队荣获优秀团队、1 名教师荣获优秀指导教师、1 名学生荣获先进个人。

　二是扎实做好“三创”孵育培养工作。“挑战杯”全区大学生创业计划大赛中，由我院学生主持的作品 1 件荣获金奖、2 件荣获铜奖、1 件荣获优秀奖。第六届 XX“互联网+”大学生创新创业大赛中，由我院学生主持的作品荣获 1 金 1 银 2 铜。我院学生主持的作品有 3 件推荐参加推荐国家级大学生创新创业训练计划项目。

　 三是志愿深入开展。我院共有 X 人参加疫情防控、“星语家园”-自闭症儿童关怀等志愿服务活动时长 X 小时，“星语家园”志愿服务项目荣获第五届中国志愿服务大赛和第五届XX 志愿服务项目大赛银奖。1 名同学荣获中国大学生自强之星。

　三、始终心怀敬畏严自律，作风形象有了新改进 古人尚有“身多疾病思田里，邑有流亡愧俸钱”的为官操守，作为一名党员干部，更要兢兢业业工作、勤勤恳恳为做事，老老实实做人，拿出不怕吃苦的拼劲和韧劲为师生解决实际困难，用高效率和高质量赢得时间。自觉加强党性修养，坚定理想信念，提升道德境界，正确选择个人爱好，远离低级趣味，坚持自我净化、自我完善、自我革新、自我提高；心怀公正之心、公平之心、公道之心，做到公平用权、公道办事，为广大师生谋福祉、办实事；切实做到为民用权、秉公用权、廉洁用权。

　四、存在的问题与不足 一是从思路上看，抓工作的全局性不够，推工作的重点不突出。

　二是从方法上看，研究解决问题的能力不足，方法不够灵活。

　三是从作风上看，在工作中缺乏久久为功的韧劲，指导和督促工作不够有力。

　 五、今后工作努力的方向 一是面对新形势新机遇新挑战，我将主动适应国家推进高等教育改革发展以及大学生就业创业的新政策新举措，抢抓发展机遇，创新发展思路，进一步提高谋划发展和干事创业能力。

　二是按照学校重点工作的部署和要求，加强对分管工作的系统谋划、调查研究以及推进落实，着力提高工作的科学化、

　 规范化水平，以严的制度、严的措施和严的作风，强化工作落实； 三是大力弘扬改革创新精神，突出抓好重点难点工作，敢于攻坚克难，在新的起点上不断开创工作新局面。

年度述职述德报告(篇4)

xx年，在市局党委和岚山区委、区政府的正确领导下，岚山公路工作将迎接全国公路养护管理大检查作为提升干线公路综合管养水平的重要契机，全局上下统一思想，积极进取，以奋发有为的精神状态、紧张有序的工作节奏形成团结干事的强大合力，全面推进公路建养管和精神文明创建工作，先后获得全区“目标管理绩效考核优秀单位第一名”和全市公路系统“创建文明行业、构建和谐公路”劳动竞赛银杯。本人也在班子其他同志的关心支持下，全局干部职工的积极配合下，坚持以德为先、廉洁勤政，较好地履行了工作职责，在思想政治、工作业务、廉政建设及“四德”建设等方面都有了新的进步和提高。

一、思想政治素质情况

认真贯彻落实市局和区委、区政府“内强素质外树形象”的要求，集中学习上级领导重要讲话和相关文件精神，坚持周五学习日制度，在全局干部职工中扎实开展“听讲座、读好书、强素质”、“岗位论职”和“五个一”读书活动，出台了学习、考勤、评比三项制度，做到“四有三保证”，即有学习计划、有学习教材、有学习记录、有心得体会，保证学习人数、保证学习时间、保证学习效果。平时我本人坚持把思想政治建设作为领导班子建设的首要任务，按照xx提出的“八个方面的良好风气”的要求，坚持不懈地加强领导班子思想政治建设，不断提高执行力、战斗力和创造力，在集体学习过程中，坚持先学一步，深学一层，坚持亲自授课，并带头讲内容、做笔记、谈体会，充分发挥了模范表率作用，促进了全局学习活动的扎实开展。

二、工作任务完成情况

（一）路域环境进一步改善。坚持“边巡查、边宣传、边清除、边纠正”的方针，突出“四个强化”，认真开展公路综合整治年活动。一是强化沟通协调。积极争取地方党委政府支持，将公路综治工作纳入到政府行为，为整治工作的顺利开展打好基础。二是强化路政巡查。加大路政巡查的力度和密度，多方位对管养公路实行动态管理，全力做到巡查“无缝隙、无盲区、无死角”。三是强化违法违规现象的治理。加大对乱堆乱放、摆摊设点、公路非标等现象的治理力度，做到发现一处，查处一处，清除一处，把违法违规现象全部消灭在萌芽状态。四是强化宣传工作。通过出动宣传车、发放宣传材料、制作宣传版牌、刊发新闻稿件等形式，加强公路综合整治政策法规的宣传普及，为整治工作的开展营造良好的舆论氛围。

（二）路网结构进一步优化。首先，年初将342省道汾水至莒南段改建工程定为全年重点工作，班子成员重质量、抓安全、推进度，工程参建人员各负其责、加班加点，全局干部职工上下联动、积极配合，去年11月10日该工程圆满竣工通车，累计投资 1.25亿元，省交通运输厅贾厅长、省局李局长等重要领导出席了通车仪式。其次，为迎接全省转方式、调结构科学发展观现场观摩会，累计投资800多万元，完成了岚山中路罩面工程，加快了岚山城市化建设进程。

（三）干线公路通行能力进一步提升。立足日常性养护，突出预防性与精细化养护相结合，探索实施以“人本、成本、市场化”为内容的“两本一化”新型保洁模式，将辖区干线公路保洁工作全部推向市场，全区国省道好路率逐年提升。一是抢在汛期之前，投资300多万元完成341省道河西西桥和204国道长冶河桥旧桥改造；二是完成四条国省道干线的路面灌缝和坑槽挖补任务，实施沥青罩面30万平方米，有效预防了公路病害；三是大面积造绿增绿，在干线公路两侧栽植各类绿化苗木6万余株，栽种草皮8000平方米，公路绿化档次进一步提升。四是购置了高压药物喷雾设备，对疫点实施无公害药剂防治，遏制美国白蛾灾情扩散蔓延，保护了公路生态安全。

（四）路政执法力度进一步加大。在干线公路两侧增设公路法律法规宣传标语28条，出动宣传车120余台次，电视新闻媒体宣传3次，发放宣传材料6000 份，动员沿线群众自觉参与到公路综合整治工作中；联合执法局、交通局和沿线乡镇政府，开展了“清理门前三堆集中整治月”活动，累计清理大型公路非标23 块，清除“三堆”5万立方米，粉刷沿线房屋12万平方米；重点巡查204国省和222省道，查处运输散装货物车辆360余台次，净化了公路通行环境。

（五）公路安全保障能力进一步增强。以全市公路系统“安全生产基层基础年”活动为契机，明确“双基”要求，下大力气健全突发事件应急预案、完善国省道干线安保设施。在204国道和342省道安装中央混凝土隔离墩1.4万米，在342省道六处路口施划了减速震荡标线，保障了沿线学生和群众的出行安全。

（六）公路行业文明进一步深化。大力培育以“日照公路与时代同步与文明同行”为核心的文化理念，聚力打造公路核心竞争力。一是不断挖掘和拓展公路文化的、外延，继续升华提炼默默奉献的 “铺路石”精神、干事创业的“愚公移山”精神、敢于攻坚的“硬骨头”精神。在今年年初全省公路系统创建文明行业现场会上，精心组织准备了局机关和汾水公路站两个现场，规范、完善的“公路四化”建设和蓬勃向上的机关工作氛围得到省局领导的高度赞扬。二是积极开展“双联双包”帮扶捐助活动，投资3万多元帮助碑廓镇西秋齐园村架桥修路，协助市局投资40万元为碑廓镇东集后村建设一流的服务社区，实实在在为新农村建设办实事、办好事。三是以组织开展文体活动为载体，开展了“庆五一职工运动会”、“政治思想研讨会暨文艺演出”活动，积极参加区委、区政府组织的“环城健康跑”、“红歌大合唱”、“清风廉韵文艺汇演”等活动，丰富了干部职工精神文化生活。全局文明创建工作硕果累累，“省级文明单位”连续六年复验成功，路政科和办公室“市级青年文明号”连续三年复验成功，局机关先后被授予“全省党员教育示范先进单位”、“省级花园式单位”、“省特级档案管理先进单位”、“全市精神文明建设示范单位”、“全市红十字会工作先进单位”、“区目标绩效考核优秀单位”等荣誉称号。

三、廉洁自律情况

以学习贯彻《廉政准则》为契机，深入开展“学准则、守纪律、做表率、树形象”主题教育活动，以强化学习、营造氛围、自我教育、自我提高为手段，创新了 “十个一”工作法，扎实推进《廉政准则》的有效贯彻执行。我局开展的“十个一”廉政工作方法，在全区学习贯彻《廉政准则》经验交流会上作为典型推广，受到区委领导的好评。

按照区纪委关于深化开展廉政文化进机关活动的要求，结合单位实际，科学规划，整合资源，建造了一批集教育、观赏、休闲于一体的廉政文化景观。在单位院内修建了廉政景观“清风亭”、廉政教育基地、在食堂墙壁制作了廉政宣传壁画、在科室内部放置廉政座右铭、所有办公电脑设置了廉政桌面和屏保，组织全体干部职工开展以“为民、务实、清廉”为主题的廉政文化书法摄影比赛活动，营造了机关学廉、讲廉、守廉的良好氛围。局机关被确定为全市廉政文化示范点，多次得到上级领导表扬，树立了公路干部勤政为民的良好形象。

我本人始终坚持以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，认真检查自己。无论工作多么繁忙，都要抽出时间认真学习党的各项廉政条规，尤其是《廉政准则》颁布以来，我积极地进行学习领会，弄懂吃透，浸入脑海，时刻警醒自己，“廉”字当头。在工作中，作为单位主要负责人，我按照党风廉政建设岗位职责的要求，管好自己、管好家属、管好身边的工作人员，严格执行中央提出的“四大纪律八项要求”；没有干预或插手过工程、养护、机械设备、安保工程招投标，也没有利用自身权利为亲属谋过私利。一年来没有发生任何不廉行为。

四、“四德”表现情况

党的xx届四中全会强调用人要坚持“德才兼备、以德为先”的标准。在坚持科学发展、构建和谐社会新的历史时期，领导干部要注重政治品德、社会公德、家庭美德、职业品德“四德”的培养。本人在工作生活中注重品德修养，增强道德感召力，在“德才兼备、以德为先”的基础上，增强干事创业的能力。一是讲政治政德。牢固树立“全心全意为人民服务”的宗旨，坚定理想信念和政治立场，做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。二是讲社会公德。视社会为小家，为维护社会正常秩序尽好义务和责任。保护环境，热爱公益，见义勇为，遵纪守法。带头发扬社会主义新风尚，热心社会公益事业，积极参与“慈心一日捐”、“情系地震灾区，奉献一片爱心”等社会公益活动。三是讲家庭美德。夫妻之间互敬互爱，互帮互助，和睦相处；尊老爱幼，诚恳厚道，与街坊邻居友好相处，通情达理，不斤斤计较，不因小事伤害邻居感情。四是讲职业道德。时刻要求自己解放思想，开拓创新，有创造性的开展工作。在工作中做到实事求是，坚持原则，不墨守成规，不弄虚作假，不搞形式主义。

一年以来，尽管我在工作上取得了一些成绩，但仍然存在一些问题和不足。一是运用科学发展理论分析工作中的新情况，解决发展中的新问题的能力有待进一步提高；二是管理制度和管理规范执行还有不到位的地方。对这些问题，在今后的工作中我一定要加以认真改正，继续遵循“建设一流队伍、培育一流作风、创造一流业绩”这一主线，以更高的标准要求自己，团结班子，打造队伍，确保管理水平有一个大提高，服务质量有一个大进步，把创建文明行业工作再提高到一个新水平，向组织和同志们交一份满意的答卷！

年度述职述德报告(篇5)

现将本人2021年度履行工作职责主要情况和廉洁自律情况报告如下，请学校审核，请老师和同志们评议。

一、述职

一年来，始终注重加强主观世界的改造，以***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，牢固树立“以生为本”和“三全育人”理念，作为支部书记，坚持“立德树人、创新创意”的工作理念，弘扬“红色设计基因+绿色生态素养”支部育人文化，深化“双带头人”培育工程，以党建为引领，以红绿根脉设计为特色，加强教书育人与区域产业融合发展，打造课程思政育人示范效应，弘扬绿色生态意识精神效应。具体开展工作如下：

1.优化专业结构，推进学科专业一体化色

按照学科专业一体化要求，以红绿育人为指导，2021年学院完成2020版培养方案育人大纲、已开课的16版培养方案育人大纲修订。紧跟社会需求，聚焦学院优势与特色，动态调整与优化学院专业设置，增设视觉传达专升本专业，本年度招生x人。2021年四个专业软科排名均在B层次以上，其中数字媒体艺术和视觉传达进入A层次，且数字媒体艺术位居x省第一，服装与服饰设计为B+。

2.对标一流本科建设，推进专业特色凝练

对标国家对一流本科专业建设的“分类发展、特色发展”的目标，结合本院专业建设实际情况，学院制定了一流本科专业行动计划。通过学科竞赛、国创、新苗学生创新创业项目主题聚焦专业方向，在人才培养实践教学中凸显专业特色，2021年数字媒体艺术获批省级一流建设专业建设点，且正在参加本年度国家一流专业评审。

3.对标一流课程建设，强化教学改革

为推动优质教学资源开放共享，推动互联网+教学建设和教学改革，学院加大一流课程建设力度。2021年获x省一流课程“线上课程”2门、“线上线下混合式课程”2门、“线下课程”2门;开展设计类课程思政建设，培养方案体系内课程全部纳入思政建设元素，编写育人大纲，课程思政教改项目省级x项，校级x项。对x项教学改革项目进行中期检查和结题验收，其中优秀x项、合格x项、延期x项。积极对教学改革成果进行总结提炼，获批校级教学成果奖二等奖x项。

4.积极引导学生开展创新创业训练，育人效果明显

本科生主持国家级创新创业项目x项，省级新苗人才计划项目x项，校级学生科研训练项目x项。专业特色与学科竞赛相结合，鼓励教师把科研项目和社会服务项目带到学科竞赛中，充分发挥双创育人功能。学科竞赛成绩凸显，获得学校立项一、二类竞赛奖项x人次，占学生总比例x%，其中一类竞赛国家一等奖x项、二等奖x项、三等奖x项;省部级等奖x项、一等奖x项、二等奖x项、三等奖x项，成绩较去年有较大幅度增长。学院与**市一起承办“龙韵杯”国际(**)竹木产品设计大赛，营造产业创新氛围，融合地方经济特色，促进产业转型升级，学生实践动手能力大大加强。

5.更新观念、转变方式，大力提升教师业务水平

鼓励教师主动融入社会服务、科技合作活动，提升实践教学能力，2021年获省级优秀特派员x名，**市竹木产业科技创新服务队获x省最美志愿者称号。开展“教学沙龙”、“行业导师进课堂”等系列培训提升活动，促进教师教学理念更新和教学水平提升，2021年获全国数字创意教学技能大赛二等奖x项，第一届校教师教学创新大赛三等奖x项、教学设计创新奖x项，学校课程思政微课专项赛二等奖x项，校本科优质教师一等奖x项、二等奖x项。

6.实验教学平台持续建设，育人效果明显

实验中心各实验分室均完成了课程规定的所有学生实验课程，出色地完成了学院的实验教学任务，无实验事故发生。加大实践教学平台建设，2021获批教育部产学研合作育人项目x个、x省产学研合作育人项目x个，“动画角色肢体运动轨迹虚拟仿真实验教学项目”作为我校唯一个项目进入国家级虚拟仿真实验教学项目评审。学院生态创意空间和砚德阁投入使用，举办x期师生作品主题展，为师生作品呈现提供空间和平台，并充分发挥艺术对全校师生育人作用。

二、述德

本人作为一名中共党员怀有崇高的理想信念，爱党爱国爱社会。做人做事以德为先，爱岗敬业，勇挑重担，敢于担当，严于律己，宽于待人。遵守社会公德，以诚待人，谦逊礼貌，简朴生活，家庭幸福，邻里敦睦。勤俭节约，倡导生态环保的生活方式。

三、述廉

本人高度重视党风廉政建设，以《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等文件为准绳，遵守党纪国法，无利用职权谋取不正当利益，无私自从事营利性活动，无利用职权为亲属谋取利益，无侵占公共财物、挥霍公款、铺张浪费及损害群众利益等行为。个人重大事项均如实报告;

四、述法

学法用法，做遵纪守法的带头人。一是学习党纪条规，特别是重点学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》规定。二是按时完成高等教育干部培训平台规定的学习内容，通过学习提高了认识、武装了头脑、筑牢了防线、明确了目标。三是坚持执行民主、科学、依法决策，凡重大问题都提交院班子会议研究决定。认真贯彻落实学校学院的各项决定，在工作中，我注重听取他人意见，充分调动全体职工积极性和创造性，尊重他人，以诚待人，为人谦让，处事公正。

年度述职述德报告(篇6)

根据某年班子成员分工，我主要负责房地产开发监管、物业管理和住房公积金监管等工作。在工作中，我对照“两学一做”新标准，发扬塌实敬业的精神，扎扎实实的作风，攻坚克难，开拓创新，努力推进各项工作。

(一)房产开发监管工作。一是促进房地产市场健康发展。通过加强项目日常监管，规范开发项目竣工综合验收备案，完善预售资金监管制度和推进房地产开发综合管理信息系统建设等手段，促进了我市房地产开发市场健康有序发展。某年，全市完成开发投资182亿元，同比增长%;新开工面积523万㎡，同比增长%;竣工面积470万㎡，同比增长%。二是房地产开发企业管理工作不断加强。出台了《聊城市房地产开发企业信用管理办法》(聊建字【2020】73号)，规范了企业的开发经营行为，鼓励企业争先树优，加强企业动态管理，提高行业整体水平。截止目前，全市房地产开发企业293家，其中一级资质9家，二级资质23家，三级资质28家，四级资质89家，暂定资质144家。三是棚户区改造工作取得显著成果。某年，我市棚户区改造任务列入中央和省棚户区改造计划61个项目，共套;基本建成套。到年底，我市开工套，开工率为%;基本建成套，建成率为%;争取上级到位资金万元。其中，中央和省奖补万元，配套基础设施中央预算内投资7860万元。四是市城区房地产开发项目历史遗留问题处理工作有序进行。按照工作方案要求，多次督导、协调相关单位和开发企业，继续加快推进市城区房地产开发项目历史遗留处理工作。通过对所有遗留问题项目进行全面梳理，确定对存在问题少、推进难度小的项目重点推进，并分别向市规划局、市消防支队发出协办函，要求对重点推进项目开辟绿色通道，缩短资料存档时间和验收审批流程，及时发放验收手续，尽快完成一批遗留问题项目竣工备案验收工作。截至目前，共完成单项验收211项，其中规划验收46个、消防验收32个、市政验收44个、供电验收18个、质量验收7个、物业验收64个，43个项目完成竣工综合验收备案，达到办理房产证条件。

(二)物业管理工作。一是以物业行业文明创建工作为契机，进一步规范物业管理工作。印发了《聊城市物业服务行业开展文明行业创建活动试点工作规划》(聊建字【2020】45号)和《某年度全市物业服务行业开展文明行业创建活动实施方案》(聊建字【2020】46号)，成立了全市物业行业文明创建活动领导小组，召开了全市物业行业文明创建工作会议，发放物业服务宣传手册余册，全面推进我市物业行业文明创建工作。组织开展了全市物业行业突出问题集中排查专项行动，着力解决行业发展中面临的热点、难点、焦点问题。制定了《关于建立物业管理恳谈会制度的通知》和《关于建立物业服务事项公开公示制度的通知》，建立物业服务“三公开”和“恳谈会”制度，实现物业服务内容公开、透明，夯实管理基础，我市“恳谈会”制度得到省住建厅高度认可，并专门下发通知，在全省推广。成立了物业服务纠纷调解仲裁机构，发挥仲裁独立、公正、方便快捷、成本低廉的独特优势，依法维护物业行业市场主体的合法权益。组织开展了我市首届物业管理行业职业技能竞赛，进一步提升物业从业人员职业技能。二是老旧小区整治改造有序推进。某年全市计划改造121个小区，开工户，开工建筑面积万平方米。到目前，所有项目已全部开工，开工率100%，其中114个项目竣工，完成改造户，竣工率达%。争取省级奖补资金1036万元，市级财政资金万元，全部发放到各县市区。三是房地产中介市场进一步规范。某年某月，联合市工商局、市国税局、市地税局对全市房地产中介机构进行专项检查和集中整治，进一步规范房地产中介机构行为，维护房地产中介市场健康发展。目前，市城区房地产中介行业已发展至70余家机构，90余家营业点，从业人员达700余人，为活跃房地产市场，起到积极推动的作用。四是房地产估价市场有效监管。加强房地产估价市场日常监管和重点监管相结合，某年某月，对全市范围内房地产估价机构进行了包括机构建设、财务管理、档案管理，估价机构执业情况及注册房地产估价师情况等项目的专项检查，及时发现并纠正房地产估价市场违规行为，保持房地产估价市场有效监管。

(三)公积金监管工作。严格落实《聊城市住房公积金管理条例》规定，对公积金的缴存、使用、管理工作进行监督。 某年1-某月住房公积金缴存额为亿元，同比增长%;公积金提取亿元，占缴存额的%，同比增长%;发放住房公积金贷款亿元，同比增长%。截止到某月末，历年累计缴存总额为亿元，缴存余额为亿元，发放住房公积金贷款亿元，累计贷款余额亿元，期末存贷比为%。某年某月提取201X年度廉租住房建设补充资金亿元缴入财政专户，历年累计提取廉租住房建设资金亿元，为全市廉租住房建设提供了强有力的资金支持。

年度述职述德报告(篇7)

2022年以来，我按照区委、区政府关于深入实施“四大战略”，紧紧围绕“五大重点”，努力建设“富美xx”典范区的决策部署，对标一流、争先创位，以“财政增长、民生保障、社会和谐”为中心，全面推进经济社会发展。具体工作汇报如下：

一、思想政治状况

(一)加强学习，提升个人理论素养 2022年全镇开展了多种形式的学习活动，我个人除重大工作必须到现场安排之外，所有学习活动全部参加。尤其是今年11月，全镇举办了一期党委理论学习读书班，一共一周的学习我全程参与，通过规定动作学习了《谈治国理政》的一二卷，对新时代中国特色社会主义思想有了更加深入的了解。通过学习，提升了我个人的理论素养和理论水平，开阔了个人眼界，对工作的理解有了更加清晰的认识，对上级安排的工作有了更加深入的理解。

(二)学以致用，提高个人的工作水平 树立时不我待的紧迫意识和责任观念，将学到的理论知识和自己工作的实际情况做好结合，不断提升个人工作的水平。通过理论和实际相结合，我在两学一做工作、项目建设、社会稳定等工作中打开了思路，更新了工作方法，提升了个人工作水平，促进了工作的积极稳步推进。

二、重点工作履职情况

(一)财税工作稳步推进

严格执行财务制度，积极做好税收工作，为全镇各项事业的健康发展财政保障。截止到10月底实现地方财政收入5225万元，提早超额完成全年计划的112.83%。为做好财税增收，共做了三方面的工作。

1. 盯紧现有税源，加强税收日常管理。督促未按期缴税的企业补齐税款，对全镇企业进行拉网式全面摸排，及时掌握新增企业和原有企业新增税收点，确保无一遗漏，各类税款应收尽收、足额入库。

2. 加大土地使用税征收，借力环保督查工作，开展土地使用税专项清理征收工作，摸清所有土地利用情况，全面掌握纳税人信息，实现土地税可持续管理，2022年我镇全年土地使用税增加200余万。

3.加大建筑安装税的征缴，引导XX运河文旅小镇项目、职教园区、中心小学等建筑安装类企业在我镇成立分公司，杜绝税源外流。

(二)城镇建设管理水平不断升级

1、进一步巩固旱厕改造和气代煤、电代煤改造工程胜果，继续组织人员，逐一入户进行排查，防止出现反弹，确保将工作效果落到实处。

2、不断完善城市基础设施建设，科学合理做好规划，发扬一张蓝图绘到底精神，对城镇多条道路进行修整升级，实施XX国道亮化工程，在XX段安装路灯，方便居民和过往车辆安全出行。

3、加强城乡环卫一体化建设。通过与XX环卫公司签订合同，实现全镇城乡环卫一体化工作第三方托管。领导城管、城建协调配合、监督测评该公司，通过不断完善环卫设施、强化资金保障、开展环境综合整治、定期督导检查等多项措施，实现了该镇城乡环卫一体化工作全方位、无缝隙、无死角、全覆盖，农村面貌明显改观，全镇乡村呈现出环境优美、村容整洁的新气象。

4、积极巩固国家卫生城市创建成果。今年4月到9月国家卫生城市复审期间，全镇共投入资金500余万元，机械设备300余台套，人员2000余人次，对辖区内环卫基础设施进行改造升级。各村居共安装垃圾箱400余个，垃圾转运车及清运车多辆，花费20万元在XX村新建公厕一个，花费42万元对全镇五个公厕加装冲水设施、配备专业保洁人员，委托专业施工队伍，对辖区范围内破损墙面进行了整修和重新粉刷，通过一系列工作，全镇圆满完成创卫迎复审攻坚任务，巩固了国家卫生城市宝贵成果。

5、清洁煤推广任务超额完成。我镇积极开展清洁煤推广工作，在实际入户摸底基础上，在未实施气代煤工程的舜昕苑社区大力推广清洁煤，同时满足了其他村居未改造户中有清洁煤需求的养殖户、商户的需求，政府全额补贴低保户8吨，确保居民温暖过冬。今年共订购953吨，超额完成任务。

6、完成土地开发整理项目。该项目总投资约550万元，涉及6个村居，历时两个月于2022年5月底圆满完成。整合可利用土地约700亩，该项目有效增加了全镇有效耕地面积，更好的落实土地占补平衡政策，使农村闲置土地资源实现利益最大化，

7、落实城乡环卫一体化工作。XX镇通过与XX环卫公司签订合同，实现全镇城乡环卫一体化工作第三方托管。领导城管、城建协调配合、监督测评该公司，通过不断完善环卫设施、强化资金保障、开展环境综合整治、定期督导检查等多项措施，实现了该镇城乡环卫一体化工作全方位、无缝隙、无死角、全覆盖，农村面貌明显改观，全镇乡村呈现出环境优美、村容整洁的新气象。

8、城镇绿化工作。全镇自筹资金100余万元对城发路和小李路约2公里道路进行了全面绿化，同时与社会资本合作对运河东路进行了绿化，美化了道路环境，提升了全镇形象。

9、生命防护工程改造升级。投资35万余元，对全镇河流沟渠加装安全防护栏，同时在路口设立交通标识，同时对镇驻地道路交通标线进行重新粉刷，极大提升了全镇生命安全防护工程，也提升了全镇的城镇建设水平。

(三)推动项目建设，促进转型升级

1.XX运河小镇项目，占地面积740余亩，规划建筑面积约87万平，总投资38亿元，一期投资12亿元，对原东北街村650余户进行拆迁安置。目前，一期36栋楼已完成，11月完成部分回迁。截至目前，已拆迁650户，腾空土地345亩，目前拆迁工作进展顺利。

2.华北纸业投资2.2亿元新上2880纸机技术改造项目，新上2880长网多缸纸机生产线替代原1575、1760纸机生产线，在原有基础上污染物、用电量和用水量将降低15%，预计12月底投产使用，年增税收900万。

3.金源生物质颗粒，投资600万元改建年产值1600万元的生物质颗粒项目，利用物理原理，将农作物废弃物加热加压成型，可以有效代替煤炭，广泛应用于供暖、发电、工业加热等行业，燃烧后的残渣又能做农作物的有机肥料(如钾肥)，达到了节能减排的目的。

4.XX镇职业园区项目，总投资5亿元，规划建设公共教学办公楼、学生活动中心、信息化楼、实验实训楼等。目前，建筑面积2.2万平方米的教学楼主体施工正在进行。园区建成后，可申报专科院校——XX城市职业学院，全面助力我区人才振兴战略。

5.总投资7500万元的龙马汽车拆解项目，正在进行仓储区建设;五是总投资2亿元的航锐桥梁二期项目，正在进行厂房建设。

6.总投资2亿元的机械加工园区项目，已实现6家企业入驻，其中，今年4月全区新旧动能转换集中签约项目之一的鑫屯机械加工项目，已投入生产，年产值1.1亿元，可实现税收400万元，实现当年签约、当年开工、当年投产。

7.总投资4.5亿元的双鑫钢材城项目，一期已签约商家48户，正在进行基础设施建设，将建成XX市规模最大、品种最全的大型现代化钢材交易市场。

(四)狠抓农村工作，助力乡村振兴

1.积极落实国家各项惠农政策。做好全镇农民耕地地力保护面积核定工作，落实补贴面积22000余亩;认真落实小麦“一喷三防”面积 22000余亩，发放“一喷三防”物资66000袋，有力支持了春季农业生产，为夺取小麦丰收奠定了基础;抓好政策性农业保险落实工作，落实小麦保险承保面积近17000亩，对受灾小麦进行了理赔，为减轻农民自然灾害损失，确保全镇农业生产安全奠定了良好基础。

2.安全饮用水工作。协调水利局和自来水公司开通了索庄社区自来水开口，解决了闸子、哨马营饮用城市自来水问题，配合水利局下半年全镇实施了自来水管网改造工程，对丰乐屯、杨庄、哨马营等12个村居村内自来水主管网进行改造，对丰乐屯、许庄等7个村居按照“一户一表”“一户一管”标准进行管网改造，新建蓄水增压泵站两处，年底确保全镇所有村居吃上城市自来水。

3.环境综合整治和美丽乡村建设。组织实施了老渡口社区环境综合整治项目，改善了社区村民的生活居住环境;闸子、第三店村实施美丽乡村建设项目，招标工作顺利完成，目前施工队已进场紧张施工。

(五)民政工作稳步推进，保障居民安居乐业

1.老龄工作。关心老龄事业，敬老、爱老是中华民族的传统美德，也是历史和时代赋予我们的一项不可推卸的政治责任。我积极配合上级老龄部门，做好高龄老人走访慰问工作，将“百岁津贴”“高龄津贴”及时足额发放到位。全镇共计发放老龄津贴12万余元，惠及全镇老人200余位。

2.低保工作。做好2022年度低保复核及信访稳定工作，我镇根据上级低保政策，对所有低保户进行了复核，对不符合低保条件的进行及时动态管理，做到应保尽保的原则。规范操作，严格审批程序，热心接待来访群众，积极化解矛盾，顺利完成全年的救助工作。

3.敬老院工作。提高管理水平，提高在院老人的生活水平，为保障院民安全，全镇共计投入资金60余万元，对敬老院全部消防设施和室内进行了重新的装修和修缮，确保每名老人能够在敬老院内安度晚年。

4.残联工作。全面做好全镇困难残疾人生活补贴及重度残疾人生活补贴，及时对残疾人信息进行动态更新，统计0-17岁的残疾儿童精准康复。确保每名残疾人能够享受到对应的帮扶政策。

(六)抓牢底线工作，筑就平安乡镇

1.严格落实安全生产底线要求。一是落实主体责任，强化监督机制。今年以来，我们严格按照《XX区安全生产行政责任制规定》，与全镇18个行政村签订了2022年度安全生产责任状，同时，制订了全年安全生产工作计划，并严格按计划分步实施各项工作，确保了安全生产工作的顺利进行。二是狠抓安全宣传教育培训，努力提高全民安全意识。今年以来，我们按照上级统一部署和年初安全生产工作计划，相继开展了安全周、安全月、以及危险化学品等宣传活动，在宣传活动中，我们联合XX区消防队“消防流动宣传车”进企业进行防火灭火专题宣传活动，利用黑板报、拉横幅、贴标语等多种宣传形式，大力营造安全生产氛围。利用安全生产会议对全镇生产经营单位分管安全的负责人、安全员，组织他们认真学习《安全生产法》、《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》等法律法规，使广大安全管理人员掌握了安全生产管理知识，提高了安全生产管理水平。三是明确安全生产责任制，强化安全隐患排查整治。按照上级部门统一部署及年初工作目标计划，开展了多项安全生产专项整治活动。截止到10月份，对生产经营单位共进行了329次检查，检查出安全隐患957处，对在检查中发现的安全隐患及时提出整改要求，当场下达责令限期整改指令书，并及时进行督导和复查，整改率达98.6%，确保了全镇安全生产的正常进行。 认真贯彻省、市、区关于安全生产双重预防体系建设的总体部署，我镇规模以上企业(华北纸业有限公司、英伟饲料有限公司、鑫耀面粉生产有限公司、筑城商品混凝土有限公司、城发商品混凝土有限公司、福鸿商品混凝土有限公司和华耀光电科技有限公司)按照新的《山东省双重预防体系建设评估和考核标准》，正在积极开展双重预防体系建设。

2.坚决做好环保督查工作。在环保工作上，我镇始终将人民群众对美好生活环境的向往作为一项底线工作进行部署安排，切实要求环保办同志负起责任，全面排查企业环保方面存在的不合规现象，对于不符合环保要求的企业一律进行整改，对于整改不到位的企业坚决采取停产措施。全年共安排镇环保办相关同志对全镇86家企业进行了全面排查，共计出动636人次，发现问题852件，整改818件，整改率96%。进入供暖季以来，只要接上级部门发布重污染天气应急响应，我镇环保办都安排人员对企业进行夜查，切实做到了环保工作全年零通报，给人民群众对美好生活环境的向往交出了一份圆满的答卷。

3.坚决打好扫黑除恶专项斗争。在全镇成立了“XX镇扫黑除恶专项斗争工作领导小组”，建立了联席会议制度，成立了扫黑除恶专项斗争工作专班(下设扫黑除恶专项斗争办公室)。同时成立了由镇纪委书记任组长的工作督导小组，深入推进扫黑除恶专项斗争工作。先后召开扫黑除恶专项斗争工作有关会议27次，召开扫黑除恶专项斗争推进会议10余次，开展扫黑除恶专项斗争知识应知应会培训会5次，对全镇机关干部、村居干部、社区工作者进行应知应会小测验4次，累计参与人数超过1000人次。设立专项资金共计20万元，投入近3万元购买办公桌椅、电脑、打印机、密码橱柜、档案盒、相册等扫黑除恶专项斗争专用办公用品。切实在全镇范围内形成人人喊打，全面扫黑的工作态势，为群众提供了安全稳定的生产生活环境。

(七)文化事业繁荣发展，群众精神生活逐渐丰富

完成镇文化站及7个社区文化服务中心的达标验收工作;完成2022年度文化活动任务及培训任务;完成新建2600平文化站的建设工作;完成18个村居农家书屋的建设工作。为全镇居民提供更加优质丰富的文化产品，使群众文化生活极大丰富。

三、抓班子带队伍情况

(一)树立一岗双责意识，抓好意识形态工作

在实际工作中，自觉端正自身思想，积极同中央大政方针保持一致，在做好本职工作之余，对党内同志们思想状态进行关注，及时谈话提醒，协助书记抓好意识形态工作。

(二)廉洁自律，树立良好形象。

树立正确权力观，严格按照党的规章制度和法律法规履职尽责，工作中做到对事不对人，严把人情关、面子关。工作中兢兢业业，勤政为民，工作中多从群众需要出发，多思考群众利益，充分发挥政府的服务协调功能。

四、作风建设及廉洁自律情况

抓好关键环节，夯实主体责任。始终坚持将党风廉政建设和作风建设与业务工作同部署、同落实、同监督、同考核，建立健全“一岗双责”工作制度，在抓好业务工作的同时层层压实从严治党责任，抓好党风廉政建设。本人严格遵守党的政治纪律，在党内不搞小团体，时刻维护书记权威，维护班子团结稳定。工作中始终保持一颗公心，不掺杂任何私人利益，切实做好为民服务工作。

回顾工作，虽然取得了一定的成绩，但这与同志们的努力和群众的支持是分不开的。在取得成绩的同时，也存在一定的问题，比如个人理论水平还是不够高，干工作还是缺少创新性思维，基层工作经验不足，面对棘手问题有时候缺少开拓性工作思路。接下来我将继续加强理论修养，提升自身理论水平，同时积极思考，和我镇实际相结合，在工作实践中提升自身工作水平，为把我镇建设的更加美丽和谐做出自己的贡献。

年度述职述德报告(篇8)

20xx年，在市委、政府的领导支持下，本人紧紧围绕市委、政府的工作部署，统筹推进各项工作，真抓实干、求真务实，自身工作能力和综合素质得到进一步提高。在生活、工作中坚持以身作则，自觉地与腐败现象作斗争，推进党风廉政建设工作。现将2020年以来本人述职述德述廉述法情况汇报如下：

一、勤政为民，把好权力关

一是推进疫情防控有序开展。坚决守好青铜峡南大门和铁路入青通道，紧盯青铜峡火车站，坚决做到“五个凡是”，及时摸清每日22列停靠列车，精准分析研判，无缝对接，协调利通区、灵武市，有序接转运控入（返）人员，做到外防输入、控制增量；鉴于包抓的青铜峡镇（辖6个社区、6个村）地域广，工业、景区密集，特别是2个移民村人员流动大等复杂现实情况，实行最严管控，精准布局，协调各方，广泛动员、科学组织，地毯式排查，做到内控扩散、排查存量，做到了排查病源细之又细、管控风险严之又严，自1月28日至今，始终对出站旅客全部进行实名登记，切实保障不留死角，不漏一人。

二是坚持铁腕治污，生态环境持续向好。空气治理方面。针对年初受静稳高湿和逆温等不利气象因素影响全国大范围出现的重度环境空气污染，通过详实排查、对比分析空气污染源，5月份制定出台《空气质量提升方案》，成立工作专班，持续强化燃煤管控、建筑工地、道路交通、露天采矿和工业堆场扬尘综合治理力度，利用科技的力量解决环保污染问题，建成“高空卫士”监控平台，高效处置秸秆焚烧等环境污染违法行为。坚决做好中央环保督察“回头看”反馈问题整改工作，74件群众举报投诉转办件、15项反馈整改问题全部销号。水污染治理方面，持续推进黄河干流青铜峡段14个“四乱”问题整治工作。推进完成工业园区2个污水处理厂、区块一人工湿地、第三污水处理厂人工湿地，不断完善园区基础设施。罗家河人工湿地、南干沟污水处理厂投入运行，水污染治理工作防线整体向河沟上段提升，黄河干流青铜峡段水体水质总体保持稳定，黄河出境断面出水水质保持Ⅱ类标准，罗家河入黄口水质稳定保持在地表水Ⅳ类标准，小坝饮用水水源地水质符合Ⅲ类水质标准。

三是全面做好水务工作。建立农业末级渠系水价形成机制，开展水资源使用权确权登记试点，确权水量5.74亿立方米，建立农业初始水权和水权交易机制，明确自流灌区渠道灌溉末级渠系、提水渠道等终端水价，推动完善终端水价制度形成。依托高效节水灌溉项目，累计建成高效节水灌溉面积20万亩，节水型社会建设走在全区前列。协调落实东西线供水征地、前期手续等工作，配合实施西线供水青铜峡水厂建设及管道连接工程，建设日处理净水4万立方米水厂1座，砌护改造西干渠112.5公里，配合实施东线供水青铜峡水厂建设及管道连接工程，建设日处理净水1万立方米水厂1座。

四是全面优化营商环境，扎实推进信用体系建设。全面清理市直部门行政职权，梳理制定优化营商环境15条主要指标，明确43条目标任务，制定166条具体措施，着力提升政务服务水平，梳理完善“四级四同”政务服务事项1404项、高频事项246项、长期休眠事项298项，不见面事项1010项，不见面率82.4%，最多跑一次事项1137项，最多跑一次事项率89.5%。建立“六个一”审批服务机制，企业设立登记时限缩短为1个工作日，社会投资建设项目审批时限压减至65个工作日。推进信用体系建设。制定工程建设、电子商务等领域信用制度21个，上传“双公示”等信用信息近2万条，2018年底，在全国387个县级市中排名倒数第2，2019年升至221名，到2020年8月，升至第46名，全社会诚实守信的浓厚氛围基本形成。

（五）推动装备制造业高质量发展。自8月份履职市委常委以来，根据市级领导同志包抓重点特色产业工作相关要求，第一时间组织人员成立装备制造产业包抓工作小组，建立包抓市级领导和有关市直部门参与的会商制度，每月研究和解决工作落实过程中的难点和重点问题。深入全市17家装备制造企业进行了实地调研，收集企业困难问题、意见建议，摸清全市装备制造产业发展的基本现状。先后6次召开专题会商，听取部门分管领导意见，研究制定工作实施方案。根据我市实际情况制定装备制造产业任务、责任、项目“三个清单”。10月中旬制定和完善了《关于加快推进装备制造业高质量发展的实施方案》、《青铜峡市装备制造企业完成工业产值预测表》，对全市17家装备制造企业制定三年产值目标，压实压紧了部门和企业责任，全力推进包抓工作顺利开展，确保各项目标任务落实落地。持续跟踪推进勤昌公司债务化解及菲斯克债务纠纷问题，组织召开债务化解推进会，全力盘活闲置僵尸企业产业，全面激发装备制造产业的生产活力。

（六）严格履行市级领导干部包抓镇村工作职责。根据责任分工，多次深入青铜峡镇开展基层调研，对脱贫攻坚、化解信访积案等工作亲自指挥、亲自督导。积极参加镇村脱贫攻坚工作动员会议，强化中央、区市脱贫攻坚政策落实落细，坚持上门上户，结合扶贫政策，深入同进村、同兴村贫困户家中“察民情、解民困”，有针对性的帮助贫困户脱贫致富；严格对照信访事项台账，始终坚持把信访工作牢牢放在心上、抓在手上、扛在肩上，召开信访维稳工作调度会，协调解决群众上访问题，严防越级上访、聚众闹访等情况发生。

（七）推进社团治理体系与治理能力现代化。严格对照基层社会治理“1+6”方案要求，聚焦完善社团治理体系、提高治理能力，深入民政局、社团进行调研，积极参加社区、社团治理工作推进会，专题研究听取工作落实情况，总结前段工作、交流经验做法、分析查找不足、研究推进举措，及时解决社团治理工作中遇到的困难。

二、立德修身，把好道德关

自任职以来，本人始终坚持以德为先，把以政治品德、职业道德、个人美德为内容的建设放在首位，不断强化自律意识，锤炼党性修养。一是强化理论学习，加强党性修养，坚定政治信念是修身之策、做事之基，不断提升自身政治品德修养；二是认真履行岗位职责，坚持从实际出发，实事求是，决不推诿，勇于担当，树立良好的职业道德典范；三是坚持艰苦奋斗、正直诚信、团结友爱，打造个人美德形象，争做先锋表率。

三、廉洁办公，把好自律关

一年来，认真按照《廉政准则》和上级廉政建设的各项规定要求，抓好分管领域的廉政工作和意识形态建设工作，树立起勤政廉政的良好政府形象。在工作生活中严格遵守中央“八项规定”，反对“四风”，严守党的政治纪律和政治规矩，常常自重、自省、自警、自励，规范自己的从政行为。讲政治，守纪律，不搞特殊，坚持做到模范遵守市委、政府制定的各项规章制度；禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费，时刻保持节俭的优良品格；不以权谋私，严格要求自己和身边工作人员、亲属。真正做到了权为民所用、情为民所系、利为民所谋，以廉洁自律、勤政为民的工作作风塑造了一名党员领导干部的良好形象。

四、学法护法，把好法律关

认真学习贯彻十九大关于建设法治政府的精神，强化用法治的思维、手段和方式调节经济运行、管理各项事务，严格按照法定权限和程序行使权力、履行职责。

一方面加强学习，提高自身法治水平，积极主动学习最新的法律法规，从而提高自身依法决策、依法办事的自觉性；另一方面坚持依法行政、民主决策，提升执法队伍能力和水平，自觉接受人大依法监督、民主监督，主动听取人民群众和社会各界的意见建议。

五、武装头脑，把好廉政关

工作中时刻牢记习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争的坚定要求，积极配合市委、政府推进党风廉政建设，真正做到履行党风廉政建设责任，坚持贯彻上级有关要求。一方面积极领悟上级讲话或文件精神，提高自身廉政素质，通过市委常委会集中学习上级文件精神，在提升自身廉政素质同时大力推进廉政队伍建设；另一方面全力配合纪检监察工作，明确工作职责，认真填写个人廉政档案。

六、坚定信念，把好意识关

结合市委全会、市委常委会、党员大会、专题讲解等，有目的、有计划、有互动的坚持学习宣传贯彻习近平同志系列重要讲话精神，牢固树立“四个意识”，特别是核心意识和看齐意识，坚持不懈地用党的理论创新成果武装头脑、指导实践。扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，教育引导广大党员干部旗帜鲜明讲政治，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。紧紧围绕经济社会发展大局，弘扬主旋律，传播正能量，坚定正确导向，确保全镇上下把好意识关。

在一年来的工作中，本人尽心尽力履行好自己的职责，分管工作取得了明显成效，但有些工作抓的还不够到位，比如在环境保护工作中，大气优良率、PM10等环保指标未能达到上级制定的目标等，与领导的希望，群众的期望还有一定差距。在今后的工作中我将发扬成绩，改进不足，求真务实，努力工作，力求工作做得更实、更好，为青铜峡经济社会发展做出不懈的努力，不负组织的重托和人民的期望。

年度述职述德报告(篇9)

民政局副局长2018述职述德述

廉述法报告

根据市纪委、市委组织部、市委zd委、市依法治市领导小组办公室《关于做好2016市级机关和市管企事业单位领导班子和领导干部述职述德述廉述法及考核工作的通知》（徐组通〔2016〕94号）文件要求，现将一年多来我在履职等方面的表现情况汇报如下，请大家评议。

一年以来，我在自己的岗位上带领业务处室人员紧紧围绕全局中心工作，坚持求真务实，突出为民服务，较好地完成了目标任务还有党和领导交办的各项工作。始终以一颗对组织、对事业、对同志敬畏的心态，努力工作，完

善自我。在局长的领导和各位同事的支持帮助下，较好地完成了各项工作任务，在工作实践中，也进一步提升了自身素质和能力。

一、述职方面

(一)注重学习强能力。作为一名部门主要负责人之一，要全面履行好职责，必须具有一定的政策理论素养、业务知识水平和驾驭全局的能力。一直以来，我始终把加强学习作为提升能力素质的主要途径，常抓不懈。首先是抓好政治理论的学习。通过“两学一做”的学习，较好地提升了自身的政治理论素养和总揽全局谋划工作的能力。其次是抓好业务知识的学习。为了更好的完成职责和任务，坚持边熟悉工作、边学习业务，查阅研学了大量社会事务管理方面的政策法规、理论文章和文档资料，努力掌握社会事务工作的特点和规律，使自己很好的适应了角色、适应了岗位，确保了工作的连续性。同时，注重学以致用，活化知识，将学习研究、思考领

悟的一些认知、思想、判断运用到工作之中，形成工作新理念、新思路、新举措，有效指导和推进了工作的开展。

（二）履职尽责求实效。工作中大力推崇善谋多思、务实肯干、雷厉风行的工作作风，引领大家重实际、抓落实、求实效、出实绩，尽心尽力履行职责。1.抓思路，谋大事。思路决定出路，科学合理、切实可行的工作思路，决定了一个组织既定目标的实现和工作成效的大小。因此，我在工作中注重调查研究，勤思善思，充分发挥集体智慧、处室同事的积极性，鼓励引导大家集思广益，学会站位思考，找准工作定位，理清工作思路，突出重点、难点，创新工作举措，实现工作发展。2.抓落实，命责任。在工作中充分认识“一岗双责”的重要性。对于领导干部而言就是既要承担业务工作、确保各项目标任务的完成，又要承担党风廉政建设和反腐败工作，确保队伍廉洁高效，通过多层次，多角度和卓有成效的协调联动，实现业务工

作和党风廉政建设的同步发展，实现做事、管人、促廉相结合，实现提高工作水平和保持队伍清正廉洁相协调。

（三）强化成绩争创新。

1、殡葬改革工作扎实推进。为积极发挥党员干部和公职人员带头推动殡葬改革作用，促进殡葬事业与经济社会协调发展，根据中央办公厅、国务院办公厅《关于党员干部带头推动殡葬改革的意见》精神，我市出台《徐州市委办公室市政府办公室关于党员党员干部和公职人员带头推进殡葬改革的实施意见》（徐委办〔2014〕91号），并要求各县（市、区）积极在全区宣传殡葬改革新举措，倡导广大党员干部带头文明节俭办丧，带头实行火化和生态节地安葬，清明节期间带头文明祭扫。

2、落实节地生态葬奖补政策及资金补助。2016年6月23日，市民政局等11部门出台了《关于推进节地生态安葬的实施意见》（徐民事〔2016〕11号）,文件中对选择树葬、壁葬等生态节地安

葬、骨灰立体安葬和集中守灵的给予减免和奖补。对采取不保留骨灰户籍居民，每例给予2000元的奖励；对选择树葬、壁葬等绿色生态葬法的户籍居民，给予物价部门核定公布价格30%的优惠；对先期选择到殡仪馆集中守灵的户籍居民，每例给予1500元补贴；对主城区户籍居民新产生的骨灰，在政府举办的公益性殡葬事业单位实行骨灰堂免费寄存或减半收取格位占用费。目前全市已有余人选择节地生态葬法，补助资金2850万元，节地生态葬安葬率达到70%。

3、重点工程艰难扎实推进

一馆、二馆景观提升工程稳固进行。二馆已全面进驻施工，工程有序进行。第一殡仪馆正在进行财评工作，我们积极跟进，争取尽快进入招投标阶段，从而开始工程建设。评价公墓建设也在积极推进中，我与张永全处长积极与铜山区政府进行沟通，争取早日完成首期建设。

4、未成年人保护工作有序开展。

今年，国家对未成年人保护工作高度重视，在我的领导下，事务处也高度重视未成年人保护工作。首先，建立部门协调机制。由我局牵头，法院、市团委、慈善总会、残联、卫生与计划生育委员会、城市管理执法局、司法局、人力资源与社会保障局、公安局、教育局、妇联、财政局、宣传部等十四家单位形成未成年人保护联席会议。出台 《徐州市困境未成年人救助保护工作规程（试行）》、《徐州市未成年人司法保护工作规程（试行）》、《徐州市未成年人教育保护工作规程（试行）》、《徐州市未成年人医疗保护工作规程（试行）》、《徐州市未成年人就业保护工作规程（试行）》、《徐州市未成年人精神保护工作规程（试行）》等六项规程。其次，对全市困境儿童进行了摸底排查。我市共有困境儿童人，其中孤儿3945人，监护缺失1593人，监护人无力履行监护职责的儿童1618人，重残、重病及流浪儿童2717人，其他需要帮助的儿童5918人。最后，我市各县（市、区)根据各地情况，对困境儿童进行了相当于孤儿百分之八十到百分之百不等的补助。

5、婚姻登记、收养评估工作逐步规范。开展了婚姻登记机构的摸底调查，摸清了人员、编制和办公场所等底数，形成了调研报告，对存在的问题提出了对策建议。对婚姻登记员、收养员进行了培训。认真开展婚姻登记历史数据补录工作，现已补录13万余条，新沂市已经完成补录。在泉山与云龙成立了婚姻调解外包机构。共成功劝和300余对离婚夫妻。

6、殡葬监察执法文明规范程度得到新的加强。配备了殡葬执法制服，购置了执法仪、录音笔和录音电话等执法器材，为依法开展殡葬监管执法提供了较好的保证。殡葬监察大队主动作为，克服困难，依法按程序开展对殡葬违规问题的调查处理，没有发生行政复议和行政诉讼案件。

二、述德方面。

作为一名领导干部，其“德性”如何，不仅是事关个人形象的问题，也是直接关系到党的形象的问题。站在这个高度上，我丝毫不敢懈怠自身的道德修炼，把自己一言一行、一举一动都与党员干部的道德修养紧密相连，努力做到以德立身、以德正人，切实做到八小时内外一个样，慎言、慎行、慎微、慎独，自觉用良好的道德情操、自我修为引领他人。在个人品德上，始终保持高尚的精神追求、健康的生活情趣，公道正派做事，诚实守信做人，表里如一说话，着力强化自身的人格魅力；在职业道德上，始终保持饱满的工作热情，敬业爱岗，恪尽职守，团结协作，以身作则，求真务实，追求卓越，以表率作用感召团队，推进工作；在社会公德上，始终坚守温、良、恭、俭、让的社会基本行为准则和道德规范，摒弃低俗、庸俗的人际关系，自觉以良好的行为习惯维护和谐有序的社会秩序；在家庭美德上，始终做到尊老爱幼、友善兄长、和

睦友邻，生活作风正派，生活情调健康，自觉保持洁身自好、自尊自爱。同时经常教育配偶子女，“一粥一饭，当思来之不易;半丝半缕，恒念物力维艰”，做到勤俭节约，不骄不躁。

四、廉洁自律严要求。廉洁自律是为官从政之根本，是领导干部最基本的品德修炼。面对权力掌握、金钱诱惑、名利得失，能始终保持一颗平常之心，视之为身外之物，做到清廉自守，不贪不占；廉洁奉公，耐得住艰苦；秉公用权，执政为民，恪守为官从政最基本的道德规范，保持共产党员的政治本色。认真落实党风廉政建设责任制，严格执行党员领导干部廉洁从政若干准则，没有违反规定收送现金、有价证券、支付凭证及收受干股等行为；没有违反规定在企事业单位兼职、兼职取酬或经商办企业、投资入股等行为；没有“跑官要官”、拉票贿选行为，以及借选拔任用干部之机为自己或他人谋取私利；没有利用职权和职务上的影响为亲属及身边工

作人员谋取利益；没有违反公务宴请活动有关规定，接受可能影响公正执行公务的宴请，以及违反规定在工作日午间饮酒；没有违反因公出国（境）管理规定的情况；没有违反规定在住房问题上以权谋私，超标准建房、违规购买经济适用房等情况；没有大操大办婚丧喜庆事宜或借机敛财；没有其他违反领导干部廉洁从政规定的情况；能够按照规定报告个人有关事项。

五、依法行政促规范。依法行政是党的治国方略的具体体现，反映了党员干部执政能力的水准高低。作为单位的领导班子成员之一，必须高度重视依法行政工作，依法用权、依法决策、依法管理，有效推进机关工作的法制化建设。一是确立法治理念，依法推进发展。认真落实领导干部学法用法制度，注重党和国家以及行业部门法律的学习和研究，结合工作实际，认真学习掌握《殡葬法》、《婚姻法》以及国务院、省政府关于机构设置和社会事务相关条例和管

理办法，着力培养自身法制观念和依法行政意识，自觉用法律法规规范行政行为，提高依法行政的素质和能力，保障了工作运行、权力行使的依法有序。二是依法用权，接受权力监督。工作中，能认真遵守党委议事规则、民主集中制等有关要求，全面落实政务公开、电子政务监察等制度规范，确保重大事项决策、权力运行阳光透明，依法科学。三是严格执法，保障事业健康发展。重视殡葬执法队伍建设的教育管理，制定执法人员行为规范和执法评议制度，教育执法人员文明执法、公正执法，坚决杜绝执法工作中的“潜规则”，一经发现，坚决查处。加强执法流程规范建设，坚持每月行政执法调度会，通报情况，查摆问题，整改不足，切实做到有法可依、执法必严，保证了执法行为的依法有效，未发生一起行政复议等问题。

总结回顾一年多的履职情况和工作表现，我感到与组织的期望、发展的要求还存在一些差距和不足，主要是

学习调研不够，思想还不够解放，视野还不够开阔，创新的工作举措还不多。在今后的工作中，要进一步加强学习与吸收新知识能力的修炼，有效提高领导能力，更好地履行职责、服务社会、推进发展。

以上汇报，请大家评议指正，我将诚恳地接受批评，吸纳建议，并在今后的工作中努力改进。

年度述职述德报告(篇10)

尊敬的各位领导、各位委员：

按照大会安排，我现将20xx年度个人履行党风廉政建设职责和思想道德建设与廉洁从政情况作报告如下：

一、主要以防腐为重点，以加强党风和廉政建设为目标

20xx年，我紧紧围绕党委和政府中心工作，以加强干部的廉政作风和教育为重点，并且以加强廉政制度的建设为主线，以加强干部的监督与管理为抓手，加强扎实推进党风廉政建设和反腐工作。年初，我与党组成员、党组织成员、分管负责人和职工层层签订了党风廉政责任书，以确保党风廉政建设的工作能够落到实处。

1、加强廉政组织。按照纪委“四个亲自”的要求，把加强党风廉政教育纳入到我*工作的总体部署，认真组织党员干部学习贯彻落实党中央、国务院以及上级党委(党组)、政府和纪检监察机关关于党风廉政建设的要求，结合我*实际研究制定党风廉政建设工作计划、目标要求和具体措施，召开专题研究党风廉政建设的党组会议，对党风廉政建设工作计划进行责任分解，明确领导班子、领导干部在党风廉政建设中的职责和任务分工。

2、加强廉政教育。积极开展党性党风党纪和廉洁从政教育，组织党员干部学习党风廉政建设理论和法规制度;收集整理党风廉政相关文献、法规法律、政策制度，建立廉政书屋，加强廉政文化建设，鼓励党员干部自我学习、主动学习;亲自为我局全体党员干部上廉政党课，深刻分析了“四个危险”对党的建设的危害性、破坏性，以筑牢干部思想道德防线为基础，着力抓好理想信念教育，使党员干部充分认识反腐倡廉的长期性、复杂性和艰巨性，不断增强党员干部拒腐防变能力。

3、加强制度建设。根据*委下发的《关于印发〈构建惩治和防腐体系基本框架的实施意见〉的通知》要求，结合我*工作实际，组织全*干部职工认真学习，亲自部署，及时构建了惩治和防腐体系基本框架，修订完善了《重大项目公开征求意见》等反腐倡廉工作制度16项，切实做到用制度管权、按制度办事、靠制度管人，从源头上预防和治理腐化。

4、加强监督检查。按照《中国共产党党内监督条例(试行)》的有关要求，坚持落实“一岗双责”，把实行《党员领导干部个人重大事项报告制度》作为加强干部监督的重要举措，强化工作措施，狠抓监督检查，有效地推动了党风廉政建设和反腐工作顺利开展;强化权力制约和监督，建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制，推动权力运行程序化和公开透明化;加强对*领导班子成员和所管辖领导干部的监督管理、组织领导并支持执纪执法机关依纪依法履行职责，及时听取工作汇报。

二、以学习教育为重点，切实加强思想道德建设

通过自我学习和培训教育，加强理想信念和思想道德建设，严格恪守“以人文本，执政为民”理论，牢固树立人民利益至上和民主法治观念;严格遵循“勤奋好学、学以致用、心系群众、服务人民、真抓实干、务求实效，艰苦奋斗、勤俭节约，顾全大局、令行禁止，发扬民主、团结共事，秉公用权、廉洁从政，生活正派、情趣健康”的道德规范。

1、加强自我学习。紧跟时代发展，强化学习的积极性和主动性，认真学习各类思想道德方面理论著作和法规制度，并结合工作实际，深入思考将其运用到工作中去。特别是党的xx大召开以来，第一时间学习了党的xx大报告、习近平、等领导同志的重要讲话，中央“八项规定、六项禁令”、省委“十项规定”、市委市政府“十一项规定”、区委区政府“十二项规定”等，保持学习连续性，不断提高思想道德水平。

2、加强培训教育。积极参加上级部门组织的各类思想道德培训，认真学习廉政警示教育文章，观看廉政警示录等，更加深刻的认识到“陷阱就在脚下，诱惑就在眼前，教训就在身边”的警示，进一步巩固提升细想道德防线。并及时将参加培训情况和学习体会向党员干部传达，达到共同学习、共同进步的目的。

三、以严谨自律为基础，切实加强廉洁从政建设

廉洁从政是党对党员干部的基本要求，也是人们群众评价党员干部的最低标准，我始终从自身做起，严谨自律，做到清正、清廉、清明，永葆党员领导干部艰苦奋斗的政治本色。

1、加强制度管控。党的十八以来，为严格贯彻落实中央“八项规定”、省委“十项规定”、市委市政府“十一项规定”、区委区政府“十二项规定”，经党组专题会议研究，结合我局实际，相续制定了《改进工作作风、密切联系群众的八项规定》、《财务管理规定》、《公务用车规定》、《公务接待规定》等，进一步完善《工作规则》，构筑了廉洁从政的制度防线。

2、加强自律促表率。对党和群众赋予的权力，我始终做到正确看待、正确行使，始终以党性原则严格要求自己，以法纪法规约束自己，以群众利益衡量自己，讲政治、讲原则、讲大局。始终遵守《廉政准则》及《实施意见》，始终执行中央“八项规定”、省委“十项规定”、市委市政府“十一项规定”、区委区政府“十二项规定”，廉洁奉公，忠于职守，没有利用职权和职务上的便利收受单位及个人的现金、礼品、有价证券和干股;没有利用职权违反规定干预和插手建设工程招标投标、经营性土地使用权出让、房地产开发与经营等市场经济活动;没有从事经商、办企业和在经济实体中兼职取酬并从事有偿中介活动;没有在公共财物管理和使用上假公济私、化公为私;没有因公因私出国出境;没有违规使用、配置公车等行为;没有利用职务之便为亲朋好友及身边工作人员谋取利益;没有违规驾驶公车和公款旅游等现象。洁身自好，清廉自守，家庭和谐。始终保持良好的工作作风、良好的精神状态、良好的公仆形象。

特此报告。

年度述职报告写作实用五篇

幼儿教师教育网的编辑耐心筛选为大家整理出了这篇最新的“年度述职报告写作”。古语言，一分耕耘，一分收获，当我们的工作任务收尾时。我们会经常使用到报告，撰写报告有助于我们谨记教训，避免二次犯错。非常感谢您的支持欢迎参阅本文！

年度述职报告写作 篇1

时，在遵守公司各项管理制度与勤务流程的同时，不断摸索中得学到在本公司的业务工作中的些许经验，同时也掌握了一套属于自己的工作理念。即以下几点：

1、认真听取：认真听取每一次培训与会议内容，从中深刻领会其中含义，正确理解中心内容。再与实际工作相结合，同时在勤务工作中也要结合领导要求，认真分析其中重要思想内容，使其达到理论与实际相衔接地理论高度。

2、细心记录：在每次工作会议与学习讲座的同时，认真做好各项记录工作。俗话说得好，“好记性不如烂笔头”。从而，在今后的工作中遇到以前学习到或者开会中讲到、工作中遇到过的各项问题，都可以事后总结，日后查阅。这些都可当做自己的工作经历。在以后遇到相似的各种问题时可以查阅前期的处理方式，与风险评估。但切记不可按部就班，要做到具体问题具体分析，经请示领导后，具体问题，具体处理。

3、认真总结：在每次工作会议与公司组织学习的同时，认真进行总结内容与精神，并结合平时工作中所遇到的问题进行认真分析，并总结其中的中心思想与操作方法，以备在今后工作遇到同样的问题而积累更多宝贵的实际经验。

4、严格执行：严格执行公司一切规章制度以及平时工作中公司提到的各种要求，对于这一点在本公司是非常重要的。因为，我们在勤务工作中遇到的每一个环节都与安全、纪律等问题密不可分，每一条都牵系着公司发展的各项重大因素。因些必须非常重视，所以在内心要时刻树立严格要求自己，时刻秉承高度的纪律性以及安全意识和认真负责的工作态度，这样才能把本职工作做好。

5、及时反馈：在公司各项会议与学习后，通过以上总结得出的思想认识与在工作中遇到的各种问题发生矛盾冲突时，要及时反馈向上级领导以寻求正确而高效的解决方案，为了把工作真真切切的落到实处而不懈努力。

年度述职报告写作 篇2

20__年是公司成立Gov事业部第一年，我在Gov事业部中担任技术支持工程师职务。在部门领导的指导下，同事的配合、帮助下，完成了分配的工作，提高工作水平，现就20__年工作总结如下：

一、工作内容

1、实施项目：

于今年开始的崇文计生项目，系统代码大部分开发完毕，与客户进行确认、完善阶段，开始参与项目实施，主要工作内容有：每周与项目经理到客户方，听取客户意见，了解客户需求，完善系统;编制相关文档，如使用手册、系统介绍等文档;参与测试工作，根据从客户那边了解的用户习惯、使用方式向测试、开发提改进意见;做一些辅助性工作。但由于新旧系统的数据交换问题，该项目目前存在进一步实施的困难。

西城四期项目刚刚开始参与，项目较紧。

2、催收尾款：

与西城民政小史频繁接触，催收民政项目尾款，现已收回。

3、项目后期维护：

主要是太平桥街道办事处OA系统、西城民政系统，本年度都处于系统维护阶段，收集用户反馈意见，报至开发、测试部门，然后进行系统更新，同时维护客户关系。

4、编写文档：

完成城市管理与公共服务系统的相关文档;无线电子政务的验收文档;领导布置的各种文档;

5、协助整理数据项

协助同事完成数据项的整理工作共2次，一次是市资源中心对各报表重复数据项录入工作的整理，一次是市信息办对单一系统中重复字段的统计，我主要负责基础工作，通过材料，对数据项逐一进行统计、整理，提交原始材料说明给相关同事。

6、临时性事务

完成领导、同事临时交办的事务，如一些演示文档、陪标方案、西城四期前期事项整理等内容。

二、总结及建议

在今年项目实施过程中，既有顺利完成的项目，也有碰到困难的项目，在这里，主要针对出现的问题进行总结，并提出个人建议。

1、加强文档说明

在西城民政催收尾款后期，出现了公司合同与财政局手中的合同金额不符的情况，虽然没有影响尾款收回，但是导致收回时间延长。如果有该情况的文档说明，即便是只有领导掌握，无论经历时间长短或者项目负责人更替，都可避免此次现象的出现。同时，在与客户或同事之间进行沟通时，有简单的文字说明，都会起到提醒、记录的功能，做到有据可查。俗话说得好“一个好记性，不如一个烂笔头”。

2、在项目关键环节建立备份机制

在崇文计生项目中，前任项目经理称数据交换已成功，但是更换

项目经理后至今，数据交换始终没有成功过。由于IT公司存在人员流动频繁的现象，在关键环节最好备份工作，比如增加说明文档的详细度;在客户方进行关键操作时(或是在已确认操作成功，再次在客户方演示时)，两个开发人员同时在场，这个并不是说不信任哪个人，两个人同时离职的情况比较少，一旦一方离职，还能有一个人知道当时怎么操作的，遇到的困难是如何解决的，只用半天或1天较短的时间，从而节省以后的解决时间，同时也避免一方说已解决，但无其他人确认的情况。

3、其他建议

前几月公司组织员工进行体育锻炼，费用AA，这个好事没有坚持多久就不了了之了，希望以后可以继续。

三、20__年工作思路

1、认真做好公司要求的各项工作。

2、积极主动的参与公司建设。

年度述职报告写作 篇3

我不断告诫自己，“学习、学习、再学习”，注意纠正自己在工作中存在的不足，服从领导的安排和指示。20xx年带领二工段全体员工为完成公司全年的目标在奋斗着，始终坚持从我做起，把质量看成企业的生命，把员工看着企业的财富。回顾20xx年，总结如下：

一、合理安排计划，确保生产任务按时完成

今年来小密生产计划一直不是很稳定，临时性的生产计划很多，特别是外化成极板，由于市场需要常常极板到货就要安排生产，原材料的检验的及时性很难保证，某些新产品文件也不是很全面，给正常下达计划带来了很大的难度。在下达计划时就要先和品质、技术、物流等部门沟通，再安排员工具体的上班时间。在几道工序间根据各自的产能和生产辅助物资的用量合理安排，每天都保证员工上班就有事做，同时保证按时完成生产任务。

二、加强质量管理，为提高产品质量从多方面采取可行、有效的措施

从3月份开始我们对超钙极板使用了自动分检机配组，10AH内外化成极板的流转使用小周转箱，小机打磨所生产的极板一直受到焊接工序的好评，大机打磨也改进了打磨方式，边框采取纵向打磨。3月份成立了QC小组，课题是“保持工效不变，提高极板抛光质量”，经过几个月的实施，已经取得了初步的成效。在配组工序，为了提高极板的可配率，确保极板按时流转，总是在第一时间将信息反馈到涂片工序，让其及时调整涂片重量。从10月份起小密以外化板为主，重量调整相对困难，为避免极板长期积压，加快流转速度，我们及时和现场检验员沟通，反馈质量信息，确保了外化板在配组工序的顺利流转。为提高包片质量，制定了包膜工序奖惩条例，规范了包片员工的操作方法。此外还通过岗位技能大赛和知识抢答赛在工段内形成了比、学、赶、超的氛围。通过这些质量改进措施的不断推行，没有发生一起质量事故，目前产品流转速度明显加快，质量也在稳步提高。

三、加强员工队伍建设，提高员工对企业的忠诚度

二工段在全公司属于特殊的工段，人员来自全国各地，平均年龄偏大，人员素质更是参差不齐，给工段管理增加了很大的难度，对此我利用班前、班后的时间与员工沟通，对员工进行了双登文化、狼性文化的宣贯，结合人性化与制度化的管理方式，坚持以人为本，处处从小事出发，通过公司举行的军事化的队列训练和二季度员工全面的培训，员工的整体素质有了很大的提高。由于公司采取小密以外化板的经营方针，分片打磨工序人员过剩，在x月底对合同到期的员工配合综合部逐一进行了跟踪处理，其中x名员工与公司终止了合同，x员工续签了20xx合同，没有发生任何纠纷和失误。

四、加强节本降耗管理

过去在废铅粉里时常会发现边角料和极板，对公司造成了一定的损失，为了制止这种浪费现象，我们指定了责任人，制定了严厉的处罚措施，并亲自检查，现在终于得到了有效的控制。为了降低极板分片的报废率，对分片进行了定员定岗，所有分片员工都要考核上岗，不合格的员工被淘汰，对设备进行了整修，降低了分片机的靠山，规定了分片数量，同时对极板变形偏刀等影响分片效果的现象及时与上道工序沟通，全年极板报废率均低于公司制定的指标。为降低电能的耗用，合理安排打磨作业班次，保证除尘设施的利用率化。通过对原材料的控制，发现原材料有质量问题，积极与采购部门沟通，发现有因人为造成材料浪费坚决严肃处理，二工段主要原材料隔膜每月都盈余3%左右。

五、加强5S、安全和职业防护管理

二工段是公司铅尘污染最严重的地方，职业防护和5S工作很难到位，针对特殊的环境，我们在制造部领导的关怀下，对除尘设施进行了跟踪，排除了安全隐患，通过对员工的培训和各项考核制度的实施，员工的防护意识从被动变成了主动，安全意识加强，进车间没有不戴口罩的现象，拉极板总是一人拖一人扶着，操作也逐渐规范化，员工的身心健康和人生安全都有了很大的保障。

20xx年就到了，对我来说又是一个新的开始，过去一年的工作虽然兢兢业业、勤勤恳恳，但总是觉得过于平常，缺少亮点，一是离公司高标准要求，自己还有差距，有待于在今后的工作中提高标准，高质量地去完成各项工作;二是在工作中缺乏超前意识和开拓创新的精神;三是还需加强业务理论知识的学习，提高个人素质，提高自己的工作能力。20xx年，我将围绕公司的总体目标，发扬求真务实的精神，提高工作效率，努力解决好工作中出现的各种矛盾，在公司做一名优秀的基层管理者，在员工中做一个出色的带头人，打造出一支百战百胜的团队，为实现公司来年的目标作出应有的贡献。

年度述职报告写作 篇4

针对不同的受众群体，你在进行年终总结的时候可以有不同的表达方式。如果面对的是人资部门的领导，你需要站在人资角度对制度、流程、策略方面做专业高度上的表述。

如果面对业务部门的领导，你就需要站在业务方的角度，着重讲述在业务伙伴的方向所做的工作和效果。你只要了解到对方最关心的是什么，你从这个角度进行讲述就错不了。

具体到人力资源部门的年终总结，可以包括以下几个方面。

首先可以把过去一年的人力资源工作做一个大致的梳理，将所有的工作做一个基本的分类。

例如可以分为常规性工作、项目性工作、创新性工作三类。

常规工作是基础，在这类工作的总结中可以使用图表的方式展示人员配置率、人员结构、流失率、人力成本增长率等方面的内容，如果可以对比往年的情况再加上自己的分析和总结，简单一两句话的分析就画龙点睛了。

项目性工作是亮点，虽然人力资源工作简单做起来似乎也就是那几件事，但每年公司在人力资源工作方面肯定是有既定的重点，所以在年终总结的时候一定要把更多的时间分配给重点项目的描述上，包括项目进行中的困难及成效。

创新性工作可能是个加分项。通过这类工作的描述，既可以让上级了解到HR的创新精神，更重要的是可以通过这种内容的展示，初步揣摩上级对人力资源未来工作的期望，让工作更有目标感和方向感。

人力资源工作说简单也简单，说难也难。只有从事这行的人可以体会到其中的滋味。平时HR们大多数是在幕后默默辛勤的工作，通过年终总结的方式是一次绝佳的展示自己的机会，这个机会也是职场的关键时刻。

年年岁岁花相似，岁岁年年人不同。你的年终总结你的Style。

年度述职报告写作 篇5

1、展览行业是一个需要耐心+细心的服务行业。电话营销是服务的重要一环:对每天的客户来电，做到有问必答,不厌其烦,认真对待客户的每一个问题，积极高效的予以解答。力求做到使客户满意。xx年的口腔展，在公司全体同仁的齐心协力共同努力下，取得了圆满成功。开展的前一个月，我和口腔展项目组全体工作人员加班加点，分工合作，及时顺利的完成了展前工作。展会结束后三、四月份，又配合市场部做好观众的统计分析。对参展商进行了展后回访，了解参展商对我们工作的满意程度，对展商提出的问题，认真加以总结，汲取经验，接受批评，加以改进。以求把客户满意度放在第一要位。从177份有效的参展商意见反馈表中看出，我们的服务得到了大多数展商的肯定。

2、策划设计xx年口腔展的展位安排。口腔展的展位安排、展位图的设计，在我看来是一份责任，也是一份答卷。古语云：“知彼知已，方能百战百胜”。为此我充分分析了北京、上海口腔展的规划布局和价格以及对大中小公司安排展位的优缺点，譬如：今年北京口腔展设计了1231个/9平方米展位，总收入约25976000元,参展商有549家;上海口腔展设计了1011个/9平方米展位，总收入约xx6000元。参展商有429家。在展位定价上，北京口腔展最高单价是3xx元/9平方米;最低10000元/9平方米，分四种价格等级;上海口腔展最高单价是26000元/9平方米;最低单价8000元/9平方米，分三种价格等级。从参展商目前对中国口腔展的价值取向来说：分别是北京、广州、上海。对比北京上海口腔展的数据，结合明年华南口腔展的展馆实际情况，我们设计了1279个/9平方米展位，价格等级上做了优化组合，相比今年多设计了178个/9平方米展位。按观众路线把15.1馆设计成品牌馆、14.1为国内品牌馆,二楼15.2和14.2馆为耗材馆。

在销售展位的过程中，通过对客户的分析判断可以总结出：展位图对于参展商来说，就是一份价值取向图。参展商确定的展位位置，就决定着他们的品牌定位和价值取向。根据帕累托法则，即80/20法则，可以将客户分为大客户和长期客户、中端客户和大众化客户。80/20法则告诉我们：80%的利润来自于20%的客户。这20%客户也是口腔行业的领袖和品牌价值缔造者，他们的积极参与又决定了口腔展的品牌价值。为此我们更应该关注大客户和长期客户，了解分析他们的想法和市场定位，在以展会为载体的平台上为他们赋予更大的价值。因此在xx年口腔展的招展过程中，按大客户、金牌客户优先、大面积展位优先、公司产品含金量高、公司实力强优先分批次招展，鼓励大客户拿大展位，拿好展位，例如：高露洁、宝洁、GSK这三家公司都是生产日用产品的顶尖公司，无论从消费者群体、产品定位上都有相似之处，每年他们在华南口腔展上拿展位的大小也不相仲伯，为此我们鼓励其中一家拿大展位面积，来说服其他两家也定相同面积的好展位。在这样的环比影响下，这三家都由今年的54平方米增加到72平方米或以上。通过这些有效策略，xx年口腔展展览面积相比今年扩大了6000平方米，总收入预计增长10%以上。截止12月30日，xx口腔展的四个展馆展位已全部售罄，新增加参展商103家，占总参展商的20%。

3、为了了解行业动态，在公司安排下参观了香港ApDC展、北京、上海口腔展。参观同行业的展会，是为了学习他们的优点，了解他们的展会情况，拜访老客户，结识新客户。每一次观摩前，项目组都做好了充分细致的准备工作：分析他们的展位图的布局，参展商的数量，统计未参加华南口腔展的公司名单，做出报表，对每一家公司进行仔细分析后，在现场进行面对面交谈，积极推介华南口腔展。

年度报述职告

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年度报述职告 篇1

煤矿企业领导年终个人述职汇报范文

年度报述职告 篇2

一年来，在各级领导的关心指导下，在同事的帮助下，我按照办公室制定的工作目标，立足本职，不断推动自身工作提升，较好的完成了负责的各项工作任务，现将2017年个人履行职责情况汇报如下,请各位领导和同志们审核：

一、注重学习，不断提升素质和形象

在一年里，我努力学习践行科学发展观，认真学习十九大会议精神。在工作中，我发挥出善于学习的特点，注重业务知识的储备和工作能力培养，注重提升自身的综合素质，注重思考和总结工作。在平时工作中，我不断加强自身形象建设，努力严谨细致、规范高效、作风公道正派的形象，时刻牢记和坚持党性原则、政策法规和组织纪律，做到了自重、自省，时刻牢记为人民服务的职责，遵章守纪、团结同事、求真务实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作作风，踏实肯干的工作态度。

二、做好本职工作，认真履行职责

在平时工作中，我秉持“长于思、敏于事、慎于言、明于心”工作原则，积极主动在处理各项工作中不断提高政治、学习、效率、责任、服务五种意识，力求高标准、高效率、高质量地完成工作。

我完成领导安排的各项工作，按照要求做好安全工作，协助领导做好工作。

三、对自己严格要求，做到廉洁奉公

在工作中，我时刻提醒自己任何时候要做到正确清醒的认识，避免因小失大，避免在工作中犯错误，影响到自己的今后的前途。在全年的工作中，做到透明，及时向领导请示汇报，做到工作经得起检查和审核。

四、好的方面和不足之处

(一)好的方面。工作态度端正，能在工作中做到讲政治、讲感情、讲纪律、讲奉献。能虚心听取领导和同事的建议意见，适时调整工作方式和方法;在日常工作中讲程序，在负责的工作中基本上做到了严谨细致，个人的组织协调能力得到了明显提升，业务知识和工作实践也有了一些进步，对于办事程序能做严格遵守，对于安排的工作任务不讲条件不讲得失，坚决完成。

(二)不足之处。一是一些工作做的不够细致，缺乏科学的管理;二是有时候在工作中方式方法不够灵活;三是学习不能积极主动;四是性格中仍未克服急躁的缺点。

五、今后努力方向

1、提升政治理论的自学能力，努力提高自己的政治素养。

2、加强各项规章制度的学习。

3、进一步加强工作细致程度。

4、提升在工作中的思考能力、解决问题的能力。

5、改进工作方式方法。

以上就是我的工作述职报告，有不妥之处，请各位领导、各位同事批评指正。

【篇十】个人年度述职报告总结范文

大家好！

首先，我要借此机会，向在工作中支持我，鼓励我，关心我各位领导以及各位同事们表示由衷的感谢。光阴似箭，时光荏苒，不经意间，工作已经接近尾声。自20xx年，我xx位毅然来到贸易部门至今，已有将近两年时间。在这两年中，我切身的了解到了贸易部门的工作实际，掌握了贸易部的发展进程。

在年度的贸易部工作中，我脚踏实地，开拓创新，积极主动地做好各项工作任务，并且结合2020年的工作不足，吸取上一年度的经验教训，不断在工作中得以成长。为能够更好地完成我贸易部门的各项工作任务，实际掌握自身的能力与不足，为我未来的贸易部工作打下坚实基础，我特对自身在年度的工作经验进行了如下总结，并对自身存在的问题进行深刻的反思与分析，以鞭策自己不断进步与努力。

一、深入探索，发展经营

在当今的经济型社会发展背景下，随着市场经济和企业的迅速发展，企业市场经营模式不断变换，产品销售种类不断增多，导致了市场销售矛盾日益激化，因此，我意识到开创出一种适合企业的销售模式是十分必要的。为此，我将市场经营调研工作作为工作的龙头项目，我积极带领员工开展各类市场调研活动，实际分析我公司所购各种产品的市场销售情况，以及市场营销方式，及时统计出相应的比例数据、赛选确立出销售市场较好的焦炭、再生胶、下脚钢材、胚芽粕、酸化油、蛋白粉、玉米皮等典型产品，在年初实施采购共同再销经营市场。在经营过程中，我积极带领部员进行深入的市场跟踪调查，并观察其他企业同产品的经营方式，分析各产品的经营效益，摸索探究出相对较为稳定的产品销售模式，成功的卖出了创新市场经营模式的第一个步伐。

二、继续深入，落实创新

在经过对多种产品共同经营的测试后，我发现g种采购再销产品销售经营，是在同行业的经营企业中较为缺乏而一种经营方式。在现阶段的大多数企业都是采用多种产品同时销售的经营方式，这种经营方式过于普遍，导致市场产品的差异性较小，同种产品质量平均，价格差异明显，产品销售难以突出。我紧抓这一市场缺陷，结合当下市场经营形势，带领部门员工转变经营理念，由年初的多种产品同时购销经营转变为单种购销经营，经营主要针对于在市场中销量较好的玉米副产品。我紧抓玉米副产品市场，要求员工加强对玉米副产品的了解，以实现在玉米副产品经营上实现做精做专。

三、坚持探索，实现新效

为进一步落实我公司的市场效益，实现市场专效高效性发展。我积极带领员工，不断的深入与跟进对新型营销模式的开发进程。实际研究新购产品再销经营模式的实施情况，并从销量，收益，成本，销售效率等诸多方面进行研究、探讨。力求探索出一条最适合我xx公司的销售经营方式，实现我xx公司的利益提升，促进我xx公司的经营发展。在研究与探索过程中，我发现我公司采购再销的玉米副产品的生产厂家产品是直销模式，并且各厂家质量不一致、不稳定，极易影响我公司的副产品专项销售趋势。为此，我特展开进一步的研究与探讨，决定在6月份在经营玉米副产品的同时再加进口DDGS业务；虽然在新增业务之后，我xx公司的销售情况有了明显的好转，但仍存在有一定的不足，在销售实际中也存在有一定的缺陷，经研究发现，DDGS虽然质量较稳定、一致性好，但受进口数量影响，因此，我公司的整体销售效果还是不尽理想。为此，我坚定开创新型销售的理念，立志要提高我公司的销售业绩，坚持不懈的继续带领我贸易部员开展各项市场调研工作，最终为我公司确定以经营豆粕为主，兼营DDGS、喷浆玉米纤维的全新经营方式。

四、自身问题与不足

虽然在年度的工作中，我虽积极带领我贸易部的各个部员，坚持地未完成我公司的制定目标项目而不懈努力，为我公司经营确立了适合的全新型经营模式，使得我公司的销售业绩有了较为明显的提高。但是在实际的整体经营上来说，我公司的经营效益却并不理想，并且在创新模式的过程中，我们也经历了许多坎坷与阻碍，耽误了我公司的利益发展。对此，我深刻的意识到，我的工作还不够努力，我部门的工作效益还具有很大的差异和不足。

1、未能了解各个公司的相关产品的报价、销售流程及与销售有关的部分数据情况，导致市场研究存在差异性。

2、未能深入产品实际，分析预测产品成本损失，实际结合产品特色制定销售方案计划，影响产品销售业绩。

3、市场调研不够深入，经营理念意识陈旧。对各级企业的市场调研力度不足，没有实际了解市场的需求与供应总量，探寻新兴业务的开发销售方式，并且在进行创新营销测试时，不愿承担风险，存有保守经营思想，导致在探究新型销售模式时，较为坎坷，时间较长。

在贸易部工作的将近两年时间里，我始终坚持以高标准、高要求的工作理念严格要求自己，坚持做好自身的本职工作，在工作中勤奋进取，脚踏实地，争取在贸易部这个平台上散发出自己全部的光和热，为我公司的经济利益做出实际贡献。在未来的工作中，我将继续的施展自己的才能，争取取得优异的业绩，在工作中不断提升自己的各方面能力，促进我公司的进一步发展与成长，我相信我xx公司的未来将会更加繁荣与辉煌！

年度报述职告 篇3

尊敬的校领导、教师和家长：

大家好！我是XX小学的XX老师，非常荣幸能在这里向大家分享我过去一年的工作经验和收获。

作为一名小学教师，我始终坚持以学生为中心，以培养全面发展的人才为目标，积极投入到教育教学工作中。在过去的一年中，我努力践行教育教学改革，提高自身的教育教学素养，使学生能够在成绩优秀的同时，培养出良好的品德、自主学习的能力和创新思维。

在教育教学方面，我注重学生因材施教。我了解学生的个体差异，根据学生的特点针对性地进行教学设计，用多样化的教学方法和教学手段激发学生的学习兴趣和潜能。我充分利用现代教育技术和多媒体教学手段，结合学科知识内容，使课堂变得生动有趣，培养学生的主动学习能力和信息技术素养。通过课堂教学，我注重启发学生的思维，培养学生的创造力和动手实践能力，激活学生的学习动力，让每个学生在我的课堂上都能充分发展自己的潜力。

我认为教育应该以学生为本，以德育为先。在过去一年中，我注重培养学生的品德修养和良好的学习习惯。通过开展丰富多彩的德育教育活动，如班会、主题演讲、亲子活动等，我努力把德育融入学生的日常生活和学习中。我也注重与家长的沟通和合作，积极引导家校合力，共同关注学生的全面发展。在我的班级中，我鼓励学生相互尊重、互助友爱，培养团队意识和集体荣誉感。我坚信只有德智体美全面发展的学生才能成为社会有用之才。

我还注重培养学生的创新思维能力和实践动手能力。在课堂中，我经常鼓励学生提出问题、思考问题，激发他们的创新思维。我组织学生参加各种科技、文化创意等比赛，注重学生的实践能力培养。我相信通过培养学生的创新思维和实践能力，他们将可以适应未来社会的发展，做出更大的贡献。

尊敬的校领导、教师和家长，我过去一年的工作经验告诉我，只有不断提高自己的教育教学水平，才能更好地服务于孩子的成长。我将在接下来的工作中，继续努力提高自身的专业素养，研究教育教学的最新理论和实践，不断探索适应学生发展的有效教育方法。希望大家能够给予我更多的指导和支持，让共同努力，为学生的未来奠定坚实的基石。

年度报述职告 篇4

这一年，我担任教导处副主任的职务，同时还在两个学期分别担任六年级两个班和三年级一个班的数学教学任务。虽然工作繁杂，但我抱着“全心全意为学校发展”“尽心尽力抓课堂教学”的宗旨，在工作中做到积极主动，踏踏实实、勤勤恳恳。对上级服从领导，执行决策；对教师倾听心声，服务教学；对学生宽严相济，为人师表；和其他行政能同心同德、精诚团结。尽心尽力地履行了自己的岗位职责。现具体汇报如下：

一、政治思想方面

这一年来，做为学校的管理人员同时还是一名党员，首先要加强政治学习，思想觉悟高。为提高政治理论水平，我通过各种学习方式，认真深入学习实践科学发展观和“十八大”重要精神和思想，加深党性修养，坚定理想信念。始终使用自己在政治上、思想上、认识上、行动上与党保持高度的统一。

在工作中，我能积极主动地完成学校分配的各项工作。作为一名副主任，我能够摆正自己的位置，找准自己的坐标，努力扮好自己的角色。主动当好分管业务领导的助手，坚决维护班子的团结。

二、教育教学方面

1、一年来，我在上半年担任六年级三班、四班，在下半年担任三年级五班的数学教学工作。在教学中能坚持贯彻新课程理念，平时认真研究教材，多方参阅各种资料，深入细致备课，不仅备教材，而且还备学生，力求深入理解教材，准确把握难重点，做到科学施教，科学正确运用教学规律，能提高教师的工作效率。这个规律的核心便是科学、有效的教育方法，靠自己不断地摸索才能得到。

2、关注学生的发展。在新课程背景下我努力转变观念，把热爱学生放在第一位，有了这种心境，师生之间就能处于一种和谐的状态，许多事情便迎刃而解，热爱学生包括尊重信任学生、关心爱护学生，只教师的真诚学生是能感受到的。坚持与学生平等相处，鼓励他们谈自己的想法，尽量使师生之间形成一种交流的习惯。我坚信：只有当学生接受了你这个人，才可能以主动的态度接受你的教育。

3、敬业乐教，在工作中体现自身的价值。几年来，我在担任教导副主任工作的同时，我上半年担任六年级三班、四班，在下半年担任三年级五班的数学教学工作。这是学校工作中的重点、难点。尤其六年级是毕业班，我校班额又较大。每天的工作，任务重，责任大，在工作中无论遇到什么困难，都时刻提醒自己不气馁、不退缩。努力使自己成为一名好教师、好的教学管理人员、好的教学服务人员。

4、做好课题研究工作。进行课题研究是促进教师专业成长的一项很重要的工作。这一年由我主持的市级重点课题已圆满结题。我参与的市级课题正在研究中。我会和课题组成员继续认真研究。

三、加强服务意识，做好教导处工作。

教育是服务，管理更是服务。教导处的工作是琐碎而繁杂的。作为教导副主任，我努力做好校长和教导主任的助手。完成以下几方面的工作：

每次开学初，能认真和教导处其他成员研讨，制订好学校的教育教学工作计划，并组织实施，使学校教育教学工作更有针对性、实效性，并注意总结教育教学方面的经验。协助制订教导工作方面的有关规章制度和检查考核制度，负责好教学工作的期中抽测和期终检测工作。对个人备课、集体备课、教研、上课、批改作业进行定期检查，做好检查记录。协助各分管领导做好新学年的招生工作，传染病的防控工作等。关心全体学生的全面发展，协助组织好学生的各项活动。

认真组织、参与校本教研，我校的教研活动分为课例大教研，课题组教研和年级组小教研，作为负责数学的副主任，每次我都和相关业务领导积极组织教师参与。认真组织教师上教研课，以促进教师间的相互学习和交流。针对我校数学教师较少的具体情况，我们把教研活动的主题缩小，力求每次活动都解决实质性的问题，这样既节约的时间，又提高了效率。

平时本人严格遵守学校的各项规章制度，不迟到、不早退、有事主动请假。在工作中，积极、主动，任劳任怨，具有强烈的事业心和高度的责任感。

四、淡泊名利，乐于奉献。

在师德修养方面，我廉洁从政，忠诚耿直，严于律已，不弄虚作假，不以权谋x，致力做到“自爱、自省、自警、自励”，树立了较好的廉政形象。我常常告诫自己凡事要从学校利益出发，从老师利益出发，思考问题，要说真话，不人云亦云，不见风使舵，要做一名原则性强、清正廉洁好教师。

五、工作业绩

一年来，在其他领导班子成员和老师地帮助下，我自己取得一点成绩。20xx年4月，获焦作市第二届教学应用优秀成果优质课一等奖。20xx年6月，获山阳区优秀课件一等奖。20xx年6月，获山阳区优秀辅导教师。20xx年6月，参与的课题获市教育科学优秀成果二等奖。20xx年8月，获河南省优秀辅导奖。20xx年9月，获河南省网络公开课二等奖。

六、存在不足和今后的努力方向：

1、由于两个班的班级人数过多又兼任教导处部分工作，事情繁杂，使自己对教学教研工作不够深入和细致，没有静下心来总结很多老师的教学经验。

2、学习不够、思想不解放，工作还缺少创新。工作中缺乏力度，方法欠缺，対有的学生缺乏耐心。

针对自己身上存在的不足，我今后准备从以下几方面努力：

不断学习，更新知识结构，不断提高管理水平， 跟上时代发展的新要求。

谦虚谨慎，深入群众，努力将工作做到好上加好。

加强教学研究，虚心学习，不断提高业务能力和学生的学业成绩，向课堂要效率。

总之，一年来，干了一些工作，也取得了一些成绩，但成绩只能代表过去，我知道自己的工作中也存在着很多不足。在今后的工作中，我一定要发扬优点，改正不足，扬长避短，争取更大的成绩。

年度报述职告 篇5

个人年终述职报告

尊敬的领导/同事：

非常荣幸能以这封述职报告的形式向您展示我在过去一年里的工作表现和成果。在过去的一年中，我有幸参与了许多令人兴奋的项目，充实了我的工作经验，并在不断提高自己的同时，为公司做出了实质性的贡献。以下是我在过去一年中的工作总结和展望。

1. 工作职责和职能

在这一年中，我担任了（职位名称），并且在这个角色中扮演了重要的角色。我的主要职责包括（列举一些具体的工作职责）。通过这些职责的履行，我成功地完成了公司给予我的任务，并提供了高质量的工作成果。

2. 工作成就

在过去一年中，我为公司做出了一些重要的贡献，并取得了以下成果：

- (列举具体的项目成果和贡献)

- (列举具体的团队合作和协作成果)

- (列举具体的工作效率和流程改进成果)

这些成就不仅对于我的个人发展有着积极的影响，同时也对整个团队和公司的发展产生了积极的推动作用。

3. 专业能力和技能提升

为了更好地适应工作环境的变化，我通过参加培训课程、研讨会和工作坊等活动，不断提升自己的专业能力和技能。我学习了（列举一些重要的学习经历和主题），这些知识和技能的提升使得我能够更好地应对工作中的挑战，并为公司提供更高质量的服务。

4. 管理和领导能力

作为一名（职位名称），我深知管理和领导能力的重要性。我不断努力提升自己的管理和领导能力，通过合理分配资源、激发团队潜力以及有效沟通等手段，取得了显著的成果。我也积极参与了（列举一些管理和领导方面的项目）。

5. 自我评估和发展计划

在过去一年的工作中，我充分发挥了自己的实力，但也意识到了自身存在的一些不足之处。下一年度，我打算重点关注以下几个方面的提升：

- (列举需要提升的一些能力和技能)

- (列举需要关注的工作细节和工作效率提升)

我将通过积极参加培训和学习，提升自己在这些方面的能力，并努力在工作中取得更出色的成绩。

感谢您在过去一年对我的支持和指导，我相信在未来的工作中，我将继续努力，为公司的发展做出更大的贡献。我也期待着与您共同努力，实现个人和公司的共同成长。

谢谢！

您真诚的员工

（您的名字）

年度述职报告

俗话说，手中无网看鱼跳。。当幼儿园教师的工作遇到难题时，我们经常会用提前准备好的资料进行参考。资料主要是指生活学习工作中需要的材料。参考相关资料会让我们的学习工作效率更高。那么，你知道优秀的幼师资料是怎样的呢？在这里，你不妨读读年度述职报告，供你参考和使用，请收藏和分享。

年度述职报告 篇1

20xx年10月初，按公司要求组建工程管理部。工程管理部在接到组建指令后，及时配合人力行政部积极招聘。并于20xx年10月底完成工程管理部一阶段的全员岗位招聘工作，即开始工程管理部正常运行。

一、本年度主要工作，工程管理部作为一个新建部门，在建立之初，公司关于本部门的规章制度均尚在商榷之中，所以本部门注重工作实效，从交房技术问题入手，本年度具体完成工作为以下四项:一）、配合招标采购部负责合同及招标的技术部分的审核；

1、20xx年10月29日-30日完成对滇池宜城K区绿化景观投标单位技术审核，通过考察、分析，对各施工单位作出专业技术综合评估，提供技术定性意见供招采部作参考。

2、完成以下合同技术条款审核工作

（1）20xx年11月5日完成太河社区“城中村”改造C、D、E、F、J、K#地块庭院给水管网建安工程及C、D、E、F、J、K#地块生活水泵房机电设备安装工程合同审核；

（2）20xx年11月18日完成滇池宜城J区室外景观土方回填、雨污管网、道路、围墙土建、中水处理站、化粪池等土建工程合同审核；

（3）20xx年11月20日完成滇池旅游度假区“滇池宜城”K区园林绿化工程合同审核；

二）、配合项目部对N、M、O区的交房存在问题的预控、整改1、配合项目部完成N区11户质量问题的整改；

2、配合项目部完成20xx年10月26日10月31日M区交房配合工作，并配合项目部M区640户后续质量问题的.有序处理中，向公司运营部上报《M区工程质量维修流程》建议；

3、配合项目部对O区交房预控，向公司运营部上报《O区工程质量维修流程》建议；

4、参与配合客户服务部、项目部、物业公司汇编建立《M区交房问题数据库》、《交房问题分类汇总表》，并库拟定《产品提升建议》上报公司营运部；

三）、配合客服部对投诉处理中的技术支持；

1、参与配合客服部对业主投诉纠纷处理中的技术支持截止至20xx年12月10日共50户；（M区46户，N区4户）

2、参与配合客服部对业主投诉中特殊情况的技术支持，提供技术定性意见，截止至20xx年12月10日共18户；（M区15户，N区3户）

四）、部门建设：

1、组织新员工学习、熟悉部门工作职责；

2、分工部署，初步建立部门各类技术管理文件的编制；

3、梳理20xx年度工作任务，初步计划编制；

二、20xx年度工作存在问题及改进措施：

1、20xx年度工作存在问题：工作局限在技术标审核及交房问题处理中，主要问题是公司深化改革正在进行中，涉及其它项工作尚未明确，不宜贸然展开其它项工作；待公司深化改革明确后，将按章行事，有的放矢。

2、工程管理部的建立是公司技术管理上一个高屋建瓴的大手笔，本年度注重实效，解决实际问题，积极投入到N、M、O区交房问题的处理中，但若沦为工程维修部，是一种短视行为，与公司深化改革南辕北辙，在20xx年度工作中，尚需公司大力支持，为公司发展略尽绵薄之力。

3、在20xx年度持续加大工程管理部二阶段的人力资源投入，从市场或者其它部门抽调资深工程师进入本部门从事技术工作。（资深工程师在人才市场可遇不可求，留在单一项目本身就是一种人才资源的浪费。）

年度述职报告 篇2

抚仙湖悦椿度假酒店是国际悦榕集团旗下“悦椿”品牌，其是以一个五星级标准规划建筑及管理的度假型酒店；地处云南省玉溪市澄江县环湖北路8号美丽的抚仙湖旁边；

酒店总建筑面积约11万平方米，最高层为33层高度为99米，其分布有俱乐部酒店：A区一号楼共33层841间客房，共5部客用电梯（12345）（其中4、5号电梯为消防电梯），2把疏散楼梯3个安全出口；B区共22层365间客房，共3部客用电梯（678）3把疏散楼梯3个安全出口。

拥有3个餐厅（抚仙餐厅、椿风餐厅、湖畔食阁），能同时接待2500人同时用餐，而且餐厅具有海内外多种地方特色风味。

拥有专业宴会接待中心（大小共8个会议厅），可同时容纳1000人同时会议；配备3层楼员工住宿生活区。

我酒店作为全县重点接待单位，酒店深入贯彻落实《中华人民共和国消防法》、《云南省消防条例》,本着“安全自查、隐患自除、责任自负”的原则，突出组织领导有方、责任清晰明确、防范措施到位、宣传教育有力等局面，奠定了酒店消防安全的良好基础，有力提升了酒店消防安全“四个能力”建设水平。

一、层层签订安全责任书，层层落实“一岗双责”责任。

编织严密的消防安全责任网，根据《玉溪市消防安全委员会筑牢社会消防安全防火墙工程基本工作标准》要求，悦椿度假酒店专门成立了防火安全委员会，组长由酒店总经理当任，指导员由保安部经理担任，组员由各部门部门经理当任，在火灾发生时指挥及协调灭火救灾等相关工作。

结合酒店实际，成立了以保安部为依托的义务消防队，并抽调各部门、人员参与。

酒店建立健全了安全管理制度、各部门安全管理制度、施工动火审批制度、防火安全检查制度等20余项制度，在此基础上修订完善了综合应急救援实施预案并适时开展演练工作，确保落实到位。

二、防范措施到位，酒店安装有标准的火灾自动探测报警系统来自动灭火系统等消防设施设备，以保障对火灾情况能及时发现及时得到处理；针对各消防安全重点部位制定了相应的交接班制度和监控措施，保安部安排专门巡逻人员对整个酒店区域进行每2小时巡查制度，每日防火安全检查制度，每月由酒店防火安全委员会领导组织对酒店防火安全进行大检查工作。

三、持之以恒，消除整改火患于萌芽状态。

保安部成立专职防火巡查值班员，每两小时对酒店全区域进行防火巡查，对大堂及楼层的灭火器、消火栓、安全出口等重要的消防设备仔细检查并作记录，做到隐患查不清不放过、隐患不清除不放过，发现隐患，及时对该区域管辖部门下达整改通知立即整改，不能及时整改的，报工程部协助限期整改。

整改完毕后，防火巡查值班员进行验收，并报消防中心记录备案。

酒店每天安排值班经理对酒店全区域的消防、治安、各当班岗位人员是否到位、厨房水、电、油、气等是否存在泄漏、漏气等情况进行巡查，努力使消防重点部位发生事故的可能性降到最小，力争做到每天无消防安全隐患，确保把隐患消灭在萌芽状态。

经常警训客房部员工加强防火检查工作，防止醉酒宾客躺在床上吸烟而引起火灾事故，防止用电器具发生短路起火时能及时扑救；同时监督并杜绝宾客带入易燃易爆物品，尽可能将安全隐患控制在萌芽阶段。

四、提高“四个能力”建设宣传培训工作，消防宣传培训不走形式。

酒店加强对员工的岗前消防安全教育及培训，对新入员工或调岗员工，由保安部负责上岗前消防安全培训，培训完后进行理论考试，未及格的不予录用。

对合格上岗的员工，定期进行消防理论培训，内容包括灭火器检查维护、消火栓检查维护、室外灭火演练、室内疏散演练等实际操作培训，一旦发生火灾，起火部位现场员工能在1分钟内形成第一灭火力量，消防中心和单位值班人员能在3分钟内形成第二灭火力量，及时有效处置火灾。

增强员工的扑救、疏散能力。

在消防重点位置张贴消防“四个能力”建设KT板，房间内还配有温馨提示，如遇到治安、消防方面险情时请拨打专设的值班电话（7119、7110或总机），24小时有专人接听并做出及时处理，保障每一位宾客的生命及财产安全。

五、积极开展危险源辨识，提高安全风险管理控制能力。

在县消防大队的帮助和支持下，我酒店严格按照云南省消防安全户籍化管理实施细则的要求认真开展各项工作,一是认真组织消防设备设施的检测评价及维护保养工作；二是完成消防安全“四个能力”建设评估；三是各岗位积极开展危险源辨识和控制工作，有效提高了酒店消防安全风险管理控制能力；四是大力营造企业安全文化氛围，进一步提高酒店员工安全素质。

虽然过去的一年我们酒店在消防安全方面取得了可喜的成绩，安全管理水平得到了一定的提高，但我们也必须正视到工作中存在的困难及面临的挑战。

一是酒店员工流动性大而导致员工还不能完全按照“四个能力”建设标准进行自我约束，素质参差不齐，有待下一步的提高。

二是我们各部门管理人员安全管理水平还有待于提高。

三是我们的设施设备维护保养工作有待提高工作效率，致使部分隐患整改不能及时修复，需要进一步督促改进。

所有这些问题和不足，都有待于我们今后认真地思考和总结改进。

年度述职报告 篇3

一年来，在中央惠农政策的扶持下，我县畜牧业生产继续实现了快速稳定发展。全年发展生猪140万头，发展家禽1543万羽，发展牛8万头，发展羊8.8万只，全年创造畜牧业产值19.5亿多元，约占全县农业总产值的32.6%。

目前，全县各类养殖专业户(场)已达7000多个，其中年出栏生猪头以上的规模场50个;年存栏100头以上肉牛养殖场10个;年存栏500只以上肉羊养殖场50个;年存笼2万羽以上规模鸡场35个。

今年，我们认真组织开展了春秋两季集中免疫工作，积极进行跟踪补注，确保了重大动物疫病免疫密度达到100%。在春秋两季动物防疫结束后经抽查送检，所属抗体检测合格率达到了73%，免疫质量和密度均好于往年，免疫标识佩挂率达到了98%以上。

同时，我们逐步加强了畜产品质量专项整治，积极推行兽药“GSP”标准，加强养殖档案及畜产品质量可追溯体系建设，全县依法行政和文明执法水平不断得到了提升。100%完成国家规定的禁用物质监测任务，对全县20个乡镇、100多个规模养殖场及乡镇定点屠宰场进行了生猪“瘦肉精”专项检查，共抽检生猪尿样4865个，检测结果全部为阴性，抽检合格率达到100%，全县年内未发生一起畜产品质量安全事故。

一是加大了对各养殖小区的科技服务力度。今年，我们选派了5名专业技术人员，定点到乡镇村场开展技术服务，明确责任，细化目标，形成了“领导班子成员负责，专业技术人员入户服务”的新格局。

二是认真抓好科技培训工作。积极邀请省内外专家、教授到我县讲课，组织科技人员到各乡镇、村场举办养殖技术培训班，一年来，累计举办养殖技术培训班20余期，培训人员1800余人次。

三是认真抓好科技推广工作。组织技术骨干大力推广了标准化养殖、良种繁育、人工授精等技术，通过现场执教的形式，使先进的养殖技术被群众迅速的应用和推广，极大的提高了畜牧业的科技水平。

四是切实加快了良种改良步伐。加强了各乡镇人工授精网点的建设，确保了人员、机构、冻精和设备四落实，积极引进优良畜种和冻精，通过人工授精技术有效提高了我县畜牧业的良种化程度，使全县的良种覆盖率达到了90%以上。

积极开展了“严纪律、正作风、强素质、树形象”主题教育，向社会公开推行了八项服务承诺，广泛接受社会各界的监督和评议。认真查找我局各项业务工作和行风方面的不足和软肋，积极进行整改。通过主题教育和加强行风建设，我局营造出了一个“依法行政、务实创新、清正廉洁、服务热情，讲求实效”的社会服务形象。

一年来，我局不断加强领导班子的自身建设。先后制定和完善了廉政建设制度、工作制度、考勤制度、财务管理制度，对领导班子成员要求做到“四个坚持”：一是坚持理论学习，不断提高理论水平，增强执行党的各项方针政策的自觉性，在每月的固定学习日中，对上级党政组织的重要文件及时组织学习，认真领会精神实质，制定出指导工作的正确决策。二是坚持民主集中制的议事制度，对重要工作，经局党委会研究通过后，方能执行。三是坚持民主生活会制度，定期召开民主生活会，大家推心置腹地交流意见，统一思想认识，作到大事讲原则，小事讲风格，互敬互谅，对照检查，整改提高。四是坚持少说空话，多办事实，说了就算，定了就干。通过加强班子建设，班子成员廉洁自律，团结高效，没有出现利用公款大吃大喝和支付高消费娱乐活动现象，禁止了各种赌博活动，加强了财务管理，杜绝了各种不必要财务支出，切实做到了廉洁奉公、团结务实。

六、不断加强党建、精神文明建设，切实提高全局干部职工干事创业的自觉性和能动性

一年来，我们组织全局干部、职工认真学习十八大和十八届三中全会精神，把圆满完成畜牧业各项任务作为贯彻“十八大”精神的检验标准，并在年底对每一位党员、干部和职工进行考核。通过理论学习进一步强化了全体干部、职工的服务意识和加快发展畜牧业的责任感和紧迫感，大家在技术推广上搞创新，在畜牧业降本增效上出新招，在招商引资上求发展，在调研项目上下功夫，呈现出了加快发展，互相拼比，只争朝夕的发展势头。同时，我们还积极开展了文明单位创建活动，充分发挥了党、团、工、妇的组织作用;开展了普法教育，加强了干部职工学法、懂法、守法、用法的法制教育，增强了法制观念，做到了依法服务。

在党的建设方面，我们作好了新党员的发展工作，严格按照要求发展新党员，壮大了党员队伍，激发了全局干部职工积极向上、勇于进步的热情。同时定期召开了民主生活会，开展批评与自我批评，查找不足，对照整改，切实提高了党员干部的党性修养和理论素养。并且组织全局党员和退休老干部开展了畜牧业发展问卷讨论，让大家为畜牧业发展献计献策，畅谈畜牧业发展存在的问题和今后发展的方向，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋带动作用。

总之，通过一年来的不懈努力，我局党委班子团结进取、廉洁高效、干部队伍素质不断提高、物质文明得到发展，精神文明充满活力，较好的完成了上级部门交办的任务。但是在工作中我们也还存在一些问题：一是政治理论学习抓得不够紧;二是对制定的规章、制度落实力度不够;三是畜牧业发展的资金缺乏问题还十分突出，必须进一步加大工作力度，广泛招商引资，多方争取项目。在今后的工作中，我们将积极从以下几方面做出努力：

1、坚持理论学习、提高工作能力。努力学习十八大精神，认真贯彻党的路线、方针、政策，学习业务知识，虚心请教，向实践要经验，把政治、业务学习和工作有机地结合起来，逐步提高工作能力。

2、廉洁自律，强化公仆意识。廉洁从政，严格按规定办事，无条件的执行县委、政府的决定，自觉遵守廉洁自律的各项规章制度，把领导班子置身于组织和群众的监督之中，勤勤恳恳工作，踏踏实实地奉献，当好人民的公仆。

3、一如既往的加强班子团结，增强班子的凝聚力和战斗力。要求职工做到的，领导班子成员首先做到，要求大家作好的，领导班子成员首先做好，团结带领全局广大党员、干部、职工，努力完成县委、政府下达的各项任务。

4、加强制度建设，转变工作作风，进一步完善工作制度、学习制度、廉政制度、考勤制度等，加强管理，树立良好的单位形象。

5、树立项目意识，积极争取项目资金，广泛招商引资，把项目争取和招商引资工作作为发展畜牧业的重头戏，抓出成效。

年度述职报告 篇4

20xx年是我人生的一个转弯。

这一年，我大四，我第一次实习，我面临毕业，我开始工作；这一年，我从学校走向社会，从一个怀揣梦想的小孩儿，经历现实的骨感，逐渐接受现状；这一年，我见识了不少，学到了不少，成长了不少。我的实践能力、业务水平都有了很大提高，现将一年工作总结如下：

一、年度工作和经验

短短一年，我从事过施工员、资料员以及采购员多个职务，因此我有幸对这几个职位的工作内容都有了一定的接触和了解。

1．我的施工员日子

先说说施工员吧。其实起初我是作为资料员被招进公司的，可是说实话将近一年来我干的最长时间的还是施工员的工作。我的经验是施工员是最能学到真正知识的岗位。虽然工作条件有时可能会恶劣些，但要我认为如果想做好诸如资料、采购之类的工作，从施工员做起是很有必要的。

说实话，一直到实习之前我对施工员还没什么具体概念，自认为应该是要整天在工地上。事实也的确是那样，可又不单单是那样。到现在我还记得我第一天下工地的情景，我做的第一个工作是拉皮尺测白浪河河底的东西距离。天上下的是鹅毛大雪，有点儿冷。可是我并没有抱怨，因为我有共同坚持的同事，他们可以我也可以。我还记得我在当时的工作日志中写道：短短几十天，我从一个只知理论、对园林施工几乎毫无实践经验的学生，不知不觉间学到了那么多。我知道了水准仪怎么用，我们通常把那叫做打高程；我学会了撒白灰定点放线；我还了解了假植、置换土、回填垃圾??那么多的知识就是在每一件小工作中一点一滴、不知不觉间学到的，现在再说起工程，我的脑子不再空荡荡了。

工作一天天过去，春季绿化攻坚战让我经历了一个终生难忘的四月。我怎么会忘呢？那时我能一天一个人指挥栽60棵大柳树，两台吊车，两拨工人，边卸边栽，我来来回回地跑。大家都累得够呛，我们上床睡觉都懒得脱衣服，工地那么大，有同事的脚磨起了泡??我不会忘记那是我们最团结的时候，我们在一起互相鼓励，忙里偷闲还偶尔开开玩笑，我们也会有抱怨，但那也仅仅是抱怨。白浪河项目土建工程少，也不需要我们设计或者兼顾资料整理，施工员的工作内容相对简单，只是由于工作要求，不管三伏酷暑还是三九严寒，我们都要在

工地上。从学校毕业回来，7月份的毒日头，照得人无处闪躲。短短几天，我好不容易在学校捂白的皮肤就由红变黑了。我犹记得在毫无遮挡的露天一棵棵地清点黄金槐，在诺大的工地上转着圈检查浇水情况，由于前期排水还没做好，每到下雨，我们不得不做的对所有排水不畅的苗木进行人工排水??

2.资料员的短暂体验

我还做过一段时间的资料员。相对来说，资料员的工作会比在工地上风里来雨里去的情况好些。不同的位置上有机会学到不同的的东西，这次我接触到的是机械用工量、公司文件之类的。我对那些从没听说过的资料虚心学习，什么工作联系单、什么签证单、四联单??每天我负责到工地收集施工现场原始资料，拍照片、做影像资料、做公司日报表和指挥部报表??渐渐地，我从刚开始的小心翼翼变得越来越得心应手。

3.采购员的新工作

能调到公司采购部是我的荣幸，虽然只是不同部门间的正常调动，但我知道这是公司对我的器重，这也坚定了我尽职尽责工作的信念。

做采购员不久，我的主要工作内容包括整理物资采购申请表、定价表、采购台账，做好部门工作登记和一些临时文件的处理等，有时也会外出考察苗木、到工地监督苗木进场。我对公司的采购流程有了大致了解，对项目部进场材料的状况做到心中有数，对苗木价格等有了大体了解。除此以外，处在公司的职能部门，我有更多的.机会更快地了解公司各项工作的动态，这比作为项目上的资料员或是施工员了解信息更为及时、更为全面。

4.难得的宝贵经验

社会有很多不同于学校的规则，初踏入社会，我除了在专业技能的学习上有所提高，在其他很多方面也获得了宝贵的人生经验。

首先，工作需要尽职尽责多一点。我曾因为努力工作却得不到肯定有过怀疑也有过伤心，可是现在我的切身体会却是所有这些都只是暂时的，只要你勤恳踏实地坚持过，你的努力迟早会被看到。我累过，可是当我听说过肖姐他们以前的工作后，我真觉得我们经历过的跟他们比起来根本不算什么，他们是值得我们好好学习的前辈。尤其对刚刚毕业的我们来说，保持谦虚好学的心态对个人的职业生涯大有裨益。

其次，为人处世的艺术。要想建立良好的工作关系，跟同事相处融洽极其重要。我在工作生活中接触最多的是公司的同事和工地上的工人。我跟我的同事们

是站在一线上的一群人，我们整天吃住在一起。我们冒雨栽树，我们冷得一起烤火，我们在长期的并肩作战中产生了深厚的情谊。另外，跟工人的沟通、管理工人也是有艺术的。少一点眼高手低，亲自拿起铁锨跟着他们干一会儿，了解哪些活好干，哪些活儿并没有你想象的那么容易，这以后你就不会再一味地嫌他们干活慢，出工不出力。跟工人一块儿干活儿，还能让你更好地融入到他们当中，更有效地沟通，以便更好地完成工作。

承担责任，勇于担当。工作后跟在学校不一样，毕业了，我就要对我的人生负责。即使偶尔有挫折，我也跟自己说不能逃避，偶尔不顺心，我会安慰自己没关系，我逐渐学会了忍耐、宽容、换位思考。没错，没有什么是解决不了。

二、我的缺点及不足

虽然一年的工作有很多值得肯定的地方，但不可否认，我也存在诸多不足。而我知道，要想在以后的工作生涯中越走越顺，发现问题并及时改正是十分重要的。

1.工作主动性有很大提升空间

做施工员的时候，我们绝大多数时间都是以“监工”的身份，监督工人干活儿，虽然有时候也会跟他们说怎么做，但那种工作方式也让包括我在内的很多同事产生自己无用武之地的想法。其实，这不仅因为公司对员工工作内容的安排不够合适上，也跟我们在工作上不够积极主动有一定关系。做采购员也是，其实我的工作不应该只有整理资料那么简单，我应该跟部门其他员工一样，外出询价、考察苗木，我可以一起到项目监督材料进场，有什么问题会更方便跟项目部及时沟通，同时这样我也可以更好地了解工程进度，做到心中有数。

2.缺乏态度积极的学习能力

心有紧迫感，拥有一种积极的学习态度对工作、对个人成长影响深远。其实工作中用到的知识并不多，但重要的是我们要学会举一反三，这也就是李总监、刘工经常教育我们的要多学多问。花费同样的时间精力，多学多问就能起到事半功倍的效果。

3.交际能力有待提高

记得在什么地方看过，良好的人脉关系甚至比渊博的知识更重要。虽然我的人际关系相对不错，但却算不上得心应手。在公众场合学会适当地展现与表现自己，面对陌生的环境、陌生人时，增加自信是我应该有意提高的。

三、明年的工作计划

对于以后，我所努力的方向是做好本职工作。此外，还是应该争取更多机会到施工现场，多看多了解多做，继续学习更多的施工方面的技术知识；提高自己现场施工的能力。通过与领导及同事们的交往，取长补短，学习大家待人接物的方法，增强交际能力。总之，我要努力提高自己的专业水平，不断的提高自己的综合素质，为以后的工作打下坚实的基础。

四、结束语

我希望能通过总结以往的工作，找出工作中的不足，以便在以后的工作中加以克服。在今后的工作中，我将不断地鞭策自己，尽量掌握好专业知识，提高自己的工作能力，提高自身素质与业务水平，不断总结与反省，以适应时代和公司的发展。

采购部xx

20xx年x月x日

年度述职报告 篇5

一、学习联系实际，努力提高自身素质

我一直重视加强学习和党性修养，提高理论素养，要求自己精神境界要高，政治上要强，树立正确的世界观、人生观和价值观。

（一）理论学习求深求真

我爱好学习，并坚持深入学习、深刻理解、追求真理。到党校来工作以后，岗位工作的需要，在学习的强化上，更胜从前。

1、抓紧时间深入学习

一年来认真阅读了马克思、恩格斯、列宁的部分著作，着重阅读了马克思的部分著作，为开设“马克思主义基本问题”专题课提供了充足的准备和注入了深刻地思考。在学习中突出系统性，掌握其科学体系；

二是积极参加县委中心组的学习和讨论；

三是平时尽量减少事务应酬，不管工作再忙，每天都要挤出时间学习，特别是利用晚上和节假日学习。

2、边学习边思考深刻理解

在学习中注入与时俱进的理念。如我用与时俱进的思维方式研究马克思主义，整理出了“马克思主义篇”的七个充分体现马克思主义本身就是与时俱进的理论的基本问题。例：“从‘两个必然’到‘两个决不会”’；“从发达资本主义国家同时发生革命的设想、到提出落后国家有可能跨越资本主义‘卡夫丁峡谷’的思想”；“从暴力革命到夺取政权的两种方式”；“从强调经济的决定作用到全面论述经济基础与上层建筑的交互作用”等等。整个“马克思主义篇xx”闪耀着“与时俱进”的思想光彩，得到各级学员和党校教师的高度评价。认为：用现实思想和思维研究老祖宗的理论，使老祖宗的理论体现出普遍真理和现实价值的光辉，强健了老祖宗理论的生命力……。自己还准备利用一些时间整理出“列宁主义篇”。

3、注重实践追求真理

在学习和工作中，我运用实事求是的立尝观点和方法，研究新情况，解决新问题，坚持不唯书、不唯上、只唯实，用理论指导实践，在实践中得到了较大提高，从理论上的成熟走向了政治上的成熟，增强了执行党的`基本路线的自觉性和坚定性。

（二）党性锻炼求严求强

我坚持党性锻炼，按照领导干部要讲政治的要求，在政治上始终与县委保持高度一致，在大是大非问题上，做到头脑清醒，政治坚定。坚持顾全大局，主动积极向党校领导和向县委请示汇报工作。通过认真严格的党性修养，增强自己的政治素养，自觉做到个人服从组织，下级服从上级，尊重爱护同志，努力维护党的团结和统一。

（三）从政用权求廉求谨

1、自律求廉

严守党员领导干部廉洁自律规定，过好“五关”，淡化名利；严守财经纪律，不索贿受贿；严守干部人事纪律，不徇私情；严守生活纪律，严格做人准则。坚持民主管财。

一是坚持财务管理民主化。首先是规范财务管理制度，执行制度，规范执行制度。

二是完善财务报批程序。

三是完整支出手续，经费支出报销坚持多人会签制度。

四是公开民主管理。

坚持基本建设公开化。各项决定由党委会或校长办公会集体公开研究决定。对上，随时向县领导小组和校长及县上分管领导请示汇报。向下，首先由校基本提出各项方案、意见，交校党委（扩大xx）会议或校长（扩大）办公会议研究决定，从没搞个人说了算。大小工程坚持公开招标，一切正规化、公开化、程序化动作。

五是不同流合污，推波助澜，而是洁身自好，纯洁党性。工作33年，自己、妻子、女儿均未涉足商场，畏商场如虎，更谈不上违规经商办企业。几十年工作中，其任职务均是无足轻重的闲职，收受红包，礼金不敢奢望。从来不参与任何形式的赌博。

2、处事求谨

一方面自己在履行工作职责中，无论是对人对事，都比较严谨，不随意表态，坚持按原则、按程序办事。

另一方面，对同志平易近人，互相尊重信任，支持理解，以“平心静气干工作，心平气和待同志”为座右铭，与领导和同志们结成健康友好的关系。

三是形象求正。在注重小节中求大节，不奢侈浪费，不用公款大吃大喝，不进营业性歌舞厅公费娱乐，从来不参与赌博。

二、勤政立足实干，着力加强党校建设

回顾一年来抓党校工作的主要特点是：与时俱进，改革创新，求实求进，争创一流。

（一）解放思想，理清思路，改革创新，与时俱进

县委党校重新明确了指导思想，“树立中心观念，服务县委工作战略”。贯彻党的基本路线，围绕县委工作战略开展工作，应该是党校与时俱进，改革创新，加快发展的'根本点。20xx年基于这一指导思想，开展了几项服务县委工作战略的工作。

1、发挥理论群体优势，服务大竹争创三个一流战略

争创三个一流战略是大竹跨越式发展的宏伟蓝图，是造福竹乡的伟大构想，是县委领导雄图大略的展现。党校应充分发挥自身的群体理论水平高的优势，为这一宏伟战略注入理性诠释和系统阐释，做好整体构建工作。党校组织十几位老师，分成三个课题组，下农村、进工厂、访机关，查资料，座谈、分析、研究，历时半年撰写了《xx县争创三个一流战略论》一书为“创三个一流战略”锦上添花。这也是大竹党校历史以来的第一本研究成果。

2、改革党校教学，服务大竹经济发展战略

一是改革传统理论的教学角度，用“与时俱进”的精神和思维方式重新组织对传统理论课教学。更加体现了传统理论的时代性和永恒性。

二是增加xx时鲜理论课。保证传统理论的基础，强化“三个代表”重要思想的教学，使两者比由80：20调整到40：60。

三是增开经济知识课。四是增开了“创三个一流”专题课。教学内容的改革，适应了时代发展的需要，突出了不同学员和课堂教学的针对性，受到了学员的普遍欢迎。

3、组织学员走出去考察，学习先进，开拓视野

20xx组织三期xx0名学员，分别到南充、龙泉驿、武隆县考察产业结构调整和纪检监察工作，回来后座谈讨论，写考察体会，使全体学员受益匪浅。

4、计算机培训部实施内部承包管理，既用最少的钱办好事，又保证了培训部的正常运转和提高了培训质量。

（二）明确目标，狠抓落实

1、坚持一个先导，强化思想建设

狠抓党校教职工的思想建设，纯洁教职工队伍，是党校独特的工作性质的必然。

一是坚持抓好政治学习，学习计划雷打不动。坚持抓好时事政治学习，坚持抓好对县上重要文件重要会议传达、学习贯彻。让教师们的教学与县上的脉搏一起跳动。一年的努力，形成了职工们政治学习的习惯，养成了教政治，就必须首先改造思想，学习政治的思维习惯。

二是坚持树立正气，净化校园风气，表扬奖励先进，树立榜样，敢于批评错误，校正校风，一年的工作刹住了打牌风，制止了涣散，增强了纪律。

2、狠抓两个基本，强化教职工队伍和校园改造两个基本建设

一是加强了教职工队伍建设，提高政治素质的同时，强化提高教师的业务素质，经常组织教研，教学观摩活动。全年送出4名教师外出进修提高。

二是校园基本建设系统工程在千难万难中稳步推进，20xx年底基本建设的主体工程将全部完工。

3、创新主体培训

一是变动员报告为理论课；

二是变教师坐堂念稿为立堂讲课；

三是变只听课为走出课堂消化课堂内容相结合：四是大刀阔斧地改革教学内容。全年共完成三个长班、三个短班的主体培训，共培训各级干部近300人。

4、巩固学历教育

一是拓展了办学渠道，开办了中央党校函授班；

二是狠抓学历教育的质量，从抓教师入手，抓备课，抓课堂教学，抓检查作业，抓指导论文等。

抓学员学习为辅，为督促学员自觉学习，听好面授课，采取了多种办法，取得了良好效果。xx年共送毕业130名本、专科合格大学生。

20xx年是县委党校有史xx以来大变化、大改革、大发展的一年。全年工作在全市党校系统内部考核全面合格，内部排名第一xx。20xx年县上目标考核县委党校荣获有史以来第一次一等奖。

三、存在的问题

一是党校基本建设资金缺口太大，推进建设太艰难，自己十分焦虑，信心不足。二是教学办公现代化配套建设差距大，增大了工作难度。三是教师队伍知识结构不合理，短期内还难

以改变。四是自己的理论水平还有待提高。

四、今后工作的主要打算

（一）目标上定新的高度

定性有新的要求，建设好领导班子；建设一流的教师队伍；建设一流的县级党校xx。

（二）措施上有新的力度

一是强力抓好整顿，进一步规范校园纪律，端正风气。

二是建立教师素质考核制度，努力提高师资水平。

三是制定党校教师政治素质标准，以适应特殊岗位之要求。

四是制定党校各项工作和管理制度。

年度述职报告 篇6

县粮食生产年度工作总结 粮食生产事关全局，**县各级党委政府高度重视，采取了一系列鼓励和调动农民种粮积极性的政策措施，**县粮食生产实现了恢复性增长。

一、基本县情

**县地处重庆市东部边缘，是一个以种养业为主的农业大县，全县辖30个乡镇，386个村、居委会，4598个社，24.62万农业户，102万人，其中农业人口88.65万人，46.14万个农村劳动力。全县幅员面积4099.28平方公里，耕地面积69.35万亩(习惯面积)，其中水田18.3万亩。

二、粮食生产落实情况及效果

（一）粮食产量和面积

xx年，全县实现粮食总产量429552吨，比重庆市下达计划385400吨，增加产量44200吨，增产11.5%；比xx年增产24352吨，增6.0%。全年完成粮食作物播种面积149.68万亩，比市计划147.90万亩,增加1.78万亩，增1.2%。其中小春播种面积51.08万亩，产量95510吨；小麦15.83万亩、23675吨，胡豌豆7.25万亩、8554吨，洋芋28万亩、63281吨。大春播种面积80.60万亩，产量30292吨；水稻18.09万亩、73021吨，玉米32.74万亩、128623吨，红苕22.40万亩、102401吨，豆类5.66万亩、3961吨，其他杂粮1.71万亩、1286吨。晚秋播种面积20.10万亩、24750吨，比市计划18万亩，增11.7%。再生稻2.10万亩、3600吨，秋洋芋10.5万亩、12600吨，秋红苕5.40万亩、7500吨，秋荞2.10万亩、1030吨。撂荒地5.56万亩已全部复耕，以村为单位经两次公示。目前正在兑现农民直补资金；

（二）技术推广

**县制定了扶耕助粮和狠抓粮食生产的意见。5月上旬，县委、县府、人大、政协领导，带领机关干部到朱衣镇帮助贫困户搞“双抢”，有力地推动了全县“扶农促耕”活动开展。

在**龙桥乡建立1000亩玉米高产示范片，实现单产485.9公斤，比该乡平均产量增17.9%；在公平镇、红土乡建立稻草覆盖秋洋芋示范片xx亩，得到了市农业局检查的充分肯定。各乡镇分别建立300－500亩的高产示范片，有力地推动了实用新技术的推广。

（三）实施百万工程

**县按照重庆市农业局的统一安排部署，实施了“优质芸豆基地建设项目”，在3个乡镇实施。完成基地建设示范面积1.08万亩，平均亩产192.5公斤，实现总产20xx吨，比对照平均亩产102.8公斤，增产89.7公斤，基地良种覆盖率达96.1%，并建立种子繁育基地28亩，为生产提供优良种子。

为了推进产业化实施进程，**县农业局联系了“彭氏加工厂”、“红土地农产品有限责任公司”、“万胜粮食加工厂”三家龙头企业，并建立长期联系机制，为企业排忧解难。龙头企业与农户落实了订单1.65万亩，农产品数量4950吨，目前已收购产品3890吨，订单兑现率已达78.6%。

（四）信息反馈

**县按照《重庆市调度月历》要求，按时规范上报了相关数据及资料，未出现一项未报情况。并积极主动上传粮食生产动态，增产增收，结构调整，实用技术推广，新品种、新技术推广，产业化开发，抗灾、救灾及民情的民意等信息今年共上报农情统计39次、中国种植业网采用**县农情材料29篇、在《**农业》上报道生产动态155篇。

三、增产原因分析

今年，**县粮食呈现恢复性增长，其原因主要表现为：

（一）政策调动了农民种粮积极性。中央一号文件的出台，体现了党和国家对农业的高度关注，特别是粮食安全问题。各级政府相继出台了一系列鼓励农民种粮的优惠政策和措施，极大地调动了农民种粮的积极性。在种植面积、生产投入等方面有较大的增长。

（二）播种面积扩大。过去，部分地方片面理解结构调整，认为结构调整就是减粮扩经，没有理解结构调整的真正内涵，缩减了粮食种植面积。通过认真宣传结构调整的真正含义，恢复性的扩大了粮食种植面积。特别是重庆市出台的撂荒地复耕优惠政策，仅此一项就扩大了5万多亩面积，确保了粮食种植面积增加。

（四）继续加强烘烤管理工作。一是继续加大卧式烤房的建设力度，使之向智能化方向发展。二是重视卧式烤房烘烤技术的普及和培训。三是继续抓好烘烤辅导员队伍的建设，提高他们的烘烤技术，增强他们的责任心和责任感，提高烤烟质量。

（五）抓好收购工作。完善“入户预检，约时定点，密码收购”的收购模式，高度重视收购人员的选聘、教育、管理，提高他们的服务质量，提升服务水平，营造良好的收购氛围及和谐的收购环境。

（六）加大工作力度，抓好基本烟田和卧式烤房建设，夯实发展基础。努力争取龙街镇左所项目区、海口镇马吃水项目区方案的批复、实施，努力提高土地的综合产出率。

(七)加强自身建设。不断完善各项内部管理制度，加强学习培训，提高干部职工的政治素质，努力提高服务水平和服务质量。

保育年度述职报告(通用10篇)

你知道年度述职报告可以从哪些方面来写呢？又是一年过去了，旧的一年即将在我们身后关闭，此时就可以述职报告一下自己这一年的工作情况。写好年度述职报告可以帮助自己明白工作中的得与失，栏目小编不计一切代价制作出了这份让您满意的“保育年度述职报告”，欢迎您继续关注我们的更新收藏我们的网站随时了解最新信息！

保育年度述职报告(篇1)

时光荏苒，转眼，一个学期很快就过去了。回顾这学期本身，我真的很开心，也很担心，但我致力于保护工作，目的是“为了孩子们的身心健康”。现将这学期的事件总结如下：

认真落实卫生保健制度，严格开展消毒工作。我坚持室内环境和玩具的消毒，把培养孩子良好的卫生习惯作为保健工作的重中之重。在日常教学活动中，我可以配合其他老师为孩子准备活动，以及在户外活动期间，以加强孩子的安全意识教育。活动中，我先讲规则，教孩子们一些自我保护的技巧。

积极协助老师组织活动，做到眼睛快，保证孩子安全。可以在课堂上做各种消毒，防止病毒感染。能做好班级和包干地区的卫生工作。物品摆放要整齐，桌面和活动室四角要保持无杂物，避免蚊虫滋生，让孩子生活在干净舒适的环境中，健康成长。它可以培养孩子的生活习惯，防止孩子的疾病进入口腔。

活动中要注意儿童安全，多关注体弱儿童，适当增加他们的活动，注意擦汗，及时换衣服。能做好孩子活动的护理。根据天气变化，给孩子增减衣服，活动前提醒孩子喝水，活动时给孩子擦汗等等。

工作中服从领导分配，能做好本职工作，热爱本职工作，根据护士的职责逐项进行自查。按要求完成工作。不怕脏，不怕累，不怕苦，勤勤恳恳，任劳任怨。

虽然我从事护士这个岗位的时间比较短，但是我知道勤奋可以弥补我的不足。除了咨询有经验的同事，我有时候也会在家里看一些关于业务知识的书籍，慢慢想通了护士这个岗位的门道，就是要勤勤恳恳，比如：勤开窗、勤打扫、勤消毒等。除了手和脚，我的头脑应该勤奋，我应该总是想，‘为什么?

虽然我在过去的一年里取得了一些进步，同时也有一些不足，但我认为：只要我多学习一些业务知识，多请教一些有经验的老师，多和孩子交流，心中有孩子，我相信在以后的工作中，我会不断进步，无愧于领导对我的信任，对孩子父母的期望和我自己的岗位。

保育年度述职报告(篇2)

幼儿园保育教师是培养幼儿健康成长，促进幼儿身心健康发展的重要人员之一。作为一名幼儿园保育教师，我理应时刻专注于幼儿的需求和发展，严格履行自己的职责。在过去的一年里，我继续努力追求卓越，以更好的方式实现幼儿的成长需要。下面，我将向您详细细致地介绍我的日常工作内容。

首先，我始终保持对幼儿园的开放和透明。在我首个工作年度里，我运用了现代技术手段及时记录、评估幼儿的成长，同时定期向家长及领导层报告。此举不仅使家长能够及时掌握幼儿的发展情况，而且也让领导能够了解幼儿园的整体状况。同时，我积极参与家长会议，主动建立与家长的良好关系，以便更好的促进幼儿的成长和发展。

其次，我注重培养幼儿的人际交往及社交技能。在幼儿园，我注重建立正面的人际关系，并给予幼儿定期的慈爱关注和关怀。我鼓励他们相互关心、分享资源，以便逐渐实现良好的团队合作精神和社交能力。我还在日常工作中使用有效的教学方法与策略来帮助学生发现其独特的特长和个性，将其整合到他们所扮演的角色中，以便增强幼儿的自尊感和自信心，鼓励他们走出自己的舒适区，勇于尝试新事物。

最后，我关注幼儿的身心健康，采取综合的方法帮助幼儿保持健康。幼儿的健康是成长的重要基础。为了促进幼儿的身心健康，我注重健康教育，关注饮食卫生、环境卫生、个人卫生习惯、心理健康等方面的问题。我积极提供营养丰富的饮食，教导幼儿养成正确的群体卫生、个人卫生习惯和健康行为，帮助幼儿在快乐成长的同时理解如何保持健康身心并树立健康意识。

总的来看，我在我的日常工作中一直坚持让幼儿放在首位，以幼儿的需求和成长为主导，不断完善自己的教学方法和策略，追求卓越。同时，我致力于与领导和家长充分交流，倡导开放透明的环境，以便让我们的工作更加高效和互动。我相信，在不断追求进步的过程中，我能够更好地引导幼儿成长，以促使他们在幼儿园阶段中充分利用其潜力，为未来的人生铺好坚实的基础。

保育年度述职报告(篇3)

时间在幼儿的成长中过去了，近一学期的集体生活，使孩子们学会了许多，各方面进步也不错，下面我就对本学期的保育工作做一个简单的总结：

我积极参加各项时事、政治学习，坚持把理论同实际相结合，从我做起，从身边的小事做起，用正确的思想引导幼儿，做好保教工作。

这学期我是大蒙班的保育员老师，30多个孩子中，个个活泼可爱。，离开了熟悉的生活环境，面对陌生的老师充满了惶恐和害怕。这时候，我把每个孩子都当成了自己的孩子，从心底里关心爱护他们。对我来说孩子的一些情况都不了解，因此我对他们的生活照顾就要更多、更细。我以亲切的语调、温暖的拥抱、细致的照料、友善的笑容来吸引幼儿，让幼儿很快地适应了新的班集体的生活。

为了更好的预防传染病，我们做到每天进行全面消毒，开窗通风，督促幼儿勤洗手，提醒孩子多喝水，并定时带孩子锻炼身体，加强户外活动，培养幼儿良好的生活卫生习惯。有效地预防了传染病的流行。

在配合教养员老师在开展教育教学工作时，我能够积极配合，任劳任怨。在活动前能根据教养员教师的教学计划，为教养员老师准备好教具、学具和布置好场地等，全面了解幼儿教育新动态，思想紧紧跟上现代教育的步代。在教学中，尊重幼儿，营造平等、和谐温暖的氛围，用眼睛关注每位幼儿，从幼儿身上汲取闪光点，去点亮他们自信的明灯，我帮助幼儿发现自己的优势、智能，建立自信和对集体的归属感。做到和各位老师和谐相处，学习他们的长处和经验，不断提高自己的水平，共同完成各项工作任务。

真诚对待每一位家长，如实地和他们交流对孩子教育的看法，一起探讨一些教育幼儿的知识，建立和谐信任的家园。生活老师对幼儿来说，也是很是很重要的，因为他们的一天生活都由你管理，所以要想成为幼儿的知心朋友，要得到每一位幼儿的信任，需要付出很多的汗水，要用自己的热情和爱心去感染他们。

无论是教育还是保育，都是我学习的目标，继续发扬好的方面，改掉不足，吸取别人身上的精华，使自己成为一名合格的保育员。通过一学期的共同生活和学习我与幼儿建立了深厚的感情，听到孩子们开心的笑声，看到他们甜甜的笑脸，我深深地为自己的这份职业感到自豪和骄傲。

这个学期的工作虽然圆满完成了但是我们还要不断的创新不断的学习，充实自己，提高自己的教学能力，让每个孩子在我们的教育和呵护下都能健康的成长

保育年度述职报告(篇4)

时光在匆匆流失，在不经意间又到了炎热的七月，艳阳高照的季节，同时一学期又将过去了，在这一学期里有欢乐也有汗水，有工作上的困惑也有各方面的进步。这里，我也应该整理一下我的思绪，总结过去了的工作经验，以便更好地提高自己的各项工作水平。本人这一学期带的是大班的幼儿，主要的工作是配合我班2位老师的教育工作，努力完成自己分管的保教任务，以下我谈谈这半年的工作情况：

一、不断学习，总结经验，做好自己的'保教工作

社会在发展，对保育员教师不断提出新的要求，这就要求我们不断学习，不断进步，才能当一名合格的保育员教师。在工作中，我以园部下达的任务及本班的教育为中心，努力坐到和各位老师心得

二、关心孩子，热心工作

“爱”是无私的，也是做好一位保育员的前提，我是用心诠释着“爱”，使我在工作中有了高尚的职业道德和强烈的责任心，也会像一样，对待关心每一个孩子，使他们健康快乐的成长。通过这段时间的工作，我认为：自己所从事的职业，只有热爱了，才会去追求，才会不断进取，才会得到家长和孩子的信任。

三、手脚勤快、经常反思

我已经在幼儿园保育工作多年，已经在保育员这个岗位上琢磨出了门道，那就是要“勤”，比如：勤开窗户、勤打扫、勤消毒、勤晒棉被等等，除了手脚要勤快利落外，脑子也要勤快，要经常思考，“为什么要这样做”，今天这件事我做的对不对“等等，常常反思一下自己的工作，以便在以后的工作中，更好改进，不断进步。

四、密切联系，增进家园互动

在家园共建方面，我们知道要搞好班级工作，一定要家长的配合。平时，我能热情对待每一位家长，注意和家长沟通。接送孩子时和家长聊上几句，了解一下幼儿在家的表现或关心一下幼儿的身体情况，家长都感觉非常温暖。我通过各种方式及时向家长反映幼儿在园生活、学习情况，认真听取家长建议。让家长正确了解幼儿保育方面的内容，了解孩子的一日生活，并向家长提供一些正确的保育方式信息，一起探讨一些现实中的棘手问题，建立了时间在幼儿的成长中过去了，对于我个人，要学习的东西、知识还有很多，无论是教育还是保育，都是我学习的目标。要把好的方面坚持住，不够的地方像别人学习，把别人身上的精华吸取过来，使自己成为德育、教育、保育都优秀的教师。

保育年度述职报告(篇5)

保育员中班年终工作总结

作为一位中班保育员，我一直以来都在致力于为孩子们创造一个安全、稳定、快乐的成长环境，而在这一年中，我经历了很多挑战和收获，以下是我的年终工作总结。

一、教学工作

1.制定教学计划：针对中班儿童特点，根据周、月、季度，制定详细的教学计划，满足各个方面的需求，包括现实生活、语言交流、社交技能、感官体验、认知能力等等。

2.开展主题活动：通过主题活动，启发幼儿的兴趣，激发幼儿的学习积极性，例如万圣节、圣诞节、元旦节、春节等，为幼儿们营造浓密有趣的氛围。

3.完成教学评价：将幼儿的学习情况和发展情况全面观察并记录下来，与幼儿家庭互通信息，用评价激发幼儿兴趣、提高自信心、帮助幼儿培养积极的态度，达到指导幼儿成长的效果。

二、环境创设

1. 安全环境：对中班教室里的物品进行检查和管理，确保教室内的一切都是符合儿童手忙脚乱、奔跑跳跃等活动，防止儿童受伤事故的发生。

2.文化氛围：我将教室环境的布置不仅仅只是为了美化，更是要与所孩子所学的教育内容相符合。如图书角营造良好读书氛围，美术角和文化角增强孩子个性感受，让他们能够通过各种形式的学习活动丰富自己，发现自己与众不同之处，增强自信心和个性修养。

三、家校沟通

1.定期家访和家长会：每周和每月定期教师会见，每学期举行家长会议，获得更多的反馈是我更好的推动儿童的教育发展和调整。家访时不仅能了解家庭情况和孩子在家的表现，还能给家长提出指导方案，更好的帮助他们。

2.开展家庭活动：在节日或活动之前，策划家庭互动游戏、组织亲子活动式，建立和家庭之间友好和睦的关系，也加强家庭和幼儿园之间的联系。

四、个人素质

1. 沟通能力：与孩子、与家长的沟通是非常重要的，我注重观察和谛听，与父母共同分享，并根据反馈情况改进和调整教学方案。

2. 团队合作能力：与同事建立良好的合作关系，加强互助互学、共同进步。团队中每个教师的团体资格不同，了解和使用彼此在专业上的特长和优势，并在团队中获得进一步催化和提升。

总结

若干个月的实习让我对中班教育有了更深的理解。通过努力的学习和实践，我成长为了一名更热爱工作的热情保育员，把热情融合到每天的工作中,我在这个过程中受益颇多。尽管工作中我遇到一些困难和挑战，但我相信只要平心静气，调整好自己的心态，就能克服困难，开创更美好的明天。在未来的工作中，我会一如既往地认真、负责地做好自己的工作，给孩子们带来更多的爱和关怀。

保育年度述职报告(篇6)

着渐渐成长的孩子们，从他们身上让我感受到一种莫名其妙的自豪感，又一个学期转眼过去，耳边仿佛还是孩子们刚入园时的热闹声。近半年的集体生活，使孩子们学会了许多，各方面进步也不错，这里，我也该整理一下我的思绪，总结过去了的工作经验，以便更好地提高自己的各项工作水平。

我积极参加各项时事、政治学习，坚持把理论同实际相结合，从我做起，从身边的小事做起，用正确的思想引导幼儿，做好保教工作。

一、卫生生活方面：

在卫生保健方面，我以培养幼儿各项生活习惯为主，帮助幼儿认识自己的杯子毛巾，学习男女分恻的习惯。培养幼儿饭前便后洗手，饭后擦嘴的良好习惯，督促幼儿多喝开水。由于我们班年龄小的幼儿很多，自理能力差，因此在大小便时都要给予帮助，有的还经常不大小便解在裤子上，这时我就给他们擦好身子，换上干净的衣裤，把湿裤子洗好。活动时，对出汗过多的幼儿及时擦汗，以防感冒。对体弱多病的幼儿给予特别瞻顾。我每天认真做好消毒和打扫卫生工作，加强幼儿的保健卫生，管理午睡，做到让每个幼儿都睡着。做好预防幼儿常见疾病的工作，常晒被子、枕头，减少细菌滋生。

生活老师对幼儿来说，也是很是很重要的，因为他们的一天生活都由你管理，所以要想成为幼儿的知心朋友，要得到每一位幼儿的信任，需要付出很多的汗水，要用自己的热情和爱心去感染他们。通过半学期的共同生活和学习我与幼儿建立了深厚的感情，听到孩子们开心的笑声，看到他们甜甜的笑脸，我深深地为自己的这份职业感到自豪和骄傲。

二、保育工作方面：

本人能够热爱幼儿、关心、耐心、细心、热心地对待每个幼儿。能积极搞好本班的清洁卫生工作，做好幼儿用具的消毒工作，能够细心照顾幼儿的生活，根据天气的变化，及时为幼儿穿、脱衣服。注意护理体弱多病的幼儿，仔细观察有不适的幼儿全天的情况，及时与家长沟通。午睡时，注意巡视，做到及时发现问题及时处理。户外活时对幼儿进行安全教育，能有秩的上下楼以及玩各种大、小型玩具，防止意外事故的发生;为幼儿擦汗、擦拭鼻涕;引导知道玩累了休息;配合教师培养幼儿的一日生活常规。

三、协助教师方面：

本人能够积极配合，任劳任怨。在活动前能根据教师的教学计划，为老师准备好教具、学具和布置好场地等等。积极的参与一些简单玩具的制作。配合好教师耐心的照顾每一名幼儿，做好接园、离园的工作;并做好家长工作。

总之本学期非常忙也非常累，收获当然也不小。在工作中我享受到收获的喜悦，也在工作中发现一些存在的问题。在今后的工作中我应不断地学习新知识，努力提高思想及业务素质，大胆地创新教学方法，学习老教师的教学经验。对幼儿加强德育教育，加强幼儿常规教育，注重幼儿自身能力的培养。并与家长密切联系，实现家园同步。与配班教师团结协作，共同确定教育活动主题。选择符合幼儿年龄特点的活动形式和方法。在教学活动中因材施教，因人施教，针对个别幼儿进行个别教育。并努力提高自己的思想及业务素质，积极地进行专题研究，积极地参与各种竞赛学习活动，力求把日后的工作做得更好!

保育年度述职报告(篇7)

幼儿园大班保育员年度总结

时光荏苒，转眼已经到了一年的尾声。作为幼儿园大班的保育员，回顾这一年的工作，经历了无数的感动，收获了许许多多的成长和收获。

一年来，我面对30多个孩子的个性差异，细心、认真地观察并了解了每位孩子的性格、嗜好和发展需求，以此为基础制定了多样化的活动方案。在孩子们的日常护理中，我不仅仅是一个保育员，同时也是他们的好朋友和小园丁。在孩子们生病、流泪时，我很自然成为了他们的妈妈，让他们感受到了温暖和关爱。

此外，作为大班的保育员，我深知幼儿在这个年龄段需要什么。我为孩子们提供了各种各样的冷暖自知和自由选择的机会，在他们想探寻颜色、尝试跳舞、模仿家长做饭的时候，我总是会尽可能的满足他们的好奇心和探索欲，让他们未来探索自己的创造性和创新性方向。此外，在圣诞节，万圣节等节日，我也都让孩子穿上假装服，头戴小帽子，感受节日欢乐的气息。

就在这个过程中，我向所有的同事学习，提升自己的专业水平。通过不断的实践，我了解了很多教育的技巧，了解了各种工具、课程和资源，积累了自己的经验，向课程的设计、资源整合、活动的制定等方面进行了尝试，提高了自己的竞争力，并尽力为幼儿园注入新的元素。

回首这一年，我深感自豪，也感谢这个机会让我不断成长和进步。但与此同时，我也清楚自己在很多方面还有很大的提高空间。所以，我必将保持学习的姿态，接受更多的挑战和机遇，为幼儿园做出更多的贡献。

保育年度述职报告(篇8)

随着时代的发展，越来越多的家长选择将自己的孩子送到幼儿园进行保育和教育。作为幼儿园的一名保育员，我深感责任重大，也深知自己的成长和进步对孩子们的成长和进步有着至关重要的影响。回顾过去一年的工作和生活，我愉快地发现在不断创新和提升的过程中迎来了新的一天，也收获了满满的成果。

一、增加专业知识和技能

教育事业需要不断提升专业知识和技能，这对保育员也同样适用。在一年的工作中，我参加了有关幼儿教育和保育的培训课程，学习了的新的知识和技能。比如，我学习了儿童心理学的基本概念和应用，借助这些知识和技能，我可以更好地理解孩子们的想法和问题，更有针对性地帮助他们。此外，我也学习了如何使用各种教学工具和方法。例如，我学习了如何使用数字化工具帮助孩子们学习数字、字母和形状等基础知识，如何运用游戏的方式趣味地培养孩子们的动手能力和思维能力。通过不断学习和探索，我提高了自己的专业水平，也为孩子们的成长和进步做出了更大的贡献。

二、不断创新教学方法

对于幼儿教育和保育工作者来说，创新是必不可少的。幼儿园是孩子们学习和成长的基地，为了让孩子们更好地接受教育和保育，我们需要使用各种新的教学工具和方法。在过去一年中，我在教学中不断尝试创新。比如，我把游戏糖果进入了上课的教学内容，让孩子们在喜爱的游戏中学会语言、数学和社交技能。我还利用互联网科技资源给孩子们创造出了一个虚拟世界，让他们学会探究、创造和思考。在这个虚拟世界里，孩子们可以与自然环境互动，了解各种物种和生态系统。创新让教学更加生动有趣，让孩子们在愉快的学习和游戏中成长。

三、提高团队协作

保育工作是一项团队合作的工作，每个保育员需要与其他教育工作者紧密协作，共同为孩子们的全面发展和健康成长而努力。在过去一年，我与其他教育工作者一同制定教学计划和课程安排，互相支持和协作，取得了良好的效果。我们通过多种渠道和方式与家长沟通，建立了互信和互动，让家长更加了解幼儿园的教育理念和实践成果。在这个大家庭的协作中，我也收获了友情和成长。

四、关注每个孩子的成长

作为保育员，我不仅要培养孩子们的各种技能，更要关注他们的每一个成长细节，让他们在健康、安全、愉快的环境中成长。在过去的一年中，我把目光聚焦在每个孩子的成长上，注意观察和了解他们在心理、生理和社交方面的发展情况。我注重平等、公正、尊重和耐心，与孩子们建立了深入的联系，让他们能够敞开心扉，分享自己的思想和经验。我耐心倾听孩子们的问题和困难，与他们一起探索解决的方法，让他们在自尊、自信、自立的基础上成长。

作为保育员，我深知教育是一项神圣而光荣的事业，感谢过去的一年里一路上有同事们的关心、朋友们的支持、孩子们的信任、家长们的理解和信赖。再接再厉，我将不断努力，为孩子们的成长和幸福做出更多的贡献！

保育年度述职报告(篇9)

保育员是一项非常有责任感的职业，需要对孩子们的日常生活和学习进行全方位的关注和辅导。随着年底的到来，我们每个保育员都需要对自己一年来的工作情况进行总结，以便更好地反思自己的工作表现和进一步优化自己的工作方法。在本篇文章中，我将分享我今年的工作总结，并谈谈我在过去一年中所学到的教训和经验。

首先，我认为工作的关键在于沟通和协调。一个好的保育员不仅需要对学生的学习情况进行仔细观察，还需要经常与学生的家长进行沟通和交流，以便更好地了解孩子们的家庭环境和思想。这样一来，我们就可以更好地针对孩子的性格和个性去开展针对性的教育辅导工作，以便孩子们能够取得更好的学习效果。在过去一年中，我花了很多时间与学生的父母进行沟通和交流，取得了非常好的效果。在今后的工作中，我也将继续这样做。

其次，我认为保育员需要不断学习和提升自己的专业技能。如今，教育行业更新换代非常快，只有不断更新自己的知识和技能才能更好地适应学生的发展需求。因此，我在过去一年中参加了各种教育培训和讲座，并学习了许多新的教学方法和理念。这些专业知识和技能的学习不仅让我对教育行业更加了解，也让我在我的工作中更有自信。

另外，我认为保育员需要具备耐心和爱心。每个孩子都有自己的独特性格和需求，保育员需要非常细心地观察他们，并针对他们的特点进行教育和辅导。在过去一年中，我遇到了许多难以应对的情况，比如一些孩子因为种种原因对我很敏感或不信任。但是，通过与他们的沟通和不断的努力，我最终赢得了他们的信任和认可。这种信任和认可不是短时间内可以轻易建立的，需要我们保育员们不断付出努力和关心。

最后，我认为保育员需要注重团队合作。我们所有的保育员都有一个共同的目标，那就是为孩子们的学习和成长做出更大的贡献。因此，我们需要在工作中具备高度的合作精神，并在团队中寻找共同点，以便更好地协作完成任务。在过去一年中，我和我的同事们保持了良好的合作，并在团队中建立了良好的互信和互助关系。

在总结一年的工作时，我意识到我还有很多不足之处和需要改进的地方。但是，我也坚信通过不断地努力和学习，我能够在工作中更好地为孩子们服务。在以后的工作中，我将继续坚持负责任的态度，注重与家长的沟通和管理，并继续不断学习和提高自己的教育专业技能。

保育年度述职报告(篇10)

岁月匆匆而逝，似乎只是弹指一瞬，一年的工作就要结束了。望着渐渐成长的孩子们，从他们身上让我感受到一种自豪感。回顾这一学期来所经历的事，工作虽然很忙，但忙得很充实。近半年的集体生活，使孩子们学会了很多，各这方面的进步也不错，这里，我也该整理一下我的思绪，总结过去了的工作经验，以便更好地提高自己的各项工作水平。我积极参加各项时事、政治学习，积极学习科学发展观，并坚持把理论同实际相结合，从我做起，从身边的小事做起，用正确的思想引导幼儿，做好保教工作。

一、思想工作方面：

在这个学期里，本人能够遵守园内的各项规章制度，热爱集体，能坚守工作岗位，不迟到、不早退，无事不请假，对幼儿一视同仁，与同事相处融洽。服从领导的分配，乐意接受各项任务，并且尽力把它完成。班上出现问题，能够与班上的老师共同商量解决。同时创造新的好的办法传授给大家，积极认真的参加保育员及其他的各种学习，每次学习都认真的做好笔记，在工作中遇到有问题时，做到早发现早解决，主动听取保健医生的意见，做到不隐瞒自己的不足和错误;经常与保健医生交流。

二、生活卫生方面：

做到来园开窗通风，搞好室内外卫生，保证环境清洁整齐。做好晨间各项准备工作。保持卫生区地面干净、无污物、无积水、墙饰整洁、画框无尘土;盥洗室地面洁净干燥、无积水、水池及墙壁无污物，每天勤擦，消毒盆每次用完清洗、盆内无浸泡物;盥洗室地面坚持每2—3周一次大的清刷，为保证幼儿的身心健康，减少污染没采用任何酸性物刷地，而是采用清水刷洗地面;每天下班后清洗毛巾，为毛巾消毒，保证毛巾洁白有淡淡的消毒液味;每天清洗水杯、消毒水杯，保证水杯体外明亮无污物、水杯内无事物残留;不把当天的活留到第二天再做;厕所保持无异味、地面干燥洁净、清洁用具挂放整齐、不堆放垃圾;厕所坚持每次上完后冲洗墩地，发现有异味及时用淡洁厕灵浸泡一会墩干，做到每天消毒不少于三次，经常用坛香去味，做到勤冲勤刷;墩地用的墩布严禁分开使用，做到经常消毒;教室地面洁净干燥，物品摆放整齐，教具、玩具洁净无尘土，室

内空气清新无异味;认真做好班中每个角落的卫生，把每天的都当作卫生大检查来对待;在这学期工作过程中我能做到各种资料记录清晰，时间准确，按时上交。

三、保育工作方面：

本人能够热爱幼儿、关心、耐心、细心、热心地对待每个幼儿。能积极搞好本班的清洁卫生工作，做好幼儿用具的消毒工作，能够细心照顾幼儿的生活，根据天气的变化，及时为幼儿穿、脱衣服。注意护理体弱多病的幼儿，仔细观察有不适的幼儿全天的情况，及时与家长沟通。午睡时，注意巡视，做到及时发现问题及时处理。户外活时对幼儿进行安全教育，能有秩的上下楼以及玩各种大、小型玩具，防止意外事故的发生;为幼儿擦汗、擦拭鼻涕;引导知道玩累了休息;配合教师培养幼儿的一日生活常规。

四、在协助教师工作上：

本人能够积极配合，任劳任怨。在活动前能根据教师的教学计划，为老师准备好教具、学具和布置好场地等等。积极的参与一些简单玩具的制作。配合好教师耐心的照顾每一名幼儿，做好接园、离园的工作;并做好家长工作。

五、保育员学习方面：

积极学习各种保育知识。与其他保育老师互相学习，取长补短，共同进步;并把所学的知识运到实际工作当中。

以上几个方面是我在本学期工作中的总结。但是，本人还存在着许多不足之处，今后一定会更加努力，在今后的工作中不断的进步、不断的完善、认真把保育工作做到更好!

大E班下学期保育员个人工作计划

新学期就要开始了，我会以认真的态度对待自己的工作。为了能更好的完成工作，现制定了本学期的个人工作计划如下：

一、工作目标

1、认真做好班级保育工作。

2、认真执行幼儿园制定的规程，做好本职工作。

3、认真协助教师帮助幼儿稳定情绪。

4、在日常生活中要正确引导幼儿认识自己所用的标志和物品，管理好日常生活常规。

6、认真配合保健医生做好幼儿的保健工作。

二、具体措施

(一)做好幼儿一日生活常规的培养。

培养幼儿良好的行为习惯和合作、参与、探索意识，培养幼儿行为规范、自理生活能力、自我保护、生活卫生及养成良好的学习习惯。让幼儿在晨间锻炼、进餐、教学、睡眠、离园等一日各项活动中养成良好的行为习惯。

1.鼓励幼儿积极参加晨间锻炼活动。培养幼儿的自我保护意识。指导幼儿用正确的方法擦嘴、漱口。饭前、便后要将手洗干净，不吃不干净的东西。

2.幼儿进餐时，精力集中，注意观察，精心照顾幼儿，轻声地、和蔼地指导和帮助幼儿掌握进餐的技能，培养文明行为习惯和吃完自己的一份饭菜。根据幼儿的进餐情况向伙食委员会提出合理的意见和建议。提醒幼儿多喝开水，学会节约用水，让幼儿学会使用、收放自己的物品。

3.继续培养幼儿的自理能力：教幼儿学习穿脱衣服、鞋袜，整理自己的物品。学做一些力所能及的事。 在日常生活中要正确引导幼儿认识自己所用的标志和物品，管理好日常生活常规。幼儿进了幼儿园很多物品都是相同的，例如;书包、被子、衣服等。 正确引导他们把自己的物品放到有自己标志的位置上，以免放错拿错。逐步进行幼儿常规教育，教幼儿如何使用餐巾、餐具、茶杯和喝水，教幼儿吃饭不要汤滔饭、不要大声说话要保持安静。

4.在午睡时间，精心照顾好幼儿午睡，做到不离岗，对体弱多病的孩子特别关注,及时帮幼儿盖被子等。

5.认真协助教师帮助幼儿稳定情绪，因为幼儿从家庭走进幼儿园的第一步是最困难的，幼儿情绪不稳定会对幼儿园、老师产生抗拒感。所以要把抗拒感变成归属感，就首先稳定幼儿情绪，让幼儿喜欢幼儿园、喜欢老师。

(二)幼儿的'户外活动是增强幼儿身体素质，提高身体抗病能力的重要活动。要确保幼儿活动的时间，保证活动的质量，增强幼儿的体质。坚持在活动前给幼儿带好汗巾，活动中及时帮幼儿擦汗，根据气候的变化为幼儿增减衣服。在保教中要做到有机结合，纠正幼儿的一些不良习惯，如打架、争抢玩具等。在各种活动中激发幼儿的活动兴趣，加强幼儿的自律性，培养幼儿良好的活动习惯。

(三)加强幼儿安全意识的培养，杜绝安全责任事故的发生。确保幼儿安全。对玩具、桌椅、床、玩具等进行全面检查，发现问题及时改进，并落实各项安全措施，强化及时的防范意识，杜绝事故隐患，让家长放心。培养幼儿自我保护的意识和高度的应变能力。认真做好晨检工作，做到一摸二看三问四查，并作详细记录。坚持早、午、离园时的检查工作，发现不安全因素及时处理。有病的幼儿及时通知家长，做好体弱幼儿的护理，按时填写出勤报表，做好各项卫生保健的记录工作。

(四)认真配合保健医生做好幼儿的保健工作。做好季节性流行性传染病的预防措施，配合班上老师每天观察幼儿情绪、食欲，对体质较弱多病的幼儿特别照顾。观察幼儿每天的大便并做好记录。在日常生活中引导幼儿建立自我保护意识，不追逐、不随意离开集体，要注意安全。

(五)在组织活动中，注意观察幼儿的神态、情绪，发现异常及时询问。认真做好每月一次玩具的清洗消毒工作，室内物品的定点摆放，窗明地净，走廊、楼梯地面整洁、无死角，厕所无污垢、无臭味，节约水电，并培养幼儿节约的好习惯。

幼儿园保育工作的好坏关系到千家万户，只有扎扎实实地做好保育工作，才能让幼儿健康活泼地成长，让家长们放心工作。