党校辞职报告
发布时间:2023-08-09 党校辞职报告最新党校辞职报告(集合11篇)。
人们总是不愿意带在一个地方太久，会因为一些事情不得已换工作。我们就需要上交一份辞职申请给公司。您能从以下资料中找到与您所需相关的资料“党校辞职报告”，敬请期待我们网站上发布的更多相关信息！
党校辞职报告 篇1
尊敬的领导：
我在这儿向您呈现我的一份党校辞职报告。很遗憾的是，我必须要做出这个艰难的决定，因为我认为这是我个人成长和事业发展的最佳选择。
在这儿，我希望提供一些我辞职的原因以及表达我的感激之意。
首先，我想说我非常感激领导和党校给我制定的岗位计划，让我有机会跨入这个公共部门，自愿服务组织和国家。我在这里度过了丰富多彩的时光，学到了很多新的技能和知识，而且结交了许多有用和好心人。
但是，经过深思熟虑我认为我该走开了。最开始是我看到了自己跟工作岗位不匹配的地方，我做了很努力想要去适应岗位，但是到了最后我发现这岗位真的挺难让我受益的。这样子下去对我的职业成长也不好，因此我希望能够找到更加适合我的岗位。
此外，我也需要花更多的时间陪伴我的家人。我是一个年幼儿子的父亲和一个孝顺的儿子。我需要更多的时间去陪伴他们，永远都不要把我的家人放在我工作之后。
最后，我想要表达我的最大感激之意，感谢这儿带给我的宝贵经验。我从同事和其他领导那儿学到了很多关于团队合作、领导力和协作的知识。这些知识会影响我的未来职业生涯，并且提供了我一个让我更好地做自己的工作和与别人良好合作的海洋。
总之，再次感谢领导和党校提供了一个难得的机会，使我能够成为一个更好的人。我辞职并不意味着我们不在一条战线上。我仍然将全力支持和协助您和我们的党校的各种设施和计划。我祝贺党校未来每一个项目都会成功发展。
此致
敬礼
xxx
党校辞职报告 篇2
党校辞职报告：重回初心，谢绝浮华
尊敬的领导、同事们：
在经过深思熟虑后，我决定向大家递交我的辞职报告。在我跨入党校这个岗位的时候，曾经充满了满腔的热情，但是，长时间的接触让我慢慢地发现，这个地方并不是我真正想要的，我的内心中还藏着更多的理想与热情。因此，经过一段时间的思考与考虑，我决定回到我的初心路上，重新走向我热爱的岗位，并致以最诚挚的谢意，感谢这里提供给我的学习、成长、体验的机会。
在这个过程中，我发现我有着很多的遗憾，我曾经追求过过多的物质与虚名，而忽略了最重要的东西——真正的梦想与热情。我在这里度过了许多意义深远的时光，但是，我也在这里省察了自己的人生与职业规划。我决定要满怀激情地去追逐我心中远大的凌云梦想，而不是沉浸于虚浮的浮华中。
谈到党校这个地方，我必须承认，这里培养了许多优秀的人才，这里的教育和学习包容了多样性和传统的交融，丰富了我的人生和哲学，但是，我相信，人生的进步和成长不仅仅意味着取得成功和成就，更要包含反思和回归初心。
我想，在这里向我的领导和同事们表达最诚挚的感谢之情，谢谢你们为我提供了学习和成长的机会，给我带来了难忘的生活经历，我也会将这些经历带入我的新的生活中，成为我迎接未来的动力。
最后，再一次感谢党校所有的同事们，我们一定会在未来的人生路上相遇，再次谋划美好的生活和未来。
敬礼！
2019年10月25日
XXX
党校辞职报告 篇3
尊敬的领导：我是党校的一名教师，已在校工作近十年。在这十年中，我收获了许多，也经历了很多，但最近出现的一些问题让我觉得这儿并不适合我了。因此，我决定向您提出辞职。首先，我想谈一下党校存在的问题。在我看来，党校应是成人继续教育的重要机构之一，旨在培养我们党的高素质干部人才，提升他们的理论水平和工作能力。但是，在实际工作中，我发现党校的培训课程缺乏全面性和深度性，往往只是一些简单的讲座，没有学生与教师之间的互动和深入探讨，也没有考试等考核方式，使得培训效果不尽如人意。同时，我也发现党校缺乏强有力的管理和监督机制，有些教师教学水平不高，甚至有传统教育模式下的老师思维定势，而党校也难以有效地对这些问题进行监管和处理。其次，我感觉在党校，我的工作难免受人歧视和轻视。一些同事认为党校教师做的就是一些“边缘性工作”，并不需要像其他单位那样进行科研项目或发表学术论文，而且在待遇上，也明显不如其他部门，让我感觉到了失落和不公。最后，我想谈谈个人感受。在我看来，党校的工作过于枯燥，缺乏挑战，不利于我的个人成长。而我本人一向钟爱学术研究，喜欢突破、探索、创新，但在此期间，我发现无法得到满意的发展空间，而我的学术追求却被轻视。这也是我选择离开的一个原因。尊敬的领导，我发自内心地感谢您在这些年里给予我的鼓励和支持，同时，我也深感抱歉不能继续为您工作，但我相信，此举对我的个人发展和事业规划更为适宜，也希望这所党校能够在您的带领下取得更好的发展和成就。此致敬礼！
党校辞职报告 篇4
尊敬的领导：
三年前，我怀揣着对党的热爱和对人民的善意，进入了党校学习，受到了您的关照和支持。在这三年里，我学习了很多，也成长了很多。但是最近，我经过认真的思考和深度的反思，决定辞去党员和党校的职务。
我完成了这个决定并不容易。这几周来，我反复思考过去、现在和未来，经过与朋友、家人和同事的沟通，我意识到我的心智和精神已经与党的信仰和理念脱节了。我不能再继续做一个对党的事业没有贡献的人。
我的决定并不是因为我对党的信仰减弱了，相反，我认为党的信仰对中国的发展和进步非常重要。然而，在我过去的经历中，我发现我对党的信仰逐渐变成了一种形式，而不是一种深入人心的信仰。我意识到我需要重新审视自己的信仰，在这个过程中，我需要让自己脱离党的职务和工作，让自己感受到失去党的力量和支持所带来的痛苦和困境。只有这样，我才能更加深入地了解党的信仰和理念。
另外，我所在的党校也存在一些值得反思和改进的地方。我认为，党校应该更加注重学生的体验和实践，而不是仅仅注重学生的理论知识。我也希望党校能更好地关注学生的精神生活和内心需求，鼓励学生从党的理念中找到自己的方向和出路。
最后，我要感谢领导和同事对我的关爱和支持。我也要对自己的不足和过错进行反思和批评，以期在未来更好地为党和人民服务。我相信，党的事业会因为更加优秀的人才而不断发展，我也会把自己培养成为一名对党忠诚、有信仰、有担当、有作为的优秀党员。
再次感谢领导和同事的支持和理解，谢谢！
党校辞职报告 篇5
尊敬的党校领导：
我是党校一名普通的学员，为了更好地服务党和人民，我曾经毅然决定报考党校学习，获得深入了解党的历史、理论和路线方针的机会。然而，在经过一段时间的学习和观察后，我发现自己并不适合继续在党校学习，因此想向您提出辞职申请。
首先，我感受到自己与其他学员之间的差距太大，无法完全跟上课程的进度和深度。虽然我一直在努力学习，但是由于薄弱的基础和缺失的知识储备，导致我不能深入有效地吸收课程。我知道党校是一个严肃、专业、刻苦的学习环境，需要高强度的学习和自我修炼，但是我却发现自己无法适应这种生活方式。
其次，我意识到自己的职业规划与党校培养的方向不太相符。我曾考虑在政府机关或者企事业单位工作，但是现在我意识到自己并不是一个党的理论研究和智库工作的人才。我相信，在其他领域，我可以更加尽职尽责，更加投入精力，创造出更大的价值。
最后，我深感自己在思想和精神上还需要更多的积淀和精进。作为一名中国共产党的入党积极分子，我知道自己还有很多不足和缺点，需要在实践中不断精益求精。我需要更多的时间和精力去思考、实践和体验，以更好地在未来服务党和人民。
在此，我向党校领导和老师们深表歉意，因我辞职可能给学校带来不利影响。但是，我相信每位党校学员都需要勇敢面对自己的不足，正视自己的优缺点，追求真理、奋斗进步。我将始终秉持着中国共产党人的信仰和追求，为社会的发展进步贡献自己的力量。
再次感谢党校领导和老师们对我曾经的培养，同时向您表达我最崇高的敬意和美好祝愿。
此致
敬礼！
辞职人：
XXX
20XX年X月X日
党校辞职报告 篇6
尊敬的学院领导：
您好！我是**党校的一名学员**。经过慎重的思考和深思熟虑，我决定向您递交我的辞职报告。
在此之前，请允许我对学院的培养和关怀表示衷心的感谢。在这里，我收获了丰富的理论知识和实践经验，并受益匪浅。党校的培养让我更加明确了自己的信仰和责任，也让我对党的事业有了更深刻的理解。我将永远铭记学院对我所做的一切。
然而，尽管有这么多的成长和收获，但我仍然不得不在此向学院提出我的辞职。
首先，我深深地意识到，我与党校的思想理念产生了一些不可调和的差异，这使我无法全心全意地投入到学习和实践中。近段时间以来，我发现自己对国家和社会问题的看法与党校的教育思想存在一定程度的分歧，这让我感到无法真正接受和认同。在这个过程中，我时常陷入思考和困惑，无法找到自己的立足点和观点。
其次，我希望能够更加自由地追求自己兴趣和志向。党校的学习虽然提供了一定程度的思考和解答，但对我来说，我更希望能够走出党校的框架，去更广阔的舞台上探索和发展自己。我相信，每个人都有自己独特的天赋和激情，而我希望能够更充分地发掘和发展自己。这并不意味着我对党校的培养不满足，而是出于对自己未来的追求和个人发展的考虑。
最后，我决定辞职并不代表我对党校的不敬和无视，相反，我对党校的教育和关怀将永远铭记在心。我始终将党校作为我人生中非常重要的一段经历和学习历程，我将永远怀着感恩之心回忆和回忆这段记忆。
以此辞职报告向您呈上，同时也再次对学校的培养和关怀表示衷心的感谢。我坚信有了这段宝贵的经历和培养，我将能够在未来的道路上更自信、更坚定地前行。
**再次感谢您和学院的关怀和培养，祝学校事业蓬勃发展！**
**您的学员：**
党校辞职报告 篇7
尊敬的领导：
大家好！我是某市某县某村党支部书记。在此，我向您提交我的辞职报告。
首先，我要向您说声对不起。我对国家、对农村、对组织、对人民都做了许多不好的事情，对此我深感负疚。我知道，一个村支书的岗位是重要的、神圣的。这是全体农民赋予我的信任，是党组织对我的选拔和信任，是我肩负的责任和使命。但是，近年来我却偏离了本职，招摇过市，追求个人利益，忘记了我为什么来到这个岗位上的初心。
其次，我要表达我的决心。我不愿意再以这样的发展方向继续走下去了。不管是因为自己的原因，还是因为现在的环境和制度，我已经失去了对组织和人民的信任。我并不想拖累我们的党和国家事业，也不想让我的家人和朋友失望。我决心彻底反思这五年的工作，脱掉“五湖四海”、“关系户”、“独立摇摆”等陈旧的思维和行为，让组织重新审视我，重新认识我。
最后，我要表达的是对时代的认识。当前，我国面临着许多经济、政治、文化等各方面的挑战，同时也有很多机遇和改革的胜利。对此，我们每一个人都应该做出自己的努力，积极参与到建设中去。只有这样，我们的时代才能变得更加美好，人民才能生活得更好，我们的党才能得到更加广泛的支持和认同。
再次，我向组织、领导、人民郑重地提出我的辞职申请。让我来到这个位置上的历程和机缘，我永远不会忘记和抹掉。我的辞职，不是失败，也不是抛弃，而是为了真正的成功和坚持。我认为，每一个党员领导干部，都应该认识到自己的错误和不足，勇于承认自己的错误，并从此改正过来。同时，我将时刻铭记党的宗旨，提高自己的能力水平和社会责任，为组织、为人民、为时代做出更大的贡献。
谢谢。
党校辞职报告 篇8
尊敬的领导：
我很遗憾地向您递交我的辞职报告。自从被分配到党校工作以来，我深刻地感受到了党的强大力量和党员的责任感。在这里，我得到了数十年来其他工作中所没有的工作体验和工作机会。我很荣幸能够在这里工作，但我认为我的辞职是一种更好的选择。
我认为，党员的首要职责是为人民服务。在党校任职期间，我尽我所能地为党和人民服务，但我发现我的工作能力受到了限制。我相信，为了更好地服务人民，我需要寻求更具有挑战性和创造性的工作环境，以发挥我的潜力和才智。因此，我决定辞去党校职务，寻找更适合我的新职业道路。虽然我离开了这个工作岗位，但我依然会秉承党的宗旨和信念，为人民服务。
在过去的任职期间，我得到了许多宝贵的工作经验和教训。在这里，我学到了团队合作和协调的重要性，也培养了自己的多项能力。我对这个工作单位有着无限的感激之情，并希望它能够继续为社会做出更大的贡献和孜孜不倦地发挥作用。
最后，我要感谢领导的信任和支持，让我能够在党校工作期间走得更远。我衷心祝愿这个工作单位会有更好的未来！
此致
1.担任党校教师近十年，十年来，在党校的工作中收获了极大的成就，但被学生抱怨我已经老生常谈，不再有新的见解可提供。因此，我决定辞职。我感谢党校给了我这个工作机会。
2.在工作中，发现随着时间的推移，我的职业需求和党校工作的需求出现了很大的差异。为了更好地实现自己的职业生涯目标，我决定辞职。我衷心感谢党校为我提供的帮助和支持。
3.我的职业兴趣和专业技能部分沦为了空中楼阁。我非常感激在党校工作的经验，但对于我的职业规划来说，这个工作不再是最适合我的。因此，我决定辞职，寻找更好的职业发展机会，在其他岗位实现更大的价值。
4.在教学过程中，我发现我的职业定位已偏离。因此，我认为辞去党校职务，转性向其他工作，寻找新的职业方向是正确的选择。
5.自毕业以来已在这个岗位上工作多年，感谢党校给我的机会和让我能够服务于一线党员的机会。辞职不是因为我不爱这个岗位，而是因为工作特点与我的实际情况产生剧烈分歧。因此，我必须寻求到新的工作方式来展现我的职业精神。
党校辞职报告 篇9
尊敬的领导：
您好！今天我毫不犹豫地向您递交我的辞职报告。回顾过去，在党校的这段时间里，我受益匪浅，不仅增长了知识、丰富了经验，更深刻地理解了党的理论和纲领，坚定了为党的事业奋斗的信念。然而经过深思熟虑，我决定辞去党校的教职，将个人的力量投入到更为适合我的岗位中去。
首先，我想表达对党校的感谢之情。在党校的日子里，每一次上课、参加研讨、与同事交流，都让我受益匪浅。在学习理论知识的同时，我更明白了什么是勤奋、坚持、严谨。这一切的一切，都离不开党校的培养和教育，我将永远感激。
然而，我深思熟虑后认为，辞去党校的教职是我个人发展的必然选择。虽然在党校工作期间，我感受到了巨大的荣誉和使命感，但是我也逐渐发现自己更适合从事与沟通交流相关的工作。在教授党课的过程中，我意识到我对于个人发展和专业发展的追求需要更多的施展空间。而对于党校工作的要求和学员的需求，却因为人数有限、范围较窄，无法充分发挥我的才华和天赋。
另一方面，我也想将更多的时间和精力投入到社会实践中，亲身参与社会发展，为党和人民贡献更大的力量。身为党员，我深知自己肩负着重要的责任和使命。在党校工作期间，我加深了对党的理论和纲领的认识，也了解到了党的事业所面临的困难和挑战。因此，我决定主动站出来，勇于担当，投身到更需要我的岗位中去，为党和人民做出更为积极的贡献。
通过对党校辞职的深思熟虑，我完全清楚自己作出的选择。我相信，离开党校的职位并不意味着离开了党的事业，我将继续保持党员身份，继续关注国家大事，以更广阔的视野和更广泛的平台为党和人民付出自己的力量。
最后，再次对党校的栽培和培养表示最衷心的感谢。感谢党校给予我如此宝贵的机会和资源，也感谢领导对我的理解和支持。请转达给党校的领导，我对党校和学员永远怀有深深的敬意和感激之情。
我相信，辞去党校教职将是我人生中的一次重要的决策，能够让我更好地成长和发展。党的事业任重道远，我会铭记党校的教育，继续努力，为党和人民的事业奋斗的同时，在新岗位上发挥自己的潜力和才华。
再次感谢领导的关心和理解。
此致
敬礼
XXXXXXXXX（你的名字）
党校辞职报告 篇10
尊敬的领导：
我谨向您提交我的辞职报告，表示我将辞去党校工作。经过深思熟虑，我认为此时离开是不可避免的。我感到这是一个重要的决定，因为它会影响我的个人生活和职业生涯。
我在党校工作了近8年，对本校文化充满了热爱与信仰。我在此期间获得了很多重要的经验，从中学到了许多关于教育、领导、组织和管理的知识。我向党校的领导和同事致以最高的敬意，他们的支持和帮助一直是我的精神支柱。
尽管我很享受工作，但在目前的时刻，我必须离开。我认为我需要更广泛的经验来提高我的专业能力和职业生涯，这将有助于我成为一名更好的教育家和管理者。我相信，如果我离开党校，那么我就可以在其他地方得到更多的机会和挑战，更能够发挥自己的能力。
在我离开前，我会尽我所能为党校做出更大的贡献。我将继续培训和指导我们的学生，确保他们得到最好的教育和培训，同时也会从他们身上学到更多。我将确保我的离开不会影响党校工作的顺利进行，并将全力配合遗留工作的顺利交接。
最后，我要再次表达对党校的感激之情，同时对于我的离开，我也深感歉意。我相信我的决定是基于个人发展需要的考虑，而不是对于党校的不满或不满足。我希望党校在今后继续保持强劲的发展态势，望风帆扬帆起，一帆飞渡！
此致,
礼祝,
敬礼
2021年6月19日
党校教师：
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党校辞职报告 篇11
党校辞职报告
尊敬的领导：
您好！
经过深思熟虑，我决定向组织辞职，从党校教职岗位退休。在此之前，我应认真履行职责、积极工作，但由于个人状况和集体环境等因素，我不得不作出这一决定。
作为一名党校教职工，我一直尽心尽责，尽力为党校教育做贡献。因此，本着对党校和自己负责的态度，在此对您所给予的支持表示衷心感谢。特别是在学校发展的重要时刻，您对我职责部门的信任，给了我更多的责任与鼓舞，让我始终保持敬业的热情和使命感。
然而，随着年龄的增长和个人状态的变化，我深感不适合继续执教这项工作，相信新的力量会给学校注入新活力。在教学中，我会尽自己所能为教育事业的发展作出贡献，在任何时候都会保持党校人员特有的共产意识和军人作风。
经过几十年的奋斗和努力，我认为有机会回归家庭，跟亲人在一起度过更多的时光。同时，我的健康状况也不能再承受长期的劳累和压力。因此，我认为时间到了，应该给年轻人让位，让他们能够承担新的任务和责任，去完成新的使命。
最后，再次感谢党校组织的培养和帮助，感谢领导的信任和关心，也请您理解辞职的决定。希望学校人才辈出，不断取得更好的成绩。伟大的祖国正处在全面建设的关键时刻，让我们共同努力，把自己的人生贡献给祖国与人民，用我们所有的力量共同创造出美好的未来。
以上是我的辞职报告，谢谢。
您忠诚的，XXX
2021年11月1日
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最新职员的辞职报告锦集11篇
你是否在写报告时感到毫无头绪？随着个人素质的提高，我们经常需要使用实用文中的报告。在报告中恰当地使用图表，不仅可以展示主要结果，还可以使其更加简洁明了。根据你的指示，我已经准备了一篇关于“职员的辞职报告”的相关文章。如果你需要以下信息，不妨参考一下！
职员的辞职报告 篇1
尊敬的公司领导：
首先感谢公司近段时间来对我的信任和关照，给予了我一个发展的平台，使我有了长足的进步。如今由于个人原因，无法继续为公司服务，现我正式向公司提出辞职申请，将于2011年_月_日离职，请公司做好相应安排，在此期间我一定站好最后一班岗，做好交接工作。对此为公司带来的不便，我深感歉意。
望公司批准!谢谢!
祝公司业绩蒸蒸日上，大展宏图!
此致
敬礼!
申请人：
__年__月__日
敬的_:
自_年入职以来，我一直很喜欢这份工作，但因某些个人原因，我要重新确定自己未来的方向，最终选择了开始新的工作。
希望公司能早日找到合适人手开接替我的工作并希望能于今年5月底前正式辞职。如能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽，希望公司理解!在我提交这份辞呈时，在未离开岗位之前，我一定会尽自己的职责 ,做好应该做的事。
最后，衷心的说：“对不起”与“谢谢”!
祝愿公司开创更美好的未来!
望领导批准我的申请!并协助办理相关离职手续。
此致
敬礼!
申请人：
__年__月__日
职员的辞职报告 篇2
1、编制包装任务书，能做到及时准确
2、参加发货进程会议，能做到及时传达会议内容
3、做到及时与业主和设计院沟通，kks编码及标识要求的问题，做到及时沟通
4、标牌加工及部分标牌设计，符合合同及任务书的要求，及时设计与采购，保证做好准备工作
5、仪表（略）
6、备件任务书，及时准确
7、故障件处理单（略）
8、技术问题反馈及处理单（略）
9、对于实际采购与协议不符合的问题，及时找相关负责人找出解决方法
从7月至今，一共做了73个新的任务书，完善改版的任务书有80多个，备件任务书41个，处理过的故障件处理单100多个，生产类采购申请单30多个，技术资料更改单70多个，技术问题反馈及处理单170多个，现金借款申请单1个，银行借款申请单4个，财务票据递交记录单1个，采购类发票核销单4个，其他费用核销单1个，户用资料审批单37，产品发货控制单100多个，生产任务单58个等等
8个月的时间，我就要离开**了，我要向在这8个月的日子里，给予我帮助的领导和同事们说声谢谢，谢谢你们！
职员的辞职报告 篇3
尊敬的XX银行领导：您好!
感谢您在百忙之中抽出时间审阅我的辞职报告。
我是，今天怀着复杂的心情写下这份辞职报告。行的是我职业生涯中珍贵而十分有意义的开端。在领导、同事的关怀指导和帮助下，使我成为一名具有一定实际工作能力和处理日常事务能力的银行从业人员。我十分感激帮助和见证我成长的各位领导、同事。正是刚入行时领导与同事们不遗余力地教导，才使我迅速掌握业务，从而在岗位上做好本职工作;正是迷茫失落时同事的关心帮助，才使我振奋精神，以积极的姿态投入到工作和生活中去。你们的教诲指导与帮助，我将永远铭记!
我十分珍惜在行的这段岁月。高节奏的工作要求，培养锻炼了我办理业务的速度;明确的规章制度，使我养成了按章办事的良好习惯，让我牢记着在竞争激烈的当下，逆水行舟、不进则退。
您好!首先很抱歉向您递交辞职申请，并感谢您在百忙之中阅读我的辞职信。加入xx银行已有一年半时间，感谢行领导和同事的悉心教导和照顾，尤其感谢x行长，给了我很多学习和提高的机会，使我从离开学校第一次踏进社会后，逐渐走向成熟和职业化。对于x行长长期以来的栽培与信任，在此刻，我衷心地表示感谢，也深感抱歉。
银行工作对于年轻人而言，是一个很具有挑战性与适合发展自我的平台。然而由于我是家中的独子，为了能更好的照顾家庭，我思虑再三后决定回家乡。为此，今我特向领导递交我的辞职报告，辞去当下银行的这份工作。 我知道这会给行里带来许多不便，在此我深表歉意!
我对行怀揣着深厚的感情。我都会为自己曾经是XX银行的一员而感到荣幸。日后我看到“会有一种油然而生的亲切感。离开之前，我将始终保持着认真负责的态度来做好工作。对于我的离职给行里带来的不便，在此我再次向领导表示歉意!
由于个人方面原因，我感觉目前的工作现状与自己的职业规划有较大出入，我对于自己过去一段时间的工作状态十分失望，感觉有愧于行领导的栽培和期望。为了不因我个人因素影响行里的工作安排和发展，经过认真考虑我选择辞去目前的工作。我知道这会给行里带来一定程度上的不便，为此我深表歉意。
最后，祝行的领导和同事身体健康、工作顺利!
此致
敬礼!
职员的辞职报告 篇4
敬重的幼儿园园长：
您好！
我是幼儿园的保育员xxx，我做保育员也有将近五年了，现在我觉得自己这方面的力量不是很足，许多事都做不好了，所以特来请辞我工作，还望批准。
我进幼儿园做保育员，原来是为了找份工作糊口，后来在工作中体会到乐趣，就真的喜爱上了保育员的工作，我不是专业出身，但是也是学过的，虽然是野路子，可是终于是能够做好它的，因此我也就被长留下来了。如今五年过去了，时代在更新，。也在前进，而我的力量却是止步不前了，这让我很难受，究竟这工作是我难得喜爱的，能够一整套做下来，我的工作就是为幼儿们服务，关心他们把生活打理好，照看好他们的日常起居生活，这是我擅长的，在家时我做的也是这些，不是很难。当时我来这里试工作，园长您看我照看人有一套，而且很细心，因此就留我下来工作了，我自己也是高兴的，所以很感谢您的挽留，但现在唯恐无法挽留我了。
我工作时保育员这个职位还不是很受欢迎，那时候也有这个能够学习，但没有现在这么大的范围，如今许多年轻人都干这个了，市场竞争力很大，这对于我这种年龄可是一个冲击，我原来也不是专业做这个的，学问阅历足了一些，可目前。很需要这类人才，所以许多都开设了这个课，自然有更多人比我要适合做这个。她们都是经过专业培训的，力量比我好，取代我是迟早的事情。我自己也是有自知的，不行能厚着脸皮还霸占着职位，所以选择让位置给力量更好更多的人来做，我信任她们做的会比我好，都是小年轻，更会受小孩子宠爱的。我的确是做的有心而无力了，许多新事物我都不懂，而且我认得字也不多，这算是我的短板，不认字怎么能看懂工作流程，这不是平白的添麻烦吗？那我自己也是想要重新找份适合自己的工作。
保育员这工作我就辞掉了，虽然短时间内我都会不舍和遗憾，但是总有一天要分别，只是我提前了而已，但这并不阻碍幼儿园的工作正常进行，没有我还会有更好的人来的。在此是真的感谢园长的收留，之后我会把工作转交给其他人，等您招了新人进来，工作就能够顺当的进行下去了。最终望同意，感谢不尽。
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
职员的辞职报告 篇5
尊敬的公司领导：
你们好：
在电车公司供电所事变的近五年的时间里，我从一个刚走出校门的门生，到如今对电气有开端相识的电工，专业上得到了很大的进步，生存上也变得越发成熟、理性。我深知这统统离不开供电所列位领导和同事们的信托和倾慕的知道与资助。
然而在应该对单位做出回报的时间，颠末慎重思量，我还是提出辞职申请。重要缘故起因：我考上哈尔滨产业大学，机器制造与主动化专业，我想趁着年轻，富厚我的知识程度。
提出辞职，颠末了很长时间的思量，有太多的不舍。我忘不了站长在事变中对我的信托和生存上对我的关照，忘不了师傅对我的倾慕引导与资助，忘不了十二站同事之间的相互资助。
如今，由于私家缘故起因，我提出辞职，选择离开这个团体，但是我心怀谢谢。谢谢电车公司供电所，谢谢变电队，谢谢领导和同事们，是供电所作育了我！在供电所的五年将是我人生的一笔财产。
在此，我志愿申请辞去在供电所的职务，敬请答应。
在离开之前，我会认真做好统统的交代事变。
祝愿电车公司供电所的奇迹发达生长，电车公司供电所的领导和同事们身材康健，奇迹顺心。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
职员的辞职报告 篇6
职员辞职申请书
敬爱的公司领导：
您好！
我由于诸多个人原因，经由深刻冷静的思索后，郑重的向公司高层提出辞职要求。
首先，在贵公司工作的这几个月以来，我收成许多，在领导以及同事的匡助下使我把握了良多非本专业的知识，开阔了眼界，增长了阅历。
其次，公司的工作气氛很好，同事们工作都很努力，领导也很体谅下属。使我在公司感慨感染到了家的暖和。
无奈之下提出辞职，客观原因是我家将远迁至xx市xx区，工作上班其实是不利便，天天将近1个半小时的路程，假如再碰到恶劣天色以及交通堵塞，其实是很难保证上班的时间。而且假如加夜班、晚班，归家路途也有诸多不便。除了客观原因外，主观原因则是我觉得自己的能力有限，对于剧本的写作把握的好像还不够火候，我从事小说、散文以及报导写作多年，可是对于剧本是首次尝试，因此给公司造成的诸多不便还请谅解。也许是天资愚钝，我对于公司的工作操纵方式很难跟上节奏，因此为了不再给领导添加负担与麻烦、拖同事们的后腿，我特此提出辞职。
最后，祝公司生意兴隆，发展越来越好。
您的员工：
日期：
职员的辞职报告 篇7
尊敬的x行领导：
您好!
首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。我是怀着十分复杂的心情写这下封辞职信的。自我进入xx银行工作以来，由于您对我的关心、指导和信任，使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在xx银行的工作。
我是在同事、家人、领导的帮助下才逐渐成长为一名资深银行职员的，在剩下的工作时间里，我真的很希望时间可以这这一刻停滞下来。在了解到我这辈子不太可能会重新来到银行工作的事实之后，时间的流逝速度也不慢反增起来了。时间就是金钱”的含义了(和金钱打了这么多年的交道，想到辞职之前还可以与它联系实为一件快事)在这飞速过去的时间中，我才可以在短时间对自己的整个银行工作有了全面的总结。
基于个人的家庭原因，以致近期的工作让我觉得力不从心。为此，我进行了长时间的思考，我请求辞去在xx银行的职务。
在此，我非常感谢您在这段时间里对我的教导和关怀，在xx银行的这段经历对于我而言是非常珍贵的。将来无论什么时候，无论在哪里就职，我都会为自己曾经是xx银行的一员而感到荣幸。我确信在xx银行的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。祝行领导和同事们身体健康、工作顺利!
再次对我的离职给xx银行带来的不便表示抱歉，同时我也希望xx银行能够体恤我的个人实际。
希望领导可以批准我的辞职请求，虽然我可能不在拥有回到银行工作的机会，但是请您记住：同时也感谢领导自我工作以来提供的一些帮助，在日后其他的工作当中，我也将好好发扬您的这种品质，尽自己所能帮助更多的人快速地走上工作的轨道。
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年x月x日
职员的辞职报告 篇8
尊敬的领导：
我很遗憾自我在这个时候向公司正式提出离职。
来到公司大约五个月了，公司里的人对我都很好。我衷心感激_总以及各位同事对我的照顾，在这半年里，我学到了很多以前从未接触过的知识，开阔了视野，锻炼了潜力。而今，我决定离开，也许这样会好一些。
因为诸多原因，最近感觉自我的心态很不好，不能够很好的完成岗位工作，我想这样下去对我自我以及身边的同事都有负面的影响，我明白公司此刻需要的是富有十分高活力的员工，而不是一向沉默在自我世界里的消极员工。此刻我不得不向公司提出申请，对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也期望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以思考并批准为盼。
最终，衷心祝愿公司健康成长，事业蒸蒸日上!祝愿各位领导与同事：健康欢乐，平安幸福!
辞职人：__
20__年__月__日
职员的辞职报告 篇9
尊敬的领导：
您好!
我因个人原因，我决定向您提出辞职申请，申请与xx银行解除劳动合同。以发展的眼光来看，全日制研究生将会是xx银行很长一段时间任用人员的趋势，他们无论理论上还是综合素质上都是全xx银行培养、重用的对象。
离开银行并不是我的所愿，只是自己的条件已经达不到到银行的要求了，银行工作十分难得，社会放弃这样的机会呢。不过现实就是这样，能者上，弱者下，我不想被银行解聘，只能够提前看清自己的方向，向银行提出辞职申请。这也是我逼不得已的举动，也是一个体面的离开。
适应时代的潮流，我拟采取脱产学习的形式攻读研究生学位课程，需要提前解除劳动合同，故无法履行与xx银行签订的三年期劳动合同。我自20xx年参加工作以来就一直在xx银行，经历了从筹备建设到××银行的种种变革。
也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，xx市场的二次启动正处于关键时期，所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后对xx市场安排的合理性和公司新近招聘了一帮很有能力的区域经理人才，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职。目前xx市场的销售工作正在步入正轨，现在辞职，公司能在安排上能做得更加合理和妥当。长痛不如短痛，或许这对公司对我和对我的家庭都是一种解脱吧。
包括极好的办公环境，融洽的上下级关系以及各项福利待遇。在决定离开她的过程中，要舍弃这些已经拥有、珍贵的东西，去追逐未知，需要很大的决心和勇气，也相当痛苦。但我记得上小学老师就教过“不进则退”并一直视此为做人做事原则。小鸟不会因为第一次飞行遇到雷电就怀疑天空。我相信自己的决定。真心希望xx银行能体谅一个年轻人要求上进。
在公司近个月的的时间里，我有幸得到了公司主管及同事们的倾心指导及热情帮助。工作上，我学到了许多宝贵的经验和实践技能，对手机销售有了大致的了解。生活上，得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上，得到领导与同事们的指导与帮助，有了更成熟与深刻的人生观。这近半年多的工作经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富。
当然我在离开之后还是会回忆起这里，回忆在这里我工作的日子。事情的发展总是超出人的想象，这就是我一直以来感叹世事无法洞晓。在以后的道路上，我想自己一定能够做的更好的，想象自己的实力，我能行，只要我去努力，我就能够做的更好!最后祝愿银行的领导和同事身体健康、万事如意!
此致
敬礼!
申请人：
20xx年xx月xx日
职员的辞职报告 篇10
尊敬的院领导：
您好！转眼间，我已在城建院工作了一年多。在这段时间里，领导一直很重视对我工作能力的培养，通过各类项目使我这个初出校门的学生迅速适应了工作的节奏；同事们也都给予我诸多关怀帮助，使我在异地他乡感受到了极大的温暖。因此，我非常感激院里给予了我在如此良好的环境中工作和学习的机会。但是，我不得不遗憾的向您提出辞职的申请。我在家乡有一个相处了5年多的男朋友，原本我们相约一起来北京发展的，于是去年硕士毕业后我就先来了这边。但是现在因为学历、专业等种种原因，他没有办法来北京了。我已经快三十岁了，看着周围的同龄人都已经步入婚姻的殿堂，双方的老人也都开始着急并催促了。为此我也经过了长时间的思考和挣扎，最终我实在无法忍受分手的切肤之痛，以及两地分居的相思之苦，决定放弃自己心爱的工作，回家乡和他结婚。鉴于以上情况，本人拟申请调离，到哈尔滨市黑龙江科技学院工作，望领导批准我的申请，并请协助办理相关手续，在正式离开之前我将继续认真做好目前的每一项工作。
在这里，特别感谢李XX所长在过去的工作中给予我的关照、教诲，尤其感谢XXX/XXX两位总工对我的大力指导与帮助。并感谢所有给予过我温情关怀及帮助的同事们。祝您身体健康，事业顺心！并祝院里事业蓬勃发展！
此致
敬礼!
职员的辞职报告 篇11
尊敬的公司领导：
您好!
过去几天，是我实习生涯所面临的最艰难的几天，我知道自己正处于一个交叉路口(快年底了，明年是否还过来?)。
我来自一所二流的大学，能够成为_的一份子，我感到无比的荣幸。实习一个多月以来，自己也接触了很多以前没有接触到的东西，在这里，再一次感谢您让我拥有这次学习的机会。
但是，将近两个月的时间，我也确定了自己内心的一些想法，就是我骨子里还是想找一个视频编辑类的工作，并且对其非常热爱，所以在这我不得不遵循自己的内心，做出对部门和自己最有利的决定;带着这样的想法，在此我正式向您提出离职申请;
我确信在人生某个阶段，人是要自己把握眼前的时间去做自己想做的事情，现在的我不能固守在安全范围内，反之我应该去一个新的地方和新的环境，迎接该有的挑战去激励自己的成长。
这是一个艰难的决定，但是我知道，我不能因为我自己的任性而影响整个团队的前进。所以在此，我特意提前来向您告知我的决定，相信在这几天的时间里，我们彼此都能做出对彼此最有利的安排。
我会想念_x的前辈，想念我在这做得一切，并永远珍惜自己与这个团队的牵系。愿我们都能很好地去迎接未来的各种挑战，谢谢您和其他前辈在这段时间里教会我的一切，愿你们未来一切都好。
此致
敬礼!
申请人：
__年__月__日
__领导您好：
首先，非常感谢您这_年来对我的信任和关照。这段时间，我认真回顾了这_年来的工作情况，觉得来____公司工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这一年多来____公司领导对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。
在公司工作的一年多时间中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢公司领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。
在递交这份辞呈时，我的心情十分沉重。现在公司的发展需要大家竭尽全力，由于我状态不佳，和一些个人原因的影响，无法为公司做出相应的贡献，自已心里也不能承受现在这样坐在公司却无所作为，因此请求允许离开，请您支持。
当前公司正处于快速发展的阶段，同事都是斗志昂扬，壮志满怀，而我在这时候却因个人原因无法为公司分忧，实在是深感歉意。请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。
我会在上交个人辞职报告后__周后离开公司，我希望公司领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。以便完成工作交接。感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益!
此致
敬礼!
申请人：
__年__月__日
最新学校党支部述职集合11篇
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学校党支部述职【篇1】
20xx这一年，在教育局领导的关心、帮助下，在学校全体教职工的支持、配合下，我一如既往，不断学习，坚持“干大事，从细节做起，做小事，从大局着眼”的要求，围绕学校工作目标开展工作，较好地完成了各项目标任务。现将一年的主要工作情况分为上半年和下半年进行总结。
上半年----办公室工作
主题词---“服务”：教职工的事情就是我的事情，我的事情也是教职工的事情，为大家服务，其实也是为我自己服务！
时间：每天、每周、每月
地点：学校、教育局、人事局、编办、进修校等
人物：你、我、他、她、你们、我们、他们
事件：办会、办事、办文
内容：文字、数字
形式：电脑、打印机、坐车、盖章、“交作业”
过程：说得多、写得多、跑得快
结果：行得通
理想效果：大家满意，更满意!
每日工作：打开电脑---xx县教育局—外网---输入狮中名称信息---每日来电来函---接收----登记----汇报---转发---交办等。
上半年每月工作安排：
1月-2月
做好年终“二合一”考核工作。
撰写工作总结和下一年工作计划。
30%奖励性绩效工资工作。
3月：
民政局、人事局、技术监督局办理法人证及组织机构代码证年审工作。
4月：
做好在编教师正常晋升薪级工资工作。
5月
填写教职工工资档案、整理各项资料等工作。（如：教师基本情况信息收集、整理，输入电脑。）
6月：
上报人事编制工作。
遗嘱续批、教龄变动、教龄津贴审批工作。
7-8月
教师继续教育审核审查工作。
面试公招新教师，教师调入、调出手续办理。
人事局办理年度考核审批备案工作。
总体而言，开好每一次会议，做好每一次表册的上报，处理好各类文件的收发，完成好各类应急事件。个人感受是：做办公室工作很琐碎很繁杂，但此项工作非常锻炼人。这些工作基本上是关于文字和数字的，幸运的是，对于文字工作，有黄校长的指导，对于数字工作，有夏校长的把关，对于文字和数字的计算机技术处理有同事们的帮助，所有的问题也就OK了。
下半年---党建、工会工作
通过公选，我荣幸地当选为学校党支部副书记、工会主席。其实，我认为不是职位高低的问题，只是工作种类不同而已，但目的都是一个：为师生员工服务。
一、党建工作求实效，两支队伍齐并进
20xx年在教育局党委的领导下，我校党建工作重点以开展党员“创先争优”活动、迎接“党的十八大”系列活动为主，狠抓党员带头，师德师风建设，各项工作扎实有效。
1、狠抓党风廉政建设。支部与党员签订了《党风廉政建设责任书》，把党风廉政建设、执行政策法规贯彻到学校工作中去，要求干部不仅要对本部门、本支部的各项工作负责，也要对党风廉政建设全面负责。
2、继续深入开展“创先争优”活动。充分发挥党员示范岗先锋模范作用，并将创先争优活动延伸到全校师生员工，积极在工青妇团中开展创先争优。全校按“四级三边”的层级分别开展承诺活动，“四级”即支部——部门——教研组和年级组——班级，“三边”即党员干部——普通教职工——学生。其中，初一年级重点承诺抓好学生行为习惯的养成教育和留守学生的自立自强精神培养和帮扶工作；初二年级重点承诺抓好后进生的转化和学生社区服务的落实；初三年级重点承诺狠抓升学质量工作。此外，全校师生还将公开承诺凝炼成誓词，通过将誓词公开上墙、设置教师手机彩铃、家长会和升旗仪式等集会时进行教师宣誓和学生宣誓活动等多种形式作出了公开承诺。
3、支部以“喜迎党的十八大争创新业绩”为主题开展了系列活动。党支部书记黄雁翔为全体党员上党课，党员们汇聚一堂，重温党的光辉历史，共话学校发展历程，为学校建设献计献策，对学校今后的发展及提高教学质量等方面提出了诸多合理化建议，充分体现了学校党员的党性观念和党员意识以及对党的教育事业的高度责任感。
4、着重两支队伍建设，落实双培双带工作。今年将杨光杰、吴贵兰两位老师培养发展为预备党员；积极组织教师们参加各级各类培训，尽量让每一位老师都能享受“培训”这一最好的福利；组织了全体班主任参加第四届班主任论文交流会等等，这些活动的开展有力推进了我校教师队伍建设。兰东同志被评为xx县优秀共产党员，我个人被县委县政府评选为教育系统为数不多的学习型党员。
二、德育活动创特色，体卫艺术育英才
1、注重德育宣传工作，从多个渠道进行时政动态、教育理念、文明礼仪、民族精神等思想德育的宣传渗透。每逢重大节日或纪念日学校利用黑板报进行相关介绍；学校各项活动均在教育局网站首页校园传真报道；每周一升旗仪式进行唱国歌活动、师生宣誓活动以及文明班级、文明寝室评比活动；每天更换报栏报架内容等。
2、以活动为载体，让德育之花香满校园。
组织初二年级学生参加了植树活动，为社区种植兰竹100余株，让学生参与劳动锻炼的同时增强了环保绿化意识。初一年级开展了第四届“四雅杯”英语书法比赛活动，有13人还获得县英语书法一等奖。10月举行了“庆国庆”文艺汇演，进一步弘扬了爱国主旋律，激发了学生的爱国热情，陶冶了学生的情操，促进学生全面发展。11月，全体师生迎来了一年一度的体育盛会及穿越古镇两校点的火炬传递。师生在欢乐的气氛中享受着阳光体育运动带来的欣喜和激情。
此外，我们还利用历史上的重大事件纪念日，如“九.一八”、“一二.九”和辛亥革命一百周年等，由历史教师钟莉还原历史事件，对学生进行爱国主义教育。
3、加强了对女生安全防范教育。（1）做专题讲座。初一年级组长肖家芳老师对女生进行了安全防范知识讲座，告诉女生应对、防范的方法，同时对女生进行法制、伦理、道德等方面教育；（2）召开家长会或告之家长。向家长提出监护女孩安全的有关要求，使家长正确把握教育子女的方法，同时希望家长以身作则。
4、法制安全教育。校长助理邹权组织与家长签定学生安全责任书，发放《告学生家长书》，政教主任廖伯清组织晨午检，给学生发放传染病预防、城乡环境综合治理宣传资料并对学生及家长进行不定期安全、法制教育，使得家校教育有效地结合起来，对学生的教育工作形成了合力。
5、落实卫生评比工作。对各班级、公区、寝室卫生进行常规检查评比，每周星期一升旗仪式对文明班级、寝室、颁发流动红旗。对改进班级、寝室予以曝光，并将评比结果均纳入班主任考核。建立健全以校长为第一责任人的学校食堂食品安全责任制；后勤主任张成良负责第一教学点和校长助理邹权负责第二教学点食品卫生工作监管非常到位，令大家十分满意。
三、工会点滴暖人心，民主科学促发展
1、学校工会坚持开展“温馨工程”，对每一位教职工的生日和教职工结婚生小孩等均送上温馨的祝福，对生病的教职工进行看望送上慰问，对教职工遇上困难进行援助等，一条条短信寄托真诚的祝愿，一句句话语温暖教职工的心田。
2、组织退休教职工欢度重阳节，退休教职工纷纷为学校建设建言献策；组织全校教职工参加“庆元旦迎新年”文艺汇演，节目异彩纷呈，丰富了教职工的课余生活，增强了教职工的凝聚力。
3、继续完善教代会制度。充分发挥教代会的职能，进一步推进了校务公开进程，学校管理进一步科学化、民主化、公开化。对教师的评优评先、职务晋升、评聘考核等进行民主、公平、公正地评比、公示；重大决策提交学校行政会研究讨论后，经教代会或教职工会通过方能执行；学校项目建设、大宗购物等严格按相关规定和制度进行，科学规范操作。
感受：不足与收获
三大不足：
1、在工作中与领导和同志们交流沟通还不够。
2、还应进一步创新工作方法，克服有时候因工作繁杂而带来的急躁情绪。
3、多读书，读好书，多写作，让宣传工作进一步提升档次，向更高级别的媒体多发稿件。
“十最”收获：
1最高的荣誉---参加县党代会。
2最大的收获---办公室工作与党建、工会工作
3最多的报道---教育局网站共发出我校新闻36篇。均由我和通讯员刘兵老师、廖云丽老师共同执笔，黄校长亲自指导修改。
4最佳的鼓励---县优秀德育工作者（县委宣传部《xx宣传》特别报道，县政府广场橱窗展示）
5最好的宣传---县委宣传部、县作协主持的去东湖中心校的琵琶观音寺学校的文学讲座：与文字同行，爱上写作，秀出风采。xx宣传和县电视台同时作宣传报道。
6最不易的表彰---xx县学习型党员（教育系统2人之一）
7最急的演讲---校长组校级干部师德师风演讲。（虽然没得到一等奖，但用最短的时间记住自认为最精炼的发言，还行。）
8最乐的活动---全校教职工“庆元旦，迎新年”文艺汇演。节目丰富，游戏有趣，其乐融融。
9最美的期待---收入更高，收获更多。
10 20xx年，最值得感谢，感谢组织部、教育局领导们的关爱，感谢学校的大力培养，感谢同事们的帮助与合作，感谢家人的理解支持，感谢我自己坚持学习、积极前行。20xx年，我将继续捧一颗心，在手上----学习十八大，做好党建工作；种一棵树，在课堂----保质保量完成教育教学工作；守一份拙，养精神----投资自己的爱好，坚持读书与写作；开一片窗，向远方----曲折前行中找寻快乐喜悦收获！
总之，我将继续在教育局领导的帮助支持和全校教职工的`共同配合下，发扬优点，克服缺点，弥补不足，坚持做到“不以事小而不为，不以事杂而乱为，不以事急而盲为，不以事难而怕为。”进一步创新工作方式方法，牢固树立服务意识，继续发扬奉献精神，求真务实，开拓进取，为共同建设和谐狮中而努力，为xx教育事业做出我应有的贡献！
谢谢大家！
学校党支部述职【篇2】
20xx-20xx学年第一学期，商学院学生工作在上级领导的大力关心支持下，在全院各部门的通力配合努力下，紧紧围绕学院工作重心及总体思路，结合学生处、商学院的工作计划，圆满地完成了学生管理工作。在工作中，我们坚持“以教育为本”的理念，加强学生文明礼貌教育、行为习惯养成教育，以培养学生良好素质为重点树立管理育人意识、法制意识、服务意识、创新意识，充分发挥了学生管理工作在我校稳定发展工作中的积极作用。回顾20xx-20xx学年第一学期的学生管理工作，忙碌而充实，紧张却有序。总结过去，展望未来，现对本学年工作进行总结，并计划部署下学期的工作。
一、20xx至20xx学年第一学期工作总结
（一）学生服务团队的补充
本学期学生管理队伍新增2位专任辅导员。
（二）本学院党务工作
1、商学院党总支基本情况
商学院党总支下属有两个基层党支部，分别是商学院第一党支部（为专任教师党支部），商学院第二党支部（为学工党支部）。
2、入党积极分子的培训工作
本学期我院在入党积极分子的培养、考察方面进一步的规范化，各积极分子由对各专业、各班级在递交入党申请书的同学中，根据入学一年来的综合表现，征求了党总支、团总支、辅导员、团支部、支部党员等多方面意见推荐产生的。
3、党员发展、教育和管理
我院一直坚持党员发展高标准、严要求，本学期共发展7人为预备党员。
4、学习贯彻党的xx大精神，维护宪法权威
为深入学习贯彻党的xx大精神，维护宪法权威，建设法治校园。
5、商学院党总支组织学生积极参加商学院第三届“党，我想对您说”演讲比赛
12月7日晚上19：00由xx科技学院商学院主办，商学院团总支学生会承办、商学院党建办公室协办的“党，我想对您说”的演讲比赛在国际会议厅举行。
（三）学院团总支学生会工作
1、指导团总支学生会各部门进行职能划分、职能建设。
2、指导各团总支学生会开展积极向上的学生活动。
3、进行学生干部的培养。
（四）以青年的视角走近青年，以青年的声音引领青年，指导搭建新媒体微信公众号。
（五）学生管理工作
1、良好的校风建设可以展现我校师生良好的精神风貌。
2、加大学生宿舍管理力度。
3、营造良好的学习氛围。
4、严抓考勤，营造良好学风
（六）精心组织，务求实效，认真做好20xx级新生接待及入学教育工作。
（1）新生接待及入学教育：经过学院的周密部署、细致安排，全体迎新工作人员的共同努力，我院新生顺利报到入学，使用商大大微信平台助力新生信息数据收集，提高工作效率，迎新工作赢得新生及家长的高度好评。
（2）商学院20xx级新生入学教育活动：9月10日起，为促进新生更好地适应大学学习生活，培养我院学生良好的学习生活习惯，为今后在商学院的学习生活打下坚实的基础。结合学校的总体要求，协助我院针对全体20xx级新生开展为期7天的入学教育活动。
（七）就业工作
开学之初，我便成立了学院就业综合服务小组，采取跟班分工的方式落实到每一个毕业班，充分发挥就业服务小组的力量服务于毕业生们；开设毕业生指导老师群，及时发布就业信息和就业通知；利用飞信、微博等新媒体加强与毕业生的沟通与交流；开设就业实务课，通过就业科老师的讲授，让毕业生对就业的一些程序、一些常规性问题有较清楚的认识。
（八）奖助工作
学生一入学，搜集信息，仔细认真审核贫困生信息，建立完善的贫困生库，做好贫困生建档工作，时刻关注贫困生生活、学习情况。
（九）加强学生管理队伍的建设
为进一步完善学生管理工作，明确辅导员分工与职责，我院固定每两周召开辅导员的例会，例会上传达学生处例会精神并对未来一周的工作进行部署。各同仁回顾一周工作，分享优秀的工作方法，集思广益，共同解决工作难题。
（十）安全稳定工作
安全无小事，学校安全是建设和谐校园的基础。学院重视学生的消防安全、交通安全、食品安全教育、关心学生心理健康，将维护校园安全稳定纳入日常工作。
（十一）体育强项
第八届校田径运动会荣获总分181分位居团体总分榜第二；项目第一共有5项；项目第二共有8项；项目第三共有8项；第五届“崛起杯”校篮球迎新联赛男子组商学院一队荣获亚军。
总之，学生工作是一项具有挑战性的工作，又是一件烦琐的工作，我们学生管理队伍将在今后的工作中不断学习，不断总结，不断探索，争取把学生管理工作干得更出色。
二、20xx至20xx学年第二学期工作计划
在新的学期里，根据上级主管部门和我院的工作部署，结合学生的特点和工作要求。我们始终坚持“以稳定为前提，以学习为中心，以管理为手段，以活动为载体”的工作方针，严格管理，严格要求，不断加强学生的纪律意识，不断加强学生干部的综合素质和服务水平。围绕探索学工工作的思路和培养发展学生的双重要求组织开展工作，并作出以下工作计划：
一、加强对学生的爱国主义和集体主义教育，培养学生良好的行为习惯，教育学生成为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义新人，使学生在德、智、体等方面得到全面发展。
二、不断加强学生的安全教育。
三、在学工常规工作中，坚持有计划、有目的地调查了解学生的思想动态和对学校各方面工作的意见要求。
四、经常与课任教师联系，了解和研究学生的思想及学习情况，不断提高学习成绩和到课率。
五、开好主题班会。
六、加强学生干部的管理与指导工作。
七、做好学生勤工俭学工作。
八、继续全面、正确地了解学生，认真做好学生评优、推优工作。
九、继续不断地提高自身的综合素质。
总之，下学期要做的事情还有很多，计划赶不上变化，我们学工队伍将一如既往的努力工作，配合下学期学校大的方针政策来服务于学生。
学校党支部述职【篇3】
一 、基本情况
XX，男，1975年10月出生，XX县XX镇人，1997年8月毕业于师范大学，同年分配到XX中学任教，1998年7月入党，1998年6月评为中学一级教师，现任XX学校党支部副书记。
二、 工作简历
三 、德、能、勤、绩、廉情况
（一）、认真抓学习
1.以提高教职工的觉悟、政策水平为主线组织学习。这方面的学习内容主要包括有关文献和时事文章，其目的是通过及时的学习，使大家尽快地对有所理解，有所认识，以便调整自己，自觉地与当前形势相适应，树立学校教育要服务于人民的根本利益的思想。
2.认真学习教育有关教育的文件，有关教育形势的报道等。《课程改革发展纲要》等教育方面的文献，提高大家对当前教育改革形势的认识，树立现代化的教育观念，以适应改革开放的形势，为全面落实素质教育方针奠定思想基础。
坚持三会一课\制度。组织学习。
（二）、以多种形式，开展思想教育工作。在这方面，主要做了以下几项工作：
1、积极慎重的做好党员的发展工作，并在发展工作中开展思想教育工作。
解决党员和申请人的思想入党问题，是党支部一项长期的工作任务。支部始终把加强对党员和申请人的教育、管理作为一项重点工作来抓。要求党员和申请人结合工作实际，在原有的基础上，努力提高自己的政治、业务素质，提高工作能力，在学校各项工作中起模范带头作用。要求党员增强党员意识，自觉地履行党员义务。召开党员会，对申请人做思想情况分析，布置帮助申请人的任务，使申请人能够尽快成长，成为学校的中坚力量。
今年有1名同志发展为中共预备党员,1名由预备党员转为正式党员。在发展党员工作中，始终严格按照党的章程，做好发展和转正前期的思想教育、中期的政历审查和后期的征求群众意见、党员讨论及上报工作。并且，我把每次的纳新会作为进行思想教育的有利时机，通过好的会风，宣传我们党的批评与自我批评的优良传统，体会作为一个共产党员的庄重与神圣。
2、以开展批评和自我批评的方式，扩大思想教育的范围，增强思想教育的效果
批评与自我批评是我们党的优良传统，同志之间能够敞开心扉地进行批评和自我批评，也应在我们友谊学校形成风气。我努力在党员中营造批评和自我批评的氛围，党员要有容人之度，从自己开始，虚心的听取同志们的批评和建议，在今年的党员发展会上，已初步形成了良好的会风，使党员和申请人受到很大的教育。
3、对特殊情况下的教师思想工作，则尽可能地做到耐心细致，对新任班主任，给以工作上的指导，提高带班的能力；化解教师之间的矛盾，帮助发生矛盾的同志正确对待自己，认清自身的不足，为共同创造团结协作的校园环境而努力。
（三）、落实精神文明创建活动和师德建设的工作
教师师德水平的高低，直接关系到学校精神文明创建活动开展得好坏，直接关系到育人工作的效果。因此，学校始终把师德建设作为精神文明创建工作的着力点，做到了组织落实和措施落实。友谊学校应当追求的是管理文明、教育文明、科学育人；要营造的是追求进步、崇尚敬业、团结协作的校园环境。为此，学校成立的精神文明建设领导小组，由我负责完善和制定与精神文明建设和师德建设相关的制度，并对一些相关内容具体实施。我本着教育为主，处罚为辅的原则，对违反规定的教师进行耐心的教育，收到较好的效果。
在新教师拜师结队子\工作中，我负责组织新教师有关师德教育工作，开学初就组织新教师与校行政联合举行青年教师座谈会或单独举行座谈会的形式，进行师德教育，现在新教师整体状况良好。
（四）、加强了对工会、团委组织的领导和完成其它工作
1、不定期地与工会委员研究工作，确保工会、教代会对学校民主管理、民主监督作用的发挥。
2、针对青年职工特点，加强了对团委工作指导和鼓励，我校团委工作一改以往的薄弱状况，团委成员发挥了极大的工作热情，把学校的工作开展得有声有色，对学生和青年教职工的成长发挥了很好的作用。
3、 一年来，除了协助支部书记开展以上工作外还兼任小学部的英语教学。
四、 奖惩情况
20xx年被教工委评为优秀党务工作者
五 、近三年年度考核工作
三个年度考核均为合格
学校党支部述职【篇4】
学校党支部书记述职报告范文
一年来，我校党支部按照上级的统一部署和安排，按照十八大精神和科学发展观的要求，围绕“培养什么样的人，怎样培养人”，“办什么样的学校，怎样办”的重大课题，找准制约学校发展的瓶颈，寻求科学可持续发展的突破口，切实解决社会、师生关心的问题，进一步确立了发展思路，着力推进学习型组织建设、作风建设、队伍建设和制度建设，发挥一个党员一面旗的示范效应，不断提高党建科学化水平，为实施素质教育提供强有力的思想基础和组织保证。
一、加强党员理论学习，不断提高队伍素质
1.认真开展形势政策宣传教育活动。深入学习党的十八大精神，学习《廉政准则》《关于领导干部报告个人有关事项的规定》《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》等一系列加强党风廉政建设的规章制度;宣传改革开放以来全国经济社会发展和学校取得的成就和经验，把思想和行动统一到中央的决策部署上来，凝心聚力，大干开局之年。校党支部找准制约学校发展的瓶颈，寻求科学可持续发展的突破口，切实解决社会、师生关心的问题，进一步确立了发展思路。我们的具体做法是“一个目标”，“二个重点”，“三个突破”。“一个目标”：着眼于建成一所在晋城市乃至全省内初中教育有重要影响的一流校，一所积极进行教育教学改革的实验校，一所能带动全县学校发展，辐射改革成果的示范校;“二个重点”：在全面实施素质教育的基础上，以培养学生的创新精神和实践能力为重点，促进学生全面发展，多项成才;“三个突破”：在学校校本课程建设、学生综合素质培养、名师队伍建设三个方面有重大突破。
2.坚持党支部的政治理论学习。做好学习计划安排，明确学习要求，确定重点题目，坚持集中学习与个人自学、通读文件与专题研讨相结合，每月安排固定的时间学习，并集中组织学习研讨，不定期地召开学习研讨会。每位支委联系思想和工作实际，做好典型发言，做好学习笔记。继续坚持支部委员带头学、带头讲、带头做的“三带头”制度，完善支部委员上党课的做法，坚持每学期上好2次党课，结合本支部实际，细化学习方案，把政治理论学习落实到实处。
二、扎实推进课堂教学改革，筑牢党的战斗力基础
1.以人为本，着力构建“促进学生生命发展”的活力课堂。
学校以学科党小组为核心，立足课堂主阵地，引导教师实现由“讲堂”向“学堂”的转变，向教育科研要质量，真正的让学生动起来，让课堂活起来，让效率高起来。我们实施“减负增效”策略：倡导“要让教师下题海，不让学生下题海”，规定布置作业要限时，分层次，当天布置作业第二天必须批改和订正，切实解决学生课业负担过重的问题;针对班容量过大的现实，我们实行党员领导包班级，教师包学生制度，班班设立“学生学情日日清”公告栏，按照“分层优化，整体提高“的思路，在“堂堂清”“周周清”“月月清”上下功夫，加强质量监测，为学生补差补漏，既带动了学生整体质量的提高，又关注了学生个体发展。经验《让学生成为课堂真正的主人》作为我市唯一的中学课堂教学经验被省教育厅专题收录，全省推广。《xx教育》专题报道了我校的'课改经验。
2.开门办学，让家长参与学校管理。
学校党支部每学期开展一次“千名家长进课堂”活动。通过召开师生座谈会和民主生活会、发放问卷调查、走访家长代表、设立征求意见箱等多种形式进行调研走访，围绕“转变作风，创新管理，科学发展，打造品牌”的主题，广泛征求社会、师生意见，先后收集到对学校管理工作、教学工作等方面的意见共数十条、建议上百条。校党支部召开专题会议，组织师生针对收集到的意见和建议进行了认真讨论，对症下药，进一步推进我校素质教育的改革发展。
三、以思想政治工作为重点，不断深化作风建设
1.突出抓好思想政治建设。认真执行民主集中制，开好民主生活会，召开座谈会，广泛听取各方面意见和建议，提供党组织决策。广泛开展“学党章、树新风”主题实践活动，扎实开展党员思想状况分析，及时了解党员干部思想动态，加强人文关怀和心理疏导，有效化解矛盾，不断增强党员干部责任意识、纪律意识和奉献意识，扎实做好思想政治工作。
2.切实加强队伍建设。按照提高执政能力的要求，不断强化大局意识、责任意识、发展意识、创新意识，努力形成与时俱进、奋发有为、真抓实干、团结协作的“四好”班子和“五好”干部队伍，提升领导班子和党员干部的整体素质。近年来，我校先后有延xx等9位教师获“省学科带头人、省骨干教师、省教学能手”称号;张xx等11位教师获“市教学能手”称号;吴xx等23位教师获“县教学能手”称号;吴红卫等14位教师获省、市、县“优秀教师、模范班主任”称号;常xx等5位教师被评为“xx县名教师”，同时，有16位德才兼备的教学骨干走上不同学校的领导岗位，带动了兄弟学校的发展。
3.重点加强作风建设。认真落实党风廉政建设责任制和党内民主生活会制度，建设团结、和谐的领导班子，不断改进作风。开展师德建设主题实践活动，探索建立师德建设、作风建设的长效机制，营造良好的教书育人氛围。倡导教师“敬业、爱生、奉献”精神，“学为人师、行为世范”，教育与引导广大教师以德立教、严谨笃学，勇于创新、奋发进取，努力成为广大学生的良师益友和人民满意的教师。我们狠抓制度的建设与落实，先后修订并出台了《教职工管理制度》《全员岗位职责》《班级管理制度》等一系列制度，与每个教职工签订了《师德师风责任状》和《廉洁从教承诺书》;对学生的管理实行“积分卡”制,形成了全员参与的“习惯养成教育”网络。每项制度都有专人负责管理，大到指纹签到、不定时查岗，小到不准在校园内抽烟、教师上课关闭手机等，做到了一周一小结，一月一公示。我校定期开展教情学情调查，把教职工的师德师风与评模、晋级挂钩，实行一票否决;学校狠抓学生的养成教育，细化了学生日常行为规范，把学生的行为习惯养成和班级考核及相关人员的工资挂钩，严格奖惩制度。科学的管理和制度的严格执行，给学校的发展带来勃勃生机。
四、开展主题创建活动，不断推进党组织文明建设
1.继续开展好创建学习型党组织活动。坚持集体学习、岗位培训、个人自学的多方渠道，开展行之有效的学习方式。组织全体党员干部积极参加岗位培训、业务培训、晋职培训等各级各类培训活动;开展各种寓教于乐的学习教育活动，广泛开展研讨会、报告会、讲座、参观考察、课题调研、教学评比、论文评选、技能比赛等广大党员喜闻乐见的学习活动，在广大党员中广泛开展“领导讲党课、专家讲理论、先进讲事迹、党员讲体会，向书本学、向实践学、向群众学、向先进学，学理论、学知识、学业务、学技能”的“四讲、四向、四学”活动，鼓励广大党员多读书、读好书，把学习型党组织建设引向深入。
2.深入开展创先争优活动。重点以党的十八大召开为时间节点，分四个阶段进行，主要是做好全面推进和深化提高这两个阶段的任务，通过开展一个党员一面旗帜教育活动、开展建功立业竞赛活动、组织创新活动、树立先进典型活动等全面推进创先争优活动，通过做好阶段总结、阶段考核评议、完善机制等工作，边实践、边提高，及时汲取经验，提炼成果，努力探索创新创先争优活动的新机制。我们充分发挥我校名师荟萃、人才济济的独特优势，实施“青蓝工程”，通过师徒结队，带动整体提高。学校每年都要进行“星级教师”评选：教师全员赛讲，校领导深入课堂听课、评课，使教师在创水平、创风格、创特色，进而创流派上迈出了一大步。
3.大力推进学校各项文明创建工作。校党支部围绕学校中心工作和重点工作，强化“育人为本、德育为先”的教育理念，把德育工作摆在教育的首位，把校园文化作为对学生进行教育的“隐性课程”，让校园处处会说话，学生处处受教育。三中校园环境整洁优美，地上无纸屑，墙上无污点，自行车排放一条线……校园文化也是形式多样：开展了“尊师月”、“推普周”、“科技周”、“爱心日”“学生才艺秀”、“竞选学生会”等，每项活动都主题鲜明，组织得法，有实施计划，有过程记载，有调查报告。我们积极开发校本课程，针对独生子女实际，组织教师编写校本课程《感恩之心，与爱同行》，以感恩为突破口，通过德育熏陶、养成教育、实践活动，加强了对学生进行中华传统美德、礼仪知识和习惯养成教育。
五、今后工作思路明确：科学发展创品牌
1.提高思想认识，解决理念问题。我校党支部要努力实现三个转变：第一，在管理方面，向精细化管理转变。第二，在发展方面，坚持可持续发展，向优质名校转变。第三，在教学科研方面，向团队合作方式转变。
2.提高党员素质。要重点解决党员教师在科学发展、教育质量、师德师风、教学能力及在党性党风党纪方面存在的问题，在全校深入开展以“加强师德修养、弘扬新风正气”为主题的师德师风建设活动，重点解决不愿干、不敢干、不会干、不实干的问题，重点整治不作为、慢作为、乱作为的问题。
3.创新管理机制。要认真完善学校内部管理的机制、建立健全教育教学质量评价机制。按照“继承发展，持续改进”和“制度管人，数据说话”的原则，探索适应学校发展的评价体系。
4.推进科学发展。努力把科学发展观的要求转化为推进学校科学发展的坚定意志、谋划学校科学发展的正确思路、领导学校科学发展的实际能力，不断推进我校教育科学和谐发展，进一步形成学校的办学特色，打造学校品牌，增强学校发展的后劲。
“办人民满意的教育，为学生终生发展奠基”始终是三中师生工作学习的出发点和崇高目标，学校也正驶入“以内涵建设提升教育品位”的科学发展快车道。我们要以科学发展观为指导，积极创优教育发展环境，以人为本构建和谐教育，凝心聚力谋求科学发展，为社会提供优质教育，使学校又快又好持续发展，创造xx三中教育新的辉煌!
学校党支部述职【篇5】
一、学校党组织基本情况：
实验小学党支部共有正式党员22人，预备党员1人。一年来，本人在教育局党委的正确领导下，以党的“”精神为指导，以办人民满意的学校为宗旨。全面加强了党的组织、思想和作风建设，充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，深入开展了党的群众路线教育实践活动，认真的履行了自己的岗位职责，较好的完成了上级组织交给的各项任务。现将个人履行党建工作岗位职责情况汇报如下：
一、以党的群众路线教育实践活动为契机，加强党员干部队伍的建设
1、努力学习、加强思想作风建设
在工作中，党员干部做到了“三个带头”：一要带头学习，认真学习了中央“八条规定”、林甸县教育系统规范教师行为“十不准”及党的、十八届三中全会、系列重要讲话精神以及中央编发的《论群众路线——重要论述摘编》等三本书，集中观看了《铁人王进喜》、《廉政准则》、《于海河》等情景短剧;学习先进的教育思想和教育理念，能够站在教育发展的前沿来指导学校的教育教学工作，打牢转变作风的思想基础。二带头研究教育教学工作，能经常深入教学一线听课，参加学科组的教研活动，在实践中发现问题、研究问题、解决问题，在落实中求发展、求提高、求创新。三要带头遵守了学校规章制
度。“没有规矩，不成方圆”，本年度，进一步完善了《实验小学规章制度》、《实验小学教职工考核细则》。对于学校的各项规章制度，凡要求教师做到的，党员干部首先要做到;保证了学校各项制度在实际工作中得到了有效落实。
(二)健全制度、规范支部工作
1、党支部建立健全了支部和党员管理目标，健全党员生活以及党员干部廉政承诺等制度。认真落实组织了民主生活座谈会、教师节座谈会和民主评议党员活动，认真查找党风廉政风险点活动，充分发挥党组织在学校建设和发展中的政治核心作用。如：本年度，以落实规定为切入点，注重党风廉政建设。召开了高质量的专题民主生活会、组织生活会，作为严格规范党内政治生活的一次生动实践。对于学校班子成员查摆出来的问题、建立了台帐，整改，跟踪问效，促进了党内生活的严格规范，促进了党性原则基础上的团结，切实提高了领导班子发现和解决自身问题的能力。其他党员干部在自身的岗位上也提高了工作效率。党支部能按时按标准收缴党费，及时的做好了党组织关系的接转，强化了党员队伍的日常管理，扎实的开展了党团活动。
2、抓好了组织发展工作抓好积极分子队伍的培养和教育，是支部建设的一项重要工作。指定专人负责对入党积极分子的培养，在思想上引导、行动上帮扶、生活上关心。同时，注重教育，积极培养。一是要坚持有计划地发展。二是按照标准，成熟一个发展一个，三是有计划、按程序严格做好入党积极分子的考察、发展工作。保证把优秀分子及时吸收到党的队伍中来。
二、加强师德师风建设，提高教师队伍素质
学校通过开展师德教育活动，将高尚的师德内化成教师的潜在意识，外化为自觉行为。5月30日在“放飞中国梦、欢乐大家庭”大舞台上，开展了以“讲述我们自己的故事”为主题的师德访谈活动活动，通过这次活动，进一步挖掘了校园中的优秀人物，通过宣传她们的典型事迹，弘扬了教师的优秀品质，不断地加强教师职业道德建设，增强了广大教师的社会责任感和正义感;她们用自己的实际行动，学习和践行了社会主义核心价值观。
纠风工作以“三乱”治理为重点。按照上级文件精神，实验小学教师先后签定了《师德承诺书》、杜绝《三乱承诺书、保证书》以及严禁《教师违规收受学生及家长礼品礼金承诺书、保证书》并通过致学生家长一封信，得了到家长的积极配合，在社会上产生了很好的监督、警示作用。
三、强化教育与监督，推进“三风”建设。
1、加强党风廉政建设。与党的群众群众路线教育实践活动结合起来，进一步落实重大事项议事制度，进一步落实民主生活会制度，进一步落实党风的廉政建设制度。要求教职工做到的，党员干部要首先做到;关心职工生活，为职工排忧解难;在工作中尊重客观规律，实事求是，努力做到公正、公平、公开。进一步深化校务、政务公开工作，广泛的接受群众的监督。
2、转变工作作风。认真贯彻落实中央“”和林甸县教育规范办学行为和从教行为“十不准”。切实转变作作风，提高工作效率，有效的治理庸、懒、散、奢等问题;以规范办学行为和从教行为重点，着力解决慢作为、不作为和乱作为的问题。3、纠风工作。严厉查处“三乱”、体罚与变项体罚学生等违规违纪问题;继续开展以“三评”为主要内容的行风评议活动，通过学生评老师、老师评学校、社会评学校的三评方式，有效的规范学校的办学行为和教师的从教行为，不断地强化师德师风建设。
四、关注特殊群体、创建平安和谐校园
积极开展“家校互动”系列活动。为了充分调动广大学生家长参与学校管理的积极性，加强家庭与学校的双向沟通，形成教育合力。我们对弱势群体采取了有力措施。一、建立留守儿童档案。二、开展留守儿童结对帮扶活动。三、设立心理健康咨询室，重视对留守儿童的心理关注和辅导。四、定期开展经常行加强法制、安全教育，自救自护能力训练，构建了家庭、学校、社会“三位一体”的教育管理机制，同时，加强贫困教师的关心救助以及退休老教师的慰问，保证了学校和谐稳定发展。
五、通过以上工作和一系列活动的开展，收到了良好效果：一是提高了自己的政治敏锐性，能及时、准确的领会党的政治纲领实质，举好旗帜，指引好方向，走对路线。
二是在我校党支部的带领下，每一位党员、干部都能按照
“四做”要求，即做先进人、做明白人、做带头人、做廉洁人，时刻高标准，严要求，寻不足，找差距，重整改，狠执行，尚廉洁，能垂范，勇争先，时刻做到自重、自省、自警、自励，切实提高了党员自身综合素质，提升了党员形象。
六、存在的问题和不足
虽然我在工作中取得了一定的成绩，但是，按照党的标准对照检查，还不同程度地存在一些问题，主要表现在：
1、党支部工作头绪过多，个别工作存在实效性不足的问题。
2、平时忙于事务，深入组室不够，和部分教职工谈话交流少，不能全面、及时、准确地掌握教职工心声。
3、个别党员还存在思想觉悟不高，师德修养不好，不认真学习新理论，不用心汲取新知识，不深入思考新问题，觉争取新成绩，不能虚心接受意见，心态浮躁的问题。
七今后工作打算、努力方向
1、党员队伍建设，提升整体工作实效。
2、进一步密切联系群众、深入群众，让群众感受到党组织的关怀，做群众的贴心人。做好问题教师的政治思想工作，激发工作热情，提高教学能力，营造和谐奋进的工作氛围。
3、进一步创新工作方法，增强党支部的凝聚力和战斗力，促进我校各项工作的健康发展。
学校党支部述职【篇6】
学院党总支：
按照要求，现将履职三个月以来的工作报告如下，请予评议。
一、履职情况
（一）第一党支部基本情况
20xx年10月经党委批准，学院重新调整了支部构成。建筑工程学院第一党支部包括建筑工程技术、建筑设备两个专业的老师和同学。现有党员人数37人，其中教师党员13人，学生党员24人。xx担任支部书记、xx担任组织委员、xx英担任宣传委员。按教研室划分为两个党小组，xx和xx分别担任党小组组长。
（二）强化思想建设，三会一课落实到位
新支部成立三个多月来，严格执行“三会一课”制度，共召开了4次支部大会，6次支委会，6次党小组会，党课3次。
（三）加强队伍建设，做好党员发展准备工作
秋季学期不涉及到新党员的发展，但支部为保证明年党员发展的质量，严抓入党积极分子的培养工作。本学期，接收了4名预备党员。支部的正式党员均承担了18级入党积极分子培养联系人，争取把1年的培养联系工作真正落实到位，确保党员发展的质量。同时20xx年春季学期4——6月份还面临20xx级已提交入党申请书的同学要部分发展成为入党积极分子、18级入党积极分子要部分发展成为预备党员、17级的预备党员同志转正的事情，下学期的事情不会轻松，我们尽可能把每一件事尽力做好。
（四）积极参加学习，提高党性修养
按照党委组织部的安排，完成“万名党员进党校”培训。先后组织支部全党员参加了10月12日-10月14日第一期培训和11月8日-11月10日第二期培训；完成“不忘初心，牢记使命”主题教育的系列工作。
（五）坚持求真务实，认真开展主题党日活动
深入开展“不忘初心，牢记使命”主题党日活动4次，通过革命传统教育，思想得到了洗礼，灵魂受到了荡涤，更加深刻地感受到了革命成果的来之不易。重温入党誓词，使得每一位党员同志更加深刻的感受到自己肩上的责任。11月1日，组织支部党员到xx省反腐倡廉警示教育基地参观学习。大家清楚的认识到：每位党员都要严格遵守党纪国法，认真履行好工作岗位的职责与义务，规范自己的一言一行。给党员过政治生日，讲述自己的入党经历，加强了党员的党性教育，强化了党员的宗旨意识，进一步激发了党员的政治热情增强了党员的光荣感、责任感和使命感。
（六）学习宣传xx大精神，党课我来讲
薛xx、杨xx、赵xx分别开展党课及鲁班讲坛。
二、存在的问题及整改方式
（一）、存在的问题
一是支部建设与教学工作脱离；二是党员队伍素质参差不齐；三是党建工作内容不丰富；四是民主建设比较薄弱；五是党员先锋意识“淡化”。
（二）、原因分析
一是支部建设工作与教学工作本应是不可分割的一个整体，二者的结合是党建工作不懈努力的目标和积极探索的重大课题。但在实际工作中，还存在着支部建设与教学工作发生脱节、冲突或者顾此失彼的现象，一定程度上影响了党建作用的发挥。二是党务工作者大多都是身兼数职，在教学、科研、班主任中承担着重要的工作，往往造成缺乏足够的精力和时间抓好党务工作。在这些党务工作者中，部分人员自我定位不高，仅把自己定位为一个按照上级要求完成任务的工作人员，从而导致他们对待工作认识的高度不够，视野不开阔，工作办法措施不多。三是党建工作内容不丰富，支部党建工作基本为完成学院党总支下达的规定动作，自选动作不多；学习方式仅限于文件传达，管理制度仅限于照搬照套；组织生活会与学院大会一起开，党组织活动与工会活动一起开展，党建工作形式单一，缺乏创新。四是民主建设比较薄弱。民主评议形式化，比如民主评议党员工作形式化，缺乏心贴心的沟通、面对面的评议；管理制度亟待完善，缺乏完善的管理名册和实时记录，教育管理便出现了“盲点”，导致部分党员的作用发挥不明显；缺乏考核制度，基层考核奖惩办法、党员的教育管理制度和激励约束机制不够健全，工作缺乏必要的实施手段，号召力不强，推动力不够，工作难以开展；基层组织覆盖不够，基层组织设置中还存在着许多死角，党的工作不能有效的渗透；保障措施不健全，因缺少经费，造成基层组织学习教育难、开展活动难，党务培训少，部分党务干部缺乏必要的党务知识，对新形势、新任务下的党务工作难以适应。五是党员先锋意识“淡化”。支部没有注重党员发挥先锋模范作用，致使个别党员放松了对自己的要求，这些问题的存在，严重影响了党的形象，影响工作的健康发展。对此，必须认真加以改进和解决。党性淡薄，有的党员党性淡簿，日常工作中把自已等同于普通群众，只顾局部利益，缺乏全局观念；不求进取，有的党员工作缺乏热情和积极性，得过且过，工作上不求进取，少数党员只缴纳党费不参加组织生活；党费催缴，有的党费也要催缴，还有的甚至连党费也不愿意按规定标准缴纳。
三、下一步工作措施
（一）继续做好支部党员的学习教育工作
认真贯彻学院党总支关于xx大精神学习的部署要求，加大学习宣传力度；把“两学一做常态化制度化”纳入党支部“三会一课”，推广“党课我来讲”、“先锋课堂”等经验和做法；通过多种形式的教育活动，进一步调动支部党员参与学习教育的积极性和主动性，增强学习教育的灵活性和实效性。引导党员按“四个合格”要求做合格党员。
（二）进一步促进支部建设和教学工作融合发展
将支部建设和教学工作同等重视，融合发展。紧紧围绕中心、服务大局，切实做到“两手抓、两不误、两促进”。进一步激发党员奋发进取的精神。
（三）强支部建设，提升支部建设科学化水平
继续加强支部建设，进一步提升支部建设的科学化水平。围绕党的xx大对党的建设提出的总要求，充分发挥支部党员干部主观能动性，结合自身岗位和专业知识，带头提合理化建议，带头开展工作创新，带头研究解决实际问题，带领身边的工作人员努力工作，做出表率，体现共产党员的先进性，以实际行动谱写社会主义现代化新征程的壮丽篇章。
20xx年是我们党和国家历史上具有特殊重要意义的一年，我们将严格按照党总支的指示，全面落实各项工作，坚守理想信念、努力进取，在政治上严格要求、在教学上不断求精，在思想上不断净化，切实发挥党的基层组织战斗堡垒作用，为组织发展提供坚强的政治保障。
以上是网小编精心整理的学校党支部党建述职报告精选6篇，仅供参考。
学校党支部述职【篇7】
根据会议安排，现就履行抓党建工作第一责任人职责情况报告如下：
一、工作特色和亮点
1、认真落实学校党建工作责任制。
一年来，学校支部立足学校实际，明确党建工作分工，形成了支部书记负总责，领导班子其他成员分工抓的党建工作格局。书记作为第一责任人，带头研究谋划学校党建重要工作、重大活动，带头制定实施学校党建工作规划、计划和措施，带头建立联系点，带头调研指导，带头抓工作落实，带头协调解决重点难点问题;充分调动各方面积极性，形成抓学校党建工作合力。目前，学校领导班子团结协作，求真务实，勤政廉洁，形成了非常强的的凝聚力和战斗力，使党支部成为学校坚强的领导核心。
2、加强学校组织建设。
(1)、加强领导班子建设。领导班子成员带头加强理论学习，切实增强履职能力。每月至少集中学习两次。
(2)、建立和完善学校党组织建设工作载体，推进工作创新，推进民主决策。班子成员定期沟通交流，为学校的发展献计献策。
(3)、加强服务型党组织建设，班子成员经常深入基层聆听师生心声，及时了解师生诉求，全方位收集意见，及时帮助解决涉及师生切身利益的困难和问题，进一步密切党群干群关系，为群众服务，同时积极推进“党员先锋岗”、党员学雷锋志愿服务活动、开展在职党员深入到广大教职工中去为教职工服务等，发挥基层党组织战斗堡垒作用。
(4)、我校继续加强师德师风教育，反腐倡廉，本学期我校党员干部和教师无不正之风和违法违纪行为。
3、加强党员队伍建设
(1)抓好党员发展，为学校支部提供新鲜血液。按照党章的要求，支部加大对入党积极分子的培养和考察的力度，特别是对青年骨干教师的考察和发展，进一步做好党员发展工作。一年来，支部吸收了四名积极分子和一名发展对象。
(2)支部根据党员所在的不同岗位，制定了相关标准和活动措施，要求党员做出公开承诺，带头学习弘扬焦裕禄精神和沈浩精神，带头参加各项优质课评比，巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果，宣传学习社会主义核心价值观等，充分发挥党员先锋模范作用。
(3)建立党员帮扶制度，增强党员在师生员工中的感召力。支部要求党员教师制定了帮扶计划，通过“结对子”、“带徒弟”、 “一带一”的方式帮助青年教师、学生和困难党员解决实际问题。
4、加强制度建设
(1)实行党务公开，主动接受大家的监督。为了确保党务公开取得实效，学校建立了党务公开栏、宣传橱窗和电子显示屏，还在学校网站中设了党建专栏，让全体师生、学生家长、社会及时了解学校的情况，并提出建议和意见，帮助学校及时改进工作，提高工作效率。
(2)支部按照教体工委的统一安排，制定全年党建工作计划，切实落实“三会一课”制度，认真开展组织生活会、民主评议党员，组织党员进行教育培训，丰富党组织活动;贯彻执行民主集中制原则，进一步落实党风廉政建设。
5、完善工作保障机制。
为了进一步抓好党建工作，学校不断充实党建工作人员，加大党建工作投入，安排了专门活动场所，配备了电子白板，完成了网络改造，使党员能够很方便地进行电教和远教内容的学习。
二、存在的主要问题及原因
一年来，虽然做了大量的工作，取得了一点成绩，但与党的工作要求，与学校健康发展的实际情况相比还有很大差距，还存在着许多亟待解决的问题：一是理论学习深度不够，自身的水平和能力有限，自己的认识还不够到位;二是党员分布较散，我校共有三个学部，小学、初中、高中各有三、四名党员，平时安排统一时间召开党员会议比较困难，导致有时会议召开不够及时;三是党建工作抓得不够扎实，学校领导班子成员中党员人数较少，没有人协助我抓好党建工作;四是党员队伍不够稳定，每年都有少数党员离开学校，党员的流动性较大，党员队伍有待进一步壮大;五是学校网站上党建栏目中的内容不够充实，许多事情做了，但没有及时报道;六是同教职工的谈心和沟通不多，因为学校共分三个部，有些教师还不太熟悉等。
三、下一步工作思路和主要措施
1、进一步抓好班子建设、党员队伍建设和教职工队伍建设，指导、督促、协调好各部门之间的关系，按照党员的公开承诺认真抓好落实，提升党建工作实效。
2、进一步加强对入党积极分子的培养和教育，促其尽快成熟。坚持成熟一个，发展一个，不断壮大党员队伍。
3、进一步密切联系师生，深入各个学部，让师生感受到党组织的关怀，做师生的贴心人。做好教职工的政治思想工作，激发工作热情，提高教育教学能力，营造和谐奋进的工作氛围。
4、进一步加大党建工作的投入，适当增加工作人员，及时报道学校党建等各方面活动，定期更新网站内容，严格做到党务公开，确保党建工作稳步推进。
5、进一步创新工作方法，转变观念，努力学习，不断增强党支部的凝聚力和战斗力，促进我校各项工作的健康发展。
学校党支部述职【篇8】
根据会议安排，下面我就履行基层党建工作情况报告如下：
一、夯实党建基础，引领学校工作
一是完善机制，认真落实党建工作责任制。首先支部书记带头进行党建目标承诺并公示，严格履行党建第一责任人职责，支部与党员签订年度党建目标责任承诺书，明确了党员任务，每月定时对党建任务完成情况由支委会进行资料检查和考核，作为年度考核依据，与评先评优挂钩。其次落实党员联系教研组组工作制度。加强党员与教师的联系沟通，并在具体的工作党的政治指导，培养和发现思想优秀的教师，促进学校党员的发展。也通过党员的率先垂范树立标杆，在潜移默化中影响教师群众。
二是抓班子带队伍，不断夯实党建工作基础。我党支部始终把党建工作摆在首位、抓在手。通过扎实开展“三会一课”、主题党日活动、理论学习等常规性组织活动，切实加强了党支部建设。二是积极探索党建与业务地融合，认真布置和开展了党员教师上一堂示范课，落实一个示范岗，送教上门帮扶一个建档立卡残疾生，结对培养一个年轻教师等活动，充分发挥了党员教师的模范先锋作用，引领作用突出，为学校的发展贡献了力量。
三是扎实抓好思想作风建设。通过思想教育、党性分析、督促整改、组织评议等具体措施，教育引导党员和干部自觉践行“两学一做”要求，强化理想信念，做到“心中有党、心中有责、心中有戒”，服从组织安排，争当表率。
四是围绕扶贫开展主题实践活动。根据扶贫工作实际情况，围绕“一名党员，一面旗帜”积极开展联系贫困户帮扶活动，发挥党员在扶贫事业中的核心作用和示范作用，增强了党员的责任感、使命感。
五是抓好党风廉政建设，营造校园清风正气。首先深化党风廉政建设，落实责任制。组织党员干部认真学习《廉政准则》和相关纪律制度，明确“一岗双责”制。深入开展“廉政文化进校园”工作，开展反腐倡廉教育活动，组织观看廉政纪录片，撰写心得体会，自查自纠，立行立改，不断提高党员教师廉洁从教的思想认识。
六是做好党务政务公开工作。坚持“公开、公平、民主”的原则，积极落实校务公开，党务公开，把发展党员、评优评先、职称评聘、年度考核、经费收支等情况，均予以，增强教职工的工作主动性和积极性。
二、存在的主要问题及原因
一是学校党支部虽意识到党建工作是学校工作的核心，在实际工作中仍然存在重业务轻党建的思想，导致党建引领作用不明显，形式大于实质内容，效果欠缺。主要原因还是党支部对党建的认识不到位造成的。
二是学习教育不到位。主要是对学习不够深入，学习肤浅，理解不透彻，缺乏研究和深入的讨论，没有入心入脑。学习流于形式化，效果不佳。从这个问题反映了党员党性意识不牢固。
三是干部责任担当意识欠缺。个别党员干部先锋模范作用发挥不够，大局意识淡薄，缺乏工作热情和上进心，工作拖拖拉拉；评头论足，讲客观因素多，找自己原因少，大局观念不强，缺乏敢为人先的精神和奉献精神。
三、下阶段工作打算
一是强化制度建设，扎实履行党建工作第一责任。学校支部将持续深化党建工作机制，梳理班子成员抓党建工作具体分工和职责，健全班子成员联系制度，研究制定党员学习计划，坚持“三会一课”和主题党日活动制度，推进党政“一肩挑”，真正落实好支部书记第一责任制；建立奖励激励和违纪通报制度，下大力整治“慵懒散”和不作为等不良风气，切实转变党员干部工作作风；建立健全党员管理机制，对全校党员教师进行家长、教师、学生的民主测评和考核。
二是对支部的“五化”建设进一步加强。通过对照“五化”建设的标准和细则，查漏补缺，找出问题原因，深刻反思，立行立改。
三是加强党员培训和积极发展党员。针对学校个别教师入党思想摇摆的问题，学校党支部将进一步加强对老师的培训和思想工作的指导，通过一系列组织活动促进党员及思想上进教师进一步坚定理想信念。
四是积极主动地严格按照上级党组织的党建工作安排，认真研究讨论，理清思路，制定工作开展计划和方案，结合学校实际，围绕主题扎实有效开展党建活动，把各项组织活动落到实处，产生效益，真正体现党建的引领作用。
五是在学校要挖掘先进典型，树立模范，积极培育和营造正能量，同时加强党员创先争优意识，强化党员教育，通过学习和实践进一步提高党员思想认识，坚定理想信念。
敬请大家批评指正！
上面这些就是网小编为大家精心整理的学校党支部抓基层党建年度述职报告精选6篇，希望对大家有所帮助！
学校党支部述职【篇9】
一年来，我按照教育局党委的要求，以党的“_大”精神为指导，深入学习实践科学发展观，努力工作，廉洁自律，团结支部一班人，知难而进，完成了上级交给的各项任务，实现了工作目标，为教育事业、为学校的发展做出了应有的贡献。现将个人履行党建工作岗位职责的情况简要汇报如下，恳请各位领导和同志们予以评议。
一、党支部书记履行党建工作责任情况
一年来，我努力抓好学习党的_大精神，积极开展学习实践活动，立足学校实际，认真研究制定了党建工作计划，坚持党员学习制度，党建工作措施得力，成效显著。党支部积极开展组织建设工作，定期检查计划落实情况，组织党员、积极分子学习有关党建的文章，学习优秀党员的先进事迹，广大党员干部积极分子提高了认识，明确了目标，鼓足了干劲，做出了成绩，促进了学校各项工作的开展。发展党员，严格执行有关规定。每年对党员进行考核，评选优秀党员进行表彰，及时总结党建工作，发现问题，及时解决，学校重大事情党支部研究决定，起到了党支部的领导核心和战斗堡垒作用。
二、党员干部的思想政治建设
一年来，认真学习党的_大精神，学习科学发展观的有关理论，学习届四中全会精神，开展“解放思想大讨论”，发放调查问卷，找出了制约学校发展的问题，制定了整改方案，进行了认真整改，促进了工作。学习党章的有关规定，加强党员干部的理想信念教育和思想道德建设，深入开展学习型党组织创建活动，用科学发展观理论体系武装党员干部，建立学习园地，进行心得交流，规定了一年一万字读书笔记。开展“争做文明使者，创建文明校园”等活动，提高了党员的认识水平和思想觉悟，逐步建设了一支高素质的党员干部队伍。
三、党支部领导班子“龙头”作用发挥好
我们进一步加强了党支部班子自身建设，定期召开党支部会议，研究制定党员学习计划，组织开展学习活动，定期召开党支部民主生活会和党员组织生活会，查找存在的问题，认真整改，促进工作，努力建设坚定贯彻党的路线方针政策善、于领导科学发展的坚强领导集体。
四、努力加强基层党组织建设
我校所有党员全部参加了“三会一课”学习、教育活动，党员的觉悟显著提高，在各方面工作中都能起到先锋模范作用。党支部进一步适应教育发展的需要，优化组织设置，充实支部委员，创新活动方式，充分发挥推动教育发展、服务师生、凝聚人心、促进和谐的核心作用。前勤教育教学管理，后勤各项服务工作，学校重大活动，日常管理，党员干部都能冲锋在前，勇挑重担，带动了全校工作的开展。大力表彰先进教师，评选优秀党员，推荐选拔优秀年轻后备干部，引导青年教师积极向党组织靠拢，他们在各自的岗位上都发挥了先锋模范作用，增强了党组织的凝聚力。
五、努力加强党员干部队伍建设
我们认真做好发展党员工作，加强党员教育、管理、监督和服务工作。健全落实了党内激励、关怀机制，积极推进党内民主建设，大力推行党务公开制度，保障了党员对党内事务的广泛参与和有效监督。深入开展争先创优活动，引导党员加强党性修养、提升自身素质、开展专业自我成长活动，发挥先锋模范作用。
六、大力加强党建制度建设
我们制定了党建工作长效机制并认真执行，做到了上级抓书记，书记抓落实，积极探索推进基层党建工作的有效载体和办法，通过开会、办学习班、上党课、组织参观学习、建学习园地、做读书笔记、交流心得体会、专项调查问卷等活动，加强党建工作，深入总结党组织创造的新经验，及时转化为制度成果，建立健全了常抓不懈的工作机制。建立了党员岗位目标责任书，半年自查，一年总结，认真落实党建责任制。
七、加大党建投入和工作力量配备
我们进一步加大对党组织活动场所、党员教育设施等投入力度，建立了党员活动室，有电视、vcd影碟机、电脑网络等学习教育材料，党建工作制度、入党誓词、党员义务、党员权利、学习实践活动的有关要求全部上墙，随时教育党员，督促党员。
八、大力加强党员干部作风建设
我们建立了加强党员干部作风建设的长效机制和党员干部廉政档案，进行廉政谈话，加强党风廉政建设。我们提出了组织警示、个人自省、群众监督三结合的廉政措施，教育党员干部践行“廉洁自律”，以求真务实的作风推进各项工作，积极营造风正、气顺、劲足的良好工作氛围。
一年来我努力做好党务工作，但由于个人的能力和水平有限，工作中还存在许多问题，与上级要求和师生希望还有差距。实施素质教育，全面提高教育教学质量方面，办法不多、措施不力，工作方法有待改进。我自知在党支部书记岗位上，要履行好职责，必须加倍努力。在此，恳请领导和老师们指出我的工作不足，提出宝贵意见，以利党的事业、教育的事业的发展。我决心发扬成绩，改进不足，争取更大进步。
学校党支部述职【篇10】
一年来，在教文体局的正确领导下，我校以三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神，坚持科学发展观，以办人民满意的学校为目标，以强化学校内部管理全面提高教育质量为主线，团结拼搏，开拓进取，创造性地开展工作，较好地完成了工作任务，现把自己一年来的学习及工作情况给大家作一汇报，不当之处请批评指正。
一、加强师德师风建设和教师队伍建设
一直以来，我校注重师德师风建设，引导教师加强职业礼仪修养，要求把学生的发展作为工作目标，使之在日常工作中关心学生生活，关注学生需求，关爱学生人格，关怀学生成长。学校根据《中小学教师职业道德规范》的要求，学校制定了《师德考核制度》《师德学习制度》《教师文明公约》《班主任工作职责》等。积极开展“教育系统行风建设活动”和“树教育新风，塑教师形象”活动，深入组织学习《教师法》、《教育法》和《义务教育法》，学习感动中国十大人物李桂林、陆建芬的优秀事迹等。通过学习，激发了教师忠诚与党的教育事业、无私奉献为人师表教书为人的热情，提高了教师的专业道德素质，增强了教师的责任感，促进学校教育教学工作有序开展。
对学校来说，建设一支具有优良师德，胜任现代化教育教学工作，具有现代教育理念，适应教育改革和发展需要的高素质的师资队伍，从根本上关系到一所学校的生存和发展。为此，我校首先要组织教师进行理论学习，帮助教师解放思想，转变观念，使“爱心从教，特色育人”的思想成为我校教师的共识。其次，要加强教师的业务培训，创造有利于教师个人发展的机会和条件，鼓励和引导教师，特别是中青年教师提高专业技能，练就一两项“专长绝活”，努力追求适合自身特点的教学风格，形成自己的教学特点。特别是加大对年轻班主任的培训，举行班主任工作经验交流会，树高尚师德榜样，立模范教师形象，促进教师队伍素质的整体提高。此外，学校还坚持听课评课制度和课堂教学交流，组织教师进行演讲、三笔字、课件制作等展示活动，提升了教师专业素质。
二、扎实开展学习实践科学发展观活动
根据局党委的统一部署，我校在学习实践活动第一阶段，积极行动，召开动员大会，成立领导小组，制定活动方案和制定学习培训计划，组织党员干部认真学习党的十七大和十七届三中、四中全会精神，学习《毛泽东邓小平___论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编》，学习省、市、区和局党委有关重要会议精神和文件。注意用身边人、身边事教育广大党员。在不影响正常教育教学工作的前提下，我校采取集中学习和个人自学相结合的方法进行，每个党员干部认真做好学习笔记、自学笔记撰写学习心得体会。党支部还经常组织党员开展学习心得交流活动，畅谈学习所得，提升思想认识，不断增强学习效果。
学校领导班子成员按照各自分管的工作，通过座谈、问卷、深入教学组、班级等途径开展调研，并写出了调研报告。同时，围绕学校发展、学校(班级)管理、教育教学、学校制度建设和党风廉政等几个主题，书面下发学校解放思想大讨论提纲30份，重点征求影响和制约我校科学发展的问题和群众反映强烈的问题，特别是目前学校最需要迫切解决的实际问题。经过梳理归纳，全面、真实地把握我校发展的现状，理清思路，明确方向，做到有的放矢。
在学习实践活动的第二阶段，支部继续深化理论学习，精心部署，开好专题民主生活会与党员组织生活会，班子成员和全体党员均以高度的政治责任感和使命感，围绕科学发展观和学校发展问题，紧扣当前形势，联系各自实际，剖析了自己的存在问题，提出了个人今后的努力方向以及具体整改意见。同时，班子成员之间也从团结的愿望出发，真诚地开展了相互批评。通过学习调研和召开民主生活会，学校班子建设得到进一步加强，工作目标更加明确，思路也更加清晰，广大党员和教师对学校教育的发展充满信心。在科学发展观的指导下，教导处积极采纳教师们的意见和建议，教研活动有声有色;学校管理工作形成人人参与，齐抓共管的大好局面。
党支部一方面要求党员教师在教育教学中树形象，作表率，另一方面积极引导中青年教师向党组织靠拢。通过典型示范、积极引导，入党已成为我校每一位中青年教师的政治追求，本学期，我校又有一名教师被党支部发展成为中共预备党员。
三、树立创新服务意识，锻造一流领导集体。
和谐校园的生存与发展，教师是根本，领导干部是关键。建设和谐校园必须要加强领导班子建设。我校坚持以理论学习为核心，始终把思想政治建设作为一项重要任务放在一切工作的首位，坚持理论学习和学习创新作为一项常抓不懈的工作。领导班子带头开展“学习实践科学发展观”的学习活动，坚持在科学发展观的学习上走在全体教师的前面，用科学发展观来指导学校各部门的工作，努力做到：结合学校发展的重大问题，结合学校发展与管理工作中的难题，结合社会普遍关心的热点难点问题，紧紧把握发展机遇，实践“执政为校、质量立校、特色兴校”。
古人云：“其身正，不令而行;其身不正，虽令不从”。我校领导班子全体成员践行并检验着这句话。处处和全体教师精诚团结，同舟共济，身体力行，真正起到了模范带头作用。学校领导班子6人，有4人担主课;为防甲流领导班子成员带头值班，为学生测量体温。校领导班子牢记宗旨，切实履行职责，处处服务于学生，服务于教职工，服务于学校。为开展好阳光体育大课间活动，学校自筹资金8000元，为全校师生购买了柔力球拍和球，为改善教师办公条件，自筹资金5000余元，为办公室安装窗帘和添置脸盆架、办公柜等物品。同时，学校结合校情，有计划、有组织、的开展了一系列活动。如校园快乐英语节活动、阳光体育大课间活动、迎元旦跳绳比赛、组织全体教师参观洛阳新区博物馆大遗址展览等。由于措施得力，09年学校被评为“市文明学校”、“市电化教育先进单位”等。
班子成员在各项工作中求真务实、开拓进取，做到以诚待人，以理服人，注重建立和谐的人际关系，并使之内化为教职工的工作热情和前进动力。学校教师普遍拥有职业幸福感，师生之间、领导和同志之间、教师与教师之间和谐相处，班子成员之间也相互尊重，以诚相见，合作互助，用心维护班子内部的和谐团结。
四、关心教职工生活，做好送温暖工作。
一直以来，学校坚持做好关心慰问困难职工、退休教师工作。对因有重大疾病住院、学校都及时到医院看望。如：苗银虎、李海春老师住院，学校领导多次到医院去看望，对生活有困难的老教师，在老人节和双节期间进行走访慰问，特别是对李梅英、陈心美等几位常年有病的老师每年都坚持到家里去进行慰问，向上级申请，为李梅英老师申请生活困难补助。对因病住院的教师家属，在得知情况后，也及时到医院看望，使老师们心里都非常感激。本学期，为使老师们更多的参加体育锻炼，学校为每个老师购买柔力球拍和球，大大调动了他们参加活动的积极性。
在新的教育形势下，我校将不断改善学校环境，优化办学条件，努力创办平安校园、和谐校园，规范办学行为，依法治校，努力推进素质教育。我们相信，敬事街小学的明天一定会更加灿烂辉煌，更加绚丽多彩。
学校党支部述职【篇11】
学校基层党支部书记述职报告精选
尊敬的局领导、老师们：
又是一年一次的年度述职，虽说形式，却有着“三观”之效应。一是工作上忙绿之后静心反观回顾总结;二是自己的驻足返身自观认清自我;三是与大家的一次真诚交心彼此的心灵观照。所以在这一年的总结中，要说的一种心情快乐，在一直前行的这条教育路上，因着有大家的同行而别样，看似平淡简单，但不寂寞。要说的一句话“感谢”，感谢一年来领导的关心指导，感谢同事们一直以来对我工作及个人的关心支持!20xx年是贯彻十八大精神践行党的群众路线的一年，我始终坚持紧紧依靠学校领导班子集体和全校教职员工，在自己的职责岗位上，守土尽责，为推进学校的各项工作、实现自己生命的一份价值努力着、实践着。现对照中小学专职书记绩效考核自评指标简单汇报如下。敬请大家评议。
一、履职情况找准位置，求真务实
教育本来平凡，精彩在哪?就是把平凡事做细、做实、落在师生发展的点上而已。而做事情需要有一种精神,作为一名书记，我认真贯彻落实《20xx年湖里区教育工委党建工作要点》精神，坚持围绕教育教学中心抓党建，抓好党建促发展，学校党建年度工作计划完成率达成指标中第一档完成率90%以上，党支部荣获湖里区委“金服务”基层党组织荣誉称号，三位同志分别获得市区优秀党务工作者和优秀共产党员荣誉称号，多名党员同志分别获得福建省骨干校长、湖里区杰出教师、优秀辅导员班主任、师德标兵等荣誉称号，大部分党员教师在教育教学岗位上发挥党员先锋模范作用引领发展。
1.“四抓”，突出思想作风建设。抓学习，提高活动的思想性，进一步加强思想政治建设。今年支部始终把十八大全会精神的学习贯彻作为工作开展的重中之重，坚持把学习贯穿工作始终，采取领导班子带头学、理论学习集体学、分组讨论集中学、专题报告辅导学等多种形式，做到人人有心得、学习有记录、成效有保障。抓对照，提高活动的针对性，强化从政道德。在扎实推进党的群众路线教育实践活动中，从严要求，不折不扣一个环节一个环节贯彻落实，在学习中提升，在实践中巩固。3个校级领导一遍一遍的对照检查修改，一阶段一阶段整改路线清单的回头落实，这是思想的洗礼，灵魂的锤炼。通过听、看、写、议、评、查活动，讲党课，学资料，观影片，写心得，互谈话、群众评议等取得好的效果。抓行风，强师德，树形象。开展了师德建设的'系列活动，师德承诺、师德学习、师德考核、自查自纠等，以“爱心铸师魂，心语话师风”十佳师德标兵智慧分享活动，青年教师“讲述身边的好老师”等活动为平台，大力弘扬校园先进事迹的典型，展现校园中优秀教师的人格魅力和学术魅力。律法是为犯错的人而备，而优秀是人人所拥有的，老子说“人之初，性本善”，所以我校的师德建设始终以“争优”为主旋律，努力创科学发展之先，争和谐校园之优。抓实践，提高活动的实效性，树立公仆意识。开展以“为民、务实、清廉”为主要内容，以“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”为总要求的一系列党的群众路线教育实践活动。整个实践活动做到了：动员宣传真抓实干高低点，学习活动形式多样有特色，征求意见面对面心连心真抓实改，民主生活会有辣味有诚意，政风行动进行中。协助省妇联做好对外来员工子女的调研活动，对150名学生开展了问卷调查，分别召开了教师代表、学生学生、家长代表的座谈会，进社区与社区领导、部分社区群众代表座谈并征求意见和建议，这次的调研也给学校党的群众路线征求意见工作打开一个新的途径，很有收获。组织党团员开展了“大手牵小手 真情一起走”活动，把党团员与学生结对帮带纳入“两走进，两服务，党员服务群众计划”中，全面构建起党群关系“直通车”。组织学校志愿者服务队开展了针对特殊群体的志愿服务活动、学雷锋志愿者服务、市文明交通志愿者服务，社区慰问孤寡老人服务，努力促进良好社会风气的形成。
2.落实和加强三项工作，增强党组织凝聚力。一是认真做好党员发展，为支部发展增添后劲。上半年倪淑敏批准为预备党员，为支部增添新鲜血液。加大了对入党积极分子的培养和考察的力度，组织庄梅和庄杰入党积极分子参加区委组织部的培训考核。二是认真做好支部换届选举工作，年轻教师孙金菊和林振坤获大家的认可和推荐成为新一届支委之一，为新一届三年的党建工作注入青春活力和朝气。三是创建学习型党组织建设，扎实开展党员率先读书活动，德育室和教导处联手打造全校性为期一个月的“读书节”,打造浓浓书香的校园文化品牌。让读书成为习惯，让教师学会思考，让孩子学会阅读，让每个人用心灵来演奏和谐优雅的人生乐曲，这是我们众人所期望的校园精神文化的引领，也是推进学习型党组织建设的核心工作。
我将20xx年党建工作归结为10“一”：一个建设：党的基层组织建设;一个学习：党的群众路线教育实践活动;一个主题：“讲述身边的好老师”师德师风主题系列活动;一个行动：开展了“两走进两服务”在行动活动;一个互助：“大手牵小手，真情一起走”;一个公开：党校务公开;一个创建：市文明单位创建;一个队伍：青年志愿者服务队伍;一个特色：开展“五个一”党建特色创建;一个征文：参加“党的群众路线”“如何当一名好老师”等征文比赛;一个美丽：推荐孙金菊为“最美共产党员”;一个汇报：支部换届选举的三年党建工作报告。
二、自身建设学习实践，不忘初心
教育说到底是一种感动，要拿出自己的心和爱来感动每一个人，把每天的工作都当成自己的代表作。这其中爱和责任就是作品的主色调，在学习中学会担责，在实践中努力传扬爱，这是一种无声的诺言，也是我一直“坚持、坚守、坚固“的行动
1.坚持学习。我深知要履行好自己的职责，就必须注重自身的素质提升和能力建设，这是开展好工作的根基。为此，我把学习当成工作，也把工作当成学习，学习了中国特色社会主义核心价值理论体系，党的十八大精神和国家主席的重要讲话、学习了中央和省、市、区委的最新决策部署，学习了有关教育工作的政策和法规，学习省、市、区委领导的一系列讲话，还尽可能地涉猎了与做好本职工作和提升素养相关的书籍文章，积极参加各级组织的专题学习活动，坚持学在深处，谋在新处，干在实处，力求多学一点，学深一点。读书是件幸福的事。
2.坚守讲台。我一直把关心、参与和指导学校的教育教学工作，作为自己的重要责任，喜欢讲台，只要能站在上面我就欢喜，也许这是一份情节。我坚持走在教育教学第一线，听课评课，研讨交流，与大家一起做教改，一起献计献策，共尝教育改革的甘苦。今年任教二年级的校本课程每周4节，校内听课80节。围绕师德建设和党建专项活动开讲座上党课4次。
3.坚固廉政准则。作为学校党支部书记在党政的互补上做到了监督不越位，帮忙不添乱，支持把握度，分工相协调，与校长一道共同把学校工作做好。在管理的协调上能虚心倾听教职工的意见和建议，不断改进自己的工作，在自己工作范围内的事，能办的办，能改的改，能整合的整合，能优化的优化，尊重每一位教职工的真挚情感和辛勤劳动，调动大家的积极性共同做好。在个人的操守上我自觉遵守各项党风廉政制度和教师职业道德规范，以身作则，勤政清廉，凡是出于公心，以大局为重，勇于负责，淡泊荣辱，喜欢平淡简单，没有违反廉洁从政和廉洁自律有关规定的行为。
20xx年平淡简单之中，有着淡淡的清香，浓浓的幸福。总之这一年大家辛苦啦!因着大家的彼此信任、彼此理解，凡事尽都顺利。有不到位的，不尽人意的，相互理解包涵。
最后借用卡尔萨根的一个描绘为自己鼓劲，他用“黯淡蓝点”描摹地球在宇宙中的形象但那孤零零的、黯淡的光点所孕育着的，却是不息的生命之流。20xx年的我仍秉持这份的“平淡简单”，在平凡中坚持一份追求，在平常中坚守一份责任，虽平淡简单，但生命之河的流淌不会止息。我爱我生命中相遇的每个人。
职务辞职报告(集合11篇)
当人们的思想变得更加自由，现在的离职原因实在是多种多样。因此，在这种情况下，填写一份离职申请书就变得非常必要，只有当我们提交了这份离职申请书，我们才算是完成了整个流程。幼儿教师教育网小编已经为您整理好了有关的信息：“职务辞职报告”，希望本文能为您提供一些帮助！
职务辞职报告 篇1
执法职务辞职报告
尊敬的领导：
您好！我是某县某派出所警务辅助人员XXX，现向您提交辞职报告。
我在派出所工作已有五年时间，这五年见证了我从年轻稚嫩到成熟稳重的变化，也让我更加清楚地认识到了自己的职责与使命。在派出所工作期间，我兢兢业业、尽职尽责、全情投入，得到了领导和同事的一致好评。
然而，在我研读警察职业道德规范时，深感自己还有很多不足与缺陷。在日常工作中，我发现不少同行存在违法乱纪、过度执法、打压维权等问题，这些行为不仅损害了警察形象，更伤害了人民群众的合法权益。我痛心地认识到，我曾经积极参与的一些行动，可能已违背了警察职业道德规范的一些原则和规定。
同时，我还发现警察工作带来的压力和风险日益增加，许多同事为追求功勋、晋升或红利，不惜采取不正当手段，甚至有的出现严重违纪违法行为。这些情况让我非常担忧，我不愿意在这个环境下继续从事执法工作。
因此，我决定辞去警务辅助职务，远离执法工作，重新审视自己的人生价值和职业道德。我愿意尽自己的努力，积极参与社会公益事业，为人民群众的幸福生活作出贡献。
最后，我要感谢派出所领导和同事对我的关心、支持和帮助，感谢您们的信任和赏识。我希望我的离开不会给派出所工作带来太大的不便，也期待您们能够加快推进警察职业化工程，加强管理监督，促进派出所警务水平的不断提升。
此致
敬礼！
XXX
20XX年X月X日
职务辞职报告 篇2
尊敬的领导：
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
这几个月以来领导对我的关心和细心教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。在一保的工作中，让我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。
也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，xx市场的二次启动正处于关键时期，所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后对深圳市场安排的合理性和公司新近招聘了一帮很有能力的区域经理人才，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职。目前深圳市场的销售工作正在步入正轨，现在辞职，公司能在安排上能做得更加合理和妥当。长痛不如短痛，或许这对公司对我和对我的家庭都是一种解脱吧。
请您谅解我做出的决定，我很遗憾不能为一保辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿一保的业绩一路飙升!
此致
敬礼!
申请人：xxx
20xx年x月x日
职务辞职报告 篇3
执法职务辞职报告
尊敬的领导：
我是公安系统一名执法干警，长期从事法律职业，一直以来都非常热爱我的工作。然而，令我感到遗憾的是，我决定从这个职位上辞职，从事其他工作。
这么多年来，我在公安系统工作，一直为维护社会治安和人民群众的安全而奋斗着。我在从警的这段时间里，长时间工作、常年奉献、兢兢业业、认真负责，深得领导、同事和人民群众的信赖和好评。
然而，在服务人民的工作中，我深刻地认识到，我的职责不仅仅是制止犯罪，为社会制定和执行法律制度、确保社会稳定，更是要尽力为每一位需要帮助的人提供有效的法律援助和保护。尽管我尽了最大的努力，我仍然感到自己无法满足每一位需要我的帮助的人的需求，尤其是一些弱势群体的贫困、残疾、移民等，他们在法律上的困境是我的不幸，心中感到非常沉重和愧疚。
考虑到这些原因，我决定写这份辞职报告，向公安部门主动提出辞职申请，以从事其他服务工作，充分发挥我的专业优势，为民服务。
在此之前，请允许我向我的领导、同事及民警家属表达由衷的感谢和敬意，在我的职业生涯中，他们给我提供了无限的帮助和支持。我在这里要向他们深深表达我的谢意。
最后再次感谢您对我工作的信任和支持，希望我的决定不会给您及公安局带来不便和遗憾。在今后的工作和生活中，我将继续发扬从警的优良传统，一直为人民服务，为国家作出贡献。
敬礼！
此致
敬礼！
辞职人：
XXX
20XX年XX月XX日
职务辞职报告 篇4
尊敬的领导：
您好!
由于温州东南皮革老板赌博，负债上亿不见踪影，联保、借贷，再加央行不断加息，紧缩企业放贷等一系列金融风险出现，可能涉及到其他企业，弄得是人心惶惶。拿不饱和树脂来讲，温州是块大市场，自己也在做，正当自己联系好客户见面，准备去出差之时，事情发生了突然变化，正像书中所说：“屋漏恰逢连夜雨”。公司这边又面临高层调整。经过一周的观察和对我们的谈话，知道了怎么回事，再三思考后，我坚定的做出一个自认为对每个人都负责的决定：离开这行，去寻找一份新的工作。
(20xx年2月10日——20xx年5月10日)从最初制定第一个五年计划，到第一年、第二年计划的基本达成的基础上，正准备第三年计划有计划、有步骤大胆向前的时候，情况有了变化，是需要进一步调整了。毕业后在凯姆贝这两年零三个月的时间里，学到的是一种工作方式，思维模式，舍不得的是一份情义。往事历历在目：给我们面试的裘莹、曾波。当时带着一份满满的自信进入公司，感谢公司在当时就业难的现象中给了自己希望的工作。工作中做指导的丁老师;平时工作上配合默契的张晓丹、傅玄丹、于小梅、曹傅刚;平时一起上班的吕孝英;像朋友一样的周伟;增加笑料，给我们点菜的郭建挺，就算现在刚来的有着共同兴趣爱好、共同话题的朱凯霖，都不是自己想分别的。缪总更是平时给我指明了方向，对我的信任也众人皆知，毫不保留的指导怎样做沟通;怎样思考;怎样收款;怎样考核一家企业;怎样做数据分析和市场判断。真的是从只懂得怎样写分子式，什么用途、性质的我培养成现在基本能独挡一面现在的我。
虽然不想面对分别，但分别或是离别总是注定会遭遇的结果，有时会很不情愿，但没办法，这也许是事物发展和自然规律变化的必然结果，而自己只能选择适应。
对于华龙的事，现在是走在法律的一个程序上，至今未能收回货款。这是自己一块挥之不去的心病，虽然当时自己正涉足这个行业，心里只是一味的追求卖料，只要有差价，能赚钱。新的工厂虽然遵循了领导指示，但总归是自己责任，且一直在自己的应收账款里，是个阴影。
所以我选择自认为的一种方式离开，避开还在这行做的利益之争，对得起领导的教育、公司的栽培，以自己是受益人的结局收尾后，去面对这个现实的社会，接受在其中更大的挑战。最终自己坚定的做出这样的选择，希望公司提早找到适当人选，来接替我的工作，希望领导批准。
最后希望的是各位同事能越做越好，公司凯姆贝这边也能飞黄腾达!
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
职务辞职报告 篇5
尊敬的领导：
在这里我向您递交我的执法职务辞职报告。我在这里为自己立下一个心愿，就是能够更加高效、专业、负责任地履行职责，但事情并未按照我预想的发展，现在我感到失望和挫败。因此，我不得不做出这个艰难的决定，向您提出我的辞职。
在担任执法职务这段时间里，我一直在尽力为人民服务。在每一次执法行动中，我始终坚持公正、严谨、无私，认真履行我的职责，无私奉献，以最好的姿态呈现给社会。我认为这是我的义务和职责，但事实证明，有时候良心的人做事的结果并不能获得应有的回报。对于一些不公正和不负责任的处置方式，我感到相当的不满和迷茫，这影响了我的工作状态和心理状态。
此外，还有一些不职业化和不公正的现象，也让我感到无法坚持下去。比如，有时候会发生一些不公正的事情，例如扣留、警察笔录和非法解除拘留。这一切让我开始重新审视我的执法工作，也让我感到非常疲惫和沮丧。尽管我一直认为自己有勇气承担责任，但是在如此不公正的环境中，我感到自己已经失去了对职业的愿望和信心。
最后，我要衷心地感谢我的领导和同事对我的支持和帮助。我感到自己这段时间有了很大的成长，在工作中遇到问题，大家总是给予我莫大的支持和鼓励，令我充满信心和动力。我非常感激你们带给我的宽容、理解与关怀。
在这里，我希望我的辞职不会给你们带来困扰或失望。希望我的离开是你们更好的机会与更好的发展。我已经作出了执法职务的辞职决定，希望在未来的职业生涯中，我会有机会回报社会，多做更多的贡献。也希望我的辞职将不会对需要帮助的人产生影响，我将继续为人民服务，为社会做出贡献。
敬礼
此致
敬礼！
敬祝工作顺利，生活愉快！
报告人：
XXXX
XXXX年XX月XX日
职务辞职报告 篇6
尊敬的公司领导：
在钢材销售形势最为艰难的时刻，我怀着一颗万分内疚之心向公司提出辞呈。
五年前刚迈出校园，懵懂无知我有幸跨进销售公司温暖的怀抱，光荣地成为钢铁大军中的一员。这艘企业之巨轮，不仅载着我的职业生涯起航，更成为我事业平台的摆渡者。
为了锤炼与培养我，公司先后提供了五个工作岗位，给予我放飞梦想的平台，让我磨砺、催我前行。我以滚烫之心、赤诚之爱、恪守职业准则，尽心履职。被同事首肯过、被领导褒奖过、更戴过“模范党员”的大红花……我的成长关乎所有人的爱，对生命中知遇知恩的人充满了感激的情愫!感谢在我人生与事业旅途上，给予我巨大支持和鼓励的领导和同事们!
我为自己曾有的幼稚、错误和局限而懊悔，生命个体的能力非常有限，这是一种深刻的悲观的基础。对完美事物的追索更难以让我做到对个人满意、令公司满意。当对工作的热情与对企业的热爱，在日积月累的岁月里成为习惯，渗入骨髓的时候，我难以用割舍不断的悲怆，清晰地阐述挣脱职业的缘由。“换一种磨砺、换一种活法”或许是我默默无语最好的表达。离职前我将做好工作交接。
我知道，在经济环境不景气的大背景下，生活压力锋利如刀，找到一份合适的工作很难很难。但我相信，在强有力的调整之后，对生活最赤诚的渴望，会使我在时空的流转里找寻到生活动力的方向。请领导和同事们放心!
一切转眼即逝将成过去，而过去的一切都会显得美妙。大爱无疆，我对公司的关注胜过一切，领导和同事们的共同努力一定会把我们的企业带向成功。我双手合十，遥望那碧蓝的星空，祝福所有关心过我的人事业有成，生活幸福!
我恳请领导和同事们原谅我的离开，恳请公司接受我的辞职请求!
此致
敬礼
申请人
日期
职务辞职报告 篇7
尊敬的公司领导:
您好！我是某公司的财务总监，今天我向您提出辞职报告，因为我决定接受公司职务调换的安排。
在我担任财务总监这个职务的时候，我非常珍视这份工作。这个职位对我来说既是机遇也是挑战。我始终以一种专业、负责和有追求的态度对待公司的财务管理。我把自己的全部精力放在了工作中，希望能够为公司的发展做出更大的贡献。
然而，今天我接到公司领导的通知，公司需要进行一次职务调整。根据公司的安排，我需要担任另外一个职务。尽管我一开始感到有些失望和迷茫，但我认识到这是公司在发展中进行的必要措施，我也应该为公司的需要而服务。因此，我决定接受公司调整的决定。
我很感谢公司在过去的时间里给予我的机会和认可。我珍惜与公司共同成长的时光，同时也感到非常荣幸能够在公司的某个时期担任财务总监的职务。作为一个职业人士，我将一如既往地秉持敬业、专业的工作态度，为公司所任命的新职务做出我最大的贡献。
我也想对我的同事和上司们表示感谢。在过去的工作中，我与大家共同合作，互相支持和帮助。我要感谢你们的帮助和信任，让我能够更好地发挥我的专业能力和负责精神。
最后，我再次向公司领导、同事和上司表示感谢，同时希望公司能够一如既往地健康发展。谢谢大家。
此致
敬礼
某公司财务总监
__年__月__日
职务辞职报告 篇8
尊敬的领导：
时隔多年，我依然深刻地记得当初踏上这条铁路的那个瞬间，那时，我才刚刚迈入社会，初心是为了让家庭生活更加美好，让自己的人生更加充实。然而，时光荏苒，这些美好的设想对我来说变得越来越虚无。半年之前，我曾经提出过一份请假申请，但被拒绝了。原以为这只是一个小小的遗憾，然而近来的一些事情让我开始重新审视我的工作状态。
首先，工作内容：我现在所从事的职务，是一种重复性非常高的工作，每天都是在不停地做着同样的事情，焦虑感、无聊感、压力感伴随我每一天。这种工作状态让我觉得自己的能力得不到充分的内外部发挥，毫无挑战可言。其次，工作环境：我所在的团队，同事之间缺乏真正的沟通和信任，工作氛围不是很和谐，多次表达的想法都难以实现。最后，薪资待遇：在经历这几年的工作之后，我认为我的工作价值应该得到更好的回报，以满足我个人和家庭的需求，而目前的薪资待遇却无法满足我们的需求。
总结这一切，我感到很遗憾，也很失落，因为在这个团队里，我已经不再认为工作有意义。为了我自己和家人的未来，我决定提出辞职申请，结束这段职业生涯。我想重新开始，寻找到真正适合我的职业，并且成为一个更加成功的人，在未来的职业发展中找到真正的快乐和满足感。在此，我向团队中每一个人、你们所有的领导以及公司对我的帮助和支持表示感谢，我走的时候，心中会怀着感激之情。
我选择走，希望能够带走一些有价值的经验和技能，希望这些经验和技能能够帮助我在未来的职业生涯中更好地发展，也希望公司在未来的发展中更加辉煌，在职业生涯中获得更大的成功。
此致
敬礼！
敬祝公司事业蒸蒸日上，各位领导身体健康，职位更进一步！
申请人：XXX
20XX年X月X日
职务辞职报告 篇9
尊敬的上级领导：
我是一名晋升于警队的警员，已在执法岗位上奋斗了十年。在此期间，我在维护社会治安和捍卫公民权利方面，做出了不懈的努力。然而，由于个人原因，我不得不向您提出辞职申请。
我深知作为一名警员，执法职责是无比崇高的，也是极具挑战的。在为社会奉献的同时，我们需要承受身心的巨大压力。警员们不仅需要面对日益复杂的犯罪手段和情况，还要面对社会舆论的压力和不信任。但我始终保持着对工作的热情和责任感。十年来，我以尽职尽责、保护人民为荣，深收群众信任与爱戴。但是，在这个十年里，我也感受到了警察工作的艰辛，这里边还有遇到的瓶颈，一度感到深度压抑。
在此，我深刻反思了自己的职业规划和生活状态。我认为，健康是一切的基础，而职业上的压力和身心的疲惫，已对我的健康造成不良的影响。此外，尽管我在工作中努力创新，提高绩效和业务水平，但并未看到明显的进步和提升。而工作的重复性，导致我的职业发展遇到了瓶颈，无法获得更多的成长和提高。
为了更好地照顾家庭和保障个人健康，我决定申请辞职，暂停警察职业生涯，转而寻求其他机会，以实现自己在职业上的更多发展和成就。我坚信，在一份真正适合自己的工作中，我将发挥最大的潜能，创造最大的价值。
我谨对您和组织的关心与支持表示感谢，并对警察岗位长期以来的贡献和奉献表示崇高的敬意！
此致
敬礼！
申请人：×××
职务辞职报告 篇10
尊敬的领导：
从x年我来到业务部到今天，已经整整六年了，首先谢谢你们在此期间对我的关照和信任。而在这六年来，我们之间有过误会和矛盾，但更多的是和谐相处，彼此的支持与帮助，也正因为如此，我才在这里工作了如此长的时间。我相信作为业务部的管理者，你们二位的平易近人是不可多得的，所以我也有了愉悦的心情和工作热情。
作为我个人来讲，现在应该是我决定离开业务部的时候了，作为业务部老员工，不能帮助业务部解决困难是不应该的。想必作为业务部的领导，对员工不能完成任务也不会有无限的宽容和信任!
经过很长时间的考虑，我想离开是于公于私都好的一个选择，这样的选择对业务部领导来讲也是一个负责人的态度!所以我希望以即日起离开业务部，离开现在的职位!
此致
敬礼
辞职人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
职务辞职报告 篇11
尊敬的XXX领导：
我非常感谢公司在过去几年里所提供的宝贵机会和培训，让我在职业生涯中得到良好的锻炼和成长。我很荣幸能够在公司中任职，并有机会为铁路行业做出一些贡献。但是，我不得不在此向公司递交我的辞职报告，因为我决定追求一个新的职业机会，开始一个挑战和新起点。
我在公司工作的这几年里，从初步的认识到如今已经完成了许多任务。我一直专注于我的工作，希望能够从中学到更多的东西并不断提高自己。随着时间的推移，我开始思考我的职业生涯和未来的职业方向。我越来越感觉到内心深处的呼唤，希望拓宽自己的工作领域和侧重点。很遗憾，这并不是我在目前的职位和公司中实现的，所以我决定辞职，寻找新机遇和可能。
我想再次感谢公司和我的上级对我的支持和帮助，在任职期间，我得到了许多挑战和成就，是公司对我的支持和培养的回报。此外，我很高兴能够与许多优秀的同事合作，共同完成了许多重要的任务。在我离开之后，我衷心希望公司会继续将其重心放在成长和发展上，并继续实现其宏伟愿景。
在职业生涯的旅程中，有时我们必须做出艰难的决定。尽管我非常不舍得在公司中与大家分别，但我必须选择跨出这一步。我将始终珍视公司提供的经历，并将其用于我的未来工作中。感谢您花费时间阅读我的辞职报告，并理解我的决定。
祝公司未来的发展更加繁荣昌盛，祝愿所有员工在工作和生活中都能够取得更多的成就和满足！
此致
敬礼！
XX
日期：XXXX年XX月XX日
最新简单辞职报告11篇
那么，存在哪些可以作为参考的职位辞职申请书模板呢？编写辞职申请书时应采用通俗易懂的白话文，这样可以更准确地传达辞职意愿，有关“简单辞职报告”的相关内容我们已经整理好了，千万不要错过，我们会为您提供更多的社交互动和品牌构建的建议！
简单辞职报告 篇1
在公司工作四载有余。研究生刚毕业我就进了公司，主要负责收证、审证、制单、审单、交单、归档等一系列业务的办理；制作符合信用、合同规定的单证，实现顺利结汇、收汇等工作。真真切切把之前所学的知识运用到了实际工作当中，我挺享受这种能将自己所学知识转换成公司利益的感觉。
在工作中，公司领导对我关心有加，经理自从我进公司以来一直对我工作的指导，生活上的照顾，让我学到了很多；同事们也都团结奋进、互相帮助，我刚来的时候有好多问题不懂得怎么处理，也是耐心的李姐一步步教给我，公司业务忙的时候大家一起加班，劲头十足，工作气氛非常好。作为一名单证员，虽然在国际贸易中从事单证制作、验审等工作有些繁锁，但是待遇还是相当不错的，这点我非常清楚，所以不到迫不得已的情况下我是不会辞职的。但是长时间从事这种繁琐的工作，我的身心渐渐疲惫，有些吃不消，我这样的精神状态也无法再高效高质地完成这些工作了，所以我决定向您提出辞职申请。很感谢公司、感谢经理和同事们，我都无以回报，辞职只能说声抱歉。最后，希望您在百忙之中抽点时间查阅一下我的辞职报告，谢谢。
简单辞职报告 篇2
敬仰的老板及各位领导：
提笔艰难、只因心中无尽感念、却不知从何说起。在公司、我是下属、论资历、我也是后生晚辈。
晚辈在公司工作近_____年、我从不吹嘘我有如何如何了不得的技术、我自知才疏学浅、不过正因为老板和领导的照顾、且给我的无数次机会、就比如：__________________________________________________，我真的学到不少、也极大的充实了自己的人生。晚辈无以为报、只能将各位的恩惠铭记于心!
晚辈实在纠结，对我来说这真的是一个很不错很值得学习的地方!我舍不得这样的老板领导，因为你们也是经历过苦难过来的，你们的人生经历、你们的待人接物、你们的有序管理、值得我借鉴，更让我仰慕!我舍不得我的直属领导_____、因为他的工作态度、因为他的实战技术、因为他的宽广心胸、我深信有他不厌其烦的指导，我一定可以学有所成!我舍不得公司里面充满朝气的年轻人、因为他们从不懈怠本质的工作、他们对自己充满信心、他们绝对具备当代青年应有的素质!尽管同龄、但仍值得我学习!
因个人原因需要辞职，实乃无奈之举，谨祝公司蒸蒸日上!
敬礼!
尊敬的公司领导：
在递交这份辞呈时，我的心情十分沉重。现在公司的发展需要大家竭尽全力，由于我状态不佳，和一些个人原因的影响，无法为公司做出相应的贡献，自已心里也不能承受现在这样坐在公司却无所作为，因此请求允许离开。
当前公司正处于快速发展的阶段，同事都是斗志昂扬，壮志满怀，而我在这时候却因个人原因无法为公司分忧，实在是深感歉意。
我希望公司领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。本人在_____年_____月_____日离职，感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益!
敬礼!
很遗憾这个时候我向单位提出辞职。来到这里也快_____个月了,单位的气氛就和一个大家庭一样,同事和领导都对我很好,在这里学了不少东西东西，
在这_____个多月的工作中,我确实学习到了很多东西。然而在工作上感觉没什么建树。我开始思索,我是否适合这份工作。我觉得自己付出太少,不能心安理得地拿这样一份薪水,不过我又向往得到高薪,一方面缓解未来生活的经济压力,另一方面希望找个离家近一点的公司,照顾到父母。
我也很清楚这时候向单位辞职于单位于自己都是一个考验,单位正值用人之际,目前正有项目开发中,所有的前续工作在单位上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到单位今后在各个项目安排的合理性,本着对单位负责的态度,为了不让单位因我而造成失误,我郑重向单位提出辞职。
离开这个单位，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是我还是要决定离开了，祝愿单位蒸蒸日上!
敬礼!
简单辞职报告 篇3
尊敬的XXX：您好！
首先，感谢您这半年来对我的关照和支持，我将铭记在心。
在学生会工作，是我大学生活最精彩的一面，也是我的幸运，一直以来我也非常珍惜这份工作，这半年多来领导对我的关心和教导让我感激不尽。在学生会工作的时间里，我学到很多东西，无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善，感谢学校领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会，但同时，我发觉自己从事这份工作心有余而力不足，为了不影响学生会工作的开展，所以我决定辞职。
请谅解我做出的决定。我将做到元旦结束后离开学生会，以便完成工作交接。我很遗憾不能为学生会辉煌的明天
这也必定是我今后常回”家”看看的的最重要原因之一！感谢医院所有关心我、信任我的领导、老师们，无论今后我走到哪儿，我都会记住曾经给予我支持和帮助的人们，并用实际的行动予以回报，滴水之恩，当涌泉相报！
人生中有太多不可预测的机遇，有时机遇来临的突然及宝贵，会让每个面临它的人作出一些旁人难以理解的决定，甚至会引来一些非议或负面影响，但这个举动也必然会在一段时间后让所有关注它的人为之叹服。
一个人为什么会成功？是因为他有一颗成功的心，他时时刻刻为成功找经验、找方法；一个人为什么会失败？是因为他有一颗失败的心，他时时刻刻为失败找理由、找借口。成功者历经挫折而热情不减！成功者永不放弃，放弃者永不成功！
为了理想和现实的需要，我再次决定离开xx。我很幸运地选择了能实现理想和满足现实需要的事业。请你们放心，由的来去，说明了很多问题，也是对即将可能到来的一切荒唐传言的最有力反击，我坚信院领导们不会被这些负面影响蒙惑。
今年年底，我一定会回萍乡、回xx拜访你们！
最后，再次祝你们每天都拥有一个好的心情！
此致
敬礼
辞职人：XXX
20xx年XX月XX日
简单辞职报告 篇4
尊敬得领导：
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
我自年月日进入xxx股份有限公司，年月日调入xx部门，至今已过半载，正就是在这里我开始踏上了社会，完成了个人人生中得一次重要转变——从一个学生到社会人得转变。在过去得半年里，公司给予了我良好得学习与锻炼机会，学到了一些新得东西充实了自己，增加了自己得一些知识与实践经验。我对于公司半年多得照顾表示真心得感谢！今天我选择离开并不就是我对现在得工作畏惧，承受能力不行。经过慎重得思考，我发现在公司得工作离我得职业目标渐行渐远。人如果偏离了自己得职业目标，那剩下得光阴只会虚度一生，碌碌无为，不会给公司带来任何价值，相信公司领导能给予充分得谅解。
我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都就是一个考验，公司正值用人之际，公司项目得开展，所有得前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正就是考虑到公司今后推进得合理性，本着对公司负责得态度，为了不让公司因我而造成得决策失误，我郑重向公司提出辞职，望公司给予批准。
祝公司项目推进顺利创造辉煌，祝公司得领导与同事们前程似锦鹏程万里！
此致
敬礼！
辞职人签名：
日期：
简单辞职报告 篇5
尊敬的各位领导：
自从20xx年年底入职以来，到现在已经接近三年的时间了，在这三年的时间里面，我非常感谢各位领导对我的信任以及认可。也在这段时间里面，我非常享受自己现在所拥有的这一份工作，很感谢各位领导对我的栽培以及包容，也非常感激各位同事在日常生活和工作方面对我的关心和帮助。在过去接近三年的时间里面，我利用公司给予我的平台学习了很多的新的东西来充实自己的生活，并且也为自己增加了一些实践和其他方面的内容。我对公司这么长时间以来的照顾表达真心的感谢，当然我也认为自己在这么长的时间里面的工作中做出了自己最大的努力。但是现在因为个人以及家庭的原因，我最终还是选择向公司提出辞职申请，并且写了这一封辞职信。希望能够在今年年底的时候正式离职，也希望领导能够近日找到合适的人手接替我的'工作，我会全力配合好做好交接工作，保证公司业务的正常运行，对公司，对客户，在自己的工作岗位上做好最后的努力。也祝愿公司以后的业绩能够越来越好，越来越红火。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
简单辞职报告 篇6
尊敬的领导：
您好！
进入教务处已整整八年，八年来我对工作可算是兢兢业业、勤勤恳恳，虽没取得多大的成绩，但也没有出现过重大的差错。八年下来，我明显感到身心的疲惫不堪，感到精力、水平的不足，越来越感到再也不能胜任教务主任一职，现特提出辞职申请。
一、个人水平不足。
多年来虽努力工作，但因水平有限，越来越感到力不从心。
一是不能很好完成领导、上级安排的工作任务，对布置下来的任务感到棘手，不知如何去做，即使做了，也是勉勉强强，达不到领导的预期与满意，甚至有时完成不好、或完成不了交办的任务。
二是各项工作的展开不能顺顺当当，总是感到磕磕碰碰，一些小的失误、差错时常出现，一些安排不能尽人意，总是招来各方面的埋怨与抱怨，无形当中造成不小的矛盾。
二、身心疲惫。
秉性使然，造成了我对工作总想尽善尽美，这也使我深感身心的疲惫。
一是精力上明显不如从前，不管什么总是放在心上，挥之不去。失眠或深夜醒来再也睡不着已成家常便饭，满脑子都是工作，总感到工作有考虑不到的或考虑不周的，导致神经衰弱在所难免。
二是身体状况大不如前，或是年龄的增长，或是缺乏体育锻炼，身体越来越差劲，一些工作干起了明显吃不消，腰酸腿痛，浑身感到酸痛不适、全身乏力。即使再干，也因疲惫而产生懈怠、消极的情绪，对工作造成不利影响。
三、思想僵化。
多年从事此职务已造成了思维的定势、思想的僵化，越来越不能适合当前的教育形势。创新思维已消失殆尽，创造性工作也已无从谈起，这势必对工作造成不良影响。不如引进新人，补充新鲜血液，使教务处工作重新焕发青春与活力。
四、性格固执、不善交流。
固执、偏激、内向的性格决定了我不能很好与领导、教师多交流、多沟通，把自己锁在了一个密封的圈子里。有时牢*满腹，有时抵制不干，工作没干好也得罪了很多人，使我已不具备了一个领导应该具备的表率示范作用。
尊敬的领导，本着的对工作、对自己负责的态度，我考虑再三，最终决定辞去教务主任一职。这不是我临时起意，也不是我心存想法，而是我一两年来一直思考而做的决定。
最后，恳请领导批准我的申请。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
简单辞职报告 篇7
在人们越来越注重自身素养的今天，报告对我们来说并不陌生，报告中提到的所有信息应该是准确无误的。那么，报告到底怎么写才合适呢？下面是小编为大家收集的市委辞职报告，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
尊敬的各位领导：
首先，我向各位领导提出辞职的请求表示深深的歉意。
从××年11月份来到市明办工作以来，至今有一年多时间，在这一年多的工作当中，有过面对困难时的彷徨和苦累，也有过成功后的甘甜，是单位把我从一个还未迈出大学校门、不谙世事的学生培养成为一名综合素质较强的机关工作人员。
在文明办工作的一年多来，我得到了各位领导无微不至的关怀和同事的热情帮助，度过了一段愉快、充实的时间。
一年多以来，由于自己所学专业的局限性，我在工作中深深感到自己相关知识的缺乏，虽然工作得到领导的认可和同事的好评，但仍然感觉自己在工作上一直处于一个比较被动的局面，而作为我本身来讲，做一名优秀的'法律人一直是我的梦想，因此，我更希望从事与法律专业相关的工作。
经过再三的思考之后，我决定调整一下自己目前的状态，准备把自己置身于与法律相关的事务性工作中加强专业学习的同时，迎接今年9月份的司法资格考试，以加强专业理论水平和提高实际工作能力，为实现理想奠定一个良好的基础。
经过近段时间的考虑并向领导汇报情况之后，我决定辞去现在的工作到法律相关的职位上工作，边上班边复习准备司法资格考试，争取在今年能通过司法考试。
在此，我感谢市委宣传部和市文明办领导曾经提供给我一年多来的学习和成长时期，感谢领导和其他同事带给我快乐的工作和学习的时间。
在各位领导的关心和同事们的指导帮助下，我学会了很多做人、做事的道理，同时我在综合协调和文章写作等方面也有了很大的提高，这将是我一生受用不尽的宝贵财富，在此我表示衷心的感谢。
最后，我为我的辞职给单位带来的诸多不便深感抱歉，并请各位领导谅解我的处境，再一次致谢。
此致
敬礼！
xxx
20xx年xx月xx日
简单辞职报告 篇8
各位领导:
进入公司以来，每天都被领导和同事的热情所感染，无时无刻不感受着公司文化的影响，也在不断的学习和提升自己。
然而，一位伟人曾说，一个人获得的知识越多，他接触的无知就越大。越了解公司文化，越觉得和公司文化不同步。用人原则是“有能力的人，平等的人，自卑的人”。但像我这样的`“自卑者”，应该是知难而退，不能成为推动公司进步的发动机，也不能成为公司进步的绊脚石。
而且，人推销一辈子，或者拿着武器，在一个房间内一言不发，或者因为职务的信任，让外面堕落。我问自己，我不能做浪子回头，但我绝不是笼中之鸟。
所以我申请辞职，让位给有能力的人，让自己自由，一箭双雕，工厂受益，这也是我对公司最后的贡献，希望领导批准。
最后，感谢领导的栽培和同事的帮助，这将是我一生的宝贵财富。请理解我的不负责任，抱歉。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
简单辞职报告 篇9
xx员工们：
我将告知你们大家我们刚刚宣布的一条消息：董事会成员和我已经达成协议，将发起一项雅虎ceo职位的继任程序。我们的董事会主席罗伊·博斯托克（roy bostock）将根据全体董事会成员的考虑，领导大家确定并评估可能的人选。董事会将评估并考虑公司内部及外部人选，并聘请著名猎头公司heidrick & struggles来帮助我们。
我也会参与到候选人的搜寻中，而且在继任者未确定之前我还将继续担任雅虎公司ceo.一旦新任ceo人选确定，我将会回到以前“雅虎酋长”（chief yahoo）的位子并将继续以董事会成员的身份为雅虎服务。
去年6月，我接受董事会的请求担任ceo一职，负责对雅虎进行重组及公司进行重新定位，以便使得雅虎以更高的效率应对用户和合作伙伴快速变化的需求。自从我担任ceo以来，我就与董事会就继任时间进行了持续的对话。感谢你们孜孜不倦的努力，我们已经创造了一个更加开放且更具竞争力的雅虎。因此，我认为现在已经是时候把ceo的职位让给能够带领公司迈上新台阶的人的时候了。
尽管我们面临的外部环境不容乐观，但是雅虎已经与18个月前有了很大的不同，在很多方面也已经变得更加强大。因此我们更有必要利用目前的机会使公司的运营尽可能有效。我坚定的相信，通过平台的转变、成本和营收状况的重新梳理，我们将能够为新任ceo提供一个独特的窗口，以便他能够更好的接管雅虎，并在今后面临问题时，为公司制定关键性的决策。
正如你们大家所知，我一直、并且将永远流淌着紫色（雅虎的代表色）的血液。对这家伟大的公司来说，我将永远做我认为正确的事情。尽管我此次的卸任会对所有人都产生一定的影响，但是我知道这是一个正确的抉择。在这一过程中，一旦董事会有所进展，我将及时通知你们，我也将继续尽我所能让雅虎发挥出最大的潜力。
谢谢！
此致
敬礼！
xx
日期：
简单辞职报告 篇10
各位领导：
自从我开始在公司工作以来，我已经在公司的同事们的帮助下工作了两年。我非常感谢公司的同事。
这两年在公司工作的很开心，感觉公司的氛围就像一个大家庭，大家相处融洽。同时，我学会了如何与同事相处，如何与公司的业主建立良好的关系。这两年来，公司利用公司给的好的学习时间，学习了一些新的东西，丰富了自己，增加了一些知识和实践经验。真心感谢公司两年多的照顾！
XX年过去了，公司给了自己一个学习如何管理服务的好机会。但是由于自身能力等方面的经验，没能给公司提供更好的'服务，我对公司两年的培训感到愧疚。
因为个人感觉，过去一段时间的表现并不能让我感到满足，对公司这两年的照顾感到有些惭愧，也觉得这两年没有为公司做出什么贡献，也因为觉得自己能力差很多，在公司需求的各个方面能力都不够。所以，经过慎重考虑，为了自己和公司，现在向公司提交辞呈，希望公司给予批准。
申请人：
日期：
简单辞职报告 篇11
设计中的文字应避免繁杂零乱，使人易认，易懂，切忌为了设计而设计，忘记了文字设计的根本目的是为了更有效地传达作者的意图，表达设计的主题和构想意念
文字在画面中的安排要考虑到全局的因素，不能有视觉上的冲突。否则在画面上主次不分，很容易引起视觉顺序的混乱，有时候甚至1个象素的差距也会改变你整个作品的味道
在视觉传达的过程中，文字作为画面的形象要素之一，具有传达感情的功能，因而它必须具有视觉上的美感，能够给人以美的感受
根据作品主题的要求，突出文字设计的个性色彩，创造与众不同的独具特色的字体，给人以别开生面的视觉感受，有利于作者设计意图的表现
文字不仅要在字体上和画面配合好，甚至颜色和部分笔画都要加工，这样才能达到更完整的效果，而这些细节的地方需要的是耐心和功力
在下面这个例子中我们将应用上面所说的规律和要求来完成一个书籍封面的平面设计工作，一起实际体会一下文字在平面设计中的精彩应用 7． 精彩作品欣赏
这类作品不论是字体、样式还是颜色的应用都非常精彩，给人留下震撼和深刻的印象，欣赏这样的作品真是一种享受……
文字版面的设计同时也是创意的过程，创意是设计者的思维水准的体现，是评价一件设计作品好坏的重要标准。在现代设计领域，一切制作的程序由电脑代劳，使人类的劳动仅限于思维上，这是好事，可以省却了许多不必要的工序，为创作提供了更好的条件。但在某些必要的阶段上，我们应该记住：人，毕竟才是设计的主体。
没有什么规定的，一般看字数，一般的四号或小四就可以了，宋体或仿宋都可，格式的话不同的合同倒是有不同的.格式要求.
最新引咎辞职报告11篇
俗话说，凡事预则立，不预则废。在日常的学习工作中，幼儿园教师都会提前准备一些能用到的资料。资料通常是指书籍、报刊、图表、图片等。有了资料的协助我们的工作会变得更加顺利！那么，你知道幼师资料的主要内容是什么吗？下面是小编精心整理的"最新引咎辞职报告11篇",如果对这个话题感兴趣的话，请关注本站。
引咎辞职报告 篇1
尊敬的领导：
您好!
首先致以我深深地歉意，怀着及其复杂而愧疚的心情我艰难写下这份辞职信，很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职，纯粹是出于个人的原因，不能再和公司的一起发展!
其实我已经很幸福，很幸运能在xx工作了近二十年多的时间，在这近二十年中我们一起工作，一起成长，一起为xx的发展添砖加瓦。
特别在这六年中，领导给予了我人生中最重要的机会——做部长，并在过往我工作过程中给予的帮助和支持深表感谢。能够得到大家的帮助和认同深感幸福。
在这年六年中，一起进步，一起成长，一起把我们的工作做好，汗水终得到回报，我们的xx越来越壮大，和市场客户的实际越来越紧密的结合，我很高兴六年来时间的付出和努力得到了历史印证。
在这年六年中虽然有这样问题、那样的困难，但和谐愉快的工作是这一生一段很难忘的幸福的经历，我为曾经有过这样的开放的思想和心态的工作环境和人际环境感到无比的荣兴和骄傲，我想这一定是我人生历程中的一段很美好很美好的经历和回忆。
感谢领导在这六年中对我的培养和宠爱，感谢大家在这段时间对我工作中的支持和帮助，无言以表，再次感谢!
因个人的原因和身体健康原因，向公司提出辞职，请批复!
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年x月x日
引咎辞职报告 篇2
校党组领导：
言及此事，实难启齿。圣贤有言：受人滴水之恩，当涌泉相报也。况您予我之恩，何言滴水？我深知有负您的厚望。然思虑再三，虽负不义之名，我心意已定：决意辞去xx学校教导主任一职务，去做一名普通教师。
原因有三：
其一，团队凝聚力不够。这也许是我个人错误的想法。目前，团队找不出一个可以统率全局的人，或因威信不足，或因能力不足以胜任。有时个人意志代表团队意志，我不能否认个人意志的正确率，也不能否认个人意志的重要作用（有时一所学校或者一个部门因为有了这个独特的个人意志而让这所学校或部门有自己的风格和灵魂），而唯恐个人意志的不正确率大于零。这必将影响整个团队的威信。我一直隐晦自己的一些想法，不愿触及问题的核心，只因不想因言工作本身而不慎造成 诋毁或中伤他人。谈及团队，个人与团队中其他人的关系是影响团队发展的重要因素。我一直在努力做好自己的本职工作，一心想自己的舞台应该有自己的风格与广袤。而事与愿违，身心俱疲已成了我不可避免的问题，它时时刻刻纠缠着我。
其二，个人精力不足。从去年12月份接手该工作以来，我明显感到自己对家庭的亏欠更多了。我不想因私废公。作为中共党员，我无条件服从组织的安排。即便有时家人对我埋怨，孩子对我疏远，我也主动向他们说明，请他们理解。但人的精力毕竟有限，我左右为难，不得已而作出这个决定。
其三，心态慵懒对工作无益。当抱着这种心态去工作，对工作是大无益的。当然，在组织未作出任何决定之前，我一定站好自己的最后一班岗。
也许，这三点不足以让您成全我这个小小的愿望。写到这里，我不禁头涔涔而泪潸潸了，我表面的坚强掩饰不了内心的脆弱。上次到您家，说到我们彼此接触太少，当时我没有说，对于您的为人与处事，在我参加工作九年来，我体会是比较深刻的。也许这是我一厢情愿的想法：人与人之间的交往，时间与次数构不成影响其质的直接因素。这正如有些素未谋面却成知己的事例一样。
我一直感到惭愧、内疚。您对我和xx无比关心与照顾，还有那年xx调到xx小学，我到中心校时看到您严肃而分明是同情与无奈的神情。这些，任何一个有良知的人都不会无动于衷。想到电话里您对我的失望，交谈中对我寄予的希望（您常说：是金子就要让它发光。这句话时刻鞭策着我）。而我近乎不可理喻的想法，这让本来就为全镇教育事业操够了心的您因我不求上进而无语。想到这些，这对我这个封建而守旧的人来说，我无法挣脱这沉重的精神枷锁。
此致
敬礼！
申请人：xxx
xxxx年xx月xx日
引咎辞职报告 篇3
尊敬领导：
您好!
首先致以我深深地歉意，怀着及其复杂而愧疚的心情我艰难写下这份辞职信，很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职，纯粹是出于个人的原因，不能再和公司的一起发展!
其实我已经很幸福，很幸运能在xx工作了近xx年多的时间，在这近xx年中我们一起工作，一起成长，一起为xx的发展添砖加瓦。
特别在这xx年中，领导给予了我人生中最重要的机会--做部长，并在过往我工作过程中给予的帮助和支持深表感谢。能够得到大家的帮助和认同深感幸福。
在这xx年中，一起进步，一起成长，一起把我们的工作做好，汗水终得到回报，我们的xx越来越壮大，和市场客户的实际越来越紧密的结合，我很高兴xx年来时间的付出和努力得到了历史印证。
在这xx年中虽然有这样问题、那样的困难，但和谐愉快的工作是这一生一段很难忘的幸福的经历，我为曾经有过这样的思想和心态的工作环境和人际环境感到无比的荣兴和骄傲，我想这一定是我人生历程中的一段很美好很美好的经历和回忆。
感谢领导在这xx年中对我的培养和宠爱，感谢大家在这段时间对我工作中的支持和帮助，无言以表，再次感谢!
因个人目前一段工作失误原因和身体健康原因，向公司提出辞职，请批复!
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年x月x日
引咎辞职报告 篇4
尊敬的领导：
您好!
我怀着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的一年间获得了许多的机遇和挑战。由于个人的原因，我不得不向公司提出申请，并希望能与今年x月x日正式离职。
相信每一个来到xx公司的实习生都怀揣着相同的梦想：奉献的同时实现自己的价值。作为一个社会人存在的价值，或许是因为自己目光短浅，工作时间有限，到目前为止，还没有找到自己存在于xx的价值，亦相信每一个离开xx的年轻人，都会铭记在xx生活的日子，那些难忘的岁月。
离开这个曾经是我这一生最爱的工作岗位，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是出于个人的原因我还是要作出这个最痛苦的决定，我恳请领导原谅我，批准我的辞职。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
引咎辞职报告 篇5
XX总经理,
您好!
从20xx年到如今,在一起相处了快4年多时间,我也学到了很多知识，公司的营业状态也是一直表现良好态势。
非常感激公司给予了我这样的机会,在良好的环境中工作和学习!在这样的态势下,我选择辞职,我确实有点舍不得,也想了好久!
选择辞职，不是因为公司或者老板您对我不好，也不是老板您给我的待遇不好，这点您也应该知道，自从来公司正式入职后,我从来都没有提过关于待遇问题的。
我选择辞职，主要原因是：虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说学无止境，有很多方面还是需不断学习。
而在一个环境里，工作时间长了，人没有了上进的欲望，而且有些倦怠的感觉。
其实从20xx年的时候，这样的感觉就很明显。
而我最不愿意地就是自己在这样的状态里生活与工作。
自从我离开学校踏入社会的那一刻起,我就有个梦想,要么拥有自己的事业,要么努力做个职业经理人,虽然目前我距离这两个都很遥远,但是我自己的梦想,我不能轻易放弃.要让自己成为独挡一面的能手,我必须放弃眼前的安逸,去新的环境磨砺自己,努力改变自己,突破自己,让自己真正的能够前进与成长。
而目前，我们公司的管理体系与态势以及组织机构，我觉得都与我自己的梦想不太一致，在这里，我可以取得还算不错的收入，但这个不是我理想的全部。
您也是个做事业的人。
我想，您能理解我的这个想法。
我将把手上的业务交接给小卢，或者，您可以另外安排一个人，我想在3月下旬左右完成交接工作,当然如果在3月下旬，事情还没有处理好，我会继续延迟时间，直到把一切工作交接清楚。
所以广交会我也就不去了,您还是另外安排其他人,让他们做好准备。
(附件，是我手上现在正在做的和以前曾经做过客户资料，客户主要特点以及要求的详细情况!请查阅存档!)
我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请老板尽管分配，我一定会尽自己的职责，做好应该做的事。
另外，希望老板不要挽留我，其实，离开公司，我也是很舍不得,但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难,再说,心已经不能定下了,事情也不可能做的很好，我在这里继续呆着，也不会有什么突破，而且这些业务交给小卢，你也应该能放心他能把事情处理好，对公司也不会有什么损失。
关于从1月开始的到3月底，我经手的并且我自己收回款子的业务提成，请老板能根据实际情况，结算好了，在任何您方便的时候还是汇给我原来的帐户。
谢谢!最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升!祝您及各位同仁工作顺利!
此致
敬礼!
引咎辞职报告 篇6
尊敬的领导：
您好!
不知不觉在公司也呆了快一年了，在x经理和各位领导的栽培和信任下，我从一个底层跟车的，到现在能够出来共同合作管理xx，这样的深情，我铭记在心!
想来，当初进xx物流的时候，第一个是对“乐事”这样年轻的休闲食品的所包含的文化的认同，我想我们的公司也是这样的一个年轻的公司，或者说具有年轻力量的公司，我也体会到了这样的氛围：年轻，拼搏，能力，创新，团结!
公司也在飞速的发展，从济南到福建，从苏州到南京!可以说公司的成长是几何的!我也很庆幸可以在这样的环境中长大!
我没有什么样的文凭，可是我在这里是被认可的，这让我找到了我的自信心!我深深的感激这里!
深深的感谢那些培养我，鼓励我的人：(特别是x经理)和那些给我信任的领导!(特别是x总)我由于种种个人原因要离开公司了，希望钱总能够在百忙中尽快解决我的问题!我想在xx号之前离开公司，希望x总能够批准。
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
引咎辞职报告 篇7
尊敬的领导：
最近公司出了不少问题，做为CEO的我首当其冲成为抨击的对象。想了一星期，我再为我的错误向员工道歉，也多谢董事会再一次肯包容我的过失，但是我没有办法不得不辞职。但工作由个人的事，变成了所有人的事，性质已起了改变。雨过天青不难，但可以保证暴风雨不再来吗？我问了自己这个问题很久，意识到我这次的错误并非如一些记者说是技术上不小心，而是能力上出现了明显的缺失。我会正视问题，完善自我，不排除寻求专业辅助。
在有信心改善之前，我明白到我在大家的心目中，不再是个称职的ceo，更不配做员工的领路人。为了令公众安心，为了显示我的后悔和承担，我决定引咎辞职，和公司结束合作关系，做回普通的消费者。这无疑是极大的损失，但我相信传媒界，和公司的客户，都会欢迎我这个痛苦的决定。我不是个称职的ceo，但做个称职的顾客，我很有信心。
我在xx公司工作近二十年，一向互相支持和了解。今日因我的不称职分手，也不会影响我们继续来往，处理合作的日常事务。我做错事，认了错，向董事会交待了，也得到董事会的原谅。基于问责分手，已是极刑。以前种种，我和董事会不会再作响应。以后种种，请大家尊重我和董事会只是朋友的关系，不要再订出管理者的标准。假如我们的关系再有变化，我们一定第一时间通知传媒，令大家可以再行监督。
我已搬离xx，再一次多谢董事会多年来的包容，和传媒多年来的鞭挞。人头落地了，退一步海阔天空，希望事情可以告一段落。希望我的辞职申请能够得到批准。
辞职人：xx
20XX年xx月xx日
引咎辞职报告 篇8
尊敬的领导：
您好！
首先，请让我对自己这次所犯下的错误向您和公司说一声对不起，我辜负了公司和公司领导的信任和期待，更是对自己的错误感到非常的后悔和愧疚，也正是因为自己的错误的严重性，我也感觉自己愧对公司的所有的同事和领导，更是对于自己的错误不能更好的弥补和挽救，所以经过自己的深思熟虑之后，决定向公司和您提出辞职，希望能够得到您的原谅和理解。’
从我自己来到公司的那一天开始，我就一直严格的要求自己，严格的遵守公司的规章制度和办事规矩，绝对不让自己发生什么越界和超越自己职位的事情，更是对自己的工作做到足够的严谨和细致，在公司的上班时候，严格按照公司的业务流程和上班纪律来办事，对于自己的工作上的任何问题，都及时的请教公司的同事或领导，坚决不让公司因为自己的失职或是疏忽而承受任何的损失，所以我每天在自己按时的到达公司之后，就认真的完成自己当天的日常工作，更是对公司和领导所交代的一些特殊工作，我也会尽力最大的力量去完成它，更是对于自己的工作做到认真负责，自己加入公司也已经XX年了，时间并不是特别的长，但是也不算是很短的，在自己在公司的这段时间里，我从未出现过任何的工作上的错误和纪律上的违反，我一直严格的要求自己，和公司的发展为己任，对工作和公司做到认真负责，也正是因为自己对自己的高标准，严要求，在自己这次的粗错误发生之后，我就陷于了深深的自责当中，因为自己的工作上的失职导致公司领导和公司同事的工作都受到了一定的影响，更是对于公司也遭受了很大的打击，自己也反思了很久，实在是对于自己的错误感到非常的后悔和自责，也是因为自己不知道要怎么做才能弥补自己的错误对公司产生的损失，在对自己的错误进行深刻的反省之后，也对公司和自己的发展做出深思熟虑之后，我还是决定向公司提出辞职，希望你们可以原谅我。
对于自己的离开和自己的错误，我非常的愧对于公司和公司全体领导和同事的栽培和照顾，更是对自己的错误感到非常的后悔，我也不希望自己知难而退，但是也是为了公司长远的角度着想，只能选择向公司引咎辞职。
此致
敬礼！
辞职人：XXX
20xx年X月X日
引咎辞职报告 篇9
尊敬领导：
请原谅我如此冒昧地写下这份辞职报告。任教以来，我的惰性及无能时刻提醒着我自己的饭碗即将不保，但我很荣幸我的职位仍能保存至今。下面我要阐述一下我辞职的原因和理由。
一、为了我个人及学生前途的辉煌：
1、我在西合休中心小学从事教育工作快两年了，我在这里工作期间始终特别认真，特别专心地给学生讲解科目，与同事和睦相处，收到广大人民群众的热烈接纳，但是我在城镇里长大的，不习惯这里的生活条件和民族风俗，另外我是民考汉，对少数民族语言有点不通尤其是维吾尔语，交流和沟通有难，对学生讲解科目不明确。
二、为了不致误人子弟。
在贵校任教期间，我深感自己文学水平的低劣。我班学生的成绩一直名列全校最末，这还不算什么，令我惭愧的是，至今为止我的学生仍固执地认为汉语拼音很难学，永远都学不会似的，如果继续按照我的教学路线走下去，那么那些可怜孩子的前途到底怎样。
根据以上惨不忍睹的教学经历，我决定引咎辞职来报答领导您对我的知遇之恩，我万分遗憾地辜负了您和的厚望。如果我继续留在这里，除了能加深医院与贵校的合作默契以外，相信别无他用。痛定思痛，我决定辞去“人民教师”这一光荣职务，从此不再踏足教育界。
以上为我个人的辞职演说，望领导审核批准!
XXXX
20xx年11月12日
引咎辞职报告 篇10
尊敬的领导：
您好!
在上周的监控室值班的过程中，我没有认真做好工作，而是睡着了，导致公司被小偷光顾，被盗走了东西，虽然之后报案追回了，没有给公司造成大的损失，但是我这种不负责的行为，真的是不应该，我向领导提交此份引咎辞职报告，也是对公司的一个交代。是我的工作没有做好，才造成了这次事情的发生。
我们公司的保安人员并不是很多，所以很多时候一个人需要做很多事情，但是这并不是我犯困的理由，毕竟其他的同事也没有出现在监控室里面睡觉的事情。那天是我值班，前一天我工作比较多，回的晚，我也没有睡好，所以那天值班，我一直都是犯困的，但是我还是提醒我自己，不能睡觉，公司的财产安全是需要我们去保护的，虽然说现在治安比较好，一般不会出事情，但是也不能确保，不然要我们保安干嘛。所以在监控室里面的时候，虽然我一直犯困，但是还是坚持下来，可是到了半夜的时候，我实在是顶不顺了，很困很困，一直不住的点头，想睡下去，结果就打盹睡了一会儿。
没想到就那一会儿，小偷堂而皇之的在监控的摄像头下面偷公司的东西，而我却是睡着了，没有及时的制止，等我醒来的时候，发现似乎有些异常，于是果断叫巡查的同事去查看，就发现东西被偷了，我急忙报案，同时调回监控，发现就是我犯困的那个时间点，被小偷钻了空子，假如我没有犯困，那么小偷就会被当场抓住，根本不会发生被偷盗的事情。
后来虽然案子破了，东西也追回来了，但是我犯困的事情却是被领导知道了，我自己也是感到很懊恼，我怎么就犯困了呢，如果我休息不好，其实我是完全可以让同事帮我值班，和他调班的，但是我还是坚持上班，明明知道自己犯困。这种工作态度也是导致了这件事情的发生。
我明白我的行为给公司造成了很严重的影响，公司也无法信任我在今后的工作中的表现了，我在此提出离职的申请，希望能在x月x日离开公司，虽然我这次犯了大错，但是我还是有悔过的，这段时间，我还是会认真做好工作，做好交接。
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年x月x日
引咎辞职报告 篇11
尊敬的领导：
您好！
首先致以我深深地歉意，怀着及其复杂而愧疚的心情我艰难写下这份辞职报告，很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职，纯粹是出于个人的原因，不能再和公司的一起发展！
其实我已经很幸福，很幸运能在公司工作了X年的时间，在这近X年中我们一起工作，一起成长，一起为广缆的发展添砖加瓦。
特别在这X年中，领导给予了我人生中最重要的机会--做部长，并在过往我工作过程中给予的帮助和支持深表感谢。能够得到大家的帮助和认同深感幸福。
在这年X年中，一起进步，一起成长，一起把我们的工作做好，汗水终得到回报，我们的广缆越来越壮大，和市场客户的实际越来越紧密的结合，我很高兴X年来时间的付出和努力得到了历史印证。
在这年X年中虽然有这样问题、那样的困难，但和谐愉快的工作是这一生一段很难忘的幸福的经历，我为曾经有过这样的open的思想和心态的工作环境和人际环境感到无比的荣兴和骄傲，我想这一定是我人生历程中的一段很美好很美好的经历和回忆。
感谢领导在这X年中对我的培养和宠爱，感谢大家在这段时间对我工作中的支持和帮助，无言以表，再次感谢！
因个人的原因和身体健康原因，向公司提出辞职，请批复！
离开这个曾经是我这一生最爱的工作岗位，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。 但是出于个人的原因我还是要作出这个最痛苦的决定，我恳请领导原谅我，批准我的辞职。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
最新简单辞职报告集合
俗话说，磨刀不误砍柴工。在幼儿园教师的平时工作生活中，会经常需要提前准备参考资料。资料包含着人类在社会实践，科学实验和研究过程中所汇集的经验。有了资料的帮助会让我们在工作中更加如鱼得水！你知不知道我们常见的幼师资料有哪些呢？小编为大家呈上收集和整理的最新简单辞职报告集合，请阅读，或许对你有所帮助！
简单辞职报告(篇1)
不要轻易写辞职报告
经常有人询问：“老板让我写辞职信，我就写了，有什么问题吗？(转载于: 博 文 学 习 网:不写辞职信)”回答很明确———当
然有问题，而且是很大的问题。因为写不写辞职信，决定着劳动关系存在或解除，并进而决
定着劳动关系解除后用人单位要不要向员工支付补偿金。辞职信是员工向用人单位提出解除劳动合同的意思表示，用人单位的同意，表明双方已
就解除劳动合同一事经协商达成一致。《中华人民共和国劳动法》关于协商解除劳动合同有两
条规定，即第24条和第28条。根据第24条的规定，当事人双方可以协商解除劳动合同。这
说明员工的辞职信和用人单位的同意表示可以发生解除劳动合同的法律后果。《中华人民共和
国劳动法》第28条则区分了两种不同的协商解除情况，即用人单位先行提出的，用人单位应
当给予员工经济补偿金；员工先行提出的，用人单位不需支付经济补偿金。因此谁先提出解
除劳动合同，是员工能否得到经济补偿金的关键。而辞职信则意味着劳动关系的解除是由员
工先行提出来的，根据劳动法第28条的规定，用人单位不需支付经济补偿金。 在许多情势下，即使员工不写辞职信，如果双方的劳动关系已经不能再维持下去，用人
单位也是会找理由辞退员工的，如提出员工不胜任工作或者是劳动合同订立时的客观状况已
发生重大变化等。无论用人单位以哪种理由辞退员工，用人单位首先必须提供支持这些理由
的证据；其次，还必须向员工支付补偿金。除非员工确有符合《中华人民共和国劳动法》第
25条规定的过错，用人单位才不必支付经济补偿金。这些过错包括员工在试用期间被证明不
符合录用条件、或者严重违反劳动纪律或用人单位规章制度、严重失职、营私舞弊，对用人
单位造成重大损害。
因此，提醒大家：如果不是你自己真的想辞职，而是与单位有不同意见，或是单位想与
你解除合同，你千万不能经率地递交辞职报告。篇二：保险公司辞职报告 保险公司辞职报告
分公司：
因个人职业选择的原因，我现在请求辞去在人保财险××支公司的职位。公司的企业文
化感化了我，我对公司是深有感情的。 来到人保公司两年了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人
的转变。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里
我能开心的工作，开心的学习。我要感谢人保公司两年来对我的培养，从试用到转正，公司给予了我成长的机会和学习
发展的平台，各级领导和同事对我的指导、关心和帮助，将使我受益终身。在工作中我不断
得到了张经理、汪经理以及各位部门经理的的教导与点拨、指点与帮助；在参加监护人责任
险、学幼险承保时，团队合作中得到同事的帮助与协同；在进行疑案调查、代理××支公司
出庭应诉处理保险诉讼案件过程中的收获，都使我受益菲浅。而工作之余同事之间亲密友好
的关系，则使我终身难忘。我从xx年进入公司，正是××支公司经营最困难的时候，我亲身经历了公司摆脱被动不
利局面、走上发展的正轨的全过程，同时我也为能在这样一个英明果断的领导班子和团结协
作的同事之中工作过而骄傲。我清楚省公司接纳我们这批新人的决策眼光，公司正值用人之际，我很遗憾自己在这个
时候向公司正式提出辞职。人保财险××支公司美好的发展前景及良好的合作氛围让我在即
将离去之际仍感不舍，但今因个人原因，我已决定离开公司，希望我的离去不会给公司带来
任何不便；对分公司各位领导、张经理的赏识与信任，我将终抱感激之情。 今后，无论我将怎样生活，我都会永远感激人保公司对我的培养，在我困难的时候，工
作中不成熟的时候给我的帮助和宽容。是人保公司给了我现在拥有的一切。 我保证并宣誓：
一、遵守法律法规、遵守保险职业道德规范。
二、保守人保公司商业秘密及各项管理。 请接受我的辞职请求。人保财险××支公司
王××
尊敬的平安保险公司领导：来到平安保险公司也四年多了，2004年正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一
个学生到社会人的转变。有过欢笑，有过收获，也有过泪水和痛苦。入公司工作四年的时间
里，得到了公司各位同事的`多方帮助，我非常感谢公司各位同事，对于公司的照顾表示真心
的感谢！！在这里我能开心的工作，开心的学习。然而人总是要面对现实的，自己的兴趣是什
么，自己喜欢什么，自己适合做什么，这一连串的问号一直让我沮丧，也让我萌发了辞职的
念头，并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去
寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺，这曾让我骄傲，
如今却让自己深深得痛苦，不能自拔，也许人真的要学会慢慢长大。 目前劳动合同已临近到期，因此我申请提前终止劳动合同，请领导给予批准，并请给予
办理养老金、劳动保险以及其他相关工作等事宜。离开这个公司，离开这些曾经同事，很舍不得，舍不得领导们的淳淳教诲，舍不得同事
之间的那片真诚和友善。
申请人：王xx篇三：2016保险员辞职报告2016保险员辞职报告 辞职的原因有很多种，也许您是因为对工作环境不适应，或是因为个人规划问题，家庭
原因等等决定辞职，您都需要一份辞职报告，以下是随笔吧小编为大家搜集整理的保险员辞
职报告，供大家参考和借鉴!更多资讯尽在辞职报告栏目!保险员辞职报告(一)
尊敬的领导：
您好，我是公司的一名保险员，经过认真的思考，考虑了家庭原因，我决定辞职，下面
是我的工作职责：
1、寻找准客户
2、约洽客户
3、销售面谈(销售保险)
4、异议处理
5、促成保单
6、售后服务
7、发展团队
8、开拓市场
9、搜集信息
10、客户维护
列出工作职责是因为方便与后面来的人交接，请领导谅解，祝公司大展宏图! 此致 敬礼!
辞职人：随笔吧
20xx年xx月xx日
保险员辞职报告(二)
尊敬的组长、班长、部门经理、人事部经理：你们好，我将于30日后离职，与公司解除劳动关系，依据中华人民共和国劳动合同法
第四章第三十七条 ，现正式予以告知，请尽快安排人员交接相关工作。 此致
敬礼!
20xx年xx月xx日
保险员辞职报告(三)
尊敬的主管、副理：
你好!
在公司工作一年中，学到了很多知识，公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感
激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业
知识已经基本掌握，但俗话说学无止境，有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久，
公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说)，鉴于我的个性，要在公司自
我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性
倾于内向，你们也有经常提醒我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善
都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，
变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我 觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。 公司业务部近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右
完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一周。但是
我还是希望副理理解，现临近年底，如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽! 我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我
一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，
原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后，希望公司
的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利! 此致
敬礼!
辞职人：随笔吧
20xx年xx月xx日
保险员辞职报告(四)
尊敬的xxx领导：
您好! 由于本人自身原因，经过慎重考虑之后特此提出申请：我自愿申请辞去在xxx公
司一切职务，敬请批准。
在xxx公司近x年的时间里，我有幸得到了公司领导及同事们的倾心指导及热情帮助，
在各方面的能力都有所提高。我非常珍惜在公司的这段经历。也很荣幸自己成为过水杯子的
一员。
最后，我还是再次感谢帮助过我的领导和同事们，为我的辞职给公司带来的诸多不便深
感抱歉，望领导协助办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工
作。 祝身体健康，事业顺心。并祝公司事业蓬勃发展。此致
敬礼!
20xx年xx月xx日
保险员辞职报告(五)
分公司：
因个人职业选择的原因，我现在请求辞去在人保财险××支公司的职位。公司的企业文
化感化了我，我对公司是深有感情的。 来到人保公司两年了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人
的转变。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里
我能开心的工作，开心的学习。我要感谢人保公司两年来对我的培养，从试用到转正，公司给予了我成长的机会和学习
发展的平台，各级领导和同事对我的指导、关心和帮助，将使我受益终身。在工作中我不断
得到了张经理、汪经理以及各位部门经理的的教导与点拨、指点与帮助;在参加监护人责任险、
学幼险承保时，团队合作中得到同事的帮助与协同;在进行疑案调查、代理××支公司出庭应
诉处理保险诉讼案件过程中的收获，都使我受益菲浅。而工作之余同事之间亲密友好的关系，
则使我终身难忘。
我从2016年进入公司，正是××支公司经营最困难的时候，我亲身经历了公司摆脱被动
不利局面、走上发展的正轨的全过程，同时我也为能在这样一个英明果断的领导班子和团结
协作的同事之中工作过而骄傲。我清楚省公司接纳我们这批新人的决策眼光，公司正值用人之际，我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。人保财险××支公司美好的发展前景及良好的合作氛围让我
在即将离去之际仍感不舍，但今因个人原因，我已决定离开公司，希望我的离去不会给公司
带来任何不便;对分公司各位领导、张经理的赏识与信任，我将终抱感激之情。 今后，无论
我将怎样生活，我都会永远感激人保公司对我的培养，在我困难的时候，工作中不成熟的时
候给我的帮助和宽容。是人保公司给了我现在拥有的一切。 我保证并宣誓：
一、遵守法律法规、遵守保险职业道德规范。
二、保守人保公司商业秘密及各项管理。 此致
敬礼!
辞职人：随笔吧
20xx年xx月xx日
保险员辞职报告(六)
尊敬的平安保险公司领导：来到平安保险公司也四年多了，2016年正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一
个学生到社会人的转变。有过欢笑，有过收获，也有过泪水和痛苦。入公司工作四年的时间
里，得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事，对于公司的照顾表示真心
的感谢!!在这里我能开心的工作，开心的学习。然而人总是要面对现实的，自己的兴趣是什
么，自己喜欢什么，自己适合做什么，这一连串的问号一直让我沮丧，也让我萌发了辞职的
念头，并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去
寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺，这曾让我骄傲，
如今却让自己深深得痛苦，不能自拔，也许人真的要学会慢慢长大。 目前劳动合同已临近到期，因此我申请提前终止劳动合同，请领导给予批准，并请给予
办理养老金、劳动保险以及其他相关工作等事宜。离开这个公司，离开这些曾经同事，很舍不得，舍不得领导们的淳淳教诲，舍不得同事
之间的那片真诚和友善。此致
敬礼!
20xx年xx月xx日
延伸阅读——公司和员工如有争议，应及时提请劳动仲裁 职工主动提出与企业解除劳动合同后，部分职工在以书面通知用人单位30日后主动离职，
不予理会用人单位的赔偿要求，用人单位则不给职工办理人事关系和档案的调转手续，职工
离职后人事关系和档案长期留置在原用人单位;造成职工在新的工作单位不能办理劳动保险、
不能办理出国政审手续、影响技术职称评定、不能进一步求学深造和丧失报考国家公务员的
机会。所以，职工在与用人单位因解除劳动合同赔偿损失方面发生争议后应当在60天内及时
向用人单位所在地区、县劳动争议仲裁委员会提请劳动争议仲裁。篇四：保险公司辞职报告保险公司辞职报告
【篇一】 尊敬的领导： 首先向您说声对不起，我辜负了您对我的期望，我是怀着十分复杂的心情写这份申请书
的，今天我要向您报告一件事情，那就是我的离职。工作这件事，不是能随随便便拿来开玩
笑的。我也是经过深思才决定离职的我希望您能够认真的读完，也希望您能感受到我辞职的
理由，以及我的诚意。在泰康人寿工作的这段时间里，我有幸得到了公司领导及同事们的倾心指导及热情帮助。
工作上，我学到了许多宝贵的工作经验和实践技能;思想上，得到领导与同事们的指导与帮助，
有了更成熟与深刻的人生观。在这里的每一位员工，对待我就像对待自己的家人和好朋友一
样。我感到非常温馨。这是一个和谐的公司，也是一个积极向上的公司。在这里我在这个积
极的集体中学习到了什么是坚持，什么是顽强。这都要感谢这个大家庭。 在公司学到了不少东西，但是我却感觉到现在自己越来越难适应这个工作。也许是我自
身的能力问题。我想，这就是时间所表现出来的问题。对于这个问题，我考虑了很多种解决
方案，但是最终，我还是选择了离职。 刚刚开始踏上这个岗位时，心中全是期待。感觉那就是自己实现梦想的地方。但是时间
长了发现越来越力不从心。也许是我自身工作压力所造成的。我想，在我这里，这个职业发
挥不了它最大的潜能。我希望有个更好的人去做它，更好的体现它的价值。而那个人不是我。对于我离职后给公司和学校造成的不便，我感到深深的愧疚。我知道，我的突然离职给
学校和公司造成麻烦了，但是这里真的不是能够体现我价值的地方，我想，公司也是希望有
个更能体现的人来展现这个岗位的精彩。离职，这件事真的是我理智思考很久所做出的决定。我相信您认真看完了，也一定会同意我的做法的。辞职，不是一件小事，这关系到我的
生活。请不要怀疑我的决心。离职，是我深思熟虑的决定。离职后就要有一个明确的目标，
对自己后期实习做一个明确的规划。生活就要拉开序幕了.如何规划好我的实习生活，有条不
紊地进行着，需要我有个明确的目标和规划/我暂且将计划分为几部分.首先，理论与知识相结合。学习理论的目的在于实践，过分强调理论而轻视实践，人就
会丧失实践的能力。只有付诸行动，认真去实践，所学到的知识才不至于成为空洞教条的理
论。纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行，实践是理论的基础，是理论的出发点和归宿点，对
理论起决定作用，这是毫无疑义的。但也不能因此而轻视理论，导致唯实 践主义，我可以趁实习的机会将在学校所学的知识通过实践转化为自己的经验，从而避
免走弯路。 其次，要培养良好心态和习惯即使作为实习生的我们，不要以为接电话、发传真、复印
文件之类的“杂货”完全没有技术含量，会从小事中积累重要经验。例如复印文件就可以熟
悉公文的写作，打电话可以锻炼和陌生客户沟通的能力，发传真也可以帮助熟悉公司的客户。
在所有的工作中，沟通和协调能力都是一项最基本的素质，在实习中应注意培养这种能力。
这种能力也可以称为处理关系的技巧，有助于工作中和谐气氛的形成，与人们头脑中“逢迎
上司”、“阿谀逢迎”的概念是两码事。沟通和协调能力也是自我表现的一个方面，能让上司
更全面地了解自己，看到实习中为工作所做出的努力。 最后，将实习纳入职业规划中。作为即将毕业的大学生，大家都知道实习经历对于求职
的重要性。 企业在招聘应届毕业生时，筛选简历最看重的因素之一便是学生是否参加过专业
实习，企业和公司偏爱有社会实习和实践经验的学生，这是公开的秘密。招聘企业认为，有
工作经验的学生在工作中能马上上手，这也是为公司节省成本，丰富的社会实践经验也展示
简单辞职报告(篇2)
辞职信是辞职者向工作单位辞去职务时所写的书信，通常由标题、称谓、正文、结尾和落款五部分构成。
1、标题。
在辞职信第一行正中写上辞职信的名称。
2、称呼。
要求在标题下一行顶格处写出接受辞职信的单位组织或者领导人的名称或者姓名称呼，并在称呼后加冒号。
3、正文。
正文是辞职信的主要部分，要写出信辞职的内容，开门见山让人一看便知，其次叙述递交书信辞职的具体理由。
4、结尾。
结尾要求写上表示敬意的话。
5、落款。
辞职报告的落款要求写上辞职人的姓名以及提出辞职申请的具体日期。
以上是对这个问题的解答，希望可以帮助大家，谢谢。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
简单辞职报告(篇3)
调动申请辞职报道
尊敬的领导：
您好！我是公司A部门的员工xxx，经过深思熟虑，我决定向您提出一份调动申请辞职报告。在此，我将详细叙述我辞职的原因和决策过程。
首先，我对自己的未来规划有了更明确的认识。在过去的一段时间里，通过与同事的交流和自我反思，我发现自己对公司A部门的职业发展路径并不十分熟悉。我认为一个员工在不断进步的职业生涯中，应该有一个明确的目标和计划。然而，我现在感到亟需拥有更广泛的工作经验和技能培养。因此，我决定寻求更多发展机会，探索新的领域。
其次，我对公司B的各方面都非常欣赏和认同。通过与朋友和同事的交流，我了解到公司B是一家拥有良好声誉和发展潜力的企业。公司B致力于创新和团队合作，这与我的价值观和理念非常契合。我相信在公司B的工作环境下，我可以得到更多的发展机会和挑战，提升自己的能力和素质。
在做出决策的过程中，我充分考虑了与家人和朋友的交流。他们都非常支持我追求更好的发展，并鼓励我敢于面对新的挑战。尽管辞职会对我的个人和家庭生活产生一定的影响，但我相信这是一个值得冒险的机会。
我在此向公司A致以诚挚的感谢，感谢公司A给予我这些年的工作机会和培养。公司A是一个优秀的企业，我在这里学到了许多宝贵的经验和知识。我将会铭记在心，并将这些宝贵的财富带到我的未来职业生涯中。
最后，我希望获得公司A对我的辞职请求的理解和支持。我会尽力保证工作的顺利交接，并在最短的时间内完成自己的工作任务。如果需要我做任何其他的工作安排，请随时告知我，我会全力配合。
再次感谢您对我的支持和理解，希望能够得到您的批准。谢谢。
衷心祝愿公司A蓬勃发展、事业蒸蒸日上。
此致
敬礼
xxx
时间：20xx年xx月xx日
简单辞职报告(篇4)
尊敬的某超市高层领导：
您们好！
今天我是含着眼泪写的辞职信，尽管我有一百个不愿意离开我喜爱的工作岗位，但由于种种原因逼迫我不得不写这封信。
我是一名在某超市工作了四年的普通员工，也许我在你们的眼里是一个微不足道的人，但我真的非常热爱我的事业，一心维护本公司事业，经常主动加班；加点不记回报，也许就是我的工作比较突出的原因促使别人在背后诬陷我，由于我太年轻涉事不深，处理人际关系欠缺，造成我背上了沉重的.黑锅。
由于我怕耽误您们宝贵的时间我就举一个例子说说吧。我刚从原来的店调到现在的店分配我到服务台工作，店长很关心我找我谈心，我觉得很温暖，但服务台的工作流程让我实在不可理解，员工交接班不清晰，现金没有一个专门的带锁的盒子，当她们发现现金不翼而飞时也没有人来处理这件事，当服务台的人员结婚出现人员调整时问题才反映出来，这个时候服务台的现金才开始锁进了抽屉。我接触服务台以来没有人对我说过，兑换会员卡现金究竟有多少我全然不知，当她们商量要我们一起赔钱的时候我一口拒绝了，因为这个时候我已经分配到了粮油柜，服务台的员工做了我三天的工作要求我们一起赔，这个时候我想同事之间相处的时间还很长就一起赔了吧，也就是我这么简单的想法害了我。我被她们误会成为贼了，真是不可理喻。
服务台的人员全面进行了调整，这个时候店长找到了我说我们前期在服务台所赔的款项还差，当时我懵了不知道是怎么回事，店长说；前期服务台的小黄在帐目方面做了手脚，因此这笔钱还没有到位，我也无法来解释什么，从头到尾我都不明白是怎么一回事，在这次的员工购物卡上我也不知道是谁做了手脚。将发给我的卡和登记在本子上的卡号不一样，然后说我所持有的卡是一张100元，一张50员，天哪，说得象真的一样，而且还有人证物证，不过我也犯了一个天大的错误就是将员工卡兑换成现金，这个严重违反了公司的管理规定，但在公司来说也是一个太普遍不过的现象。我也反思了好长时间。好多问题的出现都牵扯到一个企业的管理在环节上出现了不到位的现象，如果每个环节能按公司的要求办事的话，那么所有管理上的漏洞都会得到解决。我现在只能说我是被逼走的。我的辞职也许您们觉得太平常不过了。但对于我来说是我人生中一次沉痛的教训。同时在我的心灵上也造成了极大的阴影，这样的经历让我在今后人生的道路上无疑给予了一次积累，公司培育了我为人处事的道理，感谢您们！忠心的谢谢！
简单辞职报告(篇5)
尊敬的xx：
自xx年入职以来，我一直很喜欢这份工作，但因某些个人原因，我要重新确定自己未来的方向，最终选择了开始新的工作。
希望公司能早日找到合适人手开接替我的工作并希望能于今年5月底前正式辞职。如能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽，希望公司理解!在我提交这份辞呈时，在未离开岗位之前，我一定会尽自己的职责，做好应该做的事。
最后，衷心的说：对不起与谢谢。
祝愿公司开创更美好的未来!
望领导批准我的申请，并协助办理相关离职手续。
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
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简单辞职报告(篇6)
克里斯·霍姆斯是英国斯坦斯特德机场边境管理局的一名官员，他工作很认真，因此受到机场老板哈珀的赏识，不断加薪、提职。一个雇员所能享受的待遇，他都得到了，可这反倒成了他的烦恼。
原来31岁的他当上了父亲，而他每天却有长达十一二个小时不能和孩子呆在一起。他喜欢和家人享受快乐的时光，而且他从小就酷爱烹制蛋糕，他的理想是成为一个蛋糕烘焙师，开办一家属于自己的蛋糕店。尽管难以开口，霍姆斯还是做出了自己的决定，不过他想出了一个绝妙的办法。
第二天，机场老板哈珀一走进办公室，就发现桌上摆放着一个白色的蛋糕，上面用黑色的奶油写满了字。他很奇怪，只见上面写道：“今天是我的31岁生日，最近我才刚刚当了父亲。我意识到人生是多么的珍贵，花时间去做一些让我和其他人高兴的事情是很重要的。因此我决定辞职，我能全身心地投入到我的家庭，和我在过去几年已经发展得很稳定的蛋糕事业。我祝福我的公司和同事，并且如果你们喜欢这个蛋糕的话，以后可以上网订购哦！”
这是哈珀见过的最美妙的辞职方式，他不由笑了，当即同意了霍姆斯的请求，并且和同事一道分享了这封甜蜜的辞职信。临走时，哈珀拍拍霍姆斯的肩膀，笑着说：“祝你在新的创业过程中一切顺利！”
后来，这封蛋糕辞职信的照片被霍姆斯的妹夫传到网上，并配上一个标题“当甜心先生遇上厨艺大师”，立刻引起了轰动。当地电视台登门采访，霍姆斯说：“因为要开办一家蛋糕公司，我想给他们留下一个纪念品，让他们记住我。我想老板一定会感到惊喜。在企业收到的所有辞职信中，这也许是雇员离职的最美好方式。我希望他们能愉快地享受蛋糕，也能愉快地接受我的辞职。”
是的，在这个世界上，即使最坚硬的心，也总会有一个柔软的地方。有谁能拒绝得了一个充满了甜蜜情意的请求呢？
简单辞职报告(篇7)
尊敬的领导：
首先致以我深深的歉意,怀着极其复杂而愧疚的心情写下这份辞职信,很遗憾自己在这个 时候突然向公司提出辞职,纯粹是处于个人原因,不能在公司继续发展!
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职申请。
我非常重视在XX公司这半年的工作经历，也很荣幸自己曾经成为XX公司这个充满活力团体的一员，我确信我在XX公司的这段经历和经验，将会给我以后的.职业发展带来非常大的帮助，很感谢X总经理当初给我一个XX公司工作的机会，我将以在XXX公司工作过而感到荣耀和自豪.
来到公司也已经快两年了，在这近两年里，得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事。正是在这里我有过欢笑，也有过泪水，更有过收获。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。或许这真是对的，由此我开始了思索，认真的思考。
本人由于个人原因，准备和公司解除劳动关系，为此给公司带来不便敬请谅解!请于审批，并安排人员接手我的工作。
但是最近我感觉到自己不适合做这份工作，同时也想换一下环境。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，公司新的项目的启动，所有的后续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职。
我考虑在此辞呈递交之后的2-4周内离开公司，这样您将有时间去寻找适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助您对新人进行入职培训，使他尽快熟悉工作。
能为公司效力的日子不多了，我一定会把好自己最后一班岗，做好工作的交接工作，尽力让项目做到平衡过渡。离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的尊尊教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
在短短的两年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!
此致
敬礼
辞职人：……
20xx年 月 日
简单辞职报告(篇8)
尊敬的：
您好！
首先，感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗话说：天下无不散之筵席。由于个人和一些现实因素，经过深思熟虑，我决定辞去所担任的中学教师岗位的工作。
我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职，给xx管理所带来不便，深表歉意！此时我选择离开中学教师岗位，离开朝夕相处同事和无微不至的，并不是一时的心血来潮，而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定。相信在我目前的中学教师岗位上，有很多同事可以做得更好，也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。
转眼之间，在xx工作已经x年，回首中学教师岗位工作和生活的点点滴滴，感慨颇多，有过期待，也有过迷茫，有过欢笑，也有过悲伤。
xx中学教师岗位工作是我职业生涯中珍贵而十分有意义的开端。在、同事的关怀指导和帮助下，使我成为一名具有一定实际工作能力和处理日常事务能力的合格的中学教师岗位工作者。我十分感激帮助和见证我成长的xx中学。
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年x月x日
简单辞职报告(篇9)
尊敬的xx:
您好，我是xxx。看到您来到这里我举得很惊喜，因为我一直记得您给我的那种很有洞察力、温柔有强大的感觉。只是很遗憾我又选择离开。很冒昧我有一种把您当作朋友诉说真心话的感觉。我想如果 您在我现在的位置也许会更了解我的感想，没准假是一个导火索，但背后是对休假安排的不合理及许多问题。就像当初离开育佳，我认为很好的几个老师也都相继离开了那里，我想这个问题应该由那里的管理者来想想了。启明当然比育佳在管理上更成熟。
但从收取高学费却支付给老师低廉的工资可以看出这里对教师这个劳动力的重视程度。很坦白的说论教育理念、专业培训、老师的待遇和责任心这些方面，我后来所经历过的幼儿园都比不上我离开的小大人。不过我并不后悔走出那里，因为我在更多的地方也有新的收获。我随时还可以再回去，但我还没有更多地学习和掌握到我想拥有的东西。在我有条件的时候，我宁愿多花些时间
成为您领导的团队中的一员，除去我我那么多的感想和也许不切实际的梦想，我的一定要提前回去的原因也是真实的，还有我母亲确实准备在年后做一个手术，我想能多在家里一段时间陪她，因为我一结婚，上船，就会离家久和远了。至于我在这里是不是重要，我也在接近管理层的位置工作过，相信我们心里都很清楚
我也相信您会在这个方面做得让这里的老师感觉到不一样。这也是相当一部分老师的期望，因为我的感觉也存在在许多老师心中。就像我一直认为的那样，我非常相信您会是一个很好的引领者，只是现在我们的立场不同，，我个人的众多原因让我选择离开。如果我周一不能到岗请您原谅，因为我真的必须回去，希望我不会给您添太多麻烦，也希望我以后的离职手续会办得顺利。你能够跟我平等的对话始终都让我很感激，不管怎样，都衷心地感谢您!
辞职人：
xx年x月x日
