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维修工作总结

发布时间:2023-07-20 维修工作总结

维修工作总结(优选11篇)。

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维修工作总结【篇1】

自20xx年6月份维修班成立以来总共维修项目为1700余件,空调维修项目总共290余件,其中大件维修项目包括

1、科室成员自己动手将污水处理机老化的线路及管路重新安装,并将原先没有的机器电路图纸重新画出,延长了污水处理机的使用寿命、

2、在用电高峰到来之际,对全院的空调,中央空调外机内机进行了一次大规模的清洗活动,保证了空调的正常运行、

3、在手足口病及甲型h1n1病毒流行之际,配合医院科室的增加,对新增科室的电话,电气线路进行重新布置,以及安装科室标志,制度牌,及时解决各种维修问题等、

4、每个月对全院的水表,电表的度数进行抄写及时汇报给财务科

5、配合平安医院活动,对医院各科室及急救中心学生寝室的电气线路进行整顿

6、对800k)成门诊各科室之间调动的后期科室内部布置工程,包括门诊肝炎科、妇科理疗室,肺功能室、门诊肛肠科等等。

10、完成各部门各通道每年夏冬两季的空调帘悬挂拆除工作,以及对全院老式空调帘的改造工程。

11、完成3病区、4病区的壁挂式电风扇改造为吸顶式风扇的安装工程。

12、完成新学生宿舍的前期水暖电气的施工监督工作及后期搬迁,布置安装工作,及时安排人员为宿舍人员解决维修问题。

13、完成新进ct的前期电缆线路安装工作。

14、完成中药房电加热饮水机的水电安装工作。

15、每个月对全院的水表,电表的度数进行抄写及时汇报给财务科。

16、在用电高峰到来之际,对全院的空调,中央空调外机内机进行了一次大规模的清洗活动,保证了空调的正常运行。

17、完成挂号大厅不安全电气线路的改造工程。

18、完成原热疗中心改造为1病区病房的后期电气,输液轨道的安装工作。

维修班班组成员在平时的工作中,不计个人得失、加班加点、随叫随到、爱院如家,但也存在许多问题,如还没有完善后勤维修服务在量化服务、人性化服务中的服务意识,在今后的工作中,还需要克服缺点,更新观念,加强各项管理,增强创新意识,后勤维修工作是医院工作的一个十分重要环节,只有有效地发挥主观能动性、创造性,树立“以病人为中心”的服务意识,才能全面提高服务水平,为我院的快速健康发展做出应有的努力。

维修工作总结【篇2】

汽车维修检验工作总结

随着现代社会的不断发展,汽车已经成为了人们生活中不可或缺的一部分。然而,汽车的故障也是不可避免的,而且一旦发生故障,不仅会给人们的出行带来诸多不便,而且还会对他人的生命和财产带来风险。因此,汽车维修检验工作显得尤为重要。

一、 工作内容

汽车维修检验工作是指对汽车进行全面维修和检验的一项重要工作。其包括对汽车的发动机、传动系统、悬架系统、制动系统、车身结构等系统进行全方位的检查和维护。并最终确定汽车能否安全、可靠地运行。

1. 检查发动机:

发动机是汽车的“心脏”,发动机是否正常工作影响着整个汽车的运行状态。因此,汽车维修检验工作的第一项工作就是对发动机进行彻底的检查。从排气管、点火线圈等方面进行检查,可以发现一些碳积累、点火等问题,并及时采取相应措施。同时还需要检查发动机的水箱、水泵等部件是否正常工作,以保证发动机的正常运行。

2. 检查传动系统:

传动系统是驱动汽车前进的关键,对于汽车的运行起到了至关重要的作用。因此,在汽车维修检验工作中,检查传动系统也是非常重要的。这个系统主要包括离合器、变速器等多个部分,其中离合器的磨损程度如何,变速器的换挡是否顺畅等都是需要检查的内容。

3. 检查悬架系统:

悬架系统对于汽车的安全性和稳定性有着至关重要的作用。因此,在汽车维修检验工作中,对悬架系统的检查也是必不可少的。这个系统主要包括前后悬挂、减震器等多个部分,其中减震器的使用寿命、车辆经过减震器时是否有异响等都是需要检查的内容。

4. 检查制动系统:

制动系统可以说是汽车上最关键的一个系统了,它的安全性直接关系到人们的生命和财产安全。因此,在汽车维修检验工作中,对制动系统的检查也是必不可少的。这个系统主要包括刹车片、刹车盘、制动液等多个部分,其中刹车片和刹车盘的厚度、制动液是否泄漏等问题都需要检查。

5. 检查车身结构:

车身结构是保证汽车安全运行的基础,在汽车维修检验工作中也是必须要检查的部分。主要是检查车架、车壳、安全带、轮胎等部分。车身结构的安全是否符合国家要求,轮胎是否磨损、老化以及是否能正常运行等方面也需要进行检查。

二、 工作经验

汽车维修检验工作需要具备多年的经验积累才能够真正做好。因此,汽车维修检验人员不仅要深入了解汽车的机械结构、电气系统、车身构造等方面的知识,还需要在实践中不断摸索、总结,积累更多的经验。

1. 提升自我素质:

汽车维修检验工作要求人员不但要有坚实的理论基础,同时还要具有深刻的行业理解和广泛的实践经验。因此,人员需要不断提升自我素质,不断拓宽自己的视野,具有较高的技术水平和判断能力。

2. 在实践中积累经验:

汽车维修检验工作需要做到一门精通,让工作中的点点滴滴都能够运用自如。因此,在实践过程中要注意观察,学会总结。总结成功经验,比对教训和错误,逐渐积累出自己的技术特点,以及应对不同故障的解决方法。

三、 工作心得

汽车维修检验工作需要对汽车有全面深入的了解和实践经验,在实践过程中,工作人员还需要总结经验和寻找心得。要想更好地开展汽车维修检验工作,要具有细心的工作态度和坚韧的工作精神。

1. 保证安全:

保证安全是汽车维修检验工作的第一要义。工作人员要做好安全防范工作,保证人车安全。在执行维修检验任务时,严格遵守安全操作规范,保证自身安全和车辆安全。

2. 诚实守信:

在进行汽车维修检验工作时,要保持诚实守信的态度。要让客户知道汽车的维修情况和所需费用,不要做出虚假的迷藏事实,以免引起不必要的纠纷和损失。

3. 敬业精神:

汽车维修检验工作需要完成繁琐的工作任务,要在耐心、细心、热情的基础上完成工作,以敬业精神推动工作的进展。

总之,汽车维修检验工作看似繁琐,但却是重要的保障汽车安全运行的手段。十年河东,十年河西,一个优秀的维修检验人员需要具有坚实的理论基础和丰富的实践经验,在实践中不断总结和提高,才能助力汽车行业的发展。

维修工作总结【篇3】

岁尾年末,回顾一年来的艰辛工作,在人员编制紧张的形势下,我们即向往明天,也展望未来。过去的一年,在工作中有得有失,但凭过硬的专业技能超标的完成了各项主要工作。其中包括水、电、设施设备、公共区域或业态内部检查巡视、应急抢修、高峰用电等各个方面都表现出了超强的工作责任心。在临近春节之际,本部门对本年度内所做的工作及时进行了总结并进行了自我表扬和自我批评,以下是工程维修部在几个方面的工作总结汇报:

一、安全工作,确保用电、用水、设备安全及质量,严防水、电、设施设备事故发生

1、发现问题,解决问题,大力协助在质保期内公司安排的施工单位对遗留工程质量问题的整改。尤其在水电方面存在雨天漏水、高压供电不稳等情况。

2、由于业态经营变化,用电需求促步增加,为确保专变户内线路供电安全。对用电线路进行评估,对超负荷线路进行增容或调整;如1号2号变压器在高峰期;为缓解了供电线路压力,平稳渡过6—9月用电高峰期。

3、遗留问题,今年5月17日xx由于桃花变电站高压外线故障造成渔湾码头停电事故发生,对各业态供电产生较大冲击和投诉,对此次停电事故发生,已详细书面报告其供电安全隐患存在。置业总公司领导非常重视,后经查证:确属供电遗留问题。房屋建筑方面如:屋面、负一楼、整个建筑楼板、屋面线管预埋和伸缩缝漏水问题,至今还没有彻底解决。夜景高杆灯灯杆预埋紧固螺杆螺帽问题引起高杆灯摆动,安全隐患虽已加固处理解决,但扔实属工程施工质量问题等等。

4、严格维修电工工作流程,对其他零星维修工程。

如道闸、公共照明线路、夜景照明、公用设施、电梯维修如接触器、楼道灯、声控开关更换,庭院灯、射灯、高杆灯、设备房、水泵房、电梯机房照明更换,空调安装,配电房设备检修、污水池中打捞水泵、更换电机、连接线路等等,全体员工都不怕脏、不怕累,克服种种困难,积极完成电工、水工、电梯操作工应完成的更换、维修工作。在电气调试问题上,为不影响业态经营和顾客使用,我们尽量将时间安排在晚上进行,保证了设备的正常使用。

5、配合弱电设备维修工作:

如:更换物业办公用电话线、网线布线工作;要求相关单位对楼内弱电井进行了全面清洁、整理工作;配合电信移动、联通公司进行设备的安装维修和保养工作。

6、协助业态解决一些技术问题。

我们克服了人员少,工作量大时间长的实际困难,非科学合理安排人员情况,但是,本着“应修的必修,修必修好;定期保养”的原则,认真对待每项工作。建议:为及时处理业态报修,办公室由客服负责对每天业主报修处理和巡查工作。做到接报及时、处理及时,提高服务满意率。

当报修工作较多时,及时增配人员支持,如:今年夏天家润多润丰有一个配电箱的总空开频繁掉闸,严重影响业态的正常经营工作,接业态来电请求协助后,经现场仔细的排查,最终发现掉闸原因是由于业主用电过于集中,三相用电负荷严重不平衡,造成单相超负荷掉闸,需进行负荷调整。

并要求业态对其负荷重新分配、调整,使其三相负荷趋于平衡,消除了安全隐患,提高了业态用电的安全性和可靠性。还如协助处理饭怕鱼和家润多因装修使用造成水管爆管漏水赔偿问题、协助酒店深夜电梯应急处理和高峰期用水酒店增压泵接线问题等等

二、现场培训、落实安全工作责任。

1、实现安全工作目标在于技术培训,虽然安全工作本身不产生经济效益,但只有实现了安全工作,才谈得上经济效益和社会效益,才会有公司的健康发展。

安全管理是一个系统性的工作,建立安全抢修应急预案,相对员工来说专业技术知识还需要不断提高,为提高全体员工的整体素质,日常维护的业务技能,增强处理突发事故的能力;在现场除传、帮、代外,要求每个员工都能主动、互相交流、互相学习、取长补短,不断增强自身业务知识和技术水平。

为保证员工有时间进行技术交流和学习,每周五我们都抽1小时作为“技术学习”时间,鼓励大家互相交流、互相讨论、互相提问、多方面解答问题,介绍自身的工作经验。

很大程度上提高了员工的技术水平和自信心,进一步提高了员工的工作积极性。在出现安全事故时,均能第一时间关闭相关控制阀门和相应控制电源,及时排除安全事故,提高员工的整体素质和日常维护的.业务技能,增强了处理突发事故的能力。尽可能在发生事故时能用最短的时间解决、处理问题。

2、实行巡回检查,对供电供水以及机电设备定期保养,使其随时保持良好的工作状态,按日作好检查记录,每月将检查结果及整改情况存档备查。为了解决突发性事故的发生,每日24小时值班为能在最短时间内处理事故提供了可靠保证。

3、加强重点部位安全检查,和“一岗双责”的落实即要保证配电值班运行记录和配电事故处理又要兼顾夜景及公共区域照明正常同时还要进行一些突发事件的应急处理!对现有设备进行了安全评估检查,对发现的问题及时整改,使事故防患于未然。

对私拉乱接,违章用电用水,违章装修状况,我们严格执行有关规定,坚决予以取缔,并限期进行整改。为杜绝事故的发生,真正做到了“以检查促整改、以整改保安全。为抓好重点部位、重点环节、重点时段的安全,我们特别注重对公共区域及经营商户进行安全检查。

4、谁当班谁负责,严格安全自查和值班监督检查,发现各种供电隐患及时处理解决,全年里未因维修发生人身、供电线路及设备、火灾等一切事故。

对存在的严重供电质量缺陷,如:供电谐波问题引起无功补偿损失、目前正在起草准备可行性方案报告;配电值班工作看似轻松,但实际上,要求配电值班人员具有较高的责任心和配电值班经验,才能保证发现隐患后,及时有效的做出处理,保证系统正常运行,为设备运转、业态正常经营提供电力保障。

因此,工程维修部每位配电工都能遵守配电制度,认真巡视设备,按时抄录各种表计,认真核算每日用电情况,为公司用电分析和管理提供了可靠依据,同时,配电室又是休息日、节假日和夜间等时间继续为业主服务及对外联系协调的主要部门,负责这些时间内的设备巡视工作、服务于业态技术问题的相关处理、以及各种设施紧急情况处理的协调服务等工作。

如:值班人员对消防水泵房及排污巡视;每日夜间路灯、水泵房设备巡视和电梯维护保养跟进监督工作等,使业态得到全天的、不间断的维修服务,保证了电气设备的安全运行,为业态创造一个良好的经营和办公环境。自6月份以来,为确保高温高峰期安全用电及用电质量,工程维修部配电房一直坚持配电值班制度,及时排除设备故障并每日对供电设备进行6次运行抄表记录,确保各回路运行可靠。

三、认真开展日常检查工作。

1、每日对管辖内外水电常规巡视,发现情况及时处理。

日常维修派出100余次。工作中,我们对辖区内所有电气设备设施的进行巡视检查,发现可能隐患及时进行处理,以保证它们能够正常运转。设备巡查工作是保障电气设备安全运转和使用的重要措施,也是人员安全的保障。

因此,每天都会安排专人按时巡视辖区公共电气设备、设施,以便及时发现设备缺陷和异常情况,及时进行处理,如不能及时处理的,也会在采取相应的措施后,及时上报并列入维修计划。在日常工作中,员工根据检修计划、电气设备维护周期以及设备运行状况对电气设备进行定期检修保养,发现并去除潜在的设备隐患,减少设备故障率。

在换季检修工作中,因维修工作量大,人员不足,既要兼顾配电室记录与运行状况又要参与检修工作,致使抽出人员和值班人员的工作量都随之增大,但每个员工都没有抱怨、没有偷懒,都任劳任怨、积极投入检修工作,认真完成各项工作任务,认真填写各种记录,使得换季检修工作都能够顺利完成。

2、配合消防安全大检查工作。对检查出防火卷帘、防排烟风机等方面有隐患的事项及时整改和维修处理。

3、定期对夜景照明定时断电控制系统、夜景灯、机电设备、公用设施等进行检查,并作好日工作检查记录。

今年共计更换各类照明150余盏,发现异常情况随时调整处理并向领导汇报。如:西餐厅广告用电、排污引起污水井疏通以及用电质量情况等等。

4、定期对给水排水管网检查,对人为破坏的给水龙头和消防栓及施工引起的管道破裂及时抢修,杜绝管辖范围内因水赵成的滴、漏、跑、冒现象发生。

5、根据气象预报及时做好供电线路、接地装置及户外拉线等用电设备、户外广告牌、排水管道、等检查,发现问题及时处理解决,做到未雨绸缪。

四、严格操作规程,加强设备维护保养,全力配合维保单位调试检修以及维护保养工作。

1、严格倒闸操作制度、实施安全措施防护、进行现场安全监督管理。检修中及时发现2号变压器温控器不可操作及时联系厂家修复;无功补偿开关、电容、接触器损坏及时更换(质保期内)。同时,对配电房低压设备进行分批次紧固保养处理,消除了因接触不良引发供电事故发生。检修中对单一设备的操作、电源投切和清扫维护,检修后设备的验收等工作。

2、完成电梯、扶梯年检工作,对年检中必需整改的项目采取来年年检时进行改造。以降低全年维修整改成本。

五、做好本职工作,建立水、电、设施设备台账及技术资料管理工作。

1、建立业态表计开户台账和封签管理工作;凡加装更换电表均完善计量表资料,做好电表加装更新施工记录,把拆除下来的旧表做好标记入库。把旧表用电读数和新电表表号、容量建账在案。

2、日常工作中,工程维修部全体员工能够严格遵守公司的各项规章制度,能够认真传达、贯彻物业列会的各项指示精神,完成各项工作任务。认真对待公司、项目检查中提出的问题和整改意见,结合实际,认真整改和执行。

在各级领导的帮助下,我们建立水电抄表记录,每月对水电总表及业态水电表实行抄表记录;对配电房、专变有功无功电表抄度,规范了各种表格、记录的填写,为日常安排工作和用电数据分析提供了有效、准确的依据。每次的数据登记归档交由办公室保管。

3、做好供电设备维修保养记录。建立主要设备专户对每次维修的项目,更换设备材料的型号、数量和检修后设备运行情况记录存案。

4、严格控制维修成本、做好维修材料管理工作。

定期申请维修材料计划,严格材料进出库管理制度;对常用的备品、备件应保证一定的库存,对出库的材料,用在的地点做好登记。做好修旧利废工作,对更换出的零部件等进行维修,通过更换零件或重新拼装等方式修理旧件,减少新件的使用。

5、在能源管理、降低消耗方面。

对辖区内的公共电气设备、设施进行摸底排查,找出节能降耗的方法,对需要且能够改进的设备、设施作出节电改造方案或建议,逐步进行改造。如:将楼内通道照明、大厅照明、电梯厅照明及步梯间照明等分出白天和夜间照明;在保证整体照明需求和造型完整有序的前提下,尽量减少灯具使用数量,如将25W节能灯管改为5W照明,改连排灯照明为隔灯照明方式等。

以减少公用电量的分摊。对大功率机电设备加强巡查,确保电机处于良好的原形状态,提高效率。加大控制设备的维护,减少大功率设备的超停次数,降低功耗。对新增业态必需加装预付费计量电表,以避免用电拖欠电费情况发生。

6、对采购有异议的项目如:防辐射膜采取放一放,进一步了解查证后再做滞后反应处理等。

7、环境卫生和设备卫生方面。将辖区内的公共设备设施分为公共责任区和个人责任区,每个责任区都有专人负责。定期清洁公共区域内的卫生和设备的卫生。定期清洁个人管辖范围卫生并定期检查,保证配电室内和设备间的设备干干净净,设备无油渍、卫生无死角、保证设备正常运行。

一年来,工程维修部的全体员工尽心尽力地为公司做了大量的工作,不论是分内还是分外的工作都能按要求去做,但是有些工作还是存在不足,与公司的要求存在差距。

我们将在今后的工作中,认真地去弥补不足,进一步提高每位员工的思想素质及个人的技能,为公司的发展做出更大的贡献。

十多天忙碌紧张的检修工作终于结束了。看着锅炉里熊熊燃烧的火焰,汽轮机嗡嗡的轰鸣,大家脸上露出了欣慰的笑容。这十几天中,同事们每天清晨7点开始就忙碌在工作现场,直到晚上20点才能下班,中午匆匆吃口饭,就又在现场忙碌了。虽然每天很辛苦,但随着机炉的正常运行,大家身上的疲惫随之被欣慰所取代,种成就感在心中油然而升。

经过这次检修,锅炉汽机起运时热工的缺陷几乎为零,给设备正常运转奠定了坚实稳定的基础,没有因热工的原因延误设备运行。

总结此次检修,热工方面取得了定的经验,也暴露了些不足。这次检修取得的经验:

首先,在检修前做了充分的准备。备品备件很早就提出计划。备件的保证是检修的首要基础,没有备件,检修无从谈起。虽然有些备件在检修开始后才到位,也有些备件至今仍未到货,但并未耽误检修的进度。

其次,检修前详细核对了检修项目,对些在日常生产中无法检修的内容做了重点安排。这次检修全部消除了公共系统的缺陷,不会因公共系统装置无法解列而不能消缺。这次检修所列项目16项,实际在停运时产生的临时缺陷52项,共计68项缺陷。现除备件未到(3项)和其它原因(1项)未消除的4条缺陷,64项缺陷全部消除。消缺率为94、1%。这次检修中,除了保证热工的消缺,还配合其他专业完成了些技改技措任务。包括化水专业安装两台流量计,汽机专业安装低加压力表6块,协助电气专业处理阀门电动装置5台。

最后,检修队伍的壮大,技能的提升是这次检修任务圆满完成的重要保证。热工检修完全是由外委保运单位蒙电建完成的,蒙电建的领导对此次检修非常重视,在检修前及时调整了热工检修人员,使得热工检修人员技术力量大大加强,检修水平有了很大提高,检修质量得到根本保障,并且在检修期间,积极协助现场工作需要,从调试单位借调调试人员协助现场检修。领导的重视,员工的努力使此次检修任务得到满意的结果。

在此次检修中,也暴露了些工作中的不足:

技术掌握不全面:检修中,外请了DCS厂家技术人员对现场DCS进行了全面的检查及优化。如果热工人员对DCS系统掌握程度更深些,对DCS软件能理解的更彻底些,这项工作完全可以由本专业人员完成,可以给单位节省下外聘人员的费用。还有水化的操作员站,已经将硬件全部更换,但还是与PLC无法建立通讯,目前还在与PLC专业技术人员进行沟通,共同想办法解决这个难题。这充分暴露了热工专业对PLC没有很好掌握,尤其在数据通讯方面尚属空白,需要抓紧补课。

综合起来,此次检修热工专业总体上圆满完成了检修项目。想在下次检修中表现的更完美,首先要苦练内功,提升自我技能,更多的掌握控制系统方面的知识,尤其是系统软件的特性和功能,在思想上要高度重视,提前做好各方面的准备,包括备品备件,人员安排,项目落实等,只有做到心中有数,工作中才会得心应手,才会有条不紊,才会更加完美的完成领导交办的各项任务。

维修工作总结【篇4】

汽车维修检验工作总结

随着汽车行业的不断发展,汽车维修检验工作也变得越来越重要,成为了汽车行业中不可或缺的一环。汽车维修检验工作的质量直接影响着整个汽车维修工作的质量和效益。在过去的一年中,我们积极开展汽车维修检验工作,不断总结经验,不断完善工作方式,取得了一定的成果。以下是本人对过去一年汽车维修检验工作的总结与认识。

一、认识到检验工作的重要性

汽车维修检验工作是保证汽车维修工作质量的关键环节,保证检验工作的质量,就是保证汽车维修工作的质量。只有充分认识到检验工作的重要性,加强对检验工作的管理与培训,才能够提高检验工作的质量,为汽车维修工作打下牢固的基础。

二、加强技能培训

汽车行业的技术含量不断提高,对从业人员的技能水平提出了更高的要求。作为汽车维修检验工作人员,必须不断学习和更新知识,提升自己的技能水平。同时,我们也加强了对新工人的培训和指导,不断提高检验工作的整体水平。

三、完善检验工作制度

建立科学完善的检验工作制度对于提高检验工作的质量非常重要。工作制度应该具体明确,包括检验流程、检验标准、检验记录等方面,保证每个环节都能够被严格执行,不仅可以提高工作效率,还能够保证检验工作的精度和准确性。

四、建立良好的沟通机制

在检验工作中,我们还要加强与其他岗位之间的沟通与协作,建立良好的沟通机制。只有各岗位之间的协作良好,各项工作才能够有序开展。同时,构建和谐的工作氛围也是十分重要的,可以更好地激发工作人员的积极性和工作热情。

五、优化检验工具设备

优化检验工具设备也是提高检验工作质量的重要一环。检验工具设备的使用不仅影响检验工作的速度和准确性,还直接关系到车辆的安全性。因此,我们在检验工具设备的更新上,投入了足够的财力和人力,确保了检验工具设备的质量与效率。

总之,在过去的一年中,我们在汽车维修检验工作中不断总结和提高,采取了一系列措施,取得了明显的效果,不仅检验工作的质量得到了有效提升,而且对于汽车维修工作的质量也起到了积极的促进作用。但是,我们也清醒地认识到,汽车维修检验工作仍然需要我们不断探索和努力,只有不断提高,才能够更好地服务于广大用户,促进汽车行业的健康发展。

维修工作总结【篇5】

一、大学毕业生初入社会

本人就是做后台代码的,自认为技术虽然不精,可也还算熟练,是一支潜力股,可以有很好的发掘价值。可是,真实的社会是残酷的,大多数公司都是中小型的,这些公司老板的原则是能花一分钱解决问题,就决不多花,能找一个十字型的人才开发网站,就不会找一帮人来做,所以大多数公司都是要求面试人员可以一个人独立完成网站的开花,并进行后期维护与推广工作,可这对于我这个刚毕业的学生来说实在有些太难了,想放弃又不甘心,做销售自己也知道不是那块料,因为做一个优秀的销售人员并不容易,我是深知这一点的,我知道要想干自己喜欢的工作,以自己目前掌握的技术来看,无异于痴人说梦,只有在社会中不断的学习,利用业余时间深造自己,强化自己的所学知识,只有这样才能将自己的技术练精练强,在不久后的有一天,实现自己那小小的理想。

二、第一份工作

我在学校做代码的时候多一点,计算机硬件这里,接触的还真不多,技术成度介于初学者和高手之间,那种尴尬的中间部分,记得国家号召大学毕业“先就业,在择业“,走曲线救国的道路,我认为这是十分有道理的,虽然硬件的活已前做的少点,不过我相信自己的能力,应该可以很块掌握。于是,我在毕业的一个月内,来到了这家电脑维修服务中心,所谓服务中心,其实不大,工作人员只有十几个人,大部分都是我这种刚毕业出来的。Yjs21.cOM

公司地方不大,可以称做那种在闹市区的小店,但是老板告诉我们说有分店,而且要在半年内做大做强,俗话说:我不在乎有没有钱,我在乎的是有没有钱途,大家看到这位老板有这么大的雄心壮志后,就决定在这里好好的干,当然做为新人的第一个月,工资非常少,600元一个月,没有补助,半个月放一回假(新来的人都很有干劲,头一个月谁都没有休息)。做为一个有雄心壮志的人,这些问题对我来说没有什么,我真实的想法是希望通过在服务中心的工作,可以帮助我在技术上得到提高,使自己能达到一个质的变化,有所成就。

三、电脑维修服务中心工作内容

我们公司主要做的是计算机维修服务和销售有关的工作,在刚开始工作的时候,我主要做的是电脑组装和硬件维修,电脑组装这个活不难,可是重在实际操作,因为在学样的时候,偏爱软件方面多一些,所以这硬件的活还真生疏了不少,不过在一些大哥的带领下,我很快就掌握了这些本领,并且通过实际工作,很快就可以独立掌握给用户安装电脑了。

组装电脑这个活,经过我总结发现,有以下几点:

1、实际操作能力。工作时,如果你只是把书看的明白,可没有实战过,那么在实际操作的时候,你会变的手足无措,不知道从何处下手。

2、工作时,要细心、注意细节。电脑硬件这些东西,有些部件是十分的娇贵的,要小心对待,那种感觉就像是对待初生的婴儿似的,比如cpu就要物别小心,不能把上面的针角弄坏了,哪怕是一个,都会影响它的使用,还有就是主板,使用的时候也要小心,因为主板就像是人的身体,身体一坏也就不能工作了,这些都是注意的地方。

3、及时了解市场动态信息。因为电脑硬件更新快,价格变化也快,所以只有经常浏览相关信息才可以,否则,就会在激烈的市场竞争下被别人的店给淘汰的。

维修工作总结【篇6】

为了更好地完成下一年的工作,特将前期工作总结如下:

一、自觉加强管理学习,提高个人素质,虚心向上级领导和车间工程技术人员请教,通过多看多问多听多想和多做,使自己的工作水平更上一个新台阶。为了不断提高自己的工作水平,积极参与车间生产工艺和技术革新制定和修改,利用业余时间学习焊工基本知识,让理论更好地为实践服务。

二、踏实肯干,努力干好自己的本质工作,加强对全拉员工技术水平的培训。在生产中帮助新员工提高工作水平,让他们在生产的同时学到一定的技术和工作经验,针对个别员工特殊工件专门指导。

协助本拉拉长干好本拉各项工作,保质保量的完成上级领导交办的各项任务。密切配合,不断完善。

三、半年以来,我在学习和工作中逐渐成长、成熟。我清楚自身还有许多不足之处,如组织管理能力不足,理论水平有待提高。

今后我将不断完善自我,充分发挥自己的优势,不能只局限于自己技术的提高,还应组织好全拉员工干好工作,四、20xx年,我们班组出现了一些质量事故。而在事故让我警醒,在具体的工作中,事故并让我再次深刻的体会到,在安全操作中,不仅要时刻在思想上绷紧安全弦,更要时时刻刻的落实到每一步的操作中去的安全生产真理。

意见、建议;

1、充分利用周一安全例会时间,认真分析一周来的安全生产情况,将车间发生的安全质量事故认真分析总结,吸取经验,杜绝类似事故的再次发生。2、加强了对班组安全检查力度,完善了岗位责任制,发现问题及时通报并限期整改,使安全隐患大大降低,确保了xx年的安全生产。

3、管理力度不够。有好多时候,发现的隐患没有严肃的指出或者没有按照管理制度进行处罚,现在想来是完全不对的,在事故没有发生以前,就应该不讲情面,只有这样,才能彻底消灭隐患。

4、由于工作过程中注重工作过程,而在工作完成后,没有及时进行回顾和总结,造成对一些员工辛劳没有进行及时奖励,有损员工的工作积极性。为此应及时兑现奖励,(SMT做的很棒,有奖有罚。

大车间我来半年就包装拉长有一次奖励,全是罚)综上所述,在新的一年里,我们在做好各项工作的同时,积极配合公司搞好各项活动,全面完成公司交给的各项任务,为公司带出一支能同甘共苦打硬仗的员工队伍。为创建大旗辉煌共同努力!基本写作思路:第一步:感谢各位领导和公司在自己工作上提供的便利和支持,感谢公司对小组成员的关怀。

第二步:对小组的情况进行简单的介绍。第三步:对小组成员数据进行详尽的分析。

第四步:对数据分析后提出的问题进行分析和提出解决方案。第五步:归纳需要协调的问题以及遗留问题,提出解决建议。

第六部:对明年的工作计划进行制定扩展资料:工作总结,就是把某一时期已经做过的工作,进行一次全面系统的总检查、总评价,进行一次具体的总分析、总研究;也就是看看取得了哪些成绩,存在哪些缺点和不足,有什么经验、提高。基本情况1.工作总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。

这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。2.成绩和缺点。

这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点。

成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是什么性质的,怎样产生的,都应讲清楚。3.经验和教训。

做过一件事,总会有经验和教训。为便于今后的工作,须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中,并上升到理论的高度来认识。

4.今后的打算。根据今后的工作任务和要求,吸取前一时期工作的经验和教训,明确努力方向,提出改进措施等。

注意问题1.工作总结前要充分占有材料2.一定要实事求是,成绩不夸大,缺点不缩小,更不能弄虚作假。3.条理要清楚。

总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的目的。4.要剪裁得体,详略适宜。

5.工作总结的具体写作,可先议论,然后由专人写出初稿,再行讨论、修改。最好由主要负责人执笔,或亲自主持讨论、起草、修改。

6.工作总结最好是要根据领导的意思来展开,把日常工作叙述一下,好的工作方法分享一下,不好的工作方法写出改进措施。

维修工作总结【篇7】

作总结在忙碌的工作中,时间匆匆而过,一个月的工作也算告一段落, 在全体同事的共同努力下,在公司领导的全面支持、关心下,我们的 工作也有条不紊的进行着,设备维修部正逐步完善安全生产组织机 构,对存在安全隐患及时督促整改;并每周组织一次在建工程的安全 检查,以三查四定的方式予以落实整改;配合活性炭公司对全厂的安 全卫生大检查;继续完善各项安全管理制度和规程,努力向集团本安 体系管理的要求靠近,现对 10 月份工作总结如下

首先,安全思想工作常抓不懈,把提高各班组员工的安全思想认 识放在第一位,坚持每天开晨会、班前会,倡导“安全第一,警钟长 鸣” 。除此之外,增强团队的凝聚力和向心力至关重要,本着为公司 奉献的精神, 坚持公司管理规定, 坚持安全生产原则, 为公司走向 “标 准化管理”而努力奋斗。

其次,专业学习常抓不懈,针对我职工素质参差不齐的情况,我 们有计划的组织开展了专业知识培训,充分利用晨会、班前会组织大 家学习上级下发文件和先进班组事迹,不但提高专业知识管理水平, 也促进班组整体素质的提升。

下面,设备维修部具体工作如下

机修班组工作总结如下

1、900 单元包括:振动筛网的拆卸及调整振动筛振幅和更换软 连接,破碎机间隙调整,破碎机安装下料口并曾设观察窗,螺旋输送 机密封工作。

2、300 单元包括:压块楼 4 楼振动筛更换软连接 2 个,压块机 更换皮带 6 条,压块楼四楼震动筛网拆卸及更换,安装缓冲仓人行孔 盖子, 压块机蓄能器补充氮气,并将压力调整加压至 140kpa,压块 机润滑脂油路漏油检查及紧固。

3、500 单元包括:500B 转运楼振动筛网的安装,500B 转运楼称 重给煤机下料口改造、开孔及密封,氧化炉安装管擦孔,500#冷却滚 筒底托轮拆卸及更换,氧化炉旁侧焊接安装卸料管路并增设卸料阀。

4、700 单元包括:南北炉顶楼紧急排烟冒检修及焊接仪表不锈 钢管路和电磁阀固定板,活化炉顶更换螺旋输送机减速器,并焊接螺 旋减速器联轴器防护罩,700#除尘器插板阀加工安装卸料口,700# 冷却机托辊拆卸和安装。检查活性炭冷却器轴间隙漏料故障情况等。

5、800 单元余热锅炉焊接检修平台, 6、200 单元称重给煤机入料口手动插板阀改装成液压插板阀。

7、700-800#检查设备润滑 700-900#调整皮带跑偏。

8、100#检修除铁器.100#犁式卸料器分料口安装挡煤护皮。

9、201 汽机房水泵管路安装改造。

10、215#空压氮气站改装焊割氮气阀及管路。

11、车间加工法兰盘,切割加工电缆沟盖板。

12、化验室安装振动筛,安装实验室压块机地脚螺栓。

13、车间加工办公室天窗盖。

电气班组工作总结如下

1、对压块机系统进行改造:部门领导亲临现场,抓质量,抓进 度,白天生产,我们就利用下班后加班加点,做系统,放电缆到调试 一气合成,方便了工艺操作,提高了我部门个专业之间协调作战的能 力,员工的技术水平也有了很大提升。 2、安全培训工作紧抓不放:利用晨会集中学习各项安全管理制 度以及工作中存在的隐患,危险源的简单辨识方法,使员工的安全意 识和防范能力有了很大提高,杜绝了“三违”现象的发生。

3、加大安全宣传力度:在部门的走廊、楼梯口悬挂安全宣传标 语牌,时时刻刻提醒员工安全第一,深入贯彻“我要安全的”理念, 4、我部门还对公司各配电室、车间变电所进行了标准化管理加 大了力度,变电所面貌焕然一新。

5、安排人员去神新公司兄弟单位参观学习,学习班组建设先进 经验,推进到我部门,使我部门班组建设上了新台阶,我部电气班组 在班组和班组长考核中还获得了较好的成绩, 促进了我部的班组建设 活动 6、为满足生产需要电气班组对 5 台高压电机(磨机主电机、循 环风机、K60002 引风机、K80002A 引风机、K80002B 引风机)二次回 路进行整改 仪表班组工作总结如下

1、500 单元包括 1、风机房增设一台一氧化碳分析柜,并自主敷 设电缆、调试安装;2、除尘器下面仓泵的电缆敷设及安装调试;3、 500B 转运楼称重给煤机 W50001B 的校准;4、氧炭化炉点火系统的调 试等。

2、700 单元包括 1、700 单元南炉炉顶排烟冒的改造;2、蒸汽 管道上所有气动阀的检修;3、南炉炉体上热电偶的整改及安装等。

3、800 单元包括 1、蒸汽管线上增加气动阀;2、脱硫除尘系统 的安装调试; 4、全厂室外仪表的保温工作(主要是是磨煤机油箱的保温) ,确 保了仪表设备能够在冬天正常使用。 5、100 单元 W10001C 校准,使磨煤压块阶段能够顺利进行。

6、201 汽机房仪表打点及调校,为汽轮机正常运行打下坚实的 基础。

7、全厂调度电话的安装调试,确保厂区各部门之间的正常通信。

8、在 DCS 方面,进一步调试并完善 DCS 控制系统,其中包括

(1) 、在 DCS 系统上创建活化炉紧急排烟冒和引风机间的联锁。实现 紧急排烟冒关闭时,引风机自动跳停的关联性控制; (2) 、启用 DCS 联锁解除工作票制度; 、在 DCS 上编辑程启程停系统; 、修改 (3) (4) DCS 组态画面等。

以及 300#压块系统、 200#热风炉系统、 402#/404#pLC 系统的程序改造。

为了能够全面掌握这几套 pLC 系统, 解决生产问题, 我们还翻译了厂家的 pLC 程序,提取程序注入到新的组态系统里,并 更改压块机系统的所有线路,完成了自我改造,自我创新。

虽然设备维修部有专业之分,但是本质却是相同。三个班组相辅 相成,互相促进,为我厂设备正常运行打下良好基础。但是我们的工 作还有很多不足,以下几点还需要继续努力

1、本安体系体系建设与公司的要求还有差距,管理文件不完善, 需加强; 2、职工的安全教育和培训工作不到位; 3、员工大多数比较年轻,安全意识和工作作风有待加强和改善; 4、各班组专业知识还不够过硬,还有待提高。

5、还需加强和各班组的联系,首先要求安全管理人员,构建安 全管理的网络框架, 及时做到信息传递, 向领导反馈安全方面的信息, 提高风险防范能力。

6、坚持检查到位,月查、巡查等多种检查形式,做到横向到边, 纵向到底,开展安全活动。 设备检维修工作是一件长期而艰苦工作, 我们将一如既往将本职 工作做好,维护公司的利益,增强安全风险识别能力,为活性炭公司 发展添砖加瓦。设备维修部 xx 年 10 月 26 日

维修工作总结【篇8】

本人从事汽车维修工作十余载,现将在工作中所得经验与体会在下文中总结一下。

现在以我单位使用比较多的YC6112ZLQ为例,该系列柴油机为广西玉柴公司采用德国FEV技术所开发的产品;机体、气缸盖采用合金铸铁,强化程度高,采用整体曲轴,滑动轴承,体积小重量轻,可靠性高;正常使用维护下发动机大修期可以大于10000小时;采用FEV缩口燃烧技术,AD型高压油泵,低惯量小喷孔喷油器,燃烧更充分,油耗指标远优于国内同功率档产品,增压机型优势更明显;采用玉柴专有活环密封技术和气门油封技术,润滑油消耗比国内同功率档产品低50%以上;采用FEV缩口燃烧技术,AD型高压油泵,低惯量小喷孔喷油器,燃烧更充分,油耗指标远优于国内同功率档产品,增压机型优势更明显;采用玉柴专有活环密封技术和气门油封技术,润滑油消耗比国内同功率档产品低50%以上。在维修检查柴油机时都应该注意以下几点:

1、检查汽缸压缩压力,以确定活塞环及缸套的磨损情况,

2、检查气门间隙,

3、检查喷油提前角,

4、检查曲轴箱废气压力,

5、检查喷油泵泵油压力、柱塞出油阀磨损情况、喷油泵供油量及其均匀性,

6、检查喷油泵调速器,

7、检查喷油嘴工作状态,调整压力或更换喷油嘴,

8、其它相应的检察项目

柴油机是用柴油作燃料的内燃机。柴油机属于压缩点火式发动机,柴油在工作时,吸入柴油机气缸内的空气,因活塞的运动而受到较高程度的压缩,达到500~700℃的高温。然后燃油以雾状喷入高温空气中,与空气混合形成可燃混合气,自动着火燃烧。燃烧中释放的能量作用在活塞顶面上,推动活塞并通过连杆和曲轴转换为旋转的机械功。柴油机燃料主要是柴油,通常高速柴油机用轻柴油;中、低速柴油机用轻柴油或重柴油。柴油机用喷油泵和喷油器将燃油以高压喷入气缸,喷入的燃油呈雾状,与空气混合燃烧。因此柴油机可用挥发性较差的重质燃料或劣质燃料,如原油和渣油等。柴油机具有热效率高的显著优点,其应用范围越来越广。随着强化程度的提高,柴油机单位功率的重量也显著降低。为了节能,各国都在注重改善燃烧过程,研究燃用低质燃油和非石油制品燃料。此外,降低摩擦损失、广泛采用废气涡轮增压并提高增压度、进一步轻量化、高速化、低油耗、低噪声和低污染,都是柴油机的重要发展方向。其中对柴油机经常地维护保养,可以使柴油机恢复和保持良好的技术状态,从而发挥出优异的性能指标。因而各种柴油机在使用说明书中都对维护保养有明确规定。

无论进行何种保养,都应有计划、有步骤地进行拆检和安装,并合理地使用工具,用力要适当,解体后的各零部件表面应保持清洁,并涂上防锈油或油脂以防止生锈;注意可拆零件的相对位置,不可拆零件的结构特点,以及装配间隙和调整方法。同时应保持柴油机及附件的清洁完整。

以下是在实际工作中遇到的实际维修案例

案例1:故障症状:起动机和发动机均有正常起动转速,但不着火;或者有时经过多次长时间的起动方可着火。无故障码。

故障分析排除:

1、检查油路。无故障码一般首先考虑是机械故障,启动困难我们首先想到的应该是油路,如果燃油管路进空气,会造成启动困难。共轨系统,油路排空气相对困难一些,因为手油泵排空能力很小,需要很长的时间,而且费力,往往操作人员有时感觉到空气排除干净了,实际还是没有彻底排干净,根据我们实际遇到情况来看,这样的事例不在少数。我们可以试着松开油泵回油螺栓来排空气,必要时可松开高压油管,利用起动机带动发动机空转来排空气,这样会快得多,但此时要注意燃油不要弄湿各线束插头。如果确定是没有空气,那么就要考虑是不是燃油管路有堵塞的情况,最好从油箱、进油管、油水分离器、输油泵、柴油滤清、高压油泵、高压油管、喷油器、回油管一路细细检查,有堵塞情况排除堵塞;还有一种情况,如果进油软管或回油软管内径太细太长导致进回油进回油不畅,比较严重的也会使发动机启动困难或无法起动。此时,需要更换符合要求的进回油管,内径最好12毫米以上。如果确认依然没有堵塞的话,那么再检查整个油路是否有泄漏。比如横腔与喷油器之间比较容易泄露。油路有泄露会导致轨压难以建立,从而无法着车,可以检查泄露情况,尤其喷油器横腔,确认是安装问题还是磨损问题造成的再进行相关处理。如果前面的情况都正常的话,油路的问题基本可以排除,除非油品过于低劣。

2、检查电路首先检查ECU是否有电,没有电肯定启动不了。还有一个比较重要的问题是,电装系统的油泵有两个PCV阀,这两个阀如果位置插反了,也启动不了,而且不报故障码,那么我们首先辨认一下插线上的记号,有标记的靠飞轮壳面。如果标记已经脱落,就将两个插头换一下再试试看,能启动的话说明就是PCV阀插反造成的。

3、检查油泵安装角度如果依然无法排除的话,那么就考虑是否供油时间有问题,检查油泵的安装角度或检查飞轮是否原配飞轮。

案例2

故障症状:起动机和发动机均有正常起动转速,但不着火。

故障分析排除:从机械方面检查均正常,用诊断仪诊断发现有“水温传感器”、“轨压传感器”、“油门踏板”等一些故障显示,清除故障码后,发动机顺利起动。这种情况估计是维修或操作人员对电控系统的接插件进行了带电插拔的操作,这样系统会产生故障码储存在ECU中,系统起保护作用会限制一些功能甚至无法起动。

案例3

故障症状:起动机和发动机均有正常起动转速,但不着火,用诊断仪检测会有NE(转速)传感器和G(凸轮轴)传感器同时故障的显示。

故障分析排除:这种情况一般出现得不多。NE(转速)传感器和G(凸轮轴)传感器只要有一个是好的,基本还能启动,同时故障肯定无法启动。

维修工作总结【篇9】

一、抢修工作完成情况:

今年上半年共完成10kv线路故障抢修有152次,其中外力破坏引起事故停电抢修32次,0·4kv及以下进接户线故障抢修908次;进行了各种类型带电作业抢修13次,其中线路常规带电作业项目13次,多供电量28·34万千瓦时;完成了配变抢修调换85台;线路跳闸情况:上半年10kv线路共跳闸108次·抢修人次达到3219次/人。 10kv故障抢修平均时间65分钟,0·4kv线路及以下故障平均25分钟,真正做到了我们局对用户的承诺时间。

二、安全生产方面:

根据抢修工作的特点,制定了七项xx年班组年度安全目标,同时结合“春检”、“秋检”“安全性评价”的具体措施,围绕安全意识教育,安全技能培训和安全制度执行这三个重要环节。在今年抢修工作中,我们班组始终把安全工作放在首位,工作时严格按照“安规”操作,严把安全质量关,紧盯抢修现场,坚决处理习惯性违章行为,由于职责明确、管理到位,使得今年上半年的抢修工作得以安全完成,未出现任何设备、人身异常及未遂事故,全面落实了“班组年度安全目标”。

三、优质服务方面:

在安全生产的同时,今年上半年班组不断提高优质服务水平,完成了今年春节、五一黄金周、“全国高考”、“中国徐霞客国际旅游节”等节日和大型活动的保电任务。在服务客户方面,班组本着“始于客户需求,终于客户满意”的服务宗旨,真诚为广大用电客户服务。今年6月3日,考虑到高考江阴市中考点和新扬子大酒店考生住宿点的10kv进线令克已经年久陈旧,班组决定把此工程列为“青年文明号”及“青年安全生产示范岗”创建活动,放弃周末休息日,免费义务进行保供电前检修,消除了用电安全隐患,确保了我公司电网以最佳状态迎接高考的到来。

今年上半年的工作虽然已经完成了,但是我们还要找出自己和别的班之间差距,在下半年的工作中更加完善自己。我们还要不断提高自己个人的业务和技术水平,不断学习新的知识来充实自己。为我公司建设“一强三优”的现代化供电企业再作新贡献!

维修工作总结【篇10】

烯烃厂维修部

工作总结

暨工作计划

12月04日

回顾,维修部在XX厂的领导下,3月平稳完成原装备科、机修车间、电仪车间的合并重组。在安全管理、设备管理、目标指标完成等方面做工作,为XX厂的安全生产打下了坚实的基础。总结如下:

一、安全管理

,维修部牢固树立红线意识和底线意识,坚持“以人为本、安全发展、依法治安”的宗旨,进一步完善安全管理组织体系和责任体系,全面落实安全生产主体责任,不断夯实安全管理基础,着力提升应急管理水平,有效防范和坚决遏制重大安全事故,以标准化、规范化、系统化的方式推进安全生产工作,具体如下:

1、完善安全管理制度:完善危险源管控制度,对我部门生产检修中存在的危险源进行了辨识、风险评价并制定了风险管控措施;完善了维修部安全考核细则,根据安全质量环保部《安全绩效考核细则》制定出《维修部安全绩效考核细则》;

2、夯实安全管理基础:建立安全设施台账,明确各类安全设施使用规定、巡检频次、维护保养周期及日常管理要求。强化隐患排查治理,组织工段、部室定期对现场进行隐患排查,安全员除定期检查外还进行不定期的隐患排查。对检查出的隐患明确隐患整改措施、整改期限、整改责任人及整改要求。

3、安全教育:充分利用班前会、班组安全活动、安全每日一题、安全培训、安全生产月等多种形式的活动提高员工的安全思想意识。以“2208”班前会为基础,组织每位员工每天进行安全学习,每日学

习一个安全知识题,加深安全认识;每班每月开展2次班组安全活动,提升安全意识;根据年初制定的安全培训计划及安全质量环保部的培训要求,组织员工进行培训,学习各种安全管理办法、安全技能、事故报告等,将思想教育、法律法规教育与专业技能培训相结合;安全生产月组织员工观看宣传视频、安全知识竞赛、安全征文、隐患大排查等活动,贯彻落实安全生产月的活动思想,促进维修部安全管理工作。

4、开展事故应急演练:“核料位计事故应急演练”等,在演练中模拟了核料位计突发泄露等情况的应急处理。在演练中发现了许多不足,也积累了许多宝贵的经验,为以后的工作打下了坚实的基础。

5、电气安全工作是重中之重,我们以“电力春季安全检查”为契机,在电气两工段开展了安全技术培训、隐患排查、制定整改方案、利用一切可以利用的停机、停车机会进行了排查和整改。使排查率在没有专门安排停电的情况下达到了95%。

一年来维修部安全工作完全受控,圆满完成公司和XX厂年初确定的各项安全指标。

二、设备管理工作1、深化基础管理(1)建立设备管理体系方针:安全可靠、经济合理

目标:设备安全隐患整改率100%;

设备完好标准定期检查率100%;

设备完好评分平均率85分以上;设备泄漏率2‰以下;

设备目标体系:

①计划效果目标:大修完成率100%项修完成率100%预防性维修完成率>90%清洗换油完成率100%②维修价值目标:大修费用不超过2000万

设备日常维修费用不高于2800万③设备利用目标:设备可利用率>85%主要生产设备完好率>95%设备故障停机率<1.5%检修质量返工率<5%④人资利用目标:维修工年平均工作2200个工时

⑤能耗利用目标:万元产值综合能耗0.757吨标煤/万元以下万元产值维修费用40元以下万元产值耗电200元以下设备管理最终目标:

“管好、用好、修好”是XX厂设备管理的根本目标,各车间围绕上述方针目标、目标体系创造性开展各自车间设备管理工作,努力为工艺生产提供最可靠设备基础保障,实现企业设备管理效益最大化!

(2)全面推动制度化建设

按照集团公司的要求并根据XX厂的实际情况完成了《XX厂设备管理办法》的编制审核并发布实施。设备管理制度的实施为生产设备正常安全运行提供了制度保证,使XX厂的设备管理有法可依。在此基础上,根据不同专业的具体要求分别制定并实施了《设备巡检制度》、《交接班制度》、《值班管理规定》等一整套维修部的管理制度,并在此基础上组织员工不断学习讨论制度的执行情况并不断修订和完善,为维修部的管理工作迈向制度化奠定了基础。(3)完善基础资料管理

维修部自成立之日起,部室机、电、仪专工全面完善了XX厂设备、电气、仪表台账;同时完善了各车间的设备运行台账、润滑油台账、设备故障台账、检维修台账、随机备件台账、工器具台账等;建第一网立并完善了XX厂特种设备、固定资产台账、A类设备运行记录等。

设备检维修规程现已修订,同时已完善了XX厂维修部机、电、仪以及主要设备(包括汽轮机、聚乙烯挤压造粒机组、聚丙烯挤压造粒机组、离心式压缩机、螺杆式压缩机及各类泵)的检维修规程,检维修规程的修订将更科学的指导设备的维护检修工作、不断提高设备检维修质量和管理水平。

(4)承接装备管理职责及重点项目完成情况

A、完成PP挤压造粒系统大螺旋抢修焊接工作,为PP装臵的前工段生产平稳运行奠定了坚实的基础;

B、完成XX厂各车间压力表的两次校验工作(1700台*2次),目前

正在出具第二次压力表的年度校验报告;

C、完成XX厂7600台/套仪表NC台账的建立和录入工作;D、完成计量仪表27台/套技改项目的安装投运工作;

E、完成MTO装臵换热器排污管线260米的技改焊接安装工作;F、完成废碱液管线1100米技改焊接安装工作;G、完成丙烷管线1200米技改焊接安装工作;H、完成集团企管部要求的150幅/fanl

维修工作总结【篇11】

市政维修专业工作总结

作为市政维修工作人员,我们一直致力于保障城市基础设施的正常运转,不断发挥我们的专业技术和职业精神,为城市和居民的生产、生活提供安全、可靠、高效的服务。在此,对过去一段时间的工作进行总结与回顾,以期在未来的工作中,更好地展现我们的价值和职业精神。

一、工作内容

市政维修工作主要包括道路维修、绿化养护、公厕管理、涵洞井盖维修等。在工作中,我们遵循了城市建设规划和相关部门的管理要求,切实履行了保障市政设施平稳运转的职责。

1. 道路维修:针对城市中存在的各种路面损坏、水泥路表面破浆、人行道松动、裂缝过大等问题,我们采取了技术先进、方便快捷的修缮方式,快速修复了各类道路损坏,为市民提供了更为舒适、安全的行车环境。

2. 绿化养护:为了提升城市的美观度和环境质量,我们以绿化养护为重点,加强了绿化带的修剪、绿化树木的修剪和肥料灌溉等管理工作。通过不断的努力,我们成功地将城市绿化覆盖率提高了不少,给市民带来了更多的健康和美好。

3. 公厕管理:在公厕管理方面,我们采取了先进的管理方式,定期对公共厕所进行清洁、消毒、换气等工作,保证了市民在使用公厕时的卫生和舒适性。

4. 涵洞井盖维修:涵洞和井盖是城市基础设施中不可或缺的部分。为了保障市民的生命财产安全,我们加强了涵洞和井盖的维修和管理,实现了对损坏部分的及时修复,以及对井盖周边的安全设施的加强,保障市民的安全。

二、工作亮点

作为市政维修工作人员,我们的工作不仅需要耐心、细心,更需要一颗认真负责、勇于创新的心。我们在工作中具有如下亮点:

1. 团队合作强:我们通过长期的工作积累,建立了有效的工作机制和管理模式,形成了一支默契协作、互相支持的群体。在工作中,我们相互协助,共同努力,为保障城市的平稳运作做出了积极的贡献。

2. 技术过硬:市政维修工作是一项技术含量极高的工作,我们深入掌握了各种维修技巧,并不断更新和完善技术手段。在工作中,我们自信满满,能够应对各种繁琐的维修工作,最大程度地减轻市政的负担。

3. 勇于创新:我们不仅要学习和掌握现有的维修技术,还要大胆创新,针对新出现的问题,积极探索、实践新的维修方法。通过自己的努力和实践,我们不断拓展自己的技术领域,保证了市政设施的正常运行和扩展。

三、未来展望

当前,城市的发展和建设任重而道远。我们作为市政维修工作人员,始终把保障城市基础设施的正常运转和完善作为己任,下一步,我们将:

1.加强学习,提升维修技能和管理能力,不断提升自身综合素质和市场竞争力。

2.勇于探索,增强服务意识和创新精神,探索新的维修技术和管理手段。

3. 聚焦业务,加强客户服务,不断提高工作质量和效率,提升市政维修服务品牌形象。

通过我们的不懈努力,我们相信我们的市政维修工作一定会取得更好的发展和成果,为城市建设做出更大的贡献。

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燃气点火维修转正工作总结优选


总结是在某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它可以提升我们发现问题的能力,为此要我们写一份总结。你所见过的总结应该是什么样的?下面是小编精心整理的新员工试用期转正个人工作总结范文,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

燃气点火维修转正工作总结 篇1

我于20xx年x月通过跨部门调动调入总装部成为一名车间文员,负责一些车间基本日常后勤事务的处理和跟进。这段期间以来,在各位领导及前辈们的支持与帮助下,学习到了很多与之相关的知识,便以充分发挥岗位职能,积极不断改进工作方法,以提高自身的工作效率,希望能够更好地完成各项工作任务,现对近日的工作做如下简要汇报:

一、车间物品放行、办公用品管理和申购:

登记物品进入车间,车间物品的放行及人员的放行条,认真核实实物与进入(放行)物品是否一致,放行条必须有相关责任人确认审核,方可放行。车间夹具、设备领、退库单的打印也需由相应的责任人确认才可开放行条。

办公用品申请提交是在每月的20号左右,先查询办公用品是否有库存,统计好每月应用的、办公人员需要哪些办公用品数量及物料员所提供的办公用品需求来做申请提交辅料管理员,等pmc仓库通知方可去仓库领料;领料时需把上月申请用后的碳粉、笔芯等统计做好危险废弃处理记录移交给pmc仓库处理。

二、信息传递及文件管理:

1.车间相关文件领取存档和发放;

2.公司、部门相关文件、公告的通知和宣传;

3.及时更新车间公告栏,确保信息传达的及时性和有效性;

4.各会议、培训的通知和跟进,使会议、课程可以圆满完成;

5.车间产线作业指导书的及时领取,下发和更新。

三、车间其它日常事务处理:

1、办公设备:按信息管理部要求认真盘点年度办公设备,积极配合各部门的工作,使办公设备台帐清晰,明确。

2、各类点检表的申请,更换,收集。

3、新员工伙伴计划结队信息的汇总,考核记录表的记录和收集。

4、车间日常医药用品申请、领取、管理,员工工伤、急病等紧急事务处理。

5、每月进行一次岗位能手的评选,并将车间的提名汇总;

6、员工工装的发放、申请和更换。

7、车间培训计划实施跟进及员工培训记录管理。办理员工的实习证、上岗证、厂证、磁卡等,确保员工的个人问题能够及时解决,不影响工作情绪,根据技术部考核实际情况办理转岗,给员工更换好对应工帽;按公司要求办各种证件(暂住证、婚育证明)等,配合其它部门的工作,不影响其它部门的工作流程。

8、配合部门文员统计,提供相关的工作汇总资料及员工签署档。各种原始数据的备份,按要求统计各项数据并跟进处理临时的突发事件。

9、车间每季度的'板报制作,一是企业文化宣传,二是丰富员工业余生活。

四、团队活力与士气提高:

1.阶段性的安排、组织和号召员工参加各集体拓展活动,加强团队凝聚力和团体默契;

2.呼吁员工积极参加公司、工会组织的各项趣味文艺活动,和文体比赛,意在拉近人与人之间的距离,增加彼此的了解。

五、不足之处

处理部分工作时偶尔还是会出现经验不足、了解不全的情况。

六、总结

完善的考虑好各个方面,在今后的工作中,我会不断努力,主动积极的向各相关同事和领导请教、学习,不断全面的提高自己的工作能力,为部门同事提供更高效率、质量的支持协作,让自己的业务知识水平逐步加强,提高自身综合管理能力。尽自己最大的努力,将工作做好;用自己全部的热情,使自已成为一个合格的tcl人。

燃气点火维修转正工作总结 篇2

本人于20xx年x月正式加入公司,在这之前xx是我前公司的客户之一。时间如梭,昨日收到公司人力部门的邮件提醒我申请转正,回顾这半年来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照公司的要求,较好地完成了自己的本职工作。通过半年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,期望领导能给我转正的机会,我定会在工作中更加努力,不负领导的期望!现将试用期的工作情况总结如下:

在销售的团队中业务人员永远是冲在第一线的,而我所要负责的工作就是在后方给他们强有力的支援和协助,由我来负责的工作内容主要这么几项,按我心中的次重点划分:

1、业务人员每月的日常费用报销,这是每月工作的重中之重,xx部在全国各地都遍布着渠道销售经理,每月几十号兄弟姐妹的报销收据将快递到我这里统一整理、粘贴、填报销单、审核单据合格性,报批,直至最终与业务人员核对报销款。这项工作并不难,在这方面我也有丰富的工作经验,唯一的小不同是各公司对于费用处理都有自己的方式,大同小异,前期有些地方做的不到位,经过与导师和相关部门的沟通,现在这部分工作已经熟悉可独立完成。

2、及时了解xx情况,为领导决策提供依据。作为xx企业,土地交付是重中之重。由于xx的拆迁和我公司开发进度有密切关联,为了早日取得土地,公司成立土地交付工作小组。我作小组成员之一,利用一切有利资源,采取有效措施,到xx、xx拆迁办等单位,积极和有关人员交流、沟通,及时将所了解的拆迁信息、工作进度、问题反馈到总经理室,公司领导在最短时间内掌握了xx及拆迁工作的进展,并在此基础上进一步安排交付工作。

3、代理商激活奖励的复核,公司业务的模式,签约一代和联盟商,对于每月完成提货任务的代理商和联盟商将给予一部分的奖励,此奖励以返利的形式出现,每月商务人员会在系统中调出数据,并根据奖励标准计算奖励,我所负责的工作即将商务人员提供的奖励清单邮件给各办经理进行核对,并收集反馈意见,本人在此属于桥梁纽带的作用。在此提出建议,建议公司的系统研发部门继续优化改良系统,因在系统使用过程中时常会出现数据当日和他日查询不一致的情况,对于客户来说数据前后不一会给造成不良的影响。

4、窜货以及业务经理激活增长奖励的核算,这部分也是对代理商和业务经理工作的一种督促,在系统中调出数据,按核算标准列表,后交相关人员核对,最终报批。

5、办事处行政预算审核,每月根据年初的行政预算分解预算表提交各办事处做预算,收集预算表签批,每月做费用报销以备查用,严禁超预算报销。

6、切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作。按照预算审批制度,组织落实公司办公设施、宿舍用品、劳保福利等商品的采购、调配和实物管理工作。办公室装修完毕后,在x月份按照审批权限完成了购置办公用品、通讯、复印机、电脑等设备的配置工作。切实做好公司司通讯费、招待费、水电费、车辆使用及馈赠品登记手续,严格按照程序核定使用标准;

回顾一年来的工作,我在学习上、工作上取得了新的进步,但我也认识到自己的不足之处,理论知识水平还比较低,现代办公技能还不强。今后,我一定认真克服缺点,发扬成绩。由于感到自己身上的担子很重,而自己的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离,所以总不敢掉以轻心,总在学习,向书本学习、向周围的领导学习,向同事学习,这样下来感觉自己半年来还是有了一定的进步。积极提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量。

燃气点火维修转正工作总结 篇3

时间在你手指间不经意的流逝,转瞬间又是一年。回顾20年的工作,在公司唐经理的正确指导和全体安保人员的大力支持下,安保团队的各项工作都可以一步一步地开展起来。一年来,作为保安队队长,基本完成了公司安排的所有工作,各司其职,得到了培训和提升。可以说他受益匪浅,经历了很多。同时,他也发现保安队伍中还存在很多问题,总结如下:

1.保安人员流量大,综合素质参差不齐,纪律有待进一步规范和提高。岗位职责、管理制度和安全管理能力的综合素质有待加强。在日常工作中,引导保安提高服从意识、服务意识、文明责任和礼貌待客,从而提高服务能力,在工作中尊重顾客,教育员工从内心了解我们所做的一切都是为了顾客的满意。根据本部门的实际情况,不定期检查保安人员的gfd、礼貌和行为准则,以提高全体员工执行该制度的意识。

2.根据商场的实际情况,严格控制进入商场的车辆,严格查询进入商场的外来人员,确认并防止无关人员和车辆进入,维护商场的安全。

3.做好商场内外的巡查工作,尤其是重点部位的检查,加强夜间巡查,确保安全。在强化值班的基础上,进一步调整和强化巡查密度和安保人员24小时巡查制度,重点抓好各岗位值班时的工作质量、gfd、作风和纪律。

4.坚持检查,掌握人员在岗情况,做好考勤工作,发现问题及时解决,遇有重大事件及时汇报。

5.我在处理一些问题上不够稳重,有时候不够冷静,不耐烦。我需要学习更多的服务技能,以便更好地提高我的服务水平。不能一直保持高昂的攻击性斗志,有时会放松懈怠。在今后的日子里,我一定要严格要求自己,吸取教训,总结经验,改正缺点,努力完成领导交给的任务。

燃气点火维修转正工作总结 篇4

作为一个应届毕业生,初来TPR,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;

但是TPR宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,还有3个月的轮岗实习,令我实现了由学生到工作人士的转化。

我轮岗实习期间,我先后在香州分校、加盟拓展部、拱北分校等各个部门的学习工作了一段时间。这些部门的业务是我以前从未接触过的,比如分校的业务流程,繁琐而复杂,加盟拓展部的工作繁重而不乏细心等,但是各部门领导和同事的耐心指导,使我适应了TPR的工作环境,也掌握了TPR分校的整个业务操作流程,了解家长学员的消费心理,熟悉了分校的管理。

每到不同部门,对于我都是一次进步,一次成长。香洲分校,角色投入,在香洲分校实习期间,我学会了要投入工作,懂得角色投入。那时候暑期招生刚拉开帷幕,虽然我对于具体的业务不懂,但是我很卖力的向家长销售课程,每天总会暗暗的给自己定个销售目标,然后努力实施。所以那时候我的销售业绩不错。

加盟拓展部,奋斗的开始,在加盟拓展部,是我痛苦也是斗志开始燃烧的时期。刚进加盟拓展部,部门工作就十分繁重:斗门分校刚加盟,有一系列的加盟准备工作要跟进;中山、东莞3所分校管理出现严重,需要培训督导支持;ABC项目进入准备签约阶段等。在我们部门,我发现Carrie是个很专业很有能力的领导,Amy的细心、对工作的敬业、业务流程极度熟练总能把工作很完美的完成。而我在开展工作过程中,因为我对TPR业务流程以及工作作业的不熟悉,工作起来都力不从心。一次次的打击令我对自己产生怀疑,怀疑自己的工作能力,怀疑自己的专业知识。这种不断的否定自己的挫败感实在令我十分痛苦。

老鹰为重生尚能喙击打岩石,使喙脱落,把指甲一根一根地拔出来,把羽毛一根一根地拔掉,等待新的喙、指甲、羽毛重新长出,然后再次在蓝天翱翔。否定自己的过程是痛苦的,但是更重要是明白到自己的不足,痛定思痛,在锻炼中学习。为了更好的开展加盟拓展工作,更好的回归,带着烘烘燃烧的决心,到拱北分校学习。

拱北分校,更成熟更职业化。在拱北分校,我除了学好了前台的业务流程,对顾客的心理需求更加了解,了解了分校的管理流程外,更大的收获是感觉自己更成熟更职业化。记得在8月31号薛总和人资为我们安排了转正交流会议,会上Connie突然发问,假如现在要你和加盟商谈判,你有信心吗?当时,我想回答,“我有!”在拱北分校,教会我自信的人,总会比期望做得更好。工作的技巧是可以学习的,同样的工作,人与人工作的表现的区别,除了区别在工作熟练程度上,更多也取决于人的心态。

工作中的我变得更加勇敢。在工作中的勇敢是指勇于负责。我想敢于负责的真正目的就是做一个优秀的自己:不仅为了,更重要是为了做一个优秀的自己,必须做到勇敢和负责,如何严格的进行自我管理,成为一个职业化的人。比如有次我拱北小学派宣传传单,派着派着,有个清洁大叔突然走过来说:“我帮你派传单吧,你不用那么辛苦了。”他所谓的“帮我派传单”的意思我很清楚,我当然拒绝。他见我不从,就开始向我大嚷,示意要我停止派传单,恐吓说假如不停止派传单就叫人来打我之类的话,说完就要抢走我身上的传单。我死死捏着兜里的传单,瞪了他一眼说:“你的职责是扫地,我的职责是派传单,没有派完传单,我是不会走的。”他见我那样坚持,恶狠狠的走了。

工作了3个多月,更多的体会到我与TPR领导之间是平等的,大家都是为了使TPR可以走得更好更远而奋斗的。提出的建议只要是可以实现TPR团队的利益就是好的。在拱北分校,我会要求在自己的职务权限内主动承担更多的责任以及减轻分校主任的负担:主动的考虑分校主任有那些工作项目可以由自己来分担,一些无法分劳的项目应该如何给予分校主任大的支援。比如在如何增加拱北分校新生的进入量、如何改进转介绍这些方面,分校主任和我大家一起讨论解决方案。

设法为减低不必要的压力,让保持愉快的状态和正常地发挥其具有的能力,使团队既定目标能够得到稳健的实现。我积极主动的发挥这种功能,希望能实现团队利益大化。

当然我还有很多不足,有时候比较粗心大意,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己业务能力。

燃气点火维修转正工作总结 篇5

本人通过近三个月的工作,目前已对公司组织结构、部门职责、信息流、单据流、实物流及资金流等有了较深的了解,熟悉掌握了储运业务流程、工作现场管理、工作任务安排、周边业务接口关系等,并且已能够很好地融入团队,与销售、财务、仓库服务商、运输服务商、印刷厂等通力合作,正确、及时地完成公司的交付目标及任务,因此在此提出转正申请,请各位领导予以批示,非常感谢!

1、 在前任主管的协助及指导下,从3月17日至3月24日完成了《xxx之友》3期第2批及第4批共计96240本的计划、资源组织、分拣、包装、发货等工作,据此基本了解了物流业务流程及接口关系;

2、 从3月24日至4月2日主导完成了学语文4期第1批共计约45万册的包转发货任务,并完成了库房资产的交接清点(含设备、辅料、工具等),以及学语文2010年1&2、3期的盘点;

3、 从4月3日至6月5期组织完成了学语文4期第2批、5期、6期共计约171.4万册的接收、入库、分拣、包装、发货、配送等,每期库存误差比例控制在目标范围内(目标值1‰);

4、 在历史业务流程基础上,同时在不影响交付质量的前提下,对到货、分拣、包装、发货等部分操作进行了改良性的调整,提高了库存场地的利用率、库存货物的周转率及分拣包装的工作效率,并降低了错误返工率;

5、 在信息流方面对前期零散的订单信息进行了模板化整合,减少了信息传递的错误及散失对业务的不良影响,降低了储运与市场环节之间反复确认的工作量;同时对单据核对方式进行优化,将原先3天完成的工作量缩短为2天。

燃气点火维修转正工作总结 篇6

在园区工作的三个月时间里,我了解了很多,学习了很多,也感悟了很多。工作中处处是学问,无论是政治思想教育、工作能力培训,还是与领导、同事间的交流谈心,都是对我思想的启迪,工作的促进。积极学习,勤于实践使我受益良多,我将这三个月的工作情况分为三个阶段来进行总结。

一、萌芽阶段(7月-8月)

在这期间,我主要了解了园区规划方案、发展思路及发展方向,熟悉了领导班子、园区政策及各部门工作计划等基本情况。遇到不理解的问题就积极向领导及同事提问,他们也不厌其烦的向我解说,帮助我更快的了解我们园区的建设及发展情况。

二、成长阶段(8月-9月)

通过上个阶段的学习及领导、同事的指导,我对自己的工作充满了好奇与斗志。管委会领导安排我主要负责海东临空物流园规划建设工作,并负责通信工程与燃气工程项目。8月初会同成都物流专家组对西宁市及海东各县的物流发展状况及经济运行情况进行了调研,与省发改委、商务厅、经贸委、交通厅、口岸办等单位进行了衔接,听取了各单位领导对海东物流园区建设的意见和建议;又通过对北山市场、湟水河市场等大型物流市场进行调研,听取了商家对海东物流园区建设的看法及搬迁至海东的意向,为海东临空物流园可研报告的编制打下了坚实的基础。

三、成熟阶段(9月-10月)

通过两个月的学习与实践工作,我已经适应了这里的工作方式与节奏,并且全身心的投入到工作当中。此时,物流园可研报告已经汇报给了于书记,于书记表示肯定并且提出了需要修改的几点问题,目前可研报告正在修改完善中;通信迁改工程已开始动工,燃气可研报告已上报省发改委批复并正在进行环评等前期工作。看到自己负责的项目一步步走上正轨,我的心里也激动不已,但是我时刻提醒着自己,一切只是开始,以前的都已经过去,未来还有更多更艰巨的任务在等着我,我不能出现一丝的骄傲,不能有一丝的.懒惰,要认真落实领导安排的各项任务,让自己更加成熟。

工作中学习,学习后工作!我要不断学习,争取更多的机会,完成更多的工作,不辜负领导对我的信任,不辜负同事们对我的帮助,为园区的建设发展奉献自己的力量。

忙,并不可怕,可怕的是没有事可忙!这句话是我对现在工作的总结语,也是送给各位同事的一句话,这句话时刻回响在我的脑海里。让工作量更大一些吧,我能拿下。

燃气点火维修转正工作总结 篇7

首先很感谢各位领导能在百忙之中抽出宝贵的时间我的,骄傲也很荣幸地能够正式成为贵司的一员。

我从入职至今已快三个月了,这几个月里,在领导和同事的帮助下所,我对工作流程观察许多,后来又经过培训,又使我了解了以“以情服务、用心做事、务实高效、开拓进取”为核心的企业核心理念文化及各项规章制度。

一、以情服务、用心做事。

工作中我对来访的客人以礼相待,保持着热情,耐心地帮助他们,对他们提出的问题自己不能回答时,我向领班、老队员请教后,给予解答;工作中时刻想着自己代表的是教育工作公司目前,对补救违规违纪的事情都是做到‘礼先到’,不摆架子,耐心地和他们沟通,于他们谈心,避免和他们矛盾,影响公司形象。

二、遵守制度、敢抓敢管。

奥特莱斯、四楼影院施工期间,我按制度、按程序对工人进行管理,每天对进出的`人员、货物成功进行严格的检查,以免可疑人员进入、公司财物被盗;对于关键部位那些安全措施不到位的,比如:‘进入施工地带没戴安全帽;吊挂没系安全带;动火时没有灭火设施’等之类的现象,我都按照公司的制度、程序需要进行整改处罚,把各项安全措施落实到位,以确保施工单位期间零事故。

三、任劳任怨、孜孜不倦。

对领导的安排是完全的服从,并不折不扣的执行;以坚持到‘最后一分钟’的心态去工作,一如既往地做好每天的主要职责职责;生活中我也常常关心同事,经常于他们谈心、交流,他们不开心时,我就会去开导他们,给他们讲笑话,逗他们开心。我始终以一个学者的身份向他们学者请教工作中的经验。

工作中我也有很多不足处,但我时刻以“合格金源人”的标准来要求自己,以同事为己任去提醒自己,争取能做一名合格的金源人,能在世纪金源这个大舞台上展示自己,能为世纪金源的辉煌奉献自己的一份力量。

燃气点火维修转正工作总结 篇8

自从我在各级领导的指导和培养下,在同事的关心和帮助下,我的思想、工作、学习都取得了一定的成绩,综合素质也有了一定的提高。现在我就这三个月的工作做一个简短的总结报告。

怀着对生活的无限憧憬,我走进了xxxx。试用期内,一方面严格遵守公司的规章制度,不迟到,不早退,严格要求自己,自觉遵守各项工作制度;另一方面,勤奋,主动,努力;在完成领导布置的工作的同时,积极协助其他同事开展工作,在工作过程中虚心学习,提高各方面能力;除此之外,我已经成为一名光荣的宴会预订文员,除了负责基本的日常客人之外,还负责与客人的沟通和联系。现在是我努力学习的阶段。

酒店的每一位同事都是我的老师,他们丰富的经验和工作行为对我来说是宝贵的财富。记得刚到宴会部的时候,对宴会上的一切都很好奇。虽然我不是酒店管理专业的,对酒店管理知之甚少,但我从负责人的悉心指导中受益匪浅。带着饱满的工作热情,我逐渐熟悉了部门的运作。

作为新人,目前能做的就是努力工作,让自己在平凡的岗位上挥洒汗水,焕发青春和热情;让自己多运动。虽然我只是一个初学者,但我和其他年轻人一样对自己的工作充满热情。我经常思考如何做好自己的工作,尤其是在年底的繁忙时期,所以我经常征求老员工的意见。一路走来,在和负责人一起学习的过程中,深深感受到自己业务知识和基本功的不足,也体会到了基层工作的艰辛!作为一名年轻的工作者,我未来的职业生涯仍然很长,还有很多学习的机会。

为了尽快实现我的目标,我要求自己努力工作,保持优势,纠正不足,充分体现自己的人生价值,为企业的美好未来做出贡献

燃气点火维修转正工作总结 篇9

时间一晃而过,转眼间到公司已经三个多月了。这是我人生中弥足珍贵的一段经历,在这段时间里领导及同事在工作上给予了我极大的帮助,在生活上给予了我极大的关心,让我充分感受到了领导海纳百川的胸襟,感受到了不经历风雨,怎能见彩虹的豪气。在肃然起敬的同时,也为我有机会成为公司的一份子而自豪。在这三个多月的时间里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的努力,各方面均取得了一定的进步,现将我的工作情况作如下总结。

一、培训学习和日常工作

经过了不太漫长的程序而入职,其间对公司有了一定的了解。通过了三个多月的亲身体会,对本职工作和公司有了更深的了解。公司发展不忘回报社会的壮举,令人敬佩。公司以人为本、尊重人才的思想在实际工作中贯彻,这是不断能发展壮大的重要原因。

二、遵守各项规章制度,认真工作

爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。在这三个多月的时间里,我能遵守公司的各项规章制度,兢兢业业做好本职业工作,三个月从未迟到早退,用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务,认真履行岗位职责,平时生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。一种积极豁达的心态、一种良好的习惯、一份并按时完成竟是如此重要,并最终决定一个的'人成败。这本书让我对自己的人生有了进一步的认识,渴望有所突破的我,将会在以后的工作和生活中时时提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。

三、不足和需改进方面

虽然到公司来了三个多月,对公司还不够了解,审稿熟练程度也不够,问题还很多。随着对公司和工作的进一步熟悉,我觉得多做一些工作更能体现自己的人生价值。业精于勤而荒于嬉,在以后的工作中我要不断学习业务知识,通过多看、多问、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。学无止境,时代的发展瞬息万变,各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种知识,并用于指导实践。在今后工作中,要努力做好本职工作,把自己的工作创造性做好做扎实,为公司的发展贡献自己的力量。

来到公司工作,我的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与进步,也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了公司的美好明天要靠大家的努力往创造,相信在全体员工的共同努力下,公司的美好明天更辉煌。

维修钳工工作总结15篇


时间过得非常的匆忙,一眨眼这一阶段的工作即将结束了,我们可以对这一阶段的工作做一份总结。任何一种工作总结,如果只报情况,不写或者写不好经验,就很难有推广的价值。你也在寻找工作总结范文吗?小编经过整理,为你编辑了维修钳工工作总结15篇,欢迎阅读,希望对你有帮助。

维修钳工工作总结(篇1)

钛行业是属于精细化工行业,产品二氧化钛(Tio2)是一种优异的白色颜料,广泛用于国民经济各个领域。

随着产品需求量的增加,公司规模也不断扩大(2万—3万吨/年改扩),重大技术改造改扩项目接踵而来。水解工序是我公司重要工序,好比人的咽喉,它的产能大小决定,上下线的产能,3万吨扩建时,公司决定对水解进行改扩,增加一台49m3预热罐和两台53m3水解锅。

公司考虑到水解的特殊性和方便今后检修,清理工作。特别将进、出管线配制任务交给我们维修班,当时的任务是从预热罐出口配DN200法兰玻璃钢管至两台水解锅,再由水解锅配DN150法兰玻璃钢管至一楼的保温槽内,整个工程从三楼至一楼。

为了报答公司领导对我们的信任。我和维修班全体人员想方设法,自制许多零件,保证了管道配制不留死角,使物料顺畅地流淌,按时、按质、按量的完成了任务。该任务的完成,解决了一项制约我公司生产发展的“瓶颈”问题。为此,我们维修班当年被评为公司“模范班组”。

维修钳工工作总结(篇2)

机械设备装配维修钳工工作总结

作为一名机械设备装配维修钳工,我已经从事了这份工作多年,积累了丰富的经验,也遇到了众多的挑战。在这里,我将把我的工作经验和技巧进行总结,分享给有需要的人。

首先,作为一名机械设备钳工,我必须要有扎实的机械原理和知识基础。这样才能更好地理解和分析机械设备出现的故障,并能够进行有效的维修和调试。在这方面,我会经常阅读机械相关的书籍和资料,以及参加培训班和考试,不断地提高自己的水平。

其次,作为一名机械设备钳工,我还需要具备较高的快速反应能力和独立判断能力。很多时候,机械设备出现故障时需要立即进行紧急维修,需要我快速做出判断,快速定位问题,并采取合适的措施。在这个过程中,我会充分利用我自己的经验和手头的工具,不能盲目进行擅自改动。

此外,作为一名机械设备钳工,我还需要有较高的责任心和团队协作精神。在机械维修工作中,我所做的决定和行动将直接影响设备的正常工作和工作环境的安全,因此必须始终保持高度的责任感。同时,我们常常需要与各个部门的同事进行合作,需要充分沟通和协调,团队合作才能更好地解决问题。

最后,作为一名机械设备钳工,我认为要想做好这份工作,就要具备不断学习和进步的精神。机械设备的发展和进步是不断的,新的设备和技术层出不穷。因此,我认为自己必须要有敢于接受挑战和变革,勇于创新和尝试的心态,才能不断提高自身的技术水平和工作能力,并更好地适应未来机械制造业的市场需求。

总的来说,作为一名机械设备装配维修钳工,并不是一项简单的工作,需要掌握扎实的基本知识储备、具备快速反应能力和独立判断能力、高度的责任心和团队协作精神、不断学习和进步的精神等多个方面的能力和素质。只有不断努力,才能在这个领域中获得更大的成功。

维修钳工工作总结(篇3)

综采维修钳工工作总结


综采维修钳工是一项需要技术和动手能力的职业。作为一位综采维修钳工,我曾经参与了多项维修项目,并积累了宝贵的经验。通过这篇文章,我希望能够详细、具体且生动地概述我的工作总结。


作为一名综采维修钳工,我的主要职责是维修各种不同类型的设备和机械。这些设备包括但不限于汽车、船只、机械设备等。我熟练掌握了维修各种设备所需的技术和工具。在维修过程中,我能够准确快速地诊断出故障原因,并采取相应的措施进行修复。通过我的努力,我成功地解决了许多困难的维修问题,帮助了许多客户解决了他们的机械故障。


我在维修过程中特别注重质量和安全。我坚信,作为一位维修钳工,我们的职责不仅是修复设备,更重要的是确保修复后设备可以安全有效地运行。因此,我始终遵循严格的维修标准和操作规程,确保工作质量的一致性和高水平。我还注重个人的安全和操作的安全,时刻注意使用安全装备和操作方法,保障自己和同事的人身安全。这样的质量和安全意识不仅为客户提供了可靠的维修服务,也为我赢得了他们的信任和口碑。


另外,作为综采维修钳工,我坚持不断学习和提升自己。随着科技的进步和行业的发展,新的设备和技术不断涌现。为了更好地适应这个变化的环境,我通过参加各种培训和研讨会,不断更新自己的知识和技能。我积极利用网络资源,阅读相关论坛和博客,了解最新的行业趋势和技术发展。这样的努力使我不仅在维修技术上有所长进,也为我提供了更广阔的发展空间。


作为一名综采维修钳工,我认为团队合作是取得成功的关键。在维修过程中,我与其他维修钳工紧密合作,互相支持和协作。我们共同分享经验和技巧,迎接挑战并解决问题。通过与团队成员的合作,我学习到了许多宝贵的经验和技巧,提高了我的维修水平。我也尽力向身边的同事提供支持和帮助,共同解决难题,实现团队的共同目标。


作为一名综采维修钳工,我经历了许多维修项目,积累了丰富的工作经验。通过我的努力和勤奋,我不仅提供了高质量的维修服务,也不断提升自己的技术和知识。我认为质量和安全是维修工作的核心,而团队合作则是取得成功的关键。未来,我将继续努力学习和提升自己,为客户提供更好的维修服务。

维修钳工工作总结(篇4)

矿井维修钳工技师论文

论提高煤矿排水的方法与途径功效

姓名:

工种:矿井维修钳工身份证号:等级:(三级)技师培训单位:日期:

论提高煤矿排水的方法与途径功效

关键词:矿井排水,提高功率因数,功效

一、制定年度水仓清挖计划,保证水质符合环保要求。矿井生产主要以工作面为主开展煤炭生产工作,矿井排水系统的作用是把矿井涌水排至地面,以保证矿井安全生产。矿井用水在穿过岩层并沿坑道流动的过程中融入井下各种杂质,因此矿井涌水的重度要比一般的清水大得多,水温在15℃时,其重度约为1015——1025kg/平方米,矿井涌水中含有多种物质,其中悬浮状态的颗粒易磨损水泵内部各种零件,有的水中存在的游离酸对水泵有腐蚀作用,为了改善水质《煤矿矿安全规程》规定井下应建有符合本矿井涌水的主,副水仓和配水井。水仓的作用是储存和沉淀杂质。

一般对于涌水量相对较小的矿井水仓清理应在地区雨季期前完成。配水井漂浮物最好是班班清理,防止吸水泵堵塞。损坏叶轮以致降低排水能力。

二、加大检修力度,保证设备完好率,提高设备效率。

水泵工作过程中不可避免的会产生容积损失,泄露损失和机械损失

1、水泵效率损失的原因分析以及预防措施容积损失包括密封缝隙循环流损,填料和平衡盘的排水损失等,尤其是叶轮大小口环的配合间隙对水泵特性和效率的影响特别大,当口环间隙增大后,泄露损失随之增大,而叶轮流量扔保持不变的情况下则吸水量减小,如果运行过程中不能保持允许的间隙值则吸水量减小,水泵特性恶化,效率下降,口环是易损件,应按检修周期定期检查间隙值,在不能调整的情况下必须及时更换,以在检修维护方面保持水泵功率和特性曲线。在选择口环时应尽可能的改善口环材料,延长其使用周期。

2、泄露损失的分析与预防

通过密封填料和平衡盘外泄的水量属于泄露损失,吸水量与排水量只差主要是由平衡盘的泄露损失决定的控制平衡盘各部的配合间隙可以有效的减小泄露损失,当间隙值过大应立即更换新平衡盘。

3、机械损失的分析与预防

机械损失包括轴封及轴承磨损,这种这种损失大概约占整个功率的1-2%圆盘磨损比较大,为机械损失的主要成分,影响圆盘损失的因素很多,如与圆盘直径、转速、侧隙结构等都有关系。此外与叶轮盖板、泵体内壁的表面粗糙度有关,实验表明铸铁泵体的粗糙表面打光涂漆后,功率能提高2-3%;叶轮盖和泵体粗糙面经机械打光后泵的功率可提高2-4%。

三、提高检修质量,保证检修效果

1、检修时要把水泵同电机中心线同轴度认真找正。必须符合检修标准,因为同轴度偏差大不但会增加电机负荷消耗功率而且使轴发热、振动导致断轴。

2、确定水泵与电动机的相对位置,还应保证两个联轴器间的间隙适当,应为水泵轴是经常窜动的而且有很大的频繁的轴向力,如果间隙小可使轴端联轴器平衡装置失去作用,轴向力传递给电机引起电机轴承发热、增大负荷、严重者可烧电机。

3、轴承安装一定要正确、润滑要适当,经常检查间隙保证正常运转。

4、盘绠起密封作用要适当,以滴水不成线为最低标准。

5、水泵在检修时要做静平衡实验。

6、定期检查平衡盘磨损情况并及时更换。

四、水泵出现汽蚀问题的研究与预防措施汽蚀对于水泵的危害有以下几点:

1、造成水泵的性能曲线恶化;

2、损坏内部件,使叶轮、泵壳等部件出现裂纹剥落、蜂窝状小洞致水泵效率下降;

3、能耗和管理费增加。对于以上危害应采取以下措施

1、根据公式确定水泵的吸水高度吸水高度;样本规定允许吸上真空度:吸水口流速;重力加速度;吸水管的阻力损失;

2、注意合理利用水仓和配水井进水管的设计。水仓和配水井的设计要求与水泵的数量个安装位置对照协调,避免在水泵运转的情况下由于水仓内的水补给到配水井内时出现漩涡和偏流,其次在水泵进水口前应有5-7倍进水管直径长的直管段,目的是使叶轮的进口流速均匀;

3、及时清理吸水管及滤水器;

4、给水泵进水管的水流升压,水泵汽蚀产生时可将水泵出水口的高压水引入水管喷嘴做成混合器来提高水泵进口吸力;

5、采用高水位排水,减小吸水高度同样可以减少吸水阻力,降低吸上真空度提高排水功率;

6、对多水位排水的矿井,采用高压排水和水平集中排水的运行方式可减小汽蚀的可能性;

7、采用无底阀排水以减小水的阻力,既可提高排水的效率又能增加水泵的汽蚀余量;

8、改进叶轮入口的几何形状;

9、在不可能完全避免发生汽蚀时,可采用抗汽蚀材料,加工表面尽可能光洁;

10、采用适当的诱导轮提高抗汽蚀能力。

五、解决管路结垢问题及节能减排合理化建议

降低排水管阻力,可使管路阻力变缓,水泵运转的工况点右移,阻力损失减小,流量增加,可使系统效率提高,降低排水单耗,具体措施如下几点:

1、清扫排水管积垢;清理排水管路内污垢的方法:根据本矿排水管路设计使用不同的清洗方法,建议使用柔性棘球法清洗;

2、采用多管路排水。根据《煤矿安全规程》规定排水设备应配有备用排水管路;

3、在条件允许下设计安装时排水管路的口径尽量大一些。

综上所述,对于提高矿井排水系统的效率是一项综合性的措施,应根据不同实际情况设计出不同的方案。

参考文献:《水泵系统工业的选型及计算》北京出版社xx年

《煤矿规定设备的管理机预防管理促使》北京出版社xx年

金连生煤矿安全生产管理人员北京煤炭工业出版社xx

维修钳工工作总结(篇5)

综采维修钳工工作总结


综采维修钳工工作是一项关键的工作岗位,要求钳工具有扎实的技术能力和良好的工作态度。作为一名综采维修钳工,我在过去的一年中经历了许多挑战和成长的机会。在这篇文章中,我将详细、具体和生动地总结我的工作经验和学到的经验教训。


在综采维修钳工的岗位上,技术能力是至关重要的。在这一年中,我不断加强自己的技能,并不断学习新的知识。我参加了一些相关的培训课程,学习如何使用和维护各种钳工工具,以及修复和安装不同类型的机器和设备。通过这些培训,我提高了自己的技术水平,并能够更加熟练地处理各种工作任务。


我在日常工作中注重细节和精确度。作为一名维修钳工,我必须保证自己的工作精确无误。我经常检查我所修复的设备,确保所有零件和连接点都安装正确,并且没有任何潜在的故障风险。在细节方面的精确度不仅能够提高工作质量,还能增加设备的可靠性和使用寿命。


同时,我还注重与团队的合作和沟通。在这一年中,我与其他维修钳工和领导保持良好的沟通,并与他们分享我的经验和问题。我们会定期举行会议,讨论工作中的挑战和解决方案。通过与团队的合作,我能够更好地理解工作要求,并从团队中学习到更多的经验和技巧。


我还学会了灵活应对各种各样的工作场景和问题。作为一名综采维修钳工,我们经常会面临各种紧急情况和突发故障。在这些情况下,我必须能够快速反应,并找到合适的解决方案。我学会了保持冷静,并运用我的技术知识和经验来解决问题。通过这些挑战,我变得更加自信和自主,能够在压力下保持高效的工作表现。


我发现每个维修钳工都应该持续学习和发展自己的技能。在这个行业中,技术和设备不断更新和发展,因此我们必须紧跟时代的步伐。我会继续参加不同的培训和研讨会,以提高自己的专业技能和知识水平。同时,我也会利用工作中的机会来学习新的东西,并积极寻求反馈和建议,以不断改进自己的工作表现。


小编认为,作为一名综采维修钳工,我对我的工作成果感到自豪。我在过去的一年中通过努力学习和积极实践,成为了一名更加优秀和专业的钳工。我将继续不断提高自己的技术水平和工作能力,为公司的发展和客户的满意做出更大的贡献。

维修钳工工作总结(篇6)

今天,我很高兴站在这里向大家述职,以接受大家对我的监督和帮助,促进我在今后的工作中更严格的要求自己,能与梁平中心全体成员共同进步。

一、坚持贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针,认真落实国家和国家电力公司系统以及上级有关安全方面的法规、条例、规定和指令性文件,教育、监督本班组人员认真贯彻执行安全规程制度。严格执行现场察勘制度施工措施制度。施工措施、标准化作业指导卡严格执行编、审、批制度。施工作业严格执行工作票制度,全体成员形成一种“人人要安全”的局面,避免人身事故的发生。

二、对本班在生产过程中的人身安全和设备安全具体负责,把控制异常和未遂作为安全目标,组织全班成员,按设备系统进行安全技术分析预测,采取措施进行有效控制。每年年初与全班成员签订《安全生产责任书》,明确安全生产年度安全目标,落实安全生产责任,制定保证安全生产的措施。

三、负责主持召开班前、班后会和每周一次的班组安全活动,安全活动应结合上级要求和本班组情况开展认真讨论,并认真做好活动记录。每一项工作都坚持在施工现场召开班前、班后会,工作前开班前会,结合当天工作的特点,让每一位作业人员明确作业地点、危险点及控制措施、带电部位、工作任务及分工。工作后开班后会,总结该项工作完成质量还有什么不足、安全生产是否遵守规程规定、有没有违章行为,若有进行简要分析等。

坚持每周五进行班组安全活动,主要内容联系实际并有针对性。

1、规程和制度学习。

2、安全分析会及上级最新要求。

3、学习事故通报,吸取教训,制定有效的措施,防止同类事故重复发生。

4、班组违章等安全情况总结。

5、班组安全工作当前存在的问题和安全风险,结合下周生产作业计划讨论提出预控措施。

6、工器具、检修技能实作培训,从业务技能和生产安全入手,在班内积极开展了技能知识、安全生产,特别是作业行为安全等方面的培训,提高了员工规范作业行为意识和安全生产知识水平,在思想上和行动上充分认识和体现出规范行为和生产安全的重要性。

四、经常检查本班组工作场所的工作环境、安全设施、设备工器具的安全状况,对发现的隐患做到及时登记上报,本班组能处理的及时处理,并对本班组人员正确使用劳动防护用品进行监督检查。组织保管、使用、管理好安全工器具,做到专人负责,做好定期试验和检查,督促员工正确使用劳动保护用品。

1、建立安全工器具管理台帐,做到帐、卡、物相符,试验报告、检查记录齐全。使用安全工器具填写单据经班长批准后才准许出入库。

2、安全工器具设专人保管,保管人应定期进行日常检查、维护、保养。发现不合格或超试验周期的应另外安排地点存放,做出不准使用的'标志,报废的及时统计上报到安保部备案并更换。

3、每月对安全工器具全面检查一次,并做好记录。

五、支持班组安全员履行自己的职责。对本班发生的异常、障碍及人身未遂事故要及时登记上报,并组织分析原因,总结教训,落实改进措施。坚持开展反违章工作,班组共自查违章26次,建立反违章档案,按照四不放过的原则对违章行为进行分析,违章者进行说清楚。

六、经常到施工现场巡视检查,制止违章作业,发现重大事故隐患、缺陷,及时汇报,并积极组织消除,预防发生人身和设备损坏事故。

坚持有作业就必须到现场督促、指导施工,及时制止违章行为,主要督促工作票是否按规定执行,工作内容和安全措施是否符合现场实际;危险点分析与控制是否结合现场实际,现场是否存在未发现的危险点;安全和施工工器具是否满足现场工作需要和正确使用;民工是否进行安全交底,是否存在无人监护现象等。

总结自己的工作,我认为,在今后的工作中有以下几个方面需要加强:

一是针对本班的特点通过多种形式,抓好全班成员的安全教育和业务技能培训,提高整体安全意识、检修技能。

二是抓好施工现场勘察,每个参与察勘的人员都必须认真履行职责,共同讨论施工方法,停电范围,做好危险点分析与控制,消除潜在安全隐患。

三是抓好现场安全管理,把安全重心放在施工现场,加强作业人员的安全责任心教育,严格执行两票三制。

四受理要大胆,加大反违章力度,严厉查处违章现象,同时,对违章人员进行纠正和教育,使其真正认识到违章对个人、家庭、企业、社会的危害性和严重性。转变对反违章的认识,使每个人真正做到零违章。

维修钳工工作总结(篇7)

我叫xx,20xx年10月毕业于xxxxxxx学院矿山机电专业,20xx年10月分配到xxxxxxx限责任公司,就职于机运部,在各级领导关心和支持下,我认真钻研业务,始终以高标准严格要求自己,踏实工作。在矿领导、部门领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高,工作总结主要有以下几项:

作为一名机电技术人员,我始终牢记煤矿工作宗旨“安全第一,预防为主”,努力干好本职工作,发扬艰苦奋斗精神,干一行、爱一行、钻一行,在工作学习中,以“勤”“实”“严”要求自己,积极为所在部门出谋划策,勤勤恳恳工作,尽到一名机电技术人员的职责。

回头看看这几年,忙忙碌碌,真的挺辛苦,但是其实也做了那么几件事情。但是在一个基建矿井,所得到的收获确实异常丰富的。

1、专业知识、工作能力和具体工作。

辅助副部长,副主任工程师做好工作。工作琐碎,但为了搞好工作,我不怕麻烦,向领导请教、向同事学习、自己摸索实践,在很短的时间内便熟悉了各项工作,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路,能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。

2、工作质量成绩、效益和贡献。

总结这几年的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,机电工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里,我将认真学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为东山煤矿的发展做出更大更多的贡献。

维修钳工工作总结(篇8)

矿井维修钳工技师工作总结

一、工作背景

作为一名矿井维修钳工技师,我在过去的一年中担任了煤矿维修部的主要技术负责人,负责维修和保养矿井设备的日常工作。在这一职位上,我积累了丰富的维修经验和团队管理技巧,每天都面临着各种挑战和机遇。

二、工作内容

1. 设备维修:在过去的一年中,我积极参与和指导煤矿井下设备的维修工作。我掌握了各种维修技巧,包括电气维修、机械维修和液压系统维护。我能够迅速诊断设备故障,并准确判断修理所需的时间和材料。我每天都与一支维修团队一起工作,确保设备能够在最短时间内得到修复并重新投入使用。

2. 工作计划和安排:作为技术负责人,我负责制定和实施维修计划。我与维修团队密切合作,确保维修工作的按时完成。我参与了每周例会,与其他部门的负责人讨论和协调工作任务,并分配维修任务给不同的团队成员。我还制定了维修部的备件管理计划,确保备件的供应和使用符合质量要求。

3. 质量控制:在矿井维修工作中,我非常重视质量控制。我制定了一套严格的质量标准和流程,确保每个维修任务的质量符合要求。我监督维修工作的整个过程,包括故障诊断、维修措施的选择和维修结果的验证。我还组织了质量培训课程,提高了维修团队的技能水平和质量意识。

4. 安全管理:在煤矿工作中,安全是最重要的。我在维修工作中始终把安全放在第一位。我持续推动并监督维修团队遵守安全操作规程,确保他们使用正确的个人防护装备和工具,并采取必要的安全措施确保设备维修过程中不发生事故。我还参与了安全培训和事故调查,提高了团队成员的安全意识。

三、工作成果

1. 工作效率的提高:通过对维修工作流程的优化和团队的培训,我成功地提高了维修工作的效率。每个维修任务的平均工时减少了10%以上,维修工作的周转周期减少了20%以上。这不仅节省了维修成本,还提高了设备的利用率。

2. 故障率的降低:通过完善的维护计划和质量控制措施,矿井设备的故障率明显降低。过去一年中设备的故障次数减少了30%,设备可靠性得到了大幅提升。这极大地减少了设备停机带来的生产损失。

3. 团队能力的提升:通过组织维修培训和技能竞赛,我提高了维修团队的技能水平和团队合作能力。团队成员的工作积极性和责任心得到了增强,他们能够更好地应对维修挑战并取得更好的维修效果。

四、经验和教训

在过去一年的工作中,我认识到团队合作和沟通的重要性。作为技术负责人,我需要与其他部门紧密合作,并及时向上级汇报工作情况。同时,我也学到了细心和耐心的重要性,在设备维修中,一个小小的细节可能影响整个工作的质量和效果。

五、展望未来

作为一名矿井维修钳工技师,我将继续提高自己的专业技能和管理能力。我计划参加更多的培训课程,深入研究新的维修技术和设备。同时,我也会继续加强团队建设,培养更多的维修专家,为煤矿生产和安全做出更大的贡献。

总结:在过去一年的工作中,我作为矿井维修钳工技师,通过制定工作计划和安排、优化工作流程、加强质量和安全管理等措施,成功提高了工作效率和质量,降低了设备故障率,并在团队建设方面取得了良好的成果。我对自己的工作很满意,也有信心在未来的工作中不断进步和创新。

维修钳工工作总结(篇9)

综采维修钳工工作总结


作为一名综合采购和维修钳工,我在过去的一段时间里充分发挥了自己的技能和知识,为公司的维修工作做出了重要贡献。我担任的职位需要对设备的维修和维护有深入的了解,同时还需要协助公司的采购部门进行物料的采购和协调。通过这些经历,我深刻体会到了综采维修钳工的重要性,下面我将详细介绍我的工作内容和取得的成果。


作为一名维修钳工,我负责公司内部设备的维修和维护工作。在这个岗位上,我需要了解各类设备的结构和原理,能够快速判断出故障的原因,并进行及时的修复。经过一段时间的工作积累,我对公司设备的维修变得更加熟悉,能够迅速找到并解决各类故障。我还制定了设备的保养计划,并定期检查设备的运行状态,确保其正常运转。在我的努力下,公司的设备故障率明显下降,维修周期显著缩短,大大提高了生产效率。除此之外,我还积极参与设备的更新和升级工作,为公司引进了更加先进和高效的设备,进一步提升了生产线的整体水平。


作为一名综合采购员,我需要与供应商进行沟通和谈判,寻找合适的物料和设备,并与公司关键部门进行协调。在采购工作中,我注重与供应商的建立良好的合作关系,通过信息共享和长期合作,获得了优惠的价格和质量保证。我还根据公司需求,精准地定位市场,及时寻找新的供应商,并与其签订合同。通过我的努力,公司的采购成本得到了有效控制,同时提供了稳定和可靠的供应链。我还经常与采购部门和其他相关部门进行有效沟通,了解他们的需求并为他们提供相应的支持。在我的帮助下,公司的采购流程更加规范,为公司节约了大量的时间和人力资源。


作为一名综采维修钳工,我除了完成基本的工作职责外,还积极参与团队的协作和学习。我与团队成员密切合作,相互学习和分享经验,解决遇到的问题。我会定期参加相关培训和会议,不断增加自己的专业知识和技能。通过与同事的互动和交流,我不断提高工作效率和质量,为公司带来更多的价值。


综采维修钳工工作不仅需要具备专业知识和技能,还需要良好的沟通能力和团队合作精神。我深感自己在这方面还有不足之处,但通过我的努力和积极参与,我相信我能够进一步提升自己的工作能力和水平。我会不断学习和成长,为公司的发展贡献更多的力量。


综采维修钳工工作总结到此结束。通过这段时间的工作,我体会到了综采维修钳工的重要性,并取得了一些成果。如今,我对自己的工作有了更深的认识和思考,我会继续努力,提升自己的能力,为公司的发展做出更大的贡献。

维修钳工工作总结(篇10)

综采维修钳工工作总结


综采维修钳工是一个非常关键和重要的职位,他们负责各种机器设备的日常维护和修理工作。他们是工厂生产过程中的中流砥柱,确保设备的正常运行,提高生产效率。在这篇文章中,我将详细介绍综采维修钳工的工作内容、技能要求以及我在这个职位上的经验总结。


作为综采维修钳工,我们的主要职责是负责机器设备的维修和保养。这包括定期检查设备的运行状态,发现并修复任何故障或故障。我们使用各种工具和仪器来测试和调整机器设备,确保它们的性能达到最佳状态。同时,我们还负责更换或修理设备的零部件,以确保设备的可靠性和耐久性。


在维修过程中,钳工必须具有一定的技能和知识。我们需要熟悉不同类型的机器设备,了解它们的工作原理和结构。这有助于我们更好地判断和解决设备故障。我们需要掌握使用各种维修工具和设备的技巧,例如钳子、扳手、电焊机等。掌握这些技能,可以提高我们的工作效率和修理质量。


在我担任综采维修钳工的过程中,我积累了宝贵的工作经验。及时维护和保养机器设备是非常重要的。根据设备的使用情况和要求,定期检查设备的性能和状态,及时发现和解决潜在问题。这可以有效减少设备故障的发生率,提高生产效率。


良好的沟通和团队合作能力是成功维修钳工的关键。在日常工作中,我需要与其他维修人员和生产人员紧密合作,共同解决设备故障和维护问题。良好的沟通能力可以帮助我们更好地理解问题的本质,提出解决方案,并与团队成员共同协作。如果需要向上级报告设备故障或提出改进建议,清晰而准确地表达是非常重要的。


对综采维修钳工来说,不断学习和更新知识是必不可少的。随着科技的迅速发展和新技术的不断涌现,机器设备的工作原理和结构也在不断变化。因此,作为一名钳工,我们必须紧跟时代的步伐,学习新技术和知识。这可以提高我们的专业素养,适应新的工作要求。


综采维修钳工是一个非常重要的职位,他们的工作直接影响到生产效率和产品质量。通过我的经验总结,我意识到作为一名维修钳工,除了技术能力之外,良好的沟通和团队合作能力也是非常关键的。准时维护和保养设备,随时了解并适应新的技术变化,这些都是我们继续发展和提高的方向。


作为综采维修钳工,我将继续不断学习和提高自己的技能,为提高生产效率和产品质量做出更大的贡献。希望通过我的努力和经验,在这个职位上取得更好的成绩,并为工厂的发展做出更多的贡献。

维修钳工工作总结(篇11)

综采维修钳工工作总结


一、


作为一名综合采购维修钳工,经过长期的工作摸索和实践总结,我认为综采维修钳工工作的核心是解决问题和有效维修设备。在这篇文章中,我将详细介绍我在这个领域里所做的工作,包括面临的挑战、应对的方法以及所取得的成果。


二、挑战与应对


1. 跨行业知识缺乏:在综合采购维修钳工的工作中,我经常面对不同种类、不同品牌的设备,对这些设备的特点以及常见问题的了解是至关重要的。为了解决这一挑战,我积极主动地学习和研究各种设备的使用手册和维修指导,与工程师进行交流,借助互联网资源,不断拓宽自己的知识面。


2. 复杂的故障排除:设备故障不可避免,但排除故障却需要一定的技巧和经验。我深入研究设备的工作原理,学习各种常见故障的排查方法,并加以反复实践,以便更快地找到故障的源头。同时,我与供应商和同事保持密切的合作关系,及时获取他们的经验和意见,共同解决复杂的故障。


3. 时间紧迫的维修工作:在综合采购维修钳工的工作中,时间是非常重要的。一旦设备出现故障,往往需要尽快修复恢复生产。因此,我时刻保持高度的紧迫感,迅速组织人员、配备工具,优化维修流程,并合理分配工作任务,确保在最短的时间内完成维修工作。


三、工作成果


1. 故障率下降:通过学习和实践,我积累了大量的维修经验,能够快速准确地诊断设备故障。在过去的一年中,我成功地解决了30多个设备故障,大大降低了设备的故障率,提高了生产效率。


2. 成本控制:在设备维修过程中,我始终牢记控制成本的重要性。我会提前计划维修所需材料和工具,并与供应商进行有效的沟通,争取到优惠的价格和服务,从而节约了公司的维修成本。


3. 团队合作:作为一名综合采购维修钳工,我与供应商和同事之间的合作是非常重要的。我积极参与团队会议和项目协调,并经常与同事分享维修的心得和经验。与此同时,我也尽力帮助其他维修技术员,促进团队的合作和凝聚力。


四、总结


作为一名综合采购维修钳工,我深知自己在工作中的责任和使命。通过不断学习和实践,我逐渐成长为一名熟练的维修技术员。面对跨行业知识的挑战,我努力学习和拓宽自己的知识面;面对故障排除的困扰,我不断钻研,提高自己的技能;面对紧迫的维修任务,我以高度的责任感和紧迫感去完成。通过这些努力,我成功地解决了许多故障,降低了设备故障率,提高了生产效率,并取得了良好的工作成果。我将继续努力,不断提升自己的综采维修钳工技能,为公司的发展做出更大的贡献。

维修钳工工作总结(篇12)

综采维修钳工工作总结


作为一名综采维修钳工,我每天都要面对各种各样的维修任务。这项工作需要我具备丰富的技术知识和严密的工作态度。在过去的一年里,我不断攀升自己的技术高峰,不断提升自己的工作能力。下面我将详细地回顾一下我在这一年里的工作总结。


作为综采维修钳工,我时刻保持着对安全的高度警惕。在维修过程中,我始终将安全放在第一位。我熟悉并遵守所有相关的安全规程,并严格遵守使用安全设备的要求。在任何时候,我都不会因为节省时间或者偷懒而违反安全规定。这种严谨的态度确保了我以及周围工作人员的安全。


我十分注重维修工作的质量。我总是努力确保我的维修工作是精益求精的。在维修任何设备之前,我会仔细地检查问题的根源,并制定一个恰当的维修方案。我从不将工作草草进行,而是尽力确保每一个维修任务都得到了彻底解决。我还会和团队其他成员进行充分的沟通,确保大家对维修工作的目标和要求有一个明确的理解。这种高标准的工作态度让我的维修工作得到了领导和同事的一致好评。


另外,作为一名综采维修钳工,我始终保持着积极主动的工作态度。当有紧急维修任务出现时,我总是第一个响应并迅速采取行动。我的团队精神也得到了同事们的认可,大家之间相互协作,高效地完成维修任务。我也乐于接受新的挑战和学习新的技能。在过去的一年里,我参加了多个技术培训课程,掌握了更多的维修技巧。我相信,只有不断学习和进步,才能在这个行业中保持竞争力。


作为一名综采维修钳工,我还重视与客户的良好沟通。我会耐心倾听客户的需求和意见,并与他们保持积极的互动。我相信,通过与客户建立良好的关系,可以更好地理解他们的期望,并提供更好的维修服务。在与客户的合作中,我常常得到积极的反馈和赞扬,这也证明了我的工作质量和服务态度。


在接下来的工作中,我将继续保持高标准的工作态度,不断提升自己的技术水平。我希望在未来能够更好地服务于维修工作,并为公司的发展做出更大的贡献。我相信,通过我的努力和不懈追求,我一定能够取得更好的成就。


以上是我作为一名综采维修钳工在过去一年里的工作总结。我将继续保持良好的工作态度,努力提升自己的技术能力,为公司的发展贡献更多。我坚信,只要不断进取,就能迎接更多的挑战和机遇,取得更大的成功。

维修钳工工作总结(篇13)

20xx年进入本厂工作至今,本人一直在xx公司就职,在钳工的岗位上兢兢业业工作了一年,在这些时间里,我在公司领导、部门领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟、技术方面有了更进一步的提高。先将一年的工作总结如下:

1、机修钳工是利用专用工具和机械设备对生产机器进行保养维修,为企业提供设备保障的人员,其特点是心灵手巧,具有非常强的动手能力。

2、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。

能够认真贯彻党的基本路线方针政策,遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责。

3、工作态度和勤奋敬业方面。

热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。

4、工作质量成绩、效益和贡献。

在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面,为公司及部门工作做出了应有的贡献。

维修钳工工作总结(篇14)

导语:2010年上学期学生会工作总结

紧急而富裕的2010年已挨近尾声,回顾本年在各级带领关怀教导,各位同事的互助竭力下,本着脚结壮地边干边进修改革互助出产较好的完本钱组的补缀保养任务。 总结过去:一:操纵补缀人员的技巧; 1:因公司组建到出产时候短,一线出产操纵工和补缀人员对所利用的配置机能道理熟悉时候短入职前根本上异国相干配置的操纵和补缀工作经验,新工中刚从黉舍毕业的异国任何经验的新秀占各工种的80%以上;一操纵工异国相干的工作经验配置得不到的精确利用及时公道保养;工钱操纵增加了配置的障碍率,补缀工的技巧不敷使配置的补缀期加长和以换代修的现象增加,如许低落了机床的利用率增加了补缀本钱,下表为现补缀组人员结会商工作经历,可知真正一线有经验的机、电补缀工状况:

序号

姓 名

现从事岗亭

入职前工作经历

备 注

1

刘千禄

补缀钳工

30年东西钳工

2008.10

3

张其兵

卷板工

卷板机操纵工

2008.10

4

刘  信

补缀钳工

37年机修经验

2009.10

5

田志友

车工

37年车工经验

2008.10

6

牛文宏

水暖工

10年水暖补缀经验

2008.04

7

高同乐

焊工

阀门总厂24年焊工经验

2010.04

8

任晓东

补缀电工

中慧集体安置电工1年

2010.05

9

许振东

补缀电工

达茂电厂运行保护

2010.06

10

杨  超

补缀钳工

半年包钢钳工补缀经验

2010.07

11

刘  伟

补缀钳工

半年包钢钳工补缀经验

2010.08

12

战  胜

补缀钳工

包钢机总

2010.10

13

王  会

配置办理员

富士康两年的工作经验

2010.06

14

杨  静

配置统计员

2010.7本科毕业生

2010.07

15

苏  博

学生工

包头职业技巧学院练习生

2010.10

补缀技巧是必要必定的时候积聚垂垂进步且机、电和操纵技巧彼此交织的一个复合型的技巧。补缀又分障碍的定位也便是说题目到那边,障碍的处理便是详细到针对障碍怎样处理。1:障碍的定位:补缀人员在分析肯定障碍部位的及时性和精确度就表现的他对配置的布局工作道理工件方法的熟悉程度上,对配置的各种机能越明白发觉定位的障碍部位就越精确及时。 2:障碍的处理:详细的障碍点上就细化为单个零部件的工作道理机能工作方法,一台配置由成百上千个配件构成,在辨别障碍的现象和本色,如何修需先处理甚么后处理甚么,如何防备障碍的进一步扩大。修复到何精度为合格,障碍产生的因为如何防备。此时必要的补缀经验就占相称比重。 个人的补缀经验是不能一会儿进步的,但集体的集体程度可以经过议定互帮互学,取长补短来彼此协作来进步。 针对上述环境下年在进步员工的操纵技巧和补缀技巧上采纳 一:自立互学方法:对新入人员工安排肯按时候针对工种安定机床机能工件道理进行的表面进修和实际培训。考核经过议定方可正式上岗。按期构造员工进行相干的操纵和各种技巧的交换活动,供给一个互助进修进步的平台。 二:走出去请进来的方法:对某些特种配置可以派相干人员去配置厂参加各种培训。外培人员再返来教授一批,策动一批。也能够请相干的专业人员来我公司构造员工进行培训。 三:油品的办理:润滑油对机器配置可同等与人体的血液一样紧张,精确利用合格的润滑油可以廷长配置的利用寿命,低落配置的障碍率,进步利用率。 1:合格的润滑油品一如今在成品油入库查验我公司也异国相干的检测配置,油品供给商对部分油品不能供给合格证或第三方查验表明,只能靠目测和阅历来鉴定油品格量, 2:精确利用: 1):本年度中后期也对油品进行了相干的工作按排,但因办理轨制的不细致人员的变动调换,新员工对油品的不熟悉,在利用和库存办理上的要求有所下降,如今还发觉有的操纵工将含水油参加配置的,合格油品容器与废油品容器混用的环境,尽快订定油品的细致办理法则,加大利用进程把握,包管油品的精确利用和废油的及时采纳。 2):分批构造操纵、补缀工针对所利用、补缀责任区内的配置进行润滑点润滑部位,润滑油的商标、利用调换周期的要求进行讲解。 3):式样配置的润滑油调换、过滤周期表,油品领用去处,做到有据可查。加强监督查抄。 三:备品备件的出入库办理、补缀本钱的把握;公司紧张配置大多是在2008年至2009年安置投入利用,此类配置的滤芯、液压油、易损件也接踵进入了一个调换、调整补缀周期,相对前两年备品备件的零散、单件、单批采购,零库存。变化成批套;补缀量的增加,对补缀本钱的把握就显得相对紧张啦。 备品备件的出入库办理 1:备品备件的采购及入库验收:紧张配件采购原则上以配置出产厂商供给为主,验收关键上应由有相干经验的质检员查验,而不是流于表面式样;拒同等格品于入库前。 2:加强库存办理,1)硬件上专用备品备件,分类专架,明码标号,(型号,出产日期,所属配置,)做好防锈防尘。软件上做到帐物符合,每个月进行一次盘点汇总。 2)做好大件备件的质量包管文件的存档,为关联保修供给靠得住根据。 3:备品备件的出库,严厉办理,能修不换。 四:别的 1:出产车间形象方面 1-1:各车间机加班组东西箱,大小、形状、色彩不1、(附照片现各车间东西箱),发起联合定制。 1-2:以下年结束转子支架的出产,发起热处理炉在现车间南侧堆栈东安置,一可以挪出更多的空间让位于出产,二清除起重机吊运进程中的安定隐患,三优化车间环境,四;跟着法兰车间的改革,可以挪出一根120MM2  电缆用于法兰车间。 1-3:车间西大门可增设一公示栏,(车间配置、工段布局、出产环境、公告、、、、等); 1-4:立车,钻床铁屑发起一是用沉坑(安定题目可以办理,一次性投资大)。二每班料理车间外安排(一次投资小但长期人造费增加) 1-5:车间北侧原氧气寄存点排除,可再建于集结供气区得当位置,内钢丝绳等完好材料应入库寄存,杂物料理。 1-5:按期料理车间角落杂物,排除自建躺坐椅。 2:加强仓储办理:应让它们存在于应当在的位置上(各车间螺栓,焊丝、焊剂、油漆:采纳筹划多少领多少巩固联合摆放典范利用)半成品(吊具、模具、PVC管等)把握。 3;糊口生涯方面:食堂饭盘,汤桶,残菜采纳,确有很多不尽人意的地方;真是汤撒饭盘;饭粒黄,饭盘地上,饭粒躺。汤桶四周,似海洋。 4:安定方面: 4-1:车间大门原为上挂式,现下加滑轮,门重且高,年久恐风吹门倒生隐患,改之。 4-2:部分配电箱,消防栓前安定操纵间隔不敷,或有杂物等堵塞操纵区,有个别消防箱门还没法打开。 4-3:2、4号起重机小车跑偏,起重机来岁蒲月份需进行安定及质量验收,在此前需进行整改。 以上即我这一年来的工作总结,细致想想真的是酸甜苦辣五味陈杂,该说的不该说的都说了,该做的不该做的也都做了,亲戚朋侪因为正直的性情更是没少得罪,回味下来这一年固然异国轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的磨砺与考验,更是刚强了来年接纳考验与磨砺的决议信念,本着当真任的立场,必定会做好本职工作,为公司创设贡献。另发起车间的一些配置、办法所存在的安定隐患,望带领能尽快办理,肺腑之言,请带领检察。   其间辛酸吾自知,波折艰巨与谁道,如今确需反考虑,铺开四肢举动六合宽!                                                     出产部:宋祥东                                                    2010.12.20

维修钳工工作总结(篇15)

综采维修钳工工作总结

作为一名综采维修钳工,我在过去的一段时间里,进行了大量的维修工作,并在此期间获得了许多宝贵的经验。在这篇文章中,我将详细介绍我在综采维修钳工工作中所面临的挑战以及我是如何应对这些挑战的。同时,我还将分享一些我认为在维修工作中非常重要的技巧和策略。

首先,作为一名综采维修钳工,我们经常面临的一个挑战就是修复各种不同类型的设备和机械故障。有时候,这些故障可能是因为设备老化导致的,有时候可能是由于错误的操作或设计问题。无论是什么原因,我们都需要耐心和仔细地分析问题,并找出解决方案。

其次,在综采维修钳工工作中,时间管理非常重要。我意识到,在忙碌的维修工作中,合理规划时间是非常必要的。我通常会先确定优先级最高的任务,并尽快处理它们。通过这种方式,我能够在有限的时间内完成更多的工作,并确保每个任务都得到充分的关注和专注。

在处理维修任务时,良好的团队合作也是至关重要的。我经常与其他维修人员和团队成员一起工作,共同解决问题。通过分享知识和经验,我们能够更有效地找到解决方案,并提高工作效率。此外,沟通能力也是团队合作的重要一环。及时而清晰地向团队成员传达信息,可以避免误解和错误的操作。

综采维修钳工工作中,安全是最重要的问题之一。我们通常在复杂的工作环境中进行工作,可能会面临各种潜在的危险和风险。因此,我始终遵循安全操作规程,并确保使用正确的个人防护装备。我还参加了安全培训和研讨会,以更新我的安全知识,并了解最新的安全标准和要求。

此外,持续学习和提升技能也是我在综采维修钳工工作中的一项重要任务。我定期阅读相关技术书籍和期刊,参加培训课程和研讨会,以保持对最新技术和工具的了解。我还积极与同行交流,分享经验和学习他们的技巧。通过这些努力,我能够不断提高自己的维修技能,为公司提供更好的服务。

最后,我认为,综采维修钳工工作需要不断改进和创新的精神。在面对各种问题和挑战时,我们不能固守传统的解决方案,而是要勇于尝试新的方法和技术。我曾经提出一些改进意见,例如引入新的维修设备或工艺,以提高维修效率和质量。这种创新意识不仅能够推动公司的发展,也能够让我们在维修工作中取得更好的成果。

总而言之,综采维修钳工工作是一项挑战性和有意义的工作。通过合理的时间管理、良好的团队合作、注重安全、持续学习和创新精神,我相信我能够在这个领域不断取得进步,并为公司的发展做出更大的贡献。我期待着继续在综采维修钳工工作中获得更多的经验和成就。

维修年度工作总结


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维修年度工作总结 篇1

时光飞逝,20xx即将结束,首先感谢公司对我工作的肯定,将我提升为工程部主管。在这一年里,在集团公司和项目领导正确指导下,以及同各部门的密切配合、团结一致下,圆满完成公司领导交付的各项工作任务,保证了园区所有设备的安全运行。取得了一定的好成绩,为完成公司质量目标做出贡献,为了总结经验,促成20xx工作再上一个新的台阶,现将20xx物业维修年终总结如下:

一、日常工作完成情况

1、20xx度共完成约1495项零维修工作,其中有公共区域,业主维修,商户维修等。得到业主商户的好评和认可。

2、加强现场管理,对小区装修单元施工按管理处规章制度进行监督,使之不影响小区外貌和安全管理,对商铺的中央空调和消防管道改造要求按工艺规范施工,保证中央空调系统和消防系统的正常运行。

3、4月份重新修订了岗责和工作流程,在此基础上改进了工作记录和设备运行记录,把岗责落实到实处。

4、每月抄写计算水电表,配合财务做好每月水电计费和管理费的收取工作。

5、A、B栋走火梯改造。原环形灯加电子镇流器成本约30元一套,改造后节能灯成本约10元一支,改造数量约160支。

6、A、B栋走廊灯改造。原36W一体化排管灯成本约35元一支,改造后节能灯成本约10元一支,改造数量325支。

7、协助商铺用电增容线路改造。

9、银业国际负一层水泵噪音的处理。生活水泵房在使用过程出现震动和噪音导致A栋多户业主曾多次投诉水泵噪音严重影响他们的生活质量,后经环保局,施工单位的改造已解决此难题。

9、地下车库出入口对调工程及露天停车场安装岗亭和道闸、减速带。

10、在雷暴雨期间及时对小区明沟管道垃圾疏通工作以及做好排洪防汛工作。

11、跟进小区遗留工程维修。

二、施工改造

按照公司布署,经集团公司同意,工程部较好的完成了公司下达的'各项施工任务,为公司节约成本。

礼貌训导,遇到坏人坏事大胆管理,全年安全防范工作情况良好。

三、今年完成的重点工作:

1、根据小区实际情况,完成工作预案,提出合理的建议。我们针对公司所辖各小区的实际情况,完成了小区各项管理工作预案,如:车辆管理方案,治安管理方案,装修管理方案等。

2、加强管理服务工作,提高服务质量。搞好维修服务工作维修服务工作是物业管理的一个重要环节,为此我们狠抓维修工作的及时率和完成率,及时定期对各种设施进行保养、检查,发现问题及时维修,及时处理,保证业主的正常使用。今年我们先后对嘉、酒各住宅区的上下水、楼房屋面防水等进行了检修和处理,更换上下水各类管道200余米,处理楼房屋面防水面积近千平方米。全年完成小型检修工作8项,应急维修工作13次,更换暖气管道460余米,处理各类缺陷47处。

3、加强小区装修管理工作。

小区装修管理工作是前期物业管理的一个重要环节,它涉及到物业的使用寿命与安全及小区房屋外观的完好美观,这方面我们做了大量的工作,并根据小区实际情况,与管理要求,我们制定了详细的管理制度,如装修须知、屋顶管理规定等,并坚持每天对装修户的巡查工作,做好记录,遇到问题及时解决,及时处理,坚持原则。保证房屋主体结构完好,在房屋外观方面,我们坚持制度,保证小区外观整齐划一,完好美观。

4、认真听取业主意见,及时为住户排忧解难。业主良好的工作建议,管理建议是对我们的工作的支持。因此我们对住户反映的问题认真记录,及时处理,增进与业主间的沟通,耐心为业主作解释工作,并及时为住户排忧解难,如业主车辆停放问题,业主装修用沙堆放点等问题。我们这种“为业主着想,以业主为中心”的服务思想取得了良好的效果,受到业主好评。

5、加强小区和办公区域的环境治理工作。今年,在公司领导的关心和支持下,在公司各有关部门的通力协助下,先后完成了酒泉供电分公司大院、机关办公大楼卫生间、酒泉4#楼家属区、嘉峪关西电家属区、嘉峪关老福利区等区域的环境整治工作,对机关食堂进行了改造装修,共清理外运各类垃圾50余车,保证了小区的卫生清洁美观。使职工的生活环境和工作环境得到了进一步的美化。

6、努力提高管理水平,促进物业管理上档次。一是对员工进行职业道德与技能培训,提高工员工业务素质。员工的综合素质与物业管理的服务的质量,水平是密切相关的。根据这种情况,并结合我公司员工的实际情况,我制定了详细的培训计划和考核办法,定期对员工进行职业道德和业务水平的教育培训,并定期进行业务技能考试,使员工在思想上得到充实,业务技能上得到了提高,今年共组织人员培训6次,技能考核4次。

维修年度工作总结 篇2


一、工作概述


在过去的一年里,我作为一名维修工,全身心投入到了工作中。我兢兢业业,积极主动地完成了各项工作任务。通过不懈努力,不断完善自己的技能,我取得了显著的成绩。以下是我个人对一年的工作进行的总结。


二、工作亮点:


1. 提高了工作效率:为了提高维修工作的效率,我积极学习新技术和使用新设备。我不断提升自己的专业知识和技能,将其应用于实际工作中。这样,我能够更快速、更准确地定位和解决各类故障,提高了维修效率。


2. 加强了工作协作:在团队合作中,我始终保持良好的沟通和协作能力。我善于与同事合作,互帮互助。我对团队成员的工作进行了巡检和指导,为团队的工作提供了良好的支持。同时,我也主动向同事请教,共同解决难题,提高工作质量。


3. 优化了工作流程:经过对过去工作流程的分析和总结,我发现了一些存在的问题,并提出了改进方案。我与同事共同商讨和实施了这些改进方案,优化了维修工作的流程,提高了效率和质量。


4. 学习不断进步:作为一名维修工,我深知专业知识的重要性。我利用空余时间学习新的技术知识和维修方法。我参加了培训课程,深入了解了最新的维修技术。这些学习帮助我提高了维修水平,并且在实际工作中应用了学到的知识。


三、工作收获:


1. 专业知识的提升:通过努力学习和实践,我对维修工作所需的专业知识有了更深入的理解。我熟悉了各种设备的特点和故障类型,能够快速准确地判断问题并给出有效解决方案。我也了解了各种新技术的应用和发展动向,并积极跟进,确保自己技能始终与时俱进。


2. 团队合作能力的提高:在一年的工作中,我培养了良好的团队合作精神。我理解并支持团队的共同目标,与同事们协同努力,共同为客户提供更好的服务。在团队协作中,我学会了倾听和沟通,以更好地协调各方面的工作。


3. 解决问题的能力:在维修工作中,遇到各种复杂的故障是常有的事情。通过一年的工作总结,我提高了解决问题的能力。我能够迅速分析问题的根源,并制定相应的解决方案。同时,在实际操作中我也能够灵活应对各类突发状况,从而最大限度地减少了故障对用户的损失。


四、不足和改进:


1. 在工作过程中,我发现个别项目的任务安排存在不合理的情况,导致工作效率有所下降。未来我将更加密切的与团队进行沟通,及时协调任务和资源,确保工作的顺利推进。


2. 在沟通和协作能力方面,我还有待改进。我会继续锻炼自己,提高与同事的沟通和协作能力,以便更好地适应团队工作。


五、总结与展望:


通过对自己的工作进行总结和反思,我认识到了自己的不足并将其作为提高的方向。我会继续不断学习和努力,提高自己的专业技能和工作水平。我相信,在未来的工作中,我能够更好地完成各项任务,为客户和团队作出更大的贡献。同时,我也期待能够参与更多的挑战性项目,增加自己的经验和技能。维修工这个职业充满了挑战和发展机会,我将以更饱满的热情和更高的标准去迎接这些挑战。

维修年度工作总结 篇3

20xx年即将结束,回顾我这一年来的工作,有积极肯定的一面,也有工作疏忽缺点的一面,但总的来说,进步还得很多,顺境依然多于逆境。

我在这里报告维修工年终工作总结,对于今年一整年的工作给予一次完整分析,希望各位领导、班组长、工友们予以认可,我将在下一年工作当中更加努力,改正工作缺点,改进完善工作方法。

我的工作总结,归纳起来有以下几点:

一、安全

没有安全就不能生产。企业生产核心宗旨就是“以人为本,安全第一”,这几年企业在人性化管理方面也下大工夫,严格审查生产线上存在的安全疏漏。

然而安全工作涉及方方面面,安全工作的开展需要与实际情况相结合,说到再到位些,就是安全工作一定要全企业每位员工都时时刻刻有所注意,对于安全形势保持时刻的警惕性。我在高炉维修工作当中,时刻遵守企业安全管理制度,贯彻执行安全生产条例,遵守“自保、联保、互保”的安全细则,在这一年的高炉维修工作当中,未发生一起安全事故。

二、生产设备

确保生产设备的稳定运行是我工作恒定宗旨,也是我的工作目标之一。我们车间每个员工的辛苦努力,使这一目标成为现实。

去年一年,我车间高炉设备利用系数在3.8~3.9,少数情况下可达到4.0以上。对一些原先设计中存在的缺陷侍猓懈脑煊胪晟啤0ㄆご瓤掌鞠低常缁低常恿舷低场Mü脑欤唤鼋谑×巳肆τ纸谑×俗试矗盏搅耸掳牍Ρ兜男Ч似笠盗斓级几栉页导湓惫こ浞值目隙ā

确保生产设备的稳定运行也必然是我今后工作的目标。我清醒地认识到,生产不能有丝毫懈怠,不能被胜利冲昏头脑,要时刻保持一颗冷静、沉着心态面对工作。

三、人员培训管理

技术培训、技术练兵。综合在生产过程中遇到各项问题,及时现场处理,培养职工的处理能力。定期有计划地开展培训,提高员工的专业技能和素质,以及应对各种突发问题的处理。

促进优胜劣汰,提高薪酬相结合的工资激励机制。以奖励肯定优秀员工,对于有优秀表现、良好能力的员工给予物质奖励。

人员培训管理的最终目标就是无为而治,使企业员工知道该做什么,要怎么做,让每一名企业员工都贯彻大集体思想,营造爱集体、爱荣誉、不计较、不推诿、不折腾的文化精神。

四、不足之处

工作中必然遇到方方面面的变化与困难,存在不足之处是必然的事,需要根据每一阶段暴露出的问题进行修补、改正。

回顾今年的`高炉维修工作,我需要改进或克服主要在队伍建设方面,一些员工缺乏足够的专业知识,存在工作超时或返工情况。这也是我管理不善的具体表现,岗位工人对设备的维护,有些地方存在工作疏忽。

某些区块存在人文损坏设备的现象充分说明员工维修技能还有些加强。

弥补不足,关键因素是人,不是物。在下阶段工作当中,我一定要着手加强队伍建设,努力改正工作中存在的不足。

新的一年,我任然需要脚踏实地做好本职工作,以上就是今年我的工作总结!

维修年度工作总结 篇4

工信委、质监局、交通局及交警部门的文件精神和工作指示,在各级部门领导的帮助指导下,有效地建立和完善我公司的安全生产及安全防控体系,加强监督,落实各项安全管理责任。

20xx年我公司全年共维修机动车1352车次,外出救援故障车辆125人次。总计改装天然气车辆336辆,其中更换车辆气瓶48个,私家车改装159辆,出租车改装129辆。严格落实安全生产管理制度,做到零事故。严格要求改装技术,燃气车辆改装后动力比下降不超过5%,改装合格率100%,车辆返厂调试率不超过10%。我公司以质量求发展,以信誉求生存,力求安全第一,质量第一,主要做好安全生产和服务质量两个方面的工作:

一、安全生产方面,完善安全管理制度,落实安全生产责任。

为保障广大司机朋友及人民群众的生命财产安全,预防安全事故的发生,根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国道路运输管理条例》、省发改委《关于规范和加强燃气汽车改装及安全管理规定》等法律、法规及管理规定,不断制订和完善安全生产管理制度,并按要求严格执行。至今我厂未发生过一起安全生产事故,在日常工作中切实做好以下工作:

预防为主”的安全生产方针,根据岗位职能,所有员工都分批外派远程交流学习三个月到半年以上,员工上岗前必须进行安全教育测试,所有工种坚持持证上岗原则,并经考核合格后才能正式上岗。

安全第一”为方针,严格按照GB/T班组长、组员个人,各改装部位明确细化到每个改装员工,改装检验完毕后签字确认,实行互相监督机制。

3、每周组织安全生产工作总结例会,严格落实防火,防电,防水,防污染,防噪音等“五防”工作,定期组织安全生产检查,发现安全隐患及时整改,消防设施保证有效投入使用,并要求人人懂得使用消防器材。

4、生产设备做到定人定岗,专人使用和定期维护保养,严禁机械生产设备带病或超负荷运转。

5、改装车辆调试维修,车间车辆移位,禁止无驾驶证照的员工驾车移位或路面试车。

关闭机器设备、关闭门窗、收拾工具、清洁车间卫生,自觉做好消除隐患工作。

二、服务质量方面

为了提高汽车维修质量和服务水平,我公司确立“质量是交通安全的灵魂和生命”的口号,努力打造“诚信优质服务单位”招牌,切实为广大汽车用户提供方便及时、优质可靠、价格合理的维修服务,维护消费者的合法权益,树立汽车维修行业良好的社会形象,打造好企业品牌,以促进业务发展。

按照规定建立健全各项管理制度,公开维修质量保证期,改装后的燃气车辆全部签订一年以上的维修、保修合同,向客户提出承诺,保证质量;公开维修工时定额和收费标准,合理收费;公开汽车配件价格,让顾客自由选择;公开企业技术负责人和维修技术人员基本情况,广泛接受车主和社会的监督。并按二类以上维修企业将相关技术标准、规范上墙,要求维修操作人员严格执行技术标准和规范,同时也使消费者了解技术标准和规范内容,增强维权意识和自我保护能力。

为进一步提高天然气机动车改装和维修质量,提高经营服务质量,提高在用车辆的技术状况,确保车辆行车安全,根据有关法律法规规定,切实做好日常工作如下:

《燃气汽车改装技术要求》、交通部《机动车维修管理规定》等法规规章,诚实信用,合法经营,加强质量管理,提升维修技术水平。

配件入库关、设备仪器鉴定关,开展经常性的质量分析会,确立“以质量求发展”的经营理念。

派工单制度、出厂合格证制度,做好改装维修记录,健全维修技术档案,做到一车一档,档案永久性保存,并做好跟踪服务和维修服务。

保管、领用制度,有入库验收单、质量抽查记录,不出现“三无”或伪劣产品。

5、坚持合同维修,用维修合同来规范和约束承托修双方的权利和义务,以此来明确维修质量的重要性和妥善解决一些纠纷与矛盾。

6、实行质量保证期制度,做好质量信息反馈工作,在质保期内出现因维修质量原因造成机动车故障,应当及时采取“无偿返修”等补救措施,返修率控制在5%以下。

优质服务、诚信为本、收费合理、杜绝假冒活动;经营户纷纷向社会公开作出规范经营、保证质量、文明生产、接受监督的服务承诺。对客户免费进行汽车尾气检测,四轮定位、轮胎动平衡检测,提供汽车改装后的使用、维护技术咨询;做好服务质量回访追踪,以丰富多彩的形式营造和谐融洽的改装维修市场环境。

公司通过近两年的建设和经营,我们经营各方面的功能不断完善,经济承载能力不断提高,但总的看,经营的框架还没有完全拉开,现有的基础设施刚刚配套完善,经营环境才得到初步完善,还不能适应公司快速发展的需要。我们必须紧紧抓住技术实力和服务态度这两个方面不放松,进一步加大经营力度,增强公司的吸纳、聚集功能和对外吸引力,提升市场竞争力。

虽然公司的经营取得了有目共睹的成绩,得到了广大客户和主管部门的认可和好评,但仍有许多方面不能满足广大客户的要求,如生产经营面积较小,地理位置比较闭塞,改装经营运作不够规范等客观问题还是存在。我们必须牢固树立“为客户负责,挖潜增效”的经营思想,坚持不懈地抓好服务质量建设,树立公司的良好形象,创造良好的工作业绩。

在新的一年里我公司明确发展任务,认真贯彻学习党的十八大精神,求真务实,从公司发展的高度出发,从一切为了客户的服务宗旨出发,明确目标,突出重点,扎实工作,建立一套责任清楚、奖惩合理的管理制度。真正让贤者有其位、能者得其职,根据个人的工作能力、工作态度、工作成绩真正拉开收入档次,激励每一位职工以更大的热情、更大的干劲、更精的技术投入工作,共同开创新局面,为武威地区的车辆维修和天然气改装贡献力量。

维修年度工作总结 篇5

时间飞逝,20xx年上半年即将结束。在这六个月里,在院党委和中心领导的关心、支持下,我们始终贯彻业主至上的精神,根据我物业中心的实际情况,在搞好服务的同时进一步理顺并完善管理工作,按照“工程程序化、工作规范化、服务优质化、管理科学化”的要求,工作取得了一定成绩,受到院职工家属的好评。现将上半年的工作总结如下:

一、完成主要工作

1、全力保障全院水电暖正常运行。

2、抢修19号楼西面暖气主管道,更换加装部分进户阀门。

3、更换20号楼北头水文观测井电机。

4、完成西院配电室门口60米地温井维护保养,加工更换全部井管。

5、完成办公楼楼顶亮化灯线路改造。

6、完成全院所有水暖管道排查。

7、对地温空调进行维护保养,更换商户风机一台。

8、加装22号楼东面浇草坪的热融管道35米左右。

9、完成线路改造给理发店拉专线。

10、更换部分高层雨水管。

11、对全院雨水管进行检查维修。

二、完成协助工作

1、协助保卫部门完成全院楼顶检查、清除楼顶边隐患、钉车位牌、清理共享单车。

2、协助绿化部门对全院枯死的黄杨栽挖补种。

3、协助后勤部门完成到局职工食堂拆拉桌椅、搬换办公室桌椅,清理库房。

4、协助做楼顶防水。

5、协助维修全院部分单元门。

6、协助更换庭院灯的工程队检查监督工作。

三、制度制定执行情况

制定节假日及周末值班制度,24小时电话畅通,保障全院水电暖正常运行。

四、存在问题及不足

维修班在20xx上半年的工作中取得了一定成绩,仍有很多地方需要完善与加强。具体表现在:

一是维修班整体业务素质有待提高,服务意识和安全意识有待加强;

二是维修班与业主的沟通不够,了解不足;

三是对公用设备、设施的管理力度还需加强。

五、下半年工作展望

在20xx下半年的工作中,维修班将吸取经验与教训,加强全员职业素质教育,努力提高业务技能与管理水平,牢固树立“服务于业主,服务于职工家属”的职业理念,把工作做得更好、更细,不断提高自身物业管理水平,不断完善小区各项维修管理工作,为了院的转型升级和谐发展、为职工家属的安居乐业做出应有的贡献。

维修年度工作总结 篇6

20xx年以来,我认真执行公司、矿党政的决策。认真贯彻落实集团职代会、党委会等会议精神。坚持“安全第一,预防为主”的安全生产原则,以快速掘进,狠抓质量管理与创新。现将一年工作做以下的工作总结:

一、加强管理,严明纪律,安全生产。

“安全为天”、“安全大于一切”、“安全是职工最好的福利”等,公司安全理念在我们班组职工心中时常在回响。在日常工作中,我时刻牢牢绷紧安全这根弦,在班前会上讲安全,班中查安全,班后总结安全。带领大家严格遵守岗位安全操作规程,严格遵守停岗位制度;配合发车间作好危险品的安全生产工作;加强设备巡视,把事故消灭于萌芽状态;认真执行交接班程序,手交手,口交口,双人交接后签字才能离开。

二、加强学习,认清形势,适应节能减排工作新要求。

在日常工作中,我们十分注意职工的节能减排思想意识的教育工作。利用班前后会、周二周五学习会等,挤出时间,学习公司会议、车间文件精神,学习理论知识,学习岗位操作技能,努力提高大家节能减排觉悟,理论文化水平,及业务操作技能。及时组织职工学习,准确熟练地掌握操作流程,较好的完成了生产任务。

三、搞好班组民主管理和队伍建设。

在我们班组,民主管理是一直以来养成的好习惯。无论是工资奖金分配、工休假的安排,还是先进职工的评选,我们全部按照公司、车间的要求,做到公平、公正、公开。还在班组成员中广泛开展提合理化建议、开展创先争优、讲评互评等活动,极大地提高了职工的工作积极性、主观能动性,在我们班组形成了一股党员干部带头,人人争先进,个个当模范,一心为工作的良好氛围。

四、认真总结不足,提高工作责任心。

加强自我修炼,提高自身素质,努力打造一支高效精干的班组队伍,是我一贯坚持的工作方法。然而,由于我们的生产人工操作的环节较多,在具体的操作中,存在着一些不确定的威胁因素。

上半年,我们班组出现了一起质量事故和安全责任事故。而在安全责任事故中,作为带班长的我确是此次事故的直接操作者。在具体的工作中,事故让我警醒,并让我再次深刻的体会到,在安全操作中,不仅要时刻在思想上绷紧安全弦,更要时时刻刻的落实到每一步的操作中去的安全生产真理。

在今后的工作中,我一定积极参加安全学习,努力提高自身素质,高标准,严要求,提高自己的安全意识,为班组成员树立一个安全的工作形象。这样才能带领大家精心打造一支高效精干、纪律严明、作风过硬的班组队伍。把安全理念渗透到职工的日常工作中,以安全文化引总的来说,我成功的完成了这次实习,为我以后的工作道路起着很重要的作用。从刚开始对汽车只是整体概念性的认识,到汽车上具体部位及外形。从识别专用工具,到汽车基本保养维护。一步步步入维修行业,这期间,脏、累是再所难免,但这其中的收获让我有一种成就感,觉得自己的付出值了。汽车维修技术已逐渐脱离完全的凭传统经验为主的修理方式,而是越来越依靠高新技术,电脑诊断与数据分析。对技术人员的要求,也从以往的'只掌握单一科目过度到机电一体化综合素质很强的层面。同时也是对我们汽车维修技术提高的一种推动。做汽车维护修理还要做的细节的东西还有很多,因为时间有限,有很多自己是缺漏学不完全的,但是通过实习我明白了许多道理:那就是要做任何事情都得用心才可以。并且做任何事情不能够眼高收低,每一件事不管是拆螺丝,上润滑油,或者是洗发动机零件等小小的活,我们都应该亲自参与其中,这样子才能养成动手的好习惯,这也是做汽修必备的素质之一。

我们学的理论知识还不够,对于有一些小修还不能完全会操作,在以后的学术中,我们还要更加认真、更加用心、更加努力的去学习,这样才可以学会、学懂师傅所教的东西。通过实习也让我懂得干任何一件事都不是那么简单的,都要你付出行动、付出精力,用心去干,才可以干得好,干我们这行,首先要不怕苦、不怕累、不怕脏,要多动手、多动脑,这样才可以从师傅那里学到真正的技术。最主要的还得靠自己,师傅领到门,修行在自己!

物业维修工作总结


时光荏苒,光阴如梭,眨眼间这一段时间的工作即将结束。我们在新一阶段工作来临前对这个阶段的工作做个总结。工作总结需注重理论与实践的结合,如何才能写好一篇工作总结?为此,你可能需要看看“物业维修工作总结”,强烈建议你能收藏本页以方便阅读!

物业维修工作总结(篇1)

在20xx年,我处在公司领导及各部门的支持与帮助、同事的齐心协力的奋斗下,按照公司的要求、部署,较好地完成了部门的职能工作。通过一年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将物业管理部一年来的工作情况总结如下:

一、管理处的日常管理工作。

从公司进行“三定”和分管理处,形成各施其职,各负其责后,对我处来说是一个全新的工作领域。物业管理部是公司住宅小区物业服务形象的一个重要窗口部门,是总经理室领导下的一个日常维护、管理、服务机构,推动各项工作朝着公司既定目标前进的一保障部门。管理处的工作主要有日常投诉处理、收费租赁、基础设施设备维修维护、环境卫生、绿化养护、水电维护、安全保卫。有文稿处理、档案管理、文稿报批转、会议安排、学习培训、上级部门检查及外来单位参观、指导的迎来送往等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错,至今基本做到了事事有着落。

二、日常投诉处理维护工作

1、处理投诉方面。全年共接待处理投诉1432起,已处理完成1420起,正在处理12起,处理率达99%。其中水电投诉报修647起,房屋维修491起,防盗门及单元门报修130起,投诉164起。

全年投诉主要集中在1、2、10、16#楼顶层住户房屋漏水,2、7#楼业主对3#楼工地施工噪音扰民的投诉,14#楼业主对酒店客房晚上的麻将和屋面没有屋顶花园的投诉。16、17#楼业主对酒店的油烟、噪音,18#楼对幼儿园噪音、厨房的油烟投诉。其中大多已处理好,但18#楼的业主反映幼儿园的油烟、噪音依然存在,经过与幼儿园负责人协调后,将厨房改移位后,已得到明显的改善。

2、收费工作工作。全年收费工作完成得较好,除了小部分业主有原因拒交费用以及空置物业外,应收的各项费用都已收回。租赁工作也按质按量地完成,能最大限度地利用资源,尽量盘活资金,为公司创收。

3、日常维护。今年按照公司年初公司制定的工作计划,顺利地完成___、新兴苑、翠竹苑、香洲苑、大本营等基础设备设施的维护保养和环境卫生、绿化养护工作。

4、环境卫生。在维护园林绿化、清洁卫生方面,不断地完善、改变管理方法,尽量地做到园林绿化完好、清洁卫生整洁,全年辖区内未出现绿化虫害、花草树木未出现死亡和疫情现象,给辖区住户营造了一个舒适、温馨的家园。我处为公司获得了鹤城区爱卫先进单位称号。

5、水电维护。主要对辖区内的___、香洲苑、新兴苑、翠竹苑、集团公司总部、湖天花园、生资仓库等35栋房屋的水电维护及日常管理工作;全年水电月平均损耗率分别在2.2---2.8%,严格控制在允许范围内;辖区的4个配电房,5台电梯,两台高层加压泵及消防一体的配套设施运作正常,无安全事故发生。

6、装修管理。按照年初的工作部署和计划,今年装修管理工作已逐步进入正规轨道,实施了公司统一编制新的装修服务协议及管理规定,合理的堵住以前未完善的装修管理漏洞,并实行每日必须到装修户现场巡视登记制,做到发现问题及时及时处理,违规装修现象已明显减少、下降,未出现因违规而引起的安全事故和大的投诉。

7、安全管理。今年安全工作总体较好,辖区未发生消防、抢劫事故。但在下半年___发生一起小轿车被盗事件,所幸已得到破案,追回被盗车辆。故在安全工作方面不得有半点疏忽、麻痹和侥幸思想,应在对外来人员、车辆的出入管理多下功夫,避免类似或更为严重的事故发生。

三、加强学习,提高业务水平

由于感到本部门的担子分量,而处室部分员工的学识、能力和阅历与各任职有一定的距离,所以总不敢掉以轻心,要求各员工加强在专业知识方面,多向书本学习、向周围的领导学习,向同事学习,这样下来明显感觉到今年有了一定的进步。

经过大家的不断学习、不断积累经验、知识,均已具备了一定的工作基础,各自能够地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过一年的锻炼都有了较大的提高,保证了各岗位各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量。

四、存在的问题和今后努力方向

这一年来,我处员工能爱岗敬业、创造性地开展工作,取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足,主要表现在:

第一,管理处多数员工非物业专业人员,许多工作都是边干边摸索,以致有时工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高;

第二,有些工作还不够过细,一些工作协调不是十分到位;

第三,相关的专业理论水平还不太适应公司工作的要求;

第四,车辆不断增多,小区路面都停满了车辆,给行人、车辆通行存在很大的安全隐患,主要是中心地下停车场渗漏水严重,共有125个车位,其中有53个车位漏水,故车主不愿将车停放进去;

第五,大本营、新兴苑、翠竹苑水电亏损严重,主要原因是管线表老化、锈蚀、日常盘查、巡视管理不严谨,造成偷、漏、跑、冒、滴现象严重;

第六,现阶段,我处所辖物业基础设备设施已有很多快过保质保修期,所发生的费用现均为物业、房产、工程公司所承担;

第七,目前,我处所辖的翠竹苑、新兴苑物业管理成本较高,存在亏损,主要是物业规模小,投入人力、物力相对较大。此类物业也是公司面临的一个效益增长在的障碍,不利于公司发展。

我们在新的一年里,应把提高物业专业管理、服务知识、工作水平作为培训、学习重点,为公司发展壮大,贡献应该贡献的力量。

物业维修工作总结(篇2)

20x年,我管理处以业主的需要作为我们工作的出发点,以业主的满意作为我们的工作标准,不断强化职责分工,落实工作实效,把“业主第一,服务至上”的工作理念落实到实处,认真努力做好各项物业管理工作,取得良好成效。

确保供电正常、用电安全,是维护小区稳定、确保业主生活正常有序的保障,也是我管理处的一项重要职责。我管理处切实加强配电室管理,做到多巡视,多检查,发现问题及时解决。在夏天多雨与雷电频繁时,加强对防雷设备的检查,确保用电安全。我管理处配合消防支队做好配电室的安全检查工作,配合供电局做好小区供电设备的安全检查。一年来,由于我管理处加强配电室管理,没有发生任何大小供电、用电事故,有效维护小区稳定,确保业主的正常生活。

我管理处始终加强绿化保洁工作,维护小区靓丽整洁面貌,为业主营造优雅舒适的生活环境。一是加强小区绿化养护。在重点做好春季绿化修剪、施肥等养护工作的同时,根据季节、气候的变化适时对草坪进行浇水,对花草树木定期培土、施肥、除杂草、修枝、补苗和病虫害防治,确保小区内的绿化养护质量。二是加强日常保洁工作。严格坚持“公共楼道每周清洗一次”和“小区垃圾不落地,日产日清”的保洁制度,做到了公共区域每天清扫2遍,公共楼道每周清洗一次,停车场每月清洗二次,同时依照市里规定的标准定期对下水道、污水井进行灭蟑消杀,对公共区域进行除“四害”。三是维护好基础设施,修复破损的小区和停车场路面,清理化粪池,疏通污水管道,清理沉淀井。通过这些工作,维护了小区靓丽整洁面貌,为业主提高良好生活环境。

我管理处时刻加强安全保卫工作,树立保安人员的服务意识、工作责任心和道德素养,及时更换不合格保安人员,坚持执行24小时封闭式管理制度,加强夜间巡查力度。加强与辖区派出所的联系,建立应急事件处理机制,实行群防群治。由于我们强化安全保卫工作,全年来没有发生治安和刑事案件,确保了小区安全稳定。在此基础上,我们还积极为小区业主服务,承担送信送报、搬运物品、为客人引路、帮叫出租车等服务工作,赢得了小区业主的肯定与好评。

要建设和谐小区,必须加强与业主的沟通。我管理处及时与业主、住户进行沟通和交流,听取业主和住户对小区物业管理的意见,向业主和住户征求小区物业管理的建议,及时了解业主和住户的真实需求,认真接受业主和住户的监督评议。同时,认真做好业主的投诉记录,及时整改,及时回访,力求让每一位业主满意。

我管理处严格按照公司财务制度,投入充足人力、物力,做好物业管理费及水、电费收缴工作,除个别业主在外地按季度或全年缴交费用外,都按月实行收缴,并收缴到位,圆满完成全年收缴工作。据统计,截止20x年x月x日共收取各项费用x万元:其中管理费x万元;停车费x万元;公共维修基金x万元;水、电费代收x万元。

物业维修工作总结(篇3)

自20xx年入厂至今从事电气设备维修工作已有7年了,这期间经历了不少事情让我学会了很多,刚进入厂时由于对分厂还不是很了解,工作经验也不足,很多工作一时还不能上手,然而随着工作经验的增长,现在能够做好分厂电气设施日常养护维修工作,遇到疑难问题和同事一起到现场排除故障。

故障排除后和大家讨论故障原因以及在查找故障时所忽略的地方。

从中吸取经验这样以后遇到类似故障每个人都能独立维修,还要学会举一反三。

20xx年很快就要过去了,回首这一年内心不禁感慨万千。

在这一年与师傅、同事一起积极参与设备改造和改善,同时在工段长的帮助下参与技改并持续改进,为公司设备维修和利用做出了较大贡献,保障了公司的生产任务顺利完成。

现将本人今年以来的工作总结如下: 自从进入公司参加工作开始,我就从事维修电工岗位。

我已熟悉了分厂的环境和设备,重点就是通过查阅相关的资料、手册、图纸、说明书,进一步深入了解各机床设备的电气操作、电气原理、常见故障现象以及常用的故障排查方法。

在日常工作中对维修方法总结记录,这些资料是很有用的,是维修手段方面应具备的条件。

现在的机床越来越先进了,特别是数控机床具有很完善的自诊断能力和故障显示功能,对比较常见的故障都能自我诊断,并把故障原因显示出来,供维修人员参考。

就算有些故障无法自诊断,如对机床的电气原理比较熟悉,维修时能熟练地查找相关的资料,维修起来也是比较简单比较快的。

从事电气维修,特别是数控机床维修的,除了要掌握常用的电气知识、电气维修技术和电子电气的维修技术,还要掌握一定的机械维修技术,现在的机床故障,不再是电气故障机械故障分得那么清的了,很多都是电气、机械、甚至液压气压等故障交混在一起,要各方面都有所熟悉才有利排查故障。

所以一有空闲时间,我就找来大量与电气、电子以及机械有关的书籍,不断充实自己和增进自己的知识水平,另外还要通过请教师傅、上网查找资料等各种途径来了解有关的最新消息和资讯。

除了掌握好理论知识外,主要的是要不断实践,积累大量的工作经验,有了丰富的实践经验,加上扎实的理论知识,检修起电气故障来才能得心应手。

邱家力师傅经验丰富,维修起电气故障来得心应手,每次有维修任务时,我都会跟着他到维修现场,通过观察他维修的过程,了解师傅是怎样询问现场人员,怎样查找故障原因,又是怎样排除故障的,通过做他的维修副手参与维修工作,从实践中锻炼自己的维修能力,掌握一定的维修方法和技巧,以及增加自己的维修经验。

除了跟师傅学习,积极主动参加维修工作外,还要设法找一些东西来维修,办公室里有很多损坏的电路版、驱动器、PLC等各种各样的电气部件,有时间我就拿来解剖、分析,查找故障原因,并设法维修。

虽然大部分修不好,但通过实践,加深了自己的理论知识,增加了自己的维修经验。

另外,邱师傅因事没来上班时,虽然经验不是很足,维修技术不是很熟,也要敢于独立维修,要抓住一切机会锻炼自己,从实践中摸索,找到一套适合自己的维修方法。

在参与维护、维修工作中,也发现目前分厂电气管理工作的一些不足,维护工作做得还不够好,分厂很多机床电气元件陈旧破损,线路油浸、老化,加之分厂长年充满油雾粉尘,很容易引起各种电气故障。

电气工作人员不应是有故障就维修,无故障就闲着,应该经常到分厂去巡检,查看一下电气设备的运行状况和线路情况,做好维护工作,发现异常就立即着手排除。

虽然有些异常很微小,但也要重视,要不时间长了就会引起故障。

还有有些电线是多余的,为了减少故障因素和维修方便,最好拆去。

只有平时维护得好,机床正常工作,才能充分利用好机床,创造大的效益。

而一但机床(特别是数控机床)出现故障,即会影响车间的生产,要是出现大故障,造成停机时间过长,对公司来说就会造成巨大的经济损失。

要做一个合格的电气维修人员,除了以上这些外,还要有高度的责任心和良好的职业道德,要有比较齐备的知识、技能和经验,要有比较广的电气安全常识,还要有一颗谦虚的

上进心。

这些我相信会随着我维修经验的增加而增强。

我深知分厂电气维修的重要性,要随时监督检查,发现问题就必须解决问题,防止扩大事故,决不能草草了事,否则后患无穷。

不仅要确保设备的安全运行,而且还要尽我所能压缩热停时间,做到经济运行。

这就是我们作为电气维修人员的一种考验和责任。

因此,在平时的工作中,我不仅要求自己班组成员在监督巡查时,要认真仔细,做到一丝不苟,而且自己还深知打铁还须自身硬的道理。

我对我自己做出了这样一些严格要求:一是在遇到脏活累活险活的时候抢在前头干;二是在遇到技术性难题时挺身而出,尽自己最大的努力攻克技术难关;我始终坚持尽我最大努力做好每件事,以公司利益为重。

在公司分配任务时,对于一般完成起来可能比较困难的任务,自己要主动踊跃承担,不能推诿扯皮,要勇挑重担。

平时我不仅是这样要求自己的,在实践中,我也是按这些要求去做的。

所以我的这些表现也深深受到了公司领导和职工的一致好评,发挥了应有的作用,树立了应有的良好形象。

前段时间维修班重新合并,我在之期间服从领导安排,哪里需要就去哪里。

但工作中有时不尽如人意,这段时间深刻反省,在这里既对自己前段时间工作批评,也是反省,总结如何做好自己的本职工作,亡羊补牢争取在日后的工作中能有好的表现。

如有次夜班桥机的主电源故障,中班电工更换上去的通讯模块本身就有问题想到了,然而确忽略了电气房的通讯模块也是坏的这点。

当从另一台桥机上拆下好的通讯模块换掉中班更换上去的模块试机后发现故障依然存在。

这时按照自己的惯性思维再查别的元件有没有损坏,经过翻天覆地的查找确始终没有查出毛病根源。

在这查找的过程中由于注意力高度集中,查找的范围不断扩大,忙了大半天还没有结果,压力与紧张随之而来。

思维也会混乱不再像一开始那么清醒,始终没想到最早的电气房里的通讯模块也是坏的。

结果是我们电气负责人连夜赶过来才排除了故障。

其实电工在维修时也要像医生给病人看病一样,先仔细询问病人情况,哪里不舒服,有什么感觉。

经过询问就大至知道是哪一部分出现了问题,缩小了故障范围,病人的讲述也是很重要的,如果他是头痛确说成了脚痛,转移了你对故障点的判断。

一门千变万化的技术,不能生搬硬套读课本知识,死背什么公式定理了,理论知识只是作为日后实践维修排除故障的一种推理依据,在实践工作当中经常会遇到从未遇到的问题。

别人都说老师傅还会遇到新问题呢。

如果只会背那些公式定理而不会应用,那你所付出的一切努力都是徒劳的。

还有很多技术是在书本里无法学到的,只有通过多做,日积月累,要想做一名好的维修电工不要过于相信新元件,甚至有时都不要相信自己眼睛所看到的,也许你眼睛所看到的都是假的。

比如有测量时仪表本身出现了问题,有时元件当你量的时候是好的,但装上通电使用一会就出现问题,这时很有可能是元件的.热稳定性不好,这时你测量所看到的就是假的。

维修这种故障最好不要太相信仪表所测量到的数据,多找几个同型号的元件装上试用。

要用自己的经验去判断你所看到的一切。

维修的经验本来就是一笔很大财富,在这里就能体现出来。

物业维修工作总结(篇4)

在紧张忙碌中20xx年已将过去,龙飞凤舞的一年即将开始,站在岁末年初,心中感触颇多。回顾全年来工程部在总经办领导的正确指导下,在其他部门、管理处的积极配合和大力支持下,通过部门和各管理处全体维修人员的共同努力,圆满完成了物业公司工程部的各项工作和领导交办的各项临时任务,确保了公司各管理处设备安全正常地运行,保证了各管理处水电能源的正常供给,同时在节能降耗工作中做出了一定的成绩。为总结经验,查找不足,推动明年工作再上新台阶,借此机会向各位领导及同仁汇报一下工程部20xx年工作总结,请给予帮助和指导。

一、本部门管理工作

根据物业公司的规章制度和工程部各岗的岗位职责为导向,加强对部门及各管理处维修人员的管理、监督、培训、考核。认真组织工程维修人员学习公司下发的文件和办公例会会议纪要,让员工充分理解其精神。部门经理和主管自身带头遵守公司的各项规章制度,要求员工做到的必须自己先做到。在日常行为中,按公司的规章制度、员工日常行为规范约束每一位员工。定期组织召开维修人员技能培训及会议,检查工作完成情况。在日常工作中,落实岗位职责,要求管理人员多作现场巡查,抓工作的落实,如检查计划工作准备情况,检查安全操作情况,督导计划维修工作的实施;

巡视检查设备运行情况、设施完好情况、节能情况;抓工作进度、工作质量和任务完成情况;抽查设备运行记录和工作记录。在制度管人的模式下,加强了各级人员的责任心,部门的工作效率、劳动纪律、文明施工情况都有了较大的改进和提高。

二、完成的主要任务

物业公司已成立运作很多年,各管理处设备设施自投入运行至今未曾开荒和标准保养,如xxxx花园的水泵底阀已到了更换期,消防水泵抽不了水等。因此,设备设施的维修保养任务越发艰巨。在人员不足的情况下,通过加强内部管理,充分发挥部门领班的作用,发挥每个员工的特长和积极性,部门合理安排日常工作,保质、保量完成了公司领导下达的任务。

20xx年工程部完成主要工作项目:

1.完成维修了以xxxx花园为主、xxxx花园、xxxx花园、xxxx花园、xxxx花园为辅的`业户单元95套、公共过道楼板31处、天花、卫生间等裂缝、渗漏的修复工作,共创收有偿维修费49413元。

2.配合xxxx花园、xxxx花园、xxxx花园等完成商户增容7户,创收有偿维修费6千余元,增容费28500元。

3.配合总经办、协助xxxx花园、xxxx花园管理处顺利完成美景、富豪、xxxx大厦等物业退出公共设施设备及公共用水用电的过户工作。

4.根据物业行规严格完成了各管理处业户单元装修审批251户,(xxxx花园商户10户,住宅160户、xxxx花园商户13户,住宅21户、xxxx花园5户、xxxx花园商户13户,住宅21户、xxxx花园2户、永发大厦22户),并按要求进行装修监管巡查、验收,对存在违规装修的及时要求整改、协调,协商有困难的及时反馈给总经办协调处理。

5.按总经办要求,安排协助督促各管理处维修人员完成xxxx花园一二期、xxxx花园、xxxx花园、xxxx花园、永发大厦、xxxx花园等高低压配电房15间、配电柜15组近153套、变压器房17间、发电机7台等大型重要设备开荒、除尘以及母排螺栓紧固、年度检修维护等深度保养一次,确保设备良好经济运行。

6.完成对xxxx花园、xxxx花园、xxxx花园、xxxx花园、永发大厦等发电机房、变压器房、配电房、电梯机房的地面平整修复和地面油漆工作,进一步提升优化了设备的运行环境。

7.依据电梯维保合同,对各管理处电梯保养情况及时多次进行严格监督检查,对保养不到位的要求其整改并扣除相应费用等。对各管理处共82台电梯其中xxxx8台电梯更换曳引轮、2台更换钢丝绳、xxxx花园、xxxx花园、xxxx花园共25台电梯整改安装三方通话等维修整改工程进行及时跟进监督,参与跟踪每台电梯年检情况,确保了电梯安全可靠运行。

10.定期对各管理处水、电、管线的检查,对公司各管理处配电井接线端子定期进行了全面检查、紧固,防止事故发生。

13.针对xxxx花园消防设备运行异常情况和管道渗漏情况进行全面检查维修和更换全部抽水底阀,并对备用抽水泵进水管进行整改优化,水池进行清洗,确保xxxx花园业户用水洁净正常和维修备用供水充足。

14.尤其是长埔市场工厂用电负荷大,设备开关运行时间长,经常存在超负荷运行,电能表老化、计量误差大。经集团总裁办允许对长埔部分电能表、配电箱及用户开关进行整改更换,确保安全用电。

16.协助xxxx花园对各栋大堂墙砖空鼓(约200多平米)情况进行检查并拆除、进出口道闸进行优化改造、监控智能化、消防系统线路维修、管路渗漏检查和广播电视设备用电规范及费用(每月150元左右)追讨等工作。

17.增创了公司二次装修消防排水费、模块增容费、业户用电增容费,为公司创收近6万余元。

18.协助永发大厦、xxxx花园地下室清洁用水管道整改工作和xxxx花园给水稳压泵更换安装调试运行检查工作

物业维修工作总结(篇5)

20xx年已经过去,在这一年里我深刻体会到了个工作的汗水与快乐,我把自己的青春倾注于我所钟爱的维修事业上。这一年的工作已经结束,收获不少,下面我对这一年的工作进行总结,为明年的工作确立新的目标。

在20xx年,作为一员维修工,我在思想上严于律己,热爱自己的事业,自己要求严格,鞭策自己,力争思想上和工作上在领导和同事心目中都认为,这个小伙子能吃苦,不嫌脏不嫌累,工作认真,干起活来从来不拖泥带水。在公司组织的各项活动中能够积极主动的去参加,如:公司组织的'去其他单位学习交流,安排今年度的救护演习主力救护者。一年来,我能圆满的完成班组中安排的各项工作。我相信在以后的工作中,我会在领导的关怀下,在同事们的帮助下,通过自己的努力,克服缺点,取得更大的进步。下一年,我将更加努力工作,勤学苦练。

在维修工作方面,这一年任务都非常重,为了索道设备的正常运行公司安排了大量的加班,每月超过半月天数,每次少则一二个小时多则四五个小时不等的加班时。不能说的上是每次都参加,本人也是超过百分之80的参加率。但不管怎样,为了把自己的维修水平提高,我坚持,我信念,是工作的越多,相信我的维修技术也在不段的提高。除了上班工作加班维修除外,也是会偶尔还在网上找一些机械维修资料学习。平时工作中也是争取每个维修点的机会在请教老同志的维修经验,平时也多和老同志聊天学习。一年工作结束了,下一年的工作也是紧张的开始。后面还有更多的大型加班任务等,这些多是需要认真做好的工作,在工作中学习,领会积累每次的工作经验。

在做好各项工作的同时,严格遵守公司的各项规章制度。严格要求自己。如:上班带工号牌,上班按要求统一工装,严格遵守请销假制度等。处理好公事与私事之间的关系,于同事的人际关系,做到重来不和同事红脸。下一年,我将更加勤恳,为更好的努力工作,也一如既往的遵守公司制度,学习公司新出台新的制度,自己更加努力学习专业知识,使自己的业务水平更上一层楼。

安全是重点,不管是工作也好还是生活也好,人生安全机械安全,多需要我们去时时刻刻高度重视。这一年在工作中也有出现个别安全事件,一些轻微的手脚磕磕碰碰,出现这一些列小的问题证明还是存在有些疏忽粗心大意,不够注意小节过程,安全意识还是不够全面的考虑到小节。在以后工作中要弥补考虑不够周到不够全面细节安全隐患。在下以年,要认真学习安全条例,安全生产,安全注意事项,注重安全,为了更好圆满完成索道维修工,做到无设备安全事故,无人生安全事故,排除一些列的安全隐患。就是在生活上也要不放松个人安全。

综合以上几点,其中还有很多不足之处,在下一年的工作加强学习,更好的完成20xx年的全年工作。

物业维修工作总结(篇6)

现在已是xx年12月份了,新的一年即将来临,一切都将过去,公司让我们大家写年度总结,一时却不知应怎样来写,待静下心来回顾一年的工作,顿时感觉今年的工作不仅紧张而忙碌。

由于我们是新的小区,所接待的业主报修,大部分是施工方甩项或遗留问题,都在保修期内,对此,业主不了解,只认为不管报修的什么问题,都找物业解决,对此情况,我们不是简单的回绝,而是随叫随到,现场认真检查,确定我们能够维修解决的,立即给予解决,解决不了的问题,向业主解释清楚,并及时向有关领导汇报,争取在最短的时间内解决问题。

我们这个小区,有10栋楼共有17个单元,付2层是地下车库,付1层是充电桩,二次加压泵房1个,7个高压配电房,热力交换站1个,全班人员通常时期有5至6人左右,可以说是人少活多,虽然工作量比较大,但我们一年来,团结协作,分工不分家,有活随叫随到,绝不推辞。其中我个人主要负责的是15栋楼和17栋楼共3个单元的楼宇区域,住户约360户左右,每天例常的工作是负责楼宇内的维修维护和日常的巡检,在这同时还需要积极处理前台接待业主的一些送水电和维修的问题以及享当家的工单,及时去为小区业主排忧解难。其次另外还有一些公司领导安排的重点的工作:如前半年重点做的是清扫管井房和设备间的卫生工作,共清扫大小设备间约270间左右。夏季中旬则是配合施工方解决小区内由于用电压力增加,业主提出的供电不足问题。进而又对小区的电箱加装铜锁保证业主的'生命安全。并持续贯彻落实公司提出的节能降耗工作,为公司增加效益,还积极参加了雨季地库跑水时的抢险救灾工作。年末时则是准备和解决小区冬季的供暖工作,在此期间的前期是配合施工单位对各区域及供暖泵房设备进行的维修,保养工作。而在供暖期间,为了保证业主的供暖正常,对接到的报修,都第一时间赶到现场,急时进行维修,积极处理业主家的暖气不热和渗漏问题,加班加点也要处理完成,使业主感受到真诚和温暖同时也得到了业主的感谢与赞扬。

当然,虽然在工作中取得了一些成绩,但还有很多地方需要在明年继续完善与加强。比如与业主的沟通不够,了解不足。对服务意识还需完善。另外今后还需要把自己的本职工作做到位,让细节更加完善。

最后希望公司,能在明年的计划安排中能够定期或不定期的进行消防知识、仪容仪表、礼仪礼节、业务技能、物业规范等业务方面的进行一些相关知识培训,使公司员工的服务意识和业务素质得到进一步提升。通过学习突破瓶颈带领我们与企业一起发展成长走向成功……

物业维修工作总结(篇7)

在自然、人为及时间因素的共同作用下,居住物业或早或迟会出现不同程度的损坏,直接影响居民的安居乐业,因此,物业维修是一项常规性的管理工作。由于“三分建、七分管”,“小洞不补,大洞吃苦”,所以在居住物业的维修管理中,日常养护管理(又称便民小修服务、小修养护服务、窗口报修服务等)又成为基础性的工作。物业维修工作总结就居住物业的日常养护管理(简称“养护管理”)进行探讨,以求抛砖引玉,认识深化。

早在1985年1月1日,城乡建设环境保护部(后改名建设部)颁发了《房屋修缮范围和标准》,对物业维修工程进行了分类,其中“凡以及时修复小损小坏,保持房屋原来完损等级为目的的日常养护工程为小修工程”,其“综合年均费用控制在现时造价的1%以下”。这里所称的养护管理,便是物业公司对房屋小修工程行使的各项管理职能,其主要环节包括报修、查勘、派工、计划、组织、验收、抽查、结算、回访等。

养护管理是物业公司经常性、持久性的基础工作。为了恢复和确保居住物业正常的使用功能,管理人员和维修人员必须采取各种手段,及时修复已经出现的各类小损小坏,有效防止小损小坏的发展及可能发生的后果,以最快的速度解除居民因功能失常造成的困境,维修费用控制(包干)在现时造价的1%以下。进而言之,不论物业原有的质量等级如何,不论完好房、基本完好房、一般损坏房、严重损坏房还是危险房,在整个物业寿命期限(屋龄)中,只要物业零部件因损坏而功能失常,在居民报修之后(如突然断电断水等),或因公共部位无人报修(如走道窗玻璃破碎等),物业公司都要及时进行预检修复。修复之后房屋原来的完损等级不变。

在这里,“及时修复房屋的小损小坏”,成为养护管理的根本要求和关键词语。为了“及时修复”,就要强调“养护及时率”与“质量合格率”,并要求物业公司防患于未然,对物业进行计划性、制度性和季节性的主动检修。

居住物业(物业区域)构成要素的复杂性,决定了每一幢不同类型、不同结构的房屋,每一幢房屋的不同区域和不同部位,每一幢房屋的不同业户,都会产生因物业功能失常而引发的修理诉求,因此,养护任务面广量大,地点时点分散,不如大修、中修工地相对固定,也不如保安、保洁、保绿等工作相对集中。根据传统房屋管理的经验总结,以及房地产行政管理部门历来的有关规定,养护范围包括:

1)屋面筑漏,修补屋面、泛水、屋脊等;

2)钢、木门窗的整修、拆换五金、配玻璃、换窗纱、油漆等;

3)修补楼地面面层,抽换个别楞木等;

4)修补内外墙面、抹灰、窗台、腰线等;

5)拆砌挖补局部墙体、个别拱圈,拆换个别过梁等;

6)抽换个别檩条,接换个别过梁、屋架、木柱、修补木楼梯等;

7)水卫、电气、暖气等设备的故障排除及零部件的修换等;

8)下水管道、窨井的疏通,修补明沟、散水、落水管等;

9)房屋检查发现的危险构件临时加固维修。

从上可见,居住物业日常养护的内容林林总总,点多面广,具有分散性。养护工人经常是“打一枪换一个地方”,流动性强,在管理上较难控制。

居住物业结构、装修、设备设施及其构成零部件的多样性,决定了损坏项目和技术工种的复杂多样。因此,虽然某些项目技术比较简单,却十分强调不同工种之间的密切配合。例如:水电工在调换管道时,常会遇到泥工的活计;沟路工在施工时,常需绿化工的协助;油漆工在油漆门窗时,少不了钢窗工或木工的配合等。为此,养护管理对养护工人提出了技术全面(多面手)的要求,需根据实际情况经常变换修理技术、工艺、方法、材料及工具。

居住物业小修工程在施工时,不论在室内室外,均易受到季节、气候和环境的影响。有时现场施工条件较差,周转不便,清除建筑垃圾不易,还必须接受来自于业户的直接监督,因此,对养护工程质量(合格率)和服务者的综合素质(包括应知应会、适应能力、服务态度、劳动纪律等)提出了更高的要求。

从居民报修的项目看来,虽然都是“小事”,但直接影响使用功能,其中不少项目还具有应急的性质,关系到“水”与“电”的正常供给,称为“水电急修项目”,如:室内线路故障的停电、漏电,电梯运行时突发故障等等,不及时修复就会中断居民的正常生活。又如阳台、晒台、扶梯的扶手栏杆松动,具有一定的危险性,不修复很可能发生意外。有些非属应急项目,但也不能掉以轻心,上海市曾发生因公共走道窗玻璃破损不及时调换,雨水进入,天冷冰冻,造成某业主滑倒而骨折的案例。因此居民报修时常抱有急躁的心情,常会因缺乏理解(或服务者缺乏耐心)而发生抵牾。在报修时,居民不仅讲究实际效果,要求服务者具有较高的技能,而且讲究时空效果,要求省力、省时、省麻烦,提供礼貌服务和微笑服务。

上述四个特点充分说明:养护管理虽然所需工时、费用较少,实属“小修”之列,但却不能等闲视之。“百姓利益无小事”,进一步加强城市管理,推进城市精神文明建设,必须从细微处入手。细微处即管理中的“小事”。“管理无小事”,“细节决定成败”,那是微观管理学上经常强调的名言,而物业管理则是典型的微观管理。因为“小事”的放大效应、叠加效应或连锁效应,将会换来管理上的遗憾。

养护管理既能保证居民的安居乐业,使物业公司争取到更多的满意率,从而改善与提升企业形象,又能减轻大中修的压力,延缓修房周期,延长物业的使用年限,还能为大中修和综合维修提供勘察、施工的资料依据。因此,它是最经常、最直接的为民、便民、利民服务,也是服务性最强的“窗口”服务。这正是小修服务经常成为社会热点的原因,也正是党和政府各级领导经常在不同场合强调养护服务必须“叫得应、修得及时、修得好”的由来。养护管理在物业管理中的基础性是不容置疑的。

零星养护是指物业构部件突然损坏而引起的居民报修,或在主动检修中结合实际情况确定的小修。零星养护的修理范围很广,项目技术简单,突发性强,时间紧迫。其中养护任务(单)的获得,一是被动式的窗口报修、电话报修、报修箱;二是主动性的管理人员走访,或定点设摊,使养护工作走在居民报修之前。在管理中必须贯彻报修先行原则,业户先报先做,保证养护单不积压。

物业维修工作总结(篇8)

自物业公司成立以来,我就到xx家园参加工作,主要担任维修队的电工班的职务。在维修的岗位上认真负责、努力工作,为所辖区的设施、设备等进行维修、保养。

在净化、绿化、亮化、美化和畅通的“四化一通”管理上,分区划分包干,做为维修队的电工副队长想从安全和节能降耗上下工夫。

20xx年春节的一个晚上,我正在家给生病的老伴做饭,正在这时接到物业维修的电话,说是xx家园有亮化灯损坏,影响过节气氛。当时我心急如焚,心想单位如果没有难处不会这时给我打电话,我立即与妻子说明原因,开通的妻子也能够理解我的心情,我立即赶回世纪家园与同事们奋战了三、四个小时终于抢修完毕,家园又恢复了节日的明亮,心中顿然也跟着敞亮起来,正在这时想起家中生病的妻子还未吃晚饭,又立刻赶回家中,当开家门看到躺在床上喘着粗气的妻子,不禁流出了辛酸的眼泪。

我还清晰的记得,有一年夏天连续接到SA09住户的保修电话说三单元都没有电,放下电话急忙拿着工具想SA09三单元跑去,经过检查一楼配电盘闸门严重受损,几名住户都在楼道等着解释,我说明原因后,有叫来了几名电工,四个人进行抢修,眼看到了中午还没有抢修好,这下让我着急了,顾不上喝一口水,加班加点也要修好,住户不止一次的问我“什么时候能修好”我只能耐心的解释手上还不能停止手上的活,有理解的住户十分体谅,又拿水,又递烟这怎么能行!不能拿住户的任何东西,看到我们满头是汗,住户也不忍心再追问了,经过我们4个人的努力,终于解决这个难题,在6个多小时的抢修后三单元恢复了正常。住户们的一声“谢谢”就让我们心里暖烘烘的。

在安全上按国家规定在变压的维修同时极力检查变压有无重复接地,在节能降耗上路灯的85瓦改为38瓦。在这个岗位上让我知道只有迎难而上,积极进取,不管遇到多大的困难都要保持自强不息的信念。

人的知识和精力是有限的这要不断的分析、总结、认识完善自己,做到正确的自我评价,扬长避短,发挥自己的长处,实现自己人生价值。我没有什么豪言壮语,也没有什么惊天业绩,只有在这平凡的岗位上默默无闻的工作着,也尽自己的努力做好自己的本职工作。

几经风雨,几经磨砺。我用辛劳与汗水,在平凡的岗位上我创造出不平凡的业绩;我愿用智慧与巧手,在枯燥的工作中描画着靓丽的“风景”!

物业维修工作总结(篇9)

尊敬的公司领导,同事们大家好!XX年已经即将逝去,崭新的一年也即将开始。整整一年的忙碌也即将告一段落。回头看一看这一年的工作,真的让我觉得很惭愧。在XX年末的时候,我已经预料到今年的艰难之处——XX年我们是在打江山,XX年则是在治理江山。说到这里,我们还真的没有预料到XX年竟然是个市场的灾荒年。在这一年中,我们的心情都是起伏不定的,先是国家大事,跟着是行业艰难,还没等我们喘过气来,xx年就没了。这就意味着XX年我们的工作担子会更加沉重。接下来我将对我们业务部在今年一年中的工作做一下深刻检讨,希望得到大家的指导和批评。

xx年末——xx年初,公司投入了大量的经费为业务部四位较出色的业务员配了车,公司也因此在组织机构方面做了较大的调整。因为考虑到团队合作和提高车辆使用率的问题,我们依托这四名较优秀的业务员建立了四个业务小组,分别由四人任组长。最初要求各组在三个月内健全队伍,配额三人,即一名组长加两名组员。我也开始帮助他们招聘人才。但是由于方向的错误和对所聘用人员的要求过高,造成进入公司的六名新员工都在半年之内先后离岗。虽然人员流动是正常现象,但是全军覆没确实有些说不过去。不管怎么说,我们没能留住人,就证明我们在某些方面出现了错误或失误。

第一,我们招聘的对象有问题。应届大学本科毕业生,本身就是极不稳定的群体,他们要求的是长久稳定的收入和良好的个人发展空间,而我们这样以销售为主的公司在这些激情澎湃的孩子眼力是没有这样高地位的。

第二,我们没有成熟的新人培训方案。刚出校门的孩子虽有冲劲,但是他们没有社会阅历也没有工作经验,他们在学校里依靠更多的是导师或教师,离开了课堂和老师他们找不到快速学习的法门,当他们需要快速找到到兴趣和方向的时候,我们却没能迅速提供。这就造成了他们的一个心理落差,逐渐激情消失,工作也就失去了动力。

第三,我们现有的团队还不够优秀。人以群分,虽然我们所聘用的这几个员工并不都是那么出色,但是他们最想加入的确是正规军,他们希望自己成为最优秀的团队中的一员。但是我们无论个人能力还是从团队资质,都没能达到他们的要求。松散的管理体制,无力的要求,这些也是他们逐渐离开的一个原因。

总之,我们从这次招聘中还是领会了一些道理。我们最需要的并不是高学历、高素质的人才,而是中素质、中学历、高经验、低要求的人才。我们在今后的招聘工作中,一定要淡化对学历的要求,但要注重品质和经历,重点放在经过一段时间磨练的相关行业流动销售人员的身上,因为他们已经过了预热期,只要品质好、略微有些销售经历,而往往这部分人群对工资和企业的要求不一定很高。我们还必须制定一整套的招聘和培训方案,力争用最短的时间对新员工进行科学考核,并使他们的工作能力和忠诚度有大的提升。另外,我们还要针对公司现有的员工进行定期的培训,对现有的老员工进行严格要求,从而不断提升团队的战斗力和凝聚力。

关于执行力的问题,公司的两位老板已经多次提到。在我看来,执行力应该分成两个环节,一个是反应,另外一个是行动。首先,有很多一部分工作是需要团队合作或者分工才能完成的,这个过程的指挥者需要有快速反应的过程,分工结束时就是行动。在两个环节的连动过程中,团队的指挥官也就是部门主管的责任是最大的,因此我认为执行力不好,部门主管罪不可赦。借此机会,我也向大家检讨。之前我在执行的时候,一般都只有一个步骤,那就是分配。错误已经很明显了,我缺少了指挥、监督以及检查(或者说验收)。我也决心在今后的工作中,严格要求自己,争取做执行的标兵。

XX年工作中最漂亮的就是家装渠道的成功开发,但是XX年在这方面却几乎是一无所获!首先在家装渠道方面,我们虽然对一些主流客户做了大量的工作,力争使资源的利用率达到最高,但是我们的努力似乎没有取得过多的好成绩。那么XX年我们应该从什么方向上来扭转这个局面呢 我认为应该从细节做起。我已开始和负责家装渠道的人员探讨一些我的想法。首先是对渠道客户的定位和分类,把渠道客户的销售业绩拿出来分析,先把以我们为重点的客户找出来,放在首要位置,因为这些是我们最忠实朋友,我们也应该最重视;接着是把有一定销售能力但并不以我们为主的客户,先找到他们的重点合作对象,再了解他们合作好的原因,一对一的做针对性的方案,力争扭转乾坤;最后才是那些能力一般又没有方向性的客户,自然不能放弃,但是不必要投入太多的精力和物力。我始终认为对渠道来讲对客户的维护重于开发,我们必须要先学会防守再去进攻,否则得不偿失。

工装市场更糟糕。XX年市场环境不容乐观,从大的方向来看,由于经济危机的影响,短期内楼市的情况不会有太大的好转,老百姓都处在恐慌中,买房、投资都很谨慎,买房子的少了,精装的少了,甚至有些计划重新装修的小型企业都会将计划推迟。总之就一个字——难!但是我们可以从另外一个方向上多少嗅到一点乐观的味道,那就是国家的基本建设。我对明年的工装市场的看法是,大型采购会增加,反之小型的工装可能会较往年有较大的缩水。这就需要我们把重点工作放在大型工地上,作好明年的投标和公关工作,力争在恶劣的环境下找到夹缝以保平安。

小区推广在XX年是空白,XX年我们开始认识到了这个环节的重要性。在同行业,已经有很多的先行者无功而返,大家都在摸索最便捷的路。这条路实在是不太好找,但是我认为首先是我们要选择一个目标,如果没有最终的目标,我们就没有办法确立方向。所以我们在XX年着手做小区推广之前就定向为“以宣传和推广为主要工作,力争提高我们的商品在小区的占有率”。目前这项工作正在试进行,我相信只要我们能坚定的沿着已确定的目标,一步一个脚印的走下去,就一定会取得成功。XX年,我们还是要把重点广告投入放到小区,但是一定要作好小区的定位和可行性分析,并找到性价比最高的传播方法,并作好一系列的服务工作,力争让用过我们产品的客户做我们的宣传媒介,从而带动其他消费者购买。

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物业维修工作总结(篇10)

xx年的物业服务行业面对许多严峻的挑战,经济效益也不如往年景气,市场竞争也比较剧烈,因而物业修补也有了更高的要求。为了习惯市场要求,咱们在集团公司领导的带领下不断进步工程修补技能,使x市x物业修补在整体作业绩效,专业技能,服务态度,准则规章及外围单位办理等方面有了逐渐显着进步。因而,x年是简单而不普通的一年,为了总结经验,寻觅差距,规划前景,促进x下半年作业再上一个新的台阶,现将x年半年作业总结如下:

一、首要作业汇报:

1、完成x楼宇门整修、换锁,消防管道止回阀修补、逛到漏水修补。

2、x大厦、商务楼东井盖焊制装置、商务楼下水道疏通。

3、装置x19#、24#、25#、7#及小高层电表集抄表管线。

4、装置x小区1#商场5户商户供水管道。

5、x东墙栏杆修补。

6、装置x公寓太阳能管道。

7、x小区南墙栏杆更换。

8、c4#楼井盖更换。

9、装置x花园减速带。

10、x小区路灯杆加固。

11、x办公室东栏杆加固、装置围挡铁皮。

12、焊制垃圾车三辆。

13、x7#楼排水管修补。

14、机械组团楼顶栏杆焊接修补。

15、积极参加公司安排的团体活动,认真完成了x水系、x、x、x的卫生清理作业。

二、日常设备保护保养状况

现在各小区设备保养状况总体仍是比较到位的,全部的设备依照设备保养说明书进行保养,现在都处于良好的作业状态。

三、现在存在的问题

1、专业技术水平还比较欠缺,一专都能的水平还达不到。

2、作业流程中,标准操作的统一性不强,对外围单位监督检查作业做得不行细致。

3、养护单写的不是很标准,字迹不行整齐。

4、仓库资料摆放不行标准,东西摆放比较乱,没有贴显着标签。

5、单个作业进度均比方案延迟滞后,修补作业的功率和修补质量有待进步。

6、和各部门作业联接还不是很完美。

四、物业公司修补作业重点设想

针对以上提到的`问题和薄弱环节,x下半年对咱们x市x物业公司修补作业初步设想首要环绕“方案,完善,标准,执行”。等几个方面开展:

1、方案:首要对x年的下半年作业做一个方案,月月有发展,周周有活忙,天天有执行。依据小区实践作业需要进行合理分配人员,把作业执行到人,职责到人。

2、完善:依据公司“精细化服务标准”的政策,对x市x物业公司修补部的作业进一步细化,将精细化服务执行到日常作业的全部阶段和环节,构成一套完好的从工程修补养护单看为业主服务的满意程度

3、标准:结合标准要求,对上述作业存在的问题以及其它方面的作业环节进一步标准,全部以标准为标准,全部以业主满意为目标,(包括对外围单位的办理,全部以行业标准为标准)做到各个作业环节有方案,有准则,有实施,有检查,有改进,并构成相关记载

4、执行:对方案作业必定执行到位,职责到人,进步咱们修补人员的职责心,监察外围单位必定做到守时与不守时相结合,发现问题,及时解决,促进各项规章准则执行到实处。

以上便是我x年上半年作业总结,有不足之处还请领导和搭档们批评指正!

最后真诚的期望今后的物业修补作业中,在领导的带领下,在搭档的协助中,齐心协力把x市x物业公司修补作业做到更完美,争夺更上一个台阶。

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