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跆拳道工作总结

发布时间:2023-06-16 跆拳道工作总结

跆拳道工作总结5篇。

拥有优秀的文书撰写能力是在学习和工作中必不可少的,因此我们经常分享优秀的样文。优秀的样文可以为我们提供写作技巧的参考和帮助。但是,如何找到好的样文呢?在这篇文章中,我们将揭示一些“寻找优秀样文的秘诀”,建议您收藏并分享给其他需要的朋友!

跆拳道工作总结 篇1

在初夏的季节里,怀着满心的激动与期待,我来到陕西省学前教育学院,与100位小学学科带头人培养对象,非常荣幸参加了首批陕西省中小学学科带头人高级研修班。学院旁的历史博物馆弥漫的文化气息,让我对这座古城迷醉;100位小学精英汇聚一堂思想流动碰撞,教育生命的张力让我振奋。14天的学习,我在省课程改革的前沿阵地,教育研究的繁盛之处,我被这些专家们对教育的执着和热情所打动,被他们的专业精神所折服。这次高密度,高频度的学习,是我们专业成长的补给站,更是未来发展的导航塔。这次培训,是我未来个人发展规划的新起点。在两周的学习中我感受很深。

一、聆听精彩报告

在陕西学前师范学院里,王越群、严华银等教授为我们解读了骨干教师三级体系的构建策略,明确了学科带头人的角色定位,让我明白了自己参与学习的价值和意义,更让我感受到了学科带头人的使命感。张雄教师的讲座《名师是怎样炼成的》、潘鲜Φ摹缎⊙Ы萄а芯俊有驴伪甑谋浠钙稹啡梦颐侨险嫔笫幼约旱淖ㄒ邓匮哉兆陨矶宰约河辛烁叩囊蠛推谛怼I虾F侄逃⒄寡芯吭旱恼陆ㄎ睦鲜Γ永砺酆褪导椒矫娼岷掀鹄瓷钊肭吵龅母宋颐敲ぷ鞣唤ㄉ璧姆椒砟睢1本┦Ψ洞笱У奈夤浣淌诶昧礁鍪倍挝颐窍晗附樯芰私逃鹗碌脑矸椒ê托醋骷记伞2⑼ü沉男问浇辛私逃适路窒砘幔姑恳桓霾斡肱嘌档睦鲜蚕滦睦椿叵肓朔⑸谧约荷砩系慕逃」适拢颐窃诮涣髦杏辛烁钐逦颍隈鎏杏薪逃墓裁

这些讲座交流,或深刻,或睿智,或沉稳,或思辨,无不滋润着我的心田。专家们以鲜活的实例和丰富的知识内涵及精湛的理论阐述,使我们的教育教学观念发生了很大的变化,更重要的是我们从专家们的身上学到了做学问和做人的道理。他们的讲座折射出一种责任:国家昌盛,系于教育;教育昌盛,系于我身!在这里,我的心灵得以净化,人格得以升华。

二、确定课题研究,明确工作任务。

6月8日,陕西省教育规划办的雷守军老师为我们做了《学科带头人如何做课题研究》的专题讲座。着重分析了一线骨干教师做课题研究的困惑和有利条件,提出了“问题即课题,工作即研究,经验即成果”的科研观念,列举了贴近一线教师教育教学实际的鲜活案例,又深入浅出的从“为什么”、“是什么”、“怎么做”和“怎么样”等四个层面谈了课题研究的基本范式,还强调了一线教师做的课题一定是解决自己在教育教学中发现的“真问题”,一定具有绿色、环保、草根性,切忌“假、大、空”,解决了老师们进行课题研究的畏难心理。6月9日,各学科分别进行了学员与各导师交流确定研究方向和课题的面对面沟通会。每位学员就自己选择课题的原因,确定研究的方向,未来研究的内容向各导师提出了自己的想法,在各导师的认真指导下,我们31位数学教师纷纷确定了自己的研究课题。使课题研究开展的价值得到保障。

通过本次的学习,我获益匪浅。在今后的日子里,我将不断地学习理论知识,用理论指导教学实践,研究和探索教育、教学规律,把科研和教学结合起来,做一个专家型、学者型的教师。更重要的是要做一个合格的学科带头人,带动身边的一大批青年教师积极做好教师,做好学问,做好教研,向专家型教师迈进。因为我们知道:一个人走路会走得快,只有一群人走路才走的远!让我们在教育的路上同行!

跆拳道工作总结 篇2

刻苦认真、百折不屈的精神,让我感到非常欣慰,有了他们的投入,校跆拳道队也变得越来越有活力。

(2)组织方面:我是跆拳道队的老师,校队在每个学期都会招进新队员,虽然他们来自不同的班级,但我们认真负责的掌握了新成对员个人信息。在校领导带领下,在孩子们的积极配合下,我校跆拳道队积极参加校各项活动,并且取得不错的成绩。在本学期集团二十周年庆典活动中,校跆拳道队的精彩表演得到了领导、家长、老师和同学的认可在还有就是首次参加宝安区中小学跆拳道比赛中5位同学获得名次,这与老师们的支持和同学们的努力付出是密不可分的。

(3)训练方面:在平时训练中同学们认真刻苦,在教练、付老师和我的带领下学到了跆拳道的精髓━━礼仪。教练耐心的教学让队员们都很感动,总是精益求精,都是手把手一对一的教学,特别是表演节目更是花了不少心思和精力。

3、期末总结:

首先,感谢校领导给予的大力支持及对我的信任。我会更加努力的管理好校队,让它发展的完美。其次从下学期开始,我将继续发扬上学期的优点,补足缺点,继续以训练为主,积极参加学校各项活动。使训练更加全校化、正规化。多吸收一些新兴力量,让我们双江小学的跆拳道更加出色,将会继续发扬跆拳道精神──礼仪廉耻、忍耐克己、百折不屈。搞好基础训练,为翻身实验学校的明天添上一笔。

跆拳道工作总结 篇3

跆拳道是一项重礼仪、强意志、健身体的体育运动,已被正式列入奥运会比赛项目。它发源于朝鲜半岛,同中国武术一样都是东方传统文化的重要组成部分,具有浓厚的民族特色和传统精神。跆拳道是人们把人类生存的本能意识通过肢体有力的运作表现出来,其所有动作都以自身的防卫本能作为基础,然后逐渐变为一种主观信念,从防御动作发展到进攻形态,最终达到自动化的行为阶段。道的本身蕴藏着一种精神追求的信念,最重要的一点是强烈的爱国热情和正义感。道,作为一种民族精神的体现,要求练习者须具备勇猛、善战、敢打敢拼的素质,培养坚韧不拔的作风,讲究礼仪修养以及完善的人格。因此跆拳道教学是与思想品质教育紧密结合的。用它的“礼仪、廉耻、克己、忍耐、百折不挠”的精神来培养学生良好的意志品质和精神修养,培养具备自信、忠诚、尊敬、明礼、诚信、正直、协作、友爱、恒心的健全人格。

以礼始,以礼终

跆拳道给人们留下的较深的印象是,跆拳道练习者经常在不同的场合行礼鞠躬。这是一种礼仪教育,一种由外而内的自律、修炼的过程。因为跆拳道要求练习者不仅学习技术,更注重对礼仪、道德修养的学习,礼仪是跆拳道的基本精神的体现。其中,鞠躬是最为基本的礼仪。作为一种竞技性很强的体育运动,强调武德是非常必要的。教练对此的强调不仅仅是出于学生的安全因素来考虑,更重要的是为了培养学生发自内心的崇“礼”的美德。

思想道德的培养

跆拳道推崇“以礼始,以礼终”的尚武精神,注重提升学生思想道德修养。“礼仪”只是其中一种外在表现形式,跆拳道练习者除了要有文明的举止以外,还应具备高尚的思想情操。在跆拳道的评价体系当中,基本技能并不是全部,思想道德修养也是很重要的考查部分。如果你的品行没有得到教练或是前辈们的一致认同,升级是没有可能的。一个有修养的跆拳道学习者是能做到忍耐、克己的。不论道场内外,克制自己着实是重要的问题。无论是在与别人发生争执时,还是与同伴对抗练习时,面对对手,若不能克制自己,感情用事加以攻击,

将会造成抱憾终身的后果。另一方面,一个人如果不谦虚不节制,没有分寸地生活,爱慕虚荣,也将会失去作为武道人的资格。强者不是战胜对方的人,而是战胜自己的人。即自胜自强。目的是对照跆拳道的精神“礼仪、廉耻、克己、忍耐、百折不挠”来反思自己的得失,为今后的修炼明确方向和目标。

自信心的培养

自信心是贯穿跆拳道全过程的精神支柱。在跆拳道的修炼中,不论是初练,还是高水平修炼,教练都十分强调对学生自信心的培养。学生只有对自己充分信任,才能在修炼过程中克服所遇到的困难、挫折或是打击。一个自信的人,相信自己一定能克服困难,战胜挫折,一定能战胜对手,比别人做得更好。这种心境,是一种强烈而持久的情感体验,激励人经历千辛万苦去追求和争取达到最终目的。在跆拳道的修炼过程中,这种自信心激励学生进取,勇往直前,成为具有管理能力的领导者。反过来,修炼中形成的统率力和胆识,又能使其充满自信心,进而产生心理上的安全感,使其无论面对任何困难,也不易动摇其信念。这种贯穿跆拳道修炼过程之中的自信心,是激励学生勇往直前、支持学生达到最高目标的精神支柱。

意志品质的培养

意志品质是根据某种动机,支配人的行动、思维、身体去克服困难,达到预定的目标的一种心理过程。它主要表现为:自觉性、果断性,自制力,坚持性。此外,意志品质还表现在勇敢、机智、顽强、不畏艰苦、勇于克服困难等方面。每一个阶段的.练习都是对学生的一种考验,而这一过程中,学生的身心都得到了进一步的提高。意志品质的磨练贯穿全过程。可以说,能够得到晋升的学员都具备有较高的意志品质和技能。

综上,跆拳道是一项能够充分体现健身与德育相结合的体育运动。这项在中国被誉为“男子汉”的运动(也是众多女生的最爱),正不断地融入到学校体育当中,为体育事业注入了一股充满活力的新鲜血液。它满足了学生的兴趣及接受新事物、新知识的好奇心;它使学生在锻炼身体的同时,在意志品质和精神修养方面也得到全面的提高,而且还能培养良好的心

理素质,使身心协调发展;它体现了体育由肢体运动转向兼顾身心,重在育人的教育理念;它赋予现实社会安全教育的实际技能;它是民族精神、民族文化的养成教育,是中学德育可操作性的具体体现。随着跆拳道课堂教学的普及和完善,它在学校体育中的教育功用会得到越来越广泛的认可,更多的青少年会在跆拳道的学习中受益。同时,跆拳道也必定能得到更为广泛的发展。

跆拳道工作总结 篇4

本学期我担任了西乡县青少年活动中心跆拳道的教练工作,从10月份开班以来短短的3个多月,我自己和学员收获很大。下面我来做出以下总结。

首先感谢活动中心的领导将我派送到西安体育学院进行为期一周的跆拳道培训,使我将以往荒废的跆拳道专业知识重新的温习了一遍,为现在的教学打下了坚实的基础。本期学员全部都是小学生,大部分都是8至9岁的学生,可以确切的说是幼儿跆拳道教育,幼儿跆拳道教学一直以来就是跆拳道教学的一个难点,伴随着这个阶段学习跆拳道的年龄段的越来越小,比重越来越大,这个教学上的问题值得重视和研究。队里最小的年龄是6岁,当时是小朋友的妈妈带他过来的,进了道馆之后就开始哭了,妈妈态度倒是很坚决的,坚持让孩子训练,就站在旁边,一节课下来,哭了有十分钟,剩下的时间是一边抹眼泪一边看身边的小朋友,第二节课的时候就正常的跟着其他小朋友一起训练了,但是训练的意识是没有的,更多的时候他是站在原地看着别人训练,只有教练走过去的时候对他进行手把手的.引导,才可以去完成部分动作,所以这个年龄段的孩子是无法集体上课的,针对这样的情况我单独的给他上了几次课,效果很好,整节课下来,他能完整的跟随教练的跆拳道课堂安排进行学习,有很好的效果,我的经验就是年龄6岁的孩子最好不要接收,要么进行单独的授课,后者需要家长有一定的经济基础。一般来说7.8岁左右的孩子就是标准的幼儿跆拳道了,这个年龄一般可以接受跆拳道的训练,虽然在训练的时候很调皮,注意力不集中,常常打闹,但是通过适当的鼓励,表扬,引导,批评,也是可以取得较好的效果,一般常见的问题第一个就是没有纪律,这个不是几节课就可以改变的,所以跆拳道授课初期,需要严厉一些,先带出

来的几个孩子可以遵守纪律的话,对后来的小朋友是一个很好的表率,胜过在课堂上很多的语言和行动。

在授课时,我遵循由易到难、由简至繁的原则,先让孩子学会一个简单的动作、然后将几个动作组合成一个招式、最后将若干个招式连串成一个完整的套路,在训练中学员的年龄,和接受能力都有所不同,所以在学习和训练中采取了传、帮、带的教学方法使其每一个学员都能跟上训练计划进行,从而达到训练的效果。

根据少年儿童的身心发展特点安排运动量,我采取了短时间大强度的练习,以提高少年儿童的运动能力。所以一般2个小时的时间我是这样安排的:一个小时时间是柔韧练习、身体素质练习、游戏、另一个小时是技术练习。为了提高学生的学习兴趣不感到枯燥乏味,我每节课都会收集或自编大量的游戏来辅助教学,通过几个月的实践我发现用游戏来辅助教学真的很关键。我在跆拳道教学过程中要求自己,体现出性格坚强、开朗、活泼

课堂纪律严肃,对学员们进行心理引导,让每个学员轻松地学会每一个跆拳道动作。让孩子们感觉学习起来很轻松简单。通过本期的训练小朋友们的技术动作、体能、礼仪、等各方面都有了明显改善和提高。几个月下来小朋友都有了一定的成绩和进步。得到了一些家长和孩子的认可,使每一个学员的身体素质都有所提高得到锻炼。通过理论知识的讲解孩子们慢慢对跆拳道的精神礼仪都得到了理解。

短短的一学期每个孩子都进步了许多,我相信跆拳道兴趣班在家长关心下,以后会做得更加的出色的。

跆拳道工作总结 篇5

在过去几个月中,通过社团中各位的辛勤与付出中,与大家共同快乐地度过了一年的时间,工作的点点滴滴时时在眼,回眸望过去的一幕幕,在不知不觉中充实自己大学生活。在系十佳歌手表演工作时候,社团部和其他部门协助合作顺利开展工作。

在学校举办运动会中,我们社团部主要负责提供钉鞋服务给同学们,还有每月的献血活动时候我们部门负责提供献血者填写表格工作等。工作无小事,事事都不能懈怠。我们干事更要不断地提高自身的素质才能更好地服务同学。在过的时间里,我脚踏实地做了一些工作,但由于自己水平和经验不足还存在着一定的问题还必须地努力争取更好。总之,因为有这样一个团队,使我大学里不断的展示自我,提升自我,团结,和谐默契在一个学期的工作中,主要将工作重点放在了社团发展及社团活动的开展两方面上。在这一学期我部组织了各社团常务会长对大学生举办的活动进行了观摩学习,增加了各社团负责人之间的交流,使各社团之间互相学习,互相借鉴。在活动的审批上我部在坚持各社团的社团宗旨下,对各社团活动进行了修改、审批,现将社团发展情况与我部工作情况简介如下:

一、各社团整体凝聚力与上一年相比有了很大的提高,各社团负责人在任务分配,人员调动上都有了很大的改进,各部门协调合作,从而使得各社团成员积极性很高。

二、为了丰富广大学生的校园生活,各社团举办了丰富的社团活动,得到广大学生的好评,也得到了院领导的肯定,同时也提高了各社团在全校的影响力。

三、各社团都明确了自己的发展方向,有理论研究的,有做学术的,有做公益的,有做环保的等等。各社团也积极与学生会各部门共建,或与其他院系社团合作等等。

在本学期,我部也取得了一些成绩,在各社团的交流,活动策划部都做了一些有效的工作,但工作中仍存在一些问题:

一、与团委领导和社团负责人沟通太少,致使团委领导对社联及社团发展了解较少。在今后的工作中一定要及时向团委领导汇报工作,定时与社团各负责人交流。

二、在活动审批上也缺少必要的一些整理和改进,今后会侧重活动的策划,严格审批,取消一些没有明确主题和意义不大的活动。

三、在与其他部门合作上也存在一些问题,由于在很多工作上与其他部门有交集,部门合作也显得尤为重要,各部门很好的合作,才能将工作做得更好。

一学期的工作使我们更加了解了自己的工作,也更加深信我们能做好自己的工作,把自己的工作做得更好。

##结束

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道德法治教学工作总结5篇


笔者精选了道德法治教学工作总结这篇文章,旨在为大家提供有关工作总结的相关知识。时光匆匆,崭新的工作已经到来。在结束一个阶段性工作之际,进行工作总结是必不可少的环节。欢迎继续阅读本文,了解更多相关内容!

道德法治教学工作总结 篇1

三年级道德与法治在四月份主要进行《3 我很诚实》的教学和练习,分为6课时进行。教学时陈老师联系生活中发生的诚实与说谎的故事进行教学,通过老师的引导同学们也都纷纷表达自己的想法,有的同学采用多次连麦的方法表达,网络不好的或没有机会连麦的同学会在对话框中积极表达自己的想法,效果较好。

在线上教学的过程中也存在一些问题,例如有很多同学不喜欢连麦,即使在读课文这样的简单互动环节激励连麦,效果也不是很明显。练习部分在回答简答辨析这样的题型时连麦不够踊跃,语言组织能力偏弱,这样的题需要重点讲解。在以后的教学中老师需要采用多种方式增加学生的自信心,让学生能够积极连麦表达自己的想法。

四年级道德与法治学科在四月份主要学习的内容是 《第3课 当冲突发生》,本课分6课时进行教学,课程内容以学生的在校生活为主线,讲述了学生之间的一些冲突。由于学生们很久都没有感受校园生活了,所以回忆起以前发生在自己身上或看到、听到的有关学生间冲突的事,侃侃而谈。分析起事例原因和解决办法时,也讲的头头是道。课上积极发言,踊跃连麦,课堂气氛很活跃。但有的学生还是被动连麦,个别学生甚至会拒绝连麦,羞于表达、沟通。极个别学生家里网络很差,基本每节课都连不上麦。针对这样的学生,江老师都会鼓励让他们多连麦,或者在对话框中打字。

每节课,江老师都会用ppt制作一些相关习题让孩子们进行巩固,习题类型多样,有填空、选择、判断、简答题等,学生们在填空题上总是会有丢字或填字现象,在做简答题部分时学生写的不是书面用语。这些他们对教材还是掌握的不扎实,所以,还是应该让他们多读教材,多思考,在案例分析时多引用教材中的语言。

五、六年级的道德与法治学科是由教学资历较深的赵老师负责,为了能让孩子在家享受到更好的教学效果,对网络比较陌生的赵老师克服各种困难,积极学习,让学生们得到了更好的教育,赵老师通过相关网络平台找到符合教学内容适合学生学习的教学视频,通过钉钉直播课结合视频进行教学,并及时做习题巩固,教学效果较好。但有些同学对这个学科的重视度还不够存在缺课的现象,以后会对学生进行思想指导,提高重视度。个别同学因为家里网络卡不能很好地完成学习,赵老师会积极鼓励学生找时间看回放。

通过这段时间的师生共同学习交流,学生们的自学能力有了一定的提高,老师们的教学思路和教学手段也更加开阔和多样化,虽然还存在着一些问题,但老师们一直在摸索想办法解决问题,网络教学模式是我们当前教育形式的有力补充,相信在我们全体老师的共同努力下我们一定会充分利用好它,为我们的教育教学工作提供有效的服务。

道德与法治线上教学工作总结

随着疫情形式更加的严峻,我们的教育工作也做出了相应的改变。这学期对于社会,对于家长,对于老师,甚至对于学生是一个重大的考验,对于我们这些从来没有过网络授课经验的老师来说,也是一次挑战。对于今天的网络授课,我从以下几个方面:

一、教学准备

课前我结合市局直播课对自己的课件做了调整,进行知识精简。在班级小管家使用云教学平台的课件中我及时补充了重点和考点。然后再发起班级在线直播。

二、签到情况

我的教学班共4个,要求学生课前打卡,打卡率为80%左右。

三、教学过程心得

这种教学方式确实非常新颖,对教师和学生来说都非常新奇但是说实话不太适合农村的学生。比如说我班的4名不看课的学生经班主任了解后发现都是父母离异家庭的孩子。初中生不像小学生那么听话,也不像高中生那么懂事。所以网络课堂就需要家长的监督。因此我在课堂上不定时点名提问学生,一方面提高学生的课堂注意力,另一方面也使学生能够坚守课堂。

在课堂教学环节中,不能像平时课堂那么随时提问,随时解决问题。教师的管理能力隔着屏幕也下降了一个等级。我班网络教学存在的最大问题是,学生不主动发问,有问题也不习惯主动发起连麦,这就要老师多关注重点难点的讲解和落实。

四、作业检查

今天的作业时把课堂的笔记背过,要求家长监督在笔记本上签字。学生对于家长的签字拍照上传。这是比较简单的作业,课后在班级小管家里的家校本上发布作业后,十分钟之内就提交了。总的来说不尽人意。

五、今后措施

1、加强课堂监管力度,如采用视频会议形式模拟课堂提问。

2、多与学生沟通,及时了解学习情况

3、多在作业批改时回复一些激励性的语言,鼓励学生积极完成任务。

网络教学任重道远,它是未来的必然的教学手段。对于我们这些传统课堂还没有摸索清楚的教师们来说,它却来的猝不及防。我们要相信自己一定能够适应并战胜这些困难。

道德法治教学工作总结 篇2

本学期本人承担小学五年级五个班道德与法治的教学工作。回顾一学期的工作,忙忙碌碌,得失兼有,为了在今后的工作中能发扬成绩,改善不足,此刻我就把自我这学年的工作作如下总结:

一、思想方面:

本人思想端正,拥护党的正确领导,关心国家大事,并且能用心参加政治学习。用心参加学校的各项活动,认真学习了《教育法》,并自学有关教育教学的相关理论知识。

二、教学方面:

教学上我努力转变自我的观念,力求使自我的教学方法适应学生的学习方法,不断改善自我的缺点。所以备课时我认真钻研教材、教参,学习新课标,虚心向其他教师学习、请教,力求吃透教材,找准重点、难点。为了学生能更直观地感受所学的知识资料,我用心查找课件,制作课件,准备、制作教具。尝试运用多种教学方法,从学生的实际出发,注意调动学生学习的用心性和创造性思维,使学生有举一反三的潜力。课后认真总结上课中所出现的突发事件、临时灵感,写好反思。

教师教育教学精彩点总结

选取教师教育教学中的一个或几个方面的精彩点,体现学校的“卓越教育”理念在课堂教育教学中的落实。例如:本学期线上教学工作亮点(如在线上教学工作中,利用小组合作学习促进学生自主学习与发展;

线上教学如何利用前置作业提高有限教学时长下教学的高效落实);

复课衔接工作亮点等。

本学期线上教学期间,能够认真备课,根据实际教学时长调整教学进度,以学生为教学主体,选择贴合学生生活的课程进行教学,让学生在家也能学得开心、学得认真。

1.在刚进行网课时,学科组结合防疫实情,制作了《防疫特别篇》教学视频,不仅让学生更了解中国当下,更注重防疫过程中凸显的民族精神与人性光辉,激发学生的爱国热情。

2.疫情期间,我们通过家长了解到学生在家变得格外懒散,更依赖手机。为改变这种情况,激发学生的学习兴趣、对生活的的热情,五六年级联合举办《我是家中小厨神》周末活动。学生们向家长学习一道美食,把动手操作的过程以图文或视频的形式记录下来。教师把学生的学习成果制作成视频,向大家展示。此项活动不仅锻炼学生的动手能力,而且还激发学生的行动力,丰富生活内容。

3.网课教学受到时常限制,子啊教学内容上多有取舍,不能全面铺开,基于此,我在课后利用“问卷星”等app制作课后小测验。学生在问卷中完成小测验,我可以在app后台根据回馈数据掌握学生对知识点的掌握程度,以此调整下节课的内容。

道德法治教学工作总结 篇3

本学期,本人从第九周开始接任八年级道德与法治教学工作。自从接任八年级道德与法治教学工作以来,本人以认真、严谨的治学态度,勤恳、坚持不懈的精神从事教学工作。教育是爱心事业,为培养高素质的下一代,本人时刻从现实身心健康,根据学生的个性特点去点拔引导,对于个别差生,利用课间多次倾谈,鼓励其确立正确的学习态度,积极面对人生,而对优生,教育其戒骄戒躁努力向上,再接再厉,再创佳绩。通过现实生活中的典范,让学生树立自觉地从德、智、体、美、劳全方面去发展自己的观念,树立崇高远大的理想。

一、深入钻研教材,认真备课,精心选择教法。备好课是上好课的前提和保证。我根据教材内容及学生的实际,设计课堂教学,拟定采用的教学方法。在深入钻研教材和了解学生的基础上,认真备出与学生实际相符合教案,使每一节课都能做到“有备而上”。同时,积极采用多媒体教学,使现代教学技术走进课堂,并做到课堂形式的多样化。通过培养学生学习对道德与法治的兴趣,转变对这门学科的态度,充分调动学生学习的积极性、主动性,达到愉快教学的目的,在教学中注重学生活动,课堂气氛活跃,教学效果良好。新教材注重培养学生的实际操作能力,和生活更加贴近,在备课讲课时要加入生活元素来贴近学生的生活,吸引他们的注意力。在教学方面,努力做好备课上课工作。

二、大力培养学生学习兴趣,充分调动学生学习的积极性、主动性。兴趣是学习最好的老师。长时间使学生对思想品德这一学科保持兴趣,光靠课堂上的教学是不可能做到的,通过情景表演、采访人物新闻时事播报等活动调动他们的积极性,以促进教学效果的实现。当然,在教学中,还存在许多的不足。比如:对教材内容挖掘的不够深,准备不足,方法欠妥;一些学生上课注意力不集中,小动作多;自己在学生思想教育过程中,对个别顽劣学生缺乏很好的耐心;在以后教学中我会不断努力,克服不足,总结经验,促进教学工作水平不断提高。

三、精心组织课堂教学,提高教学质量。思想品德教材,最大的特点是让学生在课堂上自主学习、合作探究、鼓励学生大胆提出问题、探索问题,通过学习探究,自己去感悟生活中的一个道理。事实证明课堂上,让学生的思维更活跃,就越能提出有思考价值的问题,课堂上学习的效率就越高,所感悟的道理就越深刻。

(1)每节课必须让学生目标明确具体。因而在每节课前根据学生的情况和教学内容仔细确定目标,在课堂教学中让学生带着学习目标去学习。

(2)以学生自学讨论、交流为主。在课堂教学中主要让学生独立阅读完成问题,如果还不能解决问题,开展小组讨论交流,互帮互学。教师主要只是给学生指导和给问题学生适当的引导。

(3)当堂测评,及时进行教学反馈。在课堂上特别注意调动学生的积极性,加强师生交流,充分体现学生的主体作用,让学生学得容易,学得轻松,学得愉快;注意精讲多练,在课堂上老师讲得尽量少些,学生活动尽量多些;同时在每一堂课上都充分考虑不同层次学生的学习需求和学习能力,让各个层次的学生都得到提高。努力实现思想品德课的趣味化。使教学成为师生之间、学生之间交往互动,共同发展的过程。学生成了学习的主人,学习成了他们的需求,学中有发现,学中有乐趣,学中有收获。思想品德课与学生实际生活联系紧密,因此我在教学过程中将教学与实际紧密联系,切实解决学生生活学习中遇到的实际问题,使学生树立正确的人生观、价值观和世界观。通过教学培养学生的社会责任感和正义感。学生在日常行为习惯、思想素质等方面有了较大改变。

四、加强课后辅导,提高教学质量。课后辅导是课堂教学的补充和巩固。因此本人针对中学生爱动、好玩的特点,部分学生缺乏自控能力,常不能按时完成作业,有的甚至抄作业的情况,经常通过谈心、主题探究等方式抓好学生的思想教育,并使这一工作贯彻到对学生的学习指导中去。耐心做好后进生的转化工作,对后进生努力做到从友善开始,比如,多与他们谈心;从赞美着手,善于发现他们的闪光点,及时给予肯定。所有的人都渴望得到别人的理解和尊重,所以,在和学生交谈时,对他们的处境、想法表示深刻的理解和尊重。改变教师角色,努力使自己成为学生的朋友,让他们敢说话,说真话,这样让学生感到你与他是平等的,那么他就能很好的去接受你的观点,从而转变自己的思想,改变自己的行为。从而真正达到思想教育的目的。这学期在学校领导的耐心指导和同事的帮助下,顺利完成学校安排的教学任务,并收获了很多,比如说教学技巧、新颖的教学方法、美化教案、为人处世等等,在我的支教生活中添上了华丽的一笔。为我今后正式走进教师岗位增添了极大的信心。

道德法治教学工作总结 篇4

由于受新型冠状病毒影响,为响应上级教育主管部门“停课不停教、不停学”的总体要求和《XX学校线上教学实施方案》的具体安排。作为X年级XX学科教师,我认真执行并落实学校要求与方案,超前谋划,制定计划,精细安排,周密部署,开展线上教育教学工作。

经过X天的线上教学工作,有效地化解了疫情期间学生居家学习的难题。为了更好地推进后期教学工作,现将前期线上教学工作简要总结如下:

一、指导思想

结合此次线上空中课堂、科任教师直播教学内容和本班学生学习情况,致力于构建开放而有活力的学科教学体系,促进学生学习方式的改变,全面提高每一个学生的学科素养,为孩子的终身学习、生活和工作奠定坚实的学科基础。道德与法治这课程强调的是在国家意志、社会良序生活的需要与青少年生命成长之间、青少年自身的学习与生活需要之间找到一种既科学又艺术的联结与契合,让核心价值观的思想之光照亮生命、进入青少年的精神世界。以初中学生生活的逻辑,青少年自身发展的需求和青少年生命成长阶段的任务作为教育的引领和指导。突出情感体验、道德实践在德育课程中的特殊价值,更加重视对教学理念与方法的革新,强调优化教学过程,对此提倡合作学习、探究学习、体验学习、对话学习的学习方式。

二、班级学生情况分析

本班现有学生X人,其中男生X人,女生X人。经过本学期为期X周的线上“空中课堂”和科任教师线上直播教学,根据学生平时上交作业和家庭作业上交情况来看,有的同学兴趣较浓,基础知识和能力掌握较好,能主动学习,但有个别学生自制力较差,无论是听课还是作业都不够认真,甚至出现应付的情况,由于线上教学老师不在身边,家长也有自己的工作和事情要做,个别情况下不能及时督促、辅导孩子观看空中课堂,进行线上学习,这就导致拉大了学生之间掌握知识情况的差异。

七年级学生从上学期表现及期末检测的情况看,学生学习思想品德课的积极性还算比较高,但是大部分学生学习基础比较薄弱,学点起来有点吃力,老师应该根据学生的特点和实际情况,加以辅导和单独沟通,七年级的学生,刚刚进入青春期,部分学生出现了逆反心理,上课喜欢讲话和老师反着来。因此,本学期在抓好各项教学常规工作的基础上,应加强对学生和关心和沟通,通过作业、课外活动及集体活动来增进与学生之间的感情。当然努力提高学生运用所学知识分析问题、解决问题的能力,真正把教学工作落到实处也是教学的关键。

三、教材分析

本册书分四个单元,第一单元青春时光有三课组成。第一课“青春的邀约”,第二课“青春的心弦”,第三课“青春的证明”是体现了学生初中生年龄的基调,映射出全套教材的青春文化底色。第二单元“做情绪情感的主人”有两课组成,它们分别是“揭开情绪的面纱”和“品出情感的滋味”,学习这单元是让学生学会调控情绪,处理情感世界中的问题既是学生道德和心理发展在本阶段的核心任务。第三单元“在集体中成长”共有两课组成,“共奏和谐乐章”和“美好集体有我在”。本单元涉及个人与集体之间的关系,培养集体意识,合作意识在现如今社会的必要性体现,为以后学习在社会大环境中生活而铺垫。第四单元“走进法治天地”,本单元由“法律在我们身边”和“法律伴我们成长”组成,学习这单元是要有法治意识,成为真正的国家主人。春已至,暖可期。转眼间,线上教学已开展X个月。从开始时的一筹莫展到现在的逐渐熟练,无论是老师还是学生都在摸索中适应了新的学习方式。

虽然学习的场所发生了改变,但老师们从台前到幕后不变的是认真,是负责,是兢兢业业的教学态度;学生们从学校到家中不变的是虚心,是积极,是向上的学习热情。同学们每天都获得了新的知识,老师也从学生们的反馈中找到传道授业解惑的乐趣。

虽然网络授课带给了老师一定的困难,但老师们也还是迎难而上,搜集资源,精心备课,认真上课,为的是让孩子们停课不停学,收获更多的知识。从课前准备的提醒,到课前的预习提示,再到课后的追踪辅导,老师付出的不仅是时间,更多的是身为人师的爱。老师们都在夜以继日不知疲倦地精心备课。除了老师在奋力前行,可爱的同学们也在努力学习。虽然是在家中学习,他们依旧严于律己,认真完成每一项任务。

直播教学X个月下来也总结了一些经验:一是在备课中,我会去很认真地斟酌,我选择的教学容,值不值得在课堂上花费这个时间,能不能放在课前给学生自学,或者是课后用来检测学生是否学会,这种思考对日常教学同样适用,只不过因为特殊线上的教学模式,我更关注内容本身和内容的呈现方式了。甚至会提前找好多种素材各种音频、视频、演示软件等,在教学时多样化调动孩子积极性。

二是在教学过程中,如何与学生开展互动式教学,如何去检测学生是否“真正在线”,激发学生兴趣的同时也能知道学生学习的状态。我采用多种方式,连麦、用文字回复、数字回复、符号回复等,尽量做到代替面对面授课的实时互动。三是完成作业和答疑交流过程中,实现了孩子、家长、老师协同统一。在每节课课前我都会抓主干强调本科任务孩子明确、家长有数,再经过老师的教学和辅导,就达到了表里如一的效果。不会发生学校教学孩子回家写作业时,家长不知本课知识点而盲目辅导的“两层皮”现象。家长和老师思路统一了,可以更好的实现家校共育。四是我们用学科学习促进学生学会“如何更好地学习”,发挥学生自己的能动性。在网络教学中,我发现,我们可以做一些后撤的动作,提供可供学生参考的资源和途径,更多放手给学生进行自主探究,发现问题,向身边资源寻求帮助,从而提高自主解决问题的能力。线上教学为我们提供了全新的教学模式,我们可以发挥网络本身具备的广阔的自主探究空间优势,借此机会培养学生媒体素养。

道德法治教学工作总结 篇5

一、指导思想:

认真贯彻新课改精神,不断优化课堂教学,以课堂教材改革为核心,进一步深化课堂教学的改革。紧紧围绕学校教学处工作的具体要求、年级组的具体情况,以新的教育思想和课程理念实施以学校发展为本,以培养学生创新精神和实践能力为重点的素质教育,探索有效教学的新模式,向课堂要质量,不断提升教师的教学设计能力和课堂的教学效果等。不断提高语言能力、教学能力,加强大家协同作战、教学研究的能力;实施综合性学习,提高学生的综合分析能力。

二、教材分析:

九年级《道德与法治》教材把培养学生的责任意识作为第一单元的主体内容,可以为后面认清基本国情、肩负使命等教学内容打下坚实基础;第二单元是对第一单元内容的深化,又是学生更好地学习第三单元内容的基础;第三单元的内容是对第二单元内容的具体化,更好地了解第三单元的内容,有利于更深刻地理解第二单元的内容,本单元的教学内容是引导学生走向社会、服务社会的基石;第四单元以学生成长中的问题作为全书的落脚点,体现了对学生的关注。

三、重难点:

重点:1、我的角色,我的责任2、国家兴亡,匹夫有责3、实施科教兴国的发展战略

4、走向共同富裕的道路5、学会选择,学会承担6、终身学习,持续发展

难点:1、什么代价,什么回报2、实施可持续发展战略3、弘扬和培育民族精神4、建设社会主义精神文明5、生活的岔路口

四、学生情况分析

1、九年级学生已进一步懂得了初中学习生活的基本要求和思路,特别是经过每学期几次大型考试的锻炼和磨砺,

学生对本门学科的答题规范和答题要领有了一定程

度的认识,但是仍不够细致和全面,还需要在深度和广度方面进行进一步的训练和提高。

2、学生的严谨、上进的学风比较缺乏,仍有相当一部分中下游学生学习态度不端正,学习任务不明确,学习方法不得要领,这就要求教师要在本学期教学中做好转后递进工作,缩小两头差距,充实中间力量。

3、本学期由于学校统筹安排,所教班级将有进一步调整,应争取在最短时间内掌握不同学生的详细情况,使教学工作更有针对性,增强实效性。

五、主要任务和要求:

1、关注常态教学,向每一节课要质量。

认真分析新课程实施情况,学习先进。加强对新课程实施的反思,对新课程推进过程中出现的问题,进行专题研究,积极撰写论文,提高实施新课程的水平。积极参加政治学科青年教师的教学竞赛活动,充分利用每一次外出听课机会,努力提升业务水平。

2、做好备课、上课、作业、辅导、评价等环节的工作。要制定好改进教学五环节的具体要求。重视学法研究,分层教学,分层指导。坚持每周至少一次的集体备课活动,要落实内容、地点、人员等。

3、处理初中毕业所面临的问题。

引导学生树立正确的、远大的理想,学会正确处理、释放面对的升学压力,以积极的、自信的状态去迎接即将到来的挑战。

4、通过探讨个人与国家、社会的关系,在了解基本国情、基本国策的基础上,进一步了解全面建设小康社会的奋斗目标,增强为实现中华民族伟大复兴贡献力量的使命感,认识到应承担的社会责任,树立中国特色社会主义共同理想,立志报效祖国。旨在结合学生的亲身体验,培养学生爱国、爱党的情感,培养学生艰苦奋斗和开拓创新精神。

六、改进教学的措施及教学中应注意的问题:

1、强化质量意识,优化课堂教学结构,积极发挥集体智慧,打好团体战。本学科要做到“统一要求、统一备课、统一进度、统一考查”。着力提高课堂效率,向

45分钟要质量;要面向全体学生,不歧视任何一个学生;课堂上做到精讲多练,课后认真做好培优补差工作。

2、强情感教学,多与学生进行情感交流,发现学生思想问题,进行正确的帮助、指导,培养良好的师生关系,提高学生学习本门学科的自觉性和主动性。

3、加强集体备课和教学研究,学他人之长,补自己之短,共同进步。加强理论学习,深入研究新课程理念,新课程标准和新课程方法,跟上时代步伐,并把所学及时融入日常课堂教学。

4、继续实行分层教学法,抓两头、促中间,促进教学质量的大面积提高。

5、强化对学生认知和记忆知识能力的训练和提高,加强学法指导,继续培养和提高学生规范答题,严谨求实、勤奋竞争的学习意识和氛围。

七、教学进度附教学进度计划表:

第一周

我对谁负责

谁对我负责、不言代价与回报

第二周

承担关爱集体的责任、承担对社会的责任

第三周

做一个负责人的公民、第一单元复习

第四周

我们的社会主义祖国、党的基本路线

第五周

统一的多民族国家、对外开放的基本国策

第六周

计划生育与保护环境的基本国策、实施可持续发展战略

第七周

实施科教兴国的战略、灿烂的中华文化

第八周

弘扬和培育民族精神、第二单元复习

道路工作总结


时间不等人,辞旧迎新,下一阶段工作马上来到,工作总结是我们工作结束后必不可少的一个环节。总结是交流经验的便捷方法,好的工作总结具体是好在哪里?以下内容是小编特地整理的“道路工作总结”,请阅读,或许对你有所帮助!

道路工作总结(篇1)

一、领导重视,明确职责,精心部署隐患排查治理工作

我所把此次道路运输安全隐患排查工作作为目前交通安全生产工作的一项重要工作来抓,作为一项政治任务来完成,专门成立了以所长为组长,副所长为副组长,各股室职工为成员的运管所安全隐患排查工作领导小组,设立办公室,落实专人负责。制定了实施方案,明确了指导思想、工作目标、隐患排查重点和具体实施步骤。

二、突出重点,结合实际,合力开展隐患排查治理工作

我所安全隐患排查组结合隐患排查治理工作实际,有针对性地开展隐患排查治理工作,认真落实“三关一监督”工作。在道路安全方面,××县客运站从1992年至今未出现过较大交通事故;在隐患排查过程中,我所主要检查了县内两个客运站的制度建立、规范经营、承诺书落实情况、是否严格履行安全管理职责这四个方面;并从制度建立、运营管理、车辆管理、派车卡制度、投保情况、驾驶员管理、事故报告这七个方面对县内的两个客运企业进行考核。检查发现制度建立不完善、客运站未实施封闭式管理和未向社会公示《班线客运经营安全管理承诺书》这三个问题。对于出现的问题坚决下发整改通知;针对县内的维修企业,我县所重点排查了无证经营者和占道经营者,对无证的予以警告,一经发现经营活动将立刻没收其违法所得,并按相关规定处罚;占道经营的一律责令整改;并对各维修的设备、安全制度建立、环境卫生条件进行了统一的检查;针对非法从事客运经营的黑车,我稽查人员在全年的工作中都予以严厉打击,在此次隐患排查行动中重点查处无从业资格证件人员和报废车辆经营行为;并特别排查了通村公路以及施工地区的黑车情况。××县目前为止善无危货运输车辆和从业人员,所以在这方面没有进行相关排查。

三、健全机制,强化监督, 全力推进隐患排查治理工作

本着“标本兼治、重在治本”的原则,推行管理制度和管理手段创新,不断完善隐患排查治理机制。一是实行隐患整改落实制度,做到整改期限落实到位、整改内容措施落实到位、整改责任人员落实到位。对查处的各类隐患,实行“一患一档,分类治理”对列入整改计划的隐患,实行定时间、定人员、定资金、定责任。二是对各类隐患实行分管领导分线负责制度,分别由各股室的分管副所长挂帅,负责隐患的整改落实。

四、存在的问题:

尽管我们在隐患排查治理中做了大量的工作,并取得了阶段性成果,但道路运输安全仍存在一些不容忽视的问题:

一是由于客观原因,监管不到位、措施不落实的问题仍然存在;

二是安全隐患排查治理长效机制有待进一步健全;

三是县内各道路运输经营业户的档案还不健全;

五、下一步重点做好的几项工作:

我们将以重大基础设施安全隐患排查工作为契机,以科学发展观未指导,进一步提高认识,统一思想,坚定信心,切实抓好道路运输安全生产隐患排查治理工作。

一是加大力度,进一步排查安全隐患,由排查静态隐患向动态隐患深入,重点加强隐患的排查整改,消除不安全因素。

二是落实隐患整改责任制,进一步明确各部门的责任,工作中具体看隐患排查整治到位了没有。

道路工作总结(篇2)

为深刻汲取事故教训,切实贯彻落实道路运输平安年活动文件部署,加强我司危化品运输的安全生产工作,针对我司存在的车辆管理、道路运输安全等方面的隐患,我司决定自20xx年7月起到20xx年10月开展危险货物运输安全生产专项整治工作。现将20xx年7月工作进展情况总结如下:

一、工作重点

指导和组织实施。领导小组办公室设在安全科,蒋世勇任办公室主任,联系电话:跟踪监督和日常工作。

专职安全管理人员、GPS监控人员的配备。清查我司各项安全生产管理制度的建立建全,检查了各岗位,各环节安全责任落实情况。

有效。我司在7月份对所有从业人员的档案进行了规范,清查了各从业人员有无上岗前培训记录和入厂三级安全教育记录

并考核合格。经检查,我司从业人员入厂前都严格按照《危险货物道路运输从业人员培训大纲和教学计划》的要求参加了培训,考试合格并取得从业资格证书。进入我司时进行了入厂三级安全教育并考核合格。

二、发现的问题。

1、个别从业人员安全责任意识不强,安全责任制度落实流于行势,未真正落到实处。针对这种情况我司将组织人员加强对从业人员的安全教育培训,安全管理人员加强道路运输路检路查,认真督促每位从业人员将安全责任制度落到实处

2、档案管理不到位,各类档案未分类存放。我司将严格按照运管部门要求的内容建档,驾押员档案也按照行业部门要求建立。

三、下一步工作。

1、严格排查我司所有危货运输车辆的安全技术状况。

2、严格排查G P S监控管理。

3、强化驾押人员安全教育培训。

4、严格查处各种违章违法行为。

道路工作总结(篇3)

时光流逝,不知不觉间,资金安排上做到量入为出,以下是20xx年财务工作总结。

一、常规性工作

是财务工作的基本职能之一。财务工作人员必须对单位发生的每一笔经济业务通过不同的方式、方法进行规范记录,反映在凭证、帐簿和报表中,以备随时查阅。我股室已经对日常工作流程熟练掌握,能做到条理清晰、帐实相符。从原始发票的取得到填制记帐凭证、从会计报表编制到凭证的装订和保存都达到正规化、标准化。做到全面、及时、准确的反映。

是财务工作的另一项基本职能。首先是对每笔经济业务的合法性、合理性进行监督,保证交管所不受不必要的经济损失。在这方面,财务股严格执行财务制度,从未因工作失职、失误给本所造成经济损失。

是财务工作的一项重要职能。首先是为领导管理和决策提供准确无误的财务资料和数据,财务股能够随时完成所领导和其他部门要求提供的数据资料。

二、其它工作

在完成财务常规性工作的基础上,财务股在今年以来还认真完成了以下工作:

项目支出预算等报表、资料和文件,将我局交通运输管理工作的特点、难点及财务状况真实地向财政汇报经过艰辛的努力,终于求得县上财政的理解和支持。圆满做好了今年的预算工作。

《预算法》严把支出关。根据今年预算支出安排及时调整支出,继续建立健全所内单、牌、证、票据、物资及各类财务台账、记帐帐簿、文件档案,做到专人管理。领销统一,定期清理上缴、销号、建立健全内部牵制制度。每月25日按时结清票款,对支出的每一笔进行严格审核,符合规定和要求的才列为支出,严把支出关。

罚没收入及时解缴入库经常深入财政催返罚没收入和领销票据。

4、充分听从行领导的安排调度,使得我局后勤保障工作顺利开展。

在局领导下,在财务制度的指引下,严格按规章制度办事。想尽一切办法控制成本,节约开支,并也初见成效。,

三、存在问题

有关制度和规定执行力度不够;

四、改进措施

1、进一步完善财经纪律和财务制度,加大财务的监督管理力度;

2、管好用好各类专项资金,确保专项资金专款专用;

财务部门作为单位的一个主要职能监督部门,“当好家、理好财,”是我财务室应尽的职责。作为财务股的责任领导,既是一名财务工作人员,也是财务管理制度的组织者,要有严谨、廉洁的工作作风和认真细致的工作态度,充分发挥团队的合作精神,发挥团队的力量,拧成一股绳,劲往一处使。

总之,今后的工作中,我们将不断地总结与反省,不断地鞭策自己并充实能量,提高自身素质与业务水平,以适应交通事业的发展,与各位共同进步,与运管局共成长。

道路工作总结(篇4)

道路桥梁个人的工作总结

作为一名道路桥梁的工程师,我的工作涉及到设计、施工和维护等方面。我在五年的工作经验中,积累了很多经验和教训。下面我就从这几个方面来总结一下我的工作。

一、设计

道路桥梁的设计是我职业生涯中最主要的任务之一。我要负责确保每个项目都符合既定的安全标准。这并不是一项易如反掌的任务,需要我们花费大量的时间和精力。

在我设计的每个项目中,我会尽可能考虑每个细节,尽可能创造一个经济、耐用、合理的结构,并且从审美角度出发尽可能追求美感。

二、施工

我负责的任务之一是确保桥梁的施工是安全可靠的,并且不能影响当前的交通流量。我们每个人都知道,道路桥梁是城市的重要部分,使汽车、货车、公交车等能够顺利通过,因此我们的工作十分重要。

为了确保施工的安全可靠,请确保我们所用的工具和设备都得到了认可,并且是符合标准且对人员安全无害的。同时还需要与交通管理局沟通并制定出一个可行的交通流量计划。

三、维护

维护项目涉及到的内容相对不多。维护的主要目的是确保桥梁长期运营并且在其使用寿命期间保持良好的状态。这里涉及到桥梁的定期检查、维护和修理。

为了做到这一点,我们需要定期对桥梁进行检查,发现问题并及时进行修复。这可以确保桥梁长期安全耐用。

总之,作为一名道路桥梁工程师,我的工作涉及到设计、施工和维护方面。我必须密切与管理局的合作,严格按照规定进行操作,以确保桥梁的安全和可靠性。在工作中,我一直秉着“听取管理局的建议、考虑他人的需求、注重细节”这些重要原则。我相信只有这样才能在工作中取得成功,为公众的安全和利益做出贡献。

道路工作总结(篇5)

1、横穿马路:一看、二等、三通过

2、骑车请戴安全帽,流汗总比流血好

3、无限风光在险峰,交通安全莫放松

4、超车超速痛快一时,酿成车祸悔恨一生

5、安全带常系生命线,红绿灯常护遵章人

6、手握方向盘,时刻想安全

7、严是爱,松是害,出了事故坑后代

8、虽为坦途——超速者戒;纵有捷径——乱穿者止

9、穿马路越护栏,不守法是隐患

10、狭路相逢君先过,并驾齐驱君先行

11、违章罚款是手段,安全教育是内容,交通安全是目的

12、实线虚线斑马线,都是生命安全线

13、彼此让一让,安全有保障

14、你让我让,安全保障;我争他抢,只有伤亡

15、严是爱、松是害,出了事故坑后代

16、大事小事不如不出事,早到快到不如安全到

17、爱妻爱子爱家庭,无视交规等于零

18、要想效益好,安全最重要

19、十次肇事九次快,莫和死神去比赛

20、人行道车莫占,车行道人莫穿

21、文明礼让安全在,瞬间麻痹事故来

22、人要安全靠右行,车要安全靠慢行

23、安全是最大的节约,事故是最大的浪费

24、让与争一闪念,生与死一瞬间

25、若要亲人勿牵挂,酒后不要把车驾

26、安全与守法同在,事故与违法相随

27、乱穿马路最危险,文明行路保安全

28、醉(罪)在酒中,毁(悔)在杯中

29、珍爱生命、创建平安校园

30、车辆联系千万家、交通安全进万家

道路工作总结(篇6)

光阴荏苒,日月如梭,转眼又一个月的时间就匆匆过去了。这月来,公司的各项工作,在上级领导的正确指导与监督下,紧紧围绕年初工作目标开展工作,通过公司各单位的密切配合,全体员工的共同拼博,圆满地完成了年初公司下达的各项目标任务。为进一步做大、做强公司业绩,做出了应有贡献,取得了可喜成绩,得到了上级领导及公司各单位的好评。回顾一年来的业务工作,公司主要做了如下方面工作。

一、车辆的使用情况

全年来,随着公司业务的蒸蒸日上,公司加大对车辆的管理力度,强化车辆的监管工作。为了进一步加大公司的业务运输能力,拓展公司的业务范围,在公司拥有五辆五轴车(车号省略)、两辆四轴车(省略)、四辆二轴车(车号省略)十一辆车的基础上,在上级领导的关心和支持下,分别于x月x日、x月x日购进了(车号省略)两辆五轴车投入运输工作,全面增强了公司的运输能力。

二、全面加强公司管理,使公司尽快走向规范化

为了进一步推进公司规范化、制度化管理。全年来,公司结合工作实际,适时制定和完善了公司制度及各项管理规定。增强了公司职员的工作积极性和创造性,加快了公司的发展步伐。

1、在公司领导的正确指导下,制定新的《xxxx有限公司车辆管理规定》,明确了岗位职责,做到了“千斤重担大家挑,人人肩上有目标”。

2、对公司职员实行技术量化考核工作,新老员工进行测试,技术不过关的司机给予辞退处理。

3、增强员工的责任感,努力提高职工的综合素质,吸取优秀人才,加快公司的发展步伐。

三、加强计划与控制,提高车辆的运输盈利能力

1、为了降低成本,为公司创进更大的利益。在与各单位的协调下,经过多条路线试行的办法,实施了既可以增加运输盈利能力,又不延误各单位工作进行的办法。

2、二月份由于过新年,车辆在没有货源的情况下停止运作了十天,行车趟数为xxxx趟,未达到公司的指标。除此之外每月行车趟数都达到了公司规定xxxx趟以上。

3、因大部分车辆使用的年代已久,为确保车辆安全正常工作,车辆各部位的安全配件均需要更新。从六月份开始修理费用大福增加,利润相对减少。

4、从九月份开始,由于柴油的紧缺,油价平均上升了x元/升,利润降低。

四、加大对安全意识的宣传力度,做好安全工作把好安全关

在日常行车中始终坚持“安全第一”的指导思想。为了做好安全工作把好安全关,要求各司机每次出车回来应及时检查车辆各方面的零部件、机油、电瓶水及水箱水,如发现问题,应立即到修理场进行修理,并及时提醒修理工应检查变速箱油、尾牙油;出车前应携带一条备胎,并再次对车辆进行检查,发现问题及时排除,特别是对安全部件的检查决不放松。

全年共发生交通事故十起,共罚款人民币xxxxx元整,车辆报废一辆(车号省略);因超重及其他罚款,被交警等交管部门罚款共xxxxx元整。

五、工作中存在的不足及需要加强的工作

全年的工作,在上级领导的支持和指导下,取得了可喜的成绩,但也存在一些问题和不足。我们将继续加强对公司的规范化管理,突出“以人为本”的企业宗旨;继续加强对安全工作的宣传,保证员工人身安全的同时,避免安全事故的发生;继续加强计划与控制,提高效益,降低成本;制度的建立健全和执行方面还要下一些功夫,管理工作需要提高水平。

在下一步工作中,公司将以“建一流管理、创一流业绩”为目标,在上级领导的正确指导下,肩负新使命,创造新业绩,巩固取得的成绩,开创公司的新局面,为xxxxx有限公司的美好未来谱写新篇章。

街道工作总结11篇


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街道工作总结 篇1

2011年,在新合街道党工委、办事处的大力支持下,我们全面贯彻党的十七大精神,高举邓小平理论和“三个代表”的重要思想伟大旗帜,牢固树立科选自.演讲稿作文 学发展观,紧紧围绕中心工作,服务大局,坚持依法行政,勤政廉洁,为街道经济全面、协调、可持续发展提供了有力的资源保障。一年来积极开展相关工作,出色地完成了各项任务。现将一年来的工作总结如下:

一、业务工作

1、坚持动态巡查,严格保护耕地,严厉打击违法用地行为

随着我区经济发展重心的北移,新合地区迎来巨大的发展机遇。土地违法案件也有明显的上升趋势。为了履行好监管职责,我们坚持开展定期巡查和不定期巡查,重点巡查和一般巡查相结合的办法,对基本农田保护区等重点区域、重点路段实施动态巡查,全年共巡查150余次。同时,积极与分局和街道办事处联系,加大打击力度,对发现的违法违规用地,及时查处,强有力的保障了用地秩序。在做好巡查的同时,及时填写土地巡查台账,每月汇总报国土分局。一年来共下发现停工通知书42份,强行拆除6宗,查扣非法作业机械车辆13台,拆除非法建筑物10000余平方米,另外5起经调查、说服,当事人自行拆除了违法建筑,恢复了地貌。使辖区耕地保有量不少于3.6万亩,基本农田不低于0.73万亩。认真履行了耕地和基本农田保护责任。

2、严格程序,努力做好村宅基地的报批工作

宅基地管理工作是我所的一项重要工作。为加强宅基地管理,向辖区各村起草下发了“新合街道办事处关于村申请宅基用地条件及申报程序的通知”。同时严格程序,严把政策关,对不符合申报条件的坚决不予申报。对符合申报条件的农户,及时解决群众困难。今年来,共申报宅基两次125户,土地局已对第一次申报的97户进行了审查。现又对4村36户经过初审,基本达到报送条件。

3、积极做好农村宅基地纠纷的调处工作,及时化解土地信访矛盾

在处理村宅基纠纷上,我们始终以尊重历史、面对现实为原则,在公平、公开、合理的基础上进行调解,力争把纠纷化解在基层,使群众满意。今年共收到宅基地纠纷申请5起,已对4起进行口头调解,1起正在按相关程序进行调查取证;配合分局完成辖区贵王村一宗权属纠纷的处理,现已下发调处解决;全年共收到信访件16件,已全部处理并上报答复。

4、积极开展2010年度土地卫片专项整治

自全区2010年度卫片执法工作开展后,我办认真贯彻落实区集中整治违法用地专项领导小组的指示要求,高度重视违法用地的拆除、整改工作,期间共组织强拆6宗,拆除面积10000余平米,围墙900余跑米,恢复耕地30余亩;对3宗农业产业结构调整用地及时联系当事人完善相关手续;对4宗村级活动场所及水利设施补办临时用地手续;完成了20宗违法用地的调查取证,并报土地局进行处理。

5、地质灾害防治工作

由于今年汛期雨量较大,为做好今年的地质灾害防治工作,街办及时成立地质灾害防治工作小组,并协同市、区局对街道所辖25个村进行拉网式排查,经专家认定,新合村五组土崖被评定为新增的滑坡隐患点,威胁农户19户、43人,我所及时在隐患点设立警示牌,并制定了《地质灾害防治预案》及《防、抢、撤方案》,我办指导新合村也成立防滑机构,建立了动态监测网。向广大群众宣传普及地质灾害防治知识,提高群众自我安全防范意识,向受威胁的各户发放了工作明白卡和滑坡避险明白卡,发放率100%,把责任落实到人。

6、开展形式多样的土地法律法规宣传

为了使土地法律法规得到广泛宣传,我们以“6.25”全国土地宣传日为载体,在新合街道设立宣传站,向过往群众宣传《中华人共和国土地管理法》,《基本农田保护法》,《基本农田保护条例》等法律法规,同时组装宣传车2辆,在辖区巡回宣传,制作跨街横幅10条,加强土地法规宣传,形成强大的舆论氛围,增强群众依法用地,维权意识,并现场解答群众比较关心的征地程序及失地生活安置等方面的问题,受到了群众的好评。共发放宣传资料500余份,宣传覆盖率达到98%以上。

二、强化服务意识,坚持群众路线,认真做好国家重点建设项目的前期准备工作以及善后工作

1、2011年,我们对大西客运专线在肖闫、深渡等村施工中与当地群众产生的纠纷,做了双方大量的工作,从而解决了影响工程施工的各种障碍,为工程的正常进展提供了保障,近期已启动铁路红线内的农宅拆迁工作,截至目前,48户拆迁户已签署39户。

2、积极参与西北金属物流园的征地工作,现已完成农用地的清点及赔付工作,指导村组对征地款及时进行分配,并配合分局完善该宗地先期的报地资料。

3、完成二级公路网化在南郑村的地面附着物清点工作。

4、完成国际港务区污水管道所经的兴南、草店水流等村临时用地的清点赔付工作,现该地已移交港务区。

5、对国际港务区新筑新城项目、华城物流项目征地的遗留问题进行解决,为项目单位顺利进地提供有力保障。

6、配合教育办对党家村4.3亩土地的附着物进行了清点和赔付,该地用于党家中心小学的扩建。

三、交通、城建工作

1、交通工作,顺利通过了区交通局公路管理站对我辖区出村路的各季度检查工作,对辖区出村路做到了日常防护,定期保养。共组织600余人次清扫路面6平方公里,清理沙石3000方,清运垃圾600余立方。配合市容办联系区交通局路政大队对灞耿路沿线进行集中整治。

2、城建工作,配合港务区完成了深渡、滋合周、东阳、西堡、三郎、水流、陶家、新合8个村的农宅地调查摸底工作;按照区政府要求,开展了街道辖区农村村民在建房屋安全大排查。

四、其他工作

1、经常下村,增强与村干部、群众的感情交流,及时了解村情动态,排查化解各类矛盾,协调两委会班子的关系,防止上访事件发生,做好稳定工作。

2、完成所包村的“三夏”秸秆禁烧工作、合疗款收缴工作,以及村党支部的换届选举工作,目前,严格按照选举程序选举出所包村的村委会主任。

三、明年工作思路

以上是我办全年所做的工作,并取得了一些成绩。但在实际工作中还存在着许多的不足.

1、对违法用地案件的查处,我们只能按相关程序进行调查,但处理结果很缓慢,有可能造成违法用地案件的增加。

2、对村干部进行一次土地业务知识以及法律知识培训,提高执政意识和能力。

3、在征地拆迁工作中,把思想工作做得更加细致,解决好群众的后顾之忧,尽力做到无上访.

我们清醒的认识到,在新合街道党工委、办事处的大力支持下,我们会不断创新,拓展视野,全面探索社会主义新形式下的工作思路,服务群众,努力把新合的各项工作推上一新的台阶。

街道工作总结 篇2

今年以来,xx街道在区委、区政府的正确领导下,提高认识、抓紧部署,重点抓好三个关键环节、推行一套工作办法、发挥一个重要作用,深刻领会区委、区政府决策意图,使xx街道在加强和创新社会管理工作中稳扎稳打,呈现出全面推动,不断进步的良好局面,现将有关情况汇报如下:

一、工作完成情况

(一)抓好三个关键环节。首先是搭建平台,推进管理指挥分中心建设。整合“民心网”、“96 23”、“96 25”等民生诉求平台,完善督办机制,快速反馈、取信于民,打造便民利民的立体民生诉求表达通道。一季度,民生诉求平台共接到投诉 5件,均严格按照规定时限得以解决,完成率达 00%。城市管理信息系统自3月 5日开通以来,共收到投诉件 27件,仅用4天时间就解决投诉62件,其他投诉正在处理中。其次是理顺职能,增强社区队伍服务效能。今年以来,我们在建立8个社区工作站的基础上,遴选工作站站长,配齐工作站人员,并开展了大量调研工作,及时理顺了社区委员会和社区工作站的关系与职能,使社区工作站能够真正发挥最大效能。社区工作站作为街道的派出机构,承担了街道延伸到社区的各种公共服务职能,使以前任务繁重的社区委员会解放出来,集中精力抓社区自治管理,在帮困、扶幼、养老、助残等社会公益事业领域开拓项目。同时,街道借用社区干部也已经全部返回原岗位,大大充实了社区服务队伍。现在,我们通过理顺社区工作站和社区委员会工作职能,使他们各司其职,通力合作,从而大幅提升了社区建设水平。再次是全面实践,激活网格建设崭新模式。按照“人到格中去、事在网中办”的工作理念,把街道划分成37个网格,通过“一长五员”模式,充分体现网格的“五性”:综合性,确保网格内所有服务及管理实现全覆盖;自治性,完善民主管理制度,实现居民的事居民自己做决断;先进性,体现出网格内党组织的先锋模范作用;开放性,积极吸纳先进经验,不算完善运行机制;融合性,体现出居民自治与政府职能的有效统一;做到制度、责任、规则、监管“四到位”,确保社会管理既充满活力又和谐稳定。

(二)推行一套工作方法。我们围绕创新社会管理工作任务的落实,强化创新意识和规则意识,制定了“六联”工作法,延伸工作触角,拓宽工作领域,使社会管理创新更有规范、更具活力。服务联动,形成街道—社区—网格三级的服务连续体;平台联建,发挥街道社会管理指挥服务中心的作用,将所涉及的全部业务范畴进行分—总—分的贯彻落实;网格联通,保障网格内外工作渠道连贯畅通;规则联贯,将工作目标进行整合解读,细化分解,统筹下达;审批联办,建立网格—社区—街道三级无障碍一条龙办事流程;队伍联管,加大干部队伍的管理和考核力度。另外,我们还将今年的各项任务梳理为“九大项工作”,强调“基层党建工作为引领,社会管理创新为核心,其他各项工作为保障”的三句话方针,使各部门、社区明晰工作思路,推动各项工作有序推进,现已取得了较好效果。

(三)发挥一个重要作用。即统筹运作,发挥社会协同作用。街道设立六室一部,干部由原来的 9名增至50名, 使组织力量得到充实、人员结构得到优化。召开xx街道加强和创新社会管理暨社区建设工作会议,成立了xx街道社会管理服务工作委员会,吸纳东陵区地税局、派出所、黄金学院等36家驻街单位为成员单位,配齐配强人员,制定相关工作职责和工作制度,提高了社会管理效率,通过发挥协同合作功能,为xx地区发展发挥了极大的助推作用。与此同时,我们积极构建社区党委—网格总支部(党支部)—楼院党支部(党小组)三级组织体系;筹备组建街道、社区党组织“ +x”模式建设工作,吸纳公、检、法以及煤气、水、电等单位作为街道、社区领导班子兼职委员,积极打造决策沟通、日常联络、交流协商三级议事协调平台,为全街创新社会管理提供强有力的组织保证、思想保证和精神动力。以“有机嫁接、双向互促”为目标,与 7个党支部签订《党建责任状》,引导机关党组织和党员联系社区、服务群众。

二、存在的问题

一是创新社会管理的各项组织体系框架在我街已经搭建完毕,但还存在很多有待完善的细节部分,需要我们在今后的工作中不断修正、改良,更有效的把居民自治成效体现在网格、把政府服务工作开展到网格。同时,我们也缺乏一套有效的网格人员考核评价体系,目前,我们正加紧步伐完成这个考核评价体系的制定,使网格人员工作情况有量可考,有据可依、有功好奖。二是网格化管理对基层工作人员的素质和能力要求大大提高,网格人员不仅要处理好网格内的所有事务,还须兼顾各自的工作,呈现出由一岗一责向一专多能、一岗多责转变,对综合素质提出更高要求,所以急需开展系统性培训,以适应复杂的工作形势需要。三是加强和创新社会管理目前仅仅停留在街道、社区层面,居民参与不够。群众参与是做好社会管理创新的保障,群众既是服务对象,更是参与主体。因此,需要动员组织群众有序参与社会管理和公共服务,实现自我管理、自我服务、自我发展。

三、有关工作建议和工作打算

一是统一平台联网。完成街道二级平台的联网,全面推进社区三级平台的建设工作,将数字化城管中心、行政审批大厅、市民服务大厅、劳动保障就业服务大厅等进行集约整合,建成集约管理的多功能社会管理服务指挥大厅,建设社会管理服务综合指挥系统。

二是发挥社会协同作用。充分发挥社会各方的协同作用,引导各有关部门和社会组织立足各自优势,投入必要的人力、物力、财力抓社会管理,形成条块结合、优势互补、整体联动的工作格局。切实转变观念,整合好公职人员、公益岗位、社区居民、社区企业人员、社会组织中可凝聚的一切力量等五方面人员,形成良性互动、合作互补的大协同机制。在构建“ +x”大党建工作框架的同时,守正出新,拓宽外延,在完善原有工作架构的基础上,深挖驻街行政管理单位、社会服务单位以及驻地区单位在“x”中的优势和潜力,广泛吸收党员志愿者担任网格党支部委员,实现属地资源共享。健全项目认领、活动联办、双向服务等三种机制,彰显xx地区党建特色。

三是深化网格建设。加大宣传力度,切实提高广大群众对社会管理网格化工作重要性的认识。针对社区副书记(副主任)兼任多个网格长的实际情况,在社区工作者中间开展网格长竞聘上岗活动,实现网格长“专职化”,通过网格长对网格的一对一管理,提升网格管理水平,推进社会管理向精细化发展。由楼道长担任网格家庭联络员,引导居民自治活动,将服务延伸到每个家庭。建立网格标识,公示网格组成人员,实施针对性管理服务,形成集自治服务、基础服务和专业服务于一体的服务体系,最大限度地满足群众需求。开展街道科室、社区业务骨干对社区网格人员进行社会管理业务知识培训,进行情景模拟,实现“一专多人”。

四是完善考核评价体系。在区直机关下基层以及街道干部考核层面,一方面要综合运用承担对口部门任务完成情况,科学量化分值;另一方面,广泛采集社会各界干部群众的意见,加大群众满意度在考核评价中的分量,同时将下基层补助资金发放结合起来;在社区干部考核层面,要重点围绕执行工作规范、遵守劳动纪律、引导居民自治、群众监督反馈等内容,特别是对社区干部要把考核结果与绩效工资调整结合起来;在公益岗位及社区自愿者层面,要推广“积分卡”活动,对参加社区活动、公益性活动,用“积分卡”的形式记录表现情况,对特别突出的,给予适当的物资奖励。

街道工作总结 篇3

一年来,街道总工会组织按照“党委要求抓什么,群众盼望办什么,工会就尽心竭力干好什么”的工作定位和要求,充分发挥工会组织的优势和特点,致力抓重点,寻亮点,破难点,为推动企业发展注入了勃勃生机。

一、工会组建及管理不断创新——吐故纳新再造新活力

街道总工会在工会组建中勇于创新,探索属地管理、分片包干的办法,组建和规范化建设齐头并进,该项工作走在全区前列。一是注重调查研究,集思广益,创新工作方法。今年,我会将工会组建和规范化建设作为工作的重中之重,多次下基层走访、调研,广泛听取基层意见,并就多次召开专题研讨会,探讨工会工作的新方式、方法。具体来讲:首先是设立台帐。年初,我们通过对辖区经济组织调查摸底,进一步核实基本情况后,设立专门的台帐,并建立每周更新制度,对经济组织增减变化情况,随时掌握、随时记录,及时更新,实行动态管理。做到情况明、底数清,心中有数。其次是将经济组织按经营规模、经营性质、进驻时间、难易程度等因素进行分类,采取“先易后难,重点攻坚、全面推进”等措施,有计划、有步骤的开展组建活动,并以单独组建和区域性、行业性基层工会联合会相结合的方式,不断扩大覆盖面。二是着力促进基层工会规范化建设。通过对“示范工会”创建活动的广泛宣传和分片包干,把社区纳入网格化管理体系,并由社区工会带头参与创建,按照评分标准逐项落实。指导10家创建单位健全制度、规范管理,达到规范化建设的 “八有”标准,并积极争取资金,为其修缮场地、购买设施、制作用品等,提供物质保障,使创建单位顺利达标。将组建和规范化建设对象,按辖区分片包干,建立目标责任制,并建立组建进度周报制度。同时,建立二级指导督查制度,责任到人,组织到位,任务落实。

二、倾情扶助弱势群体——创新帮扶工作新品牌

街道总工会从不同渠道,采用各种方式,打造关爱系列,将日常帮扶、专项资助、节日关爱结合起来,形成关爱机制,树立帮扶品牌,让工会的关爱帮扶形成长效机制。一是文艺、文化关爱。为广大外来建设者送演出、送书籍、送讲座等精神食粮;二是物资帮扶。在春节期间购买各种食品,分送10家企业,惠及近万名员工,并为困难职工发放慰问金、被子和油米等。三是走访慰问。在元旦、春节、五一期间开展走访、慰问、联谊、座谈等形式多样、内容丰富的活动。四是健康关爱。开展为外来建设者“送健康”免费体检、健康咨询和心理健康讲座等活动。五是专项关爱。开展关爱地震灾区学生“一帮一“跟踪资助和川籍员工定期帮困难活动。六是技能帮扶。为困难职工举办免费“岗位技能培训班”,让困难职工增加本领,提高技能,为就业和再就业提供保障。先后举办了十场“劳务工大课堂”,为企业员工送去法律、安全、社保等方面知识。共举办电工班,计算机应用、文秘班和会计证班四期,受益员工300多人,让外来建设者“一技之长就业上岗,一证在手终身受益”。七是助学帮困。开展户籍学生“金秋助学、川籍学生“一帮一”课外辅导、外来工子女专项困难资助等助学活动。

三、文体活动方兴未艾——和谐企业构建迈出新步伐

四、群策群智创新形式——职工温暖之家建设再上新平台

年初就把建立“三会”(职代会、妇代会、调解委员会)作为重点工作,对辖区重点企业进行调查摸底、分类,对已经建会的企业进行规范化宣传、指导,联合劳动站、妇联、司法所,共同对符合条件的企业建立“三会”,并进行制度建设,完善工会工作机制,提升工会服务手段。同时,开展“工会有约”活动,街道、社区、企业三级工会主席每月逢10日、20日约请企业员工谈心,约谈内容主要包括宣传政策法规、开展维权预警、协调劳动关系、帮扶工作调研,使工会真正成为职工的知心人,真正为职工办实事、解难事、做好事。 另外,还建立了街道总工会博客,通过网络手段大力加强工会宣传,扩大工会的影响力,并为外来建设者与工会沟通、交流设立平台,为工会了倾听会员呼声创造条件。

五、率先贯彻落实70号文件——提升工会地位实现新突破

70号文出台后,我们逐条逐款进行研究,吃透文件精神实质,做到掌握准、利用好。并广泛宣传、抓住契机,全力推进。通过我们积极呼吁,多次沟通、协调,赢得街道党工委和主要领导的大力支持,将原属街道城管的34名信息员由区人事局进行统一培训、考试。经过严格的笔试、面试,择优录取,为我街道配置了10名工会组织员,为开展工作提供了人力资源。新招组织员未到位之前,我们组织了见面座谈会,并进行了培训。让这些组织员明确职责、任务,让他们知道做什么,怎么做。之后我们先后进行了专题培训、以会代训、走出去学习等形式,千方百计使他们能尽快提高能力,胜任工作。并建立考核评比制度,跟踪指导,定期检查各组织员的工作成效。使他们职责清楚、目标明确、提升素质、发挥作用。

街道工作总结 篇4

各位领导、各位首长:    今天,你们在百忙之中莅临我街检查指导工作,这是对我街全体专武干部及民兵的极大鼓舞和鞭策。在此,我代表XX街党工委、街办事处、街人武部向各位首长的到来表示热烈的欢迎和诚挚的敬意,下面,我从两个方面汇报一下我街的武装工作情况,敬请领导批评指正:    一、全街基本情况    XX街是全区政治、经济、文化的中心,是区委、区政府的驻地,全街总面积99.28平方公里,其中城区面积平方10.8平方公里,下辖40个行政村,12个社区居委会,总人口17.3万。    全街设武装部1个,配备专武干部13名,下辖68个民兵营连,组建有医疗救护、道路抢修、网络攻防、通信保障等对口专业分队8个,通信分队、高炮分队等专业技术分队2个,步兵连7个,通过今年的民兵整组,全街民兵总人数共16672人,其中基干民兵1016人,普通民兵13756人。    二、武装工作情况    今年,在区人武部的直接指导和街党工委、办事处的正确领导下,街人武部坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实上级各项指示精神,以继续推进民兵调整改革总揽工作全局,以人武部正规化建设为重点,进一步提高民兵预备役人员素质,强化民兵作用发挥,努力探索做好街道武装工作的新途径,较好地完成了上级赋予的各项工作任务,有力地促进了基层武装工作再上新台阶。我们的作法主要是:    (一)统一思想,坚持党管武装求实效    坚持党管武装是我们党和军队的优良传统,也是新时期加强党的执政能力建设的重要内容。街党工委一班人对武装工作高度重视,无论经济任务多么繁重,无论班子怎么调整,党管武装的力度和标准一直没有降低。街党工委多次深入研究武装工作,把武装工作纳入街党工委、街办事处的年度工作计划统一安排,把武装工作纳入经常性工作统一布置,把武装工作经费纳入财政预算统一解决,把武装工作落实情况纳入街党工委、街办事处实绩目标统一考核,并建立健全了党管武装工作前度,定期对武装工作进行专题研究和具体布置,真正把国防建设与经济建设统一起来,把武装工作与中心工作结合起来,确保党管武装工作落到实处。在街党工委的的重视与支持下,街人武部连续多年被警备区和区人武部表彰 为“先进单位”,并多次接受上级军事机关的检查验收。    (二)真抓实干,坚持创新发展促提高    在区人武部的具体指导下,我们始终注重把“抓质量、抓基层、抓典型、抓落实”作为工作的出发点和落脚点,自加压力,负重奋进,认真履行武装工作职责,做出了卓有成效的成绩:    1、注重基础建设,民兵整组成绩显著    今年年初,根据区人武部的要求,结合我街实际,我们制定了民兵整组工作方案,通过耐心细致的工作,全街48个民兵营连部建设得到进一步巩固和提高,街党工委、街办事处还在办公经费相当紧张的情况下,拨专款用于民兵整组规范建设,去年拨款统一布置了资料室的图表等软件,今年又拨款购置档案柜和保密柜,最近,还为街武装部专门配发了一台电脑,这也是党管武装工作的具体体现,使街武装部的管理走上了正规化的轨道,基本实现了基础设施齐全、各项制度健全、软件资料完善的工作目标,有力地提升了街武装部的工作水平。    2、精心组织部署,预备役部队组建任务圆满完成    组建预备役高炮一营一连是我们今年一项新的工作,我们邾城街武装部光荣地承担了3个排2个站2个班和连部机关共117人的组建任务。街党工委、街武装部对组建工作非常重视,多次专题研究部署,我们在深入调查摸底、广泛宣传发动的基础上,严格把握质量标准。街武装部一班人跑遍了辖区的村组和企事业单位,通过扎实细致的工作,确保了组建任务按期圆满完成,且复退军队比例、专业对口率和在位率均达到或超过下达指标,在4月28日赴省军区教导大队的集训过程中,全体预备役士兵纪律严明,作风扎实,成绩优秀,曾获得省、市、区领导的一致好评。    3、注重宣传引导,政治教育和兵役登记工作务求实效    我们根据区人武部的部署,紧扣国际国内时事政治,特别是在民兵整组、八一建军节和征兵宣传期间,采取灵活多样的形式,通过创办专刊、举办讲座和出动宣传车等形式,在民兵中开展爱国主义、集体主义教育,大张旗鼓地宣传《国防法》《兵役法》和《民兵工作条例》等法律法规,增强全民的国防意识和适龄青年参军入伍、报效祖国的使命感和责任感。去年,街党工委扩大会全体成员还在区武装部的组织下,集体过了一次军事日活动,也是给党工委上了一堂生动的国防教育课。    今年的兵役登记工作,我们吸收了过去的经验教训,组建了工作专班,切实开展了广泛的宣传发动和深入的调查摸底,通过扎实细致的艰苦工作,对全街适龄青年的总量、年龄结构、文化程度、身体状况等情况有了更全面准确的了解,在严格把关的基础上确定了今年的预征对象220人,目前征兵的各项准备任务工作正在有条不紊地进行,我们对高质量完成今年的征兵工作

街道工作总结 篇5

近年来,我们以团省委和团市委开展的“一带一”工程总揽基层团建工作全局,紧紧围绕镇党委政府的中心工作,紧密联系工作实际,严格按照创建“五四红旗团委”和“五四红旗团支部”的标准,精心组织,狠抓落实,使我镇的基层组织建设水平上了一个新台阶,为服务我镇社会主义新农村建设做出了一些应有的贡献。现就工作开展情况作以简要的汇报:

一、深入推进“一带一”工程,提高基层团组织建设水平

1、加强学习,不断提高团干部队伍素质。

根据团市委统一安排部署,制定了详细的学习计划、学习制度、实施方案。组织全镇广大团员干部系统的学习了《团十六大报告》、《新团章》等重要篇目,以及党报党刊刊登的重要社论和评论员文章,使团干部对深入学习贯彻和实践科学发展观有了更新的认识。

2、按时换届,深化整治,不断加强团的组织建设。 根据团市委的统一安排,我镇团委于2009年1月份进行了换届选举工作,经过团员代表的推选,选举出了我镇的新的一届委员会,共有五人,由我镇的机关干部兼任。同时加强团支部的建设,一是从党支部和村委会的后备干部中选好配强团组织负责人,注重解决农村团干部缺额的问题,加大对农村团干部的培养教育。二是加强非公有制企业团建,按照“精简、高效、兼职”的原则,配强团组织负责人,使其成为企业经营的明白人、熟悉团工作的热心人、青年合法权益的保护人和青年群众的贴心人。

3、深化团员意识教育,不断加强团员队伍建设。 我镇团委总校,联系市司法局,每年对学生团员进行法制教育,提高他们的思想道德,与法制观念。在加强团员素质教育的同时,让更多的年轻青年了解共青团,严格落实“三学三参加”加强入团前的培养,让更多的优秀青年加入到我们共青团中来

二、助力三年大变样,服务社会主义新农村建设

充分调动农村青年建设社会主义新农村的积极性、主动性和创造性,作为基层团委,根据我镇的实际情况,我们把改善家居环境、提倡家庭文明作为重点,利用广播、板报、标语,发放宣传纸等方式宣传,引导广大农村青年积极参与,形成人人践行健康、文明生活生产方式的良好氛围。同时,结合组织部对后进支部的改造,同时完善团支部的建设,成立以团员青年为主的志愿者服务队,印制三年大变样明白纸,作到每户一份,和村党员干部一起对主要街道进行了彻底清理,对两旁墙壁进行了粉刷,带动村民革除陋习,改变家居环境,建设社会主义新农村。

三、加强科技培训,提高团员致富能力。

随着社会文明的进步,农村经济的发展,农村青年的科学文化水平有了显著提高,但是,农村青年要想在农村闯

出一条新路子,走出一条富路子,还是需要深入学习和实践。“学然后知不足”,在当前的知识经济社会,学习是我们永不落伍的保证。

在去年摸底工作中,我镇共排查出近五百名由于经济危机失去工作的失业、待业青年,根据他们的学历,掌握的技能与自己的意愿。我镇团委联合农牧局开展技术培训八次,涉及种植,养殖技术与市场信息,提高他们在致富道路上的科技本领,增强他们自主就业、创业能力,为农村社会发展贡献力量。并且我镇团委为了解决他们的资金问题,与信用社联系,争取小额贷款的支持。

四、积极配合党委的工作,做好党的助手、生力军 在科学发展观学习阶段,参与党组织的学习活动,充分发挥团员青年领悟力高,接受能力强的特点,对于年老多病,出行困难的党员,各支部组织在家的团员青年,采取送学的方式,帮助老党员学习,并把老党员的建议反映上来,获得了很好的效果。

麦收收秋收时节,为增强中小学生爱护环境、节约能源的意识,决定以小手拉大手,引导全镇农民做好秸秆禁烧和秸秆利用。镇团委在全镇中小学生中组织开展“禁烧秸秆、做生态环境小卫士”活动。

以上是我镇团委近年的主要工作,存在很多的不足,今后的工作里,我们要坚持以科学发展观为指导,扎实工作,

不断提高工作能力和水平,努力推进基层团组织建设,为全面建设社会主义新农村和和谐社会作出更大的贡献。

街道工作总结 篇6

街道2005年城市管理工作总结 __落实城市环境长效管理责任书情况汇报     2005年,XX街道为进一步巩固市区创建国家卫生城市成果,落实环境长效管理措施,促进和提高城市环境质量,根据市委、市府“两级政府、三级管理、四级网络”的有关精神和《苏州市街道办事处工作规定》,充分发挥街道的辖区管理主体作用,按照市区城市环境管理总体要求,已全面完成区创建国家卫生城市指挥部对街道下达2005年城市环境长效管理主要任务,现汇报如下: 1、认真贯彻执行《苏州市城市环境管理若干规定》,全面履行《苏州市街道办事处工作规定》所确定的市容卫生管理职责,坚持“条块结合,以块为主”的工作原则,及时调整街道环境管理网络和街道争创市环境卫生红旗街道、城市管理创优活动领导小组,定期召开研究部署工作,制定了街道城市环境长效管理工作计划。按照重心下移、责权一致和讲求实效的要求,进一步确立街道在城市管理中的主体地位和组织、协调、监督、检查、考核的职能作用,明确各自在城市管理中的作用和职责,形成以街道为核心、单位为重点、社区为基础的分工科学、责权明确、务实高效、运行有序的管理体制,做到工作有计划、有检查、有成效。 2、全面负责对街道辖区的环境卫生监督管理。健全了组织网络,落实目标责任制,“市容环卫责任制”的签订、检查落实工作由街道城管协管队独立完成。做到领导到位、组织到位、措施到位。根据街道辖区范围,对主次干道沿街单位情况进行逐一登记,1250家经营户全部更换“市容环卫责任书”,签订率达100%并建立基础台帐。坚持每日巡视制度,加强每月对“市容环卫责任制”单位检查考评,对责任不到位的单位和个人,及时提出整改意见,促进了“市容环卫责任制”管理的落实。 3、为进一步推动街巷、新村卫生保洁的长效化管理,提高桃花坞地区环境卫生的整体水平,3月29日街道召集街巷新村保洁承包单位、社区卫生主任、协管中队组长近30人,对一年多来街巷保洁市场化运作情况进行座谈。5月12日街道举行“街巷新村道路保洁市场化运作”招聘情况介绍会,平江区城管局有关领导及相关人员30余人参加了介绍会。街道向与会者介绍了《桃花坞街道街巷新村道路保洁市场化运作实施方案》的目标要求、工作任务、保障措施;重点介绍了《桃花坞街道街巷新村道路市场化运作保洁方案》各标段区域范围、工作任务和要求、考核办法等,并对各标段的重点、难点问题进行了详细的介绍,为全区街巷新村道路保洁市场化运作招标作好了全面准备工作。6月1日,在中街路社区举行保洁工作交接仪式,自此,街道街巷新村道路三个标段12个社区保洁市场化运作全面推开。 4、以文明创建为动力,扩大城管综合整治宣传层面。街道先后3次召开“洁净家园、美化城市”环境综合整治动员会,在中街路、花驳岸设立宣传站,深入开展“洁净家园、美化城市”环境综合整治宣传活动。现场悬挂横幅7条,宣传板48块,发放“洁净家园、美化城市、人人有责”告居民书5000份,各类宣传资料1000份,市民健康知识读本500份,并请社区老年演出队现场表演腰鼓、文艺节目。动员社区居民积极行动起来,从我做起,告别不文明行为,清垃圾、清乱堆乱放、清乱涂乱贴、清无证摊点,珍惜环境,爱护家园,爱护绿化,爱护河道,爱护公共设施。 经过三个月的广泛深入的宣传发动,全面开展“四清”(清垃圾、清无证摊点、清乱堆乱放、清乱涂乱贴)活动和废品收购站店外设摊整治工作,全方位实施环境综合整治,四至六月份共清理街巷63条;清除无主垃圾1150元包车、乱涂乱贴14030处、乱堆放3处;清理无证摊点123处;查处各类违章行为:违章搭建10平方米、乱拉横幅3条;并会同平江公安治安大队、工商、城管执法局等部门,对辖区内13家无证无照废品收购站逐一清理,扣称秆、清理乱堆乱放、清除严重污染物品并责令限时进行整改,还居民一个整洁、优美、有序的生活环境。 下半年又开展了“爱平江、爱社区、爱家园”环境综合整治活动。继续集中开展艺圃周边九条街巷成块连片“洁齐美”小区的环境整治活动,继续抓好开展对中街路、养育巷示范精品路支巷进伸20米街巷的环境整治和加强了对庙桥市场、马医科菜市场、吴趋坊疏导点周边地区夫证摊点、乱堆放清理活动,以及集中开展对各社区街巷的环境整治“四清”活动。通过全方位实施环境综合整治,创造了一个整洁有序的市容市貌和适合人居的城市环境。 5、市容环境卫生红旗街道和“洁齐美”街巷的创建工作,是城市管理的一项基础性工作。街道利用由平江区财政拨款,平江区房管局对一些破、旧、老、危房全面修缮、解危契机,在艺圃周边刘家浜社区的石塔横街、周王庙弄、宝林寺前、大马堂、五爱巷;西中市社区的十间廊屋、文衙弄、赛儿巷、天库前等九条街巷成块连片创建“洁、齐、美”街巷。针对吴趋坊、宝林寺前、天库前绿化缺损、下水道堵塞、污水横溢、垃圾清运不彻底等问题,街道城市管理科及时与有关部门联系进行综合整治,目前,街巷路面整洁,无垃圾杂物;路面硬化,墙体洁净,无坑洼积水,无卫生死角;环境卫生责任明确,落实到位;路面畅通,秩序良好,车辆停放有序;无乱堆放、乱搭建、乱涂贴、乱设摊、乱吊挂、乱占道现象;卫生设施整洁、完好,垃圾入箱、清运及时;绿地、树木养护良好,无枯树、残缺,无成片裸地,绿地内卫生整洁吸“洁章美”街巷的宣传告示牌。为广大市民营造一个环境整洁优美的市容环境。 6、及时化解矛盾,搞好重点、窗口地区和突出难点问题的整治。开展校园周边专项整治行动20余次并转入长效管理;整治流动摊担3000余个;开展大规模夜

街道工作总结 篇7

XX年来,街道在区委、区政府的正确领导下,以科学发展观为统领,坚持把发展作为第一要务,民生作为第一天职,稳定作为第一责任,党建作为第一工程,紧紧围绕“践行科学发展,建设幸福”这一主题,团结带领全办上下,咬定目标,坚定信心,迎难而上,强化措施,放胆实践,街道经济社会保持快速、健康、协调发展的良好势头。

XX年,街道预计全年财政收入4650万元,完成区下达必成目标4648万元的104.34%,协护税完成171万元,完成区下达必成目标115万元的148.7%。预计招商引资到位资金2.38亿元,完成年度目标的103.4%,其中,已完成外资到位资金800万美元。

现将街道一年来的工作绩效、党风廉政建设、学法执行情况汇报如下:

一、以创先争优为发展动力,在破解发展难题、完成重点任务上创先进,争优秀

一是谋发展,旧城改造阶段性成效显着。在创先争优活动中,街道党工委立足地处老城区,缺少大型纳税企业,经济持续发展能力欠缺的街情,紧紧围绕经济中心工作,创新思路,抢抓发展机遇,大力推进旧城改造,改善居民居住环境,招引大项目,培育大税源,着力拓展发展空间,不断增强街道持续发展后续力。XX年共实施9个地块,涉及拆迁户1432户,拆迁房屋面积156130㎡。目前,漕运西路中段、液压机械厂、茂业地块已拆迁结束;华新桥、圩西小学等地块进入拆迁扫尾阶段。

二是抢机遇,力促招商引资取得实效。

街道党工委结合实际街情,积极将辖区内的在水一方、华能小区北侧、液压机械厂等地块旧城改造项目进行招商推介。走出去,请进来,广邀国内知名房地产开发企业来考察,用101%的服务,感动客商,留住客商。目前已与和润集团、巨一集团等国内知名企业成功签约,开发大型商业、住房等地产项目。

三是抓税收,保证辖区税源应收尽收。

在全办上下着力营造“人人思税源、全力抓税收”的工作氛围,发动全办人员抓税收、争税源,分解任务、传递压力、深挖潜力,出实招,下重拳,制定严格的奖惩措施,将税收完成情况和个人的经济利益、政治待遇紧密挂钩。对辖区内的大税源、房屋出租户、市场经营户进行过细排查,严格监管,确保应收尽收,杜绝跑冒滴漏。

四是促进度,确保项目建设达超序时。大力发扬“5+2”、“白+黑”精神,对服务帮办的机关一号生活大院等6个重点项目,实行进度倒排,挂牌作战,确保达超序时进度。其中,机关一号生活大院二期工程打桩已结束,正在开挖施工槽;华能小区西北角、在水一方地块已摘牌,正在进行方案设计;华新桥、圩西小学地块正在拆迁扫尾。

二、以“平安、和谐”建设为重点,着力营造幸福生活环境

今年以来,街道围绕“践行科学发展、建设幸福”的发展思路,创新机制,扎实工作,努力建设一个平安、美丽、幸福的新。

一是加强信访维稳工作。街道一直秉承发展是第一要务,稳定是第一责任的理念。建立了信访工作重点管理、信访通报、领导实行“一岗双责”责任制等制度,立足抓早、抓小、抓重点、抓源头,切实抓好矛盾纠纷排查调处,做到问题及时发现,有效调处,稳控到位,化解了玫瑰苑小区物管、淮海购物广场小区物管等热点难点问题,保证了华新桥等拆迁工程的顺利推进。确保了 “世博会”和“国庆”等重大节日期间的社会稳定。

二是加强城市长效管理。按照“精致建设、和谐”的工作思路,强化措施,落实保障,街道城市长效管理取得显着绩效。创卫期间,坚持创卫工作高标准、严要求,举全办之力、聚全办之智,大力提升城市管理水平,取得显着成效。

街道协调资金80余万元,对辖区内上海路、漕运西路等路段两侧店招店牌进行全面提升改造,有力地提升了主次干道两侧景观档次,人民北路、漕运西路成为市首批“门前三好”示范路段。

引河社区全面提升后街背巷管理水平,建成为全区首屈一指的市“城市管理六好社区”,市首批“流动红旗”单位。上海路非机动车整治措施有力、成效显着,街道多次成为市城管办接待外省市领导来淮的观摩点和全市长效管理工作的示范点。

三是加强安全生产工作。始终坚持“以人为本”的安全理念,严格落实“一岗双责、一票否决、一把手负责制”,层层签订责任状,建立了横向到边、纵向到底的安全责任网络体系,建立行之有效的动态管理机制,定期开展安全生产检查。XX年以来,辖区内未发生一起安全事故。

三、学法守法,依法行政,着力打造法治

随着法治进程的深入推进、街道在全办上下着力营造“学法守法、依法行政”的浓厚氛围,深入推进法治街道建设。

一是认真学习法律法规,提高法治观念。一年来,街道组织全体人员先后学习《中华人民共和国突发事件应对法》、《行政许可法》、《行政复议法》、《江苏省依法行政考核办法》等有关内容,重点学习了《物权法》、《人大组织法》等业务法律法规。通过学习,街道全体人员的法律知识、法治理念有了进一步提高,依法决策、依法办事能力得到进一步加强,在实践中能自觉运用法律法规来规范和指导工作。

二是实行重大事项依法决策制,杜绝决策失误。街道实行重大事项集体研究制度,重大的经费支出和行政决定都由班子集体讨论决定,确保符合法律法规规定,不发生违法决策行为。

三是制定依法行政责任制,落实依法行政理念。街道制定依法行政责任制,制定措施、落实责任,创建市依法行政示范单位,聘请专业律师作为街道的法律顾问,全年未发生涉法涉诉案件。

四是履行政务公开制度,坚持依法办事。将街道办事处行政权力进行梳理归类,办事程序、办事期限在网站上公布,坚持公开、公平、公正办事,低保评定、廉租房申报等事项坚持先公示再申报,接受群众监督。全年无违法办事引起信访事件和造成不良影响的情形。

街道工作总结 篇8

街道关工委2020年工作总结

2020年,*****街道关工委以习近平新时代中国特色社会主义思想,尤其是他关于关工工作的指示精神为引领,认真贯彻中省市区关工工作的精神,在街道党工委正确领导下,在区关工委的指导下,积极加强街道关工委及社区关工小组建设,落实责任,明确要求,推进关工委工作规范化和制度化,扎实做好未成年人思想道德建设,努力营造全街道共同关心青少年健康成长的良好氛围,积极推进街道关心下一代工作的良好开展。现将2020年工作情况总结如下:

一、坚持党建带“关键”,关工委工作环境进一步优化

*****街道深入贯彻习近平总书记对关心下一代工作的指示精神,认真落实以党建带“关建”的各项措施,有效促进街道关工委的组织建设和工作创新。一是注重从体制上落实党工委领导,加强党对关工委具体领导。*****街道关心下一代工作委员会由街道党工委副书记兼任关工委主任,街道退休领导担任关工委常务副主任,各社区党委副书记任关工委委员暨各社区关工小组组长,党工委分管领导领导与关工委老同志一道研究部署街道关工委工作,参加关工委重要工作会议和活动,随时了解关工委工作情况和老同志们的意见,解决各种实际问题,使关工委的建设和工作不断得到加强。二是自觉把关心下一代工作纳入党的建设“未来工程”,坚持与党建工作同谋划、同部署、同推进、同考核。积极构建“党建带关建”的创新模式,深化活动载体、创新工作思路,凝聚街道、全社会力量,支持和帮助青少年成长成才。三是加强党的理论学习,在配齐配强关工委班子的基础上,以深入学习贯彻党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想为重点,进一步加强了对关工委成员与“五老”骨干的培训,建立健全了学习培训制度。

二、唱响红色基因主旋律,思想政治引领取得新成效

深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,把引导青少年坚定理想信念作为政治责任。一是扎实开展好主题教育。按照上级关工委要求,围绕党工委办事处工作目标,并以重大历史事件、重要纪念日为载体,开展以习近平新时代中国特色社会主义新思想为主线的各项活动。通过请“五老”演讲,参观爱国主义教育基地,增强青少年爱党、爱国、爱社会主义思想情感,激发民族自豪感和历史责任感。二是各充分利用张天虚故居等地方红色资源,组织寻访红色足迹、重温红色经典、聆听红色故事等形式多样的教育活动,营造了浓厚的红色文化氛围。三是组织各种各样的法制宣传教育活动。利用社区宣传栏、温馨提示栏等工具,号召广大家长积极参加到街道社区组织的各种活动中来,各举办了20多场家庭教育讲座和亲子活动,如“如何说话,孩子才会听”家庭教育讲座,“如何预防未成年人犯罪”家庭教育讲座,“与孩子沟通的困境与出路”家长培训会,“保护孩子,从家庭做起——未成年人保护法”家庭教育讲座,“幼小衔接,平稳过渡”的家庭教育讲座,开展“同悦书香,相伴成长”系列亲子阅读、“小小工程师”亲子科普手工、垃圾分类等活动,深受家长们及辖区儿童们的欢迎,有8000余个家庭受益。

三、充实关工人才,“五老”队伍建设扎实推进

一是建立人才队伍库,动态管理“五老”队伍。按照 “自愿参加、就地就近、发扬传统、量力而行”的原则,积极聘请辖区内老干部、老战士、老专家、老教师、老模范,使骨干队伍不断壮大。二是充实队伍,发挥作用。通过转接党组织关系、走访等挖掘辖区老党员、老红军、退休教职工充实到街道关工委的“五老”人才队伍中来,壮大“五老”队伍力量。同时对五老队伍实行实名制管理,建立人才队伍工作台账,动态管理。三是搭建平台,发挥作用。根据“五老”队伍的兴趣、专长、特点、爱好,结合各社区实际工作和需要,组织“五老”人员对青少年进行思想品德教育、爱国主义教育、革命传统教育和社会主义核心价值体系教育。

四、关心关爱工作常态化,困境青少年健康成长

积极发挥五老作用,继续做好节假日常态化慰问工作。一是开展关心关爱下一代常态化慰问工作。加大对困境家庭青少年儿童的帮扶,传递党委政府温暖,同街道党政领导在春节、六一、中秋等节假日走访慰问了辖区内家庭困难儿童,向他们及他们的家庭致以节日的问候。二是结合创建全国文明城市,面向家庭、面向社会,广泛开展社会主义核心价值观和创建全国文明城市相关知识宣传,动员社会各界都来关心儿童的健康成长,营造了全社会关心儿童少年健康成长的良好舆论氛围。三是在龙街社区“儿童之家”开设“五点半课堂”,切实解决了部分孩子放学无人看管、作业无人辅导,沉迷电视网络等问题。

五、工作困难和问题

(一)街道关工委“五老”人员还不够充足。突出表现为街道及社区的“五老”队伍来源有限,人数偏少,年龄偏大,工作积极性不高,“五老”队伍的积极性未得到充分调动,导致“五老”人员未充分参与到关工委工作中来。“五老”队伍的建设还需要进一步实现“数量型”和“质量型”的有机统一。

(二)关工委的长效工作机制不够完善。妇联、科教等资源协调整合不够,与成员单位的协调联系、支持配合需要进一步加强,对青少年的关系关爱没有形成合力,有关经费、交通工具保障需要进一步解决。

(三)各社区工作各有特色,但还没有形成品牌和亮点。目前*****街道六个社区努力抓实关工委工作,但大多是基础性的夯实工作,要形成品牌和亮点还需要再继续提升。

以上是我街道关工委在2020年度工作开展情况报告,开展了一些特色活动,也取得了一些成绩,但是还存在着很多不足之处,我们将继续努力,充分发挥关工委的职能作用,力求有所作为,有所进步,今后,我们根据区关工委和街道党工委要求,进一步求真务实、勇于创新、开拓进取,在实践中总结经验、探索规律,使街道关心下一代工作不断迈向新台阶。

*****街道关工委

2020年12月2日

街道工作总结 篇9

2016年,在区委、区政府的正确领导下,以党的十八大、十八届三中、四中全会为引领,我镇坚持稳中求进工作总基调,主动适应经济发展新常态,积极有效应对困难挑战,把改革创新贯穿于经济社会发展各个领域的各个环节, 围绕“谋发展、保稳定、促民生”工作主线,大力推进重点项目建设、农村综合改革、社会民生改善、政治文化建设等重点工作,促使全镇各项事业发展上了一个新台阶。

据统计,今年1-5月,我镇完成第一产业约2.1亿元。第二产业规模以上工业产值19.65亿元,同比增长30.84%;工业增加值4.19亿元。第三产业约1.6亿元。固定资产完成2.05亿元。1-4月,完成税收组织收入2018万元,比去年同期下降28.79%,税收本级收入750万元,比去年同期下降57.42%,其中:国税组织收入1492万元,比去年同期增长29.63%,本级收入370万元,比去年同期增长26.19%,地税组织收入526万元,比去年同期下降68.75%,本级收入380万元,比去年同期下降74.11%。

一、鼓足干劲,抓好招商引资,落实重点项目

(一)招商引资方面

1、打造优秀的队伍,以优质的服务大力招商。我镇坚持实行重大项目党政一把手亲自抓,切实以区委、区政府的各项优惠政策转化为推动招商引资工作的有效措施,以锲而不舍的精神挖项目、引资金,不断创新招商引资方式,坚定不移地加大“走出去”和“引进来”的力度,认真落实“领导包抓、部门主管、一组人马跟踪、一套政策扶持”的工作责任制,确保项目引进快、建设快、投产快。今年以来,禾云镇引进恒益混凝土禾云搅拌站项目,合同金额2千万。

2、加强服务,全力配合做好工业园管委会工作。通过内部挖潜,加强对园区配套设施建设,加快基础建设步伐且高起点规划打造园区公共服务平台,为给企业投资和项目入驻提供优质硬环境。并在推进园区内项目的落实方面,积极配合管委会解决新落户企业,如理想家、伽恩等8家卫浴企业的用地和建设问题,做好全方位服务,积极配合管委会引导园区现有陶瓷企业增资扩产,开展技术创新,促进产业转型升级。

(二)基础设施和重点项目建设方面

1、完善工业园区基础设施建设。上半年园区征地主要涉及六田村委会木塱3队,已组织六田村委会木塱3队村民测量拟征收的土地面积约1000亩。积极推进园区禾峰路及八回路供电工程建设:禾峰路目前已完成雨水管铺设及主路污水管铺设,由于雨天影响,主路面的混凝土硬底化未能施工,施工单位将在天气稳定后组织路面施工,计划在7月份可完成路面施工并投入使用;供电部门建设旗胜站至园区的八回路工程,目前已完成80%,预计7月份可投入使用,将为园区企业增资扩产用电提供保障。

2、推进和落实重点项目建设。先导公司高纯稀有材料生产和研发建设项目:项目位于云龙工业园, 规划总用地209.676亩,建筑面积规划20万平方米,建成后年产值将达15亿元,年税收将达7000万元。目前已投入23900万元进行一期的建设和购买机械设备,一期主体厂房已建设完毕,部分生产车间已投产。已完成污水处理系统建设、厂区道路和外围墙建设。卫浴洁具项目建设方面:清远诺威卫浴、清远市伽蓝洁具、清远鑫铜门业、清远市伽恩卫浴洁具、清远市理想家卫浴洁具等多间公司项目均已办理相关证照,并完善了用地招拍挂手续,已出具设计图纸。目前正进行勘察钻探及报建报批手续。计划待完善厂区周边环境和交通道路建设后进行厂区主体工程的建设。预计2016年底有两间企业进行试产。广东先导稀材股份有限公司商业住宅楼项目方面:计划总投资3500万元,位于禾云镇建设南路,工程规模占地面积为3280平方米,共 15层,总面积16639.97平方米,框架结构,预计2016年初建成,届时将进一步改善禾云镇招商引资环境。禾云卫生院扩建工程:对禾云卫生院进行扩建,计划总投资1615万元,新建一幢五层业务综合楼和一幢六层职工宿舍楼,项目建筑占地1573平方米,总建筑面积约9269平方米。

二、集成资源,完善城镇配套,加强管理服务

围绕加快推进禾云圩镇城镇化建设的总体工作目标,转变工作思路,集成资源要素,高标准、高质量、高效率地抓好圩镇规划建设工作,确保我镇城镇化建设工作稳步推进。

(一)加快周边征地,实现城镇扩容

按圩镇768规划区的总体规划,2016年圩镇768规划区征地工作主要涉及云街2队及7队。1月份征收云街2队位于市场东路口的土地0.233亩,有利于下一步推进市场东路的建设和附近一带土地的开发;征收云街7队位于禾云收费站西侧的土地0.471亩,有利于推进收费站一带开发区的土地开发。

(二)完善配套设施,实现城镇提质

一是着重圩镇街道升级改造。今年2月,我镇进一步完善了省道S114线禾云圩段、通富大道、禾兴大街等7个路段的路灯建设,共投入资金75万元,建设100盏90瓦LED单头八米路灯,并在2月8日正式投入使用,该工程改善了居民群众出行问题,切实改善了禾云圩镇的基础设施配套,推进了圩镇城镇化建设。

二是紧跟部署,深入推进清洁工程。随着第一、二、三批镇村清洁工程工作的落实,今年年初,我镇按规划逐步推进了《清远市清新区村级全面推进农村清洁卫生“五个一”活动》的清洁工程工作。为进一步深化农村综合改革,落实城乡清洁工程各项工作措施,提高全镇农村卫生清洁水平,今年1—5月份,我镇共收集处理的垃圾数量约有8580吨,投入镇村清洁工程经费1601383.34元。目前我镇沙河垃圾中转站及鱼坝垃圾填埋场运行情况良好,解决了周边居民群众的生活垃圾处理问题。

三是规范管理房屋报建规划工作。到目前为止,全镇二手房买卖及过户9宗,农村宅基地报建27宗,宅基地拆旧建新报批8宗。一方面,我镇切实加强对建筑工程的审批、监管、巡查、验收工作,保证建筑工程的质量和安全。另一方面,严格管理农村宅基地报批,合理开发我镇土地资源,严格落实一户一宅制度,共审批8宗。

四是有序完成2016年美丽乡村建设工作目标。在完成了2014年美丽乡村建设任务后,根据2016年市、区美丽乡村建设工作要求,初步选址了井建村委会松村、北社村委会仙松坝村、井塘村委会高阳村作为我镇2016年美丽乡村建设点。

五是加大圩镇管理服务力度。到目前为止,我镇与商铺签订了清洁卫生“门前三包”责任书400多份,及时处理圩镇小贩乱摆乱卖、占道经营现象500余次。我镇城监工作人员每日对各自管理片区进行定时定点巡查,若发现存在未按规划摆卖或违规等行为则发放《关于清理拆除乱搭乱建的.通知书》,责令整改。今年以来,共发出《通知书》820份,拆除乱搭的铁皮飘沿6宗,拆除了广告牌共12个。

三、“五项目”齐头并进,致力于增加农民收入

(一)农业现代化建设方面

一是水利建设示范县项目:我镇共有水利建设示范县工程项目22项,预算总投资

9957.14万元,其中河流治理工程两项、水库除险加固工程一项、灌区续建配套与节水改造工程十四项、农村中型及重点小型机电排灌工程五项。目前,河流治理的主体工程已全面完成,樟坑水库除险加固工程已建设完毕,十四个灌区的续建配套与节水改造工程的主体工程建设基本完成,五个电灌站主体工程均已完成建设。

二是小型农田重点县项目:我镇重点县建设项目包括七个抽水站、十三个陂头和十六个重点县渠系工程项目。目前工程进展顺利,已完成工程总量的90%。

三是高标准农田基本建设项目:我镇的2012年度高标准农田基本建设项目1.53万亩,项目总投资约1442.3万元,项目的主体工程建设顺利完工,大部分单项工程已通过区和市相关部门的验收,部分扫尾工程有待协调完善;2013年度的高标准基本农田建设项目工程正处于施工建设阶段。

四是农业综合开发农田水利建设项目:我镇2014年度“井塘五爱井建项目区”已完成前期的规划设计和招标工作,并部分动工建设;2016年度“新洲新连富罗项目区”争取到了上级立项并获得了省的正式批复,并已完成了前期的设计规划和测量工作;2016年度“新塘杨树项目区”已完成区级的前期设计规划和测量工作。

五是农业龙头企业现代化建设项目:目前除了原有的五家农业龙头企业之外(金羽丰鹅业有限公司、加多利农贸有限公司、裕丰农牧有限公司、良鑫食品加工有限公司、鸿福猪场),河南华洋特种水产养殖有限公司和扶持海狸鼠养殖肉类加工场、金羽丰鹅业有限公司三期扩建项目已分别进入正常生产,金羽丰鹅业有限公司养殖种鹅的规模已经达到4万套。

(二)5·20、5·23洪灾受灾救灾情况

我镇于5月20日、5月23日分别遭到了强降水袭击,镇内普遍受灾,造成滨江河沿线的沙河圩、北社、西社、东社、元岗、建中、峡溪村委会均不同程度受浸。在两次受灾过程中我镇没有发生人员伤亡事故。据统计,全镇受影响人口约6000人,受浸村庄 20条,受浸房屋 560 间,转移人员 200人,受浸农作物5500 亩,鱼塘过水面积 310亩,受浸养殖场 20个,镇内众多的陂头水圳、道路等基础设施遭到损毁。据初步测算,全镇(场)共造成直接经济损失约1200万元,其中基础设施直接经济损失约210多万元、农业经济损失约860多万元。

汛情发生后,镇委、镇政府高度重视,立即启动Ⅳ三防应急预案,迅速安排人员到位,科学设置安置点,确保物资供应充足,并与区三防指挥部上下联动做好相关应对工作。据统计,在这次抢险救灾工作中,我镇共组织镇、村两级抢险救灾复产1000多人次,镇级财政直接投入抗洪应急资金 20 万元(未含救灾物资、机械设备投入及抢修等其他相关费用),派出救灾车辆200台次,投入钩机3台,投入纤维包10000只,防汛沙石200立方米,松桩200条,抢险完成土方量 300立方米,发放方便面200箱、矿泉水200箱、饼干200箱。洪水消退后,我镇迅速投入复产工作,积极组织农户对受浸农作物排除积水、清理淤泥、喷施杀菌药,开展复壮栽培;指导养殖户对养殖场杀菌消毒,对死亡畜禽实施无害化处理;清理道路塌方,确保道路畅通;对灾区开展防疫,杜绝灾区发生疫情;对因灾损坏的水利设施,设法组织多方力量进行修复。

四、落实党建责任制,积极探索科学发展新路子

我镇以落实党建工作责任制为重点,以建设模范部门为亮点,围绕中心,服务大局,积极探索服务科学发展和实现自身科学发展的新路子。

一是积极开展模范部门建设。

二是认真把好发展党员关。计划今年内发展党员43名党员,计划预备党员转正39名。三是大力整治软弱涣散党组织。针对存在问题,制定详细“一村一策”,严格落实整治措施。

四是深入推动党建工作责任制落实。认真开展三级党组织党建工作联述联评联考,对各村党(总)支部工作情况进行了全面、详细的检查评估。

五是着力加强农村基层组织建设。以深入推动“农综改”工作为主线,从调整优化、发挥作用、经费保障三个方面加强我镇农村基层组织建设。

六是进一步抓好干部培训教育。大力开展线上线下培训工作,做好远程教育。上半年,共组织党员群众开展学习12次,约3000人次参加了学习。

五、严格落实“三转”,树立政府勤政廉洁形象

按照规范化建设工作要求,我镇纪委软件、硬件规范化建设均实现“六有”目标,为加强基层党风廉政建设和反腐败工作提供坚强保证。今年上半年,我镇严格按照中纪委提出的“三转”要求,积极召开党风廉政建设和反腐败工作会议及镇村两级干部会议,要求全体镇、村干部在整肃“四风”上动真碰硬,全面落实“两种责任”,落实“正风”行动,全面营造守纪律讲规矩的良好氛围。按照上级部门要求,我镇在36个行政村(居)委会设立勤廉监督室,设定勤廉监督室成员,进一步加强农村基层党风廉政建设,维护群众合法权益。与此同时,我镇根据新形势的要求,及时完善了镇内务管理制度,进一步明确细节范围,包括公务用车使用、公务接待、请假汇报、出勤值班、夜访群众等制度。进一步完善财务审计关,严格“三公”经费支出等,进一步树立廉洁政府形象。

六、网格化分工覆盖,驻点普遍直接联系群众

我镇于2014年10月28日正式启动了领导联系群众工作,积极联系和服务群众。

一是召开工作启动大会,进一步明确工作。

二是制定实施方案,让每位干部熟悉工作要求。

三是大力宣传培训。进一步提高做群众工作的能力。

四是“五固定”方式促实施,进行网格化分工,确保“进驻到村、延伸到组、联系到户、覆盖到人”。

五是设立领导干部联络员,更好地进行走村入户。

六是每月一次按时召开镇级联席会议及积极配合区召开联席会议,做好台账,及时为群众解疑抒困。截至2016年5月28日,我镇共联系党员群众7524人次,一共收集问题807个。其中,党的建设类17个,经济发展类35个,文化教育类58个,环境卫生类89个,医疗就业类60个,道路交通类107个,市场安全8个,社会治安类42个,土地房屋类73个,农田水利类180个,生活保障类39个,其他问题99个。经镇联席会议研究,归镇本级办 理的有753个,转区级办 理的有54个。经各部门通力合作,对收集到的问题进行及时处理,其中已办结754件,正在办理53件,办结率达93%。

与此同时,我镇充分利用“五天四夜”契机,要求住镇干部要围绕“走进群众、了解群众、引导群众、服务群众”,结合农村综合改革工作,做好直联群众及夜访工作,进一步听民声、访民情、解民忧,着力解决群众最关心、最迫切、最现实的利益问题。相关工作取得了实际成效,形成了践行群众路线、密切联系群众的“新常态”,有助于更好地形成和谐融洽的干群关系。

七、“一号工程”农综改,“三个下移、整合”全铺开

禾云镇自开展农村综合改革以来,以启动完善农村基层治理体系、提高农村组织化水平为核心,坚持从禾云镇的实际出发,尊重群众的意愿和首创精神,积极稳妥地推进改革探索工作。切实做到落实制度,责任到位;落实经费,物资到位;落实督查,指导到位;落实宣传,氛围到位。

一是完善基层组织,推动“三个重心下移”工作。我镇辖区内32个涉农的村委会已全部建立综合服务中心,成立党总支部、经济联合、监事会各32个,大部分已签订章程,完成率和建有率达100%;32个涉农村委会下辖的648条自然村,已全部成立理事会,理事会成员共2234人;成立经济社、监事会各638个;农村党员共1769个,成立村级党支部290个,其中单独党支部149个,联建党支部141个。目前,经济社的“九有”工作已基本完成。

二是全面推进“三个整合”工作,促进农村经济发展。在农村土地资源整合方面,目前已有200多个村民小组召开了户代表会议,形成了置换整合再发包和土地流转的原则的决议。已有209个村民小组经民主讨论签名通过了土地整合实施方案,整合土地面积达到10401.7亩,占25.39%。在财政涉农资金整合方面,为规范财政涉农资金整合的工作流程,根据上级文件精神,制定了《禾云镇财政涉农资金整合工作实施方案》和《禾云镇财政涉农资金整合工作流程》,明确指引村级开展工作。目前全镇共有168个村民小组召开了会议,占全镇村民小组总数的25.9%,整合了财政涉农资金共212.8万,占25.1%。在涉农服务平台整合方,

一是建设社会综合服务中心。全镇32个村委会已全部建设建成村级社会综合服务站,完善相关制度上墙,100%通光纤,配备电脑操作员,并于4月下旬进行业务知识培训。

二是100%完成“三资”清产核查,并在村内公示,由镇财政所归档。

街道工作总结 篇10

街道整治办工作总结

2018年,整治办在街道党工委、办事处的领导下,在区城管局的指导下,建立和完善长效管理机制,明确责任、分工合作、集合实际、上下联动。强力推进,扎实有效推进“两违”整治工作的开展,有效遏制了各类违法建设行为的发生,“两违”工作取得了较好的成果。现将2018年工作汇报如下:

一、领导重视制度健全

为加强对街道违法建设整治工作的管理,确保两违整治工作能够落到实处,街道采取了以下措施加强领导:

1、与各村(场)签定了违章建筑责任状,明确了全年各村(场)违章建筑治理工作目标与任务。

2、人员到位:街道建立动态巡查机制,对管辖区域进行全面巡查不留死角。将整治办巡查队对重点地段,重点盲区进行定点、定人、定岗进行巡查,办公室负责整个辖区的机动巡查,发现哪一个地段出现违建苗头,而当值队员却不知情将给予责任追究,从中有效保证了人人都有担子,人人都有责任。对抽调机关干部和各村干部作为应急突击队成员,确保应急突击队半小时集结到位,为应对随时发生的抢建违建行为提供了力量保证。

3、管理到位:整治办做好日常管理工作,做到每天有记录,每周一调度,每月一例会,强拆有预案,违建有档案,通过规范有序的工作机制,促使“两违”治理工作良性循环。建立工作日志机制,对两违日常巡查做好记录、巡查队每到一村必须与该村挂片村干部见面,确保面上有人巡查,点上有人值守。坚持每日巡查,对违法建设工作中存在的问题做好记录,发现违建行为立即制止,并下发整改通知书,坚持每周召开街道境综合整治工作例会,对取得的成绩进行总结,对存在的问题进行分析并制定整改计划,并采用会议和现场交流相结合的方式,不断推进整治工作。

4、加大对村级干部的责任追究力度,提高村干部的责任心。严格执行相关责任追究制度,绝不走形式走过场,对村干部失职采取降职处分,书记(主任)降为副书记(副主任),副书记(副主任)降为委员,委员给予辞退。通过制度实施,改变了由过去街道对“两违”整治工作的大包大揽,形成了村干部视“两违”整治工作为己任的工作局面。2018年11月,沿浔村五组出现违规建设,包片干部叶鸿钧和包片队员刘健未及时发现问题,整治办按制度予以处罚,村干部扣除当月信息费300元,队员扣除200元。

5、加大巡查队员管理,对《巡查队员管理暂行规定》进行了量化细化,并准备再添置部分执法工具和服装,加大管理力度,对工作有瑕疵、有问题的队员坚决辞退。

6、加大存量违建处置,全面完成存量违建的拆除,对违建拆除不予补偿,对违建拆迁不予补偿,对违建24小时必须拆除到位,对违建启动联动拆除机制,一村有违建,整治办、巡查队、机关干部、所有村干部连同七里湖执法队一道联动拆除,保障到位。2018年来,我们先后发现并拆除了违章搭建共95起,面积约14905平方米。

二、目标明确突出重点

加大对开发区预留地563亩的管控。根据区城建工作会议精神,七里湖街道2018年3月启动蛟滩村563亩(含柴桑区管辖的约200亩土地)预留用地的土地与房屋征收工作,由于此地块范围广、人员复杂、进出口多,两违管控难度极大。由于街道自身管控力量不足,街道聘请了有资质,信誉良好的九江市盛鑫拆迁有限公司对此地块进行管控,街道与公司签订协议,控违经费每月2.8万元整,控违公司已于6月25日进场,设立2个管控点,每天安排人员24小时无死角、全天候巡查管控,目前为止,共发现违章建筑26起,全部予以拆除,共拆除面积约4000平方米,坚决杜绝新增违法建筑。

虽做了一些工作,但离上级的要求还有很大差距,我们将在2019年继续努力,把我街道两违工作做的更好!

二〇一八年十二月

街道工作总结 篇11

井湾子街道禁毒工作总结

2016年,井湾子街道按照上级禁毒工作指示精神,按照“深化平安建设、实现长治久安”的本质要求,狠抓落实,深化“无毒街道”创建为圆满完成上级领导交付的禁毒人民战争,做了大量卓有成效的工作。

一、严格落实责任,强化组织领导,健全完善禁毒队伍

我街高度重视,为了确保禁毒工作的有效开展和全力推进,街道工委将禁毒工作纳入了党政会议重要议事日程,在组织保障,机制保障,队伍保障,特别是经费保障上予以大力关心和支持,给禁毒工作注入了强大动力。街道党工委书记刘江红同志负总责亲自抓,街道政法书记李卫同志具体抓,并成立了以综治办主任沈易峰为组长、综治办综治专干以及各社区禁毒专干为组员的的禁毒工作领导小组。确定了一名专职禁毒工作联络员,从各部门抽调精兵强将充实到禁毒办,12个社区(含莲湖社区筹委会)指定专人负责抓禁毒工作,建立健全了毒情信息,大大增强了禁毒工作的主动性,有力地推动全街禁毒工作的全面、科学发展。

    二、强化禁毒宣传,注重社会实效,增强全民禁毒意识

1、抢抓时机,突出禁毒日的宣传。我们借助“6·26”国际禁毒日的东风,开展了声势浩大的禁毒宣传活动,在“6·26”期间,我们组织辖区1000多居民,在德思勤城市广场前坪举行“拒绝毒品,万人签名”活动,在大型电子显示屏播放禁毒宣传的公益广告和视频;另外在红星步步高超市前坪又增设了一个毒品、法律知识咨询点,向广大居民发放宣传资料1000多份,张贴标语200多张,横幅20多条,把禁毒宣传推向高潮。

2、突出重点,有针对性地开展宣传活动,狠抓了高危人群的禁毒法制教育。在辖区机关单位《禁毒条例》上墙,并组织在押的吸毒服刑人员现身说法,通过上述活动的开展,全面提高了机关干部识毒、拒毒、防毒能力,使禁毒工作更加深入人心。

3、长抓不懈,突出预防性教育,加大了对中小学生毒品预防教育力度。我们在辖区学校建立了禁毒教育示范基地,以点带面,发放《禁毒宣传手册》800余册,每年参观受教育的学生达1000多人,另外,各校设立了法制副校长,要求每学期上禁毒课不低于2课时,这些举措不仅增强了中小学生的自我预防能力,不少学生由于内心感受深刻更是写下了难忘的心得体会。

4、齐抓共管,借助企业扩大宣传声势。我们不仅在社区、学校深入宣传,还与企业联合一起开展禁毒教育宣传。今年,我们井圭路社区与“老百姓大药房”联手,结合平安创建活动开展了多次禁毒宣传,收到了很好的效果。

三、强化禁毒责任,落实帮教措施,扎实推进创建工作

1、搞好排查摸底,全面掌握毒情情况。今年,我们组织社区居委会、派出所、辖区单位对整个辖区居民进行了一次涉毒人员情况大排查,对排查出来的涉毒人员逐一登记,建档立册。

2、加强监控,严格落实帮教措施。对人在户在吸毒人员,全部实行了由街道综治办、社区户籍民警、社区、亲属组成的帮教队伍,共成立了帮教小组20个,帮教率达100%,帮教小组对帮教对象开展定期上门走访、谈心等工作,不定期抽查社戒人员尿检以巩固帮教成果。一方面对帮教对象进行严格的监督管理,另一方面对帮教对象从生活、就业、人格上关心挽救。通过这些措施,有效管控辖区内的涉毒人员。

四、加强经费保障,稳固禁毒成果

今年街道下拨经费五万元到社区,以加强社区开展禁毒工作的成效,保障社区禁毒工作的有效进行。正是由于街道党工委的重视,井湾子街道今年禁毒工作取得了明显的成绩,但禁毒工作还任重道远,我们将继续努力,彻底取得禁毒工作的全面胜利。

渠道工作总结八篇


文档处理是我们成功管理个人和家庭事务的重要工具,让脑子的知识充沛,阅读范文是很有必要的。高水平的范文,可以帮我们快速上手写作,写一篇好的范文有哪些要点?我们听了一场关于“渠道工作总结”的演讲让我们思考了很多。

渠道工作总结(篇1)


一、


随着金融科技的迅速发展,金融平台成为了现代金融业务发展的重要环节。作为金融平台的渠道人员,我们的工作职责是确保平台的顺利运作,并为用户提供优质的金融服务。本文将详细总结我在金融平台渠道工作中的经验和心得,以期对后续的工作能够有所借鉴和启发。


二、工作职责


在金融平台渠道工作中,对于一个渠道人员来说,主要的工作职责包括但不限于以下几个方面:


1. 推广与宣传:根据公司的市场策略和目标,制定并执行合适的推广与宣传计划,包括线上和线下的渠道推广活动,提高金融产品的知名度和用户粘性。


2. 业务拓展:通过与金融机构和合作伙伴的合作,开展业务拓展工作,增加金融产品的销售量和市场份额,助力公司业绩的提升。


3. 客户服务:处理用户的咨询、投诉和问题反馈,并及时给出满意的解决方案,提升用户的满意度和忠诚度。


4. 数据分析:通过对用户数据的收集和分析,提供有价值的用户洞察,为公司的产品策划和市场营销提供决策依据。


三、工作经验


在金融平台渠道工作中,我积累了以下几点经验和心得:


1. 深入了解金融产品:作为一个渠道人员,了解和熟悉所推广和销售的金融产品是非常重要的。只有了解产品的特点和优势,才能够更好地向用户做出解释和推荐。


2. 善于沟通与协作:金融平台工作中需要与众多合作伙伴和金融机构进行合作,因此,良好的沟通和协作能力是必备的。能够与不同背景和职能的人合作,可以更好地推动项目的进展和合作伙伴关系的发展。


3. 注重用户体验:在金融平台渠道工作中,用户体验是至关重要的。我们要时刻关注用户的需求,优化平台的功能与操作,以提供更好的用户体验,建立用户的信任和忠诚。


4. 持续学习与更新:金融科技行业日新月异,我们要不断学习和更新知识,跟上行业的发展步伐。只有持续学习才能适应变化的市场环境和挑战,保持竞争力。


四、反思与展望


通过金融平台渠道工作,我深刻认识到渠道工作的重要性和挑战性。金融平台渠道工作需要我们与用户、合作伙伴和金融机构等多方进行良好的沟通与合作,需要我们不断更新知识和技能,以应对变化的市场环境。同时,渠道工作也非常值得投入精力,因为它可以直接影响到公司的业绩和用户满意度。


对于未来的工作,我希望能够进一步深化对金融产品的了解,提高沟通与协作能力,不断学习和成长,为金融平台的发展做出更大的贡献。同时,我也认识到金融平台渠道工作的潜力和广阔前景,将继续为此努力,实现个人价值的同时,也推动金融科技的发展。


金融平台渠道工作是一项复杂而充满挑战的工作,但只要我们不断学习和提升自己,关注用户需求,注重合作与沟通,就能够在这个行业中取得成功。希望我的总结能对其他从事或将从事金融平台渠道工作的人员有所启发,并为他们的工作提供一些帮助和参考。

渠道工作总结(篇2)

20xx年11月19日至20xx年12月28日我们在广州地铁二号线ATS中心、四号线的通信四分部的技术部、正线维修班班组、车载组、试车线设备房、车载调试、控制中心ATS组、联锁站与非联锁站ATS组设备房进行了学习,就CBTC功能、ATS界面、设备、数据流、组织架构、管理、安全、培训、人员来源、调试安装、安全认证等各方面的内容进行详细了解,对通信设备、屏蔽门设备与信号的接口进行学习,同时带回问题进行思考,现就学习情况汇报如下:

广州四号线信号系统是西门子公司的产品,和沈阳一样是基于无线通信的CBTC,它的ATC和沈阳有一些不同,分析他们那样设计的好与不好,在比较中有助于我们进一步掌握系统理论,同时有些方面是不是值得借鉴,有待讨论。现罗列如下:

1、屏蔽门纳入联锁。即信号机、计轴区段、转辙机、屏蔽门同时满足条件,才能排出进路。广州的这种设计做到安全第一。

2、ATS界面,有值得一提的地方,就是桌面显示一个车站时,桌面正下方设计有三个按钮:左箭头、右箭头、上箭头。点击左箭头,桌面显示当前站的上一站,点击右箭头,桌面显示当前站的下一站,点击上箭头,显示所有车站名,点击任一个站名,可立即显示此站。

3、对监控对象分类,以表格形式显示在屏幕右下角。哪类设备出故障,表格内相应内容显示红色,点击红色项,可详知是类故障中的哪一个。故障按影响行车程度分为三类:A、B、C。A类故障必须报警。

4、信号机反向折返采用红黄绿三显示,实现反向点时ATP功能,比如工程车反向运行,可反向排进路。目前,沈阳地铁一号线反向折返信号机是封死绿灯,常亮一个红灯,反向运行只能电话闭塞,安全只能由司机负责,无法排进路、无法实现反向点式ATP运行。

5、广州四号线ATS扣车功能在控制台上,分本站与连续扣车(此站后方列车全扣),这个也和沈阳地铁不同。

6、信号系统送安全门与列车的开关门信号不是同步的,是列车门开若干秒后,屏蔽门开;列车门关若干秒后,屏蔽门关,比同时关安全门与车门安全性好。

7、四号线ATS桌面只要有红色显示,即表示有故障。这个设计理念非常好,对工作人员时时监控设备情况特别有利。

在广州对二号线ATS中心设备、四号线ATS中心、联锁站、非联锁站、试车线设备功能进行了全面了解,四号线ATS设备名称与

沈阳几乎不同,但完成的功能大同小异。我们了解设备功能、注意数据流向、重点了解ATS设备间接口,分析广州四号线信号设备依据完成的功能,相当于沈阳什么设备,增加知识面。

广州四号线正线与车辆段都用西门子计轴器。但车辆段计轴器只有立即复位,而正线上计轴器有直接复位与预复位,预复位和沈阳地铁的一样再趟一次车,由车控室控制预复位。

据了解计轴设备出漏轴故障不多,板级故障无法修理,因在保质期内,都由厂家完成。

了解信号提供给通讯的'信号内容,接口位置,通讯给信号提供的基准时钟、与ATS系统时钟、信号系统时钟,及三个时钟间的关系。

4、应答器分由源与无源。应答器天线两个,装在车体下方的两端,所以他们的无源应答器多装在两轨间道床上、线路正常运行方向的右侧,左侧装有少量应答器,反向折返时用。应答器的安装高度不随着车轮的磨损作调整,只是每年在软件上进行更新应答器安装高度数据就行。沈阳地铁列车只装一个应答器天线,且高度得随车轮的磨损情况及时调整,相比维修工作量大很多。

5、发车表示器有信号显示与倒计时两种。

6、试车线设备与正线设备完全相同,软件模拟安全门开关情况。试车线设备维修归车载维修班。

7、沿线AP天线的设置每500米设一个,个别地方多设一个。沈阳地铁每200米设一个。

8、转辙机,新买来的全拆了重新装好测试合格后使用,因他们发现很多故障由安装引起。更换频率也没有上海那么频繁。我们以后在维护方面,要一方面学习他们的管理方法,一方面以数据(如统计转辙机转换次数)为依据,做到不失修、不过度修,做到状态修,适时修,制定适合沈阳地铁的转辙机的使用方案。

因为四号线是以降级模式运营,且运营不久,设备均在质保期内,所以CBTC设备维护方面,他们也在摸索阶段,没有具体说明,只讲了要以统计数据为依据制定检修周期。

以四号线为例:第四通号分公司管理四号线的通信与信号系统。主任1名,副主任1名,信号技术工程师5名,其中3名为新线储备;材料员1名。5个工班:正线一工班、正线二工班、车载工班、车辆段工班及ATS工班。在一通号分公司设有一个检修班,管理所有线的信号设备转辙机与继电器等的检修。

正线工班:14人编制,实际18人,储备4人。4人轮流值班,1人24小时,休3天;其余进行日常检修。

车载工班:8人编制,实际10人,储备2人。夜班1人,人员不定,因设备新,故障率不高,检修在白天进行。

车辆段工班:7人。工班长1人;2人白班;其余4人轮流值班;白天3人同时上班,1人负责联络,2人负责计表、检修;换转辙机时7人全到位。

ATS工班:6人。工班长1人;检修1人,进行设备的日、周、月检;其余4人轮流值班。

工班人员兼职担任质量监督负责员、安全员、材料员、宣传员、考勤员。

人员来源:据部门需求招收应届大专生。中专、技校均有招生,工班以中专、技校生为主。

广州地铁运营初期没有检修班,综合检修工作,如转辙机等是送到电务段检修安装,但效果不是很好。四五年后成立了检修班。所以广州地铁是独自维保。

广州的新员工培训与上海地铁基本相似,新员工进行、专业理论学习、跟班学习,考试合格后,独立上岗。信号专业基本是学习6月,才能独立上岗,学习时间较长。

安全教育与上海地铁相同,经公司、车间、班组三级教育。

在施工、安装过程中,运营方要积极主动参与。对于线缆走向是否合理、线缆标识是否齐全、设备安装是否合标等,我们运营方要严格把关,否则会有很多遗留问题。

渠道工作总结(篇3)

作为一位渠道专员,我在公司的工作已经超过一年了。这一年来,我积累了大量的经验和知识,也遇到过很多挑战和困难。在这篇文章中,我将会分享我在工作中获得的经验和教训,以及我的成就和不足。

一、工作职责

作为一名渠道专员,我所负责的工作包括但不限于以下几个方面:

1、招募经销商

作为公司的渠道专员,我需要招募合适的经销商来扩大公司的销售渠道。在招募过程中,我需要通过市场调研和分析来确定潜在市场,然后通过各种途径联系潜在经销商并与其谈判合作协议。

2、培训经销商

通过培训经销商,可以提升其渠道推广的能力和产品销售技巧。我需要通过多种培训方式,如目标市场和用户群体分析、产品宣传和销售策略的讲解、产品知识的培训等,为经销商提供全方位的支持,提高其工作效率和销售业绩。

3、维护客户关系

对于已经合作的经销商,我需要针对其生产线、市场和销售情况进行定期的监测和跟进。同时,我也需要积极反馈客户需求,为公司产品的改进和推广提供依据,并及时解决客户提出的问题。

二、工作经验与教训

在这一年来,我遇到了很多挑战和问题,也积累了一些工作经验和教训。

1、了解市场趋势

在推广过程中,我注意到市场是不断变化的。因此,我需要经常关注市场的趋势和变化,并及时根据市场反馈来调整推广策略。

2、深入了解产品

对于一名渠道专员而言,深入了解公司产品是非常重要的。这不仅能够帮助我更好地宣传和推广产品,也能够更好地回答客户的问题。

3、建立良好的客户关系

良好的客户关系对于渠道推广来说非常重要。通过与客户沟通交流,我可以了解客户真正的需求,提供更好的服务,并为公司产品的改进和推广提供有益的反馈。

三、工作成就与不足

在过去一年中,我取得了一些工作成就,但同时也存在一些不足之处。

1、工作成就:

在渠道推广方面,我已经成功地招募了多个经销商,并为公司产品的推广提供了有益的反馈和建议。同时,我也通过培训和客户关系维护来提升了公司经销商的销售业绩。

2、不足之处:

虽然我已经取得了一些成绩,但在工作中也存在不足之处。举例来说,我需要更加注重细节,比如将合作协议等文件的格式统一。同时,在推广过程中需要更加谨慎和周到,比如更好地了解市场的需求和客户的反馈。

四、工作收获

在工作中,我获得了很多收获。首先,我通过与经销商和客户的交流,深入了解了市场需求和用户的反馈,提供了更具参考性的推广策略和销售方式。其次,我也提升自己的谈判能力和销售技巧,更加深入地了解了公司产品,为未来的工作奠定了坚实的基础。

总之,作为一名渠道专员,我的工作职责非常重要,需要我具有各种技能和能力。在这一年来,我积累了大量的经验和知识,同时也存在不足之处。在未来的工作中,我会更加注重细节和客户需求,提供更好的服务和推广策略,为公司的长远发展贡献自己的力量。

渠道工作总结(篇4)

白驹过隙,日月如梭,三年的时间转眼就在我们的指缝间消逝。回顾三年的工作,不禁思绪万千,有收获的喜悦,有探索的艰辛。近三年来,本人在县委、政府及局办的正确领导下,以“三个代表”重要思想作为自己工作的指导思想,紧紧依靠上级业务部门的大力支持,认真贯彻落实各级会议和省州水务工作会议精神,在同事的大力支持和配合下,坚持“以人为本,围水服务”的宗旨,按照各阶段确定的思路和任务,与全系统干部职工一起,齐心协力,拼搏进取,真正践行了为人民服务的工作目标,各项工作取得了阶段性成果。

三年来,本人坚持学习国家有关的政策方针,按照局处下发的文件精神的具体要求,全面完成了处所下达的`各项工作和学习任务,积极参加局上组织的各种法律法规的学习和考试,在平时的学习中结合自己的工作实际,通过不断的实践进一步解放思想,并以此来严格要求自己,在政治上同党中央保持高度一致,在工作中牢固树立正确的人生观、价值观,爱岗敬业,兢兢业业,时刻将人民群众的利益放在一切工作的首位。也正是这样,三年来,自己在工作中不断总结,努力提高了自己的思想觉悟水平,适应了新时期不断发展的新形式的需要,为近几年的工作打下坚实的思想政治基础。

(一)立足本职是一切工作的出发点

本人的潜水工作是水利工程中综合性和综合性的工作,是高强度的体力劳动和脑力劳动的结合,潜水工作具有时间性和季节性,搞好潜水工作必须要有高度的责任心和事业感,要以大局为重,要根据工程的病危情况和问题的大小分轻重缓急,实事求是来处理问题,在保证安全的前提下,不淌坝,不死人,尽量把损失和风险降到最低限度,使其发挥每一方水的作用。特别是在汛期,有时一天处理几个病险水库,下几次水。尽管如此,我在工作中也是认真负责从不敢马虎,甚至放弃了很多休息和节假日,做到坚守工作岗位,随叫随到。3年多来,及时处理了近100件水库险情,潜水作业达120多件次,从而保证了全县各大小险情水库以及各项工程的安全度汛,为全县的工农业生产节约了上百万方的用水。

在面广、人少、任务重的情况下,服从安排,多次带着危险作业,但每次都本着胆大心细,精心作业,使得多年来都未发生任何潜水事故,也为权限大小水库、坝塘多蓄一方水,少淌一坝挽回了损失,完成了局、防办交给的各项潜水工作任务。通过多年的潜水工作实践,积累了大量的潜水工作经验,为潜水技术在工程中的应用打下了坚实的基础。

(二)水土保持工作再上新台阶

水利工作是一个系统工程,涉及到国计民生,这不仅需要各级政府的支持,也需要本系统广大职工团结协作。我在完成自己潜水任务的同时,也积极参与到本系统其他的工作中。按照全县生态建设规划,积极协助各乡镇搞好重点流域治理规划,促进了春季水保造林工作。为抓好重点流域水保治理工作,多次组织协调了相关单位及人员进行现场考察,在永定河流域开展了春季水保造林,完成1万米延长埂带造林2万株。参与组织部分人员员到方山东山坡洪治理区“小块地”内植树造林,栽植落叶松10000株,保护了景区生态环境。全县共完成水土保持埂带造林万延长米,用苗276万株。先后多次配合相关领导深入到乡镇村庄进行调查研究,解决处理了10多起关于“五荒”纠纷上访事件,进一步化解了农村矛盾,促进了社会稳定。

(三)抗旱工作取得胜利:

我县自XX年以来,已连续3年遭受旱灾。据统计今年全县降雨量截至目前已接近470毫米超过常年,春夏两季旱情仍很严重,受旱面积达55万亩,因旱成灾20万亩。春夏播面积减少2万亩因为干旱造成100多眼机井出水不足。

(四)供排水工作稳步发展:供水项目克服诸多不利因素的影响,几年来应急供水180万吨,抗旱设备完好率95%以上,清淘、清洗了清水池净化间反应池及沉淀池,改造了排泥阀。维修管线16处、处理漏水15处,解决了无水片区4处2600户吃水难的问题。排水处对全县53公里的地下排水管线进行了彻底的清掏养护和管理,现已完成总量的70%。

(五)水行政执法工作进一步加强:

一是深入开展法制宣传教育,利用各种宣传渠道和“世界水日”“中国水周”等宣传活动契机,有效地进行了水法规的宣传,不仅提高了我县水务工作的知名度,而且有效地调动了全县人民支持、参与水务事业发展的积极性。二是聘请了县法制局的专业人员对上岗执法人员进行了办班培训及考试,行政执法人员的法律素质得到进一提高,依法行政意识明显增强。三是不断加大水务执法工作,维护了我县正常的水事秩序。几年来,共查处水行政违法案件31起(其中:破坏水保工程12起,非法采砂2起,非法改变河道流向1起,其它11起),严厉打击了涉水违法行为,有效地保证了水务经济的健康发展。

截止到目前为止共收缴资源使用费万元。

今后的工作中,我将针对存在的不足加强学习,完善自己的工作,积极主动做好日常事务工作,努力提高服务质量。只有不断加强潜水员的各项管理制度和相关业务知识的学习,不断充实自己,才能胜任岗位要求。潜水工作实际上就是服务工作。因此,潜水工作人员既光荣而又辛苦,需要有强烈的事业心和责任感;需要有较强的工作能力和工作艺术。另外我还要加强党性锻炼,服从安排,言行一致,顾全大局,坚决维护领导班子的团结,维护领导的形象。同时,充分发挥潜水工作人员的工作积极性,使其对工作都能精益求精,不断提高服务质量,做好水利服务工作。

积极强化“以人为本和围水工作”的观念,充分团结全系统干部职工,齐心协力,再接再厉,转变作风抓落实,转变职能抓落实,确保各项水务工作实现新突破,并取得明显成效。

渠道工作总结(篇5)

近年来,随着人们对城市化的追求,城市面积越来越大,加之全球气候变化而带来的洪水等灾害频发,水利渠道维护工作成为了越来越重要的一项工作。在这方面,我们作为一名水利渠道维护工作人员,在工作中积累了大量的经验,现进行一次总结,希望能够帮助到更多的工作人员,使得水利渠道维护工作能够更加地科学有序、高效有力。

一、渠道的巡查工作

渠道的巡查工作是预防渠道出现问题的关键工作,是对后续维护工作的最好保障。因此,我们每天都需要对渠道进行全面细致的巡查。具体的巡查内容包括:渠道的清淤、检查水流量和水位是否正常、检查渠底铺砖是否完好无缺、检查渠岸是否安全等。巡查工作是防范渠道问题出现的第一道防线,必须高度重视,不能有丝毫的马虎。

二、渠道的清淤维护

清淤维护是水利渠道维护工作中不可或缺的一部分。在长期的水利渠道运行过程中,杂草和砂石等物质会不断地淤积在渠底,渠道的深浅和通畅度也会因此受到影响。如果不及时清淤,就会影响渠道的正常使用,甚至会导致水灾等重大事故的发生。因此,我们需要定期对渠道进行清淤维护,保证渠道通畅。

三、渠道的绿化工作

为了美化环境、净化空气,同时更好地保护和维护水利渠道的生态环境,在渠道两岸进行绿化工作,给水利渠道增添一份活力。同时,绿化还能有效减轻当地的地面热岛效应,提高水利渠道所在区域的生态环境质量,是一个很有意义的工作。

四、渠道的设备维护

长期以来,水利渠道的维护工作重点都是巡查、清淤和绿化等,而对于渠道的设备维护却经常被人忽视。但实际上,渠道的设备维护对于渠道的正常运行和使用也是至关重要的。因此,我们定期会对渠道的水泵、电机等设备进行检查和维护,保证设备正常运转,使得渠道的维护工作更加有力有序。

五、渠道的安全检查

为了保障广大人民的生命财产安全,我们还需要定期进行渠道的安全检查,检查渠道是否存在管涌、结构损坏等不安全因素。一旦发现安全问题,我们会立马进行处理,消除安全隐患,保障群众的生命财产安全。

总之,水利渠道维护工作是一项十分重要的工作,必须要有严格的管理和完善的机制。我们要始终保持警觉,做好日常巡查和维护,保障渠道正常运行,从而为保障人民的生命财产安全作出我们的贡献。

渠道工作总结(篇6)


一、


金融平台渠道工作是金融机构中至关重要的一个环节,它直接关系到公司的成长和发展。本文将以金融平台渠道工作为主题,详细探讨如何在日常工作中发挥渠道的优势,提高公司的利润和客户满意度。


二、渠道工作的重要性


金融平台渠道工作是公司与客户之间的桥梁,它承担着重要的销售和服务职责。通过渠道工作,公司可以有效地将产品和服务推向市场,获取更多的销售机会。同时,渠道工作还能为客户提供便捷的金融服务,增强客户对公司的信任度。


三、渠道工作的四大核心任务


1. 渠道招募与合作:为了增加渠道的覆盖面和销售力度,我们积极招募各类渠道代理人,与其建立合作关系。渠道招募的目标是找到合适的合作伙伴,共同推动销售业绩的提升。


2. 渠道培训与管理:为了确保渠道代理人能够提供优质的服务,我们持续进行培训,提升他们的专业素质。同时,我们建立了科学的渠道绩效评估体系,对渠道代理人进行定期管理和考核,确保他们按照公司要求开展工作。


3. 渠道销售与推广:为了提高销售业绩,我们积极通过渠道推广公司的产品和服务。我们制定了有效的市场营销策略,并与渠道代理人合作,通过各种渠道进行推广,吸引更多潜在客户。


4. 渠道服务与维护:我们注重与渠道代理人的合作关系,提供及时的服务和支持。我们建立了专业的客户服务团队,负责解答客户和渠道代理人的问题,帮助他们顺利完成销售和推广工作。


四、渠道工作的优势与挑战


1. 优势:


a. 扩大销售网络:通过渠道工作,我们可以将产品推向更广泛的市场,提高销售机会。


b. 提高客户满意度:通过渠道工作,我们能够提供更便捷、快速的金融服务,增强客户对公司的满意度。


c. 降低销售成本:通过与渠道代理人合作,我们可以节约大量的销售成本,提高利润。


2. 挑战:


a. 渠道管理难度:由于与渠道代理人进行合作,管理起来较为复杂,需要投入更多的人力和精力进行管理。


b. 渠道代理人素质参差不齐:由于渠道代理人的素质参差不齐,我们需要加大培训力度,提升他们的业务水平。


c. 市场竞争激烈:金融行业竞争激烈,其他公司也在进行类似的渠道工作,我们需要不断创新和提升服务水平,以保持竞争优势。


五、渠道工作的改进与展望


为了进一步提升渠道工作的效果,我们计划采取以下措施:


1. 加强渠道招募工作,找到更具潜力的渠道代理人。


2. 加大渠道培训力度,提升渠道代理人的专业素质和销售能力。


3. 制定更具针对性的市场推广策略,吸引更多客户到渠道平台。


4. 改善渠道服务体验,提高客户满意度。


5. 组织渠道代理人交流会议,分享经验和取得更好的合作效果。


六、


金融平台渠道工作是公司发展的关键环节,通过渠道工作的有效推进,可以促进销售业绩的提升,增强客户满意度,降低销售成本。渠道工作也面临着挑战,如复杂的渠道管理和激烈的市场竞争。通过加强渠道招募与培训,提升服务体验,我们可以克服这些挑战,并不断改进和完善渠道工作,为公司的长远发展奠定坚实的基础。

渠道工作总结(篇7)


近年来,随着互联网的迅猛发展,金融行业也逐渐步入数字化和智能化的时代。金融平台渠道成为金融机构提供服务的一个重要渠道,为客户提供便捷、高效的金融产品和服务。作为金融平台渠道的从业人员,我在这一年的工作中,充分体验到了金融平台渠道的优势和挑战,也积累了一定的工作经验。以下,我将详细总结和介绍我的工作体会和体会。


金融平台渠道的优势使得客户获得了便捷的金融服务。通过金融平台渠道,客户可以随时随地进行金融产品的查询、申请和交易。无论是理财产品、信用卡还是贷款产品,都可以通过金融平台进行线上操作,减少了客户的时间和精力成本。而我作为金融平台渠道的从业人员,要负责及时更新和提供金融产品的信息,确保客户获得最新和准确的信息,为客户提供优质的服务。通过这一年的工作经验,我逐渐掌握了如何准确地提供金融产品的信息,并且利用平台的工具和功能,将这些信息推送给客户。我注意到,高质量的服务可以提高客户对金融平台渠道的满意度,从而增加客户的忠诚度和使用频次。


金融平台渠道的发展也给金融机构带来了更多的挑战。随着金融平台渠道的快速发展,竞争也逐渐加剧。作为金融机构的从业人员,不仅需要提供高质量的金融服务,还需要更多地关注客户的需求和反馈,适时调整和改进服务。我深刻认识到,客户满意度是衡量金融平台渠道工作成效的一个重要指标。因此,我积极参与客户的问卷调查和反馈收集,了解客户对金融平台渠道的评价和建议,不断改进和优化服务。通过这一年的经验,我也逐渐学会了如何与客户进行有效沟通,倾听客户的声音,并及时反馈给金融机构。这种积极的反馈循环,有助于金融机构了解客户需求,并且及时为客户提供个性化的服务。


另外,金融平台渠道的安全风险也是我工作中需要重视的问题。随着金融平台渠道的发展,金融犯罪活动也越来越猖獗。作为金融平台渠道的从业人员,我要时刻警惕不法分子的网络攻击和欺诈行为,确保客户信息和资金的安全。在这一年的工作中,我加强了对金融安全的学习和了解,并且不断完善和落实安全措施,为客户提供保障。我认识到,保护客户利益是金融平台渠道工作的核心任务之一。


金融平台渠道工作也让我深入了解了金融市场的动态和客户需求。随着金融行业的不断创新和发展,新的金融产品和服务不断涌现。作为金融平台渠道的从业人员,我要不断学习和更新金融知识,了解市场变化和客户需求的变化。通过这一年的工作经验,我意识到,只有与时俱进,才能提供符合客户需求的金融产品和服务。


金融平台渠道工作既有优势,又面临挑战。通过这一年的工作经验,我逐渐提高了金融服务的质量和效率,增强了对客户需求的理解和关注。同时,我深刻认识到金融平台渠道工作需要保持警惕,不断学习和更新金融知识,及时调整和改进服务。未来,我将进一步提升自己的专业能力,为客户提供更优质的金融服务。同时,我也积极参与团队合作,推动金融平台渠道工作的创新和发展。相信在金融行业的快速变革中,我将为金融平台渠道工作做出更大的贡献。

渠道工作总结(篇8)

一、20xx年工作成效及主要做法

建维中心自9月创立伊始,致力于建设维护潘集区传输设备线路、无线网络、集团专线、家庭宽带等重点工作。现将工作情况汇报如下:

(一)主要工作完成情况

1、传输维护

完成辖区内汇聚机房巡检,重点整改问题部分。因黄山路施工,进行光缆升高,后期进行光缆割接,光交迁改;完成二干备用路由割接,从黄山路割接至天柱山路,避开黄山路施工;完成夹沟隐患光缆割接。及时更换出现故障的传输设备、单板,保证设备正常运转。

2、无线网络维护

承担辖区内111个基站的维护工作,保证基站正常运行,定时维护,联系代维对出现故障的基站及时进行修复,保证网络通畅。按照市公司要求整改基站,梳理线路,检查无线设备、配套设备,外观环境,包括机房墙体状况、馈线孔检查、院外卫生、外围围墙等项目。找出基站现存隐患,规避安全问题,保证基站正常运行,例如吴集小学墙体裂缝,已上报市公司,由施工队进行修补。配合市公司进行新增基站勘察、建设工作。

3、专线开通维护

自十月初开始,实地跟踪工程部学习专线勘测开通流程,与工程部交流共享工作经验,目前已承担专线的勘测开通工作。

另外,同时承担300余条客户专线维护工作,保证客户正常使用。

4、小区宽带建设维护

完成小区宽带验收;处理营业厅上报宽带故障。

5、终端维护

承担包括社会渠道代办点、营业厅终端的维护工作,根据所提交需求进行终端维护,管理社会渠道代办点IP地址及令牌。

6、班组建设

针对现有工作内容,拟定了《集客专线故障处理闭环流程》《家庭宽带用户投诉受理闭环流程》《终端维护规范》,保证维护需求高效高质完成。完成班组文化建设,建立资料框架;对于市公司下发的要求,组织班组成员认真学习。组织人员参加培训,例如故障管理改革支撑手段培训等培训课程。

7、其他配合工作

配合市公司进行BOSS网络测试以及集团组巡准备工作;潘集区卫生专网建设及后期验收,配合市公司完成调试工作。

(二)重点工作落实情况

1、省干割接

完成包括淮南至颖上段省干路由割接。

2、基站巡检

截止十二月初,已完成40个基站的巡检工作,占基站总数的36.0%,对于存在问题的基站已经联系代维人员,正在进行整改。

3、专线开通

承担潘集区专线开通工作,截止十一月底,已完成11条专线的'开通工作。

4、宽带发展

完成小区宽带验收,截止目前,已完成验收的小区包括:供电局家属楼,状元府,东风井等6个小区。

5、投诉受理

对于上报的投诉,赶赴现场进行处理,处理完成率100%,平均处理时延5个小时。

6、数据指标提取

每月月初提取相应指标数据,包括无线设备完好率、ONU可用率、低TBF建立成功率小区比例,目前所得9月、10月两次数据皆优于市公司标准。

7、代维管理

针对在十一月初发生的黄山路光缆中断故障处理中,代维出现修复超时的问题,督促代维方面管理人员加大线路巡查力度,重点看护施工路段。

二、20xx年主要工作问题、困难及应对措施

(一)问题及原因:

1、光缆故障较多:由于潘集区“文明城区”建设,道路施工所造成光缆线路故障较多,部分故障的处理时间较长。

2、专线维护较频繁,基础故障浪费精力:受九月底、十月光缆故障影响导致专线故障较频繁,除此之外,基本简易故障无法筛选排除,导致维护资源浪费。

3、处理效率未达最优水平:以10月份为例共处理专线故障业务82件,其中潘集区卫生专网相关调试维护工作32件;政府单位专网故障19件;集团客户专线故障20件;普通客户专线故障 11件。在专线故障处理过程中,少量流程上的漏洞问题暴露出来,由于沟通上的欠缺,导致个别客户单位的问题未得到最高效的解决。

(二)采取的对策

1、加强代维巡护力度,安排人员重点看护,针对区政府施工安排,拟定应对方案。后期将对于光缆线路故障做到故障第一时间响应,同时加强代维人员故障处理及时率,形成“监控-自维-代维-第三方平台”四方资源联动配合、跟踪、督促和闭环。

2、实施集客专线业务故障处理闭环流程,对于简易故障,由客户经理进行初步排查,其他则由正常途径交由中心进行处理。

3、提出专线业务故障处理流程,规范故障处理闭环流程,保障专线网络及时的维护支撑。

三、20xx年工作思路、总体目标和重点举措

总体思路及目标:中心将继续依据“传输畅通,无线优质,专线稳定,宽带高质”的主要思想,结合打造品牌班组的发展目标,重点围绕专线建设、无线维护、终端维护、宽带发展以及队伍建设等,正视现有短板,优化工作效率,不断推进中心建设,形成良性闭环工作流程。

重点举措:加强传输线路管理,按时巡查线路,配合市公司管理传输设备,保证各项指标满足要求;巡检基站,促进网络质量提升;进一步完善各类故障处理流程实施方案,确保故障高效解决,满足客户的使用需求;完成建维中心文化制度建设,促进工作全面运转流畅;督促代维有序保质。

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