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聘请协议书10篇

发布时间:2023-05-26

聘请协议书。

随着社会经济水平的提高,双方当事人签订合同可以有效避免违约情况的发生。但是,您是否清楚什么样的合同才是合法规范的呢?如果您想进一步了解这个话题,可以阅读文章标题为“聘请协议书”的文章。这篇文章提供了相关阅读材料,建议大家收藏起来哦!

聘请协议书(篇1)

甲方:__

乙方:__律师事务所

甲、乙双方依照《中华人民共和国律师法》和其他有关规定,经双方友好协商,达成如下协议:

第一条:甲方聘请乙方律师担任常年法律顾问,乙方接受甲方聘请。根据甲方对律师业务专长的要求或者对律师的指名要求,乙方指派律师担任甲方法律顾问。

第二条:律师担任甲方法律顾问的任务:为聘请人就有关法律问题提供意见,草拟、审查法律文书,代理参加诉讼、调解或者仲裁活动,办理聘请人委托的其他法律事务,维护聘请人的合法权益。

第三条:律师担任甲方法律顾问,受甲方委托具体办理下列法律事务:

1、就甲方业务方面遇到的法律问题提供法律意见、建议和法律依据,供甲方决策时参考;应甲方要求,对重大法律问题提供书面“法律顾问意见书”;

2、对甲方起草或拟订的合同、协议、章程及管理性规定、办法,从法律上进行审查修改;应甲方要求,对重要合同、协议、章程规定提供书面“法律顾问审查修改意见书”;

3、草拟甲方对内对外业务(事务)活动中的有关法律事务文书;

4、参与处理涉及甲方重大利益的非诉讼纠纷;

5、代理甲方参加诉讼、仲裁及调解活动;

6、代理甲方进行诉讼外催讨欠款代理;

7、对甲方拟与合作的伙伴进行资金、信誉、履约能力调查;

8、参与项目谈判,提供咨询服务,准备谈判所需的各类法律文书;

9、接受甲方委托,签署、送达或者接受法律文件;

10、提供相关的法律信息;

11、协助甲方对干部职工进行法制宣传教育和法律培训;

第四条:法律顾问的职责及义务:

1、律师对甲方要诚实,应及时说明案情,让甲方及时了解案情进展情况;

2、律师应及时回甲方单位的电话;

3、律师对甲方的代理事项要投入,尽力提出可行的最理想方案供甲方决策参考,力争实现顾问单位合法权益最大化,损失最小化;

4、律师不得在同一案件中同时担任顾问单位对方的代理人;

5、律师应当保守在执业活动知悉的甲方的商业秘密,不得泄露甲方工作人员的隐私;

6、乙方统一接受甲方的委托,与甲方签订书面委托代理合同,律师本人不得私自接受甲方委托,私自向甲方收取费用,收受甲方的财物;

7、律师不允许利用提供法律服务的便利牟取当事人争议的权益,更不允许接受顾问单位相对人的财物。

第五条:甲方向乙方缴纳聘金,每年元,于本协议生效后十日内付清。

第六条:甲乙双方应经常保持联系,甲方应为乙方的工作提供相应的便利条件。

第七条:乙方因甲方业务需要外出,差旅费、补助费、调查取证费等,由甲方负担,其标准可参照国家有关标准执行,也可由双方约定标准包干使用。

第八条:本协议有效期年,自____年__月__日至____年__月__日。任何一方在收到对方解除协议通知后30日内未提出异议,本协议即自行解除。协议到期后,若双方均不提出异议,该合同效力自动顺延一年。

第九条:乙方有偿优先、优惠为甲方单位职工及其家属提供刑事辩护,民事、刑事附带民事、行政等各种诉讼代理活动。

第十条:双方特别约定的条款:

第十一条:本协议一式两份,双方各持一份。

第十二条:本协议自双方签字或者盖章之日起生效。

甲方:__

联系方式:________

乙方:进律师事务所

法定代表人:__

顾问律师:__

联系方式:________

协议签订时间:____年__月__日

延伸阅读

聘请协议书

甲方 [ ]以下简称甲方

乙方 [ ]以下简称乙方

经合作双方协议同意执行及履行以下内容

1、甲方聘请乙方担任资源部执行总监{总经理}之职;委托乙方全权负责甲方场所资源部的前期筹备和中期更新,后期管理,隶属董事会[董事长]的直接领导;乙方所执行的管理方式直接对董事长{或单一负责人}负责;任何董事在工作期间只有监督、[配合]及建议乙方的权限;无直接领导的权限,任何建议最终由乙方综合并作出相应决定。

2、 合同期为 月自 年 月 日至 年 月 日止,月薪为 元,筹备月薪为 元。合同即时生效。

3、筹备{模特}资金为安徽-福建-海南地区为1500元每人{未含接待费}江苏-上海-浙江地区为1000元每人,双赢互利协议为 元每人,前期要求筹备模特 人,共计 元{含接待费}若乙方在开业当天到场人数不达到筹备人数的80%,故赔付甲方100000元【拾万元整】,未含筹备金。培训期间模特每人每天补贴200元,签到费未含。

4、 甲方给予模特【身高165CM+形象佳,形象优秀者可放宽到163CM】进场费为 元每人。上车全部付清【xx-xx-xx地区进场费为20xx元,xx-xx-xx地区为20xx-3000元】签到费为 元每人每天【xx-xx-xx地区签到费为163CM为100-120元,165CM为150-180元。xx-xx地区为150-200元】甲方负责路费及接人安排。签到工资10一结算。

5、 甲方安排乙方所有进场工作人员长期免费宾馆住宿,最多4人一间.

6、乙方于部门安排模特总监一名,月薪12000元,副总一名,月薪10000,助理一名及化妆师三名,月薪18000元。共计40000元每月,费用由乙方负责自理。{建立在台票分成上,否则由甲方支付}

7、台票由甲乙双方商议操作。[ ]

8、乙方享有在规定管理范围内的钱款签字审批权部门罚款,工牌,奖励等甲方不参与;不介入。

9、甲方保证模特上班率不低于80%,乙方保证资源流失率不超过20%,否则按比例补贴200元每人。若甲方因未兑现协议和实行配合人员不能及时到位和人员流失与乙方无关。乙方不承担责任。

10、乙方保证模特的人数不低于60人,短时间内补齐人数否则一人数按500元补偿甲方

11、乙方每个月每个模特下达3间订房任务, 人 间,不完成200元每间。超出每间按200奖励。

12、甲方不能用收取乙方模特任何押金,乙方筹备储备人数可能会超过预期 人,准确人数以到场为准,筹备资金照样按 人执行。

备注

在本合同有效期内,任何一方不遵守本合同内之条款,即是为违约。另一方有权根据违约程度情况书面通知违约方,并可要求违约方立刻进行整改,如违约方收到通知后,10日内未做答复或不纠正违约行为,守约方有权终止本合同,并由违约方支付10万【拾万元】人民币作为守约方的经济赔偿。

本合同一式两份,双方各持一份,签字生效。

本合同未尽事宜;双方共同协商,未达成一致意见前;按本合同执行。

甲方: 乙方:

代表签名: 代表签名:

身份证号码 身份证号码

联系号码 联系号码

20xx 年 月 日

聘请协议书(篇2)

聘请外教基本流程

聘请外籍人员基本流程如下

1确定人选当前位置-首页-服务项目-聘请外教基本流程与外籍人员沟通,确认外籍人员基本资料包括学历,工作经验后进行电话面试

2向省外国专家局申办《外国专家来华工作许可》

需提供以下材料:

①聘请单位出具的《外国专家来华工作许可证申请证明》

②《外国专家来华工作许可申请表》

③个人简历(包括学历、工作经历等)

④最高学历证书或专业资格证明材料复印件

⑤经中国驻外使、领馆认证的外国卫生医疗机构或中国政府指定的卫生检疫部门出具的健康证明书⑥聘用协议或合同(省外专局领取)、合同附件

⑦护照复印件

⑧聘请单《聘请外国专家资格认可证书》复印件或该证书编号

⑨已在华工作过的外国文教专家须有原聘请单位推荐证明

3申办签证通知函(电)

需提供以下材料:

①《外国专家来华工作许可证》复印件

②聘请单位申办报告

③拟聘专家护照复印件

④聘请单位营业执照复印件

⑤《外国人入境申请表》(省外办领事处领取)

4邮寄相关文件

将邀请函及专家专家确认件寄给拟聘外籍人员

5办理工作签证

拟聘外籍人员携相关材料到我国驻外使馆申办来华工作许可

6前往工作地点

在外籍人员办理好工作签证后,确认来华具体时间及航班,招聘单位安排人员接机7入职后办理相关手续

安排外籍人员住宿,了解招聘单位基本情况

外籍人员入境后24小时内向所在公安部门办理外国人住宿登记手续

入境后15日内向外国专家局申办《外国专家证》

入境后30日内向公安部门申办《外国人居留证》

聘请协议书(篇3)

甲方:_____________

乙方:_____________

甲方因开展新技术,聘请乙方为专家顾问,为甲方提供技术指导工作,根据《中华人民共和国民法典》及其他法律法规,甲乙双方本着自愿原则,签订本协议,共同遵守执行。

第一条、工作岗位及职责

甲方聘请乙方为甲方的专家顾问。乙方的职责是以专家顾问身份,对甲方开展的新技术给予指导,并展开工作。

第二条、 聘用期限

甲乙双方约定协议期限自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,共计_______日。因工作需要在双方同意前提下可以续签,因特殊原因终止协议,应提前一个月告知对方。

第三条、甲方责任

1、乙方以其专家顾问身份及技术付出,甲方付给乙方相应的报酬。

2、乙方提供的个人肖像及资料,仅限甲方院内使用。甲方使用乙方名誉及肖像等进行宣传或报道前,需事前征得乙方同意后方可使用。

3、乙方在甲方工作期间,发生的任何医疗、医患纠纷,由甲方负责名义解决,乙方应积极予以协助和配合。

4、甲方按照乙方要求配置与其诊疗活动相适应的场地、设备、耗材、人员等。

第四条、乙方责任

1、乙方以专家顾问身份,对甲方开展的新技术给予指导,并展开工作。

2、乙方对甲方诊疗过程中的疑难病例进行会诊,明确诊断并提出诊疗意见,指导实施。

3、每周定期安排专家门诊,如有变动或因故取消,需提前通知。

4、乙方根据甲方的医疗工作需要,进行专家查房及学术讲座。

第五条、聘用费用及支付方式

1、甲乙双方约定聘用费用实行年薪制。聘用年薪为______元(¥______元)。

2、甲方按年支付乙方聘用年薪,每年支付一次。

3、在签订本协议,甲方支付乙方第一年(______年______月______日起至______年______月______日的聘用年薪______元(¥______元)。

4、以后每年的年薪于当年7月1日前支付乙方。

第六条、保密约定

协议任何一方应将本协议及与订立本协议有关的所有细节,双方之间的相互联系及提供的文件作为秘密资料对待。未经另一方的事先书面同意,不得以任何方式向本协议双方之外的任何一方泄露,但为了本协议的目的而向有关中介机构、金融机构及监管机构披露有关本协议资料则不受此限制。

第七条、违约责任

当事人一方不履行协议义务或者履行协议义务不符合约定,给对方造成损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括协议履行后可以获得的利益,但不得超过违反协议一方订立协议时预见到或者应当预见到的因违反协议可能造成的损失。

第八条、争议纠纷解决

1、因履行本协议或与本协议有关的一切争议,双方当事人应通过友好协商方式解决。

2、如果协商未成,双方同意向______仲裁委员会提交仲裁并接受其仲裁规则。该仲裁裁决是终局的,双方将无条件地履行该仲裁裁决。

第九条、其他约定

聘请协议书(篇4)

甲方(聘方):

乙方(受聘方):

甲方因发展需要,根据《中华人民共和国合同法》的相关规定,聘请乙方为环境科技教育高级顾问。经双方协商订立下列协议,共同遵照履行:

一、环境科技教育高级顾问的职责是:为甲方的科技教育活动提供顾问服务,为甲方培训科技辅导员,适当指导学生科技实践活动;两到三年内为甲方创建成为国际生态学校。

二、环境科技教育高级顾问的工作范围:

1.应甲方要求,就甲方科技教育决策提供意见;

2.为甲方培训3-5名科技辅导员,间接指导学生科技实践活动;

3.参与甲方的重大科技活动(每年的科技节和科技创新大赛)、提出建议和意见;

4.受托办理其他事务;

三、高级顾问的工作方式:为松散式的工作方式,具体工作时间、地点,根据双方联系协定。

四、双方的权利和义务:

1.甲方有权要求乙方履行其职责范围内的事务,并提出合理化的建议和意见;甲方应积极协助乙方开展工作,为乙方提供有关的情况和必需的及办公条件,保证顾问顺利履行职责。

2.乙方有权了解甲方科技活动开展情况,查阅有关文件、资料,参加甲方召开的有关会议。

3.如果乙方本人利用其自身拥有的资源承接的项目并为甲方带来利益的,甲方将视情况对乙方进行不同程度的奖励。

五、顾问服务费用的核定及支付:甲方每月向乙方支付__顾问费(以培训、指导次数计,每次200元,每月不超过4次)付款时间为:每月月底付款方式为:_现金

六、奖励:在乙方指导下获奖项目,甲方按每个项目奖励给乙方:

1.市级一、二、三等奖分别奖励300元、200元、100元。

2.省级一、二、三等奖分别奖励800元、600元、500元。

3.国级一、二、三等奖分别奖励1500元、1200元、1000元。

4.国际级一、二、三等奖分别奖励10000元、8000元、5000元。

注:

1.附加奖按同级别一等奖单独计算;

2.科幻画作为一个项目,同奖次取一个计算;

3.以上为科技创新大赛奖励方法,其余类别获奖按同级别科技创新大赛的80%计算;

4.同一项目各级别奖时,累积计算。

七、双方就本协议未尽事宜另行协商所产生之合约,为本协议不可分割之组成部分。因履行本协议而发生争议,双方协商解决。

八、本协议书有效期为两年,自年月日起至年月日止。合同期满后可以续签。

九、本协议书经双方签章之日生效,共一式二份,双方各一份。

甲方:20__年__月__日

乙方:20__年__月__日

聘请协议书(篇5)

甲方:

乙方:

甲方因工作需要,聘请乙方为高级鉴定专家(证件齐全)。双方本着自愿原则,签订本协议,共同遵照执行。

一、乙方工作内容及义务

1、乙方以高级鉴定专家身份,对甲方鉴定工作给予技术指导,并督促执行。乙方未直接参与的甲方鉴定技术工作,乙方不予负责。

2、乙方对甲方鉴定工作过程中的疑难问题进行会诊,明确鉴定方法及提出鉴定意见,并指导其实施。

4、每月定期安排鉴定工作,如有变动或因故取消,需提前一天通知。

5、乙方根据甲方鉴定工作需要,进行专家学术讲座。

二、甲方责任

1、乙方以高级鉴定专家身份及其技术(包括鉴定工作的实施及讲课等)付出,甲方应付给乙方相当报酬。

2、乙方提供的个人肖像及资料,仅限在甲方院内使用。甲方使用乙方名誉及肖像等进行宣传或有关媒体报导前,需事先通知乙方,并经乙方同意后方可使用,并应给予相应报酬。

3、乙方在甲方工作期间,发生的任何医疗、医患纠纷,均应以甲方名义给予解决,乙方应积极予以协助与配合。

4、甲方安排专人负责高级鉴定专家的工作安排与联系。

三、协议变更、解除和终止

l、聘请时间自____年____月____日至____年____月____日。因工作需要在双方同意下可以续签,因特殊原因需终止协议,应提前一个月告知双方。

2、因特殊情况,本协议无法履行时,可经双方协商同意,变更协议的相关内容。

3、本协议未尽事宜,双方可协商解决。

4、协议附件:高级专家顾问待遇。

5、本协议一式二份,甲乙双方各执一份,经双方签字(盖章)后生效。

四、高级鉴定专家聘用费(包括鉴定工作、名誉、肖像、个人资料等的使用),每人每月____元。

五、由于高级鉴定专家个人造成的一切工作上的负面影响,按鉴定所的规章制度来办。

甲方:

乙方:

聘请协议书(篇6)

甲方:________________

乙方:________________

诚信合作是一切事业发展的基础,外部智力是企业进步的源泉。甲、乙双方经友好协商达成本协议,甲方愿意聘请乙方为特邀管理顾问,乙方愿按本协议内容与甲方合作。

一、合作方式

特邀管理顾问采取兼职、不坐班的工作方式,公司建立特邀管理顾问档案库和通讯录,并正式颁发聘书,与特邀管理顾问采取电话沟通和不定期组织联谊沙龙活动的方式保持相互之间的联系。甲、乙双方是松散与紧密结合的合作关系。

二、合作内容

1.公司在日常业务中,根据业务的具体内容和要求,结合特邀管理顾问的业务专长情况,邀请适合的特邀管理顾问参加公司业务的顾问工作或具体业务。

2.乙方在日常工作中如有需要,可以公司的名义进行相关的业务联络和操作,公司给予必要的身份证明,如需要,公司也可配备相应的助理人员协助完成工作。

3.甲方根据乙方的业务专长,结合甲方的实际情况帮助乙方优势项目的推介工作,并可代为组织针对其专长由其本人主持的研讨会和培训班等工作,帮助乙方进一步提升个人的社会形象。

4.乙方的个人著作撰文等,应其个人要求,甲方可与个人合作发行推介工作,并可在公司内部刊物___________中刊登。

5.邀请乙方出席甲方组织的各种讲座、研讨会、培训班、聚会和业务沙龙等各种社会活动,邀请乙方参加公司不定期组织的联谊活动,公司免费为大家提供一个交流的平台。

6.甲方定期给乙方寄送___________刊物,乙方应定期将自己操作的成功案例及管理方面的文章与公司进行交流,公司在征得专家本人同意后,可在___________中刊登。乙方免费享受甲方管理咨询网络个人会员的待遇。

三、合作费用

1.甲方与乙方之间属于非雇佣关系,甲方不支付给乙方固定的.薪金报酬,也不收取任何服务费用。

2.对于甲、乙双方共同操作完成的项目,双方在互惠互利、平等的原则下进行协商分配收入。

3.对于乙方牵线介绍、由公司主持完成的项目,包括咨询项目,验资、审计、评估等会计师事务所的传统业务,甲方给予乙方不低于社会平均水平的提成。 甲、乙双方之间在开诚布公、真诚相待的基础上自愿协作,不可损害对方利益和形象。 乙方认为不适合对外宣传的,甲方负责_______。

甲方: _____________________

乙方:______________________

代表人:____________________

________年________月______日

聘请协议书(篇7)

甲方(聘请方):砚山县苑科工贸有限公司

乙方(应聘方): (身份证号码: )

甲乙双方经充分协商,由公司总经理会议决议及批准,聘请乙方担任甲方副总经理一职,双方形成劳动关系,在本协议约定期限内乙方参与公司经营。特此约定,以兹双方共同遵守。

第一条、聘用期限: 聘用期限一年,自 年 起至 止。聘用协议期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用协议。本协议期限届满后,任何一方不再续订聘用协议的,应在协议期满前一个月书面通知对方。经营目标任务:公司下达目标任务770万元;成本在560万元。

第二条经营管理模式

1、公司实施总经理全面负责制,实施“一岗双责”既:经营责任、安全责任;

2、公司副经理权职:在总经理直接领导下作为公司经营管理第一责任人,全面组织公司经营管理、安全管理、市场开拓及财务管理工作;

3、甲方承诺:自本协议签字之日起为乙方提供经营工作场所进行全面管理;

4、乙方有权使用公司启动资金,必须以书面报告向公司申请同意批准方可使用,但仅限于公司经营和管理;

5、甲方承诺:将公司每年利润的本协议签订当月起,每月从甲方处领取固定工资人民币 元,待年终结算年薪奖金时,再将已领取的工资从年薪奖金中进行抵扣。

第三条、甲方的权利与义务

1、对公司资产拥有所有权和经营项目决策权;

2、甲方为乙方提供有

2、对乙方在贯彻执行国家法律、法规、政策和公司经营、财产的使用、保护等方面进行监督检查;

3、甲方有权指派一人担任公司监督员,直接负责监督乙方在职期间的工作,监督乙方对公司的经营、资金管理、安全管理、人员招聘安排情况等;

第四条、乙方的权利与义务

1、自主安排并组织指挥公司的日常采购、销售安排等工作。

负责公司的全面经营管理工作,行使总经理授予的经营管理职权;

2、由乙方指派人员负责保管公司财务章、公章、合同章等印鉴;

3、公司财务负责人亦由甲方指派:财务负责人全面管理公司的财务工作,签署重要的财务文件和报表,管理公司账目。

4、乙方必须在甲方公司的法定经营范围内从事经营活动(以甲方企业法人营业执照为准);

5、经甲方书面同意,乙方可以对甲方拥有所有权的财产进行处分,包括但不限于转让、转移、抵押、质押、出租、赠与等;但乙方按照前述规定处分甲方财产时,应将相关的材料(包括但不限于合同、协议、可行性报告等)报公司备案;

6、乙方不得以甲方名义对外提供任何形式的担保。乙方应于每月总经理报送公司的经营财务报表、管理工作计划和工作总结;

7、乙方应依法纳税,按时清偿银行借款和其他债务,及时收回应收款;

8、乙方应当遵守法律法规以及甲方公司章程,忠实履行职务,维护公司利益,不得利用在公司的地位和职权,为自己谋取私利。

第五条、协议解除,发生下述情况之一,履约方有权解除本协议:

1、乙方在经营管理过程中,管理不善或者不到位,经营连续亏损3个月的;

2、乙方如滥用职权侵吞公司财物、侵占公司资产的;

3、乙方未按甲方要求和违法公司规章制度造,违背公司经营方针,造成财产损失1万元以上的;

4、乙方未经甲方许可擅自以本企业名义向银行以外的机构或公民借款融资的;

5、甲方以不正当形式干预乙方对公司的经营管理权的。

6、争议解决,因履行本协议发生争议的,双方应友好协商解决;如协商不成,可向甲方所在地人民法院起诉解决。

第六条赔偿责任

1、乙方在甲方单位工作期间,未按公司制度、合同协议要求,擅自辞职的向甲方补偿经济损失费2万元;

2、乙方在工作期间,因管理不当,造成安全事故的,按管理职权高低赔偿公司相应经济损失;

3、乙方在甲方单位工作期间,甲方因无条件理由解雇和终止协议的,甲方应向乙方赔偿2万;

第六条、其它

1、双方在协议期内形成的债权债务关系,不因本协议期限届满或解除而消灭;

2、本协议执行中如有未尽事宜,应由双方共同协商,做出补充规定;附件、补充规定与本协议具有同等效力;

3、本协议壹式贰份,甲、乙双方各持壹份,自双方签字盖章时生效。

甲方: (盖章)砚山县苑科工贸有限公司

乙方: (盖章)法定代表人:

时间: 年 月 日 时间: 年 月 日

聘请协议书(篇8)

甲 方: (投资方)

通信地址:

邮编: 电话:

法人代表: 身份证号:

法人代码:

乙 方: (承制方)

通信地址:

邮编: 电话:

法人代表: 身份证号:

法人代码:

为制作完成电影《 》 ,甲乙双方遵照《中华人民共和国劳动法》及相关法规,本着自愿、平等的原则、经双方协商一致,签订本合同。

一、合同期限。

本合同生效日期为 年 月 日

终止日期为 年 月 日

二、工作种类。

根据甲方工作需要,乙方同意在电影《 》中担任导演,任总导演职务。

三、费用及支付方式、支付时间。

甲方向乙方支付人民币总计贰拾肆万元整。该费用包括乙方参加本剧摄制的酬金、补助费、劳务费、加班费、补拍费、后期制作费、宣传出场费等全部费用。个人所得税由乙方承担,甲方代扣代缴。支付方式和支付时间为:

1.甲方于本合同签订当日内支付乙方总酬金的20%,即人民币肆万捌仟元整。

2.甲方于前期制作结束后十个工作日内支付乙方总酬金的20%,即人民币肆万捌仟元整。

3.甲方于中期制作结束后十个工作日内支付乙方总酬金的40%,即人民币玖万陆仟元整。

4.甲方于后期制作结束后十个工作日内支付乙方总酬金的20%,即人民币肆万捌仟元整。

5.甲方在支付乙方第三期酬金的同时应将全部酬金的完税单据一并交给乙方,

四、双方的权利和义务。

(一)甲方的权利和义务

1.本作品及本作品所产生的副产品(如歌、曲、造型、表演、形象、配音等)的著作权及其衍生产品的开发权归甲方所有;

2.有权决定乙方在本作品中承担的职务、工作安排及执行方式;

3.向乙方提供相应的劳动条件和制作条件;

4.有权决定本作品是否继续制作和确认本作品是否全部完成及其是否由乙方来完成;

5.根据乙方在本作品中的工作职务,甲方有权决定乙方在本作品、本作品广告及宣传品中是否署名及排列次序等;

6.按合同约定向乙方支付酬金;

7.因乙方不能胜任工作或不接受甲方工作安排,甲方有权单方面终止合同。

(二)乙方的权利和义务

1.有权按合同的约定获取酬金;

2.遵守甲方的各项规章制度,遵守甲方与其他团体、公司或个人所达成的有关本作品的合同和协议。服从甲方安排,参加有关本作品的各项活动;

3.本合同期内,乙方必须服从甲方安排的不定时工作方式,必须向甲方提供住所地及联系方式,保证甲方随时可与乙方取得联系;

4.服从甲方的指挥,依照甲方确定的剧情进行工作;在制作期内,不得自行改变剧中人物已经确定的造型、美术风格等,不得以任何理由影响甲方正常工作;

5.本作品需要加戏、改戏、换补戏、后期配音、补录对白或补做该片镜头时,乙方应按甲方的通知,按时到场工作,甲方将不另行支付乙方酬金;

6.在本剧拍摄期间,乙方不得私自参与任何与本作品无关的第三方工作,否则视为乙方违约;

7.乙方参加本剧摄制应负保密义务,不外借、不丢失、不予他人复印本作品剧本及相关资料,不得擅自将摄制组的人员变动、演员更换等情况向外界透露。

五、其他事项。

1.甲乙双方签署本合同时,乙方应将乙方所在单位及乙方经纪人同意乙方接受聘用的证明作为本合同之附件,若乙方在签署本合同时未出具证明,甲方则视乙方为无单位人员、无经纪人,乙方可自行决定接受聘用。若乙方因此而同所在单位或经纪人产生纠纷,由乙方负责。乙方若因此而耽误该作品的摄制工作,视为乙方违约,乙方除向甲方支付违约金外,还应赔偿甲方经济损失,并在甲方指定的媒体公开赔礼道歉;

2.乙方授权他人签署本合同应向甲方出具授权委托书或委托协议。授权委托书或委托协议应明确授权范围和委托事项,授权人或委托人对其代理人的代理行为承担法律责任;

3.乙方受聘期间,在不影响甲方工作的前提下,因故请假,需事先提出书面申请,经本作品制片主任、导演签字后,方可离组。离组期间的费用由乙方自理,并由甲方在结算时扣除乙方离组期间的酬金;

4.在聘用期内,乙方因工负伤、患病,医药费由甲方承担。非因工负伤、患病或慢性病复发,医药费由乙方自行承担;

5.若乙方以生病为由,故意不完成摄制工作。又没有在甲方指定医院的医疗诊断证明,乙方除向甲方支付违约金,还应赔偿给甲方由此造成的经济损失,并且在甲方指定的媒体公开赔礼道歉;

6.乙方因负伤、患病或慢性病复发,在十日内无法康复、不能继续拍摄工作,甲方不再支付未付酬金,乙方亦不退还甲方已支付的酬金,本合同予以解除;

7. 经乙方同意并签字确认的制片预算表(见附件二)将作为本片制作费用支出的依据,乙方在制作期间必须严格按照制片预算表中的导演组预算进行制作,无理由超出预算部分的费用,甲方将从乙方酬金中扣除,乙方不得有异议;

8.保密条款:

双方对于本合同中酬金部分的内容属商业秘密,双方应严守秘密,不得擅自向第三方传播,否则将视为对对方利益的侵犯。

六、保险。

甲乙双方根据本作品拍摄制作过程中,乙方的工作性质及其危险的程度,应在签定本合同的同时确定是否为乙方购买意外伤害保险,并以本合同的附件形式正式签定。

七、违约责任。

1.甲乙双方违反本合同约定,均应承担违约责任,违约方应向守约方支付违约金肆万捌仟元人民币;

2.因乙方被甲方单方面终止合同,甲方有权另行聘用他人接替乙方的工作,甲方不再支付乙方剩余酬金;

3.乙方不履行或不完全履行合同,甲方有权要求乙方继续履行合同或要求乙方双倍返还甲方已付费用,并赔偿甲方由此受到的经济损失;

4.甲方无故拖欠乙方酬金的,除在规定的时间内按期限向乙方支付金额外,每拖欠一日按未付金额的5‰支付乙方滞纳金。

5.在聘用期内,若因甲方原因而使该作品推迟拍摄,使乙方工作日超出聘用期,每超出一个工作日,甲方向乙方支付伍佰元人民币作为甲方支付乙方的追加酬金。

八、解释。

本合同所列经济损失系指违反合同条款,给守约方造成的直接经济损失,如:制作延误损失、制作超支损失、额外支出损失、制作中止损失及无法制作损失等。

九、争议的解决。

因履行本合同发生的劳动争议,当事人任何一方可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

十、本合同生效与补充。

本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。自双方签字之日起生效。本合同的变更、补充、续签以及其他未尽事宜由甲乙双方另行签订补充协议,该补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方: (盖章) (法人代表签字:)

(盖章或指印)

(本人签字:)

签订日期: 年 月 日

签订地点:

聘请协议书(篇9)

订立合同双方:

甲方:

乙方:XX律师事务所

甲方因业务需要,聘请乙方律师担任常年法律顾问,双方根据《中华人民共和国律师法》及其他有关规定,经友好协商,在平等互利原则下,共同订立下列条款,共同遵守执行。

第一条 委任

应甲方聘请,乙方指派XXX律师担任甲方的法律顾问。

第二条 原则及目的

法律顾问依法执行职务,遵循“诚实、守信、尽责”的原则,在“以事实为依据,以法律为准绳”之前提下,以甲方利益至上,全力维护甲方的合法权益。

第三条 服务期间

服务期间由 年月日开始至年月 日止。 服务时间为非节假日的 8 时至 17 时。

第四条 工作配合

1、法律顾问每月定期赴甲方处,协助甲方解决日常工作中的法律问题,汇报为甲方工作之进展。特殊原因不能如约前往的,由双方协商解决。遇节假日的顺延。

2、如有非正常情况,急需法律顾问出面解决的,可不受第一款之限制。

3、甲方指定一名职员协助法律顾问做些辅助性工作,给法律顾问提供有关业务资料,提供必要的办公条件等。

第五条 法律顾问服务范围

(一)工作计划

若甲方能提供具体工作计划的,按双方最后商定之工作计划执行。

(二)服务内容

1、解答甲方法律询问;

2、根据甲方需要,参与甲方有关经济业务洽谈,提供法律帮助; 3、根据甲方要求,对甲方职工进行法律培训,进行必要的法制宣传;

4、对甲方业务上的法律问题出具法律意见书;

5、草拟、审查、修改标的额大、内容复杂的经济合同或其它法律文书;

6、应甲方要求,对有关企业进行资信调查;

7、代办公证手续,进行律师见证;

8、代理申请营业执照,代办法人登记;

9、代办股票上市登记,出具法律意见书;

10、代办专利申请,商标注册;

11、协助甲方进行有关项目招标、投标;

12、接受甲方委托担任代理人,参与经济纠纷的调解、仲裁或诉讼活动;

第六条 服务报酬

1、专业顾问费用

法律顾问为甲方提供第五条(二)款之1-5项服务为专业法律顾问业务,费用为每年人民币 元,甲方须在签署本合同时一次性支付。

2、非正常业务费用

法律顾问为甲方办理本合同第五条(二)款之6-12项服务,参照乙方正常收费标准,另行优惠收费。

3、其它费用

法律顾问到本市区外为甲方处理法律事务时,所需差旅费、电话费、翻译费等可以即时清结的费用,由甲方承担,实报实销。

第七条 合同终止

本合同可在下列情况下终止:

1、甲方或乙方严重失职及未能履行本合同所列明的任何责任,蓄意或故意违约,而在对方给予一个月通知后仍无改进或采取适当之补救措施,违约一方须对守约一方之直接经济损失负责。

2、甲方未按第六条之规定支付报酬予乙方。

3、甲、乙双方公司解散、停止经营等。终止前须书面通知对方。

第八条 保障及赔偿

1、如乙方于合同期限内就有关法律业务不能与甲方协商一致而按甲方之指示全力执行本合同之责任,甲方于合同期内应补偿乙方因执行本合同之要求而受到的经济损失,包括一切诉讼、索偿及质询所引起之有关费用及赔偿责任,但在乙方或其律师蓄意或严重疏忽、过失,违约或违法的情形下除外。

2、如甲方非因第七条之规定而终止合同的,甲方应赔偿乙方所有由此所发生的合理支出、费用及终止本合同所受到的直接经济损失,包括赔偿乙方余下服务期间应得的报酬。

第九条 其它事项

1、转让 本合同应约束双方当事人及分别的承继人和承让人,任何一方合同当事人都不可在未得到对方当事人书面同意前转让本合同之一切或部分权益或责任(包括具体法律顾问人选之更换)。

2、保密 除经甲方许可或于执行职务时必须外,乙方于本合同期间及其后不得向第三者透露任何因受甲方聘任所知悉的商业秘密或个人隐私。

3、合同完整 本合同中部分条款若因双方不能协调一致或因法律、当事人权利变更而不能执行或无效,本合同其余条文之有效性、合法性及可执行性并不因此而受损。

4、合同修改 本合同一切条文必须经合同双方共同协商,在取得一致意见后,方可作出修改、删除和增加。

5、争议解决 本合同双方在阐释或履行本合同时如发生争议,由双方尽量协商解决,协商不成的可诉至人民法院解决。

第十条 合同生效

本合同自双方签署后生效。合同到期,如无一方书面提出中止本合同,按约顺延。

本合同一式三份,甲乙双方各执一份,法律顾问一份。

甲方: 乙方:

(公章) (公章)

代表人: 代表人:

本协议由以上各方于 年月 日签署于 。

聘请协议书(篇10)

聘请外国专家单位资格

一、许可事项:聘请外国专家单位资格认可

二、实施机关:国家外国专家局

三、受理机关:省人事厅(省外国专家局)

委托受理机关:市人事局(市外国专家局)

四、实施说明:

本项行政许可在聘请外国文教专家的单位实施,包括教育、新闻、出版、文化、艺术、卫生、体育等单位;其他单位暂不实施。

外国文教专家是指在教育、新闻、出版、文化、艺术、卫生、体育等领域工作的外籍专业人员,包括外籍教师、外籍管理人员、外籍教练、外籍乐队成员等。

凡聘请外国文教专家3个月以上,向对方支付工作或劳动报酬的均须资格认可。

五、申请条件:

凡拟聘请外国文教专家的单位,均须获得“聘请外国专家单位资格认可”,并取得《聘请外国专家单位资格认可证书》。该证书是办理《外国专家来华工作许可证》、《被授权单位签证通知表》、《外国专家证》及《外国人居留许可》的基本证明。

申请“聘请外国专家单位资格认可”的单位,需具备如下条件:

(一)具有独立法人资格;

(二)经过行业资质认可;

(三)设有外国专家管理和服务工作的专门机构,配备具有良好业务素质的工作人员;

(四)外国专家管理制度和外事工作人员制度健全;

(五)具有聘请外国专家所需的工作条件、生活设施和安全保卫能力;

(六)具有聘请外国专家所需的经费保障。

新开办的学校及其他教育、培训机构,应运行1年以上,在教师、生源和教学秩序基本稳定后,方可申办资格认可。但正式设立的中外合作办学单位和专门招收外籍人员子女的学校,不受此限。

高等院校、学校、幼儿园及其他机构中凡具独立法人资格的二级单位或分院(校),均须单独申办资格认可。

六、申报材料:

(一)《聘请外国专家单位资格认可申请表》(可从下载);

(二)法人资格证书复印件;

(三)外国专家管理制度(包括安全制度);

(四)聘请单位外事人员工作制度;

(五)行业许可证书或证件复印件:学校和其他教育、培训机构,提交教育、劳动或工商行政部门办学批复、《办学许可证》或《营业执照》复印件;其他单位,提交相关行政部门签发的业务许可证书或批复文件的复印件;

注:

1.各聘请单位须按隶属关系由行业主管部门在《聘请外国专家单位资格认可申请表》“行业主管部门意见”栏中出具意见后,将材料报大连市外国专家局。无行业主管部门的聘请单位可将申请材料直接报送大连市外国专家局。

2.以上材料均1式5份。

七、办理程序和期限:

(一)申请

单位向市人事局(市外国专家局)提出申请。

(二)受理

1.对申请材料齐全、符合法定形式的,予以受理。

2.市人事局(市外国专家局)允许申请人当场更正其申请材料中的错误;对申请材料不齐全或者不符合法定形式的,应当场或在5日内出具《补正申请材料通知书》,一次告知申请人需要补正的全部内容,逾期不告知的,自收到申请材料之日起即为受理。

3.对受理或者不受理的申请,市人事局(市外国专家局)出具《受理通知书》或《不予受理通知书》。对不予受理的申请,注明不予受理的理由。

(三)审查

市人事局(市外国专家局)审查聘请单位递交的申请材料,认为需要对申请材料的实质内容进行核实的,可会同行业主管部门或单独组织实地核查(至少指派2名以上工作人员,核查所需时间不超过10个工作日)。市人事局(大连市外国专家局)加具审查意见,将申请材料和征求意见表一并报送辽宁省人事厅(辽宁省外国专家局)。

八、年检注册:

市人事局(市外国专家局)将根据省人事厅(省外国专家局)的年检通知组织年检,于每年12月15日之前向省人事厅(省外国专家局)提交本市的年检报告,省人事厅(省外国专家局)汇总核实后于12月底前向国家外国专家局提交我省的年检报告。国家外国专家局于每年1月1日至1月31日对所有获得资格认可的单位进行年检,根据不同情况,分别作以下处理:

(一)对正常开展聘用工作的单位,准予注册(即资格认可继续有效);

(二)对聘用管理过程中出现一般性问题或1年内未正常开展聘请工作的单位,暂缓注册(即暂停资格3个月,3个月后视发现问题解决情况,决定准予注册或吊销资格);

(三)对因取消、合并等原因不再聘请或连续2年未聘请外国专家的单位,注销聘请资格;

(四)对聘用中出现严重问题的单位,吊销聘请资格,2年后方可重新申请。

九、其他事项:

(一)此前已批准获得《聘请外国文教专家单位资格认可证书》并通过xx年年检注册的资格认可证书继续有效。

(二)各单位所聘请的外国文教专家,在向市公安局出入境管理部门申请《外国人居留许可》时,均须以《外国专家证》作为身份证明。如专家未获得《外国专家证》和《外国人居留许可》而受聘,市人事局(市外国专家局)将在每年年检时,视情节轻重建议国家外国专家局暂缓注册或吊销该单位的《聘用外国专家单位资格认可证书》。

(三)凡没有获得聘请外国文教专家单位资格认可的单位,如擅自聘请外国文教专家,市人事局(市外国专家局)将会同大连市公安局和相关行业主管部门进行查处。

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