如何写通知

如何写通知通用5篇。

在日常生活和工作中，我们常常可以看到各种各样的公告和通知。这种信息的形式是专门针对特定受众发布的，被称为公告通知。本文将全面介绍与“如何写通知”相关的知识点，望您及时收藏本页，以便再次查看。

如何写通知 篇1

先生 / 小姐：

您应聘本公司 职，经考试及面试合格，恭喜您成为本公司的一员。有关报到事项如下，敬请参照办理。

一、报到日期： 年 月 日 时。

二、报到地点：河北省石家庄市裕华区西美五洲SOHO610室河北广贤房地产开发有限公司人力资源部。

三、携带材料：

（一）录用通知书

（二）居民身份证（复印后退还）

（三）学历证明正本（复印后退还）

（四）职称证（有职称者）、资格证书等

（五）最近三个月正面半身2寸照片两张

（六）其他经指定应缴的文件

四、依本公司相关规定，新进员工试用期为 个月，试用薪资为 元/月 ，试用合格后转为正式员工。

五、前列事项若有疑问或困难，请于本公司人力资源部联系，联系电话：0311-xxx5866

祝您在本公司工作愉快！

河北xx有限公司

人力资源部

年 月 日

如何写通知 篇2

____员工：

兹因你在____(工作场所)工作期间于____年____月____日未按公司规定执行正确的出勤，违法了____公司《员工手册》____款____条(或劳动合同____款____条)：________________________________。情节特别严重，影响及其恶劣，现根据公司规定，将对你处以解聘的处分，特此通知!

此致

__________有限公司

20____年______月______日

如何写通知 篇3

________经理：

贵方于____年____月____日在本公司订货_____件，调拨单号____________，我司已于____年____月____日请_______________车号代为转运，驾驶员__________，身份证__________________________，运费计人民币_____万_____仟______佰____拾_____元，请贵方验收无误后付给运输方。其中应由我公司承担的运费_____万_____仟_____佰_____拾_____元，在下次贵方货款中扣减。特此通知！

搭赠品_____________________________________________________________冲单量____________________________

____________有限公司欠单量____________________________

____年_____月_____日实发件数__________________________

xxx

20xx年xx月xx日

如何写通知 篇4

尊敬的xx：

您好，非常荣幸的通知您，xxxx科技(北京)有限公司聘用您从事 工作。

xxxx科技将与您签订劳动合同，劳动合同期限为 个月，其中试用期 天。劳动合同自签订之日起生效，试用期自签订之日起开始计算。xxxx科技为您提供的试用期内的固定税前月薪为人民币 元;转正后固定税前月薪：◇人民币 元;xxxx科技将按照国家有关法律法规，与您共同按比例缴纳社会保险(养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金)，并为您代扣代缴个人所得税。xxxx科技将为您提供其他福利，如年假、定期健康检查、发展和提升职业能力的相关培训，其他根据公司相关政策的现金或非现金形式的福利等。

若您愿意加入xxxx科技并接受上述内容，请您于 年 月 日上午 到xxxx科技(软件园)报到，未按时报到也未通知说明者视为放弃入职。

报到当天您需提交的报到材料：原单位离职证明原件(应届毕业生除外)身份证原件及其复印件3份(如果是第二代身份证，必须正反两面都复印)学历、学位证书原件及其复印件1份(所有已获得学历学位证书)各类外语证书原件及其复印件1份其他资格证书原件及其复印件1份一寸近期免冠彩色照片3张(相同版)健康体检报告如果您已经明悉并接收以上条款，请按条款要求准备材料并准时报到。

您在报到当天在此聘用通知单上签字确认。

欢迎您的加入!

聘用通知发出人：

电话：8282xxxx

时间：20xx年xx月xx日

如何写通知 篇5

xxx：[大学生范文网 1467.COm.cN]

你于20xx年11月04日到我司从事作业员的工作，双方建立了劳动关系。但在试用过程中，公司发现你不能胜任本职工作，劳动态度差。并且由于你的不良行为，还给公司造成了损失，本公司决定将你辞退，终止与你的劳动关系。 依据劳动法第二十五条：

劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： 一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;

三)严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的;

四)被依法追究刑事责任的。

请你接到本辞退通知后，到公司相关部门办理离职手续。同时，接到本辞退通知后，你不得以公司名义再开展任何业务活动，否则造成的一切后果由你本人承担。

此致

xx塑胶制品有限公司

20xx年11月21日

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如何下发通知

在我们日常生活的环境中，对于公告通知的关注是很重要的。这些通知所传达的信息通常都具有官方性、正式性和权威性。为了帮助您更深入地了解“如何下发通知”，我特别推荐您阅读这篇文章。如果我的文章能对您有所帮助，那将是我的荣幸！

如何下发通知 篇1

各部、室：

为规范单位内部管理,明确岗位职责,坚持管理规范、按章行事的`原则,确保日常工作的有序开展,特制定了《员工守则》、《各部门职责说明书》、《财务管理制度》等内部管理制度(试行)，现下发给你们。

请各部、室针对各项制度组织学习，并严格遵照执行。

附件：1、员工守则

2、关于廉洁自律的规定

3、职工培训进修及学历教育规定

4、职工职称管理规定

5、职工假期及考勤管理有关规定

6、公文处理办法

7、印信管理办法

8、办公用品领用管理规定

9、现金管理制度

10、支票管理规定

11、各部门职责说明书

12、财务管理制度

13、内部审计工作制度

14、会计档案管理制度

15、固定资产管理办法

如何下发通知 篇2

唐统办字【2011】9号

中共唐山市委**部机关委员会

关于开展读书活动的通知

各支部：

为进一步推进学习型机关建设，以良好的学风促进干部作风建设，提升**干部综合素质，经机关党委研究，报部务会同意，决定在**系统中开展读书活动，现将有关事宜通知如下：

一、活动目的

以“读好书，强素质，建学习型机关”为主题，以领导带头、全员参与、学以致用、推动工作为原则，引导全体党员和机关干部牢固树立热爱学习的意识，通过读书，不断丰富知识，增强修养，提高素质，逐步形成勤学习、善思考、肯钻研的良好风气，推动学习型机关建设取得新成效。

二、内容与形式

活动主要采取自学与阅读经验交流相结合的方式。每名党员及机关干部都要结合自身情况，研读理论书、精读业务书、选读积极、健康、文明、向上的的优秀读物为重点。每年至少要选读1本书，并结合思想和工作实际，根据学习内容，认真思考总结，做好读书笔记，撰写出认识较深、质量较高的学习心得体会。

年内以支部为单位进行一次心得体会交流。在此基础上，各支部推荐出优秀体会文章上报机关党委，机关党委将适时组织一次学习心得报告会，评选表彰优秀读书心得体会和读书活动先进个人、先进单位（处室）。优秀经验文章将在唐山统一战线网发表。

三、有关要求

（一）高度重视。读书活动是学习知识、陶冶情操，提高个人修养的重要形式，是转变作风、转变学风的重要内容，是加强干部队伍建设，弘扬先进文化，培养优秀人文精神的重要措施。广大机关干部要充分认识读书活动的重要意义，结合实际，科学安排，认真开展好读书活动，努力使热爱读书、热爱学习在**系统蔚然成风。

**系统各分公司、各单位要按照要求组织开展好读书活动，确保读书活动取得实效。

（二）端正态度。**系统机关干部要正确认识时代发展对干部素质的要求，正确估价自身素养状况和实际工作本领，正确对待组织上安排的自学任务和学习机会，积极参加读书活动，自觉养成讲学习、爱读书的良好习惯。领导干部要带头表率，认真读书学习，促进干部形成良好的学习氛围。

（三）学以致用。要通过读书活动，广泛涉猎各方面知识，努力拓宽知识面，激活思想、丰富头脑，提高认识问题、分析问题、解决问题的能力，提高理论素养、决策能力和业务水平。

（四）持之以恒。要坚持深入持久地开展读书学习活动，切实做到长期学习、终身学习。通过坚持不懈的读书活动，在广大干部中形成自觉学习、主动学习、深入学习的良好习惯，在**系统树立崇尚学习、喜爱读书的良好风尚，为**工作的科学发展提供精神动力和文化支持。

请各支部在4月8日前将每名党员干部选编书目报送党委。

（此页无正文）

主题词：机关党委读书活动通知

报：市直机关党工委

送：部领导

发：党委、支部、有关单委委员

2011年3月28日中共唐山市委常委

（共印40份）

如何下发通知 篇3

为了进一步加强管理，规范工作，转变工作作风，提高工作效率，现将经单位干部职工讨论通过的十项规章制度予以下发，本制度从4月1日起实行，请全体干部职工自觉履行，相互监督。

一、学习制度

(一)干部职工学习制度：

1、干部职工学习由单位全体干部职工参加;

2、学习内容：政治、法律、业务;

3、学习时间：一般为一个月一次，必要时临时确定;

4、学习纪律：无故不得请假，有特殊原因向办公室主任请假。

5、主持人：由办公室主任主持;

6、学习纪录：由办公室主任纪录。

(二)党员学习制度

1、党员学习由单位全体党员参加;

2、学习内容：政治、法律、党章、业务;

3、学习时间：根据县里规定的统一时间(每月10号左右);

4、学习纪律：无故不得请假，有特殊原因向主持书记请假;

5、主持人：由书记或副书记主持;

6、学习纪录：由主持书记纪录。

二、会议制度

(一)干部职工会议

1、干部职工会议由单位全体干部职工参加;

2、会议内容：干部职工工作汇报、交流、讨论;领导布置工作等;

3、会议时间：一般为两周一次，必要时临时确定;

4、会议纪律：全体干部职工无故不得请假，有特殊原因的向主持会议人请假;

5、会议主持：由理事长或副理事长主持，会议议题由主持会议理事长确定;

6、会议纪录：由办公室主任负责纪录。

(二)党员会议

1、党员会议由支部全体党员参加;

2、会议内容：党建、党教或由主持人提出议题;

3、会议时间：根据上级布置工作需要临时确定;

4、会议纪律：全体党员无故不得请假，有特殊原因的向支部书记请假;

5、会议主持：由支部书记或书记委托人主持;

6、会议纪录：由主持会议人负责纪录。

(三)理事会会议

1、理事会由理事会班子全体成员参加，办公室主任列席会议;

2、会议内容：研究制定工作计划，审定各项工作总结，检查各项制度和工作计划的落实，找出工作存在问题，研究解决问题的措施，讨论部署新的工作任务，研究决定有关重大问题，具体会议议题由理事长或副理事长提出。

3、会议时间：一般2个月召开一次，根据工作需要可以临时确定召开;

4、会议主持：由理事长或理事长委托的.副理事长主持;

5、会议纪录：由副理事长负责纪录。

(四)理事长办公会议

1、理事长办公会议由理事长和副理事长参加;

2、会议内容：研究制定单位奖罚措施，经费安排和使用及有关重大问题的决策;

3、会议时间：一般一个月召开一次，根据工作需要，由理事长或副理事长提出议题可以临时确定;

4、会议主持：由理事长主持;

5、会议纪录：由理事长和副理事长分别纪录。

(五)党组会议

1、党组会议由党组班子成员参加。

2、会议内容：研究制定党建党教计划，分析党员思想情况，研究干部任免、人事调配、培养、考察，研究老干部、工会、妇联、共青团工作，研究解决残联工作重大问题和突出问题。

3、会议时间：一般1个月召开一次，根据工作需要由书记提出议题可以临时召开。

4、会议主持：由党组书记主持会议。

5、会议纪录：由党组成员分别纪录。

三、考勤制度

1、按时上下班，不迟到，不早退(此对华守阳不做要求)坚守工作岗位。

2、实行签到制度(由周建霞同志负责)，每天两次(上午、下午各一次)。

3、签到必须由本人签名(全称)，不得他人代签。

4、因故需请假者，须事先办好请假手续，交办公室(刘云平负责)备案，否则按旷工处理(除紧急事情外，可以先打电话请假，后办手续)。旷工一天扣除考勤奖50元，每月旷工三天以上扣除全月考勤奖。请假一天以内由科室主任审批，三天以内由分管领导审批，三天以上由主要领导审批。

5、请假天数可在年休假中抵销，超过年休假时间的请假(不包括病假)，每天扣除10元出勤奖。

6、节假日值班由办公室统一安排。

四、财务管理制度

1、严格执行财经纪律，做到勤俭办事，厉行节约，量力而行;少花钱、多办事。

2、一切报销凭证，根据会计基础工作要求，要有经手人(或经办人)、审核人、领导签批后方可报销。

3、财会人员对不规范，不合法的收据、凭证有权不予受理。

4、单位经费私人不得借用，出差、开会等工作需要可按照规定办理暂借手续，返回后一周内向单位结清。

5、严格执行国家经费支出标准，专项经费应专款专用，重大支出应由集体讨论决定。

五、车辆管理制度

1、单位小车主要为领导工作所用，领导用车应提前通知办公室或驾驶员，以便安排。

2、单位干部、职工、离退休老干部需用车，与办公室联系，经领导批准给予安排。

3、用车由专职驾驶员驾驶，驾驶员应严格遵守《道路交通管理条例》及各项交通安全规定，并认真管好用好车辆，保持车容整洁，车况良好，加足汽油，保证随时用车需要。

4、单位车辆未经批准不得借给他人(含单位、个人)使用，确需借用的按县里规定办理有关手续，否则，后果由驾驶员承担。

5、车辆不运行时，一律停放在单位，否则产生的后果，由当事人承担。

6、车辆维护，需领导批准，并按指定地点维修，维修费用需经办公室审核，领导签字后方可报销。

7、车辆用油由办公室负责，保证车辆随时可用。

六、公务接待制度

1、公务接待由办公室负责，接待标准按县里有关规定执行。

2、陪客原则上由领导陪同，确因工作需要可安排相应对口人员陪同，对口人员必须服从。

3、公务用餐活动地点，办公室可根据卫生、经济实惠的原则而定。

4、公务接待报销，须凭发票、菜单，需经办人签字，办公室审核，领导签字方可报销。

5、单位接待有关费用，办公室应在一个月之内给予结清。

七、物品采购制度

1、单位物品采购工作统一由办公室负责。

2、工作所需物品由所用科室提出，分管领导审核，报理事长审批后方可购置。

3、物品采购必须有专人验收，并办理入库手续，逐一登记，采购人和保管人应相互分离。

4、物品领用或放发需经领导同意，并逐一填写领用单或发放单(收货人必须签字)。

5、物品采购发票必须有经办人、验收人，领导签字后方可报销。

八、信访接待制度

1、实行首访负责制，凡是群众来访都必须认真接待，不属于本科室工作范畴的，必须引导移交有关科室办理。

2、群众来访内容能办的要及时办理，一时不能解决的要向来访者说明原因，不能办的要做好法律法规和政策的宣传及解释工作。

3、认真做好群众来信来访登记，重大事项及时向领导汇报。

4、上级交办的群众来访来信，必须在15个工作日办理完毕，不能完成的必须说明原因。

5、接待群众来信来访必须态度和谐，不得与来访者发生争吵。

九、办证制度

1、办理《残疾人证》必须经县级以上(包括县级)医院签定(诊断)。

2、县中医院单列视力残疾鉴定有效。

3、智力残疾、精神残疾必须经丽水市第二医院或市级以上专科医院鉴定。

4、申请办理《残疾人证》者必须凭县级以上医院《诊断证明》《残疾人鉴定情况表》、身份证(或户口簿)、2寸个人脱冠照片2张，经科室审核，领导审批后方能办理。(领导不在，由办公室主任审批)。

5、认真做好办证登记，办证分类统计，证件档案管理等工作。

十、信息奖励制度

1、在单位简报上发表每篇奖励20元;

2、在本县部门简报发表每篇奖励30元;

3、在云和报或市级部门简报上发表每篇奖励50元;

4、在市级报刊、杂志或省级部门简报上发表每篇奖励100元;

5、在省级报刊或杂志上发表每篇奖励200元;

6、信息发表登记由周建霞同志负责;

7、奖励资金统一年终统计，汇总后一次性兑现。

如何下发通知 篇4

关于下发培训计划的通知

尊敬的各位员工：

大家好！首先，我代表公司向大家致以最诚挚的祝福和问候。现在，我将向大家通报一项重要决定，即下发培训计划的通知。

随着市场竞争加剧和技术革新的不断推进，提升员工的职业素质和技能已成为公司蓬勃发展的重要保障。为了全面提升员工的综合实力和竞争力，我们决定组织一系列精心设计的培训课程，涵盖了各个岗位的专业知识和技能。以下是培训计划的具体安排：

1. 培训对象：全体员工（包括办公室职员、生产工人、销售人员等）

2. 培训内容：涉及领导力、沟通技巧、团队合作、专业知识等方面的培训课程。具体的课程安排会在后续单独通知中进行说明。

3. 培训方式：多种形式相结合，包括面授课程、在线学习、实践操作等。我们将尽最大努力为员工提供便利的学习方式，确保培训效果最大化。

4. 培训周期：计划于本月底开始，持续三个月。具体培训周期和时间表将在后续通知中详细列出。

5. 培训场所：为了提供良好的学习环境和氛围，我们将指定特定场所进行培训。请大家准时参加培训，并确保按时到达培训场所。

6. 培训费用：培训课程的费用由公司全额承担，员工不用自费报名参加培训。

我们深知培训对每位员工的职业发展和个人成长有着重要的推动作用。通过这次培训，大家将能够更好地应对工作中遇到的各种挑战和问题，提高自身能力，实现自我价值的最大化。

为了确保培训计划的有效执行，公司将建立相应的管理制度和评估机制。每位员工参加培训后，将接受相关的培训评估，并在公司人才库中留下相关记录，以便日后更好地评估员工的绩效和晋升机会。

我希望大家能积极配合培训计划的实施，做好相应准备工作，并在培训中主动参与，不断学习和提升，为公司的发展贡献自己的智慧和力量。

最后，希望这次培训能够成为大家职业生涯中的难忘经历，为我们共同的事业发展开辟更加美好的未来！感谢大家的支持与配合。

特此通知！

公司领导

日期：

如何下发通知 篇5

派出所下发责令限期整改通知书是派出所对当事人或相关方进行检查、监督或调查后，根据检查、监督或调查的结果，向当事人或相关方发出的一份责令限期整改通知书。

该通知书通常包括以下内容：

1. 通知书的名称和日期；

2. 被检查、监督或调查的单位或个人的名称、地址和联系方式；

3. 检查、监督或调查的目的和范围；

4. 检查、监督或调查的结果；

5. 责令限期整改的内容和期限；

6. 其他需要说明的事项。

在收到责令限期整改通知书后，当事人或相关方需要按照通知书的要求进行整改，整改结束后，派出所需要对整改情况进行复查，确保整改效果符合要求。如果当事人或相关方在规定时间内没有进行整改，派出所可以根据相关规定对当事人或相关方进行处罚。

如何下发通知 篇6

各单位：

为规范公司各单位反违章工作，树立“以人为本、预防为主、违章就是事故未遂”的安全理念，维护规章制度的严肃性和权威性，培养员工遵章守纪的职业道德和工作习惯，防范各类人身**、设备损坏事故的发生，公司安全生产委员会决定，在全公司开展“无违章”班组竞赛活动。

一、竞赛组织机构：

成立2013年公司无违章班组竞赛领导小组，全面组织、协调、指导无违章班组竞赛活动的开展，保障公司无违章工作所需的人力、财力、物力，解决反违章工作中遇到的重大问题，最终评选无违章班组。

组长：xx

副组长：xx

成员：xx

各单位应根据本单位实际情况，组织有关专业人员成立竞业禁止工作组。工作小组成员在无违章班组竞赛领导小组的带领下，对照常见典型违章细则、习惯性违章细则和反违章***令以及有关规章制度对巡视监察区域的一切生产工作活动进行检查和监督，及时发现和纠正违章行为，并下发反违章通报。

二、竞赛目标

通过深入开展无违章班组竞赛活动，使安全教育培训有效加强，员工安全意识显著提高，对违章的危害性认识更加深刻，规章制度体系进一步完善，安全规程规定执行力明显提高，违章深层次问题得到有效解决，各种违章现象进一步大幅下降；不发生因违章造成的人身事故、恶性误操作事故和其他人身责任事故，确保公司安全生产持续稳定。

三、活动主题

纠正人为错误，实现员工“无违章”、“无伤害”，设备安全可靠。

四、参赛单位

伊敏电厂、伊敏露天矿、综合服务中心、铁路运输部、机电维修部、物资**部、盛达公司生产队

五、竞赛活动总体安排

（一）活动时间

1、 各单位开展“无违章”班组评比活动从2013年3月1日至2013年5月30日，对活动期间内各班组无违章活动情况进行一次评比，并推荐出“无违章”优胜班组进行审查。伊敏电厂6个班组，伊敏露天矿4个班组，综合服务中心2个班组，铁路运输处1个班组，机电修配处1个班组，物资**部1个班组，盛达公司2个班组并与6月10日将评比结果报公司安监部。

（二）月度无违章竞赛

各单位工作组成员在竞赛活动工作小组的领导下，每周不定期的组织对生产工作场所和施工作业现场进行检查和监督，及时发现和纠正违章行为，并下发反违章通报，公开对各班组无违章竞赛活动的评比结果，月度考核结果列入本次“无违章”竞赛考核中。

（三）无违章竞赛考核

1团队成员发现并纠正的违规行为不纳入公司竞争和考核，仅作为部门内部考核和考核的依据。

2上级公司领导、公司领导小组和各单位工作小组发现的违规行为，纳入竞赛和考核。

3、无违章竞赛实行积分考核制，满分300分，参加竞赛班组月度基本分为100分，总得分在240分以上（包涵240分）参与评选，具体评分标准见附件。

4违反反违章令、一般典型违章和习惯性违章的队伍将被取消资格。

5对有特点、有成效、无违法行为的班组，公司按每人1000元的奖励标准给予物质奖励；对活动中未认真开展本次活动，最终得分低于240分的队伍，给予通报批评，罚款5000元。

六、相关要求

1、开展无违章班组竞赛活动依据《xx公司反违章管理办法（试行）》办法。

2、各单位要广泛宣传无违章活动的意义，深入组织学习本通知和《xx公司反违章管理办法（试行）》办法，加强互教互助教育，提倡内部良好的沟通和严肃按程序办事的纪律，营建良好的反违章氛围。

三。各单位要加强领导，制定内部竞业禁止计划，成立竞业禁止工作小组，认真组织开展这项活动。

4公司将从责任落实、工作进展、效果评价等方面对活动进行全过程监督，坚决杜绝流于形式、流于形式。各单位要认真总结反违章的成效与经验，研究采取违章记分、连带处罚等行之有效措施，建立健全现场违章查纠管理制度，深入消除各类习惯性违章现象，杜绝人身事故和人员责任事故的发生。

附件：“无违章”班组竞赛活动扣分标准：

1)、未开展活动及未组建反违章工作组扣除全部基本分；

2)、规程未及时修订、完善，每发现一项扣2分；

3)、未设立违章检查记录扣5分；

4)、现场发现有违章现象但在其违章检查记录上体现不出有违章现象视为其检查或日常监管不严，扣5分；

5） 未受教育或无教育记录的，每人扣2次；

6） 未签订年度反违章承诺书，扣完基本分；

7） 班组没有规定定期反违章工作记录的，扣1分；

8）、现场考问相关人员对上级下发的的违章事件不掌握扣1分；

9） 未开展反违章讨论活动，扣5分；

10） 组员在单位组织的安全规程考试中合格率达到100%，不合格每次扣2分；

11） 工作日志中记录的安全安排措施简单、不具体的，视情况扣2-4分；

12） 危险货物登记不齐全，帐、卡、物不符扣4分；

13） 班前会安排工作，安全措施安排不全，危险点分析不够，措施布具体，视情况扣4-8分。

如何下发通知 篇7

管理制度规定后要发给员工。下面是下发管理制度通知范文，欢迎参阅。

下发管理制度通知范文1

各部、室：

为规范单位内部管理,明确岗位职责,坚持管理规范、按章行事的原则,确保日常工作的有序开展,特制定了《员工守则》、《各部门职责说明书》、《财务管理制度》等内部管理制度(试行)，现下发给你们。

请各部、室针对各项制度组织学习，并严格遵照执行。

附件：1、员工守则

2、关于廉洁自律的规定

3、职工培训进修及学历教育规定

4、职工职称管理规定

5、职工假期及考勤管理有关规定

6、公文处理办法

7、印信管理办法

8、办公用品领用管理规定

9、现金管理制度

10、支票管理规定

11、各部门职责说明书

12、财务管理制度

13、内部审计工作制度

14、会计档案管理制度

15、固定资产管理办法

下发管理制度通知范文2

各科室：

为了进一步加强管理，规范工作，转变工作作风，提高工作效率，现将经单位干部职工讨论通过的十项规章制度予以下发，本制度从4月1日起实行，请全体干部职工自觉履行，相互监督。

附：十项规章制度

云和县残疾人联合会

二〇xx年三月三十一日

目 录

一、学习制度

二、会议制度

三、考勤制度

四、财务制度

五、车辆管理制度

六、公务接待制度

七、物品采购制度

八、信访接待制度

九、办证制度

十、信息奖励制度

一、 学习制度

(一) 干部职工学习制度：

1、干部职工学习由单位全体干部职工参加;

2、学习内容：政治、法律、业务;

3、学习时间：一般为一个月一次，必要时临时确定;

4、学习纪律：无故不得请假，有特殊原因向办公室主任请假。

5、主持人：由办公室主任主持;

6、学习纪录：由办公室主任纪录。

(二)党员学习制度

1、党员学习由单位全体党员参加;

2、学习内容：政治、法律、党章、业务;

3、学习时间：根据县里规定的统一时间(每月10号左右);

4、学习纪律：无故不得请假，有特殊原因向主持书记请假;

5、主持人：由书记或副书记主持;

6、学习纪录：由主持书记纪录。

二、会议制度

(一)干部职工会议

1、干部职工会议由单位全体干部职工参加;

2、会议内容：干部职工工作汇报、交流、讨论;领导布置工作等;

3、会议时间：一般为两周一次，必要时临时确定;

4、会议纪律：全体干部职工无故不得请假，有特殊原因的向主持会议人请假;

5、会议主持：由理事长或副理事长主持，会议议题由主持会议理事长确定;

6、会议纪录：由办公室主任负责纪录。

(二)党员会议

1、党员会议由支部全体党员参加;

2、会议内容：党建、党教或由主持人提出议题;

3、会议时间：根据上级布置工作需要临时确定;

4、会议纪律：全体党员无故不得请假，有特殊原因的向支部书记请假;

5、会议主持：由支部书记或书记委托人主持;

6、会议纪录：由主持会议人负责纪录。

(三)理事会会议

1、理事会由理事会班子全体成员参加，办公室主任列席会议;

2、会议内容：研究制定工作计划，审定各项工作总结，检查各项制度和工作计划的落实，找出工作存在问题，研究解决问题的措施，讨论部署新的工作任务，研究决定有关重大问题，具体会议议题由理事长或副理事长提出。

3、会议时间：一般2个月召开一次，根据工作需要可以临时确定召开;

4、会议主持：由理事长或理事长委托的副理事长主持;

5、会议纪录：由副理事长负责纪录。

(四)理事长办公会议

1、理事长办公会议由理事长和副理事长参加;

2、会议内容：研究制定单位奖罚措施，经费安排和使用及有关重大问题的决策;

3、会议时间：一般一个月召开一次，根据工作需要，由理事长或副理事长提出议题可以临时确定;

4、会议主持：由理事长主持;

5、会议纪录：由理事长和副理事长分别纪录。

(五)党组会议

1、党组会议由党组班子成员参加。

2、会议内容：研究制定党建党教计划，分析党员思想情况，研究干部任免、人事调配、培养、考察，研究老干部、工会、妇联、共青团工作，研究解决残联工作重大问题和突出问题。

3、会议时间：一般1个月召开一次，根据工作需要由书记提出议题可以临时召开。

4、会议主持：由党组书记主持会议。

5、会议纪录：由党组成员分别纪录。

三、考勤制度

1、按时上下班，不迟到，不早退(此对华守阳不做要求)坚守工作岗位。

2、实行签到制度(由周建霞同志负责)，每天两次(上午、下午各一次)。

3、签到必须由本人签名(全称)，不得他人代签。

4、因故需请假者，须事先办好请假手续，交办公室(刘云平负责)备案，否则按旷工处理(除紧急事情外，可以先打电话请假，后办手续)。旷工一天扣除考勤奖50元，每月旷工三天以上扣除全月考勤奖。请假一天以内由科室主任审批，三天以内由分管领导审批，三天以上由主要领导审批。

5、请假天数可在年休假中抵销，超过年休假时间的请假(不包括病假)，每天扣除10元出勤奖。

6、节假日值班由办公室统一安排。

四、财务管理制度

1、严格执行财经纪律，做到勤俭办事，厉行节约，量力而行;少花钱、多办事。

2、一切报销凭证，根据会计基础工作要求，要有经手人(或经办人)、审核人、领导签批后方可报销。

3、财会人员对不规范，不合法的收据、凭证有权不予受理。

4、单位经费私人不得借用，出差、开会等工作需要可按照规定办理暂借手续，返回后一周内向单位结清。

5、严格执行国家经费支出标准，专项经费应专款专用，重大支出应由集体讨论决定。

五、车辆管理制度

1、单位小车主要为领导工作所用，领导用车应提前通知办公室或驾驶员，以便安排。

2、单位干部、职工、离退休老干部需用车，与办公室联系，经领导批准给予安排。

3、用车由专职驾驶员驾驶，驾驶员应严格遵守《道路交通管理条例》及各项交通安全规定，并认真管好用好车辆，保持车容整洁，车况良好，加足汽油，保证随时用车需要。

4、单位车辆未经批准不得借给他人(含单位、个人)使用，确需借用的按县里规定办理有关手续，否则，后果由驾驶员承担。

5、车辆不运行时，一律停放在单位，否则产生的后果，由当事人承担。

6、车辆维护，需领导批准，并按指定地点维修，维修费用需经办公室审核，领导签字后方可报销。

7、车辆用油由办公室负责，保证车辆随时可用。

六、公务接待制度

1、公务接待由办公室负责，接待标准按县里有关规定执行。

2、陪客原则上由领导陪同，确因工作需要可安排相应对口人员陪同，对口人员必须服从。

3、公务用餐活动地点，办公室可根据卫生、经济实惠的原则而定。

4、公务接待报销，须凭发票、菜单，需经办人签字，办公室审核，领导签字方可报销。

5、单位接待有关费用，办公室应在一个月之内给予结清。

七、物品采购制度

1、单位物品采购工作统一由办公室负责。

2、工作所需物品由所用科室提出，分管领导审核，报理事长审批后方可购置。

3、物品采购必须有专人验收，并办理入库手续，逐一登记，采购人和保管人应相互分离。

4、物品领用或放发需经领导同意，并逐一填写领用单或发放单(收货人必须签字)。

5、物品采购发票必须有经办人、验收人，领导签字后方可报销。

八、信访接待制度

1、实行首访负责制，凡是群众来访都必须认真接待，不属于本科室工作范畴的，必须引导移交有关科室办理。

2、群众来访内容能办的要及时办理，一时不能解决的要向来访者说明原因，不能办的要做好法律法规和政策的宣传及解释工作。

3、认真做好群众来信来访登记，重大事项及时向领导汇报。

4、上级交办的群众来访来信，必须在15个工作日办理完毕，不能完成的必须说明原因。

5、接待群众来信来访必须态度和谐，不得与来访者发生争吵。

九、办证制度

1、办理《残疾人证》必须经县级以上(包括县级)医院签定(诊断)。

2、县中医院单列视力残疾鉴定有效。

3、智力残疾、精神残疾必须经丽水市第二医院或市级以上专科医院鉴定。

4、申请办理《残疾人证》者必须凭县级以上医院《诊断证明》《残疾人鉴定情况表》、身份证(或户口簿)、2寸个人脱冠照片2张，经科室审核，领导审批后方能办理。(领导不在，由办公室主任审批)。

5、认真做好办证登记，办证分类统计，证件档案管理等工作。

十、信息奖励制度

1、在单位简报上发表每篇奖励20元;

2、在本县部门简报发表每篇奖励30元;

3、在云和报或市级部门简报上发表每篇奖励50元;

4、在市级报刊、杂志或省级部门简报上发表每篇奖励100元;

5、在省级报刊或杂志上发表每篇奖励200元;

6、信息发表登记由周建霞同志负责;

7、奖励资金统一年终统计，汇总后一次性兑现。

下发管理制度通知范文3

各部门、各片区、项目组：

为了进一步强化企业内部管理，加强企业制度建设，不断完善相关管理制度，经总经理办公会议审议通过并决定：《职场纪律》、《办公场所管理规定》、《员工假期规定》、《差旅费报销规定》、《图书资料管理规定》、《员工宿舍管理规定》、《关于统一宣传文字口径及审稿的规定》、《驾驶员工作规范百分考核内容分解》等规章制度从即日起下发执行。

特此通知。

附：

《职场纪律》;

《办公场所管理规定》;

《员工假期规定》;

《差旅费报销规定》;

《图书资料管理规定》;

《员工宿舍管理规定》;

《关于统一宣传文字口径及审稿的规定》;

《驾驶员工作规范百分考核内容分解》。

职 场 纪 律

(一)遵守本公司一切规章制度与上级领导的指示。

(二)忠于职守，努力工作，不得泄露业务机密。

(三)对未经明确的事项处理，应请示上级，遵照指示办理。

(四)珍惜公司信誉，自觉维护公司利益，未经授权，个人无权代表公司发表任何言论。

(五)不得兼任本公司以外的职务，但机构投资企业经董事长特准者不在此限。

(六)对一切公物应爱惜使用，不经许可不得私自携出。

(七)遵从上级指挥，不得违抗上级命令，如有正当意见，应在事前陈述。

(八)公司实行每周工作6天，平均每周工作时间不超过四十八小时。

(九)上班时间为上午8时30分，下班时间为下午5时30分，下午上班时间1时30分，下班时间为5时30分。夏季作息时间另行调整。

(十)员工应按规定的上下班时间打卡或签到，任何人不得代人打卡或签到，违者双方均以旷工论处。

(十一)上班必须先到公司打卡或签到后，方能外出办理各项业务。特殊情况不能到班打卡者，须经主管领导签卡批准;不办理批准手续者，按迟到或旷工处理。

(十二)员工外出办理业务前须向本部门负责人(或其授权人)申明外出原因及返回公司时间，并在留言板上留言，否则按事假处理。

(十三)上班时间外出办私事者，一经发现，按旷工处理。

(十四)员工一个月内迟到、早退累计达 3次者，给予通报批评一次;达5次者给予警告处分一次;

(十五)员工无故旷工一天以上，给予通报批评一次;每月累计 3天旷工者，给予记过处分一次;

(十六)员工因公出差，须事先填写出差通知单;部门副经理副总经理、大项目经理)以上人员出差须报经总经理批准，工作紧急无法请假时，到达出差地后应以下人员由部门经理批准，各部门经理出差由主管领导批准，总部一级部门负责人(含片区及时与公司取得联系。没有出差通知单或未经领导批准的出差不予报销出差费用。

(十七)员工请假须按规定履行请假审批程序，获得批准并安排好工作后，方可离开岗位。请病假须于上班前或不迟于上班时间后15分钟内，致电所在部门负责人及分管行政负责人，并且应于病假后上班第一天内，向单位提供正规医疗机构出具的住院或建议休息的有效证明。如无医院证明，按照事假处理。

(十八)为了保证员工休息，应严格控制员工加班。确因工作紧急，需要员工加班的，必须填写加班申请单，由其直接上级签字批准。办公室有打卡设备的，必须在加班前和加班结束后打卡，并于加班的次日将加班通知单交给行政考勤人员备案，以此并对照打卡记录作为调休、补休的依据。

(十九)因公参加社会活动、赴外地出差，按规定履行审批程序并报考勤人员备案，视为正常出勤。

(二十)处罚规定：

1、 代他人打卡或签到的，每次扣除双方薪金各50元，三次以上除作上述处罚外，给予记过一次。

2、 迟到或早退5分钟以上，30分钟以下者，每次扣除薪金20元;15分钟以上，两小时以下者，每次扣除薪金50元。

3、 以下情况，一律视为旷工：

(1)迟到两小时以上，事前未办请假手续的;

(2)请假未获批准即擅自不上班的(包括续假未获批准);

(3)以虚假理由请假而被发现的。

(4)旷工时间的最小计算单位为0.5个工作日，不足0.5个工作日以0.5个工作日计算。

4、对旷工的处理：

(1)旷工有一天扣发两天工资(包括岗位职务工资和各种补助津贴)

(2)连续旷工超过5个工作日，或一年内累计旷工超过10个工作日，作严重违纪处理,公司将与之即时解除劳动合同，不给予任何经济补偿。

5、受到通报批评、行政警告、记过、记大过处分者，除档案记载外，还要受到相应的经济处罚，具体处罚标准见《员工手册》中“奖励和处分”相关条款。

办公场所管理规定

一、按时上班，上班后立即进入自己的工作岗位，不得离岗、串岗。上班时间不得嘻戏、聊天，大声喧哗，需要讨论工作问题时，应到会议室进行。

二、上班时间不得利用网络私人聊天、看电影、玩游戏。

三、拨打或接听电话时应严格按照规范进行，拨打长途电话要长话短说，自觉节约话费。

四、工作时间不得在办公室吃零食、做私活。

五、遇有客人来访进入办公室，在接待人不在场的情况下，所在部门负责人应主动热情接待，陪同到会议室进行洽谈。并及时与接待人取得联系。

六、保持办公场所的整洁，所有办公垃圾随手扔进垃圾筐;走道保持畅通无阻，物品堆放要整齐隐蔽;下班前要自觉整理自己办公桌面物品，所有纸类文件资料必须码放整齐，或放进办公桌抽屉，做到该有的东西一定要有，不该有的东西坚决没有。

七、员工在上班时间因工作需要离开办公室时，应经所在部门负责人批准，并随手在留言板上留言，注明姓名、外出地点、所办何事。

八、下班离开办公桌前，必须关闭电脑，然后将自己的座椅后背端正的靠在办公桌的桌沿，

九、员工离开办公室要有专门人员负责锁门，并检查电脑、空调的关闭情况。非领导安排加班人员,下班后不得滞留办公室。

十、以上各条规定，由行政部门监督执行，违反其中一条一次，口头提醒，违反两次，例会通报批评，违反三次，罚款50元。

员工假期规定

(一)、婚假

凡公司正式员工，男女双方符合法定婚龄结婚的，凭结婚证书享受带薪婚假7天，符合晚婚条件的，增加到12天。不报销往返路费。

(二)、产假

1、公司正式员工(女性)生产时，享受带薪假期90天。

2、遇难产或双胎，增加10天。(发基本工资)

3、公司正式员工的妻子生产时，其员工本人享受带薪护理假7天。

4、符合晚育规定(女方24周岁以上)生育第一胎的，增加10天。(发基本工资)

5、女性员工流产享受带薪假期14天。

6、以上五种情形，必须提交结婚证、户籍管辖地计划生育管理部门出具的准生证、正规医院出具的婴儿出生证方可享受带薪假，路费均不报销。

(三)、病假

1、员工因病不能工作，可以请病假。

2、病假须履行请假手续，本人不能到班请假的，可以用电话请假，也可由同事代请假。

3、请病假半天以上5天以内，凭医院证明，按基本工资标准全额发给其病假工资。

4、员工因病请假在下列规定的范围、期限内，凭住院医院的证明，可以享受相应的病假工资。

(1)、为公司服务满1年以上3年以下的员工，连续请病假不得超过30天;

(2)、为公司服务满3年以上5年以下的员工，连续请病假不得超过60天;

(3)为公司服务满5年以上的员工，连续请病假不得超过120天;

(4)、上述员工病假工资的具体发放办法按本手册第五章“薪酬福利篇”第五条“特殊期间的薪金给付”中的规定执行。

5、因病请假超过上述规定天数，一律停发所有工资;超过上述规定的双倍天数后，均作为自动离职处理。特殊情况需要经过总经理批准。

6、因病不能上班而未请假的，按旷工处理;无住院医院证明的，按事假处理。

(四)、丧假

员工直系亲属(含父母、配偶、子女、配偶的父母)去世，享受5天带薪丧假。并发给500元慰唁金，不报销由此发生的路费。

(五)、事假

1、员工因事不能上班，须事前请假。事假期间，不发工资。如此前30天内有加班，可以用加班时间充抵为调休。调休期间，工资照发。

2、请假超假而又不续假的，按旷工处理，有一天扣发两天工资。

(六)、带薪探亲假

1、一般员工(指总部二级部门副经理以下级别;分公司、片区部门经理以下级别)，转正后一年以上，已婚(凭结婚证)且夫妻分居两地的;每年享受一次带薪探亲假，假期7天并报销往返路费。未婚员工或夫妻长期在一起共同生活的员工，每四年享受一次带薪探望父母以及子女假，假期7天并报销往返路费。

2、担任总部部门副经理(含副经理) 、分公司、片区部门经理(含部门经理)以上、总部一级部门副总监(含副总监)、分公司、片区副总经理(含片区副总经理)、大项目总经理(含大项目总经理)以下职务或享受此级别待遇的员工，已婚且夫妻分居两地的，每年享受两次带薪探亲假，每次假期7天，报销往返路费;未婚的本级别员工每年享受一次带薪探亲假并报销往返路费。

3、机构总经理、副总经理、分公司(办事处、片区)总经理、总部一级部门总监或享受此级别待遇的员工，已婚且夫妻分居两地的，每年享受3次带薪探亲假，假期7天，报销往返路费。

4、因工作需要到时不能探亲的，鼓励员工的爱人来公司探亲，报销往返路费。到时未探亲，爱人也未来公司探亲的，一次性发给误假补助500元。

5、享受带薪探亲假的员工自愿在法定节假日(包括春节)期间探亲且没有超过年内规定的探亲次数的，可以在规定假期的基础上加上法定节假日的时间，报销往返路费。年内已休完带薪假次并逐次报销往返路费的员工在法定节假日(不包括春节)期间回家探亲的,只发放法定节假日的工资，超出的假期天数，按事假处理，不报销往返路费。

6、员工探亲乘坐的交通工具，按员工出差规定办理。不享受途中伙食补助和驻地伙食补助。

(七)、春节年假

员工每年享受一次春节年假，假期按公司规定的放假天数执行，假期工资照常发放，不报销往返路费。

(八)、法定节假日：

元旦1天;

春节3天;

劳动节3天;

国庆节 3天;

妇女节 0.5天(女性员工享受)

员工在法定节假日期间值班或者加班，可以按排补休或调休，一律不发加班费。

(九)、几点说明

1、请假程序。员工请假应填写《员工请假审批单》，3天以内请假由部门(单位)负责人和分管行政负责人批准，请假超过3天以上，须经总经理批准。

2、带薪假指休假期间工资照常发放(停发午餐补贴)。

3、加班充抵休假的标准为：加班按小时为计算单位，加班时间可以累积计算，30天内有效;加班满7.5小时可折算为1个工作日调休，具体以加班通知单和打卡纪录为准。

4、员工探亲休假，加班可以搭车调休，但最多不能超过3天。

5、一次请假在5个工作日以上的，需提前一个月申报休假计划，未提前申报者，你的上级可以拒绝休假请求;

6、探亲假只在当年有效，不累积到下一年;

7、各分公司、(办事处、片区)副总经理、总部大部门副总监以上人员的请假需报机构总经理批准并报总经理办公室备案，批准休假前要向总部、自己所在单位和服务单位通报。

差旅费报销规定

(一)出差通知单：

员工出差凭部门领导签发的出差通知单，报销差旅费时，无出差通知单，财务有权拒报。

(二)交通工具：

1、员工短途出差乘火车硬座或公共汽车。

2、连续乘车超过8小时，可乘火车硬卧。

3、事情特别紧急，需要乘坐飞机的，必须事先征得机构总经理批准。

4、未经批准乘坐飞机的，报销同等路程的火车硬卧票费。超额的费用自理。

(三)乘坐出租车规定：

1、员工在所在城市内开展业务活动，一律乘坐公交车或由公司配备自行车，原则上不得乘坐出租车。特殊情况须经部门经理或项目负责人批准，无领导签批的出租车票，财务有权拒报。

2、员工跨城市出差在市区范围内开展业务活动，应以乘坐公交车为主，事情特别紧急，经所在项目负责人批准，可以乘坐出租车，但报销时，必须书面说明事由、起止地点并经所在单位负责人审批签字后方可报销。

(四)食宿费用报销规定：

1、员工跨城市出差到机构设有分公司，办事处，项目组的城市，原则上由分公司、办事处、项目组安排食宿。

2、确因条件不具备，不能安排食宿或未设分公司、办事处、项目组的，食宿费用一律实行包干制，超支自理，节约归己。

3、享受途中补助必须符合乘车过夜6小时以上，连续乘车8小时以上为起始条件。

4、出差期间，伙食不是自己自理的(如会议提供，分公司、项目组提供)，只享受途中伙食补助，不享受出差期间的伙食补助，但日常不享受集体伙食的员工餐补照发。

5、经公司安排，员工赴自己的家庭所在城市出差，在自己家中住宿的，住宿费按50%发给。

(五)差旅费报销程序：

出差回公司后，应在3天内用财务规定的报销凭证粘贴好相关票据，经负责人和相关领导签字后，到财务报销。如有飞机票、出租车票，需经所在地最高领导签字批准，并说明理由。

员工宿舍管理规定

一、宿舍管理由行政部门负责。

二、宿舍实行兼职舍长负责制，每套单元宿舍选举一位舍长负责宿舍的管理工作，负责宿舍纪律、卫生、安全等工作，并自然成为公司宿舍管理小组成员，舍长有权对本宿舍违纪违规员工给予口头批评，直至处以罚款。

三、员工必须服从住宿安排。不得在他人宿舍住宿，也不得留他人在本宿舍或自己房间住宿，特殊情况需经总经理办公室批准。违者除立即改正外，并处以50元罚款。

四、节约水电，人离水关灯灭，不准私拉乱接电线，不准使用电炉、超负荷电器。违者除没收电器外，并处以100元罚款。

五、使用热水器洗澡时，既要注意节约用电用水，更要注意安全，水烧热后，开始洗浴前，必须拔下热水器插头，以防触电。

六、宿舍卫生要轮流值班，地面要经常拖扫，桌椅用具要经常擦拭，生活垃圾要及时处理，在指定地点丢弃。

七、被子要折叠整齐，床单要牵拉平整，衣服要叠好或挂好，物品要摆放有序，严禁乱扔乱丢。违者第一次限期改正，第二次处以罚款50元，第三次处以罚款100元。

八、在厨房用火，必须有人监守，由此造成事故，当事人除承担一切后果外，还要根据情节处以罚款，并逐级追求领导责任。

九、宿舍严禁赌博。发现一次除没收赌资外，对当事人处以100元罚款。同事之间的娱乐活动不得超过规定的熄灯时间。

十、宿舍员工晚上外出，在23时以前未返回或需在外过夜，必须提前通知舍长，违者罚款50元。

十一、员工在宿舍不得大声喧哗，影响别人休息，夜晚除因工作加班外，最迟必须在23时熄灯就寝，以保证充足睡眠，迎接第二天工作。

十二、宿舍员工要团结友爱、互相关心、互相帮助。有人生病，同室员工要及时报告舍长，并给予精神和生活上的照顾。病情严重的，要及时向总经理办公室报告。

十三、每月不定期由行政部门牵头，各舍长参加，对宿舍管理情况进行一次检查评比。检查评比内容：宿舍纪律执行情况;节约用水用电情况;卫生情况;防火、防盗、防触电等安全防患情况。检查评比结果按优秀、良好、差(限期整改)进行现场公示并例会通报。

图书资料管理规定

一、图书的购买和报刊订阅

1、各部门、各片区、项目组，因业务、工作需要购买相关专业图书，应首先向所在单位图书管理员和总部图书管理人员查询图书目录，确无所需图书，由部门向所在单位领导书面提出购买申请，经签字批准后购买。同时向总部总经理办公室提交购买申请和图书目录备案。购买单价在300元以上或总价在20xx元以上的图书，须向总部总经理办公室提交申请转机构总经理批准。

2、图书购买后，经办人应及时到所在单位图书管理人员处办理登记并记入台帐。然后由图书管理人员在购书发票上签署“已登记入帐”字样并签名，购书发票才能按正常审批程序到财务报销。

3、报刊订阅由行政部门在每年年底列出次年订阅计划(原则上订阅当地主流媒体和与公司专业相关的报刊)，报所在单位最高领导签字批准后办理订阅手续，再报总部总经理办公室备案。

二、图书、报刊及资料的管理

1、图书由行政部门指定专人负责保管和管理。新购图书验收登记入台帐后须在屝页适当位置加盖公司藏书专用章。并贴上有编号的书目标签。

2、员工借阅图书必须履行借阅手续，填写图书借阅申请单，经部门领导签字同意后到图书管理人员处借阅。原则上一次借阅最多不得超过3册,并注明归还日期。图书管理人员应做好登记，到时应跟踪追还。归还时所借图书因借书人责任造成书籍破损、缺页、赃污，由借书人按书籍定价的1.5倍赔偿。到期不还，必须办理续借手续。经图书管理人员催还而仍未归还，又不办理续借手续的，按贪污公物论处，以图书定价的双倍罚款。由于图书管理人员失职，造成图书流失的，同样以图书定价的双倍罚款。

3、机构总部、各分公司、办事处、项目组，凡有书单位，分管行政的负责人，每半年都要组织一次图书盘点，对借阅未还的图书进行集中追还。对由于人为原因造成图书流失而不能追还的，按本条第二款追究相关人赔偿责任。

4、资料主要分以下几钟：

1)公司员工采集的楼盘资料;2)外来信函传真资料;3)竞争对手资料;4)客户资料;5)项目资料(含项目操作过程中产生的专业性、技术性资料);6)公司对外宣传资料;7)行政文件资料;8)人事资料;9)音像资料;10)报纸杂志类资料。

5、上述10种资料，除人事资料由人力资源部负责管理，报纸、杂志类资料由行政管理人员负责管理外，其余资料都由市场部指定专人负责管理。各片区、办事处、项目组，由负责行政的人员兼职管理

6、所有资料都必须按不同内容进行分类，登记(电脑录入)、建档，并便于检索。

7、所有存入电脑的资料，都必须要备份，每半年进行一次集中拷盘保存，以防丢失。各分公司、办事处要定期将相关资料拷盘寄回总部或以电子邮件形式发回总部电子邮箱。所有印刷品类资料要分类登记编号，码放整齐。

8、报纸要及时上夹上架，有关房地产有价值的内容要及时剪下，夹入专夹，随时供员工传阅。对每期版面较多的报纸，要在固定位置分类摆放，阅后放回原处。每天下午下班前，报刊管理人员要将报纸分类放进库存。码放整齐。

9、报纸的保管期最少半年，剪报最少1年。

10、杂志分订阅杂志和交流赠送杂志，收到杂志后，首先登记入库。然后按图书管理办法办理借阅手续。

11、瑞尔特内部主办出版的报纸、内刊，每期必须保留20份入库长期保管。各类绝版(只有一份)资料，要视为珍品收藏。

12、图书管理人员每半年要向总部、各分公司、办事处、项目组的部门经理以上人员提供一份最新图书目录和其所在员工借书未还清单，以便相关领导了解现有图书资源情况并协助追还到期未还图书。

关于统一文字宣传口径和审稿的规定

一、机构总部各部门、各片区、项目组凡是以文字表达的方式通过内部和外部的刊物、报纸、网站、电视广播、会议等媒体对外进行的传播的，都必须统一口径，并履行文字审稿制度。

二、宣传口径指企业在运营过程中不断积淀形成的企业精神、宗旨、战略、口号、理论成果的定性表述、专业新名词 、新提法以及各种可以公开的数据，必须坚持一种版本，统一口径，不得随意发挥，前后不一，相互矛盾。

三、文字审稿的扎口管理归总经理办公室。其程序为：各单位撰写的对外宣传文字，必须经过所在单位负责人审核签字，交机构品牌推广部编辑修改后，送总经理办公室审核签字，方可对外发布。(《文稿审改批办单》样式附后)

四、机构杂志、报纸以及需要在国内重要媒体上发布的文字材料，除上述程序外，必须报总经理阅审、签字，方可对外发布。

五、经审改后的文稿，必须重新打印，认真校对。确保无错别字，无多字、漏字、无错误标点符号，如有疑问，须立即和审稿人沟通，把文字错误消灭在萌芽状态。

驾驶员工作规范百分考核内容分解

一、工作规范(20分)

1、上班提前十五分钟做好出车准备工作，在指定地点等候公司领导和同事乘车上班。(10分)

扣分原则：迟到一次(未能按时间发车)扣5分。

2、上班后，或出车返回后应先向行政部门负责人报到，然后在指定场所等候用车派遣，凭派车单出车。如因夜晚加班感到困倦时，必须离开办公室到会议室休息并向车辆管理人员告知。(5分)

扣分原则：用车找不到人有一次扣5分，在办公室打磕睡有一次扣1分。

3、下班时间以后的特殊用车(如公司主要领导用车，去车站、机场接送人员)，要提前到达指定地点服务。并主动与用车人联络。(5分)

扣分原则：按规定到达时间迟到，有一次扣2分，忘班、或造成误事、误班、误点的有一次扣5分。

二、服务规范(20分)

1、要树立“为领导服务、为员工服务、为客户服务”的观念，时时处处体现出积极向上、主动热情、衣冠整洁、语言文明的服务形象。(5分)

扣分原则：服务态度不好，有乘客投诉的有一次扣5分。

2、去车站、机场接送人员时，客人(包括公司领导和同事)携有重物或多件行李时，要主动、热情地帮助提拿;与公司同事外出采购大件物品或去货运公司提取货物时，返回公司后应主动帮助卸货。(5分)

扣分原则：有一次未做扣2—5分。

3、没有出车任务时，要服从行政部门安排，协助做好其它力所能及的工作。(5分)

扣分原则：不服从安排，有一次扣5分。

4、每次出车，特别是长途出车，要经常用电话或手机短信的方式向行政部门的领导汇报自己的任务完成情况以及自己的行踪位置，并全天候开通自己的手机，以保证联络畅通。(5分)

扣分原则：无电话或短信汇报有一次扣2—5分，出车期间电话关机有一次扣2—5分。

5、操作行驶要保持平稳，遇有凹凸不平路面或遭遇突发情况要提前减速，不到万不得已，不得使用紧急制动，以保证乘座人员的舒适和安全。(5分)

扣分原则：由此造成轻微以上人身伤害，除扣5分外，并按事故处理。

三、车辆维护保养规范(20分)

1、保持车身内外清洁卫生。晴好天气，每周冲洗车辆不少于一至两次。雨雪天气不少于每两天冲洗一次。平时在出车前、停车中、回场后要经常擦拭车身和玻璃，清理车厢内垃圾杂物。定期喷洒消毒剂或空气清洁剂。(10分)

扣分原则：用车时车厢内外不清洁(雨雪天气例外)，发现一次扣2—5分，车厢内有垃圾、杂物，发现一次扣2—5分。

2、按车辆保养规定定期对车辆进行维修保养，按规定行驶里程，定期添加或更换机油、齿轮油、更换空气滤芯，在润滑部位加注润滑黄油。确保不出现人为机械事故。(5分)

扣分原则：由于人为因素造成机械故障或机械事故有一次扣5分。

3、按时参加车辆年审年检，提前做好应检应审的准备工作。(5分)

扣分原则：因准备工作不充分而造成年检通不过，扣5分。

四、安全行车规范(40分)

1、做好出车前、行驶中和回场后的例行检查工作，重点检查方向机、横直拉杆、传动轴、轮胎等部位是否安全可靠，锣丝是否紧固，发现问题及时解决。(5分)

扣分原则：很少检查或不检查扣2—5分。

2、遵守交通规则，不违章停车，不违章行驶，不带故障上路。(10分)

扣分原则：执行任务途中发生油电路故障或驾驶员自身可以预见的故障，有一次扣5分，因违反交通规则除自己负担罚款外，有一次扣10分。

3、不开赌气车、“英雄车”;宁停三分、不抢一秒。(5分)

扣分原则：有乘客为此投诉一次，扣2—5分。

4、集中精力、谨慎驾驶，不主动与乘车的领导和客人搭话。确保安全行车无事故(20分)

扣分原则：发生事故，根据情节轻重，责任大小，有一次扣10—40分。

瑞尔特房地产顾问机构

二Oxx年三月三十日

家庭贫困申请书如何写通用5篇

笔者为您搜集了以下的“《家庭贫困申请书如何写》”，当前市场经济蓬勃发展，交易频繁，申请书的理由必须真实有效，如何运用恰当的语词和句式，写出更符合层级关系的申请书，供您在工作和学习中参考！

家庭贫困申请书如何写(篇1)

尊敬的xx镇人民政府各位领导：

我叫夏贵锋，今年39岁，我家住在宽阔镇宽阔村丰乐二组，由于家庭经济困难情景研究到生活的难处，经过再三研究，我决定申请困难补助，我家主要成员有：双女，大女由于是先天性哑巴，也给家庭带来严重思想包袱，在加上我已作了结扎手术，体力越来越差，现根本就无法维持生活。结合本人的实际情景，经过再三研究，我决定申请困难补助，主要原因如下：

1、由于家庭困难，全家四口一日两餐只能靠体弱多病的妻子维持，根本无钱购买五谷杂粮，最严重的是由于去年七x零九洪灾事件，造成直接经济损失，颗粒无收，导致今年无法耕种（没有农田，全被冲毁）。为此，全家人长期处于饥寒状态，并不得不靠左邻右舍的扶持，时间一长，此刻经济已经到达入不付出的地步。

2、由于长期的生活质量差，造成本人身体健康状况急转直下，前两天下地干活，我出现了胸闷气短等不良症状，身体是生存的本钱，没有好的身体，不能更好的农活，又怎样能挣到钱来摆脱此刻的生存危机呢

3、由于家庭困难，我基本无钱购买衣服，我经常穿亲朋好友送来的衣服，这一点也是有目共睹的，虽然那是一个破旧的衣服，但试想一下，要是家里不困难，又有谁愿意穿破旧的衣服呢

4、由于家庭困难，我们一家四口不得不挤居在破旧的房屋里，前两天刮风下雨，我担心房屋倒塌，而我们人生安全都得不到保障，

综上，我认为我完全贴合困难补助条件，如无不妥，请予批准！

此致

敬礼！

申请人：xxxx

xx年xx月xx日

家庭贫困申请书如何写(篇2)

xx村民委员会：

xx乡人民政府：

我系xx乡xx村xx屯农民，全家（几）人，现有泥砖房xx间，约xx平方米，其中一间厨房，一间房间......

自建房至今，已有_年，加上年久失修及连续几年遭遇风雨自然灾害。自（年份）年起，房屋出现了许多裂缝，房顶上的瓦片经常出现漏水现象。目前房屋已经摇摇欲坠，墙体开裂、倾斜、梁柱霉烂脱节、房顶透亮，瓦片脱落，险象环生，已经成了危房，不能住人了，危及全家生命安全。所以想我是多么想把我家的住房改造一下，可以让我的家人住进比较安心的房子，不必要每天担心房子倒塌的问题。

我全家（你还可以把自己家里的具体情况写上去，还可以加上自己的想法，等等），家中十分贫困，是贫困户，一年除了种地收成和我一个人外出打工，没有什么经济来源。老父老母已八十高龄，年老多病，已不能下地劳动上山干活。儿女现在双双读书，供读艰难。可是由于家里真的十分困难，没有多余的钱来改造我家的住房，我自己是心有余而力不足，没有经济条件来改善我家的住房条件，让家人住的安心，由于经济困难，无法重新建房。

现欣闻政府的农村危房改造工程和有关惠民政策，及保护人民群众的生命财产安全，让多少风雨飘摇中担惊受怕度日的危房户远离危险，喜极而泣！所以我想请求补助，恳请村委及乡政府及时核查危房险情，帮助向上级申请给予危房改造救助资金为盼。我保证，我申请的补助只是为了改善我家的住房问题，绝对不进行其他与这无关的事情，恳请领导批准！特此申请。

此致

敬礼

申请人：xx

时间：

家庭贫困申请书如何写(篇3)

农村家庭贫困申请书范文模板

在人们越来越重视发展的今天，我们会经常使用申请书，申请书可以使我们的愿望和请求得到合理表达。我们该怎么写申请书呢？以下是小编为大家收集的农村家庭贫困申请书范文模板，欢迎大家分享。

敬爱的学校领导：

我来自XXX市XXX区的一个农村，现在就读于食品与制药工程学院，生物工程专业，生物一班，我叫xx，由于家庭贫困特向学校申请贫困补助。

我家是一个五口之家，爷爷、奶奶、爸爸、妈妈和我。我来自农村，家里以种地为生，爷爷奶奶身体不好，去年奶奶做了肿瘤摘除手术，现在身体还很虚弱，一直吃药。爷爷奶奶下不了地，农活就只有父母干，长此以往，身体也不好，母亲的身体还可以，父亲患有风湿病，一道换季或下雨阴天腿就疼。家里一年的收成，除去药钱、家里生活费用和人情来往也剩不了多少了，但还要供我上学，家里的负担就大了。近期我也生病住院，给家里带来了更大的负担。

为了我的学业，父母已经付出了很多，所以当听说学校里可以申请助学金，我马上就报名了，希望这样可以减轻家里的压力，也可以帮助我顺利完成学业。

我上课认真听讲，课后及时复习，按时完成作业，课余时间积极阅读关于专业方面的书籍，来丰富自己。另外，我还获得过奖学金，以后我会更加的努力。

进入大学，是我人生中一个极为重要的阶段。在这一年中，我在各个方面都获得了巨大的.进步，综合素质得到了很大的提高。我们班的贫困生是比较多的，我想有贫困生也不是什么坏事，贫困能更磨练我们的意志.我是一名贫困生，我有我自己的经历，我的经历使我认识到，贫困不能给我们带来什么阻碍，我们最大的阻碍在我们心中，只有你克服了自己的贫困心理，你才能做的更好，"人穷志不穷"，'穷且益坚"，这么一句古语已经告诉我们了，我想我自己不会被贫困击倒.而且会更加努力.来改变我们的现状，因为只有这样我们才能摆脱贫困，否则我们会一直贫困下去.贫困不是我们的绊脚石，相反塌实我们的动力.我会更努力!!

此致

敬礼

申请人：xxx

xx年xx月xx日

家庭贫困申请书如何写(篇4)

我来自于一个不太发达的城镇，家里有四口人，我和姐姐同时上大学，靠父母做些小买卖，家里收入微薄。家庭的重担压得父母腰都弯了，脸上布满了皱纹，父母为供我和姐姐上学，舍不得吃舍不得穿，节衣缩食，含辛茹苦，呕心沥血，生活的压力使得父母双鬓班白。

知道自己大学学习机会的来之不易，所以在学校里我始终保持着积极向上的心态，时时以高标准严格要求自己，并妥善处理好学习和生活两者之间的关系，努力做到全面发展，不辜负父母的期望和学院领导及老师的帮助。我深知学生在学习上始终应以学业为主，所以我在入学第一天我就从未放松对本专业知识的学习。

在课堂上始终保持端正、谦虚的学习态度，积极配合老师教学，努力提高自己的专业知识水平；课下虚心向同学请教，认真预习及完成老师所留的作业。通过不懈的努力我的成绩逐步的得到提高。与此同时自觉扩展自己各方面的知识，课外长期坚持自学，在空余时间里经常在图书馆或通过上网的方式查阅资料来充实自己，及时补充课堂知识的不足，通过这些拓宽了我的视野，丰富了我的知识。

在生活上，我朴素节俭，严于律己，宽于待人，尊敬师长，并在平时积极和同学交流沟通、融洽和睦地相处。大学的学习生活，是我人生中一个极为重要的阶段，在这期间，我不与同学比吃穿，只比在大学学到了什么、学到了多少，在各个方面都获得了巨大的进步，综合素质得到了很大的提高。通过工作时与别人的互动、交流也使我的性格变得开朗多了，提高了我与人交往、为人处世的能力。

我曾经无比渴望能够考到大城市，看看外面世界的精彩，现在我做到了，可是在xx这样的城市，就必须得承受很高的物价。每每自己乱花了一块钱，我总会十分自责，想到在家时，父母常常会为几毛钱和商贩或商贩争论半天，我曾经觉得很没面子，其实那是我不懂父母的钱赚的多么不容易。

虽然我的家庭经济情况不是很好，但是我一直没有放弃过努力，始终相信有努力就会有收获。

家庭贫困申请书如何写(篇5)

尊敬的部门领导和教师：

你好！

我叫xxx，是西北农林科技大学人文学院xx一名社会学专业的学生住在山东省聊天大学生助学金申请城市嘉明经济开发区邱庙村。他向系指导和教师申请助学金。

也许你会认为，既然你庭住在经济开发区，那么家庭的职业水平应该很好，不应该申请助学金。事实上，在我的家乡，虽然国家反复发布文件制止非法征用农民耕地，但由于基层政府和农民的地位和控制权不同，当地，请保留政府仍在征用农民土地，应用信息不对称的优势，成为土地开发的受益者，农民成为土地开发的义务。这样，由于农民失去土地生存，他们没有技能，没有经济起源，只能依靠薄土地补偿，空，逐渐成为城乡之间的特殊阶层，即没有城市户口，不能享受城市居民的待遇，不能上升；失去土地，不能成为农民，不能下降，成为城市边缘的新贫民。不幸的是，我的家人碰巧成为了其中之一。

听说现在有这样的机会申请助学金，为了减轻家庭负担，完成学业，特别指导系，教师申请，请教师进行评估和审查。

敬礼！

申请人：xxx

20xx年x月x日

幼师辞职申请书如何写通用(5篇)

在人们越来越追求舒适工作的今天，很多人在某个瞬间会产生离职的想法。但是写好一份辞职申请书是非常重要的，辞职申请书不要敷衍了事，写岗位辞职申请书要注意哪些方面呢？《幼师辞职申请书如何写》是由幼儿教师教育网小编为您搜集整理的内容，欢迎收藏本网站，继续关注我们的更新！

幼师辞职申请书如何写 篇1

尊敬的园长：

很遗憾在这个时候再次向您提出辞职申请，辜负了领导的期望，深感惭愧。

感谢八年来对我的信任和关照，但是由于个人及家庭方面的原因，本人已经无法胜任此工作。正是考虑到这些因素，我郑重向学校提出辞职，希望领导能够批准，另外我会认真做好现有的工作，把未完成的工作做一下整理，以期在一周之内顺利地完成工作交接。

我真心的感谢学校领导一直以来对我的关爱，也感谢身边同事对我的关心和帮助，由于自身能力及性格等到方面的原因，我对自己所做工作已感到力不从心。没能给领导当好助手，心里很是过意不去，加之工作无规律性，对家人关心不够，也让自己倍感压抑。就在上学期当我产生辞职的念头时，已对这份工作失去应有的热情，希望领导理解我的苦衷，准许我的申请，同时也相信学校许多有能力的年轻人更能胜任此项工作。

本人考虑再三，决意辞去教师工作，恳请领导批准我的申请。

此致

敬礼！

XX

20xx年XX月XX日

幼师辞职申请书如何写 篇2

尊敬的单位领导：

您好!

首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。我自20xx年来本单位-工作，在此工作期间多受诸位领导的悉心照顾，在此表示深深的谢意。

感谢单位对我的培养,长期以来对我的关心和照顾,。和大家在一起的日子里，让我学到了很多知识，学会了很多为人处事的原则。我对我一年多以来年纪小不懂事，社会经验不足给领导带来了，很多困扰，我感到深深的歉意，诚望领导不要放在心上。

现由于个人原因，不能在单位继续工作了，与单位离别，情更不堪!愿司事业有成，飞黄腾达之期可待。

请领导给予批准!

此致

敬礼!

申请人：XXX

XX年XX月XX日

幼师辞职申请书如何写 篇3

亲爱的园长：

您好！

非常感谢您这半年来的信任和关照，我回顾了这月来的工作，觉得来xx幼儿园工作是幸运，我非常珍惜工作，这月来感谢园长的和教导，同事们的帮助让我感激不尽。在幼儿园工作的月中，我学到东西，是从技能做人都的，感谢园长的和信任，我此刻的离开能表示的歉意。非常感激幼儿园了我的工作和锻炼机会。而我却因个人原因为幼儿园分忧，实在是深感歉意。我决定辞职，请您支持。

请您谅解我的决定，也原谅我的暂别，我希望能共事的机会。我会在上交辞职报告后1个月后离开幼儿园，以便工作交接！

此致

敬礼！

申请人：xxx

20xx年x月x日

幼师辞职申请书如何写 篇4

尊敬的园长：

你好!时间过的真快，非常感谢你们给我在蓓蕾的工作机会。以及这两年给我的帮助和关怀!但由于个人原因在这里提出辞呈!

在这两年里蓓蕾给我很多机遇和挑战。让我在工作岗位上不断提升，在这里真的学到很多，记得刚开始在上讲台的我，拿者粉笔就会发抖，面对二三十个小朋友还会语无伦次，而现在我可以拿着话筒对着四五百小朋友和六七被个家长也可以畅谈自由，原来管理一个班都还会胆怯，现在可以带领一个级，在这里你们带领我们学习《弟子规》，在我们学习的过程中，教会我们做人的道理和义务，可能我们刚开始回蒙蒙懂懂，相信有一天会明白。很多次的外出培训，在我的教育路上也增添的很多知识，这一切的一切，我都会记得是你们给的，由衷感谢!

幼师辞职申请书如何写 篇5

尊敬的领导：

您好！

我来到幼儿园工作也有半年了，现在我的实习期已过，很抱歉，我已无心留在幼儿园继续工作下去了，还望您见谅，并不是因为觉得您创办的幼儿园有哪里不好，更不是说您给予我的待遇有哪里不好，最主要还是因为我自己并不喜欢这份工作，早在我参加工作之前我就有了这样的想法，现在经过这几个月的工作锤炼之后，我更加坚定了自己的想法，我不想从事幼儿园老师的工作了，对不起。

首先我想跟您说明一下，我之所以会选择幼师这个专业，主要还是因为我家里人希望我选择这个行业，至少没有那么的辛苦，我个人是完全不喜欢这个职业的，但是我也不了解，我之所以来到幼儿园工作，主要还是想通过实习拿到毕业证，不然我这几年专业不就白读了，所以还希望您原谅我的辞职，现在我已经通过了实习，我就完全没有继续在幼儿园工作下去的必要了，这点还望您理解，这几个月的工作也是充分的证明了，这份工作并不适合我，就算我喜欢这么工作，我没办法很好的完成自己的工作，我继续留下来也是徒劳，我在幼儿园这几个月的工作情况相信您也是看在眼里的，先不说我适应这份工作我用了多长的时间，我在跟幼儿的相处当中也是问题频频出现，虽然我最后都是及时的改正过来了，但是事实就摆在那，我实在是没有那么好的耐心去对待这群孩子，在家的时候，我一个妹妹就够我喝上一壶的了，现在突然要我照顾这么多的孩子，我整天头都大了，可以说我在干这份工作的这段时间，我的内心都是充满着煎熬的。

我其实作为配班老师，需要我去完成工作跟班主任相比起来其实还算很少的了，因为我现在还是实习生，所以您把我安排在小班工作，您跟我说，小班的学生算是最好带的了，但是我却依然是搞不定，我难以想象中班甚至是大班的孩子该有多难管教。我有时候真的就能被那群孩子们给气哭了，他们是学生，我是老师，就算心里再生气，我也要忍着，不能打不能骂，只能进行心理疏导，慢慢的让他们领悟道理，但是这就非常的需要耐心，更是需要极好的心态，很显然这些我都是不曾具备的，虽然说这几个月的工作下来，也是慢慢的锻炼了我的耐心，但是这都是被逼出来的啊，一份自己不喜欢的工作，那么在整个工作过程中我都不可能开心的起来，所以说我还是不适合当幼师。

辞职之后，我会去找一份什么样的工作，我现在还没想好，但是我可以肯定的告诉您，一定是不会再涉及幼师行业了，最后我还得感谢您这段时间对我的包含了。

此致

敬礼！

辞职人：xx

20xx年x月x日

如何写邀请函(通用十三篇)

邀请函是为了邀请别人参加某项活动而发的礼仪性书信，因此就需要大家早早的把活动会用到邀请函写好。而大家在写邀请函时可以多用点心思，活动邀请函应该怎么写？“如何写邀请函”是我们从网络收集和整理的，不管你需要什么信息这篇文章里都有！

如何写邀请函 篇1

现代快报《居家》&新浪家居高端室内设计联盟联合打造

“梦幻大宅 奢享生活”

__别墅大宅原版设计解析会

大宅、豪宅想简装 来这里，上百位精英室内设计师为您提供尊享服务 大宅、豪宅想豪装 来这里，近十位国内外顶级设计师齐聚为您出谋划策 大宅、豪宅不想装还是来这里，上百位设计名师半价设计券5年有效期 __.3.30在这里上演别墅大宅室内装修20__流行大牌范儿。

活动主办：现代快报《居家》、新浪家居南京站

支持媒体：金陵晚报、扬子晚报、东方卫报、南京晨报、南京电视台

活动时间：__年3月30日(周日)

活动地点：水游城HOLIDAY假日酒店

活动主题：梦幻大宅 奢享生活

预约电话：____

策划思路

目前，业内大宅设计会已泛滥，内容陈旧，毫无新意，致使业主兴致减淡。此时，需要一场让人耳目一新的大宅设计活动来唤醒业主。正值__年4月8日-13日即将举办__意大利米兰国际家具展，一众南京高端设计师将踏上寻找最高端时尚的设计源泉之旅，故在本次原版设计解析会上，这些设计精英将会与广大大宅业主抢先分享米兰家具展的种.种元素，引入最新、最潮流、最国际化的设计理念和风向，让设计与米兰展最顶尖的家居文化接轨，必然能吸引到大量高端业主参加。

活动精髓

特邀即将前往米兰家居展的精英设计团队

即将奔赴__年4月8日-13日举办的__意大利米兰国际家具展的精英设计大师团队鼎力加盟本次原版设计解析会，他们来自深圳、上海、广州、香港、中国台湾等一线时尚都市，

拥有最敏锐的时尚嗅觉;另特邀外籍设计师亲临现场;汇聚一线高端设计工作室、高档材料品牌加盟;施工专家、监理专家、智能家居专家也亲临现场，为大宅设计装修把关、解惑。米兰家具展第一手居家风向首度发布

引入米兰家具展最新的家居风向、家居指标、潮流信息、设计走向摒弃传统的设计模式，突出潮流感。追求享受、智能、艺术、实用、个性化的碰撞。追求细节亮点、创意生活与耳目一新的高端居家环境。

百套个性化、艺术化、最强原版设计大宅精彩发布

现场将以图片等生动形式展现最经典、最受大宅业主欢迎、最具价值的最新大宅设计方案。进行最经典的别墅大宅案例解析、精彩绝伦的别墅设计个性化方案解析以及高端材料的巧妙运用搭配指导;智能舒适家居完全解决方案现场发布，包括中央空调系统、中央新风系统、中央供暖系统、中央热水系统、中央除尘系统、净水系统等。高端住宅如何设计，才能做到舒适、大气、符合居家需求?如何才能做到生态、节能符合世界潮流?

玩转梦幻大宅预定大师一对一

现在即刻要装修、明年要装修、过2年再装修，只要您在5年内想要装修都可以来现场，现代快报将为现场装修业主提供一份设计大礼，不论是大师还是精英，只要你选择了就能享受5折设计费优惠，凡场内的设计师均参与此项活动，活动有效期5年，只认设计师不认装饰公司。

高端设计工作室预选品牌(排名不分先后)

天羽马工作室、老史设计工作室、东易日盛原创设计中心、1917装饰、陆文星设计工作室、欧坊装饰、锦华堂杰设计工作室、华浔装饰、龙发装饰等一线高端装饰公司和设计工作室。

目标人群：

更加注重大宅空间居住的奢华性、舒适性与功能性，注重住宅的设计，集中搜索别墅、跃层、双拼等大户型高端业主，房屋面积达140㎡以上。

活动细则

一、 本次活动内容

1、汇聚高档设计工作室精英设计团队为别墅大宅业主量身打造方案;

2、品牌材料商汇聚一堂，提供最质优的家装材料咨询、购买一条龙服务;

3、聚集智能家居精英设计团体，全面阐述智能居家系统的功能性，针对不同户型、不同居家需求应选择怎样的智能系统，专家给出一条龙解决方案;

4、当场图文展示高端设计经典案例以及当下最受欢迎的智能系统及设备;

5、业主当场下定享名贵礼品及惊爆折扣。

二、活动当天内容安排

9：00—10：00 业主到达假日酒店，专人引导签到，领取礼品，安排入座;

10：15—10：45 设计师代表结合PPT与业主分享米兰家具展的最新动态，发布最新设

计潮流风向;

10：45—11：15 阐述中央空调系统、中央新风系统、中央供暖系统、中央热水系统、中

央除尘系统、净水系统等智能家居系统功能;

11：15—12：00 设计师代表分别结合别墅、跃层、双拼户型解析经典案例; 12：30—12：30 享用精致午餐;

13：00—16：30 设计专家、施工专家、监理专家、冷暖舒适家居工程专家、智能家居专

家以及家居风水专家与参加活动的业主进行一对一式交流，设计师给出

针对性方案。

其它时段 现场设计师与业主进行面对面交流与互动，工作人员为现场洽谈业主提

供精致茶歇。

三、宣传方案

1、活动总体宣传不少于4个半版，大篇幅报道炒作，不少于5篇;

2、搜索近期热点别墅小区8个，选取近期参加别墅直通车或别墅设计活动的业主，进行电话邀约，定点发出200份贵宾邀请函，精选200户。

3、搜集高档小区楼盘信息并进行点对点营销，同时各参展商自家前期蓄水的业主也可邀约至活动现场;

4、网络营销，在西祠南京家装论坛及新浪微博发起活动通知，搜索网络别墅大户型业主，直接接受报名，工作人员统一统计，电话回访;

四、商家需准备

别墅大宅参与装饰公司或设计室收费标准：1.5万元/家

备注：

1、投放现代快报至少一期半版广告(颜色不定，内容刊登商家各自的内容，需加上本次活动统一信息标题框);

2、建议每家在3月28日(周五)现代快报《居家》高端家装设计特刊上投放半版广告，当天将赠送相应版面的图片+文字)

商户需准备：1、设计师工作牌

2、派遣资深设计师代表5-6名、业务营销人员2-3名/商家

3、设计师电脑、接线板

4、X展架2个、设计作品展板6个

5、设计师案例解析PPT资料整理、相关设计作品现场出展样

6、签单礼品商家自行准备

五、广告投放计划

现代快报 3月21日(周五) 半版彩色硬广+半版新闻

3月25日(周二) 半版彩色硬广+1/4新闻

3月27日(周四) 半版彩色硬广

3月28日(周五) 半版彩色硬广+半版新闻

珠江路电子大屏 解析会整体包装宣传 1个月 3秒/次 120次/天

__年3月1日-__年3月30日，

__年3月1日-__年3月20日，宣传解析会活动，带各家LOGO

__年3月21日-__年3月30日，宣传别墅大宅专家，各家LOGO

六、活动效果预测

通过媒体的炒作和多方面的配合，此次活动会带来巨大的影响力。把20__年米兰国际家具展的设计动态、最新元素抢先掌握，并且引入南京别墅大宅设计市场的发布品鉴会，既涉及高档家装设计、又包括优质材料展示，无论主题，还是内容都有一定的新颖度、吸引力。邀请一批准客户，可以为众家装公司、材料商带来直接的经济效益，现场形成签单量，也同时能培养一批潜在客户。

活动服务团队

总执行：__

策划执行：__

客服团队：____

咨询电话：____

附件

____有限公司

__年__月

如何写邀请函 篇2

尊敬的电石客商，您好。

作为全国电石行业的知名企业，您为电石行业发展作出了卓越的贡献。现贵州省电石企业仅有6家，黔东南州更没有类似的企业。为进一步投资合作提供了契机。锦屏工业园区管理委员会诚邀贵公司与我们共同掘金黔东南州人民政府电石行业商圈，抢占20xx年黔东南州第一桶金。

一、项目名称：年产40万吨电石生产线项目

二、招商单位：贵州省锦屏工业园区招商引资局

锦屏工业园区以贯彻落实国发2号文件精神为契机，抢抓西部大开发机遇，深入实施中央支持贵州加快发展、东部产业转移和中央企业扩张等重大战略机遇，以"工业强县、城镇带县"和"繁荣区域经济、搭建可持续发展经营的创富平台"为宗旨，本着"竟合、多赢、保姆式跟踪"服务理念，凭借园区雄厚的商业资源，通过"立足资源+政府让利+企业自主经营"运营手段，为商家创造最佳的经营环境。

三、项目概况

拟将厂址建于贵州省黔东南苗族侗族自治州锦屏工业园区。

1、符合贵州省人民政府办公厅《关于贵州省工业发展规划纲要》的复函的建设选址要求;

2、与中国南方湘维、建滔、华湘、湖北宜化、葛化、柳州化工、广州宝洁，北海化工等大型化工企业的运距都在1200km之内;

3、锦屏工业园区具有丰富的石灰石资源;

4、锦屏工业园区与本县的三板溪水电站、挂治水电站、天柱白市水电站较近，该项目在电力供应上有着得天独厚的优势。

根据生产污染严重能耗高的特点，我们严格按照国家发展改革委员会《电石行业准入条件》和gb9078-1996国家标准《工业炉窑大气污染物排放标准》要求：

1、选用大连重工生产的挪威埃肯公司的25500kv.a密闭式电石炉，对电石冶炼产生的.一氧化碳气体进行收集，

2、利用收集的电石炉气煅烧石灰，即可减少了环境污染，又可降低了生产成本;

3、将废弃的石灰粉经消化后与焦粉配合、混炼、压球，然后用石灰窑气进行碳化，可得到电石生产的原料焦球，即减少二氧化碳的排放量，又可收到一定的经济效益;

4、对生产粉末的收集全部采用袋式收尘，力求达到国家二类排放标准的要求;

5、石灰石采矿、破碎、筛分过程中产生的碎石，建设初期拟送给互近的水泥厂作原料，条件成熟时可用富余的石灰窑气生产石灰碳化砖;这样就可使高能耗、高污染的电石企业变为全环保的绿色企业。

项目拟建规模及内容：项目占地面积560亩;主要工业厂房建筑面积97652平方米，露天堆场占地46240平方米，厂区公路占地67200平方米;分三期建设，建设每期建比例2：3：3台，产量为40万t/a。目前，锦屏工业园区已经储备了600亩土地用于该项目开工建设。

本项目建设资产总投资为8亿元人民币，资金筹措方式为招商引资单位全部自筹。建设期为3年。其中静态资产投资为5亿元、流动资金为1亿元、建设期利息为1500万元。静态资产投资中土建投资13000万元，占总投资的26%;设备购置费为2.4亿元，占总投资的48%;安装工程为6000万元，占总投资的12%;其他费用为20xx万元，占总投资的4%;预备费为20xx万元，占总投资的4%;不可预计费1500万元，占总投资的3%。

效益分析：本项目收入缴纳销售税金及附加并扣除成本后为利润，经计算项目的总投资收益率为30.49%，项目资本金净利润率为79.25%，全部投资财务内部收益率为34.25%(税后)，全部投资财务净现值为3864.2万元(税后)、4775.42万元(税前)，静态投资回收期为3.78年(税后)，借款偿还期为2.02(不含建设期)，盈亏平衡点为38.18%，说明本项目具有很好的盈利能力。该项目的思路和发展方向正确，符合国家的产业政策;技术上也可行，解决了生产与环保，生产与能源循环利用的技术问题，装置设计合理，产量高、生产成本低，一旦投入生产将会带来较好的经济和社会效益。

该项目前期工作完成情况：完成项目可研报告、工业集中区已预留建设用地，原料勘察已完成，正在开展环评等相关工作。

如贵公司对此项目感兴趣，可以与贵州省锦屏工业园区招商引资局联系，任何来电、资料索取，安排人员考察，我们都将不胜荣幸。

如何写邀请函 篇3

尊敬的合作伙伴朋友：

您好!

xx市贸易有限公司诚邀您的加盟，共同开拓活动隔断服务市场，实现合作共赢!

贸易有限公司是一家专业从事酒店活动隔断门、平移门的研发制造、设计、生产、安装及售后服务。公司多年来一直持续稳步发展，建立了从活动隔断、玻璃隔断、办公隔断等产品研发生产、

z华庭业主委员会投票选举日已定于20xx年7月29日（星期六）正式举行，截止投票时间为即日下午4点，4：00-6：00为开箱唱票和汇总时间。

晚上7：00-9：00在z浩华庭小区喷泉广场以举办小区活动方式召开业主大会进行宣布选举结果，届时，诚邀拨冗出席指导和见证。

恭候光临！

主办单位：z业主委员会筹备工作组

协办单位：z市z物业管理服务有限公司

年 月 日

如何写邀请函 篇4

尊敬的各位先生、女士：

大家好！我们很高兴地通知您，即将在本月举办一场精彩绝伦的书展活动。这次书展是为了展示丰富多彩的书籍，鼓励人们热爱阅读，提高阅读水平和文化素养。

书展将在市中心的展览中心举行，展期为五天。书展吸引了来自世界各地的知名出版商和作家参加，他们会带来最新最热门的书籍。无论您对文学作品、历史故事、科学知识还是小说情节感兴趣，都能在书展中找到满足。

此次书展还将举办各类特色活动，例如作者见面会、读书分享会、阅读比赛等等。您还可以和作家面对面交流，了解他们的创作过程和心得体会。我们还准备了精美的小礼品，只要您参与互动活动就有机会获得。

书展不仅仅是购书的好机会，更是一个展示自己才华和交流知识的平台。我们邀请您邀请您全家一起参加，让阅读成为一种享受和乐趣。期待您的光临！

我们真诚地感谢您对书展的支持，希望您能踊跃参与，并让这次书展成为一个难忘的文化盛宴。谢谢！

此致

敬礼

书展组委会

2022年xx月xx日

如何写邀请函 篇5

尊敬的家长：

踏着鲜花盛开的五月，迎来六月灿烂的阳光六月的.阳光真灿烂，灿烂的阳光是送给孩子最美的祝福;六月的孩子真快乐，天真的笑脸是送给父母的礼物!

xx教育全体老师及小朋友真诚邀请您和宝宝，与我们一起度过一个别开生面的“六一”儿童节!让我们一齐分享童真、童趣和童心!

我们将于20xx年xx月xx日周x晚上18：00时在xx校区(公交xx路终点站旁，x小学东100米)举办大型迎“六一”亲子活动，届时将有小朋友和老师为您准备的精彩节目等待您们的观赏!各区域板块的内容更是丰富多彩，我们将共同度过一个让大家终生难忘的儿童节!

我们还为孩子们准备了小小礼物,xx教育与您一道茁壮成长,带给您无限的欢乐和希望!

六一的活动邀请函12

一、4：—4：15序幕仪式

1、运动员进场

2、奏国歌升国旗：全体人员行注目礼

3、园长致辞

4、火炬接力

二、4：2—4：5幼儿早操表演

三、5：—6：亲子运动会。

温馨提示：

1)周六上午，请宝贝在家自行吃完早餐，带上书包，准备好水壶，汗巾等物品，9：00前将幼儿送回园，交给老师，老师为幼儿化淡妆。

2)家长将幼儿交给老师后，请离开，可移步到楼下操场等待。

3)为了确保幼儿安全及活动的顺利开展，请家长准时在9：30前进入操场内，9：45后将关闭楼下操场大门，中途不设进场及离场，敬请家长理解。

xxx

20xx年xx月xx日

如何写邀请函 篇6

尊敬的xx公司：

您好！

首先，感谢贵司多年来对我司的关心与支持。

由于和贵司长期保持着良好的合作关系，并始终得到贵司的巨大支持，我司的钢铁业务得到了长足发展，创造了良好业绩。这一切离不开贵我之间的`互相支持，互相理解，团结一致，密切合作。同时，也希望在今后的发展中，我们能继续保持这种良好的关系，并诚请贵司给予更大的支持与帮助，实现贵我双方事业的共同发展。xxxx年，xxx集团投资1亿多元，对我公司的配套流程进行了全面的升级改造，通过能力提高了2%，进一步增强了为xxx集团等广大客户服务的能力。

为进一步做好深化双方合作，保证贵司的生产需求，我公司拟于xx月xx日到xx月xx日，召开钢铁运输年会会议，届时邀请贵司主要领导参加。

报到时间：20xx年xx月xx日

会期：xx天

联系人：xxx

如何写邀请函 篇7

尊敬的嘉宾：

为了探讨鞋服行业如何巧借电子商务进行渠道与供应链建设的焦点问题，分析企业实际需求，寻求最佳解决方案，促进传统鞋服企业电子商务的应用与发展，促进电子商务服务平台与传统鞋服企业之间的合作与发展，每届峰会都紧扣产业脉搏，与产业重点热点相结合，与电子商务应用相融合，在行业应对金融危机和促进转型发展过程中发挥了积极的作用，泉州市人民政府决定每年举办一次论坛。

“中国制鞋行业电子商务峰会”伴随鞋服产业转型升级发展，已在20xx、20xx年成功举办两届，共有20xx多位企业高层代表参会，已经被业界誉为“中国最具影响力的鞋服产业电子商务年度盛会”，自峰会落户泉州后，三年时间取得了丰硕成果，对中国鞋服产业电子商务进程发展起到了积极的推动作用。国内知名品牌的李宁、安踏、七匹狼、特步、361度、鸿星尔克、贵人鸟、奥康、百丽等悉数到会，国内鞋业电商平台好乐买、乐淘网、淘鞋网、名鞋库倾情参与，此外知名b2c平台淘宝商城、mr ing、酷运动、欧莱诺、西街网等出席，他们的精彩观点和判断引领业界风向，吸引了众多鞋服企业领导和相关人员前来参会。

“20xx中国鞋服行业电子商务峰会”从中国（晋江）制鞋行业电子商务峰会直接升格，将于20xx年4月17日—18日在中国泉州酒店举办。本届论坛以“电子商务：产业升级驱动力”为主题，进一步从企业电子商务应用与发展、传统鞋服企业与网络零售渠道对接、电子商务服务商和网商需求等层面深入探讨电子商务发展的热点问题，并已邀请到国家商务部及相关政府部门的领导和专家、学者、知名网络零售商城、鞋服产业着名企业家近百人，届时将在泉州进行主题演讲、嘉宾对话、现场对接等活动。本届峰会届时将有更多泉州市政府领导和业内着名企业家参加。

本届高峰论坛意义十分重大，它将基于泉州市推进民营企业“二次创业”背景及《福建省人民政府关于进一步促进泉州市民营经济发展十条措施的通知》中“支持泉州市企业通过电子商务平台扩大产品销售”，提高泉州纺织服装企业利用电子商务开拓市场意识，为鞋服企业提供学习、交流和采购对接平台，加快推进电子商务在鞋服企业的应用进程，加快鞋服产业转型升级。在活动期间，泉州市人民政府与泉州市经济贸易委员会将举行电子商务服务商与鞋服网商对接会（20xx泉州市鞋服行业电子商务服务商对接会），届时将有300家泉州鞋服企业到场参加对接活动。

诚邀您参与本次盛会，请按照以下参会指南进行报名事宜。

会议时间：20xx年4月17日至18日

地点：泉州酒店南馨楼二楼凤凰厅

会议内容：

一、4月17日上午邀请此次来泉的电子商务服务商参加20xx中国鞋服行业电子商务峰会开幕式；

二、4月17日下午参加20xx中国鞋服行业电子商务峰会电商服务商分论坛专场；

三、4月17日下午参加20xx中国鞋服行业电子商务商对接会；

说明事项：

1、报到时间、地点

时间：外地电商服务商代表于20xx年4月16日下午在报到，本地电子商务服务商代表于20xx年4月16日上午（12点以前）报到，领取会议资料、参会证件。

地点：福建省泉州市泉州酒店南馨楼三楼满江红厅

2、活动内容

如何写邀请函 篇8

李岩嘉宾，您好：

为全面贯彻落实党的及xx届三中全会精神，根据*20xx年2月27日在中央网络安全与信息化领导小组工作会议上关于“网络安全及信息化”工作的指导思想和具体要求，结合当前我国正在进行的全面深化改革的实际情况，针对全面深化改革中存在的问题和难点，中国数字信息与安全产业联盟将于20xx年12月13日早9:00-16:00在北京人民大会堂举办以“民生、现代公共服务与信息化”为主题的“20xx中国数字信息与安全高峰论坛”，研究、探讨如何通过信息技术，构建现代公共服务体系，把xx届三中全会提出的“以增进人民福祉为出发点和落脚点”的全面深化改革目标落实、落小、落细，在实现“惠民生”的同时，同步实现“稳经济、调结构、促改革、保安全”，并以此工作为契机，整合资本、技术、人才等各种资源，加快我国数字信息与安全产业的全面发展，为实现全面深化改革总目标和中华民族伟大复兴的中国梦做出重要贡献。

此次高峰论坛会议将有许多重要领导参加，基于多年来您对我国数字信息与安全产业领域的关心、关注、参与、支持和贡献，也为我国全面深化改革目标的实现，在此，我代表联盟邀请您参加此次高峰论坛会议，以期望我们一起努力共同为我国的数字信息与安全产业更好发展并有效支撑我国的全面深化改革、现代化建设和国-家-安-全做出我们的重要贡献。

鉴于此次高峰论坛会议的重要性和特殊性以及北京人民大会堂管理要求，现以电子邀请函形式发给您作为我们的主要嘉宾出席此次高峰论坛会议，请于20xx年12月13日早9:00前，在大会堂东门，并携带身份证，我们组委会秘书处会有专门接待人员经过核对无误后给您人民大会堂正式邀请函，否则将无法进入人民大会堂会场，多谢配合。

若您有任何问题或建议，请及时与我联系，谢谢。

此致

郑德茂，电话：

如何写邀请函 篇9

尊敬的领导和同事:

为感谢您一年来的辛勤付出,总结和分享20xx年一年以来公司取得的成绩与进步,我司将举办盛大的团年晚宴,为此,邀请您参加定于20xx年2月8日(星期一)在酒楼举行的团年晚宴,希望届时您能光临以共享盛举之乐。

一、邀请人员:

1、特约嘉宾

2、地产公司全体员工和xx项目员工

3、长期服务贡献人员:-

4、物业公司领导:--

5、xx公司和xx公司领导:-x

二、具体时间:2月8日晚17:00--20:30

三、具体地点:xx大酒楼

邀请人：

日期：

如何写邀请函 篇10

敬爱的_老师：

您好！

我是___的学生___。虽然与您接触的`时间只有一年不到，但您作为辅导员，平时对我们十分亲切和关心。有时候碰到您，您总会与我聊上几句，了解我的学习和班级工作情况。您也常常会用过来人的身份对我的学习和班级工作提出许多有益和宝贵的建议和意见，帮助我克服自身的弱点，更好地成长。

为了感谢您对我的帮助和关心，我想邀请您在学校___共进午餐，具具体时间待定，望您届时能光临。

顺祝

教安

__年_月_日

如何写邀请函 篇11

尊敬的幼教领导、园长：

20xx年11月2-13日我们成功地组织了中国地区来自江苏、浙江、上海、广东等省市的十几位教育行政领导(幼教干部、幼儿园园长、幼教机构负责人)远赴美国参加了中美教育领导力项目暨全美幼教年会(可免费索取访美的PPT)。我们很高兴地通知您，20xx年中美教育领导力项目暨全美幼教年会活动现在开始报名了，我们热情地邀请您加入我们又一次难忘的美国教育考察与交流之旅。

美国幼儿教育协会(NAEYC)成立于1926年，是全球最大的幼儿教育服务机构(相当于中国学前教育研究会)，网络已覆盖全美各地，在全美有300多个分支机构，成员已近9万人。协会以0-8周岁的幼儿为服务对象，其目的是让所有幼儿都能享受到高水平的'早期教育，促进幼教事业的全面发展。该协会在美国幼教界有着权威地位，在很多关键研究领域都处于重要的领导地位，比如课程和学习标准的制定、教师素质提高和专业水平的提高、课程开发和评估等等。

每年一次的年会分为教育研讨和展览等板块，为专业人士的交流研讨、新产品的展示推广提供了广阔的平台。每年有1000多个摊位参加展会，数百个顶级的参展商会带来世界最新的幼教产品和研究成果，展示最新的幼教教材、幼教服务和幼教理念。每年有近万人参加该年会，已经是美国幼教工作者定期交流的最大专业平台，引领和推动着全美幼教事业的发展。

美国东西方交流基金会(East West Exchange Foundation)注册在美国美丽的夏威夷，旨在促进东、西方的文化、教育和商务交流，促进中、美教育界、文化界和商界人士的交流，为中、美教育界、文化界和商界提供咨询服务。

少年儿童出版社儿童教育培训中心是少年儿童出版社下属的专门从事幼儿教育资源研发、出版及培训的部门。

上海航空旅行社有限公司是一家专业从事出入境旅游、票务代理和客运服务等多种业务的综合性公司，是美国旅游协会及国际航空运输代理人协会的会员。

教育行政领导、幼教干部、幼儿园园长、幼教机构负责人、骨干教师、幼儿教育课程的管理者、研究者以及政策制定者、幼儿教师培训师等。

如果您需要美国主办方的邀请信，以向单位申请经费和假期，请尽早与我们联系。报名截止日期是：20xx年5月1日(因私护照和费用已交齐)。

(一) 费用包括：

6.在美期间的旅行意外保险费。

(二)费用不包括：

1.团组成员所在地到出发城市(上海)的费用 (住宿、交通和餐费)

在20xx年新年来临之际，我们首先向您送上最美好的祝福和诚挚的谢意!感谢您一直以来对安徽济民肿瘤医院的支持与帮助!

为进步强化彼此之间的交流与合作，更好的服务百姓。由我院主办的“新梦想 新跨越——安徽济民肿瘤医院20xx年会 ”活动，现定于20xx年2月2日下午14：30在我院新医疗综合楼11楼学术报告厅隆重举行。我们心怀感恩，诚意邀请您拨冗参加!

最后，我们共同祝愿您和您的家人，在新的一年里健康平安、祥和幸福!

xxx

日期

如何写邀请函 篇12

尊敬的先生/女士：

经匿名评审，您提交的.论文提要已通过"首届汉教硕士学科建设学术研讨会"组委会组织的专家评议，我们非常荣幸地邀请您参加此次盛会。此次会议由中国人民大学文学院和安徽师范大学文学院联合主办。现将有关事项通知如下：

一、会议日程

20xx年4月19-21日在安徽师范大学花津校区(中国安徽省芜湖市九华南路189号邮编：241002)举行。报到时间为4月19日。

二、会议报到地点和下榻宾馆

芜湖市中央城大酒店(芜湖市弋江区大工山路38号，安徽师范大学花津校区北大门对面)。

三、会议规模

60人左右。论文若由多位作者共同完成，会议只邀请其中一位作者作为正式代表(由论文作者自行商定，以返回回执者为准)。

四、会议费用

会议免收会务费。会议期间提供餐饮。住宿费及往返交通费自理。

五、参会回执

接到本邀请函后，如确定参会，请填写参会回执，并于3月18日前通过电子邮件返回至会务组信箱。未按期提交回执者，视为放弃参会，组委会恕不安排其参会事项。若递交参会回执后因特殊原因不能与会，烦请尽量及时告知会务组，以便有效安排其他申请人。

六、参会论文

在发送参会回执的同时，请将署名的修订版论文提要word文档发至会务组的电子信箱，以便编辑论文提要集。提要请用中文撰写，标题用三号宋体;标题下注明作者姓名和单位，四号楷体，居中，各占一行;正文用五号宋体;字数在1000字内，限A4纸1页。若提要中有特殊字形或格式，请同时发送一份格式完备的pdf文档。电子文档文件名的格式为：姓名—文章名(与会论文提要)。

七、交通提醒

会议不安排接送，各位与会代表请自行前往报到地点(具体交通指南请参见后页附件)。

八、本通知等同于电子邀请函

如需要加盖公章的纸质邀请函，可在会议报到时向会务组索取。

其他未尽事宜，请与主办方联系。

此致

敬礼

邀请人：Xxx

xx年xx月xx日

如何写邀请函 篇13

想成为出色的信息安全管理咨询顾问，但没有系统地学习信息安全管理知识，不知到该从何入手;或虽然掌握一些基本知识，但实际工作能力有待提升;

目前正在企业或组织内从事信息安全管理工作，但对于如何在企业或组织内有效的开展或落实相关工作，信息安全管理工作都包含哪些内容，并体现安全管理工作价值感到茫然;

虽然毕业于信息安全专业，但所学知识与实际工作要求掌握的技能有很大差距，需要迅速提供实际工作能力;

想转型从事信息安全管理工作，但苦于缺少实际安全管理工作经验而得不到工作机会;

参加了很多信息安全认证班，但对实际信息安全管理工作内容仍缺乏整体认识; 获得了一些安全认证，但在现实工作中如何开展信息安全管理工作，仍然感到不知所措、力不从心;

……

如果您有以上的疑问和困惑，那么gooann推出的业内独家“信息安全管理顾问——实战就业研修班”就是您的最佳选择!

讲师介绍：刘敬国

谷安天下公司特聘资深讲师，cisa(isaca);iso27001 la(dnv);itil foundation(ogc);cobit foundation(isaca);pmp(pmi)、mcse(microsoft)、mcdba(microsoft);ccnp(cisco);ntse (netscreen)。 主要从事信息安全体系架构、信息安全实施规划、信息安全风险评估、信息安全管理体系建立和实施、业务连续计划/灾难恢复计划等方面工作，在信息安全领域有超过20xx年的工作经验，对国内大中型企业的信息安全体系设计与实施有丰富的实践经验。目前主要专业领域集中于it风险管理与控制、业务连续性管理、信息安全、it规划等方面，主要客户有：国家开发银行、工商银行、浦发银行、深圳证券交易所、太平保险、国信证券、网通总部、山西移动、天威诚信、央视国际、cosco、大连远洋、国家无线电管理局、北京信息办、北京医保、西城区政府等等。

从业经历

2025邀请函如何写(通用六篇)

今天幼儿教师教育网的编辑为大家整理了一篇关于“邀请函如何写”的文章。随着时代的变化邀请函用处场合是越来越多，通常邀请函会在活动正式开始前就发出去了。要想让邀请函给人留下深刻印象并不容易。欢迎您来参考并充分阅读这篇文章！

邀请函如何写【篇1】

为迎接春节!为了能让各位员工过一个快乐的节日，公司将在1月21日组织聚餐，无特殊情况，全员参加。具体情况如下:

一、时间:1月21日晚18:00-21:30

二、地点:......

三、市区同事在当天16:50准时从公司出发，直接到达指定酒店

四、工厂同事在当天17:00将所有工作安排好，分两批出发。第一批17:20准时出发，

第二批17:40准时出发。

五、活动后勤人员由xxx、xxx担任，负责活动的所有后勤工作，同时保证所有人员都能准时到达指定地点。

六、到达指定地点后，请对号入座。

人力资源部

邀请函如何写【篇2】

上海创博会邀请函

当互联网+、互联网金融和O2O的概念在中国市场上如火如荼之际，谷歌的执行董事长埃里克·施密特却大胆预言：互联网即将消失，一个高度个性化、互动化的.有趣世界——物联网即将诞生。

作为新兴领域，智能硬件的发展离不开资本市场，智能硬件到底该如何跟资本谈一场

酣畅淋淋的恋爱?直面资本寒冬，智能硬件能否坚挺?

新财富联合硬蛋推出以“智能硬件资本论”为主题的论坛，邀请新财富最佳分析师、投资大佬、上市公司、创业企业，共同探讨智能硬件与资本的结合。

本次论坛也是上海创博会7场分论坛之一，上海创博会与北京科博会、深圳文博会并称中国“三大主力展会”，每年吸引上万人次参观和洽谈合作。底，硬蛋扛起大旗，承办2015上海创博会暨硬蛋智能硬件展。

一【主题】直面资本寒冬，智能硬件能否坚挺?

【主办】新财富来吧、硬蛋

【时间】月5日(周六)

【地点】上海国际展览中心(娄山关路88号近仙霞路)

【报名】发送公司+职位+姓名+手机到18938679951

活动流程

114:00-14:30 智能硬件180秒show

一大波智能硬件将登台进行微路演，只有你想不到，没有智能硬件做不到。

美化多多智能药盒、傲石智能骨传导眼镜、米开智能体温棒、PetTime宠物智能喂食器......

214:30-16:30 主题演讲

张俊 赛伯乐投资/中欧基金合伙人，曾任华为技术有限公司副总裁

张俊，博士后，中国电子学会委员，中国智能硬件行业协会理事长，中国数字电视专家，上海交通大学图像通信研究所博士后，华中科技大学计算机图形学硕士，美国硅谷归国专家，国家工信部中长期发展规划专家组成员，国家十一五规划专家组成员，国家863项目～数字电视专家组成员，国家地面数字电视标准专家组成员，华为高端专家，华为技术有限公司副总裁，数字家庭产品线(退休)。

赵晓光 安信证券研究所所长、新财富最佳分析师电子行业六连冠

至今，赵晓光曾先后任职于东方证券、中国国际金融有限公司、海通证券等行业机构。3月，加盟安信证券，担任研究中心负责人。年至2015年，连续六年摘得《新财富》电子行业分析师第一名。2月，赵先生看多电子行业，准确把握电子行业成长周期，推荐歌尔声学、大华股份涨幅35倍以上，连续六年每年都有推荐标的A股涨幅前十名，这批优秀公司伴随中国电子产业和TMT的崛起。

曾浩 深圳雷柏科技、深圳零度智能飞行器公司董事长兼总经理

曾浩先生毕业于深圳大学自动化控制专业，大学本科学历，开始电脑无线外设产品的研究开发工作，设计出具创新理念的无线鼠标产品并获得相应专利，20创立了雷柏(RAPOO)品牌，并将其打造为一个全球化的外设品牌，雷柏科技成功登陆深交所中小板。曾浩先生带领雷柏不断创新、积极谋求战略转型，除“RAPOO”外，雷柏旗下现已拥有“XIRO”无人机、智能家居 “ZIVOO智我”和雷柏机器人“RRS”等品牌，并打造了业内领先的高度自动化制造基地。曾浩先生主导设计的Xplorer探索者无人机曾获日本G-mark设计大奖，随着该产品全球上市，XIRO开始成为消费级无人机行业的竞争力品牌。

沈海寅 智车优行科技有限公司CEO、联合创始人，曾任金山软件集团副总裁、奇虎360副总裁

沈海寅，上海交通大学自动控制及工业管理双学士学位，至今拥有15年互联网行业经验。其中，20到2010年任金山软件集团副总裁，金山安全软件公司总裁;到2015年间任奇虎360公司副总裁，分管过360手机卫士，360云盘，360手机浏览器，360手机桌面，360天气等移动互联网产品， 后建立智能硬件产品部，主导研发了360儿童卫士，360安全路由，360智能摄像机等硬件产品，并建立了智能硬件投资团队，主导投资了三十余家美国、以色列和中国创业公司。

316:30-17:30 圆桌环节+互动提问

直面资本寒冬，智能硬件能否坚挺?

该如何面对?

表走~上海创博会，好玩的还有很多!!!

求职寒冬?

我们这里有1000+智能硬件公司招聘!

大佬很忙?

我们这里有百位CEO和你面谈!

智能硬件太贵?

我们这里免费送!

周末没地方玩?

我们请SNH48和你一起玩转全球黑科技!

12月4—6号

上海国际展览中心

(娄山关路88号近仙霞路)

上海创博会暨硬蛋智能硬件展

让你所有愿望都能一次性兑现

邀请函如何写【篇3】

1、谨于公历***年*月*日假座*****酒家*楼*厅举行婚礼，下午*时恭候*时入席，***，***敬备薄酌恭候光临。

2、兹定于何时何分（星期几）在何地为某某与某某举行结婚典礼，敬备喜筵，恭请阁下光临，某某敬邀。

3、亲爱的朋友，**月**日**时来参加XX和XX的婚宴，千万记得准时到哦，地址还记得吧，就在XXXXXXX，诚挚邀请您见证。

4、可爱的同学们，本人将于X月X日举行告别单身仪式，在这神圣的时刻，恭请大家出席，为我见证！

5、兄弟您好啊，本人xxx兹定于20xx年1月1日午时11点与xxx进行成结婚典礼礼，所在**饭馆xxx厅，诚挚邀请您携家人到场，谢谢您的祝愿。6、您好，本人XXX兹定于20xx年1月1日中午11点与XXX举行结婚典礼，地点XX饭店XX层XXX厅，诚挚希望您携家人参加，谢谢您的祝福。

7、兹定于何时何分（星期几）在何地为某某与某某举行结婚典礼，敬备喜筵，恭请阁下光临，某某敬邀

8、非常感激各位兄弟姊妹的鼎力相助，我们的婚礼因你们增色不少！X月X日晚于XX慰劳各位劳苦功高的兄弟姊妹，届时请准时出席

9、佳偶天成、珠联璧合，xxx与xxx10月23日甜蜜大婚，诚邀您的见证与祝福！（大宅门三里屯店）报名从速，请于当日11点前到达。

10、谨于公历***年*月*日假座*****酒家*楼*厅举行婚礼，下午*时恭候*时入席，***，***敬备薄酌恭候光临。

11、时间：*月*日*时，地点：**酒店，人物：亲爱的你们，事件：**要嫁人啦，因本手机要统计该短信的支持率，查阅并到场请回复Y，查阅未能到场请回复H，并注明原因（没有特殊原因谢绝回复H）附：借此短信，我谨代表全国人民衷心感谢你们的祝福，诚邀你们的到来！

12、不要怀疑你的眼睛，本人（XXX）终于决定于XXXX年X月X日在XX酒店，与XXX共同走进人生的另一阶段，没错就是结婚，现通知你：到时一定要准时参加，不然本人将发动身边的所有人力物力财力，必把你请到现场，呵呵，所以请祝福我吧。

13、在爱老虎油最新政策的评估下，本着相濡以沫共渡一生的宗旨，我俩（**AND**）决定启动"爱的仪式"，欢迎各位人士到场观摩，时间：**地点：**

14、爱回家，爱老婆，爱洗衣做饭，也爱做牛做马。我不是春哥也不是曾哥，我是xxx。我和你不一样，我要结婚了！时间：x月x日，地点：xx酒店。

15。婚礼主题电影"结婚来了"即将上映，主演：xxx与xxx，诚邀您以VIP嘉宾出席，上映日期：x年x月x日x时，上映地点：xx酒店xx厅。

邀请函如何写【篇4】

东方智慧开发研究院(香港) 上海南柏文化传播有限公司

邀请函

尊敬的 __________ （董事长/总裁/总经理）：

兹定于二〇一一年四月廿二日至廿四日，在陕西华浮宫酒店会议中心正式召开为期三天两夜的《东方领袖智慧——企业总裁研修会》。

届时，将由中国古典学术应用于现代商业智慧的倡导人、中国当代知名企业家战略指导和领导力顾问、清华大学、北京大学、浙江大学特邀教授、维学智慧体系创始人、国学应用泰斗——南柏先生与您及全国各地近200名企业家（年度营业额在1000万以上）来共同研讨：中华传统智慧（易、儒、释、道、兵、医、史）在现代企业管理中的应用，从而使您的企业从根本、根基、根源上得到本质性，乃至前所未有的突破。

鉴于主讲人XX先生每年的讲课时间非常有限，《东方领袖智慧—企业总裁研修会》每年仅举办4次。面对这样难得的机会，我们衷心地邀请事业成功的您拨冗参加这次国学问道盛宴，相信您与智者南柏先生的三天两夜的共同研修，一定会给您的事业与人生带来意想不到的感悟和收获。 会务组联系人： 联系电话：

东方智慧开发研究院（香港）

201×年3月

东方智慧开发研究院(香港) 上海南柏文化传播有限公司

附页：《东方领袖智慧——企业总裁研修会》简介

会议宗旨：

解决您的人生事业之困惑，助您完成从企业主到企业家到商业领袖的升华之旅！ 会议议程——领袖八部：

第一部 缘于改变 【断轮回】

不要再跳一下，又回到原地，而要从此飞起来，脱离习惯的引力！ 第二部 战略根基 【立根本】

战略是赢取事业人生的根本。企业发展的关键不是速度而是方向！ 第三部 仁者无敌 【塑内核】

领导力就是领导自己的.能力。做好自己，让别人来追随！

第四部 领袖风采 【建恩威】

外示儒学，内用黄老，自证禅心，易定乾坤！

第五部 自证禅心 【修自性】

不要再证明自己的正确了，修正我们的不对吧！

第六部 领袖人格 【聚能量】

人生是别人成全的。做一个让别人放心的人！

第七部 多维人生 【展格局】

人生赢在维度的多少，而不是在原维度上加强！

第八部 终极意义 【好了！】

人生带走的是满意，留下的是感恩，身没道存！

参会对象：企业董事长、总裁、总经理

【其余人员恕不接待，本次研修会限额200名。】

若您身份符合且能拨冗参会，请向会务组联系人索要《参会申请表》报名。

参会小贴士：

1、请及时填写并回传《参会申请表》，以便为您申请且预留席位。

2、未收到审核确认信息，或未接到会务人员确认短信者，请勿于会议当天现场报名，恕不接待，敬请谅解。

3、请带好您的身份证、名片及邀请函，以便您能享受所有的参会嘉宾之礼遇。

4、会场内空调温度较低，请务必注意着装保暖。

邀请函如何写【篇5】

尊敬的合作伙伴：

本公司在大批资深早教专家、优秀一线教师、营销专家以及高科技研发团队的共同努力下，成功研发出全套《xx》多媒体拼玩教学新产品，属全国首创，拥有国家专利。以全新的边念边拼、识读结合、歌舞律动、视频点读、人机互动等教学理念启发幼儿学，玩，动，思，激发强大的学习力，培养浓厚的学习兴趣和良好的`学习习惯。

xx的教学效果已经在全国各地得到了验证，目前合作园所已超1000所。新产品五月中旬首次在北京展会亮相，反响强烈。得到中央科技所老教授以及教育局领导的亲切会谈和赞赏，得到众多园长、老师、代理商的追捧，更得到中央电视台的关注和采访，会展期间与100多位合作伙伴达成合作意向，20多位现场签约。这是有史以来在最短的时间内签约成功率最高的一次行动，这是对我们最好的肯定。

为了尽快将xx高科技新产品推向市场，全面提升幼儿园的价值、品牌和核心竞争力，更带领合作伙伴获取丰厚的利润，6月初夏，邀请您齐聚东海之滨台州。这里将进行一场科技化、信息化、超越化幼教革新，这是我们成功合作的开始，我们期待着您的参与!

一、会议目的：学习，交流，探讨，合作，共同叩响财富之门。

二、会议对象：《xx》合作伙伴、经销商、服务商、幼儿园。

三、会议费用：免费为参会代理提供6月4日至5日食宿费用。

四、报到时间：6月4日下午报到，安排住宿，并领取相关资料。

五、会议时间：20xx年6月5日，上午：9:0012：00 下午：13:0017:30

六、会议地点：xx宾馆(xx路33号)。

七、乘车路线：

1、xx火车站(903或者904)xx宾馆下车(108)到xx大楼(对面就是xx市党校)。

2、xx客运总站：打的到xx市委党校(费用大约十元)，

3、xx机场：有人接机。

八、会议回执：便于会议安排请5月31日前将报名表传真至xx或发#url#邮箱。

公司全称 参会人数 仅限1人

姓名 性别 电话 备注

九、联系电话：

邀请函如何写【篇6】

亲爱的父母和朋友:

大家好！经过精心准备和安排，我们园区的所有老师将在12月24日(星期二)上午“庆祝圣诞节”亲子花园活动。这项活动具有娱乐、健身、技能、合作等丰富的游戏内容，整个过程将充满乐趣，让我们的孩子在积极参与中感受到游戏的快乐和幸福，让父母在与孩子的共同游戏中感受到深深的亲情，享受童年的快乐！这是一个难得的机会。我希望父母能好好利用他们的时间，和他们的孩子一起享受一个快乐的假期！

活动时间:20xx年12月24日星期二下午16: 30-17: 30。

地点:XX幼儿园一楼

活动目标:园内儿童和家长(没有家长的儿童不参加游戏，园内儿童只能带一位家长参加，谢谢合作！)

活动流程:

1.16: 20家长在门口签到后；

2.16:30-17:30开始各种园林活动；

3.拿着游戏卡从讲台上接受礼物；

4.活动在17: 30结束。

提示:

1.家长在游戏中要注意友情，谦让，合作。给孩子一个很好的示范作用，提醒孩子活动有序，不插队，不吵闹，注意教育孩子文明礼貌。

2.这项活动是公开的。玩的时候请照顾好自己的孩子，以免出意外。祝你和你的孩子玩得开心！

3.父母和孩子参加花园活动。玩游戏时，请从负责游戏的老师那里拿到游戏卡。家长要注意保管游戏卡，拿着游戏卡去收费站领礼物。

花园游戏:

在此，XX幼儿园全体教职员工衷心祝愿所有家长圣诞快乐！家庭幸福！

XX幼儿园

Xx年x月x日

小学暑假周记如何写通用

周记写作是我们向外界表达自己想法的一种形式，我们经常会将一些发生的事写进周记。写好一篇周记有哪些关键要点呢？编辑收集并整理了“小学暑假周记如何写”，欢迎阅读，希望你能够喜欢并分享！

小学暑假周记如何写【篇1】

时光飞逝，转眼间，五年级被时光匆匆带走，我们迎来了快乐的暑假..当老师宣布暑假开始的时候，我们就像只快乐的鸟儿在教室里欢呼，老师后面的话已经听不见了。

放学时，同学们相邀去家里玩，在这过程中快乐的气氛中我们拉开了这个暑假的序幕。暑假，对于需要我们通过学生来说是没有一个国家多么神圣的假期啊，把我们从题海中解救了自己出来，让我们可以尽情的放松；尽情地玩耍。写到这里我想起了作为一位伟人马克思曾经说过：休息，是为了能够更好地学习。这是因为我们的倒数的二个暑假，明年实现我们将成为毕业班的大哥哥大姐姐进行学习工作任务将更加复杂繁重。

到了我们最后我还是想让大家可以记住这句话：休息，是为了能够更好地学习。

小学暑假周记如何写【篇2】

暑假期间我和我的家人一起去北海旅游。到那的第一天，已是下午三点。

知道是北海，所以我一大早就起来赶海了。咱们一家人一直沿着海岸线走，拣了许多贝壳，走了很长时间我无意中发现一个大约长四厘米、宽两厘米、高五毫米螃蟹的居住地。我一看有螃蟹喜出望外，心想：太好了，本来我只是出来捡捡贝壳，谁知还可以抓螃蟹，真是天助我也！后来我一看，它们全夹在岩石缝，没有工具挑不出来所以只好没精打采的回去。

过了几天，要去海边专门挖螃蟹，到了那爸爸妈妈轻轻的夹，而我使劲的挑，虽然这样快可挑出来的螃蟹大半是残废。时间到了，咱们一共抓了二十只螃蟹，这可将我乐坏了。

现在时间不早了咱们要回去了，我真有点舍不得这美好的景象下次我再来这里玩在来抓这里的螃蟹。

小学暑假周记如何写【篇3】

假的一天，在爸爸、妈妈的陪同下，我走进体育馆的大门，我仿佛置身于一个奇妙无比的世界里：喷水池前，两盆大月季傲然怒放，数百朵小月季环绕簇拥，争气斗艳，真是好一派佳景呵，东边的鲜花白似飘雪，西面的鲜花金黄如金，阳光之下，黄白交映，分外清馨宜人，喷水池傍边，还开满了雅洒脱，多姿华丽的俏月季，枝头低下来，好像一个脸红的少女。

还沉静在遐想中我，突然，听见一声“嘟嘟，快过来呀”，我吓了一大跳，原来是妈妈在叫我，我风一样地跑了过去，妈妈给我报了暑假补习班，有奥数、作文和主持人，我开心极了，因为我最喜欢的就是这些，只是报主持人课的老师没有回来，所以没有上，多少有些遗憾。

不管刮风下雨，还是身体有些不舒服，我都坚持上课，说实话，虽然这个暑假比较辛苦，学习任务比较重，但是苦中有乐，在爸爸、妈妈的鼓励和陪同下，在老师们辛勤的培养下，我逐步攀登知识的智慧宝塔，在智慧的世界里散步，饮着智慧仙泉，品尝智慧之果……

好一个快乐又有意义的暑假！

小学暑假周记如何写【篇4】

今天是暑假的一天，爸爸教我学游泳。

早上，我刚把暑假作业做完，爸爸就带着我到水上乐园去游泳。虽然爸爸会游泳，可是我不会，我就只能在身上套一个游泳圈，可我游着游着，我不知道我的游泳圈漏气了。

过了一会，我看见游泳圈旁边冒泡泡，我仔细一看，原来是我的游泳圈漏气了。我只能让爸爸把我推到岸边，我就只能让爸爸教我游泳了，爸爸让我到浅水区学。我到了浅水区以后，我就跟着爸爸学了起来，虽然有时不小心喝了口水，可我还是坚持学。一直坚持学会了为止。终于我学会了游泳，总算不会在水里沉下去了。呵呵！好高兴呀！

我和爸爸吃完午饭后，爸爸就带着我去xx广场玩我的遥控飞机……暑假的这一天很开心，甚至做梦还在游泳呢！

小学暑假周记如何写【篇5】

暑假里的一天下午,我央求爸爸带我去钓鱼.爸爸竟满口应允，可把我高兴坏了！我美美地想：今天准能钓着几条大鱼，饱餐一顿啦！

我替爸爸拿着他心爱的“钓得乐”鱼竿，另一只手提着鱼儿最爱吃的饵料，背上鱼兜，便一起向小河进发。

很快我们来到了目的地。爸爸娴熟地试好水深，调好浮标，勾好鱼饵，胸有成竹地把鱼钓甩到了瞄准好的位置，便架稳鱼竿，悠闲地抽起烟来，我呢？当然是负责“放哨”啦！

我眼睛一刻不停地紧盯着水面，生怕错过一丝“风吹鱼动”。过了一会儿，只见浮子轻轻地动了几下，我赶紧向爸爸报告，爸爸迅速抓起鱼竿，猛地一提，一条长长的东西被钓了上来，正好甩在我面前。我定睛一看，不禁吓得退了好几步，大叫一声：“蛇！”随手拾起地上的一块石头，抡起胳膊朝那条“蛇”狠狠地砸去。只砸两下，那条“蛇”便成了稀泥。

爸爸看着那只剩下一个头的“蛇”，又好气又好笑地说：“小傻瓜，这不是蛇，是黄鳝，味美着哩！”啊？！我恍然大悟，却悔之晚矣！没办法，只有重整旗鼓了！我们又钓了半晌，却收获甚少，只钓上来两条一寸来长的小鱼。

回到家，妈妈满怀期待地问：“钓了几条鱼呀？”我嬉皮笑脸地说：“钓了两条老大的鱼哩！”妈妈看着鱼兜说：“鱼呢？怎么没有装在网兜里？”我伸开手，把两条奄奄一息的小鱼摊给妈妈看。妈妈“扑哧”一声笑了，我和爸爸也都笑了……